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[業種]警備・清掃業界　

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    3ページ：業種【警備・清掃業界】の企業一覧

    該当企業数 3,934 社中 101〜150 社を表示

    ホーメックス株式会社

    警備・清掃
    愛知県豊田市松ケ枝町3-30
    • 設立 1975年
    • 従業員数 1,763名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【愛知/豊田】経理(プレイングマネージャー) ◆転勤なし／生活インフラを幅広い事業で支える安定企業
      ■職務内容： 当社の、経理部門にてプレイングマネージャーとして活躍いただきます。 実務を中心に担当いただき、いずれはマネジメント業務も兼任いただくポジションです。 ■採用背景： 当社は総合ビルメンテナンス、リサイクルから飲食事業まで、幅広い事業を展開しており、“快適環境創造企業”であることを理念に掲げています。 コロナ禍でも売り上げは黒字で推移、売上は昨対107％で成長中。 今後は2030年までにグループで100億まで売り上げを伸ばすことを目標に掲げております。 今後もさらなる事業拡大に向けて、一緒に働く仲間を増やしていくべく経理職の募集をおこないます。 ■職務詳細： ・決算業務（日次・年次・四半期）など ・メンバーマネジメント ■業務の魅力： 労務など、別の部門とも新しい取り組みを行う環境があります。 経理業務の効率化だけにとどまらず、新しい取り組み提案等も裁量高くおこなっていただけるポジションです。 ■組織構成： 経理部では経理課・営業管理課の2つに分かれており、全体で7名が在籍しております。 ・経理担当：4名（40代3名・50代1名） ・営業管理課3名（30代2名／60代1名） ■キャリアパス： 年齢に関係なく、役職や昇給がある制度です。 半年に1回上司と面談を実施し目標を設定。人事考課シートを基に評価が決定いたします。 ■直近3年間の売上推移について： 49期：6,616,122,850円・経常利益率：6.9％／48期：5,911,704,306円・経常利益率：7.3％／47期：5,581,605,943円・経常利益率：9.0％ ■ホーメックスについて： 【快適以上をつくれ。】 これは私たちの目指すサービスのあり方を表現した言葉です。 人々から本当に求められるサービスは何かを考え、快適環境創造企業としての役割を果たします。 当社の売りは、なんといっても手掛けている事業の幅広さです。 社会基盤を支える道路や下水道などのインフラを高い専門性と長年蓄積した技術をもって維持管理に取り組みます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊田市松ケ枝町3-30 勤務地最寄駅：名鉄線／上挙母駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～290,000円 ＜月給＞ 220,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験・スキルに応じて決定 ■月給制 ■賞与：年2回 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県内の各店舗(名古屋・鶴舞)】飲食店の店長候補 ◆正社員採用／飲食を盛り上げたい方歓迎！
      ■採用背景： 当社は総合ビルメンテナンス、リサイクルから飲食事業まで、幅広い事業を展開しており、“快適環境創造企業”であることを理念に掲げています。 増収増益を続けており50周年には100億規模の事業拡大に向けて体制強化中。 その中の飲食事業を担う1つの店舗である、プロントは「昼はカフェ、夜はサカバ。」として展開。プロントはサントリーグループの全国チェーン店です。 ホーメックスの飲食事業は、東京・愛知を中心にプロントのFC店を5店舗展開中です◎ 今後成長していく飲食事業を担い活躍頂ける方を募集しております！ ■仕事内容： 2023年5月にオープンした新店舗の運営管理や、パートアルバイトのスタッフマネジメントなど、管理者としてお仕事をお任せします。 実務内容は、ホール接客・商品提供・調理補助・ドリンク作成・店内の清掃など。 私たちと一緒にホーメックスの飲食事業を盛り上げていただきたいです。 ■この求人の魅力： 飲食事業のフィールドで当社の方針でもある、人や社会の役に立つという重要な役割を果たせます。 店舗の売上管理やスタッフのマネジメント・集客のための企画など、裁量をもってお店の魅力を世の中に発信することが出来ます。 また公園全体の管理も当社が行っているので、他部署と協力して勤務ができます。 ■ホーメックスについて： 【地域社会の皆様に支えられ創業50周年】 飲食事業として、プロントを愛知県内で２店舗、フランチャイズで店舗運営しております。 【快適以上をつくれ。】 これは私たちの目指すサービスのあり方を表現した言葉です。 人々から本当に求められるサービスは何かを考え、快適環境創造企業としての役割を果たします。 当社の売りは、なんといっても手掛けている事業の幅広さです。 スポーツ施設などの公共施設やオフィスビル、商業施設といった建物の環境・安全を守るため、清掃、廃棄物処理、警備、設備管理など総合的に管理をしています。 また、社会基盤を支える道路や下水道などのインフラを高い専門性と長年蓄積した技術をもって維持管理に取り組みます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ PRONTO 名古屋丸の内店 住所：愛知県名古屋市中区丸の内2丁目20-19 名古屋東京海上日動ビルディング1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ★プロント鶴舞公園店 住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞1-1-169 ツルマガーデンA 勤務地最寄駅：JR中央本線／鶴舞駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 378万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～300,000円 ＜月給＞ 270,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：あり （年齢・経験に応じ決定）早朝・深夜手当別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    やなぎ屋株式会社

    警備・清掃
    大阪府大阪市淀川区西中島4-7-23
    • 設立 1963年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 大阪◆総務部／経理業務から※将来の課長候補＜関西業界トップ級のクリーニング会社＞65歳まで継続雇用可
      ＜土日祝休み／ワークライフバランス整う◎／事業拡大の為の増員募集＞ 大阪市内、北摂、兵庫県東部を中心に“やなぎ屋クリーニング”“ペンギンショップ”を運営する同社にて【総務部門の課長候補】としてご活躍頂きます。 まずは経理実務を中心にお任せし、ゆくゆくは総務・財務経理など幅広い業務の管理をお任せします。 ■業務内容： 総務部にてまずは経理業務をお任せいたします。その後、徐々にメンバー2人（経理担当＋労務担当）の実務管理もご担当いただく予定です。 入社時点で全てのバックオフィス業務に精通している必要はございませんが、後々管理部門の幅広い業務を統括いただきます。 ＜最初にお任せする業務＞ ・経理事務(日次/月次/期次/年次管理）部署マネジメント ・税務申告業務、税理士・社会保険労務士への対応 ※ソフトは弥生会計・給与奉行を使用します ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・財務業務(予算管理/決算/資金繰り/資産調達/資産管理） ・労務業務の管理（給与計算・入退社等の人事関連業務・年末調整のサポート業務など） ※労務は専任担当者がいるため、管理・サポートがメインとなります ■組織構成： 総務部は経理・財務・人事・総務全てを受け持つ部署となっており、部長（40代男性）‐課長（本ポジション）‐メンバー2名（40代女性）で構成されております。 本ポジションは総務部の実務責任者候補であり、将来的に部長級以上の役職を目指せます。メンバーはそれぞれ経理・労務を担当しており、2人のマネジメントについても期待しております。 ■募集背景： 多くのお客様とフランチャイズオーナーというパートナーに支えられ、「やなぎ屋」は創業以来、80年以上にわたりクリーニングを通じて、地域の皆様の快適な生活環境作りに貢献し続けています。 関西では大手と呼ばれる規模にまで成長させて頂き、今後も関西におけるクリーニング店の代名詞として「やなぎ屋」の名前を挙げて頂くためにも新しい人材の育成は不可欠です。そこで今回、将来を見据えた採用を行うために、バックオフィス部門で総合的に管理業務に携わって頂く幹部候補を募集する運びとなりました。自身のご経験を活かしご活躍頂ける方からのご応募お待ちしております！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区西中島4-7-23 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 490万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円 その他固定手当/月：120,000円 ＜月給＞ 350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 ■昇給：有 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    大阪故鉄株式会社

    警備・清掃
    大阪府大阪市住之江区平林北1-2-22
    • 設立 1952年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 営業事務／未経験歓迎／賞与年4.5カ月以上／過去赤字なし
      • NEW
      下記の営業事務業務＆事務業務をお任せします。 【営業事務業務】 ■伝票処理（20件～30件／日） ■集計表作成（Excelへの打込み） ■営業事務の電話対応（10件～20件／日） ■見積書の作成（～3件／日） ■ドライバー用の地図作成（営業から指示あり、簡単な業務です） ■配車伝達作業（お客様と弊社の配車係の橋渡しのような業務です） 【事務業務】 ■トラックの重さを計る簡単な計量業務 （お客様の車両のナンバーを打つと自動で記録されます） ■スクラップ代金の支払い業務 ■問い合わせ電話への対応 ■FAXの仕分け　など 【1日の流れ】 9:00：始業 AM：昨日のFAX、伝票確認、メール返信等 12:00～13:00：昼休憩 PM：営業からの問い合わせ対応 お客様からの質問に対応 迅速な対応に感謝されることも…♪ 伝票処理・見積り作成・集計表作成・翌日の準備等 17：30：終業 【入社後は……】 入社後は先輩社員とともに全社員がおこなう計量業務、電話対応等をしながら業界の専門用語等を覚えて頂きます（1カ月あれば基本的な用語は覚えられます）。 メイン業務である伝票処理や集計表作成や見積書作成は、営業と一緒におこないます。2カ月を目途に独り立ちして頂きますが、常にフォローするのでご安心ください。 【業務のポイント】 ★お客様に寄り添う気持ちがあればOK ★補助する営業は同事務所に在籍。コミュニケーションの取りやすい環境！ ★他営業所に営業事務の先輩社員あり。相談も適時可能！ 【ステップアップについて】 営業事務の仕事状況や他の業務への貢献度に応じてベースアップ、賞与での特別加算、役職付与が変わっていきます。 また業務に関する資格だけでなく、個人のスキルアップに繋がる資格取得が会社負担にて可能です（MOS資格や簿記など）。
      【転居を伴う転勤なし】◎自動車・バイク・自転車通勤OK ◎大阪府大阪市住之江区平林北1-2-22 大阪市営バス／柴谷橋バス停から徒歩5分 ※自動車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場・駐輪場完備） ※受動喫煙対策／敷地内喫煙場所あり
      月給19万円以上（一律勤務手当含む）＋皆勤手当（月2万5000円）＋各種手当＋賞与 ＜一律手当について＞ ・勤務手当…月6万円 ※固定残業なし ※昇給・賞与は一度も欠かしたことがありません。設立以来、黒字をキープしていて堅実かつ安定性のある会社です。 【　社員みんなで作る働きやすい環境　】 定期的な1on1や役員との面談で不安解消や会社への要望を伝える場を設けています。 また、社員の声を反映して制服の一新、女性専用トイレやカフェスペースの導入などをおこない、働きやすい環境を作り上げています。
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    株式会社東伸サービス

    警備・清掃
    愛知県日進市浅田平子2-8
    • 設立 1973年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【愛知・日進】現場オペレーター≪産業廃棄物処理プラント≫◆未経験歓迎!／定時17時／残業月平均3H
      ～和気あいあいとした社風／教育体制充実／転勤なし／ワークライフバランス◎～ 産業廃棄物を扱うプロの当社において、回収してきた産業廃棄物を最終処分場に持ち込むまでの中間処理業務を行います。持ち込まれた産業廃棄物を焼却施設、混練施設の2つの施設で処理作業及び管理業務を行っていただきます。 ■業務詳細： 〇施設への搬入業者対応、誘導、荷下ろし、廃棄物の確認、計量 回収した廃棄物をフォークリフトや重機で荷下ろしを行い、必要に応じて仕分け作業も行います。 〇焼却施設の立ち上げ準備、オペレーター、灰だし作業、点検 焼却炉への投入は重機をオペレーター室で遠隔操作します 〇混練施設の前準備、処理作業、後作業、排水作業、点検 〇日進プラントのメンテナンス作業　など 日進プラントは焼却施設のため、日々の焼却処理で痛んだ配管などを溶接で修理する場合もあります。※小さな修理がメイン ■業務の特徴： ・約3ヵ月の研修期間中は、本社と日進プラントの両現場で、当社の業務内容を身につけていただきます。 ・廃棄物処理に関する専門知識を必要とする場合もあるため、最初のうちは先輩社員にその都度確認いただければOKです。 ・入社後に必要免許を取得していただくための支援体制が整っております。 ・毎月上長との面談の場を設けており、様々なことを相談しやすい環境です。 ■産業廃棄物業界について： 産業廃棄物とは、事業活動に伴って生じる廃棄物のことで、法律に則って約20種類に分類されます。燃え殻・廃油、廃プラスチックなどのことを指します。近年では環境の法律で厳しく規制されていく中、廃棄物からは金属やレアメタルの抽出、再生燃料などへのリサイクルも可能なため、注目度の高い業界でもあります。 ■株式会社東伸サービスについて： 産業廃棄物処理のプロとして、当社では廃棄物の収集運搬～清掃等、一連の業務を手掛けています。昨今廃棄物の処理は法律上で厳しくなる中、当社では法律の手続きに則り、自社で焼却処理施設などを保有し450～500もの企業様と取引があり、今後も同社の需要はますます見込まれます。常にお客様から思い出していただける存在を目指し、産業廃棄物処理のプロとして「安心感」という価値を提供し続けるとともに、お客様からの信用を深める努力を継続して行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 日進プラント 住所：愛知県日進市岩崎町阿良池7-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～440万円 ＜賃金形態＞ 月給制 試用期間（3か月間）は日給月給制、試用期間終了後は月給制です。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,000円～292,000円 その他固定手当/月：12,000円 ＜月給＞ 234,000円～304,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力、年齢を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（6月・12月／過去実績：4ヶ月分） ■試用期間中は日給月給制となります。 ・月給：266～350千円 ・基本給：252～336千円 ・みなし残業：無 ・固定手当：12,000円 ・月間労働日数：20日 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知／日進市】回収・運搬スタッフ≪産業廃棄物処理≫～職種未経験歓迎／資格取得制度あり
      ～和気あいあいとした社風／教育体制充実／転勤なし／プライベートを充実させた働き方～ 産業廃棄物を扱うプロ企業として事業展開を行う当社にて、産業廃棄物の回収担当として下記業務をお任せします。 ■仕事内容： 専用車両に乗って回収先のお客様の会社へ行き、産業廃棄物の収集・運搬、清掃作業を行います。 <業務例> ・産業廃棄物の確認後、車両に廃棄物を積込み、自社施設へ運搬、荷下ろし ・吸引車での汚水や汚泥の吸引作業、高圧洗浄車での槽内の清掃作業 ・油漏れなどの緊急な問い合わせによる清掃作業 ・顧客からの問い合わせ対応、現場確認、見積り作成、契約書作成作業　等 ※専用車両は2～4ｔダンプ、2～6ｔトラック、6ｔ～11ｔ吸引車、アームロール車、高圧洗浄車、と充実した運搬車両による収集体制が整っています。 ■業務の特徴： ・約3ヵ月の研修期間中は、本社と日進プラントどちらの業務も経験いただき、当社業務を身につけて行きます。 ※いずれも先輩社員が在籍しており、マンツーマンでイチから教えます。 ・廃棄物処理に関する専門知識を必要とする場合もあるため、最初のうちは先輩社員にその都度確認いただければOKです。 ・入社後に必要免許を取得していただくための支援体制が整っております。 ・回収に伺う担当エリアは決まっておらず、当日の予定を自身のペースで進められます。 ・毎月上長との面談の場を設けており、様々なことを相談しやすい環境です。 ■組織構成： ・本社事務所9名、日進プラント10名の社員が在籍しています。 ・前職郵便局の期間従業員や自衛官、メーカー経験者など、様々なバックグラウンドの方が活躍しています。 ■株式会社東伸サービスについて： 産業廃棄物処理のプロとして、当社では廃棄物の収集運搬～清掃等、一連の業務を手掛けています。昨今廃棄物の処理は法律上で厳しくなっていますが、当社では法律の手続きに則り、自社で焼却処理施設などを保有し、450～500もの企業様と取引ございます。様々な企業様からご紹介をいただいている状態で今後も同社の需要はますます見込まれます。常にお客様から思い出していただける存在を目指し、産業廃棄物処理のプロとして「安心感」という価値を提供し続けるとともに、お客様からの信用を深める努力を継続して行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県日進市浅田平子2-8 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 試用期間（3か月間）は日給月給制、試用期間終了後は月給制です。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 その他固定手当/月：12,000円 ＜月給＞ 242,000円～312,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力、年齢を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（6月・12月／過去実績：4.3ヶ月分） ■試用期間中は日給月給制となります。 ・月給：276～360千円 ・基本給：261～348千円 ・みなし残業：無 ・固定手当：1万2千円 ・月間労働日数：20日 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    睦工業株式会社

    警備・清掃
    大阪府大阪市中央区内平野町3-1-7
    • 設立 1979年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • メンテナンス業務／月給27万円～／原則17時半退社／面接1回
      • NEW
      【具体的には…】 ＊マンション・オフィスビル・商業施設などで以下の業務をお任せします。 ■貯水槽・受水槽の清掃とメンテナンス ■排水管洗浄 ■浄化槽の保守点検・補修工事 ■ビルピット清掃 ■給水・排水ポンプの工事全般　など 入社後は… ￣￣￣￣￣ 最初は先輩社員に同行し、 現場の見学からスタートします。 初めから全ての業務をお任せはしません！ あなたの適性に合わせて業務をお任せするので、 安心してスタートできます。 ================ ◆責任感とチームワークが鍵 ================ ◎生活に欠かせない公共的なお仕事なので、社員一人ひとりが責任感を持って業務にあたっています。 ◎ベテランも新人も協力し合える環境と姿勢が当社の長い期間続いてきた大きな理由です。 ◎大阪府内でも限られた数社だけが許可を得て行えるものであり、当社は誇りをもって日々業務に取り組んでおります。
      ■転勤なし！ ■U・Iターン歓迎 ◎担当エリアは大阪府内が中心です 【本社】大阪府大阪市中央区内平野町3-1-7　内平野ビル1F
      月給27万円～35万円＋賞与（年2回） ※経験・年齢を考慮の上、決定いたします。
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    株式会社アカツキ

    警備・清掃
    大阪府堺市東区日置荘西町3-5-2
    • 設立 1977年
    • 従業員数 291名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【奈良市・夜勤＆転勤なし】ビルメンテナンス（府庁・区役所等）◆年休120日/残業10h/直行直帰OK
      【経験者優遇◎現年収考慮／働き方◎プライベート充実！／休日呼び出しほぼなし！官公庁案件メイン／安心の取引先で受注増◎/教育体制◎】 ★おススメポイント★ ◎神戸市役所、吹田市役所、岸和田市役所、奈良公園等の対応実績多数あり！ ◎月平均残業10時間！管理業務のため夜勤なし！転勤なし！ご家族との時間を大切にして頂けます！ ◎人員育成のための講習、資格取得サポートにも全社的に取り組んでいます！ ◎昭和52年の創業以来、業務範囲を拡大し、総合建物管理及び警備業において堺でトップクラスまで成長！ ■業務概要 施設（府庁・区役所・病院・小学校）を利用する方が気持ちよくご利用いただけるよう、施設管理のスペシャリストとして業務を行っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜具体的には＞ ・建物内の巡回、モニターチェック ・設備の点検（点検項目に沿って確認） ∟　設備例：空調機・分電盤・非常階段・排水管や給水管・受水槽等 ・保守管理（専門的な修繕・メンテナンスは委託業者に委託） ・各種工事に伴う立会業務 ・定期点検のスケジュール作成・各テナントへの工事・点検情報等の広報や案内 ・緊急時対応（地震発生後の点検・火災報知器が鳴った際の対応）など ※その他、清掃管理の経験を活かしたい、警備業務の経験を活かしたい、などご面接でぜひご相談ください！ご自身のスキルによって配属を検討出来ます！ 【取引先】府庁・区役所・小学校・病院など 【エリア】大阪・兵庫・奈良など（お車90分以内がほとんどです） 　┗　社用車が支給されます。 【直行直帰】可 【休日出勤】月に1回程度担当制で対応がありますが、緊急呼び出し等の対応はほぼ不要です。 【夜勤】現状なし（今後お任せいただく案件によって発生する可能性は御座います。） 【出張】なし 【転勤】なし ■組織構成： 各拠点合わせ12名（60代3名/50代3名/40代2名/30代2名/20代2名）在籍 ■社風について： 年齢・社歴は関係なく気軽にコミュニケーションを取り合うフラットな風土です。困ったことがあれば親身になって相談にのってくれる方ばかりです！どなたでも馴染みやすい環境で、定着率が高いのが魅力です。社長や経営層と社員の距離が近く、直接アドバイスをもらえるような環境です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 奈良営業所 住所：奈良県 奈良県奈良市三条大路1-1-87 勤務地最寄駅：新大宮駅 駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～370,000円 ＜月給＞ 280,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（会社の業績による） ■昇給：有 ■資格手当：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【堺市・転勤無】清掃・警備スタッフマネジメント（官公庁・区役所・学校など）/年休120日/残業10h
      【経験者優遇◎現年収考慮／社用車支給／働き方◎／プライベート充実！休日呼び出しほぼなし！安心の取引先で受注増◎/更なる拡大に向け増員】 ★おススメポイント★ ◎月平均残業10時間！管理業務のため夜勤なし！転勤なし！ご家族との時間を大切にして頂けます！ ◎人員育成のための講習、資格取得サポートにも全社的に取り組んでいます！ ◎清掃管理の経験を活かしたい、警備業務の経験を活かしたい、などご面接でぜひご相談下さい！ご自身のスキルによって配属を検討出来ます！ ◎状況により警備・清掃の実作業が発生することもありますが、基本的には管理がメインなため負担が少なく働けます！ ■業務概要 府庁・区役所・小学校・病院など、多くの方が利用する建物の安心・安全を守り、建物としての価値を維持向上のために動く当社スタッフのマネジメントや清掃管理業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜具体的には＞ ・スタッフの人員配置（管理人・清掃スタッフ） ・現場に派遣するスタッフのシフト調整 ・現場での業務管理マネジメント ・警備/清掃業務の管理 ・官公庁訪問（入札、依頼の受注など） 【取引先】府庁・区役所・小学校・病院など 【エリア】大阪・兵庫中心、稀に京都など（お車90分以内がほとんどです） 　┗　社用車が支給されます。 【直行直帰】可 【夜勤】現状なし（今後お任せいただく案件によって発生する可能性は御座います。） 【出張】なし 【転勤】なし ■入社後の流れ： ご入社時のスキル、ご経験によってサポート致します。 まずは先輩社員に同行しながら業務を覚えて頂き、必要に応じて現場対応を学んで頂くことも可能です。 その後は、徐々に引継ぎ案件をお任せしながら1か月～3か月程度で独り立ちとなります。 ※個人の習熟度によってフォロー致しますのでご安心下さい。 ■組織構成： 各拠点合わせ12名（60代3名/50代3名/40代2名/30代2名/20代2名）が在籍 ■社風について： 年齢・社歴は関係なく気軽にコミュニケーションを取り合うフラットな風土です。困ったことがあれば親身になって相談にのってくれる方ばかりです！どなたでも馴染みやすい環境で、定着率が高いのが魅力です。社長や経営層と社員の距離が近く、直接アドバイスをもらえるような環境です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府堺市東区日置荘西町3-5-2 勤務地最寄駅：南海高野線／初芝駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～370,000円 ＜月給＞ 280,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（会社の業績による） ■昇給：有 ■資格手当：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ユニベール株式会社

