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    13ページ：平均年齢【20代】の企業一覧

    該当企業数 1,191 社中 601〜650 社を表示

    株式会社アズライト

    アウトソーシング
    東京都豊島区東池袋1-18-1HarezaTower20F WEWORK内
    • 設立 2014年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全9件
    • 【池袋】営業を仕組化するマネージャー◆採用特化型コンサル/スピード感◎/20代から挑戦できる！
      • NEW
      ◇◆マネジメント職の7割が20代！/”採用成功の仕組みづくり”を提供するHRコンサルティングファーム◆◇ セールス事業部は、「自社のHRサービス」「他社の優良HRサービス」を販売することでアズライトとの新規取り引き顧客を増やすことに特化したHR専門の営業チームです。生成AIを使ったスカウト自動代行システム、採用ピッチ資料の制作、スカウト媒体、業界特化型の人材紹介サービスなど20以上のサービスを取り扱い、顧客に適したサービスをご提案しています。特にダイレクトリクルーティング全盛期の昨今、「生成AIを使ったスカウト自動代行システム」は機能・価格ともに競合優位性が高く、多くの企業に利用いただいています。 今後2026年までに5つの自社サービスを展開するため、セールス事業部も10～15名ほどの組織へと拡大を計画しています。その事業部のマネジメントを一手に担い、自身で営業現場に立ってリード獲得～商談での売り方までを仕組み化し、それを若手メンバーに展開して育成までを行っていただく。そんな営業現場が好きな方にこのチームをお任せしたいと考えています。 ■業務内容 まずは現在の営業現場を体験してもらい、その後は「リード獲得に特化したフルリモートチームの組成・仕組化」「複数サービスの商談工程の仕組化」という2つに着手いただきます。現在は代表が管掌していますが、1年程度でこのポジションをお任せすることを前提に取り組みたいと考えています。 〇共通 ・自身での商談実施、メンバーの営業同行 ・メンバーのマネジメント・育成 ・各チームごとのKPI設計、施策考案 ・自部門の採用面接 〇リード獲得に特化したフルリモートチームの組成・仕組化 ・リード獲得に付帯する業務設計 ・スキル向上のトレーニングの構築 〇複数サービスの商談工程の仕組化 ・各サービス、競合サービスの理解 ・商談工程のフロー化、仕組化 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower20F WEWORK内 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／東池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：335,238円～449,524円 固定残業手当/月：104,762円～140,476円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 440,000円～590,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力などを考慮の上決定します。 ■昇給：年2回（4月、10月） ■業績連動賞与(年1回)：成果によって1～3ヶ月支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【池袋/業界未経験OK】採用コンサルタント◆売上成長180％！／早期のスキル・キャリアアップかなう！
      • NEW
      ◇人材営業からのキャリアチェンジも歓迎！／採用領域の専門家に／残業月25ｈ程度／年休120日以上◇ ■業務内容 顧客の採用課題を特定し、そこにマッチしたサービス・商品を提案いただきます。顧客ごとに異なる提案となることも多く、自身の知識・ヒアリング力によって提案額も大きく変動する営業です。【変更の範囲：会社の定める業務】 【具体的には】 入社後まずは10社程の既存クライアントを担当して、実際にプロジェクト管理を経験することで知見を深めてもらいます。その後徐々に担当企業を増やし、採用設計にも関わっていただきます。約90％は継続取引をしている企業様で、最終的には30～40社ほどご担当いただきます。 ■詳細： 既存クライアントのプロジェクトマネジメントに関わる以下の業務をお任せします。 ・母集団形成手法の提案／分析／改善 ・選考プロセスの構築／設計 ・予算マネジメント ・レポート作成／分析／改善策の考案 ・各人材媒体社、紹介会社との折衝 ・プレゼン／説明会資料の作成 ・説明会、面接の代行実施 ・クライアントとの定例MTG ※新規営業／テレアポは一切なし ※スカウト送信等の採用実務は別部署にて対応 ※人材企業との代理店契約を結んでいないためしがらみなく中立の立場として提案！ 【効率的な業務遂行スキルが身につく】 RPAや生成AI、GAS・BIツールなど様々なツールを用いて業務の分析・自動化を図っております。システム操作のナレッジが多く社内にあるため効率的な業務遂行のためのスキルを身に着けることが可能です 【採用領域での高い専門性・スキルが身につく】 基本的に複数社の採用の上流工程を同時並行で担当いただきます。 また、1億円以上のプロジェクトを担当することもあり、高い専門性やスキルをスピード感をもって身に着けることが可能です ■当社について 当社は顧客企業に適した＂採用成功の仕組みづくり＂を提供する「HRコンサルティングファーム」です。データを活用したコンサルティングをはじめ、ブランディング・採用代行・動画制作・アウトソーシングなど、複数サービスの提供を通じて累計450社以上を支援しています。顧客は規模・業界・職種ともに多岐にわたります。卒業生の中には人事責任者・独立起業と様々なキャリア選択が実現できています 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower20F WEWORK内 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／東池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,428円～338,285円 固定残業手当/月：78,572円～105,715円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～444,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力などを考慮の上決定します。 ■昇給：年2回（4月、10月） ■業績連動賞与(年1回)：成果によって1～3ヶ月支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クリア

    理容・美容・エステ
    東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 恵比寿ガーデンプレイスタワー34階
    • 設立 2013年
    • 従業員数 1,300名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • メンズ美容サロンの運営スタッフ／研修充実／土日休OK／残業少
      • 締切間近
      全国に約120店舗を展開するメンズ美容エステサロンの運営スタッフとして、居心地の良い店舗づくりや店舗運営に関わる業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・来店時の受付対応や事務業務 ・カウンセリングおよびお手入れ（肌ケア）のサポート ・カルテ作成 ※お客様の8割以上が髭（ひげ）脱毛です。 ■■ メンズクリアとは ■■ メンズ美容が注目され始めた2013年にスタートし、現在では全国47都道府県すべてに店舗をかまえるリーディングカンパニーとして高い知名度を誇ります。20～30代の美容意識の高い男性の方を中心に支持を集めています。 ＼2023年にオリジナルブランドもスタート／ 脱毛だけでなくその後の肌もフォローしていきたいという思いから昨年末にオリジナルブランド「C’s（シーズ）」をリリースしました。 ■■ 他社と差を付けるマーケティング力 ■■ 自社のマーケティング部門によってYoutube、twitter（x）、InstagramなどのSNSやWEBを駆使した広告戦略を実施。店舗の情報を素早く本社で吸い上げる組織体制を整えています。さらに集客～予約入力までを本社で集約していることから、店舗の事務作業が最小限で済むというメリットも。集客を全て本社で担当するため、個人ノルマなどが一切発生しないのも特徴です。 ■■ 高確率でインセンティブが発生 ■■ インセンティブというと「優秀な人だけ」というイメージがありますが、当社はそうではありません。集客を管理部門で担当し、リピート率の高さや成長市場という優位性もあり、特別なことをしなくともインセンティブが発生する状況が続いています。そのため「高収入を実現したい」という方にもおすすめです。
      全国各地の「メンズクリア」での勤務となります。 ※勤務地は最大限考慮の上決定します。 ※全店舗駅から5分以内の好アクセスです。 ※U・Iターン歓迎します。 ※基本的に望まない転勤は御座いません。 ※エリア限定勤務も御座いますのでお気軽にご相談下さい。 ■東京 新宿、渋谷、池袋、吉祥寺、神楽坂、立川、五反田 北千住、西葛西、町田、錦糸町、上野、八王子 ■関東 神奈川、千葉、埼玉、茨城、群馬、栃木、山梨 ■北海道・東北 札幌、秋田、長野、松本、仙台、福島、山形、青森、盛岡 ■北陸・中部・東海 愛知、静岡、四日市、金沢、高岡、福井、新潟、岐阜 ■大阪 難波、梅田、堺東、京橋 あべの、天王寺、高槻、千里中央、和泉、河内天美 ■関西 兵庫、京都、奈良、和歌山、草津 ■中国・四国 島根、鳥取、岡山、広島、山口、愛媛、香川、徳島、高知 ■沖縄・九州 福岡、熊本、長崎、大分、宮崎、佐賀、鹿児島、沖縄 ▼店舗の詳細はコチラ　 https://mensclear.com/salons/
      【東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・愛知県】 月給310,180円~810,000円 ※みなし残業20時間/33,480円含 ※試用期間は月給248,700円～(みなし残業代20時間/32,000円含) 【上記エリア限定】 月給298,700円～750,000円 ※みなし残業代20時間/32,000円含 ※試用期間は月給238,480円(みなし残業代20時間/30,680円含) 【大阪府・兵庫県・京都府】 月給299,840円~810,000円 ※みなし残業代20時間/32,140円含 ※試用期間は月給238,480 円～(みなし残業代20時間/30,680円含) 【上記エリア限定】 月給288,480円～750,000円 ※みなし残業代20時間/30,680円含 ※試用期間は月給228,960円～(みなし残業代20時間/29,460円含) 【上記以外のエリア】 月給281,480円~810,000円 ※みなし残業代20時間/29,780円含 ※試用期間は月給221,840円～(みなし残業代20時間/28,540円含) ※試用期間6ヶ月 ※みなし残業超過分は別途100%支給
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    ＩＮＳＩＤＥ　ＯＵＴ株式会社

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都渋谷区神宮前3-24-1原宿鈴木ビル4F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • 【第二新卒歓迎！原宿】販促イベントの現場管理（SV）◆未経験から挑戦可！研修充実◎転勤無
      第二新卒歓迎★イベントSV／大手取引多数！業界職種未経験から活躍実績◎本部・原宿本社へのキャリア/イベント好き歓迎 ■職務概要： 当社において、営業代行のマネジメント（イオンなど複合施設でのウォーターサーバー・クレジットカード拡販などの営業代行）をお任せします。 ▼業務詳細： 本部担当は、基本的には社内でクライアントとの戦略設計がミッションです。 ◎ショッピングセンターなどで開催される、様々な販促イベント／企画を中心に、社長と本部担当の営業が案件を受注 ◎短期アルバイトをtimeeなどで募集（学生～社会人まで）し、スタッフにイベント運営（ビンゴゲームやアンケートなど）を任せながら、現場の責任者として、イベント進捗管理・運営 ■キャリアパス： 〈現場SV→本部担当（本社原宿勤務）へのステップアップ〉 社長自身も元々は工場勤務から、前職で事業会社の執行役員へとなりあがったタイプであり、社長直下の本ポジションでは、試用期間後すぐに本部担当にステップアップするケースもあります。 キャリア・ビジネススキルアップの相談も可能であり、未経験の方やキャリアチェンジしていきたい方の良さを伸ばして独り立ちまでサポートします。 ■働く環境： ・クライアントが全て大手優良企業かつ、新サービスプロジェクト！ ・リアルの『営業力』を付けたいという、マインドの高い若手が多数在籍 ・学歴、経験問わず採用してきたので、様々なバックグラウンドを持つ、個性豊かな仲間が多く、裁量をもって成長できる環境 例）大手通信キャリアのセールス全国販売実績2位／イベントコンパニオン／介護職／フリーランス／SNSマーケターなど ■研修制度： 当社では社長始め、社内のトップセールスマンによる「セールス研修」を定期で行なっており、教育の場を設けております。 スキルが高い方は、年齢・入社期間に関係なく、プロジェクトマネージャー、クライアントのアカウント担当もお任せしていきます。 ■事業展開： メイン事業であるHR事業では、学歴・キャリアに捉われずに人間の本来持つポテンシャルを引き出すキャリア支援サービス「ナリアガリ」を展開しておりますが、長期的にはHR業界に捉われず、トレンド発信基地から複数の事業、責任者と、「人」「サービス」をデザインし社会を変革していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前3-24-1 原宿鈴木ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,430円～312,500円 固定残業手当/月：39,570円～67,500円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年1回：決算賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＧＲＯＯＶＥ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都目黒区下目黒1-8-1アルコタワー7F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • 【未経験・週2リモート】ECアドバイザー◆Amazon特化◆キャリアアップ残業20h／月給33万円～
      • NEW
      【未経験◎◆ECアドバイザー◆昇級・昇格スピードが早く、早期にマネージャーや事業責任者を目指せる／平均残業時間20h程／週２リモート／フレックス制度あり】 ■業務内容 Amazonやその他モール、自社サイトを運営するメーカーに対し、戦略設計から商品企画、運用まで一気通貫でコンサルティングして頂きます。 売上目標だけでなく、クライアントの事業のビジョンや目標を理解した上でその実現にコミットし、「モノづくり」を支援します。 顧客視点やユーザー視点を大切にし、1社1社に深く入り込みながら、クライアントを成功に導きます。 （具体的な業務内容） ・EC事業プランの作成 ・EC戦略立案（競合調査、市場調査、キーワード分析、etc…） ・商品企画の提案 ・商品ページの改善 ・物流オペレーションの構築や改善 ・広告手法の提案やWEB広告運用、SEO対策の実施 ・週次・月次レポート（売上・各種KPIの進捗に関する報告や施策に関する打ち合わせ） ■魅力 ・数字を追うだけでなくクライアントに寄り添う風土があり、顧客をより深く知ろうとするメンバーが多いです。 ex))プロテインの売り上げを上げたいクライアントがいたら、競合のプロテインと飲み比べてみたうえでご提案をする、など… ・昇級・昇格スピードが早く、早期にマネージャーや事業責任者の立場を目指せる環境で働くことができます。 （入社半年でマネージャーへの登用実績有り） ・支援会社かつ広告代理店の立場でありながら、商品企画にも携わることができます。 ■入社後の育成体制（３か月を想定） 座学とOJTを交えたカリキュラムとなっており、Amazonやマーケティングの知識の習得以外にも、提案力、分析力などのコンサルティングスキルを網羅的に学ぶことができます。未経験から現在活躍している社員も多く、0からWEBやECに対する知識、経験を積み上げていただけます。 ■働き方 平均残業時間20ｈ程／週２日リモート／フレックス制度あり ■社員インタビュー https://www.wantedly.com/companies/company_631553/post_articles/1008627 未経験からの挑戦：“もっと貢献したい”という想いが、キャリアを広げていく 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社（オフィス変更） 住所：東京都品川区西五反田7丁目9-5 SGテラス 5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,340円～363,851円 その他固定手当/月：16,110円 固定残業手当/月：80,550円～136,149円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～516,110円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。 【評価/昇級】年2回 【賞与】年1回（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【週2在宅可】ECコンサルタント／モノづくり×Amazonに特化したEC戦略立案や実行／フレックス可
      【日本のモノづくり企業のEC課題を解決◎商品企画～販売戦略まで／裁量大／フレックス制度あり】 ■業務内容： Amazonを中心にECのビジネス戦略立案とオペレーションを一貫して手掛ける同社にて、顧客のEC事業をコンサルティングして頂きます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： １人あたり平均4社を担当します。売上目標達成のためのアドバイスや広告運用・SEO対策、商品登録、画像登録、マーケット分析、週次・月次レポート等、顧客のパートナーとして幅広くサポートして頂きます。 本ポジションでは、売上目標の達成だけではなく、顧客のEC事業のビジョンや目標を明確に理解し、その実現にコミットして頂きます。 ■組織構成： ・事業部長1名、コンサルタント23名（うちマネージャ―3名）、クリエイティブ/分析/調査担当7名の組織です ・平均年齢20代後半で若手が活躍中です。 ■働き方： 平均残業時間20時間程度、リモートワーク週2回実施、フレックス制度あり。 ■同社の特徴 ・上流工程から実行支援まで一気通貫の支援 戦略策定から市場規模や競合の調査、サプライチェーンマネジメント・ロジスティクスなどのオペレーション構築、広告運用や商品登録、カスタマーサポートなど、モノを売るすべての工程で支援ができます。 支援においては今現在のROAS（広告費用対効果）にこだわりすぎず、ブランド戦略から逆算してAmazonの戦術を考える手法をとっています。 ・データに基づいた意思決定を重視 クライアントとの課題を定量的かつ徹底的に追求し、革新的な解決策をもたらすことを行動指針として掲げています。 ・クライアントとの一体感 アナログなユーザー体験から消費者インサイトをつかむことも実施しており、実際に工場へ足を運んだり、商品を手に取ってみたりすることもあります。クライアントと一緒に走ることを意識しています。 ■会社概要 同社は「モノづくりをアップデート」というビジョンを掲げ、Amazonを中心としたECコンサルティング事業と広告代理店事業を軸に日本のモノづくり企業のEC事業を支援しています。今後はAmazon以外のECモールや自社サイトのコンサルティング事業、越境ECなどの新規事業なども進めていく予定です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社（オフィス変更） 住所：東京都品川区西五反田7丁目9-5 SGテラス 5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 420万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,340円～363,851円 その他固定手当/月：16,110円 固定残業手当/月：80,550円～136,149円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～516,110円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。 【評価/昇級】年2回 【賞与】年1回（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アフロ

    不動産仲介
    大阪府大阪市西区北堀江1丁目2-19 アステリオ北堀江ザ・メトロタワー3F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全1件
    • 仲介営業／完全反響型／未経験からでも年収1000万円以上可能
      • NEW
      「不動産業界に飛び込みたい」 そんな想いのある方なら、本気でプロを目指せる絶好の環境。 総合不動産会社だからこそ 幅広い領域に積極的に挑戦できる。 ―――――――――――――― 賃貸だけではなく、ゆくゆくは、ソリューション事業や管理事業、企画開発やテナント事業部門へのキャリアチェンジをはじめ、収益性が認められれば、全く異なる新事業の立ち上げも可能！あなたのキャリアの幅をぐっと広げられます。 『挑戦のチャンスが豊富』なだけではなく、実力に合った『収入』も手にできるから、やりがいを見失いません。もちろん、チャレンジするのに、経験の有無も関係なし！ 「やってみたい」を実現できる当社とともに、成長してくれる仲間をお待ちしています。 ………… ＜ 仕事の流れ ＞ ▼お問い合わせ対応 　┗HPや広告をご覧になられたお客様から、お問い合わせが入ります。 ▼ニーズをヒアリング 　┗「駅から近くがいい」「角部屋が良い」「予算を抑えたい」など、要望をヒアリング。 ▼現地までご案内 　┗お客様が気になるお部屋を見つけたら、実際に現地にご案内。 ▼契約成立 ▼アフターフォロー 　┗“アフロ”の名前の通り、アフターフォローも大切な役割の1つです。 ※完全反響型で、すでに検討中のお客様が中心。 だからこそ、成果を上げやすい仕組みができています。 ＼ ポイント ／ 【高い集客力の理由】 ・最新の物件情報を保つための専属部隊を用意し、ネット集客に注力 ・『セレッソ大阪』と『サントリーサンバーズ大阪』とスポンサー契約締結で、知名度＆ブランド力アップ ・『オリックス・バファローズ』とのオフィシャルパートナー契約も締結 ⇒1カ月の問い合わせ件数は、業界平均の約5倍の【毎月約300件】をキープしています。 【仲間と切磋琢磨できる環境】 入社後はOJT形式で研修。まずは担当エリアの住所や地名の把握から始め、徐々にステップアップ。『店舗全体で新人を育てよう』という社風が根付いているので、じっくり独り立ちを目指せます。
      【大阪市内の各店舗／希望を最大限考慮／転勤なし】 どの店舗も駅チカですので、スムーズに通勤可能！ ■なんば本店：大阪市浪速区難波中1-8-14 ┗各線「なんば駅」より徒歩1分 ■心斎橋店：大阪府大阪市中央区南船場3丁目4-24　アフロ心斎橋ビル ┗「心斎橋駅」より徒歩5分 ■上本町店：大阪市天王寺区東高津12-16 ┗「上本町駅」より徒歩2分 ■肥後橋店：大阪市西区江戸堀1-10-1 ┗「肥後橋駅」より徒歩1分 ■南森町店：大阪市北区天神橋2丁目4-15 ┗「南森町駅」または「大阪天満宮駅」直結 ■天満橋店：大阪市中央区谷町1丁目4-3 ┗各線「天満橋駅」より徒歩2分 ■西大橋堀江店：大阪市西区北堀江2丁目1-15 ┗「西大橋駅」より徒歩1分 ■西田辺店：大阪市阿倍野区阪南町5丁目11-25 ┗「西田辺駅」より徒歩1分 ■新大阪店：大阪府大阪市淀川区西中島7丁目6-12　新大阪駅前和光ビル1F ┗「新大阪駅」より徒歩3分 ■アフロファミリーサロン／大阪本社：大阪市西区北堀江1丁目2-19 ┗「四ツ橋駅」直結 ※受動喫煙対策：オフィス内全面禁煙
      月給：25万円～60万円（固定残業代含む）＋ インセンティブ ＋ 各種手当 ※給与は、経験・能力・年齢などを考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万3700円～8万5500円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★インセンティブ額：10万円～200万円程度 《 試用期間中 》 月給：23万円（固定残業代含む）＋ インセンティブ ＋ 各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月3万9900円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 未経験でも確実に稼げる！ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 反響営業で稼ぎやすいため、未経験・入社1年目で【月収80万円以上】を達成しているスタッフが多数！ 自分次第で、入社1年～2年目で月収100万円以上も実現可能です。 《 他にも月給＋αあり！ 》 ★店舗目標達成で達成給を支給 ★繁忙期には、個人目標を達成したスタッフへ表彰（プチボーナス付き！）　 ┗キャリアの浅い新人～中堅スタッフが続々と受賞中！ ⇒そのため、1カ月で【月収100万円】稼ぐスタッフもいます！
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    株式会社ＤＩＣ

    居酒屋・バー
    大阪府大阪市北区小松原町1-27ニュープラザビル305
    • 設立 2015年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全3件
    • 【大阪/梅田】店舗スタッフ＜焼肉・イタリアン等＞◆店長候補/研修充実/独立支援制度有/働きやすい環境
      【大手口コミサイトで閲覧数急上昇中/SNS集客が学べる/独立も手厚くサポート】 ■採用背景 大阪市内キタエリアを中心に焼肉店や肉バルを複数店舗展開する同社。来年度以降もさらに出店計画を進めており、今回店長候補として増員採用を実施致します。 ■職務内容 現場配属後の主な業務は以下になります。 ・ホール/キッチン(希望をお聞かせください) ・店舗の売上管理/予約受付 ・食材発注／在庫管理 ・スタッフのシフト管理、教育などのマネジメント ※経験・スキルを考慮し、業務範囲を拡げていきますのでご安心ください。 ■企業特徴： 当社代表は、今では全国に200店舗以上展開されている飲食チェーン店において、数店舗からの店舗拡大フェーズに長年携わっていました。 月に1回以上、必ず社員と1対1でランチミーティングがあるので、SNSを活用した集客戦略、独立するためのマネジメント、マーケット分析などを代表から直に学ぶことができます。 ■バックアップ体制： 接遇研修から調理研修をはじめ、月に1度マネジメント研修も実施しています。飲食業の基本はもちろん、管理者目線も身につけられます。 また、普段の頑張りは昇給や年2回の賞与でしっかり評価します。確かな収入はもちろん、ストレスなく意欲をもって働いていただけます。 ■成長とチャレンジできる環境 ・3か月に一回､昇格査定があり､年齢関係なく稼げます！ ・20代店長が多数活躍中！ ・前向きにチャレンジを続ける方はそれだけチャンスも増えるので、 未経験でもやる気次第で、どんどん成長に繋がっていきます◎ ・成長をアシストするため教育に注力！ ■メッセージ 私たちは、「成長とチャレンジ」を企業理念としています。 一人ひとりが挑戦することが、全員の成長に繋がると信じています。成長とチャレンジを楽しもう。 そのためには、スタッフが笑顔でいられることが大切です。笑顔の実現のために、ワークライフバランスを応援したり、夢の実現をサポートする評価制度を整えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 夜景シュラスコ食べ放題 シュラスコテーブル梅田店 住所：大阪府大阪市北区小松原町1-27 梅田エビスビル 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ CHEESE MEAT GARDEN 梅田店 住所：大阪府大阪市北区小松原町1-27 梅田エビスビル 8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 厚切り仙台牛タンと黒毛和牛食べ放題 焼肉倶楽部 住所：大阪府大阪市北区堂山町2-11 MKビートルビル 3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～300,000円 固定残業手当/月：53,300円～71,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 298,300円～371,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※前年実績：1～２ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／梅田】飲食事業のコンサル・開業・新事業の企画開発／大手口コミサイトで閲覧数急上昇中
      【大手口コミサイトで閲覧数急上昇中/年収700～/SNS集客が学べる/独立も手厚くサポート】 ■業務内容： ・新規事業の業態開発・新店舗の売り上げの策定 ・飲食事業におけるコンサル・マーケティング ※自身で新規出店できるサービス開発、事業開発の立案 上記に基づいた原価計算等含む 自身のキャリアを活かして、チャレンジしたいことから取り組んでいただきます！ ■企業特徴： 当社代表は、今では全国に200店舗以上展開されている飲食チェーン店において、数店舗からの店舗拡大フェーズに長年携わっていました。 月に1回以上、必ず社員と1対1でランチミーティングがあるので、SNSを活用した集客戦略、独立するためのマネジメント、マーケット分析などを代表から直に学ぶことができます。 ■バックアップ体制： 普段の頑張りは昇給や年2回の賞与でしっかり評価します。確かな収入はもちろん、ストレスなく意欲をもって働いていただけます。 ■代表メッセージ 「自分らしく」「自分自身に胸を張れる」人生を歩んでいってほしい！私たちDICは人として共に成長していく事を大切にしている会社です。人それぞれ良さは必ず違います。1人1人が活きる為に、様々な仕事にチャレンジし、様々な役職を経験しこれからの人生のプラスにしてほしいと願っています。 私自身もアルバイトでこの業界に飛び込み10年、独立、起業致しました。様々な方々との「出会い」のおかげだと思っています。 「出会い」「感謝」「人としての成長」を大切にDICで独立や起業、自分自身の夢を叶えて下さい！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区小松原町1-27 ニュープラザビル305 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：580,000円～660,000円 ＜月給＞ 580,000円～660,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※前年実績：1～２ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社東京通信社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区新橋6-9-2新橋第一ビル本館5F A号室
    • 設立 2013年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • ディレクター・プロジェクトマネージャー～オーダメイドの提案が可能／大手取引多数／フレックス～
      ～コンテンツの力でブランドを支える／顧客の目的や課題・希望に合わせたオーダメイドの提案が可能／フレックス・服装自由～ Web制作会社と編集プロダクションの機能を併せ持つ、企画・制作会社である当社のディレクター・プロジェクトマネージャーとして、以下の業務をお任せ致します。 ■職務詳細： ・クライアントからの依頼内容の要件定義整理～社内・外注リソースの確保～ディレクション／マネジメント ■組織構成： ・プロダクションチーム（12人、男女半々、20代～40代前半） ■主要取引先（一例）： 株式会社資生堂、株式会社集英社、株式会社ソニー・ミュージックソリューションズ、パーソルキャリア株式会社など ■働き方： ・在宅勤務可（週1回以上のリモート※現状は週1日の指定出社日、他は在宅or出社） ・フレックス ・服装自由 ■当社の特徴： 当社は、プランニングからクリエイティブ制作までワンストップで提供するクリエイティブエージェンシーです。某大手SNSを運営している企業のサービス利用促進を目的としたブランディングキャンペーンやNetflixのコンテンツマーケティングなど大手企業との直接取引によるさまざまなプロジェクトに関わっています。 トレンドが目まぐるしく移り変わるこの業界ではときとして「新しいこと」という手段そのものが目的になることがあります。そのなかで、東京通信社は本質的な課題解決を目的としたプランニングやクリエイティブ制作を心がけています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋6-9-2 新橋第一ビル本館5F A号室 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 494万円～1,001万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：298,400円～604,600円 固定残業手当/月：81,600円～165,400円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 380,000円～770,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験により決定 ■賞与：年1回／3月／前年支給あり※期末(3月末日)時点で6ヶ月以上の就業がある場合のみ入社年度も有り（業績決算賞与） ■昇給：年1回／4月／前年実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ライズ

