40ページ｜勤務地【東海】の求人募集がある企業一覧

丸佐株式会社

その他商社

岐阜県岐阜市橋本町2-8濃飛ニッセイビル

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設立 1946年
従業員数 56名
平均年齢 41.5歳

求人情報全1件

【岐阜／橋本町】営業職◆創業125年以上の繊維商社◆東レGP／年休125日／残業月20H以内

～ユニクロのヒートテック素材でも有名な東レグループ／創業125年以上の繊維商社／産業を支える素材を届ける営業職／繊維に興味がある方歓迎～ ■当社の営業職の魅力・やりがい ◇目立たなくても必要とされる。そんな誇りある仕事です！産業資材や自動車、作業着など、表には出ないけれど社会に欠かせない繊維素材を扱っています。営業といっても、入社後すぐは提案より、生産や納品の管理、委託工場とのやり取りが中心。ものづくりの流れを現場で学びながら、少しずづお客様対応にも関わっていきます。 ■当社について当社は東レグループとして、ポリエステルやナイロンなどの合成繊維を扱う商社です。東レがつくった高性能な糸を仕入れ、用途に応じて織物メーカーへ手配。そこで作られた生地は、作業着やユニフォーム、産業資材などに使われています。素材と製品の”つなぎ役”としてモノづくりを支えています。 ■業務内容：営業に関する業務全般に携わって頂きます。 ■入社してすぐに任される業務（1年～2年目）・委託先工場との折衝・生産納品管理・受注・生産・納品までの事務管理・部内の予算管理 ■ゆくゆく任される業務（3年目以降）・紡績糸・生地・製品開発までの企画・製造・販売・お客様との折衝 ■組織構成機能素材室には、40代の部長。30代後半の課長のもと、30代前半のメンバーが2名在籍しております。 ■育成体制繊維は素材や加工法で性質が大きく変わる奥深い世界です。３年かけてじっくりOJTにて育成する方針のため、知識がない方でも安心してご入社いただけます ■働きやすさ ◎年休125日（土日祝休み）、残業10-20H程のため、仕事だけでなく、プライベートの時間も大切にしていただけます♪ ◎育休所得後の復帰率100% ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境が整っています ■当社の特徴：創業125年以上！古くからアパレル産業で栄えた岐阜市に本社を持つ東レグループの繊維専門商社です。綿・糸・テキスタイル・縫製品での主要用途は衣料を中心に日本のみならず、中国、アセアンの国々で生産活動を行っており、グローバル企業として更なる発展を目指しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市橋本町2-8 濃飛ニッセイビル勤務地最寄駅：JR東海道本線／岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～312,000円＜月給＞ 250,000円～312,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：成果に応じる／年2回（7・12月） ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

永井建設株式会社

建設コンサルタント

岐阜県岐阜市向陽町26

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設立 1954年
従業員数 38名
平均年齢 41.0歳

求人情報全3件

【岐阜市】土木施工管理～2名体制で働きやすさ◎休みも取りやすく残業月平均20時間／出張なし～

～創業140年の老舗企業／「地域密着」にこだわり地域の工事がほとんどなので出張・転勤はございません！／2名体制だからしっかり休暇もとれるし残業も少なめ～ ■担当業務：土木（道路、水路、河川等）の工事における現場監督、施工管理を行っていただきます。自治体から直接請け負う土木工事の現場監督、もしくはゼネコンからの受ける土木工事の施工管理をお願いします。現場監督の場合、自治体への提出書類や近隣住民への配慮や対策、現場作業員の管理、工程管理、安全管理、資材管理、工事にかかわる原価管理等行っていただきます。施工管理の場合、現場監督の仕事の中の施工に関する人員、資材、その原価、安全などの管理を中心に担っていただきます。 ■就業環境：案件の規模は5000万円～数億円規模の工事がメインとなりますが、規模に問わず、現場監督を２名体制としています。基本的に若手とベテランでペアとなり教育も兼ねております。 2名体制のため休みが取得しやすい体制を整えており、代休の取得や有休の取得がかなっております。また書類の対応も2名で分担し、現場をもう1名に任せて日中事務所で対応することも可能です。それにより残業時間の削減もできております。 ■組織構成：土木部は公共土木担当と民間土木担当、造成土木担当の3つのチームに分かれています。原則チームを跨いで担当することはございません。公共土木部門は課長が3名、係長が2名、メンバー十数名で構成されています。年齢は20代前半が5名ほどと40～50代がメインとなっています。 ■休日・出張の有無について代休については当月に取得頂くよう推進しています。ＧＷやお盆の連休とあわせて、10～15連休をとる社員も多くいます。3年前は代休取得率が５％程度でしたが、「休まない事は悪い事」という雰囲気をつくり、現在は代休取得率90％程です。また、同社は地域密着で案件を受注していることから原則自宅より通える現場になります。そのため出張は御座いません。

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市向陽町26 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 420万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～290,000円固定残業手当/月：80,000円～110,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※固定残業手当は月、40時間0分、80,000円～110,000円を支給超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※上記年収は家族手当・社内勉強会、社内委員会費用含む。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市】土木施工管理／ベテラン歓迎／2名体制で働きやすさ◎休みも取りやすく残業月平均20Ｈ／出張無

～創業140年の老舗企業／「地域密着」にこだわり地域の工事がほとんどなので出張・転勤はございません！／2名体制だからしっかり休暇もとれるし残業も少なめ～ ■担当業務：土木（道路、水路、河川等）の工事における現場監督、施工管理を行っていただきます。自治体から直接請け負う土木工事の現場監督、もしくはゼネコンからの受ける土木工事の施工管理をお願いします。現場監督の場合、自治体への提出書類や近隣住民への配慮や対策、現場作業員の管理、工程管理、安全管理、資材管理、工事にかかわる原価管理等行っていただきます。施工管理の場合、現場監督の仕事の中の施工に関する人員、資材、その原価、安全などの管理を中心に担っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■就業環境：案件の規模は5000万円～数億円規模の工事がメインとなりますが、規模に問わず、現場監督を２名体制としています。基本的に若手とベテランでペアとなり教育も兼ねております。 2名体制のため休みが取得しやすい体制を整えており、代休の取得や有休の取得がかなっております。また書類の対応も2名で分担し、現場をもう1名に任せて日中事務所で対応することも可能です。それにより残業時間の削減もできております。 ■組織構成：土木部は公共土木担当と民間土木担当、造成土木担当の3つのチームに分かれています。原則チームを跨いで担当することはございません。公共土木部門は課長が3名、係長が2名、メンバー十数名で構成されています。年齢は20代前半が5名ほどと40～50代がメインとなっています。 ■休日・出張の有無について代休については当月取得頂くよう推進しています。ＧＷやお盆の連休とあわせて、10～15連休をとる社員も多くいます。3年前は代休取得率が５％程度でしたが、「休まない事は悪い事」という雰囲気をつくり、現在は代休取得率90％程です。また、同社は地域密着で案件を受注していることから原則自宅より通える現場になります。そのため出張は御座いません。

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市向陽町26 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 420万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～290,000円固定残業手当/月：80,000円～110,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※固定残業手当は月、40時間0分、80,000円～110,000円を支給超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※上記年収は家族手当・社内勉強会、社内委員会費用含む。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ヒロタ株式会社

繊維メーカー

岐阜県岐阜市玉姓町3-25

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設立 1952年
従業員数 447名
平均年齢 -

求人情報全2件

【岐阜市】アパレル店舗営業◆車通勤OK！◇リモート可◇創業70年超のアパレルメーカー／年休125日◎

～創業70年超の安定企業／大手GMS向け・全国に展開／転勤なし／週1回リモート可／大型連休取得可能／年間休日125日／9連休リフレッシュ休暇有／社風◎～ ■業務概要： MB（mint breeze）の店舗営業をお任せいたします。 MB mint breeze リンク先 https://www.hirota-ap.com/mb/ ■業務詳細：＊取引先対応（書類作成、出退店交渉、定期商談、等）＊店舗管理（店舗ラウンド、販売スタッフ管理・採用、店舗予実管理、商品フォロー、販促物手配、等）まずはスモールスタートとなりますが、いずれは下記全国を対象に対応いただきます。 ■取引先：大手GMSを予定 └担当エリアは関東、北海道、九州を予定 └基本的には関東への日帰り出張と遠方エリアは数カ月に1度程度想定 └車での移動はなく、公共交通機関を用いますので免許はなくても問題ございません。 ■組織構成：12名責任者　1名（男性）営業　2名（男性・女性）→男性1名欠員に伴う募集となります事務アシスタント　2名（女性）デザイナー　2名（女性）パタンナー　1名（女性）別ブランド担当　4名 ■車通勤補足：車通勤をされる場合は、会社としての駐車場はありませんので、個人で借りていただくこととなります。（周りに借りられる場所が多くあります）ガソリン代は会社支給がございます。 ■当社の魅力： ◇当社は、70年余り続くアパレル企業として、仕入先や地域から信用・信頼をいただいており、業界内でも存在感を出し続けております。また、70年というのは、常に次の方向性を考え社員が団結して挑戦してきた歴史です。現在も、＜製造卸＞、＜Retail＞、＜海外＞の3つの事業を柱として、更にその先を見据えて事業を計画しています。 ◇アットホームな就業環境であり、若い社員が多く、活気がありこのブランドを成長させていくという志が高いため、チームワークもよく成長を実感できる環境です。 ◇会社として月30時間以上の残業はしないよう推奨されております。（30時間以上残業した場合は残業代が支給されます）また、転勤もなく、産休育休実績もしっかりあるため、長期就労が可能な環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市玉姓町3-25 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,834,400円～4,148,800円固定残業手当/月：55,400円～79,200円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 291,600円～424,933円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市】アパレル営業課長◆車通勤OK！◇リモート可◇創業70年超のアパレルメーカー／年休125日◎
- 締切間近
～創業70年超の安定企業／大手総合衣料品店向け・全国に展開／転勤なし／週1回リモート可／大型連休取得可能／年間休日125日／9連休リフレッシュ休暇有／社風◎～ ■業務概要：当社の卸事業、OEM事業の営業販売、企画、生産（MD業）既存～新規先開拓業など幅広い業務をお任せいたします。 ■業務詳細：・商品構成企画・営業・商品生産・生産管理・社内書類作成等 ※初年度は既存のルート営業をメインでご担当いただく予定です。商圏は東京となるため、出張ベースで1～2週に1回程度となります。 ■FLEEK事業部：商品はレディース（ヤング・ティーンズ）のニットカット及び布帛の取扱い ■取引先：大手量販店、専門店、通販、EC等 ■組織構成：20名岐阜15名、東京5名岐阜メンバー内訳事業部長　1名課長　1名　→今回の募集ポジションです係長　1名メンバー　6名デザイナー　6名（女性） 20代が中心の若手メンバーの多い組織です。 ■車通勤補足：車通勤をされる場合は、会社としての駐車場はありませんので、個人で借りていただくこととなります。（周りに借りられる場所が多くあります）ガソリン代は会社支給がございます。 ■当社の魅力： ◇当社は、70年余り続くアパレル企業として、仕入先や地域から信用・信頼をいただいており、業界内でも存在感を出し続けております。また、70年というのは、常に次の方向性を考え社員が団結して挑戦してきた歴史です。現在も、＜製造卸＞、＜Retail＞、＜海外＞の3つの事業を柱として、更にその先を見据えて事業を計画しています。 ◇アットホームな就業環境であり、若い社員が多く、活気がありこのブランドを成長させていくという志が高いため、チームワークもよく成長を実感できる環境です。 ◇会社として月30時間以上の残業はしないよう推奨されております。（30時間以上残業した場合は残業代が支給されます）また、転勤もなく、産休育休実績もしっかりあるため、長期就労が可能な環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市玉姓町3-25 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,920,000円～5,600,000円固定残業手当/月：49,700円～71,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 376,366円～537,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社安部日鋼工業

建設コンサルタント

岐阜県六条大溝3-13-3

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設立 1949年
従業員数 543名
平均年齢 46.8歳

求人情報全14件

【岐阜市・転勤なし】総務経理◆創業75年のメーカー／残業平均１４h／福利厚生◎

【JRや官公庁案件が9割の安定企業／PC製タンクのニッチトップ／平均勤続年数18.5年／奨学金返済補助制度あり／働き方改革進行中・PCログにて勤怠管理】 ■仕事内容：業界未経験からでも応募可能。落ち着いた環境で働くチャンスです。会社の円滑な運営を支える総務・労務業務全般をお任せします。 ■具体的には：・営繕管理、車両管理、社内行事の運営・給与計算、年末調整、社会保険関連手続き・PCを使用したデータ集約・取りまとめ・社内システムの運用サポート・あなたの経験を活かし、組織の基盤を支える重要なポジションで活躍してください。チームで協力しながら、より良い職場環境づくりを推進していただきます。 ■入社後の流れ：ご入社後は、社内制度や業務概要に関するガイダンスを実施します。その後、現担当者とのOJTを通じて、実務の流れを丁寧に引き継ぎますのでご安心ください。また、将来的には職位に応じて階層別研修にもご参加いただき、継続的なスキルアップをサポートする体制が整っています。 ■この求人のポイント：組織を支える総務・労務の経験者を募集！周囲と連携をはかり、会社をバックオフィスから支える仕事です。 ■弊社について： PC(プレストレストコンクリート)を用いた線路のマクラギやタンク(貯水・燃料用)、橋梁を施工する企業です。マクラギに関してはJRをはじめ全国約100社の鉄道会社に納品しており、受注が安定しております。 PCタンクは日本全国で約8000基のタンクのうち5000基以上を施工しております。国土交通省案件やNEXCOの案件でPCを用いた橋梁の施工も行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞岐阜本社住所：岐阜県岐阜市六条大溝3-13-3 勤務地最寄駅：各線／岐阜駅・名鉄岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～750万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～430,000円＜月給＞ 300,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（過去実績計5.0ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市】土木施工管理(橋梁等)◆JR・官公庁案件／休125／”本拠地制度”により勤務地考慮◎

【JRや官公庁案件が9割の安定企業／PC製タンクのニッチトップ／平均勤続年数18.5年／奨学金返済補助制度あり／働き方改革進行中・PCログにて勤怠管理】 ◎社員の生活を守る「本拠地制度」があり本拠地内で働く社員は90％。 ※全国を5つのブロックに分け、生活の本拠（自宅）のあるブロックを「本拠地」として登録。 ■業務内容：プレストレストコンクリート製タンク、まくらぎのニッチトップメーカーであり、建設工事を請け負う当社にて、橋や高速道路、容器構造物などの土木施工管理業務を担当いただきます。 ※経験の浅い方は補助業務がメインとなります。周りのバックアップがある為安心して業務に就くことが可能です。 ■働き方について：・PCログにより残業時間を管理・事務作業の内勤との分業・直行直帰推奨・公共案件がメインのため、土日祝休みとなります ■業務詳細：【受注元】官公庁案件9割【施工対象物件】橋梁、タンク(水や燃料等)、高速道路など【新設修繕割合】新築：修繕＝７：３（今後は高速道路など修繕が増える）【工期】半年から2年程度【現場配属人数】案件の規模によって異なります（下記は一例です）。・案件規模3千万円程度：1～2人・案件規模1億円程度：4～7名【担当エリア】九州支店の担当する九州エリアがメインです。【出張】全国へ出張の可能性がございます。数か月～2年程度まで。帰省のための手当を支給いたします。（単身者：月2回/独身者：月1回を想定） ■資格取得支援資格手当・資格取得時の祝い金、試験前には同社独自の対策問題集を用意いたします。会社として資格取得へのバックアップ体制をとっています。 ■組織構成土木施工管理業務を担当する方は支店に数十名在籍しています。若手からベテランまで幅広く活躍しています。 ■弊社について PC(プレストレストコンクリート)を用いた線路のマクラギやタンク(貯水・燃料用)、橋梁を施工する企業です。マクラギに関してはJRをはじめ全国約100社の鉄道会社に納品しており、受注が安定しております。 PCタンクは日本全国で約8000基のタンクのうち5000基以上を施工しております。国土交通省案件やNEXCOの案件でPCを用いた橋梁の施工も行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県六条大溝3-13-3 勤務地最寄駅：JR東海道本線／西岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞ 300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、同社規定に基づき基本給及び諸手当を決定します。 ■昇給あり（過去実績6.0％） ■賞与：年2回（過去実績計5.8ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社丸泰

住宅（ハウスメーカー）

岐阜県岐阜市領下6-46

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設立 1951年
従業員数 103名
平均年齢 36.0歳

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【岐阜市／未経験歓迎】建築施工管理◆年収450万～／土日祝休／バディ制で教育体制◎創業70年超

～自己成長できる環境でチャレンジ◎／有給5日以上取得100%／決算賞与や売上に伴うインセンティブあり／サウナ事業・和傘づくりなど多方面に事業展開～ ■業務内容：＜現場は岐阜県内がメイン／宿泊出張なし＞・図面確認、打ち合わせ・素材や施工業者の選定・品質や工程のチェック・現場の安全確認、写真撮影・各種スケジュール調整 ■当ポジションの魅力： ◎働きやすい環境負担軽減や働き方の見直しのために、幹部社員と2名のバディ体制へ移行中です。そのため休みも取りやすく、業務も相談しながら進めていけます。 ◎施工エリアも岐阜の西濃、岐阜市周辺のみのため、出張なく、安定した働き方が可能です！ ◎また、有給取得義務5日の他、有給の取得が評価に結びつく制度を導入し、取得のしやすい環境を作っています！ ◎自社で土地購入から企画、施工、販売まで一貫して携わる工事だけでなく、企画など多様な工程の知識や経験が積めるチャンスがあります。 ◎裁量が大きく、自分のアイデアで会社を動かす自分で「この立地、土地は良いのでは？」と考えた場合は関係者を巻き込みながら土地の購入やマンションなどの企画や設計施工などを行うことも可能です。 ■多様な案件／短い工期：＜案件＞・RC造や鉄骨造の店舗新築・改修工事・木造の新築住宅工事・事務所、ビル、倉庫、マンション、注文住宅など＜工期、予算＞・案件の規模は100万円～5億円まで様々です。・工期は短いもので1ヵ月、多くは半年ほど、長くても1年程です。・工場や施設などの大型建設プロジェクト4割、マンションや店舗などの不動産流通関連3割、その他（リフォーム・リノベーション・住宅など）3割。 ■当社の特徴： ◎自己成長ができる環境社員の判断を尊重するため、失敗の回数は圧倒的に多い会社だと思います。しかし自身で判断し、失敗も成長につなげることができるという考えのもと、できる人には仕事を任せます。 ◎未経験入社も多数社長自身も建築未経験からスタート。未経験だからこそ既存の価値観に捕らわれない柔軟な発想ができ、価値になると考えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市領下6-46 勤務地最寄駅：名鉄各務原線／細畑駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～550,000円＜月給＞ 298,000円～712,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■決算賞与※利益分配制のため、利潤が出た分だけ支給されます。 ■売上によるインセンティブ制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【名古屋／未経験歓迎】建築施工管理◆年収450万～／土日祝休／バディ制で教育体制◎創業70年超

～自己成長できる環境でチャレンジ◎／有給5日以上取得100%／決算賞与や売上に伴うインセンティブあり／サウナ事業・和傘づくりなど多方面に事業展開～ ■業務内容：＜経験に応じて業務を割り振ります＞・設計、企画などの打ち合わせ、施工図の確認・素材の選定、決定・施工業者の選定・入手した建材の確認、品質の管理・正しく工程が行われているかの確認及び現場の写真撮影・安全に施工が行われているかの確認及び現場の見回り・スケジュールや業者間などの各種調整業務など＜業務に慣れるまでフォロー＞ 3ヶ月くらいは先輩に同行して、商品知識など覚えていきます。半年くらいから、先輩サポートのもと見積もり作成やお客様提案を行いまます。 ■当ポジションの魅力： ◎働きやすい環境負担軽減や働き方の見直しのために、幹部社員と2名のバディ体制へ移行中です。そのため休みも取りやすく、業務も相談しながら進めていけます。 ◎自社で土地購入から企画、施工、販売まで一貫して携わる工事だけでなく、企画など多様な工程の知識や経験が積めるチャンスがあります。 ◎裁量が大きく、自分のアイデアで会社を動かす自分で「この立地、土地は良いのでは？」と考えた場合は関係者を巻き込みながら土地の購入やマンションなどの企画や設計施工などを行うことも可能です。 ■多様な案件／短い工期：＜案件＞・RC造や鉄骨造の店舗新築・改修工事・木造の新築住宅工事・事務所、ビル、倉庫、マンション、注文住宅など＜工期、予算＞・案件の規模は100万円～5億円まで様々です。・工期は短いもので1ヵ月、多くは半年ほど、長くても1年程です。・工場や施設などの大型建設プロジェクト4割、マンションや店舗などの不動産流通関連3割、その他（リフォーム・リノベーション・住宅など）3割。 ■当社の特徴： ◎自己成長ができる環境社員の判断を尊重するため、失敗の回数は圧倒的に多い会社だと思います。しかし自身で判断し、失敗も成長につなげることができるという考えのもと、できる人には仕事を任せます。 ◎未経験入社も多数社長自身も建築未経験からスタート。未経験だからこそ既存の価値観に捕らわれない柔軟な発想ができ、価値になると考えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ナユタビル住所：愛知県名古屋市中区丸の内3-17-24 NAYUTA BLD4F 勤務地最寄駅：地下鉄桜通線・名城線／久屋大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～550,000円＜月給＞ 298,000円～712,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■決算賞与※利益分配制のため、利潤が出た分だけ支給されます。 ■売上によるインセンティブ制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ヤマニパッケージ

文房具・事務・オフィス用品メーカー

岐阜県岐阜市清本町2-44

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設立 1960年
従業員数 167名
平均年齢 -

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【土岐市】倉庫管理業務＜未経験歓迎＞年間休日121日・残業20時間以下／資格取得支援制度あり◎