    警備・清掃
    大阪府堺市北区北花田町2-188-2
    • 設立 1986年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪／堺市】未経験歓迎◎イベント運営・警備管理◆華やかな舞台を支えるやりがい◆創業45年超老舗
      ■業務内容： サッカー等のスポーツイベントの運営・警備の管理になります。 クライアント様との打ち合わせから当日の運営・警備のディレクション等、イベントを成功に導く仕事です。 ■具体的には： 大小様々なスポーツイベントやコンサートなどの配置・計画提案～運営・警備業務管理までトータルに担っていただきます。 ※まずは先輩のプロジェクトのアシスタント業務からスタートします。 適性を見て徐々に仕事の幅を広げていっていただきますので、運営業務・イベント業界未経験の方も安心ください。 ※携わる興行は規模の大きなものが多く、何よりも「安全」を最優先に、無事故で終えるまでの緊張感と達成感はひとしおです。 表舞台の主役はスポーツ選手やアーティストの方々ですが、裏方にも ワンチームで取り組む面白さがあります。 ■どんなお仕事か： 各種イベントのクライアントと打ち合わせを行い、現地調査から計画提案、当日の運営をまとめるプランニング・現場管理業務全般です。 大小問わず毎月たくさんのイベントが開催される為、社外（クライアント先や会場などの現場）での業務も多いですが、社内でアルバイトスタッフとのミーティングを行ったり、制服や備品の手配なども行っていただきます。 華やかな舞台を裏で支える、責任とやりがいのあるお仕事です。 ■入社後について： 当社は、イベント経験ゼロで入社した社員も在籍しており、20代・30代が中心の活気ある会社です。 何千人、何万人という来場者が集まる会場を、何よりも「安全」と「安心」にこだわり作り上げるお手伝いをいたします。 最初は先輩スタッフがイチから丁寧に指導します。 1～2年を目安に独り立ちできるよう、あなたの成長を支えます。 ■当社について： 当社は、サッカーやプロラグビーなどのスポーツイベントをはじめ、音楽イベントやその他イベントなど国内の大規模～中規模イベントの運営・警備を請負う会社です。 イベント当日の運営・警備、設営・撤収・清掃までトータルに行っております。 社会情勢も変化し各種大型イベントの開催も再開して業績好調の中、創業50周年を見据えて、イベントの運営・警備の管理者を正社員で大募集しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府堺市北区北花田町2-188-2 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 285万円～381万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,760円～259,500円 固定残業手当/月：42,000円～56,250円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 235,760円～315,750円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※適性やご経験、年齢などを考慮して決定いたします ■昇給：年1回／業績・評価による ■賞与：年2回／業績・評価による 【年収例】 ・年収511万円／30歳・6年目（月給25万0620円＋他） ・年収478万円／4年目（月給23万0535円＋他） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • Jリーグなどのスポーツイベントの運営・警備管理者
      スポーツイベントやコンサートのクライアント様との打ち合わせから当日の運営・警備のディレクションまでトータルに担当し、イベントを成功に導くお仕事です。 大小問わず毎月たくさんのイベントが開催されるため、社外（クライアント先や会場などの現場）での業務も多いですが、社内でアルバイトスタッフとのミーティングを行ったり、制服や備品の手配なども行います。 華やかな舞台を裏で支える、責任とやりがいのあるお仕事です。 ≪イベントができあがるまでの参考イメージ≫ (1)クライアントとの打ち合わせ イベント内容や人員配置、備品手配、その他ご要望などの打合せ (2)計画提案 事前情報を基に会場図面、スタッフ・警備の配置図、スケジュール、予算をまとめた見積書などを作成し、クライアントへご提案 (3)人材確保 当日に勤務するアルバイトの手配（100～200名規模） (4)研修・ミーティング スタッフや警備員の研修を行ったり、イベント運営に必要な情報の落とし込み (5)会場設営 イベントに向けて会場の設営と、当日の流れについて最終確認 (6)イベント全体の管理 スタッフリーダーへの指示など全体の管理、もしもの際のアクシデント対応など
      大阪府堺市北区北花田町2-188-2 【アクセス】 ・地下鉄「北花田駅」より徒歩3～4分 ・阪神高速道路「常磐出入口」より車で3～4分 ・「新大阪駅」より車で30～40分
      月給23万5760円～31万5750円(固定残業代含む) ※固定残業代月4万2000円～5万6250円(月30時間分) 　上記を超える時間外労働分別途支給 ※適性や経験・年齢などを考慮して決定いたします
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    東邦警備保障株式会社

    警備・清掃
    東京都目黒区下目黒1丁目2番22号
    • 設立 1970年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 羽田空港の施設警備（施設・保安）スタッフ／未経験歓迎！
      【入社後の流れ】 ▼入社研修（3日間） 　当社の事業内容や業務の流れなどをレクチャー。簡単な案内業務から教えていきます。 ▼OJT研修（2週間程度） 　[保安検査]か[施設管理]かを選択し、それぞれOJT研修を実施します。 　先輩に同行し、ルート確認やチェックポイントを把握します。 ▼独り立ち 　慣れてきたら、できる業務からお任せしていきます。 【教育研修制度】 先輩社員によるサポートはもちろん、充実した教育体制が整っていますので、未経験でもご安心ください。警備の業務には資格が必要なものもあります。事前の研修を行っているほか、有資格者の先輩がしっかりとバックアップしますので、取得を目指してください。早ければ、入社3ヶ月で取得可能です。 ↓↓＼研修後は、こちらの業務にチャレンジ！／↓↓ 【保安検査（従業員専用）】 ■手荷物検査場での保安検査 　空港職員など空港内で働いている方々の手荷物確認など。 ■関係者入口での身元確認 　空港職員にセキュリティカードを提示いただき、身元を確認。 【施設管理】 ■空港内の巡回 　マニュアルに沿って空港内を巡回。何かあれば無線で防災センターへ連絡。 　また手助けが必要な利用者様のサポート。 ■防災センターでのモニター警備 　巡回中のスタッフから「不審物を発見した」「不審者がいる」などの連絡が入ったら、 　モニターを確認して適切な対応を指示（指示の内容はレクチャーします）。 ■車両の出入り管理 空港内を出入りする車両のパスカードを確認 【働き方のイメージ】 ▼朝、出勤される職員の検査・チェック ▼車両の管理、空港内の巡回など　 ▼帰宅される職員の検査・チェック ▼深夜に作業される職員の検査・チェック ▼仮眠・交代 ▼翌日出勤のメンバーにバトンタッチ
      【羽田空港第1ターミナル・羽田保安検査場（従業員専用）／転勤なし】 ＜住所＞ 東京都大田区羽田空港3-3-2 ※転勤はありません ※U・Iターン歓迎！
      ■月給20万4,690円～24万円 ＋各種手当＋賞与年2回（10万円～30万円／実績に応じて変動あり） ※上記は月22日勤務の場合。22日勤務を超えると割増手当を支給します。また、22時から翌5時までの勤務は別途夜勤手当を支給します ※上記に残業代は含まれません ＜入社支度金及び資格者限定入社祝金について＞ 入社月の締め日（20日）の給料支払い日（月末）に月々で支払います。 （支度金は月10万、祝い金は月5万ずつになります） ▼支給例▼ 入社支度金20万円該当者の場合（トータル20万） 1月入社1月20日締め、1月末日に10万円 2月20日締め、2月末日に10万円 入社支度金20万及び資格者限定入社祝金　保安1級50万円該当者の場合（トータル70万） 1月入社1月20日締め、1月末日　支度金10万、祝い金5万 2月20日締め、2月末日　支度金10万、祝い金5万 3月20日締め、3月末日　祝い金5万 以降、各月20日締め、末日に祝い金5万ずつを支給
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    株式会社ダイキチ

    警備・清掃
    大阪府貝塚市二色南町2-11
    • 設立 1976年
    • 従業員数 280名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 経理／株式上場を目指す成長企業／残業月10h／年休126日
      ■債権管理業務 ・売掛金管理と回収業務 ・顧客との電話対応 ■入金管理業務 ■データチェック業務 ■請求書発行業務 ⇒経験やスキルに応じて、ご自身の可能性を広げられる業務をお任せしていきます！ 当社は近い将来の上場を目指す成長企業であり、 上場の為の売掛金や入金管理に関する正しい業務フローの構築など、 上場準備業務にも携わっていただく予定です！ 成長期にあるダイキチだからこその、滅多にない機会を経験できるチャンスです！ ＼この仕事のポイント！／ ◎経理業務の中でも債権管理や入金管理業務などに特化した部門！ └・業務が特化しているからこそ、得意な分野で集中できる環境！ 　・部門を分けることで分業体制を整え、残業を削減！ ◎携わる仕事の規模が大きく、取引先も多数！ └2万社を超えるお客様の対応を通して、 スケールが大きな仕事を通じてスキルを磨くことができます！ お付き合いのあるお客様が多いので、もちろん事業の安定性もバッチリ！ 安心して長く働きたいという方もご活躍いただけます。 ＼入社後は？／ まずは新しい職場に慣れていただけるよう、 OJTにて先輩社員が会社のルールや業務のシステムを教えていきます。 将来的には、チームを引っ張るリーダーとして パートさんへの指示や相談事へのアドバイスもお任せしていく予定です！ ぜひあなたのリーダーシップを当社で活かしてください！ ＼働きやすい職場づくりにも注力しています！／ 充実した分業体制やフォロー体制によって、 仕事の進めやすさ、残業の削減につながっています！ 残業はあっても1日30分ほど。 平日もプライベートを楽しんでいる社員ばかりです！
      【転勤なし／「長堀橋駅」から徒歩3分】 ■大阪地区本部　業務統括管理室 　大阪府大阪市中央区島之内1-13-28　ユラヌス21ビル2階
      月給270,000円～350,000円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず16時間分を、27,000円含みます。超過分は別途支給します。 ※月給は経験やスキルを考慮して決定します。
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    株式会社東海輸送

    警備・清掃
    東京都世田谷区上馬4-38-5
    • 設立 1943年
    • 従業員数 119名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • <未経験歓迎>【世田谷区】総務事務／江戸時代末期から続く老舗企業／基本定時退社ワークライフバランス◎
      ～未経験から活躍できる／異業種出身の先輩社員活躍中／基本定時退社／ワークライフバランス◎／勤続年数20～30年のベテラン社員多数在籍中～ ■業務概要：【変更の範囲：無】 東京二十三区清掃事業請負や産業廃棄物収集運搬業を行っている当社にて総務事務をお任せ致します。 ■具体的には：※デスクワークが中心となります。 ・伝票整理、仕分け・帳票整理・電話対応・その他付随業務 ■入社後： ・入社後は先輩社員のもとOJTにて業務を丁寧に指導致します。不明点があればすぐに周囲に確認することもできる環境なのでご安心ください。ご本人の適正をみて上記業務のうちいずれかをご対応頂きます。 ■組織構成： ・現在本業務に関わっているメンバーは10名ほど（年齢層40～60代／男女比5:5）が在籍しております。全員中途入社の方で構成しており、前職が営業職や運送業の方など異業種出身の先輩社員が活躍しております。 ■本求人の魅力／特徴： 【難しい仕事がない】 ・基本的には伝票整理や仕分け業務などルーティンの仕事となる為、いかに正確に仕事を進められるかが重要なポイントとなります。その為、1つの仕事に集中できるかたにはピッタリなお仕事です。 【ワークライフバランス／定着率◎】 ・基本的に定時退社となります。その為お仕事終わりのプライベートの確保やご家族との時間を大切にすることができます。「仕事もプライベートも両立したい」という考えをお持ちの方からのご応募をお待ちしております。 ・上記のように働きやすい環境が整っている為、勤続年数20～30年の方が全体の9割と定着率も高い点が特徴です。 【歴史ある安定企業】 ・設立は昭和18年（1943年）ですが、始まりは江戸時代末期となります。家業として汚物処理事業を代々継承しており昭和11年10月、東京市渋谷区清掃組合を設立し、汚物処理の許可を受け昭和16年7月、法律に基づき世田谷区の清掃組合を合同して、有限会社旭運輸を設立し今日に至るまで事業を継続しております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都世田谷区上馬4-38-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～336,000円 ＜月給＞ 280,000円～336,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年2回 ・昇給：不定期 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • <未経験歓迎>【世田谷区】営業事務／江戸時代末期から続く老舗企業／基本定時退社ワークライフバランス◎
      ～未経験から活躍できる／異業種出身の先輩社員活躍中／基本定時退社／ワークライフバランス◎／勤続年数20～30年のベテラン社員多数在籍中～ ■業務概要： 東京二十三区清掃事業請負や産業廃棄物収集運搬業を行っている当社にて営業事務をお任せ致します。 ■具体的には：【変更の範囲：無】 ・顧客への報告書作成（この業務が全体の8割となります）※定型フォーマットに入力頂くお仕事です。 ・伝票整理、仕分け・その他付随業務 ※内勤業務だけではなく、外勤業務もされたい方にはお客様に訪問頂く業務もお任せ致します。具体的には取引のある近場の民間企業に訪問頂き、粗大ごみの処理などの見積対応もご担当頂けます。 ■入社後： ・入社後は先輩社員のもとOJTにて業務を丁寧に指導致します。不明点があればすぐに周囲に確認することもできる環境なのでご安心ください。ご本人の適正をみて上記業務のうちいずれかをご対応頂きます。 ■組織構成： ・現在本業務に関わっているメンバーは10名ほど（年齢層40～60代／男女比5:5）が在籍しております。全員中途入社の方で構成しており、前職が営業職や運送業の方など異業種出身の先輩社員が活躍しております。 ■本求人の魅力／特徴： 【難しい仕事がない】 ・基本的には伝票整理や仕分け業務などルーティンの仕事となる為、いかに正確に仕事を進められるかが重要なポイントとなります。その為、1つの仕事に集中できるかたにはピッタリなお仕事です。 【ワークライフバランス／定着率◎】 ・基本的に定時退社となります。その為お仕事終わりのプライベートの確保やご家族との時間を大切にすることができます。「仕事もプライベートも両立したい」という考えをお持ちの方からのご応募をお待ちしております。 ・上記のように働きやすい環境が整っている為、勤続年数20～30年の方が全体の9割と定着率も高い点が特徴です。 【歴史ある安定企業】 ・設立は昭和18年（1943年）ですが、始まりは江戸時代末期となります。家業として汚物処理事業を代々継承しており昭和11年10月、東京市渋谷区清掃組合を設立し、汚物処理の許可を受け昭和16年7月、法律に基づき世田谷区の清掃組合を合同して、有限会社旭運輸を設立し今日に至るまで事業を継続しております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都世田谷区上馬4-38-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～336,000円 ＜月給＞ 280,000円～336,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年2回 ・昇給：不定期 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社白洋舍

    警備・清掃
    東京都大田区下丸子2-11-8
    • 設立 1920年
    • 従業員数 1,329名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【未経験歓迎／厚木市】営業・顧客管理◆リネンサプライサービス／東証S上場／試用期間2週間で正社員に！
      【創業118年の老舗企業で営業経験が積める／ノルマなし！独り立ちまでじっくり教育する体制◎家族や趣味の時間を大切にする社風】 厚木市相模事業所の体制強化に向けた営業職の募集となります。 ■職務詳細： メイン業務は既存顧客の管理（20社程度を担当いただく予定）と配送業者の管理です。 ■具体的には： ・リネン品の補充・棚卸※ルーティーンでの回収・配送は委託業者が行いますので、追加依頼を受けた際などで1日２～3件程度となります。 ・アイテム追加の提案 ・価格改定・交渉 ・不活性先の解約 ・問い合わせ対応など ＜補足＞ ・今回ご入社の方には箱根・熱海エリアを担当していただく予定です。（取引先：箱根・熱海・伊東・河口湖のホテルや施設） ・お客様の地形や納品方法を覚え、順序を考えながらリネン品をお届けしていきます。 日々、問い合わせをいただいたり、追加のアイテムのご相談をいただくなど、届けるだけでなく担当のお客様の発展になるように行動していきます。 ・現在は既存のお客様の対応のみで新規営業はございません。将来的には新規開拓を検討をしておりますので、挑戦したい方も歓迎です。 ・ノルマはなく、お客様の稼働で売り上げが決まっていきます。無理な営業はございませんが、提案等のアクションプランなどは定めております。 ■入社後の流れ まずは、先輩社員についてお客様にご挨拶回りをしていきます。（1か月～2か月程度） 事務処理や先輩営業のフォローを少しずつ行っていただきお客様の特徴やルートやホテル・施設内の構造を覚えていただき、営業としての動き方をイメージしていただきます。 また、工場での研修も予定しております。（１～2週間程） 実際のリネン品がどのように洗われて出荷されているのかの一連の流れを見ていただき会社の仕組みについても学ぶことができます。 ■組織構成 4名（男性／年齢層は40代～50代前半） ベテラン社員が多く在籍しております。 長い目で見て教育していく考えの為、未経験の方でも気軽にご相談いただける環境です。 ■当社の特徴/魅力 ・東証スタンダードで安定感がございます。クリーニング業界の中でも業態が複数ございますが、今回募集のリネンサプライのホテル事業部は伸びていく見込みが大きく、会社を牽引しております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ リネンサプライ相模事業所 住所：神奈川県厚木市金田１０２２ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,000円 ＜月給＞ 196,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には賞与・残業代が含まれております。 ・賞与：年2回 ・昇給：年1回 ■月収例： ・残業10時間：211,000円 ・残業20時間：226,000円　　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ヒトトヒト株式会社

