39ページ:職種【クリエイター・クリエイティブ職】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 2,742 社中 1,901〜1,950 社を表示
設立 2013年
従業員数 365名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全182件
-
【渋谷】クリエイティブディレクター・アートディレクター◇日本最大級の保育士転職支援サービス等
-
- 「保育士バンク!」や「おもてなしHR」、「KIDSNA STYLE」など自社プロダクト・サービスにおけるクリエイティブディレクター・アートディレクターとしての業務を担っていただきます。 目標指標は「各種プラットフォームにおけるエンゲージメント指標」「広告効果」となります。 ■業務内容: 自社プロダクト・サービスにおけるクリエイティブディレクター・アートディレクターとして以下の業務を担っていただきます。目標指標は「各種プラットフォームにおけるエンゲージメント指標」「広告効果」となります。 グラフィック制作物(オリジナルコンテンツや広告画像)のアートディレクション 事業グロースの貢献を目的としたブランディング クライアント課題解決のためのコミュニケーションデザイン・クリエイティブ品質管理 コンテンツの構成案・デザインの制作、およびディレクション ■募集背景 クリエイティブ組織をさらに強化するため、コミュニケーションデザインに強い方を募集しています。 同時に、AIなどの技術を活用した業務効率化や新しい取り組みを進め、組織全体のクリエイティブ力を高めていきたいと考えています。 ■働き方 リモートワーク(曜日固定 週2可能/研修~オンボーディング期間中の方はリモートワーク不可) 副業(入社2年後から可能) 資格取得支援(人間中心設計専門家/スペシャリスト認定試験) ■業務の特徴: ・コミュニケーションスキルセットを活かした事業貢献、デザインやクリエイティブアウトプットを活かしたブランディングを行うことができます。 ・単にクリエイティブ アウトプットするだけでなく、それによる事業貢献や課題解決をしたい方にマッチします。 ■所属チームの特徴: 配属部署:Creative Division Design プロダクトデザイン、グラフィックデザイン、ビデオクリエーター、SNSプランナー、グロースアナリストなど「作ること・届けること・効果を出すこと」の一連に必要なプロフェッショナルが在籍しています。 ネクストビートのデザイナーは、プロダクトの「親」です。 子を育てることには、大きな責任を伴い様々な困難に直面することもあります。その分、子が成長する姿には、誰よりも喜びを得られることができます。 変更の範囲:ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-9‐10 ネクストビートハウス 勤務地最寄駅:各線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,437,484円~6,187,500円 固定残業手当/月:130,210円~234,375円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,667円~750,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・前職給与を考慮の上決定します。 ■給与改定:年2回 ■賞与:最大年4回(通常賞与2回+業績連動賞与2回※) ※業績連動賞与とは全社の利益純増と連動して支給される賞与です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2003年
従業員数 366名
平均年齢 -
求人情報 全37件
-
【大阪】デザイナーアシスタント◆ 急成長中のアパレルブランド『mizuiro ind』等全国展開
-
- <雑誌多数掲載の成長中の注目アパレルブランドを運営/全国に直営店が続々オープン・海外出店を含め、現在80店舗以上を展開/22期連続黒字の安定経営/産休育休復帰率100%> ■業務概要: ご経験を生かし、雑誌にも多数掲載の当社が展開するレディースアパレルブランド「mizuiro ind」のデザイナーアシスタントをお任せします。 ■業務詳細: ・仕様書作成 ・パターン依頼 ・サンプルチェック・修正 ・その他関連業務 ※基本的にデザイン企画業務はございません。 ■ブランドコンセプト: 「mizuiro ind」飾らない人(Simple)、自分らしく服を楽しむ人(Ageing)、こだわりのある人(Personal)に向けて、シンプルでコーディネートしやすいJapanese Tradをカジュアルに提案するブランドです。 ■組織構成: 大阪本社 プロダクトチーム(デザイナー、パタンナーなどが所属) ■当社について: 2003年設立。婦人紳士服及び服飾雑貨等の企画・仕入れ・販売事業を展開しています。 「ファッションで人を笑顔にしたい」という思いからスタート。シンプルでコーディネートしやすいデザインを基本にしております。 メインブランド「mizuiro ind」をはじめ、「MidiUmi」「MARMARMAR」、メンズ・レディース「MIDIUMISOLID」を展開。海外でも高評価を獲得。 ◆中心プライス:¥15,000~25,000 <業績と最近の動向> ・売上高22%増、経常利益40%増と好調(2023年7月期)。 ・2024年以降、「MARcourt」再編と海外販売を再強化。 ・2025年6月、南青山に延べ112坪の旗艦店「mizuiro ind AOYAMA」をOPEN! ■コンセプト: シンプルに生きること、重ねていくこと、新鮮なこと、らしく選ぶこと、一緒に愉しんでいくこと、Mother’s Industryはファッションを通して、そう在り続けます。 変更の範囲:会社の指示する業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市西区北堀江1-12-10 山田ビル5F 勤務地最寄駅:四つ橋線/四ツ橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 323万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):188,320円~260,450円 固定残業手当/月:44,180円~61,130円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 232,500円~321,580円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職を考慮の上、決定します。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【大阪】パタンナー◆『mizuiro ind』等全国展開/22期連続黒字◆年休125日
-
- <雑誌多数掲載の成長中の注目アパレルブランドを運営/全国に直営店が続々オープン・海外出店を含め、現在80店舗以上を展開/22期連続黒字の安定経営/産休育休復帰率100%> ■業務概要: レディースアパレルブランド「mizuiro ind」などを保有し、急成長中である当社にてパタンナー業務をご担当いただきます。 パターン作成・管理、仕様書作成、検品業務・トワル組み・外注管理等をお任せします。 ■業務詳細: パタンナーとして一貫した業務に携わって頂きます。 ・デザイナーとの打合せ(コンセプトや重点ポイントなど) ・試作用パターン(型紙)、仕様書制作 ・試作品のUPチェック、最終デザイン決定 ・工業用パターン(型紙)、縫製加工指示書や仕様書の作成など ■当社について: 2003年設立。婦人紳士服及び服飾雑貨等の企画・仕入れ・販売事業を展開しています。 「ファッションで人を笑顔にしたい」という思いからスタート。シンプルでコーディネートしやすいデザインを基本にしております。 メインブランド「mizuiro ind」をはじめ、「MidiUmi」「MARMARMAR」、メンズ・レディース「MIDIUMISOLID」を展開。海外でも高評価を獲得。 ◆中心プライス:¥15,000~25,000 <業績と最近の動向> ・売上高22%増、経常利益40%増と好調(2023年7月期)。 ・2024年以降、「MARcourt」再編と海外販売を再強化。 ・2025年6月、南青山に延べ112坪の旗艦店「mizuiro ind AOYAMA」をOPEN! ■コンセプト: シンプルに生きること、重ねていくこと、新鮮なこと、らしく選ぶこと、一緒に愉しんでいくこと、Mother’s Industryはファッションを通して、そう在り続けます。 変更の範囲:会社の指示する業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市西区北堀江1-12-10 山田ビル5F 勤務地最寄駅:四つ橋線/四ツ橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 336万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):194,000円~257,000円 固定残業手当/月:46,000円~65,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~322,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職を考慮の上、決定します。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2000年
従業員数 125名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
LP編集ディレクター/美容業界未経験OK/賞与年2回
- 締切間近
-
- 自社ブランド化粧品のLP・商品ページ・バナーを、 企画から担当していただきます。 構成づくりからコピー、デザインの方向性まで、 「どう見せれば手に取ってもらえるか」を考えるのがあなたの役割です。 <おもな仕事> ■自社ECのLP・商品ページ・バナーの企画、構成案づくり ■キャッチコピー・商品説明文などのライティング ■写真・動画・デザインの方向性検討 ■社内デザイナー・フォトグラファーへのディレクション ■PV・反響・売上を見ながらの改善提案 ■公開中のページのブラッシュアップ 仕事の魅力  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 受託制作と違い、今回扱うのはすべて自社ブランド。 受け皿となるのは月間320万PV・会員約40万人の自社ECです。 あなたの企画やコピーがどう届いたかは、 クリック率や購入率という数字で確かめられます。 伸びた施策は広げて、届かなかった施策は手を入れて。 改善のサイクルを自分の手で回していける、 それがいちばんの魅力です。 経験・スキルが即活かせる  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 例えば… ●ECサイトやECモールでの商品ページ制作 ●LPの構成づくりやコピー制作 ●広告代理店・制作会社・マーケティング会社での勤務 ●薬機法や化粧品広告表現の知識 ●Photoshop・Illustrator・Canvaでの画像編集 ●デザイナーやカメラマンへの制作指示 など いずれも必須ではありません。 ひとつでも当てはまれば、入社後すぐに強みとして発揮できます。 あなたの経験を活かして、早くから“任される存在”になれます。
-
- 東京都台東区台東4-27-5 秀和御徒町ビル3F <アクセス> ●都営大江戸線「新御徒町駅」より徒歩2分 ●東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」より徒歩7分 ●JR「御徒町駅」より徒歩10分 ★出向&転勤なし ★リモート勤務OK └許可申請制(入社6ヶ月以降)で利用可能
-
- 月給30万円~35万5,000円 ※経験・スキル等を考慮の上、決定します ※上記には固定残業代(月2万7,600円~/月18時間分)を含み、 超過分は別途支給します ※上記には調整手当(月8万7,400円~)を含みます
設立 2014年
従業員数 4名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【広島市/西十日市】イベントプランナー◆未経験歓迎◆イベント・◆残業月10h程度
-
- ◎広島に根ざした企画・デザイン・イベント運営 ◎未経験でも、企画~現場まで一貫対応に挑戦! ◎なんでも「挑戦してみたい!」というチャレンジ精神あふれる方を募集しています! ■この求人について 〇一言でいうと… ・未経験からクリエイティブディレクターへ。幅広いスキルを身につけられる仕事内容になっています。 ■当社の今後について 〇WEB3.0時代に対応した事業を。 ・あらゆる情報、データ管理が分散していることを示す「WEB3.0」というこの時代 ・この時代に順応していくために、クリエイティブ産業ではWEB上でも変革を求められています。 ・当社はこうした時代の変革に対応し「映像」というものを主軸に事業展開を行っていく予定です。 ・時代が変わっても人間の求めるもの、感動するものに大きな変化はありません。そうした「変わらない価値観」を、「変わる技術・クリエイティビティ」の力で表現していく。当社の求める人物は変化を楽しめる人物です。 ■仕事内容 〇詳細なお仕事 ・クライアント(企業・行政など)の課題や要望のヒアリング ・展示会・イベント・広告物など最適な手法の企画提案、見積作成 ・協力会社(レンタル業者、電気工事会社など)への発注・進行管理 ・展示会ブースやサイン等のディスプレイ設計、グラフィック制作補助 ・イベント当日の現場監理、撤去、精算業務までの一連のディレクション ■プロモーションの内容 ・ディスプレイの企画、設計、施工(展示会・ショーウィンドウ・音響など) ・イベントの企画、制作、運営(展示会・見本市・学会・総会) ・一般広告物の企画、制作(カタログ・チラシ・DM・WEB) ■サポート体制: ・ご入社後は、まず簡単な事務作業、先輩の同行などアシスタント業務からスタートします。 ・仕事の流れや専門用語を覚えながら、少しずつヒアリングや企画書作成、見積作成などにもチャレンジしていきます。 ・営業活動は基本的に代表が窓口となるため、初めのうちは代表に同行しながら提案の進め方を習得できます。 ・設計やデザインに興味があれば、先輩デザイナーのもとで実務を通じて学ぶことも可能です。 ・入社2~3年で独り立ちというイメージです。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区西十日市町3-30 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~400,000円 <月給> 235,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験・前職年収を勘案し要相談 昇給:あり 賞与:4か月分(昨年度実績/夏期1.5か月+冬期1.5か月分+業績賞与1か月分)※業績により変動します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1998年
従業員数 31名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全3件
-
【御徒町】UI開発◆自社開発の熱流体解析ソフト開発◆長期就業◎◆残業15h◆年休129日
-
- \求人の魅力ポイント/ ◎世界初の「逆解析技術」を製品化×幅広い業界で使用され将来性抜群! ◎リモート勤務有(月8日間)・安定した就業環境でキャリアアップ可能! ◎転勤無し、客先常駐無し、残業15h程、年休127日、土日祝休、育休産休制度アリ、育休復帰率100%で長期就業可能な環境! ■業務概要: 同社が独自開発した熱流体解析ソフト「FlowDesigner」のUI開発を担当いただきます。UX向上や新機能開発を通じて、革新的な解析ソフトの価値を高める役割を担っていただきます。 ■業務詳細: 主な業務内容は以下の通りです: - 3Dデータの描画処理の実装 - CADデータの読み込み機能の開発および最適化 - データ保持・保存方法の改善 - GUI開発およびUXの向上 - 処理速度の向上やアルゴリズムの最適化 ■身につくスキル: 直感的かつ高機能なUIの開発スキルや、膨大な3次元データを高速処理するためのデータ構造やアルゴリズム設計スキルを磨くことが可能です。また、理系の素養を活かしつつ幅広いスキルを習得したい方に最適な環境です。 ■開発環境: - 開発ツール:Visual Studio - OS:Windows ■組織構成: UI開発チームは3名で構成されています。 主任クラスのメンバー2名(女性40代前半、男性30代中盤)とメンバー1名(男性30代)が在籍しており経験豊富なチームでの業務となります。 新機能開発に向けて、自分たちでアイディアだし、性能検証、製品リリースに至るすべての工程を行っています。 ■入社後の流れ: 入社後2~3か月は研修を実施し、その後リモート勤務が可能となります(月8日間まで) ■想定されるキャリアパス: 明確な評価制度のもと、短期間での昇進が可能です。技術力を磨きながら、キャリア形成を進めていくことができます。 ■業務の特徴: 同社製品「FlowDesigner」は、世界初の「逆解析技術」を採用しており、幅広い業界で利用されています。入社後は、革新的なプロジェクトに携わりながら、UX/UI設計やコンピュータグラフィックスに関する高度な技術を習得することが可能です。
-
- <勤務地詳細> 株式会社アドバンスドナレッジ研究所 住所:東京都台東区上野5-15-14 ONEST上野御徒町ビル6階 勤務地最寄駅:JR線/御徒町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
-
- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):262,000円~353,000円 固定残業手当/月:50,000円~84,000円(固定残業時間24時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 312,000円~437,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回(6月、12月) ※業績・評価を反映して支給します。 ※参考:2025年賞与支給実績 年2回合計で月例給与4か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1967年
従業員数 50名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全5件
-
【北青山】アパレル品質管理/年休126日/大手アパレルと取引有/福利厚生充実/業績好調アパレルOEM
-
- ~大手アパレル・セレクトと取引あり/テキスタイルが強みのOEMメーカー/レディースアパレルの検品や品質管理業務をお任せ/年間休日126日・フレックスタイム制・時短勤務制度あり/正社員登用制度あり/独自の福利厚生制度あり/若手・中堅の中途入社メンバー活躍中/オフィス環境◎~ ■担当業務:同社にてアパレル製品の品質管理業務全般をお任せ致します。 ■職務詳細:企画、生産、また外部メーカーとやり取りをしながら、適性な品質を保っていただく業務です。入荷検品、外部検査機関への検査依頼、品質表示の決定、商品化ジャッジ、クレーム対応等。 1~2ヵ月に1週間から10日程度の出張+社内勤務を想定しています。 ■取扱製品:同社は布帛がメインの企業になり、具体的なアイテムはコート、JK、ブルゾン、パンツ、ワンピース、スカートなどになります。 ■得意先例:大手アパレルメーカー(TSIホールディングス・マッシュスタイルラボ・ジュン他)・セレクトショップ(UA・BEAMS)等 ■背景:中国85%、アセアン15% ■社内について:同社は非常にものづくりに拘った少数精鋭の企業です。(社内にパタンナーもおります。)社内は非常に明るく気持ちのよい雰囲気です。また、先輩後輩問わず、意見を話しやすいフラットな社風です。 ■採用に関して今後、さらに取引先を拡大する為に、メンバーを増員致します。お任せする業務は多岐に渡りますが、会社や自分の成長を楽しみたいという方、感性を活かしながら、こだわりの“モノづくり”を行いたいという方をお待ちしています。 ■魅力: ・福利厚生が整っており、ライフワークバランスを取って仕事に取り組めます ・高感度、高品質なモノ作りを一貫して学ぶ事ができ、自身のアイデア次第で様々な業務を行えます ・代表は投資が大切と考えており、デザインに必要な資料への投資は惜しまないため社内で良いものをつくろうという意識が醸成されています。社員の定着率も非常に高い会社です。 ・創業から無借金経営を続けています 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山2-7-9 日昭ビル6F 勤務地最寄駅:銀座線/外苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,833円~400,400円 <月給> 233,333円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 海外勤務又は出張は別手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【北青山】デザイナー(布帛)◆年休126日/大手アパレルと取引有/福利厚生◎/業績好調アパレル
-
- 【大手アパレル・セレクトと取引あり|テキスタイルが強みのOEMメーカー|年間休日126日/正社員登用制度あり/独自の福利厚生制度あり/若手・中堅の中途入社メンバー活躍中/オフィス環境◎】 ■担当業務: 同社にて布帛のデザイナー(企画)を募集いたします。 ■職務詳細: ・クライアントへの企画提案 ・生地提案 ・絵型作成 ・仕様書、指示書の作成 ・付属選定、素材選定 ・サンプルチェック ・工場へのサンプル/量産指示 など ■得意先例: ・大手アパレルメーカー(TSI・マッシュスタイルラボ・ジュン) ・セレクトショップ(UA・BEAMS・ベイクルーズ)等 ■背景: 中国85% アセアン15%(カンボジアに合弁工場有) ■働く環境について: 社内は窓も広く非常に明るく気持ちのよい雰囲気です。 先輩後輩問わず、意見を話しやすいフラットな社風です。 また女性が多い会社ですが、産休中は皆でフォローし、復帰後も時短社員としてご活躍頂いております。 ■採用に関して: 業務量・事業拡大に向けてメンバーを増員募集しております。 お任せする業務は多岐に渡りますが、会社や自分の成長を楽しみたいという方、感性を活かしながら、こだわりの“モノづくり”を行いたいという方をお待ちしています。 ■企業の魅力: ・福利厚生が整っており、ライフワークバランスを取って仕事に取り組めます ・高感度、高品質なモノ作りを一貫して学ぶ事ができ、自身のアイデア次第で様々な業務を行えます ・代表は投資が大切と考えており、デザインに必要な資料への投資は惜しまないため社内で良いものをつくろうという意識が醸成されています。社員の定着率も非常に高い会社です。 ・業績好調で、創業から無借金経営を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山2-7-9 日昭ビル6F 勤務地最寄駅:銀座線/外苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,500円~399,400円 固定残業手当/月:53,500円~100,600円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 266,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上、決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 120名
平均年齢 -
求人情報 全4件
-
女性向けASMR事業の企画◆年商187億の総合広告代理店/企画作品をグローバルに展開!/年休125日
-
- ◇◆女性向け二次元コンテンツの“企画中核”として活躍/ヒット作を生み出すプロデューサー直下でノウハウを吸収/挑戦が評価される抜擢文化の中で、早期キャリアアップ目指せる◆◇ ■業務概要 二次元コンテンツダウンロード販売サイトにて販売する「女性向けコンテンツ」の制作、 コンテンツ企画立案、プロット作成を行っていただきます。 ■職務詳細 ・コンテンツの企画立案 ・コンテンツのコンセプトや世界観の構築(プロット執筆) ・プロジェクトの進行やスケジュール管理 【デザイン環境】 Adobe Photoshop, clip studio EX, PRO ■魅力 ◎女性向けコンテンツを制作販売するにあたり、既にヒット作を産み出しているプロデューサーからのノウハウを得られる環境 ◎日本国内のみならず、中国、韓国、英語圏ユーザーへの販売もできるため、グローバルユーザーへのアプローチが可能 ■組織構成 「計7名(平均年齢20代後半)」 どのような作品が好まれるのか皆んなでコミュニケーションを取りながら、 作品作りに努めている明るい雰囲気のチームです。直近ではヒット作も多く産み出せており、チームの士気も上がっています。 ■当社の特徴 【年齢・経験に関わらず活躍のチャンスを得られる抜擢文化】 年齢・立場から与えられた役割におさまらない主体的な動きが評価される文化で、インサイトグループの広い事業領域では、それぞれのプレゼンスを発揮するチャンスが非常に多いです! (例:30代、入社1年以内でのマネージャー登用実績あり) 【社風】 インサイトには個性的な社員が多くいます。個性的なメンバーが多い中での大きな成長の実現は、それぞれの優れた個性や力を活かし、活躍出来る場だからこそだと考えています。 ”チャレンジ精神”が浸透していて、恐れず挑戦する機会が得られる環境。お互いの意見を尊重し、積極的にチャレンジしていく社風は他社には無い強みだと自負しています! 【実績が待遇へ直結】 評価基準や目標設定が評価期間毎に明確に定められ、半期に一度査定を行うため、活躍次第でスピード感のある昇給・昇格を実現できます。結果や数字だけでなく、挑戦する姿勢を評価する査定制度を導入している為、失敗を恐れずにチャレンジをする社員が多くいます! 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー37階 勤務地最寄駅:各線 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 408万円~553万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):231,580円~288,250円 その他固定手当/月:38,400円~54,150円 固定残業手当/月:64,020円~119,110円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 334,000円~461,510円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■昇給:年2回(半期毎の査定で実績をスピーディーに評価へ反映いたします!) ■賞与:無し 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【未経験OK】制作ディレクション※男性向けコミック・同人漫画など◆年商187億の総合広告代理店
