EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社
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設立
- 2020年
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従業員数
- 4,310名
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平均年齢
- -歳
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社
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仕事
【「世界で最も就職したい企業ランキング」2位(Universum社調べ)」※1位Google、2位EY/BIG4/社会課題解決/コラボレーション文化】 【業務内容】 クライアントのビジネス変革やDX戦略の実現、さらには既存の延長線上だけではない非連続な成長の実現にはダイナミックな変革には、データやAIの利活用が欠かせません。 Data and Analyticsチームでは、業界を問わず、セールス・マーケティング・サプライチェーン・マニュファクチャリング・R&D・事業開発・バックオフィス領域など、ビジネスのあらゆる領域に対して、データ・AI利活用に関わる専門性を用いて、クライアントのビジネス変革および課題解決を支援します。 【主要支援領域】 1. 企業のイノベーション創出支援 2. データ利活用・分析プラットフォーム構想策定/導入支援 3. AI・Analytics活用による業務・システム構想策定/導入支援 【育成体制について】 Data and Analyticsチームはメンバーのキャリアパスと成長を重要視し、下記のポイントを軸に人材育成に取り組んでいます。 ・入社時には同ポジションの同僚がバディとして任命され、EYに慣れていただくためのサポートをします。 ・カウンセリング制度により、上位ポジションの同僚がカウンセラーとして任命され、みなさんのキャリアアップのための相談やスキル向上のためのアドバイスを行っています。 ・EYグローバルが保有するナレッジ共有の機会提供や、トレーニングコンテンツの提供、社外の勉強会などへの参加機会を提供することにより、継続的な学習および資格取得支援を行っています。 【チームの魅力】 データ&アナリティクス(DnA)ユニットは、社会や組織が有するデータを資産と捉え、「データガバナンス」、「データプラットフォーム」、「AI・分析」、「ビジネスインテリジェンス(BI)」の4軸でデータの価値を引き出すためのサービスを提供します。 データ活用に向けた組織づくりからデータガバナンス戦略の実現を下支えするITインフラの整備、実際の運用までデータドリブン経営を実現するための全工程を支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区角田町8番1号 梅田阪急ビルオフィスタワー37階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
梅田駅(地下鉄)、大阪梅田駅(阪神線)、東梅田駅
給与
<予定年収>600万円~1,500万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):278,481円~500,000円固定残業手当/月:114,410円~200,000円(固定残業時間50時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>392,891円~700,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。■昇給:年1回(10月)■パフォーマンスボーナス:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社はEYの日本におけるメンバーファームです。さまざまな分野の専門性を有するプロフェッショナルがグローバルに連携し、企業が抱える経営課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なアドバイザリーサービスを総合的に提供しています。
仕事
コンサル未経験可/研修体制充実/社会課題解決/パーパス経営/コラボレーション文化/今期120%成長/グローバル案件多数 ●Microsoft社とのグローバルレベルでの強固なアライアンス ●Microsoft社インダストリーソリューション×EYソリューションで顧客支援 ●自由な働き方で柔軟な対応可 ●クライアントファーストを追及する為、脱KPI経営方針 ●数字評価ではなくコラボレーションでの社会課題解決を評価する組織作り 【ポジション概要】 今回募集する MicrosoftのBusiness Applicationを担当するテクノロジーコンサルタントは、ERP/CRM/Low-Code No-Code(LCNC)ソリューションに対する深い知見を活かして、企業のDX推進における計画・企画構想の策定からシステム構築、導入および稼働後の変革支援まで幅広い分野でご活躍いただきます。 【ソリューションについて】 (1)ERP (2)CRM (3)Power Platform、AIサービス(Copilot) ※当チームが導入を支援するパッケージはDynamics365 ERP/CRMとPower Platformです。下記は一例です。 【ERP】 Microsoft Dynamics 365 Finance Microsoft Dynamics 365 Commerce 【CRM】 Microsoft Dynamics 365 Sales Microsoft Dynamics 365 Customer Service 【Power Platform】 Power Apps Power BI Copilot Studio 【Microsoftチームの魅力】 ・最新のIT/デジタル領域でのコンサルティングメソッドを習得できる環境です。組織の立ち上げ期にあるため、裁量を持ち、チームの中心メンバーとして今後ご活躍いただけます。 ・すでにMicrosoft製品を導入している企業が多く、他ERPと比較した際に価格や導入難易度が低いことから、Microsoft関連ソリューションの導入ニーズが高まっており、業界問わず様々なクライアントの変革を実現する機会がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区角田町8番1号 梅田阪急ビルオフィスタワー37階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
梅田駅(地下鉄)、東梅田駅、大阪梅田駅(阪神線)
給与
<予定年収>600万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):278,481円~500,000円固定残業手当/月:114,410円~200,000円(固定残業時間50時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>392,891円~700,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。■昇給:年1回(10月)■パフォーマンスボーナス:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
●TOPIX●・働きながら無料でMBA取得可、他AIやData Analyticsなどデジタル分野の資格取得等支援充実・「世界で最も就職したい企業ランキング」2位(Universum社調べ)」※1位Google、2位EY・2019年7月にAPAC地域の傘下となった事でグローバルで大規模な案件を獲得・ダイバーシティ厚生労働省認定ゴールドを3年連続受賞しており、女性比率がBIG4の中でも高く、LGBTTへの支援実例等各種取り組み実績を持っています。■事業内容:当社はEYの日本におけるメンバーファームです。さまざまな分野の専門性を有するプロフェッショナルがグローバルに連携し、企業が抱える経営課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なアドバイザリーサービスを総合的に提供しています。■主なサービス:各分野のプロフェッショナルが、高品質かつグローバルな戦略を多角的な視点から提案・実行し、組織全体の価値向上をサポートしています。※経営戦略、海外事業支援(進出、事業再構築)、財務プロセス改革、サプライチェーン・マネジメント、カスタマー・リレーションシップ・マネジメント、業績評価/管理会計、全社的コスト削減支援、人事・組織変革、ITアドバイザリー、PMO支援等■グローバルの中での立ち位置:EYは、グローバル化するマーケットにおいて世界中の企業・規制当局・投資家のニーズに対応するため、一貫した高品質サービスの提供に向けて努力を続けています。その一環として、各国のメンバーファームを4つのエリア(EMEIA、AMERICAS、APAC、JAPAN)に分け、連携を強化することで国際的な事業展開をしています。■当社のミッション:世界経済の大きな潮流の変化とグローバル化に伴い複雑化する企業課題を、経営の様々な側面におけるアドバイザリーサービスの提供により、測定可能・持続可能な方法で業績向上のための企業革新を強力に支援しています。■グローバルナレッジ:・Japan Business Services(JBS)…海外でビジネスを展開している日本企業に対し世界の主要都市60ヶ所以上に350人以上の日本語を話せるプロフェショナルと3,000人を超える現地プロフェショナルを配置したJBSのネットワークが緊密な連携を図っています。
仕事
