62ページ:業種【IT・通信業界】の企業一覧
該当企業数 23,663 社中 3,051〜3,100 社を表示
設立 2014年
従業員数 59名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全6件
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【神戸】セキュリティエンジニア(分析職)◆サイバーセキュリティ企業
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- 大手企業と取引実績多数/一気通貫のセキュリティサービス「i-Cybertech」を提供/制御セキュリティへの専門性に強みあり 重要インフラ事業者・グローバル工場を有する製造業者向けに一気通貫のセキュリティサービス「i-Cybertech」を提供する当社において、セキュリティエンジニア(分析職)を募集します。 当社のセキュリティサービスは高品質に定評があり、様々な企業様にご利用頂いております。顧客のセキュリティの異常の検知、対応、報告を行い、ネットワークを安全に保つ仕事をしています。セキュリティ運用業務(SOC)において、重要インフラ・製造業・研究機関などのネットワークを監視し、セキュリティ脅威から保護します。 セキュリティインシデント発生時の初動対応や詳細分析を行い、その結果を顧客へ分かりやすく報告します。また、定期的なセキュリティレポートやリスク分析資料を作成し、継続的なセキュリティ状況の可視化と改善提案につなげます。あわせて、SOC運用フローや手順書、マニュアルの整備・改善にも関与し、運用品質の向上を支援します。 ■業務内容: ・セキュリティインシデント発生時の対応 ・分析と顧客への報告 ・定期的なセキュリティレポートの作成 ・リスク分析の作成 ・SOC運用フロー、手順書、マニュアルの整備 等 ■当社の強み ◎最新の技術や知見 当社では積極的に外国人を登用し、海外から最新のセキュリティ情報を集めることで、顧客への最適なソリューションを提案しています。 ◎一気通貫のセキュリティサポート 当社では製品開発から導入~運用、その後のトレーニングまでの全てを担い、顧客のセキュリティを包括的にサポートします。セキュリティに関する必要なサービスを包括的に学び、安全を責任を持ってお届けします。 ◎制御セキュリティへの専門性 制御用セキュリティを手がける会社は少なく、希少性の高い技術を学ぶことが可能です。 ■主な取引先一覧: 株式会社IIJグローバルソリューションズ、KDDI株式会社、アクセンチュア株式会社、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、株式会社きんでん、スターネット株式会社、ソフトバンク株式会社、西日本電信電話株式会社、日本ヒューレット・パッカード合同会社、ネットワンシステムズ株式会社、丸紅株式会社(敬称略、50音順) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県神戸市中央区東川崎町1-3-3 神戸ハーバーランドセンタービル13F、18F、20F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 405万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円 その他固定手当/月:10,000円~40,000円 <月給> 250,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収はご経験や希望により優遇いたします。 ■博士卒 (35,000円/月) ※情報分野が専門でない場合、修士卒扱い ■修士卒(20,000円/月) ■職能手当:10,000円 ~ 40,000円 ■賞与:年2回(8月、2月) ■昇給・昇格:年1回※定量、定性に分け、公平に評価します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡/第二新卒歓迎】セキュリティエンジニア(技術職)◆大手取引実績多数/セキュリティ専門企業
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- ~大手企業と取引実績多数/一気通貫のセキュリティサービス「i-Cybertech」を提供/制御セキュリティへの専門性に強みあり~ 当社は、重要インフラ・制御セキュリティ運用を24時間365日対応している、日本でも数少ないサイバーセキュリティの専門企業です。高品質に定評があり、様々な企業様にご利用いただいております。 重要インフラ事業者・グローバル工場を有する製造業者向けに一気通貫のセキュリティサービス「i-Cybertech」を提供する当社において、セキュリティエンジニア(技術職)を募集します。 技術的な対応にとどまらず、顧客の課題やリスクを理解したうえで最適な対策を設計・提案する点が特徴です。要件定義からインシデント対応、報告・提案まで幅広く関われるため、セキュリティエンジニアとしての専門性と、顧客と信頼関係を築くコミュニケーション力の双方を高めることができます。 ■業務内容: 顧客環境へのセキュリティソリューションの導入にあたり、プロジェクトの推進および設計・構築を行います。 <業務詳細> ・要件定義の策定 ・リスク分析、セキュリティ事故発生時の証拠収集、 ・データ解析、被害状況の解明 ・セキュリティ設計 ・ネットワーク分析 ・顧客への報告と提案 等 ■当社の強み ◎最新の技術や知見 当社では積極的に外国人を登用し、海外から最新のセキュリティ情報を集めることで、顧客への最適なソリューションを提案しています。 ◎一気通貫のセキュリティサポート 当社では製品開発から導入~運用、その後のトレーニングまでの全てを担い、顧客のセキュリティを包括的にサポートします。セキュリティに関する必要なサービスを包括的に学び、安全を責任を持ってお届けします。 ◎制御セキュリティへの専門性 制御用セキュリティを手がける会社は少なく、希少性の高い技術を学ぶことが可能です。 ■主な取引先一覧: 株式会社IIJグローバルソリューションズ、KDDI株式会社、アクセンチュア株式会社、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、スターネット株式会社、ソフトバンク株式会社、西日本電信電話株式会社、日本ヒューレット・パッカード合同会社、、丸紅株式会社(敬称略、50音順) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡拠点(設立中) 住所:福岡県福岡市内を想定 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 405万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円 その他固定手当/月:10,000円~60,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収はご経験や希望により優遇いたします。 ■博士卒 (35,000円/月) ※情報分野が専門でない場合、修士卒扱い ■修士卒(20,000円/月) ■職能手当:10,000円 ~ 60,000円 ■賞与:年2回(8月、2月) ■昇給・昇格:年1回※定量、定性に分け、公平に評価します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 20名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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【東京】システムエンジニア◆大手メーカー直請案件多数/研修・資格支援充実/土日祝休/月平均残業15h
- 締切間近
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- 【DXエンジニアリング集団/国家規模のプロジェクトや国内に先駆けた新しいシステムに携わった強みあり/月平均残業15h/年間休日120日・土日祝休み】 ■業務概要: システムエンジニアとしてシステム開発やクラウドを利用したプラットフォーム開発をお任せします。 ■事業詳細: (1)クラウド関連開発事業:国内最大手通信キャリアのクラウドサービス基盤開発、R&D業務 (2)ERP関連事業:SAPを中心にしたデジタルトランスフォーメーション、データマイニング業務 (3)物流関連開発事業:物流システムの構築、ネットスーパー用倉庫システム開発業務 (4) ロボット事業:ソフトバンク社のPepper用アプリケーション開発(pepper開発事業者、pepper販売代理店認定) ■業務の特徴: ・各種プログラミング言語を用いて、システム開発やクラウドを利用したプラットフォーム開発に携わっていただきます。 ・要件定義などの上流工程から設計/スマホアプリ開発まで様々なフェーズに携わることができます。 ■働き方: ・勤務スタイル:在宅リモートワークが8割以上ですが、顧客先常駐の場合は東京都内もしくは本社となります。 ※月1回程度、顧客先を訪問する可能性があります。 ・客先常駐の作業であっても、自社チームとして動いているためスケジュール調整しながら勤務することができます。 ・結婚や子育てにより、時間に制約があるため働きにくい女性でも、活躍できる職場環境を目指しています。 ■同社について: 設立以来、同社はさまざまなソフトウェア開発を手がけてまいりました。 高い技術力が評価され、案件のほとんどが大手メーカーとの直接取引という強固なコネクションがございます。 国家規模のプロジェクトや国内に先駆けた新しいシステムに携わってきた点も当社の強みです。 ■組織風土: 社長の方針として「社員が働きやすい環境」を真剣に考えているため、勤続25年以上の方もいらっしゃったり長期就業が可能な環境です。 また、社員同士のコミュニケーションも重要視しているため、風通しのよい雰囲気が実現されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都中央区日本橋本石町3-3-8 日本橋優和ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):243,000円~324,000円 固定残業手当/月:57,000円~76,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2005年
従業員数 238名
平均年齢 -
求人情報 全23件
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【面接1回/在宅可】管理本部ポジション◆社内の稟議対応や契約書審査・管理を担当
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- ★総務組織の体制づくりや、主要メンバーとして成長に直に関わりたい方 大歓迎!/事業成長を下支えする重要なポジション★ ■業務内容 急成長している当社で総務メンバー(将来のリーダー候補)として以下業務をお任せします。 ・株主総会企画、運営(招集通知や会場設営、動画撮影の準備など) ・社内稟議ワークフローの運用管理 ・契約書類の管理 ・株式事務:株主管理、持株会、RS、信託銀行対応、東証や信託銀行への各種申請など ・取締役会など重要会議の企画、運営、進行の補助 ・コンプライアンス委員会などの重要会議の運用・運営の補助 ・BCP、災害・防災対応:BCP改善や防災訓練の実施、災害時の対応調整や社内周知など ・備品管理・発注・PC/ITツールのセットアップ:名刺、社内備品などの管理・発注、入退社者のアカウントセットアップなど ・ファシリティ関連:レイアウト変更、複合機故障時の対応やオフィス美化活動など ・その他庶務業務:郵送や会社イベントの企画運営、幹部のスケジュール調整、会議日程調整など ■ポジション魅力 (1)企業の成長フェーズを直に感じることができるポジションです! →ここ数年で、案件の金額も3~5000万から億単位に/取引先のお客様も大手企業からの発注も増えております。企業拡大に伴い、会社としての体制を整えており、今回ご入社いただく方にも主要メンバーとして携わっていただくことを想定しております。 (2)経営層と距離が近いポジションです! CFO直下のポジションであり、経営層へのレポート機会も定期的にあるため、課題改善に向けて提言を行いやすい環境です。 組織づくりに興味がある方にはやりがいを感じていただける環境です。 ■組織構成 本部長:1名 労務総務部:6名(部長含む正社員2名/派遣社員4名) ■働き方 リモートワークと出社のハイブリッド型を採用しています(半々程度) 【W2株式会社について】 アパレル企業やリテール企業のお客様を中心に、企業のECサイトに関するサービスを展開しています。具体的には、企業がインターネット上で商品を販売できるよう、ECサイトの構築・ECサイト上での消費者行動等のデータ解析、コンサルティングなどを通して、ビジネス戦略から企業様と伴走しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア5F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/東銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):224,300円~391,800円 固定残業手当/月:51,700円~90,200円(固定残業時間32時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 276,000円~482,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※現年収やスキルにより、オファー面談時に決定(基本現年収スライド以上) ■給与改定:年4回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【エンジニアリング本部長】創業以来20年連続黒字経営◆大手企業向けEC自社パッケージ/リモート可
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- ~ECシステム国内トップシェア企業/より企業成長を肌で感じたい方へ~ 【メインミッション】 社員の最大数のメンバーが属する「エンジニアリング本部」において、3つの核となる部署である、「R&D部」「製品開発部」「品質管理部」を統括し各部署の高度化/マネジメントを通してパフォーマンスの創出、また本部間連携を確立し組織全体の成長に貢献いただく事を期待します。 ■業務内容 ECシステム国内トップクラスの実績を持つ当社にて、経営戦略に紐づく、エンジニアリング本部の戦略策定と推進をリードして、エンジニアリング本部全体のKPIの高度化と達成を牽引頂きます。 【手がける製品・サービス】 ■大手含む900社以上の企業に導入されている自社ECプラットフォーム ■業界最高水準の1,000以上の機能を持ち、独自カスタマイズ可能 ■目指すは、最新テクノロジーで購買体験をさらに進化させること ■EC事業者として高い評価。 ・最も売上UPが期待できるECプラットフォーム 第1位 ※1 ※2 ・生涯パートナーとして選びたいECプラットフォーム 第1位 ※1 ※2 ・セキュリティが安心できるに強いECプラットフォーム 第1位 ※1 ※2 ・ユニファイドコマースでEC事業成長が最も期待できるECプラットフォーム 第1位 ※1 ※3 ・ユニファイドコマースを推進していると】思う EC構築支援企業 第1位 ※1 ※3 ※1 日本マーケティングリサーチ機構調べ ※2 調査期間: 2022年10月12日~11月21日 ※3 調査期間:2024年2月16日~2024年3月19日 【ECプラットフォームの特徴】 ・お客様の事業成長に合わせたSaaSプランとPaaS(カスタマイズ拡張)を選べる ・やりたいことが必ず叶うプロダクトは1,000以上の機能を搭載 (定期通販・食品・医療・店舗連携・電話注文管理など幅広いニーズに対応) 【W2株式会社について】 アパレル企業やリテール企業のお客様を中心に、企業のECサイトに関するサービスを展開しています。具体的には、企業がインターネット上で商品を販売できるよう、ECサイトの構築・ECサイト上での消費者行動等のデータ解析、コンサルティングなどを通して、ビジネス戦略から企業様と伴走しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア5F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/東銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 1,000万円~2,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):10,000,000円~20,000,000円 固定残業手当/月:70,000円~98,800円(固定残業時間32時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 903,333円~1,765,466円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※現年収やスキルにより、オファー面談時に決定(基本現年収スライド以上) ■給与改定:年4回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【新宿区】法人営業(自社開発Saas)/マーケティングでモノづくり企業の活力創出/19時以降残業ゼロ
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- ■業務内容: 製造業BtoB企業に向けた新規ソリューション営業をご担当いただきます。 ◎具体的には・・・ ■マーケティング手法や新規開拓手法に課題を抱えている製造業BtoB企業に ヒアリングを行い、「MRC(マーケライズクラウド)」を活用した解決策 を提案します。モノづくり企業の活力創出に貢献できる仕事です。 【業務の流れ】 (1)新規の見込み客へのアポ取り データベースに登録されている新規ターゲット先へコールします。 ↓ (2)新規の見込み客と商談(Web商談 or 訪問 or 来社) 現状の課題をヒアリングした上で、「MRC(マーケライズクラウド)」の デモンストレーションを交えてながらプレゼンを行い、解決策を提案します。 ↓ (3)商談先へのフォローアップ 具体的に導入検討を進めてもらえることになった客先へ検討状況確認を含めたフォローアップのコールをします。 ↓ (4)商談クロージング 新規導入が決まった客先から申込書を受領した後にカスタマーサポート担当へ窓口を引き継ぎます ■採用背景 株式会社マーケライズは創業11年目のIT企業で、完全自社開発の「MRC(マーケライズクラウド)」(Saas型MAツール)を、モノづくりをしている製造業BtoB企業を中心に提供しており、導入ユーザー数も390社を超え成長も加速しています。現在、事業拡大のため新規企業への営業を強化しており、法?営業経験のある新たな営業メンバーを積極的に採用します ■仕事のやりがい 日本の製造業は他業種に比べてマーケティング手法で大きく遅れを取っていると言われており、実際に新規開拓をしたくても何をどうすればいいかが分からないという企業が圧倒的多数を占めています。よって、「MRC(マーケライズクラウド)」を紹介し解決策を提案することで感謝の意を示していただけるケースが多く、やりがいを感じられます ■自己成長 日本の製造業は20万社ありGDPでも100兆円(全体の約20%)を占めており市場的にはとてつもなくハイポテンシャルなマーケットです。よって、「MRC(マーケライズクラウド)」の事業拡?の伸びしろも計り知れないほど大きいため、会社と共にスタッフも一緒に成長していけます。 ■ワークライフバランス 残業ゼロを目指しており、19時以降の残業は厳禁にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿1-22-15 VORT西新宿Ⅲ 9F 勤務地最寄駅:JR他線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):233,000円~322,000円 固定残業手当/月:27,000円~38,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 6名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全2件
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【茅場町】プログラマー◇ゲームやWebアプリなど幅広い案件/上流工程に関われる/残業10h
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- 【大手クライアントと多数取引/エンジニアとしてのスキルアップが可能/自社勤務/上流工程に携わることができる/少数精鋭で働きやすい環境】 ■業務概要: 受託案件の開発を行っています。上流工程をメインに要件定義・設計~実装~テストまで幅広く行っており、ご経験やスキルに応じて業務をお任せします。 ▼具体的には: ・ECサイトの開発、連用保守 開発環境:AWS、Apache、MySQL、PHP、EC-CUBE、glt ・社内システムの開発、連用保守 開発環境:AWS、Apache、MySQL、GoLang、git 等 ■案件例: ・1000万ダウンロードを誇るスマートフォンゲーム、ビッグタイトルの企画拡張 ・メディア掲載多数の飲食店のフードロスの削減を目的とする日本初のWebサービス「TABETE」 ・大手建築会社のファイルサーバのクラウド移行 ・鉄道会社の℃カードに関連するポイントシステム開発(BtoCWebサービス) ・オンデマンドDM印刷システム開発(BtoBWebサービス) ・大手グルメサイトのフロントエンド機能拡張(BtoCWebサービス) ■就業環境: ・残業時間:月平均10時間程度 エンジニアに無理のない体制を組み、納期交渉もしっかりと行っており、会社として原則6時退社を徹底しております。 ・私服通勤可(ビジネスカジュアル)※クライアント先による ■当社について: 同社では、コンピュータシステム、プログラム及びサーバーシステムの企画、開発、設計、構築、賃貸借、販売、設置、管理及び保守並びにそれらの受託及びコンサルティングを行っております。具体的には、大手ゲームメーカーのスマホアプリ、BtoC向けWebサービス、クラウドシステムの構築、導入支援、ビッグデータ分析、セキュリティ対策、公共機関の業務システムなど、さまざまな開発案件を行っております 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋茅場町1-11-2 フジビル16-5F 勤務地最寄駅:東京メトロ各線/茅場町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):3,500,000円~4,500,000円 固定残業手当/月:91,700円~101,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 383,366円~476,700円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・能力等を考慮し、決定します。 ■昇給:随時あり ■賞与:業績賞与あり(実績に応じて支給) <年収例> 600万円/34歳(エンジニア経験6年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【茅場町】PL候補 ◇ゲームやWebアプリなど幅広い案件/直請け案件多/上流工程もお任せ/残業10h
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- 【大手クライアントと多数取引/エンジニアとしてのスキルアップが可能/自社勤務/上流工程に携わることができる/少数精鋭で働きやすい環境】 ■職務概要: PMとしてのマネジメント経験をお任せ致します。主にオープン系のシステム開発のマネジメントをお任せします。 ■ポジションの特徴: 手がける案件のほとんどが直請けの案件となります。クライアントと代表の関係性も強く、融通の利く環境なので、無茶な要望はほとんどありませんが、もし何かあったときはすぐに交渉します。工ンジニアの働きやすさに力を入れているため、社員の月平均の残業時間は10時間程度。仕事漬けになら ず、プライベートな時間も十分確保できます。工ンジニアの仕事や自分の将来にしつかりと向き合える環境です。 ■案件例: ・1000万ダウンロードを誇るスマートフォンゲーム、ビッグタイトルの企画拡張 ・メディア掲載多数の飲食店のフードロスの削減を目的とする日本初のWebサービス「TABETE」 ・大手建築会社のファイルサーバのクラウド移行 ・鉄道会社の℃カードに関連するポイントシステム開発(BtoCWebサービス) ・オンデマンドDM印刷システム開発(BtoBWebサービス) ・大手グルメサイトのフロントエンド機能拡張(BtoCWebサービス) ■就業環境: ・残業時間:月平均10時間程度 エンジニアに無理のない体制を組み、納期交渉もしっかりと行っており、会社として原則6時退社を徹底しております。 ・私服通勤可(ビジネスカジュアル)※クライアント先による ■当社について: 同社では、コンピュータシステム、プログラム及びサーバーシステムの企画、開発、設計、構築、賃貸借、販売、設置、管理及び保守並びにそれらの受託及びコンサルティングを行っております。具体的には、大手ゲームメーカーのスマホアプリ、BtoC向けWebサービス、クラウドシステムの構築、導入支援、ビッグデータ分析、セキュリティ対策、公共機関の業務システムなど、さまざまな開発案件を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋茅場町1-11-2 フジビル16-5F 勤務地最寄駅:東京メトロ各線/茅場町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~6,500,000円 固定残業手当/月:91,700円~101,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 508,366円~643,366円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・能力等を考慮し、決定します。 ■昇給:随時あり ■賞与:業績賞与あり(実績に応じて支給) <年収例> 600万円/34歳(エンジニア経験6年目):月給33万+賞与+各種手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全12件
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【日本橋】事業開発(宇宙ビジネス×教育プログラム企画・実行)◆JAXA選定民間事業者/フレックス
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- 【総合商社・コンサルファーム経験者など情熱や夢を持った多様性があるメンバー活躍中!/宇宙ビジネス/土日祝休/リモート有/宇宙の無限の可能性をビジネスへと変える・無限の可能性・宇宙を自在に熱く誇れる産業を】 ■募集背景 事業拡大による事業開発チーム増員 ■業務概要 当社教育事業における新規事業の立ち上げを、企画立案~事業立ち上げまで一貫して推進していただきます。現在は、宇宙における事業開発は答えのない世界、そこに挑戦する宇宙ベンチャーだからこそできる、人工衛星開発や国際宇宙ステーションを活用したビジネス開発などをテーマにとした実践的な学びの場として提供するプログラムを、小学校から社会人まで幅広い皆様に提供しています。また、次世代をリードする起業家の育成を目的とするプログラムも実施しています。 「宇宙×教育」という軸で、新しい事業の創出を期待します。 ■詳細 ・「宇宙×教育」事業の営業推進 ・新規事業やプロジェクトの企画、戦略立案と推進 ■当社 Space BDは、「宇宙を自在に、熱く誇れる産業を。」の理念を掲げ、宇宙ビジネスという挑戦し続ける舞台に集い、宇宙の基幹産業化に挑む集団「宇宙商社R」です。2017年の創業から9か月でJAXAによる初の民間開放案件「国際宇宙ステーション(ISS)超小型衛星放出事業」の事業者に選定されたことを皮切りに、衛星打上げ・ISS利用に関するJAXA公募全件で事業者に選定されています。2021年11月には日本のローンチサービスプロバイダー初となる米SpaceX社との契約を締結し、これまでに約80件の衛星取扱い件数、約450件以上の宇宙空間への輸送実績を重ねてきました(2024年6月時点)。 ■事業例 ・衛星打上げ事業 ・国際宇宙ステーションを活用した宇宙利活用事業 ・宇宙×教育事業 ・技術プロジェクトマネジメント(TSUKIMIプロジェクト/総務省「令和3年度情報通信技術の研究開発に係る提案」の公募により「テラヘルツ派を用いた月面の広域な水エネルギー資源調査」の委託先として選定されています) ・宇宙を活用した新規事業開発 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):416,666円~681,000円 固定残業手当/月:100,000円~152,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 516,666円~833,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与あり ※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【日本橋】人事マネージャー(人事制度設計・労務)◆JAXA選定民間事業者/宇宙商社/リモート有
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- 【フレックス制度/土日祝休/総合商社・コンサルファーム経験者など情熱や夢を持った多様性があるメンバー活躍中!/宇宙の無限の可能性をビジネスへと変える・無限の可能性/人物重視/2017年設立の宇宙商社】 ■業務内容: 事業戦略の実現に向けて、人事マネージャーを募集します。当社は宇宙における総合商社として、「宇宙を自在に、熱く誇れる産業を。」をビジョンに事業を展開しています。今、宇宙産業への大きな期待と共に事業が急成長しており、ビジョンに共感していただける様々なプロフェッショナルとの出会いを求めています。メーカーのように強い商品がある訳ではなく、我々の競争優位性は「ビジネスモデル」と「人そのもの」です。企業価値の源泉である人事組織をけん引してくださる、そんな方の挑戦をお待ちしています。 ■業務詳細: (1)人事制度設計・運用 ・評価・報酬制度 ※主に当社役員との折衝 (2)労務関連の管理(人事管理)・メンバーマネジメント ・人事規定の企画 ・給与計算 ・年末調整 ・福利厚生 ・社会保険 等 ■組織構成 人事総務部7人(2名:採用(1名は企画・評価・オンボーディング等も兼任)、労務1名、研修1名、総務1名、広報1名) ※平均年齢:38歳 ※上記のメンバーマネジメントポジションです ■当社: 「宇宙を自在に、熱く誇れる産業を。」の理念を掲げ、宇宙ビジネスという挑戦し続ける舞台に集い、宇宙の基幹産業化に挑む集団「宇宙商社」です。2017年の創業から9か月でJAXAによる初の民間開放案件「国際宇宙ステーション(ISS)超小型衛星放出事業」の事業者に選定されたことを皮切りに、衛星打上げ・ISS利用に関するJAXA公募全件で事業者に選定されています。2021年11月には日本のローンチサービスプロバイダー初となる米SpaceX社との契約を締結し、これまでに約80件の衛星取扱い件数、約450件以上の宇宙空間への輸送実績を重ねてきました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 650万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):409,166円~535,133円 固定残業手当/月:132,500円~173,200円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 541,666円~708,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与あり ※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2003年
従業員数 26名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【東京】PG:業務系webシステム開発◆年間休127日/残業10h/外部研修制度有/リモート相談可◆
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- ~建築系知識のある方歓迎!/有給休暇取得率50%以上/リモートワーク相談可/研修制度あり/自社開発の企画にも挑戦~ ■業務内容 主な業務内容としては建築業界を中心としたコーディング、単体テストとなります。案件によっては、詳細設計書や単体テスト仕様書作成などもお任せ致します。さらに自社製品の強化も考えているため、そのための設計、開発なども行っていただくこともあります。 ご経験にもよりますが、入社から2,3年で、設計・開発業務にも携わることができます。先輩社員と一緒に、既存のお客様の案件を担当いただきますので、安心してキャッチアップいただける環境が整っております。 ■案件詳細 (1)CAD関連の開発及びRevitアドオン開発(C++、C#等) (2)業務系WEBアプリケーション作成(C#,HTML,CSS,PHPなど)/PCやスマホを使った地震や事故の報告システムやGoogleMAP地図プロット開発/福利厚生サービス(PHP) (3)既存自社パッケージの開発、及び新規パッケージの企画・開発等 ※案件ごとにチームを組んで開発業務にあたっていただきます。 ■勤務地:人形町又は23区内 ※基本的に受託ですが、常駐する可能性有 ■組織構成/入社後の流れ 担当する業務でプログラマーとして活躍していただきます。必要に応じてプログラマーのスキルアップとして外部の研修にも参加していただき、よりスキルを身につけていただきます。 ■魅力点 ・案件のスケジュール管理を徹底しており、月平均残業10時間程度、有給休暇取得率50%以上と働きやすい環境を用意しています。 大手企業との取引が多いため、残業時間が少なく、休日もしっかり取ることができます。 ・プログラミング言語の研修やPL研修など、ご自身のスキル・希望に合わせて会社負担での外部研修への参加が可能。業務に関連する書籍に関しても会社負担で購入可能です。 ■ミッション 当社では今後事業を広めていくために新規の取引先を増やしたいと考えております。継続して開発案件を依頼していただけるように、SEと力を合わせて業務にあたっていただきます。 ■リモートワーク コロナ禍での感染リスク軽減により、週1~2日(業務内容によってはMAX4日、又はフルリモート)を実施しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋人形町1-2-5 ERVIC人形町6F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):223,200円~295,000円 その他固定手当/月:25,000円~40,000円 固定残業手当/月:41,800円~55,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,000円~390,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や知識、資格などを考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(4月※会社業績による) ■賞与:年2回(7月、12月※会社業績による) ■技術手当20,000~30,000円 ■年収例(経験スキル等により変動) 5年未満:400万円~ 10年未満:500万円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/リーダー候補】SE:業務系システム開発◆開発経験者歓迎/年間休127日/残業10H程度◆
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- ~建築系知識のある方歓迎!/有給休暇取得率50%以上/リモートワーク相談可/研修制度あり/自社開発の企画にも挑戦~ ■業務内容 主な業務内容としては、建築業界を中心としたお客様の基本設計や開発作業等をお任せします。お客様のご要望に対する提案なども行っていただき、さらに自社製品の強化も考えているため、そのための企画や設計・開発なども行っていただくこともあります。リーダーを担当する場合は作業進捗やメンバー管理もお任せします。 また、建設系の業務ではCAD関連やRevitなど特化した知識やスキルを学ぶことが出来ます。 ■案件詳細 (1)CAD関連の開発及びRevitアドオン開発(C++、C#等) (2)業務系WEBアプリケーション作成(C#,HTML,CSS)/PCやスマホを使った報告システムやGoogleMAP地図プロット開発(PHP)/福利厚生サービス(PHP) (3)既存自社パッケージの開発、及び新規パッケージの企画・開発等 ※案件ごとにチームを組んで設計や開発業務にあたっていただきます。 ■勤務地: 中央区又は23区内 ※基本的に受託ですが、常駐する可能性有 ■組織構成/入社後の流れ 現在、PLは30代~40代で4名在籍しております。入社当初は、担当業務に慣れながら必要に応じて外部研修にも参加していただき、SEやリーダーとしてのスキルを身につけていただきます。 ■魅力点 ・環境 案件のスケジュール管理を徹底しており、月平均残業10時間程度、有給休暇取得率50%以上と働きやすい環境を用意しています。 大手企業との取引が多いため、残業時間が少なく、休日もしっかり取ることができます。 ・制度充実 プログラミング言語の研修やPL研修など、ご自身のスキル・希望に合わせて会社負担での外部研修への参加が可能。業務に関連する書籍に関しても会社負担で購入可能です。 ■ミッション 当社では今後事業を広めていくために、特定のお客様ではなく、さらなるお客様を増やしたいと考えております。そのため、新規のお客様が継続してご依頼していただけるように、SE(リーダー候補)業務をご担当していただきます。 ■リモートワーク コロナ禍での感染リスク軽減により、週1~2日(業務内容によってはMAX4日、又はフルリモート)を実施しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋人形町1-2-5 ERVIC人形町6F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):274,000円~358,200円 その他固定手当/月:40,000円~50,000円 固定残業手当/月:51,000円~66,800円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 365,000円~475,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や知識、資格などを考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(4月※会社業績による) ■賞与:年2回(7月、12月※会社業績による) ■技術手当20,000~40,000円 ■年収例(経験スキル等により変動) 10年以上:550万円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 132名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/独立系SIer/未経験OK/土日祝休/残業少
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- 独立系のSIer(システムインテグレーター)である当社。特定の製品や技術・業界に縛られず、幅広い案件に携われることが独立系SIerで働く魅力です。 そのため、「新しい技術を学びたい」「幅広い経験を積みたい」という成長意欲のあるエンジニアが多数活躍中。 当社でなら、IT業界の最先端を行くエンジニア集団の一員として、レベルアップしていけます! ── ◆業務内容 ── 業務系・Web系システムの要件定義から、設計・開発・運用・保守まで幅広い案件をご用意しています。 国内有名企業との直接取引も多数。営業向けの受注支援システムや一般ユーザーが使うWebサービスなど、さまざまな開発案件に携われます! ※案件はスキルと希望に合わせます。 ※プロジェクトは必ず2名以上のチームで担当します。 \経験に応じてPMもお任せ!/ 当社では外国籍のエンジニアも多数活躍しています。 PMとして日本のお客さまと円滑なコミュニケーションを図りながら、プロジェクトを牽引していってください。 ※本人が望まない職種変更はありません <プロジェクト事例> ■銀行向けプロジェクト 言語:Java フレームワーク:SpringMVC データベース:Oracle ■図書システム 言語:Python フレームワーク:Diango データベース:MySQL ■銀行の不動産システム 言語:Salesforce、SalesCloud、ServiceCloud ■保険販売システム 言語:VB.NET データベース:MySQL など <開発環境> Java、Salesforce、MuleSoft、DataSpider、DataStage、Snowflake、MotionBoard、SVF/Adobe Forms、SAP など ── ◆入社後の流れ ── 1~2カ月間、基礎知識を身につけられる研修をご用意しています。 「実務経験がない」という方も、自社プロジェクトを活用し、実践に近い形でスキルを身につけていけます!
