47ページ:業種【メーカー(機械・電気)業界】の企業一覧
該当企業数 28,533 社中 2,301〜2,350 社を表示
設立 -
従業員数 52名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【埼玉入間/夜勤転勤無】品質管理※完全未経験歓迎※業界内トップ!30歳前半で係長可能
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- 【中途未経験多数活躍中/創業55年/残業月20~30時間程度】 お客様からの製品の不具合に関するお問い合わせをもとに、製品の調査や報告書作成をおこなう「品質管理」をお任せします。絶えず改善を繰り返し、社内で連携しながら対策を検討「不具合ゼロ」実現にむけた品質管理体制の強化を考えていくことがミッションです。現状、お客様対応が7割となっており、基本電話で対応しております。 ★業務詳細 ・お客様からのお問い合わせ対応(電話やメールでのやり取り) ・不具合発生時に先方へ伺い、不具合箇所の修正 ・不具合のあった製品の調査(ノギス、マイクロメータを使用した検査など) ・不具合に関する対策報告書の作成 ・出荷製品の検査 ・トラブル対応 ★1日の業務例 ・お問い合わせ対応:お客様からのお問い合わせについて、事実確認をおこなったうえで不具合の内容を文書化します。 ↓ ・該当製品に関する調査:不具合の出た製品の製造工程や完成品を調査し、不具合が発生した経緯を分析します。経験に応じて、製品の検査や不良率の算出などをおこないます。 ↓ ・対策報告書の作成:調査結果と今後の対策をまとめ、お客様に提出します。品質管理の主な仕事は、お客様や製造スタッフなどさまざまな関係者とコミュニケーションをとりながら対策報告書の作成を進めていくことです。 ■入社後: ・お客様のお問い合わせ対応・報告書作成をするので、製品や機械部品の図面に関する知識(図面から完成形を理解できる)が必要となります。入社後は、3カ月~6カ月程度は製造現場にて先輩方と一緒に業務の流れを覚えていただきます。 ■風土 ・品質管理課は現在3名(係長、リーダー、メンバー)で構成され、平均年齢は35歳です。社員の横のつながりも強い企業で、チームプレーを大事にした穏やかなメンバーが多いです♪ ・鋳物は高温で製造されるため夏場の工場内は外気と同じくらいの気温になることも。肉体的なタフさが必要となることもあります。 ■やりがい ・お客様からの信頼をつかむためには、技術力だけではなく「不具合を減らす仕組み作り」も欠かせません。不具合の原因を調査する仕事もあるため探究心も求められるます。品質管理の仕事は地道な作業も多いですが、その積み重ねが当社のブランド力や自動車の安全へと繋がっていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県入間郡三芳町大字竹間沢320 勤務地最寄駅:東上線/みずほ台駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 340万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,000円~204,000円 その他固定手当/月:4,000円 <月給> 188,000円~208,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮します。 ■賞与:年2回 -------------------------------- ※年収モデルケース(あくまで目安です) 30代~40代:380万~580万 例)係長 400万円~残業代込み -------------------------------- 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【入間郡】製造組立※管理職候補/夜勤・転勤なし・土日休み/組織若返り中、30歳前半で係長可能
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- 【中途未経験多数活躍中/大手自動車メーカーと取引/創業55年/自動車部品の軽量化からの需要拡大が見込まれます/残業月20~30時間程度】 ・EVに伴う貨物自動車等の軽量化からの需要拡大している当社にて、アルミ鋳造物の製造業務を担当して頂きます。 ■具体的な業務内容: ・模型業務(鋳物を製造するための外枠部分の型である砂型の鋳型製造) ・中子のはめ込み業務 ・型合わせ(2つの砂型のを合わせて1つの型の製造) ・鋳込作業(溶けたアルミの注ぎ込み業務) ・砂はらし/砂おとし業務(形成した鋳物を砂型から取り出す業務) ■社風: ・中途で未経験者も多く活躍しております。社長自ら働き方や人事制度を見直しており、若手でも活躍できる環境です。各ポジションにリーダーを置き、若手も様々な業務に挑戦できる環境です。 ・安全衛生管理者をおいて、安全面、衛生面、教育面は徹底しております。 ■就業環境: ・平均年齢が40代前半であり非常に活気があふれ、社員の横のつながりも強い企業です。チームプレーを大事にし、穏やかなメンバーが多いです。 ■アルミ鋳物/ダイカストとは: ・溶かしたアルミニウムを砂で形成された鋳型に流し込み、作られる製品で、アルミダイカストはアルミニウム合金を金型内に圧入することで、瞬時に成形される鋳造品のことをいいます。これらの製品は主に自動車の部品や冷蔵庫などの家電にも使われています。 ・技術力が高い方法で、競合他社が少なく、単価争いもないニッチな技術です。鋳造で製造する部品は機械化できず、また、トラックや消防車、コンクリート車といった部品も製造しており、今後もニーズが見込まれます。 ■当社魅力: ・砂型のアルミニウム鋳物の製造及び加工を行っている製造会社で、砂型のアルミ鋳造は非常に高い技術が求められ、創業からの55年間で培った技術と信頼で大手メーカーとの直接取引があります。 ・1,100トンの大型ダイカストマシンを有する県内有数の鋳造会社で、少数精鋭だからこそ出来る迅速小回り対応を強みとしております。現在、自動車の燃費向上や電動化に伴い、自動車部品の軽量化が進んでいます。アルミ部材に対する需要も増えており業績も非常に安定しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県入間郡三芳町大字竹間沢320 勤務地最寄駅:東上線/みずほ台駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 340万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~235,000円 その他固定手当/月:4,000円 <月給> 199,000円~239,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
従業員数 19名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【埼玉・入間郡】エンジン関連部品金型製造オペレーター※設計~製造まで一貫製造体制
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- ≪設計~製造まで一貫製造体制≫ ■業務内容について: 1961年、埼玉・入間郡に設立、エンジン関連部品金型の生産を行い、シリンダーヘッド用金型の専門メーカーとして運営する当社にて、機械オペレーターにて業務に従事していただきます。 ■具体的には: ・金型の設計、最新工作機械による加工、溶接、仕上、検査までの一貫作業を行っています。 ・金型製作に使用するマシニングセンターやNC旋盤機、放電加工機、汎用加工機などの工作機械を操作し、作業を行って頂きます。 ・ライン作業ではなく、機械の操作を覚えて対応いただくお仕事となります。 ■組織体制 総勢20名の内、製造オペレーター6名にて運営しております。 ■当社の特徴について: 1959年の創業以来、一貫してエンジン関連部品金型の生産を行い、シリンダーヘッド用金型の専門メーカーとして運営を続けております。自動車・オートバイ向けのLPDC・GDC・ダイカスト金型によって、これまで数多くの高性能な製品を生み出し、ユーザーより高い評価と信頼を得ております。金型づくりの技術革命とも言うべきNC加工設備を業界に先駆けて導入して以来、高速グラファイト加工機・高速マシニングセンター・DNC・3DCAD/CAMなど、常に最先端の設備を投入し続け、リードタイムの短縮と高精度化をはかってきました。これまで培ってきた技術と経験とノウハウを採炭設備により集約、デジタル化から、業界内でも先駆的なサービス提供を行い続けることのできる体制づくりを行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県入間郡三芳町大字上富2038-4 勤務地最寄駅:東武東上線/ふじみ野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~416,000円 <月給> 250,000円~416,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■理論年収(残業代・賞与等含む): ・300~500万程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1968年
従業員数 78名
平均年齢 -
求人情報 全10件
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【未経験歓迎!】【埼玉/入間郡】品質管理(樹脂製品)※面接回数1回/日勤のみ【転勤なし】
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- 【未経験からスキルアップ可能!入社後バックアップ体制あり/創業50年以上の樹脂成形品メーカー/パナソニック・ブリジストン・日立・パイオニア・キャノンなど大手企業との取引多数の優良企業】 ■職務内容:樹脂成形品の品質管理をお任せいたします。 【職務詳細】 ◇製品の検査 ◇寸法測定(検査器を使用した検査・測定がメインとなります) ◇品質不良対策及び品質改善活動 ◇化学物質含有調査 ※経験や能力を考慮してお任せする業務を決定いたします。過去中途入社された方は業務未経験から入社し、OJTを通じてキャリアアップされ活躍されております。 ■組織構成: 現在6名が在籍しています。(幅広い年齢の社員が活躍しています。) ■同社について: 同社はエンジニアリングプラスチックによる自動車部品・FA機器・事務機器・電子部品・医療機器・光通信機器などに欠かせない精密機器部品として、幅広く活躍すると同時に、機器メカニズムの性能を決定するほどの大きな働きをしています。お客様一社一社異なる完全カスタマイズ品を製造し、従来金属でなければならなかった部品を樹脂で製造をすることで、一度型を取れば、量産/低コスト化を実現しています。 ■受注比率: これまではメカ部品が受注の多くを占めていましたが、時代のニーズに合わせて自動車部品や産業機械へ領域を広げていることで、「樹脂部品のパイオニア」としてより多くのお客様から厚い信頼を得ています。 製品例:自動車…ブレーキ関連部品(安全性に大きく関わるもの)、電装装置など/その他…医療、住宅、建材などにも領域を広げています。 ■同社の特徴・魅力: 従来はメカ部品を強みとしていましたが、時代のニーズに合わせ、自動車・産業機械部品にも範囲を広げ、領域を拡大させており、安定して受注をいただいております。現在ではフィリピンに量産工場を置き、グローバルなニーズにも対応しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県入間郡三芳町大字北永井722 勤務地最寄駅:東上線/鶴瀬駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与 経験・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【埼玉/入間郡】総合職 ◇未経験歓迎!/充実した教育体制/創業53年の歴史を誇る優良企業
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- 未経験歓迎/充実OJT/一貫生産体制/精密金型・成形技術/エンプラ専門メーカー/提案型法人営業へ成長/大手取引多数/カスタム製品で高付加価値/グローバル展開 ■業務内容:入社後、まずは同社が扱っている樹脂成形品の製品や機械について覚えていただきます。品質管理や製造からスタートし製造の流れを理解した上で、1年間ほどOJTにて経験を積んでいただいた後、スキルや適性に応じて配属先を決定いたします。 ※配属先は面談にて決定いたしますが、法人営業などの配属を想定しております。モノづくりに関する知見をつけていただき、営業等活躍されたい方からのご応募歓迎しております! ◆同社について:同社はエンジニアリングプラスチックによる自動車部品・FA機器・事務機器・電子部品・医療機器・光通信機器などに欠かせない精密機器部品として、幅広く活躍すると同時に、機器メカニズムの性能を決定するほどの大きな働きをしています。お客様一社一社異なる完全カスタマイズ品を製造し、従来金属でなければならなかった部品を樹脂で製造をすることで、一度型を取れば、量産/低コスト化を実現しています。 ◆受注比率:これまではメカ部品が受注の多くを占めていましたが、時代のニーズに合わせて自動車部品や産業機械へ領域を広げていることで、「樹脂部品のパイオニア」としてより多くのお客様から厚い信頼を得ています。 製品例)自動車…ブレーキ関連部品(安全性に大きく関わるもの)、電装装置など/その他…医療、住宅、建材などにも領域を広げています。 ◆同社の特徴・魅力:従来はメカ部品を強みとしていましたが、時代のニーズに合わせ、自動車・産業機械部品にも範囲を広げ、領域を拡大させており、安定して受注をいただいております。現在ではフィリピンに量産工場を置き、グローバルなニーズにも対応しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県入間郡三芳町大字北永井722 勤務地最寄駅:東上線/鶴瀬駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与 経験・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1968年
従業員数 48名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【仙台】国内・海外営業◆北米~欧州まで世界50ヶ国展開するグローバルメーカー/英語力を活かす
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- ◇◆国内外への出張あり/ニッチな業界で世界トップクラスのシェア/ランニングマシンなども販売/グローバルで勝負◆◇ 自社製品の開発~製造を行っており、得意とする自動ネジ供給機及びトレッドミル事業の更なる強化に向けて、東北から全国へ、そして世界に向けた積極的なチャレンジを続けております。その当社にて、国内および海外の営業をお任せします。 ■業務詳細: ◇国内および海外の顧客や代理店との商談、契約交渉 ・現地訪問、もしくはオンライン、メール等にて対応 ◇国内および海外の展示会への出展 ・出展準備から設営、運営等 ◇国内および海外の新規市場の開拓 など ※必要に応じ、国内および海外への出張あり。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社について: オーダーメイドのトレッドミル(ランニングマシン)並びに自動ねじ供給機 のトップクラスメーカーです。オーダーメイドトレッドミルの設計から製造まで一貫生産が行える国内唯一の専門メーカーであり、製品は国や大学などの研究機関で使用されています。経済産業省「元気なモノ作り中小企業300 社」や2018年「地域未来牽引企業」など受賞も多数。現在は医療福祉分野(トレーニング機器)に注力しており、トレッドミル(ランニングマシン)やQOMトレーニングマシンの開発にも力を注いでいます。東京大学や東北大学とも共同研究を行っています。 ■QOM(Quolity Of Motion)マシンとは: 「筋肉を鍛えること」を目的とした従来のウエイトやマシンなどとは違い、人間の動作の本質を学習させるトレーニングマシンです。体を動かすことが出来なかった高齢の方々が再び歩行できるようになったり、小学生の50m走が数回のトレーニングでタイムが1秒縮まったりした事例も報告されています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 営業本部 住所:宮城県仙台市青葉区中央2-9-10 セントレ東北ビル8F 勤務地最寄駅:各線/仙台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~980万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~700,000円 <月給> 300,000円~700,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には賞与を含んでおりますが、業績・評価により増減があります。 ■賞与:年2回(6ヶ月の試用期間後開始) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【一関市/転勤無】製造技術◆コスト削減・業務効率化◆残業無/土日休/世界トップクラスシェア
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- ◇◆ニッチな業界で世界トップシェア/ランニングマシンなども販売/グローバルで勝負◆◇ ■業務内容: 自社製品の開発~製造を行う当社にて、製造技術業務をお任せします。 ■業務詳細: (1)コスト削減・業務効率化(さらに安く効率的に製作できるように改善する) (2)品質・工程管理(品質を安定させる、製造している設備トラブルの問題を改善する) (3)工場の安全確保(安全に清算できるように改善する) (4)目標設定と実現のための計画立案・実施 (5)人材確保・育成 (6)良い環境づくり ■当社について: ・当社は世界トップシェアを誇り「自動ネジ供給機」を設計から製造まで一貫生産が行える国内随一の専門メーカーであり、「OHTAKEブランド」は世界中の工場に欠かせない存在です。 ・地方にある中小企業でありながら、世界に通用する製品をつくるメーカーです。世界中から問い合わせが来ます。 ・大学や研究機関等とも協働し、研究開発にも力を入れています。 ・市場規模が1兆円超の健康福祉産業において、ビジネス的にポテンシャルの高く、「売れる商品」を保有しています。 ■自社商品「自動ねじ供給機」と「トレッドミル」に関して: <自動ねじ供給機> ねじを自動でラインに供給するための商品になります。本商品は【バリエーション】と【カスタマイズ可能】という強みを生かしグローバルトップシェアを誇っております。 自動ねじ供給機は、国内外ともに販売網を拡大しております。 <トレッドミル> 製品は国や大学などの研究機関や、プロスポーツ施設などに導入されております。過去リハビリ学会の展示会にも参加をして展開をしております。 トレッドミルは基本的に、国内展開がベースになっております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県一関市萩荘字金ケ崎27 勤務地最寄駅:JR各線/一ノ関駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル、経験により異なります。 ■賞与:年2回(入社初年度は1回) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1917年
従業員数 376名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全4件
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【入間】電気設計(切断機)※平均残業20H/年休125日/プライム上場G【管理職候補】
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- ~電気設計、制御設計のご経験ある方歓迎!/業界トップシェア/土日祝休み・年間休日125日/100年以上の歴史がある老舗メーカー~ ■業務内容 各種切断機(レーザ・プラズマ・ガス等)の電気・制御設計を担当を担当いただきます。量産ではなく顧客要望に応じたオーダーメイド設備が中心です。回路設計は外注のため制御設計が主業務。将来はチームを牽引する役割を期待します。 ■業務詳細 ・各種切断機の電気設計・制御設計 ・シーケンス制御(主にFANUC PMC) ・製造現場での実機確認・検証(ヒューマンエラー防止のため) ・関連部署との仕様調整、設計検討 ※業務に慣れるまでは先輩社員が同行し、OJTを中心に丁寧にサポートします。 ■企業の魅力 厚さ20mm以上の厚板切断機の分野で100年以上の歴史を持ち、お客様からの信頼とニーズを製品開発に反映しています。ガス、レーザー、プラズマなど多様な切断機を提供しており、特にレーザー切断機ではトップシェアを占めています。 ■当社の特徴: 【安定性◎】三菱ケミカルGの一員&大陽日酸(東証プライム・産業用ガス世界トップクラス)グループで安定性抜群 【貢献性◎】業界シェア約8割を占めるレーザー切断機にて日本のインフラ・ものづくり(造船、橋梁、建設機械)に貢献 ■当社について: 2002年10月に日本酸素株式会社の産業機材部門、日酸商事株式会社、株式会社田中製作所が事業統合し、日酸TANAKA株式会社としてスタートしました。1917年に創業者の田中亀久人が日本初の酸素溶断器具の開発を行った事をはじまりに100年以上溶断・溶接業界のパイオニアとして活躍して参りました。現在様々な業界のトップクラス企業から取引をいただいており、特に中厚板レーザにおいては日本でトップクラスのシェアとなっております。当社の主力製品はレーザ、プラズマ、ガスを使用した切断機になり、熱により金属を切断する装置で、切断する素材の厚さなどで使い分けがされています。建機や、鉄鋼、造船などの分野で使用されています。当社の製品はほぼ全ての鉄を使った構造物の製造で活躍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県入間郡三芳町大字竹間沢11 勤務地最寄駅:東武東上線/みずほ台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~350,000円 <月給> 260,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> スキル、経験に合わせて記載年収より変動する可能性がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【埼玉】オープンポジション(設計・研究・開発)※業界シェアトップクラス【プライム上場G】
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- 業界トップシェア/100年以上の歴史/レーザ切断機・ガス機器開発/理系歓迎/未経験から育成/安定基盤(三菱ケミカルHDグループ)/技術革新に挑戦/社会インフラに貢献 ■業務内容: ご経験に応じて下記業務をお任せいただきます。 製品開発、機械・電気設計、研究、システム開発等 当社技術系部署において、造船・建設機械・半導体、大学や各種研究機関等の業界で使用される大型切断機(例:レーザ切断機、プラズマ切断機)や圧力調整器等のガス関連機器をご担当いただきます。 ■研修制度 入社後1週間~1ヶ月程の本社研修で、事業や製品等の会社理解を深めていただきます。配属後もOJTや世代別フォローアップ研修、各種セミナーなど様々な育成機会を設けていますので、他業界からの転職でも安心してスタートできます。 ■当社の特徴: 【安定性◎】三菱ケミカルHDの一員&大陽日酸(東証プライム・産業用ガス世界トップクラス)グループで安定性抜群 【貢献性◎】業界シェア約8割を占めるレーザー切断機にて日本のインフラ・ものづくり(造船、橋梁、建設機械)に貢献 ■当社について: 2002年10月に日本酸素株式会社の産業機材部門、日酸商事株式会社、株式会社田中製作所が事業統合し、日酸TANAKA株式会社としてスタートしました。1917年に創業者の田中亀久人が日本初の酸素溶断器具の開発を行った事をはじまりに100年以上溶断・溶接業界のパイオニアとして活躍して参りました。現在様々な業界のトップクラス企業から取引をいただいており、特に中厚板レーザにおいては日本でトップクラスのシェアとなっております。厚さ20mm以上の厚板切断機の分野で100年以上の歴史を持ち、お客様からの信頼とニーズを製品開発に反映しています。レーザー切断機は切断スピードが速く、断面が綺麗で二次加工が不要な上、工場のFA化の点では自動化に対応できる手法です。お取引様からのトレンド、ニーズを製品開発、営業戦略に反映し他社との差別化を図っております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県入間郡三芳町大字竹間沢11 勤務地最寄駅:東武東上線/みずほ台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験に応じ決定致します。 ■賞与:有 ※年2回(6月・12月、前年度実績平均4ヶ月) ■昇給:有(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1951年
従業員数 115名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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【埼玉/三芳町】精密鍛造部品の品質管理◆自動車メーカーなどの大手取引多数◎/マイカー通勤可
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- ~世界トップレベルの鍛造部品メーカー/大手メーカーと直接取引あり安定性◎/残業10~20時間程度/年間休日116日~ ■職務概要 当社の品質管理担当として、製品の品質保証体制を支える中核メンバーとして活躍していただきます。 自動車・二輪車・農機・建機向けの精密鍛造部品を扱うため、品質レベルは業界トップクラスを誇ります。その品質を維持・向上するための幅広い業務を担当していただきます。 ■具体的な業務内容 ◎製造現場での品質確認・検査対応 製品寸法の測定、外観検査、工程内検査の実施および確認、不具合発生時の初期対応や現場との調整も行います。 ◎品質データの収集・蓄積・分析 三次元測定機・各種測定器で取得したデータをもとに、傾向分析・統計管理(QC手法)による改善提案を行います。 ◎不良発生時の原因究明と再発防止策の立案 不具合原因の特定、対策立案、工程改善の推進など、生産部門と連携しながら品質レベル向上を進めていきます。 ◎品質マニュアル・検査基準書の整備 ISO9001に基づく品質管理システムの維持・更新にも関わっていただきます。 ■業務の魅力 ・自動車メーカーにも採用される“国内トップレベルの品質要求”に向き合えるやりがい ・5000トンプレスなど高度な鍛造技術の現場で“真の品質管理”に携われる ・現場改善、工程改善、品質向上など、あなたの提案がすぐ反映される環境 ・将来的には品質管理部門の中心メンバーとしてキャリアアップ可能 ■ 当社の魅力について 当社は創業以来、長年にわたり積み上げてきた鍛造技術を強みに、数多くの製品を世の中に送り出してきました。特に高い信頼性が求められる自動車の主要部品においては、培ってきた技術力と経験を最大限に活かし、高品質な製品を安定して提供しています。さらに、積極的に最新設備を導入することで激化するグローバル競争に対応し、多様化するお客様の要望に迅速かつ柔軟に応えられる生産体制を整えてきました。創業1945年から受け継がれてきた技能や知識を活かしつつ、常に世界の動向を意識し、新しい技術を取り入れる姿勢を大切にしています。こうした挑戦と改善を積み重ね、長期にわたる安定経営と確かな実績のもと、今も成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 三芳工場 住所:埼玉県入間郡三芳町藤久保 1003番地 勤務地最寄駅:東武東上線/鶴瀬駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(夏・冬) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【埼玉/三芳町】法人営業(既存顧客中心)◆自動車向けの精密鍛造部品/転勤なし/マイカー通勤可
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- ~世界トップレベルの鍛造部品メーカー/大手メーカーと直接取引あり安定性◎/残業10~20時間程度/年間休日116日~ ■業務内容 当社の営業・生産管理担当として、自動車メーカーおよび自動車部品メーカーに向けた営業活動と、生産体制を支える管理業務を幅広くお任せします。お客様との関係構築から社内外との調整、生産から出荷に至るまでの一連の流れに携わり、当社のものづくりを支える重要な役割を担っていただきます。 ■詳細業務 具体的には、以下のような業務をご担当いただきます。 ・自動車・自動車部品メーカーとの折衝および打ち合わせ ・技術部門との仕様確認や条件調整 ・生産計画の策定および進捗管理 ・材料メーカーとの納入スケジュール調整や在庫管理 ・生産計画にもとづく出荷手配・配送管理 ※材料は多くの場合、顧客メーカーからの支給となるため、調達業務というよりも納入管理・調整業務が中心となります。 ■顧客・営業エリア 当社はスズキ、本田技研、ヤマハ発動機、川崎重工業、ボッシュなど、業界を代表する企業と直接取引を行っています。取り扱う製品はオーダーメイドの受注品が中心で、既存顧客との継続的な関係構築がメインです。出張は年間数回と多くはありませんが、静岡県浜松市や兵庫県明石市などの顧客先を訪問していただく場合があります。 ■組織構成 営業部には現在3名が在籍しており、課長と主任を中心に大手メーカーを担当しています。入社後はOJTを通じて、当社の生産管理の流れや各種管理業務を丁寧に習得していただき、習熟度に応じて既存顧客を順次引き継いでいただきます。少数精鋭のチームのため、経験問わず意見を出しやすく、周囲のサポートも得やすい環境です。 ■当社の魅力 当社は創業以来、長年の積み重ねで磨き上げた鍛造技術を基盤に、多様な製品を世に送り出してきました。なかでも高い信頼性を要する自動車主要部品では、蓄積した技術力と経験を活かし、安定した高品質製品を提供しています。さらに最新設備の導入を進めることで、グローバル化と多様化するニーズに迅速に応えられる体制を構築。1945年から受け継ぐ技能を守りつつ、新技術にも積極的に挑戦し、安定した経営基盤と実績を背景に成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 三芳工場 住所:埼玉県入間郡三芳町藤久保 1003番地 勤務地最寄駅:東武東上線/鶴瀬駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(夏・冬) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1976年
従業員数 60名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全4件
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【静岡/磐田市】資材調達・加工◆土日休み◆賞与4.9か月実績◆確かな技術力で大手と取引実績◎
