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[業種]小売業界　

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    この条件の企業数18,051社

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    24ページ：業種【小売業界】の企業一覧

    該当企業数 18,051 社中 1,151〜1,200 社を表示

    株式会社ディルウィングス

    通信販売・ネット販売
    埼玉県川口市差間1-9-21
    • 設立 2013年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【リモート可】【東京】法人営業／業界未経験歓迎／中古測定器の買い取り／残業10h／業界No.1の実績
      <週1回以上のリモート可！土日祝休/埼玉県『多様な働き方実践企業』ゴールド認定企業/飛び込み営業なし/ノルマ無> ■業務概要： 当社の営業職として従事いただきます。 ■業務概要： ・新規企業とのお打ち合わせ ・課題や不明点のヒアリング ・測定器や分析器の買い取り ・仕入れまでの流れの確認 ・査定結果をもとにした見積書の作成 ※テレアポは別の部署が行っているため、テレアポのチームが獲得してきた商談に行っていただきます。 ■取り扱い商材： 中古測定器（電気計測器・分析機器等の研究機材）になります。 買い取り先は国や大学、公共機関から医療メーカーや、食品メーカーなど幅広いところところから買い取りを行っていただきます。 ■営業先について： ・国や大学といった公共機関 ・食品メーカーや化粧品メーカーなどの民間企業 ■営業手法： 企業の開発機関や研究所などで使用される専門性の高い機械が不要になった場合、まだ使える状態であっても引取先を見つけることの難しさなどから、そのまま処分されてしまうのがこれまでの現状でした。そうした現状を改善すべく、弊社では幅広い種類の測定器をできる限り多く買い取り、ただ捨てられてしまうだけのものをひとつでも少なくできるよう努めてまいりました。 ■本ポジションのやりがいについて： 大手企業様が従来測定器や分析器などは普段捨ててしまうところを買い取り、中小の企業様や個人のお客様へ販売をすることでリユースを行い無駄遣いにならないよう社会に貢献をしております。 ■入社後について ・入社後1～1か月半程は、本社の川口市の差間倉庫にて勤務をして頂き商品知識や社内システムについて学んでいただきます。 ※研修中は毎日出社になります。 ・その後、新橋の方にて営業の研修をスタートいたします。3か月～半年ほどは先輩社員と営業同行などを通して営業の業務を覚えていただきます。 ■ワークライフバランスを充実させることができる環境！ ・研修中は毎日出社になりますが、その後はリモート勤務が可能になります。打ち合わせや出張がなければ基本リモートされている社員が多いです。もちろん家庭事業などにより出社希望の方は出社もご自身の判断で可能です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都港区新橋3-2-3 千代川ビル5F 勤務地最寄駅：JR線／新橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：277,500円～433,600円 固定残業手当/月：42,500円～66,400円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：あり(1月あたり0円～25,000円(前年度実績)) ・賞与：年1回(計2.00ヶ月分(前年度実績)) ・残業手当：固定残業代制、超過分別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アメイズプラス

    専門店・その他小売
    愛知県名古屋市中村区太閤3丁目1-18 名古屋KSビル4F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • Webコンテンツマーケティング／年休126日／賞与3カ月分
      多種多様なヘルスケア・美容の商品を販売する自社ECサイト【amepla】。 あなたにはこのECサイトにおいて、コンテンツマーケティング関連の一連の業務に携わっていただきます。 ━・━・━・━・━ 具体的な業務内容 ━・━・━・━・━ 【1】記事コンテンツの制作 ▼企画会議 「肩こりを改善する面白いメソッドを持っている先生がいる！この人の記事を作ってみよう」等、美容・ヘルスケアに関する記事の企画から始めます。 ▼制作ディレクション 社内のカメラマンやデザイナーに、「こんな写真を撮ってほしい」「こんなデザインにしてほしい」等と依頼し、連携・調整しながら進めていきます。 ▼取材 取材のアポイントをとり、オンラインまたは実際にお会いして、対象者にお話をお伺いします。 ▼ライティング 取材した内容をもとに記事を制作。会社補助でセミナー受講が可能であったり、先輩がサポートしてくれるので、「記事を書くのは初めて」という方もご安心ください！ 【2】社内外のステークホルダーとの連携・調整 社内のカメラマン、デザイナーはもちろん、商品開発チームとも連携をとります。 商品開発チームから専門家の情報を得ることも少なくありません。 社外においては、各分野の専門家と連携し、記事の確認・調整等を行います。 【3】各種分析ツールを活用したPDCA運用 分析ツールはGoogle AnalyticsやGoogle Search Console、Looker Studio等を使用。 難易度が高く感じるかもしれませんが、基本的なOfficeの操作ができるレベルであればすぐに覚えられます。 ━・━・━・━ 入社後の流れ ━・━・━・━ 先輩につき、OJTにて業務を学びます。 企画だけ挑戦してみる、一連の流れを先輩と一緒に携わってみる、というようにそれぞれのご経験に合わせ、徐々に業務をお任せしていきます。 3カ月～半年を目安に独り立ちを目指しましょう！
      【転勤なし／名古屋駅より徒歩6分！】 ■本社：愛知県名古屋市中村区太閤3-1-18 名古屋KSビル4F ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給23万円～33万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず34～42時間分を、月4万9000円～8万1000円以上支給（基本給ごとに固定残業時間・固定残業代が定まっています） ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    カーセンターファースト株式会社

    自動車ディーラー
    千葉県君津市俵田1630
    • 設立 2006年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【君津市】自動車整備スタッフ◇資格補助あり／残業月3h程度／設備の整った環境で技術を磨く
      ～業界未経験歓迎・職種未経験歓迎/車検整備、一般整備/社会貢献度高いお仕事◎/転勤なし/残業少ない～ ■職務内容 軽自動車から大型バス、トラックまですべての車種を取り扱っている当社にて、車検整備、一般整備を担当いただきます。 ■入社後について 未経験・資格を持っていない方の場合は、整備士資格を持っている先輩社員からOJTにて業務を教わります。 働きながら、整備士資格取得を目指していただきます。（10万円程の補助有） 最初は車検や整備の補助、車検終了後の洗車などからスタートいただく予定です。 経験者や有資格者の場合はその方のスキルや経験によってお仕事をお任せいたします。 ※自動車整備士の資格取得に向けスキルの幅を広げたい方、スキルを磨き働きたい方応募お待ちしております。 ■当社の特徴 ・最新鋭の検査ラインや最新のエンジンコンピューター診断機を取り入れてます。 設備の整った環境で技術を磨くことができます◎ ・グループ会社の車両が約150台あり、割合としては25％です。その他、大手運送会社や観光バス会社、大手宅急便など、取引先は幅広く法人案件が(70%)中心・安定しています◎ ・大型車両(バス・トラック・ダンプ)が主力(約60％)・多種多様な車両の整備を担当していただきます。 最近ではEVトラックの整備(中国車の日本仕様の適用)も受注し自動車整備士としてのスキル向上が見込まれます。 ■働き方 ・休憩は10：30～15分間、15：00～20分間取れ、安全第1で業務に取り組めます。 ・朝昼晩と1日に3度ミーティングを行い担当車両の確認や進捗状況の確認をし仕事の進め方等を相談します。困ったことはすぐに相談できる風通しの良い職場です。 ・余裕をもって納期を設定しているため慌てることなくスケジュールを組み作業できることが魅力です。 ・残業は少なく、月で3時間程度なのでプライベートな時間も大切にできる職場環境です。 ■組織構成 本社勤務(自動車整備士11名・30歳代4名・40歳代以上) 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県君津市俵田1630 勤務地最寄駅：JR久留里線／俵田駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 260万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,500円～298,900円 その他固定手当/月：1,000円～100,000円 ＜月給＞ 197,500円～398,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定。経験・諸手当がつけば700万円以上の可能性あり。 ※賞与年2回（夏・冬）前年支給金額をベースにし、業績等加味して金額を決定。 ■手当内訳 役職手当：10,000～100,000円 職能手当：1,000～80,000円 車検紹介手当：1,000円～2,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＰＩＣＳ

    専門店・その他小売
    東京都中央区日本橋茅場町2-8-1
    • 設立 2014年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京本店/年収1000万超目指せる】宝飾品買取専門店の支配人候補◆業界未経験歓迎◆月残業5h
      【年収1000万円以上を目指せる☆宝飾品の買取専門店／成長するリユース業界／年休110日（完週休2日）／残業月平均5時間／宝飾物や高級品について目利きの専門性が身につく】 本店はお取り引き実績のあるお客さま、ご紹介のお客さま向けの完全予約制の店舗となっており、過度な広告出稿や一切の営業電話をせず運営しております。 ■業務内容： 当社が運営する買取専門店「東京万倍堂 日本橋総本店」の催事出店店舗をお任せする支配人候補として、査定や商談などの運営業務をご担当いただきます。 関東近郊エリアを中心に各催事会場で毎週5日ないし6日間ブース出店します。 支配人には、この催事店舗の運営をご担当いただきます。 ※各催事会場へは社用車にて直行直帰でご対応いただきます。 ■具体的な業務内容： ・査定 ・商談…お客様との会話を通じて資産をお売りいただきます ・締結 ・アシスタント業務…店頭呼び込み ※その他、アルバイトやアシスタントの送迎などもご担当いただきます。 ※査定については研修期間中に学んでいただくことが可能です。 月～金の5日間が勤務ベースとなっているため、土日に休むことも可能となっており、働きやすい勤務形態となっております。 ■入社後の流れ 入社後は2～2.5か月ほど研修をしっかりと受けていただき、徐々に現場に出ていただきますので安心して取り組んでいただけます。過去採用実績としては、同業者、スポーツインストラクターや飲食の方、保険営業・媒体営業経験の方など幅広い職務経験の方がご入社されており、中途のメンバーで構成されているためフラットな社風です。 ■インセンティブについて：固定給＋インセンティブの給与体制にてインセンティブの支給テーブルが定められており、粗利に応じて支給されるため皆がきちんと年収を上げている体制です。年収が上がらない方は居ません。 ■当社の特徴： 当社は「東京万倍堂 日本橋総本店」を運営しています。リユース業界は成長業界で、ネット取引などのデジタル化が進んでいますが、当社では対面取引などのアナログ手法でお客様と直接話をしています。アナログ型だからこそ、お客様に信頼される接客で資産をお売りいただけています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京万日本橋総本店 住所：東京都中央区日本橋茅場町2-8-1 BRICK GATE茅場町 2階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／茅場町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～3,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円 ＜月給＞ 300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ インセンティブ(歩合)あり 月給30万＋月間の粗利のパーセンテージに応じたインセンティブ支給で毎月の支給額が算定されます。インセンティブの支給テーブルが定められており、粗利に応じて支給されるため皆がきちんと年収を上げている体制です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｌａｕｇｈ

    専門店・その他小売
    広島県広島市西区横川新町6-8
    • 設立 2014年
    • 従業員数 142名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島：正社員】調理スタッフ／未経験歓迎！／残業ほぼなし／転勤なし！
      ◎未経験歓迎！『調理』『お菓子作り』に興味がある方ご応募ください♪ ◎管理栄養士・栄養士・調理師の資格を活かせます！ ◎残業ほぼなし、転居を伴う転勤なし！ ◎スイーツつくり・販売やヴィーガン食の提供など新規事業拡大中！ ■業務内容：【変更の範囲】: 会社の定める業務 広島市内の学校・介護施設・病院等の施設にて、食事・給食の調理をお任せ致します。 ■業務詳細： ・各事業所の厨房にて食事・給食の調理 ・アルバイト・パートスタッフの教育・管理 ・調理の作業スケジュール、作業割り当ての作成 ・事業所で提供する食事の調理指導 ・栄養指導 ・イベントの企画・運営 ★高齢者施設など場所によっては、そうめん流し・屋台といった夏祭りや餅つき大会等を行い、利用者様に満足いただけるような企画もできます♪ ■入社後の流れ： 各施設に配属後、先輩社員のOJT教育となります。介護施設等、入居者にあわせて食事を変えているため、２～3ヶ月は調理業務を覚えて頂きます。 その後、徐々にアルバイト・パートスタッフの管理業務等お任せ致します。 受験費は当社が負担致しますので、管理栄養士の資格等取得頂けます。 ■組織構成： 各事業所に、調理スタッフは1名～２名の配属となります。 パート、アルバイトの方は６～７名程度の配置となります。 元医薬品メーカー勤務の方や電気メーカーの方など、異業種の方も多数活躍しています！ ■働き方について： ・各施設での食事の提供時間が決まっているため、残業はほとんどなく、長期的に就業できる環境です。 ・シフト勤務になりますが、シフト作成前に月３日程希望休を出して頂いており取得しやすい環境です。 ・仕事と子育て両立支援として産休・育休の取得、復帰後の時短勤務など柔軟に対応しています。
      ＜勤務地詳細＞ 広島市内各事業所 住所：広島県広島市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～250,000円 ＜月給＞ 180,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：あり（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    スズヒロフォークリフト株式会社

    自動車ディーラー
    愛知県豊田市広久手町7-3-12
    • 設立 1987年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全2件
    • 【愛知県/豊田】フォークリフト整備士～残業ほぼ無し/手に職付られる/youtubeも積極活用！～
      • NEW
      ■業務概要：フォークリフトの新車・中古車の販売・レンタル・リース、法定点検・修理、買取 等を行う当社にて、フォークリフト整備士として、当社で販売・レンタル・リースするフォークリフトの整備とお客様より依頼されるものの法定点検・修理をご担当いただきます。 従事すべき業務の【変更の範囲：無】 ■業務詳細： ・フォークリフトの法定点検・修理 （基本的な顧客の窓口対応は営業が行います） ・修理に必要な部品の受発注や在庫管理 ・客先整備やそれに伴う整備状況のお客様への報告 等 ・エリア：西三河エリアが中心です。就業場所の【変更の範囲：無】 <工場内設備> ・フォークリフト運搬用リフト完備 ・エアコン完備 ・食堂：仕出し弁当が300～400円程度で購入可能です <入社直後について> ・まずはお客様先での月次点検をメインとした整備を中心にご担当いただきます。1日におよそ10台程度の点検が目安となります。 ■組織構成：フォークリフト整備士 6名（20代1名、30代2名、40代3名） ■当社の特徴（雰囲気）： ・Youtubeチャンネルを開設：いくつかの動画は再生回数8～10万と、一般企業が開設しているYouTubeチャンネルの動画としては高いPV数を誇っています。 Youtubeを開設した理由：Youtubeチャンネルの開設は、社員の発案により実現しました。当社では、1年単位で持ち回り制の委員会を発足しています。この委員会は急ぎでないけど会社と社員の成長に必要なことを行っていくことを目的に、業務時間内に実施しており、その中で「フォークリフトというニッチな業界だからこそ、教育を重視していきたい」という社員の想いからチャンネルを開設いたしました。
      ＜勤務地詳細＞ 本社/新工場 住所：愛知県豊田市広久手町7-3-12 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 320万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～300,000円 その他固定手当/月：19,000円～69,000円 ＜月給＞ 224,000円～369,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（年1回） ■賞与：有（年2回 / 3.6か月（前年度実績）） ■時間外手当：実労働分 / 月平均15H ■手当（固定）： ・皆勤（6,000円） ・通信（3,000円） ・役職手当（~50,000円） ・住宅手当（物価高騰に伴う生活手当：10,000円/月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知豊田／第二新卒・未経験歓迎】フォークリフト整備士◆残業月10H／週休二日制／有給取得率たかい
      □■第二新卒・未経験歓迎！／残業ほぼ無し／新工場で最新設備＆冷暖房完備のきれいな職場／週休二日制（土日）／SNS運用や社内イベントで楽しく働ける■□ ■お仕事内容： フォークリフトの法定点検をお任せします。入社後は資格取得を目指し、できる業務からチャレンジしていただきます。経験にあわせて先輩整備士の指導の下、まずは西三河エリアのお客様先での月次点検をメインとした整備を中心にご担当いただきます。1日におよそ10台程度の点検が目安となります。 具体的には、 ▽月次点検（月1回）：フォークリフトをお使いのお客様を訪問し、クラッチや操縦装置に異常が無いか等を確認します。 ▽製品の入れ替え・修理の案内 ▽消耗品の交換 ▽故障などのトラブル対応 資格取得後は、 ▽年次点検（年1回） 月次検査よりもさらに詳細な検査です。 ■組織構成： フォークリフト整備士 8名（20代2名、30代3名、40代2名、50代1名） ■当社の魅力： <工場内設備> ・2023年7月に新社屋に移転をいたしました。最新設備＆冷暖房完備のきれいな職場で働いていただけます。（フォークリフト整備用リフト完備） ・食堂：仕出し弁当が300～400円程度で購入可能です ＜働きやすい就業環境＞ ・残業月平均10時間 ・週休2日制(土日) 基本的に休日はトヨタカレンダーに準じます。月2回程度、土曜出勤日がありますが、有給を使って使って休みにしているメンバーが多いです。 当社は有給取得を推奨！消化率100％のメンバーもいます！ ＜やりたいことを何でも挑戦できる環境＞ メカニックはみんな同世代で、厳しい上下関係はありません。社風としては柔軟な会社だと思います。Youtubeをやっているのも、この業界では珍しいです。また、コロナが流行ったときの早い段階で、勤務時間を分ける制度をつくりました。柔軟性のある当社だからこそ、自己成長のサポートを後押ししてくれる環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社/新工場 住所：愛知県豊田市広久手町7-3-12 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～300,000円 その他固定手当/月：19,000円 ＜月給＞ 224,000円～319,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（年1回） ■賞与：有（年2回 / 3.6か月（前年度実績）） ■特別賞与：業績に応じて有 ※近年は、平均で年率3.5％以上の給与UPをしています 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ａｅｒｏｎａｕｔ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓ

    ドラッグストア・調剤薬局
    東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイス２７F
    • 設立 -
    • 従業員数 493名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【Webコーダー／デザイナー】自社ECサイト更新◆創業90年以上の優良企業／ワークライフバランス◎
      ～創業90年以上ながらも新しいことに挑戦し続ける会社／残業20H程度でワークライフバランス◎～ ■業務概要： 創業96年、調剤薬局事業や食品小売り業などを統括する当社にて、当社Webサイトにおける外部への情報発信、ECサイトの更新作業をご担当いただきます。 ■具体的には： ◎各事業のWebサイトの運用／管理 ◎各社コーポレートサイトのリニューアル ◎新規事業のWebサイト制作 ◎自社ECサイトのリニューアル／更新作業 ◎Webを用いたマーケティング施策（キャンペーンサイトやLPの制作など） ■採用背景： ホールディングス化に伴う業務領域の拡大により、スピーディーにWeb・ECサイトの更新を行う必要が生じています。現在外注している業務の内製化に向け、新たなメンバーを募集します。 ■当社について： 調剤薬局事業をメインに展開する創業96年の老舗企業です。グループ会社では、お茶や茶器の製造販売を行っております。 ■魅力： ・老舗でありながら常に新しい事業にチャレンジをしています。 ・薬局事業を主軸に、新規事業も順調に売上げを伸ばしており、今後も更なる成長を見込んでいます。 変更の範囲：当社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイス２７F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本社、もしくは当社の指定する場所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,500円 ＜月給＞ 250,000円～300,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：2回（年間3.5か月想定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 社内SE《SIer／SES歓迎☆アプリ・インフラ不問》◆50店舗の薬局を展開する安定企業◆リモート可
      【創業90年以上の優良企業／社内SE※インフラ関連の整備・システム導入／ワークライフバランス抜群！アットホームかつ風通しの良い社風】 ■採用背景 現在同社はホールディングス化に向けて取り組んでおり、体制を強化するため増員をいたします。その中でも社内のインフラ回りを整え、調剤薬局事業のDX化を推し進めていただけるような人材を募集いたします。 ■業務内容 当社の社内SEとして、インフラ関連の整備やシステム導入を担っていただきます。 具体的には以下の業務をお任せします。 （1）社内インフラ全般の運用管理 ・Microsoft365のメンテナンス ・各事業部KPI進捗把握のためのデータ分析 ・人事評価システムやワークフローシステムのメンテナンス運用サポート （2）システム導入の企画 ・薬局事業のポイントカードサービスへの移行作業 ・薬局事業DX化に向けたシステム面のアドバイジング （3）既存システムリプレイス検討時のリード担当 ■当求人のポイント ・自社システムの保守・運用を通し、会社の日々の営業を支えるポジションです。 ・既存システムのリプレイス等、大型PJTのリードに携わることができ、上流工程にも携わることができます。 ■社風 老舗企業ですが、風通しの良いことが当社の魅力です。経営者は30代と若いですが、AIやBIツールを活用した「データ経営」や「顧客ファースト」といった考え方から、新しいことに積極的に取り組み、当時18店舗だったチェーン店は約13年で50店舗にまで増加しました。同社はチャレンジすること・挑戦をいとわず、自由活発なアイデアを生かすことができる環境のため、自分の能力を生かし幅広いことに挑戦したい方におすすめの求人です。 ■企業の魅力： ・調剤薬局を凡そ50店舗展開し、安定したビジネスを展開しています。（https://www.yuhido.com/）。 ・調剤薬局以外にも、お茶事業（https://tokyoteatrading.com/）他を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー27階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：271,300円～300,500円 ＜月給＞ 271,300円～300,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ａｅｒｏｎａｕｔ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓで募集中の求人をもっと見る

