31ページ:職種【営業職】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 18,785 社中 1,501〜1,550 社を表示
設立 1991年
従業員数 230名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全8件
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【豊田】法人営業/先端計測器等の提案◇大手企業との取引あり/年休125日
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- <デジタルエンジニアリングで国内トップクラスの実績/プラント・重工業・自動車産業に強み/「生産コスト削減」「品質向上」「性能向上」「製造工程の短縮」等のお客様の課題を解析、計測技術を武器に解決> ■業務内容: 3次元レーザー計測機器など先端技術を駆使した計測システムの開発販売を行う当社にて、法人営業をお任せします。主に、ものづくり業界・エネルギー業界・プラント業界・社会インフラ業界向けの製品を製造しています。 ■業務詳細: お客様のニーズに応じた製品を選び出し、お客様の作業プロセスに応じた使用方法を企画立案し提案営業を行います。 ■育成体制 入社後は技術研修からスタートしていただきます。 最初の2か月程度は自社での商材研修を行っていただき、その後さらに2か月程度社外の営業研修を受けていただきます。 その後はOJTのもと2~3か月程度実務業務に慣れていただくことを想定しております。 ※個人によって研修期間は前後します。 ※研修は本社または事業所で行います。 ■ポジションの特徴・魅力: ・当社は、技術商社として世界最先端技術の計測ソリューションの輸入代理店として沢山アイテムを取り揃えておりますので、お客様のニーズに応じた製品を提供しやすい環境です。 ・商材を販売するだけでなく、SES事業なども展開をしているため、お客様のニーズに合った提案をすることが可能です。カスタマイズ~保守まで自社で行える環境のため、お客様からも信頼をいただいております。 ■当社の特徴: ・専門技術コンサル企業にて、横浜の地から始まり創業30年を迎えました。大手企業とも多数取引きがあり、「ものづくり企業の最良のパートナー」をモットーに独自ソリューションを提供しております。 <取引先一部抜粋> トヨタ自動車、本田技研工業、日産自動車、東芝、キヤノン、ソニー、松下電器産業、TSMC、九州電力(株)、三菱ケミカル(株)、三菱ケミカルエンジニアリング(株)、九州旅客鉄道(株)…等 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 豊田テクニカルセンター 住所:愛知県豊田市御幸本町2丁目204番地5号 勤務地最寄駅:愛知環状鉄道線/三河豊田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:60,000円~170,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回※昨年度実績:約4ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】法人営業◆先端計測器等の提案◆UIターン歓迎◆大手企業取引多数◆
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- <デジタルエンジニアリングで国内トップクラスの実績/プラント・重工業・自動車産業に強み/「生産コスト削減」「品質向上」「性能向上」「製造工程の短縮」等のお客様の課題を解析、計測技術を武器に解決> ■業務内容: 3次元レーザー計測機器など先端技術を駆使した計測システムの開発販売を行う当社にて、法人営業をお任せします。主に、ものづくり業界・エネルギー業界・プラント業界・社会インフラ業界向けの製品を製造しています。 ■業務詳細: お客様のニーズに応じた製品を選び出し、お客様の作業プロセスに応じた使用方法を企画立案し提案営業を行います。 ■育成体制 入社後は技術研修からスタートしていただきます。 最初の2か月程度は自社での商材研修を行っていただき、その後さらに2か月程度社外の営業研修を受けていただきます。 その後はOJTのもと2~3か月程度実務業務に慣れていただくことを想定しております。 ※個人によって研修期間は前後します。 ※研修は本社または事業所で行います。 ■ポジションの特徴・魅力: ・当社は、技術商社として世界最先端技術の計測ソリューションの輸入代理店として沢山アイテムを取り揃えておりますので、お客様のニーズに応じた製品を提供しやすい環境です。 ・商材を販売するだけでなく、SES事業なども展開をしているため、お客様のニーズに合った提案をすることが可能です。カスタマイズ~保守まで自社で行える環境のため、お客様からも信頼をいただいております。 ■当社の特徴: ・専門技術コンサル企業にて、横浜の地から始まり創業30年を迎えました。大手企業とも多数取引きがあり、「ものづくり企業の最良のパートナー」をモットーに独自ソリューションを提供しております。 <取引先一部抜粋> トヨタ自動車、本田技研工業、日産自動車、東芝、キヤノン、ソニー、松下電器産業、TSMC、九州電力(株)、三菱ケミカル(株)、三菱ケミカルエンジニアリング(株)、九州旅客鉄道(株)…等 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:60,000円~170,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(4~5ヶ月分)昨年実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 32名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【横浜】アクアリウム製品の営業及び事業推進※観賞魚好き歓迎/業界トップシェアのMarfied浄水器
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- ~観賞魚専用浄水器のマーフィード|アクアリウムショップを主戦場に営業・事業推進・EC・海外展開をお任せします~ ■ポジションの魅力 国内トップブランドであるアクアリウムインテリア事業の中枢を担う幹部としての活躍を想定しております。「マーフィードの浄水器なら間違いない」という業界内の強い信頼があるため、自信を持って提案いただけます。 ■仕事内容 観賞魚に関する専門的な知識をベースに、全国のアクアリウムショップとの信頼関係を深めつつ、ECを通じた直接販売や、海外代理店の開拓といった新しい「売れる仕組み」を構築いただきます。 ■詳細 ・国内専門店(アクアリウムショップ)への卸販売やEC(専門サイト、Amazon 等)への営業 ・コアなファンを惹きつける自社ECサイトやモールでの販促 ・SNSマーケティング(Youtube/Instagram / X / TikTok等) ・海外販路の開拓(現地パートナーとのプロジェクト推進) ■当社について 弊社マーフィードは、1990年の設立以来35年にわたり「水」の専門家として、【観賞用浄水器、業務用・産業用浄水装置、家庭用浄水器、純水自動販売機】等、人々の暮らしやビジネスに最適な水を提供し続けてまいりました。近年、水処理技術への関心は高まり、市場は急成長を遂げています。観賞魚用浄水器のパイオニアとして、国内のショップ深耕はもちろん、EC戦略の強化、そして熱狂的なアクアリストが急増している海外市場へ。あなたの「魚への愛と知識」を、グローバルビジネスの武器に変えませんか? ■当社の強み (1)ニッチトップクラスの専門性: 逆浸透膜技術のプロフェッショナルとして、長年の経験と実績があります。 社会貢献性の高さ: 水に関する多様なニーズに応えることで、人々の暮らしを豊かにしています。 (2)一貫したサービス体制: 製品提供だけでなく、お客様との長期的な関係性を築くことができます。 (3)安定した売上基盤: 業種別ランキングの売上ランキングでは全国トップクラス、2年連続売り上げ10%以上UPを実現しており、自己資本比率も高水準を維持しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★本社 住所:神奈川県横浜市中区相生町三丁目56番地1 KDX横浜関内ビル10階 勤務地最寄駅:京浜東北線線/関内駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,100円~366,800円 固定残業手当/月:49,900円~83,200円(固定残業時間29時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月)、決算賞与(3月) ■昇給:年1回(4月) ■モデル: ・30代:400~500万円 ・50代:700万円~800万円 ※役職により変動あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【関内】購買※営業経験・語学力生かせる/国内外への出張対応有/将来の管理職候補/年休126日/転勤無
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- 【関内駅から徒歩5分/Marfird浄水器のファブレスメーカー/営業職からのキャリアチェンジ歓迎】 < 入社後、お任せする業務(基礎・育成フェーズ)> まずは、購買業務の基盤となる実務から担当いただきます。 *在庫管理および発注業務 *納期・供給管理、受け入れ対応 *仕入先との基本的な連絡・調整 *品質管理業務の補助 *社内ミーティングの準備・資料作成 *社内関係部門(製造・品質等)との連携 <2~3年目以降、お任せする業務(中核・成長フェーズ)> 業務に慣れた後は、主体的に購買業務を担っていただきます。 *調達・購買業務の主体的な遂行 *購買データ分析および調達計画の策定 *VEによる原価低減の企画・推進 *調達品の品質確認および改善提案の実施 *仕入先との折衝・関係構築の強化 *海外仕入先との打ち合わせ(英語使用) 入社後は在庫管理・発注業務からスタートし、将来的には原価低減や品質改善、調達戦略を担う中核的な購買業務へステップアップしていただきます。 ■仕事の面白味 本ポジションの最大の魅力は、国内外の仕入先と直接やり取りしながら、グローバルな視点でモノづくりを支えることです。入社後は、購買の基本を学びながら、徐々に価格交渉や調達戦略の立案など、責任ある業務へステップアップ。英語を使ったメール対応やオンラインミーティングは日常業務の一部であり、海外出張のチャンスも。現地で仕入先と交渉し、品質改善やコスト削減を実現する経験は、あなたのキャリアに大きな価値をもたらします。未経験からでも、語学力を活かしながら専門性を身につけ、購買のプロへ成長できる環境です。 ■企業の魅力 株式会社マーフィードは、水処理技術を軸に、世界中の安全で美味しい水を届ける専門メーカーです。安定した事業基盤を持ちながら、グローバル展開を積極的に進める成長企業であり、若手の挑戦を歓迎する風土があります。社員一人ひとりの成長を後押しする教育体制と、海外仕入先との取引を通じて国際ビジネスに触れられる環境は、語学力を活かしたい方にとって理想的。単なる購買業務にとどまらず、世界を舞台に活躍できるチャンスがここにあります。「グローバルに挑戦したい」「未経験から専門性を身につけたい」そんなあなたに最適なポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★本社 住所:神奈川県横浜市中区相生町三丁目56番地1 KDX横浜関内ビル10階 勤務地最寄駅:京浜東北線線/関内駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,200円~326,000円 固定残業手当/月:51,800円~73,900円(固定残業時間29時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~399,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・能力などを十分に考慮して決定します。 ■賞与:年2回(6月、12月)※前年度実績3ヶ月 ■昇給:年1回(4月)※前年度実績2~8% 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 7名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【新横浜/コメディカル経験歓迎!】医療機器の法人ルート営業◆年休120日/完全週休2日制/土日祝休
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- <コメディカル・業界経験歓迎!/個人ノルマ無/医療業界経験が活かせる/営業車貸与> ■業務概要: 大学病院・クリニック・動物病院など、既存のお客様を中心に医療機器(GEヘルスケア製品)の提案営業を行います。 医療現場で使われる「エコー(超音波診断装置)」を中心に、循環器内科(心臓領域)または産婦人科領域のいずれかを担当いただきます。 ※適性に応じて配属を決定します。 ■業務詳細 ・医療機器についての情報収集 ・既存顧客(病院・クリニック・動物病院)への定期訪問 ・買い替え・新規導入の提案 ・カタログ説明、実機デモの調整 ・納品後のフォロー(技術対応はGEの専門部署が担当) ・医療機器メーカー担当者との同行営業 ■営業手法やエリアについて GEヘルスケア製品を中心とした医療機器の提案営業をお任せします。ノルマはなくじっくり関係構築を行うスタイルです。 既存:新規=8:2 担当エリア:神奈川県、隣県 営業車貸与 ●心臓領域 心エコーを中心とした提案。医師・臨床検査技師との連携が多い領域。 ●産婦人科領域 産科エコーを中心に、妊婦健診や分娩に関わる医療機器の提案。 ■独り立ちまでの流れ 【入社後の研修】 製品研修 営業研修、ロープレ実施 OJT(先輩同行) OJTをやりながら徐々に担当を引き継ぎ →習得具合に応じて独り立ちの期間は様々ですが3~6ヶ月で独り立ちを想定しております。 ■組織構成 営業部:5名 横浜営業:3名 上司:40代男性 ■求める人物像 相手の気持ちを汲み取り、状況に応じて柔軟にコミュニケーションが取れる方 未経験であっても知識を前向きに吸収できる方 ■当社の魅力について (1)働き方 基本的に土日祝休みとなっております。平均の残業時間も20h程となっておりもし万が一休日出勤などが発生した場合は手当または代休などをしっかり支給しております。 (2)専門的な知識及び汎用的なスキルを身に着けることができる 当社は世界トップシェアを誇るGEヘルスケア製品の特約販売店となっております。そのため当社の営業職として身に着けた知識は将来転職するとなった場合でも同じ業界であれば存分に活かすことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 横浜本社 住所:神奈川県 横浜市港北区新横浜1-13-6 アイシスプラザⅢ 701号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):224,000円~308,000円 固定残業手当/月:62,670円~86,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 286,670円~394,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与:(前年度合計1~1.5カ月分)※業績による ・昇給:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【新横浜/転勤無】医療機器の法人ルート営業※第二新卒・職種未経験歓迎/土日祝休み/直行直帰OK
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- ■当社について 当社は、世界トップシェアを誇るGEヘルスケア製品の特約販売店として、関東エリアを中心に医療機関へ医療機器を提供しています。 36年の実績と信頼を背景に、病院・クリニック・動物病院など幅広い顧客から支持を獲得。 医療現場の課題解決に貢献する社会性の高い営業ができる環境です。 ■募集背景 医療機関からの問い合わせ増加や販路拡大に伴い、 より多くのお客様へ迅速かつ丁寧に対応するため、増員による組織強化を目的とした募集です。 ■仕事内容 GEヘルスケア製品を中心とした医療機器の提案営業をお任せします。ノルマはなくじっくり関係構築を行うスタイルです。 【具体的には】 既存顧客(病院・クリニック・動物病院)への定期訪問 買い替え・新規導入の提案 カタログ説明、実機デモの調整 納品後のフォロー(技術対応はGEの専門部署が担当) メーカー担当者との同行営業 【営業スタイル】 既存:新規=8:2 担当エリア:神奈川県、隣県 営業車貸与/直行直帰OK ■独り立ちまでの流れ 【入社後の研修】 製品研修 営業研修、ロープレ実施 OJT(先輩同行) OJTをやりながら徐々に担当を引き継ぎ →習得具合に応じて独り立ちの期間は様々ですが3~6ヶ月で独り立ちを想定しております。 ■やりがい 世界的ブランドGE製品を扱える営業経験は、将来のキャリアにも強い武器になる 医療現場の課題解決に貢献できる社会性の高い仕事 ノルマに追われず、顧客と長期的な関係を築ける 自分でスケジュールを組み立てられる裁量の大きさ ■働き方 基本的に土日祝休み 残業:平均20時間程度 休日出勤が発生した場合は手当or代休を支給 営業車貸与/直行直帰OK ■組織構成 営業部:5名 横浜営業:3名 上司:40代男性 ■独り立ちまでの流れ 【入社後の研修】 製品研修(GE製品の特徴・使い方など) 営業研修、ロープレ実施 OJT(先輩同行) OJTを行いながら徐々に担当エリアを引き継いでいきます。 習得状況に応じて期間は前後しますが、3~6ヶ月程度での独り立ちを想定しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 横浜本社 住所:神奈川県 横浜市港北区新横浜1-13-6 アイシスプラザⅢ 701号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 370万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):193,500円~210,000円 固定残業手当/月:53,200円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 246,700円~263,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与:(前年度合計1~1.5カ月分)※業績による ・昇給:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1998年
従業員数 32名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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大口顧客中心の法人営業/年間休日123日/インセンティブ有
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- 外部カタログ連携、コンテンツ提供、e-Ordering(電子発注)、EDI対応等のソリューションを提供する大口顧客アカウントを担当し、デジタルチャネルを活用した戦略的な営業活動を行います。 ━━━━━━━━ 具体的には… ━━━━━━━━ ▼アカウント戦略・顧客対応 売上拡大に向けて、あらゆる顧客接点から購買動向・潜在ニーズ・新規案件を先取りし、状況に応じた提案や対応方針の整理を行う。 ▼商談・交渉 価格・条件・運用フロー・仕組みの変更など顧客に影響する領域で交渉・合意形成を進める。 ▼顧客専用カタログ(外部カタログ連携、コンテンツ提供)管理 ▼社内関係部署との連携 ▼営業活動の定期的なレポート、担当顧客に関する分析業務 \ 気になる働き方は… / オフィスとリモートのハイブリッド勤務で営業活動をしていただきます。 顧客との商談等は、オンライン・電話・メールが中心で、訪問はめったにありません。 ※営業活動や在宅勤務で必要となるPC・携帯電話は、会社から貸与します。 【★】当社の強みは… ◎創業1937年、英国RS Group社の日本法人。世界35カ国で事業展開をしています。 ◎Webサイト(RSオンライン)で取り扱っている商品は80万点以上。産業用製品・電子部品から消耗品まで幅広い品揃えを誇ります。 ◎即日出荷・スピード納品を徹底しており、顧客から高い評価を得ています。 <グローバルな環境で働ける!> お客さまへの提案時に英語を使うことはありませんが、欧米系の企業なので、社内では英語が飛び交っています。英語力を活かしたいという方はもちろん、英語力を磨きたいという方にもピッタリです。
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- 【オフィスとリモートのハイブリッド勤務/原則転勤なし】 神奈川県横浜市保土ヶ谷区神戸町134番地 横浜ビジネスパーク ウエストタワー12階 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 【年俸】480万円~(固定残業代含む) ※12分割して1/12を月々支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月10万6650円~支給/上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎年俸は、経験・スキル等を考慮の上、決定します
設立 1998年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【横浜/経験者歓迎】コントラクト営業/家具インテリア提案/飛び込み無し/週休二日制/月残業平均20h
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- ≪ブランド家具の提案営業・接客/横浜で長く働きたい方歓迎/インテリア家具に興味関心がある方大歓迎≫ ★ ■業務内容: 公共施設、宿泊施設、オフィスなどの建設に際して、内装全般の企画立案、特注家具の提案のためのCAD設計作図を行い、建築設計事務所などに対しての営業活動および納品施工管理を行います。 ■詳細: ・工務店、デザイン・設計会社に対するデザインプランニング・デザインコンセプトのご提案。 ・ショップでの販売、企画など。 ・既存先70%、新規先30%の比率(新規先は既存顧客からの紹介や反響営業となり飛び込みなどはなし)。 ・営業テリトリーはほぼ神奈川県内。一部東京、千葉、埼玉、静岡あり。 ~研修制度あり~ 本社工場での研修、各種営業研修があります。 また、メンター制度を設けており、現場でのOJTも行っています。 ■組織構成: 人数:10名(男性4名、女性6名) 年齢:30~50代と幅広く活躍しております。 ■業務の魅力: お客様におすすめして間違いない商品力(ブランド力)がございます。リピーターが非常に多いことが特徴で長期的にお客様と関わることが可能です。結婚・新築・出産・プレゼントなど節目に携われる業務となります。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1 クイーンズタワーA3F 勤務地最寄駅:京浜東北線/桜木町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 336万円~632万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~450,000円 <月給> 240,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有 ■昇給:有(年1回・1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【正社員・転勤なし】家具インテリアの提案販売/週休2日制/女性活躍/月残業平均20時間
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- ≪横浜で長く働きたい方歓迎/販売・営業経験者歓迎/業務に必要な知識はしっかりフォロー/インテリア家具に興味関心がある方大歓迎≫ ★転勤なし、ライフワークバランスを考慮して頂ける環境です。 ■業務内容: 自社店舗、接客販売をお任せいたします。 主に来店されるお客さまから、ご要望をお聞きし、最適な住空間を提案します。製品知識のほか、カラーコーディネート、照明、建築など幅広い知識が身に付きます。図面作成、見積もり作成、受注、発注、配送手配、納品など業務は多岐にわたりますが、入社後は一か月間の座学+OJTにてしっかりフォロいたします。 ■一日の業務の流れ 9:30 出社 10:30 朝礼/掃除 11:00 OPEN 12:00 お昼休憩(交代制1時間) 18:00 CLOSE 18:20 終礼 18:30 退勤 ■詳細 お客様からヒアリング/家具のセレクト/レイアウト図面・イメージボード作成/家具の納品・設置/インテリア工事の工程・品質チェック ※オーダーメイドもあります。 ※入社後、1か月の座学とOJTにてフォローいたします。 ※毎年4月に北海道、旭川市の工場見学研修を実施しています。 ■組織構成: 人数:10名(男性4名、女性6名) 年齢:30~50代と幅広く活躍しております。 <こんな方が活躍中!> ・キッチン販売やリフォーム関係の業務経験をお持ちの方 ・営業経験をお持ちの方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方 ■業務の魅力: お客様のご要望を基に家具及び空間づくりのコーディネートを提案。個人邸からホテル、学校や病院など、幅広い空間デザインに携わることが可能です。 お客様におすすめして間違いない商品力(ブランド力)がございます。リピーターが非常に多いことが特徴で長期的にお客様と関わることが可能です。 結婚・新築・出産・プレゼントなど人生の節目に携われる業務となります。 ■扱う商品について 家庭用の家具をはじめオフィスや病院・ホテルの家具など。 インテリアや家具がお好きな方なら楽しんでお仕事していただけます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1 クイーンズタワーA3F 勤務地最寄駅:京浜東北線/桜木町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 336万円~532万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~265,000円 その他固定手当/月:38,000円~91,000円 固定残業手当/月:17,000円~24,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収:年齢30歳 336万 ■賞与:有 ■昇給:有(年1回・1月) ※固定残業手当は月、10時間00分、17,000円~24000円を支給 ※役職は固定残業時間が異なります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1920年
従業員数 4,127名
平均年齢 -
求人情報 全57件
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【6/13休日選考会】アパートローン営業(資産家向け融資営業)/地銀最大級
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- <エントリー6月8日(月)まで/1次面接~最終面接まで全選考を受けていただくことが可能な選考会です> 【日程】2026年 6月13日(土)9:30~17:00 【所要時間】2時間程度 【会場】横浜銀行 本店(神奈川県横浜市西区みなとみらい3-1-1) 【当日の内容】 ・キャリア採用面接(1次面接から最終面接まで受けていただくことができます) ・企業説明会 【持ち物】 特にございません ※交通費は自己負担でお願いします。 ■業務内容 地主や資産家のお客さまに対して、相続対策を主な切り口に、アパート・マンション建設に伴う融資や土地の有効活用に関する提案を行います。 また、お客さまのご要望に応じて、資産運用のご案内や税理士などの外部専門家と連携したコンサルティング営業も担当します。 ■キャリア形成 営業店で課長代理からスタートし、課長、副支店長、支店長へとステップアップする道があります。あわせて、本部におけるアパートローン関連業務や個人向け企画ポジションへ進む選択も可能です。 ■配属先について 勤務先は各営業店(支店)となります。 一般的な支店では、課長を中心にエリア別で複数のチームが編成され、1チームあたり5~10名規模、支店全体では10~20名程度の体制となっています。 ■当行の特徴 当行が主軸とする神奈川・東京エリアは、 ・国内でも有数の人口規模を誇り、全国の約18%、およそ5人に1人が居住する市場です ・神奈川県内の企業取引において高いシェアを有し、多くの企業活動を金融面から支えています さらに、県内における融資・預金ともに高い取扱比率を占めており、地域経済において重要な役割を担っています。 ■勤務環境 ・フレックスタイム制度を採用、休日は土日祝日 ・月平均残業は20~30時間程度 ※働きやすさ向上のため、水曜の早帰り推奨やリフレッシュ施策など、残業削減の取り組みを進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 東京都内の店舗 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 神奈川県内の店舗 住所:神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 580万円~950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):334,800円~455,300円 <月給> 334,800円~455,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安の金額であり、給与詳細は経験・能力を踏まえて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜】個人営業(アパートローンセンター)/地銀最優良/フルフレックス/転勤なし/豊富なキャリアパス
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- ≪地銀最大規模・横浜にて長期就業可能/土日祝日休み/創立100周年を超える安定した経営基盤/従来の銀行を超える新しい金融企業を目指し、戦略的投資・デジタル技術活用・グループシナジー強化により事業領域拡大中≫ ■職務内容: ・本部アパートローンセンターにおける個人または資産管理会社向けの融資を中心とした個人営業業務をお任せします。案件の多くは取引がある業者様からの持ち込みとなり、案件獲得のためのテレアポ等はございません。 ・業者からの案件受付→審査→契約準備→契約→実行まで一貫して対応いただきます。 ・アパート新築資金や収益物件購入資金の融資のほか、顧客のニーズに応じて税理士紹介や管理会社紹介などもおこないます。 ・入行後は適性に応じて営業店で資産運用提案や、事業承継を含めた幅広いコンサルティング提案をおこなうなどのキャリアアップが可能です。 【変更の範囲:銀行業務(窓口関連業務・渉外業務・ロビー業務・店頭事務・渉外事務・派出業務・電話交換業務・本部業務・検印業務・その他付随業務)・関連会社業務・出向先業務】 ■キャリアパス: ・支店へ異動し支店長を目指していただいたり、年2回の公募制度を利用し、法人営業など、別部署へチャレンジしていく社員もいます。 ■当行について: 主要マーケットとする神奈川・東京エリアは… ◎日本の総人口の18%、つまりは日本人のおおよそ5人に1人が横浜銀行の営業地盤です。 ◎日本のGDPの約26%が集中する巨大マーケット!スペインやインドネシアなどの一国家と肩を並べる経済規模です。 ◎神奈川県内企業のメインバンクにおけるシェアはトップクラスです。数多くの企業を支えることで、地域経済の発展に大きく貢献しています。 ◎神奈川県内の横浜銀行の貸出金シェアは約36%、預金シェアは約26%です。 神奈川県内での融資金のおおよそ3分の1、預金の4分の1が当行でお取り扱いとなり高いシェアを誇ります。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細1> YBS南幸ビル 住所:神奈川県横浜市西区南幸2-15-20 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本店 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-1-1 勤務地最寄駅:各線/桜木町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 650万円~950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):334,800円~455,300円 <月給> 334,800円~455,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安の金額であり、給与詳細は経験・能力を踏まえて決定します。 ※上記金額には家賃補助等の各種補助金は含まれておりません。 ※上限年収は30時間/月の残業代込での金額となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1952年
従業員数 66名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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【平塚/マイカー通勤可】技術営業/飛込み・ノルマなし/残業月平均28h/設立74年の総合機械メーカー
