ＳＯＭＰＯワランティ株式会社 【東京都】 の求人・中途採用情報

～【千代田区外神田／在宅可】営業企画・新商品開発※業界未経験歓迎◆プライム上場SOMPOグループ～ ■採用背景： ・当社はメーカー保証終了後の一定期間に発生した製品の故障・不具合について、保証規程に基づき修理をする延長保証サービスを提供しています。 当ポジションは、マーケット動向（競合情報含む）やクライアントのニーズを踏まえた「攻めの企画・開発」を目的に昨年度新設されたポジションです。当ポジションは、マーケット動向（競合情報含む）やクライアントのニーズを踏まえた「攻めの企画・開発」を目的に 昨年度新設されたポジションです。 ■職務内容： 営業部全体の戦略策定や新商品開発がメインミッションとし、売れる仕組み作りにチャレンジしていただきます。 ■具体的には： ・営業戦略・営業企画 ・新商品開発 ・マーケット調査、顧客調査 ・デジタルマーケティング など ■入社後のイメージ： ＜入社1～3ヶ月後＞ ・当社のビジネスモデルや営業方針を把握し、営業グループにて先輩に同行しながらOJTで業務を行います。 ・延長保証に関連して、損害保険関連資格（募集人、少短）を取得します。 ＜入社４～12ヶ月後＞ ・進行中のプロジェクトにサブメンバーで参加いただき、実務や会社の流れを体感いただきます。 ・メンバーと一緒にディスカッションを通して、企画案にチームで策定します。 ＜入社２年目以降＞ ・これまでのキャリアや適性によって、「新商品開発」や「調査分析」など、得意な分野をメインに活躍してもらう予定です。 ■組織： 営業部 企画グループ（計5名） ∟部長1名、グループリーダー1名、シニアチーフ1名、派遣スタッフ2名。 ※営業部全体は約20名ほどです。 ■当社について： ・メーカー保証終了後の一定期間に発生した製品の故障・不具合について、保証規程に基づき修理をする延長保証サービスを提供しています。 ・創業以来、安全な保証設計からアフターフォローまで一貫して取り組み、豊富な実績を誇るリーディングカンパニーに成長しました。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都千代田区外神田2-2-3 住友不動産御茶ノ水ビル8階勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

御茶ノ水駅、新御茶ノ水駅、淡路町駅

＜予定年収＞474万円～680万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：274,000円～412,000円＜月給＞274,000円～412,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力知識を考慮し、当社規定により決定いたします。※想定年収は残業月20時間の場合。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月） ※2024年度賞与実績：年間合計3か月分※努力と結果に応じた適正な評価とリターンが得られます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～SOMPOホールディングスの中で、延長保証サービスを提供しています～■事業内容： メーカー保証終了後の一定期間に発生した製品の故障・不具合について、保証規程に基づき修理をする延長保証サービスを提供しています。商品としては、家庭用の電化製品や住宅設備機器、太陽光発電システム、携帯電話などの延長保証サービス、また、賃貸管理会社向けに賃貸住宅設備における原状回復保証制度のアドミニストレーション業務も行っています。創業以来、安全な保証設計からアフターフォローまで一貫して取り組み、豊富な実績を誇るリーディングカンパニーに成長しました。今後もお客さまの幅広いニーズにお応えし、新しい延長保証サービスを提供していきます。■事業の特徴：延長保証とは、メーカー保証終了後の一定期間において発生した製品の故障・不具合に対して、サービス規程に基づき、製品の修理を無償で提供するサービスです。ユーザーは対象製品を購入する際に一定の保証料を支払うことで、保証期間を延長して修理サービスを受けることが可能となり、製品を安心して使用することができます。クライアント企業は、当社と共同でサービスを運営することで、収益アップやサービス向上が実現できます。このように、延長保証は「モノを長く、大切に使う」ことを基軸とした、社会貢献度の高いビジネスでありながら、ユーザー・クライアント企業の双方に大きな価値をもたらす、前向きで持続性のある事業なのです。■ビジネスモデル：保証運営に欠かせない各種機能（保証設計、リスク管理、修理手配、情報管理、カスタマーセンター、保険管理）をすべて備えたビジネスモデルを有しています。設立以来、「延長保証」に特化し蓄積してきたノウハウを基に、最高品質の延長保証サービスを提供しています。

