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[業種]IT・通信業界　

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    63ページ：業種【IT・通信業界】の企業一覧

    該当企業数 23,689 社中 3,101〜3,150 社を表示

    株式会社クウゼン

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都新宿区西新宿6-10-1日土地西新宿ビル5F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全17件
    • ビジネスチーム（オープンポジション）◆対話デザインプラットフォームを開発・提供
      ■仕事概要 私たちは、対話デザインプラットフォーム「クウゼン（KUZEN）」を開発・提供するスタートアップです。 LINEを通じた高度な顧客体験の設計を可能とするプロダクトと、企業の課題に深く寄り添うプロフェッショナルサービスを強みに、数百社のご導入企業にご評価いただいています。現在私たちは、次の成長ステージとして、あらゆる顧客接点を統合した「次世代顧客コミュニケーションプラットフォーム」への進化を遂げる重要なフェーズにあります。プロダクトの進化に合わせて、ビジネスチームも進化をし続けています。高機能な自社プロダクトを武器に、既存の枠組みにとらわれず、顧客課題解決のために、今何が必要かを逆算して動ける人材を求めています。 セールスを中心としたビジネス職（インサイドセールス、フィールドセールス、エンタープライズセールス、カスタマーサクセス等）での仕事をお任せいたします。 これまでのご経験や今後のご志向をカジュアル面談等を通じて擦り合わせた上で、適切な役割やポジションをご提案します。 ◎インサイドセールス マーケティングチームが獲得した見込み顧客に対し、架電による商談の創出を行います。新規で流入する顧客へのアプローチだけではなく、マーケティングチームと協力し、顧客を検討ステージに引き上げるための施策の立案や顧客へのアプローチを行っていただく事もあります。 ◎アカウントエグゼクティブ（フィールドセールス） インサイドセールスが創出した商談や代理店から紹介された商談を行います。顧客自身も時には把握できていない課題を見つけだし、クウゼンを活用したソリューションを提案、社内外ステークホルダーと連携してクロージングまで導くことにより課題解決を推進します。 ◎エンタープライズセールス 新規事業のセールスとしてソリューション提案・要件定義（上流～中流）からプロジェクト推進・デリバリー（実行）、仕組みづくり（事業開発）までを担います。 ◎カスタマーサクセス クウゼンを活用したマーケティング施策の立案・提案や施策運用などを行います。豊富なカスタマイズオプションや社内に蓄積されたマーケティング知見を活用し、それぞれのお客様に最適な形でクウゼンを活用頂けるよう全面的にご支援しています。 ※その他、新規事業開発やOps等、ご経験に応じて広くご提案します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿6-10-1 日土地西新宿ビル5F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：369,900円～739,800円 固定残業手当/月：130,100円～260,200円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現年収を考慮し応相談 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪拠点新設】セールス◆対話デザインプラットフォーム開発スタートアップ◆125休日◆家賃手当あり
      ■仕事概要 「すべての人にコンシェルジュ体験を」 私たちは、対話デザインプラットフォーム「クウゼン（KUZEN）」を開発・提供するスタートアップです。 LINEを通じた高度な顧客体験の設計を可能とするプロダクトと、企業の課題に深く寄り添うプロフェッショナルサービスを強みに、数百社のご導入企業にご評価いただいています。現在私たちは、次の成長ステージとして、あらゆる顧客接点を統合した「次世代顧客コミュニケーションプラットフォーム」への進化を遂げる重要なフェーズにあります。 プロダクトの進化に合わせて、ビジネスチームも進化をし続けています。高機能な自社プロダクトを武器に、既存の枠組みにとらわれず、顧客課題解決のために、今何が必要かを逆算して動ける人材を求めています。 ■業務内容： セールスを中心としたビジネス職（インサイドセールス、フィールドセールス、エンタープライズセールス、カスタマーサクセス等）での仕事をお任せいたします。 これまでのご経験や今後のご志向をカジュアル面談等を通じて擦り合わせた上で、適切な役割やポジションをご提案します。 ■クウゼンのビジネスチームの特徴 1.「AI SaaS × コンサル × カスタム開発」のハイブリッドモデル： 「クウゼン（KUZEN）」という強力な自社プロダクトをフックに 、エンタープライズ特有の複雑な課題を「戦略（コンサル）」と「実装（カスタム）」を組み合わせて解決に導きます。本質的な課題解決型提案営業です。 2.インダストリー制を引かないホリゾンタルな組織： あえて業界軸で区切らないことで、キャリアの選択肢を狭めません。特定の業界知識に依存しない、本質的な「事業成長を牽引する力」を養えます。 3.プロダクトの進化をリード： 顧客ニーズの収集から、新たなユースケースの確立など、ビジネスチームのインサイトがプロダクトを牽引します。プロダクトチームとの垣根がなく、「どう売るか」だけでなく「何を作るか」から関与でき、事業の成長に直接伴走する手応えがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪 住所：大阪都心部（梅田・なんば・本町周辺） ※4月を目処に拠点が決定するため住所非公開 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：377,700円～755,400円 固定残業手当/月：122,300円～244,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現年収を考慮し応相談 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ａｒｋｔｈ

    ITコンサルティング
    東京都渋谷区神宮前6-23-4桑野ビル2F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 【渋谷】サーバーサイドエンジニア◆早くから上流工程に携われる／週4日リモート／大手直取引多数
      【フルスタック経験を積む絶好のチャンス！/大手企業との直接取引多数/上流工程を担当/働きやすさ・定着率抜群/土日祝休み/残業月20時間以内】 ■職務内容： 当社でサーバーサイドエンジニアとして、企画、コンサルティング、実証実験、本格開発、インフラ構築、運用保守までの全工程を担当していただきます。 最新技術と専門知識を活かし、お客様に最適なソリューションを提供していただきます。 【案件例】 ・生成AIを利用した大手機械メーカーのデータ分析システム開発 ・画像認識を用いた大規模飲食店向けレコメンドAI開発 ・公営競技結果予測AI及びAPIの開発 ・問い合わせAIチャットボットSaaS開発 ・業界特化型タレントマネジメントシステム開発 ■組織について： 現在の組織は11名の少数精鋭で構成されています。30代前後の中堅層が中心ですが、今後は若手層の育成にも注力していきます。 複数のプロジェクトを同時に担当することが多く、上流工程にも関わることができるため、フルスタックな経験を積むことができます。基本的にリモートワークが中心ですが、週に1回の出社日を設けており、円滑なコミュニケーションが取れる環境が整っています。 ■当社・当求人の魅力： 当社はITシステムの開発に強みを持ち、AI、IoT、Web開発技術を駆使して様々な業界の企業のデジタルトランスフォーメーションを実現する技術集団です。 製造現場の自動化から金融システムの改革、教育のDX化、そしてAIを活用した最新ソリューションの提供まで、お客様の課題に真摯に取り組んでいます。 当社の魅力は技術力向上の機会が豊富にある点です。複数のプロジェクトを通じて多様な技術スタックに触れることができ、フルスタックエンジニアとして成長できる環境が整っています。 元請け企業の代替社員として顧客との打ち合わせを行い、上流工程にも早くから関わることができます。 また、柔軟な勤務形態やカジュアルな職場環境も魅力の一つです。コワーキングスペースの利用や服装自由など、働きやすさを重視した環境で、リモートやフレックス制度を活用しながら安定的に成長できる職場です。 大手企業との直接取引もあり、安定した環境でWEBエンジニアのプロを目指したい方に最適な環境をご提供しています。
      ＜勤務地詳細＞ ☆本社（新住所） 住所：東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ8階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～400,000円 ＜月給＞ 270,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月給+賞与制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シベスピ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル3F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／賞与年4回／年休129日／20代活躍中
      • NEW
      ★未経験70%以上！充実の研修あり ★若手活躍中！20代が6割以上 ★年次昇給制度のため毎年必ず昇給！ ＼AI時代でも "替えの利かないエンジニア"へ ／ AI活用を避けては通れない今の時代、必要なのは、 “やりたいことを分解し、AIに正しく指示を出せる力”。 これはシステムの設計にもAI活用にも必須です。 当社でこの基礎力を徹底的に鍛え、 一生活躍できるエンジニアへ成長していきましょう！ ＼「きびしい研修」とは？／ きびしいのは、“話を聞くだけ”のような “受け身の姿勢”では進めない点。 自分で調べ、自分の言葉で考え、 必要なタイミングで質問する力が求められます。 本気でエンジニアになりたいという方には、 ぴったりの環境です！ ＼入社後の流れ／ ▼【STEP1】2カ月の実践型研修！ 与えられた課題に対して 自分で調べ、考え、質問し、 実際の業務に近いかたちで学びます。 ▼【STEP2】先輩とプロジェクトに参画！ 実務を通してさらにスキルアップ！ 基本的に自社の先輩と一緒に参画するため、 最初からひとりで任されることはありません。 ▼【STEP3】マネジメントや上流工程にも挑戦！ 少人数制のチームだからこそ、 早い段階からリーダーや 上流工程に挑戦するチャンスもあります。 一生活躍できる基礎を身に付け、 エンジニアとしてのスタートダッシュを切りませんか？
      【リモート・在宅勤務OK！／転勤なし】池袋本社、または東京都23区内の各プロジェクト先勤務となります。 ※勤務地は本人の希望・適性をもとに決定します 【本社】 東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル3F ＼＼リモート案件も多数！／／ ■現在、9割の案件でリモート勤務実施中 ■出社とリモートを組み合わせて働いている社員も多数！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙（喫煙室あり）
      月給25万円以上（一律支給の手当含む） ※給与は経験・スキルなどを考慮のうえ 　最終的に決定します ※実務経験がある方は月給25万円～35万円の間で 　経験やスキルに応じて決定します ＼＼2カ月間の研修で早期に成長できるから、最速で昇給・昇格を目指せます！／／ ★年次昇給制度があるため、しっかりと確実に年収アップ！ ★頑張り次第では早期キャリアアップも可能！
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    株式会社エンジョイ

    ITアウトソーシング
    東京都台東区上野6-1-11 平岡ビル9F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／実務未経験歓迎／定着率90%以上／前職給保証
      入社後は、あなたのスキルレベルや「やってみたい」という気持ちを大切にしながら、無理のない業務からスタート。経験や希望に応じて、段階的に業務の幅を広げていけます。 ■携わるプロジェクト例■ ￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣ ・ECサイトの制作＆機能追加 ・WebサービスのUI／画面開発 ・GIS（地理情報）パッケージ開発 ・ライブ配信アプリの開発 ・AWSを活用したクラウド環境の構築＆支援 など FinTech、AI、loTといった先端技術を活用した案件も多く、トレンドを押さえたスキルを身につけることが可能。 実務未経験の方でも、開発補助テスト、運用サポートから経験を積み、着実にエンジニアとして成長できます！ ■自社開発サービスにも挑戦可能■ ￣￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特許を取得したマーケティングクラウドサービス「JOYボイス」を自社で開発・運営。農協や直販所、美容、小売、飲食業界など、導入実績は100拠点以上！ 企画・要件定義から開発、運用・保守まで一貫して携われるため、モノづくりの全体像を学べるのも特徴です。 《主な開発内容》 ・来店型顧客の声を集めて分析する「Voiceリサーチ」 ・顧客データを蓄積＆可視化する「DIボイス」 ・口コミ収集で行う「ボイスパトローラー」など JOYボイスは、エンジニアが学んだ技術を実際にアウトプットできる場としても活用されています。 設立から10年以上、直近3年で137%成長を続ける当社。 新拠点の展開や新規プロジェクトも進行中の、成長フェーズ真っ只中の企業です！
      関東・北海道・福岡・石川で募集！ ■本社：東京都台東区上野6-1-11　平岡ビル9F ※本社または一都三県のプロジェクト先 ■札幌事業所：北海道札幌市中央区北一条西3-3 ばらと北一条ビル10F ※2024年6月OPEN ※札幌事業所または札幌市内のプロジェクト先 ■金沢事業所：石川県金沢市堀川新町5-1 アリマビル3F ※2024年9月OPEN ※金沢事業所または金沢市内のプロジェクト先 ■福岡事業所：福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル2F ※2025年3月OPEN ※福岡事業所または福岡市内のプロジェクト先 ＊＊＊＊＊ ◎フルリモート案件もあり ◎出社と在宅勤務のハイブリットワークが可能 ◎新規開設した事業所はオープニングメンバーを募集 ◎経験が浅い方はスキルの定着まで出社の可能性あり ＊＊＊＊＊ ●転勤なし ●屋内全面禁煙（喫煙専用室設置）
      ※勤務地ごとに異なります※ ※開発経験者は前職の給料を保証します※ 【東京】 月給28万円～（固定残業代含む） 【福岡】 月給25万円～（固定残業代含む） 【北海道、石川】 月給22万円～（固定残業代含む） ※上記金額にはそれぞれ固定残業代（月40時間分／東京：6万6,100円～、福岡：5万9,000円～、北海道・石川：5万2,000円～）を含みます。超過分は別途支給。 ※給与は能力や経験を考慮して決定いたします。 ★開発経験者の場合（東京の場合）★ 月給35万円～（固定残業代含む） ※上記金額には固定残業代（月40時間分／8万2,600円～）を含みます。超過分は別途支給します。 >>> 成長が給与にしっかり反映される評価制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、一般的な企業水準を上回る平均4％の昇給率を13年連続で実現。中には最大30%の昇給実績がある方も！スキルアップや日々の取り組みを、お客様・自己・社内の3方向から公平に評価し、基本給アップにつなげています。
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    株式会社ＪＯＩＮＴ　ＣＲＥＷ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区麹町4-8-1THE MOCK-UP 401
    • 設立 2015年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全9件
    • 【リモート可】クライアントサクセスマネージャー◆社員ファーストな制度・福利厚生充実/残業平均10h
      ★設立から一貫した社員を尊重する風土で各個人に合わせたキャリアプランの実現を支援・福利厚生充実・副業OK！ ★リモート可・残業月平均10時間程度・子育て世代活躍中！ 同社にて、アカウントマネジメントをお任せします。 ■業務概要： ・顧客開拓・既存顧客のマネジメント ・お客様の課題のヒアリングおよびビジネス機会の創出（クロスセル）・伴走 ・プロジェクトマネジメント ・一部開発もお任せする可能性がございます。 ■PJ例： 保育園向け管理パッケージ開発、病児保育サービス開発、医療向け業務アプリ、Web販売管理、動画配信システム、飲食クーポン予約サイト、遺伝子検査システム 同社では最新フロントエンド技術に携わることのできるプロジェクト選定にこだわっており、携わるプロジェクトはReact/Next.js、Vue.js/Nuxt.js等のフロントエンドフレームワークを活用する案件が中心となっております。映像配信サービス、SaaS型サービス、各種Webサービス・コミュニティサイト構築等の各種フロントエンド開発を中心に様々なプロジェクトに携わっていただきます。 ■代表の想い： 「首都圏以外の地域では、若者にとって働く先が少なく、労働人口の流失も課題に...」 ⇒フルリモートを推奨することで、エンジニアは時間と場所にとらわれない自由な働き方・仕事と子育てとの両立が叶います。また、地方の労働力の活用に繋がり、地方創生にも貢献することができています。 「前職の会社で執行役員を経験するも、エンジニアが浪費させられる文化を目の当たりに...」 ⇒ビジネスシーンで実際に活用されているトレンド技術に携わる環境を作ることで、得意分野を伸ばす、または新たな技術へのチャレンジを行うことが可能になり、市場価値を高めることができると考えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区麹町4-8-1 THE MOCK-UP 401 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 602万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 年2回の昇給、賞与有 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：348,354円～405,063円 固定残業手当/月：81,646円～94,937円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 430,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート／東日本】PG ◆エンジニアファーストな制度多数/大手WEB系エンドユーザー7割強
      ★社員70名規模で大手含むエンドユーザー直接取引7割強・自社開発もあり ★設立から一貫した社員を尊重する風土で各個人に合わせたキャリアプランの実現を支援・福利厚生充実・副業OK！ ★フルリモート・残業月平均10時間程度・子育て世代活躍中！ ■業務概要： ◎顧客PJ（エンジニアの配属割合9割） Webアプリ、システムのフロント及びバックエンドの開発（要件定義～テストまで）や下請け会社エンジニアの管理をご担当いただきます。案件の7割強が大手企業を含む顧客との直接取引です。 ※対象PJ…幼稚園向け管理パッケージ開発、大学向けオンライン願書提出サービス、電子書籍、女性向けアパレルEC、動画配信プラットフォーム開発、チャットbotアプリ開発、飲食クーポン予約サイト 以下の基準で配属チームを決めております。 ・これまでの経験を活かし、次の技術ステップに繋がるか（個人のキャリアに対する思いも考慮します。） ・個人に依存することなくチームとして活動できるか ・柔軟な働き方（リモート、フレックス）を推進できるか ◎自社サービス（エンジニアの配属割合1割） 地方創生×子ども事業を展開しており、以下のようなサービスを開発しております。 ・病児保育/検索予約サービス【くれいしゅ】 病児・病後児保育のご利用を手助けするWebサービスです。 ・電子給食便り【ランチル】 給食の献立がスマホで手軽に確認できるネイティブアプリです。 ■代表の想い： 「首都圏以外の地域では、若者にとって働く先が少なく、労働人口の流失も課題に...」 ⇒フルリモートを推奨することで、エンジニアは時間と場所にとらわれない自由な働き方・仕事と子育てとの両立が叶います。また、地方の労働力の活用に繋がり、地方創生にも貢献することができています。 ※同社の新潟佐渡ヶ島オフィスは自治体からの誘致により設立 「前職の会社で執行役員を経験するも、エンジニアが浪費させられる文化を目の当たりに...」 ⇒ビジネスシーンで実際に活用されているトレンド技術に携わる環境を作ることで、得意分野を伸ばす、または新たな技術へのチャレンジを行うことが可能になり、市場価値を高めることができると考えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区麹町4-8-1 THE MOCK-UP 401 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 年2回の昇給、賞与有 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：234,180円～301,490円 固定残業手当/月：50,820円～63,510円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～365,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アグランツ

    ITコンサルティング
    東京都新宿区新宿1-18-14廣田ビル4F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ITコンサル｜事業会社側で要件定義・推進◆コンサル未経験歓迎◆大手プライム7割◆年収UP
      【コンサル未経験活躍中！SES／SI出身者歓迎｜ソフトバンクやリクルートのプライム案件7割｜3名体制でアサイン】 ■業務概要 当社のITコンサルタントとして、大手企業（通信・人材・ITサービス業界など）の情報システム部門をクライアントに、IT戦略立案・プロジェクト推進・開発ベンダーコントロール を中心とした支援を行います。SESや受託開発で培った要件理解力、開発プロセスの知識。現場目線での課題発見力を活かしながら、「作る側」から「全体を設計・導く側」 へ役割を広げていくポジションです。 ＜入社後お任せする業務＞ シニアコンサルタントについてOJTを受けていただきます。 （会議に参加、議事録の作成等からお任せいたします） ＜入社1カ月後＞ プロジェクトの計画、進捗管理、リソース調整、課題解決などを横断的に支援を行うPMOをシニアコンサルタントのサポートとしてお任せいたします。 ※主に業務システム開発案件です。 ■サポート・フォロー体制 自社ポータルによる業界／IT戦略の自己学習環境 月1回の1on1（キャリア相談・不安解消含む） ■案件について ソフトバンク／リクルート／KDDI等プライム案件比率：約70％ ※3名体制（マネージャー／シニア／コンサル）で参画 ▽案件事例 大手通信事業会社：新規サービス立ち上げプロジェクト支援 大手通信事業会社：ECサイト構築・改善プロジェクト ※エンドユーザーに近い立場で関われます。 ■過去中途入社した方： WEBアプリやパッケージ開発経験から入社し、現在活躍している社員が多数います。未経験でもお客様の業界についての勉強意欲がある方はご応募ください！ ■働き方 案件によっては残業一日1時間程度で、週一日在宅勤務も可能です。 ■当社について 若手の意見も積極的に取り入れられ、メンバーの個性を尊重する会社です。 長年のお取引がある大手顧客や元請企業から継続して案件を受注できています。充実の教育制度で開発経験のみの中途入社者も多数活躍しています。 ■組織構成 15名の組織で、20-30代のコンサルタントと30代のシニアコンサルタントがそれぞれ4割程度、40代のマネージャーが2割程度とバランスのとれた環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿1-18-14 廣田ビル4F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／新宿御苑前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～1,030万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,999,992円～10,200,000円 ＜月額＞ 416,666円～850,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（3月） ■業績賞与：年1回（業績・貢献度に応じて支給） ■モデル年収 コンサルタント・シニアコンサルタント:500-700万円 マネージャー・シニアマネージャー：800-1000万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アイティー・キューブ