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- ~【平塚/マイカー通勤可】技術営業/飛び込み・ノルマなし/残業月平均28h/設立74年の総合機械メーカー~ ■採用背景: 組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容: 一般産業機械、省力化装置、専用機、搬送機器等の設計製作などを行う当社にて、技術営業をお任せいたします。 ■詳細: ・既存のお客様に対して、設計部門と協力して産業機械・省力機械・自動機械の提案・見積提出等を行います。 ・受発注商談会等に参加して新規顧客の開拓を行います。 ※飛び込み・ノルマはありません。 ■入社後: 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成: 配属先は、課長代理2名(50代と30代)と営業アシスタント1名の組織です。 ■魅力: ・設立74年の歴史を誇る安定企業です。総合機械メーカーとして設計から製造、据え付け、メンテナンスまで一貫して生産する体制を整えており、お客様のあらゆるニーズにお応えする事が可能です。 ・同社は飛び込みやノルマがないため、しっかりとお客様に向き合いながら日々の業務を行うことが可能です。また、月残業平均28時間のため、オンオフのメリハリを付けて働くことも可能な環境です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県平塚市追分1-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 480万円~705万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~470,000円 その他固定手当/月:2,000円~5,000円 <月給> 322,000円~475,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1963年
従業員数 2,000名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全1件
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【横浜】営業戦略 ※人材教育プログラムへの参画/研修後は営業部門に配属 ◆英語力を活かせる
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- 【英語力を活かせる/「世界最大手」グローバル建設機器メーカー/福利厚生充実◎(保育所・住宅補助・フレックスタイム制等)/年休125日】 ■業務概要: ・12か月から1年半程度の諸外国での研修に参加いただき、海外や日本での研修を通じて会社の基本情報や製品知識を学びます。また、ディーラー向け営業や戦略担当者と共に業務を経験し、ディーラーとのコミュニケーション方法や、社内の関連部門との関係構築についても実践的に習得していただきます。 ◆募集地域・研修の実施方法 日本を含むシンガポール、中国、オーストラリア、インド、インドネシアの6か国で数名ずつ募集します。 研修はすべて英語で実施され、以下のような形で進行します。 ・海外での集合研修(特定の地域で数週間単位で実施) ・ 海外工場・施設の訪問 ・ 各国からのリモート研修 ・ 自国でのOJT(実務研修) 集合研修の後は、一度自国に戻ってOJTを行い、その後別の地域での研修に参加するなど、段階的に学びを深める形式です。 ◆研修中の環境・キャリアパス ・研修期間中は、チームビルディングのイベントや交流の機会も多く、同期だけでなくグローバルなネットワークを築くことが可能です。 ・また、プログラム期間中も正社員として勤務し、修了後は横浜の営業または営業関連のポジションへ配属される予定です。※研修は英語で実施 ■キャリアステップ: ・ジョブポスティング制度があり、社内でのキャリアチェンジにも挑戦いただけます。別職種への転身や管理職へのステップアップなど、ご自身の希望に応じてポジションを柔軟に選択いただけます。 ■同社について: ・建築現場において「ショベル」は必要不可欠な製品です。国際的スポーツ祭典などで建設・建築にまつわる需要に伴い、ショベルの需要も紐づいております。同社は建機業界世界最大手キャタピラー社日本法人です。キャタピラーグループでは米国・欧州・中国など世界各国で油圧ショベルを製造していますが、明石工場がグローバルにおけるマザー工場の一つとなり、国内外でも重要な役割を果たしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 横浜オフィス 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい三丁目7番2 12F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 520万円~900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~450,000円 <月給> 330,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記想定年収は、季節手当込、業績手当含まず、残業代含まずです。 ※あくまで想定のため、経験・スキルに応じて変動いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 339名
平均年齢 -
求人情報 全20件
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【札幌】法人営業~金属屋根のトップメーカー/年休121日/特許数1400件以上の独自開発の技術~
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- ~日本武道館や空港に使われている屋根を手が得ているトップメーカー◆住宅手当や家族手当・退職金制度有り◆土日祝休みでワークライフバランス◎◆賞与5ヶ月分支給~ ■当社について: ・当社は金属屋根業界にて業界シェア第3位です。 ・採用したい建材・設備メーカーランキング2024では10年連続1位に選ばれています。 ・特許数1400件以上の独自開発の技術で、業界内では「技術の元旦」として地位を確立しております。 ・日本武道館、東京国際空港、沖縄アリーナ等、日本のランドマークになるような物件に関わることができます。 ■業務内容:当社の営業として自社で開発・製造した建材を役所、設計事務所、ゼネコン、企業向けに提案営業をお任せ致します。主な取扱品目は金属屋根、太陽光発電システム屋根、防水シート屋根などです。 ■業務詳細:建設業界に特化した新聞などの媒体紙から工事情報を仕入れ、設計事務所やゼネコンなどに当社の屋根を導入頂くための営業活動を行います。(先方からご依頼が来ることもございます。)業界内では、他社にはない技術力があるため、数多く実績があり知名度があるため、新規でご訪問する際にもお話を聞いていただけることが多いです。その後、お客様のニーズに合わせてご提案を行い、受注まで繋げます。当社は製品のラインナップが多く、オーダーメイドの対応も可能なため、提案の幅が広く、ご自身の力量で営業活動を進めることができるのが魅力です。難しい案件については、先輩などと力を合わせながら進めることができ、また図面作成や提案内容の技術的サポートは技術関係部署の協力を得て、お客様に提案するなどフォロー体制も整っています。 ■製品の特長: (1)技術力:高い強度と水密性があり、地震や台風、雨漏りなどの自然災害への耐久性が他社に比べると非常に高いのが特徴です。 (2)技術開発に注力:業界における新製品のリリースは10年に一度あるかという程度ですが、当社は数年に1回の頻度で新製品を世に送り出しています。当社は開発、技術に力を入れています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 北海道営業所 住所:北海道札幌市中央区南一条西7-20-1 札幌スカイビル9階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 410万円~710万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~370,000円 その他固定手当/月:5,000円~8,000円 <月給> 220,000円~378,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢、経験、スキルにより決定 ※昇給、賞与については、業績および人事考課評価による ※想定年収には残業代20時間/月、賞与込み ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島営業所】法人営業職~金属屋根のトップメーカー◆年休121日◆残業20H以下◆福利厚生充実~
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- ◆「技術の元旦」で建材メーカーでの営業経験を活かす!/日本武道館や東京国際空港にも採用される金属屋根を手掛ける国内トップメーカー!/オーダーメイド製品の為、お客様のニーズに合わせた様々な提案が可能◎/年休121日×完全週休2日制(土日祝)×残業少な目でプライベートも充実◎/住宅手当・家族手当・退職金制度完備◆ \当社について/ ・金属屋根業界にて業界シェア第3位!採用したい建材・設備メーカーランキング2024にて10年連続1位! ・特許数1400件以上の独自開発の技術で、業界内では「技術の元旦」として地位を確立しています。 ・日本武道館、東京国際空港、沖縄アリーナ等、日本のランドマークになるような物件に関わることができます。 【業務内容】 当社の営業として自社で開発・製造した建材を役所、設計事務所、ゼネコン、企業向けに提案営業をお任せ致します。主な取扱品目は金属屋根、太陽光発電システム屋根、防水シート屋根などです。 【具体的には】 建設業界に特化した新聞などの媒体紙から工事情報を仕入れ、設計事務所やゼネコンなどに当社の屋根を導入頂くための営業活動を行います。(先方からご依頼が来ることもございます。) 業界内では、他社にはない技術力があるため、数多く実績があり知名度があるため、新規でご訪問する際にもお話を聞いていただけることが多いです。その後、お客様のニーズに合わせてご提案を行い、受注まで繋げます。 【業務内容の魅力】 当社は製品のラインナップが多く、オーダーメイドの対応も可能なため、案の幅が広く、ご自身の力量で営業活動を進めることができるのが魅力です。 難しい案件については、先輩などと力を合わせながら進めることができ、また図面作成や提案内容の技術的サポートは技術関係部署の協力を得て、お客様に提案するなどフォロー体制も整っています。 【製品の特長】 (1)技術力:当社の屋根製品は高い強度と水密性があり、地震や台風、強雨などの自然災害への耐久性が他社に比べ非常に高いのが特徴です。 (2)技術開発に注力:金属業界における新製品のリリースは10年に一度あるかという程度ですが、当社は技術開発に力を入れており、毎年のように新製品・新工法を世に送り出しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島営業所 住所:広島県広島市東区光町1-9-28 第1寺岡ビル5F 勤務地最寄駅:JR線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 410万円~710万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~380,000円 <月給> 250,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢、経験、スキルにより決定 ※昇給、賞与については、業績および人事考課評価による ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1937年
従業員数 1,958名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全36件
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【広島】法人営業◇国内シェアトップ、売上世界2位のプレス機メーカー
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- 【プライム上場/世界トップクラスのシェアを誇るプレス機の国内最大手メーカー/全世界に39拠点】 ■職務内容: 世界最大級の売上規模を誇るプレス機械の営業をお任せします。 ・機械仕様のヒアリング、検討、提案 ・新製品のプレゼンテーション、業界動向の説明 ・見積書、見積仕様書の提出 ・導入設備の仕様打ち合わせ等 ◇納入先:既存顧客(国内外問わず大手取引先多数)メインとなります。 ◇製品:大半が受注生産のオーダーメイド品。精度高く、故障率低く、高品質な製品として顧客から高い期待と評価をいただいています。 ■キャリアパス: 国内でのキャリアアップはもちろんですが、将来的に活躍の場を世界に広げたい方にもチャンスのある環境です。海外拠点はアメリカ、中国、タイ、インド、イタリア等(現地に即した子会社を作り、いち早くグローバル化に対応)。少なくとも3年ほどは国内拠点で基礎を習得する必要はありますが、その後は本人の希望と適性次第で海外転勤も可能なポジションです。 ■特徴・魅力: 世界19ヶ国39箇所に生産開発拠点を持つグローバル総合プレス機械メーカーで、世界シェア2位を誇る企業です。単に機械を販売するだけでなく、素材研究・工法やシステムの開発、アフターサービスまで、成形システム全体をパッケージで提供することで顧客の加工内容に合わせた最適な解決方法を提案し、高い付加価値を生み出しています。売上の8割が自動車業界向けではありますが、プレス機は部品産業にもマーケットがあるので、非常に裾野が広い事業を展開しており、安定需要を獲得しています。当社では競合他社には容易に真似できない技術力、開発力を有しており、 「技術」「工法」「製品」に対して各方面から数々の賞を受賞やここ10年間の特許出願数も約500件となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 中四国営業所 住所:広島県福山市南蔵王町1-5-29 勤務地最寄駅:山陽本線/福山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(7月) ■食堂がない地方拠点は別途 食事補助手当あり、3,060円~6,120円 ■通勤手当/時間外手当/休日出勤手当は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【小牧】法人営業◇国内シェアトップ、売上世界2位のプレス機メーカー
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- 【プライム上場/世界トップクラスのシェアを誇るプレス機の国内最大手メーカー/全世界に39拠点】 ■職務内容: 世界最大級の売上規模を誇るプレス機械の営業をお任せします。 ・機械仕様のヒアリング、検討、提案 ・新製品のプレゼンテーション、業界動向の説明 ・見積書、見積仕様書の提出 ・導入設備の仕様打ち合わせ等 ◇納入先:既存顧客(国内外問わず大手取引先多数)メインとなります。 ◇製品:大半が受注生産のオーダーメイド品。精度高く、故障率低く、高品質な製品として顧客から高い期待と評価をいただいています。 ■キャリアパス: 国内でのキャリアアップはもちろんですが、将来的に活躍の場を世界に広げたい方にもチャンスのある環境です。海外拠点はアメリカ、中国、タイ、インド、イタリア等(現地に即した子会社を作り、いち早くグローバル化に対応)。少なくとも3年ほどは国内拠点で基礎を習得する必要はありますが、その後は本人の希望と適性次第で海外転勤も可能なポジションです。 ■特徴・魅力: 世界19ヶ国39箇所に生産開発拠点を持つグローバル総合プレス機械メーカーで、世界シェア2位を誇る企業です。単に機械を販売するだけでなく、素材研究・工法やシステムの開発、アフターサービスまで、成形システム全体をパッケージで提供することで顧客の加工内容に合わせた最適な解決方法を提案し、高い付加価値を生み出しています。売上の8割が自動車業界向けではありますが、プレス機は部品産業にもマーケットがあるので、非常に裾野が広い事業を展開しており、安定需要を獲得しています。当社では競合他社には容易に真似できない技術力、開発力を有しており、 「技術」「工法」「製品」に対して各方面から数々の賞を受賞やここ10年間の特許出願数も約500件となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 小牧営業所 住所:愛知県小牧市大字村中字池田1151 勤務地最寄駅:名鉄小牧線/小牧原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(7月) ■食堂がない地方拠点は別途 食事補助手当あり、3,060円~6,120円 ■通勤手当/時間外手当/休日出勤手当は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1977年
従業員数 217名
平均年齢 45.4歳
求人情報 全2件
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【東京・五反田】法人提案営業/空間を創る照明メーカーでキャリアアップ/年間休日125日以上
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- ◇企業の特徴 ・東証プライム上場グループの安定基盤 ・建築施設や店舗・商業施設向け照明に強み ・創業70年以上/直近最高益を更新する安定経営 ・福利厚生も充実 ■仕事内容 既存の法人顧客に向け、照明器具などの提案・販売を行います。 主要顧客は、照明デザイナーの方や設計事務所、建築関連施設の照明を扱う電材業者・内装業者などです。 具体的には・・・ ・既存顧客のニーズ確認・提案 ・販売代理店への営業 ・訪問・オンラインでの打ち合わせ ・見積書の作成・提案 ※出張は3か月に1回程度 ★照明を「売る」だけでなく、お客様の課題や要望をヒアリングし、空間をより魅力的にする照明プランを提案する仕事です。 ■入社後の流れ ・まずは、見積作成や受注処理などの事務業務や先輩社員の営業同行からスタート ・半年~1年後:担当顧客を持ち上長と相談しながら営業活動 →照明に関する知識は、カタログや研修・セミナーなどを通じて入社後に身につけていただけます。 ■キャリアパス ・階級制(4階級までが一般社員/5階級以上が管理職) ・20代で3階級、30代で4階級、40代で5階級に昇格する従業員多数 ・3階級の最上位グレードで年収約630万円 ・昇格に応じて年収UPを目指せる制度 ■会社について 当社は、店舗や商業施設をはじめ、文化施設や行政施設など幅広い照明を手掛ける照明メーカーです。 ショーケース照明や演出照明に強みを持ち、他社が進出しにくい 「幅や長さを柔軟に調整できる器具」「演出性の高い照明」 で高い評価を獲得しています。 2013年の合併以降は連続黒字決算を継続!直近では過去最高益を記録するなど、経営は安定しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 営業本部 住所:東京都品川区西五反田1-13-5 勤務地最寄駅:五反田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 520万円~660万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):271,000円~342,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 276,000円~347,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力を考慮の上決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(2025年度実績5.2ヵ月) ■年収モデル 25歳500万、30歳600万 (各種手当・残業20時間/月・賞与含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1979年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【神奈川県藤沢市/マイカー通勤可】制御盤のルート営業(未経験歓迎)/ノルマや新規開拓・飛び込みなし
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- ~【神奈川県藤沢市/マイカー通勤可】制御盤のルート営業(未経験歓迎)/ノルマや新規開拓・飛び込みなし~ ■採用背景: 組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容: 自動車制御盤の設計及び製造・販売、電気機器及び電気材料の販売業務、電気工事の設計及び施工の請負などを行う当社にて、制御盤のルート営業をお任せいたします。ご提案先は長年お取引のある総合電機メーカーや水処理装置メーカーですが最終的に自社製品は大手メーカーの生産工場に納品されます。 ■詳細: ・お客様先へ設計スタッフと訪問しヒアリング~ご提案 ・受注後、該当部門に内容を引き継ぎ出来上がり次第納品 ■入社後: 製品のことを覚えるために製造研修を行います。その後は基本的にOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■魅力: ・創業46年の地元密着企業です。大手企業との取引多数で安定感抜群となります。 ・年間休日115日で週休二日制の為、日々オンオフのメリハリを付けて働く事が可能な環境です。 ・未経験でも先輩社員がしっかりとサポートいたしますので安心出来る環境です。 ・ノルマや新規開拓・飛び込みがない為、日々お客様に向き合いながら業務を行う事が可能な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県藤沢市土棚835 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,700円~280,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 225,700円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記、賞与込み ■賞与:年2回(3.8ヶ月分 ※昨年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1978年
従業員数 85名
平均年齢 40.4歳
求人情報 全6件
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【厚木市】技術営業(光学結晶)◆世界トップクラスの技術力/残業10時間/ワークライフバランス◎
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- 【半導体・宇宙事業向け製品/世界トップクラスの技術力を誇る光学部品メーカー/オーダーメイド/好就業環境◎/世界中の顧客から引き合い多数】 ■業務概要: 同社の技術営業担当として、半導体製造装置や光学顕微鏡などに使用される光学結晶を加工した光学素子の営業を担当いただきます。 国内のお客様をメインに対応し、技術部門や購買部門の担当者とのコミュニケーションを通じて、最適な提案を行います。 ■職務詳細: ・顧客のニーズに応じた提案と契約手配 ・技術部門と協力し、特注部品の仕様確定 ・顧客対応、フォローアップ、リピート注文の対応 ・海外顧客対応(ゆくゆくは欧米中心) ■職務の魅力: 同社の世界トップクラスの技術力を活かし、最先端の半導体や宇宙技術に貢献できるポジションです。 リピート顧客が多く、確実な技術営業としてのスキルアップが期待できます。 ■就業環境: 平均残業時間は月10時間程度で、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。 年間休日は126日で、時間単位での有給取得も可能です。住宅手当も支給され、働きやすい環境が整っています。 ■目指せるキャリア: 技術営業としての経験を積みながら、将来的には海外顧客対応や新しい市場開拓にも挑戦できます。 光学結晶の専門知識を深めつつ、国内外の顧客との信頼関係を築くスキルを身につけられます。 ■組織体制: 光学結晶の専門知識を持つエンジニアや研究者と協力しながら、チームとして活動します。 社内の一貫生産体制により、高品質な製品提供が可能で、技術部門との連携が強固です。 ■当社について: ◇スタンダード上場のニレコ(株)は、1950年創業、制御・計測・検査装置のリーディングメーカーとして、自己資本比率80%強という健全な財務体質での経営を続けています。 ■ 同社の特徴・魅力: ・半導体検査装置に搭載される重要製品を提供しており、成長産業である半導体分野とともに事業拡大が期待されております。 ・半導体の微細化が進むほど、同社製品の必要性が高まり、今後も需要が増加する市場環境です。 ・世界トップクラスの大手半導体装置メーカーと多数取引しており、高い技術力と信頼性を誇っております。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県厚木市温水135 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,000円~300,000円 その他固定手当/月:10,000円~12,000円 <月給> 216,000円~312,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル/ご経験を鑑みて、決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 昨年賞与実績6.9ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 150名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全7件
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【名古屋/面接1回】建設工事の営業★未経験歓迎★有給+リフレッシュ休暇あり/インセンティブ有
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- ~面接1回◇大手企業との取引有◇業界内で高い知名度◇インセンティブ充実◇基本土日祝休~ \中央総業株式会社とは/ 当社は「あと施工アンカー工事」や「耐震補強工事」で関東トップクラスの実績を持ち、大手ゼネコンとの取引も多数あります。 東京ドームやスカイツリーなどの施工経験もあり、業界内で高い信頼と知名度があります。努力や成果が待遇に反映される環境で、やりがいを持って働けます。 ■仕事の内容 建設現場で使われる「あと施工アンカー工事」という専門的な工事を、建設会社(ゼネコン)に提案・営業する仕事です。 ・担当する地域内の建設現場や会社の事務所を訪問します。 ・現場の人と話して、工事の進み具合を聞いたり、必要な工事を提案したりします。 ・工事が決まったら、見積もりを作ったり、工事をする人を手配したりします。 ・工事が終わったら、お客様に引き渡すまでの流れをサポートします。 <訪問先> ・マンションやビルなどの建設現場の事務所 <1日の流れは> ・工事現場を訪問し、工事の進捗など伺いながら、あと施工アンカー工事・耐震工事などについての提案営業を行います。 ・「中央総業株式会社」は業界で有名なので、初めて訪問しても話を聞いてもらえることが多いです。 <インセンティブ例> ・入社3年目の人:年間 約100万円 ・入社5年目の人:年間 約350万円 ※売上によって変わります。 <その他の業務> ・見積もり作成(粗利の2%は営業のインセンティブになるので、利益を出す工夫も任されています) ・実際の施工をする作業員の手配など ■当社の魅力: 耐震補強工事やアンカー施工の事業においては豊富な実績があります。既に大手ゼネコンなどとの取引も豊富であるため、そのブランドをもとに取引先へも比較的スムーズなアプローチが可能です。 あと施工アンカー工事や耐震工事の分野で、関東圏トップクラスの実績がございます。業界内ではオピニオンリーダーとしての地位を確立しています。東京ドームや東京スカイツリーなどの大規模な施工事例もあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市中村区千原町6-10 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~384万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円 その他固定手当/月:60,000円 <月給> 250,000円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定手当内訳:調整給3万円、営業手当3万円 ■賞与(業績連動一時金):年3回まで(30万円~90万円) ※経験により変動有、2年目以降はインセンティブ制度に切替 ■インセンティブ制度:毎月売上の粗利数% ■年収例: ・3年目以降約420万円(営業成績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【三橋/面接1回】建設工事の営業◇大手取引あり★未経験歓迎★基本土日祝休/インセンティブ有
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- ~面接1回◇大手企業との取引有◇業界内で高い知名度~ \中央総業株式会社とは/ 当社は「あと施工アンカー工事」や「耐震補強工事」で関東トップクラスの実績を持ち、大手ゼネコンとの取引も多数あります。 東京ドームやスカイツリーなどの施工経験もあり、業界内で高い信頼と知名度があります。努力や成果が待遇に反映される環境で、やりがいを持って働けます。 ■仕事の内容 建設現場で使われる「あと施工アンカー工事」という専門的な工事を、建設会社(ゼネコン)に提案・営業する仕事です。 ・担当する地域(埼玉県)内の建設現場や会社の事務所を訪問します。 ・現場の人と話して、工事の進み具合を聞いたり、必要な工事を提案したりします。 ・工事が決まったら、見積もりを作ったり、工事をする人を手配したりします。 ・工事が終わったら、お客様に引き渡すまでの流れをサポートします。 <訪問先> ・マンションやビルなどの建設現場の事務所 <1日の流れは> ・工事現場を訪問し、工事の進捗など伺いながら、あと施工アンカー工事・耐震工事などについての提案営業を行います。 ・「中央総業株式会社」は業界で有名なので、初めて訪問しても話を聞いてもらえることが多いです。 <インセンティブ例> ・入社3年目の人:年間 約100万円 ・入社5年目の人:年間 約350万円 ※売上によって変わります。 <その他の業務> ・見積もり作成(粗利の2%は営業のインセンティブになるので、利益を出す工夫も任されています) ・実際の施工をする作業員の手配など。 ■研修について: 埼玉だけでなく、名古屋等で研修を実施する予定です。 期間は習熟度によりますが、2週間以上を想定しています。 名古屋営業所 愛知県名古屋市中村区千原町 6-10 ■当社の魅力: 耐震補強工事やアンカー施工の事業においては豊富な実績があります。既に大手ゼネコンなどとの取引も豊富であるため、そのブランドをもとに取引先へも比較的スムーズなアプローチが可能です。 あと施工アンカー工事や耐震工事の分野で、関東圏トップクラスの実績がございます。業界内ではオピニオンリーダーとしての地位を確立しています。東京ドームや東京スカイツリーなどの大規模な施工事例もあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 埼玉営業所 住所:埼玉県さいたま市西区三橋5-962 ウェルズ三橋103 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 330万円~384万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円 その他固定手当/月:60,000円 <月給> 250,000円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定手当内訳:調整給3万円、営業手当3万円 ■賞与(業績連動一時金):年3回まで(30万円~90万円) ※経験により変動有、2年目以降はインセンティブ制度に切替 ■インセンティブ制度:毎月売上の粗利数% ■年収例: ・3年目以降約420万円(営業成績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
従業員数 284名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全15件
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【練馬/第二新卒歓迎】溶射装置/材料の法人営業 ※世界トップクラスシェア/教育体制◎/年休125日
