SB C&S株式会社
バイヤー・マーケティング・販売推進◆AI×セキュリティ/ネットワークセキュリティ製品の販促戦略・仕入
募集要項
おしごと用語集仕事内容
□■ソフトバンクGの中核のIT流通商社/法人向けICT商材の仕入・マーケティング・市場調査・戦略立案・営業支援をお任せ■□
■業務概要:
担当する商材拡販のため、マーケティング業務と仕入業務の両方を横断的にご担当いただきます。
■期待すること:
本ポジションでは、既存ブランドにおける売上・利益の最大化に加え、中長期的なポートフォリオの拡充を担っていただくことを期待しています。
セキュリティ製品の市場は拡大が期待されており、またAI×セキュリティといった先進的分野でのアドバンテージを活かし、市場の成長率以上の売上拡大を期待されているポジションです。
■業務詳細:
◇マーケティング
・パートナーに向けたマーケティング企画(Web、セミナー等情報配信)運営
・販売店向けチャネルマーケティング企画、運用
・パートナー向けの販促資料(製品説明資料・チラシ等)の作成
・イベント会社を通してのプロモーション活動
※これまで実施してきたコンテンツと担当先のニーズを踏まえて、企画立案、展開をします。頻度としては四半期で多くて3回程度ウェビナーやセミナーを運営するイメージです(担当先により多少の増減あり)。
◇仕入
・国内外セキュリティ製品の仕入発注業務、仕組の建て付け
・取扱製品拡販のための企画、販売推進
・社内及びメーカー問い合わせ対応
※イメージとして、メール50~100件程度、社内外の打ち合わせ数件を日々対応していきます(担当先により多少の増減あり)。
■魅力:
最先端の製品知識を習得しながら、当社として注力しているAI領域にも携わっていただき、年間10億円以上ものスケールの大きいBtoBビジネスに関わることが可能な環境です。
■歓迎条件:
・IT商材に関する仕入/発注業務または営業業務の経験
・新規業務オペレーションの建付けまたは既存業務の改善経験
・ビジネスプランの策定とアクションの実施管理の経験
・英語スキル(メールの読み書きができるレベル)
・在庫運用管理の経験
変更の範囲:会社内でのすべての業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
■必須条件:
◇下記の一般的なスキルを満たす方
・Microsoft Office基本操作
・メールやオンラインミーティングツールなどを活用したコミュニケーション経験
・法人営業経験3年以上(業種不問/代理店や販売パートナーを巻き込み、エンドユーザーへの拡販スキームを構築した経験)
・英語初級(翻訳サイトなどを使いながら抵抗感なく対応できる範囲)
<語学力>
必要条件:英語初級
勤務地
本社
住所:東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本社および国内の事業所、グループ内外の出向先事業所(テレワークを行う場所も含む)
<転勤>
当面なし
※全国転勤の可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
<その他就業時間補足>
■勤務間インターバル制度あり
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
545万円~880万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):296,000円~481,000円
<月給>
296,000円~481,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収:月給+賞与+特別加算賞与
※時間外手当は非管理職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は20時間相当で計算)。
※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
各種社会保険完備
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり)
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無 永年勤続表彰あり/確定拠出年金あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■能力開発体系に基づく研修(新入社員研修、管理職研修、各種スキル研修、eラーニングを活用した多様なプログラム)、OJTなど
■各キャリア開発支援制度(社内公募、資格取得支援)あり
<その他補足>
■財形貯蓄
■慶弔見舞金
■確定拠出年金制度
■育児支援制度
■福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携
■プレミアムフライデー:月末最終金曜日の15時以降に休暇を取得可能(同月内振替可)
■毎週水曜日ノー残業デー
■有給奨励日あり
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇など
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
(1)法人ICT事業:ソフトバンクグループの原点であるICT流通事業。既存事業に加え、クラウド事業にも注力しています。メーカー、販売パートナーのビジネスを円滑にし、企業にとっても最適なICTプロダクトやサービス導入を支援します。
「販売パートナー」は全国10,000社、40,000拠点、「取扱いメーカー」4,000社、「取扱い商材」400,000点以上です。
(2)コンシューマ事業:日本最大級のIoTプロバイダーを目指し、メーカー・ディストリビューターの両面からあらゆるプロダクトを提供。プロダクトはPC・モバイル周辺機器、ソフトウエア、IoTプロダクトの多岐にわたり、サービスの企画・供給も進めています。
(3)法人サービス事業:「働き方改革」における、企業の「生産性の向上」と「業務の効率化」をご支援します。バックオフィス業務や購買支援、ロジスティックサービスを中心に、ICTを活用したさまざまなアウトソーシングサービスをご提供しています。多くの企業のコスト削減、業務改善の実現をサポートしています。
■ソフトバンクグループについて:
ソフトバンクは5,000社20,000人の経営層の輩出を目指すグループです。次々とスタートする新規事業への社内公募制度や経営人材の育成を行うソフトバンクユニバーシティを始め、実践と教育の両面から20,000人の経営層を送りだしていきます。
■キャリアパスについて:
管理職以上のグレードはマネジメント・専門性のいずれかを極めるコースに分かれます。その他、半期に1度の社内公募による異動、社内公募の有無に関わらず応募できるフリーエージェント制があり、他部署や新規部門へのチャレンジなど、社内で様々なキャリアを主体的に作ることができる仕組みがあります。
■働き方改革への取組:
「Smart & Fun ! ~ITを駆使して、スマートに楽しく働こう~」の社内スローガンのもと働き方改革を推進。フレックスタイム制、在宅勤務制、NO残業Day、プレミアムフライデーなどを導入しています。- 所在地
〒105-0023
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S- 従業員数
- 2,126名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 500百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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