株式会社Hide＆Seek

【福岡／微経験歓迎】自社システムエンジニア／改修や保守運用から上流までキャリアアップ◆土日祝休み

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◆◇微経験歓迎／自社SaaS開発／TypeScript・AIで市場価値を高める◇◆

■募集背景：
EC事業者向け売上改善SaaS「Reviver」はローンチを終え、本格的な機能拡張フェーズに入りました。今後のサービス拡大と開発体制強化に向け、将来的にプロダクトの中核を担うエンジニアを増員募集します。経験年数よりも、自社開発に挑戦したい・モダン技術を学びたいという成長意欲を重視しています。

■業務内容：
自社SaaS「Reviver」の開発・運用をお任せします。入社直後は既存機能の改修や軽微な新機能対応からスタートし、先輩エンジニアのフォローを受けながら担当領域を広げていきます。
具体的には、フロントエンド／バックエンドの実装、既存機能の改修、新機能開発、データ集計やバッチ処理、不具合調査・改善、テスト作成・品質向上施策、ユーザーの声を踏まえた機能改善、AIを活用した新機能開発のサポートなど、プロダクト開発の一連の工程に携わります。

■開発環境：
対象サービスはECサイト向け売上改善SaaS「Reviver」です。TypeScriptを中心に、Webアプリケーション開発環境および各種AI活用ツールを用いた開発を行っています。具体的な技術スタックやツール群については、選考・面談時に詳細をお伝えします。

■魅力ポイント：
・受託やSESではなく、自社プロダクトを継続的に育てる経験が得られます。
・フロントからバックエンドまで、フルスタックに近い形でサービス全体を理解できます。
・生成AIをはじめとした最新技術を、実サービス開発の中で実践的に学べます。
・経験に応じて設計・要件定義・技術選定・企画など上流工程にも挑戦可能で、フルスタック／バックエンド特化／テックリード候補など、多様なキャリアパスが描けます。

■組織構成・求める人物像：
平均年齢24歳の少数精鋭チームで、コードレビューや技術相談が活発なフラットな環境です。「まずやってみよう」というチャレンジ志向の文化が根付いており、新しい技術を学ぶことが好きな方、自社サービス開発で成長したい方、周囲と協力しながら開発を進められる方を歓迎します。若いうちから裁量と挑戦機会を得たい方のご応募をお待ちしています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・エンジニアとしての実務経験を1年以上お持ちの方
(改修や保守運用のご経験から上流にチャレンジ可能です）

■歓迎条件
・TypeScriptの言語にて開発経験をお持ちの方
・フルスタック経験（フロント／バック／データ）をお持ちの方
・ポートフォリオの提出
・AI活用スキル
・通販システム開発経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県福岡市博多区住吉2-16-36 androotsFORESTSQUARE2F
勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄線／薬院駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・平均残業：20～30時間程度/月※個人の裁量や繁忙のタイミングによって残業時間は大きく異なります

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
1ヶ月
■試用期間(1ヶ月)は、基本給・月給とも19～23万(残業代は時間連動制)

通勤手当、家族手当、住宅手当

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限2万円
家族手当：お子様の小学校卒業までお一人様につき1万円/月支給
住宅手当：月25,000円　※事務所より2.5km圏内
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■勉強会支援制度
■資格取得支援制度
■研修期間最低1ヶ月あり


＜その他補足＞
通勤手当・住居手当・読書手当・勉強会手当・資格取得支援・帰省手当・産休手当・育児休暇・昼食手当・社員旅行・マッサージ手当・シャッフルランチなど
※通勤手当と住居手当の併用不可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土曜、日曜、祝日、有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