株式会社クラウドワークス　コンサルティング 【技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）】 の求人・中途採用情報

□■働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／9割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能■□ ■業務内容： ～Web系・オープン系など新規開発案件・保守開発案件多数◎～ 通信、金融、メーカー、官公庁等幅広い分野で、WEB・オープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程から開発、テスト、運用まで、キャリアプランに合わせ、最適な案件・フェーズをお任せします。 ■プロジェクト例： ・大手TVコンテンツ配信会社動画提供システム開発（Java/Python） ・メガベンチャー予約システム開発支援（Java/Spring Framework） ・著作権使用料分配サービスの保守・開発（Java） ・クレジットカード会社向け 決済システム開発（Go) ・DXデータ基盤整備開発（Node.js） ※Java/SpringBootを使用したウォーターフォール開発を行うバックエンドエンジニアにとってベーシックなプロジェクトやGoやNode.jsを使用し、クラウドネイティブな環境でアジャイル開発やスクラム開発、マイクロサービス、DevOpsなど最先端の開発を行うことも可能です。 ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ・最先端技術に触れられる外部プロジェクト ・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト ◇PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 ■当社の魅力： 2025年10月、クラウドワークス コンサルティングは社名を変更し、新しい仲間を迎え、新しく生まれ変わりました。現在エンジニアの働き方・給与／評価制度・福利厚生などの改善が進行中です。今後は働く条件面だけでなく、様々なプロジェクトへの参画も期待されます。"会社の成長とともに、自分自身も成長したい" という方にとっては、今がまさに“チャンスのタイミング”です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞390万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,165,540円～6,684,060円固定残業手当/月：61,805円～167,695円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞325,600円～724,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■関西エリアで活躍◎／働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／9割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能■□ ■業務内容： ～Web系・オープン系など新規開発案件・保守開発案件多数◎～ 通信、金融、メーカー、官公庁等幅広い分野で、WEB・オープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程から開発、テスト、運用まで、キャリアプランに合わせ、最適な案件・フェーズをお任せします。 ■プロジェクト例： ・大手TVコンテンツ配信会社動画提供システム開発（Java/Python） ・メガベンチャー予約システム開発支援（Java/Spring Framework） ・著作権使用料分配サービスの保守・開発（Java） ・クレジットカード会社向け 決済システム開発（Go) ・DXデータ基盤整備開発（Node.js） ※Java/SpringBootを使用したウォーターフォール開発を行うバックエンドエンジニアにとってベーシックなプロジェクトやGoやNode.jsを使用し、クラウドネイティブな環境でアジャイル開発やスクラム開発、マイクロサービス、DevOpsなど最先端の開発を行うことも可能です。 ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ・最先端技術に触れられる外部プロジェクト ・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト ◇PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 ■当社の魅力： 2025年10月、クラウドワークス コンサルティングは社名を変更し、新しい仲間を迎え、新しく生まれ変わりました。現在エンジニアの働き方・給与／評価制度・福利厚生などの改善が進行中です。今後は働く条件面だけでなく、様々なプロジェクトへの参画も期待されます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞関西エリアの顧客先住所：大阪府 関西エリアの顧客先受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞390万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,165,540円～6,684,060円固定残業手当/月：61,805円～167,695円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞325,600円～724,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■愛知エリアで活躍◎／働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／9割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能■□ ■業務内容： ～Web系・オープン系など新規開発案件・保守開発案件多数◎～ 通信、金融、メーカー、官公庁等幅広い分野で、WEB・オープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程から開発、テスト、運用まで、キャリアプランに合わせ、最適な案件・フェーズをお任せします。 ■プロジェクト例： ・大手TVコンテンツ配信会社動画提供システム開発（Java/Python） ・メガベンチャー予約システム開発支援（Java/Spring Framework） ・著作権使用料分配サービスの保守・開発（Java） ・クレジットカード会社向け 決済システム開発（Go) ・DXデータ基盤整備開発（Node.js） ※Java/SpringBootを使用したウォーターフォール開発を行うバックエンドエンジニアにとってベーシックなプロジェクトやGoやNode.jsを使用し、クラウドネイティブな環境でアジャイル開発やスクラム開発、マイクロサービス、DevOpsなど最先端の開発を行うことも可能です。 ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ・最先端技術に触れられる外部プロジェクト ・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト ◇PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 ■当社の魅力： 2025年10月、クラウドワークス コンサルティングは社名を変更し、新しい仲間を迎え、新しく生まれ変わりました。現在エンジニアの働き方・給与／評価制度・福利厚生などの改善が進行中です。今後は働く条件面だけでなく、様々なプロジェクトへの参画も期待されます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞愛知県の顧客先住所：愛知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞390万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,165,540円～6,684,060円固定残業手当/月：61,805円～167,695円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞325,600円～724,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／7割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／「人材サービス型AWSパートナー」認定企業■□ ■業務内容： ～AWS・AZURE・GCPクラウド領域・オンプレミス領域・サーバの設計・構築に携わりたい方おすすめ◎～ 当社にて、SEをお任せします。通信、金融、官公庁、メーカーなど幅広い業界のインフラ領域のプロジェクトにおいて、主に 設計・構築～運用保守といったインフラ基盤の実装・運用工程を中心にご担当いただきます。 チームリーダーやPM、他エンジニアと連携しながら、インフラエンジニアとしての実務経験を積み、クラウドやネットワークなど幅広い技術領域で着実にスキルアップできる環境です。 「運用経験を活かして、設計・構築にもチャレンジしたい」 「AWSやAzureなど、クラウド技術を本格的に身につけたい」 という意欲をお持ちの方を歓迎します。 ■プロジェクト例： ・AWS環境の設計・構築、運用保守業務 ・Azure／GCPを活用したインフラ構築・運用業務 ・大規模Webサービス向けインフラ基盤の構築支援 ・オンプレミスからクラウドへの移行プロジェクト支援 ※オンプレミス環境でのサーバ構築から、AWS／Azure／GCPといったクラウドネイティブな環境でのモダンなインフラ構築まで、幅広いプロジェクトに関わることでスキルを磨けます。 ※また、下記資格をお持ちの方は、入社後すぐにクラウド関連のプロジェクトにアサイン可能です ・AWS Certified Solutions Architect - Professional ・AWS Certified DevOps Engineer - Professional ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ・最先端技術に触れられる外部プロジェクト ・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞342万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,777,448円～4,044,800円固定残業手当/月：54,246円～79,600円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞285,700円～416,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能／「人材サービス型AWSパートナー」認定企業■□ ■業務内容： ～SD-WAN・SASE・ネットワークエンジニアとして専門性を高めたい方におすすめ◎～ Software-Defined NetworkingやFortinet社製品など、最新技術環境があるプロジェクトの担当をお願いします。 お願いしたいのは大手製造メーカーのSWリプレースプロジェクトです。現在のフェーズは構築で、検証環境を作成したり、作業リハーサル、トラブル事象再現検証、手順書作成、現地作業など、様々なタスクをトライアンドエラーしながら進めています。 既にプロジェクト内で活躍しているメンバーは、SD-WANのプロジェクトなので、環境理解で苦戦することもありますが、普段触らない機器や高度なConfigに触れる機会があり、技術的に刺激をうけており、やりがいを感じています。このプロジェクトでは、新しい機器やスキルの研修時間も勤務時間に含まれます。プライベートの時間を犠牲にすることなく、効率的にスキルアップできるのもこのプロジェクトの魅力です。 ■関西進出について： きっかけは当社社員のＵターン希望です。長年当社で活躍してくれているエンジニアです。今まで当社では東京を中心とした首都圏を中心に成長し、関西への進出はしてきませんでした。でも、エンジニア1人1人を大切にするエンジニアファーストの当社は社員を支援することに。お客様、そして本人と協力しながら関西勤務ができるように制度を整えました。ありがたいことに、お客様からはお仕事のご依頼を他にも多数いただき、あなたに活躍していただける環境も準備出来ました。そのため関西エリアでの募集を開始します。 ■業務の特徴： ～スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ◇PM/PL経験者には請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞関西エリアの顧客先住所：大阪府 関西エリアの顧客先受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞452万円～773万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,667,008円～6,684,060円固定残業手当/月：71,616円～167,695円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞377,200円～724,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／7割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能／「人材サービス型AWSパートナー」認定企業■□ ■業務内容： ～SD-WAN・SASE・ネットワークエンジニアとして専門性を高めたい方におすすめ◎～ インフラのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから、設計構築、運用の業務まで幅広く、システム構築のプロジェクトに参画して頂きます。