株式会社クエスト 【愛知県】 の求人・中途採用情報

◎9割直請け（プライム案件）の同社で、安城勤務のSE・PGの募集になります ◎ご経験が浅くても、ご自身のやる気を評価！プライム案件だからこそ上流～下流まで一貫した開発が可能 ◎現場リーダーのサポートのもと、一人前のエンジニアを目指します！ ■業務内容： 企業様から多くのプライム案件を手掛け、自社開発も手掛ける同社。大手製造業の生産・物流を支援するシステムを開発する企業様へ常駐する開発エンジニアの募集となります。 エンドユーザー様の工場の「見える化」「省人化」「自動化」を担うような、製造業を支えるITエンジニアとして、顧客のヒアリング内容・要件定義～実装・運用保守まで一貫して対応していただけます。 ■業務の特徴： エンドユーザ様からの「構内物流を自働化したい」「工場全体の見える化を行いたい」などのご要件を伺い、ご要件に最適なシステムの提案・開発を行います。また、製造するモノの資材調達、組付け、完成したモノの出荷業務を支援するシステムの開発を行います。一からシステムを開発することができ、上流～下流まで一気通貫で経験できるため、技術者としての幅も広がります。エンドユーザ様、企業様の困りごとを解決できるやりがいのある仕事です。 主に使用する言語は.NET（VB、C#）ですが、言語は不問です。 ■組織構成： 同社は9割が顧客から直接案件を請けるプライム案件。他社SESと比較し、一人で配属先で常駐し、配属先の会社指示に従うケースと異なり、直接の受託案件だからこそ、同社内で同社の上長の支援のもと、できるところから仕事を始め、徐々にその配属先の中でスキルアップしていくそんな育成が可能です。確実にスキルアップができる会社です。現在は1名の現場リーダーのもと、2名の20代社員が在籍の案件。入っていただいてもサポートできるメンバーが近くにいます。 ■研修制度： 同社は特に育成に力をいれております。社員のスキルアップ支援の為に教育に投資を行い、新しい技術に触れる環境構築や研修の導入、最大30万円の資格取得一時金支給、1つの資格に対し最大4回まで受験料を補助等、全面的にバックアップしています。 ■同社について： 今後は中部支社開発部門の売り上げを5倍にしていくため、顧客の拡大も視野にいれています。大手企業との取引実績が多く、安定性抜群です。

学歴不問

＜勤務地詳細＞顧客企業先（愛知県）住所：愛知県内の顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞420万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～359,000円その他固定手当/月：4,000円＜月給＞214,000円～363,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※入社後の役職に応じて給与を設定します。※賞与は年2回（6月,12月）※経済産業省認定資格およびベンダー系の資格取得時に一時金を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）ITコンサルティング（2）アプリケーションソリューション（3）アプリケーション開発・保守運用（4）インフラ構築・運用・保守（5）ERP・CRMソリューション (6)セキュリティソリューション

◎インフラ運用経験のみからクラウド経験を積むエンジニアへ ◎資格取得を評価する社風／やりたいを叶えられる環境有 ◎プライム案件多く上流案件多いです！／顧客固定 ■業務内容：クラウドインフラエンジニアとして、設計～構築をお任せします。大手製造業、電力企業などの名古屋エリアあるいは自社内での勤務を予定しております。サーバーエンジニアとしての就業経験がない方でもオンプレミス・仮想サーバー構築の経験を積んだのち、AWS（EC2/Lambda等）・Azure等のクラウド構築をお任せします。 ■同社の特徴： 【努力を評価する社風】： 同社は未経験者であっても”努力する姿勢を持つ方＝IT系資格”を評価し採用活動をしています。裏を返すと経験者の方でも、求める人物に合致しない場合はお断りをするケースもございます。エンジニアの本分は勉強する姿勢と考え、エンジニアになるべく努力してきた方、これから受ける予定がある方を評価し、その知識レベル向上を全力でバックアップするそんな会社です。 【クラウド/インフラ上流工程へチャレンジできる環境】： 同社は9割が顧客から直接案件を請けるプライム案件。他社SESと比較し、一人で配属先常駐、配属先会社の指示に従うケースでなく、直接の受託案件だからこそ、同社内で同社の上長のもと、できるところから仕事をはじめ、徐々にスキルアップしていくそんな育成が可能です。 ※27歳男性、購買アシスタント、AWS認定ソリューションアーキテクト資格保有者が入社時から大手電力会社向けのクラウド基盤構築案件へ配属 ■研修制度（こんな方ぜひご応募ください）：同社は特に育成に力をいれております。社員のスキルアップ支援の為に社内の教育部門に投資を行い、新しい技術に触れる環境構築や研修の導入、資格取得の補助等、会社として全面的にバックアップしています。チューター制度で1名の先輩社員がOJT、その他、メーカーとの直接の勉強会の機会を設けています。 ■就業環境：ライフスタイルに合わせて育休・産休はもちろん、社内公募制度への応募も可能となります。（出産を機に働き方を変えるべく異動した事例もあります）ライフスタイルにあわせて働き方を選択する事が可能。