    ITコンサルティング
    長野県上伊那郡南箕輪村5196-1
    • 設立 2000年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【長野県／上伊那郡】IT関連の「営業職」／南箕輪村／未経験者の月給30万円～／土日祝休
      ～地域で業界トップクラス。IT自社製品を展開するメーカー／未経験から次代の営業人材を育成します～ ■仕事内容：食品業界など既存顧客を担当。自社パッケージソフトで業務の効率性アップ等を支援／代表が直接研修しノウハウを伝授。感謝の言葉が嬉しい仕事 ■業務詳細： ・お客様：既存顧客の満足度向上へ。 ※地域の製造業（特に食肉生産・加工業）の既存顧客を担当。 ・商材：発注業務等を便利にする自社パッケージソフトが中心。ネットワーク・サーバ製品も販売します。 ■業務例： ・お客様を訪問しお困り事を確認 ・社内で技術者とソフトのカスタマイズ内容等を検討 ・提案～受注　等 ■入社後の流れ：業界を知り抜く代表から学べる ・入社後は外部研修で営業として必要な心構え・姿勢、業務の基本から学べます ・基礎研修後は、エンジニア経験と営業経験のいずれも豊富な代表から直接ノウハウを吸収できます。既存顧客を1日1～2件代表と一緒に訪問することからスタートし、仕事の流れを覚えていきましょう。 ■営業の強み：お客様を失敗させない独自のノウハウ ・厚い信頼のもと長年取引が続くお客様ばかり：食肉業界のお客様は、IT企業側の業務知識の不足が原因でシステム導入の失敗を経験されているケースが多いです。当社は25年以上の業界経験からお客様の業務に精通している上、メーカーとして柔軟なカスタマイズが可能。1度取引を開始すると継続率はほぼ100％です。 ■将来のキャリアパス：多彩なキャリアを描ける ・将来は営業責任者や会社幹部にキャリアアップができ、人事・広報等にも進めます。また、お客様にもっとも近いところで顧客ニーズを正確に把握できるポジションのため、課題解決のスペシャリストはもちろんエンジニアへのキャリアパスも拓けています。自分の可能性を広げてください。 ■この求人のポイント：「社員を大切にする会社づくり」に注力。コアタイムなしのフルフレックス、土日祝休みでプライベートも安心 ・地域に競合ほぼなし：パッケージソフトのメーカー ・未経験から育成：代表が直接ノウハウを研修 ・ITで生産性UPに貢献：お客様に喜んでいただける ・残業月平均20h：フルフレックス／家族手当など充実 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県上伊那郡南箕輪村5196-1 勤務地最寄駅：JR飯田線／田畑駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,080円～354,080円 ＜月給＞ 254,080円～354,080円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給は経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：随時 ■賞与：年2回 ■残業手当：固定残業代（超過分別途支給） ■モデル月収： ・月給30万円～40万円＋諸手当＋賞与（年2回） ■モデル年収例： ・年収600万円／経験1年／月給35万円＋諸手当＋賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長野県／上伊那郡】自社パッケージの「ITエンジニア」／住宅補助あり／土日祝休
      ～100%自社内開発。県内トップクラスから全国を目指す／エンジニア重視で、柔軟な働き方を実現～ ■仕事内容： ・顧客は食品業界など。パッケージメーカーだから客先・下請けなし：各種業務システムに関する自社パッケージソフトのカスタマイズ・開発など ■業務詳細： お客様のご要望確認・要件定義・仕様設計からメンバーをリードし、開発・納品までお任せ。 ・案件の特徴：製造業（特に食肉生産・加工業）向けの生産管理・物流管理・販売管理システムなど自社パッケージソフトのカスタマイズ・開発が中心／下請け案件や客先常駐はなく、基本的に顧客と直接取引 ■入社後の流れ： ・「失敗しないノウハウ」を共有：食肉業界のお客様は、IT企業側の業務知識不足が原因で、システム導入に過去失敗されている場合も多いです。当社はパッケージメーカーとしての経験から、お客様の業務知識を熟知するのが強み。入社後は研修を通して知識を習得。お客様がシステム導入で「失敗しないノウハウ」を学べます。 ■社員を大切に、働きやすい環境づくりを実践：子育て・介護など家庭との両立 ・コアタイムなしのフルフレックス：「朝のほうが集中できる」など柔軟に業務時間を調整 ・リモートワークを導入：家庭の事情などで出社が難しいときは在宅勤務も可 ・子どものお迎え・中抜けも柔軟に相談OK ※ライフイベントがあってもエンジニアのキャリアを継続できます ■将来のキャリアパス： ・将来は会社経営に携わる道も拓けています：まずSE・PLの立ち位置でご活躍いただき、将来はエンジニアかつビジネスパーソンとしても更に成長し、当社の経営に携わることも可能。いずれ経営トップも社員に譲る方針です。「お客様のため・仲間のため」という誠実な姿勢は大前提に、より良い会社づくりにも参画できます。 ■この求人のポイント：コアタイムなしのフルフレックスや在宅勤務の活用で、子育て・介護とも両立でき、安心してキャリアを継続 ・実績確かなパッケージメーカー：下請け・客先なし ・教育制度にも注力：業務知識の研修なども充実 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県上伊那郡南箕輪村5196-1 勤務地最寄駅：JR飯田線／田畑駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給は経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定いたします。 ※担当プロジェクトの利益を昇給や賞与で反映いたします。 ■賞与：年2回 ■モデル月収： ・月給35万円～45万円＋諸手当＋賞与（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    クロス・テクノ・ワークス株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    千葉県我孫子市柴崎台1-10-3磯源第三ビル403
    • 設立 2003年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【東京・千葉】PMO・PMO補佐◆／年休121日
      ■職務概要： PMO、PMO補佐 ■職務詳細： 小規模なプロジェクトから大規模なプロジェクト（大手通信キャリアや電気メーカーなど）まで、さまざまなプロジェクトがあります。 PMO、PMO補佐としてプロジェクトの進行を円滑にし、事務作業を支援して頂きます。具体的な業務としては、関連するデータ収集、情報共有、書類作成、スケジュール管理、経理処理、勤怠管理等があります。 雇入時：システム開発、ネットワーク関連業務 ■就業環境： 通常各プロジェクト先での就業（お客様先常駐またはテレワーク）となります。3ヶ月に1度の自社出社日には社員同士が近況を報告し合い、各種研修を行いお互いの交流を深めています。エンジニアとしての技術はもちろんのこと、ヒューマンスキルの向上にも力を入れています。 ＜就業例＞ 金融システム、金融保険業、製造業、 通信業（携帯、スマホネットワークシステム等）、 アパレル、官公庁等 ■会社の魅力： 当社は、2023年に創業20周年を迎えました。永年培った安定力と、Unix、Linuxを得意とし、さまざまなお客様のプロジェクトに参画可能な独立系であることが強みの会社です。自身の経験やスキルに合わせてキャリアupを目指せます。　 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：千葉県我孫子市柴崎台1-10-3 磯源第三ビル403 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ クライアント先 住所：東京都、千葉県、神奈川県など関東圏 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 277万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給には資格手当等を含む。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,176円～303,375円 固定残業手当/月：30,824円～46,625円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 231,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力により決定します。 ※スキルの高い方は優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／千葉／神奈川】システム開発エンジニア◆Java、C、PHP、COBOL等／年休121日
      ■職務概要： Webシステム／ソフトウェア開発エンジニア（Java、C、PHP、COBOL等） ■職務詳細： システム開発エンジニア（システムエンジニア、プログラマー）として、当社関連プロジェクトをお任せします。 設計・プログラム開発から、運用・保守まで個々の経験やスキルに応じた業務にお客様常駐またはテレワークにて（プロジェクトにより異なります）参画して頂きます。 雇入時：システム開発、ネットワーク関連業務 ■就業環境： 通常各プロジェクト先での就業（お客様先常駐またはテレワーク）となりますが、3ヶ月に1度の自社出社日には社員同士が近況を報告し合い、各種研修を行いお互いの 交流を深めています。エンジニアとしての技術はもちろんのこと、ヒューマンスキルの向上にも力を入れています。 ＜就業例＞ 金融システム、金融保険業、製造業、 通信業（携帯、スマホネットワークシステム等）、 アパレル、官公庁等 ■会社の魅力： 当社は、2023年に創業20周年を迎えました。永年培った安定力と、Unix、Linuxを得意とし、さまざまなお客様のプロジェクトに参画可能な独立系であることが強みの会社です。 新たにチャレンジする開発系のJavaチーム構成にあたり、チーム拡大に参画して頂ける方のご応募をお待ちしております。 （Java、C、PHP、COBOLを扱える方募集中です） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：千葉県我孫子市柴崎台1-10-3 磯源第三ビル403 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ クライアント先 住所：東京都、千葉県、神奈川県など関東圏 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,036円～303,375円 固定残業手当/月：39,964円～46,625円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    AZPower株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区内神田2-4-2一広グローバルビル8F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全3件
    • AI×クラウド技術で新サービスを創造するクラウドエンジニア◆業務支援システムの設計・開発・技術検証
      【募集背景】 AZPower株式会社では、AIとクラウド技術を融合させたインテグレーションサービスを展開しています。数あるMicrosoft社のパートナーの中でも技術力の高い企業だと認知されており、Cloud Solutionの分野においては5冠、Specialaizationの分野においては3冠を所有している企業です。 近年、生成AI技術の進展により、さまざまなプロジェクトが当社に舞い込んでおり、当社のメンバーたちだけでは受け止められないボリュームになってきました。 そこで、柔軟な発想を持ち、チームで協力してプロジェクトを進められるエンジニアを増やし、組織を強化することが求められています。AIとクラウド技術で新しい価値を生み出すために、「スタートメンバー」としてプロジェクトを初期から立ち上げていく意欲的な方を歓迎しています！ 【事業・組織紹介】 当社は「AI×クラウドに新しい力をプラスしてお客様のビジネスを変革する」というビジョンのもと、AIとクラウド技術を活用したサービスを提供しています。特にMicrosoft Cloudの専門家として、企業の業務効率化やデジタルトランスフォーメーションをサポートしています。自社サービスとしては、Azure OpenAI Service上にお客様専用に構築するChatGPTインテグレーションサービス『PowerGenAI』を積極展開中です。 【業務内容】 ・Azure上でのインフラ設計、構築、運用（主にPaaS中心） ・Azure OpenAI（AOAI）を活用するプロジェクトのインフラ構築支援 ・AOAI非関連の業務系システム向けAzure環境の設計・構築 ・Storage／App Services／Functions／Identity管理などクラウドネイティブ構成の設計 ・顧客先に常駐し、現場での技術支援・調整業務あり ※従来のLift & Shiftやネットワーク専業構築ではなく、AI活用を含むインフラが主な領域となります。 ■案件イメージ ・業務ナレッジ検索システムのバックエンド基盤設計（Teams連携想定） ・AI導入に向けた既存システム基盤のAzure最適化・構成管理 ・PaaS主体のマルチプロジェクト対応（Web、業務、検索など） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都千代田区内神田2－4－2 一広グローバルビル8F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：289,920円～480,960円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：101,925円～169,110円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 401,845円～660,070円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安で、今までのご経験、年齢に応じて調整予定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート】クラウドエンジニア◆将来のキャリア：クラウドエンジニアあるいは開発・AIエンジニア可
      ■ 募集背景・目的 当社では、Azure・Microsoft 365・AIを中心としたクラウドサービスの設計・開発・運用を行っています。 今後のクラウドネイティブ化の加速に伴い、AIやアプリ開発を支えるプラットフォーム技術の理解を持つ人材が求められています。 本募集では、クラウド基盤・自動化・セキュリティといった共通基盤を学び、将来的にインフラ系・開発系・AI系など、自身の志向に合わせて専門分野を広げていける若手エンジニアを採用します。 Microsoft AzureおよびMicrosoft 365を活用したクラウド基盤の設計・構築補助を中心に、クラウドネイティブ技術の基礎学習・実践を通じてスキルアップしていただきます。 入社後はOJT形式で先輩エンジニアのもと、以下の業務に取り組んでいただきます： ・Azure／Microsoft 365を用いたクラウド環境の設計・構築補助 ・IaC（Infrastructure as Code）、自動化、監視などの技術習得 ・検証作業、ドキュメント整備、設定作業などの実務経験 ▲将来的には以下のキャリアパスを選択可能です： クラウド系エンジニア：Azure設計構築、セキュリティ、ガバナンス領域 ■当社について： 「多彩な技術を活用してお客様の問題や課題を解決すること」がAZPowerのミッションです。社内は「テクノロジーに貪欲なエンジニア集団」であり、新しいビジネスを常に作り出しています。プライム案件が中心であるため、上流から入り、一貫した経験を積めることもあり、Microsoftの技術を用いて企業のDX支援をしたいエンジニアが多く集まっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区内神田2-4-2 一広グローバルビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 370万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,177円～259,048円 固定残業手当/月：80,218円～91,072円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 308,395円～350,120円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※入社者の前職給与、スキルなどを総合してオファーを出させていただいています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ソフトセンター・コム

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    大阪府大阪市中央区内本町1-2-8TSKビル4F
    • 設立 1993年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪／未経験歓迎】システムエンジニア※年間休日122日／フォロー体制◎／若手活躍
      ＜未経験歓迎／若手からエンジニアとして活躍したい方へ／先輩社員と一緒に案件に参画／未経験でも安心／分からないことがあればすぐに聞ける環境◎＞ ■未経験の方でもしっかりサポートします！： ご入社後約1～3か月間社内で先輩社員がつきっきりで教育・研修を実施します。システムの操作方法を記したマニュアルはもちろん、社内には実際の業務で使用するシステムも用意しております。マニュアルを見て実際のシステムを触りながら、分からないことがあればすぐに聞くことができる環境が整っております。 入社後研修の後は、プロジェクトに配属、OJTでスキルを身につけていただきます。ブラザーとなる先輩社員と共にプロジェクトに入って頂くので、常時わからない事は直ぐに聞くことができる万全の教育体制が整っております。 ■業務内容： ご入社後まずは自治体向けプロジェクトの中で先輩社員と共に電話対応や調査等の保守業務を担っていただく予定です。お客様とのコミュニケーションを丁寧に取る中でシステムについて理解を深めていき、習熟度に応じてメイン担当としてステップアップいただく予定です。 開発業務に興味があるかつスキル向上意欲があれば、開発案件への参画も可能です。プログラマー、システムエンジニアとしてご経験を積んで頂いた後、当社の中核を担うプロジェクトリーダーとしてもご活躍頂けるフィールドが広がっております。 少数精鋭の組織だからこそ、OJTの中でご自身のペースや希望に合わせてスキルアップいただける環境があります。 ■当社について：当社は情報化社会において、顧客に満足してもらえる最新の技術を提供し、最適なITシステムの提案、構築、運用を行います。常に顧客より信頼を得ながら社会の繁栄に貢献するとともに、安心してシステムを利用してもらえるよう継続的なサポートを推進します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区内本町1-2-8 TSKビル4F 勤務地最寄駅：谷町線／中央線／谷町四丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：146,000円～318,000円 その他固定手当/月：35,000円～52,000円 ＜月給＞ 181,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：給与1～3ヶ月（過去実績1.8ヶ月） ■その他定額手当：専門職手当35,000～52,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／未経験歓迎◎】システムエンジニア～フォロー体制◎先輩社員と一緒に案件参画／若手活躍～
      ＜未経験歓迎◎／若手からエンジニアとして活躍したい方へ／先輩社員と一緒に案件に参画／未経験でも安心／分からないことがあればすぐに聞ける環境◎＞ ■業務内容： ご希望・案件状況に応じて下記いずれかの案件に参画いただきます。少数精鋭の組織だからこそ、OJTの中でご自身のペースや希望に合わせてスキルアップいただけます。 （1）アプリケーションエンジニアとして業務システムの設計及び開発を担当 （2）図書館システムの保守作業(問い合わせ対応や現地キッティング)を担当。理解が深まってきた後に客先での定例会等にも参加して頂く予定です。 ※図書館システムの保守案件には現在20代～30代計4名が参画しております。 ■ご入社後の流れ： ご入社後約1～3か月間社内で先輩社員がつきっきりで教育・研修を実施します。システムの操作方法を記したマニュアルはもちろん、社内には実際の業務で使用するシステムも用意しております。マニュアルを見て実際のシステムを触りながら、分からないことがあればすぐに聞くことができる環境が整っております。 入社後研修の後は、プロジェクトに配属、OJTでスキルを身につけていただきます。ブラザーとなる先輩社員と共にプロジェクトに入って頂くので、常時わからない事は直ぐに聞くことができる万全の教育体制が整っております。 ■社内の雰囲気： 少人数で案件に参画しているからこそ、チームワークを大事にしております。チームリーダーがメンバーに対し持っている知識・情報を積極的に展開することはもちろん、業務や運営に関する意見はリーダーが積極的に発信しながら進めています。 ■当社について： 当社は情報化社会において、顧客に満足してもらえる最新の技術を提供し、最適なITシステムの提案、構築、運用を行います。常に顧客より信頼を得ながら社会の繁栄に貢献するとともに、安心してシステムを利用してもらえるよう継続的なサポートを推進します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京事務所 住所：東京都港区芝2丁目12-13 ASITIS芝 601 勤務地最寄駅：都営地下鉄三田線／芝公園駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：146,000円～318,000円 その他固定手当/月：35,000円～52,000円 ＜月給＞ 181,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：給与1～3ヶ月（過去実績1.8ヶ月） ■その他定額手当：専門職手当35,000～52,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社グラム

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区代々木1-46-1キハラビル3F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全7件
    • ＜フィールドセールス｜転職支援>美容業界特化×人材紹介サービス｜成長率300％｜フレックス完備◎
      • NEW
      -------------------------------------------------- ◇企業成長率300％超×事業と組織が拡大していくフェーズ◎ ◇経験とスキルとチャレンジの機会を提供（事業・組織つくりなど） ◇自分ゴト化を尖らせ成長をしていきたい方におススメです -------------------------------------------------- ◆事業展望 当社は「自信満々に生きる人を増やす」というミッションを掲げ、2015年の設立より様々なWebサービスを運営してきました。2019年よりLINE完結型の転職支援サービス「WORKCANVAS」を展開。2024年10月には美容師スキマバイトサービス「WORKSPOT」をリリース。WORKCANVASと合わせてご利用いただくことで、「中長期的な雇用」と「短時間でのスポットでの求人ニーズ」まで幅広い支援が提供可能になりました。今後は別業界への進出や新規事業の立ち上げを見据えています。 ◆職務内容 美容サロン向けの法人営業・採用コンサルタントとして、LINE完結型の人材紹介サービス「WORKCANVAS」、美容師スキマバイトサービス「WORKSPOT」の売上拡大を担っていただきます。サービスプランは月額利用料+成果報酬となっており、低単価・低リスクで採用活動を行える点が特長。現在は、インバウンド中心にオンライン商談でサービスをご提案しています。 ▼業務詳細 ■法人営業 ・新規顧客開拓、サービス導入提案 ・既存顧客への採用コンサルティング ・KPI進捗管理 ■営業企画 ・オペレーション構築・改善、施策提案・実行 ・データ収集及び分析業務 ※配属先の部署は5名のメンバーが在籍しています。 ※入社後は業界未経験でも早期にキャッチアップできるように、入社後3か月間はOJTとしてメンターがサポートします。 ◆魅力 □独自性・成長性の高い事業に携われる 現在では全国12,000店舗以上のお客様にご利用いただいており、業界内で最大級の規模にまで成長しています。 □裁量権が大きく幅広い経験が積める環境 主体性次第で事業全体のKPI管理や組織作り、マーケティングへのアプローチ、プロダクト開発への参画といった幅広い経験を積むことができます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木1-46-1 キハラビル3F 勤務地最寄駅：小田原線／南新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：248,300円～371,700円 固定残業手当/月：85,700円～128,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 334,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職給与／ポジションを考慮して、給与額を決定します。 ■昇給／昇格：年2回（職務グレードに応じて昇給します） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＜採用コンサルティングセールス｜責任者候補 > 業界変革を目指すテックカンパニー｜成長率334％
      -------------------------------------------------- ◇企業成長率300％超×事業と組織が拡大していくフェーズ◎ ◇経験とスキルとチャレンジの機会を提供（事業・組織つくりなど） ◇自分ゴト化を尖らせ成長をしていきたい方におススメです -------------------------------------------------- ◆事業展望 当社は「自信満々に生きる人を増やす」というミッションを掲げ、2015年の設立より様々なWebサービスを運営してきました。2019年よりLINE完結型の転職支援サービス「WORKCANVAS」を展開。2024年10月には美容師スキマバイトサービス「WORKSPOT」をリリース。WORKCANVASと合わせてご利用いただくことで、「中長期的な雇用」と「短時間でのスポットでの求人ニーズ」まで幅広い支援が提供可能になりました。今後は別業界への進出や新規事業の立ち上げを見据えています。 ◆職務内容 美容サロン向けの法人営業・採用コンサルタントとして、LINE完結型の人材紹介サービス「WORKCANVAS」、美容師スキマバイトサービス「WORKSPOT」の売上拡大を担っていただきます。サービスプランは月額利用料+成果報酬となっており、低単価・低リスクで採用活動を行える点が特長。現在は、インバウンド中心にオンライン商談でサービスをご提案しています。 ▼業務詳細 ■法人営業 ・新規顧客開拓、サービス導入提案 ・既存顧客への採用コンサルティング ・KPI進捗管理 ■営業企画 ・オペレーション構築・改善、施策提案・実行 ・データ収集及び分析業務 ※配属先の部署は5名のメンバーが在籍しています。 ※入社後は業界未経験でも早期にキャッチアップできるように、入社後3か月間はOJTとしてメンターがサポートします。 ◆魅力 24年に新規設立された部署で事業グロースに向けたあらゆる取り組みや立案・推進をしていくことが可能なポジションです。拡張しかないためマネジメントラインが空いていることもあり挑戦が出来る環境です（事例：入社2か月でグループリーダー起用）その他、新規事業展開も含め企画・プロダクト企画との密接な連携が可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木1-46-1 キハラビル3F 勤務地最寄駅：小田原線／南新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,733円～440,633円 固定残業手当/月：81,600円～142,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～583,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職給与／ポジションを考慮して、給与額を決定します。 ■昇給／昇格：年2回（職務グレードに応じて昇給します） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社インフィライズ

    ITアウトソーシング
    東京都豊島区東池袋1-34-5いちご東池袋ビル6F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 115名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【施工図作成】経験者歓迎◇キャリアビジョンの希望が叶う環境◇土日祝休み／転勤なし
      • NEW
      ■業務内容： 施工図作成を担当します。 ■大型プロジェクト多数： 高速道路や橋梁、鉄道、空港などのインフラから大型商業施設、ホテル、オフィスビルなど様々な案件の施工図作成をご担当いただきます。 ■具体例： ◇虎ノ門・麻布台プロジェクト ◇渋谷駅の再開発 ◇大規模な鉄道プロジェクト ◇大人気テーマパークのスタジオツアー施設など ※Auto、Tfas、BIM（Rebro、Revit）等 ※全国にプロジェクトがあるためご希望の勤務地を最大限考慮し決定いたします（通勤時間は目安30分～90分圏内のプロジェクト先が中心）。 ■魅力： ◇キャリアビジョンやワークスタイルがある方には、希望が叶うように最大限のサポートを行います。理想に対して前向きになれる方がチャンスを掴み活躍できます。 ◇当社に入社して3ヶ月で昇給を実現させた先輩社員も現在在籍中です。頑張りはしっかり給与に反映させるため社員の満足度も高いです。 ■当社の特徴： ◇2007年設立し、建設業界の技術者に特化した人材サービスから始まり、2017年にIT人材派遣事業を立上げて以降、順調に事業を拡大中です。 ◇顧客に寄り添うことを第一としており、親身な対応で、技術者からも圧倒的な信頼を獲得している企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 全国各地の各プロジェクト先 住所：東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・福岡を中心に全国各地の各プロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 その他固定手当/月：190,000円～200,000円 ＜月給＞ 400,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：業績による ■賞与：年2回（7月・10月※実績による） ■その他固定手当：外勤手当 ※別途資格手当がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【設備施工管理】建設業界経験者歓迎◇残業月10時間と働きやすい◎土日祝休み／転勤なし
      • NEW
      ■業務内容： 設備施工管理を担当します。 ■大型プロジェクト多数： 鉄道、空港などのインフラから大型商業施設、ホテル、オフィスビルなど様々な案件の設備施工管理業務をご担当いただきます。 ※建物へ改変を伴う実作業は含みません。 ■具体例： ◇虎ノ門・麻布台再開発プロジェクト ◇人気テーマパークのスタジオツアー施設 ◇国内主要空港施設　など ※経験が少ない方も安全管理や工事前後の写真撮影、写真データの管理など、比較的簡単なところから担当します。 ※じっくり経験を積みながら、業務の幅を広げてください。 ■魅力： ◇建築士や施工管理技士など、国家資格の取得に対して必要な費用を支給するなどバックアップ体制が充実しています。 ◇試験前の研修講座や勉強のための休暇の取得、スクールと連携したeラーニング、申請書類の準備など、細かなところまでフォローを行いますので安心です。 ◇これまで現場で施工管理として活躍されてきた方はもちろん、職人など立場は違えど経験を活かしたい、身につけたスキルで新しいことにチャレンジしたいという方も歓迎しております。 ■当社の特徴： ◇2007年設立し、建設業界の技術者に特化した人材サービスから始まり、2017年にIT人材派遣事業を立上げて以降、順調に事業を拡大中です。 ◇顧客に寄り添うことを第一としており、親身な対応で、技術者からも圧倒的な信頼を獲得している企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 全国各地の各プロジェクト先 住所：東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・福岡を中心に全国各地の各プロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める場所
      ＜予定年収＞ 360万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 その他固定手当/月：90,000円～100,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：業績による ■賞与：年2回（7月・10月※実績による） ■その他固定手当：外勤手当 ※別途資格手当がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社DENTAQ SYSTEM

