株式会社マックスサポート

警備事業の中核を担う法人営業／採用・運営まで一貫担当★年4回査定で早期キャリアUP★

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☆求人魅力☆
・新規事業の立ち上げフェーズに参画し、仕組みづくりや事業成長を肌で感じられる◎
・成果と意欲次第で拠点責任者やエリアマネージャーなど上位ポジションを目指せる◎
・グループ年商100億円の安定基盤

■業務詳細
新規立ち上げ中の警備事業部（2号警備領域）にて、建設会社・土木会社などへの法人営業活動と、警備スタッフの採用対応から配置・稼働管理までを一貫して担当頂きます。メインは営業業務になります。

クライアントの警備ニーズをヒアリングし、案件内容に応じた警備体制の提案から条件調整・契約締結まで対応。あわせて、警備スタッフの応募対応・面接・入社手続きなどの採用業務も行い、現場配置（管制）や稼働後のフォローまで担います。

道路工事現場などの安全を守る警備サービスを通じて、人手不足が続く警備業界および現場運営を支える仕事です。

■業務詳細
警備人材を必要とする建設・土木企業の課題を把握し、最適な警備体制を提案するとともに、スタッフの採用から配置・稼働までを担い、現場の安全と安定運営を支えます。

・建設会社・土木会社などへの訪問・商談対応
・警備ニーズのヒアリング、課題把握
・案件内容に応じた警備体制の提案、条件調整
・契約締結、受注後の顧客フォロー
・新規企業へのアプローチ、アポイント対応
・警備スタッフの応募対応、面接対応
・入社手続き、必要書類の回収・管理
・受注案件に対する人員配置（管制業務）、現場手配
・警備スタッフの稼働管理、勤務フォロー

※現場状況により、緊急時には警備業務のサポートを行う場合があります。

■入社後のサポート
未経験入社が多く、ロープレやOJTで基礎から学べます。インサイドセールスから案件獲得まで段階的に習得し、約1年で独り立ちを目指します。業界未経験でも、学習意欲とコミュニケーションを大切にできれば成長できます。

■キャリアイメージ
立ち上げフェーズのため、営業活動だけでなく採用・運営面まで幅広く経験しながら警備事業の成長に携わって頂きます。将来的には拠点責任者やエリアマネージャーとして、数値管理・予算管理、組織づくりなど事業運営全体を担うポジションへのステップアップが可能です。

変更の範囲：業務状況や会社判断により、会社が定める業務内容に変更となる可能性あり

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
～業界・業種未経験歓迎／第二新卒歓迎～
■必須条件：
・営業職のご経験（法人・個人問わず）
・基本的なPC操作が可能な方

＜勤務地詳細＞
警備 東京支店
住所：東京都品川区東五反田1-6-3 いちご東五反田ビル地下1階
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：原則として記載の拠点勤務。事業拡大や配置都合に応じて、会社が定める拠点への転勤・異動の可能性あり

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＜勤務地補足＞
※本ポジションは出社勤務となります

＜転勤＞
当面なし
※将来的に転勤の可能性はありますが、ご本人のご希望を考慮したうえで決定しております。役職に応じて、転勤ではなく出張ベースでの対応となるケースもございます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※業務内容に応じ、8:00～20:00内でのシフト勤務の可能性あり（土日含む）※月平均残業20時間程

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
雇用条件の変更なし

通勤手当、寮社宅

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：※会社指示による転居時は社宅適用
厚生年金基金：無
退職金制度：無

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■教育研修制度

＜その他補足＞
■営業交通費全額支給
■服装：スーツ、ビジネスカジュアル
■ノートPC・社用携帯貸与
■慶弔見舞金制度
■短時間勤務制度
■インフルエンザ予防接種代補助

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数114日

週休2日制（年間休日114日）＋リフレッシュ休暇（年4～8日程度／祝日に充当※年変動）
夏季・冬季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休業（取得・復職実績あり）、年次有給休暇（入社半年後10日付与）