株式会社D&I
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設立
- 2009年
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従業員数
- 120名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社D&I
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仕事
□■障害者雇用・教育のインフラカンパニー■□ ■業務概要 就業フォローサービス「エンカク」をご利用中の既存クライアント企業に対し、追加のご要望や課題をヒアリングし、解決策をご提案していくポジションです。すでにお付き合いのある企業との関係を大切にしながら、じっくりと向き合う営業スタイルです。 ■具体的には 「エンカク」導入企業に対する提案営業・追加ニーズの掘り起こしをお任せします。企業の規模に応じたアプローチと、社内の専門チームとの連携が鍵となるポジションです。 ・中小企業へのアプローチ: ご自身の裁量で主体的にクライアントへ定期連絡・ヒアリングを行い、ニーズに応じた適切なサービスのご案内から追加のご提案までを担当します。 ・大手企業へのアプローチ(チーム連携): 企業のフロント営業を担う「ソリューションセールス担当」と連携。情報収集や現状整理を行い、取引規模の大きい企業様へは共同で対応にあたります。 ・社内リソースをつなぐ「ハブ」としての役割 在宅で就業されている方をサポートする「エンカクトレーナー」とも密に連携します。ソリューションセールスやトレーナーからの情報収集依頼にも対応し、両者をつなぐ架け橋となりながら、基本的には自身の判断でプロジェクトを推進していきます。 ■魅力/やりがい: ◎お客様から一番に頼られる「身近な相談相手」になれる喜び すでに「エンカク」をご利用中のクライアント企業に対し、「最近何かお困りごとはないですか?」と定期的に声をかけ、信頼関係を深めていく役割です。自分で直接コンサルティングを行うのではなく、日々のコミュニケーションの中から課題の種をいち早くキャッチするのがミッション。吸い上げたニーズを社内の各担当部署へパスし、チームで解決へ向かうため、お客様の「一番最初の相談窓口」として頼られる手応えを実感できます。 ◎社内専門チームのハブとなり、裁量を持って自走できる ソリューションセールスやエンカクトレーナーなど、社内の各専門チームと密に連携しながら業務を進めます。与えられた指示通りに動くのではなく、自ら判断し、周囲の担当者を巻き込みながらプロジェクトを推し進めていく司令塔としての役割を担うため、自分の手で成果を創り出す大きなやりがいを実感できます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田錦町3-3 竹橋3-3ビル5F勤務地最寄駅:東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、小川町駅(東京都)
給与
<予定年収>381万円~450万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~284,000円固定残業手当/月:37,500円~44,375円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>277,500円~328,375円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給・評価制度:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■D&Iについて:D&Iは「誰もが挑戦できる社会をつくる」をビジョンに掲げ、障害者の雇用支援と教育事業を通じて、社会の多様性を推進。「義務から戦力へ」を掲げ、法定雇用率を超えた価値創造を目指します。単なるマッチングではなく、企業が障害者を積極的に採用し、長期的に戦力化できるよう、専門的なコンサルティングを提供。今後は障害者に限らない潜在労働者の戦力化を目指し、より広く日本の労働に関わる社会課題にも積極的に取り組む予定です。■事業内容:障害者雇用支援教育事業■マッチングプラットフォームサービス有料職業紹介「DIエージェント」(13-ユ-306397)<https://di-agent.jp/>障害者専門求人サイト「BABナビ」<https://bab-navi.com/>障害者マッチング面接会「BABカンファレンス」■定着プラットフォームサービステレワーク型障害者雇用支援サービス「エンカク」テレワーク障害者雇用管理システム「エンカククラウド」障害者定着支援サービス「ワクサポ」障害者雇用コンサルティング就労移行支援事業「ワークイズ」<https://service.d-and-i.jp/ja/workis>■教育サービス“体験学習型“放課後等デイサービス「テラコヤキッズ」<https://terakoyakids.dandi.co.jp/>■受賞歴第120回かわさき起業家オーディション 起業家優秀賞第8回 日本HRチャレンジ大賞 人材サービス優秀賞第4回ホワイト企業アワード ベストカンパニー2019「働きがいのある会社」ランキング ベストカンパニー革新ビジネスアワード オーディエンス賞===========================
