株式会社CIN GROUP
【Shopifyを極めたい方へ】ECディレクター経験を活かして事業を牽引／副業可・昇給昇格年2回
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～Shopify特化で専門性を追求／顧客成果と事業成長の両方に貢献できる裁量ある環境／年収600万円以上・副業可・昇給昇格年2回～
■募集背景：
ECサイトの制作・運用から物流、CS、SNS運用まで、EC事業に必要なサービスを一気通貫で提供している当社。EC市場の拡大に伴いShopifyの活用が広がるなか、今後はShopifyを軸としたEC支援で、より高い専門性と提供価値の確立を目指しています。そこで、Shopifyの知見・経験を活かし、クライアントとの関係構築から課題整理、提案、プロジェクト推進までを担える方を募集します。
単に依頼された内容を制作チームへつなぐ役割ではなく、クライアントの事業成長と自社の売上拡大の双方にコミットしていただくポジションです。
当社のShopify事業はこれから成長させていくフェーズです。クライアントの事業成長に加え、提供するサービスのあり方を考え、事業をつくる側としても活躍いただくことを期待しています。
■業務内容：
Shopifyの実装・コーディングは社内のエンジニア・制作メンバーが担当するため、入社時点で実装スキルは不要です。クライアントとの関係構築や提案、プロジェクト全体の推進に注力いただけます。
＜まずお任せしたい業務＞
・定例ミーティングでの課題ヒアリング、提案、進捗報告
・Shopifyを活用したECサイト改善提案
・担当顧客の売上、広告費、ROIなどの数値管理
・KPI設計、データ分析、レポーティング
・デザイナー、エンジニア、運用担当へのディレクション
・スケジュール、品質、進捗管理
・外部パートナーとの連携 など
＜ゆくゆくお任せしたい業務＞
・既存顧客へのアップセル、クロスセル提案
・新規顧客への提案、商談、提案資料作成
・メンバーの育成、目標設定、業績管理
・業務改善、組織づくり など
■組織構成
配属先となるECソリューション部は43名体制、平均年齢34歳、男女比は5:5です。所属チームは4名で構成されており、20代から30代のメンバーが中心です。役職や社歴に関係なく意見を出し合えるフラットな組織風土が特徴です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Shopifyを活用したECサイトの制作・運用・ディレクションいずれかの経験
・クライアントとの折衝、提案、調整などの経験
※Shopifyの実装・コーディングスキルは必須ではありません。
■歓迎条件：
・Google Analytics、広告運用（Google/Yahoo!広告等）の知識
・ExcelやBIツールを活用したデータ分析スキル
・外部パートナーやフリーランスとの協業経験
勤務地
本社
住所：東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
※転居を伴う転勤なし
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：月20h未満／時差出勤制度（前日までに申請）：8-17、11-20、12-21等
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
＜試用期間中の給与＞
月額：480,000～580,000
※上記は固定残業手当：91,200円～110,200円（固定残業時間30時間0分/月）を含む
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
給与
600万円～720万円
＜賃金形態＞
年俸制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,860,000円～5,832,000円
固定残業手当/月：95,000円～114,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
500,000円～600,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年俸を12～14回で分割選択可能。
年俸と月額の差額分を賞与で支給。
■昇給
年2回（4月、10月）
■業績賞与
年2回（6月、12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
補足事項なし
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限4万円まで支給
家族手当：無 補足事項なし
住宅手当：格安物件紹介、会社名義での住宅契約、管理の代行
寮社宅：無 補足事項なし
厚生年金基金：無 補足事項なし
退職金制度：無 補足事項なし
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜その他補足＞
■美容施術割引制度：まつげエステ・ネイルサロンを3～4割引き
■保養施設の利用可
■住宅支援制度：格安物件紹介、会社名義での住宅契約、管理の代行
■健康支援制度：健康診断、メンタルケア、婦人科検診、予防接種
■オフィスgooit：マッサージを勤務時間内に無料で利用可能
■Coffee・お菓子（無料）・カップ麺（10円※条件あり）コーナー完備
■各種研修：座学・OJT・eラーニングなど
■社員総会年2回
■服装：自由（TPOに応じて）
■退職金積立制度
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■記念日休暇
■ハネムーン休暇
※有休とあわせて休暇を取得し、5連休以上取得も可能
会社概要
- 事業概要
■事業の特性
人材採用からITエンジニアリング、Webマーケティング、そしてEC事業まで幅広い領域でビジネス上の課題を解決するCIN GROUP。
各事業が自律しつつ連携することで顧客に対してワンストップでの価値提供を実現しています。また採用から集客、店舗運営、インナーブランディング、
クリエイティブとあらゆる切り口から質の高いコンサルティングが可能。顧客企業や業界、市場への深い洞察を元にした本質的な企画提案を得意としています。
■パーパス
「社員の想いで事業を創り、日本を世界に誇れる国へ」
こんな事業にチャレンジしたいという仲間の想いを尊重し、応援することで数多くの事業を創出。日本を世界に誇れる経済大国へと導く一翼を担います。
■バリュー
「多くの人々の笑顔のために感動を届ける」
常に相手（顧客）の期待値以上のパフォーマンスを心掛けることで、多くの人々に「感動」レベルのサービスを届け「笑顔」を引き出すことを約束します。
■具体的な事業内容
・人材ソリューション事業（求人広告代理業、人材派遣業）
・サロンソリューション事業（ホットペッパービューティ代理業、店舗コンサルティング）
・ITソリューション事業（ITエンジニアリング、プロダクト開発）
・ECソリューション事業（商品開発、サイト制作、倉庫物流、SNSマーケティング、CS）
※その他グループ会社にリラクゼーション事業会社、ビューティサロン事業会社あり- 所在地
〒141-0032
東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F- 設立
- 2012年7月
- 従業員数
- 239名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 売上高
1,538百万円
- 経常利益
- 142百万円
- 平均年齢
- 31歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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