46ページ:勤務地【九州・沖縄】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 6,197 社中 2,251〜2,300 社を表示
設立 1962年
従業員数 1,297名
平均年齢 -
求人情報 全14件
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【福岡・米菓メーカー・国内トップクラスシェア】既存顧客向け営業◆『雪の宿・ぱりんこ』等の定番商品◆
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- <初任地確約/福岡/国内トップシェアの米菓メーカー/『雪の宿』『ぱりんこ』などの人気商品を多数展開/商社・量販店向けセールス> =求人のポイント= (1)同社ではく『雪の宿』『ぱりんこ』など業界でもシェアが高い商品を生産・販売しております。 (2)業界未経験でも挑戦できる環境です。過去には製薬メーカーや人材業界から弊社へご入社のされた方もいらっしゃいます。 (3) 担当企業数が少なく、ルート営業となるため長期的にお客様と関わることができます。 ■業務内容: 米菓を中心とする菓子の企画提案営業です。『雪の宿』『ぱりんこ』など業界でもシェアが高い商品に携わることができます。商社様、量販店様に向けたルートセールスを行っていただきます。 既存のお客様のご対応がメインとなります。本部に蓄積された市場データ(インテージ、日経POS等)を用いた提案等、営業が裁量を持って幅広い提案をすることが可能です。 ■業務詳細: ・商品及び売り場提案 ・既存商品の回転率を向上させるための施策提案 ・店頭における販売促進活動の企画、運営 ・量販様店頭フォロー ■働く環境: ・住宅手当・地域手当・単身赴任手当あり(条件は応相談) ・基本的に土日祝の休み/年休120日 ■当社について 創業以来「幸せのシーンを一人でも多くの人へ」を理念として掲げています。「お客さまに幸せ」「お取引さまに幸せ」「会社と社員の幸せ」を追求し続け、家族のだんらんや友人との楽しい時間など、毎日のさまざまなシーンを演出するお菓子を開発し、一人でも多くの人にお届けすることで、幸せを与え続ける会社でありたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州営業部 住所:福岡県福岡市博多区美野島1丁目3-17 博多松井ビル 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):213,500円~339,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 243,500円~369,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・地域手当: 0円~40,000円 ・住宅補助: 0円~100,000円 ・単身赴任手当: 65,000円 ※遠隔勤務地に単身赴任の場合、単身赴任の場合住宅補助も合わせて支給 ・時間外手当 ※時間外勤務分は1分単位で支給 ・通勤手当 ※社内規定による ・賞与:4.4ヶ月分(2024年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1998年
従業員数 100名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【福岡】ジュエリー販売職◆イタリア発祥老舗ブランドDAMIANI/年休123日/長期関係構築スタイル
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- ◆正社員/インセンティブ制度あり(店舗・個人予算達成)/業界未経験歓迎/残業少なめ/販売成績や業務遂行能力に応じた店長へのキャリアアップ◆ ■業務概要:ダミアーニのブティックにて、販売、接客、店舗運営業務に携わっていただきます。・高級ジュエリーの接客、販売・商品ディスプレイ業務・店舗での商品管理・百貨店外商対応・顧客向けイベント対応(例年10月店外にてブランドとして実施) ■商品/お客様:価格帯は、十数万円~数千万円。婚約指輪を例に挙げますと、40万円台~100万円がボリュームゾーンです。こだわりの強いラグジュアリー層の嗜好品として、記念日の特別なアイテムとして、幅広い用途でご購入いただいています。お客様の年代も20代~70代と多様。多くはSNS、HPやファッション誌、ブライダル誌などを見て来店されます。 ■接客スタイル:お客様お一人おひとりに寄り添って、会話を楽しみながらジュエリーを提案していただきます。同社ブランドの魅力をお伝えすることはもちろんのこと、ホスピタリティのある接客を通じて、「スタッフ自身のファン」になっていただき、お客様と長い関係性を築くことを目指しています。 ■DAMIANI(ダミアーニ):1924年に創業したイタリアのジュエリーブランドです。「ジュエリー界のアカデミー賞」とも言われる「ダイヤモンド・インターナショナル賞」を18回受賞しています。これは欧州のジュエリーブランドでは最多受賞であり、そのデザイン性や技術の高さは折り紙付きです。同社のジュエリーは、クラシカルなデザインからモダンなものまで、デザイナーのあふれる創造性と高い技術力が合わさったバランスの取れたスタイルが特徴であり、世界中の著名人に愛用されています。同ブランドにおいて、日本は本国・イタリアに次ぐマーケットであり、アジアマーケットの中心として、より積極的なプロモーションや出店を計画しています。昨今は、若手人気女優や男性タレントをPRに起用し、若年層(20代)や男性のお客様に向けたプロモーションを行い、ターゲットを拡大しています。★ブランドHP:https://www.damiani.com/ja_jp/ 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡三越 住所:福岡県福岡市中央区天神2丁目1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 336万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 ■昇給:年1回■インセンティブ制度((1)店舗予算達成(2)個人予算達成)■役職手当 <賃金内訳> 年額(基本給):2,724,000円~5,616,000円 固定残業手当/月:53,000円~112,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 280,000円~580,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 1,600名
平均年齢 37.1歳
求人情報 全57件
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【在宅可】サービス企画ディレクター◆有料会員数140万人越えのFCサービスの追加機能の要件定義等
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- ■□有料会員数140万人越えのファンコミュニティプラットフォーム「sheeta(シータ)」の追加機能/改修の要件定義、プロジェクト進行管理業務等/遠隔地からのフルリモート勤務可■□ ■業務概要: 独自のファンコミュニティプラットフォーム「sheeta(シータ)」に関する、機能追加や既存機能の改善における要件定義からリリースまでのディレクション全般を担当いただきます。 ■扱うサービス(Sheeta)の特徴・魅力: サービスURL:https://www.sheeta-info.com/ 主力事業の「ニコニコチャンネル」「ニコニコチャンネルプラス」をはじめ、最新型の独自ファンクラブ運営サービス「sheeta(シータ)」を、パートナー様のニーズや価値に合わせてご提案し、合計140万人を超えるコミュニティ形成を実現しています。 直近ではラジオ局と協業でプラットフォームサービス自体を開発・運営する取り組みもはじまり、多角的にサービスが拡大しています。 動画や生配信はもちろんのこと、メルマガや有料配信など数多くの機能を有し、ファンコミュニティとして一括提供しているサービスは他にはありません。 ■業務内容: ・追加機能/改修の要件定義 ・プロジェクトの進行管理 ・アクセス解析、数値分析 ・UI/UXの改善推進 ・業務フロー・運用モデルの構築 開発業務はニコニコ各サービスとの連携も発生します。 事業部を跨いでコミュニケーションを図り、業務を進めていただきます。 ■本ポジションの魅力: 大規模コンテンツ配信プラットフォームの開発工程に幅広く関わることができ、事業推進の俯瞰的な視点を持つことができます。 ユーザーの声・反応を確認するだけでなく、協業するプラットフォーム運営者やコンテンツ提供者の要望や困っていることにもダイレクトに触れられる環境で、開発ディレクションを行うことができます。 ■組織構成: 部署全体では20名程在籍しており、配属予定セクションではマネージャー含め8名が在籍しております。 ■求める人物像: ・常に新しい技術やトレンドを学び続ける学習意欲が旺盛な方 ・ビジネス視点とユーザー視点のバランスを取り、最善の仕様を追求できる方 ・自律的に課題を発見し、解決に向けて周囲を巻き込みながら行動できる方 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷・都営浅草線/東銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):281,250円~437,500円 <月給> 281,250円~437,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※前職を考慮し、当社基準により決定いたします。 ■昇給:年2回(6月・12月)本人の能力・役割に基づいて評価 ■賞与:年2回(6月・12月)本人の成果に基づいて支給 ※ご入社時期、個人の評価、会社の業績により夏季賞与・冬季賞与額が変動いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【教育事業】エンジニアオープン◆未来の「当たり前」の教育をつくる!/フルリモート勤務可
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- ■□全国フルリモート可!/未来の「当たり前」の教育をつくる。生徒・学生や教職員の「学ぶ」「教える」体験の最大化に向けたサービス開発/領域を越えて成長できるフルスタックな経験を積むことが可能■□ ■募集概要: ドワンゴが運営するサービス・事業に関するエンジニア採用を強化しており、課題解決、事業推進、サービスの成長に貢献いただける方を募集しております。ドワンゴに関心をお持ちいただいているものの、応募先職種に迷っている方はぜひこちらからご応募ください。 ■業務内容の参考例: (1)スマートフォンアプリ開発エンジニア Android/iOS向けネイティブアプリケーションの企画開発を行なっていただきます。 ・日本発の本格的なオンライン大学「ZEN大学」や、角川ドワンゴ学園が運営する日本最大の生徒数である高校「N高等学校・S高等学校・R高等学校」と連携した、オールインワン学習アプリの開発 など (2)Webアプリケーションエンジニア Webアプリケーションの開発を行っていただきます。 ・角川ドワンゴ学園が運営する日本最大の生徒数である高校「N高等学校・S高等学校・R高等学校」の運営業務や生徒指導を行うためのシステム開発・運用 など ■利用されている言語 バックエンド : Go, Scala, PHP, Ruby, TypeScript, Java 等 フロントエンド : TypeScript, JavaScript等 ■エンジニア関連リンク: ・ドワンゴ教育サービス開発者ブログ:https://blog.nnn.dev/ ・dwango on GitHub:https://dwango.github.io/ ・Dwango Media Village:https://dmv.nico/ja/ ■本ポジションの魅力: ・多くのユーザが使ってくれるサービスを自ら企画・開発することができ、反応をダイレクトに感じることができます。 ・企画から開発~運用まで含めて、すべての面でエンジニアが関わります。 ・スキル次第でやりたいことに挑戦できる、裁量が大きい環境です。 ・経営者を含めて技術用語が通じます。技術的な要因を無視した指示が下ることはありません。 一方で、技術的に甘い部分がある場合は経営陣からも指摘があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷・都営浅草線/東銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):312,500円~562,500円 <月給> 312,500円~562,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※前職を考慮し、当社基準により決定いたします。 ■昇給:年2回(6月・12月)本人の能力・役割に基づいて評価 ■賞与:年2回(6月・12月)本人の成果に基づいて支給 ※ご入社時期、個人の評価、会社の業績により夏季賞与・冬季賞与額が変動いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2018年
従業員数 497名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全18件
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【大分】ルームアドバイザー ※賃貸仲介で業界トップクラスのアパマンショップ
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- ルームアドバイザーとして、アパマンショップの店舗の来店されたお客様に ピッタリな物件を提案し新生活のスタートをサポートをお任せします。 各種研修制度も充実しており、未経験の方でも活躍することが可能です。 ※アパマンショップ事業を展開するApaman Leasing株式会社へ在籍出向していただきます。 ■具体的には: ・お客様のご要望ヒアリング ・ご要望に合った賃貸物件を検索してご提案 ・内見へのご案内 ・契約手続き ・物件情報サイトへの登録・更新/写真撮影や設備情報の更新 ・契約業務・新生活のサポート ■企業の強み: ・業界に先駆け、インターネットによる賃貸情報検索システムやオペレーションシステムを構築しているパイオニア企業です。 ・『業界圧倒的No.1』を目指し取り組んできた不動産の賃貸事業では、フランチャイズ加盟店が1043店舗を突破し、今やアパマンショップ・ブランドは全国的に認知され、不動のものとなっています。 ・『不動産業界の質的向上』と『加盟店の収益向上』を目指し、入居者の生活をサポートする付帯商品の提案や、加盟店の事業支援、物件管理の質の向上に力を入れていきます。海外についてもアジアを中心に積極的に展開。今後も業界を牽引して新たなチャレンジ を進めていきます。 ■出向先について: ・雇用:EL CAMINO REAL株式会社へ入社後、Apaman Leasing 株式会社へ在籍出向 ・勤務地:東京都千代田区丸の内一丁目8番1号丸の内トラストタワーN館 ・業務内容:賃貸仲介店舗の運営 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大分駅前店 住所:大分県大分市金池町1丁目1-17 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 410万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 特記事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):3,368,736円~4,200,000円 固定残業手当/月:61,680円~149,690円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 342,408円~499,690円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業代は月毎に異なります。 <年収例> 24歳 男性 非管理職 年収440万円 33歳 男性 非管理職 年収560万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡】ガス機器のメンテナンス・提案担当※APAMANグループ/中途社員多数活躍中
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- 【業界トップクラスのアパマンショップを運営・不動産業界におけるIT革新のパイオニア/退職金制度有】 ■業務内容: 同社のガスプロ事業部にて下記業務をお任せ致します。 オーナーへの提案営業 ・賃貸物件やサービスの改善提案 ・リフォームやメンテナンスの提案 検針 ・ガスメーターの定期的な確認と記録 ・メーター異常時の対応と報告書作成 ・検針結果のデータ入力と管理 集金 ・賃料や共益費の集金業務 請求 ・毎月の請求書の作成と発行 ・請求書の送付と支払い確認 利用者対応 ・入居者からの問い合わせ対応(電話、メール、対面) ■当社の特徴: 当社は1999年に「ITを活用して不動産業界の質的向上に貢献したい」という思いから設立されました。不動産会社と認識されることが多いですが、創業時は不動産業を行っておらず、不動産会社に対しWebやクラウドを提供する企業でした。現在は更に事業領域を拡大し、「Technology」「Platform」 の各事業を展開しながら、新たなステージへ挑み続けます。
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- <勤務地詳細> 福岡/ガスプロ事業 住所:福岡県福岡市博多区博多駅南一丁目11番27号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 290万円~425万円 <賃金形態> 年俸制 特記事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):2,900,000円~4,250,000円 <月額> 241,666円~354,166円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 前職/ご経験を考慮いたします。 <年収例> 56歳 男性 年収670万円 64歳 男性 年収750万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1991年
従業員数 1,451名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全17件
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【総合職/商業施設のプロパティマネジメント】三菱地所G/丸ビル、マークイズなど大規模商業施設の運営
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- ~丸ビル、新ビル、ランドマークタワー等を初めとた全国約200棟のオフィスビル・商業施設を管理~ 大規模複合施設や、マークイズなどの地域に密着した大規模商業施設の運営管理に携わることができます。 現在常盤橋再開発のプロジェクトも進行中です。 ■担当業務 営業管理系総合職として商業施設のプロパティマネジメント業務(PM)をお任せ致します。 ■担当業務詳細 (1) テナント管理(契約管理・賃料交渉、入退去工事窓口・施設管理等) (2)販促業務 (3) 各種契約事務代行、各種料金請求事務代行、テナント募集代行 (4) ビルオーナーへの報告・連絡・コンサルティング (5) 賃料・共益費の設定、管理方式の決定 (6) その他運営管理上の調整業務 ・既存テナント管理をメインにビル管理に付随する様々な業務を行って頂きます。 ・デスクワークや社内調整が比較的多いです。 ・担当する業務は配属部署や担当物件により若干異なります。 (7) テナントリーシング ■社内外との連携 工事・管理・運営の三つの部門が集結した質の高いサービス提供が当社の大きな強みですので、業務において社内外の連携は欠かせません。例えば、ビル管理については、現場に勤務する施設技術系総合職やパートナー各社と密に連携を図りながら業務を行い、建築・修繕工事・設備点検計画等の技術的な案件に関しては、建築技術系総合職や協力会社と連携しながら最適な提案を行います。 ■キャリアステップ 営業管理系総合職としての採用となるため、オフィス部門部門・管理・企画&コンサルティング・イベントプロモーション・コーポレート部門等へのジョブローテション可能性があります。多岐に渡る経験が出来るのも、三菱地所プロパティマネジメントならではの強みと言えます。 ■企業の特徴魅力 丸の内を始めとする自社物件と他社からの受託物件含め、約200棟のオフィスビル・商業施設の運営管理事業を行い、三菱地所Gの中核を担っております。 毎年ご入社頂いている社員の約半数は中途入社で、会社全体でも中途入社者の方が多く活躍しています。 同社は社員を「人財」と捉えている為、OJTやメンターといった制度、資格支援や各種研修等、ご自身のキャリアを支援するための充実した環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 【商業】当社各拠点 住所:東京都・神奈川県・愛知県・静岡県・大阪府・宮城県・北海道・福岡県・熊本県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 540万円~745万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,600円~423,500円 <月給> 310,600円~423,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は月20時間残業想定年収です。 ※予定年収はあくまで目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※各種手当は別途支給 ◆経験・年齢・能力を考慮し決定します ◆昇給年1回/賞与年2回 ※参考:月20時間残業想定年収 約540万円(25歳)~約745万円(35歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1958年
従業員数 508名
平均年齢 41.1歳
求人情報 全2件
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【福岡】家庭用食品営業◆「プチッと鍋」など大ヒット商品~トップシェア商品多数◆月残業6H・在宅可
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- ~カテゴリーリーダーとして量販店の売り上げにも貢献/抱き合わせで提案しやすい商材/フルフレックス/有給取得率83%~ ■概要 1958年に設立し、「焼肉のたれ」「黄金の味」「浅漬けの素」「プチッと鍋」などのヒット商品を生みだしています。これまでなかった商品で新たな市場を続々と開拓し、いずれもトップシェアを維持し続けています。家庭用品の他、業務用品、物流など様々な分野で売り上げを伸ばしています。 ■業務内容 ・既存顧客であるスーパーなどの小売店への家庭用品営業をお任せいたします。 ・一般消費者向けの商品を扱うため、定番の商品の他に新商品を売場に陳列していただけるように地域性や季節性、市場トレンドを踏まえた提案を行います。 ・肉/野菜まわり調味料群鍋物、その他の商品と家庭用品の全てを扱うことができ、幅広い提案ができることが特徴です。 「カテゴリーリーダー」としての役割を担うこともあり、バイヤーとの密なやり取りを通じて信頼関係を築くことで、自社・量販店共に売上や利益の最大化を図ることができます。 ■業務詳細 ・小売店等のバイヤーとの商談 ・問屋等との打ち合わせ ・販売促進のための売り場/棚作り ・マーケティング戦略の立案・実施(例:POS分析、試食販売、BBQや鍋などの季節に合わせた売り場づくり等) ■入社後の流れ OJTの指導がメインです。これまでの経験を活かして、業務に取り組んでいただきます。研修や勉強会なども充実しており学ぶ環境が整っています。 ■評価制度 同社の評価制度は、業務目標の達成度を評価する"業績評価"と、「理念」や「求める社員像」に対する行動を評価する"アクション評価"から構成されており、「社員の育成」を目的としています。 ■ポジションの魅力・やりがい ・身近な商品 「黄金の味」「すき焼のたれ」など長年多くのお客様に愛されている製品が多数あり、誇りややりがいを持って仕事ができます。 ・長期就業が叶う環境 月平均残業約6時間・高い有給取得率(83%)・フルフレックス・リモートワーク可能とプライベートの時間を大切して就業いただくことが可能です。※2024年度実績。 他にも在宅勤務制度、借り上げ社宅制度(規定有り)、従業員持株会など福利厚生が充実しており、長期的に就業が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡支店 住所:福岡県福岡市中央区長浜1丁目3番4号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。 ■昇給:年1回(4月)※人事評価による ■賞与:年2回(7、12月)※年間4.5ヵ月相当(初年度3.25ヵ月相当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 2,749名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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2名以上での配送ドライバー/未経験歓迎/年間休日実質135日
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- お客さまの生活空間に入り込んださまざまなサービスをご案内・提供し、家具や家電などの配送・設置をお任せします。 / ★この仕事のPOINT★ \ 【メリハリを持って働ける】 残業は月20時間程度と、ワークライフバランスの取れた環境。休日もしっかり取得できるため、メリハリをつけながら働けます! 【作業はチーム制】 2名以上のチームで作業を行うため、体への負担が少なく、1人きりになる心配もありません。また、先輩のほとんどが未経験入社。わからないことや不安なことがあれば気兼ねなく相談できます! 【ゆくゆくはキャリアアップも!】 経験を積み、テクニカルドライバーとして一人前になった後は、人員マネジメントや運行管理、支店長のポジションも目指せます!実際に、未経験から入社して支店長に昇格した先輩が多く活躍しています。 / ★主な業務の流れ★ \ ▼お客さま宅へ出発! 2~4tトラックで、ご依頼のあったお客さまのもとへ向かいます。 ▼荷物の集荷・配送 家財の梱包や組み立てなどを行い、1日15~18件程度の配送を担当します。 / ★1日のスケジュール★ \ ▼第1便(9:00~14:00): 午前中の配送を終えたら、一度支店に戻ります。(休憩時間あり) ▼第2便(15:00~17:00): 新たに荷物を積み込み、再び出発! ▼終業(17:00~19:00): 配送件数によりますが、夕方には業務終了です。 / ★入社後の流れ★ \ まずは梱包や荷運びなどを通し、先輩をサポートしながら基本的な業務を覚えていきます。 身体に負担の少ない持ち上げ方のコツや、効率的な梱包の仕方なども先輩が丁寧にレクチャーするので、未経験の方もご安心ください!
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- 【勤務地は居住地や希望を考慮&転勤ほぼなし】 <北海道> 札幌市 <宮城> 仙台市 <茨城> 水戸市、つくば市 <栃木> 鹿沼市 <群馬> 高崎 <埼玉> 熊谷市、草加市、さいたま市、所沢市 <千葉> 千葉市、木更津市、船橋市、柏市 <東京> 足立区、練馬区、江東区、大田区、府中市、町田市 <神奈川> 横浜市、川崎市、海老名市、足柄上郡 <新潟> 新潟市 <富山> 射水市 <石川> 金沢市 <長野> 中野市、松本市 <山梨> 甲斐市 <岐阜> 羽鳥郡 <静岡> 静岡市、沼津市、浜松市 <愛知> 長久手市、岡崎市、名古屋市、一宮市 <三重> 四日市市 <大阪> 住之江区、西淀川区、岸和田市、摂津市、東大阪市、豊中市 <京都> 京都市 <兵庫> 神戸市、川西市、高砂市 <滋賀> 栗東市 <奈良> 大和郡山市 <和歌山> 和歌山市 <岡山> 岡山市 <広島> 広島市、東広島市 <香川> 高松市 <福岡> 北九州市、福岡市 <熊本> 熊本市 <鹿児島> 鹿児島市 ※支店により車通勤OK ※受動喫煙対策あり
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- 【月収例】 月収38万円 ※東京23区在勤在住/残業20時間/扶養家族3名(配偶者+子2人) ※下記手当等を含む 【給与】 ■関東圏/月給19万9000円~25万7000円(一律支給手当含む) └茨城・埼玉・千葉・東京・神奈川・山梨県 ■その他/月給18万円~22万9000円(一律支給手当含む) ※支店や扶養家族の有無等により異なります。 【評価制度について】 「上長」だけでなく「同僚」の声もベースに評価を決定。 上長には伝わりにくい普段の頑張りも、正当に反映される仕組みが整っています!