大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、あなたの伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてベストな案件を選べる環境が大きな魅力です。 「運用から設計・構築へとステップアップしたい」「クラウドや先端技術についてのスキル・知識を身につけて成長したい」など、成長意欲のある方や叶えたいキャリアプランをお持ちの方を歓迎します。 例えば、官公庁、メガバンク、通信キャリア等のネットワーク設計、構築、運用・保守、技術支援など一流企業の大規模プロジェクトも。SDN案件も多数。ネットワーク・インフラ全般の技術は社会全般から強い要請があり、付加価値の高いITサービスを担う、活動意欲の豊富なハイスキルエンジニアが必要とされています。ネットワークの設計・構築・運用といったさまざまな業務の中からあなたのご経験やスキル、そして志向にあったものをお任せします。成長できる環境をご準備しております。 ■プロジェクト例： ・テレビ局のネットワーク網構築PJ…全国の拠点に広がる報道ネットワーク網の構築を行います。基本設計から、実際の地方拠点での構築作業、運用管理まで幅広くサポート ・センター工場IoT基盤検討支援、検証環境構築案件（AWS、Raspberry Pi） ・ネットワーク構築・生産系基幹LAN 広帯域化 ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ◇PM/PL経験者には請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞342万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,777,448円～6,684,060円固定残業手当/月：54,246円～167,695円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞285,700円～724,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■関西エリアで活躍◎／働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／9割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能■□ ■業務内容： ～Web系・オープン系など新規開発案件・保守開発案件多数◎～ 通信、金融、メーカー、官公庁等幅広い分野で、WEB・オープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程から開発、テスト、運用までキャリアプランに合わせ、最適な案件・フェーズをお任せします。 ■プロジェクト例： ・セキュリティ基準対応管理システム開発（TypeScript/React） ・BIシステム開発（TypeScript/React） ・デジタルアタッチメント開発（TypeScript/React/Node.js） ・財務シミュレーションシステム開発（TypeScript/Node.js） ・音声認識システムの追加開発（JavaScript/C#/ASP.NET/WPF） ※JavaScriptやTypeScriptで開発を行うフロントエンドエンジニアにとってベーシックなプロジェクトが基本です。開発手法はウォーターフォール開発もありますがクラウドネイティブな環境でアジャイル開発やスクラム開発、サービス、DevOpsなど最先端の開発を行うことも可能です。 ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ・最先端技術に触れられる外部プロジェクト ・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト ◇PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 ■当社の魅力： 2025年10月、クラウドワークス コンサルティングは社名を変更し、新しい仲間を迎え、新しく生まれ変わりました。現在エンジニアの働き方・給与／評価制度・福利厚生などの改善が進行中です。今後は働く条件面だけでなく、様々なプロジェクトへの参画も期待されます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞関西エリアの顧客先住所：大阪府 関西エリアの顧客先受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞290万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,165,540円～6,684,060円固定残業手当/月：61,805円～167,695円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞242,266円～724,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■マネジメントとして活躍◎／働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／7割リモート／透明性の高い評価制度／AWS・AZURE・GCPクラウド領域・オンプレミス領域・サーバの設計・構築／「人材サービス型AWSパートナー」認定企業■□ ■業務内容： ～マネージャーとして組織を牽引◎～ インフラのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから、設計構築、運用の業務まで幅広く、システム構築のプロジェクトに参画して頂きます。大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、あなたの伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてベストな案件を選べる環境が大きな魅力です。 「運用から設計・構築へとステップアップしたい」「クラウドや先端技術についてのスキル・知識を身につけて成長したい」など、成長意欲のある方や叶えたいキャリアプランをお持ちの方を歓迎します。 ■プロジェクト例： ・AWSの要件定義、設計、構築、運用保守業務 ・Azure／GCPの設計、構築、検証、運用業務 ・大規模開発およびインフラ構築プロジェクト ※下記資格取得者は入社直後からクラウドプロジェクトへのアサインを確約します。 ・AWS Certified Solutions Architect - Professional ・AWS Certified DevOps Engineer - Professional ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ・最先端技術に触れられる外部プロジェクト ・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト ◇PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞630万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,108,724円～7,645,936円固定残業手当/月：99,773円～196,172円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞525,500円～833,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／9割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能■□ ■業務内容： ～Web系・オープン系など新規開発案件・保守開発案件多数◎～ 通信、金融、メーカー、官公庁等幅広い分野で、WEB・オープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程から開発、テスト、運用までキャリアプランに合わせ、最適な案件・フェーズをお任せします。 ■プロジェクト例： ・セキュリティ基準対応管理システム開発（TypeScript/React） ・BIシステム開発（TypeScript/React） ・デジタルアタッチメント開発（TypeScript/React/Node.js） ・財務シミュレーションシステム開発（TypeScript/Node.js） ・音声認識システムの追加開発（JavaScript/C#/ASP.NET/WPF） ※JavaScriptやTypeScriptで開発を行うフロントエンドエンジニアにとってベーシックなプロジェクトが基本です。開発手法はウォーターフォール開発もありますがクラウドネイティブな環境でアジャイル開発やスクラム開発、サービス、DevOpsなど最先端の開発を行うことも可能です。 ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ・最先端技術に触れられる外部プロジェクト ・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト ◇PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 ■当社の魅力： 2025年10月、クラウドワークス コンサルティングは社名を変更し、新しい仲間を迎え、新しく生まれ変わりました。現在エンジニアの働き方・給与／評価制度・福利厚生などの改善が進行中です。今後は働く条件面だけでなく、様々なプロジェクトへの参画も期待されます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞390万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,165,540円～6,684,060円固定残業手当/月：61,805円～167,695円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞325,600円～724,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■マネジメントとして活躍◎／働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／7割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／SD-WAN・SASE・ネットワークエンジニア／「人材サービス型AWSパートナー」認定企業■□ ■業務内容： ～マネージャーとして組織を牽引◎～ インフラのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから、設計構築、運用の業務まで幅広く、システム構築のプロジェクトに参画して頂きます。大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、あなたの伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてベストな案件を選べる環境が大きな魅力です。 「運用から設計・構築へとステップアップしたい」「クラウドや先端技術についてのスキル・知識を身につけて成長したい」など、成長意欲のある方や叶えたいキャリアプランをお持ちの方を歓迎します。 例えば、官公庁、メガバンク、通信キャリア等のネットワーク設計、構築、運用・保守、技術支援など一流企業の大規模プロジェクトも。SDN案件も多数。ネットワーク・インフラ全般の技術は社会全般から強い要請があり、付加価値の高いITサービスを担う、活動意欲の豊富なハイスキルエンジニアが必要とされています。ネットワークの設計・構築・運用といったさまざまな業務の中からあなたのご経験やスキル、そして志向にあったものをお任せします。成長できる環境をご準備しております。 ■プロジェクト例： ・テレビ局のネットワーク網構築PJ…全国の拠点に広がる報道ネットワーク網の構築を行います。基本設計から、実際の地方拠点での構築作業、運用管理まで幅広くサポート ・センター工場IoT基盤検討支援、検証環境構築案件（AWS、Raspberry Pi） ・ネットワーク構築・生産系基幹LAN 広帯域化 ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ◇PM/PL経験者には請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞630万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,108,724円～7,645,936円固定残業手当/月：99,773円～196,172円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞525,500円～833,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