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- ~有給休暇取得率83.47%/年間休日113日/土日休み/確かな技術力で大手と取引実績◎~ ■業務内容: ・システム管理部 資材課において資材調達及び調達加工を担っていただきます。 ・主な業務は、営業が受注した機械の仕様書や部品図をもとに、製造に必要な資材の加工方法や、調達を検討していただきます。 その際、社内加工または外注の可否を、コスト・納期・品質などを基準に判断し、製造に支障が出ないよう資材を調達してください。 また、必要に応じて自ら加工業務をして頂くこともあり、加工精度や効率の向上にも積極的に取り組んで頂きます。 ・調達業務においては原価管理を含む利益管理も行い、会社の収益向上に貢献していただくことを期待します。 ・将来的には、管理補佐として業務全体の進捗把握や業務の取りまとめ等にも携わって頂く予定です。 ■業務詳細: ・資材調達業務(資材調達業務を担当、調達方法検討) ・外注先管理業務(品質、納期、コストの管理) ・部品加工、確認(検品・検査) ・仕様書、部品図の確認 ・原価管理、利益管理 ■部署内メンバー構成: ・資材課5名(パート1名、再雇用1名)に配属予定です。 ■教育体制: ・先輩社員からのOJTを実施します。 ■会社の特徴・強み: ・トヨタ自動車、デンソー、本田技研工業など大手企業との取引を有し、堅調な業績を維持しています。グループ全体として安定した経営基盤を確立しています。 ・人事制度改革を進めており、年間休日を2026年度には120日に増加予定です。また、有給休暇取得率は83.47%と高水準を維持しており、従業員が働きやすい環境づくりに注力しています。 ・自社で設計~製造まで一貫して対応可能です。また、トータルソリューションを提供するこでトラブルを減少させ、結果としてお客様の生産性向上に寄与しています。 ■事業内容: ・当社は、製造ラインの省力化・効率化を実現するパーツフィーダーをはじめとした製品の設計から製造までを一貫して行っています。 ・創業以来、「生産性向上」を軸に、お客様の課題解決に取り組んできました。主力製品であるパーツフィーダーを中心に、周辺設備を含めたトータルソリューションを提案することで、製造現場の効率化と生産性向上に寄与しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県磐田市高見丘1218 勤務地最寄駅:JR東海道本線/磐田駅 受動喫煙対策:その他(喫煙専用室設置) 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~265,000円 <月給> 230,000円~265,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回支給(昨年度実績4.9か月) ■別途手当:給食費補助(1食170円)、家族手当(第一扶養者15,000円/月、第二扶養者3,500円/月)住宅手当(回数制限有):持家17,500円、賃貸12,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【静岡/磐田】金属加工・溶接スタッフ◆年休120日◆土日休み◆賞与5か月実績あり
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- ~特許取得している装置あり/設立約50年の実績と実力を兼ね備えた老舗企業~ ■業務内容: ・ツーリング製作をお任せします。 ■業務詳細: ・当社は部品供給装置、省力化機器などの生産ラインを担うパーツフィーダーをハンドメイドしています。 ・ツーリング課では主に部品の整列供給装置を金属加工・溶接して製作する業務を担当していただきます。 ※外出は、社用車(AT)を使用します。 ■当社について: 生産ラインの中核を担うパーツフィーダーをオーダーメイドで製品にしていく企業です。トータルプロデュースできる企業は少なく、提案力には定評があります。顧客からの信用も高く、安定した事業運営を継続しています。今後は新製品の開発、オリジナル商品の展開、機械装置は特許取得しているもがあり今後はその分野も拡大していく方針です。 ■当社の特徴: (1)トータルソリューション…パーツフィーダーを核にその付帯設備の設計・製作まで各機能が一体となった設備をトータルで提案します。トータルで設計・製造することで、機器間のトラブルが減少し、生産効率も大幅に向上します。 (2)技術の探求…整列技術スペシャリストとしてサイレントフィーダーを始めとしたオリジナル技術を磨いています。環境に配慮した新常識を確立する周辺機器を通じて「利益の出るライン」を提案&提供。自動車産業をはじめ、家電・日用品・電子機器など、あらゆる分野に納品しています。パーツフィーダーと周辺機器をシステム化する技術領域が工場の生産効率を左右するようになり、精度・品質の高さから顧客の信頼を得て特命での受注比率が非常に大きな割合を占めています。 (3)パーツフィーダーのメンテナンス修理対応…導入後のアフターメンテナンスまでを万全サポート。また、更なる生産性の向上をサポートします。 (4)顧客の声…約50年の実績と技術の蓄積により顧客に必ず最適な製品と環境を提供できる自負があります。顧客からは「生産効率が飛躍的に高まった」という声を多く得ています。 (5)モノ作りにかける想い…「顧客の利益に貢献できる機器を、自信を持って提案したい」という想いから、日本のモノ作りを土台から支えるべく日々妥協を許さない製品作りに努めています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県磐田市高見丘1218 勤務地最寄駅:JR東海道本線/磐田駅 受動喫煙対策:その他(喫煙専用室設置) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 374万円~425万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円 <月給> 220,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給:あり※昇給率前年度実績:1月あたり3.00%~4.00% ■賞与:年2回※前年度実績:5か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1972年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【東広島市・黒瀬町】溶接板金工|人柄重視・OJTで丁寧な育成◎ 年休127日・残業月10h・設備充実
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- ◆◇未経験から溶接・板金のプロへ成長/教育係と2名体制で安心スタート/1点物中心のモノづくり/クリーンな環境×働きやすさ◎◆◇ ■おすすめPOINT \【人物採用×未経験歓迎】一生モノの技術が身につく職人ポジション/ ・未経験スタート多数!鉄・ステンレス・アルミなど幅広い素材に触れ、曲げ・穴あけ・溶接まで一貫対応できるスキルを習得! ・1~2年間は教育担当とペアで作業するため安心です。 ・オーダーメイド製品が中心のため、完成時の達成感が大きい仕事です! ■職務内容: 製缶、鈑金加工品の製造業務をお任せします。製作図面を基に、曲げ・穴あけ・溶接・仕上げ工程を経て様々な製品を作っていきます。 具体的には、当社で溶接板金工を担当いただきます。鉄、ステンレス、アルミ(1.6mm~12mm)等の板材、アングル、チャネル等を加工して製品を作っていきます。(主要製品は、工作機カバー、製缶板金品) <具体的には> ・材料加工(切断、穴あけ、曲げ) ・溶接作業(CO2・TIG・MIG等) ・仕上げ・品質確認 ※1案件ごとにチームで連携しながら進め、複数製品を並行して対応することもあります。 ■組織構成: 約12名在籍(20代後半~50代前半)で、幅広い年代の社員活躍しており、全員で協力して仕事をしています。異なる価値観を尊重し合いそれぞれの強みを生かしながら、チームとして最大限の力を発揮することを大切にしています。 ■キャリアパス・資格取得支援: ・基礎工程からスタートし、徐々に難易度の高い加工や大型製品へ挑戦!将来的にはオールラウンドに活躍できる職人へ。 ・溶接・フォークリフト・クレーンなど業務に必要な資格は全額会社負担!働きながら着実にスキルを広げ、手に職を実現できる環境です◎ ■働き方: 常に整理整頓が行き届いたクリーンな環境です、残業時間の抑制や休暇取得の推奨など、ワークライフバランス重視。社員一人ひとりの安全と健康を第一に、長く安定して働ける環境です。 ■企業の魅力: 独自の精密加工技術を磨き続け、顧客期待価値を提供することで、地域産業の発展に貢献することを目指しています。絶え間ない技術革新と次世代への技能承継を軸に、モノづくりを通じて社会を支え続ける企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市黒瀬町川角462 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 250万円~330万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):178,200円~237,600円 <月給> 178,200円~237,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有 前年度実績1カ月程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1972年
従業員数 26名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全3件
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【静岡・湖西市】溶接職◆未経験歓迎/国家資格・技能取得サポート/残業月平均20h程度/日勤/転勤無し
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- ~一生モノの技術を身に着ける/新幹線・リニアにも当社加工品が納入されています~ ■募集背景: 過去未経験で入社した社員が技術を磨き、難易度の高い資格を取得し、現在幹部・リーダーを担っています。その技術を若い世代に継承するため、フレッシュな人材を採用します。そして将来的に幹部としてご活躍頂けるよう精一杯レクチャー致します。 ■担当業務: 当社の製造部門において技術職として、主にレーザーやベンダーを使った板金加工を担当いただきます。 ・材料(鉄、ステンレス、アルミ)のカット ・カット後の材料における曲げ、溶接 ・上記作業に伴う機械操作 など ※一度に全ての工程を任せることはございません。適性を見ていずれかの工程からお任せしていき、数年経験頂いた後に別工程へとステップアップ頂きます。この工程を追求したいという希望があれば、そのようにサポート致します。当社では多能工やエキスパートなど様々なキャリアが歩めます。 ■当社の特徴: ・多品種小ロット生産で鉄道車両、半導体製造装置、食品関連・工作機械の部品等の精密板金加工を手掛けています。 ・曲げる技術、複雑な形状のものを溶接する優れた技術を保有しています。(溶接部分が分からないレベル) ・東証上場企業7社と直取引実績があり、信頼を勝ち得ています。 ■技術力・資格取得サポートについて: 同業他社ではやれない仕事を受けれる技術があります。様々な加工の工程の中で、3DCADのモデリングと溶接技術は、取引企業様からも高い技術力を評価されています。多品種小ロットをより高品質で提供することができます。 特級工場板金技能資格者は静岡県内では4名しかおらず、そのうち1名が当社が育成し、現在も活躍しています。他にも、1級工場板金技能資格2名、2級工場板金技能資格4名など各資格取得者が多く在籍しております。同じ職場内に未経験者や初心者から国家資格などを取得しておりますので、技術をしっかりと身につけることができます。 日々の業務経験から資格の実務はほぼ100%合格する事ができ、外部研修会などは会社が全額負担でサポートしています。 ■組織など 20代8名、30代3名、40代10名、50代10名、70代3名が在籍しています。全員、未経験から技術者になってきた社員ばかりなので、教える環境は整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県湖西市新居町内山1214-5 勤務地最寄駅:JR東海道本線線/新居町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 <月給> 190,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はご経験や年齢等を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。 ■賞与:2回/年(6月、12月) ■昇給:1回/年(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【湖西/未経験歓迎】板金加工※学歴不問/国家資格・技能取得サポート/技術力高いオンリーワン企業/日勤
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- ~一生モノの技術を身に着ける/新幹線・リニアにも当社加工品が納入されています~ ■募集背景: 過去未経験で入社した社員が技術を磨き、難易度の高い資格を取得し、現在幹部・リーダーを担っています。その技術を若い世代に継承するため、フレッシュな人材を採用します。そして将来的に幹部としてご活躍頂けるよう精一杯レクチャー致します。 ■担当業務: 当社の製造部門において技術職として、主にレーザーやベンダーを使った板金加工を担当いただきます。 ・材料(鉄、ステンレス、アルミ)のカット ・カット後の材料における曲げ、溶接 ・上記作業に伴う機械操作 など ※一度に全ての工程を任せることはございません。適性を見ていずれかの工程からお任せしていき、数年経験頂いた後に別工程へとステップアップ頂きます。この工程を追求したいという希望があれば、そのようにサポート致します。当社では多能工やエキスパートなど様々なキャリアが歩めます。 ■当社の特徴: ・多品種小ロット生産で鉄道車両、半導体製造装置、食品関連・工作機械の部品等の精密板金加工を手掛けています。 ・曲げる技術、複雑な形状のものを溶接する優れた技術を保有しています。(溶接部分が分からないレベル) ・東証上場企業7社と直取引実績があり、信頼を勝ち得ています。 ■技術力・資格取得サポートについて: 同業他社ではやれない仕事を受けれる技術があります。様々な加工の工程の中で、3DCADのモデリングと溶接技術は、取引企業様からも高い技術力を評価されています。多品種小ロットをより高品質で提供することができます。 特級工場板金技能資格者は静岡県内では4名しかおらず、そのうち1名が当社が育成し、現在も活躍しています。他にも、1級工場板金技能資格2名、2級工場板金技能資格4名など各資格取得者が多く在籍しております。同じ職場内に未経験者や初心者から国家資格などを取得しておりますので、技術をしっかりと身につけることができます。 日々の業務経験から資格の実務はほぼ100%合格する事ができ、外部研修会などは会社が全額負担でサポートしています。 ■組織など 20代8名、30代3名、40代10名、50代10名、70代3名が在籍しています。全員、未経験から技術者になってきた社員ばかりなので、教える環境は整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県湖西市新居町内山1214-5 勤務地最寄駅:JR東海道本線線/新居町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 <月給> 190,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はご経験や年齢等を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。 ■賞与:2回/年(6月、12月) ■昇給:1回/年(7月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
設立 1949年
従業員数 661名
平均年齢 -
求人情報 全14件
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【静岡/浜松市】設備系技術者|設備・治具の仕様~設計~組立て・配線~設備立上げ◆土日休み/転勤無
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- ~マザーサングループ/土日休/年休121日/ワークライフバランスの整った就業環境/福利厚生充実~ ■業務内容: 当社にて、設備系技術者業務をお任せします。 具体的には、設備・治具の仕様~設計~組立て・配線~設備立上げ業務を担当いただきます。 ■当ポジションの魅力: ◎国内外問わず、顧客及びサプライヤとの直接やりとり等、グローバルに活躍できます。 ◎様々な業種と関わりを持つことで視野が広がり・スキルアップに繋がります。 ■募集背景: 内製設備の強化及び拡大のための募集です。 ■当社の特徴: 四輪車、二輪車、汎用機用のトランスミッション部品、コントロール部品を中心に75年を超えて活動しており、現在では世界7ヶ国9拠点を基盤にグローバル展開しています。 <新技術への挑戦> 大きな変革期を迎えている自動車産業界で、これまで培った多彩な技術と先進的な考えを融合させた新技術の開発に積極的に取り組んでいます。 <スキル重視の評価> 公正、公平(年齢、性別、学歴、国籍に関わり無い)な評価で、個人の実力を重視しており、30代で管理職になった社員もいます。
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- <勤務地詳細> 雄踏工場 住所:静岡県浜松市中央区雄踏町宇布見7111 勤務地最寄駅:東海道本線/舞阪駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,300円~327,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 236,300円~327,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、会社規定に基づき決定します。 ■昇給:会社規定に基づき昇給 ■賞与:5.0ヶ月(2025年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【静岡/浜松市】経理※管理職◆英語活かす/グローバル展開◆設立76年で安定◆年休121日
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- ≪マザーサングループ/土日休/賞与5ヶ月分支給/ワークライフバランスの整った就業環境/福利厚生充実/グローバルに活躍したい方歓迎≫ ■業務内容: ・経理業務全般を幅広お任せします。 ・経理・財務・税務・管理会計 の他、経営管理にも携わることができます。 ■業務詳細: ・単独及び連結決算業務 ・海外子会社管理 ・原価管理 ・国内外の資金管理 ・税務申告、BEPS対応 ・事業計画管理、予算管理、月次報告 など ■当ポジションの魅力: ・7か国に拠点を展開しており、グローバルに活躍ができます。更に外資系企業への統合により世界のグループ会社のメンバーと仕事をすることができます。 ■当社の特徴: ・四輪車、二輪車、汎用機用のトランスミッション部品、コントロール部品を中心に75年以上活動しており、現在では世界7ヶ国9拠点を基盤にグローバル展開しています。 ・新技術への挑戦:大きな変革期を迎えている自動車産業界で、これまで培った多彩な技術と先進的な考えを融合させた新技術の開発に積極的に取り組んでいます。 ・スキル重視の評価:公正、公平(年齢、性別、学歴、国籍に関わり無い)な評価で、個人の実力を重視しており、30代で管理職になった社員がいます。
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- <勤務地詳細> 高丘工場 住所:静岡県浜松市中央区高丘西4-6-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 890万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):8,900,000円 <月額> 741,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、会社規定に基づき決定します。 ■昇給:会社規定に基づき昇給 ■賞与:年俸に含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1947年
従業員数 137名
平均年齢 48.1歳
求人情報 全1件
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【埼玉/比企郡】自動車関連部品の品質管理◆業界不問!管理職へのキャリアパス有◆NOK(株)の関連会社
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- ~残業月10h程度で働く環境◎/設立75年の安定企業/NOK(株)の関連会社で安定基盤あり/インドネシアに子会社を保有しグローバルに対応/地域社会の環境保全にも貢献/ISO9001、ISO14001認証取得~ ■業務概要: カーエアコン用コンプレッサーバルブ等自動車部品を製造する当社で、品質管理をお任せします。 自動車業界のご経験は問いません。 ■業務詳細: ・国際規格に準拠した品質管理規定の作成(ISO9000シリーズなど) ・品質管理規定に基づく製品検査の実施 ・完成品及び、各工程における歩留まりの管理 ・検査や評価、管理システムの問題解析、改善 ・要員に対する教育、指導(QCサークル活動など) ・製品品質をより向上させる為の施策立案、実行 など ■業務のミッション: 品質管理課で担う業務は範囲が広く、当社の要となっています。製品の出荷検査から社内不適合品の処置・低減、対外的な苦情対応、ISO事務局等、品質に関する事項について全て関与・対応しています。 今回募集のポジションの方には、この多岐にわたる業務を担当いただき、将来的には管理者として、課の統率・運営をお任せしたいと考えています。 ■入社後の流れ: ・まずは当社の品管業務、流れを把握/習得していただきます。 ・業務は幅広いですが、少しずつ業務を覚えられるので安心してください。 ・将来的には、管理者としてのご活躍を期待しています。 ■ポジションの魅力: 当社の品質全般に関わり、要となる職務ですので、責任が大きいポジションです。それだけに業務遂行後の達成感や満足感、会社へ大きく貢献できるやりがいを感じることができます。 ■組織構成: ・品質管理課:9名(男性5名、女性4名) 内訳:20代1名、30代1名、40代2名、50代4名、60代1名(平均年齢49才、平均社歴約22年) ※中途入社の方が多数活躍中です。 ※全社としては平均年齢47才、平均社歴約19年 ■キャリアパス: メンバーとしての経験を経たのち、将来的にはマネジメント業務をお任せしたいです。工場で生産される製品の品質を適切に管理するグループ員の取りまとめを期待します。 ※目安として5年程でチーフをお任せするイメージです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県比企郡嵐山町大字平澤2087 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~340,000円 その他固定手当/月:8,990円~10,990円 <月給> 208,990円~350,990円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回支給(前年度実績2.5ヶ月分) ※その他固定手当の内訳は以下となります。 (1) 住宅手当:5,000~7,000円 (2) 食事手当:3,990円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1964年
従業員数 115名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【広島:製造業の経験者向け】成形オペレーター|“モノづくり”に挑戦できる◇土日休/2直交代制
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- ~育成前提/自動車部品や生活用品など生活インフラを支える“モノづくり”に挑戦/2直交代制/最新設備完備で働きやすい環境/転勤なし/UIターン歓迎~ ■業務内容: 当社にて、成形オペレーター業務をお任せします。プラスチックの材料を『成形する機械』を操作するお仕事です。 自動車や生活用品などに使われるプラスチック製品の製造における「設備のセッティング」「金型交換」「材料補充」などを担当いただきます。 ■業務詳細: ・機械を操作して材料を指定の形に成形 ・次工程への金型交換&セッティング ・材料補充時のデータ入力 など ■入社後の流れ: 入社後、まずは会社説明会を実施します。 その後、先輩によるマンツーマンでのOJT指導を行います。 教育担当が一人ひとりの成長をサポートし、半年~一年を目途にひとり立ちを目指していただきます。現場研修で、しっかりとプラスチック製造に関するスキルを身につけることができます。 ゆくゆくは、実習を経て業務に必要な資格取得を段階的にチャレンジいただきます。「プラスチック成形技能士」という国家資格を取得すると資格手当(月10,000円~)を支給します。 ■ポイント: ◎プラスチックの材料は意外と種類が多いですが、業務マニュアルもあるので安心してください。 ◎まったくの未経験から入社した先輩社員も、第一線で活躍中です。 ◎社員想いの社風ですので、ユニークな制度がたくさんあります。誕生日にケーキなどのプレゼントや、GW前日の最終日の業務はAM中までで、午後はBBQを行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県三原市南方2-15-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 180,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(前年度実績:5,000円~20,000円) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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未経験◎【広島】成形オペレーター|“モノづくり”に挑戦できる◇土日休/2直交代制
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- ~育成前提/自動車部品や生活用品など生活インフラを支える“モノづくり”に挑戦/2直交代制/最新設備完備で働きやすい環境/転勤なし/UIターン歓迎~ ■業務内容: 当社にて、成形オペレーター業務をお任せします。プラスチックの材料を『成形する機械』を操作するお仕事です。 自動車や生活用品などに使われるプラスチック製品の製造における「設備のセッティング」「金型交換」「材料補充」などを担当いただきます。 ■業務詳細: ・機械を操作して材料を指定の形に成形 ・次工程への金型交換&セッティング ・材料補充時のデータ入力 など ■入社後の流れ: 入社後、まずは会社説明会を実施します。 その後、先輩によるマンツーマンでのOJT指導を行います。 教育担当が一人ひとりの成長をサポートし、半年~一年を目途にひとり立ちを目指していただきます。現場研修で、しっかりとプラスチック製造に関するスキルを身につけることができます。 ゆくゆくは、実習を経て業務に必要な資格取得を段階的にチャレンジいただきます。「プラスチック成形技能士」という国家資格を取得すると資格手当(月10,000円~)を支給します。 ■ポイント: ◎プラスチックの材料は意外と種類が多いですが、業務マニュアルもあるので安心してください。 ◎まったくの未経験から入社した先輩社員も、第一線で活躍中です。 ◎社員想いの社風ですので、ユニークな制度がたくさんあります。誕生日にケーキなどのプレゼントや、GW前日の最終日の業務はAM中までで、午後はBBQを行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県三原市南方2-15-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 黒瀬工場 住所:広島県東広島市黒瀬町小多田16-56 勤務地最寄駅:JR線/東広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 180,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(前年度実績:5,000円~20,000円) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 63名
平均年齢 47.0歳
求人情報 全1件
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【埼玉/未経験歓迎】機械オペレーター◆残業月10時間程度/転勤なし/大手メーカーと取引
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- ~大手メーカーからの引き合い多数◎/自動車、自転車、通信機器、医療機器、測定機器等幅広い分野の部品を製作/1969年設立の安定基盤~ ■担当業務: 試作から量産まで、すべての加工を一貫して手がけるものづくり企業である当社。自動車を始め、自転車、通信機器、医療機器、測定機器の部品等幅広い分野の部品をとりあつかっている当社の成形課にて、プラスチック射出成形機の操作(成形条件設定)や周辺機器操作をお任せします。 ■組織構成: 成形課は26名が在籍しております。社員16人の他、アルバイト2人と派遣8人が活躍しており、男女比は8:2で女性も活躍していまます。30代~60代まで幅広い年代が活躍中です。 ■業務の魅力: (1)1969年に設立して以来、プラスチック射出成形、金型製作等を行っています。金型加工、成形、表面加工と一貫して対応できることが当社の強みです。また、様々な分野の部品を扱うことで、安定した売上をだしております。 (2)有名企業と取引有:有名腕時計メーカのダイヤルリング、車メーカーのエアコンパネルやノブ等の設計・製作を行っています。 (3)福利厚生充実:年間休日115日、平均残業時間10時間であり、プライベートを充実させていただけます。また有給休暇取得を推奨しているため、自由に有給を取っていただけます。 ■同社概要: 1969年に株式会社山本製作所と株式会社昭工舎の金属腕時計生産体制強化のため工場設立。2004年にはISO9001(品質)認証取得、2006年にはISO14001(環境)認証取得し、品質及び環境に関する方針を設定。2025年に大成プラス株式会社の子会社となる。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県比企郡小川町大字小川1272 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績2ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1965年
