株式会社エス・ワイ・エス
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設立
- 1999年
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従業員数
- 50名
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平均年齢
- 38.0歳
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株式会社エス・ワイ・エス
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該当求人数 4件
この条件の求人数 4 件
仕事
《商談創出の中核を担うポジション/ 戦略的な営業スキルが身につく環境/豊富なキャリアの広がり》 ■当社について: 当社は、国内のホテル・旅館など宿泊施設の直販予約を最大化させるSaaS型予約システム「OPTIMA(オプティマ)」を自社開発し、各宿泊施設に提供しています。「OPTIMA」はOTA手数料の課題を解決し、宿泊施設の収益改善と業界のDXを推進していきます。これまで高級ホテル/旅館等の宿泊施設を中心に約2,500施設の導入実績を誇るまでに成長いたしました。今回は、新規リード獲得に向けたインサイドセールスポジションを募集いたします。 ■具体的な業務内容: ◇新規リード獲得 ・新規見込み顧客を開拓 ・初期アプローチを実施し課題のヒアリング~顧客ニーズを高める ◇商談機会の創出 ・顧客課題に対して戦術的にアプローチし商談機会を獲得 ・フィールドセールスと密に連携しスムーズな商談への引継ぎ ◇リード管理とナーチャリング ・見込み顧客を管理し適切なタイミングでのフォローアップ ・クライアントとの関係を構築し、次のビジネスチャンスに繋げる ■当ポジションの魅力: ・単なるアポイント獲得ではなく、顧客の課題や検討状況を踏まえたアプローチ設計を行い、商談の質を高める役割を担います。営業成果の起点となる重要なポジションです。 ・ナーチャリングやデータを活用したアプローチ設計など、再現性のある営業プロセス構築に関わることができ、戦略的な営業スキルを磨くことが可能です。 ・将来的にはソリューションセールスや営業企画など、営業プロセス全体に関わるキャリアパスを描くことが可能です。 ■はたらき方: 完全週休二日制(土日祝休み)/年休125日/残業月20H程 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3F勤務地最寄駅:東京メトロ線/表参道駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
表参道駅、明治神宮前駅、渋谷駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,034円~337,547円固定残業手当/月:63,300円~79,120円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>333,334円~416,667円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験に応じて決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・宿泊の直販予約システム「OPTIMA BOOKING」の開発・運営・食事やアクティビティなどの直販予約システム「OPTIMA CROSS」の開発・運営・メディア連携サービス「OPTIMA CONNECT」の開発・運営■同社のサービス:私たちは、国内のホテル・旅館など宿泊施設の直販予約を最大化させるソリューション『OPTIMA』(オプティマ)を自社開発し、各宿泊施設に提供しています。2020年5月にOPTIMAをローンチして4年弱が経ち、これまではプロダクトをスケールさせることに集中してきました。また、わかりやすさ、情報の見つけやすさ、宿泊施設のブランドを傷つけないデザイン性にこだわったUI/UXの設計と開発を行っています。■同社の特徴:私たちは、宿泊施設の多彩なサービスや熱意ある取り組みをユーザーにダイレクトに届けることができる、どこよりも使いやすい直販予約システムを提供しています。「予約」はあらゆる計画のスタート地点。しかし、後戻りすることは困難です。だからこそ「直販」にこだわり、宿泊施設にも、宿泊者にも、施設利用者にも、最適かつ最高の予約を提供したいと考えています。私たちは、宿泊施設の方々が新たな試みにチャレンジし、おもてなしの心を込めた多彩なサービスを用意し、お客様を迎えようとしているのを知っています。直販ならば、宿泊施設のこだわりや魅力をユーザーに余すところなく伝えられます。一方でユーザーは、理想の滞在スタイルをそれぞれが持っています。また、食事やアクティビティなど、付加価値や体験も享受したいと考えている方が増えています。直販ならば、個々のニーズに合わせた予約を「ダイレクト」という大きな安心感を持って実現でき、予約でワクワクするという、新たな価値を生み出すことができます。想いを届け、想いを受け取る。私たちは、直販予約システムの特徴・利点を活かし、多様性のある予約の実現、新たな喜びの創造を追求していきます。