-
- ◇挑戦が評価される抜擢文化の中で、実力次第で早期キャリアアップを目指せる/売上高75億円(2020年度)から187億円(2023年度)と急成長中◇ 【仕事内容】 新規立ち上げから1年の漫画編集部署での募集です。ヒット作創出のノウハウを持つメンバーのもとで、作家様とのコミュニケーションからリリースまでのメソッドを一貫して学べる環境です。 主に男性向けコミック、同人漫画、デジタルコンテンツ販売サイト等で展開するコンテンツの編集・ディレクション業務全般をお任せします。 ■職務詳細 <メイン業務> ・作家/漫画家のスカウト~関係構築 ・作家様との打ち合わせ ∟プロットやネーム(下書き)へのフィードバック、表現のブラッシュアップ ・作品のクオリティ管理・進行管理(入稿・販売まで) ・企画立案 最新の市場トレンドやデータ分析に基づいた属性・シチュエーションの検討 <その他> ・作品に連動したオリジナルグッズの企画~販売 ・デザインや外注管理など、コンテンツをマルチ展開するためのディレクション業務 ※一般的な漫画編集の枠を超え、コンテンツの価値と収益を最大化するビジネススキルが身につきます。 ■魅力 ◎ヒット作が生まれた際の喜び ・トレンドを世に生み出すやりがい 自身のアイデアや「萌え」「フェティシズム」の知見を注ぎ込み、同人ジャンルならではのスピード感で企画をダイレクトに形にできます。 ・多角的なコンテンツ展開を網羅 漫画編集だけでなく、デザイン・グッズ制作・納品管理まで一連の上流工程を経験でき、市場価値の高いディレクターへ成長できます。 ・ユーザーからのダイレクトな反響 リリース後、ダウンロード数などの明確な数字や、SNS上での熱狂的な感想を肌で実感できます。 ■当社の特徴 インサイトには個性的な社員が多くいます。個性的なメンバーが多い中での大きな成長の実現は、それぞれの優れた個性や力を活かし、活躍出来る場だからこそだと考えています。 ”チャレンジ精神”が浸透していて、恐れず挑戦する機会が得られる環境。お互いの意見を尊重し、積極的にチャレンジしていく社風は他社には無い強みだと自負しています! ■組織構成 「計5名(20代3名・30代2名/女性1名・男性4名)」 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 恵比寿オフィス 住所:渋谷区恵比寿4丁目20番3号 恵比寿ガーデンプレイスタワー37階 勤務地最寄駅:埼京線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 336万円~505万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,800円~294,000円 固定残業手当/月:77,000円~127,800円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 257,800円~421,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■昇給:年2回(半期毎の査定で実績をスピーディーに評価へ反映いたします!) ■賞与:無し 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2014年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全9件
-
【神田】ゲームプログラマー◇C++/メトロイドヴァニア/世界規模の自社IPタイトル/少数精鋭
-
- 【ゲーム業界でコンシューマーゲームスキル向上していきたい方必見!】 ◇少数精鋭/世界規模ゲーム/残業10時間以内/フレックス導入企業◇ ■当社について 「Bloodstained: Ritual of the Night」などを手掛けており、事業拡大期に入っている中でも自社開発へのこだわりを持つ当社。新しい作品を変わらないクオリティで提供していくために、新たな仲間を募集いたします。 【職務内容】 【変更の範囲:会社の定める業務】 キャラクター制御やUI実装等、ゲーム部分を幅広く行います。世界に通用するタイトル開発に携わることやりがいを感じていただけます。 ・ゲーム内のプレイヤーや敵、ギミック、UIなどの実装 ・ゲームの進行を制御する各種システムの実装 ・ゲームコンテンツ・レベル要素の実装 ・ゲームUIの実装、制作支援を行うツールの構築 ※主にVisualStudio上でC++言語を使用しての業務となります。ゲームを面白くしていくためのアイディア出しや提案も重要な業務となります。現場では日本語を使いますが、日本語での会話に支障がなければ国籍も問いません。 【使用ツール・言語】 C++、Unreal Engine 5 【職務の特徴・魅力】 (1)スペシャリストの下、スキルアップできる環境 社員は「少数精鋭」という言葉がぴったり当てはまり、社員は大手企業の第一線で活躍できる実力を持っています。 (2)キャリアアップ 将来的には新しいゲームの開発や、既存ソフトの機能検討・ストーリー作成などのディレクションもお任せいたします。また、ご希望の方には別のポジションへの異動や資格援助制度の準備もございます。 (3)働きやすさ 少人数だからこそ任意参加の社内イベント(シャッフルランチ、運動など)も多く良い関係性で働くことができます。 【当社代表について】 代表取締役の五十嵐孝司は、大手ゲーム会社で有名ゲームのディレクターやプロデューサーやプログラマー兼シナリオライターとしても活動し、横スクロール自由探索系アクションRPG「メトロイドヴァニア」というジャンルのゲームで人気を博しております。五十嵐は世界でも有数のディレクターとして、テレビでも取り上げられるほど。ゲーム業界のカリスマ的存在として位置付けております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> ■本社 住所:東京都千代田区鍛冶町2-3-2 神田センタービルディング5F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):2,803,200円~5,500,000円 固定残業手当/月:66,400円~150,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 2,869,600円~5,650,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
グラフィックスプログラマー◆世界に通用するタイトル開発の最前線でゲームづくりに携わる/土日祝休
-
- 【コンシューマゲームやモバイルゲームの企画・開発・運営企業/超有名ゲームの開発に携わった実績を持つ社長が創設/フレックス/土日祝休み】 ■業務内容: グラフィックスプログラマーとしてUEを使ったグラフィックスプログラム(シェーダー、エンジン改造含む)を主にお任せします。 ■業務の面白み: ◎世界に通用するタイトル開発の最前線で、ゲームづくりに携わることができます。 ◎自分のアイデアや提案が、実際のゲーム体験に大きく反映されるやりがいのある環境です。ご自身の経験を活かし「世界を震撼させる」という気持ちをお持ち、ハイクオリティのゲームを一緒に創ってくださる仲間を募集しております。 ■使用ツール・言語: ・C++ ・Unreal Engine5 ■当社の特徴: ・小規模な会社ながら、世界規模で売れる自社IPタイトルを所有しています。自社タイトルのおかげで安定した収入を得られ、大きな事業資金をもとに、「本当に面白いゲームを作る」ことに集中できる環境を提供できます。 ・社員は「少数精鋭」という言葉がぴったり当てはまります。社員数は少ないですが、いずれも大手企業の第一線で活躍できる実力を持っています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> ■本社 住所:東京都千代田区鍛冶町2-3-2 神田センタービルディング5F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,803,200円~6,095,232円 固定残業手当/月:66,400円~158,730円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 300,000円~666,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記をベースに前職給与、経験、スキルを参考に相談の上で決定いたします。 ※経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇します。 ※入社後さらに、能力・実績に応じてその都度加味していきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2014年
従業員数 121名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全9件
-
iOSエンジニア◆登録ユーザー数7,500万超/カレンダーシェアアプリ”TimeTree”
-
- ~カレンダーシェアアプリ「TimeTree」のiOSチームに所属/グローバルユーザー数7,500万~ ■ポジション概要: カレンダーシェアアプリ「TimeTree」のiOSエンジニアチームに所属するメンバーの募集です。 当社は“誰もが、自分の時間を選べる世界”というビジョンのもと、「TimeTree」アプリというシェアカレンダーサービスを展開しています。日常的に使われ、長年愛用くださっているユーザーも多く、家族から仕事まで幅広い場面でご利用頂いています。 TimeTreeはリリースから11年が経過し、2026年6月時点で世界の登録ユーザー数7,500万を超えてご利用いただいているサービスに成長しました。ミッションである“人類の予定管理をあたらしくする”を目指し、「TimeTree」アプリだけでなく新しい事業やサービスにチャレンジする仲間を求めています。 ■業務内容: ・iOS アプリの設計、開発、テスト、リリース ・チームメンバーと連携しながらの開発、エンジニア視点からの提案 ・問い合わせや不具合の調査、修正 ・最新の技術トレンドのキャッチアップ、導入 ・既存機能の改善、最適化、保守、最新OSバージョン対応 ・生産性向上のための自動化、効率化 ■チーム構成・環境: ・正社員10名 ・iOSチームに所属し、各プロジェクトに参加 ■ポジション魅力: ・エンジニアという領域に縛られることなく、企画に対してアイデアを提案することができるカルチャーが全体に浸透しています。自分自身がTimeTreeの1ユーザーであるという観点から、チーム全員で自由に意見を出し合い、新しいアイデアを創出することができます。 ・事業プロジェクトチームを横断したiOSチームが存在し、定期的にミーティングを行っています。コーディングするときや設計するときにわからないことがあったり悩んだりした時に同じ技術スタックを持ったメンバーに気軽に相談することができます。 ・定期的な情報共有会で最新技術のキャッチアップやプロジェクト間の情報共有が頻繁に行われています。最新の技術トレンドをプロダクトに適用することで開発効率を上げていくことが推奨されています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿6-18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー18F 勤務地最寄駅:新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 600万円~1,100万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,344,000円~8,052,000円 その他固定手当/月:23,330円~35,233円 固定残業手当/月:114,670円~210,434円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~916,667円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当は以下の合算 深夜固定残業手当(25時間): 15,330円~ 27,233円 リモート手当(一律):8,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2020年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
【宮崎市】Webデザイン◆Web・DTP制作・SNS更新・サイト運用など幅広く展開
-
- オンモール宮崎内にある「和食・洋食レストラン くいしんぼう」の運営、広告代理店業を行う当社にて、Webデザインとしてご活躍いただきます。 ■業務概要: WordPressにてWeb制作に対し幅広い業務を担当していただきます。 グループ会社(ポリバレント社)の営業がお預かりしたWeb案件を担当する形となります。 └Webサイトのデザイン・コーディング └SEO対策、サイト修繕・運用など 食品業界、建設業界などクライアントは様々なお客様となります。 Web制作をメイン業務としていただきながら、SNS運用(配信~数値分析)まで行っています。 ■組織構成 同じフロア―に先輩社員がおり、不明点があればいつでも気軽に相談できる環境にあります。 ■当社について: 株式会社GO LIKE GO(ゴーライクゴー)は総合広告代理店業を営む株式会社ポリバレントの100%子会社であり、イオンモール宮崎内にある「和食・洋食レストラン くいしんぼう」の運営、広告代理店業務をおこなっています。広告代理店業では、Web・DTP制作、SNS更新、サイト運用など幅広く展開をしています。様々な業種のコーポレートサイトやECサイトなどを制作し、広報活動をサポートしています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:宮崎県宮崎市東大淀1-1-41 napビル5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 252万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~250,000円 <月給> 210,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2014年
従業員数 13名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全2件
-
クリエイティブデザイナー/年休120日/服装自由/転勤なし
-
- <具体的な業務内容> ■グラフィックデザインから映像、3D、モーショングラフィックなどの制作業務 ■クライアントとの打ち合わせ ■撮影業務(カメラマンとのやり取り) など ■協力会社との業務のやりとり、または社内デザイナーと共に 連携して案件を手がける デザイナーとして、グラフィックデザインや映像などビジュアルの制作、3D、モーショングラフィックなどの制作業務に携わっていただきます。 当社では「デザイナーの役割はここまで」とは決めていなく、裁量も個々に与えているため、自分の想いを表現しながらクリエイティブに携わっていただきます。 また、当社のデザイナーはデザインだけでは終わらず、クライアントとの打ち合わせを通してデザインのすり合わせや社内デザイナー、(外部の協力会社)と連携して 案件を手がけることができます。 そのため「自分にしかできないこと」を実現するチャンスは豊富にある環境です。 \こんなことが叶います!/ □意思決定者と直接話せるから、提案が通りやすく、実現スピードも早い □裁量が大きいから、「自分発信」でとことん追求できる □映像・グラフィック・3Dなど、ジャンル横断でスキルを活かせる・学べる □経験豊富なベテランから制作スキルを学ぶ・相談ができる □年収500万円以上/年休120日/服装自由/在宅勤務相談可 ★求めるデザイナーについて 現在、グラフィックデザインが関わる分野は 多岐に渡ります。また、魅力的なデザインを制作する ツールも数多くあります。 それらのツールを使いこなし、様な分野の グラックフィックデザインをクリエイト出来る方を 求めています。 クリエイターとして、今の時代に合った一生モノのスキルを身につけましょう!
-
- 【転勤なし/在宅勤務の併用可】 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-54-6 <アクセス> 原宿駅 徒歩5分 北参道駅 徒歩6分 千駄ヶ谷駅 徒歩10分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 月給23万円~35万円 ※経験・スキルなどを考慮し、決定します。 ※残業代は別途支給。 ※試用期間中は月給23万円~(面接時に相談)
-
-
プロモーション営業企画制作/入社時月給35万円~可/土日祝休
-
- BtoB・BtoCを問わず、展示会や発表会などのプロモーションイベント(オンライン・オフライン)、実写から3DCGまでを駆使した映像・デジタルコンテンツまで、企画から制作進行、納品まで一貫してお任せいたします。 【企画例】 ■ 日系グローバルカンパニーのキックオフイベント ■ グローバルカメラメーカー新製品発表会/タッチ&トライイベント ■ 国内/海外展示会ブース制作 ■ 音楽機器メーカーブランディング ■ 印刷機メーカー新製品カタログ、ツール、プロモーション映像等 ■ 音楽関連 OOH、CM各種映像プロモーション ■ 企業ブランディング、ロゴ開発等 ■ オンラインカンファレンス制作 【当社の強み】 当社のプロモーション事業は、イベントからコンテンツまで、企画段階から深く関わり、映像・グラフィック・デジタルコンテンツを含めて一貫して制作します。社内クリエイティブチームと密に連携し、活発な意見交換ができる環境から、革新的なプロモーションを実現。創業以来の黒字経営による安定した基盤で、信頼性の高いパートナーとしてお客様を支えます。 \こんなことが叶います!/ □直接取引で意思決定者と話せるので、風通しのよい関係構築が可能 □「いわれた通り作る」のではなく「どうするのがベストか?を共に創り出せる」 □一貫して担当するため、“業者”ではなく“パートナー”としての関係が構築できる □社内にクリエイティブチームがいるから日常的に意見交換可能で、スピード感と柔軟性がある 【仕事の流れ】 ▽ニーズヒアリング グローバル大手企業を中心に、直接取引も継続中(約8割が大手取引先) ▽提案・折衝・調整 クリエイティブチームと連携し、コンセプトを作成・提案 ▽制作/ディレクション 「製品を展示するブースをより良く魅せるには?」など企画構成を固め、クリエイティブチームに依頼。プロデューサーとして舵を取ります ▽プレビュー/納品 ※入社後の職種変更など相談ください!
-
- 【転勤なし】 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-54-6 <アクセス> JR「原宿駅」より徒歩5分 副都心線「北参道駅」より徒歩5分 東京メトロ「明治神宮前駅」より徒歩6分 JR「千駄ヶ谷駅」より徒歩8分 都営大江戸線「国立競技場駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙、屋外喫煙スペースあり
-
- 月給25万円~40万円(固定残業代含む) ※前職給与・経験・スキルを考慮し、決定します。 ※上記月給には固定残業代として月20時間分、2万円~6万円を含みます。 ※超過分は別途支給
-
設立 1999年
従業員数 61名
平均年齢 -
求人情報 全6件
-
【SQLスキルを活かす/未経験歓迎】SOPH.(ソフ)EC運営◆アパレル/SQLデータ抽出~EC運用
-
- ~SQLスキルを活かしてEC業務に挑戦可!/SQLでのデータ抽出~EC運用/株式会社ジュンの100%子会社・安定性◎/年休124日・働き方◎~ 「SOPHNET.」「uniform experiment」「F.C.Real Bristol」を展開する同社にて、EC運営~SQLでのデータ抽出業務を担って頂きます。 入社後は、既存クエリの修正や定型データの抽出から担当し、経験や適性に応じて、分析設計、ダッシュボード構築、業務改善、システム開発支援等へ担当範囲を広げることを想定しています! ■業務内容: 1、BigQueryを用いたデータ抽出・集計(売上、在庫、顧客、商品、アクセス等) 2、定例レポート、会議資料、各種管理データの作成・更新 3、各部門からのデータ抽出依頼への対応、および集計要件の整理 4、売上・在庫・顧客データ等を用いた課題発見および改善提案 5、商品販売準備(マスタ作成・管理、商品画像・説明文等の販売構成要素の手配・作成) 6、カスタマーサービス対応 (ストア取引条件・社内ルールに基づいた対応方針決定とカスタマーセンターへの指示 ※海外顧客含む) ■ミッション: ・必要なデータを正確かつ適切なタイミングで提供し、各部門の意思決定および業務改善を支援 ・定例集計や手作業で行われている業務を整理し、BigQueryや各種ツールを活用して効率化・標準化 ・データ抽出を目的とせず、数値から課題や変化を捉え、事業成果につながる改善提案 ■部署情報: DX推進部部長、スタッフ4名 ■魅力ポイント: ◎担当領域はEC運営に限らず、DWHからのデータ抽出やMAの運用などにも広げていくことが可能です!未経験の領域については、もちろんサポートもございます。 ◎少数精鋭のため裁量を持って動ける環境です。また経営陣との距離も近く風通しの良い雰囲気です! ◎1シーズンに2コーディネート洋服支給がございます! ■SOPH.(ソフ): 1988年、清永浩文氏によって設立された日本を代表するファッションブランド。シンプルなデザインのアイテムが洗練された普段着。 中には、アウトドアの機能を組み込んだものなど、ディテールに凝ったものを展開。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山2-9-5 スタジアムプレイス1F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/外苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 350万円~504万円 <賃金形態> 月給制 ■賞与:年2回(5月/11月)■昇給:年1回(5月)■役職手当 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~360,000円 <月給> 250,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまで目安です、選考を通して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【外苑前】SOPH.(ソフ)EC運営◆アパレル/スキルアップできる環境/サポート体制◎/年休124
-
- ~EC運営をメインでお任せ/業務範囲も広げていける環境◎/サポート体制◎/株式会社ジュンの100%子会社・安定性◎/年休124日・働き方◎~ 「SOPHNET.」「uniform experiment」「F.C.Real Bristol」を展開する同社にて、EC運営担当を募集致します。 入社後は、経験や適性に応じて基本的なEC運営業務から担当し、将来的にはZOZOTOWN、越境EC、CRMなど、複数のデジタル領域へ担当範囲を広げることを想定しています! ■業務内容: 1、商品販売準備(マスタ作成・管理、商品画像・説明文などの販売構成要素の手配・作成) 2、カスタマーサービス対応(ストア取引条件・社内ルールに基づいた対応方針決定とカスタマーセンターへの指示※海外顧客含む) 3、ZOZOTOWN・越境EC等の外部チャネル運営 4、店舗との実務コミュニケーション(在庫移動・確保、販売促進の提案等) ■ミッション: チームの一員として各メンバーと連携し、日々のEC運営を正確に遂行しながら、売上目標の達成に貢献 ■部署情報: DX推進部部長、スタッフ4名 ※DX推進部に所属し、事業目標(週次・月次・年次)の達成に向けて担当領域の運営を推進頂きます。 商品開発部・広告宣伝部と横断的に連携し、販売計画に基づいた商品情報・クリエイティブ素材の整備、およびEC掲載データの構築・最適化を担っています。 ■魅力ポイント: ◎担当領域はEC運営に限らず、DWHからのデータ抽出やMAの運用などにも広げていくことが可能です!未経験の領域については、もちろんサポートもございます。 ◎少数精鋭のため裁量を持って動ける環境です。また経営陣との距離も近く風通しの良い雰囲気です! ◎1シーズンに2コーディネートの洋服支給がございます! ◎年間休日124日、長期休暇取得可能など働きやすさも魅力! ■SOPH.(ソフ): 1988年、清永浩文氏によって設立された日本を代表するファッションブランド。シンプルなデザインのアイテムが洗練された普段着。 中には、アウトドアの機能を組み込んだものなど、ディテールに凝ったものを展開。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山2-9-5 スタジアムプレイス1F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/外苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 350万円~504万円 <賃金形態> 月給制 ■賞与:年2回(5月/11月)■昇給:年1回(5月)■役職手当 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~360,000円 <月給> 250,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまで目安です、選考を通して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2005年
従業員数 12名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【渋谷】ファッションデザイナー(レディース/ニット)※売上好調◎年休125日◎完全週休2日制◎
-
