25ページ:職種【クリエイター・クリエイティブ職】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 2,863 社中 1,201〜1,250 社を表示
設立 1936年
従業員数 63名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全3件
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【高松市(転勤無)/未経験歓迎】ECサイト運営スタッフ◆家族手当有/和菓子店/注文管理など
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- 【創業80年以上の和菓子店/県内外からのお客様が多数来店する人気和菓子店】 ■採用背景: 夢菓房たからは、高松市にて和菓子の製造・販売を行っています。様々な世代の方から愛されており、県内外を問わず全国に多くのファンをもつ創業89年の和菓子店です。 より多くの人にこの口福(こうふく)を届けるべく、たからのファンを増やすため募集する運びとなりました。 ■業務内容: *注文管理・出荷手配 注文を受けた商品のピッキング、梱包作業、発送手続きなど *商品の撮影・ページ作成(ECサイトへの商品登録) ・対象ページ:https://e-takara.jp/item/ 商品の魅力を伝える文章や写真を使って、 オンラインでも「美味しそう!食べてみたい!」を発信。 *お客様対応(メール・電話) お届け日の相談や商品内容の問い合わせなどへの対応 *販促活動のサポート 季節限定商品やキャンペーンの案内(SNS投稿やメルマガ原稿の作成など) *在庫管理・売上チェック 売れ筋商品の動きを見ながら、在庫を補充したりします。 出荷に関する業務は立ち作業となりやや体力を使いますが、 現在いるスタッフはすべて女性メンバー! 持てないほどの重たい荷物はないのでご安心くださいね。 ずっとPCに向かってデスクワークというわけではなく、 気分を変えて体を動かす日もあったりと、変化のある働き方ができますよ! ■業務の特長: ・お客様の8割ほどはリピーターの方です。お客様に頼られる機会がたくさんあります◎ ・異業種から転職してきたスタッフの方も多数活躍中です。 ※元ホテル従業員、家電量販店(カメラの販売)店員、スイーツ専門店、 お中元周りやギフトコーナーのデパ地下スタッフなど ■職場環境: ありがたいことに日々多くのお客様が来店されるので、接客スタッフ約12名、裏で包装などを行うスタッフ約5名と、たからでは幅広い年齢層のスタッフが活躍してくれています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:香川県高松市春日町214 勤務地最寄駅:高松琴平電鉄長尾線/木太東口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 283万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~218,400円 固定残業手当/月:26,000円~31,600円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 206,000円~250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり:年1回以上 ■賞与あり:年2回/2ヶ月分 ※勤務半年以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1998年
従業員数 80名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全2件
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【名古屋/転勤無】ゲームプログラマー◇大手メーカー・自社ブランドのゲーム開発◇年休125日/服装自由
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- ■業務概要 ゲームソフトのプログラミングや企画提案等を含む開発全般に携わります。自身の希望やスキルに応じて、最適な開発業務を担当します。プロジェクト終了後には次なる目標に向って別プラットホームやジャンルの変更も可能で、技術のスペシャリストや開発リーダー、ディレクターといった将来の道もあります。会社の仲間や上司と相談しながら、共に成長していける方を求めています。 ・スマホ(iOS、Android)のネイティブアプリ開発 ・SNS向けWebアプリ、サーバ処理関連システムの開発 ・PC等のエンタメアプリ、PC、スマホ向けのパチスロアプリの開発 ・家庭用ゲーム機(任天堂系、ソニー系)のソフト開発 等 ※開発環境…Visual Studio、Unity PRO がメインです。 ■同社の強み (1)固定ファンの多い商品…同社の企画・開発するコンシューマー系ゲームでは、電車や飛行機といった特定の濃いファン層向けのものが多いです。シリーズ商品として定期的に発売されており、長期的に受注を頂いています。 (2)ソーシャルゲームの一貫制作体制…スマホゲームの受託開発を企画・開発・運営・ユーザーサポートまでを一貫して対応できる体制と経験があり、多くの顧客に選ばれています。 (3)パチンコ・パチスロのシミュレータアプリの開発…国内で開発できる企業は数社しかございませんが、同社は開発ができる技術とノウハウを多数保有しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:名古屋市中区平和1-1-10 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/東別院駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 305万円~360万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):197,600円~232,830円 固定残業手当/月:57,010円~67,170円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 254,610円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は一例。経験・スキル等を総合的に考慮します。 ■昇給:なし(ただし、契約更新時に改定することがある) ■賞与:業績連動賞与あり(業績によって支給の有無、回数、金額は変動します) ※現在は年3回(5月末、9月末、12月末)を予定。 ■残業見合の40時間を消費しなくとも、給与減額なし。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【WEB面接可】【名古屋】3DCGデザイナー/根強い固定ファン多数のゲーム制作会社/年休125日
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- ■業務概要 3DCG制作業務…同社にて、家庭用ゲーム機(Switch,Playstation)、スマートフォン(iphone,Android)、PC向けの3DCG制作を担当します。このたび新プロジェクトが動き出す運びとなったため、増員募集をすることになりました。スキルや適性に合わせ、担当するプロジェクトを決定します。数十名のプロジェクトスタッフが開発推進しておりますので、メンバーとしてプロジェクトをアシストしていただくことを期待しています。 ■主要制作内容 ・キャラクターモデル(モデリング、テクスチャ、セットアップ)制作 ・背景モデル(モデリング、テクスチャ)制作 ・アイテムなどのオブジェクト(モデリング、テクスチャ)制作 ・モーション設定 ※主な開発ソフトウェア…Maya、MotionBuilder 、Unity 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:名古屋市中区平和1-1-10 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/東別院駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 305万円~360万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):197,600円~232,830円 固定残業手当/月:57,010円~67,170円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 254,610円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は一例。経験・スキル等を総合的に考慮します。 ■昇給:なし(ただし、契約更新時に改定することがある) ■賞与:業績連動賞与あり(業績によって支給の有無、回数、金額は変動します) ※現在は年3回(5月末、9月末、12月末)を予定。 ■残業見合の40時間を消費しなくとも、給与減額なし。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 150名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【東京】EC運用(アパレルECサイト)◆自社&大手ECモールを担当/アパレル雑貨メーカー◆
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- ~大手アパレルメーカーや人気ブランド商品を取り扱う業績安定の優良企業◎/年間休日120日~ ■業務内容: アパレル&ファッション雑貨における企画立案から販売戦略までトータルプロデュースしている当社の、EC運用担当としてご活躍いただきます。 担当するECサイトや時期によって担当する業務は異なりますが、主に以下の業務を担当いただく予定です。 EC運用の一連業務に網羅的に携わることが可能なポジションです◎ ■業務詳細: ・自社EC運用 ・外部モール運用 ・在庫数の管理・調整 ・発送状況の確認 ・倉庫・物流会社との連携 ・商品撮影 ・キャンペーン施策の立案 ・メルマガ作成/配信 ・展示会開催 ※年4回程度実施有/東京23区内メインでの開催となります。 ・お客様からの問い合わせ対応(業務上の割合少) ■配属組織について: 配属予定のEC事業部では、20代~40代の正社員4名+パートさんが複数名が活躍しております。 若手の活躍を中心に、活気のある組織です。 現在、上記メンバーで8つのECサイト運用をしております。 1人あたり2~3件のECサイトを担当しますが、全て1人でやりきるのではなく、周囲と協力し合い業務を進めております。 ■当社の特徴: 1979年創業の老舗アパレル雑貨メーカーです。 企画から製造、販売戦略立案までをトータルでプロデュースすることが可能です。 「make your color」をテーマに掲げ、お客様に個性ある幸せを実現していただくため、より良い商品づくりを追求しています。 そのために全社員がやりたいことを見つけ、新しいことに魂を込めて挑戦し続ける姿勢を大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 新オフィス 住所:東京都目黒区目黒2-10-11 目黒山手プレイス3F 勤務地最寄駅:各線/目黒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 365万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,000円~311,000円 固定残業手当/月:59,000円~91,000円(固定残業時間38時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 261,000円~402,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は一例であり、業績によって手当額に変動はございます。 ■入社5 年目メンバー:年収490万円(月給35万円+賞与2か月) ■入社10年目 管理職:年収700万円 (月給50万円+賞与2か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1996年
従業員数 26名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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【九州/転勤なし】イベント・劇場・TV等の照明担当◆エンタメ業界最大手/5連休取得可/福利厚生充実
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- ~ブランクの方も歓迎!働き方や評価がきちんと制度化/福利厚生充実/年休123日/5日以上の連休取得可~ ■職務内容: 下記いずれかの業務をお任せします 『イベント照明オペレート』 コンサートツアー、ファッションショー、各イベント等の照明デザインおよびオペレート 『テレビ照明オペレート』 スタジオ、ドラマ、中継、PV、CMの照明プランニングやオペレート イベント、イルミネーション、ライトアップの企画、オペレート 『舞台照明オペレート』 芝居、ミュージカル、オペラ、レビュー等の商業劇場公演の施工・プログラム・オペレートおよび管理運営 『演出提案』 企画・提案・デザイン・空間演出施工 『照明デザインから技術オペレートまで一貫してお任せ』 デザイナーからもらったプランをもとに、施工・演出のプランニングを進めていきます。 時には、お客様へ照明に関する演出の提案をすることもあります。 『機材管理』 照明部門では、機材をお客様に提案するポジションもあります。社外レンタルの対応を進めたり、当社の機材を使ってもらえるよう営業をかけたりします。機材に関する知識を活かしお客様に提案をします。 【イベント例】 ■様々な施設でのイベント 有名ブランドのファッションショー、音楽フェスなどに携わることも。梅田芸術劇場といった有名施設での常駐業務もお任せいただいています。ジャンルを問わず、あなたの持つ演出スキルを存分に活かしてください。 ■テレビ局(スタジオ収録/中継/ドラマ・映画・CM・PV・VP撮影/イルミネーション) 照明に特化した技術オペレーションをお任せします。映画の場合は、撮影期間が2~3ヶ月になることもあります。ひとり立ち後は、担当番組を持っていただく予定です。 ◆◇◆◇◆◇◆◇当社の特徴◆◇◆◇◆◇◆◇ 1.一貫したワンストップ提供: 企画から施工・運営・フォローまで全工程を担える点は他社でも大きな強みです。 2.高い技術力×最新機材: 職人力+最新ノウハウが競合差別化要素。 地域・施設基盤の信頼:関西を拠点に、全国・多ジャンルの案件実績が信頼を支えます。 3.柔軟な働き方とキャリア支援: 現場に根ざした制度と多様なキャリアパスが魅力。
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- <勤務地詳細> 九州エリアの各ホテル・イベントホール・劇場等 住所:福岡県を中心に九州エリア 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 370万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,000円~243,500円 固定残業手当/月:46,000円~58,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,000円~301,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮して決定します。 ■昇給 年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月/昨年度実績:4.0ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1951年
従業員数 42名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全1件
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【長崎】DTPデザイナー~転勤なし/平均月残業3.4時間等WLBが整う環境~
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- ■業務内容: DTPデザイナーとして以下の業務をお任せします。 ■具体的には: ◇DTPデザイン、WEBデザインなど(チラシ・カタログ・パンフレット等商業印刷物およびWEB等電子媒体のデザイン制作) ◇企画書の作成、プレゼンテーションなど(クライアントとの打ち合わせ、プレゼンに同行いただく場合がございます。) ◇SNS運用など ■社員について(2025年3月現在): <社内男女比>男性26人、女性16人 <社内職種比率>営業・事務職10人、印刷・製造職14人、クリエイター18人 <新卒・中途採用者比率>中途採用26人、新卒採用16人 <勤続年数分布>31年以上17人、21~30年4人、11~20年6人、4~10年12人、3年以下3人(最長勤続年数:47年) ■その他: ・プライベートも大切にする会社です。長期休暇あり。(平均有給休暇:10.3日/年、平均残業時間:3.4時間/月) ・フォトショップ、インデザイン、イラストレーターなどのソフトを使用いたします。 ・同じ業務(デザイナー)を担当している社員は、現在5名在籍しております。(20代~50代) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:長崎県長崎市魚の町6-6 勤務地最寄駅:長崎電鉄線/市民会館駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 230万円~320万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~230,000円 <月給> 170,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※入社時の給与は経験・スキルを考慮した上で決定します。 ■賞与:年2回(7月・12月)(2024年実績3~4ヶ月分) ■昇給:年1回(2025年1月実績:4,000円~16,000円) ※入社後初回賞与は10万円、以降順次増額し、原則入社後3年目より満額支給となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 12名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【埼玉/富士見市】看板・ディスプレイの設計(イラレ・CAD使用)◆土日祝休み/残業月20H以下
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- ~店舗やイベントで使用される、看板・ディスプレイ品の製作を手掛ける/高い品質でご依頼多数!職人技に磨きをかけれる環境◎土日祝休み/完全週休2日制/残業月20時間以下/転勤なし~ ■職務内容: ・店舗やイベントで使用される、看板・ディスプレイ品の製作を手掛ける当社にて、設計・デザインをお任せします。 ・イラストレーターやCAD(2D CAD、3D CAD)を使用 ・お客様から図面をいただく場合やご依頼後、デザインなどのお打合せから対応する場合もあります。 ※仙台に関連会社があり、指導や応援・サポートいただいたりしております。 ■仕事のやりがい: 自分が携わった看板やディスプレイが街中や商業施設に設置され、多くの人の目に触れる達成感があり、ものづくりならではのやりがいを感じることができます。また、地域社会の発展やお客様の繁栄に貢献しています。 ■組織構成: 当社は社員12名の少数精鋭組織でありながら、高い品質を誇り、多くの受注依頼をいただいております。 現在、設計・デザインはレーザー加工担当が兼務で対応している状況であり、人員体制強化のため専任担当者を募集いたします。 ・事業部長 ・工場長(兼 営業窓口) ・板金加工:6名 ・レーザー加工:2名(うち1名がイラストレーター・CADも対応) ・アクリル加工:1名 ・経理総務事務担当:1名 ■働き方: ◎残業は月20時間以下と少なく、メリハリをつけた働き方です ◎土日祝休みですので、プライベートを大切にしながら、仕事に励むことができる環境です。 ■当社について: 富士見市を拠点にステンレスを中心とした金属加工全般(レーザー加工、板金、切文字など)を手掛ける会社で、看板製作から各種金物部品の受注生産まで幅広く対応し、熟練の職人技と最新技術を融合させて多様なニーズに応える技術力と実績を持っています。富士見市商工会にも加盟しており、地域に根差した事業を展開しています。 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県富士見市大字東大久保204 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~600,000円 <月給> 250,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回(7月/12月)※会社業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1922年
従業員数 126名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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薬剤師歓迎!【東京】コンテンツクリエイター◆テレワーク可◎創業100周年の老舗医薬品専門メディア◆
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- ~薬剤師歓迎!働き方・福利厚生◎土日祝日休み/テレワーク可能/フレックス制度/離職率3%/医療業界専門報道・書籍・WEBメディア~ ※試用期間中はOJT研修の為、出社となります。 コンテンツクリエイター職として、薬剤師としての知識や経験・思いを活かして新しいデジタルコンテンツを生み出し、医療現場向けの情報発信ができるポジションです! ■業務内容 医療現場に役立つ情報提供のため、紙の良さを活かしつつ、紙だけに頼らないコンテンツづくりをお任せします! ・動画の企画編集(e-ラーニング、スライド、テキストづくり、等) ・デジタルコンテンツの企画制作(学会依頼の教育動画、電子書籍、等) ・新規デジタルコンテンツの部門内ノウハウ浸透(ウェビナー開催、インタビュー動画、AIを活用した販促活動、等) ・その他、書籍・雑誌の制作業務 ★まずは動画企画(デジタルコンテンツ含む)からお任せします! 動画企画や編集に関する経験がなくとも、業務を通して少しづつ習得でOK! ★OJTをはじめとしたフォロー体制がありますので、薬剤師の勤務経験だけで問題なく、書籍等の編集経験は不要です。 ■1日の流れ 午前:コンテンツの企画、リサーチ、企画書作成 午後:スライド作成、原稿整理 ※撮影タイミングに合わせて午後の業務開始など、裁量を持ちながら柔軟な働き方の実現が可能です └例 14~15時:著者へ連絡、16~17時:撮影準備・セッティング など ■働く環境 ・コンテンツ編集局では約30名の社員が活躍しています ・テレワークの活用により、ワークライフバランスを重視して勤務することが可能です。 ■モデル年収: 30歳・社員…年収479万~692万 35歳・主事…年収555万~818万 40歳・係長…年収633万~927万 ※手当、業績賞与は含んでおりません ■本ポジションの魅力 ・認定薬剤師取得のためのe-ラーニングの企画から、他のデジタルコンテンツの企画・制作まで可能なため、薬剤師の経験や現場で感じてきたことをもとに、自分自身の手で他にはない新しいものを生み出すことができます。 その成果物は、私たちのコネクションと信頼を活かしてスムーズに現場へ届き、薬剤師を中心とした多くの医療現場で役立てられます◎ 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都千代田区神田猿楽町1-5-15 猿楽町SSビル2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 465万円~772万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):244,000円~300,000円 その他固定手当/月:51,900円 <月給> 295,900円~351,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 初任給は入社までのご経験により決定します。 ■住宅手当:月18,300円 ■裁量労働手当:33,600円 ■賞与実績:年2回(4.5か月分相当) ※別途業績賞与あり(前期実績約2.0か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1999年
従業員数 40名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全2件
