東急ファイナンスアンドアカウンティング株式会社
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- 設立
- 1997年
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- 従業員数
- 97名
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- 平均年齢
- 31.0歳
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東急ファイナンスアンドアカウンティング株式会社
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仕事
【東急グループの経理、財務、給与領域の業務委託サービスの企業/残業月20-30時間程度/年休126日(土日祝休)/フルフレックスタイム/リモートワーク可(週2日程度)/資格取得支援制度有/退職金制度有】 ■業務内容: 当社の経理業務受託課において、経理業務をお任せします。当社はBPOを活用した経理受託を東急連結グループ約45社に展開しています。ご入社頂いた方にはそのうち数社をご担当頂きます。 ■業務詳細: 下記の業務を想定しています。入社後はこれまでの経験・スキルに応じて、できるところからお任せし、徐々に業務に慣れていただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ・税務申告含む決算業務の担当及びチェック ・BPOセンター(中国)の業務品質管理 ※BPOセンターでは仕訳や試算表の作成業務を担っています。日本語でのコミュニケーションが可能なため、中国語スキルは不要です。 ・プロセス改善の提案と実行 当社は中小会社から上場会社まで、規模も業種も歴史も様々な企業の経験を積むことが可能な環境です。また、キャリアパスとしてコンサルや体制強化等のポジションもあるため、経理としての知見を活かしてキャリアを築いていくことが可能な環境でもあります。 他、固定資産管理、連結決算もできたり税務業務もより深い理解をもって取り組むことができる等のスキルアップができる環境があります。 ■配属組織: 経理業務受託課は課長1名(40代前半)、課長補佐3名(30代後半)、メンバー複数名の約25名が在籍しており、「成長」と「チームワーク」を重視した運営を行ってきました。平均年齢は35歳程度で20代~40代まで幅広い年代が活躍中です。 ■就業環境: 月平均残業20~30時間程、フルフレックスタイム制、リモートワーク可能とフレキシブルに就業が可能な環境です。また、年間休日126日、土日祝休みとワークライフバランスも整えやすい環境です。 ■当社について: 当社は東急グループを中心とした企業の経理、財務、給与領域の業務委託サービスを提供しています。業務プロセスの一部の定型作業ではなく各社の決算業務などの高度な業務を担い、また各社経理部門の業務改善などの支援を行って貢献しています。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区南平台町5-6 勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
渋谷駅、神泉駅、代官山駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~315,000円<月給>240,000円~315,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収はあくまで想定であり、経験・スキルを考慮して決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業概要】東急株式会社の連結グループを中心に、経理、財務、給与領域において専門サービスとソリューションの提供を行っております。
仕事
【プライム上場・東急グループの経理、財務、給与領域の業務委託サービスの企業/残業月20-30時間程度/年休126日(土日祝休)/フルフレックスタイム/リモートワーク可(週2日程度)/資格取得支援制度有/退職金制度有】 ■業務概要: 当社はBPO(Business Process Outsourcing)を活用した経理受託を東急連結グループ約50社に展開しており、入社後はアカウンティング業務部にてグループ企業より受託した経理業務を担当いただきます。今回ご入社頂く方には決算業務の担当の業務内容のチェック等をお任せします。 ■業務詳細: ご経験に合わせて下記のような業務をお任せします。 ・BPOセンター(中国)の業務品質管理 ・プロセス改善の提案と実行 ・税務申告含む決算業務の担当及びチェック など ※BPOセンターでは仕訳や試算表の作成業務を担っています。日本語でのコミュニケーションが可能なため、中国語スキルは不要です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアについて: 当社は中小会社から上場会社まで、規模も業種も歴史も様々な企業の経験を積むことが可能な環境です。また、キャリアパスとしてコンサルや体制強化等のポジションもあるため、経理としての知見を活かしてキャリアを築いていくことが可能な環境でもあります。