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- 【転居を伴う転勤なし】東京23区内のプロジェクト先での勤務となります。 <東京本社> 東京都大田区蒲田5-33-6 NSビル6~9F ・JR京浜東北線「蒲田駅」東口より徒歩5分 ・東急池上線・東急多摩川線「蒲田駅」より 徒歩5分 ・京急本線「京急蒲田駅」西口より徒歩7分 ※山梨県にも拠点があるため、「地元で活躍したい」という希望も相談に応じます。 ※リモートワークも相談可能です(スキル・案件による) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 【未経験者】 月給20万円以上 ※時間外労働分は追加で支給します 【経験者~チームリーダー経験相当の方】 月給25万円~40万円 (固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を月3万4000円~5万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験、能力などを考慮し、決定します。 ★「資格を取得できた!」「担当業務をひとりでできるようになった」など、一人ひとりの頑張りをしっかり評価しているので、頑張り次第ですぐに給料アップが目指せます! 【PM経験者】 年俸600万円~1000万円(固定残業代含む) ※14分割して1/14を月々支給、半年に一度賞与として1/14を支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を月7万円~20万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 \年功序列は一切なし!/ 年齢や社歴に関係なく、頑張って成果を出した人に報いる主義なので給与の上がり幅が大きく、頑張った分だけガツンと給与アップが可能なのが当社の特徴です。 実際に月給のベースが1年で10万円アップした社員もいます!(例:月給30万円→40万円)
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設立 2007年
従業員数 300名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全57件
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【東京/リモート可】営業(新規・深耕)◆IT人材と企業のマッチングなど/年休125日
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- 【明確な評価制度/幅広い案件・キャリアパス/年間休日125日/福利厚生・教育制度充実】 ■業務内容: IT業界における新規営業・既存取引先への深耕営業をお任せします。 新規開拓では、日々寄せられる情報やリストをもとに企業へアプローチし、関係構築や案件・人材の情報収集を行っていただきます。 既存のお客様に対しては、継続的なフォローや新たなニーズのヒアリングを通じて、より強固な取引関係を築いていただきます。 ※自社エンジニアや既存顧客との調整・マッチングなど、幅広い業務に携わる携わっていただく可能性がございます。 ■募集背景: 1日あたり1,000件以上の情報をいただいているため、新たに営業専任の体制を立ち上げ、より多くのお客様へ対応できる仕組みを整えていきます。 今回の募集では、立ち上げメンバーとして営業組織の中心を担っていただける方を求めています。 ■会社概要: 会社名Acrovision(アクロビジョン)は「最高の」、「先端の」等を意味する接頭語Acro-とvisionを組み合わせた、「最高のビジョン」という意味を込めています。私たちは最高のビジョンを持ち、社員が一丸となって目標に向かう企業であることを目指します。 明確なビジョンを掲げ、毎年前年度の業績を更新し黒字経営です。創業以来全期連続増収の根源は社員第一主義からなります。最先端の技術を駆使する技術力に厚い信頼を頂いています。 今後はAI案件や受託案件の獲得を強化し、時代とニーズにあったビジネスの展開を加速させていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区東池袋1-35-3 池袋センタービル8F 勤務地最寄駅:JR総武線/池袋駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:常駐先(お客様先)事業所、及びテレワークを行う場所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):259,459円~370,656円 固定残業手当/月:40,541円~57,915円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~428,571円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルによって金額は前後いたします。 ※上記年収には賞与を0~4か月分を含みます。 ※賞与額は個人により異なります(上記範囲外の場合もあり)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡】開発エンジニア<ハイレイヤー>主体性のある案件選択/裁量大/高い定着率
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- 【明確な評価制度/幅広い案件・キャリアパス/年間休日125日/福利厚生・教育制度充実】 ■業務内容: お客様先にて、業務系アプリケーションやWeb・スマホアプリなど多様なプロジェクトで、これまでのご経験を活かしながら裁量高く働けるポジションをご用意しています。 当社では、「会社主導のアサイン」ではなく、エンジニア自身がキャリア選択するSESスタイルを実現しています。 「エンジニア一人ひとりのキャリアを尊重する」社風のもと、働きやすさとスキルアップの両立を目指せる環境です。 プロジェクト先に常駐し、開発業務を中心にご担当いただきます。ご経験・スキル・志向に応じ案件をお任せします。マネジメント寄り・技術寄りのいずれのキャリアも歓迎します。 ■プロジェクト一例: ・大規模総合ECサイトの開発・保守、アプリ開発、クラウド、ビッグデータ活用プロジェクト:Java開発経験5年以上、基本設計経験者 ・銀行向けCRMシステムの保守開発:Java(SpringBoot)、Blazor、FTP通信 ・Android携帯アプリ開発:Android開発、C#、.NET MAUI、Blazor、FTP通信 ・TOPPAN工場向けの生産管理システム開発(熊本案件):C#の詳細設計、製造、試験、リリースが一人称で対応可能なベテラン作業員 など ※ご経験・スキル・希望に応じて最適な案件をご紹介します。 ※PM/PLポジションや、要件定義~設計、開発の案件などを中心にご紹介します。 ※開発から参画し、上流工程やPMまで担当するようになったメンバーも数多くおり、キャリアアップしやすい環境です。 ※ご経験やスキル・プロジェクトの状況によっては一例以外のプロジェクトをご案内させていただく可能性がございます。 ■キャリア支援・社風: ・案件選択制度:会社都合でのアサインではなく、営業担当と相談の上、スキル・志向・キャリアビジョンに最適な案件を選べます。エンジニアが主体的にキャリアをデザインする文化が根付いています。 ・単価公開制度:参画プロジェクトの単価を個別に開示。
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- <勤務地詳細> 顧客先常駐(福岡) 住所:福岡県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):239,020円~387,895円 固定残業手当/月:42,230円~68,534円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 281,250円~456,429円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルによって金額は前後いたします ※上記年収には賞与を0~4か月分を含みます ※賞与額は個人により異なります(上記範囲外の場合もあり) ※上記月給とは別途、常駐中には常駐手当31,250円~50,714円支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2006年
従業員数 15名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全2件
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【名古屋市内勤務】SE《第二新卒歓迎》◆裁量持って働けます!残業10h程度/年休120日
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- ~若手から裁量持って働ける!/年休120日・土日祝休み・残業10h程度・リモート勤務有~ ■業務内容 官公庁・製造業のクライアントを中心にシステムコンサルティングから運用フォローまで一環したシステムサポートを行っている当社にて、システムの開発・導入・保守運用をメインにお任せします。今後の事業拡大を見据え、会社の主軸となっていただきたいです。 ■業務詳細 (1)システムコンサルティング (2)ソフトウェア開発 (3)システム設計 (4)システム運用、保守 ■働く環境 3名程度でチームを組み、クライアント先に常駐していただきます。常駐先は名古屋市内です。 また、働き方改革/健康経営に積極的に取り組んでおり、残業は10時間程度でWLBを取りながら働いています。 ■教育体制 先輩社員のもとで業務の進め方などを学びます。経験者の方でもいきなり1人で業務に入ることはないのでご安心ください。経験の浅い方でも開発や保守から経験を積み、少しずつステップアップできます◎ ■業務のやりがい 安定した基盤を構築してきたからこそ、今後はクライアント幅を広げていきたいと考えております。そのため、1エンジニアとしてクライアントの要望に応えるだけでなく、そのご評価から、増員の依頼を受けたり、横展開の案件を請けたり…と、顧客からの評価が自社からの評価に繋がりやすく、またご自身の頑張りが自社の成長繋がるやりがいのあるお仕事です◎ また官庁の案件においては、業務を通して「自分の人生に必要な知識」を身に着けることができます。 ■企業魅力 ・当社の業務知見が深いことからクライアントから高く評価され、現在に至るまで約18年間のお付き合いがあり、安定した基盤が整っています。 ・民間:公共の割合が半々・顧客との古いお取引で安定性があります◎ ・社内行事として全員参加での事業方針説明会を月1回開催するなど、社員同士の距離が近く、メリハリをつけて働いています。 ■組織構成 現在は14名(20代~60代)が働いています。年齢は比較的若く20代~30代前半中心の組織になります。3名程度でチームを組みプロジェクトを進めていくため、分からないことがあればすぐに質問できる環境です◎
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- <勤務地詳細> 顧客先(名古屋市もしくは名古屋市近郊) 住所:愛知県名古屋市もしくは名古屋市近郊の顧客先 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):253,000円~480,000円 <月給> 253,000円~480,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・年齢を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(業績に応じて支給) ■年収例:520万円(35歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋市内勤務】SE◆業務知見を評価されている会社◎/残業10h程度/年休120日/若手活躍中
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- ~年休120日・土日祝休み・残業10h程度・リモート勤務有・チーム活動で働きやすい環境/民間:公共の割合が半々・顧客との古いお取引で安定性~ ■業務内容 官公庁・製造業のクライアントを中心にシステムコンサルティングから運用フォローまで一環したシステムサポートを行っている当社にて、システムの開発・導入・保守運用をメインにお任せします。今後の事業拡大を見据え、会社の主軸となっていただきたいです。 ■業務詳細 自治体/電力会社/製造業向けなどの様々な案件(オープン系、web系等)の引き合いがありますので、スキル思考に合わせた案件をお任せします。 (1)システムコンサルティング (2)ソフトウェア開発 (3)システム設計 (4)システム運用、保守 ■スキルアップ: ◎全社員参加の事業方針会議を月1回開催。全員で会社を作っています。社員同士の距離が近く、メリハリをつけて働いています。 ◎常駐先で先輩社員からのOJTを受けられる為、スペシャリストとしてスキルアップを目指せます。 ■働く環境 3名程度でチームを組み、クライアント先に常駐していただきます。常駐先は名古屋市内です。また、働き方改革/健康経営に積極的に取り組んでおり、残業は10時間程度でWLBを取りながら働いています。 ■業務のやりがい 安定した基盤を構築してきたからこそ、今後はクライアント幅を広げていきたいと考えております。そのため、1エンジニアとしてクライアントの要望に応えるだけでなく、そのご評価から、増員の依頼を受けたり、横展開の案件を請けたり…と、顧客からの評価が自社からの評価に繋がりやすく、またご自身の頑張りが自社の成長繋がるやりがいのあるお仕事です◎ また官庁の案件においては、業務を通して「自分の人生に必要な知識」を身に着けることができます。 ■企業魅力 ・当社の業務知見が深いことからクライアントから高く評価され、現在に至るまで約18年間のお付き合いがあり、安定した基盤が整っています。 ■組織構成 現在は14名(20代~60代)が働いています。年齢は比較的若く20代~30代前半中心の組織になります。3名程度でチームを組みプロジェクトを進めていくため、分からないことがあればすぐに質問できる環境です◎
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- <勤務地詳細> 顧客先(名古屋市もしくは名古屋市近郊) 住所:愛知県名古屋市もしくは名古屋市近郊の顧客先 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):253,000円~480,000円 <月給> 253,000円~480,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・年齢を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(業績に応じて支給) ■年収例:520万円(35歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2013年
従業員数 23名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【インフラエンジニア】30~40代活躍/クラウド未経験から スキルを学べる/リモートOK/即内定可
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- ■業務内容 まず、クラウド導入案件に関するネットワークの設計、構築からお任せ。 コンサルティングから設計、開発までのフェーズを想定していますが、個人のスキルと希望に合わせてアサインします。 仕事の悩みや不安などは、社員をはじめ営業メンバーがメンターとしてフォロー。技術、メンタルの両面からしっかりサポートします。 ■案件について ◆ネットワークの設計、構築 ◆トラブルシューティング、ログ解析 ◆Microsoft環境における仮想環境の構築と設定 ◆SQLServerによるデータベース環境構築 ◆クラウド導入コンサルティング(Azure) ◆インフラ環境の移行計画立案、設計、実行、新規セットアップ ◆DBパフォーマンスチューニングなど ■配属組織 約23名(全体平均年齢は34歳)在籍しています。うち外国籍が4割で国籍問わず活躍できる職場です。(仕事では日本語を使用) ■本ポジションの魅力: ◆残業少なめ+年間休日122日 ◆昇給・賞与あり ◆物価変動に合わせたインフレ&手当あり ◆社内副業制度で+αのスキル&収入GET など、オンオフのメリハリをつけながら、働ける環境を整備しています。 *キャリア・スキルアップが叶う環境 Microsoft Azureベースでのインフラ構築に関する知識や技術を深く学ぶことができます。勉強会や資格取得支援の制度を整えているので、意欲次第で大きくスキルアップを目指せます。 ★円滑なコミュニケーションで相談しやすい環境★ 月に1度の帰社日に全社会議で会社の方向性等を共有し、定期的な面談やTeamsを使った雑談や社内連絡でコミュニケーションを取っています。何でも相談しやすい環境で、社員の定着率が高いことも当社の特徴です。 ★業界でも話題のテーマに取り組んでいます! 例:ChatGPT/メタバース&Web3.0/社内副業制など 勉強会終わりは、ご飯や飲みに行くなど、行きたいメンバーが集まって、社内での交流も活発です! 【資格取得支援】 業務に関連する資格を取得した場合、受験費用を会社で負担。さらにお祝い金としてAmazonギフト券を贈呈しています。書籍購入費用も負担します。 残業は月10時間以下、年間休日122日とスキルアップのための勉強もしやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座1-18-2 辰ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 480万円~720万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,000,000円~6,000,000円 固定残業手当/月:65,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 398,333円~565,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:随時 <年収例>年収500万円~1,000万円 ※本人のスキル・意欲が高ければ、1000万円以上も可能です ※スキルの高さを考慮した結果、月給60万円以上の支給になる場合もあります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【クラウドエンジニア】【システム開発エンジニア】資格取得支援/自社内開発あり/リモート可/即内定
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- ■業務内容 Microsoft Azureベースでのシステム開発プロジェクトに参画いただきます。 コンサルティングから設計、開発までのフェーズを想定していますが、個人のスキルと希望に合わせてアサインします。 ■Microsoft Azureを用いたシステム開発に精通 クラウド開発が一般に広がる前から、当社ではMicrosoft Azureを用いたシステム開発に着手していました。工数やコスト、CPU負荷などを正確に把握しているため、この分野での開発に圧倒的な強みがあります。 コスト面、人的リソース、処理速度などの点から、オンプレミスからクラウド開発への転換が進み、今後ますますニーズが高まると予測しています。 ■Azure習得のメリット Azureは現在盛況のAIと機械学習分野、特にデータ分析と予測モデリングに適しており、Azure Machine LearningなどAIプロジェクトするツールが豊富です。世界で約2億人が使用するWindows製品との親和性が高いため、将来性抜群なクラウドツールです。 ■案件例 ◆ブロックチェーンや仮想通貨、FXに関連するWEBアプリ開発 ◆医療機器向けアプリ開発 ◆業務用スキャナ関連のアプリ開発 ◆物流倉庫システムの開発 ◆「Windowsアプリ」「Windowsタブレット」「ハンディターミナルアプリ」の開発 ◆大規模DX事業向けアプリ開発(Azure) ◆「EC-CUBE」「ecbeing」「Shopee」を利用したECサイト開発 ◆ローコード開発プラットフォームを使用したWEBアプリの作成 など ■主な取引先 物流/金融/医療/官公庁/製造業など、大手を含む幅広い業界のクライアントと取引しています。 エンジニアの技術力はもちろん、営業によるフォローも手厚く行っており、これまでの実績のもと、多くのお取引を実現しています。 ■円滑なコミュニケーションで相談しやすい環境 月に1度の帰社日に全社会議で会社の方向性等を共有し、定期的な面談やTeamsを使った雑談や社内連絡でコミュニケーションを取っています。何でも相談しやすい環境で、社員の定着率が高いことも当社の特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座1-18-2 辰ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 480万円~720万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,000,000円~6,000,000円 固定残業手当/月:65,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 398,333円~565,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルにより決定いたします。 ※スキルの高さを考慮した結果、60万円以上の支給になる場合もあります。 ■昇給随時 <年収例>年収500万円~1,000万円 ※本人のスキル・意欲が高ければ、1,000万円以上も可能です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 19名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【愛媛県松山市】AI・機械学習エンジニア/スマート工場化を支える制御設計/AI×PLC×ロボット制御
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- 【AI・IoT・ロボット制御技術を活かしスマート工場化を推進/制御設計エンジニアとして最先端の現場に携われるポジションです】 ■業務概要: 当社はロボット・AI・IoT分野で先端技術開発を行うITベンチャー企業です。制御設計エンジニアとして、産業用設備や自動化装置のPLC制御設計・開発業務をお任せします。クライアント先の現場状況や要望に応じて最適な制御プログラムを設計し、設備導入から現地立ち上げ、試運転、調整まで一貫してご対応いただきます。 ■ 職務内容: ・AI技術を活用したシステムの設計・開発・運用 ・自社サービスの機能開発・改善 ・顧客向けDX支援におけるAI活用提案および実装支援 ・データ分析(売上予測・需要予測・業務効率化分析など)の実施 ・画像解析・センサー連携・ロボット連携等のAIモデル開発 ・クラウド環境(主にAPI連携)でのAIシステム構築 ■ 期待する役割: ・AI技術を活用した新規サービス・機能の企画および実装の中核を担う ・経営課題・業務課題をAIで解決するための技術選定および設計を行う ・顧客との要件定義において、技術的観点から実現可能性を提示する ・社内メンバーへの技術共有および育成支援 ・継続的なモデル改善・精度向上・運用最適化の推進 ■組織構成: エンジニアを中心とした少数精鋭の体制で、風通しの良い組織です。 ■業務の魅力: 最新技術を活用したスマート工場化推進プロジェクトや協働ロボット導入など、先端分野の現場経験を積めます。プロジェクト全体に携わるため成長実感が得られます。 ■教育体制: OJTや社内勉強会でスキルアップを支援。実務を通じて専門性を高められる環境です。 ■就業環境: 土日祝休み、年2回賞与・昇給あり。自転車・自動車・バイク通勤可。リモート面接にも対応しています。 ■キャリアパス: プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーへのキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力: “日本の製造業のスマート工場化”をビジョンに掲げ、AI・IoT・ロボット分野で新たな価値を創造する成長企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:愛媛県松山市来住町1430-1 松山食肉商業協同組合1F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 株式会社ディースピリット 松山大橋第1工場 住所:愛媛県松山市大橋町253-1 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~560万円 <賃金形態> 月給制 月給制。試用期間3か月(同条件)。 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~310,000円 固定残業手当/月:60,000円~90,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収には賞与 及び 残業時間は含まれておりません。 給与は経験・スキルを考慮し決定します。 賞与は年2回(業績・評価による)、昇給は年1回(業績・評価による)です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛媛県松山市】ITソリューション営業/自社開発サービスでスマート工場化支援/製造業の変革を促進
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- 【AI・IoT・ロボット制御技術を活かしスマート工場化を推進/制御設計エンジニアとして最先端の現場に携われるポジションです】 ■業務概要: 当社はロボット・AI・IoT分野で先端技術開発を行うITベンチャー企業です。制御設計エンジニアとして、産業用設備や自動化装置のPLC制御設計・開発業務をお任せします。クライアント先の現場状況や要望に応じて最適な制御プログラムを設計し、設備導入から現地立ち上げ、試運転、調整まで一貫してご対応いただきます。 ■ 職務内容: 【法人営業】 ・AI・DXソリューション(自社の開発サービス等)の法人向け提案営業 ・顧客の経営課題・業務課題のヒアリングおよび整理 ・課題に基づいたシステム導入・業務改善の提案 ・提案書・見積書の作成およびプレゼンテーション ・既存顧客、導入後のフォローアップおよび追加提案 ・紹介・問い合わせ対応を中心とした新規顧客の開拓 ・エンジニアとの連携による要件整理・提案支援 ・見積作成・契約手続きなどの営業事務対応 【軽度の技術サポート業務】 ・PCや周辺機器の初期設定(キッティング作業) ・社内外の簡単なトラブル時の一次対応(状況ヒアリング、現地確認など) ・社内SE・エンジニアとの連携による対応サポート ■組織構成: エンジニアを中心とした少数精鋭の体制で、風通しの良い組織です。 ■業務の魅力: 最新技術を活用したスマート工場化推進プロジェクトや協働ロボット導入など、先端分野の現場経験を積めます。プロジェクト全体に携わるため成長実感が得られます。 ■教育体制: OJTや社内勉強会でスキルアップを支援。実務を通じて専門性を高められる環境です。 ■就業環境: 土日祝休み、年2回賞与・昇給あり。自転車・自動車・バイク通勤可。リモート面接にも対応しています。 ■キャリアパス: プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーへのキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力: “日本の製造業のスマート工場化”をビジョンに掲げ、AI・IoT・ロボット分野で新たな価値を創造する成長企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:愛媛県松山市来住町1430-1 松山食肉商業協同組合1F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 株式会社ディースピリット 松山大橋第1工場 住所:愛媛県松山市大橋町253-1 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~560万円 <賃金形態> 月給制 月給制。試用期間3か月(同条件)。 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~310,000円 固定残業手当/月:60,000円~90,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収には固定残業代を含み、賞与は含まれておりません。 給与は経験・スキルを考慮し決定します。 賞与は年2回(業績・評価による)、昇給は年1回(業績・評価による)です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 1,111名
平均年齢 -
求人情報 全19件
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【吉祥寺・東京/未経験歓迎】auプランナー(販売スタッフ)/研修充実/月給26.5万~/残業13h