□■延長保証のリーディングカンパニー／上流工程から運用まで、システム業務全般に携わる／安定した経営基盤と先進的なIT戦略■□ ■業務内容： 社内SEとして当社システム群の維持管理をご担当いただきます。社内の様々な部署と円滑にコミュニケーションを取りながら、その都度起こる問題を解決をしていただきます。また、社内環境や各システムの改善の企画から実行まで担い、全社の環境改善や生産性向上を図ります。 ■具体的には： ・情報システムインフラの運用管理 ・サーバ運用保守業務 ・業務利用端末のトラブル対応、利用者からの問い合わせ対応 ・各種SaaS維持管理、運用保守業務 ・他部署との連携（改善提案、新案件推進に向けたアドバイス・諸対応等） ・システム監査、会計監査、セキュリティ監査等への対応 ■システム環境（例）： クラウド：AWS、Azure、Salesforce、GoogleWorkSpace、DXSuite、Uipath、Dataspider サーバー：Windows、RHEL、ActiveDirectory、SQLServer、Intramart ネットワーク：PrismaAccess、Meraki、Cisco Cataryst、YamahaRTX、Avaya等 ■入社後のイメージ： ◇入社～4ヵ月後：当社のシステム構成を理解し、フォローを受けながら日常的な課題解決ができる水準の知識を習得。 ◇入社5～12ヵ月後：日常業務以外の新規の取り組みについても計画策定や推進を行いながら経験を蓄積。 ◇入社12ヵ月以降：クリティカルな事象に対処できる能力を身に着け、関連分野の知識についても引き続き強化していく。 ※担当部署の業務内容は多岐にわたりますので、フルスタックエンジニアを目指すことも可能です。システムインフラを基点に当社システム化案件を牽引する人材としての活躍を期待しています。 ■職場の特徴： 経営層や事業部門との距離が近く、会社全体の動きを把握しながら働ける環境です。そのため働きかけ次第でより良い成果を導くことができるとともに、貢献を実感できます。技術の選定においては、SOMPOグループが示す品質やセキュリティのベースラインを踏まえつつ、目的達成に最適だと判断すれば、前例にとらわれず柔軟に採用する文化があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都千代田区外神田2-2-3 住友不動産御茶ノ水ビル8階勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

御茶ノ水駅、新御茶ノ水駅、淡路町駅

＜予定年収＞500万円～684万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：294,000円～412,000円＜月給＞294,000円～412,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力・知識を考慮し当社規定により決定。※予定年収は残業月20時間の場合の想定金額です。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※2024年度賞与実績：年間合計3か月分※上記以外に業績連動賞与を支給する場合あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～SOMPOホールディングスの中で、延長保証サービスを提供しています～■事業内容： メーカー保証終了後の一定期間に発生した製品の故障・不具合について、保証規程に基づき修理をする延長保証サービスを提供しています。商品としては、家庭用の電化製品や住宅設備機器、太陽光発電システム、携帯電話などの延長保証サービス、また、賃貸管理会社向けに賃貸住宅設備における原状回復保証制度のアドミニストレーション業務も行っています。創業以来、安全な保証設計からアフターフォローまで一貫して取り組み、豊富な実績を誇るリーディングカンパニーに成長しました。今後もお客さまの幅広いニーズにお応えし、新しい延長保証サービスを提供していきます。■事業の特徴：延長保証とは、メーカー保証終了後の一定期間において発生した製品の故障・不具合に対して、サービス規程に基づき、製品の修理を無償で提供するサービスです。ユーザーは対象製品を購入する際に一定の保証料を支払うことで、保証期間を延長して修理サービスを受けることが可能となり、製品を安心して使用することができます。クライアント企業は、当社と共同でサービスを運営することで、収益アップやサービス向上が実現できます。このように、延長保証は「モノを長く、大切に使う」ことを基軸とした、社会貢献度の高いビジネスでありながら、ユーザー・クライアント企業の双方に大きな価値をもたらす、前向きで持続性のある事業なのです。■ビジネスモデル：保証運営に欠かせない各種機能（保証設計、リスク管理、修理手配、情報管理、カスタマーセンター、保険管理）をすべて備えたビジネスモデルを有しています。設立以来、「延長保証」に特化し蓄積してきたノウハウを基に、最高品質の延長保証サービスを提供しています。