    警備・清掃
    東京都渋谷区神宮前2-21-9
    • 設立 1974年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全9件
    • 業務運営管理◆スポーツイベント等の企画管理・運営／未経験歓迎◎・フォロー体制充実／中途社員多数活躍中
      【中途社員多数活躍中／スポーツやイベントが好きな方歓迎／神宮球場や三井不動産グループなどの有名施設のイベント管理・警備サービスを展開／安定した経営基盤】 ■業務概要： 商業施設やオフィスビルの警備マネジメント業務を中心に事業展開をしている当社において、プロゴルフトーナメント運営、NECロケッツ試合運営、港区マラソンなどのスポーツイベント等の企画管理、運営業務全般をお任せできる方を募集いたします。 ■業務詳細： ・各担当エリアのマネジメント（スタッフ・整備・物販・イベント） ・アルバイトの手配、現場での指示だし、教育 ・アルバイトスタッフでの対応が難しい案件の2次対応 ・勤務シフトの作成及び勤怠管理、新規スタッフの面接 など ◎面倒見の良い先輩と一緒に仕事をしますので、未経験の方も安心です。 ■出張について： エリア）全国（北海道、兵庫、福岡 等） 通常頻度）出張10日、出張以外の現場5日、本社勤務7日 繁忙期の頻度）出張14日、出張以外の現場7日、本社勤務1日 ■組織構成：イベント2部／17名 ∟70代3名、40代3名、30代6名、20代5名 ∟部長、次長、課長、課長代理、マネージャー、主任、一般社員10名 今後副主任～部長まで役職をあげて頂くことが可能です。 ■ポジションの魅力： 「スポーツやイベントが好き!」を仕事に活かすことが可能です。 例えば、全国のプロゴルフトーナメントやマラソンの大会を担当すると、運営に携わるスタッフは1,000名を超えることもあります。規模が大きく、責任ある仕事ですが、イベントが成功した際には、充実感を感じることができます。さらに、クライアントとの直接交渉・折衝を通じ、各種イベントの企画提案を行うことも可能です。 ■当社について： 50年にわたり、スタジアムや商業施設、オフィスビルの警備・マネジメント業務を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前2-21-9 勤務地最寄駅：副都心線／北参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める場所
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～245,000円 固定残業手当/月：70,335円～86,175円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,335円～331,175円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：業績による ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験/第二新卒歓迎】神宮球場を中心としたスポーツイベントの運営管理◆残業30h程／創業50年
      【ヤクルト球団、サンロッカーズ渋谷などのスポーツイベントの運営管理をお任せ！】 ■業務内容：神宮球場でのスポーツイベント等の運営・管理業務全般をお任せします。 ＜催事開催日＞ ・アルバイトスタッフの管理 ・対応が難しいお客様への二次対応 ・使用備品の管理（スタッフ制服洗濯、無線機や拡声器など貸し出し備品の数量確認、メンテナンスなど） ＜非開催日＞ ・アルバイトスタッフのシフト確認 ・人員配置入力 ・アルバイトスタッフの勤務実績と給料の入力 ・新規スタッフの面接 ・次回催事に向けたクライアントとの打ち合わせや現場実査の同行 ■イベントについて： 収容人数は試合や場所によって異なりますが5000人～20万を超える規模のイベントもあります。ひとり大体30～50名程度のスタッフを管理し指示だしを行います。 ＜イベント例＞※エリアは東京、埼玉、千葉、神奈川 ・神宮球場プロ野球、六大学野球、アマチュア試合運営 ・球団ファン感謝祭 ・サンローカーズ渋谷試合運営 ・神宮花火大会　など ■1日のスケジュール例： 7:00　控室などの準備 7:30　アルバイト出勤後ミーティング 8:00　開場準備 9:00　開場後、アルバイトの動き等の管理、クレーム等あればその1次対応 17:00 アルバイト勤務終了の確認 17:30 翌日以降のアルバイトシフトの確認 ■組織構成：イベント1部は25名が在籍しています。 ∟70代1名、60代2名、50代5名、40代6名、30代5名、20代6名 ∟部長、次長、課長、課長代理、マネージャー、主任、副主任　各2名ずつ ∟一般社員　11名 今後副主任～部長まで役職をあげて頂くことが可能です。 ■当社について： スタジアムや商業施設、オフィスビルの警備・マネジメント業務において50年にわたる実績をもつ当社では、長年のノウハウを活かし 多様化する幅広いクライアントニーズにご対応しております。 クライアントの潜在ニーズを汲み取り、培ったノウハウを活かしたサービスを提供することで、クライアント満足の最大化を常に目指しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前2-21-9 勤務地最寄駅：銀座線／外苑前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～245,000円 固定残業手当/月：68,580円～86,175円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 263,580円～331,175円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※一般社員の年収目安は下記となります。 基本給（195,000円～245,000円）＋45時間分固定残業代（68,580円～86,175円）＋賞与（1.6か月分）＝年収（3,584,688円～4,503,980円） 等級制度を設けており、上長との考課面談のうえ昇給・昇格が決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シンコーハイウェイサービス

    警備・清掃
    東京都八王子市新町9-1
    • 設立 1994年
    • 従業員数 1,207名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 総合職
      当社の総合職は、交通規制を行うスタッフのシフトや派遣先現場の選定、給与の管理などを行うスタッフ管理やプロジェクトの設計・進捗管理などになります。事務ワークの印象が強いですが、実際の現場に出向いて指示を出したり、進捗状況を確認したり、顧客との商談に出向いたりとアクティブな面も持ち合わせています。 ＜仕事内容＞ ・道路工事に関わるプロジェクトの管理 ・交通規制スタッフの派遣現場先の選定 ・交通規制スタッフのシフト管理 ・交通規制スタッフの給与管理 ・工事に必要な車両の手配 ・現場へのパトロール ・工事関連の書類作成　など ＜入社後のステップ＞ ・ステップ１ 　入社後、4週間の本社研修を実施。 　本社研修にて、当社の事や業界についての事を学んでいただきます。 ・ステップ２ 　3ヶ月間、実際の現場で交通規制の現場研修を実施。 　現場でどんな事が行われているのか、実際に業務を行い学んでいただきます。　 ・ステップ３ 　2ヶ月間、営業所で実務研修を実施。 　先輩に習い、実務経験を積んでいただきます。 　はじめは、シフト管理など簡単な業務からスタートし先輩がマンツーマンで指導します。 　 ※研修は習熟度に応じて変動あり、研修期間は半年～1年程度を予定 ・ステップ４ 　研修を終えると、お客様との商談やプロジェクトの運営、 　後輩教育なども少しずつお任せしていきます。
      ＜営業拠点＞ 北海道、東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、 群馬県、静岡県、山梨県、長野県、愛知県、 岐阜県、兵庫県 ※初任地は希望に沿って配属、その後転勤の可能性あり ＜本社＞ 東京都八王子市新町9-1 …JR八王子駅から徒歩7分 …京王八王子駅から徒歩5分
      月給26万円以上
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    株式会社環境システムサービス

    警備・清掃
    東京都八王子市横川町1076
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【八王子】労務担当（給与社保メイン）※16:30帰宅／退職金・再雇用制度有／働きやすい環境×長期就業
      【残業ほぼなし／給与社保の経験を活かせる／自動車・バイク・自転車通勤可／70歳までの再雇用・退職金制度あり／所定労働7時間15分】 ■概要 一般廃棄物･産業廃棄物(積替保管含む)の収集・運搬を行う当社にて、総務部に所属頂き、主に給与計算や社会保険手続きの業務をお任せします。 ■業務詳細 ・給与計算 ・年末調整 ・時間外労働管理 ・社会保険手続き ・健康診断管理 ■魅力 【働きやすい環境】 残業はほぼなく、働きやすい環境が整っています。退職金制度もあり、長期的な就業を目指す方に最適です。 ■当社について 廃棄物の収集運搬を主な業務とする当社として、まず取り組んだのが収集運搬プロセスにおいて環境負担をかける燃料・エネルギー消費及び温室効果ガスの削減です。業界に先駆けてディーゼル車から天然ガス自動車へ、エコドライブの実践やGPSシステムによる運行管理、次世代自動車として注目されているEV（電気自動車）やPHV（プラグインハイブリット）の導入、将来的には全て自然エネルギーで供給することも視野に入れています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都八王子市横川町1076 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：325,000円 ＜月給＞ 325,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ◇ 給与改定　年1回（１０００円～１５０００円/月） ◇ 賞与年２回（７月・１２月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アール・エス・シー

    警備・清掃
    東京都豊島区東池袋3-1-3サンシャインシティ ワールドインポートマートビル 8F
    • 設立 1971年
    • 従業員数 1,427名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【池袋】社内SE／PCヘルプデスク・インフラ管理◆サンシャインシティ運営／STD上場◆年休121日
      【職務内容】 【スタンダード上場◇サンシャインシティや三菱地所を母体に持ち、総合警備保障、ビルメンテナンス、人材サービスなど複数の事業ポートフォリオを保有する安定企業◇実働7.5時間／残業20時間以内／年休121日】 ■業務内容：社内ヘルプデスク業務/開発業務などITに関わる全般の業務をご担当頂きます。 総合職採用のため、将来的に異動のチャンスもありますが、基本的にはIT分野のプロフェッショナルとして働いて頂くことを期待しております。 入社直後は社内インフラ整備『通信・IT・電話・FAX』をメインに担当いただきますが、これから基幹システムの入れ替えを検討している時期のため、ITの側面から経営に携わって頂くこともできます。 【具体的には】 ・ヘルプデスク業務（windowsドメイン管理、パソコンセットアップ、PC入替／設置、通信機器選定） ・社内インフラ整備(通信・IT) ・情報機器管理(クライアントPCの導入、設置、保守、ネットワーク機器の保守) 将来的には開発業務（基幹システムの保守、機能追加、改修、業務支援ツールの開発） などにも携わって頂く可能性がございます。 ■組織構成： 現在、配属部門は50代のベテラン1名で構成されております。 ■同社の特徴： 同社は総合警備保障やビルメンテナンス、人材サービスなど多角的に事業を展開している、スタンダード上場企業です。 サンシャインシティのグループ会社として、サンシャインシティ等、人気商業施設の施設管理を手がけており、 サンシャイン水族館のイベントスタッフ等も同社が担当しています。 各事業において様々な業界の大手企業がクライアントです。 このような情勢でもビルメンテナンスの需要もなくならないため、経営も非常に安定していており、2021年で創立50年を迎えた安定企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋3-1-3 サンシャインシティ ワールドインポートマートビル 8F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線・JR線／東池袋駅・池袋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,800円～281,000円 ＜月給＞ 231,800円～281,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇します ■昇給：年1回 ■賞与：2回（支給実績：2.8ヶ月分＋業績賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 屋内警備／未経験歓迎／40～60代活躍中／全員面接／KK00
      ━━━━ 仕事内容 ━━━━ オフィスビル、アミューズメント施設、水族館など複合商業施設、学校などの警備をお任せ。 ※詳細は『勤務地』欄もご覧ください！ ★働き方を選べる 勤務地により業務内容が異なるため、ぜひ理想の働き方を教えてください！ ＜具体的には？＞ ■立哨警備（入口などの場所に立って警備） └困っている人はいないか？ 　不審な人はいないか？など注視します。 ■施設内や施設周辺の巡回警備 └普段と様子が違う場所はないか？ 　防火扉の前にものが置かれていないか？ 　などを確認します。 ■防災センターでのモニター監視 └監視カメラのモニターをチェックします。 ＜その他＞ ■入退室の管理 ■来客時の対応・案内 ■施設の開館・閉館業務　など ━━━━━━ 勤務イメージ ━━━━━━ ※当務（24時間勤務）の場合 ※あくまで一例となります ▼立哨・巡回／2時間 ▼休憩／1時間 ▼立哨・巡回／2時間 ▼休憩／1時間 　・ 　・ といったように、上記の繰り返しで進めます。 24時間勤務ではありますが、しっかり休憩できるため実働は12時間程度です！ ★休憩中は思い思いの過ごし方を ロッカールームでお菓子を食べたりテレビを見たり。自分のペースでまったりと過ごせます◎ ━━━━━ 入社後は？ ━━━━━ （1）新任研修／3日間 （2）現場でのOJT 勤務の流れや巡回コースを一通り教わったら独り立ち！基本的な立哨や巡回業務から徐々にお任せする予定です。
      【東京都内中心／駅チカの場所多数／転居を伴う転勤なし】 ・働いてみたい施設 ・自宅からのアクセス ・勤務時間 など、希望を最大限考慮して決定します！ 「どんな場所が自分に合うのかわからない」そんなあなたでも大丈夫。 たくさんのお客さまと接する仕事がしたいのか、黙々と働きたいのかなど、お話を聞きながらあなたらしく働ける環境をご提案します！ 《勤務地》 ◎新たに建設中のオフィスビル（田町、豊洲） ◎ホテル（豊島区） ◎水族館・プラネタリウムのある複合施設（豊島区） ◎アミューズメント施設（豊島区） ◎オフィスビル（千代田区、港区、中央区） ◎物流センター（板橋区、八王子市） ◎有名な劇場（千代田区） ◎官公庁施設（江東区） ◎映画館（渋谷区） ◎スタジオ （世田谷区） ◎商業施設（神奈川県川崎市）　など ★アクセス良好 駅チカの施設も多く、埼玉や千葉から通勤しているメンバーもいます！ 【本社】 東京都豊島区東池袋3-1-3 サンシャインシティ ワールドインポートマートビル8階
      月給26万7300円～28万6000円 ※経験やスキルなどを考慮の上で決定します。 ※サービス残業は一切ありません。 ※上記月給には、見込み残業月30時間分／4万9000円～6万8000円を含みます。 （超過分の残業は別途支給） ※上記月給には一律諸手当が含まれます。
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    株式会社美光

    警備・清掃
    東京都豊島区南池袋2-14-1 マンション池袋3F
    • 設立 1968年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • クリーニングスタッフ／月給25万円以上／賞与2回・決算賞与
      当社は建物や施設のカーペットクリーニングを専門に事業を展開しています。 創業以来黒字続きで、長年培ってきたノウハウを活かし、最新機材や丁寧な作業でお客さまから高い評価を得ています。 【　主な仕事内容　】 ◆カーペットクリーニング 現場はオフィス、ホテル、結婚式会場、大学、ブランドショップなどさまざま。 カーペットの汚れを専用の機材や薬剤で洗浄します。 ＜カーペットクリーニングの流れ＞ ▼現場点検 ▼シミ抜き（1回目） ▼什器移動 ▼クリーニング ▼シミ抜き（2回目） ▼整毛作業 ▼什器セッティング ▼点検作業 ▼自然乾燥 カーペットの種類に合わせて使用する機材や薬剤を変えます。 ★ご依頼の大半はカーペットクリーニングの依頼ですが、下記クリーニングの依頼もあります★ ◆ハウスクリーニング 大手不動産企業が管理する高級マンションで入居者退去後のお部屋の指定箇所の掃除をします。 ◆ソファー・イスクリーニング オフィスチェア、応接ソファー、会議室や宴会場のイスなどを掃除します。 素材に合わせたオリジナルクリーニングで素材を傷めずきれいにします。 【　現場では...　】 社員・アルバイト合わせ2～3名のチーム体制。規模によっては複数チームで対応することもあります。 また、1日1現場の対応のため、次の現場に遅れるなどの心配はありません。 【　研修について　】 ▼マナー研修や会社について学ぶ導入研修 ▼先輩社員の現場に同行 先輩の補助や簡単な作業を行いながら実務を通して業務内容を覚えます。 現場に慣れるまで先輩社員がしっかり横について教えてくれるので安心です。 不安点・疑問点はすぐに解消できます！ 【　将来のキャリアパス　】 ・アルバイトの指導 ・現場の事前打ち合わせ など、業務に慣れてきたら、ワンステップ上の業務にも挑戦できる機会もあります。 既に顔なじみのお客さまがほとんどなので不安に感じる必要はありません。 成長の機会もある当社では、 ▽主任 ▽係長 ▽課長 とキャリアアップを歩むこともできます！
      ★転勤なし ★駅ちか「池袋駅」徒歩5分 ★受動喫煙対策あり ＜所在地＞ 東京都豊島区南池袋2-14-1マンション池袋3F
      月給25万円以上 ＋ 賞与年2回＋決算賞与 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により優遇します ※残業代は別途支給いたします。
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    太誠産業株式会社

    警備・清掃
    東京都豊島区南池袋3-14-11中町ビル
    • 設立 1974年
    • 従業員数 257名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • <未経験歓迎>【池袋】リサイクルサービスのルート営業◇土日祝休み/残業10h/転勤無
      • 締切間近
      【産業廃棄物のリサイクル業で社会貢献性抜群◎/6000以上の団体との取引実績/ワークライフバランスを整えながら、未経験から営業へ】 ■職務内容： ・産業廃棄物の回収や処分、リサイクルサービスを提供している当社にて、営業職として飲食店などに“ごみ”に関するニーズのヒアリング・提案を通じて、環境問題やお客様の悩みを解決していただきます。 ◇入社後の流れ ・入社後1週間は、業界や当社の事業、サービスについて学ぶ座学 ・その後2ヶ月間は、先輩の営業に同行して実務に触れていただきます ・廃棄物について学べる外部研修に参加も可能 ※個々の成長度合いをしっかり見ながら、少しずつお客様を引き継いでいく予定。焦らずじっくり成長できる環境を整えていますので、未経験の方もご安心ください。 ■職務詳細： ・既存のお客様を定期的に訪問して、廃棄物の回収や処理・リサイクルに関するニーズをヒアリング・提案。その後、廃棄物の量に応じて運搬に必要なトラックの台数を割り出します。また、処理された量も確認して費用を算出。お客様に代金を請求します。現場で仕分けの作業や廃棄物の回収をお任せすることもあります。 ＜仕事のポイント＞ ・リサイクルから埋め立てまで、グループ内で一貫したサービス提供が可能です。 自社にリサイクル工場、グループ会社に埋め立て施設を保有。グループ内で全ての工程に対応できるため、低コストでのサービスを提案できます。 ■組織構成： ・現在は4名が在籍しており、30代から50代のメンバーです。平均勤続年数は10年以上と、長く働いているメンバーの多い組織です。 ■会社・求人の魅力： ◎新規開拓もしやすい環境です。 既存のお客様への提案に慣れたら、取引先の開拓もお任せ。お客様からご紹介をいただいたり、自分でアプローチ先を探したりして、取引先を広げていきましょう。全国の自治体からリサイクル業・廃棄物処理業を行なうための許可を取得しており、提案できる企業も豊富です。 ◎訪問先や時間帯によっては、直行直帰も可能 ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎有休取得率は100％ ◎”ごみ”に関するニーズは多いので、プラスαの依頼を受注した場合、頑張りに応じてインセンティブがもらえる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区南池袋3-14-11 中町ビル 勤務地最寄駅：西武池袋線／池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,440円～301,840円 ＜月給＞ 265,440円～301,840円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・インセンティブ：年2回（7月・1月）※個人業績による ・昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東京北研株式会社

    警備・清掃
    東京都練馬区谷原2-6-38
    • 設立 1970年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【練馬/残業10H程】給排水設備メンテナンス◇週休2日◎・夜間対応基本なし/設立54年目の豊富な実績
      ◆人々の暮らしを「水」から支える仕事/給排水設備の保守・メンテナンス◆残業10H・土日祝休・直行直帰OK・社用車貸与・自宅近くの駐車場負担◎◆設立54年・豊富な実績とノウハウ◎福利厚生充実◆ ■仕事内容について： ・給排水設備の保守、メンテナンス業務をご担当いただきます。水を利用するために欠かせない給排水設備に携わっていただきます。人々の生活を支える仕事になります。 ・ビル、マンション、学校、病院、官公庁施設など様々な施設の設備を対象に保守メンテナンスを行っていただきます。 ・エリアは基本的には埼玉県内となり、社用車で向かっていただきます。※社用車は社員1人に1台貸与し、ご自宅近くの駐車場も当社負担です。 ■配属先について： 30代からベテラン社員までおり、受け入れ態勢は整っておりますので、しっかり業務を覚えていただけます。ご入社後は現場同行から業務に慣れていただきます。 ■働き方について： ・社用車貸与となりますので、直行直帰も可能です。パソコンも支給いたします。 ・残業10H程で土日祝も基本お休みとなります。 ・夜間、緊急対応もまれに発生することもありますが振替で休日をお取りいただけます。 ■当ポジションの特徴について： ・人々の暮らしを支えるお仕事になります： 水を利用するために必要不可欠な給排水設備の保守メンテナンスをご担当いただきます。人々の暮らしを「水」から支えていただく大事なポジションです。また今後も必要なポジションになるため、手に職つけたい方にはおすすめです。 ・ほとんどの方が中途入社で未経験から技術を習得： 入社後は丁寧にフォローする体制が整っており、独り立ちをサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都練馬区谷原2-6-38 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：204,000円～290,000円 固定残業手当/月：46,000円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ※固定残業手当は月30時間0分、46,000円～50,000円を支給 ∟超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉/残業10H程】給排水設備メンテナンス◇週休2日・夜間対応基本なし/設立54年目の豊富な実績
      ◆人々の暮らしを「水」から支える仕事/給排水設備の保守・メンテナンス◆残業10H・土日祝休・直行直帰OK・社用車貸与・自宅近くの駐車場負担◎◆設立54年・豊富な実績とノウハウ◎福利厚生充実◆ ■仕事内容について： ・給排水設備の保守、メンテナンス業務をご担当いただきます。水を利用するために欠かせない給排水設備に携わっていただきます。人々の生活を支える仕事になります。 ・ビル、マンション、学校、病院、官公庁施設など様々な施設の設備を対象に保守メンテナンスを行っていただきます。 ・エリアは基本的には埼玉県内となり、社用車で向かっていただきます。※社用車は社員1人に1台貸与し、ご自宅近くの駐車場も当社負担です。 ■配属先について： 30代からベテラン社員までおり、受け入れ態勢は整っておりますので、しっかり業務を覚えていただけます。ご入社後は現場同行から業務に慣れていただきます。 ■働き方について： ・社用車貸与となりますので、直行直帰も可能です。パソコンも支給いたします。 ・残業10H程で土日祝も基本お休みとなります。 ・夜間、緊急対応もまれに発生することもありますが振替で休日をお取りいただけます。 ■当ポジションの特徴について： ・人々の暮らしを支えるお仕事になります： 水を利用するために必要不可欠な給排水設備の保守メンテナンスをご担当いただきます。人々の暮らしを「水」から支えていただく大事なポジションです。また今後も必要なポジションになるため、手に職つけたい方にはおすすめです。 ・ほとんどの方が中途入社で未経験から技術を習得： 入社後は丁寧にフォローする体制が整っており、独り立ちをサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉営業所 住所：埼玉県久喜市北青柳４９１番地 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：204,000円～290,000円 固定残業手当/月：46,000円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ※固定残業手当は月30時間0分、46,000円～50,000円を支給 ∟超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社公清企業