学歴不問

＜勤務地詳細＞中部支社住所：愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー33階勤務地最寄駅：名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

名古屋駅、近鉄名古屋駅、亀島駅

＜予定年収＞380万円～470万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,000円～249,000円その他固定手当/月：4,000円＜月給＞208,000円～253,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には20時間分の残業手当を含みます（みなし残業制ではありません）※入社後の役職に応じて給与を設定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）ITコンサルティング（2）アプリケーションソリューション（3）アプリケーション開発・保守運用（4）インフラ構築・運用・保守（5）ERP・CRMソリューション (6)セキュリティソリューション

◇9割直請け/女性多数活躍/産休後復帰率100%/時短勤務実績あり（お子様が中学生になるまで使用可能）◇ ■業務内容：企業様から多くのプライム案件を手掛け、自社開発も手掛ける同社。大手電力会社に常駐する開発エンジニアの募集となります。 ■配属想定の案件について：主に使用する言語環境はJava、.NET（VB、C#）、Pythonなどですが、言語は不問です。これまでの経験を活かしてアサインをいたします！プライム案件だからこそ、やりがい◎顧客折衝も多いポジションとなります【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■同社の立ち位置（上流工程へチャレンジできる環境）： 同社は9割が顧客から直接案件を請けるプライム案件。他社SESと比較し、一人で配属先で常駐し、配属先の会社指示に従うケースと異なり、直接の受託案件だからこそ、同社内で同社の上長の指示のもと、できるところから仕事をはじめ、徐々にその配属先の中でスキルアップしていくそんな育成が可能です。確実にスキルアップができる会社です。 ■研修制度：同社は特に育成に力をいれております。社員のスキルアップ支援の為に社内の教育部門に投資を行い、新しい技術に触れる環境構築や研修の導入、最大30万円の資格取得一時金支給、1つの資格に対し最大4回まで受験料を補助等、会社として全面的にバックアップしています。チューター制度で1名の先輩社員がOJT、その他、メーカーとの直接の勉強会の機会を設けています。 ■就業環境：ライフスタイルに合わせて育休・産休はもちろん、社内公募制度への応募も可能となります。（出産を機に働き方を変えるべく異動した事例もあります）ライフスタイルにあわせて働き方を選択する事が可能。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞名古屋の顧客先（名古屋駅もしくは栄駅）住所：愛知県名古屋市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞420万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～359,000円その他固定手当/月：4,000円＜月給＞214,000円～363,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※入社後の役職に応じて給与を設定します。※賞与は年2回（6月,12月）※経済産業省認定資格およびベンダー系の資格取得時に一時金を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）ITコンサルティング（2）アプリケーションソリューション（3）アプリケーション開発・保守運用（4）インフラ構築・運用・保守（5）ERP・CRMソリューション (6)セキュリティソリューション