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配送ドライバー/未経験歓迎/残業少/年間休日実質135日
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- お客さまの生活空間に入り込んださまざまなサービスをご案内・提供し、家具や大型家電などの配送・設置をお任せします。 <主な業務の流れ> ━━━━━━━━━ ▼お客さま宅へ出発! 2~4tトラックで、ご依頼のあったお客さまのもとへ向かいます。 ▼荷物の集荷・配送 家財の梱包や組み立てなどを行い、1日15~18件程度の配送を担当します。 作業は2名以上のチームで作業を行うため、体への負担も少なめです。 <1日のスケジュール> ━━━━━━━━━━━ ■第1便(9:00~14:00):午前中の配送を終えたら、一度支店に戻ります。(休憩時間あり) ■第2便(15:00~17:00):新たに荷物を積み込み、再び出発! ■終業(17:00~19:00):配送件数によりますが、夕方には業務終了です。 <入社後は…> ━━━━━━━ まずは梱包や荷運びなどを通し、先輩をサポートしながら基本的な業務を覚えていただきます。 他にも身体に負担の少ない持ち上げ方のコツや効率的な梱包の仕方なども学んでいただきますので未経験の方でも安心です! \この仕事のPOINT!/ ◆メリハリを持って働ける 当社のドライバー職は残業も20時間程度と少なく、休日もしっかりと取れるため、メリハリをつけながら働くことができます! ◆作業はチーム制 先輩のほとんどが未経験入社のため、わからないことや不安なことがあれば気兼ねなく相談できます! ◆ゆくゆくはキャリアアップも! 経験を積み、テクニカルドライバーとして一人前になった後は、人員マネジメントや運行管理、さらにゆくゆくは支店長のポジションも目指すことができます! 実際、未経験入社から支店長に昇格した方が多く活躍しています。
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- 【勤務地は居住地や希望を考慮&転勤ほぼなし】 <北海道> 札幌市 <宮城> 仙台市 <茨城> 水戸市、つくば市 <栃木> 鹿沼市 <群馬> 高崎 <埼玉> 熊谷市、草加市、さいたま市、所沢市 <千葉> 千葉市、木更津市、船橋市、柏市 <東京> 足立区、練馬区、江東区、大田区、府中市、町田市 <神奈川> 横浜市、川崎市、海老名市、足柄上郡 <新潟> 新潟市 <富山> 射水市 <石川> 金沢市 <長野> 中野市、松本市 <山梨> 甲斐市 <岐阜> 羽鳥郡 <静岡> 静岡市、沼津市、浜松市 <愛知> 長久手市、岡崎市、名古屋市、一宮市 <三重> 四日市市 <大阪> 住之江区、西淀川区、岸和田市、摂津市、東大阪市、豊中市 <京都> 京都市 <兵庫> 神戸市、川西市、高砂市 <滋賀> 栗東市 <奈良> 大和郡山市 <和歌山> 和歌山市 <岡山> 岡山市 <広島> 広島市、東広島市 <香川> 高松市 <福岡> 北九州市、福岡市 <熊本> 熊本市 <鹿児島> 鹿児島市 ※支店により車通勤OK ※受動喫煙対策あり
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- 【月収例】 月収38万円 ※東京23区在勤在住/残業20時間/扶養家族3名(配偶者+子2人) ※下記手当等を含む 【給与】 ■関東圏/月給19万9000円~25万7000円(一律支給手当含む) └茨城・埼玉・千葉・東京・神奈川・山梨県 ■その他/月給18万円~22万9000円(一律支給手当含む) ※支店や扶養家族の有無等により異なります。 【評価制度について】 「上長」だけでなく「同僚」の声もベースに評価を決定。 上長には伝わりにくい普段の頑張りも、正当に反映される仕組みが整っています!
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設立 1995年
従業員数 144名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【博多駅すぐ/転勤無】法人営業(住宅ローン)/「住信SBIネット銀行」専属代理店◆残業ほぼなし
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- ~既存顧客(法人)メイン/「住信SBIネット銀行」専属代理店/インセンティブあり/完全週休二日制/残業8h/最大30日の連続休暇制度~ ■概要: 同社は1977年に設立され、携帯電話関連事業、銀行代理事業、自然エネルギー事業、不動産事業を行っております。 2018年に「住信SBIネット銀行」の銀行代理業を開始。主要都市の商業施設内に現在3店舗を展開中です。おかげさまで業績は好調、さらなる事業拡大を目指して増員にて募集いたします。 ■業務内容: 「住信SBIネット銀行」の専属代理店として、「住宅ローン」・35年全期間固定金利「フラット35」を不動産会社やお客様へご案内して頂きます。 ■詳細: 既に導入頂いている不動産会社に訪問し、新しいローン商品や企画のご案内や、契約のアフターケアを行います。 取り扱っている住信SBIの住宅ローンは、シェアトップクラスであり、金利の低さなどご契約いただきやすい点が強みです。 慣れてきたら、エリア内の新規企業に向けたアプローチも行っていただきます(業務全体の2割程度)。 また、店舗へご来店される個人のお客様へのご案内を行うこともございます(業務全体の1~2割程度)。 ■入社後: 入社5日間は基本知識の座学研修、、1ヶ月間は営業事務業務を通じて、実際の商品プランや業務フローなどの理解を深めます。 その後、先輩社員の営業に同行していただきます。 ■インセンティブについて: 入社初月はインセンティブ月4万円保証。その後は売上に応じて毎月支給され、月15万円獲得する社員もいます。 ■組織構成: ・博多ローンプラザ:男性5名・女性3名 ※他支店含め、20~50代と様々な年代や多くの女性が在籍しています。 ■魅力: ~「学ぶ・働く・遊ぶ」が吉田通信のモットーです~ 【学ぶ】:研修・資格手当の充実/社内研修プログラムや様々な資格に対し手当を支給しています。 【働く】:「働く」環境を整備し続けてます。福利厚生・産休・育休・職場復帰支援などが評価され横浜市から“働きやすい企業”として「グッドバランス企業」に9回選ばれました。 【遊ぶ】:「ブラッシュアップ休暇」制度があり入社2年目から最長30連休が可能です。海外旅行に行ったり、家族との時間を充実させることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 博多ローンプラザ 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前2-18-25 地下1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):338,399円~405,400円 固定残業手当/月:33,800円~41,400円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 372,199円~446,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等により決定します。 固定残業15時間含む/インセンティブ1年間4万円保証 ■賞与:年2回 ■インセンティブ:あり ※実行金額に応じて上限なしで毎月支払 (例)3億円実行で6万円、10億円実行で20万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【小倉駅すぐ/未経験歓迎】法人営業(住宅ローン)※「住信SBIネット銀行」専属代理店◆研修充実◎
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- ~既存顧客(法人)メイン/「住信SBIネット銀行」専属代理店/インセンティブあり/完全週休二日制/残業8h/平均年齢27歳・若手活躍!~ <当社の魅力> ~「学ぶ・働く・遊ぶ」がモットーです~ ◎学ぶ 様々な社内研修プログラムを実施し、資格を取得された方には手当を支給 専門的な知識やスキルを身に付けたい方を後押しします ◎働く 横浜市から“働きやすい企業”として「グッドバランス企業」に9回選出 福利厚生・産休・育休・職場復帰支援などが充実しています ◎遊ぶ 入社2年目から最長30連休が可能な「ブラッシュアップ休暇」制度があります 海外旅行や家族との時間を社会人になっても充実できます。 ■業務内容: 「住信SBIネット銀行」の専属代理店として、「住宅ローン」・35年全期間固定金利「フラット35」を不動産会社や個人のお客様へご案内して頂きます。 ■詳細: 既存顧客の不動産会社に訪問し、新しいローン商品や企画のご案内や、契約のアフターケアを行います。 取り扱っている住信SBIの住宅ローンは、住宅ローンでのシェアトップクラスであり、金利の低さなどお客様にご契約いただきやすい点が強みです。 業務に慣れてきたら、エリア内の新規企業に向けたアプローチも行っていただきます(業務全体の2割程度)。 また、店舗へご来店される個人のお客様へのご案内を行うこともございます(業務全体の1~2割程度)。 ■入社後: 入社5日間は基本知識の座学研修、、1ヶ月間は営業事務業務を通じて、実際の商品プランや業務フローなどの理解を深めます。 その後、先輩社員の営業に同行していただきます。 ■インセンティブについて: 入社初月はインセンティブ月4万円保証。その後は売上に応じて毎月支給され、月15万円獲得する社員もいます。 ■概要: 同社は1977年に設立され、携帯電話関連事業、銀行代理事業、自然エネルギー事業、不動産事業を行っております。 2018年に「住信SBIネット銀行」の銀行代理業を開始。主要都市の商業施設内に現在3店舗を展開中です。おかげさまで業績は好調、さらなる事業拡大を目指して増員にて募集いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 小倉支店 住所:北九州市小倉北区米町1丁目1-21 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 <月給> 200,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等により決定します。 ■賞与:年2回 ■インセンティブ:あり ※実行金額に応じて上限なしで毎月支払 (例)3億円実行で6万円、10億円実行で20万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
従業員数 1,157名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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メーカーでの設備メンテナンス/家賃補助8.5割/年125日休
- NEW
- 締切間近
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- \ポイント/ ■オーダーメイドで製造からメンテナンスまでを行うメーカー ■パーキングシステムのシェアはトップクラス ■日本最大級の重工&グローバル企業IHIグループ 《仕事内容》 「パーキングシステム(機械式立体駐車場)」の設備管理を担う部署に配属となります。 【1】メンテナンス業務(保守・点検) 【2】保全工事の提案(古い設備の保全、部品交換など) 見積もり作成、提案書の作成などのPC業務は徐々にお教えします。 ◆具体的には 作業はベテランのリーダーを筆頭に2人~3人1組のチームを組んで行います。 ◎点検 ◎老朽化した部品・装置があれば保全を提案 ◎協力業者を手配し、保全工事を実施 ※メンテナンス業務の合間に「落とし物をした」「機械が動かない」など問い合わせがあった場合には、現場に駆けつけて対応を行います <メンテナンスの流れ> 機械操作担当と作業担当に分かれ、リーダーの指示のもと作業を行います。 ▼作業内容の確認 ▼清掃 ▼可動部分への給油、センサーなどの調整や点検 ▼作業記録・報告 《技術力をどんどん磨ける》 オーダーメイドで専門性の高い業務であるため、それぞれ座学研修を用意。 実践的に学べるので早期スキルアップが叶います。 【入社後研修(例)】 マンツーマン研修など、複合的な教育プログラムで育成します ・安全教育 ・パーキング業務の各システムにおける教育研修 ・機械基礎研修 ・電気基礎研修 ・フルハーネス特別教育 など ◎危険な箇所は、印をして触れないようにするなど安全対策を徹底。 年10回以上の研修を実施するなど、安全対策には特に注力しています。 \全国の同期との合同研修も開催!/ 沼津工場で4日~1週間程度の体験型合宿を行っています。 横のつながりができると好評です。
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- <◎東京・大阪は採用強化中!>北海道、宮城、東京、神奈川、愛知、大阪、広島、福岡いずれかの拠点へ配属 ※全国転勤あり ーーー 【家賃の85%を会社が負担】 ◎家賃が月8万円の家の場合→家賃が月2万円に! 独身寮や新婚社宅、転勤社宅などの制度も整えています。 【転勤について】 転勤を含めたキャリア形成については毎年、上司と面談をしながら行っていきますので、ご自身の希望やご意向を率直に相談ください。 【転勤手当】 ご入社後、転居を伴う転勤に至った場合には、移転旅費(引越代、旅費交通費)は会社が全額支給。加えて、赴任手当として9万円~23万円を支給します。 【単身赴任の場合】 ご家族との別居手当として月4万5,000円~5万5,000円を支給。さらに、3カ月に4回分の帰宅交通費(実費)を支給します。 ーーー <1日のスケジュール例> 08:30 出勤・朝礼 10:00 点検 ◎1物件あたりの所要時間:約1~3時間 ◎1日あたりの担当物件:1~4物件 17:00 デスクワーク(事務) ◎点検報告書の整理・改修工事の見積 ◎翌日の準備(器材準備など) 18:30 退勤
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- 【★月収例】 月収例38万円(残業代含む)/20代後半スタッフ(中途:入社5年目) 月収例50万円(残業代含む)/30代半ばチームリーダー(中途入社9年目) ※以下は入社時の最低保証給であり、年齢や経験を考慮のうえ優遇いたします! ※高卒、大卒など学歴に関わらずキャリアアップ、昇給できます! ◎月給:20万円~35万円+賞与昨年5.36カ月分+各種手当 【★直近入社者の年収例】 ◆2023年入社者(入社時25歳) 前職年収:350万円→2024年度予想年収:476万円 ◆2023年入社者(入社時34歳) 前職年収:450万円→2024年度予想年収:585万円 【★評価基準】 業務に対する姿勢、日々の行動記録などをもとに評価を行っています。 \キャリアパス/ 技術系職種以外にも、道が拓けています。 ・チームリーダー→所長代理→所長→エリアマネージャー ・技術指導員として研修、育成担当へ ・営業や企画、本部職種など別職種へのキャリアへ
設立 1948年
従業員数 38名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【福岡/小倉】法人営業◇手配業務からスタート/創業70年超の安定企業/土日祝休/在宅可/未経験歓迎
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- 【工場からでる副産物(石膏や鉄鋼等)を国内外の工場等に納入/あらゆる工場の副産物の再資源化/創業70年超の安定企業/土日祝休&リモート可/年休120日/残業ほぼ無しでワークライフバランスも整えられる/先輩のサポートの元、未経験から挑戦可!】 ■ポジションについて: 当社は、発電所や化学工場、高炉メーカー、製錬所等から発生する石膏や鉄鋼等の副産物を国内外のセメント工場や石膏ボード工場へ流通をサポートする企業です。 今回募集するのは、仕入れ先と納入先の橋渡しとして、まずは配送手順や調整等の物流管理業務を、慣れたころには新たな仕入先や商材、提案先の開拓といった営業を行っていただきます。 ※先輩がサポートするため、未経験の方が不安なくスタートできる環境です。 ※主に電話やメールでの手配になるため、スキルに応じてテレワーク対応も可能です。 ■業務の特徴: ・物流管理: すでにお取引のある仕入先や納入先を担当し、仕入先から排出される化学石膏等を納入先へ運ぶためスケジュールや運搬量を調整し、業者を手配していただきます。まずは取扱量の少ないトラック運輸から担当していただき徐々に業務に慣れていただきます。 ・慣れてくると、船での大量運搬や輸出入なども担当していただきます。長いスパンで、着実に成長していける環境です。 ■働き方: 土日祝休み、年休120日、残業もほとんどなく、働きやすい環境です。 主に電話やメールでの手配になるため、テレワークも業務に応じて対応可能です。 ■当社の特徴: 1939年に国内で初めて工場から副産物として発生した石膏をセメント原料として紹介しました。それ以来70年超にわたって成長を続けています。 近年では、発電所や化学工場、高炉メーカー、製錬所等の大規模な工場から発生する石膏以外の副産物(主に鉄鋼・非鉄スラグ、石炭灰)についても国内外のセメント工場、石膏ボード工場への流通をサポート。紹介に加え船舶やトラックによる日々のデリバリー、トラブル、品質等も調整しています。また。今後は更なる商材の拡大に加え、窯業以外での再資源化にもチャレンジしています。日の当たる仕事ではありませんが、副産物の流通を通じて環境負荷とコスト低減を同時に図ることを実現できるため世の中に役に立っている実感を強く持てる会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州営業所 住所:福岡県北九州市小倉北区米町 2丁目1番2号 小倉第一生命ビル3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 465万円~620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(過去実績:3.5ヵ月分) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1978年
従業員数 516名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全5件
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【福岡/未経験◎】医療機器・システムの提案営業 ◆中途入社多数◆製品リピート率90%◆福利厚生◎
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- 【業務内容】 病院の検査室に、自社製品(検体検査自動化システム、臨床検査情報システム、血液検査装置、臨床検査試薬)をニーズに合わせて提案型の営業をして頂きます。 病院検査室の抱える問題をヒアリングし、1年~2年かけて丁寧に打ち合わせを重ね、検査室をトータルサポートできるようにご提案します。 【ナラデハ魅力】 ・幅広い製品を開発、製造、販売、保守まで一貫体制で展開する数少ない総合技術メーカーです。 ・臨床検査情報システム(顧客のリピート率95%超)は業界トップシェア製品で、国公立や大学付属病院への導入実績が多数あります。 ・海外の大手優良企業とのアライアンスにより、今後ますますグローバル事業の推進に注力しています。 ・創業以来、お客様のニーズに寄り添った製品を展開し、信頼と実績によりブランド力があります。 <詳細> ■外勤業務 (1)提案活動(プレゼンテーション・ヒアリング) (2)商談(費用調整・納期調整) (3)作業立ち合い 専門知識を有するお客様(商談相手は検査技師長や検査部長)が安心できるよう、社内外と連携・調整しながらこまやかに対応していただきます。 ■内勤業務 (1)案件管理業務 (2)各種申請業務 (案件発生・決裁申請・部材発注) (3)売上処理・メール対応・電話対応 【業務ポイント】 (1)お客様: 国公立病院や大学附属病院など、中規模・大規模病院の検査室が主なお客様です(特定機能病院87施設のうち70施設程)。製品によってはクリニック/診療所にも導入します。 (2)教育研修: 入社後、1年間を通して先輩社員からのOJTとなります。 医療貢献へのご意欲があれば、医療知識はゼロからでも問題ありません。 (3)キャリア: 総合職採用のため、将来的に他職種(国際営業・事業推進・営業企画等)への異動も可能です。 (4)個人ノルマ無し: 支社ごとの目標に向け、チームで提案を行います。基本的に4つの製品分野すべてを扱いますが、専門領域の幅広い製品を一貫体制で展開しているため、社内の他部門、先輩や上司と連携して営業活動を行います。 (5)中途入社多数: 営業部のうち、50%が中途入社者で、2024年では10名の中途入社が未経験で入社しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ■九州支社 住所:福岡県福岡市中央区大名2-12-8 大名町ビル 4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 490万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):271,800円~335,400円 <月給> 271,800円~335,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※月給は、経験・能力・年齢を考慮の上、決定致します。変動の可能性あり。 ※月給に住宅手当(22,000円(自己名義の場合・扶養者無し))を含めています。 ■賞与:年2回 (6月、12月) ■昇給:年1回 (4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
従業員数 96名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全6件
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【熊本】専門商社の法人営業(半導体・電子材料・化学工業製品) ◆既存顧客メイン/創業75年の安定経営
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- ~電子材料、化学工業製品専門商社/創業75年の老舗専門商社/大手と取引実績多数/安定の経営基盤/安定した就業環境◎/着実にキャリアップできる~ ■業務内容 「化学薬品」の取り扱いから始まり、現在では「電子材料・部品」「生産設備機器」まで幅広い商品を販売する電子材料、化学工業製品専門商社である当社にて営業を新たに募集いたします。顧客のニーズを満たすための提案を行っていただきます。関係構築に取り組むことで実績を積み上げていきます。既存顧客をメインに担当し、併せて新規開発(顧客、商品)にも取り組んでいただきます。 <業務詳細> 電子部品、半導体業界の国内の大手メーカーの生産工場に対して、生産時に必要とされる半導体プロセスケミカル(薬品、高純度薬液)各種設備・機器を提案販売します。 ■働き方 各々が自分の持ち時間で最大限の成果を追求していくカルチャーがあり、安定した就業環境のもと、着実にキャリアアップを叶えたい方にマッチします。産休や育休実績あり、長くご就業いただける環境です。 ■営業スタイル 同社の営業は1人1人が商社機能の役割を担い、担当する顧客に対して仕入から販売まで一貫して全ての面で対応します。顧客のニーズ、課題を開拓し、あらゆる角度から検討して、より最適な商品、販売手法を提案することで、顧客にとって最も信頼される存在を目指しています。 ■組織構成 営業職2名(管理者含め)、事務業務1名、物流担当が8名の合計11名で構成されております。 ※入社後は営業職の2名の方のOJTで業務に慣れていただきます。 ■ポジションの魅力 既存顧客に対する深耕力向上と、新規顧客へのアプローチ力強化のため募集をしています。裁量が大きくスキルアップができる環境が整っております。 ■同社の特長 当社は創業以来、市場の変化を敏感に捉えながら、自らも変化することで成長してきました。技術革新の激しい電子部品、半導体メーカーを相手に、常に柔軟に対応することで、大手企業とも長年にわたり取り引きを続けてきました。単に商品を販売するだけではなく、顧客に深く入り込み、他にはない提案力で、顧客と一番距離の近い存在でい続けています。化学薬品の製造会社をグループに持ち、商社としての知識と製造メーカの技術力を結合し、業界へ変革をもたらす展開をしております。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 熊本営業所 住所:熊本県菊池郡大津町大字杉水字中原2963-1 勤務地最寄駅:豊肥線/肥後大津駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~747万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):252,000円~383,000円 その他固定手当/月:43,000円~66,000円 固定残業手当/月:35,000円~42,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~491,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【管理職の場合】年収860~1,247万円・月給56.7~83.5万円(役付手当月6~14万円・他手当7.4~10.2万円含む)・前年賞与実績年間4か月 【年収例】入社6年目27歳576万円、入社9年目35歳682万円、入社9年目40歳(所長)872万円、入社22年目44歳(部長)927万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1918年
従業員数 87名
平均年齢 45.9歳
求人情報 全2件
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【北九州/在宅可】法人営業◆創立100周年/化学工業製品の専門商社◆賞与6.3カ月実績
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- 【将来の支店長候補/創立100周年・ニッチな製品を扱う専門商社/所定7h15m/残業月20h程/健康経営優良法人2025認定】 幅広い工業原料や化学製品を扱う専門商社である同社において、法人営業をお任せします。現在、50代社員2名が活躍しており、将来の支店長候補として中核を担う人材を募集します。 ■業務内容 当社は、大手化学メーカーやメガバンクが主要株主となっており安定した経営基盤のもと創立100年を迎えました。 ただモノを売るのではなく、これまで同社が培ってきた化学分野の知見を活かし、原材料メーカー企業とユーザー企業の両者の架け橋となっていただき製品やサービスを提供するのがミッションです。 <詳細> 〇原材料メーカーに対して:ユーザー企業側の要望をもとに新材料等の提案をお任せします。 〇ユーザー企業に対して:課題に合わせた最適な原材料の提案をお任せします。 〇取扱商品:取り扱う製品は、基礎科学の部分からIT関連の最先端に至る分野まで多岐にわたります。化学業界だけでなく、電子、石油化学、鉄鋼、自動車、医薬関連など多くの企業と取引があります。 ☆社員数約80名に対し、取引高300億円以上!営業1人ひとりの裁量の大きさが特色です。 ■組織構成: 九州支店 営業2名(50代) ■入社後の流れ 飛び込み営業などはほとんどなく、顧客紹介による新規開拓営業が主流となっています。入社後はまず国内の事業所にて、同社が取り引きをしている製品についての知識を習得していただきます。ゆくゆくは新たな販路開発のための企画などもお任せしていきたいと考えています。※一般的に馴染みのない製品に携わっていただきますが、製品知識については入社後にしっかりと習得いただけるようフォローします。 ■同社の魅力 1918年に創業以来、幅広い工業原料や化学製品の専門商社として、国内外の多種多様な製造現場へ製品を提供してきました。現在、IT業界の事業規模が拡大しておりますが、これらの分野に必要な半導体に不可欠な原料を提供しているなど、時代のニーズに沿った製品を扱っており、今後も多くの需要が見込まれております。また、近年アジア諸国で化学品が急成長をしているため、海外事業にも注力をしております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州支店 住所:福岡県北九州市小倉北区堺町1丁目2番16号 十八銀行第一生命共同ビル 勤務地最寄駅:小倉線線/平和通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 560万円~740万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):261,900円~406,800円 その他固定手当/月:14,000円 <月給> 275,900円~420,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(2024年度実績6.3カ月) ■モデル年収: 6級職1号俸(37歳)650万円 7級職1号俸(41歳)730万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1948年
従業員数 -
平均年齢 35.3歳
求人情報 全1件
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総合職(倉庫管理)/未経験歓迎/若手活躍/手当・福利厚生充実
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- 『高品質な食品』を日本中のお客様へ お届けするために欠かせない仕事です! ―――――――――――――――― 食品メーカーやスーパーなどの物流を支える冷蔵倉庫事業は当社の柱。 あなたには食品の入出庫に必要な積み下ろしや、検品、整理、ピッキング(倉庫内に保管してあるものの中から、出荷指示があったものを集める作業)などの業務をお任せします。 \未経験でも安心!チームワークが活かせます/ 【入社後の流れ】 ─────── ▼まずは経験やスキルに応じた研修を実施 フォークリフト免許をお持ちでない方は、免許を取得するために5日間の研修を受講いただきます。 取得費用はもちろん会社が全額負担します! ▼その後はOJTで指導 現場に配属され、先輩社員によるOJTで実践的に仕事を覚えていきます。 「入出庫作業」「検品」「貨物在庫管理」の業務ができるようになるまで、じっくり学べます。 【具体的な仕事内容】 ───────── ◆1)入出庫作業 《入庫》トラックで運ばれてきた食品を倉庫内に運び入れ、倉庫内の検品場所まで運びます。 《出庫》倉庫内からトラックまで運搬。複数ある搬入口から、行先ごとに荷物を運搬します。 ☆チームワークが大切な仕事です! ◆2)検品作業 届いた食品を伝票と照らし合わせ、箱に書かれた数や品目に誤りはないか、箱に異常がないかなどを確認します。 ☆品質維持のために重要な仕事です! ◆3)貨物在庫管理 フォークリフトを使用し、検品後の食品を冷凍庫内の定位置に格納。 出荷時は「〇番の商品を〇個」といった伝票をもとにピッキングします。 ☆冷凍庫はマイナス20度以下!会社支給の防寒着を着て作業します。 ☆お客様が必要とする食品を正確に出荷する役割です! ★経験を積んだら、ゆくゆくは現場責任者へポジションアップ。もちろん昇格に伴って昇給していきます!