    警備・清掃
    北海道札幌市中央区北1条東15丁目140番地
    • 設立 1957年
    • 従業員数 510名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 誘導選別作業員又は運転手／賞与実績4.03カ月／年休125日
      • NEW
      札幌市から委託を受け、市の駒岡破砕工場にて、下記の【1】～【6】の仕事を日々ローテーションで回していきます。ただし、【4】～【6】は大型免許と大型特殊免許保有者が担当します。 【1】搬入車両の誘導 ごみ搬入車両の場内での誘導を行います。 【2】ごみ展開検査・選別作業 搬入されたごみを展開し、危険物や不適物、リサイクル可能なものなどに仕分ける作業です。 【3】剪断・回転破砕機処理運転 展開、選別作業を行った後、廃棄物を可燃性と不燃性に分けます。可燃性のものは剪断破砕機へ、不燃性のものは回転破砕機へショベルローダーで投入します。 【4】ショベルローダーごみ供給コンベア投入 可燃性・不燃性それぞれのごみを破砕機に投入するために、ショベルローダーでごみをコンベアに押し込む作業です。 【5】搬出運搬 破砕処理を行い、鉄やアルミが回収された後に残った残渣物は資源化や焼却が困難なため、埋め立て処理場へ運搬します。また、木製家具や木屑をダンプに積み込んで資源化工場へ搬出します。 ※埋め立て処理場や再資源化工場は勤務先から1時間以内の場所にあります 【6】バックフォーによるスプリングマット分離作業 搬入されるスプリングマットを、バックフォーを操作し、生地とスプリングに分離し、外部へ搬出します。 ＜入社後の流れは？> ▼安全教育（入社初日） まずは、場内に出るための安全教育研修を受講。 作業する上で注意すべきポイントについて丁寧に解説します。 ▼OJT＆業界知識の習得 その後、約半年かけてOJTを行い、仕事を覚えていきます。 併せて、定期的に業界知識を習得するための研修も行います。
      【マイカー通勤OK】 札幌市駒岡破砕工場／北海道札幌市南区真駒内602-30 来年度（2025年4月以降、時期未定）より 下記新工場へ移転し業務継続予定です！ 北海道札幌市南区真駒内129-3 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ▼資格なし 月給14万3,600円＋運転助手手当＋精勤手当＋住宅手当＋燃料手当＋賞与 ▼大型運転免許及び大型特殊運転免許あり 月給15万3,600円＋運転手手当＋精勤手当＋住宅手当＋燃料手当＋賞与 ※別途無事故手当や扶養手当、資格手当の支給もあります 【試用期間中】 日給9,350円～1万1,350円（資格の有無、扶養家族の有無で変動）＋残業代
    • 技術員／未経験歓迎／賞与年2回（昨年支給実績4.03カ月分）
      • NEW
      工事部の技術員として、施工管理メンバーと一緒に土木工事にかかる進行管理や各種調査、事務作業などをお任せします。最初のうちは技術員の経験を積み、最終的には資格を取得して施工管理を目指していただくポジションです！ 【具体的な仕事内容】 …………… 入社後はまず、熟練の技術者（施工管理メンバー）について、OJT形式で仕事の流れを覚えていきましょう。仕事と並行して施工管理技士の資格取得における勉強を進めたり、報告書の作成の仕方を覚えていきます。 ■下水道管の補修業務 ■下水道に係る土木工事 ■マンホールポンプ等下水道施設の異常の調査 ■下水の調査業務 ■日報作成などの事務作業 ☆上記の業務からスタートしていただき、経験を積んでいただいた後は3年～5年後を目安に土木施工管理として成長していっていただきます。 ☆土木施工管理の経験がある方や、土木施工管理技士の資格をお持ちの方は、早期から施工管理業務をお任せいたします。 ▼施工管理デビューしてからは… ■工事の進捗管理 ■材料や職人の手配 ■各種現場の安全管理 …など。 現場の手伝いなどは発生しません。 ☆女性の施工管理メンバーも在籍しており、男女問わず活躍しやすい環境が整っています。 【ここがPOINT】 …………… ▼社員のスキルアップを支援 外部の講習や技能講習、資格取得などにかかる費用は全て会社で負担します！独り立ち後も安定的にスキルアップを目指せるので、未経験から手に職をつけたい方にもぴったりです。 ▼じっくり時間をかけて育成します 全くの未経験の方であれば、一人前になるのに最低でも3～5年はかかります。そのため、焦らず業務の中で着実に覚えていっていただければ問題ありません。 今後5人、10人とメンバーを増やしていく予定ですので、同期と一緒に切磋琢磨しながら成長できる環境です。
      【転勤なし／マイカー通勤OK】 ▼第二発寒営業所／北海道札幌市西区発寒15条14丁目4番50号 ※受動喫煙対策：屋外喫煙スペースあり
      年収353万円～411万円（大卒・扶養家族の有無や同業経験により変動）※残業代30時間分を含む 年収311万円～～370万円（高卒・扶養家族の有無や同業経験により変動）※残業代30時間分を含む ※年収例（資格なし） ▼高卒（高専卒） 月給14万8600円～16万3600円＋精勤手当＋住宅手当＋燃料手当＋賞与 ▼専門・短大卒 月給15万5600円～17万600円＋精勤手当＋住宅手当＋燃料手当＋賞与 ▼大卒 月給17万600円～18万5600円＋精勤手当＋住宅手当＋燃料手当＋賞与 【試用期間中】 日給9350円～1万1350円（資格の有無、扶養家族の有無で変動）＋残業代
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    東急ビルメンテナンス株式会社

    警備・清掃
    ■本社 東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19階 ■関西支店 大阪府大阪市西区西本町1-7-8 柴田東急ビル5階
    • 設立 1980年
    • 従業員数 2,856名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務総合職（管理業務）／年休120日／賞与年2回／安定企業
      • NEW
      …………………… 　当社について …………………… 「東急グループ」の一員として、オフィスビルや商業施設、マンションなどの清掃・設備管理・警備を一貫して手がける当社。関連会社の案件を中心に受注しているため、安定性は抜群！さらに、約3000人の従業員数を誇る、確固たる事業基盤が当社の強みです。 …………………… 　具体的には？ …………………… 企業運営を支える、「管理業務」を担当していただきます。 幅広い業務に携われるため、日々やりがいを実感しながら働いていただけるポジションです！ ■顧客対応 ■受発注業務 ■各種書類・資料作成 ■支払い処理・データ入力 ■清掃の仕様・予定管理 ■管理物件の訪問 ■従業員の勤怠管理 ■新規業務の見積作成 ■営業　など ＼ここがPOINT／ 1★ 業界未経験の方も歓迎 社員の8割ほどが業界未経験からスタートしています。 上司や先輩のサポート体制はしっかり整っていますので、業界知識がない方でもご安心ください◎ 2★ 豊富なキャリアパス 年1回の昇格チャンスがあり、管理職や現場のスペシャリストなど、さまざまなキャリアも選択可能。 ジョブローテーション（2～3年ごと）も実施しているので、多くの経験を積むことができる環境です！ 3★ ワークライフバランスの充実 年間休日120日＆土日祝休みのほか、月の平均残業時間は20hと、働きやすい環境も自慢。 仕事とプライベートのオンオフをしっかり切り替えながら、モチベーション高く働いていただけます。 ……………………… 　充実の教育体制 ……………………… 入社後まずは、業界についての基礎知識を学んでいただきます。その後はOJT研修を中心に、業務の流れを覚えていきましょう。独り立ちまでは3カ月ほど。不明点があれば都度チャットでの質問も可能な環境で、着実に成長していただけます！
      ＜本社＞ ■東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19階 └各線「三軒茶屋駅」より徒歩2分 └東急世田谷線「西太子堂駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙
      月給20万円～25万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験や年齢などを考慮の上、優遇いたします。
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    東京企業株式会社

    警備・清掃
    東京都杉並区高円寺南4-5-6 第3飛騨ビル
    • 設立 1963年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 安定企業の事務／業界未経験OK／土日祝休／服装自由／転勤なし
      幅広い事務業務をお任せできればと思います。 事務経験が浅めの方やブランクがある方も大丈夫。 経験豊富な先輩社員がしっかりあなたをフォローします。 【具体的には…】 ◆電話応対 ◆書類作成整理、データ管理 ◆伝票入力、照合、発行 ◆郵送物管理 ◆備品補充 ◆社内清掃　など 【入社後は…】 ベテランの先輩社員が丁寧に教えます！まずは業務の流れを覚えましょう。 徐々にできる業務を増やしていただければと思います。 面接時にご自身の経験ややってみたい仕事など、ざっくばらんにお話しください！ ★point★ さまざまな業務がありますが、適性を見てお任せします。 すぐにいろんなことを完ぺきにできる必要は全くナシ！ 独り立ちするまで、先輩社員がしっかりサポートしますのでご安心ください♪
      ※転勤なし ※受動喫煙防止対策：屋内禁煙 【東京企業株式会社／本社】 東京都杉並区高円寺南4-5-6 第3飛騨ビル 2F 　＜アクセス＞高円寺駅から徒歩5分
      ■月給22万円～ ※スキル・経験・能力を考慮して決定いたします
    • 衛生管理スタッフ／未経験でも月給25万円以上／賞与年3回
      • NEW
      一般住宅から官公庁を中心に、害虫・害獣駆除や清掃業務を手掛ける当社。侵入経路や発生源の特定、設備改善提案を含む「総合的害虫防除」をメインに行う衛生管理業務をお任せします。 実は害虫の駆除よりも、綺麗な環境を維持することがメインの業務です！ ◆業務の流れ 【お問い合わせ】 個人宅や役所などから害虫・害獣駆除の依頼があります。中には害獣を捕獲するための檻の貸し出し依頼も。 1日に4～5件の現場をまわります。 　▼ 【現場の調査（個人宅・ビル）】 カラスやハチなど人を襲う危険性が高いものは当日に駆除を行うこともあります。 ☆調査で床下に潜り込むこともありますが、数分程度なので体への負担はほとんどありません！ 　▼ 【作業内容提案＆見積もり】 駆除以外でも害獣の侵入経路を塞いだり発生源の環境を特定したりなど、設備を改善するための方法もご提案！ 　▼ 【駆除作業の実施】 現場によっては一人で作業することも多めです。 ―★入社後の流れ★― 約半年間～1年ほどかけて、先輩社員からのOJT研修を実施。薬剤の効果や道具の使い方など、先輩社員から直々に教えてもらうことができます。また、外部の専門機関の研修も定期的に取り入れているので、未経験の方でも技術力を磨ける環境です。 Q.害虫・害獣駆除とは？ 害虫や害獣は病原体を運ぶ存在。ゴキブリやネズミ、ハクビシンが侵入すると衛生環境の悪化が懸念されるため、お客様の抱える問題を解決し、清潔で快適な環境を維持・管理することが主な業務です。 Q.どんな害虫・害獣を駆除するの？ 害虫（ハチ・ゴキブリなど）、害獣（ネズミ・ハクビシン・タヌキなど）の駆除がメイン。特に一般宅ではネズミの駆除が多い傾向にあり、カラスの駆除やハチの巣の除去など、季節によって駆除の対象が変わります。
      【転居を伴う転勤なし】＜本社＞東京都杉並区高円寺南4-5-6 ◆現場は23区を中心とした東京都・千葉県のオフィスビルや商業施設など ◆担当案件によっては現場への直行・直帰可 ※敷地内喫煙可能場所あり
      月給25万円以上（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年3回 ※固定残業代は30時間分を月4万4000円以上支給、超過分は別途追加支給 ※頑張りを給与で還元！過去には万単位の昇給実績もあります 【月収例】 月収25万円／20代男性：入社2年目 月収40万円／30代男性：入社7年目
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    東海警備保障株式会社

    警備・清掃
    愛知県名古屋市北区清水五丁目8-1
    • 設立 1971年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 空港での手荷物チェック／日勤のみも可／寮完備／経験者優遇あり
      • NEW
      ＼ 《中部国際空港セントレア》について ／ 『ワールドエアポートアワーズ顧客サービス評価ランキング』にて、なんと10年連続で第1位を受賞！ 空港内にはグルメスポットやリラクゼーション施設など、多彩な店舗がずらり。 ”飛行機に乗るだけの場所”ではなく”旅の大切な一部となる場所”として、毎日多くの人々で賑わっています。 …………………… 　主な業務内容 …………………… 国際線・国内線の保安検査場で、飛行機に搭乗される方や空港で働く方の手荷物チェックを中心に行います。 ■手荷物の解析 モニターを確認し、お客様の手荷物の中にライター・刃物・液体などの危険物がないかを確認。 ■金属探知機でのボディチェック お客様を金属探知機ゲートにご案内し、反応があった場合は同意を得て個別でのボディチェックを行います。 はじめは保安検査レーンのサポートをしていただき、資格取得後にメインで従事いただきます。 ★資格は入社後最短1～2カ月で取得できますので安心してください！ …………………… 　入社後の流れ …………………… 【集合研修（入社～数日間）】 基本的なルールや落とし物の取扱手続き、関係法令などを学びます。 　▼ 【現場研修（～約1カ月間）】 OJT研修にて、基本的な業務の流れを覚えます。 　▼ 【資格取得後（最短で入社後1～2カ月）】 保安検査場での手荷物検査や、その他資格が必要なポジションでの業務にも挑戦可能です！ ＼ 資格取得費用はALL会社負担＆収入もアップ！ ／ 資格取得後は業務の幅が広がる上に収入もアップ！ 取得にかかる費用は会社で全額負担しますので、成長に前向きな方は大歓迎です！
      【中部国際空港セントレアでの勤務／転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン支援あり】 ■中部国際空港セントレア 愛知県常滑市セントレア1-1 （アクセス… 名鉄空港線「中部国際空港駅」） ※名古屋駅から30分ほどの直通電車あり！ 　多方面からの通勤が可能です。 ＼ ここがPOINT☆ ／ ★家賃月5000円の単身寮完備！ 　県外からの入社者も活躍中 ★日勤のみも、24時間勤務も。 　希望に合わせて働き方が選べる！ ★月の出勤回数は11回程度 　＝月の3分の2がオフの時間に！ 　プライベートも満喫できます◎ ★連休の取得もOK 　旅行やレジャーをちゃんと楽しめます♪ ★資格取得費用は全額負担 　取得後は資格手当で収入UP！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      【月収例】 月収23万3840円～30万7696円＋各種手当＋賞与年2回 （当直勤務12回の場合） ＝＝＝＝＝ 月給19万円～25万円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキルや経験、保有資格などを考慮の上で決定します ★★施設警備2級を保有している方もしくは警備業務3年以上の経験のある方は優遇します！★★ 　　月給20万円～＋入社祝金を20万円支給 ＼ POINT ／ 入社時の年齢や経験に関係なく、給与アップのチャンスは平等にあります。 国家資格取得や年1回の昇任試験合格などでのスキルアップを図ることで、昇給につながります！
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    環境衛生工業株式会社

    警備・清掃
    北海道旭川市八条通9-左6
    • 設立 1973年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【北海道（旭川・新得・鹿追）】スイミング・トレーニングスポーツインストラクター
      • NEW
      ■業務内容： スイミング・トレーニングスポーツインストラクターとして以下の業務を行います。 ・プールの施設および運営の管理と、水泳の指導 ・トレーニングジムおよび体育施設の管理と、運動およびスポーツ指導、マシンの利用説明 ■環境衛生工業の特徴： 1958年に建物の清掃業として創業し、先代の社長は将来、公（おおやけ）の害（公害）に関連する仕事を目的に有限会社旭川環境衛生業務部を資本金30万円で設立しました。浄化槽の維持管理業務を道北、道央そして全道に業務を拡大し、更に下水道に伴う水洗化や管洗浄、PFI事業による一般廃棄物処分場の管理業務も行うようになりました。　また建物に関する不動産業務や法的業務全般、ホテル・ゴルフ練習場、スイミングスクールの運営・管理業務、それに伴う水泳・体育施設の指導員の派遣を行い、指定管理業務も受託するようになりました。創業時より多岐に渡る業務において、その経験と知識を蓄積してきましたが、これからもより豊富な経験と、より高度な技術の向上を追求し続け、全社員と共に顧客に満足の行く質の高いサービスの提供が出来る企業を目指していきます。 ■ニサカの特徴： ニサカはプールのプロフェッショナルとして事業を拡大してきました。ニッチな分野ではありますが、北海道にて数多くのプール・体育施設を設計・施工しています。学校プールから公共温水プール、医療用プールや温浴施設まで、専門家として目的に応じた様々な提案がニサカの強みです。プール・体育施設の魅力を最大限に引き出すには、ハード（施設の快適な環境づくり）とソフト（インストラクターによる各種スポーツ指導など）の両面が重要です。ニサカには多くの専門スタッフがおり、各施設のハード・ソフト両面をサポートしています。プール・体育施設の提案施工から運営委託まで、健康づくり・生涯スポーツの環境サポートを通して、社会貢献したいと考えています。
      ＜勤務地詳細1＞ 旭川市近文市民ふれあいセンター 住所：北海道旭川市近文町15丁目 勤務地最寄駅：JR函館本線／近文駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 新得町営温水プール 住所：北海道上川郡新得町5条南2丁目 勤務地最寄駅：根室本線／新得駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 健康温水プールしかおい 住所：北海道河東郡鹿追町東町4丁目6-2 勤務地最寄駅：根室本線／新得駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回※各1ヶ月程度（業績による） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社ライジングサンセキュリティーサービス

    警備・清掃
    東京都渋谷区渋谷2丁目15-1　渋谷クロスタワー15Ｆ
    • 設立 1984年
    • 従業員数 2,000名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • ブランド店セキュリティー／未経験歓迎／入社祝い金／全員面接
      • 締切間近
      【主な業務】 ■店内の巡回 　Ｌお客さまの道案内や設備破損等のチェック ■ドアの開け閉め 　Ｌお客さまのお出迎え ■入館受付・出入管理 　Ｌ従業員の管理 など 【未経験でも安心できるPOINT！】 ◎充実の研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ほぼ全員が未経験からスタートして活躍している当社の社員。それは研修が体系化され、着実にステップアップできているからです。 ▼事前研修（入社後3日間） 　Ｌ事業内容やセキュリティーサービスにおける基本的な考え方なを学びます。 ▼実務研修（1週間～1カ月程度） 　Ｌ事前研修で学んだことを現場業務に落とし込み、一つひとつの作業の目的を理解します。 ▼ひとり立ち 　Ｌ一人でも大丈夫！と思えるようになってから現場に配属します。 ◎常にチームで取り組む ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 警備は一人で行う業務ではなく、必ずチーム制です。そのため、経験が浅くてもすぐに相談でき、緊急対応があっても上長の指示ですぐに他のスタッフが駆けつけますので、安心です。 ◎抜群の働きやすさ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の有休取得率は90％以上！あなたのライフプラン合わせて長期休暇を取ることも可能です。残業もほぼありませんので、家族との時間や趣味の時間を確保できますよ。 ◎現場業務から本部勤務へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員一人ひとりの努力をしっかり評価する制度があるのも当社の魅力。警備スタッフから支店長や本部の管理職にステップアップした社員が多数います。今後もさまざまなシーンで求められる、安定性抜群のセキュリティー業界のため、安心して長く働きたい方にも魅力的な仕事です。
      【転勤なし／直行直帰OK／東京の中心部】 ★銀座・六本木・表参道・渋谷の各エリア ※都内のきらびやかなブランドショップが勤務地！
      月給25万円～30万円＋時間外手当＋賞与（規定あり）など ※現場によって異なる ★月給とは別途、交通費、資格手当・時間外手当など各種手当支給 ★研修等を受講していただいた場合には、その都度手当を支給 ★警備に関する資格を取得していただくための費用は、原則として会社が全て負担 ★警備に関する資格をお持ちの方は、資格が必要な派遣先で勤務していただいた場合は別途手当を支給 ―― ★入社祝い金を支給 ―― 入社時全員に、祝い金として5万円支給！新生活の支度に使ったり、転職活動を頑張った自分へのご褒美にも…（「前から欲しかったゴルフクラブを購入した！」という社員もいます！） ※60日勤務後に支給
    • 麻布台ヒルズ警備／全員面接／未経験可／副業可／有休取得率9割
      • 締切間近
      ＜ 主な業務 ＞　 ￣￣￣￣￣￣￣ ■お客様のご案内 ■施設内の巡回 ■モニタの監視 ※2～3時間ごとの休憩あり ＜ 入社後の流れ ＞　 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼事前研修（入社後3日間） 事業内容やセキュリティーサービスの基本を学びます。 ▼実務研修（1週間～1カ月程度） 事前研修の内容を現場業務に落とし込みます。 ▼ひとり立ち 一人でも大丈夫！と思えるようになってから現場に配属。 ※実務研修中も先輩社員がフォロー。 　業務の目的を理解しながら習得できるようにしています。 ＜ 負担は意外に少ない＞　 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最先端AIなどを使った監視システムを用いているため巡回などの身体への負担も少なく、ほとんどのエリアをモニター監視でカバー。立ち仕事と座り仕事のバランスもよいですよ。 ＜ 柔軟なシフト勤務 ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・残業なしで私生活を充実させたい… ・残業ありで高収入を目指したい… 当社では、どちらも叶えられます。 【残業なし】 WワークOKなので趣味や副業など両立させ、私生活を充実させているスタッフも大勢います。 【残業あり】 残業時は25％の割増賃金を支給。月給は25万円以上とベースも高いため、月収30万円以上も実現できます。 ＜ 休日もとりやすい ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の有休取得率は90％以上！プライベートも大事にしながら働けます。 ＜ キャリアUPできる ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格を取得して専門性を高めるもよし、支店長や本部の管理職にステップアップするもよし、キャリアパスも描ける環境です。
      ★転勤なし／駅チカの好立地★ 森ビルが手掛けた新しい街「麻布台ヒルズ」で働けます！ ・東京都港区麻布台1丁目 ・東京都港区虎ノ門5丁目 ・東京都港区六本木3丁目…など ──────── 安心して働ける環境を整えています ──────── ★転勤なし！直行直帰OK ★Wワーク・副業OK ★入社祝い金あり！ ★月給25万円／シフト次第では月収30万円以上も可能
      月給25万円～30万円＋時間外手当＋賞与（規定あり）など ＜　目指せる高収入！　＞ 当務月12回の場合、月収28万8000円も可能です。希望に合わせて働き方を選べるので、週3出勤や日勤のみのワークライフバランス重視の働き方もよし、もっと稼ぎたい方は、残業時間の多い働き方で、月収30万円以上を手に入れることもできます！ ※4日間（28時間分）の研修時は3万16円以上（日給7504円以上）を支給（食事付） ＜　年収例　＞ 430万円／入社6年目・35歳（月給35万円＋諸手当／課長） 340万円／入社2年目・28歳（月給27万円＋諸手当／現場副責任者） ──────── 入社祝い金あり！ ──────── 入社時全員に、祝い金として5万円支給します！新生活の支度に使ったり、転職活動を頑張った自分へのご褒美にも…（「趣味や、旅行のために使った！」という社員もいます） ※60勤務後に支給
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    ジャパンパトロール警備保障株式会社

