株式会社トモノカイ
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設立
- 2000年
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従業員数
- 143名
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平均年齢
- 32.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社トモノカイ
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仕事
~私立学校に最適な教育プログラムを提供/大手コンサルや事業会社からの転職多数/裁量大/年休124日・在宅可/キャリアアップを応援~ 全国約70校の私立中高で導入中の『学習メンタープログラム』の企画運営担当として学校の課題解決に伴走します。 一律のパッケージではなく、学校ごとの課題に合わせて最適なプログラムを企画・提案する仕事です。先生・生徒・大学生メンターの想いを汲み、より良い学びの環境をつくることがミッションです。 「教育現場を変えたい」「教育格差の解消に貢献したい」という想いをお持ちの方を歓迎します。 ■業務詳細 ・学校経営層、先生方への課題ヒアリング・プログラムの企画・設計 ・プログラム運営・進行管理、改善提案・効果検証 ・学習メンター(大学生講師)の育成・チームビルディング ※学校の課題解決パートナーとして継続的な提案を行うポジションです。 ■この仕事のやりがい ◎学校ごとに異なる課題に向き合うため、課題発見力・提案力・プロジェクト推進力が身につくだけでなく、将来的には学校経営層へのコンサルティングや組織マネジメントにも携わることが可能です。 ◎実際に教育業界未経験者も多数活躍しており、共通しているのは「教育をより良くしたい」という強い想いと、厳しいフィードバックも素直に受け入れながら主体的にPDCAを回すことができる姿勢です。 ■働き方 ・プログラム運営では学校訪問をしていただき、その他の事務業務はオフィスまたは在宅で行っていただきます。 ・直行直帰も可能です。 ※出社の日のスケジュール 10:00-19:00の中で、午前は社内・チームMTG・作業を行い、午後は週1-2回程度の学校訪問・大学生打ち合わせが一般的(訪問日以外は午前に同じ)です。 社員が学校に常駐するスタイルではありません。 ■異業種からの転職者も多数活躍中! 業界未経験でも、以下のような方が活躍中! ・大手企業の大規模店舗の店長 ・旅行系業界で複数関係者の間に入り合意形成・企画運営を行ってきた方 ・教育への想いを持ちつつ、民間企業で顧客対応(営業事務・CS等)を行ってきた方 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区四谷3-3-1 四谷安田ビル4F勤務地最寄駅:各線/四谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
四谷三丁目駅、曙橋駅、四ツ谷駅
給与
<予定年収>420万円~530万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):218,769円~294,731円固定残業手当/月:69,231円~93,269円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>288,000円~388,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。■昇給:年2回■賞与:年3回(定期賞与:年2回・決算賞与:年1回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
「教育の再設計」により、次の時代を拓き、未来に生きる人材を育むために、 学ぶ人と誠実に向き合い、学びを支援する人と一緒に成長しながら、 個々の可能性を広げる様々なコンテンツを創り提供したいと考えています。私たちは日本有数の大学生ネットワーク、 Web やIT技術の活用により多数のサービスを展開しています。<扱うサービス>・学生向けメディア事業・家庭教師事業・講師求人事業・留学生支援事業・学習デザイン事業
仕事