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- ~業界業種未経験歓迎!KDDIグループの超安定基盤で市場価値UP!~ ●売上5兆超えのKDDIグループ×創業以来無借金経営&毎年増収増益中! ●携帯電話(スマートフォン)やau関連商材など幅広い商材・サービスの提案等を幅広くお任せ ●研修充実で完全未経験でも安心!入社直後~配属後まで様々な学習環境をご用意 ●最短半年で正社員化可!/年休124日/全社平均残業13h/KDDI100%子会社 ■業務内容 配属店舗にて、下記業務をお任せいたします。 ・携帯(スマートフォン)を中心に、auひかり、au PAY、auじぶん銀行など、様々な商材・関連サービスのご提案 ・スマートフォン教室の実施 ・展示、イベント等の企画運営 など ■働き方 ・連続休を推奨しておるほか、月3回土日のどちらかを休めるよう調整しております。 ・9月、12月、3月目安に繁忙期となりますが、時期により定時退社も可能です。 ■入社後の流れ 概要: オンライン研修(2日)⇒集合研修(対面/約7日)⇒現場でのOJT研修+実際の接客業務といった流れとなります。 詳細: 入社後2日間オンライン研修を実施し、その後1週間程、都内で集合研修を行います。 集合研修では、接客マナーや商品・サービス知識、心構えから業務使用するタブレットの使用方法まで、座学やロールプレイング形式で幅広く学習いただきます。 その後は配属店舗でのOJT研修を行い、独り立ちまでしっかりサポートさせていただきます。 ※遠方の方であれば、集合研修時の宿泊先は同社手配かつ、交通費も距離に応じ後日お支払いさせていただくため、実質無料となります。 ■キャリアパス まず1人前の接客技術を磨いていただき、徐々に後輩指導やリーダー業務などお任せいたします。 また、入社後半年程で正社員を目指せる制度設計も行っておるため、 安心して長期就業いただける環境です。 ■目標設定 ノルマはなく「販売実績やお客様満足度」に関する目標を設定いたします。 販売目標は、チームの目標値が各プランナーに分配される仕組みのため、チームで協力し合い達成していく文化がございます。 その他定性観点でも詳細に目標設定を行うため、ご自身が日々業務で意識することを明確に定め、やりがいや達成感をもって働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> au Style KICHIJOJI 住所:東京都武蔵野市吉祥寺南町1-7-1 丸井吉祥寺店 2F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 318万円~350万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~291,666円 その他固定手当/月:70,000円 <月給> 265,000円~361,666円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収の上限額には、賞与を含みます(賞与金額は変更となる場合有)。 ※携帯販売経験・保有資格に応じて月給が優遇される可能性がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【仙台・宮城県/未経験歓迎】auプランナー(販売スタッフ)/研修充実/月給25万~/平均残業13h
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- ~業界業種未経験歓迎!KDDIグループの超安定基盤で市場価値UP!~ ●売上5兆超えのKDDIグループ×創業以来無借金経営&毎年増収増益中! ●携帯電話(スマートフォン)やau関連商材など幅広い商材・サービスの提案等を幅広くお任せ ●研修充実で完全未経験でも安心!入社直後~配属後まで様々な学習環境をご用意 ●最短半年で正社員化可!/年休124日/全社平均残業13h/KDDI100%子会社 ■業務内容 配属店舗にて、下記業務をお任せいたします。 ・携帯(スマートフォン)を中心に、auひかり、au PAY、auじぶん銀行など、様々な商材・関連サービスのご提案 ・スマートフォン教室の実施 ・展示、イベント等の企画運営 など ■働き方 ・連続休を推奨しておるほか、月3回土日のどちらかを休めるよう調整しております。 ・9月、12月、3月目安に繁忙期となりますが、時期により定時退社も可能です。 ■入社後の流れ 概要: オンライン研修(2日)⇒集合研修(対面/約7日)⇒現場でのOJT研修+実際の接客業務といった流れとなります。 詳細: 入社後2日間オンライン研修を実施し、その後1週間程、都内で集合研修を行います。 集合研修では、接客マナーや商品・サービス知識、心構えから業務使用するタブレットの使用方法まで、座学やロールプレイング形式で幅広く学習いただきます。 その後は配属店舗でのOJT研修を行い、独り立ちまでしっかりサポートさせていただきます。 ※遠方の方であれば、集合研修時の宿泊先は同社手配かつ、交通費も距離に応じ後日お支払いさせていただくため、実質無料となります。 ■キャリアパス まず1人前の接客技術を磨いていただき、徐々に後輩指導やリーダー業務などお任せいたします。 また、入社後半年程で正社員を目指せる制度設計も行っておるため、 安心して長期就業いただける環境です。 ■目標設定 ノルマはなく「販売実績やお客様満足度」に関する目標を設定いたします。 販売目標は、チームの目標値が各プランナーに分配される仕組みのため、チームで協力し合い達成していく文化がございます。 その他定性観点でも詳細に目標設定を行うため、ご自身が日々業務で意識することを明確に定め、やりがいや達成感をもって働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> au Style SENDAI 住所:宮城県仙台市青葉区一番町三丁目8番8号 一番町stearビル 勤務地最寄駅:地下鉄東西線/青葉通一番町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~291,666円 その他固定手当/月:55,000円 <月給> 250,000円~346,666円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収の上限額には、賞与を含みます(賞与金額は変更となる場合有)。 ※携帯販売経験・保有資格に応じて月給が優遇される可能性がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 11名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【名古屋/伏見】サポート事務<未経験歓迎>残業ほぼ無/柔軟に働ける/家庭とキャリア両立/正社員登用有
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- ◆◇未経験歓迎/基本的なPCスキル・タイピングができればOK/状況に応じて柔軟にリモート勤務可/年休125日/残業ほぼ無し◇◆ \こんな方におすすめ!/ ・安定した環境で長く働きたい方 ・落ち着いた職場でコツコツ仕事をしたい方 ・事務職としてキャリアを築きたい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ■求人概要 ITサービスを展開する企業にて、オフィスを支えるサポート事務スタッフを募集します。基本は決められた業務を正確に対応するスタイルです。 ■業務内容 ・データ入力や書類作成 ・電話/来客対応 ・簡単な経理サポート(入力作業など) ・採用関連のメール送信、日程調整 ・契約関連のサポート業務 ・銀行への振込などの外出(近隣のみ) ■組織体制 ・出社メンバー:約5名 ・全体:約15名 少人数で落ち着いた雰囲気の職場です。分からないこともすぐに聞ける環境なので安心です。 ■働きかた ・伏見駅徒歩5分で通勤しやすい ・年間休日125日、完全週休2日制(土日祝) ・残業ほぼなし(月平均12時間程度) ・家庭の事情に応じて在宅勤務・時短勤務の相談可 ・正社員登用制度あり 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区錦1-7-28 Jスクエア丸の内ビル8F 勤務地最寄駅:地下鉄東山線・鶴舞線/伏見駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 273万円~352万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~250,000円 <月給> 210,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり(年間1回/昨年実績:年間1カ月) ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/伏見】サポート事務<時短勤務可・未経験歓迎>残業ほぼ無/柔軟な働き方可/家庭とキャリア両立
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- <IT関連のサービス提供企業でのオフィスサポート> <時短勤務/状況に応じて柔軟にリモート勤務可> <未経験歓迎/正確なタイピング・対応ができればOK> ■求人概要 ITサービスを展開する企業にて、オフィスを支えるサポート事務スタッフを募集します。「フルタイム勤務はまだ難しい」「ブランクがあって不安」そんな方でも、無理なくスタートできる環境です。 ■この求人のポイント ・時短勤務OK(家庭優先で働ける) ∟お子さんの送り迎えや家事とも両立しやすい働き方です。 ・残業ほぼなし ∟決まった業務が中心で、急な残業はほとんどありません。 ・ブランク・未経験歓迎 ∟特別なスキルは不要。PC入力ができればOKです。 ・お休みや働き方の相談がしやすい ∟家庭事情に応じて、柔軟にリモート勤務の相談も可能です。 ・将来的にフルタイムへの切り替えもOK ∟ライフステージに合わせて働き方を変えられます。 ■業務内容 オフィス内でのサポート事務をお任せします。決められた内容に沿って対応する業務が中心なので、難しい判断は不要です。 <具体的には> ・データ入力や書類作成 ・電話/来客対応 ・簡単な経理サポート(入力作業など) ・採用関連のメール送信、日程調整 ・契約関連のサポート業務 ・銀行への振込などの外出(近隣のみ) ■働き方 ・時短勤務(無理のない業務量で調整) ・基本は出社(伏見駅すぐ) ・家庭の事情に応じて在宅勤務の相談可 ・外出は近場のみで負担少なめ ■組織体制 ・出社メンバー:約5名 ・全体:約15名 少人数で落ち着いた雰囲気の職場です。分からないこともすぐに聞ける環境なので安心です。 ■こんな方におすすめ ・子育てや家庭と両立しながら働きたい方 ・ブランクから仕事復帰したい方 ・無理なく長く続けられる仕事を探している方 ・サポートする仕事が好きな方 ■業務の特長 ・お任せする業務のボリュームがそれほど多くないので、時短勤務での採用となります。入社後、業務や社風に慣れていただき、ご希望なども伺いながらフルタイムへのスライドも相談可能です。事業としては更に成長をさせていきたいと考えていますので、サポート対応が増えてくることも想定しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区錦1-7-28 Jスクエア丸の内ビル8F 勤務地最寄駅:地下鉄東山線・鶴舞線/伏見駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 171万円~185万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):142,500円 <月給> 142,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり(年間1回/昨年実績:年間1カ月) ■昇給:あり ※フルタイムでの勤務を希望される場合は、基本給 190,000円/月給 190,000円 となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 47名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島/呉市】ネットワークエンジニア~年休125日・土日祝・残業20h/自治体・上場企業との取引多~
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- ~医療・介護業界を支える/年休125日・土日祝休・残業20h程度~ 【業務内容】 医療・介護施設における安心・快適なネットワーク環境を構築します。 必要なセキュリティや環境の切り分けなど、多くの施設内環境を手掛けた当社ならではのノウハウで最適な環境をご提供します。 導入後は保守・サポート等も行います。案件ごとに営業職と技術職とで連携し、先輩社員のサポートの下、以下の業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・ネットワークやファイアウォールの構築、キッティング作業、運用 ・導入先お客様ネットワークの運用障害や定期保守対応 ・協力会社の管理業務 <主要取扱メーカー> Allied Telesis、Apresia、Cisco、Forinet、NEC、Sophos、YAMAHA 【働き方】 ・年休125日/土日祝休/状況により休日対応一定有/残業20h程度 ・夏季休暇、年末年始休暇等長期休暇あり ・70歳まで働ける長期就業が可能な環境 【サポート体制】 現在3名の方が在籍中です。 不明点は何でも聞ける環境がそろっており、ITスキルをつけていたい方も歓迎です! 【当社について】 当社は、ネットワークの設計・施工やソフトウェア開発をコアとする情報通信企業です。 創業から11年を迎える中で、医療ユーザー様を中心に900を超える企業様と取引実績を有しております。営業拠点は、岡山・広島・高松の3拠点で中四国が商圏となります。 私達はお客様の複雑多様なご要望に対して、ベストプラクティスのご提案と設計・構築・運用サポートまでを完全内製のもとワンストップでのサービス提供が特徴の企業です。 一昨年にカフェを併設した新オフィスを開設し、地域の方はもちろん、学生やビジネスパーソンなど「様々な人が集まれる交流の場所」をコンセプトに、人や企業との繋がりをもたらすシナジーで、地域社会への発展に寄与できる人材を創出していきたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島県呉市 住所:広島県呉市 勤務地最寄駅:JR呉線/呉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はご経験に応じて決定いたします。ご相談ください。 ■賞与:年2回(決算状況により臨時あり)を含みます。 ※月給・月額(基本給)には、待機手当等を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 200名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
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人生もキャリアも楽しめる世界に転生できるSE・PG/前給保証
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- ■■■ ロックシステムの想い ■■■ 「仕事を含めた人生全体を楽しんでほしい」 エンジニアがエンジニアのためを想い、本気でつくった楽しめる会社。 再スタートを切るのにはぴったりな当社で、キャリアを再構築しませんか? #5年連続ホワイト企業認定"最高ランク" #売上15億円・社員数200名規模へ成長 #「残業平均ゼロ」「有給消化率90%以上」を実現 #受託、自社開発、新規事業など活躍の場が拡大中 #年収100万円以上のUP実績が多数! ◆開発環境・技術領域 ・Webアプリ・スマホアプリ開発(TypeScript/Java/Python) ・AI・機械学習の実装(LLM(GPT-4/Claude3)活用、RAG構成の構築) ・クラウドインフラ設計・構築(AWS/Azure) ・モダンFWでのフロント開発(React/Next.js)など 開発ほぼ100%なので、「保守やテスターだけしか携われない」という心配はなし! 機械学習、IoT、DXなどの成長領域で経験を積むチャンスも多数あります。 ◆プロジェクト/配属 月4,000件以上の案件は技術、残業状況、チーム体制を確認し、基本的に”開発案件”に絞り待機ゼロ。 直・二次請けの長期案件が多く実装フェーズをしっかり経験したり、クライアントワークや上流工程も経験できます。 自社プロダクトのリリースも決定!受託、社内開発案件もあり、その中であなたの希望と“中長期キャリア”を軸に案件を選択。 どう成長したいかを定期的にヒアリングし、「やりたいこと×市場価値向上」を実現しています。 ◆フォロー体制 チーム参画は全体の4割で、若手は9割以上! 4方向の先輩サポート体制や、リーダーなど、営業以外にも相談できる人が多いのが特徴です。 ◆中長期的なスキルアップ制度 初期の技術研修以外にも、最新技術・資格勉強会やリーダー、管理職教育など学び続けられる環境で、後進の教育に興味がある方も大歓迎です。 新規事業企画や推進に挑戦する制度もあり、飽きさせません! ※希望に応じてリモート/フルリモート相談可
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- 【転勤なし/リモートワークOK/希望を考慮/U・Iターン歓迎】 ■大阪、東京、名古屋オフィス、もしくは周辺のクライアント先 ※大阪は社宅あり ・大阪本社/大阪市福島区福島5-1-12阪神福島駅ビル └JR環状線「福島駅」徒歩3分 ・東京支社/東京都港区港南1-9-36NTTDATA品川ビル └各線「品川駅」徒歩3分 ・名古屋支社/名古屋市西区名駅1-1-17名駅ダイヤメイテツビル └各線「名古屋駅」徒歩3分 ・大阪・兵庫・京都・福岡・東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・沖縄のクライアント先 └クライアント先は通勤時間を考慮し負担削減を徹底 ★現在はフルリモート3割、リモート+たまに出社3割、出社4割。 茨城、神奈川、広島など、本社がある関西圏以外からの応募者・入社者も増えています。 経験・スキルが豊富な方はフルリモート勤務も可能! 例)Java/Js/SQLなどを用いて一人称で開発ができ、報連相ができる方 ★沖縄オフィスを開設予定! 今後沖縄オフィスの立ち上げメンバーとして中核になるチャンスがあります!
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- 【年収アップを保証】 年俸540万円~1100万円(想定月額38~79万円/賞与年2回含む)+業績賞与(成果給含む)+各種手当 ※毎月1/14を支給、残りを賞与として支給 ※経験・能力・地域を考慮し決定 ★売上の約90%を給与(社保込)と福利厚生で還元 ・賞与の昨年度支給実績6ヶ月分(241万3000円) ・平均昇給率6.5%(毎年20~25万円昇給)前年比30%UPした先輩も! ・年収100~150万円UPした先輩多数! ★頑張りを正当に評価 昇給・昇格は、案件での頑張りはもちろん、後輩社員のフォローや自己学習の頑張りなど、約40項目以上ある評価制度で決定。 一方的ではなく自己評価を大事にヒアリングを重ねたうえで、案件評価や専属のエバリュエーター評価なども総合して納得のいく評価を行っています。 1回の昇給で給与水準が3ランク上がるなんてことも! ※下記年収例は大阪勤務の例。東京は+24~72万円ほど高くなる可能性が有ります。
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設立 2011年
従業員数 7名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【名古屋市中区】業務系アプリのSE・PG~年休125日(土日祝休)/リモートワーク・在宅ワーク可能~
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- ★大手電力会社や官公庁向けプロジェクトなど大手お取引多数! ★在宅/リモート可!年間休日125日/残業10h-15h/土日祝休み ■募集背景: ・電力会社や官公庁向けのシステム開発のリーディングカンパニーとして、様々なプロジェクトを実施しています。現在、新たな案件が増加しており、さらなる成長と発展を目指してITエンジニアを募集しています。豊富な経験を持つ方々に加わっていただき、共に次のステージへ進むための仲間を探しています。 ■業務概要: ・あなたの経験とスキルを活かし、官公庁や大手企業のシステム開発に携わることができます。制御系、オープン系問わず、設計からテスト、運用保守まで幅広い業務に従事し、プロジェクトの成功に貢献いただきます。将来性の高い案件が多く、安定した環境でスキルアップを目指せます。 ■職務詳細 ・システムの詳細設計、プログラミング、テスト、運用保守 ・プロジェクトの進行管理、メンバー管理 ・お客様との折衝や要件定義 ・新しい技術の導入や改善提案 ■配属部門 ・同社のエンジニア部門に配属されます。現在、8名のエンジニアが在籍しており、50代から30代まで幅広い年齢層が活躍中です。新たに入社したメンバーの育成やチーム管理も担当していただきます。 ■企業の特徴/魅力: ・同社は、様々な業界に向けたソフトウェア開発とイベント事業を展開しています。特に公益性の高いシステムの開発に強みを持ち、数多くの実績があります。社員一人ひとりの個性を尊重し、自由な雰囲気の中で成長できる環境が整っています。希望者には英会話研修も提供されており、さらなるキャリアアップをサポートします。 ■配属部門: ・エンジニア部門には8名のエンジニアが在籍し、50代2名、30代5名の年齢層で構成されています。入社後は、新たに入社したメンバーの育成やチーム管理をお任せします。リーダーの下でサブリーダーとしてチームの運営をサポートし、プロジェクトの成功に貢献してください。
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- <勤務地詳細> 株式会社プライムネット 住所:愛知県名古屋市中区丸の内3-16ー31 勤務地最寄駅:名城線/久屋大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~285,000円 その他固定手当/月:140,000円 <月給> 360,000円~425,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルによって決定します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回(4月) ■能力手当あり(月額):5,000円~50,000円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 2003年
従業員数 40名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全5件
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【三重/四日市】SE◇航空業界など大手メーカーと取引◇キャリア形成・働きやすさどちらも叶える◎転勤無
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- ~年休127日/国の開発プロジェクトに参画しているエンジニアリングカンパニー/取引先は大手企業メインで、法令・コンプライアンスが守られた環境で働くことが可能/残業時間約10~20hと労働時間管理も◎/長期開発案件メイン◎/提案力やマネジメント力も学べる環境~ ■概要: 当社は航空宇宙、自動車、電子部品といった各分野の大手メーカー様に技術提供を行っております。システムエンジニアとして様々な分野のシステム開発に関わります。基本設計から詳細設計、実装開発、運用サポートまでを任されているため、スキルに応じて様々な工程に携わる事ができます。実績を積めば、希望の開発プロジェクトに参加できる可能性があります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■プロジェクト例: ○航空宇宙分野…製造工程管理システム、部品管理システム等 ○自動車関連分野…工場設備の生産管理システム、他 ○半導体分野…基盤の生産管理システム、他 ■言語・環境: Java、C#、C、ASP、NET、PL/SQL 他 ■組織体制: 各プロジェクト先では、自社のチームが所属し、自組織で育てる環境があり常に先輩社員のフォローが受けられます。案件は必ずチームに配属されますので、先輩から技術や仕事の進め方をしっかりと教えていただけることはもちろん、定期的に社内研修を開催しており、そこで未習得の技術を学んでいただくことが可能です。経験のない技術・分野についても安心してチャレンジいただけるような体制を用意しています。 ■働き方: 社員一人に負担がかからないよう、また社員として帰属意識や安心感を持って働けるよう、案件には必ずチームで参画いただきます。労働時間管理を徹底しており、毎月の残業時間は約10時間です。大手メーカーでのPJTとなる為、法令・コンプライアンスがしっかりと守られた環境です。また、長期的なPJTの為、短納期で仕上げなければならないというよりは、きちんと正確に進めていくスタイルとなります。 ■当社について: 航空機メーカー、総合電機メーカー向けの基幹業務システム開発を主力事業とするITシステム会社(システムインテグレーター)です。要件定義から設計、開発、テストまで、システム開発に関わる全ての工程においてサービスを提供できる体制を保持しています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 三重県四日市市の顧客先 住所:三重県四日市市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~550,000円 <月給> 350,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:あり(6月・11月)※全従業員の平均支給額4ヶ月分/2020年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋市】ITエンジニア<未経験歓迎>入社前から研修あり◎チーム体制で安心◇働く環境も抜群/転勤無
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- <1人前のITエンジニアになれる教育環境がございます!> ~年休127日/国の開発プロジェクトに参画しているエンジニアリングカンパニー/取引先は大手企業メインで、法令・コンプライアンスが守られた環境で働くことが可能/残業時間約10~20hと労働時間管理も◎/長期開発案件メイン◎/提案力やマネジメント力も学べる環境~ ■概要: 当社は航空宇宙、自動車、電子部品といった各分野の大手メーカー様に技術提供を行っております。システムエンジニアとして様々な分野のシステム開発に関わります。基本設計から詳細設計、実装開発、運用サポートまでを任されているため、スキルに応じて様々な工程に携わる事ができます。実績を積めば、希望の開発プロジェクトに参加できる可能性があります。 ■プロジェクト例: ○航空宇宙分野…製造工程管理システム、部品管理システム等 ○自動車関連分野…工場設備の生産管理システム、他 ○半導体分野…基盤の生産管理システム、他 ■言語・環境: Java、C#、C、ASP、NET、PL/SQL 他 ■組織体制: 各プロジェクト先では、自社のチームが所属し、自組織で育てる環境があり常に先輩社員のフォローが受けられます。案件は必ずチームに配属されますので、先輩から技術や仕事の進め方をしっかりと教えていただけることはもちろん、定期的に社内研修を開催しており、そこで未習得の技術を学んでいただくことが可能です。経験のない技術・分野についても安心してチャレンジいただけるような体制を用意しています。 ■働き方: 社員一人に負担がかからないよう、また社員として帰属意識や安心感を持って働けるよう、案件には必ずチームで参画いただきます。労働時間管理を徹底しており、毎月の残業時間は約10時間です。大手メーカーでのPJTとなる為、法令・コンプライアンスがしっかりと守られた環境です。また、長期的なPJTの為、短納期で仕上げなければならないというよりは、きちんと正確に進めていくスタイルです。 ■当社について: 航空機メーカー、総合電機メーカー向けの基幹業務システム開発を主力事業とするITシステム会社(システムインテグレーター)です。要件定義から設計、開発、テストまで、システム開発に関わる全ての工程においてサービスを提供できる体制を保持しています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細1> 本社(8F) 住所:愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル8F 勤務地最寄駅:地下鉄桜通線/久屋大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 名古屋市近辺の顧客先 住所:名古屋市近辺の顧客先 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円 <月給> 210,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:あり(6月・11月)※全従業員の平均支給額4ヶ月分/2020年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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IT法人営業/年収550万円以上/残業なし/外資系企業
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- 【具体的には、、】 ・電話でアプローチ 企業へお電話でご挨拶。商談のアポイントをいただきます。 ・企業様の課題をヒアリング 商談前に企業様の課題を聞き、その解決策を考えます。 ・お客様に合わせたご提案 Web商談にて、最適な導入プランの提案を行います。 システム導入している企業様が安心して長く使い続けられるように、 メーカーに代わって保守サポートを行います。 \ここがPOINT!/ ★幅広い業界の方と関係が作れる! ★基本的にはWeb商談のみ!(週1回テレワーク) ★お客様の経費削減やリプレースの諸作業の効率化を実現 \入社後の流れ/ トレーニングセッションにて、自社製品の商品価値や当社独自のツールの使用方法などを説明! 6ヶ月かけてじっくりと知識やスキルを身につけていただきます! その後の基本的な業務の進め方はお任せしますが、先輩スタッフがサポートしてくれますのでご安心を! \将来的には…/ 入社後は経験を活かして営業業務に取り組んでいただき、その後営業メンバーの成績UPにつながる仕組みづくりや営業戦略の立案など営業企画に関わるお仕事に携われます!