～年間休日121日／月平均残業20時間以下（繁忙期）／創業70年以上の老舗企業／体を動かすシンプルワーク～ ■仕事内容当社はパッケージ資材の専門企業として、箱や袋などの包装資材を全国に提供しています。今回募集するのは、物流を支える倉庫管理業務です。梱包・入出庫管理・発送準備を中心に、場合によっては配送業務もお任せします。 ■具体的な業務内容 ★最大15kg程度の荷物を扱います★ 〇配送業務取引先への製品配送（自社トラック：2t・4t） ※中型免許は入社後取得可能（取得費用は会社負担）〇倉庫管理製品の梱包・収納・管理入出庫管理（指示書に基づく作業）在庫管理（自動倉庫システムのタッチパネル操作）〇発送準備トラック積載用商品の準備倉庫間の移動（台車・フォークリフト使用） ■業務の特徴自動倉庫導入：ボタン操作で製品が手元に届くため作業効率UP 資格取得支援：フォークリフト・中型免許の取得費用は会社負担 ■働く環境：〇清潔な倉庫：製造工程がないため、倉庫内は油汚れゼロで清潔です。さらに電気式フォークリフトを採用しているので排気ガスもなく、快適な環境で作業できます。〇寒暖差：季節による温度差はありますが、冷却タオルや塩飴の支給、湿度管理、空調服の用意など、暑さ・寒さ対策も万全。安心して働ける環境づくりに力を入れています。 ■組織構成（東濃支店）：和気あいあいとした雰囲気です。総人数：9名業務課（倉庫管理・配送）：3名営業：3名事務：3名【勤務時間】 8:30～17:30（所定労働時間8時間／休憩60分）時間外労働あり（繁忙期で月20時間程度、1日約1時間）【休日・休暇】年間休日 121日週休2日制（土日祝）※年6回土曜出勤あり（7月・12月は月2回） ■教育・研修制度入社後は、先輩社員によるOJT研修で業務の流れを丁寧に指導します。梱包や入出庫管理など、実際の作業をしながら覚えていけるので、未経験でも安心です。 ■弊社の特徴・自社ブランド商品、常備在庫が7,000点以上あります。・新商品を毎年200アイテム以上作成しております。・様々な業種に対応した既製品を展開し、全国約10,000社と取引があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東農支店住所：岐阜県土岐市泉町定林寺大洞28-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～225,000円固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間30時間0分/月～30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 240,000円～275,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（年間5か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

劔崎建設株式会社

建築設計事務所

岐阜県岐阜市木ノ下町2-5

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設立 1962年
従業員数 16名
平均年齢 49.0歳

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【岐阜県岐阜市】建築施工管理／経験者歓迎／賞与年2回／手当充実

～経験者歓迎の施工管理職～転勤なし・財務体質安定と働きやすい環境で経験を生かし、キャリアを積みませんか？ ■担当業務・公共施設や民間住宅などの建築現場の管理業務を担当していただきます。設計図、仕様書に基づいて、ビル、学校、住宅、介護施設等の施工管理業務（職人への作業指示、施工図の作成やチェック）を行っていただきます。現場代理人として、関係者とコミュニケーションをとりながら仕事が滞りなく進行するように案配したり、案件の規模や質によって臨機応変に対応いただくことが大切な仕事です。 ■案件について・公共案件が3割、民間案件が7割の内訳です。ご経験に応じて担当案件は決定します。案件数は人によってまちまちですが、大型案件担当の場合は1件のみ、民間住宅案件など小型案件の場合は、多くても数件兼務の状況です。 ■仕事内容ご入社後、具体的には以下のような業務をご担当いただきます。・施主との工事打合せ、協議・現場の安全管理業務・工程管理業務・出来形管理業務・品質管理業務・PCによるデータ入力・各種書類作成・資料作成・見積及び請求書作成・関係会社の選定・打ち合わせ ■キャリアについて・ご入社直後は先輩に同行して現場へ出向きながら業務に慣れていただきます。その後は徐々に一人で案件をお任せしていきます。自ら主体的に仕事を覚え、学ぶ姿勢は非常に重要です。 ■組織構成等・配属：工務部・人員：全体9名　部長1名（男性、60代）、次長1名（男性、40代）、一般社員男性6名（20代～60代）、一般女性１名（30代）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市木ノ下町2-5 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～400,000円その他固定手当/月：15,000円～60,000円＜月給＞ 275,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給：年1回・賞与年2回：計2.4ヶ月分（前年度実績）・資格手当：2級施工管理技士・建築士各5000円／1級施工管理技士・1級建築士各30000円（両方お持ちの方は50000円）・現場手当：月1万円一律支給記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社トーカイ

その他医療関連

岐阜県岐阜市若宮町9-16

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設立 1955年
従業員数 4,654名
平均年齢 -

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【岐阜市】新規事業開発（国内既存市場のM＆A／海外事業開発）◆東証プライム上場企業◆

東証プライム上場で、業界でも売上・利益率がトップクラス ■業務内容：・東証プライム上場で健康生活サービス事業などを展開する当社にて、新規事業開発等の業務をお任せいたします。 ■業務詳細：・M&A（国内既存市場におけるM&Aの検討） └財務諸表やM&Aに詳しい方・新規事業開発 └既存取引先やスタートアップとの提携による新規事業の開発・海外事業開発 └インド事業（年に数回の出張あり） ■配属先：・事業開発本部事業開発部事業開発課営業に配属予定です。 ■働き方について：・トーカイでは、従業員を企業の成長を担う「人財」であり、他社との差別化を図る財産であると認識しております。・安心して長く働き続けられるよう勤務範囲を選べる「勤務型コース」選択制度があります。全国展開している当社だからこそ叶えられる制度です。ライフプランやキャリアプランによって選択することが可能、その他福利厚生も充実しており、従業員にとって働きやすい環境になるよう取り組んでいます。 ■当社について ◇「清潔と健康」という、社会に不可欠な分野でのビジネスで、堅実に売上を伸ばしてまいりました。現在5つの事業を展開しており、シルバー事業・病院関連事業・リースキン事業の3つの事業ではトップクラスの売上となっております。 ◇今後は「介護用品レンタル市場で業界第1位」を目指し、取り組んでいきたいと考えております。2019年3月期には1,200億円目前となる連結売上高に。 ◇今後さらに高齢化社会が進む日本では、私たちの事業がさらに需要が高まっていくと期待されております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市若宮町9-16 トーカイビル勤務地最寄駅：各線／岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所（選択する勤務型コースによる）

＜予定年収＞ 550万円～830万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～470,000円＜月給＞ 330,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力、スキル等を考慮し、弊社規定により決定します。 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績91万円～（業績によって変動）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜県岐阜市】人事労務（管理職候補）◆東証プライム上場企業／残業3H程度／有給取得◎

～管理職を目指せるポジション！東証プライム上場で、業界でも売上・利益率がトップクラス／残業3時間程度・年休120日でプライベートも充実◎～～ ■業務内容：人事部の管理職候補として下記業務をお任せいたします。実務とマネジメントの両方を担うリーダーポジションです。 ■業務詳細：・職制、処遇制度の再構築、運営・労務管理・給与、社保業務・グループ会社の人事制度の構築、運営・労働組合の対応・組織のマネジメント ■組織構成：労務課：11人（20代から50代／課長1名、課長代理4名、係長1名） ■期待される役割：社員数の増加にともない、人事制度を見直すプロジェクトが行われております。管理職候補としてそのプロジェクトの運営に携わっていただきたいと考えています。 ■組織構成：今回は人事労務課の管理職候補としての募集です。 ■キャリアパス、評価体制：半期ごとの目標管理と360度評価を併用しております。またマネジメントのご経験を活かすことが可能なポジションです。 ■働く環境：・当社は完全週休2日制を採用しており、祝日のみ会社カレンダーによりますが、年間休日は120日確保されています。・働き方を整える部署として、月平均残業時間は約5時間と少ないです。 ■企業の特長：・トーカイグループは、病院関連サービス、介護用品レンタル、調剤薬局をはじめとするヘルスケア分野を中心とした「清潔と健康を提供する総合サービス業」です。介護用品レンタル事業は業界2位で、1位に肉薄しており、数年での逆転を狙っています。また、その他の事業においても、上位に位置し、財務面も安定している企業です。・更なる事業発展と社員の働きやすさ向上のためDX、SDGｓ、新規事業、工場設備更新などに2025年までの3年間で250億円の投資を予定しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市若宮町9-16 トーカイビル勤務地最寄駅：各線／岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 390万円～790万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：259,100円～487,300円その他固定手当/月：4,000円＜月給＞ 263,100円～491,300円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年２回（昨年度実績3，37カ月） ■役職手当：課長代理9,000円/月、係長5,000円/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

栃井建設工業株式会社

リフォーム・内装・インテリア

岐阜県岐阜市河渡3-138

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設立 1962年
従業員数 25名
平均年齢 42.0歳

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【岐阜市】建築施工管理◇年収500万～/土日祝休み/地域に根差した木造戸建て新築・リフォームに強み

■職務内容：建築施工管理として現場管理をお任せします。作業者との打ち合わせ、品質確保のための検査、原価管理、資材発注等 ■当社の強み：・創業64年目、地元に根差して技術を磨いています。・住友林業株式会社の施工店として年間60棟以上の工事を担当・安定性高◎ ・自社戸建てでは、耐震構法SE構法を採用し、耐震性の高い建物を提供。・リフォーム工事では、地元密着大小併せて年間400件ほどの工事実績 ◎ ■キャリアパス：・5年後には、部門長（次長）として、部下を統率して活躍いただきたいと考えています。（主任→係長→次長→執行役員→取締役）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市河渡3-138 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～360,000円＜月給＞ 280,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（2ヶ月分） ■昇給：年1回（7月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社カワシマ工務店

サブコン

岐阜県岐阜市松原町30-4

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設立 1983年
従業員数 7名
平均年齢 -

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【岐阜市】施工管理（マンション改修）◇資格保有者歓迎！/残業ほぼ無し/年収420万円～/転勤無し◇

～大型案件に携わりスキルアップしたい方必見！／泊まり込みの出張なし×夜勤なし×残業ほぼなしで働き方◎／上場企業案件メイン（アパートなどの大型案件）／基本土日祝休／資格取得補助もあり手に職をつけたい方歓迎！～ ■業務内容：上場企業案件をメインに取り扱う当社にて、主に木造アパートの改修工事を中心に、施工計画や現場管理をお任せします。（ワンルームなどの集合住宅など）施工管理資格を活かして、即戦力としてご活躍いただける環境です。 ■業務詳細： ◇施工計画の立案と現場作業員への伝達、施工現場の安全管理、施工業者、資材の手配、施主様との打ち合わせ等 ◇元請けや下請け業者との連絡調整を行い、スムーズな工事進行をサポートするお仕事です。 ※入社後は先輩社員がイチから丁寧に教えます。 ■エリア： ◇現場は岐阜県内（岐阜市、大垣市、各務原市、美濃加茂市、可児市など）や愛知県名古屋市まで。※出張ナシ／残業はほぼナシ／17:30定時で業務を終えることができる環境です。 ■組織について： ◇40代1名、50代1名の計2名が所属しています。 ◇フレンドリーな方が多い職場です♪ ＼魅力ポイント／ ◇家族経営的な雰囲気で、フレンドリーな職場です。 ◇仕事後にお菓子を食べながらゲームをするなど、仲の良い職場環境です！ ◇一般住宅より大規模な建物（アパート）の建築に特化しています。 ◇アパート建築は、同じ構造・同じ工程を繰り返すケースが多く、一度覚えた流れを別の現場でも活かしやすいのが特徴です。 ◇多くの職人さんとの調整・工程全体を俯瞰する力・安全管理の意識など、スケールの大きな案件では、施工管理としてのスキルアップに繋がります！ ◇上場企業の案件がほとんどとなるため、安定した成長を続けております。 ◇現場での水分補給用の飲み物を会社が支給するなど、社員の健康を第一に考えています。 ■カワシマ工務店について： ◇35年の歴史のなかで、アパートの施工に特化してきました。 ◇厳しい予算管理が求められ、参入障壁が高い分野である一方で、専門性を突き詰めれば効率的にコストを抑えて施工でき、さらには需要が無くならない分野です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市松原町30-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円固定残業手当/月：80,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 380,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（会社業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市】施工管理（マンション改修）◇未経験OK/残業ほぼ無し/年収420万円～/転勤無し◇

～第2新卒歓迎！基礎から施工管理を学びたい方必見！／泊まり込みの出張なし×夜勤なし×残業ほぼなしで働き方◎／上場企業案件メイン（アパートなどの大型案件）／基本土日祝休／資格取得補助もあり手に職をつけたい方歓迎！～ ■業務内容：上場企業案件をメインに取り扱う当社にて、主に木造アパートの改修工事を中心に、施工計画や現場管理をお任せします。（ワンルームなどの集合住宅など） ■業務詳細： ◇施工計画の立案と現場作業員への伝達、施工現場の安全管理、施工業者、資材の手配、施主様との打ち合わせ等 ◇元請けや下請け業者との連絡調整を行い、スムーズな工事進行をサポートするお仕事です。 ■エリア： ◇現場は岐阜県内（岐阜市、大垣市、各務原市、美濃加茂市、可児市など）や愛知県名古屋市まで。※出張ナシ／残業はほぼナシ／17:30定時で業務を終えることができる環境です。 ■教育体制：先輩と同行いただき、お仕事を学んでいただきます。研修期間は3か月程度を想定しておりますが、習得度に合わせて調整いたしますので、未経験の方も丁寧にサポートいたします！また、資格取得の補助もあるため、手に職を付けてスキルアップをすることも可能です。 ■組織について： ◇40代1名、50代1名の計2名が所属しています。 ◇フレンドリーな方が多い職場です♪ ＼魅力ポイント／ ◇家族経営的な雰囲気で、フレンドリーな職場です。 ◇仕事後にお菓子を食べながらゲームをするなど、仲の良い職場環境です！ ◇一般住宅より大規模な建物（アパート）の建築に特化しています。 ◇アパート建築は、同じ構造・同じ工程を繰り返すケースが多く、一度覚えた流れを別の現場でも活かしやすいのが特徴です。 ◇多くの職人さんとの調整・工程全体を俯瞰する力・安全管理の意識など、スケールの大きな職場では「施工管理の基礎力」が身に付きます！ ◇上場企業の案件がほとんどとなるため、安定した成長を続けております。 ◇現場での水分補給用の飲み物を会社が支給するなど、社員の健康を第一に考えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市松原町30-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 420万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円固定残業手当/月：57,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 307,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（会社業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

内藤建設株式会社

ゼネコン

岐阜県岐阜市六条南3-10-10

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設立 1961年
従業員数 106名
平均年齢 41.4歳

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【岐阜市】ゼネコン営業｜建設業界での営業経験を活かして活躍◆岐阜に根差した建物を建築する老舗企業

～お客様の夢を実現するやりがいのある仕事／内藤建設の総合力を活かし、幅広い不動産業務を経験◎／資格取得支援制度あり／DXセレクション2025認定企業～ ■業務内容：当社にて、ゼネコン営業業務をお任せします。お客様の想いの実現のため、初期段階から設計部門と連携し理想の建物を創り上げるお仕事です。お客様との信頼関係を大切にしながら、紹介案件を中心に提案いただきます。 ■業務詳細： ◇お客様の隠れたニーズを引き出し最適な提案を実施 ◇業界団体や金融機関、既存顧客からの紹介案件対応 ◇設計部門と協力してお客様に合った建築計画を立案 ◇契約から施工、完成後の定期訪問まで一貫して担当 ※「建設ドクター」として、建物の保守メンテナンスも実施します ■社風について：＜チャレンジを好む会社です＞代表の性格として、良いものはどんどん取り入れていきたい方です。「働きやすくするために、活用できるものは活用する」といったスタンスであり、経済産業省が認定する全国で15社しか選ばれない「DXセレクション2025」に認定されました。＜「本当に」仲の良い会社です＞会社経費で行う飲み会で親睦を深めているからか、お互い非常に仲の良い社員が揃っています。様々な取り組みの様子は是非当社SNSよりご覧ください。＜2026年11月、新社屋完成◎＞現在は仮事務所での勤務となっておりますが、今年11月、ついに新社屋完成です。様々なクリエイティブな取り組みが行えるピカピカな新社屋で一緒に働きませんか？変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市六条南3-10-10 勤務地最寄駅：JR東海道本線／西岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 480万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：277,500円～426,200円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：102,500円～153,800円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 400,000円～600,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当＜内訳＞・研修手当…5,000円・残業削減奨励手当…15,000円 ■各種手当あり・資格手当：宅地建物取引士：10,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市】不動産営業｜業界経験を活かして活躍◆『ぎふ木遊館』など岐阜に根差した建物を建築

～内藤建設の総合力を活かし、幅広い不動産業務が経験できる／資格取得支援制度あり／地域密着型で転居を伴う転勤なし／DXセレクション2025認定企業～ ■業務内容：地域密着で建設業を展開する当社にて、不動産営業をお任せします。地域に根ざした不動産取引で建設事業への架け橋となるポジションです。土地の可能性を見極め、最適な買い手とのご縁を結びます。 ■業務詳細： ◇土地の売買及び仲介業務を担当 ◇業界ネットワークから得た物件情報を精査し買い手を探索 ◇ハウスメーカーや自社住宅事業部など法人への提案も実施 ◇取引を通じて建設案件の相談へと発展させる営業活動 ◇名刺交換会や業界団体での情報収集と人脈構築を推進＜将来的にお任せしたい業務＞ゆくゆくは、地主向けの相続対策や収益物件の提案も展開予定です。 ■社風について：＜チャレンジを好む会社です＞代表の性格として、良いものはどんどん取り入れていきたい方です。「働きやすくするために、活用できるものは活用する」といったスタンスであり、経済産業省が認定する全国で15社しか選ばれない「DXセレクション2025」に認定されました。＜「本当に」仲の良い会社です＞会社経費で行う飲み会で親睦を深めているからか、お互い非常に仲の良い社員が揃っています。様々な取り組みの様子は是非当社SNSよりご覧ください。＜2026年11月、新社屋完成◎＞現在は仮事務所での勤務となっておりますが、今年11月、ついに新社屋完成です。様々なクリエイティブな取り組みが行えるピカピカな新社屋で一緒に働きませんか？変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市六条南3-10-10 勤務地最寄駅：JR東海道本線／西岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 397万円～468万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：277,500円～351,800円その他固定手当/月：20,000円固定残業手当/月：102,500円～128,200円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 400,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当＜内訳＞・研修手当…5000円・残業削減奨励手当…15000円 ■各種手当あり・資格手当：宅地建物取引士：1万円 ■インセンティブ毎月の仲介手数料の5％又は10％を支給 30万円未満→仲介手数料の5％ 30万円以上 →仲介手数料の10％賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

協和薬品工業株式会社

その他

岐阜県岐阜市野一色2-8-6

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設立 1962年
従業員数 49名
平均年齢 -

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【岐阜市】薬事、品質保証、安全管理業務～年間休日124日/残業基本なし/創業63年の安定企業～

～転勤なし／完全週休2日制（土日祝）／大手薬局等で販売される医薬品の製品開発／マツモトキヨシ、スギ薬局他ストアブランドとしての医薬品を製造販売／時短制度、育児休暇制度有りと家庭と仕事の両立可能！～ ■業務内容：・医薬品ＧＭＰに関連した薬事、品質保証、安全管理業務・医薬品、医薬部外品などの承認申請関連業務・行政対応窓口としての業務・医薬品製造業者などへのＧＭＰ査察・副作用情報の収集と提供 ※各業務を覚えていただき適性に応じて担当していただきます。 ※将来的には製造管理者（管理薬剤師）として、よりよい品質保証体制の構築、対外折衝の業務もお任せしたいと考えています。 ◎未経験の方でも、OJTで丁寧な指導のもと、無理なく仕事を覚えていただけます。社外研修やセミナーへの参加も可能です。 ■魅力： ◎設立から63年の実績があるだけでなく、今期から新しい設備を更新するため、10年以内に売上２倍を見込んでいます。売上が上がることに伴い、将来的には年収が上がっていくことも想定されます。 ◎年間休日124日＋有給を合わせて、年間休日は130日以上。残業もほぼないので、プライベートと両立しながら長く働きやすい環境が整っています。過去入社された方もお休みの時間を確保できることに魅力を感じています！ ◎持株会社の協和ホールディングスの傘下に位置し、社員の持株会もあり、創業者と2代目以降は社員が社長に昇格し、現代表取締役社長で7代目。社員であれば役員、社長へのチャンスもある夢のある会社です。 ◎時短制度、育児休暇制度有り。男性社員の育児休暇取得実績もあり、働きやすい環境が整っています。 ■組織構成：配属先組織では11名（男性５名、女性６名）の社員が活躍しています。平均年齢45歳で、中途入社の社員も活躍中です。比較的業務に集中して黙々と働いている方が多いですが、中途入社の方が多いこともあり不安な気持ちも分かるため気軽に相談できる環境となっています。 ■同社の魅力：第2類医薬品製造販売許可、医薬部外品製造販売許可を得てマツモトキヨシ、スギ薬局他ストアブランドとしての医薬品を製造販売しています。100ml栄養ドリンク剤を中心に、皮膚疾患治療薬、総合ビタミン剤、かぜ薬など100アイテム以上の製品を製造販売しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市野一色2-8-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円その他固定手当/月：50,000円＜月給＞ 300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

小牧木材株式会社

住宅設備・建材メーカー

岐阜県岐阜市西改田字若宮94

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設立 1940年
従業員数 61名
平均年齢 42.0歳

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☆未経験歓迎☆【岐阜市／転勤なし／日勤のみ】倉庫管理（建設資材）◆年間休日126日／残業ほぼなし

～社内雰囲気◎／女性活躍中／年間休日126日＋残業ほぼなし！ワークライフバランス◎／岐阜市で腰を据えて働くことが可能／昭和15年設立の安定企業～ ■採用背景新規事業のため人員補充ならびに少し社風を変えるのための採用です。 ■業務内容建設資材（足場）リースを行う当社にて資材管理業務を担当していただきます。 ■仕事の内容：・出荷業務（お客様のトラックに積み込み作業）・返却業務（お客様トラックから荷下ろし作業）・商品管理（検品、個数、在庫管理）・返却商品のメンテナンス作業（整備） ※トラックへの荷下ろし作業はフォークリフトを使用します。フォークリフトの資格は、入社後に取得頂けます。（費用は会社負担） ■組織構成：※20代と50代の女性も活躍中資材管理部は総勢37名（うちパート17名）取り扱い商材によって4つの部署に分かれております。 20代から50代まで幅広い年代の方が活躍されており、様々なバックグラウンドの方がいらっしゃり和気あいあいと働いています。 ■教育体制現場社員のOJTを予定しております。返却された商品の検収をしていただきながら取り扱い商品を覚えていただきます。その後、フォークリフト免許を取得いただき、倉庫管理業務等徐々にできることを増やしていただきます。アットホームな雰囲気で上司や先輩にも相談しやすい環境です。 ■当社について・昭和１５年設立以来、木材製材業・木毛板製造等業務内務を転換し、現在の仮設資材レンタル業に至ります。安定した業績を計上しており、今後より一層の発展が期待できます。協調性があり、周囲と協力して業務を進めていただける方を求めています。 ■当社が選ばれる理由！取り扱い製品が豊富！建築業界のお客様にとどまらず同業他社からも依頼を頂けるほどです。 ■経営理念より良い社会の実現に貢献する私たちは会社を通して社会に貢献することができるそのために仕事で自分自身を磨き、”いい会社”をつくることを心掛ける弊社は社員のプライベートを充実させることも社会貢献につながると考えており、残業時間もほとんどありません。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市西改田字若宮94 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 330万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■その他実績（決算賞与、インフレ手当） ※想定年収には賞与、各種手当が含まれます。 ※尚、経験や年齢によってこの限りではありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社雛屋建設社

