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[業種]メーカー（素材・化学・食品・化粧品・その他）業界　

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    27ページ：業種【メーカー（素材・化学・食品・化粧品・その他）業界】の企業一覧

    該当企業数 32,508 社中 1,301〜1,350 社を表示

    大東商事株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    熊本県熊本市北区楠野町453-1
    • 設立 1983年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【給与UP！】【熊本市】未経験歓迎／法人営業◆リサイクルのその先へ◆『次世代に豊かな未来を残す』
      ◇◆◇AI導入なども進むリサイクルエネルギー創造企業/産業廃棄物処理事業にて九州トップクラスの技術力/WEB面接可◇◆◇ ◇◆子育応援手当(一人親の方1.5倍！）/残業月20h程/社内祝い制度（結婚・引越し・本厄や還暦など節目年)資格・免許取得制度あり◆◇ 主に建築現場などから排出される産業廃棄物を受け入れ、リサイクルの原料・製品を製造しております。受け入れた廃棄物は100％リサイクルを目指し、厳しい管理体制を整え、技術向上に取り組んでおります。 ■職務詳細： 今回は、建築業界向け営業1名【既存営業】、工場向け営業1名【新規営業】　計2名の募集を行います。 ・既存担当のミッション：良好な関係構築を維持しながら次の現場のニーズキャッチを把握し、次の受注に繋げていただきます。 ・新規担当のミッション：既存顧客からの紹介や、ＨＰ経由でのお問い合わせ対応にて、新規受注に繋げていただきます。テレアポや飛び込みは発生なし (営業の流れイメージ) 産業廃棄物会社、建設業界等のお客様から廃棄物を回収(受注)して、 当社で廃棄物をリサイクル原料に加工し、その原料をリサイクルとして利用している会社に納品します。 例；木材(廃棄物)を砕いて燃料チップ(リサイクル原料に加工) ▼受け入れ可能な産業廃棄物 ※汚泥、金属、プラスティック、木くず、ガラスくず、石膏ボードなど、最先端の設備が整っている同社だからこそ様々な廃棄物の受け入れが可能です。 ■営業エリアは 熊本県内の取引先や現場に訪問します （県外への営業はほとんどございません。） ■組織構成： (建築業界向け営業)：営業統括部：既存担当5名　＊平均40代 (工場向け営業)サスティナブル推進部共働部：30代2名 ■今回の募集・当社について： 「リサイクルエネルギー創造企業」として、産業廃棄物だけでなく、干潟再生やアジア圏の環境改善に取り組んで行きたいと考えています。 また、九州でもトップクラスの技術力を活かし地球環境における様々なリサイクルによる課題解決ができる企業づくりを目指しています。その為、組織改革や法令順守など今後行うべき課題に対し、一緒に取り組んでいただける方の募集を行います。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市北区楠野町453-1 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／植木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 420万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 働きやすさと収入の両立を実現! 基本給をアップしました! ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円 その他固定手当/月：70,000円 固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回※過去実績2ヶ月分／業績等による ■その他定額手当： 　通勤手当　最大7,000円（当社規程に基づく） 　子育て応援手当（ひとり親の方は1.5倍！） 　1人目：5,000円 　2人目：3,000円 　3人目：2,000円 　4人目以降：4,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本ビューテック株式会社

    化粧品メーカー
    長野県駒ヶ根市中沢3175-1
    • 設立 1973年
    • 従業員数 88名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【長野/駒ヶ根※転勤無】化粧品の品質管理（物性・微生物検査／化学分析など）◇化粧品メーカー・正社員
      【業界不問◎経験が浅い方も歓迎！OJTサポートあり／品質検査に携わる／大手化粧品メーカーと取引あり／残業少なくプライベートと両立】 スキンケア化粧品のOEM製造を手掛ける当社で、品質管理メンバーの仲間を募集します。 ■業務内容 ■検査：バルク・製品の品質検査（物性・官能・微生物等）、原料・資材の受入検査 ■衛生管理：環境測定（清浄度・落下菌等）、現場菌モニタリング、防虫管理 ■品質管理：協力工場査察、クレーム・トラブル対応、原因調査・対策確認 ■働く環境 ・スタッフの勤務年数も長く、長期的に働けます。 ・幅広い年代のスタッフが多数活躍中。 ・業界未経験スタートの方も多く、サポート体制が整っています。 ■働き方 ・残業は少なめでプライベートも充実 ・年間休日119日でオンオフのメリハリ ・安定した受注で長期勤務が可能 ■企業概要 日本ビューテック株式会社は、創業以来「石けん製造のプロ」として業界で確固たる信頼を築いてきました。現在はスキンケア化粧品や医薬部外品のOEM製造を中心に、大手化粧品メーカーから新興ブランドまで幅広い顧客に対応。企画から製造、品質管理まで一貫した体制を整え、確かな技術力と柔軟な対応力で信頼を獲得しています。近年は需要拡大に伴い工場を増設し、最新設備を導入。安定した事業基盤と成長性を兼ね備えた企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社・駒ヶ根工場 住所：長野県駒ヶ根市中沢3175-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり(会社の業績による) ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】自然派化粧品のOEM営業（固形石鹸・化粧品等）◇残業少なめ／年間休日119日／転勤なし◇
      ◇◆自然由来・環境負荷に配慮した製品／自信をもって提案できる◎／業界経験は不問／残業少なめ／年間休日119日◇◆ 当社は化粧水・乳液・美容液・クレンジング・シャンプー・トリートメントなど多彩な製品を受託製造(OEM)しています。 今回は体制強化のために化粧品OEM営業を主にお任せできる方を募集しています。 ■職務内容： 化粧品OEM営業の既存対応 ・固形石鹸や化粧品サンプルパウチの営業 ・大口案件の新規開拓営業（スキンケア・ヘアケア化粧品など） ・直案件のほか、ファブレスのOEM会社など企画会社からの受注業務等 ※新規顧客の新商品受注業務も一部あります ■魅力： （1）お客様の要望に合わせた提案が可能 ・最小1000個からの小ロットに特化した製造設備を完備し高品質な石鹸を低価格で提供可能 ・製品の企画に合わせて成分からご提案可能◎ ・処方技術により発注から最短1ヵ月で納品可能な石鹸も！ （2）モノづくりへのこだわり ・日本の素材を積極的に使用しています。 ・自然由来の成分を積極的に使用し、自然環境への負荷にも考慮しています。 ・自社の製品に留めず、日本にある石鹸製造技術を集結させています。 ■当社について： 創業以来、石鹸製造・充填包装のプロとして大手メーカーや新興メーカー向けにサービスを提供してきました。 数多くの知識と経験から、お客様のニーズに対し最適を提供します。 Class1000のクリーンルームを完備した環境で、防腐力の少ない処方やデリケートな処方の充填にも対応しています。また、充填包装を一貫して依頼いただけるので、コミュニケーションの手間や横持運賃を削減しつつ、柔軟な納期調整が可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 日本ビューテック 住所：東京都江東区冨岡2-11-6 長谷萬ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～320,000円 ＜月給＞ 280,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり(会社の業績による) ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中尾醸造株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    広島県竹原市中央5-9-14
    • 設立 -
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【広島県竹原市】経理/残業・転勤なし/明治創業・老舗酒造・海外にも展開/風通しの良い環境◎
      • NEW
      ～伝統と革新を併せ持つ老舗酒蔵で経理・総務・人事の中核を担い、経営基盤を支えるマネジメント職を募集します～ ■業務概要 当社は広島県竹原市で150年以上の歴史を持つ酒蔵として、日本酒の製造・販売を展開しています。本ポジションでは、経理事務担当者（総務・人事・経営管理責任者候補）として、経理・総務・人事の3部門を統括し、会社全体の経営管理体制強化に貢献いただきます。経理部門の実務遂行だけでなく、組織のマネジメントや業務フローの整備、改善を担い、経営層の意思決定を数字面から支える重要な役割です。 ■業務詳細 ・経理、総務、人事部門の統括およびマネジメント（部下の業務管理・育成含む） ・月次・年次決算業務の統括、財務諸表の作成・分析、税務対応 ・資金繰り計画や予算編成、実績管理、原価管理 ・金融機関対応、人事制度運用、労務リスク管理の統括 ・業務フローの整備・改善、社内の各部門との連携 ■扱うサービス 日本酒「誠鏡」「まぼろし」等の製造・販売に関わる経理・管理業務全般 ■組織構成 経理担当者を中心に、総務と連携しつつ会社全体を支える少数精鋭の体制です。 ■業務の魅力 老舗酒蔵の経営基盤を数字面から支え、経営判断へ直接貢献できます。製造や営業部門と密接に連携し、会社全体を俯瞰できる立場です。 ■教育体制 実務を通して経営管理全般の知見を深められる環境です。責任者候補として段階的に業務を引き継ぎます。 ■就業環境 週休2日制、賞与・各種保険完備、退職金制度あり。伝統と挑戦を大切にする社風です。 ■想定されるキャリアパス 経理・総務・人事の責任者から経営管理部門の中核人材、将来的には取締役などの経営層候補へと成長できる環境です。 ■企業の特徴/魅力 伝統技術を継承しつつ現代の嗜好や海外展開にも挑戦。世界に日本酒文化を発信する老舗企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県竹原市中央5-9-14 勤務地最寄駅：JR西日本 呉線／竹原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～357,000円 ＜月給＞ 215,000円～357,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給、賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島】製造技術管理◇酒造り全体の工程改善・設備保全/夜勤なし/伝統技術と新たな挑戦
      【伝統技術と現代ニーズの融合による酒造り／製造現場の管理から工程改善まで裁量を発揮できるポジションです】 ■業務概要 当社は広島県竹原市で1871年創業の老舗酒蔵であり、代表銘柄「誠鏡」「まぼろし」を中心に日本酒の製造・販売を行っています。製造技術管理職として、酒造りの現場で瓶詰工程の作業管理や機械点検、簡易メンテナンス、労務管理、生産進捗管理、幹部との調整業務など、酒造工程全体のマネジメントを担っていただきます。 ■業務詳細 ・瓶詰め工程における作業進行の管理 ・関連機械設備の定期点検と簡易的な保守・メンテナンス ・作業スタッフの労務管理やシフト調整 ・生産スケジュールの進捗確認、必要に応じて幹部と調整 ・各工程の品質維持・向上に向けた改善提案や実行 ・工程改善やトラブル発生時の対応 ・製造現場の安全衛生管理 ■扱うサービス 主に日本酒「誠鏡」「まぼろし」など、地元産酒米を活かした当社自社製品の製造工程を担当します。 ■組織構成 製造部は蔵人が原料処理から発酵管理までを担い、瓶詰担当が充填・包装・出荷準備までを担当。少数精鋭の組織で密に連携しながら業務を遂行しています。 ■業務の魅力 伝統技術を継承しつつ、品質向上や工程改善を自らの裁量で推進できるため、現場全体を俯瞰し成長を実感できます。また、海外展開や新商品開発など挑戦的な取組にも携われます。 ■教育体制 入社後はOJTを中心に、先輩社員から工程や機器の扱い方など実務を通して丁寧に指導します。未経験分野でも着実に技術を身につけられる環境です。 ■就業環境 就業時間は8:00～17:00（休憩1時間）の日勤のみ、年間休日105日。各種社会保険完備、退職金制度あり。安定した環境で長期的にスキルを磨けます。 ■企業の特徴/魅力 創業150年以上の歴史と伝統を守りつつも、新たな酒質や販路拡大など現代のニーズに挑戦。国内外に日本酒文化を発信し続ける老舗企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県竹原市中央5-9-14 勤務地最寄駅：JR西日本 呉線／竹原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～357,000円 ＜月給＞ 285,000円～357,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給、賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オニザキコーポレーション

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    熊本県熊本市中央区上水前寺1-6-41　OCOビルディング
    • 設立 1988年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ごま製品の製造職／未経験歓迎／年間休日128日／残業少なめ
      扱う製品のことや各工程での業務の進め方など、何事も親切・丁寧に教えていくので、経験がない方もご安心ください！ まずは経験豊富な先輩のフォローのもと、簡単な業務からスタートしていただき、少しずつ活躍の場を広げていきましょう！ 【ごま製品の加工・製造】 ■ごまの投入作業 一袋に入った約50㎏のごまを補助機械を使用し、設備に投入します。 ■オペレーター作業 生産状況や人員の管理から、機械の操作、設備の清掃、資材の準備・補充まで幅広く行います。 ■倉庫管理作業 原料や資材の入荷作業の他、フォークリフトを使った倉庫管理作業なども行います。 ※生産機械の部品や廃棄物など20㎏程度の重量物を持つ作業があります。 【菓子製品の製造】 ■ライン作業 生産状況や人員の管理から、機械の操作、原材料の準備や計量、袋詰めした製品の目視による検査、設備の清掃まで幅広く行います。 ※生産作業中は立ち作業となります
      【自動車通勤OK】 ＜佐賀多久工場＞ 佐賀県多久市北多久町大字多久原306-23 ※東多久駅より車で3分
      月給18万円～23万円 ※経験、能力を考慮の上、優遇します
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    エンシュー化成工業株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    静岡県浜松市浜名区尾野2725-1
    • 設立 1948年
    • 従業員数 84名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全2件
    • 【浜松/転勤無】特殊フィルムの製造(機械操作)※正社員/年収390万円以上/残業ほぼなし/冷暖房完備
      • NEW
      ～創業70年、旭化成・伊藤忠の資本が入っている企業／前職は営業や運送業、販売員などさまざま。未経験からスタートした先輩が多数活躍しています～ ■業務内容 フィルム製造業務／原料の混合、機械オペレーションなどがメインです ■具体的な業務内容 ■１日の流れ（例） (1)出社後、前の時間の担当者から「引き継ぎ」 (2)その日の生産計画や原料を確認 (3)日中は機械の監視、製品の梱包、次のシフトのための原料準備など (4)手が空いた時間には、チームメンバーの作業を手伝います ※一人の作業は3割、チームでの協力作業が7割くらいのイメージです 素材のセッティングや製品の取り出しなど、複数名で行う作業が多く、 自身の機械を担当しながら、周囲の仕事をカバーし合っています 【携わる製品例】 ・ティッシュ箱の取り出し口についているフィルム ・テレビやスマホの画面に貼るフィルム ・食品包装用フィルム　など 【取り扱う機械】 ・共押出多層大型インフレ機 聞き慣れない機械が多いと思いますが、用途・使い方などイチから丁寧にお教えしますのでご安心ください ■組織構成 ・従業員人数：23人 ・20代 3名／30代 2名／40代 11名／50代以上 6名 ～中途入社率100％！～ 創業から70年を超える当社では20代30代40代50代の男性が中心に活躍しています。スタッフ同士の雰囲気も良好でわからないことなどは気軽に相談できるますので中途入社の方も 安心してください。 ■魅力・やりがい ～製品に合わせて工夫する、モノづくりの楽しさを実感できます！～ 当社では受注生産で製造を行っているため、受注状況にあわせて製品が変わります。さまざまな製品に携わり、いつも同じ作業というわけではないので飽きがありません。機械は20台ほどあるため、案件によって異なる機械を担当していきます。 ～未経験からでも安心！～ ・入社当初：できあがった製品の包装・発送準備など軽作業からスタート！ ・入社～6カ月程度：先輩社員がつきOJTで作業の進め方などをレクチャー。 ・6カ月～：徐々に一人で業務を担当。もちろん分からないこと、困ったことがあればチームでフォローします。 １つずつ覚えていき、数年スパンで全てを動かせるようにチームでサポートしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県浜松市浜名区尾野2725-1 勤務地最寄駅：天竜浜名湖線／宮口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 390万円～410万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～210,000円 その他固定手当/月：65,000円 ＜月給＞ 265,000円～275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：3.4ヶ月（昨年実績） ■モデル年収 入社1年目：390万円 入社3年目：422万円 入社5年目：455万円 入社10年目：590万円 ※諸手当は含む。家族手当・時間外は含めていません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【浜松/転勤無】未経験歓迎/企画営業◆創業70年のメーカー／土日休み・正社員◆社会貢献性高◎
      ～フィルム加工に特化した静岡県浜松市の専門メーカー／大手化学メーカーや総合商社と数多くの取り引き実績あり！ ～顧客と技術部門の間を取り持つ窓口ですが、新規製品の企画、試作品の製造、量産・納品までの全プロセスに関与します～ ～顧客との関係性を大切にしながら、頂いたニーズを形をする、大事なお仕事です～ ■仕事の内容： 表面保護フィルムや工業用の機能性フィルムを製造する当社で技術部門と共に一から企画／製造／納品まで担当して頂きます。最終製品は工業用から身の回りで用いられるものが多く、社会貢献性の高い仕事が可能です。 ・製品企画から試作の制作、製造から納品に至る全工程の窓口を担当いただきます。 ・当社には営業事務職が3名おり、営業担当の事務処理負担を軽減させる取り組みが行われており、営業担当は営業活動に専念することができます。 ・営業スタイル：既存90％、新規10% ・営業エリア：関東から関西となり直行直帰も可能です ・顧客先：大手化学メーカーや総合商社が中心となります ・取扱製品(一部)：自己粘着マスキングフィルム、真空密着包装用フィルム等 ■組織構成： ・配属先の従業員人数：5名 ・部長1名、課長代理1名、メンバー3名（20代2名、40代1名、50代2名） ・男女比：男性4名、女性1名 ・中途入社実績：自動車業界、広告業界など異業界・異職種からの中途で入社された方が活躍しています。 ■事業内容： ・当社は創業以来、一貫して「使う人の身になって」を物づくりのポリシーとして、お客様のご要望に沿ったフィルムを製造しております。受託生産にこだわり、様々な分野・多種多様なオーダーに的確にお応えすべく、試行錯誤を積み重ね、原料のブレンドやフィルム設計技術を培ってきております。 ■当社の魅力： ・旭化成や伊藤忠の資本が入っている安定企業で、様々な分野のフィルムを製造しています。食品、工業、農業など、多岐にわたる製品を手掛けており、最新の機械を導入することで生産効率を高めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県浜松市浜名区尾野2725-1 勤務地最寄駅：天竜浜名湖線／宮口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 391万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,000円～253,000円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：35,000円～40,000円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 258,000円～303,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（計3.4か月分　※前年度実績） ■モデル年収 ～28歳営業職として入社の場合～ ・3年目：440万円 ・5年目・主任：460万円 ・8年目・課長代理：580万円 ・課長：670万円 ※年数については個人の業績や経験によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    河津造園株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    熊本県熊本市中央区水前寺3-3-25増永水前寺ビル208
    • 設立 1987年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本市】土地開発整備・災害復旧工事の施工管理/資格保有者歓迎/大規模プロジェクト/高い地域貢献
      ◆◇大規模プロジェクトに携わる機会／地域貢献／環境保護に寄与◇◆ ■採用背景： 熊本県内での造園および土木工事の事業拡大と品質向上のため、専任技術者を募集します。 ■業務内容： 熊本県内の大規模な緑化造園および土木工事における現場管理を担当していただきます。具体的な業務内容は以下のとおりです。 ■具体的な業務内容 ・現場管理: 原価管理、工程管理、安全管理、品質管理 ・公園やメガソーラーの景観づくり、土壌改良のための植栽工事、遊歩道や緑・道の設置、災害復旧工事など ・マネジメント業務: 部下の育成指導、OJTの実施 ■組織構成 工事部は部長以下4 ■魅力： 大規模プロジェクト経験: 熊本地震の復旧工事やメガソーラーの施工など、大規模なインフラプロジェクトに携わる機会があります。 地域貢献: 竣工後のメンテナンスにも関わり、地域の生活を豊かにする長期間の貢献が可能です。 環境保護: 緑地の維持やSDGsに関連する仕事に携わり、地球温暖化防止や環境保護に寄与できます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区水前寺3-3-25 増永水前寺ビル208 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 480万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～330,000円 ＜月給＞ 270,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には以下内容含みます。 ・所定外労働時間手当：15時間分 ・昨年度実績賞与：4.63ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本伸管株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    埼玉県新座市中野1-10-22
    • 設立 1967年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【埼玉県／新座市】経理　◎マイカー通勤OK／年休120日／1967年創業／各種手当充実◎
      ■アルミ引抜加工をコア技術とした総合提案力と実現力を持つアルミ加工専業メーカーです。 ■引抜加工から機械加工、アルマイト処理、組立てまで一貫生産を行っています。 ■仕事の内容： ・アルミ加工専業メーカーの当社にて、「経理業務全般」をお任せできる方を募集いたします。 ■具体的な業務詳細： ・出納、会計（仕訳、月次決算、年次決算処理） ・販売管理（売上計上・売掛金管理・請求書発行） ・購買管理（仕入計上・買掛金管理・支払処理） ・経費処理 【総合力＋実現力】 創業から59年のアルミ専門の引抜加工メーカーとして培ったノウハウ・ネットワークを駆使し、御社の困りごと・要望を正しく把握したうえで、御社に満足していただける様々な戦略を立て、実現していきます。「コストダウン」「品質・納期トラブル、困りごと解決」「新規製品の実現（加工方法のご提案）」アルミパイプに関してはプロフェッショナル集団です。 【コア技術】 創業以来、一貫して引抜技術を磨いてきました。そして、より一貫生産を成し遂げるために、機械加工、表面処理（アルマイト）を行っております。更に近年、組み立てまで行うことにより、より完成体に近い製品を生産しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県新座市中野1-10-22 勤務地最寄駅：JR東武東上線線／新座駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～284,000円 その他固定手当/月：8,000円 ＜月給＞ 200,000円～292,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績： ・実績4.4ヵ月分 ■モデル年収： ・30歳一般職：430万円 ・35歳管理職：560万円 ・40歳管理職：620万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉県／新座市】総務◎マイカー通勤OK／年休120日／1967年創業／各種手当充実◎
      ■アルミ引抜加工をコア技術とした総合提案力と実現力を持つアルミ加工専業メーカーです。 ■引抜加工から機械加工、アルマイト処理、組立てまで一貫生産を行っています。 ■仕事の内容： ・1967年創業のアルミ加工専業メーカーである当社にて、「人事・研修担当」として、面接・企画・研修設定および実施などの業務に携わっていただきます。 ■具体的な業務詳細： ・エントリー対応：求職者からの応募に対し、面接のスケジュール調整および設定。 ・面接対応：設定した面接の対応。選考フローに応じて、WEBもしくは対面にて実施。 ・企画・研修：インターンの企画・実施。社内の階層に応じた研修の選定・企画・実施等。 【総合力＋実現力】 創業から59年のアルミ専門の引抜加工メーカーとして培ったノウハウ・ネットワークを駆使し、御社の困りごと・要望を正しく把握したうえで、御社に満足していただける様々な戦略を立て、実現していきます。「コストダウン」「品質・納期トラブル、困りごと解決」「新規製品の実現（加工方法のご提案）」アルミパイプに関してはプロフェッショナル集団です。 【コア技術】 創業以来、一貫して引抜技術を磨いてきました。そして、より一貫生産を成し遂げるために、機械加工、表面処理（アルマイト）を行っております。更に近年、組み立てまで行うことにより、より完成体に近い製品を生産しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県新座市中野1-10-22 勤務地最寄駅：JR東武東上線線／新座駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～284,000円 その他固定手当/月：8,000円～16,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：実績4.4ヵ月分 ■モデル年収： ・30歳一般職：430万円 ・35歳管理職：560万円 ・40歳管理職：620万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日南化工株式会社

