日鉄ソリューションズ東日本株式会社
生成AI・クラウド×ITアーキテクト/AIエンジニア/ITスペシャリスト(リーダー)◆上場グループ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■概要
日鉄ソリューションズグループの強固なシステム開発基盤を活かし、国内外のトップクラス企業向け大型プロジェクトにおいて、ITアーキテクト、ITスペシャリスト、AIエンジニアとしてご活躍いただける方を募集します。即戦力としてご活躍いただける方はもちろん、将来的にプロジェクトや組織をリードしたいという志向をお持ちの方も歓迎します。
当社では、旅行、テレコム、人材、メディア、小売、医療・ライフサイエンス(病院、製薬等)、データ利活用など、幅広い業界の最前線でDX推進や業務改革を技術面から支えています。生成AIやクラウド技術など最新のテクノロジーを積極的に導入し、システム開発の効率化や新サービス・機能の実現に取り組んでいます。
また、個々の技術力を高めるだけでなく、組織全体の技術力強化や次世代リーダーの育成にも力を入れています。新しい技術や業務領域へのチャレンジを通じて、エンジニアとしてもリーダーとしても成長できる環境です。
■業務詳細
◇ITアーキテクト
・システム全体のアーキテクチャ設計
・開発・運用環境の構築
・共通技術基盤やフレームワークの設計・整備
・プロジェクトの技術的な課題解決・技術選定
・各種レビューや技術指導、若手育成
◇アプリケーション基盤エンジニア
・フレームワークや共通部品の設計・開発・標準化
・開発・運用標準の整備と定着
・開発生産性や品質向上に向けた施策の立案・推進
◇生成AI活用エンジニア
・AI開発プラットフォームの検証・導入支援(GitHub Copilot、NSDevia等)
・AI OCRやAIによるトレンド分析の業務適用
・生成AIを活用した新サービス・業務プロセスの提案・実装
◇ITスペシャリスト
・データベース管理(DBA)
・クラウドインフラの設計・構築・運用(AWS、Azure、GCP等)
・サイバーセキュリティ強化
・各種技術領域での専門的な課題解決、ベストプラクティス推進
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システム開発経験(3年以上目安)
・ITアーキテクト、ITスペシャリスト(DBA、クラウド等)、AIエンジニアいずれかの実務経験
・チームリーダー以上の経験(少人数でも可)
■歓迎条件:
・大規模プロジェクトのアーキテクチャ設計・リード経験
・クラウド環境(AWS/Azure/GCP等)でのシステム構築経験
・生成AIの業務活用経験
・後輩・若手エンジニアの育成経験
・新サービスや業務改善の企画・提案経験
・課題解決やプロジェクト推進に向けたリーダーシップ
勤務地
本社
住所:東京都中央区新川2-27-1 東京住友ツインビル東館23F
勤務地最寄駅:日比谷線/八丁堀駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
顧客先(日本製鉄株式会社、日本製鉄グループ会社)
住所:東京都千代田区、中央区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める場所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
本社オフィスまたは主要顧客先(日本製鉄本社、グループ会社敷地内またはクライアント企業)
※本人のスキル・経験・適性・希望等を考慮し配属を決定します
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:7時間30分
休憩時間:50分
時間外労働有無:無
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:20
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
標準労働時間:7.5時間/日
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
勤務条件の変更はありません
給与
650万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):267,000円~401,000円
固定残業手当/月:99,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
366,000円~500,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与あり(年2回)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
日本製鉄健康保険組合
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費(当社規定あり)
家族手当:子育て支援手当(当社規定あり)
住宅手当:住宅加算手当(当社規定あり)
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得奨励金制度(資格に応じて10,000円~200,000円支給)
<その他補足>
■資産形成支援手当
■福利厚生施設提供サービス会社と提携(ベネフィット・ワン)
■社員持株会
■財形貯蓄制度
■企業型確定拠出年金
■各種団体保険
■リフレッシュ連9制度
■育児・介護時の支援制度
■深夜残業原則禁止
■休日出勤原則禁止
■在宅勤務制度
■短時間勤務制度(小学校3年生までの子を養育する社員等利用可)
休日・休暇
年間有給休暇0日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
年末年始6日(12/29~1/3)
有給休暇:初年度から20日支給(入社時期により按分)
半日有給取得制度有り(午前休、午後休)
会社概要
- 事業概要
■事業の特徴:
・官公庁および民間大手企業向け、業務アプリケーションシステムの企画、設計、開発、運用、保守
・日本製鉄向け、業務アプリケーションシステムのアウトソーシング受託(企画~運用、保守)
■おもな事業分野:
(1)鉄鋼…日本製鉄本社ならびに製鉄所向けの業務アプリケーションシステムおよびシステムインフラのアウトソーシングを受託しています。鉄鋼製品の生産管理・物流管理をはじめ、製造を支える財務・人事・購買等のあらゆる業務システムの構築から運用保守までをサポートしています。
※鉄鋼…受注・契約・請求システム、物流統合管理システム、SCMシステム、鉄鋼製造指示・生産計画システム、鉄鋼品種別生産管理システム、鉄鋼工程別操業管理システム、鉄鋼設備管理システム
(2)産業・流通…電機、機械、運輸からサービス業等、多業種向けの調達・製造・販売等の基幹系システムから情報系システムまで幅広い領域のシステム構築をはじめとし、各種パッケージ製品のアドオン対応・技術支援、その運用保守まで一貫したソリューションに対応しています。
・電機、機械…PLM/CADシステム、ERPシステム
・建設…文書図面管理システム
・情報通信…コンテンツ管理システム
・鉄道…設備管理システム
・電機…国内外物流管理システム
・住宅設備…生産管理/販売管理システム
(3)金融・公共…銀行向けの情報系システムの構築をはじめ、銀行業務を支えるさまざまなシステムの構築から運用保守まで対応しています。中央省庁・関連諸機関向けの多種多様なシステムについても、一貫したソリューションを展開しています。
・銀行…海外送金管理システム、不動産査定システム、データウェアハウス構築、顧客情報データベース構築
・省庁…施設公開システム、物品管理システム、WWWコンテンツ管理システム- 所在地
〒104-0033
東京都中央区新川2-27-1 東京住友ツインビル東館23F- 設立
- 1986年7月
- 従業員数
- 1,226名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 98百万円
- 売上高
28,400百万円
- 平均年齢
- 37.95歳
応募方法
応募方法
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