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[業種]インターネット・広告・メディア業界　

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    17ページ：業種【インターネット・広告・メディア業界】の企業一覧

    該当企業数 25,775 社中 801〜850 社を表示

    株式会社フレッシュタウン

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都千代田区内神田2-8-4
    • 設立 1988年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 27.4歳
    求人情報 全9件
    • 【営業／神田】採用広報用(SNS／説明会／採用サイト等)動画制作の企画提案◇新規事業
      ～一気通貫／創業35期目で第二次成長企業の新規事業／100億円企業を目指し中核事業の第2拡大フェーズ／現場主義の就業環境◎／新たに始動したサービスの営業チームをリード～ ■業務概要： SNS動画／説明会の動画広告等を行い、クライアントの課題解決、プロモーション戦略について企画提案を行っていただきます。 採用動画ソリューションの提供を行い、社内ワンストップ体制となります。 ■業務詳細／プロジェクトの流れ： お問い合わせ・新規アプローチ ↓ ヒアリング ※オンライン中心 ↓ 企画・提案 当社の映像クリエイターとともに、クライアントの課題に沿った動画イメージを絵コンテを作成して具体化し、費用や制作スケジュールと合わせてご提案 ↓ ご発注 企画内容、お見積り、制作スケジュールをご検討いただき、正式にご発注 ↓ 撮影準備・撮影 企画内容に沿ってキャストやスタッフの手配、ロケーション決め等の準備を経て、撮影を実施 ※営業職は立ち合いをする可能性もあり ↓ 編集・映像校了 制作チームが、撮影した素材の編集、テロップやイラスト、ナレーションの挿入をします。クライアントチェックを重ねて、編集による演出効果を高めます。 ↓ 納品 ＜具体的には＞ ・案件期間（初回接点から）： 基本的に3か月～半年（1年単位の案件もあり） ・担当社数： 2.3社程度 ■組織構成： プロモーション課は、リーダーとメンバー含めて、20~30代の4名で構成されております。 組織や事業の拡大フェーズのため、早い段階でリーダーやマネージャーへの昇格が可能です。 ■事業について：https://freshtown-video.jp/service/video-work/ 当社の動画制作は「動画の活用法」と「コストパフォーマンス」を重視し、 効果が高く高品質な動画を制作いたします。 マーケティングも含めた動画制作のご提案でクライアントのビジネスを成功に導きます。 あらゆるジャンル、あらゆる活用方法、実写動画、アニメーション、モーショングラフィックス、ドローン撮影等、すべての手法に対応し動画による効果を最大化させます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区内神田2-8-4 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,125円～350,000円 固定残業手当/月：46,875円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神田／業界未経験歓迎】自社SaaS製品の営業※イベントや展示会の一括管理を可能に！／新規事業
      ～創業35期目で第二次成長企業の新規事業／100億円企業を目指し中核事業の第2拡大フェーズ／現場主義の就業環境◎／導入だけで終わらず、ソリューション提供できるサービス～ 展示会ブースのデザイン装飾・施工やイベント運営・レンタルをサービスとして提供している当社にて、社内イベントや展示会のDXを推進する自社SaaSプロダクトの営業をお任せいたします。 ■業務詳細 ・アプローチリストの作成 ・アプローチ～商談、導入までの戦略立案 ・オンボーディングするまでの顧客フォロー ・利用顧客に対する振り返りとニーズのキャッチアップ ・開発会議の中でプロダクトの方針決定への参加 ・インバウンド獲得のためのマーケティング施策立案 ※リストアップした企業に対してのアプローチ、商談、運用までエンジニアとカスタマーサクセスと協力して導入支援をお任せします。 ■自社SaaSプロダクトについて： 展示会・イベントの運営を一括で管理できるシステム「EXPOT」に携わります。 https://www.freshtown.co.jp/service/expot/ ■入社後すぐにお任せすること まずはサービス理解を進めていただきます。 そのあとに営業先リストを作成し、アプローチしていただきます。 慣れてきたらプロダクト会議への参加もお任せいたします。 将来的にはリーダー候補としてご活躍いただくことを期待しています。 ■評価制度について 年間売り上げ合計額が評価となります。一定基準を満たした場合は、チーム合計及び組織への影響度など総合的な評価になります。 ■配属先情報： 現在5名の組織であり、部長、リーダー共に現場にて企画提案を担当しています。 ■魅力 ・業界38年目の老舗企業のSaaSプロダクトの新規事業です。SaaS導入からイベント現場への仕事へとつなげることができます。オンラインだけで終わらず、リアルの現場まで価値提供したい方におすすめです。 ・本社とは別環境の新規事業オフィスで勤務予定となり、平均年齢27歳・30名規模のベンチャー風土のある部署です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 神田オフィス 住所：東京都千代田区内神田2-8-4 山田ビル2F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線線／神田駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,125円～350,000円 固定残業手当/月：46,875円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    神谷印刷株式会社

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    東京都北区神谷1-20-8
    • 設立 1964年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東十条】既存顧客中心のルート営業／名刺やカタログ等／創業70年以上の歴史ある印刷会社／年休125日
      ◇名刺や封筒、カタログやポスター等、紙に対するあらゆる印刷物全般を取り扱う印刷会社 ◇大手上場企業様と継続的なお取引ありで安定性◎ ◇お客様が求める多様なプリントツールを、スピーディー&高品質の一貫システムで創造、提供 ■同社について： 同社では、印刷に関わる全ての工程を一貫して行っており、お客様からの多様なニーズに応えることが出来ます。クライアントは幅広く、大手不動産会社・大学・病院・アパレルメーカーなど、様々な業界とお取引きがあります。 ■仕事概要： 担当顧客への対応がメインです。お客様との打ち合わせから社内印刷部への発注・納品まで、一連の工程全てを管理して頂きます。 ■具体的に： ・定期的な訪問、打ち合わせ ・企画提案・見積作成 ・制作部へのディレクション ・印刷部への発注・納品や発送代行 ※クライアントは既存顧客が大半です。固定のお客様との関係をしっかりと築き、多様なニーズにお応えすることができます。 ※業務に慣れてからは、個人によりますが20社程度ご担当いただく予定です。 ■入社後の教育体制： 入社後 1～2 年は先輩社員の指導のもと、同行や補佐業務を行いながら、しっかりと業務を学んでいただけます。既存がメインとなりますが、将来的に新規開拓も行って頂く可能性が御座います。 ※９割程度が既存顧客、既存のお客様からの紹介等の新規が1割程度です。　 ※少人数のため、気軽に質問等しやすい雰囲気です。 ■仕事の魅力： ・自分が携わった商品が世の中に出回り、実際に活用されるところを見ることが、大きな達成感となり、印刷業界の営業ならではの大きなやりがいが感じられます。 ・各印刷物の企画から印刷・納品までの一貫システムで、お客様と深耕を深めながら多様なニーズにお応えすることが出来ます。また、訪問の順序や時間の配分などをご自身で決められるので、自分の裁量で業務を進めたい方におすすめの仕事です。 ■配属先情報： ・営業部：男性 7 名、30 代～60 代 ・中途社員比率：９割程度 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都北区神谷1-20-8 勤務地最寄駅：JR 京浜東北線／東十条駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 残業手当：固定残業手当 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～210,000円 その他固定手当/月：20,000円～25,000円 固定残業手当/月：80,000円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 305,000円～335,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:有 ■諸手当： 業務手当、通勤手当（会社規定に基づき30,000円まで支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社協同制作

    印刷
    東京都中央区入船2-5-7協同ビルディング
    • 設立 1970年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【東京本社】キャンペーン企画（営業）※大手飲料メーカーの販促支援担当／年休125日／土日祝休
      【誰もが知っている大手飲料メーカーを担当／ノルマなし／ご自身の携わった業務が日常に溢れる非常にやりがいのある仕事です／創業55年超の安定基盤】 ■業務内容：大手飲料メーカーへの販促物の制作や、キャンペーンの提案等、お客様のマーケティングや販促をご支援いただきます。チーム（デザイナーやプランナー、時には上司の方）でお客様をご担当頂きます。 ＜提案例＞ ・自動販売機用の飲料缶のサンプル ・店頭キャンペーン時の販促物の作成（POP等） ・WEBやモバイルを利用したキャンペーン　等 ＜顧客先＞ メインは大手飲料メーカーで、その他食品メーカーや一部化粧品メーカーなど、既存のお客様をご担当頂きます。 ■当ポジションの魅力：代理店を通さずに、大手飲料メーカーに対して直接営業が可能なため、メーカー側から提案について直接フィードバックを得ることができ、適格でスピーディーな提案が可能です。 ■出向先情報：株式会社協同コミュニケーションズ/東京都中央区入船2-5-7/雇用元は株式会社協同制作となりますが、その後株式会社協同コミュニケーションズの出向扱いとなります。 ■組織構成：協同コミュニケーションズは全体で10名（営業8名、事務2名）となります。 ■教育体制：上司である課長様のOJTで学んでいただきますので業界未経験でも安心です。チームで担当するため、慣れるまではデザイナーやプランナーの方にもサポートいただけます。 ■当社の特徴： ＜安定性＞創業55年を迎え、安定した事業基盤を築いてまいりました。年々、グループ化を進めており、時代の変化に応じた事業拡大を実現しております。 ＜顧客第一＞つねにオンリーワンのアイデアを追求し、お客様に満足して頂けるものをご提供するべく、顧客第一主義・ソフト重視を旨とし、新企画のご提案から生産・品質管理までをトータルにコーディネートする体制を築いております。 ＜事業内容＞印刷事業を中心に、セールスプロモーション、屋外広告・サイン、デジタルプリント、ITサービス等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区入船2-5-7 協同ビルディング 勤務地最寄駅：京葉線・日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：168,000円～220,000円 固定残業手当/月：62,000円～80,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回※過去実績2,000円～20,000円 ■賞与：年2回（1ヶ月×2回）※過去実績300,000円～1,000,000円 ■みなし残業代を含む　※30時間を超える残業については別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 異業界◎販促・企画営業／100％ルート◆大手飲料メーカー中心◆店頭POP・缶サンプル提案◆年125休
      ★＼100％ルート営業！未経験歓迎／誰もが知っている大手飲料メーカーを担当・販促支援をおこなう創業56年の老舗企業◎ ★年間休日125日／土日祝休／所定労働7.5時間／退職金制度あり／ノルマなし ★代理店を通さず直接取引が可能！スピード×質を意識した営業力が身につく ■業務内容：販促物の制作や、キャンペーンの提案等、お客様のマーケティングや販促をご支援いただきます。 マーケティング部門やブランド担当の方への提案営業、反響営業をおこないます（営業方法の割合は半々）。 既存の製品やPOPはないため、顧客のニーズをヒアリングし、ご希望を叶えられるような提案を進めております。 ＜提案例＞ ・自動販売機用の飲料缶のサンプルやPOP提案 ・店頭キャンペーン時の販促物の作成（POP等） 　∟コンビニのレジ横POP作成等 ・WEBやモバイルを利用したキャンペーン　等 ＜顧客先＞ メインは大手飲料メーカーで、その他食品メーカーや一部化粧品メーカーなど、既存のお客様をご担当頂きます。 ■出向先情報： 株式会社協同コミュニケーションズ/東京都中央区入船2-5-7 雇用元は株式会社協同制作となりますが、その後株式会社協同コミュニケーションズの出向扱いとなります。 協同コミュニケーションズは全体で10名（営業8名、事務2名）となり、20代～60代（役員）まで幅広く在籍しています。 ■教育体制： 上司である課長のOJTで学んでいただきますので業界未経験でも安心です。チームで担当するため、慣れるまではデザイナーやプランナーの方にもサポートいただけます。 ■当社の特徴： ＜安定性＞創業55年を迎え、安定した事業基盤を築いてまいりました。年々、グループ化を進めており、時代の変化に応じた事業拡大を実現しております。 ＜顧客第一＞つねにオンリーワンのアイデアを追求し、お客様に満足して頂けるものをご提供するべく、顧客第一主義・ソフト重視を旨とし、新企画のご提案から生産・品質管理までをトータルにコーディネートする体制を築いております。 ＜事業内容＞印刷事業を中心に、セールスプロモーション、屋外広告・サイン、デジタルプリント、ITサービス等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区入船2-5-7 協同ビルディング 勤務地最寄駅：京葉線・日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,000円～286,000円 固定残業手当/月：57,000円～71,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 286,000円～357,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回※過去実績2,000円～20,000円 ■賞与：年2回（1ヶ月×2回）※過去実績300,000円～1,000,000円 ■みなし残業代を含む　※30時間を超える残業については別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エス・ピーパック

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    東京都千代田区神田駿河台4-2-5トライエッジ御茶ノ水5F
    • 設立 1995年
    • 従業員数 87名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【御茶ノ水／転勤なし】ショッパー、パッケージ、ラベルシールなどの企画・提案◆自由度◎年収550万円～
      ■業務内容： アパレルブランドを中心に、日用品・化粧品・食品関連企業など、さまざまなお客様に対して、ショッピングツールなどの企画・提案をお任せします。 ■業務詳細： ◆企画提案営業 ・大手アパレル顧客に対しシェア獲得への深耕営業 ・その他小売業への企画提案や掘り起こし営業 ・異業種への新規開拓営業 ・オリジナル商品のため、素材や形、デザインなど自由度の高い提案を行う。 ・受注後は製造元の国内外工場との商談・調整を一気通貫で行い、最後まで関わります。 ■魅力： ◆多様な営業スタイルでの活動 既存のお客様への追加提案や、新たなお客様との取引開始に向けて「需要がありそう」「良い提案ができそう」と思ったら積極的にアプローチ。電話・メール・SNS・飛び込みなど、アプローチの方法も裁量をもって取り組むことが可能です。アイデアを活かして活躍できます。 ◆モノ作りの楽しさを経験できる 紙袋、ポリ袋、ショッピングバッグ、ギフト用の箱など、ニーズに合わせて多種多様な材質や形状のものから、最適なものを提案できます。オーダーメイドの製品がほとんどで、提案の幅も広がり、お客様とともにひとつのモノを作り上げる醍醐味を味わうことができます。 ◆キャリアアップの機会 年齢・社歴などは関係なく、成果や意欲に応じたキャリアアップが可能です。若手をまとめるポジションも次々と生まれています。着実にキャリアを築いていきたい方にもピッタリな環境です。 ■組織構成： 部署間の壁はなく、社員同士お互いにコミュニケーションをとりながら業務を行っています。個性豊かなメンバーが揃っており、黙々と仕事をこなす人、業務後に社員同士で飲みに行く人などさまざまです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-2-5 トライエッジ御茶ノ水5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 550万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：303,000円～418,000円 固定残業手当/月：47,350円～65,320円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,350円～483,320円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■売上インセンティブ報酬（新規獲得）あり ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社平賀

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    東京都練馬区豊玉北3-20-2
    • 設立 1956年
    • 従業員数 309名
    • 平均年齢 44.5歳
    求人情報 全1件
    • 【和歌山】販促POP製造スタッフ／未経験OK◆安定企業・賞与有・転勤なし
      【創業70年・東証スタンダード上場／安定した環境で販促POP・ポスター製造を担う／未経験歓迎・丁寧な研修体制】 ■業務概要 当社和歌山工場にて、全国の小売店やドラッグストア、スーパーなどで使用されるPOPや販促ツールの製造・加工を担当します。パソコンや専用プリンターを使い、データ入力から印刷、カット、ラミネート加工、検品、梱包まで一連の作業をお任せします。未経験からでも先輩社員が丁寧に指導し、安心して業務を習得できる環境です。 ■業務詳細 ・PCによるPOPデータの入力・編集・校正 ・専用プリンターでの印刷業務 ・印刷物の断裁、カット、ラミネート加工 ・パネル作成、製品の検品、仕分け、梱包 ・作業工程の進捗管理や品質管理 ・将来的には新人指導や業務改善にも携わる機会あり ■扱うサービス 店頭用POP、パンフレット、キャンペーンポスター、イベント用販促物など多様な販促ツールを製造します。 ■組織構成 20～60代まで幅広い年齢層が在籍しており、男女問わず活躍中です。異業種からの転職者や未経験者も多く在籍し、和やかな雰囲気です。 ■業務の魅力 自分が手掛けた販促物が全国の店舗で活用されるやりがいを感じられます。コツコツと丁寧な作業を好む方、印刷・製造・加工業務、検品・仕分け・梱包業務の経験がある方にはぴったりの仕事です ■教育体制 入社後はOJTや先輩によるマンツーマン指導があり、未経験からでも安心してスタートできます。資格取得支援制度も充実しています。 ■就業環境 マイカー通勤OK、転勤なし、週休二日制で、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境です。有給休暇も取得しやすく、長く安定して働くことができます。 ■想定されるキャリアパス 基礎業務習得後は、本人の希望や適性に応じて業務管理や後輩指導、組織運営など幅広いキャリアを描けます。 ■企業の特徴/魅力 創業70年超の安定した経営基盤と、東証スタンダード上場企業ならではの福利厚生や待遇が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 和歌山工場 住所：和歌山県日高郡日高川町江川6-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 364万円～474万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賞与年2回あり ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験者優遇・能力を考慮して決定致します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東映アニメーション株式会社

    放送・新聞・出版
    東京都中野区中野4-10-1中野セントラルパークイースト5F
    • 設立 1948年
    • 従業員数 960名
    • 平均年齢 39.8歳
    求人情報 全27件
    • 【海外テーマパーク開発】プロジェクト進行管理◆フレックス制度あり／世界的アニメ製作会社
      • NEW
      ■□スタンダード市場上場／作品は全世界100ヶ国以上で放送／ドラゴンボールやワンピース等国民的アニメを手掛ける企業■□ サウジアラビアにおけるテーマパーク開発プロジェクトが始動します。共に楽しみながら働ける仲間をお待ちしております。 ■業務内容： プロジェクトメンバーの作業の進行具合を把握し、本来進めるべきタイミングやスピードとのズレを修正していく仕事をお任せいたします。 プロジェクトの全体像とともに “メンバーが今、何をどう作業しているか”を理解・把握し、常に情報のアップデートを図るため、定例ミーティングなどを開き各スタッフの進捗状況を細部まで把握しておくことが求められます。 ■当社について： 当社は1956年に設立以来、半世紀以上の長きにわたり、アニメーション製作の第一線で数々の作品を製作してまいりました。その数は、劇場作品278本、テレビ作品247本、総話数にして約14,245話※という日本最大級、世界有数のコンテンツ数を誇ります（※2026年3月末現在）。 今、日本のアニメーションは、海を越えて世界各国で放送・配信され、高い人気を集めています。海外で当社の作品を通じて友好の輪が広がることも少なくありません。 さらに、近年のデジタル技術の進化により、国内外でコンテンツの活用機会は飛躍的に伸び、当社の誇るコンテンツが真価を発揮するのは、まさにこれからです。 アニメーションは、ただ単に映像作品であるだけではありません。子どもたちはアニメーションを通して、夢見る心を育み、明るい希望と豊かな想像力を身につけます。その夢と希望をさらに大きく、そして多く与えられるよう、あらゆるメディアを超え、国境を越え、世界をつなぐコミュニケーションとして、「世界の子ども達と人々に『夢』と『希望』を与える“創発企業”となることを目指す」、という経営理念のもと、より良い作品を作り続けてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中野区中野4-10-1 中野セントラルパークイースト5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～400,000円 ＜月給＞ 240,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキル等を考慮し決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） ■特別褒賞金：年3回（3月・6月・12月）※通常賞与とは別に、会社業績に応じて手当を支給。2021年度実績：年額60万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【海外テーマパーク開発】監修担当◆創立70周年を迎える世界的アニメ製作会社／フレックス
      • NEW
      ■□スタンダード市場上場／作品は全世界100ヶ国以上で放送／ドラゴンボールやワンピース等国民的アニメを手掛ける企業■□ サウジアラビアにおけるテーマパーク開発プロジェクトが始動します。共に楽しみながら働ける仲間をお待ちしております。 ■業務内容： ・作品、キャラクターがもつ世界観を最大化するためのプランニング、クオリティ管理 ・原作元との連携における窓口業務 ・キャラクターの活用方法のプランニングやデザインのクオリティ管理 ・海外子会社との連携 ■求める人物像： ・前向きに最後まであきらめず業務を遂行できる方 ・問題や課題を自ら主体となって、関係各所とコミュニケーションを図り、解決に動ける方 ・マルチタスクをこなすことが出来る方 ・海外との文化の違いに応じて柔軟に対応できる方 ■当社について： 当社は1956年に設立以来、半世紀以上の長きにわたり、アニメーション製作の第一線で数々の作品を製作してまいりました。その数は、劇場作品278本、テレビ作品247本、総話数にして約14,245話※という日本最大級、世界有数のコンテンツ数を誇ります（※2026年3月末現在）。 今、日本のアニメーションは、海を越えて世界各国で放送・配信され、高い人気を集めています。海外で当社の作品を通じて友好の輪が広がることも少なくありません。 さらに、近年のデジタル技術の進化により、国内外でコンテンツの活用機会は飛躍的に伸び、当社の誇るコンテンツが真価を発揮するのは、まさにこれからです。 アニメーションは、ただ単に映像作品であるだけではありません。子どもたちはアニメーションを通して、夢見る心を育み、明るい希望と豊かな想像力を身につけます。その夢と希望をさらに大きく、そして多く与えられるよう、あらゆるメディアを超え、国境を越え、世界をつなぐコミュニケーションとして、「世界の子ども達と人々に『夢』と『希望』を与える“創発企業”となることを目指す」、という経営理念のもと、より良い作品を作り続けてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中野区中野4-10-1 中野セントラルパークイースト5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～400,000円 ＜月給＞ 240,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキル等を考慮し決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） ■特別褒賞金：年3回（3月・6月・12月）※通常賞与とは別に、会社業績に応じて手当を支給。2021年度実績：年額60万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エージーエーコーポレーション

