掲載予定期間：2026/10/19（月）～2027/1/17（日）更新日：2026/10/19（月）

株式会社桃谷順天館

【大阪】化粧品メーカーのグローバル薬事◆創業140年の安定性◎／残業10h程／正社員登用前提

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【大阪】化粧品メーカーのグローバル薬事◆創業140年の安定性◎／残業10h程／正社員登用前提

～未経験歓迎！／化学・薬学・生物学出身の方へ／年休129日／フレックスタイム制／創業140年超の老舗化粧品メーカー～

■仕事内容
創業140年超を誇る老舗化粧品メーカーである当社にて、海外展開を支えるグローバル薬事業務をお任せします。現在はEUを中心にASEAN、中国、台湾、米国など複数地域へ事業を展開しており、今後のさらなるグローバル化推進に向けた増員募集です。

■具体的な業務内容
・海外各国（主にEU、ASEAN、中国、台湾、米国等）における化粧品規制の調査・情報収集
・新製品開発チームやマーケティング部門、品質保証部門への薬事面からのアドバイス・サポート
・海外各国における薬事申請業務対応
・Product Information File（PIF）の作成（主にEU・台湾）
・海外登録業務（MoCRA、CPNP等）の管理・運営サポート
・各国の規制情報のデータベース化および運用サポート

■組織構成
配属先となるグローバル薬事室は7名体制です。医薬・化粧品領域の知見を持つメンバーが在籍しており、専門性を高めながら業務に取り組める環境です。

■募集背景
自社ブランドの海外展開拡大に伴う組織強化のための増員採用です。
グローバル化推進を加速する中で、薬事領域の専門人材を募集しています。

■この仕事の魅力
・創業140年超の安定基盤を持つ老舗化粧品メーカー
・EU、ASEAN、中国、台湾、米国など幅広い国・地域の規制に携われる
・研究開発やマーケティング部門と連携しながら商品開発にも関与できる
・残業月10時間程度、年間休日129日予定で働きやすい環境
・フレックスタイム制を導入し柔軟な働き方が可能
・正社員登用前提（登用率95％以上）で長期キャリア形成が可能

■職場環境：
将来も安心の職場環境が整っています。
・女性活躍推進の優良企業として、厚生労働省「えるぼし認定」3段階目（最高位）を取得。男女共により自分らしく働くことが出来る環境整備を加速しています。
・経済産業省「健康経営優良法人2025」に認定。
・子育てサポート企業”として厚生労働省「くるみん」認定。男女ともに子育てと仕事の両立をサポート。育児休業対象の男性社員75％が取得しています。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※いずれも必須
・大学または大学院にて化学、薬学、生物学を専攻された方
・英語で書かれた薬事規制や法規制文書を読解できる方

■歓迎条件：
・化粧品業界または医薬品業界での業務経験
・化粧品処方開発の経験
・化粧品原料に関する知識・経験
・TOEIC(R)テスト600点以上相当の英語力

＜語学力＞
歓迎条件：英語初級

勤務地

＜勤務地詳細＞
大阪本社
住所：大阪府大阪市中央区上町1-4-1
勤務地最寄駅：JR大阪環状線／玉造駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
基本的には想定されません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：8:00～10:00、15:00～18:40
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:40
＜その他就業時間補足＞
残業：月10時間ほど（現在働き方改革によりノー残業に努めております）

雇用形態

契約社員

＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
正社員雇用を前提とした採用です。（正社員登用率95％以上）

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間は契約社員となります。※待遇に変更はありません。

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

給与

＜予定年収＞
400万円～550万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,000,000円～5,500,000円

＜月額＞
333,333円～458,333円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮の上、決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、厚生年金基金、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有
各種社保完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：無　補足事項なし
住宅手当：社命による転勤の場合にのみ支給
寮社宅：無　補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金（401K）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
目標管理制度、社内求人制度

＜その他補足＞
■連続休暇制度（5日間休暇取得推奨）
■リゾート会員
■薬業健康保険組合施設
■介護休暇制度
■育児休暇制度
■401K加入、確定拠出年金
■化粧品割引購入、社員割引
■クリエイティブエブリデイ（自分らしい服装で働く取り組みを行っています）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

夏期休暇、年末年始、介護・育児休業、創立記念日（6/10）、年次有給休暇、その他慶弔等の特別休暇
※連続休暇制度あり（5日間休暇取得奨励）

会社概要

事業概要: ■概要:
同社は140年の歴史を持つ、スキンケアに強みを持つ化粧品メーカーです。
■沿革:
明治18年(1885年)、和歌山県で薬種商を営んでいた桃谷政次郎が、ニキビに悩む妻のための開発した「ニキビとり薬、ニキビとり美顔水」が大ヒット。その後昭和に入り「美人は夜つくられる」の名文句を世に残した「明色クリンシン」など、世間で話題となる商品を開発。140年の歴史を築いた現在では、これまでのスキンケア開発技術のノウハウを生かし、新しくメイクアップ商品の開発にも力を入れています。また、商品パッケージや広告のデザインのみならず、社内の様々なデザインや会社の文化までも含めてたコーポレートデザインにも注力しています。
また、近年では京都に実店舗OPENさせ、成分や理論で化粧品を選ぶのではなく、自分の肌が「心地よい」と感じる直感や触感を大切にする「肌に訊く」をコンセプトに五感で感じる新たな化粧品ブランドを展開しています。
■グループ企業:
桃谷順天館本体を中心に、株式会社明色化粧品、株式会社コスメテックジャパン、上海桃谷のグループ3社がそれぞれのノウハウと情報を生かしながら、シナジー効果を生んでいます。
具体的には商品の開発・研究は桃谷順天館で行い、コスメテックジャパンは化粧品メーカーや化粧品ビジネス参入企業へのOEM事業を、明色化粧品はドラッグストアやスーパーなどで自社ブランドを展開、また通販事業を主力とするRF28、と桃谷順天館の技術をベースに各企業が独自のビジネスモデルを確立し、顧客ニーズに幅広く対応しています。
所在地: 〒552-0012
大阪府大阪市港区市岡2-4-30
設立: 1885年6月
従業員数: 419名
上場市場名: 非上場
資本金: 99百万円
売上高: 18,209百万円
平均年齢: 38歳
企業URL: http://www.e-cosmetics.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

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ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

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求人コード 3016200985