- 【レディースファッションデザイナー/売り上げ拡大・業績UPによる増員採用/年休125日◎/完全週休2日制でワークライフバランスも◎】 ■担当業務: 業務量拡大の為のアパレルデザイナー募集です。 当社のデザイナーとして、企画・デザイン業務全般に携わって頂きます。大手小売企業に向けたODMが主になります。 メインターゲットは10~30代の女性ですが、ティーンズやヤングのメンズ向けも拡大中です。 ■業務詳細: ・売れ筋商品やトレンドなどのチェック/マーケットリサーチ ・営業担当者との商談同席(将来的には一人で営業へ) ・デザインMAPや資料作成、仕様書作成 ・生産工場への指示 ・生地・附属品収集 ※企画・営業として外へ出て活動します(※週に2日~3日) ※状況に応じて、取引先との商談・プレゼンなどを徐々にお任せしていきます(ご経験に合わせてお任せするアイテムを決めていきます。) ■生産背景:中国 ■月型数:100型~ ■組織構成: 営業4名(60代(社長)1名、50代(専務)1名、30代2名)、デザイナー6名(20~40代女性) ※現在6名のデザイナーが在籍していますが、お客様と直接ファッション情報を共有し、次々とヒット商品を生み出す好循環が生まれています。 ■主な取引先: しまむらグループ(ティーンズ・ヤング向け) クラシカルエルフ ■当社の特長・魅力: ・「ファッションが好き。服が好き。」そんな人が、おもいっきりやりたいことを自由にできる会社です。服が好きなら年齢経験関係なく誰にでもチャンスがあります。 ・「for the team」ジェイアンドワイ・インターナショナルには、管理者はいません。少数精鋭のプロフェッショナル集団です。自立した個がチームの為に活動します。そんなわたしたちの一員として、いっしょに成長していきませんか。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 東京事務所 住所:東京都 渋谷区千駄ヶ谷5-15-5 DSビル803 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 360万円~640万円 <賃金形態> 年俸制 年俸360万円~640万円/年俸=月給×12ケ月+業績に応じて賞与 直近 約4ヶ月 約6カ月 <賃金内訳> 年額(基本給):3,600,000円~4,800,000円 <月額> 300,000円~400,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職考慮いたします。※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1976年
従業員数 1,674名
平均年齢 35.4歳
求人情報 全48件
-
【在宅勤務可/職種未経験歓迎】セミナー・展示会の運営ポジション◆顧客伴走型支援/土日祝
-
- ★IT・BPO業界未経験歓迎/顧客の業務品質向上・コスト削減に貢献/土日祝休み/4期連続売上伸長企業/営業経験を活かせる★ ●お客様・スタッフ・会場をつなぐ調整役として活躍/人を動かしイベントを成功へ導くプロデューサー職 ●ノルマなし/調整力を活かし顧客に深く貢献 ■業務概要: コムテックは、ソフトウェア/コンピューターや周辺機器を販売する大手クライアントのセミナー/展示会の運営事務局をお任せいただいております。 クライアントの商品やサービスの売上向上を目指して、セミナーの打ち合わせ段階から集客、当日の運営、セミナー後のアンケート回収などを行うプロデューサーとして活躍いただきます。 セミナーの運営にあたり、業務スタッフのマネジメント/管理業務も行います。 ■業務詳細(セミナー/展示会運営): 月1~4回程度開催されるセミナー/展示会運営(原則平日開催)を担当いただきます。 ・実施に係る打ち合わせ ・セミナー開催当日の運営 ・見込み顧客の創出(DM/チラシ/POPの作成依頼) ・スタッフや通訳手配 ・会場手配及び調整/備品手配 ・セミナー開催後のアンケート回収 ※セミナー/展示会はオンライン・オフラインを使い分けています ■業務詳細(マネジメント業務): ・顧客との折衝業務(業務委託契約の締結・更新、月度報告、委託範囲や内容の交渉、業務拡大の提案) ・コスト管理(運営における収支管理、原価改善施策の主導) ・スタッフ管理(雇用契約管理、人員配置の調整) ■本ポジションの魅力: IT製品知識/最先端のIT技術、マネジメント力/顧客折衝力を身に付けることが可能です。 ■働き方: 入社直後はセミナー/展示会会場での業務がメインとなりますが、ゆくゆくは当社の本社や在宅勤務、会場やお客様のオフィス等ハイブリットワークとなります。月1,2回は出張もございます。(出張手当あり) ■組織構成: 人数:約10名/男女比:3:7/年齢:30代が中心 役割分担:フロント業務(セミナー、イベント運営)とバックオフィス業務(集客管理、リード管理) 年齢:30代後半 入社後はフロント業務をご担当いただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 顧客先 住所:東京都江東区 勤務地最寄駅:都営新宿線/半蔵門線線/住吉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京本社 住所:東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10階 勤務地最寄駅:浜松町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 430万円~477万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~300,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 285,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定 ※上記想定年収は残業20時間/月の残業代を含む ■給与改定:年1回 ■評価連動インセンティブ(6月、12月)※実績・評価連動にて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1990年
従業員数 350名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全4件
-
【渋谷】Web・デジタルマーケティング|リーダー候補◆戦略立案・実行/EC・広告・SNS運用
-
- 【デジタルマーケティング領域の推進役/戦略立案から組織牽引・実行まで一気通貫で活躍】 ■募集背景: 当社は現在、TVショッピングを中心とした販売モデルを展開していますが、今後の持続的な成長に向けて、デジタルマーケティング領域の強化が最重要課題となっています。現状、全体売上に占めるデジタル比率は約10%に留まっており、チャネル構造の変革とともに、ターゲット顧客層の若年化を戦略的に推進していく必要があります。 こうした変革をリードし、戦略設計から組織実行まで牽引いただけるリーダー人材を募集しています。 【業務内容】 デジタルマーケティング領域のリーダーとして、戦略立案から実行、組織マネジメントまで一貫して担っていただきます。 ■デジタルマーケティング戦略の立案および実行 ・Web売上目標達成に向けた戦略設計およびKPIマネジメント ・運用型広告全体の最適化および広告代理店のディレクション・評価 ・PR戦略、SNS戦略を含む統合的なデジタルコミュニケーション設計と実行推進 ■ECモール販促の拡大(Amazon、楽天など) ・各モールにおける販売戦略立案および収益最大化のための施策統括 ■CRM施策の企画・運用 ・メールマガジン、LINE等を活用したLTV最大化に向けた顧客育成戦略の構築 ■自社ECサイトの企画・運営 ・UI/UX改善、ナビゲーション設計の最適化を通じたコンバージョン最大化 ・サイト分析基盤の構築およびデータドリブンな改善サイクルの確立 予算:状況に応じて変動はございますが、数千万規模のデジタル戦略をお任せする想定です。 ■扱うサービス 健康食品・美容商品を中心とした自社ブランド商品のデジタル販売チャネル ■業務の魅力 裁量が大きく、戦略から実行まで主導できる環境です。新規チャネルの立ち上げやAI活用など、先進的な取り組みに携われます。 ■就業環境 完全週休2日制、年間休日124日、各種手当や福利厚生が充実し、長期的に働きやすい環境です ■企業の特徴/魅力 今後の成長戦略としてデジタル領域を重視し、変化を楽しみ新しい価値を創出する社風が特徴です。多様なチャレンジが可能なフィールドです。
-
- <勤務地詳細> 渋谷オフィス 住所:東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト7階 勤務地最寄駅:渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 昇給あり(年1回)、賞与あり(年2回) <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキルに応じて現年収を鑑み決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2013年
従業員数 523名
平均年齢 31.5歳
求人情報 全6件
-
【デザイナー】インフルエンサー公式グッズ等手掛ける◆フレックス・年休127日
- NEW
-
- ※P2C Studio株式会社に在籍出向となります。 事業内容:クリエイターと連携したグッズ制作、ブランド運営、EC販売、ライセンス事業を展開するプロフェッショナルカンパニー 【P2C(Person to Consumer)とは?】 インフルエンサーやクリエイター個人が、自身の世界観や感性を活かして企画・開発した商品を、ECサイト等を通じて直接ファン(消費者)に届けるビジネスモデルです。私たちは、このP2C事業のプロフェッショナルとして、ブランドの企画開発からEC展開、マーケティングまでを一気通貫で手掛けています。 本ポジションでは、YouTubeクリエイターやインフルエンサーの公式グッズ(アクリルスタンド・アパレル等)、動画配信用グラフィック、イベントキービジュアルなどのデザイン業務全般を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ■デザイン制作 ・グッズ、パッケージ、エディトリアル ・YouTube等の動画配信用グラフィック ・イベントキービジュアル ・ロゴ ・EC用画像 ■案件進行管理 ・スケジュール調整および社内外とのコミュニケーション業務 ・社外デザイナーへの発注指示 【業務を通して得られるスキル】 ■幅広い媒体に対応するデザイン・表現力 グッズ、パッケージ、エディトリアルから、動画、イベントビジュアルのクリエイティブまで、媒体の特性や用途に合わせたデザイン力を磨けます。制作を通じて表現の幅も広げられます。 ■商品化に必要な素材・印刷・製造の知識 立体物の形状や各種素材の特性を理解し、デザインを実際の商品に落とし込むための実践的な知識が身につきます。印刷方法や加工、製造上の条件を踏まえたデータ制作など、ものづくりに必要なスキルを習得できます。 ■ファン心理やトレンドを捉えるマーケティング感覚 インフルエンサーの個性や世界観を理解し、ファンの期待やトレンドをデザインに反映する力が身につきます。「売れる」「愛される」グッズやグラフィックを考えることで、ビジネスの視点を養えます。 ■プロジェクト推進力・スケジュール管理力 複数案件を並行して進めるための計画性と実行力が身につきます。社内外とのコミュニケーションやスケジュール調整を通じて、品質と納期を意識しながら制作を円滑に進める力を磨けます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー7F 勤務地最寄駅:都営地下鉄大江戸線/六本木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 360万円~540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):221,965円~332,947円 固定残業手当/月:78,035円~117,053円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【イラストレーター】月給35万円以上◆インフルエンサー公式グッズ等手掛ける◆フレックス・年休127日
-
- ※P2C Studio株式会社に在籍出向となります。 【P2Cとは?】 インフルエンサーやクリエイター個人が、自身の世界観や感性を活かして企画・開発した商品を、ECサイト等を通じて直接ファン(消費者)に届けるビジネスモデルです。私たちは、このP2C事業のプロフェッショナルとして、ブランドの企画開発からEC展開、マーケティングまでを一気通貫で手掛けています。 本ポジションでは、YouTubeクリエイターやインフルエンサーの公式キャラクターグッズ(アクリルスタンド・アパレル等)、動画用イラスト、配信グラフィック、イベントキービジュアルなどのイラスト制作およびデザイン業務全般を担当していただきます。 【業務内容】 ■グッズ用イラスト・デザイン制作 ・公式キャラクターグッズ、アパレル、ノベルティ等の各種イラスト制作 ・アパレル用グラフィック、パッケージ、レイアウトデザイン ■配信・動画用クリエイティブ制作 ・YouTube等のサムネイル用イラスト、動画内挿絵、配信グラフィックの制作 ・動画用タイトルロゴの制作、作字、イベント用キービジュアル制作 ■品質管理(監修)・ディレクション ・社外イラストレーターへの発注指示、 品質管理(監修) ・スケジュール調整および社内外とのコミュニケーション業務 【得られるスキル】 ・画風の再現力・表現力の引き出し(描き分けスキル) ミニキャラ(SD)から高頭身まで、クリエイターや作品の世界観に合わせた柔軟な描き分けと表現の幅が身につきます。 ・グッズ素材・印刷・製造知識の習得 立体物や各種素材の特性を理解した、実践的な商品化イラストの知識が習得できます。 ・商業イラストのマーケティング感覚 ファン心理やトレンドを捉え、「売れる」「愛される」グラフィックを生み出すビジネス視点が養われます。 ・ディレクション力とクリエイターマネジメントスキル 社外イラストレーターの選定・監修(クオリティコントロール)を通して、制作を指揮する側としてのスキルが高まります。 ・プロジェクト推進力・スケジュール管理力 複数案件を並行して進行させるための計画性と実行力が身につきます。 ※普段お使いのイラスト制作アプリや作画環境については、ご希望に合わせて柔軟に対応・ご相談させていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー7F 勤務地最寄駅:都営地下鉄大江戸線/六本木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 420万円~540万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):258,959円~332,947円 固定残業手当/月:91,041円~117,053円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2008年
従業員数 30名
平均年齢 35.7歳
求人情報 全15件
-
フロントエンドエンジニア◆上流工程へ!/直請け案件もあり!/残業月13h×リモート可/グロース上場G
-
- ~残業月13h程度×リモート可/WLB◎/エンジニアの希望やキャリアに合った案件アサインや丁寧なフォロー~ \ランサーズ・ワンズソリューションの特徴/ 多くのSES企業が特定の業界や営業力に依存する中、クラウドソーシングの先駆者であるランサーズグループの膨大なクライアント基盤を活かし、直請け案件(上流工程)も担当可能!また、スタートアップ~大手の新規事業までプロジェクトも豊富でエンジニアとしてのスキルアップが叶う環境です! ■業務内容 金融/製造/サービス/公共案件等の業務システム、AIソリューションにおけるUI開発をお任せします。ご本人の経験スキルや希望を踏まえ、一般的なWebアプリ開発(Javascript)や新しいサービス向けのWebアプリ開発(React/Vue等)といった案件に参画いただきます。 ○具体的な業務 要件定義/基本設計/詳細設計/プログラミング/テスト等 ○プロジェクト例 保険会社向け新規webシステム開発 L開発環境:React(Typescript/Javascript)、AWS、VS Code、Git L担当フェーズ:外部設計、内部設計、開発、単体テスト、結合テスト L期間:1年以上 Lチーム:5~6名 ※その他 証券会社・国内外取引所向けディーリングシステム開発 官公庁・国民使用向けWebアプリ開発 ■組織 男女比7:3、平均年齢は30代前半で、面倒見のいい社員が多数!コミュニケーションを大切にしており、和気あいあいとした社風も特徴です。 ■ポジションの魅力 \ワークライフバランス◎/ 年休122日×残業は月平均13h!稼働は日次・週次・月次ベースで管理し、適切な業務設計を検討。その上で期間の見直しや効率化を取引先に提案し無理のない業務プロセスを設計!約8割がリモートで勤務しています。 \エンジニアファースト/ ◎人事と営業の丁寧なヒアリングのもと、エンジニアの希望やキャリアパスに合った案件を探します。最低月1回以上の面談、案件獲得からその後のフォローまで一貫してサポート! ◎階層別研修、技術研修の他、個人のナレッジのアウトプット機会(ナレッジ共有会)もございます。別職種の社員を交えた勉強会等も積極的に実施しており、キャリアップに繋がる機会も多数ございます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 客先常駐 住所:東京都23区内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,600円~430,768円 <月給> 307,000円~538,460円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験に応じて年収は決定致します。 ・賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1954年
従業員数 52名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
印刷オペレーター/日勤のみ/社内ジム完備/転勤なし
-
- 学習教材や取扱説明書、パンフレット、封筒、包装紙など、多様な印刷物の製造工程をお任せします。お客様のデータを忠実に再現し、高品質な印刷物をスピーディーに仕上げる重要なポジションです。 【具体的な業務の流れ】 ▼用紙のセット 印刷機に大きな用紙をセットします。 ▼インクの調合・調整 色味を合わせるためのインク調合を行います。 ▼機械の操作 パネルやレバーを使ってオフセット印刷機を操作・調整します。 ▼品質チェック 印刷後の仕上がりを確認します。 【入社後のステップ】 (1)入社~1週間 まずは安全ルールや職場環境について学びます。先輩と一緒に用紙のセットなど簡単な補助業務からスタート。 (2)1ヶ月目 インクの調合など、基本動作をOJTで少しずつ習得していきます。 (3)2ヶ月目以降 基本的な操作を覚え、先輩のサポートのもと本格的に機械に触れていきます。一人立ちできるまで数年かけて丁寧に育成するので安心してください。 ※経験者の方は、スキルに合わせてできる業務からすぐにお任せします。 【充実の設備でリフレッシュ】 社内には本格的なトレーニングジムや9台のマッサージチェア、 ゴルフの打ちっぱなし設備を完備! 仕事が終わればすぐにリフレッシュできちゃいます◎
-
- 大阪府大阪市淀川区野中北2-1-22 ※転勤はありません ※車・バイク通勤も応相談(兵庫県からの通勤者も在籍中) 【アクセス】 ・阪急「神崎川駅」から徒歩10分 ・阪急「十三駅」から徒歩12分
-
- 【経験者】月給33万円~45万円 【未経験者】月給28万円~40万円 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記それぞれの月給には固定残業代(36時間~43時間分/6万円~13万円)を含みます。 超過分は別途全額支給。 ※試用・研修期間中の残業代は、8時間以上で時給×1.25計算で別途支給
-
設立 2009年
従業員数 43名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全6件
-
【大阪】アートディレクター◆Web・グラフィック・アプリなど/ブランディングにも関与
-
- 「ブランド価値の向上」をミッションに、価値調査・計測から事業戦略に直結するブランド戦略設計、クリエイティブまでを一貫して手がけるブランドファームです。 ■業務概要: 全方位的クリエイティブ集団で各領域のスペシャリティを持ったメンバーと、良いものをつくるためにクリエイティブに向き合いつづけるデザイナーを募集します。 ■業務詳細: Web・グラフィックツール、アプリなど多岐にわたる制作物のクリエイティブ・ディレクションを基本として担っていただきます。 また、デザインだけでなく「企業・プロダクト・サービスのブランディング」なども担当いただき、社会に大きなインパクトをもたらす仕事に挑戦していただきます。 ・社会、クライアントに新たな価値提供を行うためのコンセプトメイク ・Web、グラフィック、アプリなど多岐にわたる制作物のデザイン、アートディレクション ■配属先について: 大阪オフィス:5名 ■歓迎条件:別枠の応募条件に加え、下記のご経験を歓迎します。 ・外部連携におけるディレクションやサポート、クオリティチェックの経験 ・チーム/組織マネジメントの実務経験 ■当社について: スタジオディテイルズのルーツは、尖った表現と高い完成度にこだわるHi-FiなWebクリエイションで、FWA、AWWWARDS、CSS Winner、CSSDAなど数々のアワードを獲得してきたデザインブティックにあります。創業以来、デザインの力によって市場での認知を広げ、多くのブランドから支持を得てきました。 そして現在、私たちはそのクリエイティブの強みとDNAを核に、ブランドファームへと進化しています。ブランド戦略策定からクリエイティブ開発までを一気通貫で担い、思想から体験までが一貫した、実装され続けるブランドづくりを提供しています。
-
- <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区大深町6番38号 グラングリーン大阪 北館 JAM BASE 7F JAM-STUDIO 702 号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 400万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,959,536円~7,398,840円 固定残業手当/月:86,705円~216,763円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,333円~833,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上、当社規程に基づき決定します ■昇給:年2回 ※業績など勘案の上実施します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【名古屋】アートディレクター◆Web・グラフィック・アプリなど/ブランディングにも関与
-
- 「ブランド価値の向上」をミッションに、価値調査・計測から事業戦略に直結するブランド戦略設計、クリエイティブまでを一貫して手がけるブランドファームです。 ■業務概要: 全方位的クリエイティブ集団で各領域のスペシャリティを持ったメンバーと、良いものをつくるためにクリエイティブに向き合いつづけるデザイナーを募集します。 ■業務詳細: Web・グラフィックツール、アプリなど多岐にわたる制作物のクリエイティブ・ディレクションを基本として担っていただきます。 また、デザインだけでなく「企業・プロダクト・サービスのブランディング」なども担当いただき、社会に大きなインパクトをもたらす仕事に挑戦していただきます。 ・社会、クライアントに新たな価値提供を行うためのコンセプトメイク ・Web、グラフィック、アプリなど多岐にわたる制作物のデザイン、アートディレクション ■配属先について: 名古屋本社:7名 ■歓迎条件:別枠の応募条件に加え、下記のご経験を歓迎します。 ・外部連携におけるディレクションやサポート、クオリティチェックの経験 ・チーム/組織マネジメントの実務経験 ■当社について: スタジオディテイルズのルーツは、尖った表現と高い完成度にこだわるHi-FiなWebクリエイションで、FWA、AWWWARDS、CSS Winner、CSSDAなど数々のアワードを獲得してきたデザインブティックにあります。創業以来、デザインの力によって市場での認知を広げ、多くのブランドから支持を得てきました。 そして現在、私たちはそのクリエイティブの強みとDNAを核に、ブランドファームへと進化しています。ブランド戦略策定からクリエイティブ開発までを一気通貫で担い、思想から体験までが一貫した、実装され続けるブランドづくりを提供しています。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区千代田1-1-20 グリーンハイツ千代田1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 400万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,959,536円~7,398,840円 固定残業手当/月:86,705円~216,763円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 333,333円~833,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上、当社規程に基づき決定します ■昇給:年2回 ※業績など勘案の上実施します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1999年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
新橋★スポーツイベントプロデューサー◆サッカー・ラグビー日本代表戦の演出・制作◎所定7h/残業30h
-
- ◇◆スポーツ経験者大歓迎!サッカー・野球・フィギュアなどのスポーツイベントの企画・制作★年休122日/所定労働7h勤務/残業30h★チーム一丸となってイベント作り・チームプレイが好きな方大歓迎◆◇ ◇POINT ≪サッカー・野球・フィギュアスケートの『公式戦』『プロ試合』の制作から携われる◎≫ 長年にわたり築き上げてきた協会やチームとのパートナーシップを守り、円滑な大会運営を心掛けながら、企画から始まり、会場の選定・選手の招聘・広報 PR・チケット販売、そして運営から演出まで一貫したイベントプロデュースを多岐にわたるスポーツにて展開しております。 ≪未経験OK◎プロデューサーへのキャリアパス≫ 単発的に行われる試合イベント以外でも大型案件多数のため、観客やスポンサーのニーズに合わせて、年間スポンサーのマーケティング活動からスポンサーセールスのお手伝いや新規企画のご提案も行っており、入社直後から打席に立ち、スキルアップを目指していただけます。 ≪プライベートとのバランスがとりやすい環境◎≫ 所定労働7hに対して月平均残業30Hで、状況に合わせてリモートでの打ち合わせも可能のため、長期的に働きやすい環境です。 ■業務内容 サッカー日本代表、ならびにラグビー日本代表の「親善試合」や「公式戦」の演出・進行制作 【業務詳細】 イベントの事務局運営 企画立案、スケジュール管理、関係各所との調整 制作物・進行台本等の準備 現場運営(試合当日) スポンサー等との連絡・調整・報告書作成等 ■組織構成 プロデューサー6.7名、アシスタント12~13名と契約社員がいます。プロデューサー・アシスタント1名ずつに分かれ、1チーム2名単位(大きな大会で4名程)で構成されます。 ■育成環境 未経験から中途入社で活躍している社員も多く、できる業務から徐々にお任せするため、安心してご入社頂ける環境です! ≪入社直後≫イベントの準備(備品手配、宿泊手配などのサポート業務)からスタートします ≪2~3年後≫現場で仕事を身につけて、ディレクターとして映像や音響、照明など演出をお任せします ≪5年後≫クライアントとの折衝を行い、プロデューサーとして大型案件にも携わっていただきます