~フルリモート×上流から品質を追求できる環境~ ●地方在住×リモート勤務が可能な環境です。 ●構想からシステム化まで全工程の支援が可能です ●AI・ブロックチェーンなど最新技術を活用 ●標準業務時間7時間・残業30時間程度という働き方が可能。質を追求できる範囲で案件を取る為、残業過多でPJTが炎上することも基本的にありません。 ●グローバルレベルで保有する成功事例を活用したならではのコンサルティングが可能 ●テクノロジー領域でキャリア志向に合わせたキャリアパス設計が可能 ●コンサルティング×テクノロジーがうまく融合した組織 == ■業務概要:当社が提供する業務ソリューションやプロダクト財務会計、製造管理、顧客管理、マーケティング、データ分析等の要件定義・設計・開発・テスト・導入に係る業務をお任せします。 ■業務内容: ・業務アプリケーションを導入するため、クライアントとの業務システム要件の定義、Fit&Gap分析、データ・画面・機能の基本設計、開発・Configuration、各種テストの計画・実行、システムデータ業務移行の計画・実行、デプロイ・導入、保守サポートの全工程もしくは、一部の工程 ■募集ポジション: ◎Kinaxisソリューションエンジニア ■チームの強み 企業戦略とテクノロジーの結び付きが深くなってきているため、テクノロジーの実装による戦略の実現が重要になってきています。そのような目的を実現する EY のテクノロジーコンサルティング・プロジェクトに参画しながら、お客様の変革を推進する、やりがいのある仕事です。 EY のグローバルネットワークが保有する最先端のソフトウェア、ツール、方法論、研修コンテンツの活用、および、グローバルのメンバーと協業することで、ノウハウ・知見を吸収でき、自己の成長を効果的に行うことができます。 グローバル PJ への参画、ストラテジー部門との協力体制、様々な業界知識、付加価値の高い開発に取り組めます。新規立ち上げのため、組織の成長とメンバーの成長が同期でき、組織規模もまだ小さく、一人一人が重要な戦力として位置付けられるため、リーダーシップ能力が磨かれます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー勤務地最寄駅:東京メトロ 千代田線/日比谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>福岡オフィス住所:福岡県福岡市中央区天神2丁目6番50号 福岡大名ガーデンシティ 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>550万円~1,500万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):278,481円~600,000円固定残業手当/月:114,410円~200,000円(固定残業時間50時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>392,891円~800,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。■昇給:年1回(10月)■賞与:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社はEYの日本におけるメンバーファームです。さまざまな分野の専門性を有するプロフェッショナルがグローバルに連携し、企業が抱える経営課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なアドバイザリーサービスを総合的に提供しています。
仕事
【「世界で最も就職したい企業ランキング」2位(Universum社調べ)」※1位Google、2位EY/BIG4/社会課題解決/コラボレーション文化】 【業務内容】 クライアントのビジネス変革やDX戦略の実現、さらには既存の延長線上だけではない非連続な成長の実現にはダイナミックな変革には、データやAIの利活用が欠かせません。 Data and Analyticsチームでは、業界を問わず、セールス・マーケティング・サプライチェーン・マニュファクチャリング・R&D・事業開発・バックオフィス領域など、ビジネスのあらゆる領域に対して、データ・AI利活用に関わる専門性を用いて、クライアントのビジネス変革および課題解決を支援します。 【主要支援領域】 1. 企業のイノベーション創出支援 2. データ利活用・分析プラットフォーム構想策定/導入支援 3. AI・Analytics活用による業務・システム構想策定/導入支援 【育成体制について】 Data and Analyticsチームはメンバーのキャリアパスと成長を重要視し、下記のポイントを軸に人材育成に取り組んでいます。 ・入社時には同ポジションの同僚がバディとして任命され、EYに慣れていただくためのサポートをします。 ・カウンセリング制度により、上位ポジションの同僚がカウンセラーとして任命され、みなさんのキャリアアップのための相談やスキル向上のためのアドバイスを行っています。 ・EYグローバルが保有するナレッジ共有の機会提供や、トレーニングコンテンツの提供、社外の勉強会などへの参加機会を提供することにより、継続的な学習および資格取得支援を行っています。 【チームの魅力】 データ&アナリティクス(DnA)ユニットは、社会や組織が有するデータを資産と捉え、「データガバナンス」、「データプラットフォーム」、「AI・分析」、「ビジネスインテリジェンス(BI)」の4軸でデータの価値を引き出すためのサービスを提供します。 データ活用に向けた組織づくりからデータガバナンス戦略の実現を下支えするITインフラの整備、実際の運用までデータドリブン経営を実現するための全工程を支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー勤務地最寄駅:東京メトロ 千代田線/日比谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区角田町8番1号 梅田阪急ビルオフィスタワー37階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、梅田駅(地下鉄)、有楽町駅、東梅田駅、銀座駅、大阪梅田駅(阪神線)
給与
<予定年収>600万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):278,481円~600,000円固定残業手当/月:114,410円~200,000円(固定残業時間50時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>392,891円~800,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。■昇給:年1回(10月)■パフォーマンスボーナス:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社はEYの日本におけるメンバーファームです。さまざまな分野の専門性を有するプロフェッショナルがグローバルに連携し、企業が抱える経営課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なアドバイザリーサービスを総合的に提供しています。
仕事
【「世界で最も就職したい企業ランキング」2位(Universum社調べ)」※1位Google、2位EY/BIG4/社会課題解決/コラボレーション文化】 【ポジション概要】 当部門は、「Cloud Transformation」と「Digital Workplace」の2つの領域でコンサルティングを行っており、候補者様にはそれぞれの領域でCCoE設立、戦略策定、次世代インフラストラクチャの構想策定、現行環境のアセスメント、アーキテクチャの検討、ベンダー選定、運用設計など幅広いステージでクライアントのビジネスニーズ・経営課題を解決する案件に携わっていただきます。 【業務例】 (1)Cloud Transformation 最新技術の活用、組織やガバナンスのクラウド適応支援等を通じて、オンプレミスの業務システムや従来型インフラストラクチャをフレキシブルでセキュアなクラウド環境へ転換します。 ※取り扱うソリューション例 NaaS、SaaS、PaaS、IaaS、IDaaS、FWaaS、SD-WAN等 (2)Digital Workplace ICTテクノロジー及びセキュリティソリューション関連の知見を活かして、セキュアでどこでも働ける環境の構築を通し、企業の働き方改革や、社員のWell-beingの向上を支援します。 ※取り扱うソリューション例 SASE、ZTNA、DaaS、IDaaS、EDR、Microsoft 365、Microsoft Teams、Microsoft Viva等 【魅力ポイント】 ・官公庁・企業等業界領域を問わず、広くニーズのあるクラウドインフラ、セキュリティ領域において、特定の通信会社やソリューションに縛られず、顧客にとって最適なソリューション、戦略提案を行うことが出来る ・最新の技術を駆使するクライアントの案件に携わることで、自身の新しい知識やスキルを常に更新していく事が出来る ・語学力の高い方にはクロスボーダー案件への関与機会があり、海外のメンバーファームとの連携も多く、グローバルな業務環境で挑戦、活躍することが出来る ・案件の上流から導入までの工程に関わることで、クライアントのビジネス課題や解決方法に関する視点、知見を身に着けることができる 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー勤務地最寄駅:東京メトロ 千代田線/日比谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区角田町8番1号 梅田阪急ビルオフィスタワー37階受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>福岡オフィス住所:福岡県福岡市中央区天神2丁目6番50号 福岡大名ガーデンシティ 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、梅田駅(地下鉄)、有楽町駅、東梅田駅、銀座駅、大阪梅田駅(阪神線)
給与
<予定年収>600万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):278,481円~600,000円固定残業手当/月:114,410円~200,000円(固定残業時間50時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>392,891円~800,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。■昇給:年1回(10月)■パフォーマンスボーナス:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社はEYの日本におけるメンバーファームです。さまざまな分野の専門性を有するプロフェッショナルがグローバルに連携し、企業が抱える経営課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なアドバイザリーサービスを総合的に提供しています。
仕事
【業務概要】 Organization & Workforce Transformationチームでは、業界を問わず、以下のような組織・人材・人事に係るトランスフォーメーションを支援します。 【 ご支援内容(一例)】 ■人材戦略/人材ポートフォリオ ・経営戦略の実現に資するタレントマネジメント、人事制度、組織風土等を含む包括的人材戦略の策定 ・経営/事業戦略に沿った中長期の人材ポートフォリオ可視化と人材の質・量確保の戦略策定 ■人的資本経営 ・様々なステークホルダーへの訴求性を考慮した人的資本開示戦略策定・統合報告書作成支援・人的資本マネジメント改革 ・人的資本の可視化・開示レポート・ツールの作成 ■戦略的要員計画 ・多角的な要員・人件費・生産性分析、および経営/事業戦略実現に向けた要員計画・予測・管理 ・要員最適化モデルの構築や、多様な雇用形態社員の組み合わせシミュレーション ■スキルベース組織 ・柔軟性・迅速性の高いスキルベース組織の構想策定、スキルを軸にした人材活用・育成体系整備・実行 ・スキルデータ蓄積・参照・管理プラットフォームの構築 ■デジタル・IT組織・人材強化 ・デジタルトランスフォーメーションを推進する組織の設計・構築 ・求められるデジタル人材・変革推進人材の要件定義と獲得・育成支援 ■グローバル・HRオペレーティングモデル ・グローバルレベルでのタレントマネジメント/人事オペレーションの最適実行を可能とするHR機能配置および業務執行体制構築 ■HR SSC(GBS)・アウトソーシング支援 ・人事シェアードサービスセンター(グローバルビジネスサービス)の設立・強化 ・人事業務アウトソーシングに係る現状診断・構想策定から業務移管・安定化までの一連のライフサイクルを支援 ■HRプロセス・リエンジニアリング ・組織・制度変革/新システム導入など、各種改革推進における新プロセス設計およびプロセス最適化 ・RPA/AIなどの新たなテクノロジーを活用し、“Employee Experience” 視点を取り入れたHRプロセス改革 ■ピープルアナリティクス ・AIも活用した各種HR構造・非構造データのアナリティクスを通じた精度の高いモデリング設計やレポーティング・インサイト導出など 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー勤務地最寄駅:東京メトロ 千代田線/日比谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区角田町8番1号 梅田阪急ビルオフィスタワー37階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、梅田駅(地下鉄)、有楽町駅、東梅田駅、銀座駅、大阪梅田駅(阪神線)