~教育×ビジネス/「教育改革」の想いがある方歓迎/6つの教育関連事業を展開/事業部単位での裁量有~ ■概要 会員数18万人の難関大生が利用する教育バイトサイト「t-news」のアプリ開発をはじめとする各事業が運営するサービス開発・保守や、社内の業務システム開発から新規事業のプロトタイピングにかけて様々な内製・内製化プロジェクトに携わっていただきます。 業務は「要件整理・仕様確認」および「受け入れテスト・検証」が中心です。事業部門と開発チームの橋渡し役として、各種調整や進捗管理を担当いただきます。プログラミング・実装は専門のエンジニアチームが担うため、プログラミング経験は問いません。 ご経験や適性に応じて、将来的に組織管理やサービス全体の統括など、より上流工程へのステップアップも可能です。 ■業務詳細 (1)システム開発における進行管理・サポート(業務割合8割) ※事業部門と開発チームの橋渡し役を担います。 ○企画・設計のサポート ・事業部門へのヒアリングおよび課題・要望の整理 ・開発チームとの仕様確認や要件調整 ○プロジェクトの進行管理 ・開発スケジュールの確認、進捗フォロー ・課題やリスクの管理、関係者との調整 ・優先順位の整理、変更時の調整対応 ○受け入れテスト・品質確認 ・要件や仕様通りに動作しているかの確認 ・不具合や改善要望の取りまとめ (2) 各開発チームの運営サポート(業務割合2割) ※各開発チームが円滑に業務を進められるよう支援します。 ○定例ミーティングの運営や進捗確認 ○課題・相談事項の整理、上長への報告 ○関係部署との連携・調整 ■キャリアパス プロジェクト推進担当として経験を積み、将来的には取組部署の責任者や機能単位の責任者として、より上流での管理・推進を担っていただきます。 ■就業環境 (1)平均残業時間 0時間~見込み残業時間の範囲内を前提としています。定期面談を通じて業務量を確認し、必要に応じて担当範囲を調整します。 (2)1プロジェクトあたりの規模 期間:半年~1年程度 人数:関係者5~20名程度(直接のやり取りは5名程度) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区四谷3-3-1 四谷安田ビル4F勤務地最寄駅:各線/四谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
四谷三丁目駅、曙橋駅、四ツ谷駅
給与
<予定年収>450万円~590万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):236,700円~309,700円固定残業手当/月:84,300円~110,300円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>321,000円~420,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。■昇給:年2回■賞与:年3回(定期賞与:年2回・決算賞与:年1回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
「教育の再設計」により、次の時代を拓き、未来に生きる人材を育むために、 学ぶ人と誠実に向き合い、学びを支援する人と一緒に成長しながら、 個々の可能性を広げる様々なコンテンツを創り提供したいと考えています。私たちは日本有数の大学生ネットワーク、 Web やIT技術の活用により多数のサービスを展開しています。<扱うサービス>・学生向けメディア事業・家庭教師事業・講師求人事業・留学生支援事業・学習デザイン事業
仕事
【未経験歓迎/当社が運営する教育サービスのマーケター/企画立案~実行まで/在宅可】 創業以来の家庭教師サービス「東大家庭教師友の会」やグローバル教育サービス「EDUBAL」など、個人顧客向けのサービスを運営するPersonalEducationディビジョンの各サービスにおいて、問い合わせ数最大化に向けたマーケティング施策全般をお任せします。 ゆくゆくは特定のサービスに留まらず、複数サービスを横断してマーケティングプランの立案から実行までを牽引していただくポジションです。 ■業務詳細 (1)数値データに基づくコンテンツ企画・リライト …アクセス解析をもとにユーザー行動を分析し、既存記事のリライト優先順位策定や新規コンテンツの企画を行います。 (2)サイト導線・CVRの改善施策 …問い合わせ獲得最大化に向け、サイト導線の設計やバナー改善などの施策を企画・提案します。 (3)制作フローの進行・連携 …学生ライターや外部パートナーと連携し、原稿の品質管理や制作スケジュール管理を担当します。 (4)最新の検索トレンドへの対応 …AI検索など最新トレンドを踏まえ、今後求められるコンテンツ戦略の検証・実行を行います。 ■組織構成 20代~30代中心の34名体制 ■未経験歓迎!入社後のイメージ: <入社~3ヶ月:インプット&OJT参画> ・各サービス・顧客・既存コンテンツの理解。 ・リライトや制作フローの理解、学生ライターとの連携を開始。 <~1年:領域の自律推進・ディレクション主導> ・担当領域を持ち、データ分析→課題設定→施策実行→振り返りのサイクルを自律推進。 ・実行部隊のディレクションをリード。 <~3年:複数のサービスを幅広く統括> ・複数サービスのマーケティング責任者として戦略立案・KPI管理・体制構築を推進。 ■本ポジションの魅力: (1)マーケターとして、決まった業務をこなす「作業者」ではなく、主担当としてデータ分析から施策の企画・実行・ディレクションまで、自らの裁量で自由に挑戦できる環境 (2)当部署は4つの教育サービスを運営しており、本ポジションは複数のサービスに携わることができます。 (3)「教育への想い」を事業成長につなげる社会的意義の大きい仕事 変更の範囲:会社の指定する全ての事業場、「テレワーク勤務規程」第2条に規定する就業場所
