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    18ページ：平均年齢【20代】の企業一覧

    該当企業数 1,146 社中 851〜900 社を表示

    株式会社テラスカイ・テクノロジーズ

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    東京都中央区日本橋2-11-2太陽生命日本橋ビル
    • 設立 2021年
    • 従業員数 394名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全13件
    • 人とITで企業を支援する法人営業／月給35万円／日本橋
      • NEW
      私たちはIT未経験者を自社の正社員として採用・育成し、 SalesforceやAWSなどのスキルを身につけたスペシャリスト人材と 企業と結びつけることで、IT/DX化を進める事業を展開しています。 今回のお仕事では「お客様の成功と社員の成長を支える循環の輪」という考え方を基に 【1】クライアント対応【2】IT人材への伴走支援の双方を担当していただきます。 【1】クライアント対応 Salesforceを中心にAWSなどのクラウド活用やDX推進に課題を持つ企業へ 自社IT人材を活用した支援を提案します。 ＊既存顧客への定期フォロー・課題ヒアリング ＊新規顧客へのアプローチ・商談 ＊人材ニーズに応じたマッチング・提案 ＊追加ニーズや新規プロジェクトの提案 【2】IT人材への伴走支援 自社で育成したITサポートスタッフ・エンジニアに対し 配属前から配属後まで継続してフォローします。 ＊スキルや希望を踏まえた案件とのマッチング ＊面談前後のフォロー・アテンド ＊配属後の定期面談、業務状況の確認 ＊スキルアップやキャリア形成の支援 ※入社後は、Salesforceの基礎研修を1～2カ月受けていただいた後、 　OJT研修を行いますので、IT営業未経験の方もご安心ください。 ―『Salesforce（セールスフォース）』とは ― 世界15万社に導入されている世界No1シェアのビジネスアプリケーション。企業の営業活動やマーケティングの効率化を推進し、テレワークなどの働き方改革にも貢献しています。 ＼「循環の輪」を広げる継続的な関係づくり／ 社員が成長することで、お客様に提供できる価値が高まる。お客様から新たな機会をいただくことで、社員がさらに成長する。その好循環をつくることが、このポジションの役割です。クライアントと社員双方との長期的な関係構築そのものが成果へとつながっていきます。
      【転勤なし/リモートワーク・テレワーク実績あり/東京駅徒歩5分】 ■東京本社/東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル ＊基本的には本社勤務となります ＊転居を伴う転勤はありません ＊U・Iターン歓迎 ＜交通アクセス＞ ・JR「東京駅」八重洲北口より徒歩5分 ・東京メトロ銀座線・東西線「日本橋駅」直結 ・都営地下鉄 浅草線「日本橋駅」C6出口より徒歩4分 ＼＊社員専用カフェテリアがある本社オフィス＊／ 東京駅から徒歩5分と都内一等地にある本社。オフィス内にはデザイナーズカフェのような社員専用カフェテリアがあり、社員同士の交流の場としても用いられています。煎れたてのコーヒー、季節のスイーツ、500円のワンコインランチなど、豊富なメニューも嬉しいポイント。休憩・ランチ・ミーティングなどに利用することができます。
      月給35万円以上＋インセンティブ ※経験・スキルを考慮して優遇します ※上記金額は（47,440円以上/月20時間分）の固定残業代を含みます。 ⇒超過分は別途支給いたします。 【初任給から業界水準より高めの給与を設定しています】 物価上昇や不安定な社会情勢に対し、少しでも安心して欲しいという思いから、業界水準に比べ高めの給与設定を行っています。少しでも社員の安定と安心を支える会社であり続けたいという思いを込めています。 ＼給与に加えて、インセンティブで更なる収入UPが可能／ 営業職は達成インセンティブ制度を設けており、年間で一人あたり数十万円程度の支給実績があります。 達成率に応じて、Q（3ヶ月ごと）に年4回給与とは別に支給いたします。 ※支給基準は年度ごとに見直しあり
    • 【日本橋】SE（Salesforce）◆要件定義～実装／独自研修で上流へ／上場G×残業少の成長環境
      • NEW
      ★第二新卒歓迎／Salesforce未経験OK／上流工程挑戦／3カ月研修／資格取得支援／プライム上場G／成長環境／残業少なめ／若手活躍★ PL・上流工程へ早期に進みたい、新技術へのキャッチアップを続けたい方へ！ ◎未経験からSalesforceエンジニアへ育成（3ヶ月研修＋資格取得支援） ◎上流工程・PLなどキャリアパスが豊富 ◎プライム上場企業グループの安定基盤×残業少なめの働き方 ■業務内容 企業の業務に合わせてSalesforceを活用したシステムを開発します。最初にユーザーの課題や要望をヒアリングし、実装方法を具体的に提案します。要件を整理したうえで設計書を作成し、標準オブジェクトの項目追加やカスタムオブジェクト作成、フローを使った設定、Apexによる処理の構築など、要件に応じた開発を行います。画面調整やテスト仕様書作成、テスト実施まで一連を担当し、実装した機能が業務に合う状態へ仕上げます。導入後は、標準画面の調整、データ移行、マニュアル更新、ユーザー教育、アカウント管理などを通じて利用定着を支援します。プロジェクトは、人材派遣会社での活用推進や小売業での業務改善、コンサル企業のCRM/SFA構築、卸売業の注文管理ポータル開発など多様です。新しい技術の吸収、ユーザーとの対話、課題の整理、改善につなげる動きが求められます。 ■業務の魅力 クラウド未経験でも研修と資格取得支援で基礎から習得可能。要件定義から開発、運用まで経験でき、若手のうちから上流と技術の両面を伸ばせます。ユーザー折衝を通じ提案力や思考力を高められる点も特長です。 ■働く環境 Salesforce国内トップクラスの実績を持つプライム上場企業グループ。Trailheadや独自研修、専門トレーナーによる支援があり、学習環境が充実しています。 ■キャリアパス 研修後は開発・導入を担当し、経験を重ねると要件定義や業務整理へ領域が広がります。組織拡大フェーズのため、PLなどマネジメントを担うポジションにも挑戦できます。 ■企業魅力 クラウド専業のテラスカイグループとして、Salesforce・AWSの専門人材を育成し、企業のDXを支援しています。高い技術力と豊富な導入実績を背景に、クラウド人材の育成と創出に取り組む企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 客先常駐 住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,630,720円～4,337,280円 固定残業手当/月：47,440円～56,560円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 350,000円～418,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＲＤイノベーション

    専門店（家電量販店）
    埼玉県さいたま市浦和区仲町2-16-5浦和CSBビル7階
    • 設立 2001年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎！【埼玉・南部】携帯販売ショップスタッフ◆資格手当やインセンティブ充実◆女性責任者活躍！
      【異業界からの入社でも活躍できる◎丁寧に育成致します・研修体制有/インセンティブ・資格手当等の頑張りを評価される給与体制・転居伴う転勤無】 ■業務概要： 当社は埼玉県でソフトバンクショップ8店舗を運営している当社にてソフトバンク・ワイモバイルショップにて接客・販売のお仕事をお任せ致します。 商品知識や接客マナーについては最初に研修で覚えていただきます。 丁寧に教育致しますので未経験からでも安心してスタートできる就業環境です！ ■具体的には： 店頭販売クルーとして、ソフトバンクショップやワイモバイルショップにご来店されたお客様に向けてご要望をお伺いし、最適な携帯電話の機種やプランをご提案していただきます。 さらに固定電話、インターネット回線などの商品やサービスのお勧めや毎月の利用料金のコンサルティングをお任せします。 ■入社後の流れ 入社後２～3週間は本社・各店舗研修を行います。 会社概要、通信業界のしくみ、コンプライアンスについて、商品・サービス知識を身につける為の勉強会、店舗での仕事についてなど基本からすべて教えていきますのでご安心ください。 入店後も、メンター、メンティ制度があり、教育スタッフが店舗業務を一つひとつ教えていくため配属後も安心して働いていただけます！ ■手当について ・キャリア資格制度 資格テストを受けて合格をすれば資格により1万円～6万円がの手当てが毎月支給されます。 ・販売手当 新規、機種変更、インターネットなど決まったカテゴリーを責任をもって販売いただけると評価されたメンバーには 数字、目標行動の達成で最大5万円の手当てがつきます。 自分の頑張りが給与に反映されやすい環境です！ ■就業環境 各店舗で20代～30代のスタッフが多数活躍しています。 年齢や役職を問わず、メンバーとして自由に意見を述べ、それが正しいことだと認識されれば即座に取り入れながら、店舗の環境・体制・営業手法などを更新。みんなで共有し気持ちを一つにして、日々業務を進めています。 女性の責任者も多く、子育て中の方もプライベートを両立できる制度を利用して自身のライフスタイルに合わせた働き方を実現しています。 （当社での正社員履歴がある場合には、育休後の時短勤務が可能です） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ソフトバンク 浦和 住所：埼玉県埼玉県さいたま市浦和区高砂2丁目1-20 日建高砂ビル1Ｆ 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ソフトバンク クレアモール川越 住所：埼玉県川越市新富町1-17-5　Ｇ＆Ｆ新富ビル1Ｆ 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間34時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり（年2回）夏季、冬季どちらも基本賞与10万円、達成賞与20万円　合計30万円 ■昇給あり（年1回） ■資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＶＩＬＵＣＫ　ＷＯＲＫ

    システムインテグレータ（SIer）
    〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町1-9-8 ダイキビル701
    • 設立 2021年
    • 従業員数 202名
    • 平均年齢 28.4歳
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎／AI時代のITエンジニア／最大3カ月研修／it1
      • NEW
      「未経験から、AI時代にも選ばれるエンジニアへ。」 特別な経験や知識が最初から必要なわけではありません。 当社は、未経験から入社し、2年目で大手車両メーカー案件のプロジェクトリーダーとして活躍している社員もいます。 また、ITインフラ、大手企業の業務システム開発、自動運転技術を支える車載システムなど、社会を支える多彩なプロジェクトで未経験スタートの社員が活躍しています。 入社時点で、将来のキャリアが決まっている必要はありません。 最大3カ月の研修でITの基礎や実務スキルを学び、業務を経験しながら、 「開発エンジニアを目指したい」 「インフラ分野で専門性を高めたい」 「将来はPMやプロジェクトリーダーに挑戦したい」 など、自分に合ったキャリアを見つけていけます。 ＜携われるプロジェクト例＞ ◆ 大手企業の業務システム開発 ◆ 自動運転など次世代技術を支える車載システム開発 ◆ Webサービス・アプリ開発 ◆ インフラ構築・運用 ◆ テスト・品質評価 ◆ PM・プロジェクトリーダーアシスタント 【未経験でも活躍できるエンジニアを育てる研修環境】 当社では、3年間で4億円の教育予算を確保し、「200名の未経験者をエンジニアへ育成する」目標を掲げています。 研修では、IT基礎や実務スキルに加え、AIを活用した研修プログラムを導入。AIの使い方や考え方も身につけ、これからの時代に求められるエンジニアを目指せます。 さらに、 ◎研修中に販売職やコールセンターへ配属されることはありません ◎研修費用の自己負担なし ◎三次請け・四次請け案件への配属を前提とした採用ではありません エンジニアとしての成長に集中できる環境です。 【将来描けるキャリア】 経験を積み、希望や適性に合わせて幅広いキャリアへ挑戦できます。 ◎システムエンジニア ◎インフラエンジニア ◎車載・自動運転関連エンジニア ◎クラウドエンジニア ◎PM・プロジェクトリーダー ◎ITコンサルタント 「挑戦したい」気持ちを評価する環境だからこそ、未経験からでも早期のキャリアアップを目指せます。
      【転勤なし／大阪・東京・愛知・神奈川】 勤務地は希望を最大限考慮して決定します。 入社後は最大3カ月の研修を経て、各プロジェクトへ配属となります！ 経験を積んだ後は、担当プロジェクトに応じてリモートワークで活躍している社員も多数います！ ■本社 大阪府大阪市中央区南久宝寺町1-9-8 ダイキビル701 ＜アクセス＞大阪メトロ「堺筋本町駅」より徒歩4分 ■東京事務所 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー11階 ＜アクセス＞各線「東京駅」直結・徒歩3分 ■名古屋事務所 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 ＜アクセス＞各線「名古屋駅」より徒歩1分 ■横浜事務所 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 ＜アクセス＞みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩2分 ※プロジェクト先により勤務地が異なります。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※受動喫煙対策あり
      月給24万円～80万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※未経験の方も月給24万円からスタートします。 ※経験・スキル・年齢などを考慮のうえ決定します。 ※固定残業代（20時間分／3万1,100円～10万3,700円）を含みます。超過分は別途支給します。 成長が、収入アップにつながります！ VILUCK WORKでは、年齢や社歴ではなく、スキルや挑戦、成長を正当に評価しています。 最大3カ月の研修で基礎を身につけた後は、システム開発やインフラ、車載システムなど幅広いプロジェクトで経験を積みながら、キャリアアップ・収入アップを目指せます。 実際に、未経験入社から1年で年収48万円アップを実現した社員や、2年目で大手車両メーカー案件のプロジェクトリーダーを任されている社員も活躍しています。
    • 未経験OK／一般事務／営業事務／土日祝休／定時退社／jm1
      • NEW
      ★☆未経験から事務デビュー♪安心して始められる環境をご用意しています☆★ 「事務って難しそう…」 ⇒入社後は研修からスタート！ PCの基本操作やビジネスマナーなど、基礎から学べるので未経験の方も安心です。 「自分にできる仕事があるかな？」 ⇒データ入力や書類作成、メール対応など、できることから少しずつお任せします！ 先輩社員がしっかりサポートします。 「長く働ける環境がいい！」 ⇒土日祝休み・基本定時退社♪ 仕事とプライベートを両立できます。 「将来はスキルアップしたい！」 ⇒資格取得支援制度あり！ 一般事務だけでなく、人事・経理・労務など専門事務へのキャリアアップも目指せます。 ＊…*ーーー お仕事内容 ーーー＊…* あなたの希望や適性に合わせて、一般事務・営業事務などのオフィスワークをお任せします。 例えば… 【一般事務】 ・書類・資料作成 ・メール対応 ・電話・来客対応 ・資料の整理　など 【営業事務】 ・見積書・請求書作成 ・営業サポート ・メール対応　など 【人事・経理・労務など】 ・採用サポート ・勤怠確認 ・経費精算 ・給与計算補助　など ＊…*ーーー 入社後の流れ ーーー＊…* まずは研修からスタート！ Excel・Wordの基本操作やビジネスマナー、電話・メール対応など、事務に必要な基礎を学べます。 配属後も先輩社員がサポートするため、未経験でも安心してスタートできます。 ＊…*ーーー 面接について ーーー＊…* 面接前半では会社説明を実施しています。 仕事内容や働き方、研修制度など気になることは何でもご相談ください！ 「まずは話を聞いてみたい」という方も歓迎しています♪
      【転勤なし／大阪・東京募集】希望勤務地へ配属します ◆転居を伴う転勤なし ◆配属先は通える範囲で希望を考慮して決定 ◆駅チカなど通勤に便利なエリア多数 ◆キレイ＆おしゃれオフィス多数 ◆リモートワーク導入企業も ※受動喫煙対策：あり 〈本社〉 ■大阪府大阪市中央区南久宝寺町1-9-8 ダイキビル701 大阪メトロ「堺筋本町駅」より徒歩4分 〈東京事務所〉 ■東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー 11階 各線「東京駅」より徒歩3分（駅直結）
      未経験：月給23万円以上＋各種手当 事務経験者：月給25万円以上＋各種手当（当社評価基準による） ※経験・スキル・保有資格などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ★残業代は1分単位で全額支給 ★担当業務やスキルアップに応じて業務手当を支給 ★資格取得時には祝い金・資格手当を支給
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    医療法人社団えにし

    介護・福祉関連サービス
    東京都練馬区石神井町7-1-2 伊藤マンション1階
    • 設立 2018年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全3件
    • 組織開発・総務マネージャー候補／月収43万円以上
      今回は、組織開発・総務マネージャー候補の募集です。 組織体制や各種制度、DX化の推進、業務改善まで幅広くご対応いただける、新たな仲間をお迎えします。 様々な人と関わりながら、自分自身の業務が会社の成果に繋がることを実感できる、達成感の大きい仕事です。 あなたの経験やスキルを活かし、これまで当法人が築いてきた基盤のもとで、それをさらに発展させる積極的なアイデアや意見を発信していただける方をお待ちしています！ 【具体的には】 総務、バックオフィス業務全般の責任者としての業務をお任せします。 医療に関する知識は入職後にイチから教えるので、業界未経験の方もご安心ください！ ・グループ内全クリニックの運営管理 ・組織運営企画（総務各種制度、施策） ・総務・人事業務（スケジュール管理、備品管理、資料整理） ・各種申請、行政手続き ・各部門の担当者との定期的MTGの実施や業務進捗管理 ・法人全体の業務効率化の分析、提案、実施　など 当法人はまだまだ成長過程なので、仕組みづくりにも積極的に携わることが可能。 「職場のDX化を進めて、効率よく働けるようにしたい」「就業規則を見直した方が良いかも」などの意見は大歓迎。 良い案はスピーディーに実現します！
      【駅チカ・転勤なし／関東圏の在宅医療を支える本部勤務】 ・ホームクリニックえにし 東京都練馬区石神井町7-1-2 伊藤マンション1階 ＜アクセス＞ 西武池袋線「石神井公園駅」より徒歩3分 ★転勤はありません。 ★駅チカで毎日の通勤がラクラクな好立地です！ 周辺には飲食店や買い物ができるスポットも多く、仕事帰りの用事にも便利な環境が整っています。
      月給43万8,786円～（基本給：36万7,286円＋役職手当：7万円＋ベースアップ手当：1,500円） ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
    • 経営企画／経験者募集／月給35万円以上／残業少なめ／土日休
      2018年4月に開業し、24時間365日の訪問診療をはじめ、外来診療、居宅介護支援事業などを展開する当医療法人グループ。2022年以降もひばりが丘、成増、高円寺、三鷹へと次々に分院を開設し、練馬を中心とした地域で最大規模の在宅医療機関へと急成長を遂げています。 さらなる経営の高度化・効率化を目指し、2026年4月に「経営企画部」を新設。 今回は、本部長（理事）の右腕として、新設部門の中核を担っていただく「マネージャー、サブマネージャー候補」の募集です。 【具体的には】 新設された経営企画部にて、あなたの経験やスキルに応じて、以下3領域（DX・管理会計・マーケティング）を横断的に牽引していただきます。 ①DX・IT推進 └業務フローのデジタル化、システム導入・運用改善 ②管理会計 └部門別損益管理、KPI設計、予実管理の仕組みづくり ③マーケティング └患者・紹介元開拓、ブランディング、Web戦略の立案・実行
      【駅チカ・転勤なし／関東圏の在宅医療を支える本部勤務】 経営企画部は、主に2つの拠点を中心にご勤務いただきます。 ・ホームクリニックえにし 東京都練馬区石神井町7-1-2 伊藤マンション1階 ・ホームクリニックえにし 法人事務所 　 東京都練馬区石神井町2-15-12 グリーンフォレスト1階 ＜アクセス＞ 西武池袋線「石神井公園駅」より徒歩3分 ★転勤はありません。 ◎駅チカで毎日の通勤がラクラクな好立地です！ ◎自転車通勤も可能です！（無料の駐輪場を完備しています。） 周辺には飲食店や買い物ができるスポットも多く、仕事帰りの用事にも便利な環境が整っています。
      月給36万8,511円～（固定残業代含む） （基本給：月給28万8,937円～） ※前職でのご実績・スキル・年齢を最大限考慮の上、決定いたします。 ※月給には一律手当（役職3万円・その他手当1,500円）、固定残業代（20時間分／4万8,074円）を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給し、20時間を超過した場合は追加で別途支給します。
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    株式会社リベラルワン

    人材派遣
    東京都新宿区新宿5-16-15 新宿花園MJビル3F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／未経験歓迎／フルリモ勤務／研修充実／土日祝休
      • NEW
      ―★☆ リベラルワンで働く魅力 ☆★― 【POINT 01】新規事業の立ち上げメンバー募集 ITシステムの開発・運用を手掛ける、 ITソリューション事業部が新たにスタート。 今回は、スターティングメンバーとして、 10名以上を積極採用します！ 同期と一緒に学び、プロジェクトに参画しながら 成長していける環境です。 【POINT 02】半年～最長1年のオンライン研修 PC操作に自信がない方も大丈夫。 専任講師やキャリアアドバイザーが、 あなたの成長をしっかりサポートします。 半年～最長1年のカリキュラムで、 プログラミングの基礎や開発環境の使い方、 チーム開発の流れまでじっくり習得。 講義はオンラインで行うため、 自宅にいながら効率よくスキルアップできます。 【POINT 03】自分らしく働ける環境も充実 全国どこでも働けるフルリモート勤務に加え、 無理なく活躍できる環境を整えています。 自分の時間も大切にしながら、 エンジニアとしての成長を目指せます。 ◎原則フルリモート勤務 ◎完全週休2日制（土日）＋祝休み ◎残業月平均10時間以下 ◎産育休の取得実績あり ――――――――… ◆プロジェクト例 ――――――――… 研修後は、社内チームの一員として クライアント案件の開発・運用にチャレンジ。 取り組みやすい小規模な案件からスタートし、 経験を積みながらステップアップしていきます。 ■アニメのオンラインゲーム開発 ■エンタメ系アプリの開発・運用 ■アパレル・コスメ企業のECサイト制作 ■サーバー（オンプレ／クラウド）の構築・運用 など
      ＜原則フルリモート勤務／転勤なし＞ ★本社もしくは全国47都道府県にあるプロジェクト先 ★担当プロジェクトは希望を最大限考慮します ■東京本社 東京都新宿区新宿5-16-15 新宿花園MJビル3F └各線「新宿三丁目駅」より徒歩2分 └各線「新宿駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり ★年に数回本社でイベントを実施していますが、参加は任意です！
      ■月給25万円～45万円＋各種手当＋賞与年2回 ★これまでの経験・スキル、前職の給与なども考慮の上決定いたします！ 【試用期間中】 月給22万7200円～45万円 ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします。
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    株式会社ＷＩＮＱＥＲ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    大阪府大阪市中央区南本町２丁目1-1本町サザンビル9階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全2件
    • WEBマーケター／未経験歓迎／土日休み／成果を正当に評価！
      ＼ WEB・SNSマーケ×企画提案で ／ ＼ 企業の成長をプロデュース！ ／ 自社サービスやWEBツール SNS（Instagram/TikTokなど）を活用し 企業の集客・売上UPに向けた マーケティング戦略の立案から 企画提案まで幅広くお任せします！ 「ただ分析するだけ」 「ただ投稿するだけ」ではなく、 自身のマーケ施策で顧客の課題を解決し 直接「ありがとう」と言われるやりがいです！ ★具体的に・・・ 主に、WEBのツールを用いた商品企画・マーケティングを行っていただきます。 この他に、企画内容の提案～契約、アフターフォローまでをお任せします。 ▼マーケティング 　お客様へのアプローチや市場調査・顧客分析。 　売上UPに繋がるマーケティング戦略を立案！ ▼ヒアリング 　課題を抱える企業へご訪問 　頂いた問題点や課題点を一緒に解決 ▼企画・提案 　企業にマッチした企画を立案・提案！ 　お客様に合った最適なサービスを考えます ▼契約・アフターフォロー 　ご提案内容に納得いただけたらご契約 　契約後アフターフォローを行い長期的な信頼関係を構築！ ＼業界未経験の方も大歓迎／ 急成長中の当社で、 業界未経験・職種未経験の方でも安心頂けるようサポートします★ ☆…WINQERのポイント…☆ ★給与体系を自身で決めれる！ 2種類の給与体系から、選んで働くことが可能！ インセンティブで稼ぎたい方、安定して働きたい方、 自身の希望に合わせて勤務することができます♪ ★経験者の方は優遇＆即戦力として活躍！ 営業やマーケの実務経験がある方は 即戦力として早期に案件をお任せ！ 個人の裁量が大きく、自由度も抜群です。 ★「マーケ×営業力」で市場価値UP 分析力だけでなく 提案力・顧客との信頼構築力まで身につき どこでも通用するスキルが習得できます。
      【転勤なし／駅チカ徒歩1分／交通費全額支給／アクセス良好◎】 ■大阪本社 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町２丁目1-1本町サザンビル9階 ★アクセス★ 大阪メトロ堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩1分 大阪メトロ御堂筋線、中央線、四つ橋線「本町駅」より徒歩8分 ■東京支社 〒150-0002 東京都渋谷区 渋谷1-1-3アミーホール4F ★アクセス★ 各線「渋谷駅」より徒歩6～8分 東京メトロ各線「表参道駅」より徒歩6～7分
      ★＼＼給与形態は自身で選んで頂きます／／★ 【経験者の方】 月給40万円～50万円＋インセンティブ＋各種手当 【未経験の方】 ①月給28万円～＋インセンティブ低＋各種手当 ②月給25万円～＋インセンティブ高＋各種手当 ※希望を考慮の上、決定いたします。 ※月給には30時間分 一律46,800円の固定残業代を含み、超過分は追加支給いたします。 ※インセンティブは毎月支給 インセンティブの詳細は面接にてお話させて頂きます！ …………試用期間中………… 月給25万円～（6カ月間） ※月給には30時間分 一律46,800円の固定残業代を含み、超過分は追加支給いたします。 ※経験者の方は能力やスキルによって決定いたします。
    • 【売上を創る営業（Webマーケター）／幹部候補】成果が収入に直結／早期キャリアUP可・裁量権◎
      • 締切間近
      ～営業経験を活かし、“売上を創る力”へ／人物重視の採用／成果・価値が正当に評価・還元／少数精鋭で裁量ある環境～ ■業務詳細： 当社では、中小企業や個人の店舗様の集客や集客をWebでサポートしています。 一般的なWeb広告の営業とは異なり、制作をゴールとせず、「とりあえずサイトを作る」のではなく、“誰にどう動いてほしいのか”という目的設計から徹底的に向き合います。 その上で、Webサイトを単なる成果物ではなく“売上を生み出す手段”として捉え、納品後の運用フェーズまで深く関与。集客の仕組みづくりから改善提案までを行い、継続的に利益創出へ伴走していく点が特徴です。 また、自ら顧客を開拓し、提案から契約、運用・フォローまで一貫して担当するため、自身が関わった施策の成果をダイレクトに実感できる環境です。 個人の裁量権は大きく、あなたの実力と熱意次第で早期キャリアアップが可能。次世代の当社を担う幹部候補として歓迎します。 ■業務詳細： （1）マーケティング お客様へのアプローチ、市場調査・顧客分析、売上UP戦略を立案。 （2）ヒアリング 課題を抱える企業へ訪問。問題解決を支援。 （3）企画・提案 企業にマッチした企画を立案・提案。サービスを考案します。 （4）契約・アフターフォロー ご納得後ご契約。契約後、アフターフォローで長期的な信頼関係を構築。 ■ポイント： ＜成果が収入に直結する評価制度＞ 自ら創出した価値や成果が、インセンティブとして明確に還元される仕組みです。顧客への貢献度がそのまま自身の収入に反映されるため、納得感を持って高収入を目指すことができます。 ＜熱量あふれるチーム＞ 20代を中心に、経験豊富なメンバーも活躍中。年齢に関係なく実力で評価される環境です。業務中はプロ意識高く集中し、オフでは共にリフレッシュ。オンとオフのメリハリ文化が根付くからこそ、一人ひとりが最高のパフォーマンスを発揮し、本気で高みを目指せます。 ■当社について： 少数精鋭だからこそ、チームワークは抜群◎ 先輩にすぐ相談できる安心感、同世代の仲間と切磋琢磨できる環境。 社長との距離が近く、意見やアイデアを伝えやすい風通しの良さが当社の魅力です。 そのため前職は不動産業界や人事など様々ですが、安心して皆キャリアアップできています。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪本社 住所：大阪府大阪市中央区南本町２丁目1-1 本町サザンビル9階 勤務地最寄駅：大阪メトロ堺筋線／堺筋本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：244,100円～444,100円 固定残業手当/月：55,900円（固定残業時間38時間0分/月～38時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※インセンティブ別途支給あり（毎月） ■賞与：年1回（会社業績による） ■昇給：随時 ■社員の年収例： ・年収540万円／入社2年目 ・年収800万円／入社3年目 お客様の売上UPに貢献した分だけ収入が上がり、年収1000万円超えも夢ではありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＲｅＣ

    不動産仲介
    愛知県北名古屋市沖村舟附80
    • 設立 2021年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 29.4歳
    求人情報 全1件
    • 【北名古屋市】不動産営業（売買仲介・買取販売） ※2021年創業のベンチャー不動産会社／年休115日
      【この先10年で愛知県を代表する不動産会社へ／残業月平均20時間／年休115日】 当社は2021年に創業したベンチャー不動産会社です。先10年で売上100億を目指し、メンバーを募集しております。 不動産営業として下記業務をお任せします。 ■業務詳細： ・不動産（戸建・土地・中古マンション）の販売、買取、仲介 ・来店されたお客様への接客（物件紹介・ご案内） ・お客様からの問い合わせ対応（電話・メール） ・ハウスメーカーのお客様へお土地紹介とご案内 ・役所調査 ・物件管理 ・ポスティング等の販促活動 ■業務の流れ： 入社後2～3ヵ月は、座学や先輩社員へ同行などをし、研修を行います。 ・不動産（戸建・土地・中古マンション）の販売、買取、仲介 ・来店されたお客様への接客（物件紹介・ご案内） ・お客様からの問い合わせ対応（電話・メール） ・ハウスメーカーのお客様へお土地紹介とご案内 ・役所調査 ・物件管理 ・ポスティング等の販促活動 などの業務を行っていただきます。 ■配属先情報： 現在アルバイト含め4名（男女比1:1）が在籍しております。平均年齢28歳と若い職場です。 ■当社で働くメリット： ・自由な社風で、自分の考えたことを実行できる。 ・高いインセンティブ制度により、努力次第で収入をあげられる。 ・社内コミュニケーションを大切にしており、定期的なイベントあり。 ・年齢に関係なく、昇給昇格が可能。若い世代が活躍できる環境。 ・失敗をしても、挑戦をし続けられる社風。 ・休日を自分でコントロールが可能。 ・業務を1から10まで覚えられる。圧倒的に成長ができる。 ■キャリアパス： 今後業界で一躍有名になる会社の創業メンバーになれます。 ■この先10年で愛知県を代表する不動産会社へ： 当社は2021年に創業したベンチャー不動産会社です。先10年で売上100億を目指し、メンバーを募集しております。 まずは不動産売買事業に特化し、業界内で圧倒的な力をつけ、その先に様々な事業展開を計画しております。 ・自分の可能性を最大限に発揮したい方 ・圧倒的成長を求めている方 是非、当社と共に成功の道を歩んでいきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県北名古屋市沖村舟附80 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,835円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：53,165円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■その他固定手当：車両手当：20,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｌｉｆｅ　Ｐａｒｔｎｅｒｓ

    システムインテグレータ（SIer）
    神奈川県横浜市中区長者町2-6-3 テクノサイシング長者町ビル7F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • SNS運用／未経験歓迎／フルリモ／月給30万円以上／面接1回
      • NEW
      ＼まずは4～7ヶ月の実践型研修からスタート！／ ▼STEP1：収益化までしっかりサポート！ まずは自身でSNSアカウントをゼロから作成し、収益化までを体験。総フォロワー150万人超の現役マーケターを講師に、市場で通用するノウハウを学びます。 扱えるジャンルは自由！美容・旅行・飲食など…あなたの好きを仕事にできますよ！ ＜こんなスキルを獲得！＞ ◎マーケティングの基礎理論 ◎各SNSのアルゴリズム解説 ◎刺さる動画編集・ライティング技術 ※その他、ビジネスマナーや顧客折衝力を高めるための実地研修を行う可能性があります。 ▼STEP2：クライアントを担当！ ひとり立ち後は、データの管理・分析、企画立案など幅広い業務に挑戦。希望に応じて、コンサルタントとして活躍することも可能です！ ★ひとり立ち後も、メンターの先輩社員が適宜サポート。経験豊富な先輩が、仕事の悩みやスキル面に相談についてもしっかり対応します。 ★収益化できた自身のアカウントを独立後も利用できるため、独立実績も多数！フリーランスへの夢が叶います！ ＝＝ 具体的な業務内容 ＝＝ ターゲット設定から投稿内容の企画、画像やショート動画の制作・編集など、Webデザイナー業務も一貫して手がける！クリエイティブスキルも向上するため、市場価値の高いノウハウを最短で獲得可能です。 ◆企画・制作・編集 ターゲットに響く画像や動画を企画。トリミングや文字入れなどの編集も担います。 ◆コメント作成・投稿 制作したコンテンツに合わせ、フォロワーの心をつかむキャプションを作成・投稿します。 ◆返信対応 コメントやDMに返信し、ファンとの関係性を構築。エンゲージメントを高めていきます。 ◆データ分析・改善提案 投稿の反響をデータで分析し、より効果の大きい施策を考案。社内には効果的なハッシュタグなどのノウハウが常に共有されているので、仲間の成功事例も参考にできます。
      【全国募集／完全フルリモートで活躍／上京支援、U・Iターン支援あり！／転勤なし】 ★完全在宅・フルリモートでの勤務となります。 ★上京希望、U・Iターンも歓迎！提携の不動産会社と連携し、引っ越し費用や必要家電の補助も行います。 ★家賃補助あり！家賃の2割前後を補助します。 ★産育休の取得実績あり！ライフステージの変化の中でも安心です。 ※所属は横浜本社となります。 〈本社〉 神奈川県横浜市中区長者町2-6-3 テクノサイシング長者町ビル7F 〈アクセス〉 横浜市営地下鉄ブルーライン「伊勢佐木長者町駅」より徒歩6分 JR根岸線「関内駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給30万円～40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を3万2000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社Ｎｅｘｉｌ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区渋谷２丁目１６-1 Daiwa渋谷宮益坂ビル5階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全4件
    • 動画編集／未経験入社90%以上！／6ヵ月の研修／リモートOK
      • NEW
      「YouTubeもTikTokも、毎日観てる」 「なんとなくクリエイティブな仕事に興味がある」 「やりたいことが決まっていない」 …そんな方でも大丈夫！ 観ていた側から、つくる側へ。 必要な技術を6ヶ月の研修で身につけます。 ★働きやすさPOINT！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ◎完全週休2日(土日祝)、年間休日125日以上 ◎リモート可／残業月5時間以下 ◎昇給年4回／賞与年1回 ◎平均年齢27歳!男女ともに活躍中! ◎社歴・年齢関係なし。 ★Nexilのココが魅力！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ＜充実のサポート体制！＞ 最初の6ヶ月は、成果よりも基礎を固めることに集中します。 《 研修例 》 ★STEP01｜編集ソフトの操作を覚える（1～2ヶ月目） 　Premiere Pro・After Effectsの基本操作を身につけます。 ★STEP02｜伸びている動画を"マネる"（3～4ヶ月目） 　再生数の伸びた動画を分解し、構成・テロップ・間の取り方を再現します。 ★STEP03｜先輩の案件をサポートする（5ヶ月目） 　実際の案件に入り、チェックを受けながら編集の一部を担当します。 ★STEP04｜自分の担当案件を持つ（6ヶ月目） 　はじめての案件を、自分の手で最後まで仕上げます。 《 具体的な仕事内容 》 まずは、先輩のサポートをしながら以下の業務をお任せします。 ■素材の整理 ■カット編集 ■テロップ入れ ■BGM・効果音の選定と挿入 ■書き出し・納品データの作成 ↓ 慣れてきたら… ■構成づくり ■サムネイルの制作デザイン ■撮影現場への同行 ■1本まるごと、自分の判断で仕上げる まずは簡単な事から、できることを増やしていきましょう！
      ★引っ越しを伴う転勤なし！ ★プロジェクト先は希望やスキルを考慮して決定！ 本社もしくは東京23区を中心とした神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先 ※プロジェクト先は希望や通勤のしやすさなどを考慮して決定します。 ※リモートワーク可 【東京本社】 東京都渋谷区渋谷２丁目１６-１ Daiwa渋谷宮益坂ビル5階
      ■月給25万6,000円～70万円 ※経験・スキルなどを考慮して決定します。 ※上記金額には固定残業代（月15時間相当分／26,300円～73,500円）を含みます。 超過分は別途支給します。 ★最大200万円の昇給アップを叶えたメンバーも！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の頑張りはしっかり評価・還元！ はじめは経験がなくても、頑張り次第で早期キャリアアップも狙える環境が充実！ 実際に、昇給で最大200万円給与が上がった先輩エンジニアも活躍中！ 社員のモチベーションも高く維持しながら働けます◎ ★一人でも多くの方とお会いしたいと考えています！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍中の先輩たちの前職は、営業や飲食、美容師や銀行員、アパレル店員など、多彩！ パソコンが苦手だったメンバーも今では第一線で活躍中です！
    • SNSマーケター／“見る専”からプロへ／6ヶ月研修／土日休み
      • NEW
      「SNSは毎日見てる」 「なんとなくWebの仕事に興味がある」 「やりたいことが決まっていない」 …そんな方でも大丈夫！ 毎日なんとなく見ていたSNS。 その"伸びる投稿"には、ちゃんと理由があります。 Nexilでは、その理由を半年かけてじっくり学べます。 ★働きやすさPOINT！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ◎完全週休2日(土日祝)、年間休日125日以上 ◎リモート可／残業月5時間以下 ◎昇給年4回／賞与年1回 ◎平均年齢27歳!男女ともに活躍中! ◎社歴・年齢関係なし。 ★Nexilのココが魅力！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ＜充実のサポート体制！＞ 6ヵ月の研修で、まずは基礎を身につけられるから未経験スタートでも安心！ 基礎から応用まで幅広くスキルを学べます◎ 個人の成長スピードに合わせてサポートが受けられるので、 パソコンが苦手な方も、SNSを見る専門だった方も心配いりません。 《 研修例 》 □ PCの基礎操作やOffice関連の知識 □ SNSの基礎知識 □ 投稿のつくり方 □ 数字の見方 《 具体的な仕事内容 》 まずは、先輩のサポートをしながら以下の業務をお任せします。 ■投稿する内容の準備（写真や文章の整理） ■投稿の予約設定（決まった時間に自動で投稿されるよう設定） ■コメントやメッセージのチェック・お返事 ■投稿の数字をまとめる ■テンプレートを使った画像づくり ↓ 慣れてきたら… ■「次はどんな投稿をするか」の企画・アイデア出し ■ショート動画の撮影・編集 ■バナー・サムネイルの制作 ■数字を見ながら「どうすればもっと伸びるか」を考える ■アカウントをまるごと1つお任せ できることから、ひとつずつ始めていきましょう！
      ★引っ越しを伴う転勤なし！ ★プロジェクト先は希望やスキルを考慮して決定！ 本社もしくは東京23区を中心とした神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先 ※プロジェクト先は希望や通勤のしやすさなどを考慮して決定します。 ※リモートワーク可 【東京本社】 東京都渋谷区渋谷２丁目１６-１ Daiwa渋谷宮益坂ビル5階
      ■月給25万6,000円～70万円 ※経験・スキルなどを考慮して決定します。 ※上記金額には固定残業代（月15時間相当分／26,300円～73,500円）を含みます。 超過分は別途支給します。 ★最大200万円の昇給アップを叶えたメンバーも！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員の頑張りはしっかり評価・還元！ はじめは経験がなくても、頑張り次第で早期キャリアアップも狙える環境が充実！ 実際に、昇給で最大200万円給与が上がった先輩エンジニアも活躍中！ 社員のモチベーションも高く維持しながら働けます◎ ★一人でも多くの方とお会いしたいと考えています！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍中の先輩たちの前職は、営業や飲食、美容師や銀行員、アパレル店員など、多彩！ パソコンが苦手だったメンバーも今では第一線で活躍中です！
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    株式会社アンソリュート

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区恵比寿南1-17-15VORT恵比寿VI5階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • 【恵比寿】Web広告マーケター◆一気通貫支援／事業拡大フェーズで裁量のある環境／年休120
      【施策立案～運用まで一気通貫で顧客に貢献できる／裁量があり挑戦できる環境／既存の引き合いが多く、増員採用／土日祝休み年休120日】 ■業務概要： ・Webマーケティング支援事業を行っている当社にて、リスティング広告を用いたマーケティング業務全般をお任せ致します。 ・現在代表や役員のつながりを活かし引き合いを多く頂いています。そのためレポーティングを外注している状況であり、運用メンバーがもっと運用に注力できるよう新たなメンバーを募集したい背景です。 ■業務詳細 ※ご経験に合わせてお任せします。 マーケティング施策の立案・企画～運用まご担当いただきます。 P：クライアントのデジタルマーケティング課題のヒアリング、課題解決手法の戦略立案 D：クライアントの成果創出に直結する改善施策の実行支援・質疑応答 C：実行済み施策の数値計測を通じて、施策成果を可視化・クライアントへ報告 A：施策成果を基にした施策のチューニング・追加提案の立案・競合サイトの調査報告 ★医療系（美容整形、脱毛　等）の来店集客型に強みがあります。 ★クリエイティブを回すよりはリスティング系に現在は注力しています。 ★大手代理店の場合業務が細分化しますが、当ポジショでは一気通貫で携わることが可能です。 ■組織構成： ・6名の組織です。（大手Webマーケティングの代理店出身の社長仲田、同じく大手Webマーケティングの代理店出身のメンバー2名、未経験で入社したメンバー2名、事務1名） ・20~30代中心の組織で、ラフなコミュニケーションを重視し、みんなが楽しくイキイキと働ける環境を目指しております。「人生にもサステナブルを。」という企業理念にもあるように、メンバーが「やりたいこと」「好きなこと」を尊重し、持続可能な働き方を目指しています。 ■当社について： ・2021年3月に設立したばかりの会社ですが有難いことに設立以来、順調に成長を続け、安定した収益を上げることができております。 代表仲田が大手美容サロン・クリニック業界に特に強みを持っており、現在引き合い増えている状況です。増員により依頼案件に対応できる体制を整え、より幅広い業界でのご支援を増やしたいと考えています。ご支援したい業界や領域・企業の開拓を自分でできるため、キャリアプランも重視できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿南1-17-15 VORT恵比寿VI5階 勤務地最寄駅：JR/地下鉄日比谷線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,733円～377,700円 固定残業手当/月：81,600円～122,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルに応じて変動する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【恵比寿/20代活躍！】バックオフィス事務◆マーケサポートや人事まで幅広く携われる◆月給35万円
      【バックオフィスとしてのスキルアップを図りたい方へ／手を挙げてなんでもチャレンジできる環境／女性活躍】 ■採用背景： 増員募集です。体制強化のためのバックオフィス経験者を探しております。業務改善や組織改革にも積極的に関われるため、新しいことにチャレンジしたい志向性の方にはぴったりです。 ■業務詳細： ご経験のある業務からお任せします。将来的にはゼネラリスト的にバックオフィス部門の中核になっていただくことを期待します。 ・備品や郵送物の管理 ・社内資料の作成、会議準備 ・簡単なスケジュール調整、来客対応 ・採用管理や日程調整などの人事アシスタント業務 ◎経費精算、請求書発行などの経理補助 ・契約書の整理、クラウドサインの対応など法務補助 ◎広告、マーケティングチームの入稿管理や進行サポート ・社内の業務改善提案やルール整備 ■サポート体制： 出社ベースなのでわからないことがあっても、チーム内で自然と声をかけ合う文化があり、安心して業務に取り組むことができます。業務に慣れてきたタイミングでは、より効率的なやり方を相談したり、「こうしたらもっと良くなるかも」といった意見を出すことも歓迎されています。小規模な組織ならではの柔軟さがあり、前向きなチャレンジがしやすい雰囲気です。 ■働き方： ・社員数は10名程度、ワンフロアの小規模オフィス ・社長やメンバーとの距離が近く、風通しのよい環境 ・入社直後は上長との1on1を毎日実施し、業務の習熟を丁寧にサポート ・服装・髪型自由 ・平均年齢20代後半、穏やかで落ち着いた雰囲気の職場 ■魅力： ・総務・人事・経理・法務など、管理部門の幅広いスキルを身につけられる ・社長直下でのOJTを通じて、実務と経営視点の両方が学べる ・希望次第でマーケティング業務などへのジョブチェンジも可能 ■キャリアパス： ・半年に1回の360度評価制度を導入 ・スキルや成果に応じて、数万円～最大10万円の昇給実績あり ・1年後には後輩育成や業務設計にも関われるマネージャーポジションへのステップアップも可能 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿南1-17-15 VORT恵比寿VI5階 勤務地最寄駅：JR/地下鉄日比谷線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,300円～334,700円 固定残業手当/月：89,700円～115,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルに応じて変動する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オープンハウス

    住宅（ハウスメーカー）
    東京都渋谷区渋谷1-13-9
    • 設立 2021年
    • 従業員数 5,990名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全385件
    • 【市川／未経験大歓迎◎】深耕営業◆長期的な関係構築が大事な営業！／数千万～数億円規模の土地取引
      • NEW
      ～派手な営業力は不要！法人とコツコツ関係構築◎長期的に紹介案件を獲得する営業スタイル～ ＼おすすめポイント／ ★売上1兆円超！上場後10年で売上12倍・社員数10倍の急成長企業 ★数千万～数億円規模の土地取引を担うダイナミックな仕事！ ★派手な営業力は不要！法人とコツコツ関係構築◎長期的に紹介案件を獲得 ★未経験でも月給36万～！5年目平均年収1056万・最高2100万 ★昇進昇格は年4回！管理職の7割が20代！最年少課長23歳・部長27歳！ ■業務内容 当社の戸建事業は売上6,000億円超。1事業部だけで上場企業の上位5％に匹敵する規模を誇ります。 あなたにお任せするのは、その事業の出発点となる「住宅を建てる土地の購入」です。 「どこに建てるか」で売れ行きや利益が大きく変わり、事業の成功を左右します。 不動産会社と信頼関係を築いて他社には出回らない情報を獲得し、数千万～数億円規模の取引を実現。 人脈が広がるほど紹介案件が増え、成果が積み上がる仕事です。 ■具体的には （1）関係構築 不動産会社を訪問し、土地情報を収集します。 （2）現地確認 現地を見て、「何棟建つか」「いくらで売れるか」「利益が出るか」可能性や価値を調査します。 （3）事業計画策定 いくらで仕入れ、どれくらい利益を生み出せるかを検討します。 （4）商談・契約 価格交渉から契約締結まで担当します。 ※将来的には関係構築したお客様から問い合わせをもらえる状態になります。 ■給与・評価 ・日本全体で年収1000万円超は約5％。当社では入社3年で30％、5年で60％が実現 ・月給36万スタート！平均年収は3年目740万・5年目1056万 ・昇給・昇格年4回！最年少課長23歳・部長27歳と早期キャリアアップが可能 ■教育体制 入社後3ヶ月は同期5～6名に対し研修担当2名がサポート。 座学に加え、営業同行、現地・役所調査を実践形式で学び、「土地の見方」や「収支の考え方」を習得します。 数千万円～数億円規模の取引を通じて、人脈を作る力や、土地を見極める目利き力、収支判断力が身につきます。 ■働き方 ・火水休み、GW8日・夏季10日・冬季10日の連休あり ・平日20:30・土曜20:00・日曜19:00以降PC強制シャットダウン 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本八幡事務所 住所：千葉県市川市南八幡4-7-2 南口ビル3階 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 576万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：242,500円～310,700円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：87,500円～109,300円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 360,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇進・昇格：年4回 ■モデル年収： 1932万円／29歳・入社5年目（部長）月給77万円＋賞与1008万円　　 1000万円／25歳・入社2年目（係長）月給54万円＋賞与352万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【浦和／未経験大歓迎◎】深耕営業◆長期的な関係構築が大事な営業！／数千万～数億円規模の土地取引
      • NEW
      ～派手な営業力は不要！法人とコツコツ関係構築◎長期的に紹介案件を獲得する営業スタイル～ ＼おすすめポイント／ ★売上1兆円超！上場後10年で売上12倍・社員数10倍の急成長企業 ★数千万～数億円規模の土地取引を担うダイナミックな仕事！ ★派手な営業力は不要！法人とコツコツ関係構築◎長期的に紹介案件を獲得 ★未経験でも月給36万～！5年目平均年収1056万・最高2100万 ★昇進昇格は年4回！管理職の7割が20代！最年少課長23歳・部長27歳！ ■業務内容 当社の戸建事業は売上6,000億円超。1事業部だけで上場企業の上位5％に匹敵する規模を誇ります。 あなたにお任せするのは、その事業の出発点となる「住宅を建てる土地の購入」です。 「どこに建てるか」で売れ行きや利益が大きく変わり、事業の成功を左右します。 不動産会社と信頼関係を築いて他社には出回らない情報を獲得し、数千万～数億円規模の取引を実現。 人脈が広がるほど紹介案件が増え、成果が積み上がる仕事です。 ■具体的には （1）関係構築 不動産会社を訪問し、土地情報を収集します。 （2）現地確認 現地を見て、「何棟建つか」「いくらで売れるか」「利益が出るか」可能性や価値を調査します。 （3）事業計画策定 いくらで仕入れ、どれくらい利益を生み出せるかを検討します。 （4）商談・契約 価格交渉から契約締結まで担当します。 ※将来的には関係構築したお客様から問い合わせをもらえる状態になります。 ■給与・評価 ・日本全体で年収1000万円超は約5％。当社では入社3年で30％、5年で60％が実現 ・月給36万スタート！平均年収は3年目740万・5年目1056万 ・昇給・昇格年4回！最年少課長23歳・部長27歳と早期キャリアアップが可能 ■教育体制 入社後3ヶ月は同期5～6名に対し研修担当2名がサポート。 座学に加え、営業同行、現地・役所調査を実践形式で学び、「土地の見方」や「収支の考え方」を習得します。 数千万円～数億円規模の取引を通じて、人脈を作る力や、土地を見極める目利き力、収支判断力が身につきます。 ■働き方 ・火水休み、GW8日・夏季10日・冬季10日の連休あり ・平日20:30・土曜20:00・日曜19:00以降PC強制シャットダウン 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 開発事業部 浦和事務所 住所：埼玉県さいたま市浦和区仲町2-4-1 浦和ＮＥビル4階 勤務地最寄駅：JR線／浦和駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 576万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：242,500円～310,700円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：87,500円～109,300円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 360,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇進・昇格：年4回 ■モデル年収： 1932万円／29歳・入社5年目（部長）月給77万円＋賞与1008万円　　 1000万円／25歳・入社2年目（係長）月給54万円＋賞与352万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ホットスタッフグローバル