    株式会社トップワン

    自動車ディーラー
    愛知県豊田市本町朝日45-2
    • 設立 1993年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【愛知県豊田市】自動車整備士／平均残業20時間／アットホームな社風／豊田市内のみ
      新車／中古車の販売、自動車整備、自動車保険、中古車の買取を手掛ける「SUZUKI」の正規ディーラーです。 ■働きやすさ 残業なし。週休2日制／夏季／GW／年末年始休暇あり◎仕事とプライベートをしっかりと両立しながら働くことが可能です。 ■仕事の内容 弊社の展開する「SUZUKI」の正規ディーラー店や中古車買取・販売の「 アップル」にてご来店いただくお客様所有の自動車点検や整備をご担当い ただきます。 ■具体的な仕事内容 自動車のアフターメンテナンスや車検整備、定期点検整備などの業務を行っていただきます。「SUZUKI」車のみならず、「アップル」での中古車買取も行っている為、幅広い車種の案件に携わることも可能です。また、当社は整備士自身がご来店時の受付から点検後の説明まで行っていただくので、お客様の声を直接伺うことができるやりがいのあるお仕事です。 ■当社の魅力 週休2日制、繁忙期を除いて1日あたりの残業時間は約30分程度（月間平均も20時間以下）とワークライフバランスが整った働き方ができます。また、社員の頑張りをしっかりと評価するために月毎と四半期毎でそれぞれインセンティブ制度を設けており、社員一人一人がイキイキと働ける環境が魅力です。 ■配属先情報 ・SUZUKIアリーナ豊田南店（セールス3名、整備士1名、事務1名） ・SUZUKIアリーナ豊田店（セールス2名、整備士3名、事務1名） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ SUZUKIアリーナ豊田南店 住所：愛知県豊田市住吉町1丁目15－7 勤務地最寄駅：名古屋鉄道　名鉄三河線／竹村駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ SUZUKIアリーナ豊田店 住所：愛知県豊田市東梅坪町2丁目6－6 勤務地最寄駅：愛知環状鉄道線／愛環梅坪駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～440,000円 固定残業手当/月：43,550円～57,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 403,550円～497,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知/豊田】〈アップル〉車ディーラ営業 ／★未経験可★／高インセンティブ／安心の研修体制／長期休暇
      ★裁量の大きさ×稼げる評価制度×働きやすい環境（自分で調整） ■業務概要 ・新車/中古車の販売から自動車整備、自動車保険、中古車の買取を手掛ける「アップル」にて、来店されるお客様の接客、販売対応をします！ ■業務詳細 ・査定のご予約の受付、電話対応 ・チェック項目に従って中古車を査定 ・専用システムで市場の相場を確認して買取価格と入庫日決定 ・オークションやウェブなどを使って車を販売　など ※中古車の査定は、専用のシステムで行います。相場の金額が算出される仕組みなので、クルマに詳しい必要がありません。 ■組織構成 ・アップル豊田南店の営業は現在3名が在籍（20代後半男性、40代男性他） ・アップル豊田梅坪店は1名営業が在籍（20代女性） 4名全員が中途入社（勤続5年以上！） 公私メリハリがあります！ 飲食・小売・スポーツ経験者など経歴も様々！ 若い社員もおり、忙しい時も互いを助け合います！ 聞く人が周りにいることで、中途入社でもすぐに馴染めます！ ■入社後流れ ・入庫車の掃除や磨きを実践し、見て・触れて車を覚えます ・入社3か月ほど、先輩社員にピッタりついて商談・商談フォロー・書類作成等を学習 ・オークション会場に行って買取査定のノウハウも学びます（査定研修） ■営業スタイル 飛び込み営業や無理な営業活動は一切なし！ 来店されたお客様をお出迎えし、お客様がお求めの車を案内します。 また社内で営業一人一人がノルマを持つのではなく、店舗（チーム）での売上達成を目指しています。 ■好条件のインセンティブ 毎月支給：その月の利益の8％（直近15~16万） 四半期ボーナス（年4回）：3カ月分の利益の2～7％（直近40万）　 ※3カ月の利益が320万円を超えると7％にアップ ※月60万円、3カ月で計180万円の利益が出た場合→毎月4万8000円×3カ月に加えて、四半期の最終月には＋3万6000円が支給されます！ ■同社の強み 昔から利用されてきたお客様がリピーターです。 その口コミによりお客様が数多く来店される為、集客に追われません。 お客様へ無理なセールスや納期短縮の依頼がありません。それによりお客様からのクレームも非常に少ない環境です。同業他社とは違う収益構造も学んでいきましょう！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ アップル豊田南店 住所：愛知県豊田市住吉町1-15-7 勤務地最寄駅：名鉄三河線線／竹村駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ アップル豊田梅坪店 住所：愛知県豊田市東梅坪町7-8-1 勤務地最寄駅：名鉄三河線線／梅坪駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,000円～440,000円 固定残業手当/月：43,550円～57,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 227,550円～497,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年4回 ■モデル年収： 年収 560万円（入社 3年目・25歳） 年収 700万円（入社 5年目・28歳） 年収 900万円（入社 10年目・34歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クレセント

    専門店・その他小売
    広島県呉市川尻町東3-8-35
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島県/呉市】お菓子作り～自分のお店を持ちたい方必見～◎独立・起業支援あり◎商品開発にも携われる
      • 締切間近
      お菓子作りを通して地域の活性化を支えるお店/大手小売店との取引実績多数 ボランティアや、名産品づくりなど、地方創生に積極的に取り組んでおります！ ■担当業務 パン・洋菓子の製造を主に行っていただきます。 希望があれば、地域の特産品を活用した地域おこし商品開発や、地域イベントや展示会にもスタッフとして参加できます。 ご入社後は、OJTを通して業務を習得いただきます。 ■組織構成：15名 飲食店経験者だけではなく、大手メーカーや事務職から転職して活躍している方もいます。 ■期待するミッション 製造～販売だけではなく、商品開発にも積極的に携わっていただくことを期待します。 ■1日の流れ 午前中：店頭に並ぶパンの製造 午後：看板商品＜レモンケーキ＞の製造 1日の来店者数はおおよそ50人ほどで、老若男女問わず地元に愛されています。常連さんも多く、笑顔があふれるお店です。 ■仕事の魅力 （1）地域の特産品を活用した商品開発・販売を行うことで下記のような喜びを実感できます。 ・自分のアイデアが世にカタチとなる喜び ・自分が開発した商品が、実際に東京等の売り場に並ぶ喜び ・原材料となる地域の特産品を育てている農家の方たちから感謝される喜び（≒地域を盛り上げることができる） （2）ノルマ無し クリスマスケーキの売り上げノルマなどもないため、地域のため、お客様のために働くことができます。 （3）副業可（会社規定あり） ご自身のスキルを高めるために、副業も可です。 （4）多様場働き方への職場理解 今回は正社員募集となりますが、時短正社員など多様な働き方を尊重・応援しています。家庭の事情など急なお休みでも融通が利きやすい、チームワークのある環境です。 （5）独立・起業支援あり 飲食業界に強いコネクションを持つ社長の下で業務を習得し、将来的にはご自身のお店の立ち上げなども、サポートいただけます。これまでも数々の起業支援の実績があります。
      ＜勤務地詳細＞ アラビアンナイト 住所：広島県呉市川尻町東3-8-35 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 204万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円 ＜月給＞ 170,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり：〇か月分（前年度実績） ■スキル、意欲に応じて決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社サイクロン

    専門店・その他小売
    北海道札幌市清田区北野一条2-11-77
    • 設立 1990年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全3件
    • 【北海道・札幌】反響営業～BMW Motorradの正規ディーラー／未経験者可／個人ノルマなし
      除雪機の販売・修理・買取をはじめ、オートバイの販売・修理・買取などのサービスを展開している当社にて、営業職としてご活躍いただきます。 ■業務詳細： ・ショールーム内での接客…外へ出ての営業はございません。バイク・自動車の購入をご検討しているお客様の接客を行います。 ・その他事務業務…車検、整備、名義などの変更申請など ・メール対応、見積作成…ネットで購入を検討されている方の対応 ※営業手法は、完全反響営業です。 【商材】 BMW6割/その他4割（KTM／ハスクバーナ／インディアン） ※単価平均…180～200万 ■研修： ご入社後は千葉のトレーニングセンターで研修を行います。年に3回実施され、専門のトレーナーによる接客の方法、商品知識などを1泊2日で学んでいただきます。代理店のため、本社の社員からアドバイスを受けられる点も魅力です。 ■業務の流れ： （1）ニーズの確認…お客様の状況を伺う（予算、使い道などの希望） （2）バイクの車種の提案 （3）カスタマイズ、オプションの提案 ※来店されずメールで完結するケースも3割程ございます。 ■1日の流れ： 9：30清掃 10：00始業／朝礼 10：30PCチェック／電話対応（見積出しや問い合わせ対応） 12：00休憩（60分） 13：00来店されたお客様の接客対応 17：00報告書の作成／PCのメールチェック（来店者数や購入実績入力、試乗の入力、見積数の入力等） 18：00事務作業（ETC、車検、名義変更等） 19：00退勤 ■業務の特徴： 顧客は、インターネットなどの広告やメーカーHPページからの流入がメインで、バイクが好きな方が多いです。特に現在は、世界的な在庫不足により、日本全国からお問い合わせをいただいております。 ■魅力： ・BMWのブランド力が非常に高いため、営業をしやすいメリットがあります。 ・大手メーカーのため販売店向けの研修を多数用意しています。 ≪例≫セールス、整備、店舗マネジメントなどの研修※千葉のBMWのトレーニングセンターで研修を行うこともあります。 ■数字目標について： 目標数値は会社として追うため、個人でノルマを追うことはありません。 ■組織構成： 5名（40代の方メイン）が所属しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市清田区北野一条2-11-77 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 250万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円 ＜月給＞ 180,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収 ・30代｜勤続10年｜550万（営業） ・30代｜勤続5年｜420万（整備士） ・30代｜勤続10年｜600万（整備士） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北海道・札幌】サービスフロント～BMW Motorradの正規ディーラー／未経験者可
      除雪機の販売・修理・買取をはじめ、オートバイの販売・修理・買取などのサービスを展開している当社にて、サービスフロントとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細： ・ショールーム内での接客…お客様の整備・修理・車検などのニーズをお伺いします。 ・整備士への連携…お客様のニーズに従って、整備士へ要望をお伝えします。 ・その他事務業務…車検、整備、名義などの変更申請など ・メール対応、見積作成 【商材】 BMW6割/その他4割（KTM／ハスクバーナ／インディアン） ※単価平均…180～200万 ■研修： ご入社後は千葉のトレーニングセンターで研修を行います。年に3回実施され、専門のトレーナーによる接客の方法、商品知識などを1泊2日で学んでいただきます。代理店のため、本社の社員からアドバイスを受けられる点も魅力です。 ■業務の流れ： （1）ニーズの確認…お客様の状況を伺う（予算、使い道などの希望） （2）バイクの車種の提案 （3）カスタマイズ、オプションの提案 ※来店されずメールで完結するケースも3割程ございます。 ■1日の流れ： 9：30清掃 10：00始業／朝礼 10：30PCチェック／電話対応（見積出しや問い合わせ対応） 12：00休憩（60分） 13：00来店されたお客様の接客対応 17：00報告書の作成／PCのメールチェック（来店者数や購入実績入力、試乗の入力、見積数の入力等） 18：00事務作業（ETC、車検、名義変更等） 19：00退勤 ■業務の特徴： 顧客は、インターネットなどの広告やメーカーHPページからの流入がメインで、バイクが好きな方が多いです。特に現在は、世界的な在庫不足により、日本全国からお問い合わせをいただいております。 ■魅力： ・大手メーカーのため販売店向けの研修を多数用意しています。 ≪例≫セールス、整備、店舗マネジメントなどの研修※千葉のBMWのトレーニングセンターで研修を行うこともあります。 ■数字目標について： 目標数値は会社として追うため、個人でノルマを追うことはありません。 ■組織構成： 5名（40代の方メイン）が所属しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市清田区北野一条2-11-77 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 250万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円 ＜月給＞ 180,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収 ・30代｜勤続10年｜550万（営業） ・30代｜勤続5年｜420万（整備士） ・30代｜勤続10年｜600万（整備士） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アンテロープ

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都渋谷区千駄ヶ谷3-14-5第16スカイビル5F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 【千駄ヶ谷／在宅勤務可】レディースデザイナー／andme等人気ショップを複数運営／柔軟な勤務体制◎
      • NEW
      【ZOZOTOWNや楽天で人気上位のECショップを複数運営◎／残業ほぼなし！／年休120日／拡大に伴う増員募集！】 同社のレディースブランド「andme」「evernavy」「ANME」「Freesia」の企画業務全般をお任せいたします。 各ECショップでも売り上げがよく、ランキング上位に入るブランドです。 ※Instagram：＠andme_official／＠evernavy_official／@anme_official_／@freesia_official__ ■業務詳細： ・ブランドコンセプト、シーズンテーマや方向性に沿ったフルアイテムの商品企画 ・MAP作成 ・仕様書作成／サンプル作成 ・サンプルチェック修正／量産後の納前チェック等 ・その他付随する業務 ※サンプル作成量：20－30型/月 ※アイテムの割合：カットソートップス3割、布帛トップス２割、布帛ボトム3割、アウターニット2割（ニットについては、外部のニット企画担当者と協力して企画頂きます。） ■組織構成 EC担当5名、デザイナー4名 ■企業について： ECで自社ブランド「andme」「evernavy」「ANME」を展開。 ベーシックながらもトレンドを取り入れた、毎日着られるデイリーウェアをコンセプトに、20代～60代まで幅広い顧客を対象としています。 商品はZOZOTOWN、楽天市場等をメインとして展開しています。 ■会社の雰囲気や働き方： 少数精鋭ながらもEC展開のブランドで着実にお客様を増やしてきています。縦割りの組織にはせず、各々意見やアイデアを持ち寄りスピード感をもって事業展開をしています。 また、残業はほとんどなく、時短勤務の方等もいらっしゃり、ワークライフバランスを整えて働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷3-14-5 第16スカイビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 301万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賞与あり／昇給あり ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～450,000円 ＜月給＞ 215,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社タイムレス

    専門店・その他小売
    東京都港区芝公園1-7-6KDX浜松町プレイス2F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 231名
    • 平均年齢 29.2歳
    求人情報 全10件
    • 転勤無【西武秋田店】高級ブランド買取サロン／査定・買取※賞与3ヶ月・正社員
      ＜転勤なし＞【未経験歓迎！研修・OJTサポート有／リユース業界大手のバイセルG／百貨店への出店数№１を誇る総合買取サロン『タイムレス』／残業時間10時間程度・年間休日127日と働きやすい環境】 ■業務概要 店舗での接客・買取・査定業務をお任せします。 ・バイヤー業務：来店されたお客様の接客や、商品の買取・査定を行います。 ・サイト運営業務：法人向けオークションサイトの運営を行います。 ・管理業務：商品の管理や、発送業務を行います。 ※ご経験によっては、店舗の管理やより専門的な業務をお任せします。 ■募集背景： 当社はこれまで、オークション取引を主軸として成長してきましたが、更なる成長を目指し一般のお客様から仕入を行う店舗買取事業へのシフトを進めています。 2017年より買取店舗事業に新規参入し、ここ1年あまりでリユース業界大手であるバイセルグループに参画したこともあり、既に多くの大手百貨店と提携し売上規模を急拡大させています。 コロナ禍においてもニーズがあり、新店を続々とオープンしております。（現在全国の店舗数は16店舗） ■ワークライフバランスを保てる環境です 店舗はすべて商業施設内にあるため、商業施設の営業時間に応じるため残業時間は平均10時間ほどとなっております。 また、小売りには珍しく年間休日が127日あることも特徴の一つでワークライフバランスを大事にできる環境がございます。 ■未経験でも活躍！ 弊社の同ポジションでは、アパレル・携帯会社・ブライダル業界出身など、入社時は未経験の方も、多数活躍しております。 ご入社後は、本社研修があり、先輩が教育担当を担うなど、会社としてフォロー体制も整えております。 ■キャリアアップ メンバー→店長→エリアマネジャーと成果に応じてキャリアアップが可能です。店長へは2年～3年で昇格することが多いです。 店長後のキャリアについてはエリアマネージャー以外にも新店開発の企画や立ち上げ統括幹部への挑戦も可能です。 ■株式会社タイムレスについて 百貨店への出店数№１を誇る総合買取サロン『タイムレス』や国内トップ3に入る事業規模のBtoB向けオンラインオークションを手掛ける同社は国内最大手バイセルグループの一員となり、事業シナジーによる一層の事業拡大を見込んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 【西武秋田店】 住所：秋田県秋田市中通２丁目６－１ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 345万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円 固定残業手当/月：45,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年2回(計3か月分)　※昨年度実績 ※ご経験に応じ、ご相談させて頂きます。 ■年収例 375万円／月給23万円+全国転勤手当２万 ／25歳・入社6ヶ月 450万円／月給28万円+全国転勤手当２万 ／30歳・入社1年半 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 転勤無【丸井今井函館店】高級ブランド買取サロン／査定・買取※賞与3ヶ月・正社員
      ＜転勤なし＞【未経験歓迎！研修・OJTサポート有／リユース業界大手のバイセルG／百貨店への出店数№１を誇る総合買取サロン『タイムレス』／残業時間10時間程度・年間休日127日と働きやすい環境】 ■業務概要 店舗での接客・買取・査定業務をお任せします。 ・バイヤー業務：来店されたお客様の接客や、商品の買取・査定を行います。 ・サイト運営業務：法人向けオークションサイトの運営を行います。 ・管理業務：商品の管理や、発送業務を行います。 ※ご経験によっては、店舗の管理やより専門的な業務をお任せします。 ■募集背景： 当社はこれまで、オークション取引を主軸として成長してきましたが、更なる成長を目指し一般のお客様から仕入を行う店舗買取事業へのシフトを進めています。 2017年より買取店舗事業に新規参入し、ここ1年あまりでリユース業界大手であるバイセルグループに参画したこともあり、既に多くの大手百貨店と提携し売上規模を急拡大させています。 コロナ禍においてもニーズがあり、新店を続々とオープンしております。（現在全国の店舗数は16店舗） ■ワークライフバランスを保てる環境です 店舗はすべて商業施設内にあるため、商業施設の営業時間に応じるため残業時間は平均10時間ほどとなっております。 また、小売りには珍しく年間休日が127日あることも特徴の一つでワークライフバランスを大事にできる環境がございます。 ■未経験でも活躍！ 弊社の同ポジションでは、アパレル・携帯会社・ブライダル業界出身など、入社時は未経験の方も、多数活躍しております。 ご入社後は、本社研修があり、先輩が教育担当を担うなど、会社としてフォロー体制も整えております。 ■キャリアアップ メンバー→店長→エリアマネジャーと成果に応じてキャリアアップが可能です。店長へは2年～3年で昇格することが多いです。 店長後のキャリアについてはエリアマネージャー以外にも新店開発の企画や立ち上げ統括幹部への挑戦も可能です。 ■株式会社タイムレスについて 百貨店への出店数№１を誇る総合買取サロン『タイムレス』や国内トップ3に入る事業規模のBtoB向けオンラインオークションを手掛ける同社は国内最大手バイセルグループの一員となり、事業シナジーによる一層の事業拡大を見込んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 【丸井今井 函館店】 住所：北海道函館市本町３２－１５ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 345万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円 固定残業手当/月：45,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年2回(計3か月分)　※昨年度実績 ※ご経験に応じ、ご相談させて頂きます。 ■年収例 375万円／月給23万円+全国転勤手当２万 ／25歳・入社6ヶ月 450万円／月給28万円+全国転勤手当２万 ／30歳・入社1年半 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ピーアイ通信

    専門店・その他小売
    千葉県茂原市高師1727
    • 設立 1999年
    • 従業員数 127名
    • 平均年齢 33.1歳
    求人情報 全2件
    • 【千葉県内※業界職種未経験歓迎！】ドコモショップスタッフ◇閉店18時台／時短勤務可／残業月10時間
      • NEW
      ～職種未経験大歓迎/安定経営のドコモショップスタッフ/転勤なし◎/時短勤務可能/年間休日117日&残業月10時間程度でプライベートも充実～ 千葉県と東京都内にてドコモショップを運営している当社にて、販売スタッフとして、携帯電話の販売および各種サービスの接客対応をお任せいたします。 ■職務詳細： ・カウンターやフロアでのお客様応対（スマートフォンや各種ネットワーク商品のご提案、販売） ・電話及びメール対応 ・ＰＣを使ったデータ入力　 ・商品と在庫管理 ・店舗、コーナーづくり等 ＊研修期間（３ヶ月程度）に先輩社員が親切丁寧に指導します。 研修制度により、各人の能力開発をサポートします。 ■教育体制について： ・入社後は職場内外で実施される研修を通して、商品知識や接客対応技術を身につけていただきます。 ブラザー・シスター制度を設けており、先輩社員によるOJT指導と、職場外研修にてweb研修システムやフォローアップ研修などを行っております。未経験の方も安心して働ける環境です。 ■会社・求人の魅力： ・千葉県と東京都内にドコモショップ5店舗を運営する当社は、どの店舗も堅調な実績を上げていて、借入金のない堅実経営を続けております。 ・新しい機種や施策など覚える事も多いですが、研修も充実しておりサポート体制は万全です。資格手当（NTTドコモ主催のスキル資格取得に応じて支給）もあり、努力した分はスキルとして身につきながら、給与にも反映されます。 ・産育休制度や福利厚生が充実しております。そのため「ママさん社員」も多く活躍しています。また、残業は月10時間程度と少な目で無理のない業務量となっており働きやすい環境です。社員に合わせた柔軟な働き方が用意されていることが魅力のひとつです。 ・当社は個人ノルマは設けておらず、店舗単位で売り上げ目標を追う組織です。その中でも「個人の頑張りはしっかりと評価したい」という観点から資格手当、インセンティブなどの精度は確立されており、評価制度はしっかりと整っております。 ・お客様から「ありがとう」と直接感謝の言葉をいただくことができるやりがいのあるポジションです。地域密着型でお年寄りやファミリー層の来店もありますので、お客様のお困りごとやご要望に寄り添い解決することができます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ ドコモショップ茂原店 住所：千葉県茂原市高師1727 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ドコモショップいすみ店 住所：千葉県いすみ市岬町江場土2227-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ ドコモショップ鴨川店 住所：千葉県鴨川市横渚1102-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～330万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 ＜月給＞ 200,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（計2ヵ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【葛飾区※業界職種未経験歓迎！】ドコモショップスタッフ◇閉店18時台／時短勤務可／残業月10時間
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      ～職種未経験大歓迎/安定経営のドコモショップスタッフ/転勤なし◎/時短勤務可能/年間休日117日&残業月10時間程度でプライベートも充実～ 千葉県と東京都内にてドコモショップを運営している当社にて、販売スタッフとして、携帯電話の販売および各種サービスの接客対応をお任せいたします。 ■職務詳細： ・カウンターやフロアでのお客様応対（スマートフォンや各種ネットワーク商品のご提案、販売） ・電話及びメール対応 ・ＰＣを使ったデータ入力　 ・商品と在庫管理 ・店舗、コーナーづくり等 ＊研修期間（３ヶ月程度）に先輩社員が親切丁寧に指導します。 研修制度により、各人の能力開発をサポートします。 ■教育体制について： ・入社後は職場内外で実施される研修を通して、商品知識や接客対応技術を身につけていただきます。 ブラザー・シスター制度を設けており、先輩社員によるOJT指導と、職場外研修にてweb研修システムやフォローアップ研修などを行っております。未経験の方も安心して働ける環境です。 ■会社・求人の魅力： ・千葉県と東京都内にドコモショップ5店舗を運営する当社は、どの店舗も堅調な実績を上げていて、借入金のない堅実経営を続けております。 ・新しい機種や施策など覚える事も多いですが、研修も充実しておりサポート体制は万全です。資格手当（NTTドコモ主催のスキル資格取得に応じて支給）もあり、努力した分はスキルとして身につきながら、給与にも反映されます。 ・産育休制度や福利厚生が充実しております。そのため「ママさん社員」も多く活躍しています。また、残業は月10時間程度と少な目で無理のない業務量となっており働きやすい環境です。社員に合わせた柔軟な働き方が用意されていることが魅力のひとつです。 ・当社は個人ノルマは設けておらず、店舗単位で売り上げ目標を追う組織です。その中でも「個人の頑張りはしっかりと評価したい」という観点から資格手当、インセンティブなどの精度は確立されており、評価制度はしっかりと整っております。 ・お客様から「ありがとう」と直接感謝の言葉をいただくことができるやりがいのあるポジションです。地域密着型でお年寄りやファミリー層の来店もありますので、お客様のお困りごとやご要望に寄り添い解決することができます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ ドコモショップ立石店 住所：東京都葛飾区青戸3-41-1 勤務地最寄駅：京成本線／青砥駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ドコモショップ柴又街道店 住所：東京都葛飾区柴又4-32-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～330万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 ＜月給＞ 200,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（計2ヵ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    コンセント株式会社