従業員数 152名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全2件
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◎未経験歓迎【浜松市】建設機械アタッチメントの設計※図面作成◆内勤のみ◆丁寧な研修あり◆大手取引多数
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- 【未経験から設計職へ・手に職をつけたい方歓迎/大手建機メーカーとの取引多数×安定した事業基盤/震災復興やインフラ整備の現場でも当社製品が活用されています◎】 ■職務内容 ショベルカーの先端に取り付ける「アタッチメント=付属部品」の設計業務をお任せします。まずはアシスタントとして、先輩のサポート業務からスタートするので、安心して挑戦できます。 ■業務詳細 ※CAD:SOLIDWORKS ・図面の作成・修正 「製品の爪先の形を変えたい」といったお客様の要望に基づき、営業担当と連携しながら既存の図面を修正します。CADソフトの使い方など、イチから丁寧にお教えします◎ ・その他部材作成用の図面作成 製品を構成する、一つひとつの部品図面の作成もお任せします。 ・各種システム入力 作成した図面や部品に関する情報を、社内の専用システムに入力します。 ※外出はなく、内勤業務です。複数案件を同時に抱えることは少なく、1~2件ずつ集中して取り組める環境です。 ■業務の特長 ◎自分の仕事の成果を日々実感できる 設計が手がけるアタッチメントは、解体工事やインフラ整備だけでなく、災害時のがれき撤去など、様々な場面で活躍しています。同じ建屋内の工場で、自分の描いた図面が少しずつ形になっていく様子を間近で見られるので、ものづくりの面白さも日々実感できる仕事です。 ■組織構成 ・男性3名、女性3名の計6名が在籍。30代~50代のメンバーが活躍しており、落ち着いた雰囲気の職場です。勤続20年を超えるベテランをはじめ、長く働く社員が多いのも特徴です。 ■当社について 建設機械用アタッチメントの専門メーカーとして、大手建機メーカーとの取引を中心に安定した事業基盤があります。また、震災復興やインフラ整備の現場でも当社製品が活用されており、社会に価値を届けている実感を持てる環境です。 さらに当社では「レントリー」ブランドのもと、油圧ショベル用アタッチメントのレンタル事業も展開。約60年にわたり、業界のパイオニアとして実績を積み重ねてきました。 多種多様なアタッチメントを取りそろえ、現場ごとに最適な提案を行うことで、お客様の作業効率向上やコスト削減にも貢献しています。製造とレンタルの両軸を持つことで、景気変動にも強い安定した経営基盤を確立しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県浜松市浜名区都田町9639-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~380万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~220,000円 <月給> 200,000円~220,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はご経験や年齢等を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。 ■賞与:2回/年(賞与実績3ヶ月分) ■昇給:1回/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【浜松市浜名区】管理部門管理職候補/役員直下でキャリアアップ/大手取引多数&安定基盤
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- ■職務内容: 建設用アタッチメントの専門メーカーである当社にて、管理部門での管理職候補をお任せ致します。総務経理労務など実務担当はおりますので、全体の管理や仕組み化・組織運営をご担当いただきます。幅広い業務となりますので、総務経理労務のいずれかのご経験があり、マネジメントや経営の視点でキャリアアップをしていきたい方ぜひご応募お待ちしております。 ■業務詳細: ・総務労務経理における業務改善、業務の最適化、人事労務制度の再構築、評価制度の策定 ・本社及び営業所の資産管理、オフィス移転時の対応、各拠点の採用活動のサポート ・フランチャイズ加盟店の管理、折衝 ・経営数値の分析、戦略の立案、経営企画業務(役員のサポート)など ~仕事の特徴~ ご経験により最初は当社の実務や業務の流れを覚えていただき、将来的に経営と現場を繋ぎ、組織を動かす役割をになっていただきたいと考えています。総務・労務・経理の管理部門の中核を担う管理職を募集。入社後は、まずは既存の管理部門に入り、総務・労務・経理などの実務を通して現状把握を行っていただきます。各営業所への訪問やFC加盟店、共同開発を行うメーカー、金融機関、社労士・税理士など外部とコミュニケーションをとる機会も多いため、社内外とのコミュニケーションが重要なポジションです ■募集背景:管理部門は実務担当者4名で業務をまわしており、統括責任者が不在のため、意思決定が経営層に集中しています。欠員補充ではなく「管理機能の強化」を担う、経営に近いポジションの募集となります。即戦力はもちろん、将来的に管理職を目指したい方も募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県浜松市浜名区都田町9639-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):360,000円~460,000円 <月給> 360,000円~460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※予定年収はご経験や年齢等を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1966年
従業員数 8名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全1件
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【広島/呉市/転勤無し】ベルトコンベヤなどの建設設備設計※上流工程にも挑戦可能/残業月5h
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- <UIターン歓迎/ベルトコンベヤを中心とした建設機械・産業機械の設計・製作を一貫対応/自由高く働ける環境◎キャリアアップ可能/基本土日祝休/残業5h程度/転勤なし/2024年度平均年収5,292,002円> \求人のおすすめポイント/ ◎ゼロから携わり、モノづくりの醍醐味を味わえる◎ ◎少数精鋭組織で裁量大きく取り組める環境◎ ◎長年培った高い技術と信用力で安定的な受注獲得・盤石な経営基盤◎ ■業務内容 砕石場のベルトコンベヤなど大型設備、建設機械、産業機械の設計業務をお任せします。主にAutoCADを使用して作図いたします。その他、現場を確認するなど付随する業務もあります。 ▼具体的には… ・社内打合せ、顧客との打合せ ・現地での調査・測量、構想設計 ・製図、基本設計・詳細設計 ・シミュレーション、試運転 ・据付時の現場監督 ・アフターフォロー(納入後の不具合の調整や顧客からの問い合わせ対応) ■入社後の流れ/キャリアパス ご本人のスキルや状況に合わせて、できそうな業務から習得していただきます。大ベテランの先輩が一から指導しますので、経験が浅い方でもご安心ください。設計の実務経験がない方は製図からのスタートでもOKです!一つ一つできることを増やし、ご自身のスキルアップにつなげていってくださいね。将来的には設計の中心人物としてのご活躍を期待しています。幹部候補として活躍していただくことも可能です。 ■魅力・特徴 ◎依頼案件によっては、図面の設計から据付する現場監督まで対応する場合もあります。ご自身が思い描いたものが形となるまで、ゼロから最前線で携わることができます。 ◎基本的には土日祝休みで、残業は月15時間程度と比較的少なく、プライベートと両立しながら、仕事にも取り組める環境です。 ■組織構成 現在、設計は1名で行っています。50代後半のため、将来的な世代交代を見据えた増員募集となります。勇退までに5年ほど時間がありますので、指導と引継ぎがしっかりできる環境です。そのほか、30代~50代の製造スタッフ6名、経理事務1名で構成されており、風通しもよい組織です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 安浦工場 住所:広島県呉市安浦町中切85-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり:年1回 前年度実績 1月あたり 12,000 円~19,000 円 ■賞与あり:年2回 前年度支給実績 650,200 円~1,318,300 円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 29名
平均年齢 54.0歳
求人情報 全2件
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※未経験歓迎【釜石市/転勤なし】モーター用コイルの制作◆完全週休2日(土日祝休)/時短勤務相談可◆
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- <日本製鉄様、トヨタ東日本様との取引有◎/女性活躍中/髪型髪色自由/残業10h/夜勤・緊急対応なし/年休125日/はたらき方◎> ■仕事内容: 当社は大手自動車工場や各種発電所におけるメンテナンス業務を請け負っている同社にて、モーターコイルの制作をお任せ致します。 ■おすすめポイント: ★安定性★ 日本製鉄様、トヨタ東日本様との取引があり安定しています ★柔軟な働き方が可能★ ・ 髪型髪色自由 ・ 時短勤務可能 ・ お子様の学校行事や急な体調不良での希望休可能。 ・ 年休125日・完全週休2日(土日祝休) ・ 月残業10時間ほど ・ 夜勤・緊急対応なし ■業務内容詳細: 基本的には当社の工場にて、モーターに使うコイルの制作をお任せ致します。 コイルの大きさなどによって、手作業と機械での作業、どちらもパターンもございます。 型にはめて巻いていく作業となり、単純に見えるものの巻き方次第では大きな事故につながることもあるため正確に作業を行う必要がございます。 大きさは糸巻のようなサイズのものから、1m以上のものまで幅広くございます。作業は1名で行うものもあれば、2~3名で対応する場合もあります。 ※危険な作業や重いものと持つ作業はございません。 ■組織構成: コイル制作には8名が従事しており男性4名、女性が8名です。 ■入社後の流れ: 現場でのOJTを予定しております。入社後はまず補助として入っていただき、徐々に任せられる仕事を増やしていく予定です。入社後1年程度で一人前になって頂きたいと考えています。 ■同社の特徴: 1949年創業以来、日本製鉄釜石製鉄所の協力会社として、電動機・ポンプなど回転機器の修理・メンテナンスを通じ設備の安定稼働を支えてきました。溶射技術から高活性光触媒技術を開発・製品化し、コイル再生技術を発展させILC向けコイルも製造。これらが評価され2018年に「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選定されました。光触媒搭載の空気抗菌装置「カザノイア」は、日本酒の品質向上や家畜の健康増進などで効果が実証され、行政・公共施設にも導入されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県釜石市甲子町第9地割171-4 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 250万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円 <月給> 180,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※未経験歓迎【釜石/転勤無】モーターの整備◆完全週休2日・土日祝休/夜勤・緊急対応無/残業10h◆
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- <日本製鉄様、トヨタ東日本様との取引有◎/残業10時間程度/年休125日/はたらき方◎> ■仕事内容: 当社は大手製造業や各種発電所などで使われる産業用モーターやポンプのメンテナンス・修理を行っています。モーター・ポンプのメンテナンスや、モーター用コイルの製作・巻替をお任せいたします。 ■業務内容詳細: <メンテナンス> ・モーターやポンプを分解して点検します。点検後、劣化・破損してしまっているものについては交換や補修をした後、組立~試験をして完成です。なお、摩耗や損傷がある部品については、溶射等の各種の機械加工を施して再生します。 ・整備する機器は、大きいものになると5t以上のものもあります。そのため、機器の大きさに応じて複数名で整備を行います。また、得意先の現場(工場)に赴き、現場での整備作業を行うこともあります。 出張エリア:東北、関東 頻度:月に2~3回(1回1~2泊) <コイルの巻替・製作> ・モーターに使うコイルの製作・巻替は、コイル(銅線)を型にはめて巻き、成形・絶縁処理をした後にモーターに入れていく作業になります。1台ごとに型は毎回異なり、コイルの形状や巻き数なども異なります。 ・メンテナンス同様に、コイルの巻替・製作も複数名で行います。 ■組織構成:こちらのポジションには12名が在籍しております。 ■入社後の流れ: ・主に自社工場および現場でのOJTを予定しています。入社後は、まず補助として入っていただき、徐々にお任せする仕事を増やしていく予定です。ベテラン技術者が多くおりますので、丁寧に教えます。 ■会社概要: 1949年創業以来、日本製鉄釜石製鉄所の協力会社として、電動機・ポンプなど回転機器の修理・メンテナンスを通じ設備の安定稼働を支えてきました。溶射技術から高活性光触媒技術を開発・製品化し、コイル再生技術を発展させILC向けコイルも製造。これらが評価され2018年に「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選定されました。光触媒搭載の空気抗菌装置「カザノイア」は、日本酒の品質向上や家畜の健康増進などで効果が実証され、行政・公共施設にも導入されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県釜石市甲子町第9地割171-4 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 250万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~230,000円 <月給> 170,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1939年
従業員数 62名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島県呉市】営業職/既存顧客中心・精密鋳造部品メーカー/地域密着・世界レベルの技術力・福利厚生充実
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- 【世界レベルの技術を持つ精密鋳造メーカー/既存顧客への提案営業と新規開拓/地域密着×安定成長環境で長期キャリア形成】 ■業務概要 当社は広島県呉市に本社を構える精密鋳造部品メーカーとして、電気・自動車産業を中心に安定した需要を誇ります。本ポジションでは、既存顧客(商社・販売代理店等)との深耕営業とあわせて、新規取引の拡大も担っていただきます。営業組織体制強化のための募集で、チームとして安定的な成果を生み出せる環境構築に貢献いただきます。 ■業務詳細 既存のお取引先へ訪問し、顧客ニーズのヒアリングから最適な製品提案、見積書作成、設計部門との連携による設計依頼、製品手配、現場工程に合わせた納期管理まで一連の営業プロセスを担当します。担当社数は数社~十数社ほど。新規開拓営業の場合は、自社製品のPR活動から受注獲得後の設計・納入まで、顧客と伴走しながらプロジェクトを推進します。営業経験を活かし、顧客の課題解決および信頼関係の構築を目指します。 ■扱うサービス 当社の精密鋳造部品は電気・自動車産業等、多様な分野の製造現場で活用されています。顧客の細かな要望に応じて柔軟な対応が可能です。 ■組織構成 総務部をはじめ、設計・製造・品質管理など各部門と連携し、組織横断で業務を推進します。営業メンバーはチームワークを大切にし、目標達成に向けて協力し合う風土があります。 ■業務の魅力 地域に根差した安定した経営基盤とともに、世界レベルの技術力を有するメーカーで営業経験を高めることができます。電気・自動車産業の発展とともに安定した需要が見込まれ、中長期でのキャリア形成が可能です。 ■教育体制 OJTを中心に、現場での実践を通じて製品知識や営業スキルを身につけられます。未経験領域も丁寧に指導します。 ■就業環境 社内制度や福利厚生が充実しており、長く安心して働ける環境です。安定した職場でワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ■想定されるキャリアパス 営業経験を積み、将来的には営業組織の中核やマネジメント層へのステップアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力 地域密着の安定感と、グローバルに通用する技術力の両立が当社の強み。業界動向に応じた需要があり、安定した成長環境で長期的な活躍が期待できます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県呉市川尻町西1-4-41 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 380万円~430万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~280,000円 <月給> 250,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与を含む年収です。 昇給金額/昇給率 1月あたり5,500円~23,200円(前年度実績) 賞与(前年度実績)の有無あり賞与(前年度実績)の回数年2回 賞与金額:計 4.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 46名
平均年齢 50.0歳
求人情報 全1件
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幹部候補募集/総務経理/土日休/残業月15.2時間/賞与2回
- 締切間近
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- 以下のように人事総務業務の全般や経営課題に関する資料作成、親会社への報告資料の作成、損益計画の策定、税務申告業務などをお任せします。 幹部候補として、事務部総務経理課を牽引していただくポジションです! 【具体的には・・・】 ■人事総務業務全般 採用活動 雇用契約・再雇用契約 社内規則の改定(法改正対応等) 契約書の管理 審議書の管理 PC等情報管理機器の維持管理 人事評価及びその補佐 ISO対応 労働保険年度更新 ■経営課題に関する資料作成 ■親会社への報告資料の作成 ■損益計画の策定 年度計画の策定 第2・4四半期見込損益の算出 修正年度計画の策定(中間時に下期の計画を策定) ■税務申告業務(税理士法人による補助あり) 法人税申告書作成 県民・事業税申告書作成(埼玉県・滋賀県) 市町村民税申告書作成(川島町・草津市) 消費税申告書の作成 償却資産税申告 上記税金の納付確認 棚卸監査対応 税理士対応 など 【仕事のポイント】 ★AI時代でも必要とされる技術力★ 機械加工(NC旋盤・マニシングセンタ)や、工作機械類の組立、メンテナンスサービスなど、AI時代になっても必要とされる技能工が多数活躍する企業。当社が誇る技術力をバックオフィスで支える醍醐味があります。 ★部門を横断する連携が重要★ 計画の策定や会社運営に関する意思決定の補助など、複数の部門をまたぐ調整や管理が必要になることもあります。 ★積極的な改善提案を高く評価★ 主体的に業務に取り組み、積極的に改善提案を行う姿勢が高く評価される土壌です。
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- 【転勤・異動なし】本社工場(埼玉県比企郡)での勤務となります/自動車・バイク・自転車通勤OK <本社工場> 埼玉県比企郡川島町八幡6-13(三井精機工場内) <アクセス> 東武東上線「若葉駅」からバス約15分/「八幡団地バス停」より徒歩約8分 ★東武東上線「若葉駅」またはJR高崎線「桶川駅」から、親会社の通勤バスが運行しています。 ※転勤なし ※自動車・バイク・自転車通勤OK ※受動喫煙対策あり(屋内原則禁煙/喫煙室あり)
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- 月給30万円~45万円 ※ご経験や能力に応じて決定いたします。
設立 1951年
従業員数 99名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【埼玉県比企郡/未経験歓迎】金型設計~基本18時退社!手に職をつけたい方/転勤無し/年休121日~
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- ~第二新卒歓迎/粉末冶金のパイオニア/全くの未経験の方でも時間をかけて丁寧に指導します/親会社はトヨタグループのため安定基盤◎/教育制度◎~ ・自動車や産業機械など精密機器に使用される部品の金型設計をお任せします。今回は体制強化のため、当社の未来を支えてくれる方を募集いたします。丁寧なOJTや資格取得支援など教育環境が整っております。 金型設計とは?:まず金型とは、製品を大量に作るための「型」のことです。その「型」をどのように作るかを考えるお仕事です。具体的には、以下のようなことを決めます: 形状:どんな形にするか 材料:どんな材料を使うか 構造:どういう仕組みで動くか ■業務内容: 当社製品を形づくる上で重要となる金型の設計をお任せします。 お客様と打ち合わせを重ね、ニーズをくんだ新製品の作成を行います。 担当製品は500種類以上と多岐にわたり、やりがいも抜群です。 ■教育制度: 入社後は、ベテラン社員によるOJT研修を行います。実際の業務を通して、図面作成の方法や仕事の流れ、お客様対応などを覚えていきます。 独り立ちまでは約3年ほどかかるため、焦らずゆっくり知識を吸収していってください。 資格取得支援制度もあり、成長を応援する環境が整備されています。 ■組織構成: 配属先の生産準備係は、現在20歳の新卒社員1名、40代~50代のベテラン社員4名が在籍しております。適切な距離感を築ける職場環境です。 ■当社の製品: 設立72年の歴史をもつ金属部品メーカーです。当社製品は「粉末冶金(ふんまつやきん)」という金属の粉末を金型に流し込み、プレス機で圧縮して製作しています。成形した素材を「焼結炉」に投入し高温で焼結することにより製品(部品)を作ることができます。これは材料を混ぜて型で形を抜いて焼いて作る「クッキー」をイメージすると分かりやすいと思います。 ■当社の特徴: ・部品は自動車・鉄道車両・産業機器など様々な業界で取り扱われており、身近なものでは座椅子、規模の大きいものだとロケットの一部に使用されるなど確かな実績を築いてきました。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県比企郡川島町大字戸守442-1 勤務地最寄駅:東武東上線/高坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 360万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):217,000円~250,000円 <月給> 217,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮し優遇します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月※昨年度実績 計4.6ヶ月分) ■モデル年収: 年収500万円/48歳/経験4年 年収520万円/50歳/経験6年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【埼玉・比企郡/転勤無】品質保証 ~残業少な目で落ち着いて働く!業績好調◎トヨタGr金属部品メーカー
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- ~先輩社員からの丁寧な指導あり/東証スタンダード株式会社ファインシンター100%出資子会社/教育制度◎/マイカー通勤OK!~ ■業務内容: 品質保証業務全般をご担当いただきます。 <具体的には> ・社内の品質管理体制の維持、指導 ・社内外の製造工程の監査 ・再発防止策の維持、監視 ・工程内不良率低減活動 ・客先品質クレーム対応 ・ISO9001管理業務 ・取引先等への外出あり ※業務内容については先輩社員が丁寧に指導いたします。 ■当社の特徴: 粉末冶金というニッチな技術を強みに、金属部品メーカーとして実績を伸ばし続けているファインシンター三信。高品質へのこだわりが評価され、自動車メーカーから新規部品についてのご相談も多数いただいています。 今回は、品質保証業務の募集。スキルを活かしながら、さらなるスキルアップが可能です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県比企郡川島町大字戸守442-1 勤務地最寄駅:東武東上線/高坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 360万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,000円~250,000円 <月給> 202,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢や経験、スキルを考慮し、当社規定により優遇します 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月・12月※前年度実績=4.5ヶ月分) 【モデル年収例】年収500万円 / 48歳 経験4年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 35名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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※未経験歓迎【埼玉/秩父】機械オペレーター(旋盤・NC)◆大手文具メーカーと取引有/賞与2回
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- ■採用背景: 今後の会社の規模拡大を見据え、更なる社内体制強化のため、製造現場における技術者を2名採用いたします。 受注体制を強固なものにし、競争力を強化する事で会社の経営基盤の安定を目指していきたいと考えております。 ■担当業務: カム式自動旋盤機、NC旋盤機のオペレーターとして、ボールペン・シャープペン等の金属部品及び、携帯電話内部精密部品・パソコン内部精密部品・各種金属部品コネクター類の製作を担当していただきます。 ■配属部署: 製造部に配属致します。製造部には30名の社員構成で、平均年齢は40歳くらいでアットホームな雰囲気です。23歳の若手も活躍しています。 勤続年数が長い従業員が多く、先輩社員が教育してくれるので長期的に安心して働いていただけます。 ■職務の特徴/魅力: ・未経験者でも大丈夫です。先輩社員の指導で実務をとおして個々の能力に合わせた技能・知識が習得できます。 ・機械の操作可能台数次第で給与アップ致します。やりがいを持って働くには最適な環境となっています。 ■当社の特徴/魅力: ・徹底的な品質管理はお客様との信頼関係を育み、さまざまな細穴加工、挽物加工のニーズにきめ細かく対応できることも、大きなメリットのひとつです。特にφ0.4mmの挽物加工やφ0.35mmの細穴加工など超精密挽物加工品の製作を得意としております ・たくさんのカム旋盤を扱うことが得意なことは私たちの誇りの一つです。 若手と呼ばれる加工者も全員がカム旋盤を動かすことを得意とし、技術は日々新しい加工者へと受け継がれております。 ・日々の品質管理に社内清掃は欠かさず、毎日社内清掃を社員一丸となって 取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県秩父郡長瀞町大字岩田938-3 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~320万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~210,000円 <月給> 190,000円~210,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(4月)※業績連動 賞与:年2回(7月、12月)※業績連動 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1938年
従業員数 703名
平均年齢 -
求人情報 全22件
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【岡崎】組み込み設計(外観検査工程の設計、装置導入)◆リコーG/家族手当・食事補助等手当充実
- NEW
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- ~リコーGで資本・売上安定/企画から試作品まで一貫して対応可能/休暇制度充実◎~ ■業務内容: ◇切削加工品の外観検査工程で使用する画像測定装置の導入 (設備仕様決定発注、立ち上げ) ◇自社開発による画像検査装置の設計、製作、現場導入 ■部署の仕事内容: ◇自動車部品(主にエンジン系)の切削加工 ◇検査工程に関する工程設定、生産準備、自動化設備導入、検査装置導入 ◇品質改善、技術開発、DX/DM活動 ■組織構成: 技術部部署として9名(技術者/20代~60代)で構成されています。 ■福利厚生について: 食事補助として、月3,780円の食事補助がございます。 自己負担分の3,780円に合わせて、月に7,560円が「チケットレストランカード」にポイントとして入り、社内の食堂や、社外のコンビニや飲食店での利用が可能です。 ■当社の強み: 搬送、組立、検査など自動化ラインのあらゆる工程の設備の設計製作ができることが強みです。 特に、祖業である時計の自動化ライン構築や、インクジェットプリンタヘッド組立の精密位置決め等、小型・高速・高精度な設備設計製作や、6軸ロボットを活用した搬送、パレッタイジング装置も得意分野です。 最近では、EV用LiBの生産ラインで複数設備の設計製作が多くなっています。 ■当社の特徴: 愛知県岡崎市にあるリコーグループの主要生産関連会社で、80年以上にわたる腕時計設計・製造で培った精密加工技術、自動化設備設計技術などをベースに、精密部品加工、自動化設備の開発設計(メカ、エレキ、ソフト)、防衛機器の開発設計など幅広い分野で事業展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県岡崎市井田町字3-69 勤務地最寄駅:名古屋鉄道名古屋本線/東岡崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~380,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 260,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※前年度支給実績4.8カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岡崎】自動化設備の設計製作/制御(ハード、ソフト)設計◆リコーG/年休125日/福利厚生充実
