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    この条件の企業数1,113社

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    17ページ：平均年齢【20代】の企業一覧

    該当企業数 1,113 社中 801〜850 社を表示

    株式会社ｇｏ　ｔｈｒｏｕｇｈ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都目黒区下目黒1-8-1 ARCOTOWER 6階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 39名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／未経験特化の1ヶ月研修・サポート体制が魅力！
      • NEW
      「IT系に興味はあるけど、なんとなく不安」 「将来性はもちろん、働きやすさも気になる」 そんな方こそ、go throughへ！ 着実にスキルを磨いてITキャリアを築けます！ ＼社員が誰かに薦めたくなる会社！／ ▼【go throughで働く魅力】 ・PC基礎から学べる自社スクール研修 ・平均年齢27歳／同期と一緒に学べる環境 ・基本定時退社／月平均残業4h未満！ ・1on1や定期面談あり／安心のフォロー体制 ▼【go throughがしないこと】 ・キャリアに繋がらない案件へ配属しません。 ・プライベート時間を奪いません。 ・必要以上の打ち合わせや面談は実施しません。 ・イベントへの “実質” 強制参加もありません。 ◎安心できる環境で、コツコツ働きながら 　「あなたらしい」働き方が可能です！ ＼できることから始める、ITキャリア！／ ▼【未経験でも安心！充実サポート】 入社初月の1ヶ月間は、自社IT研修にて基礎からスタート！ ◇研修は講師常駐！IT基礎から学べるカリキュラムをご用意。 ◇1対1の個別指導+1on1面談時間あり。 　いつでも質問できる環境で不安は都度解消できます◎ ◇プロジェクト配属後もスキルを磨ける環境を整備！ ▼【具体的なキャリアイメージ】 研修後は、研修で学んだことを活かせる業務や 適性に合った業務からITキャリアをスタートします。 例えば、 ■データ入力・アカウント管理 ■システムトラブルサポート・ヘルプデスク ■ITシステムの運用・監視・保守 ■ネットワーク・サーバーの構築や設定業務　等 働きながら、「得意分野」や「本当にやり続けたいこと」を見つけられます！
      【転居を伴う転勤なし／スキルに応じてリモートも！】 東京都内近郊・神奈川・埼玉県内のプロジェクト先での勤務となります。 ◎研修や、始めのうちは出社しての勤務ですが、スキルが身に付くにつれてリモート案件に参画することも可能になります！ ■本社所在地／東京都目黒区下目黒 1-8-1 アルコタワー6階 ＜アクセス＞ ◆JR山手線・都営三田線・東急目黒線・東京メトロ南北線「目黒駅」より徒歩7分 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
      月給25万円～30万円（固定残業代を含む）＋各種手当 ※経験やスキルを考慮のうえ、決定します ※上記給与には固定残業代として20時間分、月31,900円～月38,650円が含まれます ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【頑張った分だけ、給与評価に反映します！】 当社では、「等級制度」を導入。 「どんな資格をGETすれば、どれだけ昇格/給与UPするか」 の基準が明確に示されているので、短期・長期の目標を立てやすく 自分の成長プランを描きながら “頑張る理由” を持って業務に専念できます！ 入社時から20万円以上UPした先輩も◎ ☆月給例：月給38万円／入社2年目
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    ライフスタイルカンパニー株式会社

    日用品・雑貨 （商社）
    東京都中央区八丁堀2-24-3PMO八丁堀II7階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全19件
    • 【八丁堀】SNS投稿・運用◆企画～編集を一気通貫／話題の海外トレンド・人気コスメ展開急成長ベンチャー
      • NEW
      ～LOFTやドン・キホーテ等大手取引・全国5,000店舗以上で販売！海外１０カ国展開のベンチャー企業～ ■業務内容 人気コスメブランド「MilleFee」や「fractional CC」、新規ホビーブランド「TOKOTOYZ」など、当社が展開する多角的なブランドのSNS運用（投稿）をメインにお任せします。 □ミッション 「共感」と「トレンド」でブランドのファンを増やす 各プラットフォームの特性を理解し、ユーザーに刺さるコンテンツを自ら生み出すことで、ブランドの認知拡大とファン形成を牽引していただきます。単なる情報の「発信者」ではなく、トレンドの「仕掛け人」として事業成長を加速させるポジションです。 ■業務詳細 （1） SNS投稿・コンテンツ作成 ・デイリー運用：X、Instagramを中心に1日2～3回の投稿作成・運用。 ・動画制作： 週1～2本程度のショート動画（TikTok/Reels等）の企画・撮影・編集。 ・テキスト制作：中国チームが作成した動画に対し、日本のトレンドに合わせたキャッチコピーやテキスト案の作成。 （2）コミュニケーション・管理 ・ユーザー対応：公式アカウントへの返信、引用RT・メンションへのリアクション。 ・トレンド調査：各プラットフォームでのバズ要素の抽出、自社投稿への反映。 （3）マーケティング支援（余力に応じて） ・ギフティング対応：インフルエンサーへの商品送付、リスト作成、コミュニケーション補助。 ■魅力 ◎企画から編集まで一気通貫：自分で企画し、撮影・編集したコンテンツがダイレクトにユーザーに届く面白さがあります。 ◎グローバルな連携：中国側の制作チームと連携し、現地のクリエイティブを日本向けにローカライズする等、グローバルな視点でのマーケティングを経験できます。 ◎裁量◎：型にはまった広報ではなく、「センス」や「SNS感度」を武器に、自由度の高いアウトプットが可能です。 ■評価制度魅力 ◎入社早期の昇給実績 試用期間中であっても、期待値を上回る成果には即座に応えます。（実績例：試用期間中3ヶ月目で年収換算100万円UP） ◎半期ごとの昇給査定 半期ごとの成果評価により昇給（昇級）を決定します。（実績例：半期評価で月額5万円UP／年収ベース60万円の昇給など） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀2-24-3 PMO八丁堀II7階 勤務地最寄駅：東京メトロ 日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,296,400円～6,469,995円 固定残業手当/月：59,300円～102,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 279,060円～533,333円（15分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与実績：年2回（6月、12月）※業績による／前年実績3カ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【八丁堀】商品企画・開発※コスメ領域のブランドマネージャー候補◆海外展開あり
      • NEW
      【ヒットコスメを生む中核｜ブランド戦略から担う｜急成長企業で裁量大】 ＼おすすめポイント／ ★ブランドコンセプト設計から商品開発、売上管理まで一貫して担うコアポジションです。 ★売上30倍の急成長環境で、自ら企画した商品が市場でヒットするダイレクトな手応えを得られます。 ★海外拠点と連携し、グローバルトレンドを基にした商品開発に挑戦できる環境です。 ■概要： 自社コスメブランドの商品企画およびブランド運営を担い、新商品開発から売上最大化まで一気通貫で推進します。市場調査を基にブランド戦略を設計し、シリーズ展開まで主導。将来的にはブランドマネージャーとして事業責任を担い、ヒット商品の創出を通じて成長を牽引します。 ■業務詳細： 国内外のトレンド分析をもとに商品企画・シリーズ設計を行い、ブランドコンセプトを構築します。売上計画の策定、マーケ・営業との連携による施策実行、ブランド世界観の維持・強化まで担当。経験に応じて海外展開や新ブランド立ち上げも担い、複数ブランドの成長を推進します。 ■組織構成： 平均年齢20代後半の若手中心組織で、女性比率が高く活発なコミュニケーションが特徴です。職種や年次に関係なく意見を出せるフラットな文化で、中途入社でも裁量ある業務を任されやすい環境です。 ■働き方： 完全週休2日制で年間休日125日以上を確保しています。業務状況に応じてリモート勤務も可能です。スピード重視の文化のため主体性が求められますが、その分意思決定が早く、成長機会が豊富です。 ■当社について： 当社はSNSを起点にトレンド商品を生み出すライフスタイルカンパニーです。コスメ事業では国内外で展開し基盤を確立、ホビー事業にも進出し更なる成長を実現しています。海外10カ国以上で展開し、グローバル市場でブランド拡大を推進。IPOを見据え、成長を加速させています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀2-24-3 PMO八丁堀II7階 勤務地最寄駅：東京メトロ 日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,616,000円～6,469,995円 固定残業手当/月：52,000円～102,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 226,400円～533,333円（15分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与実績：年2回（6月、12月）※業績による／前年実績3カ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＥｇｏＤｉｖａ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区西新宿7-7-23トミービル7F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 【新宿】WEB広告営業◆ベストベンチャー100選出／最低出稿予算無の課題解決型／設立2年で売上10億
      ◆◇2024年ベストベンチャー100選出/設立2期目で10億以上の収益/Vtuber事務所運営など新規事業も展開/最低出稿予算を決めない伴走スタイルで事業拡大中◇◆ ■POINT 広告代理業務にとどまらず、自社サービスやVtuber事務所運営など多角的に展開を続け、2023,2024年と2年連続でベストベンチャー100に選出される注目企業です。 【顧客ファーストの伴走スタイル】最低出稿予算を設定せず、クライアントの課題解決を軸とした提案で、幅広く信頼を獲得する経営方針が強みです。 【エンタメ領域への進出】個人クリエイターの作品販売サイト事業への進出、Vtuber事務所運営など、自社サービス×エンタメ領域で拡大も続けています。 【社長が1次面接へ参加】採用を最重要視しています。面接を通じて、創設2期で10億以上の売上を達成した手腕、経営への考え方を学ぶことが可能です。 ■業務内容： 直クライアントの窓口業務や、既存クライアント関係性の構築を含めて、様々な業界の企業に向けたWeb広告の提案業務をご担当いただきます。 広告代理店として各事業会社や同業他社様との取引業務をお願いします。 ■具体的な業務内容： ・直クライアントとの折衝業務 ・新規案件開拓 ・既存顧客への提案営業やコンサルティング業務 ・顧客関係管理 ■当ポジションの特徴： ・裁量権が高くで、自己成長できる環境があります。 ・意見が言いやすい環境です。ご自身のアイディアを反映することが可能です。 ・経営陣が築け上げてきた人脈をベースに、受注は右肩上がり。多様で幅広い業務に携わることができます。 ■配属先について： ・若手社員が多く、男女比は3:4のフラットな組織です。代表との距離が近く、コミュニケーションが盛んで明るい雰囲気の職場です。 ・各メンバーが主体性をもって働いており、各々職種に囚われず、自分ができることに関しては、積極的に手を挙げて行っています。 ※「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿7-7-23 トミービル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,300円～427,881円 固定残業手当/月：83,700円～155,452円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～583,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新宿】経理事務（仕分けなど）◆年間休日120日｜ベストベンチャー100選出｜2020年創業
      ◆◇2024年ベストベンチャー100選出/設立2期目で10億以上の収益/Vtuber事務所運営など新規事業も展開/最低出稿予算を決めない伴走スタイルで事業拡大中◇◆ ■職務概要： 当社の経理として以下業務をお任せします。 ・仕訳入力・伝票起票 ・請求書の発行・処理 ・入出金管理（現金・銀行） ・経費精算業務 ・売掛金・買掛金管理 ・ファイリング・書類整理 ・電話・メール対応（取引先／社内） ・会計ソフト（弥生／freee／マネーフォワードなど）への入力・チェック ・月次・年次決算補助 ・給与計算 ・他必要に応じたバックオフィス業務　など 経験者の方・有資格者(簿記など)はもちろん優遇させて頂きます！ 時短勤務希望の方などはお気軽にご相談ください！ ■当ポジションの魅力： 〇裁量の大きさ 少人数の会社で、自らのアイデアを積極的に提案・実行できる環境です。 事業企画にも挑戦出来るチャンスがあります。 〇成長機会 経理職に閉ざす事はなく、必要や希望に応じて人事や総務・広報など幅広いバックオフィス業務をすることが出来ます。様々なスキルを持ったメンバーと切磋琢磨しながら自身のスキルを高めていける環境です。 ■当社について： ・広告代理業務にとどまらず、自社サービスやVtuber事務所運営など多角的に展開を続け、2023,2024年と2年連続でベストベンチャー100に選出される注目企業です。 ・最低出稿予算を設定せず、クライアントの課題解決を軸とした提案で、幅広く信頼を獲得する経営方針が強みです。 また、採用を最重要視しています。面接を通じて、創設2期で10億以上の売上を達成した手腕、経営への考え方を学ぶことが可能です。 ※「ベストベンチャー100」は、イシン（株）が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿7-7-23 トミービル7階 勤務地最寄駅：JR中央線線／大久保駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 固定残業手当/月：87,726円～146,210円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 421,059円～646,210円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＤＴ

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都中央区銀座6-12-13 大東銀座ビル1F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • ブランド品のバイヤー（主に反響営業）／年収800万円以上可能
      • NEW
      ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　当社で働く魅力とメリット ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ (1)圧倒的な安定性と成長性 ◎創業以来、黒字経営を継続（5期目で売上100億円突破） ◎平均単価200万円（業界平均の10倍）と高い利益率を確立 (2)収入UPを実現しやすい仕組み ◎月給30万円スタート（年2回の昇給機会あり） ◎反響営業メインでノルマやアポ取りは一切なし (3)プライベートも充実できる労働環境 ◎早出・残業なし（基本19時定時退社） ◎最大16連休の長期休暇が取得可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　具体的な業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 高級ブランド買取サロン「ESTIME（エステメ）」にて、買取業務に特化してご対応いただきます。※集客やマーケティングは別部署が担当します。 ◎お客様対応 買取に関するご案内・ご提案、問い合わせ対応（メール・電話） ◎査定・分析 ブランド品の査定・買取、売上データの分析 ⇒ブランド品の査定額の算出は、チーム全体で行うので未経験でも安心です。 ◎事務作業 専用システムへのデータ入力など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　入社後のステップとキャリアパス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎座学研修 リユース業界の仕組みや相場観を学びます。 ◎OJT研修 先輩の接客ロープレや実務を通してスキルを磨きます。 ◎キャリア 全国展開中のため、入社1年以内に店長への昇進チャンスもあります。 富裕層マーケティングの徹底により「満足度3冠」を達成。得られた利益は、高い基本給や昇給システムを通じて社員へしっかり還元しています。
      【転勤なし】東京都・愛知県・大阪府・京都府・兵庫県・福岡県での勤務となります。 ※ご希望の勤務地をお選びください！ ■銀座本店／東京都中央区銀座6-12-13 大東銀座ビル 1F ■新宿支店／東京都新宿区新宿3-20-3 ニューサンパークビル別館 2F ■名古屋栄店（8月オープン）／愛知県名古屋市中区錦3丁目21-18 中央広小路ビル105号室 ■神戸三宮店／兵庫県神戸市中央区三宮町1丁目8-1サンプラザ123号室 ■大阪支店／大阪府大阪市中央区道頓堀2-2-2 ギャラリー御堂筋 1F ■京都河原町店／京都府京都市下京区四条通河原町東入真町88 ユーイットゥ池善ビル1階 ■福岡天神店／福岡県福岡市中央区天神2丁目2-13 サンベアービル1階 【全国に店舗拡大中！】 札幌、渋谷、梅田などに新店舗オープン予定♪ ※受動喫煙対策：あり
      月給30万円～50万円（固定残業代含む）＋賞与年2回 ※スキルや経験を考慮して優遇いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万6600円～6万1000円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ★未経験でも月給30万円からスタート！★ モチベーション高く仕事に取り組み、お客さまにしっかりと寄り添えるように、基本給は30万円以上と高めに設定♪ ノルマも用意していないので、インセンティブに左右されることなく、接客に取り組んでいただけます。 ★しっかり昇給→安定の高収入！★ 当社で収入アップを目指せる秘密は、年2回の昇給制度にあります。 努力した分がインセンティブとして一時的に給与が上がるのではなく、基本給が上がるため、安定的に高収入を得ることができます。年収600万円以上、年収800万円以上も実現可能です。 ＜昇給例＞ ▼入社時：月給30万円 ▼昇給1回目：月給33万円 ▼昇給2回目：月給35万円 ▼昇給3回目：月給38万円
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    Ｔ－ＮＥＸＴ株式会社

    ITアウトソーシング
    〒530‐0001 【本社】 大阪府大阪市北区梅田2丁目2-2ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー 19階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 動画編集／未経験スタート9割以上／フルリモ可／年休128日
      >>>>>>>>>>>>>>>>> 　動画編集を楽しむ 　　　　 × 　好きな場所で働く >>>>>>>>>>>>>>>>> 動画編集のスキルを身につけて フルリモート・完全在宅の案件へ！ 北海道・沖縄・ハワイでの ワーケーションを楽しむ先輩も♪ 【未経験スタート90％以上】 ▽スマホは触るけどPCは未経験 ▽動画やSNSは見る専門 ▽アイデアを形にしてみたい ＼そんなあなたも大歓迎！／ ▼現役クリエイター講師と1対1の充実研修 ▼相談・質問、何度でもOK！ ▼研修専用AIを導入　など 満足度95%のオンライン研修で 基礎から学べるため、 安心してクリエイターデビュー できる体制が整っています！ 【ワクワクする案件豊富！】 ■YouTube動画の編集 ■MV制作 ■企業の広告動画（PR動画）制作 ■企業SNSアカウントの企画・運用 ■VTuberキャラクターモデリング ■SNSマーケティング　など アニメやアイドル、ゲームなどのエンタメ案件から 大手企業のPR、採用など さまざまなプロジェクトが進行中です◎
      ★転勤なし★フルリモートOK★ 大阪本社（梅田駅1分）または東京支社、名古屋支社 関西・一都三県・名古屋の各プロジェクト先 ◆勤務地・アクセス 【本社】 大阪府大阪市北区梅田2丁目2-2ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー 19階 阪急線「梅田駅」徒歩5分 【東京支社】 東京都新宿区新宿１-9-10 丸の内線「新宿御苑前駅」徒歩1分 各線「新宿三丁目駅」徒歩15分 【名古屋支社】 愛知県名古屋市西区牛島町6-1　名古屋ルーセントタワー 各線「名古屋駅」徒歩5分 【福岡支社】 福岡県福岡市中央区天神1-14-18 福岡市営地下鉄空港線「天神駅」直結 七隈線「天神南駅」徒歩5分 西鉄天神大牟田線「西鉄福岡（天神）駅」徒歩6分 ◎受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙
      月給21万円～50万円 試用期間中 関東：月給21万円～ 関西・名古屋・福岡：月給20万円～ ★いずれの場合も残業代全額支給！ ★インセンティブ支給あり！ ┗直近90万円（単月）の支給実績あり プライベートは重視しつつも 旅行や生活水準を上げるために 今は頑張りたい！という方にも 成果としてお応えします。
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    株式会社アクシスワン

    その他
    東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3秋葉原ファーストスクエア7階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 《土日休み・月残業10程》未経験OK／インスタグラムのコンサル営業◆美容業界中心・集客upに貢献◎
      【SNSの力で集客課題を解決／美容業界の顧客が中心／1000社以上の成功例あり！事例をもとに有効な提案しやすい／未経験入社がたくさん★研修や先輩サポートで安心スタート／提案力・マーケティングの知識が身につく】 ■採用背景 当社は、美容サロンやパーソナルジムなど店舗ビジネス向けにInstagramコンサルティングを提供しています。SNS集客への需要拡大に伴い、お客様からのお問い合わせが増加しており、さらなる事業拡大に向けて営業メンバーを増員募集します。 ■業務概要 当社が提供するInstagram運用コンサルティングの提案営業として、美容サロンやパーソナルジム等の事業者に対し、SNSを活用した集客力・売上向上のための最適な施策提案を行います。 商談はオンラインが中心で、契約後は専門のコンサルタントへ引き継ぐため、営業活動に専念できる環境です。お客様の事業成長に寄り添うパートナーとして、信頼関係を築くことがミッションとなります。 ■業務詳細 1日3～4件のオンライン商談を中心に、クライアントの集客・売上課題を丁寧にヒアリングし、1000社以上の成功事例データを活用したSNS活用プランを提案します。 ■具体的な業務内容 ・オンライン商談 ・課題のヒアリング、提案 ・契約手続き ・顧客情報の管理 ・チームMTG・ロールプレイング参加 提案準備ではチームで資料を作成し、ロールプレイングを重ねて論理的な提案力・課題解決力を養います。提案内容はチーム戦略会議でブラッシュアップし、契約後は専門部署へ業務を引き継ぐことで顧客満足向上にも注力できます。 ■組織構成 営業部門は15名体制、平均年齢は26歳。20～30代中心の活気ある組織です。マジシャン、交通警備員など多彩なバックグラウンドを持つメンバーが在籍し、未経験スタートがほぼ100％です。 ■教育体制／入社後の流れ 入社後は1ヶ月間の研修でサービスや営業の基礎を学び、その後は先輩とのロールプレイングや商談同席を実施します。 代表や外部講師による1on1指導もあり、段階的に独り立ちできるため未経験でも安心です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3 秋葉原ファーストスクエア7階 勤務地最寄駅：JR総武本線／馬喰町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,970円～279,580円 固定残業手当/月：33,720円～40,420円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 267,690円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｂｅａｕｔｙ　Ｔｅｒｍｉｎａｌ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    京都府京都市南区西岩本町10-1 オーシャンプリントビル1F 【東京支社】 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目4-1 大倉別館5F （リージャス銀座三丁目オフィス）
    • 設立 2020年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 美容系総合職／未経験歓迎／転勤なし／リモートワーク可
      • NEW
      美容師同士が技術をシェア出来るプラットフォーム「Beauty Terminal」を運営する当社。 あなたには、全国の美容師と美容メーカーを繋げ、新しい価値と流れを生み出していただきます。 【こんなことをします】 ■美容師の課題 意外にも美容師は外との繋がりを作る機会が少なく、技術向上やキャリアアップの機会は閉鎖的になりがち。 私たちはそうした美容師が集う自社メディアを運営し、美容師が求めている「ヘアカラーレシピ」「最新の技術解説」などの情報発信を行うと共に、交流イベントやキャリアアップ支援セミナーなどを実施しています。 ■可能性のある若手美容師の発掘 若手美容師の離職率は50％にもなると言われ、自身の技術を活かす舞台に立てないことが一つの原因。 そこで私たちは若手美容師と美容メーカーを繋ぎ、若手美容師には技術を披露する舞台を、メーカーには製品プロモーションの機会を与え、双方がより輝ける企画を提案しました。 【具体的な仕事内容】 ■広告・メディア営業 取引先となるのは、美容室専売品を扱う美容メーカー様。 「BeautyTerminal」のコミュニティに登録する美容師ネットワークを活用した、最適なプロモーション企画を立案・提案します。 ■企画・マーケティング 主な業務はメーカー様への営業ですが、提案をもとにコンテンツ企画や自社メディアでのマーケティングも行います。 どれだけ腕のある美容師や良い製品であっても、注目を集めるのが難しい現状。 こうした悩みを包括的に解決していきます。 【この仕事の面白さ】 あなたのアイデアがそのまま形になり、美容業界の活性化に繋がります。 型にはまることなく思うままにアクションを起こしてください。 「新製品が出るので予算から企画まで全てお任せします」なんて、ご依頼をいただくことも珍しくありません。 まっさらな状態から生み出されたあなたのアイデアが、美容業界にインパクトを残す日も、そう遠くはないでしょう。
      ★転居を伴う転勤なし 【東京支社】 東京都中央区銀座3丁目4-1 大倉別館5F（リージャス銀座三丁目オフィス） ※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
      月給33万円～75万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万円～6万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社ファーストコンテック