    警備・清掃
    東京都豊島区南大塚3-34-6南大塚エースビル2Ｆ
    • 設立 1972年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 警備スタッフ／経験・学歴不問／日・祝休み／寮・社宅あり
      • NEW
      建築現場や土木現場、電気工事現場などでの交通誘導業務をお願いします！ 【一日の流れ（例）】 8：00　勤務開始・朝礼（現場によってはない場合もあり） 12：00　昼休憩（1時間） 13：00　勤務再開 17：00　勤務終了 ★原則、昼休憩とは別に午前・午後それぞれ20～30分のトイレ休憩を設けています！ 【入社後の流れ】 ■新任研修（入社後3日間） 警備業法に則った法定研修を20時間以上実施します。 警備業法や道路交通法などの業務に必要な知識のほか、旗振りや片側交互通行のやり方などの実技も学びます。 ■現場入り（入社後4日目以降） まずは歩行者誘導から！現場付近を通る歩行者が安全に通行できるよう、誘導していきます。 仕事はベテランのスタッフとペアでやるので、分からないことは安心して聞いてくださいね。 慣れてきたら、通行止め対応や案内業務などを新しい業務も少しずつ覚えます。 早ければ1カ月程度である程度の業務ができるようになる方も！ 【POINT】 ■コミュニケーションも活発！風通しのよい人間関係 工事現場では、作業員の方も、警備員も、一つの現場を作る「家族」のような雰囲気。 最初は「警備員さん」と呼ばれていても、長く一緒に働くうちに「〇〇さん」と名前で呼んでもらえるようになると、相手からの信頼を感じられます！ ■資格取得支援制度充実 ジャパンパトロールでは、資格取得にかかる費用を会社側が全額負担しています！ 警備員としての自信が付くだけでなく、資格手当支給によって収入増にもつながります。 ＜主な資格＞ 雑踏警備1級、2級 交通誘導警備1級、2級　等 ■働き方も自由自在 日曜・祝日の固定休に加えて自由に休日を指定できるため、プライベートの予定も立てやすいと好評です！ 稼ぎたい方は夜勤を追加したり、出勤日数を増やしたりと、柔軟な対応が可能。 また、警備業界では珍しい月給制のため、安定した収入が実現できます。 初めての正社員を目指す方にもおすすめです！
      【首都圏勤務】 首都圏にあるいずれかの支社・営業所の所属となり、東京・千葉・神奈川の現場での勤務となります。 （基本は自宅から約1時間前後で通える現場での勤務となります！スキル等を考慮し、総合的な判断で配置を決定します） ■本社 〒170-0005 東京都豊島区南大塚3-34-6 南大塚エースビル2階 ■首都圏北支社 〒170-0005 東京都豊島区南大塚3-34-6 南大塚エースビル2階 ■首都圏南支社 〒141-0031 東京都品川区西五反田1-27-4　五反田丸江ビル3F ■首都圏東営業所 〒273-0032 千葉県船橋市葛飾町2-377-3　京葉第一ビル501 ※受動喫煙対策：あり
      月給23万円～＋交通費全額支給＋各種手当 ★業界では珍しい月給制です！ ★日祝休みで月給23万円保証 ※GWがある5月は、19日の勤務で23万円以上稼げます！ ★残業代全額支給
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    ジェイアール東海総合ビルメンテナンス株式会社

    警備・清掃
    愛知県名古屋市中村区名駅南1-16-21 名古屋三井物産ビル9階
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 設備メンテナンス／年間休日120日／大手企業のグループ会社
      ビル・病院・リニア・鉄道館など… 施設の設備管理をお任せします！ 具体的には… 〇施設の設備管理 〇設備の運転監視 〇設備の巡回・定期点検 〇設備のメンテナンス 何か不具合を発見した場合には簡単な修繕作業を行います。 修繕ができない場合には、専門業者に依頼をします。 入社後の職種変更はありません。
      JR東海グループが管理する大型ビル・ホテル・施設 ・ＪＲセントラルタワーズ・ＪＲゲートタワー／中村区名駅 ・名古屋セントラル病院／中村区太閤 ・ＪＲ東海太閤ビル／中村区名駅 ・リニア・鉄道館／港区金城ふ頭 ※他にも名古屋市内にて複数勤務地あり ・東京駅一番街／東京都千代田区丸の内 ※転居を伴う転勤はほぼありません。
      ○基本月給18万4100円～35万円＋各種手当＋賞与（年2回） ○25歳～／基本月給20万4400円～ ○～24歳／基本月給18万4100円～ ◎賞与あり：年2回 ◎昇給あり：年1回 ※資格、スキルを考慮した上で基本給を決定します。 　他に各種手当を支給します。 〇扶養手当 配偶者：2000円／お子様1名：10000円 （4人家族でお子様2名であれば、毎月22,000円支給） ひとり親：10000円／月（扶養人数かかわらず） 〇地域手当　首都圏のみ：20000円／月 〇転勤手当：30000円／月 〇住宅補給金 ≪賃貸≫ 45歳未満：月額家賃の半額 上限30000円／月 45歳以上：5000円／月 ≪持ち家≫ 2000円～7000円／月（※会社規定による） 〇技能手当（※会社規定あり） ・建築物環境衛生管理技術者／10000円 ・ボイラー技士1級／3000円 ・第一種電気工事士／5000円 など 〇宿直手当：5000円／回
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    株式会社サニクリーン東京（Sanikleen Tokyo Co.,Ltd.）

    警備・清掃
    神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 KSP D棟11階 1142号室
    • 設立 1962年
    • 従業員数 1,155名
    • 平均年齢 37.9歳
    求人情報 全2件
    • 専門商社のルート営業／賞与平均5.2カ月／年間休日124日
      当社のレンタル商品（環境衛生商品）を使用しているお客さま（オフィス、店舗など）を訪問し、使用済みの商品の交換などをお任せ。また、合間に新商品・サービスを紹介していただきます。 ーーーーーーーー 　主な業務内容 ーーーーーーーー ■既存のお客さまを定期的に訪問（2週間に1回ペースで訪問することが多いです） ■レンタル商品（マット、モップなど）の納品や回収、AEDの点検 ■既存のお客さまに新商品・サービスを紹介 ■新規のお客さまへの提案 ＜ POINT！＞ ★環境衛生商品は定期的な交換が必要なため、基本的には継続契約がほとんど！ ★定期的に訪問を重ねることで、深い信頼関係を築けます。 ★さまざまな業種や職種の方と交流するので、自然と視野が広がります。 ★チーム制をとっているため、困ったことがあればすぐ周りに聞ける環境です。 ーーーーーーーー 　入社後の流れ ーーーーーーーー ■先輩の仕事を間近で見る 配属後、最初は先輩に同行し、OJTで既存のお客様のルートや仕事の進め方、コツを学びます。 ■1カ月ほどで独り立ち！ 特殊な技術は必要としないので、早ければ1カ月、長くても2カ月程度で独り立ちです。 ※独り立ち後のフォローアップ研修もご用意！ ーーーーーーーーー 　1日の流れの例 ーーーーーーーーー 8:30…朝礼⇒1日の予定を確認！ 　▼ 8:45…担当エリアへ出発！ 　▼ 16:30…営業所へ帰社 　1日の振り返りと事務作業＆翌日準備など 　▼ 遅くとも19:00には退社 　PCが自動でシャットダウン！残業は少なめです ＜ POINT！＞ ★訪問先1カ所の訪問時間は5分～10分程度 ★近隣に複数のお客様がいるためサクサク訪問 ★自分でルートを考えて効率よくまわれます！ ※学校など交換する商品が多い場所は半日ほどかかる場合もあります
      【選べる勤務地／関東／転勤なし／車通勤OK】 東京、神奈川、千葉、茨城の各事業所 ★ご希望に合わせて勤務地を選べます ★転居を伴う転勤は原則ありません ★マイカー通勤可（勤務地による） 詳しい勤務地については、 本ページ下の【勤務地詳細】をご覧ください！ ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
      月給21万3700円～25万6200円（固定残業代含む） ※年齢などを考慮し当社規定により決定します。 ※月給には月14時間分の固定残業代（一律月2万7000円）を含みます。 　時間外労働の有無に関わらず支給し、月14時間を超えた分は追加で支給します。 ▼▼　モチベＵＰ宣言　▼▼ 【　コミッション（歩合給）あり　】 成果に応じてしっかり還元。コミッションのうち契約コミッションは、3Sクラブメンバー（当社独自の表彰制度）に表彰されると増額されます！
    • 専門商社のルート営業／週休3日（金土日祝）／賞与5.2カ月
      • NEW
      ＼＼　仕事内容はとてもシンプル！　／／ 当社のレンタル商品を使用しているお客さま（企業、飲食店、学校、マンションなど）を訪問し、使用済みの商品の交換などをお任せ。 ＜主な業務内容＞ ■既存のお客さまを定期的に訪問（2週間に1回ペースで訪問することが多いです） ■レンタル商品（マット、モップなど）の納品や回収、AEDの点検 ■既存のお客さまに新商品・サービスを紹介 ＜配送エリア＞ ■新宿営業所勤務の場合：新宿区 ■城南営業所勤務の場合：大田区、品川区、港区、目黒区 ＼　POINT！　／ ◆商品は定期的な交換が必要なため、基本的には継続契約がほとんど！ ◆定期的に訪問を重ねることで、お客さまから信頼を得られます。 【　入社後の流れ　】 ■先輩の仕事を間近で見る 配属後、最初は先輩に同行し、OJTで既存のお客さまのルートや仕事の進め方、コツを学びます。 ■1カ月もあれば独り立ち！ 特殊な技術は必要としないので、早ければ1カ月、長くても2カ月程度で独り立ちです。 ※独り立ち後のフォローアップ研修もご用意しています！ 【　1日の流れの例　】 8:30…1日の予定を確認！ 　▼ 8:45…担当エリアへ出発！ 　▼ 18:30…営業所へ帰社 　1日の振り返りと事務作業＆翌日準備など 　▼ 20:00…退社 ＼　POINT！　／ ★訪問先1カ所の訪問時間は5分～10分程度 ★近隣に複数のお客さまがいるためサクサク訪問 ★自分でルートを考えて効率よくまわれます！ ※学校など交換する商品が多い場所は半日ほどかかる場合もあります ※入社後の職種の変更はございません
      【転勤なし】新宿事業所・城南営業所 ★ご希望に合わせて勤務地を選べます ★転居を伴う転勤は原則ありません ■新宿営業所：東京都新宿区北新宿4-34-14 ■城南営業所：東京都大田区上池台5-2-23 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
      月給21万3700円～25万6200円 ※年齢などを考慮し当社規定により決定します。 ※月給には月14時間分の固定残業代（一律月2万7000円）を含みます。 　時間外労働の有無に関わらず支給し、月14時間を超えた分は追加で支給します。 ▼▼　モチベＵＰ宣言　▼▼ 【　コミッション（歩合給）あり　】 成果に応じてしっかり還元。コミッションのうち契約コミッションは、3Sクラブメンバー（当社独自の表彰制度）に表彰されると増額されます！
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    東邦エンタプライズ株式会社

    警備・清掃
    静岡県伊東市松原本町4-8
    • 設立 1988年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【静岡県伊東市/転勤なし】清掃・施設管理の総合職※未経験歓迎！資格取得支援あり◎
      ◎業績好調につき増員募集です！中途入社多数活躍中◎ ビルや店舗などの清掃管理・施設管理サービスを提供している同社にて、総合職のお仕事をお任せします。 ■具体的な職務内容： ・静岡県内の各種施設、一般物件等の清掃 ・取引先企業様の清掃 ・アルバイト、パートさんのシフト管理 ・取引先のお客様への対応、提案 ・見積書、報告書作成などの事務作業 ■入社後業務： ・まずは仕事内容の理解のため、現場業務を経験していただきます。 ・2～3年現場を経験した後、適性により営業もしくは事務をお任せします。もちろん現場業務を続けていただくことも可能です。 ＜清掃、ビルメンテナンス業務＞ ・静岡県の東部をメインに、ホテルの客室、一般物件のガラス清掃、外壁清掃など様々な物件や施設の日常清掃や定期清掃等を行います。 ・現場の規模によりますが2名～10名で作業を行います。 ・閉店後のスーパーなど、短時間の夜間作業を行う場合があります。（対応可否相談可能。一番遅い時間帯で23：00～1：00） ＜営業＞ ・既存営業がメインです。まずは先輩と同行してお客様に顔を覚えてもらうところからスタートし、担当としてついていただきます。 ・ホテルやスーパーなど、様々な取引先へ社用車にて訪問し、次の現場についての打ち合わせや提案をしていただきます。営業にノルマはございません。 ＜事務＞ 見積の作成や各種書類の作成等のお仕事です。 ■組織構成： 総合職は5名、30代～50代の方が活躍しています。現場ではパートを含め40名の方が在籍しています。 ■未経験歓迎： ホテルのフロントや八百屋さんなど、異業界から入社をして活躍している方がほとんどです！まずは現場に出て先輩と一緒に業務を行っていただきます。丁寧な指導がありますので未経験の方もご安心ください。スキルを磨いて手に職をつけることができます。 ■魅力ポイント： 約70年に渡り、ビルや店舗などの清掃管理・施設管理サービスを提供しています。現在では伊豆半島一円だけでなく、静岡県東部を中心に県内外に業務を拡大しております。常に「誠意」と「情熱」を持ち、社員一丸となって業務に励むことで、官公庁、各企業のビルやホテルなど多種多様な建物から個人のお宅まで幅広いお客様から、ご依頼を頂いております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県伊東市松原本町4-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～240,000円 ＜月給＞ 180,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与は会社の業績＋本人の頑張り次第で決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社セクト

    警備・清掃
    愛知県名古屋市中村区千成通2-22
    • 設立 1996年
    • 従業員数 115名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎／幹部候補／警備業務管理者／年収800万円も可能
      • NEW
      【具体的な仕事内容】 ■警備スタッフの育成・指導 ■警備スタッフのシフト調整・連絡 ■書類作成（見積作成など） ■事務管理（請求書対応/給与計算など） ■顧客との打ち合わせ（どんな人員や配置で警備するかを提示※電話応対メイン） ※未経験・中途入社の社員も、1～3カ月ほどの試用期間を通して、一人前に成長しています。 ※適正や意欲に合わせて、採用業務などもお任せします。ほか、チャレンジしたいことがあれば、なんでも言ってくださいね！ 【入社後は】 最初は先輩のOJTで、警備業の実務を覚えつつ、警備業に関わる資格取得を目指します。（費用は会社が全額負担します） 入社後すぐに「交通誘導警備2級」を取得し、1年後「指導教育責任者」の資格を目指します。親切な先輩が、丁寧に指導するので安心してください。 まずはデータ入力や見積作成などのカンタンな事務作業からスタート。できることからお任せしながら、ゆくゆくは警備スタッフの管理、育成指導までお任せします。 ＜とある1日の流れ＞ ▼9:00～／スタッフが現場に到着したかなどを確認 ▼10:00～／15分休憩 ▼11:00～／お客様との打ち合わせ、事務作業など ▼12:00～／昼休み ▼13:00～／翌日の案件の人員確認・配置 ▼15:00～／15分休憩 ▼16:00～／見積書の作成など雑務 ▼19:30／業務終了！ ★警備員さんを支える縁の下の力持ち！ 警備員スタッフ一人ひとりの能力・希望する働き方に合わせた配慮や、悩みやお困りごとなどのサポートをお任せいたします。 自社警備スタッフや取引先の担当者様など、人と話す機会が多いことも特徴です！ ◎接客や営業、店舗の管理など…人とのコミュニケーション経験が活かせます！ ★ゼロからキャリアを築ける！ 社長との距離が近く、会社の方針や意思決定を間近で学べる環境です。実力が正当に評価され、頑張りは給与に直結。希望や適性に合わせて、幅広い業務に挑戦でき、将来的には社長の右腕としての成長を期待しています。
      ★車通勤OK（無料駐車場完備） ★転勤なし ★受動喫煙対策あり：屋内禁煙（敷地内喫煙可能場所あり） ■本社：愛知県名古屋市中村区千成通2-22 ※当社自社ビルでの勤務です
      ■月給27万円以上(固定残業代含む＋各種手当)＋交通費＋賞与年2回＋決算賞与年1回 ※直近5年間は別途決算賞与年1回支給（3月）実績あり ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず33時間分を、月49,500円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与は年齢・経験を考慮の上決定し、上記は最低金額です。能力や経験に応じて、より高い金額でのスタートも可能です。 ＜試用期間中：期間3ヶ月＞ 9：00～18：00の場合： 時給1200円×1日8時間×月22日 ★実績を積み重ねていくことで、着実に年収アップが見込める環境です！
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    有限会社明光

    警備・清掃
    愛知県常滑市新開町2-40
    • 設立 1972年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 【愛知県常滑市／転勤なし】清掃スタッフ＜引っ越し手当あり＞※未経験・正社員経験なくてもOKです
      ★面接回数1回／引っ越し手当あり（上限20万円）／正社員経験なくてもご入社いただけます／アルバイトから正社員にキャリアアップした方も多数在籍しております★ ■募集背景 当社は工場やビル、空港、病院、建設現場などでの清掃を行っております。清掃の速さや誠実な対応などでお客様からご評価いただけており、受注は安定、事業は非常に好調です。 ■業務内容 ・専用の機械を使った作業から、モップ、雑巾、スポンジなど人の手による作業まで様々な清掃を行っています。 ・2～3名のチームで作業を行います。基本的に1日に1か所の現場となっています。 ・現場ごとに使用する道具が異なりますが、1年程度の期間があれば、道具の選び方や使い方をマスターしていただけます。 ・将来的には作業責任者として活躍していただきます。作業責任者になるための資格の取得には1年程度かかる見込みです。※資格取得費用は全額会社負担です。 ■スケジュール例 7：30 会社を出発（社用車にて現場へ移動：愛知、三重、滋賀、岐阜など） 8：30 清掃開始 12：00 休憩 13：00 再開 15：30 清掃終了 16：30 会社に戻り、作業日報の入力や清掃道具の片づけを行う ※現場によっては、早出・遅出があります。 ■組織構成 正社員13名、外国人実習生10名 現在活躍している正社員の方の中には、当社に入社するまで正社員経験のない人も在籍しております。 初めて正社員に挑戦したい方のご応募も大歓迎です。 ■はたらき方 ・休日は1か月前までに希望を提出していただけます。しかし、「社員の希望にはできるだけ応えていきたい」という社長様の考えのもと、1週間前までなら希望休を提出できます。 ・現場作業が早く終わった場合は、終業時間より早く帰宅している社員もおり、柔軟なはたらき方が可能です。 ・夜勤（20:00～29:00）が発生する場合があります（現場による）。 夜勤の翌日は休みにする、夜勤を希望しない人には考慮するなど、夜勤に対するフォローも整っています。 ■評価制度 お客様からの評価やこれまでの実績をしっかり評価に反映させる環境です。清掃のスキルも評価に反映しているため、入社歴や年齢にとらわれることなくキャリアアップしていくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県常滑市新開町2-40 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 日給制 想定月給：230000円～340000円 日給　9,000円以上※経験・能力により考慮 ＜賃金内訳＞ 日額（基本給）：9,000円～12,000円/月22日間勤務想定 ＜想定月額＞ 198,000円～264,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収例 年収300万円（30代前半／入社1年目） 年収440万円（20代後半／入社10年目） 年収520万円（30代後半／入社16年目） ■賞与：年2回（8月・12月前年度1～2か月） ※業績良好時は9月末に期末手当の支給あり ■早出手当、社用車運転手当、皆勤手当、他諸手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    サンエス警備保障株式会社