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都板橋区新河岸1-15-5
    • 設立 1990年
    • 従業員数 142名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全7件
    • 【東京】イベントプロデューサー◆クライアント折衝～企画提案の上流工程をリード／リモート・直行直帰可
      • NEW
      【30年以上の実績を持つイベント映像・音響の老舗企業／信頼できるイベントパートナー】 ■業務概要： イベントプロデューサーとして、クライアントが実現したいイベントの企画提案から開催までを推進していただきます。 クライアントとの打ち合わせを通じて要望を整理し、イベント全体の方向性を形にしていくポジションです。 ■具体的には： ・クライアントとの打ち合わせ、課題ヒアリング ・イベントコンセプト立案、企画書作成、提案 ・予算、スケジュール管理 ・技術スタッフとの連携、オペレーションサポート ・イベント当日の立ち合い ※進行・演出ディレクションは専任ディレクターが担当します。 ■魅力： ◎企画提案から本番まで一貫してプロジェクトを担当できる ◎大手企業のカンファレンス・式典・周年イベントなど、多彩な案件に携われる ◎顧客との信頼関係を構築しながら、長期的なパートナーとして伴走できる ◎メンター制度や新規事業提案制度など、挑戦を後押しする仕組みあり 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都板橋区新河岸1-15-5 勤務地最寄駅：都営三田線／高島平駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：312,500円～500,000円 ＜月給＞ 312,500円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルにより決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回※業績に応じて支給（過去実績：月給3～5ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【経験者向け】イベントディレクター◆キャスティング、台本の制作等／大手企業取引多数／副業可
      【G7サミットや社員総会～保育園の運動会まで幅広いイベントの制作・運営事業展開／業務に慣れたらフルリモート可】 ■採用背景： イベントの映像・音響を中心に手掛ける当社では、お客様からイベント制作まで一貫してお任せいただく機会が増えています。数年前にイベント制作部門を新設して以来、着実に案件数を伸ばしており、今後さらなる事業拡大とサービス体制の強化を目指すため、イベント制作スタッフを募集いたします。 ■業務内容： 開催場所の確保、キャスティング、台本の制作、ディレクター業務などイベント制作全般のお仕事を行っていただきます。 ■イベントの詳細： 小規模なものは保育園の運動会、大規模なものだとG7サミットまで様々な規模のものを担当頂きます。 ＜ボリュームゾーン＞ キックオフ・社員総会・製品発表会などの企業イベント（大企業中心） ＜その他＞ スマホゲームのイベント、ファッション誌のステージイベントなど興行系イベントも1,2割程度あり ■就業環境： ・フルリモート可能（都内でのイベントがほとんどのため、都内に通える方のみ／業務に慣れるまでは出社頂きます） ・人員が足りない場合は増員するなど、業務過多にならないようにサポートしています。 ■当社の魅力： ・音響・映像などのテクニカルチームが社内にいるため、要望に合わせて柔軟で迅速な提案が可能です。 ・業界の中では「スタッフの対応力」という部分を評価されております。親身・丁寧・迅速に対応するという部分でリピートも多く、紹介などで顧客を広げています。 ■当社について： 当社は「日常をイベントに」を理念に、35年以上にわたりイベントを支えてきました。現在では映像・音響・ICTの総合力でイベントを創る企業として、大小様々なイベントを手がけています。 ＜当社の特徴＞ ◇音響・映像などのテクニカルチームが社内にいるため、要望に合わせて柔軟で迅速な提案が可能 ◇業界の中では「スタッフの対応力」という部分を評価されています。 親身・丁寧・迅速に対応するという部分でリピートも多く、紹介などで顧客を拡大中 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都板橋区新河岸1-15-5 勤務地最寄駅：都営三田線／高島平駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：312,500円～500,000円 ＜月給＞ 312,500円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験により決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年1回（2月）※3～4ヶ月分／業績に応じて期末に支給 ■モデル年収： 737万円／39歳／経験16年（月給55万円＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    イマジニア株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都新宿区西新宿2-7-1新宿第一生命ビル15F
    • 設立 1986年
    • 従業員数 133名
    • 平均年齢 38.8歳
    求人情報 全2件
    • 【新宿・週1在宅】プログラマ◆webコンテンツ・アプリ開発／サンリオ・リラックマ等の人気キャラクター
      ～スタンダード市場上場の安定企業／「リラックマ」「すみっコぐらし」等の人気キャラクターのスマホゲーム運営／週1リモート可能で働き方◎～ ■業務内容： キャラクターや教育のIPを活かしたコンテンツの企画.制作.運営を行う当社にて、幅広いプログラミングに上流工程から関わるポジションです。 ■業務詳細： ・大手通信キャリア向けのwebコンテンツの新規開発・運用 ・自社コンテンツに関するwebページの制作 ・各サービスで使用しているサーバの管理 ・学習系ゲームの開発 ■魅力： バックエンドやフロントエンドのどちらか限定されず、幅広い案件に上流工程から関わることができるため、プログラマとしての幅を広げる経験ができます。 ■運営サイト例： ◎まいにちリラックマ ◎すみっコぐらし ◎ハローキティモバイル ◎カピバラさん 等 ■社内の雰囲気： エンタメコンテンツを取り扱っていることもあり、ゲームやキャラクターが好きな人が多いです。趣味嗜好が合う仲間が多く集まっている為、和気あいあいと居心地良く働いています。 ■組織構成： 開発チームは約10名です。業務に慣れるまでは、チームメンバーがOJTで丁寧にサポートいたします。 ■就業環境： 残業月平均20時間程度／完全週休2日制（土日祝）となっており、多くのメンバーが19時半ごろには帰宅しているなど、自分の時間も確保しながら働いていくことが出来ます。 ■パートナー企業（※一部抜粋） ・株式会社サンリオ ・サンエックス株式会社 ・株式会社バンダイ ・株式会社奇譚クラブ ・株式会社旺文社 ・株式会社日能研 ・公益財団法人日本漢字能力検定協会 ・株式会社山川出版社　等 ■当社について： 創業以来、当社はコンテンツに軸足を置き、時代や技術の変化に合わせて常に新しい事業にチャレンジしてまいりました。現在も、スマートフォンや Nintendo Switch向けのゲーム事業、スマートフォン向けデジタルコンテンツ サービス、中国を始めとした海外展開、キャラクターIPの商品化及びライセンス事業、教育コンテンツ事業など、多岐に渡って事業を推進しております。今後も攻めの姿勢で新しい取り組みにチャレンジし、事業拡大を進めて参ります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿2-7-1 新宿第一生命ビル15F 勤務地最寄駅：JR/都営大江戸線/丸ノ内線／新宿駅西口/都庁前/西新宿駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,729,100円～3,749,400円 その他固定手当/月：27,500円 固定残業手当/月：120,075円～160,050円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 375,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収に関しては前職の経験やスキルなどを踏まえ、決定いたします。 ■給与見直し：半年に1回（社員の頑張り、成長を即時給与に反映させる目的で、評価に基づき実施） ■業績賞与：会社業績に応じて、別途支給の場合あり（金額は全社、個人の業績により変動） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新宿・週1在宅】ライセンスビジネス事業戦略・企画◆有名キャラクターコンテンツ／新規IP獲得・運用
      ＼ライセンスビジネス経験者歓迎！／ ～サンエックス社・サンリオ社の人気キャラクターのデジタルコンテンツ事業を展開／スタンダード市場上場／残業20H・年休128日・週1リモートで働き方◎～ ■職務概要： サンエックスやサンリオ等のキャラクターを中心に、スマートフォンアプリやWebサービス等のデジタル領域でのコンテンツの企画、運営業務をお任せいたします。将来的には新規IPの獲得、新規コンテンツの企画等もお任せいたします。 ■業務詳細： ・自社のスマホアプリやWebサービスの企画運営業務 ・弊社管理IPのデジタルコンテンツサービスのライセンス業務 ・版権元（ライセンサー）への提案、各種折衝、関係構築業務 ・新規コンテンツ開拓や事業拡大に向けた戦略立案業務 ■組織構成： 役員1名（40代男性）、社員7名、アルバイト8名が所属しております。社員は30-40代・男性3名、女性4名で構成されております。 ■入社後の流れ・キャリアパス： スキルやご経験に合わせて、まずはwebサイトのコンテンツ運営からお任せいたします。入社後半年～3年程度でコンテンツの企画・IPの新規等もお任せする予定です。 ■パートナー企業（※一部抜粋） ・株式会社サンリオ ・サンエックス株式会社 ・株式会社バンダイ ・株式会社奇譚クラブ ・株式会社旺文社 ・株式会社日能研 ・公益財団法人日本漢字能力検定協会 ・株式会社山川出版社　等 ■代表作品： 《スマホゲーム》 ・リラックマ農園～ゆるっとだららんファーム　 ・すみっコぐらし～パズルをするんです～ 《パッケージゲーム》 ・Fit Boxing ・LITTLE FRIENDS -DOGS & CATS-　 ・公認財団法人日本漢字能力検定協会　漢検トレーニング2 ■当社について： スマートフォンやNintendo Switch向けのゲーム事業、スマホ向けデジタルコンテンツサービス、海外展開、キャラクターIPの商品化及びライセンス事業、教育コンテンツ事業など、多岐に渡って事業を推進しています。 新しい技術などを取り入れながら社内外のIPを活かしたコンテンツ事業を中心に、多角的な事業展開をしている当社ですが、設立は1986年で業界内では非常に歴史が長い企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿2-7-1 新宿第一生命ビルディング15階 勤務地最寄駅：JR/都営大江戸線/丸ノ内線／新宿駅西口/都庁前/西新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,068,900円～4,429,000円 その他固定手当/月：27,500円 固定残業手当/月：133,425円～186,750円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,666円～583,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収に関しては前職の経験やスキルなどを踏まえ、決定いたします。 ■昇給：半年に1回（社員の頑張り、成長を即時給与に反映させる目的で、評価に基づき実施） ■固定残業代補足：60時間/月が含まれておりますが、実際の残業時間は20時間程度となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社小学館ミュージックアンドデジタル エンタテイメント

    放送・新聞・出版
    東京都千代田区神田神保町2-30昭和ビル4・5F
    • 設立 1998年
    • 従業員数 119名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全2件
    • 【小学館G】インフラ／サーバーエンジニア（クラウド・Webサービス）◆フレックスタイム／福利厚生充実
      【業界未経験歓迎！小学館グループのデジタル系クリエイティブに特化した事業会社／中途入社者多数／各種公式サイトを支えるインフラエンジニアを募集！】 ■業務概要 出版社公式ポータルサイト、アニメ公式サイト、各種Webシステムを支えるインフラエンジニアとして、設計・構築から運用・保守まで幅広くご担当いただきます。 ■業務概要 アニメ公式サイト、出版社公式ポータルサイト、官公庁系のWebサイト、 各種Webフォーム、会員向けサイトなどにおいて、以下の業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・ サーバーおよびネットワークの設計、構築、運用、保守 ・ クラウドサービス（AWS、ニフクラ(FJcloud-V)、GCP(Google Cloud Platform)等）を活用したインフラ構築 ・ セキュリティ対策および監視システムの導入・運用 ・ 障害発生時の調査・復旧対応、パフォーマンス改善 ・ 関連部署やベンダーとの調整・折衝 ・ Webシステム開発におけるインフラ面での支援 ■会社の特徴 ・小学館グループの中でデジタル系のクリエイティブに特化した位置づけの会社です。 小学館関連キャラクターのライセンサーに直結して、エンターテイメント性の高い作品を生み出しています。業務の拡大も積極的に行っていきます。 ・主軸となるフル3DCGでのアニメーション制作を中心に、ARやVRといった新しい技術も積極的に取り入れながら、さらなる業務の拡大を図っています。 ■就業環境 ・社員の平均年齢は36歳と若手が多い会社です。 ・少数精鋭のため、組織作りから新規事業まで、新しいことにチャレンジできる環境があり、アイディア・意見の交換も頻繁に行われています。 中途入社率も73％と高く、今回ご入社頂く方にも会社を支える一社員として積極的に会社の発展に貢献して頂きたいと考えています。 ・会社の方針として、土日は出社が禁止されており、万が一出勤が発生した場合は、月内に振り替え休日を取得、振り替え休日が取得できなかった場合は賃金を支給しています。 福利厚生が整備されていることからも魅力に感じ、当社へ入社される方が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町2-30 昭和ビル4F・5F 勤務地最寄駅：地下鉄線／神保町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 384万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,937円～278,833円 固定残業手当/月：82,063円～96,167円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：業績により支給する場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 3DCGアニメーター◆新規案件も多数で作品の根幹から関わることが可能◎／フレックス／実働7時間
      TV番組・アニメ・映画や教育事業などに関する制作物を手掛ける当社にて、3DCGアニメーターとして業務に携わっていただきます。 ■業務内容： アニメ作品内のCGパートを担当として、キャラクターアニメーション作業からレンダリング後のAfterEffectsを使った仮コンポジットまで担当いただきます。 ■業務魅力： 小学館グループ作品を始めとした、TVアニメーション作品内のCGアニメーション制作をお任せします。新規案件も多い為、作品の根幹から関わりたい方等をお待ちしています。 ■配属先について： ◎映像事業本部 TV番組、3DCGアニメーション番組の映像制作、CMの企画・制作のほか、様々なニーズに応じてオリジナルキャラクターの制作も行っています。3DCGキャラクターをメインとしたアニメーション制作を数多く手がけているのが特徴です。 ■会社の特徴： ◎小学館グループの中でデジタル系のクリエイティブに特化した位置づけの会社です。小学館関連キャラクターのライセンサーに直結して、エンターテイメント性の高い作品を生み出しています。業務の拡大も積極的に行っていきます。 ◎主軸となるフル3DCGでのアニメーション制作を中心に、ARやVRといった新しい技術も積極的に取り入れながら、さらなる業務の拡大を図っています。 ■就業環境： ・社員の平均年齢は36.8歳と若手が多い会社です。 ・少数精鋭のため、組織作りから新規事業まで、新しいことにチャレンジできる環境があり、アイディア・意見の交換も頻繁に行われています。中途入社率も73％と高く、今回ご入社頂く方にも会社を支える一社員として積極的に会社の発展に貢献して頂きたいと考えています。 ・会社の方針として、土日は出社が禁止されており、万が一出勤が発生した場合は、月内に振り替え休日を取得、振り替え休日が取得できなかった場合は賃金を支給しています。福利厚生が整備されていることからも魅力に感じ、当社へ入社される方が多いです。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町2-30 昭和ビル4F・5F 勤務地最寄駅：地下鉄各線／神保町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～310,391円 固定残業手当/月：70,191円～106,276円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,191円～416,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：業績により支給する場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マックスリアライズ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都中央区日本橋茅場町2-13-13JRE茅場町二丁目ビル6F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 600名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全3件
    • 【茅場町】経理≪決算～業務効率化≫◇年休128日・実働7.5ｈの残業20時間程度
      • NEW
      【メーカーの「売れる仕組み」を支援するフィールドマーケティング専門会社／1,2年後には育成・マネジメントへの挑戦◎】 ■業務内容： 勘定奉行や楽楽精算、ZACなどのシステムを活用し、業務効率化やマスタ設定をお任せします。 入社後は人事部による研修が3～4日間あり、その後は経理部にて現預金勘定・経費の仕訳の入力から始め徐々に仕事をお任せしていきます。 まずは月次決算、年次決算に携わっていただき会社全体の数字を把握していただきます。 将来的にはデータ分析から経営層へ提出するレポートの作成等をお任せし、幹部候補として経営に参画する機会を設ける予定です。 ■具体的な業務内容： ※お持ちのスキル経験により徐々に業務をお任せします。 ・仕訳や起票業務 ・データ集計業務（会計ソフトへのデータ連携） ・経費チェック、承認（楽々精算） ・請求書発行業務、承認（ZAC） ・現預金、入出金管理 ・月次、年次決算業務 ・システムのマスタ設定（勘定奉行、楽楽精算） ・ゆくゆくは部下のマネジメントもお任せいたします ■1か月の仕事の流れ： 1日：月末締め経費精算処理、売掛金入金消込 5日：5日払い買掛金支払処理、請求書発行業務/原価仕訳登録 10日：月次実績資料作成 15日：15日締め社員経費処理、販管費仕訳登録 20日：20日払い報酬振込 月末：月末払い買掛金支払処理、前払費用支払処理 ■組織構成： 経理部長（50代）、メンバー3名（20代2人、30代1人）が在籍しております。 ■当社について： 当社は、食品や日用品、製薬、家電など、誰もが知る大手メーカーのパートナーとして店頭での「売れる仕組み作り」を支援しています。 最大の特徴は、全国に約1,300名のラウンダーを配置し、1日約6,000店舗を訪問し、買い物客の動きや店頭の課題を直接キャッチアップしてることです。 単なる提案に留まらず、クライアントの「実売」に直結する課題解決を行うことが、当社のミッションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋茅場町2-13-13 JRE茅場町二丁目ビル6F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／茅場町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～648万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：355,804円～457,386円 固定残業手当/月：61,196円～82,614円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 417,000円～540,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（9月） ■業績連動賞与：あり(昨年度実績1ヵ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【茅場町】コミュニケーションデザイナー◆大手企業と直接取引／ブランド戦略の中核を担う◆年休128日
      • NEW
      ■業務概要 クライアントの課題に対して企画提案から戦略立案、クリエイティブディレクションまで一気通貫でご対応いただきます。 案件はSNSやWeb動画、キャンペーン、インフルエンサーマーケティング、店頭販促、PR、イベント、Web広告、CM制作、ECサイト等多岐にわたります。直近では食品メーカーのブランドプロモーションや医薬品系のブランド立ち上げ等にも携わっております。 ※具体的な実績に関してはクライアントの守秘義務の関係でお見せすることが出来ず、面接時にご紹介いたします 。 ■具体的な業務内容 ・クライアントへの企画提案 ・顧客分析 ・マーケティング戦略立案 ・コミュニケーションプランニング ・協力会社へのディレクション ・コスト管理 ・スケジュール管理 など ■クライアントに関して 食品や製薬等の消費財系メーカーや家電メーカー等を中心に日本でも広告予算の大きなナショナルクライアントと呼ばれる企業をメインにお取引をしており、全て直接取引となっております。 ■ポジションの魅力 ・直接クライアントだからこそ、“商品を買ってもらう”ためのコミュニケーション戦略の部分から携わることができます。 ・大手広告出身の社員も在籍しており、マーケティングの戦略から学べる環境です。 ・大手企業の宣伝部やマーケティング部と直接取引でお仕事が出来ます。 ・ラウンダー事業では業界上位を誇るデータを元にマーケティング戦略を立てることが出来ます。 ■同社のマーケティングに関して 商品購入を起点とし、商品が”売れるを創る”マーケティングを掲げており、消費者が買うことから逆算して戦略を立てていきます。そのため、「マーケティングの戦略を考えたけど実際に売れるかは分からない」ということにならず、真にクライアントのための提案を行っております。 また、同社はラウンダー(店舗を巡回する人)ビジネスでは業界トップクラスを誇り、現場を知り尽くしたラウンダーが収集した情報を元にしたマーケティング戦略を考えることができます。 ■教育制度・資格補助補足 ・入社時研修：人事総務部による3～4日の社内研修を実施。 その後OJT研修によりクライアントの商材について知識を習得しながら、プロジェクトの仕事に取り組みます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋茅場町2-13-13 JRE茅場町二丁目ビル6F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／茅場町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：317,629円～423,506円 固定残業手当/月：57,371円～76,494円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験を考慮して決定いたします。 ■業績連動賞与あり ■昇給年1回(9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本コロムビア株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区神宮前1-4-16神宮前M-SQUARE
    • 設立 1910年
    • 従業員数 227名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • メディアプロモーター（マネージャー）老舗レコード会社◆有名アーティスト・最新作品多数／週2リモート可
      • NEW
      ■同社について 日本初のレコード会社として音楽産業を牽引してきました。J-POPから演歌、アニメ、落語まで業界最大規模の幅広いジャンルの音楽をリリースする「レーベル事業」に加え、アーティストを育成する「マネジメント事業」、キッズ・ファミリー向け「エデュケーショナル事業」「ゲーム事業」など多角的に事業展開。 2025年10月には「日本コロムビアグループ（NCG）」の傘下となり長年培ってきた「日本初」のDNAと最新テクノロジーを掛け合わせ、人々の「今」を揺さぶり記憶に残り続ける新たなエンタテインメント創造にチャレンジしています。 ■業務内容 宣伝部門のプロモーターとして、組織とプロジェクトを強力に牽引していただける方を募集します！ ・メディアプロモーション戦略の立案・統括・実行 ・地上波テレビ番組等の主要メディアにおける、出演内容や演出・条件面に関する高度な折衝およびメディアプロモーションの主導 ・テレビ局主催イベント、音楽フェス等への戦略的なイベントブッキングおよび企画提案 ・エンターテインメント業界のキーパーソンとの強固なリレーション構築・維持、および最前線の情報収集 ・宣伝チーム内のメンバーへの知見共有、プロジェクト推進におけるプレイングマネジメント
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前1-4-16 神宮前M-SQUARE 勤務地最寄駅：原宿駅または明治神宮前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 713万円～872万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：531,500円～650,000円 ＜月給＞ 531,500円～650,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 理論月収531,500円～650,000円 ※以下含む DC41,500円～50,700円 深夜残業手当（固定残業手当）25,310円～30,952円（30時間分/超過分は別途支払） 賞与760,100円～929,500円（評価により増額あり） ※ご経験等により雇用形態や給与を決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】アーティスト制作・宣伝担当／週2リモート可／有名アーティスト・最新作品多数／老舗レコード会社
      ■業務内容： ・アーティスト制作 　企画、制作、プロデュース ・アーティスト宣伝 　リリースに関する宣伝プランニング 　ビジュアルコンテンツ（ミュージックビデオ・ジャケット等）の企画提案およびディレクション ■同社について 日本初のレコード会社。 AIファーストで創り出す次世代型クリエイティブプロデュースカンパニー。 「Impact NOW. 今を揺さぶる創造を。」 私たちと一緒に新しいエンタテインメントのカタチを追求し、 日本初、世界初に挑戦しませんか？ 変更の範囲：契約期間中は変更なし
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前1-4-16 神宮前M-SQUARE 6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 381万円～436万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,333円～250,000円 その他固定手当/月：17,100円～19,500円 固定残業手当/月：55,000円～63,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,433円～332,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■定期昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■その他固定手当／月：確定拠出型年金（加入選択型） ※職歴のある方はご経験やスキルを考慮して、給与を決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    日本コロムビア株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ソニー・ミュージックソリューションズ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウン・タワー
    • 設立 1987年
    • 従業員数 3,100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【静岡】物流管理◆ソニーミュージックグループ◆年間休日123日◆福利厚生充実
      【グループの製造物流部門全般を担う／株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント100%出資会社】 ■業務内容： ソニーミュージックグループのエンタテイメントソリューション事業を担う当社にて、物流管理業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・物流倉庫内でのエンタメ関連商品出荷配送業務 ・日々の出荷進捗管理業務や、物流出荷計画の作成 ・商品取扱メーカーの窓口対応・出荷調整 ・出荷作業の改善活動業務 ■入社後の流れ： ・配属後は専属の教育担当がつき、お持ちのスキルに合わせてできることから少しずつお任せしていきます。 ・出荷トラブルや作業の遅れなどの問題が起きた時には、全社で協力しながら解決に向かって動いていきます。 ■当社について： ソニーのエンタテインメント部門（音楽／ゲーム／映画）のひとつであるソニーミュージックグループの一社です。その中でCD、BDやゲームソフトを生産する製造業務と、音楽関連商品に加えてエンタメ商品まで幅広く扱う物流業務を担うのがソニー・ミュージックソリューションズの製造物流グループです。営業／製造／物流が一体となってソリューションビジネスの可能性を広げます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ 大井川センター 住所：静岡県焼津市相川2001 勤務地最寄駅：東海道本線／藤枝駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ JARED第1センター 住所：静岡県焼津市下江留370 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ JARED第4センター 住所：静岡県榛原郡吉田町川尻945 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,800円～308,200円 ＜月給＞ 226,800円～308,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回＋決算賞与 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社杏花印刷

