株式会社吉和田浜松
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設立
- 1987年
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従業員数
- 48名
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平均年齢
- 36.0歳
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株式会社吉和田浜松
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仕事
~浜松市から転勤無し!働き方改善&待遇UPともに叶えたい方へ/年間休日120日・17:30定時、19:30に社内消灯&出口施錠、働き方も安心~ 当社は浜松を拠点に事業成長を続ける産業用機械の専門商社です。 「常に挑む」をモットーに、技術で顧客の課題解決に挑む仲間を募集します。 ■主な業務内容 営業担当と連携し、顧客案件の技術的な側面をサポートしていただきます。 ・空調機器、ボイラー、コンプレッサー、ポンプ等これらの配管やダクトの設計 ・現場レイアウトのスケッチ ・能力計算や設備選定 ・CAD(JW)での図面作成 ・仕様書の作成 ・担当営業へ技術的なアドバイス ※主要取引先:ヤマハ発動機、スズキ、本田技研工業、デンソー等 ■働き方・制度について ・19:00にはPCシャットダウン、19:30には社内消灯&社内出口施錠で働き方も安心です。 ・毎週水曜日はノー残業デー ・資格手当&取得支援制度あり ■会社の特徴 ・当社は1987年設立以来、静岡県西部エリアを中心に製造業の現場に欠くことのできない「水」「空気」「熱」関連の装置や設備をはじめ、環境、省エネ、自動化・ロボット、半導体製造など多岐にわたる製品の販売、設計、工事、そしてメンテナンスまでを手掛ける「トータルエンジニアリング商社」として事業を拡大しております。 ・製品の提供から工事、メンテナンスまでお客さまが求めるニーズに対し、一貫して最適なソリューションを提供しています。 ・全国大手メーカーとのお取引があり、機械装置・設備を中心に手配・配置・修理・メンテナンスの実績が多数ございます。 ・12名が国家資格保有者であり、知識、経験を兼ね備えた人材が豊富です。若手社員も多く活躍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:静岡県浜松市中央区安新町292 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>湖西支店住所:静岡県湖西市鷲津5115 勤務地最寄駅:東海道線/鷲津駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
天竜川駅、鷲津駅、豊田町駅、新居町駅、自動車学校前駅、大森駅(静岡県)
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年1回■業務手当:10,000円/月■家族手当:配偶者1万円、第1子5千円、第2子5千円、第3子以降2千円■資格手当:金額は取得難易度によって変動■住宅補助:同社規定による■通勤手当:同社規定による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・ユーティリティ設備事業 水・電気・空気・熱などの供給に関わる設備の販売・据付・メンテナンス・半導体製造設備事業 半導体関連装置の販売・据付・メンテナンス・システムオートメーション事業 新設生産ラインの構築から部分的なアップデートまで対応する自動化設備の販売・据付・メンテナンス■会社の特徴・強み・1987年設立。静岡県西部を中心に、製造業の現場に欠かせない「水・空気・熱」関連設備をはじめ、環境・省エネ・自動化・ロボット・半導体製造など多岐にわたる製品の販売・据付・メンテナンスを手掛けるトータルエンジニアリング商社です。・商社機能に加え、機器選定・据付工事・メンテナンスまで一貫対応。お客様のニーズに最適なソリューションを提供しています。・全国大手メーカーとの取引実績多数。機械装置・設備の手配・配置・修理・メンテナンスに強みがあります。(取引先:280社/仕入先:425社)・安定した経営基盤と挑戦できる環境を両立したハイブリッド企業です。・国家資格保有者12名在籍。知識・経験豊富な人材が揃っており、若手社員も多数活躍中です。・企業理念の一つに「社員とその家族の豊かな生活を図ること」を掲げ、給与還元・福利厚生・勤怠管理など、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
仕事