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- 【転勤なし/アクセス良好】 東京都品川区東品川2-2-4天王洲ファーストタワー23階
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- 年俸500万円~550万円+コミッション ※12分割して1/12を月々支給
設立 2014年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【千葉・流山/リモート中心】WEBエンジニア(要件定義・開発等)◇土日祝休/資格取得支援や研修充実
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- ~<流山勤務/リモートメイン>WEBエンジニア/システムの運用保守など◇企業のDX推進と事業成長を支える事業展開~ ITサービスのコンサルティングから、アプリケーションの開発まで携わっており、お客様の課題に合わせてサービス提供を行っている当社にて、企業向け・消費者向けのWebシステム開発を担当し、要件定義から設計・開発・運用までを行っていただきます。 ■業務詳細: ・Webシステムの要件定義・設計・開発・テスト・運用 ・フロントエンド・バックエンドの開発(フルスタック歓迎) ・クライアントや社内チームとの調整・要件ヒアリング ・セキュリティ対策やシステムの最適化 ・クラウドサービス(AWS)を活用した開発・運 ■当社の特徴: 大手企業向けの既存システム・メディア基盤・Web基盤の安定運用や継続改善に加え、中小企業様向けには新規事業・新規サービスの立ち上げフェーズからご支援する案件もございます。 特に中小企業様向けの案件では、ビジネス要件の整理や要件定義といった上流工程から入り、開発・運用まで一気通貫で伴走するケースが多い点が特徴です。 ■キャリアパス: グレード制(Lポジション制度)に基づき、エンジニアの志向に応じたキャリア形成が可能です。 大手企業の受託開発・準委任プロジェクトを中心に、バックエンド開発やクラウド技術を軸としたスキルを磨いていくことができます。 ■働き方: 基本的にはリモートワークが中心で、必要に応じて出社いただく運用となっております。ただし、入社直後の環境構築やオンボーディング、対面での説明・キャッチアップが必要な際など一時的に出社頻度が上がる可能性はございます。 ■当社について: 当社はマーケティングコンサルティングを軸に、CRM導入支援、ECモール運用支援、Web・スマホアプリ開発、IoT開発などを手掛けるシステム・マーケティング会社です。 各メンバーはこれまでの専門性を活かしながらプロジェクトに参画し、担当領域の開発に取り組んでおります。チームワークを活かして効率よく品質の高いものづくりを実現しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 流山オフィス 住所:千葉県流山市市野谷240-1-202 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 396万円~578万円 <賃金形態> 年俸制 その他固定手当は、固定残業手当です。 グレードに応じて20~30時間分支給(超過分別途支給あり) <賃金内訳> 年額(基本給):3,424,860円~4,682,708円 その他固定手当/月:44,595円~91,441円 <月額> 330,000円~481,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【流山/リモート中心】WEBエンジニア(システムの運用保守等)◇土日祝休/チームで学べる環境あり
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- ~<流山勤務/リモートメイン>WEBエンジニア/システムの運用保守など◇企業のDX推進と事業成長を支える事業展開~ ITサービスのコンサルティングから、アプリケーションの開発まで携わっており、お客様の課題に合わせてサービス提供を行っている当社にて、企業向け・消費者向けのWebシステム開発を担当し、要件定義から設計・開発・運用までを行っていただきます。 ■業務詳細: ・フロントエンド・バックエンドの開発・テスト ・クラウドサービス(AWS)を活用した開発・運用 ・要件整理、仕様確認(経験に応じてお任せ) ■当社の特徴: 大手企業向けの既存システム・メディア基盤・Web基盤の安定運用や継続改善に加え、中小企業様向けには新規事業・新規サービスの立ち上げフェーズからご支援する案件もございます。 特に中小企業様向けの案件では、ビジネス要件の整理や要件定義といった上流工程から入り、開発・運用まで一気通貫で伴走するケースが多い点が特徴です。 ■キャリアパス: 入社後は開発メンバーとしてプロジェクトに参画し、バックエンド開発やクラウド環境での開発経験を積みながら、段階的に担当範囲を広げていただきます。希望や適性に応じて、プロジェクトリーダーなどの役割に挑戦することも可能です。 ■入社後の流れ: <入社1年目> 開発メンバーとして、既存システムの改修や機能追加などを通じて開発プロセスを学びます。バックエンド開発を中心に、AWSなどクラウド環境での開発・運用の基礎を習得していきます。 <入社2年目> 設計業務や技術選定の一部にも関わりながら、担当機能の設計・開発を主体的に進められるエンジニアを目指します。 クライアントとの打ち合わせや要件ヒアリングなど、上流工程にも少しずつ関わっていきます。 <入社3年目前後> 小規模な機能開発やチーム内の技術的なリードを担当するなど、プロジェクトを支えるエンジニアとして活躍していただきます。 ■働き方: 基本的にはリモートワークが中心で、必要に応じて出社いただく運用となっております。ただし、入社直後の環境構築やオンボーディング、対面での説明・キャッチアップが必要な際など一時的に出社頻度が上がる可能性はございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 流山オフィス 住所:千葉県流山市市野谷240-1-202 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 324万円~396万円 <賃金形態> 年俸制 その他固定手当は、固定残業手当です。 グレードに応じて10~20時間分支給(超過分別途支給あり) <賃金内訳> 年額(基本給):3,005,220円~3,424,860円 その他固定手当/月:19,565円~44,595円 <月額> 270,000円~330,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2007年
従業員数 61名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全2件
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【名古屋/自社勤務】SE ◆高シェア自社パッケージ開発(生産管理システム)/リモート可◆
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- ◆プライム案件・大規模プロジェクトで上流経験を積める/リーダーにも挑戦/月平均残業12h/トヨタ生産方式に特化した生産管理システムを自社開発◆ ■採用背景 当社は、自動車部品メーカー向け生産管理システム「iJIT(アイジット)」の開発・販売を行っています。お客様からのお問い合わせが増えており、お客様のニーズに対応すべく組織体制を強化していくため募集です。 ■業務概要 自社製品「iJIT(アイジット)」の開発SEをメインにご担当いただきます。 ■業務内容 要件定義・設計・開発、上流工程をメインにご担当いただく予定です。 ※2~3人で対応することもあれば、数十人で対応することもあります。 ※システム導入後、別チームが保守運用を担当します。 ■組織構成 パッケージ開発及びSI部門は59名(男43,女16/平均34.2歳)在籍しています。 ■働き方 ・月平均残業12時間、フレックス制、リモート勤務など働きやすい環境が整っています。 ※リモート勤務については、チームごとにシフトでリモート日が決まっておりますが基本的には週2~3日です。 ■開発環境 「iJIT」はお客様の要望に合わせて開発できることが特徴ですが、主に下記環境を使用することが多いです。 クラウド:AWSなど OS:Windows ・ Linux DB:PostgreSQL・Oracle・Db2 言語:Java・PHP ■自社製品について 「トヨタ生産方式」に特化した生産管理システムです。業種不問で汎用性の高いシステムが多い中、競合の中でも希少性が高いと評価頂いており、お客様からの紹介で案件を頂くことも多いです。 ※主要導入先:トヨタ自動車関連の部品メーカー ※プロジェクト規模は4~5千万円~数億円と様々です。 ■同社の特徴: ・トヨタバックボーンの安定性 当社は岐阜車体工業より独立したシステム会社です。トヨタ系の企業と取引を続けるために、トヨタ系の用語や仕事の進め方を理解しているのは重要なポイントです。その特徴を生かして各社より信頼を頂いており、継続的な案件受注が叶っております。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅2-45-7 松岡ビルディング10F 勤務地最寄駅:名鉄線/名古屋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 日給月給制 日給月給制。役職により月給制の場合あり。・基準日数:20日/月・ベースの日給:月給/基準日数 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~450,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 260,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■平均モデル年収: SE・PG職:500万円 PL職:770万円 ※年齢ではなく職務スキルにより年収が異なり、場合によっては役職付きになる可能性もあります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/自社勤務】SE ◆プライム案件・自社製品開発(生産管理システム)/リモート可◆
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- ◆プライム案件・大規模プロジェクトに上流から携わることができる/月平均残業12h/フレックス/トヨタグループ企業のIT部門から独立しトヨタ生産方式に特化した生産管理システムを自社開発◆ ■採用背景: 当社は、自動車部品メーカー向け生産管理システム「iJIT(アイジット)」の開発・販売を行っています。お客様からのお問い合わせが増えており、お客様のニーズに対応すべく組織体制を強化していくため募集です。 ■業務概要: 自社製品「iJIT(アイジット)」の開発SEをメインにご担当いただきます。 ■業務内容: 要件定義、設計~開発・テスト・導入・運用保守、上流工程をメインにご担当いただく予定です。 ※2~3人で対応することもあれば、数十人で対応することもあります。 ※システム導入後、別チームが保守運用を担当します。 ■組織構成: パッケージ開発及びSI部門は59名(男43,女16/平均34.2歳)在籍しています。 ■働き方: ・月平均残業12時間、フレックス制、リモート勤務など働きやすい環境が整っています。 ※リモート勤務については、チームごとにシフトでリモート日が決まっておりますが基本的には週2~3日です。 ■開発環境: 「iJIT」はお客様の要望に合わせて開発できることが特徴ですが、主に下記環境を使用することが多いです。 クラウド:AWSなど OS:Windows ・ Linux DB:PostgreSQL・Oracle・Db2 言語:Java・PHP ■自社製品について: 「トヨタ生産方式」に特化した生産管理システムです。業種不問で汎用性の高いシステムが多い中、競合の中でも希少性が高いと評価頂いており、お客様からの紹介で案件を頂くことも多いです。 ※主要導入先:トヨタ自動車関連の部品メーカー ※プロジェクト規模は4~5千万円~数億円と様々です。 ■同社の特徴: ・トヨタバックボーンの安定性: 当社は岐阜車体工業より独立したシステム会社です。トヨタ系の企業と取引を続けるために、トヨタ系の用語や仕事の進め方を理解しているのは重要なポイントです。その特徴を生かして各社より信頼を頂いており、継続的な案件受注が叶っております。
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- <勤務地詳細> 株式会社ジャパン・テック・システム 住所:名古屋市中村区名駅2-45-7 松岡ビルディング10F 勤務地最寄駅:JR線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 日給月給制。役職により月給制の場合あり。・基準日数:20日/月・ベースの日給:月給/基準日数 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~450,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 260,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■平均モデル年収: SE・PG職:500万円 PL職:770万円 ※年齢ではなく職務スキルにより年収が異なり、場合によっては役職付きになる可能性もあります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2005年
従業員数 52名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全4件
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【名古屋】法人営業 ◆自社ECアプリ制作サービス/離職率4%/年間10%超の売上成長率/転勤なし◆
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- ◆小売業を中心とした320万DL突破の自社アプリ「ec-design」の提案営業◆顧客と長期で向き合う伴走型営業/解約率0%×年間10%超の成長率/残業7h ■業務内容 同社が手掛けるオリジナルアプリ「ec-design」の提案営業をしていただきます。メイン顧客は小売業や飲食店(直販)です。 ■入社後の流れ 最初は先輩営業社員に同行し、自社アプリや営業方法に慣れていただきます。システム回りのことについては、基本的に同社SEが対応するため、入社時はIT知見は不問です。顧客との関係性構築を進め、同社サービスを普及いただくことがミッションです。 ■業務詳細 アプリのご提案から導入決定までの一連の流れをご担当いただきます。 ・展示会・紹介からのアポイント獲得 ・顧客の課題ヒアリング、提案 ・導入決定後の要件定義・仕様打ち合わせ(SEと連携) ・アフターフォロー ※営業活動を通じて企業様の要望と同社アプリがマッチしているか分析し、カスタマイズ提案を行います。同社SEのサポートもあるため、IT知見は不問です。 ※大手企業とコンペになることもございますが、同社サービスの品質の高さやアプリの機能、コストパフォーマンスにより、競合に勝ちサービス導入に繋がるケースが殆どです。 ■ポジションの魅力 ◎これまでの実績から納得感のあるサービスのため、やりがいが得られやすい ◎技術サポートがあるためIT業界・職種未経験でも挑戦しやすい ◎顧客と長期伴走する提案営業でやりがいが大きい ◎競合優位 × 高い技術力を背景に自信を持って営業でき、営業の成果にも繋がりやすい ◎残業少なめ(平均残業7時間)でプライベートとの両立もしやすい ■自社サービス「ec-design」とは プッシュ広告配信、ポイントカードをアプリ内で処理できる機能や、チラシ、クーポン機能、POSシステムや基幹システムと連動した内容をアプリで閲覧できるなどの機能があります。 また、必要な販促・広告等のツールがパッケージされており、決済方法までパッケージ化されています。ポスレジへの連動もできるなど、汎用性が高く、毎月課金型のサブスク型のアプリとしてご提案を実施しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区大須1-5-15 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~357,000円 <月給> 240,000円~357,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/自社開発】アプリエンジニア ◆自社アプリec-design開発/320万DL/残業ほぼ無◆
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- ◎自社サービスに上流から関われる/解約率0%×年間10%超の成長率 ◎顧客要件の深い理解が求められ、技術者として成長できる/残業実績7h ■業務概要 同社が手掛けるオリジナルアプリ「ec-design」のアプリ開発エンジニア職となります。 ■職務詳細 ・営業がとってきたプロジェクトに対して、新機能のカスタマイズや開発、顧客折衝等を通して、アプリ開発を行うエンジニアとなります。 ・アプリ導入が決定した後は、営業と一緒にお客様のアプリに対する要件定義や仕様の打ち合わせを行います。導入後の運用等も一部お任せいたします。 ■環境 ・Linux,Unix ・PHP,Objective-C,Java,Swift ・AWS ■自社サービス「ec-design」 コロナ禍で非接触需要が増え導入加速し、サブスクリプション型サービスで継続成長の「オリジナルECアプリ・店舗アプリを制作できるパッケージサービス」です。 プッシュ広告配信、ポイントカードをアプリ内で処理できる機能や、チラシ、クーポン機能、POSシステムや基幹システムと連動した内容をアプリで閲覧できるなどの機能があります。 ポスレジへの連動もできるなど、汎用性が高 く、毎月課金型のサブスク型のアプリとしてご提案を実施しています。 ※企業イメージに合わせたデザインが可能 ※商品情報の見やすさやUIにもこだわりあり ※ ■エンジニアに向けた魅力情報 ◎自社サービス「ec-design」は、企業ごとに合わせたカスタマイズが可能。UIにもこだわりがあり、多業種に対応(飲食・小売・卸・ECギフト・BtoB発注など)しているため、開発のやりがいがあります。 ◎大規模DL数 × 高評価 × 成長市場のアプリ開発 ◎少数精鋭で意思決定が早い開発環境 ◎顧客要件の深い理解が求められ、技術者として成長できる ■組織構成 システム事業部30名体制で開発しています
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区大須1-5-15 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~357,000円 <月給> 215,000円~357,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2008年
従業員数 30名
平均年齢 35.7歳
求人情報 全15件
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【二卒歓迎】開発エンジニア※フォロー体制充実/リモート可/残業13h/グロース上場G
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- ~入社後は座学・OJTにてサポート充実/エンジニアファーストな環境を心がける社風でエンジニアの希望やキャリアに合った案件アサインや丁寧なフォローを実施/年間休日122日、月平均残業13h、リモート可と働きやすい環境~ ■業務内容: 金融関連、製造業、不動産などの大小様々な業務システム開発が主な業務となります。大規模なものから、ユーザー直の小規模なものまで、設計(クラウド・アプリケーション)開発・保守・運用を担当します。 ■入社後の流れ: 座学とOJTを併用しながら業務にキャッチアップいただきます。希望によって案件の間にも各個人の習熟度に合わせた教材による研修も行っているので、徐々に学んでいただけます。案件に入る際も当面の間は関係構築のできている案件先のチームに加わり、徐々に業務に慣れていただきます。 ■組織構成: 全社員21名のうち16名がエンジニアでエンジニアが中心の会社です。男女比7:3、平均年齢は30代前半となっております。面倒見のいい社員が多く、メンバー主催で技術の勉強会を行ったりゲーム大会を行う等和気あいあいとした雰囲気の会社です。 ■働きやすい環境: 年間休日122日、平均残業時間は月13h程度と働きやすい環境です。稼働は日次/週次/月次ベースで管理しており、残業が上がりそうな見込みがあれば、都度相談しつつ事前に超過にならないようにしています。 リモートワークも導入しており、約8割がリモートで勤務しています。 ■エンジニアファーストな環境: 当社では人事と営業が事前に丁寧なヒアリングを行い、エンジニアの志望やキャリアパスに合った案件を探しています。最低月に1度以上の1on1面談、チャットやメール、Webミーティングや電話等も活用し、案件獲得からその後のフォローまで一貫してサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 客先常駐 住所:東京都23区内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):221,000円~284,300円 固定残業手当/月:48,000円~61,700円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 269,000円~346,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験に応じて年収は決定致します。 ・賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【リーダー/Java】サーバーサイドエンジニア◆リモート可/残業13h/グロース上場G
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- ~モダンな技術を積極的に取り入れ、新技術の案件にも挑戦可!/エンジニアの希望やキャリアに合った案件アサインやフォロー~ \ランサーズ・ワンズソリューションの特徴/ 多くのSES企業が特定の業界や営業力に依存する中、クラウドソーシングの先駆者であるランサーズグループの膨大なクライアント基盤を活かし、直請け案件(上流工程)も担当可能!また、スタートアップ~大手の新規事業までプロジェクトも豊富でエンジニアとしてのスキルアップが叶う環境です! ■業務内容 金融系システム開発プロジェクトにおいて、ご自身の強みに応じて以下の業務をお任せします。 【技術でリード】 ・Java / Spring Bootを用いた設計・開発 ・技術選定やアーキテクチャ決定の主導 【組織・顧客をリード】 ・要件定義や顧客折衝 ・パートナーベンダーを含めた進捗・品質管理 ※既存システムの維持だけでなく、AIやブロックチェーンなどの新技術を取り入れたソリューション企画に挑戦できる環境です。 ■プロジェクト例 保険会社の契約関連等のシステム開発 ・開発環境:Java、Spring-Boot、AWS、PostgreSQL、VS Code等 ・担当フェーズ:外部設計、内部設計、開発、単体テスト、結合テスト ・チーム(想定):5~6名程度 ※その他 証券会社・国内外取引所向けディーリングシステム開発 官公庁・国民使用向けWebアプリ開発 ■ポジションの魅力 \ワークライフバランス◎/ 年休122日×残業は月平均13h!稼働は日次・週次・月次ベースで管理し、適切な業務設計を検討。その上で期間の見直しや効率化を取引先に提案し無理のない業務プロセスを設計します。リモートで勤務者も多数! \エンジニアファースト/ ◎人事と営業の丁寧なヒアリングのもと、エンジニアの希望やキャリアパスに合った案件を探します。最低月1回以上の面談、案件獲得からその後のフォローまで一貫してサポート! ◎各種研修のほか、個人のナレッジ共有会、また別職種の社員を交えた勉強会等も積極的に実施しており、キャリアップに繋がる機会が多数ございます ■組織 社員30名、男女比7:3、平均年齢は30代前半で、コミュニケーションを大切にしており、和気あいあいとした社風です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 客先常駐 住所:東京都23区内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):378,000円~501,700円 固定残業手当/月:82,000円~108,300円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 460,000円~610,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験に応じて年収は決定致します。 ・賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 32.8歳
求人情報 全3件
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エンジニア/前職給与保証/残業月8h程度/3年毎にPC支給
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- ご希望や経験などに応じてプロジェクトに参画いただけます。 ★スキルアップを目指したい ★上流工程にチャレンジしてみたい ★最新技術に触れたい そんな想いを存分に叶えていける環境があります。 / ★POINT \ ◎コンパクトな組織でありながら、案件の案内は常時30~40件! ◎基本チームで参画!新しい言語や分野へチャレンジしやすい! ◎上流工程やマネジメントへの挑戦も可能! ◎外部講習やセミナー、書籍購入費用は会社が支援! ◎3年毎に新しいPCを支給♪ ◎週1回~2回程度出社×在宅のハイブリット勤務案件がメイン ◎定期面談でキャリア相談が可能です ========= プロジェクト例 ========= ■製薬会社のインフラ整備 ・社内のビッグデータを有効に活用するためのインフラ更改 ・全社共通基盤の刷新 など ■クレジットカード会社のシステム構築 ・入会審査システム刷新 └Javaで構成されたレガシーシステムの言語の置き換え(要件定義~開発) ■損害保険会社のシステム刷新 ・30年間稼働しているレガシーシステムを最新システムに置き換え(要件定義~基本設計) < 開発言語 > Java、Python、Scala、TypeScript、C#、PHP、Node.js、React、Express、Apache Cordova、Ruby、Goなど < 使用ツール > Oracle、ElasticSearch、Windows Server、Airflow、Docker、Hadoop、AWS、GCP、nginx、Git、Claude Code、ChatGPTなど ======== 入社後の流れ ======== 経験2~3年以下の方はまずはチームで案件に参画いただくことが基本。 状況に応じては単独の案件に携わっていただきますが、スキルに合ったアサインを行っているためご安心ください。 在宅や顧客先への出社の際も、Teamsで密にコミュニケーションが取れるので、質問や相談がしやすい環境です!
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- 【東京本社勤務/リモートメイン/転勤なし】 ◆本社:東京都品川区中延1-4-17 サンパークビル205 <交通アクセス> 東急電鉄池上線『荏原中延駅』より徒歩4分 東急大井町線・都営地下鉄浅草線『中延駅』より徒歩10分 / ★リモートワークメイン \ 当社の案件は、週1~2回程度自社またはお客様先で業務を行う、在宅×出社スタイルのハイブリット勤務の案件が80%以上。 残りがフルリモートの案件となっています。 受動喫煙対策/屋内全面禁煙
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- 《前職給与保証》 月給31万5,000円~(固定残業代含む)+賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月4万円~支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 / ★納得感のある評価制度! 頑張りは収入に反映♪ \ 当社の評価の対象は、以下の通り。 正当な評価を行い、月給や賞与へダイレクトに反映しています。 ・担当プロジェクトの売上額 ・スキルアップに向けたアクション 等 【社員の給与アップ事例】 ◆34歳/SE(経験10年) ⇒年収420万円から【600万円】にUP! ◆25歳/PG(経験3年) ⇒年収350万円から【450万円】にUP!