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【東京都港区】プロデューサー◆TVCM・WebCM等の映像制作◆大手企業のTVCM実績多数
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- ◆◇自由度高い制作環境/成果に応じた報酬制度/経営層との距離が近い/大手企業のTVCM制作/クリエイティブな仕事/トップクリエイターと一緒に働ける環境/スピーディな仕事進行/風通しの良い職場/豊富な実績と大手企業との取引◇◆ TVCM制作中心の映像プロデュース業務をお任せします。成果に応じた報酬制度と自由度の高い制作環境が魅力です。 ■職務詳細: ・TVCM制作を中心とした映像制作のプロデュース ・新規案件獲得に向けた営業活動 ・受注したCM制作の全体取りまとめ ・クライアントとの打ち合わせ・調整業務 ■サポート体制: ご入社後、まずは既存案件のサポートからスタートし、業務フローやクライアント対応の基本を学んでいただきます。経験豊富な先輩プロデューサーがサポートしますので、安心して業務に取り組んでください。 ■ゆくゆくお任せする業務 新規案件のプロデュースや、全体のプロジェクト管理など、より大きな責任を持つ業務をお任せします。将来的には経営にも携わるチャンスがあります。 ■組織体制: 当社のクリエイティブ部門には、第一線で活躍する業界トップクラスのクリエイターが在籍しています。若手からベテランまで幅広い年齢層が在籍し、風通しの良い職場環境です。経営層との距離が近く、スピーディに仕事を進めることができる環境です。 ■就業環境: 当社では入社年次や経験に関係なく、良い意見やアイデアは前向きに取り入れます。オープンな職場で、フレンドリーな雰囲気があります。 実働にあわせた勤務時間を定めるなど、労務管理もしっかりとしております。様々な角度から働きやすさを追求しているため、制作活動に集中できる環境が整っております。 また、当社には第一線で活躍している業界屈指のクリエイターが在籍しております。 豊富なアイデアや企画力・表現力を身近で感じることできるため、大きな刺激となり、モチベーションの向上にも繋がります。 ■作品実績一部 ・特濃ミルク(UHA味覚糖) ・アロンアルファ(東亜合成) ・メルティリップ(ロート製薬) ・GUM(サンスター)
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区麻布十番3-9-7 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/都営大江戸線/麻生十番駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 564万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,484,808円~9,000,000円 固定残業手当/月:96,266円(固定残業時間57時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 470,000円~846,266円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有
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【東京都港区】プロダクションマネージャー◆TVCM WebCM等映像制作の進行管理◆福利厚生充実
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- ◆◇大手企業のTVCMや有名アーティストのMV制作に関与/自由な発想でアイデアを出し合う環境/成長できる場が多数◇◆ 映像制作に関する業務をお任せします。大型案件に関わるチャンスが多く、成長できる環境です。 ■仕事内容: ・TVCMやWebCM、MVなどの制作における進行管理 ・撮影前の準備、カメラマンや照明などの手配、編集立会い ・スケジュール管理や予算管理、クライアントとの打ち合わせ ・企画会議やプレゼンテーション資料の作成 ■仕事内容の詳細: TVCMやWebCM、MVなどの制作において、企画・撮影・編集・納品の進行管理を担当します。撮影前の準備、カダメラマンや照明などの手配、編集立会い、納品までのスケジュール管理や予算管理を行い、完成を目指します。 プロデューサーとともにクライアントの企画立案をサポートし、プレゼンテーション資料の作成や企画会議にも参加します。撮影前には、ロケハンやスタジオ予約、小道具の準備なども行います。 また、撮影方法の提案や撮影当日の仕切り、出演者のスケジュール調整、楽屋の準備やお弁当の手配まで幅広い業務を担い、作品制作全体の指示だしや状況把握、進捗管理、予算管理、予算交渉などを行います。大型案件に関わるチャンスもあります。 ■サポート体制: 入社後は先輩社員がマンツーマンで指導し、制作の流れを一から学べる環境が整っています。初めは小規模な案件から担当し、徐々に大規模な案件を任されるようになります。 ■ゆくゆくお任せする業務: 慣れてきたら、大型案件のプロデュースやチームのリーダーとしてメンバーをまとめる役割もお任せします。 ■組織体制: 当社は20~30代前半の若手が主役となって活躍しています。フレッシュなメンバーが多く、自由な発想でアイデアを出し合いながら働ける環境です。また、制作の進行状況によっては、深夜の作業が発生することもありますが、その際は翌日の勤務時間をスライドさせるなど柔軟な働き方が可能です。 ■企業・求人の特色: ・TVCM WebCM、有名アーティストのMVなどの映像制作を手がける会社。大手企業のTVCM実績多数の企業です。フレッシュなクリエイターが制作工程の中心におり、自由度高く、アイデアを出し合いながら働ける環境です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区麻布十番3-9-7 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/都営大江戸線/麻生十番駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):179,100円~200,000円 固定残業手当/月:86,250円~96,500円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,350円~296,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有
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設立 2001年
従業員数 157名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
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【東京】SNSマーケティング(広報・PR)◆小田急グループ/年休125日・残業15h・リモート相談可
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- ーー◆小田急グループの一員として、全国の観光地に特化した人材派遣を行うヒューマニックでのSNS運用担当募集◆ーー ◇小田急グループの安定性!リゾート人材サービスのパイオニア◎ ◇年休125日・残業15h以下・在宅勤務相談可(週2まで)の働きやすい環境 ◇ブランディングやプロモーションまで携わるスキルアップ環境! ■業務概要 当社サービスの「リゾバ.com」をより多くの方に認知していただくために、 SNS運用をメインにマーケティング担当としてご活躍いただくポジションです。 近い将来、広報としての活動を計画しており、SNS運用だけに留まらず、 マーケティング領域において幅広く業務を担当頂きます。 ■業務詳細 ◎SNS公式アカウント運用(Instagram、X、Facebook、YouTube、TikTok) ・戦略立案、実行、予算管理、効果測定 ・投稿コンテンツの制作(記事、動画、画像など) ・ファンコミュニティの育成(各種DM、コメント対応) ◎アンバサダー運営 ◎その他 ・ブランディング、プロモーション、PRを含めたマーケティング業務 ・プレスリリース(ニュースリリース)作成 ・各種メディア対応 ★第一想起獲得:働き方の1つとしてリゾートバイトを知ってもらい、「リゾバ.com」を選んでもらうことがミッション ■組織構成: □責任者1名 ∟広報・PR担当:2名 ∟コンテンツマーケティング担当:3名 ∟サイト運営:3名 ■当社について 当社は、各種リゾート施設の方々と共に、おもてなしを受けるお客様のひとときの幸せを具現化していき、 新しい商流をつくりあげて成長する企業を構築するために2001年1月に設立しました。 新しい集客導線を作り、自ら企画、実践、事業化し、 リゾート業界に新しい商流を作り上げていくことで社会に新しい風を吹かせようと考えています。 少子高齢化により、人材不足が顕著な観光業では特にニーズの高い仕事です。 採用難に悩む観光地やリゾート施設を人の観点から手助けするだけでなく、 求職者の方々に”最適なお仕事”や、貴重な経験まで提供できる仕事です。 リゾート事業の他にも人材事業、飲食事業など幅広い業界に進出し、急成長を遂げています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区新宿4-3-17 FORECAST新宿SOUTH 5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,800円~251,000円 その他固定手当/月:42,344円~49,023円 <月給> 259,144円~300,023円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験、スキル、直近年収、年齢を考慮の上、同社規定により上限以上の待遇でお迎えする事がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 160名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全7件
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【東京/業界未経験〇】デジタルコンテンツのディレクション担当◇在宅/フルフレックス/安定性◎◇
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- 【就業環境◎/トレーニングや研修充実/在宅・リモート有り/WLB◎/フレックス制度導入/年休120日/グローバル7万名の従業員規模・世界最大級のオムニコムグループ】 【業務概要】 医療用医薬品のプロモーションにおけるデジタルチャネル運用ディレクションを担当いただきます。 主要クライアントは製薬会社・医療機関です。 営業/メディカルライター/クリエイティブと連携し、Web サイト等の新規コンテンツ開発・更新のディレクション (設計資料・入稿データ管理、品質チェック、納品、クライアントMtg 参加、課題ヒアリング) 【こんな方にお任せしたい!】 サイト運用におけるスケジュール管理~入稿取りまとめ~全体進行のWeb ディレクション経験をお持ちの方。 ※実制作は外部委託のため、適切な指示でプロジェクトを前進させる段取り・コニュニケーション力のある方。 (コーディング等、開発者スキルは最優先ではありません) 【この仕事の魅力】 ・社会貢献度の高いプロジェクトで活躍し経験を積むことができます。 ・専門性の高いヘルスケア領域での経験を積むことでキャリアの強化・差別化につながります。 ・実力・意欲次第で様々なプロジェクトを担当し主体的に成長することができます。 【働き方】 ■フルフレックス制度を導入 ■出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務 【組織体制】 約15名の組織です。30代~50代まで幅広く活躍中です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋2-13-10 日本橋サンライズビル 勤務地最寄駅:地下鉄線/地下鉄駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,579,596円~4,295,520円 固定残業手当/月:118,367円~142,040円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,666円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力、経験、前職での給与を総合的に評価します。 ※給与改定時期:年1回(3月)定期昇給制ではなく評価による職責・技能の向上または低下により増減します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/経験者募集】Webプロデューサー(医薬品の企画立案・進行管理)在宅有り◆フルフレックス有り
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- 【就業環境◎/トレーニングや研修充実/在宅・リモート有り/WLB◎/フレックス制度導入/年休120日/グローバル7万名の従業員規模・世界最大級のオムニコムグループ】 【概要】 医療用医薬品を中心としたプロモーション業務において、プロデュース、ディレクション等を担当していただきます。製薬会社・医療機関が主なクライアントです。 【業務概要】 社内のクライアントサービス(営業)、メディカルライター、クリエイティブと連携し、デジタルを中心としたWebサイト等の、予算、スケジュールを含めたプロジェクトのディレクション、進行管理をお任せします。 医療従事者や患者、MR向けに製品特性や疾患情報などを掲載したWeb サイトなどを制作します。 【業務詳細】 ■ デジタルコンテンツ・ツールの企画立案・プレゼン(Webサイト/アプリ/営業支援ツール/展示会・学会向けサイネージなど) ■クライアントとの打ち合わせ、課題ヒアリング ■クリエイティブチームのディレクション、制作進行管理 ■スケジュール・予算管理、品質チェック、納品対応 【この仕事の魅力】 ■社会貢献度の高いプロジェクトに携われます。 ■高度で希少な専門知識を身につけることで、将来にわたり強みとなるキャリアを築けます。 ■経験年数にかかわらず実力次第で責任あるポジションやプロジェクトに関われます。 ■一般の方の目に触れることは少ないものが多いですが、専門性が高い分野のため、多様な経験を積めます。また人々の健康を目的とした仕事になるので、大きなやりがいを感じることができます。 【働き方】 ■フルフレックス制度を導入 ■出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務 【組織体制】 リーダー1名、他メンバー含む計15名の組織です。30代~50代まで幅広く活躍中です。 【当社の特徴】 オンコロジーや希少疾患 の案件が多く、またソリューションごとの受注というよりも各ブランドの一連のマーケティング活動を任されているため新薬ローンチのみならず適応拡大ローンチなど幅広いブランド展開に関わることが出来ます。デジタルにいち早く力を入れていることも強みの一つです。製薬業界出身のディレクターのもと将来的にブランドリードに携わることが期待されています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋2-13-10 日本橋サンライズビル 勤務地最寄駅:地下鉄線/地下鉄駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,295,520円~5,727,368円 固定残業手当/月:142,040円~189,386円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~666,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力、経験、前職での給与を総合的に評価します。 ※給与改定時期:年1回(3月)定期昇給制ではなく評価による職責・技能の向上または低下により増減します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 5名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【大阪】グラフィックデザイナー◆自然素材のドッグフード展開/裁量権◎・自由な社風
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- ■業務概要: ドッグフード/犬のおやつを製造・販売している弊社にてグラフィックデザイナーをお任せします。自社ECサイトをはじめアマゾンや楽天なども展開しており、イベント実施時には直接お客様に触れる機会もございます。 <具体的な業務内容> ・ECサイト、ショッピングモール業務 └商品情報の編集や更新 ・Web広告、ECサイト内のクリエイティブ ・POPUPストア、展示会、イベント参加 └イベント・展示会の製作物のクリエイティブ ・その他上記に付随する業務 <参考ページ> https://www.dogtree.jp/ ■働く環境: EC事業部(10名)※社員3名/アルバイト7名 和気あいあいとした雰囲気で、20代~50代と幅広いスタッフが在籍しております。少数精鋭のチームで、アイデアをすぐに形にできる環境です。デザイナーとして、企画から実行まで一貫して関われるため、やりがいと成長を実感できます。 ■当社について: ドッグツリーは、家族である犬と猫との上質なライフスタイルと、健康長生きにこだわる食を提案するショップとして、1997年に大阪に誕生しました。 愛犬・愛猫にとってのおやつ時間は、キラキラと目を輝かせて喜ぶ『至福のごちそう時間』です。私たち飼い主にとっても、笑顔と癒しをもらえる幸せなひとときでもあります。ドッグツリーのおやつを通じて、世界中の愛犬・愛猫とその家族の暮らしが、幸せで満ち溢れた時間となることが私たちドッグツリーの願いでもあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市東住吉区矢田4-1-2 シロスハヤシ1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 固定残業手当/月:60,000円~80,000円(固定残業時間23時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2001年
従業員数 90名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全3件
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【大阪/肥後橋】グラフィックデザイナー~化粧品メーカー/残業月平均10h以下/年休123日/女性活躍
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- 【日本発の化粧品メーカー/年間休日123日/駅近での勤務】 ■職務概要: 化粧品・香水を展開するウェルネスビューティーブランド「MAISON LEXIA」のインハウスデザイナーとして、印刷物・WEB・SNS・パッケージデザイン等の制作を担当いただきます。ご経験によっては、制作ディレクションもお任せします。 ■詳細: ・製品パンフレット、フライヤー等の印刷物のデザイン ・HP、ECサイト等のWEBデザイン ・SNSのデザイン ・直営店、POPUPの販促ツールのデザイン、空間ディスプレイ ・パッケージデザイン ■組織構成: ディレクター1名、デザイナー2名、コピーライター1名 計4名(20-40代女性) ■MAISON LEXIAについて 当社は、化粧品、革製品、香水の三つの事業を展開しています。 化粧品原料である植物を栽培する自社農園や植物エキスを抽出する工房、また革製品専用のアトリエを所有し、製品の製造から販売まで、すべての工程を自社で一貫して行っています。決して真似することのできない独自性が、当社の強みです。2001年の設立から今日に至るまで、私たちは、新しい価値をリードする存在になるために、全力を尽くしてきました。そしてこれからの10年間。日本を代表する「ハイエンドブランド・カンパニー」を目指し、注力していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市西区江戸堀1-19-10 三共肥後橋ビル3F 勤務地最寄駅:地下鉄四ツ橋線/肥後橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~425万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~240,000円 固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間26時間0分/月~21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 235,000円~280,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(基本給:年間実績に伴い月5千円前後) 賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1886年
従業員数 255名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全17件
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【東京/在宅勤務可】WEBディレクター◆企画・要件定義からグロースまで一気通貫で携われる◆
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- 【事業会社でのWebディレクション経験をお持ちの方へ/プライム上場企業G/完全週休2日制/基本土日祝休み】 ◆業務内容: 不動産領域を中心に複数の事業を展開しており、近年は、コーポレートサイト・各種サービスサイト・オウンドメディアを通じた集客・ブランド発信の重要性が高まっており、Webを起点にした事業成長をリードできるWEBディレクターを募集します。 単なる制作進行ではなく、企画・要件定義からグロースまで一気通貫で関われる点が本ポジションの特徴です。 ◆具体的には: ・自社サイト(コーポレート/各種サービスサイト)の企画・改善・グロース ・UXを意識したワイヤーフレームの作成 ・データベースサイト/コンテンツメディアにおけるSEO戦略の設計・実行 ・キーワード設計、検索意図分析、コンテンツ企画立案 ・既存コンテンツの改善(構成見直し、内部リンク設計、リライト方針策定など) ・各種分析ツールを用いた数値分析・課題抽出 ・施策効果検証および改善サイクルの推進 ・SEO観点での開発ディレクション ・複数サイトを横断したSEOナレッジの展開・最適化 ◆ポジションの魅力: (1)Web戦略・UX・SEOを一貫して推進できる Web施策の企画・要件定義からワイヤーフレーム設計、制作ディレクション、リリース後の分析・改善まで主体的に担えるポジションです。自社コーポレートサイトや各種サービスサイト、メディアを横断し、UX・SEO・データ分析を組み合わせたWebグロースに深く関与できます。 (2)グループ横断のWeb基盤づくりに裁量を持って関われる グループ全体でWeb・デジタルの最適化を進めるフェーズにあり、サイト構造や運用ルール、SEOナレッジの整理・展開など「仕組みとして残る改善」を主導できます。提案が形になりやすく、大きな裁量を持てる環境です。 (3)将来はWeb・デジタル領域をリードする中核人材へ 事業部門や開発・制作と連携し、複数事業を通じて事業構造やユーザー理解を深めながらスキルアップ可能です。知見共有や改善提案にも取り組みつつ、将来的にはWebディレクション領域を牽引するリーダー/マネジメントへの成長が期待されています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル5F 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/日比谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):335,000円~445,000円 固定残業手当/月:52,000円~69,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 387,000円~514,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル、経験に応じて決定します ■昇給:年1回(4月) ■変動インセンティブ(賞与):年2回(2月、8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1984年
従業員数 15名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全3件
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編集・校正・制作ディレクション/大学の履修要項・入試要項など◆正社員◆土日祝休み◆住宅/家族手当あり