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    兵庫県尼崎市南武庫之荘2-24-32-209
    • 設立 2008年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • ★急募！【大阪】WEBエンジニア※PHPでの開発/WEB系業務システムから端末アプリまで幅広く展開
      《WEB系業務システムから端末アプリまで幅広く展開》 ■業務内容 経験と案件状況に合わせて、要件定義、基本設計、詳細設計、開発を行っていただきます。具体的にはスマートフォン、タブレット向けのアプリケーション開発や、サーバサイドシステムの開発をご担当いただきます。また案件獲得の動きや、20代メンバーへの指導・マネジント、また幹部候補としてリーダーシップの発揮も将来的には可能となります。 ■対応業界 ・製造 ・流通 ・サービス ・生保、金融 ・医療 ・公共 など様々な分野に対して、システムソリューションを提供しています。 ■社風 現場ではチーム作業が中心ですが、現場がコロコロ変わることほぼありません。ただ、行ってみたい現場があれば相談に乗ってもらうことが可能です。そのため、自分がやりたいことを明確にし、しっかり目標をたててぶれずに業務を遂行し続ける力を養うことができます。 ■働き方 月の残業時間が20時間を超えることは繁忙期以外は基本的になく、休日申請もしやすい環境です。 ■応募について 専門職につき、ソフトウェア業界経験のある方を優遇します。またはソフトウェア業界就労歴ない方でも、専門職者に相当するプログラミングスキルを有する方を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪サテライト 住所：大阪府大阪市中央区南久宝寺町３－２－７ 第一住建南久宝寺ビル９Ｆ　Ｄ－ＳＰＯＴ－ＣＯＭ内 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：140,000円～416,000円 固定残業手当/月：27,400円～81,300円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 167,400円～497,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■定期的に支払われる手当 技術手当 35000円～104000円 ■賞与あり 年1回：0円～1200000円（前年度実績） ■昇給あり（初年度なし） 昇給金額：1月あたり0円～52000円（前年度実績） ■固定残業代20時間分や手当を含めると月給 202400円～601300円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪本町】業務系ソフトウェア開発/エンジニアにとって働きやすい環境
      《オープン系、ＰＣアプリケーション開発から汎用系まで、業務系システム開発に共に取り組んでいただける方を募集》 ■各種プラットフォーム、多彩な言語系をカバーするエキスパートが、設計・製造フェーズを中心にプロジェクトに貢献する業務内容となります。 ■対応業界 ・金融、保険 ・製造業 ・サービス業、小売業 ・流通、倉庫管理 ・医療 ・公共、公官庁 など、幅広い業界に対応していきます。 ■社風 現場ではチーム作業が中心ですが、現場がコロコロ変わることほぼありません。ただ、行ってみたい現場があれば相談に乗ってもらうことが可能です。そのため、自分がやりたいことを明確にし、しっかり目標をたててぶれずに業務を遂行し続ける力を養うことができます。 ■働き方 月の残業時間が20時間を超えることは繁忙期以外は基本的になく、休日申請もしやすい環境です。 ■応募について 専門職につき、ソフトウェア業界経験のある方を優遇します。またはソフトウェア業界就労歴ない方でも、専門職者に相当するプログラミングスキルを有する方を募集しています。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪サテライト 住所：大阪府大阪市中央区南久宝寺町３－２－７ 第一住建南久宝寺ビル９Ｆ　Ｄ－ＳＰＯＴ－ＣＯＭ内 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 250万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：140,000円～490,000円 固定残業手当/月：27,360円～92,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 167,360円～582,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■定期的に支払われる手当 技術手当 35000円～100000円 ■賞与あり 年1回：0円～1200000円（前年度実績） ■昇給あり（初年度なし） 昇給金額：1月あたり0円～52000円（前年度実績） ■固定残業代20時間分や手当を含めると月給 202360円～682200円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社ｋｉｋｉｔｏｒｉ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区虎ノ門2-2-1住友不動産虎ノ門タワー19F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全2件
    • 【虎ノ門】農業流通×SaaS◆セールスマネージャー/将来の事業責任者候補/3億円の資金調達完了
      【総額約3億円のプレシリーズAの調達を完了！利用顧客拡大および顧客価値拡大/農業流通現場のDXを実現】 「農とテクノロジーを通して世界中の人々を笑顔にする」をミッションに掲げ、一次産業の流通プラットフォーマー目指している当社にて、セールスマネージャーをお任せします。 ■『nimaru』について： 生産された農産物は様々な流通経路を通って生産者から消費者のもとに届きますが、多くの流通現場業務は、紙の処理や電話、FAXといったアナログな方法で行われています。その結果、非効率な流通による機会損失やフードロス、人材の流出が深刻な課題となっています。 当社はこのような課題を解決する、現場向けDXサービス『nimaru』を提供しています。出荷者と流通事業者間で日々おこなわれる集荷や販売、取引に伴う関係書類の作成などを電話やFAX、手書きといった手段を使うことなく、スマホで手軽にどこででも行えます。 ■業務内容： 販促活動を通した新規顧客へのサービス導入を目指した戦略策定から、顧客課題の整理・深掘り、提案、成約までの一連の営業活動をプレイングマネージャーとして推進していただきます。担当企業は既存７：新規３です。 ■具体的には： ・営業戦略及び戦術の設計・推進 ・事業策略からKGI／KPIの設計 ・プレイングマネージャーとしての営業活動 ・営業オペレーションの構築と改善 ・メンバーマネジメント(コーチング・スキル開発・案件マネジメントなど） ■組織構成 30代　5名、50代１名 ■主な利用ツール ・Slack（コミュニケーション） ・Notion（ドキュメント） ・Google Workspace（メール、カレンダー、Drive） ・hubSpot（顧客情報管理） ■導入事例： 利用事業者は全国で80社を超え、7,000名以上の生産者を中心とした出荷者に日々活用頂いています。 ■組織について： 現在、当社ではDev・Bizの組織で構成されており、Bizの組織には6名が所属しています。現在は6名全員がSales～CS、サポートの活動を行っており明確に役割分担ができていない状態となっています。今後、事業拡大に向け組織化をしていく上での中核ポジションの募集です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー13階 Room4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,302円～802,074円 固定残業手当/月：129,698円～280,926円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～1,083,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与：スキル・経験・能力に応じて決定 ■賞与：業績に応じて支給の可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【農業流通×SaaS】アカウントマネージャー◆役員直下で事業・顧客のグロースをリード
      「農とテクノロジーを通して世界中の人々を笑顔にする」をミッションに掲げ、一次産業の流通プラットフォーマー目指している当社にて、アカウントマネージャーをお任せします。 ■業務内容： アカウントマネージャーとして様々な手法を用いてプロジェクトをリードいただきます。県域単位でのプロジェクトを複数担当し、『nimaru』の提案・導入・カスタマーサクセスの推進をお任せします。新規提案営業～アップセルやクロスセルまで担当いただく重要なポジションです。 ■具体的には： ・県域組織と連携した県内JAへの営業活動 ・顧客別のゴールを設定し、それに基づいた顧客戦略の立案 ・顧客、社内を巻き込んだプロジェクト管理 ・クロスセルおよびアップセルの推進 ・プロダクトインサイトの吸い上げおよびプロダクトへの適切なフィードバック ■主な利用ツール： ・Slack（コミュニケーション） ・Notion（ドキュメント） ・Google Workspace（メール、カレンダー、Drive） ・hubSpot（顧客情報管理） ■『nimaru』について： 国内における農業総産出額は約9兆円に上り、生産された農産物は様々な流通経路を通って生産者から消費者のもとに届きます。しかし多くの流通現場業務は、紙の処理や電話、FAXといったアナログな方法で行われています。その結果、非効率な流通による機会損失やフードロス、人材の流出が深刻な課題となっています。 このような課題へのソリューションとして、現場向けDXサービス『nimaru』を提供しています。出荷者と流通事業者間で日々おこなわれる集荷や販売、取引に伴う関係書類の作成などを電話やFAX、手書きといった手段を使うことなく、スマホで手軽にどこででも行えます。 ■導入事例： 利用事業者は全国で80社を超え、7,000名以上の生産者を中心とした出荷者に日々活用頂いています。 ■組織について： 現在、当社ではDev・Bizの組織で構成されており、Bizの組織には6名が所属しています。現在は6名全員がSales～CS、サポートの活動を行っており明確に役割分担ができていない状態となっています。今後、事業拡大に向け組織化をしていく上での中核ポジションの募集です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー13階 Room4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：311,053円～740,604円 固定残業手当/月：108,947円～259,396円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 420,000円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与：スキル・経験・能力に応じて決定 ■賞与：業績に応じて支給の可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アプリズム

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市中央区南船場2-9-8シマノ・住友生命ビル1F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 91名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 【年休127日／大阪】SE(経験者)！～WLB◎/残業平均10時間程度/リモート可～
      ご経験に併せた業務をご相談のうえアサインをいたします。当社のエンジニアは経験値も大きく異なることもあり、ビギナーにはその経験に併せた開発案件を、また経験のある方には大手企業と共同で行う最先端の開発をお任せすることがございます。 【案件例】 ・業務系/基幹システムリプレースPJT ・某メーカーシステム再構築 ・Kotlinを用いたシステム開発 ・ネイティブアプリの開発 ・大手メーカー向けWEBアプリ開発支援 ・Mobile/AndroidOS・iOSアプリ開発 ■当社について 当社は新しいIT/AI技術に積極果敢に挑戦している会社です。 特にAI（人工知能）に力を入れており、AIを用いた音声認識、画像認識、導線分析などのソリューションメニューを提供しています。 大手メーカー、大学、国立研究所との強固な協力体制により、最先端の技術開発に携われるので、スキルUPが図れます。 技術を極めるスペシャリストとして今後キャリアを積んでいきたい、将来はチームやプロジェクトを率いるようなマネジメント業務を行いたいなど、ご自身の思い描くキャリアビジョンに沿った働き方ができます！ また、20代から40代のエンジニアが幅広く活躍しています。 グループミーティングなどコミュニケーションや情報交換の場は多く、チームとしても連携をスムーズに取りやすい環境が整っております。 当社ＨＰ： https://apprhythm.co.jp/service/
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ 27階 WeWork 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～500,000円 ＜月給＞ 290,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回（11月） ・賞与実績:年2回(1・7月) 【モデル年収例】 年収500万円 ／ 32歳 経験5年 年収440万円 ／ 28歳 経験3年ｘ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】制御系組込みエンジニア～年間休日127日／WLB◎／業務の幅を拡げられます！
      ご経験に併せた業務をご相談のうえアサインをいたします。当社のエンジニアは経験値も大きく異なることもあり、ビギナーにはその経験に併せた開発案件を、また経験のある方には大手企業と共同で行う最先端の開発をお任せすることがございます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 基本設計又は詳細設計から携わっていただきます ※業務に慣れてきてたら・・・ ・不具合調査、テストで現地に単独で行くこともあります。 ・出張が可能な方であれば、状況に応じて、対応いただくこともございます。 ■大手メーカー様の先端技術研究部署、各大学様、国立研究所様と連携し、AI/IoT/CPSの研究開発を行っており、それらを用いてお客様の企業価値向上の原動力となる技術開発に参加をいただきます。 <IoT開発案件例> ■オープン系の業務システム開発(流通・物流・生産・販売管理など)(C#、Java等) ■キャリアパス 未経験の方もエンジニアに向けて日々スキル鍛錬に勤しむ方が多い為、”エンジニア”としての専門性は基より、最先端のAIや人工知能を活用したシステムの開発にも携わっていただく環境がございます。 ご希望に合わせたキャリア構築ができる環境がございます。 ■当社について 当社は新しいIT/AI技術に積極果敢に挑戦している会社です。 特にAI（人工知能）に力を入れており、AIを用いた音声認識、画像認識、導線分析などのソリューションメニューを提供しています。 大手メーカー、大学、国立研究所との強固な協力体制により、最先端の技術開発に携われるので、スキルUPが図れます。 技術を極めるスペシャリストとして今後キャリアを積んでいきたい、将来はチームやプロジェクトを率いるようなマネジメント業務を行いたいなど、ご自身の思い描くキャリアビジョンに沿った働き方ができます！ また、20代から40代のエンジニアが幅広く活躍しています。 グループミーティングなどコミュニケーションや情報交換の場は多く、チームとしても連携をスムーズに取りやすい環境が整っております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ 27階 WeWork 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回（11月） ・賞与実績:年2回(1・7月) ・通勤手当全額支給 ・残業代全額支給 ・役職手当 ・資格手当 ・出張手当 ・資格取得報奨金 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ベルソ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    愛媛県松山市大手町1-12-5 イーストプレス2F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • IT事務職／未経験歓迎／完全週休2日制／残業月5時間以下
      データセンターでは、様々なお客さまのシステム機器を預かっています。 機器に異常があればアラートが鳴りますので、マニュアルに沿って対応していただきます。 「データセンターとは？」 「システム機器ってなに？」 と感じた方もご安心ください。 OJTを通じて少しずつIT知識を蓄えていける環境です。 【アラート対応】 大手スーパーマーケットなどのシステムを監視します。 アラートが鳴ったら、その内容をお客さまへ報告するのが基本的な業務です。 細かいものも含めて、1日30件ほどのアラートに対応します。 【問い合わせ対応】 「データセンターに入館するための手続きを教えてほしい」など、 お客さまからの問い合わせが1日2件ほどあります。 こちらもマニュアルがありますのでご安心ください。 【その他の対応】 ■来客対応、メール対応、電話応対 ■申請書の作成（館内の入館申請書など） ■業務マニュアルの更新　など 【自分で解決できない場合には…】 アラート報告後、「機器の状態を直接見て教えてほしい」といった依頼もありますが、 全て簡単な確認で専門的な対応を求められることはありません。 もし対応に困ることがあれば必ずチーム内で共有し、先輩や責任者と連携します。 属人化させませんので安心して業務に取り組んでください。 【1日の流れ例】 ▼朝会および業務引継ぎ（夜勤者から日勤者へ） ▼当日の業務内容について認識合わせ ▼定例業務（施設の点検） お客さまのサーバーが正常に動いているのかの確認など ▼業務引継ぎ準備 ▼業務引継ぎ（日勤者から夜勤者へ） 勤務中にどのようなことがあったかを簡単に報告します。
      【転勤なし／マイカー通勤可／U・I・Jターン歓迎】 松山データセンター／愛媛県松山市天山 ※クライアント先での勤務です。 ＜アクセス＞ 伊予鉄道横河原線「いよ立花駅」より徒歩10分 ※駐車場は自己負担 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給20万円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず22.5時間分を、月3万1,100円～4万7,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社Ｇ＆Ｔ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区本町3-14-3松尾ビル6F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京・IT】開発エンジニア／大手や上場企業、官公庁など案件多数◆職種未経験可／研修充実／土日祝休
      【コロナ化でも待機なし／安定かつ長期案件／職種未経験可／研修充実／土日祝休み／リモートワーク有】 ■業務内容： エンジニアとして、システム開発をご担当いただきます。当社はIT未経験での入社が9割となっています。当社の研修をしっかり受ければ、大体の方は1年程度でエンジニアとしてご活躍いただけます。 ■キャリアパス： 未経験または1年以内の経験者の場合…1年目：off-jt研修＋OJT研修→2～3年目：開発に携わる＋チームメンバー(後輩)のちょっとした管理→3～4年目：詳細・基本設計に携わる→5年目以降：上流を目指すor多言語の習得などのスキルアップ ■研修について： ・より良いタイミングで配属出来るように社内講師と共に個々にカリキュラムを作成 ・社内研修…実際の現場でよく使用する言語や環境をカリキュラムに導入（入社前からも受講が可能） ＜研修内容＞ ・言語…java、C#、HTML、SQL　等 ・文法や概念～複数画面の開発～機能追加～テスト ・ケーススタディ、報連相、チャットやツールの使用方法 ・その他、技術やマナーについて ※アップデードの早い業界のため、長期的に学ぶことが必要であり、自発的な学習も必要になってきます。 ■当社の特徴： ・大手や上場企業との取引多数…商流の浅い案件も多く、クライアントと密にコミュニケーションを取り、ニーズや要望を常に社内＋エンジニアと連携 ・大手企業、上場企業、官公庁、金融、証券、教育、小売、物流など、エンジニア達の可能性を広げるため、幅広く取引があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区本町3-14-3 松尾ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円 その他固定手当/月：70,000円～530,000円 ＜月給＞ 240,000円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当…残業手当：20,000円（10時間分）～100,000円（40時間分）※超過分別途支給、他 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回（決算賞与） ■年収事例： 720万／6年目・SE・29歳 500万／4年目・上級PG・27歳 350万／2年目・開発レベル・24歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＡＩデータ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都港区虎ノ門5-1-5メトロシティ神谷町4F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 96名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全4件
    • 【デジタルフォレンジックエンジニア】／事業拡大による募集/AIの利活用を通じたAIデータ事業を展開中
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      ＜フォレンジックとは＞ インシデントレスポンスや法的紛争・訴訟に際し、電磁的記録の証拠保全及び調査・分析を行うとともに、 電磁的記録の改ざん・毀損等についての分析・情報収集等を行う一連の科学的調査手法・技術を言います。 ＜業務内容＞ データ復旧・バックアップ・移行事業を手掛ける当社のデジタルフォレンジックエンジニアとして以下業務をお任せします。 ＜案件詳細＞ PCやスマートフォンに保存されているデータを解析し事実解明を行うデジタル調査業務に携わっていただきます。 ・案件ヒアリングおよび調査方針の提案 ・解析ツールによる証拠保全　（出張もあり） ・解析ソフトによるデータ解析 ・報告書作成および調査結果の報告 ※案件規模により1名～数名体制にて対応します。 ＜仕事の魅力＞ ・デジタルフォレンジック業界未経験の方でも、社内OJTを通して技術を習得していくことができる環境を用意しています。 ・各種捜査機関や調査委員会などからの案件に携わることができ、貴重な経験を積むことができます。 ・訴訟の行方を左右する重要な情報を扱う業務であり、大きな責任を伴いますが、それ故に非常にやりがいを感じることのできる仕事です。 ■就業環境： ・平均残業は10～20時間程度　 ※正確な作業が求められる為、長時間残業にならないよう管理されています ・リモートワーク相談可 業務のスキルを考慮し、状況によってリモートワークの相談可 ■当社の特徴： 当社のお客様は、金融・製造・通信・公共・サービス業など多岐にわたっております。 様々な分野・業種業態のお客様のビジネスの成功を支えるために、事業上の課題やニーズを汲み取り、ITシステムを用いたAI・DXソリューションを提供しています。 ■当社の魅力： 当社は2015年にAOSテクノロジーズより独立したデータを専門に扱う会社です。 クラウドデータバックアップサービスを中心とし、データの復旧、移行、消去など、データにかかわる事業や業界特化型生成AIサービス事業を広く展開しております。 現在会員数100万人を突破したAOSBOXシリーズは国内No.1のクラウドバックアップソリューションとして、多くの業界で活用されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ リーガルデータカンパニー 住所：東京都港区虎ノ門5-13-1 虎ノ門40MTビル4F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：3,500,000円～7,200,000円 固定残業手当/月：30,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 3,530,000円～7,260,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給査定：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【在宅可】大手代理店営業◆上場に向け政府より9億円調達◆データセキュリティやAIに関する商材提案◆
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      ◆◇AIのためのデータ企業　「AI活用を当たり前に、AIリスクを最小に。」◇◆ ＜募集背景＞ 当社はデータバックアップや消去・復元およびデータプラットフォーム、AIデータ関連サービスの提供を行っている企業として、革新的なテクノロジーと高品質なサービスを通じて、お客様に提供する付加価値を最大化する活動を推進しています。 本募集は、事業拡大の為、法人営業担当者として、お客様との関係構築からフォローアップまで、「即戦力」としての幅広い営業業務を期待します。 ＜業務内容＞ 当社の営業担当として、法人向けデータセキュリティやAIサービスの大手代理店向けの営業をお任せします。 既存顧客である大手ディストリビューターやITベンダーへの商品提案が中心であり、各パートナー企業へSaaSサービス、パッケージ、技術支援等の提案営業を行っていただきます。AI関連をはじめ、新サービスのリリースも定期的に行っているため、新たなソリューションの展開やニーズ掘り起こしの機会も多いポジションとなります。 既存営業が9割、新規営業が1割ほどの割合です。 ＜組織構成＞ 所属部署は、営業、開発、カスタマサポートで25名のチームです。 営業は30代の男性を中心に構成されています。 雰囲気は和やかで、お互いに助け合える組織です。 ＜就業環境＞ ・フレックスタイム制度を導入しており、2時間休暇を取ったり、中抜けしたりと、働き方の自由度は非常に高いです ・在宅勤務が可能 ・残業時間：月平均20時間以下です。 　業務量のコントロールが上手くいっており、また、すぐに帰宅できる雰囲気があるため抑えられております 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門5-1-5 メトロシティ神谷町4F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／神谷町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,500,000円～6,500,000円 固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 405,000円～591,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給査定：年1回 ■別途、決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社SP

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区南青山2-11-17第一法規本社ビル3F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 152名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全17件
    • 【開発エンジニア】挑戦と成長が両立する第二創業フェーズで募集！大手案件多◎スキル経験に応じたアサイン
      • NEW
      【実績に応じて年収UP可／柔軟な働き方を叶えるユニークな制度多数／リモートワーク・副業OK】 ◆募集背景 創業から10年。今、当社は第二創業フェーズに突入しています。これまでの実績と信頼により、「開発者視点でオモシロイ」「技術的に難易度が高く、成長できる」そんなプロジェクトを自社主導で選定・受注できる体制が整っています。技術力を武器に、より高難易度の案件へ挑戦することで、年収アップと市場価値の向上を同時に実現できる環境です。 ◆入社後のサポート体制 エンジニアが主役の組織だからこそ、キャリア支援も充実。 ・毎月の1on1・キャリア相談 ・月1～2回の社内勉強会 ・希望に応じたプロジェクト配属 あなたの「なりたい姿」に合わせて、最適な成長ルートを一緒に描いていきます。 ◆仕事内容 正社員として、社内フリーランスのような柔軟な働き方が可能です。月50件以上の稼働プロジェクトから、あなたの志向やスキルに合った案件を提案します。 ▽特徴 ・大手Slerや事業会社向けのWebサービス開発が中心 ・完全週休2日制／各種休暇制度／福利厚生も充実 ・ポイント制評価制度により、成果が年収に直結 ◆ キャリアと年収モデル SE…約600万円｜技術に集中し、難易度の高い案件に挑戦 PL…約744万円｜技術＋メンバー管理（SE4名） PM…約900万円｜プロジェクト全体のマネジメント ◆プロジェクト例 あなたの経験や志向に応じて、以下のような話題性・技術力の高い案件に参画可能です。 ・TVer／DMM TV：映像配信サービス開発 ・楽天ペイメント：決済サービス ・ウェルスナビ：資産運用サービス ・dip／マイナビ：求人サービスのUI/UX改善 ・三菱UFJ：マンション居住者向けDX支援 ・トランスコスモス：3Dアバター接客サービス ・セブン＆アイ／ヨドバシカメラ：ECサイト構築 ・NTT docomo：オンデマンド映像配信 ・at home：業務管理システム ・RECRUIT：iOS版POSレジアプリ ・DMM TV：eスポーツ運営のDX対応 ・富裕層向け人間ドックサービス開発　などなど 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社※26年度更新 住所：東京都新宿区西新宿6丁目5-1 新宿アイランドタワー 27F 勤務地最寄駅：半蔵門線線／青山一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：323,290円～610,000円 固定残業手当/月：94,410円～172,470円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 417,700円～782,470円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与詳細はスキルに応じて相談の上決定します。 ■賞与：年2回　※業績連動型期末賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【開発エンジニア｜メンバー】第二創業フェーズでキャリアを広げる｜プライム案件70％｜上流工程から挑戦
      • NEW
      ～「第二創業フェーズでキャリアを広げる」｜大規模Web開発を牽引するエンジニア募集～ ・知名度の高いサービスや大規模開発に挑戦できる環境 ・エンジニア主体のキャリア設計を実現（プロジェクト選択制） ・第二創業フェーズで組織づくりにも関われる◎ ◆私たちについて 創業10年を迎えた当社は、第二創業フェーズに突入。知名度の高いサービスや大規模開発の実績を背景に、「開発者視点でオモシロイ」「難易度が高く成長できる」プロジェクトを選択して受注できる体制を構築しています。 ◆実績 プライム案件比率は約70％、上流工程から保守運用まで一貫して伴走支援。 事業会社や大手SIerを中心に、コンシューマー向けWebサービス開発を得意とするシステムインテグレーターです。 ◆募集背景 より強固な組織を目指し、エンジニアのキャリア選択肢を広げるための仲間を募集しています。「リーダーやマネジメントに挑戦したい」「もっと開発に集中したい」など、希望に応じたプロジェクト配属を実現します。 ◆入社後の流れ ・毎月の1on1／キャリア相談 ・柔軟なプロジェクト調整 ・定期勉強会（月1～2回） ◆職務内容 『エンジニアの働き方に選択肢を』をテーマに、以下の3つの立場でプロジェクトに参画できます。 ・受託者立場：エンドユーザーに納品するプロジェクト ・伴走支援立場：エンドユーザーと同じチームで開発支援 ・エンドユーザー立場：下請けをコントロールするプロジェクト ※月間約50件のプロジェクトが並走しており、自社判断でプロジェクト移動が可能でございます。 ※キャリアパスに応じて、上流工程・マネジメント・専門領域への集中など、柔軟な選択ができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社※26年度更新 住所：東京都新宿区西新宿6丁目5-1 新宿アイランドタワー 27F 勤務地最寄駅：半蔵門線線／青山一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：273,900円～385,860円 固定残業手当/月：59,100円～120,840円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,000円～506,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与詳細はスキルに応じて相談の上決定します。 ■賞与：年2回　※業績連動型期末賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Idein株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田神保町1-28-1
    • 設立 2015年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 基本リモート：自動運転機械学習エンジニア◆手当充実／独自の技術力を活かした事業展開／受賞歴多数
      ■募集背景 自動運転については、特に商業施設などの駐車場をターゲットとした低速領域の自動運転の経路生成アルゴリズムの開発を行っています。 モデル開発には、現在自動運転開発をリードする企業に打ち勝つために、強化学習とSim-to-Realとよばれるアプローチで開発を進めており、 開発をより早く進めて機能実現するために、一緒に挑戦していただける方を募集します。 ■業務概要 商業施設の駐車場など低速領域に特化した自動運転システムの開発に携わっていただきます。 ■業務詳細 ・論文ベースの調査・実装および、独自手法の考案・実装 ・机上でのモデル評価・実験管理 ・実車両でのモデル評価・実験管理 ・上記を効率よく行うためのMLOpsの開発 ■開発言語・環境 ・言語：Python、C++ ・機械学習モデル開発についてはサーバ、ABCIを活用 ・ソースコード管理：GitHub ・情報共有ツール：Slack、Google Workspace、Notion ・その他：Docker、Linux ■所属 技術開発本部AI開発部 15名（パートタイマー1名、内出向3名） ■当社の強み ・Deep Learningモデルの推論を高速化する独自のコンパイラ技術を保有すること ・モデル設計や最適化において、計算機リソースを考慮した開発に関する知見を有しており、競争力が高いこと ・独自の技術力を活かした事業展開を進められていること （次世代自動車における、外界の認識やモーションプランニング等のアルゴリズムの研究開発など） ・様々な領域での AI を用いた事業開発実績がある ■受賞一例 ・英Arm社「AI Partner」選出（2020） ・米NVIDIA社「Inception Program Partner」選出（2019） ・Forbes「日本のスタートアップ200」選出（2019） ・日本経済新聞社「NEXTユニコーン企業」選出（2019） ・経済産業省「J-Startup」選出（2018）
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町1-28-1 mirio神保町6F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／神保町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 882万円～1,148万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：409,806円～574,037円 固定残業手当/月：191,194円～248,963円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 601,000円～823,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルやご経験により上記以上のご提示も可能です。 ※上記想定年収には、各手当を含んでいます。 【手当額160.8万円／年】 ・ライフプラン手当：4.9万円／月 ・リモートワーク手当：1.0万円／月 ・住宅手当：7.5万円／月 ※別途インセンティブ賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神保町】法務担当（法務・コンプライアンス）◆リモート可／各種手当あり／福利厚生◎
      【企業法務または法律事務所での実務経験のある方へ／フレックス制／「ソフトウェア化された世界を創る」】 ■業務内容： 法務・コンプライアンス業務　 ご経験やご希望に応じて、法務業務以外のバックオフィス業務を担当いただくことも可能です ■業務詳細： 法務メンバーとして、下記業務を顧問弁護士、業務委託先、および社内関係部署と連携して遂行します ◇事業法務・契約法務 ・各種契約書、規約等のドラフト・レビュー（月間40～70件程度。NDA、PoC契約、業務委託契約、開発契約、売買契約、事業提携契約等。現在、契約書は和文中心ですが、今後、英文契約の比率が高くなる見込みです。） ・法務相談・法務調査（新規事業検討時の法務リスク調査、業法調査等）、業務フロー整備、商標・特許等の申請・管理、セキュリティチェック対応、業法対応 ◇コーポレート法務 ・株主総会運営、取締役会運営支援、資金調達関連業務、ストックオプション関連事務、登記事務、規程管理 ◇コンプライアンス ・コンプライアンス体制整備、従業員研修企画・実施、内部統制委員会事務局、インシデント対応 ◇押印署名対応・文書管理 ■ポジションの魅力： ・最先端技術を取り扱うビジネスを法務的にデザインする貴重な経験を得られます。 単純な契約レビューに留まらず、事業開発部門と一緒に新規事業スキームの構築に携わったり、財務担当と連携して業務提携に関わる交渉を行うなど幅広い経験を積むことができます。 ・AIの社会実装および個人情報保護などまだ解釈が定まっていない領域も多いテーマを取り扱うことで、これから社会経済から強く求められるこの分野での知見を獲得できます。 ディープテック企業の中には研究開発に偏るケースもありますが、Ideinは社会実装により近い会社です。新しい技術が実際の街中で動く際の法的リスクの解決に向けて主体的に取り組むことで、法務としての実効性を実感できると考えます。 また、独自技術の開発を行う中で、知的財産の取り扱いは重要なテーマであり、その実務経験が得られます。 ・自社のプラットフォーム上で多様なソリューションが開発されたり、他社と共創することになるため、新しいビジネス創造において法務として関わる経験が得られます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町1-28-1 mirio神保町6F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／神保町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 410万円～736万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：118,792円～319,751円 その他固定手当/月：134,000円 固定残業手当/月：88,875円～159,582円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 341,667円～613,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社では職務ごとに設けたGradeで給与額を決定しています ※Gradeはアウトプットのレベルで決定しています ※アウトプットのレベルイメージや、実際の給与レンジにつきましては面談時に詳細をお伝えいたします。 ※別途決算賞与あり 固定手当：ライフプラン手当、リモートワーク手当、住宅手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    GROUND株式会社