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- ~リコーGで資本・売上安定/自動車メーカーや防衛省との取引多数/重要なポジションだからこそやりがいあり!~ ■職務内容: 自動化ラインビルド技術者業務をお任せします。 特に本募集においては、制御(ハード、ソフト)設計の業務を対象とします。 ■業務詳細: ・顧客が望んでいる自動化設備の構想提案 ・正しい見積に基づき、パートナー企業と連携して、設計製作 ■部署の業務内容: 主に、お客様からの仕様にもとづき、自動化設備の設計製作現地工事を実施しています。 ◇自動化設備の設計、製作 メカ設計、制御設計、画像ソフト設計、PCソフト設計、組立、配線、デバッグ、調整、現地工事 ◇パートナー企業の管理 ■組織構成: 合計104名 20~60代まで幅広い年齢層の社員が所属しています。 ■福利厚生について: 食事補助として、月3,780円の食事補助がございます。 自己負担分の3,780円に合わせて、月に7,560円が「チケットレストランカード」にポイントとして入り、社内の食堂や、社外のコンビニや飲食店での利用が可能です。 ■当社の強み: 搬送、組立、検査など自動化ラインのあらゆる工程の設備の設計製作ができることが強みです。 特に、祖業である時計の自動化ライン構築や、インクジェットプリンタヘッド組立の精密位置決め等、小型・高速・高精度な設備設計製作や、6軸ロボットを活用した搬送、パレッタイジング装置も得意分野です。 最近では、EV用LiBの生産ラインで複数設備の設計製作が多くなっています。 ■当社の特徴: 愛知県岡崎市にあるリコーグループの主要生産関連会社で、80年以上にわたる腕時計設計・製造で培った精密加工技術、自動化設備設計技術などをベースに、精密部品加工、自動化設備の開発設計(メカ、エレキ、ソフト)、防衛機器の開発設計など幅広い分野で事業展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 岡崎事業所 住所:愛知県岡崎市井田町3-69 勤務地最寄駅:名鉄線/東岡崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~380,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:30,000円~50,000円 <想定月額> 290,000円~430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※前年度支給実績4.8カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1996年
従業員数 534名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全15件
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【名古屋・転勤無】電気設計(PLC/シーケンス制御設計)/幅広い世代活躍/けん玉ロボット話題メーカー
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- ~大手メーカー向け自動機の電気設計者急募/年休117日+有給(平均取得実績11日) ■募集背景: 事業拡大を目的・目標とした増員募集となります。現在、自動車、半導体などにシェアを広げておりますが、今後は電気自動車や、電池領域などにも事業を広げていくための採用となります。 ■業務内容: ・自動機の構想設計、基本設計、詳細設計 ・PLC/タッチパネルのプログラム作成や回路設計、制御設計 ・業務内容には、顧客要求仕様に基づく設計検討、現場工事指示やサポートも含まれます。 ■業務詳細: 設計に際して、要求内容の精査、検証を含む整合性の確認から企画立案までの構想設計を含みます。具体的には下記の業務をお任せいたします。 ・顧客との仕様打合せ ・構想検討 ・見積作成 ・要件定義 ・構想設計 ・仕様書作成 ・基本設計 ・デザインレビュー(社内メンバー及び顧客に対して実施) ・詳細設計 ・手配(部品表作成) ・組立/調整サポート 等 入社後は先輩社員の補助から始め、経験や習熟度に応じて業務をお任せします。大手企業と協働する案件が多く、貴重な設計ノウハウを獲得できます。異なるバックグラウンドの転職者からも多くの技術を学べます。 ■使用ソフト: e-cad・2dCAD(電気) ■仕事の進め方/プロジェクトについて: 社内設計のみで外部派遣などはありません。 1つあたりの装置金額は3000万円~5000万円ほどの規模となり、開発期間は全体で半年ほどとなります。 開発プロジェクトの流れとしては、機械設計に半月~1か月→電気設計に1か月→購買に1か月半→組立に半月→調整・試運転に1か月ほどの期間となります。 ■主要顧客先: 半導体(70%)、自動車(30%)、その他は医療メーカー向け、センサ装置の組立などがあります。 2次電池など新しい分野の開拓も徐々に進めております。 ■当社の強み・魅力: 当社は、組織的に「装置開発室」があり、顧客のニーズに合わせた装置の要素技術開発を、他のメーカーと共同開発していただくこともあります。 また、ホロ照明ユニットに強みがあり、製品の傷の検査などが高精度でできるため大手の完成車メーカー様などから依頼をいただいております。
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- <勤務地詳細> 名古屋工場 住所:愛知県名古屋市西区木前町11 勤務地最寄駅:東海交通事業城北線/尾張星の宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 650万円~800万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):263,000円~332,500円/月20日間勤務想定 <想定月額> 263,000円~332,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与額は経験やスキルを考慮して決定します 上記年収には賞与・所定外労働手当が含まれます ■昇給:年1回(評価による) ■賞与:年2回(業績による)前年度実績:全社平均年3.6ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋・転勤無】車載向け組み込みソフトウェア開発◆自社内開発もしくはチーム・複数人で客先常駐◆
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- ■業務詳細 車載ソフトウェアの経験を活かす、伸ばす仕事/自社内開発もしくはチーム・複数人で客先常駐のため安心 ■採用背景 当社は独自のテクノロジーを駆使し、自動車・FA・社会インフラを中心とした分野で、顧客ニーズに合わせ、企画・開発・生産・運営・サービスまで全ての工程において最適なソリューションを提供するEngineering Service Providerです。同社は事業強化、新組織の立ち上げ推進メンバーとして2028年までにソフトウェア人材100名の採用を目標としております。一緒に組織を創っていただける、挑戦意欲・好奇心の多い新しい仲間を毎年10名ほど(新卒・中途)歓迎しております。 ■業務内容: ・ソフト・ハードウェアの設計・開発 ・ロボット制御システムの開発 ・自動車のECU開発支援業務 ・アプリケーション開発(Windowsアプリ、Androidアプリ、Web・DBアプリ) ・自動運転(ECU開発)やロケット(H3ロケットなど) ■仕事の進め方/プロジェクト: 1つのプロジェクトあたりチームで3名、期間は2年~3年となります。 プロジェクト規模は約1000万円規模のものを、1人1つ担当していただきます。 ■取引顧客: 大手完成車メーカー、大手自動車部品メーカー、大手自動車OEMの主要内外装メーカー ■中途入社者の前職経験事例 ・派遣会社出身で、ソフトウェア開発エンジニアとして従事 ・機電系設計職からのソフトウェア開発職へ(リスキリングによる異動) ■企業の魅力: 自動車部品の設計・開発を主軸として成長してきた当社は、国内に4つの工場を持ち、製品設計から試作・金型の設計・製造までを一貫して行っている「メーカー」です。 客先・製品分野は幅広く、「自動車向け40%、FA向け40%、インフラ向け10%、宇宙向け10%」と自動車を中心に、FA設備・環境プラント・航空機・ロケットなど様々なプロダクトを手掛けております。今後は“IoT”時代を見据えて、ロボット事業の発展に注力。法人向けにロボットの開発・製造・レンタルを行います。 ロボットのレンタルを行うことで必要となるメンテナンス業務を、人材育成を兼ねて行うことで、効率的に事業を軌道に乗せ、ロボット分野で日本のメーカーをけん引していく存在を目指します。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区栄3-6-1 栄三丁目ビルディング10F 勤務地最寄駅:東山線/栄駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 450万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~600,000円 <月給> 260,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験、年齢を考慮の上、同社規定により決定します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 ■その他手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1947年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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100%ルート営業/平均勤続25年/年休127日/ノルマなし
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- 三菱電機代理店として、既存顧客の設備店や工事店などに向けて業務用・家庭用空調機器をご提案します。 新規開拓はなく、関係性を深める営業スタイルです。 ※1人あたり東海地区の顧客10社程度を担当します ※ノルマ等はございませんは目標を組んで取り組んでいただいています。 ※目標の達成等の頑張りは賞与で還元します ======== 主な業務内容 ======== ■お客様先への訪問 ■お問い合わせ対応 ■見積書の作成 ■案件の進捗管理・フォロー ■メーカーや関係各所との調整 ============ 1日のスケジュール例 ============ 09:00 出社 09:30 問い合わせ対応・見積作成 12:15 お昼休憩 13:00 お客様先に訪問(1日3件程) 16:00 案件整理・見積作成 18:00 退社! ※残業も少ないです ======== 入社後の流れ ======== ▼基礎習得(入社~数カ月) まずは資料作成の補助などからスタートし、業務の流れや商品知識への理解を深めていきます。 ▼同行研修(~1年) 先輩と一緒にお客様先への訪問を開始! 商談の進め方や関係構築のコツなどを実務を通して学んでいきます。 ▼独り立ち(入社1年後~) 徐々に先輩の担当顧客を引き継いでいきます。 1日のスケジュールは自由なので、自分のペースで業務を進められます。 \自社製品の製造・販売も行っています!/ 空調機器の代理店としての機能に加え、自社開発の厨房機器も展開! 飲食店のコスト削減に貢献する製品を提供しており、単なる販売にとどまらない価値提供ができる点も強みの一つです。
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- 【駅チカ勤務・転勤なし/「名古屋港駅」から徒歩2分】 ■愛知県名古屋市港区名港二丁目9番27号 ポートプラザビル3階 ・名古屋市営名港線「名古屋港駅」から徒歩2分 ・名古屋市営名港線「築地口駅」から徒歩9分 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給25万円~35万円+賞与年2回(昨年度実績平均3~4カ月分) ※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇します。 ※上記金額には月37時間分(5万円~7万円)の固定残業代が含まれています。固定残業時間を超過した場合は、別途支給します。
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設立 1977年
従業員数 130名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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※第二新卒・未経験歓迎【横浜市】オープンポジション<機械設計・電気設計>◇年休125日/大手と取引◎
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- ~設立から40年以上光学部品等の加工メーカー/スマホや車載カメラ等に搭載される赤外線カットフィルター世界トップクラスの生産実績◎マンツーマン指導で未経験の方も活躍中/年休125日、残業15時間程度、完全週休二日制で働き方も大事にできる環境◎~ ■募集背景 弊社は光学部品の製造加工メーカーとして40年以上の歴史を持ち、業界をリードしてきました。今後の体制強化と若手人材の育成を目的に、増員募集を行います。 ■職務概要: 通信機器や計測機器に使用される、半導体製造装置の機械・機構設計や評価業務、または監視カメラや医療カメラなどの電気評価や電気設計の補助業務をお任せします。 ■具体的な職務内容: <機械設計> ・筐体の構造設計 ・設備機器の機械設計 ・試作手配 ・外注管理 ※開発スケジュールによって、残業時間が多くなる月があります。 ※大手電機メーカーの客先派遣がメインです(横浜もしくは川崎です) <電気設計> ・映像撮影装置の電気評価 ・開発試作品の評価 ・開発機器の電気設計補助 ・試作部材の手配 ・試作スケジュール管理 ・その他付随業務 ■入社後の流れ 未経験の方は、まずは設計のためのCADの使い方から始めていきます。一人で設計できるようになるまは、5年ほどかかりますが、ベテラン社員がサポーターとしてついております。客先常駐の場合も、必ず弊社社員と同じチームに配属されるので、未経験の方でも安心して活躍できる環境です。 ■組織構成: 機械設計は4名ほど在籍しており平均年齢は30代後半となっております。メンバーは全員中途入社となります。 ■働く環境について: ・長期休暇の取得も可能な環境です。 ・非常にアットホームな雰囲気で、女性エンジニアも活躍している職場です。 ■当社について: 秩父の地で40年にわたり、主に光学部品の加工メーカーとして営んでまいりました。光ピックアップ用光学部品(CD・DVD・BR用ミラー・プリズム)の切断加工、IRカットフィルター(赤外線カットフィルター・携帯電話用カメラ・車載カメラ・監視カメラ等)の切断加工を主力にしております 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 横浜事業所 住所:神奈川県横浜市緑区鴨居1-7-13 山崎ビル402 勤務地最寄駅:JR横浜線/鴨居駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~220,000円 <月給> 200,000円~220,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:業績や実績により支給あり ・役職手当:該当者のみ別途支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜市】電気電子の回路設計・評価◇大手電機メーカーと取引◎/年休125日/平均残業15h
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- 【設立から40年以上光学部品等の加工メーカー/スマホや車載カメラ等に搭載される赤外線カットフィルター世界トップクラスの生産実績◎/年休125日、残業15時間程度、完全週休二日制で働き方も大事にできる環境◎】 ■業務概要: 通信機器や計測機器、カーナビ・カーオーディオ、車載カメラ、監視カメラ、医療カメラなどの電気回路設計や評価業務をお任せします。 ■業務詳細: ・デジタル回路設計 ・アナログ回路設計 ・論理回路設計 ・試作 ・評価解析 ・EMC対策 ・その他付随業務 ※客先常駐、自社請負どちらもございます ■組織構成: 30代~40代が中心に20名ほどの社員が活躍しております ■環境: ・ベテランから若手まで幅広い年齢の社員が働いています。 ・非常にアットホームな雰囲気で、女性エンジニアも活躍している職場です。 ・ISO9001、ISO14001(みどりが丘工場)認証を取得しております。 品質マネジメントシステム、環境マネジメントシステムを活用し、顧客満足度の向上に努めるとともに、積極的な環境活動を実施し、お客様はもとより地球環境にやさしい経営活動を進めていきます。 ■当社について: 秩父の地で40年にわたり、主に光学部品の加工メーカーとして営んでまいりました。光ピックアップ用光学部品(CD・DVD・BR用ミラー・プリズム)の切断加工、IRカットフィルター(赤外線カットフィルター・携帯電話用カメラ・車載カメラ・監視カメラ等)の切断加工を主力にしております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 横浜事業所 住所:神奈川県横浜市緑区鴨居1-7-13 山崎ビル402 勤務地最寄駅:JR横浜線/鴨居駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:業績や実績により支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1978年
従業員数 260名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【藤岡/教育前提での採用】製造オペレーター(自動車用ドアミラー成形)※残業約20H/マイカー通勤OK
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- ~ドアミラー事業は世界シェア1位/自動車国内最大手メーカー取引多数/ものづくりに関わりながら長期就業したい方必見~ ■業務内容 ・射出成形機に関するオペレーター業務を担当します ・樹脂成形部品の取り出し、検品、箱詰め作業(3~4台の機械を担当想定) ・将来的にはフォークリフトやクレーンを用いながら 材料(10~25キロ)の投入作業、機械操作等も担当いただきます ■魅力 ・国内最大手の自動車メーカー(日産・三菱・トヨタ他)と多数取引があり、自身が扱った製品が車に搭載されるやりがいを感じることができます。 ・教育前提での採用のため、キャリアを積みたい方や発展させたい方、未経験の方でもチャレンジ可能です。 ・資格手当/資格取得奨励金も支給される優良企業です。 ・年休121日/平均月残業20H程度/転勤無し/マイカー通勤可能でWLBが整う環境です。 ■組織構成や職場雰囲気 ・配属組織は24名構成となっており、20代から60代まで幅広い年代が活躍しており、風通しの良い社風です。自動車が好きな社員が多く、多様な価値観や考え方を持った従業員とのコミュニケーションが飛び交う職場です。 ・業務上の不明点・困り事等、助け合いながら業務を進めていきます。社風として面倒見の良い社員が多く、業務キャッチアップができる環境です。 ■就業環境 ・3交替勤務となっており、(1)6:00~14:45/(2)14:25~23:20/(3)23:10~6:10を週ごとで(3)5日⇒休日⇒(2)5日⇒休日⇒(1)5日⇒…入れ替えながら業務を進めていただきます。 ・半期に1度目標設定を行い、それに基づき評価も判断するため、評価の透明性があります。 ■当社について 当社の所属するMothersonグループSMR Automotive社はイギリスに本社を置き、世界16カ国に展開し、23か所の製造拠点を持つ、社員数7800人以上のグローバルカンパニーです。自動車部品は高い品質と安全性が重要となりますが、技術力と品質管理体制を強みとしており、一貫生産体制を整えています。そのため多くのメーカーより安心して取引が行えております。 ・SMR Automotive社はドアミラー事業において世界第1位のマーケットシェアを持ち、2022年度売上高約2455億円となっております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ミラー製造所 住所:群馬県藤岡市藤岡1360 勤務地最寄駅:JR八高線/群馬藤岡駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~580万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~310,000円 <月給> 180,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■年収例 入社5年目 25歳 430万円(手当込) 入社15年目(班長) 35歳 600万円(手当込) ■賞与:年2回(7月12月) ※賞与実績4.0 ケ月 (2024 年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【群馬・藤岡】生産技術エンジニア(自動車用ドアミラー成形技術担当)転勤無/WLB◎世界シェア1位
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- 【大手自動車メーカーとの取引多数/技術と品質と信頼の会社/WLB◎資格取得支援制度有】 ■求人のポイント ◎グループ内技術提携有、スキルアップできる環境 ◎転勤無/マイカー通勤可/フレックス制度も活用可能 ◎国内最大手の自動車メーカー(日産・三菱・トヨタ他)と多数取引があり、自身が扱った製品が車に搭載されるやりがいを感じることができます ◎世界中のほぼすべての主要自動車メーカーとの取引もあり、世界メーカーより支持されております ■業務内容 ・当社自動車用ドアミラーの生産技術(成形技術者)として、ミラーの樹脂成形関連業務に担当いただきます。 ■業務詳細 適性に応じて徐々に業務をお任せします ・新規プロジェクトの樹脂成形部品の条件設定、トライ業務実施 ・プロジェクト活動の参画 ・成形不具合の金型へのフィードバック指示 ・成形部品取り出しチャック手配 ・成形取り出し機、ロボットのティーチングの実施 ・FMEA、コントロールプランの発行 ・成形工程の改善活動 ■組織構成 配属組織15名の構成となっており、20代から60代まで幅広い年代が活躍しております。面倒見の良い従業員が多く、分からない事はすぐに教えてくれたりなど聞きやすい環境で、教育体制も整っています。 また、製造ラインの新設・改善など、プロ意識を高く持ったものづくり集団です。業務上の不明点・困り事等、助け合いながら業務を進める社風です。 ■就業環境 年休121日/残業20H程度となっており長く働きやすい環境が整っております。育休制度も有り、有休取得については休暇計画を立てるなど、社員がしっかり休みが確保できるよう取り組んでおります。 資格取得制度もあり技術力アップが可能。半期に1度目標設定を行い、それに基づき評価も判断するため評価の透明性があります。 ■当社について ・当社はイギリスに本社を置き、世界16カ国に展開し、23か所の製造拠点を持つ、社員数7800人以上のグローバルカンパニーです。 ・SMR Automotive社はドアミラー事業において世界第1位のマーケットシェアを持ち、2022年度売上高約2455億円となっており、盤石な体制が整っています。強みである一貫生産体制により、安心した取引が顧客と続けることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ミラー製造所 住所:群馬県藤岡市藤岡1360 勤務地最寄駅:JR八高線/群馬藤岡駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■年収例 入社5年目(担当) 25歳 465万円(手当込) 入社15年目(リーダー) 35歳 615万円(手当込) ■賞与:年2回(7月12月) ※賞与実績4.0 ケ月 (2024 年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1971年
従業員数 80名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【愛知】法人営業/中核メンバー募集!※職種未経験歓迎/深耕営業メイン/残業20H程度
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- 未経験歓迎/反響中心の提案営業/オーダーメイド大型はかり/業界シェアトップクラスメーカー/安定した経営基盤/長期顧客との深耕営業/手厚いOJT育成 ■担当業務: メーカーの工場や建設現場などで使用される、大型の「はかり」の提案営業を担当いただきます。 ■業務詳細: お客様からのお困りごとなどを伺い解決する提案営業となります。 オーダーメイドとなりますので、お客様のニーズに合わせたオンリーワンの製品のご提供が可能です。 業界での知名度が高くHPからの引き合い、ネットで見たなどのTELでのお問合せ、お客様からのご紹介等も多くいただいております。 ※HP経由のお問い合わせが月80件程度安定的に入っております。 一度採用されると長く使っていただける商品なので、お客様と長期にわたって関係構築する力が身につきます。 直近ではポータブル式の計測器の需要が高まっており顧客ニーズに幅広く応えることができます。 ■組織について: 現在営業メンバーは2名です。(50代、40代) 当社は中途入社の社員が多く、建設業や商社等の他業種からの方等未経験から営業として活躍しています。 ■研修について: 入社後はまず工場見学等で商品について学んでいただき、ご経験やスキルに応じて、先輩社員との同行を行いながら、1対1のOJTでしっかり学んでいただけます。未経験の方でも、目安として1年くらいでひとり立ち可能です。 ■企業魅力: 建設現場やメーカーの工場などで使用され、トラックに乗せたまま積み荷の重量を量ることのできる産業用の「はかり」。当社はその「はかり」のメーカーとして、埼玉ではトップシェア、全国でも高いシェアを誇っています。ほかにも放射線量を測定する機械などがあり、「はかる」ということにかけては、クライアントから厚い信頼をいただいています。当社は特に大型はかりを得意としており、他社ではできないような大きいサイズのはかりを、オーダーメイドで製造することができるという点も高いシェアの理由です。「はかり」は様々な業界で必要な装置で、自動車・運輸や物流関連・産業廃棄物・建材・食品・化学・鉄鋼等、ほぼすべての業界と取引があります。そのため、景気の波に左右されにくく、リーマンショック時も賞与カットなしで支給するなど、安定した経営基盤を築いています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 中部営業所 住所:愛知県名古屋市西区市場木町439 2F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 413万円~519万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~270,000円 固定残業手当/月:40,000円~50,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 255,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与年2回(昨年実績:平均5ヶ月程度) モデル年収 4,900,000円円//入社4年目・28歳 5,600,000円円//入社5年目・主任・33歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【埼玉※転勤なし】法人営業(産業用はかり)/深耕営業メイン/残業20時間程度/職種未経験歓迎
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- 未経験歓迎/ノルマなし深耕営業/オーダーメイド提案/業界シェアトップクラス/転勤なし/安定経営基盤/OJT充実 ■業務詳細: 誰もが一度は使ったことのある「はかり」「計量器」。 当社はその中でもメーカーの工場や建設現場などで使用される大型はかりを製造するメーカー で、今回はその営業職の募集です。 大型といっても「大きいだけ」で、特に難しいわけではありません。 具体的な業務 ・ 新規顧客からのお問い合わせ対応 ・ 受注後の導入サポート ・ 既存顧客へのアフターフォロー(検査・入替のご案内など) ・ 展示会での現地案内・説明対応 オーダーメイドとなりますので、お客様のニーズに合わせたオンリーワンの製品のご提供が可能です。業界での知名度が高くHPからの引き合い、ネットで見たなどの問合せ、お客様からのご紹介等も多くいただいております。 ■組織構成 本社事務所の営業は3名 過去入社者の前職:酒屋店長、設計開発職、家電量販店の販売員など未経験から活躍中! ■入社後の流れ: 入社後はまず工場見学等で商品について学んでいただき、先輩社員との同行を行いながら、1対1のOJTでしっかり学んでいただけます。未経験の方でも、目安として1年程度で独り立ち可能です。 ■企業魅力: 当社は「はかり」のメーカーとして、埼玉ではトップシェア、全国でも5本の指に入る売り上げを誇っています。ほかにも放射線量を測定する機械などがあり、「はかる」ということにかけては、クライアントから厚い信頼をいただいています。当社は特に大型はかりを得意としており、他社ではできないような大きいサイズのはかりを、オーダーメイドで製造することができるという点も高いシェアの理由です。「はかり」は様々な業界で必要な装置で、ほぼすべての業界と取引があります。そのため、景気の波に左右されにくく、リーマンショック時も賞与カットなしで支給するなど、安定した経営基盤を築いています。 ◆ 最後に まずは一度、気軽に話を聞きに来てください。 あなたの「やってみたい」という気持ちを歓迎します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社事務所 住所:埼玉県児玉郡美里町小茂田 143 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 413万円~519万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~270,000円 固定残業手当/月:40,000円~50,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 255,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与年2回(昨年実績:平均5ヶ月程度) モデル年収 4,900,000円円//入社4年目・28歳 5,600,000円円//入社5年目・主任・33歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1981年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【岩手】購買職<コンデンサなどの電子部品担当>※プライム市場ニチコングループ、グローバル企業