他、固定資産管理、連結決算もできたり税務業務もより深い理解をもって取り組むことができる等のスキルアップができる環境があります。 ■配属組織: 経理業務受託課は課長1名(40代前半)、課長補佐3名(30代後半)、メンバー複数名の約25名が在籍しており、「成長」と「チームワーク」を重視した運営を行ってきました。平均年齢は35歳程度で20代~40代まで幅広い年代が活躍中です。 ■就業環境: 月平均残業20~30時間程、フルフレックスタイム制、リモートワーク可能とフレキシブルに就業が可能な環境です。また、年間休日126日、土日祝休みとワークライフバランスも整えやすい環境です。 ■当社について: 当社は東急グループを中心とした企業の経理、財務、給与領域の業務委託サービスを提供しています。業務プロセスの一部の定型作業ではなく各社の決算業務などの高度な業務を担い、また各社経理部門の業務改善などの支援を行って貢献しています。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区南平台町5-6 勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
渋谷駅、神泉駅、代官山駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):315,000円~415,000円<月給>315,000円~415,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収はあくまで想定であり、経験・スキルを考慮して決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与実績:年2回(6月、12月)■モデル年収例:778万円 入社5年目 課長補佐(35歳)(月給37万円+役職手当+残業代+賞与)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業概要】東急株式会社の連結グループを中心に、経理、財務、給与領域において専門サービスとソリューションの提供を行っております。
仕事
◇◆東証プライム上場の東急グループ/親会社への在籍出向/リモート可/資格取得支援制度あり/福利厚生充実◆◇ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社採用・雇用後、親会社であり不動産賃貸・不動産販売・その他事業を手掛ける「東急株式会社」に在籍出向し、既に出向している3名のメンバーとともに連結決算業務をご担当いただきます。 入社時は「東急株式会社」への在籍出向となりますが、非出向メンバーと同じフロアで稼働していただきます。 ■連結経理最適化プロジェクトについて: 東急連結グループでは、当社が中心となり、経理体制の変革を進めています。当社はCoE(Center of Excellence)として、将来的に東急連結グループ全社の経理業務を担っていく計画です。 今回ご入社いただく方は、連結決算業務を担当いただきます。その後は経験を活かし、連結視点で各社の経理体制強化やガバナンスなどの経理体制の変革推進に貢献していただくことを期待いたします。 ■出向可能性の背景: 1997年設立時はシェアードサービスセンター(SSC)として立ち上がりましたが、現在は東急連結グループ経理のセンターオブエクセレンス(CoE)として、業務受託等を通じたグループ経理の企画・設計、統括・支援、ナレッジ集約を推進しています。 当社への業務受託を契機として、経理業務のBPR(Business Process Re-engineering)を実施しています。具体的には、BPOスキームやテクノロジーを活用した標準化など、業務プロセスの再構築を行い、経理専門業務を各社から当社に移管することで、各社は各社しかできない、事業推進や戦略業務に注力する体制を整えます。当社はプロジェクトのスキーム構築と新規展開、人材出向等による各グループ会社の業務改革支援、受託業務の改善と運営管理、BPO委託先パートナーの品質管理などを担っております。 ■当社について: 当社は、東急株式会社の連結グループを中心に、経理、財務、給与領域において専門サービスとソリューションの提供を行っています。 ・アカウンティング事業 ・ヒューマンリソース事業 ・ファイナンス事業 ・人材支援/コンサルティング事業 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>東急株式会社(本社)住所:東京都渋谷区南平台町5-6 勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
渋谷駅、神泉駅、代官山駅
給与
<予定年収>1,100万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):630,000円~750,000円<月給>630,000円~750,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※管理職のため残業代の支給はありません。※上記年収はあくまで想定であり、経験・スキルを考慮して決定します。■賞与実績:年2回(6月、12月)■昇格:年1回(10月)■昇給:年1回(4月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業概要】東急株式会社の連結グループを中心に、経理、財務、給与領域において専門サービスとソリューションの提供を行っております。
