掲載予定期間：2026/11/2（月）～2027/1/31（日）更新日：2026/11/2（月）

アモーレパシフィックジャパン株式会社

【人事】HR担当～韓国トップ化粧品メーカー・アモーレパシフィック社の日本法人

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【人事】HR担当～韓国トップ化粧品メーカー・アモーレパシフィック社の日本法人

大人気韓国コスメ展開の化粧品メーカー／年休120日以上／週一在宅可／残業20時間以内／時差出勤可でWLB◎～

■職務内容
【主な業務内容】
社内各部門や韓国HQ、外部エージェントなどのステークホルダーと連携し、戦略的な人材マネジメントを推進していただきます。経験・適性に応じて、以下の業務をお任せします。
・採用計画の策定、要件定義、エージェント折衝、面接設計、選考運用
・新入社員研修、教育プログラムの設計・運営
・グローバルHRへの報告、情報共有、各種調整
・労働法、コンプライアンスの管理、トラブル対応、リスク対策
・評価基準の策定・運用、報酬体系の見直し・最適化
・勤怠、給与関連、休暇、入退社、社会保険、就業規則の運用
・社員相談への対応、業務フローの見直し・効率化
・設備、備品の調達、オフィス環境の整備
※担当領域を兼務する可能性があります。

■組織構成
APJ／HR Teamへの配属です。HR Manager、採用、労務、制度設計、総務の各担当者5名で構成されており、6人目のメンバーとして加わる予定です。

■就業環境
・年間休日120日以上、完全週休2日制、土日祝休み
・平均残業月20時間
・週4日出社、週1日在宅勤務
・所定労働7.5時間、コアタイム10時～15時
・リフレッシュ休暇、慶弔休暇
・副業、服装自由、育児支援、時短勤務制度
・退職金制度、食事補助

■ポジション魅力
採用と労務を軸に、教育、評価・報酬制度、リスク管理、総務まで人事領域を横断して経験できるポジションです。韓国HQとの連携を通じてグローバルな調整力を磨きながら、拡大期の組織における業務改善や制度運用にも裁量を持って関われます。

■研修体制
LinkedIn Learningによるビジネス、マネジメント、語学講座に加え、会社指定のオンライン韓国語講座を利用できます。

■企業概要
アモーレパシフィックジャパン株式会社は、2005年設立の化粧品輸入販売会社です。innisfree、ETUDE、LANEIGE、HERA、AESTURA、Primera、Espoirなどのブランドを日本で展開しています。従業員数は約125名です。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・人事実務経験5年以上
・中途採用の実務経験（企画～運用まで一連のプロセスを自走できる方）
・人員計画の立案、要件定義、エージェント折衝、面接設計のいずれかで主担当の経験がある方
・労務の実務経験（勤怠管理、給与関連業務の運用、入退社手続き、社会保険対応など）
・社員からの相談対応や業務改善など運用支援ができる方（ルールの運用および改善提案など）
・業務フローの見直しや効率化の推進
・複数ポジションを同時に推進できるマルチタスク力
・韓国語（ビジネスレベル以上）

＜語学力＞
必要条件：韓国語（ハングル）上級

勤務地

＜勤務地詳細＞
新・本社
住所：東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエア18F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
年俸制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,282,644円～6,852,228円
固定残業手当/月：59,780円～95,648円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
416,667円～666,667円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※上記年収は残業代と賞与を含まず、給与詳細は経験等を踏まえて決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有
補足事項なし

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：無　補足事項なし
住宅手当：無　補足事項なし
寮社宅：無　補足事項なし
厚生年金基金：無　補足事項なし
退職金制度：入社3年以降の正社員が支給対象

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT

＜その他補足＞
■制度：
在宅勤務（全従業員利用可）
副業OK（全従業員利用可）
時短制度（一部従業員利用可）
服装自由（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）
継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇　等

会社概要

事業概要: I. Amorepacific のミッション
A MORE BEAUTIFUL な世界を目指して
AMOREPACIFICは1945年に創業し、「ETUDE」「innisfree」「LANEIGE」「HERA」「AESTRA」などの人気ブランドを有する韓国化粧品業界のリーディングカンパニーです。 2023年にWWDが発表した、「世界のビューティ企業TOP100」の中で、アモーレパシフィックは17位にランクインしています。
アモーレパシフィックはA MORE BEAUTIFULな世界を目指して、情熱的に事業に取り組んでいます。A MORE BEAUTIFUL WORLDは創立当初からミッションであり、私たちが何者であり、なぜ存在するのかを定義しています。この使命のもと、私たちは自然への洞察と科学の研究に基づいたイノベーションを創造しています。この仕事を通じて、すべての人が個人として、またグローバル・コミュニティの一員として、本来の自然の美しさを体験し、分かち合うことができるようになることを願っています。

II. Amorepacific が目指す姿
LIVE YOUR NEW BEAUTY
アモーレパシフィックは現在そして未来のお客様と共に、充実して健康な人生を歩むことを目指しています。「美」は社会によって決められているのではなく、一人一人のユニーク個性によって定義されると確信しています。私たちはこれをNEW BEAUTYと呼んでいます。
どの時代も、異なった方法で「美」を定義していると感じています。私たちは、人々が日々の生活にもたらす回復力、情熱、自信によりそれを感じています。アモーレパシフィックは、すべての人が "LIVE YOUR NEW BEAUTY "に誘われる未来を描いています。

III. Amorepacificブランド
健康で美しい生活のためのソリューション
アモーレパシフィックは、洗礼されたブランドポートフォリオを通じて、お客様の様々な美容ニーズにお応えすることを目指しています。20以上の化粧品、パーソナルケア、インナービューティーのブランドを通し、伝統的な美の領域を超えることを目指しています。私たちのブランドは、次世代の美容製品と、健康で美しい生活のための創造的なソリューションで、世界中のお客様に愛されています。
所在地: 〒150-0012
東京都渋谷区広尾1-1-39
設立: 2005年2月
従業員数: 180名
上場市場名: 非上場
資本金: 10百万円
平均年齢: 37.8歳
企業URL: http://www.apgroup.com/jp/ja

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1※2

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3016310012