    ITコンサルティング
    東京都千代田区神田須田町1-3-33
    • 設立 2015年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全5件
    • 経理部長候補（プレイングマネージャー）◇制度会計経験活かせる◇800万～◇リモート週2程度可
      ◆大手物流企業への導入あり／AI・ソフトウェアの力で物流現場を変革◆ 【ポジション概要】 現在GROUND株式会社では、事業拡大、上場へ向け、管理部門を強化する為に、経理財務の責任者として日常の業務を遂行し、企業成長をともに実感し、支えていただける方を募集しています。 管理本部の下には、経理財務以外にも、総務や人事等がありますので、主務としての役割はありつつも、チームや部門の枠にとらわれずに、積極的に手を動かし、幅広く活動頂ける方を求めています。 【業務内容】 （1）経理 ・日次・月次・四半期・年次処理／各決算処理（基本は入力仕訳確認、一部決算整理仕訳入力あり） ・原価計算（配賦処理）、PJ会計対応 ・決算短信（四半期含む）、計算書類、有価証券報告書の作成（開示書類の作成（注記項目含む） ・監査法人対応（監査法人とのやりとり（四半期・年度末）） ・税務対応業務（顧問税理士対応・申告書の作成サポート（申告書作成できなくても深い理解があれば） （2）財務 ・銀行折衝業務（取引銀行（5行程度）とのやり取り及び借入調達の実施と定期報告） ・資金繰り表の作成（キャッシュ・フロー計算書及び予算と整合した資金繰り表の作成） ・予実分析業務（作成した財務諸表を基に予算との比較分析の実施（BS,PL,CFの３表連動での分析） ・予算作成（PL、BS、資金繰り予算の作成） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田須田町1-3-33 Bizflex神田 10F 勤務地最寄駅：銀座線／神田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12分割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,919,072円～7,554,396円 固定残業手当/月：173,411円～203,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 666,667円～833,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※役割手当、プロフェッショナル手当等、能力に応じた加算あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神田/週4在宅】ロジスティクスコンサルタント◆DXで物流現場の生産性向上を促進◆フルフレックス
      ◆物流倉庫の業務改善経験者歓迎！／AI・ソフトウェアの力で物流現場を変革／適応力の高い物流基盤構築を支援／顧客の課題起点のコンサルティング／平均残業10～20時間◆ ■本ポジションについて： 本ポジションでは、ロジスティクスを中心に、グローバルサプライチェーンマネジメント領域において、お客様の経営課題達成と持続可能な変革をもたらすための構想策定～業務改革・改善支援の役割を担っていただきます。 具体的な案件としては、ロジスティクスの戦略策定やDX構想策定、物流センター設計支援、オペレーション設計／再構築の支援、ハードウェア／ソフトウェアベンダー選定の支援、AIソリューション導入の要件定義や導入支援など、多岐にわたります。 ■業務内容： 1．プロジェクトマネジメント：20% ・コンサルティング案件 及びソリューション導入案件における立上げ→計画→実行→管理→クロージングに関わる一連の対応 ・スコープマネジメント(要求事項管理) ・リソースマネジメント(ヒト、モノ、カネ、時間、情報) ・品質マネジメント/リスクマネジメント ・進捗マネジメント ・各種レポーティング（報告資料/議事録等） ・顧客とのリレーション構築/コンフリクト解消 2．ロジスティクス領域コンサルティング：80% ・顧客ヒアリング/情報取集、分析 ・各種分析における課題抽出、およびソリューション導出、方針定義 ・ソリューション導出後の実行支援、業務改善支援 ・コンサルティング案件の契約関連業務 ※業務ウェイトは状況に応じて変化します ■働き方 ・オフィスへの出社は週1回程度が目安で、顧客訪問が発生しますが、直行直帰可能です ・出張が発生することがありますが、担当顧客／プロジェクトによって頻度は変わるため、詳細は面接内でご質問ください（1週間のうち5日間すべて在宅勤務となる週も発生することもあります） ■ポジションの特徴： 主な顧客属性は、グローバル企業を中心とした大手の製造・卸・小売業および3PL・倉庫業で、案件規模は数百万円～数千万円、プロジェクトの期間は1ヶ月～1年程度です。ロジスティクス領域におけるコンサルティング経験、3PL企業や製造業などでの物流業務の推進や改革の経験をお持ちの方であれば、即ご活躍いただけるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田須田町1-3-33 Bizflex神田 10F 勤務地最寄駅：銀座線／神田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12分割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,699,420円～7,554,396円 固定残業手当/月：108,382円～203,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,667円～833,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■処遇はスキル・経験・能力に応じて決定します。 ■毎年一回、上司との評価面談による年俸の見直しを行います。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シンコム

    システムインテグレータ（SIer）
    神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-8
    • 設立 2004年
    • 従業員数 83名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全22件
    • 【横浜】ソフト評価の受託/派遣営業◆新規事業の拡大がミッション◆半導体やAI分野の大手メーカーと取引
      ～新規事業の拡大をお任せします／フレックス／リモート相談可／平均残業20h未満／年休125日／土日祝休み／ノルマなしで顧客と向き合える法人営業～ ■仕事の魅力 ◎新規事業立ち上げに参画：これまで半導体開発の受託/技術者派遣を事業として展開してきた同社ですが、新たな事業軸としてはソフト評価を伸ばしていく方針です。ソフト評価の受託/エンジニア派遣の立ち上げメンバーとして、受注拡大をお任せしたいと考えています。 ◎技術トレンドの最前線に関われる：半導体・AI・5Gなど、世界的に需要が高まる分野で営業スキルを磨けます。 ◎大手メーカーとの取引実績：ソニー、富士通、村田製作所など、日本を代表する企業と直接やり取りできます。 ◎新しい挑戦を後押しする社風：社長との距離が近く、風通しの良い環境。アイデアを形にしやすい文化があります。 ◇その他◇ ・新規顧客獲得は親会社から顧客紹介がメイン。テレアポは基本的に行っていません。 ・営業社員は4名が在籍。現社員は主に半導体開発の受託案件、技術者派遣の営業活動を行っています。 ・ノルマなし。目標数字は上司と相談して設定します。また数値実績だけではなく、達成のための行動や定性的な頑張りも含めた評価制度となっています。 ■当社について： ・2004年に創業し、半導体／テストプログラム／エッジAIの設計開発サービスの三本柱で事業展開。ソニー、富士通、村田製作所といった大手メーカーのお客様を中心にサービスを提供しています。 ※エッジAI＝デバイス上でデータ処理をするAI。代表例はスマホの音声認識や顔認証、車の自動運転などです。 ・半導体関連が8割、エッジAI関連が2割の売上構成となっており、AI関連がここ数年で大きく伸長中。 AI関連では画像処理技術を用いた「魚数カウントシステム」をマルハニチロと共同開発し、特許を取得しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,100円～300,000円 固定残業手当/月：56,000円～70,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 299,100円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神奈川／東京】ソフトウェア開発エンジニア◆言語不問◆フレックス◆年休125日◆大手企業案件多数あり
      【半導体やエッジAIの受託開発を展開／大手企業案件多数／年休125日／働き方◎／在宅勤務も併用可能】 ■業務内容： 当社は2004年7月の創業以来、半導体の設計開発受託事業およびエッジAIソリューションの開発を手がけています。 現在、ソフトウェア開発事業の拡大に伴い、ソフトウェア開発エンジニアを募集する運びとなりました。 ■業務詳細： ・Java、PHP、C#、C、C++などを用いた実装・テスト工程 ・Web系のシステム開発を中心とした、大手企業のプロジェクト等 ・お客様先での信頼関係構築 ＜将来的には＞ 半導体エンジニア／AIエンジニアとしてのジョブチェンジも可能なキャリアパスをご用意しています。 ご自身が目指す将来像に向けた目標と課題を明確にして、ステップアップとキャリアアップを一緒に考えていきます。 ■採用背景： さらなる事業拡大と、プロジェクトの質の向上を目指した「コアメンバー」の募集です。 現在当社は、事業拡大に向けて多くのエンジニアをお迎えしております。これからそのステージをさらに進め、大手クライアント様からの高度な技術ニーズに応える体制を強化して参ります。 今回お迎えしたいのは、現場のフロントランナーとして顧客と信頼を築き、将来的に「自分を起点としたチーム」を形作っていけるような、次代のリーダーを求めています。 ■働き方： ◎フレックスタイム制度を導入 └お客様と調整しつつ出退社時間の調整OK ◎在宅勤務も併用可能 └出社とリモート併用もOK プライベートと両立し長く働ける環境です。 ■当社について： ・2004年に創業し、半導体／テストプログラム／エッジAIの設計開発サービスを三本柱に事業展開をしています。ソニーセミコンダクタソリューションズ、富士通、村田製作所といった大手メーカーのお客様を中心にサービスを提供しています。 ※エッジAI＝クラウドAIと異なり、そのデバイス上でデータ処理をするAI。高速な応答性と動作の安定性というメリットがあり、代表例はスマホの「音声認識」や「顔認証」、車の「自動運転」などです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-8 KDX新横浜ビル2階 勤務地最寄駅：JR線／新横浜駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 顧客先（神奈川） 住所：神奈川県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 顧客先（東京都） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：303,700円～405,000円 固定残業手当/月：71,300円～95,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社データワンテクノロジー

    ITアウトソーシング
    東京都台東区浅草橋4-10-8 TFAビル7F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／大手直請け案件多数／チーム参画／案件選択制
      経験・スキル・希望等を考慮し、以下いずれかの領域の案件をお任せします。 ★金融・官公庁・製造業・通信など幅広い業界の案件があります。 ■Webエンジニア └フロントエンド・バックエンド開発（Java／Python／JavaScript／Reactなど） ■業務系エンジニア └官公庁・金融・製造業向けシステムの開発・保守・運用 ■ソリューションエンジニア └顧客折衝、要件定義、プロジェクト推進（PL/PM候補） ※当社が参画する案件の多くは［直請］×［上流工程］なので、設計・技術選定・マネジメント等に挑戦するチャンスもあります。 《具体的な業務内容》 ■Webアプリ開発（React／Vue／TypeScript／Java／Pythonなど） ■基幹業務システム開発、DX・RPA推進、AI関連PJ ■顧客折衝、業務分析、ソリューション提案 ■AWS／GCP／Azureを用いたクラウド設計・構築　など 《プロジェクトはすべてチーム制》 当社では1人で案件に参画することはありません。 必ず2～10名のチームを組んでいるため、わからないことがあれば気軽にチームの先輩に質問できます。 《一人ひとりのキャリアプランをサポート》 月1回の面談を実施し、「こんな風に成長したい」という将来像をすり合わせながら、実現するためのサポートを行っています。 （例） └「業務改善の提案などコンサル的な動きをしてみたい」 └「AIやクラウド系の案件にチャレンジしてみたい」 └「PL・PMとしてマネジメントを磨きたい」 └「モダンな技術を使った開発がしてみたい」　など
      《フルリモートや在宅・出社のハイブリッドスタイルで勤務OK》 ■本社／東京都台東区浅草橋4-10-8 TFAビル7F ■プロジェクト先（品川区・江東区・千代田区・中央区がメイン） ※転居を伴う転勤はありません 《本社の交通・詳細》 ・JR総武線「浅草橋駅」より徒歩2分 ・都営地下鉄浅草線「浅草橋駅」より徒歩4分 ・JR総武線「馬喰町駅」より徒歩6分 ・JR山手線・京浜東北線・総武線「秋葉原駅」より徒歩10分 ・都営新宿線「岩本町駅」より徒歩12分
      ☆想定年収400万円～900万円 ■PGクラス／月給28万円以上＋賞与年1回＋諸手当 ■SEクラス／月給38万円以上＋賞与年1回＋諸手当 ※経験・スキルを考慮の上で決定いたします 《月収例》 ・38万円（SEクラス） ・45万円（PLクラス） ・60万円（PMクラス） ★経験者の20％が100万円以上、80％が50万円以上年収UP実績あり！ ★基本的に年1回の定期昇給あり ★月1回の面談時の評価で社内テーブルに沿って随時昇給あり！ ★開発経験2年で年収20％アップした人も！
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    エムシーディースリー株式会社【三菱商事グループ】

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都渋谷区恵比寿1-18-14恵比寿ファーストスクエア11F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全29件
    • 【スーパー・コンビニPOSデータ分析SaaSのプロダクトマネジャー】三菱商事G◆リモート可◆恵比寿
      ～人々の食を支える二大業態「スーパー/GMS」＆「コンビニエンスストア」ID-POSデータ分析「cacicar」の開発・運営～ 【当社について】 食を支える二大業態のスーパーマーケット（GMS）やコンビニエンスストアが保有するPOSデータ・ID-POSデータを分析・活用する仕組(cacicar)や、消費者のお買い物を便利にする購買データ活用するツール(recemaru)を提供しています。 食品リテイル企業の皆様に、ID-POSデータの分析の結果、どの店舗でどの商品を誰が購入しているか、購入していないかをデータに基づき、商品の仕入れや陳列などアクションの判断材料にすることができるサービスを提供しています。また、商品開発、店舗開発、売場作り、販促活動等に活かしてもらうことで、より魅力的なリテイル業界を作り、消費者のお買い物体験をより良いものにしていくことを目指しています。 すでに国内店舗数1万店を超える大手コンビニエンスストアチェーン、ライフコーポレーションを始めとする大手スーパー各社に導入いただいております。 【具体的な業務】 AI×SaaSプロダクト『cacicar』の開発部門で、データ分析領域の開発 各種データを使って、お客様と密にコミュニケーションを取り、協力会社と連携しながら、各種指標や統計値さらに機械学習を応用した予測モデルを構築しコンシューマーの生活を豊かにする為のプロダクトを開発・展開。 ▽サービスが解決する課題 「cacicarBI」は、食品リテイル企業（大手・中堅スーパーマーケット・コンビニエンスストア）の膨大な売上データを集計・分析するサービスです。分析の柔軟性や高速性を追求し、小売業様の業務に寄り添った分析画面を取り揃えており、これまでにないBIシステムを開発しております。小売業様のMD業務や店舗運営業務だけでなく、食品ロスの問題などの社会問題も、AIと独自の技術で解決する事を目指しています。 「cacicarMA」は、ID-POSデータをAIで学習し、「誰に・何のクーポンを配信するのが最も効果的か」 を自動的に算出する為、人手をかけずに クーポンの費用対効果を最大化することができます。クーポン配信終了後には、企画ごとに数値評価が効果検証レポートから確認できる為次の企画の改善に繋げることができます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア11F 勤務地最寄駅：JR線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 474万円～936万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：365,000円～720,000円 ＜月給＞ 365,000円～720,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細はスキル・経験・前職給など考慮し、決定します。 ■賞与：年1回（6月）※1回で月給1か月分相当を想定 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【恵比寿／三菱商事G】セールスリーダー◆営業企画の経験も積める/三菱商事とのシナジーで事業拡大
      ◎0-1もしくは1－10フェーズに携われる/三菱商事の安定基盤×スタートアップのスピード感と裁量/事業戦略の立案の経験も積める◎ 保有する主に建設業界のビックデータを活用した様々な新規事業が走っています。現状実営業については業務委託のインサイドセールスチームや派遣社員が担っているため、当該ポジションではトークスクリプトの作成や営業フローの構築、業務管理やピープルマネジメントをメインミッションとして営業企画兼セールスリーダー業務をお任せします。営業戦略、戦術を考えメンバーを動かしていく仕事となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【現在走っている新規事業例】 ・黒字倒産となってしまう優良建設会社を資金繰りから救う先払いサービス「ファクタリング事業」（ https://www.mcdata.co.jp/2023/02/01/news20230201/） ・制作金物の調達サービス（https://www.kensetsu-site.com/lp/ironware/） ・アシックス社などとの共同事業である「安全靴やハーネス、空調服のサブスク事業」（https://workgoods-mcdp.jp/）等 【業務内容】 事業ローンチ～成長ステージの複数のサービスの事業展開を推進しています。入社後は各サービスを横断して統括する営業企画兼セールスリーダーとして携わっていただきます。メンバーと伴走しながらセールスプロセス全般の磨き込みをご担当頂きます。 ・業界慣習、顧客の業務フロー、各サービスのキャッチアップ ・ターゲット選定、トークスクリプトの改善、メンバーの営業リードの進捗管理、クロージング、リピート率の向上　等 【組織構成】 部長1名、マネージャー1名、他業務委託、派遣社員の構成になります。マネージャーの現業務のうち、上記業務を切り出してお任せする想定です。 【今後のキャリアについて】 企画としてのキャリアを歩みたい方にとっては魅力的なポジションだと考えています。セールスの経験を軸に戦略立案はじめ、新規事業グロースに携わることはもちろん、今後も新規事業は立ち上がっていく想定ですので、頑張り次第では0-1の立上げにも参画することが可能です。 実証実験段階で数億円の投資を行うなど潤沢なアセットの中でチャレンジングな経験を積むことが出来ます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア11F 勤務地最寄駅：JR線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 704万円～869万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：542,000円～669,000円 ＜月給＞ 542,000円～669,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細はスキル・経験・前職給など考慮し、決定します。 ■賞与：年1回 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アイティークロス