◇長く働く・スキルを身に着ける体制が◎◇実務未経験の資格取得者の入社実績多数あり／NECグループ向け案件／大型案件有）◇スタンダード市場上場／自己資本率7割前後・創業以来55年以上黒字無借金経営／部署平均残業約25h／平均勤続12年・離職率約5%／産休復帰率100％男性育休取得実績あり／資格受験費用負担・報奨金あり／年間休日120日以上／リフレッシュ休暇 【変更の範囲：企業の定める範囲】 　会社が定める業務 ■業務内容：社内受託案件の募集となります。１チーム２～３案件を担当いただき、自社内にてインフラエンジニアとして、サーバー・ネットワーク・クラウド。セキュリティの設計、構築をお任せします。※取引とは10年続いており、今後も継続的に取引のある見込みです。 ■エンジニア採用の考え方：同社は未経験者であっても”努力する姿勢を持つ方＝IT系資格”を評価し採用活動をしています。エンジニアの本分は勉強する姿勢と考え、エンジニアになるべく努力してきた方、これから受ける予定がある方を評価し、その知識レベル向上を全力でバックアップするそんな会社です。 ■就業環境： OJTを通じて、スキル習得をめざします。同社の中部支社は未経験入社実績も多数あり、未経験としての立ち上がりに強みをもっています。また、ライフスタイルに合わせて育休・産休はもちろん、社内公募制度への応募等働き方の相談が可能です。※同部署は12名で構成、うち4名が女性です ■企業の魅力 同社は堅実・着実の経営方針のもと、設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2022年には東証スタンダード市場へ上場、更なる事業拡大を目指し続けています。取引顧客は自動車業界、エレクトロニクス業界、エネルギー、情報・通信業界と幅広く特定顧客に寄っていない為、安定性した会社経営を実現しています ■同社の特徴・働き方 （1）定着率良好・長期就業…月の全社平均残業時間は20時間程度。これが実現できるのは、マネジメント層が取引先であるエンドユーザーとしっかりコンタクトを取り、案件の稼動状況を把握している為です。結果として良好なワークライフバランスが実現でき、離職率も約5％と、動きの激しいIT業界において屈指の低さを誇ります （2）女性の働きやすさ…厚生労働省認定「えるぼし」を取得。積極的に女性の活躍支援を行っています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞中部支社住所：愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー33階勤務地最寄駅：名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

名古屋駅、近鉄名古屋駅、亀島駅

＜予定年収＞380万円～460万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,000円～249,000円その他固定手当/月：4,000円＜月給＞208,000円～253,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には20時間分の残業手当を含みます（みなし残業制ではありません）※入社後の役職に応じて給与を設定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）ITコンサルティング（2）アプリケーションソリューション（3）アプリケーション開発・保守運用（4）インフラ構築・運用・保守（5）ERP・CRMソリューション (6)セキュリティソリューション

【長く働く×NECグループ向け案件×自社内◇技術力抜群、かつ安定性◎じっくりゆったり、家族との時間を第一にした働き方をしたい、でもマネジメントスキルもつけていきたい方必見！ ◎離職率5%/リモート可！最後の転職にしたい方もぜひご応募ください。 ◎自分の思い描く理想のマネージャー像を叶えるならクエスト ◎ご自身の「やりたい」を叶える社風 ◎継続年数20年越えの社員多数在籍！定着率◎ ■業務内容：【変更の範囲：企業の定める範囲】 ◎自社内勤務 少人数のPL/PMを経験し、マネジメントポジションをめざしていただきます。 １チーム２～３案件を担当いただき、インフラエンジニアとして、サーバー・ネットワーク・クラウド・セキュリティの設計、構築をお任せします。※ご経験によっては初めからマネージャー業務をお任せする場合もございます※顧客との取引は10年以上、今後も継続的に取引がある見込みです。※マネージャー就任後は、業績管理で経営目線のスキルを身に着けつつ、社員との面談、お客様先との案件調整等をお任せします。 ■同社で働く魅力： 【自分らしいマネジメントができる環境】同社のマネージャーは、技術が好き！自ら開発を行っている方もいらっしゃいます。また、マネジメントが好きであればメンバーとのコミュニケーションを多くしていくことも可能。業績管理ができればマネジメント方法は自由！一緒に理想のマネジメント像を考えませんか？ 【働き方・家族との時間も叶えられる】家族を第一に考える文化があり、急なアクシデントがあっても支えあう環境があります。女性比率も業界内では高く、男女ともに活躍できる環境があります。ライフスタイルに合わせて育休（子供が中学校に入学するまで取得可能）・産休の取得、社内異動による働き方の変更が可能。男性育休実績有：家庭をもつ社員も多く、互いに理解のある環境があります。介護等その他ライフスタイルにあわせて働き方を選択する事が可能です 【技術者集団の中部ならでは】同社内で技術が認められた人にのみ与えられる「QCAP」と呼ばれる社内資格（全国約1000人の社員から約10名が認定）をもつインフラ部門の部長が、必要に応じて就業時間内の勉強会を実施します。※中部支社は役職に関係なく技術好きな方も多く、配属先が異なってもみんなで教えあうような環境が整っています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞中部支社住所：愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー33階勤務地最寄駅：名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