仕事
《エンタープライズ向けのアップセル提案(自社SaaS)/帝国ホテル・オークラなど大手導入実績多数/すでに2,500施設へ導入》 当社が提供するSaaSプロダクト「OPTIMA」は、導入社数の急増に伴い、フェーズが「導入」から「活用・定着」へと移行しています。顧客のLTV(生涯価値)を最大化し、チャーンレート(解約率)を抑えつつ、戦略的なアップセル・クロスセルを推進するため、攻めの姿勢を持ったカスタマーサクセス(アカウントマネージャー)を募集いたします。 ■業務詳細: 導入済みのクライアントに対する、中長期的なビジネスパートナーとして以下の業務をお任せいたします。 ・サクセスロードマップの策定:顧客の経営課題を特定し、プロダクトを通じた解決策の提示とKPI設計 ・アカウントプランニング:既存顧客内でのクロスセルやアップセル提案 ・定例会やビジネスレビューの実施:活用状況のデータ分析に基づいた成果報告と、次フェーズの提案 ・チャーン防止策の実行:ヘルススコアに基づいたリスク検知と、解約防止のためのリテンション活動 ・プロダクトフィードバック:顧客の声を収集し、開発チームへ機能改善や新機能の優先順位を提案 ■組織構成: <ビジネス部門> ・インサイドセールス/フィールドセールス:10名 ・カスタマーサクセス:5名 ・カスタマーサポート:9名 ・デザイナー:2名 ■期待する役割 本ポジションは、単なる導入支援にとどまらず、顧客の経営課題に深く入り込み、事業成長を共に描く戦略的パートナーです。まずはハイタッチな支援を通じて現場の厚い信頼を勝ち取っていただき、中長期的にはその信頼をベースに、契約拡大(アップセル・クロスセル)を牽引するアカウントマネジメントをお任せしたいと考えています。「CSとしてのホスピタリティ」と「アカウントマネジメントとしてのビジネス感覚」の両輪を回し、当社のミッションである直販の最適化と最大化に取り組んでいただきたいと思います。 ■働く環境 週2日リモートワークを取り入れながらメリハリをつけて従事いただけます。 業務に慣れるまでは出社をメインとしながらキャッチアップしていただく予定です。残業時間は20時間程度と、ワークライフマネジメントが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3F勤務地最寄駅:東京メトロ各線/表参道駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
表参道駅、明治神宮前駅、渋谷駅
給与
<予定年収>600万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):405,060円~506,320円固定残業手当/月:94,940円~118,680円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>500,000円~625,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・宿泊の直販予約システム「OPTIMA BOOKING」の開発・運営・食事やアクティビティなどの直販予約システム「OPTIMA CROSS」の開発・運営・メディア連携サービス「OPTIMA CONNECT」の開発・運営■同社のサービス:私たちは、国内のホテル・旅館など宿泊施設の直販予約を最大化させるソリューション『OPTIMA』(オプティマ)を自社開発し、各宿泊施設に提供しています。2020年5月にOPTIMAをローンチして4年弱が経ち、これまではプロダクトをスケールさせることに集中してきました。また、わかりやすさ、情報の見つけやすさ、宿泊施設のブランドを傷つけないデザイン性にこだわったUI/UXの設計と開発を行っています。■同社の特徴:私たちは、宿泊施設の多彩なサービスや熱意ある取り組みをユーザーにダイレクトに届けることができる、どこよりも使いやすい直販予約システムを提供しています。「予約」はあらゆる計画のスタート地点。しかし、後戻りすることは困難です。だからこそ「直販」にこだわり、宿泊施設にも、宿泊者にも、施設利用者にも、最適かつ最高の予約を提供したいと考えています。私たちは、宿泊施設の方々が新たな試みにチャレンジし、おもてなしの心を込めた多彩なサービスを用意し、お客様を迎えようとしているのを知っています。直販ならば、宿泊施設のこだわりや魅力をユーザーに余すところなく伝えられます。一方でユーザーは、理想の滞在スタイルをそれぞれが持っています。また、食事やアクティビティなど、付加価値や体験も享受したいと考えている方が増えています。直販ならば、個々のニーズに合わせた予約を「ダイレクト」という大きな安心感を持って実現でき、予約でワクワクするという、新たな価値を生み出すことができます。想いを届け、想いを受け取る。私たちは、直販予約システムの特徴・利点を活かし、多様性のある予約の実現、新たな喜びの創造を追求していきます。