ゼネコン

岐阜県岐阜市松山町12

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設立 1947年
従業員数 11名
平均年齢 46.4歳

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【岐阜市】建築施工管理／1級◇デザイン賞多数／現場は車で30分圏内／直行直帰可◇安土桃山時代にルーツ

～【岐阜市】建築施工管理／1級◇デザイン賞多数／現場は車で30分圏内／直行直帰可◇安土桃山時代にルーツ～ ■業務内容：愛知、岐阜エリアの民間（施設、オフィス、住宅）の新築・リフォーム・修繕を中心に公共工事も含め当社において建築施工管理職に従事いただきます。 ■職務詳細：図面管理工程管理　安全管理　原価管理など。件数割合；公共１割、民間９割【施工対象物件】学校・幼稚園・保育園等の教育施設・木造・鉄骨造・RC造などの住宅や、クリニック、リハビリセンター等の医療施設等【受注金額】数千万円から数億円の案件があります。【工期】半年～1年程度【年間担当件数】案件にもよりますが年に１～３件程度を担当いただきます。【担当エリア】岐阜・愛知エリアなど（車で30分圏内　遠方の現場はありません）【出張／転勤】どちらもなし。基本的に泊まりの仕事はありません。 ■働き方：【残業時間(1カ月)】30時間以内　現場への直行直帰可、ノートPCやwifi貸与あり　工期の関係で休日に出勤いただくこともありますが、振替休日を取得いただくか休日手当を支給しています。 ■フォロー体制：効率化のために、一人１台のＰＣ、wifiやＵＴＭの整備、クラウド上のシステムを利用した見積書作成や現場の管理、スケジュール管理や各種申請を実現しています。 ■組織構成：社員数数計１２名　・社長１名　・営業２名　・工務８名　◎世代内訳：６０代以上３名、５０代１名、４０代７名、２０代１名　◎男女構成：・男性９名、女性３名 ■組織風土：自由な社風で、のびのびと個性を尊重し、得意を活かす風土です。職人さんとの連携を重視しています。 ■あなたに期待すること：まずは、社内のメンバーや協力業者さんと連携し、仕事を覚えてもらいます。そのうえで、こうした方がもっと効率的になる、このようにすればスピードがあがる等これまでの経験を踏まえた建設的な意見を頂き、会社の生産性を高めていきたいと考えています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市松山町12 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞ 300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり ■業績に応じて、賞与年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社津島建材

リフォーム・内装・インテリア

岐阜県岐阜市茜部菱野4-109

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設立 1965年
従業員数 15名
平均年齢 43.9歳

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【岐阜市】内装工事現場管理＜未経験歓迎・上場企業顔負けの平均年収！＞※大手ゼネコン取引・無借金経営◎

■当求人の魅力：・先輩社員も未経験出身者が多数！経理や美容院勤務などから活躍している社員も在籍しております。メーカーやゼネコン研修などフォロー体制も充実です・無借金経営を実現、かつ労働分配率が高いため、給与水準が同業界でも高くなっており、将来的に年収1000万円なども目指すことができます(平均年収はプライム上場企業と比較しても高い水準です) ・品質や技術が評価され大手ゼネコンからの引き合いもあり、ＪＲセントラルタワーズ、ルーセントタワー、大名古屋ビルヂング等名高い建築物の施工も行っております。・直行直帰可、事務作業はアシスタントが一部フォローなど働きやすい環境づくりに取り組んでおり、年々残業時間も減っており、平均20時間程です。・小さい会社ゆえ、社員同士の繋がりが強くアットホームな会社です。社員への還元も手厚く、福利厚生や有休の取りやすさが魅力です。 ■業務概要同社はオフィスビルやショッピングモールや病院などの建設物の内装工事の施工管理を担っております。内装は壁や床、天井など目に見える場所のほとんどは同社で施工ができます。工事現場管理として現場開始から終了までに付随する業務を担当します。 ■業務詳細担当案件に対して見積りの作成や、案件獲得後の必要資材の発注手配・現場管理を行います。大きな現場はペアで担当を担っていただくこともあります。案件規模によって異なりますが、常時3~4つほどの案件をご担当いただきます。現在請求書や見積もりなどが電子化されつつあるため最低限のPCスキル（Excelなど）をお持ちの方を歓迎します。 ■組織構成施工管理担当は８名。20代から50代まで年齢バランスも整っており、未経験出身がほとんどです。事務の方も5名おり、施工管理の方のフォローとして書類対応や材料発注などを担っています。 ■入社後の流れ入社後、先輩社員に同行して現場に行き、職人の皆さんとの信頼を築いて行くことを始めて頂きます。入社後、建築業に必要となる施工管理士ほか各種資格取得に向けた講習を受講頂きます。約一年をかけて複数取得頂くことになります。入社後着実にスキルを身につけて頂くことが出来ます。独り立ちは2～3年が目安です。 ■働き方直行直帰可／休日出勤年数回程度／泊りがけ出張もほとんど無※出張先：遠い場所で浜松、伊勢変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市茜部菱野4-109 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～210,000円固定残業手当/月：60,000円～65,000円（固定残業時間50時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～275,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■退職金支給実績：2016年5月/勤続43年/約2,300万円 ■モデル年収： 26歳／400万円 40歳／700万円 47歳／1,000万円 ※平均年収　780万円　（女子事務員・再雇用者　4名を含む） ※年収1000万円以上が7名在籍賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社土本建設

ゼネコン

岐阜県岐阜市松風町1-8

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設立 1930年
従業員数 10名
平均年齢 -

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【岐阜市/転勤なし】建築施工管理/公共工事６割◆60代活躍◆残業20h◆創業90年超◆現場岐阜市中心

～時間を大切にしたい方へ／年休122日／残業20H以内／岐阜市近郊エリアの現場～岐阜市近郊エリアにおける公共建築物及び民間建築物の新築・リフォーム・修繕工事において、安全管理、品質管理、スケジュール管理等の施工管理を行って頂きます。【仕事内容】具体的には、工事が円滑に進むように、工程管理、安全管理、施工図作成・チェック、予算管理を行って頂きます。【施工対象物件】学校・庁舎等の公共施設、事務所・銀行・病院・クリニック・戸建て住宅等　　件数割合：公共６割、民間４割【受注金額】１件当たり、数千万円から１億円程度の案件が多いです。【工期】半年～1年程度【年間担当件数】案件にもよりますが年に１～３件程度を担当いただきます。【担当エリア】主に岐阜市近郊エリアで車で30分圏内です。遠方の現場はなく宿泊を伴う出張はありません。 ■働き方：・近郊エリアの工事が多く移動時間が少ないため月の残業時間は20時間以内です。また業務効率化のために、1人1台のノートＰＣ貸与、現場へのwifi貸与やネットワーク上でのデータ共有、スケジュール管理を行っています。社用車は1人1台貸与、通勤利用と直行直帰も可能です。工事の関係で会社休日に出勤いただくこともありますが、翌週には振替休日を取得いただきます。（休日出勤年6回程度） ※公共工事の割合も多いため土日対応の案件はそこまで多くありません。・健康診断について45歳以上の技術者については、生活習慣病予防健診の際、胃カメラ費用や付加健診（腹部超音波検診等）を会社負担で実施するなど、健康管理にも努めています。 ■組織構成施工管理担当は5名が在籍しております。 ■組織風土常に誠実さを心がけています。一人一人の技術を尊重しつつ、現場での困りごとは会社全体で相談しながら進めています。協力会社さんも長いお付き合いの会社が多く、職人さんと協議もしながらより良い施工を心がけています。 ■入社後期待する役割最初は、先輩職員と一緒に業務を行い、仕事を一緒に進めてもらいます。その後は、現場監督としてリーダーシップをとって工事現場を統括頂きます。働き方改革も進めているため、業務の効率化のために一緒に取り組んでもらえることを期待しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市松風町1-8 勤務地最寄駅：岐阜バス線／長良ヶ丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～420,000円＜月給＞ 280,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回(前年度実績　10,000円～ 15,000円/月) ■賞与：年2回(前年度実績　3か月分) ■資格手当（月額）：建築士1級10,000円、建築士2級5,000円、建築施工管理技士1級10,000円、建築施工管理技士2級5,000円 ■モデル年収：600万円/45歳（資格あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市】＜DIY・インテリア好き歓迎！＞公共・民間工事の工程管理／資格取得支援制度有/創業90年超

～未経験者活躍中！DIYやインテリア好き歓迎～土日祝休み／年休122日／残業20H以内～ ■採用背景：長く使って頂けるように、良いものを作ることを大切にしているので、１人あたりの担当件数が１～３件と比較的少ないのが、当社の特徴です。創業90年以上で、地元の企業様や役所などから信頼をいただいております。 ■業務内容：岐阜市近郊エリアにおける公共建築物及び民間建築物の新築・リフォーム・修繕工事において、安全管理、品質管理、スケジュール管理等の工事に関する様々な工程の管理業務を行って頂きます。【詳細内容】具体的には、工事が円滑に進むように、工程管理、安全管理、施工図作成・チェック、予算管理を行って頂きます。【施工対象物件】学校・庁舎等の公共施設、事務所・銀行・病院・クリニック・戸建て住宅等　　件数割合：公共５割、民間５割 ■フォロー体制：まずは先輩と一緒に現場を経験していただき業務を覚えていただきます。定型的な業務・書類作成を行いつつ、現場を経験しながら各施工段階の要点について覚えるなど、段階を追ってスキルアップをして頂きます。 ■組織構成施工管理担当は7名が在籍しております。常に誠実さを心がけています。一人一人の技術を尊重しつつ、現場での困りごとは会社全体で相談しながら進めています。協力会社さんも長いお付き合いの会社が多く、職人さんと協議もしながらより良い施工を心がけています。 ■当社魅力＜働きやすさ＞近郊エリアの工事が多く移動時間が少ないため月の残業時間は20時間以内です。また、建設物は作って終わりではなく長く使うものなので良いものを作れるように、１人当たりの物件数を他の会社と比較して少なくしているため、残業時間を抑えれています。＜安定性＞会社創設してから90年を迎えており、これまで多くの小中学校、高等学校等の公共建築物の新築・増改築、修繕を手掛けてきたその実績と経験から公共工事の元請け案件が多くなっております。また経営状況は安定しており、実質無借金経営です。＜資格所得支援＞施工管理技士や建築士の資格を取得していない方については、将来的に資格取得を目指して頂きます。受験費用を半額負担したり、受験期間は残業ゼロになるように業務を調整してします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市松風町1-8 勤務地最寄駅：岐阜バス線／長良ヶ丘駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～370,000円＜月給＞ 220,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回(前年度実績　10,000円～ 15,000円/月) ■賞与：年2回(前年度実績　3か月分) ■資格手当（月額）：建築士1級10,000円、建築士2級5,000円、建築施工管理技士1級10,000円、建築施工管理技士2級5,000円 ■モデル年収：600万円/40歳（資格あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

新日本金属工業株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

岐阜県岐阜市矢倉町1

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設立 1970年
従業員数 378名
平均年齢 37.0歳

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【岐阜】品質保証（ダイカスト製品）◆車載向け製品をメインに技術に強み／新工場立ち上げ

～軽量×低コスト×強度が強み／EV開発に不可欠な製品も開発／新工場立ち上げ／各種ISO取得／働きやすさで各種表彰／高収益・安定経営～ ■募集背景：・高い品質要求を誇る自動車・産業機械業界において、当社の信頼を支えるのが品質保証課です。・新工場稼働や新製品ライン拡大により、客先対応と品質改善の体制強化が急務です。・金属製品の品質保証経験を持ち、QC手法を用いた課題解決と顧客折衝をリードできる方を募集します。 ■業務内容：・新旧QC七つ道具など基本的な品質管理業務・顧客監査対応、品質関連の折衝・不具合発生時の原因究明と報告、再発防止策の提案・工程内是正処置のフォローと改善活動・製造／設計など社内関係部署との調整 ■ISO認証取得： ISO9001、ISO14001、ISO45001 ■魅力： ◎自動車、バイク向け製品をメインに、軽量×低コスト×強度のある製品に強く、EV開発に不可欠な製品を製造 ◎高精度なアルミダイカスト製品の品質を顧客に保証する重要ポジション ◎QC七つ道具を活かし、課題を構造的に解決できるやりがい ◎自動車・産業機械分野の高品質要求に応える経験が積める ◎現場と顧客、設計をつなぐハブとして成長できる ◎若手が多く、意見を出しやすいフラットな風土 ◎改善提案や再発防止策を自らリードできる裁量ある仕事 ◎新工場稼働による新たな品質体制づくりに携われる ◎高収益を背景にした安定基盤と充実の福利厚生 ■配属部署／組織風土：＜配属部署＞・品質保証課に所属し、製品の品質維持・向上を目的とした品質保証業務を担当します。・顧客からの品質要求・監査対応、不具合時の原因究明と改善提案を主導し、再発防止に向けた工程改善を現場と協働で進めます。・QC七つ道具（パレート図、特性要因図、管理図など）を活用し、課題を定量的に分析。製品や工程データを“見える化”しながら、品質を数値で証明する仕事です。顧客対応も多く、信頼構築力・提案力を活かせるポジションです。＜組織風土＞・品質保証課は6名体制です。20～30代中心のチームで、コミュニケーションが活発です。親睦会もあり、相談しやすく一体感のある雰囲気です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞糸貫工場住所：岐阜県本巣市数屋993 勤務地最寄駅：糸貫駅受動喫煙対策：その他（屋内・屋外に喫煙所あり）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～270,000円その他固定手当/月：6,000円＜月給＞ 226,000円～276,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回／6月※毎年基本給が上がる年次昇給あり ■賞与：年2回／6・12月※計5ヶ月分を目安にボーナス支給（前年度実績） ■その他手当：安全手当　6000円 ■年収例：47歳／入社2年／580万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜】ダイカスト製品の品質管理※3次元測定、分析◆車載向け製品をメインに技術に強み／新工場立ち上げ

～3次元測定の経験を活かす／最新機種多数／軽量×低コスト×強度が強み／EV開発に不可欠な製品も開発／新工場立ち上げ／各種ISO取得／働きやすさで各種表彰／高収益・安定経営～ ■募集背景：・自動車・産業機械メーカーから寄せられる「高精度な品質保証」のニーズに応えるため、品質管理部の測定体制を強化します。・特に3次元測定機を扱える人材を採用し、検査精度の維持・向上と業務分担による効率化を進めていきたいと考えています。 ■業務内容：・三次元測定機（東京精密 XYZAX AXCEL／ミツトヨ Crysta APEX）での測定・CALYPSO・MCOSMOSを用いたプログラミング、測定データ記録・解析・測定結果に基づく良品／不良品判定・測定環境の維持・改善提案 ■ISO認証取得： ISO9001、ISO14001、ISO45001 ■魅力： ◎自動車、バイク向け製品をメインに、軽量×低コスト×強度のある製品に強く、EV開発に不可欠な製品を製造 ◎独自技術に裏付けられた安定基盤と成長性 ◎高精度測定を担うスペシャリストとして成長できる ◎CALYPSOやMCOSMOSなど最新ソフトを扱える環境 ◎測定部門は風通しが良く、フォローし合える体制 ◎若手中心のチームでのびのび働ける ◎新工場や技術センターの稼働でさらに拡張する舞台 ◎高収益体質を背景にした働きやすい職場環境 ◎岐阜で安心して長く勤められる ■配属部署／組織風土：＜配属部署＞・品質管理部に所属し、製品の精度を「数値」で保証する業務をお任せします。・扱う機種は東京精密（ACCRETECH）およびミツトヨの最新機種。測定プログラムの作成からデータ解析、結果のフィードバックまでを一貫して担当します。・お客様の信頼を支える「最後の品質保証プロセス」を担う、極めて重要なポジションです。＜組織風土＞・20～30代中心のメンバー構成で、部門全体に助け合いの文化が根付いています。面倒見がよい上司や、実務経験が豊富でバランス感覚に優れたリーダー陣がいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞糸貫工場住所：岐阜県本巣市数屋993 勤務地最寄駅：糸貫駅受動喫煙対策：その他（屋内・屋外に喫煙所あり）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～260,000円その他固定手当/月：6,000円＜月給＞ 226,000円～266,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回／6月※毎年基本給が上がる年次昇給あり ■賞与：年2回／6・12月※計5ヶ月分を目安にボーナス支給（前年度実績） ■固定手当：安全手当　6,000円 ■年収例：31歳／入社5年／520万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東栄自動車工業株式会社

自動車（インポーター・販売）商社

岐阜県岐阜市神楽町19-2

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設立 1956年
従業員数 20名
平均年齢 45.0歳

求人情報全2件

【岐阜市】整備士（建設機械など）～資格取得支援／手に職つけて長く働ける／U･Iターン歓迎引越手当支給

～整備士の国家資格を活かしてスキルアップ！／トラック・クレーンなどより大きな機械に携わるやりがい◎／残業時間平均10～20時間～ ■業務内容：高所作業車、クレーン、除雪車などの建設機械を中心とした整備を行う整備士としてご活躍いただきます。新たな資格・免許の取得をしていただき、新しい分野のスペシャリストになっていただきます。 ■業務詳細：同社は、タダノ、アイチコーポレーション、NICHIJOの指定サービス工場であり、販売及びサービス全般（メンテナンス・修理）を担当しています。 ■ご入社後の流れ： 1年目は、今までの経験を活かした整備を行っていただきます。大型の運転免許の取得、資格がなくてもできる検査業務からお任せします。 2年目は、大型特殊免許の取得、高所作業車・小型移動式クレーンの運転資格を取得し、業務の幅を拡げていただきます。 3年目は、検査資格の取得に向け業務経験を積んでいただきます。検査資格取得後は、メーカー主催の研修に参加していただき、高所作業車・クレーンを担当することができます。（研修は1週間程） <1日の流れ（例）＞ 8:00 出社後、構内の車両移動をし作業の準備 8:30 ラジオ体操、朝礼、作業ミーティング 8:45 クレーン付トラックの点検・整備 10:00 休憩 10:15 クレーン付トラックの点検・整備を継続。終了後、整備記録簿の作成。 12:00 昼食・休憩 13:00 大型クレーンの検査の補助・整備 15:00 休憩 15:15 大型クレーンの整備継続 17:20 片付け・清掃終業 ■組織構成同社は定着率が高く、現在14名のメカニック（整備士）が所属しております。平均年齢は43歳で、20代～50代と幅広くいらっしゃいます。20代2名、30代2名の若手も在籍し、日々切磋琢磨しながら成長しております。 ■同社の強みメインで整備を行っている建設機械は、工事現場で道具として用いられます。同社は、そういった突発的な故障の対応を瞬時に行っているため顧客からも長く支持されております。同社では働き方を整えるため、仕事量のコントロールを以前より力を入れたり給与制度の改革を進めてきました。また部署を整え人事制度の改革を行い常に働きやすい環境を整えています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細1＞本社住所：岐阜県岐阜市神楽町19-2 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／加納駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞南工場住所：岐阜県岐阜市東鶉3丁目15番地受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制報奨金制度あり＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～420,000円＜月給＞ 270,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■固定手当・精勤手当・皆勤手当記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市】※未経験歓迎※整備士～資格取得支援／手に職つけて長く働ける／U･Iターン歓迎引越手当支給

～未経験でも整備士の国家資格を取得しご活躍いただけます！！残業時間平均20時間（閑散期10~20時間／繁忙期20~30時間）～ ■業務内容：高所作業車、クレーン、除雪車などの建設機械を中心とした整備を行う整備士としてご活躍いただきます。新たな資格・免許の取得をしていただき、新しい分野のスペシャリストになっていただきます。 ■業務詳細：同社は、タダノ、アイチコーポレーション、NICHIJOの指定サービス工場であり、販売及びサービス全般（メンテナンス・修理）を担当しています。 ■ご入社後の流れ： 1年目は、今までの経験を活かした整備を行っていただきます。大型の運転免許の取得、資格がなくてもできる検査業務からお任せします。 2年目は、大型特殊免許の取得、高所作業車・小型移動式クレーンの運転資格を取得し、業務の幅を拡げていただきます。 3年目は、検査資格の取得に向け業務経験を積んでいただきます。検査資格取得後は、メーカー主催の研修に参加していただき、高所作業車・クレーンを担当することができます。（研修は1週間程） <1日の流れ（例）＞ 8:00 出社後、構内の車両移動をし作業の準備 8:30 ラジオ体操、朝礼、作業ミーティング 8:45 クレーン付トラックの点検・整備 10:00 休憩 10:15 クレーン付トラックの点検・整備を継続。終了後、整備記録簿の作成。 12:00 昼食・休憩 13:00 大型クレーンの検査の補助・整備 15:00 休憩 15:15 大型クレーンの整備継続 17:20 片付け・清掃終業 ■組織構成同社は定着率が高く、現在14名のメカニック（整備士）が所属しております。平均年齢は43歳で、20代～50代と幅広くいらっしゃいます。20代2名、30代2名の若手も在籍し、日々切磋琢磨しながら成長しております。 ■同社の強みメインで整備を行っている建設機械は、工事現場で道具として用いられます。同社は、そういった突発的な故障の対応を瞬時に行っているため顧客からも長く支持されております。同社では働き方を整えるため、仕事量のコントロールを以前より力を入れたり給与制度の改革を進めてきました。また部署を整え人事制度の改革を行い常に働きやすい環境を整えています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細1＞南工場住所：岐阜県岐阜市東鶉3丁目15番地受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：岐阜県岐阜市神楽町19-2 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／加納駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～500万円＜賃金形態＞月給制報奨金制度あり＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～300,000円＜月給＞ 180,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収： 20代／300万円、30代／400万円、40代／500万円、50代／600万円記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

ハビックス株式会社

製紙・パルプメーカー

岐阜県岐阜市福光東3-5-7

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設立 1950年
従業員数 208名
平均年齢 40.3歳