    印刷
    長野県長野市大字穂保字夫婦池436-12
    • 設立 1967年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
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    • 【長野市】印刷機オペレーター兼品質管理／最新設備で未経験者も安心／土日休み／福利厚生充実
      【最新設備を導入し印刷品質を守る／未経験からでも一人前に成長／需要拡大中の工場オペレーター職】 ■業務概要： 当社は印刷機のオペレーター兼品質管理担当を募集しています。主に印刷機の操作と品質管理を担い、品質のばらつきを抑えつつ、求められる仕上がりを実現していただきます。特に芸能人の写真集など繊細な案件にも携わり、ものづくりのやりがいを感じられるポジションです。 ■業務詳細： ・印刷機の操作（2台体制、3人1組で分担） ・印刷開始前の準備、インク補充（1～2kg）、紙や資材のセット 　印刷用紙は20～30kgですがベルトコンベア式でスライドできる機械有。腰への負担も少ないです。 ・印刷中の濃淡や色味の調整および仕上がり確認 ・品質管理（色合い、仕上がり具合の確認、マニュアルに沿った対応） ・製造完了後の検品、出荷準備 ・設備の省力化・省人化が進んだ最新機器を活用した業務 ・工場長や先輩社員による業務のフォロー…未経験スタートの場合、1年程度で一通りの業務は覚えられます。※一人で段取りができるまでには１～３年程度、その後も印刷の質向上へ向けて技術力を向上させていく奥深さがあります。 ■対象の印刷物： 写真集や出版物など多様な印刷物の製造・出荷 ■組織構成： 20代～40代まで幅広い年代が在籍。新卒・中途ともに活躍し、20～30代はオペレーター、40代は段取りや検品・出荷を担当しています。 ■業務の魅力： 東京市場での需要増加に伴い、依頼が右肩上がり。最新設備導入で生産性や操作性も向上。技能手当や資格手当もあり、昇格やキャリアアップも目指せます。 ■教育体制： OJTによる丁寧な指導体制。未経験者も育成実績が豊富で、担当者が独り立ちまでサポートします。 ■就業環境： シフト制（昼・夜勤）、休憩60分、残業月平均20時間。当社カレンダーによる。 ■想定されるキャリアパス： 現場経験を積んだ後、班長・主任への昇格や生産管理、工場長へのステップアップが可能です。資格取得支援も充実し、長期的なキャリア形成が叶います。 ■企業の特徴／魅力： 創業56年の安定した老舗印刷会社。最新設備導入と人材育成に積極的で、働きやすい環境を整備。需要増加に伴い成長中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県長野市大字穂保字夫婦池436-12 勤務地最寄駅：北しなの線／三才駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 250万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～300,000円 ＜月給＞ 195,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 提示予定年収には賞与（年2回、前年実勢計0.8か月分） を含んでいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社北海道新聞社

    放送・新聞・出版
    北海道札幌市中央区大通東4-1
    • 設立 1942年
    • 従業員数 1,057名
    • 平均年齢 46.4歳
    求人情報 全1件
    • 【札幌】経理・財務＜決算・税務・管理会計等＞経営企画部門へのキャリアパスあり
      【北海道の報道を支える総合メディア企業／経理・財務から経営企画まで幅広く活躍／安定した環境でキャリア形成】 ■業務概要 当社のビジネス職（経理・財務）は、北海道を拠点とする総合メディア企業の中枢部門として、決算・税務・管理会計などの実務を担います。 ■期待する役割 これまでのキャリアを活かし、実務プロセスの効率化や改善に向けた提案・実行を期待しています。基本的な業務に慣れていただいた後は、職場のリーダーとして若手育成を担いつつ、予実管理や財務分析を通じて経営判断を支える役割も担っていただきます。将来的には、ご本人の希望と適性に応じて、経営企画部門に異動し全社戦略の策定に関わることや、経理部長候補として経営の意思決定に深く関与いただくことも可能です。 ■職務内容 ・決算業務 └決算資料の作成・確認、監査法人の対応、新たな会計基準、連結決算の対応など ・税務業務 └法人税など申告書の作成・確認、税務調査、税制改正への対応など ・管理会計業務 └本社の単年度予算、経営計画策定など ■扱うサービス 新聞発行、出版、デジタルメディア、広告、イベント運営など多角的な事業を財務面から支えます。 ■組織構成 全16名 20代～60代迄の幅広い年齢層で構成されております。 ■業務の魅力 北海道を代表するメディア企業の経営基盤を支え、紙媒体とデジタルを融合した新たな事業展開に関与できる点が魅力です。 ■就業環境 フレックスタイム制やリモートワーク相談可能、社会保険完備、財形貯蓄・確定拠出年金など福利厚生も充実しています。 ■企業の特徴/魅力 地域密着型の総合メディア企業として、地域社会の発展に貢献しながら、安定した経営基盤と長い歴史を活かし、新規事業やデジタル化にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市中央区大通東4-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：248,000円～500,000円 ＜月給＞ 248,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※時間外勤務の時間数によっての上下もあります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社北海道医療新聞社

    放送・新聞・出版
    北海道札幌市中央区大通西6-6-1北海道医師会館2F
    • 設立 1968年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【札幌大通駅／転勤無】未経験歓迎！営業職★医療・介護業界紙★年休126日（土日祝）★残業ほぼなし
      ＼医療機関の想いや取り組みを社会へ伝えるお手伝いをする仕事です！／ ★完全週休2日制で年間休日126日、転勤が無く地下鉄大通り駅から徒歩2分と働きやすい環境で活躍いただいております！ 北海道医療新聞社は本道唯一の医学・医療の専門紙を発行するほか、介護関係者向け専門紙、道民向け健康情報誌などを通して、医療・介護分野において専門職から一般の方にまで幅広く発信しております。 長きに渡り北海道でご愛読されている「北海道医療新聞・介護新聞」に記載する広告の獲得や、未だ取引のない施設に当社の魅力をお伝えし、医療・介護の未来を支えるパートナーとしての価値を提供していただきます。 北海道内の医療機関・介護施設・関連企業との取引拡大に伴い、営業体制を強化するために同じ志を持った仲間を大募集します！ 【具体的な仕事内容】 ＼医療・介護業界の企業に訪問し、課題や今後の展望を丁寧にヒアリングし、じっくり信頼関係を築く営業スタイルです／ ◆電子版「メディア21」「メディック」の機能説明や提案 ◆紙新聞「北海道医療新聞」の説明や提案 ◆広告主からの依頼に応じて広告の提案 ◆見積書や提案書、申込書の作成 ◆既存顧客へのフォロー訪問 【ある日の1日の流れ】 09：00…出社／メールチェック 09：30…新規訪問で民間企業へ 11：00…取引のある病院へフォロー訪問 12：00…ランチ 13：00…新規提案活動（紙新聞・電子新聞・広告） 16：00…見積書や提案書などの作成 18：00…退勤！お疲れ様でした◎ 【当社は幅広い年齢層のメンバーが活躍！】 当社は20代の若手から30～40代の中堅、50代～60代のベテランまで、幅広い年代の社員が活躍しています。 また中途入社のメンバーも増えてきており、男女比も50：50となりました！ 【こんな方に向いてます】 ・人とじっくり信頼関係を築く営業がしたい方 ・誠実に顧客と向き合える方 ・北海道で腰を据えて社会貢献性の高い仕事に携わりたい方 ・営業経験を活かし、次のステージに進みたい 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市中央区大通西6-6-1 北海道医師会館2F 勤務地最寄駅： 南北線線／大通駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ◆夏季（6月）・冬季（12月）賞与 ◆期末手当（利益金の3分の1額を全社員で分配し3月に支給） ◆越冬手当（冬季燃料費の補助を9月に支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ｔｂｃ　Ａｚ株式会社

    放送・新聞・出版
    宮城県仙台市青葉区本町2-3-10
    • 設立 1970年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 48.0歳
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【仙台/転勤無】保険アドバイザー◆新規飛び込み無◆基本定時退社~tbc東北放送G~
      ＜＜保有契約1万件以上で安定基盤／固定給メインの給与支給体制／産育休取得可／アフラック生命保険株式会社主催の勉強・資格取得支援のフォローアップもあり／残業月5h程度（所定労働時間7h）・基本18:00退社／広瀬通駅 徒歩1分＞＞ ■業務内容： 保険部にて、生命保険（がん保険、医療保険等）を中心とした営業をお任せいたします。宮城県内を中心にアフラック代理店として商品のご案内・契約案内・フォローの対応をいただきます。 既存顧客（契約済み顧客）のご自宅に伺い、最新サービス切り替えのご案内や保険刷新のご案内も行っていただきます。 ■業務の特徴： ・業務習得度に応じて、既存契約済みの法人向けのご案内も対応いただく可能性があります。 ・個人宅への新規飛び込み等は一切ございませんのでご安心ください。 ・業務上、社有車を使用する機会がございます。担当エリアは宮城県内ということもあり、基本的には出張はございません。 ・現社員については定時から18:30頃（基本的には18:00退社のイメージ）までに退社しております。 ■組織体制について： 保険部としては6名体制となります。入社後はアフラック生命保険株式会社主催の勉強・資格取得支援のフォローアップがあり、その後当社としての研修を実施いたします。期間としては10か月程度（1～2ヶ月 座学／3ヶ月目～ ロープレ・営業同行）の研修を通して、1人前を目指していただきます。 ■当社の特徴： 代理店としても50年以上の運営実績を持ち、当社経由で契約実績も豊富です。当社としては成績に応じた月ごとのインセンティブは設定しておらず固定支給となるため、安定的な支給体制となります。 達成できないと減給などのノルマはございませんが、目標金額があり、成績に応じて社内表彰制度にて報奨金の支給もあります。目標金額については面談の上で業務習得に応じた達成可能なラインの設定を進めていく予定となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ｔｂｃ Ａｚ株式会社 住所：宮城県仙台市青葉区本町二丁目3番10号 KDX仙台本町ビル2F 勤務地最寄駅：地下鉄南北線／広瀬通駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 266万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～210,000円 ＜月給＞ 190,000円～210,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績あり） ■昇給：年1回（前年度実績あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ららぽーとエージェンシー株式会社

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都中央区日本橋浜町2-31-1浜町センタービル13F
    • 設立 1977年
    • 従業員数 270名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【経験者歓迎】商業施設イベントスペースの運営営業・販促企画提案　※総合職◆三井不動産G/
      • NEW
      ◆未経験からキャリアアップしたい方へ！／三井不動産グループ／安定企業で長期就業／多様なキャリアパス／小売り・観光・アパレル・人材・銀行・広告など様々な業界から入社実績あり／イベントスペース運営経験ある方歓迎◆ ■POINT （1）多様なキャリアパス：商業施設の販促支援や催事スペースの運営管理など幅広い業務を経験し、観光客誘致や人事・総務業務にも挑戦可能。年に一度の希望キャリア申告制度で自己実現を支援します。 （2）安定した企業基盤：三井不動産グループの一員として、安定した企業基盤で収入を得ながらキャリアを築けます。 （3）未経験でも安心：小売業や法人営業、イベント企画・運営経験が活かせる職場で、先輩社員の丁寧な指導により安心してスタートできます。目標達成に向けて工夫・努力する方をお待ちしています。 ■職務内容 総合職として入社頂き、主要部門である運営営業部で下記の（1）と（2）の業務を担っていただく予定です。 施設共用部での催事・プロモーションを希望する企業への営業・現場調整、館内フェア・キャンペーン計画の立案、イベント・装飾の設営～撤去まで、様々な施策を一番良いカタチでお客様へお届けするのが仕事です。 ※イベント企画事例：https://www.lalaport-agency.co.jp/case/ ※必ずしも営業部門への配属とは限りません。経験・入社後のキャリアを考慮して配属部署を決定いたします。 （1）イベントスペース運営業務 ・各商業施設共用部における各種催事（例：物産展、ワゴン販売）開催のための営業 ・イベント運営管理 ・イベント立ち合い対応など （2）セールスプロモーション業務 ・広告企画 ・制作物の進行管理 ・販促イベント企画・提案・運営など ■キャリアパス 将来的には以下のポジションも含むジョブローテーションも想定しています。 例） ・観光客誘致業務：訪日観光バス手配、主にアジア圏から観光客を商業施設へ誘致 ・売上金・日報管理業務：商業施設の売上金管理、日報チェック ・人事、総務、経理業務　他 ■業務の特徴 週2日程度、首都圏のららぽーと、三井アウトレットパークなど各商業施設での現場対応があります。 直行直帰可、一定のルールのもと在宅勤務を導入しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋浜町2丁目31番地1号 浜町センタービル17階 勤務地最寄駅：都営新宿線／浜町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～590万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月額固定給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～313,000円 ＜月給＞ 240,000円～313,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は想定残業30時間分の残業代を含んだ金額となります。年収はご経験やスキルに応じて決定します。 ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月、12月、年間約4.2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三井不動産G】商業施設のイベント運営営業※総合職◆未経験歓迎/イベント企画・販促提案等
      ◆未経験からキャリアアップしたい方へ！／三井不動産グループ／安定企業で長期就業／多様なキャリアパス／小売り・観光・アパレル・人材・銀行・広告など様々な業界から入社実績あり／イベント運営経験ある方歓迎◆ ■POINT （1）多様なキャリアパス：商業施設の販促支援や催事の運営管理など幅広い業務を経験し、観光客誘致や人事・総務業務にも挑戦可能。年に一度の希望キャリア申告制度で自己実現を支援します。 （2）安定した企業基盤：三井不動産グループの一員として、安定した企業基盤と月30時間程度の残業で働きやすく、安定した収入を得ながらキャリアを築けます。 （3）未経験でも安心：小売業や法人営業、イベント企画・運営経験が活かせる職場で、先輩社員の丁寧な指導により安心してスタートできます。目標達成に向けて工夫・努力する方をお待ちしています。 ■職務内容 総合職として入社頂き、主要部門である運営営業部で下記の（1）と（2）の業務を担っていただく予定です。 施設共用部での催事・プロモーションを希望する企業への営業・現場調整、館内フェア・キャンペーン計画の立案、イベント・装飾の設営～撤去まで、様々な施策を一番良いカタチでお客様へお届けするのが仕事です。 ※イベント企画事例：https://www.lalaport-agency.co.jp/case/ ※必ずしも営業部門への配属とは限りません。経験・入社後のキャリアを考慮して配属部署を決定いたします。 （1）イベントスペース運営業務 ・各商業施設共用部における各種催事（例：物産展、ワゴン販売）開催のための営業 ・イベント運営管理 ・イベント立ち合い対応など （2）セールスプロモーション業務 ・広告企画 ・制作物の進行管理 ・販促イベント企画・提案・運営など ■キャリアパス 将来的には以下のポジションも含むジョブローテーションも想定しています。 例） ・観光客誘致業務：訪日観光バス手配、主にアジア圏から観光客を商業施設へ誘致 ・売上金・日報管理業務：商業施設の売上金管理、日報チェック ・人事、総務、経理業務　他 ■業務の特徴 週2日程度、首都圏のららぽーと、三井アウトレットパークなど各商業施設での現場対応があります。 直行直帰可、一定のルールのもと在宅勤務を導入しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋浜町2丁目31番地1号 浜町センタービル17階 勤務地最寄駅：都営新宿線／浜町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 板橋オフィス　※経理担当に配属となった場合のみ 住所：東京都板橋区板橋3-9-7 板橋センタービル9F 勤務地最寄駅：三田線／板橋区役所前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～590万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月額固定給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～313,000円 ＜月給＞ 240,000円～313,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は想定残業30時間分の残業代を含んだ金額となります。年収はご経験やスキルに応じて決定します。 ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月、12月、年間約4.2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社音映システム

    広告制作
    千葉県船橋市浜町2-1-1 ららぽーと三井ビルディング10F
    • 設立 1962年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 商業施設の設備点検スタッフ／未経験歓迎／年休127日以上
      • NEW
      商業施設やホテル、テーマパーク、公共施設などに設置されている水景設備、ステージ音響、デジタルサイネージ等の保守・メンテナンスを中心にご担当いただきます。 入社後すぐに、すべての業務を一人でお任せすることはありません。 まずは先輩に同行し、設備の名称や役割、工具の使い方、点検項目、報告書の作成方法など、基礎から学びます。 ＜入社後、最初に担当する業務＞ ■先輩社員との現場同行 ■設備が正常に動いているかの確認 ■点検項目に沿ったチェック ■簡単な調整や清掃 ■点検結果の記録、報告書作成 ■工具や交換部品の準備　など ＜仕事に慣れてから担当する業務＞ ■定期点検、保守、メンテナンス ■不具合・故障時の状況確認、原因調査 ■修繕内容の検討、協力会社への依頼 ■点検・作業報告書、見積書の作成 ■老朽化した設備の修繕・更新提案 ■修繕・改修工事における協力会社との調整 ■新設・リニューアル案件の技術サポート、管理業務 ＜扱う設備＞ ■館内放送やステージの音響設備 ■デジタルサイネージなどの映像設備 ■建物や空間を演出する照明設備 ■噴水などの水景設備 高度な専門知識や作業が必要な場合は、協力会社へ依頼します。サービスエンジニアは、現場の状況を確認し、お客さまや協力会社と連携しながら、解決までを進める役割です。 ＜1日の仕事量＞ 定期点検は1日1件～2件程度。 内勤と外勤の割合はおよそ半々です。現場で点検を行うだけでなく、社内で報告書や見積書を作成する時間もあります。 ＜担当案件の例＞ ららぽーと／イオンモール／中山競馬場／JR／京成／金融機関／公共施設／ホテルなど ＜働き方について＞ 残業は月20時間程度。年間休日127日、土日祝休みと、プライベートも大切にしながら働ける環境です。 また、休日出勤が発生した場合は平日に代休を取得。 無理なく長く活躍できる体制を整えています。
      【転勤なし】船橋市浜町『ららぽーと三井ビルディング』内　★南船橋の「ららぽーとTOKYOベイ」すぐそば 【本社】 千葉県船橋市浜町2-1-1 ららぽーと三井ビルディング10F ＜アクセス＞ JR京葉線「南船橋駅」より徒歩7分 JR京葉線「船橋競馬場駅」より徒歩12分 ★U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：あり（別途喫煙所あり）
      月給24万円～43万円 ※経験能力を考慮し優遇します
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    JBTV株式会社

    放送・新聞・出版
    東京都千代田区五番町10-7JBTV五番町ビル
    • 設立 1982年
    • 従業員数 108名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京／千代田区】事務派遣営業◆未経験歓迎◆新規開拓なし／グループ会社への営業活動／年休126日
      【未経験の方も大歓迎！グループ会社に対する事務派遣営業をお任せ／新規開拓なし／年間休日126日】 ■業務概要： グループ会社を中心とした事務派遣サービスにおいて、営業としてクライアント対応とスタッフフォロー、採用業務を担っていただきます。 ■職務内容： ・グループ会社（既存派遣先企業）への提案・調整業務 ・派遣スタッフの募集～面接～マッチング ・就業中スタッフのフォロー（定期面談、就業条件の調整 等） ・売上・稼働状況の管理 ・業務改善や新サービスの検討 ※営業先は、新規開拓ではなく既存派遣先企業会社（グループ会社のみ） ■組織構成： BPOサービスグループに所属となります。現在顧問として60代の方が担当されていますが将来的には後任として筆頭に立って推進いただくことを期待しております。 ■入社後の流れ： 1年半～2年程度かけOJTを通して業務を習得いただき独り立ちしていただく想定です。 ■働く環境の魅力： ・市ヶ谷駅徒歩4分 ・残業月5時間程度／年間休日126日とプライベートも大事にできる環境 ・退職金、財形預金、持株会など長期的なキャリア形成を支援 ■当社について： JBTV株式会社は1982年設立、オークネットグループの安定基盤を持つ情報通信サービス企業です。映像・データ配信、システム運用保守、BPO、ヘルプデスク、IT・放送エンジニア派遣、エコソリューションなど幅広い事業を展開。ライブ配信や映像ソリューションに強みを持ち、ワンストップで高品質なサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 勤務地 住所：東京都千代田区五番町10-7 JBTV五番町ビル5F 勤務地最寄駅：市ヶ谷駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～595万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,000円～396,000円 ＜月給＞ 233,000円～396,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収は残業手当無、賞与3.0か月分を含む ※ただし、賞与については業績による ※祝金12,000円 ■昇給：毎年1月 ■賞与：有（年2回、6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社文苑堂

    放送・新聞・出版
    東京都千代田区神田神保町1-35-2
    • 設立 1955年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 出版業界の営業事務／未経験歓迎／年休125日／基本定時退社
      出版社と書店の間に立ち、新刊情報の共有から受注・納品まで、出版物の流通を支える業務を担当します。 出版社から新しく発売される書籍の情報を受け取り、取引先である書店へご案内。 その後、書店からいただいた注文内容をもとに出版社へ仕入れ状況を確認し、販売数を決定します。 多くの読者へ本が届くまでの流れを支える、出版業界ならではの仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ■出版社から新刊情報の収集・確認 ■書店への商品案内・情報提供 ■書店からの注文受付・受発注対応 ■出版社への仕入れ確認 ■販売数の調整・決定 ■納品書の発行 ■専用システムへのデータ入力・管理 ■書店からの問い合わせ対応 ■出版社・書店との各種調整業務 など 日々多くの書籍を扱いながら、出版社と書店双方をつなぐ役割を担います。 事務作業だけでなく、関係各所とのやり取りもあるため、コミュニケーション力を活かしながら活躍できます。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、先輩社員によるOJTを中心に、できる業務から少しずつお任せしていきます。 まずは書籍や業務の流れを理解するところからスタート。 先輩のサポートを受けながら、出版社や書店とのやり取り、受注対応など、徐々に担当する業務の幅を広げていきます。 独り立ちまでは6カ月程度を想定しています。 分からないことがあればすぐに相談できる環境が整っているため、出版業界や営業事務が未経験の方でも安心して成長できます。
      ＜勤務先＞ 東京都千代田区神田神保町1-13　J.NODE神保町2階 ［アクセス］ ◎三田線・半蔵門線・新宿線「神保町駅」より徒歩1分 ★神保町駅から徒歩1分！移転したばかりのキレイなオフィスです！ ★転勤なし ※受動喫煙対策：あり
      月給25万円以上＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します。 ※時間外手当は全額支給します。
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    株式会社アプレコミュニケーションズ