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- ■仕事の内容: 大学の教務課や入試課の職員に「履修要項」や「入学試験要項」等の既存の制作物を見やすく、分かりやすく編集します。営業担当者がクライアントからヒアリングしてきた課題を共有して編集し、制作を進めます。 分かりづらい制作物を改善することで、大学生や受験生の理解を促して「大学の4年間」をサポートすることがミッションです。 ■業務詳細: <校正> ・社内の制作チームが作成したゲラを校正します。 ・下記のポイントに注意して校正していただきます。 (1)文字の間違いや、用事用語の統一 (2)「版面(マージン)」は適切か (3)文字の大きさ、バランスは適切か (4)行長に対して行間の広さは適切か <編集> ・見づらい誌面や分かりにくい文章・情報を整理した編集・レイアウトを提案します。 ・そのためには内容を読み込んで、伝えるべき情報を整理して構成する編集力が不可欠です。■ただし、自社の発行物ではありませんのでクライアントの意向を踏まえて編集する力量も必要です。 <制作ディレクション> ・制作物を作成するために、編集~制作までの全般をディレクションできる経験者を募集します。 ・経験を積んで、ゆくゆくは会社全体の制作案件に関与して能力を発揮していただきます。 ・適切なディレクションのためには、各スタッフの特徴を把握することが必要です。 「指示者はサポート役でもある」ということを肝に銘じて業務にあたってください。 ■企業・求人の特色: ・「履修要項」や「入試要項」等の大学の発行物をより良くすることを追求する会社です。 ・時代の変化を見据えて「半歩先の提案」を行い、大学業界にとって不可欠な企業になることを目指します。 ・当社の理念・仕事の内容を十分理解していただき、参加していただける方を募集します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区新川2-9-9 勤務地最寄駅:JR京葉線/八丁堀駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):3,984,000円~4,668,000円 固定残業手当/月:123,000円~144,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 455,000円~533,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■残業代は上記年収に含む ■臨時手当:※会社業績・個人評価を鑑み支給(2022年度実績:150,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【エディトリアルデザイナー】版面・フォントサイズ・行間などの設定/履修要項など・大学発行物を制作
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- エディトリアルデザイナーとして学生・受験生にとって分かりやすいデザインを追求いただきます。 ■仕事の内容: 大学の教務課や入試課の職員に「履修要項」や「入学試験要項」等の既存の制作物を編集と「エディトリアルデザインの力」で改善提案します。 分かりづらい制作物を改善することで、大学生や受験生の理解を促して「大学の4年間」をサポートすることがミッションです。 <デザイン・制作にあたって> ・「InDesign」「Illustrator」「Photoshop」等を使います。 ・美しい紙面づくりのために (1) 適切な版面の設定 (2) 紙面に対しての適切なフォントサイズの設定 (3) 行長に応じた行間の設定 (4) 紙面のメリハリ(タイトルと本文のバランス)等のポイントを徹底して、迅速に丁寧に制作する姿勢が必要です。 <入社後> まずは先輩の指示を理解・実践して、「エディトリアルデザイナー」としてのスキルを発揮してください。 ■企業・求人の特色: ・「履修要項」や「入試要項」等の大学の発行物をより良くすることを追求する会社です。 ・時代の変化を見据えて「半歩先の提案」を行い、大学業界にとって不可欠な企業になることを目指します。 ・当社の理念・仕事の内容を十分理解していただき、参加していただける方を募集します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区新川2-9-9 勤務地最寄駅:JR京葉線/八丁堀駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):3,984,000円~4,668,000円 固定残業手当/月:123,000円~144,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 455,000円~533,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■残業代は上記年収に含む ■会社業績・個人評価を鑑み支給(2022年度実績:150,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 46名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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デザイナー(紙媒体・動画編集など)/完全週休2日/賞与年2回
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- 【具体的には】 ■デザイン業務(主に紙媒体) ■動画編集 など ◆ 主な制作物  ̄ ̄v ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・社内報等の紙媒体(社内報/チラシ/タイムテーブルなど) ・Web ・サイネージ用の動画 ・サムネイル ・広告(番組・イベントなど) ・ロゴのデザイン \マルチな創作に携われる/ 広告等の紙媒体のデザイン制作および、Webやサイネージ用の動画制作、また番組やイベントのロゴデザインなど、放送局グループならではの案件にも携われます。 紙媒体を超えてあらゆるメディアや広告の制作に携わりながら、マルチなクリエイティブに携われるポジションで、自分を成長させるチャンスがあふれています! ==POINT!== 【1】チームワーク力で成長  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちの強みはチームワーク力と一体感です。多岐にわたる業務内容に対して、社員一人ひとりが専門性を活かしながらやりがいを持って取り組み、様々な専門領域でグループの事業を支えています。 【2】「好奇心」を応援する社風  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 一人ひとりの個性を大切にして、そこから生まれた「好奇心」や「やってみたい」という気持ちを応援すると共に、対話やワークショップを通して仲間の想いに共感し、共に作り上げ挑戦していくことを大切にしています。 【3】各種制度の充実  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 退職金制度など長く働ける仕組みと、スーパーフレックスタイム制を導入し、柔軟に働ける制度が充実する同社。社員一人ひとりが「大切にされている」と実感できる職場環境があります。
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- 【転勤なし/高松オフィス】 香川県高松市上之町2-1-43 <アクセス> 高松琴平電気鉄道「三条駅」より徒歩5分 ※原則、転勤はありません。勤務地は本人の希望を考慮して決定します。 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙。 ※マイカー通勤可(無料駐車場完備)。
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- 月給20万3000円以上+賞与年2回+各種手当(残業代支給) ※資格および同一職種での経験年数に基づき決定いたします。
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設立 1975年
従業員数 36名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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飲食店のメニュー企画営業・ディレクター/月給28万円以上
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- \仕事のポイント/ ◎企画提案からディレクションまで一貫して担当 ◎大手飲食チェーン店との取引実績多数 ◎裁量大きくクリエイティブ制作に携われる ━━━━━━━━━ お任せする仕事内容 ━━━━━━━━━ イタリアンや和食、居酒屋、カフェなど、大手飲食チェーンを中心とするクライアントに向けて、メニューブック等の企画営業・制作ディレクションをお任せします。 【取引先ブランド一例】 大戸屋/タリーズコーヒー/すかいらーくグループ/おぼんdeごはん/えん/土間土間/養老乃瀧 ほか、全国展開のカフェチェーン、高級ホテル、居酒屋、レストラン、スーパー銭湯、食品・飲料メーカーなど多数! 【仕事の流れ】 ▽クライアントとの打ち合わせ・企画提案 取引先から依頼を受け、要望やコンセプトをヒアリング。 メニューの構成やデザインの方向性を企画・提案し、見積書・契約書などの作成を行います。 ▽制作ディレクション ヒアリングした内容をもとに、社内デザイナーと打ち合わせ。 デザインラフや印刷仕様の確認、撮影日程の調整・同行を行います。 ▽印刷・加工~納品までの進行管理 コストやスケジュールを管理し、完成・納品まで一貫して担当します。 【手がける商材】 ◎グランドメニュー(年1~2回程度) ◎シーズンメニュー(年4回程度) ◎店頭POP・ポスター ◎パンフレット・リーフレット・チラシ ◎Web広告やSNS用バナー・HP など
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- 【転勤なし/早稲田駅より徒歩2分】 本社:東京都新宿区早稲田町70-8 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給28万円~38万円(一律手当・固定残業代含む)+賞与 ※スキル・経験・前職年収を考慮して決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万1000円~8万4000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1967年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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業界専門紙の記者(編集総合職)/残業なし/全国出張あり
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- 現在当社が発行している2種類の業界専門紙の制作がメインのお仕事です。 ★全国食鳥新聞(月2回、1日・15日発行) ★Portry Market News(毎週金曜日発行) ■記事の企画、取材、執筆、校正 ■紙面レイアウト作成 ■各種統計調査のデータ入力、表作成 ■広告掲載スケジュールのとりまとめ など 上記のほかに、業界団体から依頼されたチラシや冊子等の制作も行っています。 ★こんな記事を掲載しています★ ・毎月の鶏肉の消費量や相場、輸入量などのデータ分析記事 ・各社の新商品の紹介 ・鳥インフルエンザ対策について大学教授のインタビュー ・鶏肉をよく食べるスポーツ選手のインタビュー ・業界団体の会議レポート ・展示会の出展レポート ・若手養鶏農家さんのインタビュー ・業界で働く若手の座談会 ※鶏肉に関連することならOKなので自由に企画して記事を書いてください! ★未経験者も安心スタート★ 入社後はOJTで先輩と一緒に仕事を行いながら覚えていきます。 専門用語も一つずつお教えするので、鶏のことを何も知らないという方も安心してください。
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- 本社/東京都台東区下谷2-1-10 伊尾ビル2F ★転勤なし 東京メトロ日比谷線「入谷駅」より徒歩30秒
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- 年俸300万円~※12分割して1/12を月々支給。 ※業績賞与あり
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設立 2001年
従業員数 123名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全2件
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【博多】英語を活かすデザイン職/日本ブランドの海外販促◆土日祝休み/賞与年2回/転勤なし
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- ~博多に本社を構えるファブレスメーカー/日本の美意識を形にした自社ブランド「Wazakura Japan」をグローバルに展開する成長企業~ ■仕事内容: 日本製品を海外へ展開する事業部にて、自社商品の販促物(デジタル・印刷物)のデザイン制作全般をお任せします。英語を用いた社内調整を行い、ブランド価値を世界に発信します。 ■業務詳細: ・デジタル、印刷物(SNS、Web、メール等)のデザイン制作 ・パッケージ、カタログ、販促物のビジュアル制作 ・ブランドトーンの統一/管理、写真/画像の選定および編集 ・イラスト、インフォグラフィック制作、動画編集の補助 ・Shopifyストアの更新/管理、クラウドファンディング等のデザイン ・社内スタッフとの英語を用いた打ち合わせ ■働き方: 残業ほぼなし、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ■当社の強み: 自社ブランドを海外の消費者へ直接届けるDTCモデルのため、自分の施策が事業成長に直結する手応えを感じられます。 ■ポジションの魅力: 最大の特徴は、急成長中の越境EC事業において、物流を「戦略」としてゼロからデザインできる点です。単なる輸出実務の枠を超え、欧米市場への供給網構築やコスト最適化、各国の法規制対応など、事業の成否を左右する裁量の大きな役割を担えます。福岡から世界を相手に、自分の語学力と専門性で「日本発ブランド」の成長を牽引する手応えは、他では味わえない醍醐味です。 ■当社について: 当社は、パソコン周辺機器を初めとして、幅広い商品を開発・販売している総合メーカーです。スリーアールのスタートは2001年5月、自社で開発したハードディスク切替装置の販売からでした。アジアの玄関口と言われる福岡市に本社を構え、日本国内のほか、中国、韓国、東南アジア等で事業を展開しています。当社の強みは商品企画力と開発力、そしてスピード。総合メーカーとして中国に自社工場や提携工場を有し、開発から製造までを短期間で提供することを可能にしています。独創性あふれる商品を企画し、短い時間でユーザー様へお届けしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区東光2-8-30 高光第一ビル2F 勤務地最寄駅:西鉄バス線/青果市場前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:全国の当社拠点
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- <予定年収> 362万円~507万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・前職給与を考慮の上、面談により決定します。 ■昇給査定:年2回(4月・10月) ■賞与:年2回(7月、12月/平均実績2.5ヶ月分)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 2,036名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全18件
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【浜松町】社内SE(PM)/平均残業28.6h・年休124日/ホワイト500認定企業
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- ~2023年・年間サイトユーザー数1,300万超、2023年・年間ページビュー数7,000万超 「(Googleアナリティクス(Googleアナリティクス4プロパティ)」にて自社集計(2023年1月1日~2023年12月31日) の同社不動産サイト「ノムコム」の運営における企画から、サイトのシステム構築をベンダーを活用しながらご担当いただきます~ ■業務内容: ・サイト運営におけるシステム企画立案 ・サイトリニューアルなどのプロジェクトにおけるマネジメント、Web制作、開発ディレクション、ベンダーコントロール ・サイト企画の仕様設計や、ロードマップの構築、要件定義 ・提案書作成 など ※ベンダーへの指示だしや各ベンダーとの橋渡しなどのベンダーコントロールがメインの業務です。 ■「ノムコム」について: 業界トップクラスのアクセス数を誇る不動産サイト。首都圏・関西圏・名古屋のマンション/戸建/土地などの情報を提供している他、法人や投資家のお客様の不動産ニーズに対応する、収益・投資用不動産サイト「ノムコム・プロ」なども運営しています。 【URL】https://www.nomu.com/ ■配属先: デジタルマーケティング推進部は 24名の組織です。 ・推進部部長1名 ・WEBマーケティング 9名 ・ノムコムサイト運用 8名 ・システム担当(営業ツールなどの社内システム担当) 6名 ■働き方: 健康経営優良企業2025ホワイト500認定企業(7年連続ランクイン)されるなど長期就業できる環境づくりに取り組んでいます。 ・年休124日 ・土日祝休 ・残業月28.6時間程度 ・PC20時シャットダウン ・リモートワークの一部導入 ・6種類の休暇メニューで、有給休暇の取得促進 ・有給は1時間単位からの取得可能 ■スキルアップやキャリア開発の様々な制度あり: キャリア開発やスキルアップ、能力開発に向けての支援を充実させています。 ・人事部主催の研修 ・野村不動産グループ合同研修 ・能力開発支援 業務において推奨される資格の取得に際しての費用を会社が支援し、専門知識の習得を奨励 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> BLUE FRONT SHIBAURA 住所:東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 勤務地最寄駅:JR各線/浜松町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~500,000円 <月給> 260,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・能力・経験に応じて決定します。 ■昇給 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 800名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全4件
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【池袋】自社ECサイト運営(マネージャー候補)◆アニメホビー×中古の成長市場で挑戦/自由度が高い
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- 【ECサイト運営/国内約60店舗、海外約10店舗展開中/アニメ・ホビーの成長市場/中古専門店】 ■業務概要 当社ECサイト【らしんばんオンライン】の運営を行っていただきます。 戦略立案から運営改善まで幅広く担い、売上拡大に直結するポジションです。 数字責任を負いながら、自由度の高い環境でアイデアを形にできます。 ※自社サイト:https://shop.lashinbang.com/ ■採用背景 オンライン事業への注力を強化中。 売上比率が約20%まで拡大し、今後さらに成長を加速させるため、マネージャー候補を増員します。 ■担当業務 当社ECサイト「らしんばんオンライン」の運営全般を統括します。 主に広告宣伝・商品チームの進行管理を行う想定です。 ・ページ設計から運用、KPI進捗状況の確認と改善 ・WEB-KPIを達成するための施策実行(集客、広告、ページ改善など) ・在庫調達計画の立案と実行 ・各チームの進行管理・マネジメント ■組織構成: 4チーム(広告宣伝・商品・カスタマーサポート・越境EC)で構成。 部署は10~15名、20代~30代が中心で落ち着いた雰囲気で働きやすい環境です! 店舗出身者が多く、協調性を重視する文化です。 ■魅力 ECは個人向けなので、ステークホルダーに縛られず、顧客視点で自由度高く施策を企画・実行できます。 アイデアを形にしやすい環境で、事業拡大の中心を担えるやりがいがあります。 ■キャリアパス 事業拡大に伴い、将来的には部門責任者など、経営に近いポジションを目指せます。 ■らしんばんについて アニメ、キャラクターグッズの中古専門店として営業を続けてきた『らしんばん』は、昨年でなんと25周年を迎えます。 2026年現在で全国に約60店舗と海外に約10店舗展開中と、店舗中心の事業形態ではありますが、「オンライン事業」も非常に力を入れています。 オンライン事業は約10~20%の成長を毎年続けており、2026年には更なる事業拡大を行います。 そこで新たに当社でチャレンジしたいという方をお迎えするために募集を開始しました。 成長が続く、「アニメホビー市場」「中古市場」において当社は更なる飛躍を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区東池袋1-20-2 池袋ホワイトハウスビル 5F 勤務地最寄駅:池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~380,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収は賞与を含みます。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月 ■その他固定手当:固定残業手当一律20,000円/7時間~10時間の固定残業手当として支給。超過分は追加支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1989年
従業員数 35名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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講演会・イベント運営進行ディレクター/未経験歓迎/経験者優遇
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- 医薬・医療業界の講演会をトータルでプロデュースする当社。 あなたにお任せするのは、企画準備から当日の進行まで一貫して携わり、講演会全体の品質・進行管理を担うポジションです。 これまで培ってきた進行管理力や調整力を活かし、講演会を成功へと導いていただきます。 たくさんのスタッフと一緒に、現場をディレクションしてみませんか。 ■仕事の内容 ━━━━━ ※1件につき一人のディレクターがメインで担当 ※担当件数は、月4~5件 ・クライアントとの打ち合わせ ・会場選定・レイアウト調整 ・運営マニュアル・台本の作成 ・制作部門へスライド作成などを依頼 ・協力会社との連携/調整 ・講演会当日の進行 など ■担当する講演会(例) ━━━━━ ・病気の治療法 ・薬品の有効性・安全性 ・疾患・症状の対応方法 ・患者への接し方 ・医療系学会の展示ブース など ■入社後の流れ ━━━━━ ご経験やスキルに応じて、担当業務を決定します。 未経験の方は、OJT研修を通して簡単な資料作成などからスタート。 業務の流れを把握しながら、徐々に現場ディレクションに携わっていただきます。 経験をお持ちの方は、習熟度に応じて早期からメインディレクターとして案件をお任せする場合もあります。 いずれの場合も、困ったときはすぐに相談できる環境が整っており、安心して業務に取り組めます。 \この仕事のポイント/ ◎仕事を通じて社会貢献を実感 月4~5件と、多くのイベント・講演会をディレクションします。 内容はさまざまですが、最新の治療や新薬についてレクチャーする講演会や、製薬会社の社内会議など、医療の発展には欠かせないものばかり。 クライアントである担当者や出演者とのやり取りや、講演会当日の進行などを通じて、医療の発展に貢献している実感を得られること間違いなし!