    新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）
    東京都千代田区平河町2-16-2
    • 設立 2008年
    • 従業員数 115名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全4件
    • 【相模】店舗スタッフ◆業界未経験歓迎／SNSマーケも担当／年休126日・残業1h／賞与年3回／転勤無
      【顧客折衝経験歓迎／メリハリのある就業環境！／転勤なし／業界トップクラスの工具リユースショップ「TOOL OFF」を運営／店舗での買取・販売、EC運営をお任せ】 工具リユースショップ業界トップクラスの「TOOL OFF（ツールオフ）」を関東／関西／東北に21店舗展開する当社にて、店舗における買取販売・EC運営をお任せします。 ■業務詳細： （1）接客（買取／販売） ※バイヤー業務に携わることができます。 （2）売り場構築（レイアウト設計等） ・売れている商品のレイアウト ・キャンペーン実施の際の商品レイアウト （3）集客に向けたオンラインマーケティング（Web／SNS） （4）プロモーション等オフラインマーケティング（販促物デザイン案作成） （5）ECサイト運営（商品撮影／出品／発送業務／HP更新等） ・店舗にて商品問い合わせのご対応や商品アップロードを対応 ■入社後について： ・入社後は先輩社員によるOJTにて業務上必要となる知識・スキルを習得いただきます。 ＜入社後にお任せする業務＞ ・仕入れ ・仕入れ後の販売業務 ■キャリアパス： 将来的には、店長補佐としてグループ内のメンバー育成をお任せします。 ※1～1年半後、店長補佐への昇進実績あり。 ■働く環境： ・当社の経営方針として、働きやすいホワイトな職場環境の提供を掲げているため、月平均1時間程度となります。 ※残業例：閉店間際に来店したお客様の対応 ※別店舗（door to doorで通勤時間が約1時間前後）へのヘルプを事前に打診する場合がございます。 ■働く魅力： ・単なる接客業務だけでなく、Web／SNSを駆使した集客戦略の策定等も担当でき、マーケティング／プロモーションのスキルアップが叶う環境です。 ・仕入からマーケティング、販売まで一通りの店舗運営を実務ベースで知ることで、店舗経営の基礎が学べます。 ・仕入／買取業務を通して、コミュニケーションや買取のお客様を増やす、販売網の拡大といったオンライン／オフラインマーケティングを駆使するため、マーケティングスキルを身に付けることも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 工具買取ツールオフ神奈川・相模原店 住所：神奈川県相模原市中央区東淵野辺5丁目6-19 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 288万円～339万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円 その他固定手当/月：80,000円 ＜月給＞ 240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年3回（1月、5月、9月） ■賞与：年3回（1月、5月、9月）※原則2年目から支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【草加市】店舗スタッフ◆業界未経験歓迎／SNSマーケも担当／年休126日残業1h／賞与3回／転勤無
      【顧客折衝経験歓迎／メリハリのある就業環境！／転勤なし／業界トップクラスの工具リユースショップ「TOOL OFF」を運営／店舗での買取・販売、EC運営をお任せ】 工具リユースショップ業界トップクラスの「TOOL OFF（ツールオフ）」を関東／関西／東北に21店舗展開する当社にて、店舗における買取販売・EC運営をお任せします。 ■業務詳細： （1）接客（買取／販売） ※バイヤー業務に携わることができます。 （2）売り場構築（レイアウト設計等） ・売れている商品のレイアウト ・キャンペーン実施の際の商品レイアウト （3）集客に向けたオンラインマーケティング（Web／SNS） （4）プロモーション等オフラインマーケティング（販促物デザイン案作成） （5）ECサイト運営（商品撮影／出品／発送業務／HP更新等） ・店舗にて商品問い合わせのご対応や商品アップロードを対応 ■入社後について： ・入社後は先輩社員によるOJTにて業務上必要となる知識・スキルを習得いただきます。 ＜入社後にお任せする業務＞ ・仕入れ ・仕入れ後の販売業務 ■キャリアパス： 将来的には、店長補佐としてグループ内のメンバー育成をお任せします。 ※1～1年半後、店長補佐への昇進実績あり。 ■働く環境： ・当社の経営方針として、働きやすいホワイトな職場環境の提供を掲げているため、月平均1時間程度となります。 ※残業例：閉店間際に来店したお客様の対応 ※別店舗（door to doorで通勤時間が約1時間前後）へのヘルプを事前に打診する場合がございます。 ■働く魅力： ・単なる接客業務だけでなく、Web／SNSを駆使した集客戦略の策定等も担当でき、マーケティング／プロモーションのスキルアップが叶う環境です。 ・仕入からマーケティング、販売まで一通りの店舗運営を実務ベースで知ることで、店舗経営の基礎が学べます。 ・仕入／買取業務を通して、コミュニケーションや買取のお客様を増やす、販売網の拡大といったオンライン／オフラインマーケティングを駆使するため、マーケティングスキルを身に付けることも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 工具買取ツールオフ埼玉・草加店 住所：埼玉県草加市花栗3-20-45 勤務地最寄駅：東武スカイツリーライン線／獨協大学前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 288万円～339万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円 その他固定手当/月：80,000円 ＜月給＞ 240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年3回（1月、5月、9月） ■賞与：年3回（1月、5月、9月）※原則2年目から支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｙ＆Ｉ　Ｇｒｏｕｐ株式会社

    ITアウトソーシング
    東京都千代田区平河町 2-5-3 6F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • Webデザイナー／未経験9割／フルリモートあり／定着率95％
      • NEW
      「未経験だけど、新しいことに挑戦したい！」 「SNSの知識を活かせる仕事を探している」 「アニメなど好きな業界に関わる仕事がしたい！」 「将来はフリーランスを目指してみたい」 「フルリモートで効率良く働きたい」 etc. 当社ならその希望、すべて叶えられます！ ◎1,000件以上の豊富なプロジェクトあり ◎自社でITスクールを運営中 ◎平均年齢28歳・拡大中のベンチャー企業 　　　　　　　　↓ だから、未経験でも大きく活躍できる♪ --------------------- ＼キャリアアップを全力フォロー！／ 入社後は、あなたの理解度に合わせた業務からスタート。 自社独自の「YI college」で研修を受けながら、 3ヶ月でWebデザイナーとしての基礎を学びます。 その後は簡単な実務や資格取得にチャレンジ。 段階的にステップアップを目指すので、 無理せず自分のペースで成長できます。 ビジネスマナーやWord、Excelの使い方から、 HTMLや本格的なプログラミングまで 希望とスキルレベルに応じて自由に選択可能です◎ --------------------- 《プロジェクト一例》 ▼アパレル・コスメ・美容系ECサイトの制作 ▼ゲーム・音楽・動画コンテンツのSNS・アプリ制作 ▼コーポレートサイトのデザイン・ディレクション etc. まずは、HTML・CSSなどの基礎を学びながら、 簡単な修正やサポート業務から実務に慣れていきます。 その後は「デザインを極めたい」 「企画やディレクションにも関わりたい」 といった希望に応じて、成長ロードマップを個別に設計。 3年目以降は、希望プロジェクトへの参画や 後輩育成・スクール運営・フリーランス独立など、 活躍のフィールドが無限に広げていけます。
      【転勤なし】東京本社・大阪支社・横浜支社・首都圏（東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県）の各プロジェクト先のいずれかにて勤務 ■東京本社《ただいま採用強化中！》 東京都千代田区平河町2-5-3 6F ☆2024年8月にリニューアル ☆BAR・卓球台・テーブルゲーム有 ＜アクセス＞ 「永田町駅」4番出口より徒歩1分 「赤坂見附駅」より徒歩5分 「麹町駅」より徒歩7分 ■大阪支社 大阪府大阪市中央区久太郎町4-2-15 5F ☆2025年1月に新設 ☆現在70名規模で活動中 ＜アクセス＞ 「本町駅」より徒歩1分 「堺筋本町駅」より徒歩8分 「心斎橋駅」より徒歩10分 ■横浜支社 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目5-2 ☆2025年10月に新設 ☆現在50名規模で活動中 ＜アクセス＞ 「新横浜駅」より徒歩5分以内 ※希望や適性、通いやすさなどを考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤なし ※U・Iターン歓迎
      月給22万円～60万円＋諸手当＋賞与年2回 ★首都圏 ＊月給22万円～24万円未満の場合、固定残業代は含みません。 ＊月給24万円以上の場合、固定残業代が含まれます。 └ 固定残業代7～22時間分（12,400円～87,700円） ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ★関西 ＊月給22万円～23万円未満の場合、固定残業代は含みません。 ＊月給23万円以上の場合、固定残業代が含まれます。 └ 固定残業代5～22時間分（8,500円～87,700円） ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 【試用期間中（3～6ヶ月）】 ＊首都圏：月給22万円～60万円 ＊関西：月給21万円～60万円 ※期間中の給与変動あり、待遇は変動ありません。 ※残業代は別途全額支給いたします。
    • 人事／未経験歓迎／年休125日／平均年齢28歳／定着率95％
      • NEW
      主な業務は、採用を軸とした人事業務全般。 企画から実行まで一貫して携われるため、 業務を通して人事としての視野が広がります。 《仕事内容》 ・中途／新卒採用に関する企画・運用 ・採用媒体の選定、面接対応、内定後フォロー ・研修や育成施策のサポート ・社内コミュニケーション施策の企画・運営 ・支社立ち上げに伴う採用支援　など そのほかハイクラス採用の推進や MVV（ミッション・ビジョン・バリュー）浸透の戦略設計など、 成長企業ならではのレアな経験を積んでいけます♪ ■90％以上が未経験スタート ------------------------------- Y＆I Groupでは、これまでの経験やスキルを問いません。 何故なら、ゼロから育てるノウハウを確立しているから。 これまでに4,000名以上の育成実績がある ITスクール運営企業としての強みを活かし、 人事としてのスキルだけでなくIT知識も身につけられます。 また、学習支援や資格取得支援が充実しているため、 「＋α」の差別化で市場価値を高められます◎ ■第三創業期フェーズ ------------------------ 当社は今、第三創業期という大きな転換点に立っています。 売上100億円、従業員1,000名、子会社20社設立。 これらの目標を掲げ、組織も制度も、まさに“つくっている途中”です。 完成された環境ではなく、変化の真っ只中だからこそ、人事の役割が重要。 「会社が大きくなる過程を内側から支えたい」 そんな想いを持つ方にとって、これ以上ないフェーズです。
      【転勤なし】東京本社・大阪支社・横浜支社のいずれかにて勤務【大阪支社採用強化中】 ■東京本社 東京都千代田区平河町2-5-3 6F ☆2024年8月にリニューアル ☆BAR・卓球台・テーブルゲーム有 ＜アクセス＞ 「永田町駅」4番出口より徒歩1分 「赤坂見附駅」より徒歩5分 「麹町駅」より徒歩7分 ■大阪支社《ただいま採用強化中！》 大阪府大阪市中央区久太郎町4-2-15 5F ☆2025年1月に新設 ☆現在70名規模で活動中 ＜アクセス＞ 「本町駅」より徒歩1分 「堺筋本町駅」より徒歩8分 「心斎橋駅」より徒歩10分 ■横浜支社 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目5-2 ☆2025年10月に新設 ☆現在50名規模で活動中 ＜アクセス＞ 「新横浜駅」より徒歩5分以内 ※希望や適性、通いやすさなどを考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤なし ※U・Iターン歓迎
      月給25万円(額面)＋交通費(上限3万円) ※固定残業代13時間分(22,600円)を含む。
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    株式会社ＳＴＲＥＡＭ

    広告制作
    東京都豊島区西池袋1-4-10
    • 設立 2023年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 【未経験OK／法人営業】丁寧な研修＆先輩フォローで安心◎プライム上場Gの安定企業◆土日祝休／転勤無し
      • NEW
      【アパレルや携帯販売員等未経験の先輩もたくさん活躍／顧客の営業戦略「誰にどう提案する？」を一緒に考える仕事／データ活用サポートサービス／提案力だけなく“分析力”も身につく◎残業月25h内／平均年齢28歳】 ■業務内容： 企業が保有する情報資産の価値を最大化しデータソリューションを提供する当社にて、既存・反響営業をお任せいたします。 ■詳細： ・顧客課題のヒアリング、現状分析（オンライン定例商談） ・保有データを活用したリスト作成、ターゲティング提案 ・導入後の効果検証 ※売り込み型の新規開拓ではなく、相談ベース・の案件に対して解決策を提示するスタイルです。 ※1人当たりの担当企業は40社ほどです。 ■組織構成 社員6名＋インターン16名の少数精鋭組織です。質問しやすい雰囲気です。残業は月25時間以内で、生産性高くメリハリのある働き方可能です。 会社全体では従業員数22名、男女構成50：50、平均年齢28歳です。 ■育成体制 実務通した1on1やOJT 初月は研修や先輩社員の同席を行っていただきます。 半年ほどで独り立ちいただきます。 ※業界経験者の方は、サービス理解の座学のみ（3か月間ほど） ■こんな方にオススメ 押しの強さよりも、課題を正しく理解する姿勢や、複数業務を並行して進める柔軟さが求められます。 “売る”より“支える”タイプの営業をしたい方に向いています。 ■未経験歓迎です アパレル店員や携帯販売店員など未経験の方も活躍されております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区西池袋1-4-10 勤務地最寄駅：JR各線／池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～770万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～440,000円 固定残業手当/月：64,400円～93,500円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 364,400円～533,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ■賞与：会社業績・個人業績に応じて支給 ■昇給：年2回（半期翌月）(昨年度実績：対象50％) ※管理職として採用された場合は、管理監督者適用、残業手当無し、管理職者手当を別途支給、に変更。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＮｅｘｔＤａｙｓＳｏｌｕｔｉｏｎｓ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都港区三田1-1-15　三田ソネットビル4F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 700名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • AIエンジニア／完全未経験OK／研修充実／月給33万円以上
      「AIに興味はあるけど、細かいことはよくわからない」 そんな状態からでも、まったく問題ありません。 入社後は約6ヵ月間の研修を通して、 AIを“なんとなく使う人”ではなく、AIと一緒に“価値を創り出していく人”を目指していけます！ ＼＼　入社後の流れ　／／ ▼入社1ヵ月目｜基礎を身につける▼ 完全未経験者向けカリキュラムからスタート。 ChatGPT、Gemini、Canva、Cursor、n8n など、 実務で使われる主要AIツールを一通り学びます。 操作だけでなく、 ●AI／ITの基本用語 ●良いアウトプットを引き出すプロンプトの考え方 まで理解を深めます。 ＜到達イメージ＞ AIの挙動を「なぜそうなるのか」説明できる状態 ＊＊＊ ▼入社3ヵ月目｜実務で「作れる」ように▼ 模擬案件・実案件に挑戦しながら、 ・Webサイト制作 ・ノーコードでの簡易システム開発 ・運用～納品までの流れ を経験します。 ＜到達イメージ＞ AIを使って一人で制作を完結できる 「使える・売れる」成果物を生み出せる ＊＊＊ ▼入社6ヵ月目｜価値を生み出すエンジニアへ▼ 開発だけでなく、運用や提案にもチャレンジ。 ・自作システムの開発・改善・運用 ・既存システムのカスタマイズ ・新規案件への活用提案 ＜到達イメージ＞ AIとともに開発を自走でき、 社内外から頼られるエンジニア ＊＊＊ ▼研修終了後｜習得度に応じて業務の幅を拡大▼ ●自社サービスおよび外部から委託されたAIツール・システム開発、運用・保守 ●開発したAIサービスの導入アプローチ ●外部企業向けAI研修講師 などをお任せしていきます。 ※自社サービスについて※ 当社では「はたらくAI」「N-Free」「ナイセイカ！AI便」などの社内業務効率化サービスを展開し、建築・美容・コールセンター・通信・警備など、幅広い業界の企業・自治体に導入されています。
      【転勤なし】東京都港区／「麻布十番駅」A3出口より徒歩3分 ＜本社＞東京都港区三田1－1－15　三田ソネットビル4F ★リモートワーク相談可（実施実績あり） ★受動喫煙対策：社内分煙 ＜アクセス＞ 東京メトロ南北線・都営地下鉄大江戸線「麻布十番駅」A3出口より徒歩3分
      月給33万円以上（固定残業代4万3760円以上／20時間分を含む）＋インセンティブ ※上記は最低保証額です。経験・能力などを考慮のうえ、優遇いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を固定で支給いたします。 ※時間外労働が20時間を超える場合は追加で支給いたします。 ★試用期間中：月給28万円以上（固定残業代4万3760円以上／20時間分を含む）＋インセンティブ
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    株式会社Ｂｌｕｅ　Ｓｔａｒ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都品川区西五反田8-8-15
    • 設立 2011年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全6件
    • 【フロントエンド開発エンジニア】在宅勤務可(リモート率9割以上)／残業10h以下／プライム案件7割超
      • NEW
      ～面接1回／ワークライフバランス◎/残業10h以下／リモート率90%以上～ React,Vue,Angularや、最新の開発環境/ツールを使って、BtoC向けWebアプリケーション開発のフロントエンドをメインとして、仕様検討/見積、設計といった上流から、実装/テスト、リリースまでをお任せいたします。 希望があれば、フロントエンドだけでなく、バックエンドやスマホアプリ、AWSといったクラウド運用などに触れる機会もあります。 ■仕事の進め方 仕様検討/開発見積/設計/実装～リリースまで一貫して担当します。 スプリント2週間の開発サイクルでスクラム開発を進めることが多多く、スピード感ある環境で開発します。(プロジェクトにより異なります) 顧客と同じ目線に立ちながら 「どうすればもっとユーザーにとって使いやすい機能にできるか？」 「そもそも、ユーザーにとって魅力的な機能やサービスとは何か？」 「リリースしてから、どのようにブラッシュアップしていけばいいのか？」 と率直な思いや意見を伝えやすい環境で、お客様のプロパーエンジニアと弊社エンジニアが一緒に開発するスタイルです。 一方で、言われたことをやるだけ、といった環境はないため、自ら考え自ら動き、周囲を巻き込みながら業務を進めていくことが求められます。 ■主な開発実績 ◆店舗向け予約システム開発 React.js,Java(SpringBoot),AWS,Git ◆大手広告プラットフォーム開発 React.js,Java(SpringBoot),AWS,Git ◆大手教育/福祉系メディアSPA開発 Vue.js,PHP(Laravel),AWS,Git ■仕事のやりがい ・大手企業の案件や有名サービスのプロジェクトを運営する経験が積めます ・ジャンルに縛られない業界での開発技術や知識が得られます ・バックエンドだけでなく、フロントエンドやスマホアプリなど幅広い開発経験が積めます ・アプリ開発だけでなくAWS等のインフラ運用の経験が積めます ・最上流から開発・リリースまでの一貫した経験が得られます ・効率化され、スピード感ある開発スタイルを経験できます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田8-8-15 カーニープレイス五反田 8F 勤務地最寄駅：東急線／大崎広小路駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,800円～367,000円 固定残業手当/月：56,200円～85,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～452,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮して加給・決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■モデル年収 　・マネージャークラス：年収800万円／月40万円（月給＋賞与）／30代　経験10年 　・メンバークラス：年収540万円／月30万円（月給＋賞与）／20代　経験5年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【スマホアプリエンジニア】在宅勤務可／残業10h以下／プライム案件7割超／ワークライフバランス◎
      • NEW
      ～１回面接／SES事業でワークライフバランス◎／残業10h以内／リモート率90%以上／130％成長企業～ ■業務内容： iOSアプリやAndroidアプリ開発をご担当頂きます。 ◎大手IT関連広告業界／POSレジアプリのサービス開発 小売／飲食／医療／美容業界など幅広い業界で使用されているPOSレジアプリケーションのサービス開発です。生活インフラを支えるアプリ開発のため、社会貢献度が高く感じられるお仕事です。 ◇メイン担当：iOSアプリ設計、実装／テスト ◇開発言語：Swift、React ◇インフラ：AWS ◎大手鉄道業界／列車案内スマホアプリ開発 多くのユーザーが利用する列車乗換案内のスマホアプリ開発です。利用頻度が高いアプリケーションのため、ユーザービリティを向上させるためにはどうしたらいいか考えながら開発する面白さがあるお仕事です。 ◇メイン担当：Androidアプリ設計、実装／テスト ◇開発言語：Android Java、Java／Play ◇インフラ：AWS ◎通信業界／IOTデバイス操作連携アプリ開発 Bluetoothを利用したIOTデバイスとの通信を行い、サーバサイドとの連携を含めた機能の改修・開発です。Androidだけでなく、iOSやバックエンドの作業にもチャレンジできるお仕事です。 ◇メイン担当：Androidアプリ設計、実装／テスト ◇開発言語：Kotlin ◇その他：Coroutines、Jetpack Compose これまでのご経験や志向性に合ったプロジェクトをお任せします。 ■プロジェクト参画後の流れ： まずは、業務／事業／サービスの内容を理解するところからスタートし、設計のご経験がある方は設計フェーズからお任せいたします。その後は、実装をメインとしつつ仕様検討にも徐々にご参加頂き、仕様検討・設計・実装・テスト・リリースまでの全ての開発フェーズに携わって頂きます。 ■チーム体制： ◎スマホアプリ開発チーム（一例） ◇プロジェクトマネージャー or ディレクター1名 ◇iOSエンジニア4名 ◇Androidエンジニア4名 ◇QA2名 ※PMやDirはお客様先のエンジニアが担当することが多く、テックリーダーは当社エンジニアも担当することがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田8-8-15 カーニープレイス五反田 8F 勤務地最寄駅：東急線／大崎広小路駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,800円～367,000円 固定残業手当/月：56,200円～85,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～452,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮して加給・決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｔｔｔ

    介護・福祉関連サービス
    福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10 天神フロントスクエア 5F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 766名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全5件
    • 介護施設運営スタッフ／未経験歓迎／年休123日以上／完休2日
      • NEW
      【当社について】 福岡を中心に「有料老人ホームたいよう」「ぺリキュール訪問看護」を運営。 2020年に事業拡大をスタートし3年で11施設展開。 2025年も施設数を増やしており現在19施設、 今後も新規オープンを予定しており、 2026年で21施設まで展開が確定しています。 これからどんどん必要になる「介護」を届ける側へ。 AI×市場ニーズにマッチしたサービスで、介護業界の課題解決を目指して当社は成長し続けます。 ★福岡県成長企業ランキング11位 ★施設ランキング九州エリアTOP10にランクイン 【お任せするのは】 新設された「地域連携室」のメンバーとして 病院や居宅介護支援事業所とのネットワークを構築し 当社の施設を必要とする方々を繋ぐ「架け橋」としての役目を担い、営業を担当いただきます。 人気職種に未経験から挑戦できるチャンスです。 ＜主な業務内容＞ ▼PR活動： 病院のMSWやケアマネジャーを訪問し、当社の強みを提案。 ▼入居相談・実地調査： 入居をご検討中の方のニーズ把握やヒアリング。 ▼見学案内・入居サポート： 施設案内から入居契約までの伴走。 ▼外部機関連携： 病院、ご家族、施設現場との情報共有と調整。 ▼本部へのレポーティング： 現場の声を吸い上げ、運営改善を提案。 【入社後の流れ】 まずは3カ月間の研修を行い、その後は先輩のOJTで仕事の流れを覚えます。 イチからお教えしますので未経験の方もご安心ください。 ＜主な研修内容＞ 1.基礎知識をレクチャー（初日） 2.仕事理解を深める（入社後2週間） 3.担当業務を学ぶ（現場研修後、2週間ほど） 4.戦略設計（1週間ほど） ※先輩が近くにいるので、疑問点は即質問⇒即解決していきましょう！ ＼仕事の魅力♪／ ◆医療業界の調整役から、地域の仕組みを作る側に ◆当社が推進しているAIについても学びを深められる ◆業務を通じて介護に関する知識も自然と学べる
      【転勤なし／福岡勤務】 ★マイカー通勤OK／ガソリン代支給あり ★転居を伴う転勤なし 【本社】 福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10　天神フロントスクエア5F ＜アクセス＞ 地下鉄空港線「赤坂駅」徒歩4分 地下鉄空港線「天神駅」徒歩10分 西鉄天神大牟田線「西鉄福岡（天神）駅」徒歩12分 西鉄バス「平和台通り」から徒歩5分 西鉄バス「港一丁目」から徒歩1分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給23万3,800円以上+残業代全額+賞与年2回＋諸手当 ※経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により優遇します。
    • 採用マーケティング／未経験歓迎／年休123日／裁量大
      • NEW
      急成長中の当社で、採用マーケティング業務をお任せします！ 【具体的な業務】 ------------------ ●応募獲得の戦略立案 求人情報や広告用の画像・動画を作成してSNSや求人サイトで情報発信し、母集団形成に取り組みます。 ●マーケティング業務 アクセス数や応募数などのデータを分析。それをもとにアプローチの手法や応募獲得のための戦略を練ります。 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝ ▼基本研修（約2週間） 本社・施設で当社の事業全体に関する知識を習得します。 ▼専門研修（3カ月） 担当業務に必要な専門性に特化し、結果を出すための基礎を習得します。 ＜◇当社だけの成長を実現＞ 業務・課題の「本質は何か？」を問い続け、挑み続ける。だからこそのスピード感と「最短距離での成長」が叶います。 人事評価は3カ月毎に出されるミッションの達成率に応じて、過不足なく反映。昇給額は100％あなたの頑張り次第です。 ＜◇AIに年間3,200万円投資＞ AI×ITにより、業務の大幅な効率化を実現している当社。Gemini、ChatGPT、Claude Codeをはじめ、AIリテラシー向上を目的としたコンサル導入といった「これからのAI時代を先取りする」ための支援を実施しています。
      【転勤なし／マイカー通勤OK／ガソリン代支給】 ■福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10　天神フロントスクエア5F ★リモートワーク可（週1日～2日） ★直行直帰可 ★マイカー通勤OK ★ガソリン代支給あり ★無料駐車場あり ★転居を伴う転勤なし ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 【アクセス】 地下鉄空港線「赤坂駅」徒歩3分 地下鉄空港線「天神駅」徒歩10分 西鉄天神大牟田線「西鉄福岡（天神）駅」徒歩12分 西鉄バス「平和台通り」から徒歩5分 西鉄バス「港一丁目」から徒歩1分
      月給23万3,800円以上+時間外手当全額+賞与年2回＋諸手当 ※年齢・能力等を考慮し、当社規定により優遇します。
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    株式会社Olivier