~浜松市から転勤無し!働き方改善&待遇UPともに叶えたい方へ/年間休日120日・17:30定時、19:30に社内消灯&出口施錠、働き方も安心~ 「常に挑む」をモットーに、技術で顧客の課題解決に挑む仲間を募集します。 ■主な業務内容 営業担当と連携し、顧客案件の技術的な側面をサポートしていただきます。 ・CAD(JW)を使用した図面作成 ・空調機器、ボイラー、コンプレッサー、ポンプ等の配管・ダクト設計 ・現場レイアウトのスケッチ作成 ・能力計算・設備選定 ・仕様書の作成 ・営業担当へ技術的なアドバイスの提供 ■働き方・制度について ・19:00にはPCシャットダウン、19:30には社内消灯&社内出口施錠で働き方も安心です。 ・毎週水曜日はノー残業デー ・資格手当&取得支援制度あり ■会社の特徴 ・当社は1987年設立以来、静岡県西部エリアを中心に製造業の現場に欠くことのできない「水」「空気」「熱」関連の装置や設備をはじめ、環境、省エネ、自動化・ロボット、半導体製造など多岐にわたる製品の販売、設計、工事、そしてメンテナンスまでを手掛ける「トータルエンジニアリング商社」として事業を拡大しております。 ・製品の提供から工事、メンテナンスまでお客さまが求めるニーズに対し、一貫して最適なソリューションを提供しています。 ・全国大手メーカーとのお取引があり、機械装置・設備を中心に手配・配置・修理・メンテナンスの実績が多数ございます。 ・12名が国家資格保有者であり、知識、経験を兼ね備えた人材が豊富です。若手社員も多く活躍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:静岡県浜松市中央区安新町292 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>湖西支店住所:静岡県湖西市鷲津5115 勤務地最寄駅:東海道線/鷲津駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
天竜川駅、鷲津駅、豊田町駅、新居町駅、自動車学校前駅、大森駅(静岡県)
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~650,000円<月給>400,000円~650,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年1回■業務手当:10,000円/月■家族手当:配偶者1万円、第1子5千円、第2子5千円、第3子以降2千円■資格手当:金額は取得難易度によって変動■通勤手当:同社規定による■住宅補助:同社規定による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・ユーティリティ設備事業 水・電気・空気・熱などの供給に関わる設備の販売・据付・メンテナンス・半導体製造設備事業 半導体関連装置の販売・据付・メンテナンス・システムオートメーション事業 新設生産ラインの構築から部分的なアップデートまで対応する自動化設備の販売・据付・メンテナンス■会社の特徴・強み・1987年設立。静岡県西部を中心に、製造業の現場に欠かせない「水・空気・熱」関連設備をはじめ、環境・省エネ・自動化・ロボット・半導体製造など多岐にわたる製品の販売・据付・メンテナンスを手掛けるトータルエンジニアリング商社です。・商社機能に加え、機器選定・据付工事・メンテナンスまで一貫対応。お客様のニーズに最適なソリューションを提供しています。・全国大手メーカーとの取引実績多数。機械装置・設備の手配・配置・修理・メンテナンスに強みがあります。(取引先:280社/仕入先:425社)・安定した経営基盤と挑戦できる環境を両立したハイブリッド企業です。・国家資格保有者12名在籍。知識・経験豊富な人材が揃っており、若手社員も多数活躍中です。・企業理念の一つに「社員とその家族の豊かな生活を図ること」を掲げ、給与還元・福利厚生・勤怠管理など、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
仕事
~創業以来黒字経営・安定の経営基盤/年間休日120日/ワークライフバランス◎/転勤無~ 当社は浜松を拠点として事業成長している産業用機械の専門商社です。製造現場に必要不可欠なユーティリティ設備の販売、工事・設計、そしてメンテナンスまで手掛ける「トータルサポートエンジニアリング商社」です。 ■ミッション 専門商社として様々な情報を収集し、それに基づいて価値を創造する営業を目指していただきます。 ■主な業務内容 ・担当先の工場に関する設備・製品の提案、メンテナンスニーズの把握等、工場に関わる様々な提案活動 ※主要取引先:ヤマハ発動機、スズキ、本田技研工業、デンソーなどの大手企業 ・産業用電機品、設備機器、空調機器、半導体製造装置、各種機械装置等の販売 ・受注活動、納品活動・工事立会、提案書類 ・見積書作成、受発注管理、協力業者コントロール、回収管理 等 ■当社の魅力 創業以来38年、黒字経営を継続。大手企業と築いた安定した経営基盤と、挑戦できる環境が整っています。 顧客の事業を動かすコンサルティング営業に携われます。ワーククライフバランスも大切にしており、年間休日は120日、転勤なし、直行直帰、19:30までの退社を行っています。 ■教育体制 ・入社後基礎研修 ・メーカー勉強会 ・実務研修(OJT) ・新人新入社員オンボーディング制度 等 ■会社の雰囲気 同じチームで働くメンバーは専門商社出身だけでなく、他業界、多職種、様々なバックグラウンドを持つ方が多く中途入社しております。営業スキルを磨き、会社の第二創業期に自分も貢献し企業人になりたいといった想いで入社される中途社員も多いです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:静岡県浜松市中央区安新町292 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>湖西支店住所:静岡県湖西市鷲津5115 勤務地最寄駅:東海道線/鷲津駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
天竜川駅、鷲津駅、豊田町駅、新居町駅、自動車学校前駅、大森駅(静岡県)
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~300,000円<月給>250,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年1回■業務手当:10,000円/月■家族手当:配偶者1万円、第1子5千円、第2子5千円、第3子以降2千円■資格手当:同社規定による■住宅補助:同社規定による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・ユーティリティ設備事業 水・電気・空気・熱などの供給に関わる設備の販売・据付・メンテナンス・半導体製造設備事業 半導体関連装置の販売・据付・メンテナンス・システムオートメーション事業 新設生産ラインの構築から部分的なアップデートまで対応する自動化設備の販売・据付・メンテナンス■会社の特徴・強み・1987年設立。静岡県西部を中心に、製造業の現場に欠かせない「水・空気・熱」関連設備をはじめ、環境・省エネ・自動化・ロボット・半導体製造など多岐にわたる製品の販売・据付・メンテナンスを手掛けるトータルエンジニアリング商社です。・商社機能に加え、機器選定・据付工事・メンテナンスまで一貫対応。お客様のニーズに最適なソリューションを提供しています。・全国大手メーカーとの取引実績多数。機械装置・設備の手配・配置・修理・メンテナンスに強みがあります。(取引先:280社/仕入先:425社)・安定した経営基盤と挑戦できる環境を両立したハイブリッド企業です。・国家資格保有者12名在籍。知識・経験豊富な人材が揃っており、若手社員も多数活躍中です。・企業理念の一つに「社員とその家族の豊かな生活を図ること」を掲げ、給与還元・福利厚生・勤怠管理など、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
仕事
~創業以来黒字経営の安定基盤/完全土日休み・有給の時間単位取得可能でワークライフバランス充実◎~ ■業務内容 会社全体を支える重要なポジションとして、経理・総務を中心とした業務を担当いただきます。 社内環境の整備、財務管理など幅広い業務に携わることができます。 【経理】 会計システム入力、資料作成、会計士・金融機関対応など ※決算業務は会計士が担当。日々の入力業務が中心です。 【総務】 備品・文書管理、給与・社保手続き、来客対応、社内調整業務など ※将来的には、IT・DX、採用、教育など幅広い業務にも挑戦可能です。 ■求める人物像: ・社内のさまざまな人と円滑にコミュニケーションを取れる方 ・正確かつスピーディーに業務をこなすのが得意な方 ・幅広い業務に前向きに取り組み、知識を吸収していきたい方 ■当社について 私たち株式会社吉和田浜松は、製造業の現場に欠かせない「水・空気・熱」に関する機械設備を中心に、商品販売から設計・工事・メンテナンスまでを一貫して手がける専門商社です。静岡県西部を拠点に、環境・省エネ・自動化・ロボット・半導体製造など、幅広い分野でお客様の課題解決を支援しています。 ■業務詳細 【経理】 ・月次・年次決算業務、会計システム入力 ・会計士・金融機関対応、税務調査対応 ・予実績表・報告資料の作成 経理業務は、日々のシステム入力が中心です。決算業務は会計士に委託しているため、専門的な知識よりも、正確な処理能力と社内調整力が求められます。簿記の知識がある方は、業務理解がスムーズで、より早く活躍できます。 【総務】 ・備品・建物・文書管理、防災訓練対応 ・社用車・携帯・PC等の機器管理 ・健康診断・福利厚生・契約書管理 ・給与計算、社会保険手続き、社労士対応 ・来客対応、社内コンプライアンス管理 ■キャリアパス IT・DX推進、人事採用、教育企画など、バックオフィスの枠を超えた業務にも挑戦可能です。幅広い経験を通じて、会社の成長を支える存在へとステップアップできます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:静岡県浜松市中央区安新町292 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