亀島駅、名古屋駅、近鉄名古屋駅

＜予定年収＞550万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：294,000円～540,000円その他固定手当/月：4,000円＜月給＞298,000円～544,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には20時間分の残業手当を含みます（みなし残業制ではありません）※入社後の役職に応じて給与を設定します。※管理監督者としての採用あり（残業手当は深夜手当のみ）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）ITコンサルティング（2）アプリケーションソリューション（3）アプリケーション開発・保守運用（4）インフラ構築・運用・保守（5）ERP・CRMソリューション (6)セキュリティソリューション

【第二新卒歓迎／女性活躍／働き方◎自分らしい働き方×スキルアップの両立で長期就業が可※離職率5%／リモート可/名古屋でインフラエンジニアとしてスキルアップするならクエスト！／ご自身の「やりたい」を叶える社風】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】 インフラエンジニア（ネットワーク・クラウド・サーバー）として、設計～構築をお任せします。電力企業などの名古屋エリでの勤務を予定。ご自身の志向性に沿って、各案件へアサインします。※サーバーエンジニア：オンプレミス・仮想サーバー・クラウドサーバーの設計、構築、AzureやAWS等でのクラウド構築　※ネットワークエンジニア：ネットワークの設計、構築。 ■同社の特徴： 【男女問わず輝ける社風】中部支社は同社内でも女性比率が高く※20%、男女ともに活躍できる環境があります。ライフスタイルに合わせて育休（～小6まで取得可能）・産休の取得、社内異動による働き方の変更が可能。男性育休実績有：家庭をもつ社員も多く、互いに理解のある環境があります。介護等その他ライフスタイルにあわせて働き方を選択する事が可能です。 【インフラ上流工程へチャレンジできる環境】：同社は9割が顧客から直接案件を請けるプライム案件。顧客からの信頼も厚く、一人常駐、配属先会社の指示に従うケースでなく、同社内で同社の上長のもと徐々にスキルアップできる環境があります。 中部支社は役職に関係なく技術好きな方も多く、配属先が異なってもみんなで教えあうような環境が整っています。※全社としても社内の教育部門に投資を行い、新しい技術に触れる環境構築や研修の導入、資格取得の補助等、会社として全面的にバックアップ。 ■同社の募集背景： 2030年までに売上200億（現在130億）を目指して成長中の同社。中でも10%以上の成長率のある中部支社ですが、これは顧客の信頼があるからこそ。今後も需要増のためエンジニアの増員が必要です。※技術面のフォローはお任せください！ 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞中部支社住所：愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー33階勤務地最寄駅：名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞名古屋の顧客先（名古屋駅もしくは栄駅）住所：愛知県名古屋市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

亀島駅、名古屋駅、近鉄名古屋駅

＜予定年収＞380万円～470万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：204,000円～249,000円その他固定手当/月：4,000円＜月給＞208,000円～253,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には20時間分の残業手当を含みます（みなし残業制ではありません）※入社後の役職に応じて給与を設定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）ITコンサルティング（2）アプリケーションソリューション（3）アプリケーション開発・保守運用（4）インフラ構築・運用・保守（5）ERP・CRMソリューション (6)セキュリティソリューション

