日本ケロッグ合同会社 の求人・中途採用情報

「コーンフロスティ」や「グラノラ」、お馴染みの“あの製品”は高崎工場発！ 製造オペレーターが担当するのは、このシリアルの製造です。 作業自体はシンプルですが、品質の維持には不可欠なポジションです。 機械オペレーションが主な業務ですが、業務改善に向けた提案なども行います。 ――――――――― 具体的な仕事内容 ――――――――― ■加工工程 「コーンフロスティ」等のシリアル製造を担当します。基本的には原料の仕込み、生産機械操作管理が中心です。慣れてきたら、製品の仕上がりを見極める品質管理も担当します。 ■包装工程 加工でできあがった製品を小分けに包装する作業です。タッチパネルで機械を操作し、機械への包材供給も行います。 【入社後の流れ】※経験やスキルの習得状況によって異なります。 ■入社初日から数日間 会社理解のため、各部門についてのオリエンテーションを実施。 ■1カ月～3カ月目 各研修受講後、実際の工程へ配属。OJTで業務を覚えます。 【評価】 個人の専門知識やスキル、生産能力の向上は、ボーナスや昇給額にも反映されます。定期的な面談等を実施しながら社内でのキャリアアップが可能です。 ―――――――――――― 今後のキャリアについて ―――――――――――― チームリーダーとして活躍いただくことが多いですが、別職種への挑戦も可能。 ＜キャリアアップ事例＞ ■前職：飲食店の店長 製造オペレーター　→　リーダー　→　直課長へ昇格（入社8年） ■前職：プラスチック製品営業 製造オペーレーター　→　リーダー（入社6年） ■前職：製造業 製造オペレーター　→　リーダー　→　設備メンテナンス（入社6年） 社員一人ひとりの成長を見ながらスキルマップを作成し、自分のスキルを「見える化」。3年後、5年後、10年後にどこまで学び、キャリアアップしたいかを数字で可視化し、目指すべき姿や目標を明確にすることで、社員のモチベーションアップに繋がっています。 ★2022年から、別職種にチャレンジできる社内公募制度も開始！詳細は福利厚生欄の＜社内公募制度＞をご確認ください。

月給24万1,666円～30万8,333円 【社員年収例】 未経験入社・入社2年目：383万円（月給25万8,000円+各種手当+賞与) 入社5～6年目：450万円（月給約32万円+各種手当+賞与)　 ＊給与を保証する意味ではありません

【お住いの近くで働けます／U ・ I ターン歓迎】◎転勤なし　◎車通勤、バイク・自転車通勤可 【高崎工場】群馬県高崎市台新田町250 勤務地最寄駅：JR高崎線／倉賀野駅 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

「コーンフロスティ」や「グラノラ」、お馴染みの“あの製品”は高崎工場発！ 製造オペレーターが担当するのは、このシリアルの製造です。 作業自体はシンプルですが、品質の維持には不可欠なポジションです。 機械オペレーションが主な業務ですが、業務改善に向けた提案なども行います。 ――――――――― 具体的な仕事内容 ――――――――― ■加工工程 コーンフレークやフロスティ等の製造を担当します。基本的には原料の仕込み、生産機械操作管理が中心です。慣れてきたら、製品の仕上がりを見極める品質管理も担当します。 ■包装工程 加工でできあがった製品を小分けに包装する作業です。タッチパネルで機械を操作し、機械への包材供給も行います。 【入社後の流れ】※経験やスキルの習得状況によって異なります。 ■入社初日から数日間 会社理解のため、各部門についてのオリエンテーションを実施。 ■1カ月～3カ月目 各研修受講後、実際の工程へ配属。OJTで業務を覚えます。 【評価】 個人の専門知識やスキル、生産能力の向上は、ボーナスや昇給額にも反映されます。定期的な面談等を実施しながら社内でのキャリアアップが可能です。 ―――――――――――― 今後のキャリアについて ―――――――――――― チームリーダーとして活躍いただくことが多いですが、別職種への挑戦も可能。 ＜キャリアアップ事例＞ ■前職：飲食店の店長 製造オペレーター　→　リーダー　→　直課長へ昇格（入社8年） ■前職：プラスチック製品営業 製造オペーレーター　→　リーダー（入社6年） ■前職：製造業 製造オペレーター　→　リーダー　→　設備メンテナンス（入社6年） 社員一人ひとりの成長を見ながらスキルマップを作成し、自分のスキルを「見える化」。3年後、5年後、10年後にどこまで学び、キャリアアップしたいかを数字で可視化し、目指すべき姿や目標を明確にすることで、社員のモチベーションアップに繋がっています。 ★2022年から、別職種にチャレンジできる社内公募制度も開始！詳細は福利厚生欄の＜社内公募制度＞をご確認ください。

月給24万1,666円～30万8,333円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性あり 【社員年収例】 未経験入社・入社2年目：383万円（月給25万8,000円+各種手当+賞与) 入社5～6年目：450万円（月給約32万円+各種手当+賞与)　 ＊給与を保証する意味ではありません

◎転勤なし　◎車通勤、バイク・自転車通勤可 【高崎工場】群馬県高崎市台新田町250 勤務地最寄駅：JR高崎線／倉賀野駅 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