    人材派遣
    愛知県名古屋市中村区那古野1-47-1
    • 設立 2021年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【名古屋】法人営業デビュー歓迎★グローバル人材の提案営業／土日祝・年休125日／異業種出身者も活躍中
      ～販売・接客経験を活かして法人営業へ～ 営業未経験からスタートした社員も活躍中。 企業の採用課題を解決する提案営業に挑戦できるポジションです。 ■この仕事の特徴 ・営業以外の職種から入社した先輩も活躍中 ・土日祝休み／年休125日 ・テレアポチームとの分業体制 ・採用後のフォローは管理部門が担当 ・営業活動や提案業務に集中しやすい環境 ■仕事内容 人材不足に悩む企業へ、 外国人材活用の提案営業を行います。 まずは企業との商談や求人内容の整理など、 基本的な業務からスタート。 営業経験がなくても、 法人営業として必要な提案力やコミュニケーション力を身につけられる環境です。 ＜具体的には＞ ・企業へのアプローチ、商談 ・採用課題や人材ニーズのヒアリング ・求人票作成 ・海外学校や現地エージェントへの求人共有 ・候補者との面談、選考 ・企業への人材提案 ※採用後の就業者フォローや契約手続きは管理部門が担当します。 ■この仕事で身につく力 ・法人営業力 ・提案力 ・課題解決力 ・経営者や人事担当者との折衝力 単なる営業ではなく、 企業の採用課題に向き合い、 解決策を提案していく仕事です。 そのため、 将来的にも活かせる営業スキルを身につけることができます。 ■異業種出身者も活躍中 現在活躍している社員の前職は、 ・販売職 ・サービス業 ・営業事務 ・ガソリンスタンドスタッフ など様々。 「営業に挑戦したい」 「法人営業を経験してみたい」 という想いから入社した社員も多く在籍しています。 ■働き方 ・土日祝休み ・年間休日125日 ・残業月20時間未満 ・転勤なし 営業として成長したい方はもちろん、 働き方も整えながら長く活躍したい方におすすめの環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区那古野1-47-1 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄 桜通線／国際センター駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 346万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円 固定残業手当/月：68,750円（固定残業時間40時間0分/月～40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 288,750円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブあり（ショット型・積立型） ＜モデル年収＞ ・年収1100万円（入社5年目／月給＋インセンティブ） ・年収800万円（入社3年目／月給＋インセンティブ） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】稼ぎもキャリアも青天井｜法人営業◆挑戦できる環境×成果が収入反映／同世代より先のキャリアへ
      ～年齢や社歴ではなく、成果と行動で評価される環境～ 頑張りが収入として還元されるだけでなく、「やってみたい」に手を挙げれば挑戦できる環境です。 ■この会社で働く面白さ ・成果に応じて収入が積み上がるインセンティブ制度 ・担当就業者数に応じて毎月インセンティブが発生 ・テレアポ部隊、管理部門との分業体制 ・営業に集中しやすい環境 ・社員45名の拡大フェーズ ・2拠点から拠点拡大を進行中 ・手を挙げれば新規PJにも挑戦可能 ・年齢や社歴ではなく成果を評価 ■仕事内容 人材不足に悩む企業へ、外国人材活用の提案営業をお任せします。 ＜具体的には＞ ・企業へのアプローチ、商談 ・採用課題や人材ニーズのヒアリング ・求人内容の整理、求人票作成 ・海外学校や現地エージェントへの求人共有 ・候補者との面談、選考 ・企業への人材提案 ※就業後フォローや各種手続きは管理部門が担当。 営業は顧客との関係構築や提案活動に集中できます。 ■この仕事で身につく力 ・法人営業力 ・提案力 ・経営者との折衝力 ・課題発見力 ・採用コンサルティング力 単なるモノ売りではなく、企業ごとに異なる採用課題を解決する提案営業です。 1回の商談で信頼関係を築き、数か月後の採用成功につなげていくため、課題把握力や提案力など本質的な営業スキルを身につけることができます。 ■同世代と差がつく理由 現在は社員45名規模。 これから組織や拠点を拡大していくフェーズだからこそ、新しい役割や挑戦機会が生まれ続けています。 例えば、 ・成果を積み上げながら収入アップを目指す ・新しい営業手法や取り組みを提案する ・新規プロジェクトへ挑戦する ・組織拡大に伴い新たな役割を担う など、年齢や社歴ではなく、手を挙げた人にチャンスが与えられる環境です。 決められた仕事をこなすだけではなく、自ら可能性を広げながらキャリアを築きたい方を歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区那古野1-47-1 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄 桜通線／国際センター駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円 ＜月給＞ 288,750円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブあり（ショット型・積立型） ＜モデル年収＞ ・年収1100万円（入社5年目／月給＋インセンティブ） ・年収800万円（入社3年目／月給＋インセンティブ） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｓｅｃａｉｓｍ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都千代田区神田須田町2丁目19番19 Daiwa 秋葉原ビル 1階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • Webマーケター／未経験歓迎／月給35万円～／SNS広告運用
      【お任せするお仕事】 ・Instagram、Twitter、TikTokなどSNS広告の運用 ・GoogleやYahoo!などのWeb広告の運用 【お仕事の流れ】 1：各社から依頼を受けた商品の選定 市場調査を行い、需要がある商品なのか見極めます。 「どのような層に求められているか」「他に似ている商品はあるか」などを調べます。 2：PRライターとPR記事内容の方向性を決定 選定した商品をどうアピールするのか、ライターと打合せ。 「商品のどこが魅力なのか」を考え抜き、記事の内容を決定。 3：運用方法を決定 記事を見てもらうためのバナー広告をどう運用していくかを決定。 どの層に対し、どう宣伝するのか、マーケティングの醍醐味を味わえます。 4：広告配信後の分析・改善業務 広告配信後、アクセス数の解析や効果検証を実施。 データ分析の結果を把握し、数値を基に効果的な次の打ち手を考えます。 【POINT】 ◆組織や働き方を作るところから携われる まだ若い組織・会社です。ルールや働き方も社員のアイデアやニーズに合わせて柔軟に改良していきます。 新事業部の立ち上げ・商品やサービスの開発など、何でもチャレンジは歓迎です！ ◆配信実績を認められ全国9社しかいないTikTok社と代理店パートナーに！ TikTok社からも実績を認められている当社だからこそ、蓄積されたノウハウがあります。 お客様からも信頼を頂き、会社としても急成長をしています。 ◆マーケター業務に集中できる分業体制 専属のライターが4名、デザイナーが6名所属。そのためディレクションや予算管理などのマーケター業務に集中できます。 少数精鋭の企業ですが「何でも屋」になることなく、Webマーケターとしてのスキルと知識を身に付けられる体制です。 ＼未経験からでも成長できる！／ キャリアアップ例 入社3カ月：新規プロジェクト立ち上げ 入社1年目：チーフ職就任 入社3年目：取締役就任
      【転勤なし／駅徒歩４分／住宅手当有】 東京都千代田区神田須田町2丁目19番19 Daiwa 秋葉原ビル 1階 ＜アクセス＞ 「秋葉原」駅徒歩4分 「神田」駅徒歩4分 「岩本町」駅徒歩4分 ＜住宅手当＞ オフィスから半径4キロ以内の場合、月3万円の住宅手当を支給。 ※ご入社によって引っ越してきた方に限ります。 受動喫煙対策：あり
      月給35万円以上（固定残業代含む）＋毎月インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万8200円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※上記はあくまで最低支給金額です。ご経験やスキルを考慮し優遇します。 ＜月収例＞ 1年目で月収50万円超えのメンバーもいます！ 入社1年目（未経験入社）：月収53万円（月給35万円+インセン） 入社2年目（未経験入社）：月収80万円（月給64万円+インセン） ＜将来は社を背負って立つ幹部へ＞ 年齢や社歴に関係なく、努力と成果次第で幹部候補を目指せます。 実際、未経験入社ながら2年もたたずにマネージャーに昇進し、年収が3倍以上になった社員がいる他、入社3年目で取締役に抜擢された実績もあります。 成果に加え、主体性や行動力を正当に評価するので、早い段階から事業や組織を動かす立場を任せています。
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    オルドット株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区桜丘町10-4モドマルシェ渋谷桜丘ビル5F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 業種未経験◎CRM・ブランディング担当◆レディースアパレル『Olu.』展開／在宅勤務可／年休125日
      ◆◇20代女性活躍中◇レディースアパレルD2Cブランドの成長を支えるCRMの主担当となる方を募集／ユーザーとブランドの関係深化を推進／残業15～20時間程度／フレックス＆リモート可・働きやすい環境◆◇ ■業務概要 当社が展開するライフスタイルD2Cブランド「Olu.」にて、既存顧客のファン化やリピート購入促進を担うCRM部門のリーダー候補としてご活躍いただきます。ブランドの世界観や価値観をお客様に伝え、長期的な関係構築を目指す重要なポジションです。 ■業務詳細 ・ブランドのファン化施策やリピート率向上、LTV（顧客生涯価値）最大化を目的としたCRM戦略の立案・実行 ・メルマガやLINE等を活用したユーザーコミュニケーション設計、配信計画の策定と運用 ・ユーザーとの接点強化を図るキャンペーンやイベントの企画・実行 ・カスタマーサポートやレビュー、アンケートを通じた顧客理解の深化、データ分析による課題抽出と改善施策の推進 ・CRMチームメンバーのマネジメントや業務フォロー ■扱うサービス 自分を大切にする時間をお届けする、大人を目指す女性に寄り添う自社ブランド「Olu.」ECを中心とし、20代～30代女性に人気のレディースアパレル、ライフスタイル商材を展開 https://www.olu.inc/ ■教育体制 先輩からのOJTや定期的なミーティングでサポートし、業務習得やデータ分析スキルも磨けます。 入社後はブランドの世界観、商品の系統、Olu.ユーザの理解、分析などからお仕事をお任せする予定です。 ■組織構成 現在マーケティングのメイン担当1名、PR担当1名の方とともに業務をしていただきます。 企画・販売・サポートまで一貫して社内で行うフラットな組織です。 女性が多い職場環境で、個性や働き方を尊重する社風が魅力です。 ■業務の魅力 ブランド成長フェーズでCRMの仕組み作りから携われ、施策が売上や顧客体験に直結するやりがいがあります。 担当領域における決裁権があり、自由度高くチャレンジ可能な環境です。 ■想定されるキャリアパス CRMのスペシャリストやマネージャーへの昇進、ブランド戦略担当など多彩なキャリアを描けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区桜丘町10-4 モドマルシェ渋谷桜丘ビル5F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～323,000円 固定残業手当/月：50,000円～77,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＫＯＮＧＯＵ

    スポーツ・ヘルス関連施設
    東京都中央区銀座5-14-10第10矢野新ビル
    • 設立 2021年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 【東京都港区新橋】フィットネスジムエリアマネージャー／3店舗運営・独立支援・福利厚生充実
      【直営5店舗展開／日本人の骨格に合わせた自社製マシン／キャリアアップ＆独立支援あり／20～30代活躍中のフィットネスベンチャー】 ■業務概要 当社が運営する24時間フィットネスジム「AUN'S GYM」の東京銀座・埼玉狭山・名古屋金山の3店舗を統括するエリアマネージャーとして、店舗運営全般からマシンセールスまで幅広くご担当いただきます。運営業務だけでなく、独自開発のフィットネスマシンメーカー事業にも携われるポジションです。 ■業務詳細 ・各店舗の運営管理（シフト管理、業務の最適化、スタッフ指導） ・施設清掃、入退会手続きや施設案内 ・SNS更新やPOP作成などの販促活動 ・マシントレーニングの補助やマシンメンテナンス ・ショールーム案内やマシンセールス ・顧客体験向上に向けた施策の立案・実行 ・その他、ジム運営全般業務 ■扱うサービス 24時間フィットネスジム「AUN'S GYM」、自社製フィットネスマシンブランド「KONGOU」 ■組織構成 20代～30代が中心の活気あるチームで、協力しながら業務を推進します。 ■業務の魅力 直営ジム運営×自社ブランドマシンセールスの両軸を学べ、キャリアアップや独立を目指す方にも最適な環境です。頑張りは昇給・賞与や社内ベンチャー制度でしっかり評価されます。 ■教育体制 OJT研修を行い未経験領域もサポート。成長を後押しする自己研鑽手当や社内交流手当も充実しています。 ■就業環境 完全週休2日制、シフト制でワークライフバランスが取りやすい環境。ジム使い放題やサプリメント補助など独自の福利厚生も用意しています。 ■想定されるキャリアパス 更なる経験を積んで事業部全体を統括する店舗運営事業部長を目指せる他、現場での経験や知識を活かしFC店舗カスタマーサクセス部やマシン販売新規営業部など、多彩なキャリアがございます。 ■企業の特徴/魅力 日本人の骨格に最適化したオリジナルマシン開発と直営ジム運営を両立するベンチャー企業。業界の常識にとらわれない挑戦を続けています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：東京都港区新橋3丁目11-8 オーイズミ新橋第2ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給は基本給と固定残業代を含みます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：349,000円～524,000円 固定残業手当/月：51,000円～76,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給・固定残業代の総額 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新橋】秘書・本社事務◆未経験◎データ入力・出張手配等◆フィットネスジム運営◆在宅可・年収480万～
      【フィットネス業界を支える営業事務兼秘書／成長ベンチャーで新しい挑戦ができる環境／ジム利用や福利厚生も充実】 ■業務概要 当社が運営する24時間フィットネスジム及びフィットネスマシンメーカー事業の円滑な運営を支える営業事務および秘書業務をお任せします。各店舗の営業スタッフや代表の業務サポートを通じて、組織全体の生産性向上に貢献できるポジションです。営業現場や経営陣がスムーズに業務を進められるよう、バックオフィスから多面的に支援します。 ■業務詳細 ・電話応対（取次、注文受付、商品問い合わせ、納期調整等） ・受発注データ入力・管理、見積作成・管理 ・営業資料作成、在庫・入庫管理、発注書作成 ・商品の納品手配、その他一般事務全般 ・代表の出張手配や会食セッティング等の秘書業務 ・その他、事業推進に伴うサポート業務全般 ■扱うサービス ・24時間フィットネスジムの運営サポート ・フィットネスマシンメーカー「KONGOU」製品関連事務 ■組織構成 20代～30代を中心とした若手が活躍するチームで、同年代と切磋琢磨しながら成長できる環境です。 ■業務の魅力 新規事業立ち上げや成長ベンチャーならではのスピード感ある環境で、幅広い業務経験を積むことができます。ジム利用やサプリ補助などフィットネス好きに嬉しい福利厚生も充実。 ■教育体制 OJTを中心に、業務に必要な知識・スキルは入社後にしっかりサポートします。事務や秘書未経験の方も安心して成長できます。 ■就業環境 完全週休2日制（土日祝）、時短勤務やリモート勤務も相談可能。服装自由、プライベートと両立しやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 営業事務・秘書として専門性を高めるほか、将来的にはマネジメントや新規事業推進など多様なキャリアを描けます。 ■企業の特徴/魅力 24時間ジム全店舗黒字運営、マシンメーカーとして国内1,500店舗以上の導入実績があり、フィットネス業界で注目されるベンチャーです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：東京都港区新橋3丁目11-8 オーイズミ新橋第2ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 480万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 20時間を超える残業代は追加で支給する。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：345,000円～517,000円 固定残業手当/月：55,000円～83,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＧｅＮｉｅｅｅ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    京都府京都市下京区御影堂町16-21京都建物ビル5F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全4件
    • 【京都】Web広告クリエイター◆未経験OK／20代中心に活躍／急成長ベンチャー！
      ＼魅力ポイント／ ◎Google・LINE・TikTok広告で業界1位 ◎6ヶ月で業界1位のWEBマーケスキル獲得 ◎「才能の爆発」個々人の才能を発揮できる成長ベンチャー ◎社員ファーストの若き社長と熱量ある仲間と共に事業成長を体感できる ■職務内容： クライアント様の広告制作費用、運用費用など1,000万以上のマーケティング費用を弊社で全て賄い、成果が出て初めて報酬を頂く成果報酬型の広告運用を行っています。 人の深層心理にある琴線に触れ、突き動かす仕事。マーケットリサーチや深い仮説思考に基づく広告コンテンツの作成を通じ、クライアント商材の成長に貢献。クライアント商材の広告クリエイティブをお任せいたします。 ■業務詳細： ・マーケティング戦略立案・市場調査・競合分析 ・広告クリエイティブの企画・制作ディレクション ・広告効果測定・データ分析・改善提案 ・運用チーム連携・プロジェクト進行管理 ■当社の強み： 案件を頂く提携企業数を絞ることにより、深い関係性を構築しながら、良い案件を優先的に頂ける戦略を取っています。 また、マーケティング会社への費用投資も積極的に行っており、鮮度の高い消費者の市場情報量を他社よりも圧倒的に多く入手。市場に対して刺さる広告作りが出来る基盤を整えています。 ■入社後の流れ： クリエイティブの部分的な制作から担当して頂き、徐々に広告運用の全体を担当して頂きます。化粧品、健康食品などの領域を中心に「マーケティング戦略・企画～実行」まで幅広く担当いただきます。 ■成果報酬型広告について： 商品購入やサービスの申込等、消費者が特定の行動をした際に広告主が広告費を支払う仕組みです。 成果が出た分だけお支払い頂く為、お客様にとって費用対効果の高いサービスです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：京都府京都市下京区御影堂町16-21 京都建物ビル5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 490万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～380,000円 固定残業手当/月：80,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～460,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収例 メンバー：490万円前後 マネージャー：550万円前後 局長：700万円～900万円前後 事業本部長：1400万円前後 ※入社３ヵ月でマネジャーに昇進した例もあります！ ※時間外超過分は全額支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都】Webマーケ◆成果が数字で分かる・市場価値アップ／成長ベンチャー！
      ＼魅力ポイント／ ◎モノが売れる仕組みを学べる、仕組みづくりを経験できる ◎マーケティング未経験からプロとしてのデジタルマーケスキルが得られる。 ◎チームの団結力が極めて高く、全員で急成長を目指しています。 ■職務概要： Web広告の運用業務を中心に、化粧品や健康食品を取り扱うクライアント商材の売上を向上させるミッションを担当頂きます。 自社で取り組む案件の選定から、媒体攻略の戦略立案、スタッフへのディレクション、また各取引先様との打ち合わせまでを行っていただきます。 ■具体的な業務： ・SNS広告の運用（Instagram／TikTok／Facebook等） ・配信設計（ターゲティング／媒体選定／入札設計） ・数値モニタリング（CTR、CVR、CPAなど） ・ABテスト企画・実施 ・予算配分・媒体別最適化 ・クリエイティブ制作チームとの連携・指示出し ■当社の強み： 案件を頂く提携企業数を絞ることにより、深い関係性を構築しながら、良い案件を優先的に頂ける戦略を取っています。 また、マーケティング会社への費用投資も積極的に行っており、鮮度の高い消費者の市場情報量を他社よりも圧倒的に多く入手。市場に対して刺さる広告作りが出来る基盤を整えています。 ■成果報酬型広告について： 商品購入やサービスの申込等、消費者が特定の行動をした際に広告主が広告費を支払う仕組みです。 成果が出た分だけお支払い頂く為、お客様にとって費用対効果の高いサービスです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：京都府京都市下京区御影堂町16-21 京都建物ビル5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 490万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～380,000円 固定残業手当/月：80,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～460,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 時間外超過分は全額支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＧｅＮｉｅｅｅで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ファブリカ

    総合広告代理店
    東京都渋谷区恵比寿1-20-4SreedEBISU2F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 【恵比寿】グラフィックデザイナー◆WEB広告、屋外広告経験歓迎／受賞実績企業／土日祝休／大手案件多数
      ～＼デザインの範囲が限られず、幅広い案件に携われる／CM・プロモーション部門でVFX-JAPANアワード2025受賞、大阪万博・大阪パビリオンのクリエイティブ制作を担当するなど現在注目の企業！／デジタルコンテンツ制作のプロフェッショナル集団／大手広告代理店をはじめとする様々な業界に精通／キャリアアップ・スキルアップを目指す方歓迎～ ■業務概要： 当社はグラフィック、デジタル問わず、新しい表現や体験を生み出すことをチームで追求しています。 ブランディングや各種広告・プロモーション、サービス開発案件において、グラフィック領域でのデザインをご担当いただきます。 ■業務詳細： ロゴ、キービジュアル、OOH、エディトリアルなどのデザイン ※当社では、Web・アプリ・グラフィックなど多岐にわたる制作物のデザインを行っております。今までのご経験や得意なデザイン領域等を加味した上で業務をお任せいたします。 ■特徴： 当社で大切にしていることは、「クライアントが求めていることに対してベストを尽くす」ことです。 密なコミュニケーションを大切にし、チーム全体がデザインと真剣に向き合い、常にクオリティの高いデザインを提供することを心がけています。 メンバーの意見を取り入れ新しい発想も大切にすることで、デザインの幅を広げ、業界のトップランナーであり続けることを目指しています。 ■組織構成 正社員5名、パートナー・協業契約社員2名（部長1名、課長1名、その他メンバー） ∟20～30代のメンバーが多く、デザイナーのプロフェッショナルが在籍しており、高めあいながら成長できる環境です。 ■働く環境： ナショナルクライアントとの案件を多く手がけており、クリエイティブ業界でトップクラスのパートナー企業とプロジェクトを進めることができるのも大きな魅力です。 福利厚生も充実しており、オンとオフのメリハリをしっかりつけながら働くことができます。 ■組織について： 当社には、プロフェッショナルなデザイナーが多数在籍しています。 グラフィックやパッケージデザインに強みを持つデザイナーや、デジタルデザインの経験が豊富なデザイナーなど、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーがいるため、色々な角度からクリエイティブやデザインの知識を獲得することが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿1-20-4 Sreed EBISU 2F/4F 勤務地最寄駅：JR、東京メトロ日比谷線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,400円～315,200円 その他固定手当/月：80,626円～200,000円 ＜月給＞ 287,026円～515,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※経験・能力、前給与を考慮の上決定いたします。 ※上記「その他固定手当」は「月20時間分の深夜残業手当」として支給（超過分は別途支給） ※別途、時別手当（20,000円）支給（出社日数によって変動あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【恵比寿】プロジェクトマネージャー◆Web・アプリ・映像制作進行管理／大手案件◎／土日祝休／受賞実績
      ～＼CM・プロモーション部門でVFX-JAPANアワード2025受賞、大阪万博・大阪パビリオンのクリエイティブ制作を担当するなど現在注目の企業！／デジタルコンテンツ制作のプロフェッショナル集団／大手広告代理店をはじめとする様々な業界に精通／キャリアアップ・スキルアップを目指す方歓迎～ ■業務概要： 広告プロモーションやサービス開発、エンターテイメントなど多岐にわたる領域のクライアントワークで、プロデューサーと一緒に、プロジェクトの進行管理業務を担当します。 Webサイト、アプリ制作、インスタレーション制作、システム開発、映像制作などの中からご自身の得意領域を主軸として、志向に合わせて未経験領域にもチャレンジが可能です。 ■業務詳細： ＜デジタルコンテンツ制作における以下業務＞ ・スケジュール管理 ・TODO管理 ・クライアント/スタッフとの調整 ・WireFrame/画面設計（案件によって） ・予算管理 ・品質管理 ■組織構成： 配属部署：7名（20代前半～後半、男女比ほぼ5:5） ∟20代前半の社員をまとめつつ進行管理ができる方を募集しております ■本ポジションの魅力： ◎各ジャンルのプロフェッショナルが集まり少数精鋭チームで仕事ができます。 ◎プロジェクトの領域・種類が多岐にわたるため、幅広いジャンルのプロジェクトに携われます。 ◎プロデューサー、ディレクター/プランナーとしてのキャリアが築けます。 ◎将来、ご本人の希望に応じて独立も支援しています。 ■当社のミッション：＜Creative Execution Collective＞ クリエイティブ執行集団として、どんなアイデアも実現可能にすることをミッションとして掲げています。 さまざまな領域のプロフェッショナルが所属の形態にとらわれず集まり、個々の巧みなものづくりで協業していくことで、フラットかつフレキシブルなプロダクションの新しいカタチを目指しています。 「Corporate」や「Company」といった既存の会社の形態ではない「Collective」という組織を創業期から目指しており、社内の若手メンバーにとっては、外部のプロフェッショナルなパートナーから刺激や学びを得ることができ、少数精鋭の組織ながらも幅広い経験を得ることができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿1-20-4 Sreed EBISU 2F/4F 勤務地最寄駅：JR、東京メトロ日比谷線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～298,400円 その他固定手当/月：85,938円～116,564円 ＜月給＞ 305,938円～414,964円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※経験・能力、前給与を考慮の上決定いたします。 ※上記「その他固定手当」は「月20時間分の深夜残業手当」として支給（超過分は別途支給） ※別途、時別手当（20,000円）支給（出社日数によって変動あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メディアエイド