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- ■職務内容: アルミ電解コンデンサ、導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの生産にかかる資材の購入業務をご担当いただきます。 ■組織風土: 中途採用のハンディはない社風であり、能力と結果に応じて将来のポジションが開ける点が魅力です。中途入社者も多数活躍しています。 ■事業概要: 世界トップクラスのコンデンサメーカー、ニチコン株式会社(東証プライム市場上場)の100%子会社として、環境に優しく省エネルギーに徹した「家庭用蓄電システム」や「スイッチング電源」の生産を行っております。中でも主力製品の「家庭用蓄電システム」は、当社が日本で初めて生産を開始し、2020年12月現在累積販売台数国内No.1の実績を誇っております。(ニチコン調べ) 蓄電技術のリーディングカンパニーとして、地球環境に優しく、お客様の生活をより豊かにする最新のモノづくりに携われることが大きな魅力です。 *20~30代の若手社員、男女ともに活躍できる環境です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県岩手郡岩手町大字久保第8地割17-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 その他固定手当/月:31,300円~51,800円 <月給> 231,300円~451,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岩手・岩手郡】工場拠点の社内SE ◇プライム上場Gの安定企業/ワークライフバランス〇
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- ~プライム市場上場ニチコングループ/創エネ・蓄エネ・省エネのコア技術を武器とした事業にてニーズが高まっております/中途入社者活躍中~ ■職務内容: 生産工場における情報システム関連業務全般をお任せします。 ■世界のニチコン: 世界中に広がるユーザーの満足を得るために、同社は日本、アジア・米州・欧州の世界四極体制によるグローバルネットワークを構築しています。製品・技術・サービスに関する様々な要望にスピーディに対応する、徹底した顧客指向の活動が、同社の信頼性を支えています。 ■組織風土: 中途採用のハンディはない社風であり、能力と結果に応じて将来のポジションが開ける点が魅力です。中途入社者も多数活躍しています。 ■事業概要:世界トップクラスのコンデンサメーカー、ニチコン株式会社(東証プライム市場上場)の100%子会社として、環境に優しく省エネルギーに徹した「家庭用蓄電システム」や「スイッチング電源」の生産を行っております。中でも主力製品の「家庭用蓄電システム」は、当社が日本で初めて生産を開始し、2020年12月現在累積販売台数国内No.1の実績を誇っております。(ニチコン調べ) 蓄電技術のリーディングカンパニーとして、地球環境に優しく、お客様の生活をより豊かにする最新のモノづくりに携われることが大きな魅力です。 *20~30代の若手社員、男女ともに活躍できる環境です。 ■人事制度: 世界に誇れる独自技術の源は人であり、人が力を発揮できる環境が必要です。そのためニチコンでは、大学との連携によるMOT(Management of Technology)教育等により、将来の技術経営を担うことができる人材を育成するため、開発の進め方や商品化、マーケティングなどに関して高度かつ実践的に学ぶ先進的な取り組みを行っています。ニチコンでは、「人」こそ最大の経営資源であり、会社のエネルギーであるとの観点に立ち、基礎的なことから高度な内容のものまで、人材育成のためのプログラムを用意しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県岩手郡岩手町大字久保第8地割17-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 その他固定手当/月:31,300円~51,800円 <月給> 231,300円~451,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1958年
従業員数 15名
平均年齢 52.0歳
求人情報 全2件
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【名古屋】サービスエンジニア(産業設備の保守・メンテナンス)◆世界トップ級鋳造機器外資系メーカー
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- ~世界トップクラスブランドメーカー(DISAの鋳造設備とWheelabratorの表面処理技術)の日本法人/鋳造業界ではその名を知らない人はいない縦型造型機「ディサマティック」の販社~ ■業務内容: 世界トップクラスシェアを誇るDISA製品(造型機)におけるサービスエンジニア業務を担当いただきます。主にDISA製品の修理、トラブルシューティング、メンテナンス業務になります。 ■業務詳細: ・DISA製品の修理・保守・保全等 ・保守部品の販売 ※社内会議などがある場合は本社に出勤(2日/週)していただきますが、それ以外は基本的に現場へ直行・直帰となります。 ■修理する部品例: 機械(シリンダー等)、油圧(ポンプ・モーター等)、電気(制御盤内の制御機器等) ■出張について: ・海外出張、仕様書の読解、DISAデンマーク本社への報告等で英語が必須となります。また、入社後約2週間海外研修がある可能性があります。 ・国内出張は日常的に発生し、機械設置を行う場合は、国内外問わず1~2か月程度の長期出張の可能性もあります。(頻度は年2回程度) ■Norican Groupとは: 鋳造生産設備で世界トップクラスシェアを誇る縦型造型機メーカーのディサ(本社デンマーク)は、近年ショットブラスト機器メーカーWheelabratorと合併し、Norican Groupとなりました。さらにアルミ鋳造機器メーカーLMCSグループの買収などで、業績拡大中です。 Norican Groupの日本法人である当社も、DISA製品の販売を中心に3期連続で過去最大益を達成するなど、着実に成長の一途をたどっております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区丸の内3-5-10名古屋丸の内ビル6F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~400,000円 <月給> 350,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(過去実績5か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】セールスエグゼクティブ-産業機器拡販~世界トップの鋳造機器外資系メーカー/幅広い世代活躍中
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- ■職務内容詳細: 入社後は自動車関連鋳物工場への砂型造型機及びショットブラスト機のルートセールスを行う傍ら、新商材である砂処理装置、IoTソリューション、アルミ溶解炉・保持給湯炉の拡販いただきます。 ■仕事の魅力: 億円を超える案件が殆どですので受注したときの達成感は格別です。また世界シェアの高い競争力のある商材である為、営業がしやすいです。いわゆる役職定年という概念はありませんし、会社との合意があれば定年後も昇給対象として長く一線級でお勤めいただけますので生涯賃金は高いです。 ■製品詳細 <DISA砂型造型機> デンマークDISAブランド製品です。DISAは縦型造型機で世界トップシェアを保有しており業界におけるF1マシンの位置づけです。 <Wheelabrator表面処理装置> スイスWheelabratorブランド(世界シェアトップ)の製品です。ショットブラストは自動車鋳物工場以外にも、航空宇宙・鉄道車両・造船・建設機械・納期・建築物の資材表面処理に活用されております。これら分野で共通して使われるスチール製品向けの拡販が今後の課題です。 <StrikoWestofenアルミ溶解炉・保持給湯炉> ドイツStrikoWestofenブランド製品(世界トップシェア)です。アルミダイカスト工場向け溶解炉、及び保持給湯炉が製品群となります。溶湯効率・品質で高い評価を市場から得ております。 <Simpson砂処理装置> USA Simpsonブランドの砂処理装置(世界トップシェア)です。造型砂を混錬するサンドミキサー(高い生産性)、混錬前砂温を下げるサンドクーラー(高い砂品質)、造型後回収砂を再生する砂再生装置(新砂購入量80%削減)があります。 <Monitizer IoTツール> ドイツMonitizerブランドの鋳造工場向けデジタルソリューションです。全ての工場機器の生データを見える化し、AIを駆使して不良品を下げるサービスを提供しています。こうしたAIサービスは業界でも弊社しか提供していません。 ■部署人員構成: 本社:3名(代表取締役50代男性、営業部部長40代男性、営業サポート50代女性) ■求める人物像 セルフスターターであり新規開拓精神にあふれ、且つ協調性がある人が活躍されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区丸の内3-5-10名古屋丸の内ビル6F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 728万円~830万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):440,000円~500,000円 その他固定手当/月:40,000円 <月給> 480,000円~540,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※課長待遇手当4万円/月を支給します。 ※上記年収試算には基本給の5か月分/年の賞与が含まれています。 直近実績は会社平均5.5ヶ月/年です。 ※能力・成果に応じて数年で大幅な待遇アップ可能です。
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設立 2000年
従業員数 116名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全7件
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※未経験歓迎【岩手県八幡平市】工場生産設備の保全・管理◆大手取引有◆精密プラスチック製品メーカー
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- ◇◆未経験の方も丁寧に指導します/精密プラスチック製品メーカー/家族手当や住宅手当など各種手当あり/金型製作・自動機開発・射出成形・自動組立まで自社で一貫対応◆◇ ■業務内容: ・射出成形機・乾燥機・取出機などの生産設備の保守、点検、管理 ・電気、空調、コンプレッサー等のユーティリティー設備の維持管理・設備異常時の対応、外部業者との調整 ※業務は先輩社員がマンツーマンで指導させていただきます。 ※設備トラブル時は、メーカーへの問い合わせにて復旧作業、電気配線の引き回し等の業務もあります。 ※電気工事士等の資格取得も可能です。 ■当社の特徴: 「頼りにされるものづくり集団を目指してお客様に満足と驚きを提供する」を事業方針として (1)金型設計・製作 樹脂射出成形 測定 組立まで一貫して行い、高品質な製品を提供します。 (2)自社開発の自動化技術で、高品質・省人化を両立・実現しています。プラスチック製造メーカーとして、自社に自動機開発部門があるのは大きな特徴となっています。 (3)お客様へ積極的なご提案を行っています(共同開発・低コスト製法の提案) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県八幡平市大更第2地割154-19 盛岡北部工業団地 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~370,000円 <月給> 200,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験等を考慮し当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(6月、12月)※計1.5か月分/前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※未経験可【岩手県八幡平市】技術営業・製品設計◆大手取引有◆精密プラスチック製品メーカー
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- ◇◆CADの経験があればOK/精密プラスチック製品メーカー/家族手当や住宅手当など各種手当あり/金型製作・自動機開発・射出成形・自動組立まで自社で一貫対応◆◇ ■業務内容: 客先技術者との技術的案件の対応をお任せします。 客先から提示された製品ユニット・部品の要求事項を達成するユニット・部品の仕様検討・設計・評価をご担当いただきます。 ・客先の困りごと、技術的課題を抽出する。 社内展開し、当社としての対応策(工法、金型、自動機製作)の検討・設計・評価を実施する。 ・客先へ当社対応策の提案実施。 ・受注後、社内展開し金型製作開始、部品承認、量産化に向けての技術的課題の対応 ※これまでのご経験の状況によっては、若手技術者の育成等も携わっていただきます。 ※3D-CAD SOLIDWORKSを使用します。 ■業務詳細: ・試作対応や実験、評価内容をもとに提案 ・金型構造や生産方法に対しての作りやすさや低コストの提案など ■当社について: 車載部品等の自動車分野・微細ギア等の精密小物分野・医療部品等のメディカル分野を中心に精密プラスチック製品の射出成形加工を行っております。 ■製品の特徴: 1)自動車分野…車載センサー、フッ素樹脂部品、車載ASSY部品、自動車部品用ウォームギヤ 異形多種部品によるインサート・アウトサート成形が可能です。自社生産した部品を組み立てユニットでのご提供が可能です。 2)精密小物分野…DVDピックアップ部品、微細歯車、微細ギア、微細2段ギア DVDプレーヤーのピックアップや腕時計ムーブメント等に使用される精密小物部品を生産しております。 3)メディカル分野…医療部品のほとんどの製品をクリーンブース内で生産しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県八幡平市大更第2地割154-19 盛岡北部工業団地 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験等を考慮し当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(6月、12月)※業況により支給判断 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 81名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全5件
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【盛岡】自社空調システムの施工管理◆年休120日/夜勤・休日出勤なし/空港へも納入実績あり!
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- ◆空調システムメーカーで特許取得製品を取り扱う/渋谷スクランブルスクエアや羽田空港へ納入実績あり!◆ ■業務内容: 同社開発の放射冷暖房システムの設置工事当たって、官公庁施設や教育施設、医療施設、オフィスビルなどにて空調設備施工管理をお任せいたします。 ■業務詳細: (1) 仕様確認・施工計画の作成:冷暖房システムの仕様確認、設計図および施工図面の確認、工事工程を計画、必要資材・機材・人員の洗い出し (2) 協力会社への発注・打ち合わせ :長期契約している協力会社に工事を依頼 ・工程や施工手順の事前説明 (3) 現場準備 ・資材搬入手配 ・現場の安全環境チェック(安全管理) (4) 施工管理:工程管理・品質管理・安全管理・原価管理 (5) 試運転(輻射冷暖房システム):温度測定、動作確認、不具合の調整 (6) 施主・元請への報告:施工写真、品質確認記録、試運転結果の提出 (7) 引き渡し:最終確認、引き渡し書類の作成 (8) アフターフォロー:不具合対応、利用方法説明など ※工期は1~2週間程で、公共と民間の案件比率も半々程度です。 ■納入実績: ・渋谷スクランブルスクエア ・羽田空港 ・国立新美術館 などその他多数実績あり ■働き方: ◇残業時間は月平均30h程度となります。 ◇年休は120日(土日祝休) ◇夜間業務や休日出勤は発生いたしません。 ■入社後の流れ: 入社後は1週間程度、盛岡本社にて製品についての研修を受けていただきます。その後、先輩社員との同行により業務を体系的に覚えていただき、分からないことは周りのフォロー体制を受けながら一人前へ成長していきます。 ■「放射冷暖房システム」について 商材となる「放射冷暖房システム」は従来の風を出して温度調整するエアコンとは異なり、床や天井に設置したパネルからの“放射(輻射)熱”で空間全体を快適な温度にする空調システムなります。 そのため温度差が少なく「自然に快適」な室内環境となり、またCO?排出量の削減が可能なシステムとなります。実際に官公庁施設や教育施設、医療施設、オフィスビルなど多くの施設に導入いただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 盛岡本社 住所:岩手県滝沢市木賊川417-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~285,000円 その他固定手当/月:40,000円 <月給> 240,000円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を踏まえて決定します。 ※賞与:年2回(夏・冬)過去年間実績2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【盛岡/年休120日】冷暖房システムの法人ルート営業◆特許取得済みの商材が強み/空港へ納入実績あり!
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- ◆渋谷スクランブルスクエアや羽田空港へ納入実績あり!/残業20時間以下/上場グループの安定基盤◆ ■業務内容: 主に既存顧客(設計事務所、サブコン、電材商社、ハウスメーカー等)に向けた深耕営業をお任せいたします。東北地方周辺を中心に同社主力製品である「各種電気暖房機」「空調システム」の販売を行っていただきます。 ■業務詳細: (1) 既存顧客(設計事務所/サブコン/代理店)訪問・提案 ・放射冷暖房/電気暖房器の課題ヒアリング ・物件仕様に合わせた製品・システム提案、ショールーム誘致 (2) 技術的すり合わせ・社内連携 ・設計部門・技術部門と仕様、図面、シミュレーションの摺合せ (3) 見積・ご提案 ・価格・納期・仕様条件の提示/仕様比較、採用条件の交渉 (4) 受注後:受注処理・納品/施工段取りフォロー ・受注処理、製造・出荷スケジュールの社内展開 ・施工管理/現場と連携し、施工時期・施工内容の確認、納期調整に関する一次窓口対応 ★既存のお客様を中心のため飛び込みやテレアポは発生いたしません。 ◆納入実績: ・渋谷スクランブルスクエア ・羽田空港 ・国立新美術館 など多数実績あり ■働き方: ◇残業時間は月平均10~20h程度となります。 ◇年休は120日(土日祝休) ■入社後の流れ: 1週間程度、盛岡本社にて製品についての研修を受けていただきます。その後先輩社員との同行により業務を体系的に覚えていただき、分からないことは周りのフォロー体制を受けながら成長していきます。 ■「放射冷暖房システム」について 商材となる「放射冷暖房システム」は従来の風を出して温度調整するエアコンとは異なり、床や天井に設置したパネルからの“放射(輻射)熱”で空間全体を快適な温度にする空調システムなります。 そのため温度差が少なく「自然に快適」な室内環境となり、またCO2排出量の削減が可能です。実際に官公庁施設や教育施設、医療施設、オフィスビルなど多くの施設に導入いただいております。 ■組織構成: 部門長1名、メンバー2名の体制で組織されています。30代~50代まで在籍しており、中途採用で入社したメンバーも在籍しております。商材知識などについては周りのメンバーに聞きながら、キャッチアップできる体制があるためご安心ください。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 盛岡本社 住所:岩手県滝沢市木賊川417-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~285,000円 その他固定手当/月:40,000円 <月給> 240,000円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を踏まえて決定します。 ※賞与:年2回(夏・冬)過去年間実績2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1957年
従業員数 85名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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※CAD経験歓迎【埼玉/熊谷】製造(金型加工・製作)◇日勤のみ/家族・住宅手当など福利厚生充実
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- 【創業67年の安定企業/転勤なし/部品はEV車にも使用で将来性◎/平均勤続年数12年/離職率3.5%/定着率96.5%/1人一台ipad支給で教育体制充実/転勤なし】 自動車・建設機械用金属製品の試作・共同開発から、金型・治具作製、プレス加工、各種溶接、締結工程、組立の一貫製造で良品をお客様にお届けする当社にて、自動車のシートの骨組みや部品、建機、電子、建築等の各種精密鍛造部品のプレス製造に使用する金型加工を行っていただきます。 ■業務内容: プレス金型の機械加工や組立、メンテナンスを行います。 将来的には、量産の為に営業と同行し、得意先と設計、試作、試算や外注している金型製造を協力工場に依頼するなど社外折衝をお任せする場合もございます。 ※担当エリア:埼玉や群馬 ※出張無し ■入社後: 工程加工経験者…お持ちのスキル、経験等を考慮しながら仕事をお任せいたします。また、仕事に慣れるまでサポートいたします。 ■組織構成: プレス、溶接、組立のグループで計30名おり、その中のプレス、先行技術開発部(5名:一番若い方で29歳、40、50代)に所属いただきます。 ■入社後: ・経験者…お持ちのスキル、経験等を考慮しながら仕事をお任せいたします。また、仕事に慣れるまでサポートいたします。 ★お世話係制度あり(3カ月程度) └※3カ月間かけての充実したフォロー体制がございますので、未経験の方でもご安心ください。 ■魅力点: ・評価制度:チャンスが皆平等に与えられているので、がんばった人を評価する仕組みもあります。 ・教育:一人一台ipadが支給され、アプリ内のマニュアル(動画)を見ることができます ■同社特徴: 自動車 建設機械用金属製品の試作・共同開発から、金型・治具作製、プレス加工、各種溶接、締結工程、組立の一貫製造で良品をお客様にお届けする事で社会貢献を続ける企業であります。2021年5月1日には第65期を迎える事ができました。この歴史は、お客様と私たちの絆の深さであると考えております。1987年に香港へ、1991年には中国へも工場進出しました。現在ではコアビジネスの再構築を、日本本社と香港の営業開発拠点を中心に活動しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県熊谷市小江川2121 勤務地最寄駅:JR高崎線・秩父線/熊谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,500円~256,000円 その他固定手当/月:29,500円 <月給> 220,000円~285,500円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給には、住宅手当、家族手当を含む(持ち家でない方、独身の方、全員へお支払い致します。) ■賞与(前年度実績)の回数:年2回 ■賞与金額(前年度実績):計2.20ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※第二新卒・未経験歓迎【埼玉/熊谷】EV自動車部品製造×安定企業で手に職◇1人一台Ipad支給◎
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- 【創業67年の安定企業/大手自動車メーカーを支えています/平均勤続年数12年/離職率3.5%/定着率96.5%/1人一台ipad支給で教育体制充実/飲食店店長など異業種の社員も活躍中!/マイカー通勤可】 創業67年、金属加工の一貫生産体制を強みに大手自動車メーカーを支える当社は、EV化の進展に伴い受注が拡大中です。 将来を見据えた体制強化のため、未経験から育成前提で新たな仲間を募集します。 ■業務内容: 自動車部品(EV車含む)の製造に関わるお仕事です。 <具体的には> ・プレス加工(材料を成形) ・溶接(CO2/スポット溶接・ロボット操作) ・組立作業 ・機械オペレーター(加工機の操作) ・ロボットのプログラム設定(動作調整) ※工程表をもとにチームで進行、未経験でも安心のサポート体制あり ■組織構成: プレス・溶接・組立を中心に約30名が在籍。 20代メンバーも多く、コミュニケーションが活発で相談しやすい環境です。 ■キャリアプラン 入社後は補助業務からスタートし、3カ月ほどで基本作業を習得。 半年~1年で担当工程を持てるよう目指していただきます。 将来的には「工程リーダー」「ロボット技術担当」「試作開発」など専門性を高めたキャリア形成が可能です。 ★お世話係制度あり(3カ月程度) ※3カ月間かけての充実したフォロー体制がございますので、未経験の方でもご安心ください。 ■働く魅力 【未経験からプロへ】 3カ月の“お世話係制度”+一人一台ipadが支給+動画マニュアルで安心してスタートできます 【最先端設備】 ロボット溶接・サーボプレス等でスキルアップが目指せます 【定着率96.5%】 働きやすさと人間関係の良さが魅力です☆ 【評価制度】 年齢問わず頑張りをしっかり評価する社風です 【働きやすさ】 転勤なし/住宅手当あり/マイカー通勤OKです! ■当社について: 当社は、自動車・建機・電子・建材分野の金属製品を手がけるメーカーです。試作から量産までの一貫体制により高品質と短納期を実現。特に「溶接技術」と「提案型の設計力」に強みを持ち、大手企業から継続的に選ばれています。EV化や軽量化ニーズに応え、これからのモビリティ社会を支える重要な役割を担っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県熊谷市小江川2121 勤務地最寄駅:JR高崎線・秩父線/熊谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,500円~251,500円 その他固定手当/月:29,500円~36,500円 <月給> 220,000円~288,000円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給には、住宅手当を含む ■賞与(前年度実績)の回数:年2回 ■賞与金額(前年度実績):計2.20ヶ月分 ■昇給:1月あたり2,000円~8,000円(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
従業員数 997名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全3件
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【愛知県名古屋市】管工事施工管理◆有資格者歓迎/年間休日130日/新工場設立に伴う増員募集
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- ~年間130日/ワークライフライフバランスを充実させた働き方/三菱電機グループ~ ■仕事内容: 三菱電機(株)名古屋製作所内における各種工事の施工計画・管理業務をお任せします。現場は名古屋製作所内なので、長期出張なども発生せず働きやすい環境が整えられています。 ■業務内容: 担当者と打合せ→施工計画作成→現場工事の工程管理まで一連の流れをお任せします。事務所、食堂、空調機・給排気・配管・クリーンルーム等 の新設、改修工事が中心となります。 案件数は年間約60件/人、掛け持ち件数は平均5件/月です。 ほとんどが三菱電機名古屋製作所構内エリアのみの為、移動時間がなく掛け持ちが容易です。また、件数は見積書単位ですので物件でいうと実際は少ないです。(固定資産か否か、計上単位等で見積り書が分割されるため。) ■働き方について: 残業時間の管理については社内規制で徹底を図っています。施工計画があるため、急な出勤や呼び出し等もありません。また三菱電機グループのため、年間休日130日、充実した福利厚生・長期休暇が取得しやすい環境となっています。働き方を改善したい方には非常におすすめです。 ■配属先情報: ・本社工場(三菱電機名古屋製作所内) ・施工管理資格保持者16名(20代1名、30代4名、40代9名、50代2名)※中途入社7名 ■充実の福利厚生制度: 三菱電機グループの福利厚生が利用できます。保養所の利用や保険・旅行等の団体割引など従業員好評の制度が多数あります。 ◇こんな方はぜひ一度ご応募ください◇ ・仕事にはやりがいを感じているものの働き方を改善したい方 ・メーカで安定した勤務形態で働きたい方 ・長期連休を取得、家族や大切な人との時間を増やしたい方 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社工場 住所:愛知県名古屋市東区矢田南5-1-14 三菱電機名古屋製作所内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~390,000円 <月給> 260,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験・スキル・資格を考慮の上決定します ■賞与実績:年2回(昨年度実績5.5ヶ月※全社平均) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知/新城市】設備保全◆有資格者歓迎/年間休日130日/三菱電機G100%出資の安定基盤
