株式会社システムシェアード
【DevOps/AWSエンジニア/在宅可】127休日◆経験を活かしたスキルアップ環境◆研修充実◆
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~創立16年連続増収の成長ベンチャー。AWSを強みにクラウド領域にも進出。システム開発やDevOps領域の技術者募集~
●創立16年連続増収の成長企業
●AWS公式コンサルティングパートナー
●東京受講者数トップクラスの「東京ITスクール」受講可能
●年間休日127日/平均残業8.5h/在宅可
【システム開発と教育の2つの事業を柱に成長中】
Web系システム開発に強みがある当社のシステムエンジニア職種は、
AWSを活用したシステム開発業務が多くございます。
今回は特にDevOpsに特化した業務をお任せする予定で、
クラウド環境(AWSを主軸としたマルチクラウド対応)上でのシステム運用保守および開発に携わっていただきます。
<現場環境>
・AWS認定資格(SAA以上)レベルの知見
・TypeScript, React, Node.js, Pythonなど
・アジャイル開発やスクラム開発
・Terraform、CloudFormationなどのIaCツール
・コンテナ技術(Docker、ECS、EKSなど)
・CI/CD環境の構築・運用
複数の保守案件を担当する弊社体制のチームで、
一人一人が自立していながらもチームとしての動きが活発な環境です。
技術がお好きな方・ご経験の豊富な方を募集しています。
【未経験~微経験エンジニアがたくさん活躍しています】
スキルアップに向けた資格支援や学習フォロー制度を用意しております。
また周囲に相談しやすいよう社内コミュニケーションを活発に行っておりますので、
どなたでも活躍・挑戦できる環境を整えています。
【キャリアパス例】
プロジェクトリーダー/特定分野に特化したエキスパートなど
【組織構成】
開発事業部(部署人数:約280名/男女比6:4)
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件
何らかのシステム開発(TypeScript, Python, Javaなど)3年~
AWS知識(AWS CertifiedSolutionsArchitect‐AssociateまたはProfessional相当※資格保有優遇)
■尚良条件
・IaC、CI/CD、サーバーレス技術、コンテナ技術基礎知識やプロジェクト経験
・Git基本知識と利用経験
・アジャイルまたはスクラム開発での経験
・DevOpsツール(Jira/Confluence/Miro)の利用経験
勤務地
本社
住所:東京都千代田区外神田1-18-13 ダイビル13F
勤務地最寄駅:秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先
住所:東京都港区虎ノ門駅または新橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
東京都近郊客先オフィス予定(プロジェクト先)
住所:神奈川県・埼玉県・千葉県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間8.5h
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
392万円~623万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):242,150円~384,850円
固定残業手当/月:37,850円~60,150円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
280,000円~445,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与実績:年2回(5・11月)
■昇給:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:規定有り
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無
<定年>
60歳
再雇用制度あり上限65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(初回受験費用・教材手当、お祝い金など)
<その他補足>
【AI活用を強力に後押し!最新技術を使い倒せる】
自社専用の生成AI環境を支給
AI活用コンペを開催(報奨金あり)
【国内トップクラス環境で「AWS技術」を極める】
「AWS安心サンドボックス」利用
チーム対抗の実践型ワークショップ「AWS Jam」を定期開催
[保険・年金]
確定拠出年金(選択型)
家族手当
資格手当
住宅・引越し手当(条件あり)
交通費全額支給/テレワーク手当
結婚・出産祝い金
育児手当(条件あり)
介護支援
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日
・夏期休暇:3日
・年末年始:5日
・平均有給取得率80%
会社概要
- 事業概要
事業内容:
・システム開発
・IT支援サービス(クラウドサービス)
・教育サービス(東京ITスクール)
「経営者が支持する新人 IT 研修 No.1」に選ばれました!(日本マーケティングリサーチ機構調べ)
提供サービス:
1. システム開発
Web系システムの開発に強みがあります。
JavaやWeb技術に加え、高いコミュニケーションスキルを持つメンバーが揃っています。
未経験の方も、先輩社員のサポートを受けながら業務に取り組み、スキルを習得できます。
また、SES(システムエンジニアリングサービス)を提供し、必要に応じて全社でサポートを行います。
一部の社員は顧客先で技術研修を担当し、開発と研修を兼務しているため、現場での学びを直接活かすことができます。
2. 社内SE代行支援サービス
通常のシステム開発に加えて、顧客の社内SE業務の代行や支援も行います。
IT課題の解決を通じて、顧客のビジネス成功を支援します。
未経験者でも、現場での経験を積みながら、徐々に業務の幅を広げていくことができます。
3. 東京ITスクール
東京で新人IT研修の受講者数No.1の実績を誇る研修機関です。
IT業界の変化に対応できるエンジニアを育成しています。
研修では、受講生が主体的に考え、行動できるようサポートします。
講師は「サポーター」として、受講生の成長を支援する立場を取っています。
未経験の方でも安心してスタートできるよう、まずはベーシックな研修で基本的な講義を担当していただきます。
業務に慣れてくれば、お客様との折衝や講義内容のカスタマイズなど、より自由度の高い業務にもチャレンジしていただけます。
未経験からでもエンジニアとして成長できる環境が整っています。- 所在地
〒101-0021
東京都千代田区外神田1-18-13 ダイビル13F- 設立
- 2007年7月
- 従業員数
- 385名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 49百万円
- 売上高
4,474百万円
- 経常利益
- 621百万円
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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