仕事
~帝国ホテル・オークラ等、2,000以上の宿泊施設に導入|自社開発SaaS|業界シェアトップクラス~ 国内のホテル・旅館など宿泊施設の直販予約を最大化させるSaaS型予約システム「OPTIMA(オプティマ)」を自社開発し、各宿泊施設に提供しています。『全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、社会の進歩・発展に貢献する』というポリシーのもとで、社員を「一流の職人」に育て上げ、能力に見合った「高い収入」を実現し、本人が望めば「海外で活躍できるチャンス」も提供しています。 ■本求人について: 営業系職種のオープンポジション枠となります。 以下2つのポジションの中から、経験やスキル・ご志向性等に応じて最適なポジションをご提案いたします。 ■対象ポジション: (1)インサイドセールス ・新規リードの開拓および初期アプローチの実施、顧客課題のヒアリング ・フィールドセールスと連携した商談創出および円滑な引き継ぎ ・リード情報の管理およびナーチャリング施策の実行(見込み顧客への適切なタイミングでのフォロー) (2)フィールドセールス ・宿泊施設ごとの集客・単価・稼働率などの課題やニーズを踏まえ、初期商談から受注までの案件マネジメントを担当 ・料金設計、宿泊プラン設計、予約導線改善などを含む販売戦略の企画・提案 ・LTV向上やリピーター創出を目的とした売上最大化施策の設計・提案 ・他部署と連携した施策推進および協業の実施 ・業務効率化を目的としたDX推進 ※商談はオンライン中心(1日平均1件~2件程度) ※大規模な宿泊施設・リゾートホテル・中小規模宿泊施設まで幅広く対応 ※エンタープライズ企業はチームで担当 ■組織構成 <ビジネス部門> ・インサイドセールス/フィールドセールス:10名 ・カスタマーサクセス:4名 ・カスタマーサポート:10名 ・デザイナー:2名 ■入社後のイメージ 入社1~2週目: 業界理解・プロダクト理解を自ら深めつつ、先輩の商談へ同席 入社3週目: ロープレを通じて先輩社員からフィードバックを受ける 入社4週目: (ロープレ合格後)既存社員のサポートを受けながら、商談対応を開始 30日前後: 既存社員のサポートを受けながら、一人で商談~受注までを完結 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3F勤務地最寄駅:東京メトロ各線/表参道駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
表参道駅、明治神宮前駅、渋谷駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):270,034円~337,547円固定残業手当/月:63,300円~79,120円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>333,334円~416,667円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験に応じて決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・宿泊の直販予約システム「OPTIMA BOOKING」の開発・運営・食事やアクティビティなどの直販予約システム「OPTIMA CROSS」の開発・運営・メディア連携サービス「OPTIMA CONNECT」の開発・運営■同社のサービス:私たちは、国内のホテル・旅館など宿泊施設の直販予約を最大化させるソリューション『OPTIMA』(オプティマ)を自社開発し、各宿泊施設に提供しています。2020年5月にOPTIMAをローンチして4年弱が経ち、これまではプロダクトをスケールさせることに集中してきました。また、わかりやすさ、情報の見つけやすさ、宿泊施設のブランドを傷つけないデザイン性にこだわったUI/UXの設計と開発を行っています。■同社の特徴:私たちは、宿泊施設の多彩なサービスや熱意ある取り組みをユーザーにダイレクトに届けることができる、どこよりも使いやすい直販予約システムを提供しています。「予約」はあらゆる計画のスタート地点。しかし、後戻りすることは困難です。だからこそ「直販」にこだわり、宿泊施設にも、宿泊者にも、施設利用者にも、最適かつ最高の予約を提供したいと考えています。私たちは、宿泊施設の方々が新たな試みにチャレンジし、おもてなしの心を込めた多彩なサービスを用意し、お客様を迎えようとしているのを知っています。直販ならば、宿泊施設のこだわりや魅力をユーザーに余すところなく伝えられます。一方でユーザーは、理想の滞在スタイルをそれぞれが持っています。また、食事やアクティビティなど、付加価値や体験も享受したいと考えている方が増えています。直販ならば、個々のニーズに合わせた予約を「ダイレクト」という大きな安心感を持って実現でき、予約でワクワクするという、新たな価値を生み出すことができます。想いを届け、想いを受け取る。私たちは、直販予約システムの特徴・利点を活かし、多様性のある予約の実現、新たな喜びの創造を追求していきます。