天竜川駅、豊田町駅、自動車学校前駅
給与
<予定年収>350万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~230,000円<月給>200,000円~230,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年1回■家族手当:配偶者1万円、第1子5千円、第2子5千円、第3子以降2千円■資格手当:同社規定による■住宅補助:同社規定による■通勤手当(交通費):同社規定による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・ユーティリティ設備事業 水・電気・空気・熱などの供給に関わる設備の販売・据付・メンテナンス・半導体製造設備事業 半導体関連装置の販売・据付・メンテナンス・システムオートメーション事業 新設生産ラインの構築から部分的なアップデートまで対応する自動化設備の販売・据付・メンテナンス■会社の特徴・強み・1987年設立。静岡県西部を中心に、製造業の現場に欠かせない「水・空気・熱」関連設備をはじめ、環境・省エネ・自動化・ロボット・半導体製造など多岐にわたる製品の販売・据付・メンテナンスを手掛けるトータルエンジニアリング商社です。・商社機能に加え、機器選定・据付工事・メンテナンスまで一貫対応。お客様のニーズに最適なソリューションを提供しています。・全国大手メーカーとの取引実績多数。機械装置・設備の手配・配置・修理・メンテナンスに強みがあります。(取引先:280社/仕入先:425社)・安定した経営基盤と挑戦できる環境を両立したハイブリッド企業です。・国家資格保有者12名在籍。知識・経験豊富な人材が揃っており、若手社員も多数活躍中です。・企業理念の一つに「社員とその家族の豊かな生活を図ること」を掲げ、給与還元・福利厚生・勤怠管理など、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
仕事
■当社の特徴 ・ユーティリティ設備の販売から設計、工事、メンテナンスまで、お客さまが求めるニーズに対し一貫して最適なソリューションを提供しています。 ・全国大手メーカーとのお取引があり、機械装置・設備を中心に手配・配置・修理・メンテナンスの実績が多数ございます。 ・社員への還元も心がけており、給与、福利厚生、ワークライフバランスも充実しています⦿ ■主な業務内容 顧客からの案件の進捗管理と人に管理をする施工管理をお任せいたします。 業績拡大に伴い、静岡県西部エリア、愛知県(西三河・刈谷地区)エリアを中心とした施工管理になります。 担当先の工場に対する設備・製品の導入、メンテナンス時の工程管理、人員管理がメイン業務です。 ・KY、安全書類作成業務 ・許可書などの取得 ・図面の読み取り・作成下請け業者の人員管理 ・下請け業者に対する作業安全の監督 ■教育体制 ・事業戦略研修 ・実践教育:消耗品、定期品等で技術取得する ・戦略教育:配属チームごとに実務で技術の習得を図る ■会社の雰囲気 同じチームで働くメンバーは他業界、多職種、様々なバックグラウンドを持つ方が多く中途入社しております。会社の第二創業期に自分も貢献し企業人になりたいといった想いで入社される中途社員も多いです。 ■会社の特徴 ・当社は1987年設立以来、静岡県西部エリアを中心に製造業の現場に欠くことのできない「水」「空気」「熱」関連の装置や設備をはじめ環境、省エネ、自動化・ロボット、半導体製造など多岐にわたる製品、メンテナンスを手掛けるモノを売るだけではない、設備導入及び導入前後をコーディネートする商社として業務を行っております。 ・商社機能から工事、メンテナンスまでお客さまが求めるニーズに対し、一貫して最適なソリューションを提供しています。 ・全国大手メーカーとのお取引があり、機械装置・設備を中心に手配・配置・修理・メンテナンスの実績が多数ございます。 ・12名が国家資格保有者であり、知識、経験を兼ね備えた人材が豊富です。若手社員も多く活躍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>湖西支店住所:湖西市鷲津5115 勤務地最寄駅:東海道線/鷲津駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>湖西支店住所:静岡県湖西市鷲津5115 勤務地最寄駅:東海道線/鷲津駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
鷲津駅、新居町駅、大森駅(静岡県)
