- 仕事
【小売店舗のITシステムを総合的にサポート／グローバル環境で業務改善を推進／英語力やITプロジェクト経験を活かせる】 ■
- 対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
- 勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区渋谷2-1-11 郁文堂青山通りビル6F/7F勤務地最寄駅：地下鉄各線／表参道...
- 最寄駅
渋谷駅、表参道駅、明治神宮前駅
- 給与
＜予定年収＞800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：563,380円～704,22...
- 事業
■業務内容：アパレル関連商品の販売、卸レディースフットウェアブランドとして1996年、シンガポールで誕生しました。...
アパレル・繊維 （商社）、サポート・ヘルプデスク、外資系企業 の転職・求人検索結果
アパレル・繊維 （商社）、サポート・ヘルプデスク、外資系企業の転職・求人検索結果です。左の求人検索条件にて絞込みができます。
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人気求人ランキング
dodaに掲載中の求人を、応募数順にランキング形式でご紹介します。
※応募数が同数の場合は、新着順に表示しています。
更新日：2026/7/19（日）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞406万円～602万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：212,480円～315,200円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：77,520円～114,800円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞295,000円～435,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/6/29（月）〜2026/9/27（日）
更新日：2026/6/29（月）
更新日：2026/6/29（月）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／赤坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～450,000円＜月給＞220,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力等を十分考慮の上、当社規定により決定します。※年収は賞与を含む金額となっております。■昇給：年1回■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/6/18（木）〜2026/9/16（水）
更新日：2026/7/17（金）
更新日：2026/7/17（金）
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東品川2-2-24 天王洲セントラルタワー12F勤務地最寄駅：東京モノレール線／天王洲アイル駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞420万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,403,560円～5,672,604円固定残業手当/月：66,370円～110,617円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞350,000円～583,334円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年2回（4月／10月）■賞与無し賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/6/25（木）〜2026/9/23（水）
更新日：2026/7/16（木）
更新日：2026/7/16（木）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/7/12（日）～2026/7/18（土）
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区麹町2-4 麹町鶴屋八幡ビル8F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞470万円～600万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：279,000円～350,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞279,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■想定年収は、想定残業手当20h・賞与等変動給含む■年収はご経験、スキルを加味した上で決定します。■業績、成績に連動する賞与が支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/6/22（月）〜2026/9/20（日）
更新日：2026/6/22（月）
更新日：2026/6/22（月）
＜スポーツアパレル営業（OAKLEY領域）配属の場合＞本社／ 東京都千代田区二番町4-5 住友不動産二番町ファーストビル7階＜アイウェア営業へ配属の場合＞東京・福岡を拠点に、担当エリアの顧客との関係構築と売上拡大を担います。担当エリアは配属先により異なり、外回り＆直行直帰スタイルの働き方が基本です。※お客様のご都合に合わせて勤務時間が不規則になる場合があります。※担当エリアによっては遠方の店舗を訪問するため、長時間の車移動や複数日間の出張（週末除く）の可能性があります。※敷地内全面禁煙※転勤なし月給30万円～＋インセンティブ年5回（年間＋四半期ごとのインセンティブ）※経験・スキルを考慮の上、決定します。※いずれも月給には、一律支給の営業手当を含みます。※インセンティブは売上目標達成率に応じて支給します。
掲載予定期間：2026/6/29（月）〜2026/8/30（日）
更新日：2026/7/3（金）
更新日：2026/7/3（金）
【将来はフルリモート可／転居を伴う転勤なし】■本社／東京都渋谷区恵比寿西1-33-6 JPnoie恵比寿西★希望を考慮のうえ、勤務地・プロジェクトを決定します。■プロジェクト先は多数！一都三県、関東全域、中部地方、関西地方、中国地方、九州地方、東北地方そのほか、各地近郊のプロジェクト先※北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県■年収700万円（24歳） ■年収2000万円（27歳）※フリーランスへキャリア転換
掲載予定期間：2026/5/25（月）〜2026/7/19（日）
更新日：2026/5/25（月）
更新日：2026/5/25（月）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/7/12（日）～2026/7/18（土）
※事情により掲載終了予定日よりも前に求人募集が終了していることもございます。その場合は当サイトから応募はできませんので、あらかじめご了承ください。
＜勤務地詳細1＞本社住所：兵庫県神戸市中央区小野柄通7-1-18 勤務地最寄駅：各線／三宮駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞シンガポール住所：P&G International Operations SA Singapore Branch 238A Thompson Road, #20-10/10 Novena Square Tower 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞東京オフィス住所：東京都中央区京橋二丁目2番1号 京橋エドグラン15階勤務地最寄駅：京橋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞700万円～800万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～8,000,000円＜月額＞583,333円～666,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞別途業績連動賞与支給（年俸の7%に所属組織と会社業績係数を乗じた額）ご経験・スキルを確認の上、年収額を決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/4/23（木）〜2026/7/22（水）
更新日：2026/4/23（木）
更新日：2026/4/23（木）
【本社】東京都渋谷区千駄ヶ谷 5-31-11住友不動産新宿南口ビル 17F最寄り駅：新宿三丁目※U・Iターン歓迎受動喫煙対策：屋内禁煙年収1200万円／40代(部長クラス)／年俸1000万円+業績賞与 年収960万円／30代(課長クラス)／年俸800万円+業績賞与
掲載予定期間：2026/6/4（木）〜2026/7/29（水）
更新日：2026/6/4（木）
更新日：2026/6/4（木）
＜勤務地詳細＞全国各支店住所：全国いずれかの支店に配属となります 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～350,000円＜月給＞235,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■年収は前職・経験を考慮の上、決定致します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）■評価体制：実績と行動評価の両面から評価を実施。賞与は固定部分と変動部分（インセンティブ）で構成されています。■上記に加えて借上社宅制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
掲載予定期間：2026/6/1（月）〜2026/8/30（日）
更新日：2026/7/15（水）
更新日：2026/7/15（水）
※求人応募数の多い順にランキングしています（非公開求人は除く）。
※集計対象期間：2026/7/12（日）～2026/7/18（土）
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