～関西エリアで活躍◎／7割リモート／ネットワークエンジニアとして専門性を高める／透明性評価制度／国内でも数少ない「人材サービス型AWSパートナー」認定企業～ ■業務内容： インフラのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから、設計構築、運用の業務まで幅広く、システム構築のプロジェクトに参画して頂きます。 大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてベストな案件を選べる環境が大きな魅力です。 「運用から設計・構築へとステップアップしたい」「クラウドや先端技術についてのスキル・知識を身につけて成長したい」など、成長意欲のある方や叶えたいキャリアプランをお持ちの方を歓迎します。 例えば、官公庁、メガバンク、通信キャリア等のネットワーク設計、構築、運用・保守、技術支援など一流企業の大規模プロジェクトも、SDN案件も多数。 ネットワーク・インフラ全般の技術は社会全般から強い要請があり、付加価値の高いITサービスを担う、活動意欲の豊富なハイスキルエンジニアが必要とされています。 ネットワークの設計・構築・運用といったさまざまな業務の中からあなたのご経験やスキル、そして志向にあったものをお任せします。 成長できる環境をご準備しております。 ■プロジェクト例： ・テレビ局のネットワーク網構築プロジェクト 　全国の拠点に広がる報道ネットワーク網の構築を行います。基本設計から、 　実際の地方拠点での構築作業、運用管理まで幅広くサポート ・センター工場IoT基盤検討支援、検証環境構築案件（AWS、Raspberry Pi） ・ネットワーク構築・生産系基幹LAN 広帯域化 ■社内請負案件拡大中です： 現在、当社では社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ◇最先端技術に触れられる外部プロジェクト ◇要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能ャリアの選択肢が今まで以上に広がります◎ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞関西エリアの顧客先住所：大阪府 関西エリアの顧客先受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞342万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,777,448円～6,684,060円＜月額＞285,700円～724,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり■固定残業代として、月30時間～45時間分、54,246円～167,695円支給（超過分は追加支給／マネージャーは45時間分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

【中小企業のDXによる支援を展開／「コンサルティングの民主化」に向け2025年10月に新設／年間休日125日】 ■業務内容： クライアント企業の業務プロセス改善を、自動化技術を用いて支援するコンサルタント／エンジニアとしてご活躍いただきます。豊富な案件の中から、スキルやキャリアプランに最適なプロジェクトをお任せします。 主な活躍の場は、RPAツールとして高いシェアを誇る「UiPath」、 そして導入企業が急増している「Microsoft Power Platform」を 活用したプロジェクトです。 ※最近では、従来のRPAの枠を超え、AIエージェントなどを活用した、より高度で広範囲な業務自動化プロジェクトも増加中。最先端の技術に触れながら、市場価値の高いスキルを習得できる環境です。 ■具体的な業務内容： ・コンサルティング…業務プロセスの可視化・分析（BPR、プロセスマイニング）、課題抽出、自動化ソリューションの企画や提案等 ・ソリューション提供…RPA・ローコード（UiPath/Power Platform等）、生成AI、OCRなどを活用したシステムの要件定義、設計、開発、導入支援等 ・定着化支援…クライアント社員向けの研修講師、市民開発の推進・ガバナンス構築支援、運用保守体制の構築等 ■当社の特徴： 資金力のある大手企業だけでなく、人材不足やノウハウ不足に悩む中小企業のDXによる支援を実施しております。 上記を達成するため転職時の一瞬だけでなく、長期的なサポートで夢を叶え、悩みを解決し、より多くのエンジニアの方々に自分らしく活躍いただける環境を構築いたしました。 そんな当社ならではの環境にて一人ひとりを大切に、あなたのペースで、あなたらしく働けることをお約束します。 ■別枠の必須条件のほか、下記該当する方歓迎： ・RPA導入プロジェクトにおける上流工程の経験 ・プロジェクトリーダーやマネジメントの経験 ・VBA、Python、C#などを用いたプログラミング経験 ・AI、機械学習に関する知識や業務での活用経験 ・顧客への研修やトレーニングの講師経験 ・WinActo、BizRobo!、Automation Anywhererなど、他のRPAツールの開発経験 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞402万円～551万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,262,764円～4,468,056円固定残業手当/月：63,703円～87,262円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞335,600円～459,600円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、スキル・経験により決定します。■昇給：年1回■業績賞与：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

【中小企業のDXによる支援を展開／「コンサルティングの民主化」に向け2025年10月に新設／年間休日125日】 ■業務内容： 当社のもともとの事業であるSESから受託・請負案件を拡大する業務です。お客様のビジネス課題や要求を深く理解し、それを貴社の請負チームが確実に実行できるプロジェクトへと転換する、I最上流工程に特化した重要な役割です。 ■具体的な業務内容： ・顧客とのリレーション構築と要求獲得 ・案件の切り出しと要件定義 ・社内チームへの橋渡しと技術指導 ・品質、納期管理 ＜プロジェクト例＞ ・官公庁某顧客向けOA基盤システムの設計案件（ユーザ数10,000超の職員向け大規模OA基盤） ・大手通信企業向け案件創出・案件管理 ・大手企業向けAzureクラウドセキュリティ・ガバナンス設計案件 ■当社の特徴： 資金力のある大手企業だけでなく、人材不足やノウハウ不足に悩む中小企業のDXによる支援を実施しております。 上記を達成するため転職時の一瞬だけでなく、長期的なサポートで夢を叶え、悩みを解決し、より多くのエンジニアの方々に自分らしく活躍いただける環境を構築いたしました。 そんな当社ならではの環境にて一人ひとりを大切に、あなたのペースで、あなたらしく働けることをお約束します。 ■別枠の必須条件のほか、下記該当する方歓迎： ・PL、PM、アーキテクチャー、プリセールス、アカウントエンジニアの経験 ・営業（無形商材）経験 ・運用設計経験 ・製品選定経験 ・クラウド環境における設計経験 ・SD-WAN、SASEなどの設計経験 ・自動化/プログラマブルな経験 ・プロジェクトマネジメント資格 ・パブリッククラウド系資格、ネットワーク系資格 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区南船場4-2-11 JPR心斎橋ビル5階勤務地最寄駅：各線／心斎橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中村区名駅3‐28‐12 大名古屋ビルヂング11階勤務地最寄駅：各線／名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、心斎橋駅、近鉄名古屋駅、神谷町駅、四ツ橋駅、名古屋駅、麻布十番駅、本町駅、名鉄名古屋駅