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    東京都千代田区丸の内3-3-1新東京ビル2F232
    • 設立 2020年
    • 従業員数 134名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全4件
    • 【東京/PM候補】第二創業期の立ち上げフェーズ◆事業部長の下でプレイングマネージャーへ◆年休125日
      ～マネジメントへの挑戦も、技術も手放したくないあなたへ／PMへの育成環境◎～ 【当社について】 建設業界向けの技術者アウトソーシング事業を基盤に成長してきた企業です。その中で培ってきた業界知見・顧客基盤を強みに、近年はSES・システムインテグレーションなどIT事業を新たな事業の柱として本格的に拡大しています！ IT領域においては、Web／業務系システム開発やインフラ構築を中心に、クライアントの課題解決に直結するプロジェクトを多数推進。業界特化型×ITの強みに案件獲得を進めています。 ◆当事業について： 2023年にオックスフォード大学を卒業したシステム開発会社の社長が事業責任者として当社にジョインしました。日本初のGPL商用化を含む自社プロダクトやサービスの新規立ち上げを総責任者として完遂した実績がございます。 【業務内容】 バックエンド開発の現場においてまずはサブリーダーやPL業務をお任せします。将来的にはプレイングマネージャーとして、プロジェクトの進捗・品質・チーム管理をお任せします 。 ◆業務詳細 （1） クライアント・ステークホルダー対応 ・要件定義・調整（顧客ニーズを踏まえた実装範囲の整理） ・定例での進捗／品質／リスク報告 （2） チームマネジメント ・1on1の実施、メンバー育成・技術フォロー ・労務管理（過重労働防止・メンタルケア） ・現場評価の社内評価制度へのフィードバック ◆将来的には... ・プロジェクト全体設計（スコープ定義、WBS作成、マイルストーン設定） ・進捗／課題管理（進捗の可視化、リスク早期発見、リカバリー対応） ・リソース管理（メンバーのスキルに応じたタスク配分、稼働最適化） ・コスト管理（予算・工数・外注費の管理） ◆開発環境例 Java/PHP/Python/Rubyなど 【ポジション魅力】 ＜育成・支援体制＞ ・1on1フォローによる継続的な成長支援、希望や強みを踏まえたアサイン ・事業部長との距離が近く、経営視点も身につけられます◎ ・個人任せにしない、組織としての育成スタンス ・専任ディレクターによる現場フォロー体制 ＜評価・キャリア設計＞ ・技術特化／マネジメント／技術×マネジメントの3パターンを柔軟に選択いただける環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル2F232 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 540万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：420,880円～544,600円 固定残業手当/月：56,880円～73,600円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 477,760円～618,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月or10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【PM・PL候補】受託や自社開発案件拡大中/PM未経験から挑戦可！
      エンジニアからPMへ。あなたの“次の一歩”を支える環境です。 ◆PM未経験OK/挑戦意欲を重視 ◆SESだからこそ多彩な業界・案件に関われる ◆残業20H以下/フレックス ◆1on1・評価の見える化など、キャリア支援体制充実 ■ポジション概要 SESエンジニアとして経験を積みながら、将来的にPM・PLとして成長できる環境をご用意しています。 当社は、クライアントとの関係性を重視し、 「上流工程に挑戦したい」「マネジメントに関わりたい」などの希望を営業・ディレクターが案件選定から伴走。 エンジニアの“なりたい姿”を実現するアサインを行っています。 ■業務内容 ・システム開発(設計・実装・テスト・保守) ・チームでの進行管理やクライアント折衝の補佐 ・将来的には小規模PJのリード、メンバー育成にも挑戦可能 <開発環境例> Java/PHP/Python/Ruby Spring Boot/Laravel/Django /Ruby on Railsなど <案件例> 大手小売業のアプリ開発/金融系Webサービス改修/通信キャリア系システム保守 など 〈評価制度〉 ■エンジニアの「なりたい姿」を起点にしたキャリア設計 当社ではエンジニア一人ひとりのキャリアビジョンを大切にし、定期面談を通じて「なりたい姿」を丁寧にヒアリング。 その想いをもとに、最適なプロジェクト・工程へアサインし、無理のない成長を支援します。 納得感のある評価制度で、着実なスキルアップを実現できます。 また、専任ディレクターが現場フォローを行い、エンジニアが開発・技術に集中できる環境を整えています。 ■当事業について： 2023年にオックスフォード大学を卒業したシステム開発会社の社長が事業責任者として当社にジョインしました。日本初のGPL商用化を含む自社プロダクトやサービスの新規立ち上げを総責任者として完遂した実績がございます。 新規事業だからこそ新規事業責任者の知識や経験を直下で学ぶことができ、他社では経験できない環境を圧倒的に提供できます。現在IT/DX化が進む世の中で、エンジニアの需要が高い世の中です。そんな中心産業を担うエンジニアの方々がキャリアを蓄積できる環境を私たちは提供します。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル2F232 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 顧客先（関東一都三県） 住所：東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,332,000円～6,492,000円 固定残業手当/月：56,420円～84,560円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 417,420円～625,560円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 賞与：なし 昇給：年1回(4月or10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＬＥＧＡＲＥＡ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区麹町3丁目2-9 VORT麹町3 6階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 103名
    • 平均年齢 28.1歳
    求人情報 全1件
    • 開発エンジニア／AI駆動開発／Claude活用／年収UP保証
      • NEW
      ★ AIを"使う側"のエンジニアになる。 それが、これからの市場価値です。 生成AIの波で、開発の景色は一変・ 問われているのは「AIに使われる側」か「使いこなす側」か。 私たちは後者を本気で育てる環境を用意しています。 開発のメインツールはClaudeやCodexをメインとしたAI駆動型開発。 自社のセキュリティポリシーを読み込ませ、AIの脅威に対策しながら品質を担保する。 実務レベルのAI駆動開発を現場で経験できます。 ◆ サーバサイド開発 Java／PHP／C#／Python中心。 要件定義・基本設計から実装・テストまで幅広く担当します。 上流工程への挑戦や新言語の習得も歓迎。 配属は経験と志向に合わせて決定。 Web系／業務系／基幹系／インフラなど幅広く参画できます。 ◆ AI駆動開発の実務経験 現場の約2～3割で、実務にAIを活用。 CodexなどのAIコーディング環境も導入済みで AIを前提にした開発の作法が、日常のなかで身につきます。 この実務経験は転職市場でまだ希少。 サーバサイド×AIの掛け合わせが、次の武器になります。 ◆ 自社SaaS×受託の両軸 勤怠管理システム「L-SHIFT」と営業管理システム「L-FORCE」をリリースしました。 自社サービスの開発には、主にClaudeを活用。 TypeScriptとSupabase（PostgreSQL）を採用し、Vercel上で運用しています。 自社でも受託でも、学びたい言語に触れられる。 将来的に自社サービス開発へ携わる道もあります。 ★ 土台となる強み ・還元率75%で、単価がそのまま給与に反映 ・入社者は全員が年収UP。平均+160万円 ・案件は常時5,000件超。代表と相談しながら選べる サーバサイドの経験を、AI時代の武器へ。 まずは代表と話すところから始めましょう。
      【リモート案件多数・転勤なし・全国可】 東京都内・神奈川・埼玉・千葉などの各プロジェクト先勤務または在宅勤務となります。 ◎転勤なし＆希望を考慮した配属先 ◎スキルを身につければフルリモートも可能！ 【場所に縛られない働き方へ】 ◆U・Iターン歓迎 ◆全国どこからでも応募可能 ◆地方在住のまま、首都圏案件に参画する選択も可能 【本社】 東京都千代田区麹町3丁目2-9 VORT麹町3 6階
      月給35万円～ + 諸手当 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※最長6ヶ月間の試用期間あり（待遇同一）。 ※固定残業代（67,166円～、40時間相当分）含む。 残業がない場合も全額支給し、超過分は別途支給。 ◎全員が年収UP！平均＋150万円、最大＋280万円！ ◎「搾取」を排除し、あなたの市場価値をダイレクトに給与へ反映。 《人生をアップデートした、3人の年収事例》 ★Aさん／26歳男性／経験2年／C＃（詳細設計） 【約170万円UP】 入社前年収360万円⇒入社後年収約530万円 ★Bさん／29歳女性／経験3年／JavaScript（基本設計） 【約180万円UP】 入社前年収450万円⇒入社後年収約620万円 ★Cさん／33歳男性／経験6年／Java（要件定義） 【約210万円UP】 入社前年収630万円⇒入社後年収約840万円
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    株式会社ＫＩＴＥＮ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区桜丘町18-4二宮ビル3F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全14件
    • 20代活躍中！未経験から事業企画に携われる◇SNSマーケティングで急成長中／育成環境が充実
      【20代活躍！／育成環境が充実！／独自の能力開発プログラムで圧倒的な成長環境】 ■業務内容： ▼新規事業の企画・立ち上げ・推進（0→1～1→10） ・広告・マーケティング知見を活用した新規事業の構想・市場調査・競合分析 ・MVP設計、仮説検証、初期ユーザー獲得など、プロダクトローンチに向けた施策の実行 ・営業戦略やマーケティング施策の設計・実行 ・部門を横断したチームビルディングとプロジェクト推進 ▼ 既存事業の改善・グロース戦略立案 ・現在の広告代理事業におけるボトルネックの特定と改善提案 ・ユーザーデータや案件分析に基づく事業モデルのリファイン ・オペレーション効率化やプロダクト連携の施策推進 ▼外部パートナーとの連携・業務提携（アライアンス） ・事業拡大における戦略的パートナーの選定・提案・交渉 ・共同サービス開発、協業マーケティングの企画・推進 ・提携後の効果測定および改善サイクルの設計・運用 ▼M&A戦略の立案・実行支援 ・買収・出資候補先のリサーチ、選定、バリュエーション補助 ・スキーム設計、PMI（統合作業）の設計・実行支援 ・財務・法務チームとの連携によるクロージングまでの一連のプロセス管理 ▼経営・組織戦略への貢献 ・経営メンバーとの定例MTGやOKR設定支援 ・中期事業計画・事業ポートフォリオの提案と設計 ・全社戦略のアップデートに伴うアクションプラン立案・実行 ■カルチャー： 平均年齢25歳と若い企業です。従業員全員非常に仲が良く、多様性の理解やone team感の強いカルチャーの為仕事を楽しんでいるメンバーが多いです。 オフィスについても年齢もデスク間も距離が近くいつでも不明点等は聞ける環境です。 ※「ベストベンチャー100」とは、これから成長が期待されるベンチャー企業100社限定のサイトで、ベンチャー通信を運営するイシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスになります。イシン株式会社にエントリーした企業の中から、イシン株式会社が厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 1,000万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：711,879円 固定残業手当/月：204,787円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 916,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与実績：年1回支給（業績に応じて支給） ※年収は選考を通じて上下する可能性がございます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷】広告・マーケに関する既存顧客営業◆業界経験不問／ベストベンチャー100選出／転勤無／土日休
      【2020年設立急成長中ベンチャー！】～土日休／若手活躍！～ ■業務内容： 当社が提供する成果報酬型広告サービスにおいて、既存クライアントの広告運用サポートを起点に中長期的な関係性を構築しながらLTV（顧客生涯価値）の最大化を担う営業ポジションです。1人当たりの担当顧客数は5社程の予定です。 ■業務詳細： ・既存クライアントへの継続的な広告提案・運用サポート ・データを元にした課題抽出・改善施策の立案 ・成果報酬モデルから、予算型広告モデルへの移行提案（アップセル） ・社内チーム（広告運用/制作/クリエイティブ）との連携によるPDCAの推進 ・顧客のLTV最大化に向けた戦略設計 ・将来的には新規営業～既存フォローまでの一気通貫営業も担当 ■入社後の流れ： 入社直後は、すでに取引のあるクライアントを担当し、広告効果の改善提案・運用ディレクション・レポーティングなど、デリバリー業務を中心に取り組んでいただきます。その中で、成果報酬モデルに留まらない価値提供として、予算型広告や新サービスへの移行・併用を提案し、アップセルやクロスセルによる売上拡大もミッションとなります。 また、社内の広告運用担当やクリエイティブチームと密に連携しながら、クライアントごとのKPI達成に向けてPDCAを回していく“プロジェクトマネージャー的”な役割も求められます。 ■カルチャー： 平均年齢26歳と若い企業です。従業員全員非常に仲が良く、多様性の理解やone team感の強いカルチャーの為仕事を楽しんでいるメンバーが多いです。 オフィスについても年齢もデスク間も距離が近いからこそ困っていたら近くのメンバーが声をかけ、サポートすることが当たり前にできる職場です。社長やリーダーで座席の区別がなく、上下の風通しが良いのも特徴です。 ※「ベストベンチャー100」とは、これから成長が期待されるベンチャー企業100社限定のサイトで、ベンチャー通信を運営するイシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスになります。イシン株式会社にエントリーした企業の中から、イシン株式会社が厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,500円～388,000円 固定残業手当/月：61,500円～112,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 272,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回（実績に応じて支給） ■昇給：有　年1回 ■現在インセンティブを構想中です。将来的にインセンティブ制度を設けた際には1000万も狙えるポジションとなっております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＴＡＫＥ　ＲＯＯＴ株式会社

    ITコンサルティング
    東京都墨田区太平3-1-2　KOWA5ビル 3F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • DXコンサルタント／未経験可／年休１３６日／平均月収６０万円
      • NEW
      ╋━━━━━━━ 　TAKE ROOTのここがいい 　　　　　　 ━━━━━━━╋ ■年休136日以上／土日祝休みで1週間以上の大型連休も◎ ■18時退勤☆ゴールデン番組も楽しめます♪ ■全員が1年で前職から年収100万円以上UPを達成！ ■社長のそばで営業のノウハウを学べるのは今だからこそ。 ◇◆具体的には…◆◇ ジャンルを問わず、どの企業さまにとっても、　 “IT・DXサービス”は最重要課題の一つ。 『最新のIT機器やサービスを導入したい』 『ネット回線や電話回線を強化したい』 『リモートワークを導入したい』 『業務を効率化し、売上を伸ばしたい』 といったクライアントのご要望にお応えし、 需要が高まり続けている “IT・DXサービス”を提案するのが、私たちのミッションです◎ 【仕事のPoint】 ◎導入支援、運用、保守までをワンストップで対応できるのが当社の強み ◎クライアントと直接やり取りするポジション ◎誰かの力になりたいというマインドが活きる ╋━━━ 　入社後の流れ 　 　━━━╋ 営業経験の有無に関わらず、丁寧に教えます！ 【入社後3週間】 ▼導入研修 商材について、基礎から学べる研修を用意しています。 商材のメーカーの方々を招いてレクチャーいただく「メーカー研修」や、 大手企業での研修を受講していただけます。 【入社後3～6ヵ月】 ▼あなた専任！OJTで育成 座学研修と並行して教育担当がマンツーマンで伴走！ まずはクライアントに寄り添い、課題を聞き出す最初のコンタクトをテレアポで経験。 主なお客さまは、東京23区内の中小企業の代表・役員の方など。 開拓したお客様は継続してあなたに担当していただきます。 「毎日先輩に1日のフィードバックをもらっています。何がまだできていなくて何ができるようになったのかが明確にわかるのは日々のモチベーションになりますね。」（未経験入社半年）
      【転居を伴う転勤なし】 ▼本社▼ 東京都墨田区太平3-1-2 KOWA5ビル3F ＜アクセス＞ JR／東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」より徒歩4分 【実はアクセス便利！】 渋谷駅から30分程度、新宿から20分、東京駅から8分と、かなりアクセス抜群！な錦糸町駅。 通勤にも、仕事終わりに友達と遊ぶのにも便利です！ ※受動喫煙対策：あり ※その他勤務地：埼玉県／千葉県／神奈川県等、本社に通える方も大歓迎です！
      ＼平均月収60万円！未経験入社～半年以内に月給30万円越えも可能。3年目で年収1000万円越えへ／ ■月給25万円以上（固定残業代含む）+インセンティブ（上限なし）+賞与年3回（4～6ヵ月以上※支給額は個人により異なる） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万円以上支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ■毎月インセンティブ支給！上限なしで高収入も目指せる！ 毎月の売上額に応じて、上限なしのインセンティブを支給します！ さらに、3ヵ月ごとに売上を見直し、3ヵ月連続で基準をクリアすると還元率がアップ！ がんばった分だけ、しっかり収入に反映される仕組みです☆ ◎1年目の想定インセンティブ支給額は200～360万円！ 未経験からスタートしても、平均で年間14本の契約を達成！ 中には、年間24本以上の実績を出す方もいます！ ■勤務姿勢や貢献度もしっかり評価！ 売上だけに限らず、あなたの“姿勢”や“組織への貢献”を年2回、しっかり評価します。 後輩の育成や業務改善提案なども、しっかり加味され、昇給・昇進・賞与に反映。
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    レバレジーズプランニングサポート株式会社

    人材紹介・職業紹介
    東京都渋谷区渋谷2-24-12
    • 設立 2020年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全4件
    • 【東京】スタッフ管理（障がい者領域）未経験歓迎！活躍の場を広げる社会貢献度高い仕事／キャリアパス豊富
      【未経験歓迎／20代活躍／社会貢献性×スキルアップに繋がるやりがい◎「働きがいのある会社ランキング」6年連続ベストカンパニー受賞／レバレジーズGの障がい者雇用事業でスタッフ管理～採用・フロー改善など】 ■業務内容 障がい者雇用援事業「ワークリア」にて社内BPO業務をメインに採用育成や就職支援、広報など多岐に業務をお任せします。 ■業務内容詳細 【スタッフマネジメント】 週次振り返り（週30分×10名前後）関係機関との連携／1on1や日常フォロー業務 【BPO業務管理】 総務、経理、マーケティング等、幅広い種類の業務を担当 他事業部からの依頼内容一覧確認／障がい者に任せる業務のシフト調整や進捗確認／生産性や正確性目標のデータモニタリング～課題解決等 【スタッフ採用～卒業までの企画】 採用／制度や研修設計／外部機関での雇用事例セミナー講師／キャリアアドバイザー業務 ■組織構成 スタッフ管理職として配属され、秋葉原チームはスタッフ40名・管理職4名で渋谷チームはスタッフ50名・管理職6名で構成されています。 ■魅力 ・サポート役でありながらも社外の就労支援機関や各事業部のBPO担当と幅広い関係者との折衝が可能です。障がい者の方のサポートは簡単なものではありませんが、社会貢献度の高い仕事です。 ・入社半年以降は習熟度に応じて週に１～２の在宅勤務が可能で残業も20時間以内。将来的なライフイベント時は時短や中抜け制度等もあり、育休取得実績は100％と長期的に働ける環境です。 ・キャリアについてもワークリア事業部の拠点長や管理職、全社人事等、幅広く挑戦することが可能です。 ■教育制度 専門用語及び社内用語等の習得は難しい印象を受けるかもしれませんが、全体の92％が異業界業種出身です。カメラマン、営業～販売サービスまで幅広い方が入社され活躍しています。配属チームに育成担当がおり、基本ツールや社内システム使用方法のレクチャーや現場に出るための訓練、必要な知識取得サポートをします。 ■同社について： 国内において、IT・医療業界においてトップシェアを誇るレバレジーズグループです。「レバテック」や「レバウェル」など自社で展開する様々な人材サービス事業を営業、事務部分からサポートし、レバレジーズグループ全体の成長へと貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 渋谷青山通り支店 住所：東京都渋谷区渋谷2-22-8 名取ビル 9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 秋葉原支店 住所：東京都千代田区神田佐久間町一丁目25 秋葉原鴻池ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：209,300円～235,490円 固定残業手当/月：45,700円～51,493円（固定残業時間28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 255,000円～286,983円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は雇用形態により変動いたします。 固定時間を超過した場合、別途残業代支給。 ※固定残業時間＝実残業時間ではありません。 ■昇給昇格：年4回（入社3年目以降年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷】新卒採用事務アシスタント＜正社員＞求人応募者対応など／土日祝休み／毎年130％成長企業
      ■業務概要 当社にとって「採用」は経営の最重要ミッションと位置付けており、代表をはじめ経営陣から社員スタッフまで全社員で取り組んでいます。転職エージェントや媒体を通して、弊社へ応募してくださる候補者様の管理や非正規社員の方のマネジメントまで広くお任せいたします。 ■具体的な業務内容 面接日程調整／適性検査案内／説明会誘致架電／評価入力不備チェック／個人情報のシステム登録 エージェント連携対応／内定者インターン生のシェアハウスや外部会場の手配／外国籍学生の就労ビザ手配／非正規社員のマネジメントや教育 オペレーションのフロー改善／業務効率化ツール/ATSの検討・導入／契約の確認・締結業務 ■組織構成 人事100名・アシスタント60名（うち非正規社員50名）の大規模組織です。チーム内に9のユニットがあり、各ユニットに3ポジションが構成されており、それぞれが協力し年間数百名単位の採用を実現しています。 ■魅力 ・人事未経験でも複数職種やフローを横断しながら採用オペレーション全体を理解し、自動化や効率化等の「業務改善」から10名程度の非正規社員のマネジメントまでお任せしますのでバックオフィスでのキャリアが身につきます。 ・入社半年以降は習熟度に応じて週に１～２の在宅勤務が可能。将来的なライフイベント時は時短や中抜け制度等もあり、育休取得実績は100％と長期的に働ける環境です。 ■レバレジーズプランニングサポート株式会社について 現在国内において、IT・医療業界においてトップシェアを誇るレバレジーズグループです。 「レバテック」や「レバウェル」など自社で展開するさまざまな人材サービス事業を営業、事務部分からサポートし、レバレジーズグループ全体の成長へと貢献しています。レバレジーズグループは創業以来黒字経営の基盤を持ち「働きがいのある会社ランキング」6年連続ベストカンパニー、「働きがいのある会社」女性部門は2年連続1位も受賞しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア24･25階 勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：209,300円～235,490円 固定残業手当/月：45,700円～51,493円（固定残業時間28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 255,000円～286,983円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や経歴により金額を決定します ※固定残業時間＝実残業時間ではありません 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    レバレジーズプランニングサポート株式会社で募集中の求人をもっと見る

    医療法人社団創彩会

    病院・大学病院・クリニック
    北海道札幌市中央区北4条西2-1-2 キタコートレードビル6F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 4,000名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 美容カウンセラー／未経験94％／平均月収36万～／残業ほぼ無
      • NEW
      患者様のお悩みや希望を伺い、施術に関するカウンセリングや最適な施術を提案します。 +*. 安心の研修 .*+ ────────── ▼初期研修（入職後1～2カ月程度） 接遇マナーや美容医療の知識、カウンセリング技術を、座学とロールプレイングを中心に学びます。 専属トレーナーが一人ひとりを丁寧にサポート。わからないことはすぐに質問できるので、安心してスタートできます。 ▼後期研修（入職後2～6カ月程度） 各クリニックに配属となり、実際に患者様相手にカウンセリングを行います。 最初は脱毛など施術プランがシンプルなカウンセリングから行い、徐々に担当領域を広げていきましょう。 研修中は必ず先輩カウンセラーがついているため、提案に迷った時はいつでも相談可能です◎ ▼最終チェック（入職後6カ月程度） 習得度・勤務状況に問題がなければ、晴れて独り立ち！ +*. 仕事の流れ .*+ ────────── ▼予約割り振りの確認 当日担当にカウンセリング内容を確認し、 カウンセリングのイメージを組み立てます。 ※1日4～6名程度を担当 ▼カウンセリング ご来院背景やお悩み、なりたい姿を深堀りしていき、 患者様にとって最適な施術は何か考えていきます。 ▼契約手続き プランにご納得いただけたら、ドクターの診察へ。 その後、契約書などの各種手続きを行います。 +*. POINT .*+ ──────── ◆チーム体制だから安心！ 先輩カウンセラーが後輩をフォローしたり、ドクターや看護助手と連携してカウンセリングをしたり、チームでの仕事なので1人で抱え込むことはありません◎ ◆毎月インセンティブ 個人の頑張りとチームの頑張りを評価。売上総額だけではなく内容や対応数も考慮されるため、収入アップを狙いやすい仕組みです！
      希望勤務地のクリニックで調整＜全国100院以上＞ ◆転居を伴う転勤なし ◆入職日相談OK ＝＝クリニック一覧＜全国100院以上展開＞＝＝ 【北海道・東北】 旭川駅前院、札幌駅前院、青森院、盛岡院、秋田院、山形院、仙台駅前院、福島院、郡山院など 【関東】 新宿東口院、池袋駅前院、品川院、秋葉原院、町田院、八王子院、千葉東口院、柏院、船橋院、川崎院、新横浜院、大宮東口院、水戸院、つくば院、宇都宮院、高崎院、前橋院など 【中部】 名古屋栄院、岐阜院、静岡院、浜松院、三島院、新潟院、金沢院、福井院、富山院、長野院、松本院、山梨甲府駅前院など 【近畿】 大阪駅前院、天王寺院、京都駅前院、奈良院、姫路院、神戸院、和歌山院、四日市院など 【中四国】 広島院、福山院、松山院、高松院、高知院、徳島院、松江院、周南徳山駅ビル院 【九州・沖縄】 福岡博多院、小倉院、佐賀院、長崎院、熊本院、宮崎院、鹿児島院、那覇院など ※受動喫煙対策あり
      【正社員】 月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ＋各種手当 ※賞与は業績に応じた支給となります。 ＊‥‥‥‥‥＊‥‥‥‥‥＊ インセンティブ：月平均8万7596円 平均月収：36万7596円 ＊‥‥‥‥‥＊‥‥‥‥‥＊ 【契約社員】 月給26万円＋各種手当 ※経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 +*. インセンティブあり＆ノルマなし！ .*+ ───────────────────── 完全予約制で、美容医療に興味を持ってご来院される患者様への対応となるため、無理な押し売りはありません。 成果に応じたインセンティブ制度はありますが、ノルマではなくチームで目標を追うスタイル。患者様一人ひとりに寄り添ったご提案を大切にできます。 TCBでは、お客様満足度の向上やクリニック全体での目標達成を大事にしています◎
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    株式会社トゥースリー（『まじめな買取屋 まさ吉 玉島店』）