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- 【全国各地の当社の冷蔵倉庫】 総合職(全国転勤あり)・特定総合職(下記地区内で転勤あり)からご希望をお選びください! ★マイカー通勤可・駐車場完備! ★U・Iターン転職も歓迎です! 【北海道地区】 北海道/小樽市・虻田郡喜茂別町・河西郡芽室町・恵庭市 【東北地区】※特定総合職募集なし 青森県/八戸市 宮城県/気仙沼市・仙台市 【圏央・京浜地区】 茨城県/つくば市 埼玉県/加須市・鶴ヶ島市・幸手市 神奈川県/伊勢原市・横浜市 千葉県/千葉市 東京都/大田区・品川区 【中京地区】 愛知県/小牧市・名古屋市 【東海地区】※特定総合職募集なし 静岡県/沼津市・焼津市 【阪神地区】 大阪府/大阪市 兵庫県/神戸市 岡山県/岡山市 【九州地区】 福岡県/糟屋郡粕屋町・福岡市 佐賀県/鳥栖市・唐津市 長崎県/長崎市・佐世保市 宮崎県/都城市 鹿児島県/鹿児島市・志布志市・南九州市・枕崎市・指宿市 ★受動喫煙対策:各拠点とも屋内全面禁煙 ※HPの国内ネットワーク・冷蔵倉庫事業のページに詳細あり (https://www.yokorei.co.jp/)
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- ■総合職(全国転勤あり) 【大卒・院卒以上の方】 月給25万1500円以上 + 以下各種手当(時間外手当など) 【それ以外の方】 月給20万円6000以上 + 以下各種手当(時間外手当など) ■特定総合職(地区内で転勤あり) 月給22万9700円以上 + 以下各種手当(時間外手当など) ※上記はあくまで最下限金額です。経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※基本給には、選択制確定拠出年金制度のライフプラン支援金を含みます。 ※配属先により、上記金額に以下の地域手当が別途支給されます。(特定総合職のみ) 【圏央・京浜地区】1万円/月 【阪神・中京地区】8000円/月 ★昇給のチャンスがありますので、経験を積めば給与アップも可能です!
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設立 1957年
従業員数 137名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【博多】法人営業(ルート営業)~AGCグループ・塗膜防水材シェアトップクラス・年休125日以上~
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- ■業務内容について: 当社の法人営業として、シェアトップクラスの商材(ウレタン塗膜防水材)をご提案していただきます。法人営業として、既存の顧客に対するルート営業をお任せします。既にお取引のある顧客がメインの営業先となり、新規開拓の営業はありません(顧客の紹介で新規営業を行うことはあります)。販売商社が販売を拡大する為に必要なニーズを確認し、既存の製品での解決策の提示や、社内へ持ち帰り商品化できるか検討します。また、依頼に応じて工事予定の現場の調査も行います。劣化している場所の撮影や、打診棒で劣化状況の調査を行い、報告書を作成します。 ■業務の特徴について: ・顧客は官公庁や建設会社、設計会社や施工会社などとなります。(※実際の販売は、販売商社が実施いたします。) ・エリアは基本的に九州一円になり、出張等も発生する可能性がございます。(月に1,2回程度) ・お客様都合による休日出勤は担当案件によっては発生をいたしますが、必ず代休を取得していただきます。 ※高所、閉所での現場調査/化学製品を扱うため、臭気の強い環境下での業務が発生いたします。健康には害はございませんのでご安心ください。 ■職場環境: 配属の営業所は営業所長1名、事務1名、営業2名の4名で構成されております。 ■入社後: まずはルート営業をご担当いただき、徐々に慣れていただき、新規もお任せいたします。 ■商品の特徴について: オフィスや学校、集合住宅、工場などの住環境を守る建築材料は非常に重要です。当社はウレタン塗膜防水材、超速硬化ウレタン・ウレア樹脂系スプレー材料、水性硬質ウレタン系塗り床材の製造と販売を行い、「防水」という側面から建物の寿命を延ばすことに貢献しています。昨今、日本国内において自然災害が毎年のように起きる中で、損傷した建物に対する補強や、そもそも損傷しない為の工夫として建築材料の品質には注目が集まっています。今後もニーズとしては途絶える見込みは無く、改良を続けることで安全な建築材料として社会に対する価値発揮をしていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州営業所 住所:福岡県博多区博多駅前2-12-10 第7グリーンビル8階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 490万円~590万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):275,000円~327,000円 固定残業手当/月:53,000円~69,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 328,000円~396,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力などを考慮のうえ決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績3.6ヵ月分~3.8ヵ月分 ■年収モデル:営業手当(残業代25時間相当分含む)、賞与を含んだ金額です。 492万円…25歳 549万円…30歳 593万円…35歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 448名
平均年齢 37.7歳
求人情報 全21件
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【福岡/天神】ルート営業(住宅関連機器)※既存8割/残業15h以下/創業70年以上の三菱系商社
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- 【業種未経験歓迎/残業15h以下/教育制度充実/三菱電機住宅設備機器関連の担当/九州エリアのルート営業/創業70年以上の三菱系老舗商社】 ■担当業務:三菱電機住宅設備関連機器(空調機・換気扇・エコキュート・太陽光発電等)の販売および建設・建築関連商材(配管材料、空調資材)の販売を行って頂きます。 ■担当エリア:主に福岡県内となります。将来的には熊本、大分、佐賀、長崎への担当もお任せする可能性がございます。 そのため、基本的には出張はないものの、仕入先への製品研修会にて国内出張が発生する場合がございます。(目安:年2~3回、2泊3日程度) ■顧客:既存顧客8割、新規顧客2割になります。 また、住宅設備店・管材問屋(住宅メーカー・工務店と直接取引をする場合もございます) ■営業方法:既存顧客:ルート営業を中心に営業活動を行います。 新規顧客:既存顧客からのご紹介や新規お問合せ、別部署の顧客商談同行での新規提案になります。 ■商材について:三菱電機製品を中心とした製品を中心に建物(マンションや住宅等)を建てる際に必要な住宅向け設備(※1)や建築資材(※2)等の住宅建材、管材(※3)を担当いただきます。 (※1)空調機・換気扇、太陽光発電システム、CO2ヒートポンプ給湯機、IHクッキングヒーター等 (※2)床暖房パネル・受水槽 (※3)上下水道管・配水管・電線管等 ■目標について:組織全体で売上・利益目標を持っており、九州支社全員で目標に対して営業活動を行って達成を目指すスタイルを取っています。 ■配属部署:住環境ライフライン事業部 九州支社は21名で構成されており、50代と40代の2名の管理職のもと、営業10名(20代3名、30代5名、40代1名、60代1名※全員男性)と事務職10名(28歳~37歳※うち男性1名)の組織構成です。 ■働き方: 【残業】 月平均残業15h以内になっております。 働き方改革の一環で毎週水曜日ノー残業デーを導入しており、その他20時PCシャットダウンにて上長への申請許可がない限りは残業が出来ない体制になっております。 【リモートワーク】 週固定での実施ではありませんが体調不良やご家族のご都合などによってリモートワークへ切り替えが出来る体制を整えております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州支社 住所:福岡県福岡市中央区天神4-1-37 第1明星ビル8階 勤務地最寄駅:地下鉄空港線/天神駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~700万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):268,000円~430,000円 <月給> 268,000円~430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■モデル年収: 25歳:500万円 30歳:620万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【鹿児島】ルート営業(住宅関連機器)※既存8割/残業15h以下/創業70年以上の三菱系商社
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- 【業種未経験歓迎/残業15h以下/教育制度充実/三菱電機住宅設備機器関連の担当/九州エリアのルート営業/創業70年以上の三菱系老舗商社】 ■担当業務:三菱電機住宅設備関連機器(空調機・換気扇・エコキュート・太陽光発電等)の販売および建設・建築関連商材(配管材料、空調資材)の販売を行って頂きます。 ■担当エリア:主に鹿児島県内となります。そのため、基本的には出張はないものの、仕入先への製品研修会にて国内出張が発生する場合がございます。(目安:年2~3回、2泊3日程度) ■顧客:既存顧客8割、新規顧客2割になります。 また、住宅設備店・管材問屋(住宅メーカー・工務店と直接取引をする場合もございます) ■営業方法:既存顧客:ルート営業を中心に営業活動を行います。 新規顧客:既存顧客からのご紹介や新規お問合せ、別部署の顧客商談同行での新規提案になります。 ■商材について:三菱電機製品を中心とした製品を中心に建物(マンションや住宅等)を建てる際に必要な住宅向け設備(※1)や建築資材(※2)等の住宅建材、管材(※3)を担当いただきます。 (※1)空調機・換気扇、太陽光発電システム、CO2ヒートポンプ給湯機、IHクッキングヒーター等 (※2)床暖房パネル・受水槽 (※3)上下水道管・配水管・電線管等 ■目標について:組織全体で売上・利益目標を持っており、九州支社全員で目標に対して営業活動を行って達成を目指すスタイルを取っています。 ■配属部署:住環境ライフライン事業部 南九州営業所は3名で構成されており、50代男性管理職のもと、営業2名(30代男性2名)の組織構成です。 ■働き方: 【残業】 月平均残業15h以内になっております。 働き方改革の一環で毎週水曜日ノー残業デーを導入しており、その他20時PCシャットダウンにて上長への申請許可がない限りは残業が出来ない体制になっております。 【リモートワーク】 週固定での実施ではありませんが体調不良やご家族のご都合などによってリモートワークへ切り替えが出来る体制を整えております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 南九州営業所 住所:鹿児島県鹿児島市中央町13-1 熊本ファミリー不動産鹿児島ビル4F 勤務地最寄駅:JR線/鹿児島中央駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 490万円~770万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):268,000円~400,000円 <月給> 268,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(2023年実績計5.8ヶ月) ■モデル年収: 25歳:490万円 30歳:620万円 35歳:770万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1953年
従業員数 300名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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【飯塚/未経験歓迎】倉庫管理<マネジメント業務>年休125日◆所定7H◆土日祝休◆福利厚生・働き方◎
- 締切間近
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- ~三菱商事・双日共同出資の鋼鉄総合商社「メタルワン」グループ/超大手の系列会社だからこその待遇・手厚い福利厚生/離職率5%・再雇用制度有りで腰を据えて働ける~ ■業務内容: 建設現場で使用される資材を管理する工場にて、協力会社社員(吊作業、玉かけ、溶接、ガス、バンドソー、はい山作業)に対する指導・監督を担当いただきます。 付随して下記業務もお任せします。 ・安全管理(場内巡視、場内整備計画・立案等) ・品質管理(整備品・加工品のチェック) ・在庫管理(デリバリ、入出庫検収・伝票チェック等) ※福岡工場においては、25名の協力業者社員のマネジメントをお任せします。(現場での実作業は一切ございませんが、1日2~3時間は外での業務が発生します) ■キャリアステップ: 数年後にいずれかの工場の工場長としてご活躍頂ける方の育成ポジションでもあります。3年ほど、OJTを通して同業界の知識やマネジメントを基礎から習得していくため、業界未経験からのチャレンジも歓迎します。 <工場長になったら> ・業務内容:責任者として、入出庫の最終管理をお任せします。(担当社員が商品ごとに分かれており、総まとめをするイメージです) ・モデル年収:年収900万円+手当 ■主な1日の流れ: ・協力会社を含めた工場全体朝礼 ・入庫検収業務 ・昼休み ・出庫確認業務 ・場内パトロール ・各部門と在庫調整 ※安全教育は随時実施 ■組織体制: ・工場長1名、他社員1名 ・協力会社への指導強化、業務不可削減、ミス低減など、社員が長くはたらける環境整備のための増員となります。 ・工場部門の正社員平均年齢は41.5歳となり、30代でも工場長として活躍している社員もいます。飲食店の店長など、未経験で入社され活躍している方もいます。 ◇当社の魅力: ・重仮設のパイオニアとして既に約70年に及ぶ経験を保持し、鉄鋼市場において注目される企業として躍進を続けています。三菱商事・双日共同出資の鋼鉄総合商社「メタルワン」の100%出資子会社で、経営基盤が安定しています。 ・全国22の営業拠点と17の工場を持ち、随所に膨大な資機材と整備加工の工場を配備している為、如何なる緊急事態にも瞬時に対応出来る体制を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡工場 住所:福岡県飯塚市平恒515番地1(飯塚第二工業団地内) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 460万円~600万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~335,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 250,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■別途残業代を支給いたします。 ■賞与:年2回(7月・12月 計3~5ヶ月程度)※会社と各人の業績によって支給額は変動します。 ◇モデル年収:580万~620万 残業代別(40歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1952年
従業員数 50名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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未経験歓迎【北九州】鋼鉄素材商社の法人営業◆既存顧客中心/コミュ力活かせる/ワークライフバランス◎
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- 《売上180億円以上/定着率高/未経験から法人営業へ/ワークライフバランス◎》 ◇70年以上続く老舗企業/大手との強固なパイプで事業基盤が安定 ◇年休123日、土日祝休み/定着率も高く働きやすい環境 ◇未経験から入社の先輩多数!丁寧な教育のもとスキルアップ! 自動車産業や建設産業などの鉄鋼素材を扱う同社にて、営業職をお任せいたします。 入社直後は既存のお客様を担当し、将来的には顧客からの問い合わせを受けて動く反響営業(新規顧客)も対応いただきます。 未経験からスタートし、徐々に営業の幅を広げていける貴重な求人です。 ※飛び込み営業はなく、お問い合わせ対応が中心です。 ■業務詳細 (1)顧客への提案 ・お客様である町工場へ直接伺い、ニーズに合った自社製品を提案・販売します。 (2)商社との連携 ・受注商談から価格交渉、請求書作成までの一連の流れを担当します。 また、定期的にお客様とコミュニケーションを取り、新たな提案の機会を探ることも大切な役割です。 ■働き方 ・コミュニケーション力を生かせる業務です。 大切なのはヒアリング力。コミュニケーションをとりながら顧客の製造背景・工程を理解し、そのうえで必要な鋼材を提案していただきます。 ・残業月20H程、完全週休二日制(土日祝休)、年休123日とワークライフバランスを整えて就業いただけます。 ■商材 ・薄板鋼板=板状の鋼材 ・扉のアーム部分/消火器/自動車部品/自動販売機など、身近な製品に幅広く利用されています。 ■魅力 1:大手クラスの仕入れ力 × お客様に近い営業スタイル JFEスチールグループとの強い信頼関係を背景に、大手商社クラスの仕入れ力を持ちながら、お客様の声を直接聞ける営業が可能。 価格の強さと、現場に寄り添う仕事のやりがいを両立できます。 2:安定性 創立70年以上、鉄鋼流通を支え続けてきた安定企業。 誠実な対応で築いた社会的信頼を強みに、2023年度は売上高約180億円を達成。 営業しやすい土台があり、未経験からでも安心して挑戦できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 北九州営業所 住所:福岡県遠賀郡水巻町頃末南3-1-1 Apartment3771ビル2F 勤務地最寄駅:水巻駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験・年齢・能力を考慮して決定いたします。 ■残業代について:超過分は別途支給 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※業績により期末賞与が支給される可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1959年
従業員数 211名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全23件
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【博多】港湾・漁港工事などに関するシミュレーション業務の生産、運用~海洋特化コンサル~
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- ~ご経験されたプログラミングスキルが海洋やエネルギー事業におけるシミュレーション業務に活かせます~ ■採用背景 洋上風力事業、自然再生(藻場造成)の事業拡大に伴い人員募集中。 *各地域の環境省、国土交通省、電力事業関連会社、各種自治体が主な顧客となります ・海洋に関して高い信頼と実績による安定した受注状況 海域に関する大規模な調査、分析、コンサルティングも可能であり、多くの技術者も抱えております。多くの顧客から信頼を頂いており、海洋資源調査や洋上風力もあり今後の案件は伸び続けており、長期的に安定した就業が期待できます。 【主な事業内容】 沿岸域の港湾、漁港等の施設整備や水産環境整備、海洋の生物多様性保全に係る事業に関する、地形・地質環境、物理環境、生物環境の調査、解析業務や、これらの結果を踏まえた整備計画検討、施設設計等の業務。 これらの業務を行う上で数値シミュレーションの活用が重要となり、今回の募集では、業務の目的や内容に応じて、適切なモデルを活用、カスタマイズし、シミュレーションを実施できる技術者(シミュレーション業務の実務経験者だけでなく、このような業務に興味のある方)を募集します。 ■業務内容: 様々なシミュレーションについて、市販ソフトや公開モデルまたは自社開発モデルなどを活用して業務展開しています。 客先や社内外の有識者、協力者との協議、調整を行い、シミュレーションに関する計画立案にも関わっていただきます。 【主なシミュレーション】 ・港湾整備や設計時の流況シミュレーション ・波浪シミュレーション ・環境分野における化学物質の濃度シミュレーション ・粒子追跡シミュレーション ・生物を考慮した生態系シミュレーション など 案件によっては出張が発生することがございます。また、お持ちの技量、業務の受注状況によっては勤務地が変更となる場合がございます。 ■特徴・魅力 ・【最新鋭の技術力】測量方式のデジタル化・高度化に伴い、他社にない高い技術力、新技術の開発で、安定的に案件の獲得をしています。 ・【安定の就業環境】資格合格時に合格一時金の支給や育児・介護休暇の拡充などの福利厚生や、評価制度を用いたキャリアアップ等を背景に平均勤続年数が15年以上と、長期就業が見込める安定の就業環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州支社 住所:福岡県福岡市博多区神屋町10番15号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 423万円~508万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力・資格等を考慮し、相談の上決定します ※予定年収には残業20時間を含んでいます。 昇給:年1回 賞与:年2回(業績による) その他:資格手当、残業代全額支給、単身赴任手当、通勤手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡/経験者歓迎】環境調査※港湾・海岸エリア◇海洋・環境・物理系バックの方歓迎/土日祝休
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- 【海洋における環境調査・海象調査に従事/海のプロフェッショナルが揃う環境コンサルタント企業/長期就業可能/環境官公庁や自治体からのニーズが多く経営安定】 ■採用背景 洋上風力事業、自然再生(藻場造成)の事業拡大に伴い人員募集中! ■会社の魅力 (1)安定の就業環境:官公庁が発注する安定した業務量と資格取得時のインセンティブ等の福利厚生や、キャリアアップ、評価制度等を背景に、平均勤続年数が15年以上と、長期就業が見込める就業環境です。 (2)業界トップクラスのノウハウ・データベースにより整ったスキルアップの土壌:業界のパイオニア的存在として長い歴史を持つ同社の豊富なデータベースと、ベテラン社員の生きたノウハウも共有いただける環境です。 (3)「海が好き」な人のプロッショナル企業:海域に関する調査、分析、コンサルティングを行っているため、海の専門家をめざす技術者が多数を占めています。 ■業務内容 プロジェクト担当としてお客様のニーズに合わせて調査方法を提案し、現地観測、調査結果の解析、報告書のとりまとめまでを一貫して従事します。お客様の大半は官公庁となるものの、海洋における再生エネルギーへの注目の高まりにより、民間企業のお客様が増えています。各プロジェクトについては複数名のグループで進めていきますが、技術者のスキルに応じてメイン担当かサポート担当となります。プロジェクトは1年程度が多くを占めます。案件によっては出張が発生します。 ■個々のバックグラウンドに応じた担当分担 環境系:事業の進行による水質や底質環境あるいは生態系への影響等の調査やとりまとめをお任せします。洋上風力事業における漁業との協調を図る業務、ブルーカーボンとして海藻草類に関する業務も増えています。 物理系:流れや波浪の現況、事業の進行による変化、海域における水の動き等の観測・解析をお任せします。構造物の設計に係る基礎情報の取得等の業務も増えています。 ■就業環境 現在打刻のチェックから管理職への注意喚起、案件数の調整等から働き方改革も進めております。 その結果、残業も月平均20~30h(繁忙期は40h程度)と働きやすい環境となっております。 出張範囲は全国ですが、頻度や継続日数は担当プロジェクトにより様々で、業務の都合上土日に就業頂くこともありますが、代休の取得が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州支社 住所:福岡県福岡市博多区神屋町10番15号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 366万円~500万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 <月給> 210,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> *経験・年齢・能力・資格等を考慮し、相談の上決定します 昇給:年1回 賞与:年2回(業績による) その他:資格手当、残業代全額支給、単身赴任手当、通勤手当 ・資格手当:測量士/1万円、技術士/3万円、港湾海洋調査士/3千円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1948年
従業員数 194名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全3件
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【長崎/諫早】ルート営業★第二新卒・職種未経験歓迎/年休120日/明治創業の糸メーカー
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- 【職種未経験・第二新卒歓迎!/未経験からでも活躍多数/第二新卒歓迎/年休120日(土日祝)/ノルマなし/創業120年以上の老舗糸メーカー】 ■業務概要 既存顧客に対して、服飾資材等の営業をお任せします。 入社後は営業アシスタントとして、業界知識、商品知識、業務の流れ等を学んでいただきます。 ≪業務内容≫ ・伝票起票 ・受発注 ・部材の梱包発送 ・納期調整 ・問い合わせ対応 ・配達 ≪取扱商品≫ 糸、生地、ボタン、ファスナー等の服飾資材 ※知識を身につけた後は、フロント営業としてルート訪問による新商品の案内をお任せします。将来的には新規開拓を行うことも可能です。 ■配属組織: 所長1名・営業3名・事務1名・嘱託3名(男性8名・女性2名、30~60代の方が在籍) ■入社後の流れ: 入社して最初に足利営業所で2週間程度、研修を行っていただきます、研修後に諫早営業所へ配属となります。(受け入れ状況により研修は前後します) 研修内容は、会社説明・商品説明・社内システムの説明等になります。研修中のホテルは会社が手配いたします。 ■キャリアパス: 転職のハンデは一切ありませんので、次世代を担う中核人材を目指していただけます。営業ですので数字を意識する必要はありますが、そこだけに注目しているわけではありません。業務のプロセスや周囲に対するフォローなども重視します。 ■働きやすい環境: 社員のみんなに長く働いてほしいとの思いから、働きやすい環境もしっかりと構築しています。たとえば、月の残業は20時間程で、年間休日はたっぷり120日以上。社歴や役職、年齢などの壁もなく、メンバーと近い距離感で働けます。 ■当社の魅力: (1)創業明治30年以来、安定して大手企業と取引があります。昔から顧客に対して誠実に向き合い、信頼関係を築いてきたので長い取引があります。 (2)当社は商社とメーカー機能を持っています。商社として、繊維、ミシン糸など、洋服にかかわるすべてを扱っています。またメーカー機能として、福島県に工場があり、釣糸・手術用縫合糸・産業資材等を製造販売しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 諫早営業所 住所:長崎県諫早市福田町1-9 勤務地最寄駅:諫早駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 320万円~400万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):177,300円~218,500円/月21日間勤務想定 固定残業手当/月:58,100円~71,500円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 235,400円~290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。※上記年収は賞与(2ヶ月分)を含みます。 ■賞与:年2回※会社の業績・個人評価に応じて変動あり ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1949年