求人情報全5件

※未経験歓迎※【岐阜】生産機械オペレーター／年休120日◆スタンダード上場・パルプ不織布メーカー
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～大手企業が頼る素材メーカー／おしぼり・キッチンペーパー・紙おむつ等に使われる不織布を提供／福利厚生◎～ ■業務内容：清潔感のある工場内で、不織布・衛生用紙の製造に関わる業務を担当していただきます。原料の運搬や製品の移動、ライン上での品質管理をお任せします。将来的には、適性に応じてマネジメント業務にもチャレンジ可能です。【具体的な業務内容】 ◇製造・物流オペレーション：・フォークリフトを用いた原料の運搬・天井クレーンを使用した工程間の製品移動 ◇ライン品質管理・現場改善：・異物の確認・除去などの品質管理業務・機械メンテナンス、生産性・品質向上のための改善活動（業務習熟後） ■ミッション：・安全かつ効率的な原料・製品の運搬、工程間移動の実施・異物混入防止をはじめとした品質確保・維持・現場の改善提案や、機械メンテナンスを通じた生産性・品質の向上 ■入社後の流れ：入社後1～2か月は、先輩社員の指導のもとで業務を習得していただきます。業務に慣れていただいた後、交替勤務へと移行していただきます。 ■当社取り扱い商材：＜パルプ不織布＞抜群の吸水性とソフトな肌ざわりを持ち、おしぼりやドリップ吸収シートなど身近なものに使用されています。また、クッキングペーパーに加工し、業務用、家庭用として多くのお客さまに使用されています。＜化合繊不織布＞ポリエチレン、ポリプロピレン、ポリエステル等の化学繊維を原材料とし、紙おむつの表面材等として使用されています。＜衛生用紙＞フレッシュパルプを原材料とし、主に紙おむつ、生理用品などの吸収体に使用されています。 ■主要取引先：ユニ・チャームプロダクツ株式会社、花王株式会社、株式会社リブドゥコーポレーション、株式会社ミゾバタ、株式会社コーチョー、昭和紙工株式会社　など ■当社について： 1950年設立。「ビューティフルライフ創造企業」を経営ビジョンに掲げ、衛生材料分野や外食産業分野において、不織布や紙という素材を通じて心地良い暮らしを支えるさまざまな製品を提供している、岐阜のスタンダード市場上場会社です。キッチンペーパー・紙おむつ・ペットシーツ・おしぼり等の最終製品に携わっております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞伊自良工場住所：岐阜県山県市藤倉822-2 勤務地最寄駅：JR東海道線／岐阜駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞海津工場住所：岐阜県海津市海津町平原723 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞本巣工場住所：岐阜県本巣市屋井昼待1057-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～260,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：40,000円＜想定月額＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市/転勤無！】購買・調達◆スタンダード上場／不織布・衛生用品メーカー／年休130日・土日祝
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～花王やユニ・チャームと主取引／おしぼり・キッチンペーパー・紙おむつ等に使われる不織布を提供／転勤なし／年休130日／福利厚生◎～ ■業務内容：パルプ不織布メーカーである当社購買部門にて、調達業務をご担当いただきます。まずは基本業務からスタートし、経験を積みながら徐々に業務範囲を広げていただきます。 ■入社後にお任せする業務： ◇原材料、燃料、副資材等の市況調査 ◇仕入先との価格、納期、品質などの交渉 ◇発注から仕入れまでの事務作業全般など ※製造、品質保証、営業など社内の多くの部門と連携して業務を行います、製造業（メーカー）での直接材や間接材の調達経験が活かせます。 ■組織構成：部次長50代男性1名、課長代理30代男性1名、一般社員20代女性2名で構成されています。 ■キャリアモデル：副主任→主任→課長代理→課長→部長ご本人様の能力や頑張り次第では早めに役職や昇進をすることも可能です◎ ■当社について： 1950年設立。「ビューティフルライフ創造企業」を経営ビジョンに掲げ、衛生材料分野や外食産業分野において、不織布や紙という素材を通じて心地良い暮らしを支えるさまざまな製品を提供している、岐阜のスタンダード市場上場会社です。キッチンペーパー・紙おむつ・ペットシーツ・おしぼり等の最終製品に携わっております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市福光東3-5-7 勤務地最寄駅：JR各線／岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～260,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 210,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与実績：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

昭和運輸株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

岐阜県岐阜市香蘭1-1

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設立 1965年
従業員数 42名
平均年齢 -

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【本巣※未経験歓迎】配送管理・手配～土日祝休・年休122日／賞与6.5カ月／公共性◎コンクリート製品

～昭和コンクリートのグループ企業／安定性高◎高速道路や橋の建設に欠かせない特殊コンクリートを中部・関西圏へ手配／賞与実績６．５か月／土日祝休み～ ■職務内容：主に中部関西圏の公共事業、橋梁工事道路工事に使用する特殊コンクリート製品運搬に関する管理業務です。 ■職務内容詳細：・出荷依頼の受付、電話応対・製品の形状や重量に合った車両手配・積み込み確認、荷締め確認・システムからの書類作成 ■入社後まずお任せすること：まずは、出荷工場の商品を覚える事や積込み作業等のノウハウなど実務経験を積んでいただきます。自信をもって業務が行えるような教育環境も整えておりますので未経験者の方でも歓迎いたします。必要な資格は、入社後経験を積みながら取得していきます。ゆくゆくは全国各地の工事現場への橋梁資機材の輸送から多種多様な特殊輸送車両の手配業務全般をお任せします。 ■組織構成：同じ業務をお任せしている方は２名います。（営業所長・配車マンの2名／いずれも50代）親会社の工場併設になり、工場自体は70～100名ほど在籍しており、同じフロアには10名、上の階に20名、現場作業70名と同じ作業着も来ているので疎外感はございません。ベテラン社員となりますので、フォロー体制・サポート体制は充実しております。 ■キャリアパス：測量士補の資格取得など施工管理へ進んでいただくことも可能です。施工管理は、特殊なコンクリート製品の運搬施工の管理業務が中心で、主な業務内容は、特殊車両通行許可申請、現地確認書類作成、架設配置図作成、車両手配などとなります。 ■会社の特長：昭和40年創立以来、全国9営業所を拠点に「安全・安心・確実」をモットーに運送事業を行っています。 ※昭和コンクリート工業(株) の100%子会社です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞勤務地住所：岐阜県本巣市文殊52番地受動喫煙対策：その他（屋内禁煙・屋外に設置）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 325万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：173,000円～286,500円その他固定手当/月：3,500円～65,000円＜月給＞ 176,500円～351,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：金額1月あたり0円～16,000円（前年度実績） ■賞与：年2回／賞与月数計6.50ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

双葉ボビン株式会社

繊維メーカー

岐阜県山県市大字伊佐美字東川73

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設立 1960年
従業員数 62名
平均年齢 35.0歳

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【岐阜県山県市】射出成形オペレーター／世界TOPシェアの商材にて業績好調※日中自由に動ける働き方

～５Gやリチウムイオンの需要拡大に合わせ、ガラス繊維の軸となす製品の需要も拡大！過去最高の受注状況です！～ ◆同社の特徴・強み：当社の製品は、繊維や糸、網などを巻くプラスチック製工業用巻芯（ボビン・コア）です。世界で唯一の独自技術「スピン溶着」を駆使し、他社では製造できない「中空二重構造」の巻芯は、軽量性・剛性・経済性を兼ね備えおります。この製品は、5Gスマホの基板製造で必要となるガラス繊維の巻芯として使われており、世界最大のガラス繊維メーカーに独占共有をしております。 ■採用背景：業績拡大により増員採用。夕勤の方を昼勤のリーダーへ異動するにあたり、夕勤のリーダー候補を採用します！まずは、夕勤の数名のメンバーの組織運営をお任せし、ゆくゆくは昼勤などもっと大人数の管理をお任せしていきたいと考えております。 ■業務詳細：同社は多品種少量生産を強みとしており、製品数は600種類ほど御座います。生産する製品や量に合わせて、段取りを立てたり、金型を入れ替え射出成型機の設定を変更するなど、製造の重要工程をお任せいたします。金型のセッティングはクレーンを用いてセットするため、重労働は御座いません。単純な作業ではなく、調整力や何かあった際の臨機応変な対応力が重要となります。 ■組織構成：配属部署は、昼勤・夕勤全員で16名で構成されております。年齢は19～52歳と幅広く、平均年齢は32歳程となります。夕勤は現在4名が担当しております。40代の男性2名、女性2名です。40代の男性の方と一緒に段取りを組んだりして進めて頂きます。 ■働き方：夕方15時半～深夜24時半までという時間帯での勤務となります。交代制などではないので、バランスを崩す心配はないかと存じます。日中に活動できる時間があるため、生活しやすい働き方です。（夕勤を志願されて担当している方もいます。）しかし、ずっとこの時間というわけではなく、ライフステージなどに合わせて相談することは可能です。また、有休消化率も高く月に1回以上は有休を取得されているためワークライフバランスのとりやすい環境です。 ■同社の近辺の情報：元々同社の近くに岐阜薬科大学がありましたが、そちらが移転したことで2万円台のアパートがいくつか貸し出しされており、物価も安いため生活しやすい地域です。通勤時間も15分圏内の社員がほとんどです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県山県市伊佐美73 勤務地最寄駅：JA線／岐阜駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 274万円～384万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：174,000円～240,000円＜月給＞ 174,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は、経験や年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※計3.8ヶ月分記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社トスコ

システムインテグレータ（SIer）

岡山県岡山市南区西市116-13

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設立 1975年
従業員数 596名
平均年齢 38.4歳

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【名古屋】システムエンジニア※リーダー候補◇TOPPANエッジ関係会社／チーム配属／残業月20h以内

◆創業50年、業界大手TOPPANエッジ株式会社関係会社／福利厚生充実／「人」を大切にする社風◆ ■職務内容： Web系業務システムにおける要件定義や基本設計等の上流工程の開発業務を担当いただきます。プロジェクトごとのチーム人数は3名～10名となり、自社メンバーと外部メンバーで進めます。 ■主要言語： Java、C＃、.net、SQL、Python ■取引業界：自動車メーカー、鉄道会社、電力会社、グループ会社（TOPPANエッジ）等 ■案件例：・生産管理システム（大手電気、電子、自動車、鉄鋼、化学メーカー等）・電気工事管理システム、運行状況通知システム・文書管理システム、起案決済システム、情報系システム（官公庁、自治体等） ■キャリアについて：半期に1度の面談で、評価のフィードバックおよびキャリア相談を実施。専門的なスキルを向上させていきたい、マネジメントに挑戦したい、など各個人の目指したいキャリアを実現できるよう、フォロー体制が整っています。実際にPG→SE→PL、PMとキャリアアップしている社員が多くいます。 ■名古屋事業所の特徴：名古屋事業所は66名で構成されております。技術部隊は59名程おり、PMは4～5名、PL・SE・PGはそれぞれ20名程在籍しています。複数人のチームでプロジェクトを進めるため、業務上の相談をしやすい居心地の良さもございます。 ※社内・客先常駐など様々なプロジェクトがあります ■当社の魅力：・企業のインフォメーション戦略を支援する「TOPPANエッジ株式会社」の関係会社です。独自のノウハウと技術力でトータルソリューション企業としての地位を築いています。また、福利厚生やグループからの案件紹介などで安定した基盤があります。・TOPPANグループ全体のエンゲージメント調査では、当社がトップクラスのスコアを獲得しており、グループ内でも「働きやすい」と感じている社員が多いです。・産休、育休制度を存分に利用できる環境で、小学校を卒業するまで時短勤務を利用することができ、6時間の勤務となります。実際に職場復帰を果たしている女性社員もいて、男性の育休取得実績もございます。またメンバーで助け合う風土が根付いているため、職場に戻りやすい特徴がございます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞名古屋事業所住所：愛知県名古屋市中区丸の内1-15-15 桜通ビル4階勤務地最寄駅：市営地下鉄桜通線、鶴舞線／丸の内駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先住所：愛知県名古屋市受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 480万円～576万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：228,561円～262,597円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：37,000円～59,000円固定残業手当/月：62,484円～71,803円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜想定月額＞ 328,045円～393,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は前職給与・経験・能力等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■年収モデル：・PM…565万円、基本給326,400円＋諸手当＋賞与・PL／SE…480万円、基本給291,000円＋諸手当＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社山木商行

紙・パルプ・木材（商社）

岐阜県岐阜市西鶉1-62-1

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設立 1965年
従業員数 48名
平均年齢 44.0歳

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【岐阜県岐阜市】＜未経験歓迎＞木材・コンパネの倉庫管理◆／残業15h程度／転勤なし・夜勤なし

～職種未経験＆業種未経験の方も歓迎！　倉庫管理／転勤なし／残業１５ｈ程度／プライベートとの両立◎　長く働ける職場環境～ ■採用背景：木材・コンパネ等の保管管理および入出庫作業を担当していただきます。堅実さをモットーに創業以来無借金、赤字無しで安定しています。今後の組織強化のため共に働いていただける方を募集しています。 ■業務詳細：・フォークリフトを使用し、倉庫から木材・コンパネなどを運んで配送トラックに乗せたり、トラックから荷物を降ろして倉庫に保管する作業です。・入出庫作業（フォークリフト荷役、検品、梱包）・在庫管理・倉庫整理、清掃商品の8割が自社商品の材木となります。初めはスギやヒノキの違いなど見分けることが難しいかもしれませんが、しっかりとサポートしますので安心してください。一部業務の中で材木を倉庫に立てかける作業などがあります。 ■入社後について：先輩社員が一つ一つの業務を丁寧に指導しますので、未経験の方でもご安心ください。フォークリフトの運転免許があれば尚良しですが、入社後でも取得いただけます。 ■組織構成：住宅資材事業部には現在37名在籍しています。ルート営業13名、営業補佐２名、倉庫管理及びリフト担当10名、配送担当7名、事務5名となります。倉庫管理及びリフト担当は20～60代の幅広い世代の男性で行っています。 ■一日の流れ：朝礼後、倉庫に移動し業務を始めます。過度な疲労によるミスを防ぐため適宜に休憩をはさみながら業務を行います。就業前に倉庫内を清掃して整理を心がけています。 ■働く環境：残業時間は月15時間程度で、定時退社も可能です。土曜、日曜、祝日がお休みです。有給も取得しやすい環境でフォロー体制も整っています。ワークライフバランスを大切にしながら、働ける環境です。 ■当社の魅力：当社の自慢は豊富な仕入れ先と取り扱い品種の多さです。国内の産地はもとより世界のあらゆる国々と直結してユーザーのニーズに的確に応え量質ともに満足してもらえるよう木材・建築関連の資材をそろえて提供しています。また、市場ニーズに即応した出荷体制・質の高い保管技術・防災設備等を駆使した営業倉庫事業も運営しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市西鶉1-62-1 勤務地最寄駅：名鉄竹鼻線／柳津駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～470万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～226,000円固定残業手当/月：30,000円～34,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 220,000円～260,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢･能力に応じて選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給あり：年1回（1月） ■賞与あり：年2回（6月/12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜県岐阜市】木材や建材のルート営業◆転勤なし・年間休日１２０日／営業経験者歓迎／残業15h程度

■採用背景：木材・建材など一般住宅向け建築資材の卸し売りをする事業部でのルート営業をお任せします。堅実さをモットーに創業以来無借金、赤字無しで安定しています。今後の組織強化のため共に働いていただける方を募集しています。 ■具体的な仕事内容：＜営業スタイル＞基本的には既存顧客へのルート営業がメインです。社用車(2t車）で担当エリアを回り、受注や納品といった営業活動を行います。大きな木材は別途トラックで専属ドライバーで納品を行いますが、金具や取っ手などの部品や人が運べるサイズの板などはご自身で車に乗せて、工務店や建築現場などへ納品を行います。一部飛び込み営業や既存の取引先からのご紹介などで新規顧客へのアプローチもございます。＜営業エリア＞岐阜市を中心に美濃地方、愛知県一部のお客様とお取引をしています。基本的には片道2時間以内のところへ営業を行います。宿泊を伴う出張などは発生しません。＜評価方法＞ノルマはございませんが、個人単位での売上額と利益率の目標があります。このエリアならこのくらい見込めそう＋αで目標をご自身で設定し、取り組んでいただきます。頑張りはしっかり賞与に反映されます。 ■組織構成：建設資材事業部には現在37名在籍しています。ルート営業13名、営業補佐２名、倉庫管理及びリフト担当10名、配送担当7名、事務5名となります。ルート営業は20～50代の幅広い世代の男性で行っています。 ■入社後について：先輩社員が一から業務の流れなど、指導しますのでご安心ください。一通りの業務について覚えていただきました、実際に取引先へのルート営業をお任せする予定です。 ■働く環境：残業時間は月15時間程度で、定時退社も可能です。土曜、日曜、祝日がお休みです。有給も取得しやすい環境でフォロー体制も整っています。ワークライフバランスを大切にしながら、長く働ける環境です。 ■当社の魅力：当社の自慢は豊富な仕入れ先と取り扱い品種の多さです。国内の産地はもとより世界のあらゆる国々と直結してユーザーのニーズに的確に応え量質ともに満足してもらえるよう木材・建築関連の資材をそろえて提供しています。また、市場ニーズに即応した出荷体制・質の高い保管技術・防災設備等を駆使した営業倉庫事業も運営しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市西鶉1-62-1 勤務地最寄駅：名鉄竹鼻線／柳津駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 430万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～300,000円固定残業手当/月：30,000円～38,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 240,000円～338,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢･能力に応じて選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給あり：年1回（1月 ■賞与あり：年2回（6月/12月）前年度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ムトー

住宅設備・建材

岐阜県岐阜市茜部中島3-57

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設立 1964年
従業員数 100名
平均年齢 -

求人情報全11件

【岐阜笠松】木製建具及び家具のルート営業◆出張・転勤なく働きやすさ◎／土日祝休み

～大手「YKK AP」の加工店・創業70年超の地域密着企業／多様な商材の提案を行う法人ルート営業／愛知・岐阜中心の案件で出張無／土日祝／残業月平均10時間～ ■仕事内容：一般住宅、マンション等への木造建具（障子やドアなど）の製造販売を行っている当社にて、ルート営業を行っていただきます。顧客は愛知、岐阜を中心にハウスメーカーや地場工務店となります。既存顧客中心に顧客先へ訪問し、新たな案件ニーズが発生した際に声をかけていただける関係を構築していただきます。状況に応じて新規開拓もお任せします。 ■具体的には：・建具図面の回収・案件に対する見積の提出・建具と付帯製品を含めたトータルでのご提案・外製品の発注、手配・納品、工事立ち合い　など ■案件詳細：新築注文住宅、分譲住宅、マンションの和室用途など ■入社後について：製品に関する知識は入社後に身に着けていただくことが可能です。まずは先輩社員から教わりながら業務を覚えていただき、ゆくゆくはお客様をご担当し、営業活動全般をお任せします。 ■当社の魅力：設計、製造部門も自社で持っており、営業から施工まで自社一貫体制で行えることが当社の強みです。顧客の幅広いご要望にお応えできます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞木工本部住所：岐阜県羽島郡笠松町田代1080 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円固定残業手当/月：20,000円～30,000円（固定残業時間13時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 220,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【名古屋駅】施工管理職（建築・内装）◆ビル・商業施設用アルミサッシ／出張転勤なし／土日祝休み◆

～名古屋駅より徒歩3分／愛知、岐阜中心の案件で出張無し／土日祝休み／直行直帰可能で働きやすい環境です～ ■業務概要：ビルやマンション、商業施設向けのアルミサッシの製造販売を行っている当社にて、工事における施工管理業務を行っていただきます。 ■業務詳細：元請けであるゼネコンや工務店様と現場の打合せを行い、施工図や納期に基づいて計画通りに完了するよう管理、調整をお任せします。顧客は愛知、岐阜を中心とした中部地区ゼネコンや工務店となります。・外注協力会社様との連携・工法管理・工程管理・現場安全管理・関連書類の作成など（比較的大きな案件を担当いただきます） ■施工実績：教育・医療施設／商業・多目的施設／企業・公共施設など ■案件詳細：施設の改修に伴うリフォーム／マンション等の新築工事など ■教育体制：製品に関する知識は入社後に身に着けていただくことが可能です。まずは先輩社員から教わりながら業務を覚えていただき、ゆくゆくはお客様をご担当し、業務全般をお任せします。 ■当社の魅力：大手サッシメーカーYＫＫＡＰの加工店であり自社工場を持っています。そのため設計、製造部門も自社で持っており、営業から施工まで自社一貫体制で行えることが当社の強みです。顧客の幅広いご要望にお応えできます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞名古屋営業所住所：愛知県名古屋市中村区椿町17-16 丸元ビル8階勤務地最寄駅：各線／名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～310,000円固定残業手当/月：61,800円～95,800円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 261,800円～405,800円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回・決算賞与5月（前年実績3.5ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ウエルシア薬局株式会社

調剤薬局・ドラッグストア業界

東京都千代田区外神田2-2-15　ウエルシアビル

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設立 1974年
従業員数 44,076名
平均年齢 36.4歳

求人情報全2件

総合職（店長候補）／要「登録販売者」資格／残業月15h以内
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医薬品など商品の接客販売、アイデアを活かした売り場づくりをお願いします。入社後は実務を通して丁寧にレクチャーします！＝＝＝ ★独自の売り場づくりができる＜自律型マネジメント＞＝＝＝ウエルシアの店舗運営の特徴は店舗主導で戦略を立てていること。例えば… ・交通量の多い国道沿いにある店舗は食料品を充実・漁師町でお酒好きの方が多いエリアはお酒の品揃えを充実本部の指示は6割程度、残り4割は店舗のアイデアを取り入れ、現場視点を重要視した売り場づくりを行っています。 ▼社員の声「こうすればもっとこの商品に興味を持っていただけるのでは？」といった売り場づくりのアイデアを尊重してもらえます！＝＝＝ ★数字で見る＜安定した業績＞＝＝＝・全国に2,199店舗を運営 ↓業界トップクラス！・売上高1兆547億9,000万円 ※2025年2月期実績 ▼社員の声調剤併設率の高さやカウンセリングを重視する方針の通り、お客さま一人ひとりに寄り添えます！＝＝＝ ★自分らしく働ける＜自由なキャリア選択＞＝＝＝ 3つの働き方が選べます。途中変更にも対応しているため、その時々の自分に合ったキャリアが描けます。 ◆ナショナル職：全国の店舗への異動あり店舗での経験を活かし、商品部や教育部など本部職へのキャリアパスや、店舗営業部門の幹部を目指せます。 ※社宅制度・赴任手当制度あり ◆リージョナル職：規定の範囲内で異動あり本拠地とその隣接県、または直線距離で約100km以内の異動があります。 ※社宅・赴任手当制度あり ◆エリア職：原則転居を伴う転勤なし自宅から通える範囲内の働き方が可能。 ※店舗間の異動が発生します ▼社員の声年齢も性別も関係なく、多様性を認め合いながらフラットな人間関係が築けています！