    レジャー・アミューズメント
    東京都葛飾区西新小岩4丁目14番3号メゾン・ド・メイ101号室
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 店舗受付スタッフ（買取専門店）／月給30万円以上／未経験歓迎
      • NEW
      ◆岡山県倉敷市にオープンしたばかりの「まじめな買取屋 まさ吉 玉島店」において、店舗業務全般をお任せします。 ※入社後の職種変更なし 【具体的には】 ■ご来店のお客様の受付対応 ■査定サポート、ご案内 ■データ入力 ■電話対応 ■商品の梱包、発送準備 ■SNS更新 ■店内整理、清掃 ■開店、閉店業務　など ※接客と事務作業の割合は、だいたい同じくらいです ………………………………… ★「マネジャー候補」です！　 ………………………………… 将来的には接客だけでなく、査定から買取、商品管理、顧客管理、売上管理など、店舗運営に関する幅広い業務に携わっていただく予定です。店舗の中心メンバーとしての活躍を期待しています！ □　入社後の研修について　□ ―――――――――――――― 入社後は、接客の基本、買取の流れ、商品知識、査定システムの使用方法、商品管理などを実務を通して段階的に身につけていただく予定です。買取査定の研修期間は10日間。また、最初から一人で業務をお任せするのではなく、担当者が一緒に業務を行いながら指導します。マニュアルや査定システムも活用。未経験の方も安心してスタートできます。 ※「独り立ち」の時期は一律に定めず、本人の成長度合いを確認しながら判断します。 □　キャリアパスについて　□ ―――――――――――――― 今後の店舗展開に伴い、買取スタッフから主任、店長、エリアマネージャーなどへのキャリアアップが可能です。昇格については勤続年数だけでなく、査定や店舗運営の習得状況、業績、接客品質、後輩育成などを総合的に評価します。店長への昇格の目安は、半年～1年程度です。
      転勤なし／岡山県倉敷市玉島1920-5三宅ビル／車通勤相談OK ※U・Iターン歓迎 ●「まじめな買取屋 まさ吉 玉島店」：岡山県倉敷市玉島1920-5三宅ビル ＜アクセス＞ JR西日本「新倉敷駅」より車で5分 ■受動喫煙対策／敷地内禁煙
      月給30万円～40万円 ※経験・能力などを考慮のうえ決定いたします ※別途インセンティブあり ※残業代全額支給 ＜月給イメージ＞ ・主任：月給30万円～33万円 ・店長：月給33万円～38万円 ・エリアマネージャー：月給38万円～45万円
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    Ｃｏａｌｉｔｉｏｎ株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都目黒区東山3-7-11大橋会館オフィスroom204
    • 設立 2020年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全4件
    • 【第二新卒歓迎】動画ディレクター｜動画で企業の課題解決／大手取引多数
      ＜未経験・第二新卒歓迎／20代を中心とした若手活躍中・圧倒的成長環境／動画などクリエイティブを活用したマーケティング支援＞ ■業務概要： 動画をはじめとするクリエイティブ制作に強みを持つデジタルエージェンシーである当社にて、ディレクターポジションを募集いたします。 ■職務内容詳細： ビジネス動画の企画から撮影ディレクション、編集など、動画制作における一連の業務をお任せいたします。 ゆくゆくは、企画提案やクライアントへの説明など、フロント業務もご担当いただく想定となります。 ※業務の流れ（一例） ・ビジネス動画の構成案検討／作成 ・撮影／ディレクション ・編集／ディレクション ・工程管理など ■組織構成： 営業メンバー：男性3名　女性2名／20代中心 ご入社後はOJTにて業務を進めていただきます。 ■事例 ソリューションは映像・Webサイト制作、広告運用等多岐に渡りますが、 特に動画制作、とりわけコーポレートムービーに関しては、クオリティ担保できる制作体制が整っており、強みとしています。 ・採用動画(概要動画-社員密着動画-座談会など) ・プロモーション動画(CM-サービス紹介動画など) ※導入事例※ WHO、デロイトトーマツ様、神奈川県庁など https://coalition.co.jp/projects ■ポジションの特徴 ・マーケティングの上流となる課題抽出から制作まで、一気通貫して携わることが可能です。国内大手企業や官公庁との直接取引や経営層とのビジネスを通じて高い視座を得て、意欲次第で大きく成長できます。 ・汎用性の高いビジネススキルが身につくことで、コンサルタントや営業企画、経営戦略立案など、幅広いキャリアパスを目指せます。キャリア形成を応援する社内の風土もあります。 ■当社について ・クリエイティブ/マーケティング/HRの3軸を強みに、多数の事業展開をしている企業です。現状はマーケットイン型、実業型で伸長させておりますが、中長期ではスタートアップ投資、M&A等でハンズオンで事業を伸ばしていく戦略です。 ・人材大手子会社の代表取締役等を経て同社を設立した代表をはじめ、大手コンサルティング企業や新規事業立ち上げ経験者等と切磋琢磨できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区東山3-7-11 大橋会館オフィスroom204 勤務地最寄駅：東急田園都市線／池尻大橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,000円～369,942円 固定残業手当/月：72,000円～130,058円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与（2ヶ月分）を含む ※半年に1回の評価・査定 【モデル年収例】 年収420万円／25歳 営業職 経験1年 年収1080万円／29歳 経営企画・コンサルタント職 経験2年 年収760万円／28歳 営業リーダー・ディレクター職 経験4年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【池尻大橋】HRコンサルタント（採用戦略・人材紹介担当）／HR×マーケ×経営へ
      ◆レバレジーズ出身代表・Pwc出身役員直下/案件レビュー・提案設計を直接学べる/採用×経営×マーケティングを横断的に経験/経営者向けコンサルティング◆ ■POINT - HR領域で市場価値を高める - これまでのCA/RAでの知見を活かしてご活躍いただけるため、 ・より企業側に立って採用の上流工程に携わりたい方 ・CA/RAとして裁量を持って取り組みたい方 といったご志向性をお持ちの方には、特にご活躍いただけるポジションです。 ■業務概要 親会社Coalitionでのコンサルティング業務から、REINFORCEの人材紹介事業まで、一貫して担っていただけるポジションです。 （1）求人票作成や人材紹介業務だけではなく、採用戦略設計や課題分析まで担当します。 （2）採用コンサルティング・RPO・採用マーケティング・人材紹介を組み合わせて課題解決を行います。 （3）採用だけでなく営業、企画、マーケティング視点も養える環境です。 ■業務詳細 （1）コンサルティング業務 企業の採用課題の解決に向けた『採用コンサルティング』を中心に、支援業務のデリバリーを行っていただきます。 将来的には、ブランド力強化・経営課題に対する『マーケティング施策』の提供等に業務範囲を広げてご活躍いただくことも可能です。 【主な業務内容】 ・現状課題のヒアリング ・ロードマップやKPI設計 ・施策立案と推進 ・進捗モニタリング ・エージェント管理 など （2）CA/RA業務 人材紹介事業のCA/RAとして、企業側の課題把握から解決に向けた支援から、求職者向けのスカウト・面談・求人提案などの転職支援まで、一貫して対応いただきます。 ミドル～ハイクラス層がメインとなりますが、若年層事業もございますので、適性に応じて業務やポジションなど検討いたします。 【主な業務内容】 ・企業課題や人材像のヒアリング ・求人・スカウト作成 ・スカウト送信 ・求職者との面談・求人提案 ・選考～内定承諾・入社までのフォローアップ など ■組織構成 代表取締役・取締役のもと、20代を中心とした若手メンバーでコンサルティング・人材紹介ともに推進中。 企業全体で15名程であり、少数精鋭にてスキルアップできる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区東山3-7-11 大橋会館オフィスroom204 勤務地最寄駅：東急田園都市線／池尻大橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,820円～369,942円 固定残業手当/月：83,608円～130,058円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 321,428円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与（2ヶ月分）を含む ※半年に1回の評価・査定 【モデル年収例】 年収420万円／25歳 営業職 経験1年 年収1080万円／29歳 経営企画・コンサルタント職 経験2年 年収760万円／28歳 営業リーダー・ディレクター職 経験4年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＦＲＵＯＲ株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区西新宿3-7-30　フロンティアグラン西新宿1202
    • 設立 2020年
    • 従業員数 73名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • SNS系セールスマーケター／Wインセンで狙う年収3000万円
      • NEW
      ★仕事内容 ￣ 「どうすれば応募が増えるのか？」 「どんな方法なら企業の魅力が伝わるのか？」 を考え、企業の採用・ブランディングを サポートするお仕事！ 例えば… ・Instagramを使った採用の企画提案 ・採用に特化したWEBサイトの企画、制作 ・採用につながるショート動画の企画 ・SNSと求人広告を組み合わせた採用プラン提案 など 「人が集まる仕組み」 「認知拡大の仕組み」を考え、 企業の採用成功を一緒につくっていく仕事です。 アイデアを活かしながら、 企業の課題を解決できるやりがいがあります！ 「　FRUORが提供できる3つのステージ　」 ☆稼ぎ出すステージ ￣ ショット型・ストック型の 【ダブルインセンティブ】を用意しています。 【ショットインセンティブ】 契約金額に応じて、 明確な支給ボーダーが引かれており、 ショットで毎月10万円～376万円以上の インセンティブを成果次第で毎月支給！ 【ストックインセンティブ】 自分の案件から 積み上げ式で支給する制度であり、 契約本数 × 2,000円～4,000円の インセンティブを、別途で毎月支給！ ☆最短最速の成長ステージ ￣ 実践型の教育を導入しており、 いち早く営業現場で経験値を 積んでいくことを優先しています。 今まで未経験の方を多く採用してきたので、 壁に当たるタイミングは理解しています。 当たる前のアドバイス、 当たった後の明確な解決策を的確に 教えていけるので、 安心して飛び込んできてください。 ☆マインドアップステージ ￣ FRUORメンバーは全員が 【マネーモチベーションが高く】 切磋琢磨している環境です。 会社によっては 【全力が変に目立つ】【全力が恥ずかしい】 といった文化の会社もあるかと思います。 当社は貪欲になれることが当たり前でかつ、 楽しくなれる社風があります。
      【東京本社】 東京都新宿区西新宿3-7-30 フロンティアグラン西新宿1202
      月給：27万円＋ Wインセンティブ(毎月支給) ◎Wインセンティブとは！？ 1)ショット型インセンティブ（最大12カ月） >契約に応じて毎月10万円～376万円以上支給！ 2)ストック型インセンティブ（最大12カ月） >自己案件に対して積み上げ式に毎月支給！
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    株式会社Ｇｒｏｗｔｈ　ＤＸ

    その他専門コンサルティング
    東京都千代田区麹町1-7-2相互半蔵門ビルディング8F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【販売・BtoC営業経験歓迎！】法人営業◆企業のマーケ・営業戦略立案の支援◆成長ベンチャー◆昇給率◎
      ★販売・接客／BtoC営業から法人営業へキャリアチェンジしたい方歓迎！ 「再現性のある営業の型」を学び、市場価値の高い営業人材へ ★売上成長率147％の急成長ベンチャー／大手取引あり／最短半年で昇給可能◎ ■当社について： 当社は、BtoB企業が抱えるセールス・マーケティング領域の課題に対し、「戦略設計」から「実行・定着化」まで一気通貫で支援する成長支援のプロフェッショナル集団です。 単なる営業代行ではなく、クライアントの営業チームの一員として深く入り込み、事業成長を支援するパートナーとして伴走しています。 ■業務内容： クライアントの「新規顧客が獲得できない」「営業が属人化している」といった課題に対する「売れる仕組みづくり」を戦略立案から実行まで一貫して支援します。 ■具体的には： リーダーが策定したプロジェクト方針のもと、営業・マーケティング施策の実行部分を担当します。 リーダー１名、3～5名のメンバーで、3カ月で3～5案件を並行して支援します。 まずは営業・マーケの基礎業務からスタートいただきます。 ・電話やメールを通じたアプローチ（課題のヒアリング／商談機会の創出） ・顧客データの分析、ターゲットリストの作成 ・ウェビナーやイベントなどの企画・運営サポート ■ゆくゆくお任せする業務 ・商談を担うフィールドセールス ・既存顧客を支援するカスタマーサクセス ・マーケティング施策の企画立案 将来的には、大手企業の営業・マーケティング戦略を担うコンサルタントとして活躍いただくことを期待しています。 ■育成体制： 未経験から安心してスタートできる教育体制を整えています。 ・入社後3ヶ月間のOJT制度（トレーナー付き） ・チーム上長との定期な1on1実施 ■組織構成： 平均年齢：29.2歳 コンサルタント 9名、アソシエイト 20名、営業アシスタント 2名、管理部門 4名 ■昇格・昇給率◎ 「役割・成果・組織へのインパクト」に応じた評価制度で、最短半年で昇給が可能！ 【年収事例】 入社時：360万円→1年後：400万円→2年後：500万円→3年後：580万円 【昇給実績】 ・昇給評価年2回あり、対象社員の93％が昇給 ・平均昇給額：2万円/月収（過去最大昇給額：18万円/月収） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区麹町1-7-2 相互半蔵門ビルディング8F 勤務地最寄駅：半蔵門線／半蔵門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,965円～339,114円 固定残業手当/月：78,035円～119,220円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～458,334円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（3月、9月）※評価対象社員の93％が昇給 ■昇給率が高いため、入社半年からしっかり昇給することも可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【週1在宅】営業コンサル｜企業のマーケ・営業戦略立案の支援◆急成長ベンチャー◆昇給率◎20代役員在籍
      ★戦略設計～実行まで担うBtoBセールスマーケ支援／大手取引あり ★売上成長率147％の急成長ベンチャー／最短半年で昇給可能◎ ■当社について： 当社はBtoBセールスマーケティング支援領域で幅広く事業を展開しています。メイン事業では、顧客の営業・マーケティング活動に入り込み、「安定して売れ続ける状態」をつくるための戦略設計から実行まで一貫して伴走支援しています。 ■業務内容： 顧客の営業・マーケティングにおける課題に対して、戦略をもとに実行業務を担い、リード創出から商談化・受注に至るまでのプロセス改善を支援します。 ■具体的には： チームリーダー１名、3～5名のメンバーで、3カ月で3～5案件を並行して支援します。 リーダーが定めた方針に沿って、営業・マーケティングの実行業務を担当し、プロジェクトごとに最適な支援を行います。 ◇営業支援 ・ターゲット企業の選定や情報リサーチ ・見込み顧客リストの作成・管理 ・インサイドセールス ・フィールドセールス ・カスタマーサクセス ◇マーケティング支援 ・ウェビナーやイベントの企画・運営 ・リード獲得施策の実行 ・ツールを活用した顧客データの管理・分析 ■案件事例： 大手企業：菓子・低温食品分野での新規販路開拓に向けた営業手法構築・商談創出 スタートアップ企業：新規事業拡販に向けた、大手顧客向け営業・アポイント創出施策 ■ポジションの魅力： （1）200社超の支援実績を通じて蓄積された知見をベースに、再現性のある営業戦略・プロセス設計を実践できます。成果に直結する営業の「勝ちパターン」を、現場で磨ける環境です。 （2）複数業界・商材の営業戦略と実行を同時に経験。また、上流の戦略設計や施策立案から関与でき、事業開発視点が身につきます。 ■組織構成： 平均年齢：29.2歳 コンサルタント 9名、アソシエイト 20名、営業アシスタント 2名、管理部門 4名 ■昇格・昇給率◎ 「役割・成果・組織へのインパクト」に応じて最短半年で昇給が可能！ 【年収事例】 入社時：400万→1年後：500万→2年後：580万 【昇給実績】 ・昇給評価年2回価あり、対象社員の93％が昇給 ・平均昇給額：2万円/月収（過去最大昇給額：18万円/月収） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区麹町1-7-2 相互半蔵門ビルディング8F 勤務地最寄駅：半蔵門線／半蔵門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,629円～339,114円 固定残業手当/月：86,705円～119,220円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,334円～458,334円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（3月、9月） ※昨年実績では評価対象メンバーの93％が昇給（1度の昇給で平均 20,000円/月 UP） ご活躍をスピーディーに評価し、給与に反映させています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｍ．ｍ

    不動産金融
    東京都新宿区西新宿6-22-1新宿スクエアタワー17F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • 【新宿】ライフプラン提案営業※稼ぎたい方・未経験歓迎／研修体制◎／残業10h以下
      ～未経験・第二新卒歓迎／異業種からの活躍している入社実績多数（飲食店の店長や販売員等）／入社1年目から年収700万！／残業月10h以下／退職金制度あり～ ■業務内容 お客様のニーズに合わせたライフプランの提案を行います。住居用不動産をメインに、生命保険、医療保険、変額保険等の提案をしていただきます。平日はチームMTGやロープレ、営業研修などを行い、休日は営業研修で学んだことを活かして営業活動。 ■5年計画 営業は5年まで！5年間で知識や技術を磨いた後は、起業や新事業の立ち上げ、不動産事業に特化した部署へのスライドなど、多様なキャリアパスが用意されています。 ■明確な評価制度 年に2回の試験でキャリアアップが可能。最短で半年には直接お客様にコンサルティングを行うことができます。キャリアアップに年功序列や入社順は関係なく、努力と成果次第で昇給やインセンティブもアップします。 ■教育体制 当社は営業分野で10社の【育成顧問】を務め、多くの企業を成功に導いてきた実績があります。そのノウハウとデータをもとに社内研修を行い、商品に頼らない営業技術を磨くことができます。 ■3年以内に年収1000万 当社自慢の研修で未経験から3年以内に年収1000万円を実現。元工場勤務や元職人、元飲食店アルバイトなど、異業種からの転職者も多数成功しています。 ■入社後フロー 1週間目: 自社独自の営業マニュアルを通し1on1で教育担当と座学研修 2週間目: 営業マニュアルを通しインプット、アウトプットをしながら現場同行 3週間目: 初めての営業デビュー（教育担当がフォロー） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿6-22-1 新宿スクエアタワー17階 勤務地最寄駅：丸ノ内線／西新宿駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,733円～348,187円 固定残業手当/月：39,267円～51,813円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年一回　実績に応じて変動有 ■モデル年収 未経験者(元飲食店員)／28 歳／1年目：年収700～800万円 未経験者(元職人)／33歳／2年目：年収1000万円超 未経験者(元工場勤務)／33歳／4年目(役員)：年収2000万円越 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】ライフプラン提案営業※稼ぎたい方・未経験歓迎／研修体制◎／残業10h以下
      ～未経験・第二新卒歓迎／異業種からの活躍している入社実績多数（飲食店の店長や販売員等）／入社1年目から年収700万！／残業月10h以下／退職金制度あり～ ■業務内容 お客様のニーズに合わせたライフプランの提案を行います。住居用不動産をメインに、生命保険、医療保険、変額保険等の提案をしていただきます。平日はチームMTGやロープレ、営業研修などを行い、休日は営業研修で学んだことを活かして営業活動。 ■5年計画 営業は5年まで！5年間で知識や技術を磨いた後は、起業や新事業の立ち上げ、不動産事業に特化した部署へのスライドなど、多様なキャリアパスが用意されています。 ■明確な評価制度 年に2回の試験でキャリアアップが可能。最短で半年には直接お客様にコンサルティングを行うことができます。キャリアアップに年功序列や入社順は関係なく、努力と成果次第で昇給やインセンティブもアップします。 ■教育体制 当社は営業分野で10社の【育成顧問】を務め、多くの企業を成功に導いてきた実績があります。そのノウハウとデータをもとに社内研修を行い、商品に頼らない営業技術を磨くことができます。 ■3年以内に年収1000万 当社自慢の研修で未経験から3年以内に年収1000万円を実現。元工場勤務や元職人、元飲食店アルバイトなど、異業種からの転職者も多数成功しています。 ■入社後フロー 1週間目: 自社独自の営業マニュアルを通し1on1で教育担当と座学研修 2週間目: 営業マニュアルを通しインプット、アウトプットをしながら現場同行 3週間目: 初めての営業デビュー（教育担当がフォロー） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支社 住所：愛知県名古屋市中区錦1-2-34 CIRCLES名古屋錦 4階 勤務地最寄駅：桜通線／国際センター駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,733円～348,187円 固定残業手当/月：39,267円～51,813円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年一回　実績に応じて変動有 ■モデル年収 未経験者(元飲食店員)／28 歳／1年目：年収700～800万円 未経験者(元職人)／33歳／2年目：年収1000万円超 未経験者(元工場勤務)／33歳／4年目(役員)：年収2000万円越 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＬＡＮＹ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5リンクスクエア新宿16FWeWork内
    • 設立 2020年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全9件
    • 【SEOアソシエイト】未経験歓迎◆創業6年目で200社以上の支援実績／フレックス勤務可
      • NEW
      ◆◇第二新卒・未経験歓迎／NTTdocomoや森永乳業など大手顧客の取引多数／顧客のデジタルマーケティングを統合的に支援／土日祝休み／フレックス勤務可◇◆ ■業務内容： 当社のSEOアソシエイトとして、SEOコンサルタントと一緒にプロジェクトに入り、分析や施策立案のサポートをお任せします。まずは、分析業務や資料作成、施策立案のサポートなどを行なっていただきます。ゆくゆくはコンサルタントを目指していただきます。 ■具体的な業務内容： 以下のようなSEOに関する分析・戦略設計・実行のサポートをお任せします。 ・サイトの課題分析 ・SEOの戦略設計サポート ・改善施策の企画・要件定義 ・改善施策の実行サポート ・数値モニタリング・レポーティング ・お客様との定例会議の実施（必要に応じて） ※業務慣れるまでは先輩社員との1on1でのフォローや、研修プログラムも用意しております。 ■就業環境： 平均年齢30代の社員が主に活躍しており、自由な社風であるため自走している社員が多いです。 離職率も低く前向きに仕事を行っている社員が多いのが特徴です。 入社後はOJT形式で先輩社員がレクチャーしますので未経験分野があっても安心してご入社頂けます。未経験から入社してMVPを獲得している社員もおり、未経験からでも活躍できる環境です。 ■当社の魅力： 創業6年目でありながら200社以上の支援実績があり、CVR113％改善、CV数7倍などNTTdocomo、森永乳業といった大手企業からスタートアップ企業まで幅広い顧客への成果に貢献しております。 顧客からは「リスティング運用で間違いなく一番にお奨めできる会社」「過去最高のPVやセッション数を更新できるのは、LANYのおかげ」といったお声も頂いており、実行までやり切る伴走支援を強みとして、お客様の状況に応じた最適なデジタルマーケティングのソリューションを一気通貫で提供しております。 現状多くのお客様からご依頼を頂いており、直近の2年間で社員数も40人増まで成長を続けております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿16F WeWork内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,763円～278,645円 固定残業手当/月：64,237円～96,355円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はスキル・面接を通して決定します ※年2回の賞与・昇格機会 (個人評価に連動)あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広告事業責任者候補】AI×SEO(LLMO)の先駆け企業／創業6年で200社以上の取引実績～
      • NEW
      ◆◇SEOの経験を活かし新たな領域へ／NTTdocomoや森永乳業など大手顧客の取引多数／AI時代の新たなマーケティングの勝ち筋を創るがミッション／フレックス勤務可◇◆ ■採用背景： 当社は、SEO・LLMOを中心としたデジタルマーケティング支援を展開しています。 今後、既存顧客への提供価値をさらに広げるため、広告運用を単独のサービスとしてではなく、SEO・LLMO・CRO・データ分析と統合した統合型検索マーケティング事業として本格的に立ち上げます。 今回、広告運用の専門性を生かしながら、サービス設計、営業、組織づくり、事業計画まで担う広告事業責任者候補を募集します。 ■業務詳細： ・広告事業の戦略・事業計画の策定 ・ターゲット顧客、サービス内容、価格体系の設計 ・Google広告・Yahoo!広告等の戦略立案、運用レビュー ・顧客の事業課題を踏まえた広告・LP・CRO・計測改善の提案 ・既存顧客へのクロスセル提案、新規案件の提案 ・案件品質を担保する業務プロセス・レビュー体制の構築 ・広告運用メンバーの採用、育成、マネジメント ・外部パートナーの選定・管理 ・売上、粗利、生産性などの事業KPI管理 ・AIを活用した広告運用・分析プロセスの構築 ■業務の魅力： 世界でもまだ確立されていない「LLMO」領域のトップランナーとして、代替不可能な市場価値の高い専門性を獲得できます。また、従来のSEOの枠を超え、AI時代の統合マーケティング戦略の設計者としてキャリアを昇華させることができます。 ■就業環境： フレックス勤務が可能で、離職率も低く前向きに仕事を行っている社員が多いのが特徴です。 ■当社の魅力： 創業6年目でありながら200社以上の支援実績があり、CVR113％改善、CV数7倍などNTTdocomo、森永乳業といった大手企業からスタートアップ企業まで幅広い顧客への成果に貢献しています。 「リスティング運用で間違いなく一番にお奨めできる会社」「過去最高のPVやセッション数を更新できるのは、LANYのおかげ」といったお声も頂いており、実行までやり切る伴走支援を強みとし、お客様状況に応じた最適なデジタルマーケティングのソリューションを一気通貫で提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿16F WeWork内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 750万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：354,050円～708,200円 固定残業手当/月：114,700円～229,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 468,750円～937,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまでも想定年収になります。年収はご経験・面接を通して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＨＣフィナンシャル・アドバイザー