    警備・清掃
    千葉県千葉市花見川区幕張本郷5-4-7
    • 設立 1996年
    • 従業員数 7,252名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【東京】警備会社の支社長候補＜新規支社の出店やM＆Aを積極的に実施／早期キャリアアップ可能＞
      • NEW
      【日本全国に56拠点、従業員数7,000名を超えるの警備会社／支社新設やM＆Aなども積極的に実施／早期キャリアアップ可能】 毎年の支社新設、M＆Aを積極的に実施している当社にて、組織強化のために支社長候補を募集します。現場で働く警備員のサポートや管理業務をはじめ営業活動など、支社管理全般をお任せします。 やればやっただけの評価が期待出来る環境で、実際に早い段階でグループ会社社長や執行役員にキャリアアップした例もございます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： ・営業活動 ・労務管理をはじめとする管理業務 ・現場業務の指示や作業内容の説明や当日の指示 ・新規・既存営業やクレーム対応 ・現場に赴き、隊員さんの指導やサポート ・その他拠点運用に関わる業務（面接業務、商談、災防協等の打合せ参加） ■キャリアパス： 試用期間中は、配属支社にて営業や管制業務や管理業務を習得し、最短3ヶ月後には支社長としての着任を目指していただきます。 また将来的にはグループ会社の社長や役員としての活躍や、当社内における役員へのステップアップなどがあります。 実例として、支社長として入社し、入社2年でグループ会社社長として赴任した例や、入社3年で当社の執行役員とへステップアップした実例がございます。 ■当社について： ◎交通誘導警備や施設警備を中心とする各種警備業務を主業とし、ビルメンテナンス等警備に関連する業務を行っています。顧客はスーパーゼネコン各社を筆頭に建設関連業者や官公庁、不動産管理会社等です。 ◎新規支社の出店やM＆Aを積極的に実施。売上高は2019年度118億、2020年度132億、2021年度186億、2022年度は202億と隊員数は約6,000名、2023年度は230億、7,000名を超え、拠点数も56拠点にまで成長しています。 ◎更なる成長を目指し、内外から人材登用を行っており、今回、支社をお任せする支社長として活躍していただくことを前提とした募集を行います。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 池袋支社 住所：東京都豊島区西池袋3-25-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 錦糸町支社 住所：東京都墨田区太平2-3-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 上野支社 住所：東京都台東区上野3ー17ー5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,000円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：94,950円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 386,950円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：月給約2ヶ月分（評価や業績による） ■その他固定手当：役職手当 ■モデル年収： ・706万円…入社10年目／支社長／営業次長 ・604万円…入社7年目／支社長代理／営業課長 ・516万円…入社5年目／管制／係長 ■現年収を参考に算出させていただきます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神奈川】警備会社の支社長候補＜新規支社の出店やM＆Aを積極的に実施／早期キャリアアップ可能＞
      • NEW
      【日本全国に56拠点、従業員数7,000名を超えるの警備会社／支社新設やM＆Aなども積極的に実施／早期キャリアアップ可能】 毎年の支社新設、M＆Aを積極的に実施している当社にて、組織強化のために支社長候補を募集します。現場で働く警備員のサポートや管理業務をはじめ営業活動など、支社管理全般をお任せします。 やればやっただけの評価が期待出来る環境で、実際に早い段階でグループ会社社長や執行役員にキャリアアップした例もございます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： ・営業活動 ・労務管理をはじめとする管理業務 ・現場業務の指示や作業内容の説明や当日の指示 ・新規・既存営業やクレーム対応 ・現場に赴き、隊員さんの指導やサポート ・その他拠点運用に関わる業務（面接業務、商談、災防協等の打合せ参加） ■キャリアパス： 試用期間中は、配属支社にて営業や管制業務や管理業務を習得し、最短3ヶ月後には支社長としての着任を目指していただきます。 また将来的にはグループ会社の社長や役員としての活躍や、当社内における役員へのステップアップなどがあります。 実例として、支社長として入社し、入社2年でグループ会社社長として赴任した例や、入社3年で当社の執行役員とへステップアップした実例がございます。 ■当社について： ◎交通誘導警備や施設警備を中心とする各種警備業務を主業とし、ビルメンテナンス等警備に関連する業務を行っています。顧客はスーパーゼネコン各社を筆頭に建設関連業者や官公庁、不動産管理会社等です。 ◎新規支社の出店やM＆Aを積極的に実施。売上高は2019年度118億、2020年度132億、2021年度186億、2022年度は202億と隊員数は約6,000名、2023年度は230億、7,000名を超え、拠点数も56拠点にまで成長しています。 ◎更なる成長を目指し、内外から人材登用を行っており、今回、支社をお任せする支社長として活躍していただくことを前提とした募集を行います。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 藤沢支社 住所：神奈川県藤沢市藤沢571-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 横浜支社 住所：横浜市鶴見区鶴見中央4-28-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 溝の口支社 住所：神奈川県川崎市高津区久本3-1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,000円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：94,950円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 386,950円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：月給約2ヶ月分（評価や業績による） ■その他固定手当：役職手当 ■モデル年収： ・706万円…入社10年目／支社長／営業次長 ・604万円…入社7年目／支社長代理／営業課長 ・516万円…入社5年目／管制／係長 ■現年収を参考に算出させていただきます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ケーワンテック株式会社

    警備・清掃
    東京都中央区東日本橋1-2-14
    • 設立 1995年
    • 従業員数 55名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京／未経験歓迎】総合職◆土日休／残業10H／転勤なし／キャリアパス◎／業界屈指の成長率を誇る企業
      ～ビル窓ガラス清掃総合職/学歴・転職回数不問、業界・職種未経験歓迎から幹部目指せる！/iPhoneとiPadを貸与。私用OK！/資格取得費用は会社負担の上、各種福利厚生が◎/土日休み・残業10時間・転勤なしでワークライフバランス◎/社員旅行（海外も！）や誕生月会（誕生月に食事会）など、親睦・コミュニケーションが◎！～ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 先ずはオフィスビルや商業施設の窓ガラスの清掃業務をお願いします。総合職として、将来的には清掃に関する営業・現場管理・監督業務、アルバイトの人事管理なども幅広くお任せいたします。 ■職務詳細： ・窓ガラス清掃 ・ロープ（ブランコ）、ロープアクセスでの窓ガラス清掃 ・外壁調査 ・地上での監視や安全確認　 ・営業業務：完全反響営業となり、お客様からの問い合わせや清掃現場での追加受注がメインです。※新規営業はございません ・勤務地(清掃作業場所)は都内23区内です。原則、公共交通機関を利用して移動ですが、直行直帰も可能です。清掃作業は3～4名のチーム編成です。 ・夜間の勤務は年に数回程度です。メンバー同士で分担いたします。 ・対応件数：１日２件程度です。お客様先は都度変動いたします ■ご入社後について： 未経験者には社内マニュアルに基づき、マンツーマンで指導をいたします。独り立ちまでは１年～１年半程度です。未経験で入社した方がほとんどですのでご安心ください。ご入社後は先輩と一緒にお客様先に行き業務をいたします。 ■当社について： ・1995年の創業以来、業界の慣習に捉われることなく、独自工法の研究、若年層の採用、組織化、DXの推進など、さまざまなチャレンジを続けています。業界屈指の成長スピードを誇り、今ではシェア1,2位を争う企業へと躍進を遂げています。また、平均年齢29歳と業界内トップクラスの若さです。 ■福利厚生面が充実 ・社員にはiPhoneとiPadが支給されます。業務用のみではなく、私用で使っていただいて構いません。 ・また、業務に必要な資格取得費用は会社が負担します。 ・社員旅行（海外も）や誕生月会の開催など、社員間の親睦・コミュニケーションが活発です。そのためもあって、この3年に家庭の事情などで退職した人を除いて、定着率は100％です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都中央区東日本橋1-2-14 東日本橋KTビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 都内顧客先 住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,340円 固定残業手当/月：32,040円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 229,380円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・業務経験値により決定、賞与含む <給与例> 330万円～24歳、入社2年目 560万円～30歳、入社9年目 ■賞与：年2回 ■昇給・昇格：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社東伸サービス

    警備・清掃
    神奈川県横浜市都筑区川向町803-1
    • 設立 1983年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 公共下水道施設の保守点検業務（未経験者OK・完全週休2日）
      当社は横浜市内（旭区・神奈川区）の公共下水道管の清掃及び調査などの保守点検が主な業務になります。 ・保守点検の内容は、高圧洗浄車・強力吸引車を用いて下水道管内の清掃を行い、特殊カメラを使用して下水道管内のスクリーニング調査を行い、異常箇所がないかの確認などが具体的な作業になります。作業後は清掃作業及び調査結果をもとに報告書を作成・提出します。 ＜主な業務内容＞ ■公共下水道管の保守点検業務 ■道路公園清掃業務 ■工場やビル、大規模施設などの各種地下ピット清掃、屋外タンク清掃、グリストラップ清掃 ■工場やビル、大規模施設などの冷却塔の設備メンテナンス ■産業廃棄物収集運搬業務 ■各種ろ過材交換及びリサイクル工事 ■配管ラインの高圧洗浄工事・配管洗浄　など 横浜市中小企業人材確保支援事業に基づく掲載となります。 横浜市就職サポートセンターでは、就職・転職に関する相談、面接対策や履歴書添削などを無料で実施しています。 「横浜市就職サポートセンター」で検索いただければ、詳細な情報をご覧いただけます。ぜひご確認ください。
      【本社】 神奈川県横浜市都筑区川向町803-1 ＜アクセス＞ ・新横浜駅より車10分 ・市営地下鉄／新羽駅から市営バス／大熊町バス停下車８分 転勤なし／自動車通勤OK
      月給250,000円～350,000円（各手当含む）+　残業手当 他、通勤手当全額支給、家族手当、資格手当あり ※年齢・経験・スキルにより考慮の上、当社規定により優遇します。
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    東関東警備保障株式会社

    警備・清掃
    茨城県ひたちなか市津田1868-4
    • 設立 1985年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 54.0歳
    求人情報 全2件
    • 【ひたちなか／未経験歓迎】警備員の管理スタッフ◆地域密着型の警備会社／残業20h程／土日祝休・転勤無
      【売上好調！茨城県で腰を据えて働きたい方歓迎！未経験からマネジメント業務に挑戦／転勤なし・残業20h以内・土日祝休みで働きやすい環境◎】 ■業務概要 常陸那珂港湾警備を中心に、イベント企画や警備計画立案、各種警備業務、各種防犯・防災機器の販売・メンテナンス等を展開し、地域に根差した経営を続ける当社にて、警備スタッフのマネジメント業務をご担当いただきます。 ■業務詳細 ・警備計画、配置、勤怠などの業務管理 ・警備員の教育、育成 ・イベント警備等の支援、取引先現場業務の円滑化支援 ・営業計画及び実施 ・顧客管理業務 ・報告書等作成業務 ・各種書類作成等 ■組織構成／入社後 警備員スタッフ60名です。 入社後、完全未経験者の方に関しましては、警備の現場に出向いていただきルールや警備業務について習得いただきます。 それぞれ先輩社員と同行いただきますので、丁寧にフォローさせていただきます。 現場を経験いただいた後は、徐々にイベント等の打ち合わせに同席いただくなど、マネジメント業務に従事いただきます。 ■働き方 ・残業20h以内を想定しております。 ・研修期間終了後は、業務都合にもよりますが、ご自身でシフトを決めていただけるため比較的柔軟な働き方が叶う環境です。 ・現場研修期間（約3か月程）は夜勤業務が発生しますが、研修期間終了後は夜勤は発生しない予定です。 ※夜勤スタッフが体調不良等による欠席時やイレギュラー発生時は、稀に夜勤が発生する可能性がございます。 ■経営方針 （1）お客様に喜んでいただく…お客様に満足してもらうため、常に高品質の技術・商品・サービスを提供いたします。感謝の気持ちを忘れず社会に役立つ会社を目指します。 （2）人間力の向上…会社の一員として、一人の人間として、常に人間力の向上を目指し、自らが「考えて動ける」全員参加の経営を目指します。 （3）誠実な心…安心安全をお届けする企業として、自らの価値を高めるため、各種法令、倫理、社会規範を遵守し、誠実な心を持って、業務を遂行いたします。 （4）強い絆…お客様に対し、時間や労力を惜しまず、丁寧な対応を心がけ、より深いご理解をいただけるように努力します。又、社内にあっても、その良し悪しに関わらず報告・連絡・相談を密に行い、より深く強い絆をつくります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県ひたちなか市津田1868-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～200,000円 その他固定手当/月：29,000円～133,000円 固定残業手当/月：56,000円～67,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 255,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【ひたちなか／未経験歓迎】法人営業◆防犯カメラ等の販売で社会の安全実現／残業20h程／土日祝休
      【売上好調！茨城県で腰を据えて働きたい方歓迎！未経験から挑戦できる法人営業職／転勤なし・残業20h以内・土日祝休み・ノルマなしで働きやすい環境◎】 ■業務概要 常陸那珂港湾警備を中心に、イベント企画や警備計画立案、各種警備業務、各種防犯・防災機器の販売・メンテナンス等を展開し、地域に根差した経営を続ける当社にて、防犯カメラ、セキュリティ機器の販売 ・人的警備業務の営業を担っていただきます。 ■業務詳細 機械警備・防犯カメラの販路を拡大いただくために営業をお任せします。将来的には営業戦略の策定にも挑戦できます。 新規：既存顧客の割合はおよそ4:6ですが、新規は紹介からの流入が多いため、飛込やテレアポは少ない環境です。 ※担当企業数は平均で20社程度／人です。 ※一部個人顧客への営業もございますが法人営業がメインです。 ■組織構成／入社後 現在営業メンバー2名（40代、60代）で構成されております。 少数だからこそ密にコミュニケーションを取り、協力し合う雰囲気です。 入社後は、未経験者でも安心して業務に取り組めるように、同行訪問などきっちりサポートさせていただきます。 ■働き方 残業20h以内で出張はほとんどございません。 営業の数値目標はございますが、ほとんど皆さん達成しているため未経験者でも安心して取り組めます。 ■経営方針 （1）お客様に喜んでいただく…お客様に満足してもらうため、常に高品質の技術・商品・サービスを提供いたします。感謝の気持ちを忘れず社会に役立つ会社を目指します。 （2）人間力の向上…会社の一員として、一人の人間として、常に人間力の向上を目指し、自らが「考えて動ける」全員参加の経営を目指します。 （3）誠実な心…安心安全をお届けする企業として、自らの価値を高めるため、各種法令、倫理、社会規範を遵守し、誠実な心を持って、業務を遂行いたします。 （4）強い絆…お客様に対し、時間や労力を惜しまず、丁寧な対応を心がけ、より深いご理解をいただけるように努力します。又、社内にあっても、その良し悪しに関わらず報告・連絡・相談を密に行い、より深く強い絆をつくります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県ひたちなか市津田1868-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～200,000円 その他固定手当/月：24,000円～83,000円 固定残業手当/月：56,000円～67,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社アイミ

    警備・清掃
    愛知県碧南市須磨町1-9
    • 設立 1987年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【碧南市／1回面接】ドライバー（正社員採用）～夜勤・転勤無／残業10時間／
      【正社員採用／ドライバー／マイカー通勤可／産業廃棄物やスクラップの引き取り、運搬業務】 ■職務詳細： ・産業廃棄物の収集運搬業務： └取引先へ運転し、廃棄物を回収します。当社の中間処理施設まで運搬します。廃棄物の種類は、取引先により異なりますが、多種廃棄物などがございます。 ■仕事の魅力： 〇長距離運転無 └碧南市を中心に、西三河地方を中心とした取引先を訪問。 〇残業・夜勤無 └長距離運転が無く、スケジュールは前もって分かっているため突発的な配送業務はございません。 ■１日の業務の流れ（例）： （1）出社後、朝礼に参加し当日の業務や運搬ルートを確認　 （2）車両の点検を行い取引先へ出発　 （3）取引先で廃棄物を回収（取引先への距離によりその日の訪問数は異なります） （4）すべての取引先を回り終えたら帰社。日報の作成、翌日の準備を行い業務終了 ■職場環境： 〇組織人数：11名 └（産業廃棄物収集ドライバー8名、一般廃棄物収集ドライバー3名） └40～50代の社員が多く活躍しており、未経験の方であってもドライバーとしてご活躍いただけます。 ■入社後の流れ： ・入社後は先輩社員の助手席に同行し、業務を覚えていただきます。 ・ご自身のやる気や頑張りを給与に反映しており、やりがいを感じていただくことができます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 有限会社アイミ 住所：愛知県碧南市須磨町1-9 勤務地最寄駅：名鉄三河線／碧南中央駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～240,000円 ＜月給＞ 200,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※選考を通じ上下する場合がございます。 ※上記は入社時の予定年収であり、入社後の頑張りは給与に反映します。 ■賞与：年2回（3か月分計算） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日本衛生公社

    警備・清掃
    大阪府大阪市東成区大今里南2丁目1-12
    • 設立 1967年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎・ビルメンテナンス／学歴不問／創業58年／安定経営
      ＝＝ 具体的には… ＝＝ ◎空気環境測定 ・専門機器での計測 ・環境改善のアドバイス ◎パートスタッフの管理業務 ・パートの方への作業指導 ・現場巡回点検 ※パートの方との接し方は先輩がしっかり教えるので、マネジメント経験がない方でも安心！ ◎害虫・害獣駆除 ・薬剤の散布 ・トラップを仕掛けての捕獲　など… ◎報告書の提出 ※報告書はパソコンで作成しますが、フォーマットは決まっているので、WordやExcelでの文字入力ができればOKです！ ＜慣れてきたら…＞ マネジメント業務や営業をすることができます。 （年間スケジュール作成やお客さまへの見積提出等） ＜作業時間は…＞ 1時間程度で終わる現場が多く、大きな現場は2名～3名で行います。 ＜担当先は…＞ オフィスビルや飲食店など、法人のお客さまが全体の約8割です。 大阪・奈良・京都・兵庫などの、車や電車で移動できる場所がメインになります。 ＝＝ 入社後は… ＝＝ 最初の内は先輩スタッフに同行しながら、作業方法を覚えていきましょう。 あなたのペースに合わせて、少しずつ学んでいただくので、未経験の方でも安心です！ ＝＝ 将来的には… ＝＝ あなたの希望やスキルに合わせて、管理職としてマネジメント業務をお任せ！ また、出勤日を増やして、更なる収入アップを目指すことができ、新たなキャリアを形成できます。 ＜管理職の業務内容＞ ◎人員の配置管理 ◎書類整理 ◎スケジュール管理 ◎お客さま対応 など…
      【転勤なし／直行直帰可】 大阪府大阪市東成区大今里南2丁目1-12 アクセス：大阪メトロ千日前線・今里筋線「今里駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給23万5000円～30万円 ※経験・年齢等を考慮の上、決定します ※残業代は別途全額支給いたします ※幹部候補として入社された方は試用期間後昇給します （面接時に幹部候補か選んでいただきます）
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    三和管財株式会社

    警備・清掃
    大阪府堺市中区深井畑山町206-5
    • 設立 1977年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ＜未経験歓迎＞【堺市／深井】業務／労務管理スタッフ ～無借金経営で安定性／将来会社を担える人材を募集
      ＼企業の特徴／ 昭和52年に創業し、警備管理、清掃管理を中心に設備管理等の事業を行っております。（警備：清掃：その他＝5：3：2） 堺市西区役所、大阪国際ユースホステルはじめ官公庁関連、なにわ淀川花火大会・大阪マラソンなどのイベント関連、セレモニーホールを20拠点以上を担当しております。 「スタッフが財産」と従業員、関係者を大切にしており、社員全員満足感もって働いております。 ■採用背景： 現在社員5名在籍しています。（社長、課長、主任、業務スタッフ2名 40代～70代）今後事業を拡大していくにあたり人員を募集します。業界知識などは一から丁寧に教育しますので安心してください。 入社3年で課長に昇格した方もおり、適性・意欲があれば昇格・昇給が叶う環境です！ ■業務内容： 得意先管理・現場視察、従業員指導・育成・労務管理、各現場への人員配置などをお任せします。 最初は現場業務に携わっていただき業務内容を理解いただきます。 業務の幅が広いためすべての業務を理解するまで3年程度かかります。 ※案件業務を理解した上で各スタッフのシフトを組む必要があります。 入社後は業務理解の為、週1～3日程度は現場業務に従事して仕事の理解を進めます。現場業務日以外はオフィスでの業務スタッフの仕事を覚えていただきます。 仕事の内容の理解が進めばオフィスでの業務になります。ただし現地の様子を見に行ったり、顧客フォローで外出の機会はあります。 エリアは大阪中心でイベント対応によっては滋賀や神戸に行く場合もあります。 ※警備業法の関連資格取得の勉強もしていただきます(書籍、講習有) ■組織体制： パート（70名） ┗警備管理：清掃管理：設備管理その他＝30名：30名：10名（60代～80代） 社員（5名） ┗社長、主任、主任、業務スタッフ2名（40代～70代） ■会社としての強み： 取引先からの要望を引き受けられる柔軟な体制 理由はパートとの連携が強いからです。パートには年に2回研修実施、年に1回協会の研修に参加してもらってコミュニケーションを取る場があります。 ※従業員の声※ ・家族に何かあった際も寄り添ってくれた ・取締役代表、社員、パートの方々全員話を聞いてくれて働きやすい ・自由で楽しく働けている 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府堺市中区深井畑山町206-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～250,000円 ＜月給＞ 214,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：前年度実績あり（5,000 円 ～ 10,000 円/月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    シティ環境株式会社

