株式会社佐々テニス企画

【名古屋】テニス教室のフロント業務～屋内教室×残業ほぼ無し／地域密着／利用者のサポート・備品販売

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～販売ノルマ中心の働き方から、地域のお客様を支える事務・受付へ～

★愛知県内で6つのテニススクールを運営する当社。
運動初心者や趣味でテニスを楽しむ方が多く、明るく和やかな雰囲気が特徴です。顔なじみのお客様との関係を大切にしながら、地域に根差して長く働けます。

■この求人の魅力／こんな方に来てほしい！
アパレル・小売・サービス業などで培った接客力を活かしつつ、今後は事務・受付を軸に働きたい方を歓迎します。ご案内するのは、楽しみにスクールへ通う会員のお客様が中心。受付や事務だけでなく、商品提案、イベント、SNSなどにも興味や得意分野を活かせます。
「地域の方と長い関係を築きたい」「お客様に喜ばれる対応・おすすめ提案がしたい」という方に合う仕事です。

■仕事内容
・各スクールのフロントとして、受付・接客、電話対応、入退会などの事務処理を担当。
・テニスウェアや関連商品のご案内、在庫確認、商品の仕入れ、イベント対応などもお任せします。販売経験がある方は、ファッションや商品知識を活かした提案が可能です。
・希望や適性に応じて、SNS更新や集客企画、次期商品の選定にも挑戦。
※商品選定に伴い、東京へ出張のチャンスもあります。

■入社後の流れ
入社後は、先輩と一緒に受付や電話対応、事務処理の流れを覚えることからスタート。テニスの経験・知識は不問。商品やスクールの仕組みも業務を通じて身につけられます。
その後は、事務・受付業務を中心に専門性を高める働き方のほか、接客経験を活かして商品提案を担当する道、SNS・イベント・仕入れなど企画業務へ幅を広げる道もあります。
希望や得意分野を相談しながら、自分らしいキャリアを築けます。

■配属・職場環境
幅広い年代のスタッフが活躍中です。メインの担当校を設けつつ、日によって愛知県内の各スクールを応援します。
テニスウェアで勤務でき、社員割引も利用可能。お客様とスポーツを楽しむ明るい教室を、仲間と一緒につくる仕事です。

≪スクールについて≫
ビジター～一般・ジュニアクラス、プレイヤーズクラス、ゲームレッスン、健康レッスン、プライベートレッスン、オートテニスなど目的に合わせて選べるレッスンを展開。
（お子さんや主婦の方、サラリーマンの方など幅広くいらっしゃいます）

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
～業種未経験歓迎／職種未経験歓迎／学歴不問～

■必須要件　※以下いずれも
・普通自動車運転免許
※各スクールへの移動が発生するため
・基本的なPC操作ができる方（文字入力や簡単なデータ入力）
└テニスの経験や知識は不問。受付や事務処理、商品知識などは入社後に身につけられます。

■こんな方におすすめ
・接客経験を活かし、受付・事務を中心に働きたい
・お客様との関係づくりを大切にしたい
・地域のお客様と長く関わる仕事がしたい
・商品提案やSNS、イベントにも挑戦したい

＜勤務地詳細1＞
インドアテニススクール３０２
住所：愛知県名古屋市名東区社口2丁目202 インドアテニススクール302
勤務地最寄駅：地下鉄線／上社駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
滝の水インドアテニススクール
住所：愛知県名古屋市緑区小坂1丁目101-2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
TEGインドアテニススクール
住所：愛知県名古屋市天白区福池2丁目372
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
※シフトによって緑区、天白区、名東区、岡崎市の各スクールへの応援勤務の可能性がございます

＜転勤＞
当面なし
転勤はございません。

＜勤務時間＞
9:00～0:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
9:00～18:00
15:00～0:00
10:30～19:30
＜その他就業時間補足＞
残業はほぼ発生しません。
週で40時間（シフトにより実動５～8時間の日も発生）（レッスン本数80）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
無
補足事項なし

通勤手当、住宅手当

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月50,000円まで
家族手当：無　補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：無
厚生年金基金：無　補足事項なし
退職金制度：無

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTにて業務に慣れていただきます。

＜その他補足＞
■社員割引
■役職手当
■皆勤手当
■社員旅行（複数グループに分かれ、自由な日程プランで国内外の旅を楽しむことができます）

月9休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

シフト制（隔週休1日制※1ヶ月毎に決定）
夏季休暇、冬季休暇（3連休以上取得）
※希望日に休めるようシフトを組んでいますので休日日数は変動いたします。
※土日や大型連休も取得可能です。