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【東京】ITエンジニア/上流工程への挑戦機会多数◆リモートワーク可/スキルアップ支援◎/働きやすさ◎
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- 【社員のスキルアップ支援に注力するエンジニアリング企業/1年以上誰も働かなくてもキャッシュが尽きない経営状況で安定性◎/リモートワーク率80%/残業月平均8時間】 ■業務内容: ITエンジニアとして、ご経験や適性に応じ、最適なプロジェクトにご参加いただきます。「上流工程を目指したい」「最先端の技術にれたい」「マネジメントを経験したい」などの希望する技術の習得やキャリアを実現できる環境です。 <開発言語> Java、Python、Scala、TypeScript、C#、PHP、Typescript、Node.js、React、Express、Apache Cordova、Ruby、Goなど <使用ツール> Oracle、ElasticSearch、Windows Server、Airfl ow、Docker、Hadoop、AWS、Nginx、CentOS、Gitなど ■業務のポイント: ・プライム案件が多く、上流工程へも挑戦しやすい環境です。 ・当社は社員の成長を重視しています。会社が認めた社外研修は全額会社負担です。案件の調整期間が発生した場合も、資格取得や研修を行う等、スキルアップを支援する仕組みを整えております。 ・若手のうちから様々なPJTに携われ、プログラミング能力が上げられる環境です。 ■ プロジェクト例: <医療系ベンチャー企業のシステム構築> 企業向け病院検索システムなど、複数のシステム構築を担当。現在は保守フェーズに移行しており、機能追加なども実施。 <金融系ベンチャー企業のシステム構築> 電子ポイントや電子マネーに関する、システムの構築~リプレイスを担当。 <製薬会社におけるインフラ整備> 社内のビッグデータを有効に活用するためのインフラ更改や、全社共通基盤の刷新など多岐にわたる業務支援。 ※その他、銀行のシステム開発など常時10近いプロジェクトがあります。プロジェクトの期間は2カ月~20年以上続くものなどさまざまです。 ■配属先について: ・直近1年間の定着率は100%です。メンバー全員が中途入社者で、入社理由はさまざまですが、それぞれが希望を叶えています。 ・平均年齢32.8歳(全体なら20代~40代と幅広い層が活躍しています) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区中延1-4-17 サンパークビル205 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):279,700円~507,000円 固定残業手当/月:40,300円~73,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~580,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与保証! ■賞与:年1回(8月)※過去実績4.8ヵ月分 ■昇給:年1回(2月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 55名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全4件
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カスタマーサクセス◆不動産会社向けスマートロック/導入事例多数/フルフレックス/ハイブリッド勤務
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- ~フルフレックス/ハイブリッド勤務/不動産という巨大マーケットに新たなスタンダードをつくる~ ■業務内容 不動産会社をターゲットにスマートロックをはじめ、顔認証エントランスサービスやスマートエントランス、置き配サービスを展開する当社にて、自社サービスを導入中の企業に対して利活用を促進やコンテンツ作り、顧客企業の業務改善や事業成功に向けた伴走支援をお任せします。 ■主に扱うサービス ・スマート置き配:オートロックマンション向け置き配対応化サービス ・居室用スマートロック:大手管理会社などの物件にも採用されている玄関用スマートロック ・スマート内覧 :スマートロックと連動した内覧自動化システム ・Linough Gate:顔認証のオートエントランスサービス ※スマートロックについて: 不動産業界向けに開発された後付け型IoTデバイスで、スマートフォンや暗証番号による解錠が可能です。鍵の受け渡しを不要にし、内見の無人化や鍵管理の効率化を実現。不動産会社の業務負担軽減と顧客体験の向上を同時に叶えるDXソリューションとして導入が進んでいます。 ■配属組織: カスタマーサクセスユニットに配属となります。 全体7名(上長1名、メンバー6名)で30代~40代まで在籍しております。 ※業界未経験の方も活躍しています ■提供できる経験・環境 ・IoTとWebサービスを組み合わせたクライアント、および物流業界全体の課題解決のご経験 ・不動産という巨大マーケットに新たなスタンダードをつくる経験 ・日々の暮らしの便利に直結する新たなサービスの拡販経験 ・CSから営業へ、CSから別のCSへのキャリアチェンジも可能で幅広く経験を積むことが出来ます。 ■当社について 当社は、不動産業界のDXを推進するスタートアップとして、スマートロックをはじめとしたIoT・クラウドサービスを提供しています。無人内見や鍵管理の効率化など、従来の課題をテクノロジーで解決し、不動産会社の業務改革と新たな顧客体験の創出に貢献。業界の変革を牽引する成長企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区湯島1-6-3 湯島1丁目ビル2階 勤務地最寄駅:JR中央線/御茶ノ水駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):244,600円~369,900円 固定残業手当/月:85,400円~130,100円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:臨時賞与あり ■出張手当別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【御茶ノ水/リモート可】Webエンジニア◆自社開発/不動産×IoT業務アプリ開発/フレックス
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- ~IoTとWebサービスを組み合わせた、不動産会社向けのトータルサービス/ニーズ拡大中あり~ 当社はスマートロック・スマートエントランスなどのIoT製品とSaaS・モバイルアプリを組み合わせ、不動産会社とその先にいる入居者に便利・快適を提供している会社です。今回はWebエンジニアを募集します。 ■業務内容: 不動産会社をターゲットにした業務アプリケーションの開発をお任せいたします。 ・新機能開発、フレームワークバージョンアップなど基盤的整備 ・運用業務への適性が高い方は、別途調整 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■詳細: 不動産会社向けの「スマートルーミング」は弊社開発のスマートロックなどと連動し、入居者や鍵情報の管理を一元化できる他、エントランスの遠隔解錠なども可能となり、内見業務の簡略化にも活用されています。 プロダクトの理想像にはまだ遠い状況であり、今後も様々な新規機能開発を予定しております。集合住宅における暮らしの新たなスタンダードを作るサービスをぜひ一緒に開発いただきたいと思っております。 ■募集背景: 直近は家族・友人や宅配業者などの来訪者とスマホアプリで通話・チャットができる次世代インターホンなどサービス範囲を広げ、より良い入居者体験と物流領域の課題解決にも着手しています。 IoT(スマートロック)と連動した集合住宅管理システム「スマートルーミング」の開発体制強化を目指しており、新規採用に動いております。 ■魅力: (1)当社サービスはTechCrunch JapanやWBS、日本経済新聞など多数メディアに紹介され10億円以上の資金調達を実施してきました。 大手不動産企業を中心に全国の物件に導入され、賃貸・分譲マンション、戸建て、シェアハウス、コワーキングスペース、会議室などあらゆる場面で活用されています。 (2) 人々の「暮らし」に密接に関わるプロダクト開発に携われ、新規サービスを含む様々な開発に短いスパンで関われます。 (3)選択制リモートワーク、フレックス(コアタイムなし)と柔軟な労働環境が整っています。 (4)経営陣や他部署メンバーを含めた距離の近さも魅力のひとつです。様々なバックグラウンドを持ったメンバーが揃っており互いを尊重し合う文化が浸透しています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区湯島1-6-3 湯島1丁目ビル2階 勤務地最寄駅:JR中央線/御茶ノ水駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):244,600円~370,700円 固定残業手当/月:85,400円~129,300円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 45時間分の固定残業手当を含む 45時間超過分や深夜・休日手当別途支給 臨時賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 5名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【大阪】アプリエンジニア/完全週休2日制(土日祝)/大手との直取引/自由裁量
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- ■業務内容 クライアント先に常駐し、下流~上流まで幅広い案件に携わることができる、アプリケーションエンジニアです。 いずれもクライアント先に常駐しての対応となります。大手企業との直取引もあり、エンジニア経験を存分に活かしていただける環境です。 案件例としては、BtoB向けのシステム開発がメインで、基幹システム、売り上げ販売管理システム等の開発がございます。 ■具体的な業務内容 ・勤務先:関西のクライアント先(大阪市内が多く、兵庫県や京都府の案件もあります) ・案件の種類:アプリ系 ・プロジェクト期間:約半年~数年 Webアプリケーションの開発、React.js、Vue.js等の技術経験がある方は活かして頂けます。 ・案件によってはリモートワークも可能で、打ち合わせのみ常駐先に出勤するケースもございます。 ■開発言語 ・JavaScript・ASP.NET・PL/SQL・MySQL・PostgreSQL・SQL Server・Oracle・AWS・Azure・Microsoft Dynamics 365 ■チーム組織構成 システムソリューション部:3人(20代1名、40代2名)※会社設立時からの立ち上げメンバーも多く、定着率の高さも特徴です。 ■開発環境 [言語]:C・C++・C#・Java・VB・PHP・.NET・他 [DB]:Oracle・SQLServer, MySQL, PostgreSQL [OS]:Windows系・Linux・Unix・他 ネットワークスキル ■当社の歩みと、これから 2014年にエンジニア数人で立ち上げ、来月で8年目を迎えます。入社当時からのメンバーが活躍中ですが、いずれは20~30人ほどの組織にしていきたいため、その核となるメンバーを募集することになりました。小規模の会社ですので、現時点では、細かいルールなど定まっていません。つまり、社員の声が経営にダイレクトに反映しやすい、ということでもあります。エンジニアとしての経験を活かし、採用活動に携わっていただくことも可能です。是非、「こんな仕事がしたい」「こんな評価制度があれば良い」といった声を積極的に上げていただければと思います。
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- <勤務地詳細> 事務センター・開発センター 住所:大阪府大阪市北区中崎町3丁目1番10号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~500,000円 <月給> 200,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(11月) 決算賞与:年1回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【大阪】インフラエンジニア/完全週休2日制(土日祝)/大手との直取引/自由裁量
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- ■業務内容 クライアント先に常駐し、下流~上流まで幅広い案件に携わることができるインフラエンジニアです。 いずれもクライアント先に常駐しての対応となります。大手企業との直取引もあり、エンジニア経験を存分に活かしていただける環境です。 ■具体的な業務内容 ・勤務先:関西のクライアント先(大阪市内が多く、兵庫県や京都府の案件もあります) ・案件の種類:インフラ系 ・プロジェクト期間:約半年~数年 Angular.js等の技術経験、アジャイル開発の実務経験がある方は活かして頂けます。 ・案件によってはリモートワークも可能で、打ち合わせのみ常駐先に出勤するケースもございます。 ■チーム組織構成 システムソリューション部:3人(20代1名、40代2名)※会社設立時からの立ち上げメンバーも多く、定着率の高さも特徴です。 ■開発環境 [DB]:Oracle・SQLServer, MySQL, PostgreSQL [OS]:Windows系・Linux・Unix・他 ネットワークスキル ■当社の歩みと、これから 2014年にエンジニア数人で立ち上げ、来月で8年目を迎えます。入社当時からのメンバーが活躍中ですが、いずれは20~30人ほどの組織にしていきたいため、その核となるメンバーを募集することになりました。小規模の会社ですので、現時点では、細かいルールなど定まっていません。つまり、社員の声が経営にダイレクトに反映しやすい、ということでもあります。エンジニアとしての経験を活かし、採用活動に携わっていただくことも可能です。是非、「こんな仕事がしたい」「こんな評価制度があれば良い」といった声を積極的に上げていただければと思います。
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- <勤務地詳細> 事務センター・開発センター 住所:大阪府大阪市北区中崎町3丁目1番10号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~500,000円 <月給> 200,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(11月) 決算賞与:年1回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 2001年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【在宅可/横浜】製造業のSE(上流メイン)/自社内開発/残業ほぼなし
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- 《フルリモート可能/年間休日120日・土日祝休》《自社開発/残業ほぼなし》《上流工程メイン/AI等の先進技術に関わる事業運営》 ■業務内容について: 2010年設立、横浜・みなとみらいに本社を置き、最上流のコンサルティングからシステム設計・開発、システム保守・サポートまでワンストップで提供する当社にて、大手製造業向け受託開発案件の上流工程をメインで担当SEと業務に従事していただきます。 ■職務詳細: ・大手製造業から受託しているシステム開発案件におけるシステムの要件定義/設計を中心に担当いただきます。 ・MES(製造実行システム)や製品設計支援システム等の新規開発・機能拡張等のシステム開発を行っています。 ・基本的にリモートで自宅から就業いただきますが、年に数回、顧客との打ち合わせで東北や北関東にある工場を訪問することがございます。 ■案件詳細 ・MES(製造実行システム) 生産管理を一貫して行えるシステム ・製品設計支援システム 製造図を管理するシステムの自動化、設計図の中に規格値など入力します。 ※上記システム開発の上流を担当いたします。 ※主な使用言語はJavaです。 ※アサインされる案件の希望も通りやすいです。 ■配属先情報: 外部パートナー企業の社員も含めて、1案件に10~20名のメンバーで参画しています。20代後半~40代の幅広い年齢の方が在籍しております。 ■就業環境: ・自社内で完結するので、残業はほぼなくメリハリのある環境です。 ・リモート勤務を推奨しており、基本的に自宅から就業できるため、柔軟に就業いただけます。案件によっては フルリモート勤務も可能です。 ■展望 今後海外拠点で同システムの導入も考えております。 ■当社の特徴: ・最上流のコンサルティングからシステム設計・開発、システム保守・サポートまでワンストップでサービスを提供している独立系SIer ・大手製造業向け受託開発/FA/ローコード開発/AIシステム開発等、幅広い案件に対応しています。 ・最上流のコンサルティングから運用保守まで対応しているため、顧客に深く入り込んだ提案をすることができます。 ・AIシステム開発も行っており、先進技術にも触れることができます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー37F 勤務地最寄駅:横浜高速鉄道 みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,500,000円~6,000,000円 <月額> 375,000円~500,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:業績賞与(※支給実績:月給1.5ヶ月分/年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【フルリモート可/横浜】製造業のSE(Java開発リード)/自社内開発/残業ほぼなし
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- 《フルリモート可能/年間休日120日・土日祝休》《自社開発/残業ほぼなし》《上流工程に携われる/AI等の先進技術に関わる事業運営》 ■業務内容について: 2010年設立、横浜・みなとみらいに本社を置き、最上流のコンサルティングからシステム設計・開発、システム保守・サポートまでワンストップで提供する当社にて、大手製造業の受託開発案件でJava開発のリードエンジニアとして業務に従事していただきます。 ■職務詳細: ・大手製造業から受託しているシステム開発案件におけるシステムの要件定義/設計を中心に担当いただきます。 ・MES(製造実行システム)や製品設計支援システム等の新規開発・機能拡張等のシステム開発を行っています。 ・基本的にリモートで自宅から就業いただきますが、年に数回、顧客との打ち合わせで東北や北関東にある工場を訪問することがございます。 ■案件詳細 ・MES(製造実行システム) 生産管理を一貫して行えるシステム ・製品設計支援システム 製造図を管理するシステムの自動化、設計図の中に規格値など入力します。 ※主な使用言語はJavaです。 ※将来的には上流工程に携わることも可能です。 ※アサインされる案件の希望も通りやすいです。 ■配属先情報: 外部パートナー企業の社員も含めて、1案件に10~20名のメンバーで参画しています。20代後半~40代の幅広い年齢の方が在籍しております。 ■就業環境: ・自社内で完結するので、残業はほぼなくメリハリのある環境です。 ・リモート勤務を推奨しており、基本的に自宅から就業できるため、柔軟に就業いただけます。案件によっては フルリモート勤務も可能です。 ■展望 今後海外拠点で同システムの導入も考えております。 ■当社の特徴: ・最上流のコンサルティングからシステム設計・開発、システム保守・サポートまでワンストップでサービスを提供している独立系SIer ・大手製造業向け受託開発/FA/ローコード開発/AIシステム開発等、幅広い案件に対応しています。 ・最上流のコンサルティングから運用保守まで対応しているため、顧客に深く入り込んだ提案をすることができます。 ・AIシステム開発も行っており、先進技術にも触れることができます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー37F 勤務地最寄駅:横浜高速鉄道 みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,500,000円~6,000,000円 <月額> 375,000円~500,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:業績賞与(※支給実績:月給1.5ヶ月分/年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 49名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全8件
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【恵比寿/バックエンドSE】◆クラウド未経験OK◆フルスタック◆残業12h/月◆資格取得祝い金有
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- \おすすめポイント/ ◎様々な業界のクライアント案件に携わることが可能です! ◎福利厚生充実/服装自由/有給取得率85%/土日祝休/育休取得実績100% ■業務内容: パブリッククラウドを活用したWebアプリケーションの設計・開発・運用、データ分析基盤における大規模データの並列・分散処理の開発・運用をご経験に応じて幅広くお任せします。 \魅力・特徴/ ●Google Cloud、AWS 、Microsoft Azure といったパブリッククラウドを活用して、既存のアプリケーションをモダナイズするものや、各クラウド独自のサーバレスサービスを積極的に活用したシステム開発をお任せします。 ●直接請けている案件が非常に多く、新しい技術やサービスも積極的に利用しているので、幅広い技術を持つエンジニアとしても成長できる環境です。 ■案件例 ・AIを活用した社内ファイル検索システム(開発言語 : Python) ・大規模なデータ分析基盤を構築するグローバル企業のKPI可視化Webシステム(開発言語 : PHP, Python, Go) ■組織構成 ◇本ポジションが所属する「Cloud Development Team」は、データ分析基盤やWebアプリ開発を担当するエンジニアが所属する部門です。また、「Cloud Tech Division」は「Cloud Infrastructure Team」「Cloud Development Team」の2チームで構成されています。 ◇今回はインフラ部門(Cloud Infrastructure Team)における案件で生じる開発業務を担っていただきます。弊社の基幹事業であるインフラを考慮したシステム開発になるため、開発に留まらない幅広い技術を習得する機会があります。 ■キャリアパス: 直接請けている案件や設計から携われる案件も多く、進化し続けるサーバレスサービスを活用したシステム開発において、幅広い技術を持つエンジニアとして成長できる環境です。 \活かせるスキル/ ・アジャイル開発のご経験のある方 ・Web系システムの要件定義から運用までの経験 ・システムの課題や問題を解決した経験のある方 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 株式会社 grasys 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー11階 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/JR恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,595,440円~3,711,728円 固定残業手当/月:75,380円~107,356円(固定残業時間44時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 291,666円~416,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■評価制度:年2回 ■インセンティブ制度あり ※ご経験、能力スキルを考慮の上、当社規程に基づき決定 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸の見直し 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【アプリケーションSE/リーダー候補】◆クラウド未経験OK/フルスタック/◆服装自由◆残業12h/月
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- \おすすめポイント/ ◎Google Cloud/AWS/Microsoft Azureを用いたシステム開発が可能です。 ◎サーバーサイドのアプリケーション開発に限らず、インフラ領域やフロントエンド領域など多様な開発実績を積むことが可能です。 ◎資格を取得された際にはお祝金を支給します! ■業務内容 パブリッククラウドを活用したWebアプリケーションの設計・開発・運用、データ分析基盤における大規模データの並列・分散処理の開発・運用をご経験に応じて幅広くお任せします。一部マネジメント業務にも携わっていただき、メンバーのフォローに回っていただきたいと思います。 \エンジニアとしてのスキルアップ環境/ ●設計から携われる案件も多く、進化し続けるサーバレスサービスを活用したシステム開発の知見を得られます。 ●今お持ちのスキルや経験をはじめ、今後登場する新技術やサービスを社内に浸透させたり、自社エンジニアの技術力をより向上させるために、テックリードとしてご活躍いただくことも可能な環境です。 ■案件例 ・AIを活用した社内ファイル検索システム(開発言語 : Python) ・大規模なデータ分析基盤を構築するグローバル企業のKPI可視化Webシステム(開発言語 : PHP, Python, Go) ■組織構成 ◇本ポジションが所属する「Cloud Development Team」は、データ分析基盤やWebアプリ開発を担当するエンジニアが所属する部門です。 ◇今回はインフラ部門(Cloud Infrastructure Team)における案件で生じる開発業務を担っていただきます。弊社の基幹事業であるインフラを考慮したシステム開発になるため、開発に留まらない幅広い技術を習得する機会があります。 ■開発環境: ・IDE:JetBrains ・フロントエンド:TypeScript(React) ・バックエンド:PHP(Laravel)/Go/Python ■当社について GCP・AWS・Azureを活用し企業のITインフラ設計・構築・運用を支援するクラウド専門技術集団です。さらに、AIやデータ解析を駆使し、効率的で持続可能なシステム環境を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 株式会社 grasys 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー11階 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/JR恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,711,728円~4,828,004円 固定残業手当/月:107,356円~139,333円(固定残業時間44時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,666円~541,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■業績連動型賞与有 ■インセンティブ制度有 ・ご経験、能力スキルを考慮の上、弊社規程に基づき決定 ・半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直し 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2011年
従業員数 256名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【横浜】経理部長候補◆CFO直下/経営企画にも携われる/急成長SaaS・シェア高
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- ~みなとみらい駅直結/労働人口減少という国内の大きな課題をITテクノロジーで解決するSaaSプロダクトを提供!/CFO直下/年休123日/毎年拡大成長・裁量〇~ ■概要 経理部長候補として、決算・税務申告・中長期経営計画の策定補助を行っていただきます。 その他に、仕訳・伝票処理、債権債務管理もお任せいたします。 ■採用背景 ・現状、経理部のマネジメント・管理はCFOが直接行っております。その業務を引き継ぎ、経理部長として活躍いただける方を募集いたします。 ■業務詳細 ・経理チームのマネジメント ・決算関連業務 ・税務申告書作成 ・予実管理 ・資金繰り、資金管理 ・開示書類(有価証券報告書、決算短信、会社法計算書類等)の作成・管理 ・内部統制(J-SOX対応含む)やガバナンス体制の整備 ・監査法人、証券会社との折衝 ※経理業務全般をお任せします。 ※CFOへの提案や、資金調達に関わる業務ができ、裁量が大きな環境です。 ■入社後について ・資金繰り、資金管理などの財務業務、また管理会計関連業務については現在CFOが対応しております。ご経験、スキルによってはその業務もお任せいたします。 将来的には資金調達に関する制度策定や財務部署立ち上げに関わるチャンスもございます。 ■組織構成 コーポレート本部経理 本部長(CFO)1名、正社員3名、派遣社員2名の計6名 経験豊富なCFOの下にメンバーが在籍しています。 平均年齢も比較的若いチームです。 ■当社について ~コミュニケーションに無限の可能性を~ チャットやメール・電話・FAXなど、様々なコミュニケーションツールを横断している従来の働き方を変え、ワンクリック型のコミュニケーションプラットフォーム「ソクコム」を自社製品として展開。ツール間の移動などの無駄なコミュニケーション業務を省き、コストカットや売上・生産性の向上に貢献しています。コミュニケーションコストを削減するだけでなく、データを一元管理できるシステムは他になく、多くの企業様から受注いただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3 MMパークビル15F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~960万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):370,540円~592,865円 固定残業手当/月:129,460円~207,135円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~800,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、能力・意欲などを考慮の上決定します。 ■昇給・昇格:年2回 ∟一度の昇給タイミングにて、20名近く昇進・昇格した事例あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜】IT法人営業◆カスタマーサクセス・自社製品ソクコム等◆電話×Saas×AIで業務効率化
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- ~コアタイム無しのフレックスタイム制/コミュニケーションプラットフォームSaaS「ソクコム」等を展開/顧客のニーズに「onする会社」を目指す/営業スキル、コンサルティングスキル、企業分析スキルを伸ばす~ ■業務内容: 当社開発のITシステム各種を導入いただいたお客様に対してのフォローアップをお願いします。 ・現状の業務や実装内容の把握、課題の抽出 ・積極的に顧客に関わりニーズを引き出し、お客様の事業成長を導く攻めのフォロー ・顧客のシステム利用状況を分析し、より効果的に使う方法を提案 ・導入メリットや正しい使用方法を伝えて活用を促進 <商談スタイル>オンライン6割、対面4割 <営業エリア>全国 ■当社のサービス: ・ソクコム:電話・メール・SMSなど、近年多様化しているコミュニケーション手法に沿った機能を一元化したオムニチャネル型コミュニケーションプラットフォーム ・EverCall:パソコン・システム等のコンピュータと電話を連携させる技術を用いたシステム(主にコールセンターで利用されています) ・EverAutomation:電話の自動発信を行うオートコールシステム(催促・督促・調査・販促等で利用されています) ■入社後の流れ: 研修で商材やシステムについて覚えていただき、ロープレや先輩の商談同席を行い、営業のやり方を覚えていただきます。その後、商材やロープレテストを合格したのち、入社後1ヶ月程度で顧客を担当していただきます。 ■組織構成: カスタマーサクセス:5名(シニアリーダー1名、リーダー1名、メンバー3名、20代~30代前半)経歴に関わらず裁量をもち働くことができます。 ■働き方: ・平均残業時間20時間程度 ・出社中心 ■当社について: ~コミュニケーションに無限の可能性を~ チャットやメール・電話・FAXなど、様々なコミュニケーションツールを横断している従来の働き方を変え、ワンクリック型のコミュニケーションプラットフォーム「ソクコム」を自社製品として展開。ツール間の移動などの無駄なコミュニケーション業務を省き、コストカットや売上・生産性の向上に貢献しています。コミュニケーションコストを削減するだけでなく、データを一元管理できるシステムは他になく、多くの企業様から受注いただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3 MMパークビル15F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,092円~370,540円 固定残業手当/月:69,908円~129,460円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、能力・意欲などを考慮の上決定します。 ■昇給:年2回 ■賞与:年1回(業績連動) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 280名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全3件
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【PM候補】リモート案件有/年間休日126日/残業10h/プライム案件多数/50代活躍中!
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- 【取引社数300社!圧倒的案件数により幅広いスキルが身につく!/在宅案件有/AIロボットやスマホアプリ、大手企業のECサイト等の案件も!】 ■職務詳細: アプリ開発、Web開発・運営、システム開発など幅広い業務に携わって頂きます。スキルに不安がある方については、弊社の研修に参加することも可能です。 【取引先業界例】 金融、証券、通信やメーカー、ゲーム等他多数 【主な案件例】 ◎JAVAを使用したシステム開発 ◎大手ゲーム会社のスマホゲーム開発 ◎大規模ECサイトのデザイン開発 ◎美容サービスのアプリケーション開発 【開発環境】 ・言語:Java(Jsp、Servlet、EJBなど).Net、C#、ASP、VB、C/VC++、Perl、UnixC/C++、Delphi、Android、COBOL、UML、JavaScript、PHP ・OS:Windows、UNIX、Linux ・データベース:Oracle、SQL Server、DB2、MySQL、Access ・ネットワーク:WEBサーバー構築、UNIXシステム管理、通信ネットワーク関連技術及び制御系ョンアップ ■働き方: ・就業先:首都圏エリアの常駐先(東京都/埼玉県/千葉県/神奈川県) ・残業:月平均10時間以内 ■当社の特徴/魅力: 【明瞭な評価】 顧客5割/自社5割と公平な評価制度で、頑張りが昇給・昇格に反映されます。 【3000件以上の案件から自分の理想的な案件を選択可能】 高い営業力によって続々と案件獲得に成功しています。様々な使用言語の開発プロジェクトはもちろん、要件定義や詳細設計といったSE上流工程の案件まで多種多様です。そのため、スキルや希望に合わせて、理想的な案件を選択できます。 【現場エンジニアへの充実サポート】 元現場出身の社長が設立させたエンジニア第一主義の会社です。「キャリアアップ重視」や「ワークライフバランス重視」など、一人一人の個性や仕事への考え方を尊重しています。 【IT技術者が立ち上げた「エンジニアが主役」の会社】 会社もエンジニアと共に成長し続ける。それが当社の願いで、目指していることです。国家資格や業界で求められるベンダー資格の取得も必要に応じて支援しますので、本物の実力を備えたエキスパートを目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 首都圏エリアの常駐先 住所:東京都/埼玉県/千葉県/神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 700万円~1,100万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~8,000,000円 固定残業手当/月:100,000円~120,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 600,000円~786,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ※年俸制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【PL候補】開発エンジニア◆リモート案件有/年間休日126日/残業10h/プライム案件多数
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- 【取引社数300社以上!圧倒的案件数により幅広いスキルが身につく!/在宅案件有/AIロボットやスマホアプリ、大手企業のECサイト等の案件も!】 ■職務詳細: アプリ開発、Web開発・運営、システム開発など幅広い業務に携わって頂きます。スキルに不安がある方については、弊社の研修に参加することも可能です。 【取引先業界例】 金融、証券、通信やメーカー、ゲーム等他多数 【主な案件例】 ◎JAVAを使用したシステム開発 ◎大手ゲーム会社のスマホゲーム開発 ◎大規模ECサイトのデザイン開発 ◎美容サービスのアプリケーション開発 【開発環境】 ・言語:Java(Jsp、Servlet、EJBなど).Net、C#、ASP、VB、C/VC++、Perl、UnixC/C++、Delphi、Android、COBOL、UML、JavaScript、PHP ・OS:Windows、UNIX、Linux ・データベース:Oracle、SQL Server、DB2、MySQL、Access ・ネットワーク:WEBサーバー構築、UNIXシステム管理、通信ネットワーク関連技術及び制御系ョンアップ ■働き方: ・就業先:首都圏エリアの常駐先(東京都/埼玉県/千葉県/神奈川県) ・残業:月平均10時間以内 ■当社の魅力: 【明瞭な評価】 顧客5割/自社5割と公平な評価制度で、頑張りが昇給・昇格に反映されます。 【3000件以上の案件から自分の理想的な案件を選択可能】 高い営業力によって続々と案件獲得に成功しています。様々な使用言語の開発プロジェクトはもちろん、要件定義や詳細設計といったSE上流工程の案件まで多種多様です。そのため、スキルや希望に合わせて、理想的な案件を選択できます。 【現場エンジニアへの充実サポート】 元現場出身の社長が設立させたエンジニア第一主義の会社です。「キャリアアップ重視」や「ワークライフバランス重視」など、一人一人の個性や仕事への考え方を尊重しています。 【IT技術者が立ち上げた「エンジニアが主役」の会社】 会社もエンジニアと共に成長し続ける。それが当社の願いで、目指していることです。国家資格や業界で求められるベンダー資格の取得も必要に応じて支援しますので、本物の実力を備えたエキスパートを目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都荒川区東日暮里5-52-6 折原ビル4F、8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,000,000円~4,000,000円 固定残業手当/月:80,000円~120,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 246,666円~453,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ※年俸制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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インフラエンジニア/公共案件中心/未経験歓迎/リモートOK
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- ◆exusは創業以来、ネットワーク・サーバーを中心としたITインフラ領域に特化してきました。2024年には年商190億円規模のGCCグループに参画し、国や自治体をはじめとした公共分野の案件が一気に拡大。安定した経営基盤のもと、セキュリティ要件の高いインフラ構築・運用を数多く手がけています! 【主なお仕事】 サーバー、ネットワーク、クラウドといった社会を支えるITインフラの運用・構築に携わります。はじめは運用・保守などの実務を通じて基礎からスキルを身につけていきましょう。案件の8割は請負のため、自社内で業務を進めることができるのも魅力の1つです! ・ネットワーク/サーバーの運用・保守業務 ・障害対応、安定稼働のための監視・チェック ・構築業務のサポート(設計・設定・テストなど) ★将来性抜群の仕事 国や自治体、公共分野のインフラは一度つくって終わりではなく、長期間にわたって安定稼働させ続けることが大前提。景気や流行に左右されにくく、インフラエンジニアの需要がなくなることはありません。「将来も必要とされる仕事」を選びたい方にとって、安心して続けられる分野です! ★高いスキルが自然と身につく 国や自治体の案件は、セキュリティや安定性に関する要件が非常に高いのが特徴。その分、設計や運用の質も高く求められるため、安全性・安定稼働・障害対応といった本質的なインフラスキルが自然と身についていきます。ここで積んだ経験は、将来どの現場でも通用する大きな強みになるはずです!