＜予定年収＞551万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,468,032円～7,656,336円その他固定手当/月：87,264円～196,172円＜月額＞459,600円～834,200円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、スキル・経験により決定します。※その他固定手当…固定残業手当（87264円／30時間分～196172／45時間分）※超過分別途支給■昇給：年1回■業績賞与：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

【2025年10月に新設されたクラウドワークスグループの新設企業／人材紹介やSESや受託開発事業が強み／年間休日125日以上】 ■業務概要： インフラ・ネットワーク領域のプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから設計構築、運用・保守まで幅広く携わり、システム・ネットワーク構築プロジェクトに参画していただきます。 ■具体的な業務内容： ・インフラやネットワーク領域における最上流のITコンサルティングや要件定義への参画 ・官公庁やメガバンクや通信キャリア等のネットワーク設計や構築や運用保守や技術支援 ・テレビ局の報道ネットワーク網の基本設計や構築作業や運用管理 ・センター工場IoT基盤検討支援や検証環境構築業務 ・生産系基幹LANのネットワーク構築や広帯域化対応 ・SDN関連のネットワーク設計や構成定義や制御に関する案件への参画 ■業務の特徴： ・インフラやネットワークのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから設計構築や運用保守まで一連の工程を幅広く経験できます。 ・官公庁やメガバンクや通信キャリアなど一流企業の大規模プロジェクトに携わる機会があり、社会的影響度の高い業務に取り組めます。 ・SDNやIoT基盤など先端技術の案件も多数あり、クラウドやネットワーク・インフラ全般の高度な技術習得を目指せる環境です。 ■当ポジションの特徴： 九州勤務として新たに募集を開始したポジションであり、同エリアでの事業展開は同社として未経験の段階です。既に大阪や名古屋など東名阪エリアでは働く仕組みが整備されており、その知見を活かしながら、まだ決まっていない部分も含めて組織づくりや成長のプロセスに主体的に関わることができます。 ■当社の特徴： 株式会社クラウドワークス コンサルティングは、クラウドワークスグループの「コンサルティングの民主化」を掲げ、2025年10月に新設された企業です。人材紹介やSESや受託開発事業を強みとしながら、コンサルティング領域とのシナジーを高めるため事業と組織の拡大を進めています。中小企業のDX支援を行い、エンジニアが自分らしく活躍できる環境づくりにも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡エリア住所：福岡県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞390万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,777,448円～6,501,792円固定残業手当/月：54,246円～126,984円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞285,700円～668,800円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、スキル・経験により決定します。■昇給：年1回＜マネージャー採用時の給与＞年俸（基本給）：5,108,880円～5,724,060円月次固定残業手当（月45時間分）：149,660円～167,695円　※超過分別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

【2025年10月に新設されたクラウドワークスグループの新設企業／人材紹介やSESや受託開発事業が強み／年間休日125日以上】 ■業務概要： 通信、金融、メーカー、官公庁等幅広い分野で、WEBやオープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程から開発、テスト、運用までキャリアプランに合わせ、最適な案件・フェーズをご担当いただきます。 ■プロジェクト例： ・セキュリティ基準対応管理システム開発（TypeScript/React） ・BIシステム開発（TypeScript/React） ・デジタルアタッチメント開発（TypeScript/React/Node.js） ・財務シミュレーションシステム開発（TypeScript/Node.js） ・音声認識システムの追加開発（JavaScript/C#/ASP.NET/WPF） ■業務の特徴： JavaScriptやTypeScriptで開発を行うフロントエンドエンジニアにとってベーシックなプロジェクトが基本です。開発手法はウォーターフォール開発もありますがクラウドネイティブな環境でアジャイル開発やスクラム開発、サービス、DevOpsなど最先端の開発を行うことも可能です。 ■当ポジションの特徴： 九州勤務として新たに募集を開始したポジションであり、同エリアでの事業展開は同社として未経験の段階です。既に大阪や名古屋など東名阪エリアでは働く仕組みが整備されており、その知見を活かしながら、まだ決まっていない部分も含めて組織づくりや成長のプロセスに主体的に関わることができます。 ■当社の特徴： 株式会社クラウドワークス コンサルティングは、クラウドワークスグループの「コンサルティングの民主化」を掲げ、2025年10月に新設された企業です。人材紹介やSESや受託開発事業を強みとしながら、コンサルティング領域とのシナジーを高めるため事業と組織の拡大を進めています。中小企業のDX支援を行い、エンジニアが自分らしく活躍できる環境づくりにも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡エリア住所：福岡県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞390万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,165,540円～6,501,792円固定残業手当/月：61,805円～126,984円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞325,600円～668,800円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、スキル・経験により決定します。■昇給：年1回＜マネージャー採用時の給与＞年俸（基本給）：5,108,880円～5,724,060円月次固定残業手当（月45時間分）：149,660円～167,695円　※超過分別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

【2025年10月に新設されたクラウドワークスグループの新設企業／人材紹介やSESや受託開発事業が強み／年間休日125日以上】 ■業務概要： インフラ領域を中心に、最上流のITコンサルティングから設計構築、運用まで一連の工程に携わり、システム構築プロジェクトに参画していただきます。大規模かつ上流の案件を多数手掛けており、ご自身の伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに応じて、最適な案件に取り組める環境です。 ■具体的な業務内容： ・インフラ領域における最上流のITコンサルティングや要件定義への参画 ・インフラ設計や構築、運用業務への参画 ・AWSの要件定義や設計、構築、運用保守業務 ・AzureやGCPの設計、構築、検証、運用業務 ・大規模開発プロジェクトやインフラ構築プロジェクトへの参画 ■業務の特徴： ・インフラのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから設計構築や運用まで幅広く経験できる環境です。 ・大規模案件や上流工程の案件を多数請け負っており、クラウドや先端技術に関わるプロジェクトにも携わることができます。 ・運用から設計構築へのステップアップや、クラウドスキルの習得など、伸ばしたいスキルやキャリアプランに合わせた案件選択が可能です。 ・特定のAWSプロフェッショナル資格取得者は、入社直後からクラウドプロジェクトへのアサインが確約されています。 ■当ポジションの特徴： 九州勤務として新たに募集を開始したポジションであり、同エリアでの事業展開は同社として未経験の段階です。既に大阪や名古屋など東名阪エリアでは働く仕組みが整備されており、その知見を活かしながら、まだ決まっていない部分も含めて組織づくりや成長のプロセスに主体的に関わることができます。 ■当社の特徴： 株式会社クラウドワークス コンサルティングは、クラウドワークスグループの「コンサルティングの民主化」を掲げ、2025年10月に新設された企業です。人材紹介やSESや受託開発事業を強みとしながら、コンサルティング領域とのシナジーを高めるため事業と組織の拡大を進めています。中小企業のDX支援を行い、エンジニアが自分らしく活躍できる環境づくりにも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡エリア住所：福岡県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞390万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,777,448円～6,501,792円固定残業手当/月：54,246円～126,984円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞285,700円～668,800円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、スキル・経験により決定します。■昇給：年1回＜マネージャー採用時の給与＞年俸（基本給）：5,108,880円～5,724,060円月次固定残業手当（月45時間分）：149,660円～167,695円　※超過分別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