給与
<予定年収>600万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):278,481円~600,000円固定残業手当/月:114,410円~200,000円(固定残業時間50時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>392,891円~800,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、当法人規定により決定します。■昇給:年1回(10月)■パフォーマンスボーナス:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
●TOPIX●・働きながら無料でMBA取得可、他AIやData Analyticsなどデジタル分野の資格取得等支援充実・「世界で最も就職したい企業ランキング」2位(Universum社調べ)」※1位Google、2位EY・2019年7月にAPAC地域の傘下となった事でグローバルで大規模な案件を獲得・ダイバーシティ厚生労働省認定ゴールドを3年連続受賞しており、女性比率がBIG4の中でも高く、LGBTTへの支援実例等各種取り組み実績を持っています。■事業内容:当社はEYの日本におけるメンバーファームです。さまざまな分野の専門性を有するプロフェッショナルがグローバルに連携し、企業が抱える経営課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なアドバイザリーサービスを総合的に提供しています。■主なサービス:各分野のプロフェッショナルが、高品質かつグローバルな戦略を多角的な視点から提案・実行し、組織全体の価値向上をサポートしています。※経営戦略、海外事業支援(進出、事業再構築)、財務プロセス改革、サプライチェーン・マネジメント、カスタマー・リレーションシップ・マネジメント、業績評価/管理会計、全社的コスト削減支援、人事・組織変革、ITアドバイザリー、PMO支援等■グローバルの中での立ち位置:EYは、グローバル化するマーケットにおいて世界中の企業・規制当局・投資家のニーズに対応するため、一貫した高品質サービスの提供に向けて努力を続けています。その一環として、各国のメンバーファームを4つのエリア(EMEIA、AMERICAS、APAC、JAPAN)に分け、連携を強化することで国際的な事業展開をしています。■当社のミッション:世界経済の大きな潮流の変化とグローバル化に伴い複雑化する企業課題を、経営の様々な側面におけるアドバイザリーサービスの提供により、測定可能・持続可能な方法で業績向上のための企業革新を強力に支援しています。■グローバルナレッジ:・Japan Business Services(JBS)…海外でビジネスを展開している日本企業に対し世界の主要都市60ヶ所以上に350人以上の日本語を話せるプロフェショナルと3,000人を超える現地プロフェショナルを配置したJBSのネットワークが緊密な連携を図っています。
仕事
■概要 ピープルコンサルティングは、グローバルに約6,000人、日本でも300人を超える人事・組織専門プロフェッショナルを擁し、企業の大規模変革(海外進出、M&A・組織再編、労働生産性向上、コスト削減等)を人・組織の観点から包括的に支援しています。 R&T(Reward and Transaction)チームは、組織変革、人事制度の再設計、M&A支援などを通じて、企業の持続的な成長とグローバル競争力の強化を支援しています。人材・組織領域における戦略的課題に対し、実行可能かつ成果に直結するソリューションを提供することで、クライアントの変革を加速させます。 ■業務内容 (1)組織人事コンサルタント・M&Aコンサルタント ・HRトランザクション(M&A・組織再編) ・グローバル人材マネジメント・報酬ガバナンス ・役員報酬制度設計・コーポレートガバナンス ・人事制度設計・導入 ・労働環境整備・働き方改革支援 (2)退職年金コンサルタント ・年金制度改革支援(制度設計、導入支援) ・M&A支援(年金DD、クロージング支援、PMI) 【募集ポジション】 ・シニアマネージャー ・マネージャー ・シニアコンサルタント 【応募条件】 ◎退職年金コンサルタント<マネージャー> ■必須条件:下記を満たしている方 ・企業年金関連業務5年以上/ビジネス経験7年以上 ・プロジェクト遂行の経験があること 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー勤務地最寄駅:東京メトロ 千代田線/日比谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区角田町8番1号 梅田阪急ビルオフィスタワー37階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、梅田駅(地下鉄)、有楽町駅、東梅田駅、銀座駅、大阪梅田駅(阪神線)
給与
<予定年収>600万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):278,481円~600,000円固定残業手当/月:114,410円~200,000円(固定残業時間50時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>392,891円~800,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、当法人規定により決定します。■昇給:年1回(10月)■パフォーマンスボーナス:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
●TOPIX●・働きながら無料でMBA取得可、他AIやData Analyticsなどデジタル分野の資格取得等支援充実・「世界で最も就職したい企業ランキング」2位(Universum社調べ)」※1位Google、2位EY・2019年7月にAPAC地域の傘下となった事でグローバルで大規模な案件を獲得・ダイバーシティ厚生労働省認定ゴールドを3年連続受賞しており、女性比率がBIG4の中でも高く、LGBTTへの支援実例等各種取り組み実績を持っています。■事業内容:当社はEYの日本におけるメンバーファームです。さまざまな分野の専門性を有するプロフェッショナルがグローバルに連携し、企業が抱える経営課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なアドバイザリーサービスを総合的に提供しています。■主なサービス:各分野のプロフェッショナルが、高品質かつグローバルな戦略を多角的な視点から提案・実行し、組織全体の価値向上をサポートしています。※経営戦略、海外事業支援(進出、事業再構築)、財務プロセス改革、サプライチェーン・マネジメント、カスタマー・リレーションシップ・マネジメント、業績評価/管理会計、全社的コスト削減支援、人事・組織変革、ITアドバイザリー、PMO支援等■グローバルの中での立ち位置:EYは、グローバル化するマーケットにおいて世界中の企業・規制当局・投資家のニーズに対応するため、一貫した高品質サービスの提供に向けて努力を続けています。その一環として、各国のメンバーファームを4つのエリア(EMEIA、AMERICAS、APAC、JAPAN)に分け、連携を強化することで国際的な事業展開をしています。■当社のミッション:世界経済の大きな潮流の変化とグローバル化に伴い複雑化する企業課題を、経営の様々な側面におけるアドバイザリーサービスの提供により、測定可能・持続可能な方法で業績向上のための企業革新を強力に支援しています。■グローバルナレッジ:・Japan Business Services(JBS)…海外でビジネスを展開している日本企業に対し世界の主要都市60ヶ所以上に350人以上の日本語を話せるプロフェショナルと3,000人を超える現地プロフェショナルを配置したJBSのネットワークが緊密な連携を図っています。
仕事
~グローバルで大規模な案件に携わる体制あり/脱KPI経営の方針/チームビルディングを中心に評価する組織作り~ ■概要 ピープルコンサルティングは、グローバルに約6,000人、日本でも300人を超える人事・組織専門プロフェッショナルを擁し、企業の大規模変革(海外進出、M&A・組織再編、労働生産性向上、コスト削減等)を人・組織の観点から包括的に支援しています。HRT(HR Transformation and Technology)チームは、ビジネスプロセス・テクノロジーの観点からの人事変革を支援するサービスを担っています。 ■業務内容 コア人事、給与計算、勤怠管理、タレントマネジメントなどの人事業務領域を広くカバーし、構想策定、要件定義、システム導入、PMO、運用保守(AMS)、運用安定化、HRシェアードサービス、アウトソーシング(特に給与BPO等)、継続的な改善までの一連のフェーズを一気通貫で支援します。 <入社後配属/アサインを予定している業務/プロジェクト> ※人事業務効率化や組織再設計に伴うグローバルもしくは国内の人事システム構想・要件定義・導入・導入後保守、PMO ■募集ポジション ・ディレクター / Director ・マネージャー / Manager、シニアマネージャー/Senior Manager ※プロジェクトマネジメント業務も担っていただきます ・シニアコンサルタント / Senior Consultant ※チームリーダーとしてメンバーを牽引いただきます ・コンサルタント/Consultant 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー勤務地最寄駅:東京メトロ 千代田線/日比谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区角田町8番1号 梅田阪急ビルオフィスタワー37階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日比谷駅、梅田駅(地下鉄)、有楽町駅、東梅田駅、銀座駅、大阪梅田駅(阪神線)
給与
