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    18ページ：平均年齢【20代】の企業一覧

    該当企業数 1,174 社中 851〜900 社を表示

    株式会社ＺＯＳＴＥＣ

    ITアウトソーシング
    東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル4階B
    • 設立 2019年
    • 従業員数 220名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎のITエンジニア／年休125日／在宅有／即内定
      • NEW
      ◎専任講師による最大3カ月の研修 ◎残業少なめ＆有給取得率100％ ◎ゲームテスターからエンジニア業務まで豊富な案件 ◎上場グループ企業の安定基盤 ／ 入社後の流れ★ ＼ タイピングの仕方・社会人マナーなど、専任の講師が基礎から教えます。だからこそ、未経験からでも安心♪ 資格取得の費用は、もちろん会社が負担します！理想のエンジニア像を一緒に実現していきましょう♪ 【研修の流れ】 タイピング練習、PCやIT業界の基礎、ビジネスマナー、Excellの使い方など（初日～1カ月） ↓ ネットワークについて、ルータなどの実機操作、IT資格試験対策など（1～3カ月） ↓ 案件デビュー！ 先輩たちから、より実践的なスキルを教わります（3カ月～） ／ 最初の案件について★ ＼ まずは、ゲームテスターやヘルプデスクなど初心者向けの案件からスタート。その後、成長に応じてキャリアアップの道を用意しています。 ◎ネットワーク保守・運用 → 設計・構築業務に挑戦！ ◎サーバー運用 → AWSやAzureなどクラウド環境の構築・運用へ！ ◎ヘルプデスク → ITコンサルや上流工程へ参加！ ≪主要取引先（敬称略）≫ ・NTT株式会社 ・KDDI株式会社 ・ソフトバンク株式会社 ・その他都内病院、公立小中学校など ／ キャリアステップについて★ ＼ 資格取得支援制度を活用して、着実にステップアップできます。 実際に、入社3年目でAWSエンジニアとしてクラウド構築案件に携わる先輩や、ネットワーク設計エンジニアとして大手案件を任される先輩も多数！
      【転勤なし／フルリモート可能／本社オフィスは渋谷】 東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各プロジェクト先 ／ ★完全在宅・完全フルリモート勤務も可能 ★リモートワーク50％、フルリモート多数ありで趣味やプライベートを充実♪ ★U・Iターン歓迎！希望勤務地を考慮しますので、まずはお話しましょう！ ＼ ■本社／東京都渋谷区桜丘町21-2　池田ビル6階 └JR在来線「渋谷駅」より徒歩6分 ※受動喫煙対策あり
      月給21万5,000円以上（固定残業手当／固定深夜割増手当含む）＋ 諸手当 ＋ 賞与 ※上記の給与額には、固定残業手当（10時間／14,547円以上）、固定深夜割増手当（33時間／9,601円以上）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。
    • ゲーム・アプリのテスター／年休125日・フルリモ可・即内定
      • 締切間近
      ＜未経験から、仲間と一緒にITエンジニアへ！＞ ★専任講師による最大3カ月の研修 ★ゲームテスターをはじめとする多様な案件 ★残業少なめ＆年休125日＆有給取得率100％ 入社後はゲームテスターやヘルプデスクなど、未経験でも取り組みやすい案件からスタートします。 その後、経験や希望に応じてキャリアアップの道を用意しています。 ≪主要取引先（敬称略）≫ ・NTT株式会社 ・KDDI株式会社 ・ソフトバンク株式会社 ・その他都内病院、公立小中学校など 【どんなキャリア？】 ◎ネットワーク保守・運用 → ネットワーク設計・構築へステップアップ ◎サーバー運用 → AWSやAzureなどクラウド環境の構築・運用へキャリアアップ ◎ヘルプデスク → ITコンサルや上流工程への挑戦 【未経験でも大丈夫？】 資格取得支援制度を活用して、CCNA・AWS認定資格・LPICなどの資格を取得しながらステップアップ。 実際に、入社3年目でAWSエンジニアとしてクラウド構築案件に携わる先輩や、ネットワーク設計エンジニアとして大手案件を任される先輩も！ ＜研修内容＞ ◎タイピングの練習、PCやIT業界の基礎知識 ◎Excelの使い方、関数について ◎IPアドレスなどのネットワークについての学習 ◎ルータなどの実機操作によるネットワーク作成　など 会社の雰囲気は？ ￣∨￣￣￣￣￣￣ 大学のような、部活のような…。仲間たちと楽しく切磋琢磨し合える環境です。BBQやフットサルなど、毎週イベントを開催中！ 社員同士の交流が多く、仕事の困りごとからプライベートな悩みまで相談し合える仲間ができます。
      【転勤なし／フルリモート可能／本社オフィスは渋谷】 東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各プロジェクト先 ＼希望の働き方・勤務先、ご相談ください／ ★完全在宅・完全フルリモート勤務も可能 ★リモートワーク50％、フルリモート案件多数ありで趣味やプライベートを充実♪ ★U・Iターン歓迎！希望勤務地を考慮しますので、まずはお話しましょう！ ■本社／東京都渋谷区桜丘町21-2　池田ビル6階 └JR在来線「渋谷駅」より徒歩6分 ※受動喫煙対策あり
      月給21万5,000円以上（固定残業手当）＋ 諸手当 ＋ 賞与 ※上記の給与額には、固定残業手当（月8時間分／12,357円以上）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※深夜手当は実働分を全額支給します。 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。
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    株式会社レクリー

    人材紹介・職業紹介
    東京都豊島区高田3-5-14サイテックビル 4F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全11件
    • 【代表直下】新規事業開発／業界特化の人材紹介◇前期比売上2倍急成長ベンチャー
      ◇◆裁量大！／代表直下で新規事業立ち上げにも携われる環境◆◇ ■業務内容： 代表直下で中長期的な視点で、事業部全体の成果の最大化を目指していただきます。 課題に対して、ご自身の経験やスキルを活かして、新たな施策を立案・実行をしていくポジションです。 ■ミッション： 本ポジションのミッションは「新規事業候補を最速で検証し、事業をスケールできる状態にすること」です。レクリーは今後、「領域にとらわれず、複数事業を生み出す事業家集団」として様々な事業立ち上げに挑戦していきます。 本ポジションでは、現在ある候補を弊社代表と共に検証し、事業立ち上げまで行ってもらいます。 ★当ポジションの魅力★ (1)裁量を持って業務ができる 事業成長のスピードが早く、日々事業環境が大きく変化しています。この成長スピードを維持しながら中長期的に事業を推進していくための土台作りに力を入れており、様々な仕組みをこれから作り上げていくフェーズとなるため、大きな裁量を持って事業開発やメンバーマネジメントに関わることができます。 (2)事業立ち上げの経験ができる 当社では会社の成長を加速させるために、人材事業以外にも新規事業の立ち上げを目指しています。既存事業のアセットを用いて新たなビジネスを創出することを、最終的にはお任せしたいと考えています。 ■当社の強み～毎年2倍以上売上拡大中～ （1）当社は建設業の人材業界では比較的早いタイミングで参入しております。 そのため企業様の登録求人数も多く、求職者様個人にあった求人のご紹介ができております。 （2）仕組化・情報蓄積といった組織的な部分に力を入れています。今後も売り上げ拡大をするために、再現性を持って仕事をすることができます。 同社ではHRtechに力を入れており、求人をスコア化を行い求人の紹介を行っています。人的部分とTech部分と両方重きを置き、求職者様に合う本当に求人のマッチングを実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社（2025年11月～） 住所：東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4F 勤務地最寄駅：山手線線／高田馬場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 650万円～1,299万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※想定年収には賞与を含む ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：415,524円～506,184円 固定残業手当/月：68,951円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 484,475円～575,135円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社独自のミッショングレード制（等級制度）に則り、能力・経験・成果をもとに相談しながら決定 ■昇給：年3回（11月・3月・7月） ■賞与：年3回（11月・3月・7月） ※4ヶ月に1度インセンティブ手当（賞与）を支給 ※最大、固定給（4ヶ月分）の30%をインセンティブとして支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高田馬場】人材営業※両面型／インフラ領域に特化の人材紹介／年収1000万以上実現可
      □■”自分の成果が給与に直結”／仕事が好き・楽しい！を大切にする環境／4か月に一度最大固定給の30%×4か月分をインセンティブ支給■□ ■業務内容 建設業界に特化した転職エージェント「ジョブリー建設」を始め複数の領域でHRサービスを展開しています。 本ポジションでは転職希望の求職者様と企業とを繋げ、転職と採用を成功させることがミッション。求職者様との面談を通じた転職の支援と企業の採用状況のヒアリングやアドバイスを行い、両者のマッチングを実現いただきます。 ■業務詳細 深刻な人材不足に直面している建設・物流業界（ドライバー）に特化しているため、人手不足の解消＝業界全体の活性化につながり社会課題の解決に貢献でき、伸びしろの大きい領域です！ ★対求職者 ・キャリア面談※オンライン ・履歴書や職務経歴書の添削 ・面接から入社までのサポート（給料交渉や転職軸の整理等） ★対企業 ・採用を検討している企業に対して、求人ニーズや問題点などをヒアリング ・人選から人材の推薦 ・進捗介入～入社までフォロー ■事業の成長性／強み ・いち早くマーケットに参入した為、競合他社の中で取引数はトップクラス。また業界柄、他社の新規参入の壁が高いのが特徴 ・資格取得者が少ないこともあり集客するのが難しい領域ではありますが、代表自身がマーケターなこともあり、むしろ人材の集客が得意な当社。取引数の多さ×集客力で毎年前年比200％で成長中！ ■評価制度 固定グレード（等級）×インセンティブで構成（4カ月に一度） ※個人の成果と社内に対する行動評価の2軸で評価し年に3回昇進昇格のチャンスがあります！ ■レクリーで身につくスキル 当社の営業は単なる“物売り”ではなく、クライアントの経営課題に寄り添うコンサルティング型営業。経営課題の解決という視点でご支援を行うことで、業界の知識や提案力＋難しい環境だからこその思考力×本質的な課題解決スキルが身につきます。 ■当ポジションの魅力 （1）意思決定の自由度が高い 仕組みをゼロから創り、トッププレイヤー／事業開発／マネジメントなど、キャリアの志向に合わせて成長できる環境 （2）圧倒的な挑戦環境 代表直下で新規事業の立ち上げや既存事業の拡大フェーズに携わり、事業成長の中で経験を積める 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社（2025年11月～） 住所：東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4F 勤務地最寄駅：山手線線／高田馬場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～1,299万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※想定年収には賞与を含む ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：438,189円～687,503円 固定残業手当/月：68,951円～97,801円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 507,140円～785,304円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社独自のミッショングレード制（等級制度）に則り、能力・経験・成果をもとに相談しながら決定 ■昇給：年3回（11月・3月・7月） ■賞与：年3回（11月・3月・7月） ※4ヶ月に1度インセンティブ手当（賞与）を支給…最大、固定給（4ヶ月分）の60% ※入社1年で年収300万円アップの実績有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｌａｌａｈａｐｐｙ

    その他
    岐阜県中津川市本町4-2-75
    • 設立 2019年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 22.0歳
    求人情報 全1件
    • 【中津川／恵那】ペットトリマー※時短勤務相談可◆転勤なし／年休115日／賞与2回／マイカー通勤可
      ■採用背景： わんちゃん、ねこちゃんがハッピーな気持ちになれるお手伝いを行っている当社にて、トリミングサロンでのトリマーを募集致します。 今後もさらに数多くのお客様のご要望に応える為、中途採用を行っております。 ■具体的な仕事内容： 当社の中津川店・恵那店にて以下業務をご担当いただきます ・ペットのトリミング ・ペットホテル管理及び接客 ・清掃、ペットの送迎 ・集客、関連商品の販売、レジ ※予約の状況に応じて日によって中津川店・恵那店どちらかの勤務となります ■社員数： 企業全体9名　就業場所6名（平均年齢22歳） ■店舗の特徴 ・地域柄優しいお客様が多く、1匹ずつのわんちゃん・ねこちゃんにきちんと向き合えるため、落ち着いてトリミングを進めることができます ・現場至上主義！経営陣へ直接アイデアや改善策を提案できる環境です。あなたの意見を聞かせてください。 ・家族のように親しみやすい環境が自慢！離職率も少なく、仲間と支え合いながら成長できます。 ・仕事に押し潰される人生なんてつまらない！仕事とプライベートの充実を実現できる環境が整っています。 ■教育研修 経験の浅い方には先輩社員よりしっかりと研修を行います 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岐阜県中津川市本町4-2-75 勤務地最寄駅：JR中央線／中津川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ lalahappy 恵那店 住所：岐阜県恵那市大井町１１１６－６３ 勤務地最寄駅：JR中央線／恵那駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 245万円～280万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～190,000円 その他固定手当/月：10,000円～20,000円 ＜月給＞ 180,000円～210,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収には月給・賞与見込み・残業代見込みを含んでいます 賞与：年２回、計1.0ヶ月分（前年度実績） ■その他手当について： 住宅手当やトリマー手当がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｔｒｕｓｔ　Ｇｒｏｗｔｈ西日本

    人材派遣
    東京都新宿区西新宿6-10-1 日土地西新宿ビル8F（本社）
    • 設立 2008年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 年休124日＆月収33万円！インセンで月15万円以上UPも可
      ＼ 人材の架け橋に！／ 人材不足に悩む介護施設や 病院の採用サポートをお願いします。 飛び込み営業なし！無理な営業はしません◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　【具体的には…】 　■新規開拓 　人材に悩みを抱える会社へ 　電話・メールで提案 　■マッチング 　登録スタッフと企業の 　ニーズを見てピックアップ 　■フォロー 　就業中のスタッフの 　不安を定期的にヒアリング ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業未経験でも電話のかけ方から 提案ノウハウまで1から丁寧にお教えします！ 慣れるまでは営業同行もあるので 安心してご応募ください。
      【初任地は100％希望の勤務地】北海道・仙台・名古屋・大阪・広島のいずれかのオフィス ■北海道支社／北海道札幌市中央区南2条西7-5-6第3サントービル4階　[最寄り駅：大通駅] ■東北支社／宮城県仙台市青葉区本町1丁目12-7　三共仙台ビル2階　[最寄り駅：仙台駅] ■中部支社／愛知県名古屋市中村区名駅4-26-13 ちとせビル4階　[最寄り駅：名古屋駅] ■本店／大阪府大阪市中央区本町1-7-7 WAKITA堺筋本町ビル12階　[最寄り駅：堺筋本町駅] ■中国四国支社／広島県広島市中区大手町5-2-22　山陽ビル2号館-2階　[最寄り駅：市役所前駅徒歩5分] ※転職を機にU・Iターンを検討されている方も歓迎します！
      【中部・関西】 月給28万円～ 【北海道・東北・中四国】 月給25万円～ 交通費：一部支給 ■上限2万円/月 ※上記給与は固定残業代：50,000円／30時間相当分が含まれます。（全拠点同条件） ※上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。 ■試用期間6か月（同条件） 【月収例】 月収：36万円 基本給＋固定残業代　28万円 インセンティブ　8万円 【モデル年収】 24歳 / 2年目：年収450万円 35歳 / 3年目：年収580万円 【インセンティブ例】 月15万円稼ぐこともできる ■初年度は400～580万円程度 【別途支給】 ■インセンティブ ■昇給（随時） ■賞与年2回（前年実績4か月分）
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    ＮＩＮＪＡＰＡＮ株式会社

    その他専門コンサルティング
    東京都品川区西五反田2-11-8学研ビル5F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 【五反田】キャリアコーチング◆未経験OK／第二新卒歓迎／月一アクティビティ◎
      新卒就活生向け就活塾「Abuild就活」のCS（カスタマーサクセス） ・就活生に対してのキャリアコーチング・レッスン講義、ES添削や就活に関するサポートを担っていただきます。 ■仕事内容 ・カスタマイズカリキュラムの実施 ・モチベーション管理 ・ウェビナーでの集団講義 ・自己分析対策 ・面接対策 ・エントリーシート添削 ・問い合わせ返信 ・コーチング ・サービス改善、業務フロー改善 学生一人一人に合ったサポートを行っていただきます。 内定へ導き、サービスを受講した学生の満足度を最大化させることがカスタマーサクセスチームの役割です。 ■チーム構成：4名（26歳～29歳） ■入社後の流れ 初めは業界についての知識を身につけていただきます。下記の流れで業界知識を身につけていきます。 ・「外資系投資銀行まで完全攻略 最強の就活フレームワークABUILD」を読んで、Abuild就活のフレームワークを知る。 ・経済新聞の閲覧、各業界における最新知識のアップデート、記事の要約練習 ・その他、新卒学生が内定を目指すシンクタンク、商社、広告代理店など人気業界の知識を身につける。 OJT形式で指導を受けながら、業務を実践的に覚えていきます。丁寧にサポートしますので、安心して業務に取り組むことができます。約6か月を目安に一人立ちを目指していただきます。 未経験の方でも挑戦したい想いがあれば大歓迎です！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-11-8 学研ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：291,600円～500,000円 ＜月給＞ 291,600円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＦＩＸ

    人材派遣
    東京都中央区東日本橋1-1-1　啓和運輸ビル22　5F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 人材コーディネーター／未経験可／年休120日／残業10h／J
      • NEW
      スタッフと企業をつなぐ人材コーディネーターをお任せします。 両者の悩みに寄り添い、サポートしていくお仕事です。 ＜具体的には＞ ■スタッフとの面談・カウンセリング・希望のヒアリング ■人材に悩む企業へのアプローチ（電話・訪問など） ■求人の提案・企業とのマッチング調整 ■面談・面接対策 ■派遣後のフォローアップ ※企業対応は電話・WEB商談が中心（訪問は少なめ） ※既存顧客対応がメイン！（一部新規開拓もございます） ◎主な取引先について◎ 関わっていただくお客さまは通信業界がメイン。 今後は空港、ホテル、ハイブランドなどの取引先を増やしていくなど、拡大傾向にあります。 ＼未経験でも安心の入社後研修／ 入社後はまず、当社事業や業界について学ぶところからスタート。 実際の働き方やスタッフの気持ちを理解するために現場研修も実施します。 ▼座学研修（2週間） 業務の流れや業界知識など、同期と一緒に基礎から学べる！ ▼OJT研修（約3ヶ月） あなたのペースに合わせて成長をサポート！ 先輩と一緒に実務を通じてスキルを身につけていきます。 ◎個人の上達スピードに合わせた研修のため、自分のペースで成長できる♪ ◎トークスクリプト（商談や面談で話す内容を整理した台本）も完備 ＼頑張り次第では早期キャリアアップも！／ 入社後、ゆくゆくはリーダーやマネージャーポジションとして活躍することも可能です。なかには入社1年で、昇格したメンバーも！ 成果だけでなく、周囲に寄り添う姿勢や報告連絡相談を心がける行動力など、日々の業務に対する姿勢も正当に評価します。
      【転勤なし】関東・関西を中心とした各拠点 ※勤務地は希望を考慮して決定します 【関東エリア】 ■東京都 東京23区／調布市／東久留米市／三鷹市／小金井市／立川市／八王子市 など ■神奈川県 横浜市／横須賀市／川崎市／大和市／小田原市／相模原市／藤沢市 など ■埼玉県 さいたま市／川口市／草加市／越谷市／富士見市／所沢市／熊谷市／久喜市 など ■千葉県 千葉市／松戸市／市川市／船橋市／柏市／木更津市 など ■茨城県 土浦市 ■群馬県 高崎市 【関西エリア】 ■大阪府 大阪市／豊中市／箕面市／高槻市／門真市／東大阪市／八尾市／堺市／泉佐野市 など ■兵庫県 神戸市／宝塚市 など ■和歌山県 和歌山市 【東北エリア】 ■宮城県 仙台市 【北海道エリア】 札幌市 【九州エリア】 ■福岡県 福岡市／北九州市 ※秋田・岩手・山形・栃木・富山・石川・愛知・岐阜・静岡・高知・愛媛・大分・佐賀・長崎・熊本・宮崎・鹿児島・沖縄など順次拡大予定★ 【東京本社】 東京都中央区東日本橋1-1-1　啓和運輸ビル22　5F
      ■関東 月給27万円～（固定残業代2万221円～含む／月11h分） ■関西 月給26万円～（固定残業代1万9412円～含む／月11h分） ■東北 月給25万円～（固定残業代1万7130円～含む／月10h分） ■九州 月給24万円～（固定残業代1万7956円～含む／月11h分） ■北海道 月給22万円～（固定残業代1万5080円～含む／月10h分） ※上記全て一律支給の職能手当を含み、超過分は別途支給。 ※別途インセン有 【試用期間中の給与】 ◆関東・東北エリア：月給22万円以上／一律ランチ手当　月1万円含む ◆関西エリア：月給21万5000円以上／一律ランチ手当　月1万円含む ◆九州・北海道エリア：月給20万5000円以上／一律ランチ手当　月5000円含む ※残業代は1分単位で全額支給 ※別途インセンティブあり
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    株式会社ＥＩＳＨＩＮ