    放送・新聞・出版
    東京都千代田区神田駿河台1-7-10ACN御茶ノ水ビル2F
    • 設立 1991年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全3件
    • 【御茶ノ水】法人営業◆一丸となったチームをゴールに導く達成感！！／残業月平均15h
      • NEW
      【お客様の課題をクリエイティビティと多彩なメディアで解決／土日祝休み／残業月平均15時間】 ■業務概要 予算・売上の管理から制作ディレクターまで手掛ける司令塔 ※担当顧客（基本的に、既存や休眠顧客）への対応となります ※新規顧客に対しては、マーケティングチームから引き渡された見込み顧客に対してのクロージング提案をしていただきます。 ■具体的な業務内容 顧客先への訪問・ヒアリング、企画・提案、制作のディレクションまで一連の流れをお任せします。 ・情報収集：ヒアリングを行い、顧客の意図を汲み取り、課題を見極めます。 ・企画・提案：課題の解決手法やコンセプト、構成案、スケジュール案を策定し顧客に提案を行います。 ・制作ディレクション：制作メンバー（社内：編集職、デザイナー／社外：協力会社）に制作意図などを含めた制作依頼、顧客とのやり取り、発注先への発注、進行管理を行います。 ・営業活動：売上目標を元に行動計画を立て実行、既存顧客や休眠顧客に対する深耕営業がメイン。顧客提案時のサンプル制作が必要な場合は、制作メンバーと協業しながら進めます。 ※営業活動においては、お客様から一番最初に相談してもらえる存在を目指しています。信頼を得るための地道な行動を大切にしています。 担当案件数：営業1名あたり平均10案件くらい稼働しているイメージです。 担当顧客数：20～30社程担当頂く予定です。 ■教育・サポート体制 ・座学研修を約1週間程を想定。 ∟会社や事業・社内ルール等に関する事・実務や業界に関する事等 ・その後基本OJT（先輩社員への営業同行）となります。 ・その他、1か月ごとに上長と目標設定・面談を実施しつつ進めていく予定です。 ■組織構成 企画営業職は9名。制作部門に所属します。 ■当社の特徴 ・当社は創立35年を迎えました。長年培ってきた知見を武器に、多岐にわたる顧客の課題を解決へと導きます。 ・顧客との直接取引のため、あなたの顧客対応力が存分に活かせる環境です。 ・一般企業、大学、労働組合、自治体や政府などと取引を行っています。なかでも、コアクライアントである労働組合を対象としたクリエイティブサービスは競合も少なく、豊富なノウハウを持つ当社は、このニッチ市場において高い競争力を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台1-7-10 ACN御茶ノ水ビル2F 勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 339万円～497万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～300,000円 固定残業手当/月：56,291円～82,377円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 261,291円～382,377円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収には、月給1か月分の賞与が含まれます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【御茶ノ水】法人営業◆残業月平均15h／お客様の課題や要望をあなたの企画・提案力で解決◎
      • NEW
      【お客様の課題をクリエイティビティと多彩なメディアで解決／土日祝休み／残業月平均15時間】 ■業務内容： お客様の課題解決に向けて、紙媒体やWeb、グッズなど多岐にわたる手法を用いた企画提案をご担当いただきます。一般企業、労働組合、大学、自治体や政府など幅広いお客様の課題解決を目指していただきます。 ※基本的には、既存や休眠顧客への対応となります。 ※新規顧客に対しては、マーケティングチームから引き渡された見込み顧客に対してのクロージング提案をしていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： ・情報収集～課題解決策の検討（ヒアリング） ・課題に合わせたツールや施策の企画、提案…コンテンツやページ構成の企画、スケジュール立案、企画書や見積の作成、企画や見積の提案 ・進行管理、編集…素材収集～デザイン制作～印刷～納品 ・売上、原価、請求の管理 ■当社の特徴： ・当社は創立35年を迎える、紙媒体やWebなどのコンテンツを企画・制作する企業です。創業以来安定的に成長していましたが、2023年4月にさらなる成長を目指すため、制作体制や制度を大きく変更し第二創期を迎えています。 ・労働組合、一般企業、大学、企業以外の法人と直接取引を行っています。なかでも、コアクライアントである労働組合を対象としたクリエイティブサービスは競合も少なく、豊富なノウハウを持つ当社は、このニッチ市場において高い競争力を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台1-7-10 ACN御茶ノ水ビル2F 勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 360万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,000円～304,900円 固定残業手当/月：59,861円～83,722円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 277,861円～388,622円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収には、月給1か月分の賞与が含まれます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ソーテック社

    放送・新聞・出版
    東京都千代田区飯田橋4-9-5 スギタビル4階
    • 設立 1974年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • IT・ビジネス書の編集者／未経験歓迎／土日祝休・残業月20h
      • NEW
      ＝＝＝【当社の編集者の特長】＝＝＝ ★：本ができるまでの工程すべてに関われる 当社では自分の企画を会議にかけてOKが出れば、著者の選定からデザインやレイアウトのディレクション、プロモーションに至るまで自分で手掛けることが可能です。「自分が作った本」と実感でき、編集者として総合的に成長できます！ ★自分らしさを活かした企画に挑戦できる 当社はITや金融、ビジネス、デザイン関連などさまざまなジャンルの実用書を手掛けています。これまでの仕事経験や趣味などの知識を活かした企画も大歓迎。編集未経験からでも自分らしさを活かせます！ ＜出版事例＞ ＊ビジネス書…自己啓発・投資・起業・会計など ＊コンピュータ・IT書…プログラミング・AI関連・SNS運用・Web開発など ＊実用書…デザイン・イラスト・副業・介護など 【業務の流れ】 ▼企画立案 月2回の企画会議でOKが出れば編集をスタート！ ▼編集 ・全体スケジュールの計画、進行管理 ・著者やデザイナーの選定 ・レイアウト、デザインの確認 ・校正、ファクトチェック ・入稿 ▼プロモーション SNSを活用したプロモーションなども自ら企画し、行います。 デザイナーや社内のメンバーと協働しながら進めていきますので、全体を管理していくことが主なミッションです。 ※年間6冊～10冊程度を担当します 【入社後の流れ】 まずは先輩社員のアシスタントからスタートし、業務フローや必要な基礎知識をしっかりとお教えします。編集未経験の方もご安心ください！ ＜入社3カ月～6カ月程度まで＞ 下記を中心としたアシスタント業務を通して業務の流れや進め方を学びます。 ◎校正 ◎組版 （本の文字や図を組んでレイアウトする工程） ◎データのやり取り　 その他、企画の出し方なども徐々にお教えします！ ＜入社6カ月以降＞ 徐々に企画の立案にチャレンジ！ 社内で進んでいる案件に携わりながら、自分の企画出しにチャレンジしていただきます。
      本社／東京都千代田区飯田橋★転勤はありません！ ▼アクセス ・東京メトロ各線「飯田橋駅」より徒歩1分 ＜勤務地詳細＞ 本社／東京都千代田区飯田橋4-9-5 スギタビル4F ※受動喫煙対策：あり
      月給28万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します ※上記には固定残業代（20時間分・月3万円～10万円）を含みます／超過分は別途支給
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    株式会社朝日エージェンシー

    総合広告代理店
    東京都中央区築地5-3-2　朝日新聞東京本社新館8階
    • 設立 1994年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 42.2歳
    求人情報 全2件
    • 朝日新聞グループの広告営業／経験者採用／残業月7.8h
      • NEW
      ＝＝ ◆株式会社朝日エージェンシーとは… ＝＝ Web広告や新聞広告、交通広告など、さまざまな広告メディアを通じてクライアントのビジネスをサポートする『広告のプロ集団』。 ビジネス領域は、デジタルマーケティング・セールスプロモーション・人材採用・イベント企画～開催など、年々幅を広げていき、事業成長を続けています。 ＼多彩な案件に挑戦！／ 求人広告やクラシック・演劇などの舞台芸術、大学の生徒募集広告に至るまで、業界を問わず多岐にわたる企画に取り組んでおります。 ＜例えば…＞ ◎多様な業界からの厚い信頼！ 特に、人材ビジネス業界での採用に定評があり、その強みを活かして、当社ブランドの転職イベントも開催しています。 ◎全国規模の企画に取り組む！ 日本中に支店を持つクライアントもいらっしゃるため、「他の支店の分もお願いしたい」と次から次へと契約が決まることも！ ＝＝ ◆お任せするのは… ＝＝ クライアントの課題やニーズをヒアリングし、さまざまな広告商材・サービスを組み合わせた最適なソリューションを提案していただきます。 ＜具体的には＞ ・既存クライアントへの深耕営業・新規開拓 ・顧客課題のヒアリング、広告戦略の企画・提案 ・求人広告・Web広告などのプランニング ・社内の制作・運用担当者との連携 ・広告掲載後の効果検証・改善提案 ＝＝ ◆アイデアを活かして更なる新領域へ！ ＝＝ 当社の魅力は、「自由度の高さ」！ 例えば、採用課題に対して求人広告だけでなく、企業ブランディングや採用イベントを組み合わせた提案を行うことも可能です。 Web広告、交通広告、イベント、SNSプロモーションなど、多彩な選択肢があるからこそ、クライアントの本質的な課題に向き合えます。 これまで培ってきた営業経験を活かしながら、提案領域を広げ、より付加価値の高い営業へとステップアップできます。
      ＼築地市場駅から徒歩1分！／ 東京都中央区築地5-3-2 朝日新聞東京本社新館8階 受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外に喫煙スペースあり）
      月給：34万8000円以上 ※上記月給には、固定残業代（15時間22分相当分／37,000円以上）を含みます。 ※固定残業時間を超過した分については、別途残業代を支給します。 ※スキル・経験・年齢を考慮して決定します。
    • Web広告運用コンサル／残業月15h／月給32万円～
      • NEW
      ―――――――――― ■お任せするのは■ ―――――――――― クライアントのマーケティング課題を解決するため、各種WEB運用型広告の運用・効果改善（ソリューション活動）をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ▼運用型広告の配信・効果改善 Google広告、Yahoo!広告、Meta広告（Facebook・Instagram）、X広告（旧Twitter）、LINE広告、TikTok広告のほか、Indeed、求人ボックス、スタンバイなど幅広い媒体を担当します。 ▼最大月数千万規模の大型運用 大規模な予算をお預かりし、効果を見ながらスピーディーにPDCAサイクルを回し続けます。 ▼チーム体制での連携 基本は営業と二人三脚で動きますが、入稿入力担当のオペレーターさんとも一緒に活動します。チームと協力しながら、クライアント5～20社を担当いただきます。 社内で密に連携を取りながら、自らクライアントとの打ち合わせに同席し、直接折衝・提案を行う機会も豊富にあります。 ―――――――――― ■入社後は■ ―――――――――― ▼先輩のOJT まずはこれまでのご経験を活かせる業務からスタートしていただきます。経験豊富な先輩社員のOJTのもと、当社の運用フローやチーム（営業・オペレーター）との連携方法をキャッチアップ。 ▼独り立ち 約1カ月くらいで独り立ちとなります。 早期にメイン担当として大型案件をお任せしていく予定です。 ―――――――――― ■当社の魅力■ ―――――――――― ・ 朝日新聞グループの信頼性と安定性のもと幅広い業界のクライアントとの取引実績！ ・ 従来型メディアとデジタルメディアの両方に精通した総合的な提案力！ ・デジタルマーケティングへの積極的な投資と最新技術の導入！ ・社員の自由な発想を尊重する企業文化のもと、裁量大きく活躍！
      【駅直結！2026年3月に移転したばかりの新オフィス！】 ■東京本社 東京都中央区築地5-3-2　朝日新聞東京本社新館8階 ＜アクセス＞ ・都営線「築地市場駅」直結 ・東京メトロ「東銀座駅」「築地駅」から徒歩10分 ◎ビル内には社員食堂やコンビニもあり、ランチやちょっとした買い物にも困りません！ ※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）
      月給32万9000円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間22分相当分を、月3万5000円 ～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験・年齢を考慮して決定します。
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    株式会社昭文社ホールディングス

    放送・新聞・出版
    東京都千代田区麹町3-1
    • 設立 1964年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 微経験歓迎！社内SE◆生成AIで基幹システム刷新/開発・DB運用/クラウド活用◆在宅可◆まっぷる展開
      ～人気旅行ガイドブック「まっぷる」「ことりっぷ」等でおなじみ昭文社グループの社内SE／販売管理システム等の基幹システム刷新PJT／SES・Sier出身の方も歓迎／所定労働7h／週2リモート可／平均残業20h以下／年休123日～ 社内SEとしてグループを支える基幹システム刷新とDX化を加速し、AI・クラウドで新たな業務基盤を一緒に築いていただける方を募集します。生成AIを駆使しながら自ら設計・開発し、新たな業務基盤を創る経験が可能です。 ■業務概要： グループ全体の基幹システム刷新PJTにて要件定義～設計・開発・導入～運用・保守・継続的改善等をご担当いただきます。生成AIを活用した開発・自動化を推進し基幹システムを作り変えていただきます。刷新後は運用や改善・業務効率化にも取り組んでいただきます。 ■業務内容： 基幹システム刷新PJTの開発・導入推進 ・要件定義、DB設計・データ移行 ・業務アプリ開発（kintone等ローコード、スクリプトによる自動化） ・外部ベンダーとの技術連携 生成AIを活用した開発・業務効率化 ・Gemini・Claude Code等を使ったコーディング・設計支援 ・Google CloudやBigQueryを用いたデータ基盤構築・分析 新システムの運用・保守・継続的改善 ・稼働モニタリング ・マスタデータ管理 ・不具合・改修対応、社内対応 ■入社後のステップ： 既存システム運用補助や刷新プロジェクト支援から担当いただき、当社グループの事業、業務、現行システムの理解を深めていただきます。その後、経験や習熟度に応じて要件検討や運用設計などへ担当範囲を広げ、刷新後は安定稼働を支えながら、機能改善、業務効率化に取り組んでいただきます。 ■本ポジションの魅力： ・中核プロジェクトの中心メンバーとして、構築から導入改善まで長期的にご活躍いただけます。 ・生成AIなど、最新技術を積極的に試して実務に取り入れられる環境です。 ・フレックス制やリモートワークを推進。ワークライフバランスを重視し、長期的なキャリア形成が可能です。 ■昭文社グループについて： 地図・旅行情報を活用し、出版やデジタルなど多彩な事業を展開する中で、基幹システムの刷新とDXの推進に注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新本社（2024/8~） 住所：東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエア オフィスタワーX 棟 25F 勤務地最寄駅：地下鉄線／勝どき駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～338,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 265,000円～358,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験に応じて相談 ※予定年収は、賞与を含む額です。 ■賞与：あり ※業績や考課（評価）によって変動いたします。 ※その他固定手当…住宅地域手当 ※深夜または休日における勤務は割増賃金を追加で支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    りえぞん企画株式会社

    広告制作
    東京都千代田区神田錦町3-15NTF竹橋ビル4F
    • 設立 1988年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【未経験歓迎】社内報やパンフレット制作の企画営業◆丸紅G◇月残業20H◆週1リモート
      • NEW
      【提案型営業へのキャリアアップ◆大手クライアントの組織課題を解決する提案営業◆社内報・採用広報・映像・Webなど】 ■採用背景： 丸紅株式会社の100％子会社として1988年設立された同社のクリエイティブディレクターを募集します。制作品質やプロジェクト推進力には強みがある一方で、既存顧客に対する課題発見や追加提案による案件拡大に課題があります。現在の顧客基盤は大手企業を中心とした長期取引先が大半を占めており、新規開拓よりも既存顧客との関係深化を通じた売上拡大が重要なテーマとなっています。そのため、顧客との対話を通じて課題を発見し、社内報・採用広報・Web・映像・イベントなど複数のソリューションを組み合わせた企画提案ができる人材を求めています。 ■業務内容： 企業の広報担当者や経営層に対し、企業価値の向上や組織課題の解決に向けたコミュニケーション施策の企画・提案をお任せします。クライアントは丸紅株式会社、ヤマハ発動機、三井住友海上火災保険、JFEスチールなど、9割以上が上場企業です。担当企業の課題やニーズをヒアリングし、当社のソリューションを活用した企画提案からプロジェクト推進までを担っていただきます。 ＜提案媒体例＞ 社内報・採用広報ツール・Webサイト・映像コンテンツ・新聞広告・交通広告・ポスター・展示会・イベント・ブランドブック各種パンフレット・冊子 ※自社グループ内に編集・制作機能を保持している為、柔軟でスピーディーな対応が可能です。 ■入社後の流れ／特徴 まずは既存のお客様の案件について、先輩社員と一緒に担当いただき、営業活動の流れや提案方法について学んでいただきます。 上記に慣れてきたら徐々にお客様をお任せいたします。平均担当社数は一人当たり15社～20社程度ですが、常時メインで担当いただくのは5社程度となります。 ★同社と長年お取引きのあるクライアント様に対して深く入り込むことができるため、上場企業やそのグループ会社の広報担当者へ裁量を持った提案が可能です。 ★同社は企業理念や企業文化を社員へ浸透させるための「インナーブランディング」を強みとしており、幅広い提案力（社内報・新聞広告・交通広告・ポスター・展示イベントなど)がお客様から選ばれる理由となっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田錦町3-15 NTF竹橋ビル4F 勤務地最寄駅：東西線／竹橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,320円～364,416円 固定残業手当/月：42,907円～55,779円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 323,227円～420,195円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（計4ヶ月分 ※過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【肥後橋】企業広報/広告アカウントプランナー◆丸紅G◆大手クライアント多数◆月残業20H
      • NEW
      【大手クライアントの組織課題を解決する提案営業◆社内報・採用広報・映像・Webなど】 ■採用背景 既存顧客に対する課題発見や追加提案による案件拡大を推進する企画営業職を募集しています。 現在の顧客基盤は大手企業を中心とした長期取引先が大半を占めており、 既存顧客との関係深化を通じた売上拡大が重要なテーマとなっています。 そのため、顧客に伴走しながら対話を通じて課題を発見し、社内報・採用広報・Web・映像・イベントなど複数のソリューションを組み合わせた企画提案を行っていただく人材を募集しています。 ■業務内容 当社保有の多彩なソリューションを武器に、クライアントのブランド価値向上・課題解決を推進していただきます。 ・企業の広報担当者や経営層に対し、企業価値の向上や組織課題の解決に向けたコミュニケーション施策の企画・提案をお任せします。 ・担当企業の課題やニーズをヒアリングし、当社のソリューションを活用した企画提案からプロジェクト推進までを担っていただきます。 ・クライアントは丸紅株式会社、ヤマハ発動機、JFEスチールなど、9割以上が上場企業です。 ※自社グループ内に編集・制作機能を保持しているため、柔軟でスピーディな対応が可能です。 ＜提案媒体例＞ 社内報・採用広報ツール・Webサイト・映像コンテンツ・新聞広告・交通広告・ポスター・展示会・イベント・ブランドブック各種パンフレット・冊子 ■入社後の流れ／特徴 まずは既存のお客様の案件について、先輩社員と一緒に担当いただきます。営業活動の流れや提案方法について学んでいただきます。 上記に慣れてきたら徐々にお客様をお任せいたします。平均担当社数は一人当たり15社～20社程度ですが、常時メインで担当いただくのは5社程度となります。 ★同社と長年お取引きのあるクライアント様に対して深く入り込むことができるため、上場企業やそのグループ会社の広報担当者へ裁量を持った提案が可能です。 ★同社は企業理念や企業文化を社員へ浸透させるための「インナーブランディング」を強みとしており、幅広い提案力（社内報・新聞広告・交通広告・ポスター・展示イベントなど)がお客様から選ばれる理由となっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル7階 勤務地最寄駅：Osaka Metro 四つ橋線／肥後橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,257円～364,416円 固定残業手当/月：34,326円～55,779円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 258,583円～420,195円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（計4ヶ月分 ※過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ワンゴジュウゴ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都千代田区紀尾井町3-6紀尾井町パークビル7F
    • 設立 1995年
    • 従業員数 197名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【PM／PL】PHPエンジニア◇Webフレームワーク刷新の長期大型プロジェクト◇リモート可
      □■資格取得支援制度あり／年間休日125日以上／PM・PLとしてプライム案件に携わっていただくポジション■□ ■業務内容： 老朽化したWebフレームワークをPHP（Laravel）で再構築するプロジェクトのPMまたはPLを担当していただきます。 ■案件の特徴： ◇主に動的コンテンツやWebサービスの再構築と移行プロジェクトの推進全般になります。 ◇プライム案件なので、役割的に顧客側の立場に立って計画を見直し、提案や見積もり、スケジュール等も担います。 ■業務詳細： 動的コンテンツやWebサービスのWebフレームワークの再構築と移行作業のタスクが複数あるので、 タスク別にチームに分かれ、上流から下流まで作業します。 ＜バージョン＞ PHP8.2 + Laravel10（認証システムに適合条件による） ■ポジションの魅力： プロジェクト推進においては、大型長期案件の実績作りから、Webフレームワーク刷新の技能、リーダーシップ、企画立案、折衝調整など更に腕を磨くことができ、プロジェクト後の事業展開では、上位ポジションも狙えます。 ■配属部署： ECソリューション部に配属となります。 ＜組織の特徴＞ ・システム開発系案件を筆頭に着手する部署です。 ・部署名通り、EC事業の拡販推進をしております。 ・オリジナルソリューションの動画配信サービスの事業推進をしております。 ■社内作業環境： ・コミュニケーションツール…Slack ・タスク管理…Redmine 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル7F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／麹町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 墨田区プロジェクトルーム／顧客先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 703万円～1,204万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：351,700円～602,300円 その他固定手当/月：22,000円～39,900円 固定残業手当/月：126,300円～215,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～858,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、スキルや経験により応相談となります。 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■その他固定手当：深夜割増手当（月35時間分） ■年収：7,036,000円～12,048,000円 ■その他：テレワーク手当3,000円／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【SE・PG】PHP／Webフレームワーク刷新の長期大型プロジェクト／プライム案件◇リモート可
      □■資格取得支援制度あり／年間休日125日以上／SE・PGとしてプライム案件に携わっていただくポジション■□ ■業務内容： 老朽化したWebフレームワークをPHP（Laravel）で再構築するプロジェクトのSE／PGを担当していただきます。 ■案件の特徴： ◇主に、動的コンテンツとWebサービスを担当し、リライトと移行を行います。 ◇タスクが複数あるため、タスク別に分かれ、上流から下流まで担当します。 ■業務詳細： 動的コンテンツやWebサービスのWebフレームワークの再構築と移行作業のタスクが複数あるので、タスク別にチームに分かれ、上流から下流まで作業します。 ＜バージョン＞ PHP8.2 + Laravel10（認証システムに適合条件による） ■ポジションの魅力： プロジェクト推進においては、大型長期案件の実績作りから、Webフレームワーク刷新の技能、リーダーシップ、企画立案、折衝調整など更に腕を磨くことができ、プロジェクト後の事業展開では、上位ポジションも狙えます。 ■配属部署： ECソリューション部に配属となります。 ＜組織の特徴＞ ・システム開発系案件を筆頭に着手する部署です。 ・部署名通り、EC事業の拡販推進をしております。 ・オリジナルソリューションの動画配信サービスの事業推進をしております。 ■社内作業環境： ・コミュニケーションツール…Slack ・タスク管理…Redmine 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル7F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／麹町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 墨田区プロジェクトルーム／顧客先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 604万円～1,004万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：302,000円～502,200円 その他固定手当/月：18,450円～32,750円 固定残業手当/月：108,550円～180,050円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 429,000円～715,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、スキルや経験により応相談となります。 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■その他固定手当：深夜割増手当（月35時間分） ■年収：6,042,000円～10,046,000円 ■その他：テレワーク手当3,000円／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジェイツ・コンプレックス