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- \世界トップシェアブランドの溶射装置・溶射材料の営業ができます!表面処理技術「溶射」のグローバル総合メーカー・重工メーカーや自動車Tier1,2など大手企業取引多数・月平均残業20時間程度/ ■業務内容: 関東地区を中心とした自動車、航空機、発電、半導体装置業界のお客様に向けて溶射装置や溶射材料(自社製品)を営業活動をお任せします。研究開発、設計、生産技術などの技術者たちと共にプロジェクトを動かしながら、主要顧客のケア、新規顧客の開拓がミッションです。まずは既存顧客5~6社を担当し、自社製品のシェアを拡大させるべく既存・新規双方の提案営業を行います。 ■入社後: 数か月~1年程度、技術部門にて見学や座学中心に製品知識を学んでいただきます。その後、営業同行を徐々に増やしていき、担当顧客を引継ぎしていただきます。 ■概要: 日用品から自動車・航空機まで幅広い製品に必要不可欠な表面処理技術「溶射装置・溶射材料」の総合メーカーです。ニッチながらも「溶射といえばメテコ」と言われるほど業界内での知名度が高く、世界トップシェアとなります。外資系ですが定年退職者も多く輩出しており、長期就業が叶う働きやすさがあります。 溶射とは…摩耗しにくくする、断熱性を高める、さびや腐食を防ぐ等の目的のため、金属・プラスチックなどの材料を吹き付けコーティングする技術です。 ■業務のやりがい: ニーズの確認~社内調整、導入までを担当いただきますが、国内に開発・製造部隊がいるため、単なる物売りではなく顧客の要望に応えるソリューション提供ができます。開発段階から入り込んで提案することも可能です。 ※コーティング業界では、ほとんど競合のいないトップ企業でグローバルシェアNo.1、日本でもマーケットシェアNo.1を誇るため、営業しやすい環境です。 ■採用背景: 売上が拡大しており、引き合いにあっている状態です。そのため、更なる拡大に向けて増員での採用となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> エリコンジャパンメテコ事業本部本社 住所:東京都練馬区氷川台 3-4-2 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線,副都心線/氷川台駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職・経験を考慮して当社規定に基づき決定します。 ■賞与:年3回(4月、6月、12月)※会社業績、個人業績を反映して支給 ■昇給:年1回(4月) ※試用期間終了後、残業手当は営業手当として支給(試用期間中は残業分支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】法人営業 (溶射装置・材料)スイス本社/ニッチな表面処理技術で世界トップクラスシェア
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- ~ニッチな領域で圧倒的シェア/自動車・航空・発電など大手メーカー向けに表面処理技術「溶射装置・材料」を提案~ ■概要: 当社はスイスに本社を構える外資系企業で、日用品から自動車・航空機まで幅広い製品に必要不可欠な表面処理技術「溶射装置・溶射材料」の総合メーカーです。ニッチながらも「溶射といえばメテコ」と言われるほど業界内での知名度が高く、世界トップシェアとなります。外資系ですが定年退職者も多く輩出しており、長期就業が叶う働きやすさがあります。 ■業務内容: 中部地区を中心に、自動車・航空機・発電・半導体装置業界の顧客に向けて、溶射装置および溶射材料(自社製品)の提案営業を担当いただきます。 ・既存顧客(5~6社)のフォローおよび深耕営業 ・顧客からの問い合わせ対応(製品提案/技術打合せ) ・新規顧客への提案活動(紹介・問い合わせベース中心) ・社内技術部門(開発・設計・生産技術)と連携した仕様検討・提案 ・納入後のフォロー、追加提案 ※製品力の高さから顧客からの引き合いが多く、飛び込み営業はほぼありません ■業務のやりがい: ニーズの確認~社内調整、導入までを担当いただきますが、国内に開発・製造部隊がいるため、単なる物売りではなく顧客の要望に応えるソリューション提供ができます。開発段階から入り込んで提案することも可能です。 ※コーティング業界では、ほとんど競合のいないトップ企業でグローバルシェアNo.1、日本でもシェアNo.1を誇るため、営業しやすい環境です。 ■溶射とは: 摩耗しにくくする、断熱性を高める、さびや腐食を防ぐ等の目的のため、金属・プラスチックなどの材料を吹き付けコーティングする技術です。ニッチながら、溶射=メテコと言われるほど業界での知名度高く、当社の技術ありきで開発が進められることもあります。 ■当社について: 「日本エリコンバルザース」と「エリコンメテコジャパン」が合併して誕生しました。「エリコングループ」の日本法人として、表面処理事業/ポリマー事業を手掛けています。物理真空蒸着、溶射、摩擦材その他による表面処理サービスならびに装置機器、部品、材料の販売を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市西区中小田井5丁目210 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/中小田井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職・経験を考慮して当社規定に基づき決定します。 ■賞与:年3回(4月、6月、12月)※4月は業績賞与となり会社業績、個人業績を反映して支給 ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 74名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【週3在宅】自社セキュリティソフトの法人営業/既存中心◇年休122日/クライアントに合わせての提案
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- ~業界未経験歓迎/週3前後リモート可・年休122日/需要高まるセキュリティプロダクトの提案~ ■職務内容: 自社製品セキュリティプロダクトの製品スペシャリストとして、販売パートナー企業、導入検討するお客様に対する販売活動をお任せします。 基本的には既にお取引のあるパートナー顧客様との販路拡大がメインとなり、クライアント特性に合わせたサービスラインナップをご提案いただきます。 ■組織構成: 20代~50代前半まで幅広く在籍。製品についての意見交換などスムーズに行える、風通しの良いグループです。 ■取り扱い製品例: ◎自社製品「MylogStar」 ~業務効率化と情報漏洩を防ぐログ管理ツール~ ◇導入社数:約8,200社 ◇実績:NEXCO中日本様、mizkan様、地方銀行様など ◇特徴:PCログ管理ソフトで、PC上のログ分析を行うことによりセキュリティ対策や業務効率を実現することが可能。リアルタイムにログを監視するモニタリング機能、ログの不正な改ざんを防ぐ機能など、管理者が必要とする様々な機能を提供します。 https://www.mylogstar.net/ ◎重要データの持ち出し制御ツール「RunDX」 https://www.runexy-dlp.com/rundx/ ■キャリアステップ: 将来的にはマネージャーを担っていただくことも可能。キャリア観点での希望に添った配属転換もでき、キャリアステップを柔軟に描きやすい環境。 ■就業環境: ◇リモート(週3程)やサテライトオフィス主の環境 ◇平均残業20時間前後 ◇有休が取得しやすく、勤続10年超の社員も在籍 ■会社の特色: 情報漏洩対策のソフトウェアを中心に、自社開発や世界で使用されている最新のテクノロジーを採り入れたソフトウェアを発掘し、ご提供する「プロダクトソリューション事業」、公共・文教市場を中心としサーバーやNWといったIT基盤の構築他、ソフトウェア受託開発も行う「デジタルアクセラレーション事業」の2事業を柱に展開しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿8-1-2 PMO西新宿3F 勤務地最寄駅:丸の内線/西新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 440万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~491,000円 <月給> 330,000円~491,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(給与改定) ■賞与:年2回 ■業績付加給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【西新宿】ITセールス(文教、公共団体、民間企業へのソリューション提案)※リモート可・実働7.5h
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- ~民間企業・官公庁メイン/教育機関のフォローも担当/リモート可・実働7.5h・通常残業15~20h~ ■仕事内容: 主に民間企業や官公庁のお客様を中心に、ハードウェア/ソフトウェア/ネットワーク機器、周辺機器などを組み合わせたICTソリューションの提案営業をお任せします。加えて、既存顧客を中心とした教育機関(中学・高校・大学など)のフォロー業務も一部ご担当いただきます。 提案活動は営業1名で完結するのではなく、担当分野ごとにチーム体制を構築し、技術スタッフと連携しながら進めるスタイルですので、未経験領域も安心して取り組めます。 当社はICTソリューション・プロバイダーとして、仮想化・運用管理・セキュリティなどをキーワードに、コンサルティングから設計・構築・運用・保守まで、お客様の業種やニーズに合わせた柔軟なソリューションをワンストップで提供しています。 ■業務詳細: 主に民間企業や官公庁のお客様に対して、オフィスIT環境(PC、ソフトウェア、ネットワーク機器など)の導入提案から構築、導入時のサポート、導入後のフォローアップまでをご担当いただきます。 お客様の課題や業務環境に応じて最適なシステム構成をご提案いただき、社内の技術担当とも連携しながら、案件を進めていただきます。 加えて、既存顧客や案件状況に応じて、教育機関(中高・大学)など文教関連のお客様のフォロー業務にも一部ご対応いただきます。学校内のPCルームや図書館システム、教職員用端末の導入など、文教ならではのIT環境にも触れることができます。 ■組織構成 責任者の方を含めて合計4名体制です。ご経験豊富な方が多くご入社後も安心して業務のキャッチアップをいただくことが可能です。 ■環境: 常に最新の技術コンセプトに触れられる環境です。ソフト、ハード、ネットワーク等、特定分野にとどまらない幅広いノウハウが身につきます。 ■働き方: 当社は全社的にテレワークを推進しており、柔軟な働き方が可能な体制を整えています。一方で、当ポジションでは関東近郊の民間企業・官公庁・教育機関などへの訪問が比較的多く発生する業務となります。 お客様との対面での打ち合わせや現地での提案・導入支援が必要な場面も多く、社外での活動が中心となる日もあります。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿8-1-2 PMO西新宿3F 勤務地最寄駅:丸の内線/西新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は能力を考慮の上、決定します。 ■年収モデル 入社5年 リーダー 450~500万前後 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 1,630名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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電力ソリューション営業/未経験可/年収510万円~/土日祝休
- 締切間近
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- 多種多様な電力サービスを通じて、法人企業に対する提案から継続的なサポートまでを担当。 電力の観点から企業の課題解決をサポートします。 ★お客さまは? オフィスビルや商業施設、工場、病院、全国展開の飲食チェーンなどが対象。 電気設備の管理や点検、コスト削減・省エネ支援など、さまざまなお悩みに対して多様なサービスの提案と継続的な省エネ支援を担当します。 <経営者や役員の方への提案がメイン> 会社の経営層に直接提案することで、営業力はもちろん、経営者視点などの幅広いビジネススキルが磨かれます。 導入後の継続的な省エネ支援も担当するため、中長期にわたって関係を深めながら、会社の将来に向けた戦略的な活動を一緒に進めていくこともできます。 ★提案する商品・サービスは? ・主装置『ES SYSTEM』を使った停電や電圧低下・漏電・トランス温度の監視サービスのご提案(導入実績:7.6万件以上) ・自社製品『SMART CLOCK(※1)』『SMARTMETER ERIA(※2)』の導入・省エネ支援(導入実績5万件以上) ・自社電力販売プランのご提案(販売実績2.6万件以上) ・電力コンサルティング(電力の「見える化」・「理解(わか)る化」を通じて、お客さまの省エネ活動を支援)など 世界で特許を取得した自社製品を保有。 電気に関する悩みをトータルで解決できるビジネスモデルが評価され、2021年度省エネ大賞を受賞しています。 ※1:時刻ごとの電気使用量がわかる壁かけ時計 ※2:現在の電気使用状況が一目でわかるモニター ★研修制度充実! 営業研修や業務習熟度に応じたフォローアップ研修などで継続的にバックアップ。入社時の経験やスキルは不問。一緒にステップアップしていきましょう。チームでフォローし合う風土なので、1人で悩むことはありません。営業所の枠を超えて質問や相談ができます!
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- 【九州エリア・長野県で積極採用中!】 【勤務地は希望を考慮/全国各地で募集中!】 ※業務上の必要に応じて転居を伴う転勤の可能性あり(栄転) ※各拠点、受動喫煙対策あり ■北海道・東北 北海道/札幌市 岩手県/盛岡市 福島県/郡山市 ■関東 茨城県/水戸市、つくば市 神奈川県/横須賀市 千葉県/千葉市、木更津市 ■東海 静岡県/沼津市、静岡市、浜松市 岐阜県/岐阜市 愛知県/名古屋市、岡崎市 三重県/四日市市 ■北信越 長野県/長野市、松本市 石川県/金沢市 ■関西 滋賀県/彦根市 京都府/京都市 大阪府/大阪市 兵庫県/姫路市、神戸市 ■中国・四国 岡山県/岡山市 香川県/高松市 愛媛県/松山市 島根県/松江市 広島県/広島市 ■九州 長崎県/長崎市 大分県/大分市 鹿児島県/鹿児島市 沖縄県/沖縄市
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- \ ベースアップしました! / 月給:31万6,600円~34万1,600円+ 残業代 + 営業歩合 ◎営業実績に基づき営業歩合を支給 ※営業歩合は賞与(年2回)と同時に支給します。 ★未経験者から管理職候補まで幅広く積極採用します! ■沖縄営業所のみ下記給与 月給:30万6,600円~33万1,600円+ 残業代 + 営業歩合
設立 1941年
従業員数 70名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全4件
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【愛知/あま市】化学製品の海外向け営業◇在宅可!◇国内外で高いシェア◎/化英語力×営業経験を生かす
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- ◆◇英語×営業経験を生かす/国内トップシェア・世界シェア60%の製品保有/優れた乳化・分散技術/残業月15時間程度/技術力の強みをいかし顧客課題を解決◇◆ ■概要:技術営業(海外メイン+国内)を担当して頂きます。 ・新規ユーザー開拓業務、既存顧客のフォロー ・価格折衝 ・新規テーマ発掘(慣れてきたらお任せします)等 【顧客先】 商社や顧客の研究所、製造技術部・製造担当・資材担当の方が中心です。 5割~6割が新規開拓、残りが既存営業となります。 担当顧客は1人あたり10~20社を担当します。 ※当社売上比率:6割が海外 【言語】 メール・電話・プレゼンなどで、基本的に日本語・英語と半々を使用するイメージです。 海外顧客は英語を使う頻度が多いですが、欧米はじめ、アジアにも顧客・現地スタッフがおりますので、お話いただける方は中国語等を使用する機会も稀に発生いたします。 【出張】 国内出張は週に2~3日 海外顧客を担当した場合は海外出張1週間から-2週間/回・2~3ヵ月の可能性があります。 ■組織構成: 現在営業部は計18名(20代1名、30代3名、40代5名、50代9名)で担当しています。 業界未経験の外国籍(中国等)の方もおり、化学的な知識がなくとも、英語力・営業経験を生かすことのできる、グローバルな組織です。 ■主な製品: 自動車内装品のシートやハンドルを金型成型する時に用いられるウレタンフォーム用離型剤においては国内トップシェア。近年はアジアの成長市場へ進出した顧客への納品にも積極的に対応しています。様々な離型成分を独自に配合し、成型品の表面状態を損なうことなく常に一定の離型性能を提供します。今後は新規開発した環境対応水性離型剤で更なるシェアアップを目指します。 ■魅力: ・製品納入先は製紙、自動車部品、建材、化学品、セラミック等、メーカー上場企業50社以上。 ・海外に生産・販売の独自拠点を持っています:米国エリザベスタウン市(1988年)、独国ヒュッケルホーヘン市(1990年)、タイ王国バンコク市(2009年) ・愛知県から独自の高付加価値技術を持つ企業として認証を受けた愛知ブランド企業です。 ・残業は月平均20h以下、働きやすい環境です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県あま市小橋方大屋敷5 勤務地最寄駅:名鉄電車津島線/木田(きだ)駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 510万円~650万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~350,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 300,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■事業外みなし8時間労働制(一部社内残業は時間管理)残業とは別に営業手当3万円支給。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知/あま市】技術営業(中国向け)★国内トップシェアの製品を持つ機能性油化学品メーカー
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- ◆◇中国向けの新規開拓営業/国内トップシェア・世界シェア60%の製品保有/優れた乳化・分散技術/残業月10時間程度/技術力の強みをいかし顧客課題を解決◇◆ ■概要:技術営業(主に中国)を担当して頂きます。 ・新規ユーザー開拓業務、既存顧客のフォロー ・価格折衝 ・新規テーマ発掘(慣れてきたらお任せします) 等 【顧客先】 商社や顧客の研究所、製造技術部・製造担当・資材担当の方が中心です。 5割~6割が新規開拓、残りが既存営業となります。 担当顧客は1人あたり10~20社を担当します。 ※当社売上比率:6割が海外 【言語】 中国語が中心です。 今回は中国の顧客を担当いただく想定をしております。 メール・電話・プレゼンなどで中国語を使用することもあります。 【出張】 海外出張1週間から2週間/回、2~3ヵ月に1回程度の頻度となります。 【組織】 現在中国営業部は計3名(40代中心)。 売上目標を追うというより、顧客や開発テーマなど新規開拓に重点をおいた計画をもとに、都度進捗状況を報告していくというスタイルで業務を進めていただきます。 ■主な製品: 自動車内装品のシートやハンドルを金型成型する時に用いられるウレタンフォーム用離型剤においては国内トップシェア。近年はアジアの成長市場へ進出した顧客への納品にも積極的に対応しています。様々な離型成分を独自に配合し、成型品の表面状態を損なうことなく常に一定の離型性能を提供します。今後は新規開発した環境対応水性離型剤で更なるシェアアップを目指します。 ■魅力: ・製品納入先は製紙、自動車部品、建材、化学品、セラミック等、メーカー上場企業50社以上。 ・海外に生産・販売の独自拠点を持っています:米国エリザベスタウン市(1988年)、独国ヒュッケルホーヘン市(1990年)、タイ王国バンコク市(2009年) ・愛知県から独自の高付加価値技術を持つ企業として認証を受けた愛知ブランド企業です。 ・残業は月平均20h以下、働きやすい環境です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県あま市小橋方大屋敷5 勤務地最寄駅:名鉄電車津島線/木田(きだ)駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 520万円~700万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~360,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 300,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■事業外みなし8時間労働制(一部社内残業は時間管理)残業とは別に営業手当3万円支給。 ■賞与:年2回 ■モデル年収:30歳約530万円、35歳約580万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1948年
従業員数 3,292名
平均年齢 43.1歳
求人情報 全47件
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【名古屋】モビリティ業界におけるELV再資源化事業◆トヨタGの大手総合商社<CE本部>
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- 【「CO2を減らす、なくす、CO2から創る」をキーワードに資源循環の取り組みを深化】 ■募集背景: 脱炭素社会・循環型社会への移行などを含めた社会課題解決が急務となっている状況下、モビリティ産業全体を巻き込んだ資源循環ループの構築が世界各地域で法制化される見込みです。 当グループにおいても国内外からの多種多様な引き合いや新規プロジェクト案件も増加し、早急な対応と将来に向けた新たなビジネスモデル創出が必要となってきております。 社内外の関係者と連携し、今後のさらなる事業拡大に向けた活動や企画を推進していくために、プロジェクトのコアメンバーとしてグローバルで活躍いただける方を募集いたします。 ■部署紹介: ・サーキュラーエコノミー本部 リバースサプライチェーン事業部 ELV事業推進グループ ◇当部の主力事業は、資源循環を見据えた新しいモノづくりを支える素材供給から、再生資源回収、再資源化、リサイクル原料の製造までの動静脈一貫機能の提供であり、今後は自動車産業に留まらず、他産業を含めた総合的な静脈バリューチェーン構築に向けた活動を目指しています。 ◇ELV事業推進グループでは今後更に注目される『使用済自動車=End of Life Vehicle』由来資源の回収から再資源化における付加価値向上を創造し事業化を進めていきます。 <インタビュー記事> https://www.talent-book.jp/toyota-tsusho/stories/54881?utm_source=toyotsu_jobs&utm_medium=link&utm_campaign=recruit ■業務内容: ・モビリティ業界におけるELV再資源化事業の開発、事業投資、事業運営/管理/支援 ・次世代ELVリサイクル技術や新しいバリューネットの創造、調査、事業化検討 ■キャリアパス: ・既存事業の拡大、新規事業開発、事業運営/管理と幅広い業務がある中で、これまでの経験を踏まえ入社後の担当業務を決定します。 ・担当業務を通じた業界知識やネットワーク構築などキャリアを積んでいく中で、新規プロジェクトの主担当業務や事業体経営にも従事頂く予定です。※海外駐在含む 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋本社 シンフォニー 住所:愛知県名古屋市中村区名駅4-11-27 シンフォニー豊田ビル 勤務地最寄駅:名古屋駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 900万円~1,600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~705,000円 <月給> 330,000円~705,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】保険部門の事業推進(国内外案件あり)◆プライム上場◆トヨタGの大手総合商社
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- 【トヨタグループの大手総合商社/東証プライム上場/総合商社ながら裁量を持てる環境と社風も魅力】 ■業務概要/部署グループについて ・ライフスタイル本部 インシュアランスマネジメント部 インシュアランスプランニンググループに配属予定です。 ・弊社はグループ唯一の総合商社として、欧米・中国の巨大市場からアジア、アフリカ新興国に至るまで世界各地で様々なビジネスを展開しております。 インシュアランスマネジメント部は70年以上の損害保険の取り扱いを通じて、フルラインの保険商品を扱い国内トップクラスの保険仲介企業を行っております。 ・国内には2社の事業会社、海外においては12か国で事業を展開し相互機能を補完しながら最適な保険プログラムを提供しております。 ・国内外の保険ビジネス変革の時代に、世の中に価値を提供できる事業を共に創り上げるため、特に当グループでは、保険ビジネス全体の戦略立案、事業会社のガバナンスや経営管理、新規事業の創出など部門を牽引する役割を担っています。 ■業務内容: ・新規事業に対する事業案の策定、推進 ・保険部門の付加価値向上に向けた各種施策の立案・実行 ・国内外保険会社、海外保険ブローカーとの各種折衝 ・海外事業子会社の経営や営業活動支援 ■キャリアパス: 入社後は、当社保険ビジネスの理解を深めていただき新規事業創造に向けて投融資案件の企画や付加価値向上に関する各施策の推進に従事いただきます。 具体的には、新規投融資案件発掘、FS、デューデリジェンスの実施、海外事業会社や国内外プロジェクトの保険業務支援等を行っていただきます。 ご本人の適正やキャリア志向に応じて、組織運営に従事する可能性、他部門を含む国内出向・国内外への転勤(海外駐在)の可能性があります。 ■当社の特徴: 現在、産業界ではAIやIoTなどテクノロジーが急速な変化を遂げており、大きな構造変革の時を迎えております。当社の主な事業領域であるMobility(モビリティ)分野を含め、会社を取り巻くビジネス環境が著しく変化している中で、この環境変化をリスクであると同時にチャンスであると捉え、新しい発想と行動力で、より社会に適合した新たなビジネスモデルに結び付けていく所存です。
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- <勤務地詳細> 名古屋 住所:愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 900万円~1,600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~705,000円 <月給> 330,000円~705,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 41,304名
平均年齢 43.7歳
求人情報 全30件
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【176/愛知県稲沢市】自動車メーカー向けの営業◆東証プライム上場/トヨタG
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- ~東証プライム上場/トヨタグループTier1企業/内外装製品、エアバッグ、ゴム部品、LED等/世界17ヶ国67拠点展開/フレックス~ ■業務内容: ◇ミッション ・販売諸施策の立案、顧客への魅力ある商品とサービスの提供 ・最良の価格設定(TG製品の価値最大化)と確実な代金回収による収益への貢献 ◇主な業務 ・販売戦略策定とマーケティング、開発製品の技術提案活動、見積作成と受注活動、価格等の客先折衝、売上/収益管理、海外拠点営業のサポート ◇期待する役割と業務詳細: ・顧客(調達、設計、製品企画等)と信頼関係の構築 ・顧客へのプレゼン企画と実行、受注~原価企画~最終価格決定までの販売活動 ・社内関係部門へのタイムリーで的確な情報展開と、顧客対応のリード ■使用ツール: ・PC基本スキル(Excel、Word、Powerpoint) ■当ポジションの魅力: ◇会社の顔として最前線でお客様と接するため、様々な期待や要求への対応、価格交渉・代金回収交渉などのハードネゴ等、相応のプレッシャーはありますが、お客様に喜んで頂いた時、交渉が成功した時、社内の関係部門とうまく連携出来た時など、やりがいを感じることができます。 ◇非常に若い組織(20代が全体の40%)であるため、室長との1on1ミーティング、部門長との年代別わいがやトークなど、コミュニケーション強化に重点に取り組んでおり、風通しの良い皆がリスペクトできる職場作りを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 北島技術センター 住所:愛知県稲沢市北島町西の町30番地 勤務地最寄駅:JR線/稲沢駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はモデルであり、年齢・経験を考慮の上決定します。 ※上記年収には、基本給・諸手当(残業手当等)・賞与などを含みます。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1926年
従業員数 80,000名
平均年齢 -
求人情報 全118件
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【東京/千代田】営業企画|物流ソリューション案件運営・業務設計(運営基盤構築)◆トヨタグループ
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- <営業経験者も歓迎>~トヨタグループの源流企業/家賃補助・寮社宅完備/世界をリードする2つの事業領域を有するグローバルメーカー/WLBを叶える働き方◎/~ ■業務内容: 物流ソリューション事業において、技術営業が円滑に活動できるよう、案件運営の基盤整備・運営推進をお任せします。 ■業務詳細: ・案件進捗管理、情報整理、運営ルールの構築 ・部門間(営業・設計・施工)の調整・推進 ・業務プロセスの標準化、改善活動 ※見積作成・提案書作成は技術営業側が主に担当 <体制> 物流ソリューション事業室に約360名在籍しており、約50名の技術営業を支援するポジションです。担当チーム(1チーム10名程度)をアサインさせていただき、案件進捗管理・課題解決・部門間連携を推進しながら、チーム単位での案件運営の最適化および業務プロセスの高度化を担っていただきます。 ■業務のやりがい: 前線で活躍する技術営業を支え、「提案活動がスムーズに回る仕組みそのものをつくる」役割 です。 個人の頑張りに依存しない案件運営や業務ルールを整えることで、事業全体の生産性や提案力を底上げできます。表に出る仕事ではありませんが、自分が整えた基盤の上で事業が加速していく実感を得られる点がやりがいです。 ■特徴: ・営業運営・業務改善の中核人材として活躍し、将来的には事業運営・組織運営の重要ポジションへ(入社3年目以降) ■使用ツール: Office(Excel、PowerPoint、Access) ■想定されるキャリアパス: ・客先でのニーズヒアリング、数億規模のシステムエンジニアリング ・受注案件の導入・引き渡しまで案件統括管理 ■技術優位性: ・全国に販売店があり地域に密着した営業、サービスの提供 ・フォークリフトシェアNo.1の顧客情報 ・Vanderlande社や海外メーカの最新商材をラインアップし、幅広いニーズへの対応が可能 ・倉庫運営(3PL)の子会社を持っており、エンジニアリングから運営までワンストップで対応が可能 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都千代田区丸の内2丁目4番1号 丸の内ビルディング29F 勤務地最寄駅:JR・私鉄各線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 570万円~1,120万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~480,000円 <月給> 280,000円~480,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月、12月) <モデル年収> ・30歳:670万円(賞与・家族手当含む、残業代含まず) ・34歳:830万円(賞与・家族手当含む、残業代含まず) ・41歳(管理職):1,350万円(賞与含む) ※あくまでも目安であり、能力・会社業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知/高浜】海外向け物流システム営業 ◆在宅可/福利厚生◎【0202_105_04】