    石油化学メーカー
    埼玉県桶川市大字坂田866
    • 設立 1967年
    • 従業員数 71名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【埼玉/桶川】法人営業(既存メイン)～残業20h・転勤無・基本土日休/身近な製品・取引多数で業績◎～
      ～有名高級アイスの容器のフタなど、生活に身近なプラスチック製品を手掛ける！業界での知名度が高いため依頼がある！／マイカー通勤可・働き方◎～ ■募集背景 当社はプラスチック射出成形事業を行い、食品容器や生活用品、工業用製品など幅広いジャンルのプラスチック製品を製造しています。 業績が堅調であることから、さら なる成長を目指しかつ今後の体制強化を踏まえ新たに法人営業職を募集することとなりました。 ■職務概要/職務の特徴 ◇既存顧客向け営業 ・お客様からの注文依頼への対応 ・顧客先訪問によるコミュニケーションと情報収集 ・新規製品の依頼対応、試作品作成 ・技術部門とのやり取り ・注文受注後の交渉や状況確認 ・工程表作成、工程管理、納期チェック、在庫管理 ◇配送手配 ・社内ドライバー手配および外部業者への依頼 ・営業計画、予算、実績管理、数値分析 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■魅力ポイント：【様々な業界と取引中・業績も堅調】 ・取扱製品：有名な高級アイスクリームの容器のフタ、コンビニやスーパーで売られているプリンの容器、ケーキ屋で使われているお皿、制汗剤や液体洗剤のキャップ等、生活に身近な製品も手掛ける一方、 工事関連の水道配管や元栓の蓋や農業関係の商材など、扱うジャンルが幅広く、様々な業界と取引をしています。 ■企業情報： ・プラスチック製品の製造、加工を行っています。 ・ISO9001認証取得企業です。 ・品質を重視した製造に注力しています。 ・お得意先も含め、安定成長企業を自負しています。 ・5S活動による安全管理や、環境に配慮した取り組みをしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県桶川市大字坂田866 勤務地最寄駅：JR高崎線／桶川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 377万円～464万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～305,000円 その他固定手当/月：10,000円～15,000円 ＜月給＞ 260,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回(昨年度実績:2.5か月分) ■その他固定手当： ・住宅手当：5,000円～10,000円 ・食事手当：5,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    高砂食品株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    本社／青森県平川市日沼富田36
    • 設立 1965年
    • 従業員数 76名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 製麺メーカーの提案・企画営業／年休128日／売上11億円
      • NEW
      ＝＝★地方ブランドを、東京から全国・海外へ！ 「青森アンバサダー」になりませんか？★＝＝ 私たちが大切に育ててきた「青森の味」を、東京を中心に国内外各地に広め、東京で収集した全国各地の情報を青森に共有して製品開発に役立てる営業活動をお任せします。 【具体的には】 ■新商品・既製品の推進 食品ベンダーさんに同行し、スーパーや百貨店などの量販店に自社商品を提案 ■特売・キャンペーンの商談・展示会への出展（商品提供） ■マーケットリサーチ（市場動向調査） ※ルート営業4割、新規営業6割 ★商品作りにも携われる！ お客様からのご感想・ご要望、流行情報などを青森本社に共有するマーケティング的なお仕事もお任せします。あなたの情報をもとに、ヒット商品が誕生する…そんなこともあるかもしれません。 ★飛び込みは一切なし！ 基本的には既存のお客様へのルート営業。新規でも、食品ベンダーさんを通しての量販店や、展示会で当社に興味を持って下さったバイヤーさんへのご提案が中心で、飛び込みや過度なテレアポはありません！ ★将来的には海外営業のチャンスも！ 台湾・シンガポールなどの東南アジアを中心に海外への販路拡大を仕掛け中！今世界では日本食・麺への注目が年々高まっており、将来性も抜群です。 【数字で見る「高砂食品」の魅力】 ■明治40年創業！119年の安定基盤 ■ヒット商品多数！売上11億円の「愛される味」 ■働きやすい！年休128日／実働7時間45分／平均残業15H ■未経験でも月給30万円以上！サポート体制充実！ 【なぜ「高砂食品の麺」は選ばれるのか】 当社最大の技術的強みは、LL（ロングライフ）麺×美味しさの両立。常温で100日以上保存できるのに、品質・味はチルド麺と同等。通常の麺は冷蔵で1～2週間が限界ですが、当社の麺は常温で長期保存が可能なため、全国どこへでも届けられる商品設計を実現しています。この分野で本格対応できる企業は、全国でもわずか10社未満しかありません！
      【転勤なし】 千代田区内幸町にある「東京営業所」勤務　★「内幸町駅」より徒歩1分！ ■東京営業所 東京都千代田区内幸町1-3-1 幸ビルディング9階 エキスパートオフィス新橋 ＜アクセス＞ 「内幸町駅」より徒歩1分 「新橋駅」より徒歩5分 「虎ノ門駅」より徒歩8分 「日比谷駅」より徒歩8分 ★受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ■訪問エリアは首都圏および北関東。 月2～3回、車（レンタカー）での訪問が必要となる場合があります。
      月給30万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月10万6,520円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
    • 【青森県平川市】法人営業／飛び込みなし・年休128日・青森発ブランド商品を提案
      【100年以上の歴史を持つ老舗メーカーで、ご当地麺の魅力を全国へ提案／土日祝休・年間休日128日／商品開発にも関われる営業職】 ■業務概要 当社は1907年創業の老舗麺類メーカーとして、青森県産素材にこだわったラーメン・うどん・そば・パスタ等を製造し、全国のスーパーや量販店、食品問屋など多様なチャネルへ展開しています。本ポジションでは、自社製品の販路拡大に向けた法人営業を担当いただき、青森県内を中心に東北地方や首都圏への出張を通じて、地域の味を全国へ広めていく役割を担います。 ■業務詳細 ・既存顧客（スーパー、百貨店、食品問屋、小売店、JA等）へのルート営業（4割） ・展示会やベンダー紹介を通じた新規提案営業（6割） ・自社商品の提案、特売・キャンペーンの商談、試食調理や商品説明 ・展示会出展、マーケットリサーチ（店舗・市場調査、流行の情報収集） ・お客様の声や市場動向の本社フィードバック、商品開発会議への参加 ・月2～3回程度、東北6県など県外への短期出張（主に展示会や商談） ■扱うサービス 青森ご当地ラーメン、なべ焼うどん、米粉麺など地域性・ストーリー性の高い麺商品。EC販売や観光・ギフト市場にも注力。 ■組織構成 営業部門は本社2名（40～50代）、東京営業所2名（50代）で構成。 ■業務の魅力 飛び込み営業なし、関係構築型の営業スタイル。営業意見が商品開発に反映される裁量あり。 ■教育体制 本社での工場見学・全課研修、OJTや営業同行で実践力を習得。未経験分野も段階的にサポート。 ■就業環境 完全週休2日制（土日祝）、年間休日128日、平均残業15h/月。 ■想定されるキャリアパス 営業リーダー・商品開発担当など多様なキャリアを描けます。 ■企業の特徴/魅力 伝統と地域素材、技術力を活かし、独自性の高い商品力で大手との差別化を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 青森本社 住所：青森県平川市日沼富田36 勤務地最寄駅：撫牛子駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 340万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：157,510円 固定残業手当/月：102,490円～122,490円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～280,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は年2回（冬1カ月分＋夏0.5カ月分、業績や評価により変動あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サン精密化工研究所

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    埼玉県久喜市所久喜707-4
    • 設立 1963年
    • 従業員数 114名
    • 平均年齢 43.2歳
    求人情報 全1件
    • 【埼玉／久喜】精密金型の加工◆年休125日／資格支援制度◎／手当充実／平均有休取得日数14.2日
      【年休125日／微経験歓迎！製造業ご出身の方へ／「金型・成形」のプロ集団／お客様のお困りごとを解決／大手との取引多数／内定まで2週間程度】 ◎ものづくりがしたい方歓迎！微経験可◎手厚い育成体制有！ ◎空調の効いた働きやすい環境有！ ◎330円~軽食・社食＋食事補助有！ ■業務内容： 精密金型の加工をおまかせいたします。製品は大手顧客への納入実績も多くあり、一眼レフ、医療機器から家庭用ゲーム機までさまざまな用途で用いられています。 <業務詳細> ・精密金型の加工 ・金型製作にあたってのプログラミング ★メイン業務は上記2点ですが、おまかせする割合は今までのご経験によって変化いたします。 <ご入社後の流れ> OJTやOFF-JTを通じて学び、実際に手を動かし加工をしていく。これを繰り返すことで一人前になっていただきます。その方に合わせたサポートを実施するため、微経験の方もご安心ください。 <キャリアパス> ジョブローテーションが不定期で発生するため、多能工になることができます。入社後2~3年は確実に異動は発生しませんのでご安心ください。 ■組織構成： 金型部　約20人 うち金型加工・プログラミング担当　7～8名 金型設計→プログラミング・金型加工→組立の順で進んでいきます。 ■ポジション魅力： ・大手との引き合いが多く、μレベルでの精度が求められているため、高い品質を誇っています。 ・金型部門と成形部門が密に連携しているため、ワンストップでお客様の課題を解決することができます。 ■会社の魅力： ・年間休日125日 ・有給消化率65％以上（年間平均14.2日／2024年度） ・資格支援、住宅手当(一律3000円)、食事手当(160円)など福利厚生充実 →社食は330円~。一日あたり160円の食事手当が出ます。 →座学研修をいつ受けることができます。 ■評価制度： 昇給は「年齢給」「評価給」に分かれています。評価給は「コンピテンシー評価」と「スキル評価」の総合判定となります。 ■同社について： 精密金型製作と精密成形をワンストップで対応できる専門メーカーです。創業以来お客様の様々なニーズにおこたえすべく新しい技術を取り入れ、新設備を積極的に導入、知恵を集め幾多の課題を解決してきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県久喜市所久喜707-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 438万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～290,000円 ＜月給＞ 240,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※残業時間月30H程度を含む ■賞与年2回（7月・12月）※前年度実績／3.5月分 ■昇給年1回（4月） ■年収例： ・490万円／26歳大卒　 ・615万円／35歳大卒 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    万田発酵株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    広島県尾道市因島重井町5800-95
    • 設立 1987年
    • 従業員数 320名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全10件
    • 【大阪／大阪市】研究開発～基礎共同研究～大学や研究機関との共同研究／TVCMでお馴染み
      • NEW
      ◆◇独自技術のリーディングカンパニー/大阪勤務/広島出張あり/基礎研究・応用研究を担当/将来のチームマネジメント◇◆ 【発酵食品において日本最大級の売上／発酵技術と発酵食品で「人と地球の健康に貢献する」リーディングカンパニー／NO残業デー実施有／有休取得率90％以上／転居費用補助有・UIJターン歓迎】 ■職務内容： ・当社の健康食品や植物用商品の基礎研究や応用研究を担当していただきます。 大阪の当社オフィスにて共同研究の案件を複数担当することを主業務として、1ヶ月に数日当社広島本社の研究所へ出張していただき研究のサポートや広島勤務の社員と進捗状況などを協議していただきます。 将来的には、研究領域のチームマネジメントもお願いしたいと考えています。 ■当社について： ・日本発の独自技術 23年間におよぶバイオ研究によって生まれた複合植物発酵食品「万田酵素」と植物活性酵素「万田31号」を製造・販売。 原材料の調達から生産・出荷までをすべて自社一貫体制で行っております。 ・高い商品競争力 果実や根菜、穀類、海藻、豆やゴマ類など53種類の植物性原材料を使用し、素材本来のミネラル・ビタミンや、発酵により生まれたアミノ酸などの栄養素を含有した商品群です。ヨーグルトに代表される発酵製品は世に多くありますが、一般的には単一素材が中心であるのに対して、当社製品は前述の通り53種類もの素材を使用。単に多品種の素材使用だけではなく、素材の相互作用や効能を最大限引き出す緻密なデータの取得と、多岐にわたる管理等が必要であり、23年もの歳月をかけた類似商品はありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル10F 勤務地最寄駅：JR線／新大阪駅 受動喫煙対策：その他（オフィス内禁煙（喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・能力により変動することがあります。 ■残業手当：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／千代田区】研究開発～基礎共同研究～大学や研究機関との共同研究／TVCMでお馴染み
      • NEW
      ◆◇独自技術のリーディングカンパニー/東京勤務/広島出張あり/基礎研究・応用研究を担当/将来のチームマネジメント◇◆ 【発酵食品において日本最大級の売上／発酵技術と発酵食品で「人と地球の健康に貢献する」リーディングカンパニー／NO残業デー実施有／有休取得率90％以上／転居費用補助有・UIJターン歓迎】 ■職務内容： ・当社の健康食品や植物用商品の基礎研究や応用研究を担当していただきます。 東京の当社オフィスにて共同研究の案件を複数担当することを主業務として、1ヶ月に数日当社広島本社の研究所へ出張していただき研究のサポートや広島勤務の社員と進捗状況などを協議していただきます。 将来的には、研究領域のチームマネジメントもお願いしたいと考えています。 ■当社について： ・日本発の独自技術 23年間におよぶバイオ研究によって生まれた複合植物発酵食品「万田酵素」と植物活性酵素「万田31号」を製造・販売。 原材料の調達から生産・出荷までをすべて自社一貫体制で行っております。 ・高い商品競争力 果実や根菜、穀類、海藻、豆やゴマ類など53種類の植物性原材料を使用し、素材本来のミネラル・ビタミンや、発酵により生まれたアミノ酸などの栄養素を含有した商品群です。ヨーグルトに代表される発酵製品は世に多くありますが、一般的には単一素材が中心であるのに対して、当社製品は前述の通り53種類もの素材を使用。単に多品種の素材使用だけではなく、素材の相互作用や効能を最大限引き出す緻密なデータの取得と、多岐にわたる管理等が必要であり、23年もの歳月をかけた類似商品はありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都千代田区大手町1丁目5番1号 大手町ファーストスクエアビル　イーストタワー15F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／大手町駅 受動喫煙対策：その他（オフィス内禁煙（喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・能力により変動することがあります。 ■残業手当：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    圓光産業株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    広島県尾道市因島重井町474-25
    • 設立 1962年
    • 従業員数 84名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島／尾道】◆未経験歓迎◆営業職（めっき加工）ルート営業中心／スカイツリーや広島駅などに採用
      ※求人のおすすめポイント※ ・営業・業界未経験歓迎！ ・鋼構造物をサビから守る高い技術力でスカイツリーや広島駅にも採用されております 溶融亜鉛めっき・酸洗・防さび処理、各種鋼構造物の設計製作並びに現地据付け工事請負業を行う当社にて、営業としてご活躍いただきます。ルート営業を中心として、鉄工所をメインに一部ゼネコン、造船メーカーをご担当いただきます。取引企業は全国にございますが、メインは中国地方で、入社当初は福山・尾道といった近郊エリアをお任せいたします。 ■業務の特徴： ・鉄工所の定期訪問にて、めっき加工を必要とする部材があるかをヒアリングし、めっき加工が可能な品物かどうかを確認していただきます。見積は、同社内にて策定されている加工の価格プランに沿って作成していきます。 ・OJTにより業務内容を指導します。現場作業を1年程度行い、業務の流れを掴んでいただきます。 ・1日のスケジュール例としては、8時半事務所出発、16時半帰社、その後日報作成という流れになっております。 ■溶融亜鉛メッキとは 現代社会において多くのインフラ設備は「鉄」で作られています。その「鉄」にはサビるという弱点があります。 溶融亜鉛メッキは建築・土木・橋梁・造船などで使われる「鉄」を「亜鉛」でコーティングして、サビから守る技術です。 ■同社の特徴： （1）あらゆるものに対応可能な西日本最大級のめっき槽…建築、棟梁部材の大型化により、高まる大型構造物への加工需要に応えるため、最大有効長さ14Mの大型めっき槽を完備しております。同社のめっき技術は、立体駐車場の鋼材や鉄柱など長さが求められる大型構造物や、東京スカイツリーの建築防振装置といった特殊製品など、あらゆる分野に対応します。 （2）お客様の需要に応える屋内外ストックヤード…総敷地面積14,000平方メートルを超える広大なストックヤードがあるからこそ、塗装や区分け、検査などの各種付帯作業にも幅広く対応しています。また、協力会社との連携で材料の調達から、鉄工所での鋼材加工、めっき後の納品まで一貫した対応が可能です。 （3）塗装の密着度を上げるめっき後リン酸亜鉛皮膜…最大有効7Mの大型構造物のめっき後リン酸亜鉛加工ができます。他社にまねできないデザイン性の高さを追及しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県尾道市因島重井町474-25 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 240万円～300万円 ＜賃金形態＞ 日給制 ＜賃金内訳＞ 日額（基本給）：9,090円～11,363円/月22日間勤務想定 ＜想定月額＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【広島／未経験歓迎】技術職（めっき加工）※高い技術力でスカイツリーや広島駅などに採用
      溶融亜鉛めっき・酸洗・防さび処理、各種鋼構造物の設計製作並びに現地据付け工事請負業を行う当社にて、技術職としてご活躍いただきます。 ■業務の特徴： ・荷受け、めっき加工、仕上げの3部門に担当が分かれており、業務のローテーションしながら全ての工程を覚えていただきます。 ・荷受けはクレーン作業がメインとなります。パイプ程度の資材を運んでいただくことはありますが、身体の負担になるような重量物を持ったりすることはありません。 ・玉掛け、クレーン、フォークリフト資格を入社後取得可能です。また溶融亜鉛めっき技能士資格も取得できます。 ■当社の特徴： （1）あらゆるものに対応可能な西日本最大級のめっき槽…建築、棟梁部材の大型化により、高まる大型構造物への加工需要に応えるため、最大有効長さ14Mの大型めっき槽を完備しております。当社のめっき技術は、立体駐車場の鋼材や鉄柱など長さが求められる大型構造物や、東京の観光のランドマークとなっている電波塔の建築防振装置といった特殊製品など、あらゆる分野に対応します。 （2）お客様の需要に応える屋内外ストックヤード…総敷地面積14,000平方メートルを超える広大なストックヤードがあるからこそ、塗装や区分け、検査などの各種付帯作業にも幅広く対応しています。製品のボトル締め、プレートの取付けなどの細かなご要望にもお応えします。また、協力会社との連携で材料の調達から、鉄工所での鋼材加工、めっき後の納品まで一貫した対応が可能です。 （3）塗装の密着度を上げるめっき後リン酸亜鉛皮膜…最大有効7Mの大型構造物のめっき後リン酸亜鉛加工ができます。溶融亜鉛めっきへの塗装は表面の汚れや油脂、白錆などの阻害物質により塗装皮膜の剥離が危惧されます。しかし、めっき後のリン酸処理は阻害物質を取り除き、優れた塗装下地になります。他社にまねできないデザイン性の高さを追及しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県尾道市因島重井町474-25 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 240万円～300万円 ＜賃金形態＞ 日給制 ＜賃金内訳＞ 日額（基本給）：9,090円～11,363円/月22日間勤務想定 ＜想定月額＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    前田工繊産資株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    東京都文京区湯島3-39-10上野THビル8F
    • 設立 1964年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全6件
    • 【大門/浜松町駅】建築資材のルート営業◆相談される営業へ／残業月10h程・土日祝休み／プライム上場G
      【研修体制◎1年かけて独り立ち／日々の会話などを通じ関係構築／年休122日・フレックス有／財務基盤◎前田工繊株式会社の100％子会社】 ■業務概要： 建築資材営業部にて、当社が扱う建築・防水・住宅向けの各種建築資材を、 ハウスメーカー・施工会社・公共施設関連のお客様へ提案するルート営業です。 「どんな資材が最適か」「どう使えば現場がうまく回るか」を一緒に考える仕事です。無理な売り込みや飛び込み営業はありません。日々の会話や相談を通じて信頼関係を築き、「次もあなたに相談したい」と言ってもらえる営業を目指します。 ■業務詳細： - 顧客訪問による製品提案、定期フォロー - 製品の品質確認や在庫管理 - 顧客ニーズに基づく素材や製品の開発への関与 - 設置予定場所や工事現場での打ち合わせ ＜営業スタイル＞ ・既存顧客フォローがメインです。 ・1日あたり数社を訪問 ・案件は短いものから数年単位のものまであり、じっくり関係を深めていく営業スタイルです。 ■配属組織： 配属予定の営業部は東京で10名の人員で構成されています。 20代から50代まで幅広い社員が在籍しております。全員が中途で入社しておりなじみやすい環境です。 ■研修制度 ご入社後はOJTにて先輩社員についていただき、じっくりと学んでいただきます。一年後を目安に独り立ちをいただきます。 ■業務の魅力：建物の“当たり前の安心”を支える仕事 私たちが扱うのは、防水材や保護塗料、気密性を高めるウレタンフォームなど、完成した建物では見えなくなる部分の材料です。 ですが実は、雨漏りを防ぐ、木材を長持ちさせる、住宅の快適性を高める といった、建物の品質を左右する重要な役割を担っています。 自分が関わった材料が、戸建て住宅や学校給食センター、食品センターなどに使われ、長く安全に使われ続けていることに、静かな誇りを感じられる仕事です。 ■企業の特徴・魅力： ◎当社は1964年創業の歴史ある企業で、土木資材、建築資材、配管材料といった多岐にわたる事業領域を展開しています。 ◎親会社である前田工繊株式会社の100％子会社であり、安定した財務基盤を持つ企業です。 ◎福利厚生が充実しており、社員が長期的に働きやすい環境が整備されています
      ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルＡ館12F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～330,000円 ＜月給＞ 250,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。ご年齢及び前職でのご経験・スキル等により判断し、決定いたします。 ■昇給：あり ■賞与：年2回 ■手当：家族手当、住宅手当等様々な手当がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島／大竹】社会インフラ（ガス・水・消火）を支える配管製品の設計開発｜土日祝休み｜住宅・家族手当
      ～ワークライフバランスの整いやすい環境／土日祝休み／残業月平均18h程度／住宅手当・家族手当あり／子育てもしやすい環境（育児休業・産後パパ育休制度等）／大手企業グループならではの充実した福利厚生～ 派手ではない。けれど、なくてはならない。 私たちが手がけるのは、ガス・水・消火といった人々の暮らしと安全を支える配管製品です。 設計だけで終わらず、「どう作るか」「どう使われるか」まで関われる。 そんな地に足のついた技術者として、長く成長できる環境があります。 ■業務概要 ポリエチレン製のガス導管システム製品、および給水給湯配管システム製品（パイプ・継手）の製品設計・プロセス設計を中心とした生産技術開発業務をお任せします。 ■業務詳細： ・製品設計（形状・構造の検討、図面作成） ・プロセス設計（製造方法・条件の検討） ・既存製品の品質改良・コストダウン検討 ・各種データ解析、技術資料作成 ・顧客対応（技術的な問い合わせ対応など） ※お客様や委託先など関係者と接する機会が多く、「技術を分かりやすく伝える力」も自然と身につきます。 【この仕事の魅力】 1) 社会インフラを支える“誇れる技術” ガス・水・消火という、生活と安全に欠かせない領域。 品質や安全性の改善が、そのまま社会の安心につながります。 2) 設計だけで終わらないから、技術が強くなる 机上の設計ではなく、製造工程（プロセス）まで含めて考える仕事。 「なぜその品質になるのか」「どうすれば安定するのか」まで踏み込めます。 3) 働く環境 ・土日祝休み、残業月平均18h程度 ・住宅手当・家族手当あり ・育児休業・産後パパ育休制度等、子育てもしやすい環境 ・大手企業グループならではの福利厚生 ■安定した就業環境： ◎当社は前田工繊株式会社の100％子会社 安定した財務基盤はもちろん、働き方改革にも積極的に取り組んでいます。 ◎また大手企業グループならではの充実した福利厚生も特徴の一つです。 ◎グループ全体で、社員が長期的に働き活躍出来る環境創りに努めています。
      ＜勤務地詳細＞ 大竹事業所 住所：広島県大竹市東栄二丁目1番21号 勤務地最寄駅：JR山陽本線／大竹駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,000円～300,000円 ＜月給＞ 223,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご年齢及び前職でのご経験・スキル等により判断し、決定いたします。 ■昇給：あり ■賞与：年2回 ■手当：家族手当、住宅手当等様々な手当がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    埼玉養蜂株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    埼玉県鴻巣市本町4-1-15
    • 設立 1908年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • ※業界未経験歓迎！【北本市/転勤無】はちみつ商品の企画提案営業◆既存中心◆自社工場×老舗ブランド
      【営業経験活かせる！/創業100年の老舗メーカー/自社工場×土日祝休/丁寧な研修でゼロから成長/企画にも関われる営業職/コロナ禍でも安定受注・景気に左右されない】 ■業務概要： 大手スーパー本部・問屋・商社の担当者に対し、NBに加えてNPB商品を企画～提案～販促～定番維持まで一気通貫で担います。 自社工場・品質部門と連携し、配合・容量・表示・原価を擦り合わせ、スピード感ある商品化を実現、自社製造した商品の提案営業を行います。 ＜提案先＞ ・GMS/SM本部バイヤー、ショッピングモール併設SM、問屋・商社（業務用含む） ＜製品＞ はちみつ各種・ローヤルゼリー・プロポリス関連等（NB/業務用/PB） ■具体的には： ・既存顧客の定期訪問・案件醸成・アフターフォロー（ルート中心） ・PB/NPBの企画提案（価格・容量・容器・訴求・表示の最適化） ・展示会（年2回・首都圏）でのリード獲得→面談化→案件化 ※自ら日程設計し、直行直帰・在宅（資料作成等）を状況に応じて活用。東北・関西方面へ年数回の1泊2日出張あり ※年間目標だけではなく、プロセス評価の比重も大きいため顧客本位で頑張りをしっかり評価する環境です。 ■入社後の流れ/キャリアパス： まずは入社後1週間程度製造部門での研修に参加いただき製品知識や製造の流れを理解していただきます。 その後、現場配属となり半年～先輩社員の指示の元業務を行い業務の流れを学んでいただきながら、徐々に顧客引継ぎを行っていきます。 1年後にはご自身の顧客を持ちます ゆくゆくは主任→係長→課長→部長の順にマネジメント経験も取得頂き、キャリアアップできる環境です。 ■配属部署： 営業部には3名（全員男性）が在籍しております。 中途での入社がほとんどです。 ■当社について/今後のビジョン： 明治41年創業以来、多くの技術開発を進め、開発型メーカーとして発展してまいりました。新たな100年に向け、「お客様に安全で安心していただける製品の提供する」をモットーに、新しい可能性へ向けた挑戦に取り組んでいきます。 ■ビジョン： ・プライベートブランド商品や、NPB商品（留型商品）の製造／販売に注力し、商品の販路拡大、売り上げ拡大を図っていきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 北本工場 住所：埼玉県北本市深井4-23 勤務地最寄駅：高崎線／北本駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：埼玉県鴻巣市本町4-1-15 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 その他固定手当/月：80,000円 ＜月給＞ 280,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルによって決定致します。 ■賞与：年2回（7月／12月／計3ヵ月） ■昇給：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    池田食研株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    広島県福山市箕沖町95-7
    • 設立 -
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【福山市】食品原料の品質管理＜栄養学の知見を活かしたい方へ＞創業100年を超える食の中間原料品メーカ
      ～平均勤続年数17.04年と腰を据えて働ける環境です◆食品メーカーと連携、多種多彩な食品を国内有数の規模で開発する企業◆素材約10,000種以上、新製品開発案件3,000件/年～ ■業務内容： 明治37年創業、110年以上の歴史を誇る大手老舗食品原料メーカーである当社にて、品質管理をお任せします。 【具体的には】 ・原材料および製品の理化学検査・微生物検査 ・専用機器を用いた成分分析・測定 ・検査データの入力・集計/管理・検査結果報告書の作成 ・製造現場へのフィードバック・衛生管理指導のサポート ・関連部署との連携・調整／業務改善の提案／手順書の作成業務をお任せいたします。 ・将来的には後輩指導やリーダー業務も担当 ■業務の特徴： ・食の安全・安心を支える重要な役割となる部署です。 ・グループ連携による技術研鑽／最新設備での検査業務／正確性が求められる専門職です！ ■当社の魅力・やりがい： ・創業から100年以上の老舗企業です。創業以来、103年間無借金経営を続けています。取引先は全国の著名な食品メーカーが多数。取り扱う原材料は、10,000種類、常時生産態勢にある素材は7,000種以上にも及びます。食品メーカーの製品開発に伴い、当社から提案する案件は年間3,000件以上です。 ・グループ全社員中200名余が開発スタッフで、技術力の基礎となっています。研究体制が整っているという評価もいただいており、学会発表にも積極的です。 ・積極的な設備投資を行っております。当社の取引先食品メーカーは多岐に渡り、あらゆる食品メーカーのニーズに応えられるだけの技術力、設備が必要です。福山と東京にテストプラントを設置、開発から製造ラインの設計、製造までをスピーディにできる体制があります。
      ＜勤務地詳細＞ 箕島工場 住所：広島県福山市箕沖町97 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 ＜月給＞ 200,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7、12月）※計4ヶ月分支給／前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島／福山市】食品中間原料の研究開発職◇年休120日・土日祝休◇大手食品メーカーとの取引有
      ◎大手食品メーカーの製品を支える「中間原材料」メーカー ◎誰もが知る調味料や即席スープ、デザートソース等に同社の製品が使われています！ 野菜エキス・出汁・甘味料などの「食品中間原料品」の研究・開発業務をご担当いただきます。 ■開発食品原料例： ・調味素材（野菜系素材、魚介類系素材、畜肉系素材、果実系素材、乳系素材、複合調味料系素材、油脂系素材、焙焼加工素材、着色料素材、甘味料素材） ・デザート素材（果実系素材、焙焼加工素材、着色料素材、甘味料素材） ・機能性素材（機能性食品素材） ※ご担当の領域は経験も踏まえて決定いたします。 当社で製造した商品は、誰もが知る調味料や即席スープ、デザート用ソース等に使われております。 ■職務詳細： 【研究職】 機能性食品や酵素類の基礎研究、機能性油脂（EPA・DHA）の研究、植物抽出物の研究など、多岐に渡る研究テーマに取り組んでおります。 【開発職】 食品メーカーに対して、担当営業と二人三脚で顧客対応に当たります。 （1）顧客からのサンプル依頼に対して、商品コンセプトや課題を的確に把握し、味や食感をイメージし企画構想を行います。 （2）そのイメージを処方に組み、レシピ出しを行います。同社が所有するテストプラントにて行います。 （3）その後営業、及び顧客に対するプレゼンテーションを行い、GOが出れば実際の開発工程に載せます。海外での試作、技術営業もあります。 ■同社の特徴： 同社は1904年に創業した100年企業です。創業当時は、水飴を作っていたため、社名に「糖化」が入っています。その後、水飴を原料として作る着色料のカラメルの製造を開始し、カラメルの粉化設備を利用して調味料の粉化を始め、今ではさまざまな中間原料を作っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市箕沖町95-7 勤務地最寄駅：山陽本線／福山駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7、12月） ■期末賞与あり（3月）※業績による ■モデル年収： ・20代：300万円代～ ・30代：400万円代～600万円 ・40代（管理職）700万円程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    太田油脂産業株式会社