    通信販売・ネット販売
    東京都港区南麻布5-2-32　興和広尾ビル2F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 人気ECサイト運営／総合職／スピード選考／服装自由／研修あり
      • NEW
      自社ECやECモールのショップ運営に関する一般事務・営業事務をメインにお任せします。 仕事に慣れてきたら、メルマガ製作やSNS投稿などもお任せします。 また、新規顧客獲得、既存顧客フォローのための企画業務も行っていただきます。 シフトに応じて問い合わせ対応もご担当いただきます。 ◆ 担当するお仕事 ──── ■注文処理作業 ◇注文内容の確認 ◇送り先の照合・確認 ◇メッセージカードの作成 （要望に応じて、Wordなどを使用し作成） ◇商品の発注 （自社に在庫の無い商品の発注） ■問い合わせ対応 ◇商品に関するお問い合わせ ◇商品変更・発送日変更への対応　など 【お仕事詳細】 ◎注文処理作業 ・基本2名体制（セール時は増員） ・注文件数は一人あたり1日400件ほど ・システム化やテンプレ化された作業も多数 ⇒ 効率の良い作業環境を整えています！ ◎問い合わせ対応 ・基本3名体制 ・電話対応は1日全員で20～30件ほど ・メールやチャット、LINEが7割 ⇒ 電話対応が少ないのが特徴です。 ※発送や梱包、メッセージカードの印刷などは、物流センターで行っています。 ◆ 入社後の流れ ─── ▼2～3週間で全体の流れをつかむ 最初はフォロー担当の先輩などに教わりながら、 難易度の低い業務から挑戦。楽天・Yahoo!・LINEなどの各モール独自のルール・処理方法などを覚えながら、 できる仕事の幅を広げていきましょう！ ▼マナー・慣習についても習得 「お返しの発送時期」「のしの水引の結び方」「お祝いの名前」など、 冠婚葬祭のマナーに関しても覚えていきます。座学研修・勉強会やマナーブックを活用しながら、 私生活でも役立つ知識を身につけられます。 ★将来的に「販促企画」「商品企画」へのキャリアチェンジも可能です！
      【転勤なし／広尾駅徒歩3分】 ■東京都港区南麻布5-2-32 興和広尾ビル2F アクセス：東京メトロ日比谷線「広尾駅」3番出口より徒歩3分 ◎綺麗でオシャレなオフィスで働けます！ ◎受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙
      ■未経験（総合職） 月給27万円以上＋諸手当 ・固定残業代（6万7500円以上）を含む ・固定残業代の相当時間：45.0時間/月 ■未経験（事務専門職） 月給21万円以上＋諸手当 ・残業代は別途支給 ■経験者（総合職） 月給30万円以上＋諸手当 ・固定残業代（7万4000円以上）を含む ・固定残業代の相当時間：45.0時間/月 ※固定残業代の超過分は別途支給します。 ※年齢・経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します。
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    株式会社北日本オートバックス

    自動車ディーラー
    北海道札幌市豊平区月寒東一条17-1-55
    • 設立 1976年
    • 従業員数 495名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【札幌】経理事務の統括業務／将来の役職者候補／道内24店舗のオートバックスを運営／転勤無
      ■業務内容： ・当社の経理財務部にて経理業務全般をお任せします。 ・当社は、1989年設立。北海道を拠点に、カー用品販売をはじめ、車検整備・車の販売買取・保険・新規事業などを展開。 自動車用品総合専門店「オートバックス」を北海道内24店舗を経営しております。 ■業務詳細： (1)支払関連業務。 (2)月次、四半期、年次決算業務。 (3)店舗訪問による監査業務。 (4)電話応対(当社店舗及びお取引先様)　 (5)その他関連業務 ※経理システムは、SAP社、PCA社のものを使用しています。 ■入社後の流れ： ・まずは、簡単な業務からスタートし、当社の経理業務のやり方・ルール等の全体像を捉えて頂きます。その後は、1～2年を目途に、経理財務部の役職者として活躍していただくことを期待しています。会社の中枢に携わることができるやりがいのあるポジションです。 ■組織構成： ・経理部門は、部長・課長2名、一般職5名で構成されています。 ■当ポジションのミッション： ・オートバックス24店舗の経理事務の取りまとめ及び、本社経理業務の管理を円滑に進められるよう業務に取り組んで頂きます。各店舗と連絡を取り合う事になりますので、小まめなコミュニケーションと社内連携を求められます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市豊平区月寒東一条17-1-55 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～375,000円 ＜月給＞ 250,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルに応じて年収が決定致します。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（6・12月） ■決算賞与：年1回（3月：過去10年支給実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ナカショウカーズ株式会社

    自動車ディーラー
    三重県桑名市中山町115ー2
    • 設立 2007年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【未経験歓迎】【三重県桑名市】自動車整備士 ※オイル交換等の整備・車検対応 / 残業ほぼ無し
      • NEW
      新車・中古車の販売（買取・下取を含む）をメインに、リース・自動車損保（生保）・車検を含む整備等を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：自動車整備士 <業務詳細> ・オイル・エンジン交換等の一般整備 ・車検対応 ・鈑金塗装 ・ボディコーティング　等 ※普通自動車・2tトラックまで整備対応 ※入社前に確認いただきたいこと：入社後、普通自動車免許（MT）と中型自動車免許をお持ちでない方は会社の資格取得支援制度にて取得していただきます。 ■組織構成：現在、40代1名で整備業務を担当 ■働き方： ・時間外労働：月平均ほぼ0H ・就業時間：09：00～18：00（休憩時間：90分） ・年間休日：87日（日祝休み ※土曜日は月1回休み） ■事業概要： ・新車・中古車の販売（買取・下取） ・リース ・自動車損害保険・生命保険 ・自動車整備 ・車検 ・板金塗装 ・コーティング 等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県桑名市柳原100 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（年1回） ■賞与：有（年2回 / 2.0か月（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働分 / 月平均ほぼ0H ■手当：役職・資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三重県桑名市】営業 ※新車・中古車の販売・買取り / 残業ほぼ無し
      • NEW
      新車・中古車の販売（買取・下取を含む）をメインに、リース・自動車損保（生保）・車検を含む整備等を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：営業 <業務詳細> ・新車・中古車の販売 └ 営業の種類：A）自動車の販売営業（ルート営業・問い合わせへの反響営業） / B）買取営業（ルート営業・飛び込み営業）のいずれかを担当していただきます。 ・買取り・下取り業務 ・保険販売 ・営業活動に伴う顧客管理 ・ｲﾝﾀｰﾈｯﾄ・雑誌による販売・企画 等 ※営業予算：売上における粗利を目標に設定します ※ルート営業の場合、個人・法人合わせて約400アカウント程度をトータルで担当します。 ※入社前に確認いただきたいこと：入社後、普通自動車免許（MT）と中型自動車免許をお持ちでない方は会社の資格取得支援制度にて取得していただきます。 ■組織構成：社長を含め、2名で営業を担当（メンバーは60代） ■働き方： ・時間外労働：月平均ほぼ0H ・就業時間：09：00～18：00（休憩時間：90分） ・年間休日：87日（日祝休み ※土曜日は月1回休み） ■事業概要： ・新車・中古車の販売（買取・下取） ・リース ・自動車損害保険・生命保険 ・自動車整備 ・車検 ・板金塗装 ・コーティング 等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：三重県桑名市柳原100 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～390,000円 ＜月給＞ 250,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（年1回） ■賞与：有（年2回 / 2.0か月（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働分 / 月平均ほぼ0H ■手当：役職手当、成果給（個人予算における粗利より算出） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ディーオーエス　本社

    専門店・その他小売
    ＜本社＞埼玉県草加市氷川町2149-4　エビデンス301
    • 設立 2009年
    • 従業員数 103名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • バックオフィスの事務業務（経理・管理）／未経験歓迎／土日祝休
      • NEW
      会社を支えるバックオフィスとして、【経理課】 または【管理課】のいずれかに配属されます。 経験・スキルや希望、適性を考慮し配属します。 企業運営に欠かせない重要な役割を担う部署です。 【経理課】 書類作成、書類整理、請求業務がメインの部署です。 ＜具体的には＞ ■入出金管理 ■請求書の発行・処理 ■会計入力業務 ■経費精算 【管理課】 顧客からの問い合わせに対して、電話やメールを 通じて対応することが主な業務です。 ＜具体的には＞ ■レンタカー会社からの問い合わせ対応 ■レンタカー使用者様へ法定点検のご案内 ■整備士の予定を調整する ■顧客データの管理や報告書の作成 ※入社後の職種変更はありません ………………………………………………………… ★職種未経験者大歓迎ですの募集です♪★ インターネット検索・コピー＆ペーストなどの 簡単なパソコン操作ができれば経験は不問！ 久しぶりに仕事復帰されるブランクのある方や 営業や販売の職種から事務に挑戦したい方の 応募も歓迎しています。 ★ほとんどが未経験入社だから安心して♪★ わからないことは先輩スタッフが丁寧に教える ので慣れてしまえば簡単な業務です。 当社の顧客は法人企業であり、不当なクレームの 心配がない環境です。
      ★交通費支給 ★自転車通勤可 【本社】 埼玉県草加市氷川町2149-4　エビデンス301 ＜アクセス＞ ◆草加駅～徒歩2分 ◆獨協大学前駅～徒歩20分 ◆谷塚駅～徒歩20分 【草加駅周辺はこんな所！】 駅周辺には多くの商業施設が立ち並び、 ショッピングや食事を楽しむことができます。 鉄道やバスなど交通の便も非常に良く、 東京へのアクセスが容易なため、通勤に便利です。 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      【経理課】 月給21万1,000円～ 【管理課】 月給22万6,000円～　 ※試用期間3ヶ月有／月給21万1,000円～ 【私たちの会社は実力主義です】 入社してすぐキャリアアップも狙えます☆ ■Aさん 「私は、入社3ヶ月で仕事を覚えられました！」 ■Bさん 「私は、実力を認めてもらえて、入社2年弱で主任になれました！」 ■Cさん 「私は、縁の下で実力を発揮することを上司にも理解してもらい、そこを評価してもらいました！」
    • 出張自動車メンテナンス／賞与年4回／土日祝休み／年休120日
      1日5件～8件ほど、お客様の使用場所へ訪問し、 点検・メンテナンス作業を行います。 ★法人の顧客がメインになります。 ◎1台あたりの作業時間は約20分～30分位になります。 ◎残業は月に10時間程度になります。 ＜1日のスケジュール例＞ 家からお客様の指定の場所へ直行！ （家から近い現場からスタートの日も！） ↓ 現地にて法定点検開始 ○主に3ヶ月点検・6ヶ月点検をお願いしています ○必要に応じてオイル交換やワイパー交換など実施 難しい作業は車を引き上げ、提携工場で実施しますので安心してください！ ↓ その日の予定が終わったら、最後の現場から直帰！ （早上がりできるなんてことも！） 【対応車輌】 軽自動車・普通乗用車・2ｔ4ｔトラックなど 【追い風が吹いてます！】 従来型のガソリンスタンドやディーラーや カーショップなどの店舗型サービスではなく、 お客様の指定場所に行き、点検やオイル交換を する訪問型サービスとして注目されています。 時間だけでなく費用も削減できるとお客様から好評です。 ★★業績良好により、積極採用中★★ 5年前の年間7,000台から現在は年間70,000台を 超える実績。年々エリアを拡大しております。 各支店の高度なサービスの充実とエリア再編成に 向けて、新たなスタッフを採用していきたいと考えております。 入社日は相談に応じます。 ★入社後は？★ 入社して3週間は、先輩に同行してメンテナンス など、仕事の一連の流れを覚えてもらいます。 わからないことは何でも聞いてくださいね。 4週目から１人立ちを目指していただきます。 はじめは６割ぐらいの仕事量と簡単な作業から お任せして、徐々に仕事量を増やしていただきます。 ★色んなキャリアプランがあります！★ その人にあわせた将来の道があります。 「今後も整備士としてキャリアを積みたい！」 「1年でリーダー、3年で課長、5年で部長の ステップUPも可能！」スタッフ全員が輝けるよう に多彩なチャンスを用意しております。
      【募集エリア】 東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・静岡県・愛知県・三重県 ※運送会社やレンタカー会社など大手企業と多数取引有 【新規営業所開設予定】 ■神奈川県小田原市・足柄下郡箱根町周辺 ■千葉県柏市・印西市周辺 ■千葉県成田市・佐倉市周辺 ■茨城県水戸市・日立市周辺 ■静岡県伊豆市周辺 ■三重県津市・四日市市周辺 【自宅近くに駐車場を提供（会社負担）】 ※自宅周辺のエリアを担当していただきます。 ※場合により、自宅から離れたエリアに訪問する場合もあります。 ※転勤なし ※支店には週1回程度の出社になります。 ◆受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給33.2万円～45万円（一律手当含む） ※残業代100％支給 ※試用期間3ヶ月 【モデル月収例】 ◆入社1年目(出張整備士) ┗月収39万2000円／月給33.2万円(一律手当含む)＋休日手当 【モデル年収例】 ■年収480万円／入社1年／ 月給月給33.2万円（一律手当含む）+賞与（年4回）+時間外手当（月10時間）/土日祝休み　年休120日 ■年収600万円／入社1年／ 月給33.2万円（一律手当含む）+休日手当+賞与（年4回）+時間外手当（月10時間）/隔週土日祝休み 　年休96日 ■年収660万円／入社1年／ 月給33.2万円（一律手当含む）+休日手当+賞与（年4回）+時間外手当（月10時間）/日祝休み　年休72日 ■年収700万円／入社3年／ 月給33.2万円（一律手当含む）+休日手当+役職手当+賞与（年4回）+時間外手当（月10時間）/ 日祝休み　年休72日
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    株式会社エイトカンパニー

    通信販売・ネット販売
    兵庫県神戸市東灘区向洋町中6-9
    • 設立 2002年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【神戸】携帯ショップスタッフ／インセンティブあり／正社員／豊富なキャリアパスあり
      ■業務概要： ご来店されたお客様の受付や接客、販売のお仕事です。 ■業務内容詳細： スマートフォン・タブレットなどの販売や各種プランのご案内をするお仕事です。 お客様のご要望を聞き商品や関連サービスなどのご紹介、新規契約・機種変更などのお手続きをお願いします。 ■キャリアパス 8月より新事業立ち上げの背景もあり、マネージャーやグループマネージャーなどマネジメントのキャリアパスや、店長、グループ長など店舗管理など その人の希望に合わせたキャリアパスが描けます。 入社3年目で店長やマネージャー職を任されている方もいます。 ■評価制度 複数の管理者が公平に従業員を評価しており、年に1回昇格のチャンスがあります。毎月しっかりと実績を積み重ねていけば、未経験で入社したスタッフでも1年未満で副店長に昇格することが可能です。努力が正当に評価される環境なので、頑張りを認めてもらいたい方に向いている会社です。 ■魅力： ・ソフトバンクが提供する研修の他、先輩スタッフがマンツーマンで丁寧にサポートするので未経験の方でも安心して仕事をはじめられます。 ・毎日使用するものなので、スタッフ自身も知識が増えて私生活でも活かせるかも！ ・頑張りはしっかり評価いたします◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ソフトバンクショップ岡本 住所：兵庫県神戸市東灘区岡本1-4-2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ ソフトバンク御影クラッセ 住所：兵庫県神戸市東灘区御影中町3-2-1 御影クラッセ3F 勤務地最寄駅：阪神線／御影駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ ソフトバンク 神戸住吉 住所：兵庫県神戸市東灘区住吉宮町7丁目1-6 吉田ビル1F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 460万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 固定残業手当/月：27,500円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 327,500円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収例： ・4,600,000円／入社3年目・27歳 ・6,000,000円／入社10年目・35歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アサヒフード株式会社

    食品・GMS・ディスカウントストア
    栃木県宇都宮市越戸4-3-33
    • 設立 1987年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【横浜】統括・管理者／各施設内食堂の従業員管理・売上管理など◆土日祝休／残業月平均15時間
      • 締切間近
      【建設現場や大型施設、物流センター内の食堂を運営／年休110日（土日祝休み）／残業月平均15時間】 ■担当業務： 大型施設建設現場や大型施設、物流センター内食堂における、パート社員シフト管理やクライアントとの契約業務、各事業所の売上管理などをご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・パート社員のシフト管理 ・クライアントとの契約 ・売上数値管理 ・食堂の運営（補助）等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴： ・当社は2006年に設立し、大型施設および大型施設現場に売店・食堂・自動販売機の設置や、建設会社へ直接作業用具・用品及び金物・機材・雑貨物を販売している小売業者です。施設に従事する方々へより快適な職場環境を提供しています。 ・ネットショップ「現場の道具屋 あさひ屋本舗」では、高性能で人気の安全靴など厳選された商品を販売しており、現場の職人さんたちの“生の声”を大切にした運営を行っています。 ■事業内容： ＜大型施設建設現場や大型施設、物流センター内　売店・食堂＞ 大型施設建設現場や大型施設、物流センター内に売店・食堂・自動販売機を設置し、従事する方達に可的な職場環境を提供します。 ＜宿舎事業＞ 震災からの復興工事など、作業員向けの宿舎運営を行っております。 ＜ケイタリング＞ BBQやお花見、各種イベントなどお客様のご希望やご予算に応じたお料理をお届けいたします。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 横浜支店 住所：神奈川県横浜市戸塚区秋葉町139 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～245,000円 固定残業手当/月：45,000円～55,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験などにより給与を決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千葉】社員食堂の調理スタッフ兼マネジメント◆土日休／年休110日／残業月平均15時間
      • 締切間近
      【建設現場や大型施設、物流センター内の食堂を運営／年休110日（土日休み）／残業月平均15時間】 ■担当業務： 大型施設建設現場や大型施設、物流センター内食堂での調理業務やパート社員のシフト管理、クライアントとの契約業務をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： ・食材の仕込みや調理、盛り付け ・食器や調理器具のセッティング及び使用後の洗浄消毒 ・厨房内の清掃や整理整頓 ・パート社員のシフト管理 ・クライアントとの契約　等 ■当社の特徴： ・当社は2006年に設立し、大型施設および大型施設現場に売店・食堂・自動販売機の設置や、建設会社へ直接作業用具・用品及び金物・機材・雑貨物を販売している小売業者です。 ・施設に従事する方々へより快適な職場環境を提供しています。 ・またネットショップ『現場の道具屋 あさひ屋本舗』では、高性能で人気の安全靴など厳選された商品を販売しており、現場の職人さんたちの“生の声”を大切にした運営を行っています。 ・上記のように当社では、働きやすい環境づくりのお手伝いをしております。 ■事業内容： ＜大型施設建設現場や大型施設、物流センター内　売店・食堂＞ 大型施設建設現場や大型施設、物流センター内に売店・食堂・自動販売機を設置し、従事する方達に可的な職場環境を提供します。 ＜宿舎事業＞ 震災からの復興工事など、作業員向けの宿舎運営を行っております。 ＜ケイタリング＞ BBQやお花見、各種イベントなどお客様のご希望やご予算に応じたお料理をお届けいたします。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ クライアント先（建設現場や物流センター内の食堂） 住所：千葉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 360万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～290,000円 固定残業手当/月：55,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験などにより給与を決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヨウジヤマモト

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都品川区東品川2-2-43T33
    • 設立 2014年
    • 従業員数 570名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【アパレル販売経験者歓迎】国内営業 ※前年比114%成長／日本を代表するパリコレブランド
      • 締切間近
      ＜デザイナー山本耀司が手掛ける日本を代表するパリコレブランド／日本が世界に誇る『モード系』を代表するブランドで海外からの注目も高く、コロナ禍でも売上・利益共に堅調に推移中＞ ■業務内容： 日本のアパレル業界で唯一無二の存在価値を誇るパリコレブランドの当社にて営業職としてブランドの魅力を広めていただける方を募集します。 ブランド毎に配属が分かれており、営業だけでなく担当ブランドの売上・在庫管理、販促、プレス等幅広くお任せいたします。 ※「Yohji Yamamoto」「Y's」「LIMI feu」「Ground Y」いずれかに配属 【業務内容】 ・担当ブランドの売上管理 ・店舗に対するサポート業務 ・販売促進業務 ・取引先（百貨店等ディベロッパー）との商談、交渉等 【今後の展望】 近年では有名俳優や国民的アイドル、世界的アニメ等を起用したり、ニューエラやジャイアンツ等とのコラボアイテム、またニューヨークに新たに直営店を設立し、新事業として国内外に向けたECサイトでの拡販を目論む等、常に常識に囚われず、革新を続けています。 ■組織構成：国内営業部「Yohji Yamamoto」「Y's」「LIMI feu」「Ground Y」。各ブランド毎に3名～10名が在籍。 ■当社の魅力： 当社は長年パリのコレクションでインパクトを与え続け、世界中に熱狂的なファンを抱える日本を代表するアパレルブランドです。デザイナーの山本耀司が手掛ける、黒を基調としたモードなデザインが特徴で、細部のディティールまで拘った高級感溢れる一枚はもはやアパレルという概念を超え、芸術として称賛をされています。景気の波に左右されず、唯一無二の存在価値として世界中にファンが増え続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東品川2-2-43 T33 勤務地最寄駅：JR 東京モノレール羽田空港線／天王洲アイル駅 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,600円～300,000円 固定残業手当/月：46,400円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回。業績連動型。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【品川】国内EC担当 ※海外からの注目され前年比114%成長／日本を代表するパリコレブランド
      • 締切間近
      ＜デザイナー山本耀司が手掛ける日本を代表するパリコレブランド／日本が世界に誇る『モード系』を代表するブランドで海外からの注目も高く、コロナ禍でも売上・利益共に堅調に推移中＞ ■業務内容： 売上目標の達成に向けて、以下に取り組んでいただきます。 ＜初めにお任せしたいこと＞ ・自社ECサイトの運営管理（商品登録・サイト制作等） ・アクセス解析、データ分析 ・CRM施策（メルマガ・LINEなどを活用） ＜ゆくゆくお任せしたいこと＞ ・デジタルマーケティング（広告運用・SEO対策など） ・UIUX改善 ・オムニチャネル推進施策（リアル店舗×ECを融合した新しい買い物体験を提供するマーケティングの実施） ■組織構成：グローバルオムニチャネル推進部　約15名 ■当社の魅力： 当社は長年パリのコレクションでインパクトを与え続け、世界中に熱狂的なファンを抱える日本を代表するアパレルブランドです。デザイナーの山本耀司が手掛ける、黒を基調としたモードなデザインが特徴で、細部のディティールまで拘った高級感溢れる一枚はもはやアパレルという概念を超え、芸術として称賛をされています。景気の波に左右されず、唯一無二の存在価値として世界中にファンが増え続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東品川2-2-43 T33 勤務地最寄駅：JR 東京モノレール羽田空港線／天王洲アイル駅 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 固定残業手当/月：50,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回。業績連動型。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アーツフィールド