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- ~トヨタグループの源流企業/家賃補助・寮社宅完備/世界をリードする2つの事業領域を有するグローバルメーカー/WLBを叶える働き方◎/~ ■業務内容: ・製造・流通系の工場・物流センターの自動化ニーズに伴う物流システム 市場拡大に対応するため、海外のお客様向けに最適な物流ソリューション の提案をお任せします。 ※出張の頻度は現在、1~2か月に1回程度。1回の出張期間は1~2週間となります。 ■業務詳細: 海外の販売店からの商談情報、海外進出している日系企業のお客様からの引合をもとに、まずは現地調査を行い、どこにどれくらいの工数が発生しているかの現状分析や改善点の洗い出しを行います。 その後、お客様との仕様確認等を経て、自動倉庫、AGV等の物流システム機器・情報システムを組み合わせた「お客様に最適な物流ソリューション提案」を実施します。 ■特徴: ・自社プロダクトに限らず、他社も含めた世界中のプロダクトを組み合わせ提案しているため、顧客ニーズに寄り添った幅広い提案が可能です。 ・北米Bastian社、オランダVanderlande社の買収後、世界的な大手Eコマース会社や大手国際宅配会社の案件など比較的大手や外資の案件も増えており、海外研修の機会や将来的な海外赴任等のチャンスもあります。 ■当社の魅力: ・米経済紙フォーチュンが発表する「世界で最も称賛される企業(2021、2023)」の自動車部品分野で1位を獲得しています ・仕事と家庭の両立支援の高い水準の活動を評価され、厚生労働省より「プラチナくるみん」の認定を受けています ・2016年に「燃料電池フォークリフト」の販売、2021年に「車載用燃料電池」の生産を開始するなど、既存事業の拡大と共に新領域の開拓も進んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 高浜工場(三河高浜駅・刈谷駅から通勤バス有) 住所:愛知県高浜市豊田町2丁目1番地1 勤務地最寄駅:名古屋鉄道三河線/三河高浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 570万円~1,120万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~480,000円 <月給> 280,000円~480,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月、12月) <モデル年収> ・30歳:670万円(賞与・家族手当含む、残業代含まず) ・34歳:830万円(賞与・家族手当含む、残業代含まず) ・41歳(管理職):1,350万円(賞与含む) ※あくまでも目安であり、能力・会社業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1972年
従業員数 192名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【名古屋/北区】専門商社のルート営業<製品の企画構想段階から携われる>◆完全週休二日(土日)◆
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- ★グローバル展開を推進するファスナー部品の専門商社です ★年間休日120日/グローバルに展開/ノルマ無 ★主に自動車やエレベーターなどに使用されるバネ・ネジ・ボルトなどが主製品で、事業成長のための増員募集になります。 ■仕事内容: ・お客様および仕入れ先との商談予定を、2週間先を目安に計画立案します。 ・既存顧客の要望をヒアリングし、仕入れ先への発注から納品まで一連の流れをサポートします。 ・取扱製品は多岐にわたり、お客様ニーズに応じてトライアル品の提案も実施。購買・設計部門の意図を汲み取りながら、最適な製品をご提案いただきます。 ■業務スタイル ・担当企業数:20社前後 ・取扱単価:10万円~1,000万円 ・配属先:自動車関連(1課)、エレベーター等メーカー関連(2課) ※面接時の適性を踏まえて決定します。 ■業務の魅力 ・製品の企画・構想段階から深く関わることができ、提案営業としての幅が大きく広がるポジションです。 ・既存製品7割・新製品3割の割合で、図面を基に金型から部品をつくりあげる工程にも初期段階から携われます。 ・自身が関わった製品が日本国内のみならず、海外でも使用される可能性があり、モノづくりの醍醐味と大きな達成感を実感できます。 ■組織図: ・営業部には16人が在籍(20代7名、30代3名、40代以上6名) ■当社について: ・1971年創業のネジ、ボルト、ナット、特殊圧造品など工業用ファスナー部品の専門商社です。自動車のシートベルトやエアバッグ、エアコンなど数多くの部品に使われています。 ・タイ、中国、インドネシア、フィリピンなどアジアを中心に5つの都市を拠点として置いており、グローバルに展開しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区志賀町2-38 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/黒川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):241,000円~350,000円 その他固定手当/月:20,000円~49,000円 <月給> 261,000円~399,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1月あたり2,000円~10,000円(前年度実績) ■賞与:年2回(過去実績5.8ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1934年
従業員数 3,903名
平均年齢 43.6歳
求人情報 全69件
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【愛知県刈谷市】工作機械等の営業[11522]◆東証プライム上場◆日本を拠点にグローバル市場で活躍
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- ◆東証プライム上場企業|2030年に売上1兆円の目標を掲げる成長企業◆ ◆在宅勤務(リモートワーク)・フレックス制度など柔軟な働き方が魅力◆ ◆有給取得率87.1%・離職率1.4%を誇る優良企業(2023年度実績)◆ ■業務内容: 海外販社の営業活動を支援し、グローバル市場での成長を後押しするポジションです。 日本を拠点に、海外販社と連携し、戦略的な営業活動を展開します。時には海外出張で現地の声を直接聞き、より的確なサポートを提供する機会もあります。 ■将来的なキャリアパス: <海外ビジネスの営業マネージャーとしてマネジメントに携わる> グローバル戦略やマーケティング施策を企画・推進するなど、経営に近い立場で活躍するキャリアパスも可能です。 ■募集背景: 中期経営戦略「CSB2027」の実現に向け、営業力のさらなる強化を図るため、海外営業チームの新メンバーを募集します。 グローバルな視点を持ち、世界に貢献したいという熱意のある方を求めています。あなたの経験とスキルを活かし、私たちと一緒にグローバル市場を舞台に活躍しませんか。 ■出張の有無・頻度・行先など: 担当エリアによりますが、国内出張が年1~2回程度(多くは日帰り)、海外出張が年3~4回程度(多くは一週間以内) ■職場環境: ・職場の雰囲気:若手社員から経験豊富なベテラン社員まで、幅広いメンバーが在籍しています。 ・風通しが良く、助け合いながら仕事を進めることができる、活気あふれる成長事業です。 ■想定残業時間(繁忙期と通常): 通常10時間/月、繁忙期は20時間/月程度 ■当社の特徴/注力事業について: ブラザーというと、プリンターやミシンを思い浮かべるかもしれませんが、ほかにも多くの製品があります。自動車やさまざまな機械を構成する部品を加工する工作機械。そしてペットボトルや缶への印字、パッケージラベルの印刷をする産業用印刷機器など、産業用領域の製品にもブラザーは多様な独自技術を余すことなく発揮しています。 ■数字で見るbrother: 「離職率1.4%」 安定した経営基盤のもと、充実した福利厚生などの恩恵を感じている社員が多く、長期定着を実現しています。 ※数値について2023年度の数値となります
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- <勤務地詳細> 刈谷工場 住所:愛知県刈谷市野田町北地蔵山1番地5 勤務地最寄駅:JR東海道本線/野田新町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <予定年収> 590万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~380,000円 <月給> 260,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご本人のスキル・経験などを考慮の上、規定により優遇 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月)※2024年度実績 6.23ヶ月※ ■諸手当:公傷病手当、教育手当、単身赴任手当、早出残業手当、深夜手当など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【全国】工作機械の提案営業(国内代理店向け)◆世界的ブランド”brother”◆在宅可【10790】
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- ◆◇◆世界的ブランドbrother×SPEEDIOで挑む提案営業◆◇◆ 世界的ブランド“brother”の工作機械「SPEEDIO」を軸に、ものづくり企業の生産性向上を支える提案営業です。プリンターやミシンの印象が強い同社ですが、実は工作機械分野でも世界トップクラスの実績を持ち、今まさに成長加速フェーズ。国内市場の拡大に向け、大きな裁量を持って営業活動に挑める環境です。 <この仕事の魅力ポイント> ・ブランド力×製品力で提案しやすい営業環境 ・半年間の技術研修+営業支援チームの手厚いサポート ・フレックス・在宅勤務相談可で柔軟な働き方が可能 【採用背景】 産業機器事業は同社の中でも成長事業と位置づけられており、グループビジョン「At your side 2030」の中で拡大が求められる領域です。国内市場の強化に向け、SPEEDIOの営業体制強化を目的とした増員採用です。 【業務概要】 代理店・販売店と連携し、SPEEDIOをユーザー企業へ提案します。生産性向上、コスト削減、人手不足など製造現場の課題を把握し、最適な機種や仕様を組み合わせて提案するコンサルティブな営業です。 【具体的な業務】 展示会やWebからの問い合わせ、代理店紹介などを起点に案件化します。顧客先では加工内容や現状設備の課題をヒアリングし、機種選定、仕様検討、見積作成、提案を実施。受注後は機械手配、納期調整、運送会社との調整、納入立ち合い、稼働後フォローまで一貫して担当します。YouTubeやWeb広告などデジタル施策と連動した提案も増えています。 【組織構成】 配属はマシナリー事業の国内営業グループ。各拠点は少数精鋭で、担当エリアと担当代理店を持つ体制です。近くには技術部門や販売推進チームが在席しており、技術相談、納入立ち合いの代行、休暇時の電話対応など、営業を支えるサポート体制が整っています。 【業務の魅力】 自動車、EV、半導体、医療機器など多様な業界の経営層と商談し、加工や機械の専門知識とビジネススキルを同時に磨けます。1台1500万~2000万円規模の設備導入に関わり、「SPEEDIOで生産性が上がった」と感謝される場面も多い仕事です。成長領域で裁量を持って働きたい方に最適です。
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- <勤務地詳細1> 刈谷工場 住所:愛知県刈谷市野田町北地蔵山1番地5 勤務地最寄駅:JR東海道本線/野田新町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京営業所(マシナリー事業 産業機器営業部) 住所:東京都 江東区新大橋一丁目12-13 深鉄ビル 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細3> 大阪営業所(マシナリー事業 産業機器営業部) 住所:大阪府 東大阪市今米一丁目14-18 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <予定年収> 590万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~380,000円 <月給> 260,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収に残業時間30時間分を含む ご本人のスキル・経験などを考慮の上、規定により優遇 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月)※2024年度実績 6.23ヶ月※ ■諸手当:公傷病手当、教育手当、単身赴任手当、早出残業手当、深夜手当など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1918年
従業員数 4,012名
平均年齢 39.1歳
求人情報 全29件
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【茨城・水戸】<第二新卒歓迎>法人営業(切削工作機械/DX推進)/自家用車で通勤可/年休125日
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- 製造業を支える国内トップクラスの工作機械メーカーである当社の、法人営業(国内)をお任せします。 ~東証プライム上場/工作機械を通した「ものづくりDXソリューション」提供を目指す~ ■職務内容 製造業を支える国内トップクラスの工作機械メーカーである当社の、法人営業(国内)をお任せします。世界の製造業の完全なる製造自働化を目指し、IT技術を合わせた「ものづくりDXソリューション」提案を目指していただきます。 ■主業務 ・顧客の製造メーカーや商社を訪問し、顧客の課題に合わせた当社の製品提案 ・顧客の情報収集を行い、先行投資情報から潜在化案件の獲得提案 ・自社工場での試運転、客先の工場への納入、アフターフォローなど ※車での営業活動となります。交通費や旅費、ガソリン代はもちろん、食費の支給もありますので、ご安心下さい。 ■やりがい 工作機械業界は近年完全なる製造の自働化を目指し、IT技術を合わせた「ものづくりDXソリューション」を目指しております。当社はただのモノ売りから様々なソリューション提案を行っていきます。 ■当社について 日本国内トップクラスのシェアを誇る工作機械メーカーで技術志向が強いと評判です。他の工作機械メーカーでは制御装置に他社製品を使用しておりますが、当社は独自の技術で開発し続けております。顧客のニーズに合わせた専用仕様を細部まで実現が可能。他の工作機械メーカとの製品優位性を高めています。 ■評価について 数字目標、等級における必要なスキルを軸に評価を行います。 頑張った分だけ昇給や賞与に反映されます。 ■当社の特徴 ・革新的な技術と高品質な製品で世界中の製造業を支える切削工作機械メーカーです。工作機械市場の変革期にあり、製品提案からサービス、ソリューション提案へと進化中です。製品に対しての専門知識を身に着け、安定した地盤のもとで成長したい方にはピッタリの環境です。 ・切削型工作機械は国内受注シェアトップクラスです。お客様を第一に高機能・高品質・高付加価値工作機械を提供しています。また数値制御装置、モータ・サーボドライブ等の主要電装品も自社開発し他社と圧倒的な差別化を図っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 水戸営業所 住所:茨城県水戸市大工町一丁目2番3号 (トモスみとビル5階) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~730万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~380,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 260,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定。 賞与:2025年度5.2ヶ月(入社初年度は在籍期間に応じて支給分を按分) 2023年度 平均賃上げ率:5.55% 2024年度 平均賃上げ率:5.59% 2025年度 平均賃上げ率:6.0% 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【さいたま市】<第二新卒歓迎>法人営業(切削工作機械/DX推進)/自家用車で通勤可/年休125日
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- 製造業を支える国内トップクラスの工作機械メーカーである当社の、法人営業(国内)をお任せします。 ~東証プライム上場/工作機械を通した「ものづくりDXソリューション」提供を目指す~ ■職務内容 製造業を支える国内トップクラスの工作機械メーカーである当社の、法人営業(国内)をお任せします。世界の製造業の完全なる製造自働化を目指し、IT技術を合わせた「ものづくりDXソリューション」提案を目指していただきます。 ■主業務 ・顧客の製造メーカーや商社を訪問し、顧客の課題に合わせた当社の製品提案 ・顧客の情報収集を行い、先行投資情報から潜在化案件の獲得提案 ・自社工場での試運転、客先の工場への納入、アフターフォローなど ※車での営業活動となります。交通費や旅費、ガソリン代はもちろん、食費の支給もありますので、ご安心下さい。 ■やりがい 工作機械業界は近年完全なる製造の自働化を目指し、IT技術を合わせた「ものづくりDXソリューション」を目指しております。当社はただのモノ売りから様々なソリューション提案を行っていきます。 ■当社について 日本国内トップクラスのシェアを誇る工作機械メーカーで技術志向が強いと評判です。他の工作機械メーカーでは制御装置に他社製品を使用しておりますが、当社は独自の技術で開発し続けております。顧客のニーズに合わせた専用仕様を細部まで実現が可能。他の工作機械メーカとの製品優位性を高めています。 ■評価について 数字目標、等級における必要なスキルを軸に評価を行います。 頑張った分だけ昇給や賞与に反映されます。 ■当社の特徴 ・革新的な技術と高品質な製品で世界中の製造業を支える切削工作機械メーカーです。工作機械市場の変革期にあり、製品提案からサービス、ソリューション提案へと進化中です。製品に対しての専門知識を身に着け、安定した地盤のもとで成長したい方にはピッタリの環境です。 ・切削型工作機械は国内受注シェアトップクラスです。お客様を第一に高機能・高品質・高付加価値工作機械を提供しています。また数値制御装置、モータ・サーボドライブ等の主要電装品も自社開発し他社と圧倒的な差別化を図っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東日本支店 東日本CSセンター 住所:埼玉県さいたま市中央区鈴谷二丁目627番1 勤務地最寄駅:JR埼京線/南与野駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~730万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~380,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 260,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定。 賞与:2025年度5.2ヶ月(入社初年度は在籍期間に応じて支給分を按分) 2023年度 平均賃上げ率:5.55% 2024年度 平均賃上げ率:5.59% 2025年度 平均賃上げ率:6.0% 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1949年
従業員数 35,099名
平均年齢 -
求人情報 全70件
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【愛知県刈谷市】自動車メーカー向けボデー部品営業 ◇売上約5兆円/東証プライム上場/J01
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- ~自動車業界向けの法人営業経験を活かして活躍/トヨタ向けのボデー製品のビジネス獲得に向けた業務をお任せ~ ■業務内容: 主要顧客であるトヨタ向けのボデー製品のビジネス獲得に向けた情報収集活動 及び自社製品のプレゼンテーション、価格交渉、納入調整等の業務を担当いただきます。 顧客への魅力ある商品提案に向けて、社内での商品企画業務にも従事いただき、受注活動を主導いただきます。 ■業務詳細: ◇市場動向を踏まえたエンドユーザー価値視点での商品企画業務 ◇新規車両企画に対する自社製品の提案(プレゼンテーション、試乗会運営等) ◇見積作成、価格交渉(取引条件含)、受注活動及び海外プロジェクトの受注活動サポート(海外出張等含) ◇担当商品におけるBCP(納入等)や品質問題発生時の窓口業務全般 ◇社内関連部門(技術部、生産管理部、工場、海外拠点 等)と協業でのプロジェクト推進 ■組織のミッション: ◇トヨタ営業部 市場環境やお客様が抱えている課題を的確に捉え、『安心と感動を与える』商品・サービスを提供し続けます ◇第7営業室 スローガン”明るく、元気に、健全にベストを尽くす"を掲げ、室一丸となって営業活動に取り組んでいます <目指す姿> お客様のニーズを捉え、競争力・成長性を見極めユーザー価値視点による受注獲得を目指しています <置かれた環境> 多く多角的かつ専門的な知識経験での営業活動で競合との差別化がグローバルで求められる領域です ■業務での英語使用: メール/時々ある 資料・文書読解/時々ある 電話会議・商談/時々ある 駐在/経験・志向に応じて要相談 ■業務のやりがい: 世界トップクラスの自動車メーカであるトヨタ自動車の調達だけでなく、開発や生産部隊への幅広い営業活動を通し、グローバルでかつ先進的な視野を拡げることができます。トヨタGの中核を担うサプライヤとしてより高品質の商品を提供することでエンドユーザー新しい価値観を創出、日本産業の重要インフラの一部として社会貢献・環境改善に取り組める魅力があります。 変更の範囲:技術職・事務職・技能職業務
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- <勤務地詳細> サプライチェーンセンター 住所:愛知県刈谷市朝日町2-1 勤務地最寄駅:JR東海道本線/名鉄三河線/刈谷駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:国内外のアイシン・関係会社の全拠点・全部署・全工場
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- <予定年収> 610万円~1,130万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):339,800円~630,000円 <月給> 339,800円~630,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定 ■年収例: 660万円/30歳(月給36万円 賞与含む 残業代-家族手当含まず) 760万円/35歳(月給42万円 賞与含む 残業代-家族手当含まず) 1140万円/40歳(月給63万円 賞与含む 残業代-家族手当対象外) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1940年
従業員数 45名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全3件
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【名古屋/転勤無】<接客経験が活きる>既存9割の工業用品ルート営業/土日休み<未経験歓迎>
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- ☆この求人のポイント☆ ・既存顧客9割・飛び込みなし ・未経験でも半年間の同行OJTで安心スタート ・創業150年以上の安定基盤×大手メーカーと多数取引 ・名古屋勤務・転勤なし/土日休み・年休120日 ・ノルマに追われず、関係構築を大切にできる営業 ■職務概要 大手メーカーの工場・生産現場に向けて、工業用品や機械関連製品を提案するルート営業をお任せします。 既存取引先が約9割で、「困ったときにまず相談される存在」として、 現場の課題解決をサポートしていく営業スタイルです。 ■具体的な業務内容 ・既存取引先への定期訪問(担当社数:数社) ・製造課/品質管理課など各部署へのヒアリング ・工場現場の課題や困りごとの把握 ・最適な工業用品・機械類の提案 ・見積作成、受発注対応 ・納品後のフォロー、問い合わせ対応 ・簡単な資料作成などの事務業務 <扱う商材> 工業用ホース、ゴムベルト、パッキン、Oリング、ボルトなどの工業用品を中心に、事務用品、電化製品、オフィス家具まで幅広く扱います。 「この部品、どこに頼めばいい?」 そんな相談にも応えられる、**“何でも相談できるパートナー”**として活躍できます。 ※新規開拓は全体の約1割(紹介・展示会・問い合わせ対応が中心) ※担当エリア:主に愛知県内(遠方出張ほぼなし) ■この仕事の魅力 ☆売り込まない営業スタイル 雑談や日常会話からニーズが生まれることも多く、無理なノルマや押し売りはありません。 ☆商社×メーカーの強み 既製品だけでなく、オーダーメイドや専用機の提案も可能。 「岩田工機なら何とかしてくれる」という信頼を得やすい環境です。 ☆未経験から安心の育成体制 入社後は約半年間、先輩社員が同行。 製品知識から提案の流れまで、実務を通して身につけられます。 ■組織構成: 30代を中心に5名が在籍。 ■企業(事業)の特徴 1873年創業の老舗企業で、時代に合わせた多角経営を展開してきました。現在は、工業用品の販売(商社機能)と専用機の製造(メーカー機能)の2軸で事業を展開しています。専用機は海外での評価も高く、アジア・アメリカなどで幅広く導入されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区栄2-15-6 勤務地最寄駅:東山線/伏見駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 394万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~250,000円 固定残業手当/月:48,210円~57,390円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 258,210円~307,390円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回 過去実績…計3.0か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/転勤なし】<未経験歓迎>既存中心の工業用品ルート営業/第2新卒歓迎/年休120日
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- ~創業150年の老舗企業/既存企業が9割・飛び込みなし/未経験でも半年間の同行OJTでじっくり育成~ ■職務概要 大手メーカーの工場・現場に対して、工業用品・機械類・オフィス家具など幅広い商材をご提案いただくルート営業です。既存取引先の担当者と定期的にコミュニケーションを取り、現場の状況やニーズをヒアリングしながら、最適な製品をご提案いただきます。 ■具体的な業務内容 ・既存取引先への定期訪問(担当社数:数社) ・品質管理課や製造課など各部署への営業活動 ・現場の課題ヒアリング、改善提案 ・見積作成、受発注、納品フォロー ・問い合わせ対応、資料作成などの事務業務 ※エリアは主に愛知県内の3地域で、遠方出張はほとんどありません。 扱う商材は、工業用ホース、ゴムベルト、パッキン、Oリング、ボルトなどの工業用品が中心です。 加えて、事務用品や電化製品、オフィス家具なども扱い、“困ったら全部相談できる”パートナーとして幅広く対応します。 新規開拓は全体の約1割で、紹介や展示会、問い合わせへの対応が中心です。 ■この仕事の魅力 ● 商社×メーカーの強み 既製品からオーダーメイド製品まで提案可能で、「岩田工機なら何とかしてくれる」という信頼を得やすい環境です。 ● 営業しやすい既存9割のスタイル 雑談や現場担当者との関係構築を通じて相談されることが多く、無理なノルマもありません。 ● 未経験からじっくり育成 入社後半年程度は先輩の同行が中心で、取り扱い製品や提案の流れをOJTで習得できます。 ● 働きやすい環境 土日休みの完全週休2日制、残業月20時間程度、退職金制度ありなど、長く働ける環境が整っています。 ■企業(事業)の特徴 1873年創業の老舗企業で、時代に合わせた多角経営を展開してきました。現在は、工業用品の販売(商社機能)と専用機の製造(メーカー機能)の2軸で事業を展開しています。専用機は海外での評価も高く、アジア・アメリカなどで幅広く導入されています。商事部では工業用品、オフィス家具、文具、理化学製品など多様な商材を取り扱い、現場の課題解決に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区栄2-15-6 勤務地最寄駅:東山線/伏見駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 394万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~250,000円 固定残業手当/月:48,210円~57,390円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 258,210円~307,390円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回 過去実績…計3.0か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1958年
従業員数 266名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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【愛知・小牧】電気設備・電材の営業◇年休126日・土日祝休/残業20h未満/福利厚生充実◎
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- ★スタンダード上場の安定基盤・黒字経営を続けており堅実性◎ ★年休126日・土日祝休み・残業20h未満と働き方◎ ★OJY研修/半年ほどかけてフォロー! ■業務概要: 建設会社・工務店を中心に、工場・倉庫・オフィスなどで使用されるLED照明の提案営業を担当します。 単なる照明交換ではなく、現場状況を踏まえた最適な仕様提案を行い、工事工程にも立ち会う点が特徴です。 電気工事には天井・壁などの内装工事が伴うため、同社が強みとする内装資材まで踏み込んだ提案が可能です。 営業エリアは愛知・岐阜が中心で、社用車での直行直帰が多く、日中は顧客訪問と現場確認が主な行動になります。 入社後はOJTで先輩に同行し、製品知識、提案の組み立て方、現場での工程理解まで半年ほど時間をかけて習得します。 建材・電材の営業経験や工事の流れを理解している方は、早期から顧客状況を捉えた提案が可能です。 ■入社後の流れ 先輩社員とOJTで学んでいただき、半年後に独り立ちしていただけるようにフォローいたします。 業界未経験の方でも丁寧に指導させていただきますのでご安心ください! ■業務の魅力 ・LEDと内装資材を組み合わせた、同社ならではの総合提案ができる ・現場理解を深めながら専門性を磨ける ・地域密着で顧客に寄り添う営業スタイルを構築できる ■働き方 ・直行直帰が多く、エリアは日帰り圏内 ・年間休日126日 ・残業20時間未満 ■同社の特徴 同社は、鉄鋼・建設資材の商社として歩み続けて半世紀、中部地区における業界トップクラスの地位を築き上げることができました。 取扱製品は、ビルの高層化時代を迎え、需要が期待される天井材・間仕切り材・不燃材を始めとした内装資材です。 また、一般住宅の内外に使用される外壁・屋根材などの外装資材や門扉・物置などのエクステリア製品。さらには、暮らしの身近な所で隠れた存在として使用されている鉄線・溶接金網など、あらゆる建築マーケット全体に及び、その数、数万種類に及んでいます。
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- <勤務地詳細> 小牧営業所 住所:愛知県小牧市大字東田中金井戸600 勤務地最寄駅:名鉄小牧線/小牧原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~320,000円 固定残業手当/月:10,000円~30,000円(固定残業時間4時間48分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 275,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・ご経験により決定します。 ■昇給:年1回(4月)※毎年昇給します ■賞与:年2回(7月・12月) ■モデル年収: 536万円(38歳、入社3年目) 597万円(40歳、入社3年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1937年
従業員数 735名
平均年齢 -
求人情報 全23件
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【愛知/安城】提案営業(自動車産業での工法提案、装置紹介など)◆鉄鋼や機械を扱う独立系商社