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区新橋5-9-1 新橋5丁目ビル1F 勤務地最寄駅:都営浅草線/新橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 400万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,400円~264,800円 固定残業手当/月:79,600円~105,200円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~370,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・業績等を考慮の上、規定により決定 ■賞与:年2回(12月、7月)業績により決算賞与あり ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
映像制作スタッフ(MVの進行管理・アシスタント)/経験者優遇
-
- ご自身の経験・スキルに応じて、MVを中心とした映像作品の制作進行管理をお任せします。 《お任せする業務内容》 ◎素材の仕分け・管理 ◎見積書・請求書の作成 ◎クライアント・協力会社との調整 ◎予算管理 ◎香盤表・スケジュール等の作成 ◎ロケ地のリサーチ・確保 ◎クリエイターのアサイン ◎完成までの編集サポート ◎撮影の仕込み ◎撮影当日の進行サポート・お弁当の手配 ※映像制作の経験・能力に応じたポジションからスタート可能です。 ※映像制作以外のクリエイティブ経験をお持ちの方は、まずはサポート業務からスタートし、徐々に業務範囲を広げていってください。 《プロデューサーを目指したい方も大歓迎!》 プロダクションマネージャーとして経験を積んだ後には、プロデューサーとして大規模案件の企画からディレクション、制作現場の総指揮に携わる道もあります。 《各々が責任をもって動いています》 当社では各々の裁量で仕事の進め方や労働時間を決められる「裁量労働制」を導入していますので、しっかりと自己管理ができる方であれば生産性の高い働き方を実現することができます。
-
- 本社/東京都渋谷区宇田川町2-1 渋谷ホームズ801号 ※転勤なし ★各線「渋谷駅」より徒歩8分
-
- 月給25万円以上 ※上記金額には22時間分の固定残業代(5万5000円以上)を含む/超過分は別途支給 スキル・経験に応じて要相談
-
設立 2014年
従業員数 320名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全8件
-
【虎ノ門】イベントプロデュース営業(映像・音響・照明一括)演出プラン提案・当日運営◇ユニヴィスG
-
- ~投資先企業のイベントプロデュース営業/空間全体のプロデュースへ広げる ・主催企業や代理店へ最適な演出プランを提案 ・大型案件を企画から当日まで推進~ =ポイント= ・企業PRイベント、展示会、国際会議など多彩な案件を担当 ・映像・音響・照明・配信を組み合わせた空間演出を提案 ・新規開拓、代理店との提携、大型案件の進行まで幅広く経験 ■職務内容: イベントの価値を最大化する戦略的営業です。企業PRイベント、展示会、国際会議などの主催者や大手代理店に対し、最適な空間演出の提案とリレーション構築を行います。 新規開拓・アライアンス構築 : カンファレンスやセミナー主催企業への新規アプローチ、および大手~中堅イベント代理店との提携強化。 ・戦略的提案・コーディネート : 銀座サクラヤのテクニカルメンバーと連携し、イベント空間における映像・音響・照明のトータルコーディネート。 ・営業戦略の立案・実行 : ターゲット選定からクロージングまでのプロセス設計、および営業データの分析。 ・プロジェクトマネジメント : 大型案件における演出提案から当日の運営サポートまで、営業主導での事業成長を牽引。 ■魅力: ・老舗×グループ投資による「第二創業」フェーズ : 1949年創業の信頼と実績をベースに、ユニヴィスグループ参画後は設備・営業へ積極投資。伝統ある企業のトランスフォーメーションを当事者として推進できます。 ・単なるレンタル営業で終わらない裁量 : 映像・音響・照明・配信をワンストップで提供する強みを活かし、 演出提案から空間プロデュース、大型案件の営業戦略立案まで 、事業成長の核となる役割を担います。 ・経営視点での営業開発: 代表直下の「グループ経営推進部」に所属し、グループ全体の売上成長を第一に考える環境。 一担当者を超え、 経営的な視座で営業課題の解決に挑戦できます 。 ■組織について: 「グループの成長を第一に、努力とコミュニケーションを尊ぶ文化」 ユニヴィスグループの中でも「投資先の売上成長」にコミットする組織です。社内外を問わず円滑な連携を重視し、組織成長のために汗をかけるメンバーが集まっています。個人の裁量が大きく、自らのアイディアを即、営業施策に反映できるスピード感があります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル6階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 銀座サクラヤ(TOC有明ウエストタワー) 住所:東京都江東区有明3-5-7 TOC有明ウエストタワー9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 700万円~2,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~1,420,000円 <月給> 500,000円~1,420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:2回/年 ■賞与:2回/年 ■経験/能力など考慮の上、決定いたします。 ご経験・現年収を考慮のうえ、年俸制にて決定いたします。 ■モデル年収: ・マネージャークラス:700万円~900万円+インセンティブ ・部長クラス: 900万円~2,000万円+インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1990年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全7件
-
アクセサリーデザイナー◆経験者歓迎◆ブランド拡大フェーズ/裁量◎/年休125日
-
- ~人気アクセサリーブランド『GOLDY』のデザイナー/ブランド拡大フェーズ/チャレンジ環境◎/服装・髪型自由/年間休日125日/社員割引有~ ★自社ブランドのデザイナーとして、商品の企画~魅せ方まで携われるポジションです。 ★企業として事業拡大フェーズでチャネルも増えてきているのため、スタッフ一人ひとりの意見が大切になります。ご自身の意欲次第で、ポジションの枠を超えた新たなことに挑戦できます。 ■業務概要: 人気アクセサリーブランド「GOLDY」の企画、デザイン業務を中心に、LOOK撮影などブランドイメージ構築まで幅広くお任せします。 ・デザイン作成(月15~20型) ・MD計画、商品構成策定 ・仕様書作成 ・資材(パーツ)選定、コスト調整、工場へのサンプル依頼 ・サンプルチェック ・絵型作成 ■組織体制: デザイナー部署には、3名のスタッフが在籍しています。 ■教育体制 実務を通じてOJTでサポートします。 ■就業環境 服装や髪型は自由で、年間休日は125日。社員割引制度も充実しています。 ■企業の特徴/魅力 当社は幅広いデザイン性とトレンド感を兼ね備え、首都圏を中心に直営店や多くのセレクトショップで展開しています。柔軟な発想や個性を活かしながら、ブランド拡大に寄与できる環境が整っています。 ■GOLDY(ゴールディ): オリジナルデザインのアクセサリーを展開しており、手頃な価格ながらも、トレンドアイテムや、一歩先の気分を提案する好感度なアクセサリーを提案しています。アクセサリーのラインナップはウィメンズアイテムが中心ですが、ジェンダーレスで着用ができるイヤーカフ・ピアス・ネックレスなどのアイテムはメンズからも支持されています。 [ブランドHP] https://goldy.jp/ ■株式会社ゴールディ: ファッション感度ある幅広いデザイン/仕様のオリジナルのアクセサリーやヘアアクセサリーの企画/デザイン/制作/卸/販売まで、トータルに手掛けています。首都圏中心に展開している直営店のほか、卸先である、多くのセレクトショップで販売されています。 [企業HP] https://goldy.co.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神宮前2-4-12 DT外苑3階 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/外苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 昇給:年1回/賞与:年2回/決算賞与(業績/個人実績に応じて支給) <賃金内訳> 月額(基本給):304,570円~365,544円 固定残業手当/月:65,800円~78,900円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 370,370円~444,444円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【原宿/外苑前】アクセサリーデザイナー◆未経験歓迎◆アクセサリーB『GOLDY』/年休125日
-
- ~人気アクセサリーブランド『GOLDY』のデザイナー/ブランド拡大フェーズ/チャレンジ環境◎/服装・髪型自由/年間休日125日/社員割引有~ ★自社ブランドのデザイナーとして、商品の企画~魅せ方まで携われるポジションです。 ★企業として事業拡大フェーズでチャネルも増えてきているのため、スタッフ一人ひとりの意見が大切になります。ご自身の意欲次第で、ポジションの枠を超えた新たなことに挑戦できます。 ■業務概要: 人気アクセサリーブランド「GOLDY」の企画、デザイン業務を中心に、LOOK撮影などブランドイメージ構築まで幅広くお任せします。 ・デザイン作成(月15~20型) ・MD計画、商品構成策定 ・仕様書作成 ・資材(パーツ)選定、コスト調整、工場へのサンプル依頼 ・サンプルチェック ・絵型作成 ■組織体制: デザイナー部署には、3名のスタッフが在籍しています。 ■教育体制 実務を通じてOJTでサポートします。 ■就業環境 服装や髪型は自由で、年間休日は125日。社員割引制度も充実しています。 ■企業の特徴/魅力 当社は幅広いデザイン性とトレンド感を兼ね備え、首都圏を中心に直営店や多くのセレクトショップで展開しています。柔軟な発想や個性を活かしながら、ブランド拡大に寄与できる環境が整っています。 ■GOLDY(ゴールディ): オリジナルデザインのアクセサリーを展開しており、手頃な価格ながらも、トレンドアイテムや、一歩先の気分を提案する好感度なアクセサリーを提案しています。アクセサリーのラインナップはウィメンズアイテムが中心ですが、ジェンダーレスで着用ができるイヤーカフ・ピアス・ネックレスなどのアイテムはメンズからも支持されています。 [ブランドHP] https://goldy.jp/ ■株式会社ゴールディ: ファッション感度ある幅広いデザイン/仕様のオリジナルのアクセサリーやヘアアクセサリーの企画/デザイン/制作/卸/販売まで、トータルに手掛けています。首都圏中心に展開している直営店のほか、卸先である、多くのセレクトショップで販売されています。 [企業HP] https://goldy.co.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神宮前2-4-12 DT外苑3階 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/外苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 昇給:年1回/賞与:年2回/決算賞与(業績/個人実績に応じて支給) <賃金内訳> 月額(基本給):203,000円~304,570円 固定残業手当/月:47,000円~65,800円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~370,370円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2014年
従業員数 393名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全20件
-
【目黒/未経験歓迎】企画制作アシスタント◆メディアミックスIP『ウタヒメドリーム』◆フレックス
-
- ◆◇好きを仕事に!エンタメ好きな方歓迎/能動的に携われる環境!未経験から成長機会あり/所定労働7.5h、フレックス、目黒駅徒歩1分◇◆ ■こんな方にオススメ ・未経験でも自分の力で積極的に物事を推進していきたい方! ・上記の経験を通して、成長していきたい方! ・プライベートも仕事もどちらも充実させていきたい方! カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社に入社後、初日から株式会社アース・スター エンターテイメントへ在籍出向となります。 ■当社のメディアミックスIPについて: 当社では企画当初よりメディアミックス展開を睨み、自社で企画開発・原作を創出した上で、アニメ化・ゲーム化・声優によるライブ等をパートナーと組んで同時並行で走らせていく、メディアミックスコンテンツを開発しています。自社で企画~拡大までワンストップで、コンテンツに関わることができます。 現在、『ウタヒメドリーム』『補講男子』『Toxic-a- holic』というメディアミックスコンテンツをリリースしております。他にも発表を控えている新規オリジナルIPの企画を進めております。 【ウタヒメドリーム】https://www.utadori.com/ 【補講男子】https://www.hokodan.com/ 【Toxic-a- holic】https://www.toxicaholic.com/ ■業務内容: 本ポジションでは、『ウタヒメドリーム』チームでの制作進行補助業務を一貫してご担当いただきます。 ■具体的な業務: ・企画書、提案書などの資料作成 ・各取引先との窓口業務 ・作品づくりに必要な情報のリサーチや新規アイデア提案 ・収録現場での制作進行補助業務 ・予算管理補助業務 ・オリジナルグッズの企画立案・制作進行 ・ECサイトの管理 ・物流の調整 など ■配属部署: 代表以下9名体制で、20代~30代の社員が多く在籍しています。 さまざまな部署と関わる機会が多く、コミュニケーションを通じて視野を広げられる環境です。 ■事業内容: 株式会社アース・スター エンターテイメントでは、ジャンルや常識に捉われず、書籍・映像・アニメ・音楽等魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 株式会社アース・スター エンターテイメント 住所:東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 350万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,799,984円~5,199,992円 固定残業手当/月:58,334円~108,334円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 291,666円~541,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※保有スキル・経験により検討します ■昇給・昇格:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【目黒】アーティストマネージャー~複数自社IP展開中/IPO準備中/新規立ち上げ事業~
-
- ~自社IPを抱える総合エンタメ会社/音楽・映画・コミック等幅広いコンテンツ/新規事業の立ちあげフェーズ~ 新規で立ち上げる、アーティストマネジメント事業の、立ち上げフェーズから参画いただける方を募集いたします。 本ポジションでは、当社所属アーティストのマネージメントに加え、各タレント事務所との折衝業務も横断して担当いたします。また、当社が運営するメディアミックスプロジェクトにおけるキャスティングなど、アーティストマネージャーに留まらない業務も経験可能です。 ※同社HP:https://www.earthstar.co.jp/ ※持株会社であるカルチュア・エンタテインメント株式会社に入社後、初日からグループの株式会社アース・スター エンターテイメントへ在籍出向となります。 ■当社のメディアミックスIPについて: 当社では企画当初よりメディアミックス展開を睨み、自社で企画開発・原作を創出した上で、アニメ化・ゲーム化・声優によるライブ等をパートナーを組んで同時並行で走らせていく、メディアミックスコンテンツを開発しています。自社で企画~拡大までワンストップで、コンテンツに関わることができます。 ・補講男子:補講男子は、勉強嫌いをなくすために若き天才たちが集まって作られた特別な組織で、生徒たちに好きな補講男子が近くでささやき指導するという新しい学習スタイルを提案します。プロジェクトは、メディアミックスで展開され、25年1月には1stライブを実施しております。 ・ウタヒメドリーム:個性豊かな女性キャストが、昭和から令和までの有名な楽曲を歌い継ぐ、メディアミックス音楽プロジェクトです。将来的には、ライブやアニメ、ゲームなど多岐にわたるメディアで展開する計画です。 ■業務詳細: ・スケジュール管理 ・アライアンス営業 ・制作現場でのサポート業務 ・グッズやコンテンツの企画、制作 ・活動にともなう事務業務 等 ■事業内容: 株式会社アース・スター エンターテイメントでは、ジャンルや常識に捉われず、次々と新しいものを創出する発想力、行動力をもって、魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 株式会社アース・スター エンターテイメント 住所:東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
-
- <予定年収> 350万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,799,984円~5,199,984円 固定残業手当/月:58,334円~108,334円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 291,666円~541,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給・昇格:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2014年
従業員数 37名
平均年齢 -
求人情報 全3件
-
【代官山】D2CアパレルブランドSOEJU(ソージュ)/パーソナルスタイリスト/商品企画にも関われる
-
- 急成長中のD2CアパレルブランドSOEJU(ソージュ)で、商品企画にも関われるパーソナルスタイリスト募集!【成長企業/商品企画/お客様支援/裁量大】 ■事業内容 モデラート株式会社は、アパレルブランド「SOEJU」「SOEJU k」、パーソナルスタイリングサービス「SOEJU personal」、コスメブランド「TOERI」を展開する企業です。特にD2C形態のファッションブランドは急成長中で、市場での高い評価を得ています。 ■業務内容 急成長D2Cブランド「SOEJU」のブランドの顔として、お客様へ直接ブランド価値を届ける重要なポジションです。 ◎業務詳細 ・SOEJU製品の接客およびスタイリング提案 ・予約制ショールームでのパーソナルスタイリング業務 ・アパレル店舗業務(購入はオンラインストアで行うためお会計業務は発生しません) ・SNS(インスタライブや自社オンラインストア等)への出演 入社後は「SOEJU Fitting Room」でのお客様対応をお任せし、その後徐々にスタイリングサービスもご担当いただきます。 ■組織構成 カスタマーサクセス部:10名(うちパーソナルスタイリスト:6名) ■魅力 ◎急成長中のブランド ブランドの成長を間近で経験し、自身の成長にも繋がります。 ◎幅広い業務に挑戦 オフラインでのお客様の声を基にオンラインストアの改善や商品開発に携わることが可能です。 ◎裁量の大きさ 年齢や社歴に関係なく大きな裁量が与えられ、自由度の高い環境で働けます。 ~こんな方におススメ!~ ◇成長企業でキャリアを築きたい方 ◇お客様に直接支援したい方 ◇ファッションに情熱を持つ方 このポジションは、お客様に対する直接的なサポートを通じて、ブランド価値を高めるとともに、自身のキャリアを大きく成長させる機会です。興味のある方はぜひご応募ください。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 代官山Fittting Room 住所:東京都渋谷区猿楽町24‐1 ルーブ2 2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 300万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,964円~385,542円 固定残業手当/月:18,370円~29,390円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 259,334円~414,932円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2014年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全4件
-
【横浜市】顧客フォロー・Webコンサルティング◆土日祝休/整体業界等へWebマーケティング事業を展開
-
- 【整体や整骨院業界を中心にWebマーケティング事業等を展開/土日祝休み】 ■業務内容: 主に整体・整骨院業界の企業や店舗に向けた顧客サポート(TEL・メール・zoom)をご担当いただきます。また、顧客フォローだけでなくお客様が成功するためのWebコンサルティングも行っていただきます。 ■具体的な業務内容: ・ホームページの修正と操作サポート ・WEBコンサルティング ・SEO対策MEO対策 ・Googleアナリティクス解析 ・WEBサイト制作補助 など ■入社後について: 最初は先輩のアシスタントとOJTを通して徐々に仕事を覚えていただきます。 ■当ポジションの特徴: 顧客満足度の高いサービスなのでお客様とともに共に成長し喜びを分かち合う経験ができます。ただし、時にはサービスについて厳しくお客様からご指摘いただくこともありますが、それらをサービス改善につなげて更なる顧客満足度向上を目指していただきます。 ■当社の特徴: ・当社は創業以来、WEBマーケティングやHP制作、経営コンサルティングを事業展開しています。業界内で比較をしても優秀な結果をお客様に提供できたことにより、この10年程度はお客様からの顧客紹介のみで営業ができています。 ・創業時は様々な業種のお客様と取引していましたが、整体や整骨院業界で結果が出て有名になったためお客様から別の企業などの紹介が多かったことと、整体や整骨院業界の当社お客様が次々と拡大され店舗展開されたため、当社の顧客はほとんどが整体・整骨院業界になりました。業種は本当は特にこだわっている訳ではありません。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央11-18 ウェルネスセンタープラザ南ビル3FB号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 460万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~305,000円 固定残業手当/月:80,000円~105,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~410,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(過去実績:2か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【横浜市】法人営業・WEBコンサルタント◆土日祝休/業界未経験歓迎
-
- 【整体や整骨院業界を中心にWebマーケティング事業等を展開/土日祝休み】 ■業務内容: 主に整体や整骨院業界の企業や店舗に向けた市場調査やWEBコンサルティング、プレゼン、営業などをご担当いただきます。 ■入社後について: 最初は当社代表や先輩のアシスタントとOJTを通して徐々に仕事を覚えていただきます。代表も一流の営業兼Webコンサルタントになるべく研修をさせていただきます。 ■当ポジションの特徴: 顧客満足度の高いサービスなので当社の知識やノウハウを正しく習得していただければ営業・Webコンサルタントとして活躍することができます。現在、100%顧客からの紹介で営業をしているため契約率は90%超えます。契約を取るのが仕事よりかは本当にお客様がどうしたら売り上げが上がるかをしっかりプレゼンをしてお客様を真の成功に導くことがミッションです。 ■当社の特徴: ・当社は創業以来、WEBマーケティングやHP制作、経営コンサルティングを事業展開しています。業界内で比較をしても優秀な結果をお客様に提供できたことにより、この10年程度はお客様からの顧客紹介のみで営業ができています。 ・創業時は様々な業種のお客様と取引していましたが、整体や整骨院業界で結果が出て有名になったためお客様から別の企業などの紹介が多かったことと、整体や整骨院業界の当社お客様が次々と拡大され店舗展開されたため、当社の顧客はほとんどが整体・整骨院業界になりました。業種は本当は特にこだわっている訳ではありません。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央11-18 ウェルネスセンタープラザ南ビル3FB号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 460万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~305,000円 固定残業手当/月:80,000円~105,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~410,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(過去実績:2か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 1999年
従業員数 745名
平均年齢 -
求人情報 全6件
-
【東京/正社員】ジュエリー加工スタッフ/国内外で137店舗展開!ブライダルジュエリー専門◆福利厚生◎
-