    その他専門コンサルティング
    東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー31F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 61名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全4件
    • インサイドセールス※M&A支援◆未経験歓迎｜残業ほぼなし｜最短1年で管理職育成充実環境
      • NEW
      〈未経験からでも活躍可能／サポート体制あり／ベストベンチャー100〉 ■採用背景 M&A市場の拡大と案件増加に伴い、経営者アプローチを担うインサイドセールス組織を強化しています。従来は営業担当がアポ取得から成約まで対応していましたが、生産性向上と事業拡大を目的に分業体制へ移行するため、新たな仲間を募集しております。 ■業務内容 中小企業オーナーが抱える後継者不足や事業承継、成長戦略などの経営課題を把握し、M&Aによる解決策につなげるための商談機会創出を担当します。単なる架電業務ではなく、データ分析や改善提案にも携わります。 ・企業オーナー・経営者へのアウトバウンド架電 ・1日あたり300件程度の架電対応（リスト・トークスクリプトはございます。精神論ではなく再現性ある営業スキルを身につけられます。） ・M&Aニーズのヒアリングおよびアポイント獲得 ・潜在ニーズの顕在化と有効商談創出 ・架電データ分析によるスクリプト改善 ・KPI改善施策の立案と実行 ・ターゲットセグメント定義と優先順位設計 ■組織構成 配属先は派遣社員2名、インターン3名で構成されています。立ち上げフェーズの組織のため、一人ひとりの裁量が大きく、役割の枠を超えて業務改善や組織づくりに携われる環境です。意見発信しやすい風土があります。 ■サポート体制 まずは経営者向け架電業務やヒアリング方法を学びながら実務を担当します。その後は先輩社員のフォローのもとでトークスクリプトや業界知識を習得し、成果状況を確認しながら独り立ちを目指します。質問や相談がしやすい環境です。 ■業務の特徴 M&Aのアポイント取得は難易度が高く、単なる件数重視では成果につながりません。そのため、数字を分析しながら仮説を立て、改善を繰り返す営業力を磨けます。経営者との対話機会も多く、高い視座や事業理解を身につけられる点が特徴です。 ■求人魅力 ・未経験からM&A業界へ挑戦でき、経営者との折衝を通じて高度な営業スキルや課題解決力を身につけられます。 ・年収420万円以上に加え、アポイントや契約実績に応じたインセンティブ制度があり、成果を正当に評価する環境です。 ・組織拡大フェーズのためキャリアパスが豊富で、最短1年程度でのマネージャー登用実績もあり経営層を目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー31F 勤務地最寄駅：JR各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～660万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ※インセンティブ有（アポイント、契約ベースでの支給） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,200,000円～6,600,000円 固定残業手当/月：75,200円～107,400円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 425,200円～657,400円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【恵比寿】インサイドセールス※マネージャー候補◆立ち上げフェーズ／残業ほぼなし／M&A市場に強み
      • NEW
      【残業ほぼなし／完全週休二日制／中長期のキャリア形成可能】 ◎中小企業向けM&A支援に特化した急成長の専門コンサル企業である当社のインサイドセールスを募集します。 ■採用背景： ・M&A市場が拡大する中、当社では売り手企業オーナー開拓を担うインサイドセールス部門の再構築・強化を進めています。 ・現状は営業がアポ獲得から商談、クロージングまで一気通貫で行っておりますが、業績拡大のため営業フローを分割することになりました。 ・これからのインサイドセールス中核メンバーとして参画いただき、将来的にはリーダー・マネージャーとしてチームを牽引いただきたいです。 ■担当業務： まずはインサイドセールスのメンバー（リーダー）として、M&Aニーズを持つ可能性のある企業オーナー・経営者へのアウトバウンド架電をお任せします。（ターゲットリスト有。1日あたり300件程度の架電を想定） 具体的な業務： ・経営者へのアウトバウンド架電およびニーズヒアリング ・潜在ニーズの顕在化、有効商談の創出 ・架電データ分析に基づくスクリプト改善、KPI改善の提案 ・ターゲットセグメント定義・優先度設計 　‐「どの企業に、なぜ今アプローチするのか」「どのメッセージが刺さるのか」を言語化 ※M&Aのアポイント取得は難易度が高く、単なる件数消化では成果が出ません。そのため、数字をもとに仮説を立て、改善を回す営業スタイルを身につけることができます。 ■ゆくゆくお任せしたい業務： 将来的にはこの部署を背負って立つ存在になっていただくことを期待しています。アポ創出からマーケティングに至るまで多角的な価値発揮を期待します。「やりたい！」と思ったことは実現できる環境です。 ・インサイドセールスメンバー（5名前後/派遣・インターン生含む）の育成／評価、組織設計 ・架電数、商談化率などの数値管理・簡易レポーティング ・商談前スクリーニング設計（質問設計・ヒアリング構造化） ・架電結果・商談化率・失注パターンから改善仮説を導き、PDCA推進 ・再現性ある仕組み構築、トークスクリプトの作成等 ■組織構成： 派遣2名、インターン3名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー31F 勤務地最寄駅：JR各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～660万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ※インセンティブ有（アポイント、契約ベースでの支給） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～6,600,000円 固定残業手当/月：75,200円～107,400円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 491,866円～657,400円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記はあくまで目安であり、最終的には給与テーブル、スキルを鑑みて決定されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トップファースト

    不動産仲介
    東京都千代田区神田錦町3-21　クレスト竹橋ビル8階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 不動産営業／未経験から月給40万円／年収1000万円は通過点
      • 締切間近
      数千万～数億の一棟物の収益物件をメインに、不動産を売りたいオーナー様や購入したい買主様をサポートし、双方の希望に沿った売買を行っていただきます。戸建住宅、土地、事業用物件などを扱うこともございます。 業界知識は入社後に学んでいただけるので、未経験の方も心配いりません。 【具体的な仕事内容】 ◆オーナー様／買主様へのアプローチ ・顧客名簿をもとに、全国の物件オーナー様に電話で売却ご提案 ・購入検討者からの物件お問い合わせ対応 ◆オーナー様／買主様へのサポート ・現地に赴き、オーナー様と買主様の売買契約に立ち会っていきます ◆その他の書類の手配や各種案内 ・売買契約や決済日、各種書類をいただく日程を相談して決めていただき、各種準備の為に動いていきます ※集客に使うお客様リストは会社で用意します。営業がゼロからリストを作成する必要はありません。 ※全国の物件を扱うため、出張が発生します。 【入社後の流れ】 ▼研修：経営理念や心構え、営業や業界に関する知識を習得していただきます。 ▼OJT：担当の先輩社員から、仕事の一連の流れや営業のコツなどを学んでいただきます。 ▼初契約：先輩のサポートのもと、入社3ヵ月を目安に初契約へ。独り立ちまでは8カ月～1年ほどのイメージです。 ◎営業として信頼されることが大切！ 経験豊富な資産家のオーナー様も多く、当社に興味を持っていただくには、 お電話や訪問などの短い時間でいかに信頼されるかが重要です。 ◎充実した研修でトップセールスに！ ・営業研修 ・階層別研修（社長が直接指導） ・外部教育コンサル研修参加（費用会社負担） ・トークスクリプト完備 ・契約時のマニュアル完備 など、最短ルートでトップセールスになれる研修をご用意しています。 ◎海外出張の可能性も！ 過去にはシンガポールに物件を売りに行くこともありました。希望すればグローバルに活躍することもできます。
      【転勤なし】竹橋駅から徒歩3分 東京都 千代田区 神田錦町3-21 クレスト竹橋ビル8階 ▼アクセス 東京メトロ東西線 竹橋駅から徒歩3分 JR京浜東北・根岸線 神田駅から徒歩11分
      ■月給40万円(固定残業代含む)＋インセンティブ └個人の成績と業績をしっかりと反映させていきます！ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を一律、月5万3800円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※経験・能力等を考慮して決定いたします。 試用期間：3ヵ月～6ヵ月 試用期間中は月給30万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を一律、月4万323円支給。 上記を超える時間外労働分は追加支給。
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    株式会社ケイタスプラン

    宝飾品・貴金属 （商社）
    【本社】 〒170-0014 東京都豊島区池袋2丁目10-7 ビルディングK 7階 【大阪支社】 〒541-0048 大阪大阪市中央区瓦町3-2-7グリーンビル4F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • 総務事務職／未経験歓迎／月給28万円／関西支社／１期生採用
      • NEW
      ≪詳しいお仕事内容≫ ■一般事務 ・パソコンを使った資料作成やデータ入力 ・営業メンバーのアシスタント業務 ・取引先との連絡対応や運営サポート ■経理事務 ・請求書や売上データのシステム入力 ・入金や振込などの管理 ・給与チェック ・社内監査サポート ■総務事務 ・社内セキュリティ管理 ・入退社手続きのサポート ・社外からの電話対応 ・書類ファイリング ・貸与物の管理 ※もちろん、適性やスキルを見てお仕事をお任せ致します。 ＼フォーマットやマニュアルが整っているため、専門知識や経験は一切不要！／ ★━━━ ◆事務＋αのスキルも身につく！ ━━━★ 慣れてきたら、希望に合わせてステップアップも可能。 様々なキャリアアップ制度があり人事や面接設定や求職者連絡等のアシスタント業務や商品管理部などの ポジションにキャリアチェンジも可能です。 定期的な面談も実施しているため、 キャリアビジョンに応じたスキルアップも可能です！
      【大阪支社】 〒541-0048 大阪府大阪市中央区瓦町3-2-7グリーンビル4F
      【月給】 月給28万円～＋各種手当 ※試用期間（6ヶ月） 　その間、基本給は26万4000円～となります。 ※一般事務・総務・経理の経験をお持ちの場合、もしくは役職経験があれば待遇面を考慮致します。 ※東京本社にて1週間の研修もあるので安心のスタート♪ ※研修にかかる費用は全額会社負担です。
    • PR広報／未経験歓迎／33万スタート／年休120日／残業３h
      • NEW
      ★まずは気になるpointをチェック！★ ＃未経験からPR・広報へ！ ＃充実の研修制度でスキル習得 ＃平均年収1200万円overの成長企業 ＃年休120日以上でプライベート充実 ＃メリハリのついた仕事で月残業3h以下 ＃人と関わる力も活きる ＃どんなプロジェクトもチームで担当 ＃幅広いキャリア形成を実現 ＃転職理由は一切不問！ ≪　詳しいお仕事内容　≫ イベントの企画やPR施策の立案を通じて、 ケイタスプランや自社サービスの 集客・認知などを行っていただきます。 具体的には……） 【PR業務】 ■PR方法の企画・立案・実行 ■マーケティング・市場調査 【広報業務】 ■POP・展示物の企画制作・告知 ■現状のセールスに関する分析・改善 ■プロモーション戦略の立案 など ┏━━━━━━━━━━━┓ 　“超”安心のフォロー体制 ┗━━━━━ｖ━━━━━┛ 「PRなんてやったことない…」 「広報の仕事って難しそう…」 そんな方でも必ず活躍できるよう、 充実の研修制度をご用意しています！ 【★】最長1年間の研修 それぞれのスキル・個性に合わせて最大6ヶ月の研修をご用意。ビジネスマナーからPR・企画に必要な業界知識など、幅広く学べる機会があります♪ 【★】プロジェクトに参画 実際のプロジェクトに参画し、PR・マーケティングの流れを体感。実務に役立つスキルを習得できるから、早期から活躍できるんです！ 【★】その先のキャリアも PR・販促企画担当としてステップアップしたら、その先のキャリアも多数。スペシャリストを目指すもよし、事務や営業・人事などにチャレンジするもよし★ ご自身の強み弱み、ご自身の伸ばしたいスキルなどを考慮し、 PR担当や広報担当、中にはどちらも挑戦している方もいます！
      【本社】 〒170-0014 東京都豊島区池袋2-10-7 ビルディングK 7階 【水道橋支店】 〒113-0033 東京都文京区本郷2-15-12Tsビル 【宇都宮支店】 〒321-0953 栃木県宇都宮市東宿郷5-1-16 ルーセントビル2階 【実際の勤務地】 一都三県のプロジェクト先で PR施策や広報活動を行います。 転居を伴う転勤はありません。
      【月給】 月給33万円～＋インセンティブ＋各種手当 ※試用期間（3ヶ月） 　その間、基本給は26万4000円～となります。 ※経験・能力を考慮して決定いたします。
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    株式会社Ａｃｔ　Ａｎｙｗａｙ

    人材紹介・職業紹介
    大阪府大阪市北区南森町1-1-25　MF南森町5ビル5階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 29.5歳
    求人情報 全1件
    • 人材営業／業界未経験9割／年収800万円可／年休127日
      • NEW
      • 締切間近
      医療・介護・保育業界の人材課題に向き合いながら、企業と求職者をつなぐ人材コンサルティングをお任せします。 【具体的には……】 企業と転職希望者の双方に寄り添い、最適なマッチングを実現します。 ■法人様（病院／介護施設／保育施設／教育機関）に対して ・人材ニーズをヒアリング（対面／オンライン） ・意向に沿う求職者様のご紹介　など ■求職者様に対して ・対面またはオンラインで面談 ・就業先のご案内 ・面接日の設定や面接指導 ・面接同席 ・就業後のアフターフォロー　など ※1日に2名～4名程の応募者に対応します 【入社後の流れ】 各拠点に役職者を配置し、教育・フォロー体制を強化。 業界知識や営業スキルだけでなく「どう動けば成果につながるか」まで、先輩社員がマンツーマンでサポートします。 【1日目～2日目】基礎を固める 業界の仕組みや市場動向を座学で学び、第一歩を踏み出します。 　▼ 【3日目～】実践で成長する 先輩の同行やロールプレイを通じて、提案力・コミュニケーション力を磨きます。 「どうすれば企業と求職者の未来をつなげられるか」……その答えを現場で学べます。 　▼ 【3カ月～半年】独り立ち＆キャリアを加速 自分の担当を持ち、成果を出す喜びを実感。 経営者層に提案できるため、決裁までがスムーズで、スピーディーに高い視座も養えます！ 早期キャリアアップの実績も多く、入社1年でリーダーになった先輩社員も！ 【ココもPOINT】 ＜社会課題の解決に挑む＞ 高齢化が進む中、人材不足が深刻な社会課題となっている医療・介護・保育分野。 ●2040年には約272万人の介護職員が必要 →約57万人の人手不足が生じると予測 求職者と企業をつなぐ人材コンサルタントの重要性は、今後ますます高まります。 ＜成長フェーズを楽しめる環境＞ ◎業界No.1を目指し、全国に拠点を展開中 ◎若手にも役割・ポストが広がる環境 ◎教育・フォロー体制を強化中 ◎入社1年目で年収800万円以上の実績あり！ ◎年休127日・完全週休2日・土日祝休
      【転勤なし／大阪府・神奈川県・愛知県・東京都の各拠点】★希望を考慮し配属します 【大阪本社】 ■大阪府大阪市北区南森町1-1-25　MF南森町5ビル5階 ・大阪メトロ「南森町駅」から徒歩2分 ・JR「大阪天満宮駅」から徒歩2分 ・御堂筋線「淀屋橋駅」から徒歩12分 【横浜支社】 ■神奈川県横浜市西区北幸2-9-30　横浜西口加藤ビル6階 ・各線「横浜駅」から徒歩8分 【名古屋支社】　★2026年4月OPEN！ ■愛知県名古屋市中区丸の内2-18-22　三博ビル706号室 ・各線「丸の内駅」から徒歩1分 【守口支社】 ■大阪府守口市日吉町2-14-11　コムズスクエア日吉103号室 ・京阪電鉄「守口市駅」「土居駅」から各徒歩6分 ・大阪メトロ「守口駅」から徒歩9分 【東京支社】　★2027年移転に向けて移転準備中　 ■東京都渋谷区 ※移転までは横浜支社勤務となります。 ※全拠点受動喫煙対策あり（屋内喫煙可能場所あり）
      ＜年収800万円～1100万円の社員も多数＞ 月給30万円～48万円＋諸手当＋賞与年2回 ※スキル、経験などを配慮して決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。 【初年度で年収800万円以上可能！】 ニーズがある業界のため、スタートアップの企業ながら業績は好調！ 頑張りをしっかりと社員に還元していることも、当社の大きな特長です。 【実際に、こんな事例がありました】 ★1回の賞与で300万円以上の支給！ ★入社1年目で年収800万円以上を達成！ ★入社半年の昇給額は2万円～3万円以上！ ★入社1年で前職年収から150万円アップ！ ※2024年度実績 【社員の年収例】 ◆（入社1年以上）平均年収：年収660万円～730万円 ◆（入社1年未満）平均年収：年収520万円～650万円 ◆年収1000万円以上の提示事例 （1）営業マネージャー：月給70万円×12カ月分＋年間賞与300万円 （2）チームマネージャー：月給45万円×12カ月分＋年間インセンティブ500万円～600万円
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    株式会社Ｓｕｎ　Ｃｌｉｍｂ

    不動産仲介
    兵庫県姫路市飾磨区加茂354-1
    • 設立 2022年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 【姫路／未経験・26卒歓迎】不動産営業事務◇20代中心の活気あるチーム◇完全週休2日制／昇格有◎
      【地域密着企業／未経験大歓迎！人材育成企業◎／お客様の理想の住まいを一緒にサポートする仕事】 ◎人を育てて、自分も育つ、がモットーの会社で、入社後OJT研修を完備、先輩方になんでも相談しやすい社風で未経験でも安心な環境です！ 不動産業界、営業職未経験の方でも先輩社員のサポートがあり、一緒に成長できる環境を用意していますので安心して応募してください。 ◎挑戦できる環境やキャリアステップが揃っています。 ＜採用HPはコチラ＞ https://sunclimb-recruit.jp/ ■業務内容 パソコンを使って間取りや物件の資料を作成したり、営業の事務サポート全般をお任せします。 事務のご経験が無い方でも、先輩社員のフォローがあるため、しっかりキャッチアップしていけます。 また、社会人としてのマナーや知識を始め、マーケティングや接客スキルを身に付ける研修や、店長や幹部志望のスタッフには経営研修や営業研修なども行っています。 例） ・物件の資料作成 ・お客様、取引先からの電話応対 ・お客様来店時のドリンク準備 ■入社後のフォロー体制： 経営理念は「人を育てて自分も育つ」です。 社会人としてのマナーや知識を始め、マーケティングや接客スキルを身に付ける研修や、店長や幹部志望のスタッフには経営研修や営業研修なども行っています。 １on1の面談の実施や、週次の社内会議など、社内コミュニケーションが活発で、相談しやすい環境が整っています。 また、資格取得支援もあり、資格手当や資格取得奨励金制度があります。「得意な分野を伸ばす」「不得意な分野を克服する」両方の支援をしていきますので、一緒に成長して会社を盛り上げてくれる方を大募集です。「将来経営者になりたい」「スキルを身に付けたい」「店長になりたい」という方も「なんとなく就活している」「仕事に楽しさを見出せない」「今の会社を辞めたい」という方もうちの会社に来たら大丈夫です。一緒に仕事の楽しさを見つけて頑張っていきましょう。 ■組織構成： 営業4名在籍：20代2名、30代1名、40代1名（課長） 風通しがよく、先輩になんでも相談しやすい社風です 営業は全員男性で、事務には5名の女性が在籍しています。 平均年齢27歳と若手メンバーが多く在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県姫路市飾磨区加茂354-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 260万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：173,500円～258,000円 固定残業手当/月：42,000円（固定残業時間30時間0分/月～30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 215,500円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回（6月、12月） ■固定残業代超過分は別途支給（固定残業代の相当時間：30.0時間） ■モデル年収 ●年収300万円／入社2年目／事務スタッフ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【姫路／未経験・26卒歓迎】不動産営業（プランナー）／完全週休2日制/飛び込み＆テレアポなし
      ◇20代中心の活気あるチーム◇【地域密着企業／未経験大歓迎！人材育成企業◎／反響営業中心／お客様の理想の住まいを一緒にサポートする仕事】 ◎反響営業が中心で、飛び込み＆テレアポはありません。 ◎人を育てて、自分も育つ、がモットーの会社で、入社後OJT研修を完備、先輩方になんでも相談しやすい社風で未経験でも安心な環境です！ 不動産業界、営業職未経験の方でも先輩社員のサポートがあり、一緒に成長できる環境を用意していますので安心して応募してください。 ◎挑戦できる環境やキャリアステップが揃っています。 ■業務内容 「すまいをレクチャーする町の不動産屋」をコンセプトにマイホームを購入したい方、不動産を売却したい方に不動産のプロフェッショナルとして提案（レクチャー）を行い、お客様が安心して進めていけるようにサポートしていただきます。 ・マイホームを購入したい方、不動産を売却したい方に向けた物件のご案内・不動産のポータルサイトやHPの会員登録をしていただいた方に対して 、お電話やメール、お店に来ていただく等で物件をご案内 ・物件の内見に同行、決定までサポート（いつまでに契約してくれたら・・のクロージングはしない文化です） 不動産でよくある「いつまでに契約してくれたら・・」のクロージングも一切なし！お客様に寄り添う、を一番大事にしています。 ■入社後のフォロー体制： 経営理念は「人を育てて自分も育つ」です。 社会人としてのマナーや知識を始め、マーケティングや接客スキルを身に付ける研修や、店長や幹部志望のスタッフには経営研修や営業研修なども行っています。 （1）営業活動をスムーズに進められるよう、れくすむでは独自の営業マニュアルを整備しています。実務で迷わないための手順や考え方を体系的にまとめており、新人から経験者まで安心して業務に取り組める環境をつくっています。 （2）１on1の面談の実施や、週次の社内会議・ロープレなど、社内コミュニケーションが活発で、相談しやすい環境が整っています。 ■組織構成： 営業4名在籍：20代2名、30代1名、40代1名（課長） 風通しがよく、先輩になんでも相談しやすい社風です 営業は全員男性で、事務には5名の女性が在籍しています。 平均年齢27歳と若手メンバーが多く在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県姫路市飾磨区加茂354-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 310万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,000円～543,750円 固定残業手当/月：56,250円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 249,250円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回（6月、12月） ■固定残業代超過分は別途支給（固定残業代の相当時間：30.0時間） ■モデル年収 5,400,000円/入社4年目・課長 4,600,000円/入社2年目・不動産エージェント 4,200,000円/入社1年目・不動産エージェント 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＣｏｅＦｏｎｔ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区赤坂1-12-32
    • 設立 2020年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 【赤坂】フィールドセールス/AI音声翻訳「CoeFont通訳」・原則リモート・未経験可
      ~東京工業大学発のベンチャー企業/成長中のAI技術を活用した高品質な音声合成プラットフォーム「CoeFont」運営企業～ AI技術を活用した高品質な音声合成プラットフォーム「CoeFont」の導入を推進するため、フィールドセールスを募集致します。 ■募集背景 インバウンドの需要増などからお問い合わせも増えており、今後さらに導入・活用を推進するために募集します。 日本語音声通訳ができるプロダクトが他になく、唯一無二のサービスです。 フランスやアメリカなどを始めとした海外企業からの問い合わせも多く、今後も成長が見込まれており増員採用です。 ■業務詳細 顧客が抱えるコミュニケーション上の課題やニーズを深くヒアリングし、単なる製品紹介ではなく、課題解決に繋がる「CoeFont通訳」を中心としたソリューション価値を提案。顧客のビジネス成功に貢献するパートナーとして信頼関係を構築し、導入・契約へと導きます。担当顧客に対するアカウントプランニングやABM（アカウントベースドマーケティング）の実践を通じ、中長期的な関係深化も担います。 ■業務内容 ・「CoeFont通訳」を中心としたソリューション提案、プレゼンテーション、デモンストレーション ・顧客の課題やニーズ確認の為の与件整理見積作成、契約条件の交渉、クロージング、契約締結手続き ・顧客との継続的なリレーションシップ構築、アップセル・クロスセルの機会創出 ・インサイドセールス、カスタマーサクセス、開発チーム等との連携、情報共有 ・CRM（顧客管理システム）等を用いた活動記録、案件管理、予実管理 ・展示会やセミナー等での顧客対応 ■実績　「おしゃべりひろゆきメーカー」 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000072.000078329.html ■プロダクトの魅力 テキスト翻訳だけでなく音声通訳が可能で、さらにＭＴＧ終了時には議事録も自動作成。「言語の壁」「声の壁」という業界・国・時代を問わない課題解決します。 日本語の自然さ・音質の高さを強みに、英語・中国語などの多言語通訳に対応。海外会議・商談・外国人対応・語学教育など、幅広いシーンでご活用 「言語」と「声」という“人類共通の課題”を、日本発のAIで解決していくプロダクトです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル36階 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～750,000円 ＜月給＞ 500,000円～750,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収及び月額に関しては時間外手当20時間込みの想定年収となっております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【赤坂】カスタマーサクセス/AI音声翻訳「CoeFont通訳」・原則リモートワーク勤務
      顧客が抱えるコミュニケーション上の課題やニーズを深くヒアリングし、単なる製品紹介ではなく、課題解決に繋がる「CoeFont通訳」を中心としたソリューション価値を提案。 ■募集背景 音声通訳サービズの中で抜群の精度とスピードのプロダクトで唯一無二のサービスです。 フランスやアメリカなどを始めとした海外企業からの問い合わせも多く、今後も成長が見込まれており増員採用です。 ■業務詳細 サービスを導入いただいた顧客に対し、能動的に関与し、活用を支援することで、顧客が期待する成果（ビジネス上の成功）を実現できるよう導くことがミッションです。顧客満足度を高め、サービスへの定着を促進し、アップセル・クロスセルの機会を創出することで、顧客生涯価値（LTV）の最大化に貢献します。顧客の声を社内にフィードバックし、プロダクトやサービスの改善を推進する役割も担います。 ■業務内容 ・担当顧客に対するオンボーディング（導入支援、初期設定サポート、活用トレーニング）の実施 ・顧客との定期的なコミュニケーション（定例会、ヘルスチェック等）を通じた利用状況の把握と課題ヒアリング ・顧客データ（利用ログ、ヘルススコア等）の分析に基づく、能動的な活用支援、課題解決策の提案 ・アップセル・クロスセルの機会を特定し、フィールドセールス担当者と連携して提案を推進 ・契約更新に向けたアプローチ、手続きのサポート ユーザーコミュニティの企画・運営サポート（将来的に） CRM/SFA: Salesforceを中心に活用し業務を行って頂きます。 ■実績　「おしゃべりひろゆきメーカー」 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000072.000078329.html ■魅力点 ・顧客のビジネス成功に直接貢献し、「ありがとう」の言葉をいただける、やりがいの大きなポジション。 ■入社後 まずはCoeFontのサービス（特に「CoeFont通訳」）に関する知識、社内ツール（Salesforce、Slack、Notion等）の基本操作を習得し、OJTの元実施させて頂きます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル36階 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：416,666円～666,666円 ＜月給＞ 416,666円～666,666円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ａｅｇｉｓ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区新橋1-12-9 新橋プレイス6-7-8F（東京本社） 大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー1-2F（大阪本社）
    • 設立 2020年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • WEBデザイナー・AI＆ゲーム開発／未経験可／フルリモート可
      《1》研修内容を決定！ 面談でじっくりお話しをして、 一人ひとりの経験・スキルに合わせて、 研修の内容を決めます。 《2》超手厚い研修がスタート（6ヵ月～1年間） ★ビジネスマナーの基本 ★ITやWEBに関する基礎知識 ★PhotoshopやIllustratorの使い方 ★プログラミング言語（C、C++、Java等） ★Reactのフレームワーク（ネクストJS） をじっくり丁寧に教えていきます！ 同時に、できる範囲で構わないので少しずつ 実際の業務にも慣れていきましょう。 講師およびプロジェクトのリーダーは 経験豊富な代表と社員が付き、決して一人にはさせません！ 《3》自分の理想のキャリアを選択 最初はやりたいことがぼんやりしてたとしても、 研修で学んでいくうちに 自分の興味のある分野が見えてくるもの。 「デザイナーとして活躍したい」 「生成AIの分野を極めたい」 「ゲーム開発に携わりたい」 "やってみたい業務"や"なりたい姿"について 私たちにお聞かせください！ 《4》いざ、本格的に現場デビュー プロジェクトの一員として、 少しずつ自分で案件を進められるよう 一緒にがんばりましょう！ 頼もしい＆面倒見の良い先輩社員が 現場配属後も全力でサポート！ （例）Webデザイン業務の場合 1）最初の内は… 自社サービス『WEBツクール』でHPを作成。 テンプレートを使って進めるので、 未経験でも苦手意識を持たず作成を進められます。 2）慣れてきたら… 企業HPやECサイトの作成等、 チームで進める規模の大きな案件にも携われます。 ページ全体のデザインを考えたり、 PhotoshopやIllustratorを用いた画像編集をお任せ。 ↓実際の案件例↓ ・プロサッカーチーム（チケット販売サイト・ECサイト制作） ・ゲーム会社（キャラクターデザイン・グラフィック作成） ・大手飲食店グループ（コーポレートサイト制作） ・官公庁（システム開発・制作） ・生成AIの研修企画、スライド作成…etc. ゆくゆくは、フルリモート勤務も可能。 実際に先輩達は全員リモートの働き方を実現。フリーランスへの道も用意！
      ＼全国募集・転勤なし／ ・東京本社：東京都港区新橋1-12-9 新橋プレイス6-7-8F ・大阪支社：大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリー ゼタワー1-2F ・他各地のプロジェクト先 ※勤務地は希望を最大限考慮して決定します。 ※転勤なし、Uターン・Iターン歓迎 ※実務経験者（即戦力枠）の方は、フルリモート（完全在宅勤務）OKです。 【アクセス】 ・東京本社 各線「新橋駅」より徒歩1分 都営地下鉄三田線「内幸町駅」より徒歩5分 ゆりかもめ「汐留駅」より徒歩7分 ・大阪支社 JR各線「大阪駅」「梅田駅」より徒歩6分 OsakaMetro四つ橋線「西梅田駅」より徒歩3分 JR東西線・学研都市線「北新地駅」より徒歩3分
      【未経験者枠】 ■月給27万円～80万円＋インセンティブ ※年齢や経験、能力などを考慮して決定します。 ※上記には、みなし残業代（月20時間分・2万8400円～3万2670円）を含みます。超過分は別途全額支給。 ※試用期間6ヶ月あり、研修期間1年 《試用期間・研修期間中の待遇について》 月給：22万円～23万円 上記期間中もみなし残業代（20時間分／2万6500円～3万1500円）を含みます。みなし残業時間を超過した場合は時間外手当を別途全額支給。 【経験者枠】 ■月給35万円～50万円＋インセンティブ ※上記金額には、みなし残業代（20時間分／4万7300円～6万2900円）を含みます。超過分は別途支給します。 ～利益は最大限メンバーに還元～ 売上の6割を分配するインセンティブ制度があり、平均支給額は月3万円！最高支給額は月21万円です。
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    株式会社カイマク