□■SOMPOグループならではの安定基盤／延長保証のリーディングカンパニー／企業の根幹を支える重要な役割を担う■□ ■業務内容： 今回のポジションは、自社サービスに関わる契約法務をメインに担当していただきます。 ■具体的にお任せする業務： ・各種契約書（自社サービスの規約含む）の作成・審査・管理 ・事業に関する法的リスク等のアドバイス ・各種法律相談対応 ・弁護士との折衝 ・その他法務関連業務 ■入社後のイメージ： ◇入社1か月～3か月後：まずは当社ビジネスへの理解を深めていただきます。並行して、基本的な契約書審査からお任せします。 ◇入社4か月～6か月後：審査する契約書の範囲を広げていただきます。サービスの内容に応じてオーダーメイドの契約書を作成することもあるため、リスクテイクとリスクヘッジのバランスをとる幅広い観点が必要になってきます。 ◇入社12か月以降（目安）：当社で発生する契約書全般を担っていただきます。このほか、新規サービスを実現させるために、法的に問題とならないようなスキームを構成して営業へ逆提案するなど、能動的な法務活動をしていただきます。また、営業に同行して、契約に関してクライアント側に直接交渉をすることもあります。 ■キャリアパス： 契約法務のスペシャリストとしてご活躍いただきます。その後は商事法務やコンプライアンスなどの領域でご活躍いただく道もございます。 ■配属部署： 業務統括部、サービス統括グループ（7名）に配属となります。 ※部長1名、グループリーダー1名、特命リーダー2名、シニアチーフ1名、チーフ1名、派遣スタッフ1名が在籍しております。 ※業務統括部全体では20名ほどの従業員が在籍していますが、今回はその中で業務プロセスの企画・支援・管理をするサービス統括グループでの募集となります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都千代田区外神田2-2-3 住友不動産御茶ノ水ビル8階勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

御茶ノ水駅、新御茶ノ水駅、淡路町駅

＜予定年収＞474万円～684万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：274,000円～412,000円＜月給＞274,000円～412,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力・知識を考慮し当社規定により決定。※年収には残業月20時間分が含まれております。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※2024年度賞与実績：年間合計3か月分※上記以外に業績連動賞与を支給する場合あり。※努力と結果に応じた適正な評価とリターンが得られます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～SOMPOホールディングスの中で、延長保証サービスを提供しています～■事業内容： メーカー保証終了後の一定期間に発生した製品の故障・不具合について、保証規程に基づき修理をする延長保証サービスを提供しています。商品としては、家庭用の電化製品や住宅設備機器、太陽光発電システム、携帯電話などの延長保証サービス、また、賃貸管理会社向けに賃貸住宅設備における原状回復保証制度のアドミニストレーション業務も行っています。創業以来、安全な保証設計からアフターフォローまで一貫して取り組み、豊富な実績を誇るリーディングカンパニーに成長しました。今後もお客さまの幅広いニーズにお応えし、新しい延長保証サービスを提供していきます。■事業の特徴：延長保証とは、メーカー保証終了後の一定期間において発生した製品の故障・不具合に対して、サービス規程に基づき、製品の修理を無償で提供するサービスです。ユーザーは対象製品を購入する際に一定の保証料を支払うことで、保証期間を延長して修理サービスを受けることが可能となり、製品を安心して使用することができます。クライアント企業は、当社と共同でサービスを運営することで、収益アップやサービス向上が実現できます。このように、延長保証は「モノを長く、大切に使う」ことを基軸とした、社会貢献度の高いビジネスでありながら、ユーザー・クライアント企業の双方に大きな価値をもたらす、前向きで持続性のある事業なのです。■ビジネスモデル：保証運営に欠かせない各種機能（保証設計、リスク管理、修理手配、情報管理、カスタマーセンター、保険管理）をすべて備えたビジネスモデルを有しています。設立以来、「延長保証」に特化し蓄積してきたノウハウを基に、最高品質の延長保証サービスを提供しています。

□■SOMPOグループならではの安定基盤／延長保証のリーディングカンパニー／企業の根幹を支える重要な役割を担う■□ ■業務内容： 今回のポジションは、自社サービスに関わる契約法務をメインに担当していただきます。 ■具体的にお任せする業務： ・契約法務チームの業務管理、メンバーフォロー、人材育成等 ・各種契約書（自社サービスの規約含む）の作成・審査・管理 ・事業に関する法的リスク等のアドバイス ・各種法律相談対応 ・弁護士との折衝 ・法務関連の研修企画・運営 ・その他法務関連業務 ■入社後のイメージ： ◇入社1か月～3か月後：まずは当社ビジネスへの理解を深めていただきます。並行して、基本的な契約書審査からお任せします。 ◇入社4か月～6か月後：審査する契約書の範囲を広げていただきます。サービスの内容に応じてオーダーメイドの契約書を作成することもあるため、リスクテイクとリスクヘッジのバランスをとる幅広い観点が必要になってきます。 ◇入社6か月以降：当社で発生する契約書全般を担っていただきます。このほか、新規サービスを実現させるために、法的に問題とならないようなスキームを構成して営業へ逆提案するなど、能動的な法務活動をしていただきます。また、営業に同行して、契約に関してクライアント側に直接交渉をすることもあります。 ◇入社12か月以降（目安）：契約法務チームの業務管理・人材育成等を担っていただきます。 ■キャリアパス： 契約法務のスペシャリストとしてご活躍いただきます。その後は商事法務やコンプライアンスなどの領域でご活躍いただく道もございます。 ■配属部署： 業務統括部、サービス統括グループ（7名）に配属となります。 ※部長1名、グループリーダー1名、特命リーダー2名、シニアチーフ1名、チーフ1名、派遣スタッフ1名が在籍しております。 ※業務統括部全体では20名ほどの従業員が在籍していますが、今回はその中で業務プロセスの企画・支援・管理をするサービス統括グループでの募集となります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都千代田区外神田2-2-3 住友不動産御茶ノ水ビル8階勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