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都品川区西五反田7-22-17TOCビル8F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 26.8歳
    求人情報 全15件
    • 【品川区西五反田】採用担当◆組織拡大を牽引する戦略人事／採用戦略からクロージングまで一気通貫
      • NEW
      ■チームのミッション： 挑戦を共にする仲間を集め、PMVの実現を可能にする組織・カルチャーをつくる ■募集背景： 第二創業期のいま、メディアエイドはさらなる事業成長や時価総額1,000億円の企業というマイルストーンに向け人事機能の強化を推進しています。採用担当として、100名規模から次の300名、そして1,000名へと更なる組織拡大を目指した採用業務を担っていただきます。 ■業務内容： 採用担当として、中途採用、新卒採用、職種別採用、HRBP機能を含む採用全般の領域を担当します。具体的には以下の業務をご担当いただきます。 ・会社方針や事業戦略とアラインした採用戦略、計画の立案および実行 ・マーケット情報やターゲット人材のインサイトを考慮したJDの作成 ・各ポジションごとの戦略的な母集団形成の仕組み構築 ・候補者ごとのクロージングストーリーの設計および事業部サイドと連携したストーリーの実行 ・採用イベントの企画～運営 ■チーム： ＜チームメンバー＞ 採用チームマネージャー（戦略の企画立案における連携）、採用担当1名（採用における連携） ＜パートナー＞ CEO（戦略の企画立案における連携）、CFO（IRや予算策定における連携）、組織開発担当1名（人事企画における連携）、各事業部長／チームマネージャー ■使用ツール： ・コミュニケーション：Slack、Chatwork、LINE、Teams（顧客に合わせたツール利用） ・ドキュメンテーション：Notion ・ミーティング：Google Meet ・労務管理：SmartHR ・勤怠管理：バクラク勤怠 ・AI：ChatGPT、Google Gemini ・ワークフロー／経費管理：バクラクシリーズ ・グループウェア：Google Workspace ・ハードウェア：Apple（MacBook、iPhone） ■キャリアパス： 大きく3つの選択肢があります。 （1）採用領域におけるスペシャリストとしてのキャリア （2）人事領域におけるジェネラリストとしてのキャリア （3）その他のキャリア 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル8F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～360,000円 固定残業手当/月：70,000円～120,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～480,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社規定による（応相談） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • SNS広告チームマネージャー◆エンタープライズ領域◆ニューメディアへのパラダイムシフト/副業可
      ◆◇約13.2兆円の経済的インパクトを起こすSNSのメディア革命・パラダイムシフトに携われる◇◆ 当社は『知らなかったを救う。』というミッションを掲げ、すべての人が正しい情報に正しくリーチできる世界を目指して、SNSソリューション事業の展開をしています。 人生のありとあらゆる選択で、もっと人の声に、もっと専門的な情報に、自然と出会えることができたならば、私たちの暮らしはもっと豊かになると思います。 私たちはミッションに共感し、共に戦ってくださる仲間を募集しています。 ■チームのミッション： 「知らなかったを救う。」というミッションのもと、ソーシャルメディアを活用して出会いの必然性を上げるために、エンタープライズ領域のSNS広告チームを立ち上げ、クライアントに伴走し、且つ価値を提供する。 ↓PMVV/カルチャー↓ メディアエイド採用HP：https://special-recruit.mediaaid.co.jp/ ※当社が大切にする考え方です。 ■業務内容： エンタープライズ領域のSNS広告チームの立上げにおいて、顧客戦略及び組織戦略の立案から実行までを行います。 ・クライアントのマーケティング課題に応じたソーシャル広告, リスティング広告, ディスプレイ広告の活用戦略および運用プランの立案 ・アカウント設計. キーワード選定, 入札, クリエイティブ, LP制作等、効果の最大化に向けた運用方針の策定 ・定期的な効果数値のチェック, 改善施策の立案, オペレーターへの設定変更指示 ・希少性の高い生活者データを武器にしたロケーションマーケティング ・運用組織の立上げ, 採用, 組織開発, 育成 ■募集背景： SNS広告チームの立ち上げ及び拡大に伴い、顧客戦略の策定から実行、組織づくりまでを一貫して担い、広告ソリューションを通じて顧客に対しての価値提供を最大化することができる人材を募集します。 □マイルストーン ・2027年：時価総額400億円で東証グロース市場への上場 ・2029年時価総額1,000億円で東証プライム市場への上場, 従業員1,000名, 海外や地方に10以上の拠点設立 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル8F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～570,000円 固定残業手当/月：110,000円～180,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 450,000円～750,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 当社規定による（応相談） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＴＯＫＵＭＯＲＩ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    神奈川県横浜市港北区富士塚2-13-28
    • 設立 2021年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全21件
    • 【新横浜/MGR候補】カスタマーサクセス（RPO）※年収700万円～／5期連続増収のHRベンチャー
      【5期連続増収／多様な業界の人事課題解決をリード／高い成長率と挑戦を歓迎する風土／変化を楽しみながらチームで成果を追求できる環境です】 ■業務概要 当社のカスタマーサクセスマネジャー候補として、複数のプロジェクトにおける品質・利益率・顧客満足度の最大化を担当します。最初はプレイングマネジャーとして現場でプロジェクト運営を体感し、段階的にマネジメント領域を広げていきます。クライアントの経営層や人事責任者と直接折衝し、採用戦略の立案やKGI/KPI設計など、組織の成長を加速させる業務全般に携わります。 ■業務詳細 ・プロジェクト設計および統括（顧客折衝、採用戦略立案、KGI/KPIの設計） ・組織マネジメント（社員・業務委託・インターンのアサイン、品質管理、メンバー育成） ・オペレーション標準化（マニュアル・Notionテンプレの整備、ナレッジの蓄積・展開） ・アカウントプランニング（既存顧客の課題抽出、アップセル提案など） ■扱うサービス RPO/BPO事業を中心に、人事代行や採用支援、バックオフィス業務代行、マーケティング支援等を展開しています。 ■組織構成 約240名のメンバーが在籍し、平均年齢29歳と若手が多く活躍。成長意欲の高いメンバーと切磋琢磨できる職場です。 ■業務の魅力 圧倒的な裁量を持ち、提案型営業やマネジメントスキルを磨きつつ、社会の構造的課題解決に貢献できます。 ■教育体制 入社後はOJTやマネジメント研修、ナレッジ共有会など成長を支援する仕組みが整っています。 ■就業環境 完全週休2日制、土日祝休み。副業・服装自由、食事補助やプロテイン飲み放題など独自の福利厚生も充実。 ■想定されるキャリアパス RPO部門責任者、新規事業立上げ、執行役員など多様なキャリアが描けます。 ■企業の特徴/魅力 457％成長のHRベンチャー。裁量と挑戦を歓迎する文化で、やりたいことに積極的に挑戦できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社（新横浜営業所） 住所：神奈川県横浜市港北区新横浜1-14-20 光正第2ビル 701 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給には基本給と固定残業代が含まれています。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：444,444円～952,381円 固定残業手当/月：138,889円～297,619円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 583,333円～1,250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月給には固定残業代（40時間分）が含まれます。超過分は別途支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新横浜】人事採用担当／採用戦略設計から入社後育成まで一貫して推進／5期連続増収のHRベンチャー
      【5期連続増収／成長率457％HRベンチャー／採用業務全体をリード／組織拡大の中核メンバー／自由で裁量大きい環境】 ■業務概要 当社の人事採用担当として、採用活動の全体設計から実行、入社後の育成支援までを一貫してご担当いただきます。RPO（採用代行）事業で培ったノウハウを活かし、母集団形成、採用プロセス設計、選考運用、採用広報、データ分析、育成プログラム設計など幅広い業務を担います。将来的には組織開発や人事制度設計など、人事領域全般へのチャレンジも可能なポジションです。 ■業務詳細 ・採用戦略の立案およびシナリオ設計、運用 ・求人媒体やスカウトサービスの管理、スカウト送付 ・人材紹介エージェントとの折衝、連携強化 ・候補者への連絡、面接日程調整、面接実施 ・採用広報活動や採用データ分析を通じたプロセス改善 ・入社後フォローや育成プログラムの設計・運用 ・採用プロセス全体の最適化に向けた業務改善 ■扱うサービス HRサポート事業、RPO/BPO事業を展開し、人材紹介や人事業務代行、バックオフィス支援を手がけています。 ■組織構成 人事部への配属。平均年齢29歳、成長意欲の高いメンバーが在籍し、風通しのよい組織です。 ■業務の魅力 年次や経験に関係なく「やりたい」に挑戦できる環境で、採用から人事全般まで幅広く経験できます。 ■教育体制 OJTや書籍購入・セミナー参加補助があり、知見を広げながら成長可能です。 ■就業環境 完全週休2日制・年間休日127日・服装自由・副業OK・プロテイン飲み放題・サウナ補助・食事補助などユニークな福利厚生を整えています。 ■想定されるキャリアパス 採用人事として専門性を高めた後、組織開発や人事制度設計、HR領域のマネジメントなど多様なキャリアの選択肢があります。 ■企業の特徴/魅力 「可能性に満ち溢れた世界を創造する」をミッションに掲げ、成長著しいベンチャーとして挑戦を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社（新横浜営業所） 住所：神奈川県横浜市港北区新横浜1-14-20 光正第2ビル 701 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給には基本給と固定残業代が含まれます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,000円～361,111円 固定残業手当/月：72,000円～138,889円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    合同会社ＴＹカラフル

    玩具メーカー
    静岡県静岡市葵区古庄4丁目1番18号モラーダすぎりＢ棟105
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • プラモ設計のCADオペレーター／年休124日／土日祝休
      • NEW
      3DCADを使用した、プラモデルの外部設計・内部設計等をご担当いただきます。 1商品が複数のユニットで構成されていますので、設計担当の目安としては1ユニット1人です。 ＜仕事の流れ＞ ▼ひとつの案件を1～2名で担当 ▼ユニットごとに作業を分担 ▼納期までのスケジュール内で設計 ▼クライアント先へ確認、修正のやり取りを重ねて納品 ＜POINT＞ ★アニメキャラ等の2D（平面）原画を3D（立体）データにする作業や3Dデータをパーツに分け、プラモデルとして組み立てられるよう設計していくお仕事です。 ★作品愛やプラモ愛がある方は、自身の好きなジャンルに携われることで仕事が「楽しい」と感じられますよ！ ★制作スケジュールは担当者の裁量でコントロールできる環境です。慣れないうちは先輩がフォローします◎ ＜入社後の流れ＞ ▼経験・スキルに応じCAD操作＆業務のトレーニングを行います ▼操作に慣れたら、練習課題を通して実務に近い形で実践。スキル向上を図ります ▼その後、先輩と一緒にチームの一員として実務スタート ▼ひとり立ちするまでは、先輩が設計データのチェックを行いますので、安心してスキルアップを目指せます ★個人差はありますが、先輩のチェックなしでデータを出せるようになるまで9カ月～1年程度。細かい作業が多いので慣れるまでに時間がかかりますが、着実にステップアップしていきましょう！ ★ゆくゆくはクライアントの担当者へ直接やりとりをするなど、成長に応じて自身で対応できる業務の幅も広がっていきます。
      【転勤なし／駅近オフィス】 静岡県静岡市葵区古庄4丁目1番18号モラーダすぎりＢ棟105 ＜アクセス＞ 静岡鉄道「古庄駅」より徒歩5分 ※受動喫煙防止対策：オフィス禁煙
      月給20万円～25万円 ※経験能力を考慮し優遇します
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    テックチャオ株式会社

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    静岡県静岡市葵区紺屋町4-8
    • 設立 2021年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全4件
    • 【静岡市／転勤無】ゲーム開発エンジニア＜リーダー＞リモート相談可／年休125日／土日祝休／フレックス
      ＜業界未経験からゲーム開発に挑戦したい方も歓迎◎／年収500万～＞ ＜2015年創立！アプリ・ゲーム・システム開発で成長中の企業＞ ■仕事内容 スマホ向けソーシャルゲームの開発のプレイングマネージャーをお任せいたします。 初めは運用案件を担当し、業務に慣れてからリーダーとしてチームの牽引や後進育成を行っていただきます。 具体的には、Unity、C#、Kotlin、Unrel Engineなどの最新技術を用いたゲーム設計・開発に携わっていただきます。チーム開発においては、あなたの得意分野を活かしたタスク分担を行い、互いに協力しながらプロジェクト推進します。プロジェクトによっては、サーバーやインフラに関する技術も習得できるため、幅広いスキルを身につけることが可能です。 ■教育体制 ゲーム開発未経験の方でも、当社の豊富なノウハウと経験豊富な先輩社員のサポートを受けながら安心して成長できる環境です。 社員1人1人のスキル向上・キャリア形成に向き合い、安定した技術基盤のうえで経験を積み上げていくことが会社の成長にも繋がると信じております。 ■やりがい 手掛けたゲームが世界中の人々に楽しまれ、感動を生み出す瞬間に立ち会えることがやりがいです。最先端の技術を習得し、自身のアイデアを形にし、ユーザーの反響をダイレクトに感じられるのは、ゲーム開発ならではの醍醐味です。 また組織が小さく裁量が大きいため、自分の意見が代表に直接届きやすいのも魅力点です。 ■はたらき方 社員が最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、柔軟な働き方を推奨しています。 ◇フレックスタイム制（コアタイム11:00～17:00） ◇リモートワークも相談可能 ◇完全週休二日制（土日祝休み） ◇年間休日125日 ■当社について ゲーム・アプリ開発を主軸に、WEBシステム開発、インフラ構築、IoT開発など多岐にわたるシステム開発を手掛けています。 受託開発がメインですが、自社開発にも積極的に取り組み、常に新しい技術とサービスを追求しています。 Unity、C#でのゲーム開発に加え、JScript、HTML、CSSといったWeb開発、J、PHPを用いたサーバー開発、Pythonによるツール開発など、多様な開発環境があなたのスキルアップを後押しします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県静岡市葵区紺屋町4-8 ガーデンスクエア第3ビル5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～320,000円 ＜月給＞ 260,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：10,000～820,000円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【静岡市／転勤無】webエンジニア リーダー/リモート相談可／年休125日／土日祝休／フレックス
      ＜2015年創立！アプリ・ゲーム・システム開発で成長中の企業＞ 事業概要 ■ スマートフォン向けのゲーム・アプリケーション開発事業 ■ Webシステムのデザインおよび開発を展開 ■ 業務内容 スマホ向けソーシャルゲームの開発のプレイングマネージャーをお任せいたします。初めは運用案件を担当し、業務に慣れてからリーダーとしてチームの牽引や後進育成を行っていただきます。 ■業務詳細 日々技術力を高め、自身の得意な技術分野でチームに貢献していただきます。 ・最初は会社やWeb開発の業務に慣れるために、先輩社員のサポートのもとでWeb開発案件に参画し、得意な技術領域での開発業務をお任せします ・使用技術は案件によりまちまちですが、得意分野を活かせるよう配慮します ■ この仕事の面白み、魅力 ・Webシステム開発運用におけるノウハウは社内で蓄積しているのでWeb開発の経験がなくても心配はありません ・当社メンバーの半数以上はWeb開発未経験で入社して活躍しています ＜募集背景＞ 事業拡大のためシステムエンジニアとして、ともに会社を盛り上げていただける仲間を募集しています。フロント/サーバーは問いません。自身の得意な技術分野で活躍していただきます。 ■ 開発環境 ・フロント使用技術：TypeScript、React、Vue.js、Python ・サーバー使用技術：Laravel、PHP、.NET、C#、Spring、Java、Node.js、JavaScript、Python ・インフラ使用技術：AWS、GCP、CentOS、Ubuntu、シェルスクリプト ・データベース使用技術：MySQL、Oracle、PostgreSQL、MariaDB、Amazon DynamoDB PJ・案件で使われている技術 プログラミング言語 JavaScript、TypeScript、Java、PHP、Python フレームワーク・ライブラリ React、Vue.js、Node.js、Spring、Laravel データベース MySQL、PostgreSQL、Oracle、MariaDB、Amazon DynamoDB クラウド AWS、GCP サーバー・OS CentOS、Ubuntu 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県静岡市葵区紺屋町4-8 ガーデンスクエア第3ビル5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～320,000円 ＜月給＞ 260,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：50,000～520,000円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＢｕｚｚＣｌｏｕｄ株式会社

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都港区六本木7-14-23クロスオフィス六本木521-522
    • 設立 2021年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • 【赤坂/リーダー候補】マーケティングディレクター◆推し活・エンタメ活用支援/前年比売上745％
      ～急成長中推し活市場/アイドル・アニメ・2.5次元・ライブ等が好きな方歓迎！/街中やSNSで自分の仕事の”バズる”瞬間を体験できる！～ 4.1兆円規模に成長する「推し活市場」を活用し、企業のマーケティング施策を企画・実行するディレクターポジションです。エンターテインメントの力を活用しながら、 “認知”から“購買”までを一貫して設計・推進する役割を担います。単なる進行管理ではなく、企画の質と成果の両方に責任を持つポジションです。 ■業務内容 toCメーカー（美容・食品・日用品など）に対して、推し活マーケティング施策の企画・実行を担当します。 ・クライアントのマーケティング施策の設計・ディレクション ・KOL（アイドル・声優・インフルエンサー等）のキャスティング調整 ・SNSキャンペーンやプロモーション施策の企画・実行 ・制作物や施策全体の進行管理（スケジュール・品質・予算） ・社内（営業・プランナー）および外部パートナーとの連携 案件規模は平均500万円前後、最大2億円規模。複数のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進します。 例） ・推しコラボによる購買促進キャンペーン ・SNSでのUGC創出施策 ・購入特典や体験設計による継続利用促進 例）商品購入で限定コンテンツ付与／SNS投稿キャンペーンの設計・運用／KOLによる継続発信設計 ■本ポジションのミッション ・企画意図を理解し、実行に落とし込む設計力 ・ファン心理を踏まえたアウトプットの品質管理 ・KOL／事務所との関係構築・交渉 ・施策の成果最大化に向けた改善提案 マーケティング成果に直結するポジションです。 ■この仕事の特徴 ◇データを活用した施策設計 自社で蓄積した推し活データや過去事例をもとに、成果につながる施策設計が可能です。ファンの行動・心理を踏まえたアウトプットが求められます。 ◇自社完結体制でのプロジェクト推進 営業・企画・キャスティング・ディレクションを内製化しているため、スピード感を持ってプロジェクトを推進できます。 ◇エンタメとマーケの融合領域 アイドル・声優・インフルエンサーなど、多様なKOLを活用した施策に関われます。エンタメの影響力をビジネスとして成立させる経験が得られます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社（新住所） 住所：東京都港区赤坂1-14-14 第35興和ビル 4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,968円～507,936円 固定残業手当/月：79,365円～158,730円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～666,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※インセンティブを含む ■インセンティブ制度 会社の業績や目標達成率に応じて、インセンティブを半期ごとに支給。入社3ヶ月で30万円、中には半年で100万円を支給された方もいらっしゃいます。 努力や成果を、しっかり評価・還元します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【赤坂】提案営業◆推し活マーケ支援/エンタメ好き歓迎！/キャスティングやPR施策/20代活躍中
      ◇◆"好き"を仕事に。声優・Vtuber・アイドルなどの推し活を活用し、大手メーカーのマーケティングを支援！ ／若手活躍中・女性比率7割／業界未経験9割／前年比売上745％◆◇ 「法人営業の経験を活かし、より大きな提案に挑戦したい」 「決まった商材ではなく、企画から携われる営業がしたい」そんな方におすすめのポジションです。 当社は、「推し活」市場に特化したマーケティング支援を行う成長企業です。独自のデータと豊富なネットワークを強みに、企業の売上拡大やブランド認知向上を支援しています。 今回募集するのは、美容・食品・日用品などのメーカー向けの企画提案営業です。消費者の"好き"という熱量を活かしたプロモーション施策を企画し、クライアントの売上アップや認知拡大を実現します。 【具体的には】 ・クライアントのマーケティング課題のヒアリング ・アイドル、声優、インフルエンサーなどを活用した施策企画 ・社内プランナーやキャスティング担当と連携した提案書作成 ・受注後のプロジェクト進行、効果検証までのディレクション 案件規模は平均700万円前後、最大3億円規模。 大手企業のマーケティング責任者と直接やり取りしながら、企画から実行まで一貫して携わることができます。 例） ・推しとのコラボキャンペーン（商品購入で限定ボイスや特典をプレゼント） ・SNS投稿によるキャンペーン企画 ・インフルエンサーによる継続的な情報発信 ◇このポジションの魅力 ・急成長中の「推し活市場」で新しいマーケティング手法を生み出せる ・数百万～数億円規模の案件を主体となって動かせる ・営業力だけでなく企画力やマーケティング知識も身につく ■キャリアパス 入社後は半年程度で案件を単独担当いただき、1年後には大型案件や複数案件をお任せする想定です。その後はマネージャーや事業責任者へのキャリアアップも可能。営業だけでなく、企画や事業開発などへのキャリア展開も目指せます。 ■当社について 私たちのビジョンは「ワクワクのその先へ」。 エンターテインメントの価値は大きい一方で、その成果を数字で証明できている企業はまだ多くありません。私たちは、エンタメが生み出す価値をデータや成果で可視化し、新たな市場を創ることに挑戦しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社（新住所） 住所：東京都港区赤坂1-14-14 第35興和ビル 4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,968円～507,936円 固定残業手当/月：79,365円～158,730円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～666,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブ制度 会社の業績や目標達成率に応じて、インセンティブを半期ごとに支給。入社3ヶ月で30万円、中には半年で100万円を支給された方もいらっしゃいます。 努力や成果を、しっかり評価・還元します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ニトエル

    人材紹介・職業紹介
    本社：神奈川県横浜市中区元町4-168 〒220-0004 横浜駅前支社：神奈川県横浜市西区北幸1-5-10
    • 設立 2021年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • キャリアアドバイザー／土日祝休／未経験歓迎／成長率220％！
      転職やキャリアに悩む相談者に対し、面接や求人紹介を通じて、将来を見据えたキャリア形成・転職活動の支援を行います。単なる求人紹介ではなく、一人ひとりの価値観や目標に寄り添い、相談者にとっての「納得できるキャリア選択」をサポートしてください。 【仕事の流れ】 ▼初回面談 初回は求人を紹介せず、まずは相談者のことを知ること。経歴や強み、目標をヒアリングし、転職の軸を固めます。 ▼求人紹介 キャリアプランを軸に企業を一緒に見ていくスタイル。説得ではなく、納得と新たな気づきを重視した面談を行います。 ▼面接対策 内定を得るためだけでなく、求職者と企業の双方が入社後の活躍イメージを持てるようなアドバイスを行います。 ▼内定後フォロー 職種理解や研修提案などを通じ、入社後の定着と活躍まで支えます。 ※1人あたり月20～30名を担当。相談者は20～30代の未経験者が中心。 【未経験でも安心！1～2ヶ月の研修制度】 入社者の8割以上が未経験スタート。座学研修とOJTで、面談の進め方や提案のコツ、ツールの使い方を基礎から学びます。 先輩が隣でサポートしながら成功体験を積み上げていくので、未経験からでも着実に自信をつけられる環境です。 【ここがポイント】 ★キャリアの可能性は無限大！ CA経験後は多彩なキャリアに挑戦できます。 「自社採用との兼務」「法人向けの採用コンサル」「アスリート支援の新規事業立ち上げ」など、実際にキャリアの幅を広げているメンバーも！ ★代表と直接話せるフラットな環境！ 代表と毎月面談を行うなど経営層との距離が非常に近いことも特徴です。 社内ジョブチェンジや新規事業の提案がしやすく、挑戦・成長につながっています。
      【転勤なし◆下記勤務地のいずれか】 ※配属先は希望を考慮します ＜勤務地＞ ◆首都圏エリア ・東京都：池袋・新宿・渋谷・品川・神田 ・神奈川県：横浜 ・埼玉県：大宮 ◆関西・東海エリア ・大阪府：梅田・大阪本町 ・愛知県：名古屋 ◆その他エリア（※普通自動車運転免許 必須） ・北海道（札幌）／宮城県（仙台）／群馬県（高崎）／茨城県（つくば） ・静岡県（静岡）／兵庫県（神戸）／京都府（京都） ・岡山県（岡山）／広島県（広島）／鹿児島県（鹿児島） 地域に根付いて長く働きたい方を歓迎します！ 【受動喫煙対策あり】社内禁煙
      月給28万円～150万円＋各種手当＋インセンティブ賞与年2回 （インセンティブ支給実績：年間80万円～100万円以上） ※上記は最低保証金額です。 ※経験・スキルを考慮のうえ、優遇します。 ※面接評価により、未経験でも月給30万円以上でスタートした実例も多数あり。 ★平均年収も大幅アップ！ 会社成長率は220％を記録。 その成果を社員に還元しており、平均年収は直近で約40万円アップしています。 ★20代・30代で早期昇格も可能！ インセンティブ：年間80万円～100万円以上 昇給：平均年3万円～5万円アップ 明確な評価制度があり、成果は固定給にも反映されるためインセンティブだけでなく、安定した収入アップを実現できます。 ★多角的な評価制度で成果をしっかり還元！ 目標達成率に応じたインセンティブに加え、リファラル採用の実績（利用者様からの紹介を通じてサービスを利用された方が転職決定した場合）など、さまざまな基準で評価。 その実績をもとに、年2回のインセンティブ賞与として還元しています。
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    株式会社ジンザイベース