従業員数 174名
平均年齢 49.0歳
求人情報 全13件
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【天神】法人営業◆半導体・電子部品等の技術専門商社/大手との取引多数/90年以上無借金経営
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- ~残業月平均10時間/情報通信・車載・エレクトロニクス業界が主力の専門商社/年間休日122日~ ■業務内容 電子部品・電子材料・製造装置の技術専門商社として90年以上無借金経営を続ける当社にて、法人担当をお任せします。 当社は新たな市場・仕入先の開拓を積極的に進めており、多種多様な商品を取りそろえる専門商社として、お客様の要望に幅広く応えられる体制づくりを進めています。 当社の幅広いネットワークを活用することで、お客様のニーズにあった商品を的確に調達・供給し、あらゆる問題解決に最新の提案力でお応えします。 ◇お客様先:九州地区の大手半導体メーカーや、電子部品メーカーの企業様 ◇商材:電子部品・電子材料・半導体など ◇営業の仕方について ・基本的には既存のお客様の対応が中心となります。定期的に担当企業を訪問し、お客様のニーズをキャッチし、提案をする流れとなります。 ・少人数の営業所ですが、大手半導体や電子部品メーカーを中心に取引を行っております。 〈具体的には〉 お客様の要望や生産動向に応じて仕入先メーカーと調整しながら下記業務をお任せします。 ・商品のご提案 ・受発注業務 ・納期管理 ・入金管理 【顧客について】 レゾナック、京セラ、デンソー、ソニーなど業界大手が顧客になり、経営も安定しています。 ■就業環境 ・残業月平均10時間、繁忙期でも30時間程度のため、働きやすい環境が整っています。 ・顧客先訪問のスケジュールによっては、直行直帰が可能です。 ・場合によっては土日出社が発生することもございますが、振り替え休日を必ず取得できます。 ■入社後の流れ 入社後、半年間は先輩社員と同行し取扱い商材の理解や取引先との関わり方を習得頂きますが、配属先グループでの意見交換やコミュニケーションを重要視しており、安心して営業活動に取り組んで頂けます。 ■当社について 当社は1928年創業。情報通信業界、カーエレクトロニクス業界等を主力分野に、機能性材料・電子部品・車載部品・エネルギー関連部材・生産設備等の専門性の高い商品を取り扱う専門商社です。 現在は国内外に11ヶ所の営業所、子会社を置き、新たな市場、仕入先の開拓を積極的に推進しており、多種多様な商品を取り揃えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州営業所 住所:福岡県福岡市中央区舞鶴1-1-10 天神シルバービル9階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~240,000円 その他固定手当/月:22,000円 <月給> 232,000円~262,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1963年
従業員数 409名
平均年齢 -
求人情報 全12件
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【福岡】鉄骨工事の工務業務 ★大手3大総合商社グループで安定基盤◎/土日祝休
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- 【自社商品も手掛ける大手総合商社3社による鉄鋼建材商社/デスクワークメインのため就業環境◎/年休123日/完全週休二日/退職金制度有】 ■業務内容: 同社が受注した鉄骨工事に鉄鋼建材を納入する際の下記業務をお任せします。 (1)施工管理業務 ・上記の工事現場の安全管理、納期管理、工程管理やゼネコンや下請け等の工事関係者との折衝・調整業務。 【具体的には】 ■現場責任者として工程・人員管理 ・設備管理及び日常点検・保守作業 ■顧客(発注者)、外注業者との折衝、管理業務 (2)鉄骨工務業務 ・鉄骨製作図チェック、積算・見積の対応業務 ・受注物件施工取り纏め及び客先との折衝・調整・立会業務 ・図面管理(FABのサポート、FAB図面の客先との取決め支援、施工図、FAB図面管理等) ■就業環境: 本ポジションは現場対応がなく、顧客先も土日祝は休日となっている為、完全週休2日制(土日祝休み)となっております。鉄骨工事の受注が増えていますが、再開発が進んでおり、月平均残業時間は減少傾向にございます。営業に同行して出張となることはございますが、頻度としては低く、長期の出張や現場に常駐することはありません。そのため、ワークライフバランスを大切にしながら長期就業することが可能です。 ■当社の納入実績 東京スカイツリー・羽田空港滑走路・虎ノ門ヒルズ・モード学園等 ■当社の魅力: ・当社は鉄鋼建材を扱う専門商社です。伊藤忠・丸紅・住商グループで鉄鋼建材を扱うのは当社のみで、言わばグループの鉄鋼建材事業部門とも言える組織です。 ・伊藤忠グループ保険・丸紅グループ保険・住商グループ保険などグループ保険に加入することで、高い割引率で保険を適用することができる制度なども魅力の一つです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州支社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前1-2-5 紙与博多ビル3F 勤務地最寄駅:博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 700万円~990万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):333,000円~523,000円 <月給> 333,000円~523,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・経験やスキルを考慮し、決定します。 【基本給】333,000円~523,000円 ※見込み残業なし 【想定年収】700万円~990万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
従業員数 1,300名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全30件
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ルート配送/土日祝休み/日勤のみ/17時半定時/家族手当あり
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- ■髙瀬物産について ━━━━ ◎1961年創業!安定した経営を60年以上続けています。 ◎外食産業を対象に、業務用食品・酒類などの販売などを行う「食の専門商社」です。 ◎北海道から九州まで、全国各地に拠点を構え、地域に根差したサービスを展開しています。 ■仕事内容 ━━━━ 担当エリアのお客さまへ、業務用食材など「食」に関する商品の配送をお任せ! < 配送するモノは? > ・加工食品 ・酒類 ・生鮮食品 ・プライベートブランド商品 ・輸入食品 ・消耗品 など ★取り扱いアイテム数は20万点以上! < 配送先は? > ・飲食店 ・ホテル ・レジャー施設 など ★担当エリアは原則固定です。突発的なコース変更がないため、安心して効率的に働くことができます。 < 1日のスケジュール例 > ▼8:30~10:00/出社・積み込み └配送する商品を倉庫から選定。 箱に詰めてトラックに積み込みます。 ▼10:00~16:00/配送 └1日30~40件ほどを回り、商品をお届け! ▼16:00/片付け・事務作業 └段ボールの片付けや、伝票の整理など ▼17:30/帰社 \POINT!/ ◎チームで活躍! トラックに商品を積み込むときなどは、他のメンバーがサポート! 一人でコツコツと…ではなく、人との繋がりを感じながら温かい気持ちで業務に取り組めます。 ◎コミュニケーションスキルが活かせる 配送エリアが決まっているのでお客様と顔なじみになることも。 世間話から仕事の話まで、会話を楽しむことができます!営業部署が別にあるため提案業務などはありません。 ■未経験でも安心! ━━━━ まずは倉庫内でのピッキング研修などを通じて、物流の基礎から学んでいきましょう。 その後は、先輩と一緒に現場を回りながら、3~4カ月ほどのOJTを通じて実務を身につけていきます。 また、準中型免許などの取得が必要な場合は、会社指定の教習所へ通っていただきます。 免許取得期間中は、倉庫業務などに従事しながら、しっかりと仕事を覚えていただけますのでご安心ください。 経験者の方は、即戦力としてすぐにご活躍いただけます!
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- 【全国募集/初任地は基本的に希望勤務地に配属】 ◆U・Iターンも歓迎! ◆マイカー通勤可(一部地域を除く) <首都圏> 東京都江東区/練馬区/足立区/小平市 神奈川県横浜市/平塚市/相模原市 千葉県習志野市/柏市/鴨川市/成田市 埼玉県さいたま市/熊谷市 <北海道> 北海道札幌市/旭川市/苫小牧市/帯広市/北見市/亀田郡 <東北> 青森県青森市/八戸市/弘前市 秋田県秋田市 山形県酒田市/山形市 宮城県仙台市 岩手県盛岡市/西磐井郡 福島県福島市/郡山市/会津若松市/いわき市 <北関東信越> 栃木県宇都宮市/足利市 群馬県高崎市 茨城県水戸市 新潟県新潟市/長岡市 長野県長野市/北佐久郡/塩尻市 山梨県中央市 静岡県静岡市/駿東郡 <中部> 愛知県名古屋市/豊田市/豊橋市 静岡県浜松市 岐阜県羽島郡 三重県津市 石川県金沢市 富山県富山市 <西日本> 大阪府大阪市 京都府京都市 兵庫県神戸市 岡山県岡山市 広島県広島市 福岡県福岡市
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- ■エリア1(東京/練馬/千葉/さいたま/横浜/城東/名古屋/大阪) 月給25万円~32万円+各種手当 ■エリア2(柏/宇都宮/群馬/西東京/湘南/沼津/相模原/成田/熊谷/福岡/京都/神戸/金沢/広島/仙台/札幌) 月給24万円~30万5,000円+各種手当 ■エリア3(水戸/新潟/両毛/静岡/房総/浜松/甲府/軽井沢/岐阜/豊橋/三重/トヨタ/山形) 月給23万円~28万5,000円+各種手当 ■エリア4(長野/松本/岡山/富山/郡山/八戸/盛岡/秋田/青森/福島/函館/苫小牧/帯広) 月給22万円~27万円+各種手当 ■エリア5(長岡/弘前/一関/旭川/会津/いわき/庄内/北見) 月給21万円~25万5,000円+各種手当
設立 1964年
従業員数 118名
平均年齢 40.9歳
求人情報 全3件
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【博多駅徒歩3分】意匠設計◆年収867万円~/公共施設メイン/年休126※土日祝/資格手当有/転勤無
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- 【今年61周年!/公共性の高い事業で安定性◎/充実した福利厚生でワークライフバランス◎/土日祝休/転勤なし/月平均20~30h程】 ■職務概要: 当社は教育、医療・福祉施設における建築設計を手掛けています。設立以来、良質な技術を提供し多くのクライアントから信頼を得てきました。 時代の変化と共に求められるものも変化します。そのニーズに応え解決していくことが、建築設計の醍醐味と考えております。 ■職務内容: 意匠設計技術者として、コンセプトの設定や計画・デザインなどの基本計画から実施設計・監理までの一連の業務を担当していただきます。 案件の割合は〈官公庁(自治体含):民間=8:2〉で安定した受注がございます。 ▼主な設計実績: ・鹿児島大学病院A棟 /2024年竣工 ・徳島文理大学高松駅キャンパス /2024竣工 ・弘前大学医学部附属病院病棟(Ⅰ期) ・和歌山城ホール ・福岡大学総合体育館 ■組織構成 福岡事務所16名(うち意匠設計10名) 年齢層は20代~70代と幅広く、気軽に相談しあえる環境です! ■働く環境 ・残業は月平均20~30時間程度です。 ・転勤はございません。出張もほぼございませんが案件によっては稀に発生する可能性がございます。 ・各種資格手当と一級建築士は取得時に一律10万円の手当てがございます。 ・意匠・構造・設備が同一フロアのオフィスに集まっており、双方の要望をすり合わせながら円滑に設計を進めることができます◎ ■当社の特徴/魅力: ・男女ともに育児休業取得の実績有! ・研修旅行あり(施設建物見学+忘年会) ・業界誌「日経ア-キテクチュア2024年ランキングで、33位。部門別(教育・研究施設)」6位にランクイン。 ・特別休暇に「子の参観日(1日)」を追加。「子の参観日」と「子の看護休暇」を積極的に利用される方が近年増加中! ・お子さんを持つ男女共に、時差出勤している社員がいる 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡事務所 住所:福岡県福岡市博多区博多駅中央街7-2 博多SSビル 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 867万円~1,024万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):313,700円~361,000円 その他固定手当/月:156,000円~191,000円 <月給> 469,700円~552,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) ■資格手当:一級建築士/建築設備士:30,000円、構造設計一級建築士/設備設計一級建築士:40,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
従業員数 -
平均年齢 41.3歳
求人情報 全1件
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技術総合職(道路施工管理など)/月給25万円以上/賞与年2回
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- あなたのこれまでの経験や希望を鑑み、プロジェクトの工程や安全、品質、費用などを管理する「施工管理」や、現場の技術者を支える「建設ディレクター」、さらには、当社の東京工場(八王子)での、アスファルト合材に関わる「品質管理」などの業務をお任せします。 ☆施工管理業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 配属された拠点にて、管轄する地域のプロジェクトに関わります。 当社では「官公庁案件」と「竹中グループや民間企業からの案件」が、半々の割合となっています。 ・官公庁案件について 工期が8カ月~1年半くらいの長期案件となるものが多くなります。 また、新規の道路建設工事もありますが、どちらかというと維持、修繕工事が多くなるイメージです。 1プロジェクトには最大3名程度の当社社員が配属に。その他、協力会社のスタッフ20名程度と一緒に作業を進めていきます。 \ポイント/ ☆工期が長めの大きいプロジェクトが完了したあとは、長めの休暇を取得することもOK!その後、比較的小さな案件を担当しながら、また大きいプロジェクトを担当する流れになります。 ☆当社の社員数は120名程。このうち技術総合職のメンバーは60名程度。だから、拠点が違っても、社員はお互いのことを知っている環境です。大規模な組織ではない分、コミュニケーションが取りやすい職場です。 ※建設ディレクター業務や品質管理業務については、勤務希望地や経験やスキルなどに応じて、お任せいたします。 ☆入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは配属先の拠点にて、先輩が担当する案件にサポートの形で入り、当社での業務の流れを掴んでいただきます。 現場で直接、仕事のやり方を学びつつ、当社での経験値を増やしていただきます。 これまでの経験やスキルによりますが豊富な経験がある方であれば先輩のサポート期間を短くし、即戦力として活躍いただくことも想定しています!あなたの経験がすぐに活かせる環境となっています。
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- ☆2つの働き方から選択可能!<総合職A/全国各地の現場を担当>または<総合職B/各拠点管轄の現場のみ担当> <総合職A>全国各地の現場に従事します <総合職B>各拠点管轄の現場のみに従事します \ポイント/ ☆プロジェクト先での宿舎は、現場から近い地域に当社が用意をしますので、現場まで楽に通っていただけます。 ☆自宅や宿舎から現場へ直行直帰OK!プライベート時間を有効に活用できるようにしています。 【 本支店拠点一覧 】 ■東京本店/東京都江東区新砂1-3-3 ■名古屋支店/愛知県名古屋市千種区豊年町5-20 ■大阪本店/大阪府大阪市鶴見区鶴見6-7-30 ■九州支店/福岡県福岡市中央区天神4-2-20 ■東京工場/東京都八王子市小宮町1003
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- 月給25万5000円以上+作業所手当+その他手当+賞与年2回 ※実務経験年数・スキルなどを考慮し、当社規定により決定します
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設立 1963年
従業員数 69名
平均年齢 38.1歳
求人情報 全6件
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【福岡/鹿児島】産業用フィルターの技術営業~業界トップシェア第二創業期の変革を担うコアメンバー募集~
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- <創業60年のリーディングカンパニー/新たな株主のもと、第二創業期へ突入!変革の中心で活躍する営業人材を募集/成果を還元する評価制度◎> ■企業フェーズ|今、会社が面白い ◇当社は、産業用フィルターの専門商社として60年以上にわたり業界を牽引してきました。現在、新たな株主のもとで第二創業期を迎え、事業・組織・人材の全てをさらに磨き、飛躍を目指すフェーズに突入しています。 ◇このタイミングで参画することは、単なる営業職ではなく、会社の未来を共に創るコアメンバーになることを意味します。 ◇安定した基盤と、変革への挑戦。両方を兼ね備えた今だからこそ、本気でキャリアを伸ばしたい営業人材にとって最適な環境です。 ■ポジション概要 安心・安全な環境づくりに取り組む、空気の「質」を守るプロフェッショナルとして、提案営業を行っていただきます。半導体・精密機器、医薬品、食品、など、日本の最先端のものづくり現場に対し、空気や液体の「浄化」に関する、産業用フィルターの導入等、ソリューションの提案営業を行っていただきます。 ■営業先 半導体・精密機器・医薬品・食品など、品質管理が極めて重要な製造現場となります。顧客の課題を深く理解し、最適な製品・サービスを提供することで、製造環境の安全性・効率性向上に貢献します。 ■担当エリア 九州地方・沖縄地方 ■業務内容 ・顧客への提案営業(課題のヒアリング/導入・メンテナンス提案) ・顧客への販売・納品対応(発注・加工依頼等) ・製品導入/各種メンテナンスのサポート ・設備の設置支援、現場調査/技術的サポート ※本ポジションは特に工事案件を多く扱っています。 ※現場調査などを行うため、商談は基本対面/現地訪問です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市博多区店屋町8-24 九勧呉服町ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 鹿児島営業所 住所:鹿児島県霧島市国分清水1-11-30 グリーンマンション清水1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):150,000円~180,000円 その他固定手当/月:110,000円~200,000円 <月給> 260,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:2回+業績賞与(最大3回) ■モデル年収: 年収520万円/入社2年目メンバー 年収750万円/入社8年目 サブマネージャー ※賞与年2回+決算賞与を含む ※モデル報酬は一例であり、個人の経験・能力・評価・業績等により変動する場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【全国総合職】産業用フィルターの提案営業 ~業界トップシェア第二創業期の変革を担うコアメンバー募集~
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- <創業60年のリーディングカンパニー/新たな株主のもと、第二創業期へ突入!変革の中心で活躍する営業人材を募集/成果を還元する評価制度◎> ■企業フェーズ|今、会社が面白い ◇当社は、産業用フィルターの専門商社として60年以上にわたり業界を牽引してきました。現在、新たな株主のもとで第二創業期を迎え、事業・組織・人材の全てをさらに磨き、飛躍を目指すフェーズに突入しています。 ◇このタイミングで参画することは、単なる営業職ではなく、会社の未来を共に創るコアメンバーになることを意味します。 ◇安定した基盤と、変革への挑戦。両方を兼ね備えた今だからこそ、本気でキャリアを伸ばしたい営業人材にとって最適な環境です。 ■ポジション概要 安心・安全な環境づくりに取り組む、空気の「質」を守るプロフェッショナルとして、提案営業を行っていただきます。半導体・精密機器、医薬品、食品、など、日本の最先端のものづくり現場に対し、空気や液体の「浄化」に関する、産業用フィルターの導入等、ソリューションの提案営業を行っていただきます。 【営業先】 半導体・精密機器・医薬品・食品など、品質管理が極めて重要な製造現場となります。顧客の課題を深く理解し、最適な製品・サービスを提供することで、製造環境の安全性・効率性向上に貢献します。 ■業務内容 ・顧客への提案営業(課題のヒアリング/導入・メンテナンス提案) ・顧客への販売・納品対応(発注・加工依頼等) ・製品導入/各種メンテナンスのサポート ・設備の設置支援、現場調査/技術的サポート 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都中央区入船3-1-13 入船ニッコンビル8F 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/新富町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大阪営業所 住所:大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-29 テラサキ第2ビル8F 勤務地最寄駅:各線/新大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市博多区店屋町8-24 九勧呉服町ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):150,000円~200,000円 その他固定手当/月:110,000円~200,000円 <月給> 260,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:2回 ■モデル年収: 年収520万円/入社2年目メンバー 年収750万円/入社8年目 サブマネージャー ※モデル報酬は一例であり、個人の経験・能力・評価・業績等により変動する場合があります ※賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1947年
従業員数 332名
平均年齢 42.9歳
求人情報 全18件
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法人営業/上場企業G/年休126日/残業月10h/住宅手当有
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- ■当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は清水建設グループの一員として、 空調・衛生・電気といった 設備工事を手がける会社です。 今回募集する「法人営業」は、 離職率が低く、 なかなか募集が出ないポジションですが、 事業拡大に伴う増員として、 次世代の担い手となる方を 募集することになりました! ■仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 優良顧客対応を中心に、 設備工事のご提案や打ち合わせを行う法人営業です。 飛び込み営業やテレアポはありません。 《具体的には…》 ・法人顧客への訪問、打ち合わせ ・設備工事のご提案 ・見積書の作成 ・社内の設計・施工チームとの調整 ・工事の進捗確認 *入社後の職種変更なし *将来的には既存のお客様からの紹介などによる 新規顧客も担当いただく可能性もあります。 ●仕事を一言で表すと「パイプ役」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ あなたにお任せしたいのは、 優良顧客と社内メンバーをつなぐ 「パイプ役」となる仕事です。 具体的には… ▼お客様のご要望をヒアリング ▼社内メンバーに共有 ▼再度お客様に提案に行く というお仕事。 様々な方とコミュニケーションを取って 調整をするので、数字をバンバン取ってくるより 人と誠実に信頼関係を築ける方が活躍できるお仕事です! ●業界ならではの専門知識は入社後でOK  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 設備や工事に関する専門知識やノウハウは 少しずつ覚えていけるように 先輩社員がマンツーマンでサポート! 業界未経験の方でも安心してスタートできます。 ●頑張りはしっかり評価  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ノルマは設けていませんが、 定期的に目標を設定し、 達成度に応じて評価を行っています。 評価は役職や待遇にも フェアに反映される仕組みがあります。
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- 【原則転勤なし!17:20定時】 ★希望勤務地選べます!東京、埼玉、神奈川、福岡 ■本社・東京支店 東京都港区芝浦4丁目15-33 芝浦清水ビル4F <アクセス> 「田町駅」徒歩12分 「三田駅」「泉岳寺駅」それぞれ徒歩14分 ■関東支店 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4-13-2 Jプロ大宮ビル6階 <アクセス> 「さいたま新都心駅」徒歩7分 「北与野駅」徒歩12分 「大宮駅」徒歩15分 ■横浜支店 神奈川県横浜市中区千歳町2-3 <アクセス> 「伊勢佐木長者町駅」徒歩4分 「関内駅」徒歩10分 「石川町駅」「阪東橋駅」それぞれ徒歩11分 ■九州支店 福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-1 博多駅前第一生命ビル4階 <アクセス> 「祇園駅」徒歩3分 「博多駅」徒歩5分 「櫛田神社前駅」徒歩8分 「呉服町駅」徒歩12分 ※受動喫煙対策: 屋内完全禁煙(喫煙室あり)