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- ~創業40年以上/年間休日130日/福利厚生◎/三菱電機G100%出資の安定基盤~ ◎ワークライフライフバランスを充実させた働き方 ■仕事内容: 三菱電機(株)新城工場における設備・機械保全業務をお任せします。 ※今回の求人に関して建設業務はございません。 ■業務詳細: ・生産設備の保守、点検、設備故障時の一次診断修理 ・設備導入、付帯工事における立会い ・電気、ガス、水道、蒸気などの動力管理 ※宿直業務あり ■働き方について: 残業時間の管理については社内規制で徹底を図っています。電気、ガス、水道、蒸気などの動力管理施工計画があるため、急な出勤や呼び出し等もありません。また三菱電機グループのため、年間休日130日、充実した福利厚生・長期休暇が取得しやすい環境となっています。働き方を改善したい方には非常におすすめです。 ■充実の福利厚生制度: 三菱電機グループの福利厚生が利用できます。保養所の利用や保険・旅行等の団体割引など従業員好評の制度が多数あります。 ◇こんな方はぜひ一度ご応募ください◇ ・仕事にはやりがいを感じているものの働き方を改善したい方 ・メーカで安定した勤務形態で働きたい方 ・長期連休を取得、家族や大切な人との時間を増やしたい方 ■社風/職場環境: ~社員が会社・風土を作る。同社で取り組む【One Company】作り~ 最大の強みである「モノづくり力」を支えるのは、戦略的意思決定の速さとそれを実行する迅速な行動力です。その源になっているのは、社内の風通しの良さ。直属の上司だけではなく、経営トップとの距離も近く、自分の考えを伝えやすい環境となっています。当社では社員を母体とした「名テク会」という親睦団体を設けています。社員同士の親睦を図るだけではなく、各職場から選ばれた実行委員が知恵を出し合いながら運営を行っています。イベントには700名近い社員が参加し、ベテランや新入社員、異なる部署の社員との交流が生まれることで、会社としての一体感の醸成、仲間としてチームワークの高い職場作りにも繋がっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 新城工場 住所:愛知県新城市有海字鳥影1-1 三菱電機(株)新城工場内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 472万円~654万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~270,000円 <月給> 220,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験・スキル・資格等を考慮し決定します ■賞与実績:年2回(昨年実績:5.5ヶ月※全社平均) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1932年
従業員数 46名
平均年齢 28.9歳
求人情報 全1件
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製造スタッフ/未経験入社100%/昨年支給賞与6ヶ月分
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- ====== メンバーの声を紹介します◎ ====== 「最初は難しく感じたとしても、 スムーズにできるようになったら、 やりがいを感じると思います」 「細かい作業が好きで 6年続けられています」 「自分で組み上げていく感覚が 強く、達成感があります」 「街中で、自分が作ったものを 見ると嬉しくなります」 \事業所の雰囲気や仕事内容が分かる!/ ▼守山事業所の紹介ムービーをご覧ください。 https://youtu.be/OnBnimOLyH4 ★製造スタッフが扱うもの★ ──────────── コンセントや照明など、 各機器に電気を分ける 分電盤を手掛けます。 (一般家庭のブレーカー のようなイメ―ジです。) 生活インフラとして欠かせない 電気設備のため、 景気に左右されにくい 確かな知識と技術が身につきます。 「昨日より早く、 正確に組めるようになった」 といった日々の着実な成長が、 やりがいと自信につながるポジションです! 【未経験でも安心の研修体制】 ■基礎研修 ───── まずは実機を使った 練習を通し、業務の基礎を レクチャーします。 あくまでデモ用の機器のため、 失敗しても大丈夫! 気になることを試しながら、 わからないことは どんどん先輩に質問してくださいね。 ▼ ▼ ■OJT研修 ───── 配属先が決まった後は、 先輩社員のOJTを受けながら 業務に取り組んでいきます。 独り立ちするまでの間は、 先輩社員がフォローアップに 入るためご安心ください! ★1日のスケジュール例★ ──────────── 08:30 出勤・朝礼 08:45 午前の業務開始 12:15 ランチ休憩 13:00 午後の業務開始 16:45 片付け・明日の準備 17:00 定時。残業がある場合はもうひと頑張り! 【具体的な業務内容】 ■組み立て工程 ■配線工程 ■仕上げ工程 ■検査工程 ■工程管理(生産管理)
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- ■【転勤なし/車・バイク通勤OK】 └名古屋市内で働けます!(本社 or 守山事業所) ■勤務地 ・本社:愛知県名古屋市東区豊前町2-66 └最寄り駅:市営車道駅 徒歩約15分/JR千種駅 徒歩約15分 ・守山事業所:愛知県名古屋市守山区川上町70 └最寄り駅:ゆとりーとライン川村駅白沢渓谷駅 徒歩約7分 製造する製品によって、愛知県内のいずれかの拠点へ配属いたします。 ※敷地内全面禁煙 ※自動車・バイク通勤可能
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- 月給22万円以上+賞与年2回(昨年実績6カ月以上)+各種手当 ★経験・能力に応じて決定! └経験のある方は優遇いたします。 ★各種手当充実! └時間外手当は全額支給で、家族手当なども支給されます! ★試用期間あり/3ヶ月 └雇用形・給与:本採用と同じ
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設立 1957年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【名古屋市北区】金属加工スタッフ ◆転勤無/40代活躍/残業20h/ものづくり補助金8年連続◎
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- ~ものづくり補助金8年連続採択~/夜勤なし/賞与前年度実績4か月分~銅合金切削加工・半割メタル加工などのニッチ分野で高シェア率~ ■採用背景: 銅合金・チタン合金の切削加工や半割メタル加工を行う当社で、汎用旋盤工・汎用フライス盤工を担当いただきます。油圧関連部品や産業機械部品の更なる事業拡大に向けた人員強化のための募集になります。 ■職務詳細: ・汎用旋盤・汎用フライス盤を用いて金属を削り、形を作るお仕事です。 ・図面を見る、加工方法の検討、加工工具の準備をし、切削加工(削る)測定という工程作業となります。 ■組織構成: 配属部門の第一製造部は7名(70代1名、40代4名、20代2名)が在籍しております。本当にものづくりが好きな方が集まっており、ベテラン社員が丁寧に指導しますので、技術向上に前向きな方歓迎です。 ■働き方: 当社では、各社員に合わせて柔軟な働き方を認めております。残業代で稼ぎたい方には仕事を多めに振りますし、定時で帰りたい方は17時に帰れるように調整もできます。8:00より前に来ても朝残業代がでます。会社の繁忙期などに応じて協力もいただきますが、相談いただければ要望に合った働き方が可能です。 ■資格支援制度: 当社では、技能検定(国家試験)が会社負担で取得できます。合格した場合には報奨金もございます。また、技能検定試験受験のために外部のマイスターが社内に来て指導してもらう制度もあり、スキルアップが可能です。 ■当社の加工製品: 油圧関連部品(銅合金(高力黄銅、アルミ青銅) 約30材種)/産業機械部品(青銅鋳物)/各種自動車用駆動系部品(鉄・鋳物・アルミ合金)/各種自動車用関連部品(鉄・アルミ合金)/工作機械部品(アルミ青銅・鋳物)/各種社内治具 ※その他、難削材であるチタン合金(Ti-6AL-4V)やテフロン樹脂などの切削加工も行っております。 ■当社の魅力: ・世界的すべり軸受メタルメーカーである大同メタル工業、国内トップの銅合金鋳造メーカーである中越合金鋳工など大手企業を顧客としており仕事量が安定した会社です。 ・少人数ではありますが、数個の試作加工から、数千個のロット品まで、幅広く対応しており、お客様のニーズに素早く応えることができ、お客様から信頼され、安定した取引があります。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区玄馬町225 勤務地最寄駅:バス線/新川中橋[北](駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~580万円 <賃金形態> 日給制 <賃金内訳> 日額(基本給):11,500円~15,000円/月22日間勤務想定 <想定月額> 253,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じて決定します。 ■昇給:1月あたり0円~3,000円(前年度実績) ■賞与:年2回/計4.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋市北区】加工スタッフ 未経験歓迎/転勤・夜勤なし/残業20h/正社員/賞与前年度実績4か月分
- 締切間近
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- ~業界未経験・職種未経験歓迎~/外部講師を招いての技術研修があるため教育環境充実/国家資格取得補助あり/夜勤なし/賞与前年度実績4か月分 ■採用背景: 銅合金・チタン合金の切削加工や半割メタル加工を行う当社で、汎用旋盤工・汎用フライス盤工を担当いただきます。油圧関連部品や産業機械部品の更なる事業拡大に向けた人員強化のための募集になります。 ■職務詳細: ・汎用旋盤・汎用フライス盤を用いて金属を削り、形を作るお仕事です。 ・図面を見る、加工方法の検討、加工工具の準備をし、切削加工(削る)測定という工程作業となります。 ■教育環境: 入社5か月間は外部講師を招いての研修を実施します。旋盤加工やフライス加工などの技術の基礎を学んでいただきます。研修後は、技能検定(国家資格)が会社負担で取得できます。合格した場合には報奨金もございます。また、OJTでの教育環境もあり、熟練社員の丁寧な指導があります。熟練といっても頑固職人ではなく、優しく面倒見が良い方ばかりです。 ■組織構成: 配属部門の第一製造部は7名が在籍しております。 ものづくり好きが集まっており、熟練社員が丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心して働けます。 ■働き方: 当社では、各社員に合わせて柔軟な働き方を認めております。残業代で稼ぎたい方には仕事を多めに振りますし、定時で帰りたい方は17時に帰れるように調整します。8時より前に来ても残業代がでます。会社の繁忙期などに応じて協力もいただきますが、相談いただければ要望に合った働き方が可能です。 ■当社の加工製品: 油圧関連部品(銅合金(高力黄銅、アルミ青銅) 約30材種)/産業機械部品(青銅鋳物)/各種自動車用駆動系部品(鉄・鋳物・アルミ合金) ※こちらの加工品は以下のものの部品になります。 工作機械、建設機械、高速道路清掃車、養生風力発電機など ■当社の魅力: ・世界的すべり軸受メタルメーカーである大同メタル工業(株)国内トップの銅合金鋳造メーカーである中越合金鋳工(株)など大手企業を顧客としており仕事量が安定した会社です。 ・少人数ではありますが、数個の試作加工から、数千個のロット品まで、幅広く対応しており、お客様のニーズに素早く応えることができ、お客様から信頼され、安定した取引があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区玄馬町225 勤務地最寄駅:バス線/新川中橋[北](駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~580万円 <賃金形態> 日給制 <賃金内訳> 日額(基本給):8,500円~15,000円/月22日間勤務想定 <想定月額> 187,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じて決定します。 ■昇給:1月あたり0円~3,000円(前年度実績) ■賞与:年2回/計4.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1967年
従業員数 30名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全15件
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【名古屋】半導体・電子材料メーカー向け/ラミネーター装置の提案営業◆シェアトップ級の安定性◎転勤なし
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- <土日祝休み・長期連休あり・転勤なし> 【業界トップクラスシェアを持つ安定企業で長期キャリア形成/大手メーカー2500社との取引実績/提案~納品まで一貫して関わる営業/お客様への提案に集中できる】 ■業務概要: 本ポジションでは、半導体・電子材料メーカー向けに、ラミネート装置の提案営業を担当いただきます。 単なる製品販売ではなく、顧客の用途・課題に応じて仕様をすり合わせる“提案型営業”が中心です。 ■扱う機械: ラミネート装置(フィルムなどを貼り合わせる機械) └スマートフォン、半導体、ディスプレイ、自動車など幅広い製造工程で使用 ※半導体製造にも使われており、将来的にも安定受注が見込まれています。 ※毎日目にし、使っているものの製造を支える縁の下の力持ちとなる機械です。 ■主な業務内容: ◇担当顧客への定期訪問や依頼に対しての対応 └担当エリア:中部エリア特に愛知県がメインとなります。 ◇顧客からの情報収集を通じたニーズの発見と把握 ◇商品やサービスのプレゼン、見積書の作成 ◇販売価格の交渉と決定 ◇販売契約の内容確認と締結 ◇顧客への納品、または納品の確認 等 ■働き方: ◎転勤なし(長期的に大阪でキャリア形成可能) ◎出張あり(週1回程度/日帰り~2泊3日) ※土日を挟む出張はほぼなし ■組織構成について: 営業:4名(東京1名、名古屋1名、大阪2名) 全員中途入社の社員で製造職出身の社員もいます。 ■当社の特長: 【海外戦略について】 現在、中国企業からの案件が増えており、今後は受注増に伴い現地法人の設立や現地生産も検討中。 産業界から一般ユーザーまで満足いただける高付加価値の自社・他社製品の開発とともに、時代の流れや顧客の様々なニーズに応え、次世代を見据えフレキシブルに対応する技術集団として邁進していきます。 【顧客からの要望に幅広く対応】 『貼る』プリント基板、半導体パッケージング、パウチ/『印刷する』ロータリースクリーン印刷機、製版機『切る』電子・電気関連、一般産業関連/『抜く』プレス方式、ロータリー方式/『はがす』粘着テープ式はく離装置、その他はがき加工など各種加工 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区駒止町2-13-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):302,000円~350,000円 固定残業手当/月:33,000円~48,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 335,000円~398,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与あり(過去実績:4ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪市】半導体・電子材料メーカー向け/ラミネーター装置の提案営業◆シェアトップ級の安定性◎転勤なし
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- <土日祝休み・長期連休あり・転勤なし> 【業界トップクラスシェアを持つ安定企業で長期キャリア形成/大手メーカー2500社との取引実績/提案~納品まで一貫して関わる営業/お客様への提案に集中できる】 ■業務概要: 本ポジションでは、半導体・電子材料メーカー向けに、ラミネート装置の提案営業を担当いただきます。 単なる製品販売ではなく、顧客の用途・課題に応じて仕様をすり合わせる“提案型営業”が中心です。 ■扱う機械: ラミネート装置(フィルムなどを貼り合わせる機械) └スマートフォン、半導体、ディスプレイ、自動車など幅広い製造工程で使用 ※半導体製造にも使われており、将来的にも安定受注が見込まれています。 ※毎日目にし、使っているものの製造を支える縁の下の力持ちとなる機械です。 ■主な業務内容: ◇担当顧客への定期訪問や依頼に対しての対応 └担当エリア:西日本がメインとなります。 ◇顧客からの情報収集を通じたニーズの発見と把握 ◇商品やサービスのプレゼン、見積書の作成 ◇販売価格の交渉と決定 ◇販売契約の内容確認と締結 ◇顧客への納品、または納品の確認 等 ■働き方: ◎転勤なし(長期的に大阪でキャリア形成可能) ◎出張あり(週1回程度/日帰り~2泊3日) ※土日を挟む出張はほぼなし ※業務に慣れていきましたら、納品先によって、名古屋、関東の自社工場への出張もございます。 ■組織構成について: 営業:4名(東京1名、名古屋1名、大阪2名) 全員中途入社の社員で製造職出身の社員もいます。 ■当社の特長: 【海外戦略について】 現在、中国企業からの案件が増えており、今後は受注増に伴い現地法人の設立や現地生産も検討中。 産業界から一般ユーザーまで満足いただける高付加価値の自社・他社製品の開発とともに、時代の流れや顧客の様々なニーズに応え、次世代を見据えフレキシブルに対応する技術集団として邁進していきます。 【顧客からの要望に幅広く対応】 『貼る』プリント基板、半導体パッケージング、パウチ/『印刷する』ロータリースクリーン印刷機、製版機『切る』電子・電気関連、一般産業関連/『抜く』プレス方式、ロータリー方式/『はがす』粘着テープ式はく離装置、その他はがき加工など各種加工 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪営業所 住所:大阪府大阪市北区西天満3-5-10 オフィスポート大阪606 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):302,000円~350,000円 固定残業手当/月:33,000円~48,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 335,000円~398,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与あり(過去実績:4ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 57名
平均年齢 42.2歳
求人情報 全3件
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【岐阜/土岐】<未経験から手に職を>アルミ溶解炉の製造スタッフ/第二新卒歓迎/土日休・年休120日
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- ◎未経験入社多数&先輩とペア制でのOJTで技術を段階習得 ◎黒字継続×自己資本比率70%以上で安定経営 ■業務内容 アルミ溶解炉の中でも、高効率で賢い加熱装置である「ホーメル炉」の製造をお任せします。 *ホーメル炉とは アルミを「溶かす・貯める・配る」を1台でこなす機械であり、光熱費を大幅にカットしつつ、酸化汚れも防ぐため、高品質な製品を安く作れるのが特徴です。 <製缶> ※炉の外側を作る仕事です。 鉄板を切断したり、曲げたり、溶接したり、磨いたりして設備の外形をつくります。 加工する鉄板のサイズや厚さは基本的に同じですが、職人ワザでお客様ごとに違う大きさ・構造の外形に仕上げていきます。 <築炉> ※炉の内側を作る仕事です。 製缶がつくった外形の内部に断熱ボードや断熱/耐熱レンガを積んで設備を完成させます。 接着剤の役目を果たすモルタル(砂・セメント・水を混ぜたもの)を塗る技術がとても重要。凸凹なく美しく仕上げることが設備の品質に大きく影響します。 ■入社後の流れ 先輩社員と二人一組になって、サポートから徐々に仕事を覚えていただきます。中途入社のほとんどが未経験入社で、わからないことも質問しやすい環境です。 ■組織構成 製造課は20代3名、30代6名、40代5名、50代2名で構成され、男性14名、女性2名が活躍中です。 ■働きやすい環境 ◎年休120日、基本土日休み、長期休暇あり、毎年定期昇給など働きやすい環境で、定着率が高いです。 ◎残業時間は月平均8時間で、有給休暇の平均取得率も78%と高く、社員が働きやすい環境づくりに本気で取り組んでいます。 ■当社の魅力 ◇当社は設立以来、数々の特許を取得し業界のスタンダードをつくりあげてきた、溶解炉のパイオニアメーカーです。社長が独学で勉強して、溶解炉を開発したことから、社員にも挑戦を推奨する社風が根付いています。 ◇取引顧客はトヨタ・アイシン・デンソーなどの大手企業から海外取引先まで様々で、確かな技術力による特許の取得と、無借金経営が強みです。 ◇また海外では中国を中心としたアジアに販路を拡大中。現地のサービスエンジニアとしての技術提携先を開拓しつつ、当社製品の普及に着手しているため今後も売上の伸長中です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 土岐津工場 住所:岐阜県土岐市土岐津町土岐口字中山1372-108 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 <月給> 200,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(2024年度実績3.7ヶ月分) ■業績により決算賞与の支給あり ■平均年収648万円(2023年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岐阜・土岐】アルミ溶解炉の製造スタッフ/未経験から技術習得可能/年間休日120日/業界シェアトップ
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- ◎未経験入社多数&先輩とペア制でのOJTで技術を段階習得 ◎黒字継続×自己資本比率70%以上で安定経営 ◎年休120日×土日休み×長期休暇ありで働きやすい環境 ■業務内容 アルミ溶解炉の中でも、高効率で賢い加熱装置である「ホーメル炉」の製造をお任せします。 <製缶> ※炉の外側を作る仕事です。 鉄板を切断したり、曲げたり、溶接したり、磨いたりして設備の外形をつくります。 加工する鉄板のサイズや厚さは基本的に同じですが、職人ワザでお客様ごとに違う大きさ・構造の外形に仕上げていきます。 <築炉> ※炉の内側を作る仕事です。 製缶がつくった外形の内部に断熱ボードや断熱/耐熱レンガを積んで設備を完成させます。 接着剤の役目を果たすモルタル(砂・セメント・水を混ぜたもの)を塗る技術がとても重要。凸凹なく美しく仕上げることが設備の品質に大きく影響します。 ■入社後の流れ 先輩社員と二人一組になって、サポートから徐々に仕事を覚えていただきます。 わからないことはその場で聞けるので、未経験でも安心です。 中途入社のほとんどが未経験入社です。 ■組織構成 製造課は20代3名、30代6名、40代5名、50代2名で構成されております。 男性14名、女性2名です。 ■働きやすい環境 ◎年休120日、基本土日休み、長期休暇あり、毎年定期昇給など働きやすい環境で、定着率が高いです。 ◎残業時間は月平均8時間で、有給休暇の平均取得率も78%と高く、社員が働きやすい環境づくりに本気で取り組んでいます。 ■当社の魅力 ◇当社は設立以来、数々の特許を取得し業界のスタンダードをつくりあげてきた、溶解炉のパイオニアメーカーです。社長が独学で勉強して、溶解炉を開発したことから、社員にも挑戦を推奨する社風が根付いています。 ◇取引顧客はトヨタ・アイシン・デンソーなどの大手企業から海外取引先まで様々で、確かな技術力による特許の取得と、無借金経営が強みです。 ◇また海外では中国を中心としたアジアに販路を拡大中。現地のサービスエンジニアとしての技術提携先を開拓しつつ、当社製品の普及に着手しているため今後も売上の伸長中です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 土岐津工場 住所:岐阜県土岐市土岐津町土岐口字中山1372-108 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 360万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 <月給> 200,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(2024年度実績3.7ヶ月分) ■業績により決算賞与の支給あり ■平均年収648万円(2023年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【愛知県/名古屋市】合成樹脂の成形に欠かせない金型の設計/経験・スキルが活かせます/スキルアップ可能
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区比良3-492 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~325,000円 <月給> 260,000円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験とスキルに応じて決定いたします。 ■昇給: ・年1回 ■賞与: ・年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1967年
従業員数 11名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【愛知/小牧】製パン・製菓機械の組立・据付エンジニア◆独自技術を持ち安定◎/社員のスキルUPを支援
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- ~未経験の方も応募歓迎/年間休日126日(原則土日祝休み)/資格取得や技術力向上のセミナーなど会社が支援/安定メーカーで着実にスキルが身につく~ ■業務内容: ・自社工場内での機械組立の作業、客先での搬入、据付、試運転調整など ※建物の改変を伴う業務は含みません。 ■具体的には: ・客先となる工場への搬入、据付、試運転、調整 ・工場での機械組立 ■企業の特徴/魅力: 【独自技術を持ち、社員のスキルUPを応援する安定メーカー】 ◎製パン・製菓機械に特化し約60年の実績を誇るメーカー。 ◎チョコレートコーティング装置など独自技術を有し、大手企業との直接取引により安定経営を継続しています。 ◎【おもいやりアイデアの創出】を実践理念とし、食品生産工場の職場環境改善や少子高齢化による人手不足改善のお手伝いをさせていただいております。 ◎創造と挑戦を続け新しい技術への開発にも力を入れております。 ◎社員の技術向上の為のセミナー、資格取得などを全面的にバックアップし向上、成長、進化の機会を提供します。 ◎社員の成長こそが会社の成長であり、その先にある社員の幸福を追求しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県小牧市大字村中字片山321-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知/小牧/転勤なし】パン・製菓の製造機械設計エンジニア☆大手企業取引多数で安定性◎/年休120
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- ~2026年に創業59年!/オーダーメイド設計/裁量大/要件ヒアリング、構想、納品まで/上流工程/エンジニアとして成長できる環境/少人数組織で裁量を持って働きたい方~ ■魅力 2026年に創業59年を迎える当社は、大手製パン・製菓メーカーと多数取引しており、安定メーカーです。顧客ごとに異なる「一点モノ」の機械設計に、要件定義~試運転まで一貫して携われるため、技術者として大きく成長できます。 ■募集背景 需要拡大に伴う増員採用。依頼増加により、設計体制の強化を図ります。 ■職務概要 パン・お菓子など食品製造機械の機械設計をお任せします。顧客ニーズをもとにしたオーダーメイド設計が特徴です。 ■担当業務 お客様から要求仕様のヒアリング。2Dおよび3DのCADツールを使用して、設計プロセスを進めます。 ■具体的な業務内容 ・顧客との仕様打ち合わせ、要件ヒアリング ・2D/3D CAD(AutoCAD・SolidWorks)での設計・製図 ・試作品の検証、改善設計 ・製造部門や外注先との連携・調整 ・納品先での据付・試運転対応 ※月数回程度の出張あり(全国の顧客先) ■職務の特徴/魅力 ・製品は全てオーダーメイドのため、毎回新しい設計に挑戦可能 ・設計から試運転まで一貫して携われるため、現場力が身につく ・食品機械のため「安全性・衛生性」など専門性の高いスキルを習得 ・ニッチ業界で競合が少なく、長期的に安定して働ける ■配属部門 技術部(全7名:機械設計3名、制御1名、製造3名) 30代~50代が中心となり活躍中。OJTによる教育体制で業界未経験者も安心です。 ■企業の特徴 製パン・製菓機械に特化し約60年の実績を誇るメーカー。チョコレートコーティング装置など独自技術を有し、大手企業との直接取引により安定経営を継続しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県小牧市大字村中字片山321-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 270,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1963年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【名古屋】サッシなどの金属加工・製造◆日勤のみ/充実の評価制度/残業ほぼなし/面接1回