    人材紹介・職業紹介
    東京都千代田区神田錦町2-2-1
    • 設立 2021年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 【千代田区】リクルーティングアドバイザー◇日本企業とグローバル人材を結ぶ◇在宅可・土日祝休／転勤無し
      ◇外国人材受け入れ企業のリクルーティングアドバイザー（RA）担当者を大募集 ◇特定技能外国人採用に特化した人材サービスを展開 ◇日本の労働力減少に貢献／年間休日120日・土日祝休み／フレックス～ 【ジンザイベースについて】 「働く人の可能性を最大化する」をミッションに、外国人材紹介事業/定着支援コンサルティング/外国人向けオンラインスクール/メディア事業(toB/toC)を展開しています。日本企業の人材・組織面からDX『ダイバーシティトランスフォーメーション』を実現していきます。 日本人は6名、他ベトナム・ミャンマー・インドネシア・ネパール・台湾と多国籍メンバー総勢40名で事業を展開し、急拡大中。 ■仕事内容： 既存クライアント企業（約60社）の深耕営業を中心に、外国人材の採用支援から定着まで一気通貫で関わります。担当企業の人材課題に向き合い、追加求人の獲得・要件緩和の提案・候補者推薦まで、幅広く手を動かしていただきます。 【主な業務内容】 既存顧客（約60社）への定期接触・追加求人獲得・要件緩和の再提案（約5割） インバウンド問い合わせ対応・アウトバウンド架電・オンライン商談（約3割） リスト作成・DM発送・HubSpotを活用したメール施策などマーケティング業務の実行支援（約1割） CS・CAチームと連携した候補者推薦・選考サポート・内定後フォロー（約1割） 【入社後の流れ】 入社後2ヶ月は業界知識のキャッチアップと架電練習からスタート。その後、問い合わせ対応・商談・既存顧客深耕へと徐々に移行します。未経験でも安心してスタートできる環境です。 ■当社の特徴： 当社は創業5年目で発展途上のベンチャー企業で、創業以来毎年150%～210%の成長を実現しています。現在は現場で働く特定技能外国人の紹介・採用支援に特化した人材サービスを展開。将来的に事業ドメインを「高度IT外国籍エンジニア紹介」「国を跨いだ越境人材紹介事業」と拡大させていき、本格的なグローバル展開することを視野に入れています。事業拡大に伴う増員及び将来の幹部候補人材の採用を目的に本募集を出しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田錦町2-2-1 カンダスクエア11F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力や職務経験に応じて変動します。 ■昇給：年2回（6月・12月）（評価制度に基づいて実施） ■業績連動決算賞与：年1回（6月（年間目標の達成率に応じて1ヶ月～最大5ヶ月分） ■四半期ごとのMVP制度：（四半期目標の達成率に応じて3～10万円のインセンティブ支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】リクルーティングアドバイザー◇日本企業とグローバル人材を結ぶ◇在宅可・土日祝休／転勤無し
      ◇外国人材受け入れ企業のリクルーティングアドバイザー（RA）担当者を大募集 ◇特定技能外国人採用に特化した人材サービスを展開 ◇日本の労働力減少に貢献／年間休日120日・土日祝休み／フレックス～ 【ジンザイベースについて】 「働く人の可能性を最大化する」をミッションに、外国人材紹介事業/定着支援コンサルティング/外国人向けオンラインスクール/メディア事業(toB/toC)を展開しています。日本企業の人材・組織面からDX『ダイバーシティトランスフォーメーション』を実現していきます。 日本人は6名、他ベトナム・ミャンマー・インドネシア・ネパール・台湾と多国籍メンバー総勢40名で事業を展開し、急拡大中。 ■仕事内容： 既存クライアント企業（約60社）の深耕営業を中心に、外国人材の採用支援から定着まで一気通貫で関わります。担当企業の人材課題に向き合い、追加求人の獲得・要件緩和の提案・候補者推薦まで、幅広く手を動かしていただきます。 【主な業務内容】 既存顧客（約60社）への定期接触・追加求人獲得・要件緩和の再提案（約5割） インバウンド問い合わせ対応・アウトバウンド架電・オンライン商談（約3割） リスト作成・DM発送・HubSpotを活用したメール施策などマーケティング業務の実行支援（約1割） CS・CAチームと連携した候補者推薦・選考サポート・内定後フォロー（約1割） 【入社後の流れ】 入社後2ヶ月は業界知識のキャッチアップと架電練習からスタート。その後、問い合わせ対応・商談・既存顧客深耕へと徐々に移行します。未経験でも安心してスタートできる環境です。 ■当社の特徴： 当社は創業5年目で発展途上のベンチャー企業で、創業以来毎年150%～210%の成長を実現しています。現在は現場で働く特定技能外国人の紹介・採用支援に特化した人材サービスを展開。将来的に事業ドメインを「高度IT外国籍エンジニア紹介」「国を跨いだ越境人材紹介事業」と拡大させていき、本格的なグローバル展開することを視野に入れています。事業拡大に伴う増員及び将来の幹部候補人材の採用を目的に本募集を出しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー 1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力や職務経験に応じて変動します。 ■昇給：年2回（6月・12月）（評価制度に基づいて実施） ■業績連動決算賞与：年1回（6月（年間目標の達成率に応じて1ヶ月～最大5ヶ月分） ■四半期ごとのMVP制度：（四半期目標の達成率に応じて3～10万円のインセンティブ支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＲｅＳｅｉｎ株式会社

    人材紹介・職業紹介
    東京都豊島区東池袋3-9-12 ニットービル9F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 25.6歳
    求人情報 全1件
    • WEB総合職（WEBデザイン・映像クリエイター）月給35万円
      • 締切間近
      ━━━━ 独自の教育メソッドが強み ━━━━ 独学や学校では学びきれない“現場で求められる技術”を、最短距離で身につけられます！ デビュー後は… ■大手企業のコーポレートサイト ■スーパー／小売店などのECサイト ■Web動画広告 ■メディアミックス作品(アニメ等)のHP ■有名スマホゲームのCGアニメーション ■遊技機の演出映像　など 幅広い案件の制作、編集、ディレクションをお任せします！ ━━━━ 充実の研修カリキュラムで、映像クリエイターデビュー！ ━━━━ 自社開発の学習サイトのほか、課題提出型の研修では専門講師がイチからじっくり指導。 社内には活躍できるクリエイターが多数在籍しております！ 【STEP.０】▼クリエイターって何？ まずは動画受講+感想文+小テストのカリキュラムでイチから学習。 【Step.１】▼編集ソフトの基本操作 映像クリエイターに必須のソフトウェアやカメラの使い方を学びます。 ★After Effects／Premiere Pro　など 【Step.２】▼タイポグラフィー、プラグインの習得 文字や拡張機能について学習し、デザインの幅を広げていきます。 【Step.３】▼トライアル制作 これまで覚えた技術を使って、自由に作品を制作！ 得意なスキルや表現方法を存分にアピールしましょう。 【研修卒業】▼映像クリエイターデビュー 研修が終わると、先輩のOJTがスタート。 自社またはクライアント先での業務がスタートします。 困った時は何でも先輩に相談しましょう！ ━━━━ まだまだあります！手厚いサポート制度 ━━━━ ◆スタンス研修 社会人としてのスキルやマインドをお教えするので、フリーランスで活動していきたい方にも役立つ内容です。 ◆自己理解プログラム 毎月1回実施する面談では適性を細かく分析し、あなたにぴったりなキャリアを支援しています。
      【東京／大阪／名古屋／福岡／札幌勤務★駅チカ】 ◎転勤なし／在宅勤務あり ◎希望を考慮の上、決定します ◎在宅勤務は一定の経験を積んだのち対応可 【本社】 東京都豊島区東池袋3-9-12 ニットービル9F 【池袋支店】 東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower20F 【六本木支店】 東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズタワー16F 【渋谷支店】 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア39F 【新宿支店】 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿16F 【品川支店】 東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル13F 【大阪支店】 大阪府大阪市中央区今橋3-2-14 KPOビル4F 【福岡支店】 福岡県福岡市中央区大名2丁目6-50 福岡大名ガーデンシティ8F 【名古屋支店】 愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12 Kinjiro名駅Minamiビル1階 【札幌支店】 北海道札幌市中央区北四条西4丁目1-7 MMS札幌駅前ビル1F ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給35万円～55万5000円＋業績賞与 ※スキル・経験・前職給与を考慮して金額を決定 ※プロジェクトボーナスあり／担当案件によって別途ボーナスを支給 ※残業代100％支給 ※試用期間中の給与・待遇に違いはありません。 ◆スキルや前職の経験・給与を考慮します！ 面接のうえ、将来スペシャリストやマネジャーとして活躍いただけると判断した方はさらに優遇いたします！
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    株式会社ラストデータ

    人材紹介・職業紹介
    東京都千代田区神田猿楽町2-1-2鎌形ビル4F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全3件
    • 人材営業｜入社1年目で年収800万以上も目指せる／独立起業を指せる支援／CA・RA両面型アドバイザー
      【将来独立・起業を目指す方、マネージャー候補を狙う方へ】 「自分の力で事業を創りたい」「誰よりも成長したい」 そんな想いを持って挑戦を考えているあなたへ、ご応募をお待ちしています。 ★学歴や経歴よりも、「本気でやりきる覚悟」を持った人を、当社は求めています！ 【業務概要】 現在、株式会社ラストデータでは、ITエンジニアに特化した人材紹介や 自社プロダクト「PIT」をはじめとした法人向けSaaSなど、多角的に事業を展開しています。 まずは事業の現状を知っていただいた上で、最適なポジションをお任せします！ ＊営業活動を通じて売上を作り、1〜2年後には責任者候補として、 組織の拡大と制度設計、マネジメントを行っていただけるキャリアパスとなります。 【業務内容】 ※「どの領域でプロを目指したいか」を重視し、 　あなたの適性や目標に合わせて柔軟に役割を決定します。 ・戦略的マッチング（CA / RA） 求職者様（個人）と企業様（法人）の両面を担当。 ・法人向けSaaSの提案営業 自社プロダクト「PIT」の提案を通じ、企業の経営課題解決に携わっていただきます。 ・新規事業の立ち上げ・仕組みづくり 営業現場で得た生のインサイトを、プロダクトの改善や事業戦略へ 【業務のやりがい】 ◆起業支援・育成サポート体制 独立支援の実績も豊富にあり、卒業を前提としたキャリア形成も可能です。 ◆ともに高みを目指すメンバー ・現メンバーは起業を目指すメンバーも在籍。当たり前の基準や視座の高い環境。 ・事業の成功には、人間力が重要。 負けず嫌い、努力を惜しまない、素直で気遣いのできるメンバーのみを採用しています！ ◆０→１を体験し、希少価値の高いビジネスパーソンとして急成長ができる環境 ・当社は2021年の設立以来、昨対比854％成長を達成し、 現在グループ売上70億円規模まで成長。2026年度は100名の採用計画を掲げ、急拡大する予定です。 ◆チャレンジングな環境 今までも下記のようなプロジェクトを小数精鋭で進めてきました。 ・自社プロダクト「PIT」の立ち上げプロジェクト ・自社オウンドメディアを立ち上げ、1年間で約400記事を出稿し、月間100万PVを達成 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区神田猿楽町2-1-2 鎌形ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 神保町第2オフィス 住所：東京都千代田区神田神保町1丁目24-1 CIRCLES神保町Ⅱ　3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～600,000円 ＜月給＞ 300,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【1年目想定年収】 応相談　※前職給与保証：有り ■年収例 3年後：700万円（月給40万円＋インセン20万円/月） 4年後：1000万円（月給60万円＋インセン25万円/月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【法人営業】未経験オープンポジション／人材コンサル／Saas／IT業界特化「転職アプリPIT」
      【3年で100億を目指す】 急成長Saasの営業職に挑戦したい方 「インセンティブ」で稼ぎたい意欲がある方へ―― ■業務内容 新規事業「PIT」の主軸メンバーを募集しています。 ※「どの領域でプロを目指したいか」を重視し、 　あなたの適性や目標に合わせて柔軟に役割を決定します。 ・「PIT」を活用した法人ソリューション営業 企業の採用や育成の課題に対し、 PITというサービスを通じて解決策を提示するコンサルティング営業。 ・「PIT」によるキャリア支援（CA・RA） 求職者様（個人）と企業（法人）の両面を担当。 双方の間に立ち、人生の転機と企業の成長をプロデュースするポジションです。 ・新規事業の立ち上げ・仕組みづくり 営業現場で得た生のインサイトを、プロダクトの改善や広告戦略へ即座にフィードバック。 1→10フェーズの組織ルール作りにも直接関われる、高井裁量権を得られる環境です。 ◎人数増加に伴い、将来的には幹部候補として徐々に組織づくりにも参画していただく予定です！ 【業務のやりがい】 1.０→１を体験し、希少価値の高いビジネスパーソンとして急成長ができる環境 ・現在は30名規模の会社ですが、2026年度は100名の採用計画を掲げ、急拡大する予定です。 ・これから急拡大する組織で、チーム作りやルール作りなど、トップのビジネスパーソンとして必要なスキルが身に付く。 ・代表直下、経営に近いポジションで業務を行うことで、経営視点が身に付く。 2.チャレンジングな環境 今までも下記のようなプロジェクトを小数精鋭で進めてきました。 ・転職市場の慢性課題を解決するためのアプリ開発プロジェクト ・自社オウンドメディアを立ち上げプロジェクト。1年間で約400記事を出稿し、月間100万PVを達成　etc.. 3.ともに高みを目指すメンバー ・現メンバーは起業を目指すメンバーも在籍。当たり前の基準や視座の高い環境。 ・事業の成功には、人間力が重要。 負けず嫌い、努力を惜しまない、素直で気遣いのできるメンバーのみを採用しています！ 【サポート体制】 OJT形式で、マナー講習やIT業界の知識、求職者との接し方などを適宜学ぶことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 神保町第2オフィス 住所：東京都千代田区神田神保町1丁目24-1 CIRCLES神保町Ⅱ　3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～500,000円 固定残業手当/月：50,016円（固定残業時間32時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,016円～550,016円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収： ・350～450万円（初年度） ・600万～1500万（入社3年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    オールジョブ株式会社

    求人サイト・求人メディア
    兵庫県神戸市中央区三宮町1丁目4-8　THE PEAK KOBE SANNOMIYA 12階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • WEBマーケティング営業／年間休日120日／月給35万円～
      ★Web・SNSの知識を習得 ★社内のDX化も推進中 ★気づいたら成長できる研修制度 具体的な業務内容 ■.ーーーーーーー ▼お客様との打ち合わせ ▼課題のヒアリング ▼Web・SNSにまつわる企画の提案 ▼ご契約・アフターフォロー まずはお客様がどんな悩みや課題を抱えているのかをヒアリング。 その後、Web・SNSを用いたマーケティングを提案し、顧客の支援を継続的に行います。 ＜提案する商材＞ ホームページの制作やWeb広告、SNS、YouTube、デジタルコミックなど、Webにまつわるものすべてを取り扱っています。決められたものを売るのではなく、課題に合わせて解決策を自ら考えることはこのポジションのやりがいです！ ＜クライアントについて＞ 当社が支援を行っているのは、業種問わず様々な企業です。 どんな企業とお仕事をするかはあなた次第！ 「化粧品が好きだからメーカーへ提案しよう」 「インテリアが好きだからハウスメーカーと仕事がしたい」など、 あなたの興味や希望をベースに、仕事を進めていけます！ 研修について ■.ーーーーー 【1】未経験でも安心の基礎研修 先輩社員を中心に、未経験から成長できるよう業務の基礎をレクチャーしています。 堅苦しい雰囲気はなく、一つずつ課題のクリアを目指すスタイルの研修を実施。 明確な課題をゲームのように次々クリアしていき、 全ての研修が終われば、気づいたら営業として活躍できます！ 【2】本番を想定したロールプレイング 先輩がお客さん役を演じ、実際の商談を想定したロールプレイングを行います。 基礎研修で身につけたスキルをもとに、商談のための準備を進めていきましょう！ ★未経験入社がほとんどですが、研修を通して成長した先輩が多数！ 定着率も95％と高く、初めて営業に挑戦する方も安心できる環境です！
      ★転勤なし★／駅から徒歩5分・勤務地100％考慮 【埼玉・神戸】さいたまオフィス／神戸本社 ＜アクセス＞ 【神戸本社】 兵庫県神戸市中央区三宮町1-4-8 THE PEAK KOBE SANNOMIYA 12階 ・阪急電鉄神戸線「神戸三宮」駅より徒歩5分 ・東海道本線「三ノ宮」駅より徒歩5分 ・神戸新交通「三宮」駅より徒歩5分 【さいたまオフィス】★積極採用中 埼玉県さいたま市大宮区桜木町１丁目398番地1 アドグレイス大宮 7階 「JR大宮駅」より徒歩7分 ★雨の日でも、ほとんど濡れることなく、出社可能！ ★車・自転車通勤OK 【オフィスの移転について】 2023年11月に、100人超を収容可能な広々とした拠点に移転しました。 シックでスタイリッシュ、オフィス内にバーもあるおしゃれな職場です！ 最上階なので眺めも最高です♪
      月給35万円～67万円【「新たな仕事を始めるとき、収入が不安…」そんな全ての方への最低保証額】 ※固定残業代（6万6,700円～／40時間分）を含む。超過分は追加支給 ★新入社員も稼げるように、商談を引き継いだ先輩が成約すれば 新人もインセンティブを受け取れるのが嬉しいポイントです♪ ※月給額は経験・スキルを考慮し決定します。 上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ★成約率はおどろきの80％！
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    株式会社ルフト空調設備

    住宅設備・建材
    静岡県浜松市中央区和合町220-219
    • 設立 2019年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 設備スタッフ（空調の取付・メンテナンス）／完全週休2日制
      • NEW
      ＜おもな業務＞ ■現場業務 空調機器の施工や修理、電気設備工事など。 現場はおもに、浜松市中心の公共施設・飲食店・ビル・工場など。 遠方への出張や一般家庭での作業はほぼありません。 ■内勤業務 日報の記入や現場との連絡など ◎一日の流れ ▼出社 ▼現場へ出発 ▼現場業務 ▼帰社 ▼内勤業務 ▼退勤 ◎入社後は… まずはOJT研修を実施！先輩とともに動きながら、実践的に業務を学び、技術を身につけることができます。独り立ちまでは平均2年ほどですが、早い場合は1年ほどで独立レベルのスキルを身につけた実績もあります。 【未経験の場合】 →道具の使い方やエアコンの部品の名前などの基礎知識を覚えるところからスタート！徐々にスキルアップできるように指導いたします。 【経験者の場合】 →スキルに合わせた業務からスタート！経験豊富なベテランさんなら即戦力としてご活躍いただきます。 ▽仕事のポイント▽ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★チーム制ならではの安心感！ 2～3名のチームで業務を行っているため、現場で独りになるような心配なし。 経験豊富なメンバーが軸となって現場を指揮するのでご安心ください。 ★希望に合わせて技術を習得可能 幅広い案件を取り扱っているため、技術の幅を広げることができます！ オールマイティに活躍できる高いスキルを身につけていただくことはもちろん、ご希望次第では特定の技術に特化することも可能です。 ★資格取得をサポート！ 「頑張りたい」という前向きな姿勢を応援します！ 国家資格である「電気工事士」をはじめ、溶接に関わる各種資格など、 業務に役立つ資格なら、受験費用のほかに試験会場への交通費までを会社が負担しています。
      【転勤なし！車・バイク・自転車通勤OK】 本社：静岡県浜松市中央区和合町220-219 アクセス：「曳馬駅」から車で15分 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      月給20万円～70万円（月20日勤務想定） ※経験・能力により当社規定により決定します ★経験＆働きぶりで優遇！ ★さらなる収入アップも！ 隔週休2日の働き方にして、収入重視にもできます！ ※入社後に働き方を変えることも可能です。
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    BayGroup株式会社

    保険代理店
    東京都渋谷区神南1-12-14 渋谷宮田ビル7階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • ビジネス総合職／フルリモート可＆全国募集！／未経験も歓迎！
      ★あなたにきっとマッチするお仕事をご紹介できます★ 「自分ができる仕事ってなんだろう…」 「これから社会人・正社員になるために最適なお仕事は？」 と考えている方にマッチした、以下のいずれかのお仕事をご紹介できます！ 【イベント制作】 ◎設営の進行管理 ◎スタッフへの指示出し 展示会やコンサートの舞台裏を支えることで、イベントを形にできる達成感あり！ ⇒「チームで働きたい！」「変化のある現場を楽しみたい！」という方に 【人事】 ◎採用活動 ◎入社手続き ◎社内制度の企画など 会社の「顔」として多くの求職者と接し、人や組織の成長を支えるやりがいあり！ ⇒「人と接することが好き！」「誰かをサポートするのが好き！」という方に 【オンライン人材コーディネーター】 ◎Web面談の実施 ◎マッチング支援 ◎就業後のフォローなど 画面越しに、企業との「架け橋」として求職者の転機に寄り添い、場所を問わず活躍を支える充実感あり！ ⇒「話を聞くのが好き！」「効率的に人を助けたい！」という方に 【販売（お水、Wi-Fi、グッズ）】 ◎人気ショップでの接客や販売を担当 新作情報をいち早くキャッチ！共通の趣味を持つお客様と盛り上がれる職場です♪ ⇒「新しいものが好き！」「好きなものに囲まれて働きたい！」という方に 【携帯販売】 ◎ショップでの機種提案や契約手続き 最新ガジェットにいち早く触れられる楽しさ＆お客様に最適な一台を提案するやりがいあり！ ⇒「新しいモノが好き！」「接客がしたい！」という方に 【コールセンター】 ◎商品・サービスに関するお問合せ対応 マニュアル完備でゼロから接客マナーや言葉遣いが身につきます♪ ⇒「聞き上手」「困りごとを解決して感謝されたい」という方に 【営業】 ◎保険や不動産などのニーズに合わせた提案 信頼関係を築きながら成果を発揮し、給与や評価アップ！高いモチベーションで働けます！ ⇒「目標を持って前向きにチャレンジしたい！」という方に
      【フルリモートまたは、各拠点での勤務】 ■東京本社 東京都渋谷区神南1-12-14 渋谷宮田ビル7階（「渋谷駅」徒歩6分） ■北海道支店 北海道札幌市中央区北4条西1-1-7 MMS札幌駅前ビル2階（「札幌駅」徒歩3分） ■横浜支店 神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-14 Wise Next新横浜3階（「新横浜駅」徒歩4分） ■厚木支店 神奈川県厚木市中町4-14-1 サクセス本厚木ビル 5階（「本厚木駅」徒歩3分） ■高崎支社 群馬県高崎市栄町3-11 高崎バナーズビル3階（「高崎駅」東口徒歩3分） ■静岡支店 静岡県静岡市葵区紺屋町17-1 葵タワー1階（「静岡駅」北口徒歩3分 ） ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区栄3-15-33 栄ガスビル13階（「栄駅」徒歩5分） ■大阪支店 大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース19階（「大阪駅」徒歩2分） ■福岡支店 福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館16階（「天神南駅」徒歩3分） ■沖縄支店 沖縄県那覇市久米2-3-15 JR九州那覇ビル5階（「県庁前駅」徒歩4分）
      ＜正社員・契約社員＞ ■月給26万円～40万円 上記下限はあくまでも最低保証金額です。 給与は経験・スキルを考慮して決定します。
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    株式会社ティエラ

    その他専門コンサルティング
    東京都千代田区神田小川町3-3神田靖国通りビル5F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全5件
    • 【未経験OK】法人営業◆電気・ガスのコスト削減提案／月給31万～／年4回インセンティブ／20代活躍中
      ～営業として挑戦・成長する意欲のある方大歓迎！／在籍者の8割以上は営業未経験からスタート／「店頭販売・銀行員・工務店・スイミングコーチ」など多様な前職者が在籍中～ ◇100万円以上のインセンティブ付与実績多数◎／実績に応じた正当な評価・成長実感を得られる環境◇ ■業務内容 「法人・個人事業主」向けに電気・ガスなどのプラン見直し提案を行います。お客様の現在の利用状況やニーズに合わせて、当社が代理店として取り扱いをさせていただいているプランご提案することがメインミッションです。 ■職務詳細 ▽弊社保有のリストへ架電 ▽お客様へのアポイントを取得 ▽お客様と商談（対面メイン　WEBもあり） ▽事業主様と商談しお客様にあった電気・ガスの最適なプランを実際に提案しご契約 ＜補足＞ ・約9割が新規顧客への営業 ・その日の予定に応じて直行直帰も可能 ・出張無し（一都三県メイン） ・別部署と連携して、お客様のニーズに合わせた「キャッシュレス端末・電子ブレーカー・太陽光パネル」などのご提案を行う可能性もあり ■魅力 ◎成果に対してそのままインセンティブとして還元！ ◎「営業力・マネジメントスキル」など”身に着けたいポータブルスキル”を習得！ ◎未経験入社の社員が多数活躍中！挑戦する意欲を全力でサポートします！ ■教育体制 入社2.3ヶ月は教育担当によるフォローもありますので、未経験の方も安心してご応募ください。全体MTGなどにより"分からないこと"がなくなる環境作りを徹底しております！ ■昇格・昇給 【インセンティブ目安】 25歳女性（メンバー）：入社半年で35万円 38歳男性（マネージャー）：四半期で100万円 【昇格目安】 早い方で半年でサブマネージャー、1年でマネージャーなど管理職への昇格実績もあり、在籍期間や年齢でなく成果・実力で評価をします。 【役職者の固定給目安】 ・サブマネージャーの固定給：月収35万～45万円 ・マネージャーの固定給：月収60万～80万円 ※一般社員でもインセンティブで役職者より月収が増えるパターンも非常に多いです。 ■キャリアプラン 四半期ごとの評価査定により、達成度に応じて昇格/昇給。早期キャリアアップが可能な評価制度を用いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田小川町3-3 神田靖国通りビル5F 受動喫煙対策：その他（敷地内全面禁煙　※近くに喫煙所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 310,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定月給の他、年4回のインセンティブ支給あり。自身の売り上げによるインセンティブ制度がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 法人営業◆年4回インセンティブ／月給31万～／年4回インセンティブ／透明性高い評価制度
      ◇100万円以上のインセンティブ付与実績多数◎／年齢・社歴に関係なく成果を正当に評価／実績に応じた評価制度・成長実感が得られる環境◇ ■業務内容 開拓力や提案力を活かし、企業のコスト削減を支援するソリューション営業に挑戦しませんか。 当社では新規開拓を中心に、電気・ガスの見直し提案を通じてお客様の経営課題解決を支援します。成果はインセンティブや昇格で正当に評価されるため、営業としてさらに高い成果を目指したい方や、将来的にマネジメントへ挑戦したい方に最適な環境です。 ■魅力 企業にとって電気代やガス代は欠かせない経費です。そのため、経費削減・利益改善・キャッシュフロー改善といった経営課題に直結する提案ができ、お客様から価値を感じていただきやすい商材です。 ■職務詳細 ▽弊社保有のリストへ架電 ▽お客様へのアポイントを取得 ▽お客様と商談（対面メイン　WEBもあり） ▽事業主様と商談しお客様にあった電気・ガスの最適なプランを実際に提案しご契約 ＜補足＞ ・約9割が新規顧客への営業 ・その日の予定に応じて直行直帰も可能 ・出張無し（一都三県メイン） ・別部署と連携して、お客様のニーズに合わせた「キャッシュレス端末・電子ブレーカー・太陽光パネル」などの製品提案を行う可能性もあり ■キャリアプラン 四半期ごとの評価査定により、達成度に応じて昇格/昇給 早期キャリアアップが実現可能な評価制度を採用 ■昇格・昇給 【昇格目安】 早い方で半年でサブマネージャー、1年でマネージャーなど管理職への昇格実績もあり、在籍期間や年齢でなく成果・実力で評価 【インセンティブ目安】 25歳女性（メンバー）：入社半年で35万円 38歳男性（マネージャー）：四半期で100万円 【役職者の固定給目安】 ・サブマネージャーの固定給：月収35万～45万円 ・マネージャーの固定給：月収60万～80万円 ※一般社員でもインセンティブで役職者より月収が増えるパターンも非常に多いです。 ■教育体制 入社2.3ヶ月は教育担当によるフォローもありますので、商材知識やマーケット知識は入社後に身に着けていただける環境です。全体MTGなどにより"分からないこと"がなくなる環境作りを徹底しております！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田小川町3-3 神田靖国通りビル5F 受動喫煙対策：その他（敷地内全面禁煙　※近くに喫煙所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 310,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定月給の他、年4回のインセンティブ支給あり。自身の売り上げによるインセンティブ制度がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＡＬＬ　ＷＡＮＴ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都品川区西五反田3-15-6リードシー目黒不動前ビル3F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • 【SNSマーケティング・ブランドPR】◆フルフレックス／残業平均月10h程度◆
      【業務未経験から挑戦できるSNSマーケティング・ブランドPR｜JOVSの“顔”としてSNS戦略から動画・ライブ配信まで】 ◎ 楽天年間ランキング同部門トップの美容家電ブランド『JOVS』を展開 ◎ ブランドの「顔」として、SNSやライブ配信を通じた広報・PR活動全般をお任せ ◎ プレスリリースやメディア露出に留まらない、現代のデジタル広報に挑戦できる！ ◎ 成果連動のインセンティブ報酬あり（KPI達成・売上貢献等に応じて支給／詳細は面談時） ◎ リモート相談可／土日祝休み ■ 業務概要： 『JOVS』の広報として、SNS（Instagram/X/TikTok）戦略の立案から、出演を伴うライブ配信・動画制作まで、ブランドの魅力を広める役割を担っていただきます。※貢献に応じインセンティブ支給 ■ 業務詳細： ・SNS広報戦略の立案（ターゲット選定・コンセプト設計） ・ショート動画の企画/撮影/出演/編集（TikTok・リール等） ・ライブ配信の企画/出演/進行（ユーザーとの交流） ・インフルエンサーのリクルーティング・投稿管理 ・外部連携 ・SNSトレンド調査および効果測定・改善 ■ 主な利用媒体： ・TikTok ・YouTube ・Instagram ・X など ■ 働く魅力： ・「ブランドの顔」として活躍: 自ら出演し、自分の言葉でファンを増やせるやりがい（出演あり） ・次世代の広報スキル: 従来のPR手法に縛られず、ショート動画やライブ配信を駆使した最新のPR手法が身につく環境 ・成果が収入に直結: 成果連動のインセンティブあり（実績は報酬に正当に評価） ・スピード感ある環境: 平均年齢27歳。フラットな組織で、良いアイデアは即採用される文化 ・キャリア形成: 事業拡大フェーズのため、広報部門のコアメンバーとして成長できる ■事業の展望 今後は『JOVS』の成功事例を踏まえ、新規ブランドの『Laifen』の日本市場での垂直立ち上げを狙う。ブランドプロデュースを軸とした多角的な事業拡大を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：東京都品川区西五反田3-15-6 リードシー目黒不動前ビル 3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～380,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間40時間0分/月～22時間27分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～430,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年２回 ■実績に応じた報酬あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【在宅可】美容家電×SNS運用◆TikTokやInstagramの企画～撮影・ライブ配信
      【経験が浅い方から挑戦できるSNS運用のお仕事／年間休日120日／リモート勤務も可能な環境】 ◎ 楽天年間ランキング同部門トップの美容家電ブランド『JOVS』を展開 ◎ 脱毛器や今後展開予定の美容家電（ドライヤー・美顔器など）に関するSNSマーケティングをお任せ ◎ 成果連動のインセンティブ報酬あり（KPI達成・売上貢献等に応じて支給／詳細は面談時） ◎ リモート相談可／土日祝休み ■ 業務概要： 自社ブランド（JOVS）のSNS（Instagram・X・TikTok）運用を中心に、ショート動画・ライブ配信を活用したプロモーションをお任せします。 ブランドの認知拡大と売上向上を目的に、インフルエンサー施策やSNS戦略立案からコンテンツ制作・分析まで、幅広く担っていただきます。 なお、KPI達成・売上貢献に応じたインセンティブ報酬を支給します。 ■ 業務詳細： ・SNS運用戦略の立案（ターゲット設定、プラットフォーム選定、KPI設定、競合調査） ・TikTok・Instagramリール・YouTube Shorts等のショート動画の企画／撮影／編集／投稿／効果分析 ・Instagram Live・YouTube Live・LINE LIVE等のライブコマース配信（企画／出演／進行管理） ・インフルエンサーのリクルーティング・契約・投稿ディレクション ・公式ストアやオンラインモール担当者との情報連携 ・データ分析に基づく改善提案・運用方針の定期見直し ■ 利用媒体： ・TikTok ・YouTube ・Instagram ・X など ■ 働く魅力： ・自分の発信でファンを増やせるポジション（出演あり） ・戦略立案からコンテンツ出演・運用改善まで一貫して携われる裁量の大きな環境 ・成果連動のインセンティブあり（実績は報酬に直結） ・平均年齢27歳、フラットで活発なコミュニケーション環境 ・事業拡大フェーズのため、コアメンバーとして成長できる ■事業の展望 今後は、『JOBS』の新商品を扱ったり、新規のブランド獲得を通して事業規模を拡大していく予定です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：東京都品川区西五反田3-15-6 リードシー目黒不動前ビル 3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～380,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間32時間40分/月～17時間12分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～430,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：あり ■実績に応じた報酬あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ラクスみらい