    飼料メーカー
    埼玉県八潮市大字垳541-10
    • 設立 1973年
    • 従業員数 39名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岩手／花巻市】生産管理（将来の管理職候補）※業界経験不問／安定性・働きやすさ◎
      【業界経験不問／月平均残業10時間以内／面接最短1回／管理職候補】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 現場作業含む工場管理業務や各現場の社員のマネジメント、PCを使った業務全般（販売、仕入など）をご担当いただきます。また現場作業で休みが出た際は、実際に現場作業をご担当いただきます。 ※今回の募集では、東北工場にて生産管理をご担当いただきます。 管理職候補として現場をまとめていただく期待もある採用です。 業界未経験の方も、ご意欲があればチャレンジ歓迎です。 ■工場管理業務例： （1）仕入業務…仕入管理（仕入先、数量、価格、等）、物流管理（在庫、配車、等） （2）販売業務…販売管理（数量、等）、物流管理（在庫、配車、等） （3）車両管理…自社車両管理、庸車管理 （4）品質管理…原料品質管理、製品品質管理 （5）行政関連対応…補助金申請、関連規制への対応（食品衛生、化製場、ｆａｍｉｃ：動物性たんぱく及び飼料用油脂の取扱い、等） （6）欠員時の現場作業のサポート業務 ■配属先の体制： ・東北工場は、現場スタッフの方々および事務所スタッフ1名になります。 ・業務に慣れるまでは社長に直接教えていただきます。 ■企業概要 当社では、食品工場や飲食店で使用した食用油や畜産物を食肉として加工した時に発生する副産物を有効活用し、ペットフードの原料となる飼料用油脂や、ラード等の食用油脂の製造を行っています。 ■働きかた： ・基本は残業が発生しにくい職場なので、ワークライフバランスがとりやすい環境です。 ・安定性のある業界であり、有給休暇も取りやすいなど、腰を据えて長く働きやすい社風です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 東北工場 住所：岩手県花巻市高松第6地割47番地 勤務地最寄駅：花巻駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 380万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：306,000円～376,500円 ＜月給＞ 306,000円～376,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与、昇給あり ■調整手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉/八潮市】生産管理※将来の管理職候補～経験者歓迎/残業時間月10h程度/安定性・働きやすさ◎
      【業界経験不問／月平均残業10時間以内／面接最短1回／管理職候補】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 八潮工場にて、現場作業含む工場管理業務や各現場の社員のマネジメント、PCを使った業務全般（販売、仕入など）をご担当いただきます。また現場作業で休みが出た際は、実際に現場作業をご担当いただきます。 ※今回の募集では、東北工場にて生産管理をご担当いただきます。 管理職候補として現場をまとめていただく期待もある採用です。 業界未経験の方も、ご意欲があればチャレンジ歓迎です。 ■工場管理業務例： （1）仕入業務…仕入管理（仕入先、数量、価格、等）、物流管理（在庫、配車、等） （2）販売業務…販売管理（数量、等）、物流管理（在庫、配車、等） （3）車両管理…自社車両管理、庸車管理 （4）品質管理…原料品質管理、製品品質管理 （5）行政関連対応…補助金申請、関連規制への対応（食品衛生、化製場、ｆａｍｉｃ：動物性たんぱく及び飼料用油脂の取扱い、等） （6）欠員時の現場作業のサポート業務 ■配属先の体制： ・八潮工場は、現場スタッフの方々および事務所スタッフ4名(男女各2名)になります。 ・業務に慣れるまでは先輩にOJT教えていただきます。 ■企業概要 当社では、食品工場や飲食店で使用した食用油や畜産物を食肉として加工した時に発生する副産物を有効活用し、ペットフードの原料となる飼料用油脂や、ラード等の食用油脂の製造を行っています。 ■働きかた： ・基本は残業が発生しにくい職場なので、ワークライフバランスがとりやすい環境です。 ・安定性のある業界であり、有給休暇も取りやすいなど、腰を据えて長く働きやすい社風です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 八潮工場 住所：埼玉県八潮市大字垳260番地 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／八潮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：306,000円～376,500円 その他固定手当/月：13,000円 ＜月給＞ 319,000円～389,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与、昇給あり ■調整手当 ■その他固定手当：地域手当（13000円）となります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＭＩＹＵＫＩ

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    広島県福山市御幸町大字上岩成749
    • 設立 1974年
    • 従業員数 61名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全1件
    • 【福山市／未経験歓迎！】ガラスビーズの貿易担当（内勤メイン）◆英語メールの対応◆転勤なし◆年休119
      ◆日本の高品質ビーズを世界へ／老舗メーカーで英語力を活かす／未経験歓迎！◆ ＝＝求人のポイント＝＝ 【1】創業80年以上・世界40カ国以上に輸出する老舗メーカーで、安定した環境のもとグローバルに活躍できます。 【2】受注～生産指示～出荷・貿易手配まで一連の流れに関われ、「日本製品を世界に届ける」やりがいを実感できます。 【3】年休119日／残業月10～20時間で、仕事とプライベートの両立がしやすいポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事内容： 既存の海外顧客・国内商社様とのやり取りを軸に、受注から出荷までを社内外と連携しながら進める業務が中心となります。 【具体的には】 ・海外顧客・国内取引先からのメール対応（英語・日本語） ・見積作成、受注処理、注文内容の確認 ・お客様の要望ヒアリング、納期・仕様の調整 ・自社工場への生産指示、納期確認 ・梱包明細の作成、出荷・貿易手配（航空便・船便） ・貿易書類の作成、船会社・フォワーダーとのやり取り ※一日の業務は、 「メール対応 → 受注処理 → 生産・出荷手配 → 社内調整」 といった流れが中心です。 ※海外への出張については、ほとんどありませんが、相談の上、年に数回お願いさせていただく可能性もございます。 ◆この仕事の特徴 既存顧客対応が中心のため、落ち着いて業務に取り組めます。 営業・製造・出荷チームと連携し、ものづくりの全体に関われます。 日本製品を世界に届ける実感を持てる仕事です。 ■配属組織構成：3名 ■当社の魅力 当社は、80年以上にわたりビーズ製造を続けてきた日本の老舗メーカーです。品質の高さは世界的にも認められ、現在は40カ国以上に製品を輸出。「デリカビーズ」をはじめ、独自性の高い製品を数多く生み出しており、ハンドメイド業界をリードする存在として厚い信頼を得ています。営業として扱う商品力が強く、お客様に提案しやすい環境です。 ものづくりを支え、クリエイターの創作活動に寄り添う――そんな社会的意義のある営業に挑戦してみませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市御幸町大字上岩成749 勤務地最寄駅：JR福塩線／万能倉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～350,000円 その他固定手当/月：1円～40,000円 ＜月給＞ 225,001円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回支給予定（業績によって変動あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    池田糖化ホールディングス株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    広島県福山市箕沖町95-7
    • 設立 1996年
    • 従業員数 273名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 【広島県福山市】データ基盤整備｜チーム長候補◆食品素材原料メーカー／池田糖化工業G
      ■業務内容： 豊かな食文化の発展に貢献する老舗・食品素材原料メーカー「池田糖化工業グループ」のバックオフィス部門を担う当社において、データサイエンティスト業務をお任せします。データ基盤整備（データレイクやDWHなどの領域）リーダー業務と、その先のBI導入展開に関しても事業部門と共同でリードをお任せします。 ■業務詳細： ◇基幹系の販売や購買の実績データをもとに、BIツールに繋ぎデータ分析を行う仕組み作りと実運用を担当。 ◇既存の仕組みがありますので、最初は既存のデータ準備などの実運用から手掛け、徐々に改善企画を行っていただく想定です。 ＜具体的には＞ 営業部門向けBIと製造部門向けBIの領域を既存メンバーとともに担当いただき、これを拡大していく取り組みをリードいただきます。 データ提供・分析提供のみではなく、データを用いた事業部門の改善にも携わっていただく予定です。 ■募集背景： グループ全体の抜本的なIT改革に向け、2025年10月に組織再編を実施して組織を大きく組み換えました。新体制における重要なミッションをお任せします。 ■配属先： ＜ITS本部　基幹システム部　基幹システムユニット＞ ユニット長1名、メンバー5名＋派遣メンバー2名（30～40代） チームは温和な方が多く、気軽にコミュニケーションを取れるような仲の良い雰囲気です。仲間意識も強く、入社後も支えあっていけるような環境です。チーム内外での勉強会なども積極的に実施しており、スキルアップを皆で目指しています。 ■入社後の流れ： 実運用もお任せするため、幅広いキャリアパスが描くことができます。 まずは実運用に慣れ、その後上位に移行していただきます。 データ用意からクレンジングまで担当し、あるべきデータ・そのデータで何がアウトプットできるか、アウトプットが何に役立つかまでを担当いただくため、コンサルや上位サイエンティストを目指すことが可能です。 また、ITS本部独自の取り組みとしてオンライン型研修が受け放題となっています。スキルや知識向上、興味のある専門分野を伸ばしていくことが可能です。 ■業務の魅力： データだけでなく、分析実務などその先の業務にも関わることができます。 全社横断でできる業務のため、全体俯瞰で見ることができる点が魅力です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市箕沖町95-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ※日給月給制（欠勤の場合は日割りの金額が減ります） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：312,500円～500,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 312,500円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※池田糖化グループの賃金テーブルを基準とし、経験・能力・実績等を考慮します。残業手当、休日出勤手当、免許手当、役付手当など別途支給あり。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績4ヵ月※業績に応じ期末賞与あり（3月）毎年継続して支給実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷区】データ基盤整備｜チーム長候補◆食品素材原料メーカー／池田糖化工業G
      ■業務内容： 豊かな食文化の発展に貢献する老舗・食品素材原料メーカー「池田糖化工業グループ」のバックオフィス部門を担う当社において、データサイエンティスト業務をお任せします。データ基盤整備（データレイクやDWHなどの領域）リーダー業務と、その先のBI導入展開に関しても事業部門と共同でリードをお任せします。 ■業務詳細： ◇基幹系の販売や購買の実績データをもとに、BIツールに繋ぎデータ分析を行う仕組み作りと実運用を担当。 ◇既存の仕組みがありますので、最初は既存のデータ準備などの実運用から手掛け、徐々に改善企画を行っていただく想定です。 ＜具体的には＞ 営業部門向けBIと製造部門向けBIの領域を既存メンバーとともに担当いただき、これを拡大していく取り組みをリードいただきます。 データ提供・分析提供のみではなく、データを用いた事業部門の改善にも携わっていただく予定です。 ■募集背景： グループ全体の抜本的なIT改革に向け、2025年10月に組織再編を実施して組織を大きく組み換えました。新体制における重要なミッションをお任せします。 ■配属先： ＜ITS本部　基幹システム部　基幹システムユニット＞ ユニット長1名、メンバー5名＋派遣メンバー2名（30～40代） チームは温和な方が多く、気軽にコミュニケーションを取れるような仲の良い雰囲気です。仲間意識も強く、入社後も支えあっていけるような環境です。チーム内外での勉強会なども積極的に実施しており、スキルアップを皆で目指しています。 ■入社後の流れ： 実運用もお任せするため、幅広いキャリアパスが描くことができます。 まずは実運用に慣れ、その後上位に移行していただきます。 データ用意からクレンジングまで担当し、あるべきデータ・そのデータで何がアウトプットできるか、アウトプットが何に役立つかまでを担当いただくため、コンサルや上位サイエンティストを目指すことが可能です。 また、ITS本部独自の取り組みとしてオンライン型研修が受け放題となっています。スキルや知識向上、興味のある専門分野を伸ばしていくことが可能です。 ■業務の魅力： データだけでなく、分析実務などその先の業務にも関わることができます。 全社横断でできる業務のため、全体俯瞰で見ることができる点が魅力です。
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社（池田糖化工業） 住所：東京都渋谷区本町三丁目47番12号 勤務地最寄駅：大江戸線／西新宿５丁目駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ※日給月給制（欠勤の場合は日割りの金額が減ります） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：312,500円～500,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 312,500円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※池田糖化グループの賃金テーブルを基準とし、経験・能力・実績等を考慮します。残業手当、休日出勤手当、免許手当、役付手当など別途支給あり。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績4ヵ月※業績に応じ期末賞与あり（3月）毎年継続して支給実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アクトビーリサイクリング株式会社