    システムインテグレータ（SIer）
    愛知県名古屋市中区栄3-11-31
    • 設立 2015年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【名古屋／ベテラン歓迎】システムエンジニア◇幅広い世代活躍／フレックス×リモート可／年休125日◇
      【ベテラン社員から若手まで幅広い世代のエンジニアが活躍する会社/副業・在宅勤務など働きやすさを追求】 ■職務内容 大手自動車メーカーや大手電力会社を主なエンドユーザーとしてオープン系案件を多数手掛ける当社。豊富な案件の中から希望にあった案件を選び、お任せします。 ■担当案件詳細 プロジェクトの人数は2～30名、小規模から大規模まであります。メーカー・商社・電力会社向けの所謂業務アプリ開発（材料原価算出システム/資材管理システム/ポータルサイト開発、Java/C#/.NET）、他BtoC向けのWeb開発の案件も手掛けています（デジタルコンテンツのプラットフォーム開発、アパレル系ECサイト開発、グルメサイトアプリ開発、大手通信会社向けVR/AR系Webサービス、Java/PHP/JavaScript）。 アジャイル・ウォータフォールの開発比率は1:1程度、開発期間は「半年～5年」、プロジェクトの人数は「5名～50名」と様々なため、「期間の長いプロジェクトで、腰を据えて働きたい」「規模の大きなプロジェクトに携わりたい」など、あなたの希望を聞かせてください。 ■開発環境 DB：Oracle、AWS、SQL Serverなど / OS：Linux、Windows、UNIXなど ■キャリアアップ/スキルアップ 一人ひとりに適した働き方を応援しています。「ワンランク上の案件に挑戦したい」「制御・組込系の経験しかないけど、今後Web系開発の分野にシフトしたい」など、上流工程へのステップアップや分野の変更も応援。もちろんキャリアアップを強要することはないので、「ずっとプログラミングをしていたい」という方は、PGのスペシャリストとして活躍していただくことも可能です。 ■フレックスについて 社員の半分ぐらいがフレックスを活用しながら働いています。 ■自社開発にもチャレンジ可能 今後は自社開発も手掛けていく予定です。今、社内 DX 推進として業務の効率化や生産性を高めるクラウドサービスや自動化ツール（AI-OCR、RPA 等）の活用とペーパーレス化を推進しており、将来的には顧客向けのDX推進も検討しています。あなたのアイデアもあれば、ぜひ聞かせてください！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄3-11-31 勤務地最寄駅：東山・名城線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東海エリアのプロジェクト先 住所：愛知県、三重県、岐阜県、静岡県（希望を考慮して決定） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～400,000円 固定残業手当/月：20,000円～100,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験や能力などを考慮の上で決定します ※上記年収は賞与込み ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■モデル年収例 年収450万円～600万円（主任） 年収600万円～年収800万円（課長） 年収800万円～年収1000万円（役員） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】システムエンジニア◇成長機会豊富な環境／副業可／フレックス×リモート可／年休125日◇
      【成長とチャレンジの機会/副業・在宅などエンジニアの希望するキャリアを徹底的に叶える企業です】 ■職務内容 大手自動車メーカーや大手電力会社を主なエンドユーザーとしてオープン系案件を多数手掛ける当社。豊富な案件の中から希望にあった案件を選び、お任せします。 ■担当案件詳細 プロジェクトの人数は2～30名、小規模から大規模まであります。メーカー・商社・電力会社向けの所謂業務アプリ開発（材料原価算出システム/資材管理システム/ポータルサイト開発、Java/C#/.NET）、他BtoC向けのWeb開発の案件も手掛けています（デジタルコンテンツのプラットフォーム開発、アパレル系ECサイト開発、グルメサイトアプリ開発、大手通信会社向けVR/AR系Webサービス、Java/PHP/JavaScript）。 「期間の長いプロジェクトで、腰を据えて働きたい」「規模の大きなプロジェクトに携わりたい」など、あなたの希望を聞かせてください。 ■開発環境 DB：Oracle、AWS、SQL Serverなど / OS：Linux、Windows、UNIXなど ■キャリアアップ/スキルアップ 一人ひとりに適した働き方を応援しています。「ワンランク上の案件に挑戦したい」「制御・組込系の経験しかないけど、今後Web系開発の分野にシフトしたい」など、上流工程へのステップアップや分野の変更も応援。もちろんキャリアアップを強要することはないので、「ずっとプログラミングをしていたい」という方は、PGのスペシャリストとして活躍していただくことも可能です。 ■フレックスについて 社員の半分ぐらいがフレックスを活用しながら働いています。 ■充実の研修制度 実務に必要な勉強については外部機関の研修を無料で受講可能です。eラーニングも導入しているので、学びたい時にいつでも勉強でき、隙間時間で自身のスキルを磨いていくこともできます。 ■自社開発にもチャレンジ可能 今後は自社開発も手掛けていく予定です。今、社内 DX 推進として業務の効率化や生産性を高めるクラウドサービスや自動化ツール（AI-OCR、RPA 等）の活用とペーパーレス化を推進しており、将来的には顧客向けのDX推進も検討しています。あなたのアイデアもあれば、ぜひ聞かせてください！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社（移転：2024年2月19日～） 住所：愛知県名古屋市中区栄3-11‐31 グラスシティ栄 5階 勤務地最寄駅：東山・名城線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東海エリアのプロジェクト先 住所：愛知県、三重県、岐阜県、静岡県（希望を考慮して決定） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験や能力などを考慮の上で決定します ※上記年収は賞与込み ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■モデル年収例 年収450万円～600万円（主任） 年収600万円～年収800万円（課長） 年収800万円～年収1000万円（役員） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マツリカ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区東日本橋2-7-1FRONTIER東日本橋6F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 94名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全2件
    • 【東京】カスタマーサクセス◆大手メーカーなど導入・営業DXプラットフォーム展開／フルフレックス
      ～次世代型営業DXプラットフォーム「Mazrica」を提供／大手企業にも導入済み／営業DXの推進に貢献／プロダクト成長に直接関与／キャリアアップの機会豊富～ ■業務概要： 当社のすべてのプロダクトにおいて、ユーザーを成功に導くためにお問合せに応えるだけでなく、能動的に動いて効果的な活用方法を提案していく業務を担っていただきます。 また、アカウントマネージャー及び開発チームとの連携によるプロダクト／サービス品質向上の実現推進を期待します。 ■詳細： ◇Mazricaシリーズ全体（SFA/CRM・MA・DSR・AIエージェント・企業DB）の導入／運用プロジェクトの伴走支援 ◇導入企業のオンボーディングサポート ◇ユーザーエンゲージメント向上に向けた施策立案と実施 ◇利用率向上や解約率低減のための施策立案と実施 ◇顧客からプロダクトに対する要望のヒアリング ◇プロダクト改善に伴う開発チームとの連携 ■プロダクト： ◇営業組織の基盤となる営業DXプラットフォーム 「Mazrica Sales」 ◇顧客とのオンライン商談体験を最適化する 「Mazrica DSR」 ◇精度の高い企業データにより営業活動を支えるAI企業データベース 「Mazrica Target」 ◇既存顧客との関係構築を支援する 「Mazrica Engage」 ※導入事例https://mazrica.com/product/case/ ■募集背景： ・当社はSFA/CRM市場の最後発として参入して以来、「誰でも使える・誰でも成果が出せる」を思想に掲げ、プロダクトを磨き続けてきました。その結果、多くの企業に次世代型営業DXプラットフォーム「Mazrica」を導入いただき、営業DXの推進に活用いただいています。 ・現在は、SFA/CRMにとどまらず、デジタルセールスルーム・AIエージェント・企業データベースなど複数のプロダクトを展開し、営業・マーケティングセクションを一気通貫で支援する世界を目指しています。 ・運用フェーズが肝であるセールステックの活用率を向上し顧客の営業DXを実現するために伴走いただけるカスタマーサクセスを募集します。 ■目指せるキャリア： 拡大期のため、マネジメントとしてもスペシャリストとしてもキャリアアップできる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区東日本橋2-7-1 FRONTIER東日本橋6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,659円～593,122円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：129,341円～216,878円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 490,000円～820,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：勤務環境手当（一律支給） ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】シニアアカウントエグゼクティブ◆大手メーカーなど導入・営業DXプラットフォーム展開
      ～次世代型営業DXプラットフォーム「Mazrica」等を提供／大手企業にも導入済み／営業DXの推進に貢献／プロダクト成長に直接関与～ ■業務概要： 当社が掲げる「コンパウンド戦略」の中核となるのが、この複数プロダクトを自在に扱うセールスの存在です。そのため、SFA/CRMやセールステックに関する知見を土台に、プロダクト横断で価値提案できるセールスを募集します。 当社のすべてのプロダクトを横断し、顧客課題に最適な組み合わせで価値を届けるマルチセリングを担っていただきます。いずれか単一のプロダクトを売るのではなく、顧客課題に応じて複数プロダクトを組み合わせを組み合わせながら提案するポジションです。 複数のプロダクトを理解し、顧客に最適なソリューションを届けるだけでなく、営業現場で得たインサイトを開発チームに還元し、プロダクト群の進化に寄与することも期待します。 ■詳細： ◇Mazricaシリーズ全体（SFA/CRM・DSR・AIエージェント・企業DB）の提案・販売活動 ◇受注までのストーリーメイク（各顧客ごとの営業戦略立案） ◇新規顧客の開拓（製品デモ、無料トライアルサポート、顧客の業界・事業分析、企画提案など） ◇顧客の営業プロセス最適化の提案（As-Is/To-Beの整理、提案） ◇他部門との連携による、売上向上施策や顧客体験向上施策の立案・実行 ◇営業活動で得られる要望の開発チームへのフィードバック（プロダクトの価値向上） ■プロダクト： ・営業組織の基盤となる営業DXプラットフォーム 「Mazrica Sales」 ・顧客とのオンライン商談体験を最適化する 「Mazrica DSR」 ・精度の高い企業データにより営業活動を支えるAI企業データベース 「Mazrica Target」 ・既存顧客との関係構築を支援する 「Mazrica Engage」 ※導入事例https://mazrica.com/product/case/ ■目指せるキャリア： ・セールステックツールの営業職としてのプロフェッショナル ・希望と適正によりマネジメントへの挑戦も可能 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区東日本橋2-7-1 FRONTIER東日本橋6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：482,607円～918,503円 固定残業手当/月：171,893円～323,997円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 654,500円～1,242,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＮＡＹＡＸ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都千代田区神田神保町2-5神保町センタービル3階
    • 設立 2015年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 【神保町】テクニカルサポート◆120か国以上にサービス提供／外資フィンテック企業／年休127日
      ◆◇世界120か国以上にサービスを提供している企業の日本法人／14か国にオフィスを展開／昇給幅も高く福利厚生も◎転勤なし／在宅勤務有／体調を崩しても安心、病事休暇あり／グローバルな環境◆◇ ■業務内容： 顧客からの問い合わせ対応や技術サポートをオンラインを中心に担っていただきます。 ■業務詳細： 主にはメールやシステム・電話にてサポートを行っていただきます。 ・顧客からの技術的な問い合わせ対応（T1レベル） ・製品の不具合・バグ・トラブル対応と本社へのエスカレーション ・製品の出荷・在庫管理に関するオペレーション ・営業チームとの連携による技術支援（プリセールス含む） ・顧客満足度向上のためのプロセス改善・インシデント管理 ■扱う商材： ・自販機／無人機のキャッシュレス決済システム ・顧客データを一元管理しビジネスを加速するPOSシステムなど 世界120か国以上でサービス提供をしており、Nayaxは14か国にオフィス展開をしております。 ■Nayaxについて： Nayaxグループ全体の社員数は、1,200名以上。無人機端末のリーディングカンパニーとして、着実に成長を遂げています。世界各国で無人店舗によるキャッシュレス決済サービスが浸透しています。人口減による、労働力不足が懸念される日本でも注目のサービスです。クレジットカードのみならず日本特有の電子マネー、QR決済等にも当社のサービスは、対応しているため、今後、日本国内でのサービス拡大が期待されています。 ■Nayax についてもっと知る： Nayax は、2005 年に設立された世界有数のフィンテック企業です。世界中の企業に包括的なソリューションを提供し、収益と業務効率の向上を目指しています。私たちのビジョンは、企業と消費者の両方にとってスムーズなコマース体験を提供し、世界中のコミュニティに貢献することです。私たちは、誠実さ、説明責任、そして正直さを大切にしています。 これらの価値観は、お客様の成功への道のりを一歩一歩支えるという私たちの仕事のやり方に反映されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：東京都千代田区神田三崎町2-2-6 The Corner 水道橋2F 勤務地最寄駅：各線／神保町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,106,000円～4,658,400円 固定残業手当/月：74,500円～111,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 別途、期末ボーナス支給可能性あり RSU制度あり（成績優秀者対象） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ファーストプランニングス

    システムインテグレータ（SIer）
    福岡県福岡市博多区店屋町1-21
    • 設立 2015年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡市】システムエンジニア ～クライアント直請け案件／大手企業案件多数／年休125日・土日祝休み～
      業務システムの設計からシステム開発に関するコンサルティングまで、幅広く対応している当社にて、システムエンジニアとしてご活躍いただきます。クライアントからの直請け案件のみとなっているため、一定の裁量を持ちながら、基本設計から携わることができます。 ■業務内容： ・販売支援系システムの運用保守 ・要件定義 ・詳細設計書作成 ・設計書レビュー等のSE業務全般 ・詳細設計書等からのプログラム設計 ・実装テスト等のPG業務　等 ■職場環境に関して： ・「客先常駐」案件と「自社内開発」案件とを、現在どちらも有している当社。様々な案件をローテーションでご担当いただくため、日々新鮮な環境で長期的に就業可能、かつスキルの向上を図れます。 ・また取引先は大手上場企業ばかりなので、客先常駐であっても「リモートワーク」が実現する可能性もあり、時代に合わせた柔軟な働き方が可能です。 ・当社は30代以上の経験豊富なエンジニアが多く、またほぼ全員が中途入社者のため、馴染みやすい点も特徴です。 ■当社に関して： ・当社は大手ホームセンターやスーパー等の流通販売系に強く、クライアントの社内管理ツールからECサイトまでを”直請け”として幅広い開発・運用実績を持っています。 ・勝ち得た信頼から案件を発注いただくことも多くあり、少人数ながらも1人1人がプロとして常に高い意欲と使命感を持って業務を行っています。 ・当社は各エンジニアのビジョンの実現を応援します。エンジニアとしての将来ビジョンを持ち、幹部候補として中核で活躍したい方を歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 福岡県内の顧客先 住所：福岡県内の顧客先 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区店屋町1-21 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 336万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～350,000円 ＜月給＞ 280,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 固定残業手当は、月20時間～30時間（30,000円～70,000円） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験、スキル、年齢を考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京都】システムエンジニア ～クライアント直請け案件／大手企業案件多数／年休125日・土日祝休み～
      • 締切間近
      業務システムの設計からシステム開発に関するコンサルティングまで、幅広く対応している当社にて、システムエンジニアとしてご活躍いただきます。クライアントからの直請け案件のみとなっているため、一定の裁量を持ちながら、基本設計から携わることができます。 ■業務内容： ・販売支援系システムの運用保守 ・要件定義 ・詳細設計書作成 ・設計書レビュー等のSE業務全般 ・詳細設計書等からのプログラム設計 ・実装テスト等のPG業務　等 ■職場環境に関して： ・「客先常駐」案件と「自社内開発」案件とを、現在どちらも有している当社。様々な案件をローテーションでご担当いただくため、日々新鮮な環境で長期的に就業可能、かつスキルの向上を図れます。 ・また取引先は大手上場企業ばかりなので、客先常駐であっても「リモートワーク」が実現する可能性もあり、時代に合わせた柔軟な働き方が可能です。 ・当社は30代以上の経験豊富なエンジニアが多く、またほぼ全員が中途入社者のため、馴染みやすい点も特徴です。 ■当社に関して： ・当社は大手ホームセンターやスーパー等の流通販売系に強く、クライアントの社内管理ツールからECサイトまでを”直請け”として幅広い開発・運用実績を持っています。 ・勝ち得た信頼から案件を発注いただくことも多くあり、少人数ながらも1人1人がプロとして常に高い意欲と使命感を持って業務を行っています。 ・当社は各エンジニアのビジョンの実現を応援します。エンジニアとしての将来ビジョンを持ち、幹部候補として中核で活躍したい方を歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京 住所：東京都中央区晴海3-13-2 DEUXTOURSWEST3501 勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～388,000円 ＜月給＞ 300,000円～458,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験、スキル、年齢を考慮の上、決定します。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社アンビテック

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市東住吉区桑津2-17-16
    • 設立 1999年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪】SE・PG（Webシステム）※スキル・志向性に合わせた案件アサイン／業界知識不問／微経験可
      • 締切間近
      【微経験可／スキル・志向性に合わせた案件アサイン／業界知識不問／入社1年で上流をお任せしたケースあり／残業は月平均10～15時間程】 ■職務内容： SE・PG職として顧客の業務システム（Webシステム）を中心に設計、開発・テスト、保守運用をご経験に応じて行っていただきます。顧客は大手通信企業や大手保険会社などをはじめ、様々な業界の企業と取引があります。常駐先では、Java、VB.NET、C#などの開発言語を用いてアプリ開発や維持管理を行っております。 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ■業務詳細： 品質の良い技術力と企業との信頼関係から、安定的に案件相談をいただいており、通信/官公庁/製造業/金融機関などの顧客と取引があります。今回、お任せする案件は、健康保険関係または生命保険関係のWebシステムの開発案件を予定しております。ご経験に応じて、お客様との打ち合わせを通じたシステム内容の検討、プログラム仕様書に沿ったプログラム作成をお任せします。開発期間は、１案件につき半年～1年程度のプロジェクトとなりますが、保守運用の期間も合わせると長期的な技術支援を行っています。また、様々な案件を安定的に受注しており、PGから上流工程にもスキルアップできる環境があります。 ■業務の特徴： まずは、詳細設計以降をお任せする予定の為、入社時に常駐先の業界・業務知識は必要ありません。数年経験し、常駐先の業務知識がついてきたら上流もお任せします。社員の頑張りを、しっかり評価する風土があり、同社で働く社員の中には、入社から1年で上流をお任せしたケースもあります。キャリアとしては、マネジメントへのステップだけではなく、技術力を高め、上流工程に関われるエンジニアとなれるよう、経験に合わせて仕事の難易度を上げていきますので、生涯エンジニアとしてご活躍いただけます。 ■組織構成： 同社では、エンジニア13名が所属しており、20代～30代の社員が6名、40代以上の社員が7名で構成されており、全員が中途入社です。若手からベテラン社員まで様々なバックグラウンドを持つ社員が在籍しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大阪府大阪市東住吉区桑津2-17-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ クライアント先（大阪市内・北摂など） 住所：大阪府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＴＡプラットフォーム株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    大分県大分市東春日町17-57ソフトパーク内
    • 設立 2015年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【大分市／転勤無】システム開発エンジニア／大手企業出資／上流工程／残業少なめ
      • NEW
      ◆◇大手チケット会社3社が株主／チケット管理業務を効率化／自社開発／上流工程に関わる／年休120日／残業月13時間程度／フレックスタイム制／有給休暇取得平均日数13日／UIターン歓迎（実績あり）◇◆ ■採用背景： ～事業拡大に伴う増員募集～ 当社はイベンターや球団等の主催者が行うチケット販売業務を効率化するシステムや、ホールや会議室などの貸し出し業務を効率化するシステムを開発しています。国内興行市場で流通するチケットの約3分の1が、弊社のチケット管理システムによって提供されているなど、業界を影で支える存在です。今後の事業拡大に伴い、新たなシステム開発エンジニアを募集します。 ■業務内容： 自社システムの開発業務全般を担当していただきます。具体的には以下のような業務に携わります。 - 要件定義、基本設計、詳細設計の上流工程から、プログラミング、テストまでの一貫した開発業務 - チケット販売管理システムやホール・会議室貸出システムなどの自社開発システムのマネジメント - 新システム「TAPlatform」の開発・リリースに向けたプロジェクト推進 - お客様の元での開発業務はなく、自社事務所での勤務 ■組織構成： 現在、20名が在籍しており、男女比は17：3、平均年齢は40歳程度です。エイベックス・ライブ・クリエイティヴ様、東京ドーム様、キョードー東京様、横浜DeNAベイスターズ様、福岡ソフトバンクホークス様をはじめ、数多くのお客様にご利用いただいております。全体のお客様数は120社を超えており、業界内での信頼も厚いです。 ■仕事の魅力： - 大手企業との連携による安定感と信頼性 - 要件定義などの上流工程から関わることで、スキルアップが可能 - ワークライフバランスを重視した働き方ができる環境 ■就業環境の特徴： - 残業は月13時間程度、有給休暇取得平均日数13日と、プライベートとの両立がしやすい - フレックスタイム制を導入し、柔軟な働き方が可能 - UIターン歓迎で、実績も多数あり このポジションは、システム開発の全工程に関わりたい方、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。私たちと一緒に、業界を支えるシステムを開発しませんか？
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大分県大分市東春日町17-57 ソフトパーク内 勤務地最寄駅：JR日豊本線／大分駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 330万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～350,000円 ＜月給＞ 220,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（過去実績…計3ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大分市／転勤無】自社開発システムの提案営業 ◆残業月10ｈ◆土日祝休◆有給取得率７８．４％
      ◆◇転勤なし／土日祝休み／残業月10h／法人向け提案営業募集／フレックス勤務／社員定着率100％／ぴあなど大手チケット会社が株主／安定基盤と働きやすさ◎◇◆ ■業務概要： ＴＡプラットフォーム株式会社は、大分県に本社を構える情報サービス企業で、主にエンタテインメント業界向けのシステム開発・提供を行っています。コンサートやスポーツイベントのチケット管理システム、文化・体育施設の予約管理システム、講座運営支援システムなどを自社開発し、販売から保守まで一貫して提供。大手チケット会社（ぴあ、イープラス、ローソンエンタテインメント）と連携し、業務の電子化と効率化を支援しています。 今回は、既存・新規のお客様への営業活動を担当いただく営業職を募集します。特にプロ野球チームや大規模イベント施設との取引が多く、やりがいのあるポジションです。 【実績】 エイベックス・ライブ・クリエイティヴ、東京ドーム、キョードー西日本など多数の取引先があります。 ■業務内容： ◎既存のお客様への提案営業 ◎新しいサービスや機能の紹介と導入サポート ◎新しい取引先の開拓と交渉 ◎お客様のニーズに合わせたサービスのカスタマイズ提案 ※システムについてのお問い合わせや対応は基本的に社内SEにパス出しをしますので、最初から細かい知識は必要ありません。経験を積みながら徐々に覚えていってください。 ■会社の特徴： ・有給取得率：78.4％ ・育休取得率・育休後復職率：100％ ・社員定着率：100％（直近3年の平均） プライベートと仕事のバランスを保つことができる環境です。また、フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。UIJターンも歓迎しており、実績もあります。 ■当社の魅力： 当社は、ぴあ、ローソンエンタテインメント、イープラスの大手3社が出資する安定した基盤を持つ企業です。多くのチケット関連サービスを提供しており、高い信頼性と技術力を誇ります。 転勤なし、土日祝休み、フレックスタイム制など、働きやすい環境も整っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大分県大分市東春日町17-57 ソフトパーク内 勤務地最寄駅：JR日豊本線／大分駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,000円～400,000円 ＜月給＞ 246,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（過去実績・・・計3ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社 レイヴン

    ITアウトソーシング
    東京都渋谷区渋谷2-9-8SD25ビル10F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全6件
    • 【名古屋】モビリティサービスの企画・運用◆大手自動車メーカー案件／業界未経験OK／フレックス
      ★業界未経験から大手自動車メーカー案件の企画に挑戦可能！／OJT体制充実 ★フレックス／完全週休二日制／残業10h程度　で働きやすい環境 ◎現在、自動車は単なる移動手段ではなく、「モビリティ」への進化をしています。スマートフォンのように機能をアップデートし人がより使いやすいように進化する時代です。この車に使うアプリやその他周辺機能を実現するために企画をしたり関連部署と調整をするポジションです。 ■業務概要 大手自動車メーカーが構想するモビリティサービスを、実際に顧客に届けられる形へと具体化し、安定した運営体制を構築していただくポジションです。 サービス企画の段階から参画し、実現可能性を検証しながら詳細な設計を行います。その後、運営・運用体制の立ち上げを主導し、関連部門や外部パートナーと連携しながら、サービスのローンチに向けた準備を進めていきます。 サービス開始後は、お客様や販売店といった現場の声、CS部門に寄せられる意見や課題を継続的に収集・分析し、サービスの改善提案や運営方法の最適化を推進します。現場の生の声を大切にしながら、より良いサービスへと進化させていく役割を担います。 ■当社について： 当社の主要クライアントは大手自動車メーカーであり、プライマリーで受託する多数の案件により、上流工程での業務を経験する機会があります。 また、MaaSやIoTなど最新の技術に触れる機会も多く提供されています。努力と挑戦意欲次第で、高度なスキルや知識、そして大きな経験を得ることが期待されます。 クライアントと対等な立場で案件・プロジェクトに携わり、複数の関係者と折衝・調整しながら業務を進めることで、ビジネスパーソンとしてのセンスも磨かれます。 また、「能力開発」に対して手厚い支援ポリシーがあります。教育支援制度を用意しており、業務に関連する知識やスキルを習得するための費用（書籍購入、セミナー・イベント参加、資格試験など）は、会社が負担します（年間上限金額は最大12万円）。さらに、社内での食事会費用も会社が負担します（回数上限なし、一回につき一人あたり上限金額2,000円）。 ■ポジション魅力： ・実際に業界未経験から名古屋へのUターンで活躍されている方もいらっしゃいます。 ・ゆくゆくはPM等へのキャリアパスもございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支社 住所：愛知県名古屋市中区錦二丁目20番15号 広小路クロスタワー 14F 勤務地最寄駅：伏見、栄駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 580万円～960万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：328,300円～547,400円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：76,000円～128,300円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 414,300円～685,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・能力に応じて決定します ■賞与：年2回 ■その他固定手当：通勤手当1万円（一律支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋（クライアント本社）／東京】新規事業の企画支援＆提案活動推進◆大手自動車メーカー案件
      ■業務内容（詳細）： 以下のすべてを一人で完結するのではなく、プロジェクトや状況に応じてウエイトが変わります。共通するのは「未完成の事業を顧客に届け、フィードバックをもとに磨き上げる」というサイクルの中心に立つことです。 【価値訴求／提案活動】 ・未商品化プロダクトの価値を整理し、ターゲット顧客に伝わる形に翻訳する ・提案書の作成から顧客アプローチ（アポ取り～プレゼン～クロージング）までを一気通貫で推進する ・顧客の期待値と合っているか、対価を払う価値があるかを冷静に見極める 【コンサルタティブな営業活動】 ・開発中のプロダクトを顧客にぶつけ、市場の反応を直接確認する ・顧客との対話から「何が刺さるか」「何が足りないか」を引き出す ・単にモノを売るのではなく、顧客の課題に対してソリューションを組み立てる提案型の営業スタイル 【戦略立案／実行】 ・各プロダクトごとの市場戦略および営業戦略の策定 ・適切なターゲット（業種／部門など）を選定し、アプローチの優先順位を設計する ・市場規模の推計、競合分析、価格戦略など、事業計画の前段となる戦略立案 【フィードバックループの構築】 ・顧客との対話から得た課題／要望をプロダクトチーム（開発側）へ構造化して共有する ・「顧客の声」を開発の意思決定に反映させるための仕組みづくり ・プロダクトの付加価値向上に寄与するインサイトの抽出と提言 【ドキュメンテーション／実務推進】 ・提案資料、仕様書のドラフト作成、公募案件の書類準備 ・手順が決まっていない不確実な環境下で、自ら動き、周囲と相談しながら プロジェクトを形にする実務力 ・複数プロジェクトを並行して推進するマルチタスク 【幅広い顧客へのアプローチ】 ・トヨタグループ向け：グループ内のリソースやネットワークを活用した提案 ・官公庁／自治体向け：公募／入札案件への対応、行政との協議／折衝 ・一般企業向け：新規開拓を含むBtoB営業、業種横断的なアプローチ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市中区錦二丁目20番15号 広小路クロスタワー14F 勤務地最寄駅：伏見駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：666,000円～916,000円 ＜月給＞ 666,000円～916,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験／能力／現年収を考慮し決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ブリシエイト