【2025年10月に新設されたクラウドワークスグループの新設企業／人材紹介やSESや受託開発事業が強み／年間休日125日以上】 ■業務概要： 通信や金融やメーカーや官公庁など幅広い分野において、WEB・オープン系を中心としたシステム開発案件に参画いただきます。要件定義や基本設計などの上流工程から、開発、テスト、運用までキャリアプランに合わせて最適な案件やフェーズをお任せし、九州エリアでの組織づくりにも関わっていただきます。 ■具体的な業務内容： ・WEBやオープン系システムの要件定義や基本設計など上流工程 ・JavaやGoやNode.jsなどを用いたアプリケーション開発 ・テストや運用など開発後工程における各種業務 ・最先端技術を用いたアジャイル開発やスクラム開発への参画 ・社内請負案件における開発や保守業務への参画 ・PMやPLとしての請負チームの立ち上げや拡大業務 ■業務の特徴： ・通信や金融やメーカーや官公庁など多様な業界の案件に携わることができます。 ・要件定義や基本設計から開発やテストや運用まで幅広いフェーズを経験できます。 ・JavaやGoやNode.jsなどを用いたウォーターフォール開発やアジャイル開発に参画できます。 ・社内請負案件が拡大しており、自社内プロジェクトや外部プロジェクトの両方でスキルアップが可能です。 ・PMやPL経験者は請負チーム立ち上げなど組織づくりにも即参画できます。 ■当ポジションの特徴： 九州勤務として新たに募集を開始したポジションであり、同エリアでの事業展開は同社として未経験の段階です。既に大阪や名古屋など東名阪エリアでは働く仕組みが整備されており、その知見を活かしながら、まだ決まっていない部分も含めて組織づくりや成長のプロセスに主体的に関わることができます。 ■当社の特徴： 株式会社クラウドワークス コンサルティングは、クラウドワークスグループの「コンサルティングの民主化」を掲げ、2025年10月に新設された企業です。人材紹介やSESや受託開発事業を強みとしながら、コンサルティング領域とのシナジーを高めるため事業と組織の拡大を進めています。中小企業のDX支援を行い、エンジニアが自分らしく活躍できる環境づくりにも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡エリア住所：福岡県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞390万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,165,540円～6,501,792円固定残業手当/月：61,805円～126,984円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞325,600円～668,800円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、スキル・経験により決定します。■昇給：年1回＜マネージャー採用時の給与＞年俸（基本給）：5,108,880円～5,724,060円月次固定残業手当（月45時間分）：149,660円～167,695円　※超過分別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■マネジメントとして活躍◎／働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／9割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数■□ ■業務内容： ～マネージャーとして組織を牽引◎～ 通信、金融、メーカー、官公庁等幅広い分野で、WEB・オープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程から開発、テスト、運用まで、キャリアプランに合わせ、最適な案件・フェーズをお任せします。 ■プロジェクト例： ・大手TVコンテンツ配信会社動画提供システム開発（Java/Python） ・メガベンチャー予約システム開発支援（Java/Spring Framework） ・著作権使用料分配サービスの保守・開発（Java） ・クレジットカード会社向け 決済システム開発（Go) ・DXデータ基盤整備開発（Node.js） ※Java/SpringBootを使用したウォーターフォール開発を行うバックエンドエンジニアにとってベーシックなプロジェクトやGoやNode.jsを使用し、クラウドネイティブな環境でアジャイル開発やスクラム開発、マイクロサービス、DevOpsなど最先端の開発を行うことも可能です。 ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ・最先端技術に触れられる外部プロジェクト ・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト ◇PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 ■当社の魅力： 2025年10月、クラウドワークス コンサルティングは社名を変更し、新しい仲間を迎え、新しく生まれ変わりました。現在エンジニアの働き方・給与／評価制度・福利厚生などの改善が進行中です。今後は働く条件面だけでなく、様々なプロジェクトへの参画も期待されます。"会社の成長とともに、自分自身も成長したい" という方にとっては、今がまさに“チャンスのタイミング”です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞630万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,108,724円～7,645,936円固定残業手当/月：99,773円～196,172円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞525,500円～833,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／7割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能／「人材サービス型AWSパートナー」認定企業■□ ■業務内容： ～SD-WAN・SASE・ネットワークエンジニアとして専門性を高めたい方におすすめ◎～ 当社にて、SEをお任せします。官公庁、通信キャリア、金融、メーカーなど幅広い業界のネットワークインフラ領域のプロジェクトにおいて、主に ネットワークの設計・構築～運用保守といった実装・運用工程を中心にご担当いただきます。 チームリーダーやPM、他エンジニアと連携しながら、ネットワークエンジニアとしての実務経験を積み、大規模ネットワークや最新技術に触れながら着実にスキルアップできる環境です。 「運用経験を活かして、設計・構築にもチャレンジしたい」 「SDNやクラウドなど、先端のネットワーク技術を学びたい」 という意欲をお持ちの方を歓迎します。 ※SDN（Software-Defined Networking）などの最新技術を活用した案件や、官公庁・大手企業の大規模ネットワーク構築・運用プロジェクトに携わる機会もあります。 ■プロジェクト例： ・テレビ局の全国報道ネットワーク網構築（基本設計～構築・運用管理） ・センター工場のIoT基盤検討・検証環境構築（AWS／Raspberry Pi） ・生産系基幹LANの広帯域化ネットワーク構築支援 ・官公庁・メガバンク向け ネットワーク設計・構築・保守業務 オンプレミス環境での基盤構築だけでなく、SDNやクラウド（AWSなど）を活用したモダンなネットワーク構築・運用にも携わることができます。 ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ◇PM/PL経験者には請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞342万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,777,448円～4,044,800円固定残業手当/月：54,246円～79,600円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞285,700円～416,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／7割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能／「人材サービス型AWSパートナー」認定企業■□ ■業務内容： ～AWS・AZURE・GCPクラウド領域・オンプレミス領域・サーバの設計・構築に携わりたい方おすすめ◎～ インフラのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから、設計構築、運用の業務まで幅広く、システム構築のプロジェクトに参画して頂きます。大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、あなたの伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてベストな案件を選べる環境が大きな魅力です。 「運用から設計・構築へとステップアップしたい」「クラウドや先端技術についてのスキル・知識を身につけて成長したい」など、成長意欲のある方や叶えたいキャリアプランをお持ちの方を歓迎します。 ■プロジェクト例： ・AWSの要件定義、設計、構築、運用保守業務 ・Azure／GCPの設計、構築、検証、運用業務 ・大規模開発およびインフラ構築プロジェクト ※Java／SpringBootを使用したウォーターフォール開発を行うバックエンドエンジニアにとってベーシックなプロジェクトやGoやNode.jsを使用し、クラウドネイティブな環境でアジャイル開発やスクラム開発、マイクロサービス、DevOpsなど最先端の開発を行うことも可能です。 ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ・最先端技術に触れられる外部プロジェクト ・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト ◇PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞390万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,165,540円～6,684,060円固定残業手当/月：61,805円～167,695円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞325,600円～724,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