～プライム案件90％以上／東証スタンダード上場／資格手当該当資格は200以上／平均勤続年数12年／「えるぼし」取得・産休後復帰率100%／ワークライフバランス◎～ ■仕事内容： 製造第２事業部の顧客先（エレクトロニクス業界）にてネットワーク運用保守業務をお任せします。 ・ネットワーク構成の変更、運用（ポリシー変更、監視、脆弱性対応） ・ネットワーク障害対応（機器交換） ・ネットワーク稼働レポートの作成 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■充実のスキルアップ支援： ◇当社では資格試験受験時の受験料補助、資格取得後の一時金支給を行っています。当社で認定している資格であれば1つの資格に対し最大4回まで受験料を全額負担。また1つの資格取得に対し1～30万円を一時金として支給しています。 ◇当社ではコミュニケーションを重視しており、半期毎にコミュニケーションを意識した面談を上長と行い、現状の課題、各々の目指すキャリアプラン、会社目標等の共有を行っています。 ■働きやすい環境： 女性の活躍推進に関する状況等が優良な企業に対して、厚生労働省が定める「えるぼし」を取得。今後も女性の活躍だけでなく、性別や年齢の区別なく多様な人材が活躍しやすい機会と場を提供するとともに、能力の発揮や成長、自己実現ができる職場環境の維持・発展、社内風土の醸成に向けて取り組んでいます。 ■当社の特徴： ◇コンサルティングから設計、システム構築、運用・保守まで。「システムライフサイクル」全体を捉えたワンストップサービスを展開しています。 ◇創業以来のモットーである堅実・着実の方針のもと、好景気の時代にも無計画なビジネスの多角化をせず、設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2002年にJASDAQへ上場、2022年に東証スタンダード市場へ移行。更なる事業拡大を図っています ◇創業より「独立系」の立ち位置を貫き、特定メーカーに縛られることなく最新の技術と商品を幅広く取り扱っています。そのため、お客様には常に「ベストなサービス」を提案することができ、高い信頼と評価を得ています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞顧客企業先（愛知県）住所：愛知県額田郡幸田町、愛知県稲沢市いずれかの顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,000円～274,000円＜月給＞217,000円～274,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。※想定年収は月20時間程度の残業を想定した金額（実労働に応じた支給）■賞与：年2回（6月・12月）■経済産業省認定資格およびベンダー系の資格取得時に一時金を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）ITコンサルティング（2）アプリケーションソリューション（3）アプリケーション開発・保守運用（4）インフラ構築・運用・保守（5）ERP・CRMソリューション (6)セキュリティソリューション

【スタンダード市場上場／創業以来55年以上黒字無借金経営／平均残業約20h／平均勤続12年・離職率約5%／資格受験費用負担・資格取得奨励一時金の支給あり】 ■業務内容（変更の範囲：会社の定める業務） 同社製造第２事業部顧客先（エレクトロニクス業界）にてネットワーク運用保守業務をご担当いただきます。具体的には下記業務を担当頂きます。 ・ネットワーク構成の変更、運用（ポリシー変更、監視、脆弱性対応） ・ネットワーク障害対応（機器交換） ・ネットワーク稼働レポートの作成 ネットワークチームは4名体制となっており、気軽に質問ができる環境があります。比較的経験の浅い方でも技術や業務をキャッチアップできる環境がございます。 ■特徴 （1）同社はアプリ、インフラ分野においてコンサル・要件定義から運用保守まで一気通貫でサービス／ソリューションを提供しています。 （2）創業から55年以上、大手企業と確固たる取引実績があり、顧客と深い信頼関係が築けています。 ■企業の魅力 設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2022年には旧JASDAQ市場から東証スタンダード市場へ移行、更なる事業拡大を続けています。日本を代表する大手企業から9割以上のプライム案件を手掛けております。さらに取引顧客は自動車業界、エレクトロニクス業界、エネルギー、情報・通信業界と幅広く特定顧客に寄っていない為、安定した会社経営を実現しています。 ■同社の特徴・働き方 （1）充実の研修制度…同社認定資格約200に対し最大30万円の資格取得奨励一時金を支給。また受験料は1つの資格に対し最大4回まで会社が全額負担。社員の自己研鑽をバックアップしています。 （2）厚生労働省認定「えるぼし」を取得。積極的に女性の活躍支援を行っています （2）定着率良好／長期就業可能…月の全社平均残業約20h これが実現できるのは、同社のマネジメント層が顧客と密にコンタクトを取り、案件状況を把握している為です。結果として良好なワークライフバランスが維持でき、離職率も約5％と、動きの激しいIT業界において屈指の低さを誇ります。 （3）面談…年に2回上長とコミュニケーションを重視した面談を実施。課題やキャリアパス、会社目標を共有し、キャリア形成をフォローしています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区芝浦3-1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 14F勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞顧客企業先（愛知県）住所：愛知県額田郡幸田町、愛知県稲沢市いずれかの顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