    求人サイト・求人メディア
    【本社】東京都品川区上大崎3丁目14番35号 山手ビル 3階B区画
    • 設立 2020年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 28.3歳
    求人情報 全2件
    • 第二新卒活躍中／採用コンサル／年間最大20％昇給／土日祝休み
      • NEW
      自社プロダクトで企業の課題をまるごと解決！ 自社サービス「採用CXクラウド」を中心に、広告や動画、SNSなどを組み合わせ、企業ごとの課題に合わせて提案するお仕事です。 企業の経営や成長に直結する“採用”を支えるパートナーとして、 人事・経営者と信頼関係を築いていくやりがいの大きい仕事です。 幅広い商材を扱う中で、課題解決力・企画提案力・コンサルティングスキルを高められます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・自社サービス「採用CXクラウド」および採用支援関連ソリューション （求人広告、採用サイト、採用動画、SNS、採用コンサルティング、人材紹介、採用代行など） 《誰に対して売るのか（顧客）》 企業の人事・経営者・採用担当者 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ・企業の人事・採用担当へアプローチし信頼関係を築きます ・「なぜ採用に困っているのか？」をヒアリングし、状況を整理します ・求人広告、採用動画、SNS、コンサルティングなどの中から、企業に合った解決策を考えて提案します ・社内のクリエイティブチーム・広告運用チームと協力し、採用施策を形にしていきます ・導入後は応募状況や反応を確認し、より良くするための改善を行います Point.1）チーム制（ユニット制）で安心スタート！ 個人で数字を追いながらも、チームで進捗を共有・相談して成果を高めていくスタイルです。 困った時はチームを飛び越えた相談もすぐにでき、未経験でも着実に成長できます。 Point.2）キャリアも自分で描ける！ 20代の管理職が多数在籍しており、若手でも早期にリーダーやマネージャーを目指せる環境で、裁量を持って取り組めます。 また、営業から人事・マーケティングなど、キャリアチェンジの機会もあり、幅広いスキルを身につけて市場価値を高められます。
      【転勤なし／五反田駅・目黒駅より徒歩6分】 本社：東京都品川区上大崎3丁目14番35号 山手ビル 3階B区画 ※状況に応じてリモートワークOK ※自転車通勤OK ※受動喫煙防止対策：屋外喫煙可能場所あり
      ＜未経験＞ 月給32万円～＋インセンティブ ※固定残業代45時間分含む（月8万3237円～） ＜経験者＞ 月給40万円～＋インセンティブ ※固定残業代45時間分含む（月10万4047円～） ※上記時間を超える残業が発生した場合は、別途残業手当を全額支給 ※経験・能力に応じて優遇いたします ※希望年収を考慮いたしますので、気兼ねなくお申し付けください！
    • 【採用支援のコンサル営業】／経験者歓迎！／設立から毎年150％成長！／年休128日！
      ■職務概要： 採用コンサル・求人広告・人材紹介など、採用に関する多様で一気通貫型のソリューションをもつ当社にて、企業の採用課題を解決するフィールドセールス/カスタマーサクセスを募集いたします。 ■組織体制について： 採用CXコンサル部隊の中には、フィールドセールスとカスタマーサクセスの部隊があり、両面で担当する方とそれぞれ分業で担当する方がおります。 ■職務詳細： 自社開発「採用CXクラウド」による採用コンサル、採用ピッチ資料、求人媒体、DR、アグリゲーション広告、SNS運用・広告、HP制作など、お客様の採用課題に応じてご提案いただきます。多岐に渡る商材/ソリューションがあるからこそ、お客様に多角的なご支援が可能。ご自身のご提案の幅拡大・スキルアップにも繋がる環境です。提案に加え求人広告運用や選考フローの改善などフォローも一貫して担当いただきます。 ■特徴： ・求人広告営業経験者は採用において優遇 ・分業体制の環境で効率的な営業活動が可能 ・年功序列ではなく、成果ベースの明瞭且つ公平な評価制度環境 その他詳細な情報はリクルートサイトにもございます！（https://recruit.ei-shin.com/faq.php） ■企業魅力： ◎EISHINは創業6年で売上12.5億→18億円へ急成長！ ◎リピート売上比率70%と、業界で高い評価を獲得しているため、売上も急成長中！（採用マーケティング×自社開発『採用CXクラウド』で、業界トップレベルの支援実績です） ◎JAFCOより2億円の資金調達を完了。 ◎SaaSやAI、自社メディアにも投資し、テクノロジーカンパニーとしての一面もございます。 ◎明確な評価制度とインセンティブ制度で、納得感を持ってキャリアアップ・収入アップを実現可能な環境です。 ◎2030年の上場を見据えた組織拡大のフェーズに携われます。 ▼業界トップクラスのインセンティブ設計 ・単月ごとの支給で支給額の上限もなし！ ・成果次第で無限の報酬が得られます！ ・1ヶ月で50万円以上を獲得したメンバーや、15ヶ月連続支給メンバーも在籍中！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区上大崎3-14-35 山手ビル3階B区画 勤務地最寄駅：各線／五反田・目黒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 下記基本給＋インセンティブ ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,468円～332,947円 固定残業手当/月：71,532円～117,053円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年2回（等級制度に基づき定量／定性面の評価を実施） ■インセンティブ有（上限なし、毎月支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｒｉｇｌｅｆ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都千代田区麹町4-5-21VORT紀尾井町5F
    • 設立 -
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 【麹町】Webマーケター/経営幹部候◆起業～バイアウト経験で独自のノウハウを確立◎少数精鋭
      ◇◆◇起業～バイアウト経験で独自のノウハウを確立◎少数精鋭／インセンティブ制度有り／フレックスではたらきやすい◇◆◇ ■業務概要： Web広告マーケターとして、Web広告の戦略設計・運用～分析・改善までを担当していただきます。 社長直下の幹部候補として、広告部門を牽引していただき、早期に経営にも参画いただける方を採用したいと考えております。 ▼具体的には： ・各種Web広告の戦略設計～運用、効果検証 ・数値による分析、課題の抽出 ・改善案の思案、実行 ・顧客フロント ・クライアントへの新規提案、コンサルティング ・組織構築、マネジメント ■評価制度（インセンティブ制度） 役職に応じて担当案件の粗利が基本給に上乗せされます。 そこからKPIの達成度に応じて、最大20%まで、成果を出した分だけ還元されるため、「成果に応じた手取りがもらえない」「コミットしているのに評価してもらえない」、といったこと同社fではあり得ません。 評価制度も定量/定性両面でガラス張りにされており、年4回昇格の機会があるため、どんどんキャリアアップを狙っていき他社では実現できない水準を達成することが可能です。 ■身に着けられるスキル： 当社代表は23歳でメディア会社を起業し、立ち上げからわずか1年で上場企業へ5.3億円でバイアウトした経験を持ちます。また、社内には広告だけでなくSEO/オウンドメディアのプロフェッショナルやクリエイティブ・ディレクターも在籍しているため、経営的な考え方や広告以外のマーケティング全般の知識がインプットでき、『事業を創る力』が身につきます。 ■担当は10社まで： 1人の担当10社までと決めており、1社1社しっかりと時間をかけ、分析・運用していただくことで、高い広告パフォーマンスと経験を得ることができます。 ■働き方： コアタイムを11:00～17:00とする、フレックス制度を導入しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社（2025年3月3日～） 住所：東京都千代田区麹町4-5-21 VORT紀尾井町 5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,900円～621,200円 固定残業手当/月：67,100円～178,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～800,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給+上限のないインセンティブ支給となります。 ※基本給80万円の上限の場合は執行役員クラスの採用 ■インセンティブ：あり ※モデル年収 ▼経験者人材 2年目：500万～800万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＢＩＮＫＳ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都文京区後楽2-2-10松屋ビル901
    • 設立 2020年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • 【公式LINEの戦略運用×マネジメント】新事業の立ち上げをリード！／上場準備中／年休124日
      • NEW
      ★新事業部立ち上げに伴い一緒に会社の成長を加速させるメンバーの募集をしています！ ★LINE公式アカウントの運用の観点からクライアントの課題を発掘し、施策の提案・実行を一気通貫で担っていただきます。 ■ご入社後のミッション： ご入社いただいてからのミッションとしては事業部の立ち上げを一緒に行っていただきます！ ◆社内の新規事業部の体制構築 ◆提供サービスの構築 ◆サポートレベルの底上げ ◆アップセル体制の構築など ■仕事内容： 既存顧客のリピート率向上のための運用や 新規顧客への提案をメインに進めていただきます。 まずはLINE公式アカウント運用をメインで入っていただきます ＜LINE公式アカウントの運用業務＞ ・顧客、ユーザー分析 ・クーポンやキャンペーンの企画、提案 ・ユーザーコミュニケーションの設計（リッチメニュー/シナリオやページなど） ・クリエイティブの作成（メッセージ文章、画像の作成など） ・エンジニアとの連携業務 ＜SEO業務＞ ・分析・調査 ・戦略立案・実行 ・ライターディレクション ・クライアントワーク ・定例資料作成 ＜組織マネジメント＞ 戦略～分析・運用とマーケターに必要とされる基礎業務を 全て習得することのできる環境です また、LINE公式アカウントの運用だけでなく、 SEO業務に関してもご一緒に進めていただきます。 事業推進力そのもののスキルを蓄えたい方にとってやりがいのある業務になっています。 ■目指せるポジション： ビジネスソリューション事業部の事業責任者の立ち位置を目指すことができます。 LINEやSEOだけではなくマーケティング全体戦略から顧客に必要な要素を考えて弊社としてサポート可能な形にしていくことをお願いします。 ■配属部署： ・ビジネスソリューション部 　マーケティング施策を幅広く提案し、クライアントの売上貢献に向けてクロスセルの提案をする部署となります。 　現在のメイン担当業務としてはLINE/SEOの業務となります。 ■職場環境： ・服装・髪色・ピアス自由♪ ・無料ウォーターサーバー・コーヒーメーカーあり！ ・フルタイム勤務の方には住宅手当あり◎ ・フレックス制度（コアタイム10:00~14:00） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区後楽2-2-10 松屋ビル901 勤務地最寄駅：中央・総武線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 510万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：274,000円～382,900円 固定残業手当/月：96,000円～134,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 370,000円～517,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験・能力に応じて決定いたします。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（6ヶ月以上勤務につき支給） ■住宅手当：一律月5万円支給（規定あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【WEB広告運用×マネジャー】上場企業のグループ会社／マーケ戦略立案や運用・提案まで一気通貫でお任せ
      【上場企業のグループ会社/創業6年目の広告代理店／年間数十億の運用実績／年間休日124日／完全週休2日制】 ★マーケティング・業務効率化の観点からクライアントの課題を発掘し、施策の提案・実行を一気通貫で担っていただきます。 ■仕事内容： ◆戦略の検討 　市場や商材の特性からGoogle/Yahoo!/Meta/LINEなど最適と考えられるメディアプランニングを設計 ◆広告の出稿 　広告で使用する画像/動画クリエイティブやコピーを考案 ◆広告運用 　配信結果を元に媒体/キャンペーン間での予算や入札単価を調整 ◆分析・効果改善 　配信結果がなぜ改善/悪化したかを分析し、更なる改善に繋がる施策を考案 ◆組織マネジメント 　3名のメンバーの教育と案件マネジメント 戦略～分析とマーケターに必要とされる基礎業務を 全て習得することのできる環境です また、案件内での分業制がないため 検索広告やディスプレイ広告などを横断した分析や施策提案などが可能です。 ■職場環境： ・服装・髪色・ピアス自由♪ ・無料ウォーターサーバー・コーヒーメーカーあり！ ・フルタイム勤務の方には住宅手当あり◎ ・フレックス制度（コアタイム10:00~14:00） ■学習支援制度： 仕事に関わることで読みたい本や記事、講座などは申請することでBINKSが全額負担します！ ■評価制度： SSG評価を取り入れてます。 SSGというのは：S（スキル）、S（スタンス）、G（ゲイン）です。 昇給は、スキルとスタンス（考え方・マインドセット）に基づいて決定されます。ゲインGAIN（ボーナス）は半年に一度支給され、クライアントへの価値提供を評価基準としています。 ■当社について：　 2020年に設立、東京都に本社を構えるマーケティングエージェンシーです。 運用型広告をメインとした集客からSEO・ナーチャリング（公式LINEなど）、データマネジメントまで一気通貫してご支援が可能となっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区後楽2-2-10 松屋ビル901 勤務地最寄駅：中央・総武線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 535万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：274,000円～382,900円 固定残業手当/月：96,000円～134,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 370,000円～517,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験・能力に応じて決定いたします。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（6ヶ月以上勤務につき支給） ■住宅手当：一律月5万円支給（規定あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｈｅａｒｔ　ｒｅｌａｔｉｏｎ

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    東京都渋谷区神宮前3-6-8第二新井ビル3F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全29件
    • 【港区】ビューティ商品の企画開発（メンバークラス募集）／フレックス勤務・リモート可／上場子会社
      • NEW
      ◆アパレル最年少上場yutoriの子会社｜小嶋陽菜がプロデューサーをつとめるアパレル・化粧品ブランド等を展開｜土日祝休・フレックス・リモート可◆ ■業務概要： 小嶋陽菜プロデュースブランドである「Her lip to BEAUTY」の開発に関わる幅広い業務をお任せします。 メンバークラス募集のため、開発業務未経験の方でもご応募いただけます。 ■Her lip to BEAUTY： 美容フリークでもある小嶋陽菜がプロデューサーとなり、彼女がクリーンビューティにスポットを当てたビューティライン。（化粧品他を展開） 自分に向き合う時間の大切さをテーマに、“触れていたくなる肌”“好きな香りを纏う”ことに着目した、心地よく気品あふれるフレグランス・ボディケアアイテムを展開しています。 ■業務内容： ・コンセプト立案、設計 ・消費者ニーズの発掘、商品のリサーチ ・OEM開発担当者とのすり合わせ、開発への落とし込み ・試作依頼および試作品評価 ・新商品の効果・使用感のベース検討 ・パッケージの企画 ・テキストや入稿データの確認 ・原価計算、販売個数検討などの数字管理 ・その他付帯業務　など ■企業について： ・アパレル業界で最年少上場を果たした株式会社yutoriの子会社です。 ・当社は2020年に創業した新しい会社で、スピード感があり、自分の意志で様々なことに柔軟に挑戦することができます。また結果をきちんと評価をいただける環境です。 ■その他同社ブランド： 『Her lip to』 小嶋陽菜がクリエイティブディレクターをつとめるアパレルブランド。 普段のワードローブでありながら、生地の素材やラインにこだわり、 女性たちの日常に自然と溶け込む気品と華やかさを提案します。 『ROSIER by Her lip to』 小嶋陽菜が手掛ける初のランジェリーブランド。 誰もが自分を愛せるように。あなたの魅力と美しさを引き出す洗練されたランジェリーをROSIERは提案します。 ■求める人物像： ・ブランドの世界観に共感できる方 ・土壌が整わない環境でも、想像力を持って物事を進められる方 ・課題を発見し、問題解決するためにスピード感を持って自走できる方 ・社内外の関係者に対してホスピタリティが高い方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社※求人票はこちらを利用 住所：東京都港区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,814円～296,757円 固定残業手当/月：69,900円～96,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,714円～392,857円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年2回 ※本人実績による ■昇給年2回 ※本人実績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【表参道】ランジェリー企画デザイナー◆小嶋陽菜プロデュースのランジェリーブランド◆土日祝休
      ～人気ランジェリーブランド「ROSIER by Her lip to」／アパレル上場yutoriの子会社／業績好調で急成長中／福利厚生充実◎／土日祝休・フレックス可～ ■ミッション： 小嶋陽菜がプロデューサーを務めるランジェリーブランド「ROSIER by Her lip to」において、商品をより多くのお客様に届けるために、商品企画や仕様書作成、OEMとのコミュニケーションなどを行うランジェリー企画デザイナー業務をお任せします。 ■業務内容： ◎デザイン企画設計（コンセプト提案、市場調査、イメージマップ作成等） ◎企画出し、素材選定、 メーカーや商社との商談 ◎仕様書作成およびサンプル修正 ◎コスト管理およびサンプル納期や撮影等の各種スケジュール管理 など ■当社について： 小嶋陽菜がプロデュースするライフスタイルブランド「Her lip to」を中核に、ファッション・コスメ・ランジェリー・リアル体験施設までを展開しているD2C企業です。 「Her lip to」普段のワードローブでありながら、生地の素材やラインにこだわり、 女性たちの日常に自然と溶け込む気品と華やかさをHer lip toは提案します。 「Her lip to BEAUTY」美容フリークでもある小嶋陽菜がプロデューサーとなり、彼女がクリーンビューティにスポットを当てたビューティライン。 Self Care＝Self Love（セルフケアを通して自分を見つめることは、自分を慈しむこと）をコンセプトに、人と地球にやさしいアイテムの企画開発を目指しています。 「ROSIER by Her lip to」小嶋陽菜が手掛ける初のランジェリーブランド。誰もが自分を愛せるように。あなたの魅力と美しさを引き出す洗練されたランジェリーをROSIERは提案します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社※求人票はこちらを利用 住所：東京都港区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,018円～311,087円 固定残業手当/月：82,982円～108,913円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～420,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現職を考慮し決定いたします。 ■賞与年2回 ※本人実績による ■昇給年2回 ※本人実績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デザイナー

    人材紹介・職業紹介
    大阪府大阪市中央区難波5-1-60なんばスカイオ27F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全3件
    • 【大阪】両面型人材紹介営業(マネージャー候補)◆注目の西日本ベンチャー100に選出！/キャリアアップ
      ＼注目の西日本ベンチャー100に選出！・早期キャリアアップが叶う／ ■業務内容： 両面型営業（キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー）の業務をお任せいたします。 双方のマッチング精度を高めるために必要なあらゆる活動を行っていただきます。 また、ゆくゆくは組織成長に必要な社内プロジェクトの推進、組織文化情勢のための活動も期待しています。 ■業務詳細： ＜候補者様向け＞ ・顧客属性:年齢 22～32歳までのホワイトカラーの候補者様 ・スカウト、面談、求人紹介、書類添削、面接対策、入社フォローなど ＜企業様向け＞ ・採用要件定義・採用課題のヒアリング・雇用条件の交渉など ■組織構成： 新卒就職事業部（10名）、中途転職事業部（10名）、ADM（5名）、その他（2名）、業務委託（3名） ■魅力： 1.業界随一の生産性を誇る組織で、自身の成長／キャリア開発を行いつつ、候補者様のキャリアを支援。 2.注目の西日本ベンチャー100選への選出や、メディア露出など、ベンチャーながらも信頼性と権威性有。 3.急成長フェーズ故に、自らプロジェクトを組成し、組織設計や、事業設計／推進を担うことができる環境。 4.超強力な経営陣 ・サイバーエージェント人事本部にて人事・総務・情報システム部門責任者 ・子会社サイバーエージェントウィルの代表取締役を務めていた経営メンバー ・大和証券SMBC、シティグループにて資金調達、M&A業務に従事していた経営メンバー ・株式会社東京三菱銀行(現在の三菱UFJ銀行の前身の一つ)に入行していたメンバー など、多岐にわたる領域のプロフェッショナルが在籍しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ27F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 980万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：582,500円～750,000円 ＜月給＞ 582,500円～750,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■給与構成：月給12ヶ月分＋賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】両面型人材紹介営業(リーダー候補)◆注目の西日本ベンチャー100に選出！/キャリアアップ
      ＼注目の西日本ベンチャー100に選出！・早期キャリアアップが叶う／ ■業務内容： 両面型営業（キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー）の業務をお任せいたします。 双方のマッチング精度を高めるために必要なあらゆる活動を行っていただきます。 また、ゆくゆくは組織成長に必要な社内プロジェクトの推進、組織文化情勢のための活動も期待しています。 ■業務詳細： ＜候補者様向け＞ ・顧客属性:年齢 22～32歳までのホワイトカラーの候補者様 ・スカウト、面談、求人紹介、書類添削、面接対策、入社フォローなど ＜企業様向け＞ ・採用要件定義・採用課題のヒアリング・雇用条件の交渉など ■組織構成： 新卒就職事業部（10名）、中途転職事業部（10名）、ADM（5名）、その他（2名）、業務委託（3名） ■魅力： 1.業界随一の生産性を誇る組織で、自身の成長／キャリア開発を行いつつ、候補者様のキャリアを支援。 2.注目の西日本ベンチャー100選への選出や、メディア露出など、ベンチャーながらも信頼性と権威性有。 3.急成長フェーズ故に、自らプロジェクトを組成し、組織設計や、事業設計／推進を担うことができる環境。 4.超強力な経営陣 ・サイバーエージェント人事本部にて人事・総務・情報システム部門責任者 ・子会社サイバーエージェントウィルの代表取締役を務めていた経営メンバー ・大和証券SMBC、シティグループにて資金調達、M&A業務に従事していた経営メンバー ・株式会社東京三菱銀行(現在の三菱UFJ銀行の前身の一つ)に入行していたメンバー など、多岐にわたる領域のプロフェッショナルが在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ27F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 586万円～980万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：390,000円～582,500円 ＜月給＞ 390,000円～582,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■給与構成：月給12ヶ月分＋賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＮｅＸｔａｒｓ

    システムインテグレータ（SIer）
    【東京オフィス】 東京都台東区浅草橋2-20-9 ウインド浅草橋ビル4F 【新宿オフィス】 東京都新宿区富久町16-15 新宿MYビル2F 【大阪オフィス】 大阪府大阪市北区大深町6-38
    • 設立 2020年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 動画編集／未経験OK／基本定時退社／年休128日／フルリモ
      【こんな業務に携われます！】 ＊アパレルブランドのWebサイト制作 ＊アニメ・ゲームのLP作成 ＊HPの動画作成 ＊有名サービスのSNSデザイン etc... 【定着率95%以上のポイント】 ★1年かけて学べる充実の研修 　未経験スタート90％以上！ ★ワークライフバランス抜群の環境 　基本定時退社×年間休日128日！ ★「好き」を活かせる案件多数 　アニメ・ゲーム・コスメなど！ 社員が充実した毎日を過ごせるように。 そんな想いをもとにNeXtarsは たくさんの制度をつくってきました。 ☆学習効率をあげるための独自AI ☆使い道自由の「推し活手当」 ☆ゲーマーの多さから導入した、 ゲーミングデバイス購入補助制度 社長も社員もゲーマー！ 1on1が新作ゲームの話で盛り上がる社風。 推し活など趣味を全力で楽しむ 動画クリエイターが活躍中です！ 入社時の経験や知識は問いません。 夢中になれるものがある── そんなあなたを歓迎します！ 【入社～デビューまで】 ▼面談 簡単なテストを行い、 最適な研修カリキュラムを作成します。 ▼研修 PCの基礎から応用まで。 豊富な研修カリキュラムを プロクリエイターから学べます！ 【主な研修プログラム】 ◎動画編集研修 ∟Premiere/After Effects ◎Vtuberコンテンツ研修 ∟CLIP STUDIO/Live 2D/blender ◎SNSマーケティング ∟YouTube/Instagram ◎Webデザイン ∟JavaScript/Illustrator/Photoshop など ▼デビュー！ 最初は簡単な案件からスタートし 専任アドバイザーが成長をサポートします！
      ◎関東・関西（一都三県・大阪府中心）◎リモートあり！ いずれかのプロジェクト先にて勤務いただきます。 ＊プロジェクト先一覧＊ ■関東／東京・神奈川・千葉・埼玉 ■関西／大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 ＊配属先は最大限考慮します＊ ・通える範囲へ配属となります ・在宅ワークのプロジェクトもあります ・転居を伴う転勤はありません ＊ACCESS＊ 【東京オフィス】 東京都台東区浅草橋2-20-9 ウインド浅草橋ビル4F 【新宿オフィス】 東京都新宿区富久町16-15 新宿MYビル2F 【大阪オフィス】 大阪府大阪市北区大深町6-38 ⇒スターティングメンバー募集です！ ※プロジェクト先は自宅から60分圏内の予定 ※受動喫煙対策あり／オフィス内禁煙
      ■関東・関西 月給25万円～50万円＋各種手当＋賞与 ※残業代は全額支給いたします。 ＞＞研修期間中 月給21万円～50万円+各種手当+賞与 ※残業代は全額支給いたします ＞＞試用期間中（6ヶ月） 首都圏：月給21万円 関西：月給20万円 ※残業代は全額支給いたします。 年収例： 744万円／29歳　経験5年（月給40万円＋各種手当＋賞与＋インセンティブ） 510万円／25歳　経験3年（月給37万円＋各種手当＋賞与＋インセンティブ） 450万円／24歳　経験2年（月給35万円＋各種手当＋賞与＋インセンティブ）
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    株式会社ビヨンドワークス

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区渋谷3-11-2 渋谷パインビル 7階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.2歳
    求人情報 全3件
    • WEBデザイナー／フルリモート可／未経験9割超／年休128日
      • NEW
      □■────── ここがPOINT！ ──────■□ ★在宅・リモートにも柔軟に対応できる豊富な案件 ★理解できるまで寄り添う実践型研修 ★スキルに応じて公平に昇給チャンスあり □■──── 入社後は… ────■□ ＼2カ月～最長1年の独自研修からスタート／ 個人のレベルに合わせて研修を実施！サイトを作ったり機器に触ったりしながら、実践的に学べます。 ★リモートでも研修を実施！ ★「個別指導」「講義形式」「オンライン学習」を自由にカスタマイズ ＜例＞ ・ITの基礎・ビジネスマナー ・Webサイト・アプリの作り方 ・プログラミングの基礎 ・クラウド上でサーバーやネットワークの構築 ・プロジェクト演習（グループワーク） ※初心者が覚えやすい＆需要のある開発言語を学びます！（世界最大級のSNSサイトの開発にも用いられた言語です） ※カリキュラムは定期的にブラッシュアップ。現在の現場で求められる技術を学べます！ ＼未経験者の目線で、メンターが丁寧に教えます／ ★わからないことは気軽に質問OK ★コードを書いたらメンターが丁寧にフィードバック ★日常的に面談を実施し、進捗確認やメンタルケアも行っています。 □■──────── 多彩なプロジェクト ────────■□ 研修後は当社クライアント先のプロジェクトに配属となります。※希望や適性に応じて決定 ＜例＞ ・クラウド型の業務システム開発 ・ソーシャルゲーム開発 ・自動車関連のECサイト、ポータルサイト開発 ・メディアサイト開発 ・ネットワークの設計・構築・運用 ・自社サービス企画・開発 ・ITサポート、ヘルプデスク ・IT事務 ・テスト ・ネットワーク運用、保守、管理 など
      【転勤なし／フルリモート勤務OK／勤務先は全国】 本社／東京都渋谷区渋谷3-11-2 渋谷パインビル 7階 ＜アクセス＞ ◎JR「渋谷駅」新南口より徒歩5分 ◎各線「渋谷駅」より徒歩5分 ＜勤務地＞ ◆本社またはプロジェクト先（東京23区、神奈川、千葉、埼玉など全国） ◆勤務先は全国47都道府県 ※通勤なども考慮して決定します ◎研修はリモートと来社研修を掛け合わせて実施（リモート研修の際はビデオ会議ツールを使用） ※研修は東京で行います。 ◎現在、約7割の案件が、リモートワーク可能な案件です。 ※ハイブリット（週2出社、週3リモートなど）を含む。 ＼★働く場所を問わない、フルリモートの働き方も可能！★／ お仕事を問題なく自己完結できるようになれば、ご自宅やカフェなど、お好きな場所で働いていただけます！ ※受動喫煙対策あり（禁煙）
      月給25万円～52万円 ※上記にはみなし残業手当（月30時間分、4万5,975円～9万543円）を含みます。 ※月給ごとにみなし残業時間・金額が定まっています。 ※超過分は別途支給します。 ※試用期間中：月給20万1,064円～(みなし残業手当無し／残業代は別途支給) ＼Point／ ★月収例：33万円（研修終了直後） ★研修終了後・平均月収：27万円 ★未経験スタート・20代で月収38万円以上の社員も在籍しています！ ※お任せする案件は研修の習熟度合いによって決定します。最初から高難易度案件をお任せするわけではないので、ご安心ください！ ※スキルを考慮して当社規定により決定します ※プロジェクトに応じて変動します
    • ITエンジニア／フルリモート勤務可／未経験歓迎／年休128日
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      ／ ◎ここがPOINT！ ＼ ★フルリモート勤務OK ☆実践型にこだわった独自の研修 ★専任のメンター（現役エンジニア）が勉強面・メンタル面でサポート ☆「個別指導」「講義形式」「オンライン学習」を自由にカスタマイズ ／ ◎2カ月～最長1年の独自研修 ＼ 個人のレベルに合わせて研修を行います！サイトを作ったり機器に触ったりしながら、実践的に学べます。 ★現在はリモートでも研修を実施！ ★丸暗記ではなく、日々達成感を味わえるカリキュラム ★例え話やユーモアでわかりやすく説明 ＜例＞ ・ITの基礎・ビジネスマナー ・Webサイト・アプリの作り方 ・プログラミングの基礎 ・クラウド上でサーバーやネットワークの構築 ・プロジェクト演習（グループワーク） ※初心者が覚えやすい＆需要のある開発言語を学びます！（世界最大級のSNSサイトの開発にも用いられた言語です） ※カリキュラムは定期的にブラッシュアップ。現在の現場で求められる技術を学べます！ ＜未経験者の目線で、メンターが丁寧に教えます！＞ ★気軽に相談できる！小さいこともちゃちゃっと質問して解決。 ★コードを書いたら口頭で説明し、メンターが丁寧にフィードバック。うまく説明できないときは理解できてない部分がある証拠！本当に理解できるまで、とことん付き合います！ ★日常的に面談を実施し、進捗確認やメンタルケアも行っています。 ／ ◎多彩なプロジェクト ＼ 研修後は当社クライアント先のプロジェクトに配属となります。※希望や適性に応じて決定 ＜例＞ ・クラウド型の業務システム開発 ・ソーシャルゲーム開発 ・自動車関連のECサイト、ポータルサイト開発 ・メディアサイト開発 ・ネットワークの設計・構築・運用 ・自社サービス企画・開発 ・ITサポート、ヘルプデスク ・IT事務 ・テスト ・ネットワーク運用、保守、管理 など
      【転居を伴う転勤なし／フルリモート勤務OK／勤務先は全国】 本社／東京都渋谷区渋谷3-11-2 渋谷パインビル 7階 ＜アクセス＞ ◎JR「渋谷駅」新南口より徒歩5分 ◎各線「渋谷駅」より徒歩5分 ＜勤務地＞ ◆本社またはプロジェクト先（東京23区、神奈川、千葉、埼玉など全国） ◆勤務先は全国47都道府県 ※通勤なども考慮して決定します ◎研修はリモートと来社研修を掛け合わせて実施（リモート研修の際はビデオ会議ツールを使用） ※研修は東京で行います。 ◎現在、約7割の案件が、リモートワーク可能な案件です。 ※フルリモート、ハイブリット（週2出社、週3リモートなど）を含む。 ＼★働く場所を問わない、フルリモートの働き方も可能！★／ お仕事を問題なく自己完結できるようになれば、ご自宅やカフェなど、お好きな場所で働いていただけます！ ※受動喫煙対策あり（禁煙）
      月給25万円～52万円 ※上記にはみなし残業手当（月30時間分、4万5,975円～9万543円）を含みます。 ※月給ごとにみなし残業時間・金額が定まっています。 ※超過分は別途支給します。 ※試用期間中：月給20万1,064円～(みなし残業手当無し／残業代は別途支給) ＼Point／ ★月収例：33万円（研修終了直後） ★研修終了後・平均月収：27万円 ★未経験スタート・20代で月収38万円以上の社員も在籍しています！ ※お任せする案件は研修の習熟度合いによって決定します。最初から高難易度案件をお任せするわけではないので、ご安心ください！ ※スキルを考慮して当社規定により決定します ※プロジェクトに応じて変動します
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    Ｇｒｏｏｖｉｔ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田淡路町1-9-5 天翔御茶ノ水ビル610
    • 設立 2020年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎／PC初心者OK／フルリモートあり／ITエンジニア
      • NEW
      IT業界で活躍する上で、実は文系・理系は関係ありません。 大切なのは“継続する力”です。 常に新しい技術や考え方が生まれているIT業界は、 学び続ける姿勢が必要不可欠！ 積極的に知識を吸収する気持ちこそ、 成長の一番の原動力なんです。 だから当社で活躍できる人物像は── 『学生時代に部活やサークル活動を一生懸命続けていた方』 『継続して趣味に打ち込んでいる方』 『突き詰めると時間を忘れて没頭してしまう方』など、 何かしら夢中になった経験を持っている方です。 入社後はOJT研修から始めるので未経験の方も大丈夫！ あなたが持つ集中力や継続力を、IT業界で活かしてみませんか？ ─【Groovitはこんな会社です！】 「自由な働き方・収入・キャリアを手にしたい！」と思う 20代のメンバーが集まり、2020年に設立したばかりのIT企業です。 当社の特徴は、まるでフリーランスのような自由なスタイルで活躍できること！ 無駄な会議は一切なく、タイパ重視で帰社日も設けていません。 それでいて食事会や飲み会でゆるりと集まって楽しんだり、 リモートワークでフレキシブルに働くことができます。 効率的に自由な働き方を求めている方にピッタリの環境です！ ─【入社後はIT知識習得からスタート！】 PC初心者の方は操作やキータッチから学びながら、 知識の習得度に応じて少しずつレベルアップ！ 全くの未経験入社でも1～2年目でプロジェクトの全体を見渡せるようになるはずです。 ＜＜入社後の流れ（例）＞＞ ▼IT業界で働くのに必要な知識や面談練習等のサポート ▼プロジェクト先での技術的なOJT研修で基礎から学ぶ（入社数ヵ月） ▼ITプロジェクトのサポート業務開始（入社半年～1年） ▼簡単なプログラミング業務（入社1年目以降） ▼プログラミング技術の追求（入社2年目以降）
      ★フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークも可能です！ ※経験者は基本的に問題ありませんが、経験・スキル・プロジェクトにより異なります。 ※未経験・経験が浅い方は、実績ができるまで出社をお願いしています。 ■東京、神奈川、埼玉、千葉の各ITプロジェクト先 ※勤務地・プロジェクト先は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 【本社】 □東京都千代田区神田淡路町1-9-5 天翔御茶ノ水ビル610 └JR「御茶ノ水駅」聖橋口より徒歩5分 └東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」B3a出口より徒歩2分 └東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」エレベーター口、A5出口より徒歩2分 └都営地下鉄新宿線「小川町駅」A7出口より徒歩2分
      ★経験者は前職給与保証＆年収UP確約！ ★案件単価の60～70％が額面給与 ★中途入社メンバーのほぼ全員が収入アップを実現！ ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します。 【経験者】 月給30万円以上＋賞与＋その他手当 【未経験者】 月給20万円以上＋賞与＋その他手当 【入社後の年収アップ例】 25歳（経験2年）年収250万円→年収360万円（110万UP！） 28歳（経験4年）年収320万円→年収420万円（100万UP！） 29歳（経験6年）年収450万円→年収520万円（70万UP！）
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    ビジコネット株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区海岸1-2-20汐留ビルディング3F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • ※業界未経験歓迎【浜松町】コンサルティング営業 ◆電力×投資／国策として市場拡大が進む新領域
      ■職務概要： 国策として拡大が進む系統用蓄電池の新規仲介営業をお任せします。 ■職務詳細： ・投資家・法人への提案営業 ・金融機関連携・資金調達支援 ・案件ソーシング（案件情報を収集し、有望プロジェクトを発掘） ・契約・クロージング支援（投資家・事業者・金融機関間の条件調整から契約締結までを担当） ・融資実行や運用開始までの進行管理・フォローアップを実施 ■このポジションの特徴： ◆市場の立ち上げに関われる希少ポジション └電力投資は制度もプレイヤーも発展段階。営業フローや提案手法をゼロから構築し、市場を開拓できます。 ◆高単価・高付加価値の商談経験 └1案件あたり数億円規模。経営層や投資家と直接向き合い、専門性と信頼で選ばれる営業を実践します。 ◆国策として拡大が進む成長市場の最前線 └系統用蓄電池は、脱炭素化の中核インフラとして国も補助金を出す重点領域。今後急速に拡大が見込まれています。 ■入社後の流れ： OJTにて先輩社員の商談同席を行いながら、業務についてキャッチアップしていただきます。 ■働き方について： ※ベンチャーならではのイメージされやすい多忙な働き方を強制する雰囲気はありません。個々人が活躍し、効率よく働くメンバーが多くなっております。 ・残業月30時間程度 ・フルフレックス ・年休120日 ■当社について： 東証プライム市場上場、アジアNo.1のPR会社である株式会社ベクトルのグループ会社です。『HR（人材）業界×IT・マーケティング』を軸としたさまざまな事業を展開しています。2020年2月に設立したばかりですが、1期目からニッチトップのサービスを数々リリースし、安定して収益を伸ばしています。 ■社風について： 平均年齢30歳と若手が活躍しており、コツコツ仕事をするのが得意な人もいれば、一気に仕事を進めるのが得意な人もいて、「適材適所の人員配置」をしています。設立から5年ですが次々と新規事業を立ち上げており裁量権のある環境です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング3F 勤務地最寄駅：山手線／浜松町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 【月収例】 基本給+残業代＝月収34万 【モデル年収】 前職（社会人3年目）500万 →当社1年目（社会人4年目）600万 →当社2年目（社会人5年目）1200万 ※インセンティブ込 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社プロキオン