    システムインテグレータ（SIer）
    北海道札幌市中央区北四条西5-1アスティ45 8F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 118名
    • 平均年齢 29.8歳
    求人情報 全6件
    • 【札幌】プロジェクトリーダー・リーダー候補／年間休日127日／裁量労働制／札幌駅直結オフィス／転勤無
      【風通しの良い自由な社風／95％が社内での持ち帰り開発／私服勤務が基本／出社と在宅勤務の併用推奨】 ■業務内容： ・当社のプレイングマネージャーとして5名～10名のプロジェクトを運営していただきます。または、PMOとして大規模プロジェクト（30名～ 50名）の全体運営に携わっていただきます。 ■主なプロジェクト：Javaを用いたWEBアプリケーション開発、スマホアプリケーション開発（アジャイル開発）、DXソリューションパッケージを用いたローコード開発※ブロックチェーン技術を用いたスキルの習得も可能です。 ■入社後のキャリアプラン：PLやPMを目指しマネジメント職に進むか、技術スペシャリストを目指しアーキテクト職に進むか、ご本人の志向性に応じて相談しながらキャリアを考えることができます。 ■開発環境：言語：Java、JavaScript等／マイクロソフトオフィス：Word、Excel、PowerPoint等／OS：Windows、Linux、Unix ■組織構成：（2025年4月1日時点） ・男女比率：男性72名(61%)／女性46名(39%）／平均年齢：29.8歳／中途入社比率：60%　※まだ10年目の若い会社ですので、ほとんどが中途入社の社員となります。 ■当社の特徴・魅力： (1)まだ若い会社ではありますが、創業から9期連続増収・増益しており、昨期は約20％成長見込み(2)エンドユーザや大手IT会社との取引が多く、設計工程（顧客ヒアリング、要件定義、設計）から開発工程（プログラミング、テスト）までスキル、経験に応じて幅広くご対応いただきます(3)月平均残業15.5H、95％が社内での持ち帰り開発が可能な為、多くの社員が在宅と出社勤務を併用しています(4)2025年9月にプライム上場企業のエクシオグループの一員となり、経営安定度が向上。多様な領域でプロジェクトが拡大中。グループの技術力・顧客基盤を活かし、AI・クラウドなど先端領域の案件にも挑戦しやすい環境が生まれています(5)「札幌市・ワーク・ライフ・バランスplus企業」認証 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市中央区北四条西5-1 アスティ45 8F 勤務地最寄駅：JR線／札幌駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 655万円～855万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,616,000円～6,816,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月額＞ 488,000円～588,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■モデル年収 855万円／PL職・44歳（月給58万＋決算賞与） 655万円／PL職・39歳（月給48万＋決算賞与） ■賞与　 会社業績に応じて、決算賞与として年1回（8月）支給　70万～150万 ■在宅勤務手当（在宅勤務日数分）　11月～3月：300円／日、4月～10月：150円／日 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【札幌】開発エンジニア・初級／年間休日127日／札幌駅直結オフィス／転勤無
      【風通しの良い自由な社風／95％が社内での持ち帰り開発／私服勤務が基本／出社と在宅勤務の併用推奨】 ■業務内容： ・当社の初級エンジニア又はプロフラマ―として主に開発工程（詳細設計・プログラミング・テスト）をスキル・経験に応じて幅広くご担当頂きます。 ■主なプロジェクト：Javaを用いたWEBアプリケーション開発、スマホアプリケーション開発（アジャイル開発）、DXソリューションパッケージを用いたローコード開発※ブロックチェーン技術を用いたスキルの習得も可能です。 ■入社後のキャリアプラン：現在のスキル・経験からより上流工程へスキルUPできるようキャリアプランの見える化を行います。最終的にはコンサルティングまで対応可能なエンジニアへ成長頂きます。 ■開発環境：言語：Java、JavaScript等／マイクロソフトオフィス：Word、Excel、PowerPoint等／OS：Windows、Linux、Unix ■組織構成：（2025年4月1日時点） ・男女比率：男性72名(61%)／女性46名(39%）／平均年齢：29.8歳／中途入社比率：60%　※まだ10年目の若い会社ですので、ほとんどが中途入社の社員となります。 ■当社の特徴・魅力： (1)まだ若い会社ではありますが、創業から9期連続増収・増益しており、昨期は約20％成長見込み(2)エンドユーザや大手IT会社との取引が多く、設計工程（顧客ヒアリング、要件定義、設計）から開発工程（プログラミング、テスト）までスキル、経験に応じて幅広くご対応いただきます(3)月平均残業15.5H、95％が社内での持ち帰り開発が可能な為、多くの社員が在宅と出社勤務を併用しています(4)2025年9月にプライム上場企業のエクシオグループの一員となり、経営安定度が向上。多様な領域でプロジェクトが拡大中。グループの技術力・顧客基盤を活かし、AI・クラウドなど先端領域の案件にも挑戦しやすい環境が生まれています(5)「札幌市・ワーク・ライフ・バランスplus企業」認証 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市中央区北四条西5-1 アスティ45 8F 勤務地最寄駅：JR線／札幌駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 322万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：268,000円～300,000円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：53,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 341,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定:年1回　（スキルや実績評価に応じて給与テーブルより決定） ■在宅勤務手当（在宅勤務日数分） 11月～3月：300円／日、4月～10月：150円／日 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ブリーズシェアード

    ITアウトソーシング
    東京都港区三田2-14-5 フロイントゥ三田ビル 4D
    • 設立 2016年
    • 従業員数 155名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • ITサポート職／未経験歓迎／研修制度充実／年休125日
      • NEW
      □■未経験でも安心の3STEP■□ ─────────────── ▼STEP.1◎基礎研修（13日間） ・社会人マナー ・タイピングやExcelなどの基本操作など PCの"はじめの一歩"から丁寧にレクチャーします。専門用語もかみ砕いて説明するので、「ついていけるか不安…」という方も安心してください！ ▼STEP.2◎習熟度アップ 理解度や挑戦してみたい分野に合わせた個別カリキュラムをご用意！ STEP.1での研修の理解を深めつつ、デザインやプログラミングなどあなたの「やってみたい！」を叶えられます。 ▼STEP.3◎現場デビュー 現場に出てからも、定期的に面談を実施し継続的なフォロー体制を整えています。 業務内容や職場環境についての相談はもちろん、将来のキャリアについても、いつでも相談できる環境です。 ★未経験でも始めやすいお仕事が中心！ スキルや希望に応じて、できることからお任せします。 【プロジェクト例】 ・一般事務（簡単な画像編集やデータ入力） ・ITサポート（問い合わせ対応・設定のサポート・マニュアル作成など） ・運用保守（監視・障害対応・バックアップ管理など） ・キッティング（PC初期設定・端末管理など） ・業務系Webシステム開発 ◎専門的な工程は段階的に挑戦できるので、安心してステップアップしていける環境です。 ★未経験から開発案件へ 【実際のスキルアップ例】 ・マニュアル作成案件を経て、11カ月でPMO案件に参入 ・ヘルプデスク業務から、3年5カ月でPMO案件に参入 ・バックオフィス、コールセンター業務を経て、2年5カ月で開発補助へ ◎先輩たちも未経験から、憧れのポジションを実現しています！
      【リモートワーク（在宅勤務）有／転勤なし／U・Iターン歓迎】 ◎東京、神奈川、千葉、埼玉の各プロジェクト先 ◎案件先の一例：東京都品川区大崎など、都心を中心に多数 ◎研修は三田本社で行います ■三田本社 東京都港区三田2-14-5 フロイントゥ三田ビル 4D ＜アクセス＞ 「三田駅」より徒歩5分 「田町駅」より徒歩8分 ＜★リモート（在宅勤務）有＞ ◎7割以上のプロジェクトで出社と在宅を併用 ◎在宅の日も、オンラインで先輩が常にサポート 受動喫煙対策あり（屋内原則禁煙／喫煙専用室設置あり）
      月給25万円～50万円（固定残業代含む）＋各種手当＋成果給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月17.5時間～20.8時間分を、月3万円～7万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給額に応じて固定残業時間・金額に定めあり ※経験・スキルを最大限考慮し決定 ＜★未経験の方も安心の"給与UP"実績あり！＞ ・入社1年で＋4万円／月 ・入社2年で＋6万円／月 ・入社3年で＋17万円／月 ＜★給与UPのポイント＞ ・現場での評価が上がった時 ・勤怠が安定しているなど、日々の姿勢が評価された時 ◎コツコツ取り組むほど、収入につながりやすい環境です！ ★年1回は昇給のチャンスあり！ ★資格取得で給与アップ！
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    株式会社UKCorporation

    不動産仲介
    東京都港区新橋1-9-5　KDX新橋駅前ビル9F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 人事／月給30万円～／年休126日／残業少なめ／服装髪型自由
      • NEW
      「仕事もプライベートも楽しみたい」 「成長企業で自分の経験を試したい」 「もっと人事領域のスキルを伸ばしたい」 そんな想いがあれば、ピッタリの環境です！ 【業務内容】 あなたの適性・経験に合わせ徐々にお任せします ■採用業務（採用計画・応募者管理等） ■入社後研修 ■相談窓口 ■勤怠管理 ■年末調整 ◇入社後の流れ ━━━━━━… 入社後は経験豊富な社員とのOJTで経験を積み、2～3年ほどで独り立ちとなります。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談できる環境なのでご安心ください！ ◇キャリアパス ━━━━━━… 当社はバックオフィスも実力主義。年齢や社歴関係なく、努力次第でどんどんキャリアアップできます！ 入社2年目でマネージャーに昇進した社員も◎ ◇高成長ベンチャー ━━━━━━━━… 当社は一般的な不動産会社とは違い、ITやマーケティングと不動産を掛け合わせた事業を展開しています。 全国に677店舗、2万3000室(2026年1月末時点)のトランクルームを展開する「スぺラボ」など、複数の事業を手掛けて急成長中です！ ◇フラットな関係性 ━━━━━━━━… 人事チームはもちろん、他部門の社員とも自然にコミュニケーションをとれる職場です。 仕事の合間に他愛のない話をしたり、どこからともなく笑い声が聞こえてきたりと、社内のムードは和気あいあい。 フランクな人が多く、「馴染めなかったらどうしよう…」という心配はいらないと思います。
      ★駅徒歩2分！オシャレで広々としたデザイナーズオフィスです！ ■東京本社 東京都港区新橋1-9-5 KDX新橋駅前ビル9F ★転勤はありません
      月給30～45万円＋賞与年2回 ★経験・スキルを考慮して決定します ★上記月給には固定残業代30時分(月57,000円～85,500円)を含みます。超過分は別途支給します ★試用期間中も給与や福利厚生等は同じです
    • 経理／月給30万円～／年休126日／服装髪型自由／10時出社
      • NEW
      各種経理業務や、より良い業務体制づくりに携わっていただきます。 入社後は帳簿の打ち込みなど簡単なことからお任せしますので、経験が浅い方もご安心ください！ ≪具体的には…≫ ■請求書・領収書の作成、確認 ■経理データの入力（マネーフォワード） ■支払い業務（ネットバンキング） ■業績報告書の作成 ■決算業務 など ◇入社後の流れ ━━━━━━… 入社後は経験豊富な社員とのOJTで経験を積み、2～3年ほどで独り立ちとなります。 分からないことや不安なことがあればすぐに相談できる環境なのでご安心ください！ ◇専門性を高める ━━━━━━━… 会計事務所や社労士事務所と顧問契約を結んでおり、専門的な部分は外部パートナーが対応。 「専門的な知識が必要な業務は不安」という方もご安心ください。 着実にスキルアップを叶えることができます。 ◇キャリアパス ━━━━━━… 当社はバックオフィスも実力主義。年齢や社歴関係なく、努力次第でどんどんキャリアアップできます！ 入社2年目でマネージャーに昇進した社員も◎ ◇高成長ベンチャー ━━━━━━━━… 当社は一般的な不動産会社とは違い、ITやマーケティングと不動産を掛け合わせた事業を展開しています。 全国に677店舗、2万3000室(2026年1月末時点)のトランクルームを展開する「スぺラボ」など、複数の事業を手掛けて急成長中です！ ◇フラットな関係性 ━━━━━━━━… 経理チームはもちろん、他部門の社員とも自然にコミュニケーションをとれる職場です。 仕事の合間に他愛のない話をしたり、どこからともなく笑い声が聞こえてきたりと、社内のムードは和気あいあい。 フランクな人が多く、「馴染めなかったらどうしよう…」という心配はいらないと思います。
      ★駅徒歩2分！オシャレで広々としたデザイナーズオフィスです！ ■東京本社 東京都港区新橋1-9-5 KDX新橋駅前ビル9F ★転勤はありません
      月給30～40万円＋賞与(年2回) ★経験・スキルを考慮して決定します ★上記月給には固定残業代30時分(月57,000円～)を含みます。超過分は別途支給します ★試用期間中も給与や福利厚生等は同じです
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    ミカタ株式会社

    警備・清掃
    大阪府大阪市平野区背戸口3-3-25
    • 設立 2016年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全4件
    • 【大阪市】営業職◆未経験歓迎！まずはオンライン面談でも◎／業務用エアコン／年収1000万も狙えます！
      ◎20代社員が多数活躍中！未経験から営業職に挑戦！ ◎生活に欠かせない「エアコン」で業界安定性抜群！ ◎有給取得のしやすい環境！ ■担当業務： 空調機器関連に伴う製品・サービスを取り扱う当社にて、営業職をお任せします。 《具体的には》 ・既存顧客への定期訪問（1日数件） ・見積り依頼をいただいた顧客へ、訪問とサービス説明 ・顧客へ見積書や報告書の提出 ・新規顧客への訪問 ※新規顧客の開拓業務は基本的に別部署が行います。 ※見積書や報告書の作成は基本的に営業事務担当が行いますが、営業担当が作成する場合もございます。 《エリア》 関西／宿泊を伴う出張などは無し 《顧客の割合》 既存8割、新規2割 ※開拓業務は別部署が基本的に行います。 ■入社後の流れ： 半年～1年を通して、営業に関わる他部署で業務を行っていただいたり、営業職の先輩社員に同行して、スキルに身に着けていただきます。 ■組織構成： 営業担当は5名おります。 20～30代で構成されており、中途入社の方がほとんどですので、馴染みやすい環境です。 ■当社について： 当社は業務用エアコンなど空調機器関連に伴う製品・サービスを取り扱っている会社です。プランニングから保守サービスまでトータルにお任せいただける空調機器のプロフェッショナルです。企業理念である「利他主義」をモットーに、社員一人一人が社名の由来であるお客様のミカタと言う思いから常にお客様目線に立ち日々業務を行っております。 【お客様から選ばれる理由】 競合他社の異なる点は、営業・調査・設置工事まで全て当社で行っているところです。そのため、対応スピードの速さやコストの安さでお客様に選んでいただいており、リピート率も約8割と高いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市平野区背戸口3-3-25 勤務地最寄駅：谷町線／平野駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 固定残業手当/月：79,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 299,000円～329,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収： 入社2年目　400万円 入社5年目　600万円 入社8年目　900万円（マネージャー職） 営業職は基本給＋営業成果によるインセンティブになりますが、営業職の社員で年収が下がった社員はおりません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京・大田区】営業職◆未経験歓迎！まずはオンライン面談でも◎／年収1000万も狙えます！
      ◎20代社員が多数活躍中！未経験から営業職に挑戦！ ◎生活に欠かせない「エアコン」で業界安定性抜群！ ◎有給取得のしやすい環境！ ■担当業務： 空調機器関連に伴う製品・サービスを取り扱う当社にて、営業職をお任せします。 《具体的には》 ・既存顧客への定期訪問（1日数件） ・見積り依頼をいただいた顧客へ、訪問とサービス説明 ・顧客へ見積書や報告書の提出 ・新規顧客への訪問 ※新規顧客の開拓業務は基本的に別部署が行います。 ※見積書や報告書の作成は基本的に営業事務担当が行いますが、営業担当が作成する場合もございます。 《エリア》 関東圏内（東京・神奈川・埼玉・千葉）／宿泊を伴う出張などは無し 《顧客の割合》 既存8割、新規2割 ※開拓業務は別部署が基本的に行います。 ■入社後の流れ： 半年～1年を通して、営業に関わる他部署で業務を行っていただいたり、営業職の先輩社員に同行して、スキルに身に着けていただきます。 ■組織構成： 営業担当は5名おります。 20～30代で構成されており、中途入社の方がほとんどですので、馴染みやすい環境です。 ■当社について： 当社は業務用エアコンなど空調機器関連に伴う製品・サービスを取り扱っている会社です。プランニングから保守サービスまでトータルにお任せいただける空調機器のプロフェッショナルです。企業理念である「利他主義」をモットーに、社員一人一人が社名の由来であるお客様のミカタと言う思いから常にお客様目線に立ち日々業務を行っております。 【お客様から選ばれる理由】 競合他社の異なる点は、営業・調査・設置工事まで全て当社で行っているところです。そのため、対応スピードの速さやコストの安さでお客様に選んでいただいており、リピート率も約8割と高いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都大田区羽田5-12-6 勤務地最寄駅：京急空港線／穴守稲荷駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 固定残業手当/月：79,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 299,000円～329,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収： 入社2年目　400万円 入社5年目　600万円 入社8年目　900万円（マネージャー職） 営業職は基本給＋営業成果によるインセンティブになりますが、営業職の社員で年収が下がった社員はおりません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マイベスト

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都中央区築地7-17-1住友不動産築地ビル
    • 設立 2016年
    • 従業員数 207名
    • 平均年齢 29.7歳
    求人情報 全3件
    • 【築地本社】人事_HRBP ◆国内最大級の商品比較サービス展開／上場準備中・LINEヤフーG
      ■□日本人の約4人に1人が利用する商品比較サービス／上場準備中・LINEヤフーグループ□■ ■業務概要： マイベストのHRは、各事業・機能本部への採用及び、人事制度・組織マネジメントの運用支援を通じて組織価値を最大化し、事業を推進することをミッションにしています。本ポジションでは、マイベストの事業成長を支えるHRBPを募集します。 経営層や事業部門と密接に連携し、「人と組織」の側面からビジネスを成功に導く役割を担っていただきます。 ■業務詳細： ・事業戦略に基づく人事戦略の立案・実行（事業部ごとの組織課題の解決） ・人材配置・採用戦略の策定（必要な人材の確保・人材市場の分析） ・組織課題の特定と施策の提案（生産性向上、リーダー育成、エンゲージメント向上） ・社員のキャリア開発支援（適材適所の配置、人材開発プログラムの推進） ・評価制度・報酬制度の見直し・最適化 ・従業員エンゲージメント向上施策の企画・実行（定期的なサーベイ分析と改善施策） ・ピープルアナリティクスを活用したデータドリブンな人事施策の実行 ※タレントマネジメントと異なり、特定の事業部門に深く入り込み、部門の成長を支援するポジションです。 ■業務の魅力： ・新卒研修、評価制度、人事制度など、人事領域の様々な分野に携わり多岐にわたる経験を積むことで、キャリアの幅を広げられます。 ・従業員の能力向上や満足度アップに直接関われる人材育成や制度設計を通じて、会社全体の成長と発展に大きな影響を与えられます。 ■事業内容： 国内最大級の商品比較サービス「マイベスト」は、創業7年で月間3,000万人以上のユーザーに利用されるサービスへと成長してきました。情報過多な世の中で、信頼できない情報やステマなどの嘘も溢れ、自分に必要なものを選び、意思決定する行動がとても難しくなってきていると考えています。そんな普遍的な課題を解決するために、マイベストは存在します。“選択”は選択肢とユーザーのマッチングであると定義し、マイベストが独自に取得した選択肢のデータベース（商品データベース）と、ユーザーデータ（マイベスト内の選択行動やZホールディングス（Yahoo！等）の持つユーザーデータ）をマッチングさせることがマイベストのサービスのコンセプトです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区築地7-17-1 住友不動産築地ビル 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／築地駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～708万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,953円～349,225円 固定残業手当/月：104,047円～122,775円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～472,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はご経験やスキル等に応じて決定いたします。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • エンタープライズセールス◆LINEヤフーG◆ナショクラ向けにマーケ課題ヒアリング/戦略設計/実行
      ◆カジュアル面談スタートOK！国内最大級の商品比較サービスを活用したマーケ戦略提案／日本人の4人に1人が利用する商品比較サービス／世界中で使われる“選択のインフラ”を目指す/平均残業15H◆ ■業務概要： 月間3,000万人以上が利用する国内最大級の商品比較サービス「マイベスト」にて、ナショナルクライアントを中心に、大手メーカー・ブランド・広告代理店に対して、マーケティング課題のヒアリングから戦略設計、提案、実行、振り返りまでを一気通貫で推進していただきます。 担当領域は、コスメ・日用品・家電・金融など生活者に身近なカテゴリー。 月間3,000万人以上のユーザーデータ、自社サービス「マイベスト」の影響力、そしてLINEヤフーグループのデータ資産を活用し、クライアントの事業成長を支援します。 ■業務内容： ◇ナショナルクライアント（大手メーカー・ブランド・代理店）への課題ヒアリングと戦略提案 ◇広告・コンテンツ・SNS・データ分析を組み合わせたマーケティングプランの設計・実行 ◇施策効果の分析・検証と改善提案による、長期的なリレーション構築 ◇社内の編集・制作・データ・開発チームとの連携によるプロジェクト推進 ◇エンタープライズセールスの営業体制構築、ナレッジ仕組み化への参画 ■ポジション魅力： ＜事業創出フェーズでの裁量の高さ＞ エンタープライズ領域は、マイベストの事業拡大における重要戦略の一つです。現在クライアントサクセス部は約20名規模の組織であり、今後この領域を本格的に拡大していくフェーズにあります。本ポジションでは、エンタープライズセールス担当として、これまで培ってきた知見を活かしながら、営業戦略の設計や組織づくりの仕組み化にも関与できる高い裁量とオーナーシップを持てます。「決められた型を守る」のではなく、「新しい型を創る」フェーズに携われるポジションです。 ＜グローバル展開を見据えた成長環境＞ マイベストは日本国内で月間3,000万UUを誇るサービスへと成長し、現在は米国をはじめとする8つの国と地域に展開しています。今後もさらなる海外展開を進めており、将来的にはグローバル市場での事業拡張に挑戦できる可能性があります。日本発のサービスを世界へ広げていくフェーズに関われる、長期的なキャリア拡張のチャンスがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区築地7-17-1 住友不動産築地ビル 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／築地駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 804万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：396,578円～591,907円 固定残業手当/月：139,422円～208,093円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 536,000円～800,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はご経験やスキル等に応じて決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マノア・リノ

    人材紹介・職業紹介
    東京都台東区上野5-25-11大和上野ビル 5F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全3件
    • 【リモート勤務もあり】【上野】インフラエンジニア ※SES／残業20時間平均
      IT人材サービスにて、WEBシステムやアプリ、業務系システムの開発等に向けたエンジニアの手配を行う当社にて、以下の業務を担当していただきます。 ■業務概要：インフラエンジニア（SES） 事業拡大に伴い、SESとして客先常駐でインフラエンジニアを担当してくださる方を募集します。 <業務詳細> 【変更の範囲：会社の定める業務】 サーバー・ネットワークの設計・構築・運用もしくは、クラウドサーバーの構築業務を中心に担当していただきます。 ・AWS/GCP等のクラウドサーバーの設計・構築 ・Windows/Linuxサーバーの設計・構築 ・LAN／WANネットワークの設計・構築 ・データベースのチューニングや仮想化の提案 ・仮想化基盤(VMware等)に関する提案・構築 等もスキルによってはお任せできることがあります。 <開発環境> ・OS：Linux、Windows ・データベース：MySQL 等 <業務内容の補足> ・常駐による勤務です。原則、当社のエンジニアは1つのプロジェクトにつき、1名で参加します。 ・夜勤はまったく無いとは言え切れませんが、そういった案件は、営業にて受注しないようにコントロールしております。 ・トラブル発生による休日中の急な呼び出しは、インフラを担当していただく以上、0ではありません。しかし、常駐先の会社と事前のすり合わせにて、「エンジニアの休日中の状況を考慮し、可能な限り前もって連絡をした上で呼び出しを行う」ようにと打ち合わせを行っております。 ・エンジニア1名につき営業が1名担当として付き、日々の業務における困りごとを随時相談できる体制を取っております。また1か月に1度、勤務表を本社へ提出してもらうため、残業が増えているエンジニア等がいれば、営業や本社からもエンジニアに対し、適宜、声をかけてサポートしております。 ■教育体制： 入社後より常駐先に配属され、配属先にてOJTを実施し、業務の流れを覚えていただきます。 ■テレワーク： 頻度は常駐先の環境によりますが、おおよそ週2、3日のリモート勤務が可能です。（フルリモートは不可です。） 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区上野5-25-11 大和上野ビル 5F 勤務地最寄駅：JR山手線／上野駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,959,600円～4,439,400円 固定残業手当/月：86,700円～130,050円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（決算賞与のみ／会社設立以降、全年度において、賞与の支給実績があります。） ■手当：特にありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リモート勤務もあり】【上野】フロントエンド・サーバーサイドエンジニア ※SES／残業20時間平均
      IT人材サービスにて、WEBシステムやアプリ、業務系システムの開発等に向けたエンジニアの手配を行う当社にて、以下の業務を担当していただきます。 ■業務概要：フロントエンド・サーバーサイドエンジニア（SES） 事業拡大に伴い、SESとして客先常駐でフロントエンド、もしくはサーバーサイドエンジニアを担当してくださる方を募集します。 <業務詳細> 【変更の範囲：会社の定める業務】 ▼フロントエンド： ・Webアプリ開発のフロントエンド開発 ・詳細設計/製造/単体テスト、プロジェクトによっては保守・運用まで。 ▼サーバーサイド： ・APIの設計・開発 ・DB設計・サーバー負荷軽減 ・技術検証、PoC ・設計/開発/運用 etc. <業務内容の補足> ・常駐による勤務です。原則、当社のエンジニアは1つのプロジェクトにつき、1名で参加します。 ・開発プロジェクト1件当たりの目安となる開発期間は、常駐先の状況により長短はありますが、およそ1年ほどです。 ・プロジェクト1件当たりの目安となるエンジニア数は、常駐先の案件規模にもよりますが、10～50人ほどです。 ・エンジニア1名につき営業が1名担当として付き、日々の業務における困りごとを随時相談できる体制を取っております。また1か月に1度、勤務表を本社へ提出してもらうため、残業が増えているエンジニア等がいれば、営業や本社からもエンジニアに対し、適宜、声をかけてサポートしております。 ■教育体制： 入社後より常駐先に配属され、配属先にてOJTを実施し、業務の流れを覚えていただきます。 ■テレワーク： 頻度は常駐先の環境によりますが、おおよそ週2、3日のリモート勤務が可能です。（フルリモートは不可です。） 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区上野5-25-11 大和上野ビル 5F 勤務地最寄駅：JR山手線／上野駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,959,600円～4,439,400円 固定残業手当/月：86,700円～130,050円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（決算賞与のみ／会社設立以降、全年度において、賞与の支給実績があります。） ■手当：特にありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    フラッグシティパートナーズ株式会社