    その他メーカー
    熊本県水俣市塩浜町278-6
    • 設立 1999年
    • 従業員数 133名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本/水俣市】設備保全◇機械・電気など領域不問歓迎／東証プライム上場DOWAグループ／残業月5h
      ～創業130年の非鉄金属大手DOWAグループ／資源循環型事業をグローバルに展開～ ■業務内容：本社（水俣工場）において、工務部門長および課長の下で各種破砕・選別ラインの機器類の予防保全・日常管理・修繕・新規建設・改善等を担当していただきます。機械・電気等の知識や経験を活かしていただけるポジションです。 ■配属部署・組織：50代の管理者2名（部門長・課長）の配下に、20代～50代の部門メンバーが9名在籍しております。キャリア入社の方が多い環境になります。 ■特徴・魅力：既存設備のメンテナンスや不具合対応・改善にとどまらず、ゆくゆくは操業部門のニーズを踏まえた新規設備導入も担当．各工程の生産性改善や選別精度向上のための提案・設計などにも積極的に取り組んでいただけます。社内外研修受講や各種資格取得も計画的に実施します。 ■キャリアパス：経験やスキルに応じて最初のポジションが決まりますが、先々は班長・課長・部門長と管理職へステップアップして、工場全体の工務関係を統括する人材を目指していただきたいと考えております。 ■働き方：資格取得・出荷先監査・熊本工場支援等で適宜出張をお願いすることがございます。また残業時間は月平均5時間程度です。 　　　　　勤務地は適正・スキルに応じて選考内で決めていきます。 ■同社について：同社が立地する水俣市は、世界にも類例のない産業公害「水俣病」を経験し、大きな犠牲を払いました。このことにより水俣市は「環境」にこだわり、「エコタウン」地域承認、また「環境モデル都市」として先進的な環境保全活動を行い、地域再生を図ってきました。同社は今、日本社会が少子高齢化の時代を迎え、経済が低迷している状況下にありますが、地域再生・地域貢献・地球環境保全を目的とした資源循環型社会を目指し、再生資源製造業へと飛躍していきたいと考えます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県水俣市塩浜町278-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ※通勤手当、資格手当、役職手当、住宅手当等の諸手当は別途支給 ※福利厚生として、年に数回の社員レクリエーション支援あり ※借上社宅制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社熊本チキン

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    熊本県山鹿市鹿本町石渕1103-2
    • 設立 1982年
    • 従業員数 156名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 業界未経験◎【熊本／山鹿】農業管理アドバイザー※契約農場の運営サポート◆U・Iターン歓迎／フォロー◎
      ～テレアポ、飛び込みなし／契約農場の運営をサポート／業界未経験でも安心のフォロー体制／裁量が大きく、専門知識や経験が身につく仕事／U・Iターン歓迎／県外からの転居費用サポートあり／熊本県のブランド鶏を提供する加工品メーカー／品質などで表彰多数～ ■業務内容： ◇当社の直営農場や契約農場に訪問し、養鶏の指導・入荷予定の鶏の体重や健康状態のチェック・出荷管理などを行います。 ◇具体的には、市場動向や過去のデータを基にした分析を行い、農場運営のアドバイスや、出荷計画の立案などを行います。 ◇「異物混入」などの報告があれば、農場や会社と情報共有を行いながら、現場チェックも行います。 ■当ポジションの魅力： ◎裁量の大きな仕事 直行直帰を含めた日々のスケジュール管理を自分で行いながら、農業について専門的なアドバイスを行うやりがいがあります。 ◎未経験でもしっかり教育 入社後は「食品安全研修」「社内ルール研修」はもちろん、現場研修（製造、農場を各5日間）や、OJTとして専門知識や経験を豊富に持つ先輩がサポートするので、安心です。 ◎「食品の品質」「農場運営」にとって重要なポジション 商品の品質と、生産量の安定性を維持するには、現場と農場にしっかり向き合い、課題解決や価値向上を進める「農業管理アドバイザー」の役割が大きいです。 ■1日のスケジュール（例）： ◇8:00／出勤 ◇9:00～／打ち合わせ ◇11:00～／外出（農場まわり） ◇12:00／ランチ ◇16:00～／事務作業 ◇17:00／退勤 ■当社の特徴： ◇当社は飼料供給や、鶏肉生産を手掛ける「やまうちグループ」の一員です。 ◇自社の養鶏場で育てたブランド鶏「九州うまかハーブ鶏」「熊本あか鶏」は、国内外で多くの受賞歴があります。 ■実績： ◇食品安全国際規格　ISO22000認証取得 ◇熊本県ブライト企業認定 ◇国際味覚審査機構ITQI一つ星受賞（アジア初） ◇地鶏／銘柄鶏食味コンテスト優良賞受賞 ◇6次産業化プロジェクト発足 ◇熊本県商工会連合会表彰 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県山鹿市鹿本町石渕1103-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ネイチャー生活倶楽部

    化粧品メーカー
    熊本県熊本市中央区神水2-7-10神水中島ビル
    • 設立 1996年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本/未経験歓迎】自然派化粧品メーカーの戦略立案・商品企画◆年休120日以上/残業ほぼなし
      ◆◇戦略プロモーション/年間休日120日以上×毎日ノー残業/環境と健康に向き合う化粧品メーカーで代表直下の後継者候補◇◆ 戦略プロモーションに関する業務をお任せします。会員10万人と共に商品づくりを行い、残業ゼロ環境で2～3年後の後継者候補として成長できます。 ■職務詳細： ・会員様の声をもとにした商品企画・開発の推進 ・新聞・DMなど紙媒体を中心とした広告企画 ・WEBを活用したICTプロモーションの企画・実行 ・電通など広告代理店との折衝、戦略立案・効果検証 ・会員様向け情報誌の企画・編集、ストーリー作り ■サポート体制： 入社後1～2年は、代表およびベテラン社員のもとで全業務を一通り経験しながら、商品企画・マーケティング・プロモーションを段階的に学んでいただきます。未経験でも、柔軟な思考と学ぶ姿勢があれば丁寧に育成していく方針です。 ■ゆくゆくお任せする業務 慣れてきた段階では、年間のプロモーション戦略立案から新商品企画の主担当、事業全体の戦略を担うポジションをお任せします。最終的には代表の右腕として、売上・ブランド・組織づくりまで含めた事業承継の中心人物として活躍いただくことを期待しています。 「会社をもっと面白くしたい」という考えを社員一丸となって形にしていきます。「失敗しても果敢にチャレンジしたい」という方は大歓迎です。 ■組織体制： 企画部門は6名体制（代表70代1名、60代2名、40代2名、20代1名）で、全員女性の少数精鋭チームです。自分の意見やアイデアがダイレクトに事業に反映される環境です。産休・育休取得や復帰実績もあるなど、ライフステージに寄り添う風土があります。 ■企業の特徴／魅力： 代表は保護猫活動（TNR等）も行っており、当社は「命や環境への感謝」を大切にする企業文化、環境や健康に配慮した商品づくりが特徴です。完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日120日以上に加え、有給取得率76％、毎日ノー残業を徹底しており、メリハリを持って働けます。代表直下で戦略プロモーションを学びながら、2～3年で後継者候補として育成される貴重なポジションです。熊本に根ざし、社会にポジティブな影響を与える仕事に挑戦したい方に最適な環境です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区神水2-7-10 神水中島ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：130,000円～255,000円 その他固定手当/月：120,000円 ＜月給＞ 250,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東邦非鉄金属株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    熊本県宇城市松橋町古保山2793-7
    • 設立 1999年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 【宇城市】未経験歓迎！アルミ・非鉄金属の加工／夜勤なし／スマホ等身近なモノに使用／飲食出身の方も活躍
      ◆◇完全未経験歓迎！トラック運転手や飲食出身の方も活躍中／土日祝休み／年間休日125日／日勤のみのアルミ材加工・梱包◆◇ ■おすすめPOINT ◆日勤のみ＆土日祝休み。年間休日125日でプライベートも大切にできます。 ◆入社後はマンツーマンOJTで基礎から指導。未経験スタートの社員が多数活躍中。 ◆全国から安定受注。PCやスマホなど身近な製品に使われる素材を扱う社会貢献度の高い仕事です。 ■職務内容 アルミ材・非鉄金属の切断、加工、梱包・出荷業務をお任せします。※機械操作が中心のため、力仕事ばかりではありません。 【主な工程】 1．切断 2．フライス加工 3．機械加工 4．梱包・出荷 ■入社後の業務の入り口 配属場所にもよりますが、通常は「切断工程」からスタートします。 入社後すぐは先輩社員と2人1組で作業を行い、まずは見学や補助作業から開始。 切断工程では、アルミ材料をテーブルにセットし、メジャー付きの切断機でストッパーを設定、ボタン操作で切断します。切断後は台車などで次工程へ運びます。段階的に作業を覚えられるため安心です。 ■機械操作の難易度 機械操作はボタン操作が中心。数値入力が必要なのは主に2・3工程ですが、先輩が横について丁寧に指導します。業界的にも未経験スタートがほとんどで、特別な知識は不要です。 ■安全教育・安全対策 入社後は先輩社員がつき、安全教育を実施。 作業服・安全靴を着用し、切断工程では保護メガネを使用します。ヘルメットも用意しています。安全第一で作業できる環境です。 ■重量物について 手で持つ重量は最大10～20kg程度。0.1kgほどの軽量品も多くあります。 重量物は台車やクレーンを使用するため、身体への負担は少なめです。製品はプレートや丸棒など、リピート品も多く安定しています。 ■職場環境 大阪工場10名、熊本工場20名が在籍。20代～60代まで幅広く、未経験・中途入社の方も多数活躍中です。 ■キャリアパス フォークリフト・クレーン資格は入社後取得可能です。資格取得支援制度も整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県宇城市松橋町古保山2793-7 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／松橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 294万円～392万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～280,000円 ＜月給＞ 210,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社永井製作所

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    熊本県宇城市松橋町豊福2700
    • 設立 1957年
    • 従業員数 334名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全5件
    • 【熊本/未経験歓迎】建築用鉄骨の検査・品質の管理/熊本駅・博多駅などの施工実績あり/転勤なし
      • NEW
      ◇◆転勤なし/地元優良企業で地域に貢献/最高峰「Sグレード」の鉄骨品質を支える◆◇ 建築鉄骨製作で九州唯一の「Sグレード」認定工場を運営し、熊本駅・博多駅など地域を代表する建築物にも携わってきました。 品質管理部は「品質管理課」と「研究開発課」が連携し、最先端技術と徹底したデータ分析で、企業の信頼を支える“品質の心臓部”です。 ■募集背景 これまで他部署が担ってきた製品検査業務を品質管理課へ集約し、お客様対応を強化するための増員募集です。 ■仕事内容 ・ゼネコン・設計会社立会いのもと行う鉄骨の立上検査（製品検査業務） 当日、図面や検査データに基づいてお客様へ説明・質疑応答を行います。 ・寸法測定、溶接管理、外観検査、超音波探傷などの実務と、結果のタブレット入力 ・品質データの統計処理と、品質改善に向けた提案・アドバイス ・社内品質システムの継続的な見直し・レベルアップ ・研究開発課と連携した新技術の導入、工場の「つくる力」の底上げ ※本社勤務スタート後、八代の管理部と連携しながら、チャット等で両工場の作業平準化を図ります。 ■求める人物像 ・意欲的に仕事に取り組み、愚直に新しいことを学び続けられる方 ・営業や折衝・調整業務などで、お客様や社内外とコミュニケーションを取ってきた方 ・データや事実に基づき、論理的に説明することが好き・得意な方 ・体力仕事より「覚えること・考えること」で貢献したい方 同業界出身でなくても、転職でのチャレンジ歓迎です。 ■組織・教育体制 品質管理部は計14名（管理職含む）。20代～30代の若手から40～50代のベテランまで在籍し、世代を超えたコミュニケーションが活発です。2週に1度の振り返り会やOJTで先輩が伴走するため、未経験からでも段階的にスキルを習得できます。 ■働きやすさ・魅力 ・完全週休2日制（土日祝 ※会社カレンダー） ・残業月平均20時間程度 ・賞与前年度実績：7.0ヶ月分（業績・評価による） 工場内外の移動があるため、夏は暑く冬は寒い環境ですが、無理な肉体労働よりも、知識習得と段取り力が活きるポジションです。「品質でお客様満足度を高めたい」「モノづくりの現場をデータで支えたい」という方をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：熊本県宇城市松橋町豊福2700 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 八代工場 住所：熊本県八代市平山新町5502 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／八代駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,285円～357,142円 ＜月給＞ 214,285円～357,142円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※前年度実績6.0ヶ月 本人スキル、職務により応相談 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本・八代】建築現場サポート＜未経験歓迎＞熊本城等の有名施設の実績多数/賞与6ヶ月分実績有
      ◇経験ゼロでOK☆賞与6ヶ月分実績有☆サポート業務なので出来ることから少しずつ◎将来困らないスキル取得可/有名な施設を手掛けた実績多数！◇ 建築用鉄骨の設計・製作・施工を手掛ける同社にて、現場責任者(職長)補助としてご活躍いただきます。 ■仕事内容 当社の取引先であるスーパーゼネコン(元請様)のもとで鉄骨建方作業の管理、協力業者の取りまとめを行います。 元請様が全体を見る施工管理を担っていますので、施工管理技士の資格がなくてもできる業務です。 ★将来的に期待する役割 建築現場にて、当社で必要な資格取得や鉄骨建方の実務経験を積んで頂き、現場責任者（職長）となり協力業者の取りまとめをお任せします。 ※過去の経験年数によりますが現場での実務経験年数は５年程度を考えています。 ■一日の仕事イメージ 現場は九州各地 8時スタート（各現場に準ずる） └協力業者の職人を集め、1日の作業内容のすり合わせ、その後現場管理 11時～12時頃まで └昼　現場打合せ（専門会社の職長が集まる）→打合せ内容の変更点を協力会社の職人への伝達　/ トラック搬入調整、進行状況確認、その後現場管理等 ※現場確認はサポートする方と協力し行います。事務作業については現場で管理記録等の記入を行いますが、基本的に会社のサポート部隊がフォーマットを作成しますのでご安心ください。 17時～18時頃　業務終了 ■一緒に働く方 現場では20～30人の鳶職人や溶接工も5名程度をまとめます。 一緒にお仕事する方は常に様々な現場でご一緒する協力会社の方なので、人間関係は構築しやすく、お仕事しやすいです。 ■当社の特長 ・熊本駅や博多駅などの各駅や駅ビル、天神ビックバン・熊本城天守閣などの熊本地震からの復旧工事や、日本一の高さになる「虎ノ門・麻布台プロジェクト」メインタワーなどのランドマークとなるような建築物の建設に携わっています。 ・2017年2月に全国にわずか15社で、九州唯一の建築鉄骨製作工場の国土交通大臣認定制度における最高位グレード「Sグレード」を取得。 ・2017年経済産業省が「地域未来牽引企業」に選出。2019年には「ふるさとくまもと創造人材奨学金返還等サポート制度」に参加。 ・2022年3月「反転スカラップ工法」を日建設計、日本製鉄、永井製作所で共同開発しました。
      ＜勤務地詳細＞ 八代工場 住所：熊本県八代市平山新町5502 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／八代駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～210,000円 ＜月給＞ 170,000円～210,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 （過去実績6.0ヶ月） 本人スキル、職務により応相談、資格手当あり ※上記年収に別途資格手当、出張手当、食事手当など支給あり ※上記年収に別途残業代支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社坂本石灰工業所

    その他メーカー
    熊本県玉名市下273-1
    • 設立 1952年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【未経験可】【茨城県稲敷郡】製造オペレーター ※石灰乾燥剤の製造／残業10時間平均／年間休日105日
      ～正社員◎１回面接／研修制度充実♪土日祝休み ※月1～3回ほど、土曜日出勤が発生する可能性有 石灰製品を製造・販売する当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 今回の採用は関東支店での就業を想定しております。こちらでは主に食品用の石灰乾燥剤を製造しております。 ■業務概要：製造オペレーター 関東支店の製造体制を強化すべく、新たな担当者を採用し、育成を行います。 〈業務詳細〉 充填包装機へ石灰乾燥剤の原料を投入し、マシンのオペレーションを行うことで製品を製造します。 原料の投入から製造した商品の梱包まで一貫してご担当いただきます。 オペレーションするマシンは主に充填包装機と自動折り畳み機の2種類です。工場内の温度は空調により調整しており、快適な環境で仕事を行えます。 ※ご入社後、OJTという形で1ツーマンでの教育しますが一人立ちは2ヶ月ほどでできますので簡易的な業務からお任せします。 ※個人ロッカーや休憩所を備えております。 ■組織構成： 関東支店の製造担当者は14名おります。そのうち正社員は6名で、年齢構成は20代の担当者1名、40代3名、50代1名です。 ■入社後について： 入社直後よりマシンのオペレーションにチャレンジしていただきます。OJT期間を設け、先輩社員のもとで実際の業務を行いながら、仕事の流れを覚えていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関東支店 住所：茨城県稲敷郡阿見町実穀1617-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～268,600円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 235,000円～268,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給／通年で平均して月給2.0か月分を賞与として支給しました（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働との連動支給／月平均10時間 ■その他、手当：特にありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【茨城県稲敷郡】営業 ◆食品会社向け石灰乾燥剤の販売/ニッチトップカンパニー/年間休日105日
      ～食品会社向け石灰乾燥剤の販売/ニッチトップカンパニー/既存顧客対応/定期訪問◎/関東エリアに営業～ 石灰製品を製造・販売する当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 今回の採用は関東支店での就業を想定しております。こちらでは主に食品用の石灰乾燥剤を製造しております。 ■業務概要：営業 関東支店の営業体制を強化すべく、新たな担当者を採用し、育成を行います。 ■業務詳細： 関東一円の食品製造・加工会社に向けて石灰乾燥剤をはじめとした当社商品を販売していただきます。 当社製品：乾燥剤、加熱剤・鮮度保冷剤、二酸化炭素吸収材、温熱パック なお、営業活動とともに配送も担当していただきます。 既存顧客への営業活動が8割ほどのイメージです。残りの2割は新規顧客の開拓で、こちらは既存顧客からの紹介によりアプローチを行います。 担当する既存顧客は一人当たり150社ほどですが、そのすべてに営業をかけるのではなく、その中で30社ほどを目安に深耕していただきます。 なお、宿泊を伴う出張はほとんどありません。 ■組織構成： 関東支店の営業担当者は5名おります。年齢構成は40代の担当者が1名、50代2名、60代2名です。 ■入社後について： OJT期間を設け、先輩社員の商談へ入社後1~2か月間同行し、お客様との実際の打ち合わせを見学しながら、商談の流れや商材知識等の仕事内容を学んでいただきます。 ■働き方： ・実際の時間外労働：月平均45時間 ・年間休日：105日 ・週休：土日祝休み ※月1～3回ほど、土曜日出勤が発生する可能性がございます。 ・有休：入社して半年が経過した後、10日間の有休を付与します。 なお、会社が5日間の有休消化推奨日を指定しております。
      ＜勤務地詳細＞ 関東支店 住所：茨城県稲敷郡阿見町実穀1617-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,250円～249,750円/月21日間勤務想定 固定残業手当/月：65,000円～83,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 259,250円～333,350円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給／通年で平均して月給2.0か月分を賞与として支給しました（昨年度実績）） ■その他、手当：特にありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ホンダトレーディングアルミニウム