    広告制作
    東京都千代田区有楽町1-2-2東宝日比谷ビル18F
    • 設立 1992年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【有楽町】映像プロダクションマネージャー◆撮影～納品まで伴走／将来的にプロデューサーへ／第二新卒歓迎
      □■戦略、あらゆるクリエイティブコンテンツ、システム開発、設計建築まで手がける総合制作会社／toB向けに様々な制作領域を一括して提供できるワンストップ体制が強み■□ ■業務概要： 当社の映像PM（プロダクションマネージャー）としてご活躍いただきます。 将来的にはPMからプロデューサーも目指していただくことも可能なポジションです。 ■具体的には： 営業やプロデューサーが受注してきた映像制作案件の制作予算・進行スケジュールの策定と管理を行います。 制作予算・進行スケジュールの策定と管理など案件の種類は様々です。実際に撮影現場に訪問をし、当日のタイムテーブル進行を円滑にマネジメントしたりプロデューサーの補助業務を担います。 ■組織体制： プロデューサーと動画編集担当の2名とともに業務を進めていただきます。 ■活かせるスキル： Illustrator／Adobe Premiere／Word／Excel／PowerPoint ■当社の魅力： ◇幅広いサービスラインナップを持つことで、クライアントのさまざまな課題に対して最適なソリューションを提案できることが強みです。 ◇Webサイト制作からグラフィックデザイン、動画制作、システム開発まで、多様な専門チームが社内に揃っているため、ワンストップでクライアントのニーズに応えることが可能です。直近ではエンドユーザーから直接受注するケースも増えてきています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル18F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,108円～260,069円 固定残業手当/月：79,225円～89,931円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 308,333円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社文化工房

    放送・新聞・出版
    東京都港区六本木5-10-31
    • 設立 1953年
    • 従業員数 215名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【六本木】自治体・官公庁・法人向け企画営業◆自治体広報誌やパンフレット制作◆テレビ朝日のグループ会社
      【業界・職種未経験歓迎／扱うジャンル多数で提案力を磨けます！／業界内知名度◎／自治体広報誌編集でトップクラスの実績】 ■概要： パンフレットや広報誌、Webサイト、モバイルコンテンツ、広報映像など幅広いメディア制作を行っている当社。この度、新たに企画営業職を募集します。 ■業務内容： 自治体・省庁・学校法人等の印刷物やウェブサイト、映像の制作を行う「広報メディア事業」で提案営業を行っていただきます。 ・担当顧客への定期訪問や問い合わせに対しての提案営業 ・クライアントからの問い合わせ対応、悩み事などのヒアリング： ニーズ、ご要望に対して、当社で解決をするための広報ツールを模索し提案 ・制作物に対しての打ち合わせ： 受注に至った際には、制作部門を交えて、顧客との打ち合わせ ・納品後のアフターフォロー ■営業活動について： ・提案内容：紙媒体、Webコンテンツ、動画など当社が扱っている全ジャンルを扱います。 ・担当クライアント数：約20。首都圏のお客様が中心です。 *自治体は、反響営業、問い合わせ対応になることが多いですが、企業や大学のお客様は、こちらからアプローチを行うことが多いです。既存顧客対応がメインですが、他部署を紹介して頂いて、新規顧客対応をすることがあります。 ■組織構成： 営業部は、11名の社員が在籍しています(アカウントセールス担当8名、インサイドセールス担当3名)。 ■魅力ポイント： 【業界内知名度抜群・テレビ朝日のグループ会社】 22～24の自治体の広報誌を手掛けており、扱っている広報誌の数では、業界内トップクラスです。業界内の知名度も高いです。 【他業界からのご応募歓迎／営業目標は、チーム単位で追いかけます】 他業界、他職種からの応募歓迎です。営業目標は、個人単位ではなく、チーム単位で追いかけます。 【提案の機会もたくさんあります】 自治体からはコンスタントに注文が来ており、提案・セールストークのチャンスは多く得られます。扱うジャンルも当社で扱っているコンテンツ全てになるので、提案できる内容も幅広いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木5-10-31 勤務地最寄駅：各線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 276万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,000円～288,500円 固定残業手当/月：29,000円～41,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■提示年収は、現(前)年収考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アド・ベスト

    総合広告代理店
    東京都港区南青山4-1-9秋元南青山ビル3F
    • 設立 1979年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【南青山】広告営業＜自社＆各種メディア広告の企画提案＞既存メイン◆ベネッセ等大手取引先多数
      【広告運用からの挑戦◎／赤ちゃん、ファミリー市場に特化した広告会社／自社＆各種メディアを活用した広告・マーケティング企画の提案をお任せ】 ■業務概要 大手企業を中心とした既存クライアントに対してのWEB広告を始めとした営業活動（ブランディング・メディア戦略・商品戦略等）を担っていただきます。広告運用やインフルエンサーとの調整といった業務に関しては外部パートナーやパート社員と連携をし、ゆくゆくは1人当たり10～15案件程度を担当していただく想定です。 ■業務詳細 ・お客様のマーケティング上の課題をヒアリング ・課題の整理、提案の方向性をアイデアミーティング ・外部のプランナー、デザイナーと連携して企画書・デザイン制作 ・課題を解決する施策の企画提案 ・見積もり作成、予算管理 ・案件受注管理 ・納品物の制作工程管理、品質管理 ■主要クライアント（敬称略） ・amazon ・ベネッセコーポレーション ・ホテルグリーンプラザ ・富士フイルム ・花王 ■採用背景/ミッション 当社は売り上げの約80％がクライアントに対するブランドマーケティングが占めており、今回はそちらの更なる拡大のための増員を目的としています。これまで紙媒体を中心とした広告の比重が高かったものの、今後はクライアントからの引き合いを踏まえ、WEB広告の提案を進めていくことを検討しています。テレアポといった新規開拓も行う可能性はあるものの、既に当社で取引のあるクライアントに対してのアップセルがメインとなります。 ■配属部署 APU事業部への配属となり全社員17名のうち、9名の企画営業スタッフが活躍中です。 ※平均年齢は35歳前後で100％中途入社。 50代から20代まで幅広く活躍頂いており、インフルエンサーのアサインを担当されるパートの方とも協業する可能性がございます。 ■当社について ・約25年間の実績を持つ「赤ちゃん・ファミリー市場」特化の広告エージェンシーでマタニティーから育児期までのマーケティング戦略を提供しています。 ・「赤ちゃん・ファミリー市場」においては消費者の購買行動が大きく変わるタイミングであり、今後もマーケティングを始めとしたニーズは拡大を見込んでいます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山４－１－９ 南青山外苑ビル 勤務地最寄駅：銀座線／外苑前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,400円～339,700円 固定残業手当/月：73,600円～110,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験、能力等を考慮し、規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※業績に基づいて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エクスプレス

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都港区西麻布3-20-16 西麻布アネックス
    • 設立 1994年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • プロモーションやイベントの企画・制作／設立32年の安定企業
      大型商業施設の販売戦略におけるシーズンプロモーションや集客イベント、 外資系メーカーの看板商品における国際線主要空港での インバウンド向けプロモーションなど、 年間を通じた販促計画の立案から施策実行に至るまで、 プロデューサーとしてプロジェクト全般を担っていただきます。 【お仕事の流れ】 ◆クライアントの課題・予算等のヒアリング ◆最適なプロモーションの手法を企画・提案 ◆プロモーション活動のディレクション ・SNS広告、ポスターなどの広告ディレクション ・実際に使う販促ツールの手配 等 ・運営スタッフの手配、研修内容の作成 ◆予算・スケジュール・KPIの管理 【0からチームで作り上げる楽しさ】 与えられた課題に対してストーリーを作りながら、 企画・制作・運営まで培ってきたスキルを武器に 様々なプロモーション企画を考えます。 【案件について】 担当するメインクライアントを持ちつつ その他の案件についても、チームを組みながら担当していきます。 【入社後の流れ】 ご経験や適性に応じて、担当業務を決定いたします。 経験者の方… あなたの経験を即戦力として、思う存分ぶつけてください。 またイノベーションの推進など成長促進も期待しています。 未経験の方… まずは、先輩の業務サポートからスタート。 必要なOJTも行うほか、プロモーションに関連する必要な基礎講座なども準備しています。
      【週1程度リモートワーク実施中！】 東京都港区西麻布3-20-16 西麻布アネックス8F ＜アクセス＞ ・東京メトロ日比谷線「六本木駅」1a出口より徒歩約7分 ・都営大江戸線「六本木駅」3番出口より徒歩約10分
      <年収例：400万円～800万円> ＼経験者は考慮し決定／ 月給28万円～55万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月49,700円～月97,610円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力・前職または現職の給与などを充分考慮の上決定します。
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    株式会社長谷工リンクス

    印刷
    東京都港区芝2-32-1
    • 設立 1991年
    • 従業員数 413名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全13件
    • 【DTP技術ディレクター】長谷工G/オンデマンド印刷/世界に一つの印刷物を制作
      • NEW
      ■長谷工グループ各社や官公庁・一般企業等の顧客に対して提供する当社サービスのオンデマンド印刷をメイン 　とした印刷物全般の制作進行において、課題特定・DTPオペレーターへの業務設計・効率化をお任せします。 ■受注した印刷物（冊子/POP/大判ポスター/等）の制作工程をオペレーターへの業務落とし込み 　※各案件の制作進行はDTPオペレーターが担当 ■日々の業務や印刷エラー発生時における技術面での課題特定・業務効率化フォロー ■型にはまらない業務であり、今まで培ってきた印刷技術の知識を存分に発揮いただき、 　世界でたったひとつの印刷物をクライアントへお届けできる大変やりがいのあるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京事務所 住所：東京都江東区新砂3-3-9 長谷工南砂町駅前ビル2F 勤務地最寄駅：東西線／南砂町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～350,000円 ＜月給＞ 260,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり：年2回（6月・12月） ■昇給あり：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】提案営業(文書保管のストレージサービス)◆長谷工グループの特例子会社／土日祝休
      • NEW
      【プライム市場上場長谷工グループの特例子会社／年休121日／福利厚生充実◎】 デジタルソリューション、レンタル・リース、オフィスサービス、保険サービスなどの事業を展開する当社にて、営業をお任せします。 ■概要： 長谷工グループ各社や一般企業・官公庁等の顧客に対して、書類・文章、美術品・絵画、カルテなどを保管管理するストレージサービスの提案営業をお任せします。データ化も行います。 ■具体的には： ・長谷工グループや官公庁等のルート営業及び新規顧客開拓を行っていただきます。自ら率先してコミュニケーションをとりながらお客様と潜在ニーズをとらえ、お客様の真の問題解決を実現することがミッションです。 ・営業活動はもちろん、見積もり作成、契約、制作管理、日程管理、納品、請求書発行まで、プロジェクト全体を統括する役割を担っていただきます。 ※開始して3～4年の事業ですが売り上げは順調に伸びています。 ■ストレージサービスのニーズについて： 官公庁は紙の利用も多く、かつ保存期間が設けられており処分できないものも多くあります。民間でも、医療系のカルテ、X線等も簡単には廃棄できない為、需要があります。その他、美術品・創業者の銅像等を預かっています。 【保管サービス例】 契約書／経理関係書類／人事関係書類／議事録・調査書類／発注伝票・領収書など／設計図書／パンフレット・封筒／絵画・美術便／カルテ・Ｘ線写真　など ■当社について： 長谷工システムズは、長谷工グループにおけるDX・IT化推進の実行支援部門として大きな役割を担っています。また、グループ内外におけるマンション建築現場や竣工済マンションへのOA機器・住設機器などのレンタル・リース事業、マンション販売時における広告関連事業、クライアントの様々な課題を解決するBPO関連商材・サービスの提供、さらに大手保険会社の代理店として法人・管理組合・個人への保険プランの提案など、幅広い事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京事務所 住所：東京都江東区新砂3-3-9 長谷工南砂町駅前ビル2F 勤務地最寄駅：東西線／南砂町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～350,000円 ＜月給＞ 260,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり：年2回（6月・12月） ■昇給あり：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社WOWOW

    放送・新聞・出版
    東京都港区赤坂5-2-20赤坂パークビル21F
    • 設立 1984年
    • 従業員数 331名
    • 平均年齢 41.2歳
    求人情報 全4件
    • 【赤坂】事業戦略／最上流のコミュニケーション戦略策定◇「勝てるシナリオ」を描くリードプランナー◎
      □■顧客インサイトに基づき、作品（IP）や配信サービスの魅力を最大化させるためのコミュニケーション戦略を設計・推進■□ ■概要： 顧客インサイトに基づき、作品（IP）や配信サービスの魅力を最大化させるためのコミュニケーション戦略を設計・推進するポジションです。 単なるプロモーション計画の策定・実行にとどまらず、調査の分析結果をもとに、クリエイティブチームやマーケティング実行チームが迷わず動けるための戦略的指針を策定します。 また、システム部門やコンテンツ制作部門と連携し、成果拡大に向けたマーケティング基礎基盤の改修・確立をリードするなど、会員事業全体の持続的なグロースに貢献していただくことがミッションです。 ■具体的な業務： ＜コミュニケーション戦略の策定＞ 宣伝の核となるメッセージやコピーの土台となる「コンセプト」を言語化。また、作品のポジショニングを確立し、「誰に・何を・どの順番で」伝えるべきかのコミュニケーション・マップを作成します。（潜在顧客、CRM領域両方がターゲット） ＜コンテンツマーケティング成果を最大化する企画開発＞ 個別コンテンツの集客・利用を増やす施策以外にも、ラインナップ全体やサービスを市場へ浸透させたり気づきを生み出すBtoC・BtoBtoCの企画開発を実行します。 ＜市場・生活者調査の分析と設計＞ 定量・定性調査および視聴ログデータを用い、ターゲットの未充足欲求（インサイト）を特定します。また、分析に不足する情報・示唆を取得するための調査設計やデータ開発も推進します。 ＜ブランド・トラッキング＞ キャンペーン実施後の認知度・好意度・視聴意向の変化を分析し、次なる施策へのフィードバックを行います。 ＜他部門との連携＞ コンテンツ制作部門のプロデューサー、宣伝部門のメディアプランナー、及びセールスチームなど、幅広い社内メンバーとの連携により、戦略が一貫性を持って実行されるようリードします。 変更の範囲：異動を命じることがあり、その場合全ての業務への配置転換有／出向の場合は出向先の定める全ての業務も含む
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル21F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／赤坂駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 放送センター 住所：東京都江東区辰巳2-1-58 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／辰巳駅 受動喫煙対策：その他（執務室内禁煙（喫煙専用室設置）） 変更の範囲：赤坂本社または辰巳放送センターおよびその他会社の定める場所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 650万円～950万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,192,000円～4,656,000円 その他固定手当/月：156,000円～226,000円 固定残業手当/月：119,000円～174,000円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 541,000円～788,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■その他固定手当：業績給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルフレックス】社内SE(基幹システム PM/PL)リモート可／20代活躍中／エンタメ好き歓迎
      ◇サービスに関わる基幹システムPL／言語不問／フルフレックス・所定労働7h◇ ■業務概要： エンターテインメント事業の拡大とデジタル領域の強化に伴い、IT部門の中核を担うプロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダーを募集します。 社内部門のビジネス課題を紐解く要件整理から、外部ベンダーへの的確な要件定義・プロジェクト推進を行うことがメインミッションです。 適性やご志向に応じて、以下のいずれか、または横断的なプロジェクトをお任せします。 ＜担当を想定している主なシステム＞ ・映像コンテンツ情報基幹システム 　膨大な映像コンテンツの情報を統合・管理する、当社ビジネスの根幹を支えるミッションクリティカルなシステム ・エンドユーザー向けWEBシステム 　多くのお客様に直接サービスを届ける、トラフィック規模が大きく影響範囲の広いWEBシステム ＜具体的な業務内容＞ ・大規模基幹システムおよびWEBシステムの企画・要件定義・設計・運用保守 ・新規サービス開発や既存業務の抜本的改善に伴うITプロジェクトの推進（PM／PL業務） ・社内業務部門との折衝、ビジネス課題のヒアリングおよびシステムによる解決策の提案 ・外部ベンダーに対する的確な要件提示、見積精査、開発進行管理、クオリティコントロール ■入社後の流れ： 既存システムの運用・保守からスタートし、徐々に企画・設計・開発業務に携わっていただきます。 若手社員から、ベンダーとの向き合いに際してはフロントを担っていただきます。 ■魅力： - コンテンツ管理システム等複数の基幹システムに関わることができる - 社内SEとしてビジネスサイドとの調整を通じてToCサービスに関われる - AWS等の資格取得を部内で推進しており、受験料等も会社で負担 - Udemyなどオンライン学習の利用可（希望者）、業務に関するスキル向上を目的とした長期のセミナー、専門学校などの研修の費用を会社が支援する制度あり ■当社について 当社はエンタメコンテンツの放送・配信に加え、イベント、映画の出資や新たなサービス開発に力を入れている総合エンタメ企業です。 月間定額のサブスクサービスに加え、NTTドコモとの配信業協業、EC事業、イベント・映画の製作出資な様々な新しい事業展開に取り組んでいます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル21F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 650万円～950万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：266,000円～388,000円 その他固定手当/月：156,000円～227,000円 固定残業手当/月：119,000円～174,000円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 297,166円～433,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給に固定残業代50時間分を含む ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定。 ・その他固定手当内訳：業績給 ・諸手当：深夜割増手当ほか 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社WOWOWで募集中の求人をもっと見る

    株式会社トラストネットワーク

    放送・新聞・出版
    東京都港区六本木7-18-23　EX六本木ビル4F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 1,019名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • テレビ総合職（制作技術など）／年休120日／残業月20h以内
      【音声】東京・青森・長野 BSスポーツ専門チャンネルや情報番組、ドキュメンタリーなどの生放送・中継・取材・収録をお任せします。 ■国内外のスポーツ中継の国際回線に独自の実況・解説音声を加えて放送 ■ナレーション収録、音響効果データのMIX作業 ■スタジオ収録番組の音声業務 ■番組取材などの収音 ■情報番組の収録 ■生放送での音声オペレート 【CG】東京 スポーツ試合の生中継でスタジオや試合会場先の中継車内からスコア（得点）や選手名を表示する仕事です。 ※現場（試合会場・イベント会場）での業務が中心です ■スコアや選手名をテロップとして送出するための文字入力 ■ゆくゆくは当社が運営する自社スタジオの背景や空間をCGで作成する仕事もお任せ 【配信】東京 YouTubeやAbemaTV、ニコニコ超会議などのライブ配信中の伝送が途切れないよう、監視・操作する仕事です。 ■機器のセッティングなど、配信環境を準備 ■映像の切り替えや緊急時の予備回線への切り替えなどの操作 ■ゆくゆくは配信会場の下見、回線工事の立ち会いなどもお任せ 【制作技術】山口 カメラ・音声・編集・タイトルなど放送局での技術全般の仕事です。 ■取材先でカメラや音声での撮影・収録 ■ニュースなど生放送のオペレーション ■番組タイトルやテロップの作成 【ディレクター】福島 報道＆情報番組のディレクター、スポーツ中継などの制作業務をお任せします。 ■企画立案・取材・撮影 ■編集指示・進行管理 ■打合せ・OA準備 ★手厚い教育体制で安心！ どのポジションへ配属となっても、約1年かけて基礎から丁寧に教えます！ 知識や技術を着実に身につけられる教育計画のもと育成しますので未経験の方もご安心ください！ 育成に力を入れていますが、「下積みが長すぎる」「先が見えない」といった不安は感じにくい環境です。若手も実務を経験しながら仕事の幅を広げていくことができます。
      【東京／青森／福島／長野／山口】 ◎原則転勤なし※希望を伴う転勤のみ ◎ポジションにより配属エリアを決定します ■プロダクション技術部（音声・CG・配信） 東京都江東区青海2-5-10 テレコムセンタービル内 ■青森事業部（音声） 青森県青森市荒川柴田125-1　青森朝日放送内 ■福島事業部（ディレクター） 福島県郡山市桑野4-3-6　福島朝日放送内 ■長野事業部（音声） 長野県長野市七瀬4‐5　長野朝日放送内 ■山口事業部（制作技術） 山口県山口市中央3-5-25　山口朝日放送内 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      【東京勤務：月給22万5875円～／地方勤務：月給20万7900円～　★各種手当充実＋賞与年2回】 ■東京勤務 月給22万5875円～35万円（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず20時間分を月3万2275円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■地方勤務 月給20万7900円～34万円（固定残業代含む） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず20時間分を月2万9700円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社アクアスター