    アウトソーシング
    東京都千代田区岩本町1-9-4　岩本町194ビル2階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 人材コーディネーター／在宅勤務／月給35万円～／年休130日
      • NEW
      ◎カウンセリング業務 ご登録いただいた方との面談を通して、これからの働き方やキャリアを一緒に考えるお仕事です。 転職だけが答えではない場合もあるので、「その人にとってベストな選択肢は何か」を一緒に探していきます。 希望条件やキャリアプランのヒアリング、求人のご紹介、書類の添削や面接対策のサポート、入社後を見据えたフォローを 求職者の方に寄り添いながら、伴走者として支えていくお仕事です。 ＜仕事の特徴＞ 企業・求職者どちらにとっても“頼れる存在”になれる！ 相手の立場を考えて動ける方なら、未経験でも大活躍できます。 営業事務スタッフが事務手続きをサポートしてくれるので、対人業務に集中できます。 ＼安心の研修制度（未経験9割が活躍中！）／ STEP1：入社後にスキルを確認し、個別カリキュラムを作成 STEP2：約1か月間の研修＋先輩社員のOJTで実践的に習得 STEP3：半期ごとの面談でキャリアを一緒に考え、新規事業や採用コンサルティングなど幅広いポジションに挑戦可能！ 【ここがポイント！】 ◇未経験から安心して始められる教育体制 ◇「人の役に立ちたい」という気持ちがあれば大歓迎 ◇キャリアアップ・チェンジも柔軟にサポート キャリア面談以外にも理想のキャリアを追える環境ですので 下記のような業務にもチャレンジしたい場合は ジョブローテーション制度で適性に合った他の部署にも異動出来ます！ ◎既存クライアントのフォロー 案件管理やフォローを通して信頼関係を構築。 新たな人材ニーズを伺ったり、案件拡大につなげます。 法人相手のスキルを磨きたい方におススメです！ ◎スタッフ採用業務 広告代理店や社内マーケティング担当と連携しながら、応募者対応や面談、入社準備などを行います。人事系のスキルを学ぶこともできます！
      【東京都千代田区岩本町／駅チカ・小伝馬町駅など複数駅から徒歩圏内／転勤なし】 ☆フルリモート・リモートワークOK 本社／東京都千代田区岩本町1-9-4　岩本町194ビル2階 ＜アクセス＞ 東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」から徒歩3分 都営地下鉄新宿線「岩本町駅」から徒歩5分 JR「馬喰町駅」から徒歩5分 都営地下鉄新宿線「馬喰横山駅」から徒歩5分 JR「神田駅」から徒歩9分 東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」から徒歩13分
      月給35万円～45万円＋インセンティブ＋諸手当 ※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します
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    株式会社コンステインジ

    システムインテグレータ（SIer）
    愛知県名古屋市中区新栄2-2-1　イノフィスビル4階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 29.6歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／昇給UP平均34万円／26年3月本社移転
      • NEW
      【エンジニア1人ひとりに本気で向き合う会社】 私たちは、エンジニアの「なりたい姿」を起点に キャリアを一緒に描き、実現まで伴走します。 案件ありきではなく、あなたの希望から逆算して配属や成長ステップを決めていく。 それが、私たちコンステインジの目指す姿です。 ／ Q.配属満足度100％の理由は？ ＼ 面談で要望を細かくヒアリングし、希望にマッチするプロジェクトを厳選してご提案。 私たちは「売上優先」ではなく「エンジニアの希望優先」。 既存案件に無理に当てはめるのではなく、希望に合わせて【新たに案件を獲得】することも少なくありません。 エンジニアが納得して「ここでやりたい」と思える配属先を、一緒に選んでいきます。 ◆孤独を感じさせないフォロー体制◆ 配属後は【月1回の全社MTG】や【個別面談】など、多角的に接点を用意。 もし困ったことがあれば、相談だけで終わらせず、営業や代表が主体となって課題解消までしっかり対応します。 ／ Q.きちんとした評価＆待遇UPも叶えたい！ ＼ 当社では、【本人・会社・クライアント】の三方向から評価を実施し、評価理由もセットで開示。 評価点と今後の課題を明確にすることで、納得感の高い評価と成長につなげています。 また、その評価がきちんと給与に反映される仕組みもあるため、高いモチベーションで活躍いただけます。 ◆待遇UP実績◆ ＃月の平均昇格額：2万5,200円（昨年実績） ＃1年間の平均年収UP額：34万円（昨年実績） ／ Q.キャリアUPは？ ＼ 成長中のベンチャー企業のため、新たなポストも生まれていきます。 役職への昇格を目指すことはもちろん、テックリードとしてのキャリアの道を歩むことも可能！ 【入社2カ月目でリーダーへ昇格】した方もいるため、あなたの実力に応じたポジションで活躍できます。 ※「具体的なプロジェクト例」は休日・休暇欄下をご覧ください！
      【26年3月本社移転／直近3年間の離職率4.8％】愛知（名駅、栄）・岐阜市内・静岡・東京・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先での勤務！ ※もちろん勤務エリアは希望をもとに決定！ ※今後大阪への展開を検討しているため、ご希望の方がいればご相談ください ※転居を伴う転勤なし 【主要勤務先エリア】※一例となります ■愛知：名古屋駅・栄・伏見 ■東京：新宿・渋谷・品川・東京駅 《本社》 愛知県名古屋市中区2-2-1 イノフィスビル4F ＼2026年3月に本社が下記へ移転します！／ 愛知県名古屋市中村区畑江通9-26-2 コーナービル 《東京事業所》 東京都港区浜松町二丁目2番15号 浜松町ダイヤビル2F ※受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）
      【経験者】(目安：開発あるいは構築経験1年以上) 月給28万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月21,900円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼前職年収保証！只今、全員達成中！！／ ◆前職から、年収70～90万円UPの例多数！ 【未経験者】 月給23万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月18,000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※上記はあくまで最低保証額です。 経験、スキルを考慮の上、当社規定により決定します！ ＼着実に年収UPが目指せる環境です！／ ◆月の平均昇格額：2万5,200円（昨年実績） ◆1年間の平均年収UP額：34万円（昨年実績）
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    株式会社Ａｓｔｒｏ　Ｐｒｏｄｕｃｔｉｏｎ

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    東京都台東区北上野2-6-4
    • 設立 2020年
    • 従業員数 107名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全11件
    • 【上野】遊技機・映像作品の制作進行◆有名タイトル・直請け案件多数／年休129日／完全週休2日制
      【日本有数のエフェクト制作企業／直請け案件多数／作品へ携わる実感が持てる！／残業月10H～20H程度／年間休日129日／完全週休二日制（土日祝休み）／正社員登用前提】 ■業務内容 映像制作、受託開発、ゲームソフトの企画開発を手掛ける当社にて、遊技機の映像作品の制作進行をお任せします。 ◎業務詳細 ・遊技機の映像制作におけるプロジェクトの制作進行管理　 ・制作スケジュールの組立、管理 ・スタッフの工数管理、工程管理　 ・各種資料の作成　 ・スタッフ、クライアントとの折衝 ◎業務範囲 プランナーが作成した計画に則り、制作フェーズの管理を担当。 工数やデザイナーさんのコスト管理も行っていただきます。 また、アウトソースが発生した場合は、アウトソース先の企業様も併せて納期管理を行います。 ■当社の強み／展望 ～自社パブリッシングタイトルで世界を圧巻する～ 宇宙一のエンターテインメントを目指し起業した会社です。 創業以来、ゲームグラフィックの受託制作で信頼と技術力を積み重ねた結果、ハイクオリティが評価され、ゲームエフェクト業界で指折りの地位を確立。今後は当社の世界観で様々なエンタメ業界に挑戦していきます。 ■遊技機の制作進行の特徴 ゲーム業界では2次請け、3次請けが多い中、遊技機業界、特に当社は直請けの案件が多いのが特徴です。 そのため、お客様とお話する機会が多く、作品に携わっている実感がより感じられるポジションです。 ■魅力 ◎直請けで裁量大 大手遊技機メーカーからの直請け案件が多く、2次請け・3次請けが主流の業界では珍しい環境です。お客様との直接折衝もあり、作品に携わっている実感を得られます。 ◎安心の就業環境 無理な納期設定を避ける体制が整っており、スタッフ数を充実させることで1人当たりの負担を軽減。残業は月10～20時間程度、ワークライフバランスを実現できます。 ◎キャリア形成が可能 進行管理スキルだけでなく、クライアント折衝やコスト管理など幅広いスキルを習得可能。エフェクト制作業界トップクラス企業で、長期的にキャリアアップが目指せます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 上野オフィス 住所：東京都台東区北上野2-6-4 上野TAビル6階 勤務地最寄駅：JR線／上野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 340万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,530円～411,200円 固定残業手当/月：47,470円～88,800円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：決算賞与（2月に業績に応じて支給）別途支給 ※給与は経験に応じて決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【上野】遊技機の映像コンポジッター※ディレクティング業務も◆三大メーカーとの取引／年休129日
      【パチンコ三大メーカーとの取引あり／残業20h程度／年休129日／完全週休2日】 「宇宙一」を目指し、あらゆるエンターテインメントに挑戦しています！ 三大メーカーとのお取引もあり、お任せいただく案件も増加しております。 ゲーム・グラフィック開発がメイン事業ですが、エンターテインメント企業としてあらゆる分野に挑戦し、成長し続けます ■事業概要 ゲーム開発・ゲームグラフィック制作（エフェクト・2Dデザイン・3Dデザイン）をメイン事業としています。2020年の設立から、順調にご依頼を頂け事業拡大中です。 ■業務内容 アフターエフェクトを使い、パチンコ・パチスロの映像制作業務をお任せいたします。 ◎業務例 ・トリミングやカットなどの映像編集 ・光や爆発などの各種エフェクトの追加 ・映像・画像レイヤーを重ね合わせて加工 ・テキストやタイトルのスタイル設定/挿入 ・SEやBGMの挿入/調整 ・レタリング ※上記内容に加え、納期管理などのディレクティング業務も担当していただくことがございます。 ※OJTによるサポートもありますが、案件にそのまま携わりたい方はご相談頂ければ可能。 ■魅力 ◎取引実績 「パチンコメーカーと言えば」と誰もが知る三大メーカーとのお取引もあるなど、お預かりする案件の規模ややりがいがあります。 自分が作った映像がより多くの方に届く環境です。 ◎やりたいことが目指せる 社員がやりたいことを全力で目指せる環境・雰囲気があります。 映像制作の会社ですが、「面白いことがやりたい」と作られた会社なので、やりたいことに愚直に向き合える環境です。 例）書き溜めたエピソードを映像かする　など ◎働き方 年間休日129日、残業10h程度、時短勤務・時差勤務導入などプライベートを重視する方にとって最適な環境です。 無理な納期にならないように、1人当たりの負担や負荷を減らすように取り組み、残業時間が少ない環境を実現できております。 ■今後の展望 自社パブリッシングタイトルで世界を圧巻する 創業以来ゲームグラフィックの受託制作で信頼と技術力を積み重ねてきましたが、今後は自社パブリッシングタイトルや自社IPのメディアミックス展開などに力を入れ、同社の世界観で様々なエンタメ業界に挑戦していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 上野オフィス 住所：東京都台東区北上野2-6-4 上野TAビル6階 勤務地最寄駅：JR線／上野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：293,000円～615,700円 固定残業手当/月：63,400円～144,300円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 356,400円～760,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：決算賞与（2月に業績に応じて支給）別途支給 ※給与は経験に応じて決定します、上限なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｓａｌｅｓ　Ｌａｂ

    アウトソーシング
    東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル 11F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • インサイドセールス／3年未満の離職率5％未満／土日祝休
      • NEW
      「訪問しない営業活動（インサイドセールス）」を通じて、さまざまなIT商材の営業を行います。 【営業スタイル】 ・顧客先への訪問や外回りは一切なし ・ITツールやオンライン商談を活用したリモート営業 ・アポイント取得から提案、成約まで一貫して担当 【業務詳細】 ・顧客アプローチのための資料作成 ・電話／メール／オンラインでの顧客対応 ・クライアントとのミーティング　など 【1日のスケジュール例】 9：00　　　出社→ミーティング 9：30～　　営業活動 12：00　　虎ノ門ヒルズでおいしいランチ★ 13：00　　企業との打ち合わせ 15：00　　営業活動 18：00　　定時退社！ 【入社後のサポート】 ・基礎研修＋個々のレベルに応じた研修で安心スタート ・OJTやフォロー体制が整っており、段階的に成長可能 ・チーム配属後は、個人とチームの2軸で目標に挑戦 【このポジションの魅力】 ・大手IT企業案件が中心 → 最新知識・経験を習得できる ・成果次第でリーダー／マネージャーへの早期昇格も可能 ・多様なキャリアプランがあり、長期的な成長を支援
      ＼10月に新規オフィスに移転！！／ ■本社　　 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル 11F ■アクセス 東京メトロ 銀座線 虎ノ門駅（B4出口） 徒歩3分 東京メトロ 日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅（B1出口） 徒歩3分 東京メトロ 千代田線・日比谷線・丸ノ内線 霞ヶ関駅 徒歩5分 都営地下鉄 三田線 内幸町駅 徒歩6分 JR 各線 新橋駅 徒歩9分 ※転勤はありません！ ※屋内喫煙所あり ★オフィスの魅力★ 働くのは、都心の一等地・虎ノ門にあるWeWork。 明るく開放的なオフィスで、最新のファシリティが揃っているため、快適な環境で営業活動に集中できます。 各駅からアクセスが非常に良いのもとっても魅力的！ 同じビルには、成長著しいベンチャー企業や最先端のスタートアップが多数入居。 日々刺激を受けながら働けるので、インサイドセールスにチャレンジしたい方にとって最高の環境です。
      ＜予定年収＞ 320万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月給： 270,000円～ 600,000円 ※給与は前職やご経験を考慮して決定いたします。 ＜昇給有無＞ 有：年2回 1年間で年収100万円以上UPした社員も！！ ＜残業手当＞ 有 ＜表彰制度＞ ・年4回、インセンティブのチャンス有
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    株式会社キッカケクリエイション

    人材紹介・職業紹介
    東京都渋谷区桜丘町22-14N.E.SビルN棟3F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 54名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • 【業界未経験者が9割】充実研修でRAデビュー／業界初のSNS集客で成長率20倍／昇給昇格スピード◎
      「良い未来を、いまカタチに。」を下に国内トップクラスの成長率を実現◎ ●RAとして顧客の企業課題を解決するためにエンジニア人材の紹介をお任せ ●業界未経験の方が9割以上！充実した研修制度により着実にスキルアップ ●2年目で事業責任者！最短半年で昇給昇格を実現するスピード感×裁量権 ●「半年に1度昇給×平均の昇給率10%×業績賞与」 ■企業概要 東急グループ出身の社内起業家、国内最大級のIT転職系インフルエンサー、外資系テック企業出身のCTOが集結し、設立されたIT転職×HRTechの企業です。 ■企業魅力 ・月間再生数100万超のYouTubeIT転職メディア「モローチャンネル」運営 ・内製エンジニアによる営業支援システムと高度なマーケティング基盤 ・累計資金調達5億円以上／成長率20倍／上場準備中 ・芸能プロダクションとの協業や新メディア立上げ等のHRの枠を超えた挑戦 ■業務概要 企業とエンジニアの最適な出会いを創出し、日本の技術力を世界トップレベルへ引き上げることがミッションです。 採用戦略・ブランディング・事業開発まで関わる“本質的なコンサルティング”を担っていただきます。 ■業務詳細 ・企業への採用コンサルティング提案 ・求人票／説明会資料の企画／CAへのプロモーション ・選考進捗のディレクション（要件定義見直し、年収交渉など） ・顧客の声を起点とした新規事業立案 ・社内DXツールを活用したデータ分析／営業戦略立案 ■フォローアップ 業界未経験の方が9割以上のため充実した研修完備しております。 ・メンター制度による週次1on1面談 ・副社長（現役YouTuber）制作の研修動画・経営学動画が全て視聴可 ・社内勉強会・マニュアル・動画教材が充実 ■オススメポイント ・初年度から大手企業を担当できるためエンタープライズ営業が学べる環境 ・本質的なRA業務に集中しスキルアップ ・社内のDX投資は1億円以上！データドリブンなスキルを養い市場価値UP ・1年目から新規事業や業務改善PJへチャレンジ機会が豊富な環境 ・IPO準備中なため上場時にストックオプション獲得の可能性あり 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区桜丘町22-14 N.E.SビルN棟3F 勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 520万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～470,000円 固定残業手当/月：95,117円～146,333円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 395,117円～616,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・固定残業代（95,117円以上、45時間分）含む。超過分は別途支給。 ・昇給：年2回（3月,9月）※平均の年間昇給率10% ・賞与：3月、9月（冬賞与で250万円の支給実績あり） ・引っ越し手当：遠方在住者などに支給あり ・サインインボーナス：9月末もしくは3月末に支給（入社月による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】CA/採用コンサルタント◆業界初のSNS集客で成長率20倍◆昇給昇格スピード◎/研修◎
      「良い未来を、いまカタチに。」を下に国内トップクラスの成長率を実現◎ ●CAとして求職者のキャリア形成を支援し、最適なマッチングをお任せ ●業界未経験の方が9割以上！充実した研修制度により着実にスキルアップ ●2年目で事業責任者！最短半年で昇給昇格を実現するスピード感×裁量権 ●「半年に1度昇給×平均の昇給率10%×業績賞与」 ■企業概要 東急グループ出身の社内起業家、国内最大級のIT転職系インフルエンサー、外資系テック企業出身のCTOが集結し、設立されたIT転職×HRTechの企業です。 ■企業魅力 ・月間再生数100万超のYouTubeIT転職メディア「モローチャンネル」運営 ・内製エンジニアによる営業支援システムと高度なマーケティング基盤 ・累計資金調達5億円以上／成長率20倍／上場準備中 ・芸能プロダクションとの協業や新メディア立上げ等のHRの枠を超えた挑戦 ■業務概要 企業とエンジニアの最適な出会いを創出し、日本の技術力を世界トップレベルへ引き上げることがミッションです。 採用戦略・ブランディング・事業開発まで関わる“本質的なコンサルティング”を担っていただきます。 ■業務詳細 ・求職者とのキャリア面談を通じて、最適なキャリア形成を支援 　∟求人票に書かれていない情報も含め、企業とのマッチングを提案 　∟書類添削や面接対策など、選考通過に向けたサポートを実施 ・上司との1on1で成果を分析し、課題を明確化して改善実行 ・成功事例のナレッジ共有やチーム連携、部署横断PJTや新規事業へ参画 ■フォローアップ 業界未経験の方が9割以上のため充実した研修完備しております。 ・メンター制度による週次1on1面談 ・副社長（現役YouTuber）制作の研修動画・経営学動画が全て視聴可 ・社内勉強会・マニュアル・動画教材が充実 ■オススメ ・社内のDX投資は1億円以上！データドリブンなスキルを養い市場価値UP ・CA → 営業企画／新規事業／マネージャーなど多彩なキャリアパス ・IPO準備中なため上場時にストックオプション獲得の可能性あり 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区桜丘町22-14 N.E.SビルN棟3F 勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 520万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～470,000円 固定残業手当/月：95,117円～146,333円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 395,117円～616,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・固定残業代（95,117円以上、45時間分）含む。超過分は別途支給。 ・昇給：年2回（3月,9月）※平均の年間昇給率10% ・賞与：3月、9月（冬賞与で250万円の支給実績あり） ・引っ越し手当：遠方在住者などに支給あり ・サインインボーナス：9月末もしくは3月末に支給（入社月による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社建設みらい総研