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    群馬県桐生市新里町板橋320番地9
    • 設立 1994年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 総務人事（労務業務等）／土日休み／年休121日／残業ほぼなし
      ◆総務人事部門の一員として労務を中心にお任せします。 スキルや希望に応じて、その他総務人事領域の業務をご担当いただきます。 【労務】 ・給与計算 ・社会保険、雇用保険など入退職時の手続き ・本社や各工場の労務管理 など ※経験豊富な方、スキルの高い方には昇給や賞与の取りまとめ、 人件費など年間予算の策定などもお任せすることもあります。 【総務】 ・来客や電話対応 ・固定資産の管理 ・備品の管理 ・イベント、社内行事、株主総会などの運営管理 など ★その他、社員の採用、派遣スタッフの採用、派遣会社との折衝、人材の教育・研修、 各種許認可の申請・更新、環境・安全管理、経営陣のサポートなど、多彩な業務があります。 チームで分担して業務を行っていますので、「経験を活かしたい」「チャレンジしてみたい」など、 手を挙げればさまざま業務に携わることができます。 （もちろん、入社してすぐに全てをお任せするわけではないので安心してください！）
      本社／群馬県桐生市新里町板橋320番地9 ※UIターン歓迎 ★車通勤・バイク通勤OK (従業員専用駐車場あり）
      月給22万3675円～26万3425円 ※残業代別途支給 （想定年収350万円～415万円※残業代別） 【試用期間】 ・3ヶ月（条件同等）
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    東鋼シヤツター株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    熊本県熊本市中央区黒髪1-11-101F
    • 設立 1956年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【熊本/合志市】電気工事施工管理～転勤無/福利厚生◎/残業月10H/直行直帰可/生涯現役/寮社宅有～
      ◆◇生涯現役！再雇用制度ありで長く働ける＜施工管理経験者歓迎！＞/働き方◎/研修制度豊富/寮社宅有◆◇ ■職務内容： 電気工事の施工管理業務（主に公共工事）、その他付随する業務をお任せいたします。 ※業務で軽自動車（マニュアル車）の社用車を使用していただきます。 ■詳細： ・官公庁・法人向け電気工事の施工管理業務をお任せします。 ・エリアは熊本市を中心に合志市をご担当いただきます。 ・電気工事については、協力会社様に依頼をするため、工程・安全管理を中心にご担当いただきます。 ・担当案件の施工が始まったタイミングで半常駐していただくため、場合によっては直行直帰で通勤していただく場合もあります。 ・基本的に工事については2級資格で対応できる範囲でご担当いただきます。 ■組織構成： 60代の方が1名活躍しています。 ■当社の特徴： 近年、社会の変化の波は大きく、「安心・安全」を求める社会のニーズも多様化しております。そのような中、シャッター・ドアにも多岐に渡る役割を求められております。当社は創業以来、地元随一のシャッター総合メーカーとして、信頼性の高い製品作りと地元への貢献をモットーに日夜努力を続けてまいりました。今後もお客様のニーズに対応し、多種多様な商品をご提案することで「安心・安全」を提供してまいります。 ■当社について：3つの事業。 ・製造業としての顔… スチール製のシャッター、ドア、曲物等、各種スチール製品を、熊本県内にある自社工場にて、設計から製造（加工成型）まで行い、出荷しています。 ・建設業（鋼製建具業）としての顔… 主に建築業を相手に、弊社工場で作成した各種スチール製品の他、オーバードア、シートシャッター、大型開口アルミ折れ戸（イスターカーテン）等各種鋼製建具製品の販売、施工、メンテナンスを行っています。 ・電気工事業（太陽光発電システム）としての顔… 太陽光発電システムの販売を他社に先駆けて15年以上前から行っています。その蓄積されたノウハウと経験により、太陽光発電システム以外にも、主に公共工事をメインに電気工事業を行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 営業部 住所：熊本県合志市御代志1656-3 勤務地最寄駅：熊本電気鉄道菊池線／御代志駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 その他固定手当/月：5,000円～50,000円 ＜月給＞ 205,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験や能力等を考慮致します。 ※試用期間後に基本給の範囲内で給与額の見直しをします。 ■昇給：1月あたり3,000円～10,000円（過去実績） ■賞与：年2回※計3ヶ月分（過去実績） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【八代市】シャッターのルート営業※創業60年以上無借金経営/残業月10h/転勤無
      ◇◆土日祝休/創業以来60年以上無借金経営を続ける安定企業／自社商品（オーダーメイドのシャッター）を販売するルートセールスポジション／地元密着のシャッター総合メーカーとして業界知名度抜群／残業月10時間以内！社員のワークライフバランス重視◇◆ ■職務内容： ゼネコン、工務店様向けの自社商品のルート営業を行っていただきます。 反響・顧客紹介が中心の営業スタイルです。 ※業界内では珍しく、当社は、お客様の要望や状況に合わせてオーダーメイドでシャッターの製造～施工まで対応しているため、官公庁や公共工事での依頼も多く安定した需要があります。※飛込などはありません。 <詳細> ・獲得した案件の仕様打合せ、社内への施工依頼 ・提案書類などの作成 ・見積書・請求書等の作成等 ■担当数／担当エリア： 1人あたり多くて20～30社程度担当します。担当エリアは熊本県内です。 ■ご入社後の働き方： ご入社後半年～1年間程度OJTを中心に先輩社員に同行します。営業方法や業務内容を少しずつキャッチアップいただき、一営業として顧客を担当いただきます。社内にシャッターのプロ集団もいるので細かい知識等については専任が対応します。 ■評価制度： 日々の業務態度や誠実に対応しているかで評価をつけています。 ■組織構成： 八代営業所は１名(50代)の営業所になります。元カメラマンや元工場勤務の方など前職は様々で同じ境遇(未経験)で入社した社員も多く、安心して業務を行うことのできる環境です。 ■当社について：3つの事業。 ・製造業としての顔… スチール製のシャッター、ドア、曲物等、各種スチール製品を、熊本県内にある自社工場にて、設計から製造（加工成型）まで行い、出荷しています。 ・建設業（鋼製建具業）としての顔… 主に建築業を相手に、弊社工場で作成した各種スチール製品の他、オーバードア、シートシャッター、大型開口アルミ折れ戸（イスターカーテン）等各種鋼製建具製品の販売、施工、メンテナンスを行っています。 ・電気工事業（太陽光発電システム）としての顔… 太陽光発電システムの販売を他社に先駆けて15年以上前から行っています。その蓄積されたノウハウと経験により、太陽光発電システム以外にも、主に公共工事をメインに電気工事業を行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 八代営業所 住所：熊本県八代市旭中央通１９－１ 勤務地最寄駅：鹿児島本線線／八代駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～375万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験や能力等を考慮致します。 ※試用期間後に基本給の範囲内で給与額の見直しをします。 ■昇給：1月あたり3,000円～10,000円（過去実績） ■賞与：年2回※計3ヶ月分（過去実績） ※モデル年収：400万円／40代　入社5年目※業界経験者（月給23万円＋諸手当＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社東部アシード

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    埼玉県草加市青柳2-7-1
    • 設立 1964年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【八潮市】給食の法人営業（リーダー候補）／業界経験不問◆残業15H程・転勤なし／業歴60年超
      • 締切間近
      ～残業15h・転勤なし！国内最大級の給食センター／メインの取引先は幼稚園／子供たちの笑顔を作る仕事～ ■採用背景： 創業1964年、弁当給食の給食センターとして日本最大級の規模を誇る当社。競合より規模が大きく、大量生産が可能な為コスト削減と利益率の担保が可能となっています。幼稚園給食のほか、産業給食や仕出料理などの多岐にわたる事業展開を行っており安定した経営ができております。事業拡大にあたってメイン顧客である幼稚園や、企業向けに給食を提案営業するポジションを増員にて募集します。 ■業務内容： 幼稚園約100園、企業約250社とお取引をしており、お客様との日々のコミュニケーションが重要な業務です。 【既存顧客】定期訪問をし、提供した給食についてアンケート実施、お問い合わせ（価格についてのご相談や異物混入時）対応、また自社工場見学の希望があった際の対応などを行っていただきます。継続利用頂けるようフォローいただきます。 【新規顧客】メインのお客様である幼稚園は、園長先生同士の人脈が強い特徴があります。そこで、まずは既存のお客様と関係をしっかり構築することに注力いただきます。その後、お客様からご紹介いただいた顧客を新規で対応いただきます。 ※法人顧客の場合は、担当するお客様の近くのエリアで、まだお取引がないところへお声がけをして開拓していただきます。 ※生産現場や配送業務を手伝って頂くこともございます ■入社後の流れ： 研修にて、製品に関する知識や業務についての知見を身に着けます。その後は配属先上司や先輩と同行して得意先を訪問し徐々にスキルを身に着けていただきます。ノルマはなく、日々の顧客活動を営業報告書にまとめ提出いただき、その内容で評価します。 ■配属先情報： 営業3名が在籍。30~50代・男性にて組成されています。 ■特徴： ・草加・八潮・越谷・三郷・吉川エリアに給食を提供しています。埼玉県南東部のエリアでは、60％を当社が供給・カバーしています。 ・幼稚園の他、小・中学校の給食と会社（産業給食）も対応しています。そのため、この地域で育った方では当社の食事で育った方も多いです。 ・給食センターの見学も実施しており、地域の皆様から信頼も頂いています。幼稚園の社会見学のほか、保護者の方の見学も実施。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 八潮工場 住所：埼玉県八潮市新町1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～400,000円 ＜月給＞ 290,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（支給実績：3.5ヶ月分／年） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社桑宗

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    広島県福山市春日町5-2-53
    • 設立 1945年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島:福山市】食品×提案営業／既存顧客中心／ノルマなし／営業経験者歓迎！創業140年超の食品商社
      ＼＼「食べるのが好き」「新しい商品を見るとワクワクする！」そんなあなたの“食への興味”が武器になる仕事です／／ 創業143年の業務用食品商社である当社では、スーパー・学食・福祉施設・外食チェーンである既存顧客向けに「売れる」「喜ばれる」商品づくりに関わる営業職を募集しています。 ■仕事内容： 業務用食品を扱うルート営業（提案型営業）です。 既存のお客様（約9割）を中心に、課題解決・商品提案・売場づくりを行います。 ■具体的には… ・既存顧客への定期訪問（1日3～5件） ・バイヤー、施設長、栄養士の方へのヒアリング ・「売上が伸びない」「メニューを変えたい」などのお困りごとをキャッチ ・社内で相談・検討（商品担当・先輩営業と一緒に） ・社内テストキッチンで試作・試食→ご提案 ※配送業務は分業しているため、重い荷物を運ぶことは基本ありません。 ＼＼こんな提案が実現しています／／ ・大学の学食で“安くてボリューム満点”の人気メニュー ・福祉施設で「食事が楽しみになる」メニュー改善 等 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員のOJT教育となります。商品知識の研修や営業同行を行い、徐々に業務を覚えて頂きます。まずは2～5社を担当頂き、独り立ちをすると5～10社程担当頂きます。 ■組織構成： 営業は現在10名のメンバーが在籍しています。 ■働きやすさ・環境： ・2023年度の年平均有給休暇取得日数は10.4日と有給休暇が取得しやすい環境です。 ・試食会・勉強会は業務時間内に行う等、残業時間削減を進めております。 ・健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）」に認定されております。 ■やりがい： 食品を販売するだけでなく、お客様と一緒に売上をつくるため創意工夫できるおもしろみがあります。 ■当社について： 当社は創業以来140年以上の歴史を持つ、地域密着型の食品専門商社です。当社の自慢は長年積み重ねてきた実績による信頼や物流ノウハウ、そして各種食品メーカー様の商品やオリジナル商品の魅力を最大限に活かした柔軟な提案力や小回りの利く営業体制。エリア内トップクラスの取引数を誇るスーパーをはじめ、学食やホテル、外食店、病院や福祉施設などあらゆるお客様の食の需要にお応えしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市春日町5-2-53 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,000円～230,000円 その他固定手当/月：76,000円～90,000円 ＜月給＞ 270,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当内訳 固定残業時間：39時間～49時間、 固定残業時間代：76000円～90000円　 超過分は別途全額支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福山市:未経験歓迎！】 食品商社の提案営業｜スーパー・外食・向け／転勤無／第二新卒歓迎◎
      ＼＼「食べるのが好き」「新しい商品を見るとワクワクする！」そんなあなたの“食への興味”が武器になる仕事です／／ 創業143年の業務用食品商社である当社では、スーパー・学食・福祉施設・外食チェーンである既存顧客向けに「売れる」「喜ばれる」商品づくりに関わる営業職を募集しています。 ■仕事内容： 業務用食品を扱うルート営業（提案型営業）です。 既存のお客様（約9割）を中心に、課題解決・商品提案・売場づくりを行います。 ■具体的には… ・既存顧客への定期訪問（1日3～5件） ・バイヤー、施設長、栄養士の方へのヒアリング ・「売上が伸びない」「メニューを変えたい」などのお困りごとをキャッチ ・社内で相談・検討（商品担当・先輩営業と一緒に） ・社内テストキッチンで試作・試食→ご提案 ※配送業務は分業しているため、重い荷物を運ぶことは基本ありません。 ＼＼こんな提案が実現しています／／ ・大学の学食で“安くてボリューム満点”の人気メニュー ・福祉施設で「食事が楽しみになる」メニュー改善 等 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員のOJT教育となります。商品知識の研修や営業同行を行い、徐々に業務を覚えて頂きます。まずは2～5社を担当頂き、独り立ちをすると5～10社程担当頂きます。 ■組織構成： 営業は現在10名のメンバーが在籍しています。 ■働きやすさ・環境： ・2023年度の年平均有給休暇取得日数は10.4日と有給休暇が取得しやすい環境です。 ・試食会・勉強会は業務時間内に行う等、残業時間削減を進めております。 ・健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）」に認定されております。 ■やりがい： 食品を販売するだけでなく、お客様と一緒に売上をつくるため創意工夫できるおもしろみがあります。 ■当社について： 当社は創業以来140年以上の歴史を持つ、地域密着型の食品専門商社です。当社の自慢は長年積み重ねてきた実績による信頼や物流ノウハウ、そして各種食品メーカー様の商品やオリジナル商品の魅力を最大限に活かした柔軟な提案力や小回りの利く営業体制。エリア内トップクラスの取引数を誇るスーパーをはじめ、学食やホテル、外食店、病院や福祉施設などあらゆるお客様の食の需要にお応えしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市春日町5-2-53 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～230,000円 その他固定手当/月：55,000円～90,000円 ＜月給＞ 230,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当内訳 固定残業時間：39時間～49時間、 固定残業時間代：55000円～90000円　 超過分は別途全額支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社松井

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    広島県福山市霞町2-5-12
    • 設立 1954年
    • 従業員数 84名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島／福山市】アパレル製品の生産管理／経験者歓迎／男性育休取得◎／残業ほぼなし
      ＼求人のポイント／ ◎アパレル生産現場でのプレイングマネジャー経験者歓迎 ◎残業ほぼなし、週末のお休みが叶う ◎福山駅から徒歩10分！自家用車でも公共交通機関でも通いやすい立地 コートやジャケットなど衣料品を製造する同社における生産管理・品質管理業務をお任せします。 ※変更の範囲：会社の定める業務となります。 ■業務詳細： 納期やコストを基に下記業務をお任せします。 ・社員の人員配置決定 ・生産スケジュール決定 ・縫製の指導 管理者としての仕事はもちろん、業務状況により縫製・アイロンがけ業務フォローにも入っていただきます。 PCや関係各所との連絡作業というよりも、現場でのプレイングマネージャーとしての側面が強いお仕事です。 ※縫製1ラインにつき30～35名の社員をまとめていただきます。 ※縫製担当者はパート女性社員、外国人社員が中心です。 ■将来のキャリアパス： 本人の希望や適性に応じて営業職や研究職、品質管理、管理職など様々なキャリアを目指すことが可能です。 現代表取締役・西村社長は現場班長→工場長→専務→社長になるなどご本人のやる気があればキャリアアップも叶う環境です。 ※オーナー、前社長の身内等ではありません ■社員について： アパレル関係に興味があった、趣味で手芸等行っている、これから一からスタートしたい、日曜日休みの仕事に就きたい等様々な理由の社員が働いています。 生産ライン(縫製技術員)として活躍中の社員のうち7割が女性、また3割の外国人スタッフも活躍中です。 ■魅力ポイント： ◎昔からアパレル関係に興味を持っていた方や、趣味として手芸を楽しんでいる方、そして新たに一からスタートしたいとお考えの方々、どなたも大歓迎です。経験者の方も未経験者の方も、共に活躍できる職場です。 ◎週休日に日曜日を設定しておりますので、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にもぴったりの職場です。 ■当社について： 当社は約70年にわたり安定した経営を続ける企業であり、国内屈指の技術力が評価されている会社です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市霞町2-5-12 勤務地最寄駅：福山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり※年2回、100,000円～600,000円（前年度実績） ■昇給：あり※3.00％～5.00％（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島／福山市】アパレル製品のミシン・アイロン作業／未経験歓迎／男性育休取得◎／残業ほぼなし
      ＼求人のポイント／ ◎残業ほぼなし、週末のお休みが叶う ◎福山駅から徒歩10分！自家用車でも公共交通機関でも通いやすい立地 コートやジャケットなど衣料品を製造する際の、ミシンやアイロン作業をお任せします。 ※変更の範囲：会社の定める業務となります。 ■お仕事内容： ・ミシン　 直線縫いからスタート。慣れてきたら曲線や複雑な縫い方にも挑戦いただきます。 ・アイロン プロ仕様なので家庭用と違うところもございますが、社員ほぼ全員が未経験スタートしており先輩がイチから丁寧に教えるのでご安心ください。 ■将来のキャリアパス： 本人の希望や適性に応じて営業職や研究職、品質管理、管理職など様々なキャリアを目指すことが可能です。 現代表取締役・西村社長は現場班長→工場長→専務→社長になるなどご本人のやる気があればキャリアアップも叶う環境です。 ※オーナー、前社長の身内等ではありません ■社員について： アパレル関係に興味があった、趣味で手芸等行っている、これから一からスタートしたい、日曜日休みの仕事に就きたい等様々な理由の社員が働いています。 生産ライン(縫製技術員)として活躍中の社員のうち7割が女性、また3割の外国人スタッフも活躍中です。 ■魅力ポイント： ◎昔からアパレル関係に興味を持っていた方や、趣味として手芸を楽しんでいる方、そして新たに一からスタートしたいとお考えの方々、どなたも大歓迎です。経験者の方も未経験者の方も、共に活躍できる職場です。 ◎週休日に日曜日を設定しておりますので、仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にもぴったりの職場です。 ■当社について： 当社は約70年にわたり安定した経営を続ける企業であり、国内屈指の技術力が評価されている会社です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市霞町2-5-12 勤務地最寄駅：福山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり※年2回、100,000円～500,000円（前年度実績） ■昇給：あり※3.00％～5.00％（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    マナック株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    広島県福山市箕沖町92
    • 設立 1948年
    • 従業員数 199名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全10件
    • 【広島･福山】製造職※未経験歓迎◆化学製品の製造業務／残業月3.5ｈ・有給取得率70％・転勤なし
      ■業務概要： 製造部門にて、化学製品の製造工程をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・化学原料の計量・投入作業 ・製造装置・反応釜などの機械オペレーション（温度・圧力などの数値を確認） ・製品の包装・パッケージング作業（完成品を出荷用に梱包） ・製造記録の記入や清掃作業など、その他付随業務 ※入社直後は日勤帯(8:30～17:00)での就業となりますが、将来的に下記時間帯での交替勤務が発生します。 （1勤）7:00～15:10　（2勤）15:00～23:10　（3勤）23:00～7:10 ■組織構成：製造部 ・人数：75名　 ・年齢層：20代～50代まで幅広い年代の方が働いています ■研修制度 入社後はOJTを実施しながら業務をキャッチアップしていただきます。必要に応じて外部のWEB研修も受講可能な充実した研修制度を整えております。 ■働き方： ・残業時間：2024年度 製造部実績：月平均3.5時間 ・有給休暇取得率：70％以上(2024年度 製造部実績：85.4％) ・離職率：10.0％ ※転居を伴う転勤はございません。広島(福山)で腰を据えて業務いただきますのでご安心ください。 ■当社について 当社は、各種化学製品の製造及び販売を主たる業務としており、臭素化合物を中核とした多品種少量生産が強みです。当社の製品の用途は、難燃剤、医薬品、電子材料関連等、あらゆる産業分野を対象としております。 1．ファインケミカル事業 多岐かつ特殊用途向けが多く、医薬、農薬、ハイテク分野において使用される機能性材料、電子材料及び情報関連分野の中間体として使用 2．難燃剤事業 電気製品、OA機器、自動車部品等の産業分野において使用 3．ヘルスサポート事業 人工透析薬剤用原料、抗菌剤原料及び試薬として使用
      ＜勤務地詳細＞ 福山工場 住所：広島県福山市箕沖町92番地 勤務地最寄駅：JR各線／福山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,000円～250,000円 その他固定手当/月：25,000円 ＜月給＞ 208,000円～275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■基本給については年齢・経験等により決定します ■その他固定手当 ・交替者手当：12,400円/月 ・交替勤務手当：12,600円～/月 ■賞与：年2回(前年度実績：4.00ヶ月) ■モデル年収 ・27歳(中途5年目)交替勤務者　430万円 ・31歳(中途2年目)交替勤務者　440万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島/財務】年間休日120日以上！フレックスで働き方◎/有休取得率70％以上/管理職候補
      当社の経理・財務部門にて、将来の幹部候補としての経理財務の業務をお任せします。 OJT教育で業務を覚えていただき、経験を積みながら業務範囲を広げていただくことを想定しており、経験や習熟度に応じて税理士や監査法人対応等、幅広い業務をお任せします。 将来的には財務分析や予算管理といった経営に直結した業務もお任せしたいと考えています。 ■入社後の業務内容 ・個別及び連結決算業務（月次、四半期、年度） ・開示資料の作成 ・予算管理業務 ・伝票起票、仕訳入力などの経理処理 ・固定資産管理業務 ・資金繰りなどの財務関連業務 ・監査対応　等 ■組織構成：経営管理部 財務課 ・人数：3名 ・年齢層：60代：1名(再雇用)、40代：1名(課長)、30代：1名 ■研修制度 入社後はOJTを実施しながら業務をキャッチアップしていただきます。必要に応じて外部のWEB研修も受講可能な充実した研修制度を整えております。 ■働き方： ・残業時間：月平均3.0時間（2024年度部門実績） ・有給休暇取得率：73.8％（2024年度全社実績） ・フレックスタイム制度：試用期間満了後にフレックスタイム制度(コアあり)を適用できます ・育児休暇：2年連続男性社員育休取得率100％ ■当社について 当社は、各種化学製品の製造及び販売を主たる業務としており、臭素化合物を中核とした多品種少量生産が強みです。当社の製品の用途は、難燃剤、医薬品、電子材料関連等、あらゆる産業分野を対象としております。 1．ファインケミカル事業 多岐かつ特殊用途向けが多く、医薬、農薬、ハイテク分野において使用される機能性材料、電子材料及び情報関連分野の中間体として使用 2．難燃剤事業 電気製品、OA機器、自動車部品等の産業分野において使用 3．ヘルスサポート事業 人工透析薬剤用原料、抗菌剤原料及び試薬として使用
      ＜勤務地詳細＞ 本社・福山工場 住所：広島県福山市箕沖町92番地 勤務地最寄駅：JR山陽本線／福山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金条件については、年齢、経験年数等により決定いたします。 ■賞与：年2回 （2024年度実績：4.00ヶ月) ■手当 ・残業手当 ・住宅手当(当社規程に従い支給(上限50,000円/月)) ・家族手当(扶養者の人数に応じて支給(16,000円/月～)) ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中外油化学工業株式会社