- ~ジュエリー加工スタッフ/◆お客様の一生の宝物を創る/ブライダルジュエリー専門『アイプリモ』高級ダイヤモンド専門『ラザールダイヤモンド ブティック』を国内外で全137店舗展開(国内:87店舗、海外:50店舗)※2026年6月時点 ■仕事の内容: ブライダルジュエリー専門店を運営する当社の加工室で、主に指輪の加工をお任せいたします。 ■業務詳細: ・サイズ直し ・石留め ・刻印など →大方の型はあり、その中でお客様のご要望をもとに 上記の作業を担って頂きます(平均の納期は1か月ほどです) ■このポジションの魅力 ・職人職として技術に磨きをかけれる ・一生肌身を離さない尊い商材に携われる ・アジア最大規模のブライダルジュエリー専門店 ・ご経歴・ご経験に応じて海外へのキャリアアップも! ・完全週休2日制で年間休日数120日 ・安定した環境でスキルを磨いていきたい方を積極採用中! ■企業の特徴: ブライダルジュエリー専門店として、国内最大級規模の店舗数を展開する当社は、アイプリモ、ラザール ダイヤモンドの2つのブランドで、パーソナルサポートに長けたスタッフが、お客様のご希望を丁寧に伺いながら、セレクトオーダー形式で「世界にひとつだけのおふたりの夢(おもい)を幸(かたち)にするリング」をご提供いたします。店舗ネットワークは、いま、日本からアジアへと大きく広がっています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> プリモ・ジャパン 加工室 住所:東京都台東区台東東4-23-10ヴェラハイツ御徒町5F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 300万円~595万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~425,000円 <月給> 215,000円~425,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(上期/下期) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2006年
従業員数 70名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全9件
-
シニアUXディレクター※IPO準備中◆デジタルソリューション提供企業◆AI駆動開発×モダンスタック
-
- ■募集背景 組織体制の強化と事業拡大に伴い、クライアントビジネスの課題解決をデザインの力で牽引する「シニアUXディレクター」を募集します。 今回、プロジェクトのキーパーソンとして、デザインの専門性を武器に、圧倒的なスピードで価値を具現化できる方を求めています。 将来的にはディレクションチームの責任者として、自らプロジェクトを推進・提案しながら、チーム全体の成果と成長にコミットいただくことを期待しています。 ■業務内容 クライアント企業の新規プロダクト/業務システム開発において、UX観点から要件整理・情報設計・デザインディレクションを行い、プロジェクト全体を推進いただきます。 ・戦略設計・コンセプト定義 : ビジネス要求とユーザー要求をもとに、AI活用を前提とした業務フローの再構築やサービスコンセプトを定義。 ・デザインディレクション : デザイナーへの的確なフィードバック、およびAIツール(Cursor、Claude Code等)を駆使した迅速なプロトタイピングによるソリューションの可視化。 ・ステークホルダー・マネジメント : 大手クライアントの意思決定層に対し、契約・要件・リスクを前提とした交渉と合意形成のリード。 ・ソリューション提案 : ビジネスの課題に対する解決策の策定、提案書の作成、およびコンサルティング・プレゼンテーション。 ■このポジションの魅力 ◎AI×デザインの実装環境:AIツールを実務に組み込み、従来の数倍のスピードでプロトタイプを作成・検証する次世代のワークスタイル。 ◎「意思決定」を動かす専門性:複雑な利害関係を整理し、プロジェクトを成功へ導く「専門職としての調整力・推進力」の確立。 ◎事業成長へのダイレクトな貢献:クライアントのパートナーとして、抽象的な課題を具体的なプロダクトへと落とし込み、事業成長を牽引する手応え。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂8-1-22 NMF青山一丁目ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 800万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):486,000円~1,012,600円 固定残業手当/月:114,000円~237,400円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 600,000円~1,250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルなどを考慮のうえ優遇します。 ※上記固定残業手当は「業務手当」の名称で支給します。 ・昇給/年 1回 ・賞与/年 2回(3月、9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【リモート可】課題定義から事業成長まで伴走するUI/UXデザイナー
-
- ◆デザインシステム案件多数/大手クライアントの課題解決をデジタルプロダクトで支援/チームワーク重視/社内ナレッジ共有の文化でスキルアップ環境◆ ■業務内容 当社デザインチームの一員として、Webアプリケーションを中心としたUI/UXデザインに携わっていただきます。社内にエンジニアチームがあり内製化しておりますので、開発を前提とした密な連携を行い、クライアントの課題解決を行います。 単なる画面制作ではなく、UX設計フレームワークを活用した体験設計、情報設計、導線設計まで一貫して関わっていただくポジションです。 PMやディレクター・エンジニアと連携しながら、ユーザーにとって迷いのないUIを設計し、プロダクトの価値を最大化する役割を担っていただきます。 ■業務詳細 ・顧客との対話を通じた、事業・業務課題やユーザーニーズの整理 ・顧客の要望や課題を踏まえた、UI/UXの方針検討・改善提案 ・UX設計フレームワークを活用した、ユーザー体験・情報構造・導線の設計 ・Web/モバイルアプリケーション、SaaS、業務支援システムのUI/UX設計 ・ワイヤーフレーム、画面構成、画面遷移の設計 ・プロトタイプの作成およびユーザビリティの検証 ・インタラクションデザイン ・PM・エンジニアと連携した仕様検討およびデザインへの落とし込み ・デザインシステムやガイドラインを活用した、一貫性のあるUI設計 ■案件例 ◎不動産管理SaaSのUI/UXリニューアル 業務フロー整理、導線設計、インタラクション設計、デザインシステム整備 ◎タレントマネジメントシステムのプロダクト改善 既存機能の再設計、ワイヤーフレーム作成、ユーザビリティ検証 ◎転職エージェント向けネイティブアプリ開発 UX設計フレームワークを用いた体験設計、画面遷移設計、UI制作 ◎店舗開発支援サービスのWebアプリ設計 情報設計、複雑な業務フローの可視化、インタラクション設計 ■プロジェクト体制の想定 PM/PdM:1名 UI/UXデザイナー:2~3名 エンジニア/デザインエンジニア:1~3名 デザイナー1名当たり、同時期に担当する案件は平均2案件程度です。 ※案件の規模は3か月単位~1年単位など様々で、腰を据えて改善に取り組む案件も多くあります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂8-1-22 NMF青山一丁目ビル3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 700万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):420,400円~742,566円 固定残業手当/月:98,600円~174,100円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 519,000円~916,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルなどを考慮のうえ優遇します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(3月、9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2004年
従業員数 8,300名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全4件
-
SNSマーケター/月給27万円可/未経験歓迎/残業月2.5h
-
- ★:どんな仕事? ─── SNSマーケターとして、美容クリニックや医師のSNS運用・ブランディングを担当! クリニックの魅力を発信していくポジションです。 ★:未経験でも安心の理由! ─── 美容医療の基礎、制作物のルール、広告ガイドライン、SNSマーケティングなど、必要な知識をイチから習得できるので未経験スタートの方も安心! SNS投稿や美容が好きな方なら、楽しみながら成長できます♪ ◎教育体制も充実 レベルアップに向けた研修や60本以上の研修動画をご用意。自分のペースで成長できます。 社内チャットも活発なので、困ったことや疑問もすぐに相談できます。 ★:具体的な業務内容 ─── ◆Instagram/YouTube/TikTok/LINEなど各SNSの企画・投稿・分析 ◆YouTube動画の企画/撮影/編集 ◆症例写真(手術風景含む)の撮影 ◆院内POPや掲示物の制作 ◆メルマガの配信 ◆入力作業や電話対応などの事務業務 など 【投稿内容は?】 ・人気施術やキャンペーンの案内 ・医師の得意分野 ・季節ごとの美容トピック など 数字の伸びや反応を見ながら「どう見せるか」「どう届けるか」を考えます。 ★:入社後の流れ ─── ▼本社(東京)で2日間の集合研修 ▼配属クリニックで約6カ月の研修 【研修(例)】 ・SNS・Webマーケティング研修 ・Canva/Adobeソフトなどの制作スキル研修(研修動画あり) ・制作ルールや医療広告ガイドライン、ブランディング、データ分析などの基礎知識の研修 など 【身に付くスキル】 ・Canva操作/画像制作 ・Adobeソフト(研修後に切替可能) ・SNS運用(Instagram/YouTube/TikTok) ・データ分析(Google Analyticsなど) ・Web/SEOマーケティング ・医療広告ガイドライン など ★:魅力POINTが多数! ─── □ 毎月インセンティブ支給!頑張った分だけ収入アップ! □ 未経験歓迎!美容医療×マーケティングのスキルを習得可能 □月給27万円/最大10連休OK/残業月2.5h
-
- 【以下6つの医療法人による合同募集】【全国のクリニック(全て最寄駅徒歩5分程度)】 ※配属先は希望を考慮し決定 ※転居を伴う転勤なし/U・Iターン歓迎 ※希望する法人への応募可能 ◎これらの他にも店舗がございます!ぜひお問い合わせください! <医療法人 湘美会> 上野、新宿、池袋、品川、町田、橋本、横浜、辻堂、大宮、柏、京都、名古屋、山形 <医療法人社団 孝和会> 表参道、南青山、渋谷、吉祥寺、お茶の水、蒲田、八王子、立川、横浜、青葉台、新横浜、藤沢、小田原、本厚木、大宮、南越谷、千葉、松戸、津田沼、岡山、名古屋、岐阜 <医療法人社団 菜寿会> 新宿、銀座、新橋、池袋、調布、赤羽、二子玉川、横浜、川崎、横須賀中央、川越、流山おおたかの森、名古屋、宇都宮 <医療法人社団 樹慶会> 銀座、横浜、宇都宮、名古屋、豊田 <医療法人社団 風林会> 渋谷 <医療法人社団 リッツ美容外科> 浦安、浦和、倉敷、名古屋
-
- <社会人経験1年以上> 月給27万円+インセンティブ <社会人経験1年未満> 月給25万円+インセンティブ ※研修期間(試用期間)の給与変動なし ※残業代は100%支給します
-
設立 2014年
従業員数 24名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全3件
-
【全国フルリモート可】UI/UXデザイナー◆医師向け自社サービス/フレックス/裁量◎
-
- 【全国フルリモート/フレックス/医療の質向上に寄与する自社サービス】 医師専用Webサービス・アプリを運営する当社にて、「ヒポクラ」のUI/UXデザイナーをお任せします。 ■業務内容: 医師という専門性の高いユーザーに向き合い、プロダクト・マーケティング・ブランディングまで横断的に関わることができます。PM・開発ディレクター・エンジニアと連携しながら、UI/UXにとどまらず、メール・広告・紙媒体まで、ユーザー体験を一貫して設計できる裁量のあるポジションです。中長期にわたる弊社が運営する医師向けWebサービス・アプリのブランディングも担っていただきたいと考えています。 ■具体的には: ・医師向けWebサービス・サイト・アプリに関するUI/UXデザイン ・サイト内に掲載される広告LPのデザイン ・HTMLメールや広告バナー・SNS画像などWEBマーケティングに必要なデザイン ・学会で配るチラシやリーフレット・会員獲得のためのダイレクトメールのデザイン ■働き方 残業時間は10~20時間程とワークライフバランスを整えやすい環境です。 全国フルリモート制を導入しており、場所を縛られず拡大中の自社サービスに携わりたい方にお勧めです。 四半期に一回程度の対面で会うキックオフの機会もご用意しております。 ■当社について: 当社は、「テクノロジーの力で人々の健康寿命を延ばす」ことを理念に掲げ、医師専用のWebサービスやアプリを展開しています。 当社が提供する「ヒポクラ」は、約70,000人以上の医師が参加する日本最大級の医師専用SNSであり、診療科や地域を超えて医師同士がつながり、日々の臨床現場での疑問や知見を共有できる“オンライン医局”として多くの医師に活用されています。 コミュニティを通じて、医師は他の専門領域の知見を得たり、診療の選択肢を広げたりすることができ、結果的に患者さんにより良い医療を届けることにつながっています。単なる情報共有にとどまらず、医師同士の相互支援を通じて臨床力とモチベーションを高める仕組みを提供している点が、当社サービスの大きな強みとなっています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-15-6 VORT代々木5F 勤務地最寄駅:JR各線/代々木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):299,000円~488,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:108,700円~175,100円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 417,700円~673,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記「その他固定手当」:在宅勤務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2006年
従業員数 24名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
-
パタンナー・縫製技術者◆レザーのオーダーメイド/スキルアップできる環境
-
- ~メンズ経験・レザー経験は不問/40年以上のキャリアを持つ顧問パタンナーが技術面のサポートを行います~ 同社はミュージシャンや俳優、一般の個人顧客に向けて、オーダーメイドのレザーウェアを制作しています。既製服ベースではなく、お客様ごとに異なるご要望に対応するオーダーメイドパターン設計力が身に着けられ、お客様の反応もダイレクトの感じることができるやりがいある環境です。 ■業務内容: ・顧客の要望ヒアリング・採寸 ・パターン設計(CAD使用) ・トワル作成・仮縫い・フィッティング調整 ・自社または協力工場での縫製・生産管理・納品調整 ・顧客対応・アフターサポート など 男性のお客様がメインになりますが、近年女性のお客様からのオーダーも増えております。メンズ・レディス共に携わっていただけます。 ■組織: 東京のアトリエにはパタンナー2名、縫製技術者1名、生産管理1名が在籍しています。30代を中心に、1名パターン歴40年のベテランも在籍しています。 少人数ですが、プロフェッショナル同士が尊重し合う、明るく風通しの良いチームです。 個々のスキルと裁量が尊重される職場環境で、長期的な成長を見据えてご活躍いただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細1> ノーノーイエス東京ラボラトリー 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷3-13-20 第7宮庭ビル 勤務地最寄駅:副都心線線/北参道駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷3-2-8 第12宮庭マンション 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~500,000円 <月給> 200,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年間3回賞与実績、能力給やインセンティブ制度あり ■参考: ex.30歳パタンナー歴5年入社の場合 基本給25万+能力給+インセンティブ賞与=年収420万円 等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 142名
平均年齢 38.7歳
求人情報 全12件
-
【集英社G】デジタルメディアの運営◆『non-no Web』◆在宅可/フレックス
- NEW
-
- ◇◆『non-no Web』のデジタルメディア運営/集英社の100%子会社/年休125日/安定基盤とベンチャー気質を合わせたチャレンジ精神あふれる社風◆◇ ■業務内容: 集英社の女性誌デジタルメディア『non-no Web』の運営をお任せします。担当メディアの収益拡大を目指し、ブランド全体の戦略立案・予算管理といった上流工程から、WebサイトおよびInstagram・TikTokを中心とした公式SNSのコンテンツ運用ディレクション、動画ディレクション、施策の実施・分析・改善提案まで一貫して携わり、裁量をもって各プロジェクトを推進していただきます。 <具体的な業務> ・『non-no Web』のプロデュース、コンテンツ管理、ブランディング業務 Instagram・TikTokを中心とした公式SNSアカウントの戦略立案、KPI策定、予算管理、分析および改善提案 ・公式SNSおよび外部連携メディアを含むマーケティング戦略の立案、運営、分析、改善提案、ディレクション ・編集、広告、マーケティング、開発エンジニアチームなど関係部署との連携、ミーティングの実施 ・リソース管理、アサイン業務(外部パートナー連携含む) ・外部協力会社との折衝、進行管理 ・ビジネス要件定義、企画書の作成 ・インフルエンサー施策や読者コミュニティ運営の改善提案 ・広告タイアップ関連業務(オリエンテーション参加、企画書プレゼンテーション) ・広告タイアップメニューの開発、提案およびディレクション ・SEOや外部パートナーとのアライアンスなど集客施策の提案 ・コンペティター分析、市場調査 ■求める人物像 ・日常的にソーシャルメディア(Instagram/X/TikTok/YouTube等)を活用している方 ・ファッション以外にもビューティ、エンタメ、トラベル、グルメなど幅広いトレンド情報への興味関心がある方 ・Z世代のインサイトやSNSトレンドに詳しく、マネタイズにつなげる発想のある方 等 ■当社について 集英社グループの一員として、出版・漫画・アニメなどのコンテンツをデジタル領域で展開する企業です。電子書籍や漫画アプリの運営、EC事業、デジタルマーケティング支援などを手掛け、集英社の作品をより幅広い読者に届ける役割を担っています。 変更の範囲:全ての業務へ配置転換する可能性があります
-
- <勤務地詳細> 集英社アネックスビル 住所:東京都千代田区神田神保町3-17-1 集英社アネックスビル 勤務地最寄駅:都営新宿線・都営三田線・半蔵門線/神保町(A1出口)駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~435,000円 <月給> 235,000円~435,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※別途、100%残業手当支給 ※想定年収に残業手当・賞与を含む ※経験やスキルに応じ当社規定により決定 ■昇給:1回(4月) ■賞与:年2回(9月・3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
【集英社G】ECマーケティングプロデューサー◆在宅可/フレックス/賞与年2回
- NEW
-
- ◇◆ECサイト『HAPPY PLUS STORE』のECマーケ/集英社の100%子会社/年休125日/大手Gの安定基盤×ベンチャーのチャレンジ精神あふれる社風◆◇ ■業務概要: 集英社が運営するファッションECサイト『HAPPY PLUS STORE』のECマーケティング担当として、集客・購入促進・CRM施策を通じた売上最大化をミッションに、マーケティング戦略の立案~施策の企画・実行、分析・改善までお任せします。 ファッション誌「eclat」「LEE」等と連動したセレクトショップやコンテンツを活用し、MD・CRM・編集部等社内と連携しながら、集客・購入促進・顧客育成に関わる幅広いプロジェクトを推進していただきます。Webだけでなくアプリやリアル店舗等複数チャネルを横断し、データ分析をもとにECサービス全体の収益最大化を目指します。 <具体的には> ・ECサイトの売上目標(KGI)達成に向けたマーケティング戦略・KPIの設計 ・集客・購入促進・CRM施策の企画立案(キャンペーン、メルマガ、SNS、アプリ等) ・ファッションコンテンツの企画・拡散施策の立案・実行 ・MD・CRM・編集部等、関係部署と連携したプロジェクトマネジメント ・UI/UX改善およびアプリ・リアル店舗と連動した販促施策の企画・実行 ・Google Analytics 4等を活用したデータ分析、効果検証、レポート作成、改善提案 等 ※『HAPPY PLUS STORE』会員数130万人、売上高60億円(2024年5月末時点) ■ポジションの魅力 ・ファッションECの売上を左右するマーケティング戦略の中核を担えます ・編集部・MD・CRMなど多様な部門と連携しながら、サービス全体のグロースに携われます ・戦略立案~分析・改善まで一気通貫で担当!大きな裁量を持って施策を推進できます ・データドリブンな意思決定を通じて、自身の施策が売上やユーザー体験の向上に直結するやりがいがあります ■ミッション ECサービスの収益拡大をミッションに、Web・アプリ・リアル店舗など複数チャネルを横断した集客戦略・顧客戦略を推進しています。データ分析をもとに課題を抽出し、施策の企画・実行・効果検証・改善を繰り返すことで、ユーザー体験の向上と売上最大化を実現します。 変更の範囲:全ての業務へ配置転換する可能性があります
-
- <勤務地詳細> 神保町3丁目共同ビル 住所:東京都千代田区神田神保町3-29神保町三丁目共同ビル 勤務地最寄駅:都営新宿線/神保町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):347,000円~585,000円 <月給> 347,000円~585,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じ当社規定により決定 ※別途、100%残業手当支給 ※想定年収に残業手当・賞与を含む ■昇給:1回(4月) ■賞与:年2回(9月・3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2012年
従業員数 1,006名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全123件
-
【リモート可】UI/UXデザイナー ◆国内No1シェア!「ANDPAD」展開◆利用社数23.3万社
- NEW
-
- 【リモート可/建築業界シェアNo.1 SaaSプロダクト“ANDPAD”/CMでもおなじみ!リリース数年で導入社数23.3万社/総額209憶円の資金調達】 ■募集背景: アンドパッドでは、建築・建設業界全体の生産性を改善するプラットフォーム化の実現を目指して開発を進めています。 23.3万社、68.4万人以上のユーザが利用するサービスで、まだまだ成長過程にあるプロダクトにおいて、建築・建設業に寄り添いながらDX化を進めていくためには開発体制のさらなる強化が必要不可欠です。プロダクトの成長にドライブをかけていく中、一緒にプロダクトの成長を実現していただける方を募集しています。 ■担当業務: 業界シェアNo..1施工管理アプリ「ANDPAD」のユースケースを踏まえた最適なUX設計。それを実現するためのUI設計・デザインを担当していただきます。デザイン領域はPCのWeb、iOSアプリ、Androidアプリと多岐に渡ります。プロダクト横断のデザインシステムを作成しています。 ユーザーが触れるUIを作るデザイナーはとても重要なポジションです。 <取組みテーマ例> ・デザインシステム構築 ・ユースケース定義 <具体的には> ・ANDPADのUI/UXデザイン全般 ・Web ・モバイル(iOS/Android) ・要件定義 ・新サービスのUX/UI設計の作成 ・プロダクトの改善提案・実行 ■配属組織: プロダクト本部デザイン部では、ずっとデザイナーをしてきたメンバーだけでなく、元エンジニアや元営業など様々な経歴のメンバーが活躍しています。 経営方針として「プロダクトチーム主導でのプロダクト開発」を志向しています。風通しのいい環境で、体制づくりやプロジェクトの進め方もボトムアップで、デザイナーが主体的に改善していくことができます。 建築現場と一口で言っても、住宅、ビル、ガスや水道設備…など様々な工事があり、利用場面や求められる機能は様々です。また、工事現場管理、受発注管理、売上管理など多様なプロダクト・ドメインでサービスを展開しています。デザイナーは各チームに専属でアサインされますが、デザインチーム横断でレビューを実施しているため、ユーザーに対してチーム全体で向き合うことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 550万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,668円~461,439円 固定残業手当/月:109,332円~163,984円(固定残業時間65時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 390,000円~625,423円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験・能力・年齢を考慮した上で決定いたします。 ・昇給年2回(評価に基づく) ・賞与年2回(評価に基づく) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
インハウスエディター※Mgr候補◆ユーザーコミュニティ活性化やイベント企画◆利用ユーザー数69万人!