<予定年収>600万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):278,481円~600,000円固定残業手当/月:114,410円~200,000円(固定残業時間50時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>392,891円~800,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、当法人規定により決定します。■昇給:年1回(10月)■パフォーマンスボーナス:年1回(10月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
●TOPIX●・働きながら無料でMBA取得可、他AIやData Analyticsなどデジタル分野の資格取得等支援充実・「世界で最も就職したい企業ランキング」2位(Universum社調べ)」※1位Google、2位EY・2019年7月にAPAC地域の傘下となった事でグローバルで大規模な案件を獲得・ダイバーシティ厚生労働省認定ゴールドを3年連続受賞しており、女性比率がBIG4の中でも高く、LGBTTへの支援実例等各種取り組み実績を持っています。■事業内容:当社はEYの日本におけるメンバーファームです。さまざまな分野の専門性を有するプロフェッショナルがグローバルに連携し、企業が抱える経営課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なアドバイザリーサービスを総合的に提供しています。■主なサービス:各分野のプロフェッショナルが、高品質かつグローバルな戦略を多角的な視点から提案・実行し、組織全体の価値向上をサポートしています。※経営戦略、海外事業支援(進出、事業再構築)、財務プロセス改革、サプライチェーン・マネジメント、カスタマー・リレーションシップ・マネジメント、業績評価/管理会計、全社的コスト削減支援、人事・組織変革、ITアドバイザリー、PMO支援等■グローバルの中での立ち位置:EYは、グローバル化するマーケットにおいて世界中の企業・規制当局・投資家のニーズに対応するため、一貫した高品質サービスの提供に向けて努力を続けています。その一環として、各国のメンバーファームを4つのエリア(EMEIA、AMERICAS、APAC、JAPAN)に分け、連携を強化することで国際的な事業展開をしています。■当社のミッション:世界経済の大きな潮流の変化とグローバル化に伴い複雑化する企業課題を、経営の様々な側面におけるアドバイザリーサービスの提供により、測定可能・持続可能な方法で業績向上のための企業革新を強力に支援しています。■グローバルナレッジ:・Japan Business Services(JBS)…海外でビジネスを展開している日本企業に対し世界の主要都市60ヶ所以上に350人以上の日本語を話せるプロフェショナルと3,000人を超える現地プロフェショナルを配置したJBSのネットワークが緊密な連携を図っています。
仕事
~大阪勤務/クライアントから信頼されるアドバイザーに~ トランザクション ディリジェンス チームは、財務デューデリジェンスを業務の柱とする会計士を中心とした組織です。財務・会計のプロフェッショナルが、プロジェクト単位でチームを組成し、業務を担当しています。 【業務内容】【変更の範囲:会社の定める業務】 ・財務デューディリジェンス ・ ディールストラクチャー構築支援 ・ 売買契約書作成及び契約交渉サポート ・ 事業会社、金融機関へのさまざまな業務改善ならびに事業再構築にかかわるアドバイザリーサービス ・ 企業/事業の環境/現状/実態の調査・分析および課題の検討・解決策の追求 ・ 企業の運転資本およびビジネスプロセスの管理状況の調査・分析を踏まえた、最適化などの諸施策の立案/実行の支援 ・ 企業の内部管理体制の現状を踏まえた資金計画の策定支援 ・ 事業再構築計画の内容検証、策定・実行支援 ・ 傷んだ本業を立て直すための、企業の各戦略(商品戦略、販売戦略、組織戦略など)およびビジネスプロセスの見直しと、それらの実行支援 【福利厚生・人事プログラムの特徴】 個人が尊重され、社員のワークライフバランスが保てるDiversity豊かな環境整備に取り組んでいます。特に2018年春の東京ミッドタウン日比谷新オフィスへの移転時より、フレックスタイム勤務と自宅勤務プログラムが正式導入され、育児との両立をしながら働く女性のみならず、社員のライフステージにおける様々なニーズに応えつつ、プロフェッショナルとしてのキャリアと活躍をサポートしています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区角田町8番1号 梅田阪急ビルオフィスタワー37階受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
梅田駅(地下鉄)、大阪梅田駅(阪神線)、東梅田駅
給与
<予定年収>650万円~1,700万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):329,000円~1,400,000円固定残業手当/月:150,000円~230,000円(固定残業時間50時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>479,000円~1,630,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。※固定残業代超過分の手当は別途支給(管理職採用の場合は残業手当支給無し)■昇給:年1回■インセンティブボーナス:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社はEYの日本におけるメンバーファームです。さまざまな分野の専門性を有するプロフェッショナルがグローバルに連携し、企業が抱える経営課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なアドバイザリーサービスを総合的に提供しています。
仕事
~名古屋勤務/EYは世界150 カ国に30 万人以上のプロフェショナルを擁する世界最大級のファームです~ M&Aアドバイザリーチームは、投資銀行・証券会社でM&A アドバイザリー業務に関する豊富な経験を積んだメンバーで構成されており、クライアントのM&A 戦略の構築、相手先の選定から初期的交渉、基本合意、デューディリジェンスの実施支援、最終交渉、最終契約書の締結からクロージングに至るまで、一貫したアドバイザリー・サービスを提供しています。また、EYの他のサービス・ライン及びEYの海外オフィスとチームを組成し、付加価値の高いアドバイザリー・サービスを提供します。 【業務内容】【変更の範囲:会社の定める業務】 ・国内外におけるM&A実行サポート ・M&A戦略の策定支援 ・M&A戦略を実現するための候補先の選定支援 ・M&Aプロセス管理および付随するアドバイス ・買収・売却価格、株式交換・移転比率の算定 サポート ・ディール・ストラクチャリングに関する総合的アドバイス ・各種条件交渉に関するアドバイス 【募集ポジション】 ・シニア・マネージャー ・マネージャー ・シニア・コンサルタント ・コンサルタント 【福利厚生・人事プログラムの特徴】 当社では個人が尊重され、社員のワークライフバランス が保てるダイバーシティ豊かな環境整備に取り組んでいます。2018年より、フレックスタイム勤務と自宅勤務プログラムが正式導入され、育児との両立をしながら働く女性のみならず、社員のライフステージにおける様々なニーズに応えつつ、プロフェッショナルとしてのキャリアと活躍をサポートしています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>EY新日本有限責任監査法人 名古屋オフィス住所:愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番3号JRゲートタワー:住所 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>大阪オフィス住所:大阪府大阪市北区角田町8番1号 梅田阪急ビルオフィスタワー37階受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
梅田駅(地下鉄)、東梅田駅、大阪梅田駅(阪神線)
給与
<予定年収>650万円~1,700万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):329,000円~1,400,000円固定残業手当/月:150,000円~230,000円(固定残業時間50時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>479,000円~1,630,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。■昇給:年1回■インセンティブボーナス:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社はEYの日本におけるメンバーファームです。さまざまな分野の専門性を有するプロフェッショナルがグローバルに連携し、企業が抱える経営課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なアドバイザリーサービスを総合的に提供しています。
出典:doda求人情報
仕事
EYデジタルハブ福岡は、テクノロジーのエキスパートが集う組織。基幹系システムの導入やグローバル展開、データアナリティクス基盤の構築、AI・ブロックチェーン等最新技術の活用、サイバーセキュリティの強化等により、お客さまのDXを支援しています。 ■□ 募集ポジション □■ ■ローコード/ノーコードエンジニア └RPA(UIPath)、もしくはローコード/ノーコードツール(Tagetik) など ■SAPエンジニア └コンサルティングファーム、SIer、パッケージベンダー など ※経験モジュール・工程は問いません ■Microsoftエンジニア └Microsoft製品(Azure、Dynamicsなど)の業務アプリケーション ■エマージエング・テクノロジー エンジニア └新しいテクノロジー(人工知能、ブロックチェーン、メタバース、RPA、IoTなど) ・データ分析 ・ビッグデータプラットフォーム ・ソリューション設計(データ分析プラットフォーム、機械学習) ■金融業界に精通したエンジニア └コンサルティングファーム、IT企業、金融機関 など ■製造、通信、流通、医薬・ライフサイエンスなどに精通したエンジニア ■□ 3つのPOINT □■ □スキル・キャリア□ クライアントは幅広い業界をリードするグローバル企業が多数。グローバルプロジェクトへの参画、ストラテジー部門との協力体制など幅広い経験を通して、エンジニアとしてのスキルやキャリアをアップできます。 □育成環境□ 入社後研修+OJTでテクニカルスキルはもちろん、コンサルティングスキルも身につけていただきます。e-learning、集合研修、部内研修などでキャッチアップし続けられる環境です。 □ワークスタイル□ リモート、フルフレックス、時間休取得OK!柔軟なワークスタイルで、ライフステージの変化にも対応可能。社員全員がプライベートと両立しながら活躍しています!
