株式会社オティックスホールディングス

【愛知/西尾】総務◆創業100年超・Tier1メーカー／有給平均取得18日／福利厚生◎／離職率2％台

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～EV・ロボット・ロケット部品にも挑戦！エンジンの心臓部である動弁機構支える超精密機械部品メーカー／トヨタ自動車のエンジン部品シェア100％／自動車メーカーから品質管理優秀賞を多数受賞～

■業務内容
当社の総務担当として、社員が安心して働ける職場環境づくりや、円滑な事業運営を支える各種施策の企画・推進をお任せします。
社内イベントの運営や福利厚生の充実、安全衛生管理、地域社会との関係構築など、幅広い業務を通じて組織活性化と企業基盤の強化に貢献いただくポジションです。

■具体的には
＼社員がいきいきと働ける環境づくりを推進するポジションです／
・社内祭事や記念式典の企画・運営を通じ、社員の結束力を醸成する
・安全衛生意識を啓発する為に、交通安全講習や社用車管理を推進する
・食堂の適正運営やクラブ活動の支援を行い、職場環境の向上を図る
・行政や近隣地域・教育機関への対応窓口として、連携を進める
・施設や備品・管理物件などの資産の管理（快適な拠点を整える）

■組織構成
配属先／8名が在籍。2～30代の先輩が教育担当になります◎

■職場環境
・離職率２％/平均勤続年数15年と長期的に働ける環境
・賞与年5ヶ月以上
・平均有給消化18日以上
・平均残業20時間／入門証にて入退勤のログなど人事が勤務状況を管理しております。

■教育制度
新入社員教育をはじめ、すべての社員が年齢や役職に応じ、着実に成長できるよう、さまざまな研修を用意しています。それぞれの階層で必要となる知識・能力、心構えに関することだけではなく、英語などを学ぶ語学教育プログラムや、人生プランを設計するためのライフプランセミナーなど、その内容は多岐にわたります。

■同社の特徴
・創業100年超でトヨタ自動車様とは75年に渡っての取引もあるTier1自動車部品メーカー。開発から試作・量産まで一貫して手掛け、高い技術力を強みにロボットやロケット部品分野にも挑戦するなど多角的な事業運営を行っております。
・代表製品の「ローラーアーム」や「バルブリフタ」というエンジン部品ではトヨタ系Tier1メーカーとしてほぼ100％同社製品が採用。分散発注されることも多い自動車業界において非常に珍しく、長年の実績や高い技術力が評価されているからこそ実現しております

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許（日常的な運転経験をお持ちの方）
・事業会社における総務部門での実務経験３年以上

■歓迎条件：
・資産管理、会社行事の運営経験、安全衛生管理経験者を歓迎

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県西尾市中畑町浜田下10
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
基本的には転勤はございませんが、総合職のため0とは限りません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
5ヶ月
入社2ヶ月間は見習社員となり、賃金形態が時給となります。
※基本給を時給換算するため給与水準の変動はありません。
※入社2か月間は時給1,186～2,521円

通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度

＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
各種社会保険完備

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：配偶者18,500円・三親等以内3,500円／月
住宅手当：無
寮社宅：30歳未満入寮可　※規定あり
厚生年金基金：無
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育、ライフプランセミナー、テーマ別教育、語学教育（英語通信教育、英会話教室への通学、TOEIC(R)テスト受講）、Udemy、各種検定・資格取得支援

＜その他補足＞
・社員食堂・食事補助
・従業員専用駐車場
・家族手当
・超過勤務手当
・クラブ活動補助
・プロ野球・Jリーグ観戦
・スポーツジム会員割引
・選択型福利厚生制度カフェテリアプラン（1～1.5万円/年）
・会員制リゾートホテル宿泊可（セラヴィリゾート泉郷、他）
・福利厚生/ベネフィット・ステーション（NETFLIX見放題が無料）
・会社保有レジャーカー利用可能（24時間3000円で借りられる）
・親睦イベント補助
・確定拠出年金（DC制度）※掛け金毎月1万円会社負担 等

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

・有給平均取得日数:18日以上/年
・年末年始
・夏季
・GW
・産休/育休制度（最長２歳まで）