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- ■総合職:転勤の可能性あり(※定期的な転勤はありません) 月給:24万円~45万円 ■地域総合職:転勤なし 月給:22万円~45万円 ※上記はあくまで入社時の目安です <モデル年収:総合職> ・年収450万円(26.7万円+賞与+手当)/25歳 ・年収530万円(39.6万円+賞与+手当)/34歳主任 ・年収640万円(39.6万円+賞与+手当)/40歳課長 <モデル年収:地域総合職> ・年収430万円(25.5万円+賞与+手当)/25歳 ・年収500万円(28.3万円+賞与+手当)/34歳主任 ・年収640万円(39.6万円+賞与+手当)/40歳課長 ※管理職以上は職種による待遇の差はございません
設立 1950年
従業員数 190名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全13件
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【博多/未経験◎】ルート営業/防災用具メーカー◇業界トップシェア/土日祝休/年休124/残業20H程
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- ~未経験歓迎/ルート営業/業界トップクラスの防災用具メーカー/福岡勤務/土日祝休み/年休124日/残業月20時間程度/住宅・家族手当あり/OJT充実/チームで目標達成を目指す社風/離職率1%以下の定着率/福利厚生充実~ ■当ポジションの特徴 ◇営業スタイル…入社後、主に福岡市内のルート営業 ◇顧客先…造船・製鉄・建設業界がメイン。 ◇商品…ヘルメット等保護具/現場で働く方の命を守る商品 ◇特徴…業界最大級の製品数、国内生産数トップクラスシェアを誇る ◇働き方…年休124日とメリハリのある働き方◎離職率も低い環境◎ ■業務内容 工事現場等で使用されるヘルメット等保護具のルート営業をご担当頂きます。納品業務や新商品の紹介等を行っていただきます。現場の方から直接「命が助かった・けがを未然に防げた」と感謝をいただけることもあります。 ■顧客 造船・製鉄・建設業界をメインに、港湾/林材/運送/官公庁/販売代理店等の総務部/安全部/資材部 ※必要に応じ工場現場訪問もありますが直行直帰が可能です。 ■働き方 基本ルート営業(8割)。新規顧客はHPからのお問い合わせや顧客間のお声掛けが多いです。 ■取扱い商材 商品数は数千点にのぼり、ヘルメットだけでも約110種類と業界最大級の製品数です。 ◇ヘルメット:産業用ヘルメットは国内生産数の約30%とトップクラスシェア ◇シールド面、保護めがね、呼吸用保護具、安全靴、安全帯、携帯無線機、風管、防音扉 等 ■組織風土 ◇営業所ごとに目標が設定されており、それをもとに個人の目標が設定されます。チーム全員で目標に向かって行動する社風があるため、チームで達成することに喜びを感じられる仕事です。 ◇じっくりと育てる教育方針であり、アットホームで働きやすい職場となっております。そのため離職率もかなり低い状況です。 ■同社の特徴・魅力 ◇産業安全保護具の生産・販売を通じて、様々な現場で働く人たちの命を守っています。現在、事業の柱となっているのはヘルメット、安全帯、風管、携帯用無線機の4つで、これらは自社で設計から製造までを一貫して行っております。 ◇扱う商材は、現場で働く方々の安全を守るために絶対に必要とされる製品。業界で「タニザワ」を知らない人はいない位、高い認知度を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市博多区博多駅東3-12-11 エコ・テクノビル4F 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 373万円~443万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~220,000円 その他固定手当/月:17,700円 固定残業手当/月:12,000円~23,000円(固定残業時間7時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 219,700円~260,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月)/期末手当※昨年度実績5ヶ月 ※入社1年半は昇給・賞与ともに満額となりません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州市/未経験歓迎】ルート営業◇業界トップシェアの防災用具メーカー◇年休124日/残業20H程度
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- 【未経験から営業職にチャレンジ!/国内生産数トップクラスシェアを誇るヘルメット等の防災用具メーカー/ルート営業がメインで安定した働き方が可能/社会貢献度の高い仕事です!/中途入社者多数・定着率◎/住宅・家族手当あり】 ■当ポジションの特徴 ◇営業スタイル…ルート営業がメインとなり、主に北九州市内を担当します。 ◇顧客先…造船・製鉄・建設業界がメインです。 ◇商品…ヘルメット等保護具/現場で働く方の命を守る商品 ◇特徴…業界最大級の製品数、国内生産数トップクラスシェアを誇る ◇働き方…年休124日とメリハリのある働き方◎離職率も低い環境◎ ■業務内容 工事現場等で使用されるヘルメット等保護具のルート営業をご担当頂きます。現場の方から直接「命が助かった・けがを未然に防げた」と感謝をいただけることもある、社会貢献度の高い仕事です。 ■顧客 造船・製鉄・建設業界をメインに、港湾/林材/運送/官公庁/販売代理店等の総務部/安全部/資材部 ※必要に応じ工場現場訪問もありますが直行直帰が可能です。 ■働き方 基本ルート(8割)。新規顧客はHPからのお問い合わせや顧客間のお声掛けが多いです。 ■取扱い商材 商品数は数千点にのぼり、ヘルメットだけでも110種類程と業界最大級の製品数を誇ります。 ◇ヘルメット:産業用ヘルメットは国内生産数の約30%とトップクラスシェア ◇シールド面、保護めがね、呼吸用保護具、安全靴、安全帯、携帯無線機、風管、防音扉 等 ■組織風土 ◇営業所ごとに目標が設定されており、それをもとに個人の目標が設定されます。チーム全員で目標に向かって行動する社風があるため、チームで達成することに喜びを感じられる仕事です。 ◇じっくりと育てる教育方針であり、アットホームで働きやすい職場となっております。そのため離職率もかなり低い状況です。 ■同社の特徴・魅力 ◇産業安全保護具の生産・販売を通じて、様々な現場で働く人たちの命を守っています。現在、事業の柱となっているのはヘルメット、安全帯、風管、携帯用無線機の4つで、これらは自社で設計から製造までを一貫して行っております。 ◇扱う商材は、現場で働く方々の安全を守るために絶対に必要とされる製品。業界で「タニザワ」を知らない人はいない位高い認知度を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州営業所 住所:福岡県北九州市小倉北区中津口1-9-15M・Oビル1F 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/小倉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 373万円~443万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~220,000円 その他固定手当/月:17,700円 固定残業手当/月:12,000円~23,000円(固定残業時間7時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 219,700円~260,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月)/期末手当※昨年度実績5ヶ月 ※入社1年半は昇給・賞与ともに満額となりません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1956年
従業員数 649名
平均年齢 47.0歳
求人情報 全25件
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【博多】プロパティマネジメント※オフィスビル◆テナント誘致中心/土日祝休/残業20h程/在宅可◎
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- ~テナント誘致やリーシングの経験を生かして働き方改善/ワークライフバランス◎/年休125日/7時間勤務/中途入社の方活躍中◎/7割が東京海上以外のビル/在宅勤務可能/住宅・家族手当が充実~ 建物の資産価値を守りながらテナント対応や建物運営に携わる【プロパティマネジメント(PM)職】を募集しております。 当ポジションでは、福岡市内を中心に約50棟のオフィスビルを管理しています。 ■業務詳細: 1名あたり5棟前後(10階建て程度)のオフィスビルを担当し、以下の業務をお任せします。 ・テナント誘致、既存賃貸契約の更新・管理(条件改定交渉含む) ・建物の維持管理・修繕・改修工事等の手配/調整 ・オーナーへの報告相談、委託業者との折衝・指示・品質管理 ・レポーティング └資金管理:入金・出金報告、予実キャッシュフロー └賃貸管理:入居状況(リーシング含む) └建物管理:点検、清掃、工事 プロパティマネージャーとして戦略的・能動的に建物の価値を高めていく提案型業務をお任せいたします。 オーナー、既存テナント、委託先関係者との関係構築を軸に、リレーション力と建物管理スキルの両面が活かせる環境です。 残業時間は15時間~20時間を想定しております。 ですが、7時間勤務となっておりますので8時間勤務に換算するとほとんど残業はないです。 ■人員構成 九州支店には約30名が在籍しており、30代~40代を中心に幅広い世代が勤務にあたっています。 ■キャリアパス 主任 → 課長代理 → 課長と続いていきます。 まずは入社後4~5年で課長代理への昇進を目指す流れとなります。 ■当社の魅力: 【東京海上グループの安定基盤×挑戦】 創業から約70年、東京海上グループの不動産業務を一手に引き受けております。 そのノウハウ蓄積を活かし様々な不動産オーナーへお客様本位の高品質な不動産サービスを提供。 現在では東京海上グループ以外の売上が「全体の70%」にまで達しています。 【コンプライアンス重視のため、平均残業15h】 労働基準法をはじめとした法令の遵守、コンプライアンスを重視しており、労働時間の適正な管理を行っています。 各案件の規模に合わせて複数名体制をとっているため、残業時間は比較的少ない状況を維持しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州支店 住所:福岡県福岡市博多区網場町3-3 福岡東京海上日動ビル 4階 勤務地最寄駅:地下鉄箱崎線/呉服町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収: ・総合職の全社平均年収は約580万(残業代別途) ・課長 800万~900万 ・課長代理 600万~700万 ・主任 500万~550万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【博多】ビルの管理・運営(フロント)◆残業20h程・7時間勤務/40~50代活躍◎維持管理の提案など
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- 【土日祝休・年休125日/7時間勤務/平均残業20H/設備や管理受託営業経験者活躍◎社員の4割中途入社/売上全体の65%が東京海上グループ以外の管理物件・安定的な取引で事業基盤◎時短・在宅勤務制度導入/住宅・家族手当あり】 グループ会社や受託している施設(主にオフィスビル)のビルの管理・運営を行っていただきます。 担当となるビルの巡回を行いながらビルの維持管理をミッションとして、メンテナンスのフォローなどを行います。 ※現場での実際のメンテナンスや修繕などは行いません。窓口的な業務が中心となります。 ■業務詳細: 快適で機能的なビル環境を維持する為、ルーティンのメンテナンス管理を行いながら、 施設・設備などの経営資源(ファシリティ)について最良のパフォーマンスとなるよう総合的・戦略的にビルの運営マネジメントを行います。 ・ビルオーナーなどに対してビルメンテナンスの企画提案、見積書・契約書・仕様書の作成 ・管理運営、月次報告、管理運営計画の策定、テナント対応(不具合の相談などに対する対応) ■業務のやりがい: オーナー様やテナント様と信頼関係を築き、ビルの維持管理を行い、資産価値を守るヤリガイがあります。 またアセットもビル~病院などインフラに関わる施設まで幅広いため、スキルUPも叶うポジションです。 ■配属部署について: グループ会社担当と、病院・大学、大手一般法人、金融系(銀行・信託)を担当する部署に分かれています。 ■当社の魅力: 【◇東京海上グループの安定基盤×挑戦】 創業から60年余り、東京海上グループの不動産業務を一手に引き受けており、その経験・ノウハウの蓄積や無借金経営等の『安定した基盤』を活かして、様々な不動産オーナーに対し、お客様本位の高品質な不動産サービスを提供してきました。現在では東京海上グループ以外のお客様の売上が「全体の65%」にまで達しています。 【◇コンプライアンス重視のため、平均残業20h】 東京海上グループ全体ではDX推進に取り組んでいます。業務効率化・利便性向上のため、タブレットを支給し、在宅勤務もできるようパソコンを貸出しているなど取り組んでいます。また、各案件の規模に合わせて複数名体制をとっているため、残業時間を抑えることができています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州支店 住所:福岡県福岡市博多区網場町3-3 福岡東京海上日動ビル 4階 勤務地最寄駅:地下鉄箱崎線/呉服町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収: ・総合職の全社平均年収は約580万(残業代別途) ・課長 800万~850万(最年少38歳) ・課長代理 600万~700万 ・主任 500万~550万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1913年
従業員数 40名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【福岡】広告営業◆総合広告代理店/企画~提案までトータルプロデュース!創業110年以上
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- 取引クライアントに対して、社内の関連部門と連携しながら、広告内容の企画立案および、クリエイティブ開発などをお任せします。まずは先輩社員への同行などを通じて業務の流れを学び、徐々にメイン担当としてクライアントをお任せしていきます。 大規模なプロジェクトでは、社内外のプランナーや制作スタッフとチームを組み、企画提案から実施までを協働で進めていきます。 九州支社では、既存・新規クライアント向けに交通・屋外広告、雑誌広告、マスメディア広告、Web広告、イベント企画など、幅広い広告ソリューションを展開しています。 自由な発想で新しい広告価値を一緒に創り出していきましょう! ■組織構成: 九州支社は男女4名(20代、50代)のアットホームな職場です。遊びゴコロ溢れる、仕事も遊びも全力で楽しみたい!という明るい社員が多く、闊達な雰囲気です。 ■社内でのフォロー体制: 当社では、様々な経験を持っている社員が活躍しています。年齢や役職に関係なく、一緒の考えるパートナーという関係性を重視しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州支社 住所:福岡県福岡市中央区舞鶴1丁目3番14号 小榎ビル 勤務地最寄駅:福岡市営地下鉄 空港線線/赤坂駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 345万円~498万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~317,000円 固定残業手当/月:68,000円~98,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 288,000円~415,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ■予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※正社員登用後は、時間単位で計算の上、法定に従って算出の上、残業代を支給 ■賞与:無 ※正社員登用後は年2回(6.12月)予定(但し、全社業績による) ■昇給:無 ※正社員登用後は年1回(1月)予定(但し、全社評定による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 152名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【都城/未経験歓迎】配車事務・運行管理~土日祝休/転勤なし/住宅手当など福利厚生◎◆上場Gの安定基盤
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- ~未経験歓迎・お人柄重視/土日祝休み・日勤のみ・転勤なし/充実した福利厚生/勤続年数14.3年/プライム上場・澁澤倉庫グループの安定基盤~ ■業務内容: 下記2つのどちらかの業務をお任せします。 <配車事務> お客様の荷物と、その荷物を運ぶためのトラックをマッチングさせる仕事です。 お客様、会社の上司や同僚、運転手さんとのコミュニケーションを図りつつ、 会社の収益向上に繋げられるやりがいがあります。 <運行管理> 営業所内における物流業務全般を担当していただきます。 ・自社トラックの管理(車検や整備の計画手配など) ・運転手の労務管理 ・配車業務のサポート など ■組織構成: 配属先の都城営業所には2名在籍。 社員同士のコミュニケーションが活発で、意見を出し合いながら業務を進めていく環境です。 ■入社後の流れ: 入社後は、まず先輩社員と一緒に業務を学んでいただきます。 OJT方式で実務を通じて業務フローや配車の基本を習得し、その後は徐々に独り立ちしていきます。 困ったことがあれば、上司や同僚がサポートしますので、安心して業務に取り組むことができます。 ■ポジションの魅力: ・未経験からでも、私たちの生活に欠かせない物流・運送業界のプロとして経験を積むことが可能です。 ・基本は土日祝休みですが、出勤の場合は平日に振替休日を取得いただけます。 ・転勤なし、住宅手当など福利厚生も充実しており、腰を据えて働くことができる環境です(勤続年数平均14.3年) ■同社について: 1949年設立、東証プライム上場・澁澤倉庫100%出資の安定基盤あり。 全国の主要な港に拠点を配置することで各エリアをカバーし、「海陸一貫の長距離輸送システム」を提供しています。 輸送だけでなく倉庫保管業務も得意としており、一貫物流のキーポイントとなる倉庫も充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 都城営業所 住所:宮崎県都城市都北町7345 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・職歴等を考慮し給与を決定します。 ■昇給:毎年4月 ■賞与:年2回(会社業績による) ■月給例(いずれも管理職) ・所長代理・課長代理 30万円~ ・所長・課長 40万円~ ・部長職 50万円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1996年
従業員数 34名
平均年齢 46.0歳
求人情報 全3件
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【福岡・転勤無】施工管理/街づくりや生活を支える仕事◇仕事に「熱い」集団/直行直帰可◇創業25年◎
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- ~UIターン歓迎/施工管理/街づくりや生活を支える仕事◇仕事に「熱い」集団/直行直帰可◇創業25年超の安定性◎~ ■業務内容 大手家電量販店様やドラックストア,コーヒーショップ等、店舗ビジネスを中心に全国各地で建設設備(給排水衛生設備、空調設備、電気設備、消火設備工事)の設計・施工を請け負っており、施工管理をお任せします。 全国各地への出張があり、宿泊・交通費は、会社が負担。安全・品質・工程管理に加え協力会社やお客様との折衝業務も行います。 ・業務詳細 ■空調・電気・給排水設備工事の現場管理 ■施工図面の作成 ■業者手配 等 【採用背景】案件増加×従業員の負荷低減のための増員採用です。 ※全国各地に拠点があるため出張に行っていただく機会が多いです。 ★全国各地の街づくり・生活を支えることに貢献 ある時は東京、ある時は大阪。 またある時は宮城、北海道…と、全国の街づくりや、生活を支えることに関わっています。 電気・給排水設備などの施工を統括しながら、各地のインフラを支えています。 ■組織の雰囲気 「自分に合うかも?」と思ったらぜひ応募を! ・仕事に「熱い」風土。社内でも良い仕事に拘る会話が頻発。周囲にも相談しやすい環境です。 ・出会いを広げ「人と人の繋がり」を大切にする事で、業務内容や業務エリアを拡大中。 ・会社改革の一環として、社内ルールの整備や働きやすい環境づくりに奮闘中。 ■企業情報 住宅、店舗、オフィス、工場、公共施設等、多種多様な建築物における冷暖房設備・換気ダクト設備・給排水衛生設備・電気設備の提案、設計、施工などの実施。 ・給排水衛生設備工事 給排水衛生設備工事 一般建築物、住宅、プラントの給排水設備工事 ・消雪設備工事、駐車場などの井戸工事、井戸ポンプ設置及び消雪設備工事 ・リフォーム工事、各種器具販売設置を実施。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県 糟屋郡 志免町別府1-26-16 フラワーコート別府2号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円 固定残業手当/月:82,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 367,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1984年
従業員数 295名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【福岡県古賀市】設計監理◆<建築士資格保有者歓迎>福利厚生充実/車通勤可◎省エネ性能トップクラス
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- 【駐車場完備◎資格手当あり/断熱住宅「クラージュ」でおなじみ/ご経験を活かした長期就業が可能◎建築業、設計事務所での設計監理経験者歓迎◎】 ■業務概要: 自社受注住宅の設計監理をお任せします。 ■業務内容: ◎現調・役調を行い、営業とお客様との打ち合わせに同席 ◎お客様の要望を実現するプラン・デザイン検討及び設計図の作成、法的な規制への対応 ◎施工現場の法的チェック、検査の準備・段取り・立会い等 ※プラン作成能力だけではなく法規の知識も求められる仕事です。 ■働きやすい制度充実: 住宅ローン手当・確定拠出型年金・持株会など、金銭面からも社員の生活をサポートし、長期的にご活躍頂くことができる環境です。 ■当社で働く魅力 ◇長期就業が可能 定年は65歳で、70歳までは1年ごとの契約更新となるので安定して長期就業が可能です。基本的に、年収が大幅に下がることもございません。 ◇質へのこだわり 設計件数や確認申請等の定量的な項目だけでなく、顧客のアンケート点数も評価対象ですので、顧客視点でやりがいを持って働くことができます。 自社でマイホームを建てる社員も多数。当社物件の質の高さは、社員からもお墨付きを得ています。 ■当社の強み: 第三者機関による評価で、省エネ性能トップクラスの住宅に認定されました。 外張W断熱住宅「クラージュ」が、(財)日本地域開発センター(主務官庁:国土交通省)「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー」において8年連続受賞。業界最高水準の外張断熱により、高気密・高断熱・高遮熱を実現しています。外壁だけでなく屋根まですっぽりアルミ製断熱材で包み込み、家中どこでも快適な環境を実現。さらに、エコロジーを推進するメーカー各社の省エネ設備を標準搭載し、光熱費の削減のほかCO2の削減にも貢献しています。 ※ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジーとは※ 建物の「躯体と設備を一体として捉えた省エネルギー性」の評価を行い、優れた住宅を表彰することで、省エネルギーやCO2削減等へ貢献する住宅の普及と質的向上を促進するものです。
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- <勤務地詳細> 福岡支店 住所:福岡県古賀市舞の里4-3-15 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 379万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~368,000円 固定残業手当/月:65,000円~112,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~480,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル・年齢、前職給与を考慮の上、決定します ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(6月) <年収例> 645万円/入社5年目(48歳)/月給43.5万円+報奨金+賞与 500万円/入社7年目(32歳)/月給33.5万円+報奨金+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1964年
従業員数 80名
平均年齢 -
求人情報 全21件
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【博多】施工管理(鉄骨)※東証プライム上場の阪和興業100%出資の安定企業