★東北・北陸・甲信越・関東・東海・近畿・中国・九州エリア内にある「ウエルシア」「ハックドラッグ」「金光薬品」「とをしや」の各店舗に勤務いただきます。 ※マイカー通勤可（店舗による） ※U・Iターン歓迎＜勤務エリア＞★約400店舗で募集中！ ●東北エリア宮城県／山形県 ●北陸・甲信越エリア新潟県／山梨県／長野県 ●関東エリア東京都／埼玉県／千葉県／神奈川県／栃木県／茨城県／群馬県 ●東海エリア静岡県／愛知県／三重県 ●近畿エリア大阪府／兵庫県／滋賀県 ●中国エリア岡山県／広島県 ●九州エリア熊本県／大分県＜勤務区分を選択できます＞※詳細は待遇・福利厚生欄をご参照ください ◆ナショナル職：全国の店舗への異動あり ◆リージョナル職：規定の範囲内で異動あり ◆エリア職：原則、転居を伴う異動はありません ※勤務区分は3年ごとに変更可 ※配属店舗の指定はできかねます ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ※勤務店舗例の一部抜粋です／店舗指定のご応募不可お近くに店舗がありましたら実際に弊社店舗の売場や雰囲気を見てみてください！

月給：20万5,000円以上＋登録販売者手当（月1万5000円） ※基本給：20万5,000円以上 ※四大卒相当以上は月給23万7500円以上 ※能力・経験を考慮の上、当社規定に基づき決定 ※残業代は別途支給（全額支給） ※法定研修中の場合、登録販売者手当月5000円

玉田建設株式会社

住宅（ハウスメーカー）

岐阜県岐阜市大洞1-16-11

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設立 1946年
従業員数 36名
平均年齢 -

求人情報全2件

【岐阜市近郊】土木施工管理／残業月20ｈ以内／現場：車で30分以内／公共事業中心！直行直帰可

土木の現場監督、施工管理をご担当いただきます。 ※元請案件が中心となっています※ ■業務内容：各現場（公共工事）の工程や安全、品質の管理、協力業社への発注や手配、関係各所と打ち合わせ、MTG、工程進捗管理、資料の作成、設計や提案等をお任せします。PCやスマホ等デジタルデバイスを利用して頂いています。道路・橋梁・トンネルの施工、港湾・河川・池の整備、宅地・企業用地の造成など、あらゆる土木工事の中で、熟練の技術と厳密な管た体制に基づく中で、地図に残される仕事を多くしており、河川維持や道路、トンネル　ダム工事など安心、安全な暮らしのライフライン、公共・民間を問わず数多くの施工実績があります。大手ガス会社の工事後の路面復旧工事を請負、高度で厳重な管理体制のもと日々工事を行なっています。 ■配属組織：配属となる土木部は現在、20代2名、30,40,50代は各1名ずつの計5名で構成されています。他建築施工管理チームは6名のチームとなります。※家族持ちが多く休憩時間には、家族の話で会話が弾んでいます。 ■現場案件について：公共工事中心（官公庁から長きにわたり仕事を委託）予算の規模が大きく、高度で便利な社会的なインフラの構築仕事です。・取引先：防衛省 / 県庁 / 各市役所 / 町村役場 / ＪＡ / 大手建設業者 / 住宅供給公社 / 国土交通省／大手ガス会社 ■社員ファーストが自慢で社員の私生活の両立、また挑戦できる環境で整えています。・直行直帰可　・残業月20時間程度　・現場は車で30分圏内・工事ができるのは17時までなので遅い時間に帰ることはなく、また無理のない工程を組んでいます。・日曜と祝日の工事もほぼありません。 ■当社について：岐阜県を中心に建築・土木工事を手掛ける当社。創業75年の歴史を持ち、公共案件も多く安定した基盤を確立しています変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市大洞1-16-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～520,000円＜月給＞ 250,000円～520,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮して優遇します。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【岐阜市近郊】建築施工管理／残業20時間以内／現場：車で30分圏内／有給消化100％／直行直帰可能！

建築の現場監督、施工管理をご担当いただきます。 ■業務内容：一般住宅・工場・店舗などの新築及びリフォーム工事における設計及び施工管理業務戸建て木造住宅から大規模マンション建築・リフォーム、学校・病院などの公共建築、工場、商業施設など、これまで培われてきた経験を生かしていただける環境です。現在全体の約7割程度は行政の工事ですので業績は安定しております。さらなる拡大を進めるため今後は一般ユーザー向けの新築、リフォーム事業を拡大していきます。無理の無いスケジュールでの工程管理にて、残業は月20時間程度です。無理のないスケジュールの理由は、社員の働きやすさを重視するからこそ。本社から30分圏内の施工、デジタルデバイスの投入（PC、スマホ等）にて、負担のかからない工程スケジュールとなっています。 ■配属組織：建築施工管理チームは現在6名配属となる建築部は、一般新築住宅（注文住宅）、リフォーム中心に担当しております。 ■研修制度：施工管理技士1級の資格を取得していない方は、業務に慣れていただいた後、取得に向けて当社がサポートいたします。 ■当社について：岐阜県を中心に建築・土木工事を手掛ける当社。創業75年の歴史を持ち、公共案件も多く安定した基盤を確立しています。 ■家づくりコンセプト：「家から創る未来の暮らし」 10年後、20年後の家族はどんな暮らしをしているか　何が必要で何にこだわるのかいろんなライフスタイルがある現代で共通することは『幸せ』です。笑顔溢れる幸せな家族が住む家を実現するためにオリジナルデザインや月々の負担が少ないローコスト住宅自営業の方や多趣味の方向けセカンドハウスのご提案を可能としました。また、安心・安全の施工実績・多様なライフスタイルを提案・一番気になるお金の不安を解消を大切にお客様に寄り添った家づくりを提案しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市大洞1-16-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮して優遇します。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社ぜにや

食品・飲料・たばこ（商社）

岐阜県岐阜市神田町2丁目9番地

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設立 1832年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全1件

老舗ギフト商社の営業職／残業ほぼなし／完休二日／創業194年

＜当社について＞当社は江戸時代、1832年に乾物卸として創業しました。『鰹節』を始めとして『海苔』『椎茸』『昆布』など日本の伝統的な食材を販売。 190年積み重ねてきたノウハウや品質を大切にする姿勢から、質の良い品物を扱う商社としてお客様より高い評価を得ています。現在では婚礼用ギフトの鰹節パックやカタログギフトなどの取り扱いも行っており、今回の募集ではそうしたギフトの営業をご担当いただく予定です。 - - - - - ＜具体的な仕事内容＞有名ホテル・結婚式場向けにギフトの営業をお任せします。扱う商材はカタログギフト、食器類などの商品が中心です。 ★営業ノルマや飛び込みなし ★既存の得意先からの反響営業メイン（既存：新規＝9：1　※新規先も紹介によるリードが中心） ■訪問 …依頼を受けた企業へ訪問。名古屋市内を中心に1日2件ほど ■提案企業宴会の記念品など、条件に合わせて商品をカタログより選定し提案 ■内勤業務 …専用システムでの受注管理など事務作業外勤週3日、内勤週2日程度の割合でメリハリを持って働けます ■その他 …カタログ補充や展示会参加、月2～3日は岐阜市内への納品対応、店舗への来客対応　など＜入社後の流れ＞経験やスキルに合わせて柔軟に対応いたします。はじめは入社時研修として、当社のことを学んでいただきます。その後先輩からのOJTなどを通じ、実際の業務になれていただき、きちんと営業活動ができるようになってからひとり立ちとなる予定ですので、経験のない方でもご安心ください。 - - - - - ＜一日の流れの例＞ 10時：出社 10時～11時：メールチェック、注文内容に不備はないか等の確認 11時～16時：取引先へ営業活動（カタログの補充や資料のお届け）、適宜昼休憩取得 16時：帰社 16時～18時：取引先からの問合せ対応。受注管理、書類作成など 18時：退社 ★定時退社する日がほとんどです

【転勤なし／マイカー通勤OK／駐車場完備／岐阜市内中心のオフィス】岐阜県岐阜市神田町2丁目9番地＜アクセス＞名鉄岐阜駅・岐阜駅より車で5分 ★U・Iターン歓迎 ※受動喫煙防止対策：有（屋内禁煙）

月給30万円～32万円 ※経験能力を考慮し優遇します

安田建設工業株式会社

住宅（ハウスメーカー）

岐阜県岐阜市薮田東1-5-29

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設立 1962年
従業員数 11名
平均年齢 -

求人情報全1件

【岐阜市】建築施工管理 ※建築雑誌掲載や受賞実績多数／19時退社を推奨／基本土日祝休／直行直帰可

【出張なし（担当案件の8割は岐阜市内）／担当案件は年間で1人につき1～2件／業務に追われることなく、お客様と建物にじっくり向き合うことができる環境】 ■職務内容：注文住宅をメインに医療施設、公共施設、リフォームなど幅広い建築物の施工管理業務をお願いします。【具体的業務内容】施工管理計画の立案・施工図の作成・見積り・予算管理・協力スタッフや資材の手配・工期・品質・安全などの現場管理 ■当社の魅力：弊社が建てる建物は細部まで手を抜かない美しい建物であり、施主様、設計士様より高い評価を受け続けています。RC造、S造、木造問わず手がけておりますので経験の浅い方は多様な施工管理の知識・技術を学ぶことができ、ベテランの方でも自身のスキルを着実に伸ばせます。 ■1日の流れ：現場内作業、施工図作成及び社内資料作成（日報等）を行うのが1日の流れとなります。書類作成の業務もありますが、少しExcelを使用できれば、問題ありません。施工図はCADを用いて作成します。岐阜市内と岐阜市周辺が主な場となるため、遠くの現場でも、車で1時間程度の距離となります。 ■研修制度：経験者の方にはご経験に応じて職務をお任せします。同社について学んで頂き、その後は先輩社員（7名在籍）からのフォローをうけながら1人で現場を調整及び管理できるようになっていただきます。入社後に建築施工管理技士資格の取得も可能です。 ■同社の特徴：（１）お客様は地域の名士と呼ばれる地主の方や病院、会社経営者等の社会的地位の高い方々となり、とても穏やかな方ばかりで仕事への意識が高いため、同社も真摯に仕事に向き合うことができます。（２）案件の9割は住宅ですが、その他に店舗、オフィス、寺院、クリニック、歯科医院等の建築も手掛けており、施工案件は会社全体で年間10件程度です。比較的大きな物件が多く、請負額としては平均5,000万円ほどです。これまでも多数の賞を受賞し、建築雑誌に取り上げられることも多いので、将来自分が携わった案件が有名な建築物になる可能性があります。（３）2019年1月からは、講師の先生をお迎えし、お客様目線のサービス体制を構築、時代に即したよりよい職場環境の構築、更なる技術の向上を目指し勉強会を定期的に開催しスキルアップを目指すことを予定しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市薮田東1-5-29 勤務地最寄駅：JR東海道本線／西岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験を考慮し決定します。面接時に相談が可能です。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収：490万円・39歳（月給350,000円＋賞与年2回）、480万円・38歳（月給340,000円＋賞与年2回）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社後藤塗装

リフォーム・内装・インテリア

岐阜県岐阜市菅生7-5-20

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設立 1966年
従業員数 20名
平均年齢 -

求人情報全1件

【岐阜】営業兼施工管理／大手ゼネコンや官公庁などの既存顧客を担当／業界未経験歓迎
- NEW
■業務内容建物の塗装工事における「営業」および「施工管理」を一貫してご担当いただきます。大手ゼネコンや官公庁など、安定した取引先との仕事が中心で、腰を据えてキャリアを築いていける環境です。 ■具体的な業務内容【営業業務】・大手ゼネコン、官公庁など既存顧客へのルート営業・反響対応・外部委託によるテレアポで獲得したアポイント先への新規訪問営業　など ※飛び込み営業ではなく、既存取引先やアポイント済み企業への提案が中心です。【施工管理業務】・受注した工事に関する資材の発注・協力業者・職人の手配・工事現場の進行管理、安全管理、品質管理・工事完了後の報告書作成　など【業務の流れ】・工事内容の打ち合わせ、現地調査、見積書の作成・受注後、資材の発注や職人の手配など工事準備・工事開始後、現場の進行管理・指示出し・工事完了後、報告書の作成・提出【主な施工実績】・岐阜県庁・岐阜市役所・大名古屋ビルヂング・名城大学・愛知学院大学・中部国際医療センター　など【主な取引先】・官公庁・清水建設・大成建設・前田建設工業・フジタ　ほか ■入社後の研修・フォロー体制入社後は、経験豊富な先輩社員が教育担当として付き、業務の流れを基礎から丁寧にお教えします。これまでにも、自動車ディーラーや引越業者出身など、業界未経験の方が多数入社し、第一線で活躍しています。 ■ポジションの魅力・安定性大手ゼネコンや官公庁と長年にわたり直接取引を行っており、景気に左右されにくい安定基盤があります。・働きやすさ業務状況により早出・残業はありますが、原則19時には退社しており、水曜日は17時30分退社の日を設けるなど、働きやすい環境づくりを進めています。・給与面前職の年収を上回る条件提示をお約束しており、年収アップを目指せる環境です。 ■配属部署の構成・官公庁担当：2名（30代、40代）・法人担当：4名（30代2名、50代2名）・営業事務：1名年齢層も幅広く、ベテランから若手までバランスよく在籍しているため、質問・相談もしやすい職場です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市菅生7-5-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～450,000円＜月給＞ 300,000円～590,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：有(2.5～6か月分) ※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

三興精機株式会社

自動車部品メーカー

岐阜県岐阜市菊地町2-44

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設立 1958年
従業員数 69名
平均年齢 -

求人情報全2件

【岐阜市／転勤なし】営業マネージャー（金型）／年収550万～／土日休／組織強化のためのメンバー育成

～マネジメント経験が活かせる！営業部強化のためマネージャークラスを募集／昼食手当・家族手当・住宅手当など各種手当充実～【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景：既存顧客へのコミュニケーション強化及び次世代営業担当の成長を推進できる人材を採用し、営業部門の育成を担当頂く方を採用したいと考えております。 ■ミッション：既存顧客への深耕営業指導、次世代営業担当の育成や教育を担って頂きたいと考えております。 ■概要：自動車関連の取引先企業への営業及びマネジメント業務を担当頂きます。 ■担当業務：営業戦略立案・メンバーのマネジメントメンバーの育成（取引先対応力の強化・会話力）既存顧客への営業強化 ■魅力：メーカーからのご要望に対し、試作からお手伝いをさせていただき金型の完成まで携わります。長年培った技術力に対し信頼をいただき、大手取引先多数と安定しながら成長を続けています。また日本に数台しかないプレス機を保有してのも特徴です。 ■業務内容詳細：当社は主に自動車のプレス金型及び試作を事業としております。営業部門の組織強化に向けて、既存顧客深耕営業、新規企業開拓などを実践頂きながら営業部門管理や次世代の営業担当育成を担って頂くプレイングマネージャーとしてご活躍頂きたいと考えております。当社の技術力や製造工程に関してすでに既存取引先には高い信頼と評価を頂いておりますが、更にその評価を高めて頂きたいと考えております。またこれまでの営業経験を活かして新規取引先の開拓業務にもご活躍頂き、売り上げ増大、組織強化に尽力頂きます。プレイングマネージャーとしてやりがいのある業務をお任せしていきたいと考えておりますので充実した業務遂行が可能です。 ■組織構成： 2名(40代)の営業担当が活躍中です。アットホームな環境で他部署との席も近く話ながら業務を進めることが出来ます。 ■キャリアパス：営業担当と同行しながら製品知識や企業知見を高めて頂きます→既存顧客、新規顧客へのご提案業務と共に業務指導や人材育成などプレイングマネージャーとしてご活躍頂きます→将来は営業部門管理者として組織強化や営業部門全般管理業務をお任せしていきたいと考えております。

＜勤務地詳細＞手刀工場住所：岐阜県岐阜市手刀町1番1号勤務地最寄駅：名鉄各務原線／切通駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 550万円～660万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～420,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞ 360,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回賞与年2回残業手当：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市／転勤なし】金型のルート営業※営業未経験OK/金型の知見活かしてみませんか？/土日休み

～平均残業20h/有給休暇取りやすい環境/大手取引先多数で安定◎/昼食手当・家族手当・住宅手当など各種手当充実～ ■募集背景：当社、自動車部品の金型を試作、製造をしている会社です。お取引先も多く今後更なる既存顧客へのコミュニケーション強化を目指しています。そのためお力になっていただける方を採用したいと考え募集をしています。 ■業務内容：自動車関連の取引先企業への営業をご担当いただきます。業務内容としては、既存のお客様に訪問やオンラインで商談をしてメーカーから試作の話があれば当社で担当いただけるよう動きます。お客様に物を届けるタイミングで提案をしていただきながら新しい仕事を受注していきます。オンライン商談と訪問の割合は半々となります。基本遠出の訪問であれば直行直帰可能です。 ■魅力：メーカーからのご要望に対し、試作からお手伝いをさせていただき金型の完成まで携わります。長年培った技術力に対し信頼をいただき、大手取引先多数と安定しながら成長を続けています。また日本に数台しかないプレス機を保有してのも特徴です。 ■業務内容詳細：当社は主に自動車のプレス金型及び試作を事業としております。営業部門の組織強化に向けて、既存顧客深耕営業、新規企業開拓などを実践頂きながら営業部門管理や次世代の営業担当育成を担って頂くプレイングマネージャーとしてご活躍頂きたいと考えております。当社の技術力や製造工程に関してすでに既存取引先には高い信頼と評価を頂いておりますが、更にその評価を高めて頂きたいと考えております。またこれまでの営業経験を活かして新規取引先の開拓業務にもご活躍頂き、売り上げ増大、組織強化に尽力頂きます。 ■入社後の流れ：先輩社員について営業を学んでいただきます。目安として半年ほどで独り立ちをしていただきます。 ■組織構成： 2名(40代)の営業担当が活躍中です。アットホームな環境で他部署との席も近く話ながら業務を進めることが出来ます。 ■キャリアパス：営業担当と同行しながら製品知識や企業知見を高めて頂きます→既存顧客、へのご提案業務でご活躍頂きます→将来はマネージャー、営業部門管理者として組織強化や営業部門全般管理業務をお任せしていきたいと考えております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞手刀工場住所：岐阜県岐阜市手刀町1番1号勤務地最寄駅：名鉄各務原線／切通駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～420,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞ 360,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回賞与年2回残業手当：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

吉田金属株式会社

住宅設備・建材

岐阜県岐阜市茜部中島3-19

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設立 1966年
従業員数 36名
平均年齢 46.0歳

求人情報全4件

【岐阜市※未経験可】建設資材の配送スタッフ◆土日祝休み／免許取得支援あり／残業20H程度／WLB充実

【創業75年の歴史／週休二日制／土日祝休み／未経験からのチャレンジ歓迎／転勤なし／平均残業1～2時間/日／車通勤可／健康経営優良法人認定企業】 ■業務内容：・住宅資材を建築板金業者へ配送します。（3tトラックを使用）・荷物の積みおろし等の作業も行います。・配送地域は、主に岐阜市近郊、名古屋市内など、東海3県が中心です。 ※遠方の配送は年に０～1回です ■業務詳細：・中型免許取得されていない方は、当社で資格取得支援を行います・荷物の重さが約50kg、場合によっては玉掛作業で実施。 ■入社後の教育体制：未経験の方も一からしっかりとレクチャーしますので、ご安心ください。入社後半年は、先輩社員同行でOJT実施予定 ■当社の社風：・チーム一丸となって仕事ができます。・風通しの良い社内環境です。・常に新しいことにチャレンジできます。 ■働きやすい環境：誰もが健康で、はつらつと働くことのできる職場づくりに取り組んでいます。・健康経営優良法人2023年　中小規模法人部門にて表彰・「ぎふ健康経営」認定事業所 ■採用背景：当社は、住宅から大型倉庫・店舗などの住宅資材や外装建材などを幅広く取り扱っている安定企業です。創業70年の歴史を刻み、取引顧客との関係構築を大事にしていることで長期的な取引を実現し売上も安定しております。今回は、住宅建材等の配送業務をして下さる方を募集致します。 ■当社の事業： (1)顧客からの信頼構築当社は、外装建材のスペシャリストとして、お客様の細かなご要望にも真剣に取り組み、ご提供しております。雨樋・ビス・その他各種建築資材を在庫していることでタイムリーな対応を可能としています。また、各建築商材メーカーの商品の仕入れから配送までを素早く対応致します。自社工場で一貫生産をしている事で、顧客の希望の形や素材など要望に応えることで取引顧客から信頼獲得を実現し、より良い関係を築いており業績好調です。 (2)当社の魅力実際の施工した仕上がりをイメージし、素材本来の特性を損なわず、成形加工から、輸送に至るまでワンストップサービスが可能です。機能性だけでなく、デザイン性にも優れた美しい仕上がりです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市茜部中島3-19 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～165,000円その他固定手当/月：22,000円～51,720円固定残業手当/月：37,500円～47,250円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 209,500円～263,970円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前年度実績より算出 ■賞与：年2回（2ヶ月分） ■昇給：1,000～5,000円/月 ■6カ月以上の就業経験者について手当実績・早出手当：500円/日、6000～10000円/月・ユニック手当：500円/日、8000～12000円/月・ロング手当：1000円/日、3000円/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市／茜部◇夜勤無】製造オペレーター＜住宅建材の金属加工等＞◆基本土日休み／転勤無／第二新卒歓迎

【創業75年の歴史／未経験からのチャレンジ歓迎／転勤なし／健康経営優良法人認定企業】 ■未経験の方でも大歓迎：当社では、やる気と勤勉さを重視しており、まじめに毎日出勤していただける方を大歓迎しています。未経験の方でも一からしっかりとレクチャーいたしますので、ご安心下さい。現在活躍している大半の社員は未経験からスタートし、今では加工職のスペシャリストとして活躍しています。ぜひご応募ください。 ■採用背景：当社は、住宅から大型倉庫・店舗などの住宅資材や外装建材などを幅広く取り扱っている安定企業です。創業75年の歴史を刻み、取引顧客との関係構築を大事にしていることで長期的な取引を実現し売上も安定しております。今回は、住宅建材の金属加工をして下さる方を募集致します。 ■仕事内容：巻板鋼板を専用機で規定寸法にカットし、切断された専板を成型機を通して製品にします。コイルセット⇒ロール成形⇒切断⇒完成品の検査（成形書通りか確認）・金属加工の製造オペレーター・倉庫内製品在庫管理・荷物の積みおろし・倉庫の管理 ※工事現場での成型作業なども一部あります。 ■職場環境・当社の取り扱い製品は、粉塵がでず油を使うわけでもない為作業中汚れる心配やきつい匂いなどはございません。・夜勤もなく土日祝休みの為ワークライフバランスの充実も可 ■組織構成・加工課11名在籍中（20代～60代の方）・再雇用で働かれている方もご活躍している為ベテラン社員も多く在籍している事から分からない事など教えて頂ける環境が整っております。 ■当社の事業：外装建材のスペシャリストとして、お客様の細かなご要望にも真剣に取り組み、「感謝と絆」をモットーに安心してご提供できる商品をお約束します。実際の施工した仕上がりをイメージし、素材本来の特性を損なわず、成形加工から輸送に至るまでワンストップサービスが可能です。機能性だけでなく、デザイン性にも優れた美しい仕上がりを実現しています。 ■魅力：当社は、誰もが健康で、はつらつと働ける職場づくりに取り組んでいます。その取り組みが評価され、・健康経営優良法人2023（中小規模法人部門）にて表彰・「ぎふ健康経営」認定事業所として認められています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市茜部中島3-19 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～165,000円その他固定手当/月：22,000円～53,440円固定残業手当/月：25,000円～31,750円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 197,000円～250,190円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり選考を通じて上限する可能性があります。 ■賞与：年2回（前年度実績：約2ヶ月分～約3カ月分） ■昇給：あり（前年度実績：1月あたり0～2,000円） ■その他固定手当：職責・職務・調整給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