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- 【売上高1兆越え/江戸時代創業の歴史あるグローバルな独立系商社】 創業350年以上、鉄鋼や電子機器、建設資材、食品など10部門の幅広い商材を扱う独立系商社である当社にて、工法提案、装置紹介、受注からアフターサービスまでの業務一連をお任せします。 ■仕事内容: (1)各ユーザー・業界動向調査、及び設備需要に関する情報収集 (2)当該情報に基づく設備提案 (3)受注~据付調整・アフターサービスまで一連業務の取りまとめ ■部署のミッション: <CN実現に向けた、EV開発・物流効率化・省エネ技術の最適調達パートナー> ・自動車部品メーカーのEVシフトに対応した、新工法・新技術の提案、事業化 ・BAA対応にみられる生産財の海外現調推進、に向けた提案活動 ・将来的な国内労働人口減少を見据えた、物流/製造現場の自動化提案、事業化 ・カーボンニュートラルを実現する為、あらゆる領域でのCo2削減策の提案 ■入社後に期待する役割: ・新工法、新技術を軸とした、提案営業を担っていただきます。 ・中堅社員として、社会経験から若手社員をリードいただきたいと考えています。 ■やりがい/魅力: ・三現主義のため、自ら考え、自ら行動し、顧客満足へ行動することができます。 ・産業構造の転換点にあるため、既存に囚われない提案が展開できます。 ■想定されるキャリアパス: ・スタッフリーダーとして、部署の営業戦略を具現化する推進役となる ・室員のまとめ役としての経験を積み、室長などマネージャーへの登用 ■身につくスキル: ・自動車産業での「ものづくり」に関する素材から設備までの幅広い知見 ・設備営業として、提案から納入、アフターサービスまでの一連業務の経験 ・収支全体を理解し、運営する力量 ■組織構成: 配属先には、総合職5名(40代1名、20代4名)、事務職4名、派遣社員1名が在籍しています。 ■当社について: 名証プレミア市場上場、鉄鋼と機械の専門商社であり、江戸初期創業で中部財界の名門企業です。 創業初期は、鉄鋼事業を主軸としていましたが、時代のニーズに応える形で事業を多角化。鉄鋼、特殊鋼、非鉄金属、配管住設、メカトロ、エレクトロニクス、化成品、食品、建設などの国内および貿易取引を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 豊田本部 安城支店 住所:愛知県安城市小川町南門原36-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):305,000円~450,000円 <月給> 305,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収: ・入社5年目 メンバー 730万円 ・入社11年目 スタッフリーダー 1,080万円 ・入社17年目 プロジェクトリーダー 1,245万円 ※経験やスキルに応じて変動の可能性があります。 ※参考 平均年収:1,100万円(平均年齢:40.6歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】営業(車載向け電装ユニット・DX商材)/新規市場の拡大/1669年創業の独立系商社
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- 独立系商社での営業職として、海外を含んだ新たな市場拡大のための増員募集です。車載・産業・民生向け電装ユニットの拡販や、製造現場での無人・省人化に向けたDX商材の拡販をお任せし、当部署の車載チームのリーダー的存在として、チームを牽引頂くことを期待します。 ■主な業務内容: ・顧客への新規営業、受注、プロジェクトコントロール 車載向け電装ユニットの拡販自動車OEM、Tier1顧客に対して、中期的な需要をヒアリングし、海外メーカーを含む仕入先の電装ユニットの受託開発・設計・量産製品を提案します。受注確定後は、顧客の開発・設計・評価のプロセスに沿って、仕入先を誘導するプロジェクト・コントロールを行って頂きます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務の価値・やりがい: 今後ますます進化する自動車の電子・電装化に対して、自分が提案する製品を採用に繋げることに留まらず、自分のコントロールにより量産化を実現させ、市場の拡大に大きく影響を与えることができます。自身の働きがより良い世の中の実現へ貢献できるというやりがいがあります。 ■身につけられるスキル: ・日系自動車OEM、Tier1と海外メーカとの間のやり取りを通して、プロジェクトコントロール能力を身に付けられます。 ・海外メーカとのやり取りを通して、英語スキルを磨けます。 ・製造現場向けDX商材の取組みを通して、電装ユニットに限らない分野に従事できます。 ■キャリアパス:以下のような役回りを期待致します。 1年後:車載向け電装ユニットの営業リーダー、 3年後:産業・民生向け電装ユニットの営業リーダー、製造現場向けDX商材の拡販 5年後:部署の中長期的なビジョン策定、転勤を含む更なるキャリアステップ ■使用するツール: ・Outlook、Excel、Word、PowerPoint、3Dviewer ■組織構成: 室長・総合職5名で構成されています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区栄2-4-18 岡谷鋼機ビルディング 勤務地最寄駅:地下鉄東山線/伏見駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):305,000円~450,000円 <月給> 305,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収: ・入社5年目 メンバー 730万円 ・入社11年目 スタッフリーダー 1,080万円 ・入社17年目 プロジェクトリーダー 1,245万円 ※経験やスキルに応じて変動の可能性があります。 ※参考 平均年収:1,100万円(平均年齢:40.6歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
従業員数 12,605名
平均年齢 39.3歳
求人情報 全12件
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【名古屋市南区】工業炉の営業◇東証プライム上場・特殊鋼世界トップ級シェア◇自由度の高い環境
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- ~「自由に創る営業」数億規模の設備に挑める仕事/創業100年超の老舗優良企業/東証プライム上場/働きやすい環境~ ■メッセージ 機械事業部の製品は一品一様であり、お客様のご要望に応えて作り上げていくため、完全に同じものは二つとありません。このため、営業活動に際してもマニュアルに沿って進める様な場面も殆どありません。 だからこそ、自由に考え、試し、改善し、また考える、その繰り返しが担当者の価値となります。前例のない案件にも臆せず向き合い、仲間と知恵を出し合いながら、唯一解をつくる。そんな一品一様の現場で、新たな付加価値を一緒に生み出していきましょう。 ■業務内容 当社機械事業部は、特殊鋼メーカーとして培った“設備×操業”のノウハウを活かし、工業炉(熱処理炉・真空炉等)の設計・製作を一貫して行っています。今回、これら工業炉の提案営業から納入後のサポートまでをお任せします。 国内の大手メーカーを中心に、新規・既存顧客への新規設備導入の提案、及び既納設備のアフターサポート等の営業を担当。 幅広い業界と取引があり、将来的には海外営業・新市場開拓・新製品企画など活躍の場を広げることが可能です。 【業務の流れ(新規受注の一例)】 工業炉の営業は“プロジェクトを動かす”ダイナミックな仕事です。 (1)ニーズヒアリング:複数回の打合せにより用途・仕様などを詳細を確認します。 (2)仕様策定・社内調整~見積作成:エンジニアと検討し見積作成。数億円規模の案件も多く、調整力が重要です。 (3)価格・仕様交渉:顧客と技術面・条件面を詰めていきます。 (4)受注~引き渡し:納入まで半年~最長3、4年。長期プロジェクトの進捗管理と顧客フォローを担当します。 【取り扱い製品】 大型工業炉・真空熱処理炉・STC炉など、1台ごとにオーダーメイドで設計される設備を扱います。小規模な部品交換から、新設で数億円規模の大型案件まで幅広く担当します。 ※製品例:https://www.daido.co.jp/products/machinery/index.html 【営業スタイル】 出張は北海道~九州まで全国に及び、重要商談は対面が中心。仕様打合せなどはWebも活用します。社内業務:外出=2:3のイメージで、週3日は顧客訪問、週2日は見積作成・社内調整などの内勤です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 滝春テクノセンター 住所:愛知県名古屋市南区滝春9 勤務地最寄駅:名鉄常滑線/大同町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 460万円~730万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安であり、給与詳細は経験、スキルを踏まえ決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1966年
従業員数 280名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【名古屋】メーカー向け営業<工業用品・機械部品等の専門商社>◆年休126日・土日祝/創業90年越
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- ★メーカー機能を備えた専門商社として幅広い製品に対応 ★複数の業界と取引/グローバルネットワークで安定した基盤あり ■業務内容 担当顧客は、工作機メーカーや半導体製造装置メーカーが中心です。 タイミングベルトやホースなどのメーカー規格品に加え、ゴム・樹脂・金属材料を顧客図面に合わせて加工した部品、複数部材を組み合わせたASSY品を扱います。 当社の各部門と連携し、仕様確認、素材選定、加工方法のすり合わせを進めながら、最適な形で見積や提案資料をまとめます。 図面の意図を把握しながら、品質・コスト・納期の観点で実現性を検討し、仕入先や自社加工拠点とも調整し、納品までの一連の業務をお任せします。 ※特徴 既存品の継続受注だけでなく、新材料・新技術・新商品を紹介し、課題に応じた提案にも力をいれております。 ■業務の魅力 新技術や新材料を自ら提案し、それが図面に採用され量産へつながる場面を経験できます。 規格品だけでなく加工品やASSY品にも関わるため、素材特性や加工方法を理解しながら提案の幅を広げられます。 既存深耕を軸にしつつ、提案によって扱う商材が広がる実感を得やすい環境です。 ■働く環境 名古屋本社での勤務です。 工作機械・電機・精密機器など多業界の顧客と取引があり、社内には素材や加工に詳しいメンバーが揃っています。 グループ会社や海外拠点とも連携でき、調達や加工の選択肢が広い点が特徴です。 ■当社の特徴: ・自動車、電機、精密機械、土木建築等、幅広い分野に工業用ゴム・プラスチック製品を供給する中部地区の工業用品大手商社として、地位を確立しました。商社としてスタートしましたが、今後はよりメーカー機能を備えた商社として、お客様の要望に答え、成長していきます。 ・トータルプランニングが可能なグループ体制 カテックスグループは製品の設計から生産、立上げまで自社のグループ企業、および独自のネットワークを駆使してトータルプランニングを可能にしました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区上前津1-3-3 勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線/名城線/上前津駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~255,000円 その他固定手当/月:11,015円~50,000円 固定残業手当/月:49,768円~71,934円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,783円~376,934円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業手当は外勤営業手当として支給 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月/12月)※業績・評価等により変動有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【三重県鈴鹿市】工業用ゴムの法人営業◇創業90年の専門商社/年休120日/福利厚生・手当充実
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- ★年休120日/完全週休2日制(土・日・祝)/住宅手当・家族手当充実! ★創業90年の企業でじっくりと信頼関係を築き事業拡大! ★インフラ、自動車、工業用品など複数の業界と取引ありで景気の影響を受けにくい安定企業 ■業務内容 様々な業界の大手メーカーに対してフッ素ゴム・シリコーンゴム・工業用ゴム製品・OA 用ゴムローラ製品等の提案営業をお任せします。 また、新商品や新材料、新技術等の提案活動も併せて行います。 ▽担当エリア 東海3県(愛知・岐阜・三重)が中心となります。 ▽就業場所について 本社にて採用後、弊社グループ会社の株式会社ツーワン(三重県鈴鹿市)にて就業いただきます。 ・株式会社ツーワン(三重県鈴鹿市) ・住所:三重県鈴鹿市池田町1228 ・事業内容:工業用ゴム製品などの製造開発 ■カテックスグループの魅力 公共事業をベースに多岐にわたる業界との取引がございます。 そのため安定した基盤の元営業活動に注力することが可能です。 ■働き方の魅力 ▽ワークライフバランス 年休120日/完全週休二日制とオンオフを分けて働くことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 出向先:株式会社ツーワン 住所:三重県鈴鹿市池田町1228 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~335,000円 その他固定手当/月:26,015円~105,000円 固定残業手当/月:54,485円~76,651円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,500円~516,651円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当の内訳 ・資格加給:11,015円~70,000円 ・住宅手当:15,000円~35,000円 ■上記他、家族手当あり:0~42,000円 ■昇給:年1回 4月 ■賞与:年2回 7月.12月(会社業績等により金額変更あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1951年
従業員数 59名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【愛知・刈谷/未経験歓迎】トヨタ自動車の新車開発を支える/計測機器の提案営業◆育成・研修制度充実◎
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- ~ノルマなし/官公庁・大手メーカー取引、70年以上の安定企業/リモートワーク相談可/直行直帰OK/定時退社可能/新社屋~ ■働く環境: ・年間休日125日、完全週休2日制(土日祝) ・定時退社や直行直帰が可能(繁忙期除く) ・官公庁や大手メーカーとの安定した取引基盤 ■働き方: ・ノルマなし、プロセス重視の評価制度 ・直行直帰・定時退社でワークライフバランス良好 ・リモートワーク相談可 ■職務内容: クライアントの製品開発工程で必要となる計測機器を提案する営業職です。400社以上の取引先メーカーから最適な製品を選び、カスタマイズ提案を行います。現場のニーズをキャッチして開発につなげることも重要な役割です。 【具体的には】 ・営業1名あたり10社ほどの自動車部品サプライヤーを担当し、各企業の複数部署と関係を持ちながらニーズに応えます。 ・製品の販売だけでなく、装置の設置・据付・動作確認までフォローする場合は現場に立ち会います(設置作業自体は行いません)。 ・複数メーカーの製品を組み合わせてカスタマイズしたり、大学と共同開発した自社オリジナル製品を提案することもあります。 ≪お取引先≫ 主に、トヨタグループ、アイシングループ、デンソーなど大手自動車部品メーカー(順不同) ≪ミッション≫ 計測機器を「売る」だけでなく、お客様のニーズを把握し最適な提案を行うトータルプランナーとしての役割を担います。既存のお客様との長期的な関係を築き、信頼関係を大切にすることが求められます。 ■部署構成について: 刈谷営業所は部長1名(本社兼務)、所長1名、20代~40代の営業担当者3名、事務担当1名の合計5名で構成されています。 ■研修・教育制度: ◎ 社内勉強会の実施 製品知識を身につけるため、部署ごとやメーカーごとに勉強会を開催。 複数メーカーの製品を扱うため、知識習得の機会が多い。 ◎ メーカー研修への参加 扱う試験装置や計測機器のメーカーが実施する研修を受講。 最新機器の特徴や使い方を実務に活かせる内容。 ◎ 約3年かけて独り立ちを支援する教育体制 ・最初の1年は 先輩同行(OJT) が中心 ・顧客訪問や提案方法を実際に横で学べる ・ほぼ全員が未経験スタートで育成実績あり 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 刈谷営業所@新社屋 住所:愛知県刈谷市中手町6丁目212 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,000円~250,000円 その他固定手当/月:43,580円~48,830円 <月給> 261,580円~298,830円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮し決定します ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年2回(6月・12月)※2024年度 9月決算賞支給(実績:年6ヶ月) ■手当:役職・資格・赴任・残業手当 ■モデル年収:20代/主任/年収500万円、30代/係長/年収600万円、40代/課長/年収700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1939年
従業員数 1,372名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全13件
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【大阪】法人営業(ポンプ・特殊軸受)※既存頼りじゃ物足りない方へ/プライム上場の安定メーカー
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- ~世界トップクラス製品を武器に、提案力で勝負できる営業へ/年休121日・家族手当・家賃補助◎~ ■おすすめポイント ◎開拓余地が大きく、営業力を磨けるポジション 未開拓の顧客が多く、裁量の大きい環境で新規開拓に挑戦可能。自分の行動次第で成果が直結するため、市場価値の高い営業スキルが身につきます。 ◎安定基盤×働きやすい制度で長期キャリアが実現 年休121日、家賃補助・家族手当あり。世界規模の安定企業で腰を据えてキャリアアップできます。 ■業務内容 当社 第4販売グループの法人営業として業務をお任せします。 【具体的には】 ・顧客訪問/ニーズ・課題ヒアリング ・新規開拓・拡販活動 ・価格交渉・提案活動 ・受注~生産手配までの社内調整 顧客は大手企業中心ですが、未開拓の顧客も多く、開拓余地が大きい環境です。 【顧客】 ・食品メーカー ・トイレタリー製品メーカー ・製鉄メーカー 等 【扱う商材】 ・ステンレス製ロータリーサニタリーポンプ ・金属系無潤滑軸受 ・工作機械向け集中潤滑装置 ※自動車部品用軸受で培ってきた高い技術力を背景に、安心して自信を持った提案が可能です。 【営業スタイル】 ・週3~4日外出(関西エリア中心/日帰り中心) ・個人裁量が大きく、アプローチの自由度が高い ・「自分で市場を切り拓く」営業 ■組織構成 大阪支店全体:21名(男性13名、女性8名) ■キャリアパス ・1年目:犬山(名古屋)で半年間基礎研修 → OJTで営業同行 → 独り立ち ・2~3年目:自ら戦略を立て、顧客開拓・提案を主導 ・4年目以降:新規開拓の中心メンバーへ成長。後輩育成やチーム牽引も担当 ■業務のやりがい・身につくスキル 自動車や船舶の軸受販売とは異なり量産性のない製品のため、日々異なったお客様に営業へ出かけることになります。元気で好奇心旺盛で出かけることの好きな方に適したお仕事で開拓営業のスキルが身に付きます。 ■企業の強み 日本、北米、欧州、アジア、中国の5つの地域において、生産・販売体制を構築しており、自動車エンジン向け軸受、大型船舶のエンジン向け軸受のいずれも世界トップクラスのシェアを有しています(シェアは2024年暦年ベース/当社推定) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市淀川区塚本二丁目13番10-201号 勤務地最寄駅:JR神戸線/塚本駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※本人の経験・能力・前職を考慮の上、決定します。 ※上記年収は残業10時間を含めた目安の計算となります。 ■賞与:あり※4.9ヶ月分(24年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】法人営業|成長市場(舶用×発電機)×世界TOPシェア/本質的な営業力が身につく
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- 「世界トップクラスシェア×成長市場」社会インフラを支える技術を武器に、“顧客と長く向き合う営業”へ/年休121日・家族・住宅手当◎~ ■おすすめポイント ◎世界トップクラスシェア×成長市場 舶用エンジン・発電機向け軸受で世界トップクラスのシェア。さらにデータセンター需要の拡大により、今後も成長が見込まれる分野で経験を積めます。 ◎1社と長く向き合う“関係深耕型営業” 既存顧客中心で、1社ごとに深く入り込む営業スタイル。短期売上ではなく、信頼関係で選ばれる営業力が身につきます。 ■業務内容 当社「第2販売グループ」にて、既存顧客中心の法人営業をお任せします。 1社1社と長期的に向き合い、信頼関係を築いていく営業スタイルです。 【具体的には】 ・顧客訪問によるニーズヒアリング/関係構築 ・拡販提案・価格交渉 ・受注対応、社内(生産・技術部門)との調整 ・原価・利益を踏まえた価格設計 【顧客】 ・舶用エンジンメーカー(大~小型) ・陸上発電機用エンジンメーカー ・造船会社・設備メーカー ※担当エリア:関西~中国(滋賀~広島)中心 【働き方】 ・外出:週3~4日(顧客訪問中心/日帰りメイン) ・宿泊出張:半年に1回程度 ・在宅勤務:営業職は現状なし ・海外:将来的に赴任の可能性あり ■組織構成 大阪支店全体:21名(男性13名、女性8名) ■キャリアパス ・1年目:先輩同行 → 独り立ち(製品・顧客理解) ・2~3年目:自ら営業方針・行動計画を立案 ・4年目以降:新規開拓・改善提案、後輩育成 ■強み・事業優位性 ・日本・北米・欧州・アジア・中国のグローバル展開 ・自動車・舶用エンジン向け軸受で世界トップクラスシェア(2024年実績) ■メッセージ 荷物や燃料を運ぶ船、災害に備えた非常用・常用発電機、移動手段である自動車や鉄道、飛行機、モノづくりに欠かせない工作機械など、当社の軸受は生活に密接に関わり貢献しています。 今後も成長が見込まれる舶用中心の業界に身を置き、顧客の次世代燃料化に対応しつつエンジン以外の需要も発掘。シェアを守りながら新たな事業を創出する、攻めと守り両方の営業スキルが身につきます。顧客と深く向き合いながら、本質的な営業力を身につけていきませんか? 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市淀川区塚本二丁目13番10-201号 勤務地最寄駅:JR神戸線/塚本駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※本人の経験・能力・前職を考慮の上、決定します。 ※上記年収は残業10時間を含めた目安の計算となります。 ■賞与:あり※4.9ヶ月分(24年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1950年
従業員数 80名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
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【愛知/小牧】大手機械メーカーに提案/ルート営業/年休122日/社用車貸与
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- ◎スマホ・自動車・家電など、身近な製品の“最初の工程”を支える仕事 ◎数千万円~数億円規模の設備提案に、営業として関われる 工場全体の生産性や新製品の立ち上げを左右する、影響力の大きな提案です。 ◎業界未経験OK!知識は入社後に身につけられる 営業は“技術を売る”のではなく、“課題を整理する役割”です。 ◎既存顧客中心・ノルマなしで、提案に集中できる環境 ■取扱い製品って、実はこんなに面白い: 同社が扱う「工作機械」は、金属を削る・穴をあける・形をつくる――あらゆる工業製品の“はじまり”を担う機械です。 たとえば、 スマートフォンの内部部品 自動車のエンジン部品 航空機やロボットの精密部品 これらはすべて工作機械がなければ生まれません。 「完成品の裏側にある、誰も知らない重要な工程」それを支えるのが三栄商事の営業です。 ■仕事内容: 愛知県内の大手メーカーを中心とした既存顧客に対し、 新製品立ち上げ 生産効率の改善 工場の設備更新 といった相談を受け、「どんな機械の組み合わせが最適か」を一緒に考え、提案します。 ※「お客様の要望を“技術に翻訳する役割”」がこの仕事の本質です。 ■1日の流れ(例): 8:15 出社・メールチェック 9:00 社内ミーティング 10:00 既存顧客との打ち合わせ 12:00 ランチ 13:00 納品立ち合いや新製品の提案 16:30 帰社・見積作成や発注業務 17:30 退社 ■この仕事が営業経験者に向いている理由: ・価格勝負ではなく「提案の中身」で選ばれる ・一社一社と長く付き合う既存営業 ・商材知識は、OJT+メーカー研修で習得可能です。 ※「営業力 × 専門性」で価値の高いスキルが身につきます。 ■配属部門・社風: ・分からないことをすぐ聞ける距離感です。 ・「業界未経験スタート」の先輩も多数在籍しています。 ・OJTや外部研修、業界団体の教育プログラムなど、未経験からでも安心して成長できます! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 小牧営業所 住所:愛知県小牧市大字間々原新田字今池18-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~380,000円 <月給> 300,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■モデル年収(各種手当・賞与含む) 年収430万円/入社3年 年収480万円/入社5年 年収580万円/入社10年 年収720万円/入社20年 ※ご年齢・ご経験により変動します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 158,056名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全389件
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【東京都/新橋】営業技術<OEM構想段階から事業機会を創出>◆賞与6.1か月分<OEM営業>
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- 【営業だけでなく、製品企画や事業企画のご経験をお持ちの方歓迎/130以上の世界初製品/国内売上トップクラスの自動車サプライヤー】 ■業務内容: 完成車メーカー(トヨタ)に対し、構想・先行開発段階から以下の業務をお任せします。 ◇顧客の中長期技術課題を起点としたテーマ創出、構想整理 ◇車両視点・システム視点での提案検討(エネルギーマネジメント、電動化、AD/ADAS 等) ◇DN事業部・先端研究所・研究開発部など社内関係部門を横断した案件組成・牽引 ◇新製品展示会、技術懇談会、先行検討、共同開発の企画・推進 ◇NDA締結から先行検討、量産化に向けた一連のプロセスのリード ◇他ルート直納営業・営業技術と連携した事業貢献への落とし込み ※単なる製品営業ではなく、顧客構想を事業に変える「前裁き・提案牽引」が主な役割です。 ■当ポジションの魅力: 【業務のやりがい】 ◎OEMの構想・先行段階から関与し、自ら立ち上げたテーマを事業・量産につなげられる ◎顧客・社内双方から「技術の相談役」として頼られる存在になれる ◎中長期視点で案件を育てる難しさと達成感を味わえる 【身につくスキル】 ◎車両・システム視点での技術理解力(特定部品の設計に留まらず、自動車全体を俯瞰した幅広い技術知識・理解) ◎OEMの開発プロセスや意思決定の流れを理解し、構想段階から量産までを見据えた提案・調整ができる力 ◎顧客OEMや社内関係部門を巻き込み、テーマ創出から案件化までを主体的に推進できる力 ◎技術やシーズを顧客価値・事業価値の観点で整理し、将来の事業につながる提案としてまとめる力 ■配属部署: ◇営業技術室は、OEM各社の中長期技術課題解決に向け、先先行段階からの提案・共同活動を牽引する組織です。車両視点・システム視点で顧客構想を捉え、DNの技術シーズを組み合わせながら、将来の量産・事業貢献に結びつくテーマ創出を行います。 ■当社の特徴: ◇当社は、売上収益7兆3,500億円、研究開発費5,500億円、特許保有数約41,000件といった圧倒的な数字を誇る車載部品メーカーです。トヨタ以外での売上が約半分と安定したポートフォリオを持ち、社員エンゲージメントも78%と高い評価を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都港区新橋4丁目3-1 新虎安田ビル8階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 650万円~1,430万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):360,000円~800,000円 <月給> 360,000円~800,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 <年収例>※残業代は含まず 32歳(大卒入社10年目)740万円(残業代含まず) 35歳(大卒入社13年目)850万円(残業代含まず) 40歳(大卒入社18年目)1250万円※管理職の場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知県刈谷市】スズキ向け直納営業/国内最大手の自動車部品メーカー/フレックス<OEM営業>
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- ■業務内容 顧客と長期的パートナーとしての関係を構築し、内燃機(ガソリン、ディーゼル、水素)向け製品を対象に、下記のような業務を担っていただきます。 <営業戦略立案・拡販活動・海外拠点との連携> ・市場や顧客の将来動向を長期視点で捉え、中長期営業戦略の立案 ・目標達成に向けた営業活動(顧客との関係構築/情報収集/製品提案(最適供給戦略立案)/価格折衝(価格設定ルール作り) 等) <価格/債権管理> ・新規品番や既流動品番に対する価格管理(見積もり、価格設定/価格交渉/債権管理などの業務) ■募集背景 我々の顧客であるスズキ(株)が『生活に密着したインフラモビリティ』を目指し、カーボンニュートラル社会の実現や新興国の成長に挑戦している中、我々の製品も環境問題解決に向けた様々なシステム・製品の品揃えと、ハードウェア/ソフトウェア含め社会や人との繋がりを実現する魅力ある製品つくりが必要となってきています。その中で特に、環境対応手段がマルチパスへと広がる電動・内燃領域において、お客様と共に未来を描き、次世代のビジネス創造へチャレンジしていただける仲間を募集しています。 ■特徴 ・当社の営業グループは事業部から独立し、意思決定が早く顧客視点で戦略的な営業活動が可能です。ノルマもなく、目標設定も自ら行うため、自立性が求められます。 ・室には12名が所属しており、キャリア入社の方もおり、年齢、役職にとらわれず、チャレンジを後押しする文化があります。 ・オフィス出社が基本ですが、出張や業務計画、家庭の都合に合わせて臨機応変にリモートワークを活用しています。 ■当社の特徴: 世界35ヶ国の国と地域で事業展開を行う日本を代表するグローバルカンパニー。自動車部品メーカーとしては世界でもトップクラスの実績を誇ります。既存の6つのコア事業[サーマルシステム(空調冷熱)、パワートレインシステム(エンジン制御)、エレクトリフィケーションシステム(電動化)、モビリティシステム(AD/ADAS)、電子システム(センサやEUC等の電子デバイス)、非車載事業(FA/農業支援)]をベースに、持続的成長を続けるため「電動化」「先進安全・自動運転」「コネクティッド」「FA(ファクトリー・オートメーション)・農業」の4つの重点技術分野に注力しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 刈谷本社 住所:愛知県刈谷市昭和町1-1 勤務地最寄駅:各線/刈谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~1,150万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):208,000円~640,000円 <月給> 208,000円~640,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 <モデル年収>※残業代含まず 32歳(大卒入社10年目)640万円 35歳(大卒入社13年目)750万円 45歳(大卒入社23年目)1,150万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1943年
従業員数 3,026名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全33件
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【愛知/小牧】人事(中途採用/採用企画)HR業界歓迎◆東証プライム上場/自動化設備の総合メーカー