仕事
《“売りやすさ”が実感できるプロダクト/営業としての“手応え”が実感できる環境/事業成長に伴い多様なキャリアパスを描くことが可能》 当社は高級ホテル/旅館等2,500施設に導入実績を持つ、SaaS型予約システム「OPTIMA」を自社開発しています。「OPTIMA」はOTA手数料の課題を解決し、宿泊施設の収益改善と業界のDXを推進します。 今回募集するソリューション営業は、明確な課題ニーズを持ったリードに対して提案を行うため、受注率は10~13%前後と高水準。また、商談発生から受注までの リードタイムは2~3ヶ月程度 で、中長期的に顧客と向き合いながら、経営視点での価値提供が求められます。 ■業務内容: ・インサイドセールスが獲得した商談機会に対してソリューション提案 ・顧客課題やニーズ(宿泊施設ごとの集客・単価・稼働率等)に対して戦術的にアプローチし受注の創出 ・OTA依存からの脱却や公式サイト経由予約の最大化に向け、売上・利益に直結する販売戦略(料金設計・プラン設計・導線改善等)の提案 ・予約・顧客データをもとにした再現性のある売上最大化施策の設計・提案(LTV向上/リピーター創出など) ・初期商談~受注までの案件コントロール ・カスタマーサポートと密に連携しスムーズなオンボーディング連携 ・顧客の要望や機能についてのヒアリングとプロダクト開発へのフィードバック ・社内外のステークホルダーとの折衝や調整 ・他部署との連携や協業施策の実施 ・業務効率化に向けたDX化 など ■当ポジションの魅力: ・単なるサービス提案にとどまらず、宿泊施設ごとの集客構造や収益モデルに踏み込み、課題解決を行う営業スタイル。例えば、OTA依存による手数料負担の軽減や、自社サイト経由の予約比率向上といったテーマに対し、プロダクト導入を通じて具体的な改善を実現していきます。そのため、導入後には予約率や売上といった数値として成果が現れやすく、自身の提案が顧客の経営にどのようなインパクトを与えたかを実感できる点が大きな特徴です。 ・営業プロセスや組織づくりはまだ発展途上で、仕組みや改善に関与できる余白があります。 ■はたらき方: 完全週休二日制(土日祝休み)/年休125日/残業月20H程 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3F勤務地最寄駅:東京メトロ線/表参道駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
表参道駅、明治神宮前駅、渋谷駅
給与
<予定年収>600万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):337,547円~472,574円固定残業手当/月:79,120円~110,760円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>416,667円~583,334円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業代は30時間見込み※超過分は別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・宿泊の直販予約システム「OPTIMA BOOKING」の開発・運営・食事やアクティビティなどの直販予約システム「OPTIMA CROSS」の開発・運営・メディア連携サービス「OPTIMA CONNECT」の開発・運営■同社のサービス:私たちは、国内のホテル・旅館など宿泊施設の直販予約を最大化させるソリューション『OPTIMA』(オプティマ)を自社開発し、各宿泊施設に提供しています。2020年5月にOPTIMAをローンチして4年弱が経ち、これまではプロダクトをスケールさせることに集中してきました。また、わかりやすさ、情報の見つけやすさ、宿泊施設のブランドを傷つけないデザイン性にこだわったUI/UXの設計と開発を行っています。■同社の特徴:私たちは、宿泊施設の多彩なサービスや熱意ある取り組みをユーザーにダイレクトに届けることができる、どこよりも使いやすい直販予約システムを提供しています。「予約」はあらゆる計画のスタート地点。しかし、後戻りすることは困難です。だからこそ「直販」にこだわり、宿泊施設にも、宿泊者にも、施設利用者にも、最適かつ最高の予約を提供したいと考えています。私たちは、宿泊施設の方々が新たな試みにチャレンジし、おもてなしの心を込めた多彩なサービスを用意し、お客様を迎えようとしているのを知っています。直販ならば、宿泊施設のこだわりや魅力をユーザーに余すところなく伝えられます。一方でユーザーは、理想の滞在スタイルをそれぞれが持っています。また、食事やアクティビティなど、付加価値や体験も享受したいと考えている方が増えています。直販ならば、個々のニーズに合わせた予約を「ダイレクト」という大きな安心感を持って実現でき、予約でワクワクするという、新たな価値を生み出すことができます。想いを届け、想いを受け取る。私たちは、直販予約システムの特徴・利点を活かし、多様性のある予約の実現、新たな喜びの創造を追求していきます。