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都中央区新川2-8-10第一中村ビル3F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 27.8歳
    求人情報 全4件
    • 法人営業＆キャリアアドバイザー◆年収1000万目指せる！／売上前年10倍超の急成長／年休124日
      ◇過去賞与実績4ヶ月分／グレードごとの売上目標＆定性目標で評価／成果は給与で還元◇ ◇9割が未経験から入社／「ブライダル・営業アシスタント・広告営業」など、多様な前職の社員が在籍・活躍中！◇ ■業務内容 「キャリアアドバイザー（CA）」および「リクルーティングアドバイザー（RA）」を担当いただきます。面接や内定時のフォローを行いながら、双方のマッチングを図ることがこの仕事のミッションです。 ■職務詳細 【キャリアアドバイザー】 キャリアカウンセリングを行いながら最適な転職先を提案します。 ・キャリアカウンセリング ・応募書類作成およびそのフォロー ・面接の日程調整、面接アドバイス ・内定時の調整、入社後フォロー 【リクルーティングアドバイザー】 人材を求める企業に対して、採用ポジションにマッチした人材を提案します。 ・新規企業のリサーチ、アポイントメント ・法人営業、人材紹介契約の締結 ・採用ポジションのヒアリング ・人材の提案 ・面接の日程調整、内定時の調整 ・その他（経営者とのディスカッション、人材戦略の提案） ■本ポジションの魅力 【未経験から活躍可能】 ・法人と求職者側の両方対応するため、営業としてスキルをつけることができる環境 ・国家資格保有者のプロフェッショナル人材をメインにご支援しているため高単価（競合他社の1.5～2倍ほど） 【成果を評価する体制】 ・会社規模が大きくなるフェーズのため、リーダー枠がオープンな状況 ・基準値を満たせば飛級可能/成果と適性を評価し、リーダー試験に合格した社員が抜擢 ■評価制度 年に2回評価の時期を設けており、グレードごとの目標売上＆定性目標(MVVの体現、姿勢)で評価しています。この評価によって「基本給・能力給・賞与」が変わり、成果を給与として還元しています。 ■入社後 ・1ヵ月：座学を中心に人材業界や建設業界について学習 ・2ヵ月～4ヵ月：座学で学んだことを中心に、教育担当と共に実践 ※教育担当が1名付くため、分からないことがあれば気軽に聞ける環境です。 ※その他、週に1度勉強会を開催しています。1名を発表者とし、業界の流れや企業理解を中心に議論を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区新川2-8-10 第一中村ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年2回 ■過去賞与実績：年1~4ヶ月分 ■モデル年収： ・年収550万円／／社2年年／28歳／営業経験者 ・年収450万円／／社1年年／25歳／営業未経験者 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リーダー候補】法人営業＆キャリアアドバイザー◆売上前年10倍超／年休124日／成長・挑戦環境あり
      ◇過去賞与実績4ヶ月分／将来的には年収1000万円も可能／グレードごとの売上目標＆定性目標で評価／マネジメント業務に挑戦／成果は給与で還元◇ ■業務内容 「キャリアアドバイザー（CA）」および「リクルーティングアドバイザー（RA）」を担当いただきます。面接や内定時のフォローを行いながら、双方のマッチングを図ることがこの仕事のミッションです。 また、将来的にはマネジメント業務もお任せする予定です。 ■採用背景 今回の募集では、主力事業を一緒に大きくしていただける方を募集します。ベンチャー企業ならではの成長環境がありますので、”営業としてスキルアップしたい” ”自分の力を試したい”という方のご応募をお待ちしています。 ■職務詳細 【キャリアアドバイザー】 ・キャリアカウンセリング ・応募書類作成およびそのフォロー ・面接の日程調整、面接アドバイス ・内定時の調整、入社後フォロー 【法人営業（リクルーティングアドバイザー）】 ・新規企業のリサーチ、アポ ・法人営業、人材紹介契約の締結等 ・採用ポジションのヒアリング ・人材の提案 ・面接の日程調整、内定時の調整 ・その他（経営者とのディスカッション 、人材戦略の提案） 【マネジメント】 ・数値分析、戦略策定 ・メンバーとの1on1 ・KPI、目標管理 ※マネジメント業務では3～4名ほどのメンバーのチームを担当いただきます。 ■本ポジションの魅力 【スキルアップ・挑戦環境】 ・法人と求職者側の両方対応するため、営業としてスキルをつけることができる環境 ・国家資格保有者のプロフェッショナル人材をメインにご支援しているため高単価（競合他社の1.5～2倍ほど） 【成果を評価する体制】 ・会社規模が大きくなるフェーズのため、リーダー枠がオープンな状況 ・基準値を満たせば飛級可能/成果と適性を評価し、リーダー試験に合格した社員が抜擢 ・将来的には年収1000万円も可能 ■評価制度 年に2回評価の時期を設けており、グレードごとの目標売上＆定性目標(MVVの体現、姿勢)で評価しています。この評価によって「基本給・能力給・賞与」が変わり、成果を給与として還元しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区新川2-8-10 第一中村ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年2回 ■過去賞与実績：年1~4ヶ月分 ■モデル年収： 年収650万円／入社2年／29歳／営業経験者 年収600万円／入社2年／27歳／営業経験者 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｌｉｆｅｐｌａｙ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区渋谷1-12-2クロスオフィス渋谷707
    • 設立 2020年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 【第二新卒OK｜営業｜インセンティブ◎】ASP（広告代理店）事業の提案活動｜座学OJT研修も実施◎
      ▼△おススメポイント△▼ 不動産に特化したオウンドメディアを複数運営、3年連続売上増加で急成長！ 成果報酬型広告（アフィリエイト）の代理店事業（ASP）を立ち上げ、2年目ですでに社内で一番売り上げ比率が高い事業に成長！ ◆私たちについて 株式会社Lifeplayでは、不動産×マーケティングをテーマに、Webメディア運営、広告代理店、自社サービス開発など総合的に行なっています。SEO領域には特に強みを持っており、業界でもトップクラスの集客実績を誇ります。 過去の運営において、上場企業を含む150社以上の不動産企業との独自のネットワークを持っております。不動産に限らず、現在では金融業界、人材業界など複数業界のオウンドメディアを計10個運営しております。現在は、成果報酬型の広告掲載プラットフォーム（ASP事業）の運営に最も力を入れております。 ◆業務内容 弊社で急成長中のASP（広告代理店）事業の提案活動の新規メンバーを募集します！座学・OJT研修も実施するので、広告業界未経験でも安心して飛び込んでください！ 【具体的業務】 ・広告主向け営業：「資料請求」「口座開設」「会員登録」などインターネット上でプロモーションを実施する広告主に対し、アフィリエイトプログラム等を提案。 ・媒体向け営業：インターネットメディア各社に対し、「プロモーション」「タイアップ」「キャンペーン」など様々な企画を提案。 ・広告運営・カスタマーサクセス：広告主からヒアリングした情報をシステムに連携。運用状況を見ながら改善策を考えたり、新たな施策を提案するなど継続的にサポート。 ・営業事務/企画：営業活動をしていくうえで発?する事務的な作業（営業リスト作成、資料作成、契約書/請求書の発行、メールでのやり取りなど）も お願いします。 ◆入社後イメージ ・業界未経験でも業務委託の経験者や先輩メンバーとともに実務に携わりながら、疑問点を1つ1つクリアして行くOJT研修を実施。独り立ちできると分かった時点で、提案も運用もどんどんお任せして行きます。 ・将来のキャリアパス 将来的に事業部責任者や経営幹部として、事業全般の管理/運営をしていただく可能性もあります。 ・スキルアップのための研修参加や書籍購入の費用は、全額支給します 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷1-12-2 クロスオフィス渋谷707 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：274,133円～479,733円 固定残業手当/月：59,200円～103,600円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～583,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 〈年収例〉 ▼年収472万円 ／ 25歳 営業職 経験1年 基本給＋賞与年1回＋インセンティブ ▼年収717万円 ／ 26歳 営業職 経験2年 基本給＋賞与年2回＋インセンティブ ▼年収1012万円 ／ 29歳 マネジメント職 経験5年 基本給＋賞与年2回＋インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【インセンティブ有｜広告運用｜メンバー】ASP提携クライアント様の予算運用提案｜昇給年2回実施
      ▼△おススメポイント△▼ 不動産に特化したオウンドメディアを複数運営、3年連続売上増加で急成長！ 成果報酬型広告（アフィリエイト）の代理店事業（ASP）を立ち上げ、2年目ですでに社内で一番売り上げ比率が高い事業に成長！ ◆私たちについて 株式会社Lifeplayでは、不動産×マーケティングをテーマに、Webメディア運営、広告代理店、自社サービス開発など総合的に行なっています。SEO領域には特に強みを持っており、業界でもトップクラスの集客実績を誇ります。 過去の運営において、上場企業を含む150社以上の不動産企業との独自のネットワークを持っております。不動産に限らず、現在では金融業界、人材業界など複数業界のオウンドメディアを計10個運営しております。現在は、成果報酬型の広告掲載プラットフォーム（ASP事業）の運営に最も力を入れております。 ◆業務内容 弊社がASP（アフィリエイトの広告代理店）として提携しているクライアント様を中心に、予算運用の提案、運用をお任せいたします。クライアントの最前線に立って、広告運用の成果を高める役割を担っていただきます。 【具体的業務】 ・Google/Yahoo!/Meta/X などの 運用型広告の戦略設計～入稿～レポーティング ・アカウント構造の設計、予算配分、入札調整、クリエイティブ最適化 ・LPO/CRO（LP改善、A/Bテスト、ヒートマップ分析） ・GA4・GTM・Looker Studio を用いた計測環境の構築とKPIモニタリング ・成果報酬型（アフィリエイト）での広告運用 ◆働く人・社風 弊社は20~30代の若いメンバーで構成された会社です。誰もが最初は実績がない状態でスタートしているにもかかわらず、今では全員がマーケティングという難しい領域の「プロ」として様々な企業様や人々をサポートしております。 ◆給与待遇 経験者かつ実績を出していただける方には、初年度から最大800万円、3年目には1000万円以上目指せるような給与設計を行ってお ります。評価に関しても公平さを重視し、頑張れば頑張った分だけ給与に反映される仕組みとなっております。 ・月給30万～スタート（スキルや経験に応じて変動します） ・インセンティブ制度あり ・昇給（年２回） ・賞与（年２回） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷1-12-2 クロスオフィス渋谷707 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：274,133円～479,733円 固定残業手当/月：59,200円～103,600円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～583,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 〈年収例〉 ▼年収472万円 ／ 25歳 営業職 経験1年 基本給＋賞与年1回＋インセンティブ ▼年収717万円 ／ 26歳 営業職 経験2年 基本給＋賞与年2回＋インセンティブ ▼年収1012万円 ／ 29歳 マネジメント職 経験5年 基本給＋賞与年2回＋インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社セルミュラー

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区六本木7-15-7ユニ六本木ビル10F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【六本木】Web広告運用コンサルタント◆月数千万規模の戦略設計～実行を一貫／希少価値を高める成長環境
      セルミュラーでは、広告運用という手段を超えて、「事業成長」という目的に本気で向き合うWebマーケターを募集しています。 クライアントは、スタートアップから上場企業まで多種多様。 扱う予算は月数百万～数千万規模に及び、単なる運用ではなく「戦略設計～実行～改善」までを一貫して担います。 あなたの提案ひとつが、売上・顧客獲得・事業の転換点に直結する。その重みと面白さに向き合える方と、ぜひ出会いたいと考えています。 ■仕事内容 マーケティング課題の発見から仮説構築、戦略設計、施策実行、改善までを一貫してご担当いただきます。 具体的には： ■マーケティング課題の発見から仮説構築,戦略設計,実行,改善担当 ■Google広告/メタ広告の運用(LP改善,CVR最適化) ■LP改善、コンバージョン最適化のディレクション ■Googleアナリティクスなどを用いたユーザー行動分析 ■KPI設計とPDCA設計、戦略提案資料・レポートの作成 ■社内エンジニア・デザイナーとの連携による施策実行 ■クライアントとの定期改善ミーティング 広告運用だけで終わらず、顧客理解・LTV向上・経営インパクトに直結するマーケティングを共に設計していきましょう。 ■このポジションで得られること： ◎単なる運用屋で終わらない：事業成長の視点で「提案・設計・改善」ができる ◎経営視点が磨かれる：クライアントの経営層と直接対話し、事業を動かす経験が積める ◎希少人材への成長：広告運用だけでなく、仮説構築力・提案力・数値分析・チーム連携まで横断的にスキルアップできる ◎裁量ある環境で意思決定できる：代表・経営陣直下で、スピードと挑戦を許容する文化の中で成長できる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木7-15-7 ユニ六本木ビル10F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,235,341円～4,853,012円 固定残業手当/月：63,722円～95,582円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～499,999円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は賞与を含まない金額です。 ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年2回 ■賞与：年1回　※業績により条件変更の場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【六本木/在宅可】マーケティングコンサルタント◆透明度の高い評価制度/キャリアアップしたい方へ/
      《データ分析経験者歓迎//顧客と伴走して課題解決/在宅勤務可能/住宅手当てあり・副業可》 ■概要： 当社のデータコンサルタントとして企業データを活用し、ビジネス課題の解決や意思決定をサポートします。データの収集・分析から、CRM施策の企画・運用、機械学習アルゴリズムの活用、さらにはデータ戦略の策定まで幅広い業務を通じ、企業成長に貢献していただきます。 ■業務詳細： （１）データ戦略の策定/データ分析環境の整備 ビジネス全体のデータ活用戦略を立案。どのデータをどのように収集し、どの部門で活用するか、データ基盤の構築などを行います。 （２）データの前処理・クレンジング データの欠損値や異常値を処理し、分析に適した形にデータを整えます。 （３）データビジュアライゼーション 分析結果を効果的に伝えるため、Tableau、Power BI、Matplotlibなどのツールを使用してデータを視覚化。複雑なデータセットでも、視覚的にわかりやすい形式に変換し、経営層やクライアントへの説明に役立てていきます。 （４）ツールを活用したユーザー分析、セグメンテーション 顧客データや行動データを分析し、ユーザーの行動パターンや特性に基づいたセグメンテーションを行います。 （５）CRMマーケティングの企画、立案、運用 データに基づき顧客分析を行い、CRM施策の企画・運用をサポートします。 例）顧客リテンションを高めるためのプロモーションや、リピート購入を促すためのキャンペーン設計に貢献。 ■使用ツール： Tableau（Python/R/SQL）など ■組織構成： 配属部署は4名で構成されています。 当社全体としては20代～30代前半のメンバーを中心に活躍しており、明るく活気溢れる職場です。 ■当社について： 当社は「時代を創るマーケターを生み出す会社」をビジョンに掲げ、デジタルマーケティングにおけるコンサルティングから戦略立案、集客、制作、データ分析までを一気通貫で行う企業です。顧客の経営課題に対し、広告運用、SNSマーケティング、Webサイト制作など多岐にわたるソリューションを提供し、費用対効果の高いマーケティング活動を支援しています。データを重視した科学的なアプローチと、顧客に寄り添う姿勢を特徴としています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木7-15-7 ユニ六本木ビル10F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～660万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,200,000円～6,600,000円 固定残業手当/月：66,908円～105,141円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,908円～655,141円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は賞与を含まない金額です。 ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年2回 ■賞与：年1回　※業績により条件変更の場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リベラス

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区神宮前 1-5-8 神宮前タワービルディング 14階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • システム導入コンサルタント／リモートOK／フレックスタイム制
      プログラミングは一切なし！企業が新しい業務システムを導入する際に、スムーズに使い始められるよう支援する仕事です。クライアントの課題をヒアリングし、設定やデータ移行、操作説明などを通じて業務が円滑に進む環境を整えましょう。 ◆主な業務内容 ・システム導入前のヒアリング・要件確認 ・初期設定やデータ移行作業 ・操作方法のレクチャー・マニュアル作成 ・導入後のフォロー・運用サポート 最長5カ月の研修あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ STEP1：基礎学習（約1カ月） ITの基本や会計の仕組みを学習。 「基本情報技術者」「簿記3級」レベルの知識を 自分のペースで身につけます。 ▼ STEP2：OJT研修（約3～5カ月） 先輩の案件に同行し、導入サポートを体験。 議事録作成や打ち合わせ補助から始め、 半年後には自分で会話をリードできるように。 ▼ STEP3：キャリアアップ（6カ月～） 独り立ち後は、 導入プロジェクトの中心メンバーとして活躍。 経験を重ねるうちにチームをまとめるリーダーや 導入コンサルタントなど、 より上流のポジションを目指せます。 株式会社リベラスについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業の業務効率化を支援するITソリューション企業。会計や人事などの業務システム導入を中心に、大手ベンダーやSIerと提携して安定した案件を継続的に受注しています。 自社で導入支援を完結できる体制を整え、下請けに依存しない堅実な経営を継続しており、企業がITを「使いこなす」ためのサポートを幅広く展開。今後も拡大するSaaS市場の中で、長期的に成長を続けることが期待されています。
      ◇リモート併用OK◇本社（渋谷区）または東京都内のお客様先／常駐はほとんどなし／転勤なし ■本社／東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング 14階 └東京メトロ千代田線、東京メトロ副都心線「明治神宮前駅」徒歩4分 └JR「原宿駅」徒歩5分 └東京メトロ銀座線、東京メトロ千代田線、東京メトロ半蔵門線「表参道駅」徒歩10分
      ◇月給26万6000円以上＋賞与年2回＋各種手当 └入社後1年で前職から年収146万円UP実績あり！ ※経験やスキルを考慮の上、優遇いたします ※上記月給は見込み残業代45時間分(月6万8963円分)が含まれ、残業時間が45時間以下の場合も全額支給されます ※残業時間が45時間を超える場合は、その分残業代を追加支給します ＼先輩の年収UP事例をご紹介！／ 前職年収：344万円 →リベラス入社後年収：470万円 →1年目評価後年収：490万円
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    株式会社ハルク

    人材派遣
    東京都新宿区西新宿1-26-2
    • 設立 2020年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全2件
    • 【新宿/転勤なし】人材派遣の提案営業～土日祝休み/年間休日120日/残業15h以内/面接1回～
      ～社内の中核ポジションとして裁量を持って働けます/インセンティブ制度有り、頑張り次第で月給60万円以上目指せる～ ■募集背景 当社は名古屋市・小牧市を中心に、人材派遣・業務請負・人材紹介サービスを展開しております。働き方が多様化する中、業界全体が伸びており、2020年に設立した若い会社ながら、人材派遣事業において6000名以上の登録スタッフ／売上額も約7億円まで成長しております。 仕事とプライベートの両立をしながら会社の中心で「社長の右腕」として活躍できるポジションです。 ■職務内容 ・新規開拓、テレアポ（コールセンターがメイン） ・お客様との商談 ・求人募集 ※新規開拓がメインとなります。 ■働く環境 ・現在は社長1名で営業を行っていますが、将来的には東京本社として2～3名の組織を目指しています。 ・派遣スタッフの面談やサポートは営業アシスタントがフォローするため、営業に集中しやすい環境が整っています。 ・社員の平均年齢は24歳、20代～30代のメンバーが活躍中です。 ■インセンティブ制度 お客様先にスタッフを派遣した粗利額に応じて支給します。 インセンティブの支給額は新規で粗利額の2％、既存では0.5％です。 新規顧客を1件開拓するごとに1万円を支給します。 派遣スタッフが働きつづける限り、毎月インセンティブが支給されます。 そのため、入社半年間で累計売上5000万円の目標を達成できれば【月給60万円以上】にアップします！ ■先輩社員の声 新しい会社なので上のポジションを目指しやすい環境です。成果を出すことにこだわり、早期キャリアアップしたい人に最適だと思います。派遣の仕事が好き、人材営業に誇りを持っている、そんな人をお待ちしています。 ■当社の特徴・魅力 ・労働人口の減少やライフスタイルの多様化などによって、労働市場が抱える課題は年々増加している中で、当社の事業のニーズは高まりを受けています。 ・「働く人たちには一人ひとりに適した就業機会を創出し、企業様には事業成長につながる人材登用を提案し、社会・企業・働く人たちの成長と発展に貢献していくこと」が当社の使命です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿1-26-2 勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／西新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～840万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：256,000円～700,000円 固定残業手当/月：28,000円～73,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 284,000円～773,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回 （6月・12月） ■インセンティブ制度あり（詳細職務内容欄参照） ■モデル年収（インセンティブ含む）： 38歳 営業経験5年ー850万円 30歳 営業経験3年ー600万円 25歳 営業経験1年ー420万円 ※上記金額は一例です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県／小牧市】人材派遣営業※インセンティブ◎／直行直帰OK／年休120日／残業15h以内
      ～社内の中核ポジションとして裁量を持って働けます/インセンティブ制度有り、頑張り次第で月給60万円以上目指せる～ ■業務内容： 製造・物流企業を中心とした企業の人材ニーズと派遣スタッフを繋ぎます。企業へご要望の人材の提案、また登録頂いた派遣スタッフへの面談など両者に介在し、企業の事業成長／より良い就業機会の創出を実現します。 ■業務詳細： ・対法人 新規開拓と既存顧客への営業（新規：既存＝5：5） 既存・新規顧客へのニーズ確認／商談／受注（製造・物流企業中心、アポイントは週1～2件程度） ※客先への訪問は社用車を貸与 ・対派遣スタッフ 応募者の面接／キャリア面談／案件紹介／マッチング／就業後フォロー ・その他 アシスタントと共に派遣スタッフの勤怠管理／給与処理、請求／入金確認など ■働く環境について： ・2020年に立ち上げた新しい企業。少数精鋭なので個人の裁量が大きく、早期のキャリアアップが可能 ・入社後は、座学研修やOJTがあるので安心 ・派遣スタッフの面談やサポートは営業アシスタントがフォローするため、営業に集中しやすい環境が整っています。 ・社員の平均年齢は24歳、20代～30代のメンバーが活躍中です。 ■インセンティブ制度 お客様先にスタッフを派遣した粗利額に応じて支給します。インセンティブの支給額は新規で粗利額の2％、既存では0.5％です。新規顧客を1件開拓するごとに1万円を支給します。派遣スタッフが働きつづける限り、毎月インセンティブが支給されます。そのため、入社半年間で累計売上5000万円の目標を達成できれば【月給60万円以上】にアップします！ ■先輩社員の声 新しい会社なので上のポジションを目指しやすい環境です。成果を出すことにこだわり、早期キャリアアップしたい人に最適だと思います。派遣の仕事が好き、人材営業に誇りを持っている、そんな人をお待ちしています。 ■当社の特徴・魅力 労働人口の減少やライフスタイルの多様化などによって、労働市場が抱える課題は年々増加している中で、当社の事業のニーズは高まりを受けています。「働く人たちには一人ひとりに適した就業機会を創出し、企業様には事業成長につながる人材登用を提案し、社会・企業・働く人たちの成長と発展に貢献していくこと」が当社の使命です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 小牧支店 住所：愛知県小牧市中央町1丁目260番地 名鉄小牧駅ビル1F 勤務地最寄駅：名古屋鉄道 名鉄小牧線／小牧駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 430万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～350,000円 固定残業手当/月：70,000円～90,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～440,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（6／12月） ■昇給：年1回（10月） ■モデル年収： ・年収600万円 入社3年目（月給350,000円+賞与+インセンティブ+他手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    営業製作所株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    大阪府大阪市西区土佐堀1-5-11KDX土佐堀ビル2F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全3件
    • 【大阪／ソリューション営業】平均年齢26歳／前職比較年収150％UP！
      • NEW
      ◇独自のITサービスを展開・特定のBtoB領域で圧倒的なシェアを獲得／年次を問わず実績を正当に評価する環境◇ ■魅力ポイント： ◎創業からわずか5年で導入企業数1,800社超を達成! ◎業界初のサービスで競合他社"0" ◎毎期200%以上の成長率を継続！ ◎平均年齢26歳で若手社員が大活躍！ ◎入社3年以内に年収1,000万円到達実績アリ！実績を正当に評価 ■業務内容： 全国に数十万社もある中小製造業のお客さまに向け、経営課題に対する付加価値を提案するソリューション営業をお任せします。 人材、WEB、コンサル、商社、人材、広告業界など様々な業界から当社へ入社し、活躍中です。 ※入社後は大阪本社で約半年間、実務研修を行います ■具体的には： 新規開拓や既存取引拡大のために、電話やメールによるニーズの掘り起こしの実施を行っていただきます。 ダイレクトセールス（直販）のため、裁量を持ってお客さまへ付加価値を提供可能 ・お客さまの経営課題のヒアリング ・課題解決に向けた提案 ・サービス導入後のコンサルティング業務までワンストップで担当 ■サービス例『Eigyo Engine』： 製造業のお客様の販路拡大を目指したマーケティングサービス。 全国の工場データベースと部署情報をAIを活用し、高度な技術力の真価を発揮先を創出する、営業支援サービスです。 ■身につくスキル： ・98%の提案先は経営者。経営者と対峙できるソリューション営業力が身に付く ・踏み込んだ解決策を探る為、課題特定力が磨かれる ■入社後の流れ： 入社後は本社（大阪）にて商材を含めた研修を実施。ノウハウや専門知識を理解した上で、業務を通して営業の流れやコツを習得いただきます。 入社時点では業界知識は必要ありません。 充実の教育体制、サポート体制を構築しているため、チームメンバー・パーソナルトレーナー・販売促進専任からのサポートがあります。 ■働く環境： 平均年齢26歳と若い会社のため、「成長できる環境」を提供しつつ、「成果をしっかりと評価する仕組み」を整備しています。 中途入社のハンデが一切なく、実力・結果をきちんと評価。年次に関係なくキャリアアップを目指せる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区土佐堀1-5-11 KDX土佐堀ビル2F 勤務地最寄駅：大阪地下鉄四つ橋線／肥後橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 640万円～880万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,000円～236,000円 ＜月給＞ 226,000円～236,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年4回（業績連動賞与2回、個人業績連動賞与2回） ■モデル年収 ・新卒三年目　700万-840万 ・新卒五年目　890万-1,040万 ・主任　　　　1160万-1400万 ※想定年収には各種手当を含みます。 ※明確な人事評価制度がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新横浜／ソリューション営業】平均年齢26歳／前職比較年収150％UP！
      ◇独自のITサービスを展開・特定のBtoB領域で圧倒的なシェアを獲得／年次を問わず実績を正当に評価する環境◇ ■魅力ポイント： ◎創業からわずか5年で導入企業数1,800社超を達成! ◎業界初のサービスで競合他社"0" ◎毎期200%以上の成長率を継続！ ◎平均年齢26歳で若手社員が大活躍！ ◎入社3年以内に年収1,000万円到達実績アリ！実績を正当に評価 ■業務内容： 全国に数十万社もある中小製造業のお客さまに向け、経営課題に対する付加価値を提案するソリューション営業をお任せします。 人材、WEB、コンサル、商社、人材、広告業界など様々な業界から当社へ入社し、活躍中です。 ※入社後は大阪本社で約半年間、実務研修を行います ■具体的には： 新規開拓や既存取引拡大のために、電話やメールによるニーズの掘り起こしの実施を行っていただきます。 ダイレクトセールス（直販）のため、裁量を持ってお客さまへ付加価値を提供可能 ・お客さまの経営課題のヒアリング ・課題解決に向けた提案 ・サービス導入後のコンサルティング業務までワンストップで担当 ■サービス例『Eigyo Engine』： 製造業のお客様の販路拡大を目指したマーケティングサービス。 全国の工場データベースと部署情報をAIを活用し、高度な技術力の真価を発揮先を創出する、営業支援サービスです。 ■身につくスキル： ・98%の提案先は経営者。経営者と対峙できるソリューション営業力が身に付く ・踏み込んだ解決策を探る為、課題特定力が磨かれる ■入社後の流れ： 入社後は本社（大阪）にて商材を含めた研修を実施。ノウハウや専門知識を理解した上で、業務を通して営業の流れやコツを習得いただきます。 入社時点では業界知識は必要ありません。 充実の教育体制、サポート体制を構築しているため、チームメンバー・パーソナルトレーナー・販売促進専任からのサポートがあります。 ■働く環境： 平均年齢26歳と若い会社のため、「成長できる環境」を提供しつつ、「成果をしっかりと評価する仕組み」を整備しています。 中途入社のハンデが一切なく、実力・結果をきちんと評価。年次に関係なくキャリアアップを目指せる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新横浜営業所 住所：神奈川県横浜市港北区新横浜3-19-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 640万円～880万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,000円～236,000円 ＜月給＞ 226,000円～236,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年4回（業績連動賞与2回、個人業績連動賞与2回） ■モデル年収 ・新卒三年目　700万-840万 ・新卒五年目　890万-1,040万 ・主任　　　　1160万-1400万 ※想定年収には各種手当を含みます。 ※明確な人事評価制度がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｔｂｏｏｋ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区代々木5-7-5
    • 設立 2020年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.2歳
    求人情報 全2件
    • ITエンジニア／1カ月の研修／リモート案件あり／年休125日
      「将来性のあるスキルを身に付けたい」「ITスキルが身に付ければ、市場価値が上りそう」 これは当社に入社したメンバーが最初に考えていたこと！ まずは”挑戦したい”という想いあればOK。 自社運営のITスクールがある当社で、多くの先輩がエンジニアデビューを実現しています♪ 【入社後の流れ】 ▼基礎研修 「ITって何？」「ネットワークとは？」そんなレベルでまずはOK！ 基礎の”き”から、自社のスクールでレクチャーします。 ▼ビジネスマナー研修 社会人としての基礎、挨拶、メールのやりとりなどビジネスマナー研修も実施。 社会人デビューの方でも安心♪ ▼CCNA取得 CCNAは、ネットワークの基礎知識が求められる世界共通のIT資格。 資格取得に向けた研修カリキュラムを用意しているため、合格率は90%以上！ ▼研修後は学びを活かしてエンジニアデビュー！ 多数のプロジェクトから、希望や適性に合わせてアサイン先を決定。 慣れるまではしっかりと先輩エンジニアがサポートするため、困った時はいつでも頼れる環境です！ ＼入社前の疑問を先輩エンジニアが解決！／ Q：本当に未経験でも大丈夫？ A：むしろ未経験から挑戦した人がほとんど！ 当社のメンバーは、未経験から挑戦した20代がほとんど。最初のうちは分からないことが多くても大丈夫。 約1カ月の研修でITの基礎に加え、ビジネスマナーもしっかり学べるため、安心してエンジニアデビューを目指せます！ Q：研修後はどんな仕事ができるの？ A：希望・スキルに合わせて案件をお任せ！ 会社都合で案件へアサインされることはなく、あなたの希望やスキルに応じて案件へアサイン。 今流行りのクラウドサービスなど、豊富な案件の中から挑戦できます！ Q：入社してよかったことは？ A：働きやすさも魅力！ 未経験から挑戦できることはもちろん、自分の時間も大切にできています！ ◎土日祝休み ◎年休125日 ◎残業10h未満　など 前職よりも格段に自分の時間が持てるようになり、趣味のゲームの時間も増え、最近はジム通いも始めるなど、ワークライフバランスが向上しました！
      【本社】東京都渋谷区代々木5-7-5 ■研修終了後は23区を中心とした東京・神奈川・千葉・埼玉などの首都圏と、 北海道、仙台、名古屋、大阪、福岡の取引先オフィスにて勤務いただきます。 ※勤務地は希望を考慮します ※転居を伴う転勤はありません ※ゆくゆくはフルリモートも可能です！
      ◇月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当 【経験半年以上の場合】 ◇月給35万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・スキルなどを考慮し決定します ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます ※試用期間6カ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆経験がある方は現職・前職給与を考慮します。 ☆明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。
    • ゲームプログラマー／未経験歓迎／賞与年2回／年休125日
      大手企業と様々なITプロジェクトを進めている当社。 さらには自社運営のITスクールがあるため、未経験からプログラマーデビューが可能！ ITスキルを活かして生活を豊かにすることはもちろん、 日々欠かせない”娯楽”だって、さらに充実させられます！ ＜入社後の流れ＞ ▼基礎研修 まずは会社のルールやシステム、IT業界の基礎をレクチャー。 「ITとは？」「ゲームはどうやって動くの？」といった土台から学習できます！ ▼ビジネスマナー研修 社会人としての基礎、挨拶、メールのやりとりなどビジネスマナーの研修を行っています。 社会人デビューを考えている方も大歓迎です！ ▼開発研修 実際のプロジェクトやゲーム開発の際に必要な実践的なスキルを学びます。 自社ITスクールを運営しているため、未経験でも安心して基礎言語を習得できます！ ☆その後は… ＼実際の案件にプログラマーとして参画／ 慣れるまではしっかりと先輩プログラマーがサポートするため 困った時はいつでも頼ってくださいね！ ＼プロジェクトについて／ いきなり複雑なプログラミングを行うのではなく、 まずはバグを見つけたりテストプレイをしたりと簡単な業務から開始。 徐々に経験を積み、将来的には自分自身がゲーム制作に大きく携われます！ ＼ゲーム好きなことを活かしたキャリア／ 当社ではスマホアプリゲームを始め、様々なゲーム開発を担当しています。 中には「このゲーム知ってる！」と、ピンと来るタイトルがあるかもしれません！ 【ついつい時間があればスマホゲームを開いてしまう】 【夜な夜なゲームに没頭してしまう】そんな方をむしろ歓迎！ 今までプレイしたゲームを、次は作る側に回ってキャリアを積んでいきましょう！
      【本社】東京都渋谷区代々木5-7-5 ■研修終了後は23区を中心とした東京・神奈川・千葉・埼玉などの首都圏と、 北海道、仙台、名古屋、大阪、福岡の取引先オフィスにて勤務いただきます。 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。
      ◇月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当 【経験半年以上の場合】 ◇月給35万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※試用期間6ヶ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし） ☆経験がある方は現職・前職給与を考慮します。 ☆明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。
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    ＡＲ　Ｂｅａｕｔｙ　Ｃｏｍｐａｎｙ株式会社