    警備・清掃
    北海道網走市字潮見177-32
    • 設立 1999年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【北海道網走市／転勤なし】ゴミの処分・リサイクルに関する営業～未経験歓迎／地域の環境保全に貢献！～
      ≪北海道網走市／転勤なし／ゴミの処分・リサイクルに関する営業／未経験歓迎／”環境第一”／地域の環境保全に貢献！／マイカー通勤可≫ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ゴミの処分方法や費用に対する見積もり対応 ・ゴミ・産業廃棄物の分別方法の指導 ゴミの分別・処分やリサイクル方法でお困りの企業様や自治体に対してコンサルティング営業を行い、案件受注を目指していただきます。 産業廃棄物や整備工場で発生する油、ソーラーパネル等、専門的な対応が必要な廃棄物の処分を対応しております。 営業エリアは網走周辺のオホーツクエリアで遠い所で紋別、知床のお客様先へ訪問いたします。 また、処分場への訪問の関係で年1回程度、旭川や札幌への出張がございます。 ■組織構成： 営業部門は現在2名体制です。 40代の常務と20代の営業担当がおります。 入社後は常務を始めとした先輩社員や現場でゴミ処理の作業内容や分別方法について学びながら、スキルを習得していただきます。 ■当社について： 当社は地域の環境保全を第一に考える環境総合会社です。 網走市からもゴミ処理場運営管理・資源ゴミ収集などを委託されております。 個人や会社のごみリサイクルに積極的に取り組み、環境美化を目指し、地域や社会に貢献することを使命としています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道網走市字潮見177-32 勤務地最寄駅：JR網走駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～210,000円 固定残業手当/月：30,000円～45,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円～255,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験・実績を考慮して支給いたします。 ■賞与：年2回（実績2～2.5ヶ月分）業績により決算手当支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    伊那美装株式会社

    警備・清掃
    長野県伊那市狐島3836-1
    • 設立 1996年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験可【長野県伊那市】韓国料理店のオープニングスタッフ※正社員◆経験不問/人物重視/教育体制◎
      ～若者に人気の韓国料理「豚大門市場」のオープニングスタッフ/正社員募集/業界未経験・職種未経験歓迎/調理から接客まで対応～ ■職務内容 当社が新しく始める飲食店のオープニングスタッフとして従事いただきます。正社員としての採用になります◎ ■具体的には 韓国料理のフランチャイズ「豚大門市場」にて接客、調理全般をお任せ致します。 （1）調理の仕込み （2）接客 （3）アルバイトさんの教育 （4）シフト管理 （5）売り上げに関して、お客様満足度向上の為の施策検討など ※まずは（1）（2）の業務がメインの業務となります。将来的には（3）～（5）のような業務も徐々に覚えていただく予定です。 ■入社後 入社後は1か月程東京の本部に研修があり、実際の店舗にて調理や接客について学んでいただきます。 研修中のホテルや交通費は会社にて負担致します◎ ※フランチャイズの為、教育体制がしっかりしております。業務については全てマニュアル化、動画で確認できるものなどもあります。 また調理に関してはセントラルキッチンを導入しているので、店舗では簡単な調理のみになりますので調理に自信のない方でもご安心ください。 ■1日のお仕事の流れ（例） ・14時～料理の仕込み、開店の準備 ・15時半～休憩（30分） ・16時～開店（調理、接客） ・23時に閉店準備 ■営業時間とシフトについて ※夜のみの営業です。休憩は1時間です。 ・月～木：営業時間は16時～24時 早番：14時～23時、遅番：16時～25時 ・金、土：営業時間は16時～25時 早番：14時～23時、遅番17時～26時 ・日曜日：営業時間は15時～22時 早番：13時～22時、遅番14時～23時 ※週休2日のシフト制です。年末年始は休み ■求人の魅力 新店のオープンスタッフ（正社員）の募集なので、同時期にスタートする方が多く一緒にお店を作っていくことができます♪ フランチャイズなので、マニュアルがしっかりとあるので、未経験でも安心して業務を覚えていただけます。 希望あれば、店長昇格制度もあり将来店長を目指すことも可能です◎ ■豚大門市場について 韓国の活気あふれる屋台の雰囲気を忠実に再現している「豚大門市場」は関東などで若者に大人気のお店です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県伊那市狐島3836-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：275,000円～400,000円 ＜月給＞ 275,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定いたします。 ■業績賞与はありませんが、決算賞与有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社いのえいせい

    警備・清掃
    高知県吾川郡いの町大内3112
    • 設立 2005年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【高知】営業職│家庭向けの浄化清掃│環境保全・地域に貢献◎│年間休日125日│残業ほぼなし
      【創業40年／地域密着型の営業／生活排水をキレイにして自然に返すための浄化槽清掃／環境保全に貢献】 ■採用背景：増員採用 ◇地域密着で創業した当時は汲み取りのご依頼がメインでしたが、現在はトイレの水洗化が進み、生活排水の浄化機能が発達して浄化槽が開発されたこともあり、浄化槽の維持管理と汲み取り式トイレの汲み取りを2本柱として運営してい。 ◇これまでお客様からの引き合いが多かったのですが、今後は益々の受注拡大に向けて活躍いただける方を募集します。 ■業務内容： 主に新築住宅に向けて、浄化槽維持管理・浄化槽清掃に関する営業業務をお任せします。 ■業務詳細： ・新築情報を県の情報で確認し、ポスティングや訪問による新規顧客の獲得 ・サービス内容の説明と提案 ・契約手続きのサポート ※将来的に、既存顧客のフォローアップやサービス改善の提案など、より高度な営業活動もお任せします。 ■組織構成： 配属先は4名の事務職と技術職で構成されています。チームワークやコミュニケーションを大切にする職場で、報告・連絡・相談（ホウ・レン・ソウ）を徹底しています。未経験者の入社実績もあり、社員一人ひとりの成長を見守る温かい職場です。 当社の概要や職場の雰囲気はぜひHPをご覧くださいませ◎（https://www.inoeisei.com/） ■仕事の魅力： 競合は特にバキュームカーを保有している数社が対象となりますが、その中で当社は「最速でのご訪問ができるメンテナンス部隊を保有している点」「価格面」において強みを持っています。 ■働き方： 勤務時間は7時00分～16時00分で、年間休日は125日あります。シフト制で平日休みや土日休みの希望も可能で、GWや夏季、年末年始の連休もあります。残業はほとんどなく、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：高知県吾川郡いの町大内3112 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 200万円～300万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 日額（基本給）：9,000円～10,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 180,000円～200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給随時あり ■賞与あり(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    一般財団法人航空保安事業センター

    警備・清掃
    東京都港区芝一丁目10番13号　芝日景有楽ビル2階
    • 設立 1978年
    • 従業員数 496名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 成田空港のセキュリティスタッフ／未経験歓迎／独身寮完備
      • NEW
      ■□お仕事内容□■ 成田空港内のセキュリティスタッフは、主にお客様のボディチェックや手荷物の検査などを行います。 多くのお客様とコミュニケーションを取るので、英語など外国語のスキルを活かしたいという方にもピッタリのお仕事です♪ ■検査案内 お客様に検査を受けるうえでの注意事項を説明。 明るくていねいな対応を心掛けています。 ■ボディチェック 検査で反応があった場合、お客様の同意を得てボディチェックを行います。 ■画像解析 X線監視モニターを確認しながら、ライターや刃物、液体などの危険物がないかを確認。 危険物があった場合は、開披検査担当者に検査を指示します。 ■開披検査 画像解析担当者の指示を受け、お客様の同意を得て荷物の中身を確認。 危険物は機内に持ち込めないことを説明します。 ≪お仕事のPOINT≫ POINT★重要な役割を担うポジション 航空機事故等のトラブルを未然に防ぐ、重要な役割を担っています。空港を利用されるすべての方に、安心安全を提供しています。 POINT★チームでの仕事だから安心 成田空港の国際線第1ターミナル内にて、お客様のボディチェックや手荷物の検査を行います。判断に困ったときには経験豊富なリーダーを中心に、ていねいに確認・対応していきます。 ■□入社後の流れ□■ ▼新任研修の受講(約1週間) 業務に関わる法律、検査項目や英会話など、保安スタッフの基礎を学びます。 座学と実技、半々くらいの割合です。 ▼現場へ配属 OJT開始。先輩たちと一緒に実際の業務を行いながら学んでいきます。 各業務には試験があり、合格するまでは先輩がマンツーマンでレクチャー。 チーム全体でサポートしますのでご安心ください！ ▼3～4カ月後には… 全ての試験に合格したら 一人前の保安スタッフとしてデビュー！ ★国家資格『空港保安警備業務検定』の教育や受講料などもしっかりサポート致します！
      ＜成田国際空港＞ 千葉県成田市成田空港内 第1旅客ターミナルビル 室番(C3069) ※受動喫煙対策：あり ※住宅手当支給 ※独身寮あり（家賃20,000円／月）
      月給 215,000円～228,130円　 ※職歴等を考慮のうえ決定 ※検定所持者優遇 ≪内訳≫ 基本給＋シフト手当／35,000円＋現場手当／10,000円
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    株式会社ヤングクリーン

    警備・清掃
    徳島県徳島市東吉野町2-19
    • 設立 2002年
    • 従業員数 77名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【徳島市】＜未経験歓迎＞2t車廃棄物回収スタッフ◆経験不問／土日休み／残業少／転勤なし
      ＜職種未経験＆業種未経験の方も歓迎！街の生活環境を支えるお仕事です／ドライバー経験ある方必見！／残業少ない＆週休2日でワークライフバランス◎／転勤なし＞ ■業務概要： 主に徳島市内の廃棄物回収をお任せします。 ■業務詳細： ・徳島市の委託業務で、2人1組のペアで徳島市内の申し込みされた市民の粗大ゴミを回収する業務です ・2t車にて、一般家庭の粗大ごみを回収します ・重量物積み込み作業も行います ■業務の特徴： ・1日の流れ／2t車で各回収場所に移動・回収→戻り次第、工場へごみを廃棄 ・勤務時間は8:00～17:00ですが、祝日はやりきり業務のため、だいたい14時頃に終了します ・残業を少なくし、休日を増やすなど、働き方改革についても積極的に取り組んでいます ・業務はスタッフ全員でサポートしあいながら、ゆとりを持って働くことができるように取り組んでいます ・必要な免許は入社後の取得も可能です。中型免許取得支援を行っています ■働きやすき： ◎残業：月5時間程度と少なく、基本的に定時退社可能です ◎休み：土日休みの週休2日制ですので、メリハリをつけた働き方が叶い、ワークライフバランスを整えながら働ける環境です ■仕事のやりがい： ＼★地域貢献★／ 地域の清潔さと安全を維持するために重要な役割を果たしています。住民の生活環境を改善する手助けをすることで、社会に貢献していると感じることができます。 ＼★直接いただける「ありがとう」★／ 住民や依頼者から感謝の言葉をもらうことがあります。直接的な感謝の言葉をいただけることで、仕事に対するモチベーションにも繋がります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 営業所 住所：徳島県徳島市論田町新開66-80 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 280万円～320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,250円～195,000円 固定残業手当/月：36,750円～45,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～240,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与あり：年2回（前年度支給実績 計200,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【徳島市】＜未経験歓迎＞4t車廃棄物回収スタッフ◆経験不問／地元企業で社会貢献／転勤なし
      ＜職種未経験＆業種未経験の方も歓迎！街の生活環境を支えるお仕事です／地元企業で社会貢献ができます／ドライバー経験ある方必見です！／転勤なし＞ ■業務概要： バックモニター付きの4t車にて、一般家庭・企業から排出されるごみ回収作業をお任せします。 ■業務詳細： ・徳島市内、鳴門市内、藍住町内、北島町内、松茂町内の事業所・家庭廃棄物を決められたルート（コース）で回収 ・担当コースでの業務終了後は、スポット業務として、産業廃棄物や引っ越しごみ（粗大ごみ）などの回収業務を行います ・基本的には1名で行います。入社後は先輩スタッフに同行し、業務を覚えていただきます ■業務の特徴： ・やり切り業務のため、早ければ9時頃には終わる作業です ・1日の流れ／4t車で各回収場所に移動・回収→戻り次第、工場へごみを廃棄 ・残業を少なくし、休日を増やすなど、働き方改革についても積極的に取り組んでいます ・業務はスタッフ全員でサポートしあいながら、ゆとりを持って働くことができるように取り組んでいます ・必要な免許は入社後の取得も可能です。中型免許取得支援を行っています ■働き方： ・3時～11時（休憩60分）の7時間勤務です。朝は早いですが、お昼前には仕事が終わりますので、午後の時間を有意義に使っていただけます ■仕事のやりがい： ＼★地域貢献★／ 地域の清潔さと安全を維持するために重要な役割を果たしています。住民の生活環境を改善する手助けをすることで、社会に貢献していると感じることができます。 ＼★直接いただける「ありがとう」★／ 住民や依頼者から感謝の言葉をもらうことがあります。直接的な感謝の言葉をいただけることで、仕事に対するモチベーションにも繋がります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 南営業所 住所：徳島県徳島市雑賀町北開西19-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：191,200円～215,000円 固定残業手当/月：58,800円～65,000円（固定残業時間48時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～280,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与あり：年2回（前年度支給実績 計200,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    山陽美業株式会社

    警備・清掃
    岡山県倉敷市老松町2-13-30
    • 設立 1981年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山／倉敷】ルート営業 ～異業種からの中途入社者多数在籍／地域の環境と生活を支える仕事～
      ■仕事内容： 同社の営業担当をお任せします。産業廃棄物の収集や運搬関連の営業は基本的に既存顧客へ行います（98％がルート営業）。お取引先と関係構築を築くには、誠実な対応とまじめさが重要です。トップセールスのサポートをしながらスキルや対応方法を勉強することができます。お客様からの信頼を得ることで様々な要望をいただくことができます。情報収集として、既存先の工場や、建設工事に関わるお客様から情報を得ながら現場を担当する企業へ訪問していきます。 ■キャリアステップ スキルを磨いていただき、将来的には営業のマネジメントや売上管理、新規事業の立ち上げに携わっていただきます。 ■入社後の流れ 業務は年齢とスキルに応じて決定します。スタッフのまとめ役をするためにまずは現場作業を理解することが重要です。現場でどんな仕事をするのか実際に経験する機会を設けています。 ■組織構成： 営業職は3名と社長であり、本ポジションは現任営業担当者のOJTもと、職務に取り組みます。業務に慣れるまで、しっかりと指導します。 ■同社の特徴： 同社は若い経営陣ですが、社外取締役に顧問弁護士、監査役に顧問税理士を置き、対外的にも恥ずかしくない経営陣を組織しています。その中で、経営陣と相談をしながら、知恵と経験を活かし、会社のリーダー、その後は経営陣の一員として職務に取り組むことが期待されます。また、「私たちは顧客にとって何が一番良いのかを考えて行動します」を行動理念として、日々活動しています。廃棄物処理業は、廃棄物処理法に基づき、様々な制約の中で業務を行っています。同社の強みとしては、コンプライアンス面において法令順守を徹底しており、その部分は他社と比較して大きなアドバンテージです。また、現時点では「収集運搬専業」として数多くの処理、リサイクル施設と連携しながら、顧客にとって一番良い処理の形を追求しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県倉敷市老松町2-13-30 勤務地最寄駅：水島臨界鉄道線／倉敷市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～375,000円 ＜月給＞ 250,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回（過去実績…計2.50ヶ月分） ■その他固定手当：職務手当：25000円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    • 設立 2007年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 社長輩出企業／実績20名以上／ゼロから挑戦できる・社長候補
      • NEW
      ★下記の内容は全社共通です。 【独立を積極支援するユニークな企業グループ】 ◆IMSグループの各社は警備業界で事業を営んでいます。 当グループのユニークなところは分社独立を奨励し、社長を輩出している点。 設立以来17年間で41社を設立し、20名以上の社長が誕生しています。 【社長が社長を生む仕組み】 ◆当グループならではのもう一つの特長は、 独立した人が自分の会社の経営をしつつ、次の社長を育てる支援をするところ。 みんなで協力して資本金を出すとか、実務や経営のノウハウを教えることで、 社長へと引き上げていきます。 お金もノウハウもない人が自力で経営者になるのは大変ですが、 仲間で助け合う仕組みがあるから、壁を乗り越えることができるのです。 【なぜ警備業なのか？】 ◆当グループがもともと警備業から始まったという単純な理由と セキュリティ意識の高まりなどにより着実に成長しているマーケットだからです。 また、この分野の経営ノウハウが揃っているので独立開業しやすく、 確実に成功できるメリットがあります。 ただ、「自分はどうしても別の事業をやりたい！」という 強い想いがあるなら、それも可能です。ご相談ください。 【入社後の具体的な業務】 ◆グループ内のいずれかの会社に所属し、 最初は警備業の実務を覚えつつ、警備会社経営のノウハウを学んでいきます。 指導するのは直属の上司が中心ですが、 グループ企業各社の代表もできる限り協力します。 開業するには「警備員指導教育責任者」を置く必要があり、 必ずしも本人が資格を取得する必要はありませんが、 自分で取得する方が確実ですので、そのための勉強も行っていきます。 【独立の道筋は３つ】 ★営業所出店→分社独立（資金ゼロ可） ★警備員管理会社（資金・経験ゼロ可）として独立 ★いきなり起業！もあり！ 上記3つについての詳細情報は、下記別項目をご確認ください。
      ◆各社の本社所在地および全事業所／ 東京（墨田区・足立区）、千葉（千葉市・船橋市・柏市）、宮城（仙台市）、神奈川（横浜市）など。 ※居住地および希望勤務地を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。
      【各社共通】 月給25万円～45万円＋諸手当 ※経験・年齢等を考慮して決定。 【独立後の年収例】 ★全員年収1000万円を超えています。 【月収例】 ◆25万円／27歳（未経験、無資格） ◆30万円／40歳（警備経験あり、警備員指導教育責任者資格保持）
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    株式会社J.SECURITY

    警備・清掃
    新潟県新潟市中央区女池7-1-6
    • 設立 2006年
    • 従業員数 317名
    • 平均年齢 46.7歳
    求人情報 全3件
    • 【新潟市】人事企画◆組織拡大に向けた採用/企画や事業構築はプロが指導/大手警備会社◆
      ◆人材会社経験者募集／人事領域から経営まで携われる／新潟大手警備会社◆ 事業拡大・変革期を支える業務をお任せします。人事面で未整備な部分を経営層や現場と連携しながら、見直し・改善を進めていただきます。マニュアルはありませんが、人事・採用面から会社の成長に携わりたい方にお任せしたいと考えています。企画・事業構築他、プロが指導教育して行きます ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 採用を中心とした幅広い業務に携わります。 ◇採用業務 社内の課題抽出、採用プロセス設計、求人手法の検討、運用、新入社員フォロー等 ◇経営層、顧問コンサルタントとの採用に関わる打ち合わせ ◇社内の制度整備 ◇課題改善のプロジェクト進行 ・ご入社後は人事領域をメインでお任せしますが、ゆくゆくは企業拡大のための経営企画にも携わっていただきます。当社の発展に向け、組織力向上を目指す上での優先順位を考え、経営者目線でご活躍いただくことを期待しております。経営に関わる知識は、細かくプロが指導いたしますので、ご安心ください。 ■採用背景 事業拡大や展望を見据え、当社は変革期にさしかかっております。人事領域をまずは整備し、社内の体制も整えていくにあたり、人事領域の変化を促進する人材を補強することとなりました。多面的にチャレンジいただける方を歓迎します。 ■当社の強み： （１）対応力 県内屈指の警備員数で、24時間体制でお客様・地域の皆様に安全を提供しています。高い安全を提供するために、教育研修会に積極的に参加し警備技術の向上や資格者の拡充、時代とともに変化するニーズに沿った継続的な改善を図っています。 （２）スタッフ力 私たちが事業活動をする上で何より大切にしているのは”社員”です。Ｊ．ＳＥＣＵＲＩＴＹでは「らしくはたらく」をテーマにスタッフ一人ひとりの個性や魅力、多様な生き方を大切にし、自分らしくそれぞれの魅力をもったスタッフによるサービスで高い評価をいただいています。 （３）地域との連携 私たちの事業活動は地域の皆様の理解と協力がなければ成り立ちません。地域住民や事業活動に関わる方々への感謝の気持ちを忘れず、地域貢献・地域活性化活動に積極的に取り組んでいます。 （４）新規事業・展開 地域の温泉施設、ほか新規事業、海外展開（ベトナム・他）
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県新潟市中央区女池7-1-6 勤務地最寄駅：上越新幹線・信越本線／新潟駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円 ＜月給＞ 360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：有（年2回支給） ※業績に応じて変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新潟市/業界未経験】営業(既存中心)※新潟大手の警備会社/U・Iターン歓迎/大手取引先多数
      ～業界未経験可◎／新潟市／新潟県内大手の警備会社／大手取引先多数～ ■業務内容： 営業職として、下記業務を担当いただきます。 ・既存/新規取引先への提案、打ち合わせ等の営業活動 幅広い業界、お客様先への提案営業になります。既存のお客様が大半となっており、新規のお客様は反響営業となります。 ・営業計画、営業戦略の立案 ・人員状況に応じた現場支援 ★ゆくゆくは以下の業務にも挑戦可能です ・新規事業及び新サービスの企画立案、マネジメント ・既存の成長領域(海外展開・AI警備等)の推進、拡大 ※売上目標はありますが、プロセスを評価いたします。目標に達していない場合でも、減給は発生しません。お客様にとって最適な提案は何か？を考え、行動することが評価される仕組みです。 ■ご入社後の流れ： ご入社後は座学を3日間受けていただきます。その後２～３か月間、警備業務を現場で実践し、覚えていただきます。その後、先輩社員の打合せに同席し、営業の流れを覚えていただきます。1人立ちまでの期間は半年程度を想定しております。 ■企業・業界について： 警備は工事現場やイベント会場で必要とされますが、警備員の数が減っているため、需要は右肩上がりとなっております。警備業界は少人化が進んでおり、当社としてもAIを用いた警備システムの開発等、事業規模を拡大する予定です。 ■当社の強み： （１）対応力 県内屈指の警備員数で、緊急時は24時間体制でお客様・地域の皆様に安全を提供しています。より高い安全を提供するために、教育研修会に積極的に参加し警備技術の向上や資格者の拡充、時代とともに変化するニーズに沿った継続的な改善を図っています。 （２）スタッフ力 私たちが事業活動をする上で何より大切にしているのは”社員”です。Ｊ．ＳＥＣＵＲＩＴＹでは「らしくはたらく」をテーマにスタッフ一人ひとりの個性や魅力、多様な生き方を大切にし、自分らしくそれぞれの魅力をもったスタッフによるサービスで高い評価をいただいています。 （３）地域との連携 私たちの事業活動は地域の皆様の理解と協力がなければ成り立ちません。地域住民や事業活動に関わるすべての人への感謝の気持ちを忘れず、地域貢献・地域活性化活動に積極的に取り組んでいます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県新潟市中央区女池7-1-6 勤務地最寄駅：上越新幹線・信越本線／新潟駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～350,000円 固定残業手当/月：9,999円～10,000円（固定残業時間4時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 229,999円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：有（年2回支給） ※業績に応じて変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マックスセキュリティサービス

