掲載予定期間：2026/10/5（月）～2027/1/3（日）更新日：2026/10/5（月）

株式会社アスマーク

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【BtoBマーケティング】自社HRテック『Humap』◆戦略立案～施策実行まで◆東証スタンダード上場

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【BtoBマーケティング】自社HRテック『Humap』◆戦略立案～施策実行まで◆東証スタンダード上場

～東証スタンダード上場／マーケティング・リード獲得施策の強化を担う～

■業務内容：
当社が提供する『Humap』は、働き方改革（リモートワーク・時差出勤等）、優秀な人材の採用・離職防止、人事労務の効率化・タレントマネジメントを一元支援するHRテックサービスです。
今回は『Humap』の事業拡大に伴い、マーケティング・リード獲得施策の強化を担っていただく専任メンバーを募集します。
Web施策を通じ、見込み顧客の獲得からインサイドセールスとの連携による商談創出まで、マーケティング戦略の企画・実行を主導していただきます。

■具体的な業務内容：
◇Web集客・コンテンツ企画
・LP・Webサイトの企画・改善（SEO／LLMO対策含む）
・コラム、ホワイトペーパー・自主調査などのコンテンツ企画・作成

◇広告運用・ディレクション
・Web広告施策の企画・運用代理店のディレクション・クリエイティブ制作

◇リード獲得・育成・営業連携
・MAツールを活用したメルマガ配信・顧客育成（ナーチャリング）
・インサイドセールス・営業部門と連携した商談（パイプライン）の創出

◇データ分析・施策改善
・データ分析や仮説に基づくマーケティング戦略の立案・設計
・各種アクセス解析ツールを用いた分析・効果検証

■募集背景：
自社HRテックサービス『Humap』の事業拡大に伴い、リード獲得およびマーケティング体制を強化するため、戦略立案から施策実行までを共に推進していただける専任のBtoBマーケターを募集します。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社もしくはマーケティング支援会社での、BtoBデジタルマーケティング実務経験（3年以上）
・円滑なコミュニケーション能力（チームメンバーや他部署、外部の協力会社など社内外との連携ができる方）

■歓迎条件：
・HR業界でのBtoBデジタルマーケティング実務経験
・Illustrator／Photoshopを使ったデザイン制作スキル
・Googleアナリティクス等を活用した、仮説・数値に基づくWebサイトの分析および改善提案の経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区東1-32-12 渋谷プロパティータワー4F
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
◇試用期間中の給与
月給：341,290円～408,460円
基本給：285,530円～341,720円
固定時間外労働手当（月25時間分）：55,760円～66,740円
※固定時間外労働手当を超えた分の時間外労働手当は、別途支給いたします。

給与

＜予定年収＞
500万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：285,530円～341,720円
固定残業手当/月：78,070円～93,440円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
363,600円～435,160円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※詳細は、経験・能力を考慮した上で決定
■昇給：年1回（1月）
■賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有
社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円まで
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・中途入社研修
・階層別オンライン研修
・リサーチ研修ポータル
・リサーチ勉強会

＜その他補足＞
■各種MVP制度による報酬
■各種保養施設、レストランなどの優待利用（関東ITソフトウェア健康保険組合）
■健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種
■在宅勤務制度
■フリードリンク
■Smileボーナス（ピアボーナス）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・年末年始休暇
・リフレッシュ休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休暇

会社概要

事業概要: 写真をもっと見る
【事業内容】
・オンライン・オフラインの総合マーケティングリサーチ事業
・HRテック事業

【運営サイト】
・アンケートモニター募集サイト「D STYLE WEB」
・買った人・使った人の評価サイト「シェアビュー」
・外国人市場調査業務「e-gaikokujin.Recruting」

【同社の概要】
特に飲料や食品、日用品をはじめとるするメーカーの新商品開発や既存商品のリニューアルの調査実績が多く、生活者であるモニター会員の声を正しく届けることで、メーカーの商品開発に貢献しています。現在では全国から100万人以上のモニター会員に登録をいただくようになり、全国規模のモニター組織へと発展。さまざまな分野において年間6,600件以上のマーケティングリサーチ実績を誇ります。当社はモノや広告はつくらない。しかし、今後も「マーケティングリサーチ」という手法を武器に、生活者の声を世の中に“正しく”リリースし、企業の新商品開発や既存商品改善、ブランディングなどに貢献していきます。

【同社の特徴】
（1）実績…2001年の設立から20年に渡り、マーケティングリサーチを行っており、累計の調査実績は4万件を超えております。政府・大学・大手企業・中小企業など幅広い調査実績があります。
（2）顧客からの高い信頼…アスマークの強みは、「質の高い一般生活者モニター」「幅広いリサーチメニュー」「柔軟な対応力」の3点。業界トップクラスの実績を誇るサービスも複数あり、リピート率96％という数字が、アスマークに寄せられる信頼の厚さを証明しています。
所在地: 〒150-0011
東京都渋谷区東1-32-12 渋谷プロパティータワー4F
設立: 2001年12月
従業員数: 316名
上場市場名: スタンダード市場
資本金: 166百万円
売上高: 4,416百万円
経常利益: 289百万円
平均年齢: 32.8歳
企業URL: https://www.asmarq.co.jp/

株式会社アスマークについて

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応募方法

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ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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完全無料

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求人コード 3016097511