株式会社レゾナック
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設立
- 1939年
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従業員数
- 23,936名
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平均年齢
- 42.8歳
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株式会社レゾナック
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仕事
【東証プライム上場の安定化学メーカー/平均勤続年数18.3年/化学の力で社会を変える/健康経営優良法人2022/フレックス制・在宅勤務有/就業環境◎】 ■業務概要 中途入社の方も約半数在籍していますので安心ください。エンジニアリングセンター土木建築部建築グループのメンバーとして、設備投資案件の全般をご担当いただきます。当部署ではオーナーズエンジニアリングとして計画設計は社内、工事は外部に発注する(発注者としての現場管理含む)スキームで業務を実施しています。発注側の業務はもちろん、設備建屋・プラント架構、耐震補強設計等に関する計画、設計、施工の一連のマネジメントも経験いただけるポジションです。 <業務詳細> 設備投資案件業務: ・建屋、プラント架構等の新設/改修工事における建築計画、設計、積算、工事管理 ・耐震補強工事 ※保全計画や工事の実務はレゾナックの各事業所にて行っていただきますが、検討、提言を行うこともございます。 ※出張は月に2~3回程度発生する想定です。 ※20~30H(繁忙期の場合は45時間程度) ■キャリアパス ・今後拡大するであろう設備投資業務を自社内の大規模案件を、「構造設計を理解し、最適計画を進められる建築部門のスペシャリスト」として経験することができます。 ・将来的なキャリアパスとして、大きく分けて以下2つの道がございます。 -エンジニアリングのスペシャリストとして、レゾナックのプラントや工場を中心とした建物の計画、設計を推進する ‐エンジニアリング+社内の建築コンサルタントとしても、各事業所におけるプラントや工場建設における提言を行う ■やりがい・魅力点 ・今後当社は半導体の事業にシフトしていく事業戦略を立てております。事業戦略に併せて設備投資を進めていきますので、今後も全社を通じて設備投資の案件ニーズが高まり、大型の案件も増えていく見通しです。 ・エンジニアリング会社が前身であることから、他社と比較しても高いエンジニアリングスキルを保有するメンバーが多いと自負しております。当社への入社後にエンジニアリング技術を習得いただくことも可能な環境です。 ・依頼を受けての仕事だけではなく、主体的に推進いただくような「攻め」の仕事が出来ることも仕事の魅力の一つです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>横浜事業所 共創の舞台@新子安住所:神奈川県横浜市神奈川区恵比須町8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
京急新子安駅、新子安駅、子安駅
給与
<予定年収>660万円~965万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):330,000円~487,000円<月給>330,000円~487,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はあくまで想定であり、これまでの経験・スキル・前職の給与を考慮し、決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇プライム市場上場の大手総合化学メーカーです。昭和電工マテリアルズ(旧:日立化成)との完全統合し、「化学の力で社会を変える」を会社の存在意義(パーパス)とし、ワンストップ型先端材料パートナーとなり、製造業を超えたソリューション提供カンパニーとなることを目指した事業運営が行われています。また、社員が大切にすべき4つのバリュー(価値観)として、「プロフェッショナルとしての成果へのこだわり」「機敏さと柔軟性」「枠を超える、オープンマインド」「未来への先見性と高い倫理観」を定め、これらを上記存在意義(パーパス)と併せて経営理念としました。
仕事
【廃プラスチックを化学の力でエネルギーへ!/東証プライム上場/プラント経験不問◎施工管理経験歓迎/残業30h程度・17時15分定時・土日祝休/家賃補助あり/需要高まる半導体業界】 ■募集背景 川崎事業所でのプラントの改廃や新設の際に、土建グループでは建設担当エンジニアとして欠かせない役割を担っています。今回人員増強のため採用を実施いたします。 ■職務内容: ※転勤はないポジションです。 ※業務経験に応じてお任せする予定です。 ・化学プラントの土木建築設備の日常保全・維持管理業務 (1)土木設備:コンクリート槽類、タンク基礎、機械基礎、道路、排水路、護岸、緑化など (2)建築設備:事務所、厚生施設、工場棟、倉庫、架構、パイプラック、配管橋など ・新規土木建築設備の計画・設計・積算・発注・施工管理業務 ・既設土木建築設備の耐震診断および耐震補強の施策計画と実施業務 ・事業所の災害を無くすための協力企業に対する安全管理指導 ■魅力的な働き方 プラント現場ですが、残業は平均30h程度/月 と、ワークライフバランスを維持しながら業務遂行できます。 ■川崎事業所で製造している製品 ・次亜塩素酸→首都圏エリアをはじめとした下水処理用の化学品で、安全に河川や海へ放流するために不可欠な薬剤です。 ・苛性ソーダ→医薬品原料などに使われるもので、人々の健康を支えています。 ・塩酸→理科の実験や工業用まで、幅広い業界や場面で活用されています。 ■レゾナック独自の魅力 昭和電工マテリアルズと日立化成が合併してできた機能性材料の総合化学メーカー。東証プライム上場で、売上1兆、社員数2万人、海外比率50%以上の安定した基板の上で、他大手企業では味わえない”スピード感””柔軟性”をもって第二創業期の変革に携わることができます。 <特徴> ・大手の安定性 × ベンチャー級の挑戦スピード ・半導体・AI材料を中心に事業拡大、25FYも事業最高益で将来性〇 ・経営陣が強い意思を持ち、組織改革を断行中 “安定 × 変革 × 挑戦”のバランスは、現在の日本企業の中でも非常にユニークで、働く側からみてもワクワクできるフェーズに参画できます! 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>川崎事業所(千鳥)住所:神奈川県川崎市川崎区千鳥町2-3 勤務地最寄駅: JR線/川崎駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>川崎事業所(大川)住所:神奈川県川崎市川崎区大川町5-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細3>川崎事業所(扇町)住所:神奈川県川崎市川崎区扇町5-1 勤務地最寄駅:各線受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