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- 【転勤なし/在宅勤務可】 ■本社 東京都新宿区新宿 2-5-10 アーバンセンター新宿 5F <アクセス> 東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩5分 都営地下鉄「新宿三丁目駅」C8出口より徒歩30秒 JR「新宿駅」より徒歩10分 ※月1回、多い時には週4回、出張する場合があります。 ※現場への出張がない時など、出社する必要がない場合は在宅勤務が可能です。 ※受動喫煙対策あり:オフィス内禁煙
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- ◆月給25万円以上+賞与年2回 ※未経験の方 ◆月給30万円以上+賞与年2回 ※イベントなどを仕切ったご経験のある方 ※更に経験により優遇致します。 ※経験やスキルを考慮の上、決定します。 ※固定残業代はありません。時間外手当は全額支給します。
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設立 2016年
従業員数 2,200名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全99件
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【GS】グローバル シニアUXアーキテクト◆グローバル案件におけるUIUX設計コンサルタント担当
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- ~在宅可・シェアオフィス800ヶ所利用可能/中途入社5割/豊富なスキル支援制度/育児休暇取得実績多数とプライベートや育児と両立した働き方◎~ グローバル案件を主に扱うグローバルセンターにおいて、クライアントのブランドサイトや商品サイト、ECサイト、アプリについて最適なUI/UXをプランニングし、提案、設計します。 クライアントは日本へのマーケット展開を行う外資企業またはグローバルマーケット進出を行う日系企業となります。 ■業務詳細: ・ブランドサイト/商品サイト/ECサイト/アプリにおける体験戦略の策定、KGI/KPIに基づく最適なUXのプランニング・提案・設計 ・プロジェクトの課題とKGI/KPIを正しく理解し、実行前提条件を満たした上で、情報設計(サイトマップ、ユーザーフロー、IA)を推進 ・必要情報の整理・要件定義を行い、ユーザーストーリー作成およびワイヤフレーム設計を実施、クライアント承認プロセスをリード ・多言語・多地域展開を踏まえたUX要件の整理(ローカライゼーション、法規・通貨・配送などの前提整理) ・開発プロセスにおける中間レビュー(体験観点)対応、UATのシナリオ作成、最終レビュー、改善提案 ・デザインチーム/制作・開発チームと連携し、UX定義・設計をリード(UI設計はUIチームと協働) ■対象クライアント/案件の特徴: ・日本市場へ展開する外資系企業、またはグローバル市場へ進出する日系企業のデジタルプロジェクト ・事業目標(KGI/KPI)に紐づくマーケティング基盤やコマース体験の構築 ■成果物/責任範囲: ・調査アウトプット、要件定義書、ユーザーストーリー、情報設計(IA)、ユーザーフロー、ワイヤフレーム、UATシナリオ ・レビュー・承認プロセスの設計とファシリテーション ■組織・風土: ・本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。 ・5割が中途入社。代理店、コンサルファーム、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。 ■働き方: ・所定労働時間7時間/日 ・原則22時以降、土日業務禁止 ・有給奨励日12回/年(2022年度) ・フレックスタイム制 ・育児休暇取得実績多数とプライベートや育児と両立した働き方ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-8-1 電通本社ビル 勤務地最寄駅:JR線/新橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 700万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):409,000円~592,000円 固定残業手当/月:110,625円~159,675円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 519,625円~751,675円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給年1回(1月1日に評価見直し) ■業績連動賞与年2回(9月・3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【GS】PM(グローバル領域/統合マーケティング案件)◆在宅可/電通Gの中核企業
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- 【電通グループのデジタルマーケティング専門会社/日本へ市場展開を行う外資企業等を支援/研修充実/在宅勤務、シェアオフィスでの就業が可能】 グローバル案件を主に扱うグローバル部門において、統合マーケティングソリューション案件のプロジェクトマネジメントをお任せいたします。 ディスカバリー(現状確認、市場調査)、ディファイン(要件定義)、デザイン(ソリューション検討/提案)、デリバリーまで、案件の一連のプロジェクト管理を担当頂きます。 顧客は日本へのマーケット展開を行う外資企業またはグローバルマーケット進出を行う日系企業となります。 ■具体的には ・複数のクライアント/案件を並行して管理し、クライアント、社内各部署、外部パートナーとのステークホルダーマネジメントを行う ・社内関係部署や国内外のグループ会社をリードし、最適なチームを形成。 クライアントとのスコープ範囲および各種条件を合意し、プロジェクト事前計画および損益計画等をリード ・クライアント環境や実施に向けた課題等を深く理解し、スタッフィングプラン、実施スケジュール、予算等のプロジェクト計画全般をリードする ・プログラム全体を通して計画を維持し、納品完了までの品質を担保する ■案件事例 グローバルに展開するプロジェクトを円滑に進めるには? https://cxupdates.dentsudigital.co.jp/article/how-to-facilitate-global-project-responding-language-barriers-and-highly-specialized ■当社の特徴 ・本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。 ・5割が中途入社社員です。代理店、コンサルファーム、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しています。 ・最先端の技術や知識に興味のある方が多く、ナレッジ共有も盛んです。 ・資格取得や外部研修のための費用支援制度があります。 ■配属先 主にクリエーティブ、CX、DX領域のグローバルサービスにおいて戦略・企画立案から施策実行までのフロント機能を集約、内外のステークホルダーを統率し、プロジェクト創出と推進を担当するビジネスプロデュースチームです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-8-1 電通本社ビル 勤務地最寄駅:JR線/新橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):337,000円~592,000円 固定残業手当/月:91,350円~159,675円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 428,350円~751,675円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は採用時グレードにより決定します。 ■昇給年1回 ■業績連動賞与年2回(3月・9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 -
平均年齢 39.0歳
求人情報 全2件
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編集・CG制作/有名アニメの実績あり/年間休日120日
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- アニメのプロモーションビデオ、TVCM、イベント用LED映像、 デジタルサイネージなど、多彩な映像コンテンツの編集・CG制作をお任せします。 【具体的には】 ・Premiere Pro・After Effectsを使用した映像制作 ・テロップデザイン、モーショングラフィックス制作 ・CG制作(Cinema4Dなどの使用経験者歓迎) ・演出のアイデア出し、構成案の作成 【入社後の流れ】 まずは当社のワークフローに慣れていただくため、 テロップ入れや素材作成などのアシスタント業務からスタート。 徐々に、アニメ作品の世界観に合わせたエフェクト設定や、 カット割りなどの本編集をお任せします。 実務経験豊富な方には、即戦力として入社して頂き 最前線で活躍して頂きたいと思ってます。 経験豊富な先輩(ポスプロ出身など)が在籍しており、 技術的な相談もすぐにできる環境です。 希望があれば、ゆくゆくは、CGや編集だけでなく企画・演出から携わり、 ディレクターやプロデューサー等の別のポジションで案件をリードすることも可能です。 【制作環境】 ・Mac Studio(M2 Ultra等)または同等スペックのWindows機 ・デュアルモニター標準装備 ・主要ソフト:Adobe Creative Cloud全般(Premiere Pro, After Effects, Photoshop, Illustrator等)
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- 東京都練馬区貫井4-47-48 西武池袋線「練馬高野台駅」「富士見台駅」より徒歩16分 ※自転車・バイク・車通勤OK(規定あり) ※転勤はありません
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- 月給41万6667円~58万3333円 ※経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します。 ※上記には固定残業代(月60時間分/14万6361円~20万4905円)を含みます。 ※超過分は別途全額支給します。
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直請け中心の映像制作進行/フレックス/各種手当充実
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- アニメのプロモーションビデオやTV番組、 イベント用LEDコンテンツ、デジタルサイネージなど、 幅広い映像制作の進行管理をお任せします。 【具体的には】 ・企画・演出のアイデア出し ・スケジュール・予算の管理 ・撮影現場のロケハン、手配(弁当・機材・移動手段など) ・クライアントや協力会社との連絡・調整 ・収録・編集の立ち会い 【入社後の流れ】 まずは先輩のアシスタントとして、撮影準備や資料作成からスタート。 目の前のことだけでなく、常に先の先を考えて、 物事が円滑に進むように準備をすることが大切です。 未経験の方には、業界のルールや専門用語から丁寧にレクチャーします。 経験者の方は、即戦力として早期に案件をお任せし、将来的には ディレクターやプロデューサーへのキャリアアップも可能です。 【案件の特徴】 人気作品に関連する映像や、 大手メーカーの宣伝コンテンツなど、世の中に大きな影響を与える案件に携われます。 直請けが多いため、クライアントの反応をダイレクトに感じられるやりがいがあります。
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- 東京都練馬区貫井4-47-48 西武池袋線「練馬高野台駅」「富士見台駅」より徒歩16分 ※自転車・バイク・車通勤OK(規定あり) ※転勤はありません
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- 月給31万6667円~37万5000円 ※経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します。 ※上記には固定残業代(月60時間分/11万1234円~13万1725円)を含みます。 ※超過分は別途全額支給します。
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設立 2002年
従業員数 111名
平均年齢 46.4歳
求人情報 全24件
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家電Haier◆webコンテンツ運営担当(ECサイト等)◆国内外で大人気/売上増!年休129
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- ◆◇世界トップクラス/年休129日&完全週休2日/右肩成長企業◆◇ ■おすすめPOINT \人気家電ブランドのEC売上拡大をリードするWebコンテンツ企画/ ・世界的家電メーカーの日本法人で、冷蔵庫や洗濯機など人気製品のEC販促に一貫して関われます◎ ・完全週休2日制・年間休日129日・産休育休や時短勤務実績もあり、長期的にキャリア形成しやすい環境です! ・中途入社率100%・14年連続成長と事業基盤も安定。マーケ・Webコンテンツスキルを磨きたい方におすすめです◎ ■職務内容: 日本市場におけるハイアールブランドの認知・売上拡大を目的に、EC向けコンテンツ企画・制作補助と、プロモーション施策提案をお任せします。 ・ECサイト用リッチコンテンツ制作補助 - 商品の訴求ポイントを整理し、「どんな生活が実現できるか」を分かりやすく提案 - 画像・テキスト・特集ページなどのクリエイティブ制作を社内外と連携しながら補助 - 「家庭電器製品製造業における表示に関する公正競争規約」を踏まえた表現チェック ・ECサイト運用オペレーション - コンテンツのアップロード、キーワード埋め込み、商品ページの更新・修正 - キャンペーン時などのページメンテナンス、サイト内管理業務 ・制作工程・品質管理 - 担当コンテンツのQCD(品質・コスト・納期)管理 - 関係部門との調整・進行管理 ・マーケティング(プロモーション)施策の提案 - 技術情報とマーケ視点を掛け合わせた商品販売提案(EC向け) - 青島本社の事業部本部と連携した施策立案・実行サポート ■企業の魅力・キャリアパス: ・日本独自の製品企画~販売~メンテナンスまで一気通貫で担うため、ユーザーの反応を近くで感じやすい ・世界ブランドの日本市場戦略に携わることで、国内外どちらでも通用するマーケティング視点を養えます! ■当社の特徴: 2002年に設立。世界トップクラスの家電メーカー「ハイアール」の日本地域担当として、日本市場におけるシェア拡大と顧客満足度向上がミッションです。販売からメンテナンス、日本独自の製品企画、販売を一括して担当しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都台東区上野7-2-10 上野駅前第一生命ビル2階 勤務地最寄駅:JR各線/上野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~375,000円 <月給> 220,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・前職給与などを踏まえ決定します。 【昇給】年1回 【インセンティブ】年1回 ※会社業績評価に基づく 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【機電系知識歓迎】ECコンテンツ制作◆人気家電ブランド・ハイアールG/訴求・内容を日本市場向けに変換
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- ECコンテンツ企画/リッチコンテンツ制作/家電×技術理解/消費者視点の訴求設計/中国本社連携/マーケ×制作の越境成長/改善提案歓迎/商品理解深化 EC領域で「企画・制作・運用」を横断しブランド価値を高めるコンテンツづくりに挑戦できます。Web制作経験を軸に消費者視点で訴求点を設計し企画提案にも踏み出したい方に適した環境です ■業務内容 (1)ECサイト用リッチコンテンツの制作補助、オペレーション業務 ・訴求ポイントの抽出、提案、コンテンツ制作の補助 ・消費者視点での提案、アウトプット ・コンテンツのアップロード、キーワード埋め込み、メンテナンス、サイト内管理等のオペレーション業務 ・「家庭電器製品製造業における表示に関する公正競争規約」への対応 (2)コンテンツ制作の工程管理、マーケティング(主にプロモーション)施策の提案 ・担当コンテンツのQCD管理 ・技術面とマーケティング面両軸の商品販売提案(EC) 業務を推進するうえで中国本社とも連携し進めていただきます ■業務の魅力 Web制作経験を軸にECコンテンツ企画・運用の専門性を広げられます。コンテンツ改善の裁量があり消費者視点での提案を成果として反映しやすい環境です。メーカー側として商品理解が深まり技術情報とマーケティングの両面を学べます。多拠点連携を通じて調整力・提案力をさらに伸ばせます ■働く環境 営業部EC担当として制作会社・社内関係部署・青島本社と連携しながら業務を進めます。商品知識は入社後に学べる体制があり丁寧なオペレーションを重視する文化です。改善提案を歓迎する組織で企画や施策立案にも関わりやすい環境です ■キャリアパス 入社後はECコンテンツ運用を中心に担当し徐々にプロモーション企画や販売提案の領域にも関与できます。制作補助からディレクションへ進み商品理解を深めながらマーケティング領域の幅を広げられます。将来的には、コンテンツ戦略立案やEC全体の改善提案を担うポジションへ進むキャリアも可能です ■企業魅力 ハイアールグループの日本法人として家電製品を通じた生活価値の向上を目指しています。グローバルブランドとして蓄積した商品データや技術背景を活かしつつ日本市場に合わせた情報発信を強化。EC領域は成長フェーズにあり改善提案を積極的に取り入れる文化があります 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都台東区上野7丁目2番10号 上野駅前第一生命ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~370,000円 <月給> 220,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【昇給】年1回 【賞与】年1回 ※会社業績評価に基づく 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2002年
従業員数 412名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全14件
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【大阪】電子書籍サービス企画プロデューサー◆月間利用者数4,000万人「コミックシーモア」運営企業
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- ~日本有数のアクセス数を誇るWebサービスの企画・運営に携わる/在宅勤務制度あり/残業月平均10時間~ ■業務概要: 事業戦略に基づき、コミックシーモアまたは電子書籍事業の他サービスのプロデュース・企画・ディレクションを実施するポジションです。 ■業務詳細: ◇市場データやサイト内データの分析や競合調査を行い、コミックシーモアの方針策定、各サービスのサービス企画を実施 ◇運用部門との調整も行った上で、新機能開発やサイト改善の要件定義を行う。導入に向けてはプロジェクトリーダーとしてプロジェクトを牽引し、導入後のPDCAまで実行 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区北浜4-7-28 住友ビル2号館 勤務地最寄駅:御堂筋線/淀屋橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):370,000円 <月給> 370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(業績等に応じて昇給する場合あり) ■賞与:有(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京】アニメ製作プロデューサー◆自社主導/立ち上げフェーズ/「コミックシーモア」運営企業
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- ~NTTグループの安定基盤&国内最大級の電子コミック事業のIPに関われる/アニメ作品を世界へ広めるパイオニアへ/在宅勤務制度あり/残業月平均10時間~ ■業務概要: 幹事会社のアニメ製作プロデューサーとして、企画の立ち上げから作品の完成、収益化までを統括するポジションです。 ■業務詳細: ◇企画・原作獲得…自社IPだけでなく他社IPも含めた、アニメ化企画の立案、権利元調整。 ◇製作委員会組成・運営…出資各社の選定、交渉、委員会の主催・合意形成。 ◇スタッフ編成…監督やシリーズ構成、制作会社など、クリエイティブスタッフ等を選定。 ◇制作会社との折衝・管理…元請制作会社の選定、制作ラインの確保、予算・納期管理。 ◇収支管理…製作費の管理および、二次利用を含むプロジェクト全体の収支最大化。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京事務所 住所:東京都千代田区飯田橋 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):433,000円 <月給> 433,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(業績等に応じて昇給する場合あり) ■賞与:有(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 16名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全2件
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【新横浜/上場企業グループ】卒業アルバムの進行管理・撮影・営業/顧客伴走で「思い出」を形に
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- 写真撮影は未経験で入社しています/卒業アルバム制作/神奈川県内シェア≪No.1≫無借金経営の安定企業/首都圏100校超の学校と歩む当社で、卒業アルバムや学校広報物の提案~撮影~進行を一気通貫で牽引。顧客志向の提案営業で“人生の1ページ”を共創するやりがい ■概要: 当社は、首都圏の幼稚園~高校を対象に、卒業アルバム、学校案内、証明写真、生徒証、Web/動画等の広報ツールを企画制作・撮影・印刷まで一貫提供する企業です。理念は「顧客満足の創造」。プロカメラマン・デザイナーを社内に擁し、品質と先生方の負担軽減を両立する制作体制が強みです。 ※取扱商品の概要:ツール4割、卒業アルバム3割、写真2割、生徒証1割 ■職務内容: (1)提案営業: 既存顧客、DM反響顧客へ商品の提案をしていきます。顧客のニーズを見極め、制作スタッフと相談をしながら最適な提案をしていきます。 (2)進行管理: 制作期間に合わせ最適なスケジュールを立て、進行管理を実施。また、併行して様々なツールが進行していきます。 (3)撮影/編集: 内容によっては撮影や編集にも携わっていきます。制作物の完成形を顧客と共有し、そこに向けた撮影・編集をしていきます (4)納品: 納品して終わりではなく、制作物の使用感/反響などをヒアリング。新たなニーズ・課題を把握し、次の提案に繋げます。 ■入社後の流れ: 入社後1年間は研修期間として先輩がフォローしていきます。 ・お客さまとの打ち合わせ・制作物の進め方・撮影の仕方など 2年目以降は独り立ち。 ・3~6校を担当していただき、各プロジェクトを進行して頂きます。 ※新規開拓はDMから反響のあったお客さまに向けて提案しており、テレアポ・飛び込みなどは原則実施しません。 ■配属部署: 計6名(20代1名、30代6名、40代7名、60代1名) 未経験でのご入社をされています。 ■働き方: ・担当エリアは東京/神奈川がメイン。機材があるので移動手段は車になります。(車は会社でご用意しています。) ・既存顧客を優先に進行しているので、ノルマは設けていません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜1-3-1 新横浜アーバンスクエア6F 勤務地最寄駅:JR線/新横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~420,000円 <月給> 285,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与 2回/年 残業代以外に、日当、撮影報酬が支給されます。 ※2年目以降の給与改定年1回(9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【新横浜/上場企業グループ】卒業アルバムの進行管理と撮影/営業経験者歓迎/顧客伴走で「思い出」を形に
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- 写真撮影は未経験で入社しています/卒業アルバム制作/神奈川県内シェア≪No.1≫無借金経営の安定企業/首都圏100校超の学校と歩む当社で、卒業アルバムや学校広報物の提案~撮影~進行を一気通貫で牽引。顧客志向の提案営業で“人生の1ページ”を共創するやりがい ■概要: 当社は、首都圏の幼稚園~高校を対象に、卒業アルバム、学校案内、証明写真、生徒証、Web/動画等の広報ツールを企画制作・撮影・印刷まで一貫提供する企業です。理念は「顧客満足の創造」。プロカメラマン・デザイナーを社内に擁し、品質と先生方の負担軽減を両立する制作体制が強みです。 ※取扱商品の概要:ツール4割、卒業アルバム3割、写真2割、生徒証1割 ■業務内容: 学校法人向けに、卒業アルバムおよび広報物の提案~進行管理~撮影・編集~納品・効果検証までを一気通貫で担当。既存校の継続・拡張と、DM反響からの新規引合い対応をリードし、制作チームと連携して顧客の課題解決を推進します。 ■業務詳細 (1)提案: 既存顧客、DM反響顧客へ商品の提案をしていきます。顧客のニーズを見極め、制作スタッフと相談をしながら最適な提案をしていきます。 (2)進行管理: 制作期間に合わせ最適なスケジュールを立て、進行管理を実施。併行して様々なツールが進行していただきます。 (3)撮影/編集: 一部、撮影や編集にも携わっていきます。制作物の完成形を顧客と共有し、そこに向けた撮影・編集をしていきます。 (4)納品: 納品後の制作物の使用感/反響などをヒアリング。 ■入社後の流れ: 入社後1年間は研修期間として先輩がフォローしていきます。 ・お客さまとの打ち合わせ・制作物の進め方・撮影の仕方など 2年目以降は独り立ち。 ・3~6校を担当していただき、各プロジェクトを進行して頂きます。 ※新規開拓はDMから反響のあったお客さまに向けて提案しており、テレアポ・飛び込みなどは原則実施しません。 ■配属部署: 計6名(20代1名、30代6名、40代7名、60代1名) 未経験でのご入社をされています。 ■働き方: ・担当エリアは東京/神奈川がメイン。機材があるので移動手段は車になります。(車は会社でご用意しています。) ・既存顧客を優先に進行しているので、ノルマは設けていません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜1-3-1 新横浜アーバンスクエア6F 勤務地最寄駅:JR線/新横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 361万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):276,250円~420,000円 <月給> 276,250円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 想定年収3,615,000円~5,000,000円 月給 276,250円(固定残業代42時間分含む) 賞与 2回/年 上記金額とは別に日当、撮影報酬が支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1996年
従業員数 20名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全4件
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【名古屋/自社内勤務】プログラマー※新卒・第二新卒・実務未経験可◆ソフト&ゲーム開発
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- 〇向学心・向上心があり型にとらわれない柔軟な発想の方、幅広い分野でITエンジニアとして成長したい方 オンラインゲーム開発の分野の草創期から培ってきた独自のノウハウを武器に事業展開を行う同社にて、ゲーム開発をはじめとする様々な開発業務に従事して頂きます。 ■業務内容 ・コンピュータソフトウェアの研究開発 ・エンターテインメント等の分野(主にゲーム、インターネット関連)のソフトウェア開発 ・オンラインビジネスソリューション等の分野(主に会員管理・課金管理システム関連)のソフトウェア開発 など ■過去のプロジェクト例 ○エンターテインメント関連 ・オンラインゲーム、PC、Nintendo Switch、スマートフォン向けゲーム、など(C++、C#、Goなどによるプログラミング) ○オンラインビジネスソリューション関連 ・会員管理、課金管理のサーバ、オンラインゲームのサーバ、など(PHP、Java、Python、Goなどによるプログラミング) ・アニメーションアバターシステム、SNS開発、など(HTML、JavaScript、PHP、MySQLなどによるプログラミング) ■開発案件例 ・「遊戯王 デュエルリンクス Presents SOLID VISION EXPERIMENT」VR技術を使用した新たな体験 ・「Survival Quiz CITY おまつり編」サバイバルクイズアクションゲーム ・「スマリハ」次世代の医療サービス「スマリハ」 ・「かぞくのおさいふ」三井住友カード 家族のお金の管理がカンタンに ・「ユバの徴(ゆばのしるし)」横スクロールアクション型 世代交代RPG ・「STREET FIGHTER ONLINE MOUSE GENERATION」マウス操作でプレイする、オンラインアクションゲーム ■同社の魅力 〇様々な分野の開発が可能 ゲーム分野の開発だけではなく、オンラインビジネスソリューション、教育、研究的分野にも力を入れており、様々な分野の案件や技術に携わっていただけます 〇柔軟な働き方が可能 ・裁量労働制を採用しているため、業務の進め方、時間配分、勤務開始時刻や終了時刻を自分で調整していただくことが可能です ・定時退社日あり(現在:週1日間) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅南1-23-31 ミヤミチビル3F 勤務地最寄駅:各線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:東京事業所あり(東京都千代田区):本人の希望により転勤有
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- <予定年収> 300万円~360万円 <賃金形態> 年俸制 年俸の30%は賞与分となります。残りを12分割分して毎月支給します。裁量労働制あり。 <賃金内訳> 年額(基本給):3,000,000円~3,600,000円 <月額> 250,000円~300,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・年収は面談の上、スキル等を考慮し決定(経験者の場合、表記以上の年収を提示させていただく場合あり) ・年俸の30%は賞与分です(残りを12分割分して毎月支給) ※参考モデル年収:新卒 360万円(四大) 327万円(短大、高専、専修学校(2年制) 343万円(高専、専修学校(3年制) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/秋葉原/自社内勤務】プログラマー※業界未経験可◇ソフト&ゲーム開発/柔軟な働き方が可能!
