株式会社クロス・コミュニケーション
ITソリューションコンサルタント※DX開発支援◆プライム案件多数｜上流工程主導｜大手企業DX推進
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【国内最大級のリサーチパネルを保有する東証スタンダード上場グループ／土日祝休み】
■企業概要
クロス・マーケティンググループの中核企業として、スマホアプリやWebシステム開発を通じたDX支援を展開しています。金融領域を中心に300件超の開発実績を持ち、企画から運用保守まで一貫して支援しています。
■採用背景
代表交代後の事業拡大戦略に伴い、大手企業からの大型開発案件が増加しています。案件規模や相談件数の拡大を受け、顧客折衝からプロジェクト推進まで担うITソリューションコンサルタントの増員採用です。
■業務内容
金融機関や大手企業が抱えるDX推進や顧客体験向上の課題に対し、スマホアプリやWebシステム開発を通じて解決します。顧客と直接対話しながら、企画段階から運用保守までプロジェクト全体をリードいただきます。
・顧客折衝および提案活動
・要件定義、要求整理
・ベンダーコントロール
・プロジェクト予算策定・管理
・課題管理、リスク管理
・チームビルディング
・障害発生時の対応
・設計、実装、テスト、リリース管理
・運用保守フェーズの推進
・4～6名体制プロジェクトのマネジメント
【プロジェクトイメージ】
・メンバー：4～6名
（例：PM＋開発担当＋インフラ担当＋QA担当＋デザイン担当）
・アサイン：本人希望を加味した上で、所属長が最終的なアサインを決定
・案件：自社内での受託開発案件（ネイティブアプリおよびWebアプリケーションの開発）
【所属部門の状況】
（配属例）
マネージャー（40代後半/男性）1名
プロフェッショナルマネージャー（40代/男性）2名
メンバー（20代後半～30代後半/男性）4名
■当ポジションの魅力：
・大手企業様からのお問合せが多く、大規模開発にも携わることができ、世の中にインパクトのある仕事ができます。
・直接お客様とコミュニケーションをとり、事業上の課題を解決する提案型プロジェクトが得意分野。そのため、提案フェーズから深く携われます。
・保守や運用まで長期でお客様とお付き合いをし、継続的に深い関係を築けます。
・大型案件を中心に多彩なプロジェクトに関わり、より経験の幅を広げることも可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・クライアント向けスクラッチ開発、またはフルカスタマイズ開発案件でのプロジェクトマネジメント経験（目安3年以上）
■歓迎要件：
・中規模（20人月、3,000万円規模）またはそれ以上の規模のプロジェクトマネジメントのご経験
・課題解決型のスクラッチでのソリューション開発の経験
（ネイティブアプリ、Webアプリケーション、Webサイト、Webシステム）
・クライアントに対しIT領域の提案活動、受注活動を行ったコンサルタント経験
勤務地
本社
住所：東京都千代田区五番町6－1 AKビルディング 3F
勤務地最寄駅：市ヶ谷駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：9:30～15:00
フレキシブルタイム：8:00～9:30、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
平均残業：13時間/月 ※管理監督者を除く
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
600万円～1,500万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,860,000円～12,150,000円
固定残業手当/月：95,000円～237,500円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
500,000円～1,250,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※超過分の割増賃金は追加で支給します。（管理監督者としての採用の場合を除く）
■備考：毎年7月と1月に会社業績を勘案し、給与改定を行います。
なお、評価により、昇給・降給が発生します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限：月41,000円
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得奨励制度
・書籍購入制度
＜その他補足＞
・定期健康診断/人間ドック/インフルエンザ予防接種
・社員持株会制度
・確定拠出型年金
・社内表彰金
・結婚祝い金 / 出産祝い金 / 永年勤続祝い金
・Cリーグ(サークル活動)支援金 / 社内懇親会費
・TJKベネフィット
・社内休憩スペース / ウォーターサーバー完備
・服装自由
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
・夏季休暇/年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産/育児/介護休暇
・永年勤続休暇…勤続5年毎に5日間の休暇付与 ※勤続35年まで
・婚姻休暇…婚姻日から1年以内に5日間の休暇付与
会社概要
- 事業概要
私たちは、国内最大級のリサーチパネルを保有するクロス・マーケティンググループ（東証スタンダード上場）の中核を担い、独自に培ってきたクリエイティブとテクノロジーの知見を駆使し、スマートデバイスを活用したDX支援を行う会社です。特に人々の生活に密着した著名なアプリを数多く手掛けています。
これまでの300を超える開発実績から、品質における信頼性・技術力の高さを評価いただき、金融業界を中心に多種多様な業界のトップ企業様に対し、戦略立案から開発、運用・保守まで一気通貫で支援しています。
【開発実績（一部）】
・スマホ証券アプリの開発・運用（大和コネクト証券株式会社 様）
★グッドデザイン賞受賞
・クレカアプリの開発・運用（三井住友トラストクラブ株式会社 様）
・バンキングアプリの開発（ソニー銀行株式会社 様）
・会員制リゾートホテル『東急ハーヴェストクラブ』用LINEミニアプリの開発（東急不動産株式会社 様）
・グループサイトシステムの開発（株式会社スポーツオアシス 様）
🔗各実績の詳細およびその他実績：https://www.cross-c.co.jp/works/- 所在地
〒163-1424
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー24F- 設立
- 2011年8月
- 従業員数
- 78名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 平均年齢
- 36.3歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