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- 【転勤なし/リモート可】基本天王洲アイル駅すぐの自社オフィスでの勤務 ■住所 東京都品川区東品川2-5-8 天王洲パークサイドビル9階 ■交通アクセス ・りんかい線「天王洲アイル駅」B出口前 ・東京モノレール「天王洲アイル駅」南口徒歩1分 ※プロジェクトにより1都3県内のクライアントオフィスで業務をするケースもあり ※屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
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- 想定年収:350万円~550万円 月給25万円~33万円(20時間の固定残業代35,000円~45,000円含む)+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力を加味してスタート給与を決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分(35,000円~45,000円)を支給し、上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
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設立 2014年
従業員数 60名
平均年齢 35.5歳
求人情報 全1件
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【フルリモート可】自然言語処理リサーチャー◆AI自動翻訳ソリューションを提供/大手導入実績多数
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- 【大手クライアント導入のAI自動翻訳SaaS/所定労働7.5時間・フルリモート勤務可】 ■募集概要: TOEIC(R)テスト960点相当の翻訳精度を持つサービス「Mirai Translator」をより魅力的なものにするため、当社のコア技術である自然言語処理を進化させるリサーチャーを募集します。 ■業務内容: ◎機械翻訳の高精度化/高効率化に向けた技術検証(精度評価や社内ヒアリングによる課題発見、論文・技術報告を参考にした手法選定・実装、精度評価実験、社内ステークホルダーへの報告等) ◎LLMを活用した、機械翻訳の効果的活用や翻訳精度・生産性向上に向けた新機能の技術検証 ◎社内関連部門と連携した、新技術の商用化 ◎外部研究機関との連携プロジェクトの主導 ◎論文発表等のアウトリーチ活動 ■求人魅力: ・最新技術の実用化に向けた技術検討に取り組めます ・LLMなどの新技術のサービス提供を通して、エンドユーザーやお客様からのフィードバックを受けることができます ・既存サービスだけでなく、今後の新サービスの企画段階から携われます ・NTT研究所、NICTと連携した技術開発を行っており、トップレベルの研究者と情報交換をしながらプロダクトを開発することができます ■配属先について: エンジニアリング部約18名(3チーム体制) 少数精鋭の組織のため挑戦がしやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル2F 勤務地最寄駅:JR湘南新宿ライン/JR埼京線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):7,000,000円~9,000,000円 <月額> 733,333円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 裁量手当:月40時間分15万円~×12か月の残業時間含む年俸制 休日・深夜労働手当:法定割増時間外割増率に基づき支給 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 ※実績・業績に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 36名
平均年齢 37.6歳
求人情報 全8件
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【北九州】リードエンジニア(Webアプリケーション開発)/顧客折衝の主役へ
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- 【顧客と対話しながら仕様策定をリードしたい方歓迎!】 ■メインミッション: 自治体、金融、不動産、スポーツメディア、生成AIプロダクトなどのシステム開発において、上流工程からプロジェクトの推進・リードまでを担当します。 ■業務詳細 (1)要件定義・顧客折衝: 顧客の要望ヒアリング、課題整理、要件の取りまとめを主担当として推進します。 ※主担当として進めつつ、先輩PM/PLがアドバイザーとして並走するため、必要に応じてレビュー・助言を受けられます。 (2)システム設計: アプリケーション全体の基本設計・詳細設計およびDB設計を担当します。 (3)チームリード: 2~3名程度のメンバーの進捗管理、タスク割り振り、技術的なフォローを行います。 (4)Webアプリケーション開発: React.jsやPHP(Laravel)、Node.jsなどを用いた実開発にも携わり、プレイングリーダーとして活躍していただきます。 最新技術の活用: 生成AI技術をプロダクトへ導入するための検討・設計を行います。 ■当社について: ・現在、北九州市創業支援施設『COMPASS小倉』(市から運営委託を任されており、指定管理)とスタートアップ支援事業」の2つに集中しています。 ※DX支援事業:スタートアップ支援事業→7:3 ・DX支援事業は事業を通じて、オフラインとオンラインの統合を推進し、顧客体験の向上に努めています。 ・スタートアップ支援では、ビジネスモデルの構築支援、プロダクト開発支援、資金調達支援、メディア運営まで幅広くサポートしています。 ・行政(北九州市)DXプロジェクトに参加しているため、現在新規の依頼も多く受注しております。佐賀/鹿児島/長崎 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市小倉北区浅野3-8-1 AIMビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):360,360円~468,468円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:56,307円~73,199円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 416,667円~541,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 期末業績連動賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡市内/客先常駐】ネットワークエンジニア※保守運用メイン/クライアントとの距離が近い環境
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- 【”テクノロジーで結ぶ人々の未来“/企業のDX支援・スタートアップ支援を担う企業/土日祝休み】 ■メインミッション: 大学の情報システム部に常駐し、学内ネットワークの運用・保守業務を担当いただきます。 具体的には、以下のような業務を想定しています。 ・学内ネットワーク機器(ルータ、スイッチ、ファイアウォール等)の設定変更・動作確認 ・ネットワーク障害発生時の一次切り分け・復旧対応(必要に応じてベンダーエスカレーション) ・利用部門やヘルプデスクからの問い合わせ対応(ネットワーク関連) ・定期的な稼働状況の確認やログ監視、レポート作成 ・新規導入機器や構成変更時の設計・検証支援 ・学内情報システム部メンバーや弊社SEとの連携・報告 本案件では、大学の情報システム部の一員として学内関係者との協調を重視し、安定したネットワーク環境の維持に貢献いただきます。 ■当社について: ・現在、北九州市創業支援施設『COMPASS小倉』(市から運営委託を任されており、指定管理)とスタートアップ支援事業」の2つに集中しています。 ※DX支援事業:スタートアップ支援事業→7:3 ・DX支援事業は事業を通じて、オフラインとオンラインの統合を推進し、顧客体験の向上に努めています。 ・スタートアップ支援では、ビジネスモデルの構築支援、プロダクト開発支援、資金調達支援、メディア運営まで幅広くサポートしています。 ・行政(北九州市)DXプロジェクトに参加しているため、現在新規の依頼も多く受注しております。佐賀/鹿児島/長崎 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 客先常駐 住所:福岡県福岡市西区 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,405円~389,189円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:44,595円~60,811円 <想定月額> 330,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2014年
従業員数 14名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全2件
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SAPコンサルタント◆将来の幹部候補/中核メンバーとして組織づくりにも携われます◆
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- 【上流から担当可能/将来の幹部候補/専門的な研修】 ■職務内容: SAPを使った案件定義、設計、開発、テスト、運用を担当します。顧客先での常駐となりますが、プロジェクトについては大手企業中心に上流から下流まで幅広くあり、自身のスキルアップに繋がる経験を積むことができる業務にアサインされます。 ※SAP社の教育にも参加していただきます(会社負担) ■職務の特徴: 事業拡大のためのコアメンバー(将来の幹部候補)として、スキルや今後のキャリアアップを考慮し、ERPパッケージのSAPを使った要件定義、設計、開発、テスト、運用の各フェーズを担当していただきます。 ・将来的に業務系(Financial系/SCM系)コンサルタントとIT系コンサルタント、どちらの道に進みたいのかを自身の意思で決めることができるなど、キャリアプランも自主的に考えることができる自由な環境です。思い描く通りのキャリア形成が可能です。 ・各業界の大手企業の最新ビジネスモデルに対し、その土台となる基幹システム構築に携わることが可能です。 ■人員構成: 配属先は現在、コンサルタント5名、営業1名、スタッフ1名の計7名で構成されています。 ■同社の魅力: 同社には、SAP導入コンサルとして長年の経験を持つ者が在籍しているため製品やサービスの優位性が高いです。代表の秋元氏をはじめ経営陣は会計及びロジスティックスプロジェクトを多数経験するなど20年以上もERPの導入に携わっています。経営陣の持つスキルとノウハウを次世代へ継承し、社員の成長と挑戦を支援しています。会社の規模が大きくないため自身の手で職場の制度や環境を整えて行くことが可能です。業務環境の構築や新規提案など、良いものは積極的に取り入れていくので、大きなやりがいを得られます。 ■勤務地: プロジェクト先での常駐勤務となります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区入谷2-3-1 マンション202 勤務地最寄駅:日比谷駅線/入谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 650万円~850万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):6,440,000円~7,000,000円 <月額> 460,000円~500,000円(14分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力に応じて同社規定により決定 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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SAP開発エンジニア◆将来の幹部候補/中核メンバーとして組織づくりにも携われます◆
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- 【上流から担当可能/将来の幹部候補/専門的な研修】 ■職務内容: SAPを使った案件定義、設計、開発、テスト、運用を担当します。顧客先での常駐となりますが、プロジェクトについては大手企業中心に上流から下流まで幅広くあり、自身のスキルアップに繋がる経験を積むことができる業務にアサインされます。 ※SAP社の教育にも参加していただきます(会社負担)。 ■職務の特徴: ・事業拡大のためのコアメンバー(将来の幹部候補)として、スキルや今後のキャリアアップを考慮し、ERPパッケージのSAPを使った要件定義、設計、開発、テスト、運用の各フェーズを担当していただきます。 ・将来的に業務系(Financial系/SCM系)コンサルタントとIT系コンサルタント、どちらの道に進みたいのかを自身の意思で決めることができるなど、キャリアプランも自主的に考えることができる、自由な環境です。思い描く通りのキャリア形成が可能です。 ・各業界の大手企業の最新ビジネスモデルに対し、その土台となる基幹システム構築に携わることが可能です。 ■人員構成: 配属先は現在、コンサルタント5名、営業1名、スタッフ1名の計7名で構成されています。 ■同社の魅力: 同社には、SAP導入コンサルとして長年の経験を持つ者が在籍しているため製品やサービスの優位性が高いです。代表の秋元氏をはじめ経営陣は会計及びロジスティックスプロジェクトを多数経験するなど20年以上もERPの導入に携わっています。経営陣の持つスキルとノウハウを次世代へ継承し、社員の成長と挑戦を支援します。会社の規模が大きくないため自身の手で職場の制度や環境を整えて行くことが可能です。業務環境の構築や新規提案など、良いものは積極的に取り入れていくので、大きなやりがいを得られます。 ■勤務地: プロジェクト先での常駐勤務となります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区入谷2-3-1 マンション202 勤務地最寄駅:日比谷駅線/入谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 370万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):3,700,000円~6,000,000円 <月額> 264,285円~428,571円(14分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力に応じて同社規定により決定 ■賞与:年2回 ■モデル年収: ・メンバー…370万円~600万円 ・マネージャー…600万円~850万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 13名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【SE|100万給与UP実績あり】設計開発経験者歓迎!◎3年後を見据えた実践型研修◎
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- ~前給保証|SE募集|100万円UP実績あり|設計開発経験者歓迎。3年後の“キャリアの姿”から逆算するエンジニアへ~ ■会社について レッドクリフは、ERPを中心とした基幹システム領域のプロフェッショナル集団です。エンジニアのキャリアは「技術を極める」だけでは終わらない。IT×業務×コンサルティングを掛け合わせたハイブリッド人財こそ、これからの時代のスタンダードになると考えています。 ■事業内容 ・ITコンサルティング ・ERP導入支援(SAP / Oracle / Dynamics365 / Biz∫) ・システム開発 ・DX推進支援 ■実績 大手メーカーの基幹システム刷新や、クラウドERP導入など、企業の心臓部を変えるプロジェクトに携わっています。主要クライアントは Accenture / キヤノンITS / JFEシステムズ など名だたる企業群。確固たる信頼を積み重ね、案件は右肩上がりに増え続けています。 ■ポジション|システムエンジニア(SE) ERP領域を中心とした大規模基幹システム刷新プロジェクトで、 要件定義~開発~運用まで一気通貫でスキルを磨けるポジションです。 将来的には上流やPMOへのステップアップも可能。 エンジニアとしてのキャリアを “広げる” だけでなく “深める” ことができます。 ■仕事内容 ▼IT導入(SAP・Oracle・Dynamics365 など) ・基幹システムの導入・リプレイス ・DXプロジェクトへの参画 ▼設計・開発 ・要件定義 ・基本設計・詳細設計 ・開発 ・テスト ▼システム基盤構築/データ移行 ・環境構築 ・データ移行支援 ▼ゆくゆくは… 上流工程/PMO/ERPコンサルタント/ITアーキテクト “開発だけ”に留まらないキャリアが自然に積み上がるポジションです。 ▼ プロジェクト例 ・医療機器メーカー:グローバルSAP導入 ・大手メーカー:Dynamics365導入の移行リード ・アミューズメント企業:基幹システム刷新 大規模×ミッション重要度の高い案件が中心。単なる開発では味わえない “企業の未来を変える実感” を手にできます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田三丁目9番11号 RandL TAKANAWA GATEWAY507 勤務地最寄駅:JR山手線線/高輪ゲートウェイ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:【変更の範囲:東京都内を中心としたプロジェクト先】
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- <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):221,900円~369,900円 固定残業手当/月:78,100円~130,100円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給: 見直し機会年3回(うち1回は定期) ■賞与: 年3回(3月、7月、11月) ※決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【未経験歓迎|ITコンサルタント】月給40万~│賞与年3回│エンジニア経験を活かしてステップUP
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- 【ITコンサルタント|エンジニアから“次のステージ”へ】~ERP × DXの最前線で、ハイブリッド人財として未来のキャリアをつくる~ ■会社について レッドクリフは、ERPを中心とした基幹システム領域のプロフェッショナル集団です。エンジニアのキャリアは「技術を極める」だけでは終わらない。IT×業務×コンサルティングを掛け合わせたハイブリッド人財こそ、これからの時代のスタンダードになると考えています。 ■事業内容 ・ITコンサルティング ・ERP導入支援(SAP / Oracle / Dynamics365 / Biz∫) ・システム開発 ・DX推進支援 ■実績 大手メーカーの基幹システム刷新や、クラウドERP導入など、企業の心臓部を変えるプロジェクトに携わっています。主要クライアントは Accenture / キヤノンITS / JFEシステムズ など名だたる企業群。確固たる信頼を積み重ね、案件は右肩上がりに増え続けています。 ■このポジションについて エンジニアから、未来をつくるコンサルタントへ。あなたのIT経験は、そのまま価値になります。次に必要なのは、業務理解・提案力・上流視点です。レッドクリフは「5年後、10年後どんな自分になりたいか」を起点にプロジェクトをアサインします。 ■仕事内容 SAP・Oracle・Dynamics365 を中心としたERP導入・基幹システム刷新プロジェクトの上流~実行まで を担当いただきます。 ▼担当する領域 ・経営・IT戦略の立案支援 ・業務プロセス分析、ToBe設計 ・ERP導入(SAP / Oracle / Dynamics365) ・要件定義、基本設計、移行設計 ・PM/PMOとしての推進・管理 ▼ プロジェクト例 ・医療機器メーカー:グローバルSAP導入 ・大手メーカー:Dynamics365導入の移行リード ・アミューズメント企業:基幹システム刷新 大規模×ミッション重要度の高い案件が中心。単なる開発では味わえない “企業の未来を変える実感” を手にできます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田三丁目9番11号 RandL TAKANAWA GATEWAY507 勤務地最寄駅:JR山手線線/高輪ゲートウェイ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~1,400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):295,900円~443,900円 固定残業手当/月:104,100円~156,100円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給: 給与見直し機会年3回(うち1回は定期) ■賞与: 年3回(3月、7月、11月) ※決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2013年
従業員数 24名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全4件
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【千代田区/リモート中心】インフラエンジニア※AWSでの開発メイン/働きやすさ◎残業月10h/転勤無
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- 【完全土日祝休み・在宅可能・残業少で働きやすさ◎/面接回数1回/風通しのいいフラットな社風/大手案件複数受注!】 当社のインフラエンジニア職を募集いたします。 当社はエンジニアファーストを重視しているため、リモート勤務中の働き方を取り入れており、長期案件も多くご依頼いただいているため、スキルアップと働きやすさの双方を実現できる環境です。 【業務内容】 ・AWS環境でのサーバー開発・運用をお任せします。設計などの上流工程も経験できます。 ・顧客先への常駐、自社内での請負どちらにも携わって頂く可能性がございます。 ・通常、案件は半年~数年程度、数名でのプロジェクト参画を想定しております。 ・取引先は大手企業が多く、高稼働が見込まれる案件はお断りしているため、月の残業時間は10時間程度に抑えられています。 【働き方】 ・長期案件も多く安定就業が可能です。お客様と調整してなるべくリモート勤務になるようにしており、有給消化率も高く働きやすい環境です。 20~30代前半が多く、社員主導の勉強会も。代表との距離が近く、社内は明るく風通しの良いフラットな社風です。 【キャリアパス】 当社はエンジニアファーストで、働き方、キャリアプラン・ビジョンを重視しています。 ・スキル向上を目指す方も、マネジメント志向の方も、はっきりとした評価制度のもとキャリアアップできる環境です。 ・アサインプロジェクトについても、スキルとご希望を踏まえ決定していきます。 ★過去案件例★ ・スマートフォンアプリ開発(要件定義~設計~保守) ・大手Webサービス事業者ネットワーク管理 ・大手流通業務系システム(要件定義~保守) ・官公庁業務計システム開発 ・セキュリティソフトウェア開発 ・公共インフラ系業務システム開発 【当社について】 「ITを利用して人と社会に活力を与える会社」を目指し、高度なITを支えるプロダクトサービス事業、システムソリューション事業において、様々なソリューション、サービスを提供しています。 今期(2025年度)は新たに、自社開発したランサムウェア対策機能を実装可能なSDK(開発キット)を、セキュリティアプリケーション開発会社向けに提供開始予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区岩本町2-16-5 TUCビル7F 勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):284,500円~378,500円 固定残業手当/月:44,500円~59,200円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 329,000円~437,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(1月、7月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【在宅メイン】業務系システム開発エンジニア◆大手向けERPシステム/年休128日/残業平均10h
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- 【リモートメイン!残業少なめでワークライフバランス◎/上流案件多数/チャレンジを後押しする社風】 ★完全週休2日制/在宅中心/残業10H程度/転勤なし ★大手企業との取引多数。上流工程から携われる案件も豊富 ★働き方・キャリア・将来ビジョンを尊重するエンジニアファーストな環境 法人向けにクラウド基盤・セキュリティ領域のSaaS提供およびSIを行う同社にて、システム開発をお任せします。 自走しながら、チームを支える中核ポジションです。 ■詳細 ・顧客先常駐および自社内請負の案件に携わる可能性あり(スキル・希望考慮) ・案件期間は半年~数年程度。数名規模のチーム参画が中心 ・要件定義など上流工程から関われる案件が多数 ・高稼働案件は受注せず、月の残業は約10時間程度 <過去プロジェクト事例> ★業務系/公共系/セキュリティ系まで幅広く経験可能 ・スマートフォンアプリ開発(要件定義~保守) ・大手Webサービス事業者向けネットワーク管理 ・大手流通業向け業務系システム ・官公庁向け業務システム開発 ・セキュリティソフトウェア開発 ・公共インフラ系業務システム開発 ■開発環境 ・OS:Mac OS、Windows、Linux、UNIX(HP-UX、Solaris) ・言語:Java、Python、PHP ・FW:Struts、Node.js ほか ・DB:Oracle、MySQL、PostgreSQL、SQL Server ・VC:SVN、Git/管理:Redmine ・その他:Apache、Tomcat、AWS、iOS SDK、Android SDK ※案件により技術スタックは異なります ■働き方 ・長期案件中心で、腰を据えて働ける環境 ・お客様と調整し、リモート勤務を積極導入!在宅中心・月1出社 ・有給取得率高くワークライフバランス重視の社風 ・20~30代前半が中心と若手活躍中。社員主導の勉強会も。 ・代表との距離が近く、フラットで風通しの良い社風 ■キャリアパス 技術志向・マネジメント志向のいずれも選択可能 ・スペシャリスト志向でスキルを磨きたい方 ・将来的にチームをまとめたい方 明確な評価制度のもと、志向に応じたキャリア形成が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都千代田区岩本町2-16-5 TUCビル7F 勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> お客様先 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~380,000円 固定残業手当/月:50,000円~60,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 370,000円~440,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(1月、7月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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企画提案営業◆組織構築から企業成長を牽引/決済効率化ソリューションを展開/SMBCグループの新設企業
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- 【直行直帰OK・在宅可・転勤なし/決済業務の効率化をご支援するSMBC×NECの共同出資企業】 ■概要: 同社は、SMBC・NECの共同出資にて誕生した、決済業務の効率化を支援するBPO企業です。 コンビニ払込票のペーパーレスサービス『PAYSLE』や、請求書発行の帳票マルチ発行サービスなどの事業を展開しています。 GMOペイメントサービス・BASEなどの大手企業にも導入され、順調に成長を続けています。 ■業務詳細: ・サービス導入を検討しているクライアントの商談設定 ・業務上の課題ヒアリング ・業務効率化に向けた、複数のプロダクト/サービスを組合せた業務効率化プロセスの設計 ・提案資料の作成/クライアントへのプレゼンテーション ・契約手続き/システム導入に向けた社内引継ぎ ■業務の流れ: SMBC経由でのクライアント紹介からご提案がスタートします。 抽象度の高い課題を言語化しながら、自社サービスでの解決方法を検討し、社内の各担当者と連携しながら案件を進めます。 クライアントごとに異なる業務フローの全体像を把握し、本質的な課題解決に向けたご提案を行いながらサービス導入を目指します。 ■将来的にお任せしたいこと: 同社は2023年に合併再始動し、企業の業務効率化を支援するアウトソーシングサービスを提供してきました。 順調に成長を続けていくと同時に、組織拡大に向けた業務面・制度面の最適化を強化しています。 ご入社後はセールス組織をけん引いただくことを期待すると同時に、営業組織の最適化やサービス企画などにも寄与いただきたいと考えています。 ■働き方: 就業形態は、個々の裁量で自由に選択できる体制です。 出社・リモートのハイブリッド勤務で、直行直帰も可能など、柔軟な勤務体系となっています。 ■提供サービス: ・BPOサービス(請求書にまつわる業務受託) https://www.bportus.co.jp/bpo.html ・PAYSLE(コンビニ払込票ペーパーレス化サービス) https://www.bportus.co.jp/paysle.html ・帳票マルチ発行サービス(請求書電子化サービス) https://www.bportus.co.jp/edoc.html 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田神保町1-28-1 mirio神保町ビル10階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 610万円~860万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):340,000円~480,000円 <月給> 340,000円~480,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は賞与を含み、法定外労働が30時間あった場合の金額です(所定外労働時間40時間分)。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 50名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全2件
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【沖縄R&D事務所での募集】最先端の自動運転技術者・制御設計技術者◆多様な働き方/休日129日
- NEW
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- 我々のチーム一員となり 自動運転車両の開発や研究・走行実験データ解析を行って頂きます。 ■業務内容: 自動運転・通信系のシステム開発をお任せします。 自動運転制御の技術をさらに加速化し、市場へ送り出すための重要なポジションです! 【具体的な業務内容】 ・自動車自動運転制御開発/適合事業における、エンジン車の自動運転制御開発/適合支援 ・ソフトウェア企画/研究開発事業における、各種ソフトウェア開発 ・各種アルゴリズムなどの開発 また関東近郊・名古屋事務所などの出張もありますので、短期出張があります。(1日~2週間)など ■当社の特徴: ・トレンド技術にチャレンジ!最先端を学べます ・開発経験のある方のみ募集しています! ・スタートは固定ですが、給与は随時UP!1年で倍の技術者も! ・外国人(欧米・アジア)も多数おりインターナショナルな会社です。 ・グループ会社がヨーロッパにもあり、オープンな雰囲気です! ・沖縄にもR&D施設があります。 【弊社技術力】 まだまだ小さい会社ですが、自社での研究開発で培われた技術をベースに顧客とのプロジェクトを実施しております。 その高い技術力が評価され、東大発のベンチャー企業や大手自動車メーカーと自動運転の実証実験に取り組んだ実績もあります。 さらに当社では、福祉の現場における車両の開発など、高齢化の進む社会に貢献すべく自社製品開発を進めております。 最先端技術に携わり1人ひとりの個性を伸ばす環境です。 【教育システム】 エンジニアとして高い目標をもって頂き、ご自身のスキルUPを目指して頂くため、弊社ではご自身の目指したい方向性にあわせて教育も実施しておりますので、さらなるスキルアップを目指したい方は是非ご応募ください。 【評価システム】 我々の評価システムはユニークです。基本年齢を考慮しません。年齢テーブルを撤廃しております。若くても能力があれば大幅に昇給します。昇給時期年1回ではありません。 我々が求めるのは、より高い技術力のため、エンジニアとしてのどれだけのスキルがあるかを判断します。そして その計画をご自身で立てて頂きます。 その目標が主な評価軸であり、 それが達成できた時点が評価のタイミング(昇給含む)です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 沖縄R&Dセンター 住所:うるま市勝連南風原 5192-30 2号棟 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~400,000円 <月給> 350,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力・契約形態を加味し、相談のうえ決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【自動運転技術エンジニア】自社開発のモビリティ・企業政府機関向け自動車技術の貢献/在宅/年休129日
- 締切間近