    アウトソーシング
    東京都渋谷区恵比寿西1-10-8 杉山ビル3F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • 営業コンサル／未経験可／年休130日／上場G／残業10h以内
      • NEW
      【研修からスタート！】 親会社の上場企業と外資系大手上位0.1％に入るトップセールスが、新しい営業研修プログラムをつくりました。売れる営業に一気に近づけます！（詳細は以下「トップセールスの技術を、最短で」にて） 【仕事の流れは？】 ▼支援する企業を決定 親会社のお客様の中から、支援する企業が決まります。人材・デザイン・マーケ・映像・IT・メーカー・建設など、さまざまなBtoB企業に携われます。1年で2～3社を担当します。 ▼営業活動に参加 担当企業の一員のような立場で、新規開拓や商談を担当。「営業する人が足りない」「売上を伸ばしたい」といった課題の解決を支援します。 ▼課題のヒアリング・提案 お客様の悩みを聞きながら、「どんな企業にアプローチするか」「どう提案するか」を考え、受注につなげていきます。 必要に応じて、既存のWebサイトやECサイトの改善提案なども行ないます。 ▼AIツールを活用 顧客情報や商談の進捗を管理する営業支援ツールも活用。データを見ながら、より成果につながる営業の進め方を学べます。 ▼その後 「契約をとった」で終わるのではなく、「売上アップ」「契約継続」など企業の発展につなげるカスタマーサクセスにも挑戦。営業から課題解決まで、幅広い経験を積めます。 【働きやすいポイント】 ★オンラインで営業が完結 酷暑や極寒での外出は嫌ですよね。企業とのやり取りはオンラインで完結します！ ★ひとりじゃない いつでも上司や先輩が隣にいるので、なんでも聞けて、前向きに答えてくれます！ ★いい人が多い 悪口をいう人も、怒鳴ったりする人も、いません。そういう人は採用していません！ ★AIツールが豊富 営業支援を支えるAIツールを用意。無駄なく、無理なく、タイパよく、働けます！ ★社内ジムに行ってよし リフレッシュしたくなったら、営業時間中に1時間ジムに行けます。プロテインも無料！ ★ホワイトな環境 完全週休2日制、土日祝休み、年間休日130日、残業月10時間以内、有休取得率ほぼ100％！
      【新オフィス！転勤なし！駅チカ！】 本社／東京都渋谷区恵比寿西1-10-8 杉山ビル3F 【会社のちょっといいところ】 ◎社内ジム・無料プロテイン（もうすぐ完成） ◎集中したいときにこもれる個室ブース ◎レンジ・冷蔵庫完備 ◎近くにコンビニ・飲食店・銀行・商業施設 ◎全部門と交流がしやすいワンフロア
      月給27万円～45万円+賞与年2回 + 昇給年4回 ※月給額は、経験やスキルを考慮して決定します。 ※月給額はみなし残業代（月30時間分/5万1266円～8万5443円）を含む。 ※みなし超過分は別途支給します。 ※試用期間あり／3か月（期間中の給与は月給25万円～になります。福利厚生に変更はありません） 【営業経験者】 月給35万円～45万円を想定 【支援する企業からご褒美も】 企業側の営業メンバーをまとめるようになると、企業から毎月「役職給」をいただける場合があります！
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    株式会社ｐｒｉｓｍａ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    福岡県福岡市中央区高砂2丁目1-4 オーキッドプレイス天神南8階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • Webマーケティング／年休120日／土日祝休／賞与4カ月分
      あなたには、広告運用スタッフとして、バナー広告のデータ分析を中心に、広告の内容における企画・ライティング・デザインまで広くお任せします。 ――広告運用の仕事とは？―― インターネットに掲載されるバナー広告などを使い、商品に興味を持って購入いただけるよう戦略的にアプローチしていく仕事です。 実際にどれくらいのお客様に購入してもらえたのかを分析し、その結果をもとに次の広告について考えます！ 【具体的な業務内容】 ■新規のお客様の獲得に向けた戦略の企画立案・実行 ■各種広告媒体（facebook・Yahoo・LINE・Googleなど）の効果検証 ■Youtube、Instagram、Twitter、TikTokなど主要SNSの広告運用 ■バナー広告、記事広告作成 ＼マーケティング未経験でも大丈夫／ 今回は、次世代リーダーを目指していただける方の採用。 リーダーとして部署全体をまとめながら、どんどん新しい挑戦をしてほしいと思っています！ 裁量権の大きな環境で走り続けたい方にはピッタリの環境です！ ☆風通しの良さが魅力です 同世代の仲間が多いことも風通しのよさの秘訣。 当社は、社員の活発な意見・アイデア交換でさらなる業績拡大を目指しています。 積極的にアイデアを発信しながら、どんどん成長していけますよ◎
      【転勤なし／駅チカ／U・Iターン歓迎】 ＜本社＞ 福岡県福岡市中央区高砂2丁目1-4　オーキッドプレイス天神南7F ＜アクセス＞ ・西鉄「薬院駅」「平尾駅」徒歩10分 ・地下鉄七隈線「渡辺通駅」徒歩10分 ※受動喫煙対策：社内禁煙
      月給23万7000円＋諸手当＋賞与年2回（昨年度支給実績2回／4カ月分） ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※上記にはみなし残業手当（30時間分：4万5000円以上）を含みます。超過分は別途支給します。
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    株式会社ｐｒｅｃｉｏｕｓ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区南青山2-2-8 DFビル5F ＜固定電話番号＞ 03-3470-7070
    • 設立 2020年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全3件
    • Webデザイナー／未経験からゲーム・SNS制作／フルリモあり
      • NEW
      ／ 「推し活」も「憧れの仕事」も。 両方欲張る生活、はじめませんか？ ＼ ★未経験入社ほぼ100％＆定着率95% ★残業ほぼなし・フルリモートOK 働きやすさに自信あり♪ ◆◇・◆◇・◆◇・◆◇ ＼未経験からプロになる、手厚い教育体制あり／ 平均10ヶ月のカリキュラムでじっくり成長♪ 「動画を見るだけの自習」ではなく、 オンライン・対面でいつでも参加可能な【勉強会を毎日開催】 講師やメンターが寄り添うので、 質問しやすく安心して学べます◎ Illustrator／Photoshopなどの定番から、 Figma／Canva、さらに【生成AI活用スキル】まで、 最先端スキルがゼロから身につきます★ 実務に近い課題にも取り組めるため、即戦力を目指せます！ 【仕事内容】 研修中は事務やお問い合わせ対応からスタート！ デビュー後はWEBサイト制作などに参画。 ◆プロジェクト例 ・大手ECサイト制作 ・ゲーム制作 ・カフェ会員サイト制作 ・デジタルアートサービス制作 など ◆多彩な業界との取引実績 ・金融系（銀行システム、証券取引システム、保険契約管理システム） ・官公庁・公共系（国税庁システム、自治体システム） ・通信系（大手携帯キャリア向けシステム） ・EC・小売系（在庫管理・注文管理システム） ・SaaS・Webサービス系（BtoB向け業務サービス、会計システム）
      ◆リモート・フルリモートあり ◆転勤なし◆ご希望を考慮し決定 ◆東京23区・神奈川・埼玉・千葉・大阪のプロジェクト先 プロジェクトデビュー後は、Webデザイナーの7～8割がフルリモート（在宅勤務）！ 「自由な場所で働きたい」というあなたの理想をカタチにできます。 ＊＼リモート・完全在宅勤務あり！／＊ 憧れの働き方を実現！プロジェクトデビューが待ち遠しくなる環境です。 ■本社／東京都港区南青山2-2-8 DFビル5F ■プロジェクト先／東京23区内を中心とした神奈川・埼玉・千葉エリア、または大阪エリアの各プロジェクト先 【アクセス】 ■本社／東京メトロ各線「青山一丁目」駅より徒歩3分 　　　　「乃木坂」駅、「外苑前」駅からも徒歩圏内！ ※プロジェクト先により異なります。 ※本社もしくはプロジェクト先への通勤が可能な方を対象とした募集です。 ＊＼充実のサポート環境／＊ ★AIを活用した最新の研修カリキュラム ★カリキュラム講師による直接指導 ★オンラインでも対面でも毎日勉強会を実施中！ ★いつでも相談できる環境で、不明点を即解決♪
      ■月給25～50万円＋賞与＋インセンティブ ※上記金額には固定残業代（月10～45時間分／1万8400円～12万8084円以上）を含む。超過分は別途支給。 ※実際の残業は【月平均5時間】で、ワークライフバランスも保てます！ ー試用期間中の給与ー 【1】東京・神奈川・埼玉・千葉エリア：月給23万1,600円 【2】大阪エリア：月給22万4,000円 （残業代は別途全額支給） ★ポイント★ 【研修終了後の昇給を確約！ 】 研修期間中（平均10ヶ月～ ）は、あなたがデザインの基礎を安心して学ぶための期間。 カリキュラムを終えた後は、確実にステップアップ（昇給）してデザイナーデビューが可能です ！ ★経験者はスキルを最大限評価！ 　プロジェクト単価の「最大80％」を還元。 　1回の面談で月給が「5万円UP」した事例もあります！ あなたの【日々の姿勢や熱意】を、当社はどこよりも正当に評価して 給与やインセンティブに還元します！
    • 動画編集／未経験OK／年休125日以上／副業可／残業ほぼゼロ
      • 締切間近
      ＼未経験入社ほぼ100％×定着率95％！／ 未経験からスタートした先輩たちが ◆大手ECサイトのプロモーション映像 ◆SNS・デジタルアートの動画制作　など 「好き」を活かせる幅広いプロジェクトで活躍しています！ 《平均10ヶ月の研修からスタート》 年々需要が高まる 動画編集／AI活用／最新デジタルスキルの数々。 弊社ではPC操作が初めての方でも 1からレクチャー！ ◆「好き」を仕事にする相談からスタート！ ───────────────────── 面接1回！あなたの希望をフランクにヒアリング。 「推し活と両立したい！」 「副業をしたい！」 目標に向けたスケジュール作成をサポート♪ ◆個別メンターで安心！ ───────────────────── 1対1のオンライン研修だから自分のペースでOK！ できる事から始めてスキルUP◎ ◆最前線で活躍！動画クリエイターデビュー！ ───────────────────── 平均10ヶ月で、自信を持って現場へ！ 最新スキルやトレンド、あなたの『好き』を 活かせる案件で、憧れの仕事を実現。 デビュー後も1on1など手厚くフォローします！ ◆どこからでも働ける環境！ ───────────────────── 将来的にはリモートワークを利用し、 好きな場所で好きなように働けます！ 活躍の幅を広げ、 自分らしく働ける環境づくりをサポートします！ 《具体的な仕事内容》 ◇YouTube、TikTok、Instagramなど 　各種SNS動画・広告動画の編集 ◇動画サムネイルの作成・デザイン…etc 「基本定時退社」でプライベートを大切にしながら、 動画編集をベースに幅広い案件に携われます！
      ◆リモート・フルリモートあり ◆転勤なし◆ご希望を考慮し決定 ◆東京23区・神奈川・埼玉・千葉・大阪のプロジェクト先 プロジェクトデビュー後は、7～8割がリモート（在宅勤務）！ 「自由な場所で働きたい」というあなたの理想をカタチにできます。 ＊＼リモート・完全在宅勤務あり！／＊ 憧れの働き方を実現！プロジェクトデビューが待ち遠しくなる環境です。 ■本社／東京都港区南青山2-2-8 DFビル5F ■プロジェクト先／東京23区内を中心とした神奈川・埼玉・千葉エリア、または大阪エリアの各プロジェクト先 【アクセス】 ■本社／東京メトロ各線「青山一丁目」駅より徒歩3分 　　　　「乃木坂」駅、「外苑前」駅からも徒歩圏内！ ※プロジェクト先により異なります。 ※本社もしくはプロジェクト先への通勤が可能な方を対象とした募集です。 ＊＼充実のサポート環境／＊ ★カリキュラム講師による直接指導 ★いつでも相談できる環境で、不明点を即解決♪
      ■月給25～50万円＋賞与＋インセンティブ ※上記金額には固定残業代（月10～45時間分／1万8400円～12万8084円以上）を含む。超過分は別途支給。 試用期間中の給与： 【1】首都圏エリア：月給23万1,600円 【2】大阪エリア：月給22万4,000円 ※残業代は別途全額支給いたします。 ★経験者はスキルを最大限評価！ 　プロジェクト単価の「最大80％」を還元。 　1回の面談で月給が「5万円UP」した事例もあります！
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    ＬＩＢＥＲＩＳＥ株式会社

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都渋谷区千駄ヶ谷三丁目39番2号 VORT神宮北参道 7F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 私らしい毎日を叶える事務サポート／月給26万円／未経験歓迎
      ＼"私らしく"働く、事務サポート。／ こんなお悩み、ありませんか？ 「仕事もプライベートも大切にしたい。」 「長く安心して働ける環境で働きたい。」 そんな想いを持つ方を、LIBERISEは歓迎します。 人材サービスを通じて、一人ひとりの「働きたい」を支える当社。 未経験でも安心の研修制度をご用意しているため、オフィスワークデビューも大歓迎です。 データ入力や書類作成をはじめ、総務・人事・営業サポートなど幅広いバックオフィス業務を経験しながら、 事務としてのスキルを身につけ、自分らしいキャリアを築いていけます。 【お仕事内容】 ◎データ入力・各種申請業務 ◎郵便物・社内便の仕分け、発送対応 ◎請求書処理・各種書類作成 ◎契約内容変更などの事務処理 ◎電話・メール・チャット対応 ◎人事・経理・営業サポートなどのバックオフィス業務など♪ 【未経験でも安心】 入社後は入社研修からスタート。 PC操作や業務の流れなど、一つひとつ丁寧にレクチャーするため、事務経験がない方でも安心してチャレンジできます。 分からないことはすぐに相談できる環境なので、自分のペースで着実に成長できます。 【キャリアアップ】 一般事務だけでなく、総務・人事・経理・営業サポートなど、さまざまなバックオフィス業務を経験できます。 幅広い実務を通して事務としての専門性を高めながら、自分に合ったキャリアを描ける環境です。 【働きやすい環境】 年間休日120日、残業は月平均10時間以下と、仕事もプライベートも大切にできる環境です。 メリハリをつけながら働き、自分らしいワークライフバランスを実現できます。 一人ひとりの成長に寄り添うサポート体制のもと、事務デビューからその先のキャリアまで、安心して長く働ける環境をご用意しています。
      【本社】 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷三丁目39-2 VORT神宮北参道 7F 【勤務先】 ★転勤なし｜勤務地は希望を考慮★ 東京・大阪の各オフィスへご希望を考慮して配属。 転居を伴う転勤はないため、安心して長く働けます。 【面接会場】 対面またはオンラインも可能！
      月給185,000円～263,000円 ＜月収例＞ ★入社1年目／月収約26万円！ 未経験でも安心！ 弊社独自の手当制度があるため、1年目から月収約26万円を実現できます！ ※試用期間中は月給23万円～ ※固定残業代なし ※残業代は1分単位で全額支給 ※経験・能力を考慮の上決定します ★正社員登用時最低+10,000円給与アップ確実 ★昇格に応じて大幅昇給あり 主任：月給307,000円～375,000円 課長：月給347,000円～415,000円 部長：月給387,000円～455,000円
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    ｏｎｅ－ｈａｔ株式会社

    組織人事コンサルティング
    東京都豊島区西池袋5-17-11 ルート西池袋ビル3F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎のIT事務／研修制度充実／完週休2日／リモートあり
      • 締切間近
      未経験から、安心して始められる手厚い研修をご用意しています。タイピングや入力などの基本的なPC操作はもちろん、必要に応じてビジネスマナーを身につけることも可能。IT事務としてイチから学び、将来を見据えたキャリアを築けます。 【具体的な業務内容】 データ入力や資料作成など、IT事務業務を中心にお任せします。そのほか、ヘルプデスクなどのサポート業務をお任せする場合もあります。まずは取り組みやすい業務からスタートし、段階的に業務の幅を広げていける環境。 一通りの業務を習得した後は、意欲や希望に応じてITエンジニアやWebデザイナーなどへのステップアップも可能です。 【入社後の流れ】 入社後まずは、「ITとは」「IT事務とは」といった基礎から学べる研修を通じて、業務に必要な知識やスキルを身につけます。 ＜研修例＞ ・タイピング練習 ・Excel、Word、PowerPointの基礎 ・メールの書き方 ・IT用語 ・セキュリティの基礎　など 入社時期によっては、同期を含めた複数名で研修を受ける機会も。お互いの得意分野を共有しながら、サポートし合える環境のため、心強いスタートが切れます。 【社内で広がるキャリアの選択肢】 自社のIT・DX化を推し進めていきたいと考えているため、希望や成長に応じて下記のような多彩なキャリアにも挑戦できます！ ◆社内エンジニア ◆Webデザイナー ◆教育・育成担当 ◆自社ECサイトやHPの運営 ◆自社教育システム開発 ◆人事・採用担当 ◆総務・経理　など 【スキルを高める資格取得支援】 ◆ITパスポート ◆MOS（Microsoft Office Specialist） ◆基本情報技術者 など、基本的な資格からサポートしていきます！ 【メンター制度・教育体制充実】 日常的なフォローや定期面談でフォロー！二人三脚であなたの成長をサポート！ マニュアルやeラーニングも完備しています。
      【東京都もしくは大阪府勤務／勤務地は希望により決定】 転勤なし★U・Iターン歓迎★リモート勤務も可 【東京本社】 東京都豊島区西池袋5-17-11ルート西池袋ビル3F ※2025年10月にリニューアルしたばかりのキレイなオフィスです 【大阪オフィス】 大阪府大阪市西区新町1-2-13新町ビル5F ※2025年5月にオープンした新しいオフィスです 【受動喫煙対策】あり
      ◆東京勤務 月給21万2,000円～35万円＋残業代100％支給 ◆大阪勤務 月給20万5,000円～35万円＋残業代100％支給 ※給与は年齢、経験、スキルなどを考慮のうえ、優遇します。 ※残業が発生した場合は、時間外手当を全額支給します。 【評価制度について】 評価は目標の達成度だけでなく、その過程でどのような取り組みを行ったかも重視しています。また、上司からの評価に加えて自己評価も取り入れているため、公平で納得感のある評価を実現しています。
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    株式会社Sherpa consulting Parties

    経営・戦略コンサルティング
    東京都港区東新橋2-18-2グラディート汐留ビアンコ4F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 【経営幹部募集】IPOを目指す6期目のベンチャーコンサルで大手案件を一気通貫でお任せします！
      プライム上場企業、売上数兆円クラスの企業の事業部長~マネージャー層に対し、下記テーマでコンサルティングのご支援をお願いします。 ・戦略系：事業計画策定、プロダクト開発のマーケット調査 ・業務系：業務可視化、BPR、業務遂行上必要な人数の見積もり ・IT系：効率化業務の特定、ツール選定 案件規模としては年間取引額1億円規模が多く、そのプロジェクト管理責任を担って頂きます。 マネージャーとして、チームマネジメントおよび品質マネジメントをお任せします。 顧客から依頼される課題解決のみに留まらず、顧客組織のビジネスゴールにつながる課題に気づき、顕在化させ、顧客と共にビジネス成功のために徹底した伴走をお願いします。 また、リファラルやコンペ等を通じた新規顧客の開拓も行っていただきます。 ―　当社コンサルティング事業の3つのポイント　― ★１　業界に革新をもたらすコンサルティング支援 Sherpaは、クライアントの目指す未来を実現するために、クライアントと本質的に向き合い続けます。そのプロセス自体が、結果としてクライアント自身の成長にも繋がっていきます。 クライアントが挑戦する目標を、一緒に本気で実現するためには、私たち自身も当事者意識を持ち本気で挑戦をする必要があります。このような姿勢や手法をご評価いただき、案件継続率90%という高い数値を達成できています。 ★２　クライアントの目標実現のための行動を評価する文化 常に「クライアントのSherpaとして行動する」をキーワードに、クライアント以上の当事者意識を持って取り組むことが是とされる文化です。クライアントの目標実現を第一に考え、業界の常識に囚われず、自らもわくわくしながら取り組むことができるメンバーを評価しています。社内では経験の有無や役職、ポジションにとらわれず活躍できる環境を整備しております。 ★３　成長機会の充実 コンサルティングの中での案件割合は戦略・業務案件が90%以上を占め、且つ、ほとんどが一次請けです。 また、時価総額1兆円以上のナショナルクライアントやリーディングカンパニーを中心にご支援しています。 早期から大手ファーム同等の経験を積むことができるため、自分自身を成長させることができます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区東新橋2-18-2 グラディート汐留ビアンコ4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 850万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：491,900円～868,000円 固定残業手当/月：115,300円～203,500円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 607,200円～1,071,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給年2回 ・賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【業界経験不問】IPOを目指す6期目！コンサルタントとして大手案件を一気通貫でお任せします！
      • 締切間近
      弊社は、険しい山を登る登山家のガイド： Sherpa（シェルパ） のように、お客様を深く理解し伴走することで、難題に挑むリーダーを支援するコンサルティングを提供しております。 クライアントが、自社では難しそうだが挑戦してみたいことを、 「Sherpaもいるし、やってみるか」 と言える環境をつくり、それをクライアントとともに挑戦する仕事です。 ―　当社コンサルティング事業の3つのポイント　― ★１　業界に革新をもたらすコンサルティング支援 Sherpaは、クライアントの目指す未来を実現するために、クライアントと本質的に向き合い続けます。そのプロセス自体が、結果としてクライアント自身の成長にも繋がっていきます。 クライアントが挑戦する目標を、一緒に本気で実現するためには、私たち自身も当事者意識を持ち本気で挑戦をする必要があります。このような姿勢や手法をご評価いただき、案件継続率90%という高い数値を達成できています。 ★２　クライアントの目標実現のための行動を評価する文化 常に「クライアントのSherpaとして行動する」をキーワードに、クライアント以上の当事者意識を持って取り組むことが是とされる文化です。クライアントの目標実現を第一に考え、業界の常識に囚われず、自らもわくわくしながら取り組むことができるメンバーを評価しています。社内では経験の有無や役職、ポジションにとらわれず活躍できる環境を整備しております。 ★３　成長機会の充実 コンサルティングの中での案件割合は戦略・業務案件が90%以上を占め、且つ、ほとんどが一次請けです。 また、時価総額1兆円以上のナショナルクライアントやリーディングカンパニーを中心にご支援しています。 早期から大手ファーム同等の経験を積むことができるため、自分自身を成長させることができます。 具体的には、以下の業務を担当いただきます。 ・市場/業務分析 ・戦略/業務の企画/設計 ・施策立案、実行、分析 ・上記に伴うドキュメンテーション 弊社自身も拡大中のため、将来的には社内のマネジメント業務や人材育成もお任せしていきます。 新規事業をご希望の方には、会社判断で投資実行、事業化の可能性もあります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区東新橋2-18-2 グラディート汐留ビアンコ4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,400円～405,000円 固定残業手当/月：61,100円～95,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 321,500円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給年2回 ・賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＬＳＩＧＮ　ＰＯＳＴ株式会社