小島新田駅、大川駅、扇町駅(神奈川県)、大師橋駅、武蔵白石駅、昭和駅、羽田空港第3ターミナル駅(東京モノレール)、安善駅、浜川崎駅
給与
<予定年収>500万円~770万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,000円~397,000円<月給>228,000円~397,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収とは別に諸手当(深夜勤務手当等)があります。■年収:ご経験を考慮し設定いたします。■賞与:年2回(6月、12月)※賃金の計算期間:毎月1日~月末日※賃金の支払い日:毎月25日賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇プライム市場上場の大手総合化学メーカーです。昭和電工マテリアルズ(旧:日立化成)との完全統合し、「化学の力で社会を変える」を会社の存在意義(パーパス)とし、ワンストップ型先端材料パートナーとなり、製造業を超えたソリューション提供カンパニーとなることを目指した事業運営が行われています。また、社員が大切にすべき4つのバリュー(価値観)として、「プロフェッショナルとしての成果へのこだわり」「機敏さと柔軟性」「枠を超える、オープンマインド」「未来への先見性と高い倫理観」を定め、これらを上記存在意義(パーパス)と併せて経営理念としました。◇事業ポートフォリオにおいて各事業は「安定収益事業(石油化学、ハードディスク、黒鉛電極など)」、「次世代事業(ライフサイエンス(再生医療))」、「コア成長事業(エレクトロニクス(半導体材料)、モビリティ)」「基盤事業(無機材料、有機化学品、アルミ、コーティングなど)」の4つに区分されており、4つの事業群がそれぞれに役割に応じた高い競争力を有し、基盤事業の技術・素材を中心としたシナジーで市場に機能を提供する戦略がとられています。
仕事
【廃プラスチックを化学の力でエネルギーへ!/東証プライム上場/川崎事業所外の転勤ほぼ無/高圧ガス、危険物設備に関する業務が活かせる/高圧ガス製造保安責任者、危険物取扱者、ボイラー技士歓迎】 ■業務概要 川崎事業所におけるアンモニア、苛性ソーダ等の基礎化学品、半導体用ガス、発電所等の生産設備の機械担当チームを次期グループリーダー候補として業務を担っていただきます。 ■業務詳細 ※ご経験に準じて、業務をお任せします。 (1)設備保全・・設備の安全安定運転、維持活動 ・保全活動の計画立案(月次、年次、中長期) ・定期的な設備点検による健全性確認、評価 ・不具合部分の原因解析、設備改善 ・設備の状態監視(劣化診断、余寿命診断) (2)プラント建設・・新設および既存設備の更新 ・エンジニアリング業務(設計・施工管理 等) (3)設備の廃棄および再利用の調査・検討 (4)関連事業所や部内メンバーへの技術支援 ■部署の風土や働き方について ・周囲との連携を大事にしており、コミュニケーションが取りやすい環境です。 ・基礎化学品事業部は拠点は川崎のみとなります。社命による他事業部への異動もほぼなく、当面の間は転勤なし、長い間腰を据えて働くことができる環境となります。 ■業務のやりがい ・自社設備であり、自身で計画・実施できるため、中長期的に設備に携わることができます ・古くは昭和時代から稼働している設備から、新しい設備まで保有しております。また、静機器、動機器両方の取り扱いがあり、様々な設備の知見を身に着ける機会がございます。 ■メッセージ レゾナック川崎事業所は約100年前からある非常に歴史の長い拠点です。現在も基礎化学品の製造プラントとして社会における重要な役割を担い、日本最大級のケミカルリサイクル施設も保有し、注目度が高い拠点となっています。その中でも、挑戦できる環境と働きやすい職場が整っており、技術力を磨きながら成長できる部署です。是非ご応募お待ちしております。 ■拠点紹介 川崎事業所 https://www.resonac.com/recruit/jp/environment/kawasaki/ 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>川崎事業所(扇町)住所:神奈川県川崎市川崎区扇町5-1 勤務地最寄駅:各線受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>川崎事業所(千鳥)住所:神奈川県川崎市川崎区千鳥町2-3 勤務地最寄駅: JR線/川崎駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細3>川崎事業所(大川)住所:神奈川県川崎市川崎区大川町5-1 勤務地最寄駅:JR鶴見線/武蔵白石駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
昭和駅、小島新田駅、大川駅、扇町駅(神奈川県)、大師橋駅、武蔵白石駅、浜川崎駅、羽田空港第3ターミナル駅(東京モノレール)、安善駅
給与
