株式会社 ホンダトレーディング

【秋葉原】新規事業開発・プロジェクト推進／Hondaグループ唯一の商社／月の半分がリモートワーク可

---

Hondaグループ商社／GX・カーボンクレジット事業／事業企画～売買管理まで一貫経験／グローバル19ヶ国55拠点／海外プロジェクト推進／将来事業責任者候補／環境価値創出ビジネス／リモート併用可

■業務概要：
Hondaグループ唯一の商社にて、GX（グリーントランスフォーメーション）領域における新規事業開発を担当いただきます。2050年カーボンニュートラル達成に向け、グリーンエネルギーやカーボンクレジットなどの環境価値創出ビジネスの企画・推進を担うポジションです。
2026年4月に新設された組織であり、GX領域未経験のメンバーも多く在籍しているため、事業開発やプロジェクト推進経験を活かしながら新たな領域へチャレンジできる環境です。

■業務詳細：
・GX領域における新規事業の企画・立案
・グリーンエネルギー、バイオマス関連ビジネスの調査・事業性評価
・社内外関係者とのアライアンス推進およびプロジェクトマネジメント
・カーボンクレジット創出プロジェクトの企画・推進
・カーボンクレジットの調達・販売スキーム構築
・顧客やパートナー企業との折衝および関係構築
・国内外の新規ビジネス機会の発掘
・将来的な海外プロジェクトへの参画
※新設部署のため、企画から実行まで幅広く携わりながら事業づくりの経験を積むことができます。

■ポジションの魅力
・GX領域へ未経験から挑戦可能
事業開発やプロジェクト推進経験があれば応募可能。成長市場である脱炭素ビジネスの知見を身につけられます。
・事業立ち上げフェーズに参画
2026年新設部署のため、仕組みづくりや事業づくりなど上流工程から携わることができます。
・社会課題解決に直結する事業
カーボンクレジットや再生可能エネルギーなど、脱炭素社会の実現に貢献できるやりがいがあります。
・グローバルキャリアも描ける
Hondaグループのグローバルネットワークを活かし、将来的な海外赴任や海外プロジェクト参画の可能性があります。
■当社について：
◎Hondaグループの商社として、安定した経営基盤があります。
◎グローバル展開にも力を入れており、社員の約25％が海外駐在員として活躍しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・プロジェクト推進の経験もしくは新規事業開発の経験（調査、企画等）

■歓迎条件：
・グリーンエネルギー、バイオマスをはじめとしたGX領域の経験
・将来的に海外赴任が可能な方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX南ウイング18F
勤務地最寄駅：JR山手線・総武線／秋葉原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜転勤＞
有
将来的に国内外への転勤が発生する場合がございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業月20h程

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：6ヶ月定期券代を実費支給（上限あり）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■自己啓発支援制度

＜その他補足＞
■育児・介護手当あり
■確定拠出年金（DC年金）
■ホンダ互助会
■住宅共済会
■ホンダ直営保養所
■従業員車輌販売制度
■退職年金
■特別見舞金 等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■年末年始、夏期休暇
■有給休暇（採用2ヶ月経過後10日、最高20日）