    不動産仲介
    東京都港区虎ノ門4-3-1　城山トラストタワー20F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 事務職（採用・営業サポート）月３０万円／未経験歓迎／賞与2回
      ★*+- メ イ ン 業 務 領 域 -+*★ ＃海 外 不 動 産 の 業 務 管 理 ・海外不動産売買契約書の確認、管理（日本語） ・契約条件、支払スケジュールの管理 ・海外送金、支払状況の確認 ・現地デベロッパー、関係先との連絡調整 ・案件進行、書類管理・社内共有 ＃ 顧 客 ・ 営 業 サ ポ ー ト ・顧客への契約、送金、進行状況の案内 ・必要書類の回収、管理 ・営業との連携、進行フォロー ・スケジュール遅延、変更時のフォロー ★*+- サ ブ 業 務 領 域 -+*★ ＃ 採 用 関 連 業 務（ サ ポ ー ト 中 心 ） ・求人媒体の運用、応募者対応 ・面接日程調整、連絡対応 ・入社手続き、オンボーディングサポート ・採用進捗の管理、社内共有 ＃ 業 務 改 善 ・ 仕 組 み 化 ・海外不動産業務フローの整理、マニュアル化 ・書類、契約、送金プロセスの改善 ・属人化の解消、再現性づくり ＝＝＝ ★*+- 本 募 集 で 提 供 で き る 価 値 -+*★ 【報　　酬】バックオフィス部門、初期メンバーとしての高月給３０～４０万円！ 【成　　長】単純作業ではなく、手に職を付けれる領域までマルチに担当できる！ 【キャリア】ゆくゆくはバックオフィス部門の責任者としても抜擢あり！ 【経　　験】未経験からは中々携われないマーケティングにも挑戦できる！ 【 働き方 】残業や業務過多になることはほぼナシ！ゆくゆくはリモートも可！？
      ★東京本社 東京都港区虎ノ門４-３-１　城山トラストタワー２０Ｆ ★大阪支社 大阪府大阪市北区曽根崎新地１-１３-２２　御堂筋フロントタワー２Ｆ ★フィリピン支社 9floor Uptown Bonifacio TowerThree, 36th StreetCorner&11thAvenue Manila,PHL-00 1634 東京本社のオフィスは上場企業や注目のベンチャーが多数入居する城山トラストタワーです！ オフィス内にコーヒーマシンやビールサーバー、一人用の集中できる個室など最新設備も完備♪ また、18時からはビールも飲み放題です！
      ☆同採用で年収６００万円の事例あり☆ 月給３０万円～６０万円 ＋ 賞与年２回（※経験に応じて）
    • 海外不動産コンサルティング／グローバルビジネスで世界市場へ！
      取扱高200億円を誇る FLAG CITY PARTNERSの“Mission＆Vision” ▽2045年までに1,000億円企業へ飛躍▽ ▽海外不動産を当たり前に▽ ＝＝＝ >>>具体的には ▽ア プ ロ ー チ テレアポ・飛び込み営業といったことは一切せずに、セミナー・反響・紹介にて、顧客マーケットを広げております。 ▽商 談 マニラをメインに開発予定、開発済みの海外不動産のご紹介をしていきます。 その際に、収支・値上がり・売却益シミュレーションなど 様々な角度からメリットを伝えていきます。 ▽ク ロ ー ジ ン グ 迷っているお客様の背中を押してあげることも大切です。 本当によい商品だからこそ、違和感を感じることなく、全力で背中を押してあげることが出来ます。 結果として、お客様から「ありがとう」といった感謝をいただくことができます。 ▽ア フ タ ー フ ォ ロ ー 販売して終わりではなく、生涯にお客様が抱く、ライフプランに対する不安の相談・解決役となることで、1人のお客様が3件、4件といった形で購入いただけることが出来ます。 ※過去には1名のお客様が10件以上購入された事例もあります。 >>>FCPの魅力『5選』 ☆01　平均年収1,100万円！一年目から2,000万円Over多数輩出（2年目は3,000万円見込） ☆02　現地大手ディベロッパーとのタイアップにより信頼と実績（グランドハイアットとも取引） ☆03　業界最高水準の還元率を誇るインセンティブを毎月支給（月最高額400万円） ☆04　商談や交流を掛かる飲食費用を5万円～支給（自社運営の飲食店に限る） ☆05　ツアーも含めた短期的な海外出張あり（2～5間日間） ＝＝＝ 海外不動産をメインに1,000戸200億円の取引をしている当社。 今後の目標としては、1,000億円への飛躍を成し遂げていきます。 現在でも、日系ベンチャーでは異例の現地自社物件の開発・販売を手掛けており、大手デベロッパーとの提携も行っております。 海外不動産を当たり前に。 様々な投資選択の中で、海外不動産への投資が当たり前のように選ばれる世の中を創り上げていきます。
      【東京・大阪・福岡での同時募集！】 ※転勤なし ★東京本社 東京都港区虎ノ門4-3-1　城山トラストタワー20F ★大阪支社 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22　御堂筋フロントタワー2F ★フィリピン支社 9floor Uptown Bonifacio TowerThree, 36th StreetCorner&11thAvenue Manila,PHL-00 1634
      月給35万円　＋　契約インセンティブ
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    株式会社バイリンガルゲート

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都新宿区西新宿8-11-1 日東星野ビル5F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 162名
    • 平均年齢 27.1歳
    求人情報 全5件
    • 第二新卒・未経験歓迎！IT・英語で働くバイリンガルサポート
      ≪当社に入社するポイント≫ ★未経験からでも英語力を活かしつつITスキルが身につく！ ★グローバルな環境で働きたい！ ★学びながら年収UP！スキルベースの評価軸！1年目から年収100万UP実績あり！ ★土日祝休み／年休125日／残業月10h 【バイリンガルゲートについて】 外資系企業やグローバル展開している企業を取引先に、 世界をつなぐ様々なITプロジェクトを手掛けています。 IT×英語という社会ニーズの高いビジネスを強みに、前年度比136%で成長中！ 海外事業部（現在ベルギー）を新設するなど、海外にも活動の幅を広げています！ 【未経験者でもスキルが身に付く研修】 入社後は社内で1～2ヵ月の研修から始めます。 IT業界の専門知識、ビジネス英語をエンジニア経験者の講師から直接学ぶことができます。 研修終了後は学んだことを活かせる仕事に携わりながら実践スキルを習得していきましょう。 【グローバル基準の働きやすい環境】 土日祝休み、年間休日は125日という環境なので、 仕事とプライベートの両立ができてワークライフバランスを整えられます。 【ITプロジェクト例】 ◎IT企業で日本語・英語を使ったバイリンガルヘルプデスク ◎海外共同プロジェクトのサポート業務（IT翻訳/IT通訳/日本企業の担当技術者と海外担当技術者の橋渡し役） ◎ITサポート事務（海外との会議に参加、英語での議事録作成、メール、書類作成のサポート） ◎プロジェクトアシスタント業務（新規開発に関わる案件の英語でのサポート事務）
      ☆リモート80％！転勤なし！東京23区内のグローバルプロジェクト多数！ 【研修期間中】 ■本社／東京都新宿区西新宿8-11-1 日東星野ビル5F └「西新宿駅」より徒歩2分 ※都庁前駅や新宿西口駅からもアクセス良好です！ 【研修終了後】 ■東京23区を中心とした東京・神奈川・埼玉・千葉などのITプロジェクト先 ※希望・通勤時間をしっかり考慮し、話し合いをして決定します。 ※出社・ハイブリッド・リモートでの勤務形態がございますが原則、 　関東在住の方もしくは、関東に引っ越しが可能な方が対象となります。 【海外事業部を新設】 新しく海外事業部（現在ベルギー）を新設しました！ 将来的に駐在員として海外で働けるチャンスがあります！ ※プロジェクトにより、短期海外出張・長期海外出張などの勤務の可能性もあります。
      ■月給247,970円以上＋賞与年2回（想定年収300～600万円） ※スキルや能力を十分考慮の上、決定します。 ※10時間分の固定残業代（17,970円以上）が含まれます。超過分は、別途支給します。 【想定年収】 1年目：年収300～400万円／月給237,190円～247,970円 3年目：年収400～600万円／月給299,650円～407,550円 5年目：年収600～850万円／月給449,913円～621,025円 ◇試用期間中（6ヵ月）：月給237,190円以上 ※10時間分の固定残業代（17,190円以上）が含まれます。超過分は、別途支給します。 ※上記のうち最初の1ヵ月は研修期間：月給220,000円以上（固定残業代含まず） ※研修期間・試用期間は上記の給与・手当以外のその他待遇は変わりません。 ★ITエンジニア経験者は、社内規定により大幅なアップも可能です！ ☆★充実の資格手当をご用意！★☆ 当社で定める資格を取得された際は、毎月のお給料にプラスして資格手当を支給します★ 「お給料を増やしたい！」、「スキルアップしたい！」という方にはお勧めです！
    • 【未経験歓迎！】ITエンジニア◆英語力を活かせる／研修充実！／リモート可、残業10h以下
      ◇前職が航空業界や英会話教室の教師、ホテルや観光業界の方活躍中！ ◇社員の90%がIT業界未経験からスキルアップ ◇有休消化率100%！年休125日、残業10h以下で働き方◎ ■概要： 入社後の研修を通じてITスキルを身に着け、エンジニアとして外資系企業やグローバル企業のプロジェクトに携わっていただきます。 未経験の方は入社後1～2か月が研修期間となり、元エンジニアの講師からIT業界の知識、ビジネス英語について学んでから、基礎的な業務を中心に少しずつ業務をお任せしていきます。 社員の90%がIT業界未経験でのご入社となります。現時点での経験は問いません。市場価値の高い「IT×英語人材」を将来的に目指したい方はぜひご応募ください！ IT×英語に特化した企業は少なく、お客様からの問い合わせが順調に増えているため増員採用を行っています。 ■プロジェクト例： プロジェクトの勤務地や内容については希望も反映されるためご安心ください。最初は簡単な部分からですが、以下のようなプロジェクトに関わることは可能です。 ◎グローバルネットワークの設計・構築 ◎AI、5G、DX、IoT等、最先端技術領域のプロジェクト ◎グローバルプロジェクトのプロジェクトマネジメント業務（PMO・PM業務） ◎オフショア開発のブリッジSE ■資格手当例： ・CCNP取得者：月額25,000円支給 ・LPIC2：月額10,000円支給 ・基本情報技術者：月額20,000円支給 ※その他多数資格手当があり、自己研鑽していくことで大幅な昇給が見込めます！ ※取得された資格手当金額は毎月支給！ ■働き方： 年間休日は125日、残業は月10時間以下でほとんど発生しません。在宅勤務比率も高く、有休取得率は100%！趣味や家族、自己研鑽にも時間を使いながらキャリア形成していくことができる環境です。 社内は20代が中心となって活躍しており、平均年齢は27.1歳。男女比は約半々となります。 ※入社者の志望動機 ・学生時代に留学したが、就職先ではその経験を活かせていない ・英語を使った仕事をしているが、もっと安定していてスキルアップできる業界で働きたい ・英語は得意とは言えないが、市場価値を高めていきたい 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿8-11-1 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円 固定残業手当/月：17,970円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 247,970円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※実務経験者は月給、昇給共に別途調整 ※基本給以外にも、プロジェクト手当/資格手当などで給与UPが可能です！ ■昇給：年1回※単価連動性 ■賞与：年2回（6月・12月） ■想定年収 1年目：年収300～400万円 3年目：年収400～600万円 5年目：年収600～850万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＲＥＡＤＹ　ＴＯ　ＦＡＳＨＩＯＮ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都目黒区青葉台4-4-12THE N3 502
    • 設立 2016年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【人材業界経験者歓迎】カスタマーサクセス／ファッション業界の採用支援／求人作成サポートやサイト改善等
      【ファッション業界の人手不足解消に貢献！／20代活躍中／私服OK・髪色自由／社内キャリアパス多数◎】 ■採用背景： 2016年に創業以来、ファッション業界特化の求人プラットフォーム「READY TO FASHION」を運営しており、現在は1,500社を超えるアパレル企業、100,000人以上のユーザーにご利用いただいております。事業拡大に伴い更に顧客基盤を強めるべくカスタマーサクセスのメンバーを増員することになりました。 ■業務詳細： 企業様の採用成功のカギを握るカスタマーサクセスをお任せします。いい意味でルールや仕組みは確立されていないため、「どんな記事を書いたらターゲットから応募獲得ができるのか？」など、チームメンバーと試行錯誤いただきながら、顧客の採用成功にコミットいただきます。また、顧客からのリアルな声を拾い開発サイドにフィードバックをすることで、サービス品質向上にも貢献いただくことを期待しています。 〈具体的には…〉 ・導入後のキックオフMTG ・要件定義 ・求人記事の作成 ・数値振り返り ・開発サイドのMTG　など ※一部新規商談に参加いただくこともあります。 ■チームについて： カスタマーサクセスの組織は7名在籍しており、20代中盤～30代前半までのメンバーが多く在籍しております。元アパレル店員も3名在籍しており、未経験でも成長できる環境と仲間がいます。 ■魅力： （1）ファッション業界に特化した総合的な人材採用支援ができる！ 販売員の支援はもちろん、MD職やデザイナーなど、幅広い職種の採用支援をすることで、ファッション業界に大きな影響を与えることができます。 （2）社内キャリアパスが豊富！ 実績を作り手を上げれば、他職種への挑戦も可能です。ファッションを主軸に幅広く挑戦したい方にはピッタリな環境です。 (例)社内採用担当 兼 イベント運営統括（入社2年目） （3）柔軟な働き方が可能！ 副業を行うメンバーや、週4日勤務のメンバーなど様々な働き方が可能です。弊社では多様化が進む個々人の生活環境や実現したいことを叶えられるよう、柔軟で様々な働き方を用意しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区青葉台4-4-12 THE N3 502 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,800,000円～3,160,000円 固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 283,333円～333,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定残業代30時間込み（超過分は支給いたしますが、現在の社員の平均残業時間は10時間／月前後です。） ■昇給：有 ■賞与実績：夏・冬にて計1～3ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【組織立上げ】キャリアアドバイザー◆求職者の声を拾いwebサイト改善等広く関与◆ファッション業界特化
      【人材業界出身者歓迎！／ファッション業界特化型の人材サービスを展開／裁量◎／自社プロダクトのグロースにも携われる新組織立ち上げフェーズ】 ■採用背景： 2016年に創業以来、ファッション業界特化の求人プラットフォーム「READY TO FASHION」を運営しており、現在は1,500社を超えるアパレル企業、100,000人以上のユーザーにご利用いただいております。事業拡大に伴い更に売り上げのトップラインを伸ばすべく、CAとして業務を行いながら自社プロダクトのグロースにも携われる本ポジションを新設しました。 ■業務内容： 求職者へのフォロー（面談含む）を中心としたCA業務と、集客、サービス内改善（Webディレクター）の双方を担っていただきます。マネージャーの下で、マーケティングに近い形のポジションでご活躍いただければと考えています。専任は不在のため、裁量権を持って業務を行っていただきます。 〈具体的には〉 ・求職者とのキャリア面談 ・求職者への求人案内 ・求職者からの問い合わせ対応 ・求職者のヒアリング情報からサービス内の機能検討 ・新機能の開発要件定義 ・エンジニアとのコミュニケーション　など ※KPIに決定金額は置いません。KPI設計から上長と担っていただきます。 ■組織について 20代中盤～30代前半のメンバーが多く在籍しております。人材業界出身者×ファッション好きな方が多く、各々の個性を発揮しながら組織作りをしています。 ■魅力： （1）新組織立ち上げメンバーとして組織作りから担える！ 本ポジションは新組織のため、まだメンバーはいません。ご自身の考えとアイディア次第で組織を大きくすることができる、非常に裁量のある環境です。 （2）ファッション業界に特化した総合的な人材採用支援ができる！ 販売員の支援はもちろん、MD職やデザイナーなど、幅広い職種の採用支援をすることで、ファッション業界に大きな影響を与えることができます。 （3）社内キャリアパスが豊富！ 実績を作り手を上げれば、他職種への挑戦も可能です。ファッションを主軸に幅広く挑戦したい方にはピッタリな環境です。 (例)営業→採用担当 兼 イベント運営統括　など （4）柔軟な働き方が可能！ 副業を行うメンバーや、週4日勤務のメンバーなど様々な働き方が可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区青葉台4-4-12 THE N3 502 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,760,000円～3,000,000円 固定残業手当/月：70,000円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 300,000円～350,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与実績：夏・冬にて計1～3ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＲＥＡＤＹ　ＴＯ　ＦＡＳＨＩＯＮで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｇｒｕｎｅ　ＡＩ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ

    ITコンサルティング
    福島県南相馬市原町区日の出町182-4
    • 設立 2016年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 【仙台】AIコンサルタント◆上流工程や顧客折衝ができる／国際チームで活躍できる PL・PMへ◆
      • 締切間近
      ～実力次第で年収アップが叶う◎／年休124日／月収40万円～／資格取得制度充実～ AIコンサルタントとして、経験・スキルに応じて次のような業務を担当していただきます。将来的には顧客課題や市場を知った上で、新規事業の立案や実行等、裁量の大きい仕事に就くことも可能です。 【職務内容】 ■クライアント企業業務プロセスの洗い出し・IT AIを使用した効率化の提案 ■AI戦略コンサルティング: クライアント企業のビジネス課題分析とAI活用戦略の立案 ■AI導入プロジェクト管理: 各プロジェクトごとのAIシステム設計、開発業務の管理 ■国際チームマネジメント: 英語でのプロジェクトマネジメント、インドネシアの開発チームへの指示出し ■クライアントコミュニケーション: 顧客折衝、要件定義、提案資料作成 ■最新AI技術の研究開発: 市場動向調査、新しいAIソリューションの開発・検証 ■自社サービスの例 - AIマーケティングオートメーション - AI内装生成 - 自動車ナンバー認識AI+CRM、WebAPIサービス - 日本酒ボトル認識AI+飲食店メディア+海外EC+インバウンド集客システム - AI需要予測 【組織構成】 AIコンサルタントは、現在3名在籍しています。平均年齢：38歳。 【魅力】 今後はITを基盤に、AIで価値を生み出すことが重要になります。AIはインターネット同様にインフラ化し、企業や業務プロセスのAI化は不可避です。変革を素早く進め、新しい価値を創るIT・AIコンサルタントを育成し、国際的なAI開発チームと連携して最先端のソリューションを提供していきます。私たちGrune AI Technologiesでは、AIコンサルタントとしての成長を最大限サポートします。技術的な知識だけでなく、ビジネス視点での価値創出、クライアントとの効果的なコミュニケーション方法、国際チームをリードするマネジメントスキルまで、総合的な能力を養うことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 仙台オフィス 住所：宮城県仙台市青葉区本町1-6-23 インテリックス仙台ビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 480万円～1,080万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～460,000円 ＜月給＞ 400,000円～460,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮して決定します 賞与：年2回（業績と評価により異なる） 昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【仙台】IT/AIエンジニア◆社員ファーストの環境◎世界で戦えるエンジニアへ／年休124日／◆
      • 締切間近
      ～スキルアップしながら最新技術に携りたい方へ／経営陣は全員エンジニア／自分たちが働きたい会社を自分たちで創れる～ ■職務内容： 各プロジェクトごとのシステム設計、開発業務を手掛けて頂きます。 ◎最新のAI開発から、Web・スマホアプリ、ECサイト、ネットワーク/サーバ設計構築、3D・VR・AR開発まで幅広いプロジェクト ◎上流工程やAIソリューションの提案などに携わるチャンスあり ◎お客様の割合 (日本: 70%、ヨーロッパ: 20%、アジア: 10%) ◎受託開発+自社サービス開発 最新のAI開発から、Web・スマホアプリ、ECサイト、ネットワーク/サーバ設計構築、VR開発まで幅広いプロジェクトが稼働しています。上流工程やAIソリューションの提案などに携わるチャンスもあります。エンジニアとしてワンランク上のスキルを身につけることができます。 お客様の割合(日本: 70％、ヨーロッパ: 20％、アジア: 10%) 【魅力】 AIの黎明期だからこそ、今飛び込むことで、業界をリードするエンジニアとして圧倒的な成長が可能です。Grune AI Technologiesと共に、AI革命の最前線で活躍してみませんか？ 　今後はITをベースにしつつ、AIでいかに価値を創出できるかにかかっています。AIはインターネットのようにインフラとなります。すべての企業・業務プロセスはAI化を迫られるのは確実であり、これに乗り遅れる企業は衰退します。その中でスピード感を持って、変革を進め、新しい価値を創造するエンジニアを弊社では育成します。経験豊富なAI開発国際チームと連携し、最先端のAIソリューションを顧客に提供していきます。 　 　私たちGrune AI Technologiesでは、エンジニアとしての成長を最大限サポートします。技術的な知識だけでなく、ビジネス視点での価値創出、クライアントとの効果的なコミュニケーション方法、国際チームをリードするマネジメントスキルまで、総合的な能力を養うことができます。 【自社サービスの例】 - AIマーケティングオートメーション - AI内装生成 - 自動車ナンバー認識AI+CRM、WebAPIサービス - AI需要予測 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 仙台オフィス 住所：宮城県仙台市青葉区本町1-6-23 インテリックス仙台ビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 420万円～1,080万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～660,000円 ＜月給＞ 350,000円～660,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮して決定します 賞与：年2回（業績と評価により異なる） 昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社TAPP

    不動産仲介
    東京都港区港南1-2-70品川シーズンテラス6F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 166名
    • 平均年齢 28.8歳
    求人情報 全13件
    • 【大阪／賃貸管理スタッフ】オーナー対応ほぼなし※5年連続ベストベンチャー100選出
      【年休123日・フレックス・服装自由／5年連続ベストベンチャー100選出。創業4年で売上100億円規模と顧客に選ばれる不動産×ITの企業】 「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出 したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ■業務詳細：※サブリース契約のためオーナー対応はほぼなしです。 ・入居者を集める 当社から物件をご購入いただいたお客様のお部屋が空室にならないように、入居募集の告知を不動産情報サイトなどに掲載。入居希望者の募集から入居までの一連の業務を担当します。 ・家賃を管理する 入居者から毎月家賃を回収。家賃の滞納が起こった場合は、速やかに対応します。 ・入居者の要望・問い合わせに対応する 「設備に不具合が起きた」「隣人トラブルを相談したい」「退去したい」等、入居者からの連絡内容は多岐に渡ります。内容に応じて必要な対応を行います。 ■管理物件数： 設立以来、販売戸数が順調に伸びている当社。それに伴い、管理戸数も急増しており、今回増員募集を行うことになりました。現在、約1,340戸を管理しており、来期は2,600戸まで伸びることが見込まれています。 ■働き方 年収123日、フレックスで働きやすい環境です。 ■当社の魅力： ・【不動産×NewStandard】をキーワードに完全インバウンド集客の不動産ビジネスモデルを構築。2023年のIPOを見据えて会社を拡大中です。 ・新卒に向けて、「70時間以上の教育カリキュラム」の実施や「月1回value面談」を取り入れるなど、多くを学べる環境も用意しています！ ・年に2回の昇給・昇格のチャンスがあり。また最速で評価される風土によって、入社6ヶ月で課長に昇格した社員もいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市北区梅田三丁目2番123号 イノゲート大阪16階 勤務地最寄駅：JR線／大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～292,000円 固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～392,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職給与、実力に応じて考慮の上、決定します。 ※上記年収は、初年度年収の金額となります。 ■昇給：年2回（3月、9月） ■決算賞与：年1回（6月）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【品川／賃貸仲介営業】インセンティブ月10－15万／フレックス
      【年休122日・フレックス・服装自由／5年連続ベストベンチャー100選出。創業4年で売上100億円規模と顧客に選ばれる不動産×ITの企業】 「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出 したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます ■業務詳細： 賃貸仲介営業をお任せします。※反響や紹介の子規約を担当いただきます。 ＜具体的な業務＞ ・対象となる賃貸物件のオーナー様と入居者様をつなぐ一連の仲介業務 ・入居者募集から物件の案内、実際に入居していただくまでの一連の契約手続き ・Suumoなどへの入力 ■特徴 ＜管理物件数＞ 設立以来、販売戸数が順調に伸びている当社。現在、約2,000戸を管理しており、来期は2,600戸まで伸びることが見込まれています。 毎年売り上げが右肩上がりしている当社ですが、今回新しい事業を立ち上げるための一人目メンバーを募集いたします。 ＜オーナー様との関係性＞ 当社のスタイルは、お客様に寄り添い不安な点をひとつずつ解消し信頼関係を構築。物件を購入いただいたオーナー様限定の勉強会や交流会、オフィスに招いての感謝祭も開催するなど長期にわたってお付き合いをしていきます。 ＜サービスの特徴＞ 集金代行システムやサブリースシステムなどオーナー様に安心して運用いただける保証をしております。 ■キャリアパス 将来的に店舗責任者やマネージャー職を目指せるキャリアパスもご用意しています。 ■当社の魅力。 ＜評価制度＞ ・年に2回の昇給・昇格のチャンスがあり。また最速で評価される風土によって、入社6ヶ月で課長に昇格した社員もいます。 ＜働きやすさ＞ 年休122日、服装自由・フリーアドレス、フレックス制導入 05:00～22：00の間で生活スタイルに合わせて自由に働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F 勤務地最寄駅：各線／品川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 加えて平均月10万～15万のインセンティブ支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,600円～334,000円 その他固定手当/月：20,000円～40,000円 固定残業手当/月：77,400円～116,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～490,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記に加え、月平均10万～15万のインセンティブを支給いたします。 ★例／基本給30万スタート、在宅手当2万円、月10万円のインセンティブの場合…年収約500万円程度 ※前職給与、実力に応じて考慮の上、決定します。 ■昇給：年2回（3月、9月） ■決算賞与：年1回（6月）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＥＳＴ　ＧＲＯＵＰ