    広告制作
    東京都中央区築地1-13-1銀座松竹スクエア7F
    • 設立 1991年
    • 従業員数 191名
    • 平均年齢 30.7歳
    求人情報 全25件
    • 【築地】イラスト制作進行管理（ディレクター）◇ゲームやアニメに関するイラスト制作案件／全社残業29h
      【有名タイトルに関われる／年間1500案件の実績／業界でも珍しいワンストップ型の総合制作会社／ビジュアル制作に強み／広告マーケティング、イラスト、AR/VR、メタバースまで幅広く展開／大手企業のバーチャル空間プロモーションを数々担当／年休122日／フレックス】 【募集背景】 創業から32年、ビジュアル制作を中心に幅広いクリエイティブ事業を展開しております。中でも「ゲームイラスト」や「アニメ版権イラスト」のご依頼は年々増えており、制作実績は1500件以上に及びます。この度は事業拡大に向けてゲームイラストやアニメ版権イラストにおけるプロジェクト進行管理を担っていただける仲間を募集致します。 【業務詳細】 話題のヒットタイトルから有名版権タイトルまで、案件は多岐にわたります。本ポジションはゲームイラスト・版権イラスト案件における制作進行管理が主な業務になります。 クライアントの意向を汲み取り、社内外問わずイラストレーターと連携しながらプロジェクトを管理・推進・納品までを担当する仕事です。 ＜主な案件＞ ・ゲーム内で使用するイラスト制作 ・アニメ版権を用いた広告用イラスト制作　など ＜主な業務＞ ◎クライアントとの打ち合わせ ◎発注内容や資料の整理 ◎社内外のイラストレーターへの発注や指示(社外イラストレーター8割) ◎スケジュール作成/管理 ◎原価管理 ※月に３～4タイトル程度ご担当を頂く予定でございます。 【配属先のチーム構成】 ビジュアルワークス部 (平均年齢30歳) ・部長1名、マネジャー4名 ・イラスト制作進行管理12名 ・イラストレーター32名 ■業務の魅力について： ・様々な領域でのクリエイティブに携わることができ、多角的なスキルアップが実現できます。 ・プランニングチームやデジタル開発チームと連携を取りながら、大型案件に携わることが可能です。 ・管理職としてだけでなく、クリエイターとしてのスキルアップも明確にできます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア7F 勤務地最寄駅：日比谷線／築地駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：234,944円～250,000円 その他固定手当/月：12,125円 固定残業手当/月：65,056円～72,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 312,125円～334,125円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：30時間分の固定深夜残業代、超過分は追加支給 ＜待遇＞ ・賞与 年2回（7月、12月）　 ・昇給 年2回（4月、10月） ・交通費支給（1ヵ月毎に定期代を支給、上限3.5万円） ・住宅手当　※支給条件有 ・こども手当　※支給条件有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【銀座】SNS広告プロデューサー◆デジタル×クリエイティブでクライアントの課題解決◆企画戦略～お任せ
      ＜社内にクリエイターが多数在籍で一気通貫制作を実現／人気キャラクターとコラボイベント実績あり／デジタル広告・イラストなど多岐にわたる商材が強み／フレックス／セミナー参加費全額補助制度など学べる環境あり＞ ■業務概要： 「新しい商品を知ってもらいたい」「街に人を呼びたい」「ファンを増やしたい」など、さまざまなマーケティング課題対し、クリエイティブを通して解決提案をしていただきます。 SNS広告プロデューサーにお任せしたいのは、X（旧Twitter）やInstagramなどを主戦場としたSNSマーケティングの戦略的プロデューサーの役割を担当いただきます。 ■業務詳細： クライアントのビジネスの核心を深く理解し、ターゲット層の分析、競合調査、トレンド分析を行った上で、最も効果的なSNSコミュニケーション戦略をゼロから描き出すことからスタートします。 ・ターゲット層の分析、競合調査、トレンド分析 ・クリエイティブ制作ディレクション ・マーケティングの計画立案 ・広告運用設計 ・投稿のパフォーマンス分析やレポーティング ■プロジェクト例： デジタル広告/WEBサイト/グラフィック/イラスト/オンオフラインでのイベント/動画/アプリ開発/インタラクティブコンテンツ ■案件例： ◇『アニメージュとジブリ展AR特別企画 in 松屋銀座』／ARコンテンツ制作 ◇スーパースマートシティ宇都宮／体験型特設サイト ◇バッドばつ丸／30周年記念施策 ■働き方： ◇フレックスタイム制のため、月の所定労働時間（1日8時間×所定労働日数）を業務に合わせて調整をしながら勤務いただけます。 ◇残業時間については徹底的に管理を行っており、残業が多いメンバーには制限や調整を行うなど、残業が増えにくい体制となっております。 ■当社の特徴： ◇イラスト／デジタルコンテンツの企画、制作力を強みに、 企業とユーザーの“つながり”を創り出すクリエイティブカンパニーです。 ◇「人々のコミュニケーションを描く（つなぐ）」会社として、 イラストや動画、デジタルコンテンツなどを通じて世の中をより豊かにするコンテンツやサービスを提供し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア7F 勤務地最寄駅：日比谷線／築地駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：306,381円～407,914円 その他固定手当/月：14,543円～19,363円 固定残業手当/月：109,076円～145,223円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 430,000円～572,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定致します。 ※その他固定手当：固定深夜残業代30時間分を支給（超過分追加支給） ■賞与：年2回（7月、12月）　 ■昇給：年2回（4月、10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エス・ケイ通信

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区西新宿6-13-1住友不動産新宿セントラルパークビル9階
    • 設立 2000年
    • 従業員数 473名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【仙台】【キャリアチェンジ歓迎】インセンティブ充実！新規開拓営業職※営業として圧倒的に成長したい方へ
      • NEW
      ～20代で1000万円稼ぎたい人歓迎★未経験OK！役職の数に制限なし/自分の力でキャリアアップをゲット！～ ◆日本の中小企業活性化を目的に事業展開を行う当社！ 飲食店、美容室、マッサージ店など街中にある店舗の経営者に対して、 自社で企画・開発を行っているシステムによる集客アップやコストカットを提案し、 おかげ様で【26期連続売上高増】となっております。 ◆将来性 従来の方法にこだわり続けるのではなく、時代の流れに沿って開発を進め、常にアップデートや新事業開発に注力しております。 AIシステム、SNS、YouTube広告、マンガ制作、ドローン動画、MEO(GoogleMAPを利用した集客システム)、モバイルオーダーなど、 身近なツールを利用していることもあり、お客様にもイメージしていただきやすい為、商品の売りやすさも魅力です。 ◆営業スタイル お電話でアポイントを頂いてから、訪問して商談になります。(飛び込み営業は一切行いません) 1日平均1-2店舗の経営者と商談する為、他社様よりも商談の機会が多く商談成立につながりやすい環境です。 様々な業界知識や経営者様のご意見を伺う事により、自己成長に繋がり、将来起業を目指す方にもぴったり！ また、契約後のアフターフォローは別の担当に引き継ぐため、営業活動に集中できる環境があります。 未経験からでも先輩社員が同行しながら現場で経験が積める為、研修体制も万全でチャレンジしやすい組織です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 仙台支店 住所：宮城県仙台市青葉区本町2-2-3 鹿島広業ビル12階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 328万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 【月給：280,000円+インセンティブ】 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：165,000円 その他固定手当/月：42,500円 固定残業手当/月：72,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ◆年収例 　※営業部平均年収：716万円 ・チームリーダー（主任）平均年収：565万円、最高年収：678万円　※最短昇格：3ヶ月 ・サブマネージャー（課長代理）平均年収：834万円、最高年収：1641万円　※最短昇格：6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/未経験歓迎】WEB制作・管理担当～成長意欲のある方歓迎です/急成長ベンチャー～
      • NEW
      ■業務内容： まずは、ヒアリングチームがお客様と打ち合わせた内容をもとに、自社WEB商品の制作・修正業務を担っていただきます。まずは実務からスタートし、段階を追ってマネジメントやグローバルな業務へと領域を広げていくポジションです。 （1）HP/LPの修正業務 ご契約中のお客様からの修正依頼を形にしていくお仕事です。最初はこちらの業務からスタートし、将来的に以下業務にも携わっていただきたいです。 （2）制作進行・品質管理 依頼内容を整理し、「誰が・いつまでに・何をすべきか」を判断してメンバーや外注担当へ指示。出来上がった成果物がお客様の要望通りか、クオリティに問題ないかをチェック。 （3）工数・外注管理（グローバル展開） 社内メンバーに加え、海外拠点のエンジニア・クリエイターとも連携。タスクの差配やスケジュール管理を担います。 （4）品質チェックと仕組み化 成果物のクオリティを確認するだけでなく、新サービス開始時には「どうすれば効率よく作れるか」という制作フローの構築にも携わります。 ■責任者からのメッセージ： 「現場を仕切るスキル」は、一生モノの武器になります。今の時代、AIを使えば「作ること」自体は簡単になっています。だからこそ今、価値が上がっているのは、「国境を越えた多様な関係者をまとめ上げ、高品質なものを完成させる管理能力」です。当社の制作チームは日本国内にとどまりません。海外拠点との取引も活発なため、「英語を活かしたい」「グローバルな環境で、市場価値を高めたい」という方には最高の環境です。「Web制作の知識に、さらなる強みを掛け合わせたい」そんな想いを持つあなたを、次世代のリーダー候補としてお迎えします。 ■企業の魅力： 飲食店、美容室、マッサージ店など街中にある店舗の経営者に対して、自社で企画・開発を行っているシステムによる集客アップやコストカットを提案し、おかげ様で【26期連続売上高増】となっております。時代の流れに沿って開発を進め、常にアップデートや新事業開発に注力しております。AIシステム、SNS、YouTube広告、マンガ制作、ドローン動画、MEO(GoogleMAPを利用した集客システム)、モバイルオーダーなど、身近なツールを利用していることもあり、お客様にもイメージしていただきやすい為、商品の提案のしやすさも魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 飯田橋WEBチームオフィス 住所：東京都千代田区飯田橋4-1-11 信濃ビル3階 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 329万円～345万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～288,087円 ＜月給＞ 235,000円～288,087円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収モデル（残業30時間の場合） 　288,087円×12ヶ月＝3,457,044円　＋賞与（会社、事業部、本人査定により決定） 　└営業事務の平均残業時間は10時間程度です 　└実力次第で昇給昇格も見込むことができるため、固定給アップも可能です 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    キンコーズ・ジャパン株式会社

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    東京都港区三田3-4-10 リーラヒジリザカ３階
    • 設立 1991年
    • 従業員数 767名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 企画営業総合職／未経験歓迎／フレックス制／年休122日
      ＼「Pick Up!」タブもぜひご覧ください！／ 「展示会ブースをもっと魅力的にしたい」 「ブランドの世界観を伝える装飾を作りたい」 「動画やデジタルで効果的に発信したい」 さまざまなお客様の“想い”に寄り添い、最適な形で実現するのが私たちの仕事です。 扱う領域は、印刷物やノベルティだけでなく、動画制作、デジタルコンテンツ、イベント運営、展示会ブース装飾、空間演出まで多岐にわたり、プロモーションをワンストップでサポートしています。 ◆法人営業の仕事内容 …………… ◎法人顧客向けに、印刷・販促・デジタル・イベント領域の提案・進行する営業 ・顧客への課題ヒアリング ・印刷・販促・デジタル・イベント領域の企画提案 ・商材の見積・制作進行・納品管理 ・社内デザイナー・制作チームとの連携 ◆PG（広告代理店向け）営業の仕事内容 …………… ◎広告代理店向けに、展示会・イベントの制作物や会場装飾を提案・進行する営業 ・展示会、イベント、キャンペーンに関する要望のヒアリング ・ブース装飾、パネル、サイン、販促物等の企画・提案 ・見積書、提案書、スケジュールの作成 ・社内制作部門、施工会社、協力会社との調整 ・制作物の品質、納期、コストの管理 ・会場への納品、設営、撤去等の進行管理 ・実施後の振り返りや次回案件に向けたフォロー ※全体の8割が既存顧客です ※業務の同時対応は約10件、1件あたりの対応期間は即日～3カ月程度です。 ※チームの予算を経験年数や実力に応じて個人に振り分け、協力して目標達成を目指します ■ここも魅力！ ……………… ・入社後は、商材について学べる研修を用意！ ・OJTでは担当メンターが一人ひとりにカスタマイズして教育！ ・デザインやプロモーションの専門チームが営業活動を支援 ・お客様と一緒にアイデアを出し合い、企画を詰めていくことも！ ・作業に集中したい日は在宅勤務に切り替えることも可能
      【東京23区内・横浜市内・川崎市内の店舗／全店舗 駅チカ】 港区／千代田区／中央区／渋谷区／新宿区／台東区／豊島区／横浜市／川崎市 ◎受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ◎一部在宅勤務OK
      月給30万円～＋賞与年2回＋その他諸手当 ※応募要件を満たす方（何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方） ※前職給与・能力・経験を考慮したうえで決定 月給25万円～＋賞与年2回＋その他諸手当 ※未経験者（顧客折衝経験をお持ちでない場合） 【評価制度】 具体的な評価基準があるので、次のステップに進むために何を頑張れば良いかが明確です。 【キャリアパス】 年功序列ではなく、実力をしっかり評価。誰にでも平等にチャンスがあります。 ◎キャリア例 メンバー（約3年経験）→チーム長（約5年経験）→エリアマネージャー
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    株式会社 ジークス

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都千代田区神田小川町3-9-2BIZCORE神保町4F
    • 設立 1994年
    • 従業員数 106名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【東京】Web・アプリエンジニア／リードポジション・最先端技術・成長実感
      【30年で1,000以上の開発実績／デザイン力×技術力で未来を創るWeb・アプリ開発企業】 ■概要 Web・アプリエンジニア（リードエンジニア）として、プロジェクト全体を見渡し、設計・開発・運用を中心に、チームの技術リードや品質管理を担っていただきます。顧客課題に対し、デザイン力と技術力を掛け合わせた最適なソリューションを提供します。 ■業務内容 ◇ Webシステム開発 / スマホアプリ開発（iOS / Android） 　設計、プログラミング、テスト、システムインフラの構築・運用、最適化業務を担当 ◇開発チームの技術リード 　プロジェクトの技術リード、お客様に提供するサービス内容の品質向上 【開発環境】 使用言語：Java / PHP フロントエンド ：React / Next.js / Nuxt バックエンド(Java)：SpringBoot / Doma2 / MyBatis / Thymleaf バックエンド(PHP). ：Laravel / CackPHP / CodeIgniter / SlimPHP その他：jest インフラテクチャー：AWS / IBM Cloud / GCP ミドルウェア：Tomcat, Payara , Apache, Nginx データベース：MySQL / mariadb / PostgreSQL / Redis モニタリング：Zabbix / Cloud Watch データ分析：Kibana 環境構築：Docker コンテナオーケストレーション：Amazon ECS / EKS CI：GitLab CI/CD コード管理：GitLab ■魅力ポイント ・企画段階から一貫して携わり、自分の手がけたプロダクトを世に送り出す達成感が得られます。 ・スキルに応じてタスクを割り当てるため、無理なく挑戦と成功を繰り返しながら着実にスキルアップ、次のステップに進める環境です。 ・GitLab社との連携による業務効率化に取り組むことで、AI活用を含む今後必要とされるスキルを習得できます。技術力だけでなく効率的な働き方を身につけることで、業務改善に主体的に関わる力が養えます。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区神田小川町3-9-2 BIZCORE神保町4F 勤務地最寄駅：都営新宿線線／神保町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル15F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 北陸支社 住所：福井県福井市毛矢2-7-5 TAIKO毛矢ビル5F 勤務地最寄駅：JR北陸本線／福井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円 固定残業手当/月：108,890円～152,440円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 525,556円～735,773円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】Webアプリエンジニア(PL)／自社内開発100％・デザイン×技術力で成長できる環境
      【自社内開発100％/UI/UXデザインと技術力を融合し顧客課題を解決/多彩なキャリアパス/働きやすさと成長を両立できる環境】 ■業務内容 プロジェクトリーダーとして、企画提案から設計・開発・導入・保守までプロジェクト推進とチームマネジメントをご担当いただきます。 ・Webシステム開発/スマホ（iOS/Android）アプリ開発におけるプロジェクトの推進 ・以下ステークホルダーと連携しながらプロジェクトを遂行 　－ クリエイティブチームや開発チーム 　－ グループ会社メンバー(大阪、ベトナム) 　－ 外部ベンダー/パートナーなど ・プロジェクトマネージャと連携してプロジェクトメンバーの指導、教育を実施 ・システム開発全般のトータルプロデュース 　－ 提案/要件定義/設計/開発/導入/保守 ・同じプロジェクト内のメンバーの育成、教育 ・クライアントとの仕様調整 【開発環境】 使用言語：Java、PHP、Swift、Kotlin、HTML、CSS、JavaScript、Ruby等 フレームワーク・ライブラリ：CackPHP、SpringBoot、Thymeleaf、doma、JavaEE、Laravel、 Zend Framework、jQuery、Angular等 環境・ツール：Apache、Nginx、Tomcat、GlassFish、Eclipse、IntelliJ、Xcode、 Android Studio、PhoneGap、Cordova、Unity、Visual Studio、Docker等 DB：mariadb、MySQL、PostgreSQL、Redis等 OS：AWS、GCP 、IBM Cloud等 ■魅力ポイント ・受託側ながら企画など上流工程から関わり、PdM、UX/UI、テックリード領域まで幅広く経験できるため、多様なスキルが身につきます。 ・案件の6割以上がWebサービス開発で、積水ハウス様や竹中工務店様など大手案件も多数あり、高い技術力・デザイン力が求められるためやりがいがあります。 ・「エンジニアファースト」で常にエンジニアにとって働きやすい環境を追求しています。執行役員に現役エンジニアがおりエンジニアへの理解は深いです。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区神田小川町3-9-2 BIZCORE神保町4F 勤務地最寄駅：都営新宿線線／神保町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル15F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 北陸支社 住所：福井県福井市毛矢2-7-5 TAIKO毛矢ビル5F 勤務地最寄駅：JR北陸本線／福井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円 固定残業手当/月：108,890円～152,440円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 525,556円～735,773円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 決算賞与の支給あり（10期連続支給実績あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イーストクルー

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都新宿区新宿5-1-13 新宿MOAビル2F
    • 設立 1987年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • エンタメイベント等の設営ディレクター／未経験歓迎／残業少なめ
      • NEW
      ＼POINT♪／ ◆音楽フェスやスポーツ大会などの裏側に携われる！ ◆仲間と一緒につくり上げる達成感を味わえる！ ◆チーム制なので未経験でも安心スタートできる！ ◆残業が少なめなので、自分の時間も大切にできる！ ―――――――――― ■具体的な業務■ ―――――――――― 多岐にわたるイベントの会場づくり全般をお任せ！ イベントの裏方としてクリエイティブな仕事に携わることができます。 ＜イベント・施工例＞ ■誰もが知る野外フェスやアーティストのライブの設営 ■国際的スポーツの祭典、マラソン大会、バレーボールの国際大会の設営 ■東京ビッグサイトや幕張メッセといった展示会場でのブース設営 ■百貨店などの催事会場設営 ■展覧会やアートイベントの設営　　など ＜具体的には＞ まずは現場での設営からスタートし、徐々にスタッフ管理や顧客対応などディレクション全般をお任せします！ ▼イベント主催者や発注者との打ち合わせ ▼CADを使った図面の作成 ▼予算を算出し、協力会社へ発注 ▼会場設営に必要なスタッフや職人さんを手配 ▼パーツの組み立てや設営の指示、進行 ▼イベント終了後の撤収作業の管理 ―――――――――― ■入社後の歩み■ ―――――――――― ▼入社日～ 座学研修でまずは工具の名前や使い方など基礎から学びます。 ▼入社1カ月～ 先輩に同行し、設営の流れを把握していきます。 ▼入社3カ月～ 設営スタッフとしてまずは展示会のブースづくりに挑戦！ 図面を確認しながら、協力会社の職人さんたちとコミュニケーションを取って進めていきます。 できることを少しずつ増やしていきましょう。 ▼入社6カ月～ 図面の把握ができるようになったら、CADを用いた図面作成にもチャレンジ！ ▼入社1年後以降 慣れてきたらひとり立ち！ 各自の習熟度に合わせてしっかり育てていきます。焦らず自分のペースで覚えていきましょう！
      【「新宿御苑前駅」徒歩8分／転勤なし／直行直帰OK】 ■本社 東京都新宿区新宿5-1-13 新宿MOAビル2F ※受動喫煙対策あり 【アクセス】 丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩８分 副都心線・都営新宿線「新宿三丁目駅」より徒歩10分
      月給25万円～35万円（固定残業代含む） ※年齢・経験・スキルによって決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万2,000円～6万3,000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします 【試用期間中】 月給23万2,000円以上（固定残業代含む） ※年齢・経験・スキルによって決定します。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月30時間分を月4万1000円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
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    株式会社釣りビジョン