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都江東区有明3-7-26有明フロンティアビルB棟9階
    • 設立 2015年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • SE◆職種経験不問／顧客のインフラ領域・DX支援等をお任せ／エンジニアとして成長したい方歓迎
      • 締切間近
      ■採用背景： 2023年年末より、今までの事業実績から各顧客より、Database以外での要望の声が多くなってきており、代理店ビジネスをスタートしたことから2024年からはさらにDX支援を中心としてシステムサービスの事業拡大を行っていきます。そのため、新たな目標に向けてSEを増員募集します。 ■ポジション概要： お客様先のプロジェクトへ参画し、ビジネスパートナー要員を含めたチームの管理・運営を実施していただきます。 ■業務内容： ご経歴や得意分野を考慮して、設計、開発・構築、運用・保守などを中心としたエンジニア業務をお任せします。 社内スタッフも元エンジニア出身となっている為、社内外で連携を取りながら事業拡大に向けて対応していただきます。 ■具体的な案件例： ＜ネットワーク領域＞ ◇システムリプレースに伴う、大規模NW設計～保守 ・大規模NW基盤の設計構築 ・NW機器の運用および運用改善・再構築 ◇WANネットワーク構築案件 ・導入における設計および構築 ・プロジェクト推進 ・メンバーコントロール ＜クラウド・サーバー領域＞ ◇法人様社内環境のクラウド化対応 ・大規模SaaS基盤の運用設計 ・IaaS構築自動化対応 ・データ移行対応(オンプレ⇒クラウド) ◇OracleDatabase更改案件 ・更改においての要件の整理 ・OracleDatabaseの基本設計～運用まで ・データ移行対応 ＜DX推進支援＞ ・デジタルアダプションプラットフォームツールにて、顧客の課題改善　　 ・データベースのSQLチューニング最適化対応 ＜PM/PMO＞ ◇サービス導入におけるPM/PMO対応 ・各プロダクトにおいての設計および構築 ・プロジェクト推進 ・要件に見合う製品やサービスの提案 ■配属先情報： マーケティング企画部　DX支援担当 ■やりがい： ◎派遣会社では無いため、社内と適時連携をとりながら業務に携わっていただきます。 ◎各ニーズに合わせたサービスもあるためSESだけではなく、ソリューション提案を含めたサービス提供が可能です。 ◎技術力の向上だけではなく、企画・提案のスキル向上にも繋げることができ、自分の興味がもてる業務や今後やっていきたい業務の提供が可能です。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都江東区有明3-7-26 有明フロンティアビルB棟9階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先（1都3県） 住所：東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：242,000円～432,000円 固定残業手当/月：38,000円～68,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収： 年収390万円／月給28万円＋賞与（26歳） 年収550万円／月給40万円＋賞与（38歳） 年収700万円／月給50万円＋賞与（43歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社システムティー

    システムインテグレータ（SIer）
    神奈川県横浜市港北区綱島西2-13-7パール綱島マンション4F406
    • 設立 2001年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【リモート週３以上】SE ◆上流工程の案件多数！◆プライム案件有 ◆残業20H以下
      【要件定義からの上流工程案件多数！昨年度比120％売り上げ増加中／リモート中心の案件／残業0～20時間以内／エンジニアへの手厚いサポート有】 ★小規模精鋭集団で働きたい方歓迎★ ■概要： 通信、交通、電力などの社会インフラ系システムを中心に、様々なプロジェクトで開発実績を挙げてきた当社。順調にご依頼を頂けています。新たなご依頼に応えるため、この度、システムエンジニアを募集します。 ■業務内容 要件定義、設計、実装からテストなど、お持ちのスキルと希望を勘案して適したフェーズから受け持っていただきます。スキルが不足している場合も、験値の高い社員の元でキャリアアップを図ります。 ■開発環境：Java、C#.NET、Windows Server等 【主なプロジェクト例】 通信、交通、電力などの社会インフラ分野の基幹系システムを中心とした業務アプリケーションの開発を行っています。 ・受託はプライム案件（２割） ・SESは基本設計～の案件が多数（８割） ■教育体制 プロジェクト固有の業務知識に関してはOJTを行います。外部研修は必要に応じて実施します。 ■働き方 ・受託開発案件はフルリモート/SES案件はリモート週３以上 ・残業0～20時間以内 ・交流が長い顧客の案件が多く継続して従事できる安心の環境です ■組織構成 システム部10名（PM50代1名、PL/SE40～50代6名、PG20代3名）ほか外部SEリソース数名 ■プロジェクトの特徴 ・案件期間：１年以上の長期案件中心 ・アサイン：プロジェクトは2名以上の複数名で業務 ・リモート：ほぼすべての案件でリモート有（顧客は全て都内） ■モデル年収※あくまで一例です SE（経験10年以上）600～700万円 SE（経験5年以上）400～600万円 PG（経験2年以上）350～400万円 【手厚いエンジニアへのフォロー】 アサイン先のプロジェクトは、エンジニアの希望を一定、考慮します。技術面の育成として外部研修も実施します。当社は、経験10年以上のベテランエンジニアも多く、経験豊富な先輩社員と共に業務に取り組めます。また、社員の全体MTGや個別MTGの実施、およびBBQ等のイベントで定期的に交流を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市港北区綱島西2-13-7 パール綱島マンション4F406 勤務地最寄駅：東急東横線／綱島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～335,800円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 280,000円～365,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回(直近の実績:2.2か月×2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リモート有り/正社員登用100%】開発エンジニア◆基本設計～◆交通・通信・電力等社会インフラ系案件
      【要件定義からの上流工程案件多数！昨年度比120％売り上げ増加中／リモート中心の案件／残業0～20時間以内／エンジニアへの手厚いサポート有】 ★こんな方におすすめ！★ ・小規模なチームで裁量を持って働きたい方 ・フルリモートで柔軟な働き方を希望する方 ・プライム案件に関わり、顧客と直接やり取りしたい方 ■業務詳細 顧客との直接取引による受託開発案件にて、要件定義から設計・開発・テスト・運用までを担当します。 ・要件定義・基本設計・詳細設計 ・実装・テスト・リリース対応 ・顧客との技術的な折衝 ・チーム内レビュー・技術支援 ■開発環境：Java、C#.NET、Windows Server等 【主なプロジェクト例】 通信、交通、電力などの社会インフラ分野の基幹系システムを中心とした業務アプリケーションの開発を行っています。 ・受託はプライム案件（２割） ・SESは要件定義や基本設計からの案件多数（８割） ■教育体制 プロジェクト固有の業務知識に関してはOJTを行います。外部研修は必要に応じて実施します。 ■働き方 ・リモート勤務可能（受託案件中心） ・月平均残業時間：10～20時間 ・プロジェクトチームは2～5名体制 ・顧客は都内中心、長期案件多数 ■組織構成 システム部10名（PM50代1名、PL/SE40～50代6名、PG20代4名）ほか外部SEリソース数名 ■プロジェクトの特徴 ・案件期間：１年以上の長期案件中心 ・アサイン：プロジェクトは2名以上の複数名で業務 ・リモート：ほぼすべての案件でリモート有（顧客は全て都内） ■当社について 株式会社システムティーは、通信・交通・エネルギーなど社会インフラ領域に特化したシステム開発を行う技術集団です。設立以来20年以上にわたり、安定した取引先との信頼関係を築き、プライム案件を中心に受託開発を展開。少数精鋭のチーム体制で、エンジニア一人ひとりが裁量を持って活躍できる環境を整えています。他社と異なり、SESではなく受託開発を主軸とし、長期的なプロジェクト参画が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：神奈川県横浜市港北区綱島西2-13-7 パール綱島マンション406 勤務地最寄駅：東急東横線／綱島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 都内の顧客先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～335,800円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 300,000円～365,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回(直近の実績:2.2か月×2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社システム・スクゥェアー

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市中央区伏見町2-1-1
    • 設立 1984年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪/リモート可】SE/PG ◆残業平均10H／チーム案件で成長環境／新卒退職者3年間0名◆
      エンジニア思いの会社で一緒に働きませんか？ 【新卒入社過去3年間定着率100％/チーム開発/長期案件多数/資格手当あり/月残業平均時間10h】 ◆創業40周年の安定経営 大手企業、大手Sierより直接プロジェクトを任せて頂き、チーム体制で開発を行っています。 安定・継続的な案件確保を行うことにより、社員のスキルチェンジ、若手のOJTの場としても活用し、よりサービス力の向上を目指しています。 ◆長期就業可能な環境 エンジニア1人1人を大切にする文化がある企業様です。案件確保時には、残業時間・1人アサインならないかなどエンジニアを最優先に考えております！ 例えば…チームでのアサイン・残業時間10H・自己研鑽サポートなど ◆キャリアアップ可能！ 設計からテストまで全工程をワンストップで提供しているため、上流工程にもチャレンジいただける環境です！ ■仕事内容 製造業・医療・物流・金融・公共等の新規開発案件、 もしくは既存改修案件（設計、開発、テスト）にご経験に応じて参画していただきます。 ■プロジェクトの概要（開発案件） ・大手企業、大手SIer直請け案件8割以上。 ・長期案件×チーム体制で若手の教育環境が充実。 ・現在は在宅勤務5割、出社5割となります。 案件例… 【物流・流通】受発注システム・在庫管理システム・検品システム 【金融・生損保】銀行／勘定系システム・消費者金融／勘定系システム・生保／個人保険・団体企業保険システム 【医療】電子カルテシステム・レセプト（診療明細）システム・調剤システム・薬局業務システム ■組織体制 社員50名のうち45名がエンジニアです！ また、20代～50代まで幅広い年代の方が在籍しており、20代の方も約15名おりますので若手の方でも一緒に学んでいける環境がございます！ ■資格手当あり！ 50名中26名が国家資格保有！情報処理系資格保有者に対する資格手当 ※なんと毎月支給！ 　例）ITパスポート：3,000円 　　　情報セキュリティーマネージメント：5,000円 　　　基本情報技術者：10,000円 　　　応用情報技術者：20,000円 　　　ITストラテジスト：30,000円　等
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区伏見町2-1-1 勤務地最寄駅：地下鉄堺筋線／北浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ウェルモ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    ＜福岡本店＞ 福岡県福岡市中央区大名2-6-11
    • 設立 2013年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 34.5歳
    求人情報 全1件
    • IT営業／未経験可／年休125日／リモート可／介護業界に貢献
      • 締切間近
      介護業界の社会課題に向き合い、そしてお客様に寄り添いながら、現場のお困りごとを解決するため数々のプロダクトを展開してきた当社。 今回は、あなたの適性に応じて、【オンラインセールス】、【インサイドセールス】、【アライアンスセールス】のいずれかをお任せいたします。 【オンラインセールス】 ◎インサイドセールスが獲得したオンライン商談での対応（1日3～4件） ◎受注獲得を目指す施策の検討・実行 →電話、メール、チャットを通じた継続的なアプローチ など ◎チームMTGにおける各種施策の検討、振り返り など 【インサイドセールス】 ◎リード（見込み顧客）への架電アプローチでお打ち合わせを獲得 ◎お打ち合わせ前後でのリードへのフォロー対応 ◎打ち合わせ獲得後、リード情報を社内管理表に記載しオンラインセールスへ連携 【アライアンスセールス】 ◎販売代理店との折衝、共催施策の企画・実行 ◎販売パートナー向け説明会や営業支援の仕組み化 ◎販売バートナー用資料、インセンティブ設計、契約スキームの最適化 ◎他部署（CS／マーケ／開発）と連携した全体推進 ◎TEL／メールでの継続アプローチなど、販売パートナーの受注獲得へ向けた施策の検討・実行 ★将来的にチームメンバーの育成から評価、モチベーション管理などのマネジメント業務もお任せ！ ＼●当社が展開するサービス！●／ ……………………………………… 人材不足が加速する介護業界において、現場の負担を大きく減らし、本来のケアに集中できる環境を作り出すのが我々のミッション。 事務作業を自動化する「ミルモオートメーション」や、音声AI記録サービス「ミルモレコーダー」など、現場に寄り添ったサービスを開発してきました。
      【転勤なし】東京オフィスまたは福岡本社での勤務となります。 【東京オフィス】★2026年1月にオフィス移転したばかり！ 東京都港区虎ノ門2丁目2番1号　住友不動産虎ノ門タワー13F ＜アクセス＞ 銀座線 「虎ノ門駅」 3出口より徒歩4分 日比谷線 「虎ノ門ヒルズ駅」 A2出口より徒歩3分 銀座線 南北線 「溜池山王駅」 9出口より徒歩5分 【福岡本社】 福岡県福岡市中央区大名2-6-11 Fukuoka Growth Next 3F ＜アクセス＞ 福岡市地下鉄空港線「天神駅」より徒歩15分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（ビル内に喫煙室あり）
      年俸450万円～900万円（固定残業代含む） ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ決定します。 ※12分割して1／12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万9,365円～15万8,730円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼ 半年ごとに昇給を実施！ ／ 年2回昇給を行ない、成果次第では6カ月経過する前に昇給も可能！ 成長意欲のある方には、収入アップを目指せる環境です。
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    株式会社ＪＡＭ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区富ヶ谷2-2-5ネオーバビル401
    • 設立 2015年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【リモート可】Webアプリ開発エンジニア◇PL候補／プライム案件多数／自社開発サービス有
      ～自社サービスと請負開発を行うシステム開発事業／エンジニアファーストの社風／フルリモート可／チームでのアサイン／社員の技術習得意欲を重視／多様な技術を通じてステップアップ可能◎～ ■魅力 ◎当社ではエンジニア・ファーストを実現できる会社を本気で目指しております。 ◎フルリモート・ハイブリット勤務可能です。働きやすい環境を自ら選択可能です。 ◎平均PJT期間が約半年で、1年以上の長期案件もございます。技術力が身に付く案件が多くあり、腰を落として担当できます。 ◎プライム案件割合は50%です。 ■業務内容 社内で受託開発しております顧客のWEBアプリケーションの開発エンジニアをお任せします。様々な言語・技術の案件からご志向性に合わせてスキルアップができる案件をそろえています。 当社では自社サービス開発も行っております。社員の方のアイディアを元に開発を進めるため、ご入社後新たな自社サービス開発の目途が経った際は、携われる可能性もございます。 ■案件について 主流となる業界は、自動車業界5割、その他の業界5割となっております。自動車業界に関してはプライム案件100%です。 ・自動車メーカー様　配車アプリ開発 ・大手TV局様　物販系番組と連動したWEBメディア制作 ・スポーツ用品店様　会員サイト開発 ・貸金業様　カードローンアプリ開発 ■担当フェーズ 詳細設計からご担当いただきます。平均5名のチームでのアサインとなります。開発環境は最新鋭のものを採択しているため、スキルアップが可能となります。 ■開発環境 Java、Kotlin、PHP、Python、JavaScript、TypeScript　 ■組織構成 システム開発部：17名　女性5名　男性12名　平均年齢29歳 中途入社割合：8割 ■エンジニアに対する思い ITエンジニアは「世界のひとりひとりの生活を豊かにしている」にも関わらず、直接ありがとうと言われるシチュエーションがないため、この不条理をどうにかしたいと思っています。「この商品は私が作ったんだ」と言えるために、世界が豊かになる独自サービスを作り、ユーザー企業側に立つことで、「エンジニアにありがとうが届く」社会を目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 富ヶ谷オフィス 住所：東京都渋谷区富ヶ谷2-2-5 ネオーバビル401 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    セキュアエッジ株式会社

    ITコンサルティング
    東京都新宿区下宮比町2-26KDX飯田橋ビル3F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 62名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全9件
    • 市場シェアNo1のCrowdStrike社製品のテクニカルサポート◆成長環境／リモート可
      【世界トップクラスセキュリティ製品に携わりたい方/安心の研修制度！充実の教育体制！理想のキャリアアップ可能◎】 世界トップクラスのセキュリティソリューション企業「Palo Alto Networks社」から直接指名を受け、公式パートナーとして次世代ファイアウォールの設計・構築を手がけてきた当社にて、CrowdStrike製品のテクニカルサポートをご担当いただきます。 ■基本的な業務フロー （1）クライアントが問い合わせセンターに相談を依頼 　(2) 管理者が担当を振り分け　 →　振り分けられた案件内容を調査し、回答。必要に応じて検証やメーカへのケースオープンを実施 （3）技術部およびチームで回答内容を精査 (4) クライアントへ調査結果を回答し、クロージング ※訪問・出張などのオンサイト対応は一切ございません。 ■入社後・教育制度 入社後に製品概要について説明を受けていただき、製品についてご理解いただいた後、先輩社員と一緒に実務（お客様のQA 対応）を通して更に製品理解を深めていただきます。 ■フルリモートについて 入社し、最初の１か月間は出社をお願いしております。 （旅費・宿泊費は当社で負担します） 研修終了後はご自宅などからフルリモートにて業務可能です。 ■働く環境 所属していただくチームでは20-30代の方が働いています。 業務上不明な点などは共に働く先輩社員からアドバイスを受けることもできますし、同製品の知見を持ったエンジニアは他チームにも多数いるため、他チームでのヘルプも可能ですのでご安心して働ける環境です。 IT業界未経験ながらも活躍しているエンジニアもおりますので、製品を知らない方でも安心してジョインしていただけます。 ■キャリアパス 入社後１～２年はテクニカルサポートをお任せいたします。その後は希望があれば同製品の導入支援や、セキュリティ製品の設計・構築を上流工程から携わることも可能です。また、プロジェクトマネージャー、ラインマネージャーなどマネジメントポジションへのステップアップも可能です。 ■扱う製品例 ・CrowdStrike Falcon（EDR） ・CrowdStrike ITP ・CrowdStrike Cloud Security ・CrowdStrike NG-SIEM など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区下宮比町2-26 KDX飯田橋ビル3F 勤務地最寄駅：JR中央本線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,084,000円～5,289,600円 固定残業手当/月：34,700円～59,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 291,700円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職給与・経験・年齢を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：無　 ※但し、会社の業績に応じて年1回、賞与を支給することがあります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【基本リモート】ポテンシャル採用◎NWセキュリティエンジニア※残業平均10h/最先端技術でスキルUP
      【世界トップクラスセキュリティ製品に携わりたい方/安心の研修制度！充実の教育体制！理想のキャリアアップ可能◎】 世界トップクラスのセキュリティソリューション企業「Palo Alto Networks社」から直接指名を受け、公式パートナーとして次世代ファイアウォールの設計・構築・運用を手がけてきた当社にて、テクニカルサポートをご担当いただきます。 【プロジェクト例】 次世代ファイアーウォール製品の設計、導入、検証／通信ログを解析し、問題の通信検査結果及びその解決案の提示。クライアントから依頼された、セキュリティ設計・構築・運用サポートなど。 ベンダーのプロフェッショナルサービスとしての対応となるため、案件における製品は限定的になりますが、お任せできる範囲は幅広いです。プロジェクトにより緊急時の輪番対応有。 例：要件ヒアリング、設計、構築、運用サポート、技術支援等 入社後：パロアルトネットワークス社の研修をハンズオン形式で受けていただきます。社内検証環境での検証にて製品理解の推進を行った上で、既存案件のお仕事をOJT方式で経験して頂きます。その後は案件へのアサインを開始し、業務をして頂きます。※製品の経験者は研修の一部を割愛することもあります。 キャリアアップ：別の製品へ経験を伸ばすこと、プロジェクトマネジメント方向、ラインマネージャー方向などへ進むことが可能で、マネジメントポジションへのキャリアアップがしやすい環境となります。 案件の受注ルート：商流上は販社（場合によってはプライムSIer）、ベンダを通す形になりますが、案件としては一次受けのような形で対応可能です。 今後のセキュリティエンジニアのニーズ：どんな企業でも個人情報や会社情報を取り扱っており、また電子マネーやIoTなども増えてきた中で、セキュリティエンジニアの需要は非常に高くなっております。どんな業界でも必要とされるエンジニアなので、ご自身の市場価値を高めることができます。 世界的なサイバーセキュリティベンダーであるパロアルトネットワークスと提携！大手企業の1次請けプライム案件多数 世界的に有名なセキュリティベンダーであるパロアルト社をはじめ、大手外資系コンサルティング会社や日本の上場企業とも提携しており、高いレベルのプライム案件に携わることが可能です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区下宮比町2-26 KDX飯田橋ビル3F 勤務地最寄駅：JR中央本線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 480万円～840万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,234,800円～7,411,200円 固定残業手当/月：47,100円～82,400円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 400,000円～700,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職給与・経験・年齢を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：無　 ※但し、会社の業績に応じて年1回、賞与を支給することがあります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｃｏｔｏｆｕｒｅ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田須田町2-1-1MASQUAREAKIHABARA8F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 【プロジェクトマネージャー】AI開発特化／直請9割／自社サービス有／リモート可
      ～自社内開発・直請け案件約9割/AI開発に強みを持ち自社AIプロダクトにも携われる/直請けの受託案件と自社プロダクト開発で事業安定成長/残業月平均25時間程度・週2リモート可～ ■業務内容： 医療機関やおもちゃメーカーからの受託開発案件にて、プロジェクトマネージャーをお任せします。開発のプロジェクトマネジメント、要件定義の作成や各調整を行っていただき、商品化までプロジェクトを推進していただきます。1案件につき2～3名程度のチームで担当しています。 ■AI開発案件例： ・AI×医療分野…手作業で行っていた血液検査の振り分けを自動化。 ・AI×建設…作業員の安全確保をAIがリアルタイムで分析。 ・AI×音楽…SNS上などからスカウトを行う『スカウティングソリューション』。 ■自社プロダクトについて：https://www.cotofure.com/product/ 画像認識や話者認識などAIを活用した最先端テクノロジーの開発を行っています。 ・動画解析処理AI『MetaVu』 ・AI顔ぼかし加工サービス『HiFacE(β)』 ・自動AIモデル生成プラットフォーム『EveryAI (β)』　等 ■働き方： 残業は月平均25時間程度で、受託する案件を調整し業務量をコントロールしています。また週2でリモート勤務しています。 ■当社の魅力： 同社の筆頭株主がソフトバンクグループの役員であるなど、【ソフトバンクグループ】との業務提携をしています。様々な業界の取締役経験のある代表の顔が広く、大手クライアントと多数の直取引を行っています。案件の9割以上が直請けで、ほぼ100%が自社内開発。その中で、AIを駆使した次世代型のソリューション開発を手掛けています。 ■当社について： 代表は、モバイルコンテンツ事業会社や通信事業ベンチャー等で取締役を歴任しております。映像AI技術に磨きをかけ、2018年にソフトバンク株式会社と業務提携契約を締結し、その後ソフトバンクのAIテクノロジーパートナーとして認定される等、映像・画像解析を得意とするAIソリューションカンパニーとしての地位を固めています。受託開発を通じて蓄積した知見と技術を活かして、自社AIプロダクト開発も推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田須田町2-1-1 MA SQUARE AKIHABARA　8F 勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 固定残業手当/月：100,000円～133,400円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～533,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 ※賞与は業績によって変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【AI開発エンジニア】自社サービス有／AI開発特化のスタートアップ／週数日のリモート可／自己学習歓迎
      ＜AI開発未経験歓迎＞～自社内開発・直請け案件約9割/AIを活用した自社プロダクトにも携われる/ご経験に応じて早期に上流経験を積むことも可能/直請け受託案件と自社プロダクト開発で事業も安定成長/残業月平均10～20時間程度、週数日リモート可～ ■業務内容： 建築業、医療機関、映像業界、音楽業界など、幅広いクライアントから直接ご依頼をいただき、AIを組み合わせた次世代のサービス開発を手掛けています。受託案件6割、自社プロダクト4割であり、担当プロジェクトについては経験やスキル、ご希望などを考慮した上で決定いたします。 ■AI開発案件例： ・AI×医療分野…手作業で行っていた血液検査の振り分けを自動化。 ・AI×建設…作業員の安全確保をAIがリアルタイムで分析。 ・AI×音楽…SNS上などからスカウトを行う『スカウティングソリューション』。 ■入社後の流れ： 入社後はまずは受託の案件に参画していただきます。2~3人のチームで担当しているため互いにフォローしながら業務を進められる環境であり、最初のうちはOJTを通じて業務に慣れていただきます。毎日定例MTGで案件進捗の報告も行っているため、相談しやすい環境です。 AIに関する知見は小さいプロジェクトから担当する中で徐々に高めていただき、将来的には自社プロダクトの開発にも積極的に携わっていただきます。 ■自社プロダクトについて：https://www.cotofure.com/product/ 画像認識や話者認識などAIを活用した最先端テクノロジーの開発を行っています。 ・動画解析処理AI『MetaVu』 ・AI顔ぼかし加工サービス『HiFacE(β)』 ・自動AIモデル生成プラットフォーム『EveryAI (β)』　等 ■働き方： 残業は月平均25時間程度で、受託する案件を調整し業務量をコントロールしています。また週数日でリモート勤務が可能 ■当社の魅力： 同社の筆頭株主がソフトバンクグループの役員であるなど、【ソフトバンクグループ】との業務提携をしています。様々な業界の取締役経験のある代表の顔が広く、大手クライアントと多数の直取引を行っています。案件の9割以上が直請けで、ほぼ100%が自社内開発。その中で、AIを駆使した次世代型のソリューション開発を手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田須田町2-1-1 MA SQUARE AKIHABARA　8F 勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～540,000円 固定残業手当/月：74,000円～135,416円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 304,000円～675,416円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 ※賞与は業績によって変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ステムソフト株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    富山県富山市安住町2-14北日本スクエア中央館6F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全2件
    • 【フルリモート可】アプリ開発エンジニア◆50~60代活躍中！／残業10h／年休125日／安定性◎
      ■会社概要： ・グローバル企業向けにトータルソリューションサービス(開発～導入～保守～運用)を提供しています。 ・オフショア開発のノウハウを豊富に有しています。 ・大手IT企業の先端的なソフトウェア製品開発、サービス開発受託 ・大手SIerからの社内システム開発受託 ■仕事内容： 先端分野での言語処理ソフトウェア(コンパイラ)」の開発に参画していただきます。 当該製品分野での経験は不問です。新しいことに挑戦し、問題解決を通して自らのスキルアップに勤める意欲のある方を歓迎します。 ■主な業務内容： 大手IT企業のソフトウェア製品開発・保守。 ※配属される方のご経験に合わせて担当業務を変更いたします。 ■キャリアパス： 担当業務を通じて上流から下流まで開発工程のスキルを身に付けることができるよ う、リーダ・メンターがサポートします。 上流工程を担当できるSE、プロジェクトリーダへとキャリアアップを目指して行けま す。 ■組織構成： 富士通出身のベテラン社員＋IT業界経験数年程度のメンバーで構成されています。 ベテラン社員をリーダとしたグループで業務をおこないます。 東京事業所の所属メンバーは19名（富士通出身8名）、平均年齢は48歳。プライベートも重視しながら働いています。 ■働き方： ・残業は月平均10時間程度です。 ・フルリモート勤務です。 ■当社の特徴： ・当社は、開発コストやリソースに悩んでいる企業の課題を解決するべく、設立当初以来のオフショア開発実績や、日本のビジネス環境に即したノウハウを豊富に有し、ハイクオリティなサービスを提供しています。 ・中国で設立した会社を母体に富山県に日本法人を設立。2019年に開発受託の拠点として東京事業所を開設。東京事業所では日本国内大手IT企業のソフトウェア製品開発、サービス開発受託を中心とし、社員全員が在宅勤務を基本に業務をおこなっています。フラットな組織で年齢差経験に関係なくフレンドリーな雰囲気です。経験が浅い方はベテランから丁寧な指導が受けられるのが特徴です。 ■事業内容： ・グローバル企業向けソリューションサービス ・大手IT企業、大手Sierからの開発受託 ・派遣事業 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ お客様先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 東京事業所 住所：東京都新宿区高田馬場3-2-14 天翔オフィス504 勤務地最寄駅：JR,東京メトロ線／高田馬場駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 392万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円 ＜月給＞ 280,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験・能力・前職の給与などを考慮して決定いたします。 ■昇給年1回 ■賞与年2回（過去実績2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート可】システムエンジニア◆50~60代活躍中◆残業10h◆年休125日
      ■会社概要： ・グローバル企業向けにトータルソリューションサービス(開発～導入～保守～運用)を提供しています。 ・オフショア開発のノウハウを豊富に有しています。 ・大手IT企業の先端的なソフトウェア製品開発、サービス開発受託 ・大手SIerからの社内システム開発受託 ■仕事内容： 大手Sierとともに標準パッケージ（Salesforceなど）を利用した社内システムを開発、保守。 ※配属される方のご経験に合わせて担当業務を変更いたします。 ■キャリアパス： 担当業務を通じて上流から下流まで開発工程のスキルを身に付けることができるよ う、リーダ・メンターがサポートします。 上流工程を担当できるSE、プロジェクトリーダへとキャリアアップを目指して行けま す。 ■組織構成： 富士通出身のベテラン社員＋IT業界経験数年程度のメンバーで構成されています。 ベテラン社員をリーダとしたグループで業務をおこないます。 東京事業所の所属メンバーは19名（富士通出身8名）、平均年齢は48歳。プライベートも重視しながら働いています。 ■働き方： ・残業は月平均10時間程度です。 ・フルリモート勤務です。 ■特徴（TOPICS）： ・当社は、開発コストやリソースに悩んでいる企業の課題を解決するべく、設立当初以来のオフショア開発実績や、日本のビジネス環境に即したノウハウを豊富に有し、ハイクオリティなサービスを提供しています。 ・中国で設立した会社を母体に富山県に日本法人を設立。2019年に開発受託の拠点として東京事業所を開設。東京事業所では日本国内大手IT企業のソフトウェア製品開発、サービス開発受託を中心とし、社員全員が在宅勤務を基本に業務をおこなっています。フラットな組織で年齢差経験に関係なくフレンドリーな雰囲気です。経験が浅い方はベテランから丁寧な指導が受けられるのが特徴です。 ■事業内容： ・グローバル企業向けソリューションサービス ・大手IT企業、大手Sierからの開発受託 ・派遣事業 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東京事業所 住所：東京都新宿区高田馬場3-2-14 天翔オフィス504 勤務地最寄駅：JR,東京メトロ線／高田馬場駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ お客様先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ 東京事業所 住所：東京都新宿区高田馬場3-2-14 天翔オフィス504 勤務地最寄駅：JR,東京メトロ線／高田馬場駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 392万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円 ＜月給＞ 280,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験・経験・能力・前職の給与などを考慮して決定いたします。 ■昇給年1回 ■賞与年2回（過去実績2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社翰海