    アウトソーシング
    東京都千代田区神田須田町1-3-33 Bizfrex 7階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 人事採用／年休128日／管理職候補／月給40万円以上
      • 締切間近
      【具体的には…】 ◎求職者との面談・面接 ◎採用ブランディングやマーケティング戦略の企画・実行 ◎求人媒体選定・運用 ◎会社説明会の準備・対応 ◎インターンシップの企画から実施 ◎内定者のフォローやキャリア面談 ◎中途採用業務 など ※インターン生、新卒、中途の採用全般をお任せいたします。 ＜3つのPOINT＞ 【1】採用のプロセスを丸ごと経験！ ―――――――――… 求人戦略の立案からターゲット設計、候補者との面談・面接対応まで、採用に関わる一連の業務を幅広く担当できます。 社長と直接ディスカッションしながら経営視点で採用を考える機会も多く、実践の中で着実にスキルと視野を広げられる環境です。 【2】一人ひとりと、時間をかけて向き合う ―――――――――… 選考は「内定を出して終わり」ではありません。 最初はカジュアルなグループ面談からスタートし、自己分析ワークやセミナーを通じたサポート、さらには個別面談を重ねながら、求職者の思いや価値観を丁寧に引き出していきます。 中にはあなたとの出逢いを通して「この人と一緒に働きたい」という想いで入社してくれる方も！？ 複数回にわたる対話を通じて、求職者との信頼関係をじっくり育てていくのが当社のスタイルです。 【3】その人の未来を見据えた、キャリア支援 ―――――――――… 自社への採用活動にとどまらず、「この方にはもっと適した環境があるのでは」と感じたときは、新卒採用支援サービスを通じてキャリア形成のサポートを行なうこともあります。 無理に入社を促すのではなく、一人ひとりの将来を大切に考えた関わり方を大切にしています。
      【転勤なし／駅チカ】 本社／東京都千代田区神田須田町1-3-33 Bizfrex 7階 ＜アクセス＞ ・「神田駅」から徒歩2分 ・「淡路町駅」から徒歩3分 ・「小川町駅」から徒歩3分 ＼●アクセス良好！26年4月にオフィス移転●／ ……………………………………………………… 業務拡大につき、2026年4月1日よりオフィスを移転！ 新オフィスでは個室ブースや会議室が増え、より快適に働ける環境が整っています。 また、最寄りの5つの駅から徒歩5分以内とアクセスも抜群です！ ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜採用担当＞ 月給38万円～（固定残業代含む）+ 賞与2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月9万500円～支給。超過分別途支給。 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ＜主任＞ 月給40万円～（固定残業代含む）+ 賞与2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月9万5200円～支給。超過分別途支給。 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。
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    ｔｅｌｌａｓ株式会社

    通信販売・ネット販売
    福岡県福岡市博多区住吉2-16-36androotsFORESTSQUARE
    • 設立 2020年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全3件
    • 【博多】ヘアケア商品のマーケティング／CRM業務◆「もう一度買いたい」をつくる企画職◆土日祝休み
      ◆◇経験者採用／ヘアケアブランド「b.ris（ビーリス）」／お客様の反応を見ながら売れる仕組みを考える企画職◇◆ ■業務概要 当社はオーガニック炭酸シャンプー「b.ris」などを中心にヘアケア商品を展開しています。 CRM（お客様に継続してご利用いただくための施策）業務を担うポジションです。 「どうしたら“もう一度買いたい”と思ってもらえるか？」を考え、データをもとにメルマガやLINEを活用しながら、お客様との関係を深めていきます。 未経験からマーケティングに挑戦できる環境で、「選ばれ続けるブランド」づくりに携わっていただきます。 ■業務内容 メルマガ・LINEを活用し、お客様の継続利用や再購入につながる施策の企画・改善を行うポジションです。即戦力の方を募集しております。 【CRM企画・制作・配信】 ・メルマガ、LINE公式アカウント、ステップメールの企画立案 ・訴求設計（セグメント・タイミング・オファー等）・文章作成 ・配信設定、配信後の結果集計・レポーティング 【KPI分析・改善施策】 ・継続率・再購入数などの数値を確認・分析 ・A/Bテストなど施策の効果検証と改善施策の立案・実行 ・リピート促進施策の設計（キャンペーンや同梱物など） 【お客様の声をもとにした改善】 ・お客様インタビュー、アンケート結果の分析とインサイト抽出 ・解約理由の可視化と、再購入につなげるコミュニケーション設計 ・新規獲得チームとの情報連携による顧客体験の一気通貫設計 ■扱う商品 https://b-ris.shop/hp/item ■組織構成 多様なバックグラウンドのメンバーで構成され、現在は2～3名で業務を分担しています。 ■魅力点 ＜自社ブランドならではの面白さ＞ 「髪を最高の味方に。」のコンセプトをもとにしたオーガニック炭酸シャンプーなどを展開。自社ブランドのため、お客様の声や数値をもとに施策を考え、その結果が売上やリピート率に直結します。 ＜スキルアップが叶う！＞ 年次や役職に関係なく提案が歓迎される環境で、実務を通じてスキルを身につけることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区住吉2-16-36 androotsFORESTSQUARE 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／薬院駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 472万円～494万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,000円～220,500円 その他固定手当/月：20,000円～25,000円 固定残業手当/月：67,000円～69,500円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～315,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与実績：夏冬各1ヶ月分＋決算賞与2ヶ月分(決算賞与は実績に応じて支給する場合がある)（研修給） ※固定残業代は基本給組込型 ※想定年収は賞与によって多少変動があります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • Webマーケティング／未経験歓迎／賞与年2回／年休120日
      ＝＝ ◆ｔｅｌｌａｓとは ＝＝ オーガニック炭酸シャンプー「b.ris」を中心に、自社ECサイト、ECモールを通じて、自社ブランドの化粧品や健康食品を企画・販売する当社。 今回あなたには、既存顧客に対して、自社商品の継続的な定期購入のための施策を行い自社のファンを増やす【販売促進（CRM）】をご担当いただきます。 ＝＝ ◆具体的には ＝＝ ◎メルマガ、LINE、ステップメールの企画・執筆・配信 ◎数値分析とPDCA（継続率、LTV、再開数など） ◎お客さまインタビュー ◎インタビューをもとにした施策改善 ◎リピート施策の立案・解約理由の分析 ◎新規チームとの連携 ◎期間限定商品、新商品の企画・開発　など ※入社後3カ月間は、OJTを通じてWebマーケティングのやり方を基礎から学んでいただきます。 ＝＝ ◆ここがポイント！ ＝＝ ★「やってみたい」を発信しやすい職場 [1]合宿 年2回・1泊2日で実施され、社員全員で今後の目標・採用を各社のメンバーで話すイベントです。新しい事業・組織体制について、自由にアイデアを出し合い、そのなかで担当者・責任者を割り振り、1年間の計画を立てていきます。 [2]社長面談 月1回、社長と1対1で話す面談が実施され、その場で自分のやってみたい業務や、実現したいキャリアについて相談できます。 「経営に関わる業務がしたい」「プレイヤーとしての技術を極めたい」など、相談内容は何でもOK！ ★グループ間での柔軟な連携 グループ内には、メーカーや代理店、Web関連など幅広い事業が展開され、それぞれの担当者といつでもコミュニケーションを取りに行ける環境です。 例えば、類似商品を扱うメーカーと情報交換、Web担当者に特設サイトの構成を相談したりと、自分が必要だと感じたものを手にするために、いくらでも動いていけます。 ★頑張りに応じた評価制度 担当した企画の達成率・実行率に応じて、賞与や昇給が決定するため、頑張った分だけ収入アップにつなげていけます。 ※来期からは、評価項目を細分化していく予定ですので、さらに成長目標を立てやすくなるかと思います！
      【転勤なし】 福岡県福岡市博多区住吉2-16-36 ＜アクセス＞ ・西鉄七隈線「櫛田神社駅」より徒歩5分 ・西鉄空港線「博多駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：あり
      月給25万5000円～29万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万1000円～6万9500円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験などを考慮の上、当社規定により決定します 【試用期間中】 月給24万5000円～28万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万1000円～6万9500円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験などを考慮の上、当社規定により決定します
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    株式会社ＳＤビジョン

    ITアウトソーシング
    東京都墨田区両国2丁目13番8号両国駅前ビル
    • 設立 2020年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 人材コーディネーター／月40万／全国勤務／未経験可／反響営業
      －採用支援がお仕事－ 求職者の新規開拓が豊富な会社です。 理由は、会社が"クリエイティブ活動"を主体としているから。 WEBデザイン、動画編集、VTuber、イラスト、3D、SNS等 自分のアカウントを育て、将来独立も選択可能な会社です。 人材業界やクリエイティブ活動が、まったく初めての方でも大丈夫。 コーディネーター職は、既存顧客中心で、飛び込み営業やテレアポは基本はなし。 コーディネーター： 求職者の年収の10％がインセンティブ：500万円の年収の方を成約できれば50万円が最大あなたへ 月に10組対応して、目標2-3組を成約へ 「採用の基礎」からしっかり学べる育成体制を整えています。 ■STEP1｜現場で「体験」を積む×リアルマンツーマン講義 あなたの希望と適性に合わせてスタート地点を決定。 ■STEP2｜コーディネーターへ 現場での実体験が、そのまま武器になる。 人と企業の架け橋となる存在へ。 #ポイント ・平均月収45万円・年収800万円も目指せる環境 ・平均年齢：27歳／未経験入社90% ・年間休日：最大156日（選択制）
      全国どこからでも勤務OK。車通勤OK。弊社は、営業・クリエイター中心のカルチャーだから、働く場所の自由度は抜群。研修期間は指定勤務先への出勤となります。引越に抵抗がある方は、”引越費用 補助制度”を利用下さい。 ■引越費用補助：社内規定により【最大10万円迄】支給 ■家具・家電購入費用補助：社内規定により【最大20万円まで】支給 ・単身・家族帯同・引越距離等により、補助金額や対象範囲が異なります。 【引越費用補助：主な対象者】 人材コーディネーター職で3年以上の勤務経験と、一定規模（例：10社以上）の業務提携先ネットワークをお持ちの方 【該当条件以外の方へ】 上記以外の方（未経験者・他職種・初めての転職の方・異業種からの応募等）についても、 ・社会人経験や職歴（前職種での実績等） ・転居の必要性、ご家族の有無、ご自身の経済状況や生活上の課題等を総合的に考慮し、当社内の審査・規定に基づき、適用可否や支給上限、対象品目を個別に検討・決定します。 詳細な審査基準、支給条件、申請手順・必要書類、過去の適用実例等は面接時に丁寧にご説明いたします。
      ■経験者枠（実務経験3年以上／フォロワー数指標：少数募集） 月給40万円～＋諸手当＋賞与 ■未経験者枠 月給20万前半からスタート! 違いは自己マーケティング力が現時点で備わっているかになります。
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    株式会社Ｅｖｏ

    宝飾品・貴金属 （商社）
    東京都新宿区西新宿五丁目1番1号 住友不動産新宿ファーストタワー3階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全6件
    • 買取コンサルタント／未経験歓迎／年休125／残業月10時間
      • NEW
      ▽▽PR営業のポイントをCheck！▽▽ # 2週間のマンツーマン研修でプロに育つ！ # 取引額がダイナミックなハイブランドを扱う # 初年度から年収1000万円以上は普通 # 年間休日125日以上・残業月10時間以下 # 成績優秀者には報奨金・高級時計を進呈 リユース業界のなかで独自のマーケットを持ち、 右肩上がりに成長を続ける株式会社Evo。 高級時計やハイブランドを中心に取引し、 高収入を目指しましょう！ ー実際の業務内容ー ☆自社イベントへのPR集客 ★ブランド品の査定・買取 ☆広告宣伝　など ＼＼稼げる理由をココだけ公開／／ 【★】充実研修で確実スキルアップ 現役営業パーソンがマンツーマンで研修を担当。 商材知識・査定の仕方・業界スキルなどを 座学・実戦形式で学習！ 【☆】社員への還元を第一優先！ 「社員の幸せ」を徹底して追及しています！ 自社でオークションを内製化したり… 還元率の高いインセンティブ基準を作ったり… 毎年ヨーロッパなどの海外旅行なども実施！ 【★】自分のペースでも成長可能 最高効率で、信じられないほどの 高収入を実現できる環境です♪ 給与形態や休み方にも複数の選択肢があり、 自分の収入や価値が最大になるように 「働き方」を選べるのが魅力！ ＼＼じっくり研修でプロに育つ／／ 2～3週間のマンツーマン研修で 買取営業のイロハについて学習！ ー研修ステップー STEP1｜基礎研修 まずは2～3週間かけて、商品知識や相場の見方、 査定のポイント、お客様へのご案内方法を学習。 ▽ STEP2｜先輩と現場へ 催事会場では先輩と一緒に接客を担当。 実際のやり取りを見ながら、 仕事の流れを身につけます。 ▽ STEP3｜少しずつ独り立ち 査定や提案にも挑戦。 判断に迷う場面は先輩へすぐ相談できるため、 経験を重ねながら自信をつけられます。 ▽ STEP4｜成果を収入へ トップ営業のノウハウも 吸収しながら成約率を高め、 成果に応じたインセンティブで収入アップ。
      ☆全国募集／通いやすい勤務地で働けます ／転勤なし／原則直行直帰／U・Iターン歓迎 ＜本社＞〒160-0023 東京都新宿区西新宿五丁目1番1号　住友不動産新宿ファーストタワー3階 ※転居を伴う転勤はありません。 ■その他勤務地 ・都内23区、関東のプロジェクト先やご希望の全国
      ☆月給30万円以上＋インセンティブ（平均100万円以上）＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・スキルに応じて決定いたします。 ≪　インセンティブについて　≫ 粗利の10-20％をインセンティブとして還元しています。 現在活躍中のメンバーの多くが 月100～200万円以上のインセンティブを獲得しています。
    • PR営業／未経験歓迎／2～3週間のマンツーマン研修あり
      • 締切間近
      ▽▽高収入が実現できる理由とは…？▽▽ 【★】充実研修で確実スキルアップ 商材知識・査定の仕方・業界スキルなどを 座学・実戦形式で学習！ 現役営業パーソンがマンツーマンで研修を担当。 【☆】社員への還元を第一優先！ 自社でオークションを内製化したり…。 還元率の高いインセンティブ基準を作ったり…。 毎年ヨーロッパなどの海外旅行など…。 「社員の幸せ」を徹底して追及しています！ 【★】自分のペースでも成長可能 給与形態や休み方にも複数の選択肢があり、 自分の収入や価値が最大になるように 「働き方」を選べるのが魅力！ 最高効率で、信じられないほどの 高収入を実現できる環境です♪ ▽▽稼ぐための研修もしっかり用意▽▽ 2～3週間のマンツーマン研修で 買取営業のイロハについて学習！ ＼＼研修について／／ STEP1｜基礎研修 まずは2～3週間かけて、商品知識や相場の見方、 査定のポイント、お客様へのご案内方法を学習。 ▽ STEP2｜先輩と現場へ 催事会場では先輩と一緒に接客を担当。 実際のやり取りを見ながら、 仕事の流れを身につけます。 ▽ STEP3｜少しずつ独り立ち 査定や提案にも挑戦。 判断に迷う場面は先輩へすぐ相談できるため、 経験を重ねながら自信をつけられます。 ▽ STEP4｜成果を収入へ トップ営業のノウハウも 吸収しながら成約率を高め、 成果に応じたインセンティブで収入アップ。 ▽▽その他のポイント▽▽ # 2週間のマンツーマン研修でプロに育つ！ # 取引額がダイナミックなハイブランドを扱う # 初年度から年収1000万円以上は普通 # 年間休日125日以上・残業月10時間以下 # 成績優秀者には報奨金・高級時計を進呈
      ◎全国募集／転勤なし／原則直行直帰／U・Iターン歓迎 ＜本社＞〒160-0023 東京都新宿区西新宿五丁目1番1号　住友不動産新宿ファーストタワー3階 ※転居を伴う転勤はありません。 ■その他勤務地 ・都内23区、関東のプロジェクト先やご希望の全国
      ◇月給30万円以上＋インセンティブ（平均100万円以上）＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・スキルに応じて決定いたします。 ≪　インセンティブについて　≫ 粗利の10-20％をインセンティブとして還元しています。 現在活躍中のメンバーの多くが 月100～200万円以上のインセンティブを獲得しています。
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    株式会社ｒｏａｒ

    ITアウトソーシング
    東京都千代田区鍛冶町2丁目9番18号 三栄ビル4階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 27.5歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／単価に関わらず給与UP／還元率100％以上も
      【「還元率」という言葉で、あなたの可能性を決めてほしくない】 単価連動制は、一見すると公平な仕組みに見えるかもしれません。 しかし実際には、担当する案件の単価が、そのまま収入の上限になってしまう側面もあります。 もし現場の単価が頭打ちになったら、あなたの収入もそこで止まってしまうのでしょうか？ あるいは、将来のために新しい技術へ挑戦したいと思っても、 一時的に単価が下がることを理由に、その一歩を諦めなければならないのでしょうか。 私たちroarは、そんな働き方に疑問を持ちました。 私たちは社員を「商品」ではなく、一人の人生を歩む大切な仲間だと考えています。 だからこそ、挑戦に伴うリスクは会社が支えます。 安心して新しい技術に挑戦し、後輩を育て、会社創りにも参加してほしい。 そうした一つひとつの行動や貢献も、正当に評価したいと考えています。 社員が会社の成長のために力を貸してくれたなら、その成果は社員へ還元する。 私たちが大切にしているのは、「還元率」という数字ではなく、 一人ひとりが長く安心して働き、成長し続けられる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ システム開発やインフラ設計構築など、 多彩な案件から希望に沿ったプロジェクトに参画していただきます。 経験が浅い方も、着実に理想のキャリアを築いていける環境です！ ■あなたの「やりたい」を最優先！ ＼選べる案件の特徴／ ・安心の自社チーム参画 ・上流工程や商流の浅いプロジェクト ・人気のモダン技術環境の案件
      ＜完全在宅のプロジェクトも多数！＞ 上流工程や商流の浅いプロジェクトが豊富です！ リモートワーク or 本社 or 首都圏のプロジェクト先での勤務 ★全員がリモートを活用しながら働いています。 ■本社／東京都千代田区鍛冶町2丁目9番18号 三栄ビル4階 【本社アクセス】 ・JR山手線「神田駅」より徒歩3分 ・都営地下鉄新宿線「岩本町駅」より徒歩6分 ・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩6分 ・東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩7分 ～転居費用について～ 他道府県在住の方で東京にて就業をご希望の方。転居に伴う費用について「補填手当」の付与などを現在、社内制度として策定中。現在のお住まいやご状況によって、手当の内容も検討可能ですので、まずは是非ご相談ください。
      ＜還元率100％以上のエンジニアも！＞ 月給30万円～100万円 ※上記額には20時間分のみなし残業代（3万9690円～）を含む。超過分は全額支給。 ※上記は基準提示額です。経験・能力・年齢等を考慮して、ご希望条件に見合うよう検討します。 ※転職者全員が、年収アップを実現しています。 ★技術実務経験2年以上の方は、月給40万円以上の想定です。 Ｌ上記額には20時間分のみなし残業代（4万9280円～）を含む。超過分は全額支給。
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    株式会社ユニゾン・テクノロジー

    人材紹介・職業紹介
    東京都渋谷区渋谷3-15-6並木橋ビル4F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 98名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全14件
    • 【渋谷】広告運用・戦略立案◆裁量を持って成長可能／IT専門の転職・就活サービスを運営／年休125日
      • NEW
      【IT・Webエンジニア業界特化のキャリア支援事業／充実の研修制度でスキルアップが叶う◎／年休125日・土日祝休み】 自社ITサービスの認知度・リード獲得などに向けたWebマーケティング業務をお任せします。 企画・戦略立案といった最上流から取り組めるため、大きな裁量でプロジェクトを担当することが可能です。 裁量を持って、自らが主体となり認知度向上・リード獲得に向けた取り組みを行うことが可能です。 ■具体的には： ・マーケティング全般の企画／戦略立案 ・Webマーケティング並びにAI化のための設計 ・Web/SNS広告運用 ・新規／既存サイトのリニューアルや制作の管理、進行 ・広告用LPの制作 ・Webサイトの新規施策やコンテンツ企画の立案、実行 ・各種バナーなどの制作管理、進行など ■ミッション： マーケティングチームのミッションは、市場のニーズを見抜き、ITを駆使した革新的なソリューションを展開することです。 既存の枠組みに捉われない独自のマーケティング手法で、プロセスから実行 まで一貫して市場に大きなインパクトを与えることを目指しています。 ■研修制度： 当社では様々な研修制度を整えて、一人ひとりの成長を後押ししています。未経験から基礎スキルを習得できるOJT研修はもちろん、高度な実務スキルを磨けるキャリアアップ研修など、レベルや階層に合ったサポート体制があります。 ■キャリアパス： マーケティングチームは各々のキャリアを重要視し、挑戦したいという意思を後押ししています。専門性の高い領域を広げていただくことで、スキルを最大化させていきます。 ＜目指せるキャリア／領域＞ AI活用、事業企画、PM、責任者、SEO、ブランド開拓、未開拓領域、データ領域 ■当社について： 現代の日本が直面する人口減少、少子化、高齢化という複雑な課題群の中で、「労働人口の縮小」は特に深刻な問題です。人手不足の規模が644万人に達するとも予測されています。この課題を解決する鍵は「情報技術」だと考える当社では、IT業界向け転職支援やITスクール運営など、様々な自社サービスを展開してIT業界の発展に注力しています。 今後もオウンドメディアの立ち上げや新サービスのリリースを予定しており、さらに活躍の場を広げていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-15-6 並木橋ビル4F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 470万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年2回（7月・随時昇給） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • Webマーケター／正解がないから価値がある／実務未経験歓迎
      【About Us】 現代の日本が直面する人口減少、少子化、高齢化という 複雑な課題群の中で、「労働人口の縮小」は特に深刻な問題です。 人手不足の規模が644万人に達するとも予測されています。 この課題を解決する鍵は「情報技術」だと考えていて、 当社ではIT業界向け転職・就職支援や技術力支援など、 様々な自社サービスを展開してIT業界の発展に注力しています。 今後もオウンドメディアの立ち上げや新サービスの リリースを予定しており、さらに活躍の場を広げていきます。 【具体的な内容】 自社ITサービスの認知度・リード獲得などに向けた Webマーケティング業務をお任せします。 企画・戦略立案といった最上流から取り組めるため、 大きな裁量でプロジェクトを担当することができます。 ＜業務範囲＞ ■マーケティング全般の企画・戦略立案 ■Webマーケティング並びにAI化のための設計 ■SEO施策立案、ディレクション ■新規・既存サイトのリニューアルや制作の管理・進行 ■広告用LPの制作・デザイン ■Webサイトの新規施策やコンテンツ企画の立案・実行 ■各種バナーなどの制作管理・進行 ■自社ITサービスのブランディング ■AIを活用したマーケティング支援・データ分析・情報収集・比較検討　など 【挑戦するスキルを習得できる環境】 当社では様々な研修制度を整えて、一人ひとりの成長を後押ししています。 実務未経験から基礎スキルを習得できるOJT研修はもちろん、 高度な実務スキルを磨けるキャリアアップ研修など、 レベルや階層に合ったサポート体制があります。 ＜研修制度の一例＞ ◇1on1制度…独り立ちまで先輩社員がサポート ◇本書貸し出し制度…業務関連書籍を無料で貸し出し ◇ナレッジ共有…部署の垣根を超えた情報共有 ◇スキルアップ研修…上位メンバーがスキルアップを促す研修
      ■本社／東京都渋谷区渋谷3-15-6 並木橋ビル4F └各線「渋谷駅」より徒歩5分 ※転勤はありません
      ■月給27万円～35万円＋賞与年2回＋残業代100％支給 【入社時の想定年収】 ・年収530万円～800万円（経験者の場合） ・年収430万円～500万円（実務未経験の場合） ※経験・スキルに応じて優遇しますので、ご相談ください。 ※月給には一律支給の住宅手当（2万円）が含まれます。 ※残業代は全額支給します。
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    株式会社Ｎｅｃｍｏｓ