御茶ノ水駅、新御茶ノ水駅、淡路町駅

＜予定年収＞700万円～770万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：357,301円～404,417円固定残業手当/月：97,699円～110,583円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞455,000円～515,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力・知識を考慮し当社規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※2024年度賞与実績：年間合計3か月分※上記以外に業績連動賞与を支給する場合あり。※努力と結果に応じた適正な評価とリターンが得られます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～SOMPOホールディングスの中で、延長保証サービスを提供しています～■事業内容： メーカー保証終了後の一定期間に発生した製品の故障・不具合について、保証規程に基づき修理をする延長保証サービスを提供しています。商品としては、家庭用の電化製品や住宅設備機器、太陽光発電システム、携帯電話などの延長保証サービス、また、賃貸管理会社向けに賃貸住宅設備における原状回復保証制度のアドミニストレーション業務も行っています。創業以来、安全な保証設計からアフターフォローまで一貫して取り組み、豊富な実績を誇るリーディングカンパニーに成長しました。今後もお客さまの幅広いニーズにお応えし、新しい延長保証サービスを提供していきます。■事業の特徴：延長保証とは、メーカー保証終了後の一定期間において発生した製品の故障・不具合に対して、サービス規程に基づき、製品の修理を無償で提供するサービスです。ユーザーは対象製品を購入する際に一定の保証料を支払うことで、保証期間を延長して修理サービスを受けることが可能となり、製品を安心して使用することができます。クライアント企業は、当社と共同でサービスを運営することで、収益アップやサービス向上が実現できます。このように、延長保証は「モノを長く、大切に使う」ことを基軸とした、社会貢献度の高いビジネスでありながら、ユーザー・クライアント企業の双方に大きな価値をもたらす、前向きで持続性のある事業なのです。■ビジネスモデル：保証運営に欠かせない各種機能（保証設計、リスク管理、修理手配、情報管理、カスタマーセンター、保険管理）をすべて備えたビジネスモデルを有しています。設立以来、「延長保証」に特化し蓄積してきたノウハウを基に、最高品質の延長保証サービスを提供しています。

□■SOMPOグループならではの安定基盤／延長保証のリーディングカンパニー／企業の根幹を支える重要な役割を担う■□ ■業務内容： 法務・コンプライアンス業務を主軸として、契約書のリーガルチェックから取締役会・株主総会の運営まで、企業の根幹を支える重要な役割を担っていただきます。入社後に担っていただく業務はご経験や知識に併せて調整しますのでご安心ください。 ＜将来的には＞ ご自身の志向に合わせて、経営管理全般へキャリアを広げることも、法務・コンプライアンスのスペシャリストとして専門性を追求することも可能なポジションです。 ■配属する組織の担当領域（中核業務は◇）： ◇法務…契約書管理／リーガルチェック／取締役会・株主総会事務局／法務相談 ◇コンプライアンス…各種管理体制の整備／モニタリング／各種審査対応／各種データ集約・分析 ・総務…備品管理／オフィス・建物管理／環境マネジメント計画推進 ・人事・人材開発…人事制度企画／人事評価／採用（新卒・中途）／人材開発／労務・給与厚生 ・広報…ブランド企画／リリース対応／HP管理／風評リスク管理 ■働き方： 入社直後は業務習得のため出社が多くなりますが、2～3週間後にはテレワークでの勤務も開始することができます。週1日～2日はテレワークとなるイメージです。 ■配属部署： 経営管理部には計16名が在籍しております。 ・部長：1名 ・人総法務グループ：リーダー1名、シニアチーフ3名、チーフ1名、募集ポジション（メンバー～チーフ） ・経理グループ：9名 ■職場の特徴： 当社は延長保証業界のリーディングカンパニーとして、SOMPOグループの基盤を活かしつつ、堅実に成長し続けている会社です。経営管理部では、経営陣や現場からの意見を直接聞きながら、自らの考えを会社施策として企画・立案し、会社の風土・文化や従業員の働く環境を作っていくことができます。まだまだ小さな会社だからこそ、会社に大きな影響を与える仕事でも裁量を持ってチャレンジできます。 ■キャリアパス： 上記の幅広い領域で経験値を積んでいただき、自身のキャリアの幅を広げ、マネジメントに進むキャリア、得意領域に対する専門性を高めてより特化していくキャリアパスがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都千代田区外神田2-2-3 住友不動産御茶ノ水ビル8階勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