～関西エリアで活躍◎／7割リモート／透明性評価制度／国内でも数少ない「人材サービス型AWSパートナー」認定企業～ ■業務内容： インフラのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから、設計構築、運用の業務まで幅広く、システム構築のプロジェクトに参画して頂きます。 大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、あなたの伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてベストな案件を選べる環境が大きな魅力です。 ■プロジェクト例： ◇AWSの要件定義、設計、構築、運用保守業務 ◇Azure／GCPの設計、構築、検証、運用業務 ◇大規模開発およびインフラ構築プロジェクト ※下記資格取得者は入社直後からクラウドプロジェクトへのアサインを確約します ・AWS Certified Solutions Architect - Professional ・AWS Certified DevOps Engineer - Professional ■社内請負案件拡大中です： 現在、当社では社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ◇最先端技術に触れられる外部プロジェクト ◇要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能ャリアの選択肢が今まで以上に広がります◎ ■教育制度： 以下の通りパートナー契約を締結しております。クラウドプロジェクト依頼数増加や、パートナー企業開催の勉強会参加などクラウド専門家になるための経験・学びの場・ナレッジを提供しています。 ・AWS…人材サービス型AWSパートナー ・Azure…Microsoft Cloud Partner Program ・Google Cloud…Google Cloud Partner 上記以外にも、知識習得の様々なイベントがあります ・有名講師や資格取得本の著者など業界で有名な方の講演会（不定期開催） ・社内／グループ会社内勉強会 ・Interop Tokyo、AWS Summit Japanなど 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞関西エリアの顧客先住所：大阪府 関西エリアの顧客先受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞342万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,777,448円～6,684,060円＜月額＞285,700円～724,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり■固定残業代として、月30時間～45時間分、54,246円～167,695円支給（超過分は追加支給／マネージャーは45時間分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

【RPA・ローコードエンジニア（UiPath、Power Platform、WinActorなど）】 ◇クライアント企業の業務プロセス改善を、自動化技術を用いて支援するコンサルタント／エンジニアとしてご活躍いただきます。豊富な案件の中から、あなたのスキルやキャリアプランに最適なプロジェクトをお任せします。 ◇主な活躍の場は、RPAツールとして高いシェアを誇る「UiPath」、そして導入企業が急増している「Microsoft Power Platform」を活用したプロジェクトです。 ◇最近では、従来のRPAの枠を超え、AIエージェントなどを活用した、より高度で広範囲な業務自動化プロジェクトも増加中。 最先端の技術に触れながら、市場価値の高いスキルを習得できる環境です。 ＜業務内容＞ クライアント先に常駐、または社内受託案件にてチームで業務を遂行します。ご経験やご希望に寄りますが、以下のような業務に携われる案件が豊富です。 ◎コンサルティング 業務プロセスの可視化・分析（BPR、プロセスマイニング）、課題抽出、自動化ソリューションの企画・提案等 ◎ソリューション提供 RPA・ローコード（UiPath/Power Platform等）、生成AI、OCRなどを活用したシステムの要件定義、設計、開発、導入支援等 ◎開発・実装等 定着化支援：クライアント社員向けの研修講師、市民開発の推進・ガバナンス構築支援、運用保守体制の構築等 ■下記いずれかの経験3年以上の方は採用＆年収優遇中 ・RPA導入プロジェクトにおける上流工程（要件定義、コンサルティング）の経験 ・プロジェクトリーダーやマネジメントの経験 ・VBA、Python、C#などを用いたプログラミング経験 ・AI、機械学習に関する知識や業務での活用経験 ・顧客への研修やトレーニングの講師経験 ・WinActo、BizRobo!、Automation Anywhererなど、他のRPAツールの開発経験 成長意欲のある方や叶えたいキャリアプランをお持ちの方を歓迎します。 ■当社について 2025年10月、クラウドワークス コンサルティングは社名を変更し、新しい仲間を迎え、新しく生まれ変わりました。 現在エンジニアの働き方・給与／評価制度・福利厚生などの改善が進行中です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞402万円～551万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,262,764円～4,468,056円固定残業手当/月：63,703円～87,262円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞335,600円～459,600円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給昇格：年1回（2024年度年間平均昇給額：26万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／9割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能■□ ■業務内容： ～Web系・オープン系など新規開発案件・保守開発案件多数◎～ 当社にて、SEをお任せします。通信、金融、メーカー、官公庁など幅広い業界のバックエンド開発プロジェクトにおいて、主に詳細設計～開発・テストといった実装工程を中心にご担当いただきます。 チームリーダーや上流工程を担当するエンジニアのもとで、バックエンドエンジニアとしての実務経験を積みながら、着実にスキルアップできる環境です。 「JavaやGoなどのバックエンド開発をさらに極めたい」 「モダンな環境で幅広い技術に触れながら成長したい」 といった意欲をお持ちの方を歓迎します。 ■プロジェクト例： ・大手TVコンテンツ配信会社動画提供システム開発（Java/Python） ・メガベンチャー予約システム開発支援（Java/Spring Framework） ・著作権使用料分配サービスの保守・開発（Java） ・クレジットカード会社向け 決済システム開発（Go) ・DXデータ基盤整備開発（Node.js） ※Java／SpringBootを用いた基幹システム開発から、Go／Node.jsを活用したクラウドネイティブなアジャイル開発・マイクロサービス開発まで、さまざまな案件を通じて技術力を磨くことができます。 ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ・最先端技術に触れられる外部プロジェクト ・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト ◇PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞390万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,165,540円～4,044,800円固定残業手当/月：61,805円～79,600円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞325,600円～416,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