    専門店・その他小売
    山形県東根市神町東2-3-3
    • 設立 2002年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全3件
    • ※未経験歓迎※【山形／天童市】携帯販売スタッフ ◆正社員／残業月平均２h
      ～20、30代活躍中／アルバイト経験のみでも歓迎！／未経験の方も安心の研修制度有／キャリアアップ可／残業月平均2時間以下／充実の福利厚生～ ■業務内容： auショップイオンモール天童、もしくはUQスポットイオンモール天童にて携帯販売スタッフとして従事いただきます。具体的には、下記業務をお任せします。 ・スマートフォン・iPhone等の携帯電話の新規受付・販売 ・機種変更・料金収納のご相談 ・店内での接客・アフターフォロー ■仕事の魅力： お客様と接することが非常に多いお仕事です。人と接することが好きな方、コミュニケーションスキルを磨きたい方大歓迎です！ 業務時間はショップの営業時間と同じなので残業も無く、勤務形態もシフト制なので、ひとりひとりが自分に合った「働き方」のスタイルを追求できます。 ■研修制度について： 入社1カ月はe-learningで座学を中心とした研修を実施し、入社後半年までは先輩に同席していただき、販売・登録などの業務を中心にお任せします。 入社半年～1年ほどで独りで案件を担当できるまでサポートします。 手厚いサポート体制のため、経験・年齢関係なく、誰にでもステップアップできるチャンスがあり、ひとり立ちまでサポートしていただけます。また未経験の方でも、入社後3年で店長に昇格したメンバーもいます。 各種研修メニューがそろっており、ご自身が望むキャリアに迎えるよう支援します。 ■未経験からの入社実績： 一緒に働くメンバーにはホテルのフロント、食品スーパーの品出し、コンビニアルバイト経験の方など、未経験から入社されて活躍しているメンバーが多数おります。 ■組織構成： ご入社後は、auショップイオンモール天童、もしくはUQスポットイオンモール天童への配属となります。
      ＜勤務地詳細1＞ auショップイオンモール天童 住所：山形県天童市芳賀タウン北4-1-1 イオンモール天童1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ UQスポットイオンモール天童 住所：山形県天童市芳賀タウン北4-1-1 イオンモール天童2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 276万円～676万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円 その他固定手当/月：10,000円～130,000円 ＜月給＞ 180,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：30万～100万円（前年度実績） モデル年収：(1)340万円（入社3年目／副店長クラス）(2)380万円（入社3年目／店長クラス）(3)430万円（入社5年目／30歳／MGRクラス）(4)500万円（入社5年目／35歳／部長クラス） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎※【山形／寒河江】auショップの販売スタッフ ◆正社員／残業月平均２h
      ～20、30代活躍中／アルバイト経験のみでも歓迎！／未経験の方も安心の研修制度有／キャリアアップ可／残業月平均2時間以下／充実の福利厚生～ ■業務内容： auショップ寒河江店にて携帯販売スタッフとして従事いただきます。具体的には、下記業務をお任せします。 ・スマートフォン・iPhone等の携帯電話の新規受付・販売 ・機種変更・料金収納のご相談 ・店内での接客・アフターフォロー ■仕事の魅力： お客様と接することが非常に多いお仕事です。人と接することが好きな方、コミュニケーションスキルを磨きたい方大歓迎です！ 業務時間はショップの営業時間と同じなので残業も無く、勤務形態もシフト制なので、ひとりひとりが自分に合った「働き方」のスタイルを追求できます。 ■研修制度について： 入社1カ月はe-learningで座学を中心とした研修を実施し、入社後半年までは先輩に同席していただき、販売・登録などの業務を中心にお任せします。 入社半年～1年ほどで独りで案件を担当できるまでサポートします。 手厚いサポート体制のため、経験・年齢関係なく、誰にでもステップアップできるチャンスがあり、ひとり立ちまでサポートしていただけます。また未経験の方でも、入社後3年で店長に昇格したメンバーもいます。 各種研修メニューがそろっており、ご自身が望むキャリアに迎えるよう支援します。 ■未経験からの入社実績： 一緒に働くメンバーにはホテルのフロント、食品スーパーの品出し、コンビニアルバイト経験の方など、未経験から入社されて活躍しているメンバーが多数おります。 ■組織構成： auショップ寒河江店は8名で運営しており、店長は20代、メンバーの平均年齢も28歳の組織です。
      ＜勤務地詳細＞ auショップ寒河江店 住所：山形県寒河江市大字寒河江字赤田73-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 276万円～676万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円 その他固定手当/月：10,000円～130,000円 ＜月給＞ 180,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：30万～100万円（前年度実績） モデル年収：(1)340万円（入社3年目／副店長クラス）(2)380万円（入社3年目／店長クラス）(3)430万円（入社5年目／30歳／MGRクラス）(4)500万円（入社5年目／35歳／部長クラス） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イーエム通信

    専門店・その他小売
    埼玉県川口市東川口3-3-36
    • 設立 1996年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【埼玉県/八潮市】ワイモバイルのショップスタッフ◆第二新卒/ブランクOK
      ～業界未経験・職種未経験歓迎/既卒・第二新卒/フリーター/未経験の方でも歓迎です！～ ■職務内容 ワイモバイルのショップにて接客・販売のお仕事をお任せ致します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育体制 商品知識や接客マナーについては最初に研修で覚えていただきます。 丁寧に教育致しますので未経験からでも安心してスタートできる就業環境です！ 仕事をしていくうちにわからないことや迷うことがあれば、インカムを通してサポートしてくれる体制が整っているので、自信を持って業務をすることができます。 お客様をお待たせすることも少なく、感謝していただくことが多いのでやりがいがあります◎ ■働く環境 ・9時半～20時の間でシフト制になります。（1日の労働時間8時間） ・月9日休み（年間休日108日） ・残業は月平均20時間程 ■組織構成 ワイモバイルフレスポ八潮：4名（男2、女2）：20代～30代 ■応募条件 ・未経験からでも応募OKです！先輩社員も未経験入社が多く教育制度が整っております◎ ・高卒以上の既卒・第二新卒・フリーターの方 ・販売や接客、人と関わることが好きな方歓迎です！ また稼ぎたい方にもおすすめです。毎月個人の評価によって500円～多い方だと8万円インセンティブの支給があります。平均すると2～3万円程です。 入社半年程経つと取れる資格（アドバイザー）を取得すると資格手当も支給され、ご自身の頑張り次第でお給料はアップしていくのも魅力です！ 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ ワイモバイルフレスポ八潮 住所：埼玉県八潮市大瀬1-1-3 フレスポ八潮 勤務地最寄駅：八潮駅駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間31時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定いたします。 ■インセンティブ：有 ■資格手当：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【八潮市/ふじみ野市/浦和美園】ソフトバンクのショップスタッフ◆未経験歓迎！/第二新卒/ブランクOK
      ～業界未経験・職種未経験歓迎/既卒・第二新卒/フリーター/未経験の方でも歓迎です！～ ■職務内容 ソフトバンクショップにて接客・販売のお仕事をお任せ致します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育体制 商品知識や接客マナーについては最初に研修で覚えていただきます。 丁寧に教育致しますので未経験からでも安心してスタートできる就業環境です！ 仕事をしていくうちにわからないことや迷うことがあれば、インカムを通してサポートしてくれる体制が整っているので、自信を持って業務をすることができます。 お客様をお待たせすることも少なく、感謝していただくことが多いのでやりがいがあります◎ ■働く環境 ・9時半～20時の間でシフト制になります。（1日の労働時間8時間） ・月9日休み（年間休日108日） ・残業は月平均20時間程 ■組織構成 ・SoftBank ソフトバンクイオンモール 浦和美園：12名（男7、女5）：20代～30代 ・ソフトバンクふじみ野：8名（男6、女2）：20代～30代 ・ソフトバンク八潮：9名（男6、女3）：20代～30代 ■応募条件 ・未経験からでも応募OKです！先輩社員も未経験入社が多く教育制度が整っております◎ ・高卒以上の既卒・第二新卒・フリーターの方 ・販売や接客、人と関わることが好きな方歓迎です！ また稼ぎたい方にもおすすめです。毎月個人の評価によって500円～多い方だと8万円インセンティブの支給があります。平均すると2～3万円程です。 入社半年程経つと取れる資格（アドバイザー）を取得すると資格手当も支給され、ご自身の頑張り次第でお給料はアップしていくのも魅力です！ 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ ソフトバンク八潮 住所：埼玉県八潮市大瀬１丁目６番地２ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ ソフトバンクふじみ野 住所：埼玉県ふじみ野市ふじみ野４丁目９‐９ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ ソフトバンクイオンモール 浦和美園 住所：埼玉県さいたま市緑区美園５丁目５０番地１ ２Ｆ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間31時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定いたします。 ■インセンティブ：有 ■資格手当：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＤＦＧホールディングス株式会社

    自動車ディーラー
    香川県仲多度郡多度津町大字葛原7
    • 設立 -
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【香川県】自動車整備士～転勤無／年間休日120日・残業月平均18時間／おしゃれでくつろげる店舗～
      ＝求人POINT＝ 【工場内冷暖房完備】 【単身者、家族持ちの方には住居の相談可能】会社支援制度があります。 【資格がない方、経験が浅い方でも応募が可能】 【年間休日120日◎残業も少なく、ワークライフバランス充実】 ■業務詳細 ・自動車の整備 ・修理 ・車検 ・引取り ※乗用車だけでなく、特殊車両（将来的に大型）及び自動二輪の整備、車検も行っていただきます。 ■会社の特徴 ・国産車・輸入車からジェットスキーやボードまで幅広い乗り物の販売、車検・整備、鈑金・塗装など幅広く展開しております。 ・「お客様にくつろいでいただける空間・お店づくり」を目指しています。 ・四国運輸局認定工場完備 ■組織構成： 自動車整備士は２名で構成されております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県仲多度郡多度津町大字葛原7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 固定残業手当/月：45,000円～65,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,000円～295,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（3,000～10,000円／前年度実績） ■賞与：年2回（計2か月分／前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川県】大型自動車整備士～転勤なし／自動車からボートまでオールジャンル販売／おしゃれな店舗～
      ■業務内容： 国産車・輸入車からジェットスキーやボードまで幅広い乗り物の販売、車検・整備、鈑金・塗装など幅広く展開する同社にて、 大型車両（特殊車両）の整備、修理、車検、引取りを行っていただきます。 ■就業環境： 工場内は冷暖房完備で就業しやすい環境が整っています。
      ＜勤務地詳細＞ 事業所 住所：香川県三豊市詫間町松崎2812‐11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 413万円～628万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～380,000円 固定残業手当/月：45,000円～69,000円（固定残業時間23時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 295,000円～449,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与年2回（過去実績2か月分） ・昇給年1回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社モトーレン埼玉

    自動車ディーラー
    兵庫県神戸市中央区新港町11-1
    • 設立 2014年
    • 従業員数 350名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 【埼玉県内】BMW正規ディーラー営業◆既存顧客メイン／年収1000万目指せる／マイカー・バイク通勤可
      • NEW
      【営業経験を活かして稼ぎたい方・自動車が好きor興味がある方必見！／国内最大規模のBMW正規ディーラーにて、セールスコンサルタントを大募集】 ■お仕事内容： 店舗にて新車の販売・営業、それに伴う接客や納車後のフォロー等の仕事をお任せします。 既存のお客様を中心に販売活動を行いますので、ガツガツした営業活動というよりも、マメなフォロー活動と細やかな気遣いが求められるお仕事です。 ■業務詳細： 既にBMWにお乗り頂いているお客様のフォローや、お乗換えの提案販売後は定期点検や車検のご案内など、末永くお客様と関わることの出来るお仕事です。 ・ショールームでの接客 ・試乗／査定／商談／納車 ・ライフプランの提案 ・自動車保険の提案 ・アフターフォロー ・納車後の整備誘致（車検、点検など） ■充実の研修制度あり： 業界未経験の方でも、イチからスタートできます。車両知識とセールストークはBMWメーカー研修でしっかり身につきますので安心してくださいね。 ■配属先について： ご自宅からの距離を考え、配属いたします。 1拠点あたりのセールスの在籍人数：平均6名前後 20～50代まで幅広い年代のスタッフが活躍しております。 平均年齢も34.4歳と若く、すぐに活躍いただける環境です。　 <プラン変更後の想定年収> 28歳(前マスコミ5年目)630万円・セールス 37歳(前職個人営業9年目)960万円・リーダー 42歳(前職企業コンサル15年目)1620万円,副支店長 ■業務のやりがい： 高級車に囲まれた刺激的な環境でのお仕事 ハイクラスなお客様が多くいらっしゃいますので、丁寧な所作やエグゼクティブ対応などワンランク上の接客力が磨かれます。 車両販売インセンティブ(販売報奨金)に上限が無い事も弊社の特長。頑張った分だけ認められる評価制度が整っております。 入社後は弊社顧客の基盤をお渡しますので、早期のスタートアップも可能。 年齢、職歴を問わず、やる気次第で高収入も充分目指すことができますよ！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ BMW大宮支店 住所：埼玉県さいたま市西区三橋6-586 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ BMW浦和支店 住所：埼玉県蕨市錦町2-1-37 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ BMW川口支店 住所：埼玉県川口市朝日1-5-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 405万円～525万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,700円～300,400円 固定残業手当/月：38,300円～49,600円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は本人の経験・能力を考慮の上、面談にて決定 ※慣れてきたら、販売インセンティブに重きを置いた給与プランに変更可能 ■賞与：年2回（7月・12月）※前年実績2.5～3ヶ月 ■昇給：年1回（6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉県内・未経験歓迎！】BMW正規ディーラー営業／既存顧客メイン／未経験からでも充実の研修体制◎
      ～未経験から挑戦可！／自動車が好き・興味がある方必見／国内最大規模のBMW正規ディーラーにて、セールスコンサルタントを大募集～ ■お仕事内容 店舗にて新車の販売・営業、それに伴う接客や納車後のフォロー等の仕事をお任せします。 既存のお客様を中心に販売活動を行いますので、ガツガツした営業活動というよりも、マメなフォロー活動と細やかな気遣いが求められるお仕事です。 ■業務詳細： 既にBMWにお乗り頂いているお客様のフォローや、お乗換えの提案販売後は定期点検や車検のご案内など、末永くお客様と関わることの出来るお仕事です。 ・ショールームでの接客 ・試乗／査定／商談／納車 ・ライフプランの提案 ・自動車保険の提案 ・アフターフォロー ・納車後の整備誘致（車検、点検など） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■未経験スタートOK： ・中途スタッフの半数以上は業界未経験で入社しています。 ・高級車のセールスというとハードルが高く感じる方もいらっしゃると思います。研修が充実している当社なら、未経験でも安心して成長・スキルアップが可能です。近年は、異業種から転職された方々や、入社後間もない若手社員が元気に活躍中!未経験者にも働きやすい環境が整っています。 ◎成功のカギは“マメさ”です ◎人とのコミュニケーションがきちんとできればOK ■充実の研修制度あり： 接客や営業未経験の方でも、イチからスタートできます。車両知識とセールストークはBMWメーカー研修でしっかり身につきますので安心してくださいね。 ■業務のやりがい： 高級車に囲まれた刺激的な環境でのお仕事 ハイクラスなお客様が多くいらっしゃいますので、丁寧な所作やエグゼクティブ対応などワンランク上の接客力が磨かれます。 車両販売インセンティブ(販売報奨金)に上限が無い事も弊社の特長。頑張った分だけ認められる評価制度が整っております。 入社後は弊社顧客の基盤をお渡しますので、早期のスタートアップも可能。 年齢、職歴を問わず、やる気次第で高収入も充分目指すことができますよ！ 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ BMW大宮支店 住所：埼玉県さいたま市西区三橋6-586 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ BMW浦和支店 住所：埼玉県蕨市錦町2-1-37 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ BMW川口支店 住所：埼玉県川口市朝日1-5-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～390万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,700円～223,100円 固定残業手当/月：25,300円～36,900円（固定残業時間17時間20分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～260,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は本人の経験・能力を考慮の上、面談にて決定 ※慣れてきたら、販売インセンティブに重きを置いた給与プランに変更可能 ■賞与：年2回（7月・12月）※前年実績2.5～3ヶ月 ■昇給：年1回（6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フレスコ関東

    食品・GMS・ディスカウントストア
    東京都大田区西糀谷4-21-1ナガイビル3F
    • 設立 2017年
    • 従業員数 156名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【東京】食品スーパーの売り場担当(青果)◇店長候補/キャリアアップ可/裁量のある環境◎
      • 締切間近
      ～関西を中心に110店舗以上（関東に6店舗）展開する食品スーパー「フレスコ」◎～ ■業務内容：社配属先にて青果担当として主に野菜や果物の仕入れ、接客、販売、簡単な加工・カット、袋詰め、品出し、商品管理、売り場作り行っていただきます。半年以内で店長昇格も可能でありバイヤーも目指せます。 ■配属店舗について：下記いずれかの店舗に配属となります。 久地店、長沢店、糀谷店、ダイヤ店、日本橋横山町店 ■配属先情報：バイト・パートを含め各店の人員体制は20～40名。各部門は3～5名体制。 ■働き方について：月平均の残業は20時間以内です。出勤時間やお休みも固定しており、公休日が決まっています。※他メンバーと相談の上で固定で曜日を確定しています。 ■当社について：関西を中心に110店舗以上（関東に6店舗）展開する食品スーパーを展開しております。地域やご利用いただくお客様のニーズに合わせて、オリジナルの店舗づくりをしています。例えば、女性視点をコンセプトにした店舗や、コンビニタイプの店舗、価格に特化したディスカウント業態など、チェーン店でありながら画一的な型に囚われず、お客様の様々なニーズに対応できるユニークな発想で事業を展開しております。 ■当社の魅力：当社は設立6年目ですが、「フレスコ」は京都で35年の歴史をもち、強固な基盤があります。だからこそ、様々な挑戦ができる自由度の高さが当社の魅力。現場に裁量を与え、商品ラインナップやPOPなども地域の特性に合わせて決めるなど、皆でお店づくりをしています。良いアイデアは成功事例として他店に共有されるので、意欲的な人ほどやりがいを感じられるはずです 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 久地店 住所：神奈川県川崎市多摩区堰3-6-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 長沢店 住所：神奈川県川崎市多摩区長沢4-2-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 糀谷店 住所：東京都大田区西糀谷4-21-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～420,000円 ＜月給＞ 300,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年２回（平均１ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】食品スーパーのエリアマネージャー◇事業拡大中/裁量のある環境◎
      • 締切間近
      ～関西を中心に110店舗以上（関東に6店舗）展開する食品スーパー「フレスコ」◎～ ■業務内容：現在店舗数を拡大しているスーパー事業において、複数店舗のマネジメントをご担当いただきます。具体的には、担当店舗の売り上げの管理や売り上げ増加の課題や施策の検討、スタッフの育成等を担当いただきます。 ■配属店舗について：本部もしくは6店舗いずれかの店舗に配属となります。 本社、枡形店、久地店、長沢店、糀谷店、ダイヤ店、日本橋横山町店 ■配属先情報：バイト・パートを含め各店の人員体制は20～40名。各部門は3～5名体制。 ■働き方について：月平均の残業は20時間以内です。出勤時間やお休みも固定しており、公休日が決まっています。※他メンバーと相談の上で固定で曜日を確定しています。 ■当社について：関西を中心に110店舗以上（関東に6店舗）展開する食品スーパーを展開しております。地域やご利用いただくお客様のニーズに合わせて、オリジナルの店舗づくりをしています。例えば、女性視点をコンセプトにした店舗や、コンビニタイプの店舗、価格に特化したディスカウント業態など、チェーン店でありながら画一的な型に囚われず、お客様の様々なニーズに対応できるユニークな発想で事業を展開しております。 ■当社の魅力：当社は設立6年目ですが、「フレスコ」は京都で35年の歴史をもち、強固な基盤があります。だからこそ、様々な挑戦ができる自由度の高さが当社の魅力。現場に裁量を与え、商品ラインナップやPOPなども地域の特性に合わせて決めるなど、皆でお店づくりをしています。良いアイデアは成功事例として他店に共有されるので、意欲的な人ほどやりがいを感じられるはずです 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都大田区西糀谷4-21-1 ナガイビル3F 勤務地最寄駅：京浜急行電鉄京急空港線／糀谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 枡形店 住所：神奈川県川崎市多摩区枡形3-4-32 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 久地店 住所：神奈川県川崎市多摩区堰3-6-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～460,000円 ＜月給＞ 350,000円～460,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年２回（平均１ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アール

