掲載予定期間：2026/10/22（木）～2027/1/20（水）更新日：2026/10/22（木）

アクサス株式会社

【広島|未経験歓迎】ITエンジニア／研修充実◆技術担当の3名体制キャリアサポート体制あり

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【広島|未経験歓迎】ITエンジニア／研修充実◆技術担当の3名体制キャリアサポート体制あり

【未経験からITエンジニアに挑戦できる環境／充実の研修とフォロー体制／広島市内中心勤務／年間休日120日以上でワークライフバランスも◎】
■業務概要
当社のエンジニア職は、未経験からIT分野でキャリアをスタートし、基礎から専門知識を身につけながらインフラエンジニア・開発エンジニアとして成長できるポジションです。入社後はIT業界の基礎から学べる導入研修やオンライン研修を活用し、個々のレベルに応じて段階的にスキルアップを目指します。研修終了後は、本人の希望や適性を考慮しながらプロジェクトに配属します。

■入社後、想定している業務詳細
まずはインフラエンジニアとしてご活躍いただくことを想定しております。
・ネットワーク運用保守やサーバー運用保守、社内情報システム（情シス）業務
・システムの運用監視やキッティング（機器セットアップ）、通信機器の検証業務など
・プロジェクトごとにチームで業務を進め、先輩社員やリーダーが日々の業務をサポート
・お客様企業のIT環境を支え、安定稼働や業務効率化、課題解決に貢献します
・将来的には設計や構築など、より高度な業務にもチャレンジ可能

■扱うサービス
主にITインフラ領域（ネットワーク・サーバーなど）で、エンタープライズから中小企業まで幅広い業種の案件に携わります。
今後のキャリアとして開発エンジニアとしての活躍も可能です。

■組織構成
未経験入社の社員も多数在籍し、幅広い年齢層・経歴のメンバーが活躍しています。配属後もOJTや勉強会が充実し、仲間同士で助け合う風土です。

■業務の魅力
未経験からエンジニアとして着実に成長できる環境が整っており、キャリアの選択肢も豊富です。リーダーやスペシャリストへのステップアップも可能です。

■教育体制
導入研修（1～2ヶ月）やオンライン講座（基礎／応用）、資格取得支援制度、参考図書貸出など、学び続けられる仕組みが揃っています。

■就業環境
完全週休2日制、年間休日120日以上で、残業も月平均11.5時間以内。子育て支援や柔軟な働き方もサポートします。

■想定されるキャリアパス
運用保守から設計・構築、リーダーやマネジメント職、スペシャリストなど多彩なキャリアパスを描けます。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件◇業種未経験歓迎◇職種未経験歓迎◇第二新卒歓迎
・社会人経験1年以上
・PC操作

■歓迎条件
・インフラ関連資格（CCNA等）
・一般事務職や営業事務職、IT業界での事務職、営業職経験
・情報系学科卒業

勤務地

＜勤務地詳細＞
広島市内のプロジェクト先
住所：広島県広島市内のクライアント先
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業は月平均11.5時間以内です

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の給与や待遇などに変更はありません。

給与

＜予定年収＞
302万円～360万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～270,000円
固定残業手当/月：21,700円～30,300円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
251,700円～300,300円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※これまでのご経験に応じて月給を決定いたします
■昇給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定による
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
導入研修1ヶ月、オンライン研修、資格取得支援制度、参考図書貸出あり

＜その他補足＞
資格取得支援制度（AWSやCCNA、JavaSilverなど資格取得の費用補助やインセンティブ）、オンライン動画ツール（Udemy）、慶弔見舞金、表彰インセンティブ、持株会、確定拠出年金制度（正社員のみ）、定期健康診断、参考図書貸出、育児サポート手当（月額上限5万円）、ベビーシッター割引券、副業OK、受動喫煙防止策（敷地内全面禁煙）、成長見逃さないDay、産休・育休取得率100%、男性の育休取得も多数

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

案件先により休日の曜日は異なります。プロジェクト先により5日以上の連休取得も可能です。

会社概要

事業概要: 写真をもっと見る
■エンジニアリングサービス（ITエンジニアリング領域／機電エンジニアリング領域）
■アウトソーシング
■システム受託開発
2007年の創業以来、お客様のビジネスにおける課題解決のために、最適なITソリューションの提供を目指して展開してきましたが、いわゆる第二創業期に入ったことを機に、会社としての存在価値である「企業理念」と今後の指針となる「ビジョン」を新たに策定いたしました。
【企業理念】すごい！を追求する
【ビジョン】日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる
お客様とたくさんのエンジニアに支えられ、アクサスは設立以来安定した経営を続けてきました。しかし、私たちが掲げる理念・ビジョンの実現に向けては更なる飛躍が必要であり、常に挑戦し続け、進化を求めています。私たち「アクサス」が目指す「すごい！」は「社会を変革する原動力になる」こと。社会に変革を起こす企業や人から「重要なITプロジェクトはまずアクサスに相談しよう」と選ばれるパートナーになるために、新たな仲間をお迎えすることを決めました。
【主要顧客先】KDDI株式会社／エヌ・ティ・ティラーニングシステムズ株式会社／株式会社東横インIT集客ソリューション／株式会社モンテローザ／東建コーポレーション株式会社／株式会社ジュピターテレコム／日本写真印刷株式会社／株式会社法学館／富士通株式会社／株式会社富士通マーケティング／株式会社富士通九州システムズ／富士通エフサスシステムズ株式会社／富士電機株式会社／富士電機ITソリューション株式会社／ソフトバンク・テクノロジー株式会社／富士ソフト株式会社／株式会社システナ／伊藤忠テクノソリューションズ株式会社／大興電子通信株式会社／株式会社フォーカスシステムズ／株式会社CIJ／株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCS／TDCソフト株式会社／株式会社ビジネスブレイン太田昭和／日鉄ソリューションズ株式会社／NSSLCサービス株式会社／日本システムウエア株式会社／ユニアデックス株式会社／パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社／SCSKサービスウェア株式会社／株式会社アグレックス／株式会社インテック／株式会社ミライト・テクノロジーズ／クボタシステムズ株式会社／株式会社協和エクシオ／株式会社システムリサーチ／株式会社インフォメーションクリエーティブ／鈴与シンワート株式会社他多数
所在地: 〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14F
設立: 2007年6月
従業員数: 1,169名
上場市場名: 非上場
資本金: 80百万円
売上高: 7,560百万円
平均年齢: 32歳
企業URL: https://axas-japan-recruitment.jp

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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完全無料

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016231000