- 締切間近
-
- 【ユーザーエンゲージメントを高めるイベントやコンテンツの企画/編集をリード/“幸せを築く人を、幸せに”をミッションに掲げ、サービスリリース早々に利用社数26.5万社/利用ユーザー69万人を誇る建築業界シェアトップクラスSaaS“ANDPAD”】 ■概要: 建設業界No.1のSaaS「ANDPAD」のユーザーである建築・建設業界向けのコミュニティサイト”ANDPAD ONE”を更に活性化し、業界のDXに貢献していくため、組織の中心メンバーとして活動いただく方を募集します。 ※ANDPAD ONE(https://one.andpad.jp/) 建設建築業界の経営者から営業、企画設計、監督、経理、事務、一般社員、また現場で働く職人の皆様まで、ANDPADをご利用いただくユーザー約51万人に直接アプローチできるコミュニティサイト ■業務詳細※ご経験にあわせ、業務をお任せします。 1:ユーザーコミュニティ企画 ・コミュニティサイト「ANDPAD ONE」のコンテンツ企画 ・「ANDPAD AWARD」や「ANDPAD ONE CONFERENCE」等、ユーザーエンゲージメントを高めるイベントの企画 2:コンテンツ制作・ユーザーインタビュー記事の編集及びインフォグラフィックの制作、ディレクション業務 ・既存ユーザーコンテンツのキュレーション企画、及び制作 ・イベントレポート記事の制作、編集、校閲 ・ウェビナースライドの制作、及び補助業務 ・取材候補の選定に際する調査、ヒアリングの実施 ・AWARDやユーザー勉強会などイベントコンテンツの制作アシスタント業務 3:チームマネジメント業務 ・チームミッションの実現に向けて必要なリソースの管理、育成、調達 ・ヒューマンマネジメント含む、チームメンバーの目標設定と管理、チームビルディング ■魅力 ◇産業課題に目を向け、一次情報へ直接触れることを厭わない飽くなき探究心とともに、事業部の成長に伴い発生するユーザーへの価値提供の変数を抑え、価値提供を最大化するための企画力。その源泉となる組織内での情報を自ら取りに行ける主体的行動力と、情報収集力、関係構築力が求められます ◇コンテンツの企画~制作に留まらず、コミュニティマネジメント施策をリードできるようなキャリアを目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 新本社(三田) 住所:東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー37階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 600万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):317,071円~385,925円 固定残業手当/月:111,500円~137,560円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 428,571円~523,485円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験・能力・年齢を考慮した上で決定いたします。 ■昇給:年2回(評価に基づく) ■賞与:年2回(評価に基づく) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1996年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全3件
-
【PRプランナー】”フルグラ”売上10倍の実績◆大手食品消費財メーカーと直取引/ブランド設計から参画
-
- 【「フルーツグラノーラ」など大ヒット商品などを多数手掛けているマーケティング&PR企業/育休産休復帰率100%】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 プランナー兼プロジェクトマネージャーとして、コミュニケーション戦略、施策フレームの設計、PR施策+デジタルプロモーション施策の企画・実行・分析・レポートまで、すべての工程に関わる重要な業務を担当します。同社に在籍する大手メーカーのマーケティング経験者と協働しながら、裁量の大きい仕事をしつつ更にスキルを伸ばせるポジションです。 ▽詳細: ・年間PRプランの策定と実行、成果物管理 ∟パブリックインサイトに基づいた「PRアイデアx PRコトバ」開発 ∟PR企画に必要なファクト開発 (データ、SNSやイベント等による事象づくり、スキームづくり) ∟PRコンテツ開発、ファクトブック制作リード ・実績/結果/メディアフィードバックをベースとしたプランニング ・メディア担当、コンテンツプランナーとの密な連携とリーダーシップ ■業務の特徴: クライアント毎に戦略プランナーとチームを組んで業務にあたります。経営陣や、大手メーカーで部長クラスの経験を持つマーケティングのプロと一緒にチームを組むため、業務や1on1等で直々にノウハウを教わることができます。また、顧客へ先回りの提案ができるためクレームが非常に少ないのも特徴の1つで、中途入社者からもよく驚きの声が上がるポイントです。その他、社内の勉強会や、社長からトレーニング形式で学ぶ機会があります。 ■組織構成: 本事業には約18名が在籍しております。 マネージャー/戦略プランナー/PRプランナー/メディアリレーション/メディアコンテンツと担当が分かれております。 ■同社の特徴:【コンペではなく直取引メイン】 数々の実績があるからこそ下請け仕事はせず、大手顧客から直接お声がけをいただき、10年・20年と継続取引する業界内でも珍しい会社です。ただPR施策を打つだけではなく、新規事業や商品の立ち上げ段階から本格的なブランドマネジメントに携わっています。国内圧倒的シェアのキウイフルーツブランド需要拡大、マイタケブランドの躍進、医薬品ハンドクリームメーカーのロングセラー化など、多くの実績・表彰歴を持っています。 変更の範囲:本文参照
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿南1-2-9 勤務地最寄駅:JR各線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,272,724円~4,727,268円 その他固定手当/月:6,392円~9,233円 固定残業手当/月:95,881円~138,494円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~541,666円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■インセンティブあり(年2回)※+40万ほどの獲得も可能 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【未経験歓迎】PR営業◆メディアへの露出を企画から実現まで担う◆カルビー”フルグラ”売上10倍の実績
-
- 【「フルーツグラノーラ」など大ヒット商品などを多数手掛けているマーケティング&PR企業/大手取引多数】 ■業務内容: PR担当として、メディア(TV/新聞/web/雑誌等)の制作担当者に対して、クライアントの製品を取り上げてもらう為の関係性づくりや、企画提案を行うメディアリレーションを担当いただきます。 未経験入社者も多く、入社後にPR・マーケティングスキルをしっかり身に着けられる環境です! ■具体的には: ◎クライアント製品を取り上げてくれそうなメディアを選定 ◎メディア担当者と打合せ ◎クライアント製品の企画決定に向けてフォロー ◎企画決定後は取材やロケ先をメディア担当者と打合せしながら決定し番組・記事完成まで伴走 ◎クライアントの製品PR戦略を立案・提案 ■PRについて: 広告をつかわずに、お客様(消費者)の共感を引き出して、「欲しい、買いたい」気持ちをつくるのがPRです。口コミやSNSで、企業やブランドの正体がすぐにわかってしまう時代において、企業側の意思で発信される広告だけでは、なかなか事業やブランドの成長は見込めません。社会に認められる企業やブランドの姿勢、ユーザーおすすめするブランドにならないと、生き残るのは難しい時代になっています。このような背景から、PRは企業やブランドにとって必要不可欠な存在になっています。 ■当社の特徴: 従来PR会社のサービスは業務委託として収益を上げてきました。しかし、業務委託をすると費用は高いのに顧客側にはほとんどノウハウが残りません。また、企業や事業の規模によっては業務委託の費用を捻出するのが難しいケースもあります。そこで、当社は企業のPR活動を内製化するサービスをはじめました。 ■当社について:【コンペではなく直取引メイン】 数々の実績があるからこそ下請け仕事はせず、大手顧客から直接お声がけをいただき、10年・20年と継続取引する業界内でも珍しい会社です。ただPR施策を打つだけではなく、新規事業や商品の立ち上げ段階から本格的なブランドマネジメントに携わっています。国内圧倒的シェアのキウイフルーツブランド需要拡大、マイタケブランドの躍進、医薬品ハンドクリームメーカーのロングセラー化など、多くの実績・表彰歴を持っています。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿南1-2-9 勤務地最寄駅:JR各線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,535,720円~3,335,520円 固定残業手当/月:105,690円~139,040円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 317,000円~417,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2006年
従業員数 50名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全3件
-
【恵比寿/ハイブリッド勤務】映像・Web制作プロデューサー/予算管理、営業訪問・受注~納品までお任せ
-
- ~デジタルコンテンツを駆使した企画提案/裁量権◎/医療、アパレル、メーカー等幅広いクライアント~ ■仕事内容: 医療業界、エンタメ業界、お菓子メーカー、パッケージシステムの販売会社等、様々な業界・業種のお客様からのニーズに対し、デジタルコンテンツを駆使した企画提案を行っていただきます。 ■業務詳細: (1)企画提案~受注:クライアントとの打ち合わせにて課題・ニーズなどをヒアリングいただきます。 「アイデアを出せずに困っている」「新技術の見せ方がわからない」など、企画提案を実施しながら案件を見出すイメージです。映像・Web・空間演出・AR・VRなどの様々な可能性から最適なものを選択し、可視化していきます。 (2)受注~納品:案件受注後は、ディレクター、プロダクションマネージャー、デザイナーで案件ごとにチームを編成し、コンテンツを制作していただきます。案件によりチーム構成も異なるため、さまざまなクリエイターと関わることが可能で、コンテンツがどのように出来上がるのかを学ぶことができます。 (3)納品後:納品後も定期的に企画提案を行っていただきます。 年1回開催する「グミケ」を引き合いにクライアントへアプローチすることも可能です。 ■サービス領域: 映像/Web/システム/アプリ/VR(仮想現実)/AR(拡張現実)/グラフィック(広告デザイン・冊子・ポスターなど)/空間演出(プロジェクションマッピング・舞台装置など)/デジタルサイネージ/AI(機械学習)等 ※制作事例:VRやAR、ボイスチャットの他最先端の技術を駆使した制作事例をHPに掲載しております。(https://gumi.co.jp/projects/) ■主要取引先:電通・博報堂・日立製作所、凸版、大日本印刷等 ■魅力: クライアントから寄せられるニーズにアイデアを駆使して応えることはもちろん、自身が実現したい企画をイチから持ち込んだり、興味の強い業界にチャレンジするといったことも可能です。 ■同社の強み: 会社自体が映像・イベント・AI研究開発・VRやARを組み合わせた最先端コンテンツなど、業界や領域を越えたビジネスを展開しており、その中で培ったノウハウがWebディレクターの担当領域の広さにも繋がっています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> A-PLACE恵比寿東 3F 住所:東京都渋谷区東3-13-11 A-PLACE恵比寿東 3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 530万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):272,400円~334,000円 固定残業手当/月:80,080円~98,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 352,480円~432,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・前職での給与を考慮して、話し合いの上で決定します ※昇給年2回/賞与年2回 入社半年間は対象外 ■モデル年収: ・年収550万円/入社3年目(月給約36万円+賞与) ・年収650万円/入社5年目(月給約43万円+賞与+役職手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【恵比寿】企業動画(VP)などの映像制作進行管理/年休126日/テレビ業界出身者活躍中
-
- ~テレビ業界出身者活躍中!/映像制作をメインとしたデジタルコンテンツの進行管理業務/完全週休2日制/フレックス・リモート制度活用可能/~ ■仕事内容: 企業動画(VP) を中心に、幅広い映像コンテンツ制作の企画段階から、プロダクションマネージャーとして参画していただきます。 案件ごとに、プロデューサー、ディレクター、プロダクションマネージャーでチームを組んでいます。 ■ミッション: 映像制作の進行管理 業務における親和性が高いことから、過去テレビ業界ご出身の方が活躍されていらっしゃいます。 ■業務詳細: デジタルコンテンツ制作をワンストップで請け負う当社のプロダクションマネージャーとして勤務いただきます。 企業VPを中心に、幅広い映像コンテンツ制作の企画段階からキャストの人選、撮影時における現場での仕切り等をご担当いただきます。 【詳細】 ・制作の企画立案 ・撮影準備(機材などの手配、ロケハンやスタジオの交渉、キャストのオーディションや人選、スケジュール管理など) ・現場全体の進行管理 ・編集などの進行管理 【主要取引先】 電通・博報堂・日立製作所、凸版、大日本印刷等 ■企業VP(ビデオパッケージ)とは 企業が特定の目的に沿って制作する映像コンテンツの総称。商品紹介、ブランディング、採用活動、社内教育など幅広い用途に活用される動画のことを指します。 ■株式会社グミについて サービス領域: 映像/Web/システム/アプリ/VR(仮想現実)/AR(拡張現実)/グラフィック(広告デザイン・冊子・ポスターなど)/空間演出(プロジェクションマッピング・舞台装置など)/デジタルサイネージ/AI(機械学習)等 【制作事例】 VRやAR、ボイスチャットの他最先端の技術を駆使した制作事例をHPに掲載しております。ぜひご覧ください。 (https://gumi.co.jp/projects/) ■同社の強み: 会社自体が映像・イベント・AI研究開発・VRやARを組み合わせた最先端コンテンツなど、業界や領域を越えたビジネスを展開しております。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> A-PLACE恵比寿東 3F 住所:東京都渋谷区東3-13-11 A-PLACE恵比寿東 3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):206,000円~258,000円 固定残業手当/月:60,000円~76,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 266,000円~334,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・前職での給与を考慮して、話し合いの上で決定します ※昇給年2回/賞与年2回 入社半年間は対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 81名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全7件
-
【恵比寿】デザイナー/自社アパレルブランド『CLANE』/店舗・EC共に拡大中!
-
- ◇◆CLANEは2015年にクリエイティブディレクターの松本恵奈が立ち上げたブランドです。“ORIGINAL STANDARD”をコンセプトに、スタンダードでありながらも現代的な生地やデザインを取り入れた、大人の女性に長く愛用していただける「特別な一枚」を提案しています。 30代女性を中心に幅広い世代から支持され、業績も急成長中です! ■業務内容: 「CLANE」の企画デザイナーをお任せいたします。 ■業務詳細: ・市場調査 ・イメージマップ作成、企画出し ・素材決定 ・メーカー商談、サンプル収集 ・仕様書作成 ・サンプルチェック、修正 など ■組織体制: CLANE 65名(内 店舗46名) MANOF 14名(内 店舗8名) 社員男女比 男性1:女性9 ※現在CLANEデザイナー4名 社内全体の雰囲気や関係性はとてもフラット。年齢や役職に関わらずコミュニケーションが取りやすいことが魅力です。 ■ポジションの魅力: 【代表直下でキャリアが磨ける】 ECはもちろん都内や大阪、24年春には福岡と京都に直営店をオープンし、 代表取締役兼クリエイティブディレクターとしてセンスと手腕を発揮し続ける松本恵奈。そんな彼女との距離が近く、何でもフランクに話し合える環境でデザイナーとして更にキャリアを磨くことができます。 【チャンスの多い環境】 業務範囲を細分化せず企画から商品完成まで一貫して携わるので、服づくりの純粋な楽しさや面白さを味わうことができます。 また、代表・クリエイティブディレクターとは企画ミーティングなど業務で関わる機会も多く、トップとの距離が近いからこそ自身のアイデアやセンスを存分に提案できる、チャンスの多い環境です。 【成長企業の自由さ】 成長期真っただ中にいるため新しい手法やツールを積極的に試してみたり、やり方・ルールに縛られず自由度が高い環境。 また、代表自身が2児の母ということもあり、社員も産前産後・育児休暇の取得実績や、お子さんのスケジュールに合わせて時短勤務をしている方もいらっしゃるとのこと。ライフイベントも含め長くキャリアビジョンを描けることも魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿南3-3-8 勤務地最寄駅:恵比寿/代官山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):229,364円~451,329円 固定残業手当/月:80,636円~158,671円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~610,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年1回(賞与実績1~3ヵ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【恵比寿】EC担当/松本恵奈ディレクションブランド『CLANE』/店舗・EC共に拡大中!
-
- <デザイナー、プロデューサーなど多岐にわたって活躍する松本恵奈が手がけるレディースアパレルブランド/自社ECサイトの担当/データ分析・数値に強い方歓迎です/業績好調◎> ■業務内容: 「CLANE」のEC業務全般をお任せいたします。 ■業務詳細: ・自社ECサイトの企画、運営業務(ささげ、売上・在庫管理、商品登録など) ・分析ツールを活用したEC戦略立案~実行 ・サイトデザイン、UI/UX改善 ・カスタマー対応 など ■組織体制: CLANE 67名(内 店舗49名) MANOF 6名(内 店舗2名) ■成長企業の自由さ 成長期真っただ中にいるため新しい手法やツールを積極的に試してみたり、やり方・ルールに縛られず自由度が高い環境。 また、代表自身が2児の母ということもあり、社員も産前産後・育児休暇の取得実績や、お子さんのスケジュールに合わせて時短勤務をしている方もいらっしゃるとのこと。ライフイベントも含め長くキャリアビジョンを描けることも魅力です。 ■当社について 代表取締役・クリエイティブディレクターの松本恵奈によって2015年2月に設立。 同年に自身がディレクターを務める「CLANE(クラネ)」をローンチし、22年には新ブランド「MANOF(マノフ)」がデビューしました。 企画から販売を一貫して行う体制のもと、時代に寄り添いながら長く愛されるクリエイティブを追求しています。 ■CLANEについて "ORIGINAL STANDARD"をコンセプトに、現代的なテキスタイル、素材、デザインを取り入れ新しいフォルムを表現。 「自分らしい特別な1枚」を重視し、長く愛用していただける洋服を提案。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿南3-3-8 勤務地最寄駅:恵比寿/代官山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):229,364円~340,346円 固定残業手当/月:80,636円~119,654円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~460,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年1回(賞与実績1~3ヵ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2012年
従業員数 11名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全1件
-
渋谷区笹塚/中古マンションのリノベーション企画◆不動産経験を活かし住まいづくりに携わる
- NEW
-
- 間取りや内装に興味のある不動産経験者へ/リノベーションプランや設備仕様の企画に携わるポジション/宅建に加え住空間提案の知識も広げられる環境 ■採用背景 当社は、中古マンションの買取再販事業で急成長を続けており、まさに増員が必要なフェーズに突入しています。仕入れ在庫も順調に増加し、今まさにあなたの力が必要なタイミングです。未経験の方には基礎から丁寧に学べる環境を、経験者の方には即戦力として大きな裁量とスピードある成長機会を用意しています。 ■業務概要 中古区分マンションの買取再販における「仕入れ~企画~リノベーション~販売」を行う事業部にて、企画の部分を中心に担当いただきます。 ※一貫して対応している部署ですので、土地の仕入れ等にもご興味がありましたらお任せします。 ■業務詳細 ・不動産情報の収集・精査 ・現地調査 ・事業収支の作成 ・仕入れ交渉・契約 ・リノベーションプラン企画 ・内装・設備仕様の決定 ・施工管理との調整 ・プロジェクト進行・品質管理 ※未経験の方は先輩同行からスタートし、実務を通じて着実に成長できます。1年以内に複数成約・年収UPも可能です。 ■扱うサービス 都心・駅近を中心とした30~50平方メートルのコンパクトマンションのリノベ再販を中心に、価値向上提案、相続・事業用不動産の取引など幅広く展開。 ■業務の魅力 資格取得支援あり(宅建・インテリアコーディネーター等)。自分の企画が“住まい”として形になる達成感、幅広い不動産スキルが身につく環境です。 ■教育体制(未経験者) 2年間で独り立ちを支援する育成プログラムを整備。研修+OJTで専門性を無理なく習得できます。 ■就業環境 完全週休2日制でプライベートも確保。社員旅行や社宅制度など福利厚生も充実。 ■キャリアパス 希望者は仕入れや重要判断を担うポジションへ挑戦可能。長期的に多様なキャリア形成ができます。 ■企業の特徴/魅力 創業15周年を機に掲げた「アンフィス2.0」。仕入・企画・リノベ・販売・仲介・出口戦略まで一貫して価値を創り届ける体制へ進化。顧客満足・従業員満足・社会価値の“三方よし”を軸に、短期利益に流されず本質的な不動産サービスを追求し続ける企業です 変更の範囲:無
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区笹塚2-21-12 グリーンライフビル7F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 540万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):382,300円~425,800円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:57,700円~64,200円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 450,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■手当情報 精勤10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2015年
従業員数 10名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全1件
-
【アートディレクター】ブランディングに、夢中で向き合う成長環境を。
-
- 2015年創業のブランディングカンパニーである当社にて、アートディレクターを募集します。 「愛をふやす会社」をミッションに掲げ、企業やサービスのブランディング支援と、自社ブランドの展開(現在2サービス)を行っています。 ■業務内容: 希望や適性を考慮した上で、以下の業務から幅広く案件をご担当いただきます。 ・CI/VI、ロゴの開発 ・商材(商品)のアートディレクション/デザイン ・コーポレートサイト、リクルートサイトの制作 ・サービス(ブランド)サイトの制作 ・キービジュアルのアートディレクション ・社用ツール、会社案内などの制作 ・ブランドムービーの企画/ディレクション [クライアント層] ITスタートアップ(6割)、化粧品・コスメ(3割)、その他(1割)。有名ベンチャー企業のサイトも多数手がけています。 [実績] https://parkinc.jp/projects/ ■事業について: 当社はこれまで、LayerX、SmartHR、ステラシードなど勢いのあるスタートアップから、ベネッセコーポレーション、Mizkan、TBS、小田急電鉄、久原本家といった各業界を牽引するリーディングカンパニーまで、多種多様な企業のブランディングに携わってきました。 また、ミッションに基づき、自社事業としてのブランド展開も行っています。現在はメンズスキンケア『LOGIC』とクラフト山飯『MOUNTAIN GOURMET LAB.』の2つを展開しており、強みであるクライアントワークを主軸としながら、自社事業との両輪で事業を拡大していく予定です。 ■ミッション「愛をふやす会社」 世の中が、愛されるブランドであふれたら。いろんな視点、いろんな選択肢が広がり、もっと柔軟で表情ゆたかな面白い世界になるはず。PARKのクリエイティブの先にあるのは、そんな景色です。愛が経済を動かし、世界を広げる。そう信じて、アイデアやロジックやクラフトワークを詰めこんで、愛されるブランドづくりをしつこく進めていきます。 ■組織・環境について: 現在のメンバーは13名と少数精鋭です。そのため、各自が担当する範囲は企画から制作まで幅広く、領域もプロダクト、グラフィック、デジタル、時には映像やシティプロモーションなど多岐にわたります。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山3-10-6 第二秋月ビル4F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):302,165円~520,000円 固定残業手当/月:67,947円~181,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 370,112円~701,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年1回(11月)※業績に応じて支給 ■昇給:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 62名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全2件