    不動産仲介
    東京都渋谷区円山町19-1
    • 設立 2016年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 【渋谷】平均年収924万◆未経験 入社1年で達成可◆完全反響／不動産×IT／給与+インセンティブ
      「売る」以外は一切しない。 IT×分業制で、ストレスなく稼ぐ。 サービス展開をして5年で売上17倍。 「集客」と「事務」を分業化し、 営業が最も輝ける「商談」だけに集中できる仕組みを作った結果です。 「お客様に感謝されながら、最短で年収1000万へ」 【1】集客は「会社」が全責任を持ちます（飛び込み・テレアポなし） マーケティング部が獲得した「熱量の高いお客様」のみを1人月30件コンスタントに供給。 反響に悩むストレスは一切ありません。 【2】バックオフィスが徹底サポート 重説や契約書作成などの事務作業はバックオフィスチームが担当。 あなたは「お客様への提案」だけに集中してください。 【3】「売り込み」ではなく「相談相手」へ 初回のオンライン面談で、じっくりとお悩みを解決することからスタート。 ガツガツ売り込む必要がないため、「あなたから買いたい」と自然にファンになってもらえます。 お客様の人生に寄り添う、本来の営業の楽しさを味わってください。 《おおまかな仕事の流れ》 オンライン個別相談 「賃貸か購入か」といった悩み解決が中心なので、警戒されずスムーズに関係構築ができます。 ↓ 物件のご案内 都内の厳選物件をご提案。 既に信頼関係ができているため、成約率は非常に高いです。 　 ↓ 成約・引継ぎ 申込み後はバックオフィスへバトンタッチ。 最短2週間で契約に至るケースも！ ■フォロー体制 ご入社後は、OJT研修やロープレ動画で業務理解を進めていただきます。 オンライン商談がメインのため、お客様の許可を得て録画をしたものを、 メンバーは確認することで改善点やアドバイスを伝えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区円山町19-1 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 480万円～2,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 経験・スキルによって入社時給与は決定 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～600,000円 ＜月給＞ 280,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ (R7年度　昇給実績） 経験者入社半年後　固定給60万→100万 未経験入社3ヶ月後　固定給28万→40万 〈R7年度　年収実績〉 1年目未経験（固定給40万円＋インセン）981万 2年目未経験（固定給50万円＋インセン）1539万 2年目未経験（固定給50万円＋インセン）1945万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スマ家サポート

    住宅設備・建材
    大阪府堺市美原区丹上457-1
    • 設立 2016年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 【天王寺】未経験歓迎◎営業職◆商談からの成約率60%／月収100万円も可／年休120日／教育体制充実
      • NEW
      【年収UPと成長環境◎１からしっかりサポートいたします！】 ＼＼この求人のポイント／／ ＊しっかり給与UP 商談からの成約率60%程度/年収１０００万以上も十分に可能！ ＊１からスキルアップができる環境！ 成果が出ればすぐにマネジメントも/元大手不動産会社の社員などがしっかり指導！ ＊プライベートの時間もしっかり確保 転勤・出張無し/残業月20ｈ以内/年休１２０日 ＝＝入社後の流れ＜とにかく丁寧に教育！＞＝＝ ▼STEP１（２日程度） まずは座学研修からスタート！ 1日目は企業理念および大切にしていることの説明を行い、2日目は商材についての説明を行います ▼STEP２（３~４日程度） 工事施工現場の見学を行い、営業に活かすための現場の工事の知識についても学んで頂きます ▼STEP３（１~２か月程度） 先輩について営業同行スタート！慣れてきたらお一人でも営業を実践していきます ■業務内容： 住宅関連の提案営業（コンサルタント）として、設備の販売をお任せします。 商材は、主にエコ商材（太陽光発電システム、エコキュート、蓄電池）や、そのほか住宅関連商材となります。 ■業務の特徴： ◇対応エリア…関西圏（大阪府・京都府・兵庫県・奈良県） ◇築10年以内の戸建て住宅をメインに訪問し、1日60～80軒程度玄関先でアポイントを取り、後日責任者が訪問する流れです。 ◇目標…月末に自身で次月のKPIをたてる（アポイント獲得目標：月1.5件、2カ月3件。15～20万円のインセンティブ有） ※例…月３件成約したケースで、インセンティブ月120万円 ■当ポジションの魅力： ◎メーカーや商材に制限がないため、お客様の環境やニーズに合わせて、最適なソリューションを提供できます。 ◎お客様から直接感謝の言葉をいただく機会が多く、やりがいを感じながら働くことができます。 ◎当社では従業員を大切にし、正当な評価を重視しています。業界最高水準のインセンティブ制度と、年4回の評価制度を通じて、営業利益をしっかりと還元しています。 ■キャリアパス： 支店長・営業リーダー・マネージャーへの早期昇進を実現可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪 住所：大阪府大阪市天王寺区大道2-11-10 共和ビル3F 勤務地最寄駅：JR大阪環状線／天王寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～470,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当：20時間分の固定残業代として支給。超過分は追加支給します。 ■評価制度：年4回（月収100万円以上も目指していけます） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【天王寺／転勤出張無】住宅関連の提案営業◆成果を出すための仕組化◎／中核を担う人物へ／年休120
      ～若手のうちに力つきます◎／住宅関連の提案営業／お客様それぞれに合わせて提案◎／幹部・ポストあり◎実力次第でマックス2000万目指せるインセンティブ設定／転勤無～ ＼この求人のポイント／ ＊しっかり給与UP 商談からの成約率60%程度/年収１０００万以上も十分に可能！ ＊１からスキルアップができる環境！ 成果が出ればすぐにマネジメントも/元大手不動産会社の社員などがしっかり指導！ ＊プライベートの時間もしっかり確保 転勤・出張無し/残業月20ｈ以内/年休１２０日 ＝入社後の流れ＜とにかく丁寧に教育！＞＝ ▼STEP１（２日程度） まずは座学研修からスタート！ 1日目は企業理念および大切にしていることの説明を行い、2日目は商材についての説明を行います ▼STEP２（３~４日程度） 工事施工現場の見学を行い、営業に活かすための現場の工事の知識についても学んで頂きます ▼STEP３（１~２か月程度） 先輩について営業同行スタート！慣れてきたらお一人でも営業を実践していきます ■業務内容： 住宅関連の提案営業（コンサルタント）として、設備の販売をお任せします。 商材は、主にエコ商材（太陽光発電システム、エコキュート、蓄電池）や、そのほか住宅関連商材となります。 ■業務の特徴： ◇対応エリア…関西圏（大阪府・京都府・兵庫県・奈良県） ◇築10年以内の戸建て住宅にお住まいの個人のお客様をメインに訪問し、1日60～80軒程度玄関先でアポイントを取り、後日責任者が訪問する流れです。 ◇目標…月末に自身で次月のKPIをたてる（アポイント獲得目標：月1.5件、2カ月3件。15～20万円のインセンティブ有） ※例…月３件成約したケースで、インセンティブ月120万円 ■当ポジションの魅力： ◎工事も内製化しており、関連会社に売買仲介企業のTacoo株式会社も◎ ◎メーカーや商材に制限がないため、お客様の環境やニーズに合わせて、最適なソリューションを提供できます。 ◎お客様から直接感謝の言葉をいただく機会が多く、やりがいを感じながら働くことができます。 ◎当社では従業員を大切にし、正当な評価を重視しています。業界最高水準のインセンティブ制度と、年4回の評価制度を通じて、営業利益をしっかりと還元しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪 住所：大阪府大阪市天王寺区大道2-11-10 共和ビル3F 勤務地最寄駅：JR大阪環状線／天王寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～320,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 270,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当：20時間分の固定残業代として支給。超過分は追加支給します。 ※上記の下限年収はインセンティブが3～5件受注した金額になります。 ■評価制度：年4回（月収100万円以上も目指していけます） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イングリウッド

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区道玄坂1-21-1渋谷ソラスタ13F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 308名
    • 平均年齢 29.5歳
    求人情報 全47件
    • 【渋谷】社内SE／情報システム◆強固なIT基盤で会社の成長を牽引◆土日祝休◆成長中のECテック企業
      【EC支援ほか幅広い事業展開／新規ツール導入や既存環境の改善検討など裁量を持ってスキルを活かせます／月平均残業時間：25.5時間】 ■配属先：総務・情報システム部 ◇急成長企業にてIT戦略を担う中心メンバー募集を募集いたします。 ◇モダンセキュリティと強固なIT基盤で、会社と人の成長を牽引する部署となります。 ◇最先端技術に挑戦し、大きな裁量で共に未来をデザインしましょう。 ■募集背景： セキュリティ領域への業務拡大に対する運用強化のため情報システムメンバーを募集いたします。 ■業務内容： 情報システム担当として下記業務をお任せいたします。 ◎ヘルプデスクのフロントとしてユーザー対応、チケット管理、キッティング（PC,スマホ） ◎資産管理、調達 ◎セキュリティツール導入、運用 ◎クラウドサービスの機能調査、運用設計 ■ポジションの魅力： ◇新規ツール導入や既存環境の改善検討や実施などルーチン業務だけではなく、裁量を持ってスキル経験を発揮できる環境となります。 ■働き方 月平均残業時間：25.5時間　年間休日：120日以上　完全週休二日制（土日祝日）、基本フル出社ですが、体調不良等でのリモートは可能となります。 住宅手当　子女教育手当などもございます。 ■当社の特徴： 「モノを売る」ということに特化をし、ToB・ToC、オンライン・オフライン、ブランディング・販促・再購買に至るプロセスをサービスとして提供しています。 自社サービスである三ツ星ファームや自社のECサイト、自社SaaSプロダクトや人材紹介などの多岐にわたる事業を行っているのも特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ13F 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,408円～288,415円 その他固定手当/月：54,000円 固定残業手当/月：82,592円～119,124円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～461,539円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験とスキルに応じて相談可 ■「その他固定手当」：ライフプラン支援金 ■昇給昇格：年2回（3月・9月） ■賞与：年2回（5月・11月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷】WEB広告制作ディレクター◆化粧品メーカー等のSNS広告◆多角的事業展開企業
      【EC支援ほか幅広い事業展開／ブランディングからクリエイティブ制作まで一気通貫で自社対応／月平均残業時間：24.4時間】 TikTok・Instagram・YouTubeを中心に、大手メーカーから中小メーカーまで多くのクライアントの広告運用を手掛けている部署となります。 特に 化粧品・医薬品・機能性表示食品 の広告に強みを持ち、ユーザーに刺さるクリエイティブを生み出すことにこだわっております。 ■業務内容： 下記業務をお任せいたします。 ◎動画広告のディレクション全般 ◎構成作成 ◎制作ディレクション ◎広告運用 ■ポジションの魅力： ◇データ分析を踏まえた改善提案 広告データをベースにPDCAサイクルを回すことで課題解決スキルが向上。成果を最大化する改善提案により成長に貢献できます。 ◇スキルアップのチャンス SNS広告や素材撮影を通じて、クリエイティブスキルやディレクション能力がアップします。 ◇成長する市場での活躍 SNS広告は市場が拡大しているインターネット広告市場の中でも、近年成長率が非常に高く、ディスプレイ広告の割合を超えるほどと言われています。 今後ますます拡大が期待される分野でスキルを伸ばすことで、ますます市場価値の高い人材へとステップアップが可能です。 ■イングリウッドとは 「モノを売る」ということに特化をし、ToB・ToC、オンライン・オフライン、ブランディング・販促・再購買に至るプロセスをサービスとして提供。 自社サービスである三ツ星ファームや自社のECサイト、自社SaaSプロダクトや人材紹介などの多岐にわたる事業を行っているのも特徴です。 ■当社の特徴： ・個人の業務幅を制限せず、市場価値を向上させることが出来ます。 ・手をあげた方には積極的に業務を任せております。中途社員はもちろんのこと、インターンや新卒でも大きな案件に挑戦でき、他社では10年で積む経験を3年で経験することができます。 ・成長のために失敗は必要なものと考えております。失敗を恐れず、成長のために積極的に挑戦することが良しとされています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ13F 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,408円～475,928円 その他固定手当/月：54,000円 固定残業手当/月：82,592円～184,358円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～714,286円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験とスキルに応じて相談可 ■「その他固定手当」：ライフプラン支援金 ■昇給昇格：年2回（3月・9月） ■賞与：年2回（5月・11月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＢＵＺＺＷＩＴ

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    東京都港区台場2-3-2台場フロンティアビル7F
    • 設立 2018年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • ＜東京＞【業務未経験可】MD担当※東証プライム上場企業グループ／EC専門ブランド
      ＜東京＞【業務未経験可】MD担当※東証プライム上場企業グループ／EC専門ブランド 当社は創業5年で売上高100億円超を達成し、販売チャネルをECのみに絞り、アパレル事業を展開している企業です。社内インフルエンサーを中心にSNSを活用して把握したトレンドをスピーディーに商品化し、EC展開することで急成長しています。 主に10-20代をメインターゲットとしたブランドを多数展開中（2025年1月現在　34ブランド）。また、アダストリアのグループ企業として安定感のある経営基盤を持っています。 今回はMD担当として、MD業務をご担当いただきます。 ■業務内容： ・商品の品揃え、数値管理（商品の投入数の適正化） ・商品構成管理（売れ筋商品を適切に配置） ・市場価格調査（競合他社に比べて価格競争力があるかを調査） 1人1～3ブランドを担当し、他部門と協力して仕事を進めます。担当ブランドの責任者として、販売管理まで深く踏み込むくらい裁量が大きくやりがいのある仕事です。 ■当社の魅力： 【創業7年で年商116億円・アパレル業界における新ビジネスモデルを確立】 販売チャネルをECのみに絞り、アパレル事業を展開。社内インフルエンサーを中心にSNSを活用して理解したトレンドをスピーディーに商品化しEC展開することで急成長。 ■当社の特徴： ・事業性：上場企業「アダストリア」の一員としてEC専門ブランドを展開してます。他社に先駆けたSNS・EC専売のビジネス展開で急成長しました。今後も新ブランドの立ち上げを構想しております。 ・福利厚生：社割引き(50%引き)を設けております。 ・ワークライフバランス：育児・産前特別・介護・リフレッシュ休暇等もあるため、プライベートを重視した働き方も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区台場2-3-2 台場フロンティアビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 336万円～786万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賞与年2回、昇給年1回を予定 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,000円～478,000円 ＜月給＞ 238,000円～478,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ミックスケース

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    大阪府大阪市北区中津1-18-18若杉ビル501
    • 設立 -
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【大阪】アフィリエイトプランナー／年休129日◆ASP事業のグロース＆スケールを目指す営業職
      ～WLB◎／年休129日／土日祝休／フレックス・在宅相談可／最先端のマーケティング知識を活かし顧客へ貢献／チャレンジができる環境～ 企業からお預かりした大事な事業やプロダクトをグロース/スケールさせるお仕事です。それぞれのフェーズに合わせて、適切な分析と提案、その後の実行能力など、幅広い能力が求められます。 ■業務詳細： 基本的にはアフィリエイトのディレクション業務がメインとなります。 ・市場調査 ・アフィリエイトディレクション ・広告代理店やクライアント、メディアとの折衝/予算管理 ・各種数値の分析と解決策立案 ・クライアントへのプレゼン ・最新の広告内容の調査 ・レポーティング ■ポジションの魅力： ・最先端のマーケティングノウハウが実践で身につきます！ ・KGI／KPI達成のためのアイデアは自由。そのため、さまざまなチャレンジができる環境です！ ・クライアントの経営にも踏み込んだ関係性を築くため、顧客のパートナーとして経営をサポートできます！ ■事例： 美容家電の公式サイトにて売上アップのためのマーケティング実施や、健康食品販売にてアフィリエイト広告・ASPとしての取組み実施など様々な事例を紹介しているのでぜひ一度ご確認ください。 HP：https://www.mix-case.com/service/ ■組織構成： さまざまなバックグラウンドを持ったチームで4名体制です。 マーケティング事業全体では14名所属しています。 お互いの経験を尊重し意見を出し合うことができ、仕事の成功を目指す自由な環境です。 ■働き方： ◎フレックスタイム制 ◎在宅勤務あり！（都度申請制） ■当社について： 当社は成功と失敗のすべての事例を融合し、人生が変わる出来事を起こすことを理念に掲げる、インターネットWEB広告代理店です。この経営理念のもと「マーケティング事業とシステム事業の融合」を強みとし、着実に成長を続けています。 9期目を迎えた今では、既存のマーケットのシェアを塗り替えることと、独自性の追求・マーケティングの力により、人の印象を大きく変える機会を与えられる可能性を感じています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区中津1-18-18 若杉ビル501 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～280,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間21時間36分/月～18時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与については、前職給与を考慮し決定 ※試用期間（3ヶ月）終了後の月給査定有り ■昇給／賞与：年2回評価査定および会社業績による（実績：1月分×2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】アフィリエイトプランナー／年休129日◆ASP事業のグロース＆スケールを目指す営業職
      ～WLB◎／年休129日／土日祝休／フレックス・在宅相談可／最先端のマーケティング知識を活かし顧客へ貢献／チャレンジができる環境～ 企業からお預かりした大事な事業やプロダクトをグロース/スケールさせるお仕事です。それぞれのフェーズに合わせて、適切な分析と提案、その後の実行能力など、幅広い能力が求められます。 ■業務詳細： 基本的にはアフィリエイトのディレクション業務がメインとなります。 ・市場調査 ・アフィリエイトディレクション ・広告代理店やクライアント、メディアとの折衝/予算管理 ・各種数値の分析と解決策立案 ・クライアントへのプレゼン ・最新の広告内容の調査 ・レポーティング ■ポジションの魅力： ・最先端のマーケティングノウハウが実践で身につきます！ ・KGI／KPI達成のためのアイデアは自由。そのため、さまざまなチャレンジができる環境です！ ・クライアントの経営にも踏み込んだ関係性を築くため、顧客のパートナーとして経営をサポートできます！ ■事例： 美容家電の公式サイトにて売上アップのためのマーケティング実施や、健康食品販売にてアフィリエイト広告・ASPとしての取組み実施など様々な事例を紹介しているのでぜひ一度ご確認ください。 HP：https://www.mix-case.com/service/ ■組織構成： さまざまなバックグラウンドを持ったチームで4名体制です。 マーケティング事業全体では14名所属しています。 お互いの経験を尊重し意見を出し合うことができ、仕事の成功を目指す自由な環境です。 ■働き方： ◎フレックスタイム制 ◎在宅勤務あり！（都度申請制） ■当社について： 当社は成功と失敗のすべての事例を融合し、人生が変わる出来事を起こすことを理念に掲げる、インターネットWEB広告代理店です。この経営理念のもと「マーケティング事業とシステム事業の融合」を強みとし、着実に成長を続けています。 9期目を迎えた今では、既存のマーケットのシェアを塗り替えることと、独自性の追求・マーケティングの力により、人の印象を大きく変える機会を与えられる可能性を感じています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都品川区西五反田3-15-6 リードシー目黒不動前ビル3F 勤務地最寄駅：東急目黒線／不動前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～280,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間21時間36分/月～18時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与については、前職給与を考慮し決定 ※試用期間（3ヶ月）終了後の月給査定有り ■昇給／賞与：年2回評価査定および会社業績による（実績：1月分×2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アンビシャス

    システムインテグレータ（SIer）
    千葉県我孫子市根戸973-100
    • 設立 2017年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【在宅勤務相談可】システムエンジニア◇Javaに特化し官公庁案件・大規模基幹システムの実績多数
      ～Javaの知見を活かして開発スキルを身に着けたい方へ/上流工程の経験が可能/官公庁案件を頂ける信頼と実績/年休125日でライフスタイルも整う～ ■業務内容： 当社ではWebシステム開発をベースに、モバイルコンテンツから、最先端のスマホアプリ、医療情報システム、大手SIやITベンダーから受注するさまざまなWebアプリの開発まで、多様なプロジェクトが寄せられています。 あなたのスキルや希望に合わせて、開発から上流の設計フェーズ、マネジメントまで、あらゆるフェーズに携われる環境です。まずはクライアント先に常駐いただき、【基本設計～詳細設計～プログラミング～テスト】のうち、ご自身のスキルや経験、希望などを考慮の上、ご担当いただけるポジションをお任せします。 ※プロジェクトごとに言語やエディタ、ツールを選択し、最適な開発手法で開発を行ないます。 【開発実績の一例】 ・不動産管理システムの開発 ・人事考課システムの移行・開発 ・放送局向けの高速ファイル転送システムの開発 ・仮想通貨の運用サイトの開発 今後、AIを使った自社サービスのリリースを目指しているため、将来的には自社内にて開発を手掛けていただく可能性もあります。 ■同社について： 会社は従業員がいないと成り立たない組織だと思っており、「従業員の成長＝会社の成長」をモットーに、一人でも多くの従業員が価値あるビジネスパーソンとして成長していくことを一番に考えられる会社です。 また従来の年功序列型のような上下関係が少なくフラットの組織だと思います。 常にフラットな関係で接しており、一人一人が伸び伸びと仕事が楽しめる環境を構築しています。 それぞれの個性や長所を尊重し多様な人材確保を目指すAMBでは年齢、職歴、役職などを超えて、どんな方でも新しいことにチャレンジできるような仕組みがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区京橋1-1-5 セントラルビル2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,240円～356,400円 固定残業手当/月：71,760円～143,600円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・決算賞与(年1回業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【在宅勤務相談可】開発エンジニア◇要件定義や上流工程から参画/Java経験者歓迎
      ～上流から下流まで携われるスキルアップ環境/フラットな組織が魅力/1年半～長くて4年の大規模・長期プロジェクトに参画可能～ ■業務内容： 当社ではWebシステム開発をベースに、モバイルコンテンツから、最先端のスマホアプリ、医療情報システム、大手SIやITベンダーから受注するさまざまなWebアプリの開発まで、多様なプロジェクトが寄せられています。 あなたのスキルや希望に合わせて、開発から上流の設計フェーズ、マネジメントまで、あらゆるフェーズに携われる環境です。まずはクライアント先に常駐いただき、【基本設計～詳細設計～プログラミング～テスト】のうち、ご自身のスキルや経験、希望などを考慮の上、ご担当いただけるポジションをお任せします。 ※プロジェクトごとに言語やエディタ、ツールを選択し、最適な開発手法で開発を行ないます。 【開発実績の一例】 ・不動産管理システムの開発 ・人事考課システムの移行・開発 ・放送局向けの高速ファイル転送システムの開発 ・仮想通貨の運用サイトの開発 今後、AIを使った自社サービスのリリースを目指しているため、将来的には自社内にて開発を手掛けていただく可能性もあります。 ■同社について： 会社は従業員がいないと成り立たない組織だと思っており、「従業員の成長＝会社の成長」をモットーに、一人でも多くの従業員が価値あるビジネスパーソンとして成長していくことを一番に考えられる会社です。 また従来の年功序列型のような上下関係が少なくフラットの組織だと思います。 常にフラットな関係で接しており、一人一人が伸び伸びと仕事が楽しめる環境を構築しています。 それぞれの個性や長所を尊重し多様な人材確保を目指すAMBでは年齢、職歴、役職などを超えて、どんな方でも新しいことにチャレンジできるような仕組みがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区京橋1-1-5 セントラルビル2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,240円～356,400円 固定残業手当/月：71,760円～143,600円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・決算賞与(年1回業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アーチーズ株式会社

    マーケティング・リサーチ
    東京都渋谷区神宮前6-23-4桑野ビル2F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全9件
    • 【東京】営業企画／データ分析・業務効率化担当◆世界8拠点展開グローバルエキスパートマッチング／在宅可
      • NEW
      ◆◇営業経験者歓迎！今勢いのあるエキスパートマッチング／起業とエキスパート人材のナレッジシェアサービス◆◇ 新規事業、投資判断、海外ビジネス展開など、企業の重要な意思決定においては、マーケットリサーチはもちろんその道に精通しているエキスパートの知識・経験が欠かせません。 今後さらにナレッジシェアサービス「エキスパートマッチング」事業の利用顧客を増やすため、データドリブンな社内の仕組み作りをお任せするポジションです。 ■業務内容： セールス部門における営業企画／データ分析・業務効率化担当として、社内の仕組みづくりをサポートいただきます。 当部門内にとどまらず、全社員の7割を占めるリクルーティング部門の支援や、各海外拠点の現地メンバーとの連携など、会社全体に影響を与えるポジションです。 ■業務詳細： ・社内に蓄積されたデータの収集・分析（Google Spreadsheet / Excel） ・各業務を効率化するプロセス設計・業務フロー構築 ・データ整備や管理業務に関するインターンのタスク管理 ※ご経験に応じて、Google Apps Scriptを使った自動化ツールの開発・運用等もお願いいたします。 戦略コンサル出身の社員や、データ関連専任のメンバーと一緒に業務を進めていただきます。将来的には自ら他部門・海外チームとやり取りする中で課題を発見し、データドリブンなアプローチで可視化・改善していくことを期待しています ■このポジションを通じて得られるもの： ・データ分析・業務改善に関する実践経験と成果 ・自らの取り組みが即、組織に反映される実感（スタートアップならではのスピード感） ・グローバルメンバーとの英語コミュニケーション経験 ・ビジネスプロフェッショナルとしての基礎スキル全般 ■当社について： 自社独自のエキスパート・ネットワークを基に、マッチング事業をはじめタレントサーチ事業など幅広く事業を展開しています。また、直近新規事業として、エキスパートのインタビューを書き起こしてデーターベース化することで、1対Nの専門知見の提供を可能にする「エキスパートナレッジバンク」の提供を開始しました。ナレッジシェアリング、エキスパートマッチングでグローバルに事業を展開し、シェアを獲得しています。
      ＜勤務地詳細＞ 新オフィス 住所：東京都港区虎ノ門二丁目2番1号 住友不動産虎ノ門タワー16階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：258,833円～388,200円 固定残業手当/月：74,500円～111,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は年間賞与（平均1-2ヵ月分）＋インセンティブ（四半期に一度）含みます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎／在宅可】両面型人材コンサルタント◆経営インパクトのあるハイクラス人材支援新規事業
      • NEW
      ◆◇今勢いのあるエキスパートマッチング／起業とエキスパート人材のナレッジシェアサービス／グローバルに活躍可◆◇ 既存のデータベースやクライアントネットワークを活用し、ファンド、コンサル、スタートアップのBizDev・CxOに特化した人材紹介事業（Arches Talent Search）を立ち上げました。サービス対象国は日本、シンガポール、香港です。続々と案件が流入してくる中で、常に効率化とサービスの質向上を考えながら、共に事業を成長させるメンバーを募集しております。 ■業務内容： ◎リクルーティング／キャリアアドバイザー業務 求職者へのキャリア支援や、企業への人材提案・リレーション構築を通じて、両者の最適なマッチングを実現します。 ご経験やご希望に応じて、リクルーティングアドバイザー（RA）・キャリアアドバイザー（CA）のいずれか、または両方をご担当いただきます。 ◎オペレーションの改善・業務設計 日々の業務フローの見直しや改善ミーティングの実施、施策の実行を通じて、業務の品質と生産性の向上を図ります。 ◎仕組みづくり・データ連携の推進 他事業部とのデータ連携や、営業活動の効率化を目的とした仕組みづくりを推進。プロセスの最適化やツール整備など、横断的な改善活動をリードいただきます。 ※スカウト送付や営業活動における事務的な手続きは、専属のインターン生が行います。業務に慣れていただくまでは、責任者が全ての面談に同席しますので、ご安心ください。 ★フレキシブルな報酬体系 取り扱う求人は高単価なものが多く、中には年収数千万円のポジションも支援するため、1件の成約単価が1,000万円を超えることもあります。数字に対して高いコミットメントを発揮いただけるメンバーに対しては、コミッションという形でしっかりと還元される仕組みを用意しています。 ■当社について： 自社独自のエキスパート・ネットワークを基に、マッチング事業をはじめタレントサーチ事業など幅広く事業を展開しています。また、直近新規事業として、エキスパートのインタビューを書き起こしてデーターベース化することで、1対Nの専門知見の提供を可能にする「エキスパートナレッジバンク」の提供を開始しました。ナレッジシェアリング、エキスパートマッチングでグローバルに事業を展開しています。
      ＜勤務地詳細＞ 新オフィス 住所：東京都港区虎ノ門二丁目2番1号 住友不動産虎ノ門タワー16階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：277,400円～493,167円 固定残業手当/月：97,600円～173,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～666,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定します。 ■年間賞与：平均1～2ヵ月分 ■インセンティブ：有（青天井、インセンティブだけで1000万円以上目指せます） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社キャリアビート