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- ~シェアトップクラスの製品多数/健康経営優良法人2023認定/年休121日~ ■業務内容: 当社は事業成長を支える重要テーマとして採用力強化を進めています。単なる採用オペレーションにとどまらず、各部門と連携しながら、必要な人材を必要なタイミングで採用するための推進役を担っていただきます。 ■業務詳細: まずはキャリア採用業務全般を担い、各部門の採用ニーズ整理や優先順位付け、進捗管理を通じて採用活動を安定的に推進いただきます。エージェント連携や応募者対応、選考管理を行いながら、関係者間の調整を担います。将来的には採用効率化や計画的採用、コスト最適化、仕組みづくりまで担い、採用を止めずに回し切る推進力が求められます。 ■働きやすい制度: ◆フリーホリデー 有給休暇の取得促進のため、年度初めに自ら休暇予定日を決めて、計画的に行使する有給休暇 ◆リフレッシュ休暇 勤続年数5年から40年まで、5年ごとに決められた日数の連続休暇が付与される制度 ◆時間単位有給休暇 1時間単位で年間40時間まで時間有給休暇を取得することができる制度 ◆産前産後休暇・育児休業制度 女性社員の取得率は100%。男性社員の取得率も年々上がっています。 ◆育児時短制度 子どもが小学6年生になるまで、1日あたり30分単位で2時間まで勤務時間を短縮し働くことができる制度。育休後、子育て中の社員はテレワーク勤務や短時間勤務を利用しながら職場復帰しています。 ◆認可外保育施設利用料補助制度 近隣の認可保育所に空きがなく、認可外保育施設を利用する社員の経済的負担を軽減するため、利用料に対し一定額の補助金を支給しています。 ◆ジョブリターン制度 出産・育児・介護・配偶者の転勤で円満退職した優秀な社員を再雇用する制度 ■当社について: プライム市場上場、設立から一貫して自動化技術・流体制御技術の研究開発に取り組む自動化設備の総合メーカーです。約40年前に参入した半導体向けバルブや制御弁などの製品ラインナップは今では半導体製造に欠かせない主力機器となり、成長を続けています。 ◆「くるみん」認定:2022年に厚生労働省より認定 ◆「あいち女性輝きカンパニー」認証:2016年に愛知県より認証 ◆「愛知県ファミリー・フレンドリー企業」登録:2011年に登録し認定 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県小牧市応時2-250 勤務地最寄駅:名鉄小牧線/小牧口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~320,000円 <月給> 270,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は残業手当を含んだ理論年収で記載。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績5か月分 ■モデル年収:500万円/30歳(大卒・単身)時間外20h+賞与、650万円/38歳GL(大卒、扶養家族3名)各種手当+時間外20h+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知県名古屋市】海外アカウント営業担当(半導体関連商品・機器商品担当)◆海外駐在の可能性あり
- 締切間近
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- ~プライム上場で安定性◎/自動化・流体制御でトップクラスのシェア製品多数/健康経営優良法人2024認定~ ■業務内容: 自動化・省力化機器の専業メーカーである当社にて、機器商品(アクチュエータ、空圧機器、流体制御機器など)を担当する海外営業職を募集します。 本ポジションでは、国内(日本)に拠点を置きながら、海外の半導体装置メーカー様のグローバルアカウント担当として、顧客および海外販売会社とのやり取りを通じた営業活動を お任せします。 ■具体的には: ・海外半導体装置メーカー様との関係構築、販売会社への販売支援 ・担当地域(例:アジア、北米、欧州など)の販売戦略の策定と実行 ・顧客ニーズのヒアリングと製品提案 ・技術部門との連携によるカスタマイズ対応 ・海外展示会・商談会への参加 ・必要に応じた海外出張 ■機器商品 製品ラインナップ: https://www.ckd.co.jp/kiki/jp/ 機器営業の部門では、自動機械装置を構成する機能部品の販売を行っております。装置を動かすために必要な部品の細かな仕様(性能・機能)を確認し、最適な製品を提案します。 お客様がどのような装置をつくっているか、その特徴を理解していなければ適切な提案はできません。また、お客様の潜在ニーズを探り、技術サイドに情報をフィードバックして商品開発につなげるための専門的な知識が必要とされ、“技術営業”的な側面もございます。 自身が蓄積した知識をフルに使って提案ができるため、仕事を通じて成長したい方には最適な仕事です。 ■当社について: 自動化技術と流体制御技術を基盤に技術革新を続け、現在では「自動機械装置」と「機器製品」のふたつを軸に事業を展開しています。50万点を超える製品群で世界中のものづくりに貢献しています。
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- <勤務地詳細> 名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー7階 勤務地最寄駅:名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験スキルにより決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1946年
従業員数 1,040名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全5件
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【東京/八丁堀駅】ルート営業◆業界未経験歓迎/業界売上トップ級/土日祝休・残業20h以内・フレックス
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- ~リモートワーク相談可・年休124日・残業20h以内~ ■業務内容 印刷で培った技術を基盤に、データ処理やシステム開発、RFID などの自動認識技術を組み合わせ、印刷物の提供にとどまらずお客様の業務全体を支援するソリューションを提供している当社。 そんな当社にて、 法人や行政などへ企画提案型の受注活動を行います。 ■業務詳細 お客様から様々な情報を収集し、ニーズをつかんで解決策となる商品を提案します。日常のお客様とのやり取りを通じて信頼関係を築き、継続的に当社に注文を頂くことを目指します。 〇顧客 流通・物流業4割、地方自治体3割、メーカー・SIベンダー2割、その他1割(製造業・教育産業など) 〇営業スタイル 継続的な製品のご注文が多いですが、既存顧客への新規商材の提案や別部署への拡販も担って頂きます。 ■取扱商品 企業運営に必要不可欠なビジネスフォーム(各種帳票類・記録紙・ラベルなど)が中心。これらは使いやすい設計にすることで業務効率が向上するため、日々お客様の声を聞き改善提案を行います。 営業活動の中でお客様よりお悩み相談を受けた際には、データプリントサービスや請求業務アウトソーシングサービス等の他商材も提案。 当社で提供可能な商材・サービスは非常に多いですが、お客様への提案内容を作成する際には上司や企画・開発部門と共にチームで対応するため、全ての商材を覚える必要はありません。 ■教育体制 入社後約1週間の研修/年1回の自己啓発研修(Excel、コミュニケーション能力、論理的思考力など)/商材勉強会/階層別研修プログラム等 ■当社の特徴 ・印刷事業者1万社中トップ10の売上規模を誇り、医療機器、IT、自動車関連、海外事業など多岐に展開。官公庁~大手企業まで広い顧客と取引しており、現在も記録紙シェアトップ級。 ・2023年1月開始の国土交通省の自動車検証電子事業において、電子車検証・リーダーを単独受注。RFID技術の導入やBPO事業の拡大など、非印刷分野やデジタル商品へシフトしています。 ■働く環境 ・フレックス制度積極活用、リモートワーク導入、直行直帰含め柔軟な働き方 ・男性の育休取得推進、愛知県ファミリーフレンドリー企業、くるみん、あいち女性輝きカンパニーに認証・認定 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都中央区新富1-18-1 住友不動産京橋ビル4F 勤務地最寄駅:各線/八丁堀駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 410万円~510万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~275,000円 <月給> 225,000円~275,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験に応じて決定を致します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京・八丁堀】<未経験歓迎>営業企画・支援※ヘルスケア分野◆営業経験を活かす/創業80年超メーカー
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- ~課題解決型の企画職/TVドラマとのタイアップ実績有/年休124日・残業20h以内・在宅可~ ■業務内容 印刷で培った技術を基盤に、データ処理やシステム開発、RFID などの自動認識技術を組み合わせ、お客様の業務全体を支援するソリューションを提供している当社。 そんな当社にて、医療現場の業務効率化や安全性の向上のため、医療機関や健診機関に向けたシステム・サービス・製品の企画立案・提案推進をお任せします。 ■業務詳細 営業が収集した得意先の現状や課題をもとに「どうしたら解決できるか」を考え、課題解決につながるソリューションを企画・提案します。 営業が基本的な提案活動を行いますが、必要に応じて顧客訪問に同行し、専門的な視点から提案を補完します。 ・営業とお客様への同行訪問による営業支援・提案の検討 ・ヘルスケア分野の企画立案および提案推進 ・顧客との関係強化、課題抽出 ・社内外の関係者との調整及びプロジェクト推進 ■取扱商品 ・採血業務支援システム:病院での採血受付~実施までの一連のシステム ・患者認識用リストバンド:リストバンドを発行するハード等。医療事故を防止するソリューションを提案します。 ・健診結果等発送受託業務:データプリント~発送までのアウトソーシング ※TVドラマとのタイアップ実績有(当社取り扱い製品「E-ブレス」「イヴバンド」等) ■組織構成 ヘルスケアソリューション部:男性12名、女性4名 業務の特性上、営業や企画を経験をされた方が配属されることが多く、異業界からの中途入社者も多数活躍しています。 ■教育体制 入社後約1週間の研修/OJT/各階層研修/年に1回の自己啓発研修 ■当社の特徴 〇印刷事業者1万社中トップ10の売上規模を誇り、医療機器、IT、自動車関連、海外事業など多岐に展開。官公庁~大手企業まで広い顧客と取引しています。RFID技術の国の事業への導入の他、昨今の人手不足に寄与するBPO事業の拡大等、今後の印刷市場縮小を見据え非印刷分野やデジタル商品へシフトしています。 〇フレックス制度積極活用、リモートワーク導入。コアタイム(11~14時)以外柔軟な働き方が可能 〇男性の育休取得推進、愛知県ファミリーフレンドリー企業、くるみん、あいち女性輝きカンパニー認証・認定 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都中央区新富1-18-1 住友不動産京橋ビル4F 勤務地最寄駅:各線/八丁堀駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 410万円~510万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~275,000円 <月給> 225,000円~275,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験に応じて決定を致します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1941年
従業員数 361名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【名古屋】海外代理店営業(販売戦略立案・営業支援など)◇英語を活かせる/会社として力を入れている部門
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- 【隠れグローバルメーカーで海外営業経験を活かして働きませんか?/代理店向け営業/トップシェア製品もあり】 ■業務内容: 海外担当エリアでの文具事務用品(筆記具・スタンプ等)の営業活動全般を担当いただきます。マーケットのニーズをくみ取り、現地販売代理店と協力して当社の製品・ブランドをエンドユーザーに届ける手段を戦略的に構築する営業ポジションです。 ◇現地の販売代理店向けの営業支援や販売戦略立案、代理店の出展のサポート ◇現地の販売代理店にこだわらず、当社製品・ブランドをエンドユーザーに届けるルートの開拓 ◇海外の展示会やイベントなどへの出展及び商品説明 などを行います。 ※基本的に出張+電話+WEB会議+メールでのコミュニケーションです。 ※メイン担当として数か国を担当いただきます。 ■商品: 海外では「Artline(アートライン)」ブランドの筆記具が主力商品です。近年はその場で商品を提供できるスタンプ加工機の販売も行っています。 ■出張: 年5~6回程度/1回2週間程度を想定 ■組織構成: 海外営業部には19名が在籍しており、30代~40代が中心です。 ■当社の魅力: (1)海外ではスタンプ台のいらないスタンプ「Xスタンパー」のほか、「Artline」のマーカーやサインペンなどを約90ヶ国で販売しています。当社の海外進出の歴史は古く、1968年、米国に初の海外生産拠点を設けて以来、英国、マレーシア、インド、中国に現地法人を設立。世界的には筆記具とスタンプという印の多様性をもつ唯一のメーカーとして知られています。 (2)「Artline」ブランドの筆記具は東南アジアなどを中心に世界中で広く普及しています。マレーシア、オーストラリアなど、当社の筆記具がトップシェアの国もあります。今後は好調なアジア・オセアニア地区での営業を強化するとともに、中東・中南米・アフリカなどの有望なマーケットへ積極的な商品展開を行っていく予定です。 (3)業務のペーパーレス化が進む中、クラウド電子印鑑サービス「ShachihataCloud」の展開など時代にマッチしたサービス開発を行っており、経営基盤は盤石です。コロナ禍では手洗い練習スタンプ「おててポン」も各種メディアに取り上げられ、人気を集めました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区天塚町4-69 勤務地最寄駅:名古屋市営鶴舞線/庄内通駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~320,000円 <月給> 250,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月額につきましては、今までの経歴、経験を加味して決定いたします。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(12月、6月) ■年収例: 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 大卒30歳_扶養1子/約500万円(各種手当含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】新規事業|法人営業◆「デジタル認証」ソリューション◆年休125日◆創業100年の安定性◎
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- ~トレンドの最先端「Web3.0」に触れられる/「シヤチハタ」の看板があるので、大手企業へのアポイントや商談もスムーズに進めやすい環境/現代の社会課題に直結するソリューションに携わることにより、社会課題の解決が可能~ <Web3.0技術を活用した新規事業のスターティングメンバー> ■業務内容: フェイク動画やデータの改ざんから企業を守る新サービス「Shachihata Media Tag」の提案営業をお任せします。 ■業務詳細: ◇新規開拓・提案活動 ・企業のリスク管理部門やメディア企業等へのアプローチ ・「ディープフェイク対策」や「データ証明」など、顧客課題に合わせた活用提案 ◇事業開発・改善 ・顧客の声を集め、開発チームへ「もっとこうしたら売れる」といった改善提案 ・営業手法や販売プロセスの構築(ゼロベースで作れる) <Web3.0とは?> ブロックチェーン技術を基盤とした次世代の分散型インターネットです。 つまりは、この技術を活用した、「絶対に偽造できないデジタル版のハンコ」を作り出しています。 <Shachihata Media Tagとは> 悪意ある切り取り・編集による動画、フェイクニュースやなりすまし投稿、名誉毀損につながる情報などにより、社会に混乱や損失を生むケースが増えています。そんな課題を解決すべく、元となる動画または音声コンテンツの「音声部分」に、音響透かし(人間の耳には聞こえない独自の音のしるし)を埋め込むことで、万が一悪意ある投稿が広がったとしても、音のしるしで判定することで正しいコンテンツであるかどうかを判断できるようになります。 ■当社について: スタンプ台のメーカーとして出発して以来、なつ印具、筆記具などオフィスや家庭で便利に使える商品を開発し、世界中に提供しています。主力商品のXスタンパー(浸透印)は国内トップクラスのシェアを誇り、スタンプ分野での販売数量世界ナンバーワン企業を目指しています。近年デジタル分野に力を入れており、機能を拡張して2020年11月にサービスをスタートした「Shachihata Cloud」はパソコン・スマートフォン・タブレットなどのデバイスから社内外文書に安心して利用できるリモートワーク時代のクラウド電子印鑑・電子署名サービスです。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区天塚町4-69 勤務地最寄駅:名古屋市営鶴舞線/庄内通駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~296,000円 <月給> 250,000円~296,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(7月) ■賞与:年2回(12月、6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
従業員数 231名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全9件
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【名古屋市中区】法人営業(EV充電設備・蓄電池等の環境エネルギー商材)/メーカー×商社の上場企業
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- 【持続可能な社会の実現に貢献/国内トップシェアのメーカー機能×グローバルな商社機能をもつ東証スタンダード企業】 ■業務概要 当社は産業機器や電子部品の商社機能と、溶接制御機器などのメーカー機能を兼ね備えた上場企業です。本ポジションでは、環境エネルギー関連商材(EV充電設備、蓄電池、エネルギー制御システム等)の法人営業担当として、顧客のニーズに応じた導入提案からアフターフォローまで一貫して携わります。再生可能エネルギーやEV普及に寄与し、社会課題解決に貢献する重要な役割です。 ■業務詳細 ・法人顧客への環境エネルギー商材の導入提案 ・EV充電設備、蓄電池等の導入ニーズのヒアリングと要件整理 ・補助金や制度を活用した企画提案書の作成、説明 ・見積書作成、契約条件交渉、納期・利益率管理 ・導入後のアフターフォローや運用定着支援 ・展示会・商談会での新規リード獲得と顧客情報管理 ・営業プロセスの改善や部門を越えた連携による提案活動推進 ■扱うサービス EV充電器、蓄電池、エネルギー制御システム等、環境エネルギー分野の有形商材を中心に扱います。 ■組織構成 営業3部(31名)、営業1課(10名)、プロジェクトメンバー6名で連携し、案件ごとにチーム体制で活動します。 ■業務の魅力 数百万円~数億円規模のプロジェクト推進、社会的意義の高い事業に携われる点が魅力。将来的にはマネジメント業務も担当可能です。 ■教育体制 OJTや専門研修を通じ、制度や商材知識、営業ノウハウを習得できます。 ■就業環境 安定した経営基盤、業界トップクラスの顧客基盤を背景に、成長市場で活躍できる環境です。 ■想定されるキャリアパス 営業のプロフェッショナルとしての成長、チームリーダーや営業戦略立案等のキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 産業機器や電子部品を中心とする商社であると同時に、溶接制御機器などのメーカー機能も併せ持っているユニークな企業です。 商社とメーカーの相乗効果を活かし、AI等の新技術投資にも注力。業界をリードする技術力と信頼性を強みに、持続可能な社会づくりに貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区古渡町9-27 勤務地最寄駅:各線/金山駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 月給制です。 <賃金内訳> 月額(基本給):329,250円~370,000円 <月給> 329,250円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収は残業20時間程度を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【浜松市中央区】FA関連機器の法人ルート営業※未経験歓迎!メーカー×商社機能の上場企業/残業ほぼ無し
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- 【製造業界経験者も歓迎!業界未経験の中途社員が多数活躍中!働き方◎福利厚生◎】【溶接制御機器等の国内トップシェアのメーカー機能×グローバルな商社機能をもつ東証スタンダード企業】 ■業務概要 自動車業界をはじめとした大手メーカー向けに、抵抗溶接機やFA機器などを提供しています。メーカーと商社機能を持つことで幅広い提案が可能であり、今後は食品メーカー等の非製造業に取引業界を広げていく方針です。今回そのための営業強化・かつ将来的な世代交代を見据えた増員での募集となります。研修も充実していますので、未経験からでもぜひご応募下さい! ■業務内容: 自動車・製造業向けに、生産現場の自動化・IoT化を構想段階から支える提案営業をお任せします。メーカー機能をフックに必須装置を押さえつつ、商社機能で周辺機器やFA・IT領域まで含めた提案ができるため、顧客の課題解決に深く入り込める営業が実現できます。 ■具体的な業務内容 ・既存顧客への定期訪問、課題ヒアリング ・製造現場の自動化・省人化・IoT化に関する提案 ・自社製品を軸とした設備・システム提案 ・仕入先メーカーとの打ち合わせ、仕様調整 ・見積作成、納期調整、導入後のフォロー ※新規開拓は展示会経由が中心で、飛び込みやテレアポは一切ありません。 ■育成環境: 入社後2週間~1か月は北名古屋市の技術センターにて、製品知識や商談の流れ等を学んでいただき、その後現場配属となります。数年かけて設備ライン全体のソリューション提案などキャリアアップいただけます。 ■組織構成: 現在浜松営業所では3名体制です(40代課長、50代係長、30代メンバー) ■働き方 残業は10H未満、月に2回程度の休日出勤がある場合がございますが、代休は必ず取得頂きます。出張の機会があり、大体の頻度としては愛知:週1、東京:月1です。今後は海外への出張も可能性もございます。 ■企業の特徴/魅力 産業機器や電子部品を中心とする商社であると同時に、溶接制御機器などのメーカー機能も併せ持っているユニークな企業です。主力商品である抵抗溶接システムおよび抵抗溶接制御装置は、国内自動車メーカーへの納入実績は業界トップクラスです。上場企業として安定した経営基盤があり、近年はAIを活用した新技術にも積極投資しています 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 浜松営業所 住所:静岡県浜松市中央区 田尻町97番地の3 株式会社テクノシステム内 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 470万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~350,000円 <月給> 270,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験・年齢・能力を考慮の上、当社賃金規定により決定します。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7月、12月) 【モデル年収】 ■35歳:5,627,630円 ■40歳:6,135,860円 ■45歳:8,590,800円(課長) ■50歳:10,326,800円(部長) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1896年
従業員数 2,382名
平均年齢 41.3歳
求人情報 全14件
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【名古屋】海外営業(建設機械/アジア全域)/国内トップ級商材を世界へ/JR東海G/プライム上場
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- ~大手鉄道車両メーカー/既存市場の深耕および新規市場開拓を担う海外営業人材/新幹線から建設機械まで幅広い事業展開~ ■募集背景: アジア全域でのインフラ投資拡大に伴い、基礎工事用建設機械の海外需要は今後も安定した成長が見込まれています。 当社では海外市場を中長期的な成長領域と位置づけており、既存市場の深耕および新規市場開拓を担う海外営業人材の増員募集を行います。 ■職務概要: 基礎工事用建設機械の海外営業・マーケティング業務を中心に従事いただきます。 海外市場調査から営業戦略立案、顧客折衝、納入後のアフターフォローまで一貫して担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・韓国、台湾、香港ほかアジア市場を中心とした市場調査・マーケティング ・基礎工事を請け負う海外コントラクターへの営業活動 ・顧客訪問による工法・ニーズのヒアリング ・営業戦略の立案および実行 ・新規/既存顧客への製品提案、価格・仕様折衝 ・契約業務、貿易実務、納入対応、納入後のフォロー ・市場ニーズを踏まえた新製品開発提案 ■出張・海外業務について: ・海外出張:月1回程度 ・出張期間:通常1週間前後(業務内容により2週間以上となる場合あり) ・基本は鳴海製作所を拠点とした出張ベースの勤務です。 ・将来的には、本人の希望や適性、事業状況に応じて海外駐在の可能性もあります。 ■入社後の流れ: 入社後半年~1年間は国内OJTを実施し、製品知識や基礎工事工法について理解を深めていただきます。 その後、海外出張を通じて段階的に海外営業業務へ携わっていただきます。 ■配属部門: 建設機械本部 海外プロジェクト部 3名構成(30代~50代まで幅広い年齢層が在籍) ■企業・事業の特徴: 日本車輌製造は鉄道車両・建設機械を手掛ける完成品メーカー。 国内トップクラスの技術力と実績を背景に、海外市場でも高い評価を獲得しています。 営業として市場づくりから製品開発提案まで関われる点が大きな魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 鳴海製作所 住所:愛知県名古屋市緑区鳴海町字柳長80番地 勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/鳴海駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 490万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験年数および資格など考慮して判断します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【品川】法人営業(新幹線・リニア)<日本の鉄道を支える>◆JR東海G/プライム上場/年休122日
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- ~新幹線・リニアの未来を切り拓く!最先端の鉄道技術を提案!創立以来120年以上に亘り、鉄道車両をリードする大手鉄道車両メーカー~ ■業務内容: 日本車輌製造の国内営業本部 新幹線・リニア車両営業部にて法人営業に従事していただきます。日本の大動脈である東海道・山陽新幹線の新幹線車両・車両用機器及び今後の将来を担うリニア車両に携わる業務です。 ■具体的には: ・新幹線及高速車両に関連する案件の契約業務をお任せします。 ・既存:新規顧客=9:1 ※新幹線・リニア車両営業部の顧客はJR東海のみであり新規顧客は現在ございませんが、将来的に新規顧客開拓の可能性はございます。 ■組織構成: 約5名構成、20代~60代まで幅広い年齢層が在籍しています。 ■出張について: 数回/月程度あり(豊川製作所、名古屋、浜松、大阪、山梨) ※全国各地の車両部品製作メーカー ■当社について: (1) 日本の鉄道を支える: 日本の鉄道を支える重要な役割を担っています。例えば、新幹線N700Sをはじめとする最新の鉄道を作っています。新幹線の製造シェアではトップであることをはじめ、国内外を問わず多くの鉄道車両を供給しています。最先端の技術を使って高品質な電車を作ることで、日本の交通インフラをサポートしています。 (2) 多角的な事業で安定した成長: 創業から120年以上、人々の暮らしを支える事業を幅広く展開しています。鉄道車両の製造だけでなく、建設機械や輸送用機器なども手掛けています。例えば、大型の杭打ち機やLNGタンクトレーラーなどを作っており、これらの製品が各地域の再開発需要に応じて売上を伸ばしています。 (3) 未来に向けた挑戦: 品質向上やコスト削減、業務の効率化を進め、経営体力を強化しています。また、新しい技術の開発にも積極的に取り組んでいます。例えば、工場内で重い物を運ぶ自動化システム(N-SEMAC)を開発しています。これにより、国内外での市場拡大を目指しています。 (4) 働きやすい環境: 従業員が働きやすい環境を整えています。例えば、工場見学会や展示会を通じて、企業の取り組みを広く知ってもらう機会を提供しています。また、技術力向上やキャリアアップをサポートする研修制度や教育プログラムも充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京本部(品川インターシティ) 住所:東京都港区港南二丁目15番3号 品川インターシティC棟6階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 <月給> 200,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験年数および資格など考慮して判断致します。 ※残業代別途支給 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■モデル年収(月20時間の残業、各種手当含む) ・35歳大卒(扶養家族1人):約600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
従業員数 642名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全5件
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【名古屋市】完全ルート営業(配電盤・盤製品)★業界TOPクラスシェア/年間休日123日(土日祝休み)
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- ~社会的に重要な商材!/技術力高くお客様に合った柔軟な提案可能/盤は空港・大型商業施設等の中に入っています!~ ■職務内容 主要顧客である電気工事会社・設計事務所へ「盤製品」のルート営業(仕様打合せ・見積もり)をお任せします。 受注後は仕様検討・生産の流れで、工務業務も行います。 ※担当する顧客数:20社程度 ※技術的な要素を含む打合せの際には設計部門の エンジニアも同行。オーダーメイドが強みで、お客様のオーダーに合わせた盤製品を提案することもあります。 ■業務詳細 ・お客様 └サブコンなどの電気工事会社がメインです。 まれに施主様との打ち合わせも発生しますが、基本はBtoBでの営業 です。 ・営業方法 └新規開拓はなく、基本はルート営業となります。1社あたりのお客様と より深く長いお付き合いをしていただきます。 ・工務に関して └工務業務の流れは、受注後に仕様検討、生産という流れです。 お客様との打ち合わせで仕様変更が発生することがありますが、 その際に社内とお客様との間に立ち進めていただきます。 ■働きやすい環境 ・平均勤続年数:19年 ・平均残業時間:15.7時間 ・平均有給休暇取得日数:8.7日 ■職務の魅力/特徴 扱う製品は、空港やスポーツ関連施設、データセンターなど様々な建物の中で安全・安定的に電気を供給するための装置(盤)です。 実際に足を運んだことのある場所にも実は同社の盤が使われていることが多く、産業社会生活への電力安定供給の一端を担うことができます。 大型製品の受注が多く、駅前前再開発プロジェクトや高層ビル、国際会議場、空港、大型商業施設などにも当社のの盤が納められております! ■弊社について 当社は1927(昭和2)年に創業し、盤製品のオーダーメーカーとしてトップクラスのシェアを維持しています。中でも大型製品の受注が多く、都庁や麻布台ヒルズといった高層ビルや大規模な競技会場などにも当社の盤が納められており、皆様がよく知る建物や施設の中の見えないところで当社の製品が活躍しております。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区大須3-30-20 赤門通ビル3F 勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線/上前津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 450万円~610万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,170円~253,510円 その他固定手当/月:61,634円~68,702円 <月給> 279,804円~322,212円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回 ■その他手当内訳(月額) 事業所手当/11,500円~12,500円 住宅手当/7,000円~21,500円 食事補助手当/5,000円 家族手当/0~41,000円 資格手当/0~6,000円 ※ご年齢・経験によっては上記金額外となる場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【台東区】完全ルート営業(配電盤・盤製品)★業界TOPシェア/年休123日(土日祝)/賞与4.1か月