    ファーストフード関連
    東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5
    • 設立 2021年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 【管理職】業務改善・組織運営◆障がい者雇用を支える特例子会社の運営マネージャー／年休125日
      ★東証プライム上場・楽楽精算のラクスG／業務改善・組織運営を担う中核メンバー募集／事業成長と社会貢献を両立／有給取得率70％以上！／年休125日★ ――業務改善とマネジメントで、組織の成長を支える。 東証プライム上場／ラクスグループ全体の障がい者雇用に関する特例子会社として、グループ各社からのバックオフィス業務受託を中心に事業を展開しています。 現在はグループ内業務だけでなく、グループ外企業向けのBPOサービスも拡大しており、事業成長に伴って組織体制の強化を進めています。 ■ミッション 今回募集するのは、業務運営およびメンバーマネジメントを担う中核ポジションです。 単なるマネジメントや管理業務ではなく、「どうすればより効率的に業務を進められるか」 「どうすればより高品質なサービスを提供できるか」を考えながら、組織づくりと業務改善を推進していただきます。 ■業務内容 当社の障がいを持った従業員には、グループ内外で発生する業務をこなして頂いております。（例：データ入力／郵便振り分け／カフェ運営／清掃／ウォーターサーバーの水補充等）　 ご入社後は正社員1～2名（障がい者10～13名の管理をしています）のマネジメントをお任せします。 ・受託バックオフィス業務の運営管理 ・業務フローの改善、標準化 ・メンバーの進捗管理および育成 ・担当チーム（障がい者の10～13名程度）のマネジメント ・評価、目標設定、人事考課 ・採用活動や面接対応 ・組織運営に関わる各種改善提案 ■組織構成 事業部長(40代女性)、社員3名(30代男女)が在籍しております。 業務を担当している従業員は30名程で、男女比は半々、年代は20～30代が多いです。 ■ポジションの魅力 ◎社会的意義と事業成長を両立 障がい者雇用を支える会社ですが、一人ひとりが成果を発揮できる環境を整えながら、高品質なサービスを提供し、事業として成長を続けています。 社会貢献性と事業性の両方を感じられる環境です。 ◎裁量ある環境で組織づくりに挑戦 現在、業務管理を担う管理職は限られた人数で運営中のため、業務改善や組織運営に主体的に関わっていただきたいと考えています。自らの提案や取り組みが組織全体に反映されやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 650万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,500,000円～8,000,000円 ＜月額＞ 541,666円～666,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社友竹ホールディングス

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都中央区日本橋堀留町1-7-11八光ビル2F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 24.0歳
    求人情報 全4件
    • 【人形町】インフルエンサーマーケティング◆企画～施策設計◆年休120日／若手活躍◎
      ◇◆創業から5年で累計500社以上・月間1000本以上のSNS動画制作／大手上場企業・行政・地方創生PJまで幅広いご支援実績◎◆◇ ■業務内容： インフルエンサーを起用したSNSマーケティング施策について、企画立案からインフルエンサーのキャスティング、案件進行、効果分析・改善までを一気通貫で担当いただきます。“起用して終わり”ではなく、クライアント（自社ブランド含む）の認知拡大・集客・売上成長にコミットするポジションです。 ＜具体的な業務＞ ・インフルエンサー施策／SNSキャンペーンの企画・構成設計 ・起用するインフルエンサーの選定 / 交渉 / キャスティング（Instagram／TikTok／YouTube 等） ・案件全体の進行管理 / ディレクション（撮影 / 投稿 / 納品調整） ・投稿コンテンツの企画 / ディレクション／クリエイティブ改善提案 ・施策の効果測定 / 数値分析 / レポーティング ・結果を踏まえた改善 / 次回施策のマーケティング企画 ＜その他＞ ・担当クライアント数（想定）：一人あたり10～15社前後 ・受注案件規模：100万円～数千万円規模まで幅広くあり ・案件自体の獲得は営業担当が行いますので、企画立案から施策の実施、その後の効果分析・改善にかかる業務に注力可能な環境です！ ■ポジションの魅力 キャスティングと企画を分業せず、一気通貫で裁量を持って携われる環境です。「起用して終わり」ではなく、どうすれば成果を最大化できるかを考え、施策設計からマーケティング改善まで深く携われます。 ■配属組織 計5名　男性3名、女性2名 全員20代で若手メンバーが活躍中です！ ■同社について SNSを活用し、企業の集客・採用・ブランディング課題を解決する急成長マーケティング企業です。戦略設計から動画制作、運用、広告まで一気通貫で提供し、創業から5年で累計500社以上・月間1000本以上のSNS動画制作実績を誇ります。成長市場であるSNS領域に強みを持ち、今後も高い拡大が期待されます。若手中心で裁量が大きく、成果次第で早期昇進も可能。マーケティング力とビジネス力の両方を圧倒的スピードで身につけたい方に最適な環境です。創業4年で売上3億円超、今後は人材紹介や地方創生事業にも拡大を予定 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社友竹ホールディングス 住所：東京都中央区日本橋堀留町1-7-11 八光ビル2F 勤務地最寄駅：日比谷線／人形町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,450円～447,760円 固定残業手当/月：46,550円～82,240円（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～530,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを十分に考慮して、給与額を決定します。 ■賞与実績：年間3か月分支給。インセンティブ制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【人形町】SNS広告企画・運用～分析改善◆年休120日／若手活躍◎／事業急成長中
      ◇◆創業からわずか数年で累計400社・月間1000本以上のSNS動画制作／大手上場企業・行政・地方創生PJまで幅広いご支援実績◎◆◇ ■業務内容： 自社ブランドやクライアント企業の広告企画・運用を担当していただきます。“配信するだけ”ではなく、広告戦略を設計し、企業の売上・集客・ブランド成長に寄与頂くポジションで、企画・運用・分析・改善まで一気通貫で携わっていただきます。 ＜具体的な業務＞ ・広告クリエイティブの企画／ディレクション ・広告入稿／予算管理 ・SNS広告運用（Meta広告 など） ・広告数値分析／レポーティング ・効果改善／マーケティング施策の企画 ・クリエイティブ改善提案 “ただ広告を回すだけ”ではなく、「どうすれば成果を最大化できるか」を考えながら、広告戦略やマーケティング改善まで深く携われます。 ■ポジションの魅力 ★“運用だけ”で終わらない広告マーケティング 企画・分析・改善提案まで担当し、成果につながる広告戦略を追求できます。 ★裁量大きく活躍できる環境 代表や役員直下で、企画から運用、そして分析・改善まで一気通貫で担当可能◎マーケターとして総合力を高められます。 ★実力次第で早期キャリアアップ可能 成果を正当に評価する環境のため、将来的にはマネジメントや事業責任者への挑戦も可能です！ ■同社について SNSを活用し、企業の集客・採用・ブランディング課題を解決する急成長マーケティング企業です。戦略設計から動画制作、運用、広告まで一気通貫で提供し、累計400社以上の実績を誇ります。成長市場であるSNS領域に強みを持ち、今後も高い拡大が期待されます。若手中心で裁量が大きく、成果次第で早期昇進も可能。マーケティング力とビジネス力の両方を圧倒的スピードで身につけたい方に最適な環境です。創業4年で売上3億円超、今後は人材紹介や地方創生事業にも拡大を予定 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社友竹ホールディングス 住所：東京都中央区日本橋堀留町1-7-11 八光ビル2F 勤務地最寄駅：日比谷線／人形町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,600円～253,300円 固定残業手当/月：58,400円～66,700円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを十分に考慮して、給与額を決定します。 ■賞与実績：年間3か月分支給。インセンティブ制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｅｐｉ　Ｇｒｏｕｐ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    大阪府大阪市西区北堀江1丁目2番19号 アステリオ北堀江 ザ・メトロタワー10F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • ライバー事務所の運営スタッフ／未経験可／残業月10h程度
      • NEW
      ★Pick up！ページもあわせてご覧ください。 ＼　本求人のポイント　／ ★安定性：ライブ配信業界トップクラス ★収入　：賞与年2回・月給26万円～ ★働き方：年間休日125日（土日祝休） 　　　　　残業月10時間程度 ★自由　：服装・髪色・ネイルなど自由！ ＞＞具体的な業務内容 ―――――――― ★今はまだ、業務内容のイメージができていなくても大丈夫です◎ ■問合せ対応 ライブ配信事業への参入を検討している企業・個人事業主からの問合せ対応など ▼提携先ライバー事務所との面談 ライブ配信や当社サービスの内容について説明 ▼契約後のサポート 配信・ライバーマネジメントに関する相談対応など、継続的なサポート ＞＞入社後の流れ ―――――――― ▼入社～2週間 社内メンバーとの交流を通じ、会社やチームに馴染むことからスタート！全員と会話する機会があり、他部署の見学も可能なので会社全体の雰囲気を知ることができます。 ▼3週間目～ 動画研修で「当社の事業」や「ライブ配信の基礎知識」などについて理解を深めていきます。 ▼4週間目～ データ入力などのPC業務やお問い合わせ対応など、簡単な業務からスタートします。 ▼3カ月以降 先輩の面談や打ち合わせに同席し、ライバー対応や企業対応などのスキルを習得。成長に合わせて徐々にステップアップしていきます。 ※上記は入社後の流れの一例です。本人の習熟度や配属状況、業務内容により、研修期間や実務を開始する時期は異なる場合があります。 ★独り立ち後も、すぐに先輩に相談できる環境なので安心して働けます。
      【転勤なし！★四ツ橋駅　徒歩1分・心斎橋駅　徒歩6分】 ★本社（大阪府・北堀江） ★U・Iターン歓迎 ■本社 大阪府大阪市西区北堀江1-2-19 アステリオ北堀江 ザ・メトロタワー10F ＜アクセス＞ ・Osaka Metro四つ橋線「四ツ橋駅」より徒歩1分 ・Osaka Metro御堂筋線「心斎橋駅」より徒歩6分 ・Osaka Metro長堀鶴見緑地線「西大橋駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策／オフィス内禁煙・分煙
      月給30万円～（一律手当含む）＋賞与年2回＋各種手当 ※月給額には一律手当（昼食手当：月1万円・技能手当：月8万円・皆勤手当：月1万円）が含まれています ▼例：家賃手当の支給対象者の場合 月給32万円～（一律手当および一律家賃手当含む）＋賞与年2回＋各種手当 ※月給額には一律手当（昼食手当：月1万円・技能手当：月8万円・皆勤手当：月1万円）および一律家賃手当（月2万円）が含まれています ※家賃手当の支給対象者：世帯主などに関わらず、自分自身で契約している方
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    株式会社 BLUEPRINT

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区六本木7-15-9住友不動産六本木セントラルタワー9F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【リモート可／フレックス】経理担当～スタートアップファクトリー／17.8億の資金調達実施済～
      当社はあらゆる業界を変革する業界特化型のクラウドサービスを、まるで工場のように大量生産する「スタートアップファクトリー」を運営している会社です。何十社、何百社という事業を、価値の高いスタートアップに昇華させ、その一つひとつの会社で上場を目指していきます。そんな環境で当社が立ち上げた会社の経理・総務としてご活躍いただきます。 ■業務内容： ・月次/年次決算（子会社 支店多数あり） ・債権・債務管理 ・固定資産 ・原価計算の管理 ・税務業務 などの経理まわりの業務に関わっていただきます。 ■当社の魅力： ・スタートアップ企業ながら、明確な評価制度と給与体制が整っているので、安心してジョイン頂ける環境です ・様々なビジネスモデルの会社の経理経験を積むことができます ・0→1から上場可能な水準までの経理スキルを身につけることができます
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 630万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：338,500円～462,500円 固定残業手当/月：136,500円～162,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 475,000円～625,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（過去実績：2ヶ月） ■能力に応じて各法人のSO付与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【港区/在宅可】管理部長◆経理経験者歓迎◆急成長スタートアップ◆SO付与◆上場準備・海外進出に挑戦
      • 締切間近
      【管理本部部全体の管理および経理をメインでお任せ/ 若手活躍中/上場準備・海外進出・企業買収等にも挑戦可/複数社のSO付与あり/週2～4日在宅/フレックス】 ◆ミッション/魅力： ◎経営層が大手出身の実力派メンバーのため、スタートアップにもかかわらず、堅実な経営体制、明確な評価制度を敷いているほか、社長直下で経営を学べる環境です。 ◎本ポジションは、単なる管理部門の統括にとどまらず、複数社を同時に管轄しながら経営層の一角として会社の成長に直結する重要で責任ある役割を担っていただきます。 ◎複数のグループ会社のSO（ストックオプション）を付与 し、経営とともに会社を牽引いただくことを期待しています。また、当社管理本部では「稼がせる管理本部」というモットーを掲げており、この理念を体現し、リードしていただける方を求めています。 ■業務内容： ◎マネジメント ・管理本部部全体の管理監督 ・承認手続き、承認経路の設定 ◎経理財務業務 ・月次／年次決算の締め ・予実管理表の実績値入力 ・ショートレビューおよび準金法監査対応 ◎会議運営 ・株主総会や取締役会の運営事務 ・新株予約権の発行、付与及び行使手続き ・国内外の税務当局への税務申告や各種届出 ◎法務業務 ・顧問弁護士と相談しながらの契約書校閲 ・印鑑管理、押印作業、契約書原本対応 ・契約書雛形及び社内規程の整備 ◎その他 ・海外拠点立上げに関する調査 ・海外子会社および駐在員事務所の設立 ・基幹人事評価制度の運用管理 ・管理部内の採用活動 ■利用ツール： slack／Google Workspace／Notion／MoneyForward／ジョブカン／SmartHR／バクラク ■働き方： ※週1～3日出社、残りの週2～4日はリモート業務 ※出社は押印作業や銀行対応等、総務の監督のため ■組織構成 正社員：8名+業務委託2名 ■当社について： ◇BLUEPRINTはあらゆる業界を変革する業界特化型のクラウドサービスを、まるで工場のように大量生産する「スタートアップファクトリー」を運営している会社です。何十社、何百社という事業を、価値の高いスタートアップに昇華させ、その一つひとつの会社で上場を目指していきます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,042,800円～9,064,800円 固定残業手当/月：163,100円～244,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 666,666円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回 ■昇給：年2回 ※能力に応じてSO付与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ウォリックグループ

    病院・大学病院・クリニック
    東京都新宿区新宿1-36-2新宿第七葉山ビル6階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 103名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 【新宿】Webマーケ◆自社クリニック集客／20代活躍×裁量権大◎／戦略設計にも挑戦できる／土日祝休み
      ～年間休日120日／土日祝休み／裁量大／代表直下／急成長市場／戦略～実行まで一貫して経験できる／若手が成長しやすい環境～ 【概要】 Webサイト運用を軸に広告・SEO・制作まで幅広く挑戦でき、将来的にはマーケティング戦略の決定にも携わることができるポジションです。代表直下であるため、スピーディに実行に移せる環境です。 【業務内容】 クリニック運営事業における集客の最大化を目的として、Webマーケティング業務を担当します。初めからすべての業務をお任せするわけではなく、マーケティング知見のある代表とメンバー（20代）が伴走するため、経験してきたことを活かしつつ、マーケティング全体のスキルを身につけられます。 【コンテンツ制作・運用】 ・Web／SNS／ブログの企画立案 ・テキスト・画像・動画の制作 ・広告素材の作成と改善提案 【Webサイト運用・改修】 ・事業戦略に基づくサイト全体の企画立案 ・サイト構成・導線・デザインの見直し ・機能改修や不具合対応 ・UI／UXの最適化 ・SEO観点での改善 【市場調査】 ・定量・定性調査の実施 ・調査結果を基にしたサービスの立案・設計 ・新規開院に向けた情報整理、準備支援 【分析・改善】 ・アクセスログやユーザーデータの分析 ・課題抽出と改善策立案 ・データに基づく施策の実施と検証 【業務の魅力】 これまでの経験を活かしつつ新しい事にも積極的に挑戦できる環境であるため、若手のうちから企画～制作～分析まで一貫してを経験でき、実務を通して専門性を高められます。 早い段階で戦略設計やプロジェクト管理にも携わることができ、若いうちから高いスキルを目指せます。 【雇用形態について】 入社後は、以下企業への転籍出向となります。 ■企業名：ペアライフ株式会社 ■住所：東京都新宿区新宿1-36-2 新宿第七葉山ビル6F ■事業内容：クリニック経営サポート 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿1-36-2 新宿第七葉山ビル6階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：277,000円～308,000円 固定残業手当/月：98,000円～109,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～417,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アドストーリー

    その他専門コンサルティング
    愛知県名古屋市北区清水3-21-23
    • 設立 2021年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋／伏見駅2分】〈成長したい方へ〉数字に追われない採用コンサル営業／年休130日／実働7.5h
      ～年休130日／18:30前後にはほぼ全員帰宅／“売ったら終わり”ではなく、お客様と伴走する営業 ■仕事概要 採用コンサルティングとして、顧客となる企業様の人事代行や採用ページの制作・運用を担当いただきます！ また、ゆくゆくはマネジメントをお任せしたいと考えています！ ■基本業務の詳細 ・面接代行や応募者対応のサポート ・採用担当窓口の代行 ・1顧客に対して月1回以上のミーティング ・採用データ集計 ・求人広告媒体の運用　など 〈入社後〉 まずはテレアポを通してお客様とのアポイント取得を目指していきます。媒体ごとの特徴を１つずつ覚えていき、特徴を活かした提案をお任せします！ ■こんな方はぜひ同社へ ・目標数字に振り回されていた方 ∟当社では、顧客にじっくり向き合い正しく課題解決と提案をすることで成果が出ると考えています。 『このお客さんが好き』『このお客様の課題解決をしたい』など、最初の気持ちを大切に、 数字に追われるのではなく、結果を追う側になりたい方を歓迎します！ ■担当顧客： １人あたり10社～15社をお任せします。 地場のお客様で構成したり、遠方のお客様を担当したり、ご自身の判断で増減が可能です。 ■働き方： ・みなし残業代を月40時間分支給しておりますが、大体18:30前後に全員退社しております。 ・勤務時間は相談いただければ調整可能です。 ・年休130日（土日祝） ■取扱いツール： マイナビ転職／マイナビバイト／マイナビ新卒／イーキャリア／ワンキャリア／バイトル／Re就活／doda　など ■ミッション： お客様にとってベストな広告やベストな掲載時期を提案し、採用成功に導くことがミッションです。 「月末の数字に追われ、今月中に企業に掲載をおねがいしないと。」ということはありません。 “売ったら終わり”ではなく、応募進捗のチェックや広告内容の修正、採用フォローなど、お客様の採用コンサルタントとして継続的な課題解決に注力いただきます！ また、ご自身の裁量に任せていますので、スケジュールは自分で管理いただき全国の出張も自分次第で組むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄2丁目9-5 アーク栄東海ビル 4-B 勤務地最寄駅：伏見駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：450,000円～533,300円 固定残業手当/月：50,000円～80,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～613,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：あり ■モデル年収： 年収500万円／20代中盤※社会人経験5年の場合 年収700万円／20代後半※社会人経験7年の場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トラーチ