-
【在宅可】WEB CM/LIVE配信の企画・制作プロデューサー◆出版業界大手の小学館G◆年休120日
-
- 【ライブ配信40,000本、動画制作3,800本の実績あり/多様な制作パッケージを提供/3000名以上の女性インフルエンサーが所属!インフルエンサーマーケティングにも強みあり】 ■業務内容: SNS動画やLIVE配信を軸にしたマーケティング施策の企画から制作までのプロデュース業務をお任せします。お取引先は大手総合代理店やナショナルクライアントがメインです。 ■業務詳細: ・企画立案 ・クライアントとの渉外、案件獲得 ・予算・クオリティ・スケジュール管理 ・社内外のスタッフアサイン・管理 ・各種資料作成 ・撮影準備・手配 ・現場進行 ・編集進行 ほか ■主な制作商材: ・Web CM /HUBコンテンツ(制作実績4000本) ・LIVE配信(配信実績日本有数の技術集団) ■組織: 各グループ10名程度(男女比3:1) 営業、制作が一体となりグループ目標達成を目指します。 ■主要取引先(2024): 小学館、X、電通グループ、博報堂グループ、ADKグループ、DeNA、タカラトミー、ソニーミュージックソリューションズ、エデルマンジャパン、バンダイナムコエンターテインメント、スクウェア・エニックス、乃村工藝社、みずほ信託銀行、円谷プロダクション ■働きがい: ・エンドクライアントは ナショナルクライアント がメイン ・少数精鋭の組織のため早い段階から 大規模な案件やマネジメント経験 を積むことが可能 ・デジタルマーケティングの業界で 市場価値を高める ことが可能 ■当社について: 当社は2015年に設立されたデジタル動画マーケティングのリーディングカンパニーです。主にライブ配信や動画制作を手掛け、これまでにライブ配信40,000本、動画制作3,800本の実績を誇ります。特に、若年層へのリーチに特化したマーケティング戦略を展開し、SNS広告やインフルエンサーマーケティングにも強みを持っています。「おいしい、共感をつくる。」をミッションに掲げ、クライアントのニーズに応じたワンストップサービスを提供。自社の配信技術チームは、最新のテクノロジーを駆使し、高品質な配信を実現しています。また、D2C支援やライブコマースサービスも展開し、クライアントのビジネス成長をサポートしています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田神保町1-41 神保町SFIビル7階 勤務地最寄駅:渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,000円~352,800円 その他固定手当/月:11,914円~21,778円 固定残業手当/月:55,100円~100,722円(固定残業時間37時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 313,014円~475,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:固定深夜代として支給。深夜労働の有無に関わらず、40時間分の深夜労働手当として支給します。40時間を超える分についての割増賃金は追加で支給します。 ■評価:年2回(7月・1月)評価の翌月より給与に反映 ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【東京】ライブ配信技術スタッフ(カメラ/音声/照明/配信管理など)◆小学館グループ◆年休121日
-
- 【小学館100%子会社の総合制作会社/ライブ配信40,000本、動画制作3,800本の実績あり/動画広告、LIVEコンテンツの企画制作をメインに、キャンペーン開発やリアルイベントなど多様な制作パッケージを提供/3000名以上の女性インフルエンサーが所属!インフルエンサーマーケティングにも強みあり】 ■業務概要: LIVE配信案件における、撮影、音声、スイッチャー、配信管理などをお任せします。 ご経験やスキルに応じて、適宜各ポジションにアサインします。 大手イベントやナショナルクライアントの案件が多数ございます。 ■業務内容: ・カメラマン、音声、音響、照明など、技術スタッフ実務 ・機材管理 ・配信管理(YouTube Live, X Media Studio, ニコニコ生放送など) ・スイッチング ・テクニカルディレクション ほか ■主な実績: ・AR技術を活用し人気ゲームの世界を拡張したライブエンターテイメントの配信 ・コスメブランドのPRイベントのライブ配信 ・飲料メーカーの新製品発表イベントのライブ配信 など ■配属先: <技術部 /アポロ・プロダクション> Apollo Productionsは、(株)Candee内の配信技術のエキスパート集団です。ライブ配信黎明期より、毎月60本以上の案件に対応し、ライブ配信のリーディングカンパニーとして経験を積み重ねてきました。幅広い知識と技術力を誇るメンバーがあらゆるリクエストにお応えしています。 ■組織: 15名程度。音声、撮影、TD、配信など、ポジションに関わらず、全セクションの包括的な知識と経験をしてもらいたいと考えています。 ■働きがい: ・ナショナルクライアントや大手イベント案件多数 ・さまざまなポジションを経験し幅広い最新の技術を習得可能 ■当社について: 当社は2015年に設立されたデジタル動画マーケティングのリーディングカンパニーです。 主にライブ配信や動画制作を手掛け、これまでにライブ配信40,000本、動画制作3,800本の実績を誇ります。特に、若年層へのリーチに特化したマーケティング戦略を展開し、SNS広告やインフルエンサーマーケティングにも強みを持っています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 墨田オフィス 住所:東京都墨田区横川1-1-10 すみだパークプレイスⅡ 4-A 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~295,000円 その他固定手当/月:14,688円~18,438円 固定残業手当/月:67,930円~85,273円(固定残業時間37時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 317,618円~398,711円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与あり(年1回支給) ■その他固定手当:固定深夜勤務代(月40時間分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
【南青山】アパレル企画・生産管理(WILLFULLY)/土日祝休/年間休日120日/正社員/転勤無し
-
- ■業務概要:ディレクター原小夜香氏が手掛けるレディースアパレル「WILLFULLY」にて、企画・生産管理を担うメンバーを募集しています。 ■採用背景:受注増にて企画のボリュームが多くなっており、ひとりひとりの業務ボリュームが多くなっております。企画~生産を広く担当できるを採用することで、スムーズなモノづくりや受注増ニーズに無理なく応えていける体制を整えたい背景です。 ■業務内容: (1) サンプル作成から量産までの工場の手配 (2) 工場へのサンプル依頼・修正指示 (3) OEM等の取引先との商談 (4) 副資材の手配 (5) 量産コスト交渉、納期管理 (6) 商品の検品作業 ・その他 付帯業務 ・アイテム…布帛、ニット、カットソー・雑貨 ・展示会…多い場合で年6回、東京および地方で開催 ・型数…春夏(SS)120型前後、秋冬(AW)180型前後(雑貨・アクセサリーなど含む) ・生産背景…中国メイン、一部韓国、日本もあり ■組織体制:社員12名+代表 ・企画生産2名(30代半ば及び後半の女性でメーカーごとに担当分けをしています) ※パタンナーは外注となります。 ・EC担当 ・卸・店舗営業担当 ・WEB・PR・SNS担当 ■アイテム:目安として春夏(SS)で120型程度となり、秋冬(AW)は発売期間が長いこともあり、SSよりも型数が多くなる傾向があります。(雑貨・アクセサリー等も含めて180型程度) AWは布帛アイテムが人気で、特にワンピースが多いです。 ■展示会:一般のお客様へ解放しているPOPUPストアに近い方法で行っています。 そこで購入頂くのではなく、サンプルを展示し、発注をお受けしています。 頻度としては多い場合で年6回(東京SS2回、AW2回、地方1拠点ずつ)となります。 地方について、大阪・名古屋・福岡にて実施実績がございます。 ■ポジションの魅力 ・20代~40代まで幅広く活躍、定着率95%超。社員の働きやすさを大切にし、一人一台PCを支給。機種スペックなど使いやすいものを用意します。 ・スキルアップのための外部セミナー受講や資格取得について、会社負担で受講・受験することも可能。 ・完全週休二日制、年間休日は120日、子育て等による時短勤務も可能と大変働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都 港区南青山7-1-7 C-cube 南青山ビル 2F 勤務地最寄駅:渋谷・表参道駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 昇給随時(3カ月に1回昇給の可能性あり)特別賞与あり(支給回数・金額は会社業績および勤務成績による) <賃金内訳> 月額(基本給):221,714円~349,206円 固定残業手当/月:69,286円~109,127円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 291,000円~458,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> これまでの経験や能力を考慮の上、検討します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 1,154名
平均年齢 29.6歳
求人情報 全30件
-
総合職(カスタマーサクセス・ディレクター)/賞与・インセン有
-
- **…未経験も経験者も歓迎!一番活躍できる場で輝く…** あなたの適性・希望に合わせて以下の2ポジションから配属先が決定します。 ―★Webディレクター ■営業から案件を引継ぎ ■お客様とのすり合わせ ■制作進行管理・ディレクション~納品 など ―★カスタマーサクセス ■お客様と定期的なMTG・ヒアリング ■採用進捗の確認 ■効果改善の戦略立て、実行 など どちらのポジションも、Webマーケティングのスキルが身につく環境です。 お客様をサポートするやりがいを感じながら、スキルアップを叶えましょう◎ ☆ 入社後の流れ ━━━━━━━━ 初めてでも安心してスタートできるように、手厚いサポート体制を整えています! ■入社直後:基礎を学ぶ座学研修からスタート ■実務スタート:先輩と一緒に進めるOJT ■スキルアップ:不安な部分はスポット研修でしっかりフォロー 業界知識や商材知識など、イチから丁寧に学べる環境です。 「分からない」がすぐに聞ける雰囲気なので安心してくださいね。 ☆ 頑張った分だけしっかり評価 ━━━━━━━━ 頑張りや成果は、昇給・賞与だけでなく「インセンティブ」としても還元! ■成果に応じた分かりやすいインセンティブ ■お客様に寄り添った提案がそのまま評価に ■上限なし!入社1年目から高収入を目指せる 「お客様の課題解決」に親身に向き合った分だけ、給与で還元される仕組みです。※個人ノルマなし ☆ 新規開拓なし×Web完結!効率的な働き方 ━━━━━━━━ 新規開拓なし!オンライン完結の安心サポート業務です。 ■新規営業ゼロ:すでに契約済みのお客様を担当 ■業務効率化:AI使用を推奨中!作業時間を短縮! ■Web完結:打ち合わせはすべてオンライン ☆ 働きやすい環境 ━━━━━━━━ ■年間休日125日以上/土日祝休み ■全社残業平均月10時間以下! ■服装・髪型自由/ネイル・ピアスOK 変更範囲:当社業務範囲
-
- ★東京本社勤務 ★駅近5分 ★社内カフェスペースあり ★転居を伴う転勤なし! ▼東京本社 東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング4F/16F/18F ▼アクセス ・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分 ・都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩8分 ・各線「新宿駅」より徒歩15分 オフィス内には休憩スペースやカフェスペース、喫煙ブースなどの設備を完備。 ビル内にはコンビニ、飲食店、カフェ、ドラッグストアも併設しています。 こまめな休憩はいつでもとってOKなので、行き詰ったときには「5分だけリフレッシュ!」なんてことも可能です。 変更範囲:当社勤務地範囲
-
- ★一度に10万円以上昇給した実績あり ★年2回の賞与にプラスして、インセンティブ支給もあり! 月給260,000円~+賞与年2回+インセンティブ年4回 上記額には固定残業代(49,388円/30時間)を含みます。※超過分別途支給 ※月給はこれまでのご経験やスキルを考慮して決定します ※詳細は面接時にお伝えします。お気軽にお問い合わせください ※固定残業代はありますが、当社では残業を推奨しておらず、業務効率化のシステム導入に力を入れています
-
-
動画広告クリエイター(動画編集)/残業少なめ/土日祝休み
-
- さまざまな中小企業のプロモーションや集客を担うサングローブ。 Web広告を中心に多角的なサービスを展開する当社にて、クライアント案件の動画編集をお任せします! 店舗の世界観を伝えるショートムービーから、企業ブランディングにつながるPR動画まで、“商業アウトプット”として成果に直結するクリエイティブをつくるポジション。 一つひとつの映像作品が、企業とお客様をつなぐ大切な架け橋となります。 【具体的には】 ■絵コンテの確認 ■映像素材の準備・管理 ■Adobe Premiereなどを使用した映像編集・音入れ・色調整 など 案件やスキルに応じて、まずはあなたの強みを生かせる業務をお任せします。 ━━━━━━━━ ★ 商業クリエイティブの最前線に関われる 当社では飲食店・美容サロン・ジム・EC事業者・製造業・不動産など、 幅広い業種お客様の動画を制作。 例えば── ・「飲食店スタッフの1日の流れ」をまとめた採用ムービー ・「社長インタビュー × 製造現場の空気感」で企業の世界観を伝えるブランド動画 など、撮影チームが収めた素材をどう料理するかで作品の質が大きく変わります。 あなたのアイデアと技術で、動画の価値を最大化していきましょう! ━━━━━━━━ ★ 完全分業制だから、動画編集だけに集中できる! 社内には企画・撮影・デザインなど、各分野のプロが勢ぞろい。 完全分業制のため、企画や撮影も兼任して時間が足りない…といった心配はありません。 社内ワンストップ体制で密に連携しながら、「動画のクオリティを高める編集業務」にしっかり専念できます。 ━━━━━━━━ ★ 入社後の流れ まずはOJTで制作フローやコツを丁寧にレクチャー。 趣味レベルの経験でも大丈夫、あなたのペースに合わせてイチから教えます◎ 案件の規模も多様なため、得意な領域から無理なく担当していただけますよ。 ━━━━━━━━ ★ 働く環境 カフェスペースや喫煙ブースで気軽にリフレッシュも可能! 私服勤務OK。髪色や髪型などにも縛りはないので、自分らしく働くことができる環境です。 変更範囲:当社業務範囲
-
- ★東京本社勤務 ★駅近5分 ★社内カフェスペースあり ★転居を伴う転勤なし! ▼東京本社 東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング4F/16F/18F ▼アクセス ・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分 ・都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩8分 ・各線「新宿駅」より徒歩15分 オフィス内には休憩スペースやカフェスペース、喫煙ブースなどの設備を完備。 ビル内にはコンビニ、飲食店、カフェ、ドラッグストアも併設しています。 こまめな休憩はいつでもとってOKなので、行き詰ったときには「5分だけリフレッシュ!」なんてことも可能です。 変更範囲:当社勤務地範囲
-
- ★一度に10万円以上昇給した実績あり 月給280,000円~+賞与年2回 上記額には固定残業代(66,700円/40時間)を含みます。※超過分別途支給 ※月給はこれまでのご経験やスキルを考慮して決定します ※詳細は面接時にお伝えします。お気軽にお問い合わせください ※固定残業代はありますが、当社では残業を推奨しておらず、業務効率化のシステム導入に力を入れています
-
設立 2015年
従業員数 78名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全12件
-
【リモート】web開発エンジニア◆プライム案件7割/トレンド技術案件中心/エンジニアファーストな制度
-
- ★社員80名規模で大手含むプライム案件7割 ★設立から一貫した社員を尊重する風土で各個人に合わせたキャリアプランの実現を支援・福利厚生充実・副業OK! ★リモート・残業月平均10時間程度・子育て世代活躍中! ■業務概要: フロントエンド・バックエンド開発をメインに手がけていただきます。担当フェーズは案件毎に異なりますが、上流である要件定義~下流であるテストまで幅広くございま す。案件の中心はWeb系であり、SoftBank、河合塾グループ、デジタルガレージなど大手企業等との直接取引が7割あり、間接取引が3割となります。会社の意向だけでなく個人のキャリアに対する思いを考慮してアサインを決定しており、基本的には2~5名ほどのチーム体制で動いていただきます。 ■PJ例: 保育園向け管理パッケージ開発、保健所向けパッケージサービス開発、医療向け業務アプリ、小売業向けSaaSシステム、大学願書受付システム、中古車販売ECサイト等 ■使用技術 PHP、TypeScript、GO、Java、React、Next.js、Nuxt.js、Vue.js ■入社後の流れ: スポットPJは基本的に受注しないため担当PJを一つ持っていただきます。発注先から仕様を把握し、先輩社員とともにPJを遂行していただきます。不明点はクライアントや先輩社員に都度確認しながら進めることが可能です。 ■キャリアパス: ゆくゆくは同社戦略に基づいたアクションを営業と共にエンジニアの側面からも関わっていただきます。後進の育成への参加や、社内ベンチャー事業や新たな制度など会社を更に発展させる様々なイベントに参加・立案いただきたいです。 ■代表の想い: 地方創生×子どもをテーマとし、ITを使って日本の子どもが笑って暮らせる環境を創ります。リモートを推奨することで、エンジニアは時間と場所にとらわれない自由な働き方・仕事と子育てとの両立が叶います。結果として、地方の労働力が活用でき、地方創生にも貢献へ繋がります。また、エンジニアの市場価値を高めることを重視します。ビジネスシーンで実際に活用されているトレンド技術に携わる環境を作ることで、エンジニアの得意分野を伸ばし、新たな技術へのチャレンジを行うことを可能にします。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区麹町4-8-1 THEMOCK-UP401 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 年2回の昇給、賞与有 <賃金内訳> 月額(基本給):301,490円~421,000円 固定残業手当/月:63,510円~88,920円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 365,000円~509,920円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 求人票に記載の年収は、あくまで目安としてご覧いただけますと幸いです。 実際の年収につきましては、スキル・ご経験・能力などを総合的に考慮したうえで決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2002年
従業員数 86名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全2件
-
【転勤無】生産管理※キャラクターフィギュア・グッズ等◆年休125/残業10~20h程/仕様調整~納品
- NEW
-
- 【モノづくりの上流から納品まで一貫体制/中国製造が約8割*中国やベトナムへの出張あり/国内外で有名なアニメ・キャラクター製品多数】 ■業務内容 生産管理職を募集します。フィギュアを中心に、キャラクターグッズを取り扱っていただきます。当社の生産はほぼ全てを外注(協力工場)に委託しています。 (中国製造:約80%/日本国内製造:約20%/その他:ベトナム製造あり) ■魅力 【有名アニメ・キャラクターに携われる希少性】 誰もが知る人気キャラクターの商品づくり(フィギュア・キャラクター雑貨 ・グッズ)に関わることができます。単なる生産管理ではなく「作品・ブランドの価値を形にする仕事」のため、やりがいの強さが圧倒的です。 【幅広い商材のモノづくりに一貫して関われる】 当社は自社工場を保有しておらず、国内のグループ会社や海外(主に中国)に製造を委託しています。そのため、特定の商材やフェーズに縛られることなく、仕様調整~納期調整~納品まで一貫して経験を積むことが可能な環境です。 ■職務詳細 入社後、これまでのご経験を考慮して役職および担当案件を割り振ります。これまでのご経験を活かし、裁量大きくご活躍いただくことを期待しています。 <詳細> ・中国協力工場との製品仕様調整 ・サンプル作成依頼 ・サンプルと製品仕様の比較と工場フィードバック ・量産確認(納期確認、品質確認)※海外出張、現地立会あり ・出荷、納品手配 ・価格交渉 ■働き方 ・年間休日:125日 ・残業:月10~20時間程 ・出張:有(範囲:中国・ベトナム/期間:1~2週間/頻度:2~3ヶ月に1回) ・育休/産休制度:有(復帰率:100%) ・その他:フレックス制度あり ※入社時の語学力は不問 ■組織構成 「生産管理部」部長1名 ∟1課(課長1名、メンバー4名)フィギュアをメインに担当 ∟2課(課長1名、メンバー4名)雑貨をメインに担当 ∟3課(マネージャー1名、メンバー3名)雑貨・縫製品をメインに担当 ∟4課(マネージャー1名、メンバー4名)フィギュア・雑貨をメインに担当 ※女性11名・男性7名で20代~50代まで幅広いメンバーが在籍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋箱崎町18-12 勤務地最寄駅:水天宮前駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 510万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~373,000円 固定残業手当/月:43,220円~86,370円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 323,220円~459,370円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキル・前職給与を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2015年
従業員数 128名
平均年齢 32.4歳
求人情報 全2件
-
【渋谷】プランナー/クリエイティブディレクター◇平均年齢32歳と若手が活躍中!
-
- ◆”たのしみな未来をつくる”をミッションにIP事業・広告事業を展開する総合エンタメ企業◆ ■業務内容 本ポジションではプランナーとして、クライアントやブランドが抱える課題を起点に、企画の核となるコンセプトやアイデアを生み出し、生活者の気持ちや行動を前向きに動かす企画へと落とし込んでいただきます。 単に要望に沿った企画を考えるのではなく、課題の本質を捉え、生活者のインサイトや世の中の文脈を読み解きながら、広告・映像・SNS・イベント・商品・サービスなど、手法を問わず最適な表現や体験を設計していく役割です。 ■具体的には ・クライアントの事業課題、ブランド課題、マーケティング課題の理解・整理 ・生活者インサイトや世の中の文脈を踏まえた企画の方向性設計 ・施策を貫くコンセプト、コピー、企画アイデア、体験設計の立案 ・広告、映像、SNS、イベント、商品・サービスなど、領域を横断した企画開発 ・提案書、企画書、プレゼンテーション資料の作成 ・ビジネスプロデューサーやクリエイターと連携した提案内容の組み立て ・制作フェーズにおける企画意図の共有、表現のディレクション ・提案・プレゼンテーションへの参加など ■事業について 「たのしみなもの」を生み出す企画プロデュース力を、あらゆる事業領域に展開。 (1)広告事業:ナショナルクライアントを中心に、”たのしみな広告コンテンツ”をプロデュース (2)IP開発事業:ブルーハムハムをはじめ、自社オリジナルで”たのしみなコンテンツ”をプロデュース アニメーター、映画監督、脚本家、音楽プロデューサー、YouTuber、広告プランナーなど、あらゆる領域のクリエイターが集う。彼らとともに企画から事業づくりまでビジネスプロデューサーが一気通貫して手がけ、様々な形のエンターテインメントコンテンツを生み出すことを通じて、「明日がたのしみな人」をふやしていく会社です。 ■組織構成 平均年齢32歳(30代前半が4割を占めている若手活躍中の企業です!)
-
- <勤務地詳細> 本社(2026年6月~) 住所:東京都渋谷区神宮前6-17-10 原宿アール4階~7階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):420,000円~833,333円 その他固定手当/月:107,700円~261,400円 固定残業手当/月:107,700円~217,833円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 635,400円~1,312,566円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■決算賞与:業績による ■昇給:年2回(成果による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【渋谷】ビジネスプロデューサー◇平均年齢32歳と若手が活躍中!◇総合エンタメ企業
-
- ◆”たのしみな未来をつくる”をミッションにIP事業・広告事業を展開する総合エンタメ企業◆ ■職務内容 本ポジションではビジネスプロデューサーとして、ナショナルクライアントの課題を起点に、企画提案・予算設計・チーム編成・プロジェクト推進・成果創出までを一気通貫でリードしながら、プランナーやクリエイター、社内外のパートナーとともに、生活者や社会にとって前向きな変化につながる企画を形にしていきます。 単なる営業や制作進行ではなく、クライアントとクリエイティブの間に立ち、プロジェクトをビジネスとして成立させながら、「たのしみな未来」につながるアウトプットを実現していく役割です。 【業務内容の例】 ・クライアントの事業課題、ブランド課題、マーケティング課題のヒアリング ・課題に対する解決方針、企画提案、プロジェクト体制の設計 ・広告、映像、SNS、体験設計など、領域を横断したプロジェクトの推進 ・提案書、見積、スケジュール、制作体制の作成・管理 ・社内外のプランナー、クリエイター、制作パートナーとの座組づくり ・クライアントへの提案・プレゼンテーション、合意形成 ・制作進行、予算、納期、品質の管理 ・プロジェクト実施後の振り返り、効果検証、次回提案への接続 ・クライアントとの継続的な関係構築など ■ポジション魅力 ■同社事業について 「たのしみなもの」を生み出す企画プロデュース力を、あらゆる事業領域に展開。 (1)広告事業:ナショナルクライアントを中心に、”たのしみな広告コンテンツ”をプロデュース (2)IP開発事業:ブルーハムハムをはじめ、自社オリジナルで”たのしみなコンテンツ”をプロデュース アニメーター、映画監督、脚本家、音楽プロデューサー、YouTuber、広告プランナーなど、あらゆる領域のクリエイターが集う。彼らとともに企画から事業づくりまでビジネスプロデューサーが一気通貫して手がけ、様々な形のエンターテインメントコンテンツを生み出すことを通じて、「明日がたのしみな人」をふやしていく会社です。 ■組織構成 平均年齢32歳(30代前半が4割を占めている若手活躍中の企業です!)