    警備・清掃
    東京都港区虎ノ門2-10-1
    • 設立 2008年
    • 従業員数 670名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【博多／未経験歓迎】有名ハイブランドの警備スタッフ ※転勤なし／独立系最大手ザイマックスグループ
      ～未経験歓迎／不動産管理、独立系最大手のザイマックスグループ／未経験入社95％以上！／転勤なしの地域限定採用～ ■業務概要： 有名高級ブランドの店舗でお客様が安全にお買い物を楽しみ、ブランドスタッフが安心して接客できるよう、快適な空間を提供します。 立場上はセキュリティスタッフではありますが、ブランドスタッフの一員として働くため、服装もセミオーダーのスーツを着て行います。 ■業務詳細： ・入り口でのお出迎え ・店内巡回（簡単なお問い合わせにも対応） ・機械式駐車場の操作 ・期間限定イベント時のサポート　等 ※危険を伴う業務はありません ※立ちっぱなしではなく、1～2時間おきに待機・休憩の時間があります ■就業環境： 転勤無しの地域限定正社員の募集となります。育児や介護などの様々な事情により、転勤やフルタイム勤務が困難な時期にも、安心して働き続けることができます。また、土日祝の休みや連休の取得も可能なので1週間以上の連休も可能です！海外旅行を楽しむスタッフもいます！ ■配属先による勤務時間例： ・11:30～20:30（実働8時間、休憩1時間） ・10:00～19:00（実働8時間、休憩1時間） ・11:00～20:00（実働8時間、休憩1時間） ※基本は日勤ですが、店舗のレイアウト変更の際等、深夜帯で勤務頂くケースもありますが、業者の出入り口の立ち合いのみなので通し勤務はほとんどありません。 ■入社後の流れ： ・新人研修（～1週間） まずは座学を通して、グループや会社概要、マナーを理解したり法定教育を受けたりします。 ・OJT研修（2週間～1ヶ月） 配属先店舗でもいきなり配属ではなく、ブランドのスタンスや接客マナーといった『高級ブランド店舗での働き方』を学ぶ期間を用意します。先輩の横に付いて学びながら、仕事にも職場にも慣れてもらいます。入社後は、人事担当や上長による定期的な面談で、必要に応じたサポートを行う方針です。 ■入社日について： 4月オープン予定の物件での勤務となるため、4月以前にご入社いただいた場合は、東京または大阪の現場にて研修予定です。 ※宿泊や移動費用等は会社負担です。ご家庭の事情等ありましたらご相談下さい。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡県福岡市内 住所：福岡県福岡市内（博多、天神など）の各拠点 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は残業月20hを含んだ算出です。 ※給与詳細は経験・能力を考慮の上決定 ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回（6月・12月） 【モデル年収】 320万円（1年目・未経験入社・時間外手当込み） 370万円（4年目・未経験入社・時間外手当込み） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】総合職（警備事業マネージャー候補）※不動産管理大手ザイマックスG／基本土日休／残業月20h
      ～幹部候補募集／不動産管理、独立系最大手のザイマックスグループ／警備経験を生かして近い将来統括マネジャーを担っていただける方を募集～ ■業務内容： オフィスビルなどの不動産管理事業を手掛けるザイマックスグループの警備事業を担っております。同社の「 総合職 」として、最初は現場経験を積んで頂き、早くて2～3年後には統括マネジャー～支社長へとキャリアアップを目指していただきます。 ■入社後の業務詳細： 下記現場業務に加えて、業務に慣れていただいた後、警備スタッフのシフト管理、教育、社内外の関係者との調整・連携などのマネジメント業務をお任せします。 ・出入管理：従業員や業者さん等の防災センターでの受付対応 ・施設巡回：館内を巡回し、不審なものまたは困っている人がいないかを確認 ・監視業務：モニター監視をしながら館内の確認 ・事務作業：上記業務に付随する書類作成等 ■2～3年後にお任せしたい業務（予定）： 警備スタッフ等のマネジメント（20～30人以上）や、担当物件（10～20件）の運営マネジメント、契約先との折衝など全体管理を中心にお任せする予定です。本ポジションは非常に裁量が大きく、新規事業立案の計画も行うことができ、社長へ直接提案することも可能です。 ■就業環境： 基本的に土日休みを想定していますが、現場業務はシフトで動いているため、OJTなどの助走期間は一部当直勤務を含めたシフトでご就業いただく可能性もあります。※現場業務を卒業された後は、大きなトラブルなどがない限り土日休みかつ日勤業務となります。 ■身に付くスキル： 同社は全国の不動産を管理する独立系最大規模のザイマックスグループです。オフィスビルや商業施設など、さまざまな種類の建物を管理しており、建物を取り巻く関係者、顧客が多く、高い調整力や管理能力、警備の専門知識が身に付きます。スケールもありやりがい抜群のお仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-10-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京都・神奈川県・千葉県の各拠点 住所：東京都・神奈川県・千葉県の各拠点 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～320,000円 ＜月給＞ 250,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮の上決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※会社の業績によって変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ザイマックスサラ

    警備・清掃
    東京都港区虎ノ門2-10-1虎ノ門ツインビルディング西棟7F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 2,458名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【熊本】クリーンマネージャー ※正社員・未経験歓迎／ザイマックスG
      • NEW
      ■業務概要： 熊本エリアにある複数の管理物件における“クリーン業務のマネジメント”をお任せ致します。 清掃スタッフとのコミュニケーションを取りつつ、現場管理や作業教育など幅広いマネジメントをお願い致します。 ゆくゆくは、担当管理物件の売上管理や見積作成、提案業務などもお任せしたいと考えています。 ■業務詳細： ・顧客（テナント責任者やビルオーナー、ホテル担当者）を訪問し、こまめに打合せを重ね清掃の時間帯や人数等、具体的なプランを決定していきます。 ・事務的な業務（応募者の面接対応や、スタッフの給与計算、安全衛生等）を幅広く担当します。 ・作業状況のチェックや清掃作業の指導、現場リーダーとの情報共有等、定期的に作業現場へ赴き行います。 ・作業報告書（作業内容をまとめたレポート）を作り、顧客へ提出します。 ・顧客への清掃サービスの案内や、数字を扱う事務作業（依頼に応じた見積もりの作成、提案業務、売上管理等）などを行います。 ■業務の特徴： 20～70代の女性が現場の清掃スタッフとして活躍中です。安心してスタッフの方々が勤務できるようにきちんと向き合い、 一方で顧客に満足してもらえるようフォローする等、コミュニケーションをとりつつ、仕事をしやすい環境を作り「架け橋」的な存在としてそれぞれを繋いでいきます。現在熊本エリアでは6名のクリーンマネージャーが、約99名のスタッフ（管理棟数9件）をフォローしています。 ■職場環境・風土： 従業員は計4,000名以上、グループで40社以上のザイマックスグループの一員である同社は、安定企業で長く働ける厚待遇が魅力です。 また社長に直接、経営に関する考えを提案することが可能なため、スタッフ同士はもちろんのこと、社長との距離も近く、大変アットホームな社内の雰囲気です。
      ＜勤務地詳細＞ 熊本市内の物件 住所：熊本県熊本市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 260万円～310万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：173,000円～180,000円 ＜月給＞ 173,000円～180,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力等を踏まえて決定します。 ※上記月給は賞与を含まない金額です。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ■年収例：400万円…32歳・入社10年／月給25万円＋賞与 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【首都圏】清掃スタッフの管理・マネジメント※未経験歓迎◆年収360万～／日勤／大手ザイマックスG
      ～未経験からマネジメント・品質管理スキルを身に着けたい方歓迎／清掃スタッフのマネジメント業務／平均残業17時間程／不動産管理業界大手の株式会社ザイマックスグループで安定性◎全国で事業展開をする成長企業～ ■業務詳細： 幅広い年代、国籍の方が在籍する同社清掃スタッフのマネジメントと清掃品質の確保ししていただきます。スタッフとコミュニケーションを取り、モチベーション管理もお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細 ・清掃スタッフのシフト・勤怠管理 ・清掃業務立ち会い・教育 ・清掃業務の作業指示・工程管理 ・清掃の仕上がりの確認 ・作業報告書などの作成 ・清掃作業の実務 報告書の作成はWord、Excelを使用して決まった項目へのデータ入力が基本です。簡単なPC操作ができれば問題ございません。また、日常清掃のほかに定期清掃を専門で実施するチームがあり、定期清掃実務及びマネジャー候補も同時募集しています。担当物件規模に応じて、首都圏の複数棟をお任せする予定です。 ■働き方： 担当物件に応じてシフト制もしくは完全週休二日制での働き方となります。全社平均残業は17時間程度となっており、未経験からマネジメントスキルを取得することができます。 ■同社の特徴： 首都圏を中心に全国規模で清掃事業を展開しています。 ザイマックスグループで管理する物件のオフィスビル・商業施設の日常清掃を中心に、サテライトオフィス「ZXY」の清掃や、「からくさホテル」の客室清掃も行っています。 ■ザイマックスグループとは： ザイマックスグループは元々リクルートに所属しておりましたが20年前に独立。現在はグループ会社約40社で構成されており、売上高900億円を突破。 国内最大級の独立系不動産会社です。主力事業は商業施設やオフィスビルなどの不動産管理事業で、全国で約1,000棟のオフィスビル・商業施設・物流施設等、約15,000の店舗施設をマネジメントしています。また、近年注目されているサテライトオフィス事業もコロナ禍の前から展開。ストックビジネスで安定的な収益を上げながら成長中です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング西棟7F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京都内の担当物件 住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～334,000円 ＜月給＞ 250,000円～334,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮の上決定 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回※会社の業績によって変動あり ■年収例：25歳中途入社360万円　38歳中途入社420万円　47歳中途入社520万円　※前職の年収やご経験を考慮致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社ジャック警備保障

    警備・清掃
    新潟県糸魚川市中央2-3-14
    • 設立 2003年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【新潟/糸魚川市】交通誘導・イベント警備員※未経験歓迎◎将来の現場リーダー候補
      ≪未経験から歓迎≫ ≪将来の現場リーダー候補としても期待≫ ≪キャリアップしたい方、自分のペースで働きたい方、にもおすすめ≫ 主に糸魚川市内の工事現場での交通誘導や、イベントなどの警備をご担当いただきます。 地域の方の安全を守る、やりがいの大きな仕事です。 未経験からでもご意欲があればチャレンジ歓迎です。 ■具体的には： ・ガス、上下水道、工事現場など建設工事に係るの交通誘導 ・イベント等の駐車場などの警備業務 ・高速道路　境パーキングエリア内での警備業務 　（Ｒ４年１０月くらいまでを予定しています） ■はたらき方： ・朝会社に出勤し、車に乗り合わせて現場へ向かいます。 ・現場への直行直帰も可能です。 ・外でのお仕事となりますので健康管理も大事になります。 ■配属先について： ・全体で約23名体制です。 ・30代から70代まで幅広い年代の方々が活躍中です。 ・職場の和をモットーにがんばっています。 ・ご入社後は仕事に慣れるまで先輩が教えてくださいます。 ※前職のご経験はみなさま様々で、幅広い業界のご経験者が入社されています
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：新潟県糸魚川市中央2-3-14 勤務地最寄駅：糸魚川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 202万円～224万円 ＜賃金形態＞ 日給制 ＜賃金内訳＞ 日額（基本給）：8,000円～8,500円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 168,000円～178,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり～10,500円（前年度実績） ■賞与：年1回　10,000円～100,000円（前年度実績） ・職務給制度：能力や保有資格により決定 ・遠方勤務手当：１０００円～２０００円／日 ・遠方運転手当：１０００円～２０００円／日 ・深夜勤務手当 ■資格手当：１０００円／日 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    さいたまプリロ株式会社

    警備・清掃
    埼玉県さいたま市北区日進町3‐8
    • 設立 1990年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【埼玉県さいたま市】排水管洗浄、貯水槽受水槽清掃業の営業／転勤なし／基本定時退社／ノルマなし
      ■業務概要： ・排水管旋回洗浄、給水管洗浄、貯水槽清掃、管工事、ポンプ類保守点検・交換等を行う当社にて営業をお任せします。 ■具体的には： ・マンション等集合住宅のオーナーやマンション管理会社等を訪問し、排水管洗浄や貯水槽受水槽清掃の受注活動が主な仕事です。 ・取引先は既に取引のある企業（7割）と新規顧客対応（3割）の両方を対応していただきます。 ・お客様とお話しすることが苦手でなければ、一生続けられる仕事です。 ※エリアはさいたま市内と近隣となります。※社用車で訪問します。（軽自動車） ※営業ノルマはありません。 ■組織構成： ・現在1名（30代男性）が在籍しております。 ■入社後： ・先輩社員のもと営業同行を重ね業務の流れや提案方法を学んでいただきます。未経験の方でも安心して働くことができます。 ・実力次第では昇格することも可能です。長期的にご活躍いただけることを期待しております。 ■本求人の魅力／特徴： 【仕事とプライベートを両立できる】 ・残業は基本的になく定時退社となります。その為仕事とプライベートを両立できる環境です。ご自身やご家族との時間を大切にされたい方にピッタリな環境です。 【高い定着率】 ・勤続年数10年以上のベテラン社員が多く活躍しております。社内の雰囲気はアットホームで相談しやすい環境です。また定年が65歳の為、長く働くことができます。 【当社について】 ・業界唯一の高圧水旋回洗浄方式で、健やかな水環境を守ります。長年のノウハウと最新技術を基にした丁寧な仕事で、私たちにしかできないクリーンササービスをお届けしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県さいたま市北区日進町3‐8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,500円～222,500円 その他固定手当/月：86,000円 ＜月給＞ 278,500円～308,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ▼その他固定手当詳細： ・出勤手当：66,000円/月（１か月２２日出勤した場合） ・運転手当：10,000円/月 ・皆勤手当：10,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉県さいたま市】マンションや集合住宅等の排水管清掃（未経験可）／転勤なし／基本定時退社
      ■業務概要： ・排水管旋回洗浄、給水管洗浄、貯水槽清掃、管工事、ポンプ類保守点検・交換等を行う当社にて清掃業務をお任せします。 ■具体的には： ・排水管高圧洗浄：主にマンション等集合住宅に訪問し、生活配水の排水管内を高圧洗浄します。 ・貯水槽清掃：主にマンション等集合住宅や商業・雑居ビルに設置される飲料水貯水槽タンクの衛生管理業務です。内・外面の清掃及び消毒、給水ポンプを含む給水設備の点検を行います。 ■業務の特徴： ・3～4人のチームで作業します。対応エリアは埼玉県内がメイン。1日に2～3件程度、現場を対応します。 ・将来的に夜勤が発生する場合があります。 ■入社後： ・先輩社員のもとOJTにて業務を覚えていただきます。独り立ちまでは2～3年程度を想定しております。 ■組織構成： ・現在6名（60代1名、50代1名、40代2名、30代2名※男性のみ）が在籍しております。 ■本求人の魅力／特徴： 【仕事とプライベートを両立できる】 ・残業は基本的になく定時退社となります。その為仕事とプライベートを両立できる環境です。ご自身やご家族との時間を大切にされたい方にピッタリな環境です。 【高い定着率】 ・勤続年数10年以上のベテラン社員が多く活躍しております。社内の雰囲気はアットホームで相談しやすい環境です。また定年が65歳の為、長く働くことができます。 【当社について】 ・業界唯一の高圧水旋回洗浄方式で、健やかな水環境を守ります。長年のノウハウと最新技術を基にした丁寧な仕事で、私たちにしかできないクリーンササービスをお届けしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県さいたま市北区日進町3‐8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,500円～196,500円 その他固定手当/月：86,000円 ＜月給＞ 278,500円～282,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ▼その他固定手当詳細： ・出動手当：66,000円～66,000円（１か月２２日勤務した場合） ・運転手当：10,000円～10,000円 ・皆勤手当：10,000円～10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    国際ライフパートナー株式会社

    警備・清掃
    兵庫県神戸市中央区海岸通6
    • 設立 1972年
    • 従業員数 430名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全5件
    • 【兵庫／三ノ宮】企画開発チームディレクター（管理職候補）◆官民連携事業（指定管理・PFI等）を展開
      ■業務内容： ・指定管理／PFIの案件の新規開拓及び営業（プロジェクトリーダー） ・自社運営施設（受託施設）の運営サポート及びマネジメント全般（行政及びビジネスパートナー等との対外的連携・折衝含む） ■具体的には： ・指定管理／PFIの案件における提案書（事業計画書）の作成及びプレゼン対応、事業の企面立案 ・指定管理／PFIの案件における営業及び対外業務 ・担当する施設（受託施設）の運営サポート（行政対応・現場支援・施設の総括的なマネジメント等） ■配属先情報： ・部署名…PPP事業部 ・メンバー…8名（30代男性／2名・40代女性／1名・40代男性／3名・50代男性／1名・60～70代男性／1名） ■ポジション・企業の魅力： ・PPP／官民連携（指定管理・PFIなど）の事業を展開 ・警備部門やビルメンテナンス部門もあり、ソフトとハードの両方のノウハウを保有 ・文化施設やスポーツ施設、社会教育施設、福祉施設など、さまざまな公共施設の管理運営に携われる ・自身の趣味を活かした事業企画の立案ができる ・神戸のオシャレな場所にオフィスがあり、通勤に便利 ■社風： ・若く柔軟な経営者 ・配属部署は30代から40代の社員が多い ・男女問わず働きやすい、アットホームな職場環境 ■評価制度： ・年齢や勤続年数に関わらず、成果や能力に基づいて評価 ・新規案件の獲得や成果実績、貢献度に応じて昇給あり ■事業の優位性： ・業績好調で成長性が高い ・兵庫県内企業としては指定管理者の受託実績がトップクラス ・PPP事業を通じて全国展開 ■社員の声： ・フレックスタイム制で勤務時間の自由度が高く働きやすい ・自由な社風で、自分のペースで仕事ができる ・個人の経験やアイディアを取り入れて具体化できる楽しさがある ■当社について： 施設の運営管理を行っている、1972年に設立した会社です。指定管理を中心としたPPP事業（官民連携）を関西圈を拠点に展開し、指定管理者の受託実績は30施設以上。公共施設の管理運営における豊富な経験と確かな実績を保有しています。また、ビルメンテナンス事業や警備事業も手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県神戸市中央区海岸通6 勤務地最寄駅：JR・阪神線／元町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 その他固定手当/月：15,000円～40,000円 ＜月給＞ 235,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮したうえ、最終的に決定します。 ※基本給の他に、役職手当等あり ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：個人の成果・業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【兵庫／三ノ宮】ビル管理（公共施設・公園等）◆創業50年超／官民連携事業（指定管理・PFI等）を展開
      ■業務内容： ・法人営業／対外業務 ・ビルメンテナンス契約先の営業管理 ■具体的には： ・顧客及び下請け会社等との折衝 ・契約先の営業管理、現場の支援、部下の指導教育、協力会社との連携　など ■配属先情報： ・部署名…PPP事業部 ビルメンテナンス課 ・メンバー…11名（30代男性／2名・30代女性／1名・40代男性／4名・40代女性／1名・50代男性／2名・60～70代男性／1名） ※ビルメンテナンス課担当：5名（その他社員は現場に配置） ■アピールポイント： ・Uターン・Iターン歓迎 ・地域活性化事業 ・管理職・マネージャー候補 ・フレックスタイムあり ■当社について： 施設の運営管理を行っている、1972年に股立した会社です。指定管理を中心としたPPP事業（官民連携）を関西圏を拠点に展開し、指定管理者の受託実績は30施設以上。公共施設の管理運営における豊富な経験と確かな実績を保有しています。また、ビルメンテナンス事業や警備事業も手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県神戸市中央区海岸通6 勤務地最寄駅：JR・阪神線／元町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～310,000円 その他固定手当/月：15,000円～40,000円 ＜月給＞ 235,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮したうえ、最終的に決定します。 ※基本給の他に、役職手当等あり ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：個人の成果・業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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