～愛知エリアで活躍◎／7割リモート／ネットワークエンジニアとして専門性を高める／透明性評価制度／国内でも数少ない「人材サービス型AWSパートナー」認定企業～ ■業務内容： インフラのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから、設計構築、運用の業務まで幅広く、システム構築のプロジェクトに参画して頂きます。 大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてベストな案件を選べる環境が大きな魅力です。 「運用から設計・構築へとステップアップしたい」「クラウドや先端技術についてのスキル・知識を身につけて成長したい」など、成長意欲のある方や叶えたいキャリアプランをお持ちの方を歓迎します。 例えば、官公庁、メガバンク、通信キャリア等のネットワーク設計、構築、運用・保守、技術支援など一流企業の大規模プロジェクトも、SDN案件も多数。 ネットワーク・インフラ全般の技術は社会全般から強い要請があり、付加価値の高いITサービスを担う、活動意欲の豊富なハイスキルエンジニアが必要とされています。 ネットワークの設計・構築・運用といったさまざまな業務の中からあなたのご経験やスキル、そして志向にあったものをお任せします。 成長できる環境をご準備しております。 ■プロジェクト例： ・テレビ局のネットワーク網構築プロジェクト 　全国の拠点に広がる報道ネットワーク網の構築を行います。基本設計から、 　実際の地方拠点での構築作業、運用管理まで幅広くサポート ・センター工場IoT基盤検討支援、検証環境構築案件（AWS、Raspberry Pi） ・ネットワーク構築・生産系基幹LAN 広帯域化 ■社内請負案件拡大中です： 現在、当社では社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ◇最先端技術に触れられる外部プロジェクト ◇要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能ャリアの選択肢が今まで以上に広がります◎ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞愛知県の顧客先住所：愛知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞342万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,777,448円～6,684,060円＜月額＞285,700円～724,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり■固定残業代として、月30時間～45時間分、54,246円～167,695円支給（超過分は追加支給／マネージャーは45時間分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■マネジメントとして活躍◎／働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／9割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能■□ ■業務内容： ～マネージャーとして組織を牽引◎～ 通信、金融、メーカー、官公庁等幅広い分野で、WEB・オープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程から開発、テスト、運用までキャリアプランに合わせ、最適な案件・フェーズをお任せします。 ■プロジェクト例： ・セキュリティ基準対応管理システム開発（TypeScript/React） ・BIシステム開発（TypeScript/React） ・デジタルアタッチメント開発（TypeScript/React/Node.js） ・財務シミュレーションシステム開発（TypeScript/Node.js） ・音声認識システムの追加開発（JavaScript/C#/ASP.NET/WPF） ※JavaScriptやTypeScriptで開発を行うフロントエンドエンジニアにとってベーシックなプロジェクトが基本です。開発手法はウォーターフォール開発もありますがクラウドネイティブな環境でアジャイル開発やスクラム開発、サービス、DevOpsなど最先端の開発を行うことも可能です。 ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ・最先端技術に触れられる外部プロジェクト ・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト ◇PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 ■当社の魅力： 2025年10月、クラウドワークス コンサルティングは社名を変更し、新しい仲間を迎え、新しく生まれ変わりました。現在エンジニアの働き方・給与／評価制度・福利厚生などの改善が進行中です。今後は働く条件面だけでなく、様々なプロジェクトへの参画も期待されます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞630万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,108,724円～7,645,936円固定残業手当/月：99,773円～196,172円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞525,500円～833,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／9割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能■□ ■業務内容： ～Web系・オープン系など新規開発案件・保守開発案件多数◎～ 当社にて、SEをお任せします。通信、金融、メーカー、官公庁など幅広い業界のWeb・オープン系システム開発プロジェクトにおいて、主に 設計や実装、テスト工程といった開発工程を中心にご担当いただきます。 チームのリーダーや上流工程を担当するエンジニアのもとで、フロントエンド開発の実務経験を積みながら、段階的にスキルアップできる環境です。 「これから本格的に開発スキルを伸ばしたい」 「React／TypeScriptなどモダンな技術に触れて成長したい」 という意欲をお持ちの方を歓迎します。 ■プロジェクト例： ・セキュリティ基準対応管理システム開発（TypeScript/React） ・BIシステム開発（TypeScript/React） ・デジタルアタッチメント開発（TypeScript/React/Node.js） ・財務シミュレーションシステム開発（TypeScript/Node.js） ・音声認識システムの追加開発（JavaScript/C#/ASP.NET/WPF） ※JavaScriptやTypeScriptを用いたフロントエンド開発のベーシックな案件からスタートし、ウォーターフォール型の開発だけでなく、アジャイル／スクラム開発、クラウドネイティブ環境でのモダンな開発にも挑戦していくことができます。 ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ・最先端技術に触れられる外部プロジェクト ・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト ◇PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞390万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,165,540円～4,044,800円固定残業手当/月：61,805円～79,600円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞325,600円～416,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

～愛知エリアで活躍◎／7割リモート／透明性評価制度／国内でも数少ない「人材サービス型AWSパートナー」認定企業～ ■業務内容： インフラのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから、 設計構築、運用の業務まで幅広く、システム構築のプロジェクトに参画して頂きます。 大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、あなたの伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせてベストな案件を選べる環境が大きな魅力です。 ■プロジェクト例： ◇AWSの要件定義、設計、構築、運用保守業務 ◇Azure／GCPの設計、構築、検証、運用業務 ◇大規模開発およびインフラ構築プロジェクト ※下記資格取得者は入社直後からクラウドプロジェクトへのアサインを確約します ・AWS Certified Solutions Architect - Professional ・AWS Certified DevOps Engineer - Professional ■社内請負案件拡大中です： 現在、当社では社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ◇最先端技術に触れられる外部プロジェクト ◇要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能ャリアの選択肢が今まで以上に広がります◎ ■教育制度： 以下の通りパートナー契約を締結しております。クラウドプロジェクト依頼数増加や、パートナー企業開催の勉強会参加などクラウド専門家になるための経験・学びの場・ナレッジを提供しています。 ・AWS…人材サービス型AWSパートナー ・Azure…Microsoft Cloud Partner Program ・Google Cloud…Google Cloud Partner 上記以外にも、知識習得の様々なイベントがあります ・有名講師や資格取得本の著者など業界で有名な方の講演会（不定期開催） ・社内/グループ会社内勉強会 ・Interop Tokyo、AWS Summit Japanなど 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞愛知県の顧客先住所：愛知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞342万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,777,448円～6,684,060円＜月額＞285,700円～724,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり■固定残業代として、月30時間～45時間分、54,246円～167,695円支給（超過分は追加支給／マネージャーは45時間分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

□■愛知エリアで活躍◎／働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ◎／自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高（6.0％）／9割リモート／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能■□ ■業務内容： ～Web系・オープン系など新規開発案件・保守開発案件多数◎～ 通信、金融、メーカー、官公庁等幅広い分野で、WEB・オープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程から開発、テスト、運用までキャリアプランに合わせ、最適な案件・フェーズをお任せします。 ■プロジェクト例： ・セキュリティ基準対応管理システム開発（TypeScript/React） ・BIシステム開発（TypeScript/React） ・デジタルアタッチメント開発（TypeScript/React/Node.js） ・財務シミュレーションシステム開発（TypeScript/Node.js） ・音声認識システムの追加開発（JavaScript/C#/ASP.NET/WPF） ※JavaScriptやTypeScriptで開発を行うフロントエンドエンジニアにとってベーシックなプロジェクトが基本です。開発手法はウォーターフォール開発もありますがクラウドネイティブな環境でアジャイル開発やスクラム開発、サービス、DevOpsなど最先端の開発を行うことも可能です。 ■業務の特徴： ～社内請負案件拡大中／スキルを磨き、キャリアを広げるクラウドワークスグループで次のステージへ～ ◇現在、クラウドワークス コンサルティングでは社内での請負案件の拡大を進めています。お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中です。 ・最先端技術に触れられる外部プロジェクト ・要件定義や設計から関われる自社内プロジェクト ◇PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能、キャリアの選択肢が今まで以上に広がります。 ■当社の魅力： 2025年10月、クラウドワークス コンサルティングは社名を変更し、新しい仲間を迎え、新しく生まれ変わりました。現在エンジニアの働き方・給与／評価制度・福利厚生などの改善が進行中です。今後は働く条件面だけでなく、様々なプロジェクトへの参画も期待されます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞愛知県の顧客先住所：愛知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞390万円～869万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,165,540円～6,684,060円固定残業手当/月：61,805円～167,695円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞325,600円～724,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや経験を考慮の上、当社賃金規定により決定します。■昇給：年1回※2024年度年間平均昇給額：26万円■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