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- ○向学心・向上心があり型にとらわれない柔軟な発想の方、幅広い分野でITエンジニアとして成長したい方 オンラインゲーム開発の分野の草創期から培ってきた独自のノウハウを武器に事業展開を行う同社にて、ゲーム開発をはじめとする様々な開発業務に従事して頂きます。 ■業務内容 ・コンピュータソフトウェアの研究開発 ・エンターテインメント等の分野(主にゲーム、インターネット関連)のソフトウェア開発 ・オンラインビジネスソリューション等の分野(主に会員管理・課金管理システム関連)のソフトウェア開発 など ■過去プロジェクト例 ○エンターテインメント関連 ・オンラインゲーム、PC、Nintendo Switch、スマートフォン向けゲーム、など(C++、C#、Goなどによるプログラミング) ○オンラインビジネスソリューション関連 ・会員管理、課金管理のサーバ、オンラインゲームのサーバ、など(PHP、Java、Python、Goなどによるプログラミング) ・アニメーションアバターシステム、SNS開発、など(HTML、JavaScript、PHP、MySQLなどによるプログラミング) ■開発案件例 ・「遊戯王 デュエルリンクス Presents SOLID VISION EXPERIMENT」VR技術を使用した新たな体験 ・「Survival Quiz CITY おまつり編」サバイバルクイズアクションゲーム ・「スマリハ」次世代の医療サービス「スマリハ」 ・「かぞくのおさいふ」三井住友カード 家族のお金の管理がカンタンに ・「ユバの徴(ゆばのしるし)」横スクロールアクション型 世代交代RPG ・「STREET FIGHTER ONLINE MOUSE GENERATION」マウス操作でプレイする、オンラインアクションゲーム ■同社の魅力 〇様々な分野の開発が可能 ゲーム分野の開発だけではなく、オンラインビジネスソリューション、教育、研究的分野にも力を入れており、様々な分野の案件や技術に携わっていただけます 〇柔軟な働き方が可能 ・裁量労働制を採用しているため、業務の進め方、時間配分、勤務開始時刻や終了時刻を自分で調整していただくことが可能です ・定時退社日あり(現在:週1日間) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京事業所 住所:東京都千代田区外神田二丁目15番2号 新神田ビル8階 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/末広町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本社(愛知県名古屋市中村区):本人の希望により転勤有
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- <予定年収> 300万円~640万円 <賃金形態> 年俸制 年俸の30%は賞与分となります。残りを12分割分して毎月支給します。裁量労働制あり。 <賃金内訳> 年額(基本給):3,000,000円~6,400,000円 <月額> 250,000円~533,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・年俸制(面談の上、スキル等を考慮し決定) ・昇給:年1回(4月)、賞与:年1回 ・年俸の30%は賞与分となります(残りを12分割分して毎月支給) ※参考モデル年俸:新卒 360万円(四大卒) 327万円(短大、高専、専修学校(2年制)卒) 343万円(高専、専修学校(3年制)卒) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1957年
従業員数 75名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【大阪/実務未経験歓迎】デザイナー◆メンズインナー・ルームウェア◆年休127日/残業3h/土日祝休み
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- ~実務未経験歓迎◆しまむら・イオンと取引あり/完全週休2日制/創業85年以上!販売シェア国内トップクラスアパレルメーカーのグループ会社での勤務~ \デザイン系学校を卒業された方であれば、実務経験がなくても応募可能/ 高品質・機能性にこだわる国内トップクラスシェアのインナーウェアを展開する当社で、全国百貨店向けライセンスブランドの肌着・ルームウェアのメンズ専任デザイナーを担当していただきます。 【主な業務内容】 ・メンズインナーウェアのスタイルデザイン ・メンズインナーウェアのテキスタイルデザイン ・MD/生産との連携 ・素材選定 ・仕様書作成 ・サンプルチェック、修正 ・市場リサーチ ■販売先: 全国百貨店 ■取り扱いブランド: TAKEO KIKUCHI/EPOCA UOMO/ADABAT/NEWYORKER HOME/DAKS/ARAMIS 他 ■組織構成:【企画生産部】 ・部長1名(50代) ・課長1名(50代) ・メンバー4名(内デザイナー2名 ※2名体制で分担しています) ・一般職1名 ★季節・年次の変わり目にイベントを開催したり社内での交流も定期的に企画している和やかな社風です★ ■はたらき方 ・年間休日127日 ・月平均残業時間3時間以内 ・完全週休2日制/土日休み ・平均有給休暇取得11日 ワークライフバランスのとれた環境で、安定した長期就労が可能です◎ ~~魅力~~~ ◎会社売上げの約60%を誇るメンズインナーウェア(肌着・ルームウェア)の専任デザイナー ◎高品質、企画、機能性にこだわった当社インナーのライセンスブランド/OEMを担当できる ◎メンズインナーウェアは、スタイルだけでなくテキスタイルデザインにも携われる環境です。 ◎裁断や仕上げ、製品化の工程にも関わり、自身のデザインが形になるまでを実感できます。 モノづくりやデザインに興味のある方のご応募をお待ちしています! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府箕面市船場東3-3-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 325万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):188,600円~261,200円 固定残業手当/月:43,600円~60,300円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 232,200円~321,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(夏・冬)1.0か月×2 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1994年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【浜松市】Webデザイナー※理想の働き方が実現できる環境/年間休日129日/土日祝休み/残業ほぼなし
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- 業務アプリ開発・保守やホームページの制作を行う当社にて、Webデザイナー・コーダーとして仕事をお任せします。 ■職務詳細: ・Web制作に関する全般(ディレクション・デザイン・コーディング)、ホームページ制作・メンテナンスなど幅広くお任せします。 ・技術者として、お客様との打ち合わせや提案から、設計、納品に至るまで一貫して対応いただきます。(外出には私有車を使用します距離に応じてガソリン代と車両使用料を支給します。) ・機密保持の為、お客様の所での作業になる場合もあります。その場合、単独での派遣と、グループでの請負派遣の双方可能性がございます。浜松市周辺のエリアの企業様での作業がメインですのでご安心ください。 ■活かせスキル: DTP・グラフィックデザイン経験(Illustrator CS3以降・Photoshop CS4以降)/SEM・SEO、ユーザービリティ、アクセシビリティ、マーケティング、CMS(MovableType・WordPress)、レスポンシブデザインの知識 ■キャリアパス:フロンドだけではなく、ゆくゆくはバックエンドの技術者としてもご活躍いただきたいと考えております。当社ではスキルアップできる環境は多くございますので、意欲的な方を募集しております。 ■当社の開発システム: 業務アプリ開発においては、メーカー企業の開発に携わる機会が多く、生産管理システムなどを企業の仕様に合わせて開発しております。また、自社開発としても、顧客情報を一元管理し、見込み客を見つけたり、商談を効率化するツール「顧客管理PLUS」や、社内の「作業報告」の運用をサポートするシステム「RAKUHO」を開発しております。その他にも、ホームページの作成では、オフィシャルサイトやネットショップサイトの制作をお手伝いしております。 ■働き方:当社は、年間休日129日、完全週休二日制(土日祝休み)、残業ほぼなしで、プライベートの時間も大成にしていただける会社です。代表自身の独立のきっかけが働き方の改善だったこともあり、社員の働きやすさを重視しております。フレックス制を導入しており、子育てや介護をしながらの勤務でも十分にご活躍いただけます。業務に関しても社内メンバーで協力したり、自身の働き方の要望に合わせてお任せする業務を決めますのでご安心ください。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県浜松市浜名区新都田1-2-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1978年
従業員数 352名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全11件
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【国内生産】アパレル生産管理/カジュアルウェア『45R』◇素材へのこだわり・自社工場有◇南青山
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- ~100%国内生産・自社工場あり・モノづくりへのこだわり◎/複数の生産加工工場との調整、生産管理をお任せ~ ■募集職種: 45Rのアイテム全般に関わる生産管理業務をご担当頂きます。 ■仕事内容: ・新しいアイテムを量産製品にできるよう、生産拠点・工場と打ち合わせ ・展示会用のサンプル生地・シルエットの作成 ・量産前に工場で先上げサンプルを作成 ・企画部やパタンナーとの最終チェック ・一連の仕様を確定させ、各工場へパターンや生地などを投入 ・裁断、縫製、加工、仕上げといった各プロセスを現場でチェック 【展示会】年3回 【生産背景】国内 【上代】デニム17,000円~64,000円、アウター31,000円~594,000円、シャツ25,000円~59,000円 【担当】布帛、ニット、カットソーとアイテムごとに分かれております。(メンズ・レディースではわかれていません。) ■組織構成: 段取り部は現在6名で構成されており、20~30代の男女がご活躍されています。 今回は増員での募集となっております。 ■ないものつくり: 45Rのものづくりのキーワードは、「クラフト感」。「人の手」を経て生まれた服からにじみ出る風合いや仕上がりを総称する言葉です。 「本当にいい、でもどこにもないもの」を追求している会社です。 この会社のものづくりのテーマは、「気持ちの良い服を、喜んで着ていただく」ということ。 たとえば目で見る限りはほとんど気付かれないような縫いしろも、あるかないかだけで着心地が抜群に変わります。 「本当にいいもの」を追求しつづける強い想い。それは私たちの「クラフト感」へのこだわりにもつながります。 それが普通のものづくりではできないと思っていたことの実現につながる。ずっとわたしたちの作る服をそこに45Rが世の中で洋服を生み出す意味があると思っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山7-2-1 青康ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 360万円~550万円 <賃金形態> 月給制 給与改定年1回(4月) 決算賞与年2回 <賃金内訳> 月額(基本給):226,482円~339,723円 <月給> 300,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はご経験を考慮して決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【南青山】アパレルメンズパタンナー/妥協しないモノづくり/国内外で店舗展開/年休120日/正社員
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- 1977創業のアパレルブランド/原料・染料から育てるほどモノづくりへこだわる/本当にいい、ないモノづくりができる/年間休日120日/正社員 ■募集職種:メンズパタンナー業務を中心にご担当頂きます。※ご経験に応じて担当アイテムを決定します。メンズ布帛、カットソーのいずれかを想定しております。 ■仕事内容:・パターン作成、仕様書作成、サンプル作成、仮縫い、工場とのやり取り・デザイナーのイメージ(デザイン画)を立体への落とし込み 【特徴】 ・デザイナーの井上保美氏のデザインを、形にしていくのが同社モデリスト部の役割となっていますのでパターン作成だけではなく、デザイン業務にも携わっていただきます。 ・CADはありますが、ファーストパターンはハンドで引いて頂きます。グレーディングはCADで行います。 【CAD】東レクレアコンポ(一部ユカアンドアルファ) 【型数】1ヶ月4型程度 【展示会】年3~4回 【生産背景】国内中心 【上代】デニム17,000円~64,000円、アウター31,000円~594,000円、シャツ25,000円~59,000円、 ■組織構成:モデリストは15名で構成、20代~30代の社員が活躍をしています。メンズ、ニットカット、レディースで担当が分かれています。(兼任しているスタッフもいます) ■ないものつくり:45Rのものづくりのキーワードは、「クラフト感」。「人の手」を経て生まれた服からにじみ出る風合いや仕上がりを総称する言葉です。「本当にいい、でもどこにもないもの」を追求している会社です。この会社のものづくりのテーマは、「気持ちの良い服を、喜んで着ていただく」ということ。たとえば目で見る限りはほとんど気付かれないような縫いしろも、あるかないかだけで着心地が抜群に変わります。「本当にいいもの」を追求しつづける強い想い。それは私たちの「クラフト感」へのこだわりにもつながります。それが普通のものづくりではできないと思っていたことの実現につながる。ずっとわたしたちの作る服をそこに45Rが世の中で洋服を生み出す意味があると思っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山7-2-1 青康ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,482円~391,084円 固定残業手当/月:73,518円~108,916円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収はご経験を考慮して決定します。 給与改定年1回(4月) 決算賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1983年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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編集クリエイター/業務のAI化に腕を振るえる人募集中
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- 編集クリエイターとしての業務は主に三つあります。 一つ目は、大手新聞社の広告関連のクリエイティブです。具体的には新聞紙面の広告とデジタル広告の企画制作です。デジタル配信には動画やアニメーションの企画制作もあります。さらに日本企業の中国、東南アジアをはじめとする海外向けの企画制作と情報発信があります。 二つ目は、大手出版社の海外向けライトノベルのAI翻訳とローカライズ、そして米国でのインスタグラムやTikTokでのPR関連の情報発信があります。 三つ目は、国内・国外企業の広告・コンテンツなどの企画制作です。AI導入で新たな対応が求められていて、これからの発展が期待されています。 このほかにも、中国、台湾、韓国でのKOLやKOCとのコラボPR などを行っています。 いずれも、クライアントとの打ち合わせ、市場調査や企画提案といった段階から実施業務に絡んでいただきます。 ※入社後は、これらの業務に順次携わっていただくことになります。 《入社後の流れ》 入社後は、まず先輩社員の業務をサポート。少しずつできることを増やしていただきながら、業務をお任せできる段階に達していただきます。 ITやAI関連のスキル、海外関連の実績がある方は幅広い業務で活躍することができます。 《キャリアUPについて》 業界トップクラスの仕事に携わっていただけるので、高度な経験、知識、技術などを身につけていただけます。業務の幅や人的ネットワークも広がるはずです。
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- <本社> 東京都千代田区神田錦町3-19 楠本第3ビル5階
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- ・月給30万円~50万円 ・給与改定年2回 ・通勤手当月3万円まで支給
設立 1971年
従業員数 600名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全39件
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自社ECのWEBデザイナー/年休120日/服装自由/残業少
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- ◎自社でECサイトを運営し、COCO DEALなど5つのファッションブランドを展開する当社。 ECサイトのWEBデザイン業務全般をおまかせ。 【具体的には…】 ▼LPデザイン・コーディング EC運営担当と連携し、LPの企画内容をデザインに落とし込み。 ☆Java scriptでのWeb制作経験がある方大歓迎 画像加工(Photoshop/Illustrator)からコーディング、公開まで一貫して担当。 ▼バナー制作 キャンペーンやLP用バナーの制作・設置。 ▼LP企画 企画立案・撮影ディレクション・デザインまで一貫して担当。 ▼効果測定 Web解析ツールを用いてPV・売上などを分析し改善。 LP企画・効果測定は2年~3年を目途に挑戦してもらう予定。 入社時点でスキルや意欲のある方は、どんどん発言してください! 【入社後の流れ】 入社後はWEBデザインチームに配属。 OJTで業務を覚えつつ独り立ちを目指します。 ☆☆先輩社員からの声☆☆ Uさん(WEBデザイナー) 「現在WEBデザイナーは2名体制。疑問があれば何でも教えますし、逆にこちらが教わることもあるかもしれません。 制作フローやディレクションは慣れるまでサポートします。コーディングは独自のやり方で進めている社員も多いので、スキルや知識を共有してチーム全体で高めていければと!得意なことでスキルを補いつつ切磋琢磨しましょう。 各ブランドのコンセプトやテイストを学びつつ、コーディングスキルを発揮できる方大歓迎◎」
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- 【渋谷本社勤務/転勤なし】 東京都渋谷区渋谷1-1-5 アイア本社ビル <交通アクセス> JR山手線「渋谷駅」徒歩7分 東急東横線「渋谷駅」徒歩7分 東京メトロ半蔵門線・銀座線「表参道駅」徒歩7分 ◎受動喫煙対策:屋内禁煙※喫煙所あり
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- 【経験者の方】 月給30万円~33万円(固定残業代や一律手当を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月33時間分を、月5万8000円~6万4000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【実務未経験の方】 月給27万円~29万円(固定残業代や一律手当を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月33時間分を、月5万2000円~5万6000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■月収例■ 月収37万円(経験者の方/入社3年目) 月収33万円(実務未経験の方/入社3年目)
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【青山本社】「COCO DEAL」デザイナー◆土日祝休◆全国約120店舗展開◆ワークライフバランス◎
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- ~年休120日/ワークライフバランス◎/産育休取得率100%/裁量あり◎やりたいと思ったことが実現できる◎/「LOUNIE ・Stola.・COCO DEAL・LILLIAN CARAT」の4ブランドを展開~ ■業務内容: ・企画会議でのデザイン出し(デザイン提案) ・指示書作成 ・トワルチェック(パタンナーと打ち合わせ) ・1st・2ndサンプルチェック ・MDとのミーティング(全体設計や想定型数、設定上代など) ※MD・パタンナー・生産と連携して意見交換などをしつつ、業務を進めていただきます。 ■組織体制: MD:1名(40代男性) デザイナー:4名(アシスタント1名/20代女性1名、30代女性3名、) パタンナー:6名(アシスタント3名/チーフ:40代男性、20~40代女性5名) ■業務の魅力: デザイン提案はある程度、各人に裁量を与えて提案してもらっているので、デザイナーとしてのやりがいを感じられやすい環境です。 物づくりという点では素材から縫製まで一貫して直接貿易を行っているので、他社と差別化された商品作りが可能です。 ■当社の特徴: ・ヤングからキャリアまで幅広いブランドを展開しているので様々なノウハウを身に付けることができます。 ・また、一人ひとりの裁量が大きいため、「やりたい」と思ったことが実現できるのも当社の特徴です。 ■当社について: 全国約120店舗、アパレル事業を展開しています。売上137億円(2024年2月期)です。 全てのブランドに共通するのは、「本物の良さがわかる女性達への提案」というコンセプト。トレンド性はもちろん、パターン・縫製に至るまで、完成度を追求し、レベルの高い商品づくりを心がけてきました。 また、一部使用している生地はテキスタイルメーカーとの共通開発による当社オリジナルのもので、そのクオリティの高さは業界でも定評があります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-1-5 勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,616,000円~3,600,000円 固定残業手当/月:30,000円~50,000円(固定残業時間33時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 248,000円~350,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮した上で、当社規定により決定。 ■昇給:年1回(4月)※本人の実績による ■賞与:年2回(6月・12月)※試用期間中の支給はなし <年収モデル> 入社3年目:500万円 入社5年目:600万円 入社10年目:800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1978年
従業員数 500名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全2件
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【大阪/堺】WEBデザイナー/自社HP制作/全国展開フォトスタジオ/年休125日/働き方◎