「コーンフロスティ」や「グラノラ」など…。 お馴染みの“あの製品”は高崎工場発！ 製造オペレーターが担当するのは、このシリアルの製造です。 機械オペレーションが主な業務ですが、品質に関する改善提案なども行います。 □■具体的には…■□ シリアルの「加工」または「包装」を担当します。 機械操作はタッチパネルで行います。 操作マニュアルもあるので、未経験の方でも安心です。 【加工工程】 原料を機械に投入 　▼ 生産機械操作（タッチパネル操作） 　▼ 製品の仕上がりをチェック 【包装工程】 機械へ袋をセット 　▼ シリアルを袋に入れる（タッチパネル操作） 　▼ 重さや異物をチェック 　▼ 完成品を梱包 □■入社後の流れ■□ 【入社初日から数日間】 会社理解のため、各部門についてのオリエンテーションを実施。 　▼ 【1カ月～3カ月目】 各研修受講後、実際の工程へ配属。OJTで業務を覚えます。 ※経験やスキルの習得状況によって異なります □■キャリアアップの流れ■□ チームリーダーとして活躍いただくことが多いですが、別職種への挑戦も可能です。 【たとえば…】 飲食店の店長から転職！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製造オペレーター 　▼ リーダー 　▼ 直課長へ昇格（入社8年） プラスチック製品営業から転職！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製造オペレーター 　▼ リーダー（入社6年） 製造業から転職！ ￣V￣￣￣￣￣￣ 製造オペレーター 　▼ リーダー 　▼ 設備メンテナンス（入社6年） ＼　POINT！　／ ★高い安全性と品質管理のためのクリーンな環境 人の安全・食の安全を第一に掲げ、 ・従業員の行動 ・職場環境 ・設備の状態 などを常に確認し、何かあればすぐに修正・対応しています。 ★手当や福利厚生も充実！ 結婚や出産のお祝い金、育児費用補助、クリスマス関連商品購入への補助など、手当や福利厚生も充実しています。

月給24万1666円～30万8333円＋各種手当＋賞与 ※給与は経験やスキルを考慮の上、最終的に決定します ＜一時金として、最大15万円を支給します＞ ・入社祝い金（5万円／試用期間終了後、入社された方全員に支給します） ・引越し手当（5～10万円／当社規定による） ※引越し手当は今回の募集における期間限定の手当となります。本掲載終了後には手当支給を終了する可能性があることをご了承ください。

【群馬県高崎市での勤務／U・I ターン歓迎】◎転勤なし　◎車・バイク・自転車通勤OK！ 【高崎工場】 群馬県高崎市台新田町250 ＜アクセス＞ JR高崎線「倉賀野駅」より車で4分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

配属先は「加工工程」または「包装工程」のいずれかです。 機械オペレーションが主な業務ですが、業務改善に向けた提案なども行います。 ――――――――― 具体的な仕事内容 ――――――――― ■加工工程 コーンフレークやフロスティ等の製造を担当します。基本的には原料の仕込み、生産機械操作管理が中心です。慣れてきたら、製品の仕上がりを見極める品質管理も担当します。 ■包装工程 加工でできあがった製品を小分けに包装する作業です。タッチパネルで機械を操作し、機械への包材供給も行います。作業自体はシンプルですが、温度調整や機械操作のタイミングなど、時間をかけて習熟すべきコツやセンスが必要なポイントもあります。 【入社後の流れ】※経験やスキルの習得状況によって異なります。 ■入社初日から数日間 会社理解のため、各部門についてのオリエンテーションを実施。 ■1カ月～3カ月目 各研修を受けていただいた上で、実際の工程へ配属。OJTで業務を覚えます。 【評価】 個人の専門知識やスキル、生産能力の向上は、ボーナスや昇給額にも反映されます。定期的な面談等を実施しながら社内でのキャリアアップが可能です。 ―――――――――――― 今後のキャリアについて ―――――――――――― チームリーダーとして活躍いただくことが多いですが、別職種への挑戦も可能です。実際に、エンジニアリングサイド、製造ラインのプランニング、本社の研究開発などに異動した方もいます。 ＜キャリアアップ事例＞ ■前職：飲食店の店長 製造オペレーター　→　リーダー　→　直課長へ昇格（入社8年） ■前職：プラスチック製品営業 製造オペーレーター　→　リーダー（入社6年） ■前職：製造業 製造オペレーター　→　リーダー　→　設備メンテナンス（入社6年） また、当社では未経験者・経験者に関わらず、社員一人ひとりの工程に合せてスキルマップを作成し、自分のスキルを「見える化」。3年後、5年後、10年後にどこまで学び、キャリアアップしたいかを可視化し、目指すべき姿や目標を明確にすることで、社員のモチベーションアップにつなげています。

月給24万1,666円～30万8,333円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ＜一時金として、最大15万円を支給します＞ ・入社祝い金（5万円／試用期間終了後、入社された方全員に支給します） ・引越し手当（5～10万円／当社規定による） ※引越し手当は今回の募集における期間限定の手当となります。本掲載終了後には手当支給を終了する可能性があることをご了承ください。

◎転勤なし　◎車通勤、バイク・自転車通勤可 【高崎工場】群馬県高崎市台新田町250 勤務地最寄駅：JR高崎線／倉賀野駅 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

■スーパーマーケット、卸店への営業 量販店や卸店に対し、市場データや地域性を分析した上で、 売り場レイアウト提案・特売実施の提案を行います。 収益性をデータで証明し、売り場シェアの拡大を目指してください。 キャンペーンなども実施し、顧客の売上に貢献するとともに自社商品の売り上げ拡大につなげます。 商品キャラクターのぬいぐるみを使用するなどして、イベント開催なども手がけます。 ■スーパーマーケット本部への営業 さらに大きな商談や企画の提案を実施。 消費者キャンペーンも含め、全国規模の企画などもっとも効果的な特売を提案します。

月給25万円以上

東京・名古屋・大阪 ※勤務地は希望を考慮します。U・Iターン歓迎。 【東京】 東京都港区高輪4-10-8京急第七ビル　味の素株式会社　東京支社 【名古屋】 愛知県名古屋市昭和区阿由知通2-3　味の素株式会社　名古屋支店 【大阪】 大阪府大阪市北区中之島6-2-57　日本ケロッグ大阪支店