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- ~年間休日120日/阪和興業の100%子会社/超高層ビルから大型ショッピングセンターまで、多くの建設工事に参画~ ■業務概要 当社は大手ゼネコンの一次下請け業者として、大型鉄骨工事を主とした施工を手掛ける鉄骨の専門工事会社である当社にて、鉄骨工事の現場施工管理をお任せいたします。 【担当案件】 全国5拠点を中心とした近県の新築工事が主な対象となります。案件金額は1千万~数億円、鉄骨トン数は1,000~5,000tが多いですが、10,000t超えの工事も行います。 <施工実績> 豊洲新市場や麻布台の超高層ビル、ららぽーと海老名など商業施設、大学病院、大型の半導体工場や。物流施設 ※幅広い用途の新築工事を多数手がけています。 ※1物件の工期は3~6ヶ月が大半ですが超大型物件になると1年近くかかるものもあります。 <働き方について> (1)出張について: お住まいと施工現場によっては出張を伴う可能性はありますが、近郊ではあるため週末はご自宅に戻れる環境です。 (2)現場への移動について: 現場への通勤は、自宅からの直行直帰が基本です。自家用車or社用車(レンタカー/リース車の貸与)を選択できます。 燃料・高速代はどちらの場合も支給、自家用車を使う場合は別途手当がつきます。 【企業について】 東証プライム上場、売上2兆円を優に超える商社の阪和興業の100%子会社であり、阪和グループの建設工事を担当しております。親会社の営業力・作図力・鋼材調達力を強みにグループで一貫工事に対応できる体制があり、 国内100社以上のファブリケーターを供給元に持つため、鉄骨工事における高い専門性とノウハウが集約。顧客からも多くお声がけ頂いており、グループの総案件金額は1,000億円規模となり安定した経営を続けています。 ■事業概要 鉄骨工事の現場請負事業を行っています。 ■詳細 親会社である阪和興業と共同で行っている鉄構事業は、阪和興業が営業、資材調達、施工図の作成、鉄骨製作を担い、当社は施工計画、技能労働者の手配、現場施工管理を担っています。 阪和興業グループとして、鉄骨製作から現場施工まで一貫した責任施工を実現しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州事務所 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-24 大博センタービル 4F 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/博多駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~408,000円 固定残業手当/月:70,000円~80,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 370,000円~488,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 ※賞与年2回予定(契約社員の間は無し) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【博多】外装施工管理※東証プライム上場の阪和興業100%出資の安定企業
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- ~年間休日120日/阪和興業の100%子会社/超高層ビルから大型ショッピングセンターまで、多くの建設工事に参画~ ■業務概要: 当社は大手ゼネコンの一次下請け業者として、大規模物件を主とした外壁工事、屋根工事、屋上防水工事の現場施工を手掛ける専門工事会社です。 ■担当予定業務: ・外装(屋根・壁)工事の現場施工管理業務 【担当案件】 全国4拠点を中心とした近県の新築工事が主な対象となります。案件金額は1千万~5千万円、面積(平米数)は5,000~10,000平方メートルが多いですが、最大20,000平方メートルクラスの工事も行います。 <施工実績> トヨタ自動車田原工場等の大規模工場・ESR横浜幸浦DCといった大型物流施 ※幅広い用途の新築工事を多数手がけています。 ※1物件の工期は3~6ヶ月が大半ですが超大型物件になると1年近くかかるものもあります。 <働き方について> (1)出張について: お住まいと施工現場によっては出張を伴う可能性はありますが、近郊ではあるため週末はご自宅に戻れる環境です。 (2)現場への移動について: 現場への通勤は、自宅からの直行直帰が基本です。自家用車or社用車(レンタカー/リース車の貸与)を選択できます。 燃料・高速代はどちらの場合も支給、自家用車を使う場合は別途手当がつきます。 【企業について】 東証プライム上場、売上2兆円を優に超える商社の阪和興業社の100%子会社であり、阪和グループの建設工事を担当しております。親会社の営業力・鋼材調達力を強みにグループ一貫で工事に対応できる体制があり、 日鉄鋼板やJFE鋼板という大手系列の供給元に持つため、大型工事に対応出来、顧客からも多くお声がけ頂いており、グループの総案件金額は1,000億円以上と安定した経営を続けています。 ■事業概要 鉄骨工事、屋根壁工事の現場請負事業を行っています。 ■詳細 親会社である阪和興業と共同で行っている鉄構事業における、鉄骨の現場施工請負をはじめとして、屋根工事や外壁工事も行っています。 阪和興業が営業、エンジニアリング、資材調達を担い、当社は施工計画・技能労働者の手配・現場施工管理を担っています。 阪和グループとして、資材調達から現場施工まで一貫した責任施工を実現しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州事務所 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-24 大博センタービル 4F 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/博多駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~408,000円 固定残業手当/月:70,000円~80,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 370,000円~488,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考時の評価により上下する可能性があります。 ※賞与年2回予定(契約社員の間は無し) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1903年
従業員数 157名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全15件
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【春日市/マイカー通勤可】産業用計量器の設置・メンテナンス~急な呼び出し無/年休120日/残業少なめ
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- <福岡・転勤なし・夜間呼出しゼロ・残業少・サービスエンジニア職/老舗企業としての安定感・多くの業界を支える貢献実感のある環境> ■おすすめポイント ・急な呼び出し対応なし(夜間・突発の呼び出しゼロ) ・年間休日120日以上 × 残業少なめで働きやすい環境 ・1903年創業の老舗メーカーで、景気の波に左右されにくい安定事業 ・機械メンテナンス・保全・サービスエンジニア経験者を歓迎 “工場設備や機械いじりが好き” “自分の技術を、長く安定した環境で活かしたい” そんな方に向いている仕事です。 ■職務内容: 産業用の「はかり(計量器)」の設置・検査・修理を担当いただきます。 扱うのは数百kg~数十tの大型計量器が中心。現場経験がある方なら、入りやすい業務内容です。 (1) 据付(設置作業) 工場・物流倉庫・処理施設などに、計量器を設置します。 大型設備の場合はクレーンやフォークリフトを使用。 チームで動くため、一人で無理な作業を抱え込むことはありません。 (2) 検査(定期点検) 設置後の計量器が正しく動いているか、分銅を載せて精度をチェック。 法律に基づく検査のため、安定したニーズがあります。 (3) 修理(保守メンテナンス) 不具合の原因調査~部品交換・調整を行います。 突発の呼び出しはなく、計画的に作業ができます。 ■産業用計量器とは? 工場や物流、研究開発などの産業分野で使用される「ハカリ」です。弊社は数百kg~数十tなど、中型から大型の計量器を得意としております。第一次産業から第三次産業まで、あらゆる業界・現場のニーズに応じた計量器を提供しております。 ■どんな現場で使われている?(利用シーン例) 製造業…原料の計量、配合管理、製品重量チェック 物流…トラックの過積載防止、出荷時の品質管理 廃棄物処理…処理量に応じた料金算出、法令対応 農業…収穫物の選別・出荷時の計量 重量を“正しく測る”ことが、品質・安全・信頼の根本となるため、社会インフラを支える仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県春日市若葉台西6-47 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):255,000円~283,000円 その他固定手当/月:14,000円 <月給> 269,000円~297,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1月あたり 2000円~6000円/月(前年度実績) ■賞与:年2回 3.09ヶ月分(前年度実績) ■地域手当(一律)14,000円 ※その他固定手当に記載 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1975年
従業員数 160名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【福岡/未経験歓迎】法人向けルート営業◆1000万円を目指せる/土日祝休み/建築資材の総合商社
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- ~未経験から1000万円を目指せる!/入社後1年間きちんと教育します!/1人立ちしたら自宅から直行直帰スタイルの営業職~ ■募集背景: 当社では、工事に必要なものをスピーディーにお届けするため、そして顧客満足度を向上するために、営業組織の強化を図っております。 ■職務詳細: 当社のルート営業職をご担当いただきます。 ・建築資材の提案営業:顧客のご要望に応じた提案をしていただきます。 ・顧客は、建築会社・土木会社・金物店などがメインとなっております。 ・顧客への、資材の納品対応 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働き方: ※入社後しばらくは内勤業務や配送業務を通して商材知識を身に着けていただくところから始まります。 ご自身で「もう1人で営業外回りができる」と判断されるまでは無理に営業に出すことはございませんのでご安心ください。 その後は外回りですので直行直帰がメインとなります。 (社用車貸与、駐車場代、ガソリン代会社負担、高速カード支給) 1日あたり、8~10件ほど、これまで取引のあるお客様を社用車で訪問していただき、建築資材に関し、ニーズやご要望がないかをヒアリング・提案していただきます。直行直帰もございます。 ■入社後の流れと一人立ちするまで: 入社後一か月程度は当社倉庫にて商品理解をするために出荷・納品の対応を行います。1ケース・1パレットあたり商品が何個梱包されているのか、トラックに積む際の形状のイメージなどを覚えていただきます。(後々の営業活動で非常に重要な部分な知識になります) その後、社内の共有のシステムの使い方(仕入れ値の確認や見積書作成)を覚えていただき、入社2~3か月目あたりから先輩社員とお客様先に同行していただくことを想定しております。サポート受けながらある程度一人で営業を行えるまでは半年程度です。 ■組織構成: 30代~50代のベテラン社員が多く在籍しており、不明点等があれば、しっかりとご質問いただける環境がございます。今回は業界未経験者も歓迎しておりますので、しっかりOJT研修いたします。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 九州支店 住所:福岡県福岡市東区和白5丁目7-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):188,500円~263,900円 固定残業手当/月:61,500円~86,100円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月)+決算賞与(1月※業績による) 【年収モデル】 年収400万円 /30歳 経験1年 年収500万円 /35歳 経験5年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡/直行直帰】建築資材の法人向けルート営業◆1000万円を目指せる/土日祝休み/総合商社
- 締切間近
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- ~頑張っただけ評価される環境で1000万円を目指せる!/自宅から直行直帰スタイルの営業職/5000以上の商材の中から自分なりのカスタマイズで顧客へ提案!~ ■募集背景: 当社では、工事に必要なものをスピーディーにお届けするため、そして顧客満足度を向上するために、営業組織の強化を図っております。 ■職務詳細: 当社のルート営業職をご担当いただきます。 ・建築資材の提案営業:顧客のご要望に応じた提案をしていただきます。 ・顧客は、建築会社・土木会社・金物店などがメインとなっております。 ・顧客への、資材の納品対応 【変更の範囲:会社の定める業務内容】 ■働き方: 入社後しばらくは内勤業務や配送業務を通して商材知識を身に着けていただくところから始まります。 ご自身で「もう1人で営業外回りができる」と判断されるまでは無理に営業に出すことはございませんのでご安心ください。 その後は外回りですので直行直帰がメインとなります。 (社用車貸与、駐車場代、ガソリン代会社負担、高速カード支給) 1日あたり、8~10件ほど、これまで取引のあるお客様を社用車で訪問していただき、建築資材に関し、ニーズやご要望がないかをヒアリング・提案していただきます。直行直帰もございます。 ■評価制度: 当社自分から提案できるビジネスパーソンを求めております。 まずは既存顧客の対応から始めていただき慣れてきたら新規顧客の開拓もお任せします。 顧客ニーズをきちんと引き出し顧客に必要な商材は惜しみなくご提案いただきたいと考えております。 粗利に対してインセンティブを支給させていただきますので、頑張っただけ評価される環境は整っておりますので主体的に営業活動を頑張りたい!という方からのご応募をお待ちしております。 ■組織構成: 30代~50代のベテラン社員が多く在籍しており、不明点等があれば、しっかりとご質問いただける環境がございます。今回は業界未経験者も歓迎しておりますので、しっかりOJT研修いたします。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 九州支店 住所:福岡県福岡市東区和白5丁目7-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):263,900円~377,000円 固定残業手当/月:86,100円~123,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月)+決算賞与(1月※業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1971年
従業員数 583名
平均年齢 -
求人情報 全43件
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オープニング募集あり/ノルマなし/法人イベントプロデューサー
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- ブライダル会場ならではの洗練された空間や料理、演出力を活かし、 企業の大切な節目や特別な時間をプロデュースする仕事。 営業でありながら、イベントプロデューサーのような役割を担うポジションです。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆問い合わせ対応・打ち合わせ HPやポータルサイトからのお問い合わせ、 既存企業からのご相談対応が中心。 ご依頼の4~5割はリピーターのお客様。 飛び込み営業やテレアポなどの新規開拓はありません。 ◆イベントの企画・プランニング 目的や要望を伺い、演出やレイアウトを含めたイベント全体を設計します。 ◆料理・演出などの調整 装花、音響などの内容を社内スタッフや協力会社と調整していきます。 料理は、シェフと相談しながら特別メニューなども対応。 季節ごとの新メニューづくりにもアイデアを活かせる環境です。 ◆イベント当日の運営サポート 幹事様へのご挨拶や最終確認を行い、 運営を現場スタッフへ引き継ぎます。 ■入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社研修後、先輩との同行を通して提案のコツを学びます。 会場の特徴や提案のポイントも少しずつ身につけていけるため、 業界未経験の方でも安心してスタートできます。 ■イベントについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・社員のモチベーションを高める表彰式 ・節目を祝う周年パーティー ・結束を深めるキックオフミーティング ほかにも、祝賀会や有名歌手のディナーショー、 CM・ドラマの撮影など、多彩な場面で利用されています。 近年はインバウンド需要も増加しており、 海外企業や海外ゲストによるイベントのご相談も増えています。 ※入社後の職種変更はありません。
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- ◎転居やエリア変更を伴う転勤はありません。 ◎お住まいや希望を考慮の上、各都府県に配属いたします。 【神奈川】 ★グランドオリエンタルみなとみらい 「みなとみらい駅」徒歩8分 ★横浜迎賓館 「日ノ出町駅」徒歩5分 「桜木町駅」徒歩12分 ★ザクラブオブエクセレントコースト 「元町中華街駅」徒歩30秒 ★ザコンチネンタル横浜 「日本大通り駅」徒歩1分 ★ザクラシカベイリゾート 「横浜駅」直結 【東京】 ★クラシカ表参道 「表参道駅」徒歩3分 ★東郷記念館 「原宿駅」徒歩3分 【京都】 ★ザ オーク ガーデン 「京都市役所前駅」徒歩2分 「三条駅」徒歩5分 【宮城】 ★セントジェームスクラブ迎賓館仙台 「仙台駅」徒歩3分 【福岡】※NEW(6月~7月オープン!) ★THE CLASSICA GOEN(ザ クラシカ ゴエン) 「天神駅」 徒歩1分
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- <営業経験者> 月給33万4167円~50万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、6万2155円 ~ 9万2300円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 <営業未経験者>(固定残業代含む) 月給25万5000円~35万5000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、4万7430円 ~ 6万6030円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験、スキル、意欲など総合的に判断し、面談後決定します。
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月給26.3万円~/無料社内託児所有/ウエディングプランナー
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- 結婚式当日まで、約半年~1年。 新郎新婦と向き合いながら、式を一緒につくる仕事です。 ★新規担当 初めて会うおふたりに、会場やチャペル、 当日の過ごし方をご案内します。 大切なのは「一緒にイメージすること」。 ・誰を招きたいか ・どんな時間を大切にしたいか ・どんな雰囲気が好きか こうしたお話を重ね、 「ここで式を挙げたい」と思える瞬間を一緒につくります。 ★打ち合わせ担当 結婚式当日まで寄り添いながら、 2~3回の打ち合わせを担当します。 ・料理や引出物の選定 ・進行や演出の組み立て ・会場装飾やスタッフとの調整 など おふたりの想いが詰まった “世界にひとつの結婚式”を、一緒につくります。 ▼1日の過ごし方 打ち合わせは1日2~3件が中心。 2~3時間かけて、じっくり向き合います。 合間には、当日を迎えているおふたりへ会いに行きます。 準備の時間を共にした一日を見届けられることが、この仕事の大きなやりがいです。 ―――――――――――――――――――――― \“置いていかれない”研修制度/ ①現場を見て覚える(約1か月) 実際の結婚式を見学しながら、 「当日ってこう動くんだ」を知るところから。 ②基本を学ぶ(約1か月) 言葉づかい・マナー・会話の進め方など、 最初につまずきやすい内容を丁寧に学びます。 ③ロールプレイング(約2か月) 会話の進め方を何度も練習。 「できるまで一緒にやる」スタイル。 デビュー後も先輩が常にサポートします。 ―――――――――――――――――――――― 大切にしているのは、【お客様より、お客様を考える】という姿勢。 特別なスキルよりも、相手の話を丁寧に聞く気持ちを重視しています。 分からないことは周りに頼りながらで大丈夫。 できることが増えるほど会話が深まり、結婚式を形にしていく面白さを実感できます。
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- ◎転居やエリア変更を伴う転勤はありません。 ◎お住まいや希望を考慮の上、各都府県に配属いたします。 【神奈川】 ★グランドオリエンタルみなとみらい 「みなとみらい駅」徒歩8分 ★横浜迎賓館 「日ノ出町駅」徒歩5分 「桜木町駅」徒歩12分 ★ザクラブオブエクセレントコースト 「元町中華街駅」徒歩30秒 ★ザコンチネンタル横浜 「日本大通り駅」徒歩1分 ★ザクラシカベイリゾート 「横浜駅」直結 【東京】 ★クラシカ表参道 「表参道駅」徒歩3分 ★東郷記念館 「原宿駅」徒歩3分 【千葉】 ★ホテルフランクス 「海浜幕張駅」徒歩3分 【宮城】 ★セントジェームスクラブ迎賓館仙台 「仙台駅」徒歩3分 【長崎】 ★ルークプラザホテル 「長崎駅」車8分/車通勤OK 【福岡】※2026年6月~7月オープン! ★THE CLASSICA GOEN 「天神駅」 徒歩1分
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- 月給263,334円~400,833円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万8981円~7万4555円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★給与はエリアによって異なります。 ★経験、スキル、意欲など総合的に判断し、面談後決定します。
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設立 1990年
従業員数 450名
平均年齢 38.6歳
求人情報 全6件
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【福岡/大牟田市】射出成形業務|プラスチック製品の製造<射出成形機の経験を活かす>◆転勤なし
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- ~工場内エアコン有で快適に勤務できる環境◎/オリジナルブランド多数◎/身近な製品に携われる/創業30年以上の樹脂製品メーカー/社宅アパート・家賃補助あり~ ■業務内容: 当社工場内の射出成形機を操作し、プラスチック製品の製造をお任せします。 入社後1ヶ月程度で商品知識を学んでいただき、組み立て業務をお任せします。 ■業務詳細: ・射出成形機の条件設定、修正、金型交換 ・材料の管理、供給 ・金型のメンテナンス 等 ※1か月程度商品知識を学んでいただき、組み立て業務をしていただきます。 ■商品例: クーラーボックス、衣類収納ケース、レターケース 等 ■働く環境: ◇充実の福利厚生 正社員・社会保険完備・昇給・ボーナスあり!遠方からの応募も安心の社宅アパート・家賃補助あり。 ◇腰を据えて働ける環境 ◆入社後3年後の定着率は85%と長く働いている社員も多い会社です。 ◆育休取得率90%以上で、ライフステージに合わせて働けます。 ◆制服貸与(ジャケット、ポロシャツ、帽子等) ◆業務に応じて保護具貸与(ヘルメット、安全靴等) ◆介護休業取得実績あり ◆給食(仕出し弁当)あり ■給与改定について: 2024年11月以降、給与改定があります。 ◇基本給 175,000円~255,000円※皆勤手当は廃止 ◇諸手当 ・製造手当/20,000円 ・夜勤手当を廃止し、22時~翌5時に勤務する人を優遇する目的で給与改定(22時~翌5時に勤務した時間×深夜割増40%で計算) 深夜割増は、最大55,000円程度の見込みです。 ■当社の魅力: (1)安定したビジネスモデル:オリジナルブランドだけでなく、某小売業のOEMに対応したり、某大手化学メーカーの委託業務も行っています。オリジナルブランドでは、収納ケースやアウトドア用品だけでなく園芸用の商品も増加しています。また、ネット事業も始めており、様々な分野での拡大を目指しています。 (2)今後の戦略:プラスチック事業を母体とし、様々な事業への展開を目指しています。(カフェ・食品事業、スポーツ事業、ネット販売事業等) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡工場 住所:福岡県大牟田市四箇新町3-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:全国の当社拠点
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- <予定年収> 300万円~427万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~255,000円 <月給> 175,000円~255,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月)※2.5ヶ月分(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 361名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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カフェスタッフ(店長候補)/月給29万円以上/賞与年2回
- NEW
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- ━━━━━━━ ★ 具体的には ━━━━━━━ 昼はカフェ、夜はサカバとして異なる魅力を持つ店舗にて、管理業務全般をお任せします。 ・接客・サービス対応 ・調理・メニュー提供 ・売上・数値管理 ・スタッフの育成 など <朝~昼はセルフサービスのカフェスタイル> こだわりのラテを一杯ずつ丁寧に提供し、ケーキやパスタ、パンなどの軽食もご用意します。 <夜は“大人のキッサカバ”へ> サントリー プレミアムモルツやハイボールをはじめとした豊富なドリンクと、本格的な料理を提供します。 \和やかで居心地の良い職場です!/ お客様に心地よい時間をお届けすることはもちろん、働くスタッフにとっても居心地の良い環境づくりを大切にしています。 ━━━━━━━ ★ 入社後の流れ ━━━━━━━ 入社後は研修制度やフォロー体制が整っているため、安心して業務を習得していただけます。周囲には20代~30代の先輩も多く、和やかな雰囲気の中で気軽に質問しやすい環境です。 ■本社(東京都港区)で研修を実施していただきます。 その後、店舗に立ち接客や調理を覚え、慣れてきたら、収支管理やアルバイトスタッフの教育、シフト管理など店舗管理の業務をお任せします。 ■段階に応じて、バリスタ研修やワイナリー見学などの特別研修があります。少しずつスキルを身に付けられる環境です。 ━━━━━━━ ★ 多彩なキャリアステップ ━━━━━━━ 年2回の試験を経て、店長へ昇格となります。 その後は、売上・利益・経費の予算管理や販促企画、人材の育成・マネジメントなどを習得し、入社3年を目安(実力に応じて)にSVとしての活躍を期待しています。 <キャリアステップ例> ・アシスタントスーパーバイザー ・スーパーバイザー ・MGR ・部長 ・購買・商品開発 ・企画開発 ・物件開発 ・経営企画 ・営業本部長 ・管理部門(人事・総務 など)
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- 東京・埼玉・神奈川・北海道・愛知・大阪・福岡のいずれかの店舗 ※受動喫煙対策:禁煙または分煙(店舗による)