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- ~全国25店舗展開するフォトスタジオ/有給取得率は97.6%!/残業平均月10h(ほぼ定時退社)~ ■当社について: 1978年設立。こどもの記念日撮影や、結婚写真の撮影、成人式の写真撮影などお客様の記念日に素敵な思い出を提供する企業。 ■仕事内容: 全国にフォトスタジオを展開する当社にて、Webサイト制作(新規・リニューアル)を軸に、企業の魅力をトータルで発信するクリエイティブ業務をお任せします。 ■業務詳細: ・HTML/CSSを使ったコーディング(6割程度) ・llustrator/Photoshopを使ったデザイン作成(4割程度) デザイン作成からコーディングまで一貫して担当いただきます(HTML/CSS必須)。 ・SNS運用・動画編集 Webデザインのスキルを活かしたSNS運用をお願いします。 トレンド感あるPR動画(リール)の制作・編集にも挑戦していただきたいと思っております。 ・ご経験に合わせ、チームリーダーと連携しながらデザイン案などの企画・立案などにも携わっていただきたいと考えております。 ■企業について: ・有給取得率:97.6%。長期有給取得を推奨しており、5日以上まとめて取得することが可能です。(ほとんどの社員が取得) ■働き方: ・シフト制:シフトは自分で決められるため働く日・時間を自分で調整できます。ある日は長く働いて、ある日は15時に終わりプライベートの時間に当てる等、ご自身にあった働き方が可能です。 ■配属先情報: ・デザインチーム:3名(30代:2名、50代:1名) ■当社について: ・1978年設立。お宮参りや七五三をはじめとするこどもの記念日撮影や、結婚写真の撮影、成人式の写真撮影などお客様の記念日に素敵な思い出を提供する企業です。ただの写真屋ではなく、働く一人ひとりがアニバーサリープランナーとして、お客様に寄り添っています。 ・記念日が30年経っても特別な1日として思い出に残るように、手助けをしています。 ・ビジョンとして、お客様の気持ちを笑顔にし、何年何十年経っても色あせない思い出を提供する人や企業でありたいと思っています。またお客様だけでなく、弊社社員、アルバイト、関係者各位様が気持ちを笑顔にする事を望んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府堺市北区百舌鳥梅町3-44-7 勤務地最寄駅:OsakaMetro御堂筋線/なかもず駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):150,000円~225,000円 その他固定手当/月:90,000円 固定残業手当/月:60,000円~65,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 45名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
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【直請案件5割/大手企業案件8割】WEBディレクター◆上流工程◎/在宅可/平均勤続年数15年以上
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- ■職務概要: 企業サイトやブランドサイト、キャンペーンLPなど、幅広いWeb制作案件の企画立案、進行管理をお任せします。取引の約半分は広告代理店経由ですが、クライアント企業と直接やり取りを行うプロジェクトも多く、上流の意図を理解した上で、現場で最適な形に落とし込むことができるポジションです。 デザイン、フロントエンド・バックエンドのエンジニア部門も、社内に揃っており、スピード感とチーム感を大切にした制作体制が整っています。部署をまたいだ連携もスムーズで、実装・デザイン・運用を見据えた提案がしやすい環境です。 ■主な業務内容: ・Webサイト/LPなどの企画立案・要件整理 ・クライアントとの進行管理・提案・調整 ・制作チーム(デザイン/フロント/システム)との連携・進行管理 ・スケジュール、品質管理 等Webサイトの構築、運営に付帯する業務 ■主な取引先・実績: カシオ計算機、三菱地所グループ、Sonyグループ、電通グループ、日経、Sansan、ヤクルト、 など企業やブランドの中核となるWebサイトの制作・運用を数多く手がけています。 ■働く環境: 1997年創業。「社員が30年働ける会社」を掲げ、制作現場のリアルを理解したマネジメントを続けています。 ・現在は、週4日在宅OK ・平均勤続15年以上の安定したチーム体制 ・裁量労働制で、自分のペースで仕事を組み立てられる ・穏やかで誠実な人が多い文化。相談や共有をしながら進められる ・マネージャー面談や稼働把握も丁寧に行い、個人の働き方・キャリア形成を支援
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋堀留町1-3-21 サンヨー堂日本橋ビル3F 勤務地最寄駅:日比谷線/小伝馬町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~720万円 <賃金形態> 年俸制 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 <賃金内訳> 年額(基本給):4,200,000円~7,200,000円 固定残業手当/月:89,200円~153,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 439,200円~753,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■決算賞与:年1回(3月)※決算の状況による ※固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:260,800円~) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 35名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全16件
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【オープンポジション】理系学部・修士・博士卒/高専出身者/ポスドク出身者歓迎!
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- 【理系バックグラウンドの社員が半数以上在籍し活躍◎理系学部・修士・博士卒/高専出身者/ポスドク出身者歓迎!育成を前提とした採用/育成には社員全員でコミットします(詳細は「その他勤務条件に関する備考」に記載有)】 ※質疑応答をベースに、会社・仕事・社風等の説明をメインとしていますので、お気軽にご応募ください。 面談を通して理解を深め、選考継続の可否をご検討ください。 日本を代表する2000社以上の大手名門・上場企業から求人を依頼される『正社員』専門の人材紹介会社。そこに『人が介在するからある価値』を大切に、法人営業と転職カウンセラーを分業しない体制にこだわりを持って事業を展開しています。 ■担当業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 日本を代表する大手名門・上場企業に対し、人材側面から事業を支え、貢献していく仕事となります。 理系で学んできた専門的な知識や、製造現場で働いてきたご経験、エンジニアや研究者として培った深い知見など、技術系バックグラウンドを活かし、 ・人材コンサル ・企業取材・求人制作 ・コンテンツライター ・社内SE ・バックオフィス 等、ご経験や志向に合わせてポジションを打診させていただきます。是非一度、お気軽にご応募ください! ■当ポジションの魅力 ・各種製造業をはじめ、金融機関、総合商社、製薬・バイオ関連、コンサルティングファーム・シンクタンク、IT関連、不動産関連に至るまで、その業種・業界は多岐に亘り、エンジニア職種の採用ニーズが高い企業と数多くのお取り引きがあります。 ・お手伝いさせて頂いている転職希望者のフィールドも広いからこそ、エンジニアとして学んできた専門的な知識を生かせる機会が多くあります。 ★日本を代表する大手企業と、優秀な転職希望者双方に信頼される必要があるため、ビジネスパーソンとしての姿勢、教養、交渉力等、幅広いスキルを磨くことが可能です。 ■配属先情報: カウンセリング事業部、情報管理部、人事・総務部 ※元・自動車メーカー 生産技術、元・高炉メーカー 生産技術、元・大手航空機 エンジン整備エンジニア、元・医療機器メーカー 生産技術等が多数活躍! 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座2丁目6-8 日本生命銀座ビル6階(受付)・9階 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・丸ノ内線/銀座駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 500万円~960万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,900円~375,840円 固定残業手当/月:75,100円~120,160円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~496,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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第二新卒×未経験歓迎!【企業取材・求人制作職】経済・企業情報に興味がある方、是非!/勤務地:銀座
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- 【日本を代表する2000社以上の大手名門・上場企業と取り引き/未経験歓迎◎育成を前提とした採用(詳細は「その他要件」に記載有り)/様々な業界の動向に精通し、知的好奇心を満たしたい方、歓迎します!/理系学部・修士・博士卒/高専出身者も歓迎!】 ■担当業務(変更の範囲:無) 始めは、HPに掲載される求人情報の入力・更新業務のデスクワーク中心です。各企業から頂いたデータをそのまま入力するのではなく、業務内容や求める人物像、会社の魅力や社風等が転職希望者に分かり易く伝わるように、求人情報を作成していきます。 求人入力のコツを掴んだら、当社の法人営業 兼 転職カウンセラーと共にさまざまな企業への訪問・取材を行い、求人情報の更新やHPコンテンツの作成・編集を行います。 求人原稿のみならず、企業インタビュー等のHPコンテンツを通して、世の中へ各社の魅力を伝えていくお仕事です。 転職希望者のサーチ・スカウトや、WEBマーケティング、HPコンテンツのライティング等、業務の幅を広げていくことも可能です。 ★法人営業 兼 転職カウンセラーと共に企業訪問を行い、人事担当者や人事部長、経営者や役員へ取材していく中で、多様な職種・業務内容に直接触れ、自身の知見を深めていくことができます。業務を通じて、世の中にある様々な業界やありとあらゆる職種に触れ、あなたの世界観・職業観を広げて下さい。 ★事務職のような完全な内勤職とは異なり、日々変化を感じながら能動的に仕事に取り組めます。(営業職のような数値目標はありません。)内勤と外勤をミックスした仕事を通じて成長したい、「事務職以上&営業職未満」というユニークな仕事に興味があるという方を求めています。 ■配属先情報 情報管理部 ※5名(20代前半3名、30代前半1名、30代中盤1名)の部署に配属となります。 ■当社の特長 様々な企業の事業内容や社風、採用活動などについて経営者や人事担当者に独自に取材した「企業インタビュー」や、1,500人超の「転職体験記」、高専(高等専門学校)出身者の転職支援に特化した「高専 就職・転職ガイド」、博士・ポスドクの方向けの就職・転職情報「博士 就職・転職ガイド」等、独自コンテンツを持ち、他社に無い顧客への深耕力と情報量を保有。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座2丁目6-8 日本生命銀座ビル6階(受付)・9階 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・丸ノ内線/銀座駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 410万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):194,100円~271,950円 固定残業手当/月:65,420円~88,050円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 259,520円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 6名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【半蔵門】グラフィックデザイナー・企画(文具・玩具・キャラグッズ等)/年間休日120日/週3リモート
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- ■職務概要 デザイン部での文具・玩具・キャラクターグッズ・広告パンフレットのデザイン・商品企画をお任せ致します。 ■業務内容: ・ご依頼を受けたメーカー様のコンセプトやターゲット層、販売戦略などを理解した上で、商業用のデザインとして企画から制作までを行います (具体的には) ・商品のコンセプトの起案、検討 ・仕様やデザインの検討、試作品のチェック ■当社について: ・(1)イベント部、(2)デザイン部の2部に分かれた会社です。 ・(1)は広告代理店を顧客とし、顧客が受託したクライアントの商品やサービス、企業イメージやブランドに関するメッセージを、主に対面イベント(媒体)を通じて消費者に伝えるために支援している事業です。 ・(2)は文具・玩具メーカーなどからの依頼を受け、キャラクターグッズやオリジナルデザインの商品企画・制作をしている事業です。 ■組織構成: ・6名の会社(平均年齢40代)でイベント部担当は現在代表のみ ・デザイン担当5名は全員女性です ■会社・求人の魅力: ◎在宅勤務を推奨する「テレワーク東京ルール」実践企業宣言の宣言企業です。入社後、業務に慣れた方については週2日出勤・週3日リモートとなっております。出社しないとできない仕事内容の事もありますので、その時の仕事の状況によって変わってくる場合がございます。 ◎世の中に自身のアイデアが形となって現れる喜びも味わえます。作り手である私たちも楽しみながら、そして手にとったお客様が笑顔になるような、そんな夢のある魅力的な商品を生み出すことを目指しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区麹町2-12-13 勤務地最寄駅:半蔵門線/半蔵門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~375万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):209,000円~262,000円 固定残業手当/月:31,000円~38,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ■昇給:有:1回/年 ■賞与(実績):有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【千代田区:半蔵門駅】イベントプロデューサー・ディレクター◎未経験・第二新卒歓迎◎在宅勤務可
- 締切間近
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- 【キャリアチェンジ歓迎!さまざまな業界の最新トレンドに興味がある方・コミュニケーション能力・調整力を活かしたい方歓迎/受注好調のため増員採用/転勤無し/年間休日120日/残業月平均20H】 ・(1)イベント部、(2)デザイン部の2部に分かれた会社です。 ・(1)は広告代理店を顧客とし、顧客が受託したクライアントの商品やサービス、企業イメージやブランドに関するメッセージを、主に対面イベント(媒体)を通じて消費者に伝えるために支援している事業です。 ・(2)は文具・玩具メーカーなどからの依頼を受け、キャラクターグッズをIllustrator、Photoshopを用いて商品企画・製作している事業です。 ■職務詳細: イベント部でのイベント企画・制作・運営をご担当いただきます。 ・展示会の企画・ブースデザイン・制作・運営 ・キャンペーンの企画・制作・運営 ・上記に伴う、デザイン、映像制作等クリエイティブ業務 ■組織構成: ・6名の会社(平均年齢40代)でイベント部担当は現在代表のみ、代表とともにイベント企画・制作・運営ノウハウをじっくり学んでいただけたらと思います ・デザイン担当5名は全員女性です ■入社後の流れと期待すること: ・基本的にはアシスタントとして代表と一緒に動き(代理店との打合せの同席・資料作成の補佐)、また以下を通して仕事の流れに慣れていただきます。 ・アプリケーション(PowerPointなど)の勉強のため、既存資料(過去資料)のトレース(コピペではなく、自ら0から作成) ・現場の立ち会い ・各種協力会社や新規取引会社への裏どり作業(電話・メール等による連絡や見積り精査) ■会社・求人の魅力: ・在宅勤務を推奨する「テレワーク東京ルール」実践企業宣言の宣言企業です。ただし、会場ロケハン、得意先対面打合せなど必要に応じて外出先、及び事務所内での業務を行います。 ・大手企業と異なり裁量の範囲が広く、企画からイベントに関する各種調整、実施のスケジュール・進行管理など幅広い業務を経験することができます。多様な業界、業種の人と関わることができる面白みがあります。 ・仕事を通して世の中へ発信・影響力を発揮していると実感することができます。常にさまざまな業界の最新トレンドといった情報に触れることができる仕事です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区麹町2-12-13 LYNX麹町 3F 勤務地最寄駅:半蔵門線/半蔵門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~375万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):209,000円~262,000円 固定残業手当/月:31,000円~38,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ■昇給:有:1回/年 ■賞与(実績):有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1987年
従業員数 15名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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【目黒】マニュアルディレクター◇/リモート可/残業平均10h/マニュアル作成のリーディングカンパニー
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- 【大手企業取引多数/マニュアル作成のリーディングカンパニー/週2リモート可/年休120日/残業10H程度】 ■業務内容 オーダーメイドの業務、操作マニュアルを作成している当社にてマニュアルの原稿作成の進行管理を行うディレクター職を募集しています。 ■業務内容 お客様との窓口となり要件をヒアリングし、問題点やポイントを回収します。作成に向け、顧客やライターと折衝しながらディレクション(各管理業務・作業指示)をいただきます。 ・マニュアル作成代行の進行管理 ・品質管理 ・顧客窓口対応 ・各作業者との作業割り振りや調整 ■制作事例 〇業務マニュアル ・業務管理システム等の操作方法や、関連ルールをまとめたマニュアル ・人事・総務・経理・営業関連マニュアル ・工場・施設の管理・メンテナンスマニュアル ・店舗オペレーションマニュアル ・研修用テキスト 〇操作マニュアル ・システム操作手順書 ・家電 取扱説明書 ・家具 組み立てマニュアル ■入社後のフォローとキャリアパス 最初は原稿作成を中心に担当し、業務の状況や成長に合わせてディレクション業務をお任せします。経験豊富な先輩社員とのOJTをメインに業務に慣れていただきます。マニュアルディレクターのプロフェッショナルとして専門性を磨いていただきます。 ※研修期間はスキルに合わせて3~6カ月を予定しております。 ■就業環境 ・年休120日 ・残業10H程度 ・離職率5%以下 ・転勤なし ・全社で残業削減へ取り組んでいます。 ・リモート可※入社後半年は出社いただく予定です。 ■組織構成 従業員15名(マニュアルディレクターは5名)と少数精鋭で業務にあたっています。フラットで相談しやすい環境の中業務を行っています。 ■当社の魅力 小規模企業ながら、大手企業との取引多数。読み手である「ユーザー」を中心にしたマニュアル作成を行っています。業務や操作マニュアルの作成だけでなく、「マニュアルコンサルティング」として「マニュアルのあるべき姿」からお客様と共に考えています。お客様にとって最適なマニュアル像を、企画、ご提案することでお客様の成果にお力添えしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都目黒区下目黒2-13-10 RKビル8F 勤務地最寄駅:東急目黒 / JR山手線/不動前 / 目黒駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~360万円 <賃金形態> 日給月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~280,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月:19,000円~23,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 249,000円~303,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は残業手当込み、賞与は含まず ※賞与については業績により支給検討 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 5名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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■【東京/都内】レディースデザイナー◎大人カジュアルブランド『Rejoule』
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- ■仕事内容: レディースアパレルのオリジナルブランド『Rejoule』の企画業務全般をお任せします。卸製品(ODM・OEM)の企画もお任せします。 ■業務詳細: 商品企画・仕様書作・サンプル依頼(修正、発注、納品)までトータルで携わって頂きます。※展示会は現在実施しておりません。 ◎中国出張:3ヵ月1回程度予定◎型数:毎月30~35型◎組織構成:デザイナー:2名(20代・40代の方が活躍中です。) ■会社情報: 現在「ZOZOTOWN」で売上を大きく伸ばしており、人気商品をもとに手がけたODM・OEMも業績は好調。 今後はより「ZOZOTOWN」の分野に注力し、ブランド力を高めていきます。 またSNSを使ったプロモーション活動も積極的に行なっていく予定です。 ■『Rejoule(リジュール)』が大切にしている事: (1)家事や仕事で忙しい女性に、ストレスフリーな洋服を提案すること。 (2)ネットで購入された方にとって満足できる洋服をつくること。 (3)購入してくださったお客様に「また買いたい」と思ってもらうこと。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-17‐11 ミナミビル401 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 325万円~480万円 <賃金形態> 月給制 ■賞与年2回(業績による) <賃金内訳> 月額(基本給):233,000円~350,000円 <月給> 250,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1996年
従業員数 9名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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イベント企画/未経験歓迎/年休120日以上付与/転勤なし