    ITアウトソーシング
    東京都世田谷区代沢5-30-2 A＊G下北沢2F-2
    • 設立 2021年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • キャリアにつながる案件参画100%／フルリモ／ITエンジニア
      15,000件超の案件から、あなたのキャリアから逆算して提案。 全案件、単価・契約内容・契約期間・勤務方法までフルオープン。 【1】ヒアリング＆キャリアロードマップ作成 StrengthsFinderRで「あなたの才能」を言語化。 3年後・5年後から逆算したロードマップを一緒に描きます。 【2】案件紹介（平均50件提示） ロードマップに合った案件のみを、平均50件提示。 ※150件提示で決めた社員もいます。 単価・契約内容・契約期間・勤務方法はすべて開示します。 【3】面談実施～参画案件決定（決定権はあなた） 参画する／しないは100%エンジニアが決定。 会社都合のアサインは一切ありません。 【4】参画後の継続サポート（月1回1on1／満足度4.81/5） 専属キャリアアドバイザーが、案件・年収・キャリア・人間関係まで継続フォロー。 独自フレーム「BPFループ」で、価値観・強み・行動を定期的に振り返り、 「主体的に意味づけし、楽しみながら築くキャリア」を実現します。 《実際のキャリアチェンジ事例》 ◆Kさん／33歳・Java 　「地方で子育てしたい」⇒フルリモート×上流案件へ／年収660万円 ◆Hさん／31歳・セキュリティ 　「年収を上げたい」⇒高単価案件へ／年収420万円→780万円（+360万円） ◆Mさん／34歳・クラウド 　「最先端技術を学びたい」⇒フルリモート×初のIaC案件へ／年収970万円 ◆29歳／JavaScript→TypeScript 　「モダン環境×上流に挑戦したい」⇒React導入案件で要件定義から／年収684万円 《直近の案件例》 ■大規模物流管理システム機能追加（Java／Spring／Oracle） ■会員基盤システム再構築（Python／React.js／AWS／アジャイル） ■共通基盤AWS移行・IaC化（AWS／PostgreSQL／CDK）
      【フルリモート可能｜勤務地自由】 ◆フルリモート多数！全国どこでも、好きな場所で働ける ◆UIターン歓迎！転勤なし ◆リモートワーク／出社も自由に選べる 【本社】 〒155-0032 東京都世田谷区代沢5-30-2 A＊G下北沢2F-2 ＼理想の働き方を実現／ ・在宅勤務と出社を自由に選びたい ・好きな場所で働きたい ・残業の少ない環境で働きたい ・家族の時間を大切にできる働き方がしたい ・長期休暇を活用し、海外旅行に行きたい ・UIターンして、東京の案件に携わりたい etc. 当社はすべて実現可能！ まずは、あなたの希望を教えてください！ 実際に、関東圏在住が80%、地方在住が20%と、 地方で活躍中の社員が在籍しています。 【リモート率】フルリモート30%、リモート併用50%、フル出社20% ★リモートワーク or 出社も自由に選べる ★フルリモート案件のみの選択も可能 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地 ※フルリモートは通勤不要 【受動喫煙防止策について】 本社勤務：敷地内喫煙（屋内禁煙） プロジェクト先での勤務：プロジェクト先に準ずる
      月給40万円～130万円＋各種手当 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします ※試用期間3カ月あり（待遇の変更はありません） ※上記金額には固定残業代を含み、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月34,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼具体的な年収例をご紹介／ ●案件単価：80万円⇒年収約730万円 ※月給約60万円 ●案件単価：100万円⇒年収約930万円 ※月給約80万円 ※さらに細かく知りたい方は採用HPの給与情報をご覧ください(https://www.necmos.jp/career) ◎還元率83～93.3%！入社したエンジニア全員年収UP（平均160万円UP/平均月給45万円） ◎平均月単価は67万円 《高還元が実現できる理由は？》 【1】理念に基づき、市場価値に見合った給与算出 【2】エンジニア一人一人へのキャリア伴走による低離職 【3】別事業の発展により、別キャッシュ基盤の確保 【4】社内DX化の推進、無駄な固定費の削減
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    株式会社ネイビーグループ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都中央区日本橋大伝馬町17-4THEGATE小伝馬町4F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全4件
    • 【東京／EC法人営業】企業のEC事業を支援/戦略立案、コンサルティング等をトータルサポート
      【20代30代活躍中！／ボトムアップ型の組織／年間休日120日】急成長中のEコマース＆デジタルマーケティング事業で営業力を最大発揮！ ■採用背景 コロナウィルスの影響でEC支援の需要の高まりを受け、当社でも案件のご依頼が増加しております。これまで営業は代表が担当しておりましたが、より多くのご依頼に応えるため、営業担当の人材の募集になります。 代表の岡田は楽天スマートペイ（現楽天ぺイ）の立ち上げや楽天市場のECコンサルタントを7年間経験する中で、マーケティングやECの知見を身につけ当社を創業。 代表岡田から直々にFBを受けることができるため、業界未経験の方でもスキルを身につけることができます。 ■概要 クライアントの新規開拓、ヒアリングや課題分析などをお任せします！ ■具体的な業務内容（変更の範囲：会社の定める業務） ・インバウンド商談の提案～交渉～契約（新規開拓なし） ・プレゼンテーション ・課題抽出（EC立ち上げを考えているお客様の現状課題の抽出等） ・社内調整 ・レポート作成　など ・新規顧客開拓営業（ゆくゆくはご自身でのお客様獲得もお任せする可能性もございます） ■当社の魅力 ・幅広い行身を対応するうちに論理的思考力やマーケティング知識が身につく ・中小企業から年商1兆円を超える上場企業のサポートも担当できる ・システムやツールを駆使しながら、自分のオリジナリティを加え裁量を持って提案可能 ・成果＆プロセスを正当に評価 ∟中途社員全員が入社半年以内に昇給を実現！頑張りや活躍ぶりをフラットに評価する土壌が特徴です。 ■将来のキャリアパス 営業としてプロフェッショナルを目指す道、ECコンサルタントへジョブチェンジ、組織を率いる管理職ポジション等　 適性に合わせた道をご用意しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋大伝馬町17-4 THE GATE 小伝馬町４階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～700,000円 固定残業手当/月：95,300円～166,700円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 495,300円～866,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。(インセンティブを含む) ■昇給／賞与：あり ※金額は業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／EC法人営業】第二新卒・業界未経験歓迎／クライアントの課題抽出からレポート作成までお任せ
      【20代活躍中！／ボトムアップ型の組織で成長環境◎】急成長中のEコマース＆デジタルマーケティング事業で営業力を最大発揮！ ■採用背景 コロナウィルスの影響でEC支援の需要の高まりを受け、当社でも案件のご依頼が増加しております。これまで営業は代表が担当しておりましたが、より多くのご依頼に応えるため、営業担当の人材の募集になります。 代表の岡田は楽天スマートペイ（現楽天ぺイ）の立ち上げや楽天市場のECコンサルタントを7年間経験する中で、マーケティングやECの知見を身につけ当社を創業。 ■概要 クライアントの新規開拓、ヒアリングや課題分析などをお任せします！ ■具体的な業務内容（変更の範囲：会社の定める業務） ・インバウンド商談の提案～交渉～契約（新規開拓なし） ・プレゼンテーション ・課題抽出（EC立ち上げを考えているお客様の現状課題の抽出等） ・社内調整 ・レポート作成　など ・新規顧客開拓営業（ゆくゆくはご自身でのお客様獲得もお任せする可能性もございます） ■組織構成 当組織の1人目として活躍いただける方を求めています。 代表と連携する機会もあり、スキルを身に着けやすい環境です！ ■当社の魅力 ・幅広い行身を対応するうちに論理的思考力やマーケティング知識が身につく ・中小企業から年商1兆円を超える上場企業のサポートも担当できる ・システムやツールを駆使しながら、自分のオリジナリティを加え裁量を持って提案可能 ・成果＆プロセスを正当に評価 ∟中途社員全員が入社半年以内に昇給を実現！頑張りや活躍ぶりをフラットに評価する土壌が特徴です。 ■将来のキャリアパス 営業としてプロフェッショナルを目指す道、ECコンサルタントへジョブチェンジ、組織を率いる管理職ポジション等　 適性に合わせた道をご用意しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋大伝馬町17-4 THE GATE 小伝馬町４階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 371,500円～619,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。(インセンティブ含む) ■昇給／賞与：あり ※金額は業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    一心エステート株式会社

    不動産仲介
    東京都渋谷区恵比寿南1-1-1ヒューマックス恵比寿ビル8階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全7件
    • 【恵比寿／マネージャー候補】富裕層向け売買仲介／反響営業中心／年収1000万以上を目指せる／転勤なし
      ～不動産業界での営業経験を活かしたい方へ/年収1000万以上の高収入を目指せる/キャリアアップ◎/2021年1月設立の不動産ベンチャー企業/昨年度売上目標120%達成で業績好調～ ★おすすめポイント★ （1）今までのご経験を活かし、マネージャー候補としてキャリアアップすることが可能です。 （2）年収1,000万円以上の実現も可能です。 （3）2031年までに100名規模を目指しているため、事業部展開によりキャリアパスも多く存在する。 ■職務内容： 反響営業を中心に営業・マネージャー候補として育成にも携わる機会がございます。 ＜対象顧客と取り扱い物件＞ ・顧客：個人のお客様で実需利用のお客様100％　 ・顧客特徴：富裕層から超富裕層 ※年収1000～2000万円以上の方々がメインです。 ・取り扱い物件：8000万円～10億円程度 ※高級物件がメインになります。 〈具体的な業務内容〉 はじめはプレイングマネージャーとして、業務にあたっていただきます。 事業部スタッフの育成、営業への同行、予実管理等 事業部の予算達成に向けた、施策・行動管理が主な仕事となります。 ■インセンティブについて： インセンティブは入金額に応じて還元率が変動いたします。 例） 年間売上：2500万円→還元率10％ 　　　　　3500万円→還元率12％ 　　　　　5000万円→還元率18％ ※還元率は、売上が上がればもっと上がります。 ■組織構成： 当社組織は20名になります。組織拡大フェーズのため、マネージャーへのキャリアパスを早期から携わることができます。社内は意見を言い出しやすい環境でメンバーの意見を重視し、制度導入など実現しております。 ■当社代表について： リストグループにて支店長として実績を積まれ、代表からのインプット機会が多く、着実に営業スキルを身に着けることが出来ます。 著書の『住んでよし、売ってよし、貸してよし。高級マンション超活用術　～不動産は「リセール指数」で買いなさい』はAmazon不動産部門ランキングを堂々の1位を獲得ております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 一心エステート株式会社 住所：東京都渋谷区恵比寿南一丁目1番1号 ヒューマックス恵比寿ビル8階 勤務地最寄駅：山手線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 700万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※前職の給与、経験、スキル、インセンティブにより年収が変動します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：263,000円～452,000円 固定残業手当/月：87,000円～148,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与年2回 ・インセンティブ制度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【恵比寿】賃貸仲介営業◆富裕層向け高級物件/2021年創業のベンチャー企業社員数20名程度/転勤なし
      ～賃貸仲介営業経験を活かしたい方へ/反響営業中心/2021年1月設立後初年度予算を5か月目で達成の勢いのある不動産ベンチャー企業/昨年度売上目標120%達成で業績好調/新しい環境で成長したい方歓迎◎～ ■当社の魅力 ・インセンティブは売上に応じて還元率が変動いたします。 ・新しくマネージャー職が加わり、育成により力を入れることが出来るようになったため、意欲的に成長したい方を万全の態勢でサポートいたします。 ・代表からのインプット機会が多く、着実に営業スキルを身に着けることが出来ます ・平均退社時間19時半と、就業環境の改善を行っております。 ■対象顧客と取り扱い物件： 〈顧客〉個人のお客様で実需利用のお客様100％ ※法人顧客も例外的に担当することがあります。 〈顧客特徴〉富裕層から超富裕層 ※年収1000～2000万円以上の方々がメインです。 〈取り扱い物件/賃料〉15万円～50万円程度※高級物件がメインになります。 ※新規のお客様はSNSや各種ポータルサイトからの集客がメインなため、飛び込みやテレアポなどの業務はありません。 ■具体的な業務内容 ・各ポータルサイトへの入稿作業 ・ご紹介やインターネット等よりお問い合わせがあったお客さまにご来店日程を調整 ・予算や立地など希望の条件をヒアリング、ライフプラン確認 ・条件に合う物件をご提案、ご案内 ・引渡までのお手続のサポート、お引渡し ■モデル年収： 入社2年目：450万円 入社3面目：500～600万円 ※個人のインセンティブに応じて700～800万円を目指すことも可能です。 ■社内勉強会制度： 月曜・金曜は代表による研修を2時間ずつ設けています。 始業後直ぐに研修を行う点には社員一人一人の自主性や成長できる環境を提供し続けたいという代表の意図があります。 具体的には下記を取り組んでいます。 ・ビジネス用語をまとめたものをオリジナルに発行し、正しく認識する。 ・本を読んで感想を伝え合い、仕事にどうやって活かすのかを発表する。 ・代表による講義：ローンの計算方法や電話対応ロープレなどを行う。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 一心エステート株式会社 住所：東京都渋谷区恵比寿南一丁目1番1号 ヒューマックス恵比寿ビル8階 勤務地最寄駅：山手線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※前職の給与、経験、スキルにより年収は変動いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～263,000円 固定残業手当/月：70,000円～87,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ モデル年収例:20代：600万円（営業経験2年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社プルーセル

    組織人事コンサルティング
    東京都文京区大塚5-3-13TheFellowBunkyo
    • 設立 2021年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全3件
    • 【東京】スタートアップ企業のセールス支援※幅広い業界・商材を経験「何でも売れる営業」を目指せる環境
      • NEW
      ～あらゆる業界・商材・顧客課題に挑戦できる営業代行だからこそ、営業としての経験値を圧倒的なスピードで高め、“どこでも通用する営業人材”を目指せる～ ◆同社について リブ・コンサルティングGとして、スタートアップ企業に特化した営業支援を行っています。単なる営業代行にとどまらず、営業戦略設計からIS／FSの実行、営業組織・マネジメント構築までを一気通貫で支援。創業期ならではの「売り方が分からない」「再現性がない」などの本質的な課題に向き合い、成果が出続ける営業の仕組みづくりを強みとしています。 ◆業務内容 ＜まずお任せする業務＞ ・スタートアップ企業の営業支援プロジェクトに参画 ・インサイドセールス業務（架電・メール等）を中心とした商談創出 ・営業スクリプト・資料を用いた営業活動 ・先輩メンバーやリーダーのもとでのロールプレイ・フィードバック ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・クライアントの営業課題整理・ターゲット／訴求軸の設計 ・営業スクリプト・マニュアル・KPI設計などの仕組み化 ・プロジェクトリーダーとしての進行管理（2～3名体制） ・クライアント営業組織の立ち上げ・マネジメント支援 ※支援期間は3ヶ月から1年程、1プロジェクトには2～10名程のチームで参画します。 ■評価制度について 89の項目を軸に評価を実施しています。 セールスやプロジェクトリード、マネジメントの観点で評価をしており、一流のセールスとして成長できる点がポイントです。 ◆求人の魅力 リブ・コンサルティンググループの知見を背景に、営業スキルだけでなく経営課題の解決力まで習得できる点が特徴です。営業手法の型やフレームワークに加え、限られた情報から売上規模や課題を仮説立てし、成果シナリオを描く思考力を養成。結果として、クライアントの役員・部長層と対等に議論しながら営業成果創出に貢献できる高度なビジネススキルを身につけることが可能です。他社では得にくい経営視点での課題解決力を習得できる環境です。 ・創業期～成長期の企業を年に複数社支援し、様々な商材・ターゲットに向き合い、思考力と再現性ある営業スキルが鍛えられます。 ・国内急成長ベンチャーからグローバルユニコーンまで、日本の未来を変える有望なスタートアップの支援を行うことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区大塚5丁目3-13 The Fellow Bunkyo 8階 勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／新大塚駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,822,000円～5,350,800円 固定残業手当/月：98,167円～137,434円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,667円～583,334円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給与などを考慮して決定します ※新規事業担当者には役割給を別途支給 ※MBO対象者は業績給を別途支給 ※営業実績に伴うインセンティブ支給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】法人営業※事業グロース支援◆代表直下※幅広い業界・商材を経験「何でも売れる営業」を目指せる
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      ～あらゆる業界・商材・顧客課題に挑戦できる営業代行だからこそ、営業としての経験値を圧倒的なスピードで高め、“どこでも通用する営業人材”を目指せる～ 【営業現場で圧倒的成果を追求／代表直下で戦略から実行まで経験可能／有望スタートアップの成長支援を通じ社会へ大きな価値を創出／マネジメント志向ではなく、営業のスペシャリストとして現場で数字をつくり続けたい方歓迎】 ◆同社について リブ・コンサルティングGとして、スタートアップ企業に特化した営業支援を行っています。単なる営業代行にとどまらず、営業戦略設計からIS／FSの実行、営業組織・マネジメント構築までを一気通貫で支援。創業期ならではの「売り方が分からない」「再現性がない」などの本質的な課題に向き合い、成果が出続ける営業の仕組みづくりを強みとしています。 ■採用背景 支援案件の増加と事業拡大を背景に、営業スペシャリスト組織を強化しています。新技術や新サービスの社会実装を推進する高難度案件への対応体制拡充を目的とした募集です。 ■業務内容 顧客企業の売上拡大や営業課題解決を支援します。自ら営業活動を実行し成果を創出した後、事業責任者と共に営業戦略を設計し組織成長を牽引します。 ・プロダクト理解、顧客開拓、商談、提案、クロージング ・営業プロセス、競合、市場分析 ・ボトルネック特定と改善提案 ・営業、マーケ、CSを横断した仕組み構築 ・営業プロセスの定着支援と引継ぎ ■組織構成 代表直下の営業スペシャリストチームへの配属です。経験豊富なメンバーと連携しながら、顧客の事業責任者や営業責任者と近い距離でプロジェクトを推進します。 ■業務の特徴 単なる営業代行ではなく、まず自ら売ることで市場を理解し、その後は戦略設計や仕組み化まで担います。実行と戦略を両立しながら事業成長へ深く貢献できる点が特徴です。 ■求人魅力 「実行」で終わらず、営業戦略までの経験が積める 実際の商談や顧客との対話を通じて、「どんな提案が刺さるのか」「なぜ受注につながるのか「どこで失注するのか」といった市場のリアルを捉え、その情報をもとに営業戦略そのものを磨き続けています。事業責任者や営業部長と対話をし、実行し、検証し、改善する。実行と戦略を分断せず、一気通貫で事業成長に向き合える環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区大塚5丁目3-13 The Fellow Bunkyo 8階 勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／新大塚駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,199万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,333,340円～9,133,152円 固定残業手当/月：138,889円～238,095円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 583,334円～999,191円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給与などを考慮して決定します ※新規事業担当者には役割給を別途支給 ※MBO対象者は業績給を別途支給 ※営業実績に伴うインセンティブ支給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社テラスカイ・テクノロジーズ

    ITアウトソーシング
    東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル
    • 設立 2021年
    • 従業員数 377名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全10件
    • IT事務スタッフ／テレワークOK／土日祝休み／月給28万円～
      • NEW
      世界中どこからでも情報にアクセスできる「クラウド」サービス。 私たちはそんなクラウド分野において抜群の知名度を誇る テラスカイ・グループの一員として成長を続けている会社です。 今回あなたにはIT事務スタッフとして 下記のようなシステムのサポート支援をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ＊電話やメールでのお問い合わせ対応 ＊データ入力・顧客データの確認・連携 ＊システムの活用方法のレクチャー・サポート ＊業務フロー・ワークフローの運用支援　など ※分からないことが発生した場合、すぐに先輩や専門部署へ相談ができる環境です ◎担当システム…Salesforce（セールスフォース） ◎取引先企業例…日本経済新聞、東宝、住友化学、KDDI、バンダイナムコHD 他（敬称略・順不同） ＼Salesforceとは／ 世界15万社に導入されている世界No1シェアのビジネスアプリケーションです。企業の営業活動やマーケティングの効率化を推進し、テレワークなどの働き方改革にも貢献しています。 ＼IT分野は少し苦手…という方もご安心ください／ システムの活用に伴う事務サポートが中心となるため、入社後は業務に必要な知識をお伝えする研修を行います。 《入社後の流れ》 ▼STEP1：PCの立ち上げからIT用語などの基礎研修 ▼STEP2：Salesforceについての理解を深める研修 ▼STEP3：資格取得を目指した実践的な研修 ※研修期間は3カ月＋αを予定。この期間は“学ぶこと”に専念することができます。 ※教育専任の講師によって上記内容を基本としたオーダーメイド研修を実施します。 ＼*研修後も続く手厚いサポート体制*／ 配属後もサポートは続き、キャリアや働き方について相談できる機会を月1回実施。 サポート職のスペシャリスト、講師、ITエンジニアなど、キャリアパスの中から選んでいくことが可能です。
      【転勤なし/リモートワーク・テレワークOK】 ＊本社(日本橋)・オフィス（名古屋）及び首都圏での勤務となります ＊勤務地は希望を考慮します ＊転居を伴う転勤はありません ■東京本社/東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル ＜交通アクセス＞ ・JR「東京駅」八重洲北口徒歩5分 ・東京メトロ銀座線・東西線「日本橋駅」直結 ・都営地下鉄 浅草線「日本橋駅」C6出口徒歩4分 ＼＊社員専用カフェテリアがある本社オフィス＊／ 東京駅から徒歩5分と都内一等地にある本社。オフィス内にはデザイナーズカフェのような社員専用カフェテリアがあり、社員同士の交流の場としても用いられています。煎れたてのコーヒー、季節のスイーツ、500円のワンコインランチなど、豊富なメニューも嬉しいポイント。研修中でも休憩・ランチ・ミーティングなどに利用することができます。 ■名古屋サテライトオフィス/愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目24-20 名古屋三井ビルディング新館12階 ＜交通アクセス＞ ・各線「名古屋駅」徒歩3分 ・近畿日本鉄道「近鉄名古屋駅」徒歩2分 ・名鉄名古屋本線「名鉄名古屋駅」徒歩5分
      月給28万円以上 ※経験・スキルを最大限考慮し、当社規定により決定します ※上記は固定残業代（37,920円/20時間分）を含んだ金額です ※超過分は100％支給いたします 【"IT事務スタッフ×月給28万円"への取り組み】 物価上昇や不安定な社会情勢に対し、少しでも安心して欲しいという思いから 年数回の賞与という還元の仕方ではなく、毎月のお支払いである月給を上げるという取り組みを大切にしております。 少しでも社員の安定と安心を支える会社であり続けたいという思いが月給に込められております。
    • 【日本橋】クラウドエンジニア◆Salesforce開発／要件定義から実装／研修充実×上場G／残業少
      • NEW
      ★クラウド転身／3カ月研修／資格取得支援／上流工程挑戦／成長実感／若手歓迎／東証プライムG／Salesforce特化／DX支援★ 上流工程へステップアップしたい、クラウド領域へキャリアチェンジしたい、成長実感のある教育体制でスキルを強化したい方へ！ ◎3カ月の充実研修×資格取得支援でクラウドエンジニアに転身できる ◎上流工程から携われるため、若手のうちからキャリアを広げられる ◎東証プライム上場グループの安定基盤×WLBの良さ（残業少なめ） ■業務内容 企業の業務に合わせたSalesforceの開発・導入を担当。要件定義ではユーザー課題を整理し、最適な実装方法を提案します。標準・カスタムオブジェクト設定、フロー構築、Apex開発、画面調整、テスト設計・実施まで一貫対応。導入後はデータ移行、マニュアル整備、ユーザー教育、アカウント管理など運用支援も行います。案件は人材派遣、小売、コンサル、卸売など多様で、技術力に加え課題整理・対話力も求められます。 ■業務の魅力 クラウド未経験からでも研修と資格取得支援で専門性を獲得できます。要件定義から実装、運用支援まで関わるため、若手のうちから上流工程と開発の両方を経験できます。ユーザーとの対話が多く、課題整理や改善提案力を育てられる点も特徴です。 ■働く環境 東証プライム上場グループとしての基盤があり、体系化された研修や資格支援が整っています。Salesforceの導入実績が豊富なため、学べる事例やナレッジが多く、技術的な相談もしやすい環境です。 ■働き方（魅力条件） ・在宅勤務の相談可 ・残業は月10時間未満が中心 ・職場環境には社員食堂やカフェスペースを設置 ■キャリアパス 研修後は開発・導入を担当し、経験を積むほど要件定義や業務整理へ領域が広がります。将来的にはプロジェクトをまとめるPLを目指すことも可能で、組織拡大フェーズのためポジションのチャンスが多い点が特徴です。 ■企業魅力 クラウド専業で実績を積んできたテラスカイグループのノウハウを基盤に、SalesforceとAWSに特化した人材サービスを提供しています。国内トップクラスの資格者数と導入実績を背景に、育成から運用支援まで一貫した支援ができる体制を持ち、企業のDX推進を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 客先常駐 住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,630,720円～4,337,280円 固定残業手当/月：47,440円～56,560円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 350,000円～418,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    燈株式会社