三菱電機FA産業機器株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

福岡県福岡市西区今宿東1-1-1三菱電機(株)福岡地区内

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設立 2000年
従業員数 400名
平均年齢 40.0歳

求人情報全4件

【名古屋】メンテナンススタッフ　※機電学科卒者歓迎◎三菱電機100％出資企業◎年休127日

【三菱電機グループ/実務経験ナシ・機電学卒者歓迎/産業用電気機器の分野を牽引/安定した環境で専門的な経験値を積むことができる！/残業平均25時間】 ■業務内容：ホイストのメンテナンスに伴う下記の業務をお任せします。・月次、年次、性能検査を通じた定期点検（場合によっては出張あり）・点検に伴う修理、部品交換の提案・急な不具合などトラブル対応、現地調査（夜間作業はほとんど無し）・社内業務（点検後の報告書・見積書の作成など） ※ホイスト…重さ数トンの荷物を吊り下げ、移動させるための電動装置で、主に工場内で使用されています。一度導入すれば、20～30年は稼動し、法定点検が義務付けられています。 ■職務の特徴：・いずれの業務も社員または協力会社とチームで行ないます。小規模案件の場合は2人1組、大規模案件の場合は5～6人のチームで現場に向かいます。・管轄範囲は東海三県（愛知、三重、岐阜）となります。事務所作業もあるが半分以上は現場作業となりますので直行直帰が可能です。・点検頻度については、月次で実施することもあれば、お客様の中で指定される月のみを実施することもあります。年次点検、月次点検もあります。中には1月から12月まで毎月の点検に加ええて、年次点検も実施することもあります。・中部支店にての勤務となりますが、管轄エリアへは、車での移動がメインとなり、場合によっては宿泊を伴う出張もございます。 ■就業環境：残業や休日出勤などにおいては、代休を取得していただき、個人の健康を重要視しております。社内は仲が良く、和気藹々とした雰囲気です。 ■教育体制について：基本的にOJTとなりますが、製品についての知識等は研修を実施いたしますのでご安心ください。

＜勤務地詳細＞中部支店住所：愛知県名古屋市東区東桜1丁目4番3号＜大信ビル7F＞受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 380万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職の経験や年収等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月) ■モデル年収：384万円／30歳、410万円／35歳、434万円／40歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

昭和商事株式会社

総合商社

岐阜県岐阜市香蘭1-1

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設立 1969年
従業員数 10名
平均年齢 -

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【岐阜／転勤無】営業（新規商材の提案）◆昭和コンクリート工業Gの商社部門／月給31万円～／直行直帰可

地域未来牽引企業「昭和コンクリート工業」グループの商社部門である当社において、新規商材の提案営業をお任せします。 ■職務内容：・商社という自由度の高い業界で、お客様の抱えている問題を製造業や貿易業、海外調達などの視点から解決するビジネスです。・新規顧客や新規商材発掘、既存顧客からの新規案件獲得、仕入れ・貿易業務、品質管理が業務の柱となります。・仕入れ先は国内外です。海外のメーカーと新規商材の取り扱いの折衝をし、日本国内に輸入する他、海外に輸出をするなど多岐に渡ります。・お客様からの要望に応じて、商材の発掘や価格交渉、仕入れ・貿易、販売まで一貫して担当します。 ■業務の特徴：取り扱う商材に制限はありません。過去入社した方の例になりますが、取扱商品を約半年で4種類以上増やした方もいらっしゃいました。 ■働き方：・直行直帰も可能ですので、自分の裁量に合わせて自由度高く働くことができる環境です。・転勤も無いため、腰を据えて長く働ける環境です。 ■配属先情報：営業課5名（課長40代、他メンバー50代3名、30代1名）管理課4名（課長50代、他メンバー30代2名、20代1名）

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市香蘭1-1 勤務地最寄駅：JR東海道本線／岐駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～450,000円＜月給＞ 310,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：あり ■賞与：あり※過去実績5.5ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社三光堂

ガス

岐阜県岐阜市本荘中ノ町8-5

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設立 1964年
従業員数 20名
平均年齢 -

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【岐阜市／転勤なし】既存営業 ◆ガスや工業用薬品の提案営業／将来の幹部候補／転勤なし

■業務内容：・酸素、窒素、水素、炭酸ガス、ヘリウム、アルゴン、工業薬品等を取り扱う事業における営業を行っていただきます。（将来の幹部候補）・一般高圧ガス販売、ガス配管工事、工業薬品販売、断熱材販売、精密機械販売等の商社にて、法人向けルート営業に携わっていただきます。「定期購入」と言うスタイルのガスを中心に、工具・断熱材・部品など、クライアントからのオーダーに応じ、より最適な製品の提案を行います。 ■当社営業の特徴：～チャレンジ精神大歓迎！挑戦できる社風／裁量権◎～当社の営業はルート営業ではありますが、長期で顧客と関わるからこそ関係構築や顧客の要望にいち早く気が付き提案するような営業の姿勢が必要です。そのため当社では営業一人ひとりの裁量権が大きくし、何事にも挑戦することを認めております。受け身ではなく能動的に顧客に価値提供がしたい方、チャレンジすることで自己成長したい方は大歓迎です！ ■研修：・入社1～3ヵ月後は配送業務に同席し物流の流れを覚えていただきます。その後、事務所にてベテラン営業担当者のアシスタントとして同行して頂き業務や専門知識を覚えていただきます。入社から約2年間はノルマもなくまずは長期目線で学んでいっていただきます。 ■組織構成：７名在籍中（30歳手前～70歳） ■働き方：・原則残業はなく、発生しても1～10時間程度です。イレギュラーで顧客から当日中の対応を求められたとき発生します。働き方は営業の裁量にまかせているため、勤務時間に縛られず直行直帰の営業スタイルを認めています。1日3～5社ほど訪問しており、訪問先や訪問頻度は顧客に合わせて各営業が決めております。 ■当社について：・創業以来約70年間、一度も赤字になったことがありません。理由は、復興や技術革新など目まぐるしく変化する時代を顧客とともに歩んできたことにあります。こだわりもって取り組んでいるのは「提案」です。満足のさらに上のサービスを提供し続けていくためには、「提案力」が重要だと考えています。また厳密な容器耐圧管理体制から、品質管理まで詳細な分析を常に行っています。監視モニターによる中央管理でのモニタリングなど、最新の管理体制を整え「安心、保安、単純」の明瞭なサポート体制で日々取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市本荘中ノ町8-5 勤務地最寄駅：東海道線／西岐阜駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～250,000円その他固定手当/月：20,000円～90,000円固定残業手当/月：10,000円～20,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～360,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■営業手当として固定残業代を支払っております ※残業はほとんどありません ■職能手当：2万～9万円 ■昇給：年1回（3,000円～8,000円※1～4％） ■賞与あり（入社2年目以降※業績による） ■モデル年収：40歳／600～800万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
第二新卒・未経験歓迎◎【岐阜市】法人向け既存営業◆ガスや工業用薬品の提案◆充実の研修制度！／転勤なし
- 締切間近
～未経験スタートOK◎1年間かけてしっかり育てます！／資格取得費用等は会社が負担／土日休み・年間休日125日～ ■業務内容：・酸素、窒素、水素、炭酸ガス、ヘリウム、アルゴン、工業薬品等を取り扱う事業における営業を行っていただきます。（将来の幹部候補）・一般高圧ガス販売、ガス配管工事、工業薬品販売、断熱材販売、精密機械販売等の商社にて、法人向けルート営業に携わっていただきます。「定期購入」と言うスタイルのガスを中心に、工具・断熱材・部品など、クライアントからのオーダーに応じ、より最適な製品の提案を行います。 ■当社営業の特徴：～チャレンジ精神大歓迎！挑戦できる社風／裁量権◎～当社の営業はルート営業ではありますが、長期で顧客と関わるからこそ関係構築や顧客の要望にいち早く気が付き提案するような営業の姿勢が必要です。そのため当社では営業一人ひとりの裁量権が大きくし、何事にも挑戦することを認めております。受け身ではなく能動的に顧客に価値提供がしたい方、チャレンジすることで自己成長したい方は大歓迎です！ ■研修：・入社1年間教育期間として、しっかりと業務を覚えていただきます。・入社1年後からは、担当をもって営業活動を行います。（目標はここからつきます）・入社後3年間で、業務を行いながら資格取得を目指していただきます。会社が教育のためにしっかり投資します。 ■組織構成：７名在籍中（30歳手前～70歳） ■当社について：・創業以来約70年間、一度も赤字になったことがありません。理由は、復興や技術革新など目まぐるしく変化する時代を顧客とともに歩んできたことにあります。こだわりもって取り組んでいるのは「提案」です。満足のさらに上のサービスを提供し続けていくためには、「提案力」が重要だと考えています。また厳密な容器耐圧管理体制から、品質管理まで詳細な分析を常に行っています。監視モニターによる中央管理でのモニタリングなど、最新の管理体制を整え「安心、保安、単純」の明瞭なサポート体制で日々取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市本荘中ノ町8-5 勤務地最寄駅：東海道線／西岐阜駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 340万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：257,142円～285,714円＜月給＞ 257,142円～285,714円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■営業手当として固定残業代を支払っております ※残業はほとんどありません ■職能手当：2万～9万円 ■昇給：年1回（3,000円～8,000円※1～4％） ■賞与あり（入社2年目以降※業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ナシオ

食品・飲料・たばこ（商社）

北海道札幌市西区八軒九条西10-448-9

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設立 1970年
従業員数 299名
平均年齢 32.0歳

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【食品営業/名古屋】菓子商社／土日祝休／年休125日／フレックス・在宅有

★食品業界での営業経験者歓迎 ★業界トップクラスの働きやすさ ★土日祝休み・年休125日・大型連休（GW・夏季・年末年始等）・残業20h程度・リモート・フレックスとプライベートも充実 ★創業100年以上の安定基盤 ★自社ブランドも展開 ■業務詳細：既存顧客（1～3社程度）を受け持っていただき、深耕営業をしていただく予定です。【具体的には】〇自社ブランド・PB・OEM商品の提案営業〇帳合メーカー販促商談〇お菓子売り場・棚割り提案〇POS分析〇提案資料の作成〇見積依頼〇商品探し〇サンプル発注　etc... 専門商社のためお菓子メーカー、小売店、同業者、社内開発部署等と連携を取りながら業務を行っていただきます。小売店への「モノを運ぶ問屋」から「情報を運ぶ卸」に転換するため、営業が顧客のデータ分析や市場予測しながら売り場の総プロデュースを行うため、裁量権の高いポジションで、非常にやりがいがあるポジションとなります。 ■働き方・年休125日・土日祝休み・残業20h程度・在宅勤務・フレックス勤務・大型連休（GW・夏季・年末年始等）※しっかりお休みいただけます・ノー残業―（月末除く毎週水曜日） ◎非常に働きやすい環境が整っており、プライベートとの両立が可能です◎ ■企業の特徴：・業界大手の菓子商社：同社は1911年創業をしており、業界でもトップクラスの実績を誇ります。今まで多くの大手食品メーカー様、スーパーマーケット様等と関係性を築いてまいりました。また卸だけでなく独自商品の開発にも積極的で、2011年に自社ブランド「ノースカラーズ」を立ち上げ、地元北海道の食材を使ったお菓子を開発提供。2024年には「銘菓部」「海外調達部」を立ち上げ、売上も毎年右肩上がりです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞中部東海支店住所：愛知県名古屋市中村区平池町4丁目60番12号グローバルゲート 11階受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,600円～279,000円＜月給＞ 222,600円～279,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。　残業20時間込みの金額です。残業が20時間ない月もございます。 ■昇給：年1回 ■賞与・年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

大進精工株式会社

技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

岐阜県岐阜市茜部寺屋敷2-88

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設立 1978年
従業員数 150名
平均年齢 39.0歳

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【未経験歓迎】電気設計(物流倉庫の自動化・省力化)◆未経験から設計職へ◆残業月平均17.2h

◎大手取引先がほとんどで大型テーマパークのアトラクションの設計も手掛けています ◎設計部隊しかおりませんので、設計だけをしたい方 ◎未経験から設計職までの充実なサポート体制 ◎手に職をつけたい方大歓迎です！物流倉庫の自動出荷装置などの各種省力機械や設備機械などの電気制御設計やソフト設計を担当頂きます。 ■具体的には：・お任せする業務は、物流倉庫などで使用される自動ピッキング装置などの省力化機械装置の電気制御設計となります。ラダー言語を使用したシーケンサープログラミングを行います。・取引先企業からご依頼頂いた仕様を元に設計を進めていきますが、カスタムオーダーでの電気制御設計が中心となりますので、取引先との設計に関する打ち合わせや実際に物流倉庫に訪問頂き、据付のタイミングでも制御通りに装置が稼働できるかの確認作業に同席頂きます。万が一不具合が発生した際には設計のどの部分に問題があるのかなどを検証、改良頂きます。稼働後にトラブルがあった際の緊急対応などはございません。(取引先メーカーのサービス部門が対応します) ■組織構成：電気チーム内のソフトチームに配属となります（本社勤務）。電気チームで約40名、その中でソフトチームが20名(常駐派遣10名、本社10名)です。対応案件の属性ごとにチームには分かれておりますが、はっきりと区切ることなく協力体制です。中でも物流システムは当社のメイン事業であり、ソフトだけでも担当者が14名程座席しております。 ■入社後：入社後はOJTが基本となり、年齢の近い先輩社員についていただき、業務を学んでいただきます。はじめは簡単な設計から段階を踏んでいただきます。 3年目ほどからお客様と直接打合せなどを行いながら４～５名のチームで作業していきます。 ■働き方：・残業月平均17.2時間で、水曜はノー残業デイとしており働きやすい環境です。案件の受注や配分を残業がなく行えるように調整するなど工夫をしております。・当社のエンジニアの男女比は男性7割、女性3割程となっております。もちろん育児休暇の取得実績もあり、最近では男性の育児休暇の取得も例がございます。変更の範囲：設計に付随する取引先が指定する業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市茜部寺屋敷2-88 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～300,000円＜月給＞ 235,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（7月、12月）平均で基本給の4ヶ月分を支給 ■モデル月収（月20時間の残業の場合） 260,000円～350,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

岐阜中央青果株式会社

専門店・その他小売

岐阜県岐阜市茜部新所2-5岐阜市中央卸売場内

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設立 1970年
従業員数 130名
平均年齢 -

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【岐阜市】フォークリフト作業※未経験歓迎！資格取得支援あり！食を支える仕事のため安定性◎／転勤無

～手に職をつけたい方、自分のペースで黙々と決まったルーティング業務を行うのが好きな方歓迎！、昨年度の取扱高は400億円／創業50年以上の老舗企業のため安定性◎～ ■当ポジションの魅力： ◎18:00～翌2:15のため、午前中は買い物や病院などに行けるなど日中の時間を有効活用できます！ ◎帰宅ラッシュを避けて通勤できるため、ストレスフリー ◎深夜手当が付くため効率よく稼ぐことができます ■業務内容：野菜・果物及びその加工品の卸売業務を行う当社において、商品管理をお任せします。全国各地の生産者から商品を仕入れ、トラックで運ばれる野菜や果物をフォークリフトを使いトラックから下ろす仕事です。 ■具体的には：・フォークリフトを使った商品の荷下ろし・荷下ろしした商品と送り状との個数チェック・商品を販売先ごとに仕分け・フォークリフトを使って販売先ごとへ商品の移動 ■働きやすさ： ◎社員の平均勤続年数は約19年（2024年度）。社員同士の信頼関係が厚く、定着率の高い職場です♪ ◎平均残業時間は月23時間程度、有給休暇取得日数は平均10日／年　のため、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です！ ■当社について：当社は青果物の専門商社として、全国の産地と小売店・スーパーをつなぎ、「食の流通インフラ」を支える社会的な役割を担っています。日々の暮らしに欠かせない野菜や果物を扱っており、景気に左右されにくい生活必需品の流通を担うことで、高い安定性を誇ります。実際に2024年度の取扱金額は約455億円にのぼり、地域トップクラスの実績を持つ業界の中核企業です。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市茜部新所2-5 岐阜市中央卸売場内受動喫煙対策：その他（※卸売市場敷地内喫煙場所設置）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：159,400円～186,600円固定残業手当/月：45,600円～53,400円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 205,000円～240,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市・転勤無／未経験歓迎】野菜・果物の卸売営業◆定時15時で自由時間◎／地域の食の流通を支える

～3年かけてじっくり育成、未経験者も安心！日曜固定休み◎残業少なめ◎有給取得しやすくワークライフバランス◎／昨年度の取扱高は400億円！創業50年以上の老舗企業で安定性も抜群～ ■当ポジションの魅力・日曜は固定休みのため、家族や友人と予定を合わせやすい♪ ・朝早く始まって、15時には仕事が終了するため、夕方以降は自由時間に使える。ラッシュを避けた通勤が可能！ ■業務内容野菜・果物及びその加工品の卸売業務を行う当社にて、営業職をお任せいたします。全国各地の生産者から仕入れた野菜や果物を、仲卸業者や小売業者へ販売するため、入荷量や価格の調整をお任せします。 ■具体的には ※まずは先輩のサポートから着実に始めます。 ◎担当商品の仕入れ（出荷方針の決定や計画振り返りのための出張あり） ◎商品価格の決定・販売（小売業者の希望条件と過去データをもとに価格調整） ◎販売計画の管理（翌日の入荷量をもとに） ※農協や仲卸業者の方々との関係性構築が重要なルート営業の仕事です。 ※当社では、野菜全般・果実全般を販売するのではなく、品目ごとに担当が決められます。 ■配属先情報営業メンバー56名が在籍しています。未経験でも安心です、ゆっくりと業務を習得いただきます。 ■入社後の流れ当社では3年ほどで一人前を目指していただくため、入社後は販売担当者のサポートをしていただきます。商品の荷下ろしや仕分けなどの補佐業務を行いながら仲卸や八百屋など買い手の方々との関係構築し、また商品・産地等の知識を習得していただきます。 ■働きやすさ ◎社員の平均勤続年数は約19年（2024年度）社員同士の信頼関係が厚く、定着率の高い職場です♪ ◎平均残業時間は月23時間程度、有給休暇取得日数は平均10日／年のため、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です！ ■当社について当社は青果物の専門商社として、全国の産地と小売店・スーパーをつなぎ、「食の流通インフラ」を支える社会的な役割を担っています。日々の暮らしに欠かせない野菜や果物を扱っており、景気に左右されにくい生活必需品の流通を担うことで、高い安定性を誇ります。実際に2024年度の取扱金額は約455億円にのぼり、地域トップクラスの実績を持つ業界の中核企業です。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市茜部新所2-5 岐阜市中央卸売場内受動喫煙対策：その他（※卸売市場敷地内喫煙場所設置）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：177,600円～230,000円固定残業手当/月：42,400円～55,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 220,000円～285,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

厚見建設工業株式会社

住宅（ハウスメーカー）

岐阜県岐阜市城東通2-15

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設立 1971年
従業員数 25名
平均年齢 -

求人情報全3件

【岐阜市／関市】住宅営業～創業60年以上／残業月平均25時間程度／飛び込みなどの新規開拓営業なし～

木造住宅を中心に建築物全般にわたって新築・リフォームなどを担う総合建設業である当社にて、注文住宅を中心とした営業活動をしていただきます。見学会、広告等において問い合わせの方の、追客～契約までが主な業務となります。飛び込み等の新規開拓営業はございません。 ■教育体制：ご入社後は先輩社員についてOJTで業務を習得します。1年程は先輩に同行いただき、成長速度によってお任せする内容を増やしていきます。外部講習への参加や知識習得環境も社内にて準備しております。 ■働き方について：・月の残業時間は平均して25時間程度です。年度末など繁忙期は月40時間となる事もございますが、今回の採用背景からも増員する事で社員の残業を平準化させる目的もある為、今後より減らしていきたいと考えております。・社内で毎週定期的に工程会議を開催しています。先輩社員から進め方の相談をいただく事も可能で全員で支える風土が当社にはあります。 ■当社の強み：地震に強い「テクノストラクチャー工法」に代表される最新の技術やコーディネーターやデザイナーの「世界にひとつだけ」を形にする技術を活かし、お客様にご満足いただける家づくりを実現しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市城東通2-15 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名鉄名古屋本線／茶所駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～510万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞ 200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢やご経験によって検討いたします。 ■賞与：年2回（成績に応じたインセンティブ含む）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【岐阜市】建築施工管理～転勤・出張なし／有給取得しやすい雰囲気～※茶所駅徒歩7分～