    新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）
    奈良県奈良市大宮町1-5-18
    • 設立 2021年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全7件
    • 未経験入社9割超【京都】太陽光発電の提案営業◆第二新卒歓迎◆成長意欲重視◆営業のプロを目指せる環境
      ★この求人のポイント★ （1）未経験大歓迎！ これまでのご経験よりも、どのような成長を実現したいかを重視します！将来の理想像に向けて努力を惜しまず、可能性を広げたい方のご応募をお待ちしています！ （2）未経験からでも活躍できる秘訣がたくさん！ 当社には、未経験からでも成果を出せる仕組みがあります！メーカー正規代理店だからこそ仕入れ値が安く、業界最安値で商品を提供できるだけでなく、大手メーカーNO.1の販売・施工実績による高い信頼があります。 さらに、入社後3か月はブラザー制度として課長職以上の先輩社員がマンツーマンで指導。成果を出すための考え方や行動習慣を身につけながら、独自のポータルサイトを活用していつでも学べる環境を整えています！ （3）営業として圧倒的に成長できます！ 当社の社長は元警察官という異例の経歴の持ち主です。太陽光発電業界の歴代最高記録を更新したトップセールスマンでもあり、その営業ノウハウを直接学ぶことができます。 また、社内外研修やロープレを通じて、一流の営業のプロへ成長できる環境があります。「将来どこでも活躍できる営業力を身につけたい」という方には最適な環境です！ ■業務内容 太陽光発電や蓄電池システムの販売・施工を手掛ける当社。SHARPなどの大手メーカーNO.1の販売・施工実績を誇り、設立2年で年商10億円を超える成長企業です。 今回は、個人・法人のお客様に対する太陽光パネルなどの提案営業を募集します。ただ商品を販売するだけではなく、お客様から信頼される営業へ成長し、営業力を身につけたい方を歓迎します。 ■業務詳細 ◎反響型の販売活動での提案 飛び込み営業が多い業界ですが、当社では培ってきた実績とマーケティングスキルを武器に反響型の販売活動を積極的に導入しています。その為、お客様は既に太陽光等に興味がある段階！ ◎お打合せ・導入シミュレーションの提示 太陽光発電・蓄電池の導入に関しては、不安をお持ちのお客様がほとんどです。安心してもらい、関心をもってもらうために、各ご家庭の毎月の光熱費・固定費が「どれくらい削減できるのか」といったシミュレーションを1円単位で提示します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 京都の現場 住所：京都府の現場 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：奈良県奈良市大宮町1-5-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 その他固定手当/月：50,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（8月、2月） ■賞与：年2回（8月、2月）＊前年度約50～100万円 ■インセンティブ制度有 ＜モデル年収＞ 入社1年目(20代)／営業未経験入社／年収580万円 入社2年目(20代)／営業未経験入社／年収720万円 入社2年目(30代)／営業経験入社／年収850万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験入社9割超【滋賀】太陽光発電の提案営業◆第二新卒歓迎◆成長意欲重視◆営業のプロを目指せる環境
      ★この求人のポイント★ （1）未経験大歓迎！ これまでのご経験よりも、どのような成長を実現したいかを重視します！将来の理想像に向けて努力を惜しまず、可能性を広げたい方のご応募をお待ちしています！ （2）未経験からでも活躍できる秘訣がたくさん！ 当社には、未経験からでも成果を出せる仕組みがあります！メーカー正規代理店だからこそ仕入れ値が安く、業界最安値で商品を提供できるだけでなく、大手メーカーNO.1の販売・施工実績による高い信頼があります。 さらに、入社後3か月はブラザー制度として課長職以上の先輩社員がマンツーマンで指導。成果を出すための考え方や行動習慣を身につけながら、独自のポータルサイトを活用していつでも学べる環境を整えています！ （3）営業として圧倒的に成長できます！ 当社の社長は元警察官という異例の経歴の持ち主です。太陽光発電業界の歴代最高記録を更新したトップセールスマンでもあり、その営業ノウハウを直接学ぶことができます。 また、社内外研修やロープレを通じて、一流の営業のプロへ成長できる環境があります。「将来どこでも活躍できる営業力を身につけたい」という方には最適な環境です！ ■業務内容 太陽光発電や蓄電池システムの販売・施工を手掛ける当社。SHARPなどの大手メーカーNO.1の販売・施工実績を誇り、設立2年で年商10億円を超える成長企業です。 今回は、個人・法人のお客様に対する太陽光パネルなどの提案営業を募集します。ただ商品を販売するだけではなく、お客様から信頼される営業へ成長し、営業力を身につけたい方を歓迎します。 ■業務詳細 ◎反響型の販売活動での提案 飛び込み営業が多い業界ですが、当社では培ってきた実績とマーケティングスキルを武器に反響型の販売活動を積極的に導入しています。その為、お客様は既に太陽光等に興味がある段階！ ◎お打合せ・導入シミュレーションの提示 太陽光発電・蓄電池の導入に関しては、不安をお持ちのお客様がほとんどです。安心してもらい、関心をもってもらうために、各ご家庭の毎月の光熱費・固定費が「どれくらい削減できるのか」といったシミュレーションを1円単位で提示します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 滋賀の現場 住所：滋賀県の現場 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：奈良県奈良市大宮町1-5-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 その他固定手当/月：50,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（8月、2月） ■賞与：年2回（8月、2月）＊前年度約50～100万円 ■インセンティブ制度有 ＜モデル年収＞ 入社1年目(20代)／営業未経験入社／年収580万円 入社2年目(20代)／営業未経験入社／年収720万円 入社2年目(30代)／営業経験入社／年収850万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ラッセルエステート

    不動産仲介
    【東京本社】 東京都渋谷区南平台町3-13渋谷STビル4階 【福岡支店】 福岡県福岡市博多区博多駅前４-24-13博多ビジネススクエア10階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 24.0歳
    求人情報 全1件
    • 買取再販営業／未経験可／社宅有／月給40万円～／年休128日
      不動産仲介会社から価値ある物件情報を仕入れ、リノベーションによって新たな価値を生み出し、販売まで一貫してお任せいたします。扱う金額は数千万円規模から、時には数億円規模の物件まで。早期に大きな金額を動かし、高収入を目指せる環境があります！ 【具体的な業務内容】 ■不動産仲介会社への訪問・関係構築 ┗担当エリア内の不動産仲介会社を訪問し、まずは顔と名前を覚えてもらうところからスタート。「良い物件情報が出たら真っ先に声をかけてもらえる存在」を目指します。 ■物件情報の収集 ┗市場に出る前の非公開物件や、利益を生み出せる優良物件の情報を収集。成果を出すためには、とにかく行動量が重要です。 ■物件査定・仕入れ交渉 ┗入手した情報をもとに物件価値を査定。スピード感を持って価格を提示し、買取交渉を行ないます。 ■リノベーション企画 ┗仕入れた物件をどのように再生させれば価値が高まるのかを企画。物件ごとに最適なプランを考えます。 ■販売戦略の立案 ┗リノベーション後の販売価格や販売方法を検討。利益最大化を目指して戦略を立てます。 ■契約・引き渡し対応 ┗仕入れから販売まで一貫して携わり、契約手続きや引き渡しまで担当します。 ＼年収1000万円までのロードマップ／ ■入社1年目｜年収500万円 まずは仲介会社への訪問を繰り返し、人脈づくりに集中。 成果よりも行動量が大切な時期です。トップ営業のもとで基礎を学びながら、チャンスを引き寄せる土台をつくります。 　　　▽ ■入社半年｜年収800万円 仕事の流れや勝ちパターンを理解し始めるタイミング。 仲介会社との関係性も深まり、少しずつ案件獲得につながるようになります！ 　　　▽ ■入社1年半｜年収1000万円 高単価案件にも携われるようになり、億単位の物件を担当するチャンスも。 自ら案件をつくり出せる営業として、大きく収入を伸ばしていけます！ 　　　▽ ■入社2～3年後｜収入も人脈も広がる存在へ 積み上げた人脈や情報網が武器になり、成果が安定。 業界内のコミュニティも広がり、さらに大きな案件へ挑戦できるようになります！
      ★転勤なし／社宅完備 【本社】 東京都渋谷区渋谷2-10-15 S-FRONTIER渋谷青山通り3F ※敷地内全面禁煙
      月給40万円以上＋インセンティブ＋各種手当 ・時間外手当別途支給 【試用期間について】 月給32万円～(固定残業代含む)＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月5万300円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社ＳＰＩＮ　ＴＥＣＨＮＯＬＯＧＹ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区渋谷1-20-1 井門美竹ビル4F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 280名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • ゲームテスター／土日祝休／研修充実／在宅勤務OK／残業少なめ
      • NEW
      「好きなゲームに関わる仕事がしたい」 「知識ゼロからIT業界にチャレンジしたい」 そんな想いを応援！ 当社ならゲームのレベルを上げる感覚でスキルを磨き、収入や働きやすさをUPさせていけます◎ 特長＆POINT！ ━━━◆ ◎頑張るほど収入が上がる仕組み 勉強課題の達成や資格取得で手当を加算！「元飲食」「元アパレル」から年収100万円以上UPを実現した先輩も多数います。 ◎ジョブローテーションで経験値UP 同じ作業ばかりにならないよう、定期的に異なるプロジェクトを経験できる仕組みをご用意。テスターから開発、マネジメントまで段階的にステップアップが可能です。 ◎専任メンターがいるから安心 研修に加え1対1で伴走するメンターがつくため、「誰に相談すればいいかわからない」という心配もありません！ お仕事内容 ━━━◆ ■ゲーム・アプリのテスト業務 仕様書に沿って実際にテストし、バグ（不具合）がないか確認。結果を専用ツールへ入力します。 ■原因調査・改善サポート バグの原因調査や、簡単な修正サポートを行います。 ■ヘルプデスク業務 プロジェクト内の問い合わせ対応や操作サポートを行います。 安心の成長ステップ ━━━◆ ▼STEP1：基礎から学習 PC操作やマナーなど社会人の基本からレクチャー。 ▼STEP2：ITの知識獲得＆資格挑戦 用語やツール操作を学び、初心者向け資格に挑戦。課題クリアで手当も支給されます！ ▼STEP3：実務デビュー 先輩のサポートのもと簡単な業務からスタート。慣れてきたらリモートワークも選べます！
      【転勤なし／リモートOK】 ☆本社または各プロジェクト先での勤務となります （東京23区を中心とした東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県の各プロジェクト先） ※プロジェクト先は、ご希望や通勤時間を考慮のうえ決定します。 ※入社後は、一都三県のいずれかのプロジェクト先へ配属となる場合があります。 ＜本社＞ 渋谷区渋谷1-20-1 井門美竹ビル4F ※受動喫煙防止対策：あり ◎U・Iターン歓迎！ ◎在宅勤務・フルリモート可 ◎働き方は希望に応じて要相談 ★「渋谷ヒカリエ」へのオフィス移転を計画中です！
      ■経験者 月給25万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万8,116円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■未経験者 月給20万5000円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず5時間分を、月7,707円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
    • Web総合職／未経験歓迎／土日祝休／年休125日／リモート可
      「IT業界に興味はあるけれど、PC操作に自信がない…」という方も大歓迎！ 知識ゼロからスタートした同世代の仲間と一緒に、着実にステップアップできる環境です。 POINT！ ━━━◆ ◎親身なサポートと明確な評価でステップアップ 講習会に加えて専任のメンターが1対1で伴走。キャリアに応じた研修も用意しているため、安心して長く成長を続けられます。半年ごとの定期昇給や資格手当など、頑張りが還元される仕組みも豊富です！ ◎選べる多彩なキャリアパス Webデザイン、アプリのプログラミング、ネットワーク構築、プロジェクト管理など選択肢は多彩。あなたの「やりたい」「向いている」に合わせて理想のキャリアを描けます。 ◎自分らしいスタイルで働ける環境 年間休日125日以上・完全週休2日制（土日祝）。過度な残業はなく、スキルに合わせてリモートワークも活用可能！服装・髪型・ネイルも自由で、無理なく自分らしく活躍できます。 入社後の流れ ━━━◆ ▼STEP1｜同期と受ける充実の初期研修 専任の講師が基礎から丁寧にレクチャー。ITの基本知識に加え、初心者向けの資格取得も目指せます。 ▼STEP2｜ビジネスの基礎スキルを網羅 Officeツールの扱い方やマナー研修など、社会人としての土台をイチから学べます。 ▼STEP3｜サポート業務から実務スタート！ まずは簡単なアシスタント業務からお任せ。徐々にレベルを上げながら、Web・ITの知識と経験を深めていきましょう。 お仕事の一例 ━━━◆ ・Webサイトやスマホアプリの企画・制作 ・システム開発における進行アシスタント ・Webサービスの運用・改善・デザイナーのサポート ・自社アプリの企画・開発プロジェクト など
      【転勤なし｜リモートOK｜U・Iターン歓迎｜上京支援制度あり】 ★東京23区を中心とした東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県の各プロジェクト先 ※プロジェクト先は、ご希望や通勤時間を考慮のうえ決定します。 ※入社後は、一都三県のいずれかのプロジェクト先へ配属となる場合があります。 ＜本社＞ 渋谷区渋谷1-20-1 井門美竹ビル4F ※受動喫煙防止対策：あり 上京・一人暮らしも安心◎ ━━━━━━◆ 一都三県外からの応募も歓迎！引越しサポート制度を利用できるため、初期費用を抑えて新生活をスタートできます。 オンライン内見や敷金・礼金・仲介手数料ゼロの物件もあり、初めての一人暮らしも安心です。 リモート案件も豊富 ━━━━━━◆ 現在、約6割がリモートワーク（週2日程度出社）、約2割がフルリモート勤務。今後もリモート案件の拡大を予定しています！ 成長企業で新たな挑戦を！ ━━━━━━◆ 『ベンチャー通信89号』に当社代表インタビューが掲載されました！ さらに、渋谷ヒカリエへのオフィス移転も計画中。 成長を続ける会社とともに、新たな挑戦を楽しめる環境です。
      【経験者】月給25万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万8,116円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【未経験者】月給20万5000円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず5時間分を、月7,707円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 資格取得で収入アップ！ ━━━━━━◆ 資格取得制度は積み上げ式のため、資格を取得するほど月給アップ！ 実際に年収120万円アップを実現した先輩もいます。 あなたの挑戦を全力応援！ ━━━━━━◆ 設立1年半で社員数160名へと成長した当社。 未経験から安心してスタートできる研修やサポート体制を整え、一人ひとりの挑戦と成長を全力でバックアップします！
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    株式会社ＡＳＡＰ

    不動産仲介
    東京都渋谷区神宮前4-2-12　WES表参道ビル3階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 不動産営業／未経験歓迎／月45万円／8割が1年で1000万超
      • NEW
      ★具体的な仕事内容 ￣ step.01　物件調査 >お客様を保有している不動産(資産)の価値算定をしていきます。 step.02　ファーストアプローチ >お電話にて売却意志やお客様のライフビジョンをヒアリングしていきます。 step.03　対面にて商談 >大きな金額の取引になるので、実際に会って商談し、ご信頼をいただきます。 step.04　売買契約の締結 >売却提示金額にご納得をいただけたら、契約締結を進めていきます。 step.05　アフターフォロー >複数物件を保有している投資家様もいらっしゃるので、 　別物件の売却タイミングでも依頼いただけるフォローをしていきます。 ＝＝ ☆2パターンの給与体系 ￣ 初めての不動産営業に対して、不安を抱く方もいらっしゃるかと思います！ なので、2パターンの給与体系を用意しています！ 「安心型」・「勝負型」！詳細は給与欄をご覧ください！ ☆最高水準のインセンティブ ￣ 20代の平均年収が300~400万円と言われている中で、当社の平均年収は3,650万円です！ 従い、単月の平均月収は300万円となり、20代の年収を1ヵ月で稼いでいるメンバーが多数います！ なぜ、こんなに稼いでいるのか？それは「教育力」と「営業手法」に秘訣があります！ ☆超実践型の教育方針 ￣ 学校のような時間割で決められた座学研修はあえて導入していません！ 「入社してすぐに実践型」で学んでいきます！ 正解のない営業の世界だからこそ、いち早く営業現場に飛び込み、場数を踏み、 失敗と成功を繰り返し「最速で成果を上げる人材へ」と成長させていきます！ ☆教育担当者は代表とNo.2 ￣ 「誰から教育を受けるのか？」が成長の速度と質を変えてくれます！ 当社は「代表とNo.2」が皆さんの研修を行います！ 二人とも、業界でレジェンド級の成果を出した者であり、 営業のイロハを全てレクチャーしてくれるので、最高水準のスピードで成長を積み重ねていけます。
      【転勤なし／表参道駅より徒歩30秒】 東京都渋谷区神宮前 4-2-12　WES表参道ビル 3階
      ＼　選べる!!2パターンの給与体系　／ 「勝負型！」 月給30万円～＋ 業界最高水準インセンティブ（年12回） 「安定型！」 月給45万円～ + 一般インセンティブ（年12回） ＝＝＝ 【☆】直近入社したメンバーの例 ・23歳男性／新卒入社「勝負型」 入社2ヵ月目に初契約。月のインセンティブを120万円獲得。 念願だったロレックスを購入。翌月の契約仕込みを出来ており、 200万円の見込みが立っている！ ・24歳男性／入社2年目「勝負型」 毎月コンスタントに契約を獲得できており、月平均250万円ほどを確保。 渋谷区の駐車場付きハイグレードマンションに引っ越し、 ドイツ製の高級車を購入！ ・26歳女性／入社2年目「安定型」 安定給与と毎月10～50万円のインセンティブを確保し、 少し贅沢な暮らしを実現。 趣味の旅行を国内から海外へシフトチェンジ！
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    株式会社ｂｏｘＸＸＸ

    化粧品メーカー
    東京都千代田区神田東松下町31-1 Ubiz神田千桜3F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 29.5歳
    求人情報 全1件
    • 広告だけではない事業を動かすマーケター／年収900万円可
      ＼＼ここがポイント！／／ ★広告だけでなくLP・記事・価格・商品まで変えられる ★年齢や社歴を問わない粗利10％の成果報酬 ★入社1年半で年収900万円の実績あり ◆「広告を運用する仕事」ではありません ━━━ 朝、昨日配信した広告を見る。CPAが悪い。なぜだろう。競合を見る。LPを見る。 クリエイティブを見る。「広告じゃない」と思えば、LPを書き直す。オファーを変える。 価格を変える。商品企画にも入る。 午後にはもう配信。翌朝、CPAが半分になり、売上が100万円増える。 この瞬間が、この仕事で一番面白いところです。 【お任せする範囲】 ■広告戦略／クリエイティブ企画／コピーライティング ■LP改善／記事改善／CRM改善 ■商品企画／価格設計／データ分析／売上改善 ※Google・Yahoo!・Meta・TikTok・LINE・SmartNewsなど複数媒体を運用。 　SmartNews platinaパートナー認定企業です。 ◆入社後は ━━━ 数字の見方、広告の考え方、クリエイティブ、分析方法からスタート。 ただ知識を覚えるだけでなく、実際に広告を動かし、失敗し、改善しながら覚えます。 成果が出たノウハウは毎日社内共有。業界トップクラスの代理店とも定期的に勉強会を実施。 ◆ｂｏｘＸＸＸだからできること ━━━ 広告代理店でも、メーカーでも、コンサルでもない。全部です。 広告だけでは売れないなら、LPを書く。記事を書く。CRMを変える。価格を変える。 商品を変える。事業そのものを改善する。 だから、普通のマーケターより何倍も速く成長できます。
      【転勤なし／本社勤務】 本社：東京都千代田区神田東松下町31-1 Ubiz神田千桜3F ＜アクセス＞ ◎都営新宿線「岩本町駅」より徒歩3分 ◎JR山手線・中央線・京浜東北線「神田駅」より徒歩5分 ◎JR山手線・東京メトロ日比谷線・つくばエクスプレス「秋葉原駅」より徒歩6分 ※受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）
      【成果報酬制度あり】 社員一人ひとりの担当する事業に対し、粗利の10％を還元する「成果報酬制度」を用意。 年齢や社歴を問わず、成果を出した分だけ給与や賞与としてダイレクトに反映されます。 年俸360万円～700万円（固定残業代含む）＋インセンティブ ※月々1／12 を支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万1738円～8万1157円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験や能力などを考慮の上、決定いたします ※年齢ではなく成果で評価。未経験入社1年半で年収900万円の実績あり。経験者は1000万円以上も十分可能です。 ◆広告運用やWebマーケティングの経験者は、優遇いたします。 入社1年目から年収1000万円以上も叶えられるので「収入アップしたい」という方もお待ちしております！
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    株式会社Ｌｕｐｉｎｕｓ

    経営・戦略コンサルティング
    東京都港区三田3-2-8Net2三田ビル4階
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全3件
    • 【三田】ビジネスコンサルタント◆保険領域／土日祝休み／成長過程のスタートアップ／平均残業20～30h
      【大手企業支援の実績多数！／成長過程のスタートアップ／外資系コンサル出身者多数で豊富なナレッジを保有】 ■業務概要： 国内大手や外資系の保険会社および、保険事業を有する事業会社の企画部門、マーケティング部門、デジタル部門等をカウンターパートとし、クライアントの様々な課題解決、ビジネス変革をリードしていただきます。 【具体的な業務例】 ・新規事業戦略立案 ・マーケティング推進支援 ・データアナリティクスによるビジネス高度化支援 ・生成AI等の新技術やBIを用いたビジネス変革支援 など ※弊社ではシステム構築を行うプロジェクトは一切ありません。 ※プロジェクトは原則クライアントとの直接契約であり、コンサルタントとして様々な提案を主体的に行うことが求められます。 ※採用活動に全力で取り組んでおり、非常にモチベーション高く優秀なメンバが集まっています。 【環境】 戦略・ビジネスコンサルティング会社出?者の他、保険会社を含め金融機関での実績を有する人財多数。提案から変革に至るまで徹底的にノウハウを蓄積しており、最高品質のビジネスコンサルティングサービスの提供に取り組んでいます。昨対比約2倍に成長しており、外資系コンサルティング企業を圧倒し、様々な日本企業の改革・イノベーション創出をリードします。 ■魅力： ・ビジネス領域でのコンサルティングに特化しており、クライアントのトップライン向上に全力で取り組むプロジェクトが多数 ・クライアントは各業界のリーディングカンパニーであり、非常に高いレベルでの案件推進を支援 ・高い報酬設計、迅速なキャリアパス、クライアントマネジメントとの討議機会など、継続的な挑戦環境に恵まれており、成長志向の高いプロフェッショナルにとって理想的な環境 ・高い報酬UPの実現（昨年度、1年以上在籍メンバは平均で約20%の昇給）
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区三田3-2-8 THE PORTAL MITA 4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 常駐（都内クライアント先） 住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 504万円～2,040万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,728,400円～16,526,400円 固定残業手当/月：109,300円～322,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 420,000円～1,700,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験・スキルを考慮の上、規定の基づき決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三田】ビジネスコンサルタント◆銀行・証券領域／新規事業戦略立案等お任せ／スタートアップ／土日祝休み
      【大手企業（金融・通信・IT領域等）支援の実績多数！／成長過程のスタートアップ】 ■業務概要： 金融や通信、小売り等を中心とした様々な??企業の企画部門、事業部門、デジタル部門等をカウンターパートとし、クライアントの様々な課題解決、ビジネス変革をリードしていただきます。 【具体的な業務例】 ・新規事業戦略立案 ・マーケティング推進支援 ・データアナリティクスによるビジネス高度化支援 ・生成AIや新技術を用いたビジネス変革支援 など ※弊社ではシステム構築を行うプロジェクト ※弊社ではシステム構築を行うプロジェクトは一切ありません。 ※プロジェクトは原則クライアントとの直接契約であり、コンサルタントとして様々な提案を主体的に行うことが求められます。 ※採用活動に全力で取り組んでおり、非常にモチベーション高く優秀なメンバが集まっています。 【環境】 戦略・ビジネスコンサルティング会社出?者多数。提案から変革に至るまで徹底的にノウハウを蓄積しており、最高品質のビジネスコンサルティングサービスの提供に取り組んでいます。昨年対比約2倍に成長しており、外資系コンサルティング企業を圧倒し、様々な日本企業の改革・イノベーション創出をリードします。 ■魅力： ・ビジネス領域でのコンサルティングに特化しており、クライアントのトップライン向上に全力で取り組むプロジェクトが多数 ・クライアントは各業界のリーディングカンパニーであり、非常に高いレベルでの案件推進を支援 ・高い報酬設計、迅速なキャリアパス、クライアントマネジメントとの討議機会など、継続的な挑戦環境に恵まれており、成長志向の高いプロフェッショナルにとって理想的な環境 ・高い報酬UPの実現（昨年度、1年以上在籍メンバは平均で約20%の昇給）
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区三田3-2-8 THE PORTAL MITA 4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 常駐（都内クライアント先） 住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 504万円～2,040万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,728,400円～16,526,400円 固定残業手当/月：109,300円～322,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 420,000円～1,700,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験・スキルを考慮の上、規定の基づき決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｄｏ　Ｇｏｏｄ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓ株式会社