仕事
==東証上場/ 障害者雇用のインフラカンパニー!== ◆◇社会貢献性の高い事業を展開/障害者雇用の促進/6000社以上の取引実績有/20,30代活躍中◆◇ <こんな想いをお持ちの方にピッタリです!> ・これまでの営業活動で培った『目標達成への執着心』や『行動力』を、人材という介在価値の大きな領域で活かしたい方 ・決まった商品を売るルーティン営業ではなく、顧客の課題に合わせて頭を使って提案する仕事がしたい方 ・企業の経営層や人事担当者と同じ目線でディスカッションし、事業成長と社会貢献をダイレクトに支えたい方 ■業務内容: 「障害者雇用」という企業の経営課題に対し、人材の提案を通じて解決に導くリクルーティングアドバイザー(RA・法人営業)をお任せします。 ■具体的には: ・障害者雇用における課題のヒアリング・解決策の提示 企業から課題をヒアリングし、採用ニーズに応じた求人作成や他部門連携による本質的な課題解決を行います。 ・求人票の作成・候補者のご提案 すり合わせた業務内容や配慮事項をもとに求人票を作成。その後、求職者を担当するキャリアアドバイザー(CA)と連携し、企業の要件と求職者の希望がマッチする方を推薦。 ・選考フォロー・期待値調整 面接前後のフォローや、企業・候補者双方の条件交渉を行い、入社、そして定着までしっかりと伴走。 ■キャリア: まずは業務を一通り経験していただき、企業への人材紹介・提案業務を着実に行える状態を目指していただきます。 将来的にはソリューション営業やコンサルタントなど、さらなる職種へキャリアを広げていただく可能性もございます。 ■やりがい・魅力: ・「モノ」ではなく「人」を提案する面白さ: 決まった商品を売るのではなく、企業の経営課題に対して「人材」という正解のない解決策を自らの頭で考えて提案する、非常に介在価値の大きな仕事です。 ・「事業成長」と「社会貢献」のダイレクトな実感: 提案による企業の採用成功が、企業の事業成長を支えるだけでなく、障害のある方の人生の転機という大きな社会貢献に直結します。 ・専門性の高い知識とコンサルティングスキルの習得: 障害特性や雇用に関する専門的な知識を身につけ、企業の経営層や人事担当者と対等にディスカッションする高度な折衝力が磨かれます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田錦町3-3 竹橋3-3ビル5F勤務地最寄駅:東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、小川町駅(東京都)
給与
<予定年収>369万円~443万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~264,000円固定残業手当/月:51,563円~61,875円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>271,563円~325,875円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※固定残業代補足(内訳):・みなし残業手当:34,375 円~41,250 円(月20Hみなし残業)・コンサルタント手当:17,188 円~20,625 円(月10Hみなし残業)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■D&Iについて:D&Iは「誰もが挑戦できる社会をつくる」をビジョンに掲げ、障害者の雇用支援と教育事業を通じて、社会の多様性を推進。「義務から戦力へ」を掲げ、法定雇用率を超えた価値創造を目指します。単なるマッチングではなく、企業が障害者を積極的に採用し、長期的に戦力化できるよう、専門的なコンサルティングを提供。今後は障害者に限らない潜在労働者の戦力化を目指し、より広く日本の労働に関わる社会課題にも積極的に取り組む予定です。■事業内容:障害者雇用支援教育事業■マッチングプラットフォームサービス有料職業紹介「DIエージェント」(13-ユ-306397)<https://di-agent.jp/>障害者専門求人サイト「BABナビ」<https://bab-navi.com/>障害者マッチング面接会「BABカンファレンス」■定着プラットフォームサービステレワーク型障害者雇用支援サービス「エンカク」テレワーク障害者雇用管理システム「エンカククラウド」障害者定着支援サービス「ワクサポ」障害者雇用コンサルティング就労移行支援事業「ワークイズ」<https://service.d-and-i.jp/ja/workis>■教育サービス“体験学習型“放課後等デイサービス「テラコヤキッズ」<https://terakoyakids.dandi.co.jp/>■受賞歴第120回かわさき起業家オーディション 起業家優秀賞第8回 日本HRチャレンジ大賞 人材サービス優秀賞第4回ホワイト企業アワード ベストカンパニー2019「働きがいのある会社」ランキング ベストカンパニー革新ビジネスアワード オーディエンス賞===========================