<予定年収>729万円~965万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):375,000円~936,000円<月給>375,000円~936,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(6月、12月支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇プライム市場上場の大手総合化学メーカーです。昭和電工マテリアルズ(旧:日立化成)との完全統合し、「化学の力で社会を変える」を会社の存在意義(パーパス)とし、ワンストップ型先端材料パートナーとなり、製造業を超えたソリューション提供カンパニーとなることを目指した事業運営が行われています。また、社員が大切にすべき4つのバリュー(価値観)として、「プロフェッショナルとしての成果へのこだわり」「機敏さと柔軟性」「枠を超える、オープンマインド」「未来への先見性と高い倫理観」を定め、これらを上記存在意義(パーパス)と併せて経営理念としました。◇事業ポートフォリオにおいて各事業は「安定収益事業(石油化学、ハードディスク、黒鉛電極など)」、「次世代事業(ライフサイエンス(再生医療))」、「コア成長事業(エレクトロニクス(半導体材料)、モビリティ)」「基盤事業(無機材料、有機化学品、アルミ、コーティングなど)」の4つに区分されており、4つの事業群がそれぞれに役割に応じた高い競争力を有し、基盤事業の技術・素材を中心としたシナジーで市場に機能を提供する戦略がとられています。
仕事
【廃プラスチックを化学の力でエネルギーへ!/東証プライム上場の安定化学メーカー/賞与5.6カ月実績×早出・残業は30%割増*22時~翌朝5時は50%割増で収入UPを実現/家賃補助や仕出し弁当サービスあり/生活に身近な化学品を製造】 ■募集背景 プラントの増設・増産に伴う増員採用です。 ■職務内容: 当社川崎扇町工場にて、化学品の製造オペレーターを担当いただきます。 急な呼び出しも発生しません。 ・ラインにおける設備の工程管理、運転管理 ・改善業務 ・機械メンテナンス業務等をお任せいたします。 ゆくゆくは製造部門での管理職を目指せるのはもちろん、上長とのキャリア面談を定期的に実施しており、希望と適性を踏まえて将来的には他のポジションにも挑戦可能です。 ■川崎事業所で製造している製品 ・次亜塩素酸→首都圏エリアをはじめとした下水処理用の化学品で、安全に河川や海へ放流するために不可欠な薬剤です。 ・苛性ソーダ→医薬品原料などに使われるもので、人々の健康を支えています。 ・塩酸→理科の実験や工業用まで、幅広い業界や場面で活用されています。 ■働き方: ・6勤2休、3交替勤務 └1直、1直、2直、2直、3直、3直、休、休の8日サイクル ・平均残業時間:27.8時間 └早出・残業…30%割増/深夜割増(22時~翌朝5時)…50%割増 (例)深夜勤務を含む時間外労働が30時間の場合、月給に加えて時間外手当が約7.6万円、深夜手当約4.5万円が支給されます(あくまで一例です)。 ・年次有給休暇:入社時点で期間按分し付与(翌年1月1日時点で20日付与) ※有給取得実績(2023年度):15.6日(川崎事業所全体) ※プライベートのイベントに応じて、有給や休暇を活用して大型連休を取得する社員もいます。 ・転勤なし ■福利厚生・各種手当 ・仕出し弁当サービスあり(1食400円程度) ・自転車、バイクでの出勤可能 ・家賃補助有(上限:家族帯同7万円、単身5万円)※諸規定あり ■配属部署: └20~60代まで幅広い年代の社員が活躍しています。 └中途入社も多く、中途入社もなじみやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎事業所(扇町)住所:神奈川県川崎市川崎区扇町5-1 勤務地最寄駅:JR鶴見線/昭和駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):203,000円~372,000円<月給>203,000円~372,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収とは別に諸手当(深夜勤務手当等)があります。■年収:ご経験を考慮し設定いたします。■賞与:年2回(6月、12月)2025年実績:5.6カ月※賃金の計算期間:毎月1日~月末日※賃金の支払い日:毎月25日賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇プライム市場上場の大手総合化学メーカーです。昭和電工マテリアルズ(旧:日立化成)との完全統合し、「化学の力で社会を変える」を会社の存在意義(パーパス)とし、ワンストップ型先端材料パートナーとなり、製造業を超えたソリューション提供カンパニーとなることを目指した事業運営が行われています。また、社員が大切にすべき4つのバリュー(価値観)として、「プロフェッショナルとしての成果へのこだわり」「機敏さと柔軟性」「枠を超える、オープンマインド」「未来への先見性と高い倫理観」を定め、これらを上記存在意義(パーパス)と併せて経営理念としました。◇事業ポートフォリオにおいて各事業は「安定収益事業(石油化学、ハードディスク、黒鉛電極など)」、「次世代事業(ライフサイエンス(再生医療))」、「コア成長事業(エレクトロニクス(半導体材料)、モビリティ)」「基盤事業(無機材料、有機化学品、アルミ、コーティングなど)」の4つに区分されており、4つの事業群がそれぞれに役割に応じた高い競争力を有し、基盤事業の技術・素材を中心としたシナジーで市場に機能を提供する戦略がとられています。
仕事
【廃プラスチックを化学の力でエネルギーへ!/東証プライム上場の安定基盤/早出・残業は30%割増*22時~翌朝5時は50%割増/家賃補助や仕出し弁当サービスあり/生活に身近な製品に使われる化学品を製造】 ■職務内容: 1班8名+主任が4班ございます。ボイラータービンの運転オペレーター として業務をお任せします。急な呼び出しなどもほぼ発生しません。 ・発電所でのボイラーの運転管理 ・事業所のユーティリティー対応(機械メンテナンス中心) ■川崎事業所で製造している製品/生活に欠かせない商材で安定感有 ・アンモニア └脱硝用薬剤(火力発電所やごみ焼却炉などで発生する窒素酸化物を無害化する薬剤)や金属の窒化処理、工業用原材料などに使用 ・クロロプレンゴム(ショウプレン) └合成ゴムの一種で、医療用器具、接着剤、自動車用部品や土木・建築・工業用部品など、幅広い業界で使われています。 ■働き方: ・6勤2休、3交替勤務 └1直、1直、2直、2直、3直、3直、休、休の8日サイクル ・平均残業時間:27.8時間 ※上記は平均になるため、通常期と大型修理対応がある時期で残業時間が異なります。 ※休みの社員がいる場合、前後勤務している社員が補充対応するため、早出や残業をするケースが発生します。 └残業代は全額支給、働いた分はしっかり収入につながります └早出・残業…30%割増/深夜割増(22時~翌朝5時)…50%割増 ・年次有給休暇:入社時点で期間按分し付与(翌年1月1日時点で20日付与) ※有給取得実績(2023年度):15.6日(川崎事業所全体) ※プライベートのイベントに応じて、有給や休暇を活用して大型連休を取得する社員もいます。 ・基本転勤なし(ビジネスユニット採用のため) ■各種手当: ・家賃補助有(上限:家族帯同7万円、単身5万円)※諸規定あり ■働く環境: ・仕出し弁当を手配できるサービスあり(1食400円程度) ・自転車、バイクでの出勤可能 ・マイカー出勤可能(駐車場に空きがある場合のみ※扇町地区除く) ■配属部署: 川崎事業所 各製造部 └20~60代まで幅広い年代の社員が活躍しています。 └中途入社割合22%のため、中途入社もなじみやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎事業所(扇町)住所:神奈川県川崎市川崎区扇町5-1 勤務地最寄駅:JR鶴見線/昭和駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):203,000円~372,000円<月給>203,000円~372,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収とは別に諸手当(深夜勤務手当等)があります。■年収:ご経験を考慮し設定いたします。■賞与:年2回(6月、12月)※賃金の計算期間:毎月1日~月末日※賃金の支払い日:毎月25日賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇プライム市場上場の大手総合化学メーカーです。昭和電工マテリアルズ(旧:日立化成)との完全統合し、「化学の力で社会を変える」を会社の存在意義(パーパス)とし、ワンストップ型先端材料パートナーとなり、製造業を超えたソリューション提供カンパニーとなることを目指した事業運営が行われています。また、社員が大切にすべき4つのバリュー(価値観)として、「プロフェッショナルとしての成果へのこだわり」「機敏さと柔軟性」「枠を超える、オープンマインド」「未来への先見性と高い倫理観」を定め、これらを上記存在意義(パーパス)と併せて経営理念としました。◇事業ポートフォリオにおいて各事業は「安定収益事業(石油化学、ハードディスク、黒鉛電極など)」、「次世代事業(ライフサイエンス(再生医療))」、「コア成長事業(エレクトロニクス(半導体材料)、モビリティ)」「基盤事業(無機材料、有機化学品、アルミ、コーティングなど)」の4つに区分されており、4つの事業群がそれぞれに役割に応じた高い競争力を有し、基盤事業の技術・素材を中心としたシナジーで市場に機能を提供する戦略がとられています。
仕事
【廃プラスチックを化学の力でエネルギーへ!/東証プライム上場の安定化学メーカー/危険物乙種4類、高圧ガス製造保安責任者(乙種)活かす/班長などキャリアアップが叶う環境】 ■業務内容: 当社化学プラントの運転員としてご活躍いただきます。 急な呼び出しも発生しません。転勤も発生 <具体的な業務内容> ・プラントの通常運転業務(定常業務・パトロール・DCS操作等) ・プラントの工事養生対応、スタートアップ操作、シャットダウン操作、その他非定常業務 等 ・上記業務の改善活動 ※1班あたり3~4人のチームで作業を行います。 <担当する製品> 使用済みプラスチックを原料の一部に使用したアンモニア製品 └使用用途:脱硝用薬剤(火力発電所やごみ焼却炉などで発生する窒素酸化物を無害化する薬剤)や金属の窒化処理、工業用原材料など ■働き方: ・6勤2休、3交替勤務 └1直、1直、2直、2直、3直、3直、休、休の8日サイクル 1直:07:25~15:00 2直:14:55~21:00 3直:20:55~07:30 ・残業時間:平均32h程度(通常期は平均20h以下、定修時期は40~50h) ※定修は2~3月で実施します。 ※休みの社員がいる場合、前後勤務している社員が補充対応するため、早出や残業をするケースが発生します。 ・有給取得実績(2023年度):15.6日(川崎事業所全体) ・転勤なし(ビジネスユニット採用のため) ■働く環境: ・仕出し弁当を手配できるサービスあり(1食400円程度) ・自転車、バイクでの出勤可能 ・マイカー出勤可能(駐車場に空きがある場合のみ※扇町地区除く) ■各種手当など: ・給与の割増率:早出・残業…30%/深夜割増(22時~翌朝5時)…50% ・家賃補助有(上限:家族帯同7万円、単身5万円)※諸規定あり ■キャリアパス: ・運転班の場合:班長代行→班長→主任もしくはマイスターへのキャリアアップ。 ・運転班で経験を積んだ後、日勤班でSVもしくは主任へ異動。 ・運転経験を活かしてSCM、生産技術など、他部署でのキャリアパスもあり。 変更の範囲:会社ならびに出向先の定める全ての業務(配置転換を含む人事異動を命じることがある)
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎事業所住所:神奈川県川崎市川崎区5-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
小田栄駅、浜川崎駅、港町駅
給与
<予定年収>580万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):252,000円~374,000円<月給>252,000円~374,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収とは別に諸手当(深夜勤務手当等)があります。■年収:ご経験を考慮し設定いたします。■賞与:年2回(6月、12月)※賃金の計算期間:毎月1日~月末日※賃金の支払い日:毎月25日賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇プライム市場上場の大手総合化学メーカーです。昭和電工マテリアルズ(旧:日立化成)との完全統合し、「化学の力で社会を変える」を会社の存在意義(パーパス)とし、ワンストップ型先端材料パートナーとなり、製造業を超えたソリューション提供カンパニーとなることを目指した事業運営が行われています。また、社員が大切にすべき4つのバリュー(価値観)として、「プロフェッショナルとしての成果へのこだわり」「機敏さと柔軟性」「枠を超える、オープンマインド」「未来への先見性と高い倫理観」を定め、これらを上記存在意義(パーパス)と併せて経営理念としました。◇事業ポートフォリオにおいて各事業は「安定収益事業(石油化学、ハードディスク、黒鉛電極など)」、「次世代事業(ライフサイエンス(再生医療))」、「コア成長事業(エレクトロニクス(半導体材料)、モビリティ)」「基盤事業(無機材料、有機化学品、アルミ、コーティングなど)」の4つに区分されており、4つの事業群がそれぞれに役割に応じた高い競争力を有し、基盤事業の技術・素材を中心としたシナジーで市場に機能を提供する戦略がとられています。
