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未経験歓迎／施設・物件管理／ガバナンス強化／BCP推進／関係会社管理／多拠点対応／社用車での拠点巡回／高松本社勤務／将来の管理職候補
高松本社の総務として、物件管理・修繕対応を軸に、各拠点・関係会社の運営を支えるポジションです。社用車で現場に足を運びながら、本社での規程運用やBCP対応にも関わることで、「現場感」と「本社機能」の双方を経験できます。総務で専門性を深めつつ、将来は管理職を目指したい方に適した環境です。

■採用背景
ガバナンス強化や物件管理（FM）、BCP、関係会社管理など、総務部に求められる役割が増加していることからの増員です。将来的な高松本社顧問の後任候補も視野に入れ、総務の中核人材として長期的に活躍いただける方を求めています。

■業務内容
高松本社総務部の一員として、倉庫・工場・事務所などの物件管理・修繕対応を中心に、設備トラブル対応や業者手配、工事進捗管理を担当。社用車で各拠点を巡回し現場を把握しつつ、議事録作成や規程改訂・作成、総務問い合わせ対応、BCP関連資料の整備を行い、フットワーク軽く優先順位を付けて動きながら本社と現場をつなぐハブとなるポジションです。

■業務の魅力
施設・物件管理からスタートしつつ、ガバナンス対応やBCP、関係会社管理など会社の基盤に直結する業務まで関われる点が特徴です。拠点長・部門長・経営陣との接点が多く、総務として事業運営に関与している実感を得やすい環境です。

■働く環境
配属は高松本社 総務部です。高松では顧問・課長・担当者2名・派遣社員1名のコンパクトな組織で、ベテランのもとで学びながらも、一人ひとりの担当領域が明確な体制です。東京本社にも総務があり、全社の拠点・関係会社を連携しながら支えています。

■キャリアパス
入社後は高松本社管轄の施設・物件管理や修繕対応、問い合わせ対応から担当し、拠点運営を理解していただきます。その後、規程改訂やBCP、固定資産管理などへ業務の幅を広げ、将来的には係長→課長→次長→部長と段階的にステップアップし、総務部門を取りまとめる管理職を目指せるポジションです。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞高松本社工場（最新）住所：香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

沖松島駅、片原町駅(香川県)、今橋駅

＜予定年収＞377万円～510万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：264,000円～367,000円＜月給＞264,000円～367,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記はあくまで想定年収となり、年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定します。※年収は月20時間の残業代込み想定■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績2.5～3か月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。