御茶ノ水駅、新御茶ノ水駅、淡路町駅

＜予定年収＞423万円～529万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～314,000円＜月給＞250,000円～314,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力・知識を考慮し当社規定により決定。※年収には残業月20時間分が含まれております。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※2024年度賞与実績：年間合計3か月分※上記以外に業績連動賞与を支給する場合あり。※努力と結果に応じた適正な評価とリターンが得られます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～SOMPOホールディングスの中で、延長保証サービスを提供しています～■事業内容： メーカー保証終了後の一定期間に発生した製品の故障・不具合について、保証規程に基づき修理をする延長保証サービスを提供しています。商品としては、家庭用の電化製品や住宅設備機器、太陽光発電システム、携帯電話などの延長保証サービス、また、賃貸管理会社向けに賃貸住宅設備における原状回復保証制度のアドミニストレーション業務も行っています。創業以来、安全な保証設計からアフターフォローまで一貫して取り組み、豊富な実績を誇るリーディングカンパニーに成長しました。今後もお客さまの幅広いニーズにお応えし、新しい延長保証サービスを提供していきます。■事業の特徴：延長保証とは、メーカー保証終了後の一定期間において発生した製品の故障・不具合に対して、サービス規程に基づき、製品の修理を無償で提供するサービスです。ユーザーは対象製品を購入する際に一定の保証料を支払うことで、保証期間を延長して修理サービスを受けることが可能となり、製品を安心して使用することができます。クライアント企業は、当社と共同でサービスを運営することで、収益アップやサービス向上が実現できます。このように、延長保証は「モノを長く、大切に使う」ことを基軸とした、社会貢献度の高いビジネスでありながら、ユーザー・クライアント企業の双方に大きな価値をもたらす、前向きで持続性のある事業なのです。■ビジネスモデル：保証運営に欠かせない各種機能（保証設計、リスク管理、修理手配、情報管理、カスタマーセンター、保険管理）をすべて備えたビジネスモデルを有しています。設立以来、「延長保証」に特化し蓄積してきたノウハウを基に、最高品質の延長保証サービスを提供しています。

【SOMPOグループならではの安定基盤／延長保証のリーディングカンパニー】 ■業務概要： 大手家電量販店やハウスメーカーに向けて、製品の延長保証サービスの導入提案をお任せします。直接個人のエンドユーザーへ提案する業務ではありません。 ■延長保証サービスとは？： メーカー保証終了後の一定期間、規程に基づいて製品の故障・不具合の修理を提供するサービスです。 良いものを安心して長く使うことができ、廃棄物の削減などの社会貢献につながります。 ■業務詳細： ◇既存顧客へのフォロー 現在は既存顧客へのフォローが業務の8割（営業部に確認）を占めています。 定期的にお客様先を訪問し、新製品におけるサービスの導入提案やその説明を実施します。 ※打合せについては、オンライン商談を中心に行なっておりますが、出張が発生することもあります。 ◇新規顧客への導入案内 HPからの問い合わせやグループ会社から紹介を受けた顧客先にアプローチし、延長保証サービスの導入をご案内します。状況に応じて、自分の好きな業界や企業に営業をかけることもできます。 ■業務の魅力： ＜新たにサービスを企画するチャンスも◎＞ 業界や商品・サービスに合わせて、「どんな延長保証があれば喜ばれるか」を考えることからスタートします。 基本的に既存サービスの中から提案しますが、グループの損害保険会社と連携して新たに保証サービスを考えることも可能です。 ■入社後の流れ：※習熟度によってスケジュールは変更があります。 ＜入社1か月～3か月後＞ ・当社のビジネスモデルや営業方針を把握し、複数の営業社員に同行しながらOJTで少しずつ業務に慣れていきます。また、既存案件のサポート（書類作成等の事務を含む）も行います。 ・延長保証に関連して、損害保険関連資格（募集人、少短）を取得します。 ＜入社3か月～12か月後＞ ・習熟度に応じて、汎用保証サービスの提案からスタートし、徐々にクライアントを担当します。 ＜入社2年目以降＞ ・これまでのキャリアや適性によって、「新規開拓」や「深耕営業」など、得意な分野をメインに活躍してもらう予定です。 ■配属先： 営業部　東京営業グループ（計6名） →部長1名、グループリーダー1名、シニアチーフ1名、チーフ2名、メンバー1名 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区外神田2-2-3 住友不動産御茶ノ水ビル8F勤務地最寄駅：中央線 総武線／御茶ノ水駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