仕事
【廃プラスチックを化学の力でエネルギーへ!/東証プライム上場の安定化学メーカー/現場でのメンテナンス作業なし◎管理業務メイン/日勤のみ・土日祝休/様々な業務に挑戦しやすい環境◎裁量をもって働ける雰囲気】 ■職務内容: 川崎事業所にある、化学プラント(基礎化学品、産業ガス、高純度ガス)の設備保全をお任せします。実際のメンテナンス作業は協力企業が対応するため、保全業務の管理をメインで担当します。 <具体的な業務内容> ・化学プラントの機械設備の日常保全、計画保全業務 ・工事施工業者への安全/工程/品質管理の監督業務 ・新設設備および設備改善のための工事管理 ※化学プラント内でのトラブル対処や定期修繕に際して、対処法の検討から保全業務の計画立案、工事実施時の管理をお任せします。 ■魅力ポイント: ・設備保全の計画から実行まで一貫して携わることができます。年間の修繕予算をどのように使うかを考えるところから携わるため、様々な挑戦ができる環境です。 ・裁量をもって業務に取り組める雰囲気のため、休みなども取りやすい職場です。 ・当社が扱っている製品は、非常に社会貢献性が高い製品が多く、その製造を支えるポジションとしてやりがいを感じることができます。 ■働き方・働く環境: ・残業時間:通常期→30~40h ・年間休日:123日/土日祝休み ・有給取得実績(2023年度):15.6日(川崎事業所全体) ・基本転勤なし(ビジネスユニット採用のため) ・仕出し弁当を手配できるサービスあり(1食400円程度) ・自転車、バイクでの出勤可能 ・マイカー出勤可能(駐車場に空きがある場合のみ※扇町地区除く) ■各種手当: ・家賃補助有(上限:家族帯同7万円、単身5万円)※諸規定あり ■キャリアパス: ・将来的に、基本設計から現場施工管理まで一人でご担当いただき、組織の業務遂行力を維持、向上いただく事を期待しています。 ■配属部署について: 川崎事業所 工務部 └機械保全担当の組織は川崎事業所(扇町・大川・千鳥)で約50名です。 ■当社について: 当社は、2023年に昭和電工(株)と昭和電工マテリアルズ(株)(旧日立化成)が統合、世界トップクラスの機能性化学メーカーを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>川崎事業所(大川)住所:神奈川県川崎市川崎区大川町5-1 勤務地最寄駅:JR鶴見線/武蔵白石駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>川崎事業所(千鳥)住所:神奈川県川崎市川崎区千鳥町2-3 勤務地最寄駅: JR線/川崎駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細3>川崎事業所(扇町)住所:神奈川県川崎市川崎区扇町5-1 勤務地最寄駅:各線受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社ならびに出向先の定める国内外のすべての拠点(テレワーク規定等で定める場所を含む)
最寄り駅
大川駅、小島新田駅、扇町駅(神奈川県)、武蔵白石駅、大師橋駅、昭和駅、安善駅、羽田空港第3ターミナル駅(東京モノレール)、浜川崎駅
給与
<予定年収>500万円~770万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,000円~397,000円<月給>228,000円~397,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収構成:経験を考慮し設定いたします。■賃金改定:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇プライム市場上場の大手総合化学メーカーです。昭和電工マテリアルズ(旧:日立化成)との完全統合し、「化学の力で社会を変える」を会社の存在意義(パーパス)とし、ワンストップ型先端材料パートナーとなり、製造業を超えたソリューション提供カンパニーとなることを目指した事業運営が行われています。また、社員が大切にすべき4つのバリュー(価値観)として、「プロフェッショナルとしての成果へのこだわり」「機敏さと柔軟性」「枠を超える、オープンマインド」「未来への先見性と高い倫理観」を定め、これらを上記存在意義(パーパス)と併せて経営理念としました。
仕事
【転勤無/廃プラスチックを化学の力でエネルギーへ!/東証プライム上場の安定化学メーカー/◇賞与5.6か月実績/電気設備の設計・施工・保全経験歓迎/協力企業の工事進捗管理が中心】 ■職務内容: 川崎事業所において、化学プラントの電気設備設計や、設備保全をお任せします。現場の協力企業の進捗管理が中心となります。急な呼び出しなどは発生しません。 <具体的な業務内容> ・化学プラントの電気設備の日常保全、計画保全業務 ・工事施工業者への安全/工程/品質管理の監督業務 ・新設設備および設備改善のための設計、発注、施工管理、試運転対応 ■働き方・働く環境: ・年間休日:123日/土日祝休み ・有給取得実績(2023年度):15.6日(川崎事業所全体) ・転勤なし(ビジネスユニット採用のため) ・仕出し弁当を手配できるサービスあり(1食400円程度) ・自転車、バイクでの出勤可能 ・マイカー出勤可能(駐車場に空きがある場合のみ※扇町地区除く) ■各種手当: ・家賃補助有(上限:家族帯同7万円、単身5万円)※諸規定あり ■魅力ポイント: ・当社が扱っている製品は、非常に社会貢献性が高い製品が多く、その製造を支えるポジションとしてやりがいを感じることができます。 └次亜塩素酸ソーダは、水を濾過するために不可欠な製品です。