掲載予定期間:2026/10/29(木)~2027/1/27(水)更新日:2026/10/29(木)

株式会社TBM

【日比谷】国内出荷・物流管理◆出荷実務から物流KPI・業務改善まで担当◆第二創業期のSCMを支える◆

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正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【日比谷】国内出荷・物流管理◆出荷実務から物流KPI・業務改善まで担当◆第二創業期のSCMを支える◆

【累計資金調達428億円・推計企業価値1,370億円/地球規模の環境・社会課題に、素材・資源循環ビジネスを通じて挑むGX分野のディープテック・スタートアップ】

■ポジション概要
本ポジションのミッションは、倉庫・輸送の関係各所や営業・開発・製造・品証・経理の各部門を主なフィールドとして、出荷業務における全体最適を推進すること。また、それを日々の実務と物流KPI管理を通じて業務改善につなげることです。

倉庫在庫と出荷実績のデータを注視し、物流KPIから改善点を見極めることが求められます。国内物流領域の管理実務にとどまらず、輸送費見積・レポートを基にした関係各所との調整と改善施策の実行を重ねながら、物流オペレーションの全体最適を推進するにつなげていく重要な役割です。

■業務内容
出荷オペレーションチームの一員として、倉庫在庫の出荷指図、ERP(基幹業務システム)への入力、輸送費見積、物流KPI管理、業務改善を担当いただきます。

◎出荷指図と在庫管理
・倉庫在庫の出荷指図と資材管理
・ERPシステムへの入力と出荷実績登録
・倉庫在庫の棚卸対応と在庫管理の実務
◎輸送コストと物流KPIの管理
・輸送費見積に基づく輸送コストの管理
・出荷運賃と保管料単価の最適化
・在庫適正化に向けた物流KPIの追跡
◎業務改善
・在庫レポートと出荷実績レポートの作成
・物流業務の最適化に向けた関係各所との調整
・レポートに基づく業務効率化

■当社について
TBMは、気候変動や資源枯渇といった地球規模の環境・社会課題に、素材・資源循環ビジネスを通じて挑むGX分野のディープテック・スタートアップです。
現在、建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に「第二創業期」を迎え、祖業のLIMEX(ライメックス)事業から、「世界の炭素・資源循環インフラを担う企業」へ進化するため、TBMは新たな節目に突入しました。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業種未経験歓迎>
・国内物流領域で出荷管理・在庫管理・倉庫管理のいずれかのご経験
・MS Excel / Google Spreadsheetの業務利用経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル15F
勤務地最寄駅:JR各線/有楽町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
可

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):308,000円~346,000円
固定残業手当/月:108,000円~112,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
416,000円~458,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定
■2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円
住宅手当:住宅手当・家具移転費補助(支給条件有)
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■経験者オンボーディング:入社後3日間の研修プログラム、入社後3週間および3か月のタイミングでStartupプレゼンを実施
■1on1:上長と定期的に実施
■Library:社内共用本棚 等

<その他補足>
■Memorial Gift(結婚・出産のお祝い事には5万円支給)
■3日間の入社時特別休暇付与(取得条件有)
■時短制度(適用条件有)
■表彰制度(毎月実施しているAwardにて受賞者に報奨金支給※支給額は賞によって異なる)
■Same Boat Meeting(全メンバーがTBMをつくる一人であるという自覚を持ち、新たな行動に繋げるミーティング 1回/月) など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

基本的には、土曜、日曜、国民の祝日、年末年始がお休みとなります。
※TBM CAMP:工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング実施のため、年1回、休日出勤日があります。

会社概要

事業概要

TBMは、気候変動や資源枯渇といった地球規模の環境・社会課題に、素材・資源循環ビジネスを通じて挑むGX分野のディープテック・スタートアップです。
現在、建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に「第二創業期」を迎え、祖業のLIMEX(ライメックス)事業から、「世界の炭素・資源循環インフラを担う企業」へ進化するため、TBMは新たな節目に突入しました。

日本発のディープテック・スタートアップ
累計資金調達428億円、推計企業価値1,370億円
社員数約250名規模
TBMの今を知る TBMの人・組織を伝えるオウンドメディア「Times Bridge Media」(https://media.tb-m.com/)

■現在の事業フェーズ
建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化といった大きなビジネス機会を追い風に、TBMでは第二創業期を迎えています。祖業であるプラスチック代替素材:LIMEX(ライメックス)事業で培った素材開発・用途開発・顧客開拓・サプライチェーン構築のアセットを活かし、「カーボンリサイクル・高機能再生材」の事業へのピボットを図っています。
企業価値を更に高める、事業ポートフォリオそのものを生み出すフェーズです。

カーボンリサイクル事業
https://tb-m.com/business/ccu/
建材分野のカーボンリサイクル製品の導入事例
https://tb-m.com/news/news-5118/
高機能再生材事業
https://tb-m.com/business/circulex/
自動車向けの再生材に関する取組
https://tb-m.com/news/news-5126/

■企業理念
TBM(Times Bridge Management)という名前には、私たちのミッションである「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いが込められています。これは、持続可能な未来に向けて何百年と挑戦し続け、「我々が架け橋となり、サステナビリティ革命を起こす」という未来への意志表明です。

所在地

〒100-0006
東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル15F

設立
2011年8月
従業員数
250名
上場市場名
非上場
平均年齢
37歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016191681

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