- 締切間近
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- ~東京都台東区勤務/完全ルート営業/技術力高くお客様に合った柔軟な提案可能/盤は空港・大型商業施設等の中に入っています!~ ■職務内容 主要顧客である電気工事会社・設計事務所へ「盤製品」のルート営業(仕様打合せ・見積もり)をお任せします。 受注後は仕様検討・生産の流れで、工務業務も行います。 ※担当する顧客数:20社程度 ※技術的な要素を含む打合せの際には設計部門の エンジニアも同行。オーダーメイドが強みで、お客様のオーダーに合わせた盤製品を提案することもあります。 ■職務の魅力/特徴 扱う製品は、空港やスポーツ関連施設、データセンターなど様々な建物の中で安全・安定的に電気を供給するための装置(盤)です。 実際に足を運んだことのある場所にも実は同社の盤が使われていることが多く、産業社会生活への電力安定供給の一端を担うことができます。 大型製品の受注が多く、駅前前再開発プロジェクトや高層ビル、国際会議場、空港、大型商業施設などにも当社のの盤が納められております! ■業務詳細 ・お客様 └サブコンなどの電気工事会社がメインです。 まれに施主様との打ち合わせも発生しますが、基本はBtoBでの営業 です。 ・営業方法 └新規開拓はなく、基本はルート営業となります。1社あたりのお客様と より深く長いお付き合いをしていただきます。 ・工務に関して └工務業務の流れは、受注後に仕様検討、生産という流れです。 お客様との打ち合わせで仕様変更が発生することがありますが、 その際に社内とお客様との間に立ち進めていただきます。 ■組織構成 東京の台東区にある東日本支社での勤務です。東京本社には全体で40名の営業がいます。ワンフロアで営業&設計エンジニアのスタッフも一緒に仕事をしているため、気軽に相談できる環境があります。 ■弊社について 当社は1927(昭和2)年に創業し、盤製品のオーダーメーカーとしてトップクラスのシェアを維持しています。中でも大型製品の受注が多く、都庁や麻布台ヒルズといった高層ビルや大規模な競技会場などにも当社の盤が納められており、皆様がよく知る建物や施設の中の見えないところで当社の製品が活躍しております。
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- <勤務地詳細> 東日本支社 住所:台東区北上野二丁目23番5号 上野ビル2号館4F 勤務地最寄駅:地下鉄線/入谷駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 460万円~620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,170円~253,510円 <月給> 218,170円~253,510円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回 ■その他手当内訳(月額) 事業所手当/14,500円~15,500円 住宅手当/7,000円~21,500円 食事補助手当/5,000円 家族手当/0~41,000円 資格手当/0~6,000円 ※ご年齢・経験によっては上記金額外となる場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1941年
従業員数 403名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【東京/江東区】ガラス瓶のルート営業職◆ノルマなし◆残業5H◆第二新卒歓迎/創業200年・東証上場
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- ~土日祝休みで年間休日122日/東証スタンダード上場企業で安定感抜群/福利厚生◎~ ■業務概要: 当社は1819年の創業以来、200年以上にわたり時代の変化に対応しながら、ガラス食器・ガラスびん・ペットボトル・紙パックなどの製品を製造してきた老舗メーカーです。本募集は、当社のガラス食器事業における営業部門への配属となります。 ■業務内容: 国内のアルコール瓶の30%を製造する弊社にて、組織強化のためガラス瓶の営業職を募集します。アルコールメーカーや食品メーカーに対するガラス瓶の営業職を担当して頂きます。 ■入社後の流れ 入社1-2年は、営業事務の業務を行っていただき、ゆくゆくは営業職として活躍頂きます。製造・販売・在庫管理から、内容物に合わせたガラスびんの提案までを行って頂くルートセールスをお任せします。お客様の生産計画に合わせてガラスびんの供給量を調節したり、ニーズに合わせた的確な提案を行う事で、お客様からの信頼を得る事ができます。コミュニケーションを通して、関係構築に長けている方は活躍が期待できます。 ■主要取引先 大手アルコール・食品メーカー 等 ■教育制度とキャリアパス: 入社後は、OJTを中心とした研修を通じて、営業活動の流れ、工場での製造工程、製品知識などを学んでいただき、チームメンバーと連携しながら取引先への提案活動を主体的に担っていただくことを期待しています。将来的に業務の経験を積んで頂き、様々なジャンルのお客様への販売・マーケティングを担って頂くようキャリアアップのサポートも行います。 ■福利厚生について: ・福利厚生についてヒトを大切にする社風であり、各種制度が充実しています。ワークライフバランスもしっかりと確保いただけます。 ■強み: ガラス瓶は国内のアルコール瓶の30%を製造しています。ペットボトル用プリフォームでは国内トップシェアを誇ります。紙容器で は国内の乳業メーカーの9割と取引を行っており、乳製品の流通において欠かすことのできない存在です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都江東区東陽二丁目2番20号 東陽駅前ビル7階 勤務地最寄駅:東京メトロ 東西線/東陽町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 379万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~297,500円 <月給> 230,000円~297,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(計4.5月分)※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/江東区】グラスジョッキやコップのルート営業職◆ノルマなし◆第二新卒歓迎/創業200年東証上場
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- ~土日祝休みで年間休日122日/東証スタンダード上場企業で安定感抜群/福利厚生◎~ ■業務概要 当社は1819年の創業以来、200年以上にわたり時代の変化に対応しながら、ガラス食器、グラス・ガラスびん・ペットボトル・紙パックなどの製品を製造してきた老舗メーカーです。本募集は、当社のガラス食器事業における営業部門への配属となります。 ■業務内容 国内大手酒類メーカーへ飲食店で利用されるジョッキやグラスの提案・販売を行っていただきます。ビール、ウィスキー、ジン、焼酎、日本酒などで利用するグラスジョッキがガラスコップがメインの商材です。 お客様からの引き合いに応じるだけでなく、要望ヒアリングを通じて把握したニーズに基づき、新たな製品やデザインの提案活動にも注力しています。 ■やりがい 酒類メーカーの新商品開発に伴い、グラスの新規デザインの需要が発生した際には、デザイナーや製品開発チームと協力して新商品開発に携わることができます。また、自身でデザインしたジョッキやグラスが飲食店などで、自分自身で利用する機会も多数あり、やりがいを感じやすいです。 ■配属先の人数構成 東京の配属部署では8名が在籍しています。中途入社のメンバーも複数名がおり、新卒・中途関係なく活躍できる環境です。 ■教育制度とキャリアパス 入社後は、OJTを中心とした研修を通じて、営業活動の流れ、工場での製造工程、製品知識などを学んでいただき、チームメンバーと連携しながら取引先への提案活動を主体的に担っていただくことを期待しています。将来的に業務の経験を積んで頂き、様々なジャンルのお客様への販売・マーケティングを担って頂くようキャリアアップのサポートも行います。 ■当社の強み ・国内ガラスメーカーでマシン製造による大量生産ができるのは当社含めて2社のみです。提案、設計、製造を国内で一気通貫して対応し、品質高く納品できるのが当社の強みです。 ・ガラス瓶は国内のアルコール瓶の30%を製造しています。ペットボトル用プリフォームでは国内トップシェアを誇ります。紙容器で は国内の乳業メーカーの9割と取引を行っており、乳製品の流通において欠かすことのできない存在です。 ・年間休日122日、土日祝休み、残業5時間ほどのワークライフバランスが整えやすい環境です。
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- <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都江東区東陽二丁目2番20号 東陽駅前ビル7階 勤務地最寄駅:東京メトロ 東西線/東陽町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 379万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~297,500円 <月給> 230,000円~297,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(計4.5月分)※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1919年
従業員数 460名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全7件
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【東北エリア】高速精密プレス機の提案営業★世界シェア4割/国内シェア6割を誇る国内屈指の技術力★
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- ★国内シェア6割・世界シェア4割のニッチトップメーカーで安定×成長の両立。 ★ほぼ自宅⇔営業先での直行直帰の営業。自由度高く働けます◎ ★入社時は英語力不問ですが、ご希望に応じて海外案件や海外赴任など“グローバルキャリア”を選択可能。 ■募集背景 創業100年以上の歴史を持つ高速精密プレス機メーカーである当社は、国内の営業体制強化のため、営業職を増員募集します。 ■仕事内容 高速精密プレス機の提案営業をお任せします。 設備単体ではなく「工法提案」や「生産効率の改善」など、技術部門と連携しながら顧客の課題に深く入り込む営業スタイルです。 ◎具体的には ・既存顧客へのフォローと新規(紹介・問い合わせ中心)への提案活動 ・技術部門と連携した工法・設備の提案、見積作成 ・技術部門との連携による提案・見積作成 ・プレス機の受注、納品、設置立会い ※営業エリアは東北エリア全般(青森・岩手・山形・福島・宮城中心)になります。 ■出張・働き方について ・東北エリアへ週3~5日の出張あり。基本は日帰りですが、案件により宿泊も可能です。 ・社用車貸与による直行直帰が基本で、営業所への出社はほぼなし。事務作業も自宅で完結でき、スケジュールも自分で組み立てられる裁量の大きい働き方ができます。 ■キャリアパス 当社のプレス機は 世界中の大手メーカーから受注があり、北米・欧州・アジアなどに複数の海外拠点があります。もちろんそのまま国内営業としてご活躍頂く道もございますが、ご自身のご希望に応じて、海外営業や海外駐在等グローバルなチャレンジが可能です。 ※入社時の英語力は不問です。 ■当社について 当社は1分間に5000ショットを実現する「超高速精密プレス機」を開発し、 半導体・自動車・電子機器など最先端産業を支える専用機メーカーです。スマートフォン、パソコン、自動車、家電、医療機器など暮らしの基盤を支える製品の製造に欠かせない設備として、国内シェア60%、世界シェア40%を獲得。海外拠点を複数展開し、グローバル市場で確固たる存在感を持っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東北営業所 住所:宮城県大崎市古川中島町4-1 勤務地最寄駅:JR線/古川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 490万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※年齢・経験・能力を考慮の上、加給・優遇します ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) <モデル年収> 20代後半:490万円 30代前半:550万円 30代後半:620万円 40代前半:700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知】高速精密プレス機の法人営業 ※業界未経験◎/直行直帰OK/創業106年!世界トップ級シェア
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- ~業界未経験歓迎/直行直帰OK/国内6割、世界シェア4割を誇る「高速精密プレス機」のグローバルトップメーカー /「高速」×「高精度」の強みを武器に次世代のモノづくりに貢献~ ~この求人のポイント~ ★トップシェアメーカーならではの安定性 ★将来的に海外で活躍する機会も(英語力不問) ★自由度の高い営業スタイル ■募集背景 創業100年以上の歴史を持つ高速精密プレス機メーカーである当社は、国内の営業体制強化のため、営業職を増員募集します。 ■概要: 高速精密プレス機の国内の提案営業を担当していただきます。顧客のニーズに応じて、最適な工法や設備を技術部門と連携しながら提案し、受注から納品・アフターサポートまで一貫して関わる業務です。 ■業務内容詳細: ・既存顧客への定期訪問・フォロー ・新規顧客の開拓(紹介・問い合わせ対応など) ・技術部門との連携による提案・見積作成 ・受注後の納品・設置・アフターフォローまでの長期的な顧客対応 ・出張ベースでの営業活動(社用車貸与) ■働き方 営業所はありますが、基本は自宅等から直接営業先へ。営業後は自宅に帰宅し、事務作業も在宅で行えるため、自由度高く働けます。 ■出張について 週3~5日程度の出張あり。基本的に毎日帰宅可能ですが、宿泊も柔軟に対応。出張先は愛知・岐阜・静岡・滋賀・福井が中心です。 ■キャリアパス 国内営業からスタートし、将来的には海外出張や海外拠点での活躍も可能。語学力は不問ですが、グローバル展開を視野に入れたキャリア形成が可能です。 <モデル年収> 20代後半:490万円 30代前半:550万円 30代後半:620万円 40代前半:700万円 ■当社について 当社は1分間に4000ショットの「超高速精密プレス機械」を開発しました。「高速精密プレス機」とは、半導体や最先端の自動車部品など、極めて高い精度が求められる部品を高速に精密に製造するための設備機械。この専用機メーカーとして、世界各国の製造業界からオーダーをいただいています。当社の製品は、大手メーカーが開発するスマートフォンや、パソコン、自動車、家電製品、医療機器などに不可欠な存在として活躍。海外にも複数の拠点を展開し、世界でトップクラスのシェアを誇っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県一宮市玉野下新田35 勤務地最寄駅:名鉄尾西線/山崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 490万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※年齢・経験・能力を考慮の上、加給・優遇します ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) <モデル年収> 20代後半:490万円 30代前半:550万円 30代後半:620万円 40代前半:700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1929年
従業員数 1,882名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全38件
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【名古屋】電気設備などの提案営業<業界経験は不問>◆ブレーカー、分電盤などで高い国内シェア/教育◎
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- ~営業、販売経験あれば業界は不問/安定メーカーでスキルUPしながら働く/創業100年以上・全国規模の電設資材専業メーカー/国内トップクラスシェアの製品保有/安定・堅実な電気業界/安心して働ける就業環境あり◎~ ■業務内容: ◇電気設備や太陽光発電、蓄電池関連製品の提案営業を担当します。 ◇設備の更新やリニューアルに関するニーズを捉え、お客様の課題に合わせた最適な提案を行う仕事です。 ◇主な営業先は商社などの既存顧客で、継続的な関係構築を行いながら提案を進めます。 ◇販売先の拡大に向けた新たな営業スキームの構築や、新規顧客の開拓にも参加し、「既存営業」と「新規開拓」の両面から事業成長に貢献できるポジションです。 ■営業としてのスキルUPを会社がサポート: ◇入社後はOJTにてしっかりと教育します。 ◇ご経験に応じて、まずは内勤営業として製品の発注や見積もりなどで当社の製品を学んでいただく可能性があり、しっかりと業務について理解いただくことが可能です。 ◇異業界からの中途入社で活躍するメンバーが多数いるため、安心して業務がスタートできます。 ■当社について: ◇当社は創業100年を超える電設資材メーカーで、皆様のもとへ電気が安定して供給されるのを支えております。 ◇業界でもトップクラスのシェアを確立し、代理店や電気工事店と協力して、住宅や商業施設、工場などあらゆるところで商品を扱っていただいています。 ◇ゼロハウスエネルギーなどの需要に応え、さらなる成長を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 西日本営業所 住所:愛知県名古屋市東区東桜2丁目9-1 高岳セントラルビルディング5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 480万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,000円~280,000円 その他固定手当/月:35,000円~45,000円 <月給> 271,000円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:販売促進手当 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回(7月・12月・期末/業績により期末賞与あり) ※賞与実績:従業員平均5.7ヶ月(2025年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【宇都宮市】法人営業◆異業界からの入社者多数活躍/フレックス制/OJTと研修でしっかり育成
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- 【全国規模の電設資材専業メーカー/国内トップクラスシェア製品有/安定・堅実な電気業界/既婚率55.4%/賞与あり(平均5.3ヶ月)】 ■仕事内容: ・電気の安定供給に必要なブレーカーや分電盤の提案営業を担当いただきます。既存顧客をメインに代理店や電材商社、電機工事店などに対し、製品のPR活動や売上を伸ばせるようサポートを実施します。顧客の要望に応じた製品カスタマイズも多く、営業として関係性構築だけではなく、顧客への提案要素も大きい仕事になります。場合によっては数億円単位の企画を提案する時もあり、やりがいのある仕事です。 ・創業100年をえる電設資材メーカーで、トップクラスのシェアを確立しております。分電盤という概念を考え、商品化したのは当社が国内初です。安定したインフラ業界の老舗企業ですが、中途入社者も多く活躍しており、中途・新卒の垣根もありません。 ■しっかりとした研修体制: 入社後はOJTにてしっかりと教育致します。ご経験に応じて、当社の内勤営業として製品の発注や見積もりなど当社の製品を学んで頂く可能性もあり、しっかりと業務について理解頂くことが可能です。今までも多くの業界未経験の方が、中途入社でご入社・ご活躍されており、安心してご入社頂ける職場です。 ■働きやすい環境: 年間休日124日(完全週休2日制)、全社平均残業時間20時間未満、産休・育休取得実績有(男性含む)、時短勤務OK(小学生まで)、出産祝い金・入学祝い金あり、賞与あり(平均5.3ヶ月)など、将来的に家族を持つ予定の方、所帯を持つ方は腰を据えて安定的に働くことが可能です。 ■当社について: 当社は創業100年を超える電設資材メーカーで、皆様のもとへ電気が安定して供給されるのを支えております。業界でもトップクラスのシェアを確立し、代理店や電気工事店と協力して、住宅や商業施設、工場などあらゆるところで商品を扱っていただいています。ゼロハウスエネルギーなどの需要に応え、さらなる成長を目指しています。
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- <勤務地詳細> 宇都宮営業所 住所:栃木県宇都宮市平松本町353-11 サンレジデンス1F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <予定年収> 440万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 固定残業手当/月:47,600円~62,000円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 277,600円~362,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年3回(7月・12月・期末/業績により期末賞与あり)※最低保証2ヶ月+個人業績連動分 ※従業員平均5.3ヶ月(2025年3月実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1932年
従業員数 630名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全40件
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【愛知/岡崎】専門商社での法人営業/ルート営業/産業機械/日立G特約代理店/年休122日/土日祝休
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- ■会社・部署説明 当社は創業190年の歴史を持つ老舗メーカー・商社です。 今回募集をしている部署では、専門商社として主に日立グループ様の製品を中心に、モーター、クレーン、コンプレッサーなどの産業機械を中心に取り扱っている部署となります。 ■業務内容 日立グループ様の総合特約代理店(一次代理店となります)である弊社にて、上記商材を取り扱う法人向け営業を担当していただきます。 お客様の課題を聞き出し、様々な製品やサービスを活用して提案、解決いただくルート営業です。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働く環境 日立グループ様の製品を中心に、お客様のニーズに合わせて様々な提案ができるのが特徴です。 ☆中途入社者も多く、組織に柔軟性のあることが特徴 個々の裁量に任せてもらえる場面も多く、「挑戦したい!」という意見に耳を傾けてくれる社風です。 若手が声を上げて新しい事業を行う例もあるので、年齢関わらず挑戦を歓迎します! ■中途入社者の声 ●入社9年目 「異業種からの転職でしたが、歴史ある企業で安定したビジネス展開をしていることから、安心して転職できました。先輩たちが優しく声を掛けてくれる環境があります!」 ■キャリアパス 最初は必ず先輩社員が隣にいて、熟練度を見ながらできることから任せていきますので安心してください。 今後組織の中核となり、幹部として事業を牽引していくようなポジションでの活躍が可能です。 『手応えのある仕事がしたい!』『組織の核となり活躍したい』そんな想いを持った方を求めています! ■魅力 ・平均有休取得日数 13.3日 ・入社日当日に10日間の有休付与 ・企業型DC、退職金制度有(3年以上勤務 ) ・土日祝休、年間休日122日 ・チームで達成に向けてPDCAを回します ■日立グループ様との取引について 戦後初頭、弊社の創業家である「富田家」が保有している土地にお住まいであった当時の日立製作所の中部支社長が、名古屋でのビジネスを拡販するために専属の代理店として弊社と取引を開始しました。今では東海圏に8社ほどの特約代理店はございますが、その中でも弊社はお取引数ならびに売上高ともに1位を誇り、日立グループ様からも深い信頼を頂戴しております。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 岡崎営業所 住所:愛知県岡崎市上和田町字切戸20番地 ケントスクエア2階 勤務地最寄駅:愛知環状鉄道線/六名駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(9月・3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【千代田/業界経験不問】法人営業(端子台製品)※年間休日122日(土日祝)/創業190年超
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- ~秋葉原駅徒歩5分/年間休日122日(土日祝)業界経験不問/特定の領域で世界トップクラスシェアの商品を6つ保有する安定企業~ ■業務内容: 端子台やリレーターミナル、PLC変換アダプタなどの自社製品を取り扱う当社エレクトロニクス事業本部コンポーネント事業部にて法人営業をお任せいたします。 既存顧客メインの営業スタイルですので、飛び込み営業等はございません。 TOHOブランドの自社標準品をベースとして、お客様のご要望に応じてカスタム製品の販売も多く、いくらでいくつ売れるか、という物売りの要素だけでなく、お客様へのヒアリング力や社内製造部門との調整力、モノづくりに関する知見・スキルを身に着けられるポジションです。また、大手顧客が多いため規模の大きいビジネスに関わることができ、金額の大きい仕事をやり遂げたときの達成感を感じられることもできます。 顧客先:インフラ関係、プラントメーカー、FA業界などの既存顧客 社内関係者:設計・調達・製造 各部門の担当者及び管理職 直行直帰:状況に応じて可 ノルマ有無:個人としてはなく、課またはチームとしての指標を追います。 ■組織構成: エレクトロニクス事業本部では、「電子制御」「システム開発」「端子台」など、各分野の技術力を集結し、お客様の様々なニーズに対応できる体制を整えています。顧客にとっては複数の業者個別に依頼せずに一貫して当社に依頼できるので、コスト・利便性ともに価値を感じ、顧客から選ばれております。 ※参考:https://www.toho-tec.co.jp/products/edms/fa/ 営業部東京支店は、営業4名、事務3名(30代3名、40代4名)が在籍しております。 最初は必ず先輩社員が隣につき、製品知識を身に着けていっていただきます。習熟度に応じて業務を任せていきますので安心してください。 ■就業環境、社風: 2023年4月移転の綺麗な社屋で勤務いただけます。秋葉原駅徒歩5分、末広駅徒歩9分、岩本駅徒歩8分とアクセスも良い環境です。 ■働き方: 24年度より年間休日12日増加!完全週休二日制、年間休日122日(土日祝)。働き方改革にも力を入れております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都千代田区神田和泉町1番9-2 住友不動産神田和泉町ビル5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(9月・3月) ■モデル年収: 年収460万/26歳/月給24.5万+残業代+賞与 年収550万/32歳/月給28万+残業代+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1978年
従業員数 171名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全2件
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【宇都宮】大手メーカー向け営業(クルマを造る設備)◆北関東拠点立ち上げメンバー/年休122未経験OK
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- ~年休122日/業界安定性・福利厚生◎/頑張りが認められる評価制度 ~ ■業務内容: 工作機械/産業機械等の営業業務全般をお任せいたします。 ※宇都宮支店のメインクライアントは非自動車領域の大手メーカー様で、購買担当者や生産技術、保全担当者とやりとりをしていきます。 ■業務詳細: ◇基本的に顧客から設備の新規導入や既存設備の更新などの依頼をいただき、商談をしていく形が多いです。顧客の新規生産ラインの図面を見ながらどのような工作機械・産業機械等が必要か提案し、仕様や納期等を打ち合わせます。 ◇工作機械/産業機械の製造メーカーと自動車メーカー様の間に入って、工作機械の納期管理をしていきます。機械設備の納入後のフォローを行います。 ■特徴・魅力: ◇大手自動車メーカーのクランクシャフト、カムシャフトなどのエンジン部分の工作機械は、当社が提案し納入している製品が多く、新規立ち上げの際には当社に引き合いをいただいています。 ◇提案から受注、納入、アフターフォローまで一貫して対応出来る点が仕事の醍醐味です。 ◇取引先は大手企業が中心です。その為、安定して売り上げを作る事ができています。 ◇担当する業務が幅広く、現場に近い仕事が出来るためお客様とより深いお付き合いができるところが魅力です。 ■働き方: 機械設備の納入は工場が止まっている休みに行うため、月2~3回の休日出勤や長期休暇中の対応が発生する場合があり、その分平日に振り替えて休んでいただきます。 ■当社について: 1950年に創業、設備機械/装置、工具/機器、IT関連機械/装置、機材関連機器、環境関連機器/装置を扱う老舗専門商社です。 充実した商品ラインナップに加え、産業コーディネーターとしての豊富な知識で高品質な提案を行っています。 近年は海外拠点の開設にも積極的で、活躍の幅を広げています。
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- <勤務地詳細> 宇都宮支店 住所:栃木県宇都宮市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 440万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):188,000円~226,000円 その他固定手当/月:6,000円~36,000円 固定残業手当/月:74,000円~90,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 268,000円~352,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、年齢、能力等を考慮の上で決定 ■その他固定手当:営業手当 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7・12月)※2025年度実績:平均6.5ヶ月分 ※1回目の賞与は寸志 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【浜松】SUZUKIメイン顧客クルマを造る設備の営業/3ヶ月に1回海外出張(インド・インドネシア)