仕事
【プライム上場・東急グループの経理、財務、人事領域の業務委託サービスの企業/残業月20-30時間程度/年休126日(土日祝休)/フルフレックスタイム/リモートワーク可(週2日程度)/資格取得支援制度有/退職金制度有】 ■業務内容: 本採用の配属部署ではグループ各社の給与計算業務を受託するシェアードサービスを提供しており、グループにおける給与計算関連業務の最適化を推進しております。本採用では給与計算チームのマネジメントおよび新たなシェアード領域の拡大に向けたプロジェクトの参画をお願いしたいと考えています。本採用では新規受託会社の増加やHR領域における新たなシェアード貢献領域の拡大を見据えての増員募集となります。 ■業務内容: ご経験に合わせて、下記のような業務をお任せします。 ・給与計算業務 ・社会保険業務 ・上記におけるメンバーマネジメント、チェッカー業務 ・各種プロジェクト推進 ・業務プロセス改善提案(ITツールやRPA導入に向けたプロジェクト) ・各種制度改正対応 ・HR領域におけるサービス拡大の検討 ■組織構成: 配属のヒューマンリソース業務部は現在40名程度在籍しています。(1)給与サービス課:約25名(今回配属想定)(2)社会保険サービス課:約12名 (3)グループ会社出向:約3名にてチームが分かれています。配属予定の給与サービス課は課長は2名、課長補佐は1名他メンバーにて構成されています。今回ご入社頂く方には課長補佐および課長としてご活躍頂きたいと考えています。 ■就業環境: 月平均残業20-30時間程、フルフレックスタイム制、リモートワークも週2日ほど活用とフレキシブルに就業が可能な環境です。また、年間休日126日、土日祝休みとワークライフバランスも整えやすい環境です。最寄り駅も渋谷駅とアクセスもしやすい環境です。 ■当ポジションについて: 受託数増加の為、課の数もいずれ増やし、その際に課長になることを期待しています。受託部門では東急グループの幅広いセグメントの会社をメンバーと共に担当しますが、以降は様々なご経験を積んでいただく可能性があります。例えば新規受託予定のグループ会社へ出向し業務プロセスの変革に取り組んだり、親会社の東急(株)で連結人事業務をご担当したりなど、多様な業務に携わる可能性があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区南平台町5-6 勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
神泉駅、渋谷駅、代官山駅
給与
<予定年収>760万円~860万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):370,000円~420,000円その他固定手当/月:50,000円<月給>420,000円~470,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収はあくまで想定であり、経験・スキルを考慮して決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与実績:4.6ヶ月(2022年12月、2023年6月実績)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業概要】東急株式会社の連結グループを中心に、経理、財務、給与領域において専門サービスとソリューションの提供を行っております。■アカウンティング事業■ヒューマンリソース事業■ファイナンス事業
仕事
■業務概要: 当社はBPO(Business Process Outsourcing)を活用した経理受託を東急連結グループ約50社に展開しており、東急(株)と当社で立ち上げ予定の税務専門チームにて税務のプロフェッショナルとしてのご活躍を期待しております。 ■業務内容: <連結経理最適化プロジェクトについて> 東急連結グループでは、当社が中心となり、経理体制の変革を進めています。当社はCoE(Center of Excellence)として、将来的に東急連結グループ全社の経理業務を担っていく計画です。今回ご入社いただく方は、まずは大規模子会社の税務関連業務を担当いただきます。その後はご経験を活かし、連結視点で各社の経理体制強化やガバナンスなどの経理体制の変革推進に貢献していただくことを期待いたします。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・大規模子会社の申告書作成・確認 ・会計・税務処理のプロセス改善と実行 ・税制改正における影響確認・対応 ・メンバー育成 ・グループ通算制度対応検討 等 ■当社の魅力: 当社は東急連結グループ約120社の業務プロセス標準化を進めています。様々な業種・業態・規模の企業に携わり、企業毎に異なる課題を改善することで経験の幅が広がります。社員の裁量が大きく改善に向けた企画や提案にも積極的で、一人ひとりの意見をしっかりと反映させる点も魅力です。 ■当社について: 当社は東急グループを中心とした企業の経理、財務、給与領域の業務委託サービスを提供しています。業務プロセスの一部の定型作業ではなく各社の決算業務などの高度な業務を担い、また各社経理部門の業務改善などの支援を行って貢献しています。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都渋谷区南平台町5-6 勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
