株式会社三ッ星
【福岡/営業】営業経験者歓迎★未経験者でも育成制度で安心スタート★上場企業でインフラを支える
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～営業経験者歓迎◎／年休123日・残業10h／未経験活躍中！安心の教育体制◎／評価制度◎／暮らしに電気を届ける「電線」のパイオニア企業／“ブランド力”と“製品力”で自信を持って営業可能！／住宅手当◎～
★未経験入社活躍中・安心の教育体制★
・約2週間の工場研修で製品知識を習得、その後は見積作成などの簡単な内勤業務からスタート
・製造～出荷までの流れを理解した後、先輩と営業同行で基礎を習得
・約半年後に担当先を引き継ぎ、徐々に営業開始（引き継ぎ後もサポートあり）
・スキルに応じて業務の幅を広げていくので、未経験でも安心して成長！
【未経験でも営業しやすい】～圧倒的なブランド力 × 高品質な製品力～
・「キャブタイヤケーブルといえば当社」と言われるほど、業界内で高い認知度と信頼を獲得しており、競合他社と比べても提案のしやすさは抜群です。
・さらに、雨風に強く、耐久性・柔軟性に優れた高性能な電線を開発しており、過酷な現場でも安心して使える品質が高く評価されています。
・この“ブランド力”と“製品力”の両面が営業活動を強力に後押ししてくれるため、未経験の方でも自信を持ってスタートできます
■当社と営業
◎街中や病院、コンビニなどで使われる業界トップクラスのシェアを誇る電線メーカーの当社で既存顧客へルート営業を担当いただきます
◎既存のお客様と定期的に顔を合わせ、信頼関係を深めることが重要な営業職です。お客様との継続的なコミュニケーションを通じて、より強固な関係を築くことが求められます
◎お客様からは「この商品が欲しい」という商品指定の依頼や、
「この用途に合う電線ありますか？」と相談ベースでの依頼もございます
■組織構成（50代 3名、30代 4名、20代 3名）
・未経験入社の方活躍中！
■詳細
・1日の訪問社数：約4～5社／担当エリア：首都圏＋地方（配属後決定）
・出張：月1～2回程度（基本日帰り／一部1泊2日あり）
・評価制度：数値面と仕事への取り組み方の2軸で評価
・個々の成長に合わせて定期的に達成が可能でモチベーションアップ
〇電線だけじゃない！：電熱線や手すり、ドアパーツも製造販売
〇新事業：LEDランプや太陽光パネルなど省エネ商品の開発・販売も強化
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
・営業経験者歓迎
・業界未経験歓迎
・職種未経験歓迎
・第二新卒歓迎
人柄重視の採用！
■必須条件
・営業に挑戦したい方
■歓迎条件
・顧客折衝経験をお持ちの方
勤務地
九州支店
住所：福岡県福岡市南区那の川一丁目9番19号
勤務地最寄駅：西鉄線／平尾駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均10時間／月
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は営業手当（固定残業手当）の支給が無く、実質労働時間との連動での所定外労働手当支給となります。
【試用期間中の給与条件】
月給：243,000円～275,000円（基本給：243,000円～275,000円）
固定手当：０円
給与
400万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：243,000円～275,000円
固定残業手当/月：20,000円～25,000円（固定残業時間9時間30分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
263,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は、前職の年収・経験・年齢を考慮し決定します。
■賞与：年3回（過去実績：年間約3.5ヶ月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
補足事項なし
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限一定額まで支給※規定による
家族手当：無 補足事項なし
住宅手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：無 補足事項なし
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
＜その他補足＞
■職位手当
■住宅手当：家賃の40％を支給（独身者の場合月24,000円、配偶者ありの場合月30,000円を上限とする※35歳未満の世帯主が対象）
家賃の20％を支給（独身者の場合月12,000円、配偶者ありの場合月15,000円を上限とする※35歳以上40歳未満の世帯主が対象）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
【その他休暇】
夏期休暇（5日）、年末年始休暇（7日）、GW、盆休み、有給休暇（入社3ヶ月経過後10日～最高20日）、その他特別休暇
※年に２～3回土曜出勤有り
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
同社は、産業の第一線で活躍するキャブタイヤケーブルを主とした「電線事業」、樹脂の押出成形技術を応用した異形押出成形品を主とした「ポリマテック事業」、電熱線・帯およびステンレス鋼線・帯を主とした「電熱線事業」の3事業で構成されています。
（1）電線事業
キャブタイヤケーブルをはじめとする各種電線を加工して販売しています。加工には天然ゴム、合成ゴム、ポリ塩化ビニルを主原料とし、素材加工から製品化まで、トータル的な生産体制を基軸に産業界への供給を図っています。産業用電線なら「三ッ星」という定評を得ている背景には、こうした素材を知り、素材の力を最大級に引き出せる技術があります。また、その製品バリエーションの豊富さは、あらゆる現場でのニーズに対応し、作業の効率化と安全かつ、省コストに貢献しています。
（2）ポリマテック事業
ポリマテック事業部門では、顧客からの商品企画について、その構想段階から共同開発を行い、設計・製造し納入するという受注生産を基本とし、ユーザーと共に歩む姿勢を貫いています。主製品としては、建築用ガスケット、手摺り、配線カバー、幅木等で、施工性の良さ、省コスト仕上げの高品質により高い評価を得ています。特に、木材複合樹脂やプラスチック廃材の再生利用に代表される新製品は、世界的な木材資源の枯渇が叫ばれる中、環境対応というテーマからも、今後ますますその役割は重要なものとなることが予測され、しかもエネルギー効率の面でも優れており、有望な市場が開けています。主な顧客としては、株式会社LIXIL、三京化成株式会社等が挙げられます。
（3）電熱線事業
電熱線・抵抗線で線型0.04mmまでの極細線を量産製造し、品質面及び技術面で顧客から高い評価を得ています。さらに、顧客ニーズに応えるため、0.02mmまでの極細線の製造も可能にしました。
■同社の特徴：
1919年の創業以来、長きにわたって産業ケーブル・樹脂成型品の開発～製造を行っています。その中でも、ソーラーパネルや工事現場で用いられる特別な使用環境条件に耐えられるキャブタイヤケーブルでは、産業ケーブル業界第一位のシェアを獲得し続けています。- 所在地
〒541-0053
大阪府大阪市中央区本町1-4-8 エスリードビル本町5F- 設立
- 1947年3月
- 従業員数
- 224名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 1,330百万円
- 売上高
11,728百万円
- 経常利益
- 387百万円
- 平均年齢
- 40.3歳
応募方法
応募方法
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