出典:doda求人情報
仕事
【具体的には】 ■自社パッケージシステム・ASPサービスの導入支援・カスタマイズ ■アクセス解析・データ分析、ソリューション提案、新機能追加 ■携帯端末向け対応 ■運用保守 ■受託開発(SI、WEBサイト構築など) 【入社後は】 まずは全員、パッケージの保守業務からスタートします。システム自体も複雑なので、 クライアントのご要望を聞きながら、改修、機能追加などで経験を積み、 業界と予約システムについての理解を深めてください。 早ければ1~2ヶ月で開発面で活躍していただきます。 【自社で全プロセスを管理】 要件定義・基本設計からコーディング~運用・保守まですべて自社で手掛けているため、 プロジェクトの全体像を見渡すことができます。 自分の役割を明確に把握して業務に取り組めるので成長も早いです。 【身に付くスキル】 当社は、単に依頼された予約システムをつくりあげるのではなく、 クライアントのニーズや課題に即したシステムを提案して開発するスタイルです。 「どうすれば、より使いやすくなるか」「どうすれば、より予約が集まるか」 「どうすれば、より満足度を高められるか」など、クライアントの先にいるユーザーのことも しっかりと考えて企画・開発していく力を養うことができます。
給与
月給28万円~45万円 ※経験・スキル・年齢等を充分考慮の上、当社規定により優遇します。 【年収例】 ■年収682万円(PMクラス/37歳) ■年収550万円(SEクラス/32歳)
勤務地
本社/東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3F
仕事
【具体的には】 ■自社パッケージシステム・ASPサービスの導入支援・カスタマイズ ■アクセス解析・データ分析、ソリューション提案、新機能追加 ■携帯端末向け対応 ■運用保守 ■受託開発(SI、WEBサイト構築など) 【入社後は】 まずは全員、パッケージの保守業務からスタートします。システム自体も複雑なので、 クライアントのご要望を聞きながら、改修、機能追加などで経験を積み、 業界と予約システムについての理解を深めてください。 早ければ1~2ヶ月で開発面で活躍していただきます。 【自社で全プロセスを管理】 要件定義・基本設計からコーディング~運用・保守まですべて自社で手掛けているため、 プロジェクトの全体像を見渡すことができます。 自分の役割を明確に把握して業務に取り組めるので成長も早いです。 【身に付くスキル】 当社は、単に依頼された予約システムをつくりあげるのではなく、 クライアントのニーズや課題に即したシステムを提案して開発するスタイルです。 「どうすれば、より使いやすくなるか」「どうすれば、より予約が集まるか」 「どうすれば、より満足度を高められるか」など、クライアントの先にいるユーザーのことも しっかりと考えて企画・開発していく力を養うことができます。
給与
月給28万円~45万円 ※経験・スキル・年齢等を充分考慮の上、当社規定により優遇します。 【年収例】 ■年収682万円(PMクラス/37歳) ■年収550万円(SEクラス/32歳)
勤務地
本社/東京都港区新橋6-9-7 キュードビル1F ※近日、表参道の新オフィスへ本社移転を予定しています。
仕事
現在、ホテル、レストラン、クリニックの業界に対して 予約システムの自社オリジナルパッケージおよびASPサービスを提供しています。 要件定義や基本設計といった上流工程からコーディング~運用・保守までトータルに手がけているため、 まずはできるところから担当し、早い段階でワンランク上のフェーズにチャレンジできる環境です。 もちろん将来的にはバージョンアップや他業界展開に向けた新製品・新サービスの 企画・開発に携わるチャンスもあります。 また、当社では自社パッケージ開発のほか、受託開発にも力を入れています。 どの業務をお任せするかは、あなたのスキル・適性・希望等に応じて 話し合いの上、決めていきたいと考えています。 【具体的な業務例】 ■自社パッケージシステム・ASPサービスの導入支援・カスタマイズ ■アクセス解析・データ分析、ソリューション提案、新機能追加 ■携帯端末向け対応 ■運用保守 ■受託開発(SI、WEBサイト構築など) ■メンバーのマネジメント(プロジェクトにより0名~5名程度)
給与
月給28万円~45万円 ※経験・スキル・年齢等を充分考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
本社/東京都港区新橋6-9-7 キュードビル1F ※来春には新オフィスへ移転予定!