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区四谷3-3-1 四谷安田ビル4F勤務地最寄駅:各線/四谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
四谷三丁目駅、曙橋駅、四ツ谷駅
給与
<予定年収>420万円~588万円<賃金形態>月給制月給には基本給と固定残業代が含まれます。<賃金内訳>月額(基本給):227,885円~319,038円固定残業手当/月:72,115円~100,962円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~420,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>年収には40時間分の固定残業代を含みます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
「教育の再設計」により、次の時代を拓き、未来に生きる人材を育むために、 学ぶ人と誠実に向き合い、学びを支援する人と一緒に成長しながら、 個々の可能性を広げる様々なコンテンツを創り提供したいと考えています。私たちは日本有数の大学生ネットワーク、 Web やIT技術の活用により多数のサービスを展開しています。<扱うサービス>・学生向けメディア事業・家庭教師事業・講師求人事業・留学生支援事業・学習デザイン事業
仕事
~週2~3在宅推奨/残業月20時間目安/基本土日祝休み/産休育休の取得・復帰実績多数/チームで働ける/個人ノルマなし/教育業界経験者歓迎~ 当社が運営するオンライン家庭教師サービス「EDUBAL Academy」にてIB(国際バカロレア)生や海外大・国内難関大を目指す生徒への進路指導やモチベーション管理・保護者様との面談を行う専任アドバイザーです。 1人あたり30~40名の生徒を担当し、月1回のオンライン面談や学習進捗のモニタリング、国内外の入試動向(IB・帰国生・海外大)のリサーチを通じて、生徒様の目標達成まで伴走していただきます。 ■業務内容 〇生徒・保護者とのオンライン面談・進路指導(月1回) ・学習習慣の定着から難関大・医学部志望者まで幅広い生徒を担当 ・教科学習ではなく、学習計画・生活習慣の改善や進路相談を中心にサポート ・学習進捗確認、学習計画・志望校選定・出願準備のアドバイス ・課題発生時の改善提案や追加講座の提案 〇学習進捗管理・保護者連携 ・学習管理システムを活用した進捗モニタリング ・月次レポートの確認・保護者への共有 ・生徒・保護者の声を踏まえた改善提案 〇大学入試情報のリサーチ ・国内大学のIB入試・帰国生入試・総合型選抜(AO)の動向調査 ・海外大学の入試情報の収集・分析 ■身につくスキル ・国内外の難関大学入試(IB・帰国生・海外大)に関する高度な専門知識 ・生徒や保護者の潜在的ニーズを引き出すカウンセリング力・コーチング力 ・学習プランナーや現場講師を巻き込むプロジェクト推進力・連携力 ■入社後のキャリアイメージ 1年目:専任アドバイザーとして担当(30~40名)を持ち、面談・進路指導・進捗管理を通じて成果創出に注力。 2年目以降: (1)入塾前面談:新規の生徒・保護者への学習状況・悩みのヒアリング、学習のゴールとマイルストーンの設定、学習プランナーへの引き継ぎ (2)KPIの設定・管理:受講継続率の向上や追加受講提案の施策立案・実行 (3)セミナーの運営:IB生・保護者向けのセミナーやイベントの企画・登壇 ■魅力点 教育経験をダイレクトに活かせる環境。保護者面談、生徒指導、進路相談などの経験がそのまま活かせます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区四谷3-3-1 四谷安田ビル4F勤務地最寄駅:各線/四谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
四谷三丁目駅、曙橋駅、四ツ谷駅
給与
<予定年収>420万円~504万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):227,885円~273,462円固定残業手当/月:72,115円~86,538円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~360,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。・昇給:年2回・賞与:目標達成に応じたインセンティブ支給(定期賞与:なし)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