    放送・新聞・出版
    東京都新宿区西新宿3-9-2フジ・エステイト新宿第一ビル4F、7F
    • 設立 1998年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【兵庫】番組制作ディレクター ～WLB◎／日本唯一の釣り専門チャンネル～
      • 締切間近
      【釣り専門番組『釣りビジョン』の制作ディレクター！/完全週休2日制/残業25H/年休123日/有給消化率70％越え/日本で唯一の釣り専門チャンネル”釣りビジョン”を放送する企業】 『釣りビジョン』『BS釣りビジョン』の放送、制作、番組販売等や釣り専門の動画配信サービス『釣りビジョンVOD』の企画・制作・提供をお任せします。 ■業務内容 （仕込み） ロケの行程設計、撮影機材選定、施設・設備の予約、コンプライアンスリサーチなど、番組作りに必要な下準備を行います （ディレクション） ・移動時の車両運転、遊漁船や小型ボートといった船舶および河川や海岸などの自然陸地で釣りを撮影します。釣り場管理者や釣り人との調整を行い、クルーの安全管理や撮れ高の見積もりなどを行い、番組作りに必要な素材を収録します （編集業務） ・視聴者へ伝えたい見どころの編集、クライアント意向の落とし込み、放送基準に沿った仕様で納品 ■働き方 年休123日、有給消化率70％以上のため、ワークライフバランスが整っており、働きやすい環境です。また、釣り具社販あり等の制度もございます。 ■会社概要： その名の通り、釣り専門番組を制作・放送している放送会社です。放送法に基づく衛星基幹放送（BS）事業者免許を持ち、『BS釣りビジョン』の番組制作、放送およびケーブルテレビ局等への番組供給、並びに映像の受託制作を行っています。 当社の強みは大きく２つございます。競合企業がほとんど見当たらないことです。そのため、会社設立以来、自分達で自分たちの方向を決め、外部環境に照らし合わせ事業を行っています。また、常に視聴者だけでなく、様々な環境を意識しながら、番組制作を行っており、番組のほとんどを自社社員が一気通貫で制作していることも強みの一つだと感じています。 ■事業の安定性： 釣り専門なので特定層からの支持が非常に高く事業の安定性は抜群です。社員の大半が中途社員のため中途でもポジティブに経営に入り込むチャンスがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 西宮オフィス 住所：兵庫県西宮市津門大箇町13-3 勤務地最寄駅：今津線／阪神国道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,250円～392,290円 固定残業手当/月：72,750円～137,710円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～530,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※企業業績、及び個人の経験や能力によって、予定年収が上下する場合がございます ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社バンダイナムコビジネスアーク

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    東京都港区芝5-37-8バンダイナムコ未来研究所
    • 設立 1991年
    • 従業員数 475名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全27件
    • 【社内SE】グループ1万人以上のITサポート※上流担当／フルフレックス／残業30h程◆エンタメ企業◆
      【バンダイナムコグループ各社の「管理部門」を担う会社／育休復帰率100％／福利厚生充実／長期就業できる環境◎】 ■ポジション概要： バンダイナムコ国内グループ会社約13,000人が利用する、ヘルプデスクやクライアント、アカウント管理をマネジメントする業務です。 戦略立案やベンダーコントロールなど上流業務をお任せします。 ■業務内容： ・業務委託先のマネジメント…PCキッティングやアカウント運用などの委託業務の管理 ・Microsoft365を利用した各種施策対応やクライアントセキュリティに関する施策の計画、実施 ・IT運用業務の改善計画の立案、実行 ■働き方について： 毎年4月に組織変更および人事異動があるため、３～4月は繁忙期となります。フルフレックスの活用、年間休日125日と、働きやすい環境が整っています。 ■入社後の流れ： PCやスマートフォン等のキッティングをはじめとした様々な運用作業を理解・把握していただくところからスタートいただきます。 基本的な作業を習得いただいた後は、グループ各社それぞれのルールや仕組みに触れながら、徐々に関係部署との調整、業務委託の方への指示出し、チームメンバーの管理など、マネジメントへシフトしていただき、バンダイナムコグループ全体のITを支えるリーダーへ成長していただきたいと考えています。そのため、作業を極めていただく業務ではございません。 ■キャリアパス： 将来的に活躍の場を広げていけるポジションとなっており、実績として事業会社の担当や海外グループ会社への出向等もあり、多くの経験を積むことができるポジションです。 ■募集背景： 国内バンダイナムコグループ各社へのシェアードサービスを行っており、情報システム部は、バンダイナムコグループ各社へのITサービスの提供およびグループ全体のIT戦略の遂行をミッションにしています。 今回、情報システム部のシェアード会社数増加のため増員募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 株式会社バンダイナムコビジネスアーク 住所：東京都港区芝5-37-8 バンダイナムコ未来研究所 勤務地最寄駅：JR/都営浅草線・三田線／田町/三田駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 株式会社バンダイナムコミュージックライブ 住所：渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア 勤務地最寄駅：山手/日比谷線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ 株式会社バンダイ 住所：台東区駒形1-4-8 勤務地最寄駅：銀座/浅草線／浅草駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 503万円～712万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～375,000円 ＜月給＞ 265,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定します。 ■賞与：年1回 6月支給（基本給の4ヵ月分、会社および個人評価に応じて変動有） ※上記年収は残業30時間・賞与4ヶ月の想定金額となります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【社内SE】バンダイナムコエンターテインメントの情シス担当 ※フルフレックス／年休125日
      【バンダイナムコグループ各社の「管理部門」を担う会社／フルフレックス／育休復帰率100％／福利厚生充実／長期就業できる環境◎】 ■ポジション概要： バンダイナムコエンターテインメントの情報システム部に所属し、デジタル事業向けコーポレートシステムの企画・導入および運用を担当いただきます。 ※出向ではございません。 ■業務内容： バンダイナムコエンターテインメントをはじめとするデジタル事業グループ各社の各部門および当社情報システム部の各チームと連携してITを通じた課題解決を行います。 ・システム構想・企画から導入支援、定着まで包括的なサポート活動 ・各部門へのヒアリングの実施、企画 ・要件定義 ・設計レビューや受入テスト ・ユーザ部門の要望対応　など、導入したシステムの運用の実施。 ※開発そのものは外部ベンダーが実施します。 ■主なミッション： ・デジタルビジネスを行う会社に相応しいITサービスを提供 ・グループの情報システム部門として、グループ事業会社と手を繋ぎ課題解決を実施。 ※課題の核、根本的な解決、ITソリューション提案を期待いたします。 ■入社後の役割： 複数プロジェクトのマネジメント及び運用・保守をお任せします。またその中で改善提案、実行をしていただきます。 自由闊達な雰囲気のチームであるため、企画したプロジェクトの推進及びシステム導入、運用まで一気通貫して経験できます。 ※育成もふまえた採用のため、将来幹部候補になっていただける方も募集しております。 ■組織構成： チームはマネジャー以下約10名のチームで中途入社社員も在籍しております。 ■バンダイナムコホールディングスについて： 私たちを取り巻くユーザー環境は、急速な変化を続けています。通信スピード、技術の進歩によって世界中が繋がり、世界がより近く感じられるようになりました。そしてその世界と個人が直接繋がることで、世の中における「個人」の存在感も高まっており、バンダイナムコグループ中期ビジョン「Connect with fans」のもと、これまで以上に事業を拡大してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社バンダイナムコビジネスアーク 住所：東京都港区芝5-37-8 バンダイナムコ未来研究所 勤務地最寄駅：JR/都営浅草線・三田線／田町/三田駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 503万円～712万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～375,000円 ＜月給＞ 265,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定します。 ※上記年収は残業30時間・賞与4ヶ月の想定金額となります。 ■賞与：年1回／6月支給（基本給の4ヵ月分）※年度により変動がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社バンエイト

    放送・新聞・出版
    東京都江東区青海一丁目1番20号 ダイバーシティ東京オフィスタワー16F
    • 設立 1971年
    • 従業員数 162名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • フジテレビグループの報道記者／四大卒／未経験歓迎／完休2日制
      • NEW
      フジテレビ報道局および系列局の報道にて ・ニュースの企画、リサーチ ・取材、情報収集 ・原稿執筆 ・映像編集のディレクション ・字幕スーパーの作成 ・放送時の送出業務 ・現場リポートやインタビュー対応など 下記のいずれかをご担当いただきます。 配属は、希望や適性、入社時の状況を総合的に判断して決定します。 ■フジテレビ報道局／国内ニュース制作 フジテレビのニュース番組で放送される国内ニュースを担当します。 興味のあるネタなどを企画し、取材～放送まで一貫して手がけることも！ 2年ほど経験を積み、その後は専門記者として各記者クラブに所属し担当分野を取材します。 ■フジテレビ系列地方局／地域ニュース制作 半年程度、フジテレビで研修を受けた後、フジテレビ系列の地方局で、地域ニュースの企画・取材～放送までを担当します。 地域ならではの情報も扱いながら、現場に出てリポートしたり取材したりと、幅広く経験を積むことが可能です！ --- 【放送までの流れ／フジテレビ昼ニュースの例】 ▽担当するニュースが決定 ▽情報収集 ▽担当記者からの原稿受け取り ▽映像素材収集 ▽映像編集スタッフにVTRのディレクション ▽テロップの作成 ▽生放送でのキュー出し、テロップ出し --- ◎リアルタイムの情報を扱うテレビだからこそ最新のニュースを早く正確に伝えることが大切です。 何度も映像を確認しながら、 放送されるギリギリまで原稿に手を加えることもあります。 ◎ときには中継で現場の状況を伝えたり、自分で企画立案し取材したニュースが放送されたりするチャンスもありますよ！ 【入社後の流れ／フジテレビの例】 ▼1～2カ月目：OJT 最初の1カ月は先輩がマンツーマンで教えます！ 未経験でも基礎がしっかり身につきます。 ▼3年目～：記者クラブに配属 専門記者として、社会部・経済部・政治部、それぞれ担当の現場で取材し原稿を作成します。 ▼6年目～：番組の作り手への道も！ ニュース番組の構成を考え生放送の指揮をするPD（プログラムディレクター）や特集コーナーのディレクターになる人もいます。
      【フジテレビ本社 or 地方局】 ■フジテレビ報道局／国内ニュース制作 └フジテレビ本社：東京都港区台場2-4-8 ＜アクセス＞ ・ゆりかもめ「台場駅」より徒歩3分 ・りんかい線「東京テレポート駅」より徒歩5分 ■フジテレビ系列地方局／地域ニュース制作 └北海道、岩手、秋田、山形、福島、新潟、長野、静岡、富山、石川、福井、愛知、大阪、島根、岡山、広島、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、鹿児島 ※地方局で3年程度経験を積んだ後、相談のうえ、東京へ異動も可能です。
      月給26万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万5000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※月給は経験・年齢を考慮のうえ、決定します。 ■試用期間中 月給24万8000円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万4000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与以外の待遇に変更はありません。
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    日本コンピュータ・アーツ株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区芝浦3-4-1グランパークタワー14F
    • 設立 1992年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全2件
    • 【NTTグループ】Webディレクター・コーダー◆大規模サイト長期参画可／在宅メイン／福利厚生◎
      ◎NTTグループや官公庁の公式Webサイトを中心に、長期的な運用と大規模PJTに携われる ◎上流工程から携わり、ディレクターとして成長できる環境 ◎リモート中心で働きやすさも実現／年休125日 ■業務概要 NTTグループおよび大手企業・官公庁の公式Webサイト運用において、Webディレクター兼コーダーとしてご活躍いただきます。 クライアントと直接コミュニケーションを取りながら、サイト運用や改善提案、制作進行管理など幅広い業務を担当いただきます。 ※制作は協力会社へ依頼する場合と、社内で対応する場合があります。 ■業務詳細： ・クライアントへの提案や協力会社管理、制作進行 ・クライアントの要望を直接ヒアリングし、制作会社への指示出し ・サイトの更新／制作 ・HTML、CSSを使用したコーディング業務 ・制作物のチェック ・写真撮影、取材対応、画像加工、レポートのライティング業務 ■この仕事の魅力 ◎大規模サイトに携われる NTTグループを中心とした大規模Webサイトを多数担当。社会的影響力の大きな案件に関わりながら経験を積める。 ◎上流工程から一貫して携われる 単なる更新作業ではなく、企画・提案・要件整理など上流工程から参画可能。クライアントに直接提案する機会も多く、Webディレクターとしての市場価値を高められる。 ◎長期的な関係構築ができる 大規模Webサイトに上流工程から長期的に参画できます。求められる提案力は高いものがありますが、長く携わっていくことでスキルアップに繋げられる。 ■当社の魅力： ◎安定した事業基盤 NTTグループ案件を中心に、官公庁・大手企業との取引実績多数。安定した経営基盤のもとで腰を据えて働けます。 ◎新規構築案件にも挑戦可能 既存サイト運用だけでなく、コンペや入札による新規サイト構築案件も増加中。立ち上げフェーズに関わるチャンスがあります。 ◎リモート中心の働き方 社員の約9割がリモートワークを活用。案件状況に応じて出社いただく場合もありますが、柔軟な働き方を実現しています。 ◎スキルアップを全面サポート 資格取得支援制度やオンライン研修（AirCourse）を完備。ディレクション、Web制作、マーケティングなど幅広いスキル習得を支援します。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー14F 勤務地最寄駅：山手線・京浜東北線／田町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～320,000円 その他固定手当/月：43,000円～128,000円 ＜月給＞ 245,000円～448,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 深夜・休日勤務分については、別途支給します。 給与詳細は、今までのご経験や能力を考慮して決定します。 ■その他固定手当：裁量労働手当 ■賞与：年2回（6月および12月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【NTTグループ】Webシステムディレクター◇在宅メイン／上流工程から参画／年休125日／福利厚生◎
      ◎NTTグループや官公庁の公式Webサイトを中心に、長期的な運用と大規模PJTに携われる ◎他職種と連携して提案力・マネジメント力を磨ける環境です！ ◎リモート中心で働きやすさも実現／年休125日 ■業務概要 当社はNTTグループや大手企業、官公庁の公式Webサイトに関するシステムディレクション業務を担います。新規サイト構築や大規模リニューアル案件において、見積もりから要件定義～運用・保守まで一貫して担当し、課題解決をリードするポジションです。 デザイナーやエンジニア、プロジェクトマネージャーなど多職種と協力しながら、数百～数千ページ規模の公式Webサイト運用に携わります。 ■業務詳細： ・新規Webサイト構築ディレクション（ドメイン取得、サーバー構築、CMS導入） ・クライアント要望のヒアリング、システム仕様策定（要件定義・設計） ・Webシステム開発の進行管理（JavaScript、PHP活用） ・品質管理（制作物レビュー、テスト計画・実施） ・Webサイトの運用・保守（動的コンテンツ更新、障害対応、改善提案） ・プロジェクト管理（予算管理、スケジュール調整、協力会社との折衝） ■プロジェクトの特徴 ・官公庁や大手企業の大規模Webサイト（数百～数千ページ規模）、CMS導入案件など、多彩なWebシステムを扱います。 ・小規模案件（目安：10ページ以下）の場合は、基本的に1名で担当します。案件規模が大きくなる場合は、2～3名、内容によっては最大10名程度のチーム体制で進行し。 ■組織構成： システムチームはリーダー1名、メンバー3名（補佐1名含む）体制。 ■当社の魅力： ◎NTTグループ案件中心の安定基盤 官公庁や大手企業の公式Webサイトを長期的に運用するため、安定したビジネス環境で働けます。 ◎新規案件に挑戦できるチャンス コンペや入札案件も増加中。新しいサイト構築をリードできるポジションです。 ◎リモート環境： 約9割はリモートワークです。案件状況により、月に数回出社をお願いする場合があります。 ◎成長支援制度 資格取得補助、オンライン研修（AirCourse）など、スキルアップを後押し。 ◎福利厚生充実 関東ITソフトウェア健康保険組合加入、企業年金基金制度、リモート手当あり。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー14F 勤務地最寄駅：山手線・京浜東北線／田町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～375,000円 その他固定手当/月：43,000円～145,000円 ＜月給＞ 245,000円～520,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 深夜・休日勤務分については、別途支給します。 給与詳細は、今までのご経験や能力を考慮して決定します。 ■その他固定手当：裁量労働手当 ■賞与：年2回（6月および12月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社たきコーポレーション

    広告制作
    東京都中央区築地5-3-3築地浜離宮ビル6F
    • 設立 1960年
    • 従業員数 405名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全9件
    • 【東京／基本在宅】グラフィックデザイナー職◆国内最大級のデザインエージェンシー／フレックス／土日祝休
      • NEW
      ～国内最大級規模のデザインエージェンシー／大手ナショナルクライアントとの取引多数／在宅勤務あり～ ■業務内容： ・主にマス広告、OOHやポスター、カタログ、POP、店頭什器などのツール制作 ・パッケージ、ラベルなどの企画・デザイン ・Webサイト、サイネージの企画・デザイン ・企業の商品ロゴからコーポレートロゴ、ブランド開発等のCI／VI制作 ■組織構成： ディレクター、チーフデザイナー、デザイナーが在籍する1名～10名程度のチームです。 ■業務裁量： ディレクター指示のもと、企画・デザイン業務に従事していただきます。 ■案件について： 大手広告会社（代理店）のクリエイティブ局、営業局からの依頼案件のほか、現在は直接企業と取引する案件も約4割あります。 ※クライアント業種：飲料、流通、商業施設、教育、通信、アパレル等、非常に多種多様です。 ■業務の特徴： ◎フラットな職場：職位や職種に関係なく、アイディアや意見を出し合えるフラットな雰囲気です。 ■当社について： 当社は、約400名が在籍する国内最大級規模のデザインエージェンシーです。 ブランディング、CI／VI・アプリケーション開発、UI／UX開発、パッケージデザイン、プロモーション、グラフィック、Webサイト、映像・動画、インタラクティブコンテンツ開発など、さまざまなクリエイティブワークを通して、あらゆるコミュニケーションの企画・制作業務を行っています。 ■評価制度 独自制度による評価、面談を年 2 回実施しています。上長の評価も開示し、賞与・昇給の査定をはじめ、納得のいく働き方ができるよう、摺り合わせる場を設けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区築地5-3-3 築地浜離宮ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～245,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：29,000円 固定残業手当/月：47,800円～70,600円（固定残業時間30時間42分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 246,800円～344,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安の金額となり、給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します。 ■その他固定手当：地域手当として ■別途役職手当あり（上限2万円／月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／基本在宅】Webディレクター◆フレックス／大手企業と取引◎／クリエイティブ集団
      ～大手ナショナルクライアントとのお取引多数/トップクリエイターの仕事を通じ自身のスキルをさらに高められるたきコーポレーションにてWebディレクターをお任せ/リモート可～ ■業務概要： Web サイトやアプリケーション等の企画・設計／ディレクション業務 ■業務詳細： Web ディレクターは、各種 web サイト、web サービス、スマートフォンアプリ、デジタルプロモーションなどの企画開発に積極的に関わり、プロジェクトリーダーとして制作チームを率います。実作業は、プロデューサー、アートディレクター、デザイナー、コピーライター等との協業で企画からスタートし、主に、要件定義・仕様書策定・ワイヤーフレーム作成などの情報設計、クライアントとのコミュニケーション対応やプロジェクト管理、実装ディレクションなどを担当します。案件に関わるメンバーの中心人物となり、プロジェクトをゴールへと導きます。 【業務範囲】 ・web サイトをはじめとしたデジタル制作物の企画・設計・提案 ・要件定義・仕様書策定・ワイヤーフレーム設計 ・要件定義を基にしたエンジニアへのディレクション業務 ・クライアントとのコミュニケーション ・その他作業進行に伴う必要なディレクション全般 ■組織構成： クリエイティブチームに配属されます。経験やスキルにもよりますが、主にデジタル案件を中心に、アートディレクターやプロデューサーと協業しながら、実務を進めていきます。作業内容は、コンセプトワークなどより上流からの依頼も多いため、多岐に渡りますが、主にデジタルパートの企画／設計／ディレクション／顧客対応が主な業務となります。具体的には Web サイトの要件定義やワイヤーフレーム作成、エンジニアとのコミュニケーションのほか、顧客へのプレゼンや各種調整役も担います。様々な業種のクライアント・案件があるため、所属チーム以外のグループと協業していくケースも多々あります。作業はチーム単位／グループ単位でシェアしながら進行するため、一人当たりの作業量はコントロールされます。また、経験が浅くとも意欲と積極性があり、実務を通して信頼性があると判断された方にはどんどんチャンスが与えられます。 ■勤務体系 基本的に在宅勤務となります。現状では月数回出社がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区築地5-3-3 築地浜離宮ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～738万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：298,600円～454,600円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：66,000円～100,400円（固定残業時間30時間7分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 364,600円～555,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまでも目安の金額となり、給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※上記年収は賞与を含みます。 ■賞与：年2回（基本給2ヶ月分想定／業績連動賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社たきコーポレーションで募集中の求人をもっと見る

    エヌ・シー・ジャパン株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区六本木7-7-7TRISEVENROPPONGI11F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【港区六本木】オンラインゲーム運営スタッフ／イベント企画・運営や販促活動など◆NCSOFTグループ
      • NEW
      【日本有数のオンラインゲーム運営／MMORPG分野で長い歴史と技術力／福利厚生充実で働きやすい環境】 ■業務概要 ・当社が運営するオンラインゲームにて、イベントやキャンペーンの企画・実施、アイテム販売施策など運営全般を担当いただきます。サービス指標に基づき計画的な運用を進め、ユーザーの声を活かした魅力的なゲーム体験の提供を目指します。 ■具体的には： ・ゲームサービスに関連するイベント・キャンペーンの企画・実施・運営 ・ゲームアイテム販売の企画・販促 ・顧客流入活動など ・ユーザーから寄せられるご意見・ご要望への対応 ※多角的にサービス価値向上に関与できます。 ■扱うサービス ・当社が日本向けに展開するPC・モバイルMMORPGタイトル（例：リネージュII、リネージュM、リネージュW等）を中心に運営。日本市場の特性に合わせたローカライズや独自施策を実施しています。 ■組織構成 ・オンラインゲーム事業運営チームはマネージャー1名、スタッフ8名で構成され、チーム内で協力しながら業務を進めます。 ■業務の魅力 自身のアイデアがイベントやプロモーションに反映され、ユーザーの反応を直接体感できるやりがいがあります。ゲームへの情熱を活かせる環境です。 ■教育体制 ・入社後はOJT中心に、実務を通じて運営ノウハウを習得。先輩社員のサポート体制も充実しています。 ■就業環境 ・フレックスタイム制・年間休日120日以上・独自の福利厚生制度など、ワークライフバランスを重視した働きやすい職場です。 ■想定されるキャリアパス ・運営スタッフからリーダー・マネージャーへの昇格や他タイトル運営への異動など、多様なキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴／魅力 ・世界的な開発力を持つNCSOFTグループの日本法人として、クオリティと社員の働きやすさを両立した環境で新しい常識を創造しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木7-7-7 TRISEVENROPPONGI11F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸制（分割回数12回） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,600,000円～5,000,000円 固定残業手当/月：69,019円～89,044円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 369,019円～505,710円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は年俸に賞与等を加えた金額です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • <在宅勤務可能>【六本木】ローカライズ／ゲームの翻訳（韓国語→日本語）◇土日祝休み/残業20時間以内
      ◆◇MMO RPG「リネージュ」シリーズなどを展開するNCSOFT社の日本法人／フレックス／福利厚生充実／土日祝休み／残業月平均5～20時間／基本在宅勤務／ゲームが大好きな方歓迎】 ■業務内容： 韓国本社で開発しているPCゲーム・モバイルゲームを日本でサービスするにあたり、ゲームコンテンツ全般を翻訳していただきます。 単に韓国語を日本語に翻訳するだけではなく、ゲームの世界観を損なわず、決められた文字数制限内に収め、ユーザーからの見栄えや分かりやすさを追求するプロフェッショナルな仕事です。ゲームを根幹から創っていくという、楽しさと充実感を味わえます。 ■具体的には： ・本社から発注された翻訳テキストの翻訳、表記の統一・クオリティ向上のための既存翻訳のブラッシング作業　※翻訳ソフト「memoQ」を使用 ・各ゲームタイトルの韓国版ウェブサイトの翻訳 ・他部署が使用している本社からの仕様書・内部データ等の翻訳、ゲームの内部ツールの翻訳（アイテム販売のシステムなど） ・キャラクターの台詞やムービーの翻訳および台本作成、収録スタジオへの立ち会い（現在はリモート収録） ※ゲームに適用されたテキストや音声の確認作業も行うので、ゲームをプレイする時間も多いです。 ■組織構成： ・マネージャー：1名 ・スタッフ：8名 ※原則として在宅勤務と出社を併用した勤務形態となり、週1～2回は出社していただきます。 ■契約社員の諸条件： ・評価制度、福利厚生、インセンティブの支給などの待遇に正社員との差は生じません。 ・年2回正社員登用制度がございます。 ■当社の特徴： 韓国本社NCSOFTの代表ゲーム『リネージュ』はMMORPGの草分け的存在です。創業以来ゲームのクオリティに関して一切妥協はせず、常に高品質のゲームを皆様に届けています。NCSOFTが世界に誇る技術や研究、貢献は数々の受賞歴がありその快進は今もなお続いています。エヌシージャパンはNCSOFTが開発したMMOPRGのDNAを受け継ぎ、日本の文化や好みを加味し多くの方に遊んでいただけるよう日々取り組んでいます。小規模ですが精鋭たちが集まり、ソーシャルゲームの自社開発も手掛けています。 変更の範囲：雇入れ直後の従事すべき業務と同じ。ただし会社指示または本人希望により全ての業務への配置転換の可能性有
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木7-7-7 TRISEVENROPPONGI11F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,271,768円～3,297,828円 固定残業手当/月：69,019円～100,181円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 258,333円～375,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキル・前職給与を考慮し決定 ■賞与：年2回　※会社の業績や個人の評価により支給 ※PS（プロフィットシェアリング）と個人評価によるPI（パフォーマンスインセンティブ） ■年俸改定：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社気生堂印刷所