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    東京都台東区台東1-3-5 反町商事ビルディング 3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 1,077名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 人材コーディネーター／未経験月給28万円～／年休130日以上
      • NEW
      ◇◇Point◇◇ ■9割の社員が営業未経験で入社 ■入社1ヶ月間の充実研修あり ■研修期間は教育担当が全サポート ■自社オリジナルのAIツール「Aillume」で業務効率UP ■年休130日以上／土日祝休み ■有給取得率70%／10日以上の連続休暇可 ■10時始業のゆったりスタート ◆お任せする仕事◆ （1）企業へのアプローチ ITサービスを提供している企業に「今エンジニア不足でお困りではありませんか？」と状況をお伺いします。ニーズがある企業への連絡なので話を聞いてもらいやすい点が特徴です。 ※月の打ち合わせ回数は平均10件ほど。ご契約までは1ヶ月が目安。 （2）ニーズのヒアリング 「どんなスキルを持った人が何人必要か」「いつから来てほしいか」など、プロジェクトの詳細をヒアリングします。 ※ITの知識は1か月の入社後研修で学ぶことができます。 （3）エンジニアと企業のマッチング ヒアリングした条件をシステムに入力すると、AIが最適なエンジニアの候補を自動でピックアップ。AIの力を借りることで提案活動に集中できます。 （4）提案・面談同行 企業へエンジニアをご提案し、両者の面談を調整します。お互いがリラックスして話せるよう、その場の進行やフォローを行います。 ＼2ヶ月の育成期間で安心／ 教育専門チームが1ヶ月の間座学研修を行います。PCの基本操作、ビジネスマナーからIT/人材業界の基本知識までイチからレクチャー。 座学研修後も、教育担当がマンツーマンで業務をサポート。先輩の商談に同席しながら、無理なく少しずつ仕事に慣れていける環境です。 ＼AIを積極活用しています／ 自社でオリジナルAIを開発し、事務作業やマッチング候補選定の業務効率化に成功しています。 不要な会議をなくすなど、「時間」ではなく「効率」にフォーカスした働き方を推奨しています。
      【転勤100%なし／秋葉原駅 徒歩10分】朝10:00出社ゆとりをもって始業。 ■本社 東京都台東区台東1-3-5 反町商事ビルディング 3F ・各線「秋葉原駅」から徒歩10分 ・各線「浅草橋駅」から徒歩11分
      ■月給28万円～+諸手当+賞与(年2回／支給条件あり) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月66,160円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力を考慮の上決定します。 ★待遇面は業界トップクラス！ ―――――――――――― 入社1ヶ月間の座学期間も給与が100%支給されます。 また、評価制度は売上だけでなく、業務プロセスや姿勢、行動なども含めた2軸評価です。頑張りが正当に評価される環境なので、安心して仕事に取り組めます。
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    株式会社Ｕｎｉｔｏ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都目黒区東山3-7-11大橋会館
    • 設立 2020年
    • 従業員数 78名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 大手取引実績多数◆企画提案営業/不動産業界向け※自社サービス/フルフレックス/土日祝休み
      • 締切間近
      《東急や三井不動産等大手取引多数/営業経験を活かしてキャリアアップしたい方へ/フルフレックス/20代~30代中心に活躍》 ■当社について： 当社は「暮らしの最適化の追求」というビジョンを掲げ「帰らない日は家賃がかからない」独自の「リレント」という仕組み（特許取得済み）を開発し、新たな住まいの形を提供するスタートアップです。毎年倍々で急成長中で、2025年1月には、デロイト トーマツ グループが発表したテクノロジー企業成長率ランキング「Technology Fast 50 2024 Japan」で、日本10位を受賞しました。 ■こんな方におすすめ： ●企業規模が大きく、自分の仕事がどこまで会社へ貢献できているのか実感があまり湧かない。 ●やりがいはあるが、より高付加価値・ダイナミックな提案もしくは事業責任を持つような仕事をしたい。 ■業務内容： 不動産ディベロッパー・ファンドとのアライアンスを締結をすることがミッションです。 ・マーケット調査を踏まえた事業計画作成 ・国内外問わず、不動産ディベロッパー、ファンドへの提案 ・リレントに最適化したプランニング作成 ・アライアンス締結 ・締結後のプロジェクトマネジメント ・上記に付随する仕組み化 ※補足：テレアポ数のKPI設定などはございません。 ■取引実績： 東急や三井不動産、京急電鉄など多くの大手ディベロッパーや不動産ファンドと協業しており、今後は既存クライアントとの事業提携をさらに加速させ、日本のみならず海外投資家や世界的なファンドとの協業をスタートしていきます。 ■組織構成： 営業部長（執行役員）1名、メンバー7名 ■参考URL： ▼ビジネス映像メディア「PIVOT」でUnitoの特集が配信 https://www.youtube.com/watch?v=ZDxQ-QzE2_Q ▼営業メンバーのインタビュー https://www.wantedly.com/companies/company_4902362/post_articles/921804 ▼直近PR情報 ・「アジア太平洋地域における急成長企業ランキング2025」2年連続ランクイン｜日本企業で第5位 https://unito.life/company/vf4hcj4oqjbp/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区東山三丁目7番11号 大橋会館 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,519円～443,906円 固定残業手当/月：88,481円～156,094円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 340,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 補足：賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動（上下）する可能性がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＡＤＥＥＤ

    広告制作
    東京都中野区東中野1-55-4OSmelia4F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 29.5歳
    求人情報 全1件
    • 【東京／中野区】広告営業◇フレックス◇インセン≒粗利の10%／成果がしっかりと評価される職場
      【インセンティブ高水準／年間休日127日／フレックス◎】 ■業務概要： オフライン・オンライン双方の広告事業を手掛ける総合広告代理店である当社にて貴方自身の強みと会社の強みを活かし、営業として新規／既存双方のお客様を対応いただきます。 ■具体的な仕事内容： 営業としてテレアポから受注、案件のディレクション、効果の振り返りまでを一貫してお任せします。 ・既に認識のある企業様とのお取引や新規のお客様をメインにお任せします。 ・新規開拓や新規営業時のテレアポは1日20～40件ほど、そのうちの1件～2件が商談につながります。 ・商談は、基本的に訪問で実施しておりますがオンラインで行なうことも可能です。取引をする業界に指定はないので、ご自身の得意な業界や前職でのつながりを活かしてテレアポを実施してOKです。 ≪具体的な仕事の流れ≫ ▼テレアポ ▼商談 ▼見積もり ▼受注 ▼印刷会社などの手配、デザイナーへのディレクション ▼案件完了 ▼請求書の作成／提出 ▼効果の振り返り ■高水準のインセン還元率！ 利益から販管費を抜いた10％をインセンティブとして支給しており、成果はしっかり還元します。それとは別に、キャンペーンも随時実施しており、現在は新規取引時に粗利が10万円以上の場合に3万円を支給しています。 ＼こんな方におすすめ！／ ・利益創出の為の行動を自発的に取る意欲がある方 ・お客様と意見や考えを擦り合わせ、企画提案が出来る方 ・新規営業or既存営業で個人完結タイプの実績を出しているのに評価されず現状の給与に不満が有る方 ・やることをやったら、しっかりとメリハリをつけてプライベートも充実させたい！という方 (不要なミーティングや日報、朝礼等が極限まで省かれています) 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中野区東中野1-55-4 OSmelia4F 勤務地最寄駅：山手線／代々木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：357,150円～642,860円 ＜月給＞ 357,150円～642,860円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■予定年収： ・500～900万円※前職給与・源泉徴収票を加味して決定 ・月給＋冬季／期末賞与（前年実績2カ月分）＋インセンティブ＋残業代 ※残業代は定時労働超過分を別途支給。 ■賞与：冬季賞与及び期末賞与有 ※いずれも企業業績 各営業成績に準ずる。 ■昇給：通年実績を加味し昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｌｉｍｅ

    理容・美容・エステ
    東京都目黒区上目黒1-3-2代官山宝ビルII
    • 設立 2017年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全16件
    • 【中目黒】FC店舗のSV※急成長ベンチャー／全国100店舗を目指す美容眉毛事業の中核を担うポジション
      • NEW
      ◇◆過去5年で18人もの起業家を輩出！多角的に事業展開し成長し続ける起業家集団／裁量大！働く時間や曜日も自分で決められる◎／髪型・服装自由◆◇ パーソナルジム、エステサロン、眉毛サロン店舗運営を手掛ける当社にて、FC事業部のSVとして事業拡大の業務をお任せします。 ■概要： ・FC店舗展開の営業 ・美容マシン・美容商材の販売営業 ・FC統括本部 ■業務内容： ・FCオーナーSV ・FCオーナー出店準備関係 ・FC契約書管理 ・営業電話 ・アポイントメント獲得（SNS送信） ・アポイントメント（FC提案） ■FC事業部について： 2022年9月スタートのFC事業部（営業）は、メンバー1人1人が熱い想いと高い目標を持ち、1年間で契約数35店舗と圧倒的なスピードで急成長している部です。 教育や研修などは一切なく、1日目から実践的な業務をお任せします。 大きな裁量がベンチャーの特徴であり強みだと思いますが、当社の裁量は他のベンチャーと比にならないほど、自己成長ができる環境です。 ■入社後の流れ： 2022年9月に新規事業がスタートしたので、スキルや経験によってはその立ち上げや事業構築など事業づくりの全般をお任せする場合もあります。 あなたの興味のある仕事に積極的に取り組める環境です。 ■ポジションの魅力： ◎即戦力としての採用 社長や事業部長と一緒に即戦力として採用します。若手メンバーが多いからこそ、中途採用の方を事業責任者や重要な意思決定を行うポジションに配属したいと考えております。 ◎縛りのない自由な社風 「当社ではこれをやってはいけない」という明確な規定や制限はありません。髪型・髪色・服装も自由な環境です。入社後は成績次第で他社では長いキャリアが必要なポジションでも、当社では年次に関わらずチャレンジが可能です。 ◎若手が育ちやすい環境 20代前半の若手だらけの会社だからこそ、全員が責任感を持って仕事に取り組んでいます。未経験のメンバーが多いため、中途入社の方の知見やノウハウを最大限に発揮できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区上目黒1-3-2 代官山宝ビルII 勤務地最寄駅：東急電鉄東急東横線／中目黒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～600,000円 ＜月給＞ 250,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇格制度あり※随時 ■給与査定あり※毎月上長面談にて ■インセンティブ制度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【中目黒／未経験歓迎】FC店舗の提案営業※美容と健康事業を展開する若手ベンチャー／起業したい方歓迎
      • NEW
      【過去5年で18人もの起業家を輩出！多角的に事業展開し成長し続ける起業家集団／裁量大！働く時間や曜日も自分で決められる／髪型・服装自由】 ◎将来的に起業したい方に対しては会社として手厚くサポートします。若手のうちに経験やスキルを本気で磨きたい方、お待ちしています！ ■概要： ・パーソナルジム、エステサロン、眉毛サロン店舗運営を手掛ける当社にて、FC事業部の営業をお任せします。 ・美容業界はレッドオーシャンではありますが当社ならではのスピード感と裁量で店舗数を伸ばしています。フランチャイズ営業はオーナー任せになりがちですが店舗物件探しやオーナーへの提案も行います。本部構築や店舗出店の知見を活かして世の中に広がるブランドを作るというミッションのもと活動しています。 ■業務内容： ・FC契約書管理 ・営業電話 ・アポイントメント獲得（SNS送信） ・アポイントメント（FC提案） ・FCオーナーSV、出店準備関係 ■FC事業部について： 22年9月スタートのFC事業部は、メンバー1人1人が熱い想いと高い目標を持ち、1年間で契約数35店舗と圧倒的なスピードで急成長している部で1日目から実践的な業務をお任せします。 大きな裁量がベンチャーの特徴であり強みだと思いますが、当社の裁量は他のベンチャーと比にならないほど、自己成長ができる環境です。 ■入社後の流れ： まずは幅広い業務をお任せし、適正を鑑みて専門性の高い業務を担当いただきます。 22年9月に新規事業がスタートしたので、スキルや経験によってはその立ち上げや事業構築など事業づくりの全般をお任せする場合もあります。 ■ポジションの魅力： ・社長や事業部長と一緒に即戦力として採用します。若手メンバーが多いからこそ、中途採用の方を事業責任者や重要な意思決定を行うポジションに配属したいと考えております。 ・「これをやってはいけない」という明確な規定や制限はありません。髪型・髪色・服装も自由です。入社後は成績次第で他社では長いキャリアが必要なポジションでも、当社では年次に関わらずチャレンジが可能です。 ・20代前半の若手だらけの会社だからこそ、全員が責任感を持って仕事に取り組んでいます。未経験のメンバーが多いため、中途入社の方の知見やノウハウを最大限に発揮できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区上目黒1-3-2 代官山宝ビルII 勤務地最寄駅：東急電鉄東急東横線／中目黒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～600,000円 ＜月給＞ 250,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇格制度あり※随時 ■給与査定あり※毎月上長面談にて ■インセンティブ制度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ネクサスイノベーション

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    ◆本社 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名1-14-45 Qiz TENJINビル4F ◆支店 ・東京支店 ・福岡営業所
    • 設立 2017年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 企画営業／未経験歓迎／土日祝休／残業ほぼナシ／インセン毎月！
      • NEW
      商業施設の空きスペースを活用し、 イベント・催事を開催したい企業と施設をつなぐお仕事です。 ╋━━ 　お仕事の流れ 　　　　　━━━╋ ▼アプローチ ｜ ｜催事やイベントを実施している企業に対し、 ｜DMや電話を使ってアプローチを行います。 ｜ ｜すでに他社の仲介を利用している企業が多く、 ｜切り替えや見直しなど、ニーズが明確なケースが多いため、 ｜アポイントも取得もしやすいです。 ｜ ▼ヒアリング・商談 ｜ ｜現在の状況や課題を丁寧にヒアリング。 ｜他社との違いを踏まえた最適な提案を行います。 ｜成約率は30～40％と、成果に結びつきやすいです。 ｜ ▼会場選定・条件調整 ｜ ｜受注後は、イベントを実施する商業施設を選定。 ｜既存会場がある場合は日程調整を行い、 ｜新規会場の場合は、施設側への提案・交渉も担当します。 ｜ ▼クライアントへの情報共有・最終確認 ｜ ｜企業と施設の間に立つ仲介役として、 ｜双方が納得できる形にまとめていきます。 ｜ ▼継続提案 ｜ ｜一度取引が始まると、毎月・毎週単位で ｜継続的に依頼をいただくケースも多く、 ｜安定した取引につながります。 □─　─　─　─　─　─ 　　お仕事のポイント ─　─　─　─　─　─□ ｜１｜研修期間は最長6か月！ 営業未経験・異業種出身者が多数活躍中。 入社後はマンツーマンで基礎から学び、 早い方で1か月、ほとんどの方が3か月ほどで初受注を経験しています。 ｜２｜年収UPした社員が多数！ 月給＋インセンティブを毎月支給。 入社1年ほどで月15万円前後のインセンティブを得る社員もおり、 実績次第で高収入を目指せます。 ｜３｜充実した職場環境 有給取得率は100％！ また成果を称える社長賞（100万円／年1回）などの表彰制度も充実。 オフィスカフェや社内イベント、社員割引制度など、 日々の働きやすさとモチベーション向上の両立を図っています。 ※入社後の職種変更なし
      ■本社 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名１丁目14-45 QizTENJIN4F
      月給30万円～+諸手当 ※43時間分／76,000円の固定残業代を含む ※固定残業代を超える勤務をした場合は、超過分を別途支給いたします。 《試用期間》 6か月間 月給28万円～ ※43時間分／71,000円の固定残業代を含む ※固定残業代を超える勤務をした場合は、超過分を別途支給いたします。 《インセンティブあり》 毎月支給いたします。 入社1年目のメンバーが月15万円のインセンティブを獲得している実績もあります。 ■年収1,000万円以上を目指せる◎ ■月収150万円以上の社員も！ ■ひと月にインセンティブだけで100万円獲得！ などなど、モチベーションをグッとUPする実績も多数★
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    イルミノグループ株式会社

    通信販売・ネット販売
    東京都足立区足立4-13-94F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 【東京】自社EC専用商品のマーケティング～CRM推進・運用／メンズコスメ／創業以来増収増益～
      • NEW
      ～WEBマーケティングリーダー候補募集／2017年設立・自社メンズブランドコスメ『HOLO BELL』をEC中心に展開／創業から8期連続で増収増益達成／残業月10時間程度／土日祝休み～ ■業務概要 自社メンズブランドコスメ『HOLO BELL』をEC中心に展開している当社にて、マーケティング業務をお任せします。 ■業務内容 ・ECサイトのアクセス解析（Googleタグマネージャー） ・ECモール運営 ・広告データ集計（Google広告、Meta広告） ・広告運用 ・SNS活用 ・CRM対応 ・クリエイティブディレクション ※データ集計・分析が得意な方、コンテンツやライティングに強みをお持ちの方、コーディングに長けている方など、それぞれの得意分野を活かせる業務をお任せします。 ■入社後の流れ ・社内研修（2週間程度）…商品研修、電話対応、マナー研修 ・OJT（KPI・売り上げ集計／メルマガなどのコンテンツ作成など） ■組織構成 ・人員構成：5名（所属長1名、デザイナー1名、コンテンツ制作1名、広告・集計・メンテナンス1名、チーム全体の庶務サポート1名） ・平均年齢28歳程度 ・男3：女2 ■就業環境 ・メリハリをつけながら仕事をしているため、残業時間は月平均10時間程度です。集中タイムもあれば、全員で雑談タイムもあります。 ・土日祝休みで月1で有休取得を奨励しています。 ■当社について ・当社は自社メンズコスメブランドを展開しており、創業から8期連続で増収増益を達成しています。 ・昨今ニーズの高まっている領域で会社の成長を身近で感じることができます。事業拡大フェーズの当社にて一緒に成長いただける方を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都足立区足立4-13-9 ベルビュービル4F 勤務地最寄駅：東武鉄道伊勢崎線／五反野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,200円～278,700円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は賞与、その他手当も含めております。 ※薬剤師資格・化学系学部で培った知識をお持ちの方、別途特別手当支給あり。 ※経験・能力を考慮して決定いたします。 ◇モデル年収6,000,000円／入社3年目・リーダー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】WEBマーケ※自社商品売り上げ拡大のリーダー◆メンズコスメ／新商品・新規顧客開拓に携わる
      ～2017年設立・自社メンズブランドコスメ『HOLO BELL』をEC中心に展開／創業から8期連続で増収増益達成／残業月10時間程度／土日祝休み～ ■業務概要 自社メンズブランドコスメ『HOLO BELL』をEC中心に展開している当社にて、マーケティング業務をお任せします。 ■メインミッション ・当社製品の売り上げ・利益拡大、既存広告改善がメインミッションです。そのために、広告の数値分析・集計や、ライティング、市場調査結果をもとにしたブランディングからキーワード設定まで幅広くお任せします。 ・新規商品の開発や新規顧客獲得にも携われるポジションです。 ■業務内容 ・事業・ブランド戦略に基づくマーケティング戦略／KPI設計 ・自社EC・モール（楽天／Amazon／Yahoo!?など）の売上・利益管理、販促戦略立案 ・各種広告の企画・運用・最適化 ・LP・バナー・記事コンテンツ等のクリエイティブディレクション／ABテスト設計 ・CRM戦略の設計・運用 ・顧客・売上・広告データの集計・分析および施策立案 ・SNSや口コミを活用したブランドコミュニケーションの企画 ・チームマネジメント ※データ集計・分析が得意な方、コンテンツやライティングに強みをお持ちの方、コーディングに長けている方など、それぞれの得意分野を活かせる業務をお任せします。 ■入社後の流れ ・社内研修（2週間程度）…商品研修、電話対応、マナー研修 ・OJT（KPI・売り上げ集計／メルマガなどのコンテンツ作成など） ■組織構成 ・人員構成：5名（所属長1名、デザイナー1名、コンテンツ制作1名、広告・集計・メンテナンス1名、チーム全体の庶務サポート1名） ・平均年齢28歳程度 ・男3：女2 ■就業環境 ・メリハリをつけながら仕事をしているため、残業時間は月平均10時間程度です。集中タイムもあれば、全員で雑談タイムもあります。 ・土日祝休みで月1で有休取得を奨励しています。 ■当社について ・当社は自社メンズコスメブランドを展開しており、創業から8期連続で増収増益を達成しています。 ・昨今ニーズの高まっている領域で会社の成長を身近で感じることができます。事業拡大フェーズの当社にて一緒に成長いただける方を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都足立区足立4-13-9 ベルビュービル4F 勤務地最寄駅：東武鉄道伊勢崎線／五反野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,200円～278,700円 固定残業手当/月：17,800円～21,300円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は賞与、その他手当も含めております。あくまでも想定年収のため、選考を通してスキルや実績に応じて変動がございます。 ※薬剤師資格・化学系学部で培った知識をお持ちの方、別途特別手当支給あり。 ◇モデル年収6,000,000円／入社3年目・リーダー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クオレガ

    人材紹介・職業紹介
    東京都港区新橋1-10-6新橋M-SQUARE11F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全13件
    • 【札幌/未経験歓迎】採用支援コンサルタント◇年利用者4万人超え食・宿泊の人材紹介/3年でMGR実績有
      • NEW
      ＜人柄重視！＞営業◆有名ホテル・レストランの採用をプロデュース/年間4万人がサービス利用/基本土日祝休/3年でマネジャー実績有/業績好調 ■ミッション 年間4万人を超える自社採用プラットフォームサービスフーズラボ/ホテルズラボの法人担当（RA）として企業様の採用成功のサポートをしていただきます。 ■業務内容 〇採用課題のヒアリングと求人票作成 〇自社サービスの提案 スカウト、媒体、エージェントサービス 〇人材募集～入社までのフォロー ■顧客 飲食・ホテル業界 国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランドをお持ちの企業／地域に根付いた経営をされる企業など幅広くお取引をしております。 ■評価制度 四半期ごとに目標を設定し、その効果検証をもって評価としています。年功序列ではない、実績に応じて評価される人事評価制度を適用しております。 ■キャリアパス 〇マネジメント 　‐リーダー、マネージャーと昇進も可能です。 〇ジョブローテーション 　‐異動してキャリアアップを目指すことができます。 〇新規事業 2025年から新たに国内在住の外国人材を後押しする完全成果報酬サービス「CuoportJapan」を始めました。ご志向性に合わせ新たなサービスに携わることができるチャンスがあります。 ■昇給 3ヶ月に一度査定があり、昇給のチャンスが常にあります。 ■研修制度 独自の社内育成プログラムで社員の成長を後押しています。また、外部の育成プログラム を併用しており、当社は社員育成に力を入れています。 また、入社後のメンタルヘルスケアとして、メンターを1名専任し、心のケアやお悩み相談など対応しています。 ■福利厚生 ・住宅補助（諸条件あり） ・バースデーシップ ・社内ドリンク制度 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 札幌支社 住所：北海道札幌市中央区南一条西5丁目20　 郵政福祉札幌第１ビル4階 勤務地最寄駅：大通駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※みなし残業時間を超えた分は1分単位で支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,791円～348,895円 固定残業手当/月：79,209円～131,105円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～480,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 〔モデル年収〕 入社1年：月給29万円×12ヶ月＋賞与＝400万円 入社3年：月給37万円×12ヶ月＋賞与＝500万円 入社5年：月給48万円×12ヶ月＋賞与＝650万円 ※3ヶ月に一度査定あり、昇給のチャンスが常にあります 昇給：年4回（８：２＝定量：定性で評価） 賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋/未経験歓迎】キャリアアドバイザー◇年利用者4万人超え食・宿泊の人材紹介/3年でMGR実績有
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      ＜人柄重視！＞キャリアアドバイザー◆有名ホテル・レストランの採用をプロデュース/年間4万人がサービス利用/基本土日祝休/3年でマネジャー実績有/業績好調 ■ミッション 年間4万人を超える自社採用プラットフォームサービスフーズラボ/ホテルズラボのキャリアアドバイザー（CA）として企業様の採用成功のサポートをしていただきます。 ■業務内容 ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・面接対策 ・内定までのサポート ■顧客 調理・接客職、商品開発、事務職など ■評価制度 四半期ごとに目標を設定し、その効果検証をもって評価としています。年功序列ではない、実績に応じて評価される人事評価制度を適用しております。 ■キャリアパス 〇マネジメント 　‐リーダー、マネージャーと昇進も可能です。 〇ジョブローテーション 　‐異動してキャリアアップを目指すことができます。 〇新規事業 2025年から新たに国内在住の外国人材を後押しする完全成果報酬サービス「CuoportJapan」を始めました。ご志向性に合わせ新たなサービスに携わることができるチャンスがあります。 ■昇給 3ヶ月に一度査定があり、昇給のチャンスが常にあります。 ■研修制度 独自の社内育成プログラムで社員の成長を後押しています。また、外部の育成プログラム を併用しており、当社は社員育成に力を入れています。 また、入社後のメンタルヘルスケアとして、メンターを1名専任し、心のケアやお悩み相談など対応しています。 ■福利厚生 ・住宅補助（諸条件あり） ・バースデーシップ ・社内ドリンク制度 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支店 住所：愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング11階 勤務地最寄駅：JR線／名古屋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,791円～348,895円 固定残業手当/月：79,209円～131,105円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～480,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 〔モデル年収〕 入社1年：月給29万円×12ヶ月＋賞与＝400万円 入社3年：月給37万円×12ヶ月＋賞与＝500万円 入社5年：月給48万円×12ヶ月＋賞与＝650万円 ※3ヶ月に一度査定あり、昇給のチャンスが常にあります 昇給：年4回（８：２＝定量：定性で評価） 賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｐｒｅｃｉｏｕｓ

    その他
    東京都新宿区西新宿4-29-6 WISビル6F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 事務／未経験可／完休２日＆年休１２０日～／リモート／定時退社
      ★☆★働きやすさの秘密はこれだッ！★☆★ ＃残業はほぼ”0” ＃原則定時退社を徹底！ ＃オシャレ自由で、あなたらしく働ける♪ ＃駅チカオフィスで通勤もラクラク！ ＃入社後は丁寧な研修からスタート♪ ＃年休120日以上＆安定収入で生活のバランスもOK♪ ＜　株式会社Preciousについて　＞ 私たちは、ご家庭で不要になったアイテムの買取を行っている会社です！ あなたには、そんな当社をバックオフィスから支える“事務スタッフ”としてご活躍いただきます。 経験やスキルは問いません。 「人と話すのが好き」「コツコツ進めるのが得意」 ＼そんな方なら大歓迎です！／ 【お仕事の内容】 ■電話対応 └お客様からのお問い合わせに対応し、内容を確認して営業スタッフへ引き継ぎます。 ■データ入力 └ヒアリングした内容を、WordやExcelに入力して管理します。 ■事務サポート業務 └フォーマットに沿った書類作成など、シンプルな業務が中心です。 ＜　入社後のステップ　＞ ★Step1：まずは基本から！ 　座学を中心としたOff JTを実施し 　電話対応やPC操作など、マニュアルをみながら 　基本の業務を丁寧にレクチャーします。 ☆Step2：できることを少しずつ増やしていきます 　データ入力や書類作成など、カンタンな業務からチャレンジ。 　一人ひとりのペースに合わせてステップアップできます。 ★Step3：安心して働けるチーム制 　独り立ち後も、先輩が近くでフォローします。 　困ったときはすぐに相談できる、頼れるチームがいます！ ＼＼早い人で、1か月程度で独り立ちをしています！／／
      ＼＼選べる3拠点採用スタート！／／ ※希望は100％考慮します。 【東京本社】 東京都新宿区西新宿4-29-6　WISビル6F 【渋谷支店】 東京都渋谷区笹塚1-54-7　KSビルヂング8F 【大阪支店】 大阪府大阪市淀川区西中島7-8-21 新大阪グランプリビル7F 【その他勤務地】 一都三県/京都・兵庫
      【月給】 25万円～+各種手当+賞与年2回＋インセンティブ支給 ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※固定残業代（30時間分／45,000円）を 　含みます。超過分は別途全額支給いたします。 ＜インセンティブにつきまして＞ 新制度として『インセンティブ制度』を設ける形となりました！ 営業社員の方だけが『売上』を作ったわけではなく、事務職のサポートがあるからこそ、会社全体を支えているということに繋がります。 そのため、『少しでもお給料を上げたい…』という想いのもと構築されました！ ※できたばかりの制度となるため、気になる金額等につきましては面接時でも細かくお伝えさせていただきます！
    • コンサル営業／未経験大歓迎／賞与年１５回以上／月給５０万円～
      ６６兆円規模のかくれ資産市場で数百万～数千万円のダイナミックな取引をする、 Preciousのコンサルティング買取営業でビジネスを栄華しよう。 ／ ☆具体的な取り扱いブランド ＼ 『時計ブランド』 ロレックス(ROLEX)、オーデマピゲ(AUDEMARS PIGUET) パテック・フィリップ(Patek Philippe)、ウブロ(HUBLOT)　etc. 『ラグジュアリーブランド』 ルイヴィトン(Louis Vuitton)、シャネル(CHANEL) エルメス(HERMES)、ディオール (Dior)　etc. 『ジュエリーブランド』 ティファニー(Tiffany & Co.)、カルティエ(Cartier) クロムハーツ(CHROME HEARTS)、ブルガリ (BVLGARI)　etc. ／ ☆レジェンド社長から学ぶ営業メソッド ＼ 入社後３０日～９０日間は当社の代表によりＴＯＰ研修をしていきます。 今はトレンドのリユース業界を牽引してきた代表で、 これまでも数千人を超える未経験メンバーを一流に育て上げてきたので、 営業経験がない方でも最速３０日間で立派な営業パーソンへ飛躍できます！ ／ ☆２ヵ月目の平均インセン３０万～５０万円 ＼ 代表研修＆完全反響型の最強スキームで、 成果を出しやすいステージが整っているので、 ２ヵ月目からインセンが支給される社員は９０％ 当社は年功序列の文化ではなく、成果を明確な基準のもと評価する会社なので、 成果＝報酬へとダイレクトに反映されます。 ／ ☆自分へのご褒美も派手に ＼ 新宿にオフィスを構えているので、 仕事終わりのプライベート時間の選択肢も増えます！ 特に、決算賞与月に関しては「給与＋月インセン＋賞与＋決算賞与」が支給されるので、 自分へのご褒美として、オーダースーツやハイブランドバッグを購入するメンバーもいます！ ※最近は資産形成の為に、金塊を買う人もいるとか！
      【転勤なし／東京・神奈川・名古屋・大阪の4エリア同時募集！】 【東京本社】 東京都新宿区西新宿4-29-6　WISビル6F 【渋谷支店】 東京都渋谷区笹塚1-54-7　KSビルヂング8F 【名古屋支店】 愛知県名古屋市中区栄2-2-1　中駒ビル3F-C号室 【横浜支店】 神奈川県横浜市中区翁町1-4-5　ヨコハマNSビル2F 【大阪支店】 大阪府大阪市淀川区西中島7-8-21 新大阪グランプリビル7F
      月給：５０万円～＋賞与 ※経験・スキルに応じて決定いたします。 ※固定残業代（30時間分／50,000円）を含みます。 ※超過分は別途全額支給いたします。 ≪ インセンティブについて ≫ 成果に応じたインセンティブを毎月支給いたします。 還元率は業界トップクラスに設定しており、 高収入を実現しやすい制度を構築しています。 詳しい制度やパーセンテージは面接でご説明させていただきます♪ ≪ 賞与について ≫ インセンティブ賞与(年12回)＋業績賞与(年2回)＋決算賞与(年1回) 数多くの賞与を社員へ還元させていただきます！
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    クライアントファースト株式会社

    アウトソーシング
    東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT 新宿ビル4F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • クライアント企業の採用事務／時短・リモートワーク（条件付）
      • NEW
      《具体的には─》 ●専用管理画面を用いた応募者対応 ●管理画面の初期設定 ●担当営業との打合せ、他部署との折衝 ●クライアント企業 採用担当者様との電話打合せ ●対応用マニュアル作成、リスト作成（Excel）　など 対応内容はクライアント企業様によって異なりますが 採用に関する事務系業務を対応します。 《入社後の流れ─》 約1ヶ月間の入社後研修（中途社員全員：新宿本社） 会社（グループ）のことや取扱媒体の研修などで業界知識を深めていきます。 　　▼ 部署配属で業務研修スタート　 はじめは業務に必要なツールの説明や画面操作など簡単な業務からお任せします。 　　▼ 各拠点にて対応スタート ★クライアント企業様の人材採用を成功に導く─ 目標はクライアント企業様がスムーズに人材の採用に成功すること。 そのために企業様の採用に関する事務業務を担っています。 対応方法については、一人で考えるのではなく、 チームメンバーや担当営業さんと相談しながら進めていきます。 日々の積み重ねが企業様の採用成功につながります！
      転勤なし★東京/名古屋/札幌で同時募集！ ■本社■ 東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT 新宿ビル4F 　＜アクセス＞ 　「新宿三丁目駅」E5出口より徒歩1分 　JR各線「新宿駅」新南口より徒歩3分 ■サテライトオフィス札幌■ 北海道札幌市中央区南一条西11丁目327 シティセンタービル 　＜アクセス＞ 　「中央区役所前」徒歩1分 ■サテライトオフィス名古屋■ 愛知県名古屋市中区栄3丁目13-20 栄センタービル 　＜アクセス＞ 　「栄」駅徒歩7分 　「矢場町」駅徒歩5分
      ■月給20.5万円以上 （みなし残業代3時間相当分／5,000円を含む） ※上記を越えた場合は、別途支給。 ※試用期間6ヶ月あり。（待遇面の変動なし）
    • 営業サポート／未経験者歓迎／年休123日／残業月10ｈ以下
      • NEW
      求人広告代理店である当社の営業サポートとして、 提案資料の作成や発注業務、原稿修正・入稿作業、契約後の企業様のサポートなど、担当業務は多岐にわたります。 多彩な商材の取り扱いがあるため、多くの知識が必要となりますが、 入社後一つひとつ丁寧にお教えしますので、安心して始められます。 ＜具体的には─＞ ◆求人広告の原稿修正や入稿業務 ◆掲載中企業様のサポート業務（スカウトメール配信など） ◆各種資料作成（Excel表作成、データ更新など） ◆申込登録 ◆請求書発行業務 ◆各案件・データ管理（主にExcel使用） ◆クライアントからの問合せ対応（電話・メール） ◆各媒体社への確認（電話・メール） ◆その他、営業からの依頼業務　など ◎PC作業がメインとなりますので、得意な方は活かせます！ ＜入社後の研修は─＞ 入社後は、簡単なルーティーン業務から対応をはじめ、 同時にマンツーマンのOJT研修で業務の幅を広げていきます。 扱う商材が多い他、メインで取り扱う求人媒体についても掲載までの流れが各媒体によって異なるため、 ひとつひとつ確認しながら進めていきます。まずは正確・丁寧に対応していくことが大切です。
      ◎新宿駅徒歩3分の駅チカ！ ◎転勤なし！ ＜勤務地＞ 東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT 新宿ビル4F ＜アクセス＞ 東京メトロ丸ノ内線・副都心線「新宿三丁目駅」E5出口より徒歩1分 都営新宿線「新宿三丁目駅」C1出口より徒歩3分 JR各線・小田急線「新宿駅」新南口より徒歩3分 都営大江戸線・京王線「新宿駅」E10出口より徒歩10分
      ■月給22万円以上 （みなし残業代13時間相当分／2万円を含む） ※上記を越えた場合は、別途支給 ※試用期間6ヶ月あり（待遇面の変動なし）
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    株式会社ＲＵＴＩＬＥＡ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    京都府京都市中京区下丸屋町397
    • 設立 2016年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全6件
    • 【リモート可／第三種電気主任技術者】太陽光発電所および蓄電所関連施設の設計、配線、保守／保安業務
      • NEW
      ～急成長中の京大発ベンチャー／注目度◎／2024年より再生可能エネルギーの最適な調達・送配電をおこなう「電力アグリケーター事業」も開始～ ■業務概要： 当社では、太陽光発電などのクリーンエネルギー発電事業者と電力を必要とする工場等の需要家の間に立って、電力の需要と供給のバランスコントロールを行う「電力アグリゲーター事業」を行っています。AI技術を活用することで最も安価に、安定して電力の調達・蓄電・送配電などを行うことができるようになっています。 本ポジションでは、全国で拡大する蓄電所プロジェクトにおいて、機器選定／電気設計／通信用キャビネット構築／各種計算書作成／EPCとの技術折衝など、現地ハードウェア領域を一気通貫でお任せします。 なお本採用は チーム初の専任ハードウェアエンジニア としての増員です。 関電／東電エリアで複数のプロジェクトが進行しています。 ■業務詳細： （1）蓄電所における機器選定およびシステム構成図の作成 ◇各種仕様書・規定（一般送配電事業者・OCCTO 等）の理解 ◇RUTELIAクラウドからの「出力制御指示・実績データ取得」に応動するシステム構成図を作成 ◇PCS／BMS／EMS／ルーター／計測器などの機器選定 （2）埋設配管図の作成 システム構成図、キュービクル内の警報信号（OVGRなど）、A/B/C/D種接地を踏まえた配管計画の作成 ＜その他の仕事内容＞ （3）通信用キャビネットの設計図作成および配線作業 （4）蓄電池ロス率、高調波流出電流計算書、自家消費電力の算定 （5）需給調整市場対応・事前審査資料作成 （6）施主・EPCとの技術協議　など ※スキルに応じて上記業務のうち得意な分野からお任せします。 ■働き方について： 本社（京都市中京区）または東京オフィス（港区虎ノ門）どちらかのオフィスを拠点としていただき勤務していただきます。月に1～2回程度の京都または東京への出張可能性があります。またリモートワークをベースに働くことが可能です。週に1～2回程度の出社可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：京都府京都市中京区下丸屋町397番地 Y.J.Kビル6階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京オフィス 住所：東京都港区虎ノ門4-1-40 江戸見坂森ビル3階 QSPACE 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,905,568円～6,247,032円 その他固定手当/月：15,256円～24,402円 固定残業手当/月：76,280円～122,012円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 417,000円～667,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力考慮の上決定します。 ■上記「その他固定手当」：固定深夜勤務手当月30時間分（超過分は別途支給） ■賞与：業績賞与あり（支給は業績による） ■昇給：年1回（10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都・東京】プロジェクトマネージャー候補◆官公庁向けバーティカルAI事業／先端技術へ挑戦できる環境
      【注目度◎／専門性・秘匿性の高い専門情報を自然言語処理や生成AIを活用し分析・体系化し、クローズドな環境で顧客が活用できる業務支援サービス】 ■業務概要： バーティカルAI事業部の営業部長の下で官公庁向けAIサービスの入札および～プロジェクト管理業務全般をご担当いただきます。 担当いただくプロジェクトのテーマは官公庁（警察や防衛省など）向けのAIを使ったDX／業務改善／生成AI活用など多岐にわたります。公募案件への入札時または受注後にメイン担当として入っていただき、お客様との窓口にたった調整業務や、社内エンジニアのとりまとめ、資料やスケジュール管理などをしていただきます。 ■業務詳細： ・AIを活用した業務改善等プロジェクトのスケジュール管理、タスク管理、予算管理など ・お客様（官公庁が中心）との定例会議実施や各種社内調整業務の実行 ※プロジェクト期間は平均で約1年程度となります。 ※最先端のAIを導入することによりお客様の既存システムや既存業務を高度化し効率化を実現ていただきます。 ■働き方： 出社が基本ですが業務に慣れてきたところで週に1～2回程度のリモートワークは可能です。 ■別枠記載の必須条件に加え、下記に該当する方は歓迎いたします： ・システム開発やDX推進、業務効率化などのご経験がある方 ・官公庁向けの営業／企画／システム開発／コンサルなどのご経験がある方 ・入札時の資料準備や、顧客向け提案資料などの作成が得意な方 ・最先端のITやクラウド、生成AIなどの知見がある方。またはそれを身につけたいという意欲をお持ちの方 ■当社について 当社は、「AIを簡単に」というミッションの下、「すべての業務プロセスにAIが導入された社会の実現を目指す」ことをビジョンにしています。 具体的には高性能なGPUサーバーを多数保有しAI開発に必要な計算リソースを提供する「AI開発プラットフォーム事業」と、社内にAIエンジニアがいなくとも当社のAIエンジニアがミドルウェア、アプリケーションまで提供し顧客のAIを活用したビジネス変革を支援する「バーティカルAI事業」の2つの事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：京都府京都市中京区下丸屋町397番地 Y.J.Kビル6階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京オフィス 住所：東京都港区虎ノ門4-1-40 江戸見坂森ビル3階 QSPACE 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：390,244円～520,586円 その他固定手当/月：18,293円～24,402円 固定残業手当/月：91,463円～122,012円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～667,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力考慮の上決定します。 ※上記「その他固定手当」：固定深夜勤務手当月30時間分（超えた分は別途支給） ■昇給：年1回 （10月） ■賞与：年1回　※会社の業績等、条件あり　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社FinT

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区恵比寿1-18-14恵比寿ファーストスクエア12F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全11件
    • 【第二新卒・未経験歓迎】SNSアカウント運用◆メルカリ等大手取引／20代活躍ベンチャー／フレックス可
      【若年層マーケティングに強み！日本ロレアル・SABON・など大手美容ブランド企業からの指名相談多数】 ◇メルカリ・ユナイテッドアローズ・KDDIなど大手企業からの指名相談多数 ◇事業成長率200％・成長規模1兆円市場の主にSNSを利用した若年層マーケティングにおける急成長企業 ■業務概要： 大手企業のSNSアカウント運用を成功に導く実行支援ポジションです。セールスが受注した案件の高品質な実行とKPI達成をミッションとし、日々の運用ではデータに基づく改善（PDCA）を繰り返して成果を最大化します。 ■業務詳細： ◇SNSアカウント運用の戦略設計・コンテンツ企画 ◇投稿コンテンツの企画・制作進行・品質管理 ◇日々のSNSアカウント運用管理（投稿・スケジュール・監視等） ◇SNS運用の効果測定・分析・レポーティング ◇分析に基づく改善提案とPDCAサイクルの推進 ◇社内外へのSNS運用に関するレクチャー・育成 ◇既存クライアント・代理店への深耕営業（関係構築・アップセル／クロスセル） <直近の事例> ・大手コスメブランドのリブランディング支援 ・大手百貨店の新規店舗オープンに於けるプロモーション動画の撮影コンサルティング ★スキルアップしていきたい方にお勧めです★ ◇インフルエンサーやＳＮＳマーケだけではなく、イベント、交通広告やＣＭ、Vtuberとかショートドラマ作成などソリューションの幅が広いです。 ◇クライアントの商材が多岐にわたり、商材によって設計戦略が変わるので様々な課題に対して向き合い、経験を積むことができます ◇SNSマーケティングのトレンドは週単位で移り変わるので、高速でPDCAを回していく必要があります。また、動画再生数やフォロワー数などの足元のKPIの成果やお客様の売り上げ向上に貢献します。 ■当社の特徴 ・大手企業を中心として300社以上取引実績があります。若年に特化したプロモーションに強みがあり、社員平均年齢26歳と若い組織です。 ・InstagramやTikTokなどのクリエイティブを活用したSNSマーケティングに於いて、国内トップレベルの評価を頂いており、自社メディアは現在フォロワー数80万人を突破、SNSマーケティングは累計150社以上の支援実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿1丁目18－14 恵比寿ファーストスクエア12階 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,766円～449,533円 固定残業手当/月：66,900円～133,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 291,666円～583,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【20代活躍／未経験歓迎】プロモーション企画・マーケ◆大手企業取引／SNS起点若年層に強み／急成長◎
      ◇メルカリ・KDDI・日本ロレアルなど大手企業からの指名相談多数 ◇事業成長率200％・成長規模1兆円市場の主にSNSを利用した若年層マーケティングにおける急成長企業 当社はSNSマーケティングを中心に、企業のアカウント運用やインフルエンサー施策、広告運用などを支援しています。ASEAN進出支援なども展開し、若者の強みを活かしたグローバルな事業展開を目指しています・ ■業務概要： SNSなどで影響力を持つインフルエンサーを活用し、企業やブランドの認知度や売上向上を図る戦略を立案・実行します。 ■業務詳細： ◇インフルエンサーマーケティング施策の企画・提案、キャスティング ◇クリエイティブ制作のディレクション・進行・品質管理 ◇施策の効果測定・分析・レポーティング・改善提案 ■業務の進め方 ・1人の担当案件数は4-5件となります ・1案件4-5人のチームを組んでいます。営業、デザイナーなどと連携しながら案件を進めていきます。 ■入社後の流れ 先輩社員と一緒に案件に入ります。入社直後から大手案件に携われるので早期キャリアアップ可能です！ ■事例 ◇アサヒビール様 ：「夜ピク」でSNS発話量1万件！アサヒ ホワイトビールが若年層やライトユーザーの獲得に成功したプロモーション戦略 ◇株式会社メルカリ様：ハロウィンキャンペーン企画 ■魅力 ◇インフルエンサーやＳＮＳマーケだけではなく、イベント、交通広告やＣＭ、Vtuberとかショートドラマ作成などソリューションの幅が広いです。 ◇クライアントの商材が多岐にわたり、商材によって設計戦略が変わるので様々な課題に対して向き合い、経験を積むことができます ◇SNSマーケティングのトレンドは週単位で移り変わるので、高速でPDCAを回していく必要があります。また、動画再生数やフォロワー数などの足元のKPIの成果やお客様の売り上げ向上に貢献します。 ■当社の特徴 ・大手企業を中心として300社以上取引実績があります。 ・InstagramやTikTokなどのクリエイティブを活用したSNSマーケティングに於いて、国内トップレベルの評価を頂いており、自社メディアは現在フォロワー数80万人を突破、SNSマーケティングは累計150社以上の支援実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア12F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,766円～449,533円 固定残業手当/月：61,300円～133,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 286,066円～583,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力などを考慮し、オファー時に最終決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＤＩＮＥＴＴＥ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区桜丘町1-1渋谷サクラステージSHIBUYAタワー21F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全2件
    • 【渋谷駅直結】新規広告アフィリエイト営業～自社ビューティーメディア運営／年休125日
      ◇◆年休125日／美容業界に携わる／渋谷勤務・転勤なし／20代活躍中／注目D2Cコスメで営業経験を活かす／自社のSNSは50万フォロワー越え◆◇ ■職務概要： 総フォロワー数約50万人のコスメ・美容メディア”DINETTE”に掲載するクライアント様（広告主）のプロモーションや広告企画提案をお任せいたします。 担当するクライアントや広告代理店様は多種多様で様々な企業様との連携を行なっており、純広告、インフルエンサー施策を絡めたアフィリエイトも積極的に行なっております。アフィリエイトにおける企画提案を得意とする人材を探しております。 ■業務詳細： ・既存顧客（広告代理店）へアフィリエイト提案営業 ※1人あたり5社～10社程度をお任せする予定です。 ・新規クライアント様への提案営業 ・クライアント様（広告主）のサービスや商材に合わせたキャンペーン企画～実施・ディレクション業務 ※どういったインフルエンサーを起用し、どういったプロモーションを打っていくのかなど企画業務から携わることが可能です！ ・効果測定/レポート作成/市場調査/分析 ※業務上、外出、出張を伴うことがございます。 また販促イベントの開催などで土日勤務が発生することがあり得ます。 ※土日勤務は現時点では発生がなく、ゆくゆくは2～3日程度の出張が2か月に1回程度発生する想定です。 ■働き方／組織風土： ・勤務地：渋谷駅徒歩1分 ・20代メンバー中心のフラットな社風 ・1週間等連続有給消化可能 ■会社概要： 私たちは、「すべての女性が自分らしく輝ける社会」の実現を目指しています。 2017年4月に美容メディア『DINETTE』の運営を開始し、ユーザーから寄せられた声をもとに、2019年2月にビューティーブランド『PHOEBE BEAUTY UP』をローンチし、まつ毛美容液をはじめとするスキンケアやメーキャッププロダクトを展開しています。 さらに2023年1月には、自社ブランドとして2つめのフェムケアブランド『LUMERE BEAUTY』を本格ローンチ。【Be”ME”「私らしく生きる」を叶える】をミッションとして、「すべての女性が自分らしく生きる」ことをサポートする存在となることを目指し、総合コスメ・ビューティーブランドとして、多方面で事業を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 【最新】本社 住所：東京都渋谷区桜丘町1番1号　 渋谷サクラステージ　SHIBUYAタワー21階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 325万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：182,000円～364,000円 固定残業手当/月：34,000円～68,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 216,000円～432,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回 ※ただし業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷駅直結】ECモール運用◆自社美容メディア「DINETTE」・美容コスメ等を展開／年休125日
      • 締切間近
      ◇◆年休125日／美容業界に携わる／渋谷勤務・転勤なし／20代活躍中／フレックスタイム導入／ローンチ2年で年商15億円達成◆◇ ■職務概要： 総フォロワー数約50万人のコスメ・美容メディア”DINETTE”の運営や、まつげ美容液「PHOEBE BEAUTY UP」等のプロダクトを展開する同社にて、EC運営担当を募集します。 ■業務詳細： ECモール部門の拡大をお任せします。 （既存ECモール：楽天 / Amazon / Yahoo / Qoo10） ・モール内広告やプロモーション戦略の立案・実行・レポーティング ・分析に基づくプロモーションの企画検討 ・各モールのセールやキャンペーンへの参加、お客様施策の検討など ・SALEや特集ページなどの企画立案・実行 ・商品販売ページのディレクション ・モール運用代行会社との折衝、インフルエンサーとの業務 ・社内クリエイティブやリテールとのコラボレーション ※経験・志向により、将来的にはECモールのみならず広告戦略立案・運営などもお任せします。 ■組織構成： 配属予定部署には4名在籍しています。 ■働き方／組織風土： ・勤務地：渋谷駅徒歩1分 ・20代メンバー中心のフラットな社風 ・1週間等連続有給消化可能 ・経営陣との距離が近くスピード感のある会社で成長できる ・株式会社セレスとの資本業務提携 ・スタートアップならではの、責任と裁量を持って業務のPDCAを回すことが可能 ・フレックスタイム制導入 ■会社概要： 私たちは、「すべての女性が自分らしく輝ける社会」の実現を目指しています。 2017年4月に美容メディア『DINETTE』の運営を開始し、ユーザーから寄せられた声をもとに、2019年2月にビューティーブランド『PHOEBE BEAUTY UP』をローンチし、まつ毛美容液をはじめとするスキンケアやメーキャッププロダクトを展開しています。 更に2023年1月には、自社ブランドとして2つめのフェムケアブランド『LUMERE BEAUTY』を本格ローンチ。【Be”ME”「私らしく生きる」を叶える】をミッションとして、「すべての女性が自分らしく生きる」ことをサポートする存在となることを目指し、総合コスメ・ビューティーブランドとして、多方面で事業を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー21F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 325万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：182,000円～364,000円 固定残業手当/月：34,000円～68,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 216,000円～432,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回 ※ただし業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社力堂