田町駅(東京都)、三田駅(東京都)、芝浦ふ頭駅

＜予定年収＞415万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,000円～294,000円その他固定手当/月：4,000円＜月給＞226,000円～298,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記想定年収は、20時間程度の残業代を反映した金額です。※賞与は年2回（6月,12月）※経済産業省認定資格およびベンダー系の資格取得に対し一時金を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）ITコンサルティング（2）アプリケーションソリューション（3）アプリケーション開発・保守運用（4）インフラ構築・運用・保守（5）ERP・CRMソリューション (6)セキュリティソリューション

【自己資本率7割前後・創業以来55年以上黒字無借金経営／平均残業約20h／平均勤続12年・離職率約5%／資格受験費用負担・資格取得奨励一時金支給あり】 ■業務内容（変更の範囲：会社の定める業務） 製造第２事業部顧客先（エレクトロニクス業界）にてPCの運用、フィールドサポート業務等をご担当いただきます。具体的には下記業務を担当頂きます。 ・PCの購入、キッティング、配布、修理、廃棄対応 ・手順書の作成、改善 ・ユーザーへの情報発信 ・各種問い合わせ対応（クライアントPC関連） PC運用・フィールドサポートチームは7名体制となっており、気軽に質問ができる環境があります。比較的経験の浅い方でも技術や業務をキャッチアップできる環境がございます。 ■特徴 （1）同社ではアプリ、インフラ分野においてコンサル・要件定義から運用保守まで一気通貫でソリューションを提供しています。 （2）創業から55年以上、大手企業と確固たる取引実績があり、顧客と深い信頼関係が築けていることが特徴です。 ■企業の魅力 設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2022年には旧JASDAQ市場から東証スタンダード市場へ移行、更なる事業拡大を目指しています。日本を代表する大手企業から9割以上のプライム案件を手掛けております。さらに取引顧客は自動車業界、エレクトロニクス業界、エネルギー、情報・通信業界と幅広く特定顧客に寄っていない為、安定した会社経営を実現しています。 ■同社の特徴・働き方 （1）充実の研修制度…同社認定資格約200に対し最大30万円の資格取得奨励一時金を支給。受験料は1つの資格に対し最大4回まで会社が全額負担。社員の自己研鑽をバックアップしています。 厚生労働省認定「えるぼし」を取得。女性の活躍支援を積極的に支援しています （2）定着率良好／長期就業可能…月の全社平均残業約20h これが実現できるのは、同社のマネジメント層が顧客と密にコンタクトを取り、案件状況を把握している為です。結果として良好なワークライフバランスが維持でき、離職率も約5％と、動きの激しいIT業界において屈指の低さを誇ります。 （3）面談…年に2回、上長とコミュニケーションを重視した面談を実施。課題やキャリアパス、会社目標を共有し、キャリア形成をフォローしています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区芝浦3-1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 14F勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞顧客企業先（愛知県）住所：愛知県額田郡幸田町、愛知県稲沢市いずれかの顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

田町駅(東京都)、三田駅(東京都)、芝浦ふ頭駅

＜予定年収＞410万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,000円～310,000円その他固定手当/月：4,000円＜月給＞222,000円～314,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記想定年収は、20時間程度の残業代を反映した金額です。※賞与は年2回（6月,12月）※経済産業省認定資格およびベンダー系の資格取得に対し資格取得奨励一時金を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）ITコンサルティング（2）アプリケーションソリューション（3）アプリケーション開発・保守運用（4）インフラ構築・運用・保守（5）ERP・CRMソリューション (6)セキュリティソリューション