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- ~設立55年の安定企業で製品展開は全国区!/充実の評価制度で成長実感/繁忙期以外ほぼ残業なし&夜勤なし~ ■採用背景 今後の事業継承・拡大を行うため、体制強化のための採用を行います。 未来の幹部候補として長期にわたってご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容 建築関連製品のオーダーメイド加工・製造をお任せします。ステンレス・アルミ・スチール等の金属板に対してプレスブレーキや溶接機を使用し、切断/曲げ/溶接等の加工を施すことで、サッシ/パネル/手すり/建築金物の金属製品を製作いただきます。 ■業務詳細 ・組立・加工・3DCAD作業 ・生産技術・保全・生産性向上に向けた管理業務 ・製造品質・原価・工程・納期などの各種管理 ・現場メンバーの各種調整・フォロー 等 ■組織構成 会社全体で従業員数8名が在籍しており、配属部署は20代1名、30代2名、50代1名で構成されています。中途入社者も多く、互いにフォローしあいながら業務を進めています。 ■充実の評価制度 図面作成/枠扉製作/鏡面仕上げ/曲げなどのスキル1つ1つに技術手当が付与されます。項目と手当額がオープンにされているため、常に次の目標や成長実感をもちつつ、納得感のある評価を得ることができます。一歩ずつの努力が認められ、実力を身につけた分だけ早く昇給できる制度です。 ■1日の流れ例 8時:始業・先輩と図面確認 10時:15分間の休憩を挟み、その後は金属板加工 12時:休憩 13時:曲げて削ってを繰り返しながら成形 15時:15分間の休憩を挟み、その後作業再開 17時:終業 ■当社の特徴 北は山形~南は岡山まで、全国区のお客様に製品を提供。建築用資材はその用途や利用環境までを考慮して加工を行う必要があり、そのノウハウをもった企業は東海圏でも数社しかありません。時に図面にないニーズを汲み取って処理を施したりお客様へ当社側から加工方法を提案したりする技術力・提案力を評価いただき、幅広いエリア・業種のお客様から引き合いがあります。 <施工例>東山動植物園、名古屋市内マンション、トヨタ社工場設備、重要文化施設設備 等 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ■本社 住所:愛知県名古屋市西区あし原町34 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/下小田井駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~350,000円 その他固定手当/月:5,000円~70,000円 <月給> 265,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> <昇給>あり <賞与>年2回 <モデル年収> ・年収600万円/40歳 技術職 経験10年/月給40万円(技術手当含む)×12ヶ月+賞与 ・年収420万円/33歳 技術職 経験3年/月給28万円(技術手当含む)×12ヶ月+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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未経験歓迎【名古屋/転勤無】数字に追われない既存顧客フォロー営業(既存100%◆納期と段取りが中心)
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- ◆◇当ポジションの魅力◇◆ ・新規開拓・飛び込み営業・個人ノルマなし ・事務作業が多く、落ち着いて働ける環境 ・工場とお客様をつなぐ「調整役」として頼られるポジション ■ 募集背景 設立60年以上、建築用金属製品の製造を手がける当社では、将来を見据えた体制強化のため新たなメンバーを募集しています。今回の募集では、営業経験は一切問いません。未経験からでも丁寧に育成する前提での採用です。 ■ 職務概要 既存のお客様(製造業)を中心に、見積対応や納期調整、工場とのやり取りなどを行うルート対応型の法人営業をお任せします。 売上を追う営業ではなく、「お客様の要望を正確に受け取り、社内外と調整すること」が主な役割です。 ■ 具体的な業務内容 ・既存顧客からの見積依頼対応(業務全体の約7割) ・材料費・加工費をもとにした見積作成 ・工場・外注先への手配、納期調整 ・既存顧客への定期的なフォロー対応 ・電話・メール対応、来客対応 ・公共案件に付随する書類作成(出荷証明書など) ・データ入力・案件情報の管理 ※新規開拓や売り込み、過度なプレッシャーはありません。 ※内勤の業務割合が高いです ■当社の特徴 北は山形~南は岡山まで、全国区のお客様に製品を提供。建築用資材はその用途や利用環境までを考慮して加工を行う必要があり、そのノウハウをもった企業は東海圏でも数社しかありません。時に図面にないニーズを汲み取って処理を施したりお客様へ当社側から加工方法を提案したりする技術力・提案力を評価いただき、幅広いエリア・業種のお客様から引き合いがあります。 <施工例>東山動植物園、名古屋市内マンション、トヨタ社工場設備、重要文化施設設備 等 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ■本社 住所:愛知県名古屋市西区あし原町34 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/下小田井駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~350,000円 その他固定手当/月:5,000円~70,000円 <月給> 265,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> <昇給>あり <賞与>年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 75名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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【名古屋西区】『製造組立・据付』※経験者歓迎◇創業75年/大手メーカーがお客様◎
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- 【自動車産業をはじめ数々の大手企業がお客様で安定感◎/年休124日/メリハリ付けた就業/夜間休日の呼び出し無し】 ■募集背景 当社はアルミ溶解炉・保持炉・熱処理炉など工業炉メーカーとして、大手自動車メーカーや部品メーカー向けに多くの設備を納入してきました。近年、設備更新や新ライン立ち上げ案件が増加しており、製造・組立・据付体制の強化が必要です。製造業でのご経験や設備組付けのスキルをお持ちの方に中核メンバーとして参画いただき、現場力の底上げと将来のマネジメント候補としての活躍を期待した募集です。 ■業務概要 ・客先工場での据付工事計画立案、工程・安全管理 ・機械・配管・搬送装置などの組立指示、試運転立ち会い ・納入設備の定期メンテナンス、トラブルシューティング ・お客様・社内設計との技術打ち合わせ(仕様調整) ■職務詳細 自動車メーカーの生産を支える工業炉・鋳造設備の「製作管理~組立~据付~メンテナンス」まで、設備ライフサイクルの中心となって関わっていただきます。協力会社が製作した製缶・部品の品質確認から、機械・配管・付帯設備の組付け指示、客先工場での据付工事監督、試運転・性能確認、納入後の定期点検・改造工事までを一貫して担当。ものづくりの現場感覚を活かしながら、大型設備を“カタチにして動かす”ところまで見届けられるポジションです。 ■出張や土日工事 ・土日の工事は月に1~3回ほどございます※平日に代休を取得いただけます ・長期休暇の時期に1週間ほど出張となることもあります ・基本的に夜間/休日の急な呼び出しはありません。平日に客先からの緊急連絡対応や、直近の休日工事になる場合もありますが頻度は少ないです ■組織体制 製造チームは7名在籍しており、幅広い年代が活躍中です。OJT制度を中心にベテランのノウハウを吸収しつつ、将来的には現場の取りまとめや若手育成を担うポジションへキャリアアップしていただけます 社外の研修も、会社費用負担で参加いただくことも可能です ■当社の特徴 ◇創業70年以上の歴史の中で主要顧客の大手自動車・自動車部品メーカーに向けた一品一様のものづくりで自動車産業を支えてきました◇昨今は収益構造の改善や事業基盤の強化のため、ユニット標準製品の開発を行い量産にむけたオペレーションの構築、標準製品の拡販に取り組んでいます 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区枇杷島5-19-16 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/東枇杷島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、これまでのご経験を考慮し、面接後に別途明示いたします。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(計3ヶ月分※過去実績) ■モデル年収: ・540万円(中途入社 5年目)※スキルや経験等の評価によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知県津島】冷却関連商品のエンジニア(評価・実験)/新製品開発補助や顧客折衝も経験できるポジション
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- 【冷却技術を軸に新規商品開発と販売を推進/技術者として幅広い業務を経験し日本のものづくりに貢献できるポジションです】 ◎丁寧な教育で異業種出身でも安心/配属予定部署の大半の方が中途入社 ◎転勤なし/メリハリ付けた就業環境/年休124日/自動車産業をはじめ数々の大手企業への納入実績 ■業務概要 当社開発部の商品企画開発チームにて、冷却関連商品の新規企画開発や既存商品の販売、技術サポートを担当します。生産設備メーカーとしての経験を活かし、冷却技術をコア事業へ成長させることを目指します。 ■業務詳細 入社後は冷却関連商品の販売業務を中心に、設備能力の検証試験や装置の仕様変更に伴う設計・組立・調整、顧客先での設置調整まで一連の業務を担当します。商品ラインナップ拡充のため新製品開発補助も行い、顧客の要望や課題をヒアリングし、部内他チームや営業部門と連携して最適な提案・商品提供を進めます。担当案件は月3~5件程度で、顧客打合せや現地視察、カスタマイズ提案、使用方法や試験方法の説明など幅広い業務を通じて技術的知見を深めます。アフターフォローや商品改善業務も重要な役割です。 ■扱うサービス 冷却・加熱設備、関連計測機器、各種工具、CAD等を利用した試験対応・提案が中心となります。 当社の冷却技術は中部電力と共同開発され、特許も取得しているため競合優位性も高いのが特徴です。 ■業務の魅力 新商品開発や設計、顧客折衝、現場対応まで幅広い業務を経験でき、裁量が大きい点が魅力です。多様なものづくり現場に貢献するやりがいを実感できます。 カーボンニュートラルと省エネに貢献できる製品のため顧客に与える影響力も大きく、顧客からの喜びの声も実感しやすい仕事です。 ■組織体制 開発部は12名体制で、商品企画開発チームは技術担当3名、営業担当1名、顧問1名が在籍。20~60代まで幅広い年齢層のベテラン技術者から学べます。 ■教育体制 OJT制度を中心に手取り足取り勉強できます。新卒で入社した未経験の社員もゆっくり一人前になりました。 ■就業環境 月1回程度の出張や必要に応じた休日出勤をしていただきます。休日出勤が発生した場合は、平日に代休を取得いただきます。月平均残業時間は40時間程度です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県名古屋市西区枇杷島5-19-16 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/東枇杷島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 津島工場 住所:愛知県津島市百町土冨25 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~570万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 <月給> 200,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、これまでのご経験を考慮し、面接後に別途明示いたします。 ※想定年収は、残業代を含めた金額です。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(計3ヶ月分※過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
従業員数 63名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【岐阜/海津市】樹脂部品の切削加工技術者|切削加工経験者歓迎|図面読解経験を活かしてステップアップ!
- 締切間近
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- ■採用背景 当社では、お客様ごとに異なる樹脂部品をオーダーメイドで加工しています。製品種類の拡大や生産体制の強化に伴い、加工経験をお持ちの方を即戦力としてお迎えし、現場の技術力・対応力をさらに高めていくことが必要になっています。金属・樹脂いずれの加工経験をお持ちの方でも、その技術や図面理解力を活かしながら、より幅広い製品づくりに挑戦できる環境をご用意しています。 ■業務内容 お客様からいただく図面(設計図)をもとに、樹脂素材を切削加工し、精密部品を製造します。 <お任せする主な業務> ◎ 加工機の段取り ◎ 図面の読み取り・加工順序の検討 ◎ 刃物の選定・条件出し ◎ 加工プログラムの設定・調整 ◎ 完成品の測定(ノギス、マイクロ等) ◎ 治具の工夫・改善提案 ◎ 生産性向上に向けた作業改善 など 多品種小ロットのため、毎日違う製品に向き合うことも多く、技術者としての裁量と面白さを感じやすい環境です。 <樹脂加工が初めての方へ> 金属加工からの転身者も多数活躍中。 樹脂特有の「温度による寸法変化」や加工特性は、入社後に丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ■製品の特徴 当社は完全受注生産のため、扱う製品は多岐にわたります。 同じものを大量に作るのではなく、試作・小ロット品が中心です。 <取引先業界> 電機・電力、半導体、医療機器、産業装置など 製品点数が多く、技術者として幅広い加工ノウハウを身につけられる環境 ■組織構成 切削加工部門は約38名で構成されており、中途入社の技術者が多数活躍しています。 前職も金属加工、樹脂加工、製造オペレーターなどさまざまで、転職者が馴染みやすい環境です。 わからない点はすぐに相談でき、技術者同士で支え合う風土があります。スキルを活かしながら、さらに成長したい方に最適な職場です。 ■職場環境 工場内は空調が整っており、季節を問わず快適に作業できます。作業スペースも整理され、安全に配慮した環境で落ち着いて業務に集中できます。 ■顧客の特徴: 電機・電力機器分野、産業機器分野、半導体・医療機器分野、環境分野等、顧客は様々です。プラスチック樹脂部品は様々な業界で使用されるため、大変裾野の広いビジネスです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県海津市海津町平原字貫川1624-1 勤務地最寄駅:養老線/駒野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル、年齢によって決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回+業績により特別賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋市】プラスチック素材・製品の技術提案/年休118日
- 締切間近
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- ■募集背景: 半導体や半導体製造装置、ロボットアームなど自動化機械に使用されるプラスチック部品をはじめとし、電力機器分野、産業機器分野、半導体・医療機器分野、環境分野等の様々な顧客から依頼を受けてFRP(繊維強化プラスチック)やプラスチック樹脂製品を製造している当社。多業界取引で引き合いの多い当社にて、組織力強化のための増員採用となります。 ■業務概要: 工業用プラスチック部品において、営業と製造とタイアップした上でお客様の要求に対し技術的な支援を行っていただきます。 ■具体的には: ・新規製品立ち上げ ・不良品が発生したタイミングなどの対処法の策定 ・技術的な資料の作成担当 ■当社の魅力: ・受注生産に強みがあるため、自動車業界のような大量生産が求められる業界ではなく、電力機器分野、半導体・医療機器分野等の顧客から依頼を受けることが多いです。機械加工・FRP成形という全くジャンルの違う2つのコア技術と、素材や製品調達のための海外ネットワークを保有していることから引き合いが強いです。 ・「顧客に喜ばれる技術提案型企業になる」という会社方針のもと、顧客の求めるプラスチック樹脂部品の製品化に一から携わるので、顧客と一緒に製品を作り上げる過程を楽しみながら業務を行うことができます ・営業は目標はありますがノルマはなく、お客様の課題解決や信頼関係構築に専念しやすい環境になっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋事業所 住所:愛知県名古屋市西区上名古屋3-15-11 勤務地最寄駅:名古屋市地下鉄 鶴舞線/浄心駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 345万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業は任せられる仕事が増えた際に発生。上記金額に残業手当は含まれておりません。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回+業績により特別賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1973年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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転勤なし【名古屋市西区】機械設計/アイデアマン社長から直接学べる/オーダーメイド製品設計
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- ~設計のスキルアップをしたい方必見~ ~20代から設計1筋の社長様のもとで設計技術を学べます~ ■概要: カートナー(全自動・半自動)・産業用ロボット装置、自動化省力化装置・専用機・治具等の設計製作を運営する当社で機械設計担当としてご活躍頂きます。 ■具体的な業務内容: ・取引先企業からご依頼のある機械仕様に関する打ち合わせ業務 ・どのような用途が必要か、設置現場などの確認を実施して構想設計を実施 └大枠の構想設計が確定した後、詳細設計や部品設計などに対応頂きます。 規模の大きなカートナーや産業用ロボットも多く、役割分担しながら設計業務を実施していきます。 ・設計途中での仕様確認や設計に関する取引先との打ち合わせに参加頂き、設計内容のすり合わせも実施 ・設計した図面を製造部門へと引継ぎ ■業務内容詳細: 当社では全自動や半自動箱詰め機械のカードナーや産業用ロボット装置の製造、販売を運営しております。取引先から製造依頼頂いたカートナーや産業用ロボットの仕様に沿った設計業務を担当頂きます。規模の大きい装置もありますので役割分担しながら設計を進めていきます。オーダーメイド製品がほとんどですので設計の面白味と難しさを感じる事ができるやりがいのある業務です。構想設計→詳細設計→部品設計と進んでいきますが部品点数も多く点数も非常に多く時間を掛けながらの設計業務となります。 ■製品例: ・大手化粧品メーカーのブラシを箱に自動で詰める機械 ・電気自動車のプラグや窓、ラジオなどをつなぐ部品 └ミリ単位の世界で調整が行われています! 10メートル×10メートルの大きい機械。 ■使用するCAD: 富士通製ICADを使用して設計頂きます ■求められる役割: 機械設計と電気設計との連携などを担当頂けるような方に成長して頂きたいと考えております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区あし原町127 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/下小田井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~460,000円 <月給> 320,000円~460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■業績に応じて賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1976年
従業員数 98名
平均年齢 49.0歳
求人情報 全2件
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【名古屋市/一宮市】自動車整備スタッフ/経験者歓迎!大手トランコムグループの安定性◎幅広い世代が活躍
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- 【大手物流企業トランコム社のグループ会社で安定性◎】 【業務負担の軽減・効率化を進めるためのサポート体制整備/資格取得支援制度有り/残業20H程】 ■業務内容: 大型トラック車両などの車検整備・点検・修理等をお任せします。国内のほぼ全メーカーのクルマを担当できます。また、旧車から新車まで担当できるので飽きることがなく、経験を積むことでメカニックとしてさまざまなスキルを身に付けることができます。 ■業務過多にならない安心のサポート体制 同社の整備部門では、各自の仕事として任せっきりにするのではなく、スタッフ全員で効率よくスピーディーな対応が図れるよう体制を整備しております。朝礼で繁閑の具合を共有し、業務状況により互いにサポートする仕組みを構築したことで、お客様への対応、および働き方の改善にも繋がっています。 ■入社後のステップ グループ企業であるトランコム株式会社の大型車両以外に、リースメンテナンスの小型車輌、個人顧客の自動車整備まで多数の取扱いがあるため、これまでの経験から得意とする車両から取り組むことができます。 大型車両の整備をしたことがない方も、順次スキルを積むことができます。 ■組織構成 一宮整備工場は、大型トラックを10台弱受入れる事が可能です。整備士20名(20~30代11名、40代4名、50代5名)が活躍しています。目標となるような腕利き整備士や、豊富な知識を持つベテラン整備士も在籍しているため、自身のキャリアをステップアップさせたい方にオススメの環境です。 ■働き方 転勤はほぼございません。 固定残業代として45時間分を支給していますが、実態の残業時間は20時間程に収まっています。 ■トランコムグループ: 業界全体の課題解消にも着目し、プランニングから運営管理、オペレーションまで、最適化を実現するロジスティクスマネジメントは、あらゆる状況に対応できるパワーとネットワークが強みです。 期待される存在であり続けるために、主体的に考える、自主的に動く、ひとつひとつにこだわりを持つなど、「こうありたい」と思う価値観を、全社員が共有しています。このぶれない芯を持ち続けることで、時代の変化にしなやかに対応し、顧客にとって本当の価値を生むサービスを提供し続けていけるよう、邁進していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社営業所(名古屋市西区) 住所:愛知県名古屋市西区中小田井4-276 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/上小田井駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 一宮営業所(一宮市) 住所:愛知県一宮市三ツ井8丁目2-23 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/岩倉駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> 港営業所(名古屋市港区) 住所:愛知県名古屋市港区正徳町6丁目68 勤務地最寄駅:名古屋臨海高速鉄道あおなみ線/中島駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~540万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~279,000円/月21日間勤務想定 固定残業手当/月:65,000円~93,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 260,000円~372,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・経験を考慮し決定します。 ■昇給:年2回(4・10月) ■賞与:年2回(7・12月)※過去実績3.1ヶ月分、1年目は勤務月数に応じて) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋市/一宮市】未経験歓迎!自動車整備スタッフ/1から専門スキルを学べる/残業20H程
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- 【未経験からでも国家資格である整備士として活躍できます!資格取得支援制度有り/転勤無し】 【大手物流企業トランコム社のグループ会社】 当社は大手物流企業であるトランコムグループの車両管理を行っています。国内全メーカーの幅広い車種の整備を行い、事業が安定しています。今回社員の世代交代を見据え、未経験でも長期的に活躍頂ける方を募集致します。1から整備士という国家資格を取得できるスキルを身に着けられます! ■業務内容: 大型トラック車両などの車検整備・点検・修理等をお任せします。国内のほぼ全メーカーのクルマを担当できます。また旧車から新車まで担当できるので飽きることがなく、経験を積むことでメカニックとしてさまざまなスキルを身に付けることができます。各自の仕事として任せっきりにするのではなく、スタッフ全員で効率よくスピーディーな対応が図れるよう体制を整備しております。 ■教育体制 入社後は先輩社員の作業を見て学んで頂きます。 足回り(タイヤ)の整備から始まり、エンジン部分など段階を踏んで優しく教えます。1年程で自動車整備士3級程度の実務経験を積んで頂くことができ、一人で車検ができるようになるまで3年~程かかりますが、それまでしっかりとサポート致します。 ■組織構成 整備士36名(本社営業所:9名、一宮営業所:20名、港営業所:7名)が活躍しています。目標となるような腕利き整備士や、豊富な知識を持つベテラン整備士も在籍しているため、専門スキルを学び高めるのに最適な環境です。 ■働き方 転勤はほぼございません。 固定残業代は45時間分支給されますが、実態としては平均残業時間は20H程となります。 ■トランコムグループ: 業界全体の課題解消にも着目し、プランニングから運営管理、オペレーションまで、最適化を実現するロジスティクスマネジメントは、あらゆる状況に対応できるパワーとネットワークが強みです。 期待される存在であり続けるために、主体的に考える、自主的に動く、ひとつひとつにこだわりを持つなど、「こうありたい」と思う価値観を、全社員が共有しています。このぶれない芯を持ち続けることで、時代の変化にしなやかに対応し、顧客にとって本当の価値を生むサービスを提供し続けていけるよう、邁進していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社営業所(名古屋市西区) 住所:愛知県名古屋市西区中小田井4-276 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/上小田井駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 一宮営業所(一宮市) 住所:愛知県一宮市三ツ井8丁目2-23 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/岩倉駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> 港営業所(名古屋市港区) 住所:愛知県名古屋市港区正徳町6丁目68 勤務地最寄駅:名古屋臨海高速鉄道あおなみ線/中島駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円~410万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):194,000円~248,000円/月21日間勤務想定 <想定月額> 194,000円~248,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・経験を考慮し決定します。 ■昇給:年2回(4・10月) ■賞与:年2回(7・12月※過去実績3.1ヶ月分、1年目は勤務月数に応じて) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1942年
従業員数 188名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【下関】船舶設計技師(各種)/転勤なし/年休120日/土日祝休/オーダーメイド設計
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- ◆◇多様なオーダーメイド設計でスキルアップが目指せる!/転勤なし・年休120日・マイカー通勤可◆創業80年の造船会社/堅固な財務基盤◆◇ ■職務内容: 貨物船を中心に船の建造と修理をしている当社において、船舶設計技師として、基本設計・船体設計・機関設計・電気設計のいずれか、詳細図、作図の検討や設計外注先の管理など(配管設計を含む)に取り組んでいただきます。 【具体的には】 ・注文要領書の作成 ・顧客や船級協会への対応 ■業務の特徴: ・設計陣は業界同クラスの中でも最大級の規模を誇ります。お客様の要望にしっかり応え、丁寧でフレキシブルな対応ができます。 ・他造船所では難しい仕様も当社は積極的に手掛けております。また、海外工業基準も取り入れているため、現在は欧州からの直接オーダーが増加しております。 ・設計する船は少し小さめです(~155mほど)。そのため全体にトータルで関わることができ、設計者や技術者としてはやりがいに繋がります (大きな船だと1部分しか担当できないことも多いです)。 ■就業環境: ・毎週工程会議にて進捗確認を行っており、このタイミングで納期管理などを行っております。 ・案件に余裕があるときは有給も取りやすい環境です。そうした機会に海外旅行に行く方もいます。 ■当社の強み: 造船企業は、通常同じ船主に一つの(同じシリーズの)設計の船を販売しておりますが、相場が崩れてしまうと売り上げが傾く可能性があります。 当社は様々な種類の船を製造しており、新規設計が多いです。ロットでなく1隻から手掛けるため、相場に左右されないという強みがあります。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:山口県下関市長府港町8-7 勤務地最寄駅:山陽本線/長府駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~335,000円 <月給> 250,000円~335,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回支給 ■残業手当(残業時間に応じて別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【下関】<未経験・第二新卒歓迎♪>船舶設計技師◇オーダーメイド設計でスキルアップ!今注目の造船業!