～駅舎建設・駅ビル新築・改修などの一般建築工事について、工程管理や安全管理、予算管理等、竣工までの施工管理業務をお任せします！／定年後再雇用あります／現場によっては直行直帰や出社時間調整も対応可能～ ■業務内容：岐阜県・愛知県の鉄道関連の建物の工事や倉庫や工場といった建物の工事の施工管理をご担当いただきます。工事期間は長いもので半年、短くて1ヶ月程度です。規模にもよりますが、同時に担当するのは１～3件ほどです。鉄道、運輸関連工事は、中には昼にできない工事もあるため、夜の作業が発生する場合があります。（出社時間調整） ■組織構成：同社には、配属頂く建築事業部と住宅事業部があり、それぞれ6~7名の社員が所属しております。年齢構成は入社2・3年目の20代～60代までバランスよく在籍しております。長く経験を持つベテランの方が多いので技術をしっかり継承していただけます。 ■働き方について過剰労働にならないよう人員に見合った受注をしているため、残業時間は通常時期で25時間程繁忙期(3月末にかけて)でも35時間程です。休日に急に呼び出されることも原則なく、休日出勤が行われた場合は代休で対応しております。また岐阜市内、美濃地方、遠くても愛知県内の案件なので出張も発生いたしません。現場とお住まいの距離で直行直帰なども対応可能です。 65歳までの再雇用制度もあり、働き方（休日数、時短勤務など）など相談し長く働ける環境が整っています。 ■本ポジションの魅力：・建物の新築や増改築に深く関わり、完成に立ち会える機会が多い仕事です。今回は鉄道・運輸関連工事に関する施工管理をお任せしたいと思っています。駅舎建設や駅ビル、サービスエリア内施設の新築などインフラ拠点の整備を幅広く行っており、駅の利便性・安全性を高めることで利用者にとって過ごしやすい環境を整えることができる社会貢献性の高いお仕事です。・入社後は、建築施工管理技士資格の取得を推奨しています。学校に通い、入社後取得した社員も多数います。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市城東通2-15 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名鉄名古屋本線／茶所駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～560万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢やご経験によって検討いたします。 ■賞与：年2回（過去実績計2ヶ月分程度）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社ヤマカ木材

建材（商社）

岐阜県岐阜市城東通2-44-2

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設立 1974年
従業員数 139名
平均年齢 33.0歳

求人情報全20件

【土岐市】注文住宅営業（店長候補）年休120日／自然素材を活用！／年収600万～／フレックス／反響型

～飛び込みなし・残業20時間未満／5年連続業績拡大中／自然素材を活用した注文住宅が強み！「木の良さ」を伝える本格派ハウスメーカー～ ■職務内容・展示場やWEB・チラシ等からの問い合わせ対応・お客様の要望をヒアリングし、お客様へ当社の注文住宅をご案内・コンセプト決め・設計部門・施工部門などと連携しながら、初回接客～契約～住宅提供できるまで携わります。 ■住宅の魅力・特徴『自然素材』の注文住宅で人気！こだわりの無垢材を使用し、安全で快適・おしゃれな空間の住宅を提供しております。 ◎創業７３年の歴史を持っており、木材を扱っている材木商を前身としており、様々な特性を持った木材の個性を生かした住宅づくりの差別化が特徴。 ◎建築面積（坪数ごと）で価格が決まっているので分かりやすくて安心！ ■働きやすさ・年休120日以上でプライベートも重視できる環境です！現場で仕事ができるようiPadの支給・フレックス制・リモートワークなど、お客様の都合に合わせて柔軟な勤務体制で働くことができます。・マーケティングや広報に力を入れており、飛び込み等の案件動きがなくても集客～受注までができる仕組みづくりが強みで、不動産業で営業スタイルや働き方を変えたいという方にもおすすめです！ ■キャリアアップここ数年の積極的な出店や新規ブランドをスタートした事により店舗や部門も増え続けております…その中、中途採用に力を入れている背景の１つにマネジメント候補の育成が１つにあります。実際に入社して約2-3年で支店長になった事例もあり、経験を活かして役職を上げていける環境です。 ■会社の魅力・特徴岐阜・愛知に目指し、注文住宅・自然素材住宅を提供しております。・岐阜で創業73年の『老舗×ベンチャー』ハウスメーカー。成長率も毎年高い成長率を保ちながら成長しております。とある住宅業界誌で成長率2年連続No1も獲得！・木材店として創業した背景を活かし、「木の良さ」を伝える本格派ハウスメーカーとして、大量生産ではないオリジナル住宅を手掛けています。・2021年に愛知県に進出やホールディングス会社の設立、2024年1月には三重県への進出を達成！経営者の育成や新規事業の開拓、M&Aを進めております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞土岐展示場住所：岐阜県土岐市土岐津町土岐口1372番地1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～420,000円固定残業手当/月：27,000円～35,000円（固定残業時間14時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 377,000円～455,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月計3.00ヶ月分または50万～100万円） ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収 32歳（パチンコ店勤務）…年収700万円 ■各種手当：住宅手当（月２万円）・昼食手当（月3,500円）・資格手当・役職手当など賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【土岐市／未経験歓迎！】注文住宅営業◆年間休日120日／教育体制◎／分業体制で定時退社も可／安定企業

～飛び込みなし・残業20時間未満／5年連続業績拡大中／今後も新しい展示場OPENも控えており将来的には責任者として活躍いただけます～ ■仕事内容：予約制の展示場にご来社いただいた既に同社の「魅力ある住宅」に興味がある方を中心にお客様リストを作成し、営業活動を行います。通常の住宅営業は受注後、お客様の要望をヒアリングし、コンセプトを決めますが、同社の営業は初回接客から契約までを担当し、プランは設計部門、施工は施工部門など、各部署が専門性高く分業しているため、自身の受注活動に専念できる環境が整備されております。 ■業務の特徴：・マーケティングに力を入れており、集客についても展示場、WEB、チラシ、看板などからのお問い合わせが毎日のようにあります。また、地域でも多数出展しているため認知度も高いので、飛び込み営業がなくても案件獲得ができる仕組みとなっております。・ペアで営業活動を行います。後輩へのフォローなども評価対象となっておりますので、若手スタッフの育成・助言・指導から、部署の目標達成に向けて様々な施策の立案・実行をお任せします。・日中に集中的にアポイントを取ることで定時にはスムーズに帰宅することができてます。 ■当社製品：・当社は無垢材をふんだんに使った注文住宅をお手ごろな価格で建てられると評判をいただいております。競合他社と比べ価格品質に定評があり、営業としても強みを持って営業ができます。・年間の平均実績は６棟ほど。10棟売ることができればエース級です。新卒社員も入社1年目時点でご契約をいただいており、若手・未経験でも受注しやすい商品設計となっております。 ■当社の特徴：・創業70年を迎える老舗の材木店ですが現在は新築木造住宅の請負を専門に事業を行っています。年間完工棟数は約250棟で現在は各地で新規展示場を続々とオープンしております。・株式会社ヤマカＨＤを設立しホールディングス化を目指し経営者の育成や新規事業の開拓、M&Aを進めております。・住宅産業研究所（TACT）にて全国売上成長率No.1のビルダーとして掲載された実績もあります(2017～2019年度)。・平均年齢は約30歳で、営業社員の大半は20代です。若手で勢いのある社員が多く、営業ロープレを毎日自主的に行っており、互いに高め合う風土です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞土岐展示場住所：岐阜県土岐市土岐津町土岐口1372番地1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円固定残業手当/月：27,000円～35,000円（固定残業時間14時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 257,000円～335,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月計3.00ヶ月分または50万～100万円） ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収 20代後半（飲食店経験者）…年収500万円 32歳（パチンコ店勤務）…年収700万円 ■各種手当：住宅手当（月２万円）・昼食手当（月3,500円）・資格手当・役職手当など賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社相宮工務店

ゼネコン

岐阜県岐阜市本町2-17

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設立 1970年
従業員数 15名
平均年齢 50.0歳

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【岐阜市】一般注文住宅等の建築施工管理(現場監督の補佐)　※資格取得支援制度あり＜創業120年＞

■業務内容施工管理職として、一般注文住宅等の建築スケジュール調整や品質チェック／安全管理を行っていただきます。具体的には、担当する現場を巡回し、進捗確認、工事スケジュールの打合せ（資材搬入のタイミング等）、品質チェック、写真撮影、現場の安全確認等を実施していただきます。 ■業務の特徴：・一般住宅や公共施設といった建築工事の施工管理業務に取り組んでいただきます。・工事が円滑に進むよう、協力業者さん（主に職人さんやメーカーさん）との連携を支援していただきます。・施工管理技士の資格を取得していない場合は、現場監督の補佐として業務を覚え、将来資格取得を目指していただきます。 ■組織構成：工務部には60代半ばの年長者を筆頭に10名が在籍しております（60代が複数名、平均年齢50代）。 ■当社の特徴：一般住宅から商業施設、公共施設、公園まで設計・施工を行う総合建築業です。あわせてお客様と長いおつきあいをしていただくため、リフォームや不動産仲介斡旋も手掛けております。経験と実績、技術力をベースに、なによりも「お客様といっしょに夢を実現する喜び」をわかちあえる企業として、これからも全力で歩み続けます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市本町2-17 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／名鉄岐阜駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■年収例：600万円※40歳（資格あり）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

エコー金属工業株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

岐阜県岐阜市鶴見町20

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設立 1971年
従業員数 6名
平均年齢 40.0歳

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【岐阜市/建築業界経験者】生産管理及び顧客対応◇年間休日120日以上/残業少なめ/出張転勤なし

★建築業界での経験を活かして生産管理、顧客対応にチャレンジ！ ★ワークライフバランスを整えたい方にお勧め ★名古屋モード学園・レゴランドなどの施工実績あり ■概要当社は建築金物(手摺・ルーバー・笠木・パネル等)の加工・取付及び既製品販売を行っております。名古屋モード学園・岐阜大学附属病院・岐阜総合医療センター・レゴランド等に手すり、ルーバー、パネルなどの取り付け実績があります。当ポジションは、生産管理及び現場対応をお任せします。 ■仕事内容詳細顧客であるゼネコンからのご依頼窓口として、生産管理から現場対応、顧客対応をお任せします。 ≪具体的には≫ ※案件獲得の営業は他社員が行うため、案件獲得後からの顧客対応をお任せします。 ◇現場(ゼネコン)との打ち合わせ　・図面の打ち合わせ　・製品の詳細打ち合わせ　・納期の打ち合わせ ◇社内調整・連携業務　・社内職人への連携、製品生産の依頼　・納期の相談、生産管理 ◇納品　・現場に製品を納期通りに届ける　・ゼネコンの施工管理の方に製品詳細や施工について説明 ◇書類/報告書の作成 ≪納品場所≫ 愛知、岐阜、三重がほとんどです。宿泊を伴う出張は発生しません。 ■入社後の流れ OJTを通じて現社員が丁寧に仕事を教えます。まずは現社員の同行や納品の際にトラックに製品を積むなどの簡単な作業からお任せします。将来的には、一人で顧客対応ができるようになることを期待しています。 ■働き方 ◇土日祝休み、年間休日120日で、ワークライフバランス◎ ◇残業は少なめです。年末年始、年度末は繁忙期になるため残業が発生しますが、多くても月20～40時間以内です。 ◇休日出勤はありません。業務上、出社しないといけない場合は、社長が対応します。どうしても休日出勤をした場合は必ず代休を取得します。 ■組織構成社長、事務員4名、職人3名の計8名です。年齢層は30代～50代で落ち着いた雰囲気です。 ■魅力 ◇創立50年以上関連会社とは20年以上の付き合いです。当社は大手建築会社との引き合いもあり、当社の品質と金額の面で要望に応え続けています。 ◇多数の大型施工事例名古屋モード学園・岐阜大学附属病院・岐阜総合医療センター・レゴランド等変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市鶴見町20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：333,000円～450,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 333,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：1回 ■賞与：2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

丸石株式会社

ゼネコン

岐阜県岐阜市須賀1-10-1

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設立 1971年
従業員数 146名
平均年齢 51.0歳

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【岐阜市】施工管理（水道・土木工事のスケジュール管理）～未経験歓迎／転勤なし／国家資格取得者多数～

～公共事業を中心に、上下水道や給排水衛生設備、エクステリアの設計など幅広い事業を手抱ける企業/未経験からの中途入社が活躍/一からスキルや資格を身に着けることが出来ます～ ■担当業務：当社の施工管理として、上下水道や給排水衛生設備、エクステリア工事におけるスケジュール管理をお任せします。 ■職務内容：安全かつ円滑に工事を進めるために、以下の業務を担当いただきます。 ----------------------------------- ・お客様と施工スケジュールの打ち合わせ・工程(工事の順番)の管理や現場スタッフへの指示・安全面や品質の確認、日程の調整等 ----------------------------------- 経験がない方も、先輩社員や上司に習いながら一つひとつの業務や知識を身に着けることが出来ます。 ※転勤/出張はございません。 ■教育体制：当社では未経験の方も業務や資格を習得できるよう、社内育成に注力しています。業界未経験の方には、入社から1～2年かけて先輩より工事全体の流れを教えてもらいながら、実際の施工経験を身に着けていただきます。また資格補助だけでなく社内外の勉強会行い、スキル向上や資格取得に向けて会社一丸となってサポート致します。 ■組織構成：工事事業部には現在16名が在籍しています。そのうち6名が施工管理技士の資格を持ち、岐阜市を中心に岐阜・愛知の案件をご担当いただいています。 ■就業環境：会社一体となって働きやすい職場環境や制度作りに努めており、案件にあわせて現場への直行直帰が可能です。またこれまでの弊社の取り組みが評価され、仕事と生活の両立や男女が共に働きやすい企業として、2021年1月に「ぎふし共育・女性活躍企業」として認定されました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市須賀1-10-1 勤務地最寄駅：JR東海道本線／西岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 340万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,500,000円～3,000,000円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 238,333円～280,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回※前年度実績…合計1.5ヶ月分 ■昇給：年1回（10月）人事評価制度による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市】土木・管工事の施工管理～転勤・出張なし／再雇用制度あり／直行直帰も可能～

～公共事業を中心に、上下水道や給排水衛生設備、エクステリアの設計など幅広い事業を手抱ける企業/30~50代の中途入社が活躍/これまでの経験・スキルを活かしてキャリアアップ出来ます～ ■担当業務：当社の施工管理として、上下水道や給排水衛生設備、エクステリア工事における施工管理をご担当いただきます。 ■職務内容：安全かつ円滑に工事を進めるために、以下の業務を担当いただきます。 ----------------------------------- ・クライアントとの打ち合わせ・現場調査、工事計画の立案・図面作成・業者、資材の手配・工程、安全、原価管理　など ----------------------------------- 岐阜市を中心に東海エリアの案件をご担当いただいています。 ----------------------------------- ※転勤/出張はございません。 ■組織構成：工事事業部には現在16名が在籍しています。そのうち6名が施工管理技士として活躍しています。 ■就業環境：会社一体となって働きやすい職場環境や制度作りに努めており、案件にあわせて現場への直行直帰が可能です。またこれまでの弊社の取り組みが評価され、仕事と生活の両立や男女が共に働きやすい企業として、2021年1月に「ぎふし共育・女性活躍企業」として認定されました。 ■当社について：創立50年以上、岐阜市を始めとする各自治体、大手ガスメーカーやハウスメーカーから引き合い高く、安定したお取引をいただいています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市須賀1-10-1 勤務地最寄駅：JR東海道本線／西岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～450,000円固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回※前年度実績…合計1.5ヶ月分 ■昇給：年1回（10月）人事評価制度による記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

アプロ通信株式会社

システムインテグレータ（SIer）

岐阜県岐阜市茜部菱野4-134

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設立 1971年
従業員数 116名
平均年齢 41.6歳

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【岐阜/高山市】電気通信施工管理(年収480万～)残業20H以内/土日祝休み/直行直帰OK/面接1回
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【～高山市内で働きたい方へ／転勤・出張無／直行直帰可／夜勤無～】 ◆国、岐阜県、愛知県、岐阜内市町村など安定したお取引で安定性◎◆ ■業務概要：同社は1970年創業、50年以上にわたり地域に根ざした高品質な電気通信システムの施工管理を提供しています。国や岐阜県との安定的なお取引、大手電機メーカーからの認定技術力を誇り、岐阜県内上位に選出された実績があります。 ■業務詳細：・通信機器および制御機器の工事手配・協力会社等の労務手配・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理）・運用保守等の業務全般 ■企業の特徴／魅力：（1）大手ビジネス書で全国2,000社の中で上位選出 └地域に根ざした経営を行い、防災関連設備などのインフラに関わることで人々の生活を支えています。安定した基盤の下で、技術力の向上とキャリアアップを目指す方には最適な環境です。（2）幅広い顧客とお取引実績 └大手電機メーカー等の代理店として認定されています。地域に根ざした経営を行い、防災関連設備などのインフラに関わることで、 ■配属部門：高山営業所に配属され、3名体制での事業所運営を行います。地域に根ざした業務を行い、安定した勤務環境です。出張はほとんどなく、直行直帰も可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞高山営業所住所：岐阜県高山市新宮町803番地の1 勤務地最寄駅：JR東海高山本線／高山駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 480万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～330,000円その他固定手当/月：30,000円～40,000円固定残業手当/月：10,000円～26,000円（固定残業時間6時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 260,000円～396,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） ■決算賞与：年1回※12年連続支給中） ■モデル年収：年収460万円入社8年目 30代（月給26万円+賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社パブレ

保険代理店

【本社】北海道札幌市中央区大通西3-4 明治安田生命札幌大通ビル

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設立 1990年
従業員数 443名
平均年齢 -

求人情報全1件

保険営業／大改革！募集人最優先の給与体系／手取り額大幅UP！

仕事の流れ ■.ーーーーー当社は自社にアポイント獲得のコールセンターを設立しているため、営業担当は無料でアポイントを受け取れます。アポイント先に訪問し、お客様と商談を行い、ニーズに合わせた保険の提案を実施いたします。社員を第一に制度改革実施中！ ★ここがPOINT！★　・月給＋歩合＋賞与年4回・生保・損保28社のラインナップ・直行直帰（出社は原則月1回）・多様な働き方を実現　先輩たちの働き方 ■.ーーーーーーーフレックスタイムのため、1日の働く時間は自分で決めてOK。先輩たちは様々な働き方で、自分が理想とするスタイルを確立しています！例えば… ◎収入重視でフルタイムで働く ◎プライベート重視で働く ◎バランス型でどちらも程よく働く ◎子育て優先で短時間で働く　など働き方は様々！他にも、自分のライフスタイルに合わせて多様な働き方を実現できます！＼代理店が初めての方も大歓迎！／研修・教育制度が整っているため、初めて代理店に挑戦する方もご安心ください。直販で培ったスキルを無駄にすることなく、代理店として幅広い提案など、さらなる武器を身に着けステップアップできます！

全国各拠点（沖縄を除く） ★支社・営業所がない地域の方の応募歓迎 ★出社は月1回のみ／直行直帰OK／U・Iターン歓迎 ★受動喫煙対策あり：屋内禁煙 ★転勤なし ●支社札幌／札幌市中央区南1条西東京／新宿区四谷本塩町名古屋／名古屋市東区葵大阪／大阪市中央区本町広島／広島市南区的場町福岡／福岡市博多区綱場町 ●営業所旭川／旭川市6条通北見／北見市とん田西町仙台／仙台市若林区二軒茶屋宇都宮／宇都宮市東宿郷高崎／高崎市鶴見町さいたま／さいたま市浦和区高砂千葉／千葉市中央区新田町横浜／横浜市中区弁天通相模原／相模原市中央区中央金沢／金沢市南町長野／長野市南千歳静岡／静岡市葵区太田町浜松／浜松市中区大工町沼津／沼津市大手町岡崎／岡崎市康生通西京都／京都市下京区綾小路通新町東入善長寺町堺／堺市中区深井沢町神戸／神戸市中央区浜辺通姫路／姫路市三条町米子／米子市東福原岡山／岡山市北区下石井松山／松山市北斎院町北九州／北九州市小倉北区片野新町長崎／長崎市大黒町熊本／熊本市中央区北千反畑町鹿児島／鹿児島市名山町

月給20万円～+歩合+賞与（年4回） ◎残業代は別途全額支給します！他にも、あなたのご都合に合わせて多様な働き方を実現できます！まずはご希望をお伺いさせてください。 ■標準労働時間1日7時間の場合月給20万円＋歩合給＋賞与年4回 ※一律支給の営業手当：2万円を含む ※残業代は別途全額支給 ■標準労働時間1日4時間の場合月給10万円～12万円＋歩合給＋賞与年4回 ※一律支給の営業手当：2万円を含む ※残業代は別途全額支給 ■標準労働時間1日5時間の場合時給1,023円～1,226円×勤務時間＋歩合給＋賞与年4回 ※各都道府県の最低賃金（勤務地域により異なります） ※残業代は別途全額支給

設立 1958年
従業員数 280名
平均年齢 -

求人情報全3件

【岐阜市】葬儀場での調理業務／キャリアUPできる環境／地元の安定企業／年間休日110日

＜完全週休2日制／正社員採用／マイカー通勤OK／駐車場完備／賞与あり／岐阜県を中心に葬儀場や結婚式場を展開する企業＞ ■業務概要：冠婚葬祭互助会を基本事業としている当社にて、葬儀場での調理全般をお任せいたします。和食がメインで、接客などはないため調理に集中できる環境です。 ■業務内容：・食材の仕入れ・調理、盛り付け・衛生管理など、調理全般にかかわる仕事をお任せいたします。キャリアUPしたい、裁量をもって仕事をしたいという方、歓迎です！ ■働き方： ◎残業：月20～30時間程度。繁忙期はございますがプライベートとの両立も可能な環境です！ ◎休み：年間休日110日。完全週休2日制。家族の体調不良や家庭の事情での早退、休みも取得可能！ ◎雰囲気：組織としても有給取得を推進しており、現社員の中には長期休暇にして海外旅行へ行っている方もいます。 ■やりがい！・頑張りに応じて収入UPを目指せる環境です！・接客業務がないため黙々と調理に向き合いたいという方にもピッタリ！ ■当社について岐阜市周辺に27施設、岐阜西濃地区に11施設、岐阜中濃地区に11施設の葬儀施設を運営。結婚式場、ペット葬祭場、調理施設、仏壇仏具販売等も行っている企業です。マイカー通勤OK／駐車場完備 ■互助会とは？結婚式や葬儀などの費用を会員が積み立てて互いに支援する制度です。会員は定期的に掛金を支払い、必要時にサービスを受けられます。互助会の運営には経済産業省の認可が必要となり、新規参入が難しいため安定した環境で長期就業ができます！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞岐阜葬祭住所：岐阜市花月町1-1 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～300,000円＜月給＞ 215,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり：年1回 ■賞与あり：年2回（6月/12月）前年度支給実績計2か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市】結婚式場のシェフ◆提案力を活かして「幸せ」に携わる◆地元の安定企業／年間休日110日