【スタンダード市場上場／自己資本率7割前後・創業以来55年以上黒字無借金経営／平均残業約20h／平均勤続12年・離職率約5%／資格受験費用負担・資格取得奨励一時金の支給あり】 ■業務内容（変更の範囲：会社の定める業務） 同社製造第２事業部顧客先（エレクトロニクス業界）にてサーバー運用業務をご担当いただきます。具体的には下記業務をご担当頂きます。 ・サーバー構築・運用（パッチ適用、設定変更、バックアップ等） ・サーバー障害対応 ・サーバー稼働レポート作成 サーバーチームは5名体制となっており、気軽に質問ができる環境があります。比較的経験の浅い方でも技術や業務をキャッチアップできる環境がございます。 ■特徴 （1）同社ではアプリ、インフラ分野においてコンサル・要件定義から運用保守まで一気通貫でソリューションを提供しています。 （2）創業から55年以上、大手企業と確固たる取引実績があり、顧客と深い信頼関係が築けております。 ■企業の魅力 設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2022年には旧JASDAQ市場から東証スタンダード市場へ移行、更なる事業拡大を目指しています。日本を代表する大手企業から9割以上のプライム案件を手掛けております。さらに取引顧客は自動車業界、エレクトロニクス業界、公共、情報・通信業界と幅広く特定顧客に寄っていない為、安定した会社経営を実現しています。 ■同社の特徴・働き方 （1）充実の研修制度…同社認定資格約200に対し最大30万円の資格取得奨励一時金を支給。資格受験料は1つの資格に対し最大4回まで会社が全額負担。社員の自己研鑽をバックアップしています。 厚生労働省認定「えるぼし」を取得。積極的に女性の活躍を支援しています。 （2）定着率良好／長期就業可能…月の全社平均残業約20h 　同社のマネジメント層が顧客と密にコンタクトを取り、案件状況を把握しています。結果として良好なワークライフバランスが維持でき、離職率も約5％と、動きの激しいIT業界において屈指の低さを誇ります。 （3）面談…年に2回上長とコミュニケーションを重視した面談を実施。課題やキャリアパス、会社目標を共有し、キャリア形成をフォローしています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区芝浦3-1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 14F勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞顧客企業先（愛知県）住所：愛知県額田郡幸田町、愛知県稲沢市いずれかの顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

田町駅(東京都)、三田駅(東京都)、芝浦ふ頭駅

＜予定年収＞415万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,000円～294,000円その他固定手当/月：4,000円＜月給＞226,000円～298,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記想定年収は、20時間程度の残業代を反映した金額です（実労働に応じて支給）※賞与は年2回（6月,12月）※IPAおよびベンダー系の資格取得に対し資格取得奨励一時金を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）ITコンサルティング（2）アプリケーションソリューション（3）アプリケーション開発・保守運用（4）インフラ構築・運用・保守（5）ERP・CRMソリューション (6)セキュリティソリューション

【スタンダード市場上場／自己資本率7割前後・創業以来55年以上黒字無借金経営／平均残業約20h／平均勤続12年・離職率約5%／資格受験費用負担・資格取得奨励一時金の支給あり】 ■業務内容（変更の範囲：会社の定める業務） 同社製造第２事業部顧客先（エレクトロニクス業界）にてセキュリティ運用業務をご担当いただきます。具体的には下記業務をご担当頂きます。 ・セキュリティ委員会の運営（議題確認、委員会開催） ・セキュリティ教育・訓練 ・脆弱性管理（セキュリティチェック、情報発信、アンチウィルス管理） セキュリティチームは4名体制となっており、気軽に質問ができる環境があります。比較的経験の浅い方でも技術や業務をキャッチアップできる環境がございます。 ■特徴 （1）同社ではアプリ、インフラ分野においてコンサル・要件定義から運用保守まで一気通貫でサービス／ソリューションを提供しています。 （2）創業から55年以上、大手企業と確固たる取引実績があり、顧客と深い信頼関係が築けております。 ■企業の魅力 設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2022年には旧JASDAQ市場から東証スタンダード市場へ移行、更なる事業拡大を目指しています。日本を代表する大手企業から9割以上のプライム案件を手掛け、さらに取引顧客は自動車業界、エレクトロニクス業界、エネルギー業界など幅広く特定顧客に寄っていない為、安定性した会社経営を実現しています。 ■同社の特徴・働き方 （1）充実の研修制度…同社認定資格約200に対し最大30万円の資格取得奨励一時金を支給。資格受験料は1つの資格に対し最大4回まで会社が全額負担。社員の自己研鑽をバックアップしています。 厚生労働省認定「えるぼし」を取得。女性の活躍を積極的に支援しています （2）定着率良好／長期就業可能…月の全社平均残業約20h これが実現できるのは、同社のマネジメント層が顧客と密にコンタクトを取り、案件状況を把握している為です。結果として良好なワークライフバランスが維持でき、離職率も約5％と、動きの激しいIT業界において屈指の低さを誇ります。 （3）面談…年に2回上長とコミュニケーションを重視した面談を実施。課題やキャリアパス、会社目標を共有し、キャリア形成をフォローしています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区芝浦3-1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 14F勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞顧客企業先（愛知県）住所：愛知県額田郡幸田町、愛知県稲沢市いずれかの顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

