株式会社ツナグバ

キャリアアドバイザー◆20代で年収1000万を目指す◆営業・販売経験者歓迎◆土日祝休み

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◎20代の求職者の悩みに本気で寄り添い、業界平均を上回る成果と成長を得られる環境

■このような方へ
「単発の売り切りで、顧客と長く関われない」
「実績を出しても、現場や店長止まりで先のキャリアが見えない」
「頑張っても年功序列で、見合った給与が還元されない」

「個人の人生」と「企業の採用」という、不確実性が高く正解のない無形商材を担当します。顧客自身も気づいていない潜在的なニーズを言語化し、提案する力を磨くことで、あなた自身も市場価値の高い人材へと成長していただけます。

■求めるのは業界平均の倍。高い基準だからこそ稼げる
業界平均の倍の売上を入社半年後に達成できるCAを目指していただきます。20代の求職者の多くは、キャリアに自信がなく、自分の強みや中長期的な目標に気づけていません。そのため、相手の人生の深い悩みや迷い、時には目を背けたい現実とも徹底的に向き合う大変さがあります。
それでも社員の7～8割が業界未経験からスタートし、向き合えば成果を出せる仕組みが整っています。
「挑戦するからには、大変さの先にある圧倒的な実力と給与を手に入れてほしい」という想いがあるからこそ、成果には業界最高水準の還元で応えます。

■成果が出せる理由
リスト作成や架電・アプローチはアポインターが、書類送付や日程調整はサポート部門が一部担うため、求職者との面談に集中していただける体制が整っています。
毎日朝夕の振り返りMTGや先輩の面談同席など、チーム全体でサポートする環境があり、未経験からでも入社2ヶ月目で予算を持ち、半年後には業界平均の2倍の成果を上げられるノウハウがあります。

■「柔軟な働き方」と「サポート体制」
社員が心身ともに健康で、長く高いパフォーマンスを発揮できるよう、働く環境の整備にも力を入れています。
●食事補助
管理栄養士監修の「日替わり弁当」を会社負担（半額）で利用できます。
また、2?のペットボトルのお水も会社から支給されるため、1日の食費を1,000円以内に抑えることもでき、一人暮らしの社員には嬉しいサポート。
●《引越しサポート》で新スタートを応援
仲介手数料最大50%OFFで利用できる引越しサポート制度をご用意。
地方から上京される方を含め、ツナグバでの新たな挑戦を生活面からも全力で後押しします。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・営業経験者（toB/toc/商材不問）
・販売経験者

※業種未経験歓迎・第二新卒歓迎
※職種未経験歓迎

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田美土代町1 WORKVILLAMITOSHIRO6階
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
転勤はございません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
残業時間：45時間程/月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
試用期間中は契約社員雇用の可能性がございます。


＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中は契約社員雇用の可能性がございます。その他、労働条件に変更はなし。契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等により更新）更新上限：無　
※正社員登用実績あり

通勤手当

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修「ツナグバマップ」：先輩の商談同席やロープレ、自身の商談動画をリーダーと一緒に振り返る「録画視聴会」や「勉強会」も毎週実施。チェックリストに基づき、確実なスキルアップをサポートします。

＜その他補足＞
■インセンティブ制度
■1on1制度
■表彰制度
■ランチmtg/チーム懇親会補助
■服装自由/ネイル自由
■フリードリンク制度
■PC・ディスプレイ支給

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■完全週休二日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇(10日～勤続年数に応じて最大20日)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