＜完全週休2日制／正社員採用／マイカー通勤OK／駐車場完備／賞与あり／岐阜県を中心に葬儀場や結婚式場を展開する企業＞ ■業務概要：冠婚葬祭互助会を基本事業としている当社にて、結婚式場での調理全般をお任せいたします。フレンチや立食パーティーなど、スタイルは様々。お客様とお話しながら、一緒に創り上げたい方におススメです。 ■業務内容：・新郎新婦との打ち合わせ・仕入れ、管理・調理、盛り付け・衛生管理など・晴れの舞台での調理なのでやりがいも抜群です。 ■働き方： ◎転勤基本なし：現地採用を基本としているため、転勤は基本的にはございません。（稀に発生する可能性がございます。） ◎残業：月20～30時間程度。繁忙期はございますがプライベートとの両立も可能な環境です！ ◎休み：年間休日110日。完全週休2日制。家族の体調不良や家庭の事情での早退、休みも取得可能！ ◎雰囲気：組織としても有給取得を推進しており、現社員の中には長期休暇にして海外旅行へ行っている方もいます。 ■やりがい！・幸せ溢れる環境でのお仕事になります。お客様の喜ぶ顔を見るのが好きな方にピッタリです！・頑張りに応じて収入UPを目指せる環境です！ ■当社について岐阜市周辺に27施設、岐阜西濃地区に11施設、岐阜中濃地区に11施設の葬儀施設を運営。結婚式場、ペット葬祭場、調理施設、仏壇仏具販売等も行っている企業です。マイカー通勤OK／駐車場完備 ■互助会とは？結婚式や葬儀などの費用を会員が積み立てて互いに支援する制度です。会員は定期的に掛金を支払い、必要時にサービスを受けられます。互助会の運営には経済産業省の認可が必要となり、新規参入が難しいため安定した環境で長期就業ができます！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞エル・アリーヴォ住所：岐阜市薮田南１-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める場所

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～300,000円＜月給＞ 215,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり：年1回 ■賞与あり：年2回（6月/12月）前年度支給実績計2か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

華井プラ工業有限会社

自動車部品メーカー

岐阜県岐阜市黒野南2-141

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設立 1970年
従業員数 67名
平均年齢 45.0歳

求人情報全2件

【岐阜市】幹部候補※製造関連、品質部門などの統括◆幅広い世代活躍／自動車部品や水栓向け樹脂加工に強み

～メーカーでの管理職経験を活かす（生産、品質など）／経営陣と近いポジション／幅広い業界の大手企業と取引し安定経営◎～ ■業務内容：プラスチック成型部品製造に係る、成型部門、組立部門、生産部門、品質管理部門の各部門の管理および統括と経営陣の補佐をお任せします。業務を知る上で、製造過程の業務も経験していただきます。 ■製品：自動車用部品、水栓部品など ※製品例： https://www.hanai-p.co.jp/products/ 変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市黒野南2-141 勤務地最寄駅：JR東海道本線／JR岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞ 200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜市】樹脂成型/受注営業・デスクワーク・出張あり≪既存対応≫◆車通勤可/岐阜大近く/転勤なし
- 締切間近
≪長くお取引いただく大手企業あり/安定企業≫≪既存顧客対応中心/引継ぎあり/将来はメイン担当として活躍に期待≫≪土日休み/家族手当あり≫ ■業務内容：自動車業、水栓業など各業界の大手メーカーにも納品されるプラスチック・樹脂製品の成型、加工まで広く対応するメーカーでの営業を募集します。 ■具体的には・既存顧客からの受注対応・新規の開拓営業はありません。取引企業からのご紹介や見積の依頼などを新規受注として対応します。・2か月に1回程度、既存企業への打合せ、定期訪問として出張が発生します。（エリア：神奈川県伊勢原市、群馬県藤岡市）・専用ソフトを利用した見積書作成等のデスクワーク ■業務特徴・メインクライアント：2社/その他定期的に受注いただける企業：10社・営業ノルマはありません。営業としては、担当顧客への正確・丁寧・迅速な対応をこころがけるお仕事です。顧客満足度評価や受注率など意識して、日々の業務に取り組みます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成現在の営業担当は1名。ベテランの60代男性が担当しております。 ■キャリアビジョン営業担当として業務を引き継いでいただき将来は主担当として活躍いただくことを期待しております。そして、徐々に自身の仕事の幅を広げて頂き、品質管理　生産計画　初期流動管理といった全体を管理できるようなステップアップも可能です。 ■取引企業市光工業株式会社：自動車用電装品（ランプ類）等のメーカー株式会社KVK：水栓、水回り品のメーカー株式会社カサイ製作所：自動車用の各種スイッチなどのメーカー株式会社カテックスエンジニアリング：自動車・OA関連の精密樹脂部品のメーカー変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市黒野南2-141 勤務地最寄駅：JR東海道本線／JR岐阜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 300万円～730万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～500,000円＜月給＞ 200,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賞与昨年実績（1ヵ月）と時間外手当（30時間）を加算した参考年収です ※経験・知識・スキルを確認した上で、基本給は設定させていただきます。 ■昇給：1月あたり5,000円～10,000円（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社興栄コンサルタント

建設コンサルタント

岐阜県岐阜市中鶉4-11

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設立 1966年
従業員数 104名
平均年齢 43.9歳

求人情報全6件

【岐阜市/経験者歓迎】建設コンサルタント◇県内大手/転勤なし/時短・在宅・フレックス/年休123日

【長期就業をサポート◎フレックスタイム制度・有給単位の時間単位取得・在宅勤務制度などを組み合わせて、ライフステージに合わせて柔軟な働き方が可能◎】 ※岐阜県に根差しているため、転勤なしで岐阜県で長期的に就業可能です！ ■職務内容：＜農業土木分野は県下トップクラス＞創業50年以上、岐阜県で安定した経営基盤を持ち県内でも上位に入る建設コンサルタントである当社にて、建設コンサルタントをお任せいたします。 ■職務詳細：・道路・河川・橋梁等の社会インフラ整備に関する計画、調査、設計、維持管理業務を担当していただきます・発注者(国・県・市町村等)との協議や調整、報告書・図面等の資料作成も行います。 ■入社後の流れ：これまでのご経験やスキルにもよりますが、まずはできる範囲で仕事をお任せします。また当社では、高度な技術を保持し続けるために、社を挙げて技術力の向上に努めています。業務や講習会を通して培った技術についての論文を執筆し発表をするプレゼン発表会、「資格取得委員会」が主軸となり進めている資格取得のためのバックアップなど、当社には成長できる機会が多くあります。 ■組織構成：・各グループ、1名のグループ長、10名程度のメンバー・工期：数か月～1年程度　案件：5～10件程度の同時進行が多いです ■会社・求人の魅力：・土木業界出身の方必見！建設コンサルタントに挑戦可能です・社内勉強会や資格手当など福利厚生が充実・社員の交流を大切にし、飲み会補助(1人3000円)やサークル活動(スノボ、釣り、キャンプ等)も実施。互いを尊重しサポートし合う、風通しの良い社風です。・業務の効率化のために、ipadを全社員に配布／自由な執務スペース／社内の服装も自由化・産休育休・短時間勤務を経て、仕事を続ける女性技術者もたくさんいます。子育てのための時間短縮勤務の対象年齢は法定の倍となっており、育休から復帰した女性社員は全員がこの制度を活用しています。その後も相談に応じて延長できますので、ライフステージに合わせて仕事をしてください。また、現在は男性育休の取得も一般的になっており、2022年度の男性育休取得率は66%、2023年度は100％です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市中鶉4-11 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～430,000円＜月給＞ 250,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ■賞与実績：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【高山市/経験者歓迎】建設コンサルタント◇県内大手/転勤なし/時短・在宅・フレックス/年休123日

【長期就業をサポート◎フレックスタイム制度・有給単位の時間単位取得・在宅勤務制度などを組み合わせて、ライフステージに合わせて柔軟な働き方が可能◎】 ※岐阜県に根差しているため、転勤なしで岐阜県で長期的に就業可能です！ ■職務内容：＜農業土木分野は県下トップクラス＞創業50年以上、岐阜県で安定した経営基盤を持ち県内でも上位に入る建設コンサルタントである当社の高山支社にて、建設コンサルタントをお任せいたします。 ■職務詳細：・道路・河川・橋梁等の社会インフラ整備に関する計画、調査、設計、維持管理業務を担当していただきます・発注者(国・県・市町村等)との協議や調整、報告書・図面等の資料作成も行います。 ■入社後の流れ：これまでのご経験やスキルにもよりますが、まずはできる範囲で仕事をお任せします。また当社では、高度な技術を保持し続けるために、社を挙げて技術力の向上に努めています。業務や講習会を通して培った技術についての論文を執筆し発表をするプレゼン発表会、「資格取得委員会」が主軸となり進めている資格取得のためのバックアップなど、当社には成長できる機会が多くあります。 ■組織構成：・各グループ、1名のグループ長、10名程度のメンバー・工期：数か月～1年程度　案件：5～10件程度の同時進行が多いです ■会社・求人の魅力：・土木業界出身の方必見！建設コンサルタントに挑戦可能です・社内勉強会や資格手当など福利厚生が充実・社員の交流を大切にし、飲み会補助(1人3000円)やサークル活動(スノボ、釣り、キャンプ等)も実施。互いを尊重しサポートし合う、風通しの良い社風です。・業務の効率化のために、ipadを全社員に配布／自由な執務スペース／社内の服装も自由化・産休育休・短時間勤務を経て、仕事を続ける女性技術者もたくさんいます。子育てのための時間短縮勤務の対象年齢は法定の倍となっており、育休から復帰した女性社員は全員がこの制度を活用しています。その後も相談に応じて延長できますので、ライフステージに合わせて仕事をしてください。また、現在は男性育休の取得も一般的になっており、2022年度の男性育休取得率は66%、2023年度は100％です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞高山支店住所：岐阜県高山市下之切町552番地1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～430,000円＜月給＞ 250,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ■賞与実績：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日生電機株式会社

自動車ディーラー

岐阜県岐阜市市ノ坪町3-28

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設立 1969年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全1件

【岐阜市／未経験歓迎】自動車備品のルート営業◆転勤なし／残業ほぼ無／ノルマに追われることがない！

～年間休日114日（土日祝休み）／飛び込み無し／仕事とプライベートを両立したい方にはおすすめ！／矢崎エナジーシステム株式会社の特約サービス店／時間に追われることなく心に余裕をもって働ける環境となっています！～ ■仕事内容既存のお客様に対してドラレコやデジタコのご提案・取り付け設定作業をお願いします。＜詳細＞・営業スタイル：既存のお客様が9割以上のルート営業・担当社数：20～30社（1日3～4件を目安に訪問）・お客様：運送会社、バス会社、タクシー会社、自動車販売店など・エリア：主に西濃エリアから東濃エリア（美濃加茂市あたり）まで・取付作業：ニッパー・ドライバーを使っての取り付けのため難しい作業ではございません。・1日の流れ：[8:45]出社→[9:30]雑務・電話対応→[12:00]休憩→[13:00]訪問開始→[17:00]帰社・報告→[17:30]退勤定期訪問は、車の代替えや機械の不具合等がないかをヒヤリングし、新車納車の際に取り付けて頂けるよう提案をします。顔見知りのお客様へ営業活動を行うため営業活動に抵抗感じる方もご安心下さい！お客様との関係性を大切にしながら働けます。 ■製品情報・ドラレコ：ドライブレコーダー（車載型の映像記録装置）・デジタコ：デジタルタコグラフ（運行記録用計器）＼未経験でも大丈夫！／営業経験・自動車の知識がなくても問題ございません！実際の業務を行う中で、マニュアルを読んだり、先輩社員に相談して頂きながら知識を習得して頂きます。先輩社員が1から優しくお教えますのでご安心ください。 ■こんな方にはピッタリ！当社は社員同士で売上を競ったり、ノルマに追われたりすることもないため営業経験がない方でも馴染みやすい環境です。残業もなくお休みもしっかりと取れるためプライベートとの両立もできます。時間に追われる生活から脱したい／心に余裕をもって働きたいそんな想いを持った方にはおススメの環境です。 ■働き方基本的に、土日祝ですが月に1回は土曜出勤がございます。新規一斉取付や装置の不具合等のイレギュラー対応のため年に1回、2回緊急の時に対応する場合がありますが、基本的には上位者が伺います。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市市ノ坪町3-28 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 320万円～370万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回、賞与年2回【モデル年収】年収340万円入社5年目（月給22万円＋諸手当）年収400万円入社10年目（月給26万円＋諸手当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シティアスコム

システムインテグレータ（SIer）

福岡県福岡市早良区百道浜2-2-22AITビル

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設立 1971年
従業員数 520名
平均年齢 42.3歳

求人情報全9件

【東京】システム開発◆多様な業界プロジェクト・スキルUPに繋がる◆資格取得支援あり◆残業月11h

◇◆豊富な社内研修で資格取得支援（報奨金あり）/金融・流通・製造・公共・医療などの様々な分野でサービス展開/週2リモートワークOK・小学生6年生まで時短勤務可能・福利厚生◎◆◇ 　【職務概要】 ■金融、通信、製造、流通、医療、運輸などさまざまな業界向け業務アプリケーション開発業務・ご経験に応じ、将来を見据えたプロジェクトにシステムエンジニアとして参画していただき、将来的にはエキスパートエンジニアもしくはプロジェクトマネージャーを目指すなど個人のキャリアパス実現をサポートいたします。・計画局面から要件定義、設計、プログラミング、テスト、保守・運用までさまざまな業務に携わることが出来ます。・RPA、ローコード開発の開発業務に携わることが出来ます。 ■新規自社開発システムの開発業務・新規自社開発案件の研究開発から製造までの開発業務に携わることが出来ます。・母体である地方銀行向けのシステム構築で培った技術とノウハウを元に、金融システムの開発では定評があり上流工程での大型案件を多数請け負っています。・もう一つの柱として、小売、卸、百貨店等の流通業における基幹システム構築/業務アプリケーション開発、製造業におけるCIMやPOPシステムの構築で実績を上げています。 ■当社で働く魅力：『様々な分野での業務経験』：金融、通信、製造、流通、医療、運輸など豊富なスキルが身につきます。『システム開発の中核部分の開発』：当社の技術力を認めて頂いているお客様からの信頼により、上流工程から携わることが可能です。『幅広い業務領域を経験』：アプリケーションの開発、ネットワーク／サーバー構築等、幅広い知識を身に付けることができます。『様々な業務工程を経験』：～計画／要件定義から保守運用まで～スキルにあったものをアサイン予定です。研修体制も万全なため、将来的には要件定義等をお任せ予定です。『合計約1100名規模の体制』：社員数約480名、ビジネスパートナー様約600名、九州を中心に・関東・中部エリアで活躍することが出来ます。『働きやすい環境』：服装自由、2022年9月オフィスをリニューアルし、フリーアドレス化等を整備。『リモートワーク環境』・Mirosoft365、モバイルPC、業務用携帯電話を全社員に配布しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞東京支社住所：東京都千代田区内神田1丁目 8-1 三井ビル 8階勤務地最寄駅：JR線／神田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：福岡県福岡市早良区百道浜2-2-22 AITビル勤務地最寄駅：西鉄バス線／博物館北口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞中部支社住所：愛知県名古屋市中区丸の内3-20-17 KDX桜通ビル10階勤務地最寄駅：地下鉄桜通線／久屋大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,714円～500,000円＜月給＞ 285,714円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） ■残業代は実費全額支給となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】プロジェクトリーダー／多様な業界プロジェクト◆福利厚生充実／在宅可◆創業50年超の安定基盤

◇◆豊富な社内研修で資格取得支援（報奨金あり）/金融・流通・製造・公共・医療などの様々な分野でサービス展開/週2リモートワークOK・小学生6年生まで時短勤務可能・福利厚生◎◆◇ 　【職務概要】 ■金融、通信、製造、流通、医療、運輸などさまざまな業界向け業務アプリケーション開発業務・ご経験に応じ、将来を見据えたプロジェクトにプロジェクトリーダーとして参画していただき、将来的にはエキスパートエンジニアもしくはプロジェクトマネージャーを目指すなど個人のキャリアパス実現をサポートいたします。・計画局面から要件定義、設計、プログラミング、テスト、保守・運用までさまざまな業務に携わることが出来ます。・RPA、ローコード開発の開発業務に携わることが出来ます。 ■新規自社開発システムの開発業務・新規自社開発案件の研究開発から製造までの開発業務に携わることが出来ます。・母体である地方銀行向けのシステム構築で培った技術とノウハウを元に、金融システムの開発では定評があり上流工程での大型案件を多数請け負っています。・もう一つの柱として、小売、卸、百貨店等の流通業における基幹システム構築/業務アプリケーション開発、製造業におけるCIMやPOPシステムの構築で実績を上げています。 ■当社で働く魅力：・金融／通信／流通／製造／医療／運輸など、各業界での『様々な分野での業務を経験』することが出来ます。・当社の技術力を認めて頂いているお客様からの信頼により、『システム開発の中核部分の開発』を経験することが出来ます。・アプリケーションの開発、ネットワーク／サーバー構築など『幅広い業務領域を経験』することが出来ます。・計画／要件定義から保守運用まで、『様々な業務工程を経験』することが出来ます。・社員数約480名、ビジネスパートナー様約600名、合計『約1100名規模の体制』で九州を中心に・関東・中部エリアで活躍することが出来ます。・服装自由、2022年9月オフィスをリニューアルし、フリーアドレス化するなど『働きやすい環境』整備。・Mirosoft365、モバイルPC、業務用携帯電話を全社員に配布し、『リモートワーク環境』整備。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞東京支社住所：東京都千代田区内神田1丁目 8-1 三井ビル 8階勤務地最寄駅：JR線／神田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：福岡県福岡市早良区百道浜2-2-22 AITビル勤務地最寄駅：西鉄バス線／博物館北口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞中部支社住所：愛知県名古屋市中区丸の内3-20-17 KDX桜通ビル10階勤務地最寄駅：地下鉄桜通線／久屋大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：428,571円～571,428円＜月給＞ 428,571円～571,428円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） ■残業代は実費全額支給となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社タカオ

不動産仲介

岐阜県岐阜市北一色3-9-21

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設立 1977年
従業員数 21名
平均年齢 -

求人情報全6件

【岐阜】経理◆年休125／完全週休2日／土日祝休／残業10時間／商業建築・福祉事業の総合建設会社

≪残業少なめ・年休125で働き方／◎UIターン歓迎／経理としてエキスパートが目指せる環境≫ ■業務概要：総合建築会社として「商業建築」「福祉」「不動産」を展開する当社にて管理部門で経理業務をお任せします。今回育休取得のメンバーに代わりメインで担当をいただける方を募集します。 ■業務内容：・会計処理の管理監督／月次・年次決算の作成／業務効率化の提案と導入／経営者層が立案する経営方針・経営計画に対して、経理の側面からの助言・合意形成 ≪具体的には≫ ・工事進行基準を用いた会計処理が正しく行われているかの管理監督・各種会議で使用するための月次決算・経営者層が立案する経営方針・経営計画に対して、経理の側面からの助言・年次決算・税務申告等を顧問税理士と共に組んだうえでの申告の業務・業務の効率化、合理化を目指し、会計ソフトやその他のシステムの導入 ※業務にあたり建設部メンバーと進捗のやり取りなどをいただきます。現場へ出向くなどはございません。 ≪ご入社後の流れ≫ ◆入社～1年程度：日次の会計処理や仕分け周りの業務はアウトソーシング会社と派遣メンバーへお任せしているため、そういった業務は発生しません。 ◆入社1年～1年半程度：業務に慣れていただき次第派遣メンバーとアウトソーシングは終了し、日次の対応などもお任せします。 ◆入社1年半程度～：育休明けメンバーが日次業務を行うため、その後は管理業務や月次年次業務、経営層との経営計画などの業務をメインで行っていただきます。 ≪魅力≫ ・様々な経営判断を経理の側面から分析し、経営者層と共に経営方針を立てていきます。・経理業務に専念できる環境となっているため建設業会計の知識を十分に発揮していただける環境です。・大型の案件を取り扱っているため、工事進行基準を採用した会計処理を行っています。専門的な知識を身につける事ができます。・役員陣との距離が近く提案のしやすい環境です。 ■働く環境： ≪組織構成≫ 人事労務総務担当1名と経理係1名（その他派遣メンバー）で構成されます。担当業務が分割されているため経理以外のお仕事をお任せすることはございません。 ≪働き方≫ 残業は平均10時間と短く、定時退社のメンバーが非常に多いためワークライフバランスを保つことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市北一色3-9-21 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名鉄各務原線線／田神駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 550万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～300,000円固定残業手当/月：20,000円～50,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（4月・10月）※昨年度実績4ヶ月分 ■各種資格手当：簿記・FP・宅建士など ■評価手当：年間の評価の結果に応じて支給される手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岐阜】積算（管理職候補）◇賞与実績4ヶ月／創業40年以上／商業建築・福祉事業を展開する総合建設会社

～総合建築会社として「商業建築」「福祉」「不動産」など幅広く事業を展開／残業月20h程度・DX化推進でワークライフバランス◎資格手当・能力手当・インセンティブなどキャリアアップで給与UP！～ ■業務内容：商業施設及び福祉施設における建設工事費用の算出、発注、プラン作成等をお任せいたします。商業施設：ドラッグストア／外食チェーンなど福祉施設：障がい者グループホーム／住宅型有料老人ホームなど【案件詳細】 ▼担当地区　愛知、岐阜、三重北部 ▼一人あたり月2～3件／1件あたり2～3週間程度 ▼民間100％ ▼案件規模：3000万～5億円程度 ■組織構成：配属組織：3名／30代1名、50代2名（全員中途入社） ■ポジションの魅力：・非住宅の建設は今後も成長分野であり新たな事にも取り組めます。・福祉施設は自社での設計、施工となり各施設の設備基準に沿ってプランニングから施工までを行います。・DXの推進を積極手に行い業務の効率化をはかっています。・平均残業時間は20H程度です。 ■当社について：当社は創業40年以上の総合建設会社として、商業施設・福祉施設の建設事業を中心に幅広く事業展開をしております。商業施設に特化した事業と社会的課題の解決に繋がる福祉事業を柱に「街を創り続ける」ことで、社会に貢献する事を使命だと考えています。現在は2031年までに100億円企業となることを目指し、全社員とその家族の物心両面の幸福を追求し続けてまいります。 ■当社の魅力・特徴：～社会の課題と向き合い、価値創造型の建設会社としてイノベーションで応える～地域社会が抱える「地方経済」「少子高齢化」「人口減少」「環境問題」などの課題に対して、商業店舗×土地活用の商業建築のノウハウを生かして新たな価値を生み出すことで、人々が心豊かに暮らせる未来の街づくりを目指しております。＜主な取引店舗＞ドラッグストア･コンビニエンスストア･マクドナルド、スシロー、スターバックスコーヒーなど飲食店･カーディーラー･アミューズメント、携帯ショップ、貸店舗ビル、歯科、美容院、ブライダル施設、福祉施設など変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岐阜県岐阜市北一色3-9-21 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名鉄各務原線線／田神駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円固定残業手当/月：39,100円～46,900円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 289,100円～346,900円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（4月・10月）※昨年度実績4ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。