    石油化学メーカー
    埼玉県八潮市大字西袋790
    • 設立 1954年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【埼玉/八潮】経営企画（戦略立案・実行）／老舗メーカー×第二創業期／未来を切り開くポジション
      【第二創業期の経営中枢を担う、実行責任を伴う経営企画ポジション／国内市場トップクラスの潤滑油メーカー／第二創業期で更なる飛躍を目指すフェーズ】 ■業務概要 本ポジションは、社長直下にて経営計画・事業戦略の立案から実行までを一気通貫で担っていただく、第二創業期の中核ポジションです。 変革フェーズにある当社において、既存事業の高度化から新規事業の立ち上げまで、会社の成長を「企画で終わらせず、結果につなげる」ことをミッションとしています。 ■業務詳細 ・中期経営計画の策定、KPI設計および進捗管理 ・事業戦略／成長戦略の立案および実行推進 ・設備投資計画、物流改革、DX推進など全社横断プロジェクトの統括 ・新規事業、新市場開拓に関する企画立案、実行 ・M&Aやアライアンス等の戦略検討、推進 ・各部門責任者と連携した組織・事業課題の解決 ・経営会議資料の作成、経営層への提言・意思決定支援 ■本ポジションの特徴 社長・経営層と近い距離で意思決定に直接関与できる点が大きな特徴です。戦略立案にとどまらず、実行フェーズまで裁量を持って関われるため、自身の取り組みが事業成長としてダイレクトに反映されます。成果次第では、将来的な経営幹部や事業責任者としてのキャリアも視野に入ります。 ■募集背景 2020年に30代の新社長が就任し、当社は第二創業期として事業・組織の変革を加速させています。成長スピードをさらに高めるため、経営戦略を「考える」だけでなく、「実行まで担える」人材を迎えたいと考えています。 ■当社の特徴／魅力 ・当社が製造・販売するエンジンオイルは国内市場において高いシェアを獲得。小ロット多品種での生産や短納期、新商品開発など多種多様なご依頼にも柔軟な対応力を持つことからも大小さまざまなメーカー、商社のお客さまに「中外さん」と慕われる存在です。 ・他業界、新市場・新製品の挑戦により成長戦略を計画しています。直近10年で売上が1.5倍増。 ・大手市場調査会社である東京商工リサーチにより、全国458万社の企業データの中から、会社の特徴、業績、財務内容、経営者などの項目から総合的に判定された上位８％の優良企業である「Aランク企業」に認定されました。 （「ALevel(エラベル)2026」版に掲載） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県八潮市大字西袋790 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／八潮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～430,000円 ＜月給＞ 260,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（今年度実績：計2～4カ月分＋α／年） ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有木株式会社

    繊維メーカー
    広島県福山市新市町大字宮内670
    • 設立 -
    • 従業員数 89名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島※転勤なし】工場長候補◆微経験可！純日本製パンツメーカー/残業ほぼなし/20代～70代活躍中
      ～転勤なし！ゆくゆくは工場長へ／生産加工から販売まで一貫して国内自社対応◎基本土日祝休み・土曜は会社カレンダーにより出社あり/定時退勤中心の社風～ ■業務内容： 広島県福山市の川口工場にて工場長候補として業務に取り組んでいただきます。 工場長は工場全体の人員の工程管理や機械類の管理を行い、多岐にわたる縫製製品の全社的効率アップ、品質向上に向けて全体管理を担います。 工場の社員は37名在籍しており、女性社員が多く、幅広い年齢層の女性とのコミュニケーションのご経験をお持ちの方には経験が活かせる職場となっております。 ■工場の特徴： ・川口工場は現在37名の社員が勤務（女性が9割） ・工業用ミシンでニット（編物）のファッションパンツの縫製を担う工場です。（裁断工場は別に府中広中にございます。） ・年代幅広く、20代～70代までの社員が活躍 ・工場内は空調も完備しており、働きやすい職場です。 ■福利厚生： わたしたちは、当社の商品を通じてお客さまに生き生きとした素敵な毎日、 上質な生活を提供することを目指しています。 そのためにも、まずは一緒に働く仲間に生き生きとした素敵な毎日を過ごして欲しいと考えております。 生活環境や健康面で変化があった際にも不安を抱えずに安心して長く働き続けることができるよう、様々な取り組みをおこなっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 川口工場 住所：広島県福山市川口町4-8-3 勤務地最寄駅：JR西日本山陽本線／福山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■前職給与考慮（賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります） ■高額賞与あり（会社の業績や評価をしっかり社員へ還元する社風です） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コーコス信岡

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    広島県福山市新市町大字戸手68
    • 設立 1948年
    • 従業員数 168名
    • 平均年齢 39.1歳
    求人情報 全5件
    • 【福山市：転勤無】ワークウェア品質管理業務◇アパレル品質・生産管理経験者歓迎◇残業ほぼ無・年休120
      ◎ユニフォーム業界大手メーカーでの品質管理業務 ◎残業は繁忙期でも5～10時間程度でワークライフバランス◎ アパレルメーカーの当社にて、海外工場で生産された商品の寸法・ボタンなどの付属品・縫製状態等の品質を検査するポジションです。 ※変更の範囲：会社の定める業務となります。 ■仕事の流れ 海外工場から届いた商品のうち1/100、1/1000など決められた点数の内からランダムにピックアップします。 寸法などが仕様書通りに作成がされているか検査するお仕事です。 アパレルの特性上、ミリ単位で精緻に作成されることは少なく、消費者の方が納得いただける品質の感覚値を養っていくことが重要です。 ＜その他の業務として…＞ ・企画や商品計画、生産担当から製品の物性に対して問い合わせがあった場合に回答と指示を行う ・事故品があった場合の原因調査、再発防止策の立案 ・品質表示の決定など キャリアを積む中で生産性向上のための創意工夫や改善提案などを積極的に発信できるポジションです。 ■配属組織について 現在10名体制となっております。 ■当社の強み ワークウェア業界のリーディングカンパニー。1901年の創業以来、時代に求められるワークウェアを手掛け、2009年には世界最大のワークウェアブランド 「Dickies」 とライセンス契約を締結。老舗ながら 「創造と革新」 を大切にしています。 ユニフォーム企画販売などを行うBtoB向け事業、ビバホーム、DCMといったホームセンターなどの量販店へのBtoC向け事業、2つの事業を確立していることから景気動向に大きな影響を受けず安定経営を続けております。 当社はメーカーの枠を超え自社製品に加え他社製品も取り扱う商社機能も併せ持っています。そのため、競合他社と比べお客様の要望により幅広く応えることができる点が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市新市町大字戸手68 勤務地最寄駅：JR福塩線／上戸手駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 352万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～300,000円 ＜月給＞ 235,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与実績：年2回(前年度実績3.0ヶ月) ■残業手当：残業時間に応じて別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福山】人事＜給与計算経験歓迎♪＞ワークウェア大手企業◎制度策定にも挑戦可能！
      ◎業界トップクラスのユニフォームメーカー ◎ 2025年7月、新本社工場が本格稼働。福山から全国へ、そして世界へ。 ■仕事内容：会社の未来をつくる“人事”に挑戦！ 会社の成長を支える“採用・人づくり”の中心的ポジションをお任せします！ 新しいアイデアを積極的に取り入れながら、採用から制度づくりまで幅広く経験できます。 ■ 具体的には ・新卒・中途採用（企画～面接～フォローまで一貫して関われる） ・採用戦略の立案：年間計画づくりや採用チャネルの企画 ・研修計画の企画・運用：若手育成プログラムなど新企画にも挑戦OK ・人事制度の構築：評価制度や等級制度の改善など、会社づくりに関わる重要業務 ・その他：給与計算／勤怠管理／社保手続き／入退社手続きなどの労務 ルーティンだけでなく、会社の未来を一緒に作る“攻めの人事”として活躍できます。 ■当社の魅力： 1. 2025年7月に新本社工場が稼働！未来への大型投資 最新設備を備えた新工場が福山に誕生。 ものづくりの力で地域を盛り上げる、大きなプロジェクトが動き始めています。 2. 大手ホームセンターでも大人気の製品 DCM・ビバホームなど全国のホームセンターで当社製品が展開。 さらに多業種の企業ユニフォームとして採用され、国内での知名度・信頼性は抜群。 3. ワークウェアの“トレンド”をつくる企業 安全性・機能性はもちろん、 いち早くトレンドや新素材を取り入れた開発力が強み。 だからこそ、全国の企業から支持され続けています。 4. 世界最大級ブランド「Dickies」とのライセンス契約 人気ワークウェアブランド *Dickies* と提携し、グローバルな商品展開を実現。 自社開発と世界ブランドの融合で、チャンスがどんどん広がる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市新市町大字戸手68 勤務地最寄駅：JR福塩線／上戸手駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 345万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月）※昨年実績3ヵ月 ■残業代は全額支給致します ■年収はあくまで目安です。年齢と経験を考慮の上、規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アキタフーズ

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    広島県福山市光南町3-7-30
    • 設立 1966年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【東京】物流企画担当◆たまごの物流戦略企画／業界トップシェアのたまごメーカー
      • NEW
      ～卵のリーディングカンパニー！西日本トップの生産量／あのキューピーのマヨネーズなどトップメーカーの製品にも使われています！新組織立ち上げにも携われるポジションです～ ■募集背景： 当社は国内最大級の物量を扱う規模を持ちながら、これまで専任の物流部門を持たず、製造・出荷中心のオペレーションで事業を拡大してきました。 しかし、物流を取り巻く外部環境が大きく変化する中、全社的な物流改革が喫緊の経営課題として浮上。CLO（Chief Logistics Officer）直下で物流戦略を一から構築いただける専任人材を募集いたします。 将来的には物流・SCM機能を軸とした新組織の立ち上げも視野に入れており、事業の根幹を担う中核ポジションです。 ■担当業務： ＜物流戦略の企画立案・推進＞ ・経営直下のポジションとして、短期・中長期（1年後～3年後）の物流戦略を策定し、実行まで一貫してリード ・物流コスト構造の可視化・分析、最適な物流ネットワーク設計の検討 ・外部コンサルタントや関係部門と連携しながら、自ら現場に入り込み改革を推進 ＜法令対応・全社浸透＞ ・改正物流効率化法（物効法）への対応策の立案と実行 ・物流改革の意義や方針を全社に浸透させ、部門横断での推進体制を構築 ■本ポジションの魅力： 経営直下のポジションで、全社の物流戦略をゼロから描き、自らの手で形にしていただける希少な機会です。既存の枠組みにとらわれず物流の仕組みそのものを再設計できるため、これまで培ってこられた物流・SCM領域の知見を最大限に発揮いただけます。 また、将来的な物流・SCM組織の立ち上げにも携わることができ、単なる業務改善にとどまらない、経営インパクトの大きな仕事に挑戦いただけるポジションです。卵という日常食材のサプライチェーンを通じて、食のインフラを支える社会的意義も大きな魅力です。 ■当社の強み・魅力： ◎『完全直営一貫生産システム』“ひよこからたまご、飼料”まで 飼料工場・種鶏農場・ふ卵場・育成農場・成鶏農場・GPセンター（パック詰め）・配送にいたる全てが自社生産！ ◎“たまご”の履歴書がわかる、トレーサビリティーシステム “たまご”の生産から販売まで全工程を明確にし、消費者がその履歴を追跡できる品質・安全管理上のシステムです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都港区芝5-31-17 PMO田町 2F 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～9,000,000円 ＜月額＞ 416,666円～750,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8月・12月）※年俸に含む ■ご経験・前職給与等を考慮の上、決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】量販店営業およびマーケティング担当◆業界トップシェアのたまごメーカー
      • NEW
      ～卵のリーディングカンパニー！西日本トップの生産量／あのキューピーのマヨネーズなどトップメーカーの製品にも使われています！～ ■担当業務： 東京本店において量販店営業およびマーケティング業務を担っていただきます。 ＜スーパー向け営業・提案業務＞ ・既存取引先（スーパー本部・バイヤー）への定期商談 ・新商品・既存商品の導入・継続・拡販提案 ・バイヤー課題のヒアリング（価格、粗利、回転率、客層等） ＜販売計画・数値設計＞ ・年間／半期／月次の販売計画作成 ・数量・売上・粗利の試算、実績管理 ・市況・相場・競合動向を踏まえた価格・企画提案 ＜マーケティング・販促支援＞ ・売場レイアウト、棚割、フェア企画の提案 ・チラシ・POP・キャンペーン企画の立案 ・データ（POS、販売実績等）を活用した改善提案 ・小売担当者・売場責任者との協働 ＜社内外調整＞ ・社内（農場GP・物流・マーケティング）との連携 ・納期・供給・数量調整 ・企画実行までの進行管理 ＜マーケティング業務＞ ・販売促進の効果検証、データ分析、KPI管理 ・イベント、PR業務(記者発表や展示会の実施など) ・会社全体の広報担当業務(メディア対応など） ・マーケティング顧問会社との折衝、窓口業務 ■当社の強み・魅力： ◎西日本トップの生産量を誇るアキタの“たまご” 業界トップクラスだからこそ実感できる“真のやりがい”が当社にはあります。 ◎『完全直営一貫生産システム』“ひよこからたまご、飼料”まで 自社飼料工場から研究所までを有する“完全直営一貫生産システム” 飼料工場・種鶏農場・ふ卵場・育成農場・成鶏農場・GPセンター（パック詰め）・配送にいたる全てが自社生産！ ◎“たまご”の履歴書がわかる、トレーサビリティーシステム 「どんな餌を食べているの？」「どこでパック詰めしているの？」など、 “たまご”の生産から販売まで全工程を明確にし、消費者がその履歴を追跡できる品質・安全管理上のシステム ◎世界トップクラスの衛生管理システム、アキタ式HACCPシステム 「アキタ式HACCPシステム」とは、1994年から正式に実践しているチェックシステムのこと。「25段階のチェック体制」にまで細分化し、他に類を見ない厳しい管理体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都港区芝5-31-17 PMO田町 2F 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,500,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 375,000円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8月・12月）※年俸に含む ■ご経験・前職給与等を考慮の上、決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    マルケー食品株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    広島県福山市南松永町2-3-11
    • 設立 1970年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島／福山】冷凍・冷蔵食品の営業／育休産休取得奨励／業績好調◎2022年新工場竣工／転勤なし
      ◎高いシェア率を誇る企業での営業職／賞与支給過去4.0か月、活躍次第で年収上昇◎／平均勤続年数12年超◎ ■採用背景： 現在、主に社長と専務が営業を行っている状況のため、 将来を見据えて、長期的にご活躍いただける方を採用したいと考えております。 ■職務内容： 弊社とお取引のある企業様とのやり取りがメインです。 ■組織情報：営業担当：4名（従業員130名 ■同社の特徴： ＜適正価格での提供・安定的な販売＞ 　一貫生産システムで仕入れから加工販売まで当社で行っており、適正価格での提供を実現しております。また、安定的に販売ができており、高いシェア率を誇っています。 ＜従業員に寄り添った経営スタイル＞ 　働きやすく快適な環境を実現する為、従業員の意見を取り入れ、貸与物や設備を整備しています。年に2回、自己評価、人事との面談・FBも行っております。経営者は製造現場からのたたき上げで、常に現場目線をもっており、可能な限り給与への還元を行うなど従業員に寄り添った経営スタイルです。 ＜育休産休制度＞ 　育休産休取得後、現場復帰実績有。だいたい1年間しっかりお休みされております。(男性社員の方も取得しております！) ＜働きやすい環境の整備＞ 　平均勤続年数12年以上、経験30年以上のベテラン社員から19歳の若手社員までおり、長期的に働きやすい環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市南松永町2-3-11 勤務地最寄駅：JR山陽本線／松永駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,000円～250,000円 ＜月給＞ 203,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■初年度月給は、前職年収、希望年収、経験、社内規定等から総合的に判断します ■賞与：年2回　昨年実績4.0ヵ月分 ■昇給：1月あたり5,000円～20,000円　※過去実績 ■年収例（参考値）：1年目…410万／7年目…568万／18年目…661万円 ■給与支払補足：毎月20日締、翌月1日払 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    タカヤ商事株式会社

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    広島県福山市千田町千田1741-1
    • 設立 1956年
    • 従業員数 350名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福山市／転勤なし】総務（給与業務・労務管理など）※管理職候補◆年間120日休◆アパレルメーカー
      ～ジーンズカジュアルウェア・ワークウェアの企画・製造・販売を一貫して行う企業／経験を活かしてステップアップをしたい方・会社全体の運営を支えたい方歓迎／残業月平均5～10時間／家族手当・住宅手当など福利厚生◎～ ■業務内容： 管理職候補として総務の多岐にわたる業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇給与業務、労務管理 ◇社会保険手続き、年末調整 ◇本社、支店の施設、設備管理（社内外の調整交渉、休日立ち会いも含む） ◇安全衛生、防災管理 ◇社内規定整備 ◇突発的業務の対応 ※給与担当や後輩指導を行いながら、管理職を目指します。 ■こんな方におすすめ： 総務経験を活かしてステップアップをしたい方、従業員が働きやすい環境をつくり、会社全体の運営を支えたいという気持ちのある方、大歓迎です。 ■当社の魅力： ◇働きやすい環境と柔軟な勤務時間 社員一人ひとりが働きやすい環境を提供することを大切にしています。締め日～月末などの繁忙期には残業が発生する場合がありますが、それ以外の期間は比較的残業が少なく、ワークライフバランスを保ちやすい職場です。 ◇成長とキャリアアップの機会 社員の成長をサポートするための研修やキャリアアップの機会を豊富に提供しています。 ◇温かみのある職場環境 当社はアットホームな社風が特徴です。気軽に相談できる雰囲気があり、困ったことがあればすぐに助け合う文化が根付いています。 ■当社について： 繊維部門とエレクトロニクス部門を併せもつ多角経営の企業集団のタカヤグループ。その繊維部門の中核企業がタカヤ商事です。当社は1979年、業界に先駆けてレディース・オンリー・ブランド 「スウィートキャメル」を発売しました。このブランドの女性の体型を考えつくしたカッティングは、美しいヒップラインや脚線に対する女性の永遠のニーズを追求することから生まれています。ジーンズの歴史は、素材と加工法の開発の歴史でもありますが、当社は常に業界に一歩先んじた新素材・新加工の開発をし続けたリーディングカンパニーです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市千田町千田1741-1 勤務地最寄駅：JR福塩線・井原鉄道井原線／神辺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 315万円～392万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～280,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 225,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験を踏まえて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（業績・評価による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    山本被服株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    静岡県駿東郡清水町卸団地163
    • 設立 1948年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【静岡】工場長候補～昨年設立の新しい工場で働けます/オリジナルユニフォーム作成会社～
      ■業務内容：国内（沼津）の縫製工場の工場長候補として業務に取り組んでいただきます。 ■職務の特徴：縫製工場は量産型ではなく、各縫製担当者が一品ずつ縫製仕様書に基づき作業服やユニフォーム等を製造しております。工場長は工場全体の人員の工程管理やミシン等の機械類の管理を行い、多岐にわたる縫製製品の全社的効率アップ、品質向上に向けて全体管理を担います。工場人員、パートを含み80人程度を管理いただきます。 ■当社の魅力：オリジナルユニフォームには、安定的に長期間供給を受けることができるメリットがあります。ある意味では会社の顔となるユニフォームを作るには、信頼と実績がある業者（パートナー）を選ぶことが大切です。素材の選択やデザインの選考から始まり、量産、納品されるまでには、数多くの工程を踏みます。当社は、国内でも数少ない自社の工場で生産することにより、中間の流通を極力排除し、コストの削減にもお役に立ちます。 ■当社の強み： （1）低コスト…国内でも数少ない自社の工場を最大限利用し、製造及び販売をしています。中間流通をできる限り排除し、自社での製造に力を入れているため、より安い制服（ユニフォーム）の製造を実現しています。 （2）短期納品…国内でも数少ない自社工場は、小ロット・短納期に対応できる山本被服アパレルセンター（沼津工場）と、一括大量注文にも対応できる中国福州工場があります。あらゆるニーズに応えることができる体制を整えています。 （3）高品質…当社の歴史の中で最も自慢できることの一つは「人と技術」です。民間企業として日本初の工業被服工場を作り、現在までの約80年間「ミシン」という素朴ですが素晴らしい機械を守り続けてきました。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県駿東郡清水町卸団地163 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～583,000円 ＜月給＞ 500,000円～583,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※実績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    広島極東ゴム株式会社