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    ■東京都大田区大森西4‐6‐13
    • 設立 1946年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 経理／想定年収450万円～／残業月5h・18時前退社／大森町
      ＜経験が浅くても安心！＞まずは日常経理からスタートし、段階的に決算へステップアップできる環境です。 ＼いきなりすべてをお任せすることはありません！／ 入社後はまず、月初の請求業務や仕訳のチェックなど、身近なルーティン業務から担当していただきます。 少数精鋭のチームだからこそ、先輩がすぐ隣でサポートできる環境です。経験の浅い方も安心してスタートできます！ ▼入社後のステップ例 【ステップ1：日次・月次補助からスタート】 入社直後は、当社の事業や業務フローに慣れる期間です。 ・請求書の発行、入金票・伝票の確認 ・仕訳データのチェック、簡単なPC入力 ・勤怠管理など総務業務のサポート（一部） 【ステップ2：徐々に業務領域を拡大】 業務に慣れてきたら、少しずつ月次決算に携わります。 ・月次決算の補助（先輩と一緒に進めていきます） ・各部署との連携、業務フローの効率化やアイデア出し 【ステップ3：将来的にコア業務へ挑戦】 経理のプロとして、ゆくゆくは以下の業務も引き継いでいきます。 ・年次決算の取りまとめ ・資金繰り表の作成、銀行対応や融資関連のサポート ※焦る必要はありません。あなたの習熟度に合わせてじっくり引き継いでいきます！ ＜とある1日のスケジュール例＞ 17:30定時！18時前にはほとんどの社員が退社しています◎ ▼08:30 出社／メールチェック、当日のタスク確認 ▼09:00 日常伝票の起票・仕訳チェック ▼11:30 入金確認、銀行やオンラインでの手続き ▼12:00 ランチ休憩（休憩室でゆっくりリフレッシュ） ▼13:00 社内各部署からの伝票精算・確認対応 ▼15:00 総務関連の補助業務（勤怠チェックなど） ▼16:30 翌日の支払準備、書類のファイリング ▼17:30 業務終了・定時退社！残業はほぼゼロ◎
      ※転勤なし ■東京都大田区大森西4‐6‐13
      ■月給27万円～33万円＋各種手当＋賞与年2回 ※上記には一律手当（住宅手当・調整手当）の6万円～11万円を含みます ※残業代は全額支給
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    テレビ朝日映像株式会社

    放送・新聞・出版
    東京都港区六本木1-1-1
    • 設立 1958年
    • 従業員数 202名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京港区】映像コンテンツ制作ディレクター：テレビ朝日Gの中核企業／全国人気番組の企画・制作／成長◎
      【テレビ朝日グループの中核総合制作会社／全国人気番組の制作実績多数／創業60年以上の安定基盤／報道からエンタメまで多様な番組制作】 ◆技術部門も保有する総合力有り／年休120日／年収トップ水準／正社員登用を見越した採用◆ ■業務概要： 当社はテレビ朝日グループの総合制作プロダクションとして、報道・情報番組、バラエティ、ドラマ、映画、Webコンテンツなど多様な映像制作を手掛けています。安定した基盤のもと、最先端の映像制作に携われる点や、自らの企画が大型番組や配信コンテンツとして形になる達成感が魅力です。 本ポジションではディレクターとして、テレビ番組やインターネット動画などの企画・制作全般に携わっていただきます。 ■仕事のやりがい： ・企画段階から放送後の視聴率やSNSでの反応まで、制作の全工程に関わります。 ・自分の企画がそのまま映像となり、テレビで全国に届けられる達成感が得られます。 ・報道、バラエティ、ドキュメンタリーといった幅広いジャンルで培った表現力を活かし、新しい番組づくりに挑戦できます。 ■業務詳細： ・報道・情報・バラエティ・ドラマ・映画等の番組企画、構成、演出、収録、編集 ・ネット動画（ABEMA、YouTube、Netflix等）の企画・制作、SNS展開や新規ビジネス開発 ・出演者やスタッフとの打ち合わせ、進行管理 ・コンテンツの品質管理、納品業務 ・クライアントや放送局との調整業務 ・リモートやオンライン会議の活用による効率的な制作進行 ■扱うサービス： 地上波・BS・CS各局のレギュラー番組制作、ネット配信向けオリジナルコンテンツ、各種イベント映像、広告映像など ■組織構成： 経験豊富なプロデューサー・ディレクター・クリエイターが多数在籍。20～30代のキャリア入社者も多数活躍。 ■入社後の流れ： 入社後はゴールデン帯番組や各種コンテンツ作品の総合演出・プロデューサー候補として、「報道情報番組」「バラエティ番組」など、経験・実績を活かして制作に関わっていただきます。 入社年次や年齢に関係なく、自身の立案、クライアントからの指名、アイデアや制作実績などが評価に繋がります。 ■キャリアパス： 経験を積み、総合演出やプロデューサー、マネジメント職などへステップアップ可能。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木1-1-1 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～660,000円 ＜月給＞ 330,000円～660,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年4回、前職給与・経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定。 ■モデル年収（例）※正社員登用後 年収770万円：27歳 年収850万円：30歳 年収970万円：33歳 年収1050万円：36歳（チーフディレクター職） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＪＶＣケンウッド・ビデオテック

    放送・新聞・出版
    東京都渋谷区神宮前2-13-19ビクター青山ビル
    • 設立 1981年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全2件
    • 【渋谷】経理財務※東証プライム上場JVCケンウッドグループ◆エンタメ関連事業◆残業20h程／土日祝休
      ≪音楽・映画好きな方歓迎≫≪創立40周年／幅広い経験が積め、スキルアップ可能な環境≫≪年間休日126日≫ ■業務内容について： 旧日本ビクター100％出資のもと1981年設立、東京・渋谷区に本社を置き、4K／8K／ドーム映像など、多様な映像企画・制作から、配信用エンコード、各種メディアまで最先端ポストプロダクションとしてのトータルサービスを提供する当社にて経理財務担当として業務に従事していただきます。 ■具体的には： ・仕訳入力、海外からの入金処理 ・月次、四半期、年次決算（貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書の作成） ・税務申告（税務戦略立案、申告書作成） ・キャッシュフロー管理　など※会計ソフトは勘定奉行となります。 ※入社後はご自身の経験・スキルに応じて、お任せする業務内容や役割範囲を決定します。上司のサポートの元で、未経験業務に関しては少しずつ覚えていきながら、中長期的な目線で徐々に業務範囲を広げていただきます。 ■当ポジションの特徴： これまでの経験をベースに幅広い業務を経験し、将来的には国際会計基準での連結決算にも携わることができます。様々な経験を積み、スキルアップが叶う環境です。 ・繁忙時期は少し増加しますが、残業時間は月平均20時間程度となります。また、完全週休二日制[土日祝]・年間休日126日と休みもしっかりとれ、メリハリをつけ、ワークライフバランスを保った働き方が可能です。 ■組織構成： 管理業務課は現在、課長、支払担当、人事総務担当の3名体制となります(年齢層：40～50代)。お互いに連携しながら業務を推進しておりますので、本ポジションにご入社いただく方も経理財務業務がメインとなりますが、一部給与計算の補助業務などにも対応いただくことを想定しております。 ■当社の特徴： 東証プライム上場のJVCケンウッドグループで、本社100%出資となります。 あらゆる音楽シーン、映画、ドラマ等の映像編集、MA、字幕・吹替制作、オーサリングまで、多様化するメディアに対応したワンストップサービスを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：渋谷区神宮前2-13-19 勤務地最寄駅：総武線線／千駄ヶ谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：277,777円～312,500円 ＜月給＞ 277,777円～312,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・実績により決定します。 ■職位評価：年1回 ■賞与：年2回（昨年度実績：年間4か月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東証プライム上場グループ】働きやすい環境で経理担当／残業20h・土日祝休み
      ≪音楽・映画好きな方歓迎≫≪創立40周年／幅広い経験が積め、スキルアップ可能な環境≫≪年間休日126日≫ ■業務内容について： 旧日本ビクター100％出資のもと1981年設立、東京・渋谷区に本社を置き、4K／8K／ドーム映像など、多様な映像企画・制作から、配信用エンコード、各種メディアまで最先端ポストプロダクションとしてのトータルサービスを提供する当社にて経理財務担当として業務に従事していただきます。 ■具体的には： ・仕訳入力、国内および海外からの入金処理（外貨入金処理を含む） ・月次、四半期、年次決算（貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書の作成）の補助 ・税務申告（税務戦略立案、申告書作成）補助 ・キャッシュフロー作成補助　など※会計ソフトは勘定奉行となります。 ※入社後はご自身の経験・スキルに応じて、お任せする業務内容や役割範囲を決定します。上司のサポートの元で、未経験業務に関しては少しずつ覚えていきながら、中長期的な目線で徐々に業務範囲を広げていただきます。 ■当ポジションの特徴： これまでの経験をベースに幅広い業務を経験し、将来的には国際会計基準での連結決算にも携わることができます。様々な経験を積み、スキルアップが叶う環境です。 ・繁忙時期は少し増加しますが、残業時間は月平均20時間程度となります。また、完全週休二日制[土日祝]・年間休日126日と休みもしっかりとれ、メリハリをつけ、ワークライフバランスを保った働き方が可能です。 ■組織構成： 管理課業務チームは現在、チームリーダー、支払担当、人事総務担当等の4名体制となります(年齢層：40～50代)。少人数の中でお互いに連携しながら業務を推進しておりますので、本ポジションにご入社いただく方も経理財務業務がメインとなりますが、一部給与計算後の仕訳業務などにも対応いただくことを想定しております。 ■当社の特徴： 東証プライム上場のJVCケンウッドグループで、本社100%出資となります。 あらゆる音楽シーン、映画、ドラマ等の映像編集、MA、字幕・吹替制作、オーサリングまで、多様化するメディアに対応したワンストップサービスを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前2-13-19 ビクター青山ビル 勤務地最寄駅：大江戸線／国立競技場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：277,777円～312,500円 ＜月給＞ 277,777円～312,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・実績により決定します。 ■職位評価：年1回 ■賞与：年2回（昨年度実績：年間4か月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ブレインズ・カンパニー

    PR会社・代理店
    東京都中央区銀座7-16-12G7ビルディング9F
    • 設立 1974年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【未経験歓迎】PRコンサルタント※PR業界で活躍したい方歓迎／東証上場Ｇ／週２日在宅可
      • NEW
      クライアント企業の商品・サービスのPR活動に関するコンサルティング・企画、プロモート活動をお任せします。 【主なPR手法】 「マーケティングPR」 → 新商品発売時などの話題創出、メディア露出、認知度向上などにより販売促進につなげる 「コーポレートPR」 → 経営トップの意思、企業戦略をステークホルダーに訴求。ブランドイメージや企業価値を高める 「官公庁・自治体PR」 → 公益事業のPRから地域ブランド力の構築まであらゆるステークホルダーとの理解促進を図る 「デジタルPR」 → オンラインメディアやソーシャルメディアなどを活用し、PR戦略を実行する※他にもさまざまなサービスを提供しています 【事業内容について】 https://pjbc.co.jp/servicearea/ 【企業の特徴】 ・社員たちはPRのベースである「情報を拡散させる」という概念を基に「どうすれば（どのメディアが）最も情報を拡散させるか」を日々思考し、PRのプロフェショナルとして働いています。 ・当社は、「企業広報」「ライフスタイル」「官公庁・自治体」「ヘルスケア」「アート＆カルチャー」の５領域に強みを持ち、様々な分野の顧客の課題解決をPRを通じてサポートしています。 【当社の強み】 ・日本でPRが拡がり始めた1974年に創業し、当時は東京の二子玉川での文化創造型のコミュニティづくりに参画する等、様々なコミュニケーション上の課題やミッションに広報やPRで取り組んできました。当社にはそうした社会の発展と共に進化し続ける広報分野での経験と実績、企業として長年培った骨太な胆力が備わっています。 ・理想的なPRプランやメッセージがあってもメディアにドライブさせるだけの専門性と能力がなくては十分なパフォーマンスを発揮しません。当社は、会社と社員が持つ実効力、遂行力、専門力を駆使して、お客様が求める最終的な目標をクリアし続けています。 ・当社は、東証スタンダード上場のプラップジャパンを中心として形成される「プラップジャパン・グループ」です。日本におけるビジネスからアジア地域におけるビジネスまで、多岐にわたるPR課題に対して、グループ企業と連携し、ワンストップでトータルサービスを提供します。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座7-16-12 G7ビルディング9F 勤務地最寄駅：東銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,000円～283,000円 ＜月給＞ 211,000円～283,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、同社規定により決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【週２日在宅可】PR戦略コンサルタント※東証上場Ｇ／多岐にわたるクライアントの広報戦略に携われる
      ★私たちは、お客様の企業の商品やサービスを広く知ってもらうためのPR活動を支援しています。具体的には、PR戦略のコンサルティング、企画、そしてプロモート活動を行っています。 【主なPR手法】 「マーケティングPR」 → 新商品の発売時に話題を作り、メディアに取り上げてもらうことで、商品の認知度を高め、販売を促進します。 「コーポレートPR」 → 企業のトップの意向や企業戦略を関係者に伝え、ブランドイメージや企業価値を向上させます。 「官公庁・自治体PR」 → 公共事業や地域ブランドのPRを通じて、広範な関係者との理解を促進します。 「デジタルPR」 → オンラインメディアやソーシャルメディアを活用して、効果的なPR戦略を実行します。※他にも多様なサービスを提供しています。 【事業内容について】 詳しくは、こちらをご覧ください：https://pjbc.co.jp/servicearea/ 【企業の特徴】 ・私たちの社員は、「どうすれば最も効果的に情報を広められるか」を常に考え、PRのプロフェッショナルとして日々活動しています。 ・当社は、「企業広報」「ライフスタイル」「官公庁・自治体」「ヘルスケア」「アート＆カルチャー」の5つの分野に強みを持ち、さまざまな分野のお客様の課題解決をPRを通じてサポートしています。 【当社の強み】 ・1974年に創業し、長年にわたる経験と実績を持つ当社は、広報分野での豊富な知識とスキルを活かし、社会の発展とともに進化し続けています。 ・理想的なPRプランを実現するために必要な専門知識と能力を持ち、お客様の目標を達成するために全力を尽くしています。 ・当社は、東証スタンダード上場のプラップジャパンを中心とした「プラップジャパン・グループ」の一員であり、日本国内からアジア地域に至るまで、幅広いPR課題に対応し、グループ企業と連携してトータルサービスを提供しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座7-16-12 G7ビルディング9F 勤務地最寄駅：東銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～330,000円 ＜月給＞ 230,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、同社規定により決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社泉宣宏社

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都荒川区西日暮里6-22-6
    • 設立 1952年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全8件
    • イベント・展示会ブースの法人営業・進行管理◇フルフレックス/経験者募集
      • NEW
      イベントや展示会場での会場装飾やブース製作、企業のショールームや商業施設など「世界で一つだけの空間」を提供する当社で提案～デザイン、設計、施工管理までを一気通貫でお任せいたします。 いずれはチームを率いて頂くリーダー候補の募集です。 【詳細】 ■お客様の希望をヒアリング ■社内の他部門（デザイン、設計、製作）へ案件毎にプロジェクトを結成し、その後メンバーへの指示、打合せ■物件のプロジェクトマネージメント（進行管理） ■見積書、請求書作成 ■代理店経由の仕事も顧客先へ打ち合わせに行くので、顔がわからずに進めるということはありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都荒川区西日暮里6-22-6 勤務地最寄駅：JR東京メトロ線／西日暮里駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：337,000円～416,000円 固定残業手当/月：52,656円～65,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 389,656円～481,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、当社規定より決定します。 ■昇給：年1回※事情により昇給がない場合がございます ■賞与：年2回（7月・12月）※会社の業績・本人の勤務成績を勘案の上支給の有無を決定致します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • イベント・展示ブース製作施工管理◇創業70年実績多数の老舗企業／年休123日／フルフレックス
      • NEW
      当社の施工管理職として以下の業務をお任せします。イベントや展示会のブース製作に施工の観点からアイディアを活かせます。 【仕事の流れ】営業が受注⇒営業、設計士、デザイナーとミーティング⇒ 予算に沿って協力会社アサイン⇒施工スタート（5大管理や事務処理を担当）⇒完了・納品 【業務内容】 ■スケジュール管理 撤去迄を含めたスケジュール管理（工程管理） ■協力機関の選定、指示、発注、管理、調整（原価管理） ■現場の安全の確認（安全管理） ■出来上がりのチェック（品質管理） ■社内外打合せ業務（当社営業担当や設計担当、得意先等） ■報告書作成等、デスクワークあり 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都荒川区西日暮里6-22-6 勤務地最寄駅：JR東京メトロ線／西日暮里駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,000円～389,000円 固定残業手当/月：37,969円～60,781円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,969円～449,781円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、当社規定より決定します。 ■昇給：年1回※事情により昇給がない場合がございます ■賞与：年2回（7月・12月）※会社の業績・本人の勤務成績を勘案の上支給の有無を決定致します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スタジオ雲雀

    放送・新聞・出版
    東京都練馬区豊玉北5-32-6光音ビル
    • 設立 1979年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【練馬駅】経理事務※仕訳・税務など◆人気アニメの制作会社◆年休122日／フレックス／服装・髪色自由
      ～TVアニメ「桃源暗鬼シリーズ」「ようこそ実力至上主義の教室へシリーズ」「劇場版 暗殺教室」など制作／3年後に正社員登用前提／年間休日120日～ ■業務内容： ・仕訳、伝票入力（freee会計） ・入出金管理・決算業務（月次・四半期、年次） ・税務手続き、消費税 ・法人税計算等・予実管理（freee） ※ freee等の社内クラウドシステムを使いこなして業務を行えていた方は活躍できる環境です。 ■当ポジションの魅力： ・アニメが好き！制作現場に興味がある、制作をする人達を支えたい！ そんな興味や意欲からの応募も大歓迎です。 ・服装や髪色などは自由です。 ・月単位のフレックスタイム制をとっているので、業務時間の調整がしやすい環境です。 ・あなたのご経験を活かし、作品の成功に裏方から貢献できる貴重な機会です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都練馬区豊玉北5-32-6 光音ビル 勤務地最寄駅：西武池袋、西武有楽町、大江戸線／練馬駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 325万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,600円～264,600円 固定残業手当/月：44,900円～82,040円（固定残業時間28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 251,500円～346,640円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル等を考慮の上、決定します。 ■賞与：年2回（業績・評価による） ■昇降給：年2回（評価による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【練馬駅徒歩3分】アニメーション映像・制作進行◆各工程をつなぐ進行の管理◆映像制作プロダクション
      ～アニメ業界経験者を募集／TVアニメ「桃源暗鬼シリーズ」「ようこそ実力至上主義の教室へシリーズ」「劇場版 暗殺教室」など／3年後に正社員登用前提／年間休日120日～ ■業務内容： アニメーション映像制作におけるスケジュール管理業務を担う制作進行を募集します。 ＜具体的には＞ ・絵コンテから映像編集、納品までの一連の制作工程における進捗管理、および調整業務 ・アニメーション制作にかかる各工程をつなぐ調整役として、円滑な進行をサポート ※カット回収時など、車を使う仕事は一切ございません。 ■当ポジションの魅力： ・アニメーション制作にかかる各工程をつなぐ調整役であり、重要でやりがいのあるポジションです。 ・あなたの管理能力とコミュニケーション能力を活かし、作品の成功に貢献できる貴重な機会です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都練馬区豊玉北5-32-6 光音ビル 勤務地最寄駅：西武池袋、西武有楽町、大江戸線／練馬駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,600円～264,600円 その他固定手当/月：44,900円～82,040円 ＜月給＞ 251,500円～346,640円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：固定残業手当として月28時間～40時間分、44,900円～82040円を支給（超過分は追加支給） ※給与詳細は経験・スキル等を考慮の上、決定します。 ■賞与：年2回（業績・評価による） ■昇降給：年2回（評価による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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