給与
メンバー:年俸500万円~900万円(みなし残業代含む) 管理職(管理監督者):年俸900万円~1,500万円 ※12分割して1/12を月々支給。 ※年俸はこれまでの経験・前職の実績に応じて決定し、当社規定に基づき提示いたします。 <みなし残業代について> メンバーのみなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月50時間分を、月12万1,340円~21万8,370円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 <ポイント> ★追加でパフォーマンスボーナスあり!会社業績及び個人のパフォーマンスに基づき支給されます。
勤務地
\リモートワークOK(居住地域によってはフルリモートも可)/ 【EYデジタルハブ福岡】 福岡県福岡市中央区大名2丁目6-50 福岡大名ガーデンシティ8F ★在宅勤務を推奨しています(週1日~2日程度の出勤) ※EYデジタルハブ福岡に出勤もOK ※転勤は基本的にはありませんが、プロジェクトによっては他日本国内での勤務の可能性もあり ■リモートワークについて■ 業務遂行に問題がなければ、EYデジタルハブ福岡に出社する義務はありません。西日本(近畿以西)のどこでも勤務可能です。詳細は面接時にご確認ください。 ※宮崎県や鹿児島県在住で、フルリモート勤務(月1日程度の出勤)のメンバーもいます
仕事
配属となるEYデジタルハブ福岡は、お客様のデジタル・トランスフォーメーション(DX) を推進しています。基幹システム、業務システムからEUCまで幅広いシステムの導入を支援。 構想からシステム化まで全工程を支援しており、ERP構築、クラウド移行やローコード開発、開発後の保守・運用を含め、コンサルティングなど個人のスキルや志向性、将来設計にあわせたキャリアを選択できます。 【募集ポジション】 ■ローコード/ノーコードエンジニア ■SAPエンジニア ■Microsoftエンジニア ■エマージング・テクノロジー エンジニア └人工知能、ブロックチェーン、メタバース、RPA、IoTなど ■金融業界に精通したエンジニア ■製造、通信、流通、医薬・ライフサイエンスなどに精通したエンジニア 【サポート体制】 入社後はチームの先輩がカウンセラーとしてキャリアアップやスキル向上のためのアドバイスを行います。仕事以外の悩みも相談できる環境です。 最新のテクノロジーを理解するために、グローバルのトレーニングコンテンツをベースとした学習支援および資格取得支援も充実。これまでの経験・スキルをベースにEYソリューションを提供できる人材に育成します。
給与
メンバー:年俸500万円~900万円(みなし残業代含む) 管理職(管理監督者):年俸900万円~1,500万円 ※12分割して1/12を月々支給。 ※年俸はこれまでの経験・前職の実績に応じて決定し、当社規定に基づき提示いたします。 <みなし残業代について> メンバーのみなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月50時間分を、月12万1,340円~21万8,370円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 <ポイント> ★追加でパフォーマンスボーナスあり!会社業績及び個人のパフォーマンスに基づき支給されます。
勤務地
\フルリモートOK/ 【EYデジタルハブ福岡】 福岡県福岡市中央区天神一丁目10番20号 天神ビジネスセンター6階(CROSSCOOP 福岡) ★在宅勤務を推奨しています(平均週1程度の出勤) ※EYデジタルハブ福岡に出勤もOK ※転勤は基本的にはありませんが、プロジェクトによっては他日本国内での勤務の可能性もあり ■フルリモートでの勤務について■ 一人称で業務を遂行できる方であれば、西日本(近畿以西)のどこでも勤務可能です。 EYデジタルハブ福岡に出社する義務はありません。 ご自身が対象になるかは面接時にご確認ください。
仕事
EYのテクノロジーコンサルティング・プロジェクトに参画しながら、お客様の変革を推進します。 当社の充実した教育プログラムと育成体制により、自身のスキルを活用しながら、さまざまな分野のキャリアを目指せます。将来はリードエンジニアとしてマネジメント業務にも携われます。 ――――――――― 【募集ポジション】 ――――――――― ■ローコード/ノーコードエンジニア └RPA(UIPath)、もしくはローコード/ノーコードツール(Tagetik) など ■SAPエンジニア └コンサルティングファーム、SIer、パッケージベンダー など ※経験モジュール・工程は問いません ■Microsoftエンジニア └Microsoft製品(Azure、Dynamicsなど)の業務アプリケーション ■エマージエング・テクノロジー エンジニア └新しいテクノロジー(人工知能、ブロックチェーン、メタバース、RPA、IoTなど) ・データ分析 ・ビッグデータプラットフォーム ・ソリューション設計(データ分析プラットフォーム、機械学習) ■金融業界に精通したエンジニア └コンサルティングファーム、IT企業、金融機関 など ■製造、通信、流通、医薬・ライフサイエンスなどに精通したエンジニア ――――――――― 【教育・育成体制】 ――――――――― 入社後は、同チームの先輩社員がカウンセラーとして、みなさんのキャリアアップのための相談やスキル向上のためのアドバイスを行います。仕事以外の悩みも相談できる環境が整っています。 最新のテクノロジーを理解するために、グローバルのトレーニングコンテンツをベースとした学習支援および資格取得支援も充実。 既存経験・スキルを土台としたEYソリューションを提供可能な人材に育成します。
給与
メンバー:年俸500万円~900万円(みなし残業代含む) 管理職(管理監督者):年俸900万円~1,500万円 ※12分割して1/12を月々支給。 ※年俸はこれまでの経験・前職の実績に応じて決定し、当社規定に基づき提示いたします。 <みなし残業代について> メンバーのみなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月50時間分を、月12万1,340円~21万8,370円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 <ポイント> ★追加でパフォーマンスボーナスあり!会社業績及び個人のパフォーマンスに基づき支給されます。
勤務地
【EYデジタルハブ福岡】 福岡県福岡市中央区天神二丁目12番1号 天神ビル ★フルリモート可 ★在宅勤務を推奨(平均週1程度の出勤) ※EYデジタルハブ福岡に出勤もOK ※転勤は基本的にはありませんが、プロジェクトによっては他日本国内での勤務の可能性もあり ■フルリモートでの勤務について■ 一人称で業務を遂行できる方であれば、西日本(近畿以西)のどこでも勤務可能です。 EYデジタルハブ福岡に出社する義務はありません。 ご自身が対象になるかは面接時にご確認ください。
仕事
下記ポジションがございます。本ポジションでは、特定のスキルに特化したサービス提供ではなく、下記のようなクライアント群に対して包括的なコンサルテーションを進めるのがミッションです。 (1)官公庁、独立行政法人等向け ITコンサルタント DX戦略策定支援、DX施策に係るPMO支援、要件定義支援、システム調達支援などのDX戦略コンサルタント (2)官公庁、自治体、独立行政法人等向け 調査研究/地方創生/SMART CITYコンサルタント 地方創生やSmart Cityなど、官民連携を進めつつ個々のビジネスモデルの構築と実行支援を通じて具現化するビジネスコンサルタント。 (3)官公庁、独立行政法人等向け DX戦略コンサルタント DX戦略策定支援、DX施策に係るPMO支援、要件定義支援、システム調達支援などのDX戦略コンサルタント (4)社会インフラ企業(不動産、建設、旅客、観光・ホテル等) ビジネスコンサルタント 豊かな生活の実現に必要な都市・まち・住まい・オフィスの開発から建設、観光・レジャー、旅客サービスに関わる企業をクライアントにしたビジネスコンサルタント (5)運輸業、物流業向け ビジネス戦略コンサルタント 運輸・物流業界の将来トレンドをとらえ、関連する運輸/物流、荷主、メーカー・総合商社・投資ファンドなどの新規参入プレイヤー、関連省庁・団体に対して、業界課題・社会課題解決に向けた構想策定・実行を支援するビジネスコンサルタント (6)スポーツ関連団体・関係省庁向け スポーツビジネスコンサルタント スポーツに関連する内外のステークホルダー対して、政策立案・経営戦略等の立案・実行スキームの構築・実行支援等の支援をおこなうコンサルタント (7)ヘルスケア関連業界向け ビジネス/DX戦略コンサルタント ヘルスケア関連業界(厚生労働省、医療保険者、病院、ヘルスケア関連事業者等)をクライアントとしたビジネス/DXコンサルタント
給与
年俸550万円~1500万円 ※12分割して1/12を月々支給。 ※賞与は別途支給。 ★年俸はこれまでの経験・前職の実績に応じて決定し、当社規定に基づき提示させていただきます
勤務地
【東京】本社 ※リモートワーク可(在宅勤務推奨) ※プロジェクトにより、他日本国内での勤務の可能性あり 【本社】 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー
仕事
<具体的な仕事内容> あなたの経験や志向に合ったテクノロジー領域で、ビジネス構想、テクノロジーアーキテクチャ策定、導入実行支援等のコンサルティング、変革支援業務を担っていただきます。 ◆Technology Solution Delivery 基幹システムを企画・設計・構築し、ビジネス変革をGlobalに実現します ・SAPを中心としたアライアンス、パッケージソリューションに関する能力 ・IT企画、要件定義、コンフィグレーション、カスタマイズ・拡張、テスティング、品質保証 ・Global展開 ◆Technology Transformation CIO/CTOアジェンダに寄り添い、クライアントのビジネス課題を解決します ・IT戦略 ・ITオペレーションモデルの設計、IT機能の変革 ・EA(エンタープライス・アーキテクチャ)に基づいたDX実現 ◆Digital and Emerging Technology Digitalの力を使った変革を戦略から実行までEnd to endで支援します ・従業員・顧客の体験変革 ・クラウド移行、デジタルアーキテクチャを活用したITコスト変革 ・進化する先端テクノロジーのスキル、革新、探索 ・Blockchain、IoT、Cloud、5G etc. ◆Data and Analytics Dataに基づいた科学的な意思決定を支援します ・データに基づいた意思決定 ・データガバナンス、管理、アーキテクチャ ・先端分析 ◆Cyber Security Digital時代のリスクに対応し、サイバーレジリエンスを実現します ・リスク戦略、コンプライアンス、復旧 ・セキュリティ対策状況の可視化 ・データ保護、個人情報、ガバナンス ・ID管理、アクセス管理 ・次世代セキュリティ運用と対応、インシデント検知 ◎入社後の職種変更なし ◎英語や中国語を活かせる仕事です
給与
年俸500万円~2,000万円+賞与 ※年俸は経験、前職の実績に応じて決定し、提示させていただきます
勤務地