東日本大震災の復興の際に欠かせないインフラ製品として製造・出荷しました。 └半導体製造工程で使用される高純度ガスも多数製造しており、社会のDX推進を支えています。 ■キャリアパス: ・将来的に、基本設計から現場施工管理まで一人でご担当いただき、組織の業務遂行力を維持、向上いただく事を期待しています。 ■配属部署について: 川崎事業所 工務部 └電気保全担当の組織は川崎事業所(扇町・大川・千鳥)で約18名です。 <期待される役割> 工務部の責務を果たし、川崎事業所の生産設備の弱点を改善して設備全体の安定化に貢献し、操業度を向上させる事が求められます。 ■当社について: 当社は、2023年に昭和電工(株)と昭和電工マテリアルズ(株)(旧日立化成)が統合、世界トップクラスの機能性化学メーカーを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>川崎事業所(大川)住所:神奈川県川崎市川崎区大川町5-1 勤務地最寄駅:JR鶴見線/武蔵白石駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>川崎事業所(千鳥)住所:神奈川県川崎市川崎区千鳥町2-3 勤務地最寄駅: JR線/川崎駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細3>川崎事業所(扇町)住所:神奈川県川崎市川崎区扇町5-1 勤務地最寄駅:各線受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社ならびに出向先の定める国内外のすべての拠点(テレワーク規定等で定める場所を含む)
最寄り駅
大川駅、小島新田駅、扇町駅(神奈川県)、武蔵白石駅、大師橋駅、昭和駅、安善駅、羽田空港第3ターミナル駅(東京モノレール)、浜川崎駅
給与
<予定年収>500万円~770万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):228,000円~397,000円<月給>228,000円~397,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■年収構成:経験を考慮し設定いたします。■賃金改定:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇プライム市場上場の大手総合化学メーカーです。昭和電工マテリアルズ(旧:日立化成)との完全統合し、「化学の力で社会を変える」を会社の存在意義(パーパス)とし、ワンストップ型先端材料パートナーとなり、製造業を超えたソリューション提供カンパニーとなることを目指した事業運営が行われています。また、社員が大切にすべき4つのバリュー(価値観)として、「プロフェッショナルとしての成果へのこだわり」「機敏さと柔軟性」「枠を超える、オープンマインド」「未来への先見性と高い倫理観」を定め、これらを上記存在意義(パーパス)と併せて経営理念としました。
仕事
【廃プラスチックを化学の力でエネルギーへ!東証プライム上場の安定基盤/早出・残業は30%割増*22時~翌朝5時は50%割増/家賃補助や仕出し弁当サービスあり/生活に身近な製品に使われる化学品を製造】 ■職務内容: 川崎事業所では、様々な化学品を製造しております。その中で、化学品の製造オペレーターとしてご活躍いただきます。急な呼び出しなどは発生しません。 <具体的な業務内容> ・化学製品製造設備の管理・点検 ・運転情報の監視等 ※4~10名程度のチームで業務を行います。 <担当する製品(一例)> ・アンモニア └脱硝用薬剤(火力発電所やごみ焼却炉などで発生する窒素酸化物を無害化する薬剤)や金属の窒化処理、工業用原材料などに使用 ・クロロプレンゴム(ショウプレン) └合成ゴムの一種で、医療用器具、接着剤、自動車用部品や土木・建築・工業用部品など、幅広い業界で使われています。 ■働き方: ・6勤2休、3交替勤務 └1直、1直、2直、2直、3直、3直、休、休の8日サイクル ・平均残業時間:27.8時間 ※上記は平均になるため、通常期と大型修理対応がある時期で残業時間が異なります。 ※休みの社員がいる場合、前後勤務している社員が補充対応するため、早出や残業をするケースが発生します。 └残業代は全額支給、働いた分はしっかり収入につながります └早出・残業…30%割増/深夜割増(22時~翌朝5時)…50%割増 ・年次有給休暇:入社時点で期間按分し付与(翌年1月1日時点で20日付与) ※有給取得実績(2023年度):15.6日(川崎事業所全体) ※プライベートのイベントに応じて、有給や休暇を活用して大型連休を取得する社員もいます。 ・基本転勤なし(ビジネスユニット採用のため) ■各種手当: ・家賃補助有(上限:家族帯同7万円、単身5万円)※諸規定あり ■働く環境: ・仕出し弁当を手配できるサービスあり(1食400円程度) ・自転車、バイクでの出勤可能 ・マイカー出勤可能(駐車場に空きがある場合のみ※扇町地区除く) ■配属部署: 川崎事業所 各製造部 └20~60代まで幅広い年代の社員が活躍しています。 └中途入社割合22%のため、中途入社もなじみやすい環境です。 変更の範囲:会社ならびに出向先の定める全ての業務(配置転換を含む人事異動を命じることがある)
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>川崎事業所(大川)住所:神奈川県川崎市川崎区大川町5-1 勤務地最寄駅:JR鶴見線/武蔵白石駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>川崎事業所(扇町)住所:神奈川県川崎市川崎区扇町5-1 勤務地最寄駅:JR鶴見線/昭和駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり<勤務地詳細3>川崎事業所(千鳥)住所:神奈川県川崎市川崎区千鳥町2-3 勤務地最寄駅: JR線/川崎駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社ならびに出向先の定める国内外のすべての拠点(テレワーク規定等で定める場所を含む)
最寄り駅
大川駅、昭和駅、小島新田駅、武蔵白石駅、扇町駅(神奈川県)、大師橋駅、安善駅、浜川崎駅、羽田空港第3ターミナル駅(東京モノレール)