    専門店・その他小売
    大阪府大阪市浪速区元町1-11-8三協ビル703-2
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 買取営業／未経験大歓迎／月給35万円～／年収1000万円実現
      • NEW
      ◆100％反響営業！ ◆テレアポ・飛び込み一切なし チラシやWebサイトをご覧になり、お問い合わせいただいたお客様のご自宅を訪問。 不要になったブランド品や貴金属などの査定・買取をご案内します。 ★Point★テレアポ・飛び込みなし！ コールセンターの専門スタッフが事前にアポイントを設定。 あなたは目の前のお客様への接客・提案だけに集中できます！ ━━━━━━━━ 【仕事の流れ】 ━━━━━━━━ ◎STEP1｜スケジュール確認・出発 1日5件程度のお客様情報を確認し、社用車で担当エリアへ出発します。 ▼ ◎STEP2｜お客様宅を訪問 お品物を拝見しながら、「いつ頃購入されたんですか？」など会話を通じて信頼関係を築きます。 ▼ ◎STEP3｜査定（専門知識は不要！） お品物をスマホで撮影し、本部へ送信するだけ！ 専用システムと専門スタッフが査定額を算出するため、目利きの知識は必要ありません。 ▼ ◎STEP4｜買取成立・お支払い 査定額をご案内し、ご納得いただければ契約成立です！ ＼ 未経験でも安心の教育体制 ／ ★座学研修で業界知識を習得 ★先輩社員との同行研修あり ★20代～30代の未経験入社メンバーが多数活躍中 基礎から丁寧に教えるので、未経験から安心してスタートできます！
      【出社は月1回だけ！】基本は直行直帰の出張スタイルです！ 大阪府大阪市浪速区元町1-11-8三協ビル703-2（最寄駅：南海難波駅） ★毎日のオフィス出社は不要です！ 当社の支店は大阪にしかありませんが、オフィスに出社するのは「月に1回のミーティング時」のみ。 それ以外の日は、担当するエリアへ直行直帰、または出張先での勤務となります。 毎日同じ場所に通うルーティンワークとは違い、出張先でご当地の美味しいご飯を食べたり、 ちょっとした旅行気分を味わえたりするのも、この仕事ならではの隠れた特権です！ ※出張にかかる交通費や宿泊費などの経費は、もちろん会社が全額負担します。
      月給 35万円 ～ 80万円 ＋ インセンティブ（充実の歩合制度あり） ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ※上記月給には、一律支給の固定残業代（30時間分／6万6,000円～15万2,000円）を含みます。 ※30時間を超える時間外労働を行った場合は、超過分を別途支給します。 ★「給与保証」があるから安心！★ 未経験からスタートしても【月給35万円】を完全保証。 心のゆとりを持って、焦らずにお客様との接客を楽しめる環境です！
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    ＹＩＧｓｏｌｕｔｉｏｎ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区三田1丁目4‐1 住友不動産麻布十番ビル4F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全5件
    • 人事（未経験入社98%）フレックス／リモート／残業ほぼなし
      • NEW
      【 未経験から、憧れの人事へ】 「人と関わる仕事が好き」 「でもオフィスワークの経験がない…」 そんな不安をお持ちの方へ。 当社では、ゼロから人事へ チャレンジできる環境をご用意しています！ #在宅勤務OK #フレックスタイム制 #残業ほぼなし #自分時間たっぷり #推し活 #オフ充実 ━━━━━━ 主な業務内容 ━━━━━━ ◆中途／新卒採用に関する企画・運用 ◆採用媒体の選定、面接対応、内定後フォロー ◆採用広報（noteやInstagramの更新・発信）など ━━━━━━━━━ 未経験でも 安心の育成ステップ ━━━━━━━━━ 「現場を知らずに採用はできない」という考えから、 入社後の半年間は、現場での研修を通じて 自社ビジネスへの理解を深めていただきます。 　▼ その後は、先輩と一緒に採用業務を担当。 将来的には採用企画や新事業部の立ち上げなど、 大きな裁量を持って活躍できます！ 　▼ ゆくゆくは人事の枠にとどまらず、 教育、営業、IT現場など、 希望や適性に応じてジョブチェンジもOKです！ ━━━━━━━━━ フォロー体制が万全 ━━━━━━━━━ 一人で業務を進められるようになるまで、 専属の先輩（メンター）がマンツーマンで伴走。 AIチャットボットも完備しており、 疑問や不安を即解消できます♪ ━━━━━━━ 学習環境も充実 ━━━━━━━ 無料スペース／24hオンライン学習 勉強会／参考書貸出 など
      【リモートOK／転勤なし／駅チカ】 ＼2026年7月にオフィス移転！／ ◆本社／東京都港区三田1丁目4‐1 住友不動産麻布十番ビル4F ・南北線・都営大江戸線 「麻布十番駅」3出口から徒歩6分 ・都営大江戸線 「赤羽橋駅」中ノ橋口から徒歩3分 ・都営三田線 「芝公園駅」A2口から徒歩9分 《引っ越しサポートあり！》 仲介手数料最大無料！ 遠方からの就業や、 心機一転の引っ越しをバックアップ♪ 《充実のオフィス環境！》 ◎勉強スペースを利用し放題 ◎フリードリンクあり ◎365日24時間オンライン学習OK（無料！） ◎先輩社員の勉強会を開催、不明点を即解決（オンライン参加もOK！）
      【未経験の方】 月給25万5000円～60万円+各種諸手当+賞与 【経験をお持ちの方】 月給35万円～60万円＋諸手当＋賞与 ※試用期間中は契約社員となりますが給与条件は同様です ※上記月給には一律支給の手当と下記固定残業代を含みます ・固定残業代7時間～22時間分（1万2400円～7万1900円） ・上記を超える場合は別途残業代を全額支給 ・給与ごとに固定残業の時間数と金額を定めています ★26歳で年収500万円の先輩も！頑張り次第でさらなる高収入を目指せます♪ ★経験者は前給を考慮し、基本的に前職の月収から「5万円～20万円」ほどUP予定！
    • 定時退勤＆土日祝休の事務（未経験98％）フルリモ／平均26歳
      • NEW
      ┌──────────┐ 　平均年齢26歳 　同世代と楽しく成長！ └──────────┘ 「データ入力を続けるだけで、この先大丈夫？」 そんな焦りや不安に、私たちは本気で応えます。 「PC・IT・AIのスキル」を身につけて この先も必要とされる人材を目指せます！ ┌──────────┐ 　私生活を楽しみながら 　市場価値をUP！ └──────────┘ ◎未経験入社98％＆定着率95% ◎残業ほぼなし＆土日祝休み ◎3年連続『ホワイト企業』認定 IT業界やPCを使うお仕事が初めての方でも はじめやすいサポート業務からお任せします！ 【具体的なお仕事内容】 ITに関する事務業務がメイン。 下記のようなお仕事を担当いただきます。 ◆アシスタント事務 ・データ入力や管理、収集 ・報告書作成 ・システム運用時の仕様書作成 　などシステム開発や運用のサポート業務を行います。 ※主な使用ツール：Excel／Word ◆ITサポート事務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・社内システムのトラブル対応 　などシステムに関するお問い合わせの 　サポート業務を行います。 ┌─────────┐ 　タイピングが苦手… 　でも大丈夫！ └─────────┘ 入社当初は人差し指タイピングだった 先輩たちもデビューしています！ ▼入社～半年：基礎から学べる安心研修 PCの電源の入れ方からスタート！ その後は手に職がつく国家資格の取得を目指します。 平均取得率30％に対し、当社は100％！ メンター制度であなたを手厚くサポートします♪ ▼7ヶ月後～：なりたい自分へ 配属後も定期面談で丁寧に寄り添います。 普段の業務を通じて、PC・ITの知識や 生成AIの活用方法も自然と身につきます♪ 「憧れのフルリモへ」 「制度を活用して資格取得」 など、5年・10年先にも活かせる 確かなキャリアを積み重ねていきましょう！
      【リモート・フルリモートあり／転勤なし／東京23区内中心】 本社または東京、神奈川、千葉、埼玉のプロジェクト先 研修期間中は、一都三県にて対面での実施がメインになります。 ＼引っ越しサポートあり！／ 仲介手数料最大無料♪ 遠方からの就業や、心機一転の引越しもバックアップ！ ＼2026年7月～さらに広いオフィスへ移転！／ ◆本社／東京都港区三田1丁目4‐1 住友不動産麻布十番ビル4F ・南北線・都営大江戸線 「麻布十番駅」3出口から徒歩6分 ・都営大江戸線 「赤羽橋駅」中ノ橋口から徒歩3分 ・都営三田線 「芝公園駅」A2口から徒歩9分 ◆プロジェクト先／東京23区内（主に渋谷、新宿、五反田、新橋、六本木、汐留）、東京都内近郊が中心 ・プロジェクト先により異なります ・プロジェクト先（一都三県）に通勤可能な方を対象とした募集です ＼充実のオフィス環境！／ ◎勉強スペースを利用し放題 ◎フリードリンクあり ◎365日24時間オンライン学習OK（無料！） ◎先輩社員の勉強会を開催、不明点を即解決（オンライン参加もOK！）
      【未経験の方】 月給25万5000円～60万円+各種諸手当+賞与 【経験をお持ちの方】 月給35万円～60万円＋諸手当＋賞与 ※試用期間中は契約社員となりますが給与条件は同様です ※上記月給には一律支給の手当と下記固定残業代を含みます ・固定残業代7時間～22時間分（1万2400円～7万1900円） ・上記を超える場合は別途残業代を全額支給 ・給与ごとに固定残業の時間数と金額を定めています ★26歳で年収500万円の先輩も！頑張りやスキル次第でさらなる高収入を目指せます♪ ★経験者は前給を考慮し、基本的に前職の月収から「5万円～20万円」ほどUP予定。半年～2年ほどの経験者も大歓迎です！
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    株式会社NextBits　

    ITアウトソーシング
    東京都中央区日本橋本町4-8-15 ネオカワイビル6F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • IT営業（未経験歓迎）／月給50万円可／リモート有／前給考慮
      • 締切間近
      当社はアクログループの一員として、 ◎ワーク・ライフ・バランス ◎労働環境の整備 ◎福利厚生の充実 ◎コミュニケーションの場の提供 を大切にしています！ 社員一人ひとりが安心して長く活躍できる環境づくりに取り組んでおり、 NextBitsでもその考え方を大切にしながら働きやすい職場づくりを推進しています♪ ★＼NextBitsの魅力！／★ ■年間休日126日／土日祝休みでしっかり休める ■基本定時退社でメリハリある働き方 ■平均年齢29歳と若手が中心に活躍中 ■リモート・在宅勤務も相談可能◎ ■社内イベント・同好会など交流あり ＝＝ ■お仕事の流れ ▼企業の課題をヒアリング ∟企業やパートナー企業へアプローチし、 「人手が足りない」「こんなプロジェクトを進めたい」など、 企業が抱える課題やニーズを詳しくヒアリング！ ▼課題に合わせた解決策を提案 ∟ヒアリングした内容をもとに、必要なスキル・経験・人数などを整理。 企業の課題を解決できるITエンジニアをご提案します！ ▼マッチング・継続支援 ∟企業とエンジニアの面談に同席し、双方にとって最適なマッチングを実現。 契約後も定期的に状況を確認し、企業の課題解決を継続的にサポートします。 ＝＝＝ ■1日の流れ 9:00｜出社 メール確認やスケジュール確認など、業務準備。 10:00｜定例会議（週1回） 先週の振り返りや今後の活動について共有・相談。 12:00｜昼休憩 社内メンバーとランチに行くことも多く、 しっかりリフレッシュできます！ 13:00｜デスクワーク 提案書作成やメール対応。 14:00｜打ち合わせ 取引先と打ち合わせを行い、新規・既存案件の対応。 18:30｜退社 翌日の準備をして業務終了☆ 無駄な残業をしない働き方を大切にしています♪
      【転勤なし／駅から徒歩5分以内の好立地】 東京都中央区日本橋本町4-8-15 ネオカワイビル6F ※受動喫煙対策あり ★アクセス ・JR総武快速線 新日本橋駅　徒歩1分 ・東京メトロ銀座・半蔵門線 三越前駅　徒歩4分 ・東京メトロ日比谷線 小伝馬町駅（4番出口）　徒歩4分 ・JR線 神田駅　徒歩8分 ★リモートワークについて 社員一人ひとりのライフスタイルに合わせて、リモートワークの相談が可能です。 状況に応じて柔軟に相談できる社内体制を整えており、無理なく働き続けられる環境です。
      年俸400万～600万円＋賞与（業績による） ※年俸額の1/12を毎月支給。（月額33.3万円～50万円） ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします ※固定残業代（月20時間分／42,100円～63,160円）を含む ※超過分は別途全額支給 ＼毎年昇給しています！／ ★昇給について 年1回の昇給機会あり！ 当社では成果だけでなく、日々の取り組みや仕事への姿勢、成長過程もしっかり評価しています。 そのため、着実な成長が昇給につながる環境です♪
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    株式会社トレンドクリエイト

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区道玄坂1-10-8渋谷道玄坂東急ビル2F-C
    • 設立 2021年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • SNSマーケター／フルリモ・副業OK／年休125日／残業なし
      • NEW
      やりたいこと、まだ決まってない。 それな方にこそ、見てほしいです！ 「将来何がしたいの？」 そう聞かれても、正直よく分からない。。。 「SNSに興味はあるけど、それを仕事にしたいかは分からない」 「そもそも自分に何が向いているのか分からない」 「やりたいことは、働きながら見つけたい」 ――そんな人にこそ、来てほしいと思っています！ 最初から「これがやりたい！」なんて、決まっていなくて当たり前！ まずはいろんな仕事を経験してみる。 ↓ できることが増える。 ↓ 「これ、面白いかも」を見つかる。 ↓ そこから、自分のやりたいことを決める。 トレンドクリエイトは、 そんな方のスタートを応援する会社です。 ＜★仕事をしながらやりたいことを見つけよう★＞ 最初の1年間は、いろんな仕事を経験しながら、 「自分は何が好きなのか」「何が得意なのか」を見つけていきます！ ◇1ヶ月目～：社会人の基本をマスター！ ビジネスマナー／話し方／時間の使い方… ◇2ヶ月目～：マーケティングを楽しく学習！ バズってるアカウントの研究や、伸びる投稿の作り方など、 実践で使えるSNSマーケティングの知識を楽しく吸収◎ ◇6ヶ月目～：自分のアカウントを育てよう！ ジャンルはあなたの“好き”でOK♪ （例） ・便利ライフハック ・化粧品紹介 ・自分磨きや美容記録　など 現役インフルエンサーから月2回のアドバイス付で安心です！ ◇1年後～：あなたらしい未来を選べます！ ・Webマーケターとして“コンテンツを作る側”へ！ ・インフルエンサーとしてお仕事に！ ・WEBデザイナー／サイトのレイアウトや画像作成など！ ・フリーランスとして自分の好きを極める！ etc.. やりたいことは、入社してから見つければいい。 仕事をしながら「これ、ちょっとやってみたい」を見つける。 見つけたら、会社が全力で応援します！ SNSでも、デザインでも、新しいことでも。 「やってみたい」が「見つかる」、トレンドクリエイトはそんな会社です！
      ＼リモート・完全在宅勤務あり！転勤なし！／ 【47都道府県の好きな地域で働けます☆彡】 ★リモート・フルリモートも選択可能です！ └将来的には「お気に入りのカフェでテレワーク」 「日本全国、旅をしながら！」という働き方も可能 【本社】 東京都渋谷区道玄坂1-10-8渋谷道玄坂東急ビル2F-C └渋谷駅徒歩5分の好立地☆ 【大阪拠点】 大阪府大阪市淀川区西中島4-8-26タイビル302 ■首都圏／東京、神奈川、埼玉、千葉 ■関東／茨城、栃木、群馬、山梨 ■関西／大阪、兵庫、京都、奈良、和歌山、滋賀 ■中部／愛知、岐阜、三重、静岡 ■北信越／新潟、富山、石川、福井、長野 ■北海道・東北／北海道、青森、秋田、岩手、宮城、福島、山形 ■中四国／鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知 ■九州／福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄 ◎プロジェクト先はご希望を考慮します ◎転居を伴う転勤なし ◎将来的にはリモートや業務委託などの選択肢も
      月給25万円～50万円+インセンティブ ※経験・能力を考慮して決定。経験がある場合は、スキルに応じた月給額でスタートします。 ※上記には固定残業代（10時間分／15,000円～）を含む。超過分は追加支給します。 ※研修期間(7ヶ月～研修終了)は月給22万円～で、 固定残業代（月3時間分／5,000円～ ）を含む。超過分は追加支給 ※試用期間(入社～6ヶ月)は月給21万円～で、 固定残業代（月3時間分／5,000円～）を含む。超過分は追加支給 ＼各種案件に応じてインセンティブ支給／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モデルケースですが、月7万～10万円の支給額を想定。 なんと、研修期間中に60万円以上インセンティブが出た先輩も！ 先輩社員の年収事例をご紹介！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Tさん／29歳（前職：事務） 年収250万円 → 560万円 未経験から入社後、研修期間中に個人SNSアカウントを開設！ SNS運用の知識やスキルを身につけながら、 現在では個人SNSから月20万円程度の収入を得るまでに成長しています。
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    株式会社ジョブウェーブ

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都千代田区麹町2-2-4 麹町セントラルビル5F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 29.7歳
    求人情報 全1件
    • AI・採用コンサルタント／土日祝休／インセンティブ上限なし
      • NEW
      クライアントの抱える採用課題の解決に向け、求人広告・Indeed運用・AIシステムなどを用いたソリューション提案を行います。 ＝＝＝＝＝ 【POINT1】まずは求人広告で業界を知る。 ――――――――――――――――― 入社後3ヶ月間は、経験豊富な取締役が直々にサポート。アポイント獲得から、商談の進め方、クライアントへの提案方法まで、実務を通して一つずつ身につけていきます。 部署としてまだまだ立ち上げ段階のため、まずは求人広告からスタートして営業力の基礎を固めます。様々なソリューションを本格稼働する段階で、携わる分野を大幅に広げていきます。 【POINT2】柔軟な提案力を習得！ ――――――――――――――――― 採用と一言で言っても、企業によって抱えている課題は様々。 ・応募数がなかなか集まらない ・内定承諾がおりない ・入社後に定着しない など、あらゆる悩みにデータやAIを活用しながら、課題解決につながるソリューションを提案。 知識とアイデアを駆使し、経験を積み重ねることで“あなただからできる提案”が身に付きます。 【POINT3】スマートな営業で受注率50％ ―――――――――――――――― 手当たり次第、営業する時代はもう終わり。課題を感じているクライアントにだけ提案するため、成約率は50％！ およそ2件に1件は受注につながっており、成果を出しやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝ ▼1日の流れ（例） ―――――――― 09:30～｜出社・KPIチェック 10:30～｜経営者・人事責任者との打ち合わせ 13:00～｜採用戦略の設計・提案資料の作成 15:00～｜AI応募対応システムの導入・運用サポート 17:00～｜社内ミーティング 18:00～｜翌日の準備・振り返り ＼営業活動に集中できる分業制！／ ★契約後のフォローは、他に専任部署あり！ ★原稿作成や提案資料はサポートあり 役割がきっちり分かれているからこそ、質の高い提案が可能です。
      ＜東京・横浜・札幌・名古屋・大阪での勤務＞ ◎希望の勤務地での勤務となります。 ◎転勤はありません。 ■東京本社／東京都千代田区二番町9-3 THE BASE麹町 ・有楽町線「麹町」駅より徒歩2分／半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩7分 ■横浜支店／神奈川県横浜市中区桜木町2-2 港陽ビル325 ・各線「桜木町」駅より徒歩1分 ■名古屋営業所／愛知県名古屋市北区大曽根2-8-26 4F ・JR線「大曽根」駅より徒歩10分／瀬戸線「森下」駅より徒歩5分 ■大阪営業所／大阪府大阪市西区西本町1-2-14 3F ・御堂筋線「本町」駅より徒歩1分
      ■月給30万円以上＋毎月インセンティブ支給 ※地域による給与差はありません。 ※固定残業代はありますが、全社的に残業を推奨しておらず 　業務効率化のシステム開発に力を入れているため、平均残業時間は9時間以内です。 ※上記月給には、固定残業代（月20時間分／月5万5,555円以上）含みます。 ※固定残業代は残業の有無によらずを支給し、固定分を超過する残業の場合は別途手当を支給します。 ＜前職の経験職種と月給例＞ ■月給45万円（前職：事務職） ■月給70万円（前職：営業職） ■月給50万円（前職：軽作業職） ※上記は一例です。意欲次第でどんどん収入を伸ばせます！
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    株式会社獅子

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    福岡県福岡市博多区東比恵4-3-8ミプラ東比恵7F
    • 設立 2021年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 【埼玉／未経験OK】WEBマーケター／リーダー候補◆未整備だから面白い。事業も組織も「自分でつくる」
      • NEW
      ◆「決められた仕事だけじゃ、物足りない。」そんなあなたへ。 ◆広告運用だけじゃない。営業・事業づくり・組織づくりまで全部やれる面白さがあります！ 株式会社獅子は、上場を見据え事業拡大フェーズへ突入。 これまでの広告運用事業に加え、新たに事業部を立ち上げ、さらなる成長を目指しています。 ただ、まだまだ完全には整っていません。 マニュアルも、成功パターンも、組織体制も、これから。 だからこそ今回「プレイヤーとして売上をつくりながら、仕組みも組織も作る」ここに共感する方を募集します。 ■仕事内容 WEBマーケターとして広告運用を担いながら、 クライアント対応～営業～事業づくりまで一貫して関わっていただきます。 具体的には ・Web広告の企画～制作～運用（SNS／Google／LINEなど） ・数値分析、改善施策の立案 ・クライアントとの打ち合わせ、提案 ・既存顧客へのアップセル、新規営業 ・レポーティング、成果改善提案 ・業務フローの整理、マニュアル化 ・チームの仕組みづくり、役割分担設計 ■このポジションについて いわゆる「分業された整備された環境」ではありません。 しかしその代わりに手に入るのは―― ◎ 事業を動かす当事者の経験 ◎ 数字に直結するマーケティングスキル ◎ 組織を作るマネジメント力 ◎ どの会社でも通用する「戦えるビジネス力」 ＼こんな人に来てほしい！／ 今回の採用で一番大事にしているのはスキルよりスタンスです。 ・次のキャリアに本気で挑戦したい方 ・指示待ちではなく、自分から仕事を取りに行く方 ・「とりあえずやってみる」ができる方 ・変化やカオスな環境を楽しめる方 ・若いうちからリーダー・マネージャーになりたい方 ・組織づくりや仕組み化にも興味がある方 ■キャリアパス 入社後はまずプレイヤーとして成果を出していただきます。 その後はあなたの意思次第で―― ・チームリーダー ・事業責任者 ・新規事業立ち上げ など、会社と一緒にポジションも創っていける環境です。 「役職が空くのを待つ」必要はありません。 ■組織の特徴 ・20～30代中心の若い組織 ・未経験出身メンバーも多数活躍 ・まだ型がないからこそ意見が通りやすい 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大宮営業所 住所：埼玉県さいたま市大宮区桜木町四丁目３１３ アバニティ桜木２０１号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：168,400円～260,000円 固定残業手当/月：51,600円～75,276円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～335,276円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、年齢、能力などを考慮の上、決定します（面接内で年収交渉可！） ■昇給：年2回（6／12月） ■賞与：年3回（6／8／12月） ■収入例：年収400万円／23歳（入社1年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市／未経験OK】WEBマーケター（リーダー候補）◆年休120日／事業も組織も「自分でつくる」
      ◆「決められた仕事だけじゃ、物足りない。」そんなあなたへ。 ◆広告運用だけじゃない。営業・事業づくり・組織づくりまで全部やれる面白さがあります！ 株式会社獅子は、上場を見据え事業拡大フェーズへ突入。 これまでの広告運用事業に加え、新たに事業部を立ち上げ、さらなる成長を目指しています。 ただ、まだまだ完全には整っていません。 マニュアルも、成功パターンも、組織体制も、これから。 だからこそ今回「プレイヤーとして売上をつくりながら、仕組みも組織も作る」ここに共感する方を募集します。 ■仕事内容 WEBマーケターとして広告運用を担いながら、 クライアント対応～営業～事業づくりまで一貫して関わっていただきます。 具体的には ・Web広告の企画～制作～運用（SNS／Google／LINEなど） ・数値分析、改善施策の立案 ・クライアントとの打ち合わせ、提案 ・既存顧客へのアップセル、新規営業 ・レポーティング、成果改善提案 ・業務フローの整理、マニュアル化 ・チームの仕組みづくり、役割分担設計 ■このポジションについて いわゆる「分業された整備された環境」ではありません。 しかしその代わりに手に入るのは―― ◎ 事業を動かす当事者の経験 ◎ 数字に直結するマーケティングスキル ◎ 組織を作るマネジメント力 ◎ どの会社でも通用する「戦えるビジネス力」 ＼こんな人に来てほしい！／ 今回の採用で一番大事にしているのはスキルよりスタンスです。 ・次のキャリアに本気で挑戦したい方 ・指示待ちではなく、自分から仕事を取りに行く方 ・「とりあえずやってみる」ができる方 ・変化やカオスな環境を楽しめる方 ・若いうちからリーダー・マネージャーになりたい方 ・組織づくりや仕組み化にも興味がある方 ■キャリアパス 入社後はまずプレイヤーとして成果を出していただきます。 その後はあなたの意思次第で―― ・チームリーダー ・事業責任者 ・新規事業立ち上げ など、会社と一緒にポジションも創っていける環境です。 「役職が空くのを待つ」必要はありません。 ■組織の特徴 ・20～30代中心の若い組織 ・未経験出身メンバーも多数活躍 ・まだ型がないからこそ意見が通りやすい 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区東比恵4-3-8 ミプラ東比恵7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：168,400円～260,000円 固定残業手当/月：51,600円～75,276円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～335,276円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、年齢、能力などを考慮の上、決定します（面接内で年収交渉可！） ■昇給：年2回（6／12月） ■賞与：年3回（6／8／12月） ■収入例：年収400万円／23歳（入社1年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    医療法人社団翔翼会

    病院・大学病院・クリニック
    東京都墨田区江東橋3-9-10マルイ錦糸町2F
    • 設立 -
    • 従業員数 92名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全1件
    • 【錦糸町】人事採用＜人材業界出身歓迎＞採用戦略・教育体制構築など裁量大◆歯科クリニック展開の医療法人
      • NEW
      【採用内製化を推進／成長中の医療法人における採用戦略・組織づくりを担う／未経験から労務・評価等にも携われる】 一都三県で複数の歯科クリニックを展開する医療法人社団翔翼会の人事担当としてご活躍いただきます。 現在、事業拡大や新規開院を見据えた採用力強化が重要な経営課題となっており、採用機能の内製化および組織体制の強化を進めています。 本ポジションでは採用実務だけでなく、採用戦略の立案、採用ブランディング、教育体制の構築、組織づくりにも携わっていただきます。経営層や現場責任者と連携しながら、法人の成長を人材面から支える役割を担っていただきます。 また、法人全体でAI活用による業務効率化を積極的に推進しており、社内のAIチームとも連携しながら、採用業務や人事業務の生産性向上にも取り組んでいただきます。 ■ミッション 法人の事業成長を支える採用体制を構築し、継続的に優秀な人材を採用できる仕組みをつくることがミッションです。 採用活動の実行に加え、採用戦略の立案や採用手法の改善、教育体制の整備などを通じて、組織全体の成長に貢献していただきます。 ■この仕事で得られる経験 ・採用専任担当として採用領域の専門性を高められる ・採用戦略の立案から実行まで一貫して携われる ・採用ブランディングや組織づくりに関する経験を積める ・急成長する医療法人における採用内製化の経験を積める ・AIを活用した業務改善や業務効率化の推進経験を得られる ・経営層と近い距離で組織拡大を支える経験を積める ■キャリアパス 入社後は採用担当として採用業務全般をお任せします。 将来的には採用責任者や人事責任者として組織拡大を牽引いただくことを期待しています。 また、採用領域の専門性を高めながら、採用戦略、教育制度設計、組織開発、労務領域など人事領域一通りの経験を積むことができます。 ■医療法人社団翔翼会について 医療法人社団翔翼会は、一都三県を中心に複数の歯科クリニックを展開する医療法人です。 患者様に質の高い歯科医療サービスを提供するとともに、今後も新規開院や組織拡大を計画しており、さらなる成長を目指しています。 複数院展開による安定した事業基盤を持ちながら、成長フェーズならではのスピード感を兼ね備えていることが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都墨田区江東橋3-9-10 マルイ錦糸町2F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～350,000円 ＜月給＞ 240,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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