東京、大阪(Technology Solution Deliveryのみ) ※在宅勤務推奨 ※プロジェクトにより、他日本国内での勤務の可能性あり 【本社】 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 【大阪オフィス】 大阪府大阪市北区角田町8番1号梅田阪急ビルオフィスタワー38階
仕事
EYのテクノロジーコンサルティング・プロジェクトに参画しながら、お客様の変革を推進します。 当社の充実した教育プログラムと育成体制により、自身のスキルを活用しながら、さまざまな分野のキャリアを目指せます。将来はリードエンジニアとしてマネジメント業務にも携われます。 ━━━━━━━━━ 【募集ポジション】 ━━━━━━━━━ ■ローコード/ノーコードエンジニア └RPA(UIPath)、もしくはローコード/ノーコードツール(Tagetik) など ■SAPエンジニア └コンサルティングファーム、SIer、パッケージベンダー など ※経験モジュール・工程は問いません ■Microsoftエンジニア └Microsoft製品(Azure、Dynamicsなど)の業務アプリケーション ■エマージエング・テクノロジー エンジニア └新しいテクノロジー(人工知能、ブロックチェーン、メタバース、RPA、IoTなど) ・データ分析 ・ビッグデータプラットフォーム ・ソリューション設計(データ分析プラットフォーム、機械学習) ■金融業界に精通したエンジニア └コンサルティングファーム、IT企業、金融機関 など ■製造、通信、流通、医薬・ライフサイエンスなどに精通したエンジニア ━━━━━━━━━ 【教育・育成体制】 ━━━━━━━━━ 入社後はチームの先輩がカウンセラーとしてキャリアアップやスキル向上のためのアドバイスを行います。仕事以外の悩みも相談できる環境が整っています。 最新のテクノロジーを理解するために、グローバルのトレーニングコンテンツをベースとした学習支援および資格取得支援も充実。これまでの経験・スキルをベースにEYソリューションを提供できる人材に育成します。
給与
メンバー:年俸500万円~900万円(みなし残業代含む) 管理職(管理監督者):年俸900万円~1,500万円 ※12分割して1/12を月々支給。 ※年俸はこれまでの経験・前職の実績に応じて決定し、当社規定に基づき提示いたします。 <みなし残業代について> メンバーのみなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月50時間分を、月12万1,340円~21万8,370円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 <ポイント> ★追加でパフォーマンスボーナスあり!会社業績及び個人のパフォーマンスに基づき支給されます。
勤務地
\フルリモートOK/ 【EYデジタルハブ福岡】 福岡県福岡市中央区天神一丁目10番20号 天神ビジネスセンター6階(CROSSCOOP 福岡) ★在宅勤務を推奨しています(平均週1程度の出勤) ※EYデジタルハブ福岡に出勤もOK ※転勤は基本的にはありませんが、プロジェクトによっては他日本国内での勤務の可能性もあり ■フルリモートでの勤務について■ 一人称で業務を遂行できる方であれば、EYデジタルハブ福岡に出社する義務はありません。 西日本(近畿以西)のどこでも勤務可能です。 ご自身が対象になるかは面接時にご確認ください。 ※実際に直近では、大阪府や大分県などでフルリモート勤務の方の採用実績あり
仕事
EYのテクノロジーコンサルティング・プロジェクトに参画しながら、お客様の変革を推進する、やりがいのある仕事です。 自身のスキルを活用しながら、当社の充実した教育プログラムと、育成体制により、様々な分野のキャリアを目指すことができます。ゆくゆくは、リードエンジニアとしてマネジメント業務にも携われます。 【募集ポジション:開発・設計・導入・運用・保守業務を担えるエンジニア】 ■ローコード/ノーコードエンジニア └RPA(UIpath)、もしくは、ローコード/ノーコードツール(Tagetik) など ■SAPエンジニア └コンサルティングファーム、SIer、パッケージベンダー など ※経験モジュール・工程は問いません ■Microsoftエンジニア └Microsoft製品(Azure、Dynamicsなど)の業務アプリケーション ■エマージエング・テクノロジー エンジニア └新しいテクノロジー(人工知能、ブロックチェーン・メタバース、ロボットプロセスオートメーション、IoT) ・データ分析 ・ビッグデータプラットフォーム ・ソリューション設計(データ分析プラットフォーム、機械学習) ■金融業界に精通したエンジニア └コンサルティングファーム、IT企業、金融機関 など ■製造、通信、流通、医薬・ライフサイエンスなどに精通したエンジニア 【教育・育成体制】 入社後は、同チームの先輩社員がカウンセラーとして任命され、みなさんのキャリアアップのための相談やスキル向上のためのアドバイスを行っています。仕事のこと以外にも何でも相談できる環境が整っています。 最新のテクノロジーを理解するためにグローバルのトレーニングコンテンツをベースとした学習支援および資格取得支援も充実。 既存経験・スキルを土台としたEYソリューション提供可能な人材を育成します。
給与
年俸500万円~880万円★将来的に管理職の場合は~年収1500万円 (みなし残業代含む) ※14分割して1/14を月々支給。 ※季節賞与として、夏・冬に固定年収の1/14をそれぞれ支給。 ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月50時間分を、月10万4010円~18万3300円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ★追加でパフォーマンスボーナスあり!会社業績及び個人のパフォーマンスに基づき支給されます。 ★年俸はこれまでの経験・前職の実績に応じて決定し、当社規定に基づき提示させていただきます。
勤務地
※フルリモート可★在宅勤務を推奨(平均週1程度の出勤) 【EYデジタルハブ福岡】福岡県福岡市中央区天神二丁目12番1号 天神ビル ※EYデジタルハブ福岡に出勤もOK ※転勤は基本的にはありませんがプロジェクトによっては、他日本国内での勤務の可能性もあり
仕事
EYのテクノロジーコンサルティング・プロジェクトに参画しながら、お客様の変革を推進する、やりがいのある仕事です。 自身のスキルを活用しながら、当社の充実した教育プログラムと、育成体制により、様々な分野のキャリアを目指すことができます。ゆくゆくは、リードエンジニアとしてマネジメント業務にも携われます。 【募集ポジション:開発・設計・導入・運用・保守業務を担えるエンジニア】 ■ローコード/ノーコードエンジニア └RPA(UIpath)、もしくは、ローコード/ノーコードツール(Tagetik) など ■SAPエンジニア └コンサルティングファーム、SIer、パッケージベンダー など ※経験モジュール・工程は問いません ■Microsoftエンジニア └Microsoft製品(Azure、Dynamicsなど)の業務アプリケーション ■エマージエング・テクノロジー エンジニア └新しいテクノロジー(人工知能、ブロックチェーン・メタバース、ロボットプロセスオートメーション、IoT) ・データ分析 ・ビッグデータプラットフォーム ・ソリューション設計(データ分析プラットフォーム、機械学習) ■金融業界に精通したエンジニア └コンサルティングファーム、IT企業、金融機関 など ■製造、通信、流通、医薬・ライフサイエンスなどに精通したエンジニア 【教育・育成体制】 入社後は、同チームの先輩社員がカウンセラーとして任命され、みなさんのキャリアアップのための相談やスキル向上のためのアドバイスを行っています。仕事のこと以外にも何でも相談できる環境が整っています。 最新のテクノロジーを理解するためにグローバルのトレーニングコンテンツをベースとした学習支援および資格取得支援も充実。 既存経験・スキルを土台としたEYソリューション提供可能な人材を育成します。
給与
年俸500万円~1500万円 ※14分割して1/14を月々支給。 ※季節賞与として、夏・冬に固定年収の1/14をそれぞれ支給 ★追加でパフォーマンスボーナスあり! 会社業績及び個人のパフォーマンスに基づき支給されます。 ★年俸はこれまでの経験・前職の実績に応じて決定し、当社規定に基づき提示させていただきます。
勤務地
※リモートワーク可(在宅勤務推奨) 【EYデジタルハブ福岡】福岡県福岡市中央区天神二丁目12番1号 天神ビル ※プロジェクトにより、他日本国内での勤務の可能性あり ※基本的に転勤なし
仕事
【具体的には】 ご経験によって下記業務などに従事していただきます。 ■IT戦略・事業計画策定支援 ■投資対効果分析支援 ■ITガバナンス・標準化支援 ■システム構築PMO支援 ■IT業務改革支援 ■ERPパッケージ導入コンサルティング ■外部業者マネジメント支援 ■アプリケーション構築支援 ■BIツール導入、CPM導入 など 【当社の設立背景】 全世界でアーンストアンドヤングが提供しているサービスは アシュアランス、アドバイザリー、トランザクションアドバイザリー、タックスの4つです。 日本においては、新日本有限責任監査法人がアシュアランスを、 アーンスト アンド ヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービスがトランザクションアドバイザリーを、 新日本アーンスト アンド ヤング税理士法人がタックスのサービスを提供し、 アドバイザリーについては、各社がそれぞれ展開してきました。 しかし、国内外の経営環境や経済状況が激しく変化していく中、 アドバイザリーサービスに特化した組織の必要性を強く感じ、 アーンスト・アンド・ヤング・アドバイザリーが設立されることとなりました。 2012年にはライフタイムパートナーズ株式会社の医療・介護アドバイザリー事業および 株式会社アロウズコンサルティングの事業統合を行い順調に成長協軌道に乗っております。
給与
年俸制460万円~1500万円 ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
勤務地
本社/東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル29F
仕事
【具体的には】 ご経験によって下記業務などに従事していただきます。 ■IT戦略・事業計画策定支援 ■投資対効果分析支援 ■ITガバナンス・標準化支援 ■システム構築PMO支援 ■IT業務改革支援 ■ERPパッケージ導入コンサルティング ■外部業者マネジメント支援 ■アプリケーション構築支援 ■BIツール導入、CPM導入 など 【当社の設立背景】 全世界でアーンストアンドヤングが提供しているサービスは アシュアランス、アドバイザリー、トランザクションアドバイザリー、タックスの4つです。 日本においては、新日本有限責任監査法人がアシュアランスを、 アーンスト アンド ヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービスがトランザクションアドバイザリーを、 新日本アーンスト アンド ヤング税理士法人がタックスのサービスを提供し、 アドバイザリーについては、各社がそれぞれ展開してきました。 しかし、国内外の経営環境や経済状況が激しく変化していく中、 アドバイザリーサービスに特化した組織の必要性を強く感じ、 アーンスト・アンド・ヤング・アドバイザリーが設立されることとなりました。 2012年にはライフタイムパートナーズ株式会社の医療・介護アドバイザリー事業および 株式会社アロウズコンサルティングの事業統合を行い順調に成長協軌道に乗っております。