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):203,000円~372,000円<月給>203,000円~372,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定年収とは別に諸手当(深夜勤務手当等)があります。■年収:ご経験を考慮し設定いたします。■賞与:年2回(6月、12月)※賃金の計算期間:毎月1日~月末日※賃金の支払い日:毎月25日賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇プライム市場上場の大手総合化学メーカーです。昭和電工マテリアルズ(旧:日立化成)との完全統合し、「化学の力で社会を変える」を会社の存在意義(パーパス)とし、ワンストップ型先端材料パートナーとなり、製造業を超えたソリューション提供カンパニーとなることを目指した事業運営が行われています。また、社員が大切にすべき4つのバリュー(価値観)として、「プロフェッショナルとしての成果へのこだわり」「機敏さと柔軟性」「枠を超える、オープンマインド」「未来への先見性と高い倫理観」を定め、これらを上記存在意義(パーパス)と併せて経営理念としました。
仕事
【廃プラスチックを化学の力でエネルギーへ!/東証プライム上場/総合化学メーカー/働き方や福利厚生〇/自社設備でオーナーシップ〇】 ■募集背景 定期メンテナンスや新規検討案件に対応していただくための組織体制強化で増員での募集となります。 ■業務概要 川崎事業所(扇町・大川・千鳥)における受変電設備(扇町・大川:154kV~、千鳥:66kV~)、アンモニア、苛性ソーダ等の基礎化学品、半導体用ガス、発電所等の生産設備の電気担当として業務をお任せいたします。川崎事業所の工務部ではプラント設備の建設~設備保全までご担当いただきますので、建設した設備を自分自身で保全することが可能です。メインとしては保全業務となります。 ■業務詳細 (1)プラント建設(受変電設備更新含む)・・新設および既存設備の更新 ・エンジニアリング業務(設計・施工管理 等) (2)設備保全・・設備の安全安定運転、維持活動 ・保全計画の計画立案(中長期、年次、月次) ・定期的な設備点検による健全性確認、評価 ・不具合部分の原因解析、設備改善 ・設備の状態監視(劣化診断、余寿命診断) (3)設備の廃棄および再利用の調査 (4)関連事業所への技術支援(海外含む) ※電気グループは扇町/千鳥/大川の3拠点を横断したチーム構成になっております。 ※業務ローテーションにより、担当エリアや製品は変更になる可能性がございます。 ・残業時間:20~30H(繁忙期の場合は45時間程度) ■保全業務に関する詳細内容 川崎事業所内にある電気設備(遮断器・接触器・変圧器・電動機)の保全活動をPDCAに沿って行っていただきます。 ■組織構成 川崎事業所 工務部全体:130名 └機械グループ:81名 └電気グループ:15名 ★電気グループに配属予定 └計装グループ:19名 └設備技術/土建グループ/事務 ■やりがい・魅力 ・自社設備であり、自身で計画・実施し、その結果を長期的に確認出来る ・業務範囲は専門分野に限らず周辺知識を多用するため、知識の幅が広がる ・事業所内での業務がほとんどであり、転勤や長期出張ほぼ無し ・比較的長期スパンの仕事が多く、自分で業務のスケジューリング可 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>川崎事業所(扇町)住所:神奈川県川崎市川崎区扇町5-1 勤務地最寄駅:各線受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>川崎事業所(千鳥)住所:神奈川県川崎市川崎区千鳥町2-3 勤務地最寄駅: JR線/川崎駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細3>川崎事業所(大川)住所:神奈川県川崎市川崎区大川町5-1 勤務地最寄駅:JR鶴見線/武蔵白石駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
扇町駅(神奈川県)、小島新田駅、大川駅、昭和駅、大師橋駅、武蔵白石駅、浜川崎駅、羽田空港第3ターミナル駅(東京モノレール)、安善駅
給与
<予定年収>660万円~965万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):330,000円~455,000円<月給>330,000円~455,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。■賞与:管理職/年1回(6月)、スタッフ/年2回(6月、12月)■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇プライム市場上場の大手総合化学メーカーです。昭和電工マテリアルズ(旧:日立化成)との完全統合し、「化学の力で社会を変える」を会社の存在意義(パーパス)とし、ワンストップ型先端材料パートナーとなり、製造業を超えたソリューション提供カンパニーとなることを目指した事業運営が行われています。また、社員が大切にすべき4つのバリュー(価値観)として、「プロフェッショナルとしての成果へのこだわり」「機敏さと柔軟性」「枠を超える、オープンマインド」「未来への先見性と高い倫理観」を定め、これらを上記存在意義(パーパス)と併せて経営理念としました。
仕事