    専門店・その他小売
    東京都台東区上野6丁目3-1
    • 設立 2002年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 販売・査定スタッフ／未経験歓迎／月給26万円～／基本定時退社
      • NEW
      腕時計の接客販売を中心に、店舗業務をお任せします。 ◇お任せする内容 …………………… ▼接客販売 お客様の要望に合わせ、腕時計を丁寧にご提案します。 接客は1組あたり30分～1時間ほど。 高額な時計だからこそ、何度か店舗に足を運び、じっくり選ぶ方がほとんどです。 お客様との長期的な関係を大切に、「また来たい」と思っていただけるようなおもてなしを心がけます。 ※1日平均10組～20組が来店されます ▼修理・メンテナンスの受付 お客様から時計の状態や希望の修理内容を伺い、専門修理会社に発送します。 また、ベルトの調整やブレス洗浄などの簡単な作業は、店頭で対応することもあります。 ▼査定・買取 商品知識が十分に身についてから、査定・買取業務もお任せします。 時計の状態や価値を見極めるスキルが身につき、専門知識を深められるのも魅力です。 ▼事務作業・SNS更新 SNS（Instagram・YouTubeなど）の更新業務も担当。 店舗の集客に直結する大切な仕事で、発信内容はスタッフが裁量を持って決定できます。 ◇未経験でも安心！充実した研修制度 …………………………………………… ▼時計の基礎知識を学習 入社後は、時計の基礎知識から学びます。 ショーケースの実物や商品カタログを使用し、シリーズやモデル名、機能、部品名称などを覚えていきましょう。 ▼個別座学講座 先輩がマンツーマンで、時計の使い方やお客様からよくある質問への対応方法を教えます。 ▼ロールプレイング 先輩と一緒にロールプレイングを行い、接客の流れを学びます。 ▼フォロー付きで接客スタート 先輩のサポート付きで、実際のお客様への接客デビュー。 実践を通じて自信がついたら一人立ちになります。（入社2カ月～3カ月目安） 「何も分からない状態で接客を任せる」ということはないので、安心してくださいね。
      【静岡・名古屋で募集中！】 ◎転居を伴う転勤なし ◎U・Iターン歓迎 ★静岡エリア・名古屋エリアから希望のエリアを選んでいただけます！ ＜クォーク静岡店＞ 静岡県静岡市葵区紺屋町17-1 葵タワー1F JR「静岡駅」徒歩1分 ＜クォーク名古屋駅店＞ 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目5-26先 ユニモール地下街 JR「名古屋駅」徒歩1分 ＜クォーク名古屋栄店＞ 愛知県名古屋市中区栄3丁目4-6先 サカエチカ 市営地下鉄東山線・名城線「栄駅」徒歩1分 ＜クォークラボ名古屋大須店＞ 愛知県名古屋市中区大須2丁目15-25 大須八八ビル1F 市営地下鉄鶴舞線「大須観音駅」徒歩3分 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
      月給26万円以上＋業績賞与（毎年連続支給中）＋各種手当 ※経験やスキルを考慮し、決定いたします。 ＜入社時月収例＞ 月収27万5000円（月給26万円＋時間外手当1万5000円） ＜モデル年収例＞ 年収380万円／入社2年目（主任） 年収450万円／入社4年目（係長） 社員⇒主任⇒係長⇒エキスパート⇒副店長⇒店長と 役職が上がるごとに給与もどんどんアップしていきます！
    • 【札幌／中央区】高級腕時計販売のオープニングスタッフ◆未経験歓迎／月給26万円以上／月9日休
      ★きめ細かで上質な接客スキルが身に付く／未経験・第二新卒歓迎／バイヤーやEC・本社の管理部など幅広いキャリアを歩める ★リユース業界のリーディングカンパニー／ウォッチニアングループ ■業務内容 会社として初めての札幌出店にともなうオープニングスタッフの募集です。 腕時計（主にロレックス）の販売・買取業務をお任せいたします。 ・店頭での腕時計販売、買取 ・通信販売対応 ・修理受付 ・検品 ・SNS更新 ・その他店舗運営に関連した業務 ■組織構成 計6～8名での店舗運営を想定しています。 店長、副店長は社歴が10年以上あり、経験豊富で業務に精通していますので、必要な知識は全てお教えすることができます。分からないことは安心して聞ける環境です。販売ノルマはなく、チームワークや働きやすさを重視していますので、会社として皆で協力して店舗を運営する風土が育まれています。 ■企業概要 《株式会社アール》 1998年創業。ロレックス専門店としてアンティークから新品、中古品を扱う世界で唯一のチェーン店「Quark(クォーク)」を運営する会社です。 私たちクォークの経営理念は ｢Real｣。 本物の時計を本物のサービスで販売することです。 ｢本物のサービスとは｣ クォークでは日本の職人魂のように、きめ細かく上質に徹底的にこだわる姿勢を言います。 日本に17店舗、香港に１店舗（2024年2月現在）。また世界20か国以上の時計ブローカーとネットワークを持ち香港の子会社を通じてホールセールも行っています。 《ウォッチニアングループとは》 高級腕時計やブランドバッグなどのリユース事業を展開する当グループ。 ウォッチニアングループ株式会社・ウォッチニアン株式会社・カイトリウォッチニアン株式会社・株式会社銀蔵・ウォッチニアンオークション株式会社・株式会社アールの6社から成り立っています。 ■キャリアパス ウォッチニアングループを横断して、柔軟にキャリアを歩むことが可能です。買取や販売をはじめ、商品のメンテナンス、オークション、さらにはECサイト展開や海外市場展開など、仕入れから販売まで一貫した機能を持っています。 グループ内には様々な業務があるため、幅広く多様なキャリアを広げられるチャンスがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ Quark(クォーク)札幌店 住所：北海道札幌市中央区大通西3-4-1 オーロラタウン 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 340万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～450,000円 ＜月給＞ 260,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安の金額であり、選考を通して上下する可能性がございます。 ■通勤手当全額支給 ■昇給あり ■業績賞与年1回支給 ■時間外手当 ■家族手当 ■能力（外国語）手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社エスビーエス宇部

    自動車ディーラー
    山口県宇部市西宇部南2-12-48
    • 設立 -
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【山口県宇部市】二輪整備士／転勤なし／常時200台以上の豊富な車種を取り扱う企業～
      ■業務内容： 二輪車全般、原付スクーターから大型バイクまで幅広い商品を取り扱う当社にて、自動二輪の整備をお任せします。具体的な業務は下記となります。 ・車検および納車整備 ・メーカーリコール作業 ・オイル交換等修理全般 ・陸運支局への車両持込および手続き ・下取りしたものの整備など ※ご経験や保有資格により役割や担当業務を決定します。 車種は国産が多いものの、外車も3割程度は入庫します。まずはオイル交換などの簡単な業務からお任せします。1人1台作業をするので、車検整備であれば半日、外車なら1日かかることもあります。 ■業務補足： 整備については入社してから一人前になるまでおよそ3～5年程度は必要と長い目で考えておりますので、できることからコツコツと、焦らず力をつけて行っていただけるようフォロー致します。 基本的には一人で一台を対応するため、自分のペースで集中して作業にあたることができます。当社ではノルマは一切ありませんので、これまでノルマに追われていた方にとってはのびのびと働きやすい環境であると自負しています。設備や空調なども整備し、一人一人の実力が最大限発揮できる職場づくりを推進しています。 ■資格について： 自動車（二輪）整備士2級をお持ちの方を歓迎いたします。3級のみお持ちの方は入社後に2級を取得していただきます。 ■扱う商品： 様々な車種に携わることができます。 当社はメーカー、ブランドは問わず、一般的な二輪販売店と比較してもかなり幅広い商品を取り扱っています。（国産、輸入車、新車、中古車も問いません。） ■組織構成： 整備は3名とアルバイトで構成されています。 ■働く環境： 整備スペースは冷暖房完備で働きやすい環境です。 またノルマ等もなく安定しているほか、アットホームな雰囲気があります。 年間休日等の就業条件も鋭意改善を図っており、今後さらに働きやすい環境を作っていく方針です。 ■当社について： 当社は山口県宇部市のバイクショップです。新車・中古車販売はもちろん、 お客様の大切なバイクのメンテナンスや車検等も行っています。SUZUKI・HONDA・YAMAHA正規ディーラー、また山口県唯一のKYMCO正規ディーラーでもあります。スタッフ全員が整備士資格を取得しており、お客様から厚い信頼をいただいております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山口県宇部市西宇部南2-12-48 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 280万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（前年度実績…1月あたり1,000円~20,000円） ■賞与：あり（前年度実績…年2回 100,000円~500,000円） ■モデル年収： 350万円/25歳/経験年数3年 450万円/30歳/経験年数8年 500万円/35歳/経験年数13年 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社ラビット・カーネットワーク

    専門店・その他小売
    東京都江戸川区臨海町3-2-1
    • 設立 2014年
    • 従業員数 92名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全12件
    • 【東京/世田谷】クルマの査定・販売(店長候補)★＜上場企業G＞おなじみ『クルマ売るならRabbit』
      <東証プライム上場企業グループ『USS』のグループ会社として、中古車販売店「ラビット」を展開／完全反響営業／残業少なめ／長期連休取得可能> ■同社の強み・魅力： ・USSオークションと連携したビジネスモデル ・買取業界における高いブランド認知 ・経営は安定。24年1Qは昨年対比、売上119％、営業利益191％成長。販売台数の増加や堅調なオークション相場により台当たり粗利益が増加し増収増益しております。 ・母体企業のUSSは中古車市場をリードする圧倒的な規模とシェア。 出品台数308万台・成約台数198万台(2023年度実績)、オートオークション市場シェア39.6%(2023年1月-12月期実績) ・個人の頑張りを正当評価しています。売上の数字という結果はもちろん、店舗への貢献度や仕事への態度、お客様への向き合い方など、さまざまな観点で評価します。しっかりインセンティブで稼げます。 ■職務内容： 中古車販売店「ラビット」を展開する同社にて買取・査定・販売業務をお願いします。ご来店されたお客様にはその場で査定実施。電話やwebから査定依頼の場合は訪問日程や時間調整の上出張査定を実施します。100％反響です。 ■具体的には： 【査定（店舗または訪問）】 「クルマを売りたい」とご来店された際は、その場で査定も行います。車両の外装・内装のキズ、装備品などをチェック。スマホの査定システムに情報を入力して本部に送信すれば、5分～10分ほどで回答が届きます。 【買取金額の提示】 相場データをもとに金額の提示を行います。ご納得いただければ成約。成約率は約50％とかなり高い確率で成約します。 ◎車両登録などの書類作成、申請業務も従事頂きます。 ◎3か月程度で店長を目指していただきたいと考えております。 ◎来店数は曜日によってバラツキがありますが、平日は2件前後、土日は5件前後。問合せも曜日によってバラツキがありますが10件～20件前後です。 ■組織構成： 全員正社員となります。20～30代のスタッフが活躍されています。 ■就業環境： ・残業15時間程度 ・夏季や年末年始の長期休暇でプライベートも充実 ・オンオフがはっきりしています。休みの日に仕事が入ることはありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 世田谷代田店 住所：東京都世田谷区代田3-41-8 代田ウェスト 勤務地最寄駅：小田急小田原線／世田谷代田駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 650万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～350,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 290,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 予定年収には、月給のほかに、残業手当・業績給を含んでいます。 業績給は店舗の実績に連動するもので、月10万円～30万円を見込んでいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長野市】クルマの査定・販売(店長候補)★＜上場企業G＞おなじみの『クルマ売るならRabbit』
      <東証プライム上場企業グループ『USS』のグループ会社として、中古車販売店「ラビット」を展開／完全反響営業／残業少なめ／長期連休取得可能> ■同社の強み・魅力： ・USSオークションと連携したビジネスモデル ・買取業界における高いブランド認知 ・経営は安定。24年1Qは昨年対比、売上119％、営業利益191％成長。販売台数の増加や堅調なオークション相場により台当たり粗利益が増加し増収増益しております。 ・母体企業のUSSは中古車市場をリードする圧倒的な規模とシェア。 出品台数308万台・成約台数198万台(2023年度実績)、オートオークション市場シェア39.6%(2023年1月-12月期実績) ・個人の頑張りを正当評価しています。売上の数字という結果はもちろん、店舗への貢献度や仕事への態度、お客様への向き合い方など、さまざまな観点で評価します。しっかりインセンティブで稼げます。 ■職務内容： 中古車販売店「ラビット」を展開する同社にて買取・査定・販売業務をお願いします。ご来店されたお客様にはその場で査定実施。電話やwebから査定依頼の場合は訪問日程や時間調整の上出張査定を実施します。100％反響です。 ■具体的には： 【査定（店舗または訪問）】 「クルマを売りたい」とご来店された際は、その場で査定も行います。車両の外装・内装のキズ、装備品などをチェック。スマホの査定システムに情報を入力して本部に送信すれば、5分～10分ほどで回答が届きます。 【買取金額の提示】 相場データをもとに金額の提示を行います。ご納得いただければ成約。成約率は約50％とかなり高い確率で成約します。 ◎車両登録などの書類作成、申請業務も従事頂きます。 ◎3か月程度で店長を目指していただきたいと考えております。 ◎来店数は曜日によってバラツキがありますが、平日は2件前後、土日は5件前後。問合せも曜日によってバラツキがありますが10件～20件前後です。 ■組織構成： 全員正社員となります。20～30代のスタッフが活躍されています。 ■就業環境： ・残業15時間程度 ・夏季や年末年始の長期休暇でプライベートも充実 ・オンオフがはっきりしています。休みの日に仕事が入ることはありません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 長野川中島店 住所：長野県長野市稲里町中氷鉋1109-1 勤務地最寄駅：JR信越本線／川中島駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 650万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～350,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 290,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 予定年収には、月給のほかに、残業手当・業績給を含んでいます。 業績給は店舗の実績に連動するもので、月10万円～30万円を見込んでいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社最上鮮魚

    専門店・その他小売
    福岡県北九州市小倉北区米町2-1-2小倉第一生命ビル5F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • 【北九州市/小倉北区】人事総務～給与計算中心（管理職候補）/残業20時間程度/転勤なし～
      ～水産業界を牽引／安定基盤有／少数精鋭で裁量を持って働ける／社内制度作りに携われる～ 北九州を本社に構え約50店舗のスーパー内にテナントとして出店している当社の人事担当として、約480名の管理を共に行ってくださる方募集しています。 ■募集概要 現在、管理本部は、8名で約480名の管理をしています。今回、新たな人材を迎え、盤石な体制を目指します。 ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 入社後は給与計算業務をまずはお任せしたいと考えています。 現在人事総務部は4名体制となっており、社員・パートの方の給与計算業務を手分けして行っていただきます。 給与計算システムを利用し、対応いただきます。 中・長期的には段階を経て下記業務も並行して担っていただく予定です。 ・会社全体のルールづくり (就業規則・制度構築) ・契約書類などの作成・管理・保管 ・労務管理 ・人事業務（新卒・中途採用） ・各種庶務業務 ・外国技能実習生の対応（手続き関連・社宅対応等） なども少しずつお任せしていきます。 ■働き方改革中： また、今後は賞与・昇給などを含む人事考課制度の見直しや組織全体の残業減・有給取得推進などの従業員管理にもアイデアや力を貸していただきたいと考えています。一緒に制度をつくっていく過程も楽しんでいただけると思います。 ■社風： 少数精鋭のため、社内コミュニケーションが活発で非常にアットホームな雰囲気です。半数以上が中途社員で構成されており、自身のアイディアを形にしやすく、非常に動きやすい環境です。入社後はすぐに一人で業務を行うことはなく、安心して就業することが可能です。より良い意見があれば、積極的に提案しやすい環境が整備されており、社内一丸となってベストな体制を創り上げていくことが期待されます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県北九州市小倉北区米町2-1-2 小倉第一生命ビル5F 勤務地最寄駅：小倉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,100円～286,100円 固定残業手当/月：54,800円～72,200円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 271,900円～358,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年度実績2.5ヵ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    池田輪業株式会社

    自動車ディーラー
    茨城県小美玉市中野谷484-1
    • 設立 1974年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【茨城県小美玉市】自動車整備士／無資格・未経験でも可／地域に根差して伸び伸び働けてキャリアも積める！
      ～昭和20年創業の老舗企業。長年、地域に根差して、伸び伸び働ける、アットホームな環境～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・自動車整備士 ・当社指定整備工場（茨城県小美玉市）にて、お客様の大事なお車の日常のメンテナンス、車検から万が一の時の修理まで、将来的に自動車整備全般をお任せできる整備士を求めます。自転車～特殊車両まで幅広い商品力で未経験でも安心です。 ■入社後 入社後は経験・スキルに応じて、ベテランスタッフからのＯＪＴで、できることから始めていただき、検査・整備・修理と業務内容や仕事の進め方を習得していただきます。 ■組織構成： ・現在、10名の整備士が在籍しております。年齢構成は30代から60代まで幅広い層の方々に活躍いただいております。 ■事業内容： 新車（スズキ車をメインにその他メーカー）、未使用車、中古車（オールメーカー）の販売や買取、カーリース、自動車保険、車検・点検整備、レッカーサービス、レンタカーなど地域の移動を支えるカーライフをトータルでサポートしています。 ■当社の魅力 ・「お客様の満足を企業活動の原点に置く」の理念のもと、地域密着でお客様と信頼関係を築き、創業から75周年を迎える今も安定経営を継続しています。 ・安定した経営基盤をベースに、令和２年に「未使用車×低金利」と「新車リース」令和４年に「レンタカー」事業を立ち上げました。 ・自ら考え、自ら行動する活力に溢れた働きがいのある企業風土を築き、素晴らしい社員に恵まれ増収増益を続けています。 ・環境保護、コンプライアンス、社会貢献等の社会的責任を果たし、信頼される企業になることを目指しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県小美玉市中野谷484-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回/3ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ロッテ免税店JAPAN

    専門店・その他小売
    東京都中央区銀座6-4-1東海道銀座ビル3F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全3件
    • 【マネージャー候補】人事労務◆世界トップクラスの免税店運営会社／年休120日／残業20h＜ロッテG＞
      【週1リモート可／年間休日120日／残業20h以下／給与社保経験者歓迎！／ロッテグループ】 ◇週1回のリモート勤務が可能で、年間休日は120日あるため、ワークライフバランスを大切にしたい方に最適です。 ◇繁忙期でも残業は20h程度で、プライベートの時間をしっかりと確保できる環境が整っています。 ◇給与社保業務だけでなく、人事業務全般を担当できるため、幅広い経験を積みながらキャリア形成に役立てることができます。 ■事業概要 株式会社ロッテ免税店ＪＡＰＡＮは、韓国のロッテグループの一員として、日本国内で免税店事業を展開しています。主に空港や市内の免税店において、訪日外国人観光客や出国する日本人向けに、化粧品、ファッション、食品、電化製品など多岐にわたる商品を提供しています。 ■業務詳細： 人事業務を幅広くご担当頂きます。 まずは給与社保の業務がメインになりますが、ゆくゆくは現在のメンバーと人事業務全般を分担していく予定です。 ・給与計算・社会保険手続き　★メイン業務 ・入退社管理 ・社員・派遣スタッフの契約管理 ・中途採用／派遣スタッフ採用 ・新入社員研修 ・各種労務相談対応 ・韓国本社レポーティング業務 ・その他人事労務業務全般 ■組織構成 人数：2名（自社社員：1名、派遣：1名） ■魅力 ◎働きやすさ 繁忙期でも20h程度の残業時間や、週一回リモートが可能など、プライベートを重視できる働き方が実現できます。 ◎やりがい 大企業では多くの場合人事職の中でも細分化されていますが、当社では人事職全般を経験することができます。 なので、幅広い人事の経験が今後のキャリア形成に役立ちます。 これまで人事を経験したことがあり、人事の仕事を忘れたくないという経験者にもおすすめです。 ◎事業間での連携 30名程度と会社の規模が大きくないので他部署との交流・連携を密にとり、互いに協力し合うという文化があります。 実際に、他部署の社員に研修や業務の一部を担当してもらうこともあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座6-4-1 東海道銀座ビル3F 勤務地最寄駅：各線／銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：318,786円～345,350円 固定残業手当/月：109,786円～118,936円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 428,572円～464,286円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【銀座】財務会計<韓国のロッテグループの一員／免税店事業を展開>韓国語を活かせる◆在宅可・残業20h
      ＼韓国語活かして働きたい方必見！／ 【転勤なし／完全週休2日（土日祝）／年間休日120日／残業20時間以内／週1リモート勤務】 ◇韓国語を活かして財務会計や管理会計の業務に携われるため、語学力を活用したい方に適しています。 ◇完全週休2日制で年間休日120日が確保されており、プライベートの充実を図りたい方に最適です。 ◇残業は20時間以内で、さらに週1回のリモート勤務が可能なため、柔軟な働き方が実現できます。 ■事業概要 株式会社ロッテ免税店ＪＡＰＡＮは、韓国のロッテグループの一員として、日本国内で免税店事業を展開しています。主に空港や市内の免税店において、訪日外国人観光客や出国する日本人向けに、化粧品、ファッション、食品、電化製品など多岐にわたる商品を提供しています。 ■業務詳細 ◎メイン業務 ・財務会計および管理会計 ・会社全体の予算実績管理（予算管理/費用管理） ・事業企画の為の事業環境及び業界の動向調査 ・韓国本国へのレポーティング業務（週次/月次報告書、個別業務報告書、各種報告等） ◎その他の業務 ・新規事業/提携の推進・第三者との渉外・折衝業務の実務 ・業務可視化/数値管理・内部統計/ガバナンス・許認可取得支援 ・中長期計画の戦略立案 ・IT戦略企画（社内システム企画、社内のIT関連業務全般の取扱） ■魅力 ◎働きやすさ 繁忙期でも20時間を超えない残業時間や、週一回リモートが可能など、プライベートを重視できる働き方が実現できます。 ◎やりがい 大企業では多くの場合人事職の中でも細分化されていますが、当社では人事職全般を経験することができます。 なので、幅広い人事の経験が今後のキャリア形成に役立ちます。 これまで人事を経験したことがあり、人事の仕事を忘れたくないという経験者にもおすすめです。 ◎事業間での連携 30名程度の規模間の為、他部署との交流・連携を密にとり、互いに協力し合うという文化があります。 実際に、他部署の社員に研修や業務の一部を担当してもらうこともあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座6-4-1 東海道銀座ビル3F 勤務地最寄駅：各線／銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,089円～277,221円 その他固定手当/月：15,000円 固定残業手当/月：82,340円～100,637円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 321,429円～392,858円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 固定残業代￥82,340～￥100,637を含む/月 賞与2か月分（6月、12月）を加えて、年収では450万円～550万円となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    テレニシ株式会社

