株式会社日本決済情報センター
【虎ノ門】加盟店営業◆決済業界経験者歓迎／キャッシュレス決済提案／グローリーG/残業10ｈ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～決済業界経験を活かして加盟店の課題解決を支援／複数の決済ソリューションを提案可能/残業10H/ノルマなし～
■業務概要
営業グループの一員として、加盟店向けのキャッシュレス決済サービス提案をお任せします。
J-Debit決済をはじめ、クレジットカード、電子マネー、QRコード決済など幅広いサービスを取り扱っており、お客様のニーズに応じた最適なソリューション提案が可能です。
新規加盟店開拓から既存加盟店のフォローまで幅広く担当いただき、加盟店の売上向上や業務効率化、顧客利便性向上に貢献いただきます。
■業務詳細
・既存加盟店への継続フォロー（導入後の利用促進、問合せ対応、定期訪問、ブランド追加提案、端末更改サポート）
・パートナー企業やPOSベンダーとの連携・情報交換
・商談、提案、契約締結業務（お客様への訪問・WEB会議対応含む）
・月1～2回程度の全国出張（出張先での運転業務あり）
※営業活動は既存顧客フォローが中心となります
■顧客について
飲食・小売・宿泊・医療・自治体など幅広い加盟店を担当し、業界ごとの課題に応じた提案経験を積むことができます。
決済端末の導入だけでなく、キャッシュレス決済の活用促進や新たな決済ブランドの追加提案などを通じて、売上向上や利便性向上に貢献していただきます。
また、グローリーグループから紹介される案件もあり、既存顧客との長期的な関係構築を重視した営業活動が中心です。
■組織構成
営業部は9名体制。中途入社者が多く、多様な業界出身者で構成。経営層や他部門とも距離が近く、相談しやすい組織です。
■業務の魅力
・残業月10ｈ程度、年間121日以上と働きやすい環境
・決済代行、クレジットカード、電子マネー、QRコード決済など複数サービスを横断した提案が可能
・J-Debit決済、クレジットカード、電子マネー、QRコード決済など幅広い決済ソリューションを提案でき、決済領域の専門性をさらに高められる
・グローリーグループの顧客基盤を活用した営業活動が可能
■企業の特徴/魅力
1998年創業の決済代行専業。対面・非対面決済の両輪で社会のキャッシュレス推進を支えています。福利厚生も充実し、社員同士が協力し合う風通しの良い社風です。グローリー株式会社の100%子会社です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・カード会社、決済事業者、決済代行会社における営業経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所：東京都港区虎ノ門3-8-27 巴町アネックス2号館5F
勤務地最寄駅：日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）
勤務時間
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均10時間以下／月※18時までに殆どの人が退社しております
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件変更無し
給与
500万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
月給は「基本給」「ライフプラン給」を含んだ金額となります。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,500円～329,500円
その他固定手当/月：27,500円
＜月給＞
263,000円～357,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■ライフプラン給（一律27,500円）を支給
■各種手当には住宅手当、役職手当等が含まれます。支給対象となる手当は、当社規程および個別条件により異なります。
■経験・能力を考慮のうえ決定します。
■昇給：有
■賞与：年2回（昨年実績5ヵ月分）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：無
住宅手当：世帯主(本人名義の借家・持ち家)対象
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
＜その他補足＞
■確定拠出年金401k
■社員持株会制度
■慶弔見舞金制度
■フリードリンク
■健康診断補助（最大10万円）
■インフルエンザ予防接種補助
■育休・産休制度あり
休日・休暇
年間有給休暇13日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日
年末年始5日、夏季休暇3日、慶弔・介護休暇
なお、有給休暇の付与日数は、入社月によって変動します
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・決済代行業（対面及び非対面決済）
Jデビットカード決済、クレジットカード決済、電子マネー決済、QRコード決済等各種決済サービス及び口座振替え代金収納サービス
■当社について：
1998年にデビット決済（J-Debit）を中心に対面決済サービスを提供する決済代行会社としてスタートし、2014年にクレジットカード決済サービス、2017年に電子マネー決済サービスの提供を開始し、2018年にインターネット等による通信販売に対応した非対面決済サービス、2019年には病院の後払い決済サービスの提供を開始するなど、専用の決済端末機を利用した対面決済サービスだけでなく、eコマース（EC）に対応しパソコンやスマートフォンでも利用できる非対面決済サービスの提供も進めております。
■特徴：
中途採用入社の社員がほとんどであるため、各人が様々な業界での経験を活かし融合しながら、サービス提供に取り組んでいます。経営層とも他部門とも距離が近いので、相談などもしやすい環境です。
■加盟団体：
一般社団法人日本クレジット協会（JCA） 日本電子決済推進機構（JEPPO）- 所在地
〒105-0001
東京都港区虎ノ門3-8-27 巴町アネックス2号館5F- 設立
- 1998年7月
- 従業員数
- 28名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 282百万円
- 売上高
1,935百万円
- 経常利益
- 199百万円
- 平均年齢
- 38.9歳
- 企業URL
https://jpsic.co.jp
応募方法
応募方法
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