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- 月給29万円~42万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月3万345円~4万2989円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ★店長・SVのご経験をお持ちの方は、年収500万円以上でのスタートも可能です! ※前職の雇用形態・業態は問いません。
設立 1986年
従業員数 1,287名
平均年齢 37.1歳
求人情報 全27件
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【福岡県】売買仲介営業 ※宅建お持ちの方へ/実績が評価される環境/三井住友信託銀行G
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- 【働き方の改善と年収UPが同時に叶う◎/充実した働き方/正当な評価制度/完全週休二日制(水+祝日or指定休日※土日可)】 ■業務内容: 不動産売買に関する仲介営業担当として、「お客様の想いに応える」を合言葉に、アドバイスとコンサルティングを行います。業務拡大に伴う増員募集です。 《具体的な業務内容》 不動産の売却・購入を希望する顧客に対し、 ・物件調査等に基づく適正な価格の提示や資金計画の相談 ・案内から諸条件の調整、契約・決済(引渡し) ・アフターフォロー 上記の内容をトータルサポートします。 ※入社後の約半年間は、マンツーマンによる指導があります。慣れてくるまでは営業同行があります。 ■働き方: 完全週休二日制:水曜+1日(祝日or指定休日※土日も指定可能)が確実に取得できます。また残業も20~30h程度と少なく、基本的にできる限り早く帰宅するという文化が根付いています。長期的に腰を据えて働ける環境であり、結果として社員の離職率も非常に低い数字となっております。 ■年収UPが見込める環境: 成績上位10%以上の方は、年収2000万円を超えます。 成果に応じて、固定給も賞与もしっかりと昇給していきます。 (モデル) 1108万円/27歳・入社5年目(月給28万円+賞与+件数手当) 1571万円/33歳・入社11年目(月給42万円+賞与+件数手当) ■当社の魅力 【◇三井住友信託銀行グループの不動産売買仲介会社】 信託銀行の広範なネットワークがあり、不動産売却ニーズ・購入ニーズの情報が多数集まることで、顧客への提案の幅が広い環境です。担当する案件もご自身で案件を獲得して頂くところから、信託銀行からの依頼による専門性高いものまで、幅広く携わって頂きプロフェッショナルとしてのキャリアを積むことできます。 【◇取り扱い件数9175件、お客様満足度94%、『顧客起点』の質の高い仲介サービス】 競合企業から転職されてきている方も多数ですが、決して業績偏重型の社風ではなく、信託銀行を母体とする企業であり、就業環境の整備も社として進め、生産性高く働くよう促しています。長くお付き合いしているお客様が多いため、お客様と長い信頼関係を結べるよう業務品質の向上、社員満足度も重視しております。
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- <勤務地詳細> 福岡センター(各支店) 住所:福岡県(各センター) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 459万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~300,000円 <月給> 205,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年4回(1、4、7、10月)※入社半年後から業績賞与がつきます、2年目より業績賞与+件数手当 【補足】 想定年収下限は1年目保証対象となる場合を想定。上限はインセンティブ(制限無し)で一定成果を残した場合を想定。2年目以降は成果によって賞与が変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【熊本県】売買仲介営業 ※宅建お持ちの方へ/実績が評価される環境/三井住友信託銀行G
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- 【働き方の改善と年収UPが同時に叶う◎/充実した働き方/正当な評価制度/完全週休二日制(水+祝日or指定休日※土日可)】 ■業務内容: 不動産売買に関する仲介営業担当として、「お客様の想いに応える」を合言葉に、アドバイスとコンサルティングを行います。業務拡大に伴う増員募集です。 《具体的な業務内容》 不動産の売却・購入を希望する顧客に対し、 ・物件調査等に基づく適正な価格の提示や資金計画の相談 ・案内から諸条件の調整、契約・決済(引渡し) ・アフターフォロー 上記の内容をトータルサポートします。 ※入社後の約半年間は、マンツーマンによる指導があります。慣れてくるまでは営業同行があります。 ■働き方: 完全週休二日制:水曜+1日(祝日or指定休日※土日も指定可能)が確実に取得できます。また残業も20~30h程度と少なく、基本的にできる限り早く帰宅するという文化が根付いています。長期的に腰を据えて働ける環境であり、結果として社員の離職率も非常に低い数字となっております。 ■年収UPが見込める環境: 成績上位10%以上の方は、年収2000万円を超えます。 成果に応じて、固定給も賞与もしっかりと昇給していきます。 (モデル) 1108万円/27歳・入社5年目(月給28万円+賞与+件数手当) 1571万円/33歳・入社11年目(月給42万円+賞与+件数手当) ■当社の魅力 【◇三井住友信託銀行グループの不動産売買仲介会社】 信託銀行の広範なネットワークがあり、不動産売却ニーズ・購入ニーズの情報が多数集まることで、顧客への提案の幅が広い環境です。担当する案件もご自身で案件を獲得して頂くところから、信託銀行からの依頼による専門性高いものまで、幅広く携わって頂きプロフェッショナルとしてのキャリアを積むことできます。 【◇取り扱い件数9175件、お客様満足度94%、『顧客起点』の質の高い仲介サービス】 競合企業から転職されてきている方も多数ですが、決して業績偏重型の社風ではなく、信託銀行を母体とする企業であり、就業環境の整備も社として進め、生産性高く働くよう促しています。長くお付き合いしているお客様が多いため、お客様と長い信頼関係を結べるよう業務品質の向上、社員満足度も重視しております。
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- <勤務地詳細> 熊本センター 住所:熊本県熊本市中央区手取本町 2番5号 熊本通町ビル5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 459万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~300,000円 <月給> 205,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年4回(1、4、7、10月)※入社半年後から業績賞与がつきます、2年目より業績賞与+件数手当 【補足】 想定年収下限は1年目保証対象となる場合を想定。上限はインセンティブ(制限無し)で一定成果を残した場合を想定。2年目以降は成果によって賞与が変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1998年
従業員数 63名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全6件
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【天神/未経験歓迎】エコ建材の法人営業◆SDGsを実現する事業展開/年休129日・土日祝休/転勤無し
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- ~~年商1兆円超のプライム上場G/【木なのに防火性能を持つ】国の認定を取得した独自商品など、自然素材を使用したマルチブランド展開◎/反響対応中心・ノルマ無し◎働き方も充実~~ \\この求人のオススメポイント// ◆自然由来の建築材料から海外製品まで幅広く取り扱い◎トータルブランドのご案内が可能! ◆内勤アシスタントから始まる《半年から1年》の研修制度!カナダへの海外研修も有り☆ ◆ライフステージの変化も安心◎《子供手当/医療費補助/住宅購入祝い金》など福利厚生完備 ■仕事内容: 当社HPからのお問い合わせに対応する反響営業をお任せします。 工務店や設計事務所向けに建築計画を伺いながら、最適な建材を一緒に考える「提案型営業」です。 ■業務詳細: ・お問い合わせ対応、お客様先へ訪問 ・建物の用途やご要望をヒアリング ・商品・事例のご紹介 ・プロジェクトごとの提案・打合せ など ※見積作成など内勤業務は営業事務が担当します。分業制なので業務のスリム化が図れます◎ <<施工実績>> 住宅業界のみならず、話題の商業建築や公共施設、教育/福祉施設に至るまで多岐にわたります。 外装から内装まで、建物全体をまとめてトータル提案できるのが特徴です。 https://www.channel-o.co.jp/category/project ■入社後の研修: 入社後は、半年~1年程度を育成期間として、段階的に仕事を覚えていただきます。 研修期間は内勤アシスタントとして、商品知識や伝票の流れ・建築建材に関する基礎・業務フローを学び、同行営業を通じてスキルを習得します。 経験者は早期に現場で活躍可能!スキルに応じたポジションもご用意しています。 ※営業職は必ず1回カナダでの海外研修をしていただきます◎ ■働き方: ・年休129日・土日祝休なのでプライベートも充実◎ ・残業20~30h程、結婚祝い金/子ども手当/住宅取得祝い金/医療費補助などライフステージを支える福利厚生を整えています ■当社について: 当社は、木材を中心としたエコ建材を扱う建築資材メーカーです。 2023年に東証プライム上場・ヤマエグループHDの一員となり、安定した経営基盤のもとさらなる事業拡大を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市中央区天神1-9-17 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 ※経験、年齢、能力などを考慮し、優遇いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~400,000円 <月給> 220,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:(7月/12月)+2022年、2023年、2024年は決算賞与を実現 夏季/冬季+業績により3月末決算賞与有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 96名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全4件
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【福岡】建設業の経営課題を解決するコンサル営業◆建設業/簿記歓迎◆導入実績業界トップクラス/土日祝休
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- ■□建設×会計のプロへ。大手パートナーと行う提案型コンサル営業□■ ■建設業界への導入実績トップクラス「どっと原価NEO」全国5000社への導入実績!■ ■大手専門商社とのパートナー営業でテレアポや飛び込みもなく、ノルマもありません■ ■建設×会計のプロとしてクライアントの経営の見える化を支援するコンサル営業■ ■年休126日でワークライフバランス◎■ 建設業界に特化した原価管理システムでトップクラスの導入実績を誇る当社。 今後さらに建設会社の経営改善支援を強化するため、福岡での増員採用を行います。 ■仕事内容 <建設会社の経営改善を支えるコンサルティング営業> ・道路工事・電気工事・設備工事・地域工務店など、幅広い建設会社に向けて、原価管理・利益可視化を実現する専門システムをご提案します。 <大手パートナー企業と二人三脚で提案> ・大手ITコンサル企業の営業担当と協業していただきます。パートナー企業が開拓した顧客に同行し、建設会社の社長・経理部長クラスの方へ業務改善の打ち手をコンサル視点で提案します。 <提案~導入~アフターフォローまで一貫担当> ・業務フローのヒアリングから原価管理の課題整理を行い、導入、アフターフォローまで、売って終わりではなく、改善の成果が見えるところまで伴走します。 ■入社後の流れ 建設業・会計への深い知識が必要なため、入社後1年間は先輩の商談に同行しながら知識を身に着けます。2~3年目は先輩に同行いただきフォローをしながらしっかり教育をしていきます。 ■本ポジションの魅力: (1)ノルマなし。代理店同行で提案に集中できる ・代理店の顧客が中心のためテレアポ・飛び込みなどの営業はありません。 ・ただシステムを売るのではなく「本質的な課題解決」に向き合える営業です。 (2) 建設業×会計の「専門性」が身に付く ・原価管理、会計、業務フローの深い理解が必須のため業界のプロとして活躍ができます。 (3) 経営層と商談できる希少な営業経験 ・社長、専務、経理部長などが提案先のため経営改善という大きなテーマに関われます。 (4) 若手が活躍するフラットな文化 ・営業の平均年齢34.1歳で20代~30代が中心の組織です。 ・福岡支店は少数精鋭で裁量が大きいのも特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目7-35 博多ハイテックビル6階 勤務地最寄駅:地下鉄箱崎線/呉服町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):193,000円 固定残業手当/月:37,800円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給は最低保障額です。年齢や経験、スキルを考慮し当社規定により決定。 ■昇給:年1回 ■賞与:年4回 ■モデル年収: 年収460万円 25歳 一般(月給+賞与) 年収550万円 30歳 リーダー(月給+賞与) 年収660万円 35歳 マネージャー(月給+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 100名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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人材コーディネーター/年間休日122日/研修充実/未経験歓迎
- 締切間近
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- ▼人材コーディネーターとは…? 私たちが担うのは、「人手を求める企業」と「新しい仕事を探している人」をつなぐこと。 企業様から「急に欠員が出て困っている」「こういうスキルを持った人に来てほしい」といったニーズに応えるために、求人広告や面接を通じて求職者の希望や強みを引き出し、最適なマッチングを実現します。 ▼取引先は…? 食品や自動車といったメーカーを中心に、販売、サービス業など幅広い業界。 関わる企業が増えるほどマッチングの可能性も広がり、企業も人もより良い形でつながっていけるのが、この仕事の面白さです! *** 仕事内容(各社共通):【1】営業・スタッフ管理【2】採用業務に分かれてます 【1】営業・スタッフ管理 派遣スタッフの雇用機会を広げるため、企業様の新規開拓をお任せします。 業界や職種の制限はありませんので幅広い企業様から人材に関するご依頼の獲得をしていただきます。 また、紹介したスタッフさんが安心して働けるよう、定期的に状況を伺いながらフォローを行うことも大切な業務です。 就業前後のサポートを通じて、企業様とスタッフ双方に寄り添った関係づくりをしていただきます。 インセンティブ制度があるため、成果はしっかりと給与に反映されます。 多様な企業と関わる中で、新しい発見や学びが得られる点も、この仕事の大きな魅力です。 【2】採用業務 広告作成から面談まで一貫して担当し、求職者一人ひとりに合ったお仕事をご紹介いただきます。求職者様の気持ちに寄り添い、 不安や希望を丁寧にヒアリングしながら、就職までしっかりサポートしていただきたいと考えています。 これまで培われたコミュニケーション力を存分に活かし活躍していただける内容です。 多くの方と関係を築き、最適なマッチングを生み出せたときの達成感は大きなやりがいにつながります。
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- 【全国募集/転勤なし選択可】マイカー通勤可能! 100%希望に沿った勤務地への配属 ★2025年12月より宇都宮営業所開設 (株)ミックコーポレーション 横浜本社/神奈川県横浜市中区羽衣町2-4-4 エバーズ第8関内ビル9F 千葉営業所/千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-3-33 B-204 大阪営業所/大阪府吹田市江坂町1-23-43 6F 沖縄営業所/沖縄県那覇市高良3-12-27 1F (株)ミックコーポレーション東日本 仙台本社/宮城県仙台市青葉区柏木1-2-45 フォレスト仙台11F 松本営業所/長野県松本市島立1094番地1 2F 北関東営業所/群馬県伊勢崎市八幡町87-1 宇都宮営業所/栃木県宇都宮市東宿郷3丁目2番18 高智穂ビル 4階B号室 札幌営業所/北海道札幌市中央区南4条西9丁目1006-12 7F (株)ミックコーポレーション西日本 北九州本社/福岡県北九州市小倉南区中曽根東2-13-30 広島営業所/広島県広島市中区本川町2-6-5 6F 南九州営業所/宮崎県都城市平江町1街区1 5F 佐世保営業所/長崎県佐世保市三浦町3-3 1F
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- ■各社共通 月給27.6万円~36万円 ※一律支給の車両手当1万円、転勤手当1万円、固定残業代(20時間分/36,900円以上)含む ※試用期間中:月給26.7万円(15時間分/27,675円の固定残業代含む) <地域限定職> 月給26.5万円~ ※一律支給の車両手当1万円、固定残業代(20時間分/35,360円以上)含む ※試用期間中:月給25.6万円(15時間分/26,520円の固定残業代含む) ※残業代超過分別途支給 ※月給は経験や能力を考慮し決定 ☆経験・能力を考慮します! 営業経験やマネジメント経験をお持ちの方は、スタート給与の上乗せや役職スタートもございます。
設立 1971年
従業員数 370名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全12件
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【九州】建築施工管理 ※ミドル~シニア層活躍/福利厚生充実/賞与平均5カ月/年収500万~
- NEW
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- 【創業50年以上・“鉄のシオハマ”として確立された技術力の舞台で、あなたの経験を現場で遺す施工管理へ】 ■どんな会社? 1971年創業。総合建設業として、建築第1事業・建築第2事業・土木事業の3本柱で事業を展開。 「鉄のシオハマ」と称されるように、特に大型構造物や鉄骨構造の施工技術に強みを持ち、大型物流施設、再開発、公共インフラなど多様な案件を手がけています。 プロジェクトは、東京スカイツリーや大規模物流施設など、規模と技術難易度の高い実績も多数。 社員を大事にする姿勢を持ちつつ、技術力・安全性・環境対応(CSR/SDGs)にも力を入れている会社です。 ■仕事の詳細 ・建築工事(特に鉄骨構造・大型構造物)の施工管理 ・協力会社や下請け業者との交渉・調整、発注管理 ・設計事務所・施主との折衝、図面からの実務計画 ・現場巡回、安全パトロール、問題解決対応 ・若手技術者や後進への技術指導・育成、技術継承業務 ・現場統括(複数現場をまとめるポジション)への参画 <入社後の流れ> これまでの経験・スキルを踏まえて案件をお任せします。ご経験によっては裁量のあるポジションでの活躍も可能! 並行して後進育成や技術承継の役割も期待します。 ■業務の特徴 ・実績あるプロジェクト(スケールの大きな建築案件)で腕を試せる ・“鉄のシオハマ”の技術ブランドを背景に、信頼ある案件に携われる ・安定性・将来性あり、環境対応やDXツール導入など先進性も追求中 ■組織 全社規模で300名程度。施工管理部門も複数拠点展開。 現職50代以上のベテラン技術者も在籍しており、年齢やキャリアを尊重する風土。穏やかで協調性のある社風で、技術面・人間面でのフォロー体制あり。 ■はたらき方 ・残業月平均30時間程度! ・土曜日稼働月3回迄!それ以上は上長許可が必要になるのでお休みが確保できる環境! ・DXツール導入にも積極的に現場ごとに取り組んでいます! \この求人のポイントについて/ (1)“鉄のシオハマ”という技術ブランドと大規模実績を背景に、経験が正当に評価される環境 (2)50代からの挑戦を歓迎。即戦力かつ中核リーダーとしての裁量大 (3)長期就業可能な体制(再雇用制度・技術顧問化等)、DX対応も進める先進性
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- <勤務地詳細> 九州圏内のプロジェクト先 住所:福岡県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~580,000円 <月給> 290,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(7・12月) ※全社員平均5ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【全国】建築施工管理 ※WEB面接可/福利厚生・資格手当◎/50代,60代活躍!長く働ける環境
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- ■業務概要: 全国各地の現場にて、建築施工管理を行っていただきます。 ※希望勤務地は考慮しますが、総合職の為転勤可能性はあります。 ■業務内容 施工管理職として、民間の物流施設や商業施設や産業施設、官公庁の施設や発電所等様々な用途の建築施工管理をご担当して頂きます。また、営業部署・設計部署・購買部署など社内の関係部署との連携を上手く図りながら、最終的には現場所長として、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理をご担当頂きます。 変更の範囲:適正に応じて会社業務全般 ■再雇用制度あり ・基本的には65歳までが規定ですが、70代の方々も活躍中です。 ・提示年収は現年収をベースとして検討いたします。 (例:現職1000万円 → 提示700~900万円(住宅補助除く)) ※50代以上で活躍されている方が、組織の約3~4割と一定数の割合いらっしゃいます。 ■働きやすい職場環境: ・帰省手当(単身赴任者:年16回支給/独身者:年4回支給) ・借り上げ社宅制度(家族用・単身用・独身用/各規定あり) ご家族が有る方もライフワークバランスを考えた働き方を実施することが可能です。 ■豊富なキャリアパス: 同社は修繕、改修工事、改修計画、設計、管理職まで、個々の希望に合わせて、 専門性を磨いたり、新しい領域にも挑戦できます。 ※ジョブローテーションが可能 ■特徴・魅力: ・建築業界でS造の案件を設計→施工までワンストップで行える企業が少ないため当社はお客様から選ばれています。その特徴を活かし商業施設や物流倉庫などの大型案件を多く手掛けています。 ・同社は、建築、土木、開発の3本柱で事業を展開している総合建設業者です。ありとあらゆる建造物やインフラ事業に対して幅広く対応できる技術力と実績を持っているので安定的な受注を上げている状況です。開発部門では鋼工法で独自の技術を開発しており、スカイツリーや大阪駅の再開発などで活躍しています。 ■施工実績: 東京スカイツリー、六本木ヒルズ、赤坂サカス、大阪駅などランドマークと言われる建物からオフィスビルや商業施設、マンション、公共施設など豊富な施工実績あり
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- <勤務地詳細> 全国の現場 ※プロジェクトによる 住所:北陸、関東圏、中部圏、関西圏他 各地域の現場による。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):204,000円~380,000円 固定残業手当/月:75,000円~150,000円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 279,000円~530,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 153名
平均年齢 41.8歳
求人情報 全14件
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【休日WEB選考会◆4/11(土)】建物を支える杭のルート営業・施工管理◇未経験歓迎/配属地希望可
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- ~4/9(木)〆切!賞与実績4か月/インフラを守る「鋼管杭」で国内シェアNo.1を誇るニッチトップメーカー/利益率17%(国内企業平均5~6%)・9年連続右肩上がり・売上6倍の急成長企業~ ■開催日 4月11日(土)※所要時間:45分~1時間程度 9:00~/10:00~/11:00~/12:00~/13:00~/14:00~/15:00~/16:00~ ※応募時に、参加希望の時間帯をお知らせください。 ※枠に限りがございますので、ご希望に添えない場合がございます。 ■参加方法 オンライン(Zoom) ※日時が決まりましたら入室用のURLをご案内します。 ■募集部門 ・本社(施工管理):東京都中央区新川1-8-8 アクロス新川ビル9F ・東北営業所(施工管理):宮城県仙台市青葉区国分町3-6-11 アーク仙台ビル505 ・中部営業所(営業・施工管理):愛知県名古屋市中区錦1-7-32 名古屋SIビル9階 ・関西営業所(施工管理):大阪府大阪市中央区今橋3-2-20 洪庵日生ビル3F ・九州営業所(施工管理):福岡県福岡市中央区天神3-9-33 KG天神ビル5F ・沖縄営業所(営業):沖縄県那覇市若狭1-3-2 タカダ若狭ビル302 ■業務概要: ≪営業≫ 国内シェアNo.1の鋼管杭「G-ECSパイル」を中心とした基礎杭の法人営業を担当します。 設計事務所や建設会社へのルート営業を行い、見積作成や提案、施工現場での立ち会いなどをお任せします。 ≪施工管理≫ 基礎杭工事の施工管理を担当します。 安全・品質・工期・コスト管理を行い、元請会社や協力会社との調整を進めます。 ■基礎杭とは 建物を地面奥の硬い層で支え、沈下や傾きを防ぐ重要な構造物です。 立体駐車場や商業施設、鉄道など、ほぼ全ての建物に使われており、街やインフラの安全を支えています。 ■働く環境 年休125日(土日祝)で、賞与実績4か月分。 借上げ社宅・退職金・奨学金返済補助制度など、長く安心して働ける制度が充実しています。 ■当社について ◎街やインフラの安全を守るうえで欠かせない「鋼管杭」で国内シェアNo.1を誇るニッチトップメーカー ◎国内企業平均の3倍を誇る高利益率・9年連続右肩上がり・売上6倍の急成長企業 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都中央区新川1-8-8 アクロス新川ビル9F 勤務地最寄駅:茅場町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 中部営業所 住所:愛知県名古屋市中区錦1-7-32 名古屋SIビル9階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 関西営業所 住所:大阪府大阪市中央区今橋3-2-20 洪庵日生ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~337,500円 固定残業手当/月:80,000円~112,500円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご年収は面接を通じて決定いたします。 賞与は年2回(6月・11月)です。 ※毎年4月に能力に応じ昇給する仕組みがございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【天神/全国鋼管杭市場No.1】トップシェアメーカーの設計※残業25H/社員定着率95%以上