    理容・美容・エステ
    東京都台東区柳橋1-3-74F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 【横浜】エステサロン店舗マネージャー（現場管理）◆賞与・インセンティブあり／有給消化率100％
      ～未経験歓迎！急成長中のエステサロン／美容医療級の効果をエステ価格で提供／医師監修のオリジナルマシンや20種の豊富なメニューで顧客満足度◎有給休暇消化率は驚きの毎年100％～ ■仕事内容 急成長する当社のエステサロン事業における、店舗マネージャーを募集いたします。店舗へ出勤し、店舗スタッフの管理等、マネンメント業務をお任せいたします。実際に接客もしていただくことがございます。 ■業務内容 ・勤怠管理 ・売上管理 ・接客対応 ・日常業務の支援　等 入社後は、ご自宅から近い店舗での研修となります。実際に施術の研修も受けていただき、サービスの理解を深めていただくところからスタートします。サロン経験がない方でも問題ございません！ ■当社が急成長している背景／魅力 （1）医療監修×自社開発マシンを使用 医師監修のもと完全オリジナルでマシンを自社開発。 一般的な既製品ではなく、効果を最大化した設計により高品質・低コスト・差別化を実現しています。 （2） 医療レベルの効果×エステ価格 ララピール・インモード・ポテンツァなど、医療監修の約20種のメニューを提供。 “医療級の結果”を“エステ価格”で受けられるハイブリッドモデルが支持され、 1年で5店舗を展開するほどの高い顧客満足度があります。 （3）エステ業態だからこそ可能なスピード拡大 クリニックのような法人制約がないため、柔軟に多店舗展開が可能。 医療レベルの施術 × エステ業態の自由度で、成長フェーズならではのスピードで拡大中です。 ■研修・フォロー体制 未経験者でも安心して成長できる環境を整えています。 各店舗のマネージャーが現場で丁寧にレクチャー 充実した研修資料・マニュアルを完備 最先端の美容知識、機器知識、肌組織の基礎まで学べる 接客マナーやカウンセリングスキルも強化でき、技術レベルの向上・資格取得も可能 ■今後の展開 2026年2月には 7店舗、さらに同年中に 10店舗体制 を目指しています。 その後は フランチャイズ展開で全国拡大 を計画中。 急成長フェーズの今、店舗運営の中核となるマネージャーをお迎えしたい考えです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ルディラ医療提携エステ横浜店 住所：神奈川県横浜市西区南幸1-5-39 太洋ビル304号室 勤務地最寄駅：横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～375,000円 固定残業手当/月：75,000円～125,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※インセンティブ制あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】エステサロン店舗マネージャー◆月給30万～／マシン100％割引で使い放題★有休消化100％
      ～未経験歓迎！急成長中のエステサロン／美容医療級の効果をエステ価格で提供／医師監修のオリジナルマシンや20種の豊富なメニューで顧客満足度◎賞与・インセン有／有給休暇消化率は驚きの毎年100％～ ■仕事内容 急成長する当社のエステサロン事業における、店舗マネージャーを募集いたします。店舗へ出勤し、店舗スタッフの管理等、マネンメント業務をお任せいたします。実際に接客もしていただくことがございます。 ■業務内容 ・勤怠管理 ・売上管理 ・接客対応 ・日常業務の支援　等 入社後は、ご自宅から近い店舗での研修となります。実際に施術の研修も受けていただき、サービスの理解を深めていただくところからスタートします。サロン経験がない方でも問題ございません！ ■当社が急成長している背景／魅力 （1）医療監修×自社開発マシンを使用 医師監修のもと完全オリジナルでマシンを自社開発。 一般的な既製品ではなく、効果を最大化した設計により高品質・低コスト・差別化を実現しています。 （2） 医療レベルの効果×エステ価格 ララピール・インモード・ポテンツァなど、医療監修の約20種のメニューを提供。 “医療級の結果”を“エステ価格”で受けられるハイブリッドモデルが支持され、 1年で5店舗を展開するほどの高い顧客満足度があります。 （3）エステ業態だからこそ可能なスピード拡大 クリニックのような法人制約がないため、柔軟に多店舗展開が可能。 医療レベルの施術 × エステ業態の自由度で、成長フェーズならではのスピードで拡大中です。 ■研修・フォロー体制 未経験者でも安心して成長できる環境を整えています。 各店舗のマネージャーが現場で丁寧にレクチャー 充実した研修資料・マニュアルを完備 最先端の美容知識、機器知識、肌組織の基礎まで学べる 接客マナーやカウンセリングスキルも強化でき、技術レベルの向上・資格取得も可能 ■今後の展開 2026年2月には 7店舗、さらに同年中に 10店舗体制 を目指しています。 その後は フランチャイズ展開で全国拡大 を計画中。 急成長フェーズの今、店舗運営の中核となるマネージャーをお迎えしたい考えです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ルディラ医療提携エステ銀座店 住所：東京都中央区銀座1-4-5 GINZA URBAN 21BLDG 7F 勤務地最寄駅：銀座一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ルディラ医療提携エステ新宿店 住所：東京都新宿区新宿3丁目11-9 花菱ビル10F 勤務地最寄駅：新宿3丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ ルディラ医療提携エステ渋谷店 住所：東京都渋谷区神南1-20-15 和田ビル 201号室 勤務地最寄駅：渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～375,000円 固定残業手当/月：75,000円～125,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※インセンティブ制あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＡＲ　Ｂｅａｕｔｙ　Ｃｏｍｐａｎｙ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    グローリー株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    大阪府大阪市北区曾根崎新地1-13-22御堂筋フロントタワー1F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 29.1歳
    求人情報 全3件
    • 【大阪市/本町】グルメサイトRettyの企画営業◇分業制で働き方改革◇土日祝休／残業約８ｈ／転勤無
      ＜無形営業経験者歓迎！分業制導入で働き方改革！残業平均８ｈ以下／営業活動に専念できる環境／年間休日120日・土日祝休＞ グルメサイト「Retty」を活用し、飲食店の集客課題を解決する企画営業をご担当いただきます。独自のノウハウを生かし、飲食店オーナー様と信頼関係を構築しながら売上向上を実現するお仕事です。 ■業務概要 飲食店様の集客課題をヒアリングし、グルメサイト「Retty」を活用した最適な解決策を提案します。アウトバウンド型営業スタイルで新規顧客を開拓し、商談を通じて契約締結を目指します。提案力と人間力を磨きながら、飲食業界の発展に貢献できるポジションです。 ＜営業活動＞ ・保有リストに基づいた架電でアポイントを取得 ・飲食店オーナー様への訪問またはオンライン商談を実施 ・お客様の課題やニーズを深堀りし、効果的な集客プランを提案 ＜分業制＞ ・原稿作成：システムにお客様が必要事項を入力すると、編集部隊が作成 ・掲載以降のフォローアップは：CS部門が対応 このように、分業制と取っているため、営業担当は営業活動に専念できます！ また、アポ取得のインサイドセールス部門も設立し、業務過多になりがちがリーダー層には取得できたアポイントを振り分ける等、業務支援も行っております。 ＜Rettyについて＞ 他社にはない「実名口コミ」の信憑性と独自ノウハウにより、提案のしやすさが抜群です。 ■組織構成 大阪には12名の営業が在籍しています。（20代を中心に、20代～40代前半まで幅広いメンバーが在籍、女性８名、男性４名） 現在、管理職・中間管理職6名中3名が女性となっており、女性も活躍中です ■教育体制 入社後は2週間の座学・現場研修を経てOJTを実施。営業未経験の方でも安心してスタートできる環境を整えています。 ■企業の魅力 ・勢いのある成長企業でありながら、働きやすさも重視。19時半には多くの社員が退社する職場環境です。（残業時間は平均15時間以下） ・独自のサービスと業績向上を支える仕組みづくりを通じて、飲食業界の発展に寄与しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★最新大阪本社（20250207 住所：大阪府大阪市西区靱本町1-4-5 千代田ビルアネックス3F 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：273,000円～320,000円 固定残業手当/月：47,000円～80,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブ（毎月）業績インセンティブ（年4回） ※上記年年収は想定インセンティブを含んでおります。 詳細は２次面接時に評価シートなどご覧いただきながら説明します ■モデル年収 640万円／25歳／月給＋インセンティブ＋各種手当 850万円／29歳／月給＋インセンティブ＋各種手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【大阪市/本町】グルメサイトRettyの企画営業◇働き方◎土日祝休／残業約８ｈ／転勤無
      ＜分業制導入で働き方改革！残業平均８ｈ以下／営業活動に専念できる環境／年間休日120日・土日祝休＞ グルメサイト「Retty」を活用し、飲食店の集客課題を解決する企画営業をご担当いただきます。独自のノウハウを生かし、飲食店オーナー様と信頼関係を構築しながら売上向上を実現するお仕事です。 ■業務概要 飲食店様の集客課題をヒアリングし、グルメサイト「Retty」を活用した最適な解決策を提案します。アウトバウンド型営業スタイルで新規顧客を開拓し、商談を通じて契約締結を目指します。提案力と人間力を磨きながら、飲食業界の発展に貢献できるポジションです。 ＜営業活動＞ ・保有リストに基づいた架電でアポイントを取得 ・飲食店オーナー様への訪問またはオンライン商談を実施 ・お客様の課題やニーズを深堀りし、効果的な集客プランを提案 ＜分業制＞ ・原稿作成：システムにお客様が必要事項を入力すると、編集部隊が作成 ・掲載以降のフォローアップは：CS部門が対応 このように、分業制と取っているため、営業担当は営業活動に専念できます！ また、アポ取得のインサイドセールス部門も設立し、業務過多になりがちがリーダー層には取得できたアポイントを振り分ける等、業務支援も行っております。 ＜Rettyについて＞ 他社にはない「実名口コミ」の信憑性と独自ノウハウにより、提案のしやすさが抜群です。 ■組織構成 大阪には12名の営業が在籍しています。（20代を中心に、20代～40代前半まで幅広いメンバーが在籍、女性８名、男性４名） 現在、管理職・中間管理職6名中3名が女性となっており、女性も活躍中です ■教育体制 入社後は2週間の座学・現場研修を経てOJTを実施。営業未経験の方でも安心してスタートできる環境を整えています。 ■企業の魅力 ・勢いのある成長企業でありながら、働きやすさも重視。19時半には多くの社員が退社する職場環境です。（残業時間は平均15時間以下） ・独自のサービスと業績向上を支える仕組みづくりを通じて、飲食業界の発展に寄与しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★最新大阪本社（20250207 住所：大阪府大阪市西区靱本町1-4-5 千代田ビルアネックス3F 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,000円～233,000円 固定残業手当/月：52,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～285,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブ（毎月）業績インセンティブ（年4回） ※上記年年収は想定インセンティブを含んでおります。 詳細は２次面接時に評価シートなどご覧いただきながら説明します ■モデル年収 640万円／25歳／月給＋インセンティブ＋各種手当 850万円／29歳／月給＋インセンティブ＋各種手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アップベース

    人材紹介・職業紹介
    東京都目黒区青葉台3-1-18青葉台タワーアネックス3F
    • 設立 2024年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全6件
    • デジタルマーケティング(マネージャー候補)※プライム上場G／建設・不動産業界特化の人材事業
      • NEW
      ◆東証プライム上場のじげんグループ／上流の戦略設計から挑戦可能／建設・不動産業界特化の人材事業を展開し急成長中／年休125日・転勤無し・週3～5日リモート◆ ■採用背景 当社は、東証プライム上場のじげんグループとして、建設・不動産業界に特化した人材事業を展開し、急成長を続けています。 現在展開している「建設Jobs」、「リアルエステートWORKS」の2ブランドにおいて、さらなる事業拡大を見据え、デジタルマーケティング領域を牽引いただけるメンバーを増員募集します。 ■業務内容 上流の戦略設計・企画提案を中心にお任せします。 大きな裁量を持って取り組める環境のため、事業成長に直接関わりながら自身のスキル・キャリアを伸ばしていただけます。 【業務詳細】※戦略設計を行いつつ、メンバーのマネジメントもお任せします。 ・有料広告のインハウス運用(リスティング/ディスプレイ広告、Meta広告 等) ・CRM施策の企画・運用(メルマガ/LINE運用、課題設定、施策立案、MAツールの運用、ナーチャリング設計、カスタマージャーニー作成 等) ・SEO施策(競合分析、キーワード設計、アルゴリズム分析などのテクニカルSEO) ■組織構成 デジタルマーケティング担当は4名体制で構成されています。 ■働く環境 ・年休125日（土日祝休み） ・リモート勤務：週3～5日 ・残業時間：月平均20～30時間程度 柔軟な働き方が可能な環境です。 ■ポジションの魅力 ◎プライム上場グループ × 急成長事業 1,000名規模のプライム上場企業グループの安定基盤を持ちながら、成長フェーズの事業で裁量を持って挑戦できる環境です。 ◎裁量が大きく、キャリアアップの機会が豊富 入社半年でマネージャーへ昇格した実績もあり、「市場価値を高めたい」「新しいことに挑戦したい」という方に非常にマッチするフェーズです。 ■当社について 当社は、建設・不動産業界に特化した人材紹介事業を展開する企業です。 東証プライム上場のじげんグループの安定した基盤のもと、急成長中のベンチャー企業として事業を拡大しています。 業界経験者が多く在籍しており、知識・経験に基づいた提案による質の高いマッチングを強みとして、 業界でも非常に高い承諾率8割超を誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワーアネックス3F 勤務地最寄駅：JR 山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：332,000円～517,000円 固定残業手当/月：118,000円～183,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 450,000円～700,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 ■給与改定サイクル：年4回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【目黒】営業部長候補※※建設・不動産業界特化の人材事業／プライム上場G／年休125日・転勤無し
      • NEW
      ◆東証プライム上場のじげんグループ／建設・不動産業界特化の人材事業を展開し急成長／年休125日・転勤無し◆ ■業務概要： 当社は、社会的課題である「人手不足」や「労働生産性の向上」に対し、HR領域から解決を目指す事業を展開しています。 その中核となる人材紹介事業部において、営業部長候補としてマッチング支援の推進と、急成長する組織におけるキャリアコンサルタント（CA/RA）チームを牽引していただきます。 ■業務内容： ・事業・組織目標達成に向けた戦略立案 ・メンバーの目標・KPI設計 ・進捗管理およびマネジメント ・他部署（開発・マーケティング・コーポレート）との連携 ・売上最大化に向けた施策立案・実行 ・業務効率化、仕組み化、新規事業の企画・推進 ※活躍いただけるフィールドは幅広く、経営陣と近い距離で相談・提案ができる環境です。 ■当ポジションの魅力： ・事業立ち上げ・組織づくりフェーズに深く関われる ・将来的に事業責任者・役員へのキャリアアップが可能 ・社員数約60名規模のため、大きな裁量を持って意思決定ができる ■配属先情報： 人材紹介サービス事業部：約30名 ・不動産事業部：20名（平均年齢27歳） ・建築事業部：11名（平均年齢30歳） ご経験や強みに応じて、いずれかの部署へ配属予定です。 ■当社の特徴： ◎顧客志向を徹底し、裁量を持って働ける環境 顧客視点での価値提供を重視しており、デイリーでの細かなKPI管理は行っていません。 自ら考え、主体的に成果へコミットしたい方に適した環境です。 ◎新規事業に挑戦できるチャンスが豊富 当社は5期目のベンチャー企業のため、新領域の事業についても、手を挙げれば積極的にチャレンジ可能です。 市場価値を高めたい方、新しいことに挑戦したい方にフィットします。 ◎透明な評価制度とインセンティブ制度 コンサルタントのランクを細かく定義し、成長段階に応じたストレッチ目標とインセンティブ制度を設けています。 納得感のある評価・インセンティブを重視しており、インセンティブの上限はありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワーアネックス3F 勤務地最寄駅：JR 山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：369,000円～517,000円 固定残業手当/月：131,000円～183,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～700,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブ実績：年4回（5月、8月、11月、2月） ■給与改定サイクル：年4回（昇給昇格チャンスあり！） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Light

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区虎ノ門2-2-1住友不動産虎ノ門タワー16Fグロース虎ノ門Room6
    • 設立 2020年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全8件
    • 【週3～4在宅】事業開発/BizDev◆Web3活用ライブ配信アプリ◆事業拡大の核を担う◆裁量権◎
      ◆コアユーザー数・平均売上が過去最高水準を更新／コミュニケーション型ライブ配信プラットフォーム『Palmu』◆ ■概要 事業拡大を担うビジネスチームは、ライバーチーム・マーケティングチーム・イベントチームなどの複数チームで構成されています。本ポジションでは、ライバーチームの一員として、ライバー事務所と連携しながら『獲得・育成・活躍』のプロセス全体をリードしていただきます。 ライバー事務所と連携しながら、「良いライバーをどう獲得し、どう育て、どう活躍してもらうか」という“人を活かす事業”の根幹設計を担うポジションです。 ■業務内容 ◎ライバー事務所向けのサクセス・事業開発 ・ライバー獲得に向けた計画策定から実行までの伴走 ・育成プロセスやKPI体系の構築など、運営フローの最適化支援 ・課題の洗い出しから改善施策の企画・検証までの推進 ◎Palmuエコシステムの制度設計 ・報酬体系やインセンティブ構造の設計 ・価値が循環する仕組みづくりの企画・実装 ◎ライバーチームのリード業務（経験に応じて） ・市場動向分析やユーザー／クリエイター理解を基にした事業方針の策定 ・チーム方針の設計や優先順位づけ、実行マネジメント ・プロダクト・マーケティングなど関連部署との連携推進 ・取り組みのレビューと改善（知見化・再現性向上） ・メンバーの育成および組織づくり ■ポジション魅力 ・仕組み・戦略から関われる事業サイドのキャリアステップ ・事業の“決定打”を、経営陣と対話しながら自ら構想・実行できる ・ユーザー／クライアントにとっての“本質的な価値”を考え、実行できる ・意思決定スピードの速い環境で、戦略～実装までを一貫して推進できる ・リアルなユーザー反応を通じて、施策の手応えを感じられる ■当社について 当社は、コミュニティ型ライブ配信プラットフォーム Palmuの開発・運営を行っています。2022年9月のα版リリース以降、コミュニティの価値を磨き込みながら、着実にユーザーの熱量と事業成長を積み上げてきました。累計調達額は21.5億円に達しました。あわせて2025年12月の売上は大幅に伸長し、過去最高を更新。コアユーザー数や平均売上も過去最高水準を見込んでおり、事業としても大きな成長フェーズを迎えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー16Fグロース虎ノ門Room6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～750万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,069,356円～5,549,124円 固定残業手当/月：119,220円～162,573円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 458,333円～625,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート】クリエイティブディレクター◆Web3活用ライブ配信アプリ『Palmu』
      ◆コアユーザー数・平均売上が過去最高水準を更新／コミュニケーション型ライブ配信プラットフォーム『Palmu』◆ ■募集背景 当社は、コミュニティ型ライブ配信プラットフォーム "Palmu" の開発・運営を行っています。 2022年9月のα版リリース以降、コミュニティの価値を磨き込みながら、着実にユーザーの熱量と事業成長を積み上げてきました。 そしてこのたび、11.1億円の資金調達を実施し、累計調達額は21.5億円に達しました。 あわせて2025年12月の売上は大幅に伸長し、過去最高を更新。 ユーザー数や売上も過去最高水準を見込んでおり、事業としても大きな成長フェーズを迎えています。 こうした成長を背景に、当社ではマーケティングの中核をインハウス体制で担っています。 広告運用からクリエイティブ企画・制作・改善までを一気通貫で100%内製し、代理店依存ではなく、自ら意思決定するマーケティング組織を構築してきました。 現在、インハウス広告は明確な成果を上げており、事業成長の主戦力として、さらなる広告予算の拡大を検討できるフェーズに入っています。 これまで当社の広告クリエイティブは、個々のプレイヤーのスピードと工夫によって成果を出してきました。 一方で、広告投資の拡大フェーズを迎えたいま、リエイティブを属人的な工夫のみならず、明確な方針と再現性をもってスケールさせていく体制が求められています。 ■業務内容 ・広告クリエイティブのディレクション ・制作リソース管理（社内／業務委託） ・クリエイティブPDCA設計・仮説検証 ・素材発注／外部パートナー連携 ■ポジション魅力 ・事業成長の主戦力として、クリエイティブをスケールさせるフェーズ ・「作るプレイヤー」から「マネジメント」領域へキャリアを広げられる ・意思決定スピードの速い環境で、仮説検証・PDCA改善までを一貫して推進できる ・リアルなユーザー反応を通じて、施策の手応えを感じられる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー16Fグロース虎ノ門Room6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,329,472円～5,179,176円 固定残業手当/月：97,544円～151,735円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 375,000円～583,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＰＥＮＴＡＧＯＮ

    住宅設備・建材
    【本社】大阪府大阪市淀川区新北野1-8-19　朝日生命十三新北野ビル8F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 87名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全9件
    • 営業職（未経験歓迎／月給35万円スタート）
      • NEW
      • 締切間近
      太陽光システムや蓄電池などの「エコ機器」、または「住宅リフォーム」の提案営業をお任せします。 ＜具体的には…？＞ 最初は「アポインター業務」からスタートし、業務に慣れてきたら「クローザー業務」をお任せします！ 【１】アポインター業務 マニュアルに沿って、サービスの内容をお客さまにご説明。 ▼ 興味を持っていただけたら、次回の打ち合わせ日を決めて、業務完了！ 【２】クローザー業務 お客さまのもとに、ご提案資料を持って訪問。設備導入のメリット・デメリットをご説明。 ▼ ご納得いただけたら成約へ！ ※業務を行うのは、夕方の時間帯がメイン。2時間～3時間ほど集中して行えばOKです※ ＜入社後の流れは…？＞ 商品知識や仕事の流れの研修からスタート。 営業職が初めての方には、名刺交換やあいさつの仕方など、基礎から丁寧にお教えします♪ ▼ その後は、先輩の営業現場に同行。見込み客を見つけながら、少しずつ業務に慣れていきましょう！ マニュアル通りに話せばよいので、営業経験がなくても心配ありません！ ＜当社で働くメリット＞ ★すぐに稼げる！ 商談が1件成約するごとに、アポインターにもインセンティブを支給！ 研修期間中も支給対象なので、学びながら収入アップが目指せます！ 中には1カ月目で月収50万円に達した先輩も！ ★昇進・昇給が早い！ 入社後最初の目標は、主任への昇格。基準は、“2カ月で6件の契約”です！ 実際に、1年経つ頃には入社した先輩の約8割が主任に昇格！主任昇格後は月給35万円となります！ ★しっかり休める 完全週休2日制（日・月）に加えて、GWや夏季休暇、年末年始休暇など長期休暇でリフレッシュできます！ ＼POINT／ ★今注目の「省エネ商材」だから成約率7割以上！ 電気代の高騰や災害対策として、太陽光は現在注目を集めているため、成果を出しやすい商材です。 ★ボーナスの上限なし！ 成績に応じて年3回支給。500万円×3回で年間1500万円のインセンティブを手にした社員もいます。 ★追い風が吹く成長産業 持続可能な社会の実現に向けて需要が高まっている成長産業として、今後も安定して長く活躍できます。
      【大阪・宮城・栃木・石川・香川・広島・名古屋・横浜・埼玉・千葉・福岡】希望を考慮し下記拠点に配属 ◎転勤なし ◎マイカー通勤可 ■大阪本社 大阪府大阪市淀川区新北野1-8-19 朝日生命十三新北野ビル8F ■仙台支店 宮城県仙台市青葉区大町2-3-11 レイトンビル2F ■宇都宮支店 栃木県宇都宮市大通り4-1-20 宇都宮けやき通りビル9F ■金沢支店 石川県金沢市片町1-1-29 香林坊ファーストビル6F ■高松支店 香川県高松市中野町29-5 高松プラザビル2F ■広島支店 広島県広島市中区小町2-20 小町メールビル4F ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区栄3-25-43 瑞穂ビル7F ■横浜支店 神奈川県横浜市西区浅間町1-6-10 小金井第二ビル4F ■埼玉支店 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-135 アライ吉敷1丁目ビル7F ■千葉支店 千葉県千葉市中央区栄町32-11 日企栄町ビルディング4F ■福岡支店 福岡県福岡市博多区博多駅前4-36-29 博多IBセンタービル3F ※受動喫煙対策：全拠点屋内分煙
      月給35万円以上　＋各種手当＋賞与（最大年4回） ※経験・スキル等を考慮の上で決定します ※上記月給には、固定残業代を含みます ※上記は固定残業代（30時間分／6万3000円～）を含む。超過分は別途支給。 ＜月収例＞ 月収50万円（未経験入社・1カ月／22歳） 月収100万円（未経験入社・2年目／24歳） ★インセンティブは、入社1カ月目から発生します！ ★全社員の平均年収は1000万円以上です！（営業職61名・2024年5月実績）
    • 未経験歓迎【大阪市】営業◆大手メーカーエコ商材で提案しやすさ◎稼げるインセン制度／マニュアル完備
      ＜パナソニック等大手メーカー商材のご案内／ノルマなし！アポ取りだけで商談は先輩にお任せ◎／インセン100万超も！年3回支給と太っ腹な報酬制度／社会人デビューも歓迎！敬語・名刺交換からレクチャーします／業界大手の新日本住設G＞ ■業務 未経験の方でも始めやすく、業務効率化のために営業プロセスを分業しています。 本ポジションでは、お客様へのアプローチを行っていただきます。 ・太陽光や蓄電池等の省エネ商材のご提案 ・お客様のお困りごとに合った商品をご説明し、次回アポイントを取得 商談以降は先輩社員にバトンタッチ！詳細なプラン提案や契約業務はありません。 ～1日のスケジュール～ 11時半：出社。スケジュールの確認や朝礼、ロープレを行います。 12時半：4名ほどのチームで担当エリアへ移動。ランチ休憩 14時：チームでの戦略会議 16時：営業開始 お客様宅を訪問し、商品を提案します。まずは明るい挨拶や世間話が出来ればOK！ 興味を持ってもらえたら、次回のアポイントを設定し、商談担当者へ引き継ぎます。 ※アポ取得平均月10件程度 20時半：車で会社に戻り、退勤 ■特徴 ・毎月個人で目標を設定：アポ数や契約数など※ノルマなし ・商材：PanasonicやSHARPなど大手メーカーの太陽光パネル・オール電化・蓄電池など ■研修 配属支店にて新人研修を行います。 敬語・名刺交換からレクチャー！その後、アプローチマニュアルを覚えていただきます。 ■魅力 ・自信を持って提案できる商材 再生可能エネルギー設備は、家庭で電気を作ることでCO2削減や光熱費削減を実現。環境にも家計にも優しい大手メーカー商材なので自信を持って提案出来ます。お客様にとって損がないため、興味を持っていただきやすいのが特徴です。 ・年3回のインセンティブ制度 1回のインセンティブで100万円以上獲得するメンバーも！未経験の方でも、頑張り次第で早期に高収入を実現可能です。 ・働きやすさ 「アポ取得まで帰れない」「成果が出ないと厳しく詰められる」というハードなイメージとは無縁で、社員の仲が良く助け合いの雰囲気です。 11時半出社・残業月10時間以下で、プライベートの時間も大切にできる働きやすさも魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区新北野1-8-19 朝日生命十三新北野ビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：198,000円～287,000円 固定残業手当/月：52,000円～63,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※インセンティブ含む／経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■決算賞与あり ■インセンティブ支給：年3回（4・8・12月）／1回100万超える社員も！ ■モデル年収※インセンティブ含む ・入社3年目／28歳／年収1200万円 ・入社2年目／31歳／年収2300万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＡＬＢＯＮＡ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区道玄坂1-20-8寿パークビル4F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 146名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全16件
    • 【福岡/経理（マネージャー候補）】決算～経理財務体制づくりを一貫してお任せ/経営直下◎転勤なし
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      《増員募集／豊富なキャリアパス／世の中に＋1％の新たな幸せを創る企業》 ■採用背景： 事業拡大に伴い、月次決算の内製化および管理会計を強化するためのポジションです。月間仕分数2000程度、使用会計システムはマネーフォワードです。今まで経理業務はアウトソーシングをしておりましたが、月次決算の精緻化、早期化、予実管理の運用を担当していただきます。 ■業務概要： 経理財務部門の立ち上げや、業務フローの構築・改善をお任せします。月次・年次決算の内製化、予実管理の強化、業務フロー構築、経理BPO対応など、経営に直結する幅広い業務を担っていただきます。 ■業務詳細： ・月次・年次決算の内製化およびマニュアル化 ・予実管理の運用 ・既存事業における業務フローの確立、改善 ・新規事業における会計論点の整理と業務フロー確立、改善 ・経営チームへのレポーティング ■組織構成： 東京、福岡の拠点に1名ずつ在籍しております。（東京1名20代／福岡1名30代）※オンラインMTGなどを活用しながら、コミュニケーションを取って頂きます。 ■本ポジションの魅力： 【経理としてのキャリアアップ】 事業会社とクライアントワークの二つの側面を持つ同社。幅広い事業における経理業務に携わることが可能です。 【M＆Aや新規事業対応に携わること可能】 M＆Aや新規事業開発を積極的に行っており、プロジェクトに参画する機会もあります。財務デューデリジェンスやPMIの経験することも可能です。 ■キャリアパス： M＆Aや新規事業開発を積極的に行っていることから、社内的に常に新規事業が並行して動いている状況であり、多様なポジションが創出されております。そのため、経理としてのキャリアアップや、新しいポジションへのチャレンジも実現可能です。 ■当社について： 当社には20代の社員が多く在籍しており、若手が中心となって活躍しています。「チームで成功する」という理念を大切にしており、社内コミュニケーションを積極的に推進しています。業務の連携を深めるだけでなく、チームランチや社内イベントといった対面での交流機会も豊富に設けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡オフィス 住所：福岡県福岡市中央区赤坂1丁目15‐33 ダイアビル福岡赤坂2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～8,000,000円 ＜月額＞ 416,666円～666,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：あり ■賞与：なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷/経理（マネージャー候補）】決算～経理財務体制づくりを一貫してお任せ/経営直下◎転勤なし
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      《増員募集／豊富なキャリアパス／世の中に＋1％の新たな幸せを創る企業》 ■採用背景： 事業拡大に伴い、月次決算の内製化および管理会計を強化するためのポジションです。月間仕分数2000程度、使用会計システムはマネーフォワードです。今まで経理業務はアウトソーシングをしておりましたが、月次決算の精緻化、早期化、予実管理の運用を担当していただきます。 ■業務概要： 経理財務部門の立ち上げや、業務フローの構築・改善をお任せします。月次・年次決算の内製化、予実管理の強化、業務フロー構築、経理BPO対応など、経営に直結する幅広い業務を担っていただきます。 ■業務詳細： ・月次・年次決算の内製化およびマニュアル化 ・予実管理の運用 ・既存事業における業務フローの確立、改善 ・新規事業における会計論点の整理と業務フロー確立、改善 ・経営チームへのレポーティング ■組織構成： 東京、福岡の拠点に1名ずつ在籍しております。（東京1名20代／福岡1名30代）※オンラインMTGなどを活用しながら、コミュニケーションを取って頂きます。 ■本ポジションの魅力： 【経理としてのキャリアアップ】 事業会社とクライアントワークの二つの側面を持つ同社。幅広い事業における経理業務に携わることが可能です。 【M＆Aや新規事業対応に携わること可能】 M＆Aや新規事業開発を積極的に行っており、プロジェクトに参画する機会もあります。財務デューデリジェンスやPMIの経験することも可能です。 ■キャリアパス： M＆Aや新規事業開発を積極的に行っていることから、社内的に常に新規事業が並行して動いている状況であり、多様なポジションが創出されております。そのため、経理としてのキャリアアップや、新しいポジションへのチャレンジも実現可能です。 ■当社について： 当社には20代の社員が多く在籍しており、若手が中心となって活躍しています。「チームで成功する」という理念を大切にしており、社内コミュニケーションを積極的に推進しています。業務の連携を深めるだけでなく、チームランチや社内イベントといった対面での交流機会も豊富に設けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区道玄坂1-20-8 寿パークビル4F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～8,000,000円 ＜月額＞ 416,666円～666,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：あり ■賞与：なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社１ＬＤＫ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都品川区西五反田2-18-2
    • 設立 2020年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • 【未経験・第二新卒歓迎／マンガ企画編集】マンガ原作者に挑戦できる！大手コラボ実績有／社外交流会多数
      【マンガ・ボイスドラマ・ショートドラマ等のコンテンツ制作を手掛ける総合エンタメ企業／Webtoon制作会社とのグループ連携◎／完全自社出資＆協力企業との共同出資でのマンガ制作★未経験からでもチャレンジできる環境が整っています】 ◆職務内容 新規マンガ企画の立ち上げを担当します。市場調査から作家の発掘・スカウト、マンガ企画の立案、配信プラットフォームへの提案、プロットやネームのチェック、原稿入稿作業まで、幅広くお任せします。携わった作品がショートドラマ化等の二次展開の可能性もあります。 ◆具体的な仕事内容 ・市場調査を通じて流行をキャッチアップ ・作家（漫画家・原作者）の発掘・スカウト ・ジャンル特化型のマンガ企画の立案 ・マンガ配信プラットフォームへの企画提案 ・プロットやネーム、完成稿のチェック ・原稿入稿作業 ◆おススメポイント： ・当社の編集者は全員が未経験出身： 社内には商業漫画家やアートディレクター、デザイナーが在籍しており、常に相談できる環境です。 ・自分が原作者になれる： フォーマットに沿った内容を自分で制作できるので、自分が作ったプロットをプロの漫画家さんがマンガにしてくれる喜びを味わえます。 ・社外交流：社外交流が盛んで様々な業界の方と話せる機会があります、 【直近の交流例】 ・新興出版社様との交流会 ・小説執筆ツール運営企業役員とのランチ会 ・経産省のコンテンツ産業担当者を交えたエンタメスタートアップ交流会 ◆組織風土： 多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まり、自由な発想で新しいコンテンツを生み出す環境です。失敗を恐れず挑戦を楽しむことができる方が多く、協調性を大切にしています。 ◆企業概要： 株式会社1LDKは、2020年設立の総合エンタメ企業です。グループ会社としてWebtoon制作会社「株式会社LOCKER ROOM」を保有し、マンガ、ボイスドラマ、ショートドラマ等のコンテンツ企画・制作を手掛けています。2023年に開始したコミック制作事業部では、完全自社出資および協力企業との共同出資でのコミック制作に携わり、2024年12月の最初の作品リリースを目指しています。今後も少数精鋭での事業運営を行い、グループ内での中核事業として成長を続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-18-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：256,527円～314,766円 固定残業手当/月：93,473円～101,900円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～416,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与は能力と経験によって決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【エンタメ｜成人女性向けコンテンツ｜プロデューサー】音声コンテンツ企画進行◎増収増益150％成長中◎
      【恋愛メインの『オトナ女性向けコンテンツ』制作／クリエイターと共に人気作品を生み出すプロデュース業務／一番の売上を創出している事業部であり昨対比150％増収増益成長中◎】 ★音声コンテンツプロデューサーとして、女性向けの高品質な作品を生み出す業務です。 ★自分の作成した音声コンテンツのダウンロード数やランキングなど、目に見える成果が感じられるやりがいのある仕事です。 ◆職務内容 恋愛メインのオトナ女性向けコンテンツの制作において、以下の業務を担当していただきます。 (1) 作品の企画立案／プロデュース 　- ジャンルやシチュエーションの設定 　- キャラデザインの考案 　- プロット作成 (2) 制作のディレクション／品質管理 　- クリエイターとの打合せ 　- 納品物チェック 　- 作品の品質担保 (3) 進行／スケジュール管理 　- 納期擦り合わせ 　- 打合せの設定 　- 進捗管理 (4) 人気作品の分析 　- 人気の理由、売れている理由の論理的考察 ■仕事のやりがい： 自分が手掛けた音声コンテンツが数万ダウンロードを達成するなど、成果が目に見える形で現れます。年間ランキングや24時間ランキング、ユーザーレビューといった結果に反映しやすいため、日々の改善もやりがいを持って取り組めます。短期間でPDCAを回しやすい環境であり、成長スピードを高めることができます。海外向け作品の挑戦、有名なTL漫画や他の事業部とのコラボレーションに携わる機会もあります。 ◆ミッション オトナ女性向けの恋愛音声コンテンツを制作し、質の高い作品を提供することで、トップラインをさらに伸ばしていくことです。 ◆組織風土 多様性を尊重し自由と責任を重視した働き方を推奨しています。従業員数は20名で、音声チームでは正社員、契約社員、業務委託、アルバイトを含め4名のチームで月4本のリリースを行っています。 ◆企業概要 株式会社1LDKは、2020年設立の総合エンタメ企業です。マンガ、ボイスドラマ、ショートドラマ等のコンテンツ企画・制作を手掛けています。2021年に開始した音声事業部。プラットフォームの年間ランキング100作品中28作品がランクインしており、ヒットメーカーとしての地位を築き上げています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-18-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 390万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,204円～366,467円 固定残業手当/月：86,796円～133,533円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 325,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与は能力と経験によって決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＤｅＣｏＡ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区西新宿6-8-1住友不動産新宿オークタワー
    • 設立 2020年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 【フルリモート】マーケティングコンサルタント◆フレックス・インセンティブ制度有◎急成長中企業
      《少数精鋭のプロフェッショナルマーケティングコンサルタント/フルリモート可/年間休日120日》 ＼業種業界問わず幅広い案件に挑戦し、プロとして成長できる環境です／ ◎大手企業からベンチャー企業まで、多岐にわたるマーケティングコンサルティングを担当。 ◎リブランディングや新規事業立ち上げなど、戦略立案から実行まで多角的に支援。 ◎フルリモート制導入で柔軟な働き方が可能。プライベートの時間も大切にできます。 ■業務詳細： ・市場調査（定量・定性）を通じたデータ収集と分析 ・3Cや4Pなどのフレームワークを活用した戦略策定 ・リサーチ結果を基にした事業戦略立案とコンセプト設計 ・サービスやプロダクトのリブランディング（企画・実行） ・デジタルマーケティング（WEB広告運用） ・営業戦略の立案とオペレーション改善 ・定例ミーティングでのクライアントとのコミュニケーション ・提案書や報告書の作成 ■働き方： フルリモート制を導入しており、場所に縛られず柔軟に業務を行うことができます。オフィスは外苑前にあり、出社が必要な場合も対応可能です。土日祝休み、年間休日120日とプライベートの時間も確保できます。さらに、リモート環境でも円滑にコミュニケーションが取れるチャットツールを利用しています。 ■評価制度： 評価は年2回（半年に1回）行われ、成果が昇給や昇格に反映されやすい制度です。入社1年目で大きなプロジェクトを成功させた社員が昇格し、リーダー職に就いたケースがあります。個々の幸福度を最大化するためのインセンティブや教育・評価設計を重視しています。 ■組織構成： 従業員数6名（役員2名、メンバー4名）で、平均年齢は26歳から27歳です。社長との距離が近く、風通しの良い環境です。 ■当社の強み： 当社は、マーケティングの力でクライアントの事業を大幅に成長させることを目指す少数精鋭のMarketing Developer Companyです。具体的な事例として、ある大手企業のリブランディングを成功させ、売上を3倍に増加させた実績があります。また、ベンチャー企業の新規事業立ち上げを支援し、短期間で市場シェアを獲得するなど、多くの成功事例を持っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 840万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：375,000円～627,000円 固定残業手当/月：125,000円～203,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～830,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験・能力を考慮して決定します ■給与： 半期の査定で成果が出ていれば給与が上がります（1年で十数万円上がることもあります）。 ■インセンティブ：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社９

    アウトソーシング
    東京都渋谷区代々木2-18-4
    • 設立 2020年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎／トレカECサイトの運用・企画・ディレクション業務
      • NEW
      ――――――――― ◎具体的な仕事内容 ――――――――― ■戦略立案：市場動向とお客様のニーズを分析し、サービスの勝ち筋を設計します。 ■商品企画：トレカ関連商品（福袋、くじ、セット商品など）の企画・開発。 ■集客・マーケティング：SNS（Xなど）、LINE、メルマガ等を駆使したプロモーション戦略の立案と実行。 ファンを巻き込むSNS戦略は当社の生命線です。 ■その他：競合調査、企画の実行管理、商品データ入力など。 【未経験から、市場価値の高い専門スキルを習得！】 戦略立案や企画、集客が未経験の方も、 トレカへの深い愛と知識は、他では得られない最強の武器。 これまでの経験を存分に活かし、「あの企画、トレカライザスの仕掛けか！」と 業界をあっと驚かせる成果を、あなたの手で叩き出してください！ 「好き」を原動力に、ディレクション、データ分析、 マーケティング、企画立案といった、市場で通用する 「強い専門スキル」をOJTで習得できます。 安定企業でキャリアを築きながら、 あなたの「好き」を最大限に活かせます。 ――――――――― ◎入社後のステップ ――――――――― 未経験の方も、先輩ディレクターが丁寧にサポート。 まずは、できることから業務の流れを習得し、 3ヶ月～半年での独り立ちを目指します。 年齢や社歴に関わらず、積極的に意見や企画を発信できる 風通しの良い環境です。 ――――――――― ◎キャリアイメージ ――――――――― 1年目：ネットオリパのサイトの操作方法と業界基礎知識を覚えていただきます！ 2年目：特定のECサイト専任担当者としてお任せします！ 3年目：チームリーダーとして組織を牽引する存在を目指せます！
      【「渋谷駅」徒歩圏／転勤なし】 東京都渋谷区桜丘町20-12　ル カルティエ桜丘302号室 ＜アクセス＞ ■JR「渋谷駅」より徒歩5分 ■東急・東京メトロ・京王井の頭線「渋谷駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給30万円～40万円（固定残業代含む） ※経験・スキルを考慮し、優遇します ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず【月30時間分／月6万7000円~8万9300円】支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
    • フルリモート／インサイドセールス／未経験歓迎／土日祝休み
      • NEW
      ■お任せするのは、新規案件（商談）のアポイントを獲得すること 目標の件数をクリアできるよう、1人1案件を担当します アポイントが取れた後のお客様とのやり取りは、マネージャーが行いますので、 あなたは“アポイント獲得”に集中できます 【商談のアポを取って、次へつなぐ仕事です】 ＼＼お仕事の流れはシンプルです／／ 1）専用ツールやGoogleを使って、ターゲット企業のリストを作成 2）リストの企業に電話し、決裁者にサービスをご案内 3）興味をもってもらえたら、商談のアポイントを設定 4）社内ツールに15分ほどでデータを入力し、フィールドセールスに引き継ぎます ※3ヶ月に1回ほど、自社サービスの展示会営業にも参加（首都圏在住の方が対象） 【半年～1年ごとに、新たな商材でレベルアップ！】 最初は1社のみを担当。慣れてきたら2～3社と、少しずつ担当を増やしていきます 案件は半年～1年スパンで入れ替わることが多く、 次々と新しいジャンルの業界やサービスにチャレンジでき、 いろんな分野の案件を経験しながら、営業力が身について成長できます 【フルリモートでも安心！チームで連携】 ◎一日の流れ 業務中に1日3回：朝・昼・夕方に、30分のミーティングを実施 「今どんな進捗状況？」 「どこで困っている？」など 次々と新しいジャンルの振り返りの場があるから、不安なく仕事を進められます ◎チャットで気軽に質問でき、マネージャーから即アドバイスがもらえるし 分からないことはAIツールなども活用もできるので自己解決力も身につきます
      ★フルリモートOK★全国どこからでも勤務可能◎ 原則出社の必要なし＆お客様先への訪問営業も一切ありません ※オフィス：東京都渋谷区桜丘町20-12　ルカルティエ桜丘302号室 ※入社後（数週間～約2ヶ月）のみ、研修のために週2回ほど出社あり 　遠方にお住まいの場合はオンラインで研修を実施します ※3ヶ月に1回ほど都内・大阪での展示会に参加していただく可能性があります（直行直帰可） 【交通】 ■JR山手線・JR埼京線・JR湘南新宿ライン・JR湘南新宿ライン「渋谷駅」より徒歩5分 ■東急東横線・田園都市線・副都心線・井の頭線・銀座線・半蔵門線「渋谷駅」より徒歩10分
      月給25万円～40万円 ※経験・スキルを考慮し、優遇します ※上記金額には固定残業代【30時間分／4万6600円~7万4500円】を含む （時間超過分は別途支給）
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    株式会社ＡＭＥＮＳ

