ジャパンギャランティサービス株式会社

【東京/未経験・第二新卒歓迎！】ITサポート（在庫管理・メンテナンス）/残業15h／年休125日

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【働く環境を整え１から学びIT業界へ！完全未経験歓迎！／第二新卒歓迎／ITサポートを通じて建設DXを支えるポジション】
〇完全週休2日/年間休日125日/残業15h程度の働きやすさ◎
〇OJT最大1年間フォロー実績ありの実務を通じて安心してキャッチアップ！
〇顧客折衝経験や機材保守運用経験を活かし、IT業界へ挑戦できる

≪仕事内容は大きく3つ≫
（1） お客様先へ訪問し機器サポート
お客様先を訪問し、ディスプレイ機器の点検や不具合対応を行います。工具を使って機器を開けたり部品を確認したりと、実際に機械を触りながら状態をチェックする仕事です。
（2） 機器のメンテナンス・出荷準備（社内業務）
返却された機器の清掃や動作確認、簡単な整備、出荷準備を行います。機器に実際に触れながら、次のお客様が安心して利用できる状態に整えます。
（3） 在庫・運用管理（社内業務）
機器や部品の在庫確認、発注対応、社内調整などを担当します。必要な機器を必要なタイミングで提供できるよう、運用を支える役割です。
お客様先での対応は週2～3日程度で、それ以外は社内での機器メンテナンスや清掃、在庫管理が中心です。

■業務の魅力
・充実した教育環境でIT業界へとキャリアチェンジできる
・未経験から“IT×機械保守”の専門スキルを身につけられる
・WLBを叶えながら、建設DX化支援という社会貢献性の高い仕事ができる

■教育制度
・eラーニング、外部研修、OJTなど、座学ではなく実務を通じて学べる環境です
・OJTは平均半年～1年間ですが、各自の習熟度に応じて期間が設定される運用です
・OJT担当者のスキル向上や教育内容の標準化にも取り組んでおり、高水準の教育が受けられます

■キャリアパス
入社～3年目：メンテナンスや整備業務等基本的な業務を習得。
3～4年目：リーダークラスへ昇格可能。後輩育成や現場リーダーを担当し小規模チームを牽引するポジションを目指す。
他部署へのキャリアチェンジも可能。
5年以降：チームリーダーや係長職となり現場組織全体を牽引するポジションへ挑戦可能。

■企業魅力
建設現場のDXを支えるITソリューション企業。
顧客ごとに最適な提案を行う高い対応力と、自主性を尊重する風土のもとで成長できる環境が魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：※職種業界未経験者も歓迎！※
・基本的なPCスキル（word、Excel、PowerPoint等）
・普通自動車運転免許（AT可）

■歓迎条件
・フィールドメンテナンス経験
・何らかの修理・保守運用経験
・法人営業経験
・IT業界経験

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
辰巳サービスセンター
住所：東京都江東区辰巳3-7-26 サンイースト辰巳6階
勤務地最寄駅：有楽町線線／辰巳駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
補足事項なし

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月15時間程度(時間外労働は上長申請が必要)

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
各種社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限40,000円
家族手当：無　補足事項なし
住宅手当：無　補足事項なし
寮社宅：無　補足事項なし
厚生年金基金：無　補足事項なし
退職金制度：企業型DC制度あり(企業型確定拠出年金)

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■導入研修/■eラーニング/■入社後フロー：特定の先輩社員の顧客を一緒にフォローし業務を覚えていきます。先輩社員による丁寧なマンツーマン指導ののち、入社後3か月を目途に顧客を引き継いでいきます

＜その他補足＞
■役職手当
■冷暖房完備
■ウォーターサーバー
■各種イベント

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土曜、日曜、祝日、年末年始（6日）、夏季休暇（4日）、有給休暇（10日～20日）、慶弔休暇 等