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区新川2-8-1 第2長山ビル7階
    • 設立 2015年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／リモート／社員全員前給UP／トレンド案件豊富
      ★豊富な案件から適性・希望に適したものをお任せ ★受託案件・自社内開発プロジェクトもあり ★AWS構築、AI関連、インフラ構築、運用保守など多彩な工程をご用意 【入社後の流れ】 3～4カ月の社内研修をご用意しておりますので、知識やスキルに自信のない方もご安心ください！ ★週2回、希望者に向けた最新の技術やトレンドなどを学べる勉強会の開催もあります。 【プロジェクトについて】 証券・銀行・保険といった金融系を中心に、上場企業を含めた国内外のお客さまをクライアントに持つ当社。 Web・オープン系の開発から、インフラやサポート、ITコンサルまで、幅広い領域のプロジェクトが進行しています。 AI関連、自動運転、AWS移行、ERP導入運用など、トレンド案件も幅広くご用意。 経験が浅い方も取り組みやすい案件が多数です！ ＜これまでのプロジェクト実績（一例）＞ ◇自動車管理スマホシステム開発 ◇ServiceNow自動車製造業向けシステム開発 ◇ネット販売管理システム(AWS構築) ◇Intra-mart保守開発プロジェクト ◇PythonやaiツールよりCobolソース自動生成 【エンジニアのプロを目指せる】 「このプロジェクトに参加したい」「トレンドの技術を磨きたい」など 社員一人ひとりの声に耳を傾け、全力でバックアップします。 ぜひ安心して、あなたのやりたいことに夢中になってください！
      【リモート可／本社、またはプロジェクト先（東京23区内・神奈川県横浜市中心）】 ★転勤なし 【本社】 東京都中央区新川2-8-1　第2長山ビル7階 ＜アクセス＞ JR京葉線・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より徒歩3分 「茅場町駅」より5分 ※受動喫煙対策：あり ※研修は本社での実施 【テレワークOK】 ※社員の50％以上が在宅勤務を活用しています！
      ＼経験者は前職給与を保証します／ 【経験者】 月給30万円～ ★これまでの経験やスキルを正当に評価！ 【未経験者】 月給25万円～70万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します
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    エスディーテック株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区港南2-13-40品川TSビル2F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全15件
    • 【社内SE】情報システムグループリーダー◆チームで課題や施策を導き出しながら進められる◆リモート可
      ■業務内容 1. ITインフラの企画・構築・運用 ・社内ネットワーク（LAN/WAN、VPNなど）の設計、構築、管理、セキュリティ対策、および障害対応。 ・サーバー（オンプレミス、クラウド）の設計、構築、運用保守、バックアップ管理。 ・PC、タブレット、スマートデバイスなどの資産管理、キッティング、およびトラブルシューティング。 ・各種SaaS/クラウドサービスの導入・運用管理。 2. ISMS審査対応 ・ 情報セキュリティポリシーの策定と順守徹底。 ・ セキュリティ対策（ウィルス対策、不正アクセス対策、ログ監視など）の実施と強化。 ・ 全従業員に対するITリテラシー、セキュリティ研修の企画・実施。 3. 業務システムの開発・保守・推進 ・ 各業務システムの改修・改善の企画と実行。 ・ 業務部門からの要件ヒアリングに基づいたシステム化の提案と実現。 ・ 業務効率化に寄与する新しいITツールやAI技術などの調査・導入。 ・ 各業務システム（会計、販売管理、勤怠管理など）の選定、導入プロジェクトの推進、ベンダーコントロール。 4. ヘルプデスク・ユーザーサポート ・ 社内からのIT関連の問い合わせ（ハードウェア、ソフトウェア、ネットワークなど）に対する一次・二次対応（ヘルプデスク）。 ・ PC操作やシステム利用に関するマニュアル作成とFAQ整備。 5. チームマネジメント・組織運営 ・ メンバーの育成と評価、目標設定、1on1、スキルアップの支援。 ・ ソフトウェアライセンス、ハードウェア、ネットワーク回線等の費用管理･最適化、予算管理 ■仕事のやりがい ◎情報システムグループでは、他業務との兼務をしているリーダー、担当者という2名構成です。直属の上司はCFOという体制であるため、困ったらすぐに相談でき、チームで課題抽出や施策を導き出しながら進めるやり方です。 ◎本ポジションでは、情シスをまとめるリーダーとして、これまでのご経験や強みを活かしつつ、改善や提案を行いやすい環境です。 ◎IT企業ならではの高い視座やエンジニアと協議しながら進めることができるため高い知見が得られます。 ◎直属のCFOに留まらず、経営との距離感はとても近く、一体となり創り上げることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 品川本社 住所：東京都港区港南2-13-40 品川TSビル2階 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 625万円～779万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：354,937円～444,051円 その他固定手当/月：8,000円 固定残業手当/月：85,063円～105,949円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 448,000円～558,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（9月）／1年ごとの目標管理制度の評価に応じて見直し ■賞与：年1回（9月）／業績に応じて支給 ■その他固定手当：テレワーク手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【品川】UI/UXデザイナーPL◆課題を解決し、新しい体験価値を創出する役割を担う／リモート勤務可
      ◆人間中心設計を踏まえた高いUXコンサル力が強み／自動車、電気メーカーなど大手企業との取引多数◆ ■業務内容： UI/UXデザイナーは、クライアントの製品開発プロジェクトにおける中心的な存在として、ユーザーや社会・マーケットの課題を解決し、新しい体験価値を創出する役割を担います。 Webアプリ、スマートフォンアプリ、車載GUIアプリ、エンタメ機器搭載アプリなど、多様なデジタルプロダクトのUI/UXデザイン業務をご担当いただきます。 ユーザー視点での課題抽出から、情報設計、UI設計、ビジュアルデザイン、実装に向けたデータ作成・ガイドライン策定まで、プロダクト開発全体に関わっていただきます。 ■具体的には： ・ユーザー課題・ニーズの把握、カスタマージャーニー・ペルソナ設計 ・UX観点での要件整理、情報設計（IA）、インタラクション設計 ・ワイヤーフレーム・プロトタイプの作成 ・デザインコンセプトの策定 ・UI設計・ビジュアルデザイン ・デザインガイドラインの作成 ・実装に向けたデザインデータの作成、エンジニアとの連携 など ※ご経験やスキルに応じて、担当いただくポジション・役割を調整します。 ※実務経験が浅い方も、スキルや意欲に応じてチャレンジいただける環境です。 ■プロジェクト例： ・産業機器・電子機器・船舶・レジャー製品・エンタメ機器などのUI/UXデザイン ・ドライビングシミュレータ向けGUIアプリケーションにおけるUI/UXデザイン ・車載インフォテインメントシステム（IVI）や統合コックピットなどのHMI・GUIアプリケーションにおけるUI/UXデザイン ・デジタルインク × AIによる学習支援プロダクト開発におけるUI/UXデザイン ・空中ディスプレイなどの非接触UI開発におけるUI/UXデザイン ※プロジェクト期間は、3ヶ月程度の短期プロジェクトから1年以上にわたる長期プロジェクトまで、さまざまなフェーズに携わる機会があります。 ■技術スタック： ・デザインツール：Figma／Adobe Photoshop／Adobe Illustrator ・資料作成：Microsoft PowerPoint／Microsoft Excel ・バージョン管理：Git 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南2-13-40 品川TSビル2F 勤務地最寄駅：ＪＲ線／品川駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 412万円～659万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,000円～500,000円 その他固定手当/月：8,000円 ＜月給＞ 318,000円～508,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（9月）／1年ごとの目標管理制度の評価に応じて見直し ■賞与：年1回（9月）／業績に応じて支給 ■その他固定手当：テレワーク手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アドバンスホールディングス

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    大阪府大阪市中央区淡路町1-4-9TPR北浜ビル9F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 32.5歳
    求人情報 全15件
    • ＼未経験可/第二新卒歓迎／【高知/営業】モバイルソリューション
      ～9年連続売上120％成長企業！/社会人経験不問/未経験から営業に挑戦できる/スキルアップできる制度・環境が整っています！/完全週休二日制/直行直帰OK～ ■仕事内容 法人向けに携帯、スマホ、タブレット端末のプランニングやお客様の通信コスト、経費などの削減を中心とした顧客解決型のご提案をお任せいたします。 【具体的には】 まずは既存のお客様に対して、機種変更や切り替えをご提案いただきます。 少しずつ、電話でのアプローチからお客様の新規ニーズを探り、アポイントをいただいた後お客様先に訪問します。 ■入社後の流れ 入社後1~2カ月は商材・テレアポ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との営業同行からスタートし半年～1年で一人立ちをしていただくイメージです。 「誰でもできる営業ノウハウ」と「商品知識」を習得するための充実した研修カリキュラムと十分な研修期間を用意しています。 ■1日の業務の流れ 9:00~9:20 朝礼 9:20~13:00 テレアポ 13:00~14:00 昼休憩 14:00~17:50 商談(法人、屋号への営業活動) 複合機やセキュリティ機器等、オフィスに関わる物の総合的な営業 17:50~18:00 1日の日報提出 ■担当顧客 様々な業界の中小企業様が顧客となります。 (業界例：建設業or現場系、介護系、サービス系、士系、医業) ■先輩社員へのインタビュー ＜この会社に入社して良かったなと思う事＞ 他社に比べて評価制度がしっかりしており、公平に評価されることです。 ＜仕事のやりがい＞ 取引先の社長さんや役員の方々と関係を築ける事も大きな経験になりますし、契約が取れた時の嬉しさ、 お客様の悩みを解決できた時の嬉しさは何よりもやりがいがあります。 ＜求職者様へのメッセージ＞ 契約が取れないなど辛い時期もあるかもしれませんが、経験豊富で優しさ溢れる先輩たちがいますので、安心して応募してください。 他社では得られない給料ややりがい、楽しさが味わえます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 高知営業所 住所：高知県高知市本町4-2-44 グラン 高知県庁前ビル7F 勤務地最寄駅：とさでん交通伊野線／県庁前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：174,000円～227,000円 固定残業手当/月：56,000円～73,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上決定します。 昇級：あり 賞与：年2回（6月・12月） 固定手当：営業手当 インセンティブあり 【モデル年収】 入社2年目/一般社員/28歳：3,600,000円 入社2年目/支店長/24歳：5,000,000円 入社2年目/支店長/34歳：6,200,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【松山｜完全未経験◎】ITサポート◆正社員／土日祝／マニュアル有◆コミュ力活かしてキャリアチェンジ
      ＜業界職種完全未経験OK！/顧客満足度向上のための訪問サポートポジション/月平均残業20h以下/OJT充実＞ ■採用背景 既存顧客へのサポート体制の強化のため、新たに訪問サポート部隊の立ち上げにあたりの募集となります。顧客を直接訪問いただき、顧客の満足度向上に向けた関係構築やお問い合わせ対応をお任せいたします。 ■業務内容 【モバイルソリューションサポート事業】 ・モバイル商品の設定対応 ・モバイル機器顧客からのお問い合わせ対応 ・モバイル機器顧客への定期的訪問サポート 上記業務を中心に、営業部隊が受注した後の顧客へのサポート業務をお任せいたします。 ■入社後の流れ 入社後は先輩営業社員との同行などのOJTで顧客と商材の知識を身につけていただきます。その後、業務に慣れるまでは営業の社員より顧客への訪問のサポートをいただきながら、自走を目指します。 ※商材やお問い合わせ対応についてはマニュアルがあるため、未経験からでも安心してご応募ください。 ■キャリアプラン ・訪問サポートとして身につけたスキルと知識を活かし、モバイルソリューションの営業職へチャレンジすることが可能です。 ・訪問サポートとしてスキルを磨いていただくこともできます！また、ゆくゆくは訪問サポート部隊のマネジメント業務にも希望があればチャレンジできます！ ■当社について： これまで入社3年で部長や役員になっている例もあり、出る杭は伸ばす環境で活躍次第では早期昇進が可能です。将来企業がしたいという方も大歓迎です。当社はチャレンジする人を応援致します！ 【主な事業について】 ◇OAソリューション事業：複合機やビジネスフォンやセキュリティ機器やサーバー等のOA機 ◇モバイルソリューション事業：スマートフォンやタブレット、データカード、ホームページ等の企画提案 ◇環境ソリューション事業：LED照明やエアコンや電気料金削減サービスの企画提案 ◇システムソリューション事業：HRテック商材、システム開発等の企画提案 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 松山営業所 住所：愛媛県松山市三番町1-7-4 VTビル8F 勤務地最寄駅：伊予鉄城南線／勝山町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：144,000円～159,000円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：56,000円～61,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：3ヶ月毎 ■賞与：年2回 ■報奨金あり（月平均6万円程度）…前月の予算達成率により変動 ※別途インセンティブ制度も有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    GMOサイバーセキュリティ byイエラエ株式会社

    ITコンサルティング
    東京都渋谷区桜丘町26-1セルリアンタワー7F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 302名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【全国フルリモート可／第二新卒可】PM（要件定義／進捗管理）◆脆弱性診断プロジェクト／フルフレックス
      【プログラミング無！開発経験⇒PMにキャリアアップ可能！IPOを目指すベンチャーク／月残業20h】 ■募集背景： IT普及に伴う情報漏えいの危険性・意識の高まりからニーズは増加しており、当社の診断技術を通して、起こりうる事故を未然に防ぎ、より多くのインターネットユーザーに対し、より安全にウェブサービスを利用していただけるよう業務に励んでいます。 ■業務内容： 脆弱性診断の各案件に関わるお客様や代理店、当社エンジニアなどのマネジメントを行い、要件定義から進捗管理までが診断がスムーズに進めるために全てのステークホルダーと橋渡しを行っていただきます。 ■具体的な業務内容： ・要件定義 ・プロジェクト管理 ・診断実施に関わる事前調整などお客様とのコミュニケーション ・エンジニア工数管理 ・営業支援 ※入社後は先輩社員のOJTで一緒にPM業務をご担当いただきます。手厚くサポートいたしますのでご安心ください。 ■特徴： 開発などに比べると脆弱性診断の案件は規模が小さく、期間として1ヵ月程度で終わることが多いため、炎上プロジェクトなどはほとんどありませんが、お客様とのコミュニケーションやエンジニアの工数管理などの細やかな対応が必要です。 ■キャリア： セキュリティコンサルタント、サービス企画等、様々な領域にチャレンジが可能です。また、世界レベルのホワイトハッカー集団の中で業務をいただくことや今後も事業領域を拡大し続けるため、あらゆる分野の高度な技術に触れることで圧倒的な成長環境を提供いたします。 ■働く環境： ・リモートワーク推奨ですが、自身の働きたい場所で働くことが可能です。また、オンライン会議でリモートでも距離が縮まりやすい環境を用意しています。 ■当社について： セキュリティ診断やSOC（セキュリティオペレーションセンター）、ネットde診断をはじめとしたサービス提供を通じ、安心安全なインターネットを実現するサイバーセキュリティ企業です。経産省主催のCTFチャレンジジャパンや、世界最大のハッキングイベントであるDEFCON CTFにて好成績を残したホワイトハッカーチームのメンバーが中心となり創業しており、高い技術力を強みとした、高品質のサイバーセキュリティサービスの提供に定評があります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー7F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：244,954円～489,952円 固定残業手当/月：88,380円～176,715円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,334円～666,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■決算賞与あり ■定期査定昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷】セキュリティエンジニア（ペネテスター）◆フルフレックス／在宅勤務可
      【高品質なサービス提供に定評のあるサイバーセキュリティ企業／IPOを目指すベンチャー／フルフレックス／在宅勤務可】 ■業務内容： ペンテスターとして、ペネトレーションテストの計画や実施をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・テスト実施に関わる事前調整等を含むクライアントとのコミュニケーション ・テストシナリオ策定 ・ペネトレーションテスト実施 ・レポート作成（診断結果報告書等） ・改善提案とフォローアップ（診断結果報告会の実施） ・最新の攻撃手法とセキュリティトレンドの把握 ・セキュリティツールと技術の使用 ・カスタムツールやスクリプトの作成 ■ペネトレーションテストについて： お客様と相談の上で事前に達成すべきゴールを設定します。ゴールをお客様の状況やシステムの特性によって変わりますが、顧客データベースなどの重要情報の取得、Blueチーム訓練、PCIDSS対応、セキュリティ製品の機能検証などの例があります。 ■社内の雰囲気・社風： ・社内には、Webアプリケーション診断やペネトレーションテスト（侵入テスト）や、リバースエンジニアリングの分野で高い技術力を有するセキュリティエンジニアが複数名在籍しているため、圧倒的なスキルアップを目指すことが可能です。 ・スキルを磨くための自主研究やCTFへの参加を推奨し、DEFCONやCODEBLUEなどのカンファレンスにも積極的に参加しています。 ・「セキュリティエンジニアが日本一働きやすい」環境を目指しており、フルフレックスやリモートワークなど、物理的・時間的制約を受けない自由な働き方を推奨しています。 ■当社について： セキュリティ診断やSOC、ネットde診断をはじめとしたサービス提供を通じ安心安全なインターネットを実現するサイバーセキュリティ企業です。 経産省主催のCTFチャレンジジャパンや、世界最大のハッキングイベントであるDEFCON CTFにて好成績を残したホワイトハッカーチームのメンバーが中心となり創業しており、高い技術力を強みとした高品質のサイバーセキュリティサービスの提供に定評があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー7F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：367,475円～726,360円 固定残業手当/月：132,525円～273,640円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■決算賞与あり ■定期査定昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ペネトレイター株式会社