「教育の再設計」により、次の時代を拓き、未来に生きる人材を育むために、 学ぶ人と誠実に向き合い、学びを支援する人と一緒に成長しながら、 個々の可能性を広げる様々なコンテンツを創り提供したいと考えています。私たちは日本有数の大学生ネットワーク、 Web やIT技術の活用により多数のサービスを展開しています。<扱うサービス>・学生向けメディア事業・家庭教師事業・講師求人事業・留学生支援事業・学習デザイン事業
仕事
~教育に興味がある人へ/平均残業月20時間/土日祝休み~ 教育事業を展開する同社のオープンポジション(ポジションサーチ)求人となります。 これまでのご経験に合わせて、選考内で下記よりご自身に合うポジションをご紹介させていただきます。 教育業界で働きたい方・興味をお持ちの方必見のポジションとなります。 【トモノカイの想い】 「教育の再設計」により、次の時代を拓き、未来に生きる人材を育むために、 学ぶ人と誠実に向き合い、学びを支援する人と一緒に成長しながら、 個々の可能性を広げる様々なコンテンツを創り提供したいと考えています。 日本有数の大学生ネットワーク、 Web やIT技術の活用により多数のサービスを展開しています。 【扱うサービス】 ・学生向けメディア事業 ・家庭教師事業 ・講師求人事業 ・留学生支援事業 ・学習デザイン事業 【ポジション一覧】 ※応募タイミングにより、求人がクローズしている可能性がございます。あらかじめご了承ください。 <総合職> ■学校向けプログラムディレクター …私立学校と連携しながら学習支援プログラムの企画・運営を担っていただきます。実際の講師をする大学生と共に生徒の成長を支援しつつ、学校側へはサービス改善や事業開発を推進するポジションです。 ■帰国子女向けオンライン家庭教師サービスのWebマーケター 海外子女や、国際バカロレア校に通う日本人・国内のインターナショナルスクール生に向けたオンライン家庭教師サービス「EDUBAL」の集客を最大化させるためのWebマーケティング業務と戦略をお任せします。 ■塾業界特化の求人媒体のWebマーケター 弊社が運営する求人媒体「塾講師ステーション」の集客の柱となる、Web広告領域全般の運用をお任せします。 ■塾業界特化の求人広告営業 当社が運営する「塾講師ステーション」という塾業界特化型の求人サイトにおいて、既存顧客である学習塾の採用成功に長期的に伴走する「ソリューション営業」を行っていただきます。 【就業環境】 ・一部土曜日出勤の求人もございますが、基本的に年休124日(土日祝)となります。 ・週2~3日の在宅勤務を導入しています。 ・男性の育休取得実績が豊富で、ライフイベントがある中でも長く腰を据えて働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区四谷3-3-1 四谷安田ビル4F勤務地最寄駅:各線/四谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
四谷三丁目駅、曙橋駅、四ツ谷駅
給与
<予定年収>380万円~580万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):206,615円~227,885円固定残業手当/月:65,385円~72,115円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>272,000円~300,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。・昇給:年2回・賞与:年3回(定期賞与:年2回・決算賞与:年1回)【モデル年収例】約500万円/20代後半・入社3~4年目賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
「教育の再設計」により、次の時代を拓き、未来に生きる人材を育むために、 学ぶ人と誠実に向き合い、学びを支援する人と一緒に成長しながら、 個々の可能性を広げる様々なコンテンツを創り提供したいと考えています。私たちは日本有数の大学生ネットワーク、 Web やIT技術の活用により多数のサービスを展開しています。<扱うサービス>・学生向けメディア事業・家庭教師事業・講師求人事業・留学生支援事業・学習デザイン事業
仕事
【学習塾専門求人サイトにおいて業界No.1の規模と採用実績あり/成功報酬型で顧客ファーストが叶う◎/大手顧客担当/個人ノルマなし/商談は基本オンライン/在宅可◎】 塾業界特化求人サイトにおいてトップレベルの認知度と高いシェアを誇る『塾講師ステーション』をご契約いただいている学習塾様に対し、採用課題のヒアリングに基づいた提案営業をお任せします。新規開拓はなく、大手既存顧客への深耕・伴走に特化できるポジションです。 ■具体的には… 大手既存顧客(1人あたり10~17社担当)の採用効果最大化に向けたカスタマーサクセス営業を担っていただきます。 (1) 採用データの分析・改善提案 閲覧数・応募数・選考歩留まりなどの定量データやWebマーケティング知識を活用し、求職者原稿の訴求改善や、中長期的な年間採用計画・予算設計を提案します。 (2) 顧客課題のヒアリング・本質特定 顧客と対話し、単なる人手不足の解消にとどまらず、多種多様な採用課題から本質的な原因を特定します。 (3) 契約継続・追加ソリューション提案 成果最大化に向けた追加オプション等の提案を通じ、顧客単価アップや長期的なパートナーシップを構築します。 ※原稿作成などの事務作業は専任サポートメンバーが対応する分業体制のため、顧客へのデータ分析や戦略提案に集中できます。 ■配属先について 配属先:カスタマーリレーショングループ 体制:5名(女性2名・男性3名) ■この求人の魅力 (1)掲載型ではなく成果報酬型のため、顧客に無駄なコストを払わせず、データに基づいた誠実な顧客ファースト提案が可能。 (2)チーム・事業部全体で目標達成を目指すスタイルのため、個人ノルマがなくノウハウを共有し協力し合いながら達成を目指すことができます。 (3)感覚値ではない「データに基づく課題解決スキル」やWebマーケティングの視点が身につきビジネスパーソンとしての市場価値向上が可能。 ■塾講師ステーションについて: ・学習塾専門求人サイトにおいて業界No.1の掲載規模・採用実績 ・一般的な求人媒体の掲載型ではなく「採用時成果報酬型」&「ユーザーからの口コミ掲載」の独自モデルを展開 ・学習塾専門特化求人サイトならではの高精度なマッチングで、大手学習塾のほとんどが10年以上継続利用 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区四谷3-3-1 四谷安田ビル4F勤務地最寄駅:各線/四谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
四谷三丁目駅、曙橋駅、四ツ谷駅
給与
<予定年収>504万円~644万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):218,769円~349,423円固定残業手当/月:69,231円~110,577円(固定残業時間40時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>288,000円~460,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・昇給:年2回・賞与:年3回(定期賞与:年2回・決算賞与:年1回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
「教育の再設計」により、次の時代を拓き、未来に生きる人材を育むために、 学ぶ人と誠実に向き合い、学びを支援する人と一緒に成長しながら、 個々の可能性を広げる様々なコンテンツを創り提供したいと考えています。私たちは日本有数の大学生ネットワーク、 Web やIT技術の活用により多数のサービスを展開しています。<扱うサービス>・学生向けメディア事業・家庭教師事業・講師求人事業・留学生支援事業・学習デザイン事業
仕事
~週2~3在宅推奨/残業月10h以内/基本土日祝休み/産休育休の取得・復帰実績多数/チームで働ける/個人ノルマなし/教育業界経験者歓迎~ ■仕事内容 教員や教室長時代の長時間労働から働き方を改善しながら、教育への想いはそのままに活躍できるポジションです。 当社の教育カウンセラーは、当社が運営する小中高生を対象とした個別指導(家庭教師)サービスを検討されているご家庭に対し、学習状況や進路、性格、保護者様のご要望を丁寧にヒアリングし、最適な学習環境をご提案する仕事です。単なる入会案内ではなく、一人ひとりの課題解決に寄り添う教育コンサルタントとしてご活躍いただきます。 ■具体的な業務内容 ・保護者様との教育相談・カウンセリング ・生徒の学習課題や進路希望のヒアリング ・サービス説明および学習プランの提案 ・入会後のフォロー・学習相談対応 ・家庭教師との連携やサポート ・顧客満足度向上に向けた施策立案・業務改善 ■この仕事の魅力 教育経験をダイレクトに活かせる環境です。 学習塾での教室運営や学校現場での保護者面談、生徒指導、進路相談などの経験がそのまま活かせます。新規開拓やテレアポはなく、問い合わせをいただいたご家庭への対応が中心のため、本質的な教育支援に集中できます。 また当社は「教育の再設計」を掲げ、従来の家庭教師紹介に留まらず、国内最大規模の教育人材データベースを活用した独自サービスやオンライン学習支援など、新しい教育の形を創出しています。 ■働き方 ◎週2~3日リモートワークが可能 ◎年間休日124日 ◎基本土日祝休み(月2日ほど土曜出社あり/その分は平日に振休取得) ◎残業月10時間以内 ◎個人ノルマなし(チームで目標達成を目指す組織)です。 ■キャリアパス 入社後は顧客対応を中心に経験を積み、将来的にはチーム運営やメンバー育成、サービス改善、新規施策の企画などにも挑戦可能です。社員一人ひとりに大きな裁量が与えられており、自身の成長とともにキャリアの幅を広げていくことができます。 ■配属先情報: ◎配属チーム体制:23名(女性社員7名、男性社員1名、社会人アルバイト8名、学生アルバイト7名)。平均年齢は30歳前後です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区四谷3-3-1 四谷安田ビル4F勤務地最寄駅:各線/四谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