御茶ノ水駅、新御茶ノ水駅、淡路町駅

＜予定年収＞584万円～680万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～412,000円＜月給＞340,000円～412,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力知識を考慮し、当社規定により決定いたします。※想定年収は残業月20時間の場合。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※2024年度賞与実績：年間合計3か月分※上記以外に業績連動賞与を支給する場合あり。※努力と結果に応じた適正な評価とリターンが得られます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～SOMPOホールディングスの中で、延長保証サービスを提供しています～■事業内容： メーカー保証終了後の一定期間に発生した製品の故障・不具合について、保証規程に基づき修理をする延長保証サービスを提供しています。商品としては、家庭用の電化製品や住宅設備機器、太陽光発電システム、携帯電話などの延長保証サービス、また、賃貸管理会社向けに賃貸住宅設備における原状回復保証制度のアドミニストレーション業務も行っています。創業以来、安全な保証設計からアフターフォローまで一貫して取り組み、豊富な実績を誇るリーディングカンパニーに成長しました。今後もお客さまの幅広いニーズにお応えし、新しい延長保証サービスを提供していきます。■事業の特徴：延長保証とは、メーカー保証終了後の一定期間において発生した製品の故障・不具合に対して、サービス規程に基づき、製品の修理を無償で提供するサービスです。ユーザーは対象製品を購入する際に一定の保証料を支払うことで、保証期間を延長して修理サービスを受けることが可能となり、製品を安心して使用することができます。クライアント企業は、当社と共同でサービスを運営することで、収益アップやサービス向上が実現できます。このように、延長保証は「モノを長く、大切に使う」ことを基軸とした、社会貢献度の高いビジネスでありながら、ユーザー・クライアント企業の双方に大きな価値をもたらす、前向きで持続性のある事業なのです。■ビジネスモデル：保証運営に欠かせない各種機能（保証設計、リスク管理、修理手配、情報管理、カスタマーセンター、保険管理）をすべて備えたビジネスモデルを有しています。設立以来、「延長保証」に特化し蓄積してきたノウハウを基に、最高品質の延長保証サービスを提供しています。

【SOMPOグループならではの安定基盤／延長保証のリーディングカンパニー】 ■業務概要： 大手家電量販店やハウスメーカーに向けて、製品の延長保証サービスの導入提案をお任せします。直接個人のエンドユーザーへ提案する業務ではありません。 ■延長保証サービスとは？： メーカー保証終了後の一定期間、規程に基づいて製品の故障・不具合の修理を提供するサービスです。 良いものを安心して長く使うことができ、廃棄物の削減などの社会貢献につながります。 ■業務詳細： ◇既存顧客へのフォロー 現在は既存顧客へのフォローが業務の8割（営業部に確認）を占めています。 定期的にお客様先を訪問し、新製品におけるサービスの導入提案やその説明を実施します。 ※打合せについては、オンライン商談を中心に行なっておりますが、出張が発生することもあります。 ◇新規顧客への導入案内 HPからの問い合わせやグループ会社から紹介を受けた顧客先にアプローチし、延長保証サービスの導入をご案内します。状況に応じて、自分の好きな業界や企業に営業をかけることもできます。 ■業務の魅力： ＜新たにサービスを企画するチャンスも◎＞ 業界や商品・サービスに合わせて、「どんな延長保証があれば喜ばれるか」を考えることからスタートします。 基本的に既存サービスの中から提案しますが、グループの損害保険会社と連携して新たに保証サービスを考えることも可能です。 ■入社後の流れ：※習熟度によってスケジュールは変更があります。 ＜入社1か月～6か月後＞ ・当社のビジネスモデルや営業方針を把握し、先輩に同行しながらOJTで少しずつ業務に慣れていきます。また、先輩が対応している案件のサポート（書類作成等の事務を含む）も行います。 ・延長保証に関連して、損害保険関連資格（募集人、少短）を取得します。 ＜入社7か月～12か月後＞ ・習熟度に応じて、汎用保証サービスの提案からスタートし、徐々にクライアントを担当します。 ＜入社2年目以降＞ ・これまでのキャリアや適性によって、「新規開拓」や「深耕営業」など、得意な分野をメインに活躍してもらう予定です。 ■配属先： 営業部　東京営業グループ（計6名） →部長1名、グループリーダー1名、シニアチーフ1名、チーフ2名、メンバー1名 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区外神田2-2-3 住友不動産御茶ノ水ビル8F勤務地最寄駅：中央線 総武線／御茶ノ水駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