    アウトソーシング
    東京都中野区中央1-35-6レッチフィールド中野坂上7F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全2件
    • 【転勤無/中野坂上】人事※採用業務・社内人事メイン◆役員直下/平均年齢27歳/残業月10h以下
      ～役員直下で採用業務全般をお任せ◎20代特化型転職エージェント「アメキャリ」を運営／平均年齢27歳／業界大手の企業との強い繋がりもあり安定性◎／働きやすい環境～ ■業務内容： 2020年の設立以来、企業と求職者をマッチングさせる人材紹介事業を展開する当社にて、採用業務全般、社内人事をお任せします。 ■業務詳細： ◎新卒採用、中途採用　※2026年卒から新卒採用をスタート 　母集団形成、書類選考、日程調整、面接対応、エージェント対応等 ◎社内人事　 　社内異動、面談対応等 　→業務に慣れた後チャレンジできる環境をご用意しているため、将来的に人事としてのスペシャリストを目指していただけます。 ■組織構成： 現在役員及び社長が採用業務を担当しているため、ご入社後は1人目の採用担当として採用業務の引継ぎをしていただきます。 今後事業を拡大していくフェーズになるため、裁量権・影響力のあるポジションです。 ■求人魅力： ◎手を挙げた人全員に活躍の機会を与えます。チャレンジ精神旺盛なメンバーが揃っており、会社でその気持ちに応えていきます。入社して1年満たないメンバーが事業の中核を担っている実績もあります。 ◎業務の進捗や日頃の悩みなどを打ち明けられるように週1で部長・月1で社長との1on1があります。お互いのことを「理解し合う」ことは、役職者にとっても従業員にとっても非常に重要なことだと考えています。成績に伸び悩んでいるときは的確なFBをもらえる環境です。日々の業務のモチベーションやバフォーマンスにつなげていただきます。 ◎経歴にこだわらないフラットな関係性を大切にしており、ほとんどの社員が口をそろえて「風通しがいい」という職場です。入社1年目でも自由に意見を出せて、否定されることなく耳を傾けてもらえます。 ■働き方： ◇残業平均月10h以下、転勤なし、休日出勤もありません。プライベートと仕事の両立が叶います。 ◇中野坂上のオフィスに移転してからは全面ガラス張りで日当たりのいい明るい環境で仕事ができます。ウォーターサーバーを導入しているため、好きな時にいつでも水分補給ができ、コーヒーと紅茶も用意しているためホッと一息したい時に利用できます。また、会議室の他に個室（カウンセリングルーム）が5つあり、集中できる環境で仕事が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中野区中央1-35-6 レッチフィールド中野坂上7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～600,000円 ＜月給＞ 300,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮します。 ※前職の給与を保証します。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年1回（業績賞与※昨年度実績2か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【20代～50代まで活躍中！】施工管理～工事の進捗チェック等～◇人材派遣事業立ち上げメンバー
      ～20代特化型転職エージェント「アメキャリ」を運営／新規部署立ち上げによる募集／業界大手の企業との強い繋がりもあり安定性◎～ ■業務内容： 当社の施工管理として、下記の業務をお任せします。 ・工事の進捗チェック ・職人さんが安全に働ける現場づくり ・工事の過程を写真で管理 ■具体的には： ◇事務所で行う業務 ・各種打合せ、各種工事書類作成、発注業務 など ◇現場で行う業務 ・工事の進捗管理、現場内巡回及び安全管理、工事写真撮影、資材在庫チェック など ※研修後、できる範囲からお任せしていきます。 ■1日の流れ： 08:00：少し早めに出社、メールチェックや1日の流れを確認／全体朝礼 08:30：搬入物・人員チェック／電話対応／現場を巡回しながら職人さんへの指示出し 12:00：お昼休憩 13:00：昼礼 14:00：打合せ／翌日の工程や資材の確認／図面の修正やチェック 16:00：進捗の確認／翌日に必要な資材や人員の最終確認 17:00：全体で終礼／事務処理を済ませて帰宅 ■ブロジェクトの例： ・国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ・テレビで特集されるようなランドマーク ・球場新築工事 ・高速道路新設工事 ・日本を代表するテーマバーク など ■当社の魅力： ◎手を挙げた人全員に活躍の機会を与えます。チャレンジ精神旺盛なメンバーが揃っており、会社でその気持ちに応えていきます。入社して1年満たないメンバーが事業の中核を担っている実績もあります。 ◎業務の進捗や日頃の悩みなどを打ち明けられるように週1で部長・月1で社長との1on1があります。お互いのことを「理解し合う」ことは、役職者にとっても従業員にとっても非常に重要なことだと考えています。成績に伸び悩んでいるときは的確なFBをもらえる環境です。日々の業務のモチベーションやバフォーマンスにつなげていただきます。 ◎経歴にこだわらないフラットな関係性を大切にしており、ほとんどの社員が口をそろえて「風通しがいい」という職場です。入社1年目でも自由に意見を出せて、否定されることなく耳を傾けてもらえます。新入社員が先輩社員に声をかけたり、経営陣が入社して間もないメンバーをランチに誘うシーンもよく見られます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都中野区中央1-35-6 レッチフィールド中野坂上7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：東京都内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～660,000円 ＜月給＞ 250,000円～660,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※別途対象者には資格手当（月額3万円～7万円）支給 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（昨年度実績2か月分） ※スキルに応じて年収UPを実現。一回の支給で平均70万～150万円獲得する社員も◎社員の頑張りは賞与でしっかり還元します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＳＯＡＲＩＮ株式会社

    アウトソーシング
    東京都渋谷区代々木1-57-2 ドルミ代々木10F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 20.0歳
    求人情報 全1件
    • 総合職（受付・PR）／残業少なめ／完全週休2日
      • NEW
      お客様のご要望をくみ取り、ニーズにマッチした商品をご提案！ 大手キャリアなどのプロモーションのお仕事をお任せします。 人気商品の魅力をお客さまに伝えましょう。 ―――――― ★あなたに合った業務をお任せします★ ・大手キャリア商品のPR、お客さまへの販売・ご提案 ・消費者のニーズを調査する市場リサーチ ・商品紹介のPOP作成や販促企画立案 ・受付、電話でのお客さま対応 ・英語や中国語でのお客様対応 　※語学能力がなくても歓迎します！　 　…など ※選考を経て決定します ―――――― ★例えばどんな仕事があるの？★ 【CASE 1】受付や電話応対でサポート お客さまへの対応や管理を中心に、商品提案に必要な書類作成、 資料準備などのサポート業務をおまかせします！ 【CASE 2】PRで売上UPに貢献 思わず手に取りたくなるような商品のPOPを作成したり、 お客さまの目に留まるように商品の配置などを考えたり… 集客と商品の売上UPを目指した販促企画も担当可能です！ ―――――― ★あなたの成長をしっかりサポート★ 当社の社員はほとんどが中途入社！ 多くが未経験者ということもあり独り立ちできるまで丁寧に育成する体制が整っています。 はじめての業務なので「何からすればいいんだろう…」 と不安に思うのは当たりまえ！ 先輩社員のサポートを受けられるので、安心して取り組んでください。 仕事の悩みを共有できる仲間の存在は心強いですよ！ ・中途入社率90%以上で、ほとんどが未経験スタート ・年齢や社歴関係なくフラットに意見を言い合える風土 「同期入社の仲間と切磋琢磨できる」 「先輩との距離が近く、何でも相談しやすい」 と多くの社員が実感しています！
      【転勤なし・直行直帰OK】東京・神奈川・埼玉・千葉に勤務地あり！希望に応じて配属します！ U・Iターン歓迎！上京サポート制度があります！ 本社／東京都渋谷区代々木1-57-2 ドルミ代々木10F
      月給23万円以上 ＋賞与 ＋ 各種手当 ※スキルや経験によって優遇いたします！
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    ＡＣＵＡ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都新宿区高田馬場2-17-3　東京三協信用金庫本店ビル820
    • 設立 2020年
    • 従業員数 94名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 動画編集・動画クリエイター／かじったことない方限定／全国募集
      【入社後の流れ】 研修は6カ月～2年間。 オンライン研修のため、 ライフスタイルに合わせて 好きな時間に受講OK！ 段階別カリキュラムで 技術と知識が身につきます。 ＜研修内容＞ 講師へのリアルタイムな質疑応答も可能！ ペースに応じて定期面談も実施。 何度も復習できるので 知識と技術が定着しやすい♪ ◆ソフトの使い方 動画編集ソフトの使い方をイチから指導。 PC未経験でも安心して技術を学べます。 ◆編集スキル 基礎～プロの編集スキルも 丁寧に教えていきます。 ・切り抜き、カット手法 ・効果的な字幕テロップの作り方 ・AI技術も含めた音声編集方法 ・映像エフェクト、色調補整の手法 ◆実践スキル 最終的に一人で1本の動画を 制作できるまでサポート。 「YMM／ゆっくりムービーメーカー」 などを使用した編集にも挑戦でき、 多様な需要に対応するクリエイターへ 成長できます。 ◆コミュ力研修 接客や販売業務を通した研修で、 ビジネスマナーや話し方、報告相談といった スキルを習得。クリエイターとして不可欠な ビジネススキルが、ゼロから身につきます。 ◆さらなるスキルアップ 希望に応じて3DCGやWebデザインなどの スキルを習得し、 クリエイターとしてさらに ステップアップ可能！ 【主なプロジェクト】 独り立ち後は多彩なプロジェクトに挑戦！ ■YouTuberの動画編集 ■ゲーム実況動画制作 ■企業のPR動画制作 ■ウェディングムービー制作 【ここもポイント！】 ★ゆくゆくはリモート、在宅勤務も可能！ ★自社内開発案件も増える予定 ★当社のクリエイターとして活躍することはもちろん、 フリーランスへの道や転職なども自由な風土。 ACUAは一人ひとりのキャリアを応援します！
      ★日本全国47都道府県からご応募いただけます！居住地不問！★ ※転居を伴う転勤なし！ ※マイカー通勤OK（プロジェクト先に準ずる） 【主な勤務先】 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県のほか、 大阪府・福岡県・愛知県・北海道・宮城県など 上記以外も47都道府県、ご希望の場所で働くことができます。 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※業務に慣れてきたらリモート勤務（在宅勤務）も可能です。 【事業所住所】 ◆東京本社：東京都新宿区高田馬場 ◆大阪営業所：大阪府大阪市西区京町堀 ◆福岡営業所：福岡県福岡市博多区博多駅前 ◆名古屋営業所：愛知県名古屋市中村区名駅 ◆北海道営業所：北海道札幌市中央区南2条西 ◆仙台営業所：宮城県仙台市青葉区中央 ◆広島営業所（2026年オープン予定）：広島県広島市中区 ◆金沢営業所（2026年オープン予定）：石川県金沢市彦三町 ◆新潟営業所（2026年オープン予定）：新潟県新潟市中央区 【今後の拠点拡大について】 今後、広島県、石川県、新潟県にも拠点を拡大予定！ 全国展開へ成長中です！ ※受動喫煙対策：本社オフィス内禁煙
      ＜関東・関西・東海圏にお住まいの方＞ ◆月給22万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給。 └関東：月9時間（月1万3808円以上） └関西：月15時間（月2万2088円以上） └東海：月16時間（月2万3404円以上） ※超過する時間外労働分は別途支給します。 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ＜東北にお住まいの方＞ ◆月給20万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月16時間（月2万1277円以上）を支給。 ※超過する時間外労働分は別途支給します。 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ＜上記以外のエリアにお住まいの方＞ ◆月給21万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月16時間（月2万2340円以上）を支給。 ※超過する時間外労働分は別途支給します。 ※経験・スキルを考慮して決定します。
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    株式会社３ＷＥＬＬ

    PR会社・代理店
    東京都渋谷区円山町19-1渋谷プライムプラザ11F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全12件
    • 【渋谷】セールスメンバー◆業界トップ級シェア×成長企業◆SNSマーケの最前線で活躍◆業界未経験可
      当社は インフルエンサーアフィリエイト領域において国内トップクラスの実績を持ち、2025年からの本格的な海外展開も視野に入れて事業を拡大しています。本ポジションは、SNSマーケティングの最前線で企業の成長を支援する「セールスメンバー」の募集です。 ■業務内容： ◎顧客課題のヒアリング、SNSプロモーションの企画提案・提案書作成 新規／既存顧客向けの課題解決型コンサルティング・アップセル／クロスセル提案 ◎インフルエンサーの影響力評価と予算管理、広告効果の分析・改善提案 ◎プロモーション進行中の顧客対応や各種調整 ◎チームマネジメント（リーダーポジション就任後） ※入社半年でリーダーへの昇格実績有り ※成果報酬型案件（インフルエンサーアフィリエイト）では「顧客の収益最大化」がゴールとなり、固定報酬型案件（純広告）では顧客の求めるKPIに対し、予算内で最大の効果を狙うプランニングが重要となります。どちらのタイプでも、データ解析や深い顧客理解をもとに緻密な戦略を組み立てる力が求められます。 ■募集背景： 事業拡大に伴い、15名の増員を予定。 短期的には幅広い企業へのSNSプロモーション企画提案やセールス実務をお任せし、将来的にはチームを牽引するリーダーやマネージャーとしての活躍を期待 しています。 実際に、中途入社2年で海外子会社の社長 や 新規事業責任者へ抜擢 された事例もあり、成長意欲のある方には大きなチャンスが広がっています。 ■本ポジションの魅力 ＜国内トップクラスのインフルエンサーアフィリエイト実績＞ ◇急成長を遂げるインフルエンサーマーケティング業界で、業界を牽引する存在として、市場にインパクトを与えることができます。 ◇大手有名ブランドからスタートアップまで、案件の幅が広いため、豊富な実績を積むチャンスがあります。 ◇戦略設計から施策実施までPDCAを迅速に回し、自分の提案がどのように成果に直結するかをリアルに体感できます。 ＜成果に基づく報酬とキャリアアップ機会＞ ◇中途入社2年で海外子会社社長や新規事業責任者へ抜擢された実績あり。 ◇データドリブンな意思決定だけでなく、チャレンジを歓迎する社風のため、想いを形にしやすい環境です。 ◇年齢や社歴に関係なく、成果と意欲が評価される仕組みがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ11F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：258,900円～350,000円 固定残業手当/月：91,100円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■給与改定：年2回（6月・12月） ■決算賞与：年1回（6月） ■昇格機会：年4回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【ECコンサルタント】TikTok Shopの提案から運用◆新規事業立ち上げフェーズ◆残業月20H程
      ～新たなECインフラとして注目されるTikTok Shop／戦略立案や意思決定にも携われる環境～ ■業務概要 ブランドの売上最大化に向けて、TikTok Shopの提案から運用までを一貫してリードするポジションです。 本ポジションでは、TikTok Shopを活用したライブコマースを軸に、ブランドの売上拡大を支援いただきます。新規ブランドへの提案営業をはじめ、マーケティング施策の設計、オペレーション構築、運用改善、そしてクリエイターとの連携まで、幅広くご担当いただきます。 ■お任せしたいこと ・TikTok Shopを活用した新規ブランドへの提案営業・導入支援 ・ブランドのライブ配信施策の企画・設計・運用・改善 ・既存ブランドへの施策提案、アップセル提案、関係構築 ・クリエイターの発掘・育成・マネジメント ・売上／KPIの分析および改善に向けたPDCAの推進 ・社内メンバーや外部パートナーとの連携・ディレクション ■配属先 事業開発本部　計2名 役員　1名 マネージャー　1名 ■ポジションの魅力 1．新規事業の立ち上げフェーズに携われる 「TikTok Shop」という新しい領域で、ライブコマースの立ち上げから拡大フェーズに関与。型が決まりきっていないからこそ、自ら企画・推進できる裁量があります。 2．日本でローンチされたばかりの「世界的なECプラットフォーム」を実務でリードできる Amazon・楽天・Shopifyに続く新たなECインフラとして注目されるTikTok Shop。日本でもまだ事例が少ない中で、先駆者として知見を蓄積し、スキルの希少性を高められます。 3．役員直下で、経営視点も身につく成長環境 経営メンバーと密に連携しながら戦略立案や意思決定にも携われる環境です。単なる実行者にとどまらず、事業を創る視点・数字をつくる力が磨かれます。 ■当社について ～インフルエンサーの可能性を最大化し、新しいつながりをデザインする。～ 当社はインフルエンサーと企業の架け橋として、アフィリエイトプラットフォーム事業や、タイアップ広告事業、D2C／P2C事業など、様々な事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ11F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：258,900円～369,942円 固定残業手当/月：91,100円～130,058円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■給与改定：年2回（6月・12月） ■決算賞与：年1回（6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＦＩＤＩＡ　ＳＯＬＵＴＩＯＮＳ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    【東京本社】 東京都港区六本木2丁目4-5 1F　六本木Dスクエア 【大阪本社】 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪北館6階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 2,285名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全9件
    • 事務系総合職／完休2日／残業少／転勤無／賞与年3回／dtcc
      • NEW
      • 締切間近
      ご希望や適性を考慮し、 電話対応などの窓口業務、もしくは、事務業務のいずれかの業務をお任せします。 ■具体的には ・お客様からの問い合わせ対応（電話メイン） ・ご要望や困りごとのヒアリング ・専用システムへのデータ入力や情報共有 ・そのほか簡単な事務作業 ＼選ばれるポイントをご紹介／ ◆POINT1 ⇒採用基準は『友達になれそうな人』 「ワクワクしながら働き、 関わる全ての人が笑顔になるような 会社を創りたい！」 そんな当社の採用基準はただ一つ。 『友達になれそうな人』 楽しい時は全力で楽しみ、 苦しい時は励まし合い、時には指摘し合う そんな苦楽を共に支え合える『最高の友達』に なりたいと思っています♪ ─…─…─…─…─…─…─…─…─…─…─… ◆POINT2 ⇒キャリアアップ・キャリアチェンジを応援！ 評価制度は、評価ポイントが明確で、 「今の自分に何が必要か分かりやすい！」 と社員から評判です◎ また、結果だけでなくプロセスも大切にしたいー という想いから、定性面も評価の対象に。 お客様やメンバーへの心遣いを見て、 「素敵な心掛けだね！」など、 素直に伝え合うのが当社の良さです！ キャリアチェンジ制度があるのも当社の魅力。 採用／総務／マーケターなど、 様々なポジションへのキャリアチェンジに 挑戦できる制度があるんです◎ 『やりたい』があれば誰にだって 叶えられる会社を創り続けます。 ─…─…─…─…─…─…─…─…─…─…─… ◆Point3 ⇒5年連続「ホワイト企業認定」受賞 「家族に入社を勧めたい」 「次世代に残したい」 と認定された企業に贈られる ホワイト企業認定で、 2024年・2025年は最上位の「プラチナ」を取得！ 長く安心して働いて欲しいから、 社員の声から生まれた制度も◎
      【関東・関西・北海道・宮城・愛知・岐阜・三重・福岡のいずれかの拠点／転勤なし／U・Iターン歓迎】 ＜配属先一覧＞ ■関東 東京都・埼玉県・神奈川県・千葉県 ■関西 大阪府・兵庫県・京都府・奈良県 ■北海道 北海道 ■東北 宮城県 ■東海 愛知県・岐阜県・三重県 ■九州 福岡県 ※転居を伴う転勤なし ※面接後に配属先を決定（希望勤務地を教えてください） 【事業所住所】 ＜東京本社＞ ・南北線「六本木一丁目駅」徒歩3分 ・日比谷線／大江戸線「六本木駅」徒歩7分 ・銀座線／南北線「溜池山王駅」徒歩8分 ・千代田線「乃木坂駅」徒歩14分 ＜大阪本社＞ ・JR各線「大阪駅」より徒歩2分 ・阪急各線「梅田駅」より徒歩5分 ＜札幌支社＞ ・札幌市営地下鉄南北線「さっぽろ」駅より徒歩1分 ・JR「札幌」駅より徒歩2分 ＜仙台支社＞ ・JR「仙台駅」徒歩5分 ＜名古屋支社＞ ・各線「名古屋駅」より徒歩1分（駅直結） ＜福岡支社＞ ・地下鉄「櫛田神社前駅」徒歩1分、「祇園駅」徒歩7分
      【月収例】 月収29万円／28歳（経験3年） 月収38万円／35歳（経験5年） 【エリア別給与】 ■関東 月給21万円～30万円＋諸手当＋賞与年3回 ■関西・東海 月給20万円～28万円＋諸手当＋賞与年3回 ■北海道・東北・福岡 月給18万円～25万円＋諸手当＋賞与年3回 ※残業代は別途全額支給します。 ※経験・能力・年齢を考慮し、ご相談の上で決定します。
    • 総合職（ホテル・事務）／完全週休2日／賞与年3回／dths
      • NEW
      憧れの有名ホテルや五つ星ホテルで働くチャンス！ 本人の希望・適性を考慮し、以下いずれかの業務をお任せします。 ◎ホテル業務 ・お客様の客室へのご案内や館内のご説明 ・チェックイン／チェックアウトなどのフロント対応 ・周辺観光スポットなどの情報提供 ◎ホテル事務 ・予約内容の確認や管理 ・担当部署への取次ぎ、連絡対応 ・ホテル運営に関わる事務作業 分業体制がしっかり整っているので 業務が一人に偏る心配はありません◎ 英語スキルをお持ちの方は、活かせる環境です！ （もちろん、必須ではありませんのでご安心ください◎） ★━━━━━━━━━━☆ 　未経験でも安心の環境 ☆━━━━━━━━━━★ 未経験からでも安心して始められるよう、 先輩がしっかりサポートします！ 「理不尽なクレームが心配…」 「対応に不安がある…」 そんな心配はいりません。 ホテルのお客様は落ち着いた方が多く、 無理なクレーム対応はほとんどありません！ 定期的な面談であなたの成長や 悩みをしっかりサポートします◎ ★━━━━━━━━━━━━━━☆ 　あなたの未来を広げるキャリア ☆━━━━━━━━━━━━━━★ 働きやすさはもちろんですが、一人ひとりが “成長できる環境”も大切にしています。 面談や研修であなたの成長をしっかりサポート！ リーダーやマネージャーへの キャリアアップも全力で応援します！ 幅広いキャリアパスがあり、 「違うホテルでチャレンジしたい！」という希望もOK！ 自分らしく成長できる環境です。 ★━━━━━━━━━━☆ 　働きやすさもバッチリ ☆━━━━━━━━━━★ ◎完全週休2日制＆残業月平均3h ◎事前確定シフトでプライベート充実 ◎転勤なし！好きなエリアで働ける♪ ◎割引制度等の福利厚生5万個以上！ ◎2年連続 健康経営優良法人＆ 　ホワイト企業認定最上位「プラチナ」認定
      【エリア限定★転勤なし★U・Iターン歓迎★関東（東京都・埼玉県、神奈川県）、関西（大阪府、兵庫県、京都府）にあるいずれかのホテル】 ◎100%希望拠点に配属！地域に根ざして働けます ＜配属先一覧＞ ■関東 東京都・埼玉県、神奈川県 ■関西 大阪府、兵庫県、京都府 ◎転居を伴う転勤なし！ ◎直行直帰OK！ ▼事業所 【事業所住所】 東京都港区六本木2丁目4-5 1F　六本木Dスクエア ・南北線「六本木一丁目駅」徒歩3分 ・日比谷線／大江戸線「六本木駅」徒歩7分 ・銀座線／南北線「溜池山王駅」徒歩8分 ・千代田線「乃木坂駅」徒歩14分 大阪本社／ 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪北館6階 ・JR各線「大阪駅」より徒歩2分 ・阪急各線「梅田駅」より徒歩5分
      【月収例】 月収29万円／28歳（経験3年） 月収38万円／35歳（経験5年） 【エリア別給与】 ■関東 月給21万円～30万円＋諸手当＋賞与年3回 ■関西 月給20万円～28万円＋諸手当＋賞与年3回 ※残業代は別途全額支給します ※経験・能力・年齢を考慮し決定します
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    株式会社バリューエコロジー

    住宅設備・建材
    大阪府大阪市北区西天満4-3-11西天満フクエビル10F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全4件
    • ★未経験歓迎【東京／渋谷】住宅設備機器等の設置の現場監督／若手活躍／休120日／残業20h
      ～施工管理職の内製化に向けて立ち上げからの仲間を募集！資格はあるけど、実務経験がなく、不安という方大歓迎！研修有／休120日／残業20h～ ■業務内容： 一般戸建住宅に太陽光パネル、蓄電池、エコ給湯、IHクッキングの設置施工管理をお任せします。 ■1日の流れ（例）： （1）工事のスケジュールなどを確認・打合せ （2）現地調査を実施 （3）工事に必要な材料等を確認・調達 （4）現場にて納品～試運転まで一貫して実施 （5）全工程が終了したら次の現場へ ■教育体制： 作業の流れや製品知識については入社後の研修で丁寧にレクチャーします。 半年ほどかけて基礎からじっくりお教えします。 ■働き方： ・エリアは営業が訪問した地域（車で2～3時間以内） ■特徴・雰囲気 ・社員年齢層は20代中心 ・訪問販売出身者が多く、明るくコミット力のある雰囲気 ・会社として100億円を目指し、新しい事業にも積極的に挑戦♪ これまでは不動産の賃貸仲介のみでしたが売買も開始予定／今年の5月から人材紹介もスタート ■組織について： 大阪で創業、20代の方が多数在籍しております。訪問販売出身者が多く、明るくコミット力のある雰囲気です。
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都渋谷区千駄ケ谷3丁目38－14 STANTION kitasando 6階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：244,700円～480,800円 固定残業手当/月：35,300円～69,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～550,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回（実績：1～3ヶ月分） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪市】電気工事施工管理／立ち上げメンバー募集／有資格者・経験者歓迎／休120日／残業20h
      ～施工管理職の内製化に向けて立ち上げからの仲間を募集！／休120日／残業20h／転勤なし～ ■業務内容： 一般戸建住宅に太陽光パネル、蓄電池、エコ給湯、IHクッキングの設置施工管理をお任せします。 ■1日の流れ（例）： （1）工事のスケジュールなどを確認・打合せ （2）現地調査を実施 （3）工事に必要な材料等を確認・調達 （4）現場にて納品～試運転まで一貫して実施 （5）全工程が終了したら次の現場へ ■教育体制： 作業の流れや製品知識については入社後の研修で丁寧にレクチャーします。 半年ほどかけて基礎からじっくりお教えします。 ■働き方： ・エリアは営業が訪問した地域（車で2～3時間以内） ■特徴・雰囲気 ・社員年齢層は20代中心 ・訪問販売出身者が多く、明るくコミット力のある雰囲気 ・会社として100億円を目指し、新しい事業にも積極的に挑戦♪ これまでは不動産の賃貸仲介のみでしたが売買も開始予定／今年の5月から人材紹介もスタート ■組織について： 大阪で創業、20代の方が多数在籍しております。訪問販売出身者が多く、明るくコミット力のある雰囲気です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区西天満4-3-11 西天満フクエビル10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～460,000円 固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～520,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回（実績：1～3ヶ月分） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ミネルバ株式会社

    ITコンサルティング
    大阪府大阪市東淀川区西淡路1-15-3　ル・シエル新大阪5F
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 専門商社／営業職／年休130日／入社祝10万／面接交通費支給
      お客様である企業に対し、IT・WEBサービスやセキュリティ関連などをご提案・サポートして頂きます。 ▼お客様に対し電話でヒアリング・既存のお客様への定期的な訪問 近畿エリアを中心にお客様にニーズ等のお客様のお悩み・ご要望を伺います。 ▼商談 初めのうちは先輩社員が同行し、企業の社長や担当と商談します。 先輩社員の商談内容や現場の流れに少しずつ慣れていきましょう！ ▼導入 当社が扱う商品のメーカーへ連絡しお客様先と日時を調整します。 ▼アフターフォロー 状況に応じて改善なども提案。扱う商品の種類は多く、お客様に合った商品をご案内します。
      【転勤なし/最寄り駅から徒歩1分】 ■本社/大阪府大阪市東淀川区西淡路1‐15‐3 ル・シエル新大阪5F ★東海道本線 東淀川駅 徒歩1分 ★東海道本線 新大阪駅 徒歩8分 ★大阪メトロ御堂筋線 東三国駅 徒歩9分
      月給28万円～38万円 固定残業代：35,300円／20時間相当分が含まれます。 ※上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。 ※住宅手当は月給に含み、1.5万円を一律支給します。 ※交通費全額支給 ※経験に応じて変動あり ※試用期間1か月(下限の月給28万円からスタート)
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    Ｓｔａｒｔ　ｍｅ株式会社