    ITコンサルティング
    東京都渋谷区千駄ヶ谷5-23-15A-Place代々木8階
    • 設立 2015年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • MA/SFAコンサルタント※上流工程から一気通貫で対応可能／オラクルCXクラウド販売・導入支援企業
      ～MA／SFAを用いたコンサル／新規開拓なしで顧客と向き合える／平均残業20時間程度～ 各種のMAツール、Webマーケティングツール、SFA／CRMツールを活用して、顧客企業に対する集客課題解決の提案、導入コンサルティングなどをお任せします。 ■業務詳細 すでにお取引のある企業様に対して、システムを使用したコンサルティングを行っていただきます。どのようにシステムを活用すれば売り上げを上げることができるのか、という観点でコンサルを行います。 企業様の状況に合わせたコンサルからシステム設定対応まで一気通貫で担っております。 ※営業活動は代表が対応しております。また、オラクル社からの紹介・依頼もございます。 まずはシステムについて理解をしていただきながら、既存顧客の引継ぎとコンサルティングに携わっていただきます。 ■組織構成 役員のもと、メンバーが2名在籍しております。（男女1名ずつ・30-40代）です。 ■魅力 顧客層は大企業の経営企画部門の方など優秀な方が多く、日々刺激を受けながらスキルアップすることができる環境です。コンサルティングから実装まで対応できる企業は少なく、導入して終わりにならない体制を評価いただいております。 ■取引実績 NTTデータ・スマートソーシング／シスコシステムズ／ヤマハ発動機／ANACargo／日本能率協会／日立システムズ ■当社について 最先端技術を活用し、クライアントのビジネス成功を導くことで「世界最高品質のマーケティング支援会社」を目指しています。 IT、マーケティング人材に限らず、あらゆるバックボーンを持つ社員が在籍しています。フラットな評価制度を導入しており、1年間で年収100万～150万の収入UPを実現した社員もいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-23-15 A-Place代々木8階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～500,000円 ＜月給＞ 350,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • RPA導入コンサルティング ※オラクルCXクラウド販売・導入支援企業／大手と取引多数／残業20時間
      ～RPAを用いたコンサル／新規開拓なしで顧客と向き合える／平均残業20時間程度～ RPAを用いた、工数削減・売上向上の支援を行う当社にて、顧客企業に対する業務自動化の提案、導入コンサルティング等をお任せいたします。 ■業務詳細 RPAの導入を検討されているお客様に対し、どのような業務を効率化すれば費用を抑えられるか、というコンサルを行います。 企業様の業務や仕組みの理解から、システム設定対応まで一気通貫で担っております。 ・RPA導入・運用にあたってのコンサルティングに関する業務 ・Automation360を中心としたシステム設定業務 ・Automation Anywhere製品の各種インテグレーション ・Oracle CX製品の導入コンサルティング ・Oracle CX製品の各種インテグレーション ・Webマーケティングコンサルティング ※営業活動は代表が対応しております。また、オラクル社からの紹介・依頼もございます。 ■研修体制について まずは1週間座学で知識をインプットいただきます。その後OJTにて1ヶ月ほどしっかりサポートします。その後は先輩社員と同じ案件に入りながら、少しずつ業務をお任せします。会議の進行ができるレベルには1年ほど見込んでおり、コンサルとしての汎用性の高いスキル習得を支援しています。 ■組織構成 30代半ばの女性リーダーのもと、メンバー3名が在籍しております。(男性1名／女性３名・20代後半～30代前半）未経験での入社がほとんどですが、しっかりキャッチアップが進んでいます。 ■魅力 顧客層は大企業の経営企画部門の方など優秀な方が多く、日々刺激を受けながらスキルアップすることができる環境です。コンサルティングから実装まで対応できる企業は少なく、導入して終わりにならない体制を評価いただいております。 ■当社について 最先端技術を活用し、クライアントのビジネス成功を導くことで「世界最高品質のマーケティング支援会社」を目指しています。 IT、マーケティング人材に限らず、あらゆるバックボーンを持つ社員が在籍しています。フラットな評価制度を導入しており、1年間で年収100万～150万の収入UPを実現した社員もいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-23-15 A-Place代々木8階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 432万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～428,000円 ＜月給＞ 240,000円～428,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    スリーアールソフトウェア株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    福岡県福岡市博多区東光2-8-30高光第一ビル2F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 72名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 【福岡市】システムエンジニア～13期連続で増収を続ける安定経営／スキルアップの機会◎／年休125日～
      • 締切間近
      ～九州で唯一経済産業省主催「新・ダイバーシティ経営企業100選 」に選定されたスリーアールグループ～　　 ■仕事内容： モバイルアプリ（iOS / Android）の共同開発プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーと協力しながら、設計・実装・ユニットテストといった業務を主にお任せします。デザイナーや テスター、Webエンジニアなど様々なスペシャリストと協力し、UI/UX にこだわったスマートフォンアプリケーション開発に携わることが可能です。 ■魅力／特徴： ◎ワークライフバランスを重視しており、残業を最小限に抑え、従業員の健康と生活の質を大切にしています。 ◎チームメンバーと協力しながら、自己成長とスキルアップの機会が豊富です。 ◎将来的にはリードエンジニアとして、プロジェクトをリードするチャンスがあります。 ■育成制度： 社員教育に力をいれています。キャリアアップ制度も推進、成長できる環境が整っています。 ・社内教育、研修は充実、人材開発プログラムCDPを導入 ・外部講師によるセミナー、研修 ■当社の特徴： ◇スリーアールグループの法人営業部門、いわゆる「BtoB」を担う会社です。2016年4月にスリーアール株式会社の子会社として設立されました。顕微鏡、内視鏡、拡大鏡といった3Rブランドの主力商品をはじめとして、パソコン関連の機器、スマートフォン関連の機器等を企業向けに販売しています。 ◇自社サイトで法人向けのネットショップも展開しており、「検査機器通販のこうたろう」も運営しています。また、創業15年の3Rがこれまでに積み重ねてきたノウハウをもとに、OEMの相談にも乗っています。マウス、キーボードといったパソコン周辺機器やスピーカー等のデジタル機器、その他の商品に関しても3Rの提携工場で自社ブランドとして製造できます。 ◇3Rの商品はケーズデンキ、ヨドバシカメラ、ビックカメラ、ヤマダ電機といった家電量販店のほか、東急ハンズ、ロフト等さまざまな販売店で取り扱っています。トヨタ自動車、日産自動車等の大手自動車メーカーのほか、日立製作所等多くの日本を代表する企業、東京大学、京都大学、九州大学、理化学研究所等の教育研究機関、官公庁でスリーアールの商品は導入されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区東光2-8-30 高光第一ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,000円～410,000円 ＜月給＞ 310,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・前職給与を考慮の上、面談により決定します。 ■昇給査定：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月／平均実績2.5ヶ月分）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ウィジェット

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市淀川区宮原4-6-18新大阪和幸ビル8F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 【関西】開発エンジニア◆AI・DX案件あり／希望案件配属率100％／プライム案件7割／評価制度◎
      【月間3000件超の案件を持つ営業力あり／レガシー言語からAI最先端技術まで／大手企業との信頼関係あり／360度評価実施／残業月平均10H以下】 ◎やりたい案件100%参画 ◎客先常駐案件8割・受託案件2割 ◎毎月3000件を超える案件を保有 ◎会社都合のアサインは一切なし ■業務内容： 関西エリアを拠点に先端技術を含む、ソフトウェア開発、ハードウェア開発、AI開発など幅広い案件から、あなたのやりたい案件だけをお任せします。 ■案件例： ◇スマート養殖システム/観賞用水槽給排水システム …AWS/PHP/Laravel/Vue.js/PostgreSQL） ◇エビ、魚の検知AI…Tensorflow/Python ◇空気清浄機…C#/Xamarin（モバイル側）Python、C++（Raspberry Pi側） ◇BLE多点接続デバイス…C#.NET（PC側） C++（Arduino） ◇太陽光発電モニタリングシステム…AWS/PHP/Laravel/Vue.js/MYSQL ■主な技術スタック（Web技術）： ・フロントエンド…Vue.js、React、Node.js ・クラウド環境…AWS、GCP、Azure ・言語・フレームワーク…C# (Blazor)、PHP (Laravel)、Java (Struts, Spring) ■AIをテーマにしたプログラミングコンテストを開催： 当初はテーマに制限を設けていませんでしたが、AIに特化することでコンテストの質と参加者の創造性が大幅に向上。 また、会社としてAI技術への注力していたこともあり、直近からAIをテーマに絞って開催することになりました。 テーマ例）【表情解析システム】【指の動作解析技術】【LLMを活用した情報検索エンジン】 実際に、直近のコンテストで優勝したメンバーは、元々Webシステム開発を担当していましたが、その実績が評価され、クライアント企業の配慮もあって2025年4月からAI案件に配属されました。 プログラミングコンテストが単なる技術研鑽の場だけでなく、新しいキャリアパスを切り開く機会にもなっています。 AI技術に興味を持つエンジニアにとって、スキルを証明し、実務で活かせる貴重なステップとなっています。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区宮原4丁目6-18 新大阪和幸ビル 8階 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／新大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ プロジェクト先 住所：大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県エリア(通勤時間は、最大1時間以内) 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※あくまで経験やスキルに応じて提示となります ■年収モデル：42歳／SE（経験10年）…年収560万円【S1クラス（人事考課Bランク）】 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ギャラクシィ・ファームウェア

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都目黒区東山1-3-10
    • 設立 2015年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 人と企業をつなぐ人材営業／ノルマなし／未経験歓迎／土日祝休み
      ＼ 未経験から始めやすいPOINT ／ ☆未経験歓迎！特別な経験不要 ★経験ゼロからIT知識が身につく ☆ノルマなし・プロセスで評価 ★接客経験や「人が好き」が活きる ☆OJTなどで丁寧にサポート --- ＜当社のエンジニア＞と＜エンジニアを求めている企業＞のマッチングを行う営業です。 日々の業務では、現場で働くエンジニアの状況を聞き取り、相談相手として寄り添うことが中心です。入社時点でITの専門知識がなくても、「人とのやり取りを大切にできる」方であれば、ばっちりスタートできます！ ＜具体的な流れ＞ ▼STEP1：企業が「どんな人を求めているか」を確認 必要なスキルや働き方のイメージをヒアリングします。 ▼STEP2：条件に合うエンジニアをリストアップ 社内のエンジニアの中から、希望に合いそうなメンバーを確認。 本人の希望を確認したうえで、企業に紹介します。 ▼STEP3：マッチングの可否を調整 双方の希望をすり合わせ、働く前の調整を行います。 ▼STEP4：就業開始後のフォロー（相談・定期連絡） エンジニア・企業の双方と連絡を取り、何かあればフォローをします。 環境の変化をこまめにキャッチし、丁寧に寄り添っていきましょう。 ＜入社後は？＞ 入社後は先輩の側で、OJT形式で業務の流れを覚えていきます。 先輩の仕事を横で見ながら覚えられるため、初めて営業に挑戦する人でも取り組みやすい環境です。 ＜ITの知識はどれぐらい必要？＞ スキルを確認するときは「この言語を使った開発経験が1年ある人」のように会話します。 そのため、アプリ／インフラの違いや、プログラミング言語の種類などは、入社後に覚えていただきます。 業務をこなす中で自然に覚えていけるぐらいの量なので、ご安心ください。分からないときは、上司や先輩に気軽に質問してくださいね。
      【転勤なし／東京・大阪】 ★勤務地は希望を考慮します。転勤はありません。 ★独り立ちするまでは原則出社ですが 十分に仕事をこなせるようになれば、リモートワークもOKです！（週数回ほど） ■東京本社 東京都目黒区東山1-3-10 ＜アクセス＞ 東急東横線「中目黒駅」徒歩8分 ■大阪事務所 大阪府大阪市淀川区西中島6-2-3 チサンマンション第七新大阪1022号室 ＜アクセス＞ OsakaMetro御堂筋線「西中島南方駅」徒歩3分、「新大阪駅」徒歩5分
      月給26万円～36万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万9350円～6万8325円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 給与はポテンシャルを十分に考慮のうえ、決定します。 まったくの未経験であっても、意欲・適性ありと判断した場合は、年収400万円相当でお迎えする可能性もございます。 ぜひ、選考であなたの想いを聞かせてください。
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    ＴＩＳ長野株式会社

    ITコンサルティング
    長野県松本市深志1-2-11昭和ビル
    • 設立 2015年
    • 従業員数 182名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全17件
    • 【長野】需給管理システム開発（リーダー候補）◆製造業のGX推進で環境課題に取り組む
      • NEW
      【東証プライム上場「TIS」のグループ企業/県外案件比率高く長野にいながら最新案件にも携われる環境】 ■募集背景： お客様とのお取引増加に伴い、メンバークラスの参画が増えてきている状態です。そのためリーダークラスとしてメンバーのマネジメントができる人材の募集を想定しています。 ■業務概要： エンジニアとしてwebシステム開発のお任せを想定しています ＜需給管理システムとは＞ 近年、民間企業においてCO?排出量の削減が強く求められています。製造業では、単なる自社単位の取り組みにとどまらず、子会社や関連会社を含むサプライチェーン全体で、需要に応じた適正な生産を行い、過剰な生産・輸送・在庫を排除することが重要です。 当社では、このような需給管理の最適化を実現するためのシステムを開発しています。 ■業務詳細： ・クライアントとの要件ヒアリングと要件定義 ・オープン系、Web業務アプリケーションの設計・開発 ・プロジェクト進行管理、およびチームリーダー業務（経験に応じて） ・データベース設計やインフラの構築・管理 ・システムのテスト、デバッグ、品質保証 ・リリース後の運用保守、エラー対応や機能追加の提案・実施 ■開発環境 ・Java(Spring系),Python,Vye.js,React,js ・DB（Oracle,MySQL,PostgreSQL,SQL Server） ■ご入社後の流れについて ご入社後7・8名ほどのチームでの配属を想定しています。 まずは数名単位でのエンジニアの方のマネジメントからお任せし、徐々にお任せする人数を増やしていく予定です。 現在のリーダーの方がサポートしつつ案件参画する形になるためご安心ください ■組織構成について 社員・パートナーさん合わせて30名弱の組織となっています。 社員の大半が20代中心の方となっていますが地元出身の方が多く調和しながら仕事に従事できる環境です。 ■働き方について 残業時間18時間程度/テレワーク勤務/資格取得制度などTISインテックグループに準じた福利厚生制度となっているため安心した環境下でご就業いただくことが可能です。 また教育日数も制度一環として設けられており外部講習などの受講をいただくことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：長野県松本市深志1-2-11 昭和ビル 勤務地最寄駅：JR篠ノ井線／松本駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 長野オフィス 住所：長野県長野市栗田1000-1 長栄長野東口ビル 勤務地最寄駅：JR信越本線／長野駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～543,000円 ＜月給＞ 300,000円～543,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【松本市】SAP導入エンジニア■海外出張あり/東証プライム上場G/初月から有休付与あり
      ★当社の魅力ポイント3選★ ・東証プライム上場「TIS」のグループ企業だからこそ安心して働ける ・県外からの案件が多いから、長野にいながら最新の案件に携われる ・SESではなく受託開発だからエンジニアとして裁量持って就業が可能 ■募集背景： 当社と長くお付き合いのある大手製造業企業様より、国内外での事業所でのSAP導入拡大受注があり組織体制強化のための募集を開始しています。 ■お任せしたい役割： ・SAPおよび周辺システムをお客様の国内外事業所／子会社への導入をご担当していただきます。 ■具体的には： ・プロジェクトのメンバーとして、ご経験を活かして各種業務システムの企画／設計／開発／保守を担当していただきます。 ・システム要件定義および基本設計からテストに至るプロジェクトの推進 ・顧客要件を満たすアーキテクチャの検討、検証 ・システムの設計、実装、テスト等 ※導入の際に海外への出張（1w～2w）ほどが発生いたします。 ■キャリアプラン： ・SIerとして多岐にわたる業界でのお取引があるため技術特化・上流工程特化のスペシャリスト、リーダー・マネジメントといったご自身の志向性に合わせたキャリアを歩んでいただくことが可能です。 ■業務の魅力： ソフトウェア開発だけではなく、ユーザーに近い目線で考える要件定義、実現すべき機能を定義する仕様設計などにも関わることができるのが本ポジションの魅力です。 さらに最先端技術開発に関連するプロジェクトも豊富で、新しい分野へのチャレンジも可能です。 ◎県内にいながら県外案件比率が高いから最新案件などにも触れやすい◎ 当社の案件比率は県内比率より県外比率の方が高くなっています。 TISグループに所属しており親会社経由での案件紹介をいただくケースが多数発生するため、幅広い案件に従事ができる環境です。 ◎働き方について◎ 残業時間18時間程度/テレワーク勤務/資格取得制度などTISインテックグループに準じた福利厚生制度となっているため安心した環境下でご就業いただくことが可能です。 また教育日数も制度一環として設けられており外部講習などの受講をいただくことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県松本市深志1-2-11 昭和ビル 勤務地最寄駅：JR篠ノ井線／松本駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 443万円～693万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～365,000円 固定残業手当/月：27,877円～40,701円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 277,877円～405,701円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＣＹＮＫ

    システムインテグレータ（SIer）
    神奈川県相模原市緑区西橋本5-4-21SIC1-305
    • 設立 2015年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【神奈川・東京】SE・プログラマ/年休123日/土日祝休み/月残業平均20h/社員の考えや価値観重視
      ～【神奈川・東京】SE・プログラマ/年休123日/土日祝休み/月残業平均20h/社員の考えや価値観重視～ ■採用背景： 組織強化に伴う増員募集となります。具体的には売上拡大及び案件増加に伴う募集となります。一緒に会社を大きくしていただける方大歓迎です。 ■業務内容： 情報システムの設計・開発・運用業務などを行う当社にて、SE・プログラマをお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■詳細： まず手がけていただくのは、プロジェクト先での常駐システム開発。大手通信キャリアをはじめ、メーカーや官公庁など様々なクライアントより、上流工程からのご依頼を中心に続々とニーズが寄せられています。そのため、希望とスキルに合わせたプロジェクトでご活躍いただきます。また将来的には、新事業などにも携わっていくことができます。 （案件例） ・大手通信キャリアの請求管理システム ・固定電話ユーザーの顧客管理システム　 ・地方空港の社内システム　など （開発環境） JAVA、PHP、JavaScript、PL/SQL、MySQL、Oracle、SQL Server、PostgreSQL など ■組織構成： お客様先での常駐業務となりますので勤務先によって異なります。 ■魅力： エンジニアにとって「働きやすい環境で楽しく仕事ができる職場」を目指す、システム開発企業です。実際に会社都合で案件を押し付けるようなことはせず、高稼働の気配がある案件は断っています。年間休日は123日の土日祝休みで月残業平均20時間とオンオフのメリハリをつけて働くことができる環境となります。 ■キャリアアップの例 未経験から5年程度で1人称での作業を想定しています。 レベル：初級PG→PG→上級PG→初級SE→SE→上級SE 基本給もレベルによって変動いたします。 役職：主任→係長→課長→部長代理→部長 モデルケース： ・勤続2年 上級PG 年収：395万（賞与5ヶ月込み） ・勤続7年 初級SE 年収：480万（賞与５ヶ月込み）
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：神奈川県相模原市緑区西橋本5-4-21 SIC1-305 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ お客様先（東京） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ お客様先（神奈川） 住所：神奈川県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 ＜月給＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ドリームフロンティア

    システムインテグレータ（SIer）
    千葉県市川市曽谷5-15-5
    • 設立 2015年
    • 従業員数 2名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【大手町】プログラマー◇働きやすく裁量のある環境／完全週休二日制・年休124日／在宅相談可
      ～得意な言語・得意な案件からお任せします／年休124日（土日祝休）／資格取得支援あり／スタートアップながら安定の業績・多数の案件受注～ ■業務詳細： 金融系システムを中心にコンサルティングから開発まで幅広くおこなっている当社にて、プログラマーとしてテスト、本番リリース、保守をご担当いただきます。最終的は基本設計や要件定義までご担当していただきたいです。※保守開発案件もしくは新規事業(CRM/WEBシステム更改など)の案件に参画いただく可能性も有ります。 ※スキルや希望を聞いたうえで、案件や環境をご提案。ご自身の希望に沿ったプロジェクトへ参画頂けるよう尽力しています。社長の前職～現在に至るまでの人脈により案件の依頼を多数いただいております。 現在は、金融系システムを中心にコンサルティングから開発まで幅広く手掛けており、特にプロジェクトマネジメントを強みとしています。 ■魅力： 学びたい環境があれば、現場社員がマンツーマンで指導し、ご希望のスキルや環境に応じて携われる環境をすぐに用意できます。 ■開発実績： 信販およびクレジットカード基幹系システム、リース会計システム、販売管理システム、新運輸管理システム、荷役管理システムなど。 ■勤務地補足： プロジェクトによりますが、基本的には東京都内の勤務です。※面接や面談は大手町オフィスで行います。 ■教育制度： 社員のスキルアップのために業務面の環境はもちろん、待遇面についても様々な待遇をご用意しています。気になった方は、是非1度面接でお会いしましょう。スタートアップでの事業となるため、ご自身の希望に沿ったプロジェクトへ参画頂けるよう尽力しています。 ■代表の佐藤様について： ご自身がプログラマーとしてキャリアをスタートし、プログラミング・設計・開発、要件定義、ユーザー折衝と下流工程から上流工程まで行って来られました。学生時代から起業に興味をお持ちで、これまでのご経験の中でモチベーションによって生産性がかわることに気づき、「メンバーのモチベーションが上がるように、得意な分野で自由に取り組み、ワクワクして働いてもらえるような環境づくりをしよう」という想いで起業しました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大手町オフィス 住所：東京都千代田区丸の内1-1-3 日本生命丸の内ガーデンタワー3F 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～450,000円 ＜月給＞ 210,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職での給与は保証したいと考えています。 ■モデル年収：※ 残業代・賞与含む 25歳／年収450万円（月給24万円） 30歳／年収530万円（月給29万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大手町／PM・PL候補】開発エンジニア◇働きやすく裁量のある環境／完全週休二日制◇
      ～得意な言語・得意な案件からお任せします／年休124日（土日祝休）／資格取得支援あり／スタートアップながら安定の業績・多数の案件受注～ PM・PL候補として、一緒に会社を創り上げる人材を今回募集しております。 新規事業(CRM/WEBシステム更改など)の案件に参画いただく可能性も有ります。 ※スキルや希望を聞いたうえで、案件や環境をご提案。ご自身の希望に沿ったプロジェクトへ参画頂けるよう尽力しています。 ■業務詳細： 金融系システムを中心にコンサルティングから開発まで幅広くおこなっている当社にて、システム開発業務の中で要件定義を中心に業務全般、マネジメントをお任せいたします。「今まで学んだ分野をさらに極めたい」「上流を手がけたい」など、まずは、あなたの希望を聞かせてください。現在お持ちのスキルやご希望に応じて、案件や環境をご用意します。社長の前職～現在に至るまでの人脈により案件の依頼を多数いただいております。 現在は、金融系システムを中心にコンサルティングから開発まで幅広く手掛けており、特にプロジェクトマネジメントを強みとしています。 ■開発実績： 信販およびクレジットカード基幹系システム、リース会計システム、販売管理システム、新運輸管理システム、荷役管理システムなど。 ■勤務地補足： プロジェクトによりますが、基本的には東京都内の勤務です。※面接や面談は大手町オフィスで行います。 ■教育制度： 社員のスキルアップのために業務面の環境はもちろん、待遇面についても様々な待遇をご用意しています。気になった方は、是非1度面接でお会いしましょう。スタートアップでの事業となるため、ご自身の希望に沿ったプロジェクトへ参画頂けるよう尽力しています。 ■代表の佐藤様について： ご自身がプログラマーとしてキャリアをスタートし、プログラミング・設計・開発、要件定義、ユーザー折衝と下流工程から上流工程まで行って来られました。学生時代から起業に興味をお持ちで、これまでのご経験の中でモチベーションによって生産性がかわることに気づき、「メンバーのモチベーションが上がるように、得意な分野で自由に取り組み、ワクワクして働いてもらえるような環境づくりをしよう」という想いで起業しました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大手町オフィス 住所：東京都千代田区丸の内1-1-3 日本生命丸の内ガーデンタワー3F 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／大手町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職での給与は保証したいと考えています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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