仕事
==店舗マネジメント経験を活かす/大手取引/東証上場/ 障害者雇用のインフラカンパニー!== <こんな想いをお持ちの方にピッタリです!> ・経験を活かした仕事をしたい方(業務改善などの挑戦を応援する社風です!) ・培った丁寧さや寄り添い力を活かしたい方(求職者様は障害者の方であるため) ■業務内容: クライアント企業の「障害者採用担当」として、採用成功に向けたプロセス管理から、ゆくゆくはクライアントへの改善提案までをお任せするポジションです。 ■業務詳細: ・クライアント折衝・採用手法の企画(★本ポジションのメイン) 採用進捗の報告や課題をヒアリング 「どんな求人票にすれば応募が来るか」「面接のフローをどう改善すべきか」など、企画・提案 ・候補者・支援機関への対応 応募者からの問い合わせ対応や、就労移行支援などの支援機関へアプローチ ・採用オペレーション・進行管理 様々な経路から集まる応募者情報を一括集約 選考日程の調整や、WEB会議(Teams・Zoom)の設定、合否連絡など <具体的には> 新規顧客獲得部署やご紹介等によるお客様や既存のお客様を担当いただきます。 2,3社の担当となるため、1社へ深くご支援していきます。 ■入社後の流れ/キャリア: ・採用オペレーションと業務フローの習得 ・クライアント折衝のメイン担当へ ・「リーダー」としての役割・業務改善への挑戦 ・将来的にはさらなるキャリアの拡張も RPO部門全体を牽引する「マネージャー」への昇格はもちろん、自社の人事・コーポレート部門への挑戦など、事業拡大中の当社ならではの多様なキャリアパスを描くことが可能な環境です。 ■組織構成: コンサルティング課は15名おり、課の統括のマネージャーを除き、RPOの組織はリーダー1名、サブリーダー1名、メンバー5名のチームです。 ■魅力・やりがい ・「人事・採用のプロ」へ: 企業の採用担当としての目線を深く養うことができるため、汎用性の高いスキルが身につきます。 ・仕組みづくりにも挑戦できる環境: 「こうすればもっと早く対応できる」といった業務フローの構築・改善アイデアも大歓迎です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田錦町3-3 竹橋3-3ビル5F勤務地最寄駅:東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、小川町駅(東京都)
給与
<予定年収>357万円~400万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):225,000円~252,000円固定残業手当/月:35,175円~39,375円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>260,175円~291,375円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与支給日:当月末締め当月25日支給■賞与:7、12月の2回支給(基本給1ヶ月分ベースの業績連動)■昇給・評価制度:人事評価(年2回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■D&Iについて:D&Iは「誰もが挑戦できる社会をつくる」をビジョンに掲げ、障害者の雇用支援と教育事業を通じて、社会の多様性を推進。「義務から戦力へ」を掲げ、法定雇用率を超えた価値創造を目指します。単なるマッチングではなく、企業が障害者を積極的に採用し、長期的に戦力化できるよう、専門的なコンサルティングを提供。今後は障害者に限らない潜在労働者の戦力化を目指し、より広く日本の労働に関わる社会課題にも積極的に取り組む予定です。■事業内容:障害者雇用支援教育事業■マッチングプラットフォームサービス有料職業紹介「DIエージェント」(13-ユ-306397)<https://di-agent.jp/>障害者専門求人サイト「BABナビ」<https://bab-navi.com/>障害者マッチング面接会「BABカンファレンス」■定着プラットフォームサービステレワーク型障害者雇用支援サービス「エンカク」テレワーク障害者雇用管理システム「エンカククラウド」障害者定着支援サービス「ワクサポ」障害者雇用コンサルティング就労移行支援事業「ワークイズ」<https://service.d-and-i.jp/ja/workis>■教育サービス“体験学習型“放課後等デイサービス「テラコヤキッズ」<https://terakoyakids.dandi.co.jp/>■受賞歴第120回かわさき起業家オーディション 起業家優秀賞第8回 日本HRチャレンジ大賞 人材サービス優秀賞第4回ホワイト企業アワード ベストカンパニー2019「働きがいのある会社」ランキング ベストカンパニー革新ビジネスアワード オーディエンス賞===========================
仕事