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都新宿区西新宿6-16-12第一丸善ビル802
    • 設立 2017年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • 【東京都新宿区】ネイティブアプリ開発（iOSアプリエンジニア）◆大規模案件に携われるチャンス
      • 締切間近
      ～年休125日／多様な業界の大規模案件に携われる環境／経験豊富な代表自らがスキル向上を支援／残業平均5～10時間程度／大規模案件に携われるチャンス～ ■仕事内容： 大手ITコンサル企業のiOSアプリエンジニアとしてプロジェクトにジョインいただきます。高度なプロジェクトの経験を積むチャンスです。 中長期的には社長やマネージャーのもとで、様々な業界、規模のシステム受託開発やSES 案件にチャレンジしていただき、ディスカッションをしながら今後のキャリアを目指していただきます。 ■目指せるキャリアパス： 頑張りに応じた登用を行い、会社の中心人物となって経営に関与する機会をご提供させていただきます。まずは、開発経験・スキルを高めつつ、将来的には、経験やご志向に応じて以下のような選択肢があります。 ・開発リーダー、マネージャー ・技術エキスパート（アーキテクト等）や技術研究チームメンバー ・セールスエンジニア（コンサルティング営業） ・自社プロダクトの企画開発 ・上記からさらに先のキャリア（上級職など） ■特徴／魅力： ◇当社代表は現役で経験豊富な技術者です。エンジニアの成長が企業の成長、の考え方を中心に据えた経営方針があります。 ◇代表とすり合わせながら経験や強みに応じてアサインプロジェクトを決定します。 ◇若手であれば自社内で受託開発案件、経験者であれば顧客先常駐の大規模SES案件など、人材育成を重視した配置を行います。 ◇独自の制度多数あり ・3ヵ月に1回給与査定有り。頑張りを社長が直接評価します。年収50万以上アップした実績も多数あります。 ・担当者には残業代を100％支給、残業をしなかった社員にもノー残業手当を支給します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿6-16-12 第一丸善ビル802 勤務地最寄駅：都営大江戸線／西新宿5丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 【顧客先】東京（23区内／PJルーム） 住所：東京（23区内） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 480万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～380,000円 ＜月給＞ 330,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル、経験に応じて弊社規定により決定いたします。（ご経験を考慮し優遇いたします。） ■給与査定あり：3ヵ月に1回 ■業績賞与あり ■ノー残業手当：3ヶ月に一度支給／21万円～25万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【管理職】ITエンジニア＜組織をけん引＞経営に関与する機会も◎少数精鋭／キャリア構築できる環境
      • 締切間近
      ■業務内容： 受託やクライアントのWEBシステムの開発を中心に、マネージャーやリーダーにチャレンジいただきます。技術力を中心にしつつ、メンバー、クライアント、ベンダー等のマネジメント業務をお任せします（どこまでお任せするかは経験に応じて考慮します）。 ■キャリアについて： 開発やプロジェクトリーダーの経験・スキルを高めていただきつつ、将来的には、経験やご志向に応じて以下のような選択肢があります。 ◇部長職等のミドルマネジメントのポスト ◇セールスエンジニア(コンサルティング営業) ◇技術研究部門のマネージャー（当社CTO職） ◇自社プロダクトの企画開発 ◇エンジニア人材育成プログラムの設計・構築・運用（人事領域） 頑張りに応じた登用を行い、会社の中心人物となって経営に関与する機会をご提供させていただきます。 ■特徴： ◇上流から、開発実務など技術領域を中心にPJをリードしていただけます（プレイングマネージャー、開発リーダー層の採用です） ◇独自の制度多数あり…3ヵ月に1回給与査定があります。頑張りを代表が直接評価します。年収50万以上アップした実績も多数あります。 ◇残業代別途支給、残業をしなかった社員にもノー残業手当を支給します。 ■就業環境： ◇雰囲気…平均年齢27歳と若いメンバーが多く活気があります。少数精鋭で仕事はしっかり、でも雰囲気はアットホームで和気あいあいとしています。 ◇オフィス…エンジニアの働きやすさにこだわった環境づくりを行っています。社内デザインは元建築業界出身の社長が自ら手掛けており、色彩心理学を取り入れたスタイリッシュな空間。社員がオンオフを切り替えながら、のびのびと過ごせる環境を用意しています。また手作りの本棚には、ITやWeb、ビジネス関連の専門書を豊富に用意。いつでも自由に読み、知識を深めることができます。リモートワークも可能です。 ◇独自の制度…基本的に代表と共に行動するため、業務量に関しては迅速にお客様と調整を実施しワークライフバランスが取りやすい環境です。残業代は100％支給する一方で、残業をしなかった社員にはノー残業手当を用意するなどユニークな制度あり。日々の活躍を代表自らがしっかりと評価し、昇給賞与に反映するため、納得感をもって働けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿6-16-12 第一丸善ビル802 勤務地最寄駅：都営大江戸線／西新宿5丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 【顧客先】東京（23区内／PJルーム） 住所：東京（23区内） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：416,000円～750,000円 ＜月給＞ 416,000円～750,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル、経験に応じて当社規定に則り算出します。 ※ご経験を考慮し優遇いたします。 ■給与査定：あり／3ヵ月に1回 ■業績賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ａｃｒｏｆｏｒｃｅ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区南平台町17-6F93 Nanpeidai 2F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 【品川】BPO事業の営業◆学生のマネジメント/経営層直下の成長環境/将来起業したい方◎/年休120日
      【主要事業ZEROWORKSの営業マネージャー候補/インサイドセールス/経営層に近いポジションで成長機会あり・起業の秘訣を学べます！若くしてマネジメント経験を積める◎】 当社の運営するBPO事業「ZEROWORKS」に参加する学生のマネジメントと営業BPOをお任せします。 ZEROWORKSとは：学生が納得感のあるファーストキャリアを選択するための長期インターン支援事業です。 当社で学生の支援を行いながら、法人顧客先の事業拡大を担う、「未来の社会づくり」に貢献できるお仕事です。働きながら自身のキャリアも考える場があります。 ■業務詳細 プレイヤーとして顧客へのインサイドセールスを行いつつ、徐々に配属先のメンバー（学生）のリーダーとしてマネジメント業務もお任せします。 ＜インサイドセールス＞ ・当社が提携している法人顧客からの案件に対して顧客リストを作成・架電を行いアポイントメントを取得します。 ∟担当企業数：一人当たり5~10社 ∟顧客例：シェアフル株式会社のアウトバウンド業務等 ・学生向けに商談やIS業務におけるトークスクリプトの作成も行います。 ∟チーム単位で目標数値を追い、年間3000件ほどの商談を行います。 ＜マネジメント＞ ・学生メンバーの行動管理、KPI管理・1on1など ・顧客セグメント・営業手法の立案 ■メインミッション ・学生のパフォーマンスの最大化 ・業務を通じたチーム目標へのコミット ■魅力 ・入社直後から役員直下の裁量権が大きいポジションです。 ∟早慶出身や元上場企業の役員等優秀な方と近い距離で業務ができます。 ∟経営戦略や企業の秘訣等を身近で学べます。 ・若いうちからマネジメントに携わることができます。 ∟学生が自分のやりたいことを見つける過程に携わり、成長や意識の変化を感じられる面白さがあります。 ■入社後のフォローアップについて ・OJTによる業務のキャッチアップを行います。 ・1~2か月程度でチームを持つ予定です。 ■キャリアアップ ・早期のキャリアアップが可能です。 ・毎月当社の代表と1on1を行い、自分の目指したいキャリアに関して相談できます。 ■組織構成 ・平均年齢27歳 ・管理職の9割以上が20代で若い組織です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東品川4丁目12-4 品川シーサイドパークタワー11F 勤務地最寄駅：りんかい線／品川シーサイド駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～350,000円 固定残業手当/月：54,300円（固定残業時間30時間0分/月～30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 344,300円～404,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 残業代については超過分は別途支払われます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フォリネス

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区西新宿7丁目15-10 井上ビル3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • SNS動画広告の企画営業／月給35万～80万円／賞与年2回
      InstagramやYouTube、 TikTokなどSNSの動画広告を活用し、 企業の集客や採用を支援する ソリューションセールスをお任せします。 ＜シゴトの流れ＞ ＊ファーストアプローチ 不動産・建設・物流・医療・美容など、 リストアップした企業へアプローチ！ 集客や採用に関してのお困りごとや、 SNSやWEB広告の運用状況についてヒアリングし、アポイントを獲得。 ＊資料作成 現状の広告施策や運用状況などに応じて、 アプローチ先の企業様に合わせた 改善案などの資料を作成！ ＊商談 作成した資料をもとに、 SNS動画広告サービスを提案します。 成約となったら、広告制作・運用に向けて 各部署と連携しながら進めていきます。 ＼取り扱う商材・サービス一覧／ ＃Instagram／YouTube／TikTokなどのSNS動画広告 ＃SNSコンサル（LINE／X（旧Twitter）／Instagram／YouTube） ＃WEBサイト制作 ＃WEB広告（リスティング／SEOなど） ＃WEBコンサル（HPの改善提案・アナリティクス解析） ＃Indeedコンサル ＃ショート動画制作 ＃企業PR動画制作 ＼入社後は、座学＋OJTでしっかりサポート！／ ▽初期研修 入社後まずは、自社研修からスタート。 座学にて、広告業界やSNS・動画広告などの 基礎知識を学んでいきます。 ▽OJT研修 その後はOJTを中心に、実務を通してスキルを身に付けていきます。ターゲットの見つけ方から実践形式のロープレまで、安心して営業デビューできるようにしっかりサポートします！ ▽独自の育成カリキュラムをご用意！ 未経験の方を念頭においた独自の教育カリキュラムにより、営業の基礎から実践まで段階を踏んで学ぶことができます。 営業ノウハウは、 代表が直接・丁寧にお教えします！ 40代の若い代表なので、 ぜひ何でも気軽に相談してください♪
      ★30万円を上限に、引越費用の一部を会社が補助 ■東京本社／2025年5月に拡大移転！ 東京都新宿区西新宿7丁目15-6 KS SQUARE 4F ＜交通アクセス＞ 「新宿駅」より徒歩7分 「新宿西口駅」より徒歩3分 「西部新宿駅」より徒歩5分 ■大阪支店／2025年11月にオープン！ 大阪府大阪市中央区北浜3丁目2-12 北浜永和ビル3F ＜交通アクセス＞ 「北浜駅」より徒歩4分 「淀屋橋駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ※転勤なし
      月給35万円～80万円＋インセンティブ＋賞与年2回 ＊高インセンティブ制度あり（毎月5万円～50万円） ＊最短3か月で昇給可 ＊成果は翌々月に給与＆役職に反映 ※上記月給には、固定残業代一律月6万円（40時間分）を含みます。 ※時間外労働の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給いたします。 ※年齢・経験・スキル等を考慮し、優遇いたします ＜キャリアアップ例＞ 先輩社員Tさんの場合 営業未経験／前職：アパレル販売 ▼入社2カ月：一般職 月給35万円＋インセンティブ5万円 ▼入社4カ月：主任 月給37万円＋インセンティブ12万円 ▼入社8カ月：マネージャー代理 月給40万円＋インセンティブ47万円
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    株式会社リバティタウン

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー8F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • 経理／エンタメ業界の先端企業でクリエイター・会社を支え活躍！
      • NEW
      ★経理の専門知識でクリエイターを支え、 エンタメビジネスを育てる経理の仕事です！ 【業務内容】 ◆以下の業務を経験・適性・希望に応じてお任せします。 （クリエイター向け業務） 報酬明細の作成、申告業務のサポートなど （決算業務） 月次・年度決算、決算関係資料の作成・確認など （管理会計） プロジェクト会計、部門別会計、予算策定、予実報告、資料作成など （業務フロー構築） 業務フローの改善、新システムの導入検討、内部統制の整備など （外部対応） 顧問税理士対応、助成金・補助金の申請業務など ※使用会計ソフトは「マネーフォワード」です。 【この仕事の魅力】 ★クリエイターが創作に専念できる環境をつくる →当社が報酬関連などの経理処理を代行することでクリエイターが創作に集中でき、 価値あるコンテンツを多数生み出す助けとなります。 ★自社のさらなる成長に貢献 →クリエイターが活躍しやすい環境を整えることで、結果として自社の売上が上がります。 数字として明確に見えるので、自分の貢献も実感しやすいです。 ★エンタメ関連の幅広い領域に関われる →所属クリエイターを使った映像・アニメ制作、アパレルブランド運営、楽曲配信、イベント事業など、 ふつうの企業では経験できない領域の業務経験を積めます。
      ◎渋谷駅よりビル直通のシャトルバスあり 【転勤なし】 東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー8F 【アクセス】 ・東急田園都市線 「池尻大橋駅」 より徒歩7分 ・京王井の頭線 「神泉駅」 より徒歩8分 ・京王井の頭線 「渋谷駅」 より徒歩10分
      月給22万円～45万円＋賞与年2回＋諸手当 ※賞与については、在籍が1年を超えてから支給いたします。 ※経験・スキル・前職の給与等を総合的に考慮して決定します。 ※上記にはみなし残業代（月9.13時間～45時間分、1万4000円~11万3000円分）を含みます。超過分は別途全額支給します。 【人事評価制度で、昇給チャンスあり】 明確な人事評価制度に基づいて、半期の成果を評価。個人の努力や実力を、正当に還元しています！ 【試用期間(研修期間)中：6ヶ月について】 給与は同じですが、住宅手当の支給や理美容休暇はありません。 【管理職経験のある方】 月給35万円＋諸手当 ※上記にはみなし残業代（月45時間・8万8000円）を含む。 超過分は別途全額支給します。
    • 法務の知見がエンタメ・SNSビジネスの現場に活きる！
      • NEW
      【業務内容】 ◆クリエイターを守る契約実務 →所属契約、プロモーション契約、NDA等の作成・レビュー ◆コンプライアンス支援 →公開前動画のチェック、所属クリエイター・従業員向け研修の実施 ◆リスクマネジメント →インシデント対応、顧問弁護士との連携、知財管理 ◆攻めのガバナンス →契約フォーマットの刷新、業務フローの改善提案、社内規程の整備 ◆組織づくり →メンバーマネジメント、法務内製化に向けたオペレーション構築 【扱う書類】 ・クリエイター所属契約書 ・雇用契約書 ・各プロモーションの秘密保持契約書 ・クライアントとの個別契約書、基本契約書 ・各種取引や権利に関わる契約書 　など 【この仕事の魅力】 ★クリエイターの盾となる実感 →当社の法務は、クリエイターが不当な契約やトラブルに巻き込まれないための「盾」です。あなたの関わる契約書が、クリエイターの安心と、コンテンツの未来を守ります。 ★業界希少のMCNでキャリアを築く →世界的なプラットフォームの公式パートナーとして、最新のガイドラインや法規制に触れられる環境です。エンタメ・SNS領域の法務スペシャリストとして、市場価値の高いキャリアを歩めます。 ★自社のさらなる成長に貢献 →契約締結がスムーズになるほど、より多くのクリエイターとの契約やプロモーション実施ができます。結果として自社の売上貢献に繋がります。 ★語学力を活かせる →外資企業との取引もあり、基本は日本語対応ですが一部英語の契約書も。 ただし、翻訳を使用できるほか顧問弁護士やクライアント相談もできるので、英語が得意でなくても大丈夫です。
      ★転勤なし★本社／東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー8F 【アクセス】 ・東急田園都市線 「池尻大橋駅」 より徒歩7分 ・京王井の頭線 「神泉駅」 より徒歩8分 ・京王井の頭線 「渋谷駅」 より徒歩10分 ※渋谷駅よりビル直通のシャトルバスがあります。 途中には有名カフェや飲食店などがたくさん並んでおり、仕事帰りの買い物にも便利な立地です。
      月給30万円～＋賞与年2回＋諸手当 ※賞与については、在籍が１年を超えてから支給いたします。 ※経験・スキル・前職の給与等を総合的に考慮して決定します。 ※上記にはみなし残業代（月45時間・7万6000円～）を含む。 超過分は別途全額支給します。 ※法務経験5年未満の方でもご応募は可能です。 その場合、月給25万円～となります。 ※上記にはみなし残業代（月28.7時間分／6万2800円～）を含む。 超過分は別途全額支給します。 【人事評価制度で、昇給チャンスあり】 明確な人事評価制度に基づいて、半年間の成果を評価。個人の努力や実力を、正当に還元しています！ 【試用期間(研修期間)中：6ヶ月について】 給与は同じですが、住宅手当の支給や理美容休暇はありません。 【管理職経験のある方】 月給35万円＋賞与年2回＋諸手当 ※上記にはみなし残業代（月45時間・8万8000円）を含む。 超過分は別途全額支給します。
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    株式会社Function

    人材紹介・職業紹介
    東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル32F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 人材紹介／全員未経験／10種以上の歩合／専属サポーター制度
      ■面談～入社まで 働き方・人生設計まで一緒に作戦会議。ピッタリの仕事を見つけて、面接対策～仕事の予習までフルサポートします。 ■入社後フォロー こまめに連絡して、悩みや課題は早めに一緒に解決。「入社して終わり」じゃなく、定着して活躍するところまで伴走します。 ■企業サポート 「欲しい人材」を言語化して、条件だけじゃなく相性まで見てご提案。採用後もフォローして、"採ってよかった"を増やします。 ─── 「人の人生の転機」に関わりながら、自分のキャリアも収入も伸ばしていける。そんな環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか？ ─── 【研修・育成制度】 面接官が入社後も専属サポーターに。マンツーマン＋チーム＋全体研修でビジネスマナー～業務の基礎を習得。約1年間先輩が伴走し、コーチングや生成AI研修も無料で受講できます！ ─── 【10種類以上の評価・歩合制度】 あなたの行動がしっかり収入に返ってくる仕組みです。 ストック型歩合：継続的に積み上がる（目安：粗利 8%） ショット型歩合：一括支給（最大：粗利 50%） メディア運営歩合：継続発生（目安：粗利 8%） チーム評価：チーム成果でプラス（目安：4%） 育成評価：後輩の成長が評価に ※ストック型は数年単位で受け取り続ける人が多数。ショット型は1件で100万円超になることも！ ─── 【多彩なキャリア形成】 教育・マーケ・新規事業へのステージチェンジも当たり前。「失敗の数はポジティブ評価」の文化だから、1年目から新規事業に挑戦する人も続々。WEB／ブランディング／マーケ／ネイルサロンなど多彩なフィールドで、力をつけたら次の挑戦先を自分で選べます。独立して社長になり今も協業している仲間もいる、本気で成長できる場所です。
      【新宿（東京本社）、渋谷、大阪、福岡募集！】状況によりリモートOK!転勤なし/全国20か所のサテライトオフィスで自由に勤務可能 ★東京本社 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル32F ・各線『新宿駅』徒歩7分、『都庁前駅』直結 ★渋谷支店 東京都渋谷区道玄坂1-21-1 SHBUYA SOLASTA 3F ・JR・東急・東京メトロ各線『渋谷駅』徒歩6分 （渋谷マークシティより徒歩2分） ・京王井の頭線『神泉駅』南口 徒歩4分 ★大阪支店 大阪府大阪市中央区南船場4-7-21 オーガニックビル504 ・地下鉄御堂筋線『心斎橋駅』3番出口 徒歩1分 ・地下鉄四ツ橋線『四ツ橋駅』1-A出口 徒歩1分 ★福岡支店 福岡県福岡市中央区今泉1-20-2 天神MENTビル 8F ・西鉄天神大牟田線『西鉄福岡（天神）駅』徒歩3分 ・地下鉄七隈線『天神南駅』徒歩4分 ・地下鉄空港線『天神駅』徒歩8分 その他、代官山、銀座、西梅田等20か所のサテライトオフィス利用可能。
      東京本社、渋谷支店：月給25万円～50万円＋インセンティブ 大阪支店：月給25万円～50万円＋インセンティブ（研修中月給23万円） 福岡支店：月給25万円～50万円＋インセンティブ（研修中月給22万円） 月給は年齢や能力を考慮して社内規定に則り決定します。 また、給与にプラスしてもらえるインセンティブ（上限なし）や手当があります。 (インセンティブ例) ・毎月100万円の年継続粗利×8%＝月8万円が1年間継続して支給：ストック型 ・単発80万円の契約粗利　×50%＝単月で40万円の支給：ショット型 ・毎月チームで500万の粗利×4%＝20万の支給：チーム評価 →合計：歩合68万円＋固定給
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    株式会社ＯＭＮＩＡ

    不動産仲介
    東京都渋谷区神南1-18-2
    • 設立 2017年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 26.5歳
    求人情報 全1件
    • <未経験歓迎>人事※採用◇サポート業務から安心してスタート/渋谷の綺麗なオフィス環境/20代活躍中
      【未経験から人事としてのキャリアを積みたい方歓迎！/事務系職種でも年間表彰制度あり/社員旅行・イベント多数◎/基本土日祝休み】 ■業務内容： 4年内に売上100億円、従業員数100名を目指す不動産会社である当社にて、総務人事として、既存社員のサポート業務をご担当いただきます。人事のサポート、総務として発注や管理業務をご対応いただきます。 ■具体的な業務内容： ＜人事として候補者への連絡＞ 当社は売上100億円を目指し、拡大期にあるため採用活動も注力しています。候補者も非常に多いため、面接官のスケジュール管理から候補者への連絡対応をお任せします。 ＜総務業務＞ 社員が働きやすい環境を整えるため、各種制度設計、備品の管理や社内イベントの企画・運営、環境整備をお任せします。 ■キャリアステップ： ・短期的な目標…人事総務係長のもと、まずは1つ1つ業務を覚えていただければ差し支えありません。 ・中長期的な目標…人事部門、総務部門ともに拡大ポジションであるため、中長期的にはマネジメントにチャレンジいただくことも可能です。 ■当社について 当社は、家賃収入を目的とした「資産運用型マンション」の販売を行っています。都心エリアを中心に東京23区、横浜エリアなど新築から中古まで、オーナーのスタイルに合わせた物件をご提案しています。また、当社は販売して終わる不動産会社ではありません。賃貸管理事業、不動産買取事業、コンサルティング事業も手掛け、一気通貫でお客様をサポートしています。 今から4年以内に売上100億、従業員100名、自社ブランドマンションの立ち上げを目指しているため、さらに事業拡大に向けてドライブをかけていきます。 ■評価制度・社風 業界特性上、営業職と事務職が同等に事業運営において重要なポジションです。 そのため、営業同様に年間表彰の対象ポジションとなり、表彰受賞者は報奨旅行にご招待いたします。（今年はラスベガスでした） 社員旅行や、運動会等、会社イベントが豊富にあるところも魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：東京都渋谷区渋谷1丁目7番7号 住友不動産青山通ビル 7階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 329万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～220,000円 固定残業手当/月：20,000円～35,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 235,000円～255,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（役職が上がる際には随時昇給します） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エースディレクション

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区新宿4-1-23新宿SKYビル6F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全2件
    • Web広告の法人営業／未経験8割／年休125日／毎月インセン
      • NEW
      ＝＝＝ ＼＼未経験からでも働きやすい環境のポイント／／ ◎Googleパートナーとして、現在累計6,000社以上のWeb広告支援実績あり ◎元GMOインターネットのトップセールスである代表が、惜しげもなくノウハウを共有する環境 ◎年休125日以上、土日祝日休み。個人の裁量で働き方を調整しやすい ＝＝＝ ＜業務の流れ＞ 中小企業に特化したWeb広告代理店として、お客様の課題に合った広告を提案・実行・改善を行い、Webプロモーション全般の支援をします。飛び込みや訪問営業を行わない効率的な営業スタイルで、業績を順調に拡大しています。 ※1日あたりの商談数は3～5件ほど ▼ご提案企業のリストアップ ▼電話でアプローチ ▼お客さまのお悩みをお聞きし、広告内容を提案・商談の実施 ▼クロージング ▼ご契約 ▼広告掲載スタート ▼月1回以上のフォローアップ・効果をヒアリング ＜ご提案先企業…＞ 眼科・リフォーム会社・整体店舗・不動産・ペットショップなど、幅広い業界のWebプロモーションを一貫してフォローアップしています。 ＜提案するWeb広告は…＞ ◆リスティング広告（Google、Yahoo！） ◆SNS広告（Instagram、TikTokなど） ◆動画広告　など ＜インセンティブ制度＞ ◎入社後すぐ、インセンティブ制度が適用されます！そのため、入社して2か月で20万以上インセンティブ支給実績あり ◎早期チームリーダー昇格も可能。リーダーになれば『月収＋毎月インセンティブ』で入社半年で月収60万以上も可能 ※詳しくは＜給与欄＞をご確認ください ※1年目から月収100万も可能です ＜キャリアアップ例＞ 入社1年目：リーダー （チームのマネジメント） 入社2年目：マネジャー（10名～20名規模の支社マネジメント）
      ☆原則転勤なし☆U・Iターン歓迎【希望を100％考慮！東京（新宿区）・北海道（札幌市）から選択】☆駅から徒歩スグの好立地！ 【新宿オフィス】 東京都新宿区新宿4丁目1-23 新宿SKYビル６F JR「新宿駅」より徒歩1分 【札幌オフィス】 北海道札幌市中央区大通西7-2-5 5F 地下鉄「大通駅」より徒歩3分 ※原則転勤はありませんが、拠点立上げなどの経営に関わる場合は、転勤を打診する可能性があります。実績次第で自分の慣れ親しんだ場所に支社を立ち上げられる可能性もあります♪ ※受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）
      月給30万円～＋毎月インセン支給+諸手当 ※固定残業代40時間分／月7万1500円以上含む ※いずれも超過分は別途支給します ※ご経験やスキルに応じて基本給を決定します 【月収＋インセンティブモデル例】 年収1100万円（入社2年目・20代／前職：営業） 年収890万円（入社2年目・30代／前職：建設業） 年収650万円（入社1年目・20代／前職：アパレル店員） ★入社1年目業界未経験 年収600万円（入社6カ月・20代／前職：飲食店スタッフ） 年収550万円（入社1年目・20代／新卒入社） ※入社2年目で年収800万円も多数。十分に達成可能な年収額です
    • 法人営業／顧客の集客の悩みにWeb系ソリューションを提案◆土日祝休み／残業月平均20時間
      【Web系（IT）ソリューションを用いて顧客の集客の悩みを解決する企業2025年上場を目標に、急成長を掲げ新たな組織改革中／年休125日（土日祝休み） ■業務内容： Web広告の代理店として、Web集客広告の様々な集客サービスの提案をご担当いただきます。お客様の集客のお悩みに対して、Web系（IT）ソリューションを用いて解決に導いていただきます。 ＜詳細＞ ・アポから契約までの流れ…テレアポ→アポ獲得→提案→契約→広告掲載 ・広告掲載からフォローの流れ…広告掲載→施策の実施、効果検証、フォロー ※商材、サービス…リスティング広告、SNS広告、動画広告、動画作成、LP作成 ※顧客層…全国の中小企業（美容室、スポーツジム、工務店、クリニック等業界業種の指定はありません） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ・営業スタイルとして、原則訪問をせず電話やメール、オンライン商談などで営業する「内勤営業」を採用しており、訪問による時間のロスや飛び込み営業はありません。効率的にスピード感を持って成果が出せる環境です。 ・求人掲載後は、効果の確認や原稿修正のご提案など、掲載後のフォローまで一気通貫して同じ営業担当が対応をします。クライアントの採用成功に向かって伴走するため、中長期的なお付き合いとなります。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 新宿本社 住所：東京都新宿区新宿4-1-23 新宿SKYビル6F 勤務地最寄駅：JR線／新宿駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 札幌支社 住所：北海道札幌市中央区大通西７丁目2ー５ 大通青木ビル５F 勤務地最寄駅：札幌市営地下鉄線／ 大通駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,477円～304,700円 固定残業手当/月：59,523円～95,300円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■2段階のインセンティブ制度あり ■年収例： ・年収1,200万円（入社2年目／32歳／男性） ・年収800万円（入社2年目／28歳／男性） ・年収620万円（入社1年目／25歳／男性） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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