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- 【誰でも自由に移動するミライを次世代のモビリティで実現/自社開発モビリティ/国際色豊かでグローバルな環境】 ★東大発のベンチャー企業や大手自動車メーカーと自動運転の実証実験有 ★貢献性の高い業務。「未来を駆ける、自立走行車開発プロジェクト」開発実施。 ■同社ミッション: 急速に進む高齢化社会において、高齢者の自立した移動支援や、施設に住む方の移動制限の問題など、自動運転技術を活用して解決策を提供できないか?など我々は自動運転技術で社会問題に挑み、より快適な社会の構築にスタイリッシュな変革をもたらすことが私たちの使命です。 ■業務内容: 自動運転・通信系のシステム開発をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・自動車自動運転制御開発/適合事業における、エンジン車の自動運転制御開発/適合支援 ・ソフトウェア企画/研究開発事業における、各種ソフトウェア開発 また沖縄や関東近郊などの出張もありますので、短期出張があります。(1日~2週間)など ■当社の特徴: ・スタートは固定ですが、給与は随時UP!1年で倍の技術者も! ・外国人(欧米・アジア)も多数おりインターナショナルな会社です。 ・グループ会社がヨーロッパにもあり、オープンな雰囲気です! ・沖縄にR&D施設があり、ヨーロッパ・中国にも拠点があります。 【弊社技術力】 まだまだ小さい会社ですが、自社での研究開発で培われた技術をベースに顧客とのプロジェクトを実施しております。 その高い技術力が評価され、東大発のベンチャー企業や大手自動車メーカーと自動運転の実証実験に取り組んだ実績もあります。 さらに当社では、福祉の現場における車両の開発など、高齢化の進む社会に貢献すべく自社製品開発を進めております。 最先端技術に携わり1人ひとりの個性を伸ばす環境です。 【評価システム】 我々の評価システムはユニークです。基本年齢を考慮しません。年齢テーブルを撤廃しております。若くても能力があれば大幅に昇給します。昇給時期年1回ではありません。 我々が求めるのは、より高い技術力のため、エンジニアとしてのどれだけのスキルがあるかを判断します。そして その計画をご自身で立てて頂きます。 その目標が主な評価軸であり、 それが達成できた時点が評価のタイミング(昇給含む)です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 名古屋オフィス★ 住所:名古屋市千種区今池 3 丁目 12-20 KAビル 602号室 勤務地最寄駅:今池駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:愛知県名古屋市千種区今池3-12-20 KAビル602 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~600,000円 <月給> 350,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力・契約形態を加味し、相談のうえ決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2006年
従業員数 76名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全6件
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【リモート可】労務スペシャリスト◆労務体制の専門性をより強化していくフェーズにジョイン!IPO準備中
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- ◆IPO準備フェーズにおける、労務オペレーションの品質向上と労務ガバナンスの構築をお任せ/リモート可・私服勤務・モダンで快適なオフィス/残業平均月20時間◆ ■採用背景: 現在当社は約80名規模の組織となり、 事業成長およびIPO準備を見据えたコーポレート体制の強化を進めており、その中でも労務領域は、企業の持続的成長とガバナンスの基盤となる重要な機能です。 現在はBPOを活用しながら給与計算・社会保険などの労務オペレーションを運用していますが、労務オペレーションの品質向上、労務ガバナンスの強化、AIやツールを活用した労務DXなど、持続可能な労務体制の構築を進めていきたいと考えています。 そこで今回、労務領域を専門的に担い、IPOを見据えた労務基盤づくりをリードしていただける労務スペシャリストを募集します。 ■業務内容 ◎労務オペレーション管理 ・給与計算・社会保険手続きの管理(BPO活用) ・勤怠管理の運用・改善 ・入退社手続き ・労働契約管理 ◎労務コンプライアンス ・労働法改正への対応 ・就業規則・各種規程の整備 ・労働時間管理体制の整備 ・各種協定手続き ◎労務リスクマネジメント ・労務トラブルの予防・対応 ・ハラスメント相談対応 ・労務監査対応 ◎労務DX / 業務改善 ・AIやツールを活用したする前提での労務業務の効率化 ・BPOとの連携によるオペレーション改善 ・労務管理体制の標準化 ◎総務・コンプライアンス関連業務 ・オフィス設備・固定資産の管理 ・防災・防犯体制の整備 ・衛生委員会の運営 ・社員のメンタルヘルス管理 ・社内コンプライアンスリテラシー向上のための教育・施策推進 ※ご経験やご志向に応じて担当領域を調整しながらお任せします。 ■組織体制 現在、人事領域には1名の担当者がおり、主に社員の成長支援や組織づくりを中心とした業務を担っています。 そのため、これまで労務領域については経営メンバーが関与しながら運用してきました。 しかし、事業成長およびIPO準備を見据え、 労務体制の専門性をより強化していくフェーズ に入っています。 そこで、人事が社員や組織に向き合う役割を担い、今回のポジションでは労務の専門性を活かして組織基盤を支える役割を担っていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂8-1-22 NMF青山一丁目ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 570万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):346,490円~674,800円 固定残業手当/月:81,300円~158,200円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 427,790円~833,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルなどを考慮のうえ優遇します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(3月、9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【青山/リモート可】UIUXデザイナー◆デザインシステム/Webアプリ・SaaSなどのUI設計★
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- ◆デザインシステム案件多数/大手クライアントの課題解決をデジタルプロダクトで支援/チームワーク重視/社内ナレッジ共有の文化でスキルアップ環境◆ ■業務内容 当社デザインチームの一員として、Webアプリケーションを中心としたUI/UXデザインに携わっていただきます。社内にエンジニアチームがあり内製化しておりますので、開発を前提とした密な連携を行い、クライアントの課題解決を行います。 単なる画面制作ではなく、UX設計フレームワークを活用した体験設計、情報設計、導線設計まで一貫して関わっていただくポジションです。 PMやディレクター・エンジニアと連携しながら、ユーザーにとって迷いのないUIを設計し、プロダクトの価値を最大化する役割を担っていただきます。 ■業務詳細 ・UX設計フレームワークを活用した体験設計 ・インタラクションデザイン ・ワイヤーフレーム/画面遷移設計 ・Web/SaaSプロダクトのUI/UX設計 ・プロダクトに伴うクリエイティブ制作 ・プロトタイピングの作成、および簡易的なユーザビリティ検証 ・PM/エンジニアとの連携による仕様検討・改善提案 ■案件例 ◎不動産管理SaaSのUI/UXリニューアル 業務フロー整理、導線設計、インタラクション設計、デザインシステム整備 ◎タレントマネジメントシステムのプロダクト改善 既存機能の再設計、ワイヤーフレーム作成、ユーザビリティ検証 ◎転職エージェント向けネイティブアプリ開発 UX設計フレームワークを用いた体験設計、画面遷移設計、UI制作 ◎店舗開発支援サービスのWebアプリ設計 情報設計、複雑な業務フローの可視化、インタラクション設計 ■プロジェクト体制の想定 PM/PdM:1名 UI/UXデザイナー:2~3名 エンジニア/デザインエンジニア:1~3名 デザイナー1名当たり、同時期に担当する案件は平均2案件程度です。 ※案件の規模は3か月単位~1年単位など様々で、腰を据えて改善に取り組む案件も多くあります。 ■デザインチームカルチャーガイド https://i3design-design.figma.site/ 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂8-1-22 NMF青山一丁目ビル3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 650万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):399,310円~685,433円 固定残業手当/月:93,600円~147,900円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 492,910円~833,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルなどを考慮のうえ優遇します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(3月、9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2013年
従業員数 653名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全7件
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【ポテンシャル歓迎】開発エンジニア(PM/PMO)◆インフラエンジニアも可◆年収~800万
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- ~グローバル×英語×マネジメントでキャリアを一段引き上げる~ ●創業以来12年間黒字経営/”IT×英語”という市場価値の高い事業で高単価案件を獲得/利益率は驚異の20% ●金融・通信など大手企業のグローバル案件に参画可能 ●海外拠点と連携するブリッジSE/PMOとして英語を活かせる環境 ●「月平均残業6.4h×転勤無し×有給休暇取得率82.9%×」でWLB◎ \こんな方にオススメ/ ・早期にPM/PMOとして挑戦していきたい方 ・これまでに培った英語力を活かしたい方 ■企業概要 Earth Technology株式会社は、ITインフラ領域を中心に未経験育成からハイスキル人材まで幅広く支援するエンジニアリング企業です。ネットワーク・クラウド・次世代技術を軸に、国内外のプロジェクトで価値提供を行い、グローバルに活躍できるエンジニアを輩出しています。 ■業務概要 金融・製造・通信業界向けのサービス導入プロジェクトにおいて、PM/PMOとしてプロジェクト推進を担当。海外拠点・ベンダーとの橋渡し役として、英語を活用しながらプロジェクト全体をリードします。 ■業務詳細 ・プロジェクトマネジメント業務(進捗・課題・品質管理) ・要件定義、仕様整理、顧客折衝 ・資料作成(SOW/WBS等) ・QA対応、テスト設計・実施 ・インシデント管理、運用改善提案 ・海外拠点/ベンダーとの連携、会議ファシリテーション ■案件事例 【サービス導入支援 PMO/ブリッジSE】 ・体制:5名 ・工程:要件定義、検証、運用 ・業界:金融・通信 ・特徴:英語(会話・読み書き)を活用しグローバル連携 ・内容:PM業務、テスト推進、運用改善、海外ベンダーとの調整 ・環境:Windows、ChatGPT ■やりがい ◎グローバルプロジェクトをリード ∟海外拠点との折衝を通じて、英語力とマネジメント力を同時に伸ばせる ◎上流×マネジメント経験の深化 ∟要件定義から運用改善まで関与し、PMとしての総合力を強化 ◎裁量の大きいポジション ∟プロジェクト推進の中心として意思決定に関わる機会多数 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区南池袋1-19-6 オリックス池袋ビル9F 勤務地最寄駅:池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):430,000円~580,000円 <月給> 430,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京】インフラエンジニア(設計構築)◆リーダー候補◆年収600万~◆平均残業時間6.4h/月
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- ~グローバル×最先端技術環境で市場価値を高める~ ●創業以来12年間黒字経営/”IT×英語”という市場価値の高い事業で高単価案件を獲得/利益率は驚異の20% ●クラウド・NW等幅広い技術領域に携われる/英語を活かせるチームもあり ●スペシャリスト・PM・コンサルといった幅広いキャリアパス ●「月平均残業6.4h×転勤無し×有給休暇取得率82.9%×」でWLB◎ \こんな方にオススメ/ ・幅広いキャリアパス(スペシャリスト・PM・コンサル)に今後挑戦したい方 ・グローバルプロジェクトに携わりたい方 ■企業概要 Earth Technology株式会社は、ITインフラ領域を中心に未経験育成からハイスキル人材まで幅広く支援するエンジニアリング企業です。ネットワーク・クラウド・次世代技術を軸に、国内外のプロジェクトで価値提供を行い、グローバルに活躍できるエンジニアを輩出しています。 ■業務概要 ネットワーク・サーバ・クラウド案件の要件定義から担当。リーダーとしてチームマネジメントをお任せします。 案件によっては英語を活用し、海外ベンダーと連携しながら業務を推進します。(希望制) ※英語力不問※ ■業務詳細 ●メイン ・要件定義、提案資料の作成 ・各種インフラ案件のチームマネジメント ●その他メンバーの下記業務のサポート ・サーバ/ネットワーク環境の設計・構築 ・クラウド(AWS/Azure等)の環境構築 ・障害対応、技術検証、運用設計 ・問い合わせ対応、運用保守、改善対応 ■案件事例 【(1)ネットワーク設計・構築・運用】 ・体制:5名 ・内容:NW更改、新規導入、拠点開設に伴う設計~導入・工事まで一貫対応 ・特徴:海外ベンダーと英語で連携するチームあり ・環境:Cisco、Juniper、Cisco ACI、ekahau、WLC 【(2)5G商用向けコンテナ基盤構築】 ・体制:16名 ・工程:設計・構築 ・内容:Linux環境構築、Docker/Kubernetes基盤設計、構築自動化、障害対応 ・環境:CentOS、RedHat、Python、Ansible、Docker、Kubernetes ■フォローアップ体制 ・eラーニングツールの無償貸与 ・スキルアップ面談 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区南池袋1-19-6 オリックス池袋ビル9F 勤務地最寄駅:池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):430,000円~580,000円 <月給> 430,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 239名
平均年齢 35.4歳
求人情報 全19件
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【福岡/~50代活躍】システムエンジニア◆希望案件を選択可/前職給与保証◆転勤なし
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- 【「その仕事ってエンジニアのためになるの?」エンジニアの成長を最重視するエンジニアファースト企業/残業月13.6h/万一待機でも100%給与支給】 ■業務概要: ご希望に合わせて、幅広いシステムの新規開発および既存改修を行っていただきます。要件定義~設計など、上流工程から下流工程まで幅広い業務とフェーズに携われる環境です。 ■プロジェクト例: <顧客> 電力関連、メーカー、自治体 など <案件> ・大手製鉄企業の新素材生産システムの開発 ・半導体製造装置における制御基板開発 ・大手金融機関の審査システムの開発 など <担当工程> 詳細設計以降(20%)、基本設計以降(30%)、要件定義以降、開発以降など <開発言語> Java、C/C++、C#、C言語、PHP、Python など ■アサイン方法: 当社では、配属先の最終的な意思決定権がエンジニア本人にあります。営業担当がエンジニアのアサイン先を決めるのではなく、エンジニア本人が打診された案件の内容や条件を確認し、承諾すればアサイン確定となります。 本人の希望に合わない場合(スキルアップに繋がらない案件内容、働き方等)は再度営業担当が案件を探し直します。 ■組織構成: 20代~60代まで幅広い年代の社員が活躍しております。福岡支店の平均年齢は44.3歳と、40代~60代のベテランエンジニアも活躍しております。 ■働く環境: ◎テレワーク6割 ◎平均残業時間13.6時間(稼働状況はシステムで徹底管理します) ◎資格取得祝い金100種類以上 ◎万一待機でも100%給与支給 パートナー企業は2000社以上、豊富に案件がございます。 ただし案件がエンジニアのスキルアップに繋がらないと判断すれば待機を厭いません。エンジニアが配属先でスキルを伸ばせず腐ってしまうのであれば、待機期間とし自己研鑽に充てていただきたいという方針です。待機期間には自社開発のシステムに携わっていただくもしくはe-learning等自己研鑽に従事いただきます。 上記方針はありますが、実際の待機率は5%程度です。 ■当社の魅力: 当社の魅力が詰まった資料です!ぜひご覧ください! https://good-for-job.com/slide-player/225 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 福岡支店 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-1 博多駅前第一生命ビルディング8階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 顧客先(北九州市、隣接地) 住所:北九州市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 顧客先(福岡市、隣接地) 住所:福岡市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 ※ご希望を考慮させて頂きます。 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~4,500,000円 <月給> 265,000円~4,500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮し決定いたします。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■年収例: ・550万円(35歳、経験10年) ・600万円(40歳、経験20年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡/転勤無◇面接1回】組み込みエンジニア※40代~60代まで活躍!/前給保証・経験者全員年収UP
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- ◎ベテランエンジニア積極採用中!40代~60代まで幅広い年代のエンジニアが活躍/65歳の社員も在籍/配属先の最終決定権はエンジニア本人 ◎エンジニアの働きやすさ・生活も重視/テレワーク8割/月平均残業時間13.6時間 ■業務内容: ご経験・スキルに応じて自動車メーカーで自動運転技術のプロジェクトや家電/電化製品のIoTのプロジェクト、各分野のAI開発プロジェクトなど組み込みエンジニアとして業務を担当していただきます。 <その他プロジェクト例> ・大手メーカーのカーオーディオ、ナビ、インフォテイメントに纏わる音声認識システム(IVI) ・大手メーカーでの半導体製造措置開発 ・大手通信メーカーでの通信開発 ■組織構成: 20代~60代まで幅広い年代の社員が在籍しております。福岡支店の平均年齢は44.3歳と40代~60代のベテランエンジニアも活躍しております。 ■当社の魅力: エンジニアの成長を本気で考えている当社だからこそ、他にはない特徴がございます! <案件のアサイン方法> 通常営業担当が常駐先とエンジニアのアサイン先を決めてしまうところ、当社では配属先の最終的な意思決定権が営業ではなく、エンジニア本人にあります。エンジニア本人が打診された案件の内容や条件を確認し、承諾すればアサイン確定となります。本人の希望に合わない場合(スキルアップに繋がらない案件内容、働き方等)は再度営業担当が案件を探し直します。 ■当社の魅力が詰まった資料です!社員インタビュー記事も載せているのでぜひご覧ください! https://good-for-job.com/slide-player/225
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- <勤務地詳細1> 福岡支店 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-1 博多駅前第一生命ビルディング8階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 顧客先(北九州) 住所:福岡県北九州市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 ※ご希望を考慮させて頂きます。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~4,500,000円 <月給> 250,000円~4,500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮し決定いたします。 ■昇給:年1回(6月) ■年収例: ・550万円(35歳、経験10年) ・600万円(40歳、経験20年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1996年
従業員数 253名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全5件
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【浜松市~豊橋市メイン】SE・PG(ソフトウェア開発)◆言語不問/年休125日/在宅・時短相談可
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- ~大手製造メーカーや官公庁・ 自治体との取引実績有で安定性◎/体制化された研修と段階的キャリア設計、資格支援充実!~ ■事業の魅力: 楽器、自動車、精密機械などの大手製造メーカーが集積する浜松~豊橋エリアを中心に、システム開発から機械・電気設計まで幅広い技術を提供する総合エンジニアリング企業です。ITとものづくりの融合で未来を創りながら、技術を磨いて成長したいという方にはピッタリです◎ ■業務内容: 当社のITエンジニア/SE・PGとして、お客様向けシステムの設計や開発業務をお任せします。 ■具体的には: C/C++・Java・C#・VB.NETなどでの装置やシステムの調査、設計から開発、テストまで担当していただきます。 ・製造業向け装置の制御や組み込み開発 ・業務系のシステムの設計、開発 ・Webアプリケーションの設計、開発 ※経験、スキルに応じて担当いただく業務内容、フェーズが変わります。 ■プロジェクト先: ・大手自動車メーカーやその他製造業とのお取引実績が多数ございます。 ・浜松エリアを中心にお客様が多く、一度アサインされた際には、長く勤務することが多いです。現在お住まいのところから通勤できるかという観点をもとにアサインしますので、ご安心ください。 ■社風/教育体制: ・会社とエンジニアの距離感を大切にしています。エンジニアも同じ環境で仕事しているので、グループの距離は近く仕事しやすい環境です! ・面倒見のよい先輩社員も多く、コミュニケーションや繋がりが豊富です。エンジニアの方も週1回の報告や、月1回のオンラインMTGなどをおこない、必要であればフォローに入れる仕組みづくりをしています。営業は報告を重視し、積極的なコミュニケーション取っており、クライアントからも高評価です◎ ■受託開発にも挑戦できます!: 2022年には当社グループ企業として株式会社ビーフィットも加わり、SES事業だけでなく、受託開発事業も同社と協業のうえ拡大を図っております。先が読めない時代だからこそ、前例に縛られず、時代を先取りしていく位の気持ちで何事にも果敢にチャレンジしていく姿勢が当社にはあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:静岡県浜松市中央区田町230番地17 田町ファーストビル3F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> プロジェクト先 住所:牧之原市・浜松市・磐田市・静岡市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> プロジェクト先 住所:愛知県豊橋市・豊川市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキルに合わせて決定いたします※ ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【牧之原市・浜松市メイン】電気・電子設計◆CADの知識を活かせる!/残業月11H/年休125日
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- ~大手製造メーカーや官公庁・ 自治体との取引実績有で安定性◎/体制化された研修と段階的キャリア設計、資格支援充実!~ ■事業の魅力: 楽器、自動車、精密機械などの大手製造メーカーが集積する中部エリアにて、システム開発から機械・電気設計まで幅広い技術を提供する総合エンジニアリング企業です。ITとものづくりの融合で未来を創りながら、技術を磨いて成長したいという方にはピッタリです◎ ■業務内容: CADを用いた電気設計を行うエンジニアとして製品や機械を動作・制御するための電気回路の設計、開発、それらの検証、評価などをお任せします。 ■具体的には: 産業用機械や機械製品などの機械を動作・制御するために、電気回路や基盤の設計や配線や電気部品の配置等の設計業務を担当していただきます。 ・産業用機械や装置の電気設計 ・通信機器や各種製品の電気設計 ※経験、スキルに応じて担当いただく業務内容、フェーズが変わります。 ■プロジェクト先: ・大手自動車メーカーやその他製造業とのお取引実績が多数ございます。 ・浜松エリアを中心にお客様が多く、一度アサインされた際には、長く勤務することが多いです。現在お住まいのところから通勤できるかという観点をもとにアサインしますので、ご安心ください。 ■社風/教育体制: ・会社とエンジニアの距離感を大切にしています。エンジニアも同じ環境で仕事しているので、グループの距離は近く仕事しやすい環境です! ・面倒見のよい先輩社員も多く、コミュニケーションや繋がりが豊富です。エンジニアの方も週1回の報告や、月1回のオンラインMTGなどをおこない、必要であればフォローに入れる仕組みづくりをしています。営業は報告を重視し、積極的なコミュニケーション取っており、クライアントからも高評価です◎ ■受託開発にも挑戦できます!: 2022年には当社グループ企業として株式会社ビーフィットも加わり、SES事業だけでなく、受託開発事業も同社と協業のうえ拡大を図っております。先が読めない時代だからこそ、前例に縛られず、時代を先取りしていく位の気持ちで何事にも果敢にチャレンジしていく姿勢が当社にはあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:静岡県浜松市中央区田町230番地17 田町ファーストビル3F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> プロジェクト先 住所:牧之原市・浜松市・磐田市・静岡市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキルに合わせて決定いたします※ ■賞与:年2回(前年度実績2.5か月分) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2014年
従業員数 75名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【関西】営業◇医療画像診断支援AI・EIRL/基本リモート×フルフレックス/医療業界出身者歓迎
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- ■募集背景:商談増加に伴い、関西エリアに在住しながら居住地エリアの自社販売、販売店コントロール、パートナーとの協業の窓口を担える方を募集しています。事業、組織の急拡大に伴ってこれからの組織を作っていくフェーズですので、会社と共に事業を大きくしてくれる方を求めています。 ■職務内容:自社製品、医療画像診断支援AI「EIRL」、医療機関を顧客としたフィールドセールスを行います。関西エリアの責任者として、インサイドセールスが獲得した商談のフィールドセールス(オンライン・訪問)や代理店経由の商談のクロージングを行っていただきます。 ※月1回程度 東京本社へ出社いただき、セールス部門会議・全社集会へ参加、他メンバーとのコミュニケーションを取っていただきます。 ■職務詳細: 【直販営業】 ・メーカー営業として医療施設への直接営業 ・製品の詳細説明、細部の訴求 ・運用提案・導入後のイメージ共有 ・商談マネジメント ・導入調整・商談クローズ 【パートナー・販売店同行営業】 ・メーカー営業として、販売店との同行営業 ・製品の詳細説明、細部の訴求 ・導入調整 ■業務の魅力: ◎「医療」という社会貢献性が高い業界です。新規性の高いAI SaaS事業の成長に携わることができます ◎新規開拓~サービス改善まで事業づくりを主導することができます ■キャリアパス:将来的には営業のみに留まらずマーケティングやカスタマーサクセス等医療AI事業全体の推進を担っていただくことも可能です。単に「営業」で終わることなく、様々な職種を経験することで事業のグロースに「点」ではなく「線」で携わっていくことができるポジションです。 ■組織構成:EIRLビジネス本部はセールスグループ、インサイドセールスグループで構成されています。セールスグループには20代後半~40代前半の世代を中心に13名が所属しており、内訳は、リーダー1名、フィールドセールス6名、パートナーアライアンス1名、SE3名、セールスサポート2名です。 ■就業環境: ◎コアなしフレックスタイム制、子育て中社員も柔軟に働いています ◎年齢に関わらず裁量を持ち幅広くチャレンジいただける環境です ◎女性メンバー・女性マネージャーも複数名活躍しております 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル6F 勤務地最寄駅:東京メトロ各線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 居住地エリア(関西) 住所:大阪府 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,484,844円~7,234,520円 固定残業手当/月:126,263円~188,790円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~791,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年俸には固定残業時間42時間分/月を含む ※上記を超える労働時間については、割増賃金(時間外手当)を追加で支給 ※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規程により決定するため前後する可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2010年
従業員数 41名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全6件
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SESエンジニア(SE・PG)/ 前職給与保障(SE経験者)
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- ■プロジェクト例 ・ECサイト構築 ・金融業向けシステム開発、保守 ・Webサービス会社のアプリ開発、運用 ・AIチャットボットシステム開発 ・AWS分析基盤システムのインフラ開発 ・流通小売グループ向けPMO など
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- 【渋谷オフィス】 東京都渋谷区道玄坂1丁目12-1 渋谷マークシティウエスト14階 ・京王井の頭線「渋谷駅」より直結 ・各線「渋谷駅」より徒歩5分程度 【本社】 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー6階 ・丸の内線「西新宿駅」より直結 ・各線「新宿駅」より徒歩10分 【 リモートワーク比率(2025年実績)】 ・フルリモート(完全在宅):25% ・ハイブリット出社:50% ・フル出社:25% ※週1日出社のメンバーも在籍中 ※プロジェクト先は 本社または東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏 勤務地は希望を最大限考慮の上、決定します ※転居を伴う転勤なし \\ 万全のフォロー体制あり // 配属先で分からないことがあっても 常にチャットで相談できる万全のフォロー体制あり! 強制ではないですが帰社日も設けており、 技術共有や仲間と交流できる時間として 有意義に過ごしているエンジニアも多いです。
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- ★前職給与保証★ 月給30万円~70万円+賞与年2回+各種手当 ※経験やスキル、前職給与を考慮して決定。 ※固定残業代含む 1ヶ月あたり6万1320円~14万円 (固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 超過分は別途全額支給 / あなたのスキル・希望に合わせて 無理のないステップアップ設計を行います \ ★月給に関するご相談は大歓迎 「これまで経験を積んできたのに、なかなか収入が上がらない…」 そんなお悩みをお持ちの方は、ぜひ一度ご相談ください! ★月給40万円を目指せる人物像 経験年数3~5年程で 基本設計や詳細設計・製造・テストといった 一連の業務を一通りこなせる方。 ★月給70万円を目指せる人物像 即戦力として活躍できる開発スキルを備え、 数名規模のチームリーダーとして 客先プロジェクトに参画できる方。 さらに、単独で案件に入り、信頼関係を築きながら、 案件拡大やチーム構築まで担える方を想定しています。 ★給与サイクルについて(末締め/翌月15日支給) 転職時に発生しがちな“収入の空白期間”を抑えやすく、 安心して新しい環境でのスタートを切れる仕組みです!
