Ｅｎｐｏｗｅｒ Ｊａｐａｎ株式会社
【横浜市】事業開発マネージャー◆事業計画の策定～重要顧客とのアライアンス◆
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＼リチウム金属電池など最先端技術の開発で業界をリード／
◆軽くて何回も充電可能なリチウム金属電池の開発に成功し、それらがドローンや空飛ぶ基地局、ロボットといった分野に使用されております
◆近年では災害支援や途上国の通信インフラ構築へも技術が活用され、2024年には横浜技術センターを開設し、開発体制と国内サプライチェーンの強化を推進中
■業務内容
高出力・高エネルギー密度次世代電池の社会実装を目指し、事業計画の策定や戦略の検討等に加えて、販路拡大に向けた重点顧客への営業業務を一気通貫でお任せします
＜具体的な業務＞
◎事業計画・戦略見直し
中期計画の策定および市場変化に応じた戦略更新
補助金申請、協業先発掘等
◎顧客対応（Key Account管理）
重点顧客への営業および関係構築、要求ヒアリング
※取引先：ドローンメーカー、バッテリーパックメーカー等
◎見積・契約交渉
試作サンプル・量産価格設定および供給条件交渉
市況連動・数量変動を踏まえた条件設定・価格改定
◎受注・需給調整
受注確定後、社内関係部署へ展開し、顧客対応をリード
必要に応じ納期調整を顧客と協議
◎市場分析
市場調査・トレンドの分析
戦略意思決定に向けたインサイトを創出
◎製品・価格戦略
製品ポートフォリオおよび価格戦略の策定
収益性確保に向けた受注戦略策定
◎競合分析
市場・顧客情報に基づく競争分析
技術・コスト観点での優位性明確化を推進
製品価値の訴求および差別化戦略を推進
※状況に応じて、担当業務は変わります
■やりがい
近年、小型電動モビリティは災害対応、物流、農業、環境調査と多くの用途に使われており、高エネルギー密度で軽量化可能な弊社の電池セルへの需要が拡大。また経済安全保障の観点でも、電池調達における国産要件が各産業で急速に高まる中で、ニーズや課題に対して、
「自分の経験・知識・能力をフルに活用し、このチャレンジに参画したい」
「自らの手で、新しい産業の基盤づくりに関わりたい」
そのような熱い想いをお持ちの方にとって、やりがいの大きい環境です。
■組織構成
事業開発部：ダイレクター（≒部長）、マネージャー、メンバー数名で構成
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・事業開発における柔軟な発想力、企画力、行動力
・ビジネス推進力（交渉力および関係構築、戦略的思考を伴う営業経験）
・技術理解（電池構造・性能および製造プロセスの基礎理解）
・分析力（市場分析および競合分析に基づく戦略立案経験）
・英語力（グローバル顧客とのビジネス遂行能力）
■歓迎条件：
・全固体電池、リチウムイオン電池の製造業界での就業経験
＜語学力＞
必要条件：英語中級
勤務地
横浜技術センター
住所：神奈川県横浜市金沢区鳥浜町14－17
勤務地最寄駅：横浜シーサイドライン線／鳥浜駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:30～18:00
時間外労働有無：無
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
700万円～1,200万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：6,480,000円～10,000,000円
＜月額＞
540,000円～833,333円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年1回
12月に決算賞与あり※会社の業績による
社員の勤務成績等による特別賞与もあり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限4万円まで
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
賞与年1回（12月、会社業績による）、特別賞与あり、昇給年1回（1月）、在宅勤務手当有
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始、慶弔休暇、育児介護休暇、等
会社概要
- 事業概要
Enpower Japan株式会社は、高出力・高エネルギー密度を特長とする次世代電池の研究開発を行っています。
現在は研究開発段階から一歩進み、「社会実装」へと踏み出す転換期にあります。
特に、ノンチャイナ電池の供給課題が顕在化する中で、国産セルの実現に向けた取り組みを進めています。
様々な市場へ弊社製電池の普及を推し進めることで、日本の次世代電池産業において主導的役割を担う企業を目指します。
◆世界的に有名な研究者と仕事ができる
共同研究者には、2019年に「リチウムイオン二次電池開発」の功績により、スタンリー・ウィッティンガム氏、吉野彰氏と共にノーベル化学賞を受賞し、2023年6月にご逝去された、テキサス大学のジョン・グッドイナフ教授や、東京工業大学の菅野了次名誉教授、東京大学の山田淳夫教授などが名を連ねています。
◆社会に新しい価値を提供し浸透させる
弊社が特許ライセンスを持つ硫化物系固体電解質材料は、数ある電解質材料の中で、最も高品質なイオン伝導率を誇っています。世界中で固体電池の開発が進む中、全固体電池のカギとなる材料として注目され、今後も更なる硫化物系の固体電解質の生産や、小型全固体電池の生産に向けて、さらに技術開発を行っています。
◆競合との比較優位性
大規模自然災害や加速する自動車のEV化、地球環境保全の観点からも、大きな注目を浴びている「全固体電池」。実用化に向けて、数多の競合に比べ、世界的研究者との共同研究や実績で非常に高い優位性を誇っています。
◆これまでの実績
ソフトバンク社と質量エネルギー密度（Wh/kg）が高く、軽くて容量が大きい次世代電池を見据えた材料技術の共同研究を行う契約を2020年3月に締結。同年4月から研究開発を行い、質量エネルギー密度450Wh/kg級電池の実証と、電池長寿命化の要素技術開発に成功。
2021年10月「エネルギー密度520Wh/kg(1100Wh/L)金属リチウム電池の試作実証に成功」、2022年11月「円筒形電池でブレイクスルー実現」、2023年9月「リチウム金属負極を用いた300Wh/kg級全固体電池の実証に成功」をプレスリリースいたしました。- 所在地
〒108-6028
東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟28F- 設立
- 2018年2月
- 従業員数
- 12名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 5,500百万円
応募方法
応募方法
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