    専門店・その他小売
    大阪府大阪市中央区城見1-2-27クリスタルタワー14F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 837名
    • 平均年齢 32.4歳
    求人情報 全51件
    • 【常滑・正社員】ソフトバンクG／スマホショップ店員　※未経験OK／WEB面接／時短育休産休◎
      • NEW
      【SoftBank＆Y!mobileショップでのお客様対応／商材知識・接客・ビジネスマナーは入社後習得】 ■具体的な仕事内容 SoftBankグループとして、毎日ショップへ来店される個人・法人のお客さまへの対応をお任せします。 【仕事内容】 「機種変更を考えていて…」「故障してしまったかも？」など、ご要望をおうかがいします。 「ご希望の機種はありますか？」「不具合の原因、調べてみますね」という風に、お客様と密に接するお仕事です。 ■研修制度 入社後は、社内での研修とSoftBankでの研修を行い、商材知識や接客ノウハウなど、イチから学べる環境ですので、社会人経験の浅い方もご安心ください。 ■「日常会話」が仕事の楽しさに！ ショップに訪れるお客様は、常連の方ばかりです。 なので、お客様とは「顔見知り」と言えるほど、近い距離感で接客ができます。 例えば… ◎産休に入る前の先輩へ、ご家族でご来店された方々から 「いつ頃生まれるの？もうすぐだね！」「おねえちゃん、おしごとムリしないでね」 20代で店長・マネージャー・管理職に就く社員も多く在籍しています。 若いうちからか活躍している先輩や、店長・マネージャーがたくさんいるので、「あの人のようになりたい」と感じる、ロールモデルが見つかります！ ■『働きやすい環境づくり』を追求中！ 「産休・育休の取得実績」も豊富。時短勤務制度を利用し、長く活躍している社員も多数在籍しています。 産育休以外にも、結婚休暇／配偶者出産休暇／子女結婚休暇など、休暇面も充実！ 制度・福利厚生・待遇面を常に改善し、長く働ける会社づくりをしています。 長期勤続の方には、SoftBankから長期勤続手当も支給します！ ＜先輩たちの前職＞ 飲食・アパレル・営業など様々。少しでも興味をお持ちいただけた方はぜご応募ください！ ≪組織構成≫ 組織構成20～30代が中心 ■キャリアアップについて ショップスタッフ⇒管理部門や法人営業へのキャリアチェンジも可能 ※実績多数あり 社内公募を行って1年1回応募できる制度が整っています。
      ＜勤務地詳細1＞ ソフトバンクイオンモール常滑 住所：愛知県常滑市りんくう町2丁目20番3 イオンモール常滑　区画2032 勤務地最寄駅：りんくう常滑駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ ソフトバンクイオンモール長久手 住所：愛知県長久手市勝入塚501番地 イオンモール長久手3階イオンモール長久手 勤務地最寄駅：長久手古戦場駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ ソフトバンク香久山 住所：愛知県日進市香久山３丁目１６０４ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：188,000円～300,000円 ＜月給＞ 188,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収346万円（経験1年）月給20万円＋資格（AD）+時間外手当+賞与 年収420万円（経験3年）月給24万円＋資格（AD）+時間外手当+賞与 年収573万円（経験5年）月給30万円＋資格（SE）+時間外手当+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜・正社員】未経験◎／スマホショップ店員※SoftBankGの安定性／WEB面接／時短育休産休◎
      • NEW
      【SoftBank＆Y!mobileショップでのお客様対応／商材知識・接客・ビジネスマナーは入社後習得】 ■具体的な仕事内容 SoftBankグループとして、毎日ショップへ来店される個人・法人のお客さまへの対応をお任せします。 【仕事内容】 「機種変更を考えていて…」「故障してしまったかも？」など、ご要望をおうかがいします。 「ご希望の機種はありますか？」「不具合の原因、調べてみますね」という風に、お客様と密に接するお仕事です。 ■研修制度 入社後は、社内での研修とSoftBankでの研修を行い、商材知識や接客ノウハウなど、イチから学べる環境ですので、社会人経験の浅い方もご安心ください。 ■「日常会話」が仕事の楽しさに！ ショップに訪れるお客様は、常連の方ばかりです。 なので、お客様とは「顔見知り」と言えるほど、近い距離感で接客ができます。 例えば… ◎産休に入る前の先輩へ、ご家族でご来店された方々から 「いつ頃生まれるの？もうすぐだね！」「おねえちゃん、おしごとムリしないでね」 20代で店長・マネージャー・管理職に就く社員も多く在籍しています。 若いうちからか活躍している先輩や、店長・マネージャーがたくさんいるので、「あの人のようになりたい」と感じる、ロールモデルが見つかります！ ■『働きやすい環境づくり』を追求中！ 「産休・育休の取得実績」も豊富。時短勤務制度を利用し、長く活躍している社員も多数在籍しています。 産育休以外にも、結婚休暇／配偶者出産休暇／子女結婚休暇など、休暇面も充実！ 制度・福利厚生・待遇面を常に改善し、長く働ける会社づくりをしています。 長期勤続の方には、SoftBankから長期勤続手当も支給します！ ＜先輩たちの前職＞ 飲食・アパレル・営業など様々。少しでも興味をお持ちいただけた方はぜご応募ください！ ≪組織構成≫ 組織構成20～30代が中心 ■キャリアアップについて ショップスタッフ⇒管理部門や法人営業へのキャリアチェンジも可能 ※実績多数あり 社内公募を行って1年1回応募できる制度が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ソフトバンク瑞穂 住所：岐阜県瑞穂市馬場小城町1丁目93 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ ソフトバンクモレラ岐阜 住所：岐阜県本巣市三橋１１００　モレラ岐阜１２０９‐２ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ ソフトバンク岐南 住所：岐阜県羽島郡岐南町八剣1丁目19 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収346万円（経験1年）月給20万円＋資格（AD）+時間外手当+賞与 年収420万円（経験3年）月給24万円＋資格（AD）+時間外手当+賞与 年収573万円（経験5年）月給30万円＋資格（SE）+時間外手当+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    カイトリウォッチニアン株式会社

    専門店・その他小売
    東京都中野区中野5-52-15
    • 設立 2014年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪】高級ブランド品の買取スタッフ／お客様の心に寄り添う接客◆完全反響／年休123日／残業ほぼ無◎
      ◇店舗での接客＆買取／第二新卒・未経験歓迎／リユース業界のリーディングカンパニー／上場準備中の安定＆成長企業 ◇年休123日／残業ほぼ無◎本社の管理部・バイヤー・ECなど幅広いキャリアを歩めるウォッチニアングループ ■業務内容 ブランド品の買取専門店「ウォッチニアン買取専門店」店舗にて、接客・買取業務をお任せします。個別のブースでじっくりとお客様の心に寄り添いながら接客を行います。 《商材》高級腕時計、ブランドバッグ、貴金属、ブランドジュエリーなど 《業務の流れ》 ・お客様がお品物を店頭に持ち込む（LINEで事前に見積もり済の方もいます） ・バックヤードではなく、お客様の目の前で査定を進めるのが当社の特長。 1回の商談で取引額が数千万円になることも。生産終了してしまったバッグや販売数が限られている時計、高額な宝飾品など… お客様のお品物への想いや背景なども伺いながら、丁寧に査定を実施します。 ・幅広く深い商品知識を用いて真贋を見極め。その場で最適な買取価格をお伝えします。鑑定士としての目利きが鍛えられます。 ■入社後の研修体制について まずは会社や業務理解を深める座学での研修や、接客研修を行います。その他ビジネスマナーやブランド品の商品知識も丁寧にレクチャーします。 未経験からでも、着実にステップアップできる職場です。 接客時に活用できる英会話の講座や、ハイレベルな接客スキルが身につく接客の研修も行っています。 ■幅広いキャリアパス 買取や販売をはじめ、商品のメンテナンス、オークション、ECサイト展開や海外市場展開等仕入れから販売まで一貫した機能を持っており、グループ内には様々な業務がございます。グループを横断して柔軟にキャリアを歩むことが可能です。 ・Aさん　新卒で接客販売を開始。実力を発揮して店長へ昇格。グループ会社を兼務して複数店舗の運営責任者へ ・Bさん　接客販売で語学力を活かして活躍。社内公募に応募して海外事業部へ異動し、海外営業職へ ■働き方 ・年間休日は123日、9~11日/月です。月中旬に希望休を提出し、月末までに翌月のシフトが確定します。希望休は基本的にそのまま通ることが多く、土日祝のお休みや連休も取得可能です。プライベートも大事にしながら長期就業が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 心斎橋店 住所：大阪府大阪市中央区心斎橋筋1-5-26 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ウォッチニアン買取専門店 なんばマルイ店 住所：大阪府大阪市中央区難波3丁目8-9 なんばマルイ4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 340万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,439円～400,000円 固定残業手当/月：35,561円～80,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,000円～480,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安の金額であり、ご経験等を総合的に考慮して決定します。 ■昇給あり(年2回) ■賞与年2回 5月：固定賞与 11月：固定賞与＋業績連動賞与 ■モデル年収 383万円／23歳・店舗スタッフ・入社2年目 500万円／28歳・店長・入社5年目 728万円／35歳・店長・入社9年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】高級ブランド品の買取スタッフ／お客様の心に寄り添う接客◆完全反響／年休123日／残業ほぼ無◎
      ◇店舗での接客＆買取／第二新卒・未経験歓迎／リユース業界のリーディングカンパニー／上場準備中の安定＆成長企業 ◇年休123日／残業ほぼ無◎本社の管理部・バイヤー・ECなど幅広いキャリアを歩めるウォッチニアングループ ■業務内容 ブランド品の買取専門店「ウォッチニアン買取専門店」店舗にて、接客・買取業務をお任せします。個別のブースでじっくりとお客様の心に寄り添いながら接客を行います。 《商材》高級腕時計、ブランドバッグ、貴金属、ブランドジュエリーなど 《業務の流れ》 ・お客様がお品物を店頭に持ち込む（LINEで事前に見積もり済の方もいます） ・バックヤードではなく、お客様の目の前で査定を進めるのが当社の特長。 1回の商談で取引額が数千万円になることも。生産終了してしまったバッグや販売数が限られている時計、高額な宝飾品など… お客様のお品物への想いや背景なども伺いながら、丁寧に査定を実施します。 ・幅広く深い商品知識を用いて真贋を見極め。その場で最適な買取価格をお伝えします。鑑定士としての目利きが鍛えられます。 ■入社後の研修体制について まずは会社や業務理解を深める座学での研修や、接客研修を行います。その他ビジネスマナーやブランド品の商品知識も丁寧にレクチャーします。 未経験からでも、着実にステップアップできる職場です。 接客時に活用できる英会話の講座や、ハイレベルな接客スキルが身につく接客の研修も行っています。 ■幅広いキャリアパス 買取や販売をはじめ、商品のメンテナンス、オークション、ECサイト展開や海外市場展開等仕入れから販売まで一貫した機能を持っており、グループ内には様々な業務がございます。グループを横断して柔軟にキャリアを歩むことが可能です。 ・Aさん　新卒で接客販売を開始。実力を発揮して店長へ昇格。グループ会社を兼務して複数店舗の運営責任者へ ・Bさん　接客販売で語学力を活かして活躍。社内公募に応募して海外事業部へ異動し、海外営業職へ ■働き方 ・年間休日は123日、9~11日/月です。月中旬に希望休を提出し、月末までに翌月のシフトが確定します。希望休は基本的にそのまま通ることが多く、土日祝のお休みや連休も取得可能です。プライベートも大事にしながら長期就業が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 新宿店 住所：東京都新宿区新宿3-27-1新宿第一ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 銀座店 住所：東京都中央区銀座3-5-7池田屋ビルB1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 渋谷店 住所：東京都渋谷区宇田川町28-3 渋谷モーリスビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 340万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,439円～400,000円 固定残業手当/月：35,561円～80,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,000円～480,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安の金額であり、ご経験等を総合的に考慮して決定します。 ■昇給あり(年2回) ■賞与年2回 5月：固定賞与 11月：固定賞与＋業績連動賞与 ■モデル年収 383万円／23歳・店舗スタッフ・入社2年目 500万円／28歳・店長・入社5年目 728万円／35歳・店長・入社9年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社MHホールディングス

    食品・GMS・ディスカウントストア
    福岡県糟屋郡新宮町下府2-12-24
    • 設立 2014年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全42件
    • 【福岡】事務・店舗サポート/厨房機器修繕や新店準備など ◆転勤ナシ／定着率89.7％／マイカー通勤可
      • NEW
      【お惣菜店「むすんでひらいて」を全国400店舗以上展開／店舗が円滑に稼働するよう厨房機器の修繕などに関わる事務サポート／家族手当・車両手当・出張手当・子供教育手当・出産祝・住宅購入祝など待遇◎ ■業務内容 当社の施設管理課にて新店オープンに関わる事務的なサポートや、既存店舗での厨房機器のメンテナンスや定期点検のサポート業務を中心にお任せいたします。 ■具体的には： ・厨房機器の修繕、手配と維持管理 ・設備関連の社外お取引先様（メーカー様）対応 ・機器故障や現場からのお問合せ対応 ・新店オープンに向けての事務的サポートなど ◎店舗現場と厨房機器メーカー様の間に入っていただき、店舗が円滑に稼働するようサポートするお仕事です。 ◎定期フォローの場合は全国出張を伴う場合もありますが、基本的に電話にて対応し、修理が発生した場合はメーカー様に取り次ぎます。 ◎緊急対応も発生しますが、店舗での製造時間の範囲になるため夜間対応はほぼございません。 ■組織構成： 施設管理課3名（課長1名、係長2名） ※メンバークラスでの募集となります ■魅力ポイント： ＜「ここで働いて良かった」と感じられる社内環境を目指しています＞ パートさんや社員そして自分の家族を大事にしながら就業継続することをモットーに社内制度を整えています。残業時間の徹底管理などもあり過度な残業をしなくてよい仕組みを設け、公休の管理も会社側でモニタリングし取得漏れを防いでいます。転勤希望により全国型、地域型、ローカル（通勤可能な店舗異動のみあり）を選べる制度（入社後2回まで変更可能）も設けています。 ＜コロナ禍以後も引き続き業績好調！10期連続成長中＞ 福岡県行橋市で小売店としてスタートして約80年余り、長年にわたりお客様に選ばれつつける経営を続け、現在ではドラッグストアやディスカウントストア内惣菜コーナーのテナント店舗運営を行う規模になりました。社会の変化を背景に堅調に拡大している「中食（ナカショク）産業」の中で、全国に400以上の店舗を構え、年間20～30店舗のペースで出店中。社員／パートさんを大切にする社風で、社員／パートさんの定着率は89.7％を誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県糟屋郡新宮町下府2-12-24 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／新宮中央駅/福工大前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 365万円～383万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,000円～217,000円 ＜月給＞ 207,000円～217,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川】店長候補※年休115日/定着率89.7％/売上4倍成長/17時に退勤可能
      ◆◇選べる採用コースで定着率89.7％/テナント共同レジで精算なし/自社工場保有で複雑な調理業務なし/直近10年で売り上げ4倍成長/年2,30店舗のペースで拡大中◇◆ ■POINT-店長職の悩みに寄り添う- 【将来性不安】中食業界はコロナ需要により成長中で10兆円越えの市場規模です。その中でテナント出店/自社工場等の戦略で、直近10年で売上は4倍に成長しています 【やりがいはあるが転勤が辛い】当社は入社半年後に、勤務可能エリアに応じた社員形態を選択できます。それにより業界高水準の高い定着率を実現しています。 【レジ締め帰りが遅い】自店舗を持たず、大手スーパーやドラックストア内に出店しているためレジ締め業務が無いことも特徴です(一部店舗除く)。 【店長業務が多すぎる】自社工場で仕込みを行なっており、お店では簡単な調理/陳列が中心です。売り場作り等のこだわり業務に集中できます。 ■業務内容 「むすんでひらいて」「イーティーズ」の各店舗で、店長候補として調理・製造・売上管理・スタッフ管理をお任せします。 <やりがい>店舗での調理にこだわりお客様へ出来立てを毎日提供します。役職者にはマーケティング要素もあり、面白さの詰まった業務です。 <午前の部（例）>7:00 朝礼/製造業務 → 9:00 オープン → 10:30 製造業務 → 12:00 午前パート社員帰宅/昼食休憩 <午後の部（例）>13:00 午後パート社員出社/売れ行き確認 → 14:00 翌日の食材や容器発注 → 15:00 追加製造 → 16:00-17:00 事務作業終了次第、退勤 ※テナント管理のため、現金管理やレジ締めがなく、閉店まで残る必要がありません。製造指示をして、夕方以降はパートさんに任せて退社もできます※ ■組織構成 店舗規模にもよりますが、社員/パートさん合わせて10-30名規模の組織です。店長クラスの社員は30代が中心です。 入社後すぐの研修だけでなく、数ヶ月毎に本社研修を行なっており、 他社員と顔を合わせることも多く、自店舗以外の仲間との出会いも定着率が高い理由です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 石川県内各店舗 住所：石川県内店舗での勤務となります。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～448万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～242,000円 ＜月給＞ 200,000円～242,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回(基本給の2～3ヵ月/昨年度全社平均実績) ※上記想定年収には、月40hを想定した残業代を含みます 【一般職】年収：350万～402万【店長職】年収：402万～449万【Mgr】年収：454万～512万【エリア長】年収：608万～640万【ブロック長】年収：696万～736万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    kay me 株式会社

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都中央区銀座4-3-10銀座中央ビル7F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全7件
    • 【東京／アパレル未経験OK】スタイリスト◆営業or販売経験・英語力を活かせる◆働く女性を応援
      ◆◇働く女性のキャリアの成功をファッションを通じて応援！100％日本製ブランド「kay me」／キャスターや女優、著名ビジネスパーソン、皇室や政治家など様々なセレブリティにも愛用 ◆◇英語を活かせる機会あり／店舗経営・PR・マーケティング業務にもチャレンジ可能 ■業務内容： ・店舗でのお客様との関係構築とコーディネートのご提案 ・店舗イベントやキャンペーンの企画・運営 ・マーケティング施策の実行とレポート ・VMDをはじめとした店舗づくり ※各百貨店の店舗ではインバウンドのお客様へ、英語を使用する接客業務あり ※店長もしくは本社勤務の場合、英語で会議に参加する機会がありますが、英語力に自信のない方でも入社後に英語スキルを磨ける環境を整えています。 ■キャリアパス： 店長へ昇格した際には上記業務に付随して、店舗の販売戦略の立案・実行やスタッフ人材育成などもお任せしていきます。 また、『挑戦する人を応援する』をミッションに掲げている同社では、販売業務だけではなく店舗経営・PR・マーケティング業務などの業務へも希望に応じてジョブチェンジが可能です。 ■同社スタイリストの特徴： ただ商品を売るのではなく来店いただいたお客様へ用途を伺い、その用途に合わせたコーディネートの提案をおこなっていただきます。 例えば、インタビュー取材を受けるため、それに合う洋服を探されているお客様には「どんな場所で取材があるのか、どのような取材があるのか」などを細かくヒアリングし、TPOに合わせたコーディネートをご提案します。 ■同社について： 代表の毛見様が「働く女性のサポートが何かできないか？」と考え、『挑戦する人を応援する』をミッションに、2011年に設立されました。 グローバルオンラインサイトでの販売に加え日本で5店舗、シンガポールで1店舗を展開し、「Made in Japan の機能性服を世界へ」を合言葉にアジアや北米へとグローバル展開を行っています。 元経営コンサルタントである毛見様が働く女性のためにデザインしたkay meは、キャスターや女優、著名ビジネスパーソン、皇室や政治家など様々なセレブリティにも愛用されており、グローバルなIT開発やオンラインマーケティングチームを中核都市、今後はアパレル以外の領域にも進出予定。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 銀座本店（10階は店舗） 住所：東京都中央区銀座4-3-10 銀座中央ビル10階 勤務地最寄駅：地下鉄各線／銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 有楽町店 住所：東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町マルイ4階 勤務地最寄駅：有楽町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基本給＋固定残業代（月45h）＋賞与（年1回） ※残業時間が45時間を超えた場合は追加で支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,700円～436,900円 固定残業手当/月：75,300円～146,400円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～583,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験に応じて決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • マーケティングマネジャー（CMO候補）／組織作り・戦略立案～検証などを推進／キャリア女性向けブランド
      ◆◇働く女性のキャリアの成功をファッションを通じて応援！100％日本製ブランド／戦略立案～検証を行い、ブランドの発展を推進 ■ミッション： マーケティングマネジャーとして、オンラインプロモーションを中心とした戦略の立案および実行をおこない、kay meブランドのさらなる認知向上・発展を推進いただきます。 ■業務内容： ・定量および定性分析を基軸としたマーケティング戦略の立案／実行／検証 ・事業全体のオンラインプロモーション企画の立案／実行／検証 ・マーケティングチームの編成とマネジメント ・予算と実績の数値管理／検証 ■本ポジションの特徴： オンライン広告／SNSマーケティング／KOLマーケティング／企業コラボ／顧客コミュニティの活性化／メディアPRなど、あらゆるマーケティング施策を手掛けていきます。 代表や経営層と近いポジションで、裁量を持ちながらミッションを遂行できます。 また、同社では『挑戦する人を応援する』をミッションに掲げており、すでにあるアセットや経営データの分析をおこない、新しいマーケットチャンスを持つ新規事業の開発もご自身で手掛けることが可能です。 ■同社について： 代表の毛見様が「働く女性のサポートが何かできないか？」と考え、『挑戦する人を応援する』をミッションに、2011年に設立されたD2Cアパレル会社です。 グローバルオンラインサイトでの販売に加え日本で5店舗、シンガポールで1店舗を展開し、「Made in Japan の機能性服を世界へ」を合言葉にアジアや北米へとグローバル展開をおこなっております。 元経営コンサルタントである毛見様が、働く女性のためにデザインしたkay meは、キャスターや女優、著名ビジネスパーソン、皇室や政治家など様々なセレブリティにも愛用されています。グローバルなIT開発やオンラインマーケティングチームを中核都市、今後はアパレル以外の領域にも進出予定。 【kay meウェアの特徴】 https://youtu.be/eXK88YmNoAg 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社（8階） 住所：東京都中央区銀座4-3-10 銀座中央ビル８階 勤務地最寄駅：各線／銀座駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基本給＋（固定残業代（月45h））＋賞与（年１回） ※残業時間が45時間を超えた場合は追加で支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：312,100円～749,100円 固定残業手当/月：104,600円～250,900円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,700円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現職の年収を考慮し決定いたします ジュニアからの参画：年収500万円以上（ポテンシャル採用、昇進早め） ミドルからの参画：年収500～800万円（経験採用） シニアからの参画：年収800～1,200万円（実績採用） ＜報酬＞ 基本給＋（固定残業代45h/月）＋賞与（年1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｍｏｔｈｅｒ’ｓ　Ｉｎｄｕｓｔｒｙ株式会社