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【ITエンジニア】キャリアアップしたい方歓迎◆ 希望案件にアサイン可能◆残業10h以下
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- 【待機時間無し◆希望の案件を準備いたします◆モダンな開発環境◆リモート可能】 ■業務内容: 客先常駐にてエンジニアとして下記案件をお任せいたします。弊社ではエンジニアと営業担当の相互理解を元に参画先を決めており、一人ひとりのエンジニアの得意分野や希望フェーズの案件を用意することが可能です。 ■プロジェクト事例: ◆APIサーバ開発 Java、SpringBoot、SQL、JSON、AWS、GitHub、REST API ◆画像分散処理アプリケーションの開発 製造装置の検査機能対応、製品画像比較のための描画処理 C++ Linux、Qt ◆AIナビアプリのPoC開発 Python、Django、Boto3、LangChain、Android Studio、VSCode、AWS ◆金融向けインフラ設計・構築支援 Linux、Windows、AIX、WAS、Tomcat、DB2、HULFT、PostgreSQL、SQLserver ◆認証基盤の保守開発・運用作業支援 Windows、AzureAD、AzureADB2C、AzureADConnect、Intune ◆クラウドサーバ設計構築 M365(Entra ID,Entra Connect,Exchange Online,Intune,Share point) Azure Virtual Desktop、vSphere Esxi,Hyper-V、Azure,AWS、NetApp ■案件アサイン方法: 当社の営業は当社で10年以上勤務しているベテラン社員が担当しているため、既存のお客様との関係構築を活かし、エンジニアの希望に合わせた案件を用意することが可能です。これまで待機時間が発生した事例はございません。 ■評価方法: 弊社代表と営業の面談が年に2回ございます。単価連動制となっており、スキルが磨かれれば年収が上がる仕組みとなります。 ■組織構成: 管理職は配置しておらず、経営幹部直下で25名の個性豊かなエンジニアが活躍中です。男女比は8:2となっており、平均年齢37歳の落ち着いた環境です。 ■働き方について: ◇フルリモート(完全在宅):2割5分 ◇リモート・出社併用:5割(週1日出社の人もいます) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿6-5-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 700万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~560,000円 固定残業手当/月:60,000円~140,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~700,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収に+して賞与・諸手当の支給がございます。 ※経験やスキル、前職給与を考慮して決定します。 ※入社1年後の昇給実績100% ■モデル年収 780万円/43歳/PM(月給60万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2012年
従業員数 931名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全124件
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ERP・EDI導入支援コンサルタント(CS)◆国内シェアNo1!建設業のDXを牽引するSaaS事業◆
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- 【週3日在宅/“幸せを築く人を、幸せに”をミッションに掲げ、サービスリリース早々に利用社数21万社&ユーザー55万人を誇るクラウド型サービス“ANDPAD”】 ■募集背景: 建築・建設業界に貢献するプラットフォームを目指すため、既に業界トップシェアを確立した祖業のANDPAD施工管理だけでなく、顧客の基幹システムを司るERP・EDIサービスのシェア拡大が必須となっております。 2024年からはANDPAD Analyticsもリリースし、現場DXだけでなく経営DXを強力に推進できるプロダクトラインナップが充実。更なる経営DX支援を担える組織および人材の強化を目的として、ERP・EDI領域の導入支援コンサルタント兼カスタマーサクセスを募集いたします。 ■業務内容: フィールドセールス(営業担当)からバトンを受けとり、ANDPAD ERP(引合粗利管理)およびANDPAD受発注をご利用いただくお客様への導入支援・運用活用支援を行っていただきます。 <具体的には> (1)導入支援: ・お客様の現状業務フロー、利用システムの現状分析(AsIs) ・課題解決に向けた最適な業務フローの設計、運用設計(ToBe) ・ANDPAD ERPへのスムーズな導入と、円滑な運用開始のサポート (2)フィールドセールスと連携したプリセールス活動: ・顧客の課題やニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ・デモンストレーションや提案資料の作成、プレゼンテーションの実施 ・技術的、かつ、専門的な知見を活かし、顧客の疑問や不安を解消 (3)既存システムからのデータ移行支援: ・データ移行要件の定義、移行スケジュールの策定 ・データ移行作業の進捗管理、問題発生時の対応 (4)収集したデータに基づく業務改善コンサルティング: ・ANDPAD Analyticsを活用した経営数値の分析、改善提案 ・業務効率化、生産性向上のためのコンサルティング ■キャリアパス: 導入支援のスペシャリストとしてリーダーを目指すほか、アカウントマネージャーとして顧客との長期的な関係構築やより深いコンサルティングをおこなったり、新たな領域への事業開発へチャレンジすることも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,552円~360,197円 固定残業手当/月:89,448円~128,390円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 325,000円~488,587円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験・能力・年齢を考慮した上で決定いたします。 ・昇給年2回(評価に基づく) ・賞与年2回(評価に基づく) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【梅田】ERP・EDI導入支援コンサルタント(CS)◆国内シェアNo1SaaS/早期キャリアアップ◎
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- 【週3日在宅/“幸せを築く人を、幸せに”をミッションに掲げ、サービスリリース早々に利用社数21万社&ユーザー55万人を誇るクラウド型サービス“ANDPAD”】 ■募集背景: 建築・建設業界に貢献するプラットフォームを目指すため、既に業界トップシェアを確立した祖業のANDPAD施工管理だけでなく、顧客の基幹システムを司るERP・EDIサービスのシェア拡大が必須となっております。 2024年からはANDPAD Analyticsもリリースし、現場DXだけでなく経営DXを強力に推進できるプロダクトラインナップが充実。更なる経営DX支援を担える組織および人材の強化を目的として、ERP・EDI領域の導入支援コンサルタント兼カスタマーサクセスを募集いたします。 ■業務内容: フィールドセールス(営業担当)からバトンを受けとり、ANDPAD ERP(引合粗利管理)およびANDPAD受発注をご利用いただくお客様への導入支援・運用活用支援を行っていただきます。 <具体的には> (1)導入支援: ・お客様の現状業務フロー、利用システムの現状分析(AsIs) ・課題解決に向けた最適な業務フローの設計、運用設計(ToBe) ・ANDPAD ERPへのスムーズな導入と、円滑な運用開始のサポート (2)フィールドセールスと連携したプリセールス活動: ・顧客の課題やニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ・デモンストレーションや提案資料の作成、プレゼンテーションの実施 ・技術的、かつ、専門的な知見を活かし、顧客の疑問や不安を解消 (3)既存システムからのデータ移行支援: ・データ移行要件の定義、移行スケジュールの策定 ・データ移行作業の進捗管理、問題発生時の対応 (4)収集したデータに基づく業務改善コンサルティング: ・ANDPAD Analyticsを活用した経営数値の分析、改善提案 ・業務効率化、生産性向上のためのコンサルティング ■キャリアパス: 導入支援のスペシャリストとしてリーダーを目指すほか、アカウントマネージャーとして顧客との長期的な関係構築やより深いコンサルティングをおこなったり、新たな領域への事業開発へチャレンジすることも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区中崎西二丁目4番12号 梅田センタービル 23階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,552円~360,197円 固定残業手当/月:89,448円~128,390円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 325,000円~488,587円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験・能力・年齢を考慮した上で決定いたします。 ・昇給年2回(評価に基づく) ・賞与年2回(評価に基づく) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2015年
従業員数 -
平均年齢 31.0歳
求人情報 全3件
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【フルリモート/居住地不問】ERP導入コンサル◇Salesforceを基盤の自社クラウド
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- □プロフェッショナルのための「ロケーションフリー」な働き方/Salesforce × ERP × AI という希少なスキルセットが身に着く/残業20h程度 □エンジニア・SIer・コンサルファーム経験者歓迎/自社ERPシステムの導入・プロジェクトマネジメント ■ 業務内容: 自社開発のSalesforce基盤のERPシステムの導入、コンサルティングをお任せします。導入ナレッジをAIと共に『スケール可能な仕組み』へ進化させ、次世代のAI活用手法を確立しながらプロジェクトを成功へ、導いて頂きます。 入社後は、製品知識と導入メソッドの習得に集中していただきます。その後、早期にプロジェクト全体をリードするPMとしてご活躍いただくことを想定しています。 ■業務詳細: . ERP導入の全体像を担うプロジェクトマネジメント 経営課題のヒアリングから、会計・販売・CRM等を含む全体業務プロセスの設計・提案。要件定義からテスト、稼働後のフォローまで、各フェーズの実務推進およびチームメンバーのマネジメントを行い、顧客の成功を最後までリードします。 2. AI導入支援モデルの『共同開発者』・最先端AIの実践投入 当社の蓄積された導入ナレッジを、ご自身の経験と掛け合わせ、AIが学習可能なデータやロジックへと構造化します。実際の現場でAIエージェントを実践投入し、「どの業務にどのAIが効果的か」を検証。現場からのフィードバックをループさせ、導入プロセス自体を進化させます。 ■働き方: 完全フルリモ―トの環境で、ご自宅で就業頂けます。(地方在住の方も歓迎)残業時間は繁閑により差がありますが、平均20h程度です。 ■魅力: 【Salesforce × ERP × AIエージェント という圧倒的な希少性】 市場価値の高いSalesforceプラットフォームの普遍的なスキルやERPの高度な業務知識に加え、今後需要が爆発的に伸びる「AIエージェント」や「AIによるシステム構築」の実践経験を積むことができます。 【納品がゴールではなく、製品とメソッドを「育てる」経験】 自社SaaSのメーカーである当社は「決められた仕様で作る」のではなく、現場でのあなたの気づきでプロダクトや導入メソッド自体を進化させていく、メーカーならではの『創り手』としての醍醐味があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区幡ヶ谷2-6-5 梅村ビル幡ヶ谷6F 勤務地最寄駅:京王新線/幡ヶ谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):358,780円~428,888円 固定残業手当/月:109,390円~130,772円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 468,170円~559,660円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給機会:年2回 ■賞与:2025年度実績3か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【フルリモート・自社プロダクト】<PM>ERP導入コンサル◇Salesforce基盤自社ERP
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- □ SIer・コンサル経験者へ。プロジェクトの『一部』ではなく事業の『全体』を動かしませんか? □ フルリモートな働き方 / Salesforce×ERP×AI という希少スキルが身に着く ■ 業務内容: 自社開発のSalesforce基盤ERP『RobotERPツバイソ』の導入・コンサルティングをお任せします。 個々のプロジェクトを成功に導くと同時に、旧来の労働集約的な導入手法から脱却し、AIを活用した『スケール可能な仕組み』への改革をリードしていただきます。入社後は製品知識の習得に集中し、早期にPMとしてご活躍いただく想定です。 ■ 業務詳細: ERP導入を担うプロジェクトマネジメント 経営課題のヒアリングから、会計・販売・CRM等を含む全体業務プロセスの設計・提案。要件定義からテスト、本稼働後のフォローまで、各フェーズの実務推進およびチームのマネジメントを行い顧客の成功をリードします。 AI導入支援モデルの『共同開発』と最先端AIの実践投入 当社の導入ナレッジとご自身の経験を掛け合わせ、AIが学習可能なデータやロジックへと構造化。実際の現場でAIエージェントを実践投入し効果を検証、導入プロセス自体を進化させます。 ■ 働き方: 完全フルリモ―ト環境です。(地方在住の方も歓迎)。社内でもAI活用が進み定型業務が効率化されており、価値を生む本質的な業務に集中できる環境です。 ■ このポジションの魅力: 【「納品」がゴールではなく、製品を「育てる」経験】 受託開発とは異なり、現場での気づきでプロダクトや導入メソッド自体を進化させていく『創り手』としての醍醐味があります。 【分断されない、一気通貫の経験と当事者意識】 要件定義から稼働後の成功まで常に全体を俯瞰し、顧客の事業を動かす本質的な手触り感を得られます。 【圧倒的な希少スキルと公平なリターン】 Salesforce×ERP×AIという需要が急拡大する領域で市場価値を高められます。自社開発製品をスケールさせる高収益モデルのため、現場での貢献が会社の利益成長に直結し報酬へタイムリーに還元されます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区幡ヶ谷2-6-5 梅村ビル幡ヶ谷6F 勤務地最寄駅:京王新線/幡ヶ谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):533,333円~800,000円 <月給> 533,333円~800,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■昇給機会:年2回 ■賞与:2025年度実績3か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 270名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全4件
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【東京/日本橋】【PM/PL候補】システムエンジニア~人材育成に力を入れている優良SIer~
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- 【平均残業時間15時間/福利厚生充実/完全週休2日制】 ■業務概要:エンジニア(PM・PL候補)として、受託案件、プライム案件、自社開発案件等のプロジェクト管理をご担当いただきます(経験により決定)。 ■職務の特徴: ・金融、鉄道、通販等各種業務系アプリケーションシステムの開発(要件定義~設計)をお任せいたします。受託開発だけでなく、プライム案件もあるため、経験に応じてエンドユーザーとの折衝、要件定義等の業務にも携わっていただきます。 ・案件の1~2割が一括受注の自社開発案件です。ローテーションで客先常駐、自社開発の両方を経験し、臨機応変に対応できる技術力や経験を身につける事が求められます。そのために、各種研修も実施しています。 ■就業環境: 無理のない業務を行うために、健全な労働時間の管理を行っています。もとより月の平均残業時間は15時間程度でしたが2020年4月より裁量労働制を廃止し実残業制になったので、より働き方改革が推進しております。また福利厚生を充実させ、長期で就業出来る環境づくりを心掛けています。 ■社風: ビアパーティや社員旅行を実施するなどメンバー同士の風通しの良さが自慢で、アットホームな社風です。中途社員の割合も多い為、社内の壁はなく、風通しの良い社風です。ライフワークバランスを重視してじっくり働きたい方にぴったりです。 ■キャリアステップについて: ・将来「こんなことをやろうよ」と仲間を募り、自分のやりたい事を事業化したい方も、それぞれのライフプランに応じて、長期的にゆっくりと夢を叶えて欲しいと思っています。当社ではスペシャリスト、マネージャー、社長など希望のキャリアに応じて様々な研修もご用意しています。 ・会社として役割や異動など「やりたい!」と声上げてくださったら叶えてあげようとする会社です。グループ会社の中には、新規事業の展開も視野に入れ種まきも開始しております。 ・基本給は実力主義にもとづき。賞与は業績により。 ・アサインに関して、ご自身の経験を活かせるところからスタートさせてあげたい、お客様先に1人でいかせることもいたしません。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋人形町1-6-10 ユニコム人形町ビル2F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/人形町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~515,000円 <月給> 225,000円~515,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※提示給与はご経験やスキルによって変動する可能性もございます。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■モデル年収(エンジニア):430万円(入社2年目35歳、月給30万円)、530万円(入社3年目41歳、月給36万5千円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋市中区】組込み開発エンジニア<車載ECU・ADAS関連>残業月平均15h程/転勤無/手当充実
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- ◆◇組込み開発エンジニア・プライベートも大切に!<残業平均15h/土日祝休/福利厚生充実>/ADAS等最先端技術に触れられます/経験に合わせたアサインを実現◇◆ ■概要: エンジニア(PM・PL候補)として受託案件、プライム案件、自社開発案件等のプロジェクト管理をご担当いただきます。(経験により決定) ■職務の特徴: 車載ECU・ADAS関連向け組込ソフト開発(基本設計・詳細設計~テスト)をお任せいたします。 案件の1~2割が一括受注の自社開発案件です。ローテーションで客先常駐、自社開発 の両方を経験し、臨機応変に対応できる技術力や経験を身につける事が求められま す。そのために、各種研修も実施しております。 ■魅力: (1)就業環境:無理のない業務を行うために、健全な労働時間の管理を行っています。もとより月の平均残業時間は15時間程度でしたが2020年4月より裁量労働制を廃止し実残業制になったので、より働き方改革が推進しております。また福利厚生を充実させ、長期で就業出来る環境づくりを心掛けています。 (2)社風:ビアパーティや社員旅行を実施するなどメンバー同士の風通しの良さが自慢で、アットホームな社風です。中途社員の割合も多い為、社内の壁はなく、風通しの良い社風です。ライフワークバランスを重視してじっくり働きたい方にぴったりです。 (3)キャリアステップについて: ・将来「こんなことをやろうよ」と仲間を募り、自分のやりたい事を事業化したい方も、それぞれのライフプランに応じて、長期的にゆっくりと夢を叶えて欲しいと思っています。当社ではスペシャリスト、マネージャー、社長など希望のキャリアに応じて様々な研修もご用意しています。 ・会社として役割や異動など「やりたい!」と声上げてくださったら叶えてあげようとする会社です。グループ会社の中には、新規事業の展開も視野に入れ種まきも開始しております。 ・基本給は実力主義にもとづき。賞与は業績により。 ・アサインに関して、ご自身の経験を活かせるところからスタートさせてあげたい、お客様先に1人でいかせることもいたしません。
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- <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区錦3丁目7番9号 太陽生命名古屋第2ビル6階 勤務地最寄駅:地下鉄桜通線・名城線/久屋大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~515,000円 <月給> 225,000円~515,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■モデル年収(エンジニア):430万円(入社2年目35歳、月給30万円)、530万円(入社3年目41歳、月給36万5千円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 20名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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EC運営<未経験◎>◆地方メーカーなどのEC運営・提案/正社員/急成長中の独立系コンサルティング企業
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- 【完全未経験歓迎/EC運営を1から学べる!/年収400万~・地方メーカーなどの身近な商品のEC運営に携われる★】 ■業務内容: クライアントのEC・通販事業を立ち上げ、トップクラス規模への拡大に向けたマーケティング提案・サイト運営をお任せします。 <具体的には…> ・EC・通販事業コンセプト&戦略立案 ・商品開発&仕入れアドバイス ・各チャネル別でのマーケティング提案 ※各クライアントには、2名以上のチーム体制でコンサルティング・代行を実施します。 ※例として、中小メーカーのお客様の市場の売れ筋調査から始まり、商品開発、商品構成の見直しなど、現在のマーケットに合う商品に仕立て直す為の提案なども実施。その後、最適な販売チャネルの選定とそのEコマースの運営、代行まで対応。 ※ほぼ毎月、日本や海外で成功しているEC・D2C企業のプレイヤーの方に講演をいただき、リアルなビジネス事例を学ぶセミナー等も開催します。 ■成長環境: ・入社後は、研修と多数のクライアント先のやりとり、週一の会議での発表などもあり、通常の社会人の3~5倍の速さで経験と知識を吸収することが出来ます。 ・その後、先輩コンサルタントのサブとしてまずは業務開始。入社半年~1年くらいで、特定分野においてメインとなるクライアントが数社増え、順調にいけば3年で、自分のメインクライアントを10社ほど持ち、5年後には業界トップクラスの知識と経験を積んでいる状態を目指します。 ・多様なバックグラウンドを持つ日本トップクラスのコンサルタントが丁寧に育成します。入社後おそよ2~3年は、自主的な書籍や資料の読み込み、 モデル企業の調査なども必要となります。 ■当社について: 当社は、中小メーカーを中心とするダイレクトマーケティング・D2Cのコンサルティングと運営代行を主業務にしています。 国内有数のクライアント数を持ち、日本トップの実績を上げ続けるコンサルタントが在籍しています。日本トップの実績とは、クライアントが特定ジャンルで日本一のシェアを達成するということであり、累計200社を超えるクライアントをトップへ導いた実績があります。また国立機関・金融機関での審査員、講演、コンサルティングも実施しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田2-14-5 フロイントゥ三田10F 勤務地最寄駅:都営三田線/三田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,232,000円~5,232,000円 固定残業手当/月:64,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,333円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■給与改定年1~2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 156名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全20件
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【カスタマーサクセス】自社SaaS◆導入支援・活用支援でCX向上がミッション◆リモート可
- NEW
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- 【成長を続けるテック企業/セキュリティやノーコードツール領域で複数プロダクト展開中!】 ■仕事内容 「Reckoner」は、データの集約・加工・連携をノーコードで誰でも簡単に実行できるクラウドサービスです。Reckonerでは、導入後の運用・活用フェーズにおいて、顧客がプロダクトを使いこなし、業務課題の解決や成果創出ができるように、伴走型のカスタマーサクセスを重視しています。 具体的には、顧客の声に対して、個別のサポートや活用提案を行い、プロダクトの継続的な利用・価値実感を促進していきます。また、顧客とのやり取りの中で得られたフィードバックをチームに共有し、セールスやエンジニアと連携しながらプロダクト改善にも寄与していただきます。 ツールの導入はゴールではなく、あくまでもスタート。顧客が「Reckonerを使って業務が変わった」と実感できるよう、課題に寄り添い、共に成果をつくっていくのが、カスタマーサクセスのミッションです。 ■業務詳細 私たちは単なる導入支援にとどまらず、導入後の活用支援を通じて、顧客が「Reckonerを使って業務が改善された」と実感できる体験を提供することを重視しています。今回募集するポジションでは、導入後の顧客対応を中心としたカスタマーサクセスをお任せしたいと考えています。 ・Reckonerをご契約いただいたお客様がスムーズにサービスを導入できるよう、技術的なサポート、導入スケジュールの管理、運用設計の支援を行います。 ・お客様の抱える課題を深くヒアリングし、Reckonerだけでなく、その他の最適なサービスも組み合わせた解決策を提案・実行することで、お客様のビジネス成長を強力に後押しします。 ・お客様との良好な関係を維持し、Reckonerの継続的なご利用をサポートします。 ・お客様からのフィードバックを積極的に収集し、Reckonerの機能改善や新機能開発に活かします。 ・上記に加え、お客様からの問合せ対応など、各種サポート業務もご担当いただく場合があります。 現時点では体制もこれから整えていく段階のため、戦術設計から仕組み化、運用まで幅広く裁量を持って取り組んでいただけるポジションです。「ツールの導入」はスタート地点。顧客が継続的に価値を感じられる支援体制を一緒に作っていきましょう。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座8-21-1 住友不動産汐留浜離宮ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):304,000円~542,000円 固定残業手当/月:71,000円~126,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~668,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【アカウントマネージャー/フィールドセールス】在宅可◇SRE構築総合支援サービス◇フレックス
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- ~高度なインフラ技術に強みを持つGoogleテックパートナー認定企業/リモート可~ 当社の主軸事業であるSRE技術コンサルティングサービスのセールス職になります。 ※ご志向や適性に合わせて「アカウントマネージャー」または「フィールドセールス」を担当頂きます。 【当社のSRE事業とは】 お客さまのシステムの自動化や効率化、安定稼働、セキュリティ対策の導入~自社運用できるよう支援するのが当社のSREコンサルティングです。当社だけで課題に対して対応し、クライアントと一緒に伴走する一気通貫型のサービスとなり、顧客への提案やアドバイスだけでは終わりません。 ■業務概要: 技術力が求められる領域に対して、豊富な経験を持つ当社のSREエンジニアによる包括的な技術支援を取り扱い、セールスとして既存顧客へのフォロー、アップセルや新規顧客に対してのサービス提案を行っていただきます。どの業務もソリューション力が求められ、顧客が抱える本質的な課題に対してのアプローチが必要です。 パッケージを売るわけではないので、お客さまからの「こんなことしてみたい」をすべて実現できるSIer以上の高い技術力とソリューション提案力があるため、リピート率はなんと驚異の95%。実現幅が広い為今までのソリューション営業から一つ上のステージで顧客の課題解決に携わることが可能です。 ■具体的な業務: 【アカウントマネージャー】 ・既存顧客のフォロー すでに稼働中の案件はエンジニアが毎日コミュニケーションをしている為、契約更新や情報提供がメインとなります。 ・既存深耕営業 新たな案件の獲得を中心に、すでにお付き合いのある既存企業向けに営業活動を行います。 ・マーケティング戦略の立案 【フィールドセールス】 ・新規顧客の開拓 HP等での問い合わせの対応/技術/コミュニティイベントへ参加し、開拓先の選定・アプローチを行います(アウトバウンドでの開拓はありません) ・休眠顧客の掘り起こし 四半期に一度など、定期的なアプローチ ・リセール事業 パートナー企業との協業プランを考え実行 ・マーケティング戦略の立案 【入社後について】 1年をかけて独り立ちを目指して頂きます。先輩社員からマンツーマン指導をいただけるので、しっかりと知識をつけていける環境です。
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- <勤務地詳細> 株式会社スリーシェイク 住所:東京都新宿区大京町22-1 グランファースト新宿御苑3F/4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):271,000円~473,333円 固定残業手当/月:63,000円~110,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 334,000円~583,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 37名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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【大阪】ITコンサル(リーダー候補)/プロジェクトマネジメント業務◆PMO/土日祝休み
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- 【PMOなど幅広いITサービスの提供企業/金融機関や官公庁などのプロジェクト多数/チームでの配属/土日祝休み/リモートワーク有】 ■業務内容: お客様に代わってプロジェクトを成功に導く、PMOや社員代替のポジションをご担当いただきます。クライアントは、金融・官公庁など大手企業が中心で、大規模開発プロジェクトも多数あります。 ■具体的な業務内容: ・プロジェクトにおける進捗や課題解決 ・品質やコスト、人財、スケジュールなどのマネジメント業務 ・プロジェクト運営改善案の提案 ・プロジェクト参加者全員が情報共有できる仕組みの策定 ・ベンダーコントロール など ■プロジェクト例: ・保険会社向け生命保険の営業支援システム刷新プロジェクト ・公共系業務システム刷新プロジェクト ・保険会社向け基幹システム構築プロジェクト ■当ポジションの特徴: ・ベンチャー企業のIT業界で、大阪支社立ち上げフェーズに関われます。 ・大阪支社専属の採用担当が配置されており、東京本社ではなく大阪でのフォロー体制が整っています。 ■配属先について: 会社全体の社員数は37名(男女比2:1、平均年齢40歳)で、大阪支社の構成は、立ち上がったばかりで、営業1名、PMO2名+人事1名、30~40代(男2:女2)のメンバー中心で構成されています。 ■当社の特徴: 当社は2015年に創業以降、システムコンサルティングやシステム開発支援など、幅広いIT事業を手がけています。特に注力しているのが、PMO(プロジェクトマネジメントオフィス)です。PMのサポート役として、業務支援やマネジメントを担っています。社長が20年以上にわたって築いてきた業界内での人脈を武器に、金融機関や官公庁などのプロジェクトに携わっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支社 住所:大阪市西区新町1丁目16-7 リードシー四ツ橋ビル6階 勤務地最寄駅:大阪メトロ四つ橋線線/四ツ橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 650万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,795円~554,913円 固定残業手当/月:140,905円~195,087円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 541,700円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■決算賞与(業績に応じて支給) ■昇給・昇格査定:年2回(2月・8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】プロジェクトのマネジメント業務(PMO)◆PMO経験不問/リモートワーク有/土日祝休み
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- 【PMOなど幅広いITサービスの提供企業/金融機関や官公庁などのプロジェクト多数/チームでの配属/土日祝休み/リモートワーク有】 ■業務内容: プロジェクトマネージャーを支える立場として、プロジェクトにおける進捗や課題解決、品質やコスト、人財、スケジュールなどをマネジメントしていただきます。 ■業務の特徴: ・大規模プロジェクトを成功に導く「舵取り役」です。いずれも、開発期間は数年で、約数百人~数千人のエンジニアが参加する大規模プロジェクトです。 ・コミュニケーションを心がける必要があります。現場の状況を常に把握しておくことで、プロジェクトを成功に導きやすくなります。 ・報告書作成もサポートしていただきます。経営者向けの資料作成や、プロジェクト運営改善案の提案、プロジェクト参加者全員が情報を共有できる仕組みの策定などにも携わります。 ■プロジェクト例: ・保険会社向け生命保険の営業支援システム刷新プロジェクト ・公共系業務システム刷新プロジェクト ・保険会社向け基幹システム構築プロジェクト ■当ポジションの魅力: ・ベンチャー企業のIT業界で、大阪支社立ち上げフェーズに関われます。 ・大阪支社専属の採用担当が配置されており、東京本社ではなく大阪でのフォロー体制が整っています。 ・キャリアアップを目指せる環境もあります。 ■配属先について: 会社全体の社員数は37名(男女比2:1、平均年齢40歳)で、大阪支社の構成は、立ち上がったばかりで、営業1名、PMO2名+人事1名、30~40代(男2:女2)のメンバー中心で構成されています。 ■当社の特徴: 当社は2015年に創業以降、システムコンサルティングやシステム開発支援など、幅広いIT事業を手がけています。特に注力しているのが、PMO(プロジェクトマネジメントオフィス)です。社長が20年以上にわたって築いてきた業界内での人脈を武器に、金融機関や官公庁などのプロジェクトに携わっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支社 住所:大阪市西区新町1丁目16-7 リードシー四ツ橋ビル6階 勤務地最寄駅:大阪メトロ四つ橋線線/四ツ橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,824円~369,942円 固定残業手当/月:75,876円~130,058円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 291,700円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■決算賞与(業績に応じて支給) ■昇給・昇格査定:年2回(2月・8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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