給与
年俸制460万円~1500万円 ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
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本社/東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル29F
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【具体的には】 ご経験によって下記業務などに従事していただきます。 ■IT戦略・事業計画策定支援 ■投資対効果分析支援 ■ITガバナンス・標準化支援 ■システム構築PMO支援 ■IT業務改革支援 ■ERPパッケージ導入コンサルティング ■外部業者マネジメント支援 ■アプリケーション構築支援 ■BIツール導入、CPM導入 など 【当社の設立背景】 全世界でアーンストアンドヤングが提供しているサービスは アシュアランス、アドバイザリー、トランザクションアドバイザリー、タックスの4つです。 日本においては、新日本有限責任監査法人がアシュアランスを、 アーンスト アンド ヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービスがトランザクションアドバイザリーを、 新日本アーンスト アンド ヤング税理士法人がタックスのサービスを提供し、 アドバイザリーについては、各社がそれぞれ展開してきました。 しかし、国内外の経営環境や経済状況が激しく変化していく中、 アドバイザリーサービスに特化した組織の必要性を強く感じ、 アーンスト・アンド・ヤング・アドバイザリーが設立されることとなりました。 2012年にはライフタイムパートナーズ株式会社の医療・介護アドバイザリー事業および 株式会社アロウズコンサルティングの事業統合を行い順調に成長協軌道に乗っております。
給与
年俸制460万円~1500万円 ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
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本社/東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル29F
仕事
【具体的には】 ご経験によって下記業務をご担当いただきます ■経営管理、業績評価支援 ■IFRS対応プロジェクト ■業務改革策定支援、シェアードサービス構想策定 ■会計システム導入支援 ■サプライチェーン・マネジメント ■カスタマー・リレーションシップ・マネジメント ■ITアドバイザリー など 【当社の設立背景】 全世界でアーンストアンドヤングが提供しているサービスは アシュアランス、アドバイザリー、トランザクションアドバイザリー、タックスの4つです。 日本においては、新日本有限責任監査法人がアシュアランスを、 アーンスト アンド ヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービスがトランザクションアドバイザリーを、 新日本アーンスト アンド ヤング税理士法人がタックスのサービスを提供し、 アドバイザリーについては、各社がそれぞれ展開してきました。 しかし、国内外の経営環境や経済状況が激しく変化していく中、 アドバイザリーサービスに特化した組織の必要性を強く感じ、 アーンスト・アンド・ヤング・アドバイザリーが設立されることとなりました。 2012年にはライフタイムパートナーズ株式会社の医療・介護アドバイザリー事業および 株式会社アロウズコンサルティングの事業統合を行い順調に成長協軌道に乗っております。
給与
年俸制460万円~1500万円 ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
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【具体的には】 ご経験によって下記業務をご担当いただきます ■経営管理、業績評価支援 ■IFRS対応プロジェクト ■業務改革策定支援、シェアードサービス構想策定 ■会計システム導入支援 ■サプライチェーン・マネジメント ■カスタマー・リレーションシップ・マネジメント ■ITアドバイザリー など 【当社の設立背景】 全世界でアーンストアンドヤングが提供しているサービスは アシュアランス、アドバイザリー、トランザクションアドバイザリー、タックスの4つです。 日本においては、新日本有限責任監査法人がアシュアランスを、 アーンスト アンド ヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービスがトランザクションアドバイザリーを、 新日本アーンスト アンド ヤング税理士法人がタックスのサービスを提供し、 アドバイザリーについては、各社がそれぞれ展開してきました。 しかし、国内外の経営環境や経済状況が激しく変化していく中、 アドバイザリーサービスに特化した組織の必要性を強く感じ、 アーンスト・アンド・ヤング・アドバイザリーが設立されることとなりました。 2012年にはライフタイムパートナーズ株式会社の医療・介護アドバイザリー事業および 株式会社アロウズコンサルティングの事業統合を行い順調に成長協軌道に乗っております。
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年俸制460万円~1500万円 ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
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【具体的には】 ご経験によって下記業務をご担当いただきます ■経営管理、業績評価支援 ■IFRS対応プロジェクト ■業務改革策定支援、シェアードサービス構想策定 ■会計システム導入支援 ■サプライチェーン・マネジメント ■カスタマー・リレーションシップ・マネジメント ■ITアドバイザリー など 【当社の設立背景】 全世界でアーンストアンドヤングが提供しているサービスは アシュアランス、アドバイザリー、トランザクションアドバイザリー、タックスの4つです。 日本においては、新日本有限責任監査法人がアシュアランスを、 アーンスト アンド ヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービスがトランザクションアドバイザリーを、 新日本アーンスト アンド ヤング税理士法人がタックスのサービスを提供し、 アドバイザリーについては、各社がそれぞれ展開してきました。 しかし、国内外の経営環境や経済状況が激しく変化していく中、 アドバイザリーサービスに特化した組織の必要性を強く感じ、 アーンスト・アンド・ヤング・アドバイザリーが設立されることとなりました。 2012年にはライフタイムパートナーズ株式会社の医療・介護アドバイザリー事業および 株式会社アロウズコンサルティングの事業統合を行い順調に成長協軌道に乗っております。
給与
年俸制460万円~1500万円 ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
勤務地
本社/東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル29F
仕事
■ご経験によって下記ファンクションのいずれかでご活躍いただくことなります。 ・財務プロセス改革 ・業績評価/管理会計 ・全社コスト削減支援 ・サプライチェーン最適化 ・IT最適化支援 ・PMO支援 ・海外事情支援(進出、事業再構築) ・ODA支援 【当社の設立背景】 全世界で、アーンストアンドヤングが提供しているサービスは アシュアランス、アドバイザリー、トランザクションアドバイザリー、タックスの4つです。 日本においては、新日本有限責任監査法人がアシュアランスを、 アーンスト アンド ヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービスがトランザクションアドバイザリーを、 新日本アーンスト アンド ヤング税理士法人がタックスのサービスを提供し、 アドバイザリーについては、各社がそれぞれ展開してきました。 しかし、国内外の経営環境や経済状況が激しく変化していく中、 アドバイザリーに特化したサービスが行える組織の必要性が一層高まったことを受け 当社、アーンスト・アンド・ヤング・アドバイザリーが誕生しました。
給与
年俸制600万円~1500万円 ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
勤務地
本社/東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル29F
仕事
■ご経験によって下記ファンクションのいずれかでご活躍いただくことなります。 ・財務プロセス改革 ・業績評価/管理会計 ・全社コスト削減支援 ・サプライチェーン最適化 ・IT最適化支援 ・PMO支援 ・海外事情支援(進出、事業再構築) ・ODA支援 【当社の設立背景】 全世界で、アーンストアンドヤングが提供しているサービスは アシュアランス、アドバイザリー、トランザクションアドバイザリー、タックスの4つです。 日本においては、新日本有限責任監査法人がアシュアランスを、 アーンスト アンド ヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービスがトランザクションアドバイザリーを、 新日本アーンスト アンド ヤング税理士法人がタックスのサービスを提供し、 アドバイザリーについては、各社がそれぞれ展開してきました。 しかし、国内外の経営環境や経済状況が激しく変化していく中、 アドバイザリーに特化したサービスが行える組織の必要性が一層高まったことを受け 当社、アーンスト・アンド・ヤング・アドバイザリーが誕生しました。
給与
年俸制600万円~1500万円 ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
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本社/東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル29F