【中小企業のDXによる支援を展開／「コンサルティングの民主化」に向け2025年10月に新設／年間休日125日】 ■業務内容： 統合のプロジェクト完了後については、大手企業向けの大規模・中規模システム開発、またはDX(AI/RPA/CRM等)の導入プロジェクトに上流工程から参画いいただきます。要件定義・設計・進行管理を通じ、顧客のビジネス課題をシステム面から解決、PMとしてチームマネジメントもお任せいたします。 ■具体的な業務内容： ・顧客ヒアリング～要件整理、提案書や見積作成（提案段階から参画）、クロージング ・プロジェクト計画立案（スコープ／予算／スケジュール／リソース等） ・プロジェクト進行管理およびリスクマネジメント ・社内外ステークホルダーとの調整、課題解決 ・顧客対応（報告会やステアリングコミッティなど） ・業務システムの開発 ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発進行、品質、コスト管理 ・顧客との折衝、ベンダー調整 ■当ポジションの特徴： 当社のCRM統合を行うためのプロジェクトマネジメントを行っていただきます。CRMの統合プロジェクトについては、現状ビジネスモデルの整理、利用中のCRM、媒体の選定、要件定義まで完了しており、現状把握を行った結果、CRMについては、ZOHOとSalesforceの2つを利用する予定です。 今後の流れについては、要件定義、基本設計をもとにCRMの構築・開発を行いながら、2つのCRMからDWHへのデータ統合を行っていく予定です。 ■当社の特徴： 資金力のある大手企業だけでなく、人材不足やノウハウ不足に悩む中小企業のDXによる支援を実施しております。 上記を達成するため転職時の一瞬だけでなく、長期的なサポートで夢を叶え、悩みを解決し、より多くのエンジニアの方々に自分らしく活躍いただける環境を構築いたしました。 そんな当社ならではの環境にて一人ひとりを大切に、あなたのペースで、あなたらしく働けることをお約束します。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区南船場4-2-11 JPR心斎橋ビル5階勤務地最寄駅：各線／心斎橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞名古屋オフィス住所：愛知県名古屋市中村区名駅3‐28‐12 大名古屋ビルヂング11階勤務地最寄駅：各線／名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、心斎橋駅、近鉄名古屋駅、神谷町駅、四ツ橋駅、名古屋駅、麻布十番駅、本町駅、名鉄名古屋駅

＜予定年収＞630万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,108,724円～7,645,935円その他固定手当/月：99,773円～196,172円＜月額＞525,500円～833,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、スキル・経験により決定します。※その他固定手当…固定残業手当（99773円／30時間分～196172／45時間分）※超過分別途支給■昇給：年1回■業績賞与：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

～自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高／大手案件多数／腰を据えてスキルアップできる環境◎～ ■概要 インフラのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから、設計構築、運用の業務まで幅広く、システム構築のプロジェクトに参画して頂きます。 【変更の範囲：無】 ■プロジェクト例 ・クラウドサービスAWSの要件定義、設計、構築、運用保守業務 ・Azure/GCPの設計、構築、検証、運用業務 ・大規模開発およびインフラ構築プロジェクト ■アサイン体制 案件によって異なりますが、チームアサインの場合は２～４名程度が多いです。（９名参加の案件もございます） エンジニアが高めていきたいスキル感・入社のタイミングによっては個人アサインの可能性もございますが、弊社の方針としては２名上アサインを優先しております。 ■魅力（1）：月残業平均15h・働きやすい環境 毎週エンジニア全体の残業時間を確認し、会議の議題に挙げております。 慢性的に残業が多くなりそうな場合は、お客様に営業側からコンタクトをとり、残業軽減できる方法がないか相談を実施・改善を徹底しているところから月15hに収まっております。 ■魅力（2）：選べるキャリアパス ・組織マネジメント：人のマネジメントによる社内組織力の強化 ・スペシャリスト：エンジニアとしてのスキル向上を追求 ・知識マネジメント：勉強会などでメンバーに知識を還元する の３つのキャリアパスがございます。 社内にキャリアカウンセラーが在籍し、社員にとっての戦略的なキャリア構築、サポートに貢献します。 ■魅力（3）：透明性の高い評価制度×高い昇給率 当社では、現場（クライアント）・営業担当・上司の３方向から評価をしてもらい、会社、クライアント間の評価のズレをなくすようにしております。 また各職位・等級に基づく評価ロジックは社員全員に開示されており、 年１回の査定、面談にて振り返りと目標設定を行っていきます。 上記のような環境なので、適切な査定、目標設定がされており、 平均昇給率は4.1%（経団連の平均は1.9%）と高い値を誇ります。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞375万円～802万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,758,236円～8,028,805円＜月額＞313,186円～669,067円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、スキル・経験により決定します。■昇給：年1回■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング

～自分に合ったキャリア形成が可能／昇給率高／透明性の高い評価制度／大手案件多数／これまでの経験を活かしてスキルアップ可能～ ■業務内容 官公庁、メガバンク、通信キャリア等のネットワーク設計、構築、運用・保守、技術支援など一流企業の大規模プロジェクトに携わっていただきます。 【変更の範囲：無】 ■プロジェクト例 ・テレビ局のネットワーク網構築プロジェクト 全国の拠点に広がる報道ネットワーク網の構築。基本設計から、実際の地方拠点での構築作業、運用管理まで幅広くサポート ・センター工場IoT基盤検討支援、検証環境構築案件（AWS、Raspberry Pi） ・ネットワーク構築・生産系基幹LAN 広帯域化 ■アサイン体制 案件によって異なりますが、チームアサインの場合は２～４名程度が多いです。（９名参加の案件もございます） エンジニアが高めていきたいスキル感・入社のタイミングによっては個人アサインの可能性もございますが、弊社の方針としては２名上アサインを優先させております。 ■魅力（1）：月残業平均15h・働きやすい環境 毎週エンジニア全体の残業時間を確認し、会議の議題に挙げております。 慢性的に残業が多くなりそうな場合は、お客様に営業側からコンタクトをとり、残業軽減できる方法がないか相談を実施・改善を徹底しているところから月15hに収まっております。 ■魅力（2）：選べるキャリアパス ・組織マネジメント：人のマネジメントによる社内組織力の強化 ・スペシャリスト：エンジニアとしてのスキル向上を追求 ・知識マネジメント：勉強会などでメンバーに知識を還元する の３つのキャリアパスがございます。 社内にキャリアカウンセラーが在籍し、社員にとっての戦略的なキャリア構築、サポートに貢献します。 ■魅力（3）：透明性の高い評価制度×高い昇給率 当社では、現場（クライアント）・営業担当・上司の３方向から評価をしてもらい、会社、クライアント間の評価のズレをなくすようにしております。 また各職位・等級に基づく評価ロジックは社員全員に開示されており、 年１回の査定、面談にて振り返りと目標設定を行っていきます。 上記のような環境なので、適切な査定、目標設定がされており、 平均昇給率は4.1%（経団連の平均は1.9%）と高い値を誇ります。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 28F勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

六本木一丁目駅、神谷町駅、麻布十番駅

＜予定年収＞375万円～802万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,758,236円～8,028,805円＜月額＞313,186円～669,067円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は、スキル・経験により決定します。■昇給：年1回■業績賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

2006年創業、人材紹介事業およびITソリューション事業を通じて、企業経営の基盤となる質の高い人材と、高い専門性が要求されるITソリューションを提供し続けております。現在従業員数250名強の体制で展開。今後体制を拡大し、さらなる成長を目指します。【事業内容】●人材紹介／採用支援／キャリアカウンセリング事業　取引先は大手・上場企業を中心に600社以上。●ITソリューション事業　最新の開発言語、AWS・Azure・GCPなどのクラウド、ネットワークではSDNなど、最先端の技術習得ができるプロジェクトも多数保有！■ITソリューション（請負業務・エンジニア派遣業務）クラウド・コンピューティング・サービスにおける、ストレージ仮想化の設計・構築、AWSへの移行支援やネットワーク構築支援、企業の根幹を支える業務システムや、インターネットショッピングのECサイトやゲームを含めたBtoCサービスを支える開発支援業務。■人材コンサルティング事業企業様が置かれているフェーズの分析を十分に行い、本当に必要な人材を共有し、可能性の高い施策をもって実行支援いたします。採用戦略立案、採用プロモーションツール企画・制作、求人広告コンサルティング、適性検査によるコンピテンシー評価、内定者定着強化プログラム、社員モチベーションアップコンサルティング