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- ◎土日祝休み・転勤なし・年休120日・年収400万円~ ◎多様なオーダーメイド設計でスキルアップを目指せる!安定性抜群! <造船業の魅力!:事業の安定性> 造船業は長い歴史を持ち、世界的にも高い評価を受けている産業です。経済の変動にも強いという特徴があります!継続的な需要や長期的なプロジェクトが多いため、雇用が安定しています。 造船業は国に重要な産業として位置づけられており、政府からの支援や補助金も受けやすい環境にあります。 <若手の裁量大!チャレンジを大切にしています!> 当社では若手社員が主導する形で、設計・工作・購買・営業の各部門が連携しながらプロジェクトを推進しています。さらに、設計段階では使い勝手やメンテナンス性、省エネなども考慮されており、技術的・社会的・環境的に高い評価を受ける船づくりが行います。 ■職務内容: 貨物船を中心に船の建造と修理をしている当社で、船舶設計技師として、詳細図、作図の検討や設計外注先の管理など(配管設計を含む)に 取り組んでいただきます。 【具体的には】 ・注文要領書の作成 ・顧客や船級協会への対応 ■業務の特徴: ・設計陣は業界同クラスの中でも最大級の規模を誇ります。お客様の要望にしっかり応え、丁寧でフレキシブルな対応ができます。 ・他造船所では難しい仕様も当社は積極的に手掛けております。また、海外工業基準も取り入れているため、現在は欧州からの直接オーダーが増加しております。 ・設計する船は少し小さめ(~155m)です。そのため全体にトータルで関わることができ、設計者や技術者としてはやりがいに繋がります (大きな船だと1部分しか担当できないことも多いです)。 ■就業環境: ・毎週工程会議にて進捗確認を行っており、このタイミングで納期管理などを行っております。 ・案件に余裕があるときは有給も取りやすい環境です。そうした機会に海外旅行に行く方もいます。 ■当社の強み: 造船企業は、通常同じ船主に一つの(同じシリーズの)設計の船を販売しておりますが、相場が崩れてしまうと売り上げが傾く可能性があります。 当社は様々な種類の船を製造しており、新規設計が多いです。ロットでなく1隻から手掛けるため、相場に左右されないという強みがあります。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:山口県下関市長府港町8-7 勤務地最寄駅:山陽本線/長府駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~335,000円 <月給> 220,000円~335,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回支給 ■残業手当(残業時間に応じて別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1979年
従業員数 13名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全3件
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◆未経験歓迎【名古屋】技術営業~CAD設計から納品・設置まで/百貨店の陳列棚など/ルート営業
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- ~百貨店等の商業施設への納入実績多数・スチール・ステンレス等の金属製品で高級感あるインテリアに貢献・既存顧客中心のルート営業◎~ ■概要:内装金物・建築金物・機械設備・鉄筋加工工具の設計・製作・施工をする当社で内装業者や工務店への営業職としてご活躍頂きます。 ■魅力・やりがい: ・顧客ニーズをもとに、形にして最終的な作品も見届けることができます。 ・実際に収めた製品を街中で見ることができます。 ・自身で図面を作成するため、よりモノづくりの楽しさを実感することができます。 ■具体的な業務内容: 当社の営業として、下記を行って頂きます。 ・内装などの図面を元に依頼内容の見積り提案(基本的カスタムメード製品の営業) ・素材、寸法、ご依頼製品仕様などの詳細すり合わせ ・CADを使った詳細図面作成(打ち合わせしながらの製図で取引先の意向をより具体的にしていきます) ・サンプル作成の製造依頼 ・製造部門への製作発注や製作進捗管理 ・納品(現場納品や設置作業の施工管理を実施頂く事もございます) ■ご入社後の流れ:当社の営業はほとんど未経験の方が活躍しています。ご入社後は、無理なく営業・CAD操作を覚えられるようフォローしていきます。CADの基本操作は数日あれば覚えて頂けますので、まずは1製品についてご担当頂き、そこから少しずつ担当製品を増やしていき、1顧客の担当としてご活躍頂きます。 顧客については、チームとして複数名でフォローし、1年程度を目途に関係構築と実務を行って頂きます。社内には常に上司もしくは先輩がいるため、何かわからないことがあれば気軽に質問できる環境です。 ■組織構成:5名(60代1名、40代1名、30代1名、20代2名)です。 ■営業エリア:愛知県内がほとんどです(まれに東京、大阪などに出張あり) ■当社の強み 内装金物や建築金物、機械設備などの設計、制作、施工まで一貫して対応できる体制を強みとして営業活動を担当頂きます。 営業だけでなく設計や施工まで一貫して従事できる当社の営業は面白味とやりがいが高い業務です。これまでの取引関係によりご依頼頂いたく事が多いので製品を提案するよりもご依頼頂くご相談対応頂く事が多く、取引先、製造部門、協力会社との調整業務が多いです。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区丸野1-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 335万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~250,000円 <月給> 210,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年2回(3ケ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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製造経験者歓迎!【名古屋】製造職(内装向け金属加工)◆土日祝休/日勤/世界的ブランドへの納入実績多数
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- ~内装向け金属加工のプロフェッショナルに!世界的ブランド店の特別な空間を創り出し、唯一無二の作品作りに挑戦するチャンス!技術を磨いてキャリアアップ~ ■業務概要 内装向けの金属製品の製造ポジションの募集です。オーダーメイド製品が中心であり、商業施設やブランド店の特別な空間を創り出す仕事です。特注金物製品が多く、流れ作業とは一味違うモノ作りの楽しさを味わう事が可能です。様々な工程を担当いただく事になりますので、1つずつ対応できる工程が増えていく事は大きなやりがいにつながります。一つ一つの製品に心を込め、ご自身の手で世界に一つだけの作品作りを楽しみたい方に最適な環境です。 ■職務詳細 ・営業が作成した図面をもとに、金属製品の製造を行います。 ・パイプ切断や穴あけ、溶接、削り、磨き、組立の作業 ・研磨、塗装、メッキの依頼・管理 ・工程管理や外部業者との調整 未経験入社の方が大半のため、しっかりとした教育体制があります。必ず工場長もしくは主任の方が育成係としてつき、材料を切る、溶接するなどの一通りの作業は1年程度で習得される方が多いです。 業務を進めるうえで必要な資格取得(溶接、フォークリフト、クレーン玉掛、準中型免許など)は、会社で一部費用負担もございます。 ■組織体制 8名(20代2名、30代3名、40代3名、70代1名)、新卒4名中途4名が所属しています。 ■働き方 年休120日で、土日祝休みが基本ですが、年間7回の土曜出勤があります。祝日は必ず休みとなり、有給休暇の取得も推奨しています。 柔軟な働き方を推奨しており、土曜日に有給を使って休むことも可能です。 ■キャリアパス 材料切断や組立などの技術を磨いて頂き、徐々に小さい製品から大きい製品へと製造スキルを上げていただきます。将来的に、取引先から依頼された図面を基に業務を進めるだけでなく、部下の指導や育成、管理職候補(プレイングマネージャー)としても活躍いただけます。 ■企業の魅力 商業施設やブランド店向けの高級感のある内装金物を手掛けています。高級感のある素材のため、商業施設のブランド店などに多く納品されます。名古屋では有名百貨店のブランド店にも当社製品が多数納品されております。※名古屋のみでなく東京(銀座、青山、表参道等)、大阪にも納品実績あり。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区丸野1-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 420万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~330,000円 <月給> 240,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■モデル年収 ・32歳入社5年目 420万円(月収30万) ・40歳入社11年目(課長) 550万円(月収40万) ※諸手当含む、業績・能力による。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1976年
従業員数 29名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【山口県/下関市】産業機械の営業〈未経験歓迎〉◆ノルマ無し◆転勤無◆年休125日◆賞与年3回
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- 【昭和51年から40年以上、産業機械の設計から製作までを行う安定企業/スクリューが強み/土日祝休み/年間休日125日/転勤なし/賞与年3回】 ▽こんな方にお勧め: ・未経験から営業職にチャレンジしたい! ・ワークライフバランスを整え、メリハリをつけながら働きたい! ■業務概要: 各種産業機械製作のメーカーである当社にて、営業業務をご担当いただきます。 ■具体的には: ・既存のお客様へのルート営業 └既存顧客への営業がメインで、新規顧客へのアプローチは問い合わせへの対応が中心となります。飛び込みなどはありません。 ・見積仕様書・見積書の作成 ・スクリューコンベア等、納品後の運転立会い ・商品納入後のアフター・サービスなど ※大阪・東京付近への出張があります。1か月に2回程度、3~4日程度 ■入社後の流れ: ・営業:目安として約半年は先輩社員に同行し業務をキャッチアップしていただきます。 ※先輩社員がしっかりサポートするので、未経験の方もご安心ください!! ■組織構成: ・人数:4名 ■働き方: ・月平均残業時間:20H ・休日の呼び出し:基本無し ・転勤:無し ・年間休日数:125日 ■働く環境の魅力: ・転勤なしで地域に根差した働き方が可能 ・完全週休2日制、土日祝休み、年休125日でプライベートも充実 ・残業手当や通勤手当、家族手当等の手厚い福利厚生◎ ・賞与は昨年度平均6.2カ月分/年と高い支給実績あり! ■当社について: 昭和51年より水産都市“下関”で油圧漁撈機械製造から始まり、現在では各種産業機械製作に至ります。 当社では設計から制作(製缶・機械加工・組立)まで一貫して社内で行っておりますので短納期、低コストを実現し、また、高品質の製品を製作することをモットーとしております。 特にスクリューは、長尺スクリューコンベヤから食品・医薬品にまで対応可能なサニタリー仕様のスクリューコンベヤ(分解・洗浄簡易式)まで幅広く設計・製作しております。 産業社会をとりまく環境は、近年、急激な変化を遂げ、お客様のご要望も多様化しております。私たちは、お客様のニーズにお応えし、これからも創意工夫、独自技術の向上に邁進します。
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- <勤務地詳細> 本社工場 住所:山口県下関市長府扇町6-40 勤務地最寄駅: JR山陽本線/長府駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~260,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 200,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年3回(前年度実績:平均6.2ヶ月分) ■物価手当:10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【下関市】電気設計〈実務未経験歓迎!〉転勤なし◆土日祝休み◆手に職を♪手当充実◎残業20H
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- ◇未経験から専門スキルを身につけられる安定企業◇ ◇土日祝休み/年間休日125日/転勤なし/賞与年3回◇ ■仕事概要 電気設計職として、産業機械の制御盤設計を担当していただきます。 \実務未経験の方も、基礎から丁寧に教えますのでご安心ください。/ ■具体的には… まずは簡単な作業からスタートし、徐々にステップアップします。 ・制御盤の設計補助 ・外注先へのオーダー ・粉体充填機やスクリューコンベアの制御に関するサポート ・図面修正、書類作成 ・慣れてきたら、お客様への簡単な説明を担当する場合もあります 図面の読み方や設計ソフトの使い方も先輩がしっかりお教えします。 ■入社後の流れ 1. 簡単な図面修正や書類作成からスタート 2. 先輩の作業を間近で見ながら、徐々に設計・調整の流れを理解 3. 得意分野を伸ばし、制御設計やメンテナンスへステップアップ 実務未経験の方も、マンツーマンに近い形でサポートしますので安心して成長できます。 ■働き方 ・月平均残業時間:約20時間 ・ リモートワーク可(ご相談に応じます) ・休日呼び出し:なし ・転勤なし ・年間休日125日(完全週休2日制・土日祝休み) ■働く環境の魅力 ・**転勤なし**で長く安定して働ける ・プライベートと両立しやすい **完全週休2日 & 年休125日** ・残業手当・家族手当などの福利厚生が充実 ・前年度賞与 **平均6.2ヶ月分** の支給実績あり ・安定した事業基盤で、未経験から技術を身につけられる環境 ■会社について 当社は昭和51年、水産都市・下関での油圧漁撈機械製造からスタートし、現在は多様な産業機械を製作しています。 **設計から製缶・機械加工・組立まで自社で一貫対応できる体制**を強みとし、短納期・低コスト・高品質を実現しています。 特にスクリューコンベヤは、長尺タイプから食品・医薬品向けのサニタリー仕様まで幅広く対応。 お客様のニーズに応じて、創意工夫を積み重ねながら技術を磨き続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社工場 住所:山口県下関市長府扇町6-40 勤務地最寄駅: JR山陽本線/長府駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~260,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 250,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年3回(前年度実績:平均6.2ヶ月分) ■物価手当:10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1914年
従業員数 127名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全11件
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【北九州】製造グループ長(製造部門の運営統括)<鋳物経験のある方へ>年休120日・
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- ◆◇事業所長直下で工場運営に関する提案・改善を推進◆独自開発の超耐摩耗・オーダーメイドの耐熱鋳物を強みに事業拡大中◆全国の電力会社、大手プラントメーカー、高炉メーカーなどと直接取引◆今後販路拡大予定◇◆ ■採用背景: 製造部門の体制強化を目的とした募集です。 当社では鋳造から機械加工・検査まで一貫生産体制を構築しており、今後さらなる生産性向上、安全品質レベル向上、人材育成を進めていくため、工場運営全体を俯瞰しながら組織を牽引できる管理職を募集します。製造現場の運営を主体的に推進していただくことを期待しています。 ■担当業務: 製造グループ長(工場運営責任者)として、生産管理・品質管理・設備管理・安全衛生管理・資材調達を統括し、工場全体の運営をお任せします。 ■業務詳細: ・生産計画、工程計画の立案および進捗管理 ・納期調整および生産負荷の最適化 ・歩留まり向上、生産性改善活動の推進 ・不適合品の原因分析および再発防止対策 ・品質管理体制の維持および改善 ・設備保全計画の策定、設備更新計画の立案 ・新規設備導入に関する検討および業者折衝 ・安全衛生活動の推進および安全教育の実施 ・原材料、購入品、外注先の選定および価格交渉 ・現場リーダー層の育成および組織マネジメント ■本ポジションのミッション: それぞれが強い専門性や考え方を持っているため、組織としての方向性を示しながら現場をまとめるリーダーシップが求められます。 現場を理解しながらも経営視点を持ち、安全・品質・納期・コストの最適化を推進できる方を期待しています。 ■当社について 1914年創業の老舗製造企業で、産業用機械装置の設計・製造と、耐摩耗・耐熱性に優れた特殊鋳物の開発を手がけています。発電、製鉄、セメントなどの基幹産業を支える製品を提供し、設計から据付まで一貫したエンジニアリング力を強みとしています。高い技術力を背景に多様な業界に展開し、ものづくりを通じて社会に貢献しています。 本ポジションでは製造部門の責任者として、生産性向上や設備投資、人材育成など工場運営全般に携わることができ、自らの判断や提案を経営に反映できる環境があります。 また、社長や各部門責任者との距離も近く、会社全体の成長に直接関わることができるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 小倉工場 住所:福岡県北九州市小倉北区東港1丁目2番11号 勤務地最寄駅:鹿児島本線/西小倉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~500,000円 <月給> 400,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金は年齢をベースに、経験、本人能力等を考慮して決定します。 ■賞与:年2回(計4.5か月分 ※前年度実績) ■昇給:年1回 他手当あり ■資格手当:15,000円~90,000円 ■役職手当:15,000円~50,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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◎未経験歓迎【下関市/転勤なし】技術営業|産業機械・搬送設備◆創業112年のメーカー◆年休120日
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- ◎顧客のニーズを社内で協力しながら形にする!機械好きにオススメ! ◎国内・海外の大手メーカー向け機械設備をオーダーメイドで受注生産 ◎図面の読み方から学べる!/マイカー通勤可能/平均勤続年数20年以上 ■業務内容: 創業112年の産業機械メーカーである当社にて、技術営業をお任せします。 大手メーカーの工場で使用される、産業機械・搬送設備の提案営業を行います。営業といっても、単なる製品販売ではなく、お客様の要望を聞きながら設備を形にしていく仕事です。お客様の製造工程に合わせたオーダーメイド設備の提案をお願いします。 ■業務詳細: ・設備仕様のヒアリング ・設計担当者との仕様検討、打合せ同行 ・見積作成、設備提案 ・受注後の工程管理、納期調整 ・既存顧客フォロー 等 ■ポジションの特徴: <スケールの大きな設備提案> 扱う設備は数千万円~数億円規模です。営業としてスケールの大きな仕事に関わることができます。 <既存顧客中心の営業> 顧客は、長年取引のある顧客が中心のため、関係構築型の営業です。新規開拓営業はほとんどありません。 <オーダーメイド設備> お客様の製造工程に合わせ、設備をゼロから提案し、オーダーメイドの設備を提供できます。完成した設備が実際の工場で動き出す瞬間は、この仕事ならではのやりがいを感じられます。 <裁量の大きい環境> 営業一人ひとりが担当顧客を持ち、自分の提案で仕事を進めることができます。 ■充実の教育体制: イチから学べる教育体制を整えていますので、未経験の方も安心です。 ・図面の読み方を基礎から指導 ・設計担当者が技術面をサポート ・過去案件を教材にしたOJT ・小規模案件から段階的に担当 ◇営業・設計・製造が一体となって設備をつくるため、自然と機械知識が身につきます。 ◇技術的な打合せには設計担当者が同行するため、文系出身の方でも安心してスタートできます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:山口県下関市長府扇町1-15 勤務地最寄駅:JR山陽本線/長府駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 410万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回(前年度実績賞与4か月分) 昇給:有り 4月 ※賃金は年齢をベースに、経験、本人能力等を考慮して決定します。 住宅手当、家族手当、資格手当、役職手当、時間外手当があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1984年
従業員数 90名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【大分市】機械設計※様々な装置に携わる面白さ/顧客の反応や、モノが出来上がる全工程を見られる/転勤無
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- 【半導体後工程の精密製造装置の設計・製作と関連分野を基盤とした事業を展開!/ご経験に応じてお任せする業務も決めていきます!】 ■職務概要: 半導体製造装置をはじめとした、機械の設計業務をお任せします。今回は今後の受け入れ体勢強化のための増員です。 ■製品について: 半導体製造装置、農業用ドローン、レーザー刻印装置、各種検査装置、石灰散布機、リヤカーなど、多岐に渡ります。 <業務の特徴> ・担当業務… 企画立案から全てのフェーズを担当していただく予定であり、営業担当者とお客さま訪問を行い、部品選定のための見積もり作成や、仕様を把握するところから案件に携わっていただきます。 ・設計する装置は一定型が決まっていますが、各メーカーごとでカスタマイズしていきます。また、社内ではできない技術難度の高い設計は一部外注に出す場合もあります。 ・使用するCAD… 3DCAD(SOLIDWORKS)と2DCAD(Draftsight)です。部品設計も完成品設計もどちらも受注しており、案件の大きさや納期は様々です。 ・業務の進め方… リヤカーや安全柵など小さな案件であれば1人で担当し、検査装置などの大きな案件になると2~3人のプロジェクトを組んで数か月間で業務を進めます。 ・装置の納品やメーカーとの打ち合わせのため、出張をしていただくことが想定されます。九州内が中心で、泊りでの出張はほとんどありません。(年に1、2回程度) ■組織構成: 当社は現在86名の従業員が在籍しており、設計担当者は7名です。21歳~63歳まで幅広い世代が一緒に働いており、女性社員も設計職として活躍しています。中途採用の実績もあり、入社後は装置事業部の上司が中心となってフォローをするので安心してください。 ■魅力: ・営業担当がついて顧客へ訪問いただくこともあり、顧客の反応が見られるポジションです。さらに当社は設計~納品までワンストップで行うため、モノが出来上がる全工程を見ることができる点が魅力です。 ・繁忙期はメーカーからの受注に左右されますが、多い月で30時間程度です。案件が落ち着いている時期は2か月連続時間外ゼロで帰れることもあり、メリハリをつけて帰れるときには定時で帰る職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大分県大分市大字下郡3113-7 勤務地最寄駅:JR日豊本線/牧駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 270万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):189,000円~428,000円 <月給> 189,000円~428,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり ■賞与あり 年2回(前年度実績:計1.00か月分) ■評価:部門長、課長と部長との面談/半年に1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1977年
従業員数 80名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全2件
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【岩手/一関】フォークリフト整備士(点検・メンテナンス)◇土日休/福利厚生充実/資格支援有
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- 【県内No.1のシェアを誇る成長安定企業/トヨタ産業車両の専門技術を身につけ資格取得もサポート/賞与年2回・福利厚生充実】 ■業務内容 二級自動車整備士として培った基礎技術を活かし、トヨタ産業車両を中心としたフォークリフト整備に携わります。多数の整備士が分業・連携しながら業務を進めており、個人に過度な負荷がかかりにくい体制です。自動車整備に近い構造理解を基盤に、産業車両という専門分野で技術を段階的に深化させていきます。 <具体的な業務内容> ・フォークリフト、ショベルローダーの定期点検 ・故障発生時の原因特定および修理対応 ・無人搬送システム、物流機器の保守・整備 ・お客様先での出張メンテナンス対応 ・社内作業場での分解、整備、調整作業 ・点検記録、作業報告書の作成 ■組織環境 多数の整備士が在籍しており、20代から50代まで経験層も幅広い組織です。案件は特定の個人に集中せず、チーム単位で役割分担しながら対応しています。経験豊富な整備士が常に近くにいるため、技術的な相談や判断が必要な場面でも安心して業務に取り組める、落ち着いた雰囲気の職場です。 ■キャリア まずは既存整備士と連携しながら業務を習得し、点検・整備を安定して担える技術者を目指します。その後は対応機種や技術領域を広げ、産業車両整備の専門性を高めていきます。将来的には、多くの整備士を支える中核人材として、品質維持や技術共有を担う存在になることを期待しています。 ■就業環境 拠点ごとに複数名の整備士が配置され、業務量を平準化できる体制です。県内勤務が中心で、年間休日は110日。計画的に業務を進めやすく、急な負担が集中しにくい環境のため、長期的な就業を見据えて安定した働き方が可能です。 ■企業の魅力 県内トップクラスのシェアを背景に、安定した整備需要が継続しています。トヨタ産業車両の正規代理店として、多様な機器を扱える技術基盤があり、多くの整備士が在籍することで教育や技術継承も体系化されています。腰を据えて専門技術を磨きたい方に適した企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:岩手県紫波郡矢巾町流通センター南3-10-10 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 333万円~374万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,000円~220,000円 <月給> 196,000円~220,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回(前年実績5ヵ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※未経験歓迎【岩手/一関】物流機器・フォークリフトのルート営業◇残業10H/正社員登用95%超
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- ~完全未経験歓迎/月平均残業10時間/既存ルート営業メイン/直行直帰可能/正社員登用率95%以上/U・Iターン歓迎~ ■職務概要: 当社の一関営業所にて、下記業務をお任せいたします。 ・販売、リース、レンタル業務 ・書類作成などの事務業務 ※新規1割、既存9割の営業 ※担当エリア:車で1時間ほどの範囲内、泊りがけの出張無し ※マイカー営業で車種がトヨタでない場合には、買い替えいただく必要がございます。 手当は別途支給します。 ※ノルマ無し、インセンティブ有り ■入社後について: ご入社後、1週間ほど本社で行う研修に参加し、3週間ほどかけて全営業所を回り先輩の営業同行を行います。2カ月目からは配属店舗で先輩の訪問に同行し、早ければ3か月目から徐々に担当顧客をお任せして少しずつ業務に慣れていただきます。これまで完全未経験での中途入社者社員も多く活躍中で、先輩のサポートやトヨタのWEB研修などもございますので、未経験の方でも安心して就業可能です。 ■組織構成: ・盛岡支店:プレイングマネージャー含め5名(40代2名、20代3名) ・一関営業所:メンバー3名(50代、40代、30代) ■雇用形態について: 入社から1年は契約社員ですが、95%以上がそのまま正社員として登用され働いています。安定した実績と強い経営体質で安心して働くことができます。 1年後の正社員登用を目指すことが可能です。正社員登用後は定年制が該当になります。定年60歳、再雇用の上限65歳までと腰を据えて就業可能です。 ■当社について: ・昭和52年、岩手トヨタフォークリフトとして設立、その後平成10年にトヨタL&F岩手と社名変更し、フォークリフトだけではなく、物流機器やシステムの開発にてお客様の物流課題を解決する事業へと展開してきました。 ・トヨタ産車両、フォークリフト、ショベルローダー、無人搬送システム、物流環境機器等となり、取り扱い車種は県下最多数です。 ・県内フォークリフト販売はNo.1と、強靭な販売体制があります。そのため、年々売上高記録を更新しており、県下6カ所に拠点を構えております。 ・個人、法人顧客に加え、官公庁、経済連、農協等も多く幅広い顧客との取引がございます。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 一関営業所 住所:岩手県西磐井郡平泉町平泉字高田92番10号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 277万円~374万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):163,000円~220,000円 <月給> 163,000円~220,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与実績年3回(5か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1991年
従業員数 19名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
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【埼玉県・寄居町】CADオペレーター◎創業74年の老舗優良/金属切削加工企業
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- 【「彩の国工場」認定/当社は小ロット・多品種/中でも、他社ではなかなかできない、1メートル以上の大型部品の加工を手掛けられるうえに、0.001ミリのズレなく加工できる技術力が高く評価されています】 ■職務内容: 主に半導体製造装置部品、自動車、鉄道車輛等の輸送機器開発部品、電力、エネルギー関連部品、OA関連部品など精密部品の切削加工を行う当社にて、CADオペレーターをお任せいたします。 ■職務詳細: 主な仕事内容は、お客様からの依頼内容を図面にし、機械の設定や加工の仕方(原料によって機械の設定を変えたり、ちょっとした振動でずれないように加工の順番を工夫するなど)すべてを指揮して部品の加工を完成まで導くことです。 ■仕事の流れ: ・お客様からサイズや材質、使用用途などが記載された情報が送られてきます。その内容に基づいて、どのように切削していくか考え、設計ソフトを用いて図面に書き起こします。 ↓ ・図面をもとに、加工機を動かすためのプログラミングも作成。0.001ミリの精度を実現するには「工具が折れないように」「原料が熱を持って変形しないように」「切削中の振動でずれないように」…などを踏まえ、加工する順番や方法を決定します。 ↓ ・その後は、機械を動かす担当者にバトンタッチ。設計通り加工できたか見届けます。品質管理の担当者と共に最終チェックを行ない、お客様先に納品して完了です。 ■会社・求人の魅力: ・当社が手掛けているのは、大手自動車メーカーの巨大ホイールや原子力発電所のプラントに必要な部品など。宇宙の研究機関/航空機を保持する機関/数々の国際機関や大手企業から数々の依頼が寄せられています ・5軸加工機や複合NC旋盤など、金属加工機を多数保有しており、ステンレス、鋼、真鍮、アルミ、ベリリウム銅など、様々な金属の加工を可能とし、試作から、小ロット生産、量産まであらゆるお客様のニーズにお応えします。5軸加工機や三次元測定機などの充実の機械設備とともに、高い切削加工技術を有した技術者が生み出す精度の高い製品は、お取引いただいているお客様から高い信頼をいただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県大里郡寄居町大字赤浜920-6 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与:年2回(前年度合計4~5カ月分)※業績による ・昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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