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    大阪府大阪市西区北堀江1-12-10山田ビル5F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全16件
    • 【大阪／四ツ橋】ディストリビューター ◆急拡大中アパレルブランド「mizuiro ind」
      ＜急拡大中のアパレルブランド「mizuiro ind」など／雑誌にも多数取り上げられ、セレクトショップでも取扱いされるなど急成長中のアパレルブランド／年間5～10店舗継続的に店舗数を増加＞ ■業務内容： 雑誌にも多数掲載のアパレルブランド「mizuiro ind」等を保有し、全国店舗展開を進め、急成長中である当社にて、ディストリビューター業務 (店舗投入の配分決定、予実管理、在庫管理他)をお任せいたします。 ■業務詳細： ・ブランド名…mizuiroind、MidiUmi、MIDIUMISOLID ・中心プライス…レディースアイテム￥15,000～25,000 ・担当分野…衣料、ファッショングッズ等 ■採用背景： 今後も数店舗出店の計画中と 拡大期の当社において、ディストリビューターは非常に重要なポジション です。成長中のブランドにて中核人材としての活躍を期待しています。 ■ブランドコンセプト： 「mizuiro ind」飾らない人（Simple）、自分らしく服を楽しむ人（Ageing）、こだわりのある人（Personal）に向けて、シンプルでJapanese Tradをカジュアル提案するブランドです。 ■配属先： 大阪本社（所属：RETAIL1）ディストリビューター3名（40歳代） ■当社について： 2003年設立。婦人服・紳士服及び服飾雑貨等の企画・仕入れ及び販売事業を展開。 ファッションアイテムだけではなく雑貨の取り扱いも行う等、積極的に新しいことに取り組んでいます。「ファッションで人を笑顔にしたい」という思いからスタートしたオリジナルブランドは、 シンプルでコーディネイトしやすいデザインを基本に作り上げています。レディースブランドの「mizuiro ind」を始め、 「MidiUmi」や「M.&VeL」、メンズ・レディースブランド「MIDIUMISOLID」等を展開。海外のセレクトショップで高評価を得ています。 ■自社ショップ： MARcourt （マーコート）、mizuiroind （ミズイロ インド）、MARcourtDESIGENEYE（マーコートデザインアイ） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区北堀江1-12-10 山田ビル5F 勤務地最寄駅：四ツ橋線／四ツ橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,700円～318,500円 固定残業手当/月：54,330円～74,670円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 286,030円～393,170円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職を考慮の上、決定します。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／四ツ橋】デザイナー◆急拡大中アパレルブランド「mizuiro ind」／年休125日
      ＜急拡大中のアパレルブランド「mizuiro ind」など／雑誌にも多数取り上げられ、セレクトショップでも取扱いされるなど急成長中のアパレルブランド／年間5～10店舗継続的に店舗数を増加＞ ■業務内容： ・チーフディレクター要望に沿って素材／カラー決定、デザイン／絵型出し、附属選定（裏地、ファスナー、釦など）、パタンナー指示／サンプル依頼仕様書作成、サンプルチェック、本生産指示書作成などご担当いただきます。 ・生産背景：国内生産が中心です。一部、ニットなどは海外生産を行っております。 ・展示会：年間4回程度行っています。 ・（会社全体で）展示会型数：１シーズン（半期）100型程度 ■担当者より： 飾らない人（Simple）自分らしく服を楽しむ人（Ageing）こだわりのある人（Personal）あらゆるスタイルに寄り添う「JapaneseTrad」を提案する「mizuiro ind」。イマジネーションを洋服という形にする迄、素材と向き合い、愉しみながら想像する、それが mizuiro indの強みであり、特徴です。 ■配属先： 大阪本社 プロダクトチーム（デザイナー5名、パタンナー7名）の配属となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区北堀江1-12-10 山田ビル5F 勤務地最寄駅：四ツ橋線／四ツ橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,700円～348,500円 固定残業手当/月：54,330円～81,690円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 286,030円～430,190円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職を考慮の上、決定します。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■賞与実績：月給1ヶ月分を2回支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エブリイホーミイホールディングス

    食品・GMS・ディスカウントストア
    広島県福山市南蔵王町1-6-11
    • 設立 2014年
    • 従業員数 4,621名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島／福山市】秘書／広報◇未経験歓迎／若手活躍◇23期連続増収の地域密着スーパーマーケット
      ～23期連続増収◎TV番組でも紹介された、広島県の人気スーパーマーケット「エブリイ」の社長室スタッフ～ ◇採用背景： 今後の事業展開の計画の中で組織の健全な循環と成長を促進するために、新たな人材の採用で組織のさらなる強化を図ります。 ■業務内容： ・役員の秘書業務全般 ・広報業務　など ■本ポジションの魅力： ◎経営者の近くで、＜「美味しい」の輪が広がる未来＞づくりに貢献できます。 ◎20代・30代の若手社員がメインとなり活躍中です。 ◎未経験でも「想い」や「情熱」があればOKです。これから秘書業務について学びたい方大歓迎です。 ■「エブリイホーミイグループ」について： 食材宅配･外食･スーパーマーケット･農業･青果物卸など、グループで｢食｣の川上から川下まで､また､システム会社・研修教育会社・動画制作､企画と多様な事業を展開するグループです。それぞれの分野で知恵を絞りながら、日々ひたむきに自分たちの仕事に向き合っています。 ■当社について： そんな「エブリイホーミイグループ」の中核を担うのが、スーパーマーケット「エブリイ」です。エブリイは、広島、岡山、香川エリアで店舗展開をしています。 店舗の責任者に権限委譲する「個店主義」と、チェーン店ではなく「地縁（ちえん）店」づくりが大きな特徴です。 地域の皆様、生産者の皆様、お取引先様とのご縁を頂きながら、店舗出店数と売上高を伸ばし続け、お陰様で売上1,000億円規模に成長することができました。 ■エブリイの特色： 【全店20時閉店】 2022年10月より営業時間を全店短縮しました（一部店舗は19時閉店）。早めに帰り、家族や大切な人とプライベートの充実した時間を過ごせます。 【自分のアイデアを活かせる】 スタッフに大きな裁量が与えられている当社では、店舗ごとに地域特性に合わせて仕入れを行うため、あなたの分析力・アイデアを活かした提案が可能です。 【人間力を高める教育制度】 メディアでも話題となった「類人猿セミナー」を代表する特色のある研修制度や、働き方改善や売上数字だけを重視しない行動評価に主軸をおいた「イキイキポイント」制度など、教育サポート体制も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市南蔵王町1-6-11 勤務地最寄駅：JR山陽本線／東福山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 315万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：178,000円～286,000円 固定残業手当/月：47,000円～74,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 225,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、経験・年齢を考慮の上、決定いたします。 ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年1回（7月） ■年間・月間の報奨金表彰制度あり／年最大12回 個人・所属部門・所属店舗の業績や行動への評価により支給される特色ある制度です。（1年間毎月報奨金獲得の例：年間総額21万円～31万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社アリスクリーニング

    専門店・その他小売
    神奈川県小田原市国府津2698-1
    • 設立 1986年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【湘南】エリアマネージャー候補※未経験歓迎◆転勤なし・残業20h以内◆地域の人々の暮らしを支える
      ～秦野市／マイカー通勤可／エリアマネージャー候補/未経験歓迎/地域の人々の豊かな暮らしを支える～ ■採用背景： 昭和54年に創業し、今後もより一層地域の皆様のお力添えができるよう拡大をしていくべく、ともに働いていただけるエリアマネージャーの募集となります。 ■業務内容： 一般衣服、特殊品クリーニング・衣服の修理などを行う当社にて、エリアマネージャー候補をお任せいたします。湘南エリアを中心に自社運営するクリーニング店の管理・マネジメントをお任せいたします。 ■業務詳細： ・売り上げ予実管理、店舗主任との店舗方針打ち合わせ（指示書の作成・指導） ・店舗スタッフの採用、育成、管理 ・工場（クリーニング場）の生産管理、品質管理 ・お客様からのクレーム対応 ・工場～店舗間の衣類の配送や店舗業務、クリーニング業務など現場の仕事も一定お任せすることになります。 ※湘南エリアがメイン・神奈川県に出店をしているため、県外への出張などは発生しません。 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成： 配属先は4名の組織となります。男女比は2：2で、20～40代の方々にご活躍いただいております。 ■特徴・魅力： 昭和54年の設立より地域に根ざし、人と人とのつながりを大切に事業を行っています。そういった経営陣の人柄や人望から新店の店舗開発も順調に進み現在34店舗を構えるまでとなりました。高い品質、高いサービスを目指し、より多くのお客様に喜んで頂けるよう、日々努力しております。 業務を通じて地域の人々の豊かな暮らしのお役に立ちたいと考えている方はご活躍頂ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 秦野工場店 住所：神奈川県秦野市平沢396-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 340万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～252,000円 固定残業手当/月：48,000円（固定残業時間33時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ソフ

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都港区北青山2-9-5 スタジアムプレイス青山
    • 設立 1999年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 店舗スタッフ／年休124日／公休月9日／接客経験がある方歓迎
      弊社が展開するブランド「SOPH.」の店舗にて接客販売などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ●店舗での接客・販売 ●在庫管理・売上管理 ●商業施設内の業務 ●お客様からの問い合わせに対しての電話応対 ●その他、会社が必要と判断した場合は、上記範囲を超えた業務を遂行 観光で来日されたお客様の対応で英語や中国語が活かせる場面もあります。 （採用に際して語学力は必須ではありません） 【入社後は…】 経験値に関わらず、試用期間3カ月のうちに下記をOJTでレクチャーします。 ・1日の業務の流れ ・接客の基本　など ・場合によっては外部研修（マナー研修・基礎編、応用編）を実施 ■微経験（アルバイト経験のみ）の方 「接客」や「販売」などの業務は慣れるまで、他スタッフがサポートしますので安心です。 「在庫管理」や「売上管理」などは基本的な業務に慣れてきてから徐々にレクチャーします。 ■経験者（アパレル業界での正社員店舗スタッフ経験がある方） 試用期間中であっても、当社のルールやマナーを習得した方は積極的に業務をお任せします。 【将来は…】 キャリアアップを目指すことも可能です。 ★一般スタッフからサブ店長→店長→マネージャーのキャリアアップ事例があります。
      名古屋高島屋店 住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 最寄駅：名鉄名古屋駅より徒歩4分、近鉄名古屋駅より徒歩5分 ※転居を伴う転勤なし ※本人が転勤を希望した場合のみ面談の上、勤務地を考慮します ※施設内受動喫煙対策あり
      月給22万円～35万円 ※スキルや経験に応じて決定します。 ※残業代全額支給 ※深夜残業代全額支給 ★年2回の半期業績評価による年間評価を行い、年1回の基礎給与見直しを実施しています！
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    株式会社エム・オート

    自動車ディーラー
    広島県広島市南区霞2-9-2
    • 設立 1972年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【広島市】マーケティング・広報◆OJTあり◆中四国エリア唯一のFerrari正規ディーラー
      【ワークライフバランス◎／中四国エリア唯一のフェラーリ正規ディーラー／新しいことにチャレンジする社風】 ■職務内容： 当社のマーケティング・広報担当として以下の業務をお任せします。AstonMartinブランド全般をアサインしていただきます。 ・オンラインマーケティング（WEB上のマーケティング） ・オフラインマーケティング（有形物によるマーケティング：看板、展示会、ポップ、営業資料、チラシ等） ・広報 ※教育制度…半年間はOJT実施いたします。 ■具体的な職務内容： 【オンライン】SNS広告／メールマーケティング／既存顧客に対するイベント企画／CRM 【オフライン】展示会／メールマーケティング（ダイレクトメール／会報誌等） 【広報】イベント企画／WEBサイトの運営 ■組織構成： 20代 2名、30代 1名、40代 3名、50代 1名の計7名で構成されています。 【役職】店長 1名、マネージャー 1名、係長・主任 2名、メンバー 3名 ■キャリアパス： 将来的にはマーケティングマネージャーを目指していただけます。 ■当社の特徴： 国内3社目のフェラーリ正規ディーラーとして 2001年にイタリア・フェラーリ本社と正規代理店契約を交わし、 中四国エリア9県の新車・認定中古車販売、 アフターケアを担う当社。 これまでに数々の賞を受賞し、 全世界のディーラーの中で実績を高く評価されています。 また、2016年には英国アストンマーティン・ラゴンダ社と 正規代理店契約を開始。 日本で3社目の正規ディーラーとして 同エリアの新車販売、アフターケアーを担っています。
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：広島県広島市南区霞2-9-2 勤務地最寄駅：南区役所前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年2回有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島】受付・事務スタッフ／残業ほぼなし／転勤無／正社員／Ferrari正規ディーラー
      【堅苦しくない、風通しの良い社風/残業なし/連続休暇制度や提携ホテルのジム利用無料＆子育て支援金・勤続報奨金制度など福利厚生充実◎/ワークライフバランス◎/中四国エリア唯一のフェラーリ正規ディーラー】 お客様のご案内・書類作成などの業務を中心に、SNSの更新やPOP作成などもお任せします。★ほぼ定時退社 ・お客様の対応（来客・電話・メール） ・お飲み物の提供 ・書類チェック、整理・管理 ・付随する事務業務 ・ブログなど社内SNSの更新 ・POP作成など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働きやすさ：メンバーは全員ほぼ定時で退社しておりますので、残業はありません。プライベートも充実させられるので、働きやすい環境です。 ■当社の特徴 国内3社目のフェラーリ正規ディーラーとして 2001年にイタリア・フェラーリ本社と正規代理店契約を交わし、 中四国エリア9県の新車・認定中古車販売、 アフターケアを担う当社。 これまでに数々の賞を受賞し、 全世界のディーラーの中で実績を高く評価されています。 また、2016年には英国アストンマーティン・ラゴンダ社と 正規代理店契約を開始。 日本で3社目の正規ディーラーとして 同エリアの新車販売、アフターケアーを担っています。
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：広島県広島市南区霞2-9-2 勤務地最寄駅：南区役所前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～380万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年2回有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社えがおホールディングス

    通信販売・ネット販売
    熊本県熊本市東区東町4-10-1
    • 設立 1990年
    • 従業員数 350名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 【熊本市東区】管理部門オープンポジション※I・Uターン歓迎／えがおの黒酢でおなじみ／女性活躍推進
      【未経験歓迎／異業種からのキャリアチェンジ可能！／熊本で働きたい方歓迎！／ご自身の経験に合わせて担当業務を決定します】 ■業務内容： 管理部門の強化を図るために、人員募集をします。 ご希望と適正に応じて、担当業務を決定します。 ■役割： 社長秘書：社長、役員のスケジュール調整及び業務サポート、各部署、取引先とのMTGスケジュール調整、国内外の訪問客対応 総務業務: オフィスの運営管理、備品の調達、イベントの企画・運営 人事業務: 採用活動、人材育成、労務管理、評価制度の運用 経理業務: 予算策定・管理、財務報告、資金繰りの管理 法務業務: 契約書の作成・審査、法的リスクの管理、コンプライアンスの推進 ■魅力： 、「人の役に立ちたい」という志のある方にとっては、やりがいを持って働く事ができます。 業務範囲も広く、経験したことがない業務や体験ができ、常に新しいチャレンジができます。 ■企業紹介： 市場規模6.5兆円のセルフヘルスケア市場において、サプリ・食品・美容を柱に約80種類のヘルスケア商品を広く展開しており、「お客様第一主義」の方針のもと90万人のアクティブユーザーに商品提供しています。現在更なる拡大に向けた変革期で、新商品開発やマーケティング手法の拡充等、挑戦を行っている企業です。 ※下記、企業説明資料もぜひご参照ください。 https://good-for-job.com/slide-player/327?gfj=1&slide_url_id=545 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区東町4-10-1 勤務地最寄駅：熊本市電線／健軍駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～660,000円 ＜月給＞ 300,000円～660,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※原則経験、スキルに応じて現年収を鑑み決定します。 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社山菊

    食品・GMS・ディスカウントストア
    山形県長井市東町5-14
    • 設立 2010年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【未経験歓迎／山形市】シャトレーゼ販売スタッフ／転勤無し／残業20h以内◆人気なお菓子の販売店
      • NEW
      ＜未経験歓迎！人気のお菓子販売店にて販売スタッフ募集/教育体制充実/低価格で高品質なお菓子店/顧客折衝経験歓迎> ■職務概要： シャトレーゼの店舗スタッフとして店舗販売業務を担当していただきます。 ■職務内容 ・ケーキ・アイス・菓子類の製造、販売 ・お客様の応対、レジ業務 ・商品管理、陳列等 ・売上管理 ■シャトレーゼについて 和菓子、ケーキ、洋菓子、飲料、パン、ワインなど幅広い商品数がございます。また、「工場直売」というスタイルを取らせていただいているため、低価格で高品質な商品をお客様に提供しております。商品数の多さや価格帯から多くのお客様にご支持をいただいております。 ■組織体制： アルバイト：1名、パート1名、店長1名、販売スタッフ7名で構成されております。現在代表は兼務で責任者をしております。 ■入社後のイメージ： 3か月~1年程度の期間を設けて代表からマンツーマンで教育指導していただきながら業務理解をしていただきます。 店長職をお任せする前にはシャトレーゼ本部にて1週間の店長研修を受講していただきます。
      ＜勤務地詳細＞ シャトレーゼ山形北店 住所：山形県山形市江俣１丁目１０－１１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 280万円～322万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 ＜月給＞ 200,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回　前年度実績2か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎／山形市】シャトレーゼの店長候補◆残業20h以内／転勤無／和菓子～洋菓子等幅広い商品
      ＜完全未経験歓迎/人気お菓子店の店長候補/アルバイト等で顧客折衝経験がある方歓迎！＞ ■職務概要： お菓子の店舗販売を行うシャトレーゼの店長候補として店舗販売から運営、マネジメント業務を担当していただきます。 将来的には店舗の責任者として店長をお任せします。 ■職務内容 ・ケーキ・アイス・菓子類の製造、販売 ・お客様の応対、レジ業務 ・商品管理、陳列等 ・店舗全体の業務管理 ・計画との進捗、売上管理などの業務 ・従業員のシフト、配置の指示などの労務管理 ■シャトレーゼについて 和菓子、ケーキ、洋菓子、飲料、パン、ワインなど幅広い商品数がございます。また、「工場直売」というスタイルを取らせていただいているため、低価格で高品質な商品をお客様に提供しております。商品数の多さや価格帯から多くのお客様にご支持をいただいております。 ■組織体制： アルバイト：1名、パート1名、店長1名、販売スタッフ7名で構成されております。現在代表は兼務で責任者をしております。 ■入社後のイメージ： 3か月~1年程度の期間を設けて代表からマンツーマンで教育指導していただきながら業務理解をしていただきます。 店長職をお任せする前にはシャトレーゼ本部にて1週間の店長研修を受講していただきます。
      ＜勤務地詳細＞ シャトレーゼ山形北店 住所：山形県山形市江俣１丁目１０－１１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～392万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回　前年度実績2か月分 ■精勤手当：10,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Nicole Competizione合同会社

    自動車ディーラー
    神奈川県横浜市西区みなとみらい3-3-3
    • 設立 -
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【リニューアルオープン◆整備士】欧州輸入車※FERRARIメカニック／ニコルグループ／年休118日
      ＜フェラーリが好きな方・興味がある方・新しい技術を習得したい方へ／「国内のみならず、世界に通用する技術力を身に着けたい」そんな熱い思いを持つ方を募集中＞ ■業務内容： ・Ferrari車両の整備 ・法定点検（車検整備、１年点検整備） ・一般般整備、トラブルシュート ・クラシケ（製造から20年を経過したクラシックフェラーリのオフィシャルプログラム） ・Ferrari Challengeなどレース用車両、特殊車両の整備やサーキット走行サポート １台１台の車両を、より丁寧にメンテナンスしなければなりませんので、過度な作業スピードを求められる事はありません。また、テクニシャンとしての仕事に集中するため車両の洗車や接客対応は行いません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■会社紹介： Nicole Competizione合同会社。2014年設立のNicole Competizione合同会社は、フェラーリ正規ディーラーとして横浜みなとみらいに新車ショールーム、横浜都筑区に神奈川県初となるフェラーリ認定中古車ショールームとサービス・ワークショップを開設し、ニコル・グループの卓越したサービスをイタリアの最高のスポーツカー ブランドとともに提供しています。コロナ禍でも業績を維持し、創業45年に亘り、安定経営を実現しており、2022年 DEALER OF THE YEAR 全国2位。 ■ニコル・グループ： 私たちは「走る楽しみを感じる車」を40年以上にわたってお客様にお届けしてきた老舗の正規ディーラーグループです。ニコル・グループは「ニコル・レーシング・ジャパン合同会社」「ニコル・オートモビルズ合同会社」（BMW ALPINA正規ディーラー）、「ニコル・カーズ合同会社」（BMW/MINI正規ディーラー）「Nicole Motor Cars合同会社」（Rolls-Royce正規ディーラー）「Nicole Competizione合同会社」（Ferrari正規ディーラー）の5社で構成されています&#65533; 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ プレオウンド ショールーム & サービスセンター 住所：神奈川県横浜市都筑区川向町2003-6 Nicole Competizione プレオウンド ショールーム & サービスセンター 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／新羽駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 346万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～350,000円 ＜月給＞ 225,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・実績を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績2.8ヶ月分 ■役職が付いた場合には「役職手当」となり、残業手当は出ません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ベルルッティジャパン株式会社