御茶ノ水駅、新御茶ノ水駅、淡路町駅

＜予定年収＞400万円～580万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～354,000円＜月給＞235,000円～354,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力知識を考慮し、当社規定により決定いたします。※想定年収は残業月20時間の場合。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※2024年度賞与実績：年間合計3か月分※上記以外に業績連動賞与を支給する場合あり。※努力と結果に応じた適正な評価とリターンが得られます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～SOMPOホールディングスの中で、延長保証サービスを提供しています～■事業内容： メーカー保証終了後の一定期間に発生した製品の故障・不具合について、保証規程に基づき修理をする延長保証サービスを提供しています。商品としては、家庭用の電化製品や住宅設備機器、太陽光発電システム、携帯電話などの延長保証サービス、また、賃貸管理会社向けに賃貸住宅設備における原状回復保証制度のアドミニストレーション業務も行っています。創業以来、安全な保証設計からアフターフォローまで一貫して取り組み、豊富な実績を誇るリーディングカンパニーに成長しました。今後もお客さまの幅広いニーズにお応えし、新しい延長保証サービスを提供していきます。■事業の特徴：延長保証とは、メーカー保証終了後の一定期間において発生した製品の故障・不具合に対して、サービス規程に基づき、製品の修理を無償で提供するサービスです。ユーザーは対象製品を購入する際に一定の保証料を支払うことで、保証期間を延長して修理サービスを受けることが可能となり、製品を安心して使用することができます。クライアント企業は、当社と共同でサービスを運営することで、収益アップやサービス向上が実現できます。このように、延長保証は「モノを長く、大切に使う」ことを基軸とした、社会貢献度の高いビジネスでありながら、ユーザー・クライアント企業の双方に大きな価値をもたらす、前向きで持続性のある事業なのです。■ビジネスモデル：保証運営に欠かせない各種機能（保証設計、リスク管理、修理手配、情報管理、カスタマーセンター、保険管理）をすべて備えたビジネスモデルを有しています。設立以来、「延長保証」に特化し蓄積してきたノウハウを基に、最高品質の延長保証サービスを提供しています。

【SOMPOグループならではの安定基盤／延長保証のリーディングカンパニー】 ■業務内容： 大手家電量販店やハウスメーカーに向けて、製品の延長保証サービスの導入提案をお任せします。直接個人のエンドユーザーへ提案する業務ではありません。 ■延長保証サービスとは？： メーカー保証終了後の一定期間、規程に基づいて製品の故障・不具合の修理を提供するサービスです。 良いものを安心して長く使うことができ、廃棄物の削減などの社会貢献につながります。 ■業務詳細： ◇既存顧客へのフォロー 現在は既存顧客へのフォローが業務の8割（営業部に確認）を占めています。 定期的にお客様先を訪問し、新製品におけるサービスの導入提案やその説明を実施します。 ※打合せについては、オンライン商談を中心に行なっておりますが、出張が発生することもあります。 ◇新規顧客への導入案内 HPからの問い合わせやグループ会社から紹介を受けた顧客先にアプローチし、延長保証サービスの導入をご案内します。 状況に応じて、自分の好きな業界や企業に営業をかけることもできます。 ■業務の流れ： ※習熟度によってスケジュールは変更があります。 ※特命リーダー（マネジメントはしない、個人成果に特化したリーダー）としての採用となるため、入社してからは早期にキャッチアップいただき、3か月程度で独り立ちいただくイメージです。個人目標の達成による組織業績への高い貢献を期待します。 ＜入社1か月～3か月後＞ ・当社のビジネスモデルや営業方針を把握し、複数の営業社員に同行しながらOJTで少しずつ業務に慣れていきます。また、既存案件のサポート（書類作成等の事務を含む）も行います。 ・延長保証に関連して、損害保険関連資格（募集人、少短）を取得します。 ＜入社3か月～12か月後＞ ・習熟度に応じて、汎用保証サービスの提案からスタートし、徐々にクライアントを担当します。 ＜入社2年目以降＞ ・これまでのキャリアや適性によって、「新規開拓」や「深耕営業」など、得意な分野をメインに活躍してもらう予定です。 ■配属部署： 営業部　東京営業グループ（計6名） →部長1名、グループリーダー1名、シニアチーフ1名、チーフ2名、メンバー1名 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区外神田2-2-3 住友不動産御茶ノ水ビル8F勤務地最寄駅：中央線 総武線／御茶ノ水駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