- 締切間近
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- 【具体的には…】 ■イベント企画 ■イベント準備 ■宣伝・告知・SNS運用 ■当日の運営業務 <仕事の流れ> (1)イベント企画(大規模イベントは1年前~) 開催するイベントの成功に向け、クライアントとともに目的・ゴールを明確化し、企画立案から実施まで一貫して携わっていただきます。 提案資料や計画書の作成、会場レイアウトや図面の作成、施工物・制作物の発注・品質管理、そしてイベント全体のスケジュールコントロールなど、プロジェクト全体を動かす中心的な役割です。「企画力」と「プロジェクトマネジメント力」を存分に発揮できます。 (2)イベント準備 企画をもとに、現場に最適なレイアウトや運営方法を形にしていくポジションです。 ホテルやお弁当の手配、倉庫からの機材搬入、現場での荷受け対応など、イベントを支える実務も幅広く担当していただきます。 さらに、来場者向けのパンフレット・案内状の制作や、マーケティング経験をお持ちの方にはSNSを使ったプロモーションもお任せします。 現場運営からクリエイティブ、マーケティングまで、多彩なスキルを活かしながら活躍できる環境です。 (3)イベント当日 イベント当日は、事前に企画した内容を実現するため、施工管理、スタッフ管理、来場者対応を含む運営指揮、演出進行など、多岐にわたる業務を担当していただきます。 全体を俯瞰しながら、イベントが円滑に進行するよう統括していただく重要な役割です。 <入社後の流れ> アシスタントとして、先輩社員の横で業務を覚えるところからスタート。 実務を通じて業務を覚えていただきますが、しっかりとフォローしていきます◎ 分からないことをすぐに聞ける環境なので、積極的に質問してOK! スモールステップを重ねながら、イベントのリーダーポジションを目指すこともできますよ。
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- 徒歩で渋谷駅より7分、神泉駅より3分 ■本社/東京都渋谷区円山町20-1 新大宗道玄坂上ビル10F <アクセス> ・京王電鉄井の頭線「神泉駅」より徒歩3分 ・JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「渋谷駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給25万円~40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、一律月3万400円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力を考慮して決定します。
設立 1926年
従業員数 31名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全2件
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【都内】テキスタイル営業/年間休日125日/ルート営業中心/100年以上の歴史を誇る福井の老舗商社
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- ■業務内容 当社にて法人営業をお願いします。鞄や袋物を中心とした製造会社や企画会社に対してテキスタイルを提案する企画営業になります。お客様からの要望に合わせて、生地の提案、サンプルの作成から納品までのすべての工程を管理して頂きます。ルートセールスが中心になります。 ・企画提案 ・提案書作成 ・お客様先訪問 ・工場との納期調整 ■1日の流れ (午前)出社して連絡事項確認 ↓ 上司と1日の目標を決める ↓ 依頼書依頼物をまとめる ↓ 準備ができたものからお客様へ納品(訪問) ↓ (午後)注文がはいったものの納品発送 ↓ 依頼書にミスがないか確認 ↓ 書類のチェック ■営業のやりがい (1)お客様からは「こういうものを作りたいから、生地提案して頂きたい」というご相談ベースの依頼が大半です。そのため、営業がお客様のニーズを感じて提案し、その生地が実際の製品に使用されて店頭に並んでいたり、実際に製品を使われている方を見たときのやりがいはひとしおです。 (2)業界を通して社会を知れる繊維の価格変動やお客様のニーズ変化で、商材を通して世の商流や市場、流行が知ることができます。 ■組織構成: 20代: 4名、30代: 3名、40代: 4名、50代: 2名が在籍しています。 8割方新卒入社で一般の大学若しくは、アパレルの専門学校を卒業後に入社しています。中途入社の社員は、ファッション関連業界を経て弊社に入社しております。 ■企業について 1912年に創業された老舗のテキスタイル専門商社で、主に鞄やバッグ向けの素材を取り扱っています。東京・台東区に本社を構え、福井にも拠点を持つ同社は、ナイロンやポリエステル、綿、麻、合成皮革など多様な素材を扱い、それらにラミネートやボンディング、コーティングなどの加工を施して提供しています。約900社との取引実績があり、鞄・袋物の企画問屋や縫製メーカー、アパレル・スポーツ用品関連企業、さらには広告宣伝部門や通販関連会社など、幅広い業界と関係を築いています。強みは、福井の絹織物産地をルーツに持つことによる素材への深い知見と、東京でのトレンドを捉えた企画力です。常時約70アイテム・全2000色の在庫を保有しており、展示会などを通じて顧客に対して柔軟かつ魅力的な提案を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京店 住所:東京都台東区寿1‐1‐1 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円~336,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:38,972円~55,721円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,972円~401,721円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回+業績賞与(業績により支給、年1回を想定)/計5ヶ月(前年度実績) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【業界・職種未経験歓迎/都内】生産管理 年間休日125日/100年以上の歴史を誇る老舗商社
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- 生地商社/生産管理/国内外工場連携/納期調整/在庫管理/OJT研修/調整力を磨ける ■仕事内容: 生地商社における生産管理業務として、国内外の染工場・製織工場と連携し、生地の生産から納品までを管理していただきます。 ナイロン・ポリエステルなどの化学繊維に加え、レーヨン、綿麻などの天然繊維を含む、幅広い素材を扱います。 【具体的な業務内容】 ・生地生産に関する発注業務(数量・仕様確認、発注書作成) ・国内および海外工場(主に国内・中国等)との納期調整、進捗管理 ・染色・加工・製織工程における品質確認、管理業務 ・不良・トラブル発生時の原因確認および対応、再生産手配 ・在庫管理および納品スケジュールの管理 ・営業担当と連携した案件管理(商品・工場ごとの担当制) ・工場との価格交渉・コスト調整の窓口業務 【この仕事の特徴】 ・商品・染工所・製織工場ごとに担当を持ち、主体的に業務を進めます ・海外工場とのやり取りは主にメールで行い、英語はAI翻訳ツールを活用します ・生地・モノづくりに関わりながら、調整力や段取り力を身につけられる仕事です 【入社後について】 ・入社後は先輩社員の指導のもと、OJTで業務を習得していただきます ・未経験の方でも、基礎から段階的に学べる環境です ■組織構成: 20代から60代の女性1名男性2名の計3名の方が在籍しています。 ■働き方: 残業は月10時間程度繁忙期でも20時間程度です。 ■企業について 1912年に創業された老舗のテキスタイル専門商社で、主に鞄やバッグ向けの素材を取り扱っています。東京・台東区に本社を構え、福井にも拠点を持つ同社は、ナイロンやポリエステル、綿、麻、合成皮革など多様な素材を扱い、それらにラミネートやボンディング、コーティングなどの加工を施して提供しています。約900社との取引実績があり、鞄・袋物の企画問屋や縫製メーカー、アパレル・スポーツ用品関連企業、さらには広告宣伝部門や通販関連会社など、幅広い業界と関係を築いています。強みは、福井の絹織物産地をルーツに持つことによる素材への深い知見と、東京でのトレンドを捉えた企画力です。常時約70アイテム・全2000色の在庫を保有しており、展示会などを通じて顧客に対して柔軟かつ魅力的な提案を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京店 住所:東京都台東区寿1‐1‐1 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円~336,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:38,972円~55,721円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,972円~401,721円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回+業績賞与(業績により支給、年1回を想定)/計5ヶ月(前年度実績) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1966年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【大阪/堺】マタニティインナーのパタンナー・デザイナー◆手当充実/マタニティウェアの老舗企業
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- ◇◆北花田駅徒歩5分/創業123年の知名度と信頼・安定した企業基盤あり/ワークライフバランス◎/家族手当・住宅手当あり/転勤なし◆◇ ■業務概要: マタニティインナーのデザイン~パターン作成までをご担当いただきます。 ■業務詳細: <パターン> ◇パターン作成 ◇グレーディング ◇サンプル、量産依頼(縫製・生産用仕様書、パターンデータ作成) ◇納品前検品 <デザイン> ◇企画・デザイン ◇サンプル仕様書の作成 ◇提案用イメージマップ作成 ◇テキスタイル(プリント柄)作成 ◇販促物・パッケージのイメージ作成 ■魅力: 当社ではモニター会議を行い、「何が求められているのか」にしっかりフォーカスします。 リアルな感想を大切にしながら、安心できる商品づくりができる環境です。 ■入社後について: <研修・サポート制度が整っているため、ブランクのある方や経験の浅い方でも安心いただける環境です> ・入社後は、マタニティ用品に関する勉強からスタートいただきます。当社ではどんな想いで商品を作っているかもお伝えします。 ※アパレルCADの扱いに不安をお持ちの方は、、CADメーカー研修に参加することも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 北花田事務所 住所:大阪府堺市北区北花田町2-248 北花田商品センター2F 勤務地最寄駅:御堂筋線/北花田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 250万円~590万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,600円~487,500円 <月給> 196,600円~487,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上、決定 ※賞与・昇給は業績による ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 \モデル月収/ 月収32万1600円(30代・入社6年目) ※内訳:月給27万2400円+家族手当3万200円+ローン補助1万9000円 ※配偶者と子ども2人・持ち家(ローン有)の場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 200名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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パチンコ店のデジタルサイネージ等店内映像制作スタッフ
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- 現在、都内に5店舗経営。 設立27年の弊社は、好調な売上をキープしてきました。 しかし、最近、パチンコ離れから、集客を維持するため、人気の機種の導入や、電子看板や店内ツールでのプロモーション・お店創りにも注力しています。 【具体的に…】 Photoshop・Illustratorを使用し、 店舗で使用する販促物の制作を担当していただきます。 自分が制作したデザインが実際に店内に飾られ、 お客様の反応や売上につながるやりがいのある仕事です。 <主な業務> ●店舗ポスターのデザイン作成・印刷 ●店内装飾の企画・制作 ●POP広告の制作 ●SNS広告の制作 ●簡単な動画制作 ●ノベルティグッズの制作 イベント用ポスターや全店共通の販促物など、 幅広いデザイン制作に携わることができます。 自分のアイデアを活かしながら 「店内をどう装飾するか」などの提案もしやすい環境です。 一人ですべてをこなす、ということはなく、助け合いの文化が根付く職場です◎ 入れる内容は大体決まっていて、難易度は高くありません。 ゆくゆくは制作部隊のとりまとめを行う管理者ポジションへの昇格も可能です。 ぜひ、私たちと一緒にお店を盛り上げていきましょう! <この仕事のやりがい> ・独自の発想やデザインを発信できる環境 ・自分が作ったポスターやPOPが実際に店舗に掲示される ・「このポスターいいね」「POPのおかげで売上が上がったよ」 など、直接反応をもらえる ・動画やノベルティ制作など、幅広いクリエイティブに挑戦できる <この仕事の大変な部分> 急な依頼や変更が入ったりなど 臨機応変な対応も必要となる場合があります。 <職場の雰囲気> ●若手が多いので意見も反映もされやすく、 参考書籍の購入なども柔軟に対応しており デザインに打ち込みやすい環境なのも魅力です。 ●年に一度海外旅行があり、 過去には韓国やベトナム、ハワイやマカオに行った年などもあります。 ●分担して業務を行っているため、 個人の月の残業も平均10時間以下となっています。
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- 【有限会社オーシャン】 本社住所:東京都板橋区大山東町20-4 アクセス:東武東上線「大山駅」より徒歩1分!
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- 月給23万円~
設立 2001年
従業員数 100名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全1件
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【用賀】自社ECサイトのWEBディレクター◆CMでおなじみの大手通販企業/土日祝休み・年休120日
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- <グルコサミン♪のCMでお馴染みの企業/会員750万人超・25期連続黒字達成の堅実安定企業/更なる成長の為、自社サイトのWEBディレクターをお任せ/健康食品通信販売大手/土日祝休み・年休120日> ■業務詳細:(https://www.shizensyokuhin.jp/) 自社ECサイトの強化のために、採用募集しております。 ◇既存ブランドのECサイト運用ディレクション ◇キャンペーン/プロモーションページの企画・ディレクション ◇デザイン/コーディングに関する指示出し ゆくゆくは数値分析をもとに、CRM企画の新規提案及び改善提案などもお任せいたします。 ■職務の魅力: (1)詳細な効果計測ができるため自分が制作を担当したページの反響を詳細に知ることで、マーケティング視点を養い、より大きな仕事に取り組むことができます。(2)40-50代向けの新たなコンテンツ拡充や、食品の新規事業のキャンペーンページなど、新しい企画に挑戦できる環境(3)大規模ECシステムと連動したCRM/MA運用を実践できる(4)Salesforce Marketing Cloudを用いた顧客コミュニケーション設計/LTV最大化を目的としたCRM施策の運用経験が得られる ■組織構成: インターネット事業部 企画3部 社員6名:部長1名、課長3名、係長1名、メンバー1名、他派遣スタッフ ※中途入社が多く活躍しております!年齢層は30代~40代の方が在籍しております。 アパレル業界からの転職者など業界未経験者も活躍中です。 ■キャリアパス: 基本的には同部署での昇格を目指していく形となります。 主任⇒係長⇒課長⇒部長 ■企業概要: 世田谷自然食品は「乳酸菌が入った青汁」「フリーズドライのおみそ汁」をはじめとする、多くの自然派商品を全国のお客様にお届けしています。名前だけ聞くと「食品メーカー?」と思われがちですが、実は通販を主軸とした「企画マーケティング」の会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都世田谷区用賀4-10-1 世田谷ビジネススクエアタワー棟21F 勤務地最寄駅:東急田園都市線線/用賀駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):243,000円~341,000円 固定残業手当/月:57,000円~79,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■給与改定:年1回 ■賞与実績:年2回(昨年実績:月給×4.7) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1981年
従業員数 22名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【大阪府/大阪市】クリエイティブディレクター ◆ゆくゆく業務を拡大/年休123日・副業・テレワーク可
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- 【チームで動くからアイデアが広がる/スキルを活かして、あなたらしい"クリエイティブ"を創造しませんか?/男性も女性も育休取得率100%・副業・テレワーク・時短活用可】 ■業務内容: ・クライアントとの折衝/窓口対応 ・プロジェクト全体のスケジュール策定/進行管理 ・見積作成およびコスト管理 ・外部パートナーやブレーンへの依頼/調整 ・社内クリエイティブメンバーのアサイン/リソース管理 ・プロジェクト全体を俯瞰した課題把握と解決に向けた調整 ■将来のキャリアパス:~可能性を自ら拡張できる会社~ (1)上流から関われる ・企業のアイデンティティ/ブランド戦略に関与し、「何を/なぜこうするのか」というところから設計/デザインできます。 (2)視野が広がる ・職能の領域が限定されてないので、デザイナーという枠にとらわれずに、”やりたいこと”にチャレンジできます。 ■オフィスについて: (1)フリーデスクを導入 ・自分のデスク以外でも作業が可能。気分転換をしながら働けます。 ・デスクは”約160cm×80cm”と幅と奥行きがあり、作業しやすい仕様になっています。 (2)オフィス環境を改善中 ・会社の至るところに植物があります。みんなが気持ちよく働けるように、社長がお世話を頑張っています。 (3)ドリンク/お菓子は飲み食べ放題 ・コーヒーや紅茶は飲み放題。お菓子は甘いものからしょっぱいものまで取り揃えています。 ■テレワークについて: (1)入社1年目から利用可能 (2)モニターなどの備品支給 ■残業は平均月30時間以内。裁量労働制を導入し調整できるようにしています。 ■国内出張あり ■ジョブローテ/ジョブチェンジあり 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区安土町1-7-13 勤務地最寄駅:大阪メトロ堺筋線/堺筋本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~840万円 <賃金形態> 月給制 ■スキル/経験等に応じて決定 <賃金内訳> 月額(基本給):268,000円~562,800円 固定残業手当/月:59,460円~124,880円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 327,460円~687,680円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 199名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全2件
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UXグロースコンサルタント◆グローバル展開×SaaS・大規模・UX起点◆リモート可
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- ■募集概要: 顧客のデジタル・トランスフォーメーションを実現し、デジタルテクノロジーを活用して顧客体験を改善するコンサルティングプロジェクトを提供するサービスの拡大に伴い、事業を共に成長させてくれるメンバーを募集します。 ■業務内容: ・主に売上1,000 億円を超えるお客様と継続的に関係を保ち、UXを起点にお客様のデジタル・トランスフォ ーメーションへの対応能力を向上させる業務変革コンサルティング・プロジェクトを提供します。プロジェクトの期間は6ヶ月~1年程度です。 ・デジタル・テクノロジーを用いて顧客体験(UX)を改善することを期待するお客様に対して、新規事業計画構築の支援および、実行を支援するコンサルティング・プロジェクトの提供。 ・顧客体験(UX)を事業戦略の核の一つとして戦略構築や組織再編を行おうとするお客様に対して、戦略構築やその実現を支援するコンサルティング・プロジェクトを提供。 ・顧客体験(UX)を中心として既存のデジタル・サービスの改善や新規デジタル・サービス構築を希望するお客様に対してプロジェクトの運営支援。 ■キャリアパス: コンサルタントとして入社いただいた方には、まずはコンサルティング事業の中核となるマネージャーポジションを目指していただきたいと考えています。自律的に高品質なプロジェクトデリバリーを行えるようになった後、プロジェクトマネジメントスキルは勿論のこと、メンタリング、ティーチング、コーチングスキル等も身に着けていただき、ビジネス成長とメンバー成長、双方に責任を持つマネージャーへの転換を支援していきます。 その後マネージャーポジションを数年間勤めていただき、マネージャー以降のキャリアパスについては複数の方向性を準備しています。個人のキャリアの方向性や興味関心と組織のニーズをマッチングする形でキャリアを構築することが可能です。 ■組織構成: UXグロースコンサルティング 2021年には数名だったチームですが、現在は約30名にまで成長しており、2025年には60名以上の規模までの拡大を計画しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル10F 勤務地最寄駅:大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:※勤務地備考欄に記載
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):309,080円~411,976円 固定残業手当/月:115,920円~154,173円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 425,000円~566,149円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給・賞与:年1回(3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1998年
従業員数 360名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全17件
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モダン技術でUXを設計・実装するフロントエンドエンジニア◆全国各地から勤務可!