仕事
ホテル、レストラン、旅行会社、航空会社などのあらゆる業界のお客様に対し、 戦略的な予約システムおよび関連システムを提供していきます。 当社にはCRMやCMSなど「予約」や「集客」についての膨大なノウハウが蓄積していますので、 その専門性を武器にコンサルティングから関わり、大きな裁量を持って最適なシステムを実現していただけます。 【具体的な業務例】 ■顧客折衝 ■要件定義や企画提案などの上流フェーズ ■パートナー企業への製造依頼および管理 ■工程管理、コスト管理、等 プロジェクトの規模はさまざまです。 大規模なものでは受注額1億円以上、工期数年といったケースも。 経験の浅い方はまず、プロジェクトマネージャーのアシスタント的なポジションから経験を積んでいきましょう。 実力次第で着実に大きく成長できるフィールドです。 案件によっては実装にも関わるプレイングマネージャー的な活躍も求められます。 また、スケジュール状況によっては自社オリジナルパッケージも手がけください。
給与
月給28万円~45万円 ※経験・スキル・年齢等を充分考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
本社/東京都港区新橋6-9-7 キュードビル1F
仕事
現在、ホテル、レストラン、病院・医療の業界に対して 予約システムの自社オリジナルパッケージおよびASPサービスを提供しています。 要件定義や基本設計といった上流工程からコーディング~運用・保守までトータルに手がけているため、 まずはできるところから担当し、早い段階でワンランク上のフェーズにチャレンジできる環境です。 もちろん将来的にはバージョンアップや他業界展開に向けた新製品・新サービスの 企画・開発に携わるチャンスもあります。 また、当社では自社パッケージ開発のほか、受託開発にも力を入れています。 どの業務をお任せするかは、あなたのスキル・適性・希望等に応じて 話し合いの上、決めていきたいと考えています。 【具体的な業務例】 ■自社パッケージシステム・ASPサービスの導入支援・カスタマイズ ■アクセス解析・データ分析、ソリューション提案、新機能追加 ■携帯端末向け対応 ■運用保守 ■受託開発(SI、WEBサイト構築など)
給与
月給28万円~45万円 ※経験・スキル・年齢等を充分考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
本社/東京都港区新橋6-9-7 キュードビル1F ※新オフィスへ移転計画中!
仕事
最先端の予約システム開発に関わるソリューションの提案をお任せします。 ホテル、レストラン、旅行会社、航空会社などのあらゆる業界のお客様に対し、 戦略的な予約システムおよび関連システムの提案営業をしていただきます。 当社にはCRMやCMSなど「予約」や「集客」についてのノウハウが蓄積していますので、 その専門性を武器にコンサルティングから関わり、 大きな裁量を持って最適なシステムを実現していただきます。 <<具体的な業務例>> ■営業が受注してきた案件を巻き取り、お客様へのシステム開発の企画提案営業 ■要件定義、契約、見積もり作成、クロージング、そのほか営業サポート ■アクセス解析・データ分析、ソリューション提案、新機能提案など <<入社後は>> まずは担当営業に同行し、 サポートとして企画提案・見積もりといった一部のタスクをお任せします。 少しずつできるところから担当していただき、 意欲次第で早い段階からワンランク上のフェーズにチャレンジが可能です。 将来的にはバージョンアップや他業界展開に向けた新製品・新サービスの 企画・提案に携わるチャンスもあります。 将来的にはプリセールス部門のリーダーとして キャリアアップできる土壌が当社にはあります。
給与
月給26万円~45万円 ※経験・スキル・年齢等を充分考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
本社/東京都港区新橋6-9-7 キュードビル1F ※新オフィスへ移転計画中!