    ITコンサルティング
    東京都千代田区神田駿河台4-6御茶ノ水ソラシティ21階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全55件
    • 【法人営業／オープンポジション】IT業界経験不問／業界特化型SaaS(建設・製造)/キャリアパス豊富
      • NEW
      ◆◇AI知見も獲得できる/三菱電機とも協業/最先端技術×産業特化SaaS×完全自社開発「日本を照らす燈となる」を使命に日本のAI開発の最前線を担う◇◆ ■業務内容： 最先端テクノロジーを搭載したAI SaaSプロダクトの成長を"現場の最前線"から牽引するセールスを募集します。 募集ポジションは以下になり、ご経験やご志向に合わせてポジションをご提案させていただきます。 ＜想定ポジション＞ ・フィールドセールス(インサイドセールスが獲得したリードに対して、業界特化型AI SaaS（建設／製造／物流）の提案営業) ・インサイドセールス(リード獲得の戦略の立案と実行、顧客対応) ・カスタマーサクセス(弊社プロダクトの導入スケジュール提案・策定・実行支援や、サポート、新機能開発の提案など) ■手掛けるプロジェクト事例： ・当社と大東建託が共同開発したAIシステムにより、建設現場の検査写真の仕分けを自動化し、作業時間を約50%削減に成功 ・カメラ映像から作業員の動きや姿勢を3次元データ化・分析し、生産計画の最適化と効率的な作業スタイルを実現 ・工場内の設備や人の動きをAIでシミュレーションし、生産効率やコストを最大化する最適なラインレイアウトを算出するソリューションを提供 他事例：https://akariinc.co.jp/service/saas ■ポジションの魅力： ・中途メインで構成されており、前職はAIやIT業界以外の未経験から活躍している社員も多いです。AIソリューションという、今後伸びる業界で未経験からでもスキルを身に着けられる環境のため、自身の市場価値向上を実現できます。 ・最先端技術×産業特化×完全自社開発。プロダクト力が強く、累計導入企業1,000社超と急伸。セールスとして"本当に良いものを顧客に届ける喜びを体感できます。 ■当社について： 東大松尾研究室から生まれたスタートアップ企業です。最先端の技術を保有しつつ、現場の泥臭い課題に誰よりも泥臭く向き合い、本気で日本の基幹産業（建設・製造・物流）が抱える人手不足や老朽化といった深刻な課題を「AIを中心としたテクノロジー」で解決することを使命として事業を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都千代田区神田駿河台四丁目6番地 御茶ノ水ソラシティ21階 勤務地最寄駅：都営三田線／春日駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：309,000円～406,000円 固定残業手当/月：108,000円～143,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 417,000円～549,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【御茶ノ水】ヘルプデスク◆社内の環境整備や各種準備・手配など／AIスタートアップ企業
      • NEW
      【直近3年で売上が30倍に上昇／2021年設立ながらメンバー数400名以上まで拡大／AIを中心とする最先端テクノロジーを提供／土日祝休み】 ■業務内容： 今回ご入社いただく方にはヘルプデスクとして、以下のような業務をお任せしたいと考えています。 情報システムチームのメンバーとともに、社員がノンストレスでIT機器を使用することができるよう、環境整備や各種準備、手配をお任せします。 ■業務詳細： ・PCキッティング ・社員の各種アカウント管理 ・IT機器トラブルの対応 ・社内ITインフラの整理 ◎一人一人の裁量が大きい環境となっていますので、これまで培ってきたヘルプデスク担当のご経験を存分に活かせる環境です ■体制について： 現在、情報システムチームには2名が在籍しています。ご入社いただける方の得意領域に合わせて、各種業務を相互補完していきます。 ■募集背景： 当社は組織が急速に拡大しており、それに伴い情報システム部門として新たに形にすべき仕組みや、最適化の余地がある領域が急激に広がっています。現在2名の情報システムチームの体制をより強固なものとし、会社の成長スピードを支えるため、今回新たに3人目のメンバーを募集します。 ■ヘルプデスクポジションの特徴： ～重要課題にゼロから挑む「仕組みの構築」～ これから形にしていきたい重要度の高い課題が豊富にあり、それらを自らの裁量と責任でゼロから構築できる面白さがあります。 決まった運用フローをなぞるのではなく、自ら組織の理想像を描き、具現化していくことで、組織の基盤を創り上げる手応えを感じられる環境です。 ～スピード感を持った「継続的な改善」～ 一度仕組みを作って終わりではなく、組織の拡大に合わせて仕組みをアップデートし続けることが求められます。現場のフィードバックを受けながら、自らの判断で迅速に改善サイクルを回し、常に「最適」を追求し続けることができます。 ～多岐にわたる課題に向き合う「サポート」～ 当社の事業はコンサルティングなど多岐にわたるため、解決すべきITの悩みもプロジェクトごとに様々です。画一的な対応ではなく、一人ひとりの話を丁寧に聞き、その状況に合わせた最適な解決策を一緒に見つけていく、幅広いサポートが経験できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ21階 勤務地最寄駅：JR総武線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,877円～363,776円 固定残業手当/月：89,957円～127,891円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 345,834円～491,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＲＤイノベーション

    専門店（家電量販店）
    埼玉県さいたま市浦和区仲町2-16-5浦和CSBビル7階
    • 設立 2001年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎！【埼玉・南部】携帯販売ショップスタッフ◆資格手当やインセンティブ充実◆女性責任者活躍！
      • NEW
      【異業界からの入社でも活躍できる◎丁寧に育成致します・研修体制有/インセンティブ・資格手当等の頑張りを評価される給与体制・転居伴う転勤無】 ■業務概要： 当社は埼玉県でソフトバンクショップ8店舗を運営している当社にてソフトバンク・ワイモバイルショップにて接客・販売のお仕事をお任せ致します。 商品知識や接客マナーについては最初に研修で覚えていただきます。 丁寧に教育致しますので未経験からでも安心してスタートできる就業環境です！ ■具体的には： 店頭販売クルーとして、ソフトバンクショップやワイモバイルショップにご来店されたお客様に向けてご要望をお伺いし、最適な携帯電話の機種やプランをご提案していただきます。 さらに固定電話、インターネット回線などの商品やサービスのお勧めや毎月の利用料金のコンサルティングをお任せします。 ■入社後の流れ 入社後２～3週間は本社・各店舗研修を行います。 会社概要、通信業界のしくみ、コンプライアンスについて、商品・サービス知識を身につける為の勉強会、店舗での仕事についてなど基本からすべて教えていきますのでご安心ください。 入店後も、メンター、メンティ制度があり、教育スタッフが店舗業務を一つひとつ教えていくため配属後も安心して働いていただけます！ ■手当について ・キャリア資格制度 資格テストを受けて合格をすれば資格により1万円～6万円がの手当てが毎月支給されます。 ・販売手当 新規、機種変更、インターネットなど決まったカテゴリーを責任をもって販売いただけると評価されたメンバーには 数字、目標行動の達成で最大5万円の手当てがつきます。 自分の頑張りが給与に反映されやすい環境です！ ■就業環境 各店舗で20代～30代のスタッフが多数活躍しています。 年齢や役職を問わず、メンバーとして自由に意見を述べ、それが正しいことだと認識されれば即座に取り入れながら、店舗の環境・体制・営業手法などを更新。みんなで共有し気持ちを一つにして、日々業務を進めています。 女性の責任者も多く、子育て中の方もプライベートを両立できる制度を利用して自身のライフスタイルに合わせた働き方を実現しています。 （当社での正社員履歴がある場合には、育休後の時短勤務が可能です） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ソフトバンク 浦和 住所：埼玉県埼玉県さいたま市浦和区高砂2丁目1-20 日建高砂ビル1Ｆ 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ソフトバンク クレアモール川越 住所：埼玉県川越市新富町1-17-5　Ｇ＆Ｆ新富ビル1Ｆ 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間34時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり（年2回）夏季、冬季どちらも基本賞与10万円、達成賞与20万円　合計30万円 ■昇給あり（年1回） ■資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＶＩＬＵＣＫ　ＷＯＲＫ

    システムインテグレータ（SIer）
    〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町1-9-8 ダイキビル701
    • 設立 2021年
    • 従業員数 202名
    • 平均年齢 28.4歳
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎／AI時代のITエンジニア／最大3カ月研修／it1
      • NEW
      「未経験から、AI時代にも選ばれるエンジニアへ。」 特別な経験や知識が最初から必要なわけではありません。 当社は、未経験から入社し、2年目で大手車両メーカー案件のプロジェクトリーダーとして活躍している社員もいます。 また、ITインフラ、大手企業の業務システム開発、自動運転技術を支える車載システムなど、社会を支える多彩なプロジェクトで未経験スタートの社員が活躍しています。 入社時点で、将来のキャリアが決まっている必要はありません。 最大3カ月の研修でITの基礎や実務スキルを学び、業務を経験しながら、 「開発エンジニアを目指したい」 「インフラ分野で専門性を高めたい」 「将来はPMやプロジェクトリーダーに挑戦したい」 など、自分に合ったキャリアを見つけていけます。 ＜携われるプロジェクト例＞ ◆ 大手企業の業務システム開発 ◆ 自動運転など次世代技術を支える車載システム開発 ◆ Webサービス・アプリ開発 ◆ インフラ構築・運用 ◆ テスト・品質評価 ◆ PM・プロジェクトリーダーアシスタント 【未経験でも活躍できるエンジニアを育てる研修環境】 当社では、3年間で4億円の教育予算を確保し、「200名の未経験者をエンジニアへ育成する」目標を掲げています。 研修では、IT基礎や実務スキルに加え、AIを活用した研修プログラムを導入。AIの使い方や考え方も身につけ、これからの時代に求められるエンジニアを目指せます。 さらに、 ◎研修中に販売職やコールセンターへ配属されることはありません ◎研修費用の自己負担なし ◎三次請け・四次請け案件への配属を前提とした採用ではありません エンジニアとしての成長に集中できる環境です。 【将来描けるキャリア】 経験を積み、希望や適性に合わせて幅広いキャリアへ挑戦できます。 ◎システムエンジニア ◎インフラエンジニア ◎車載・自動運転関連エンジニア ◎クラウドエンジニア ◎PM・プロジェクトリーダー ◎ITコンサルタント 「挑戦したい」気持ちを評価する環境だからこそ、未経験からでも早期のキャリアアップを目指せます。
      【転勤なし／大阪・東京・愛知・神奈川】 勤務地は希望を最大限考慮して決定します。 入社後は最大3カ月の研修を経て、各プロジェクトへ配属となります！ 経験を積んだ後は、担当プロジェクトに応じてリモートワークで活躍している社員も多数います！ ■本社 大阪府大阪市中央区南久宝寺町1-9-8 ダイキビル701 ＜アクセス＞大阪メトロ「堺筋本町駅」より徒歩4分 ■東京事務所 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー11階 ＜アクセス＞各線「東京駅」直結・徒歩3分 ■名古屋事務所 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 ＜アクセス＞各線「名古屋駅」より徒歩1分 ■横浜事務所 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 ＜アクセス＞みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩2分 ※プロジェクト先により勤務地が異なります。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※受動喫煙対策あり
      月給24万円～80万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※未経験の方も月給24万円からスタートします。 ※経験・スキル・年齢などを考慮のうえ決定します。 ※固定残業代（20時間分／3万1,100円～10万3,700円）を含みます。超過分は別途支給します。 成長が、収入アップにつながります！ VILUCK WORKでは、年齢や社歴ではなく、スキルや挑戦、成長を正当に評価しています。 最大3カ月の研修で基礎を身につけた後は、システム開発やインフラ、車載システムなど幅広いプロジェクトで経験を積みながら、キャリアアップ・収入アップを目指せます。 実際に、未経験入社から1年で年収48万円アップを実現した社員や、2年目で大手車両メーカー案件のプロジェクトリーダーを任されている社員も活躍しています。
    • 未経験OK／一般事務／営業事務／土日祝休／定時退社／jm1
      • NEW
      ★☆未経験から事務デビュー♪安心して始められる環境をご用意しています☆★ 「事務って難しそう…」 ⇒入社後は研修からスタート！ PCの基本操作やビジネスマナーなど、基礎から学べるので未経験の方も安心です。 「自分にできる仕事があるかな？」 ⇒データ入力や書類作成、メール対応など、できることから少しずつお任せします！ 先輩社員がしっかりサポートします。 「長く働ける環境がいい！」 ⇒土日祝休み・基本定時退社♪ 仕事とプライベートを両立できます。 「将来はスキルアップしたい！」 ⇒資格取得支援制度あり！ 一般事務だけでなく、人事・経理・労務など専門事務へのキャリアアップも目指せます。 ＊…*ーーー お仕事内容 ーーー＊…* あなたの希望や適性に合わせて、一般事務・営業事務などのオフィスワークをお任せします。 例えば… 【一般事務】 ・書類・資料作成 ・メール対応 ・電話・来客対応 ・資料の整理　など 【営業事務】 ・見積書・請求書作成 ・営業サポート ・メール対応　など 【人事・経理・労務など】 ・採用サポート ・勤怠確認 ・経費精算 ・給与計算補助　など ＊…*ーーー 入社後の流れ ーーー＊…* まずは研修からスタート！ Excel・Wordの基本操作やビジネスマナー、電話・メール対応など、事務に必要な基礎を学べます。 配属後も先輩社員がサポートするため、未経験でも安心してスタートできます。 ＊…*ーーー 面接について ーーー＊…* 面接前半では会社説明を実施しています。 仕事内容や働き方、研修制度など気になることは何でもご相談ください！ 「まずは話を聞いてみたい」という方も歓迎しています♪
      【転勤なし／大阪・東京募集】希望勤務地へ配属します ◆転居を伴う転勤なし ◆配属先は通える範囲で希望を考慮して決定 ◆駅チカなど通勤に便利なエリア多数 ◆キレイ＆おしゃれオフィス多数 ◆リモートワーク導入企業も ※受動喫煙対策：あり 〈本社〉 ■大阪府大阪市中央区南久宝寺町1-9-8 ダイキビル701 大阪メトロ「堺筋本町駅」より徒歩4分 〈東京事務所〉 ■東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー 11階 各線「東京駅」より徒歩3分（駅直結）
      未経験：月給23万円以上＋各種手当 事務経験者：月給25万円以上＋各種手当（当社評価基準による） ※経験・スキル・保有資格などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ★残業代は1分単位で全額支給 ★担当業務やスキルアップに応じて業務手当を支給 ★資格取得時には祝い金・資格手当を支給
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    株式会社ライトハウス

    不動産仲介
    東京都千代田区隼町3-19 NOVEL WORK 半蔵門1F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • ルート営業／入社お祝い金10万円／土日祝休み／月給35万円
      • NEW
      【お任せするお仕事】 オフィスや店舗用など、 法人向けの事業用物件に特化した 賃貸仲介を行うライトハウス。 ■具体的には ・良い物件の情報収集 ・物件のオーナー、管理会社とのアポイント取得 ・契約した物件の写真撮影 など まずは営業の基本となる新規物件開拓や 物件撮影からスタート！ 着実にスキルを身に着けていきましょう！ サポートした結果、 メンバーが成果を上げた分は、 もちろんあなたにも昇格や賞与という形で 還元します。 ≪とある一日の流れ≫ 09:15　始業・一日のスケジュール確認 09:30　情報収集 10:30　開拓エリアに外出 11:00　クライアントに挨拶周り、打ち合わせ 12:00　昼休み 13:00　午前の進捗報告・午後の業務スタート 16:00　前日までに契約した物件の写真撮影 17:30　帰社・午後の進捗報告 18:00　終業 月残業平均は10時間以下。 あなたのペースでお仕事を進めていただけます！ 【未経験からの転職理由】 ○25歳／コールセンター（経験3年） →コミュニケーション力を活かし、 　対面で信頼関係を築く営業に挑戦するため ○33歳／経理（経験10年） →数字だけでなく、お客様と関わりながら 　会社の成長に貢献したいと考えたため ○29歳／保険事務（経験7年） →事務経験で培った正確性を活かし、 　新しいキャリアに挑戦するため 【研修について】 今回の募集では、 個々人の能力ではなく ポテンシャルを重視しています。 ◎不動産知識の座学研修 ◎先輩社員とのOJT研修 に加え、日々のフォロー・サポート体制は万全。 詳細の流れは【入社後の流れ】に記載しているので ぜひ最後までご覧ください！ “育てる”にフォーカスした体制を整えて あなたをお待ちしています♪
      ★住宅手当あり★ ＼「神田駅」より徒歩1分／ 【勤務地】オフィスリーシング事業部 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1-26 ラシーヌ神田ビル6F 【本社】＼「半蔵門駅」より徒歩2分／ 〒102-0092 東京都千代田区隼町3-19 NOVEL WORK 半蔵門1F
      【給与】 月給28～35万円 ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定 ▼ 実際の年収例 ■25歳・経験1年 → 年収 430万円 ■28歳・経験3年 → 年収 630万円 ◆不動産経験者 月給30～35万円＋各種手当 ※固定残業代（40時間／55,000円）を含む 超過分は別途全額支給 ◆未経験者 月給28～30万円＋各種手当 ※固定残業代（40時間／55,000円）を含む 超過分は別途全額支給 ※試用期間：1～2ヶ月(能力によって変更有) 試用期間中給与：月給26万円 固定残業代（30時間／42,000円）を含む 超過分は別途全額支給 ＼＼各種手当ピックアップ／／ ■入社お祝い金（10万円）※社内規定あり ■役職手当 ■階級手当 ■交通費支給：上限月2.5万円まで ■住宅補助：月3～5万円 ■資格手当：月額上限8万円まで支給 　・宅地建物取引士：月2万円 　・マンション管理士：月1万円 　・管理業務主任者：月2万円 　・その他不動産関連資格：月1～5万円 　・1級建築士：月5万円 　・2級建築士：月3万円 　・公認不動産コンサルティングマスター：月2万円 　・司法書士：月5万円
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    医療法人社団えにし

    介護・福祉関連サービス
    東京都練馬区石神井町7-1-2 伊藤マンション1階
    • 設立 2018年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全4件
    • 組織開発・総務マネージャー候補／月収43万円以上
      • NEW
      今回は、組織開発・総務マネージャー候補の募集です。 組織体制や各種制度、DX化の推進、業務改善まで幅広くご対応いただける、新たな仲間をお迎えします。 様々な人と関わりながら、自分自身の業務が会社の成果に繋がることを実感できる、達成感の大きい仕事です。 あなたの経験やスキルを活かし、これまで当法人が築いてきた基盤のもとで、それをさらに発展させる積極的なアイデアや意見を発信していただける方をお待ちしています！ 【具体的には】 総務、バックオフィス業務全般の責任者としての業務をお任せします。 医療に関する知識は入職後にイチから教えるので、業界未経験の方もご安心ください！ ・グループ内全クリニックの運営管理 ・組織運営企画（総務各種制度、施策） ・総務・人事業務（スケジュール管理、備品管理、資料整理） ・各種申請、行政手続き ・各部門の担当者との定期的MTGの実施や業務進捗管理 ・法人全体の業務効率化の分析、提案、実施　など 当法人はまだまだ成長過程なので、仕組みづくりにも積極的に携わることが可能。 「職場のDX化を進めて、効率よく働けるようにしたい」「就業規則を見直した方が良いかも」などの意見は大歓迎。 良い案はスピーディーに実現します！
      【駅チカ・転勤なし／関東圏の在宅医療を支える本部勤務】 ・ホームクリニックえにし 東京都練馬区石神井町7-1-2 伊藤マンション1階 ＜アクセス＞ 西武池袋線「石神井公園駅」より徒歩3分 ★転勤はありません。 ★駅チカで毎日の通勤がラクラクな好立地です！ 周辺には飲食店や買い物ができるスポットも多く、仕事帰りの用事にも便利な環境が整っています。
      月給43万8,786円～（基本給：36万7,286円＋役職手当：7万円＋ベースアップ手当：1,500円） ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
    • 経営企画／経験者募集／月給35万円以上／残業少なめ／土日休
      2018年4月に開業し、24時間365日の訪問診療をはじめ、外来診療、居宅介護支援事業などを展開する当医療法人グループ。2022年以降もひばりが丘、成増、高円寺、三鷹へと次々に分院を開設し、練馬を中心とした地域で最大規模の在宅医療機関へと急成長を遂げています。 さらなる経営の高度化・効率化を目指し、2026年4月に「経営企画部」を新設。 今回は、本部長（理事）の右腕として、新設部門の中核を担っていただく「マネージャー、サブマネージャー候補」の募集です。 【具体的には】 新設された経営企画部にて、あなたの経験やスキルに応じて、以下3領域（DX・管理会計・マーケティング）を横断的に牽引していただきます。 ①DX・IT推進 └業務フローのデジタル化、システム導入・運用改善 ②管理会計 └部門別損益管理、KPI設計、予実管理の仕組みづくり ③マーケティング └患者・紹介元開拓、ブランディング、Web戦略の立案・実行
      【駅チカ・転勤なし／関東圏の在宅医療を支える本部勤務】 経営企画部は、主に2つの拠点を中心にご勤務いただきます。 ・ホームクリニックえにし 東京都練馬区石神井町7-1-2 伊藤マンション1階 ・ホームクリニックえにし 法人事務所 　 東京都練馬区石神井町2-15-12 グリーンフォレスト1階 ＜アクセス＞ 西武池袋線「石神井公園駅」より徒歩3分 ★転勤はありません。 ◎駅チカで毎日の通勤がラクラクな好立地です！ ◎自転車通勤も可能です！（無料の駐輪場を完備しています。） 周辺には飲食店や買い物ができるスポットも多く、仕事帰りの用事にも便利な環境が整っています。
      月給36万8,511円～（固定残業代含む） （基本給：月給28万8,937円～） ※前職でのご実績・スキル・年齢を最大限考慮の上、決定いたします。 ※月給には一律手当（役職3万円・その他手当1,500円）、固定残業代（20時間分／4万8,074円）を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給し、20時間を超過した場合は追加で別途支給します。
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    株式会社リベラルワン

    人材派遣
    東京都新宿区新宿5-16-15 新宿花園MJビル3F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／未経験歓迎／フルリモ勤務／研修充実／土日祝休
      ―★☆ リベラルワンで働く魅力 ☆★― 【POINT 01】新規事業の立ち上げメンバー募集 ITシステムの開発・運用を手掛ける、 ITソリューション事業部が新たにスタート。 今回は、スターティングメンバーとして、 10名以上を積極採用します！ 同期と一緒に学び、プロジェクトに参画しながら 成長していける環境です。 【POINT 02】半年～最長1年のオンライン研修 PC操作に自信がない方も大丈夫。 専任講師やキャリアアドバイザーが、 あなたの成長をしっかりサポートします。 半年～最長1年のカリキュラムで、 プログラミングの基礎や開発環境の使い方、 チーム開発の流れまでじっくり習得。 講義はオンラインで行うため、 自宅にいながら効率よくスキルアップできます。 【POINT 03】自分らしく働ける環境も充実 全国どこでも働けるフルリモート勤務に加え、 無理なく活躍できる環境を整えています。 自分の時間も大切にしながら、 エンジニアとしての成長を目指せます。 ◎原則フルリモート勤務 ◎完全週休2日制（土日）＋祝休み ◎残業月平均10時間以下 ◎産育休の取得実績あり ――――――――… ◆プロジェクト例 ――――――――… 研修後は、社内チームの一員として クライアント案件の開発・運用にチャレンジ。 取り組みやすい小規模な案件からスタートし、 経験を積みながらステップアップしていきます。 ■アニメのオンラインゲーム開発 ■エンタメ系アプリの開発・運用 ■アパレル・コスメ企業のECサイト制作 ■サーバー（オンプレ／クラウド）の構築・運用 など
      ＜原則フルリモート勤務／転勤なし＞ ★本社もしくは全国47都道府県にあるプロジェクト先 ★担当プロジェクトは希望を最大限考慮します ■東京本社 東京都新宿区新宿5-16-15 新宿花園MJビル3F └各線「新宿三丁目駅」より徒歩2分 └各線「新宿駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり ★年に数回本社でイベントを実施していますが、参加は任意です！
      ■月給25万円～45万円＋各種手当＋賞与年2回 ★これまでの経験・スキル、前職の給与なども考慮の上決定いたします！ 【試用期間中】 月給22万7200円～45万円 ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします。
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    株式会社S'Connect

    リフォーム・内装・インテリア
    東京都港区虎ノ門1-13-5 VORT虎ノ門Ⅱ6階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 事務スタッフ／月給26万円～／定着率95%／年休120日
      • NEW
      ＼入社後は……／ 先輩・上司がマンツーマンで必要な知識を1つずつレクチャーしますので、未経験からのスタートでも全く問題ありません。少数精鋭の組織だからこそ、部署問わずチームワークや助け合いを大切にしている会社です♪ ━━━━━━━━━━━━ お任せする仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ ▼まずは簡単な業務から！ ◎新規お申し込み受付 ◎来客・電話対応（内見手配、受付対応） ◎入金・送金の管理（家賃・契約金など） ◎オーナー様・ご入居者様とのやり取り ◎各種データ入力（物件情報・お客様情報）　など ▼上記業務に慣れてきたら専門領域にも挑戦！ ◎契約に関する書類の回収 ◎契約書発行　など ▼ゆくゆくは…資格取得＆活かせる業務にも携われる ◎重要事項説明書の作成・読み合わせ ◎契約内容の確認 ◎間取り作成　など ☆お持ちであれば『宅建』など資格を活かした業務もお任せします。今はお持ちでない方も、会社の資格取得支援を活用してステップアップしていくことも可能です！ ━━━━━━━━━━━━ この仕事の特徴は… ━━━━━━━━━━━━ ●飽きの来ないワークスタイルが魅力● お客様に物件をご案内するなど、外出する機会も多いポジション。1日中デスクで黙々と事務作業…とはならず、メリハリを持って働ける点が特徴です。（実際に活躍中の事務メンバーからは「ほどよく座りっぱなしにならないところが嬉しい！」というコメントも！） ●会社の成長を支えていくサポート役へ● 営業のサポート業務を中心に、社内のメンバーはもちろん、お客様との関わりも深いお仕事。「誰かの支えになること」「喜んでもらうこと」が好きな方にピッタリなポジションです！
      転勤なし★東京本社（虎ノ門駅徒歩1分） 又は大阪支社（本町駅徒歩2分）※希望考慮 【東京本社】 東京都港区虎ノ門1-13-5 VORT虎ノ門 6階 ▼アクセス 「虎ノ門駅」より徒歩1分 「虎ノ門ヒルズ駅」より徒歩7分 「内幸町駅」より徒歩8分 【大阪支社】 大阪府大阪市西区西本町1-8-14 SEKONビル5F ▼アクセス 「本町駅」徒歩2分 「阿波座駅」徒歩9分 「肥後橋駅」徒歩11分 ※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
      ■正社員：月給26万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万8,000円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■パート：時給1,250円（シフトOK）
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