四谷三丁目駅、曙橋駅、四ツ谷駅
給与
<予定年収>340万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~360,000円<月給>260,000円~360,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。・昇給:年2回・賞与:目標達成に応じたインセンティブ支給(定期賞与:なし)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
「教育の再設計」により、次の時代を拓き、未来に生きる人材を育むために、 学ぶ人と誠実に向き合い、学びを支援する人と一緒に成長しながら、 個々の可能性を広げる様々なコンテンツを創り提供したいと考えています。私たちは日本有数の大学生ネットワーク、 Web やIT技術の活用により多数のサービスを展開しています。<扱うサービス>・学生向けメディア事業・家庭教師事業・講師求人事業・留学生支援事業・学習デザイン事業
仕事
~私立学校に最適な教育プログラムを提供(教育の再設計)/30万人強の現役難関大学生DBと125か国4000人の留学生DBを主たる経営資源として6つの教育関連事業を展開/大手コンサルや事業会社からの転職多数/事業部単位での裁量有~ ■業務内容 学校教育事業を運営する当社にて、既存パートナー校のサービス運営業務から携わっていただき、ご経験やスキルをふまえマネジメントやコンテンツ開発等プロジェクトをお任せしていく予定です。 ■業務詳細 生徒の主体的に学ぶ力を育む『学習メンタープログラム』の学校ごとの企画運営責任者となっていただきます。先生、生徒、そして大学生講師『学習メンター』をマネジメントしながら、下記プロジェクトを担っていただきます ・プログラムの新規企画・設計 ・学習メンター(講師)の研修/チームビルディング ・学校への企画改善提案 ・プログラムの運営管理 ・その他中長期事業開発 ■組織構成 学習デザイン領域 放課後支援部門は、社員17名(うち新卒3名)、アルバイト6名、大学生サポートスタッフ10名程度で構成されております。 ■働き方 ・プログラム運営では学校訪問をしていただき、その他の事務業務はオフィスまたは在宅で行っていただきます。 ・直行直帰も可能です。 ※出社の日のスケジュール 10:00-19:00の中で、午前は社内・チームMTG・作業をこなし、午後は週1-2回程度の学校訪問・大学生打ち合わせが一般的(訪問日以外は午前に同じ)です。 なお、社員が学校に常駐するスタイルではありません。 ■職務の魅力 ・大手企業よりも自由裁量があり、企画から積極的に関われます。 ・社内の知見のみならず、多数の学校の経営者、教育関係者などとの接点から新たな事業やサービス創造に携わることができます。 ・塾・予備校とは異なり、新しい本質的な教育アプローチを追求しており、それに賛同・行動するメンバーが集っています。 ・教育業界出身でなくとも、ご自身の経験・知識の強みを活かし、サービス企画や組織開発、仕組み構築などのプロジェクトを起案・実行することが推奨されており、そこから多数の実績があります。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区四谷3-3-1 四谷安田ビル4F勤務地最寄駅:各線/四谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
四谷三丁目駅、曙橋駅、四ツ谷駅
給与
<予定年収>420万円~530万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):218,769円~294,731円固定残業手当/月:69,231円~93,269円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>288,000円~388,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。■昇給:年2回■賞与:年3回(定期賞与:年2回・決算賞与:年1回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
「教育の再設計」により、次の時代を拓き、未来に生きる人材を育むために、 学ぶ人と誠実に向き合い、学びを支援する人と一緒に成長しながら、 個々の可能性を広げる様々なコンテンツを創り提供したいと考えています。私たちは日本有数の大学生ネットワーク、 Web やIT技術の活用により多数のサービスを展開しています。<扱うサービス>・学生向けメディア事業・家庭教師事業・講師求人事業・留学生支援事業・学習デザイン事業
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