    求人サイト・求人メディア
    東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル7階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 総合職／年休125日／月給25万円以上／賞与・昇給年2回
      ★★………… 人と企業をつなぐ 採用サポートに関わる！ …………★★ 当社の事業を支える総合職として、 人材派遣・人材紹介を中心に、採用サポートに関わるさまざまな業務を担当します。 入社後は、本人の適性や希望を見ながら配属先を決定。 「やってみたい」「挑戦してみたい」という気持ちも大切にしています。 ◆具体的には ………… 【1】人材派遣・人材コーディネーター 企業と求職者の間に立ち、「働きたい人」と「人を探している企業」をつなぐ仕事。 ■求職者対応（CA） ・媒体からの応募・問い合わせ対応 ・電話でのヒアリング、面接日程の調整 ・求人の紹介、仕事内容の説明 ・就業前の説明や入社までのフォロー　等 ■企業対応（RA） ・企業の人材ニーズのヒアリング ・条件に合った人材の提案・紹介 ・職場見学や入社前見学の調整 ・入社後のフォローや各種調整 【2】人材メディア・マーケター 自社で運営する求人サービスや、求人広告に関わるサポート業務。 ・求人原稿の制作・修正 ・掲載内容チェック、分析、調整 ・サービス（ヒバライト／スタートジョブ）の案内 ・求人内容の改善サポート 【3】事務 現場を支える役割として、各種事務業務を担当。 ・契約書類の作成・管理 ・データ入力、書類調整 ・電話・メール対応　等 ―★この求人のPoint！ ◎適性や希望を見ながら配属先を決定 ◎できることに合わせて仕事の幅を広げられる ◎未経験スタートでも安心のサポート体制 ◎未経験から活躍しているメンバーも多数 ―★実力をきちんと見て評価 ◎早期キャリアアップ実績あり ・入社から約1年で部長へ昇格したメンバーも ・28歳で年収100万円アップした実績あり ―★ジョブローテーションで幅広く経験 ◎面接時に希望の領域をしっかり確認 会社全体で「得意なことを見つけてほしい」という考え。 本人希望での職種転換も相談可能です！
      ◎転勤なし◎在宅勤務日あり◎池袋駅より徒歩5分 ■東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル7階 ・各線「池袋駅」より徒歩5分！ ―★働き方にゆとりが持てる環境 ・配属先や業務内容に応じて、リモートワーク日あり ・オフィス出社と在宅を組み合わせ、無理のない働き方が可能 ―★猫ちゃんスタッフがいるオフィス ・2024年5月から、猫ちゃんスタッフが仲間入り ・動物好きの社員の声をきっかけに導入 ・仕事の合間の癒しや、気分転換にもつながっています ―★社員の声を大切にする社風 ・「もっと働きやすくしたい」という提案を歓迎 ・現場の意見を、代表が前向きに取り入れる文化 ・オフィス環境づくりにも、社員の声が反映されています ※受動喫煙対策あり
      月給25万円以上(固定残業代含む)＋賞与（年2回） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社クラフトワーク

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都渋谷区松濤1-28-6 VORT渋谷松濤residence 1001
    • 設立 2020年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 学園祭のイベント企画・制作／未経験歓迎／週休2日制（土日祝）
      • NEW
      担当業務は大きく分けて2つ！ 「学園祭サポート」と「アーティストのコンサート制作」を担当します。 ／ ★学園祭の企画・運営　　＝＝＝＝＝＝＝ ＼ メイン業務は学園祭の企画立ち上げから、当日の学園祭運営までの実行委員さんのサポート業務となります。 併せて、大学へのアプローチなどもお任せします。 学生側に立ち、学園祭の成功に努めます！4月～10、11月まで、学生さんの後方でサポートしていきます。 ◆各学校への提案（営業）活動 ┗学園祭でゲストを呼んでいる大学やSNSの情報などを通じて、各大学の実行委員さんに連絡を取り、当社のサービスを説明します ◆学園祭内容の打合せ ┗学園祭実行委員さんとコンセプトや企画内容、予算、どのようなゲストを希望しているのかなどを打合せします ◆手配業務（出演者・ステージ設営・音響・照明・警備対応など） ┗予算から会場設営など必要な経費を考慮した上でゲストをキャスティング。また、ステージでの音響や照明設備が必要な場合には手配も行います。警備やチケット対応なども業務の範囲です。 ◆当日までのスケジュールの組み立て ┗準備期間のスケジュールを作成。併せて、必要な物品の取りまとめや告知物チェック、当日の警備対応なども想定し計画します。 ◆学園祭当日の対応 ┗ステージの確認から出演者の楽屋準備、さらには本番の進行もサポートし、全面的に学園祭を支えます。 ／ ★アーティストのコンサート制作　　＝＝＝＝＝＝＝ ＼ アーティストのツアーコンサートなどの制作を担当します。 演者側に立ち、演者が望むステージを作り上げます。 ◇コンサート企画制作対応 ┗アーティストと打合せを行い、ツアー内容などを決めていきます。 ◇ツアー全体の管理対応 ┗スケジュール管理はもちろん、アーティストの移動や宿泊に関わる手配なども行います。 ◇当日の運営対応 ┗ステージの確認、物販ブースの対応などのほか、アーティストケアも行います。
      ☆転勤なし／☆渋谷駅から徒歩10分♪東京都渋谷区松濤1-28-6 VORT渋谷松濤residence 1001 ＼旅好きにはたまらない！全国各地へ出向く仕事です／ 当社では地域問わず、全国の学校の学園祭をフォローします。 そのため、担当する大学が北海道にあったり、九州にあったりと、本番まで何度もさまざまな地域の学校に足を運ぶことになります。 本番が終わるまでは気を抜けないことも多いですが、とはいえ、その土地の美味しいものを食べたり、普段見られない景色を見たりと旅行気分が味わえ、リフレッシュできるのもいろいろなところへ仕事で行けるメリットです。 ちなみに、当社代表は全国47都道府県を制覇しています（笑） ※受動喫煙対策／あり
      【未経験者】月給21万円以上＋各種手当（＋賞与） 【経験者】月給25万円以上＋各種手当（＋賞与） ※賞与は社内業績による ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。
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    株式会社ｇｏ　ｔｈｒｏｕｇｈ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都目黒区下目黒1-8-1 ARCOTOWER 6階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／未経験からDX開発やセキュリティへ
      必ずIT案件に配属！ ネットワークセキュリティやサーバー、クラウドなど、webシステムに基盤から関わる業務へ参画できます！ ＼ここがPOINT／ ★自社ITスクールで1か月研修！ ★独り立ち後も、スキルに合わせた研修あり ★未経験入社多数＆定着率96％ ★あなたに合わせたキャリアプランを設計 ★年休130日・資格取得報奨金・各種手当充実 ◇あなただけのキャリア形成をサポート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期1on1面談やキャリア相談を通して、あなたの「これから」を強力にサポートします。 希望やスキルに応じて個別に目標設計するため、『ITに興味はあるけれど、具体的に何がしたいかはまだ分からない』そんな悩みも心配不要です！ ◇手厚い研修・整った環境で、定着率96％！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社ITスクール研修で根本から学べる！ 年休130日に加え、残業の抑制や各種手当にも力を入れており、多面的な働きやすさも実現！ ≪入社後研修≫ １週目：IT業界の基礎知識やExcel操作 ２週目：「CCNA」という世界基準の初級資格取得を目指した、ITインフラの学習 ３週目：グループワークや実際の機器を使った演習で、実践的なノウハウを習得 ４週目：模擬試験を行い、受験へ向けた最終準備！ サーバー運用やクラウド環境のサポート業務など、未経験でも挑戦しやすい業務から挑戦！ 情報技術者試験やネットワークスペシャリストの資格取得を通じて、将来的にはDX領域やクラウドなど、幅広い活躍も描けます！ ◇給与UPの基準が明確！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「○○資格取得で月給△円UP」といった基準も公開されており、透明性は抜群。努力するほど確実に収入がUPするので、長期的に高いモチベーションで働けます！
      【転勤なし】東京・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先での勤務となります。 【本社】 東京都目黒区下目黒1-8-1 ARCOTOWER 6階 ＜アクセス＞ JR線・東急線・東京メトロ南北線・都営地下鉄都営三田線 「目黒駅」より徒歩約5分 ※受動喫煙対策：あり 【◆スキルを身につけ理想のエンジニアへ】 当社ではしっかりとスキルを身につけることを重視しています。そのため、入社後すぐにリモートワーク案件へ配属することはありません。 スキルや資格取得の状況に応じて、リモートワーク案件への配属も可能ですので、ゆくゆくは理想のエンジニアを実現できます！
      月給25万円～30万円 ※経験・スキルを考慮の上決定します ※給与には固定残業代として20時間分、月31,900円～月38,650円が含まれます 　上記時間外労働分は別途支給します ＼透明性の高い評価制度だからこそ！／ 階級を上げるためにはどんなスキルが必要か、何を頑張るべきかが誰でも見られるようになっています。 スキルアップや資格取得が給与に反映され、モチベーションアップにも！ これまでには毎年月給を5万円アップした先輩社員もいます。
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    ライフスタイルカンパニー株式会社

    日用品・雑貨 （商社）
    東京都中央区八丁堀2-24-3PMO八丁堀Ⅱ7F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全19件
    • 【八丁堀】EC運営マネージャー◆SNSで話題！海外トレンド・人気コスメ展開急成長ベンチャー／働き方◎
      • NEW
      ～コスメ・ホビーに興味がりトレンドに敏感な方歓迎！短期間で大幅な昇給・年収UP実績有！・入社3ヶ月目で年収換算100万円UPも！／福利厚生◎～ ■業務内容 化粧品ベンチャーの当社にて、Amazon、Qoo10、楽天、自社EC等のサイト運営・マネジメントをお任せします。担当するサイトはご経験や希望に応じて調整します。 ・ECサイト・各種国内モールサイトの運営 ・商品ページの作成 ・売上向上の為のSEO対策等のページ改善、広告出稿 ・売上・在庫管理 ・顧客対応 ・メンバーマネジメント ■仕事魅力 ・ブランドごとの商品展開ペースも平均的なブランドの倍以上。それに伴い、ECサイト運営として様々なブランドを扱うことが可能。 ・残業月平均20h、年休125日、完全週休二日制、週1日の在宅可（会社規定あり）等働きやすい環境を実現。 ・『全社員商品企画』を掲げており、職種に関わらず商品企画に携われます。 ■配属先 事業部5名（EC運営ポジション：3名） ■給与・評価制度の魅力 成果をスピーディーかつダイレクトに年収へ反映する環境です。納得感のある報酬体系を目指し「年俸制」へ移行しました。賞与による変動を廃し、実力・貢献度をダイレクトに年収として提示・還元する体制を整えています。 ◎入社早期の抜擢・昇給実績： 試用期間中であっても、期待値を上回る成果には即座に応えます。（実績例：試用期間中の高評価により、3ヶ月目で年収換算100万円UP） ◎半期ごとのスピーディーな昇給査定： 年功序列ではなく、半期ごとの成果評価により昇給（昇級）を決定します。（実績例：半期評価で月額5万円UP／年収ベース60万円の昇給など） ◎高水準な昇給率： 事業成長に伴い、成果を出した既存社員の平均昇給率は高水準で推移しています。成果を出した社員が正当に報われる環境です。 ■会社魅力 ◎当社が取り扱うコスメはロフト、ハンズ等日本全国5,000店舗以上で販売。近年の売上は10億円（2024年度）→18億円（2025年度）と右肩上がりの成長。 ◎上海やシンガポール、ロサンゼルスに拠点があり、将来的には98ヵ国への展開を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀2-24-3 PMO八丁堀Ⅱ7F 勤務地最寄駅：東京メトロ 日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,616,000円～4,368,000円 固定残業手当/月：52,000円～86,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 270,000円～450,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与実績：年2回（6月、12月）※業績による／前年実績3カ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【八丁堀】法人営業◆SNSで話題！海外・自社人気コスメ提案／急成長ベンチャー／高水準な給与制度◎
      • NEW
      ～短期間で大幅な昇給・年収UP実績有！・入社3ヶ月目で年収換算100万円UPも！／LOFTやドン・キホーテ等大手取引／残業２０ｈ／福利厚生◎／服装自由／週1リモート制度有～ ■業務内容： LOFTなどのバラエティショップを中心とした企業・店舗への自社製品の提案をお任せします。既存のドン・キホーテ、イオンなどのGMS、LOFTなどのバラエティショップをメインに既存の営業活動を行います。 ・既存販路のバイヤーとの商談（主に既存顧客） ・新規販路の開拓（開拓後の定期的な新商品・売り場の提案） ■仕事魅力： ◎スピード感 企画～店頭に置かれるまで通常2～3年程度かかる中、当社は「トレンド」をポイントとしていることもあり、企画～販売まで約半年～10ヶ月程で展開しています。毎月新商品が世の中へ展開されています。 ◎全社員商品企画 当社では『全社員商品企画』を掲げており、職種に関わらず商品企画に携われます。ご希望があれば、各種メディア、出版社、インフルエンサーに提案するなど新商品のマーケティングにも携わることも可能。自社コスメブランドはすべての工程で自社でハンドリングをして進めています。商品開発MTGに参加する機会がある為、商品提案をする機会もあります。 ■給与・評価制度の魅力： 成果をスピーディーかつダイレクトに年収へ反映する環境です。納得感のある報酬体系を目指し「年俸制」へ移行しました。賞与による変動を廃し、実力・貢献度をダイレクトに年収として提示・還元する体制を整えています。 ◎入社早期の抜擢・昇給実績： 試用期間中であっても、期待値を上回る成果には即座に応えます。（実績例：試用期間中の高評価により、3ヶ月目で年収換算100万円UP） ◎半期ごとのスピーディーな昇給査定： 年功序列ではなく、半期ごとの成果評価により昇給（昇級）を決定します。（実績例：半期評価で月額5万円UP／年収ベース60万円の昇給など） ◎高水準な昇給率： 事業成長に伴い、成果を出した既存社員の平均昇給率は高水準で推移しています。成果を出した社員が正当に報われる環境です。 ◎IPOを見据えた還元（準備中）： 上場に向けた準備を進めており、貢献に応じたストックオプション制度の導入・適用も具体的に計画しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀2-24-3 PMO八丁堀Ⅱ7F 勤務地最寄駅：東京メトロ 日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,591,592円～5,184,396円 固定残業手当/月：50,700円～102,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 266,666円～534,033円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＥｇｏＤｉｖａ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区新宿2-8-310F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全3件
    • 【新宿】WEB広告営業◆ベストベンチャー100選出／最低出稿予算無の課題解決型／設立2年で売上10億
      ◆◇2024年ベストベンチャー100選出/設立2期目で10億以上の収益/Vtuber事務所運営など新規事業も展開/最低出稿予算を決めない伴走スタイルで事業拡大中◇◆ ■POINT 広告代理業務にとどまらず、自社サービスやVtuber事務所運営など多角的に展開を続け、2023,2024年と2年連続でベストベンチャー100に選出される注目企業です。 【顧客ファーストの伴走スタイル】最低出稿予算を設定せず、クライアントの課題解決を軸とした提案で、幅広く信頼を獲得する経営方針が強みです。 【エンタメ領域への進出】個人クリエイターの作品販売サイト事業への進出、Vtuber事務所運営など、自社サービス×エンタメ領域で拡大も続けています。 【社長が1次面接へ参加】採用を最重要視しています。面接を通じて、創設2期で10億以上の売上を達成した手腕、経営への考え方を学ぶことが可能です。 ■業務内容： 直クライアントの窓口業務や、既存クライアント関係性の構築を含めて、様々な業界の企業に向けたWeb広告の提案業務をご担当いただきます。 広告代理店として各事業会社や同業他社様との取引業務をお願いします。 ■具体的な業務内容： ・直クライアントとの折衝業務 ・新規案件開拓 ・既存顧客への提案営業やコンサルティング業務 ・顧客関係管理 ■当ポジションの特徴： ・裁量権が高くで、自己成長できる環境があります。 ・意見が言いやすい環境です。ご自身のアイディアを反映することが可能です。 ・経営陣が築け上げてきた人脈をベースに、受注は右肩上がり。多様で幅広い業務に携わることができます。 ■配属先について： ・若手社員が多く、男女比は3:4のフラットな組織です。代表との距離が近く、コミュニケーションが盛んで明るい雰囲気の職場です。 ・各メンバーが主体性をもって働いており、各々職種に囚われず、自分ができることに関しては、積極的に手を挙げて行っています。 ※「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿2-8-3 10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,300円～427,881円 固定残業手当/月：83,700円～155,452円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～583,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新宿】Webマーケティング ◆ベストベンチャー100／設立2期で売上10億／Vtuber事業も展開
      ◆◇2024年ベストベンチャー100選出/Vtuber事務所運営や自社プロダクトなど幅広い新規事業にも挑戦/最低出稿予算を決めない伴走スタイルで事業拡大中◇◆ ■業務内容： 広告運用全般（キャンペーン設計、入稿、運用業務）や、クライアントへのレポーティング及び折衝業務など、Webマーケティング業務をご担当いただきます。 新商品を開発して売りたいと思っているクライアント向けの広告作成や運用などを行っていただきます。 ■具体的な業務内容： ・Google、Yahoo!、SNS広告などを使ったWebマーケティング、リスティングやアフィリエイト広告運用、GoogleAnalyticsの実装 ・広告効果測定(サイトの運用、分析、SEO施策) ■当ポジションの特徴： ・まずはお客様から広告を出す目的を細かくヒアリングします。 お客様の期待に応えられるように広告出稿媒体を選定や広告配信を実施、日々の調整業務を通じ、お客様のご期待に添える成果へのお手伝いをします。 ・目標達成に向けて、お客様と二人三脚でプロジェクトを運用していくので、成果が出た時の達成感は格別です。 ・幅広い知識や経験を得ながら、スキルを高めていくことができます。 ■配属先について： ・若手社員が多く、男女比は3:4のフラットな組織です。代表との距離が近く、コミュニケーションが盛んで明るい雰囲気の職場です。 ・各メンバーが主体性をもって働いており、職種に囚われず、自分ができることに関しては、積極的に手を挙げて行っています。 ※「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ■当社について： ・広告代理業務にとどまらず、自社サービスやVtuber事務所運営など多角的に展開を続け、2023,2024年と2年連続でベストベンチャー100に選出される注目企業です。 ・最低出稿予算を設定せず、クライアントの課題解決を軸とした提案で、幅広く信頼を獲得する経営方針が強みです。 また、採用を最重要視しています。面接を通じて、創設2期で10億以上の売上を達成した手腕、経営への考え方を学ぶことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿2-8-3 10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,300円～427,881円 固定残業手当/月：83,700円～155,452円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～583,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社WEEVA

    経営・戦略コンサルティング
    東京都新宿区西新宿3-6-4CIRCLES西新宿5F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全3件
    • 未経験から圧倒的成長を叶えるコンサルタント◆入社6カ月で戦力化する仕組み／経産省認定の営業×経営支援
      ◎単なる営業代行・戦略立案・営業研修にとどまらず、営業現場が「自ら成果を出せる力」をつくる、セールスイネーブルメントに特化したコンサルティング会社です。 ◎未経験歓迎、第二新卒歓迎。中途でも半年かけてしっかりと育成します。異業種・異職種出身者活躍中です。 ◎明確な昇格制度があり、年収1500万円も目指せる環境です。一方、完全週休2日制、年間休日120日以上、残業は月平均20～30時間前後と、「やるときは本気、遊ぶときも本気」な社風で、挑戦とライフスタイルを両立できます。 ◆ミッション： 同社は経済産業省からの認可を受けた認定支援機関として幅広くご相談を頂いており、さらなる事業拡大のため増員を行っています。 ■業務詳細： クライアントの経営層と戦略を練り、実行への落とし込みまで伴走します。 例えば、現場で使用可能な資料作成など、実際に成果売上に繋がる運用までの支援にこだわっています。 案件獲得のための営業担当は別で専任がおりますので、コンサルティング業務に集中いただけます。 ・お客様の現在の業務状態を把握し、収益構造上の課題の把握 ・お客様の経営計画を理解して、課題解決するための戦略設定 ・実行した施策のPDCA作業や最適化の為の情報収集 ・設計した戦略を実行するためのコンテンツの作成（セールストークや営業資料・商談の構成などをまとめたマニュアルや運用書など） ・定例会や業務報告を行いクライアントの経営層との打ち合わせ　など ■研修体制：6ヶ月での早期戦力化にコミット WEEVAでは、入社から6ヶ月以内に「顧客の課題を発見・解決できる戦力」となることを目指した集中的な育成プログラムを用意しています。 【研修ステップ】 STEP 1：基礎研修／書籍学習、インプット学習（営業の基本、資料作成の基本など） STEP 2：実践学習／業務に即した実践的な内容を通じた、課題発見・解決能力の習得 STEP 3：OJT／実務を通じた実践的なスキル定着 ■当ポジションの魅力： ・経済産業省から「認定支援機関」に選ばれた、若手中心の急成長コンサルティングファーム。 ・営業支援×経営コンサルのハイブリッドモデルで、プライム上場企業から成長中スタートアップまで幅広く課題を解決。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿3-6-4 CIRCLES西新宿5F 勤務地最寄駅：半蔵門線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験、能力、スキルなどに応じて決定します。固定給＋インセンティブ＋各種手当 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～700,000円 固定残業手当/月：55,283円～128,993円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 355,283円～828,993円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与・昇給：年2回 ・アソシエイト（450～550万） 営業資料作成・商談支援等 ・メンバー（550～700万） 複数案件、施策改善や成果責任有 ・シニア（700～900万） 2～3名の育成、戦略立案から主導 ・マネージャー／部門責任者（900～1,500万） 売上・利益責任有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験OK】コンサルサービスの提案≪年収1500万も目指せる！≫3か月程の研修で着実にスキルup
      【新卒のような基礎研修から始め、実力次第で年収upや昇格も叶う／未経験から半年でマネージャー昇格例あり／年休127日・残業月平均20～30時間・転勤無し／経産省認可・認定支援機関のコンサルファーム】 【業務内容】 ■顧客：企業（経営者層メイン） ■商材：自社コンサルティングサービス 商談アポ獲得～商談実施～受注/成約までの一連の流れをお任せいたします。 ※実際のコンサルティング業務は専任担当に引き継ぎます。 【入社後の流れ】 入社後、約3か月程はＯＪＴ研修期間となります。 ・3週間～１か月程：名刺交換や電話のかけ方・メールの書き方等営業としての基礎を学ぶ ・2か月目：ロープレ ロープレに合格したら３カ月目あたりで実際の顧客とやりとりいただきます。 営業同席もあり、すぐに一人でお任せするわけではありません。 ??仕事内容?? 具体的には以下のような業務をお任せします。 【1日のスケジュール】 ◎コアタイム(10~17時) ・メールの返信やタスク処理：30分 ・顧客との商談、社内MTG、外部企業とのMTG　※1日大体4商談/MTG以上 ◎ノンコアタイム(17時以降) ・メールの返信やタスク処理：30分 ・アポイント獲得活動：交流会、会食など 【商談プロセス】 ◎商談回数 ・1~4回（平均3回） ・初回から提案?2回目提案?3回目以降は要件/条件の調節をし、受注 ◎初回アポイント～受注までの期間 ・平均1~3ヶ月以内 契約後はコンサルタントチームと連携し、顧客とのMTGに参加します。オンボーディング終了後も、３ヶ月に1回ほど、顧客とのMTGを実施し、サービスに対する満足度やアップセル(別部署や関連会社への展開)を行います。 ■当社の魅力： ・設立からわずか4年で累計1,000社以上の経営支援を実施 ・代表は年商10億達成の連続起業家。取締役は元・野村證券全国トップ ・経済産業省から「認定支援機関」に選ばれた、若手中心の急成長コンサルティングファーム ・営業支援×経営コンサルのハイブリッドモデルで、プライム上場企業から成長中スタートアップまで幅広く課題を解決 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿3-6-4 CIRCLES西新宿5F 勤務地最寄駅：半蔵門線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験、能力、スキルなどに応じて決定します。固定給＋インセンティブ＋各種手当 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：375,000円～500,000円 固定残業手当/月：55,283円～80,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 430,283円～580,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（業績に応じて支給）※初年度は提示内容によります。 ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｔ‐ＮＥＸＴ株式会社

    ITアウトソーシング
    【本社】 大阪府大阪市北区万歳町4-12 浪速ビル西館5階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 動画編集／未経験OK／年休128日／残業少／副業可／フルリモ
      • NEW
      >>>>>>>>>>>>>>>>> 　動画編集を楽しむ 　　　　 × 　好きな場所で働く >>>>>>>>>>>>>>>>> 動画編集のスキルを身につけて フルリモート・完全在宅の案件へ！ 北海道・沖縄・ハワイでの ワーケーションを楽しむ先輩も♪ 海の近く、地元、好きな場所で クリエイティブに働けるチャンス！ 【未経験スタート90％以上】 ▽スマホは触るけどPCは未経験 ▽動画やSNSは見る専門 ▽アイデアを形にしてみたい ＼そんなあなたも大歓迎！／ ▼現役クリエイター講師と1対1の充実研修 ▼相談・質問、何度でもOK！ ▼研修専用AIを開発中！　など 1年間のオンライン研修で 基礎から学べて、安心して クリエイターデビューを 叶える体制が整っています！ 【ワクワクする案件豊富！】 ■YouTube動画の編集 ■MV制作 ■企業の広告動画（PR動画）制作 ■企業SNSアカウントの企画・運用 ■Vtuberキャラクターモデリング ■SNSマーケティング　など アニメやアイドル、ゲームなどのエンタメ案件から 大手企業のPR、採用など さまざまなプロジェクトが進行中です◎ 【研修で学べるスキル一例】 ■PC基礎 Offi ceツール（Word・Excel） ■動画編集 Premiere、After Eff ects ■キャラクター制作 Live2D、Blender ■SNSマーケティング ■Webデザイン Photoshop、Illustrator、HTML、TypeScript、Figma ■コーディング・プログラミング CSS、Java　など ※他、生成AI、マーケター研修を導入予定 使用するツールは 研修でイチからレクチャーします☆ どんなソフトか分からない… という方もご安心ください。
      【リモート・フルリモ案件も多数♪】東京・大阪の各プロジェクト先 ★転居を伴う転勤はありません！ ※プロジェクト先は、希望を考慮して配属します。 ■大阪本社／大阪府大阪市北区万歳町4-12　浪速ビル西館5階 ■東京支社／東京都新宿区富久町16-15　【最寄駅】新宿御苑前（丸ノ内線）徒歩5分
      月給21万円～50万円 ＊・＊インセンティブ支給あり＊・＊ 1カ月あたりの平均20万円！ 直近90万円（単月）の支給実績もあり！ ※試用期間中の給与について※ 関西：月給20万円～ 関東：変動なし
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