    石油化学メーカー
    広島県庄原市七塚町729
    • 設立 1971年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島/庄原市◆転勤なし】製造オペレーター～未経験歓迎！働き方◎日勤・残業月8H /各種手当あり～
      <業界・職種未経験歓迎◎手に職を付けられる！/住居・家族手当あり/賞与4ヶ月/取引先に有名大手多数！> ■職務内容： ゴム伸縮継手の成形、仕上げ作業などをお任せします。 ※ゴム伸縮継手とは：ゴムと金属が合わさった部品です。発電所の配管などに設置されます。 いくつかの専用マシンを操作し、工程を進めます。扱うのは最大２メートル程度の継手です。 ■組織構成・入社後の流れ： 男女ともに、20代～50代まで幅広く在籍しており中途入社の方も多く馴染みやすい環境となります。 まずは簡単な作業から始め、徐々に作業の幅を広げていただきます。 未経験の方の採用実績もあり、先輩社員が１から指導しますので安心してください。じっくりと着実に作業を覚えていただきたいと考えています。 ご本人の希望と適性を鑑み、将来的には管理職・幹部へのキャリアアップも目指せる環境です。 ■募集背景 発電所や工事現場、化学工場で当社製品のニーズが高まっており、今後もまだまだ拡大を見込んでいます。 生産量も増えてきているなかで、将来を見据えた人材育成を行い、会社の未来を担って頂ける方を迎えたいと考えております。 ■働く環境 【残業月8時間程度、基本土日休み、夜勤なし、有給取得率85％】と働きやすい環境です。 食事手当・家族手当・住宅手当と、福利厚生も抜群となります。 ■当社の魅力 納品先は、関西電力を始めとする電力会社や、知名度の高い大企業（日立製作所、IHI、三菱重工業、川崎重工業、東芝など）ばかりです。 国内に数社しかない最大級の設備により、大型の製品まで対応できる柔軟性を強みとしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県庄原市七塚町729 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 293万円～363万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：174,000円～199,000円 その他固定手当/月：9,000円～28,000円 ＜月給＞ 183,000円～227,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収： ・22歳…年収293万円　月給(基本給17.4万円＋職務手当5千円+住宅手当4千円)12ヵ月+賞与4か月分 ・40歳(リーダー)…年収406万円　月給(基本給20.8万円＋役職手当1万円+職務手当2万円+住宅手当8千円+家族手当8千円)12ヵ月+賞与4か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中国塗料株式会社

    石油化学メーカー
    東京都港区虎ノ門2-6-1虎ノ門ヒルズステーションタワー16F
    • 設立 1917年
    • 従業員数 479名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【虎ノ門】労働安全衛生管理（本社とりまとめ役）◇船舶用塗料国内トップクラス◇住宅手当・家族手当有
      【1917年の老舗塗料メーカー／船舶用塗料の日本国内シェア業界１位・世界２位／海外35拠点・テレワーク活用中／退職金制度有・住宅手当、家族手当有／年間休日125日】 ■採用背景・ミッション： 企業の安全衛生活動への取組みは益々重視されており、今後の体制強化のための募集となります。労災・事故ゼロを目標とし、従業員の安全確保、労働環境の向上をミッションに、全社的視点で各拠点のガバナンス強化を図っていただきます。 また、今後は海外拠点を含めたよりグローバルな労働安全衛生指導・管理業務も担っていただく予定です。 ■業務内容 ご入社後、生産企画部に所属いただき、先ずは、各拠点（九州工場、滋賀工場、大竹事業所、神戸ペイント株式会社、大竹明新化学株式会社及び海外工場）の状況把握を実施いただき、全社的な立場で各拠点と連携し、安全衛生管理体制の整備・更なる充実に努めていただきます。 ・全社的な安全衛生活動の計画・推進。（他部門・部署と連携し安全衛生教育スケジュールの立案を含む。） ・安全システムの構築・運用・指導および監督 ・社内関係規定の整備・充実 ・事故・労災・災害時の対応・対策指示 ・適用法令の調査および各拠点への展開 ・各拠点への安全監査の実施。（海外工場の査察の可能性もあります） ■組織構成： 生産企画部は合計4名です。（滋賀1名：50代副本部長、東京3名：50代2名、40代1名、男性4名） ■就業環境： ・土日祝休み年間休日125日とON/OFFメリハリをつけて働くことが出来る環境です。原則出勤となりますが、在宅勤務、時差出勤制度導入に向けて準備中です。 ・昇給も毎年行われており、給与も着実に上げていくことが可能な環境です。 ■関連キーワード：労働安全衛生、EHS、ISO委員会、ISO45001、リスクアセスメント、リスクマネジメント委員会、REACH規則　など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都港区虎ノ門二丁目6番1号 虎ノ門ヒルズステーションタワー16F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：257,000円～420,000円 ＜月給＞ 257,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、スキルなどに応じて決定。 ※その他諸手当含む ■賞与：年２回　（目安：5.5か月）春闘で決定する。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【虎ノ門/週2在宅勤務可】IR担当★プライム上場/目標は世界トップシェア/投資家の注目企業
      ★海運需要の増加に伴い過去最高益を更新。船舶用塗料において国内トップシェア・世界シェア3位、業績拡大により投資家の注目が高まっている当社にて《IR担当》をお任せします。 ■機関投資家・アナリストとの個別面談対応 ■個人投資家・株主からの問い合わせ対応 ■各種IR資料、適時開示資料の作成 ■各種IRイベントの企画・運営 ■IRサイトの企画、管理・運営 ■株主総会の運営（招集通知と想定問答の作成が中心） 【当社について】 2030年に船舶用塗料で世界トップシェアを実現するという目標に向けて、生産力・売上拡大の強化を図っております。成長投資を最優先にしつつも、連結配当性向を40％以上にする等、積極的に株主還元していく予定でございます。詳細はぜひIR資料をご覧ください.。 ■就業環境： ・土日祝休み年間休日125日とON/OFFメリハリをつけて働くことが出来る環境です。住宅手当、家族手当、退職金制度有等福利厚生や就業環境も整っています。 ・昇給も毎年行われており、給与も着実に上げていくことが可能な環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都港区虎ノ門二丁目6番1号 虎ノ門ヒルズステーションタワー16F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～500,000円 ＜月給＞ 270,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、スキルなどに応じて決定。 ※その他諸手当を想定年収に含む ■賞与：年２回　（目安：5.5か月）春闘で決定する。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中川製袋化工株式会社

    石油化学メーカー
    広島県大竹市港町1-5-1
    • 設立 1939年
    • 従業員数 269名
    • 平均年齢 42.6歳
    求人情報 全1件
    • 【滋賀県長浜市】工場の電気設備保安監督・点検保守／業界パイオニア／転勤無し／働き方柔軟に対応可能
      【レジ袋発明のパイオニア／バイオ素材でエコ時代をリード／ダブルワーク・時短勤務柔軟に対応可能／年休120日】 ■業務概要 当社はポリエチレン・ポリプロピレンフィルムおよびその袋の製造・販売を手掛け、レジ袋発明で業界を牽引するパイオニア企業です。今後、バイオ素材の供給強化やエコ対応推進を見据え、長浜工場における工場電気設備の安全性確保・安定稼働を支える「第二種電気主任技術者」を募集します。工場内の全電気設備の保安監督、定期点検、トラブル対応、設備改善提案・実行など、現場主義で業務を主体的に推進いただきます。 ■業務詳細 ・工場内の高圧・低圧受変電設備、配電盤、制御盤などの保安監督 ・法令に基づく定期点検計画の立案・実施、点検記録・報告書の作成 ・日常的な設備巡回・異常監視、トラブル・故障発生時の原因究明と復旧対応 ・設備老朽化・省エネ・生産効率向上に向けた改善提案、導入・更新工事の推進 ・設備管理に関する外部業者・社内関係者との調整、指導 ・現場への安全教育や技術指導を通じた職場全体のレベルアップ ・生産設備の機械系を含む簡易な整備や保守作業の補助 ・社内安全・品質活動への積極的な参画 ■扱うサービス 主力製品は業界標準となったレジ袋や各種包装用品。今後はバイオ素材製品の展開も加速予定です。 ■組織構成 長浜工場の設備保全部門に所属し、現場の実務担当者や工場長と連携して業務を推進します。 ■業務の魅力 電気主任技師として工場の安全・安定稼働の要となり、現場改善やエコ化推進にも積極的に関われます。 ■教育体制 入社時にはOJTや工場内研修を実施。設備メーカーや外部講習受講も可能で、継続的なスキルアップ支援があります。 ■就業環境 長浜市の自社工場での勤務。安定した経営基盤と落ち着いた環境で、じっくりと技術力を発揮できます。 ■想定されるキャリアパス 電気主任技師として経験を積んだ後、設備保全全体のリーダーや工場管理職などへのキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 業界を牽引する歴史と実績、バイオ素材分野での優位性が強み。エコ社会の発展に貢献できる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 長浜工場 住所：滋賀県長浜市祇園町字対ノ御前773 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ｗワーク、時短勤務、相談に乗ります。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収は3百万円～5百万円です。経験により要相談 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社旭製作所

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    熊本県荒尾市高浜1978
    • 設立 1950年
    • 従業員数 470名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全5件
    • 【熊本／荒尾市】販促・マーケティング／理化学機器メーカー／年間休日120日
      ◇◆創業73年、世界68か国に納入実績ある世界レベルの技術を持つメーカー/ガラスプラント製品の海外輸出量トップクラスの規模を誇る優良企業◇◆ ■仕事の内容： 高い技術力で国内外問わず高いシェア率を持つ理化学ガラス機器のメーカーである当社にて、各種製品のマーケティング業務をお任せいたします。ご経験を活かしてご活躍いただけるポジションです。 【具体的な業務】 ■ビーカー、フラスコといった理化学ガラスの販売企画カタログ作成 ■展示会の企画運営　 ■ECサイト　 ■キャンペーン企画等 ≪働き方について≫ 展示会の出展で国内外への出張が発生いたします。国内は東京方面で年に数回、1週間程度の出張が発生します。 ★会社紹介動画があります。ぜひご覧ください★ ドキュメント「ガラス技術で革新を支える」https://youtu.be/9Z6yNmJjys0 ■ノウハウ： 化学企業向け製品提供を始めた1950年から一貫して磨き続けた「加工技術」が最大の差別化点です。 国内のみならず世界への製品出荷も行っており、製品の中には同社しか製造できないガラス機器・設備も有するNO1、オンリー1の技術を持ち合わせています。 また、メーカー機能のみならず商社機能として顧客の望む製品を供給できる体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 熊本オフィス 住所：熊本県荒尾市 高浜1978 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～240,000円 その他固定手当/月：10,000円～14,000円 ＜月給＞ 230,000円～254,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年3回（6月、12月、9月決算賞与） ■残業手当（残業時間に応じて別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛媛／松山市】理化学用ガラス機器メーカー・営業職　／国内トップシェア／年休120日／土日祝休
      ◇世界2位・国内トップシェアの理化学用ガラス機器メーカー/マイカー通勤OK/既存顧客へのルート営業/商社機能も兼ねた幅広い提案が可能＆年休120日◇ ■おすすめPOINT　 ＼理化学業界をリードする営業職・安定のワークライフバランス／ ・国内トップシェア、世界でも2位を誇る理化学ガラスプラント製品の営業ポジションです◎ ・既存顧客へのルート営業が中心、ノルマもないため長期的な信頼関係を築けるやりがいがあります！ ・業界未経験の中途入社者も多数活躍中です！ ■職務内容： 営業担当として、理化学機器や分析機器の販売をお任せします。 ・既存顧客へのルート営業：自社製のフラスコや実験用ガラス製品、他社製の理化学機器（分析装置、検査装置など）や消耗品の販売代理店営業を担当します。 ・メーカーへの仕入れ・調整業務：製品の仕入れや調整を行い、顧客のニーズに合わせた提案を行います。 ・営業エリアは営業車でカバーできる範囲で出張もほぼございません。 ■組織構成： 3名、9割が中途入社です！ ■業務の魅力 ・世界中のメーカー、ラボで使用される薬品などのろ過装置やガラス実験器具等の営業活動を担当できます◎ 当社は理化学商材の商社としての機能も併せ持っており、100社を超えるメーカー（分析装置、消耗品、実験装置）の製品をお客様のニーズに合わせて提案、販売しています。 ■入社後の働き方 ご入社後はOJTを中心に営業同行を行い、営業ノウハウや自社製品に関する知識を習得していただきます。メーカー勉強会もございますので、商材知識を深めながら、1年程度で独り立ちできるようにサポートします◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 松山オフィス 住所：愛媛県松山市井門町392-3 勤務地最寄駅：JR予讃線線／市坪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～230,000円 その他固定手当/月：10,000円～14,000円 ＜月給＞ 230,000円～244,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収：基本給、住宅手当、残業20H、賞与3か月分含む ＊当社は役職手当、技術手当はありません。すべて基本給に含みます。 ＊通勤手当は距離により規定額 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コーヨー化成

    化粧品メーカー
    静岡県静岡市清水区蒲原神沢387
    • 設立 1973年
    • 従業員数 122名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【静岡/富士市】品質管理（部品の測定など）◆転勤なし/残業12H/アルコール除菌製品等
      ～業界職種未経験歓迎！プラスチックからウェットティッシュまで展開中の老舗メーカー／働きやすい環境～ ■業務内容： アルコール除菌等衛生関連製品や化粧品、自動車関連のプラスチック製品の製造販売を行う当社にて、品質管理関連業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇品質管理関連業務 ・部品の検査、測定 ・データーまとめ ・関連帳票作成 ・クレーム品の調査、報告書作成 ・管理資料作成 ・社内計測機器管理　等 入社後、まずは部品の測定、測定記録の作成、会議資料の作成、クレーム現品の調査などから順次お任せする予定です。 クレームに関する顧客対応は品質保証グループ内の別担当者が対応いたします。 ■教育体制： 担当者からの引継ぎやOJTをメインに教育いたしますのでご安心ください。 ■働く環境： ・17時退社、残業月平均12時間程度とプライベートも重視しながらメリハリをもって働くことが可能です。 ・有給取得率：平均11.7日 ・月に1～2回、土曜出勤がある月もございますが、発生しない月もございます。（会社カレンダーによる） ・GWや夏季休暇、年末年始など長期連休あり ※2025年度実績：9、10、12月、1～3月は土曜出勤なし／夏季休暇・年末年始：9連休！ ■当社の特徴： 当社は、アルコール除菌等衛生関連製品や化粧品などの製造販売をする事業と、主に自動車関連のプラスチック製品の製造販売を行う事業の2軸で事業を展開しております。 事業構成比は、数年前までは自動車関連のプラスチック製品事業が6割を占めておりましたが、新型コロナウイルスの影響もあり、アルコール除菌等衛生関連製品の分野が現状は7割を占めるような拡大をしております。 また、当社はOEM事業にも力を入れているため、医療用除菌シートの依頼が前年の倍に増えるなど、OEM事業でも拡大しております。 今後は、プラスチック製品では自動車関連のみならず医療関連への拡大、アルコール除菌等衛生関連製品に関しては新商品の開発を進めていく方針です。 年に1回、社員からアイディアを募って商品化を図るような取り組みも以前より続けております。社内はアットホームで明るい雰囲気で、会社見学に来る高校生からは「明るくて優しそうな印象だった」という言葉もいただきました。 変更の範囲：現在変更予定無し
      ＜勤務地詳細＞ 本社・富士事業所 住所：富士市五貫島393-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 277万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：198,000円～350,000円 ＜月給＞ 198,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルに応じて決定します。 ■昇給：有（年1回／1500円～5000円※前年度実績） ■賞与：有（年2回／業績に応じて支給 ※前年度実績　2.0ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ミナミ工業株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    広島県東広島市八本松町原10883-40
    • 設立 1970年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全4件
    • 【東広島】施工管理＜マツダスタジアムなどを手掛ける＞土日対応無し/残業基本無し◆実力派鉄骨メーカー
      ◎"MAZDA Zoom-Zoom"スタジアムや"ららぽーと"などのシンボルを手掛ける ◎土日対応無し/残業基本無し/完全週休2日制で働き方◎ ◎表面処理から加工まで一貫体制で他社にはない技術を保有 ■募集背景 昭和42年創業以来ひたすら鉄鋼工事の道を歩み続け、長年で培った豊富な経験と技術を武器に事業を拡大して参りました。今回業績好調に伴う組織の体制強化を目的とした増員募集を行います。 ■業務内容 ・当社が手掛ける建造物用の鉄骨が使用される現場に立ち会い、製品の荷受けやスケジュール調整などをお任せします。 ■業務詳細 ・製品の荷受け 図面通りの資材が図面通りの場所に設置してあるかチェック＆写真撮影を行います。 ・ゼネコン、社内、現場、工場とのスケジュール調整: 工事がスケジュール通りに進んでいるか工程の調整を行います。 ■スケジュール例 ・8:00 出勤/朝礼 ・8:05 打合わせ ・8:30 現場管理 ・12:00：昼休憩 ・13:00：打合せ ・13:30：現場管理再開 ・17:00：業務整理など ■働き方 ・基本的に現場は17時までで、土日の稼働はなし。深夜労働や休日出勤も基本的にございません。 ・出張について 2週間～3か月の期間となります。出張エリアは関西、関東、九州エリアがが中心です。 ※月に1回帰省するための補助金がございます。 ■組織構成： ・広島事業所には計5名が所属しています。（50代1名、40代2名、30代2名） ■施工実績： ・MAZDA Zoom-Zoom スタジアム ・三井アウトレットパーク倉敷 ・大阪駅の駅ビル　など ■強み： ＜鉄骨製作後の表面加工／搬送もおまかせ＞ ・当社は中国四国地方でトップクラスの実績を持つ溶融亜鉛めっきのガルバ興業とグループ会社関係にあります ・当社が製造する鉄骨にめっき技術を付加することで、付加価値の高い鉄骨を提供しています ・ジャストインタイムで現場まで鉄骨を納品できるといった業界随一の強みがあります 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県東広島市八本松町原10883-40 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験等を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：1回 ■賞与：2回（実績／計4か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【墨田区】施工管理＜ららぽーとなどを手掛ける＞土日対応無し/残業基本無し◆実力派鉄骨メーカー
      ◎"MAZDA Zoom-Zoom"スタジアムや"ららぽーと"などのシンボルを手掛ける ◎土日対応無し/残業基本無し/完全週休2日制で働き方◎ ◎表面処理から加工まで一貫体制で他社にはない技術を保有 ■募集背景 昭和42年創業以来ひたすら鉄鋼工事の道を歩み続け、長年で培った豊富な経験と技術を武器に事業を拡大して参りました。今回業績好調に伴う組織の体制強化を目的とした増員募集を行います。 ■業務内容 ・当社が手掛ける建造物用の鉄骨が使用される現場に立ち会い、製品の荷受けやスケジュール調整などをお任せします。 ■業務詳細 ・製品の荷受け 図面通りの資材が図面通りの場所に設置してあるかチェック＆写真撮影を行います。 ・ゼネコン、社内、現場、工場とのスケジュール調整: 工事がスケジュール通りに進んでいるか工程の調整を行います。 ■スケジュール例 ・8:00 出勤/朝礼 ・8:05 打合わせ ・8:30 現場管理 ・12:00：昼休憩 ・13:00：打合せ ・13:30：現場管理再開 ・17:00：業務整理など ■働き方 ・基本的に現場は17時までで、土日の稼働はなし。深夜労働や休日出勤も基本的にございません。 ・出張について 2週間～3か月の期間となります。 ※月に1回帰省するための補助金がございます。 ■組織構成： ・広島事業所には計5名が所属しています。（50代1名、40代2名、30代2名） ■施工実績： ・MAZDA Zoom-Zoom スタジアム ・三井アウトレットパーク倉敷 ・大阪駅の駅ビル　など ■強み： ＜鉄骨製作後の表面加工／搬送もおまかせ＞ ・当社は中国四国地方でトップクラスの実績を持つ溶融亜鉛めっきのガルバ興業とグループ会社関係にあります ・当社が製造する鉄骨にめっき技術を付加することで、付加価値の高い鉄骨を提供しています ・ジャストインタイムで現場まで鉄骨を納品できるといった業界随一の強みがあります 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都墨田区両国3-22-8 細田ビル2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験等を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：1回 ■賞与：2回（実績／計4か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    インター精工株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    東京都練馬区石神井町3-18-19
    • 設立 1944年
    • 従業員数 104名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【埼玉/日高市】品質保証責任者 ◆年収600～800万円／昭和19年創業の長期経営◎／大手取引実績有
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      ～将来の役員候補・裁量のあるポジションです/UIターンも歓迎です◎長期連休は１週間以上◎～ ■募集背景： 品質保証責任者の世代交代に伴う募集となります。 ■職務内容： ・品質保証部門の責任者として、生産工程の管理、品質データの把握及び分析等の統計的な品質管理を行い、品質計画を策定するなど全社の品質向上に繋がるマネジメントを行っていただきます。 ・また、ISO9001に基づく品質マネジメントシステムが適正に運用されるよう品質監査を企画・立案し、社内指導や関係部署との調整、外注先の指導や不良品予防対策などを行っていただきます。 ■組織構成： 品質保証部は品質保証課と品質管理課、検査グループで構成されており、各課の役割は以下の通りとなります。 ・品質保証課（6名）：品質の維持向上のための自工程保証などの仕組みづくりから、新製品立ち上げ時の初期流動計画の立案と進捗管理、クレーム対応や品質改善活動の推進など多岐にわたります。 ・品質管理課（8名）：各種検査データを基に関係部門と協議し、製品の品質向上に努めています。また、不良品の発生原因と改善策を現場と一緒に検討し実行します。検査グループ：現場で製品の受入検査や出荷前最終検査を行っています。製品によって全数検査や抜き打ち検査があります。 20代から70代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。 ■やりがい・仕事を通じて得られるスキル： これまでの経験やマネジメントスキルを活かして品質レベルを向上することで、現場との一体感や充実感が得ることができます。 ■キャリアパス： 当社の品質レベルが上がることで、建設機械など自動車以外の分野に挑戦することができます。また、将来は役員として経営の意思決定に関与することも可能です。 ■働きやすさ： 土日休みかつ長期連休は１週間以上あるため、プライベートも充実させながら働くことができます。 ■当社について： 当社はエンジンマウント、サスペンション部品、スライドドアヒンジ等の自動車金属部品のプレス加工、溶接加工、組立事業を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都練馬区石神井町3-18-19 勤務地最寄駅：JR川越線／武蔵高萩駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：428,000円～785,000円 ＜月給＞ 428,000円～785,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ・賞与：有（前年実績 2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    静岡ローストシステム株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    静岡県牧之原市大寄542-1
    • 設立 1994年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • ※未経験歓迎【牧之原市】世界に誇れる日本茶製造スタッフ◆スタンダード上場G◆土日祝休／マイカー通勤可
      ＼静岡の地で茶葉加工のプロフェッショナルを目指しませんか？／ ＼こんな方にオススメ／ ・地元静岡で腰を据えて働きたい方（転勤なし） ・世界に誇れる日本茶の製造に携わりたい方 ・日勤中心の働き方を希望しつつ、繁忙期の夜勤にも柔軟に対応できる方 ・安定した企業（上場グループ企業）で長期的にキャリアを築きたい方 ・学歴不問 ・食品製造・医薬品製造経験者も歓迎 ■業務内容： ・世界中で飲用されている当社の日本茶葉の加工に携わっていただきます。 ・茶葉の風味を最大限に引き出す焙煎、繊細なブレンド技術、そして徹底した品質管理を通じて、お客様に最高の「お茶の時間」を提供することがミッションです。あなたの技術が、一杯のお茶の感動を創り出します。 ■製造の工程： ▼ 茶葉の焙煎 ▼選別（お茶をみて異物を取り除く） ▼茶葉のブレンド ▼茶葉の殺菌 ▼茶葉を粉砕・微粉砕 ▼包装業務 ※適性に応じて担当いただく作業領域を決定させていただきます。 ■組織構成： ・従業人数：80名 ・年齢層：20代～60代 ・中途入社実績：中途入社の方がほとんどとなり、未経験から製造スタッフで活躍されておられます。 ■入社後の教育体制： ・経験豊富なベテラン社員も在籍しており、丁寧なOJTであなたの成長をサポートします。※完全未経験の方でもご安心ください。 ■当ポジションの魅力： ・製造スタッフ平均年齢37歳の若手が活躍している職場です。 ・今期、男性育児休業取得100％、男性も育児休暇を取得しやすい職場です。 ・有給休暇も取得しやすい職場です。 プライベートを大切にしたい方に働きやすい環境が整っています。 ■当社について： ・スタンダード上場／アシードホールディングスのグループ企業 ・茶葉の加工をワンストップで対応可能な設備を完備しており、取引先は100社以上。国内外問わず幅広い販路を持ちます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社工場 住所：静岡県牧之原市大寄542-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 310万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～270,000円 ＜月給＞ 220,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年実績50万円～100万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎／世界に誇れる日本茶葉の品質保証【牧之原市】◆スタンダード上場G◆土日祝休◆転勤なし
      ＜茶葉加工をワンストップで対応可能な設備を完備／取引先は100社以上＞ ＜スタンダード上場/アシードホールディングスのグループ企業＞ ＼こんな方にオススメ／ ・地元静岡で腰を据えて働きたい方（転勤なし） ・世界に誇れる日本茶づくりに貢献したい方 ・安定した企業（上場グループ企業）で長期的にキャリアを築きたい方 ■業務内容： ・静岡ローストシステム株式会社の本社にて、品質保証管理業務をお任せします。 ■業務詳細： ・製造に関する設定値の維持管理 ・認証関係の維持更新作業 ・製造の品質維持のための管理方法の構築 ・各種検査業務 ・クレーム対応　等 体力的負担が少ないデスクワーク中心の業務です。 ■組織構成 5名が在籍しています。 ほぼ全員が中途社員として入社しております。 ■当社で働く魅力： ・今期、男性育児休業取得100％、男性も育児休暇を取得しやすい職場です。 ・有給休暇も取得しやすい職場です。 プライベートを大切にしたい方に働きやすい環境が整っています。 ■当社について： ・スタンダード上場／アシードホールディングスのグループ企業 ・茶葉の加工をワンストップで対応可能な設備を完備しており、取引先は100社以上。国内外問わず幅広い販路を持ちます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社工場 住所：静岡県牧之原市大寄542-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大倉