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- 【日本全国から勤務可能!(週1出勤・交通費月15万円まで支給)/エンジニア平均年収1,148万円/副業許可制度あり】 一休.com/一休.comレストランのトップページやホテル・レストラン検索など、UXのコア部分をTypeScript・React/Vue/Nuxt/Remixで設計・実装・最適化いただくポジションです。コード志向の高いエンジニアとして、次世代フロントエンド開発をリードしていただきます。 ■主なミッション: ・ユーザーが予約に至る一連のUIフロー(トップ→検索→詳細→予約完了)をパフォーマンス高く構築 ・訪問速度・体感をLCP/TTFBなどの指標で計測し、継続的に改善 ・デザイナーと協働し、再利用可能で型安全なデザインシステムを構築 ・RemixやNext.js、Vue/Nuxtなどを選定し、コードに依存しすぎないモジュール設計 ・Vanilla JSへの依存を重視しつつ、TanStack QueryやJotaiなどで状態管理を最適化 ■就業環境: ・4~9名程度の少人数チームで、オーナーシップを持って開発 ・リモートワーク制度(フルリモート不可)、フレックス制、時差出勤OK ・社内勉強会や技術書購入支援など、技術スキルを磨ける環境 ・全国各地から勤務OK!通勤手当が月15万円上限に支給。週1回出社、週4リモートが基本なため福岡などに居住しているかたもいらっしゃいます。 ■こんな方のご応募をお待ちしております! UX設計と実装の両輪でプロダクトを駆動し、パフォーマンスモニタリングから型安全なUI開発までを自ら設計できる環境 ― モダンフロントエンド技術を駆使し、コード志向でUX改善を推進したいフロントエンドエンジニアにとって、理想的なキャリアステージです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区紀尾井町1-3 勤務地最寄駅:東京メトロ線/永田町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 750万円~1,700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):458,334円~833,333円 <月給> 545,360円~1,050,096円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、決定致します。 ※月30時間、職群によっては月45時間相当の所定外手当が年収に含まれています。超過した時間外労働の残業手当は追加支給します。 ※賞与:年1回(4月/業績に応じて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2000年
従業員数 60名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【神保町】ECリーダー候補◇運営管理・売上拡大に向けた分析・改善等/大人気「薬屋のひとりごと」出版
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- 国内映像業界を牽引してきたIMAGICA GROUPのグループ企業。 『薬屋のひとりごと』等のヒーロー文庫、『声優グランプリ』、『S Cawaii!』、写真集・書籍等を発行する出版社です。 アニメや動画番組の制作・配信、各種イベント・展示会等の企画・制作・運営やEC等を手掛けるなど「出版以外」の事業も無限に広がっています。 ■仕事内容: 自社ECサイトの運営全般をリードし、売上拡大に向けた分析・改善にも取り組むポジションです。 日々の在庫管理や商品登録に加え、限定版・特典企画などのコンテンツアイデア出し、販売施策の立案・実行にも携わります。現状の運営を整えながら、新しい取り組みにも挑戦できる環境です。 ■部署: マーケティング本部 販売管理部 配属部署(販売管理部)は全体で9名体制です(部長1名、社員5名、派遣1名、業務委託2名)。 マネジメント対象となるのは5名程度です。男女比は概ね1:9で、平均年齢は30代です。 ■主な制作物・プロジェクト: ◇雑誌 『声優グランプリ』『S Cawaii!/S Cawaii! ME』『ロト・ナンバーズ『超』的中法』 ◇書籍(ヒーロー文庫) 『薬屋のひとりごと』『ナイツ&マジック』『異世界チート魔術師』『理想のヒモ生活』『異世界迷宮でハーレムを』『傭兵団の料理長』 ◇Webサイト 『seigura.com』『声優グランプリチャンネル』公式ニコニコチャンネル 『ナグプラトメチャンネル』公式ニコニコチャンネル『ヒーロー文庫WEB』『ヒーローコミックスWEB』『ロト・ナンバーズ超的中法WEB』『S Cawaii!WEB』 ◇ECサイト 『infosquare(インフォスクエア)』『ヒーロー文庫STORE』 ■社風・その他: 意見やアイデアを前向きに受け止める文化があり、現場ではスピード感を持って新しい取り組みに挑戦できます。 役職に関わらず意見を交わせるフラットな環境で、自分の企画が事業の前進に結びつくやりがいがあります。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田小川町3-3 HF神田小川町ビル2F・8F 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/神保町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等考慮の上、規定により優遇 <賃金内訳> 月額(基本給):258,000円~300,000円 その他固定手当/月:10,000円~40,000円 固定残業手当/月:43,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 311,000円~390,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記「その他固定手当/月」:資格手当(社内資格) ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 61名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全7件
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WEBディレクター(既存EC案件運用)◆アパレル業界のDX化や海外進出を支援/船井総研G/在宅可
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- 【EC知見のある方歓迎!既存案件の運用ディレクターをお任せ!/ワンストップで顧客のデジタル化を支援/Shopify Plus Partners、Google Partners プログラムの「2024 Premier Partner」に認定】 ◎アパレル業界のDX化を目指すアパレル×ECで1000社以上の実績を持つリーディングカンパニー ◎ECの知見を活かせる!完全オーダーメイドで大手アパレルメーカーと直取引。 ◎船井総研グループに参画し安定性◎ ■業務内容: アパレル業界を中心とした「ライフスタイル」に関わるメーカー、小売業などのクライアントに対し、運用ディレクターとしてご活躍いただきます。 当社のコンサルタントと伴走し、既存のお客様の利益最大化を支援するポジションです。 当社はEC、SNS、制作、WEB広告等のソリューションをオーダーメイドで提供が可能。パートナー企業と協業をしながら支援をすることですべてのニーズに応えられることが強みです。2000年の創業以来ずっとアパレル業界のDX化や海外進出化の支援をすべく事業を展開しており、1000社以上の取引実績があります。 ■業務詳細: 既存クライアント企業の案件およびプロジェクトのサービス開発・運用業務とプロジェクト進行管理をお任せします。 運営中のECサービスの運用プロジェクトディレクターとして、進行管理、企画設計、構築、外部パートナー管理、品質管理を行います。 クライアントのご担当者含めたプロジェクトを管理していくため、多くのプロジェクト参画メンバーとのコミュニケーションを図り上流から下流工程すべてを管理していただきます。 ■魅力: ・技術力や構築実績が認められ、2022年世界シェアNo.1を誇るカナダ発のECサイトプラットフォーム「Shopify」より、Shopify Plus Partnersに認定。常に新しいシステムやサービスを取り込みつつ成長を図り、挑戦できる環境です。 ・コロナ禍を経て、越境ECに関するお問い合わせが増加。シンガポールに子会社を構えているため、海外出展、リサーチ等全面的なサポートが可能。実際に有名企業様における海外進出・売上げに貢献しています。 ・年間休日128日/土日祝休みとワークライフバランスも大事にしながらスキルアップできる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋本町1-9-13 日本橋本町1丁目ビル 5F 勤務地最寄駅:浅草線・日比谷線/人形町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):269,000円~404,000円 固定残業手当/月:64,000円~96,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与は30時間分の残業代を含む金額となり、詳細はこれまでの経験、前職での年収金額等を考慮して決定します。 ※給与改定:年1回(6月) ※入社時から役職に就く場合、役職手当が発生します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【人形町】クリエイティブディレクター◆アパレル業界のECやデジマを支援/船井総研グループ/在宅有
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- 【レスポンシブデザインのご経験歓迎!ワンストップで顧客のデジタル化を支援/Shopify「Plus Partner of the Year」2025受賞】 ■業務内容: アパレル業界を中心とした「ライフスタイル」に関わるメーカー、小売業などのクライアントに対し、クリエイティブディレクターとしてご活躍いただきます。当社にはサイト制作部分のナレッジだけでなく、マーケティングのノウハウも蓄積されており、データの分析から仮説立案と実証、施策提案、サービスの制作構築、運用・販売支援などをワンストップで提供します。 2000年の創業以来ずっとアパレル業界のDX化や海外進出化の支援をすべく事業を展開しており、1000社以上の取引実績があります。 ■業務詳細: お客様のWEBサービス制作(EC / ブランドサイト / アプリ / キャンペーンサイトなど)、クリエイティブデザイン(ロゴデザイン / ポスターや販促物カードなど )のディレクター業務を担当していただきます。ご自身でのデザインだけでなく、パートナー企業のデザインディレクション等も行なっていただきます。サービス制作時には上流工程からプロジェクトに参加することも可能ですので、UI / UXはもちろんサービス企画の設計提案などにも挑戦いただける環境です。 ・当社で制作・運用を行っているクライアントのEC/WEBサイトのデザイン業務 ・当社で制作を行なっている、ポスターやカード、販促物などのデザイン業務 ・デザインチームメンバーや外部デザイン企業作成のクリエイティブ管理 ■魅力: ・技術力や構築実績が認められ、2022年、世界シェアNo.1を誇るカナダ発のECサイトプラットフォーム「Shopify」より、Shopify Plus Partnersに認定。常に新しいシステムやサービスを取り込みつつ成長を図り、挑戦できる環境です。 ・コロナ禍を経て、越境ECに関するお問い合わせが増加。シンガポールに子会社を構えており、実際に有名企業様における海外進出・売上げに貢献しています。 ・年間休日128日/土日祝休みとワークライフバランスも大事にしながらスキルアップできる環境です。 ■組織構成: 東京・大阪合わせて6名の組織です。平均年齢は30代前半で和気あいあいとした雰囲気です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋本町1-9-13 日本橋本町1丁目ビル 5F 勤務地最寄駅:浅草線・日比谷線/人形町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):269,000円~404,000円 固定残業手当/月:64,000円~96,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与は30時間分の残業代を含む金額となり、詳細はこれまでの経験、前職での年収金額等を考慮して決定します。 ※給与改定:年1回(6月) ※入社時から役職に就く場合、役職手当が発生します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 366名
平均年齢 36.3歳
求人情報 全5件
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オープンポジション(Webマーケ/クリエイティブ)◆自社サービス・医療×人材/制作会社・代理店歓迎!
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- ★週2日リモート・有休取得75%・離職率5%の長期就業環境/安定の医療業界/現場との距離感も近く、PDCAを確実に回しながらサービス成長のための上流業務に挑戦できます★ ■概要 ・同社は業界大手:日本調剤グループで、医療・ヘルスケア領域の人材事業を展開しています。 ・個人集客(医療従事者)、及びその後のコンバージョン改善を強化するにあたり、マーケティング/クリエイティブ系の各ポジションで採用を行っております。 ・自社サービス故に上流業務へのスキルアップ、他領域への挑戦がしやすく、営業などの現場メンバーとも協働してPDCAを回しやすい環境です。ご興味をお持ちの方はぜひご応募ください。 ■想定ポジション(ご経験・希望に合わせてポジションをご提案します) ・コンテンツプランナー ・コンテンツマーケター(記事コンテンツメイン) ・CRMマーケター など →事業会社のため、各ポジションともに決められた範囲で業務を行うのではなく、様々な視点から企画立案し一気通貫でリリース・グロースに携わることができる環境です! ※上記職種合計で50名以上の社員がおり、全員が中途入社者となります。受け入れや相談等しやすい環境です。バックグラウンドも事業会社、制作会社、代理店など様々なメンバーがおり、部署を超えたコミュニケーションも活発です。 ■やりがい ・集客状況によって施策の成果や売上寄与度がわかりやすく、効果をダイレクトに感じながら業務することができます。 ・転職/就職というサービス特性から、web企画も「心に響く」がポイントとなっています。医療業界ならではの難しさもありますが、それゆえ社会貢献性や、効果が出たときのやりがいも大きいのが特徴です。 ・医療×人材の軸で複数の事業を手掛けており、それぞれ成長フェーズは様々な点も面白みや経験値アップに繋がります。 ■働く環境 ・残業は月20~30時間程度です。 ・リモート週~2日/ショートワーキングデー/有給取得率(2024年度実績75.7%)/土日祝休み/充実の福利厚生 ・20代~30代前半の社員が連携を取り合いながら業務を進めています。全体的に穏やかな社風です。 →離職率は業界平均を大きく下回る5%!腰を据えて活躍頂けます 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都港区芝五丁目33-11 田町タワー 8階 勤務地最寄駅:JR線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~400,000円 <月給> 240,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記想定年収は、残業代30H・住宅手当を含んだモデルです。残業代は1分単位で支給します。 ※給与・役職は年齢、経験により決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※前年度実績4.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【自社/BtoC】Webコンテンツマーケター(記事コンテンツメイン)◇日本調剤G/在宅週~2日◇
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- ◇上流、他領域にも挑戦可能◎/安定・成長産業の医療業界/転職支援で人生の転機をつくる◇ ■概要 同社は薬局大手チェーン日本調剤グループで、医療・ヘルスケア領域の人材事業・転職支援を展開しています。 本ポジションでは、オウンドメディア上で薬剤師を集客するためのホワイトペーパーなど記事コンテンツ作成をお任せします。 ウェビナーや動画作成などの施策も含め、上流から様々な企画に携われるポジションです。 ■オウンドメディア https://www.38-8931.com/pharma-labo/ ⇒薬剤師の人数は年々増加しており、資格をもっていれば安泰だった時期から、専門性や多様なスキルが求められる時期へとシフトしています。 薬剤師の方々に業務やキャリアに関する気づきとサポートを与えること、それを通じて転職を悩む方への後押しを行うことを目的にメディア運営をしています。 ■業務内容 ホワイトペーパー・セミナー・アーカイブ動画を中心としたコンテンツ企画~推進をお任せします。 入社後は企画のサブ担当からお任せし、少しずつ企画やニーズ調査に携わっていただく予定です。 ・企画~仕様作成(戦略プランナーと協力し、ターゲット選定・ニーズ調査・テーマ選定) ・外部プロダクション、制作メンバーのディレクション ・リリースしたコンテンツの効果検証~推進 ・WEBコンテンツ配信・拡散施策の推進 等 ■働く環境 ・残業は月20~30時間程度です。 ・リモート週~2日/ショートワーキングデー/有給取得率(2024年度実績75.7%)/土日祝休み/充実の福利厚生 ・配属部署にはディレクターや広告運用担当者、デザイナー、エンジニアなど32名が所属。20代~30代前半の社員が連携を取り合いながら業務を進めています。全体的に穏やかな社風です。 →離職率は業界平均を大きく下回る5%!腰を据えて活躍頂けます ■評価制度 多くのツールを導入しており、可視化されている数値が多いため分析・検証がしやすく、成果が評価に繋がりやすい環境です。 入社3ヶ月でのプロジェクトリーダー抜擢や、入社1年で昇格された例もあり。役職ポストは十分にあるのでキャリアを積みたい方にもおすすめ。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都港区芝五丁目33-11 田町タワー 8階 勤務地最寄駅:JR線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~400,000円 <月給> 240,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記想定年収は、残業代20H・住宅手当を含んだモデルです。残業代は1分単位で支給します。 ※給与・役職は年齢、経験により決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※前年度実績4.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 33名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全3件
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印刷オペレーター/未経験可/賞与2回/年休120日/土日祝休
- NEW
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- 【具体的な業務内容】 ・封筒類の印刷 ・検品作業(汚れ、ズレが無いかなどのチェック) ・梱包作業 など ※基本は一人1台の機械操作で立ち作業となります。 ※担当のオフセット印刷が終わってから、他部署のお手伝いをしていただく事もあります。 ◎オフセット印刷機オペレーターですので、インキを使用して印刷します。 ◎紙類なので重量がありますが、台車等も使用するのでご安心ください。 【入社後の流れ】 先輩社員が操作を一から丁寧にお教えします。できることから徐々にお任せしていくので着実にスキルアップできる環境です!ゆくゆくは組織をけん引するリーダーも目指せます。リーダーとして活躍した方も大歓迎です! 【point!未経験から手に職をつけて活躍】 未経験からスタートした社員も多く、現在は第一線で活躍しています。モノづくりや印刷業に興味がある方であれば、基礎からしっかり学び成長できる環境です。集中してコツコツと作業に取り組むことが得意な方に向いている仕事です。 【point!成長を軸にした公正な評価体制】 1年前と比べた成長度合いを評価の指標としています。代表の松原も新木場営業所を訪れるたびに社員へ積極的に声をかけ、日々のコミュニケーションを重視。リーダーによるヒアリング内容とあわせて、総合的に評価を行っています。
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- 【転勤なし/無料シャトルバスあり/バイク通勤可(敷地内Pあり)】 ■ユニオンネットワーク株式会社 新木場営業所 東京都江東区新木場3-3-8 2F 株式会社山櫻 新木場物流センター内 <交通アクセス> ・バス停「新木場南」から徒歩4分 ◎受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給25万5000円~30万円(固定残業代と一律住宅手当を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万1000円~7万5000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与は経験・能力などを考慮し決定します。