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■ご経験によって下記ファンクションのいずれかでご活躍いただくことなります。 ・財務プロセス改革 ・業績評価/管理会計 ・全社コスト削減支援 ・サプライチェーン最適化 ・IT最適化支援 ・PMO支援 ・海外事情支援(進出、事業再構築) ・ODA支援 【当社の設立背景】 全世界で、アーンストアンドヤングが提供しているサービスは アシュアランス、アドバイザリー、トランザクションアドバイザリー、タックスの4つです。 日本においては、新日本有限責任監査法人がアシュアランスを、 アーンスト アンド ヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービスがトランザクションアドバイザリーを、 新日本アーンスト アンド ヤング税理士法人がタックスのサービスを提供し、 アドバイザリーについては、各社がそれぞれ展開してきました。 しかし、国内外の経営環境や経済状況が激しく変化していく中、 アドバイザリーに特化したサービスが行える組織の必要性が一層高まったことを受け 当社、アーンスト・アンド・ヤング・アドバイザリーが誕生しました。
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年俸制600万円~1500万円 ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
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本社/東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル29F
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■ご経験によって下記ファンクションのいずれかでご活躍いただくことなります。 ・財務プロセス改革 ・業績評価/管理会計 ・全社コスト削減支援 ・サプライチェーン最適化 ・IT最適化支援 ・PMO支援 ・海外事情支援(進出、事業再構築) ・ODA支援 【当社の設立背景】 全世界で、アーンストアンドヤングが提供しているサービスは アシュアランス、アドバイザリー、トランザクションアドバイザリー、タックスの4つです。 日本においては、新日本有限責任監査法人がアシュアランスを、 アーンスト アンド ヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービスがトランザクションアドバイザリーを、 新日本アーンスト アンド ヤング税理士法人がタックスのサービスを提供し、 アドバイザリーについては、各社がそれぞれ展開してきました。 しかし、国内外の経営環境や経済状況が激しく変化していく中、 アドバイザリーに特化したサービスが行える組織の必要性が一層高まったことを受け 当社、アーンスト・アンド・ヤング・アドバイザリーが誕生しました。
給与
年俸制:600万円~1500万円 ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
勤務地
本社/東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル29F
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■ご経験によって下記ファンクションのいずれかでご活躍いただくことなります。 ・財務プロセス改革 ・業績評価/管理会計 ・全社コスト削減支援 ・サプライチェーン最適化 ・IT最適化支援 ・PMO支援 ・海外事情支援(進出、事業再構築) ・ODA支援 【当社の設立背景】 全世界で、アーンストアンドヤングが提供しているサービスは アシュアランス、アドバイザリー、トランザクションアドバイザリー、タックスの4つです。 日本においては、新日本有限責任監査法人がアシュアランスを、 アーンスト アンド ヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービスがトランザクションアドバイザリーを、 新日本アーンスト アンド ヤング税理士法人がタックスのサービスを提供し、 アドバイザリーについては、各社がそれぞれ展開してきました。 しかし、国内外の経営環境や経済状況が激しく変化していく中、 アドバイザリーに特化したサービスが行える組織の必要性が一層高まったことを受け 当社、アーンスト・アンド・ヤング・アドバイザリーが誕生しました。
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年俸制:600万円~1500万円 ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
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■ご経験によって下記ファンクションのいずれかでご活躍いただくことなります。 ・財務プロセス改革 ・業績評価/管理会計 ・全社コスト削減支援 ・サプライチェーン最適化 ・IT最適化支援 ・PMO支援 ・海外事情支援(進出、事業再構築) ・ODA支援 【当社の設立背景】 全世界で、アーンストアンドヤングが提供しているサービスは アシュアランス、アドバイザリー、トランザクションアドバイザリー、タックスの4つです。 日本においては、新日本有限責任監査法人がアシュアランスを、 アーンスト アンド ヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービスがトランザクションアドバイザリーを、 新日本アーンスト アンド ヤング税理士法人がタックスのサービスを提供し、 アドバイザリーについては、各社がそれぞれ展開してきました。 しかし、国内外の経営環境や経済状況が激しく変化していく中、 アドバイザリーに特化したサービスが行える組織の必要性が一層高まったことを受け 当社、アーンスト・アンド・ヤング・アドバイザリーが誕生しました。
給与
年俸制:600万円~1500万円 ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
勤務地
本社/東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビル29F
仕事
製造、通信、流通、医薬・ライフサイエンス、IT企業、金融業界において、DX戦略コンサルタントを行います。 具体的には、主に下記の業務を担当していただきます。 <主な業務内容> ■システム将来像の策定 ■DXプランニング、DX推進 ■ビジネス要件の定義・最適化 ■ソリューション検討、システム開発計画の立案・選定・設計 ■システム要件の定義・最適化 ■システム開発におけるプロジェクト管理、推進・計画策定 【教育・育成体制】 入社後は、同チームの先輩社員がカウンセラーとして任命され、みなさんのキャリアアップのための相談やスキル向上のためのアドバイスを行っています。仕事のこと以外にも何でも相談できる環境が整っています。 また、EYでは、“人を育てる”チーム運営を行っています。専門分野やニーズに合わせた研修プログラムを幅広くご用意。 研修は日本のみならず、海外のオフィスとも協働で実施しており、世界の同僚から多くの刺激を得ることができます。 最新のテクノロジーを理解するためにグローバルのトレーニングコンテンツをベースとした学習支援および資格取得支援も充実。 既存経験・スキルを土台としたEYソリューション提供可能な人材を育成します。
給与
年俸500万円~880万円(みなし残業代含む) ※14分割して1/14を月々支給 ※季節賞与として、夏・冬に固定年収の1/14をそれぞれ支給 ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月50時間分を、月10万4,010円~18万3,300円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★将来的に管理職の場合は~年収1,500万円 ★追加でパフォーマンスボーナスあり!会社業績及び個人のパフォーマンスに基づき支給されます。 ★年俸はこれまでの経験・前職の実績に応じて決定し、当社規定に基づき提示させていただきます。
勤務地
東京・福岡どちらかのオフィスにて勤務※リモートワーク可(在宅勤務推奨)※基本的に転勤なし 【EYデジタルハブ東京】 東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 【EYデジタルハブ福岡】 福岡県福岡市中央区天神2丁目12番1号 天神ビル ※プロジェクトにより、他日本国内での勤務の可能性あり
仕事
EYのテクノロジーコンサルティング・プロジェクトに参画しながら、お客様の変革を推進する、やりがいのある仕事です。 自身のスキルを活用しながら、当社の充実した教育プログラムと、育成体制により、様々な分野のキャリアを目指すことができます。ゆくゆくは、リードエンジニアとしてマネジメント業務にも携われます。 【募集ポジション:開発・設計・導入・運用・保守業務を担えるエンジニア】 ■ローコード/ノーコードエンジニア └RPA(UIpath)、もしくは、ローコード/ノーコードツール(Tagetik) など ■SAPエンジニア └コンサルティングファーム、SIer、パッケージベンダー など ※経験モジュール・工程は問いません ■Microsoftエンジニア └Microsoft製品(Azure、Dynamicsなど)の業務アプリケーション ■エマージエング・テクノロジー エンジニア └新しいテクノロジー(人工知能、ブロックチェーン・メタバース、ロボットプロセスオートメーション、IoT) ・データ分析 ・ビッグデータプラットフォーム ・ソリューション設計(データ分析プラットフォーム、機械学習) ■金融業界に精通したエンジニア └コンサルティングファーム、IT企業、金融機関 など ■製造、通信、流通、医薬・ライフサイエンスなどに精通したエンジニア 【教育・育成体制】 入社後は、同チームの先輩社員がカウンセラーとして任命され、みなさんのキャリアアップのための相談やスキル向上のためのアドバイスを行っています。仕事のこと以外にも何でも相談できる環境が整っています。 最新のテクノロジーを理解するためにグローバルのトレーニングコンテンツをベースとした学習支援および資格取得支援も充実。 既存経験・スキルを土台としたEYソリューション提供可能な人材を育成します。
給与
年俸500万円~880万円(みなし残業代含む) ※14分割して1/14を月々支給 ※季節賞与として、夏・冬に固定年収の1/14をそれぞれ支給 ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月50時間分を、月10万4,010円~18万3,300円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★将来的に管理職の場合は~年収1,500万円 ★追加でパフォーマンスボーナスあり!会社業績及び個人のパフォーマンスに基づき支給されます。 ★年俸はこれまでの経験・前職の実績に応じて決定し、当社規定に基づき提示させていただきます。
勤務地
東京・福岡どちらかのオフィスにて勤務※リモートワーク可(在宅勤務推奨)※基本的に転勤なし 【EYデジタルハブ東京】 東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 【EYデジタルハブ福岡】 福岡県福岡市中央区天神2丁目12番1号 天神ビル ※プロジェクトにより、他日本国内での勤務の可能性あり
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