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- ~ 年休122日/土日祝休み/業界安定性・福利厚生◎ / 頑張りが認められる評価制度 ~ 【 メインクライアントは “車のスズキ”!】スズキ社への工作機械・産業機械などの提案から納入までをお任せします。 ■詳細: ・メイン顧客:スズキ株式会社 ・商談相手:購買担当者や生産技術・保全担当者など ・仕事の流れ: (1)顧客から設備の新規導入や既存設備の更新などの依頼 (2)顧客の新規生産ラインの図面を見ながらどのような工作機械・産業機械等が必要か提案 (3)工作機械/産業機械の製造メーカーと自動車メーカー様の間に入って、工作機械の納期管理 (4)納入、アフターフォロー ■働き方: ・年間休日122日(土日祝) ・完全週休2日制 ・スズキ株式会社がインドでの生産を強化しているため、3ヶ月に1~2回程度、海外出張(インド、インドネシア)あり ※現地法人スタッフが通訳対応もしていますのでご安心ください ・機械設備の納入は工場が止まっている休みに行うため、月2~3回程休日出勤 ※平日に振り替えて休んでいただきます ・希望に沿わない転勤なし ■配属組織: ・配属先の浜松支店には、20名程度が在籍しています。 ・30代を中心に、活気あふれる職場 ・加工設備を扱う部門・鋳造設備を扱う部門・溶接設備を扱う部門があり、どの部門に配属になるかは、適性や人員構成で決定いたします ■当社について: ・自動車メーカーを中心に工作機械や部品を取り扱う専門商社 ・大手自動車メーカーのクランクシャフト、カムシャフトなどのエンジン部分の工作機械は、同社が提案し納入している製品が多く、新規立ち上げの際には同社に引き合いを頂いています。 ・取引先は大手企業が中心のため、業績安定◎ ・国内外にグループ企業を複数持ち、顧客からのニーズに柔軟に対応できる強み ・担当する業務が幅広く、現場に近い仕事が出来るためお客様とより深いお付き合いができるところが魅力 ■キャリアパス ◎入社2、3年目~: 希望に応じて挑戦をしながら、ゆくゆくは海外出張での営業も可能となります。(滞在期間:1週間~1ヶ月) ◎将来的なキャリア: 「海外拠点長」など、当社の中でも重要なポストを目指せます。
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- <勤務地詳細> 浜松支店 住所:静岡県浜松市中央区都盛町219-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):164,000円~235,000円 その他固定手当/月:6,000円~67,000円 固定残業手当/月:74,000円~97,000円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 244,000円~399,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、年齢、能力等を考慮の上で決定 ■その他固定手当:営業手当 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7・12月)※2025年度実績:平均6.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1946年
従業員数 368名
平均年齢 39.8歳
求人情報 全6件
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【東京・名古屋・大阪】商社営業(鉄鋼商材)※東証プライム上場・大同特殊鋼G/土日祝休/フレックス有
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- 【鉄鋼系、商社でのご経験のある方/英語力を活かして海外ビジネスにもっと取り組みたい方/将来的にマネジメントや管理職を目指したい方へ/東証プライム「大同特殊鋼」100%出資/年間休日127日・土日祝休み/福利厚生が充実/世界でも稀な総合特殊鋼メーカーグループの商社】 ■業務概要: 東証プライム上場・特殊鋼メーカー「大同特殊鋼」グループの商事部門を担う同社にて、商社の提案営業をお任せします。まずは既存顧客を中心に担当します。メーカー系商社の専門性を活かしながら、ニーズに合った最適な商品を提案したり、コストダウンのアドバイスに至るまで柔軟な営業活動を行います。 【業務詳細】 ・販売先/仕入れ先との商談、契約、受発注、納期管理、納品後のフォロー等の商社営業全般 ・顧客(販売先)は国内が7割、海外が3割程度です。主要客先は三菱電機、安川電機、アイシン精機、ミツバなど日本を代表するメーカーです。 ・サプライヤー(仕入れ先)も国内・海外ともに多岐に渡ります。 ■担当製品: 鉄鋼(特殊鋼鋼材、アルミ、チタン)、製鋼原材料(スクラップ、レアメタル)、製鉄関連設備(工業炉)など鉄鋼に関する商材です。これらの特殊鋼製品は自動車部品、航空機・発電機用部品から身近なボールペンの芯まで幅広く採用されており、"素材"の面から産業界を支えています。 ■同社について: ◇同社は、東証プライム上場、資本金約371億、売上高5,812億(23年3月期)、社員数11,941名規模を誇る特殊鋼メーカー「大同特殊鋼グループ」の専門商社です。グループ内で流通の中枢を担い、グループ会社と顧客・仕入れ先 を繋ぐ役割を果たしています。同社単体でも資本金15億1150万円、年商は2,398億円(23年3月期)と非常に安定した経営基盤を持ちます。 ◇「大同特殊鋼グループ」の一員であり、福利厚生が非常に充実しています。年間休日は127日あり、加えて、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、フレックスタイム制の採用など、安心して働ける環境が整っています。住宅手当、家族手当、社宅制度も完備されています。
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- <勤務地詳細1> 名古屋本社 住所:愛知県名古屋市東区東桜一丁目1番10号 アーバンネット名古屋ビル21階 勤務地最寄駅:地下鉄桜通線/久屋大通駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 東京支店 住所:東京都港区港南1-6-35 大同品川ビル 勤務地最寄駅:JR・京急線/品川駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> 大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区高麗橋四丁目1番1号 興銀ビル 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/淀屋橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 540万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):307,500円~475,000円 <月給> 307,500円~475,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※残業手当未加味 ■昇給:あり ■賞与:年2回(7月、12月) ■平均年収:下記は目安の金額且つ、順当に昇格していった場合 30代:700万円程度 40代:1,030万円程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※第二新卒向け【東京・大阪・名古屋】商社営業(鉄鋼商材)※東証プライム・大同特殊鋼G/年休127日
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- 【第二新卒歓迎/ポテンシャル重視/将来性のある安定事業にて営業スキルを身につけたい方へ/海外事業にも挑戦したい方へ/東証プライム「大同特殊鋼」100%出資/年間休日127日・土日祝休み/福利厚生が充実/世界でも稀な総合特殊鋼メーカーグループの商社】 ■業務概要: 東証プライム上場・特殊鋼メーカー「大同特殊鋼」グループの商事部門を担う同社にて、商社の提案営業をお任せします。まずは既存顧客を中心に担当します。メーカー系商社の専門性を活かしながら、ニーズに合った最適な商品を提案したり、コストダウンのアドバイスに至るまで柔軟な営業活動を行います。 【業務詳細】 ・販売先/仕入れ先との商談、契約、受発注、納期管理、納品後のフォロー等の商社営業全般 ・顧客(販売先)は国内が7割、海外が3割程度です。主要客先は三菱電機、安川電機、アイシン精機、ミツバなど日本を代表するメーカーです。 ・サプライヤー(仕入れ先)も国内・海外ともに多岐に渡ります。 ■担当製品: 鉄鋼(特殊鋼鋼材、アルミ、チタン)、製鋼原材料(スクラップ、レアメタル)、製鉄関連設備(工業炉)など鉄鋼に関する商材です。これらの特殊鋼製品は自動車部品、航空機・発電機用部品から身近なボールペンの芯まで幅広く採用されており、"素材"の面から産業界を支えています。 ■教育体制・雰囲気: 各部署先輩社員がOJTで丁寧にレクチャーします。専門商社であり穏やかな性格の方が多く、同世代の社員も多くいますのでご安心ください。 ■同社について: ◇同社は、東証プライム上場、資本金約371億、売上高5,812億(23年3月期)、社員数11,941名規模を誇る特殊鋼メーカー「大同特殊鋼グループ」の専門商社です。グループ内で流通の中枢を担い、グループ会社と顧客・仕入れ先 を繋ぐ役割を果たしています。同社単体でも資本金15億1150万円、年商は2,398億円(23年3月期)と非常に安定した経営基盤を持ちます。 ◇「大同特殊鋼グループ」の一員であり、福利厚生が非常に充実しています。年間休日は120日以上あり、加えて、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、フレックスタイム制の採用など、安心して働ける環境が整っています。住宅手当、家族手当、社宅制度も完備されています。
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- <勤務地詳細1> 名古屋本社 住所:愛知県名古屋市東区東桜一丁目1番10号 アーバンネット名古屋ビル21階 勤務地最寄駅:地下鉄桜通線/久屋大通駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 東京支店 住所:東京都港区港南1-6-35 大同品川ビル 勤務地最寄駅:JR・京急線/品川駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> 大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区高麗橋四丁目1番1号 興銀ビル 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/淀屋橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 450万円~540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~307,500円 <月給> 265,000円~307,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※残業手当未加味 ■昇給:あり ■賞与:年2回(7月、12月) ■平均年収:下記は目安の金額且つ、順当に昇格していった場合 30代:700万円程度 40代:1,000万円程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1939年
従業員数 220名
平均年齢 43.2歳
求人情報 全3件
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【名古屋】未経験歓迎★学校・公共施設向け家具の営業◆土日祝/残業16h/フレックス/世界水準の商品力
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- ~海外からも高評価!大学向けイス・机などの家具を扱う業界のリーディンカンパニー/グッドデザイン賞受賞製品183品目/年休120日・土日祝休/残業16h/フレックス制度/全国の有名大学・コンサートホールや劇場など納入実績多数~ ■業務内容: 大学などの教育施設や図書館をはじめとする公共施設向け家具を企画・製造・販売する専門家具メーカーである当社にて営業としてご活躍いただきます。 ■業務詳細: 学校を始めとした教育機関、や大手施設向けに施設家具(机、イス等)の営業活動を既存顧客中心に行っていただきます。 (1)日々の営業活動の中で、新築やリニューアルの情報をキャッチアップ。プレゼンテーションも年に数回ございます。当社の教育現場の家具に特化している専門性を活かした提案をしていただきます。 (2)正式受注後、製品に関する相談や発注手配、納品。 \\このポジションのやりがい// 公共の場に多くの製品を納入しており、ご自身が販売された製品をユーザーが満足して使用している姿を実際に見る事ができる為大きなやりがいを感じる事ができます。 ★主な納入実績: 名古屋大学、南山大学、東京大学など有名大学多数 https://www.axona-aichi.com/projects/ ■配属先・研修制度について: 営業部には12名の社員が在籍しています。 入社後2・3週間は、伝票記載や図面作成のプランナーの話をきき営業以外の業務の流れを理解していただきます。その後営業部署での先輩同行などを実施し徐々に業務に慣れていただきます。 ■働き方: 年休120日・土日祝休み・残業月16hでプライベート時間を確保できます◎ フレックス制度があり、育休復帰率80%なので長期就業が叶うホワイト環境です。 ■当社の特徴・強み: <国内外から評価のある商品力> 国内外の名誉ある賞を受賞しており、グッドデザイン賞受賞製品181品目は業界の中でも群を抜いた受賞数となっております。 <海外進出中!> 海外進出にも積極的に取り組んでおり、7~10年後に海外売上比率20%の達成を目指しています。近年では40カ国以上の主要海外取引国があります。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市東区筒井3-27-25 勤務地最寄駅:地下鉄桜通線/車道駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~310,000円 固定残業手当/月:25,000円~35,000円(固定残業時間14時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~345,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収内訳:基本給+賞与+諸手当 ■諸手当内訳:家族手当、資格取得手当等は条件に応じて支給。 ■その他:昇給年1回(7月)、賞与年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【仙台】公共×学校施設を支える法人営業◆年休120日/世界水準の家具メーカー/フレックス
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- ~海外からも高評価!学校向け教育施設家具を製造販売している商社兼メーカー/グッドデザイン賞受賞製品181品目/年休120日・土日祝休/全国の有名大学・コンサートホールや劇場など納入実績多数~ \この求人のオススメポイント/ ◆大学・官公庁・公共施設など、社会貢献性の高い案件に携われる営業職 ◆グッドデザイン賞181品目受賞/世界水準の製品力を誇る老舗メーカー ◆家具の販売にとどまらず、「空間づくり」から関われる提案型営業 ◆フレックス制×年休120日・土日祝休みでプライベートも充実◎ ■職務概要 大学・高校・専門学校などの教育機関、官公庁、公共・民間の文化施設、販売店に対し、机・イスを中心とした施設家具の法人向け提案営業を担当していただきます。 当社は企画・設計・製造・販売まで一貫して行うメーカーのため、既製品の提案に留まらず、空間全体を踏まえた提案が可能です。 ■職務詳細 ・既存顧客および新規顧客への訪問・ヒアリング(既存8:新規2) ・施設用途・レイアウト・予算に応じた商品・空間提案 ・見積書、提案書の作成 ・受注後の製造部門・納品業者との調整、納品立ち会い ※新規飛び込みもありますが、既存顧客からの紹介・継続案件が中心です。 <仕事の特徴・やりがい> 単なる物売りではなく、「この空間でどのような学び・集いが生まれるか」まで考える営業です。 自分が提案した家具が大学の講義室やコンサートホールで長年使われ続けることも多く、社会への貢献実感を得られます。 ★主な納入実績:東北大学、秋田大学など有名大学多数 https://www.axona-aichi.com/projects/ ■配属部門・教育体制 仙台支店は営業2名・事務1名の少人数体制。 入社後は先輩との同行からスタートし、約3か月で徐々に担当を引き継ぎます。目標は半年後から設定し、初年度は無理のない水準(目標の約8割)からスタートします ■当社・事業の特徴 1939年創業の老舗メーカーとして、国内73件・海外31件の特許を保有。 「集いと学びの空間」に特化した施設家具メーカーとして、全国の大学や公共施設を中心に豊富な納入実績を誇ります。 今後は海外売上比率20%を目標に掲げ、グローバル展開を強化しながらさらなる成長を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 仙台支店(都道県あり) 住所:宮城県仙台市若林区舟丁16 小林ビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~520万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~303,000円 固定残業手当/月:26,000円~32,100円(固定残業時間14時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 271,000円~335,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収内訳:基本給+賞与+諸手当 ※家族手当、資格取得手当等は条件に応じて支給。 ■その他:昇給年1回(7月)、賞与年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1948年
従業員数 20,247名
平均年齢 -
求人情報 全25件
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★第二新卒歓迎【愛知/大口町】自動車部品営業(トヨタ自動車向け)/残業月20H/世界トップ級シェア
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- ◆◇当ポジションの魅力◇◆ ・トヨタ自動車向け営業として、世界トップクラスシェア製品に携われる ・単なるルート営業ではなく、製品企画~開発~量産まで関われる ・残業月20時間程度/フルフレックス/年休121日で長期就業しやすい ・第二新卒・業界未経験からでも、育成前提でチャレンジ可能 ■業務内容 第1営業部にて、トヨタ自動車向けの法人営業を担当いただきます。 配属予定領域は、エクステリア・シートベルト関連製品です。 当社の営業は、単なる受注窓口ではなく、顧客の開発部門・調達部門、社内の設計・生産・品質部門と連携しながら、製品企画から量産立ち上げまでを支えるプロジェクト型営業が特徴です。 ■具体的な業務内容 ・トヨタ自動車向け既存顧客の深耕営業(ルート営業中心) ・シートベルト製品を中心とした新規提案、仕様打合せ ・顧客(開発・調達部門)との折衝、調整業務 ・原価算出、売価設定、価格交渉 ・社内関係部署(開発・設計・生産・品質)との連携 ・担当プロジェクトの進捗管理、量産立ち上げフォロー ※常時5~6件程度のプロジェクトを担当 ※製品・領域に特化して担当するため、専門性を高められます ■仕事の特徴・やりがい ・世界中で使われるトヨタ車の一部を自分が支えている実感を持てる ・営業でありながら、クルマづくりの上流工程に関われる ・価格・仕様・スケジュールなど、裁量を持ってプロジェクトを動かせる ・製品の電子化・メカトロ化が進む中で次世代モビリティ開発にも関与可能 ■配属部門について 若手から中堅まで在籍しており、OJTを通じて段階的に業務を任せる育成体制が整っています。第二新卒や業界未経験で入社した社員も多く、「自動車業界が初めて」という方でも安心してスタートできます。 ■当社の特長・魅力 当社の製品群は様々な領域で国内外にてトップクラスの実績を誇り、世界中のドライバーの快適な車内環境や運転の心地よさを支えていますドライバーの最も身近な製品だからこそ、「触り心地」や「感じ方」など、「感性」を最大限に発揮したモノづくりとなり、やりがいと達成感があります。新技術・新商品へのチャレンジができる環境で、どこよりも「ドライバーの気持ち」が分かる企業として、五感で感じる新たなクルマの楽しみ方を提案していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県丹羽郡大口町豊田3-260 勤務地最寄駅:名鉄・犬山線/布袋駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 580万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~420,000円 <月給> 280,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験に応じて提示します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月※4.8ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
従業員数 123名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全3件
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【浜松市】未経験歓迎の産業機器ルート営業◆ノルマなし/面接1回/土日祝休み・年休128日
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- ~完全未経験・第二新卒歓迎!/油圧機器や環境製品の提案営業/残業は月平均1時間程度/年間休日128日~ ◆◇当ポジションの魅力◇◆ ・未経験歓迎/専門知識ゼロから育成(メーカー研修×OJT) ・ノルマ・新規開拓なしのルート営業 ・残業月1時間程度/年間休日128日で働きやすい ・お客様の要望をカタチにする「モノづくりに近い営業」 ■職務概要 産業機器グループにて、製造工場で使われる 油圧機器・環境設備・関連部品のルート営業 をお任せします。 既存のお客様中心のため新規開拓はなく、関係構築を大切にできる営業スタイルです。 ■具体的な業務内容 ▼1)お客様への訪問・提案 ・週1回ほど、浜松エリアの産業機器メーカーへ訪問 ・油圧機器・環境設備などの交換部品や、新規設備導入の提案 ・状況や課題のヒアリング ・図面を使った技術的な打合せ(未経験でも入社後に習得できます) ★将来的には、 「お客様の要望をもとに、ゼロから専用装置をつくり上げる」 といった大規模案件にも関わることができます。 ▼2)受注・納品までの一連対応 ・見積書の作成 ・メーカーへの発注 ・納品の日程調整 ・装置完成までの進捗フォロー ※窓口として一貫して担当し、お客様に寄り添った対応ができます。 ▼3)倉庫管理・電話対応 ・簡単な在庫確認 ・問い合わせ対応 ※営業所のメンバーと協力しながら行います。 ■仕事の進め方 最初は先輩社員の訪問に同行し、挨拶まわりや製品知識からスタート。 並行して、メーカー研修で油圧装置や環境機器の基礎を学んでいただきます。 ◎少人数で距離が近いので質問しやすい ◎ 営業所メンバーでフォローしながら業務を習得 ◎ 無理な目標設定がないため、未経験でも安心して成長できる ■働き方の特徴 ・ノルマなし/ほぼ100%既存顧客対応 ・残業は 月平均1時間程度 ・土日祝休み+年休128日 ・転勤なしで浜松エリアに腰を据えて働ける ・産育休:実績あり。全従業員の利用が可能です。 ■配属組織 浜松営業所の営業担当は現在2名(20代1名・40代1名)。 少人数ならではの密なコミュニケーションで、未経験者にも丁寧に業務を教えていきます。
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- <勤務地詳細> 浜松営業所 住所:静岡県浜松市中央区細島町9-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~419万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~262,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 205,000円~262,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※選考を通じて年収は増減する場合あり ■賞与:有(年3回/4.0カ月(昨年度実績)) ■時間外手当:実労働分/月平均1時間程度 ■手当(別途支給):役職手当、資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪市】未経験歓迎の産業機器ルート営業◆ノルマなし/面接1回/土日祝休み・年休128日
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- 完全未経験・第二新卒歓迎!/油圧機器や環境製品の提案営業・ルート営業/ものづくりを支える老舗商社企業~ ◎当ポジションの魅力◎ ・未経験から専門性の高い「産業機器の提案営業」へ育成(OJT+メーカー研修) ・転勤なし/残業月10h・年休128日で働きやすい環境 ・ノルマなし。既存顧客対応が中心で、顧客に寄り添う提案ができる ・賞与4ヶ月(年3回支給)で安定した収入・長期キャリアが築ける環境 ■職務概要 産業機械に使用される「油圧装置」「油圧部品」「環境機器」などの提案営業を担当します。既存顧客中心のルート営業で、ものづくりの現場の課題を“製品+技術”で解決する仕事です。 ■具体的な業務内容 (1)まずは基礎からスタート ・電話受注対応 ・部品の配達業務 ・倉庫管理 商品に触れながら、名称・用途・仕組みを覚えていただきます。 (2)同行営業で基本の流れを習得 先輩営業に同行し、商談の進め方・提案ポイントをOJT形式で学びます。 並行して産業機器メーカーの研修にも参加し、油圧の基礎知識を習得。 (3)慣れてきたら既存顧客を担当 大阪市内および近郊の製造業のお客様を中心に、以下の提案を行います。 ・油圧装置やポンプ、モーター、シリンダーなどの部品提案 ・オイルろ過装置などの環境機器の提案 ・図面や技術仕様をもとにした装置の企画提案 ※ノルマはありません。お客様の課題に寄り添う姿勢を大切にしています。 (4)大規模案件にも挑戦可能 既存機器の部品販売だけでなく、ゼロから装置を製作する案件も。 技術担当・メーカーと連携しながら “ものづくりを支える営業” として成長できます。 ■配属組織 ・営業:30代男性(係長) ・営業事務:30代女性(主任) 少人数で風通しがよく、相談しやすい環境です。 ■はたらき方 ・完全週休2日制(土日祝)/年休128日 ・転勤なし/大阪に腰を据えて働ける ・産休育休の取得実績有 ■魅力・やりがい 日本のものづくりを支える老舗商社として、最先端の技術を扱い客先の課題を解決することで、日本の製造業の発展に貢献。 未経験から専門知識を習得し、お客様から感謝される喜びを感じられます。営業としてのやりがいも大きく、成長できる環境です。
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- <勤務地詳細> 産機グループ 大阪営業所 住所:大阪府大阪市住吉区清水丘2丁目4番地13号 タレックスビル3階 勤務地最寄駅:南海電鉄 南海高野線/我孫子前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~440万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~262,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 205,000円~262,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※選考を通じて年収は増減する場合あり ■賞与:有(年3回/4.0カ月(昨年度実績)) ■時間外手当:実労働分/月平均10時間程度 ■手当(別途支給):役職手当、資格手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
従業員数 216名
平均年齢 37.4歳
求人情報 全3件
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【名古屋市】工場内設備・自働化機器等の提案営業~年休120日/残業月30時間程度/有給取得率90%
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- ~事業拡大に伴う人員増加のための募集となります。社員数を増やし、お客様のニーズに高次元で応えられるようなエンジニア商社となるために組織強化を図っております。 ■業務内容: 大手製造業の得意先に対する、工場内の設備、自働化省人化機器等の提案営業を行います。 ■業務詳細: ◇営業車(ライトバン等)で得意先を定期で訪問、得意先とコミュニケーションをとりながら要求される物やサービスを把握、それを満たす物やサービスを仕入先と打合せし調達・得意先への売上、納品及びアフターフォロー ◇得意先や仕入先(SIerやFA機器メーカー等)と、品質、価格、納期に関する交渉や管理 ◇設備導入のスケジュール管理、施工・メンテナンス進捗確認・指揮 ◇その他配属部署で生じる付随業務 ■当社の魅力ポイント ・有給休暇の取りやすさ 昨年実績:付与日数に対して90%と高い取得率となります。メリハリを付けながら働くことが可能です。営業だから休みが取れないということはございませんのでWLB改善にもつながります。 ■業務特徴: ・取引先は大手製造業が多いです。これまで長年取引頂いている企業様ですので、当社を頼りにご相談やご依頼頂く事が多く業務しやすい環境です。 ・既存の取引先への営業:長年取引頂いている既存取引先への営業がメインです。 ・モノづくりを支える社会貢献度の高い仕事です。 ・残業少なめ:同社では残業時間は30時間程度となっており19時にはオフィスが施錠される為、メリハリをつけて就業できます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市昭和区高辻町4-3 勤務地最寄駅:JR、名鉄、地下鉄名城線/金山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 520万円~740万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):272,000円~340,000円 <月給> 272,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回 手当は当社規定に従い別途支給 想定年収は残業手当を除いた金額です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/安城】機械、工具のルート営業★年休120日/完全週休2日/土日休/有給消化率90%
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- ~年間休日120日/完全週休2日制/19時オフィス施錠/大手顧客と取引有で安定した経営基盤/自由な営業風土でノビノビ成長~ ■採用背景: 事業拡大に伴う人員増加のための募集となります。社員数を増やし、一人当たりの業務を分散させ、より良い働き方が出来るような組織体制を目指しております。 ■業務概要: 大手製造業の得意先に対する、機械、設備、工具などのルート営業を行っていただきます。 ■担当業務詳細: ・営業車(ライトバン等)で得意先を定期で訪問、得意先とコミュニケーションをとりながら要求される物やサービスを把握、それを満たす物やサービスを仕入先と打合せし調達、得意先への売上、納品及びアフターフォロー。 ・既に繰り返しで受注できている商品の受注継続、新規提案での受注獲得。 ・得意先や仕入先と、品質、価格、納期、に関する交渉や管理。 ■当社の魅力ポイント ・グループ制の導入 ∟個人単位での目標設定もあれば、グループ単位での目標設定もございます。グループ制の場合、同じ目標を追うため結束力も生まれたり、お互いを支え合う環境が自然と出来ることが魅力となります。 ・有給休暇の取りやすさ ∟昨年実績:付与日数に対して80%と高い取得率となります。メリハリを付けながら働くことが可能です。営業だから休みが取れないということはございませんのでWLB改善にもつながります。 ■業務特徴: ・取引先は大手製造業が多いです:これまで長年取引頂いている企業様ですので、当社を頼りにご相談やご依頼頂く事が多く業務しやすい環境です。 ・既存の取引先への営業:長年取引頂いている既存取引先への営業がメインです。 ・モノづくりを支える社会貢献度の高い仕事です。連携・協働を大切にしつつ、成果が評価される仕組みを構築しております。 ・働き方改善:19時にはオフィスが施錠される為、メリハリをつけて就業できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県名古屋市昭和区高辻町4-3 勤務地最寄駅:JR、名鉄、地下鉄名城線/金山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 安城営業所 住所:愛知県安城市小川町金政63-1 勤務地最寄駅:名鉄線/桜井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 490万円~740万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~320,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 245,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回 手当は当社規定に従い別途支給 想定年収は残業手当を除いた金額です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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