田町駅(東京都)、三田駅(東京都)、芝浦ふ頭駅

＜予定年収＞415万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,000円～294,000円その他固定手当/月：4,000円＜月給＞226,000円～298,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記想定年収は、20時間程度の残業代を反映した金額です。※賞与は年2回（6月,12月）※経済産業省認定資格およびベンダー系の資格取得に対し資格取得奨励一時金を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）ITコンサルティング（2）アプリケーションソリューション（3）アプリケーション開発・保守運用（4）インフラ構築・運用・保守（5）ERP・CRMソリューション (6)セキュリティソリューション

◎最後の転職にしたい方、落ち着いて働いていきたい方必見！ 同社では家族も大切にしながらもエンジニアとして技術力を磨く社員が多く財前。プライム案件も多く、やりがいも抜群な環境です。 ◎離職率低く、働きやすい環境有！ご自身の目指したい姿を目指していける成長環境です！（定期的な現場リーダーとの面談があり、ご自身のなりたい姿を目指していけます） ■業務内容： 企業様から多くのプライム案件を手掛け、自社開発も手掛ける同社。大手製造業に常駐する開発エンジニアの募集となります。 お客様先の工場の「見える化」「省人化」「自動化」を担うような、製造業を支えるITエンジニアとして、顧客のヒアリング内容・要件定義～実装・運用保守まで一貫して対応していただけます。 ■業務の特徴： お客様からの「構内物流を自働化したい」「工場全体の見える化を行いたい」などの要件を聞き、お客様の状況に合わせたシステムの開発を行います。一からシステムを開発することができるため、痒い所に手が届きお客様の困りごとを解決できるやりがいのある仕事です。 主に使用する言語環境は.NET（VB、C#）ですが、言語は不問です。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■組織構成： 同社は9割が顧客から直接案件を請けるプライム案件。他社SESと比較し、一人で配属先で常駐し、配属先の会社指示に従うケースと異なり、直接の受託案件だからこそ、同社内で同社の上長の指示のもと、できるところから仕事をはじめ、徐々にその配属先の中でスキルアップしていくそんな育成が可能です。確実にスキルアップができる会社です。現在は1名の現場リーダーのもと、2名の20代社員が在籍の案件。入っていただいてもサポートできるメンバーが近くにいます。 ■研修制度： 同社は特に育成に力をいれております。社員のスキルアップ支援の為に社内の教育部門に投資を行い、新しい技術に触れる環境構築や研修の導入、最大30万円の資格取得一時金支給、1つの資格に対し最大4回まで受験料を補助等、会社として全面的にバックアップしています。 ■同社について： 今後は中部支社の開発部門の売り上げを5倍にしていくため、顧客の拡大も視野にいれています。大手企業との取引実績が多く、安定性抜群です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞顧客企業先（愛知県）住所：愛知県内の顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～359,000円その他固定手当/月：4,000円＜月給＞214,000円～363,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※入社後の役職に応じて給与を設定します。※賞与は年2回（6月,12月）※経済産業省認定資格およびベンダー系の資格取得時に一時金を支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：（1）ITコンサルティング（2）アプリケーションソリューション（3）アプリケーション開発・保守運用（4）インフラ構築・運用・保守（5）ERP・CRMソリューション (6)セキュリティソリューション