-
- <勤務地詳細> 本社(2026年6月~) 住所:東京都渋谷区神宮前6-17-10 原宿アール4階~7階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):312,500円~500,000円 固定残業手当/月:87,500円~170,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~670,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■決算賞与:業績による ■昇給:年2回(成果による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2007年
従業員数 160名
平均年齢 35.2歳
求人情報 全2件
-
【赤坂】アパレルデザイナー・企画◆TATRASレディース/生地・付属開発/欧州出張有
-
- 【TATRAS】の企画/企画アシスタント業務全般を募集します。 このポジションは、TATRASの持つ世界観/価値観を商品に落とし込む役割を担います。今回募集については、レディース担当の募集となります。ブランドの世界観や価値観を誰よりも深く理解し表現するため、ディレクターや社内の各部署、取引先工場と高いレベルでの関係値を築きながら、クリエイティビティを発揮できる方を求めています。 TATRASはモノづくりに真摯に向き合う姿勢を重要視しており、国内外の生地工場や付属工場、縫製/加工工場などの生産背景とのやりとりの他、生産管理の領域とまたがるような仕事も含まれるため、幅広い業務に対して適応のある方が適しています。 ■組織構成: 企画6名、パタンナー9名、生産7名、貿易事務2名 ■ 業務内容 ・ ムードボードの作成 ・ デザインスケッチ作成 ・ デザイン詳細画作成(テクニカルドローイング ・ 企画マップの作成・更新 ・ パタンナーと生産管理へのプロトタイプ作成依頼 ・ 生地付属メーカーへの開発依頼 ・ 生産チームと連携してサンプル製作 ・ 仕様書作成(生地付属選定/開発含む ・プロトタイプチェック・修正 ・プロトタイプ資料・ファブリック等の管理とアーカイブ作成 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂2-17-22 赤坂トラストタワー23階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~540,000円 <月給> 320,000円~540,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年3回※業績による 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能 性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 8名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全2件
-
【中野】アニメ制作アシスタント◆『無職転生』等実績多数◆アニプレックス子会社◆リモート可/土日祝休
-
- 【アニプレックス子会社(ソニーグループ)有名作品実績多数のアニメの企画・制作会社/20代・第二新卒から活躍可◎/福利厚生充実/一部在宅勤務可/土日祝休み】 ■業務内容: アニメの企画立案~制作までのトータルコーディネートを展開するEGG FIRMで、企画立案や制作管理に関わるアシスタントプロデューサーの業務をお任せします。 ■具体的な業務内容: ・企画書や作品資料の作成 ・企画営業 ・制作スケジュールの作成、管理 ・脚本や絵コンテなどの発注 ・制作進行状況の管理、調整 ・編集や音響作業の立会い ・完成品のチェック、納品 ・宣伝用素材の作成、受発注など ■入社後のキャリアパス: アシスタントとして企画会議からご参画いただき、幅広い仕事に携わり、将来的には自ら企画を立ち上げプロデューサーを目指すことが可能です。 ■組織構成 制作部:全5名 プロデューサー4名・アシスタントプロデューサー1名 社長との距離も近く、20代~40代まで活躍している部署です! ■当ポジションの魅力: 世界中から注目される日本のアニメコンテンツを、自らの手で創り出し発信することができます。 少数精鋭でアニメに関する幅広い業務に携わることができ、早期スキル・キャリアアップに挑戦できる環境です。 ■制作作品例: 「無職転生」「山田くんとLv999の恋をする」「ソードアート・オンライン」「ブサメンガチファイター」 ■当社の特徴: 自身もプロデューサーとして活躍する大澤信博が立ち上げ、「ソードアート・オンライン」「無職転生」などの話題作を次々に手がけています。 アニメーション製作は高度化・複雑化が進んでおり、更なる専門知識や豊富な経験をベースとするプロデュースの需要は増加中です。一方で、アニメのプロデュースを中心に提供する国内企業は少数です。当社はこのようなニーズに応えるため、企画立案~制作までのトータルコーディネートを展開しています。 2026年2月にアニプレックス子会社となり、アニメ業界の更なる発展に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中野区本町2-54-13 黒須ビル5F 勤務地最寄駅:丸の内線線/中野坂上駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):2,440,800円~3,328,800円 固定残業手当/月:71,600円~97,600円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 275,000円~375,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給:年1回 ■決算賞与あり(業績による)※8期連続で支給中 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【リモート相談可】アニメ制作プロデューサー◆『無職転生』等実績多数◆アニプレックス子会社◆働き方◎
-
- 【アニプレックス子会社(ソニーグループ)◆20代・30代活躍中/福利厚生充実/一部在宅可/土日祝休】 ■業務内容: アニメーションの企画立案や制作管理に関わるプロデューサー業務をご担当いただきます。企画から制作管理までアニメ作品を一気通貫で管理していただきます。将来的にはチーフプロデューサーを目指していただきます。 ■入社後のイメージ: ・入社後まずお任せする業務: すでに立ち上がっているアニメのタイトルに参画し、進行や制作管理に携わっていただきます。製作委員会での社外折衝もお任せいたします。 新規作品の企画会議にも参加していただきます。 ・将来的に期待するミッション: メンバー管理についても徐々にお任せいたします。 ■具体的な業務内容: ・企画書や作品資料作成 ・企画営業 ・原作元やスタジオへの提案 ・製作委員会での折衝 ・制作管理全般 ・メンバー管理 ■組織構成 制作部:全5名(社長含む)・アシスタントプロデューサー1名 社長との距離も近く、20代~40代まで活躍している部署です! ■当ポジションの魅力: ・世界から注目される日本のアニメコンテンツを自らの手で作り出し、発信することが可能です。 ・少数精鋭で業務を行うため、社長とも近い距離で、個人で裁量を持って仕事をすることができます。ご自身で企画から制作まで一貫して関わることができます。 ■制作作品例: 「無職転生」「山田くんとLv999の恋をする」「ソードアート・オンライン」「ブサメンガチファイター」 等 話題作を多く手掛けており、今後もアニメプロデュースを様々展開していく予定です! ■当社の特徴: 自身もプロデューサーとして活躍する大澤信博が立ち上げ、「ソードアート・オンライン」「無職転生」などの話題作を次々に手がけています。 アニメーション製作は高度化・複雑化が進んでおり、更なる専門知識や豊富な経験をベースとするプロデュースの需要は増加中です。一方で、アニメのプロデュースを中心に提供する国内企業は少数です。当社はこのようなニーズに応えるため、企画立案~制作までのトータルコーディネートを展開しています。 2026年2月にアニプレックス子会社となり、アニメ業界の更なる発展に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中野区本町2-54-13 黒須ビル5F 勤務地最寄駅:丸の内線線/中野坂上駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-
- <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):4,438,800円~6,658,800円 固定残業手当/月:130,100円~195,100円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~750,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年俸:6,000,000円~9,000,000円(分割回数12回) ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給:年1回 ■決算賞与あり(業績による)※8期連続で支給中 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 2015年
従業員数 55名
平均年齢 33.6歳
求人情報 全12件
-
【3Dデザイナー/キャラクターモデラー】カプコン出身者中心の精鋭集団/自社開発/残業20H程
-
- ■業務内容: スマートフォンゲームの 3D キャラクターモデルとテクスチャ制作をお任せします。※新作ゲームについては、すでに大手パブリッシャー様との協業を中心に、期待の新作を数作並行しています。 ■組織構成: 同社は現在56名で構成されており、20~40代の方が多くご活躍されております。 中途採用の方が大半となっており、カプコン/コロプラ/日本ファルコム/DeNA等のゲーム会社出身メンバーが多い組織となっております。 ■就業環境: 土日祝休み(年間休日121日)、残業も月20時間程度と非常に働きやすい環境(遅くとも20:00には退社)が整っております。 雰囲気としては、チームメンバー全員が職種の垣根を超えて、それぞれのアイディアを出し合いながら制作を進めており、「本当に良いもの」を目指しているため、ベストな意見があれば、発案者の役職に関係なく取り込んでいくスタンスとなっております。 ■ポジションの魅力: ・新規ゲームの開発プロジェクト(主にアクションゲーム)におけるデザイン業務を行っていただきます。 ・意欲のある方には、企画、PMなどデザイン業務を超えてお任せすることも可能です。 ■同社の特徴: ・大手ゲーム会社出身のクリエーターが集結しています。優れた実績を持っているクリエーターたちと一緒に、国内外に発信するコンテンツ作りに注力できる魅力があります。また、Slack/Docbaseなどの最新ツールを次々に導入しており、効率的な開発を行うことが可能です。 ・同社はクライアントに対して、ゲームの企画や提案から行うため裁量をもって0ベースからゲームの開発ができる環境です。そのため、クオリティや面白さにこだわったゲーム制作をしたい方が多く集まっております。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅:JR山手線/目黒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 501万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):3,632,220円~5,811,420円 固定残業手当/月:113,985円~182,385円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,670円~666,670円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、残業代込みの金額です。給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ※賞与も含めての年俸制となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【3Dデザイナー/キャラクターモデラー(リーダー)】コンソール開発進行中のベテラン集団◆自社開発
- 締切間近
-
- ~カプコン出身の業界屈指メンバーが中心◆クリエイターとして高みを目指せる◆残業約20h◆副業可~ ■業務内容: スマートフォンゲームの 3D キャラクターモデルとテクスチャ制作をお任せします。 ※新作ゲームについては、すでに大手パブリッシャー様との協業を中心に、期待の新作を数作並行しています。 ■組織構成: 現在56名で構成されており、20~40代の方が活躍しています。 中途採用の方が大半となっており、カプコン/コロプラ/日本ファルコム/DeNA等のゲーム会社出身メンバーが多い組織です。 ■就業環境: 土日祝休み(年間休日121日)、残業は月20時間程度と非常に働きやすい環境(遅くとも20:00には退社)です。 チームメンバー全員が職種の垣根を超えて、それぞれのアイディアを出し合いながら制作を進めており、「本当に良いもの」を目指しているため、ベストな意見があれば、発案者の役職に関係なく取り入れています。 ■ポジションの魅力: ・意欲のある方には、企画、PMなどデザイン業務を超えてお任せすることも可能です。 ・新たなゲーム開発に携わることができます。 ・能力次第では年収アップ(1,000万円以上)を図ることが可能です。 ■当社の特徴: ・大手ゲーム会社出身のクリエイターが集結しています。優れた実績を持っているクリエイターたちと一緒に、国内外に発信するコンテンツ作りに注力できる魅力があります。 ・Slack/Docbaseなどの最新ツールを次々に導入しており、効率的な開発を行うことが可能です。 ・クライアントに対して、ゲームの企画や提案から行うため、裁量をもって0ベースからゲームの開発ができる環境です。そのため、クオリティや面白さにこだわったゲーム制作をしたい方が多く集まっています。
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区上大崎2-13-17 勤務地最寄駅:JR山手線/目黒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- <予定年収> 801万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,811,420円 固定残業手当/月:182,385円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 666,670円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、残業代込みの金額です。給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ※賞与も含めての年俸制となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1989年
従業員数 4,717名
平均年齢 -
求人情報 全8件
-
【福山市】オープンポジション/スキルやご経験にあわせ業務をお任せ!24期連続増収◎~エブリイ~
-
- ~24期連続増収「エブリイ」のオープンポジション/スキルや経験にあわせて業務をお任せ致します~ ■業務内容: 「自分の経験をどの職種で活かせるかわからない」「まずは幅広く可能性を知りたい」という方も歓迎します。ご経験やスキル、今後のキャリアビジョンを踏まえ、最適な業務・ポジションをお任せします。 ■業務詳細: ・管理部門(人事・総務・経理) ・建築士 ・店舗開発 ・役員直下の室長候補 ・商品開発 ・社内SE ・販促企画(DTP) 「食」を取り巻く環境が大きく変化し、「食」を選択する価値観も多様化する時代。当社が目指すのは、「食」の背景にある尊さを知り、つながりを感じ、自然と「いただきます」の言葉が響く食卓を一つでも多く増やすことです。そのために、心から「美味しいものを届けたい」という想いをもつ仲間が、それぞれの分野で知恵を絞りながら、日々ひたむきに自分たちの仕事に向き合っています。ご縁を頂いた地域に美味しいものをお届けし続けられるよう、生産者の皆様・スタッフ全員と心を通わせながら、これからも私たちらしい商売に磨きを掛けています。 経験の有無にかかわらず、この想いに共感し、新たな挑戦を楽しめる方なら、ご活躍いただける会社です。ぜひ一緒に”「美味しい」の輪が広がる未来”づくりへ挑戦してみませんか。 ■「エブリイホーミイグループ」について: エブリイホーミイグループは、食材宅配、外食、スーパーマーケット、農業、青果物卸など、多様な事業を展開しています。グループ全体で「食」の尊さを伝え、つながりを感じられる食卓を増やすことを目指しています。エブリイは広島、岡山、香川エリアで店舗展開し、「個店主義」と「地縁店」づくりを通じて地域に根ざした運営を行っています。売上高は1,000億円規模に成長し、さらなる発展を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市南蔵王町1-6-11 勤務地最寄駅:山陽本線/東福山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 固定残業手当/月:45,000円~100,000円(固定残業時間29時間9分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 245,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は、経験・年齢を考慮の上、決定いたします。 ■賞与:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(7月) ■報奨金表彰制度あり/年最大12回 個人・所属部門・所属店舗の業績や行動への評価により支給される特色ある制度です。(1年間毎月報奨金獲得の例:年間総額21万円~31万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
【福山市】販促企画担当(DTP)/土日休み・転勤無◆チラシや販促物の企画・制作を担当
-
- ◎地域密着のスーパーマーケット「エブリイ」の販促企画・DTPをお任せします! ◎24期連続増収の安定企業です! ■募集背景: 当社はグループ企業21社で構成されるエブリイホーミイグループの中核として、スーパーマーケット「エブリイ」を、広島、岡山、香川エリアで50店舗以上展開しています。 今回は事業拡大に伴う増員募集です。食に関わることがお好きな方必見です!是非ご応募ください。 ■業務内容: 当社が展開するスーパーマーケットの販促企画担当として、チラシやポスターなどの販促物制作を中心に、社内外と連携しながら販促活動全般を推進していただきます。デザイン業務だけでなく、企画立案やスケジューリングなど幅広い業務を担当し、地域のお客様へ当社の魅力を伝える重要な役割です。 ■業務詳細: ・社内各部門バイヤーや外部パートナーと連携し、チラシやPOP、ポスター、パンフレットなど販促物の企画・制作・進行管理 ・企画意図やコンセプトを関係者に説明し、ニーズやトレンドを反映した販促アイデアの提案 ・販促物制作スケジュールの策定・進捗管理、納期調整、品質管理 ・illustrator・Photoshop等のDTPソフトを活用したデザイン作成 ・外部制作会社との折衝、指示出し、成果物チェック ・業務効率化や新たなプロモーション企画の立案、実行 等 ■組織構成: 販促チームは複数名で構成され、他部門やパートナー企業と協力しながら業務を進めます。 ■「エブリイホーミイグループ」について: エブリイホーミイグループは、食材宅配、外食、スーパーマーケット、農業、青果物卸など、多様な事業を展開しています。グループ全体で「食」の尊さを伝え、つながりを感じられる食卓を増やすことを目指しています。エブリイは広島、岡山、香川エリアで店舗展開し、「個店主義」と「地縁店」づくりを通じて地域に根ざした運営を行っています。売上高は1,000億円規模に成長し、さらなる発展を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市南蔵王町1-6-11 勤務地最寄駅:山陽本線/東福山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-
- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~300,000円 固定残業手当/月:45,000円~100,000円(固定残業時間29時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は、経験・年齢を考慮の上、決定いたします。 ■賞与:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(7月) ■年間・月間の報奨金表彰制度あり/年最大12回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
設立 -
従業員数 -
平均年齢 25.0歳
求人情報 全1件
-
ライブ配信アプリのライバーマネジメント/在宅可
- NEW
-
- SNSアプリ「TikTok」の新規ライバーさんへの説明とマネジメントをお任せ★ ★急拡大するライブ配信市場で、人の夢に伴走する営業★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業で培った「ヒアリング力」「提案力」がそのまま活かせる仕事です。 数字だけを追うのではなく、ライバー一人ひとりの夢や目標に寄り添い、成功を支えていきます。 新しい業界だからこそ「こうすればもっと良くなる」というアイデアは大歓迎!改善提案も評価制度に反映されるため、成果や工夫がしっかり形になります。 ====== *仕事内容* ====== 新規ライバーさんの事務所への入会案内、活動開始後のマネジメント業務をお任せします。 まずは両方を経験し、入社3カ月経過時点で適性を見ながらメイン領域をお任せする予定です。 現在は1名のスタッフが30~40名のライバーを担当しており、今後は業務を分散させていきます。 □■新規ライバーさんへの説明■□ 「配信に興味はあるけど何から始めれば良いかわからない…」という方に、配信の仕組みや魅力を丁寧に説明し、不安を解消します。 ・電話やWeb通話で配信方法・成功のコツを説明 ・当社のサポート体制を紹介し、安心してデビューできるようアカウント作成をフォロー ※ここで求められるのは「初めてのお客様に安心してもらう営業力」。営業で培ったスキルがそのまま活かせます。 □■マネジメント業務■□ 配信を始めたライバーの“伴走役”として成長をサポートします。 ・収入や目標のヒアリング ・本人が言語化できない課題の整理とアドバイス ・公式LINEでの日常フォロー+週1回の電話面談(30分程度) □■その他事業開発業務■□ 自社の新規事業であるアプリサービスのユーザー獲得及び改善 ========== *未経験でも大丈夫* ========== 「配信業界は初めて…」という方も心配いりません! マニュアルも完備、先輩も未経験からスタートしています。営業経験者の方なら、培ってきたスキルを活かして早期に活躍できる環境です。
-
- 【駅から徒歩5分好アクセス/リモート勤務OK/転勤なし】 ■東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿16F <アクセス> JR各線「新宿駅」新南口より 徒歩5分 JR各線「代々木駅」東口より徒歩5分 東京メトロ各線「新宿三丁目」E8出口より徒歩5分 =========== *リモートワークOK* =========== 入社してすぐはオフィスに出勤いただきますが、業務に慣れてきたら在宅勤務もOK! 週1出社+週4在宅という働き方も選択可能です。 スタッフ同士は離れていてもチャット等ですぐに連携を取れるため、ご安心ください◎ ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 月給:38万円~50万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ====== *評価制度* ====== 期初に上長と面談し、目標(定量・定性)を設定。 期末に、どの程度頑張れたかを再度面談し、評価を行います。 業務の改善案なども評価の対象となるため、ぜひ積極的に取り組んでください!
設立 2015年
従業員数 19名
平均年齢 34.7歳
求人情報 全12件
-
【週3在宅可】WEB広告運用◆再生医療・自由診療特化のマーケティング/土日祝休み/日本の医療を支える
-
- 【再生医療分野の総合マーケティングで日本の医療を変える/市場規模が拡大中の再生医療・美容医療の分野に携われる】 ■業務内容: 自由診療に特化した総合マーケティング企業であり、特に再生医療の分野における先端的な事業を展開する当社にて、リスティング広告運用をメインに行っていただきます。 当社では「データ」を最大限に活用していることが特徴です。クライアントであるクリニックのマーケティング/CRMのデータをもとにWeb広告運用を行います。クライアントのCRM/電子カルテと連携して運用するケースもあるため、媒体のCVだけでなく、業績に貢献できているかを把握しながら運用できることが魅力です。 ■業務詳細: ・Web広告運用(リスティング・SNS) ・効果検証 ・レポーティング ・ダッシュボード構築 ・データ分析 ※顧客対応はほとんどありません ※社内のライターやデザイナーと密に連携頂きます ※担当:4クリニック/月間費用合計数千万円 ■身につくスキル/キャリアパス: アクセス解析・広告運用に限定せず、ユーザーの行動ログや売上分析など横断的な分析に携わることができます。 また、データ基盤の構築を行う機会もあり、SQLやPythonなどのデータエンジニアリングスキルを身に付けることもできます。 マネジメント、マーケティング特化、エンジニア寄りのキャリア等、ご自身のご希望に合わせてキャリアの幅を広げることができる環境です。 ■組織構成: 20代~30代の2名(代理店、Sler出身)の組織です。 ■当ポジションの魅力: (1)実際に売上げにどう繋がっているか、結果まで見に行くことができます。 (2)WEBでとれる情報に限らず、CRM側やクリニック側のデータと連携して様々なデータと連携しながら業務を行える環境です。ゆくゆくは、実装や設計にも携わることが出来ますので、市場価値を高めることが出来ます。 (3)非常に多岐にわたるWEBサイトを運営しており、多数のマーケティングツールを導入しています。加えて、WEBの制作は全て内製なので、必要な改善作業は他セクションのスタッフが速やかに対応します。これによってPDCAのサイクルをスピーディーに回すことができ、膨大なデータを効率的に活用できます。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-20-1 井門美竹ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,600,000円~4,800,000円 <月額> 300,000円~400,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力等を考慮し、相談の上で決定します。 ■賞与:年2回(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-
-
Webデザイナー◆再生医療・美容医療特化/在宅可/企画からリリース後まで/自社内制作で全顧客と直取引
-
- ◎ほぼ全ての業務を内製化しているため、社内リソースを活用してスピーディー×高品質を実現 ◎まだ世の中に出回っていない医療分野を広めていくやりがい大きなフェーズ ◎データ活用に強み!実績がどう売上に反映されるか、結果まで見届けられる ■業務内容: 美容医療や先進医療(関節、近視治療など)を手がける自由診療クリニックの立ち上げから、その後のプロモーション全般を一手に引き受けている当社にて、新規、既存Webサイトの制作/改修から、新規サービスのブランディングの構築まで、デザイン面で広く携わって頂きます。 全ての顧客と直接取引となっているため、納期も当社側で設定するなど対等な関係で効率よく業務を進めることができます。 <詳細> ・ブランドのトーンやコンセプトに沿ったWebデザイン ・新規ブランド開発 ・データに基づいたサイト改善 ・SNS投稿用画像デザイン <業務割合イメージ> HP/LP40% SNS35% 印刷物15% ブランディング10% ※印刷物:クリニックで使用する「パンフ類、書類関係、ドクターの名刺など」とオフライン広告(雑誌や折込) ■業務範囲: ・提案を歓迎する文化なので企画提案などで打ち合わせや、少ないですがクリニックと打ち合わせを行うケースもあります ・コーディングはマークアップエンジニアがいるものの、希望があれば携わって頂くことも可能です ■業務の特徴: 他の制作会社のように納品と同時に収益を上げる収益モデルではなく、実際に売上げが生じた際に料金を頂く収益モデルとなっております。常時3~5つの案件が並行して制作を行っており、制作期間は案件により異なりますが2週間~3カ月までと多岐に渡っております。 ■就業環境: ・デザイナー3名(男性1名、女性2名/リーダー兼プレーヤー、プレーヤー、アシスタント)の組織です。 ・月曜に、全社員の週間のタスク予定を5日x8時間で立てているため、突発の修正やコンペで終電や徹夜になるようなことはございません。 ■キャリアパス: マーケティング思考が強い会社のため、デザインのスキルだけでなく、ビジネス眼・結果から逆算した思考などを身につけることで、Webディレクター的な立場を目指すことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
-
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-20-1 井門美竹ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-
- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,330,000円~6,000,000円 <月額> 277,500円~500,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力等を考慮し、相談の上で決定します。 ■賞与:年2回(業績による) ■年収例:550万円(経験3年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-