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都千代田区隼町3-16住友半蔵門ビル3F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【銀座】EC Shipping Associate
      • NEW
      ■業務概要：Berluti 銀座店にある EC ルームを拠点とし、日々の発送業務をサポートするために、細部に注意を払うことができる Shipping Associateを求めています。この役割は、商品の正確な梱包と迅速な発送、在庫の管理、そして商品の効率的な流れを支援する責任があります。■業務内容：●発送業務:・正確性とブランドの品質基準の遵守を確保し、商品をピッキング、梱包、発送する。・注文管理システムと発送ソフトウェアを使用して注文を処理し、発送を履行する。・輸送業者と調整し、荷物の迅速な引き渡しを行う。●在庫管理・ピッキングした商品を整理し、効率的な運営を維持する。・他店舗またはクライアントから入荷した商品を受け取り、適切に保管する。・在庫管理システムを使用して、適切な在庫移動を行う。●コミュニケーション・オフィス EC チーム、カスタマーサポートと協業し、クライアントの問題解決を支援する。・必要に応じてアトリエへ修理サービスを依頼し、ブランドの品質基準を遵守する。●その他・安全で清潔な作業スペースを維持する。・業務遂行に必要な備品の発注を計画的に行う。→梱包資材の管理および在庫管理【変更の範囲：会社の定める業務】 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 銀座並木通り店 住所：東京都中央区銀座5-5-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸350万円～500万円 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,500,000円～5,000,000円 ＜月額＞ 291,666円～416,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回（1月）、賞与年2回（6・12月）、役職手当、インセンティブ制度、制服貸与（男性：スーツ、女性：パンツスーツ） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜】「BERLUTI｣クライアントアドバイザー
      • NEW
      ■業務概要：横浜そごう店の「BERLUTI｣クライアントアドバイザーポジションの募集です。■担当業務:BAG、SLG、シューズとトータルでご提案して頂きます。1895年にパリにて紳士靴の専門店を創業以来、ベルルッティの美しい靴は世界中の著名人を虜にしています。LVMHグループの中で唯一、メンズに特化したブランドです。ベルルッティの最大の特徴である、薄くしなやかで発色の良いヴェネツィア・レザーや「パティーヌ」と呼ばれる独自の染色技術も考案しました。紳士靴の世界に、それまで用いられなかった様々な色を取り込み、2012年ＦＷからレディ・トゥ・ウエアの展開をスタート、頭から爪先まで全身の装いを提案し、シューズ、バッグ、レザーグッズも含めすべての新作をデザインしています■ご入社後、数日間の入社研修が店舗経験もあるトレーナーによって実施されます。また、その後も、定期的に様々な種類のトレーニングが実施されます。店頭では各新入社員にメンター（先輩）がつき、接客や商品に関して細かくサポートをするシステムが整っています。■ブランド:1895年、フランス・パリでボティエ（靴職人）であるアレッサンドロ・ベルルッティにより創業したベルルッティ。“ベルルッティ・コード”と言われる世界基準のもと、独自の世界観に共感し、情熱をもって仕事に取り組む方を募集しています。【変更の範囲：会社の定める業務】 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ベルルッティ そごう横浜 住所：神奈川県横浜市西区高島2-18-1 そごう横浜 2階 勤務地最寄駅：横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸300万円～450万円 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,000,000円～4,500,000円 ＜月額＞ 250,000円～375,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回（1月）、賞与年2回（6・12月）、役職手当、インセンティブ制度、制服貸与（男性：スーツ、女性：パンツスーツ） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社東洋食品

    食品・GMS・ディスカウントストア
    東京都台東区東上野1-14-4
    • 設立 1966年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 学校給食の調理スタッフ／未経験者歓迎／年休127日／残業なし
      ＜具体的には＞ ■食材の下処理 ■機器を使用した調理、配缶 ■食器・食缶の洗浄、清掃 ■事務仕事（日報や計画書の作成） ◎調理はチームで分担し、焼き物や揚げ物など手分けして行います ◎サポート体制が整っているため未経験でも安心です 【主な1日の流れ】 6:30／出社。食材の下処理からスタート。 　▼ 9:00／パートスタッフへの各工程の指示出し。 　▼ 9:30／調理スタート。 　▼ 11:00／調理後、料理を食缶へ移す。 　▼ 11:30／調理器具の洗浄作業。 　▼ 12:30／お昼休憩。その日に調理した給食をスタッフみんなでいただきます。 　▼ 13:30／食器の洗浄および給食室の清掃作業。 　▼ 16:30／後片づけ後、1日の業務終了！基本的に定時退社です♪ ＜入社後の流れ＞ 調理現場に配属後は、先輩からの指導のもと業務の流れや調理のノウハウを学んでいただきます。 また、実務研修以外にも本社での定期研修を通し、社会人マナー・調理技術・衛生管理・アレルギー食対応などを学ぶことも可能です！ ＼ここがPOINT！／ ◎夕方には帰宅可能♪ 全員で分担しながら進める分業制であることはもちろん、お昼の1食のみの調理のため、残業が発生することはありません。 出勤時間は早いですが、夕方16時30分には退勤することができます！ ◎メリハリを持って働ける 学校のスケジュールに合わせて働くため、土日祝の他にもGW・お盆・年末年始もしっかりと休みを取ることができます。 また、夏季休暇には有休を活かし、大型連休の取得も可能！メリハリを持ちながら働くことができます。 ◎こんなやりがい溢れるお仕事です 調理する給食は和食・洋食・中華とその種類はさまざま！そのため、調理スキルは日々向上していきます。 また、給食を通し、子どもたちの健康と成長を支えられることも魅力！ときには「美味しかったです！」などの嬉しい声を貰えることもあります。
      東京・神奈川・埼玉・千葉いずれかのエリアの小・中学校へと配属いたします 【東京都】 世田谷区野沢／世田谷区北沢／世田谷区祖師谷／世田谷区中央／大田区本羽田／品川区二葉／品川区大崎／江東区越中島／江東区豊洲／江東区辰巳／江東区毛利／江東区北砂／江東区亀／渋谷区上原／港区三田／新宿区市谷山伏町／目黒区碑文谷／板橋区常盤台／豊島区池袋本町／練馬区東大泉／練馬区石神井台／練馬区豊玉北／練馬区氷川台／墨田区東駒形／墨田区両国／墨田区立川／荒川区西日暮里／葛飾区柴又／足立区平野／杉並区堀ノ内／三鷹市下連雀／三鷹市野崎／西東京市向台町／西東京市南町／小平市学園西町／調布市緑ヶ丘／小金井市緑町 【神奈川県】 横浜市青葉区藤が丘／横浜市青葉区美しが丘 【埼玉県】 入間郡越生町越生／さいたま市浦和区／新座市野寺 【千葉県】 佐倉市井野／市川市南行徳／我孫市つくし野／流山市流山 【本社】 東京都台東区東上野1-14-4 野村不動産上野ビル4階 ◎勤務地により、マイカー通勤OK ◎受動喫煙対策：勤務時間内禁煙
      【有資格者（正社員）】 月給19万6000円～28万円 【無資格者（準社員）】 月給19万6000円以上 ※上記は最下限の金額です。経験能力・前職給与を考慮の上、決定します。 ※支給額は地域によって異なります。 ＜月収例＞ ■月収28万円以上（学校給食責任者経験あり） ■月収24万円以上（学校給食経験5年以上） ■月収22万円以上（集団給食経験3年以上）
    • 学校給食センターのエリアマネージャー＜創業以来黒字・トップシェア企業＞土日祝休／残業月20h
      ■仕事の内容： 学校給食業界で、トップクラスシェアを誇る当社にて、給食センターや学校の給食室への巡回指導を行い、調理業務に従事するメンバーの労務管理、採用、各現場の顧客との折衝等をお任せいたします。 ■業務詳細： 東海地方にあるの給食センターや学校の給食室に関して、運営管理（衛生指導、調理工程チェック、勤怠管理、人員管理、改善指導）、適切な人員配置ができているかなど、業務の管理や現場社員のマネジメントをお任せします。巡回指導や採用・労務管理(現場の人員配置については一任)、顧客との折衝やクレーム対応（自治体の所長や栄養士、教育委員会など）、社内の申請書類作成等が主な業務内容となります。 ■働き方： 土日祝休み/残業20h程度/勤務時間 9:00～17:30 ■魅力： 学校給食事業においては、国内最大級の受託実績を誇っており、安定した経営基盤を有しております。 ■採用背景： 安心、安全のおいしい給食をこれからも届けるための現場管理業務の増員募集です。今まで、食中毒を出していない徹底した衛生環境のさらなる質の向上をお任せします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東海事業部 住所：愛知県名古屋市中区丸の内1－16－8 C-8ビル6F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,960,000円～4,920,000円 ＜月額＞ 330,000円～410,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与あり※支払い方は希望による（不要の場合…÷12ヶ月分が月給、賞与1ヶ月2回を希望する場合…÷14ヶ月分が月給） ■残業手当：管理監督者採用の場合は支給なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    北日本エナジー株式会社

    専門店・その他小売
    秋田県横手市平鹿町樽見内柄内318
    • 設立 -
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【横手市】中古車・廃車の買付営業◆年収490万円~/自動車部品を海外に輸出/転勤無/直行直帰可◆
      ～業界未経験者歓迎！/10期連続売上右肩上がり◎/マレーシアやドバイに輸出/自社リサイクル工場あり/インセンティブ支給あり/泊りでの出張ほぼ無し～ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 秋田県横手市を拠点に廃車買取、中古車・中古パーツの輸入・販売、トラック専門のタイヤ交換・販売などを行う自動車リサイクル事業会社である当社にて、営業職として従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・中古車・廃車などの自動車の買い付け及び販売 ・廃車部品の販売：秋田県の県南地区にある中古車販売業者を社用車でまわり、営業や販売、納品を行います。 ・仕入先の新規取引先発掘 ※担当エリアは秋田県全域及び山形県となります。泊りがけでの出張はほとんどありません。また、直行直帰も可能です。 ◇おすすめポイント◇ ・安定性： グループ会社での養豚や樹木の海外輸出のノウハウを活かし、 ドバイ・マレーシアを中心に独自の輸出ルートを確立しております。 直近ではロシアなどに販路を拡大し、10期連続売上右肩上がりを達成しております。 また、自社のリサイクル工場を構え、コストを抑え、スムーズな輸出を実現しております。 ■組織構成： 配属部署には3名(30代2名・60代1名)が在籍しております。当社は全員中途入社者ですので、入社後も安心して就業出来ます。 入社後は研修や同行訪問を行い、実際の商談に触れながら、業務の流れを覚えていただきます。入社時、車や業界知識がない方でも先輩がサポートいたします。 ■インセンティブ： 仕入れた車の粗利が10万円以上を超えた場合に下記の算出方法で、インセンティブを支給いたします。 インセンティブ＝（粗利-10万円）×0.1 ■当社について： 日本をはじめとする自動車先進国は車の買替需要によって支えられ、国内では年間約300万台の使用済み自動車が発生しています。北日本エナジーでは自動車リサイクル法に基づき、車体またパーツごとに適正な価値を見極め、できる限り無駄のないリサイクルと廃棄物の減少化を目指しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：秋田県横手市平鹿町樽見内柄内318 勤務地最寄駅：横手駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 490万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～450,000円 ＜月給＞ 350,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有(1月あたり5,000円～10,000円 ※前年度実績) ■賞与：年2回(２か月分 ※前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    奈良スズキ販売株式会社

    自動車ディーラー
    奈良県橿原市常盤町272-1
    • 設立 2014年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【奈良】販売営業（第二新卒歓迎）◆新店オープン予定/インセンティブ有/福利厚生◎
      ■職務内容詳細： ・来店されたお客様のニーズを理解し、新車や中古車など弊社が取り扱う車の中から最適な車種やプランを提案します。商品知識はもちろん、お客様との信頼関係を築くコミュニケーションも大切な仕事です。 ※来店促進のためのお手紙や電話での誘致がメインとなります。 ※店舗にご来店されるお客様の対応や、点検/車検等のアフターフォロー業務が中心の営業スタイルです。 ※事故や故障等のトラブル発生時には、保険の対応や状況確認/修理のため現地へ駆けつける場合もありますが、レッカー手配や外注依頼等、ケースバイケースで対応いただきます。 ■業種未経験の方も安心してご応募ください： ・弊社の営業職は全員が中途入社であり、未経験から挑戦される方が殆どです。そのため、入社前にクルマに関する知識は必要ありません。先輩社員が、丁寧に指導いたしますので未経験の方でもご安心ください。 ■入社後の研修体制： 入社から半年間は、車の移動、洗車などに従事いただきながら、スズキの車種（商品知識）を覚えてもらいます。平行して専用システムで見積書や請求書を作成や顧客の情報などを入力等を行いながら、事務業務を習得してもらいます。顧客対応については商談ロープレを実施し、慣れてて来たら先輩社員の商談同席（あるいは後ろに座って商談内容の聞き取り等）等を行っていただき顧客対応を学んでいただきます。 ■その他： ＜スズキ車以外でも通勤可能＞ ・当社は正規ディーラー店ですが、通勤時のお車はメーカ不問です。そのため、今乗っているお車を買い替える必要はございません。 ■当社の展望： ＜売上好調に伴い、新店舗が続々オープン＞ ・2024年1月にU'ssSTATION中和幹線橿原をグランドオープン致しました。外観もおしゃれなカフェをイメージしており、今までの自動車ディーラーにはないような店舗づくりを行っております。また、2025年4月頃には、他メーカーを含めた自動車ディーラーの中で、奈良県下最大級の大きさとなる新規店舗を大和郡山市にオープン予定となっております。 ■新店での組織構成(予定)： ・営業５～6名、整備士５～6名、管理関係5名の総勢15名～17名の体制でスタートする予定です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：奈良県橿原市常盤町272-1 勤務地最寄駅：近鉄大阪線／耳成駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 新店 住所：奈良県大和郡山市横田町 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 奈良スズキ販売株式会社 住所：奈良県桜井市大福1001-1 U'ssSTATION中和幹線橿原 勤務地最寄駅：近鉄大阪線／耳成駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 442万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■職能給：170,000円～201,250円＋インセンティブ ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～201,250円 固定残業手当/月：57,000円～67,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 227,000円～268,750円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記(年収)は想定給与です。 ■昇給：年１回 ■賞与：年２回 ■残業手当詳細： ・※超過分は全額支給します。 ■月給詳細： ・※上記金額は、経験／能力を考慮して決定致します。 ■その他手当等： ・インセンティブ平均支給実績年額(2023年4月～2024年3月）：1,243,158円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【奈良】営業（管理職候補）◆新店オープン予定/インセンティブ有/福利厚生◎
      ■職務内容： ・来店されたお客様のニーズを理解し、新車や中古車など弊社が取り扱う車の中から最適な車種やプランを提案します。商品知識はもちろん、お客様との信頼関係を築くコミュニケーションも大切な仕事です。 ※来店促進のためのお手紙や電話での誘致がメインとなります。 ※店舗にご来店されるお客様の対応や、点検/車検等のアフターフォロー業務が中心の営業スタイルです。 ※事故や故障等のトラブル発生時には、保険の対応や状況確認/修理のため現地へ駆けつける場合もありますが、レッカー手配や外注依頼等、ケースバイケースで対応いただきます。 ■業種未経験の方も安心してご応募ください： ・弊社の営業職は全員が中途入社であり、未経験から挑戦される方が殆どです。そのため、入社前にクルマに関する知識は必要ありません。先輩社員が、丁寧に指導いたしますので未経験の方でもご安心ください。 ■入社後の研修体制： 入社から半年間は、車の移動、洗車などに従事いただきながら、スズキの車種（商品知識）を覚えてもらいます。平行して専用システムで見積書や請求書を作成や顧客の情報などを入力等を行いながら、事務業務を習得してもらいます。顧客対応については商談ロープレを実施し、慣れてて来たら先輩社員の商談同席（あるいは後ろに座って商談内容の聞き取り等）等を行っていただき顧客対応を学んでいただきます。 ■その他： ＜スズキ車以外でも通勤可能＞ ・当社は正規ディーラー店ですが、通勤時のお車はメーカ不問です。そのため、今乗っているお車を買い替える必要はございません。 ■当社の展望： ＜売上好調に伴い、新店舗が続々オープン＞ ・2024年1月にU'ssSTATION中和幹線橿原をグランドオープン致しました。外観もおしゃれなカフェをイメージしており、今までの自動車ディーラーにはないような店舗づくりを行っております。また、2025年4月頃には、他メーカーを含めた自動車ディーラーの中で、奈良県下最大級の大きさとなる新規店舗を大和郡山市にオープン予定となっております。 ■新店での組織構成(予定)： ・営業５～6名、整備士５～6名、管理関係5名の総勢15名～17名の体制でスタートする予定です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：奈良県橿原市常盤町272-1 勤務地最寄駅：近鉄大阪線／耳成駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 新店 住所：奈良県大和郡山市横田町 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 奈良スズキ販売株式会社 住所：奈良県桜井市大福1001-1 U'ssSTATION中和幹線橿原 勤務地最寄駅：近鉄大阪線／耳成駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 554万円～616万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■職能給：230,500円～263,500円＋インセンティブ ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,500円～263,500円 固定残業手当/月：77,000円～88,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 307,500円～351,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記(年収)は想定給与です。 ■昇給：年１回 ■賞与：年２回 ■残業手当詳細： ・※超過分は全額支給します。 ■月給詳細： ・※上記金額は、経験／能力を考慮して決定致します。 ■その他手当等： ・インセンティブ平均支給実績年額(2023年4月～2024年3月）：1,243,158円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    モデラート株式会社

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都渋谷区渋谷2-1-12VORT AOYAMAⅡ 3F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • パーソナルスタイリスト
      • NEW
      スタイリストとして提案業務によるお客様へのよりよい体験提供を実施します。また、お客様の体験価値の中長期的な向上の為、お客様のニーズに耳を傾け他部署へ連携しスタイリングサービス及び関連業務の向上を目指します。■役割・業務内容・SOEJU製品の接客及びスタイリング提案・予約制パーソナルスタイリング業務・一連のアパレル店舗業務・SNSへのモデル出演【変更の範囲:会社の定める業務】■仕事の魅力・期待したいことD2Cブランドである「SOEJU」のオフライン接点として、・業界の固定観念にとらわれず、ブランドフィロソフィーに基づき「ものを売らずに」顧客満足を追求します。・「ブランドの顔」としてお客様に接していただきます。・オンラインストアの改善や商品開発のため、オフラインでのお客様の声を他部署に連携していただきます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 代官山Fittting　Room 住所：東京都渋谷区猿楽町24‐1　ルーブ２　２階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,964円～385,542円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    プリモ・ジャパン株式会社

    専門店・その他小売
    東京都中央区銀座5-12-5白鶴ビル4F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 699名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【東京】ジュエリー加工スタッフ／国内外で132店舗展開！ブライダルジュエリー専門◆福利厚生◎
      ～ジュエリー加工スタッフ／◆お客様の一生の宝物を創る／ブライダルジュエリー専門『アイプリモ』高級ダイヤモンド専門『ラザールダイヤモンド ブティック』を国内外で全132店舗展開（国内：87店舗、海外：45店舗）※2024年9月時点 ■仕事の内容： ブライダルジュエリー専門店を運営する当社の加工室で、主に指輪の加工をお任せいたします。 ■業務詳細： ・サイズ直し ・石留め ・刻印など →大方の型はあり、その中でお客様のご要望をもとに 　上記の作業を担って頂きます（平均の納期は1か月ほどです） ■このポジションの魅力 ・職人職として技術に磨きをかけれる ・一生肌身を離さない尊い商材に携われる ・アジア最大規模のブライダルジュエリー専門店 ・ご経歴・ご経験に応じて海外へのキャリアアップも！ ・完全週休2日制で年間休日数120日 ・安定した環境でスキルを磨いていきたい方を積極採用中！ ■企業の特徴： ブライダルジュエリー専門店として、国内最大級規模の店舗数を展開する当社は、アイプリモ、ラザール ダイヤモンドの2つのブランドで、パーソナルサポートに長けたスタッフが、お客様のご希望を丁寧に伺いながら、セレクトオーダー形式で「世界にす。 おふたりの夢（おもい）を幸（かたち）にする店ひとつのリング」をご提供いたしま舗ネットワークは、いま、日本からアジアへと大きく広がっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ プリモ・ジャパン　加工室 住所：東京都台東区台東東4-23-10ヴェラハイツ御徒町5F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～595万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～425,000円 ＜月給＞ 215,000円～425,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（上期／下期） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【銀座／残業ほぼゼロ】一般事務／◇障がい者の社内活躍をアシスタント／◆福利厚生◎
      一般事務／◇障がい者の社内活躍をサポート／★所定労働時間7時間半で残業ほぼゼロです／業務指導・サポートを通して活躍の可能性を拡げる！／ブライダルジュエリー専門『アイプリモ』高級ダイヤモンド専門『ラザールダイヤモンド ブティック』を国内外で全132店舗展開（国内：87店舗、海外：45店舗）※2024年9月時点 ◇業務内容 障がいのあるメンバーが、各々の強みを生かして活躍し、 安心して働くことができるようにサポートするポジションです。 4名の業務指導・育成・アシスタント等をお任せします。 ◇指導管理内容 ・部署運営（採用・業務整理・部署計画） Lシフト整理、面談などを通してお任せする業務およびキャリアのアシストを行っていただきます ・障がい者指導育成 ・事務作業 ・ハローワーク／支援機関との連携業務 ◇福利厚生 ・年間休日120日 ・残業ほぼなし ・所定労働時間7時間半 ■このポジションの魅力 ・ブライダルジュエリー専門店『アイプリモ』、高級ダイヤモンド専門店『ラザールダイヤモンドブティック』を展開 ・30代社員が中心の活気ある職場 ・残業時間は、繁忙期で1-10時間/月程度 ・フレックスタイム制度・テレワークの積極導入 ・女性活躍推進認定『えるぼし』の最高位、および子育て支援認定『くるみん』を取得 ■企業の特徴： ブライダルジュエリー専門店として、国内最大級規模の店舗数を展開する当社は、アイプリモ、ラザール ダイヤモンドの2つのブランドで、パーソナルサポートに長けたスタッフが、お客様のご希望を丁寧に伺いながら、セレクトオーダー形式で「世界にす。 おふたりの夢（おもい）を幸（かたち）にする店ひとつのリング」をご提供いたしま舗ネットワークは、いま、日本からアジアへと大きく広がっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座5-12-5 白鶴ビル4F 勤務地最寄駅：地下鉄線／東銀座駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 317万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～350,000円 ＜月給＞ 235,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（上期／下期） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｌｉｂｅｒ

    専門店・その他小売
    大阪府大阪市中央区南船場2-6-12
    • 設立 2014年
    • 従業員数 2名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪/泉大津】眼鏡コンタクトレンズの販売/眼科クリニックに併設／経営幹部候補◆泉大津駅から徒歩1分
      ■特徴： 大手の眼鏡販売チェーンではできない、専門性を身につけることができます。視力検査だけで眼鏡の度を調整する商業的なサービス提供ではなく、医師と連携してお客様の『眼が見えにくい』の本質的な課題を解決するメディカル寄りのサービスを提供します。視力検査だけではなく、様々な検査の補助を実際の医療現場で行い、お客様にとって最適な調整をすることが可能です。 ■詳細： ・眼鏡やコンタクトレンズの接客販売 ・商品の仕入れ ・視力測定 ・眼鏡の加工や調整 ・店内業務など店舗業務全般 ・お客様へのアドバイス業務 ・コンタクトレンズの受け渡し ・広告のデザイン検討 ■配属店舗について：2016年5月にオープンした店舗で、南海本線泉大津駅から徒歩1分と好立地です。 ■キャリアパス：スタッフからスタートし、主任、店舗責任者、経営幹部とキャリアを積んでいくことが可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 泉大津店 住所：大阪府泉大津市旭町17-1　 エキフロントビル1階 勤務地最寄駅：南海本線／泉大津駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～320,000円 ＜月給＞ 190,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回2018年度実績2か月分 ■モデル年収 スタッフ：300万円代 主任：400万円代 店舗責任者：500万円代 経営幹部～600万円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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