神泉駅、渋谷駅、代官山駅
給与
<予定年収>850万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):405,000円~857,000円<月給>405,000円~857,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収はあくまで想定であり、経験・スキルを考慮して決定します。※管理職(管理監督者)での採用の場合、残業代の支給無■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業概要】東急株式会社の連結グループを中心に、経理、財務、給与領域において専門サービスとソリューションの提供を行っております。■アカウンティング事業■ヒューマンリソース事業■ファイナンス事業
仕事
【プライム上場・東急グループの経理、財務、給与領域の業務委託サービスの企業/残業月30時間程度/年休126日(土日祝休)/フルフレックスタイム/リモートワーク可(週2日程度)/資格取得支援制度有/退職金制度有】 ■事業概要: BPO(Business Process Outsourcing)を活用した経理受託を東急連結グループ約50社に展開しています。 ■業務概要:いずれかのポジションで選考いたします。 ◇経理スタッフ/チーフ 経理業務受託課において、経理業務をお任せします。東急連結グループ約50社のうち数社をご担当いただきます。 ◎詳細: 入社後はこれまでの経験・スキルに応じて、できるところからお任せし、徐々に業務に慣れていただきます。 ・税務申告含む決算業務の担当及びチェック ・BPOセンター(中国)の業務品質管理 ◇経理チーフ 東急ファイナンスアンドアカウンティング株式会社に入社後、東急電鉄株式会社に出向していただき、業務改善および経理業務を進めていただく予定です。 当社のシニアコンサルタントと一緒にBPOを行うための業務整理を行っていただきます。通常の経理業務だけえなく、効率化の為、何がボトルネックとなっているのか思考する、課題解決型の新たな経理ポジションです。 ◎詳細: ・BPOセンター(中国)の業務品質管理 ・プロセス改善の提案と実行 ・税務申告含む決算業務の担当及びチェックなど ◇経理課長補佐 入社後はアカウンティング業務部にてグループ企業より受託した経理業務をご担当いただきます。 業務改善や効率化、各社の業務プロセスの改善など、経理業務における課題発見・解決などのコンサルティング業務を担っています。 ※BPOセンターでは仕訳や試算表の作成業務を担っています。日本語でのコミュニケーションが可能なため、中国語スキルは不要です。 ■当社について: 当社は東急グループを中心とした企業の経理、財務、給与領域の業務委託サービスを提供しています。業務プロセスの一部の定型作業ではなく各社の決算業務などの高度な業務を担い、また各社経理部門の業務改善などの支援を行って貢献しています。 ■東急電鉄株式会社について: 事業内容:交通事業、不動産事業、生活サービス事業を中心に、様々な事業を展開されています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都渋谷区南平台町5-6 勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>東急電鉄住所:東京都渋谷区神泉町8番16号 渋谷ファーストプレイスビル勤務地最寄駅:JR,地下鉄各線/渋谷駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
神泉駅、渋谷駅、代官山駅、駒場東大前駅
給与
<予定年収>450万円~900万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~500,000円<月給>240,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収はあくまで想定であり、経験・スキルを考慮して決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【事業概要】東急株式会社の連結グループを中心に、経理、財務、給与領域において専門サービスとソリューションの提供を行っております。■アカウンティング事業■ヒューマンリソース事業■ファイナンス事業
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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