【総合化学メーカー/廃プラスチックを化学の力でエネルギーへ!/東証プライム上場/静機器・動機器の保全活動*事業所スタッフの取りまとめも一部お任せ/裁量もって働ける◎休みも取りやすい環境】 ■業務詳細 (1)設備保全・・設備の安全安定運転、維持活動 ・保全活動の計画立案(月次、年次、中長期) ・定期的な設備点検による健全性確認、評価 ・不具合部分の原因解析、設備改善 ・設備の状態監視(劣化診断、余寿命診断) (2)プラント建設・・新設および既存設備の更新 ・エンジニアリング業務(設計・施工管理 等) (3)設備の廃棄および再利用の調査・検討 (4)関連事業所への技術支援 <保全業務に関する詳細内容> 川崎事業所内にある静機器(塔・槽・熱交換器)・動機器(回転機・電動機)の保全活動をPDCAに沿って行っていただきます。 また保全業務で得た知見を活かし、壊れにくい設備とするための設計へと繋げ、業務の幅を広げることができます。 <補足> 川崎事業所では基礎化学品事業部を中心に4事業部の製品を製造しています。 各製造部ごとに主要プラントが分かれていますので、工務部内ではグループごとにエリアや製品で担当を割り振っています。 ■業務のやりがい ・自社設備であり、自身で計画・実施できるため、中長期的に設備に携わることができます ・事業所内での業務がほとんどであり、転勤や長期出張がほとんどないです ・古くは昭和時代から稼働している設備から、新しい設備まで保有しております。また、静機器、動機器両方の取り扱いがあり、様々な設備の知見を身に着ける機会がございます ・保全の経験を活かすことで、より長く利用できるような設備改良や設計業務を行うことができ、スキルの幅を広げることができます。 ■部署の風土や働き方について ・周囲との連携を大事にしており、上司や同僚とのコミュニケーションが取りやすい環境です。 ・フレックスタイム制を導入しており、自身で予定を組み立てて業務を行うことができます。また残業時間もチームで調整し、負担が偏らないよう配慮もしております。 ・自ら手を挙げれば新しいチャレンジができ、会社としてもそれをサポートするような環境が整っています。 ■組織構成 川崎事業所工務部全体:130名 └電気グループ:15名 変更の範囲:【変更の範囲:会社ならびに出向先の定める全ての業務(配置転換を含む人事異動を命じることがある) 】
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>川崎事業所(扇町)住所:神奈川県川崎市川崎区扇町5-1 勤務地最寄駅:各線受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>川崎事業所(千鳥)住所:神奈川県川崎市川崎区千鳥町2-3 勤務地最寄駅: JR線/川崎駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細3>川崎事業所(大川)住所:神奈川県川崎市川崎区大川町5-1 勤務地最寄駅:JR鶴見線/武蔵白石駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
扇町駅(神奈川県)、小島新田駅、大川駅、昭和駅、大師橋駅、武蔵白石駅、浜川崎駅、羽田空港第3ターミナル駅(東京モノレール)、安善駅
給与
<予定年収>660万円~965万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):330,000円~487,000円<月給>330,000円~487,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記想定給与はスタッフクラス■賞与:管理職/年1回(6月)、スタッフ/年2回(6月、12月)■昇給:年1回(4月)■管理職の給与例:月給(基本給):700,000円~1,050,000円想定年収:980万円~1260万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◇プライム市場上場の大手総合化学メーカーです。昭和電工マテリアルズ(旧:日立化成)との完全統合し、「化学の力で社会を変える」を会社の存在意義(パーパス)とし、ワンストップ型先端材料パートナーとなり、製造業を超えたソリューション提供カンパニーとなることを目指した事業運営が行われています。また、社員が大切にすべき4つのバリュー(価値観)として、「プロフェッショナルとしての成果へのこだわり」「機敏さと柔軟性」「枠を超える、オープンマインド」「未来への先見性と高い倫理観」を定め、これらを上記存在意義(パーパス)と併せて経営理念としました。
出典:doda求人情報
仕事
スマートフォンやテレビなどに使われる半導体。その半導体製造に欠かせない高純度溶剤(半導体材料)を製造する化学プラントの運転・管理業務をお任せします。 \POINT!/ ★プラントはシステムにより常に監視しています。 ★慣れるまでは、先輩がずっとそばについて手厚くサポート! ★安全活動の実施により、トラブル発生を最小限におさえています。 ★チームで助け合いながら働けるから、居心地バツグン! 【具体的には…?】 ━━━━━━━━━ ■プラントの運転・監視(3交替制) 設備が正常に動いているかをチームで交替しながら監視します。 パソコン(専用システム)に、プラントの温度・圧力・流量などの運転データを記録・集計します。 ■安全管理 プラントはシステムにより管理されており、常に監視しています。 また安全・品質活動の実施により、製品異常時等の連携体制が整えられています。 ■設備トラブル時の連携対応 設備に異常があった際は、保全部門や関連部署と連携しながら、早期復旧を目指して対応します。 【1日の流れは…?】 ━━━━━━━━━ ▽引き継ぎミーティング(前の勤務班から運転状況・注意点を共有) ▽プラントの運転データを記録(日誌・PC入力 など) ▽現場の点検・異常チェック ▽警報・異常反応があれば対応(必要に応じて他部署と連携・打ち合わせ) ▽定期的にプラント内の巡回を行い、安全・安定運転を維持 【入社後は…?】 ━━━━━━━━━ 入社後は、いきなり現場に入るのではなく、まずは基礎的な研修からスタートします。 ◎1~2週目:座学研修 会社のルール、安全に働くための基本知識、取り扱う製品、どんなプラントで製造しているかなど、業務に必要な基礎をしっかり学びます。 ◎3週目以降:OJT その後は実際のチームに加わり、先輩社員とともに現場での作業を体験します。 「見る」「やってみる」「振り返る」を繰り返しながら、少しずつ仕事の流れや設備の扱いに慣れていきます。
給与
月給22万円~32万円(一律手当含む) ※経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします。 ※深夜勤務に対して特別割増があります。 \キャリアについて/ 当社のキャリア制度は年功序列ではなく、昇格試験や資格取得が昇進の条件となっています。 所属長と相談しながら希望を出せるため、年齢に関係なく若手でも早期にキャリアアップできるチャンスがあります。
勤務地
【山口県】★U・Iターン歓迎 徳山事業所:山口県周南市開成町4980番地 ※マイカー通勤可 ※受動喫煙対策あり(喫煙室設置)
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