御茶ノ水駅、新御茶ノ水駅、淡路町駅

＜予定年収＞700万円～770万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：357,000円～404,000円固定残業手当/月：97,000円～110,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞454,000円～514,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力知識を考慮し、当社規定により決定いたします。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※2024年度賞与実績：年間合計3か月分※上記以外に業績連動賞与を支給する場合あり。※努力と結果に応じた適正な評価とリターンが得られます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～SOMPOホールディングスの中で、延長保証サービスを提供しています～■事業内容： メーカー保証終了後の一定期間に発生した製品の故障・不具合について、保証規程に基づき修理をする延長保証サービスを提供しています。商品としては、家庭用の電化製品や住宅設備機器、太陽光発電システム、携帯電話などの延長保証サービス、また、賃貸管理会社向けに賃貸住宅設備における原状回復保証制度のアドミニストレーション業務も行っています。創業以来、安全な保証設計からアフターフォローまで一貫して取り組み、豊富な実績を誇るリーディングカンパニーに成長しました。今後もお客さまの幅広いニーズにお応えし、新しい延長保証サービスを提供していきます。■事業の特徴：延長保証とは、メーカー保証終了後の一定期間において発生した製品の故障・不具合に対して、サービス規程に基づき、製品の修理を無償で提供するサービスです。ユーザーは対象製品を購入する際に一定の保証料を支払うことで、保証期間を延長して修理サービスを受けることが可能となり、製品を安心して使用することができます。クライアント企業は、当社と共同でサービスを運営することで、収益アップやサービス向上が実現できます。このように、延長保証は「モノを長く、大切に使う」ことを基軸とした、社会貢献度の高いビジネスでありながら、ユーザー・クライアント企業の双方に大きな価値をもたらす、前向きで持続性のある事業なのです。■ビジネスモデル：保証運営に欠かせない各種機能（保証設計、リスク管理、修理手配、情報管理、カスタマーセンター、保険管理）をすべて備えたビジネスモデルを有しています。設立以来、「延長保証」に特化し蓄積してきたノウハウを基に、最高品質の延長保証サービスを提供しています。

★業界未経験歓迎！/平均残業20h／「健康経営優良法人2025　ネクストブライト1000」の認定取得 ★SOMPOグループならではの安定基盤／延長保証のリーディングカンパニー ★毎期増収中の成長事業／市場規模1兆円超えの急成長業界 ■職務内容： 大手家電量販店やハウスメーカーに向けて、製品の延長保証サービスの導入提案をお任せします。直接個人のエンドユーザーへ提案する業務ではありません。サービスは家電製品、住宅設備機器、携帯電話など幅広い業界を対象としています。 【延長保証サービスとは？】 市場規模1兆円超えの急成長業界。メーカー保証終了後の一定期間において発生した製品の故障や不具合に関し、製品の修理を無償で提供。良いものを安心して長く使うことのできる、社会貢献性の高いサービスです。 ■業務詳細： ・新規法人クライアントの開拓（SOMPOグループ各社とのアライアンス） ・クライアントの新規事業開発を支える延長保証サービスの企画立案と提案 ・既存顧客に対するアフターフォロー ※オンライン商談を中心に行なっておりますが、出張も月１～２回程度発生可能性有り ■入社後のイメージ： ◎入社１ヵ月～３か月後 ・当社のビジネスモデルや営業方針を把握し、先輩に同行しながらOJTで業務を行います。 ・延長保証に関連して、損害保険関連資格（募集人、少短）を取得します。 ◎入社４か月～12か月後 ・習熟度に応じて、汎用保証サービスの提案からスタートし、徐々にクライアントを担当します。 ◎入社２年目以降 ・これまでのキャリアや適性によって、「新規開拓」や「深耕営業」など、得意な分野をメインに活躍してもらう予定です。 ■配属部署： 営業部　東京営業グループ（計10名） 部長1名、グループリーダー1名、特命リーダー2名、シニアチーフ1名、チーフ2名、メンバー2名、派遣スタッフ1名。 ■当社の特徴： 当社は設立以来、毎期増収を確保し、業績は順調に推移しております。 2015年にはSOMPOホールディングスグループの一員となり、より一層、安全性・健全性の高い事業運営が可能に。福利厚生も充実しております！ また、2021 年度に健康経営優良法人として認定を受けてから３年連続での認定。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都千代田区外神田2-2-3 住友不動産御茶ノ水ビル8階勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

御茶ノ水駅、新御茶ノ水駅、淡路町駅

＜予定年収＞474万円～680万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：274,000円～412,000円＜月給＞274,000円～412,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力知識を考慮し、当社規定により決定いたします。※想定年収は残業月20時間の場合。■昇給年1回(4月)■賞与年2回(6月・12月) ※2024年度賞与実績：年間合計3か月分★努力と結果に応じた　適正な評価とリターンが得られます！賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～SOMPOホールディングスの中で、延長保証サービスを提供しています～■事業内容： メーカー保証終了後の一定期間に発生した製品の故障・不具合について、保証規程に基づき修理をする延長保証サービスを提供しています。商品としては、家庭用の電化製品や住宅設備機器、太陽光発電システム、携帯電話などの延長保証サービス、また、賃貸管理会社向けに賃貸住宅設備における原状回復保証制度のアドミニストレーション業務も行っています。創業以来、安全な保証設計からアフターフォローまで一貫して取り組み、豊富な実績を誇るリーディングカンパニーに成長しました。