~職種未経験歓迎/社会貢献性の高い事業を展開/障がい者雇用の促進/TOKYO PRO Market上場~ ■業務内容: 障がい者雇用に悩まれている法人企業と、就職先を探している障がいのある方とのマッチングやコンサルティングをご担当いただきます。 ※主に就業希望者との接点を持つ職種です。 ■具体的には: ・就業希望者との面談設定(電話・メール) ・ご希望のヒアリング、キャリアカウンセリング(原則オンライン) ・求人紹介、面接・入社サポート、入社後の定着支援 ■募集背景: 人が関わることが成功につながる事業のため、より多くの障がいのある方に向けた支援の幅を広げるために人員強化を行っております。 ■ポジションの魅力・やりがい: ・求職者様それぞれのご事情・ご要望と企業様のご要望を繋ぐ仕事のため、それが実現した際には両者から喜ばれます。 ・直接求職者様との接点を持つため、就職が決まった際はもちろん支援に対して直接感謝を伝えられたり、喜んでいただけます。 ・営業として目標を超える支援達成をした場合には、賞与やインセンティブを得られます。 ・第二創業期を迎え事業拡大中のため、本人のご希望・能力に応じて様々な事業にチャレンジでき、管理職や経営にもトライしやすい環境です。 ・障がい雇用支援は社会貢献性や市場ニーズが高く、社会課題解決に携わることができます。 ・2025年2月13日にTOKYO PRO Marketへの上場を経てさらなる成長を目指しており、ダイナミックな成長と変化を体感できる環境です。 ■当社について: D&Iは「誰もが挑戦できる社会をつくる」をビジョンに掲げ、障がい者の雇用支援と教育事業を通じて、社会の多様性を推進しています。 D&Iは「義務から戦力へ」を掲げ、法定雇用率を超えた価値創造を目指します。単なるマッチングではなく、企業が障がい者を積極的に採用し、長期的に戦力化できるよう、専門的なコンサルティングを提供。在宅雇用支援システム「エンカク」の導入、特例子会社やサテライトオフィスの導入支援など、多様な雇用モデルを通じて、障がい者が真に活躍できる社会を共に創り上げていきます。 今後は障がい者に限らない潜在労働者の戦力化を目指し、より広く日本の労働に関わる社会課題にも積極的に取り組む予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田錦町3-3 竹橋3-3ビル5F勤務地最寄駅:東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、小川町駅(東京都)
給与
<予定年収>351万円~427万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):209,000円~254,000円固定残業手当/月:49,013円~59,550円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>258,013円~313,550円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与支給日:当月末締め当月25日支給■賞与:7、12月の2回支給(基本給1ヶ月分ベースの業績連動)■昇給・評価制度:人事評価(年2回)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■D&Iについて:D&Iは「誰もが挑戦できる社会をつくる」をビジョンに掲げ、障害者の雇用支援と教育事業を通じて、社会の多様性を推進。「義務から戦力へ」を掲げ、法定雇用率を超えた価値創造を目指します。単なるマッチングではなく、企業が障害者を積極的に採用し、長期的に戦力化できるよう、専門的なコンサルティングを提供。今後は障害者に限らない潜在労働者の戦力化を目指し、より広く日本の労働に関わる社会課題にも積極的に取り組む予定です。■事業内容:障害者雇用支援教育事業■マッチングプラットフォームサービス有料職業紹介「DIエージェント」(13-ユ-306397)<https://di-agent.jp/>障害者専門求人サイト「BABナビ」<https://bab-navi.com/>障害者マッチング面接会「BABカンファレンス」■定着プラットフォームサービステレワーク型障害者雇用支援サービス「エンカク」テレワーク障害者雇用管理システム「エンカククラウド」障害者定着支援サービス「ワクサポ」障害者雇用コンサルティング就労移行支援事業「ワークイズ」<https://service.d-and-i.jp/ja/workis>■教育サービス“体験学習型“放課後等デイサービス「テラコヤキッズ」<https://terakoyakids.dandi.co.jp/>■受賞歴第120回かわさき起業家オーディション 起業家優秀賞第8回 日本HRチャレンジ大賞 人材サービス優秀賞第4回ホワイト企業アワード ベストカンパニー2019「働きがいのある会社」ランキング ベストカンパニー革新ビジネスアワード オーディエンス賞===========================
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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