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    大分県大分市大洲浜1-5-31
    • 設立 1968年
    • 従業員数 47名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 自動車ガラスの施工スタッフ／未経験歓迎／年休120日／転勤無
      自社工場またはお客さま先（ディーラー、中古車販売店など）で自動車ガラスの交換やフィルム貼りをメインに作業を行っていきます。 ＜主な業務内容＞ ■車のガラス交換・修理・メンテナンス ■車のフィルム貼り付け作業 ■お客さまとの簡単な打ち合わせ ■自社工場内の整理整頓・清掃　など ◆未経験スタートでも安心の 　手厚いサポート体制があります！ …………………………………………… 元製造業や営業など、現在活躍中のスタッフは全員が異業種からの転職者。そのため未経験者に対する理解が深く、サポート体制も万全です。 入社後はまず、先輩の作業を手伝いながら仕事の流れをつかんでいけばOK。作業は常に2人1組で行うので、わからないことはすぐに聞くことができます！ ＼＼大倉で働く魅力／／ ◎さまざまな車に触れられる ━━━━━━━━━━━━━━ 国産車から輸入車までさまざまな車に携われるので、車好きにはたまらない環境です。 お客さま先で作業する際はプロの整備士たちと話す機会が多く、作業をするなかで自分の技術を褒められたりといったやりがいも感じられます。 ◎自身の成長を実感できる ━━━━━━━━━━━━━ 車のガラス施工に関する基礎的な技術の習得と「JAGU2級」の資格取得が、入社後の最初の目標です。 ベテラン社員のマンツーマン指導のもと基礎が身に付いたら、より難易度の高い車種や特殊な作業へと徐々にレベルアップ！技術と経験を積み重ねることで、確かなスキルアップを実感できます。 ◎ワークライフバランスも抜群 ━━━━━━━━━━━━━━━ 平日休みやシフト制の勤務も多い整備業界において、当社は完全週休2日制の土日祝休み。年間休日もたっぷり120日あるので、自分の趣味や家族との時間を大切にできます。 転居を伴う転勤もないため、大分に腰を据えながら無理のないキャリアを描くことが可能です！
      【配属先は希望を考慮／U・Iターン歓迎／転勤なし】 当社の各営業所（大分市、別府市、佐伯市）での勤務となります。 ■大分営業所 大分県大分市東浜1-13-9 ■別府営業所 大分県別府市若草町5-16 ■佐伯営業所 大分県佐伯市長島町1-34-21 ◎マイカー通勤OK ◎受動喫煙対策あり
      月給20万円～25万円 ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ※残業代は別途支給いたします。
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    中央エアゾール化学株式会社

    化粧品メーカー
    埼玉県幸手市大字上吉羽2100
    • 設立 1978年
    • 従業員数 66名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全1件
    • 【埼玉幸手※未経験歓迎】製造オペレーター(エアゾール化粧品)◆日勤のみ／年休125・残業10h◆
      ◇◆未経験歓迎＊教育体制充実◎／冷房完備／マイカー通勤可／年間休日125日・平均残業10時間で働き方◎／大手化粧品会社を含む幅広いメーカーの商品開発を担う企業◆◇ ■業務内容： スプレーやフォーム等のエアゾール製品の製造業務並びに管理をお任せいたします。 具体的には、製品の内容液調製、エアゾール缶への小分け充填作業及びそれらの進捗管理の他、生産にかかる設備の管理や、業務改善の取り組みをお任せします。 ■教育体制： エアゾール製品に関する知識や機器類の取り扱いについては、入社後に丁寧な研修・教育を実施いたしますので、未経験の方も安心してご就業いただけます。特に明確な期間は設けておらず、成長スピードに応じて段階的に独り立ちいただける環境です。 ■働き方： ※夜勤・転勤無し※ ・全社的に深夜業務を実施していないため、夜勤はございません。 ・残業月平均10時間程度、ノー残業デイを設けており、プライベートも大切にできる働き方です。 ■就業環境： ・工場内は冷房が完備されており、業務上危険を伴う業務もありますが、法律に則り対策されています。例えば、機械の音対策には耳栓の着用、溶剤での洗浄には手袋・フェイスシールドの着用などで対策されております。 ・月に一度、半日ラインを止めて実施する5S活動では、役職や年次を問わず、みなさんが働きやすい環境を求めて様々な意見を出され、取り入れられています。 ■当社の特徴： スプレーやフォーム等のエアゾール製品の企画・開発・生産・販売といったOEM事業に取り組み、化粧品・医薬部外品・雑貨品を生産するメーカーです。 当社には48年の歴史があり、その高い技術力と実績が信頼され化粧品の企画会社など様々な企業からの依頼も多く、安定した経営を続けております。 ＜品質への高い意識＞ ◇当社では化粧品の製造における品質・安全性に関する国際規格・ISO22716を取得しています。 ◇不良率は一般的な製造業が0.3%という水準に対し、特に商品性から概観不良に厳しい化粧品業界において、当社では0.2～0.3％という高水準を保っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 ※最新※ 住所：埼玉県幸手市上吉羽2100-77 勤務地最寄駅：東武日光線線／幸手駅 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 ＜月給＞ 210,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験等によって年収が想定よりも前後する場合がございます。 ■賞与：年2回（7月・12月／過去実績計3.8ヶ月分） ■昇給あり（過去実績1.38％） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    広島生コン株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    広島県廿日市市木材港北3番41号
    • 設立 1967年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務／未経験歓迎／年休120日以上／残業少なめ／転勤なし
      • NEW
      生コンクリートの注文受付から出荷するまでの事務業務全般をお任せします。 ━━━━ 主な業務内容 ━━━━ ■電話・FAXでの注文受付 ■配送スケジュールの調整 ■出荷指示の連絡 ■出荷伝票や納品書の入力・発行（専用ソフト使用） ■原材料の受入確認・在庫データの管理補助 ■請求書の作成や帳票整理などの事務作業全般 など ━━━━ 入社後の流れ ━━━━ ■入社後１カ月間 まずは、当社の仕事全体を理解していただくために「事務」「製造」「品質管理（試験）」の3つの部門を順に経験していただきます。 工場全体の流れを理解し、仕事を進めやすくするための研修です。 ■配属後 先輩社員がイチから丁寧に仕事を教えます。 まずは、電話対応や入力業務などの簡単な業務から徐々にお任せしていきます。 ★基本的には「事務」への配属ですが、本人が希望した場合に限り、適性に応じて他部署への配属も可能です。 ●製造：生コンクリートを製造している機械の操作やメンテナンス　など ●品質管理：コンクリートの強度管理や試験室での検査対応　など ━━━━ 会社の安定性について ━━━━ 民間企業や官公庁からの依頼が多く、常に安定したニーズがあります。 15年以上黒字が続いているのは、設備をアップデートし続けていることや、高強度など多様なコンクリートに対応できる技術力があるため。 地域でも品質が高く評価されており、工場の立地が良く現場へ届けやすい点も選ばれている理由の一つ。 技術・品質・立地がそろった企業として、安定した事業基盤を築いています！ そのため、ほとんどの社員が腰を据えて、定年まで活躍をしています。
      【転勤なし／マイカー通勤可】 沼田工場／広島県広島市安佐南区伴西町2187番地17 ※無料駐車場有 ※受動喫煙対策／屋内禁煙
      月給22万円～＋各種手当＋賞与年2回(3.2カ月分／2025年実績) ※前職・スキルなどを考慮して当社規定により決定いたします
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    木村飲料株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    静岡県島田市宮川町2429
    • 設立 1953年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【静岡県吉田町】製造部課長（主任）｜ご当地ドリンクの製造◇1953年設立の老舗企業
      ～安心安全で楽しい商品を一緒に作っていくことができる方へ／「しずおか茶コーラ」や「富士山サイダー」などのご当地ドリンクの製造・販売～ ■業務内容： 製造部課長として、当社飲料工場における管理業務をメインにお任せします。 ■業務詳細： ◇客観的な製造部門への評価 ◇FSSC22000やHACCP等の食品安全をベースとした工程管理や衛生管理 ◇従業員の労働安全や衛生教育 ◇文書類の作成や整理等の管理業務 ◇ブランドオーナー様の監査等も定期的におこなわれる為、それに伴う審査準備や対応 ◇生産設備のトラブル対応 ◇一部現場業務 ■組織構成： 製造スタッフ30名（2工場合計） 内訳：リーダー3名（30～40代）、課長1名（50代）含む ■ポジションの魅力： ◎当社は、新しい発想や改善に積極的に取り組んでおり、大手メーカーには出来ない、機動力が強みです。 ◎改善提案、アイデアの打診等を受け入れる、風通しの良い職場である事を大切にしています。 ◎入社当初は、会社の事を学んでいただく期間になると思いますが、職種・職位に関係なく、新しいアイデアを受け入れる風土です。 ■製品について： 「飲料に楽しさを」をスローガンにユニークな飲料を製造しています。ユニークな製品が多く、各種メディアにも多く取り上げられています。 ■主な実績について： 1953年に設立し、ビン入り清涼飲料水を中心に製造・販売している老舗企業です。「飲料に楽しさを」をスローガンに、時代にマッチした商品の研究開発を進め、意表を突いた味の商品や、ユニークなパッケージの商品を生み出しています。独創的なだけでなく、世界食品オリンピックとも称されるモンドセレクションにおいて、最高金賞・金賞の受賞経験があります。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ ■吉田工場 住所：静岡県榛原郡吉田町川尻1082 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ■浜工場 住所：静岡県榛原郡吉田町川尻3051-43 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～458,000円 ＜月給＞ 330,000円～458,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※責任者ポジションのため、年齢や経験に応じて選考を通じて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【静岡県榛原郡】品質管理(課長候補)/「しずおか茶コーラや富士山サイダー」等ご当地ドリンクの製造
      「しずおか茶コーラ」や「富士山サイダー」などのご当地ドリンクで知られる当社にて、ペットボトル入り炭酸飲料や、ビン入り炭酸飲料等の品質管理業務を担っていただきます。 ■業務内容： ～品質管理業務や要員の教育・管理～ ・製品の微生物検査、落下菌などの環境調査 ・検査において発見された品質的問題の対処 ・FSSC22000に基づく品質管理規定の作成及び運用 ・顧客から寄せられるご指摘への対応 ・品質保証上の問題点の把握と原因の究明 ・工程/製造に関する管理 ・検査、評価、管理システムの問題解析及び改善 ・国内外の法規制に基づく品質保証業務 ・PB・OEMﾌﾞﾗﾝﾄﾞｵｰﾅｰへの対応や、新製品の開発の客観的評価　等 ■組織構成： 当社の品質管理は、7名（40代部長／50代主任／30代主任/20代一般社員/パート2名（30代・50代）/派遣1名）が行っております。 ■社風：～自由なアイデアで何でもやってみよう！～ 大手メーカーさんには出来ない、機動力が当社の強みです。当社は、新しい発想や改善に積極的に取り組んでおります。改善提案、アイデアの打診等を受け入れる、風通しの良い職場である事が重要だと考えております。入社当初は、会社の事を学んでいただく期間になると思いますが、職種・職位に関係なく、新しいアイデアを受け入れる風土です。安心安全で楽しい商品を一緒に作っていきましょう。 ■製品について： 「飲料に楽しさを」をスローガンにユニークな飲料を製造しておます。ユニークな製品が多く、各種メディアにも多く取り上げられております。 ■主な実績について： 1953年に設立し、ビン入り清涼飲料水を中心に製造・販売している老舗企業です。「飲料に楽しさを」をスローガンに、時代にマッチした商品の研究開発を進め、意表を突いた味の商品や、ユニークなパッケージの商品を生み出しています。独創的なだけでなく、世界食品オリンピックとも称されるモンドセレクションにおいて、最高金賞・金賞の受賞経験がございます。この斬新な商品が話題となりマスコミなどに取り上げられる機会も急増。出荷数も大幅に増加しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ ■浜工場 住所：静岡県榛原郡吉田町川尻3051-43 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※経験やスキルに応じて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日生化工株式会社

    その他メーカー
    静岡県藤枝市大西町1-1-25
    • 設立 1985年
    • 従業員数 108名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【静岡県】※転勤無※製造部門の管理職 ～全国で利用されるペットボトルの製造企業／年収500万円以上～
      ～転勤なし／マネジメント経験をお持ちの方歓迎／景気の影響を受けにくい会社～ ■業務内容： 工場管理職として、生産性向上のため生産部門全体の管理を行っていただきます。 ・工場内の現場指導 ・工場内の業績の評価および管理、人材の開発、目標の設定、組織作り ・日常管理（工員に安全に、正しく、遅れなく、漏れなく作業をさせること） ・維持、変更管理（現場で起こった異常を検出し、改善を加えていくこと） ■職務の特徴： 適性とスキルに応じて、今後は工場長候補として活躍することも可能です。設備が壊れた時には現場作業員や上長が治すこともあります。製造設備の機械に詳しい、電気に詳しい方なども経験やスキルを活かしていただける環境です。 ■組織構成： 当社は3ヶ所に工場を構え、それぞれに製造部門を設けています。製造部門は全体で60名で構成されており、各工場に25名、25名、15名程度が配属されております。 ■当社の品質管理： 品質は企業姿勢の表れです。当社はコストとスピードの追求だけでなく、製造に心を込めています。お客様を第一に考え、不満足、不具合の発生防止に全力で取り組み、安定した「ものづくり」に取り組んでいます。 ■ビジョン： 1985年に射出製造業として事業がスタートし、お客様に喜ばれる製品を作り出すため、小さなことにこそ情熱を傾け、数々の新しい技術や製品に挑戦してきました。昔も今も「技術＋挑戦」が当社のテーマです。今後も高品質・短納期・低コストという「三位一体」の使命を常に心に留め、向上心をもって可能な限り挑戦していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：静岡県藤枝市大西町1-1-25 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 吉田第1工場 住所： 静岡県榛原郡吉田町川尻319-29 勤務地最寄駅：JR東海道線／藤枝駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ 吉田第2工場 住所：静岡県榛原郡吉田町川尻476-1 勤務地最寄駅：JR東海道線／藤枝駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 分割回数12回 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,992,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 416,000円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※報酬については、ご希望に沿って決定いたします。 ■昇給：1月あたり0円～10,000円※過去実績 ■賞与：年2回（0円～860,000円）※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【藤枝市】設備保全◆未経験・第二新卒歓迎◆～土日休み/夜勤なし/転勤なし/環境にやさしい製品も◎～
      ～◆機電系卒業された方、一生もののスキルを身に着けませんか？◆地場に根付いた安定企業/夜勤なし・転勤なしでワークライフバランスも◎/生活に密に関わる業界で景気の影響も受けにくい/オーダーメイドの製品で幅広い知識が身につく～ ■採用背景： 組織構成上の観点において部長やメンバーの高齢化により、長期的なキャリアを築いていただける方を募集しています。 ■業務内容： ペットボトル製造メーカーである当社にて、技術・工務部門の設備保全・メンテナンス職としてご活躍いただきます。 ■業務詳細： 射出成型機8台、ブロー成型機9台を保有しております。既製品ではなく、オーダーメイドのため、トラブルが発生した際の1次対応や定期点検、メーカーとのやり取りを行って頂く予定です。 ・製造設備及び関連設備の保守／管理 ・技術部員の教育／育成／管理 ・現場より、1日1件程度の問い合わせが発生します。 ・1件の問い合わせについては、15分程度で解決するものや1時間かかるものなど様々です。 ・冬場は閑散期であり、夏場は繁忙期となります。 ■組織構成： 現状3名おり、電気・機械の知識を両方もち合わせている部長と、担当レベルで電気やPC周りが得意なメンバー2名です。 ■求める人物像： 機械または電気いずれかの知識をお持ちの方の募集です。 以下のようなご経験がある方も歓迎しております。 ・電気の場合：パソコン周りに強い。プログラムを作れる、製図をかける ・機械の場合：成型機のオペレーター経験、設備設計経験 ■特徴： ・景気に左右されにくい業界で安定性◎…ペットボトルは生活に密にかかわるものだからこそ、コロナ禍においても家庭用２Lのペットボトル需要が伸び、売上拡大。今後飛躍的に伸びていくという業界ではないものの、代替されにくく安定しており、なくならない業界といわれています。 ・環境にやさしい商品も展開…時代のニーズを上手く取り入れながら世の中にとって必要なものを供給しています。近年SDGSの考えが浸透していることからリサイクル剤を使用した環境にやさしいペットボトルの製造にも取り組んでいます。 ・働きやすい環境…地元で働きたいという方には非常に適している環境です。藤枝市や吉田町は子育てしやすい町と言われており、UIターンの方々にもおすすめです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：静岡県藤枝市大西町1-1-25 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 吉田第1工場 住所： 静岡県榛原郡吉田町川尻319-29 勤務地最寄駅：JR東海道線／藤枝駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ 吉田第2工場 住所：静岡県榛原郡吉田町川尻476-1 勤務地最寄駅：JR東海道線／藤枝駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～380,000円 ＜月給＞ 280,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※報酬については、ご希望に沿って決定いたします。 ■昇給：1回あたり0円～10,000円※過去実績 ■賞与：年2回（0円～860,000円）※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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