一般社団法人日本電設工業協会
【東京/赤坂】一般事務(総務・委員会活動)◆年間休日120日/年収450万円~500万円/安定基盤
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇人気の事務職/正社員/年収450万円~500万円/赤坂見附/年間休日120日以上/転勤なし◆◇
■職務内容
当協会は非営利法人として、利益追求に偏ることなく、会員である電気工事事業者が抱える課題の解決や、人材の確保・育成を中心に事業を展開しています。
そんな当協会にて一般事務(総務・委員会活動)のお仕事をお任せ致します。
■職務詳細
<総務課業務>
・職員の業務システム管理、情報機器管理、HP更新、会員情報管理等
・年1回総会:議案作成の段取り、議案原稿の取りまとめ、開催案内の作成、印刷・発注、会員への案内、関係者との事務連絡、当日の会場設営、議事録の作成
・定例役員会:議事の整理、資料・進行要領・議事録の作成等
・新年賀詞交歓会、会員大会:開催案内、問い合わせ対応、各種資料作成等
・法人管理等:役員の人事更任録、会員の入退会手続き記録の管理、就業規則の変更届出等
・庶務:電話・来客対応等
<委員会活動>
・データ入力、資料の作成、会議室準備、日程調整
・会議での資料説明
・書類管理・郵送、資料のファイリングなど
・電話対応、来客応対
■組織構成
男性12人、女性7人
60代~20代と幅広い年代の方が在籍中です。
■入社後について
先輩社員からOJTにて業務を教わります。
■仕事のやりがい・魅力について
・電気設備工事業界を代表する団体であり、電気設備を中心とするインフラの構築・維持により社会に貢献できます。
・働きやすい環境です。年間休日120日以上、福利厚生も充実◎
■事業概要
(1) 電気工事業及びその関連事業の改善
(2) 電気工事業及びその関連事業に係る調査研究
(3) JECA FAIR(電設資機材等の展示会)の開催
(4) 団体保険事業
(5) 各種事業成果の普及と書籍の発行・販売
変更の範囲:将来的に他の部署に異動する場合あり
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・事務経験がある方(目安5年以上)
勤務地
本社
住所:東京都港区元赤坂1-7-8 東京電業会館4F
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
勤務時間
9:00~17:15 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月平均10~30時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
同条件
給与
450万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円
その他固定手当/月:5,000円~10,000円
<月給>
265,000円~270,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※スキルや経験によって決定致します。
■賞与(年2回):合計5~5.4か月(前年度実績)
■住居手当:5千円~1万円
<モデル月給>
28万円~30万円(通勤手当・超勤手当額により変動・住宅手当含む)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により
家族手当:会社規定により
住宅手当:会社規定により
寮社宅:無
厚生年金基金:東京都電設工業企業年金基金
退職金制度:会社規定により
<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
■家族手当
■住居手当
■都市手当
■通勤手当
■退職金制度
■企業年金
■産休育休制度
■育児介護休業制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏季休暇(3日)年末年始休暇(12月29日~1月4日)特別休暇あり(結婚、忌引き、配偶者出産、永年勤続)
※有給休暇の付与日数は入社時期により異なります。4年以上で20日付与となります。
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
(1) 電気工事業及びその関連事業の改善
(2) 電気工事業及びその関連事業に係る調査研究
(3) JECA FAIR(電設資機材等の展示会)の開催
(4) 団体保険事業
(5) 各種事業成果の普及と書籍の発行・販売- 所在地
〒107-0051
東京都港区元赤坂1-7-8 東京電業会館4F- 設立
- 1948年7月
- 従業員数
- 19名
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
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