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~300,000円<月給>250,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年1回■業務手当:10,000円/月■家族手当:配偶者1万円、第1子5千円、第2子5千円、第3子以降2千円■資格手当:同社規定による■住宅補助:同社規定による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・ユーティリティ設備事業 水・電気・空気・熱などの供給に関わる設備の販売・据付・メンテナンス・半導体製造設備事業 半導体関連装置の販売・据付・メンテナンス・システムオートメーション事業 新設生産ラインの構築から部分的なアップデートまで対応する自動化設備の販売・据付・メンテナンス■会社の特徴・強み・1987年設立。静岡県西部を中心に、製造業の現場に欠かせない「水・空気・熱」関連設備をはじめ、環境・省エネ・自動化・ロボット・半導体製造など多岐にわたる製品の販売・据付・メンテナンスを手掛けるトータルエンジニアリング商社です。・商社機能に加え、機器選定・据付工事・メンテナンスまで一貫対応。お客様のニーズに最適なソリューションを提供しています。・全国大手メーカーとの取引実績多数。機械装置・設備の手配・配置・修理・メンテナンスに強みがあります。(取引先:280社/仕入先:425社)・安定した経営基盤と挑戦できる環境を両立したハイブリッド企業です。・国家資格保有者12名在籍。知識・経験豊富な人材が揃っており、若手社員も多数活躍中です。・企業理念の一つに「社員とその家族の豊かな生活を図ること」を掲げ、給与還元・福利厚生・勤怠管理など、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
仕事
当社は、単なる「モノ売り」ではなく、課題解決型の提案営業やエンジニアリング支援を通じて、製造業の現場を支えることを強みとしています。 技術と提案力を活かし、営業職としてのロールモデルを目指してみませんか? ■主な業務内容 ・産業用電機品、設備機器、空調機器、半導体製造装置、各種機械装置等の販売 ・大手企業様への営業活動および技術提案 ・専門商社として、最適な製品・技術のコーディネート ・市場・顧客ニーズの情報収集を通じて、付加価値の高い提案営業を推進 ・顧客との信頼関係を築き、長期的な取引を目指す営業スタイル ■会社の雰囲気 ともに働くメンバーは専門商社の営業職出身だけでなく、異業種・多職種の様々なバックグラウンドを持つ中途社員が多数在籍しています。 営業スキルを磨き、会社の第二創業期に貢献したいという想いで入社される中途社員も多いです。 ※異業種・異職種から中途入社事例:施設管理職、電力会社勤務経験者など ■教育体制 ・入社後研修/OJT/メーカー勉強会/e-learning/新入社員オンボーディング制度 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>湖西支店住所:湖西市鷲津5115 勤務地最寄駅:東海道線/鷲津駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):285,000円~380,000円<月給>285,000円~380,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与年1回■業務手当:10,000円/月■家族手当:配偶者1万円、第1子5千円、第2子5千円、第3子以降2千円■資格手当:同社規定による■住宅補助:同社規定による■通勤手当(交通費):同社規定による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容・ユーティリティ設備事業 水・電気・空気・熱などの供給に関わる設備の販売・据付・メンテナンス・半導体製造設備事業 半導体関連装置の販売・据付・メンテナンス・システムオートメーション事業 新設生産ラインの構築から部分的なアップデートまで対応する自動化設備の販売・据付・メンテナンス■会社の特徴・強み・1987年設立。静岡県西部を中心に、製造業の現場に欠かせない「水・空気・熱」関連設備をはじめ、環境・省エネ・自動化・ロボット・半導体製造など多岐にわたる製品の販売・据付・メンテナンスを手掛けるトータルエンジニアリング商社です。・商社機能に加え、機器選定・据付工事・メンテナンスまで一貫対応。お客様のニーズに最適なソリューションを提供しています。・全国大手メーカーとの取引実績多数。機械装置・設備の手配・配置・修理・メンテナンスに強みがあります。(取引先:280社/仕入先:425社)・安定した経営基盤と挑戦できる環境を両立したハイブリッド企業です。・国家資格保有者12名在籍。知識・経験豊富な人材が揃っており、若手社員も多数活躍中です。・企業理念の一つに「社員とその家族の豊かな生活を図ること」を掲げ、給与還元・福利厚生・勤怠管理など、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
出典:doda求人情報
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