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- 【ニッチトップ/建造物を足元から支える/全国鋼管杭市場No.1シェアメーカーの商品力/社員定着率95%/年休125日/リファラル採用実績多数/資格取得・奨学金返済補助制度有/賞与年3回】 ▼採用背景: 杭のニーズの高まりによる市場拡大への対応、また将来の管理職候補の育成の為、今回募集いたします。 ▼業務概要: 営業の方が受領した設計資料を基に基礎杭の設計を行い、物件に見合った最適なご提案を行います。顧客は、同社から提案した基礎杭設計結果を参考として構造設計を行っていきます。 ▼トップシェアを走る強みとは: 主力製品である鋼管杭「G-ECSパイル」。回転させながら固い地盤まで杭を打ち込むため、排土を出さず、工事音も極めて小さい環境に優しい杭であり、どのような現場にも対応できる汎用性の高い杭として評価され、2016年以降、小中径鋼管杭の国内シェアNo.1となっています。さらに、最先端技術を使った商品などシェアトップに胡坐をかかず事業拡大に向けて商品開発を自社で行っております。 ▼待遇面: 【平均年収740万:評価が反映される環境です】 年間賞与が昨年度実績で約4か月以上としっかり評価が反映される環境の為、長期就業の中でのキャリア形成が可能です。 ▼同社の魅力: 【奨学金返済補助制度など手厚いサポート】 社長が若手社員に気軽に声をかけるような、風通しのよい社風が自慢です。新卒・中途問わず、奨学金の返済がある社員に対しては奨学金の半分を会社が負担という制度もございます。1人1台PC支給し、直行直帰のための仕組みづくり(勤怠管理・工程管理へのにシステム導入)も実施し、社員が働きやすい制度整備にも積極的に取り組んでいます。 【◇9年連続右肩上がりの全国鋼管杭市場No.1シェアメーカー】 建築構造物の土台となる「基礎杭」の製造から施工までを一貫して行う基礎杭メーカーです。杭メーカーでは珍しく、自社開発を行っており、2004年に同社の主力製品「G-ECSパイル」が誕生、その後改良を続け、現在では全国鋼管杭市場No.1のシェアを確立するまでとなりました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州営業所 住所:福岡県福岡市中央区天神3-9-33 KG天神ビル5F 勤務地最寄駅:福岡市地下鉄空港線線/天神駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~330,000円 固定残業手当/月:80,000円~110,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~440,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賞与は年2回(6月・11月)です。 ※毎年能力に応じ昇給(4月)する仕組みがございます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1989年
従業員数 95名
平均年齢 35.2歳
求人情報 全4件
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【福岡】自社開発システムのIT営業◆土日祝休/年休130日/ノルマ・飛び込み営業無/安定性◎
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- <ノー残業デイ有/完全週休2日制/年休130日/WLBが整う/育児休暇取得実績あり> 職務内容:【変更の範囲:当社業務全般】 ■担当顧客 ハウスメーカー、ビルダー、ゼネコン、サブコン、建材メーカーなど、建設業界を代表する大手企業がメインのお客様です。既存顧客との関係深化はもちろん、新規顧客開拓にも挑戦できます。 ■具体的な仕事内容 お客様へのヒアリングを通じて課題を抽出し、当社のITソリューションを提案。導入から運用後のアフターフォローまで一貫して担当します。お客様のビジネスパートナーとして、長期的な関係を構築することがミッションです。 ■営業スタイル 新規開拓は、代理店からのご紹介やWebサイトからのお問い合わせ、展示会での接点からスタートします。飛び込み営業や厳しい個人ノルマは一切ありません。お客様との信頼関係構築を重視したコンサルティング営業に専念できる環境です。 ★やりがい 建設業界の安全性や効率性を向上させるサービスを提供し、お客様に喜んでいただけるやりがいのあるお仕事です。 ★社風 営業所全体で目標をやり遂げていくようなチームワークのある会社です。 ■働き方: ・在宅勤務制度 ・朝型勤務制度(朝の時間を前倒しして、勤務&退社可能) ・ノー残業デイ(毎週金曜日は、全社員定時退社) ・服装カジュアル化(服装は自由。顧客対応時はスーツ着用) ■組織構成: 福岡営業所では、営業社員が1名(30代)が在籍しています。 中途入社での採用実績もあります。 入社後はOJTを通じて業務を教えていただけますので、安心してご入社頂けます。 ■当社について: ・建設DXでNo.1を目指す当社。建設業界に特化したIT企業です。 ・お客様は大手ハウスメーカーです。 ・自己資本比率84%の超優良企業です。 ・売上高は3年連続20%増を達成しました。 ・20年以上安定経営を継続しています。 ・2022年8月に富山本社横に新社屋を建てました。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目7-35 博多ハイテックビル8F 勤務地最寄駅:JR博多南線/博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 412万円~761万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~426,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:19,951円~36,390円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 269,951円~492,390円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:有り(年1回、7月支給分から行います) ■賞与:年2回/過去実績 年4.0ヶ月※業績により年度末賞与あり(3月) ■その他固定手当:勤務地手当(30,000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1969年
従業員数 313名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全41件
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【博多】設計職◆意匠設計経験者歓迎◆年休126日(土日祝)/創業以来50年以上黒字経営/働きやすさ◎
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- ~大阪関西万博パビリオン建設の実績あり/業績好調!自己資本比率70%/創業以来50年以上黒字経営/年間休日126日~ ■業務内容: 弊社が手掛けるシステム建築の設計を担当いただきます。手がけているのは、事務所、工場、倉庫、店舗、官公庁施設になります。 商品規格を習得しながら実案件の作図メインに業務を行い、並行して各種打合せ、現地調査、法規確認、各種申請業務、検査含む監理等、一通りの設計業務を行っていきます。 ※お客様は法人となるため土日の打ち合わせはございません。 ※業務を通じて建築士資格取得のサポートも行います。 ※使用するCADは「JW_CAD」がメインです。 ■一日の流れ(例): ・午前中:作図・施主打合せ・社内ミーティング・調査関係等 ・午後:図面作成 ・夕方:案件整理やスケジュールチェック ■魅力ポイント: ・専門スキルを身に着けられる環境 弊社は鉄骨造に特化しており、特に軽量鉄骨構造、システム建築については多くの知見を保有していますが、物置からビル建築まで多種多様な用途の建物を取り扱っていることから、幅広い設計スキルを身に着けることができます。 ・働きやすい環境 年間休日126日(土日祝休み)で休日出勤等もございません。また、昇給:年1回平均3~5%(2023年実績)/賞与 年2回(7・12月)平均7.7カ月(昨年実績)と収入も安定しております。 ■企業について (採用HP: https://recruit.new.naitohouse.co.jp/) ・「ただ建てる」のではなく顧客の課題解決ができるかどうかという視座で提案をするため、価格競争はせず、品質や課題解決力で信頼を得、安定した経営基盤を得ています。 ・結果だけではなく顧客の課題解決プロセスを評価・賞賛する社風でやりがいを得られやすい環境です。具体的には、顧客要望に対し設計矛盾があれば、要望を鵜呑みにせず他の提案をすることもあります。そういった事例を社内共有し、表彰する文化があります。 ・プレハブのシステム建築の強みを生かし、大規模災害時の応急仮設住宅の提供でこれまで4,240戸の仮設住宅を供給するなど、被災者の方々が安心して生活できる環境づくりにも取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市博多区博多駅南2丁目9-11 三共福岡ビル5階 勤務地最寄駅:JR線/博多駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~373,000円 その他固定手当/月:35,000円~50,000円 固定残業手当/月:50,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~483,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記はあくまで想定であり、給与詳細は経験、年齢、能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■上記月給は固定残業手当(職務手当)30時間分相当55000円~70000円含む ■超過した時間外労働の残業手当は追加支給(上限あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【博多/第二新卒】建築設計◆年休126日(土日祝)/賞与7.7か月/創業以来50年以上黒字経営
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- ~大阪関西万博パビリオン建設の実績あり/業績好調!自己資本比率70%/創業以来50年以上黒字経営/年間休日126日~ ■業務内容: 弊社が手掛けるシステム建築の設計を担当いただきます。手がけているのは、事務所、工場、倉庫、店舗、官公庁施設になります。 商品規格を習得しながら実案件の作図メインに業務を行い、並行して各種打合せ、現地調査、法規確認、各種申請業務、検査含む監理等、一通りの設計業務を行っていきます。 ※お客様は法人となるため土日の打ち合わせはございません。 ※業務を通じて建築士資格取得のサポートも行います。 ※使用するCADは「JW_CAD」がメインです。 ■一日の流れ(例): ・午前中:作図・施主打合せ・社内ミーティング・調査関係等 ・午後:図面作成 ・夕方:案件整理やスケジュールチェック ■魅力ポイント: ・専門スキルを身に着けられる環境 弊社は鉄骨造に特化しており、特に軽量鉄骨構造、システム建築については多くの知見を保有していますが、物置からビル建築まで多種多様な用途の建物を取り扱っていることから、幅広い設計スキルを身に着けることができます。 ・働きやすい環境 年間休日126日(土日祝休み)で休日出勤等もございません。また、昇給:年1回平均3~5%(2023年実績)/賞与 年2回(7・12月)平均7.7カ月(昨年実績)と収入も安定しております。 ■企業について (採用HP: https://recruit.new.naitohouse.co.jp/) ・「ただ建てる」のではなく顧客の課題解決ができるかどうかという視座で提案をするため、価格競争はせず、品質や課題解決力で信頼を得、安定した経営基盤を得ています。 ・結果だけではなく顧客の課題解決プロセスを評価・賞賛する社風でやりがいを得られやすい環境です。具体的には、顧客要望に対し設計矛盾があれば、要望を鵜呑みにせず他の提案をすることもあります。そういった事例を社内共有し、表彰する文化があります。 ・プレハブのシステム建築の強みを生かし、大規模災害時の応急仮設住宅の提供でこれまで4,240戸の仮設住宅を供給するなど、被災者の方々が安心して生活できる環境づくりにも取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市博多区博多駅南2丁目9-11 三共福岡ビル5階 勤務地最寄駅:JR線/博多駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~200,000円 その他固定手当/月:10,000円~50,000円 固定残業手当/月:40,000円~50,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記はあくまで想定であり、給与詳細は経験、年齢、能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■上記月給は固定残業手当(職務手当)30時間分相当55000円~70000円含む ■超過した時間外労働の残業手当は追加支給(上限あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1934年
従業員数 113名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【福岡苅田】法人ルート営業<未経験歓迎>若手活躍★教育体制◎&ノルマなく安心♪土日祝休/作業用品など
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- ≪未経験入社多数!丁寧な教育体制/明確な評価制度で20代で営業所長も目指せる環境!≫ ■業務内容 主に製造業のお客様の工場などに対し、作業用品・消耗品・安全保護具などを卸売りするルート営業をお任せします。新規飛び込みではなく、既に取引のあるお客様への提案が中心です。 ■1日の流れ ・出社後、お客様からのメール確認や受注内容・伝票のチェックを行います。 ↓ ・担当エリアのお客様先へ訪問し、商品の納品を行います。日帰りできる範囲で複数社を回ります。 ・訪問時には、お客様の困りごとや要望をヒアリングし、それに合った商品を提案します。取扱い製品は2万点以上あり、さまざまなニーズに合わせた提案が可能です。 ↓ ・夕方に帰社し、その日の活動内容を上司に報告し、チームで情報共有します。営業管理システムへ内容を入力し、見積対応なども実施。事務作業の多くは営業事務が担当するため、営業活動に集中しやすい環境です。 ■入社後の流れ・教育体制 ・入社後は、既存のお客様のフォローからスタート。2~3年ほど経験を積んだ後、新規顧客への提案も少しずつお任せします。 ・最初は先輩社員が同行し、OJTを通じて商品知識や仕事の進め方を丁寧にお教えします。段階的に覚えていけるようサポートします。 ■組織構成・雰囲気 全国の営業所に約30名の営業職が在籍し、20代~50代まで幅広い年齢層が活躍中です。若手も多く、話しやすく和やかな雰囲気です。 ※本社:約10名、いわき・郡山・北関東・山梨・富士・九州には各2~4名が在籍しています。 ■評価制度・キャリア 当社は「人材育成」を重視しており、一人ひとりの課題を明確にしたうえで目標を設定し、上司がフォローします。独自システムで営業活動の見える化を行い、半期ごとに(1)目標設定(2)中間レビュー(3)振り返りを営業所長と実施。成果や成長を正当に評価する仕組みがあり、頑張り次第で20代で営業所長を目指すことも可能です。 ■事業内容 着なくなった衣類を回収して海外へ出荷し、海外でリサイクルされた商品(ウエスなど)を国内工場へ納品すると同時に、工場で使う消耗品・安全用品を提供する商社機能を持つ会社です。取引先は約3,000社、国内7か所の営業拠点と2か所の工場、上海の事務所、フィリピンの2工場を持つグローバル企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州営業所 住所:福岡県京都郡苅田町富久町2-27-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 385万円~452万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,300円~224,300円 <月給> 247,300円~299,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業時間は個々人の就業実績によって設定します。(20~40時間) ■賞与:年2回 ※業績による ■昇給:年1回 ※業績による 車両管理手当 10,000円 家族手当 18歳までの扶養家族一人につき1万円 配偶者扶養の場合1万円 住宅手当 規定に応じて支給10,000円~30,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 194名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全13件
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【沖縄】システムエンジニア (PL・PM候補)~マイカー通勤可◎M&A、多角化戦略で成長中
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- ~ITコンサルティングやシステム開発・常駐型受託開発などを展開/月1回のWEBや対面の集まり、定期的なキャリアミーティングがあり、相談やコミュニケーションがとりやすい環境~ ■業務内容: 金融(銀行・保険)業界を中心に、航空、マスコミ・旅行等のシステム開発作業を行っていただきます。Salesforce開発支援作業もお任せします。 ■開発環境: 開発言語:.Net/Java/JavaScript/Apex(Salesforce) 開発環境:OS:Windows DB:Oracle/SQL Server BTS・・・Redmine、バージョン管理システム・・・git/subversion(AWS上)、情報共有ツール・・・Chatwork ■開発現場:若年層(20代)が主要メンバーであり、特に強いといえるのはWebの業務システムとJavaとなります。また、エンジニアの働きやすさについて書籍、ツール等は稟議制であり、必要なものであれば上長承認のもとなんでも購入可能。BYODはまだ実践していないのでこれから検討。開発は全員マルチディスプレイ化しています。 ■職務の特徴:手がける商品、サービスは、メガバンクや信用組合などの金融系のシステム開発、学校などの教育機関系やメディア系のシステム開発案件です。チーム制で作業を行う中でのマネジメント、リーダーとしての力を発揮頂ければと思います。また若手技術者も多い為、若手の教育等にもご興味ある方を歓迎致します。(リーダー等、未経験の方でもチャレンジしたいと思う方は業務の中でリーダー経験を積んで頂ければと思います) ■当社について:ITソリューション開発における最も重要な点「プロジェクトマネジメント」 プロジェクト規模に合わせたチーム編成を組み、それぞれの役割を明確にしスケジュール、品質に正確なマネジメントを行います。 常にお客様の立場に立ってご提案を行い、調査・解析、システム設計・構築・運用のあらゆるフェーズで品質にこだわります。また、最新のJava、.NET技術を網羅した沖縄開発センターでの提携により低コスト、高品質のシステム技術をご提供いたします。 お客様にとって付加価値となるシステムをご提供し、お客様の企業価値を高めることによって、弊社は伸びてきました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 沖縄開発センター 住所:沖縄県浦添市牧港2-54-2 沖縄土木設計ビル3F 勤務地最寄駅:ゆいレール線/古島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):3,510,000円~5,460,000円 固定残業手当/月:30,000円~80,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 322,500円~535,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験やスキルを考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(評価面談に準じて) ■賞与:年1回 ■年収例:312万円(20代中盤)、348万円(20代後半)、426万円(30代前半) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【沖縄】Webシステムエンジニア ~リモート推奨◎年休125日/マイカー通勤可/受託開発多数有~
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- ~上流工程や技術のスペシャリストを目指したい、マネジメントに携わりたい、ゆっくり着実に成長していきたい!などエンジニアの希望を叶えます~ ■業務内容: 工場で使用されるシステムの保守・開発を中心に担当して頂きます。 ・大手企業先でのプロジェクトから、自社での受託開発まで豊富な案件を扱っており、様々な経験を積むことが可能です。 ・基本的に客先常駐で、3~5名程度のチームで対応しています。開発期間は半年~1年程度の期間が多いですが、2~3年携わるような案件も増えてきています。 【プロジェクト例】 ◎航空:Web予約サイト開発 ◎旅行:Web予約システム開発 ◎保険:自動車保険システム保守/開発等 ■開発環境: 開発言語:Java/COBOL 開発環境:OS:Windows DB:Oracle/SQL Server ■開発現場: 20代~30代が主要メンバーであり、チーム制のため、配属後は先輩エンジニアのチームで業務を覚えて頂きます。 長期間の案件の為、時間をかけて経験を積みながらスキルアップしていくことができます。 成長していく過程でシステムエンジニアへのキャリアアップも可能です。 ■評価制度: 現場作業での定量面と定性面の両面から評価します。年1回の目標設定があり、評価作成、中間面談、最終評価面談の計3回面談を実施いたしますので、上長と細かにすり合わせをしたうえで業務に臨むことができます。 ■当社の魅力: ・SE出身の代表が作るエンジニア目線の会社です。社員の8割以上をエンジニアが占めており、エンジニアが理想とする環境や、キャリアの実現をサポートしています。また、代表も元SEのため気軽に相談できます。 ・月1回の上長・営業面談や、半期通期のキャリア面談等を通して、本人の希望に沿った案件のアサインを心がけています。「年収アップを狙いたい」「ゆくゆくは常駐から自社内での開発で腰を据えて働きたい」など、自ら発信することで環境を提供します。 ・リモート勤務を推奨しており、全社員の6割がテレワークをしています。 ・いかに残業を減らして効率よく働けるかも、社員の仕事の評価の1つです。その結果、当社の平均残業時間16時間と働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 沖縄ビジネスセンター 住所:沖縄県浦添市牧港2-54-2 沖縄土木設計ビル3F 勤務地最寄駅:ゆいレール線/古島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験やスキルを考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(評価面談に準じて) ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1991年
従業員数 730名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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施工管理/年収1000万円超えも可能/土日祝休/年休126日
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- 施工準備~施工中の現場管理~お引き渡しまで担当していただきます。 当社は、効率的な仕組みで施工管理の仕事に専念し、 『無理なく、稼ぎ続けられる』 安心の環境を本気で整えてきました。 \当社のこだわり/ ◆施工管理に集中出来る『分業体制』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 注文住宅では珍しく、当社では業務を明確に分担。 ☆着工前の施主調整⇒【営業】 ☆工事図面の作成⇒【設計】 ☆引き渡し後のアフター対応⇒【専門部署】 ★現場の工程・品質・原価・安全管理⇒【あなた(施工管理)】 さらに、規格化された家づくりにより、 注文住宅特有の「図面変更などの無駄な工程」が 極めて少ないのが特徴です。 ◆DX化による『現場に張り付かない』働き方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現場支援アプリ『ANDPAD』の導入により、 スマホ一つで現場状況の確認や資料共有が完結。 現場へ行く回数を最小限に抑え、 スマートな管理を実現しています。 〇残業月8時間以下&土日出勤なし 〇現場は店舗から1時間圏内に限定&出張なし 〇無理な現場数割当なし(6案件程/人) ※1案件:平均3カ月~4カ月程 ◆「稼ぎ」と「将来の安心」を両立  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務の効率化で退社時間が早まり、 資格試験の勉強ができるようになった社員も。 「働きながらスキルアップできる余裕」が、ここにはあります。 〇国家資格の取得を応援 経験を活かしながら、 1級・2級施工管理技士などの 国家資格を取得する社員も多数在籍! 〇豊富なポスト 30代責任者も多数! 新店舗開設も多く、社歴に関係なくキャリアアップが可能です。 年収例:入社2年:880万円/入社6年:980万円/入社8年:1140万円
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- 全国から応募可能★無料駐車場有/マイカー通勤可/勤務地希望考慮 下記エリアの各店舗 ◎東海、関東、信州、近畿(伊丹市)積極採用 ◎新拠点オープン予定!…★ 【東北】 宮城県:多賀城市・名取市 福島県:郡山市・福島市 【関東】 埼玉県:熊谷市★ 栃木県:宇都宮市 群馬県:高崎市・太田市 【北陸】 富山県:富山市・高岡市 石川県:野々市市・小松市 福井県:福井市 【東海・甲信越】 長野県:松本市・長野市 静岡県:浜松市・静岡市・富士市★ 岐阜県:岐阜市・大垣市 愛知県:春日井市・岡崎市・大府市・一宮市・豊川市・津島市★ 三重県:四日市市・津市★ 【近畿】 京都府:京都市 大阪府:大阪市・堺市・高槻市 兵庫県:姫路市・尼崎市・加古川市・伊丹市 滋賀県:栗東市 奈良県:大和高田市・大和郡山市 和歌山県:岩出市・田辺市 【中四国】 岡山県:岡山市・倉敷市 香川県:高松市・丸亀市 愛媛県:松山市・西条市 徳島県:徳島市・藍住町 高知県:高知市 【九州】 福岡県:春日市★ ▼各店舗の詳細は以下URLにて! https://shukobuild.com/shop ※受動喫煙対策:有
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