仕事
【具体的には】 ■ホテルやレストランなどを中心としたお客様への電話応対 ■お問い合わせ内容に応じた関係部署への接続 ■ヨヤクル、Optimaなど、自社製品についての説明 ■システム導入に関しての操作説明 等 【配属部署について】 レストラン・ホテル担当が2名、ヨヤクル担当が1名、ワークフロー担当が1名の計4名体制です。 現状、コンテンツ別で担当が分かれている状況ですが、 サービス強化のため、コンテンツの垣根を越えた組織への統合も検討しています。 【サポートする製品について】 サポートするのは、自社開発のASPパッケージ製品です。 ホテルやレストランに関しては、すでに豊富な導入実績があり、 そうした企業のIT担当者および、システムを利用している 現場の従業員の方々からの問い合わせに対応いただきます。 ★実績例(ホテル) ザ・リッツカールトングループ、藤田観光グループ、IHG・ANAホテルズグループ、京王プラザホテル、 ロイヤルパークホテル&リゾーツ、イシンホテルズグループ、ヒルトンワールドワイド、 帝国ホテルグループ、都ホテルズ&リゾーツ、三井ガーデンホテルズ、ホテルオークラ東京、 ヨコハマ グランド インターコンチネンタルホテル、東京ドームホテル、ほか複数施設へ導入 【順不同・敬称略】 ★実績例(レストラン) シャトーレストラン ジョエル・ロブション、ザ・リッツ・カールトン東京、グランドハイアット東京、 エディション・コウジ・シモムラ、ナリサワ、株式会社うかい、ほか155施設にて利用(2012年10月現在) 【順不同・敬称略】 ※実績例は会社HP内にも豊富に掲載しています。併せてご覧ください。
給与
月給23万円~40万5000円 ※経験・スキル・年齢等を充分考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
本社/東京都港区新橋6-9-7 キュードビル1F
仕事
ホテル、レストラン、旅行会社、航空会社などのあらゆる業界のお客様に対し、 戦略的な予約システムおよび関連システムの導入提案を行います。 当社にはCRMやCMSなど「予約」や「集客」についての膨大なノウハウが蓄積されていますので、 その専門性を武器にコンサルティングから関わり、大きな裁量を持って最適な提案を仕掛けていただけます。 【提案する商品について】 取り扱うメイン商材は、自社開発のASPパッケージ製品です。 お客様の要望がパッケージの範囲に収まりきらない場合は、 お客様と組んで新たなスキームを考えたり、当社の受託開発部門と連携し、 新たなサービスを付与することも可能です。 ★実績例(ホテル) ザ・リッツカールトングループ、藤田観光グループ、IHG・ANAホテルズグループ、京王プラザホテル、 ロイヤルパークホテル&リゾーツ、イシンホテルズグループ、ヒルトンワールドワイド、 帝国ホテルグループ、都ホテルズ&リゾーツ、三井ガーデンホテルズ、ホテルオークラ東京、 ヨコハマ グランド インターコンチネンタルホテル、東京ドームホテル、ほか複数施設へ導入 【順不同・敬称略】 ★実績例(レストラン) シャトーレストラン ジョエル・ロブション、ザ・リッツ・カールトン東京、グランドハイアット東京、 エディション・コウジ・シモムラ、ナリサワ、株式会社うかい、ほか155施設にて利用(2012年10月現在) 【順不同・敬称略】 ※実績例は会社HP内にも豊富に掲載しています。併せてご覧ください。
給与
月給23万円~36万円 ※経験・スキル・年齢等を充分考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
本社/東京都港区新橋6-9-7 キュードビル1F
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